最優(yōu)中醫(yī)科上半年工作總結(jié)大全(19篇)

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最優(yōu)中醫(yī)科上半年工作總結(jié)大全(19篇)
時間:2023-11-03 15:01:13     小編:MJ筆神

總結(jié)不僅僅是對已經(jīng)發(fā)生的事情進行總結(jié),也可以對未來的計劃和目標(biāo)進行規(guī)劃和總結(jié)。在總結(jié)中,可以適度展示個人成長與進步,但不宜夸大。隨著社會的不斷發(fā)展,總結(jié)寫作也越來越重要,希望這些范文能對大家有所幫助。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇一

20xx年即將落幕,通過全科人員的協(xié)作努力,經(jīng)過與新冠疫情的鏖戰(zhàn),作為新上任的科室長,在院領(lǐng)導(dǎo)及上級有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,度過了積累經(jīng)驗與個人能力提升的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

1、經(jīng)營指標(biāo)完成情況。

中醫(yī)科共有醫(yī)生11人(含返聘1人),上半年其中1人援疆,1人派駐發(fā)熱門診,2人休產(chǎn)育假,余下7人肩負(fù)起門診診治及煎藥的沉重負(fù)擔(dān)。20xx年受疫情影響,2月門診下跌至725人次,同時轉(zhuǎn)診和外地就診受到影響,3月起門診逐漸恢復(fù),20xx年1―11月共接診患者19517人次,較去年同期17035人次上升14.57%。今年1―10月總支出1247.37萬元,較去年同期923.61萬元上升35.05%;總收入606.05萬元,較去年同期547.18萬元上升10.76%。

2、疫情防控救治和常態(tài)化情況。

20xx年伊始,新冠疫情加劇,中醫(yī)科積極參與疫情的防治,利用7臺煎藥機連日煎制預(yù)防用藥,2月12日至2月28日期間,煎藥室8:00―22:00連日連續(xù)熬藥3936劑,分發(fā)給院本部及二級單位職工1424人次,共8544袋服用,為醫(yī)務(wù)人員提供自我防御屏障,以全力抗擊疫情。

我科按時組織全體醫(yī)護學(xué)習(xí)各版《新型冠狀病毒肺炎診療治療方案》及《新型冠狀病毒肺炎防控方案》,同時配合醫(yī)院整體調(diào)撥工作,將本科室人員派駐發(fā)熱門診。疫情當(dāng)前,我們要堅決克服松懈、麻痹思想,不厭戰(zhàn)、不松勁,嚴(yán)格按照各相關(guān)部門的最新決策部署,準(zhǔn)確把握當(dāng)前形勢,加強重點地區(qū)人員排查,牢固樹立常態(tài)化防控意識,把疫情防控作為當(dāng)前和今后較長時間的重點工作。

3、學(xué)科發(fā)展情況。

中醫(yī)科擁有高級職稱5人,研究生學(xué)歷5人,具有深厚的理論基礎(chǔ)與豐富的臨床經(jīng)驗,近年逐漸積累病歷、申報科研,我科今年獲河北省中醫(yī)藥學(xué)會科學(xué)技術(shù)三等獎1項,在研河北省中醫(yī)藥管理局科技項目1項,申報河北省中醫(yī)藥管理局科技項目2項,發(fā)表核心論文2篇,另2篇核心論文待出刊。

4、科研教學(xué)及人才培養(yǎng)情況。

一人參加河北省中醫(yī)臨床優(yōu)秀人才研修培養(yǎng)。

我科承擔(dān)河北北方學(xué)院中醫(yī)系、針推系學(xué)生的實習(xí)帶教工作,今年共帶教學(xué)生49人,作為河北北方學(xué)院中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)及中醫(yī)專業(yè)的實習(xí)基地,疫情期間,沒有放松實習(xí)帶教任務(wù),利用釘釘向同學(xué)們發(fā)布講座與習(xí)題,并完成了13名同學(xué)的理論及操作出科考試。下半年學(xué)生36人,全部進科,以小講座及臨床技能指導(dǎo)為主。

5、服務(wù)提升情況、安全運行情況。

隨著生活節(jié)奏的加快,很多患者忙于工作和家庭,無暇煎藥,煎藥室的代煎服務(wù)方便了患者,今年8月,在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,實現(xiàn)煎藥室的擴建,增加煎藥機2臺,改善并規(guī)范了煎藥人員的工作環(huán)境。同時開設(shè)糖尿病腎病以及睡眠的中醫(yī)專病門診,更好的發(fā)揮醫(yī)生的專長,弘揚中醫(yī)適宜技術(shù),也為患者帶來治病的福音。

我科一直注重不良事件苗頭,注重醫(yī)患溝通,今年醫(yī)療工作運行平穩(wěn),未出現(xiàn)醫(yī)療事故及醫(yī)療糾紛。

6、建章立制情況。

在三甲復(fù)審的指導(dǎo)下,修訂了科內(nèi)制度33項,修訂了疾病診療規(guī)范和操作規(guī)范,新制定各種應(yīng)急預(yù)案20余項,每天組織科內(nèi)人員學(xué)習(xí)制度,掌握流程,應(yīng)急演練等,為今后更好的指導(dǎo)臨床標(biāo)準(zhǔn)化工作奠定了基礎(chǔ)。

二、存在問題和不足。

1、治療項目單一。

目前開展的治療項目僅有針刺、艾灸、拔罐和伏九貼,治療方法受限,降低了患者的依從性。中醫(yī)科需要豐富治療項目,如藥物貼敷、刮痧、熏洗等,開展多種治療方法由醫(yī)生與患者雙向選擇,避免患者拒絕某項治療后患者流失。

2、技術(shù)存在短板。

中醫(yī)科醫(yī)生構(gòu)成以中年為主,研究生接受了理論和技能的良好教育,某些醫(yī)生擅長兩三種疾病的治療,對于其他疾病不夠精專,患者掛號有一定的盲目性。而且醫(yī)生的整體水平有待進一步提高。

3、診療不夠規(guī)范。

部分醫(yī)生長時間沒有接受系統(tǒng)的繼續(xù)教育,有一些理念和理論有待更新,科內(nèi)沒有定期組織學(xué)習(xí),更新醫(yī)護人員的專業(yè)知識;對于外出進修或短期培訓(xùn)回來的醫(yī)生,沒有進行規(guī)范的科內(nèi)宣講。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇二

這半,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在內(nèi)、外科主任大力支持及護士長密切配合下。我院護理部依據(jù)《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作指南》,緊密結(jié)合20xx二級中醫(yī)醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)實施細(xì)則。基本完成年初制定的計劃?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、為了加強護理人員的中醫(yī)基礎(chǔ)知識的培訓(xùn),護理部根據(jù)年初制定的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)計劃,從5月搬遷以來按時組織科室護士學(xué)習(xí)中醫(yī)理論知識及操作培訓(xùn),并有記錄。每節(jié)培訓(xùn)完由護理部統(tǒng)一出題考核一次,并有評分記錄。到現(xiàn)在共組織中醫(yī)藥基礎(chǔ)知識培訓(xùn)9節(jié)課,中醫(yī)藥基礎(chǔ)理論考試4次,中醫(yī)護理技術(shù)操作培訓(xùn)2次及考試2次,理論與操作全部合格。8月份指派護士長們外出學(xué)習(xí)中醫(yī)護理知識及操作,待其回來后組織全院護士學(xué)習(xí),由外出人員把學(xué)到的知識傳授給每一個護士,使護理人員不出門就能學(xué)到先進的知識及新理論、新技術(shù)。

的護理及提供常規(guī)的健康指導(dǎo)。

三、開展表格式中醫(yī)護理病歷書寫,9月以來內(nèi)、外兩科各完成了8份辯證施護病歷。科室每月中醫(yī)護理業(yè)務(wù)查房一次,護理部每季度中醫(yī)護理業(yè)務(wù)查房一次。每科室根據(jù)自己科室特點各制定了2個病種的中醫(yī)護理常規(guī)。護理部每季度組織中醫(yī)特色護理質(zhì)控一次。

隨著醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展,社會的需求,人們觀念的改變對護士的整體素質(zhì)也有了更高的要求,而我院護理工作也存在諸多不足,如缺乏相應(yīng)的教育與支持、護理工作負(fù)擔(dān)重等因素導(dǎo)致護理科研一片空白,中醫(yī)中藥治療率不夠高。在今后的工作中,我們要不斷探索中醫(yī)護理工作出現(xiàn)的新問題、新情況、新方法,要不斷總結(jié)經(jīng)驗,改進不足,提高中醫(yī)護理工作水平,更好地服務(wù)與人民。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇三

馬桶蓋和電飯煲進入國務(wù)院文件。

今年4月,國務(wù)院辦公廳印發(fā)《貫徹實施質(zhì)量發(fā)展綱要行動計劃》,明確20工作重點,以空氣凈化器、電飯煲、智能馬桶蓋、智能手機、玩具、兒童及嬰幼兒服裝、廚具、家具等消費者普遍關(guān)注的消費品為重點,提高發(fā)展質(zhì)量和效益為中心,開展質(zhì)量品牌提升行動,加強供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,推動建設(shè)質(zhì)量強國。

六部委發(fā)布《水效領(lǐng)跑者引領(lǐng)行動實施方案》。

4月,國家發(fā)展改革委、水利部、工業(yè)和信息化部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、國家質(zhì)檢總局、國家能源局聯(lián)合發(fā)布了關(guān)于印發(fā)《水效領(lǐng)跑者引領(lǐng)行動實施方案》的通知。該行動將推動供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革,對建立節(jié)水型的生產(chǎn)方式、生活方式和消費模式,促進生態(tài)文明建設(shè)將起到積極作用。其中,坐便器、水嘴、洗衣機、凈水機等生活領(lǐng)域用水產(chǎn)品為該行動實施范圍的一部分。

第21屆中國國際廚房、衛(wèi)浴設(shè)施展覽會在滬舉行。

2016第21屆中國國際廚房、衛(wèi)浴設(shè)施展覽會于2016年6月1日–4日在上海新國際博覽中心同時舉辦,本屆展會展出面積達20萬平方米,來自世界各地的4300多家廠商集中展示了廚衛(wèi)設(shè)備及智能化家居產(chǎn)品。同時還舉辦多場專題報告會和技術(shù)交流會。

跨界有戲。

不想跨界的廚衛(wèi)不是好廚衛(wèi)。

海爾發(fā)布智能衛(wèi)浴新品。

美國時間1月6日,在美國拉斯維加斯舉辦的國際消費類電子產(chǎn)品展覽會(簡稱ces)上,家電巨頭海爾集團正式展出了衛(wèi)浴智能化產(chǎn)品——智慧浴室。

3月9日,在2016年中國家電及消費電子博覽會上,海爾全球首創(chuàng)的衛(wèi)璽無尾智能馬桶蓋正式亮相,其最大特色是采用無線充電,沒有電線困擾,而且是可以用手機app控制充電。

美的暫停衛(wèi)浴項目。

3月25日晚間,據(jù)知情人爆料,疑似美的衛(wèi)浴員工轉(zhuǎn)發(fā)給經(jīng)銷商的消息稱,衛(wèi)浴項目被喊停。內(nèi)容如下:“各位經(jīng)銷商朋友:美的衛(wèi)浴項目已被美的集團暫時叫停,如有最新消息,屆時我們會及時告知各位,為此給各位帶來的不便敬請大家見諒!”信息中還透露,該員工已經(jīng)被調(diào)到美的其他項目。

國美線下店將全面鋪開智能馬桶蓋。

國美電器副總裁程琳表示,國美電器目前在全國主要城市的國美線下店都已經(jīng)開設(shè)智能馬桶蓋專區(qū),松下、美標(biāo)、伊奈、科勒等外資品牌及箭牌、恒潔等國內(nèi)品牌都已紛紛進駐國美電器。此外,在北上廣深等一線城市,國美也開始銷售智能坐便器。

九牧聯(lián)手華為打造“智慧健康管家”

在第21屆上海廚衛(wèi)展上,九牧舉行“智慧廚衛(wèi)暢享物聯(lián)”啟動儀式,與全球領(lǐng)先的信息通信解決方案供應(yīng)商——華為展開深化合作,聯(lián)手打造“智慧健康管家”。九牧執(zhí)行總裁林友色表示,下半年將推九牧五星定制vr體驗店,讓消費者更直觀地感受未來夢想“家”的場景。

質(zhì)檢**。

優(yōu)品不怕火煉劣品總怕風(fēng)吹。

質(zhì)檢總局:18批次智能坐便器不合格。

1月14日,質(zhì)檢總局公布坐便器產(chǎn)品質(zhì)量國家監(jiān)督抽查結(jié)果,共抽查了15個省(市)97家企業(yè)生產(chǎn)的97批次產(chǎn)品,包括52種普通坐便器、25種整體式智能坐便器、20種獨立式坐便潔身器(電器馬桶蓋)。經(jīng)檢驗,18家企業(yè)生產(chǎn)的18批次產(chǎn)品不符合標(biāo)準(zhǔn)要求,且均為智能坐便器。

進口電器坐便器56%不合格。

2月25日,國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局公布《目錄外進出口商品監(jiān)督抽查情況》。抽查的12種重點商品中,進口電子坐便器不合格率為56%。按商品進口國別劃分,日本、韓國、越南、德國、意大利的進口商品數(shù)量相對較多,不合格商品檢出率相對較高,平均達到42.0%。

廣州抽查水嘴產(chǎn)品不合格率為68%。

3月7日,廣州市工商行政管理局發(fā)布該市流通領(lǐng)域水嘴商品消費提示,抽取13家生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)的.25款樣品中,有17款樣品被判定為監(jiān)督總體不合格,不合格率為68%。不合格標(biāo)稱商標(biāo)涉及申鷺達、美特、亞斯爵、摩派、百頓等。

創(chuàng)意營銷。

廣告賣得妙老板睡得好工資漲得高老婆回家早。

海信廚衛(wèi)“5.27愛妻日”斬獲營銷大獎。

2016年1月8日,由有“中國營銷第一刊”之稱的高端商業(yè)營銷雜志——《新營銷》舉辦的第十一屆“標(biāo)桿20”中國營銷大獎頒獎典禮上,海信廚衛(wèi)憑借20“愛妻日”系列整合傳播,與王老吉、益達、蒙牛、uber等國內(nèi)外知名品牌,成功摘得“創(chuàng)新營銷案例獎”。海信在2016年5月27日于廣州舉行了全民關(guān)注的“5.27愛妻盛典”,來自全國各地的650多人共同挑戰(zhàn)吉尼斯世界紀(jì)錄,普及家庭清洗課,號召更多男士關(guān)心呵護自己的妻子,關(guān)注油煙危害。

箭牌櫥柜:助力高考學(xué)子,遇箭更好的自己。

在高考之際,箭牌廚衛(wèi)打出“現(xiàn)代電器助力舌尖上的高考”的營銷牌。其宣傳稱箭牌櫥柜所有產(chǎn)品都可以按需搭配煙機、電磁爐、消毒柜和電蒸爐等,現(xiàn)代電器的完美嵌入,讓美味佳肴不再遙遠,高考飲食soeasy。

方太新品發(fā)布會專注講好故事。

6月7日,廚房電器品牌方太在北京舉行新品發(fā)布會。該發(fā)布會可用“盛大、創(chuàng)新、平實”來形容。沒有明星,只有故事的發(fā)布會。該會展示方太的新產(chǎn)品——歐近跨界吸油煙機智能星魔方為主;京劇“裘派”傳人裘繼戎為演出嘉賓,圍繞方太的廣告語“四面八方不跑煙”來設(shè)計;青年編劇柏邦妮出演一條短片,講述自己與做飯的故事。

地方動態(tài)。

“把一塊泥,捻一個你,塑一個我”

中國(水口)衛(wèi)浴博覽城隆重奠基盛大開工。

5月26日,廣東省重點支持的大項目——廣東中都衛(wèi)浴城建設(shè)管理有限公司投入巨資開發(fā)的“中國(水口)衛(wèi)浴博覽城”隆重舉行奠基典禮,正式動工建設(shè)。據(jù)介紹,博覽城項目規(guī)劃用地1000畝,首期建筑面積占地35萬平方米,建筑面積50萬平方米,首期將于10月建竣投入使用。

佛山30家智能衛(wèi)浴同線同標(biāo)同質(zhì)生產(chǎn)儀式啟動。

5月26日,“智能衛(wèi)浴生產(chǎn)企業(yè)實施同線同標(biāo)同質(zhì)暨創(chuàng)建質(zhì)量提升示范項目”在佛山啟動。啟動儀式由國家質(zhì)檢總局質(zhì)量監(jiān)督司主辦,省質(zhì)監(jiān)局承辦。同線同標(biāo)同質(zhì)生產(chǎn)即線上線下、內(nèi)銷出口、自主品牌與國際品牌同一水平生產(chǎn)線、同等級標(biāo)準(zhǔn)、同等質(zhì)量要求的生產(chǎn)模式。在昨日的啟動儀式上,恒潔衛(wèi)浴、益高衛(wèi)浴、金牌衛(wèi)浴等30家企業(yè)共同簽署質(zhì)量提升承諾書。

臺州打造全球“智能馬桶王國”

6月2日,浙江省臺州市召開了智能馬桶產(chǎn)業(yè)質(zhì)量提升工作動員大會,提出智能馬桶產(chǎn)業(yè)階段性發(fā)展目標(biāo)。臺州將通過產(chǎn)業(yè)集聚的形式,打造國家級智能馬桶產(chǎn)業(yè)質(zhì)量提升示范區(qū)。而且,臺州政府出臺《臺州市智能馬桶產(chǎn)業(yè)質(zhì)量提升工作方案》助力全市智能馬桶業(yè)發(fā)展。

國際風(fēng)向。

心有多大,市場就有多大。

英國節(jié)水型衛(wèi)浴產(chǎn)品市場銷量增長25%。

2016年的年度財政報告指出,英國節(jié)水型衛(wèi)浴產(chǎn)品市場的銷量增長25%。根據(jù)最新的報告和mtw研究,在2016年英國衛(wèi)浴市場節(jié)水產(chǎn)品將占30%,而高效能衛(wèi)浴產(chǎn)品則達到87%。如果照此發(fā)展下去,將在未來至少5年呈現(xiàn)出強勁的上漲趨勢,節(jié)水新技術(shù)行業(yè)市場有可能在達到40%。這說明節(jié)水衛(wèi)浴產(chǎn)品在市場上的地位越來越高。

臺灣明年中起禁售非省水馬桶。

據(jù)中國時報報道,日前臺灣立法院初審?fù)ㄟ^《自來水法》修正案,未來就業(yè)者不得販賣非省水標(biāo)章的洗衣機、馬桶、水龍頭等11項用水設(shè)備,違者開罰最高20萬元。

印度中高端市場被國際衛(wèi)浴品牌占領(lǐng)。

印度潔具市場從起就開始不斷增長,到了2016年,這股勢頭都不會減弱。其中衛(wèi)浴市場的增長占據(jù)整個家居行業(yè)的45%,增長迅猛。樂家、toto、高儀等國際品牌占據(jù)60%以上的市場,主要攻占印度中高端市場。節(jié)水衛(wèi)浴更受青睞,因為印度全國均處于水資源不夠的現(xiàn)象,環(huán)保與節(jié)水特點的衛(wèi)浴產(chǎn)品能為印度減輕一定的“水負(fù)擔(dān)”。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇四

我科一直注重提高醫(yī)護人員的思想品德教育,提升醫(yī)務(wù)人員道德修養(yǎng),努力營造和諧的醫(yī)患氛圍。我們認(rèn)真組織科室醫(yī)師,反復(fù)學(xué)習(xí)了醫(yī)院的各種文件及規(guī)章制度。提升科室服務(wù)質(zhì)量,樹立起優(yōu)質(zhì)的服務(wù)特色和行為規(guī)范。

組織科室醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范》以及浙江省的醫(yī)務(wù)人員十不準(zhǔn),緊密圍繞服務(wù)的基本理念,鼓勵服務(wù)創(chuàng)新,為患者提供熱情周到、便捷高效的服務(wù),切實解決病人的生活和經(jīng)濟方面的困難,堅決杜絕醫(yī)療行業(yè)不正之風(fēng),增強醫(yī)務(wù)人員的工作責(zé)任心,切實提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

工作人員形象的好壞直接影響到我科及醫(yī)院在廣大患者心中的形象,我們運用多種形式,強化正面教育,普及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和崗位職業(yè)道德的修養(yǎng),經(jīng)常學(xué)習(xí)模范人物與先進典型的光輝事跡,發(fā)揚先進和模范的全心全意為患者服務(wù)的精神??苾?nèi)定期召開會議,強調(diào)安全和質(zhì)量,每月進行自查自評,對安全以及質(zhì)量檢查不合格表現(xiàn)者給予兩徹底:。

(1)徹底整改、

(2)徹底查辦。

今年我科在醫(yī)院組織的患者滿意度調(diào)查中患者滿意度均達98%以上,并且患者零投訴,我科將更加提高服務(wù)質(zhì)量,繼續(xù)努力為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),體現(xiàn)我院人性化服務(wù)和公立醫(yī)院服務(wù)優(yōu)勢,使患者得到及時快捷的服務(wù)。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇五

組織科室醫(yī)護人員做好三基訓(xùn)練、基本理論、基本技能的三基三嚴(yán)訓(xùn)練和考核,認(rèn)真落實各項規(guī)章制度;確定專業(yè)的發(fā)展方向,落實環(huán)節(jié)指控程序,加強階段質(zhì)量檢查,進行每月一次的業(yè)務(wù)考核,力求使每一名醫(yī)生能夠達到考核的目標(biāo)。

組織全科室人員學(xué)習(xí)醫(yī)療法律法規(guī)和《抗生素的合理使用》、進一步規(guī)范科室醫(yī)護人員的執(zhí)業(yè)行為,做到依法行醫(yī)、因病施治,組織醫(yī)護人員學(xué)習(xí)醫(yī)療和護理的核心制度,切實加以督導(dǎo)、檢查、質(zhì)控,不斷的規(guī)范提高全科醫(yī)務(wù)人員的診療水平,加強醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療質(zhì)量安全教育,定期進行醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、醫(yī)療技術(shù)規(guī)范的學(xué)習(xí)、培訓(xùn),進一步防范和遏制醫(yī)療糾紛和事故的發(fā)生。

強化質(zhì)量管理和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。增強全科醫(yī)護人員的院內(nèi)感染的意識,減少院內(nèi)感染的發(fā)生,認(rèn)真落實消毒隔離制度,做好一次性物品的使用及管理工作,重點做好了物品、無菌包的消毒管理工作。加強了醫(yī)護人員職業(yè)防護技能的培訓(xùn),強化自我防護意識,要求人人熟悉職業(yè)防護的有關(guān)預(yù)案,并力求杜絕職業(yè)傷害事件的發(fā)生。

認(rèn)真組織全體醫(yī)護人員學(xué)習(xí)有關(guān)院內(nèi)感染的知識和相關(guān)的規(guī)章制度,做到病房內(nèi)無感染性廢物,針灸針一次性使用,感染性垃圾歸類處理和有跡可尋。遵守國家制定的傳染病防治法律法規(guī),對發(fā)現(xiàn)的傳染病做到100%的上報,做到不漏報,不錯報。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇六

在我院深化醫(yī)療體制改革的2010年里,我科在院領(lǐng)導(dǎo)正確的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞我院2010年的工作主題開展各項工作,在落實醫(yī)療質(zhì)量管理、創(chuàng)建平安醫(yī)院、醫(yī)療護理技術(shù)創(chuàng)新與發(fā)展等方面取得了很大的進展,中醫(yī)科半年工作總結(jié)。我科全體醫(yī)護人員以醫(yī)院制定的“核心制度”為指引,銳意創(chuàng)新,奮發(fā)圖強,開展新技術(shù)新項目,培養(yǎng)人才,在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,圓滿完成了2010年度制定的各項工作計劃。為總結(jié)經(jīng)驗,改進不足,現(xiàn)將2010年的工作匯報如下:

一、思想政治方面:我科全體醫(yī)護人員與黨中央保持高度一致,堅決維護祖國統(tǒng)一,反對民族***,在狠抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,堅持不懈的學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,黨的民族政策,無論是黨員還是普通職工都深知新疆的穩(wěn)定是我們的幸福生活和經(jīng)濟飛速發(fā)展的根本和保證。全體醫(yī)護人員表示堅決維護民族團結(jié)和祖國統(tǒng)一,旗幟鮮明的站在反對民族***的戰(zhàn)線上,努力加強科室內(nèi)的民族團結(jié),進一步提高了科室的思想政治意識,增強科室工作人員的凝聚力和向心力。

二、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面:我科一直注重提高醫(yī)護人員的思想品德教育,提升醫(yī)務(wù)人員道德修養(yǎng),努力營造***的醫(yī)患氛圍。我們認(rèn)真組織科室醫(yī)師,反復(fù)學(xué)習(xí)了醫(yī)院的各種文件及規(guī)章制度。提升科室服務(wù)質(zhì)量,樹立起優(yōu)質(zhì)的服務(wù)特色和行為規(guī)范。組織科室醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范》以及自治區(qū)的醫(yī)務(wù)人員“十不準(zhǔn)”,緊密圍繞“服務(wù)”的基本理念,鼓勵服務(wù)創(chuàng)新,為患者提供熱情周到、便捷高效的服務(wù),切實解決病人的生活和經(jīng)濟方面的困難,堅決杜絕醫(yī)療行業(yè)不正之風(fēng),增強醫(yī)務(wù)人員的工作責(zé)任心,切實提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。工作人員形象的好壞直接影響到我科及醫(yī)院在廣大患者心中的形象,我們運用多種形式,強化正面教育,普及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和崗位職業(yè)道德的修養(yǎng),經(jīng)常學(xué)習(xí)模范人物與先進典型的光輝事跡,發(fā)揚先進和模范的全心全意為患者服務(wù)的精神??苾?nèi)定期召開會議,強調(diào)安全和質(zhì)量,每月進行自查自評,對安全以及質(zhì)量檢查不合格表現(xiàn)者給予兩徹底:(1)徹底整改、(2)徹底查辦。今年我科在醫(yī)院組織的患者滿意度調(diào)查中患者滿意度均達98%以上,并且患者“零”投訴,我科將更加提高服務(wù)質(zhì)量,繼續(xù)努力為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。貫徹和執(zhí)行新農(nóng)合和低保戶的相關(guān)政策,向患者宣教新農(nóng)合和低保戶在我院的優(yōu)惠政策,體現(xiàn)我院人性化服務(wù)和公立醫(yī)院服務(wù)優(yōu)勢。認(rèn)真結(jié)算患者的病歷,做到不漏費,不多收費,及時結(jié)算患者的清單,減少患者因結(jié)算所造成的不便,使患者得到及時快捷的服務(wù),工作總結(jié)《中醫(yī)科半年工作總結(jié)》。

三、業(yè)務(wù)素質(zhì)方面:繼續(xù)沿著“突出中醫(yī)特色,發(fā)揮優(yōu)勢,以??茖2〗ㄔO(shè)為重點,以完善綜合服務(wù)功能為目標(biāo)”的業(yè)務(wù)發(fā)展思路,把我科的特色項目建設(shè)的更加具有優(yōu)勢。優(yōu)良的醫(yī)療技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)是我院乃至我科生存和發(fā)展的源動力,優(yōu)良的科學(xué)技術(shù)和先進的管理理念能推動科室向科學(xué)化、規(guī)范化的方向發(fā)展。嚴(yán)謹(jǐn)有序的醫(yī)療秩序能夠確保醫(yī)療質(zhì)量的安全。我科圍繞著強化本科室的學(xué)科建設(shè),營造***的醫(yī)患關(guān)系為中心,在思想上轉(zhuǎn)變新思路,在專業(yè)上拓展新項目,繼續(xù)將小針刀治療項目延展的更加寬廣,治療常見病多發(fā)病,如頸椎病、腰椎病、關(guān)節(jié)炎、肩周炎及軟組織損傷,共實施了300多人次,得到了患者和家屬的一致好評;對于腫瘤晚期胸水患者,進行胸腔閉式引流治療,目前已經(jīng)開展了3例病人,此項技術(shù)在我院內(nèi)系中科室中為首次正規(guī)開展。今年繼續(xù)深入開展高強度超聲聚集刀項目,發(fā)揮我科腫瘤治療的優(yōu)勢,充分利用現(xiàn)有資源,提高了腫瘤患者的生活質(zhì)量。

在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,調(diào)節(jié)了醫(yī)護績效工資分配比例,充分調(diào)動了護理人員的積極性和主動性,使我科護理人員意識到??频膶W(xué)科建設(shè)與發(fā)展是和護理學(xué)科技術(shù)的跟進密切相關(guān)的。自今年以來,我科護理人員在急救、特級護理方面著重普及了心電監(jiān)護技術(shù)和落實了??萍本鹊膽?yīng)急預(yù)案。在日常工作中,今年著重規(guī)范了床頭交***禮儀和觀察重點、各班次的工作流程、消毒隔離的規(guī)范、病房管理的規(guī)范、口服給藥看服到口、雙聯(lián)輸液卡的執(zhí)行、腕帶病人身份的正確識別,使十四項核心制度得到了實實在在的貫徹和落實。我科積極響應(yīng)衛(wèi)生工作會議的精神,申報了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范科室,在這項工作中護士長和科室骨干對全科護士進行了基礎(chǔ)護理等17個項目的培訓(xùn)和考核,并制作了宣傳欄和愛心聯(lián)系卡,使護士積極主動的為患者提供服務(wù)和幫助,從生活上關(guān)心病人,在疾病和康復(fù)方面指導(dǎo)病人,病人的滿意度較前提高了2個百分點,患者紛紛表示護士開始知道怎樣為患者服務(wù),體現(xiàn)出我科為患者服務(wù)的人性化。在貼近患者,貼近臨床方面,我科做出了積極努力也得到了良好的社會反響。在年輕護士的技能培訓(xùn)和考核方面,護士長和帶教骨干進行手把手的示教,規(guī)范年輕護士的操作流程中的細(xì)節(jié)和理念,從細(xì)節(jié)抓起,讓她們從工作初始就具有良好的工作習(xí)慣,在我科迅速的成長,為我科培養(yǎng)年輕后備力量。今年廣泛開展外周靜脈深靜脈置管術(shù),強化每一名護理人員的此項技能,做到了每名護理人員均熟練操作。中醫(yī)自古就有“上工治未病,中工治欲病,下工治已病,”的精辟論斷,在對病人的治療和護理方面,我們不僅僅教會患者如何正確的'配合醫(yī)療護理工作,更重要的是教會患者如何功能鍛煉和出院后的生活,做到了醫(yī)療服務(wù)的人性化,醫(yī)患關(guān)系的***化。

四、業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)及考試考核:組織科室醫(yī)護人員做好三基訓(xùn)練、基本理論、基本技能的“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練和考核,認(rèn)真落實各項規(guī)章制度;確定專業(yè)的發(fā)展方向,落實環(huán)節(jié)指控程序,加強階段質(zhì)量檢查,進行每月一次的業(yè)務(wù)考核,力求使每一名醫(yī)生能夠達到考核的目標(biāo)。組織全科室人員學(xué)習(xí)醫(yī)療法律法規(guī)和《抗生素的合理使用》、進一步規(guī)范科室醫(yī)護人員的執(zhí)業(yè)行為,做到依法行醫(yī)、因病施治,組織醫(yī)護人員學(xué)習(xí)醫(yī)療和護理的核心制度,切實加以督導(dǎo)、檢查、質(zhì)控,不斷的規(guī)范提高全科醫(yī)務(wù)人員的診療水平,加強醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療質(zhì)量安全教育,定期進行醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、醫(yī)療技術(shù)規(guī)范的學(xué)習(xí)、培訓(xùn),進一步防范和遏制醫(yī)療糾紛和事故的發(fā)生。落實三級醫(yī)師查房制度,科室每周二進行大查房,強化質(zhì)量管理和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。增強全科醫(yī)護人員的“院內(nèi)感染”的意識,減少院內(nèi)感染的發(fā)生,認(rèn)真落實消毒隔離制度,做好一次性物品的使用及管理工作,重點做好了物品、無菌包的消毒管理工作。加強了醫(yī)護人員職業(yè)防護技能的培訓(xùn),強化自我防護意識,要求人人熟悉職業(yè)防護的有關(guān)預(yù)案,并力求杜絕職業(yè)傷害事件的發(fā)生。認(rèn)真組織全體醫(yī)護人員學(xué)習(xí)有關(guān)院內(nèi)感染的知識和相關(guān)的規(guī)章制度,做到病房內(nèi)無感染性廢物,針灸針一次性使用,感染性垃圾歸類處理和有跡可尋。遵守國家制定的傳染病防治法律法規(guī),對發(fā)現(xiàn)的傳染病做到100%的上報,做到不漏報,不錯報。

五、學(xué)科建設(shè)方面:加強領(lǐng)導(dǎo),建立院、科室、人員三級管理體制??剖页闪W(xué)科核心領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)有關(guān)具體事務(wù)的整體規(guī)劃及日常管理工作,在學(xué)科帶頭人的領(lǐng)導(dǎo)下,主要負(fù)責(zé)學(xué)科具體建設(shè)規(guī)劃及落實,抓隊伍建設(shè),抓任務(wù)分解以及目標(biāo)管理。提高醫(yī)療質(zhì)量,加強醫(yī)療核心制度的貫徹落實。強化梯隊建設(shè),培養(yǎng)高效隊伍。

根據(jù)本學(xué)科總體發(fā)展目標(biāo)和研究方向,制定人才培養(yǎng)、進修計劃。加大力度培養(yǎng)高素質(zhì)的實用型人才,建立一支穩(wěn)定、高效、富有開拓精神的年輕學(xué)科建設(shè)梯隊。為提高科室的競爭力和技術(shù)含量水平,拓展中醫(yī)治療領(lǐng)域。要求科室所有醫(yī)生必須對腫瘤的本質(zhì)、腫瘤綜合治療原則、內(nèi)科治療原則、抗腫瘤藥物的分類、腫瘤的生物和基因治療及分子靶向治療、抗腫瘤藥物的近期和遠期的不良反應(yīng)、實體瘤的療效評價標(biāo)準(zhǔn)、腫瘤的tnm分期、腫瘤的介入治療、癌癥疼痛和姑息治療、腫瘤化療的輔助治療熟練掌握;全面了解并掌握各種腫瘤及頭頸部的惡性腫瘤化療原則、分期、放療及中醫(yī)綜合治療,尤其是化療、放療后的扶正、祛邪原則,化療三部曲,音療、食療、以及腫瘤晚期的并發(fā)癥的處理。延續(xù)劉紅燕醫(yī)師的針灸技術(shù)、王彩玲醫(yī)師的小針刀和平衡針技術(shù),并且通過組織講課,臨床試教的方式把她們的技術(shù)傳授給下級醫(yī)師,讓這些技術(shù)盡快的推廣,以帶動我科醫(yī)師向科技化,技術(shù)化方向發(fā)展,解決廣大患者的病痛。充分運用各種針法,灸法,中藥療法治療各種疾患,努力挖掘中醫(yī)文化精髓,攻堅疑難雜病,造福各族人民。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇七

xx年在中心新的領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,辦公室緊緊圍繞中心的各項方針和指導(dǎo)思想,積極號召總經(jīng)理下達的各項任務(wù),內(nèi)練素質(zhì),外樹形象,充分發(fā)揮了辦公室的樞紐、保障、服務(wù)的作用,認(rèn)真落實各項工作,精心協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,努力推動各項工作朝著既定的目標(biāo)前進。通過全體同志的共同努力和各部門的配合,圓滿的完成了本年度的工作計劃?;仡櫼荒陙磙k公室的各項工作,雖取得了一定的成績,但與領(lǐng)導(dǎo)和上級部門的要求相比,還存有一些不足,現(xiàn)將辦公室xx年的工作總結(jié)。

(一)行使好參謀與助手職能,發(fā)揮主體作用,當(dāng)好排頭兵。

辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu);是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐;是反映中心形象的一扇窗口;是總經(jīng)理室的左膀右臂。在日常處理中心領(lǐng)導(dǎo)下達的各種任務(wù)和工作中,辦公室努力行使好參謀與助手職能,發(fā)揮主體作用,發(fā)揮主觀能動性,當(dāng)好排頭兵;努力做到辦文高效嚴(yán)謹(jǐn),辦會精心組織,辦事規(guī)范周密。辦公室工作人員更是加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì),密切配合,工作到位,精心實施領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,積極落實辦公室的各項工作,爭創(chuàng)一流的業(yè)績和樹立良好的業(yè)務(wù)形象,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。

(二)加強部門管理,落實崗位責(zé)任。

辦公室是一個綜合性部門,工作涉及面廣,日常事務(wù)繁瑣,且多數(shù)人員均有特定的專門崗位。根據(jù)這一特點,年初制定了一系列有關(guān)各崗位的職責(zé)權(quán)限制度,落實崗位責(zé)任制,保證了領(lǐng)導(dǎo)和員工各司其職、分工明確、職責(zé)到人。比如《辦公室主任崗位職責(zé)》、《辦公室人員工作職責(zé)》等,認(rèn)真細(xì)化、條理清晰、切實貫徹,做到了各崗位人員之間職責(zé)分明、有責(zé)有職、有職有權(quán)、人人盡職、人人盡責(zé),充分發(fā)揮了人員的主動性、積極性和創(chuàng)造性,最大限度地提高了辦公室的工作效率。

(三)進一步完善管理制度,加大落實力度。

今年年初對整個中心的領(lǐng)導(dǎo)班子和各部門及人事做了較大的調(diào)整,尤其是在對有關(guān)中心舊的規(guī)章制度進行了修訂、完善和新的制度的建立,并且加大了落實的力度,以增強各部門的責(zé)任感和使命感。比如修訂了《財務(wù)管理制度》、《得勝賓館考勤管理制度》、《倉庫進出倉制度》、《宿舍管理規(guī)定》、《得勝賓館收入分配制度改革方案》、《采購制度》,新建立的《廢舊物品處理規(guī)定》等。實踐證明,這一系列制度的修訂、完善和建立,對推動中心的各項工作起到了積極的作用。

(四)狠抓安全生產(chǎn),保障中心安全、順利的運作。

安全生產(chǎn)工作一直以來都是不容忽視的,尤其是在多事之秋的xx年,安全生產(chǎn)工作放在了整個工作的首要位置,以“安全第一、預(yù)防為主、杜絕隱患、防患于未然”的方針,認(rèn)真貫徹,努力把安全生產(chǎn)工做細(xì)、做扎實、做到位。一方面,辦公室在新員工入職時,繼續(xù)做好簽訂《禁止下海責(zé)任書》,與消防公司簽訂《消防維保合同》,與各部門簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》和加強保安部門的安保工作;另一方面,從細(xì)微處入手,從點滴做起,做好日常的防火、防盜、防臺風(fēng)等“六防”工作,還有以“溫馨提示”的方式提醒游客注意安全等,保障了全年以來中心安全、順利的運作。

(五)積極配合、努力協(xié)調(diào),做好各種重大工作。

對于中心的重大工作或任務(wù),辦公室向來都是積極配合,努力協(xié)調(diào),以保證工作的順利完成。組織了3月18日訓(xùn)練中心成立大會及揭牌儀式;開展青少年戶外活動項目;做好“綠色飯店”的申請、創(chuàng)收工作;配合舉辦xx年青少年“陽光行動”夏令營活動以及16屆亞組委維改裝修和賓館的“創(chuàng)優(yōu)”工作。辦公室積極配合,充分發(fā)揮了樞紐、協(xié)調(diào)、溝通的職能,使各項活動得以圓滿的完成,同時取得了可喜的成績。

(六)盡心盡力,切實做好各項日常工作。

辦公室的日常工作紛繁瑣碎、千頭萬緒,在人員精簡、任務(wù)繁忙的情況下,克服困難、盡心盡力、合理組織,努力做好人事行政、文書處理、檔案管理、文件傳達、會議安排等日常管理工作。人事行政方面,聘用新員工、假期工,實施淡季放假,補休,辦理離職手續(xù)等,達到開源節(jié)流的目的;文書處理方面,做好行政公文的編號、打印、復(fù)印及收發(fā)、登記、呈批、歸檔等,提高自動化辦公質(zhì)量;檔案管理方面,建全了檔案收集、整理的規(guī)章制度,對存檔的文件、材料妥善保管,確保快速、準(zhǔn)確的找到所需文件;文件傳達方面,主要是及時完成各種文件的起草、打印、傳遞,以保證信息的及時傳達;會議安排方面,精心組織、周密計劃、細(xì)心安排,確保中心的每次會議能夠圓滿完成。

二、存在的缺點和不足之處。

(一)辦公室部分工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力不夠強,有待進一步的加強,達到更高的業(yè)務(wù)水平。

(二)由于物價上漲等各方面的客觀原因,致使招工更加難的局面,且招聘時面試考核程序不夠嚴(yán)謹(jǐn),部分員工的形象與素質(zhì)達不到星級賓館的要求。

(三)由于客觀原因的存在,采取“先緊后緩”的工作方式,出現(xiàn)一些工作完成時間滯后。

(四)雖然對《宿舍管理規(guī)定》做了相應(yīng)修訂,但對員工宿舍的實際監(jiān)督管理力度仍然不夠,水電浪費現(xiàn)象時有發(fā)生。

(五)由于人少事多,在企業(yè)文化建設(shè)方面做的不夠理想。

總之,一年來,辦公室始終積極響應(yīng)中心主任的號召,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù),在取得可喜成績的同時也有不足之處。在今后的工作中,辦公室將銳意進取、開拓創(chuàng)新,努力把工作提高到一個新的水平,以嶄新的姿態(tài)迎接新的工作。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇八

我所在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市規(guī)劃局、市建設(shè)局的直接深入指導(dǎo)下,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將上半年的工作總結(jié)如下:

1、為提升居民宜居宜業(yè)環(huán)境,加快城市化進程,我鎮(zhèn)投資1060萬元對集鎮(zhèn)府前路進行提質(zhì)和立面改造,府前路改造的立項、招投標(biāo)已完成,現(xiàn)道路正在建設(shè)當(dāng)中。為不影響住戶、商戶的生產(chǎn)生活,我所全體員工加班加點監(jiān)督施工方工程建設(shè)進度,并積極協(xié)調(diào)立面改造和道路提質(zhì)建設(shè)中的各類矛盾糾紛,給承包方提供了較好的施工環(huán)境。

2、投資400多萬元對集鎮(zhèn)牛瀘路、柳沖路的道路損壞,污水管道疏通,污水井修復(fù)清理,明水溝破除并改造,護坡、下排水溝清挖以及xx府前街停車場的修建。

3、上半年共辦理集鎮(zhèn)建房遺留問題補辦規(guī)劃證104戶,長瀏高速毛園安置區(qū)24戶,瀏醴高速北園安置區(qū)29戶,村民建房辦證52戶。

4、對集鎮(zhèn)經(jīng)一東路、府前南路居民建房進行了嚴(yán)格的審批,每周進行了不定時的安全巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時督促改正。

成立了拆違控違領(lǐng)導(dǎo)小組,并指定專人對全鎮(zhèn)國省干線高速公路兩廂建設(shè)的巡查,做好臺帳。上半年下達停工整改通知書26份,并聯(lián)合xx經(jīng)開區(qū)組織了一次大規(guī)模的拆除違行動,成功拆除了14戶違章建筑,違章建筑得到遏制。

今年我所聯(lián)系北園社區(qū),積極完成政府安排的各項中心工作,每月的群眾工作日按時到崗,并積極到戶走訪,熱情接待來訪群眾,上半年化解各類矛盾糾紛10余起。

按領(lǐng)導(dǎo)安排我所全體員工“5+2、白加黑”積極參加征拆工作,基本完成歐智通項目、寶灣物流項目、南園污水管網(wǎng)項目。

1、xx集鎮(zhèn)府前路提質(zhì)和立面改造工作。

2、牛瀘路與府前路交匯處道路拓寬(4戶房屋的拆遷)。

3、府前南路至健康大道全線拉通。

4、南陽安置小區(qū)提質(zhì)改造。

5、南園安置區(qū)的提質(zhì)改造。

6、瀏醴安置區(qū)的提質(zhì)改造。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇九

建設(shè)依法治醫(yī),構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,認(rèn)真落實社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定工作,堅持“預(yù)防為主、打防結(jié)合”的方針,狠抓治安管理工作,落實院科兩級責(zé)任制,強化內(nèi)部管理,確保了院內(nèi)安全穩(wěn)定,現(xiàn)總結(jié)如下:

醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子歷來重視綜治維穩(wěn)工作,始終把維穩(wěn)工作列入領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和醫(yī)院綜合目標(biāo)管理責(zé)任制,定期部署治安綜合治理工作,在院長辦公會議上專題研究解決綜合治理和維穩(wěn)重點問題,并結(jié)合院長行政查房、查崗,經(jīng)常進行檢查督促落實工作。

醫(yī)院建立有綜治領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和辦事機構(gòu),醫(yī)院還與各科室、各科室與工作人員簽訂了綜合治理責(zé)任書,明確黨委書記、院長趙志毅為綜治第一責(zé)任人,保衛(wèi)科為綜治責(zé)任科室,綜治維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員負(fù)具體責(zé)任,各職能科室各司其責(zé),真正對維穩(wěn)綜治工作做到一級管一級,一級對一級負(fù)責(zé),層層落實維穩(wěn)責(zé)任,做到機構(gòu)、責(zé)任、措施、人員四到位。

1、醫(yī)院安全保衛(wèi)工作長抓不懈,堅持做到年度有計劃,季度有檢查,半年和年終有總結(jié)。醫(yī)院院長辦公會定期研究落實安全防范工作,在抓普法教育基礎(chǔ)上,堅持對職工開展法制和治安管理宣傳教育。

在開展醫(yī)院管理年和民主評議政風(fēng)行風(fēng)實施活動中,落實“xx”普法教育,結(jié)合實際學(xué)習(xí)保衛(wèi)工作相關(guān)的法律法規(guī),為維護政治穩(wěn)定和社會穩(wěn)定,做好防特、防盜、防火、防破壞、防治安災(zāi)害事故的“五防”宣傳教育并落實防范措施。

2、一年來,醫(yī)院重點宣傳貫徹《治安管理處罰法》,編印《防火防盜安全常識》、“一暢兩會”宣傳單張1800多份發(fā)給全院員工,利用院周會、科室早會、講課、電教、自學(xué)、黑板報等形式開展全員法制和安全教育,今年以來綜治維穩(wěn)工作結(jié)合安全生產(chǎn)消防工作進行安全教育12場次,達9200人次。出黑板報4期,堅持新職工崗前安全培訓(xùn),職工的法制意識和治安防范意識明顯增強。

3、保衛(wèi)科不定期組織保安員進行治安技能培訓(xùn)、進行隊列、儀表儀容訓(xùn)練,學(xué)習(xí)貫徹《治安管理處罰法》,并進行知識考試,提高安全意識和治安維穩(wěn)應(yīng)急處置能力。結(jié)合醫(yī)院開展政風(fēng)行風(fēng)民主評議活動,著重狠抓隊伍建設(shè)和思想教育,落實自查自糾,促行風(fēng),抓實效,增強安全服務(wù)意識和安全工作的責(zé)任感,努力維護人民群眾的根本利益,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,確保醫(yī)院安全穩(wěn)定。

4、醫(yī)院還訂閱了《法制日報》、《民主與法制》雜志,收集《法制日報》、《xx日報》、《xx日報》的治安信息,通過網(wǎng)絡(luò)收集xx市治安警情通報,及時了解治安情況,適時通報情況,調(diào)整治安防范措施。將有關(guān)資料整理,建立安全保衛(wèi)電子檔案,便于工作中搜索參考。

醫(yī)院制定有《治安搜捕堵截捉拿方案》、《綜治維穩(wěn)工作應(yīng)急處置預(yù)案》,保衛(wèi)科積極協(xié)調(diào)各科室認(rèn)真落實管理制度,并將相關(guān)開展活動資料整理歸檔。

今年11月,設(shè)備科對全院600多臺醫(yī)療設(shè)備進行了多次檢測和維護,有效保障了醫(yī)療設(shè)備的安全使用。

保衛(wèi)科經(jīng)常性地對消防和安全設(shè)施進行檢查維護,配置職工宿舍樓滅火器80瓶,住院部和門診增加滅火器40瓶,到期災(zāi)火器能及時更換,消防安全維護資金投入27400多元。

根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生安全專項督查工作,對存在的問題,及時整改,給配電房增設(shè)消防應(yīng)急燈六盞,疏散指示牌二塊。

檢查維護消防燈505具,消防栓176具次,維護消防帶,修理消防栓3具,堅持每月檢查消防水泵二次,現(xiàn)有消防設(shè)施功能良好,安全疏散出口通道暢順。

加強與轄區(qū)派出所協(xié)作,建立治安聯(lián)防機制,醫(yī)院設(shè)置了警務(wù)室,共同努力搞好治安聯(lián)防,狠抓內(nèi)部治安管理。

醫(yī)院的社會治安綜合治理,能堅持“預(yù)防為主,防打結(jié)合”的方針,堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的工作責(zé)任。

為維護醫(yī)院正常醫(yī)療工作和生活秩序在安全上狠抓制度落實,抓日常內(nèi)部治安管理不放松,貫徹“誰主管、誰負(fù)責(zé)、誰在崗,誰負(fù)責(zé)”的原則,實行醫(yī)院管理,保衛(wèi)科管理和科室管理的層級管理辦法,督促各科室各部門“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”,強化內(nèi)部治安管理,加強安全防范,積極營造群防群治的管理機制。

醫(yī)院積極貫徹落實“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,落實重視日常檢查和維護,為確保重點部位的安全,保衛(wèi)治安值班,堅持24小時巡邏制度,設(shè)置了電子巡更系統(tǒng),設(shè)點40個,堅持“三到一多”的`巡邏方式,治安與消防巡查相結(jié)合。

干部職工參加值班,督促管理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,把問題解決在萌芽中,消除隱患。

財務(wù)科住院收費處,“三鐵一器”的技防措施落實,定期檢測維護。

倉庫等重點部位安裝了防盜門、防盜鐵網(wǎng)。

毒性藥品、化學(xué)危險品按有關(guān)規(guī)定管理。

各病區(qū)對入院病人及其家屬做治安防范宣教工作的同時,注意病房治安,保衛(wèi)堅持巡查電子簽到制度。

注重人防和技防相結(jié)合,加強重點部位的安全監(jiān)控,加大治安巡邏力度,全面保障醫(yī)療安全與發(fā)展,營造安全的就醫(yī)環(huán)境。

根據(jù)各階段治安形勢的特點作時間和人員安排調(diào)整,有計劃地進行伏擊,加大力度和采取有效措施打擊不法行為,排查和消除安全隱患,維護了醫(yī)院的安全穩(wěn)定,治安案件明顯減少。

今年以來安全檢查19次,較大的檢查5次,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

根據(jù)治安情況,及時調(diào)整保安力量和重點防范,積極做好內(nèi)部安全防范,軀趕醫(yī)托和派發(fā)廣告人員,協(xié)調(diào)解決和處理醫(yī)患糾紛六起,轉(zhuǎn)送棄嬰八起,查找無名氏人員三起。為緩解院內(nèi)交通的緊張狀況在急診室和停車場設(shè)崗,及時疏導(dǎo)交通,保障了“綠色醫(yī)療通道”順暢。

一年來,醫(yī)院沒有安全生產(chǎn)事故,無治安災(zāi)害事故和違法犯罪人員,無政治案件和影響社會穩(wěn)定案件,未發(fā)生重大經(jīng)濟損失和人員傷亡,醫(yī)院安全穩(wěn)定。

醫(yī)院是一個特殊的環(huán)境,社會治安形勢依然嚴(yán)峻,偶有失竊現(xiàn)象發(fā)生。醫(yī)托、醫(yī)鬧現(xiàn)象呈上升趨勢。建議加快電視監(jiān)控系統(tǒng)的建設(shè),增大科技防范的力度。

安全工作有待我們工作中不斷研究、探索和完善,加強防范和監(jiān)督,進一步采取有效防控措施,努力搞好社會治安綜合治理,維護醫(yī)院內(nèi)部安全穩(wěn)定,積極創(chuàng)建“平安醫(yī)院”。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇十

陰似箭,一眨眼忙碌的一年就要過去了,新的一年即將到來。經(jīng)過一年的工作,公司的面貌有了很大的變化,辦公室綜合部(以下簡稱綜合部)各項工作也能秩序井然的得到開展,我也深深地知道這離不開公司領(lǐng)導(dǎo)及同事對我們工作的支持,作為我本人也在工作中得到了鍛煉和學(xué)習(xí),能夠認(rèn)真做好公司下達的各項工作任務(wù),與各部門搞好協(xié)調(diào),但在工作中也有不少的不足之處。

綜合部緊緊圍繞服務(wù)公司,強化管理不斷提升工作理念,突出工作重點,努力增強工作主動性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮了綜合部“參謀、組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)”的職能作用,充分發(fā)揮好綜合部工作承上啟下,聯(lián)系左右,協(xié)調(diào)內(nèi)外、溝通四方的樞紐,綜合部工作無小事,事事處處都代表著公司的形象,現(xiàn)將主要工作情況匯報如下:

外發(fā)傳真15份,接收合同傳真50份。印制信封10000枚;公司內(nèi)務(wù)維修26次(網(wǎng)絡(luò),洗手間等)。

一、工作回顧。

(一)強化自身建設(shè),規(guī)范內(nèi)務(wù)管理,促進綜合部工作規(guī)范有序運轉(zhuǎn)。自3月30日公司搬遷(京師大廈)以來,公司綜合部首先在制度建設(shè)上下功夫,認(rèn)真抓好內(nèi)務(wù)管理,提高內(nèi)務(wù)管理水平。一是建立了《公司綜合部內(nèi)部管理制度》,包括考勤、責(zé)任追究制、辦文、辦會等制度,來客接待等實行歸口管理,電話辦公費定額管理制度等,著力壓縮了公務(wù)開支。二是樹立高度的服務(wù)意識,并自覺地落實到各項工作的細(xì)節(jié)之中。綜合部都能顧全大局、服從大局、服務(wù)大局。

(二)對內(nèi)對外加強調(diào)查研究,做好領(lǐng)導(dǎo)參謀,及時為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息服務(wù)。圍繞公司中心工作,加強了對內(nèi)對外的調(diào)查研究,敏感捕捉信息,善于搶抓機遇;對內(nèi)以合理化建議征集,在關(guān)系公司和員工利益的重大問題上,綜合整理分析后提出了大量建設(shè)性意見和建議。對公司下一步工作將會起到積極的促進作用。

二、主要工作。

(一)學(xué)習(xí)經(jīng)驗,不斷提高自身素質(zhì)。

公司進行了部門調(diào)整,進一步明確了我部門各崗位工作職責(zé)、紀(jì)律和要求。綜合部的工作涉及面廣,具體有傳真、印件、開介紹信、檔案、協(xié)調(diào)等等,日常事務(wù)瑣碎,管理難度大,這就要求我部門認(rèn)真學(xué)習(xí)其他部門的經(jīng)驗,規(guī)范本部門的辦事程序,學(xué)習(xí)文書檔案管理的先進方法,注重平時積累,嚴(yán)格履行發(fā)文辦事程序,使本年度的工作有條不紊。

(二)規(guī)范發(fā)文辦事程序,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

自部門調(diào)整后,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)指示,擬定了《公司有關(guān)辦公程序的管理規(guī)定》,堅持規(guī)范有序的運作,改進服務(wù)方式,提高各項工作的質(zhì)量和效率。

1.從嚴(yán)要求,認(rèn)真做好文秘工作。

2.加強文印管理。無論是用印、用件還是開介紹信,都要辦理登記,并由領(lǐng)導(dǎo)審批,在確認(rèn)領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可加蓋公章、使用公司證件、開信函,從而嚴(yán)肅印信管理,完善印信制度。

3.認(rèn)真做好文書檔案管理。安排了專人負(fù)責(zé),認(rèn)真做好文書資料的收集、整理、歸檔、立卷,做到資料齊全、目錄清楚、裝訂規(guī)范、保管有序。并按照保密制度的要求,認(rèn)真做好檔案借閱、利用工作,全年沒有發(fā)生文件丟失和泄密事件。

(三)完成了總裁主持的工作會議的安排,做了會務(wù)準(zhǔn)備工作。

(四)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,對一些工作抓了督促落實。

(五)熱情接待外來辦事人員,做到熱情禮貌,讓外來人員有賓至如歸的感覺,體現(xiàn)教育空間網(wǎng)以誠為本的待客之道,為公司樹立良好的社會形象。

(六)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)策劃整體工作布局和階段性工作方案,理順工作思路,同時參與了公司對外交往活動中的洽談工作。

三、存在不足。

一是部門剛規(guī)范,有些職能有待繼續(xù)確定,二是部門工作紛繁復(fù)雜,三是工作中不夠大膽,要在不斷的學(xué)習(xí)過程中改變工作方法,不斷創(chuàng)新完善。

1、加強學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),提高工作效率,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。

2、加強協(xié)調(diào),提高服務(wù)質(zhì)量,更好地服務(wù)于全體同事。

3、加強制度建設(shè),健全公司各項管理制度,使公司工作上臺階、上檔次。

4、加強工作人員的培養(yǎng)教育工作,建立一個朝氣蓬勃,富有戰(zhàn)斗力的工作集體。

5、加強公司機構(gòu)合理配置,從領(lǐng)導(dǎo)工作的實際需要出發(fā),合理調(diào)整現(xiàn)有機構(gòu),使每個部門、每個工作人員都能各司其職、各盡職守、提高整體工作效率。

年中工作總結(jié)范本:工商所半年工作總結(jié)。

一、全面落實目標(biāo)責(zé)任制,完成各項工作任務(wù)全年兩費任務(wù)99.6萬元,上半年共收取兩費49.2萬元。

2、會費任務(wù)全年4.05萬元,已完成2.1萬元。

3、行政執(zhí)法工作上半年共辦理案件68起,罰款33846元,案值21.28元,其中一般案件21起,罰款30616元,即時處罰47起,罰款3230元。

4、個體工商戶發(fā)展及驗照工作上半年新發(fā)展299戶,轄區(qū)內(nèi)應(yīng)驗戶數(shù)2060戶,實驗1794戶,注銷171戶,驗證率達到95%。

5、私營企業(yè)發(fā)展及年檢工作。上半年共發(fā)展私營企業(yè)3戶,應(yīng)檢私營企業(yè)84戶,實檢74戶,年檢率達到90.24%。

6、企業(yè)年檢工作,應(yīng)檢企業(yè)165戶,實檢136戶,年檢率達到82.4%。

7、消保工作,上半年受理消費者投訴48起,挽回經(jīng)濟損失9627元。

二、大力開展整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序工作。

一是扎實、有效的開展食品、藥品安全專項整治工作,按照分局總體要求,及時成立整治領(lǐng)導(dǎo)小組,并明確整治重點,細(xì)化工作任務(wù),結(jié)合轄區(qū)管理特點,制定食品、藥品整治實施一覽表,并要求每一名工作人員充分認(rèn)識在當(dāng)前開展食品,藥品市場專項整治的重要性和必要性,重申各隊長為轄區(qū)整頓的第一責(zé)任人,誰管理,誰負(fù)責(zé),按要求統(tǒng)一制定食品、藥品,生熟肉經(jīng)營戶檢查情況表,按照經(jīng)營范圍,執(zhí)照號,懸掛情況等八個方面進行了檢查,整頓期間共檢查門店168戶,查處無照經(jīng)營10戶,查扣過期食品18大類467瓶(袋),價值1500元,檢查藥品醫(yī)療門店5戶,抽查藥品600個品種,出動執(zhí)法人員200人(次),與經(jīng)檢大隊配合依法查處xx路無照經(jīng)營戶馬金生加工牛油、雜碎,并立案查處,罰款1000元。

二是認(rèn)真搞好“雙節(jié)”市場專項整治工作,在整治中統(tǒng)一思想,統(tǒng)一行動,營造宣傳氣氛,與xx商場、xx商城、xx市場聯(lián)系,懸掛市場整頓宣傳橫幅4條,突出重點,與市管科配合,對xx市場,xx市場經(jīng)營的飲品、糧油、肉類制品食品等與人民群眾密切相關(guān)的商品質(zhì)量進行了重點檢查,據(jù)統(tǒng)計,出動執(zhí)法人員240余人次,車輛20臺次,沒收變質(zhì)食品105(瓶)袋。同時在“雙節(jié)”市場專項整頓切實加強消防安全工作,對轄區(qū)7個重點商場下發(fā)市場巡查(預(yù)警)通知書,特別對商場經(jīng)營戶存在消防意識不強等問題,責(zé)令市場主辦單位加強宣傳,堵塞漏洞,切實防止火災(zāi)等事故發(fā)生,維護群眾消費安全。

三是積極開展“網(wǎng)吧”專項整治和對轄區(qū)汽車市場專項整治工作。按照上級安排,我所精心組織,迅速行動,確定工作重點在對從事“網(wǎng)吧”經(jīng)營戶檢查中,各巡查隊逐門店進行模底調(diào)查,掌握第一手資料,在市局、分局兩次檢查中,受到好評,達到了預(yù)期的目的。據(jù)統(tǒng)計我所轄區(qū)共有“網(wǎng)吧”經(jīng)營戶9戶,基本達到規(guī)范要求。在對轄區(qū)汽車市場專項整治中,我們思想重視,周密安排,并把此項工作作為一季度末,二季度初的重點工作具體落實。采取的方法:一是集中時間和人員,利用一周時間對各自轄區(qū)經(jīng)營汽車配件,維修舊機動車交曷進行全面摸底調(diào)查,并造冊登記,二是確定檢查重點,主要查驗進貨發(fā)票,產(chǎn)品商標(biāo)等,基本摸清了轄區(qū)汽車配件經(jīng)銷和汽車修理戶的基本狀況。目前,我所轄區(qū)共有汽車配件經(jīng)銷11戶,汽車修理9戶。

四是以市場整頓為契機,大力推行食品市場準(zhǔn)入制度,堅決落實索證索票制度,把好食品安全的市場準(zhǔn)入關(guān)。在去年實行試點的基礎(chǔ)上,今年整體推進,一是加強宣傳,使轄區(qū)經(jīng)營戶充分認(rèn)識開展商品準(zhǔn)入制度的重要性和必要性。二是各巡查隊按照要求對轄區(qū)從事食品,藥品經(jīng)營戶登記造冊,建立進銷臺帳制度,全面實施索證,索票制度,目前已對38戶經(jīng)營戶建立了進銷臺帳,為今后全面推進商品準(zhǔn)入制打下了良好的基礎(chǔ)。

三、隊伍建設(shè)。

今年上半年,我所黨支部十分。

重視隊伍建設(shè)工作,根據(jù)所內(nèi)人員的具體情況,從狠抓紀(jì)律作風(fēng)整頓入手,以開展“三個代表“學(xué)習(xí)教育活動和十六大報告學(xué)習(xí)為契機,進一步加強政治理論,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),使廣大職工的思想覺悟明顯提高,突出表現(xiàn)在以下幾個方面:

一是抓學(xué)習(xí)、促提高,繼續(xù)堅持狠抓全體工作人員政治理論.業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在“五落實“上下功夫。每天堅持班前一小時學(xué)習(xí)雷打不動。尤其是在學(xué)習(xí)中央頒布的《黨內(nèi)監(jiān)督條例》?!都o(jì)律處分條例》和國家工商總局發(fā)布的“六項禁令”,我所及時成立了學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定學(xué)習(xí)計劃,為了把黨內(nèi)兩個條例學(xué)深學(xué)透,所班子及時購買學(xué)習(xí)教材30套,發(fā)放到每名工作人員手中,使教育面達到100%,全所集中學(xué)習(xí)時間平均達到300個小時,學(xué)習(xí)筆記每人達到30篇以上,特別是“六項禁令”頒布后,我所及時進行了學(xué)習(xí),并要求人人會記、會背,真正做到入耳入腦入心,管手管嘴管身,達到了預(yù)期的目的。

二是增強全體人員的組織紀(jì)律觀念和凝聚力,狠抓工作作風(fēng),組織紀(jì)律整頓。首先以狠抓全體人員出勤為契入點,繼續(xù)實行簽到制度,并嚴(yán)格請銷假和考勤制度,嚴(yán)格執(zhí)行分局的“兩令”,嚴(yán)格落實勤政廉政責(zé)任制。要求每一名工作人員要積極、主動、自覺的維護大局,強化管理,依法行政,以堅忍不拔,奮發(fā)有為的精神狀態(tài),推動我所各項工作圓滿完成。

三是充分發(fā)揮所黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員模范帶頭作用。

上半年所黨支部根據(jù)工作任務(wù)重,工作量大的實際,注重抓黨員及工作人員的政治思想教育工作。在黨員中繼續(xù)開展一幫一活動,爭做優(yōu)秀黨員活動,在全體人員中大力開展?fàn)幾鋈嗣駶M意公務(wù)員,爭創(chuàng)文明機關(guān)活動,今年3月份,我所被區(qū)政府授予區(qū)級文明單位。為了確?!皟少M”任務(wù)不下降,黨員沖鋒在前,挖掘潛力,深入xx、火車站等地尋找費源,應(yīng)收盡收,較去年同期相比兩費有所增加。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇十一

2017年7月成立中醫(yī)科,中醫(yī)科在院領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)確領(lǐng)導(dǎo)下,全體醫(yī)護人員齊心協(xié)力,克服困難,完成了下半年工作,取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益,有成績有困難也有不足,為了總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,以利今后更好的開展工作,現(xiàn)將工作總結(jié)匯報如下:

一、思想政治方面:

我科全體醫(yī)護人員在狠抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,堅持不懈的學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,努力加強科室內(nèi)的人員團結(jié),進一步提高了科室的思想政治意識,增強科室工作人員的凝聚力和向心力。

二、我科得到院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,并得到醫(yī)院的大力支持,對我科投入大量人力和物力,經(jīng)濟扶持,添置了必要的中醫(yī)設(shè)備(中藥粉碎機),為研發(fā)中藥粉劑提供了物質(zhì)基礎(chǔ)。

三、業(yè)務(wù)情況:

認(rèn)真組織醫(yī)德醫(yī)風(fēng)學(xué)習(xí)及政治思想學(xué)習(xí),各種法規(guī)法制的學(xué)習(xí),各種規(guī)章制度的學(xué)習(xí),建立健全科室制度,用制度管人,量化到每一個人。把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)學(xué)習(xí)、政治思想學(xué)習(xí)與“三好一滿意”、“三甲復(fù)審”、行風(fēng)評議、防火防盜安全、社會治安綜合治理,綜合目標(biāo)責(zé)任同布置同落實同考核,并與當(dāng)月績效工資掛鉤,獎懲分明,并在科內(nèi)實行月考核,此項考核與年終履職考核及先進個人的評比相掛鉤。設(shè)立考核指標(biāo)及考核項目,做到全年有記錄,用數(shù)據(jù)說服人,帶動全科工作。五.科室存在的問題:

1.三個院區(qū)距離太遠,不方便新城門診患者及傳染病院區(qū)和二醫(yī)療區(qū)會診病人取藥。

一.二醫(yī)療區(qū)增設(shè)中藥房,引進免煎中藥(引進免煎藥后,系統(tǒng)設(shè)定協(xié)定方,例如:下乳方,清胰湯等,方便各個科室直接開單,避免會診所耽誤的時間及治療的最佳時機,免煎藥同時可以給藏藥提供相應(yīng)的原材料)。

二.和皮膚科研制皮膚病外用中藥粉劑。

三.中醫(yī)科和腫瘤相關(guān)科室密切合作,共同發(fā)展。中醫(yī)注重提高病人免疫功能,通過調(diào)整自身免疫功能來抑制腫瘤生長,放療、化療在殺死癌細(xì)胞的同時,也對正常細(xì)胞造成損傷,毒副作用比較大。中醫(yī)對瘤體的直接作用不如放化療迅速,但對減輕放化療毒副作用反應(yīng)有明顯的療效。中醫(yī)注重整體及糾正患者臟腑、氣血諸多平衡,強調(diào)治病求本,對于提高患者的生活質(zhì)量,延長帶瘤生存時間有著顯明的優(yōu)勢。進一步和腫瘤科開展臨終關(guān)懷等合作,留住州內(nèi)病員,不讓病員流失,達到互利共贏。四.治療婦科疾病涉及到內(nèi)分泌失調(diào),感染性炎癥及組織增生等。現(xiàn)代醫(yī)學(xué)近期療效比較明顯,但遠期療效并不盡如人意。現(xiàn)代醫(yī)學(xué)治療方面多采用激素和抗感染類藥物及手術(shù)方法。而中醫(yī)依據(jù)病人的個體差異,根據(jù)疾病不同階段的特殊癥候和體征,個體化治療,從而避免了許多副作用,發(fā)揮了中醫(yī)藥的優(yōu)越性,尤其對于某些病種可補現(xiàn)代醫(yī)學(xué)之缺憾。如:慢性盆腔炎,痛經(jīng),功血,圍絕經(jīng)期綜合征,閉經(jīng)(包括多囊卵巢綜合征),滑胎,不孕,卵巢囊腫等。加大和婦產(chǎn)科的合作。

五.加大對中醫(yī)中藥“治未病”的宣傳力度,積極推廣中醫(yī)特色重點。

中醫(yī)科。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇十二

20_年以來,本公司所承建的華宇-時間城項目部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下和各施工樓號施工人員的支持下,20_年的安全生產(chǎn)工作得到良好的開展,順利完成了公司所下達的年度安全生產(chǎn)目標(biāo),并得到了建設(shè)單位、監(jiān)理單位和當(dāng)?shù)卣囊恢潞迷u。

今年,我公司所承建的華宇時間城一期工程共分東西兩區(qū)下設(shè)12棟高層2棟商鋪共計20余萬平方米的建設(shè)任務(wù),工程總造價約__億元。其中今年封頂共計9棟,其它未封頂?shù)臉翘栒诰o張有序的進行施工著,二期工程計劃建設(shè)6棟高層及一個地下車庫,截止目前二期工程正在開挖深基坑各項工序正在有條有序的進行著。在此項目上本項目部管理人員始終堅持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,加強自身建設(shè),努力營造“遵章守法,關(guān)愛生命”的安全生產(chǎn)氛圍。一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,本項目施工過程未發(fā)生一起重大生產(chǎn)安全生產(chǎn)事故,順利完成了公司的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。

本年度本項目部人員始終堅持陜西方圓建工集團人員特有的工作精神以一種負(fù)責(zé)任的態(tài)度對待每一處安全隱患?,F(xiàn)將今年的安全主要工作總結(jié)如下:

1、始終將日常檢查、專項檢查、定期安全檢查、經(jīng)常性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、節(jié)假日安全檢查、開工、復(fù)工安全檢查、專業(yè)性安全檢查和設(shè)備設(shè)施安全驗收檢查有效的結(jié)合起來從思想上輪廓上始終堅持大方針不變,指導(dǎo)思想不變的原則將每項工作做實做細(xì)。

2、日常檢查中除正確對照建筑施工安全檢查表的基礎(chǔ)上,還采取“聽”、“問”、“看”、“測”、“量”、“試驗”等方法加大對所有樓號的日常管理力度。

3、平日工作中加大對安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全目標(biāo)管理、施工組織設(shè)計、分部分項工程安全技術(shù)交底、安全檢查、班前安全活動教育、特種作業(yè)持證上崗、安全管理、文明施工、腳手架、基坑支護與模板工程、“三寶”及“四口”“五臨邊”的防護、施工用電、物料提升機與外用電梯、塔吊、其中吊裝和施工機具的日常管理工作隊每一個問題爭取將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

4、加大了對現(xiàn)場圍擋、封閉管理、施工場地、物料堆放、現(xiàn)場宿舍、防火、治安管理、保健急救等工作的管理力度,為安全文明施工提供有效的文明施工保證。

5、及時下發(fā)“安全隱患整改通知單”。平日中本項目部人員加大對各施工樓號的檢查整改力度,對發(fā)現(xiàn)的問題及時下發(fā)整改通知單,及時要求各樓號整改閉合。做到有整改、有閉合、有措施、有責(zé)任人、有整改時間,切實防止同類問題在同一部位再次出現(xiàn),有效遏制了安全質(zhì)量隱患的重復(fù)發(fā)生。

視,真正做到早抓、真抓、狠抓、實抓。

7、加大安全生產(chǎn)宣傳力度,增強安全意識。為了切實增強本工程所有從業(yè)人員的安全生產(chǎn)、文明施工意識,項目部管理人員根據(jù)我們平日對各樓號施工現(xiàn)場的實際情況的研究,我們定期開展了“安全文明施工大檢查”等專項檢查,并積極利用標(biāo)語、橫幅等方式大力宣傳安全生產(chǎn)標(biāo)語及文明施工獎罰情況,要求各施工樓號對民工進行安全生產(chǎn)培訓(xùn),每一個進場施工的工人都必須通過安全生產(chǎn)三級教育,確保特種作業(yè)人員必須持證上崗,努力提高工人的自我保護意識,不斷加大安全生產(chǎn)教育工作,使本項目部人員的安全意識得到較大提升。

8、開展旬、月、季度專項檢查,消除質(zhì)量、安全隱患。今年以來,我們在加強日常監(jiān)督管理工作的同時,開展了每周日安全生產(chǎn)、文明施工的專項檢查,在夏季防高溫和冬季消防防火措施上,要求各項目部積極安排好值班人員,認(rèn)真開展自查自糾,發(fā)現(xiàn)隱患立即排除。加強了對各施工隊落實整改情況的跟蹤檢查,努力將事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。

9、加大工人宿舍管理力度,改善工人宿舍環(huán)境。由于工人宿舍管理難度大、安全隱患大,項目部在宿舍管理方面狠下功夫,工人宿舍普遍存在宿舍衛(wèi)生環(huán)境差,電線亂接亂拉及私自使用電飯煲、電爐、“熱得快”等違規(guī)電器的現(xiàn)象,檢查中發(fā)現(xiàn)有此類電器采取現(xiàn)場沒收加批評教育的方式防止問題再次出現(xiàn)。其次還要求各樓號每天派專人對生活區(qū)公共區(qū)域進行打掃,對工人宿舍衛(wèi)生采取動態(tài)管理方式,進行不定期宿舍衛(wèi)生檢查,并將責(zé)任具體分配到具體責(zé)任人上。

二、工作中的存在不足和今后的努力方向

本年度以來,項目部管理人員雖然在工作上兢兢業(yè)業(yè),人員相對較少的情況下仍認(rèn)真履行自己分工范圍內(nèi)的職責(zé),較好地完成了各項任務(wù),但也存在以下不足:

2、在平時工作中,對專業(yè)知識學(xué)習(xí)的積極性不夠,對相關(guān)圖紙、文件、施工措施等內(nèi)容掌握、理解不徹底,導(dǎo)致工程中仍存在一些安全質(zhì)量隱患。

3、工作精度、細(xì)度不足,存在在小問題上出現(xiàn)錯漏等現(xiàn)象,對此我們將繼續(xù)加強自我知識修養(yǎng),從而提高以后的工作質(zhì)量。

4、工作創(chuàng)新度不夠,仍存在工作死板等現(xiàn)象。對此在今后的工作中,本項目部人員將加強自身修養(yǎng),深化專業(yè)知識的學(xué)習(xí)力度,加大鉆研度,為今后的工作深化創(chuàng)新力度。

三、 對20_年安全的工作重點。

1、20_年度本項目部將繼續(xù)努力工作,根據(jù)公司要求完成年度安全管理目標(biāo),確保全年無重大傷亡事故。

2、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作及機械設(shè)備的管理,凡未持證上崗人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要求各樓號必須立即對相關(guān)人員清除出場的原則不變。

3、加強施工現(xiàn)場高處墜落和物體打擊的防范和檢查,嚴(yán)格按標(biāo)

準(zhǔn)做好安全防護工作。

4、認(rèn)真搞好現(xiàn)場巡查工作,巡查原則是發(fā)現(xiàn)問題,限期整改,到期復(fù)查,對違背強制性條文或存在安全隱患的部位,勒令停工整改,絕不將任何安全隱患留到下一秒的方針不變。

5、加強對公司形象的管理,我們項目每個工程都代表著我們陜西方圓建工集團的形象,體現(xiàn)公司的管理水平,因此本項目部在明年的工作中將要求各施工樓號繼續(xù)把工作做細(xì)做扎實,做出能夠體現(xiàn)我們陜西方圓建工集團企業(yè)文化及管理水平方面的工作。

20_年即將結(jié)束,雖然這一年在抓安全生產(chǎn)、文明施工管理方面做了一些工作,取得了一定的成績,積累了一些經(jīng)驗,但也仍然存在著不少的問題,隨著20_年的到來,本項目一定會加強針對性的措施、開拓工作思路、創(chuàng)新管理模式,總結(jié)經(jīng)驗找不足,突出重點抓落實,在今后的工作中力爭取得更好的工作成績,為陜西方圓建工集團的明天做出應(yīng)有的貢獻。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇十三

公司會定時的給予一定的部門活動經(jīng)費來豐富員工的業(yè)余生活和增進員工之間的感情。20xx年x月x日,技術(shù)轉(zhuǎn)化部和美工部組織了一次聯(lián)誼活動——溜冰、聚餐及唱k。目的是為了加強同事之間的交流與學(xué)習(xí),增進理解與溝通,努力培育協(xié)作向上的團隊精神。在統(tǒng)一安排下,大家盼望已久的部門活動在我們的歡笑聲笑語中落下了帷幕。

在這次活動當(dāng)中,大家就是朋友,忘乎所以地玩樂在一起,發(fā)揮出強有力的團隊精神。如:溜冰時,大家手牽手幫助沒有溜冰經(jīng)驗的同事或者有同事跌倒大家都來幫忙拉起來;大家一起玩,一起學(xué)習(xí)各自的動作及樣式,總之大家是玩得酣暢淋漓,大呼痛快,意猶未盡。

真真正正的融入了這個大家庭!

通過此次活動,讓大家在緊張的工作之余身心充分放松,徹底緩解工作壓力,促進并加深了員工之間的相互了解,增進彼此之間的交流和溝通,更重要的是營造了全體員工團結(jié)凝聚、活躍、奮進的氛圍。

雖然這次活動順利進行但也存在不足之處,例如:

1、由于天氣原因我們臨時更換了活動的內(nèi)容及地點,時間倉促,準(zhǔn)備不夠充分。

2、由于沒有提前通知所有人需要穿長襪子,導(dǎo)致有的人腳被溜冰鞋弄傷。

對于以上的不足我們在以后的活動中應(yīng)該將策劃做到盡可能的詳細(xì),將旅途中遇到的常見問題詳細(xì)傳達,讓大家了解活動前一天要保證休息充足,以及天氣的查詢。

本次活動能夠圓滿的成功,是大家有良好的團隊意識,得益于各部門負(fù)責(zé)人恪盡職守、盡職盡責(zé)。這也是公司整體良好風(fēng)貌的體現(xiàn)!

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇十四

時光如梭,轉(zhuǎn)眼我已來院半年,在這半年內(nèi)我認(rèn)真履行了自己的工作職責(zé),踏實工作、恪守敬業(yè),現(xiàn)總結(jié)如下:

本人作為一名醫(yī)務(wù)人員,恪守行醫(yī)準(zhǔn)則,在臨床工作中熱忱服務(wù)患者。堅定正確的政治方向,堅持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),忠于社會主義醫(yī)療事業(yè),遵守醫(yī)院規(guī)章制度。

作為年輕的醫(yī)師,業(yè)務(wù)上有待于提高,因此在臨床工作中認(rèn)真虛心向上級醫(yī)師請教,在病房中認(rèn)真管理床位病人,及時觀察,及時調(diào)整用藥等,學(xué)會在實踐中提高自己。注重平時的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極主動去參加并通過了全國職業(yè)醫(yī)師考試,按時參加衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各項學(xué)習(xí)活動,保持知識的'持久更新。

在手足口病暴發(fā)時,我主動要求到手足口一線病房工作,并圓滿完成任務(wù)。今年開年以來,兒科病人增多,在工作量繁重情況下,我加班加點,使更多患兒康復(fù)出院。在平時工作中,積極配合主任工作,及時完成主任及領(lǐng)導(dǎo)下達任務(wù)。作為一名年輕醫(yī)師,將來的道路還很漫長,我將在自己的崗位上對待臨床工作兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守,努力做好一名合格的兒科醫(yī)師。

當(dāng)然最難的不是工作的繁重,而是無形的精神壓力,超負(fù)荷的精神壓力。由于全醫(yī)院甚至全社會都關(guān)注著患者的病情動態(tài),對我們的工作既是鼓勵,更增加了心理壓力。我們必須以十二分的精神來工作,以100分的滿意來上交這份生命的答卷。

2017年度2017年7月成立中醫(yī)科,中醫(yī)科在院領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)確領(lǐng)導(dǎo)下,全體醫(yī)護人員齊心協(xié)力,克服困難,完成了下半年工作,取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益,有成績有困難也有不......

2012年在我院快速發(fā)展的2012年里,我科在院領(lǐng)導(dǎo)正確的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞我院2012年的工作主題開展各項工作,在落實醫(yī)療質(zhì)量管理、開展新技術(shù)新項目、迎接二甲復(fù)審與中醫(yī)......

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇十五

2014中醫(yī)科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全科醫(yī)務(wù)人員的共同努力下,嚴(yán)格按照等級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)的要求,以病人為中心,向患者提供優(yōu)良的醫(yī)療及心理、預(yù)防、保健等綜合服務(wù)。為總結(jié)經(jīng)驗,改進不足,現(xiàn)將2014年的工作匯報如下:

一、醫(yī)療業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況。

2013年12月—2014年11月,中醫(yī)、針炙門診共診治病人約2.3萬人次;針灸門診業(yè)務(wù)收入約120萬元;中醫(yī)病房入院人數(shù)為1052人次,較上一年增長20.91%;出院1039人次,較上一年增長22.7%;病房業(yè)務(wù)收入約1115萬元,較上一年增長23.9%;病房藥品比例為38.74%,較上一年降低2.44%;病床使用率112.4%;入院與出院診斷符合率99.58%,門診與出院符合率93.96%;治愈好轉(zhuǎn)率99.9%;住院病人中醫(yī)治療率100%;院內(nèi)會診覆蓋醫(yī)院全部住院臨床科室。

二、思想政治方面。

全科人員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,深刻領(lǐng)會黨的十八大精神,積極開展“三好一滿意”活動工作。在工作中拒絕商業(yè)賄賂,加強行風(fēng)建設(shè),愛崗敬業(yè),無私奉獻,牢固樹立全心全意為病人服務(wù)的宗旨,積極參加醫(yī)院組織的各種形式的培訓(xùn)班及職業(yè)道德教育,努力解決看病難、看病貴的問題,為病人提供優(yōu)質(zhì)、快捷、全方位的醫(yī)療護理服務(wù),讓病人看病放心,花錢明白,合理檢查,合理用藥,規(guī)范收費。以病人為中心,以質(zhì)量為核心,努力構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。

一年來在醫(yī)療質(zhì)量、護理服務(wù)及科室環(huán)境等方面都有了較大的提高和改善,受到了病人及社會各界的好評。

三、認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項醫(yī)療法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行院內(nèi)各項工作制度。

為確保醫(yī)療安全,全科人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行各項醫(yī)療法規(guī),積極參加醫(yī)院組織的各項學(xué)習(xí)培訓(xùn),強化依法辦事,工作有章可循。嚴(yán)格遵守院內(nèi)的各項工作制度,加強勞動紀(jì)律的管理。全科人員均能自覺遵守院內(nèi)各項工作制度,做到出滿勤、干滿點,無遲到、早退等違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生??剖掖蠖鄶?shù)員工經(jīng)常主動加班加點,放棄節(jié)假日休息,不計較個人得失。廉潔行醫(yī),無以醫(yī)謀私、損害病人利益的現(xiàn)象發(fā)生,堅決抵制商業(yè)賄賂。

四、科室管理上。

定期召開科務(wù)會,傳達院領(lǐng)導(dǎo)的各項工作安排及科室工作安排。質(zhì)量管理小組每月進行一次醫(yī)療護理質(zhì)量檢查及總結(jié),對存在的問題及時解決處理,確保醫(yī)療安全。

在三甲復(fù)審工作中,遵循pdca循環(huán)原理,結(jié)合本科實際,通過質(zhì)量管理計劃的制定及組織實現(xiàn)的過程,使本科的醫(yī)療質(zhì)量和安全的持續(xù)改進有了極大的提高和完善。

其能夠配合治療及避免一些不必要的誤會,從而減少了醫(yī)療糾紛。強化每位醫(yī)護人員的安全意識,嚴(yán)格落實崗位責(zé)任制,嚴(yán)禁上班脫崗、串崗。及時巡視觀察治療的患者,對每位就診病人都做到心中有數(shù)。嚴(yán)格交接班制度,做到每個病人病情交待詳細(xì)認(rèn)真。通過病人反饋的意見與建議,及時改正我們工作當(dāng)中的不足,以提高工作質(zhì)量與服務(wù)。面對當(dāng)前醫(yī)療市場的激烈競爭,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下立足現(xiàn)有技術(shù)和設(shè)施,狠抓服務(wù)質(zhì)量,使每位醫(yī)護人員都做到了對病人態(tài)度和藹親切,熱情接診。

五、學(xué)科建設(shè)方面:

本新開展穴位埋線在亞健康患者的應(yīng)用及中藥熏洗、冬病夏治等新業(yè)務(wù),拓展了中醫(yī)業(yè)務(wù)范圍,解決廣大患者的病痛,并得到患者的一致好評。通過科內(nèi)組織講課,臨床試教的方式把以上技術(shù)規(guī)范化,系統(tǒng)化,由本科室專家傳授給下級醫(yī)師,讓這些技術(shù)盡快的推廣,以帶動我科醫(yī)師向科技化,技術(shù)化方向發(fā)展。

本規(guī)范了中醫(yī)科頸椎病、腰椎間盤突出癥、骨關(guān)節(jié)退行性病診療常規(guī),使科室臨床診治過程更加規(guī)范。

六、科研及科務(wù)公開方面:

公開小組下設(shè)獎金管理小組及科基金管理小組,做到每一分錢科室全體職工心中在數(shù)。

2013年我科取得了一定的成績,但與其他兄弟科室相比還是有很大的差距,今后我們將繼續(xù)發(fā)揚成績,改正和彌補不足,繼續(xù)按照醫(yī)院路線方針政策開展工作,圍繞以病人為中心,以質(zhì)量為核心,踏踏實實開展工作,在新的一年里,進一步加強中醫(yī)科工作,同時完善病房工作制度,拓展思路,開發(fā)市場,力爭經(jīng)濟效益及社會效益取得雙豐收。十八屆三中全會的召開明確了醫(yī)療市場要向社會開放,醫(yī)療市場的競爭,隨著政策的放開,將達到白熱化。我們將在院領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極提高業(yè)務(wù)能力,實實在在的改善我們的服務(wù),加強宣傳力度,充分利用我們的優(yōu)勢,以爭取更多的病員。新的一年里我們要在質(zhì)量安全、業(yè)務(wù)素質(zhì)、科室經(jīng)營、團隊建設(shè)、人才培養(yǎng)等方面力爭取得新突破,使我院中醫(yī)工作再上一個新臺階。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇十六

20_年,桓臺縣鹽業(yè)公司在省、市鹽業(yè)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展總攬全局,緊緊圍繞省、市鹽業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略研究方案,以抓好食鹽專營、拓展經(jīng)營、統(tǒng)籌規(guī)劃布局為重點,積極開展各項工作。截止目前公司各項工作都有較好增長?,F(xiàn)將20_年上半年工作情況匯報如下:

一、鹽產(chǎn)品業(yè)務(wù)購銷總量穩(wěn)定增長,

今年上半年,共購進鹽產(chǎn)品2859噸。其中食鹽完成1374噸,占年計劃的56.07%;小包裝食鹽完成917噸,占年計劃的63.22%;多品種營養(yǎng)鹽完成527噸,占年計劃的321.34%;其他工業(yè)鹽完成_85噸,占年計劃的70.05%。

二、非鹽業(yè)務(wù)工作較快發(fā)展

今年上半年,我公司認(rèn)真落實省、市鹽業(yè)工作會議精神,通過轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu),不斷加強市場調(diào)研,提升市場運作能力。并抓住了送銷網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢環(huán)節(jié),進一步滿足市場需求。1-6月份,非鹽產(chǎn)品銷售額共計70.39萬元,其中郎酒銷售1001件,銷售額20萬元;殺蟲劑銷售905件,銷售額20.48萬元;洗化日化產(chǎn)品銷售1889件,銷售額16.75萬元;味精銷售842箱,銷售額9.65萬元;健力寶飲料銷售1050件,銷售額3.51萬元。

三、其他工作情況

(一)積極做好食鹽銷售服務(wù)和食鹽專營宣傳工作

1、持續(xù)抓好食鹽配送工作,確保食鹽安全。今年我單位繼續(xù)通過調(diào)整內(nèi)部機構(gòu),創(chuàng)建精干高效的經(jīng)營管理體系,建立與市場化要求相適應(yīng)的組織結(jié)構(gòu)。進一步完善了對食鹽零售網(wǎng)點的管理,增加了配送車輛、完善配送服務(wù),使食鹽送銷服務(wù)得到了進一步提升。

3、低鈉鹽和綠色食鹽的推廣工作

作。進一步引導(dǎo)群眾正確認(rèn)識科學(xué)用鹽的重要性。

(二)做好市場監(jiān)管工作,確保我縣食鹽安全

今年以來通過深入開展專項檢查和日常檢查工作,加大了行政執(zhí)法力度,同時對全縣的食鹽零售網(wǎng)點及用鹽單位、飼料加工、禽畜養(yǎng)殖、學(xué)校機關(guān)、民工企業(yè)食堂、飯店等進行不定期的宣傳工作,走訪檢查,進一步凈化了鹽業(yè)市場。

(三)深入開展基層建設(shè)年活動

今年,單位通過進一步轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu),深入開展“基層建設(shè)年”活動,并成立了“基層建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,王軍任組長,于強、程玉華任副組長,張連國、張麗榮、姚志強為成員。(領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在公司辦公室)此次單位班子成員與各科室結(jié)合自身實際,圍繞抓班子帶隊伍、抓業(yè)務(wù)促發(fā)展、抓管理上水平,充分突出了活動重點,認(rèn)真查找經(jīng)營管理中的薄弱環(huán)節(jié),廣泛聽取職工群眾合理化建議,并針對存在問題提出整改措施,明確業(yè)務(wù)發(fā)展和管理目標(biāo),確保公司年度目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略的順利實施,形成職工群眾創(chuàng)先爭優(yōu)、比學(xué)趕超的良好發(fā)展氛圍。

四、今后工作打算

今后,我們在積極完成省、市鹽業(yè)工作下達的指令性計劃。的同時將工作重點進一步轉(zhuǎn)移到非鹽業(yè)務(wù)的發(fā)展,逐步擴大公司經(jīng)營范圍,充分提高單位整體經(jīng)濟效益,為鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展打好攻堅戰(zhàn)。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇十七

2013年即將過去,我們又以新的面貌迎來了2014年,我們xx醫(yī)院再這一年中,開拓了中醫(yī)的建設(shè),引進了很多中醫(yī)專家,由于領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,有幸讓我管理中醫(yī)科。下面就做一總結(jié):

一:建立規(guī)章制度及崗位職責(zé)。

三:了解每位專家的特長,與一樓導(dǎo)醫(yī)合作,向患者介紹每位專家,建立患者信息登記本,建起了患者與專家的一座橋梁,當(dāng)有的患者擠壓了幾年的病再我中醫(yī)治好的時候我們都感道非常的欣慰,當(dāng)我門為患者解決了一個又一個的問題之后我們也感到非常的高興:

四:為了讓病人進一步了解我院中醫(yī),為了服務(wù)于社區(qū)群眾我們推出了免費進行耳穴壓豆的活動,同時也賦予我院的本院職工,這一活動受到了大家的歡迎,來我院壓豆的人群在不斷的增加,同時我們也推出了三九貼的活動,如果人員還在增加我們將繼續(xù)延升到下一個月。

目前中醫(yī)科的就診人數(shù)穩(wěn)中有升,但是了解我們中醫(yī)科的人還不夠廣泛,我們計劃明年繼續(xù)宣傳中醫(yī)門診,計劃如下:

二:做好家庭養(yǎng)生報,每月一次,目前正在運行中;

本著基層在社區(qū),中層在社會,高端在服務(wù)的原則,縱向扎根基層,推進中層,拓展高端,橫向鞏固內(nèi)線,發(fā)展外線,主動宣傳,創(chuàng)造出一個又特色的中醫(yī)門診,服務(wù)于廣大周圍居民,及本院職工。

2013年12月17日。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇十八

今年的工作可以說依然是延續(xù)著老的軌跡繼續(xù)發(fā)展著,但同時也留下了親的軌跡。下面,我將本年度個人工作總結(jié)報告如下:

一、做好本職。

工作中嚴(yán)格律己,緊密圍繞在領(lǐng)導(dǎo)周圍,團結(jié)同志,不搞特殊化。按照單位作息時間不早退、不遲到,因工作周六、周日上班的特殊情況,有很多事情都不能參加,所以我盡量要求自己不請或少請病、事假,如有事提前安排好一切工作,不讓活動組因我個人問題出現(xiàn)不能正常開展的情況出現(xiàn)。

工作中積極進取,積極參加、主動參加單位分配的各項任務(wù)。今年是新中國成立60周年,也是校外教育成立60周年之即,中心特制定了一系列針對新中國成立60周年的活動安排,從年初的“獻給媽媽歌”為主題的三、八文藝演出;“童心、童趣、童樂”為主題的六、一廣場演出;“教師節(jié)獻禮”為主題的教師節(jié)匯出;到10月慶國慶的為主題的“童心祝福祖國”的十一獻禮,共計四場大型演出活動,每場演出中都與每位教師配合沒默契,避免一切可能出現(xiàn)的意外,保證每場演出的成功演出,做好后勤,呈現(xiàn)給每位學(xué)員、家長、觀眾完美的演出效果,看到孩子們的成績。并且演出結(jié)束后,每一時間把演出全程整理成文字、圖片資料上傳到校外網(wǎng),讓更多的人了解我中心、關(guān)注我中心。

在暑期的校外網(wǎng)“我愛我的祖國”網(wǎng)上夏令營活動中,不僅要兼顧自己所要管理的兩個活動小組活動情況,還要全天不間斷培訓(xùn)其它活動小組的學(xué)員參加夏令營活動。事先制定出詳細(xì)的活動計劃,打印后分發(fā)給每位學(xué)員,學(xué)員上機時做到手把手教會他們網(wǎng)上操作過程,特別是一些農(nóng)村來的學(xué)員,他們沒有學(xué)習(xí)過電腦操作,更加不會上網(wǎng)操作,所以網(wǎng)上操作存在很大的困難,但經(jīng)過我?guī)滋旌唵巍⒁锥慕虒W(xué),他們都能夠熟練的上機操作,讓每位學(xué)員都能更好的完成了夏令營的要求,為祖國獻上自己的一位小小的禮物。整個活動結(jié)束時,我中心也成為吉林省此次參加夏令營活動排名前列的活動中心。

工作中盡職盡責(zé),每次活動前都點名,記錄學(xué)名出勤情況,保管好活動室一切備品,做好安全工作計劃,范安全隱患發(fā)生,活動后清理活動室衛(wèi)生,給學(xué)員們一個清新的環(huán)境。并且抽出自己休息時間打印文件,提前完成領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求。單位的信息化設(shè)備出現(xiàn)問題,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,以減免重大損失。需要修理的設(shè)備,盡可能自己解決問題、自己修理,以減少單位的支出。

二、完善自我。

不斷上網(wǎng)收集一切關(guān)于校外教育和校外教育各項活動如何開展的.資料,定期參加校外組織上視頻交流會,從中吸取經(jīng)驗提高自我。并于今年6月份在主任的極力推薦下,有幸參加了“全國校外教育骨干教師”培訓(xùn)活動,7月份在主任帶領(lǐng)下參加了長春二道少年宮舉辦的科普參觀活動。通過兩次的培訓(xùn)掌握了更多、更好如何開展校外科技活動的經(jīng)驗,打下堅實的基礎(chǔ)。

三、開拓創(chuàng)新。

在未來校外教育的漫漫長路上,還有很多的問題、很多的困難擺在我的面前,這就需要我不斷的創(chuàng)新自我、創(chuàng)新靈魂、創(chuàng)新活動。我相信只要我不斷的開拓創(chuàng)新,一定會揚帆遠航。在20__年里,我會做好個人工作計劃,爭取使各項工作開展得更好。

中醫(yī)科上半年工作總結(jié)篇十九

光似箭,歲月如梭,這是我從學(xué)校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工,非常感謝公司提供給我一個成長的平臺,讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進步,慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能?;厥走^去的六個多月,公司陪伴我走過人生很重要的一個階段,使我懂得了很多。在此我向公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示最衷心的感謝,有你們的關(guān)心才能使我在工作中得心應(yīng)手,也因有你們的幫助,才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階。

作為公司經(jīng)營部的預(yù)算人員,在此期間,我充分的認(rèn)識到這份工作的重要性,同時也發(fā)現(xiàn)了自己工作的差距,也使自己明確了下一步努力的方向,現(xiàn)對自己在公司經(jīng)營部所做的工作做一下回顧和總結(jié):

一、工作情況

在經(jīng)營部6個多月的時間中,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規(guī)章制度進行了解,熟悉公司的企業(yè)文化。熟悉經(jīng)營部運作流程,熟悉有關(guān)水利水電建筑預(yù)算的定額,參與標(biāo)書的編制。

二、對于工作新的認(rèn)識

對于預(yù)算工作,我覺得態(tài)度決定一切,對于工作如果沒有一個好態(tài)度,一切也就無從談起,只有以認(rèn)真的態(tài)度、以主人翁的精神去對待自己的工作,才會實現(xiàn)公司利益的最大化。

三、工作中存在不足

由于自身的局限性,對于有些細(xì)節(jié)方面處理地不是太準(zhǔn)確,因為預(yù)算工作有一部分是需要時間和經(jīng)驗的積累,不過我相信經(jīng)驗上的不足可以通過勤奮來彌補。對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細(xì)和充實,掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的知識水平和操作能力,加強分析和解決實際問題的能力;同時團隊協(xié)作能力也需要進一步增強等。

在今后的工作中,我會加強自身學(xué)習(xí),結(jié)合實際,多從細(xì)節(jié)考慮,認(rèn)真做好本職工作,積極配合同事工作項目。積極向同事學(xué)習(xí),虛心請教,并以實踐帶動學(xué)習(xí),全方位提高自己的工作能力??朔约罕旧泶嬖诘闹T多缺點,加強學(xué)習(xí),為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。

末,真誠的感謝所有的同事,謝謝你們半年多的相伴,讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂的我一個這么好的_平臺,讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過的東西。也真摯的希望我們在20_越走越好。

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