人與人之間的交流是構(gòu)建良好關(guān)系的關(guān)鍵,我們應(yīng)該注重提升溝通能力。總結(jié)還要具備可讀性,即使對(duì)于非相關(guān)人員也可以理解和接受我們的總結(jié)內(nèi)容。以下是小編為大家整理的一些總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一
提醒廣大畢業(yè)生求職人群,填簡(jiǎn)歷別怕麻煩,站在招聘者的角度,用心做一份與眾不同的個(gè)人簡(jiǎn)歷,才是每個(gè)求職成功者必須的一個(gè)最根本基礎(chǔ)。
其次“簡(jiǎn)歷”的“簡(jiǎn)”也不能理解成簡(jiǎn)單,突出亮點(diǎn)才是王道。很多簡(jiǎn)歷不管是從格式、內(nèi)容基本一樣,這種千人一面的個(gè)人簡(jiǎn)歷很有可能不被看好和吸引。
畢業(yè)生如何寫一份好的'個(gè)人簡(jiǎn)歷的問題;其實(shí)很多時(shí)候“簡(jiǎn)歷”這個(gè)詞突出的是“簡(jiǎn)”,所以簡(jiǎn)歷注重簡(jiǎn)短即可。以下由本網(wǎng)小編推薦土木工程預(yù)算員求職簡(jiǎn)歷范文閱讀。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二
戶口所在:廣東省國(guó)籍:中國(guó)
婚姻狀況:未婚民族:漢族
身高:170cm體重:65kg
求職意向
人才類型:普通求職
應(yīng)聘職位:預(yù)結(jié)算員
求職類型:實(shí)習(xí)可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:1499元以下希望工作地區(qū):廣州,,
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):建筑與工程
擔(dān)任職位:預(yù)算員
工作描述:1、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目的預(yù)結(jié)算與審核,編制項(xiàng)目的招標(biāo)控制價(jià)及參與項(xiàng)目的投標(biāo)報(bào)價(jià)。
2、參與施工現(xiàn)場(chǎng)管理,協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及施工現(xiàn)場(chǎng)簽證變更處理與跟蹤。
3、協(xié)助業(yè)主、施工單位或者第三方處理土建工程合同實(shí)施執(zhí)行工程造價(jià)中的糾紛、索賠等事宜。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
宿舍樓結(jié)算
項(xiàng)目時(shí)間:06月-月
項(xiàng)目簡(jiǎn)介:這項(xiàng)目是佛山地區(qū)1500平方3層的宿舍樓。
職責(zé)和業(yè)績(jī):首次完成一個(gè)比較完整的項(xiàng)目,土建與裝飾。學(xué)到不少東西,特別是在定額組價(jià)方面,結(jié)算價(jià)為約230萬。
教育背景
畢業(yè)院校:廣州工商學(xué)院
最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:-06
專業(yè)一:工程造價(jià)
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
語言能力
外語:其他一般粵語水平:精通
其它外語能力:
國(guó)語水平:精通
工作能力及其他專長(zhǎng)
1.對(duì)事物有敏銳的洞察力;
2.能很好得與人溝通,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.對(duì)負(fù)責(zé)的工作會(huì)付出全部精力和熱情,制定縝密計(jì)劃,力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)將目標(biāo)達(dá)成;
4.喜歡挑戰(zhàn),能在較短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作。
個(gè)人自傳
2.做事踏實(shí)認(rèn)真,刻苦努力,多次獲得老師和同學(xué)的好評(píng);
3.具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力,能夠以團(tuán)隊(duì)為主,和同學(xué)關(guān)系都很好;
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三
1、兼任受聘的專業(yè)技術(shù)職責(zé),負(fù)責(zé)本專業(yè)的技術(shù)決策。
2、就本部門以及公司的技術(shù)力量配置、技術(shù)管理組織結(jié)構(gòu)提出方案或建議,挑選和配備公司各個(gè)技術(shù)崗位人員,培養(yǎng)、鞏固技術(shù)骨干隊(duì)伍,切實(shí)保障動(dòng)力設(shè)備的安全運(yùn)行以及房屋各方面設(shè)施的正常使用。盡最大的努力,以最低的費(fèi)用開支保持公司各物業(yè)高格調(diào)水準(zhǔn)。
3、負(fù)責(zé)制定本部門人員崗位職責(zé),考評(píng)員工的工作業(yè)績(jī)并據(jù)實(shí)提出獎(jiǎng)罰意見。
4、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)和任務(wù)統(tǒng)籌本部門的工作安排,制定工作計(jì)劃,組織技術(shù)力量解決工程技術(shù)問題、技術(shù)管理問題,建立技術(shù)管理制度,就重大技術(shù)事項(xiàng)向公司領(lǐng)導(dǎo)提出決策建議。
5、負(fù)責(zé)本部員工的職業(yè)道德教育和安全教育,帶領(lǐng)本部全體員工努力完成各項(xiàng)任務(wù),保持本部的上進(jìn)風(fēng)貌,提高本部的服務(wù)意識(shí)、管理效能和戰(zhàn)斗力。
6、負(fù)責(zé)本部不合格服務(wù)的處理及糾正、預(yù)防措施的實(shí)施和跟蹤。
7、對(duì)本部的開支情況和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)負(fù)責(zé)。
8、對(duì)本部的整體服務(wù)質(zhì)量和安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
9、協(xié)調(diào)本部?jī)?nèi)部以及與兄弟部門之間的工作關(guān)系。
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工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四
基本信息
姓名:b先生性別:男
婚姻狀況:已婚民族:漢族
戶籍:四川-達(dá)縣年齡:31
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:166cm
希望地區(qū):廣東
希望崗位:工業(yè)/工廠類
機(jī)械(電)/儀表類
尋求職位:工程經(jīng)理、銷售經(jīng)理
教育經(jīng)歷
培訓(xùn)經(jīng)歷
-06~-08新加坡萬商工學(xué)超級(jí)執(zhí)行力
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件
擔(dān)任職位:工程主管崗位類別:工程經(jīng)理/主管
工作描述:1)參與公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)技術(shù)、工藝目標(biāo)規(guī)劃,協(xié)力完成公司的經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
2)負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝的開發(fā)導(dǎo)入及工藝試驗(yàn)與推廣。
5)負(fù)責(zé)對(duì)量產(chǎn)產(chǎn)品的問題提供技術(shù)支持;
6)負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量、模具方案及生產(chǎn)工藝的持續(xù)改進(jìn);
7)負(fù)責(zé)工藝執(zhí)行的檢查與監(jiān)督;
8)負(fù)責(zé)技術(shù)文件(包括圖紙,工程標(biāo)準(zhǔn)等)的編制、審核和管理;
9)負(fù)責(zé)制訂現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)指導(dǎo)書及檢驗(yàn)基準(zhǔn)書;
10)負(fù)責(zé)工裝夾具、刀具、專用檢具和模具方案的設(shè)計(jì);
11)負(fù)責(zé)模具的采購、驗(yàn)收、編號(hào)及臺(tái)帳管理;
12)負(fù)責(zé)客戶產(chǎn)品臺(tái)賬的管理;
13)負(fù)責(zé)異型備件的采購、驗(yàn)收;
14)負(fù)責(zé)整個(gè)部門小組工程師的kpi考核
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件
擔(dān)任職位:項(xiàng)目工程師崗位類別:總工程師/副總工程師
公司性質(zhì):跨國(guó)公司(集團(tuán))行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件
擔(dān)任職位:生產(chǎn)助理工程師崗位類別:總工程師/副總工程師
工作描述:8月-3月在東莞市鴻圖精密壓鑄有限公司主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)方面的工作。
203月-6月申請(qǐng)到技術(shù)支援部擔(dān)任(cnc)樣板開發(fā)方面的工作,對(duì)于
鋅合金、鋁合金的壓鑄加工以及cnc加工都有相當(dāng)?shù)慕?jīng)驗(yàn)。
離職原因:另謀發(fā)展
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:
技能專長(zhǎng):對(duì)加工中心brother機(jī),法那克、奧克碼、mazak、三菱系統(tǒng)的機(jī)型都很熟悉,另外熟悉力頸壓鑄機(jī)的調(diào)試,對(duì)鋅合金,鋁合金、鎂合金壓鑄和表面處理都有豐富的經(jīng)驗(yàn),模具報(bào)價(jià)評(píng)估有豐富的經(jīng)驗(yàn),對(duì)整個(gè)壓鑄廠的運(yùn)作流程,模式有較強(qiáng)的管理經(jīng)驗(yàn),以及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
語言能力
普通話:流利粵語:
英語水平:cet-4口語一般
英語:良好
求職意向
發(fā)展方向:項(xiàng)目工程經(jīng)理,產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理,銷售經(jīng)理
其他要求:要求提供食宿,必須購買社保
自身情況
自我評(píng)價(jià):本人有較好的英語基礎(chǔ),熟悉壓鑄模結(jié)構(gòu),熟悉模具加工流程,對(duì)于鋅合金、鋁合金、鎂合金壓鑄以及后加工都有豐富的經(jīng)驗(yàn)。能熟練手動(dòng)編寫cnc加工程序.能使用autocad2008,solidwork2007,繪圖軟件.熟悉ts16949、iso9000,能熟練編寫ppap,pfema、controlplan、flowchart等相關(guān)工程文件。熟悉壓鑄行業(yè)的整個(gè)工藝運(yùn)作流程,對(duì)壓鑄模具結(jié)構(gòu).塑膠模具設(shè)計(jì)和產(chǎn)品成型加工有一定的經(jīng)驗(yàn).懂得鋅、鋁、鎂合金產(chǎn)品的表面處理。(電鍍、陽極氧化、噴油、噴粉、電泳漆等工藝)對(duì)鋅合金手機(jī)開發(fā)與壓鑄品質(zhì)改善有豐富的經(jīng)驗(yàn),對(duì)生產(chǎn)制程過程控制及改善有豐富的經(jīng)驗(yàn),同時(shí)能為pe,ie,pje工程師,模具設(shè)計(jì)師進(jìn)行專業(yè)的機(jī)械知識(shí)及生產(chǎn)過程專業(yè)培訓(xùn),有較豐富的客戶群體。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五
求職者在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷之前需要注意招聘信息中的潛在要求,因?yàn)閭€(gè)人簡(jiǎn)歷需要針對(duì)招聘信息來寫。在求職過程中個(gè)人簡(jiǎn)歷寫的如何,直接關(guān)系到求職能不能成功通過,要編寫優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷需要對(duì)求職信息了解、對(duì)求職目標(biāo)了解,還需要對(duì)自己有所了解。
姓名:b先生性別:男
婚姻狀況:已婚民族:漢族
戶籍:四川-達(dá)縣年齡:31
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:166cm
希望地區(qū):廣東
希望崗位:工業(yè)/工廠類
機(jī)械(電)/儀表類
尋求職位:工程經(jīng)理、銷售經(jīng)理
教育經(jīng)歷
-09~-07四川省航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)械制造大專
培訓(xùn)經(jīng)歷
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件
擔(dān)任職位:工程主管崗位類別:工程經(jīng)理/主管
工作描述:1)參與公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)技術(shù)、工藝目標(biāo)規(guī)劃,協(xié)力完成公司的經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
2)負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝的開發(fā)導(dǎo)入及工藝試驗(yàn)與推廣。
5)負(fù)責(zé)對(duì)量產(chǎn)產(chǎn)品的問題提供技術(shù)支持;
6)負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量、模具方案及生產(chǎn)工藝的持續(xù)改進(jìn);
7)負(fù)責(zé)工藝執(zhí)行的檢查與監(jiān)督;
8)負(fù)責(zé)技術(shù)文件(包括圖紙,工程標(biāo)準(zhǔn)等)的編制、審核和管理;
9)負(fù)責(zé)制訂現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)指導(dǎo)書及檢驗(yàn)基準(zhǔn)書;
10)負(fù)責(zé)工裝夾具、刀具、專用檢具和模具方案的設(shè)計(jì);
11)負(fù)責(zé)模具的采購、驗(yàn)收、編號(hào)及臺(tái)帳管理;
12)負(fù)責(zé)客戶產(chǎn)品臺(tái)賬的管理;
13)負(fù)責(zé)異型備件的采購、驗(yàn)收;
14)負(fù)責(zé)整個(gè)部門小組工程師的kpi考核
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件
擔(dān)任職位:項(xiàng)目工程師崗位類別:總工程師/副總工程師
公司性質(zhì):跨國(guó)公司(集團(tuán))行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件
擔(dān)任職位:生產(chǎn)助理工程師崗位類別:總工程師/副總工程師
工作描述:208月-年3月在東莞市鴻圖精密壓鑄有限公司主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)方面的工作。
2005年3月-206月申請(qǐng)到技術(shù)支援部擔(dān)任(cnc)樣板開發(fā)方面的工作,對(duì)于
鋅合金、鋁合金的壓鑄加工以及cnc加工都有相當(dāng)?shù)慕?jīng)驗(yàn)。
離職原因:另謀發(fā)展
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:
技能專長(zhǎng):對(duì)加工中心brother機(jī),法那克、奧克碼、mazak、三菱系統(tǒng)的機(jī)型都很熟悉,另外熟悉力頸壓鑄機(jī)的調(diào)試,對(duì)鋅合金,鋁合金、鎂合金壓鑄和表面處理都有豐富的經(jīng)驗(yàn),模具報(bào)價(jià)評(píng)估有豐富的經(jīng)驗(yàn),對(duì)整個(gè)壓鑄廠的運(yùn)作流程,模式有較強(qiáng)的管理經(jīng)驗(yàn),以及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
語言能力
普通話:流利粵語:
英語水平:cet-4口語一般
英語:良好
求職意向
發(fā)展方向:項(xiàng)目工程經(jīng)理,產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理,銷售經(jīng)理
其他要求:要求提供食宿,必須購買社保
自身情況
自我評(píng)價(jià):本人有較好的英語基礎(chǔ),熟悉壓鑄模結(jié)構(gòu),熟悉模具加工流程,對(duì)于鋅合金、鋁合金、鎂合金壓鑄以及后加工都有豐富的經(jīng)驗(yàn)。能熟練手動(dòng)編寫cnc加工程序.能使用autocad2008,solidwork2007,繪圖軟件.熟悉ts16949、iso9000,能熟練編寫ppap,pfema、controlplan、flowchart等相關(guān)工程文件。熟悉壓鑄行業(yè)的整個(gè)工藝運(yùn)作流程,對(duì)壓鑄模具結(jié)構(gòu).塑膠模具設(shè)計(jì)和產(chǎn)品成型加工有一定的經(jīng)驗(yàn).懂得鋅、鋁、鎂合金產(chǎn)品的表面處理。(電鍍、陽極氧化、噴油、噴粉、電泳漆等工藝)對(duì)鋅合金手機(jī)開發(fā)與壓鑄品質(zhì)改善有豐富的經(jīng)驗(yàn),對(duì)生產(chǎn)制程過程控制及改善有豐富的經(jīng)驗(yàn),同時(shí)能為pe,ie,pje工程師,模具設(shè)計(jì)師進(jìn)行專業(yè)的機(jī)械知識(shí)及生產(chǎn)過程專業(yè)培訓(xùn),有較豐富的客戶群體。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六
工程預(yù)算個(gè)人簡(jiǎn)歷,求職時(shí)個(gè)人簡(jiǎn)歷要按求職意向而寫個(gè)人簡(jiǎn)歷請(qǐng)參照個(gè)人簡(jiǎn)歷模板。下面一篇是工程概預(yù)算簡(jiǎn)歷為個(gè)人簡(jiǎn)歷范文參考。大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)為求職者推薦這份工程造價(jià)師/預(yù)結(jié)算簡(jiǎn)歷模板為寫個(gè)人簡(jiǎn)歷作參照模板,更多的'專業(yè)簡(jiǎn)歷與求職信在大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)。
基本信息。
個(gè)人相片。
姓名:
性別:
女
民族:
漢族。
1983年4月28日。
證件號(hào)碼:
18939******。
婚姻狀況:
已婚。
身高:
165cm。
體重:
50kg。
戶籍:
河南洛陽。
現(xiàn)所在地:
河南洛陽。
畢業(yè)學(xué)校:
鄭州大學(xué)。
學(xué)歷:
大專。
專業(yè)名稱:
畢業(yè)年份:
工作年限:
職稱:
求職意向。
職位性質(zhì):
全職。
職位類別:
建筑工程。
房地產(chǎn)。
職位名稱:
工作地區(qū):
洛陽;。
待遇要求:
0元/月可面議;不需要提供住房。
到職時(shí)間:
可隨時(shí)到崗。
技能專長(zhǎng)。
語言能力:
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
3月-206月。
洛陽市教育中心。
工作經(jīng)歷。
其他信息。
自我評(píng)價(jià):
發(fā)展方向:
熟練辦公自動(dòng)化軟;能獨(dú)立編制土建工程的預(yù)算,決算;
并具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能夠承受一定的工作壓力。
工作認(rèn)真,有高度的責(zé)任感、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神。
其他要求:
聯(lián)系方式。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七
基本信息:
目前所在:廣州
年齡:20
戶口所在:汕頭
國(guó)籍:中國(guó)
婚姻狀況:未婚
誠信徽章:未申請(qǐng)
身高:166cm
人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)
人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位:預(yù)結(jié)算員
工作年限:0職稱:
求職類型:實(shí)習(xí)
可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:面議
希望工作地區(qū):廣州,,
工作經(jīng)歷
廣州新羅機(jī)電有限公司起止年月:-09~-03
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職位:cad繪圖員
工作描述:主要對(duì)消防圖紙深化
畢業(yè)院校:廣州城建職業(yè)學(xué)院
專業(yè)一:工程造價(jià)
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
語言能力
外語:英語良好粵語水平:一般
其它外語能力:
國(guó)語水平:優(yōu)秀
工作能力及其他專長(zhǎng)
個(gè)人自傳
我性格開朗、興趣廣泛,有一定的交際能力。有較強(qiáng)的上進(jìn)心,所以我一直在努力的學(xué)習(xí)各方面的知識(shí),不斷的擴(kuò)大知識(shí)面一適應(yīng)這個(gè)社會(huì)社會(huì)的`高速發(fā)展。我的悟性高,學(xué)習(xí)東西快,喜歡接受新鮮、有挑戰(zhàn)的事物。適應(yīng)能力強(qiáng),具有敏銳的判斷力。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八
國(guó)籍: 中國(guó)
目前所在地: 廣州
民族: 漢族
戶口所在地: 廣西
身材: 176 cm70 kg
婚姻狀況: 未婚
年齡: 28 歲
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 經(jīng)營(yíng)/管理類:生產(chǎn)主管、經(jīng)營(yíng)/管理類:五金主管、經(jīng)營(yíng)/管理類:
工作年限: 6
職稱: 初級(jí)
求職類型: 全職
可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求: 3500--5000
希望工作地區(qū): 廣州
公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):木材,家具
擔(dān)任職務(wù): 五金車間主管
工作描述: 根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)制定車間月計(jì)劃周計(jì)劃以及日計(jì)劃,將車間的各組工序當(dāng)天要完成的生產(chǎn)任務(wù)公布在黑板上進(jìn)行跟進(jìn),解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的.各種問題(如產(chǎn)品的工藝流程,工裝夾具的整改,產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督),人員的調(diào)配,生產(chǎn)排單。每天開組長(zhǎng)例會(huì)解決當(dāng)天的生產(chǎn)問題根據(jù)情況進(jìn)行改善管理方法及計(jì)劃明天要完成任務(wù)的任務(wù)!負(fù)責(zé)員工的工資統(tǒng)計(jì),執(zhí)行5s管理,目視管理,看板管理!
離職原因:
公司性質(zhì): 外商獨(dú)資所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品
擔(dān)任職務(wù): 生產(chǎn)主管
工作描述: 生產(chǎn)計(jì)劃制定,生產(chǎn)周期及物料進(jìn)度控制與跟進(jìn),外協(xié)加工管理,產(chǎn)協(xié)銷調(diào) ,物料訂購,產(chǎn)品的成本控制.生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及提交,部門之間協(xié)調(diào)以及各部門每天的生產(chǎn)產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)與跟進(jìn),出貨交期回復(fù),人員調(diào)配,庫存利用,生產(chǎn)異常處理,主持生產(chǎn)會(huì)議!
離職原因: 搬遷
畢業(yè)院校: 廣東科技技術(shù)職業(yè)學(xué)院
所學(xué)專業(yè)一: 計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù) 所學(xué)專業(yè)二: 經(jīng)濟(jì)管理
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
20xx-06 20xx-06 廣東科技技術(shù)職業(yè)學(xué)院 計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù) 畢業(yè)證
外語: 英語 一般
國(guó)語水平: 良好 粵語水平: 良好
能夠?qū)久磕昝吭碌纳a(chǎn)目標(biāo)設(shè)定及執(zhí)行措施的能力,具有對(duì)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)問題的分析與管理改善的能力,具有較強(qiáng)的組織與授權(quán)的能力、培育部屬的能力以及自我革新的能力。能夠建立生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析系統(tǒng),用統(tǒng)計(jì)分析的手法來表現(xiàn)生產(chǎn)力!控制產(chǎn)品的質(zhì)量在生產(chǎn)制程中的提高與保證的措施!能夠承受壓力,沉著冷靜地處理生產(chǎn)過程中的突發(fā)事件!
主管類個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載
很多公司會(huì)有內(nèi)部的培訓(xùn)機(jī)制,自己組織培訓(xùn),或者送員工進(jìn)修。我們?yōu)楣拘ЯΓ瑫r(shí)也要利用公司的一切資源武裝自己。我們公司是學(xué)習(xí)型組織,一周可以開五次左右大大小小的學(xué)習(xí)會(huì)。有政策方面的,也有案例方面的,很多人都會(huì)嫌煩,但是我認(rèn)為這是學(xué)習(xí)的絕佳機(jī)會(huì),自己平時(shí)忙沒有時(shí)間,完全可以利用這個(gè)機(jī)會(huì)補(bǔ)充知識(shí)。另外,我們也可以利用公司這個(gè)平臺(tái)接觸一些圈子,說不定哪些人就會(huì)成為你將來的貴人。
書本是學(xué)習(xí)知識(shí)的最直接的來源,在各大網(wǎng)站,輸入一個(gè)關(guān)鍵詞,你可以搜索出任何你想要的內(nèi)容的書本來,關(guān)鍵是你愿不愿意沉下心來多看多思考。而且,關(guān)于如何高效看書的文章網(wǎng)上比比皆是,大神們無私分享,選取適合你自己的方法往往能事半功倍。
我認(rèn)為參加講座和交流會(huì)的最重要的原因就是你可以接觸很多人,你可以認(rèn)識(shí)很多你所在行業(yè)的牛人,他們是你學(xué)習(xí)的標(biāo)桿。你也可以通過講座來獲得很多重要的信息,這比看書要來的更快。
證書在某些時(shí)候是你能力的證明。工作之后,證書雖不是必須,但是最好要有,但不可盲目地去考。認(rèn)為多一張證就多一條路的想法,我完全不贊同。我認(rèn)為考證要根據(jù)需要考,比如一個(gè)會(huì)計(jì),需要考的證太多了。在事務(wù)所,cpa絕對(duì)是第一證。但是在企業(yè),考初級(jí)中級(jí)也未嘗不可,沒必要非要死磕cpa,畢竟需要很多精力和時(shí)間。但是像那些閑著沒事考個(gè)人力資源證,看見有人考口譯證,又翻出多年未碰的英語書拍拍灰塵說要考英語證書,真的不可取。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九
性別:女。
年齡:25歲。
身高:150cm。
婚姻狀況:未婚。
戶籍所在:貴州。
最高學(xué)歷:大專。
工作經(jīng)驗(yàn):1-3年。
聯(lián)系地址:貴陽。
求職意向。
最近工作過的職位:
期望工作地:貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì):全職。
期望月薪:面議。
期望從事的崗位:會(huì)計(jì)主管,會(huì)計(jì),出納。
期望從事的行業(yè):無限制。
技能特長(zhǎng)。
技能特長(zhǎng):工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
教育經(jīng)歷。
銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院(大專)。
起止年月:20xx年9月至20xx年7月。
學(xué)校名稱:銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專業(yè)名稱:會(huì)計(jì)基礎(chǔ)。
獲得學(xué)歷:大專。
工作經(jīng)歷。
松桃電信公司-手機(jī)銷售及文員。
起止日期:20xx年5月至20xx年5月
企業(yè)名稱:松桃電信公司。
從事職位:手機(jī)銷售及文員。
聯(lián)系方式。
13525538xxx。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十
好的個(gè)人簡(jiǎn)歷能夠讓你更容易被公司錄取,下面小編為大家整理了一篇關(guān)于主管的個(gè)人簡(jiǎn)歷范文,僅供大家參考。
姓名: 鐘先生
性別: 男
民族: 漢族
出生日期: 1985年08月04日
學(xué)歷: 大專
畢業(yè)院校: 杭州萬向職業(yè)技術(shù)學(xué)院
畢業(yè)時(shí)間: 2010年07月
所學(xué)專業(yè): 企業(yè)經(jīng)營(yíng)與管理
聯(lián)系方式: 13111111111
工作類型: 全部
單位性質(zhì): 有限公司、股份公司、集團(tuán)
期望行業(yè): 生產(chǎn)、制造、加工
期望職位: 銷售代表
工作地點(diǎn): 江干區(qū)
時(shí)間: 2004年9月到2007年6月
學(xué)校: xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院
專業(yè): 工商管理
學(xué)歷: 大專
時(shí)間: 2007年3月到2009年12月
公司: xxxxx有限公司(寧波辦)
公司性質(zhì): 國(guó)企
行業(yè): 通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)
部門: 銷售部
職位: 業(yè)務(wù)拓展主管/經(jīng)理
工作描述: 2007.3-2008.11 浙江杭州君寶科技有限公司(寧波辦)業(yè)務(wù)員 (全職)
主要工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)推廣小靈通和固定電話充值系統(tǒng)的拓展和維護(hù). 途徑:開發(fā)一級(jí)代理商和終端網(wǎng)點(diǎn),每月定點(diǎn)定量?jī)?yōu)秀完成,終于得到了區(qū)域經(jīng)理的肯定 使我在公司的職位有所改變:
3、對(duì)待新業(yè)務(wù)員起到引導(dǎo)的'作用 ,真正的實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)凝聚力
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一
三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|24歲(1992年6月30日)
居住地:廣州
電 話:130(手機(jī))
e-mail:
[1年8個(gè)月]
公 司:xx公司
行 業(yè):貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口
職 位:工程經(jīng)理
學(xué) 歷:本科
專 業(yè):數(shù)控模具設(shè)計(jì)
學(xué) 校:廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院
熟悉iso質(zhì)量管理體系及歐美企業(yè)研發(fā)流程;能獨(dú)立分析并解決客戶投訴以及產(chǎn)品制造過程中的品質(zhì)問題;能夠獨(dú)立完成新材料的導(dǎo)入以及新模具、新供應(yīng)商的跟蹤及確認(rèn);擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)合作,具有良好的溝通協(xié)作能力,能及時(shí)有效地與同事或其它部門溝通協(xié)作。了解常用五金塑膠的特性、加工工藝和表面處理。多年的產(chǎn)品開發(fā)機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì),能單看一張照片,或客戶提到的要求設(shè)計(jì)出客人或老板想要的產(chǎn)品.
到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì):全職
希望行業(yè):貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口
目標(biāo)地點(diǎn):廣州
期望月薪:面議/月
目標(biāo)職能:工程經(jīng)理
20xx/7―至今:xx公司[1年8個(gè)月]
所屬行業(yè): 貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口
工程部 工程經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)部門日常技術(shù)管理工作;
2. 負(fù)責(zé)對(duì)小組人員的 產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì) 和 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)合理性 進(jìn)行審核評(píng)估;
3. 獨(dú)立完成 新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 和 舊產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化改進(jìn);
5. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品手板性能測(cè)試;
6. 跟進(jìn)新產(chǎn)品由開發(fā)設(shè)計(jì)到量產(chǎn)過程
7. 負(fù)責(zé)制程中重大的工藝、工程、品質(zhì)問題處理;
8. 負(fù)責(zé)與相關(guān)工廠溝通解決生產(chǎn)中的問題.
9. 對(duì)業(yè)務(wù)或客戶,提供產(chǎn)品技術(shù)支持、問題解答;
20xx/6―20xx/6:商業(yè)合作社 [1年]
所屬行業(yè): 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
研發(fā)部 研發(fā)工程師
1. 組織新產(chǎn)品設(shè)計(jì),開發(fā)階段的技術(shù)評(píng)審及工藝路線的評(píng)估;
3. 改善不合理的設(shè)計(jì)方案/及生產(chǎn)遺留下的歷史問題;
4. 與相關(guān)部門統(tǒng)籌項(xiàng)目管理工作和任務(wù)分配;
5. 從事項(xiàng)目的研發(fā)和專利突破工作,制定研發(fā)和生產(chǎn)工程的項(xiàng)目激勵(lì)方案及推動(dòng)實(shí)施.
20xx/9―20xx/6 廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院 數(shù)控模具設(shè)計(jì) 本科
20xx/6 大學(xué)英語六級(jí)
20xx/12 大學(xué)英語四級(jí)
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二
別:女。
婚姻狀況:已婚。
民族:漢族。
戶籍:遼寧—錦州。
年齡:30。
現(xiàn)所在地:廣東—惠州。
身高:163cm。
希望地區(qū):廣東—惠州。
希望崗位:行政/人事類—人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類—員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
行政/人事類—招聘經(jīng)理/主管。
尋求職位:人力資源主管、招聘/培訓(xùn)主管。
待遇要求:6000元/月。
最快到崗:1個(gè)月之內(nèi)。
20xx—09~20xx—07西安交通大學(xué)信息工程專業(yè)本科。
1997—09~20xx—07遼寧省錦州市第二中學(xué)無高中。
20xx—01~20xx—01惠州市人才交流中心人事干部培訓(xùn)有證書。
至今7年6月工作經(jīng)驗(yàn),曾在2家公司工作。
***公司名稱(20xx—06~至今)。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:農(nóng)、林、牧、漁業(yè)。
擔(dān)任職位:培訓(xùn)主任崗位類別:?jiǎn)T工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
工作描述:1。主要負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心培訓(xùn)體系的搭建,培訓(xùn)制度,流程制定。
2。統(tǒng)籌培訓(xùn)管理工作,培訓(xùn)計(jì)劃制定,實(shí)施,內(nèi)訓(xùn)及外訓(xùn)的開展。
3。培訓(xùn)課程的開發(fā),教材制訂,定期與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的合作。在線培訓(xùn)系統(tǒng)的開發(fā)。
4。公司企業(yè)文化活動(dòng)的開展。
***公司名稱(20xx—12~20xx—05)。
公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類別:互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位:招聘主管崗位類別:招聘經(jīng)理/主管。
工作描述:
1。人力資源開發(fā)。主導(dǎo)負(fù)責(zé)對(duì)中高層人員的招聘與選拔,組織開展網(wǎng)絡(luò)招聘與現(xiàn)場(chǎng)招聘工作。
2。招聘效果的評(píng)估。人力資源報(bào)表的制作。招聘相關(guān)制度的編寫與實(shí)施運(yùn)用。
3。招聘渠道的拓展,與招聘機(jī)構(gòu)。勞務(wù)派遣,中介機(jī)構(gòu)聯(lián)系,定時(shí)定量為公司輸入員工。
4。人才培養(yǎng)和儲(chǔ)備,發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各類人才并建立關(guān)鍵崗位儲(chǔ)備人才檔案,激勵(lì)員工素質(zhì)技能的不斷提高。
5。負(fù)責(zé)公司職員及員工的檔案辦理工作。包括檔案的調(diào)動(dòng),轉(zhuǎn)正,定級(jí)等。
6。參與新進(jìn)員工的培訓(xùn)工作。
離職原因:尋求更好的發(fā)展空間。
***公司名稱(20xx—02~20xx—06)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位:人力資源主管崗位類別:招聘經(jīng)理/主管。
工作描述:20xx年2月提升為人力資源主管。
管理:人力資源平臺(tái)建設(shè),建立人力資源管理的各項(xiàng)程序與規(guī)章制度,用于指導(dǎo)人力資源各項(xiàng)工作的開展。
招聘:
1。主導(dǎo)招聘方面工作,熟練操作職員及員工招聘工作,以及相關(guān)人力資源工作的分析,制定。如年度招聘計(jì)劃制定,招聘成本分析,招聘效果分析等。
2。建立穩(wěn)定的的招聘渠道并建立有效的甄選制度,包括試庫的建立,更新,職員花名冊(cè)的建立。
3。跟進(jìn)分析招聘人員任用情況及離職人員離職原因分析。
4。建立企業(yè)人才庫。
業(yè)績(jī)考核:
1。協(xié)助部門經(jīng)理建立績(jī)效管理運(yùn)行制度,
2。進(jìn)行工作分析,形成職位說明書。
3。業(yè)績(jī)考核實(shí)際操作。
培訓(xùn):
1。根據(jù)公司發(fā)展科學(xué)預(yù)測(cè)培訓(xùn)需求,制定培訓(xùn)計(jì)劃。
2。組織開展各類型的培訓(xùn)并進(jìn)行培訓(xùn)效果確認(rèn)。
薪酬:
1。定期開展薪酬調(diào)查。
2。參與薪酬方案設(shè)計(jì)。
檔案管理:
1。員工人事檔案的分類管理。
2。人事系統(tǒng)的'維護(hù)。
離職原因:求發(fā)展。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:市助理人力資源管理師。
計(jì)算機(jī)水平:高級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:熟練使用各種辦公軟件,了解photoshop,frontpage的使用。
技能專長(zhǎng):熟練應(yīng)用人事考勤系統(tǒng)。測(cè)評(píng)系統(tǒng),及薪資系統(tǒng)。
語言能力。
普通話:流利粵語:一般。
英語水平:cet—4。
英語:良好。
發(fā)展方向:為人踏實(shí),工作責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。謹(jǐn)慎。
良好的人際溝通技巧,樂于從事人力資源工作,愿意對(duì)人力資源各個(gè)領(lǐng)域有更深刻的理解,合理的運(yùn)用,對(duì)在人力資源方面發(fā)展有強(qiáng)烈的愿望。希望可以成為優(yōu)秀的人力資源管理者。
其他要求:公司提供一定國(guó)家規(guī)定的福利待遇。五天八小時(shí)制。有廠車接送。
自我評(píng)價(jià):
1。了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理各個(gè)模塊,對(duì)招聘績(jī)效薪酬培訓(xùn)規(guī)劃等有一定的認(rèn)識(shí)及理解。
2。主要負(fù)責(zé)招聘這一模塊的工作,如招聘計(jì)劃制定,招聘成本預(yù)算,招聘效果的分析,招聘流程制定以及現(xiàn)場(chǎng)招聘,網(wǎng)絡(luò)招聘員工招聘等,都有一定工作經(jīng)驗(yàn)。
3。兼任培訓(xùn)工作,日常培訓(xùn)工作的開展,培訓(xùn)調(diào)查,培訓(xùn)計(jì)劃參與制定。
4。熟練員工考勤,人力資源報(bào)表及相關(guān)人事檔案手續(xù)的辦理。對(duì)員工績(jī)效與薪酬有一定的了解,輔助部門經(jīng)理制作,整理業(yè)績(jī)考核及員工薪酬資料。
5。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),可以承受一定的工作壓力,有較強(qiáng)的精力投入工作,富有工作熱情,樂于敬業(yè)。有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。
6。本人活潑開朗,良好的人際溝通。對(duì)公司企業(yè)文化的宣傳,如員工生日晚,元旦晚會(huì),員工報(bào)刊等有一定的經(jīng)驗(yàn)。
7。熟練的操作電腦辦公軟件。
8。目前正在進(jìn)入人力資源知識(shí)的學(xué)習(xí),參加過多次培訓(xùn)。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三
姓 名: 性別:
婚姻狀況: 民族:
戶 籍: 年齡:
現(xiàn)所在地: 身高:
聯(lián)系電話:
電子郵箱:
求職意向
希望崗位:公關(guān)主管
工作年限: 職稱:無職稱
求職類型:全職 可到職日期:隨時(shí)
工作經(jīng)歷
xx年3月—xx年7月 xx有限公司,擔(dān)任公關(guān)主管。主要工作是:1.負(fù)責(zé)公司新品的公關(guān)計(jì)劃的制定和實(shí)施;2.負(fù)責(zé)日常公關(guān)傳播的媒體投放計(jì)劃制定;3.負(fù)責(zé)根據(jù)公司和產(chǎn)品性質(zhì)選擇最適合的媒體投放廣告;4.負(fù)責(zé)公關(guān)媒體的投放計(jì)劃的制定;5.負(fù)責(zé)公司的危機(jī)公關(guān)。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司,擔(dān)任公關(guān)經(jīng)理。主要工作是:1.負(fù)責(zé)平面、網(wǎng)絡(luò)、電視媒體的關(guān)系建設(shè)和維護(hù);2.負(fù)責(zé)制定年度和月度的公關(guān)計(jì)劃并執(zhí)行;3.負(fù)責(zé)品牌和產(chǎn)品的推廣、公關(guān)計(jì)劃;4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目(活動(dòng))的計(jì)劃、組織和實(shí)施;5.負(fù)責(zé)配合銷售部門進(jìn)行客戶開發(fā)。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司,擔(dān)任公共事務(wù)管理。主要工作是:1.負(fù)責(zé)提升公司對(duì)外的整體形象、知名度;2.負(fù)責(zé)制定年度公關(guān)策略,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成指標(biāo);3.負(fù)責(zé)與客戶和媒體的維護(hù),開發(fā)新客戶;4.負(fù)責(zé)開拓媒體和其他公關(guān)資源;5.負(fù)責(zé)活動(dòng)的線上互動(dòng)與傳播。
教育背景
畢業(yè)院校:xx傳媒大學(xué)
最高學(xué)歷:本科
畢業(yè)日期:20xx-07
專 業(yè):廣告學(xué)
語言能力
英語水平:優(yōu)秀
國(guó)語水平:優(yōu)秀
粵語水平:優(yōu)秀
個(gè)人自傳
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