精選培訓(xùn)后個人總結(jié)(模板19篇)

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精選培訓(xùn)后個人總結(jié)(模板19篇)
時間:2023-11-04 06:50:03     小編:夢幻泡

總結(jié)是一種有效的反思工具,可以幫助我們更好地規(guī)劃和安排未來的學(xué)習(xí)和工作。在寫總結(jié)時,我們應(yīng)該注重語言的準(zhǔn)確性和表達的清晰度,以便讀者能夠理解。以下是小編為大家整理的總結(jié)范文,供參考。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇一

非常有幸能夠參加此次由省委組織部和省委黨校共同舉辦的優(yōu)秀中青年干部培訓(xùn)班。短短半個月的學(xué)習(xí)培訓(xùn)中,導(dǎo)師們豐富的課堂設(shè)置、精彩生動的課堂教學(xué),讓我收益良多,留下了美好而難忘的印象。尤其是在黨的群眾觀、群眾路線和群眾工作方法課程上,讓我對如何做好新時期的群眾工作有了進一步的思考和認(rèn)識。

作為民族地區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是在藏族羌族占絕大多數(shù)的邊遠(yuǎn)地區(qū),做好群眾工作是推動跨越發(fā)展和實現(xiàn)長治久安的重要保障,也是貫徹黨的宗旨意識的具體體現(xiàn)。如何以這次培訓(xùn)為契機,真正使自己在做好群眾工作方面有一個新的提高,我認(rèn)為主要有以下五個方面:

一是要真心實意的服務(wù)人民。作為一名基層領(lǐng)導(dǎo)干部,要始終牢記我們都是從群眾中成長起來的,都是普通群眾的一員,絕不能離開了養(yǎng)育自己的土地就忘了根,更不能因為走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位就忘了本。必須要擺正自己的位置,自覺地植根群眾、融入群眾、保持同群眾的血肉聯(lián)系,在為群眾服務(wù)、向群眾學(xué)習(xí)中磨礪品質(zhì)、弘揚正氣、錘煉黨性。只有真正把群眾放在心上,群眾才會把我們放在心上,只有把群眾當(dāng)親人,群眾才會把我們當(dāng)親人,時刻把群眾的安危冷暖掛在心上,想群眾之所想,急群眾之所急,解群眾之所難,真心實意地紓民困、排民憂、解民難,真正把群眾的事當(dāng)成自己的事辦,把群眾的困難當(dāng)作自己的困難來克服,把群眾的問題當(dāng)作自己的問題去解決,才能贏取群眾的信任和支持。

二是要求真務(wù)實的紓解民困。機關(guān)作風(fēng)過重,對群眾生產(chǎn)生活的具體情況、群眾的想法看法了解不深,關(guān)心群眾生產(chǎn)、關(guān)心群眾疾苦的實事做得不夠,是制約群眾工作的痼疾。只有“干部下去了,民心才能上來”,作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須要找準(zhǔn)位子、放下架子、拉下面子、撲下身子多說實話、多做實事,要深入實際、深入基層、深入群眾,在同群眾朝夕相處中增進對群眾的思想感情、增強服務(wù)群眾本領(lǐng)。要樹立“執(zhí)行就是能力、落實就是水平”的理念,用務(wù)實的行動贏取群眾的凝聚力和向心力。只有我們想問題、做決策、辦事情、謀發(fā)展,都堅持以人民利益為根本、以群眾滿意為導(dǎo)向,多設(shè)身處地為群眾著想,才能真正的順民意、解民憂、惠民生。

三是要依法合理的化解矛盾。依法合理的化解矛盾是做好群眾工作的集中體現(xiàn),也是對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力的集中考驗。特別是在少數(shù)民族地區(qū)的干部,既要抓好經(jīng)濟發(fā)展,又要抓好地區(qū)穩(wěn)定,因此,矛盾糾紛的排查化解顯得尤為重要。因此,只有依法行政、依法辦事,合法合規(guī),才能尋求群眾的理解和配合;只有尊重群眾,理解群眾,關(guān)心群眾,愛護群眾,不擺架子,不以權(quán)勢壓人,有理有利有節(jié),用公平、公正處事風(fēng)格執(zhí)法,才能將矛盾化解在萌芽之中,才能贏取群眾的理解和配合。

四是要激濁揚清的強化作風(fēng)。立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之私,面對基層的群眾,我們要放低身段、放下架子與人民群眾深度對話、平等交流,堅持“沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)”,虛心向群眾請教,才能切實增強治國理政的本領(lǐng),才能真正和人民群眾打成一片。我們要永葆共產(chǎn)黨人政治本色,時時刻刻自重、自省、自警、自勵,講黨性、重品行、作表率,堅持以人為本、執(zhí)政為民理念,牢固樹立馬克思主義群眾觀點、自覺貫徹黨的群眾路線,始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。只有用樸實的風(fēng)格、扎實的作風(fēng),才能贏得群眾的尊重和信賴,才能把黨員干部的良好形象樹在造福人民在政績里,樹在人民群眾的口碑里。

五是要聚精會神的謀求發(fā)展。發(fā)展是解決所有問題的關(guān)鍵,沒有發(fā)展、沒有財稅增長,改善公共服務(wù)就難以為繼,保障和改善民生也會成為空話。要抓住發(fā)展這個第一要務(wù),全面推進經(jīng)濟、整治、文化、社會和生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)。要樹立戰(zhàn)略眼光、制定系統(tǒng)規(guī)劃,解決事關(guān)群眾根本利益和長遠(yuǎn)利益的問題,集中力量辦好打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)、增后勁、惠民生的大事。只有始終把人民利益放在第一位,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,體現(xiàn)了群眾答應(yīng)不答應(yīng),群眾擁護不擁護,群眾滿意不滿意是指引、評價、檢驗我們黨一切執(zhí)政活動的最高標(biāo)準(zhǔn),才能把好事辦好、實事辦實,才能真正做到“權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系”,把群眾凝聚在“加快發(fā)展、推動跨越”中來,為全縣經(jīng)濟社會快速發(fā)展、持續(xù)發(fā)展、健康發(fā)展、和諧發(fā)展注入永不枯竭的發(fā)展動力和持久常新的力量源泉。

沒有一種力量,比來自人民更強大;沒有一種根基,比植根人民更堅實;沒有一種事業(yè),比服務(wù)人民更崇高;沒有一種追求,比贏得民心更珍貴。我們只有在不斷學(xué)習(xí)、不斷實踐、不斷總結(jié)的基礎(chǔ)上,才能提高自身新時期下做好群眾工作的本領(lǐng),才能真正贏得廣大群眾的信任、支持和配合,更好地推動科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展,實現(xiàn)長治久安。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇二

秋高氣爽的九月,我有幸與全國財政部系統(tǒng)169位學(xué)員一起,參加了“財政部20xx年新錄用人員崗前培訓(xùn)班”。期間,我們開展了破冰和拓展團隊訓(xùn)練,接受了廉政建設(shè)的警示教育,了解了國內(nèi)外財經(jīng)、政治和外交形勢,學(xué)習(xí)了公文寫作、保密知識,探討了如何提高文化素養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力和心里調(diào)節(jié)能力,參加了籃球賽和聯(lián)誼會等豐富活動。

兩周的集中培訓(xùn),鍛煉了我的團隊溝通協(xié)作能力,堅定了理想信念,樹立了正確觀念,提高了文化素養(yǎng),實現(xiàn)了自我突破、自我提升,為順利開展工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

駐部紀(jì)檢監(jiān)察局秘京平專員給大家上了加強黨風(fēng)廉政建設(shè)一課,強調(diào)了在新情況下廉政建設(shè)面臨的新挑戰(zhàn),并通報了近幾年來監(jiān)察局查辦的各類案件情況。這些觸目驚心的案例讓我深深的感受到,廉潔自律是順利開展工作的有效前提。要應(yīng)對新崗位帶來的挑戰(zhàn),我必須堅定理想信念不動搖,樹立慎獨、慎微、慎情、慎友的自律觀念。

條法司許大華司長在依法行政一課上向大家解釋了依法行政的基本內(nèi)容及其“治官不治民”的本質(zhì)含義,從美國人民持槍現(xiàn)狀談到人民擁有和使用武器的權(quán)力不容侵犯。于是我懂得了,任何超越人民群眾之上的公共力量都需要強制接受法律的約束及監(jiān)督。因此,牢固樹立現(xiàn)代法治觀念、尊重法律權(quán)威、依靠法律程序、接受法律監(jiān)督,才能真正做到依法行政,為人民服務(wù)。

在報到的當(dāng)天上午,學(xué)員們就分組進行了破冰訓(xùn)練。選舉組長、設(shè)計組徽、敲定口號,選定組歌,這一切都是在全體組員的共同努力下完成的。當(dāng)組員們在組徽的圖案周圍簽上自己的名字時,我們的團隊凝聚力也悄悄的產(chǎn)生了。第二天,在人眾人拓展訓(xùn)練公司的帶領(lǐng)下,學(xué)員們分組進行了一天的戶外拓展訓(xùn)練。背摔游戲、拼七巧板游戲以及攀爬8米高空圓柱體的運動讓我深切的體會到了團隊協(xié)作的重要性。通過團隊的溝通與協(xié)調(diào),我們學(xué)會了相互信任與分享。當(dāng)克服了心理恐懼,站上 8米高空往下跳的那一霎那,我實現(xiàn)了自我的突破。

人教司張猛副司長、辦公廳穆樹彬副主任分別為大家介紹了部機構(gòu)編制情況、干部隊伍管理情況以及各機構(gòu)的主要職能;綜合司汪義達副司長與外經(jīng)辦張文才主任以政府部門為出發(fā)點講述了當(dāng)前我國財政政策發(fā)展及對外財經(jīng)交流與合作形勢,中央財經(jīng)大學(xué)財政學(xué)院馬海濤院長與中國社科院馬大正研究員則從民間研究的角度闡述了對新時期財稅改革與發(fā)展的思考以及對當(dāng)代中國邊疆熱點問題的冷思考;辦公廳督察處的謝少波及文秘處的吳迪曉對大家進行了保密知識及公文寫作的培訓(xùn)。這些課程幫助我們了解了工作的背景和環(huán)境,學(xué)到了多項工作相關(guān)的知識和技能,為順利的走上崗位開展工作奠定了良好的開端。

文資辦的王家新主任以自身豐厚的文化底蘊為基礎(chǔ),從科學(xué)、藝術(shù)、人文三個方面闡述了文化素養(yǎng)的內(nèi)涵和重要性,并告訴大家要通過讀萬卷書、行萬里路的學(xué)習(xí)實踐方式,“以文化人,以藝養(yǎng)心”,提升自我文化素養(yǎng);干教中心的賈榮鄂主任用象形文字、古代詩詞、名人軼事以及多個富有哲理的故事,向大家展示了學(xué)習(xí)的三種漸進境界,并探討了如何通過“處處留心、不恥下問、善于思考、學(xué)會質(zhì)疑、敢于創(chuàng)新”來提高個人的學(xué)習(xí)能力;中國人民大學(xué)胡鄧教授則是用幽默風(fēng)趣的語言以及新奇的小游戲從心理學(xué)角度教大家如何進行心理調(diào)適,維持心理健康,從而學(xué)會享受工作與生活。通過這些課程,我將能更好的吸收并融合知識與文化,通過樹立目標(biāo)、勤學(xué)苦練并持之以恒來提升自己的學(xué)習(xí)能力,學(xué)會維持陽光的心態(tài),享受人生。

兩周過去了,離別的時候,大家都淚眼盈眶。我們懷揣滿腔熱血奔赴各自的工作崗位,同時相互約定要努力按照人教司張猛副司長在結(jié)業(yè)典禮上提出的要求,找準(zhǔn)定位、盡快適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換;堅持學(xué)習(xí),盡快提高工作能力;嚴(yán)格自律,打造良好的工作作風(fēng)。我要爭取成為一員政治上靠得住、業(yè)務(wù)上拿得起、想干事、能干事、干大事的財政部專員辦尖兵!

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇三

時間總是流逝的飛快,在不知不覺中工作室這一學(xué)期的培訓(xùn)已接近了尾聲。在這一學(xué)期的培訓(xùn)中,我們涉及的面更廣泛了,包括了隨筆、論文的撰寫方法、如何更好地進行家園溝通、備課細(xì)節(jié)、以及對建構(gòu)式教材上的一些有爭議的課程作出調(diào)整并實踐。當(dāng)我細(xì)細(xì)回顧起這一系列對我們的培訓(xùn)時,那感覺真是咸、酸、苦、辣、甜五味俱全。

當(dāng)我們看到努力得來的成果時總是喜悅的,但其實每一次選課、備課、上課、再改課、再上課的過程我想真心地說其實是痛苦的。就比如工作室在調(diào)整建構(gòu)式教材上的音樂欣賞活動《趕花會》的時候,我就嘗到了這其中的咸酸苦。

咸——是咸咸的汗水。在準(zhǔn)備活動時,就付出了咸咸的汗水。因為在平時我們的教學(xué)活動中音樂欣賞接觸的就不是非常多,再加上音樂欣賞活動是需要老師對這段音樂足夠的熟悉,對每一個樂句、節(jié)奏都要吃透的。當(dāng)時,在明確了與謝老師共同討論下來的教案之后,我便拿著錄音機和磁帶回到家里,反反復(fù)復(fù)地聽、一遍又一遍地分解這段音樂,足足聽了兩個多小時,琢磨教案到深夜。苦——是努力未果的挫敗之苦。雖然在試上課前做了長時間的準(zhǔn)備,但沒想到最后的得到的效果并不理想。在這時候我心里的挫敗感在一點點的在生長。酸——是克服挫敗,繼續(xù)磨課時酸酸的心情。這樣的情緒沒能影響我太久,在謝老師和園領(lǐng)導(dǎo)的指點之下我又開始了一次次的調(diào)整試上、再調(diào)整再試上,通過這樣一次次的磨練總算是有一點成型了。雖然最后上的時候還是出現(xiàn)了問題,但我想這中間的咸、酸、苦才是我從這此活動中獲得的寶貴營養(yǎng),它會一直存在于在我的心里,造就更堅強的我,能夠成為我繼續(xù)成長的養(yǎng)料。

辣——是在班級管理方面得到的教訓(xùn)。對于這一點我一直是在逐漸摸索中的。剛開始甚至較長的一段時間里我都是有一點害怕進班級的,因為我不知道如何去管理班級里的孩子。因為學(xué)校里學(xué)到的一些理論知識還在一直在我們腦海里徘徊。希望我們班的孩子們是活躍的、有創(chuàng)造性的,所以我也就偏執(zhí)的認(rèn)為很多時候都不需要去約束他們,就是這樣的原因,讓我們班的孩子缺乏了規(guī)則意識。也正是因為這楊樣的規(guī)則意識缺乏,直接火辣辣地反應(yīng)在我的集體教學(xué)活動中。孩子們沒有好的常規(guī)根本無法靜下心來傾聽,整個班級環(huán)境也越來越亂。這時候,雁翔工作室一次小小的點播,讓我意識到要改變自己的方法,“自由是相對的,而不是絕對的”,只有在一定的規(guī)則里才能讓孩子們更好地發(fā)展。漸漸地我也在樹立起班級里的常規(guī),一次次的堅持下,班級管理也有了一點起色。

甜——是家長們信任的眼神,孩子們甜甜的笑容甜到心里。其實讓家長對我放心、信任的最好方式就是能夠真心實意的愛孩子,對待所有的孩子一視同仁,愿意耐心地引導(dǎo)他們。只要我們懷抱著這樣的愛心、耐心和細(xì)心,那么每一個家長都能夠成為我們的朋友。每一個孩子也都將成為我們自己的孩子,讓孩子們那甜甜的笑容一直甜到我們的心里。

生活中我們?nèi)鄙俨涣讼?、酸、苦、辣、甜之中的任何一個味道,否則它將會變得淡而無味。然而我的工作中也需要這樣的五味,否則就會失去激勵我不斷向前的動力。就是這樣的工作室培訓(xùn),給了我們更多的機會嘗這五味,讓我的工作和我的生活一樣多滋多味。我會珍惜中心為我們提供的這樣的學(xué)習(xí)的平臺,讓自己永遠(yuǎn)處于一灣活水、碧水之中。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇四

為了教育引導(dǎo)黨員尊崇黨章、遵守黨規(guī),把思想建設(shè)放在首位,著力解決黨員隊伍在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題,努力使廣大黨員進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅定理想信念、保持對黨忠誠、樹立清風(fēng)正氣、勇于擔(dān)當(dāng)作為,在基層各項工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用。20xx年5月9日—10日,我參加了在縣委黨校召開的全縣村委會主任學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員的兩學(xué)一做專題培訓(xùn)班。通過學(xué)習(xí),我認(rèn)識到:我們每個基層黨員干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守黨的章程,永葆先進性和爭當(dāng)合格黨員,還應(yīng)努力做到以下三點:

要在干好本職工作的過程中,努力通過深化認(rèn)識,思考?xì)w納,概括升華,使自己在工作中獲得的經(jīng)驗思想、心得體會等成為自身業(yè)務(wù)水平和思想道德素質(zhì)的有機構(gòu)成部分,從而推動自身素質(zhì)不斷得到提高,為與時俱進,不斷適應(yīng)新形勢、新情況、新工作,才能做好農(nóng)村工作,當(dāng)好村主任。

當(dāng)前,經(jīng)濟正處于跨越式發(fā)展階段,民事糾紛、土地征用補償、涉法涉訴信訪等影響穩(wěn)定因素突出,面對復(fù)雜形勢,做為魯家村的村委會主任,我必須提高做群眾工作的能力。學(xué)習(xí),只有不斷的學(xué)習(xí),才能提高工作能力,這是時代的要求,是黨對我們的要求。

黨章第一章第三條要求全體黨員還應(yīng)履行以下義務(wù):堅持黨和人民的利益高于一切,個人利益服從黨和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻。從中可以看出,堅持全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨,也是每一個基層黨員干部所必須堅守的信念意識。但是我們?yōu)槿嗣穹?wù)的手段,卻必須善于變化,根據(jù)形勢任務(wù)的發(fā)展需要做具體的改革,調(diào)整,變化和創(chuàng)新。我們必須把堅守宗旨信念和開拓創(chuàng)新統(tǒng)一起來,既要有全心全意為人民服務(wù)的崇高思想,更要有聯(lián)系實際,開拓創(chuàng)新的具體行動。要在認(rèn)真扎實地做好自己本職工作的同時,不斷動腦筋,想辦法,積極開拓工作新思路,全面提高基層工作水平和質(zhì)量,努力營造良好的社會穩(wěn)定環(huán)境。

以上僅是我參加培訓(xùn)的點滴心得體會,與其他領(lǐng)導(dǎo)和同志們相比,自己學(xué)得還很不夠,在今后的日子里,我決心進一步加強黨的理論和知識的學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng),密切聯(lián)單位工作實際,不斷提高自己的政治思想覺悟和實際工作的能力,更加勤奮扎實的做好本職工作,履行好村委會主任這個職責(zé),永葆基層黨員干部的政治本色。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇五

通過網(wǎng)上研修學(xué)習(xí),我作為一名小學(xué)教師,感謝上級部門給我們搭建的這一學(xué)習(xí)的平臺,讓我有機會再次來充實和完善自己。在這次培訓(xùn)的過程中聆聽了多位教育專家的生動、形象而精彩的講座,提高了自身的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)知識。通過培訓(xùn)我將專家的精彩講座學(xué)以致用,運用到課堂教學(xué)之中。

美術(shù),是學(xué)生必修的一門藝術(shù)課程。小學(xué)新課標(biāo)的美術(shù)教育,以促進學(xué)生的美術(shù)素養(yǎng)為核心,探究性美術(shù)實踐活動為主線,人文性單元為結(jié)構(gòu)。它說明了美術(shù)教學(xué)活動的整個過程中,必須以培養(yǎng)學(xué)生的美術(shù)素養(yǎng)為主要內(nèi)容和目標(biāo)。如何才能更好地體現(xiàn)和達到這一目標(biāo),是我們每一個美術(shù)教師都應(yīng)該認(rèn)真探究的問題。下面就如下總結(jié):

在提倡素質(zhì)教育的今天,單一而又枯燥的美術(shù)教學(xué)已不能適應(yīng)學(xué)生的全面發(fā)展,我們要把美術(shù)活動與創(chuàng)新能力結(jié)合在一起。在培訓(xùn)中,專家指出:“從教育的最高目標(biāo)看,美術(shù)教育在于最大限度的促進人格的全面發(fā)展”,“美術(shù)教學(xué)應(yīng)著眼于美術(shù)能力與創(chuàng)新能力的培養(yǎng)”。小學(xué)美術(shù)新課程標(biāo)準(zhǔn)對我們小學(xué)美術(shù)教師提出了更高的要求。

(1)教師的思想認(rèn)識要到位,實現(xiàn)從教師到學(xué)生的角色轉(zhuǎn)換,虛心向有經(jīng)驗的教師請教,強調(diào)在生動有趣的美術(shù)教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)美,創(chuàng)造美和鑒賞美的能力。

(2)給學(xué)生創(chuàng)造更多的機會。通過美術(shù)教學(xué),教師要引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識自然界和生活中美好的事物,從外在美到內(nèi)在美,培養(yǎng)學(xué)生的審美能力;要通過各種途徑使學(xué)生對美術(shù)產(chǎn)生興趣,發(fā)展學(xué)生智力和創(chuàng)造才能;培養(yǎng)學(xué)生的動手操作能力,為學(xué)生提供豐富的工具和材料;培養(yǎng)學(xué)生的藝術(shù)思維能力。

(3)巧妙地評價方式。在美術(shù)教學(xué)中,教師不能強調(diào)優(yōu)劣好壞,尊重學(xué)生個性差異,使每個學(xué)生獲得成功感。

作為課程目標(biāo),確確實實都應(yīng)該關(guān)注情感、態(tài)度、價值觀這三個方面的問題,對一個人的一生意義更加深遠(yuǎn)。知識、技能雖然是新課程重要的目標(biāo),但能力與情感、態(tài)度、價值觀更重要。當(dāng)然,能力的問題,情感、態(tài)度、價值觀的問題,都是依附于知識的發(fā)生的、是在探索知識的過程中得以形成和發(fā)展的。

三維目標(biāo)不是獨立存在的,而是一個整體。因為實際上在整個教學(xué)過程中,情感、態(tài)度、價值觀是始終存在的,只不過沒有關(guān)注罷了。其實學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中,總是有一個態(tài)度、情感傾向的。可能是積極的,也可能是消極的,而且有可能有相當(dāng)多的學(xué)生是帶著消極的情感在學(xué)習(xí)。我們現(xiàn)在就是要把它變成積極的,讓學(xué)生能夠通過美術(shù)的學(xué)習(xí),有意識地激發(fā)學(xué)生形成美術(shù)創(chuàng)新精神和技術(shù)意識。這也是美術(shù)課程價值賦于我們的教學(xué)任務(wù)之一。

在學(xué)生的美術(shù)學(xué)習(xí)過程中,教師首先要重視學(xué)生的自我評價。尊重學(xué)生自己對知識的理解和探知,鼓勵他們用自己的、創(chuàng)造性的方式去尋求答案,獲取知識,給他們以引導(dǎo),給他們以肯定;其次,教師還要注重對學(xué)生學(xué)習(xí)過程的評價。改變只用學(xué)習(xí)結(jié)果的優(yōu)劣這一把尺子去評價一個學(xué)生的做法,有些學(xué)生雖未完成好教師提出的學(xué)習(xí)目標(biāo)要求,但他們在整個學(xué)習(xí)活動過程中態(tài)度認(rèn)真,表現(xiàn)積極主動,教師也要給予充分贊許和認(rèn)可。這種贊許和認(rèn)可,對于學(xué)生來說,是注入他們心間的一股愛的暖流,會蕩激起他們自信的風(fēng)帆,使他們在學(xué)習(xí)中不斷克服困難,取得進步;再次,強調(diào)教師在教學(xué)過程中,對自己教學(xué)行為的分析與反思。美術(shù)教師課后要記錄教學(xué)體會、教學(xué)成果與改進之處,融入到學(xué)生中去,同他們進行平等的探討和交流,從而共同進步、提高。

總之,在教學(xué)方式中,尊重了學(xué)生的愿望、樂趣、情感、選擇等“學(xué)”的權(quán)利,學(xué)習(xí)熱情將會有增無減,教師也實現(xiàn)了教的義務(wù)。我想小學(xué)的美術(shù)教學(xué)是一門研究性的學(xué)科,有待我們美術(shù)教育者不斷的探索與追求,將美術(shù)課程真正成為其他學(xué)科心目中的輕松、愉悅的學(xué)科。今后,我將解放思想,緊隨時代步伐,做好美術(shù)教育工作,帶著這次學(xué)習(xí)的收獲、感悟和滿腔的熱情,把學(xué)到的理論知識應(yīng)用于自己的教學(xué)中去,在不斷地運用和總結(jié)中轉(zhuǎn)變教育觀念,發(fā)揮教師的人格魅力。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇六

每個人都有自己的人生目標(biāo),而我的人生目標(biāo)是希望我能用我的一生為社會為國家做出自己的貢獻,實現(xiàn)自己的人生價值,而不想平平凡凡的度過一生。而這次我的家鄉(xiāng)――防城港xx區(qū)提供了一個讓我實現(xiàn)自己人生價值的舞臺,我義無返顧的報名參加了這次考試,希望能用我所學(xué)知識來建設(shè)和回報我的家鄉(xiāng)?。∥乙宦逢J關(guān)過來,很幸運最后我進入了50人的大名單,我被錄用了!前些天參加了培訓(xùn),雖然只有短短四天的時間,但感覺很充實而且收獲了很多東西,參加了這次培訓(xùn)之后讓我更加的自信了,在參加工作之前能有這次培訓(xùn)感到很慶幸!一開始電話通知說要培訓(xùn)的時候,我還以為就像黨員培訓(xùn)班那樣上理論知識而已,培訓(xùn)后才知道內(nèi)容是那樣的豐富多彩,這次培訓(xùn)采用了理論+體驗式+教練式這種模式,讓我學(xué)起來更加的容易接受,而且記得特別深刻。以下我就對這四天的培訓(xùn)做個總結(jié)吧。

首先,通過這次培訓(xùn)讓我體會到了什么是團隊,怎樣打造高績效的團隊。我們在進行組員背靠背一起站立起來的那個游戲的時候,我體會到了如果要讓組員同時站立起來,首先要有一個人統(tǒng)一口號,然后組員之間同時用力使在一個地方上,最后就會很成功的大家一起站立起來了。而那個統(tǒng)一口號的人就是團隊里的領(lǐng)導(dǎo)者,而組員同時用力在一個地方上就說明了團隊就必須有一個目標(biāo),目標(biāo)必須很明確。在分組進行報數(shù)競賽游戲的時候,我深深體會到了作為一名成員在工作中必須要高度負(fù)責(zé),稍微有點疏忽大意就會給別人造成很大的損失,在進行這個游戲的時候由于我們組員的錯誤讓我們的組長受到了懲罰,我們的組長在做苦肉撐做到趴下的時候,我們的組員為之掉下慚愧的眼淚,因為本來錯在我們但要組長承擔(dān),我們感到很慚愧、很內(nèi)疚,所以我們在工作中必須高度負(fù)責(zé)。姚老師給我們講的美國石油大亨保羅?蓋蒂故事的時候,讓我們體會到了作為一個領(lǐng)導(dǎo)者,必須要善于授權(quán),這樣才能發(fā)揮團隊的.最大效益。我們在進行拓展訓(xùn)練的時候,體會到了作為一個團隊去完成某個任務(wù)的時候,組員之間的團結(jié)協(xié)作是非常重要的,團結(jié)力量才會強大,而互相協(xié)作就提高了完成任務(wù)的效率,特別在進行“特殊使命”這個游戲的時候尤顯團結(jié)協(xié)作的重要性!高績效的團隊除了具有以上的目標(biāo)明確、善于授權(quán)、團結(jié)協(xié)作、高度負(fù)責(zé)的特點以外,還必須具備靈活主動、堅強自信、心態(tài)良好和得到認(rèn)可。

其次,通過這次培訓(xùn)讓我對xx區(qū)有了更進一步的認(rèn)識,我雖然是防城港人,但我從小就生活在xx區(qū),對xx區(qū)只有很少的了解,包主任的講課讓我對xx區(qū)有了全面的了解,并且對xx區(qū)的發(fā)展有了更大的信心,因為很多大項目都落戶在xx區(qū),首先是一個大型的鋼鐵基地將在xx區(qū)的企沙鎮(zhèn)落戶,其次是一個核電站將在xx區(qū)光坡鎮(zhèn)建設(shè),再次是在公車鎮(zhèn)將建大批的工業(yè)園區(qū),再加上發(fā)展江山半島的旅游業(yè),我想在不久的將來我們的防城港必定會發(fā)展成為廣西的老大??!我知道我定能在這個城市里展現(xiàn)我的才華,實現(xiàn)我的人生價值!!

再次,在這次培訓(xùn)中我結(jié)交了很多朋友,他們都來自五湖四海,所以在工作中善于與同事交流和溝通,我知道在不久的將來他們就是我的同事,只要我們的勁往一處使,我想我們定會為防城港發(fā)展事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻的!

最后,在這次培訓(xùn)中我也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足之處,一是我的語言表達能力要繼續(xù)加強,應(yīng)該要做到能把復(fù)雜的事情用簡潔而有條理的語句概括出來,這一點,有很多學(xué)員都比我做得好,不過我相信自己有信心做好這點的;其次是要提高我的創(chuàng)新能力,因為在工作中創(chuàng)新意識是十分重要的,在進行“成功之門”這個游戲的時候,就顯示出了創(chuàng)新的重要性。

以上就是我對這次培訓(xùn)的總結(jié),這次培訓(xùn)我要感謝很多人,首先我要感謝xx區(qū)委、區(qū)政府給我提供了一個讓我實現(xiàn)我人生價值的舞臺;其次要感謝我們的主訓(xùn)講師姚老師,您辛苦了??!其實姚老師是個很平易近人的人,雖然他身為組織部的部長,但他在我們面前一直沒把自己當(dāng)成領(lǐng)導(dǎo),也沒把我們當(dāng)成是下屬,他只把自己當(dāng)成一名老師,把我們當(dāng)成他的學(xué)生,這樣的關(guān)系才使得我們能夠輕松交流;最后,我要感謝一直在關(guān)心和幫助我們的班主任和助教們,你們也辛苦了??!

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇七

20xx年已經(jīng)過去,新的一年已經(jīng)到來,在這辭舊迎新之際,回顧這20xx年的半年工作歷程,總結(jié)一年來工作中的經(jīng)驗、教訓(xùn),有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好技術(shù)工作,自20xx年5月19日來到xx公司技術(shù)工程部經(jīng)過半年的工作學(xué)習(xí),得益于公司和部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事的熱心幫助、諄諄教導(dǎo),讓我的工作有了快速提升,我已逐步成長為一名合格的技術(shù)工程師。再次感謝公司對我的信任及同事們的支持,通過團隊的共同努力,探索出了一定的工作經(jīng)驗,在此對一年情況進行個人工作總結(jié),請各位領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和糾正,下面我向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在20xx年的工作情況:

崗位職責(zé):

(1)在總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下開展各技術(shù)工作。

(2)負(fù)者編制各塔機安拆方案、基礎(chǔ)驗算、塔機附著驗算、各類應(yīng)急

預(yù)案等方案。

(3)編制各類塔機安拆技術(shù)交底,指導(dǎo)現(xiàn)場施工工作。

(4)及時準(zhǔn)確對公司erp技術(shù)下單。

(5)收集國家及行業(yè)類相關(guān)法律法規(guī)并按其規(guī)范公司各方案

在剛進入公司的時候,由于以前是從事起重技術(shù)相關(guān)工作,對塔機具有一定的理解能力,工作上手還是比較快,很快就能獨自完成各工程工地的方案制作,然后多次到工地參與實際的安拆前的技術(shù)交底,受益良多,使我成長進步很快。在6-10月的時候,又接到公司參與erp系統(tǒng)制作任務(wù),幫助公司資產(chǎn)部門整理公司各塔機型號的零部件bom清單的制作,過程中有許多困難,做得過程中也有些不足之處,但是在大家的不懈努力之下,最終成功的將erp運行使用, 我清楚自身還有許多不足之處,如經(jīng)驗不豐富,理論水平有待提高。今后我將不斷完善自我,努力做到以下幾點:

1、自覺加強學(xué)習(xí),向?qū)I(yè)理論知識學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),取長補短,逐步提高自己的理論水平和實際操作能力。

2、嚴(yán)格準(zhǔn)守公司規(guī)章制度,團結(jié)同事,按時完成領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)。

總之,心態(tài)決定狀態(tài),狀態(tài)決定成??!我雖然年紀(jì)較輕,工作閱歷不太深,施工經(jīng)驗有限,但我會發(fā)揮年輕人的好學(xué)、勤快、能吃苦耐勞、精力沖沛等優(yōu)勢,彌補以上的缺點,勤學(xué)勤問,努力成為一個優(yōu)秀的技術(shù)人才,為宏升公司的發(fā)展盡力。對公司要有責(zé)任心,對工作要有恒心,對同事要有熱心,對自己要有信心!做最好的自己!以上就是我今年工作的總結(jié),請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,希望我能迅速成長,明年能給公司作出更大的貢獻!

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇八

大學(xué)畢業(yè)以后,金光便成為我踏入職場生涯的第一個征程。到了今天,兩個月的培訓(xùn)期即將結(jié)束。我們也即將踏上正式的職場生涯,這兩個月的生活很苦,來的時候的六十八個人如今只剩下四十五個。來到這里我們經(jīng)歷了如此之多的第一次,我們第一次聽到這么多領(lǐng)導(dǎo)用他們的經(jīng)驗來給我們講課,我們第一次經(jīng)歷如此的高溫,我們第一次面對十二個小時的工作環(huán)境。我們累的像狗一樣,但是我們過的很充實。在這里我學(xué)到了很多東西,自己也有了很大的轉(zhuǎn)變,也明白了自己工作中的不足和性格中的缺點。對公司的心態(tài)也由開始的不屑轉(zhuǎn)為抱怨,然后由抱怨轉(zhuǎn)為認(rèn)同,最后變?yōu)槿缃竦南矚g。同時很慶幸我也得到了公司的認(rèn)可,在即將轉(zhuǎn)正的時候,我要將自己這兩個月的收獲和不足整理出來,匯報如下。

我們的培訓(xùn)分為兩個階段,第一階段是知識理論的培訓(xùn),第二階段是車間的生產(chǎn)培訓(xùn)。 在第一階段的培訓(xùn)中:我們主要進行了理論培訓(xùn)。其主要是給我們講解了公司的發(fā)展史、價值觀,規(guī)章制度、以及各部門總監(jiān)或領(lǐng)導(dǎo)給我們培訓(xùn)的業(yè)務(wù)知識,讓我們對公司的企業(yè)文化和整體的組織架構(gòu)有了更深入的了解,讓我們這些新入職場的新人對自己的職業(yè)有了初步的規(guī)劃,為以后自己在公司的發(fā)展指明了方向。這一階段讓我收獲頗深的是以下幾個方面:

大學(xué)畢業(yè)等于零,我們首先要做的便是端正心態(tài),不能再盲目的自以為是,懷著一顆謙虛的心面對周圍的人和事;其次面對任何到來的困難都需要以一種積極的心態(tài)來面對,這樣才能不被以后工作的繁重給打垮。最后,我們要腳踏實地的做事,在自己的本職工作上,把自己最不喜歡的工作做到最極致,在工作中形成自己的核心競爭力。

播下一種行為,收獲一種習(xí)慣;播下一種習(xí)慣,收獲一種性格;播下一種性格,收獲一種命運。在這段時間的培訓(xùn)中,那些不好的習(xí)慣都被我拋掉。我的生活開始變的規(guī)律,更加嚴(yán)于律己。我們大家為這個群體出策出力,即使再微小的方面,我們也會及時發(fā)現(xiàn)。3、心得感悟,左總說:“每個人手里都有一把武器,我們要做的就是通過學(xué)習(xí)將別人手里的武器奪過來,這樣我們便有了更多的武器?!甭牭阶罂偟脑?,突然感到感觸很深?;剡^頭來才發(fā)現(xiàn)在我身邊就圍繞著一群值得我學(xué)習(xí)的人,在他們身上都有值得我學(xué)習(xí)的地方。另外左總給我們講了佛家三學(xué)“戒”“定”“慧”。我們首先要做的就是戒,戒掉在大學(xué)養(yǎng)成的惡習(xí)。經(jīng)過這段時間的學(xué)習(xí),我們最終要從他律變?yōu)樽月桑瑥淖月勺優(yōu)樽灾巍?/p>

在第二階段的培訓(xùn)中:我們主要的是對自己意志的磨練,同時也學(xué)會了感恩。車間的溫度達到了四十度,剛進去的時候我們感覺到受不了,這是對我們的壓榨,這是想騙取我們的廉價勞動力,這是對我們自身價值的不承認(rèn),我們感覺到很痛苦,有些人因為身體的原因離開了,有些人因為看不到希望離開了。而我依然在堅持,我常常在想一句話,當(dāng)你感覺到自己痛苦的時候,你的人生一定在走上坡路。抱著這樣的態(tài)度,我堅持,堅持,在堅持。我沒有請過一次假,這便是我的行動。我甚至在內(nèi)心告訴自己,什么時候在金光呆的我感覺不到痛苦了,那就是我離開的時候。當(dāng)你理解不了的時候你就去執(zhí)行,因為執(zhí)行我得到了現(xiàn)在的收獲。

同時另一個收獲,我深刻體會到了工人師傅的艱辛。他們每天都要堅持12小時的工作,回家還要照顧孩子,他們比我的休息時間更少。而我們做了什么,每天都是不停的埋怨與抱怨。再想到家中的父母,他們已經(jīng)為我們操勞了這么多年,相比這里的員工,他們可能更辛苦。我真有點身在福中不知福,如果沒有進車間的機會,我便不會感受到什么才是真正的生活,我們是一群生活在象牙塔里的人,沒有經(jīng)歷過生活的艱辛與磨難。而這點也真正的觸動了我的心,讓我學(xué)會了珍惜現(xiàn)在的生活,學(xué)會了感謝父母的辛勤的勞動,學(xué)會了掙錢的不易,也學(xué)會了感謝父母的養(yǎng)育之恩,感恩金光給我的機會。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇九

有幸參加了重慶市舉辦的全科醫(yī)師骨干培訓(xùn)。此次培訓(xùn)的目的是培養(yǎng)全科醫(yī)師的全科醫(yī)療思維和社區(qū)服務(wù)理念、管理經(jīng)營技巧和應(yīng)變能力,通過對學(xué)員進行系統(tǒng)的現(xiàn)代全科專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和技能的訓(xùn)練,提高了全科醫(yī)師的管理、服務(wù)能力和水平,加強溝通技巧,塑造和諧、向上的全科團隊精神和工作氛圍。

培訓(xùn)內(nèi)容從全科醫(yī)學(xué)概論、全科意思實踐等方面分別進行了闡述,提出的觀點清新雋永、思維的觸角縱橫騰躍,以淺顯而富有說服力的舉例和互動教學(xué)。讓學(xué)員真正參與并積極思考,使這次培訓(xùn)取得了較好的效果,也使我受益匪淺。

全科醫(yī)師、全科醫(yī)學(xué)、社區(qū)中心在以前,對我來說還是一個模糊的概念,我以為全科醫(yī)師只是在基層看看小病,開開藥品的低水平醫(yī)師。但通過了近一段時間的理論學(xué)習(xí),我對全科醫(yī)學(xué)有了一個正確的認(rèn)識。全科醫(yī)學(xué)和臨床內(nèi)科、外科、兒科、婦科一樣,都是臨床二級學(xué)科;社區(qū)服務(wù)中心同樣也是救死扶傷、治病救人的地方,而且是更具有人情味、更尊重人的衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)。

社區(qū)的服務(wù)對象不僅是病人,而且還有沒病的健康人群。全科醫(yī)師不單要會高超的醫(yī)術(shù),還要懂得與患者溝通,進入患者的世界,不能像臨床專科醫(yī)師一樣以被動和以疾病為導(dǎo)向的診療模式開展工作,而是要主動對社區(qū)居民開展衛(wèi)生服務(wù)、進行健康教育,更重要的是樹立以預(yù)防為導(dǎo)向的診療理念。

通過這半個月的培訓(xùn)來,我對全科醫(yī)師的理解從當(dāng)初認(rèn)為的:只要會看“發(fā)燒、感冒”就可以的赤腳醫(yī)生,提高到對個人、家庭和社區(qū)提供人性化、持續(xù)性與綜合性醫(yī)療照顧、健康維持和預(yù)防服務(wù)的經(jīng)過專業(yè)醫(yī)學(xué)訓(xùn)練的高素質(zhì)醫(yī)師。

現(xiàn)實社會的醫(yī)患關(guān)系日趨緊張,患者對醫(yī)生的信任度急劇下降,醫(yī)鬧也越演越烈,醫(yī)生越來越難當(dāng)。這一切很大程度上,都是醫(yī)生與患者在溝通方面出了問題。20xx年恩格爾(g。l。engel)首先提出了生物—心理—社會醫(yī)學(xué)模式,即人不僅是一個生物體,更重要的是一個具有心理—社會—文化和精神特征的綜合體。

因此,以“醫(yī)療為中心”的服務(wù)模式逐漸被“以病人為中心在培訓(xùn)中,通過授課老師不斷給我們灌輸“以病人為中心,健康為導(dǎo)向,加強溝通”的社區(qū)服務(wù)觀念。使我在潛移默化中對醫(yī)患溝通有了新的了解,在現(xiàn)實生活中,患者在工作、生活都可能存在各式各樣的壓力與問題,軀體的疾病只是患者健康問題的一部分。

目前大醫(yī)院的門診醫(yī)師的每日診療工作十分繁重,每天可能需要看30—40位病人,試問大醫(yī)院的門診醫(yī)師怎么可能花大量時間與患者交流,傾聽患者的心聲。而全科醫(yī)師則不同,全科醫(yī)師管理的病人數(shù)及范圍相對專科醫(yī)師少且固定,可以有較多的時間與患者進行交流,同時方便對病人的預(yù)后進行跟蹤隨訪,甚至可以讓患者主動參與自己診療方案的制定或調(diào)整,充分體現(xiàn)了“以病人為主”的服務(wù)理念。這些都可以大大改進醫(yī)生與患者的溝通。

只有通過政府大力發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù),為社區(qū)群眾提供方便的就醫(yī)場所,才可能解決社區(qū)群眾“看病難、看病貴”的問題。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇十

通過網(wǎng)上研修學(xué)習(xí),我作為一名小學(xué)教師,感謝上級部門給我們搭建的這一學(xué)習(xí)渠道,讓我有機會再次來充實和完善自己。在這次培訓(xùn)的過程中聆聽了多位教育專家的生動、形象而精彩的`講座,提高了自身的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)知識。通過培訓(xùn)我將專家的精彩講座學(xué)以致用,運用到課堂教學(xué)之中。

美術(shù),是學(xué)生必修的一門藝術(shù)課程。小學(xué)新課標(biāo)的美術(shù)教育,以促進學(xué)生的美術(shù)素養(yǎng)為核心,探究性美術(shù)實踐活動為主線,人文性單元為結(jié)構(gòu)。它說明了美術(shù)教學(xué)活動的整個過程中,必須以培養(yǎng)學(xué)生的美術(shù)素養(yǎng)為主要內(nèi)容和目標(biāo)。如何才能更好地體現(xiàn)和達到這一目標(biāo),是我們每一個美術(shù)教師都應(yīng)該認(rèn)真探究的問題。下面就如下總結(jié):

在提倡素質(zhì)教育的今天,單一而又枯燥的美術(shù)教學(xué)已不能適應(yīng)學(xué)生的全面發(fā)展,我們要把美術(shù)活動與創(chuàng)新能力結(jié)合在一起。在培訓(xùn)中,專家指出:“從教育的最高目標(biāo)看,美術(shù)教育在于最大限度的促進人格的全面發(fā)展”,“美術(shù)教學(xué)應(yīng)著眼于美術(shù)能力與創(chuàng)新能力的培養(yǎng)”。小學(xué)美術(shù)新課程標(biāo)準(zhǔn)對我們小學(xué)美術(shù)教師提出了更高的要求。

(1)教師的思想認(rèn)識要到位,實現(xiàn)從教師到學(xué)生的角色轉(zhuǎn)換,虛心向有經(jīng)驗的教師請教,強調(diào)在生動有趣的美術(shù)教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)美,創(chuàng)造美和鑒賞美的能力。

(2)給學(xué)生創(chuàng)造更多的機會。通過美術(shù)教學(xué),教師要引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識自然界和生活中美好的事物,從外在美到內(nèi)在美,培養(yǎng)學(xué)生的審美能力;要通過各種途徑使學(xué)生對美術(shù)產(chǎn)生興趣,發(fā)展學(xué)生智力和創(chuàng)造才能;培養(yǎng)學(xué)生的動手操作能力,為學(xué)生提供豐富的工具和材料;培養(yǎng)學(xué)生的藝術(shù)思維能力。

(3)巧妙地評價方式。在美術(shù)教學(xué)中,教師不能強調(diào)優(yōu)劣好壞,尊重學(xué)生個性差異,使每個學(xué)生獲得成功感。

作為課程目標(biāo),確確實實都應(yīng)該關(guān)注情感、態(tài)度、價值觀這三個方面的問題,對一個人的一生意義更加深遠(yuǎn)。知識、技能雖然是新課程重要的目標(biāo),但能力與情感、態(tài)度、價值觀更重要。當(dāng)然,能力的問題,情感、態(tài)度、價值觀的問題,都是依附于知識的發(fā)生的、是在探索知識的過程中得以形成和發(fā)展的。

三維目標(biāo)不是獨立存在的,而是一個整體。因為實際上在整個教學(xué)過程中,情感、態(tài)度、價值觀是始終存在的,只不過沒有關(guān)注罷了。其實學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中,總是有一個態(tài)度、情感傾向的??赡苁欠e極的,也可能是消極的,而且有可能有相當(dāng)多的學(xué)生是帶著消極的情感在學(xué)習(xí)。我們現(xiàn)在就是要把它變成積極的,讓學(xué)生能夠通過美術(shù)的學(xué)習(xí),有意識地激發(fā)學(xué)生形成美術(shù)創(chuàng)新精神和技術(shù)意識。這也是美術(shù)課程價值賦于我們的教學(xué)任務(wù)之一。

在學(xué)生的美術(shù)學(xué)習(xí)過程中,教師首先要重視學(xué)生的自我評價。尊重學(xué)生自己對知識的理解和探知,鼓勵他們用自己的、創(chuàng)造性的方式去尋求答案,獲取知識,給他們以引導(dǎo),給他們以肯定;其次,教師還要注重對學(xué)生學(xué)習(xí)過程的評價。改變只用學(xué)習(xí)結(jié)果的優(yōu)劣這一把尺子去評價一個學(xué)生的做法,有些學(xué)生雖未完成好教師提出的學(xué)習(xí)目標(biāo)要求,但他們在整個學(xué)習(xí)活動過程中態(tài)度認(rèn)真,表現(xiàn)積極主動,教師也要給予充分贊許和認(rèn)可。這種贊許和認(rèn)可,對于學(xué)生來說,是注入他們心間的一股愛的暖流,會蕩激起他們自信的風(fēng)帆,使他們在學(xué)習(xí)中不斷克服困難,取得進步;再次,強調(diào)教師在教學(xué)過程中,對自己教學(xué)行為的分析與反思。美術(shù)教師課后要記錄教學(xué)體會、教學(xué)成果與改進之處,融入到學(xué)生中去,同他們進行平等的探討和交流,從而共同進步、提高。

總之,在教學(xué)方式中,尊重了學(xué)生的愿望、樂趣、情感、選擇等“學(xué)”的權(quán)利,學(xué)習(xí)熱情將會有增無減,教師也實現(xiàn)了教的義務(wù)。我想小學(xué)的美術(shù)教學(xué)是一門研究性的學(xué)科,有待我們美術(shù)教育者不斷的探索與追求,將美術(shù)課程真正成為其他學(xué)科心目中的輕松、愉悅的學(xué)科。今后,我將解放思想,緊隨時代步伐,做好美術(shù)教育工作,帶著這次學(xué)習(xí)的收獲、感悟和滿腔的熱情,把學(xué)到的理論知識應(yīng)用于自己的教學(xué)中去,在不斷地運用和總結(jié)中轉(zhuǎn)變教育觀念,發(fā)揮教師的人格魅力。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇十一

作為一名執(zhí)教于農(nóng)村小學(xué)的教師,這次我很榮幸參加了參加定安縣送訓(xùn)下鄉(xiāng)培訓(xùn)活動總結(jié)活動,感覺真是受益匪淺,無論從哪個方面來說,對我們的教學(xué)和認(rèn)識都有很大的提高。從一場場不同風(fēng)格名師的精彩講座中,我們更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標(biāo),反思了以往工作中的不足。

一些對教育教學(xué)工作很有見解的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學(xué)觀念進一步得到更新。以前培訓(xùn)也較多,對新課改也有一定的認(rèn)識,但通過這次參加定安縣送訓(xùn)下鄉(xiāng)培訓(xùn),我才發(fā)現(xiàn)自己的認(rèn)識不系統(tǒng)、不全面。

讓我認(rèn)識到了只有努力,只有加強學(xué)習(xí),才能做好一名教師。作為語文教師,不是只懂一些語文理論知識就行,我們要加強自身的文化修養(yǎng),培養(yǎng)自身良好的人文精神,這樣才能把自己的人文精神滲透到學(xué)生身上。而且語文教師還要學(xué)高為師,有較高的藝術(shù)鑒賞能力和藝術(shù)修養(yǎng),只有這樣我們才能引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)教材、生活中的美,才能引導(dǎo)其去感受,去創(chuàng)造美。

想給學(xué)生一滴水,教師就必須具備一桶水。專家們的講座就充分印證了這句話。他們用淵博的科學(xué)文化知識旁征博引給學(xué)員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發(fā)。那么在工作中,我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責(zé)任和義務(wù)。這使我更體會到學(xué)習(xí)的重要性,只有不斷的學(xué)習(xí),不斷的提升。不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。加強學(xué)習(xí)不僅僅只專業(yè)方面,要擴充到各個領(lǐng)域,不斷的提升自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。教師應(yīng)把學(xué)習(xí)貫徹在自己的教學(xué)實踐中,將學(xué)習(xí)與實際教學(xué)結(jié)合起來,努力探索新的教育教學(xué)方法。在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學(xué)和自然科學(xué)知識,從而更好地適應(yīng)教學(xué)的需要,通過總結(jié)經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標(biāo)努力。還要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術(shù),不斷擴大學(xué)習(xí)資源和學(xué)習(xí)空間,及時了解專業(yè)領(lǐng)域以及其他領(lǐng)域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學(xué)習(xí)和教育理念,以適應(yīng)教育改革的浪潮。

激起了我內(nèi)心中的心弦,觸及到我思想的深處,我一次次禁不住問自己我該怎樣做?做什么樣的教師?怎樣做一名優(yōu)秀的教師?與優(yōu)秀老師、與教學(xué)大師相比,我自身不足很明顯。這次培訓(xùn),對于我來說是一次難忘的充電機會。不僅讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,學(xué)到了更多提高自身素質(zhì)和教育教學(xué)水平的方法和捷徑。也明白了“愛”是教育永恒的主題,我們應(yīng)該怎樣更好地去愛我們的學(xué)生,怎樣讓我們的學(xué)生在更好的環(huán)境下健康的成長。更懂得只要我們教師是一個幸福并快樂著工作的人,才會讓學(xué)生感受到幸福并快樂,才能培養(yǎng)出更多的社會需要的幸福并快樂的人。

通過培訓(xùn),我認(rèn)識到了反思的作用,知道一位優(yōu)秀教師的成長一定離不開反思。

反思讓我認(rèn)識了自身在教育教學(xué)上的不足,反思也讓我認(rèn)識到了怎樣才能做好一名教師。好的語文教師是一座橋。是學(xué)生與學(xué)生,學(xué)生與課本,學(xué)生與社會之間的橋。在教學(xué)中,教材是語文知識的載體,學(xué)生是獲取語文知識的主體。教師的任務(wù)是如何能讓學(xué)生從教材中獲取知識,并把這些知識遷移,運用到自身發(fā)展中去,教師這座橋就是為學(xué)生走進教材,與教材交流,汲取知識養(yǎng)分而鋪設(shè)的一條通道。我們的任務(wù)就是解決學(xué)生與教材交流時出現(xiàn)的障礙和引導(dǎo)學(xué)生怎樣更好理解教材,運用好教材。我們不能把我們對教材的認(rèn)識強加給學(xué)生,而是要給學(xué)生發(fā)揮的余地。同時也要承認(rèn)學(xué)生對教材理解的差異性,總之,教師要扮演好橋的角色,就是讓教師不要越權(quán)代替學(xué)生思考代替作者言論。要讓學(xué)生充分發(fā)揮自己的能力,與教材交流。也就是說,教師應(yīng)該是學(xué)生與教材聯(lián)系的紐帶。

在課堂上,教師應(yīng)該作為引導(dǎo)者出現(xiàn),而不是主導(dǎo)者。那么,教師如何能扮演好橋的角色呢?在參加了市小學(xué)語文骨干教師培訓(xùn)班,認(rèn)真聆聽了專家的.先進理念,聆聽了許多特級教師優(yōu)秀教師的課堂教學(xué)藝術(shù)后,我想,首先,要提起學(xué)生對教材的興趣,因為興趣是學(xué)習(xí)的首要條件。只有激起了學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,才能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機,才能提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。否則,橋就搭不成,或者就是橋搭成了學(xué)生也不愿意通過。這一點我認(rèn)為應(yīng)從減輕學(xué)生閱讀時的心理壓力,提高學(xué)生感悟上入手,要讓學(xué)生感受到閱讀教材是一種享受,而不是沉重的負(fù)擔(dān)。教材是磚,要用來引玉,而不是作為單純的任務(wù)來完成。所以語文教師在教學(xué)時不要讓學(xué)生感到閱讀就是為了回答問題和做“條塊”式的分析,而要他感到閱讀是為了感受一種美。其次,我們要設(shè)計好教材,充分挖掘教材中學(xué)生發(fā)現(xiàn)不了或感受不到的藝術(shù)美和思想美,使學(xué)生感到教材不僅是知識的載體而是藝術(shù),思想的結(jié)晶,要讓學(xué)生萌發(fā)從教材中感受到這些東西的欲望,最后我們在教學(xué)中重點教給學(xué)生理解教材的方法,讓學(xué)生運用這種方法獲取他們需要的新知識并加以運用,以達到葉圣陶先生所說的:“教是為了不教”的終極目標(biāo)。

美國著名教育心理學(xué)家波斯納提出了一個教師成長公式:成長=經(jīng)驗+反思。如果一個教師僅僅滿足獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進行深入的思考,他將永遠(yuǎn)不會上升到一定的理論高度,更談不上成為教育專家。我們當(dāng)然不必要人人都能成為教育專家,但時時反思自己的教學(xué),將自己的教學(xué)經(jīng)驗成功地記錄下來,對我們年輕教師來說,都是一種寶貴的經(jīng)驗,都是一種不可估量的財富。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇十二

時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間,緊張而又忙碌的一個學(xué)期又進入了尾聲。這個學(xué)期,我在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在個人素質(zhì)方面得到了提高。本學(xué)期,我嚴(yán)格按照學(xué)期初制定的《個人培訓(xùn)計劃》要求自己,力求提高自己的素質(zhì),以適應(yīng)時代的要求。

下面,將本學(xué)期的個人培訓(xùn)工作做一個全面總結(jié):

本學(xué)期,我按照學(xué)校的要求,每周完成一頁鋼筆字,一板粉筆字,一板簡筆畫。每次的質(zhì)量都力求高于前一次,得到了一些老師的鼓勵。另外,我根據(jù)目前對小學(xué)英語教師的高要求,決定提高自己的業(yè)務(wù)能力。利用業(yè)余時間,我練習(xí)英語口語,模仿錄音,學(xué)習(xí)英語書法,我感到在英語課堂中更加得心應(yīng)手了。

五月份,我參加了阿城市進修學(xué)校舉辦的計算機中級培訓(xùn)。在接下來的兩個月里,我向同行虛心請教,刻苦鉆研,掌握了word,excel,powerpint,internet,outlook等計算機技術(shù),并且在六月末,哈市進行的計算機考試中順利通過了考試。我的計算機水平有了提高。

我深深體會到,教學(xué)過程,不僅僅是個教的過程,更是教師不斷總結(jié)經(jīng)驗,感悟的過程。本學(xué)期,學(xué)校要求我們教師每月完成一篇教學(xué)《案例與分析》,我開始在教學(xué)過程中思考了,不僅僅在做“教書匠”,本學(xué)期上交的四份案例完全是教學(xué)中的真實體會,我相信這樣堅持下去,我一定會成為一個有頭腦的教師。

總之,本學(xué)期是收獲的學(xué)期,我要在本學(xué)期自我培訓(xùn)的基礎(chǔ)上進一步提高自己,向高水平的教師看齊?!奥仿湫捱h(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,自我培訓(xùn)永無止境。

時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間,緊張而又忙碌的一個學(xué)期又進入了尾聲。這個學(xué)期,我在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在個人素質(zhì)方面得到了提高。本學(xué)期,我嚴(yán)格按照學(xué)期初制定的《個人培訓(xùn)計劃》要求自己,力求提高自己的素質(zhì),以適應(yīng)時代的要求。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇十三

作為學(xué)院的一名青年教師,我清楚地認(rèn)識到,當(dāng)前最基本的任務(wù)就是努力鉆研業(yè)務(wù)知識,盡快提高自身的教學(xué)科研能力,把自己鍛煉成為一專多能的骨干教師,使自己有能力為學(xué)院的建設(shè)和發(fā)展多做貢獻。通過第一期入黨積極分子培訓(xùn),我有以下幾方面的體會:

一、端正思想作風(fēng)、事事愛崗敬業(yè)

只有端正了思想作風(fēng)、才會用良好的心態(tài)對待自己的工作,才會愛崗敬業(yè)。只有我們愛崗敬業(yè)了,才會愛生如子,循循善誘,寓教于樂,努力探索教研教改的新路子,新方法,新起點。努力提高自己的教育教學(xué)藝術(shù),提高教育質(zhì)量。事事不忘自己是一名光榮的入黨積極分子及人民教師,事事體現(xiàn)自己愛崗敬業(yè)的品質(zhì),用愛崗敬業(yè)的精神來禪釋著師德修養(yǎng)的深刻內(nèi)涵。

二、要有學(xué)習(xí)爭優(yōu)創(chuàng)優(yōu)意識

對于課程改革環(huán)境下的教師,光有一桶水是不夠的,教師要擁有自來水。在工作中,要積極、主動、勤懇、責(zé)任性強,樂于接受院系及各部門布置的各項工作。在不斷的學(xué)習(xí)中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業(yè)務(wù)能力都得到較快的提高。尤其我們作為人民教師,這一神圣的職業(yè)更肩負(fù)著教書育人的光榮使命,面對一群群充滿求知欲的可愛的孩子,我們更要通過不斷學(xué)習(xí),來為自己充電,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇十四

20xx年9月20日開始,我們20xx年新到校的教職工在西主7樓學(xué)術(shù)報告廳開始了為期一周的崗前培訓(xùn)。這次崗前培訓(xùn),學(xué)校將按照有關(guān)文件的規(guī)定和要求,組織相關(guān)專家對新教師進行全面深入的崗位知識與技能培訓(xùn),同時使我進一步了解我校的歷史沿革、發(fā)展現(xiàn)狀、辦學(xué)理念、辦學(xué)特色等,幫助我迅速適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變,快速成長為德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)人才,為個人與學(xué)校事業(yè)的全面發(fā)展打下良好的基礎(chǔ),為科學(xué)發(fā)展中的齊齊哈爾大學(xué)貢獻力量。

通過培訓(xùn),我認(rèn)識到齊齊哈爾大學(xué)具有58年的辦學(xué)歷史,是黑龍江省西部地區(qū)唯一的一所省屬綜合性普通高等學(xué)校,是黑龍江省重點建設(shè)高校。近年來,齊齊哈爾大學(xué)實現(xiàn)了跨越式發(fā)展?,F(xiàn)有化學(xué)與化學(xué)工程學(xué)院等22個學(xué)院;還有計算中心、網(wǎng)絡(luò)信息中心、分析測試中心、大學(xué)英語教研部、圖書館等教學(xué)教輔單位。

學(xué)校設(shè)有66個本科專業(yè),隸屬10個學(xué)科門類,其中英語、生物科學(xué)、藝術(shù)設(shè)計等3個專業(yè)為教育部特色專業(yè)建設(shè)點;高分子材料與工程、英語、生物科學(xué)、化學(xué)工程與工藝、輕化工程、工商管理、應(yīng)用化學(xué)、生物工程、漢語言文學(xué)、藝術(shù)設(shè)計等10個專業(yè)為省級重點專業(yè);暫時有3個一級學(xué)科、32個二級學(xué)科具有碩士學(xué)位授予權(quán)(這個數(shù)字很快就會有大幅度的增加),其中應(yīng)用化學(xué)、遺傳學(xué)和分析化學(xué)3個學(xué)科為省級重點學(xué)科;是工程碩士授權(quán)單位;學(xué)校已通過新增博士學(xué)位授予單位立項。亞麻加工技術(shù)工程研發(fā)中心為教育部工程研究中心,農(nóng)產(chǎn)品(玉米)加工工程技術(shù)研發(fā)中心、大豆精深加工研發(fā)中心、亞麻加工技術(shù)工程研發(fā)中心、通用聚合物復(fù)合改性工程技術(shù)研發(fā)中心4個中心為省高校工程技術(shù)研發(fā)中心;精細(xì)化工實驗室為黑龍江省重點實驗室,精細(xì)化工實驗室和農(nóng)產(chǎn)品加工實驗室為省高校重點實驗室;精細(xì)化工培訓(xùn)中心和糧油食品加工技術(shù)培訓(xùn)中心為省級振興東北老工業(yè)基地人才培訓(xùn)中心;學(xué)校還擁有2個省級實驗教學(xué)示范中心和1個省級研究生培養(yǎng)創(chuàng)新示范基地,并在北京設(shè)有研發(fā)中心。

政府特殊津貼專家19人,博士生導(dǎo)師3人,碩士生導(dǎo)師168人。還有外籍教師26人。師資隊伍中,教授167人、副教授442人,占45.2%。45歲以下的教師為師資隊伍的主體,占87.4%。非本校畢業(yè)教師占70.4%。

學(xué)校面向全國30個省、自治區(qū)、直轄市招生,現(xiàn)有全日制本、??粕?2965人、研究生875人、留學(xué)生200余人,還有成人教育在校生5400余人,已形成健全的辦學(xué)體系。

經(jīng)過多年的探索和實踐,學(xué)校形成了“秉承艱苦創(chuàng)業(yè)、奉獻邊疆的辦學(xué)傳統(tǒng),面向基層培養(yǎng)踏實敬業(yè)、會學(xué)善用的應(yīng)用型高級專門人才”的辦學(xué)特色。多年來,學(xué)校堅持“發(fā)展是第一要務(wù)”的思想,不斷深化各項事業(yè)的改革、發(fā)展和建設(shè),取得了巨大成就。

近60年的辦學(xué)實踐中,齊齊哈爾大學(xué)幾代人保持和弘揚了學(xué)校的辦學(xué)特色,辛勤耕耘,為國家培養(yǎng)了13.7萬多名各類高素質(zhì)人才。他們扎根龍江,遍布祖國各地,以安于基層、吃苦耐勞、踏實敬業(yè)、會學(xué)善用的美譽在工作崗位上廣泛受到好評。近10年來,先后完成科研項目1700多項,其中相當(dāng)一部分項目得到及時物化,為地方經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。

齊齊哈爾大學(xué)秉承“養(yǎng)正毓德、精存自生”的校訓(xùn),正在面向未來,抓住機遇,求真務(wù)實,開拓進取,為把學(xué)校建成省屬綜合性重點大學(xué)而奮斗。

在培訓(xùn)中,徐群處長的報告使我們對于齊齊哈爾大學(xué)的人事政策有了比較深刻的理解。最終要的是,讓我們養(yǎng)成了閱讀學(xué)校相關(guān)規(guī)定的良好習(xí)慣。我們知道了在齊齊哈爾大學(xué)能夠獲得什么,有哪些權(quán)利,有哪些義務(wù)。在聽完徐處長的報告之后,我仔細(xì)閱讀了齊齊哈爾大學(xué)人事處網(wǎng)站上一些與我們相關(guān)的規(guī)定,例如齊齊哈爾大學(xué)關(guān)于引進人才工作有關(guān)問題的暫行規(guī)定、齊齊哈爾大學(xué)校內(nèi)津貼分配方案、齊齊哈爾大學(xué)科研工作量計算辦法、齊齊哈爾大學(xué)教學(xué)工作量計算辦法、考勤請假制度補充規(guī)定、齊齊哈爾大學(xué)師資培養(yǎng)提高暫行規(guī)定等等。其實人事的相關(guān)政策是與我們息息相關(guān)的,只不過在日常的工作中,我們往往會忽視對于人事政策的仔細(xì)理解。通過本次培訓(xùn),我們已經(jīng)對于學(xué)校的人事政策有了深刻的理解。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇十五

總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?下面是小編幫大家整理的個人培訓(xùn)總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。

二oxx年,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對各級各類護士培訓(xùn)工作的重視下,各科護士及全院護理人員的支持理解下,護理部結(jié)合衛(wèi)生部“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)"、 “三好一滿意"、 “創(chuàng)先爭優(yōu)"活動,市衛(wèi)生局“崗位大練兵"活動的相關(guān)要求,對全院各級各類護理人員進行了培訓(xùn)和考核,現(xiàn)總結(jié)如下:

1、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視培訓(xùn)工作:醫(yī)院舉辦了管理培訓(xùn)班,院長吳道全對全院護理管理人員和骨干進行了題為《用結(jié)果說話拿結(jié)果交換》的專題講座,分管院長蔣奎副院長進行了題為《責(zé)任與責(zé)任心》的專題講座。

2、加強了護理人員“三基"“三嚴(yán)"培訓(xùn):督促、鼓勵未取得護士執(zhí)業(yè)資格證書的`護理人員自學(xué)相關(guān)知識,并對通過全國護士執(zhí)業(yè)資格考試考試者予以首次注冊。護理部共進行“三基"技能訓(xùn)練7次,包括:20 1 o年版徒手心肺復(fù)蘇、簡易呼吸器的使用、靜脈采血等1 4項基礎(chǔ)護理技術(shù)操作訓(xùn)練,共約有1 28 0余人次參加技能培訓(xùn)。舉行業(yè)務(wù)講座1 2次,結(jié)合臨床實際涉及優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)相關(guān)知識、護士法律法規(guī)、職業(yè)防護、院感控制等32個專題,約有2 l 50人次參加業(yè)務(wù)知識講座的學(xué)習(xí)。結(jié)合衛(wèi)生部《臨床護理實踐指南》組織了全院各級各類護理人員護理基礎(chǔ)理論考試1次,40 3人次參考,平均8 1.25分,合格率90%;護理技能考核7次,2 24人次參考,平均分93.2分,合格率98.8%。

3、規(guī)范化培訓(xùn)人員的管理:對今年新聘l 5名護理人員進行了為期一周的崗前培訓(xùn)。理論培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋職業(yè)道德教育、法律法規(guī)和職業(yè)禮儀等;技能培訓(xùn)內(nèi)容有急救技能(徒手心肺復(fù)蘇、簡易呼吸器的使用)、密閉式靜脈輸液、無菌技術(shù)等;并對其進行了強化實習(xí)和規(guī)范化培訓(xùn),讓她們了解護士職責(zé)和醫(yī)院的規(guī)章制度,幫助她們樹立愛崗敬業(yè)的職業(yè)信念,使新護士盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,為勝任護理工作奠定了基礎(chǔ)。護理部及科護士長對20xx—20 11年聘用護理人員進行護理基礎(chǔ)知識及理論講座共1 6次。

4、外出進修及專科護士培訓(xùn):根據(jù)護理人員分層次培養(yǎng)計劃,通過派出去和請進來等相結(jié)合的辦法進行培訓(xùn)。全院全年共選派了護理管理者和護理骨干80名外出短期培訓(xùn);23名護理骨干到華西醫(yī)院、四川省人民醫(yī)院、四川省腫瘤.醫(yī)院、成都市婦幼保健院等地進修??谱o理學(xué)習(xí)3__6月;11名護理人員參加腫瘤、急診、糖尿病護理、血液凈化、手術(shù)室、精神科??谱o士培訓(xùn),并順利取得四川省??谱o士證書。60名護理管理人員參加省衛(wèi)生廳、省護理學(xué)會舉辦的護理管理人員崗位培訓(xùn)及護理新知識、新理論學(xué)習(xí)。

5、學(xué)歷教育:鼓勵護理人員專升本的學(xué)。習(xí)卜有22人獲得了護理本科文憑;有30名護理人員專升本在讀;3名護理人員參加瀘州醫(yī)學(xué)院在職研究生學(xué)習(xí)。

8..1 2月響應(yīng)市衛(wèi)生局“全市衛(wèi)生系統(tǒng)崗位大練兵’’號召,積極開展護理人員崗位大練兵活動,選派了2名優(yōu)秀選手參加市衛(wèi)生局組織的全市衛(wèi)生系統(tǒng)“崗位大練兵"大賽,均獲二等獎;在全院護理人員中形成趕、學(xué)、比、超的氛圍。

7、按照相關(guān)制度落實了全院護理會診、護理查房和護理疑難病例討論,在形式、內(nèi)容上較20 11年有所提高,對臨床護理工作具有較強的指導(dǎo)意義。全年組織了護理會診和護理查房2 3次,護理疑難病例討論4次。副主任護師參與修訂了全院護理質(zhì)量考評標(biāo)準(zhǔn)、護理常規(guī)等l 5項。主管護師協(xié)助護士長對下級護士進行考試、考核,組織護理查房、護理會診和護理病例討論。

8、承擔(dān)了2 3 5名護生臨床帶教工作。

1 o、選派了28名主管護師及以上護理人員到?jīng)錾街堇撞h人民醫(yī)院、內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣人民醫(yī)院對口支援,她們的工作受到了對口支援單位的好評。

1 1、各級各類護理人員積極參加“好醫(yī)生網(wǎng)站"學(xué)習(xí),均達到規(guī)定繼教學(xué)分。

1、少數(shù)護理人員主動學(xué)習(xí)意識不夠,參加醫(yī)院或護理部組織的講座學(xué)習(xí)積極性不高。

2、個別科室對各級各類護士在職培訓(xùn)重視不夠,科內(nèi)業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn)未落實到位。

3、護理人員撰寫護理論文的意識不強,論文質(zhì)量不高。

4、護理技能、護理理論考試合格率未達標(biāo)。

1、護理部將繼續(xù)加強各級各類護理人員的培訓(xùn)考核,制定相應(yīng)的培訓(xùn)計劃,注重低年資護理人員的培養(yǎng),提升全院護理人員的整體素質(zhì)。在二o一一年的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加強護理人員的法律法規(guī)、基礎(chǔ)護理、護理安全、護理服務(wù)等知識的培訓(xùn)。

2、護理部擬舉辦護理科研論文撰寫講座,對護理人員撰寫護理論文提供一定的幫助,濃厚學(xué)術(shù)氛圍,鼓勵護理人員撰寫論文,給予論文發(fā)表者獎勵。

3、護理人員培訓(xùn)及考核結(jié)果納入科室績效管理。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇十六

十年樹木,百年樹人。教育是一個持久的過程,同時振興民族的希望在教育,振興教育的希望又在于教師。高質(zhì)量的教育很大程度上取決于高素質(zhì)的教師,提高教師素質(zhì)的關(guān)鍵是加強教師本身的建設(shè)。21世紀(jì),我國正在實施素質(zhì)教育和推進基礎(chǔ)教育課程改革,這就迫切需要一支用先進的教育思想和理念武裝起來的教師專業(yè)隊伍。因此,教師的建設(shè),特別是新教師的培養(yǎng)成為時代的必然,教師專業(yè)化發(fā)展的液顯得越來越重要,這是推進教育改革的基礎(chǔ)和重要保證。總的來看,正如一位教育學(xué)者所言:“教師專業(yè)發(fā)展要求教師不僅是有知識、有學(xué)問的人,而且是有道德、有理想、有專業(yè)追求的人;不僅是高起點的人,而且是終身學(xué)習(xí)、不斷自我更新的人;不僅是學(xué)科的專家,而且是教育的專家,具有不可替代性?!?/p>

為了系統(tǒng)、明確地進行教育教學(xué)工作,提高新教師自身的綜合素質(zhì),努力把自己打造成一個“學(xué)習(xí)型、研究型、專家型”的教師,特制訂個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃如下:

二、現(xiàn)狀分析。

1、自身背景。

自己畢業(yè)于一個師范院校,在大學(xué)4年期間接受著教育學(xué)和心理學(xué)等專業(yè)知識。但是在新形勢下,“繼續(xù)挑戰(zhàn)自我,不斷提出新的要求,完善自我,充實自我,才能適應(yīng)新形勢”,所以為了使自己能勝任本職工作,成為新世紀(jì)合格的教師。教學(xué)之余我必須不斷得進行學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提升自身素養(yǎng)。例如雙流縣研究培訓(xùn)中心或其他教育主管部門舉辦的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)和學(xué)校內(nèi)部組織的校本培訓(xùn),這些都很好的為我自己提高教育教學(xué)水平打下了堅實的基礎(chǔ)。

2、學(xué)校環(huán)境。

在九江初中“引進來和走出去”的教師培養(yǎng)理念下,積極創(chuàng)造各種外出學(xué)習(xí)和互相交流的機會。特別是學(xué)校里的所有老師形成了一種團結(jié)向上的氛圍。在舉辦的各類教學(xué)大賽中,我們學(xué)校力薦新教師,同時又集體幫助新教師,為新教師的發(fā)展提供了更為廣闊的舞臺。學(xué)校在數(shù)年前就為促進新教師的專業(yè)成長成立了“教師專業(yè)個性化打造”研究,為每一位剛走上講臺的新教師提供各種專業(yè)輔導(dǎo),還成立了“師徒結(jié)對”,形成老教師幫新教師的良好氛圍。此外學(xué)校購置了一批新的投影儀、展示臺等現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備,有效地提高了每位教師的教學(xué)效率。

三、自我分析。

(一)任教情況。

我是一名剛剛走上講臺的初中政治教師,從踏上教師崗位的第一天開始,我就下定決心要:立足本職工作,教書育人,為人師表,做到敬業(yè)愛業(yè),積極參與教研教改,改革課堂教學(xué),關(guān)心愛護每一位學(xué)生,用自己的良好言行潛移默化的影響學(xué)生,努力成為學(xué)生成長的引導(dǎo)者。

在有關(guān)部門和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的共同關(guān)心和培養(yǎng)下自己的業(yè)務(wù)水平也在慢慢地提高,在教育教研方面也得到學(xué)校老師們的極大幫助。

(二)個人發(fā)展優(yōu)勢及特長。

1具有比較扎實的中學(xué)政治教學(xué)的專業(yè)素質(zhì);

2具有美術(shù)設(shè)計和書法等特長。

3具有較好的親和力。

4具有很好的學(xué)習(xí)和模仿能力。

5具有眾多老前輩們指點和幫助的良好氛圍。

(三)存在問題或不足。

在教育教學(xué)上存在諸多問題,比如:如何更好的了解學(xué)生的困惑之處,如何更好的利用現(xiàn)代多媒體提高教學(xué)效率,如何更好的提高初三學(xué)生的應(yīng)試能力等。

四、自我規(guī)劃。

(一)進一步更新觀念,熟悉新教材,領(lǐng)會課改精神,并付諸實踐。使課堂教學(xué)充滿激情和活力,提高課堂教學(xué)效率。

(二)努力探索,提高課堂教學(xué)藝術(shù)強化教學(xué)反思能力。在日常教學(xué)活動中,要養(yǎng)成隨時記錄教學(xué)中的感想和學(xué)生的創(chuàng)新片段的習(xí)慣。

(三)加強學(xué)習(xí),提高信息技術(shù)的應(yīng)用能力。因此,在現(xiàn)有的熟練制作、使用powerpoint的基礎(chǔ)上。未來幾年,我將繼續(xù)計算機技術(shù)的學(xué)習(xí),特別是flash動畫制作的學(xué)習(xí)和使用。

(四)積極參加教研活動。爭取通過參加市、校教研活動,加深對教材的理解和挖掘,學(xué)習(xí)他人的教學(xué)特色,把所學(xué)知識理論用于教學(xué)實踐。

(五)做好課題研究工作,在研究中能結(jié)合實踐與自我思考,融入新的內(nèi)容,在九江中學(xué)教研負(fù)責(zé)人鄒老師的領(lǐng)導(dǎo)下,爭取有課題立項開題。

(六)多多爭取外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機會,學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師的教學(xué)經(jīng)驗,進一步充實自己,開闊自己的思路。例如20xx年11月24——26外出到資陽參加全省的思想品德賽課,就是學(xué)習(xí)的好機會。

(七)及時積累、提煉教學(xué)經(jīng)驗,積極撰寫教育、教學(xué)論文,爭取每學(xué)期有一篇或多篇教育教學(xué)論文成文或發(fā)表。

五、對應(yīng)措施。

1.爭取堅持寫教育教學(xué)日記,養(yǎng)成及時反思和勤于積累的習(xí)慣。及時記錄自己在課堂教育教學(xué)、專業(yè)理論學(xué)習(xí)、教育科學(xué)研究等方面的學(xué)習(xí)心得體會。

2.積極參加市、區(qū)教育部門組織的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)和學(xué)校組織的校本研訓(xùn)活動。

3.每天有一定的讀書時間,用自學(xué)形式完善與深化化學(xué)教育專業(yè)理論與教學(xué)。保證每天有1小時的讀書時間,閱讀與教育教學(xué)有關(guān)的書籍,不斷充實自己。

4.積極參加有關(guān)的科研論文撰寫與評比活動,爭取在專業(yè)刊物上發(fā)表文章。

5.努力改進課堂教學(xué),千方百計激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,養(yǎng)成主動學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。

6.認(rèn)真上好每一節(jié)課,把教學(xué)能力的提高落實在每一天的課堂教學(xué)中。認(rèn)真參加每一次的教研活動,認(rèn)真思考并虛心學(xué)習(xí)。利用每一節(jié)課鞏固、提升自身的教育、教學(xué)能力,認(rèn)真作好課例分析。

7.通過學(xué)生評價和考試成績檢驗課堂教學(xué)能力,力爭使所教的學(xué)生有較大提高。

8.培養(yǎng)更廣泛的興趣,豐富自己。發(fā)揮優(yōu)勢,培養(yǎng)激發(fā)學(xué)生對政治的興趣。在雙中實驗校的結(jié)對師傅葉老師的帶領(lǐng)下,爭取早日建立一個九江初中的政治辯論小組,讓自己在學(xué)校站穩(wěn)腳跟。

六、希望和建議。

教師專業(yè)成長不是一句空話,這要真正規(guī)劃好自身的教師生涯,然后再按照計劃一步一步扎扎實實的努力。我深愛著教師這個職業(yè),愿把我的青春和激情奉獻給教育。希望領(lǐng)導(dǎo)多多指導(dǎo),給我提供一些學(xué)習(xí)、交流、鍛煉、展示的機會,我更會用我的努力實現(xiàn)我的教育理想,成長為一名德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀政治。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇十七

20xx年7月1日至9月23日,我參加了國家教育部在浙江工業(yè)大學(xué)舉辦的中等職業(yè)學(xué)校《電子電器應(yīng)用與維修》專業(yè)骨干教師了國家級培訓(xùn)。衷心感謝省、校各級領(lǐng)導(dǎo)、浙江工業(yè)大學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)和老師為我們創(chuàng)造、提供學(xué)習(xí)和交流的平臺。在浙江工業(yè)大學(xué)學(xué)為期三個月的培訓(xùn)時間里,能和來自全國各地的同行精英們在一起學(xué)習(xí)和交流,能得到名校名師的諄諄教誨,聆聽了專家精辟的講座,學(xué)習(xí)了名師的教學(xué)方法,觀摩了同行精彩的課堂教學(xué),參觀了重點職業(yè)的示范學(xué)校、著名企業(yè),對于我來說,確實是一個非常難得的機會,不僅拓寬了我在電子電器專業(yè)方面前沿的理論知識,強化了我在電子電器專業(yè)方面的實踐動手能力。現(xiàn)將三個月來的學(xué)習(xí)總結(jié)如下。

一、骨干教師國家級班培訓(xùn)學(xué)習(xí)雖然已經(jīng)結(jié)束了,但靜思通過此次培訓(xùn),我更進一步了解和掌握中職學(xué)校的發(fā)展方向和培養(yǎng)目標(biāo),領(lǐng)略了現(xiàn)代企業(yè)的管理理念和企業(yè)文化,領(lǐng)略到浙江工業(yè)大學(xué)名師的風(fēng)采。浙江工業(yè)大學(xué)的主管領(lǐng)導(dǎo)對這次培訓(xùn)非常重視,明確要求做到“嚴(yán)密組織實施、嚴(yán)格培訓(xùn)質(zhì)量,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”,組織專家、知名教授反復(fù)研究探討培訓(xùn)方案,明確培養(yǎng)需求,使整體培訓(xùn)方案合理、針對性強。學(xué)校為我配備了最強的師資,如浙江工業(yè)大學(xué)本校的胡斌武、呂文娟、林良華等高素質(zhì)的教授,沈水虎等浙江省職業(yè)學(xué)校專家也來擔(dān)任教學(xué)工作,名師的精心指導(dǎo)、淵博的專業(yè)知識、精湛的技能培訓(xùn)和誨人不倦的精神給我留下了深刻的印象。

二.在專業(yè)知識的理論學(xué)習(xí)和實踐技能學(xué)習(xí)方面,我學(xué)習(xí)了《單片機原理及應(yīng)用》、《電子系統(tǒng)綜合設(shè)計與實踐》、《嵌入式控制系統(tǒng)綜合設(shè)計與實踐》、《串行總線微機擴展技術(shù)》等電子電器專業(yè)技能知識及實訓(xùn)課程。在學(xué)習(xí)期間,我使用了學(xué)校的電子實驗室,使自己的專業(yè)知識得到了更新和提高。在專業(yè)知識的海洋中,我努力吸取每一滴養(yǎng)份,勤奮的享受著這知識的盛宴。專業(yè)知識的廣與深,讓我深感以前知識的不足和老化,我感到興奮,也感到吃力。在學(xué)習(xí)中,我為給我們上課老師的淵博的專業(yè)知識所折服,對他們高深的專業(yè)素養(yǎng)和高度的教書育人的敬業(yè)精神贊嘆不已。在他們身上,治學(xué)的嚴(yán)謹(jǐn)和誨人不倦的精神竟然結(jié)合得那么完美,我真切感受到了名師的風(fēng)采,這些都會成為今后我學(xué)習(xí)的楷模。

三.參加培訓(xùn)使自己更加堅定了終身學(xué)習(xí)的理念?!敖K身學(xué)習(xí)”教育理念是我們進行課程改革的一個核心的教育理念,是我們每一個課程改革參與者必須樹立起的一種具有現(xiàn)代社會特征和教育特征的先進的教育理念。要培養(yǎng)具有終身學(xué)習(xí)能力的學(xué)習(xí)者,教學(xué)生學(xué)會求知、學(xué)會學(xué)習(xí),作為一名教師,首先要使自己具有終身學(xué)習(xí)的理念和能力、學(xué)會學(xué)習(xí)的能力。尤其是職業(yè)教育的大力發(fā)展,對中等職業(yè)學(xué)校教師提出了更高的要求,我們需要更多的學(xué)習(xí)型、學(xué)者型教師。同時教師專業(yè)化的發(fā)展,對教師自身學(xué)習(xí)能力提出越來越高的要求,教師不僅要具有專業(yè)學(xué)科知識,還要具有教師專業(yè)技能和教師專業(yè)情意,所有這一切都要求教師要加快自身學(xué)習(xí)的速度。學(xué)校教育質(zhì)量的關(guān)鍵在于教師,學(xué)習(xí)是教師的天職。作為職業(yè)學(xué)校的教師我們更應(yīng)該樹立創(chuàng)新學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、實踐學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、批判學(xué)習(xí)的觀念。骨干教師培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但自己終身學(xué)習(xí)的理念不能丟,以后自己將利用各種渠道和方式完善自己的終身學(xué)習(xí)體系,提高自己的綜合素質(zhì)和能力,做一個真正適應(yīng)現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展的學(xué)者型教師。

四.培訓(xùn)為我們搭建平臺,大家合作學(xué)習(xí)、共同交流,收獲經(jīng)驗和友誼,非常值得慶幸的是這次參加培訓(xùn)的老師們都是來自全國各個省市的一線骨干教師,三個月共同的學(xué)習(xí)生活,已經(jīng)使我們之間建立了深厚的友誼。學(xué)校不但為我們提供了好的學(xué)習(xí)環(huán)境,也為我們學(xué)員之間交流討論提供了很多寶貴的機會。通過交流和討論活動,我們了解各個兄弟學(xué)校發(fā)展的狀況,也獲得了很多好的成功經(jīng)驗。三個月建立起來深厚的友誼已經(jīng)沖破了地域和年齡的限制,這里就像一個其樂融融的大家庭,每個人會毫不保留地一起分享經(jīng)驗和心得,學(xué)習(xí)中互相鼓勵和幫助,并且已經(jīng)建立了長久的聯(lián)系便于日后的交流和相互學(xué)習(xí),這也將會是一筆非常寶貴的精神財富。展望日后的工作和學(xué)習(xí)之路,將會是曲折而永無止境的,但這三個月的學(xué)習(xí)的經(jīng)歷,將激勵著我勇于探索不斷創(chuàng)新,百折不回地實現(xiàn)自己的夢想。近三個月的培訓(xùn)時間是短暫的,但收獲卻是豐碩的。我們感受了專家學(xué)者們的人格魅力,感受了最投入的學(xué)習(xí)過程。這次培訓(xùn)活動,不但使我發(fā)掘出了自己的價值和長處,也給了我一個鍛煉自己的平臺,并使我認(rèn)識了很多同行。通過培訓(xùn),我們增強了作為骨干教師的責(zé)任感、使命感;通過培訓(xùn),我們來自全國的教師有了一個互相交流、互相學(xué)習(xí),取長補短、增進友誼的平臺;通過培訓(xùn),提高了理論水平,掌握了操作技能,更新了教育理念,實現(xiàn)了向“雙師型”教師的轉(zhuǎn)變。

心協(xié)力一起解決問題,拓展學(xué)生獲得知識渠道。協(xié)作學(xué)習(xí)使得學(xué)生的學(xué)習(xí)活動更加生動,活潑和豐富多采。3、加強聯(lián)系實際,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。創(chuàng)新是素質(zhì)教育的核心內(nèi)容。在學(xué)科教學(xué)中進行創(chuàng)新教育已成為中小學(xué)創(chuàng)新教育的主渠道。鼓勵、指導(dǎo)學(xué)生大膽、靈活地運用已學(xué)的知識,解決實際問題是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神與創(chuàng)新能力的有效方法。在解決這些實際問題的過程中,教師可組織學(xué)生開展競賽,進行自由討論,互相交流方法,互相啟發(fā)思路,以實現(xiàn)解決問題與培養(yǎng)創(chuàng)新能力的有機。4、向?qū)W生提供形象直觀的材料,還可能培養(yǎng)學(xué)生的想象力、覺力。在電子教學(xué)中激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新意識,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維,提高學(xué)生的創(chuàng)新能力,促進學(xué)生個性的發(fā)展,是教師義不容辭的責(zé)任。創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是創(chuàng)新教育的核心,實踐是創(chuàng)新的源泉,因而教師在教學(xué)中要聯(lián)系實際,注重學(xué)生實際能力的培養(yǎng),求新出異,提高學(xué)生創(chuàng)新的積極性。

總之,這次培訓(xùn)無論從技術(shù)水平、教學(xué)能力、與人相處等方面都有了非常大的提高。通過此次培訓(xùn)使我更進一步了解和掌握中職學(xué)校的發(fā)展方向和培養(yǎng)目標(biāo),領(lǐng)略了現(xiàn)代企業(yè)的管理理念和企業(yè)文化,感受到名師風(fēng)采!在以后的教育教學(xué)中我將不斷充實自己的專業(yè)知識,探索運用多種教學(xué)手段,處理好知識與能力、過程與方法、情感態(tài)度價值觀之間的關(guān)系,處理好課堂設(shè)計與生成等等之間的關(guān)系;我將不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)、老師的希望和囑托,將所學(xué)的先進教育教學(xué)理念和扎實的專業(yè)知識運用到教學(xué)實踐中,盡力讓每一位學(xué)生成人、成才,為職教事業(yè)的發(fā)展做出更大的努力和貢獻。

最后,感謝上級領(lǐng)導(dǎo)使我能有機會參加這樣高水平、高層次的培訓(xùn);感謝浙江工業(yè)大學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)和老師們的辛勤教誨,使我的知識、素質(zhì)和能力水平都有了較大的提高。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇十八

在我來旭舞的第一個學(xué)期就這樣結(jié)束了,在這一學(xué)期以來我和我們的老師們在吳老師的帶領(lǐng)下一起經(jīng)歷了許多事情,由此我也收獲了很多,成長了很多。下面我就本學(xué)期的工作做一個簡單的總結(jié)。

一、在思想上我積極向上,擁護學(xué)校的各項方針政策,熱愛教育事業(yè),積極參加每一次會議,認(rèn)真做好筆記。

二、在教育教學(xué)方面。我認(rèn)真抓好教學(xué)中的各個環(huán)節(jié),提高教學(xué)質(zhì)量。主要從課前、課中和課后三個方面抓起:首先,在課前認(rèn)真?zhèn)湔n,對當(dāng)堂課要上的內(nèi)容做好重難點的了解和剖析,提前預(yù)想上課情況,對重難點的講解應(yīng)該如何表達才能讓小孩理解,掌握知識邏輯,能夠運用自如,爭取讓孩子們的學(xué)習(xí)過程“不走彎路”。其次,抓課堂教學(xué)。我首先組織好課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,做好信息反饋,調(diào)動學(xué)生們的注意力,使課堂學(xué)習(xí)保持相對的穩(wěn)定。同時,在課前和課中和他們一起玩一些游戲,在課堂上用一些幽默的語言,夸張的舞蹈動作,激發(fā)他們的情感,使他們產(chǎn)生快樂的心情,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,喜歡上與老師一起學(xué)習(xí)拉丁舞。并且我注意了課堂語言的簡潔,課堂提問面向全體學(xué)生,引發(fā)學(xué)生們的學(xué)習(xí)興趣,課堂上講練結(jié)合,并且鼓勵孩子們敢于發(fā)言,敢于提問,多鼓勵孩子,讓她們有興趣,并且有信心。最后,注重課后輔導(dǎo)和課后練習(xí)。要提高教學(xué)質(zhì)量,只是上課這點時間是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,課后練習(xí)尤為重要。課后對不明白的地方能夠多問同學(xué)和老師,多練習(xí)。鼓勵孩子們自主學(xué)習(xí),敢于向家人和同學(xué)表演,練習(xí)動作的同時又鍛煉了膽量。

三、在與家長們的交流上我可能還有許多欠缺的地方。拉丁舞對于許多家長來說,也許還是很大的知識盲區(qū),他們大多數(shù)人不過是從電視或者是一些表演上看到過拉丁舞,覺得也許美,也許熱情,也許歡快,但是他們并沒有透徹的了解。拉丁舞的學(xué)習(xí)是一個冗長而又艱辛的過程。萬事開頭難,拉丁舞的開頭真的特別難,對于成人或者是有舞蹈基礎(chǔ)的人尚且如此,又何況是幾歲的小孩子呢。有許多小孩子學(xué)了一學(xué)期甚至一學(xué)期沒學(xué)完就選擇了放棄。首先,家長們覺得沒有看到很大的成效,基本步就學(xué)了幾個,也沒有像中國舞那樣的成品舞;另一方面,基本步的學(xué)習(xí)是枯燥乏味的,小孩子的注意力不能夠一直放在一個地方,他們喜歡新鮮簡單的事物,學(xué)舞蹈也一樣,覺得拉丁舞難,還要一直跳一個動作,又覺得沒有意思,所以他們很多人就選擇了放棄。殊不知,這第一學(xué)期的了解試探性的學(xué)習(xí),是為后面的學(xué)習(xí)打下的基礎(chǔ),接觸的時間長了,他們的學(xué)習(xí)能力會慢慢增強,第二期的學(xué)習(xí)也會越來越簡單,一些趣味練習(xí)會讓他們越來越有興趣,也越來越有信心學(xué)好拉丁舞。。家長和孩子們對拉丁舞知識的普及我沒有做到位,那么這也將是我下學(xué)期開始的的攻克目標(biāo)之一,我希望能有很大的改進,當(dāng)然我會為之努力。

四、這學(xué)期我們學(xué)校組織和參加的活動很多。9月,我們迎來了學(xué)校第五屆藝術(shù)節(jié),在藝術(shù)節(jié)的演出當(dāng)天,我擔(dān)任疏散孩子們下場的工作,當(dāng)然,還有一個我自己的即興表演。在演出進行時,我們的音樂出了問題,這讓我意識到,任何事情都應(yīng)該做好兩手準(zhǔn)備。在演出頭一天晚上,我和我們的中國舞姚老師一起聽了音樂,當(dāng)時是沒有問題的。在去往演出目的地之前,我猶豫要不要再把音樂帶上當(dāng)備份,但當(dāng)時我選擇了放棄,因為想到之前聽了音樂沒有問題,自己不帶包,又穿的是演出服,優(yōu)盤小怕弄掉了。??墒侨绻?dāng)時我謹(jǐn)慎一點,也許就可以把這件事的誤差降低,至少孩子們不會下場再上場。。10月26日,我?guī)ш爡⒓恿嗽谶_州市舉辦的四川省國標(biāo)舞公開賽,由于緊接著成都的比賽和我們學(xué)校的藝術(shù)節(jié),所以這一次去參賽的人很少。但是因為這一次的參賽,讓我增加了不少經(jīng)驗和對孩子們的更深的認(rèn)識。因為各方面的原因,我們學(xué)校沒有派帶隊老師,所以我一人分飾幾角,即是教練也是帶隊老師,孩子們吃飯,化妝等等一切都是我一個人在聯(lián)系。由于自己的經(jīng)驗不足,當(dāng)時也挺亂的,因為以前帶隊都有幾個老師一起,大家工作范疇分明,我也不至于這樣沒頭沒腦的忙。但正是因為這次的比賽,讓我學(xué)到了很多,看到了許多。在這里,我不得不感謝那些隨同去的家長們?;瘖y的時候倒還好,進場的時候,簡直是太亂了,家長們,學(xué)生們,都齊刷刷的往候場區(qū)涌,是他們幫我?guī)е⒆觽兊陌蛽Q下來的衣服幫我放在固定的地方并且看好,等我把孩子們安置好了他們才離開到觀眾區(qū)去。孩子們大多是參加兩到三項比賽,所以跳完一項還得回到候場區(qū),這也是一位家長幫我一直在帶孩子們進進出出。。特別感謝這些家長。孩子們表現(xiàn)的也都特別棒,之前我還擔(dān)心他們到處跑啊啥的,但是他們真的很聽話,就乖乖在那等著,看到其他地方的孩子們散的到處都是,我當(dāng)時真的特別感動,我們這邊的孩子們真的很懂事。并且這一次的比賽我們也取得了23金,8銀,2銅的好成績。再次祝賀我的寶貝們,希望你們繼續(xù)努力!12月,我們學(xué)校獲得了達州市首屆少兒春晚的參賽資格,并且在比賽中也取得了參演資格,但是我們的拉丁舞劇目卻沒有選上,這不僅讓孩子們和家長們覺得氣餒,也讓我覺得自己的各方面能力還有待提高,特別是編排這一塊,我覺得自己還有很多要學(xué)習(xí)的。

五、努力目標(biāo)。1、在專業(yè)技能方面,我還會繼續(xù)努力,平時自己也多加練習(xí),有時間的話會積極參加一些培訓(xùn)課,在將來的日子里能不斷地成長。2、繼續(xù)盡心盡力干好自己的本職工作,做到上課認(rèn)真,勤勤懇懇,腳踏實地的工作。3、家長會和公開課的開展。將家長會和公開課的工作開展好,讓他們更加了解拉丁舞,理解舞蹈和孩子們,并且讓他們支持我,也支持我們學(xué)校,一起將我們的教育事業(yè)做大做好。

培訓(xùn)后個人總結(jié)篇十九

年末將至,一年工作總結(jié)開始,總結(jié)過去一年的工作,表彰先進,思考不足,明確下一年工作方向與目標(biāo)。公司培訓(xùn)分為四大類:入職培訓(xùn)、公司年度培訓(xùn)、每月一課、員工崗位培訓(xùn),本關(guān)口所負(fù)責(zé)部分主要為員工崗位培訓(xùn),現(xiàn)總結(jié)如下:

培訓(xùn)概述

一、員工入職培訓(xùn)。采用的講授培訓(xùn)方式,課程主要包括公司簡介及管理制度、公司產(chǎn)品與制程簡介、生產(chǎn)車間管理(凈房管理)、esd靜電知識、品質(zhì)意識、消防安全與危化品介紹相關(guān)知識。

二、公司年度培訓(xùn)。依據(jù)20xx年末由公司內(nèi)部各部門所提供的培訓(xùn)需求確定了公司年度培訓(xùn)計劃共128個課題,在培訓(xùn)工作執(zhí)行過程中遇到各種落實問題,公司年度培訓(xùn)計劃于六月進行重新制定修改為34個課題。

三、每月一課。公司第二十八周周例會上張總提出開展每月一課工作事項,由公司各部門經(jīng)理、主管每月開展一堂培訓(xùn)課程,課題自選,培訓(xùn)方式不限,此項培訓(xùn)8月正式開始實施。

四、員工崗位培訓(xùn)。即員工到崗后所需培訓(xùn)的崗位理論知識與作業(yè)技能,崗位培訓(xùn)分為保姆計劃與教育訓(xùn)練兩個階段。

教育訓(xùn)練主要工作員工崗位培訓(xùn)

保姆計劃于二月導(dǎo)入,從生產(chǎn)車間一線作業(yè)員中選拔了12名保姆人作為新員工的培訓(xùn)師,推行之初,保姆人的.培訓(xùn)方法不多,培訓(xùn)技能欠缺,又逢年后員工入職高峰時段,新員工接踵而至,保姆計劃處于保姆人少新人多的狀態(tài),面對這個現(xiàn)象采取了由崗位領(lǐng)班指定老員工協(xié)助培訓(xùn)新人的動作,培訓(xùn)壓力緩解,直至八月,新的教育訓(xùn)練培訓(xùn)方式取締保姆計劃,在此期間,保姆計劃共培訓(xùn)及考核新員工436人,分別為薄化415人,鍍膜21人。

教育訓(xùn)練8月20日正式取締保姆計劃,教育訓(xùn)練是依據(jù)文件《操作及檢驗員資格認(rèn)證管理標(biāo)準(zhǔn)》為基礎(chǔ)的認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),與保姆計劃相比較,規(guī)范化更強、可行性更高,增設(shè)了員工的回訓(xùn)環(huán)節(jié),無論是學(xué)而時習(xí)之,還是以考促學(xué),其中心思想都是讓公司讓車間彌漫學(xué)習(xí)向上的良性氛圍,從推行至今,教育訓(xùn)練共完成回訓(xùn)及新員工考核789人,分別為減薄608人,切割65人,ogs二強51人,鍍膜65人。

培訓(xùn)工作任重道遠(yuǎn),教學(xué)路程步履艱辛,遇到種種困難,各種瓶頸,從人員素質(zhì)、生產(chǎn)產(chǎn)量、品質(zhì)質(zhì)量結(jié)果顯示看來,公司的員工素質(zhì)并未提高,生產(chǎn)效益也未提升,甚至依然會存在員工因為畏懼考試而離職的現(xiàn)象。但我們堅持著考核原則,牢牢掌控著至關(guān)點,在公司一線員工的骨子里種下了一顆種子,一顆學(xué)習(xí)與考試的種子,人人知曉轉(zhuǎn)正必須考試,也只有靠自己通過考試才可以轉(zhuǎn)正。我們目前欠缺的是培訓(xùn),管理者的培訓(xùn)方法,各級干部的培訓(xùn)技巧,公司整體缺乏培訓(xùn)類的教學(xué),都是照本宣科的念讀作業(yè)指導(dǎo)書,“先這樣然后這樣再這樣”的培訓(xùn)術(shù)語。培訓(xùn)工作的不足暴露明顯,迫在眉睫,如何改善!直接影響到后續(xù)培訓(xùn)工作的效果,連帶反應(yīng)直接影響到產(chǎn)品的質(zhì)量與產(chǎn)量,各級干部都需深刻思考,如何將種在員工心底的那顆種子澆灌,讓其茁壯成長,讓公司員工人人都是技能能手,人人都是業(yè)務(wù)精英,讓每位員工都因就職于沃格而自豪,讓每位員工的進步與公司發(fā)展一同成長,并為沃格的再續(xù)輝煌夜以繼日、發(fā)奮圖強。

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