寫心得體會(huì)可以促使我們更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足。寫心得體會(huì)時(shí)，我們應(yīng)該突出重點(diǎn)，用適當(dāng)?shù)姆绞秸故咀约旱乃伎己陀^點(diǎn)。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文，僅供參考。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇一
第一段：引入學(xué)校宿管的重要性（200字）
學(xué)校宿管是一項(xiàng)非常重要的工作，它關(guān)乎著學(xué)校的安全和學(xué)生的日常生活。作為宿管員，我有幸親身體驗(yàn)了這項(xiàng)工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，積累了一些心得體會(huì)。在學(xué)校宿管工作中，我們需要時(shí)刻保持警惕，保護(hù)學(xué)生的安全是我們的首要任務(wù)。同時(shí)，我們還需要維護(hù)宿舍的衛(wèi)生，保持宿舍環(huán)境的整潔和舒適。宿管工作的重要性不容小覷，下面我將分享我在宿管工作中的心得體會(huì)。
第二段：保障學(xué)生安全的重要性和方法（200字）
作為學(xué)校宿管員，保障學(xué)生的安全是我們的首要任務(wù)。我們需要時(shí)刻保持警惕，發(fā)現(xiàn)并解決可能存在的安全隱患。例如，我們會(huì)定期檢查宿舍樓的電氣設(shè)施是否正常運(yùn)行，及時(shí)更換老化的電線和插座，防止火災(zāi)的發(fā)生。我們還會(huì)定期組織消防演習(xí)，提高學(xué)生和宿管員的火災(zāi)應(yīng)急能力。同時(shí)，我們會(huì)加強(qiáng)夜間巡邏，確保學(xué)生在夜間的安全。我們會(huì)配備警棍和防身器具，以應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的突發(fā)情況。通過這些措施，我們能夠保證學(xué)生在宿舍的安全，讓他們能夠安心學(xué)習(xí)和生活。
第三段：維護(hù)宿舍環(huán)境的重要性和方法（200字）
除了保障學(xué)生的安全，我們還需要維護(hù)宿舍的衛(wèi)生，保持宿舍環(huán)境的整潔和舒適。一個(gè)干凈整潔的宿舍環(huán)境有助于學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活。我們每天都會(huì)對(duì)宿舍進(jìn)行打掃，清理垃圾和雜物。我們會(huì)教育和引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，保持宿舍的整潔。此外，我們還會(huì)定期進(jìn)行宿舍大掃除，清洗床鋪和窗戶，擦拭桌椅和地板，確保宿舍環(huán)境的整潔和衛(wèi)生。通過維護(hù)宿舍環(huán)境的重要性，我們能夠提高學(xué)生的生活質(zhì)量，讓他們能夠更好地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
第四段：與學(xué)生的溝通和交流（200字）
作為宿管員，與學(xué)生的溝通和交流是非常重要的。我們需要與學(xué)生建立良好的關(guān)系，了解他們的需求和困難。當(dāng)學(xué)生在宿舍遇到問題時(shí)，我們會(huì)耐心傾聽，并及時(shí)提供幫助和支持。我們會(huì)組織一些活動(dòng)，增進(jìn)學(xué)生之間的交流和合作。例如，我們會(huì)定期舉辦宿舍文化節(jié)，讓學(xué)生展示自己的才藝和興趣愛好。我們還會(huì)組織一些主題講座，提高學(xué)生的文化素養(yǎng)和社會(huì)責(zé)任感。通過與學(xué)生的溝通和交流，我們能夠建立起學(xué)生和宿管員之間的互信和合作，共同營(yíng)造一個(gè)和諧的宿舍環(huán)境。
第五段：總結(jié)（200字）
學(xué)校宿管工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和樂趣的工作，也是一項(xiàng)非常重要的工作。通過保障學(xué)生的安全和維護(hù)宿舍環(huán)境的整潔，我們能夠?yàn)閷W(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。與此同時(shí)，與學(xué)生的溝通和交流也是非常重要的，它能夠建立起學(xué)生和宿管員之間的互信和合作。通過這些努力，我們能夠共同營(yíng)造一個(gè)和諧的宿舍環(huán)境，讓學(xué)生在這里學(xué)有所成，快樂成長(zhǎng)。
（總字?jǐn)?shù)：1000字）
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇二
第一段：培訓(xùn)前的期待（字?jǐn)?shù)：100）
宿管培訓(xùn)是我作為一名大學(xué)宿舍管理人員參加的必修課程，對(duì)我來說既是一種責(zé)任也是一種機(jī)遇。培訓(xùn)之前，我對(duì)宿舍管理的概念和職責(zé)有一定的了解，但我還希望通過這次培訓(xùn)進(jìn)一步提升自己的管理能力和服務(wù)意識(shí)，在為同學(xué)們提供舒適的住宿環(huán)境的同時(shí)，也能培養(yǎng)自己的人際溝通和解決問題的能力。
第二段：開拓眼界的見聞（字?jǐn)?shù)：200）
培訓(xùn)的第一天，我們參觀了一所新建的現(xiàn)代化宿舍，深刻感受到了高質(zhì)量宿舍建設(shè)的重要性。宿管人員需要了解住宿同學(xué)的需求，合理安排住宿資源，并始終保持房間和公共區(qū)域的整潔，努力提供一個(gè)舒適、安全的生活環(huán)境。在培訓(xùn)中，我們還學(xué)習(xí)了安全防范知識(shí)和消防常識(shí)，了解了不同緊急情況下的處理方法。通過了解這些專業(yè)知識(shí)和案例，我對(duì)宿舍管理工作的必要性和重要性有了更深刻的認(rèn)識(shí)。
第三段：與他人的互動(dòng)學(xué)習(xí)（字?jǐn)?shù)：300）
培訓(xùn)的過程中，我們參加了各種小組討論和角色扮演活動(dòng)，通過與來自不同大學(xué)的宿管同學(xué)們的交流，我結(jié)交了一些志同道合的朋友。在他們的分享中，我了解到不同大學(xué)宿舍管理存在的問題和挑戰(zhàn)，同時(shí)也得到了一些建議和解決方案。我發(fā)現(xiàn)，與他人的互動(dòng)學(xué)習(xí)是非常有效的，通過理論與實(shí)踐相結(jié)合，不僅提高了我的業(yè)務(wù)素質(zhì)，也增強(qiáng)了我的團(tuán)隊(duì)合作與溝通能力。
第四段：反思與總結(jié)（字?jǐn)?shù)：300）
在培訓(xùn)結(jié)束之際，我深刻反思了自己在宿管工作中的不足之處。首先，我意識(shí)到作為一名宿舍管理人員，我需要更加耐心和細(xì)致地對(duì)待同學(xué)們的問題和需求，并通過群策群力解決困境。其次，我還需要進(jìn)一步提高自己的動(dòng)手能力和處理突發(fā)事件的能力，以更好地保障同學(xué)們的安全與便利。通過這次培訓(xùn)，我意識(shí)到宿舍管理工作是一個(gè)綜合性的工作，需要不斷學(xué)習(xí)和提升，保持對(duì)工作的熱愛和責(zé)任心。
第五段：展望與希望（字?jǐn)?shù)：200）
參加宿管培訓(xùn)的這段時(shí)間，讓我對(duì)宿舍管理工作有了更深入的了解和認(rèn)識(shí)，也對(duì)自己將來的發(fā)展方向有了更明確的目標(biāo)。我希望能夠通過不斷學(xué)習(xí)和努力，提升自己的管理能力和服務(wù)意識(shí)，將來成為一名優(yōu)秀的宿舍管理人員。同時(shí)，我也希望能夠?qū)⑺鶎W(xué)所得與同行分享，為推動(dòng)整個(gè)宿舍管理行業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
總結(jié)：
通過這次宿管培訓(xùn)，我不僅增長(zhǎng)了專業(yè)知識(shí)，提高了自身素質(zhì)，還結(jié)交了志同道合的朋友。培訓(xùn)讓我對(duì)宿舍管理的重要性有了更深入的認(rèn)識(shí)，也讓我看到了自己的不足之處，并使我對(duì)宿舍管理工作的未來發(fā)展充滿了信心和希望。我相信，只要在實(shí)踐中不斷成長(zhǎng)和積累，不斷與他人的互動(dòng)學(xué)習(xí)，將來我一定能成為一名優(yōu)秀的宿舍管理人員，并為同學(xué)們提供更加舒適、安全的住宿環(huán)境。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇三
帶著一份憧憬，帶著一份喜悅，帶著一份期待與責(zé)任，我有幸參加了宿管的工作培訓(xùn)，不僅有理論的學(xué)習(xí)，充實(shí)我們的大腦，同時(shí)還深入宿管工作第一線參觀學(xué)習(xí)，使我在思想理念和工作能力等方面都有了大程度的提升，真是感受頗深，受益匪淺。
這次月培訓(xùn)活動(dòng)使我深深的體會(huì)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作在任務(wù)執(zhí)行過程中的重要性，同時(shí)也學(xué)會(huì)了如何突破自己心理的極限，可以說是一次非常難得的經(jīng)歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動(dòng)項(xiàng)目就能夠達(dá)到理想效果的。于此同時(shí)，我也體會(huì)到個(gè)人能力的發(fā)展?jié)摿蛨F(tuán)隊(duì)合作的優(yōu)越性。通過培訓(xùn)我們宿管成員成為一個(gè)真正能夠發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的戰(zhàn)略團(tuán)隊(duì)，大家都各司其職、各負(fù)其責(zé)，在活動(dòng)項(xiàng)目中尋找合作的黃金點(diǎn)，不斷形成一種默契，這種關(guān)系由原來松散的個(gè)體磨合成為一個(gè)能夠沖破任何防線的組合體，團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員在項(xiàng)目進(jìn)展中都增強(qiáng)了克服困難的信心和勇氣，提高了面對(duì)困難卻能堅(jiān)忍不拔進(jìn)行到底的決心，更可貴的是鍛煉了每個(gè)成員的膽識(shí)，也克服了有時(shí)只憑感覺行事的思維定式。
從拓展訓(xùn)練聯(lián)想到實(shí)際的工作，我受益匪淺，隨著社會(huì)的發(fā)展，靠一個(gè)人完成所有任務(wù)的可能性已是微乎其微，由此，團(tuán)隊(duì)整體的效率就顯得極其重要。保持整個(gè)團(tuán)隊(duì)的最佳狀態(tài)，使其成為一個(gè)無堅(jiān)不摧的戰(zhàn)斗團(tuán)體，必須增進(jìn)彼此的了解和加強(qiáng)相互之間的信任感。這次拓展訓(xùn)練項(xiàng)目的安排和設(shè)計(jì)在這方面的努力每個(gè)人都深有體會(huì)，由此應(yīng)用到具體的工作中，團(tuán)隊(duì)中相互的協(xié)作效率和質(zhì)量都會(huì)有很大的提高。
通過心理培訓(xùn)，我不僅對(duì)自身的心理健康認(rèn)識(shí)有了提高，還加強(qiáng)我對(duì)自己心理調(diào)適的技能。特別是心理培訓(xùn)講座提供維護(hù)的心理健康和提高心理素質(zhì)的方法讓我對(duì)心理健康有了更進(jìn)一步的了解；對(duì)認(rèn)識(shí)與識(shí)別心理異常現(xiàn)象也有了認(rèn)識(shí)，而且有了一定的輔導(dǎo)思路。心理素質(zhì)良好的宿管成員，會(huì)憑借自己的語(yǔ)言、行為和情緒，潛移默化地感染宿舍的同學(xué)，促使同學(xué)們積極主動(dòng)地配合宿管工作；同學(xué)們?cè)谒薰艹蓡T的感召下，會(huì)表現(xiàn)出強(qiáng)烈的遵守行為和合作行為，會(huì)體驗(yàn)到愉悅、滿足的情感，并流露出對(duì)宿管成員的尊敬。
同時(shí)，我們宿管成員為了做好工作要努力克服不良情緒的困擾，在不斷提高知識(shí)素養(yǎng)的基礎(chǔ)上，培養(yǎng)自信樂觀、豁達(dá)開朗的健康心理。只有這樣才能充分發(fā)掘自己的潛能，發(fā)揮自己的才干，促進(jìn)同學(xué)們的健康成長(zhǎng)，提高宿管工作的整體效益。
在管理培訓(xùn)中我又學(xué)會(huì)了一個(gè)管理人員應(yīng)該有的管理心態(tài).我們要樹為同學(xué)服務(wù)的思想。.優(yōu)秀的宿管干部是無償?shù)模乙ㄙM(fèi)更多的時(shí)間和精力。而作為一個(gè)干部必須有積極的態(tài)度。做干部是為了什么？謀名取利，鍛煉自己的能力，追大群，充實(shí)自己等等。蘿卜青菜，各有所愛。我做宿管是為了鍛煉自己的各方面的能力，為更好地走向社會(huì)打好基礎(chǔ)。孟子有云：“天將降大任于人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動(dòng)心忍性,增益其所不能”為了把自己培養(yǎng)成一個(gè)能為社會(huì)作貢獻(xiàn)的人，我們不妨從做一個(gè)小干部做起，積極提升自己各方面的能力，而不是為謀名取利而忽視自己的初衷。
培訓(xùn)雖然結(jié)束，但是我明白：一個(gè)優(yōu)秀的宿管團(tuán)隊(duì)一定有一個(gè)合理的工作目標(biāo)，在目標(biāo)確定的前提下，制定出切實(shí)可行的工作計(jì)劃。很明顯，沒有目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)，存在就沒有任何意義；而如果團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)制定的不合理或根本不能實(shí)現(xiàn)，那最終也必將一事無成。其次，整個(gè)團(tuán)隊(duì)必須有強(qiáng)大的凝聚力，單個(gè)成員對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)要有責(zé)任心和使命感，形成一個(gè)相互信任的核心，使每個(gè)成員都參與團(tuán)隊(duì)工作之中，發(fā)揮每個(gè)人的主動(dòng)性和參與度，整個(gè)團(tuán)隊(duì)才能不斷進(jìn)取，取得成功。再者，合理分配整個(gè)團(tuán)隊(duì)的資源，充分做到人適其職，物盡其用。只有如此，整個(gè)團(tuán)隊(duì)才會(huì)保持高度的發(fā)展態(tài)勢(shì)，從優(yōu)秀走向卓越。
培訓(xùn)是短暫的，但是它對(duì)我的影響確實(shí)是深遠(yuǎn)的。我要把培訓(xùn)中體會(huì)到的切實(shí)應(yīng)用到今后的工作中，使自己充分融入到創(chuàng)造卓越的團(tuán)隊(duì)之中。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇四
具體如下：
1、每日早晚兩次不定時(shí)以高要求、嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)各寢室予以檢查、評(píng)比，每月份公布1次宿舍與后進(jìn)宿舍名單，這些評(píng)比成績(jī)與學(xué)生積分密切掛勾。
2、對(duì)住宿區(qū)的公共衛(wèi)生(樓道、雨棚頂和平臺(tái))予以分工負(fù)責(zé)，落實(shí)到人。
二、嚴(yán)格管理，提高對(duì)寢室安全管理重要性的認(rèn)識(shí)，明確安全是宿舍管理的頭等大事，提出了防火、防盜、防惡性事故的具體辦法、措施;。
三、其次抓文明衛(wèi)生：
2、在宿舍內(nèi)張貼標(biāo)語(yǔ)，誘導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，張貼文明用語(yǔ)，為學(xué)生創(chuàng)造文明的環(huán)境。
3、開展經(jīng)常性的文明寢室評(píng)選活動(dòng)，第二學(xué)期開學(xué)時(shí)頒發(fā)獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)品(筆記本)，實(shí)行文明宿舍的動(dòng)態(tài)管理，承認(rèn)、鼓勵(lì)學(xué)生點(diǎn)滴進(jìn)步。
自開展創(chuàng)建文明寢室活動(dòng)以來，學(xué)生宿舍衛(wèi)生狀況有了很大的改觀，亂扔垃圾、隨地吐痰現(xiàn)象明顯減少，管理員的服務(wù)態(tài)度明顯改善，講文明、講禮貌、講衛(wèi)生、講道德、講秩序在宿舍內(nèi)外蔚然成風(fēng)。
四、日常工作中重點(diǎn)突出抓財(cái)產(chǎn)管理，實(shí)行財(cái)產(chǎn)損壞的責(zé)任追究制度。五、對(duì)學(xué)生違紀(jì)方面的管理：
1、按照相對(duì)集中的原則，經(jīng)與各班主任充分協(xié)商，調(diào)整了部分學(xué)生的宿舍，為各班學(xué)生管理提供了方便。
2、課余時(shí)間走進(jìn)學(xué)生宿舍，在平等、友善的基礎(chǔ)上，誠(chéng)懇與學(xué)生交流、溝通，耐心聽取學(xué)生反映的問題，及時(shí)向?qū)W校有關(guān)方面反映解決。
3、召開學(xué)生座談會(huì)，認(rèn)真聽取學(xué)生反映的問題，及時(shí)答復(fù);。
4、各寢室設(shè)學(xué)生聯(lián)絡(luò)員，由學(xué)生會(huì)干部成員和各寢室長(zhǎng)擔(dān)任。在宿舍發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)與家長(zhǎng)\班主任聯(lián)系，防止事件發(fā)生、事態(tài)擴(kuò)大。
5、與學(xué)生處及時(shí)聯(lián)系。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，如學(xué)生抽煙、喝酒、點(diǎn)蠟燭、鬧矛盾、丟失錢物、樓道潑污水、隨地大小便等，除制止、勸說、糾正以外，及時(shí)告知學(xué)生處人員。
五、工作中存在的主要問題與不足。
1、對(duì)學(xué)生的衛(wèi)生教育、安全意識(shí)教育應(yīng)常抓不懈。
3、以人為本的管理、服務(wù)理念還沒有深入人心，服務(wù)意識(shí)、服務(wù)水平尚待進(jìn)一步提高。
4、宿舍的室貌整頓及美化行動(dòng)遲緩;。
5、宿舍的文化建設(shè)、學(xué)生自我管理組織建設(shè)還沒有完全落實(shí)。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇五
本階段學(xué)習(xí)了眾多的寄宿生管理模式后，結(jié)合自身學(xué)校的情況制定了“安全、有序、優(yōu)質(zhì)”的管理目標(biāo)。培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)格遵守紀(jì)律，和日常行為規(guī)范的思想作風(fēng)和獨(dú)立生活的自理能力；團(tuán)結(jié)互助、相互關(guān)心的道德風(fēng)尚；文明、衛(wèi)生、整潔、美觀的生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣。確保學(xué)生的身體健康，提高素質(zhì)教育質(zhì)量。
一、組織管理學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自抓，經(jīng)常督促檢查工作，寄宿生管理員具體負(fù)責(zé)，與班主任，后勤人員，值日行政領(lǐng)導(dǎo)、教師，學(xué)生家長(zhǎng)緊密配合，全員參與。共同管理好學(xué)生。培養(yǎng)學(xué)生骨干，發(fā)揮小助手的作用。建立各寢室的寢室長(zhǎng)、組長(zhǎng)、班長(zhǎng)、各班聯(lián)絡(luò)員的管理網(wǎng)絡(luò)。隨時(shí)匯報(bào)，信息及時(shí)反饋，共同參與管理。
二、安全工作責(zé)任重于泰山，不可絲毫放松。寄宿生回校回家路上主要是強(qiáng)調(diào)交通安全，學(xué)習(xí)交通安全知識(shí)，遵守交通規(guī)則。學(xué)生發(fā)病，甚至重病，及時(shí)護(hù)送醫(yī)院，并與班主任、家長(zhǎng)取得聯(lián)系，管理員晚上堅(jiān)持值班制度，確保安全。經(jīng)常檢查寢室、床鋪等住宿設(shè)施，用電設(shè)施，以及火災(zāi)等，及時(shí)徹底消除一切安全隱患。
三、學(xué)生能自覺遵守離校請(qǐng)假制度。晚間就寢時(shí)各寢室各組的寢室長(zhǎng)，組長(zhǎng)負(fù)責(zé)檢查，校對(duì)就寢情況，若有不在寢室就寢及時(shí)報(bào)告給管理員。
四、培養(yǎng)學(xué)生的生活自理能力。教師多加指導(dǎo)，發(fā)動(dòng)學(xué)生互相幫助，高年級(jí)，幫助低年級(jí)開展一幫一活動(dòng)，主要是折疊衣被，整理床鋪，生活用品的擺放要求整齊美觀。
五、管理員的工作內(nèi)容和工作職責(zé)都很分明。每天早上按時(shí)催促學(xué)生起床做早操后，一人負(fù)責(zé)到操場(chǎng)清點(diǎn)做操學(xué)生的人數(shù)，一人帶領(lǐng)值日學(xué)生打掃宿舍衛(wèi)生并考評(píng)各個(gè)房間的內(nèi)務(wù)擺設(shè)，檢查房間關(guān)燈情況；上午，學(xué)生進(jìn)教室后，專職干事召集管理員開工作例會(huì)，了解上一天宿舍管理情況，解決疑難問題并強(qiáng)調(diào)有關(guān)事項(xiàng)；會(huì)議結(jié)束后，管理員集中對(duì)每個(gè)房間一一檢查考評(píng)，對(duì)內(nèi)務(wù)整理，門窗關(guān)鎖，衛(wèi)生保持，被子折疊，公物愛護(hù)等情況量化打分；十點(diǎn)鐘以后，在每座公寓的公示欄里公布檢查結(jié)果。中午和下午學(xué)生用膳時(shí)間，宿舍大門口有管理員站崗守住學(xué)生不能端飯菜進(jìn)宿舍；下午上課鈴聲一響，管理員吹哨子催促學(xué)生起床進(jìn)教室；下了晚自習(xí)以后，宿舍的燈光馬上亮起來，管理員維護(hù)學(xué)生洗刷紀(jì)律；到了就寢時(shí)間，所有公寓馬上關(guān)燈，管理員帶領(lǐng)學(xué)生自律部成員一起檢查就寢紀(jì)律，收集寢室長(zhǎng)清點(diǎn)本房間的學(xué)生就寢人數(shù)的報(bào)告單。這樣，學(xué)生公寓時(shí)時(shí)刻刻都在管理員的有效管理和考評(píng)之中，宿舍的安全和文明有了管理上的可靠保證。
六、學(xué)校通過行政領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，多方面結(jié)合制訂了《常墳中學(xué)公學(xué)生寓管理制度》，張貼在每個(gè)房間門的反面，便于學(xué)生天天看到，從而更好地對(duì)照?qǐng)?zhí)行。管理制度要求各房間物品擺放――毛巾統(tǒng)一掛在規(guī)定的地方，鞋子按床沿一線擺好，被子折疊成豆腐方塊放在床頭的南向，折疊口朝房間門，桶子兩個(gè)一組，全部平放在每個(gè)床位朝房門的床頭地面，刷牙用具全部擺放在簡(jiǎn)易桌子上，牙刷把統(tǒng)一朝下，牙膏和牙刷按一個(gè)方向擺放。管理員天天要對(duì)照這些要求一一檢查，并納入宿舍考評(píng)。這樣，保證了公寓內(nèi)務(wù)整理得干凈和美觀。為了大家做的規(guī)范，每年新生軍訓(xùn)都有公寓內(nèi)務(wù)整理的訓(xùn)練內(nèi)容和要求。
七、根據(jù)制度的要求，管理員每天對(duì)各房間檢查情況――愛護(hù)公物，節(jié)約水電，內(nèi)務(wù)整理，就寢紀(jì)律，早操效果，衛(wèi)生打掃，衛(wèi)生愛護(hù)，安全文明――的量化得分結(jié)果進(jìn)行公布，每周累計(jì)一次各房間的得分總分，寄宿生的違紀(jì)扣分直接與該班班主任津貼掛鉤；根據(jù)每周的得分累計(jì)，每月評(píng)一個(gè)文明房間，張掛文明房間流動(dòng)紅旗。評(píng)選到文明房間的班級(jí)，在學(xué)校對(duì)班主任的總體考評(píng)里加分，也直接與班主任津貼掛鉤。這樣，班主任對(duì)寄宿生的管理成了班級(jí)管理的主要內(nèi)容之一，大大激發(fā)了班主任參與公寓管理的工作熱情。
認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，多學(xué)習(xí)寄宿生管理多樣化模式，消除安全隱患和管理上的漏洞，消除衛(wèi)生死角。爭(zhēng)取在下學(xué)期寄宿管理規(guī)范化、制度化，更上一層樓。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇六
回顧過去的一個(gè)月，宿管部在系領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會(huì)主席團(tuán)幫助和指導(dǎo)下，在廣大同學(xué)的大力支持和合作配合下，在學(xué)生會(huì)各部的相互協(xié)調(diào)和共同努力下，在發(fā)揚(yáng)宿管部干事的優(yōu)良品質(zhì)下，以創(chuàng)建“健康，衛(wèi)生，舒適，文明”的宿舍環(huán)境為目標(biāo)，不斷的開拓創(chuàng)新。實(shí)地做好本職工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體宿管干事有針對(duì)性地展開了一系列豐富多彩的活動(dòng)。雖然宿管部工作性質(zhì)相對(duì)單一，但管理難度不小。在廣大干事的努力下，我們?nèi)〉昧丝上部少R的成績(jī)。為此，在本月我部門主要做了以下幾個(gè)方面：
一、常規(guī)工作：
2、每周不定期的檢查宿舍，督促同學(xué)們保持宿舍衛(wèi)生，查處大功率用電器，并以每次檢查宿舍的分?jǐn)?shù)評(píng)出最差宿舍，公布于系樓，為同學(xué)們提供一個(gè)良好的宿舍生活空間。
3、積極配合各不搞好各項(xiàng)活動(dòng)，使學(xué)生會(huì)工作得以圓滿快速的完成。
二、課余活動(dòng)：
宿管部于課余時(shí)間組織本部干事聚會(huì)，促進(jìn)各個(gè)干事之間的感情，增加相互之間的默契，以利于日常開展工作。同時(shí)也與其他各部舉行小聚會(huì)，促進(jìn)學(xué)生會(huì)之間各部的感情，使個(gè)部相互配合的能力得以提升。
由于本學(xué)期生活、宿管部合并后，對(duì)于本部門查衛(wèi)生與常規(guī)工作也有了很大的提高。本學(xué)期從迎新開始，我們部門一直在不斷地進(jìn)步與提高。首先，本部門所有成員在迎新時(shí)都付出了許多努力，配合著其他部門的工作，也不斷完善自己本部門的工作，積極地站好自己的崗位。
其次，大二的要參與查晚寢和查早操的工作內(nèi)容中，本部門的人也都積極配合，并且對(duì)于周三的工作也在不斷提高質(zhì)量與效率，對(duì)于檢查表、總表中出現(xiàn)的錯(cuò)誤一直在改進(jìn)，努力營(yíng)造一個(gè)溫馨和諧的工作環(huán)境，讓部門的各成員能開心。
本學(xué)期我們?cè)旱幕顒?dòng)也有非常多，“心聲杯”中，我們部門主要負(fù)責(zé)打氣球，男生則負(fù)責(zé)拉幕布，并按照該有的要求維持秩序，做好最后的后勤工作，及時(shí)清理會(huì)場(chǎng)，作為經(jīng)管院的部門，具有人員多的優(yōu)勢(shì)，應(yīng)該做一個(gè)良好的帶頭作用。接著便是“籃球比賽”，在比賽中，我們部門沒有獲得名次，本著重在參與的原則，積極參與其中，也體驗(yàn)了各部門之間的團(tuán)結(jié)，增加了自律、學(xué)生會(huì)之間的凝聚力，以及剛結(jié)束的“校園十佳歌手”，這次比賽是由經(jīng)管院承辦，所有經(jīng)管院的學(xué)生干部都積極參與了進(jìn)去，拿著門票的學(xué)生干部都堅(jiān)持到了最后，做最后的后勤工作，融合秘書處的簽到及管理工作。本部門剛進(jìn)行了改造，有新進(jìn)的成員。
對(duì)于本部門的查衛(wèi)生與常規(guī)工作，以及新進(jìn)成員對(duì)工作內(nèi)容，我們一直都是以一帶一建立、一對(duì)一的師徒關(guān)系，手把手代號(hào)新成員，教他們?cè)缛仗幚聿樾l(wèi)生等工作的細(xì)節(jié)，做好經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院傳幫帶的傳統(tǒng)。最后便是我院的寢室文化月活動(dòng)，這次活動(dòng)中，本部門的成員都付出了自己的努力，連續(xù)掃樓一周進(jìn)行宣傳，并產(chǎn)生了42間獲獎(jiǎng)寢室，成效卓越。通過此次活動(dòng)，也改善了同學(xué)們的宿舍面貌，衛(wèi)生等也有了質(zhì)的飛躍，其中也包含了其他部門的全力配合，以及同學(xué)們的支持，使得這次活動(dòng)完滿落幕。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇七
作為院學(xué)生會(huì)宿管部的學(xué)生干部，應(yīng)具備良好的組織管理能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、社交能力和創(chuàng)新能力。為增強(qiáng)學(xué)生干部的全局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，加強(qiáng)學(xué)生干部隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，提高學(xué)生干部的整體素質(zhì)。院學(xué)生會(huì)特舉辦此次學(xué)生干部培訓(xùn)活動(dòng)加強(qiáng)對(duì)干部的教育、培養(yǎng)和管理。以此促進(jìn)學(xué)生干部適應(yīng)新環(huán)境、接受新挑戰(zhàn)和自主解決問題的綜合能力，從而更好地服務(wù)于同學(xué)，服務(wù)于學(xué)院。
學(xué)院學(xué)生會(huì)宿管部全體新成員
10月18日至10月25日
采取講座、座談與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐相結(jié)合的形式
分為“理論教育”和“實(shí)踐拓展訓(xùn)練”。
1、理論教育：采取主題報(bào)告、互動(dòng)交流等形式。由公寓科老師講授作為宿管部學(xué)生干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)，教育大家如何成為一名優(yōu)秀的宿管部學(xué)生干部，講授工作技巧及處理工作上各種矛盾的辦法。a、理論教育授課計(jì)劃：時(shí)間地點(diǎn)活動(dòng)內(nèi)容主講人10月19日晚上19：15-20：30東三109專題講座主講人：待定主題：如何做好一個(gè)合格的宿管人、學(xué)生干部應(yīng)具備的素質(zhì)與能力公寓科主要負(fù)責(zé)人10月20日晚上19：15-80：30東三109專題講座主講人：待定主題：專業(yè)技能培訓(xùn)(辦公自動(dòng)化)
1、學(xué)生會(huì)宿管部成員一律參加，由部門老成員跟進(jìn)各系列活動(dòng)。
2、培訓(xùn)活動(dòng)安排中未確定的時(shí)間、地點(diǎn)屆時(shí)將另行通知;時(shí)間、地點(diǎn)安排如有改動(dòng)以通知為準(zhǔn)。
3、按時(shí)參加培訓(xùn)活動(dòng)。不得隨意缺席、遲到、早退。如確有事不能參加者，應(yīng)履行請(qǐng)假手續(xù)。無故遲到、早退或曠課嚴(yán)重的，將失去培訓(xùn)資格，并建議取消其院宿管部學(xué)生干部的資格。
4、努力提高學(xué)習(xí)效益。全體學(xué)員上課應(yīng)認(rèn)真聽講，積極思考，主動(dòng)參與討論，仔細(xì)記好筆記。
5、在實(shí)踐拓展訓(xùn)練中注意安全,服從安排。
6、在培訓(xùn)結(jié)束后，所有參與培訓(xùn)的同學(xué)必須上繳一篇培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得，部門將挑選出優(yōu)秀的作品匯編成冊(cè)，進(jìn)行表彰。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇八
第一段：引言（150字）
學(xué)校宿舍是學(xué)生們學(xué)習(xí)、生活的重要場(chǎng)所，為了保證學(xué)生的安全和學(xué)習(xí)環(huán)境的舒適，每所學(xué)校都會(huì)設(shè)置宿舍管理員，負(fù)責(zé)宿舍的維護(hù)和管理。在我成為學(xué)校宿舍管理員的一年里，我積累了不少寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。本文將結(jié)合親身經(jīng)歷，闡述我在學(xué)校宿管工作中的心得體會(huì)。
第二段：了解學(xué)生需求（250字）
宿舍管理員不僅僅是執(zhí)行管理規(guī)定的人，更需要了解和滿足學(xué)生的需求。我首先學(xué)會(huì)了傾聽學(xué)生的心聲，通過與學(xué)生的交流和問卷調(diào)查，了解他們對(duì)宿舍生活的期望和意見。在知道學(xué)生們更希望安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境后，我及時(shí)采取了一系列措施：組織宿舍大掃除，定期檢查宿舍設(shè)施，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行規(guī)范管理等。通過滿足學(xué)生的需求，提高了宿舍的整體環(huán)境和管理水平。
第三段：建立和諧氛圍（300字）
宿舍作為學(xué)生的第二個(gè)家，建立和諧的宿舍氛圍是至關(guān)重要的。我通過引入宿舍活動(dòng)和游戲，培養(yǎng)了學(xué)生之間的友情和合作意識(shí)。我還鼓勵(lì)學(xué)生們互相尊重和關(guān)心彼此，建立相互幫助的親密關(guān)系。在這樣的氛圍下，學(xué)生們相互支持，互相幫助，不僅提高了學(xué)習(xí)效率，也增進(jìn)了彼此的友誼。通過建立和諧的宿舍氛圍，我為學(xué)生提供了一個(gè)良好的成長(zhǎng)環(huán)境。
第四段：加強(qiáng)安全管理（300字）
安全是宿舍管理的首要任務(wù)之一。我在學(xué)校宿管工作中，時(shí)刻保持警覺，加強(qiáng)安全管理工作。我定期檢查宿舍門窗是否完好，消防設(shè)施是否齊全，并向?qū)W生們進(jìn)行安全教育和演練。我與學(xué)校和社區(qū)保持密切合作，了解最新的安全規(guī)定和技術(shù)，以提供最佳的應(yīng)對(duì)措施。通過我的努力，成功地提高了宿舍的安全水平，為學(xué)生的安全保駕護(hù)航。
第五段：個(gè)人成長(zhǎng)與收獲（200字）
在學(xué)校宿舍管理員的角色中，每天面對(duì)的都是新的挑戰(zhàn)和難題，這使得我不斷成長(zhǎng)并收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和技巧。我學(xué)會(huì)了如何有效地與學(xué)生溝通，處理糾紛，解決問題。我也學(xué)會(huì)了如何管理時(shí)間，高效率地安排日常工作。這些能力和經(jīng)驗(yàn)在我日后的工作和生活中將會(huì)發(fā)揮重要作用。學(xué)校宿舍管理不僅僅是一項(xiàng)工作，更是一項(xiàng)成長(zhǎng)的過程。
總結(jié)（100字）
學(xué)校宿舍守管工作不僅關(guān)乎學(xué)生的生活質(zhì)量和安全，更是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和樂趣的責(zé)任。通過了解學(xué)生需求，建立和諧氛圍，加強(qiáng)安全管理，宿舍管理員是為學(xué)生們提供一個(gè)舒適、安全的成長(zhǎng)環(huán)境。在這個(gè)過程中，我逐漸成長(zhǎng)，并收獲了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，為我今后的工作和生活奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇九
宿管工作是學(xué)校中一項(xiàng)非常重要的崗位，宿管員負(fù)責(zé)維護(hù)宿舍的秩序和安全，為學(xué)生提供一個(gè)良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。在我擔(dān)任宿管員一年多的時(shí)間里，我深刻體會(huì)到宿管工作的重要性和挑戰(zhàn)性。以下是我在工作中所得到的一些心得體會(huì)。
第一段: 宏觀管理是關(guān)鍵
在學(xué)校宿管工作中，宏觀管理能力是關(guān)鍵，包括對(duì)宿舍管理規(guī)定的制定與執(zhí)行、資源的分配與整合等。為了保證宿舍的秩序和安全，我們必須建立健全的管理制度和流程，并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行情況。我學(xué)會(huì)了與學(xué)生、其他部門的配合，協(xié)調(diào)宿舍內(nèi)資源的使用，解決宿舍內(nèi)部糾紛等問題。只有通過宏觀管理，我們才能更好地保障宿舍的管理和整體運(yùn)營(yíng)，給學(xué)生一個(gè)舒適的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
第二段: 從微觀中發(fā)現(xiàn)問題
盡管宏觀管理是重要的，但微觀管理同樣不可忽視。作為宿管員，我們應(yīng)該時(shí)刻密切關(guān)注宿舍內(nèi)部的情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決各類問題。比如，我會(huì)定期巡視宿舍，檢查設(shè)施和設(shè)備的使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修或更換。同時(shí)，我也會(huì)與學(xué)生進(jìn)行溝通交流，了解他們的需求和困擾，爭(zhēng)取為他們提供更好的服務(wù)。通過微觀管理，我們能夠更加細(xì)致入微地了解宿舍生活的方方面面，及時(shí)解決問題，提升管理水平。
第三段: 服務(wù)意識(shí)是核心
作為一名宿管員，服務(wù)意識(shí)是我認(rèn)為最重要的一點(diǎn)。我們的工作不僅僅是維護(hù)宿舍的管理和秩序，更是為學(xué)生提供一個(gè)溫馨、舒適的家。在工作中，我時(shí)刻以學(xué)生為中心，盡力滿足他們的需求。無論是與學(xué)生進(jìn)行溝通時(shí)，還是在解決問題時(shí)，我都始終保持微笑和耐心，盡力為他們提供最好的服務(wù)。通過服務(wù)意識(shí)的引導(dǎo)和培養(yǎng)，我們能夠更好地促進(jìn)宿舍和諧發(fā)展，增強(qiáng)學(xué)生的歸屬感和自豪感。
第四段: 持之以恒是關(guān)鍵
宿管工作雖然辛苦，但我們不能因此松懈對(duì)工作的要求。持之以恒是宿管員工作成功的關(guān)鍵。盡管工作中會(huì)遇到各種困難和挑戰(zhàn)，我從不輕易放棄。無論是夜間加班還是節(jié)假日值班，我都愛崗敬業(yè)，全心投入。經(jīng)過一段時(shí)間的工作，我發(fā)現(xiàn)只有持之以恒，才能真正做好宿管工作，給學(xué)生帶來實(shí)實(shí)在在的好處。
第五段: 學(xué)到了很多
從學(xué)校宿管工作中，我不僅學(xué)到了溝通協(xié)調(diào)、資源整合等管理技巧，更學(xué)到了服務(wù)意識(shí)、責(zé)任感和堅(jiān)持不懈的態(tài)度。這些都是我在工作中得到的寶貴經(jīng)驗(yàn)和財(cái)富。工作中各種問題和困難，都鍛煉了我的解決問題的能力，讓我學(xué)會(huì)了怎樣處理復(fù)雜的人際關(guān)系。宿管工作讓我從容面對(duì)各種挑戰(zhàn)，提高了自己的綜合素質(zhì)和應(yīng)變能力。
總結(jié)：
學(xué)校宿管心得體會(huì)，我們應(yīng)該注重宏觀管理，從微觀中發(fā)現(xiàn)問題，始終保持服務(wù)意識(shí)，持之以恒地工作。通過這些經(jīng)歷，我們不僅能夠提高工作效能，更能夠不斷積累經(jīng)驗(yàn)和能力，以更好地為學(xué)生提供一個(gè)舒適、溫馨的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。作為一名宿管員，我為能夠參與到這個(gè)重要的工作中而感到自豪，我會(huì)一直努力提升自己，為宿舍管理和學(xué)生服務(wù)做出更大的貢獻(xiàn)。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇十
本人在教育戰(zhàn)線上工作了36個(gè)春秋。從20x年9月來到后旗豐華中學(xué)，現(xiàn)已整整六個(gè)年頭了。豐華中學(xué)是一所全封閉寄宿制學(xué)校，我一直擔(dān)任學(xué)校宿舍管理工作。在這六年來，我深深地體會(huì)到宿管工作的責(zé)任與艱辛。
宿管是學(xué)生宿舍管理的服務(wù)者、協(xié)調(diào)者和聯(lián)絡(luò)者重任，看似簡(jiǎn)單而平凡的工作，其實(shí)內(nèi)在的責(zé)任很大。關(guān)系到學(xué)生的安全、學(xué)生的日常行為規(guī)范的教育和自理生活能力的培養(yǎng)以及學(xué)校的聲譽(yù)。為學(xué)生創(chuàng)設(shè)文明、衛(wèi)生、整潔、美觀、舒適的生活環(huán)境，確保學(xué)生的身體健康，提高學(xué)校的素質(zhì)教育。
本校的宿舍管理工作，安全工作重于泰山，絲毫不可放松，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管，分管領(lǐng)導(dǎo)天天督查宿舍的紀(jì)律和衛(wèi)生工作。宿管員與校長(zhǎng)、班主任、教管辦及家長(zhǎng)密切配合，共同管理好學(xué)生，共同參與管理。學(xué)校完善了學(xué)生的請(qǐng)假制度，每個(gè)請(qǐng)假的學(xué)生需要填寫一式三份的假條。假條要求填寫：班級(jí)、姓名、性別、宿舍號(hào)、請(qǐng)假事由以及請(qǐng)假時(shí)間，尤其嚴(yán)格要求的是家長(zhǎng)簽字。教管辦、宿管、門衛(wèi)各執(zhí)一份，確保學(xué)生的人身安全。學(xué)生如有夜間生病的，宿管員及時(shí)與值班領(lǐng)導(dǎo)、班主任、家長(zhǎng)取得聯(lián)系，若是病情較重，領(lǐng)導(dǎo)和班主任及時(shí)護(hù)送到醫(yī)院，同時(shí)通知家長(zhǎng)。
宿管員每天按時(shí)值班，中午從十二點(diǎn)到下午兩點(diǎn)，晚上從十點(diǎn)到零點(diǎn)。在此期間，每天中午、晚上都是校長(zhǎng)、教管辦主任、教務(wù)處副主任、值班領(lǐng)導(dǎo)，還要在樓道巡視，直到休息鈴聲響后。宿管不僅關(guān)注學(xué)生紀(jì)律，同時(shí)還要發(fā)現(xiàn)宿舍內(nèi)的一切安全隱患，及時(shí)上報(bào)有關(guān)負(fù)責(zé)人。確保學(xué)生按時(shí)休息，悄無聲息。每一天重復(fù)著這樣的工作，有時(shí)覺得很困，但又每每被校領(lǐng)導(dǎo)們的工作精神所感動(dòng)，鼓舞著我們的工作熱情。
為了培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣，學(xué)校對(duì)學(xué)生宿舍的內(nèi)務(wù)整理要求特別嚴(yán)，一不小心宿舍衛(wèi)生就被扣分了，床單、枕巾、要求平整無褶皺;被子疊得要方正、有棱角且擺放床頭居中;洗臉盆、洗腳盆要相扣放置于床下統(tǒng)一方位，拖鞋一律鞋尖朝里放置于床下;暖壺把一順兒朝同一方向;窗臺(tái)上水杯按高低順序整齊排列。上學(xué)期開學(xué)的第三個(gè)星期六，有位初一新生的家長(zhǎng)來接孩子，進(jìn)宿舍看到整潔的情景，驚奇地問孩子：“呀，多整齊!這是你自己疊的被子嗎?”孩子說：“我自己疊的”。從這位母親的語(yǔ)調(diào)中，可以看出孩子來校三個(gè)星期的變化，讓她吃驚。通過一學(xué)期的管理學(xué)生們已養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。休息鈴聲一響，幾分鐘之內(nèi)鴉雀無聲。宿舍的衛(wèi)生每個(gè)星期都要評(píng)比“流動(dòng)紅旗”，并給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，直接與班主任考評(píng)掛鉤。
在豐華中學(xué)工作的這幾年，有辛勞也有感動(dòng)。尤其是孩子們刻苦學(xué)習(xí)的盡頭，讓你看在眼里，疼在心上。每天在校的學(xué)習(xí)時(shí)間已經(jīng)足夠了，晚上還有不少學(xué)生挑燈夜戰(zhàn)，盡管是借著小臺(tái)燈的光，學(xué)習(xí)也不會(huì)影響他人休息。宿管員只好在夜間十一點(diǎn)半語(yǔ)重心長(zhǎng)地叮囑：休息吧!明天還要上課，注意勞逸結(jié)合。孩子們總是會(huì)意地點(diǎn)頭微笑，收拾起筆準(zhǔn)備睡覺。
宿管工作瑣碎事多，需要我們通過點(diǎn)滴事情來教育學(xué)生，使學(xué)生“學(xué)會(huì)做人，學(xué)會(huì)做事，學(xué)習(xí)求知，學(xué)會(huì)健體”，如果說教室是學(xué)生求知的殿堂，那么寢室則是學(xué)生學(xué)會(huì)做人做事的演練場(chǎng)。學(xué)生在寢室可以鍛煉自律和獨(dú)立生活的能力，體驗(yàn)到集體生活的溫暖。也有應(yīng)對(duì)不同性格同學(xué)的不同相處方式。作為宿管員，面對(duì)著形形色色的人，很多讓你意想不到的事情會(huì)發(fā)生，同時(shí)要學(xué)會(huì)對(duì)不同性格的學(xué)生進(jìn)行溝通教育，切忌粗暴教訓(xùn)。因此，要當(dāng)好一名合格的宿管員很不容易，但當(dāng)面對(duì)畢業(yè)學(xué)生，利用節(jié)假日的時(shí)間，專程來看望我們的情景，心里頗有成就感。
總之，來豐華中學(xué)就讀三年，雖保證不了學(xué)生個(gè)個(gè)成才，但能保證每個(gè)學(xué)生都成人。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇十一
寫好心得體會(huì)的前提是學(xué)深、學(xué)透，同時(shí)聯(lián)系思想、工作、學(xué)習(xí)、生活實(shí)際進(jìn)行評(píng)價(jià)和論述，敘議結(jié)合，亮明觀點(diǎn)，給人以啟發(fā)。下面小編給大家?guī)硭薰?p>培訓(xùn)心得體會(huì)
，歡迎大家閱讀。本階段學(xué)習(xí)了眾多的寄宿生管理模式后，結(jié)合自身學(xué)校的情況制定了“安全、有序、優(yōu)質(zhì)”的管理目標(biāo)。培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)格遵守紀(jì)律，和日常行為規(guī)范的思想作風(fēng)和獨(dú)立生活的自理能力;團(tuán)結(jié)互助、相互關(guān)心的道德風(fēng)尚;文明、衛(wèi)生、整潔、美觀的生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣。確保學(xué)生的身體健康，提高素質(zhì)教育質(zhì)量。
一、組織管理學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自抓，經(jīng)常督促檢查工作，寄宿生管理員具體負(fù)責(zé)，與班主任，后勤人員，值日行政領(lǐng)導(dǎo)、教師，學(xué)生家長(zhǎng)緊密配合，全員參與。共同管理好學(xué)生。培養(yǎng)學(xué)生骨干，發(fā)揮小助手的作用。建立各寢室的寢室長(zhǎng)、組長(zhǎng)、班長(zhǎng)、各班聯(lián)絡(luò)員的管理網(wǎng)絡(luò)。隨時(shí)匯報(bào)，信息及時(shí)反饋，共同參與管理。
二、安全工作責(zé)任重于泰山，不可絲毫放松。寄宿生回?；丶衣飞现饕菑?qiáng)調(diào)交通安全，學(xué)習(xí)交通安全知識(shí)，遵守交通規(guī)則。學(xué)生發(fā)病，甚至重病，及時(shí)護(hù)送醫(yī)院，并與班主任、家長(zhǎng)取得聯(lián)系，管理員晚上堅(jiān)持值班制度，確保安全。經(jīng)常檢查寢室、床鋪等住宿設(shè)施，用電設(shè)施，以及火災(zāi)等，及時(shí)徹底消除一切安全隱患。
三、學(xué)生能自覺遵守離校請(qǐng)假制度。晚間就寢時(shí)各寢室各組的寢室長(zhǎng)，組長(zhǎng)負(fù)責(zé)檢查，校對(duì)就寢情況，若有不在寢室就寢及時(shí)報(bào)告給管理員。
四、培養(yǎng)學(xué)生的生活自理能力。教師多加指導(dǎo)，發(fā)動(dòng)學(xué)生互相幫助，高年級(jí)，幫助低年級(jí)開展一幫一活動(dòng)，主要是折疊衣被，整理床鋪，生活用品的擺放要求整齊美觀。
五、管理員的工作內(nèi)容和工作職責(zé)都很分明。每天早上按時(shí)催促學(xué)生起床做早操后，一人負(fù)責(zé)到操場(chǎng)清點(diǎn)做操學(xué)生的人數(shù)，一人帶領(lǐng)值日學(xué)生打掃宿舍衛(wèi)生并考評(píng)各個(gè)房間的內(nèi)務(wù)擺設(shè)，檢查房間關(guān)燈情況;上午，學(xué)生進(jìn)教室后，專職干事召集管理員開工作例會(huì)，了解上一天宿舍管理情況，解決疑難問題并強(qiáng)調(diào)有關(guān)事項(xiàng);會(huì)議結(jié)束后，管理員集中對(duì)每個(gè)房間一一檢查考評(píng)，對(duì)內(nèi)務(wù)整理，門窗關(guān)鎖，衛(wèi)生保持，被子折疊，公物愛護(hù)等情況量化打分;十點(diǎn)鐘以后，在每座公寓的公示欄里公布檢查結(jié)果。中午和下午學(xué)生用膳時(shí)間，宿舍大門口有管理員站崗守住學(xué)生不能端飯菜進(jìn)宿舍;下午上課鈴聲一響，管理員吹哨子催促學(xué)生起床進(jìn)教室;下了晚自習(xí)以后，宿舍的燈光馬上亮起來，管理員維護(hù)學(xué)生洗刷紀(jì)律;到了就寢時(shí)間，所有公寓馬上關(guān)燈，管理員帶領(lǐng)學(xué)生自律部成員一起檢查就寢紀(jì)律，收集寢室長(zhǎng)清點(diǎn)本房間的學(xué)生就寢人數(shù)的報(bào)告單。這樣，學(xué)生公寓時(shí)時(shí)刻刻都在管理員的有效管理和考評(píng)之中，宿舍的安全和文明有了管理上的可靠保證。
六、學(xué)校通過行政領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，多方面結(jié)合制訂了《常墳中學(xué)公學(xué)生寓管理制度》，張貼在每個(gè)房間門的反面，便于學(xué)生天天看到，從而更好地對(duì)照?qǐng)?zhí)行。管理制度要求各房間物品擺放――毛巾統(tǒng)一掛在規(guī)定的地方，鞋子按床沿一線擺好，被子折疊成豆腐方塊放在床頭的南向，折疊口朝房間門，桶子兩個(gè)一組，全部平放在每個(gè)床位朝房門的床頭地面，刷牙用具全部擺放在簡(jiǎn)易桌子上，牙刷把統(tǒng)一朝下，牙膏和牙刷按一個(gè)方向擺放。管理員天天要對(duì)照這些要求一一檢查，并納入宿舍考評(píng)。這樣，保證了公寓內(nèi)務(wù)整理得干凈和美觀。為了大家做的規(guī)范，每年新生
軍訓(xùn)
都有公寓內(nèi)務(wù)整理的訓(xùn)練內(nèi)容和要求。七、根據(jù)制度的要求，管理員每天對(duì)各房間檢查情況――愛護(hù)公物，節(jié)約水電，內(nèi)務(wù)整理，就寢紀(jì)律，早操效果，衛(wèi)生打掃，衛(wèi)生愛護(hù)，安全文明――的量化得分結(jié)果進(jìn)行公布，每周累計(jì)一次各房間的得分總分，寄宿生的違紀(jì)扣分直接與該班班主任津貼掛鉤;根據(jù)每周的得分累計(jì)，每月評(píng)一個(gè)文明房間，張掛文明房間流動(dòng)紅旗。評(píng)選到文明房間的班級(jí)，在學(xué)校對(duì)班主任的總體考評(píng)里加分，也直接與班主任津貼掛鉤。這樣，班主任對(duì)寄宿生的管理成了班級(jí)管理的主要內(nèi)容之一，大大激發(fā)了班主任參與公寓管理的工作熱情。
認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，多學(xué)習(xí)寄宿生管理多樣化模式，消除安全隱患和管理上的漏洞，消除衛(wèi)生死角。爭(zhēng)取在下學(xué)期寄宿管理規(guī)范化、制度化，更上一層樓。
開學(xué)的第一天，學(xué)校把管理學(xué)生宿舍的重任交給了我，我是既高興又擔(dān)心。高興的是我得到了一次鍛煉自己，提高自己管理能力的機(jī)會(huì)，擔(dān)心的是，我一點(diǎn)管理宿舍的經(jīng)驗(yàn)都沒有，還怕不能勝任。但是心里想一下，人一出生，哪有什么都會(huì)的呢，所以我下定決心，一定要把管理工作做好。
知道自己經(jīng)驗(yàn)不足，責(zé)任重大，我主動(dòng)向老師和家人請(qǐng)教，他們給了我很多很好的建議和意見，我總結(jié)了一下：
1.學(xué)生出勤問題。做好檢查學(xué)生人數(shù)是否到齊和做好學(xué)生請(qǐng)假工作，請(qǐng)假必須爭(zhēng)取家長(zhǎng)的同意，在家長(zhǎng)知曉和同意的情況下同意請(qǐng)假。
2.學(xué)生安全問題。杜絕和處理突發(fā)事情的發(fā)生。如：打架，生病，著火。
3.學(xué)生紀(jì)律問題。制定宿舍紀(jì)律制度，強(qiáng)調(diào)宿舍紀(jì)律問題，嚴(yán)格要求作息時(shí)間，不能大聲喧嘩，杜絕在宿舍玩火，聚賭等。
4.學(xué)生宿舍衛(wèi)生問題。嚴(yán)格正規(guī)擺放生活用品，定時(shí)清理宿舍垃圾。
5.宿舍管理員做好每天的記錄。
我相信，經(jīng)過不斷地總結(jié)反思，我一定能夠把工作做好，把宿舍管理的有條理。
回顧本年度自己從事宿管工作的經(jīng)歷，有如下體會(huì)和總結(jié)。
通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，自己對(duì)宿舍工作的職責(zé)、范圍、目標(biāo)和要求有了更加明確的認(rèn)識(shí)，對(duì)相關(guān)工作條例和規(guī)定有了更深的了解。進(jìn)一步體會(huì)到宿管工作是整個(gè)教學(xué)管理工作的一個(gè)重要部分，為學(xué)生服好務(wù)是宿管老師的應(yīng)盡之責(zé)，讓學(xué)生滿意、為教學(xué)服務(wù)是宿管工作的根本要求。
宿管老師要求工作認(rèn)真細(xì)致，熱情周到。自己堅(jiān)持工作原則，遵守學(xué)校管理要求，嚴(yán)格按各種教育制度辦事。堅(jiān)持了每天有工作記錄，每天有巡視檢查，每天有交接小結(jié)，每一周有工作匯報(bào)，凡重大事情及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，保障了工作有條不絮，良性互動(dòng)。尤其注意了學(xué)生宿舍的安全管理，注意力防火防盜、節(jié)水節(jié)電。宿舍工作要求以學(xué)生為本，讓學(xué)生體會(huì)到學(xué)校就是他們的家。圍繞這一目標(biāo)，作為宿舍老師就要有愛心、有耐心、有熱情，在日常工作中就要曉之以理，動(dòng)之以情，正確處理好管理與被管理之間的關(guān)系。
過去自己對(duì)宿管工作認(rèn)識(shí)膚淺，在實(shí)踐中通過向其她老師學(xué)習(xí)，通過不斷摸索，有了全新的理解?，F(xiàn)在自己更能服務(wù)于、服從于這項(xiàng)工作，并不斷改善工作方式和方法。自己注意與其她老師搞好團(tuán)結(jié)，工作上相互協(xié)調(diào)、相互支持。與學(xué)生相處中，既保證了嚴(yán)格按制度辦事，又不使師生之間形成矛盾對(duì)立。對(duì)于學(xué)生存在的一些不理解，自己都面對(duì)做好理解和宣傳，從根本上推動(dòng)好學(xué)校、學(xué)生的利益，使廣大學(xué)生能服從管理，安心學(xué)習(xí)，認(rèn)真掌握好應(yīng)有的知識(shí)文化，成為對(duì)社會(huì)有用的人。
宿管工作是一個(gè)繁雜、系統(tǒng)的工程，有許多方面還值得研究和思考。自己表示要在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的安排下，在各位同事的幫助下，進(jìn)一步做好宿管老師的本職工作，進(jìn)一步做到認(rèn)識(shí)到位、職責(zé)到位、服務(wù)到位，努力使宿管工作更好地適應(yīng)新時(shí)期、新形勢(shì)、學(xué)校教學(xué)管理的總體要求。
在高一當(dāng)了一年的寢室長(zhǎng)，這一年的工作讓我感觸最深的是兩個(gè)字：“責(zé)任”。在這份沉甸甸的責(zé)任的磨練下，我也收獲了許多：責(zé)任心更強(qiáng)了，管理能力提高了，自制力更好了。這其中有辛苦，但更多的是一種自我充實(shí)的喜悅，這也是我的一種成長(zhǎng)。
當(dāng)好一個(gè)寢室長(zhǎng)也不是一件輕松地事，作為寢室長(zhǎng)，管好寢室的紀(jì)律，衛(wèi)生，這都是身為寢室長(zhǎng)的責(zé)任。當(dāng)寢室里有公務(wù)損壞時(shí)，要及時(shí)向宿管反映，當(dāng)寢室誰(shuí)有麻煩時(shí)，要幫助解決，這都是寢室長(zhǎng)的責(zé)任，所以說當(dāng)好一個(gè)寢室長(zhǎng)也不比當(dāng)好一個(gè)班長(zhǎng)容易。要管好寢室，作為寢室長(zhǎng)，那就要多付出一份耐心，一份關(guān)心，一份堅(jiān)持。這一年的鍛煉下來，對(duì)于寢室管理，我有自己的一些方式。
首先，內(nèi)務(wù)整理。每天的內(nèi)務(wù)整理，一不小心就被扣了分，所以我每天晚早都會(huì)提醒第二天打掃的室友，記得明天值日，然后第二天早上離開寢室時(shí)，我還會(huì)提醒：記得擦窗戶，離開時(shí)要管好水和燈，床上別留衣物。中午我每天盡量第一個(gè)回寢室開門，因?yàn)橛械耐瑢W(xué)沒有配鑰匙;然后離開時(shí)再提醒一遍：“最后離開的人要記得關(guān)水、燈和鎖門?！庇袝r(shí)寢室會(huì)突然停水，我會(huì)提醒最后一個(gè)離開的人要把水的兩個(gè)總閘關(guān)掉。
因?yàn)樗臈潓嬍視r(shí)最新建的，設(shè)施、環(huán)境也是四棟寢室中最好的，自然要求達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)也是最高的，要求必須是牙杯統(tǒng)一放櫥柜下層，牙刷、牙膏頭朝右;上層放洗發(fā)露;上鋪的鞋子放右，下鋪的放左，統(tǒng)一鞋跟壓藍(lán)線;棉被呈方狀，放超向陽(yáng)臺(tái)的這一頭;桶子統(tǒng)一放在陽(yáng)臺(tái)等等。這些要求沒達(dá)到的都要扣分，所以當(dāng)寢室長(zhǎng)都必須對(duì)這些特別的留心。
第二，抓得最緊的是熄燈后的紀(jì)律。每天熄燈后，我都會(huì)喊室友們快點(diǎn)睡覺，熄燈。有人講話時(shí)，我總是會(huì)喊著：“不要說了?！笨偸遣粎捚錈┑睾?，喊到?jīng)]人講話為止。身為寢室長(zhǎng)，必須肩負(fù)起這個(gè)責(zé)任。
管理方式方面，我是選擇民主的方式。先聽取寢室里成員的意見，讓室友們各自發(fā)表自己的意見，和認(rèn)為合適的方式，然后把它們進(jìn)行歸納，再通過室友的同意，執(zhí)行。因?yàn)檫@樣的做法有有利于每個(gè)人，是公平的，并且無論是我們中誰(shuí)犯了錯(cuò)，這個(gè)措施都是適用的。比如說：打掃衛(wèi)生的結(jié)果如果是“達(dá)標(biāo)”，那么當(dāng)天的這個(gè)值日生第二天要一起和第二天打掃的值日生一起打掃;是“扣分”，則第二天再打掃一天;如果還是無法達(dá)到“優(yōu)”，則一直如此，直到打到優(yōu)為止。但是，如果是因?yàn)榧o(jì)律方面被扣分，那么對(duì)當(dāng)事人則跟進(jìn)跟嚴(yán)厲的措施。
還有星期六和星期天的輪值。因?yàn)檫@兩天是兩個(gè)禮拜才有。所以我們寢室內(nèi)部民主討論之后，決定，每天都不按星期幾誰(shuí)打掃，只是按表上排列的人的順序輪值下去。這樣雖然和值日表上當(dāng)天打掃的人對(duì)不上，但有利于每天的內(nèi)務(wù)整理，有利于寢室內(nèi)部成員和諧，不會(huì)為此時(shí)鬧矛盾，甚至是扣分。
如果想要得到“溫馨寢室”，那寢室長(zhǎng)更要負(fù)責(zé)。得期末的溫馨寢室的基礎(chǔ)是必須每個(gè)月寢室不扣分，每天打“優(yōu)”，“達(dá)標(biāo)”都不能出現(xiàn)太多，得到每個(gè)月的文明寢室，這樣年終才能被評(píng)為“溫馨寢室”，被評(píng)為溫馨寢室有，學(xué)校會(huì)有一定的獎(jiǎng)勵(lì)，所以，只要每個(gè)寢室成員，團(tuán)結(jié)一心，共同努力，那一定是會(huì)有回報(bào)的。
其實(shí)回頭想想，當(dāng)個(gè)寢室長(zhǎng)也是的是件很幸福的事情，因?yàn)槟憧梢詾閯e人提供你力所能及的幫助，在幫助別人是，自己也得到了許多平時(shí)學(xué)不到的東西，尤其是被評(píng)為文明寢室甚至是“溫馨寢室”時(shí)，你那時(shí)的成就感和喜悅感世無法用言語(yǔ)能夠概括的。辛苦與快樂并存，值!
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇十二
二零一二年夏天，團(tuán)委學(xué)生會(huì)換屆選舉，我成功競(jìng)選了宿管部副部長(zhǎng)一職。
其實(shí)，我是怕不能勝任的，畢竟是抱著一顆丟臉的心站上去的，覺得結(jié)果并不重要。我不緊張，只是覺得詞窮。
同時(shí)讓我想起了二零一一年夏天快要結(jié)束的時(shí)候，我以一個(gè)大一新生的角色上去競(jìng)選了紀(jì)檢部部長(zhǎng)助理一職。那個(gè)時(shí)候的稚嫩和今日的老油條不可同日而語(yǔ)，臉發(fā)燙，手足無措，啞口無言，倉(cāng)促收尾，結(jié)果可想而知。
可是，那些都過去了。經(jīng)過了一年的洗滌，我已經(jīng)成功戰(zhàn)勝了膽小如鼠的自己。一臉平靜，就像雨后的天空，波瀾不驚。不再羞澀，不再惶恐不安，抬起頭直視所有人的眼睛。
起初，參加競(jìng)選的目的很單純也很簡(jiǎn)單，希望能有一個(gè)站在所有人的面前展現(xiàn)自己的機(jī)會(huì)。漸漸的，融入了這個(gè)團(tuán)隊(duì)，發(fā)現(xiàn)其實(shí)得到的不止一些。更多的是充實(shí)了我的大學(xué)生活，拓展了我的交際圈，鍛煉自己，提高自己各方面的能力。
其實(shí)，進(jìn)入宿管部，我更想感謝的是羅金月師姐。她教會(huì)了我許多做人處事的道理，讓我能更好的去適應(yīng)這個(gè)陌生的'團(tuán)隊(duì)—外國(guó)語(yǔ)學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)。
也有人說，既然已經(jīng)是一名大學(xué)生了，很多事都得靠自己去去思考去摸索，不能總是靠前輩去教你怎么做怎么說話怎么處事待人。說的并沒錯(cuò)，跑步跌倒了，有人鼓勵(lì)你咬牙站起來堅(jiān)持下去。但是，此時(shí)有人伸手扶了你一把，結(jié)果完全會(huì)截然相反。
鼓勵(lì)和支持根本就是兩回事，不能相提并論。謝謝師姐，你扶了我一把。
從二零一二年六月到現(xiàn)在的十一月，仔細(xì)算算，宿管部副部長(zhǎng)我也就當(dāng)了三個(gè)月多一點(diǎn)的時(shí)間。這三個(gè)月，不管是檢查宿舍晚歸情況，整理各棟宿舍名單電子稿，幫忙打掃外院輔導(dǎo)員辦公室，統(tǒng)計(jì)非師范類綜合測(cè)評(píng)表等級(jí)排名情況，大學(xué)生英語(yǔ)演講比賽統(tǒng)分情況，萬(wàn)圣節(jié)迎新晚會(huì)幫忙布置會(huì)場(chǎng)等等大大小小的工作。我都想盡力去做好每一件事，因?yàn)槲抑肋@是我的工作，既然決定做了，就要認(rèn)真做好。盡管不能做到事事完美無缺，但至少要把每一件事都做完做好。當(dāng)中也碰到許多困難，做錯(cuò)了挺多事，但是最后都被包容了。
就比如說，像檢查宿舍晚歸情況的時(shí)候，會(huì)碰到一些情況，“明晚檢查宿舍嗎？明晚我想回家?！薄皺z查宿舍的時(shí)候，幫我找人補(bǔ)上我的空位?！钡鹊戎T如此類的問題，不想破壞朋友間的感情，又不想打破自己的原則?？偸菚?huì)面臨這種進(jìn)退兩難的情形......
如果是真正的朋友，她不會(huì)讓我在朋友的工作的選擇上左右為難。相反，那些利用朋友的名義要求我為她做一些違背原則，甚至是觸碰底線的事情，那就真的可以置之不理了。
更多的時(shí)候，我會(huì)反問“那你出事了，誰(shuí)負(fù)責(zé)？”
其實(shí)只要很好的去牽引事情的發(fā)展態(tài)勢(shì)，工作和朋友也可以兩者兼顧。
也曾見過有些人，好逸惡勞，以大壓小，沒有做到以身作則的同時(shí)還瞎指揮。打電話不是關(guān)機(jī)就是在通話中，需要人的時(shí)候連個(gè)影子都找不到。這是我引以為戒的。
到了十月的時(shí)候，為了更好的管理宿舍，宿管部漸漸從學(xué)生會(huì)分立出來單獨(dú)成立宿管會(huì)。團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、宿管會(huì)，三足鼎立。
三個(gè)月的時(shí)間，資歷尚淺。本應(yīng)該就沒有資格晉升部長(zhǎng)一職，可是努力和一絲不茍就擺在眼前，沒有人能否定我的付出。本來咬咬牙就可以不計(jì)代價(jià)的，可是還是沒能忍住，得不到別人的肯定，是多么的沮喪。在培訓(xùn)大會(huì)上，熊姐和我們說，學(xué)生干部本身是一種責(zé)任，權(quán)責(zé)對(duì)等，職務(wù)越高，權(quán)力越大，責(zé)任越重。并不是說職務(wù)越高越輕松，相反，壓力越大。
在前兩次的培訓(xùn)大會(huì)上，給我印象最深刻的還是梁副，“還記得你的夢(mèng)想嗎？”他的一番話如當(dāng)頭棒喝。大學(xué)一年了，我不知道這一年我到底學(xué)到些什么得到些什么，成長(zhǎng)了嗎？還是想當(dāng)初一樣幼稚天真？都說莫失莫忘，有那么一刻突然有人充滿激情的像你提問，突然就想哭了，感覺已是行尸走肉般游走在這片黃土地上。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇十三
在大學(xué)生活中，宿舍扮演著非常重要的角色。宿舍不僅是我休息的地方，也是我與室友相處的場(chǎng)所。為了增強(qiáng)宿舍管理能力，學(xué)校會(huì)定期舉辦宿舍管理培訓(xùn)。在最近一次的培訓(xùn)中，我受益匪淺，深刻認(rèn)識(shí)到了宿舍管理的重要性。以下是我在培訓(xùn)中的體會(huì)和心得。
首先，宿舍管理需要有效的溝通和協(xié)作能力。在培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)到了開展有效溝通的技巧和方法。比如，要注重傾聽和理解別人的觀點(diǎn)，要善于表達(dá)自己的想法。在宿舍管理中，當(dāng)出現(xiàn)糾紛或問題時(shí)，不同的室友之間需要通過溝通來解決。只有通過有效的溝通，才能達(dá)成共識(shí)，解決問題，保持宿舍的和諧與穩(wěn)定。
其次，宿舍管理需要精細(xì)的組織能力。培訓(xùn)中，我們學(xué)到了管理工具和技巧，如制定日常值班表、備忘錄等。這些工具和技巧有助于我們合理安排每個(gè)人的任務(wù)和工作時(shí)間，減少了工作的混亂和延誤。在實(shí)踐中，我也深刻體會(huì)到了這一點(diǎn)。通過合理的組織安排，我們能夠高效地完成各項(xiàng)宿舍管理工作，更好地滿足室友的需求。
第三，宿舍管理需要靈活的應(yīng)變能力。培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)到了面對(duì)不同情況時(shí)的解決方案。比如，當(dāng)宿舍發(fā)生突發(fā)事件時(shí)，我們應(yīng)該迅速反應(yīng)，采取行動(dòng)，確保室友的安全。靈活的應(yīng)變能力讓我們能夠在緊急情況下保持冷靜并及時(shí)采取正確的措施。在宿舍管理中，面對(duì)各種問題和困難，我們也要能夠靈活應(yīng)對(duì)，找到最適合的解決辦法。
第四，宿舍管理需要維護(hù)良好的人際關(guān)系。在培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)到了與室友相處的技巧。我們應(yīng)該尊重和理解室友的差異，積極主動(dòng)地幫助和支持他們。良好的人際關(guān)系是宿舍管理的基礎(chǔ)，也是宿舍生活的美好保障。維護(hù)良好的人際關(guān)系，能夠增進(jìn)彼此的了解和信任，減少?zèng)_突和矛盾的發(fā)生。
最后，宿舍管理需要帶頭樹立榜樣。作為宿管員，我們應(yīng)該起到示范作用，樹立良好的行為榜樣。我們要盡力遵守宿舍規(guī)章制度，保持衛(wèi)生、安全和秩序。只有通過自身的示范，我們才能影響他人，推動(dòng)整個(gè)宿舍的良性發(fā)展。
通過這次宿舍管理培訓(xùn)，我認(rèn)識(shí)到了宿舍管理的重要性，學(xué)到了宿舍管理的技巧和方法。我相信，只要我們?cè)趯?shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自身的能力，我們一定能夠更好地管理宿舍，為室友創(chuàng)造一個(gè)舒適、安全、和諧的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇十四
第一段：引言（介紹食宿管理的重要性）。
食宿管理是一項(xiàng)十分重要的工作，尤其在旅游行業(yè)中更是不可忽視的一環(huán)。合理的食宿管理能夠?yàn)槁每吞峁┦孢m的環(huán)境和美味的食物，為他們的旅程增添不少快樂和滿意。在過去的幾年中，我有幸參與了一家旅行社的食宿管理工作，通過與員工的合作和不斷的改進(jìn)，我積累了一些關(guān)于食宿管理的心得體會(huì)。
第二段：?jiǎn)T工培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
食宿管理不僅僅是指責(zé)員工錯(cuò)誤或是提供訂單需求，它更重要的是提供一個(gè)相互理解和尊重的工作環(huán)境。在開始工作時(shí)，我意識(shí)到員工培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)合作是成功的關(guān)鍵。為了讓員工對(duì)待每一個(gè)訂單和顧客都充滿熱情和責(zé)任感，我制定了一系列的培訓(xùn)課程，包括通過案例研究和角色扮演來提高大家的專業(yè)素養(yǎng)。同時(shí)，鼓勵(lì)員工之間進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作，共同解決問題和分享經(jīng)驗(yàn)。通過這些努力，我看到了一個(gè)漸漸成長(zhǎng)的團(tuán)隊(duì)，他們?cè)诠ぷ髦谐錆M了活力和動(dòng)力。
第三段：滿足顧客需求的個(gè)性化服務(wù)。
在食宿管理中，滿足顧客的需求是至關(guān)重要的。而隨著旅游業(yè)的發(fā)展，顧客對(duì)個(gè)性化的服務(wù)要求越來越高。因此，我們要關(guān)注顧客的反饋和建議，并及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)我們的服務(wù)。每個(gè)顧客都是獨(dú)特的，他們的需求和喜好也各不相同。我們通過不斷與顧客溝通和傾聽他們的需求，提供量身定制的服務(wù)，讓顧客感受到被重視和關(guān)愛。通過這種個(gè)性化的服務(wù)，我們的公司在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，贏得了眾多回頭客和口碑。
第四段：環(huán)境和衛(wèi)生的管理。
食宿管理不僅僅是服務(wù)的管理，還有著環(huán)境和衛(wèi)生的重要性。我們公司非常注重環(huán)境和衛(wèi)生的管理，提供給顧客一個(gè)舒適，干凈，安全的居住環(huán)境。我始終堅(jiān)持嚴(yán)格的管理要求，確保員工遵循衛(wèi)生操作規(guī)程，并定期進(jìn)行環(huán)境檢查和衛(wèi)生培訓(xùn)。此外，我也時(shí)刻關(guān)注著顧客的舒適度，盡可能滿足他們的需求。我們通過這樣的努力，為顧客提供了一個(gè)良好的住宿環(huán)境，同時(shí)也確保了他們的健康和安全。
第五段：總結(jié)和展望。
通過這幾年的食宿管理工作，我學(xué)到了很多重要的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。管理團(tuán)隊(duì)是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的過程，我相信只有不斷地學(xué)習(xí)和改進(jìn)，才能適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)需求。我將繼續(xù)加強(qiáng)員工培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)合作的重要性，注重個(gè)性化的服務(wù)，確保環(huán)境和衛(wèi)生管理的規(guī)范。希望能夠通過這些努力，為更多的顧客提供更好的食宿體驗(yàn)，讓他們?cè)诼猛局懈械接淇旌蜐M意。
在探索食宿管理的道路上，我深有體會(huì)地感受到了它的重要性。通過與員工的緊密合作和不斷的改進(jìn)，我積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。未來，我將繼續(xù)努力，提供更好的食宿管理服務(wù)，追求顧客的滿意度，不斷追求突破和超越，為旅客創(chuàng)造更美好的旅途體驗(yàn)。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇十五
第一段：引言（150字）
作為一名大學(xué)生，住在宿舍里的日子是我人生中難忘的一部分。每個(gè)宿舍樓都有一支宿管隊(duì)伍，他們?cè)诒澈竽冻觯瑸槲覀兲峁┮粋€(gè)舒適、安全的居住環(huán)境。通過一年多的與宿管的相處，我深刻體會(huì)到他們的辛勤工作和無私奉獻(xiàn)。在這篇文章中，我將分享我對(duì)院宿管的心得體會(huì)。
第二段：宿管的日常工作（250字）
宿管的日常工作范圍包括清潔衛(wèi)生、樓梯照明、樓道修繕、宿舍維修等。每天清晨，我們可以看到宿管阿姨或阿公正在樓道打掃衛(wèi)生。他們每天不辭辛勞地清理樓道、擦拭玻璃、倒垃圾，使我們有一個(gè)干凈整潔的生活環(huán)境。而夜晚，宿舍樓光照明燈的工作也離不開宿管們的付出。他們負(fù)責(zé)檢查和更換損壞的燈泡，確保樓道的亮度和安全。宿舍樓道的墻壁、樓梯也需要定期維修，防止出現(xiàn)安全隱患。這些看似簡(jiǎn)單的工作，卻需要宿管們?nèi)諒?fù)一日地堅(jiān)持，他們的工作為我們提供了一個(gè)干凈整潔、明亮安全的居住環(huán)境。
第三段：宿管的心思細(xì)膩（250字）
宿管不僅在工作上細(xì)致認(rèn)真，而且在人際關(guān)系的處理上也很細(xì)膩。他們時(shí)刻關(guān)注著同學(xué)們的心情和需要，傾聽我們的困擾和問題。有一次我心情低落，宿管阿姨主動(dòng)過來詢問我是否需要幫助，并鼓勵(lì)我積極面對(duì)困難。他們對(duì)待每個(gè)同學(xué)都像是家人一樣，讓我們?cè)谶h(yuǎn)離家鄉(xiāng)時(shí)感受到溫暖和關(guān)懷。宿管們還會(huì)定期組織一些活動(dòng)，如節(jié)日聚餐、比賽等，增進(jìn)同學(xué)們之間的情感交流和凝聚力。在我們需要幫助的時(shí)候，宿管總是無私地伸出援助之手，或者提供關(guān)心和鼓勵(lì)，這些都讓我深受感動(dòng)。
第四段：宿管的困難和壓力（250字）
宿管的工作并不輕松，他們時(shí)刻面臨著各種困難和壓力。宿舍里不同的同學(xué)有不同的生活習(xí)慣和需求，他們需要不斷調(diào)整和適應(yīng)，確保每個(gè)人都能在宿舍里得到舒適的生活。有時(shí)候，同學(xué)們會(huì)有很多的要求和意見，宿管們需要耐心傾聽，解決問題，并確保公平。在宿舍維修方面，宿管們需要及時(shí)響應(yīng)和處理，有時(shí)候可能需要長(zhǎng)時(shí)間等待維修隊(duì)伍的到來。工作的壓力和困難并不會(huì)減退宿管們的熱情，他們始終以微笑和耐心面對(duì)每一位同學(xué)，解決問題，并繼續(xù)為我們提供盡可能優(yōu)質(zhì)的居住環(huán)境。
第五段：對(duì)宿管的感激和期望（250字）
我對(duì)宿管們的辛勤工作和付出表示由衷的感謝。是他們默默地付出，讓我們擁有一個(gè)干凈整潔、明亮安全的宿舍，為我們提供了一個(gè)舒適的居住環(huán)境。同時(shí)，我也希望宿管們能夠得到更多的關(guān)注和支持，包括一些必要的培訓(xùn)和設(shè)備的更新，以提高他們的工作效率和滿意度。作為學(xué)生，我們也應(yīng)該尊重宿管的工作和付出，遵守宿舍的規(guī)定，與宿管建立良好的溝通和合作關(guān)系。
總結(jié)（200字）
宿管是我們宿舍中一群默默無聞的人，他們?yōu)槲覀兲峁┝艘粋€(gè)舒適、安全的生活環(huán)境。通過了解宿管的日常工作和付出，我深刻體會(huì)到他們的辛勤和無私奉獻(xiàn)。正是因?yàn)樗麄兊呐?，我們才能夠在宿舍里感到溫暖和安心。?duì)于宿管們的心思細(xì)膩，在處理人際關(guān)系上的堅(jiān)持，也讓我深受感動(dòng)。盡管工作中存在困難和壓力，但他們始終以微笑和耐心面對(duì)，為了同學(xué)們的舒適而努力。我對(duì)宿管們的工作表示由衷的感謝，并希望他們能夠得到更多的關(guān)注和支持。作為學(xué)生，我們有責(zé)任尊重和合作宿管，共同營(yíng)造一個(gè)和諧、溫暖的宿舍環(huán)境。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇十六
留宿管理作為學(xué)校管理的一項(xiàng)重要工作，對(duì)于保障學(xué)生的安全、衛(wèi)生和秩序，起著至關(guān)重要的作用。通過參與留宿管理工作，我體會(huì)到了留宿管理的重要性，并從中獲得了一些心得體會(huì)。
首先，留宿管理需要高度的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度。作為留宿管理干部，我們需要時(shí)刻保持警惕，確保學(xué)生的安全。在晚上值班時(shí)，我們要巡視宿舍，確保學(xué)生們按時(shí)休息，不出宿舍。同時(shí)，我們還要及時(shí)處理學(xué)生之間的矛盾和糾紛，做到公平公正。這要求我們具備高度的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度，對(duì)每一位學(xué)生都要保持關(guān)注，切實(shí)維護(hù)他們的合法權(quán)益。
其次，留宿管理需要注重與學(xué)生的溝通和交流。作為管理者，我們不能只是關(guān)注學(xué)生的行為，還需要關(guān)心他們的生活和成長(zhǎng)。通過與學(xué)生的溝通和交流，我們可以了解他們的需求和困惑，為他們提供幫助和支持。同時(shí)，我們也可以通過溝通和交流，向他們傳遞管理的規(guī)定和要求，使他們明白我們對(duì)他們的管理是出于對(duì)他們的愛護(hù)和關(guān)心。
另外，留宿管理需要合理利用資源，提高管理效率。學(xué)校作為一個(gè)有限的資源平臺(tái)，我們需要合理利用學(xué)校的資源，提高管理效率。我們可以通過制定宿舍秩序規(guī)定、合理安排人員和設(shè)備等措施，提高留宿管理的效能。比如，我們可以安排值班干部在就寢時(shí)間段內(nèi)巡查，提醒學(xué)生按時(shí)休息；我們還可以制定一些小組活動(dòng)，通過學(xué)生間的互相監(jiān)督，以糾正不良行為。
最后，留宿管理需要堅(jiān)持綜合治理，做到因地制宜。不同學(xué)校、不同地方的留宿管理存在一定的差異性，我們需要根據(jù)具體情況，因地制宜地設(shè)計(jì)和實(shí)施留宿管理工作。比如，在學(xué)校內(nèi)網(wǎng)斷網(wǎng)的情況下，我們可以通過發(fā)放宣傳單和張貼海報(bào)的方式，向?qū)W生傳達(dá)管理規(guī)定和要求；在學(xué)生較多的宿舍中，我們可以組織學(xué)生自行管理或設(shè)置值班干部進(jìn)行管理等。只有因地制宜，才能使留宿管理工作更加順利地進(jìn)行。
綜上所述，留宿管理需要高度的責(zé)任心、細(xì)致的工作態(tài)度和注重與學(xué)生的溝通交流能力。我們還應(yīng)該合理利用資源，提高管理效率，并根據(jù)具體情況，因地制宜地進(jìn)行留宿管理。通過參與留宿管理工作，我不僅在實(shí)踐中培養(yǎng)了自己的管理能力和責(zé)任心，也對(duì)留宿管理工作有了更深入的了解。我相信，在今后的學(xué)校生活中，我會(huì)繼續(xù)努力，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高自己的留宿管理水平。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇十七
為了進(jìn)一步提高我院學(xué)生會(huì)干部的綜合素質(zhì)，樹立遠(yuǎn)大的理想，增強(qiáng)自我教育、自我管理、自我服務(wù)的意識(shí)，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，召開了土建學(xué)院學(xué)生會(huì)干部培訓(xùn)大會(huì)。
當(dāng)今的校園中，學(xué)生會(huì)干部的素質(zhì)越來越受到關(guān)注，面臨的挑戰(zhàn)日益重大。我們認(rèn)為在新形勢(shì)下，宿管部干部應(yīng)該具備以下的素質(zhì)：
一、扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)。丈高樓平地起，知識(shí)就是平地，具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)才能很好的工作。也是保證工作激情的基礎(chǔ)所在。當(dāng)今正是知識(shí)競(jìng)爭(zhēng)的年代，沒有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)就不能在同學(xué)們中樹立威信。學(xué)習(xí)能力是我們大學(xué)生一個(gè)很重要的能力素質(zhì)。宿管部干部從一定程度上說是同學(xué)們學(xué)習(xí)的榜樣，成績(jī)一塌糊涂能夠真正讓人信服進(jìn)而起到帶頭作用嗎?另外，現(xiàn)在在宿管部干部中存在有一些人，只是顧著學(xué)習(xí)，把工作晾在一邊，到最后一走了之。這種行為是不負(fù)責(zé)任的。所以能否把學(xué)習(xí)和工作安排妥當(dāng)是衡量一個(gè)宿管部干部是否合格的重要標(biāo)準(zhǔn)。
二、樹立為學(xué)生服務(wù)的意識(shí)。服務(wù)意識(shí)是宿管部干部所要具備的最基本素質(zhì)。宿管部干部就是要實(shí)實(shí)在在，勤勤懇懇地為學(xué)生服務(wù)，就要肩負(fù)著一份責(zé)任，既然扛上了肩就要咬緊牙關(guān)，堅(jiān)持到底!既然選擇了當(dāng)宿管部干部，理所當(dāng)然地要花一定的時(shí)間和精力在工作上，這就必然要承受一定程度的壓力。但有些宿管部干部做了一段時(shí)間后就沒有熱情了，總想把工作推諉給他人，拈輕怕重，撈個(gè)證書了事，因而就影響到總體工作計(jì)劃的運(yùn)行。你為同學(xué)服務(wù)了，讓他們知道你是真心誠(chéng)意的，也反過來為你服務(wù)，體諒你，和你溝通，你的工作也因此可以更順利地進(jìn)行，你也實(shí)現(xiàn)了鍛煉能力的初衷，可以達(dá)到這樣的雙贏效果，何樂而不為呢?當(dāng)然，我們更應(yīng)該培養(yǎng)宿管部干部收集處理信息的能力，作為宿管部干部，應(yīng)及時(shí)了解、掌握并反饋各種信息，及時(shí)做到信息的上傳下達(dá)。通過收集信息，分析信息，從中發(fā)現(xiàn)問題，并盡快解決。因此，宿管部干部應(yīng)與普通學(xué)生建立良好的溝通關(guān)系，深入同學(xué)當(dāng)中，廣泛聽取同學(xué)意見?？梢允杖⊥瑢W(xué)的建議、意見表的形式了解他們的心聲。
三、要具有良好的個(gè)人品德。這主要是要有博大的胸懷。身為一個(gè)宿管部干部，經(jīng)常要和同學(xué)共處，勿怕別人超越自己;自己有缺點(diǎn)就要有自知之明，當(dāng)別人批評(píng)你的時(shí)候就要虛心聽取而不要心懷不悅。宿管部干部之間取長(zhǎng)補(bǔ)短，一個(gè)團(tuán)體才有每個(gè)人發(fā)揮的地方，才能發(fā)揮團(tuán)體的最大作用。同時(shí)，也要注意學(xué)校學(xué)風(fēng)的建設(shè)，宿管部干部歸根到底還是一名學(xué)生，應(yīng)以學(xué)業(yè)為重。在宿管部干部中經(jīng)常出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象：有些人工作很出色，但學(xué)習(xí)一般；有些人成績(jī)上去了，但工作又受到影響了。如何正確處理學(xué)習(xí)和工作問題是作為一名宿管部干部必須解決的問題。我認(rèn)為，想要在工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系中游刃有余，做到兩不誤、雙豐收，最關(guān)鍵的就是提高效率，善于利用學(xué)習(xí)時(shí)間。
四、有較好的領(lǐng)導(dǎo)能力和責(zé)任心。具體來說，首先主要是策劃能力。要做到這一點(diǎn)首先要善于思考。宿管部干部是協(xié)助學(xué)校管理好學(xué)生的助手，許多重大活動(dòng)都是由學(xué)生組織實(shí)施的。宿管部干部要思考如何開展工作，怎樣才能干得更好，這樣才能控制、改進(jìn)和創(chuàng)新。其次是協(xié)調(diào)能力。這如同潤(rùn)滑劑一樣可使你和領(lǐng)導(dǎo)、老師、同事及學(xué)生關(guān)系更融洽。要善于真心地微笑，因?yàn)檫@樣可能會(huì)受到意想不到的效果;要虛心聽取別人的意見，三個(gè)臭皮匠總勝過一個(gè)諸葛亮吧;及時(shí)幫助學(xué)生解決問題，那怕是一件很不起眼的小事，細(xì)微之處總關(guān)情啊!然而責(zé)任心也是最重要的一點(diǎn)，沒有責(zé)任心的干部絕對(duì)不會(huì)高效率、高質(zhì)量的完成工作。
五、加強(qiáng)各部門之間溝通與合作。一個(gè)團(tuán)隊(duì)是否能運(yùn)作好，不僅僅是每個(gè)人把自己的工作做好，而是自己主動(dòng)思考的結(jié)果。不能造成平行關(guān)系的斷線，每一個(gè)部門都對(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)但相互間缺少必要的溝通與合作，這樣會(huì)導(dǎo)致工作效率低下，這是個(gè)很嚴(yán)峻的問題。我們應(yīng)該要重新思考一個(gè)組織、一個(gè)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作動(dòng)力何在，如何才能優(yōu)化內(nèi)部整體結(jié)構(gòu)使之發(fā)揮最大功用。我們要引進(jìn)先進(jìn)的管理策略與合作方式，雖然學(xué)生會(huì)是個(gè)服務(wù)性學(xué)生組織，但一樣可以根據(jù)自身情況適當(dāng)引進(jìn)合作策略。不拘一格的創(chuàng)新，腳踏實(shí)地地工作，相互契合的合作才是硬道理。部門的發(fā)展不能只局限在自己，要將眼光轉(zhuǎn)移到整個(gè)學(xué)生會(huì)的發(fā)展與壯大上。
這次的干部培訓(xùn)主要在學(xué)風(fēng)建設(shè)、思想修養(yǎng)及心理素質(zhì)進(jìn)行了主要的學(xué)習(xí)，讓我們受益匪淺，為我們以后的工作指導(dǎo)好方向。
宿管心得體會(huì)報(bào)告篇十八
第一段：引言（200字）
留宿管理是一個(gè)全面的工作，包括了學(xué)生寢室的管理、安全和衛(wèi)生等各個(gè)方面。經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)踐，我對(duì)留宿管理有了一些心得體會(huì)。在這篇文章中，我將分享我對(duì)留宿管理的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)和體會(huì)，以期能對(duì)相關(guān)人士有所幫助。
第二段：加強(qiáng)學(xué)生與留宿管理人員的溝通（200字）
留宿管理的關(guān)鍵在于加強(qiáng)學(xué)生與留宿管理人員之間的溝通。留宿管理人員應(yīng)該經(jīng)常與學(xué)生交流，了解他們的需求和意見。同時(shí)，學(xué)生也應(yīng)該積極與管理人員合作，提出自己的建議和反饋。只有通過溝通，才能更好地解決問題，改進(jìn)管理方法，提高留宿管理質(zhì)量。
第三段：建立健全的留宿管理制度（200字）
建立健全的留宿管理制度對(duì)于留宿管理至關(guān)重要。制定明確的規(guī)章制度，使學(xué)生明確自己的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范他們的行為。同時(shí)，留宿管理人員也要嚴(yán)格執(zhí)行這些制度，堅(jiān)持公正執(zhí)法，確保留宿管理工作的公正性和規(guī)范性。只有通過健全完善的制度，留宿管理才能更加有序、高效地進(jìn)行。
第四段：加強(qiáng)留宿安全和衛(wèi)生管理（200字）
留宿管理的重點(diǎn)之一是加強(qiáng)安全和衛(wèi)生管理。留宿管理人員應(yīng)該定期檢查學(xué)生寢室的消防設(shè)施和電器用品，確保其正常運(yùn)行和使用。同時(shí)，也要加強(qiáng)宣傳和教育，提高學(xué)生的安全和衛(wèi)生意識(shí)，引導(dǎo)他們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。只有從根本上保障學(xué)生的安全和衛(wèi)生，留宿管理才能取得真正的成效。
第五段：激發(fā)學(xué)生的自主管理能力（200字）
最后，留宿管理應(yīng)該注重培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力。留宿管理人員不僅要起到監(jiān)督和指導(dǎo)的作用，更要引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)自主管理。給予學(xué)生適當(dāng)?shù)淖灾鳈?quán)，鼓勵(lì)他們主動(dòng)參與寢室的事務(wù)，培養(yǎng)他們的獨(dú)立思考和處理問題的能力。只有激發(fā)學(xué)生的自主管理能力，留宿管理才能變得更加便捷和高效。
結(jié)尾（200字）
通過對(duì)留宿管理的實(shí)踐與總結(jié)，我深刻認(rèn)識(shí)到留宿管理是一項(xiàng)復(fù)雜而細(xì)致、全方位的工作。只有通過加強(qiáng)學(xué)生與留宿管理人員的溝通、建立健全的留宿管理制度、加強(qiáng)留宿安全和衛(wèi)生管理、以及激發(fā)學(xué)生的自主管理能力，才能做好留宿管理工作，提高學(xué)生的居住質(zhì)量和滿意度。我希望通過這篇文章的分享，能對(duì)相關(guān)人士在留宿管理方面有所啟發(fā)和幫助。
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