向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)大全(17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-03 13:56:14
向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)大全(17篇)
時(shí)間:2023-11-03 13:56:14     小編:XY字客

每一次總結(jié)都是一次自我反思的機(jī)會(huì),促使我們更加堅(jiān)定前行的方向??偨Y(jié)的內(nèi)容要有重點(diǎn)和亮點(diǎn),體現(xiàn)自己在某個(gè)領(lǐng)域的獨(dú)特性和創(chuàng)新性。以下是小編為大家收集整理的總結(jié)案例,希望能夠?qū)Υ蠹业目偨Y(jié)寫作提供一定的借鑒和指導(dǎo)。

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇一

尊敬的各位來(lái)賓,大家好!

首先很榮幸的邀請(qǐng)到各位在百忙中參加全順物流車深度推廣活動(dòng),我謹(jǐn)代表——————全體同仁對(duì)各位的光臨表示最熱烈的歡迎和最誠(chéng)摯的感謝!

————至今已走過(guò)了11個(gè)風(fēng)雨年頭,這11年來(lái)離不開(kāi)各位忠實(shí)客戶的支持和幫助。在此再次對(duì)一直以來(lái)忠誠(chéng)和主持————的各位表示衷心的感謝!

全順是江鈴股份的核心產(chǎn)品,10年穩(wěn)健成長(zhǎng),成為國(guó)內(nèi)中高檔輕客市場(chǎng)首屈一指的品牌。04年、05年和06年連續(xù)三年榮獲福特汽車“福特全球顧客滿意金獎(jiǎng)”、中國(guó)物流和采購(gòu)聯(lián)合會(huì)“城市物流首選推薦用車”。年均以30%以上的增幅高速發(fā)展,迅速成為中國(guó)高檔輕客市場(chǎng)的主力軍和銷量增長(zhǎng)冠軍。

經(jīng)典全順是一款針對(duì)中高端市場(chǎng)客貨兩用市場(chǎng)的物流車,空間與油耗的領(lǐng)先使其成為消費(fèi)者成就財(cái)富的一大利器。對(duì)物流車而言,空間可謂直接與財(cái)富掛鉤,畢竟單次載貨量多一分便可為用戶節(jié)約成本、提高運(yùn)營(yíng)效率。至于燃油經(jīng)濟(jì)性,經(jīng)典全順百公里僅7升的耗油量一直為用戶津津樂(lè)道,足足要比同類車型少1-3升。作為商用車制造專家歐洲福特進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)的第一款車型,由江鈴汽車與福特共同推出的經(jīng)典全順車型已深受市場(chǎng)與消費(fèi)者的認(rèn)可,即使在金融危機(jī)的影響下,福特全順也以27475輛的成績(jī)占據(jù)整個(gè)輕客市場(chǎng)12.6%的份額,成為為數(shù)不多的幾家能在08年中依舊保持高增長(zhǎng)勢(shì)頭的輕客企業(yè)之一。

我相信在我們的共同努力之下,在各位領(lǐng)導(dǎo)和客戶朋友的一貫支持之下,以穩(wěn)定、領(lǐng)先的車型品質(zhì)著稱的江鈴福特經(jīng)典全順能夠在09年車市中再創(chuàng)銷量高峰。

謝謝大家!~。

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇二

同志們:

組織部長(zhǎng)是鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部中非常重要的一員,大家的工作態(tài)度、工作能力、工作作風(fēng)如何,直接影響著農(nóng)村基層組織工作的水平和效果。今天,我們專門召開(kāi)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織部長(zhǎng)基層黨建工作匯報(bào)會(huì),既體現(xiàn)了基層黨建工作在全縣組織工作中的重要性,也體現(xiàn)了各位組織部長(zhǎng)在農(nóng)村工作中的重要作用。這次匯報(bào)會(huì),既是一次相互交流、取長(zhǎng)補(bǔ)短的學(xué)習(xí)會(huì),更是查找不足、強(qiáng)化責(zé)任、推進(jìn)工作的動(dòng)員會(huì)。通過(guò)平時(shí)掌握的情況及剛才各位組織部長(zhǎng)的匯報(bào),對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基層黨建情況有了進(jìn)一步的了解。從成績(jī)方面看,主要有以下五個(gè)方面:

一是黨建責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步提高。從今天的述職看,各位組織部長(zhǎng)都能夠以高度的政治責(zé)任感和扎實(shí)的工作作風(fēng),協(xié)助黨委主要領(lǐng)導(dǎo)抓好基層黨建工作,積極主動(dòng)謀思路,開(kāi)拓進(jìn)取求創(chuàng)新,基層黨建工作水平不斷提高。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)堅(jiān)持定期對(duì)村“兩委”班子進(jìn)行工作調(diào)度,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)注重建立完善黨建工作規(guī)章制度,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)加大對(duì)基層黨建工作的謀劃力度,這充分說(shuō)明鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)到位、思路清晰、措施得力。

二是引領(lǐng)發(fā)展能力進(jìn)一步增強(qiáng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委都能緊緊圍繞第一要?jiǎng)?wù),結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,謀劃、部署、落實(shí)黨建工作,實(shí)現(xiàn)了基層黨建和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的互動(dòng)雙贏。有網(wǎng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)不斷加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過(guò)深入實(shí)施“五雙”建設(shè),積極推動(dòng)支部+協(xié)會(huì)的黨建工作模式,黨組織引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用不斷強(qiáng)化。

三是黨員干部先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委能夠把基層班子建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)作為黨建工作的重點(diǎn)來(lái)抓,深入實(shí)施農(nóng)村黨員致富“明星行動(dòng)”和“為民服務(wù)”活動(dòng),深化農(nóng)村干部素質(zhì)工程,努力建設(shè)強(qiáng)有力的村“兩委”班子和高素質(zhì)的黨員隊(duì)伍。2015年,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都對(duì)“兩委”干部進(jìn)行了培訓(xùn),全面推進(jìn)黨員致富“明星行動(dòng)”,有效地提高了黨員干部的整體素質(zhì)。同時(shí),農(nóng)村基層黨建述職、村“兩委”干部村務(wù)述職活動(dòng)都開(kāi)展的扎實(shí)有效,農(nóng)村干部的服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)。

四是基層組織建設(shè)工作進(jìn)一步規(guī)范。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)能夠從基礎(chǔ)工作入手,切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村“兩室”陣地建設(shè),全面落實(shí)《昌黎縣農(nóng)村“兩委”工作規(guī)程》,認(rèn)真落實(shí)村務(wù)運(yùn)作的各項(xiàng)制度措施,扎實(shí)推進(jìn)了基層組織建設(shè)工作的規(guī)范化。

五是基層組織建設(shè)特色進(jìn)一步顯現(xiàn)。多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委能夠積極探索加強(qiáng)基層組織建設(shè)的新方式、新途徑,不斷推動(dòng)工作創(chuàng)新。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極打造基層黨建精品村,發(fā)揮輻射引導(dǎo)作用;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)新形式開(kāi)展黨員干部學(xué)習(xí)教育活動(dòng),有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)員,加強(qiáng)了黨員的教育管理。

對(duì)于取得的工作成效,各位組織部長(zhǎng)在匯報(bào)時(shí)進(jìn)行了闡述,就不再一一列舉。在肯定成績(jī)的同時(shí) ,我們也必須清醒地看到,全縣基層黨建工作還存在一些亟待解決的問(wèn)題:有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管黨責(zé)任沒(méi)有完全落實(shí)到位,基層黨建工作的擺位還有待提高;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委基層黨建工作創(chuàng)新力度不夠,缺乏特色和有效抓手;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村黨組織建設(shè)不夠規(guī)范,個(gè)別村黨支部軟弱無(wú)力的現(xiàn)象長(zhǎng)期存在;黨員教育管理不到位,發(fā)展黨員工作進(jìn)展緩慢,特別是有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在工作中違反發(fā)展黨員程序,把關(guān)不嚴(yán),使有的`村存在黨員“家族化”現(xiàn)象,有的新發(fā)展黨員素質(zhì)不高,引起黨員、群眾不滿,導(dǎo)致到縣、市上訪,造成了很壞的影響。對(duì)此,我們要認(rèn)真進(jìn)行研究,切實(shí)加以解決。為進(jìn)一步做好農(nóng)村基層黨建工作,下面,我對(duì)各位組織部長(zhǎng)提四點(diǎn)要求:

一要加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提升素質(zhì)?;鶎狱h建工作紛繁復(fù)雜,中央、省、市、縣工作部署很多,這就需要組織部長(zhǎng)增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí),全面掌握黨建工作理論和業(yè)務(wù)知識(shí)。作為組織部長(zhǎng),不能連-發(fā)展黨員的程序、“三會(huì)一課”等黨員教育管理制度、“兩推一選”等換屆工作程序都不了解。大家工作都很繁忙,要善于擠出時(shí)間學(xué)習(xí)。要拓寬學(xué)習(xí)渠道,既要學(xué)理論,又要學(xué)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)知識(shí),既向書本學(xué),又向?qū)嵺`學(xué),既向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),又向基層干部群眾學(xué),處處留心皆學(xué)問(wèn)。要養(yǎng)成勤于思考、善于思考、獨(dú)立思考的良好習(xí)慣,持之以恒,不斷增強(qiáng)獨(dú)擋一面的能力。遇到矛盾和問(wèn)題,不能簡(jiǎn)單上交,要善于分析,要有自己的觀點(diǎn)、思路和解決問(wèn)題的辦法。

二要深入調(diào)研,掌握全面情況。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織部長(zhǎng)直接和農(nóng)村基層打交道,應(yīng)該是最熟悉村情、最了解農(nóng)村干部和群眾所思所想,對(duì)基層最有發(fā)言權(quán)的人。據(jù)我了解,在座的同志絕大多數(shù)能夠深入下去,與農(nóng)村黨員、干部、群眾打成一片,全面掌握本鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設(shè)的實(shí)際情況。但在實(shí)際工作中,個(gè)別同志對(duì)村“兩委”的情況掌握不清,對(duì)所轄村村情不熟,可見(jiàn)深入村里的時(shí)間少。因此,各位組織部長(zhǎng)要切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),通過(guò)撲下身子,深入基層、深入群眾、深入實(shí)踐,加強(qiáng)調(diào)查研究,在調(diào)研中學(xué)知識(shí)、長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)、增才干。

各位領(lǐng)導(dǎo):

結(jié)合我局承擔(dān)的主要工作職能和當(dāng)前國(guó)土資源管理形勢(shì),根據(jù)世界旅游精品建設(shè)和“五年大變樣”城市建設(shè)綱要的總體要求?,F(xiàn)將今年全市國(guó)土資源工作情況以及年全市國(guó)土資源工作思路匯報(bào)如下:

一、年全市國(guó)土資源工作情況

、市政府和省廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市國(guó)土資源系統(tǒng)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,以“保護(hù)資源、保障發(fā)展、維護(hù)權(quán)益、服務(wù)社會(huì)”為主線,總體部署工作任務(wù),逐項(xiàng)落實(shí)工作措施,嚴(yán)格規(guī)范管理,積極主動(dòng)服務(wù),基本實(shí)現(xiàn)年初各項(xiàng)工作目標(biāo)。全市組織申報(bào)各類建設(shè)用地254.67公頃,出讓國(guó)有土地使用權(quán)501宗,面積255.67公頃,今年來(lái)。成交價(jià)款16.14億元。預(yù)計(jì)全市可實(shí)現(xiàn)國(guó)土資源凈收益5.56億元,其中市本級(jí)1.95億元。組織實(shí)施各類土地開(kāi)發(fā)整理項(xiàng)目33個(gè),完成投資5286.09萬(wàn)元,補(bǔ)充耕地380.46公頃,連續(xù)9年實(shí)現(xiàn)了耕地占補(bǔ)平衡目標(biāo)。地質(zhì)找礦取得較好效果,省國(guó)土資源廳已批準(zhǔn)480萬(wàn)元,用于永定區(qū)釩礦和鎳鉬礦的詳查。礦山超深越界開(kāi)采(全市共查出9家)專項(xiàng)行動(dòng)扎實(shí)推進(jìn),目前進(jìn)入整治階段。汛期發(fā)生地質(zhì)災(zāi)害49起,成功避讓6起,安全轉(zhuǎn)移1800多人,避免經(jīng)濟(jì)損失3000多萬(wàn)元;組織爭(zhēng)取各級(jí)資金1300多萬(wàn)元,啟動(dòng)9個(gè)地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急治理項(xiàng)目;組織完成《市2020年地質(zhì)災(zāi)害防治規(guī)劃》編制工作,已報(bào)市人民政府。市級(jí)土地利用總體規(guī)劃、四個(gè)區(qū)縣及兩個(gè)縣城所在建制鎮(zhèn)的土地利用總體規(guī)劃修編成果已獲省人民政府批準(zhǔn),其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃正在編制之中。第二次土地調(diào)查農(nóng)村土地調(diào)查數(shù)據(jù)庫(kù)成果已通過(guò)了省二調(diào)辦的驗(yàn)收,城鎮(zhèn)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)正在掃尾,預(yù)計(jì)年底可通過(guò)省級(jí)驗(yàn)收。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和“黨員示范崗”活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn),機(jī)關(guān)作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)。

二、年工作發(fā)展思路

認(rèn)真貫徹十七大及十七屆五中全會(huì)精神,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)。緊緊圍繞我市“旅游立市、新型工業(yè)化強(qiáng)市、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)興市”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌保發(fā)展與保紅線、穩(wěn)增長(zhǎng)與調(diào)結(jié)構(gòu)、優(yōu)服務(wù)與嚴(yán)監(jiān)管、惠民生與保穩(wěn)定的關(guān)系,切實(shí)提高行政審批時(shí)效,著力強(qiáng)化批后監(jiān)管,全面加強(qiáng)班子和隊(duì)伍建設(shè),不斷增強(qiáng)國(guó)土資源對(duì)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的保障服務(wù)能力。

一)主要工作目標(biāo)

主動(dòng)爭(zhēng)取省里的支持,1主動(dòng)爭(zhēng)取優(yōu)惠政策。就建設(shè)用地審批、地質(zhì)遺跡保護(hù)、礦業(yè)權(quán)價(jià)款分成等方面。請(qǐng)求同意參照湘西自治州享受國(guó)土資源管理相關(guān)優(yōu)惠政策。

加快報(bào)批進(jìn)度,2加快啟動(dòng)全市建設(shè)用地增減掛鉤工作。努力保障重點(diǎn)工程、市政工程、旅游、高新技術(shù)和民生工程等各類建設(shè)項(xiàng)目用地需求。

完成市級(jí)占補(bǔ)平衡任務(wù)200公頃,3大力推進(jìn)土地綜合整治。爭(zhēng)取國(guó)家和省投資土地整理資金5000萬(wàn)元以上。

力爭(zhēng)全市完成國(guó)土資源收入8億元。其中,4加強(qiáng)土地資產(chǎn)和礦業(yè)權(quán)管理。市本級(jí)完成國(guó)土資源收入5億元,實(shí)現(xiàn)凈收益2億元以上。

嚴(yán)厲查處各類國(guó)土資源違法行為,5加強(qiáng)國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察。實(shí)現(xiàn)土地、礦產(chǎn)開(kāi)發(fā)利用秩序的進(jìn)一步好轉(zhuǎn);加強(qiáng)非煤礦山安全生產(chǎn)監(jiān)管,確保礦山安全。

做好征地補(bǔ)償和信訪工作,6堅(jiān)持依法行政。維護(hù)群眾合法權(quán)益。

確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。加強(qiáng)地質(zhì)公園管理,7加強(qiáng)地質(zhì)找礦、災(zāi)害防治和礦山地質(zhì)環(huán)境治理。服務(wù)全市旅游產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型提質(zhì)。

提高工作效率;推進(jìn)管理理念、機(jī)制、業(yè)務(wù)和科技創(chuàng)新,8推進(jìn)改革創(chuàng)新。做好國(guó)土資源行政審批方式改革工作。進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量和水平。

著力增強(qiáng)干部職工和基層保障發(fā)展、保護(hù)資源、依法行政、維護(hù)權(quán)益、服務(wù)社會(huì)的能力。9加強(qiáng)干部教育管理和基層建設(shè)。推進(jìn)“三位一體”干部培訓(xùn)機(jī)制。

二)主要工作措施

抓好建設(shè)用地管理工作。加快國(guó)土資源行政審批方式轉(zhuǎn)變,1圍繞保發(fā)展。提高用地預(yù)審和報(bào)批效率。加快啟動(dòng)全市建設(shè)用地增減掛鉤工作,加快推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目拆遷補(bǔ)償工作進(jìn)度,踩準(zhǔn)土地供應(yīng)節(jié)奏,確保全市各類建設(shè)項(xiàng)目用地。

抓好耕地保護(hù)工作。健全和完善耕地保護(hù)責(zé)任目標(biāo)績(jī)效考核體系,進(jìn)一步落實(shí)耕地保護(hù)共同責(zé)任。抓好農(nóng)村土地綜合整理,重點(diǎn)抓好市級(jí)占補(bǔ)平衡項(xiàng)目和省投資桑植縣人潮溪鄉(xiāng)塔坪土地開(kāi)發(fā)項(xiàng)目和慈利縣三合口鄉(xiāng)池巖村雙溪界土地開(kāi)發(fā)項(xiàng)目(總投資2518萬(wàn)元,總規(guī)模235.68公頃,2圍繞守紅線。預(yù)計(jì)可新增耕地143.7公頃)實(shí)施。加強(qiáng)國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察,重點(diǎn)查處破壞耕地、囤地行為。

著力解決關(guān)系民生的系列問(wèn)題。繼續(xù)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)接訪和包案制度以及信訪問(wèn)題限時(shí)辦結(jié)制度,3圍繞保穩(wěn)定。扎實(shí)開(kāi)展重復(fù)訪、群體訪等重大疑難信訪問(wèn)題集中處理行動(dòng),切實(shí)解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題。加強(qiáng)征地管理,做好征地補(bǔ)償和失地農(nóng)民保障工作。加強(qiáng)汛期地質(zhì)災(zāi)害隱患排查和治理,加大礦山地質(zhì)環(huán)境治理投入,預(yù)防和遏制礦山地質(zhì)災(zāi)害事故的發(fā)生。

著力加強(qiáng)規(guī)劃計(jì)劃管理。開(kāi)展土地需求預(yù)測(cè),4圍繞調(diào)結(jié)構(gòu)。制定合理的年度土地供地計(jì)劃;加強(qiáng)土地儲(chǔ)備和土地市場(chǎng)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè),調(diào)整土地供地結(jié)構(gòu),確保住宅用地計(jì)劃重點(diǎn)用于廉租房、經(jīng)濟(jì)適用型住房和中小戶型房地產(chǎn)項(xiàng)目用地。發(fā)揮市場(chǎng)配置資源的基礎(chǔ)性作用,做好經(jīng)營(yíng)性用地及工業(yè)用地國(guó)有土地使用權(quán)、新設(shè)礦業(yè)權(quán)的招標(biāo)、拍賣、掛牌出讓工作。開(kāi)展礦產(chǎn)開(kāi)發(fā)秩序整治行動(dòng),維護(hù)礦產(chǎn)開(kāi)發(fā)秩序。

著力抓好重點(diǎn)基礎(chǔ)工作。大力推進(jìn)電子政務(wù)系統(tǒng)的應(yīng)用,5圍繞促發(fā)展。進(jìn)一步提高工作效率;加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地利用總體規(guī)劃和第二輪礦產(chǎn)資源總體規(guī)劃修編;加強(qiáng)礦產(chǎn)勘查,重點(diǎn)做好永定區(qū)釩礦和鎳鉬礦詳查,協(xié)助做好桑植縣深層頁(yè)巖氣勘查工作;加快城鎮(zhèn)土地利用數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)進(jìn)度,完成第二次土地調(diào)查任務(wù);開(kāi)展城內(nèi)1500與11000比例尺數(shù)字地形圖測(cè)制,不斷提高測(cè)繪服務(wù)水平。

著力加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)。以制度建設(shè)為抓手,6圍繞強(qiáng)素質(zhì)。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),落實(shí)“一崗雙責(zé)”執(zhí)行內(nèi)部會(huì)審制度,強(qiáng)化系統(tǒng)內(nèi)部管理,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行;加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)、效能建設(shè),強(qiáng)化為發(fā)展服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)的意識(shí),努力創(chuàng)造行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開(kāi)透明、廉潔高效的政務(wù)環(huán)境。

三、幾點(diǎn)建議

市土地供需矛盾初步顯現(xiàn),一)積極爭(zhēng)取優(yōu)惠政策。近幾年。十二五”期間將明顯加??;新增費(fèi)返還、礦業(yè)權(quán)價(jià)款分成等政策已全面調(diào)整,市級(jí)耕地占補(bǔ)平衡難度加大。為此,建議市政府領(lǐng)導(dǎo)牽頭,部門配合,盡快爭(zhēng)取省里同意我市參照湘西自治州執(zhí)行西部開(kāi)發(fā)優(yōu)惠政策。

市級(jí)參與分成的國(guó)土資源項(xiàng)目減少,二)加強(qiáng)土地出讓管理。隨著省直管縣政策的實(shí)施。比例減小,導(dǎo)致我市國(guó)土資源分成收益會(huì)相應(yīng)減少。建議:加強(qiáng)土地出讓管理,一律實(shí)行凈地出讓,追求土地最大收益,增加政府土地收益。

同志們:

市民政局召開(kāi)這次會(huì)議,主要目的是,為貫徹落實(shí)、市政府深化企業(yè)改革的指示精神,進(jìn)一步統(tǒng)一廣大干部職工對(duì)企業(yè)改革形勢(shì)的認(rèn)識(shí),振奮精神,知難而進(jìn),加大力度,強(qiáng)化措施,打好深化企業(yè)改革攻堅(jiān)戰(zhàn),確保今年基本完成改制任務(wù),推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)超常規(guī)、跳躍式發(fā)展。下面,我著重講三個(gè)方面的問(wèn)題。

一、進(jìn)一步統(tǒng)一思想,增強(qiáng)深化企業(yè)改革的緊迫感和責(zé)任感

近幾年來(lái),、市政府對(duì)企業(yè)改革工作高度重視,各級(jí)各部門各企業(yè)做了大量卓有成效的工作,創(chuàng)造了許多成功的經(jīng)驗(yàn)和做法,取得了明顯成效。通過(guò)改革,一大批企業(yè)走上了健康發(fā)展的軌道,呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢(shì)頭。我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦以上288家企業(yè),已有272家進(jìn)行了改制,大部分企業(yè)按《公司法》要求規(guī)范升級(jí)為有限公司或股份公司,基本建立起了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的框架,這些企業(yè)在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上具有很強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。因此,改制是形勢(shì)的需要,是大勢(shì)所趨,勢(shì)在必行。但是,從全市面上的情況看,在個(gè)別部門和企業(yè)身上,仍然存在著許多問(wèn)題。一是思想不夠解放。個(gè)別企業(yè),對(duì)改制工作重視不夠,認(rèn)識(shí)不足,對(duì)、市政府提出的“四化”戰(zhàn)略思想理解不透徹;有的部門和企業(yè)找借口,找理由,故意推遲改制時(shí)間。二是缺乏與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新精神。個(gè)別企業(yè),存在著小富即安、小成即滿、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的思想;缺乏做大企業(yè)家的理想和抱負(fù),缺乏敢想、敢干、敢闖、敢試的氣魄和膽略。三是改制過(guò)于簡(jiǎn)單化。特別是個(gè)別部門,打著改制的旗號(hào),自主行事,一賣了之,對(duì)出售的國(guó)有資產(chǎn)隨意截留;改制企業(yè)干部職工的合法權(quán)益得不到充分保護(hù),改制后企業(yè)的法人治理結(jié)構(gòu)不健全等。存在這些現(xiàn)象和問(wèn)題的原因是多方面的,但最根本的原因就是一些領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏了對(duì)黨對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的精神,對(duì)待改革缺乏正確的認(rèn)識(shí),前怕狼,后怕虎,畏前畏尾,怕這怕那。實(shí)踐充分證明,早改早主動(dòng),早改早受益;改得越早,機(jī)制越活,投入越大,發(fā)展越快,不改革就是死路一條。只要改革到位,就沒(méi)有困難企業(yè),或者說(shuō),只要改革到位,再困難的企業(yè)也能擺脫困境。我市在這方面的典型很多,北汽福田和義和車轎公司都是成功的范例。我市的福田車輛廠通過(guò)產(chǎn)權(quán)無(wú)償轉(zhuǎn)讓、組建股份公司、股票發(fā)行上市等改革“三步曲”,促進(jìn)了企業(yè)做大做強(qiáng)和跳躍式發(fā)展。義和車轎公司,通過(guò)改制,轉(zhuǎn)換了經(jīng)營(yíng)機(jī)制,增強(qiáng)了內(nèi)部活力,使企業(yè)扭虧增盈,由一個(gè)瀕臨破產(chǎn)的企業(yè)變成了今天我市機(jī)械行業(yè)的利稅大戶?,F(xiàn)在一些好的、發(fā)展快的企業(yè),幾乎無(wú)一不是改革的成果。企業(yè)改革對(duì)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)的推動(dòng)作用不亞于當(dāng)年農(nóng)村“大包干”責(zé)任制,農(nóng)業(yè)“大包干”解決了農(nóng)民的溫飽及致富問(wèn)題,穩(wěn)定了農(nóng)民,富裕了農(nóng)民,發(fā)展了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)。企業(yè)改革解決的不僅僅是城鎮(zhèn)居民的溫飽及致富問(wèn)題,而且是從根本上穩(wěn)定城市,解決了強(qiáng)國(guó)富民的首要問(wèn)題。

二、進(jìn)一步強(qiáng)化措施,打好深化企業(yè)改革的攻堅(jiān)戰(zhàn)

這次深化企業(yè)改革總的要求是,以黨的十六大精神和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),按照(上級(jí)市)、市政府提出的“三個(gè)堅(jiān)持”、“兩個(gè)促進(jìn)”、“一個(gè)建立”、“一個(gè)目標(biāo)”的指導(dǎo)原則,以工業(yè)化、民營(yíng)化、國(guó)際化、城鎮(zhèn)化的“四化”戰(zhàn)略為目標(biāo),打好企業(yè)改革攻堅(jiān)戰(zhàn)。三個(gè)堅(jiān)持是,堅(jiān)持“三個(gè)有利于”的標(biāo)準(zhǔn),發(fā)展是硬道理;堅(jiān)持多種形式改制,不求所有,但求發(fā)展;堅(jiān)持以放為主、以退為主的原則,力求改革一步到位。兩個(gè)促進(jìn)是,促進(jìn)資產(chǎn)的優(yōu)化重組,盤活存量資產(chǎn);促進(jìn)企業(yè)向集團(tuán)化方向發(fā)展,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。一個(gè)建立是,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,增強(qiáng)企業(yè)的活力。一個(gè)目標(biāo)是,最大限度地調(diào)動(dòng)企業(yè)干部職工的積極性并充分發(fā)揮其聰明才智。工作中,注意把握好以下幾點(diǎn):

(一)要因企制宜,多形式改制,一廠一策,一廠多策,該賣的賣,該送的送,該租的租,該并的并,該破的破,怎么搞活,怎么干,能改成民營(yíng)企業(yè)的,要盡可能一步到位轉(zhuǎn)成民營(yíng)。實(shí)踐證明,民營(yíng)企業(yè)產(chǎn)權(quán)明晰、利益直接、機(jī)制靈活、發(fā)展動(dòng)力強(qiáng),適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求。因此,凡是競(jìng)爭(zhēng)性領(lǐng)域中的企業(yè),能改為民營(yíng)的,要改為民營(yíng)企業(yè)。(二)要把企業(yè)改革與招商引資、發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)結(jié)合起來(lái),實(shí)現(xiàn)“三力合一”,加快發(fā)展。企業(yè)改革與招商引資相結(jié)合,就是要充分利用我們現(xiàn)有的投資環(huán)境和企業(yè)廠房、土地等資源優(yōu)勢(shì),把廣大干部職工的積極性充分調(diào)動(dòng)起來(lái),把廣大干部群眾的關(guān)系都利用起來(lái),拿出最優(yōu)惠的政策,提供最優(yōu)厚的條件,千方百計(jì)吸引國(guó)內(nèi)外企業(yè)和財(cái)團(tuán)來(lái)我市合資合作和參股并購(gòu)企業(yè),盤活存量資產(chǎn),引進(jìn)外來(lái)投資和先進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)、管理經(jīng)驗(yàn),借助外力加快現(xiàn)有企業(yè)的發(fā)展。

(三)要依法進(jìn)行,規(guī)范操作,積極推進(jìn)。企業(yè)改制政策性強(qiáng),涉及多方面利益的調(diào)整,是一項(xiàng)極其嚴(yán)肅的工作。在運(yùn)作過(guò)程中,必須堅(jiān)持依法進(jìn)行,嚴(yán)格把關(guān),規(guī)范操作,積極推進(jìn),力求達(dá)到改制一個(gè)成功一個(gè),經(jīng)得起歷史的檢驗(yàn)。作為主管部門的民政局和各企業(yè)要按照“改革前盡可能周密設(shè)計(jì),改革中精心操作,改革后深化完善”的要求,依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和政策,積極穩(wěn)妥地進(jìn)行。要堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,依法認(rèn)真做好產(chǎn)權(quán)界定和資產(chǎn)評(píng)估工作。要充分發(fā)揮職工在企業(yè)改制中的作用,認(rèn)真聽(tīng)取職工意見(jiàn),改制方案的制定和實(shí)施都要經(jīng)過(guò)職工大會(huì)或職工代表大會(huì)通過(guò)。

三、進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),形成推進(jìn)企業(yè)改革的強(qiáng)大合力

完成、市政府提出的企業(yè)改革目標(biāo),時(shí)間緊,任務(wù)重,難度大,必須切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,統(tǒng)籌安排,努力奪取企業(yè)改革的全面勝利。

一要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照、市政府的總體要求,今年內(nèi)基本完成市屬企業(yè)的改制,時(shí)間緊迫,任務(wù)艱巨,作為民政部門必須高度重視,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保企業(yè)改制的順利進(jìn)行。

三要形成合力。市民政局和所屬企業(yè)要牢固樹(shù)立全局意識(shí)、服務(wù)意識(shí),識(shí)大體、顧大局,自覺(jué)把企業(yè)改革作為份內(nèi)的任務(wù),積極參與,主動(dòng)配合,做改革的促進(jìn)派。

四要保持穩(wěn)定。社會(huì)穩(wěn)定是搞好改革和各項(xiàng)工作的前提。要正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系,努力使改革的力度與發(fā)展速度和社會(huì)承受程度相適應(yīng)。對(duì)企業(yè)改革既要堅(jiān)定不移,大膽推進(jìn),確保年內(nèi)基本完成改制任務(wù),又要從穩(wěn)定大局出發(fā),因勢(shì)利導(dǎo),扎實(shí)推進(jìn),確保不出問(wèn)題。要切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益,無(wú)論怎么改,都要依照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),對(duì)職工安置、社會(huì)保障、欠發(fā)職工工資性款項(xiàng)的兌付等問(wèn)題,制定明確的政策和措施,切實(shí)維護(hù)職工的切身利益。要深入細(xì)致地做好職工的思想政治工作,釋疑解惑,化解矛盾,引導(dǎo)廣大干部職工自覺(jué)主動(dòng)地支持改革,參與改革。

同志們,搞好企業(yè)改革事關(guān)全局,意義重大。希望大家一定要按照、市政府的統(tǒng)一部署,進(jìn)一步解放思想,大膽創(chuàng)新,開(kāi)拓進(jìn)取,扎實(shí)工作,全力打好深化企業(yè)改革攻堅(jiān)戰(zhàn),為全市經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇三

各位領(lǐng)導(dǎo):

結(jié)合我局承擔(dān)的主要工作職能和當(dāng)前國(guó)土資源管理形勢(shì),根據(jù)世界旅游精品建設(shè)和“五年大變樣”城市建設(shè)綱要的總體要求。現(xiàn)將今年全市國(guó)土資源工作情況以及年全市國(guó)土資源工作思路匯報(bào)如下:

一、年全市國(guó)土資源工作情況

、市政府和省廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市國(guó)土資源系統(tǒng)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,以“保護(hù)資源、保障發(fā)展、維護(hù)權(quán)益、服務(wù)社會(huì)”為主線,總體部署工作任務(wù),逐項(xiàng)落實(shí)工作措施,嚴(yán)格規(guī)范管理,積極主動(dòng)服務(wù),基本實(shí)現(xiàn)年初各項(xiàng)工作目標(biāo)。全市組織申報(bào)各類建設(shè)用地254.67公頃,出讓國(guó)有土地使用權(quán)501宗,面積255.67公頃,今年來(lái)。成交價(jià)款16.14億元。預(yù)計(jì)全市可實(shí)現(xiàn)國(guó)土資源凈收益5.56億元,其中市本級(jí)1.95億元。組織實(shí)施各類土地開(kāi)發(fā)整理項(xiàng)目33個(gè),完成投資5286.09萬(wàn)元,補(bǔ)充耕地380.46公頃,連續(xù)9年實(shí)現(xiàn)了耕地占補(bǔ)平衡目標(biāo)。地質(zhì)找礦取得較好效果,省國(guó)土資源廳已批準(zhǔn)480萬(wàn)元,用于永定區(qū)釩礦和鎳鉬礦的詳查。礦山超深越界開(kāi)采(全市共查出9家)專項(xiàng)行動(dòng)扎實(shí)推進(jìn),目前進(jìn)入整治階段。汛期發(fā)生地質(zhì)災(zāi)害49起,成功避讓6起,安全轉(zhuǎn)移1800多人,避免經(jīng)濟(jì)損失3000多萬(wàn)元;組織爭(zhēng)取各級(jí)資金1300多萬(wàn)元,啟動(dòng)9個(gè)地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急治理項(xiàng)目;組織完成《市2020年地質(zhì)災(zāi)害防治規(guī)劃》編制工作,已報(bào)市人民政府。市級(jí)土地利用總體規(guī)劃、四個(gè)區(qū)縣及兩個(gè)縣城所在建制鎮(zhèn)的土地利用總體規(guī)劃修編成果已獲省人民政府批準(zhǔn),其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃正在編制之中。第二次土地調(diào)查農(nóng)村土地調(diào)查數(shù)據(jù)庫(kù)成果已通過(guò)了省二調(diào)辦的驗(yàn)收,城鎮(zhèn)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)正在掃尾,預(yù)計(jì)年底可通過(guò)省級(jí)驗(yàn)收。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和“黨員示范崗”活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn),機(jī)關(guān)作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)。

二、年工作發(fā)展思路

認(rèn)真貫徹十七大及十七屆五中全會(huì)精神,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)。緊緊圍繞我市“旅游立市、新型工業(yè)化強(qiáng)市、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)興市”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌保發(fā)展與保紅線、穩(wěn)增長(zhǎng)與調(diào)結(jié)構(gòu)、優(yōu)服務(wù)與嚴(yán)監(jiān)管、惠民生與保穩(wěn)定的關(guān)系,切實(shí)提高行政審批時(shí)效,著力強(qiáng)化批后監(jiān)管,全面加強(qiáng)班子和隊(duì)伍建設(shè),不斷增強(qiáng)國(guó)土資源對(duì)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的保障服務(wù)能力。

一)主要工作目標(biāo)

主動(dòng)爭(zhēng)取省里的支持,1主動(dòng)爭(zhēng)取優(yōu)惠政策。就建設(shè)用地審批、地質(zhì)遺跡保護(hù)、礦業(yè)權(quán)價(jià)款分成等方面。請(qǐng)求同意參照湘西自治州享受國(guó)土資源管理相關(guān)優(yōu)惠政策。

加快報(bào)批進(jìn)度,2加快啟動(dòng)全市建設(shè)用地增減掛鉤工作。努力保障重點(diǎn)工程、市政工程、旅游、高新技術(shù)和民生工程等各類建設(shè)項(xiàng)目用地需求。

完成市級(jí)占補(bǔ)平衡任務(wù)200公頃,3大力推進(jìn)土地綜合整治。爭(zhēng)取國(guó)家和省投資土地整理資金5000萬(wàn)元以上。

力爭(zhēng)全市完成國(guó)土資源收入8億元。其中,4加強(qiáng)土地資產(chǎn)和礦業(yè)權(quán)管理。市本級(jí)完成國(guó)土資源收入5億元,實(shí)現(xiàn)凈收益2億元以上。

嚴(yán)厲查處各類國(guó)土資源違法行為,5加強(qiáng)國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察。實(shí)現(xiàn)土地、礦產(chǎn)開(kāi)發(fā)利用秩序的進(jìn)一步好轉(zhuǎn);加強(qiáng)非煤礦山安全生產(chǎn)監(jiān)管,確保礦山安全。

做好征地補(bǔ)償和信訪工作,6堅(jiān)持依法行政。維護(hù)群眾合法權(quán)益。

確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。加強(qiáng)地質(zhì)公園管理,7加強(qiáng)地質(zhì)找礦、災(zāi)害防治和礦山地質(zhì)環(huán)境治理。服務(wù)全市旅游產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型提質(zhì)。

提高工作效率;推進(jìn)管理理念、機(jī)制、業(yè)務(wù)和科技創(chuàng)新,8推進(jìn)改革創(chuàng)新。做好國(guó)土資源行政審批方式改革工作。進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量和水平。

著力增強(qiáng)干部職工和基層保障發(fā)展、保護(hù)資源、依法行政、維護(hù)權(quán)益、服務(wù)社會(huì)的能力。9加強(qiáng)干部教育管理和基層建設(shè)。推進(jìn)“三位一體”干部培訓(xùn)機(jī)制。

二)主要工作措施

抓好建設(shè)用地管理工作。加快國(guó)土資源行政審批方式轉(zhuǎn)變,1圍繞保發(fā)展。提高用地預(yù)審和報(bào)批效率。加快啟動(dòng)全市建設(shè)用地增減掛鉤工作,加快推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目拆遷補(bǔ)償工作進(jìn)度,踩準(zhǔn)土地供應(yīng)節(jié)奏,確保全市各類建設(shè)項(xiàng)目用地。

抓好耕地保護(hù)工作。健全和完善耕地保護(hù)責(zé)任目標(biāo)績(jī)效考核體系,進(jìn)一步落實(shí)耕地保護(hù)共同責(zé)任。抓好農(nóng)村土地綜合整理,重點(diǎn)抓好市級(jí)占補(bǔ)平衡項(xiàng)目和省投資桑植縣人潮溪鄉(xiāng)塔坪土地開(kāi)發(fā)項(xiàng)目和慈利縣三合口鄉(xiāng)池巖村雙溪界土地開(kāi)發(fā)項(xiàng)目(總投資2518萬(wàn)元,總規(guī)模235.68公頃,2圍繞守紅線。預(yù)計(jì)可新增耕地143.7公頃)實(shí)施。加強(qiáng)國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察,重點(diǎn)查處破壞耕地、囤地行為。

著力解決關(guān)系民生的系列問(wèn)題。繼續(xù)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)接訪和包案制度以及信訪問(wèn)題限時(shí)辦結(jié)制度,3圍繞保穩(wěn)定。扎實(shí)開(kāi)展重復(fù)訪、群體訪等重大疑難信訪問(wèn)題集中處理行動(dòng),切實(shí)解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題。加強(qiáng)征地管理,做好征地補(bǔ)償和失地農(nóng)民保障工作。加強(qiáng)汛期地質(zhì)災(zāi)害隱患排查和治理,加大礦山地質(zhì)環(huán)境治理投入,預(yù)防和遏制礦山地質(zhì)災(zāi)害事故的發(fā)生。

著力加強(qiáng)規(guī)劃計(jì)劃管理。開(kāi)展土地需求預(yù)測(cè),4圍繞調(diào)結(jié)構(gòu)。制定合理的年度土地供地計(jì)劃;加強(qiáng)土地儲(chǔ)備和土地市場(chǎng)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè),調(diào)整土地供地結(jié)構(gòu),確保住宅用地計(jì)劃重點(diǎn)用于廉租房、經(jīng)濟(jì)適用型住房和中小戶型房地產(chǎn)項(xiàng)目用地。發(fā)揮市場(chǎng)配置資源的基礎(chǔ)性作用,做好經(jīng)營(yíng)性用地及工業(yè)用地國(guó)有土地使用權(quán)、新設(shè)礦業(yè)權(quán)的招標(biāo)、拍賣、掛牌出讓工作。開(kāi)展礦產(chǎn)開(kāi)發(fā)秩序整治行動(dòng),維護(hù)礦產(chǎn)開(kāi)發(fā)秩序。

著力抓好重點(diǎn)基礎(chǔ)工作。大力推進(jìn)電子政務(wù)系統(tǒng)的應(yīng)用,5圍繞促發(fā)展。進(jìn)一步提高工作效率;加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地利用總體規(guī)劃和第二輪礦產(chǎn)資源總體規(guī)劃修編;加強(qiáng)礦產(chǎn)勘查,重點(diǎn)做好永定區(qū)釩礦和鎳鉬礦詳查,協(xié)助做好桑植縣深層頁(yè)巖氣勘查工作;加快城鎮(zhèn)土地利用數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)進(jìn)度,完成第二次土地調(diào)查任務(wù);開(kāi)展城內(nèi)1500與11000比例尺數(shù)字地形圖測(cè)制,不斷提高測(cè)繪服務(wù)水平。

著力加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)。以制度建設(shè)為抓手,6圍繞強(qiáng)素質(zhì)。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),落實(shí)“一崗雙責(zé)”執(zhí)行內(nèi)部會(huì)審制度,強(qiáng)化系統(tǒng)內(nèi)部管理,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行;加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)、效能建設(shè),強(qiáng)化為發(fā)展服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)的意識(shí),努力創(chuàng)造行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開(kāi)透明、廉潔高效的政務(wù)環(huán)境。

三、幾點(diǎn)建議

市土地供需矛盾初步顯現(xiàn),一)積極爭(zhēng)取優(yōu)惠政策。近幾年。十二五”期間將明顯加??;新增費(fèi)返還、礦業(yè)權(quán)價(jià)款分成等政策已全面調(diào)整,市級(jí)耕地占補(bǔ)平衡難度加大。為此,建議市政府領(lǐng)導(dǎo)牽頭,部門配合,盡快爭(zhēng)取省里同意我市參照湘西自治州執(zhí)行西部開(kāi)發(fā)優(yōu)惠政策。

市級(jí)參與分成的國(guó)土資源項(xiàng)目減少,二)加強(qiáng)土地出讓管理。隨著省直管縣政策的實(shí)施。比例減小,導(dǎo)致我市國(guó)土資源分成收益會(huì)相應(yīng)減少。建議:加強(qiáng)土地出讓管理,一律實(shí)行凈地出讓,追求土地最大收益,增加政府土地收益。

同志們:

今天把開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)和經(jīng)濟(jì)有關(guān)部門召集過(guò)來(lái),主要任務(wù)是貫徹落實(shí)近期市政府出臺(tái)的《關(guān)于扶持企業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》等文件精神,以及近期召開(kāi)的全市“三維”項(xiàng)目調(diào)度會(huì)、全市工業(yè)工作暨民企產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目洽談簽約籌備會(huì)、區(qū)政府經(jīng)濟(jì)工作務(wù)虛會(huì)等會(huì)議精神,認(rèn)真分析1-8月全區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況,查找存在的困難和問(wèn)題,研究提出下一步工作措施,確保全面完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。剛才,開(kāi)發(fā)區(qū)、戰(zhàn)役辦、發(fā)改、經(jīng)貿(mào)、外經(jīng)、統(tǒng)計(jì)等單位都分別作了匯報(bào)。下面,我講幾個(gè)具體問(wèn)題:

一、關(guān)于貫徹落實(shí)《市政府關(guān)于扶持企業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》問(wèn)題。一要加大政策宣傳。這是市政府針對(duì)當(dāng)前國(guó)內(nèi)、外嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì)制定出臺(tái)的優(yōu)惠政策,共有15條,涉及融資、減稅、審批、用地等方面,含金量非常高。各相關(guān)部門要認(rèn)真組織學(xué)習(xí),加強(qiáng)政策研究,提出貫徹落實(shí)意見(jiàn);開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要大張旗鼓,深入企業(yè)開(kāi)展宣傳活動(dòng),一定要把政策宣傳夠、宣傳透。二要加強(qiáng)輿-論監(jiān)督。經(jīng)貿(mào)、宣傳部門要下狠心加強(qiáng)政策落實(shí)跟蹤,組織開(kāi)展專題宣傳活動(dòng),對(duì)政策不落實(shí)或落實(shí)不到位的要給予曝光,確保政策有效落實(shí),營(yíng)造企業(yè)“暖冬”環(huán)境。三要積極爭(zhēng)取資金。經(jīng)貿(mào)局今年組織上報(bào)的17個(gè)項(xiàng)目,目前已有3個(gè)項(xiàng)目落實(shí)資金310萬(wàn)元;發(fā)改局今年組織上報(bào)的12個(gè)項(xiàng)目,目前有6個(gè)項(xiàng)目落實(shí)資金1023萬(wàn)元。要加強(qiáng)對(duì)上銜接,繼續(xù)跟蹤落實(shí)好項(xiàng)目補(bǔ)助資金,同時(shí)也要著手謀劃好明年的補(bǔ)助項(xiàng)目。四要加快審批速度?!秴^(qū)五大戰(zhàn)役項(xiàng)目審批提速提效意見(jiàn)》已經(jīng)制定出臺(tái),發(fā)改局要抓好貫徹實(shí)施,切實(shí)加快項(xiàng)目審批速度。五要做好企業(yè)上市、出口保險(xiǎn)工作。目前,發(fā)改局又重新篩選16家企業(yè)擬上報(bào)“年市百家后備上市企業(yè)成長(zhǎng)工程”,要進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤服務(wù),爭(zhēng)取年底前再有1-2家企業(yè)上市。要重視企業(yè)出口信用保險(xiǎn),目前已有14家企業(yè)簽訂投保合同,投保額6330萬(wàn)美元,要加強(qiáng)政策宣傳引導(dǎo),鼓勵(lì)企業(yè)用好用足出口信用保險(xiǎn)政策,幫助企業(yè)防范出口風(fēng)險(xiǎn)。

二、關(guān)于工業(yè)發(fā)展指標(biāo)問(wèn)題。一是規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值方面。1-8月,全區(qū)完成規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值103.6億元,按現(xiàn)價(jià)計(jì)算增長(zhǎng)27.4%,增幅居全市第11位,比全市平均水平低8.5個(gè)百分點(diǎn)。其中,開(kāi)發(fā)區(qū)完成75.6億元,比序時(shí)進(jìn)度慢3.3個(gè)百分點(diǎn);鎮(zhèn)完成7.9億元,比序時(shí)進(jìn)度慢1.9個(gè)百分點(diǎn);鎮(zhèn)完成1.07億元,比序時(shí)進(jìn)度慢23.8個(gè)百分點(diǎn);鎮(zhèn)完成12.8億元,比序時(shí)進(jìn)度慢2.9個(gè)百分點(diǎn);郭坑鎮(zhèn)完成6.2億元,比序時(shí)進(jìn)度慢6.3個(gè)百分點(diǎn)。規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值統(tǒng)計(jì)修正后增長(zhǎng)12.2%,其中:開(kāi)發(fā)區(qū)增長(zhǎng)13.8%,鎮(zhèn)增長(zhǎng)5.5%,鎮(zhèn)下降22.6%,鎮(zhèn)增長(zhǎng)11.6%,郭坑鎮(zhèn)增長(zhǎng)9.9%。二是規(guī)模工業(yè)企業(yè)方面。1-8月,開(kāi)發(fā)區(qū)新增14家,退出6家,凈增8家,完成任務(wù)的80%;鎮(zhèn)新增2家,退出1家,凈增1家,完成任務(wù)的20%;郭坑鎮(zhèn)新增2家,凈增2家,完成任務(wù)的67%;其它2個(gè)鎮(zhèn)沒(méi)有下達(dá)指標(biāo),但鎮(zhèn)退出1家,鎮(zhèn)退出3家。三是億元企業(yè)培育方面。1-8月,開(kāi)發(fā)區(qū)培育19家,完成任務(wù)的58%;鎮(zhèn)培育2家,完成任務(wù)的67%;鎮(zhèn)培育4家,完成任務(wù)的67%;郭坑鎮(zhèn)培育1家,完成任務(wù)的33%;鎮(zhèn)沒(méi)有下達(dá)指標(biāo)。

一要確保年初任務(wù)完成。工業(yè)發(fā)展指標(biāo)是我們的薄弱環(huán)節(jié),8月份的形勢(shì)雖有所好轉(zhuǎn),但還是不夠,差距還很大,區(qū)委、區(qū)政府年初下達(dá)的目標(biāo)是不會(huì)修改的。統(tǒng)計(jì)局、工業(yè)辦要采取措施加強(qiáng)指導(dǎo)、加強(qiáng)督查;開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要盯住企業(yè)、盯住目標(biāo),認(rèn)真研究行業(yè)增加值率,力促規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值有效增長(zhǎng),確保全年目標(biāo)任務(wù)的完成。二要確保工業(yè)發(fā)展質(zhì)量。加大規(guī)模工業(yè)特別是億元企業(yè)的培育力度,對(duì)照年初目標(biāo)加強(qiáng)跟蹤落實(shí),鼓勵(lì)引導(dǎo)企業(yè)做大做強(qiáng),提升工業(yè)發(fā)展實(shí)力。

三、關(guān)于固定資產(chǎn)投資問(wèn)題。1-8月,全區(qū)完成全社會(huì)固定資產(chǎn)投資70億元,增長(zhǎng)81%,完成年計(jì)劃的81.4%,比序時(shí)進(jìn)度快14.7個(gè)百分點(diǎn)。增幅位居全市第2位,總量位居全市第4位。一要確保按序時(shí)進(jìn)度完成任務(wù)。全區(qū)固定資產(chǎn)投資到年底總體要控,但開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)的序時(shí)進(jìn)度不能減。1-8月,開(kāi)發(fā)區(qū)完成12.8億元,比序時(shí)進(jìn)度快2.6個(gè)百分點(diǎn);鎮(zhèn)完成9.1億元,比序時(shí)進(jìn)度慢12.2個(gè)百分點(diǎn);鎮(zhèn)完成42.2億元,比序時(shí)進(jìn)度快33.8個(gè)百分點(diǎn);鎮(zhèn)完成4.9億元,比序時(shí)進(jìn)度快11.3個(gè)百分點(diǎn);郭坑鎮(zhèn)完成0.98億元,比序時(shí)進(jìn)度慢27.2個(gè)百分點(diǎn)。二要強(qiáng)化項(xiàng)目督查工作。1-8月,全區(qū)82個(gè)區(qū)級(jí)在建重點(diǎn)項(xiàng)目有17個(gè)項(xiàng)目未開(kāi)工建設(shè);61個(gè)投資500萬(wàn)元以上工業(yè)項(xiàng)目有7個(gè)項(xiàng)目未開(kāi)工建設(shè)。開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要好好查找一下原因,切實(shí)加強(qiáng)項(xiàng)目跟蹤協(xié)調(diào),努力解決好項(xiàng)目規(guī)劃、建設(shè)資金、前期準(zhǔn)備、用地征遷、工程的質(zhì)量和安全等問(wèn)題,推動(dòng)項(xiàng)目盡快開(kāi)工建設(shè),特別是要千方百計(jì)加快工業(yè)項(xiàng)目建設(shè),確保完成市里下達(dá)的工業(yè)投資指標(biāo)。三要編制好明年重點(diǎn)項(xiàng)目。開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要按照發(fā)改部門的要求,圍繞“十二五”專項(xiàng)規(guī)劃,認(rèn)真組織篩選項(xiàng)目,做好項(xiàng)目基礎(chǔ)資料;發(fā)改部門要加強(qiáng)審核,確保在10月15日前完成2012年省、市重點(diǎn)項(xiàng)目的篩選上報(bào)工作。

四、關(guān)于招商引資問(wèn)題。一要提高項(xiàng)目履約率。今年來(lái)全區(qū)共落實(shí)簽約項(xiàng)目12個(gè),注冊(cè)外資13489萬(wàn)美元,目前已履約項(xiàng)目5個(gè),注冊(cè)外資4771萬(wàn)美元,履約率分別為41.67%和35.37%,項(xiàng)目履約率偏低,這必須引起我們的重視,切實(shí)將招商引資作為當(dāng)前一項(xiàng)迫切工作,加強(qiáng)項(xiàng)目跟蹤報(bào)批,促進(jìn)項(xiàng)目盡早履約。二要做好后4個(gè)月招商活動(dòng)安排。今年的招商活動(dòng)比較多,接下來(lái)還有全省民營(yíng)企業(yè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目洽談會(huì)、東南亞招商和“11?18”農(nóng)博會(huì)?花博會(huì)等幾個(gè)大型招商活動(dòng)。其中,全省民營(yíng)企業(yè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目洽談會(huì)本月27日在福州舉行,經(jīng)貿(mào)局要抓緊做好相關(guān)準(zhǔn)備工作;其余幾個(gè)招商活動(dòng)外經(jīng)局也要抓緊?;ú?huì)之前還會(huì)舉辦一次項(xiàng)目集體慶典活動(dòng),開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要提早落實(shí)一批竣工投產(chǎn)、開(kāi)工奠基項(xiàng)目。三要建立招商工作機(jī)制。要成立招商工作辦公室,由區(qū)外經(jīng)局牽頭負(fù)責(zé),組織開(kāi)展項(xiàng)目考察、洽談活動(dòng),發(fā)改、經(jīng)貿(mào)、建設(shè)、環(huán)保、國(guó)土等部門配合;開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要指定專人每周向外經(jīng)局報(bào)送1次接洽項(xiàng)目、在談項(xiàng)目情況,進(jìn)一步完善園區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)和產(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃;區(qū)招商辦要加強(qiáng)招商工作研究,堅(jiān)持按規(guī)劃招商,確保招商項(xiàng)目按產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、區(qū)域規(guī)劃合理布局,提高招商引資的效率和水平。

五、關(guān)于園區(qū)建設(shè)問(wèn)題。一要做好土地儲(chǔ)備。開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)目前上報(bào)的在談意向項(xiàng)目有37個(gè),總投資85.1億元,擬用地面積4987畝,其中:工業(yè)項(xiàng)目32個(gè),用地面積3772畝;物流項(xiàng)目5個(gè),用地面積1215畝,均存在用地不落實(shí)問(wèn)題。開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要加大土地報(bào)批、征地拆遷和土地整理工作力度,確保年底前有一定量的土地儲(chǔ)備。二要加強(qiáng)園區(qū)規(guī)劃。規(guī)劃設(shè)計(jì)要高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn),具有前瞻性,堅(jiān)持一次規(guī)劃、分步實(shí)施。開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)的主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)轄區(qū)內(nèi)園區(qū)規(guī)劃的路網(wǎng)、標(biāo)高、排污、排水等一定要做到心中有數(shù),同時(shí)要加強(qiáng)綜合配套,處理好園區(qū)工業(yè)、商住、垃圾中轉(zhuǎn)、公園綠化、公交公廁等布局問(wèn)題。三要加快園區(qū)建設(shè)。開(kāi)發(fā)區(qū)和、郭坑2個(gè)鎮(zhèn)要把園區(qū)建設(shè)安排好,堅(jiān)持“以商補(bǔ)工”,抓住秋冬建設(shè)的黃金季節(jié),盡快落實(shí)資金、項(xiàng)目安排,加快園區(qū)“三通一平”、設(shè)計(jì)招投標(biāo)和開(kāi)工建設(shè)工作,為項(xiàng)目落地創(chuàng)造條件。四要及時(shí)反映問(wèn)題。開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)在園區(qū)規(guī)劃建設(shè)方面,有存在困難和問(wèn)題需上報(bào)區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)的要及時(shí)上報(bào),主動(dòng)爭(zhēng)取解決,確保園區(qū)建設(shè)有序推進(jìn)。

六、關(guān)于宣傳服務(wù)工作問(wèn)題。宣傳工作是軟件,是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的.重要手段,宣傳工作一定要講質(zhì)量。一要建立通報(bào)制度。今后,開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)每月在工業(yè)、投資、項(xiàng)目、招商等方面的完成情況,要在會(huì)議上、領(lǐng)導(dǎo)上、報(bào)紙上(報(bào))進(jìn)行通報(bào),接受全區(qū)干部群眾的監(jiān)督,各職能部門要做好與宣傳單位的溝通、銜接。二要突出宣傳重點(diǎn)。在當(dāng)前企業(yè)發(fā)展面臨困難的情況下,宣傳單位要從服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局出發(fā),深入宣傳政府扶持企業(yè)的政策措施,重點(diǎn)跟蹤宣傳各單位貫徹落實(shí)《市政府關(guān)于扶持企業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》情況,增強(qiáng)企業(yè)應(yīng)對(duì)困難的信心,全力幫助企業(yè)渡過(guò)難關(guān)。三要提升宣傳層次。要加強(qiáng)宣傳工作策劃,立足國(guó)家和省級(jí)重要媒體找突破,大力宣傳我區(qū)加快經(jīng)濟(jì)建設(shè)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成效和舉措,提高宣傳工作的質(zhì)量和水平。

七、關(guān)于當(dāng)前需要協(xié)調(diào)解決的幾件事。一是年度政府績(jī)效評(píng)估問(wèn)題。市績(jī)效評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組要求9月20日前將各縣、區(qū)政府績(jī)效目標(biāo)上報(bào),區(qū)統(tǒng)計(jì)局要同步分解,各級(jí)各相關(guān)部門要認(rèn)真對(duì)照,努力查找薄弱環(huán)節(jié),制定改進(jìn)措施,提高績(jī)效管理水平。二是泉大都市區(qū)同城化問(wèn)題。9.8期間已正式簽訂泉大都市區(qū)同城化合作框架協(xié)議,發(fā)改局要加強(qiáng)政策措施的研究跟蹤,及時(shí)提出工作意見(jiàn)。三是海西規(guī)劃落實(shí)問(wèn)題。區(qū)發(fā)改局要抓緊出臺(tái)《區(qū)貫徹落實(shí)海西規(guī)劃行動(dòng)方案》,明確責(zé)任分工,確保海西規(guī)劃行動(dòng)方案落到實(shí)處。四是區(qū)行政服務(wù)中心籌建問(wèn)題。區(qū)委、區(qū)政府計(jì)劃利用九中綜合樓設(shè)立區(qū)行政服務(wù)中心,集中審批,提高機(jī)關(guān)辦事效率,目前已成立籌備工作協(xié)調(diào)小組,要加快設(shè)計(jì)裝修、制度規(guī)范等前期工作,爭(zhēng)取元旦前投入使用。五是龍門蔬菜批發(fā)市場(chǎng)遷建規(guī)劃用地調(diào)整為機(jī)電市場(chǎng)用地問(wèn)題。鑒于目前華東工業(yè)品市場(chǎng)已形成一定規(guī)模的機(jī)電市場(chǎng),不宜再重復(fù)建設(shè),建議鎮(zhèn)對(duì)市場(chǎng)分布情況再次進(jìn)行調(diào)查研究,重新定位該用地的建設(shè)項(xiàng)目后再上報(bào)市規(guī)劃局審批。六是郭坑水泥廠搬遷問(wèn)題。該廠與重新修編后的郭坑鎮(zhèn)區(qū)總體規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)布局不相符合,需要進(jìn)行搬遷,由于牽涉到長(zhǎng)泰縣,需要作進(jìn)一步商榷。

八、關(guān)于指標(biāo)模擬考評(píng)問(wèn)題。1-7月我們的模擬考評(píng)綜合得分是1514分,1-8月我們的模擬考評(píng)綜合得分是2263分,總體考評(píng)得分情況不錯(cuò),但指標(biāo)分化很明顯,有些指標(biāo)完成情況非常好,如城鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資完成68.9億元,增長(zhǎng)81.9%;財(cái)政分成總收入5.16億元,增長(zhǎng)58.9%;地方級(jí)財(cái)政收入3.55億元,增長(zhǎng)61.6%;實(shí)際利用外資6031萬(wàn)美元,增長(zhǎng)160.3%;社會(huì)消費(fèi)品零售總額完成22.4億元,增長(zhǎng)18.8%,這些指標(biāo)的增幅均排在全市第2位,對(duì)考評(píng)得分貢獻(xiàn)很大。有些指標(biāo)完成情況很不理想,如規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值完成103.6億元,統(tǒng)計(jì)修正后增長(zhǎng)12.2%,增幅居全市第10位;規(guī)模工業(yè)增加值完成28.3億元,統(tǒng)計(jì)修正后增長(zhǎng)12.5%,增幅居全市第11位;工業(yè)綜合效益指數(shù)為185.3%,提高17.3個(gè)百分點(diǎn),增幅居全市第10位;企業(yè)用電量21134萬(wàn)千瓦時(shí),增長(zhǎng)18.2%,增幅居全市第11位;工業(yè)投資完成9.3億元,增長(zhǎng)0.1%,增幅居全市第11位;限額以上消費(fèi)品零售額完成16.4億元,增長(zhǎng)11.6%,增幅居全市第11位;外貿(mào)出口完成(1-7月)2.3億美元,增長(zhǎng)27.4%,增幅居全市第8位。

一要提高統(tǒng)計(jì)質(zhì)量。統(tǒng)計(jì)部門要深入調(diào)查研究,加強(qiáng)縱向、橫向溝通聯(lián)系,找出統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)存在的原因,改進(jìn)提高統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量,讓統(tǒng)計(jì)工作真正反映我們經(jīng)濟(jì)發(fā)展應(yīng)有的水平。二要加強(qiáng)考評(píng)指導(dǎo)。戰(zhàn)役辦要堅(jiān)持每月進(jìn)行模擬考評(píng),加強(qiáng)對(duì)上溝通銜接,及時(shí)做好考評(píng)工作指導(dǎo)。三要加強(qiáng)指標(biāo)調(diào)節(jié)。各職能部門要加強(qiáng)對(duì)考核指標(biāo)的研究,有些指標(biāo)低了要補(bǔ)缺補(bǔ)漏,有些指標(biāo)高了要合理調(diào)節(jié),既要確保考核工作在全市排名靠前,又要為明年的發(fā)展打好基礎(chǔ)。

同志們:

組織部長(zhǎng)是鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部中非常重要的一員,大家的工作態(tài)度、工作能力、工作作風(fēng)如何,直接影響著農(nóng)村基層組織工作的水平和效果。今天,我們專門召開(kāi)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織部長(zhǎng)基層黨建工作匯報(bào)會(huì),既體現(xiàn)了基層黨建工作在全縣組織工作中的重要性,也體現(xiàn)了各位組織部長(zhǎng)在農(nóng)村工作中的重要作用。這次匯報(bào)會(huì),既是一次相互交流、取長(zhǎng)補(bǔ)短的學(xué)習(xí)會(huì),更是查找不足、強(qiáng)化責(zé)任、推進(jìn)工作的動(dòng)員會(huì)。通過(guò)平時(shí)掌握的情況及剛才各位組織部長(zhǎng)的匯報(bào),對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基層黨建情況有了進(jìn)一步的了解。從成績(jī)方面看,主要有以下五個(gè)方面:

一是黨建責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步提高。從今天的述職看,各位組織部長(zhǎng)都能夠以高度的政治責(zé)任感和扎實(shí)的工作作風(fēng),協(xié)助黨委主要領(lǐng)導(dǎo)抓好基層黨建工作,積極主動(dòng)謀思路,開(kāi)拓進(jìn)取求創(chuàng)新,基層黨建工作水平不斷提高。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)堅(jiān)持定期對(duì)村“兩委”班子進(jìn)行工作調(diào)度,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)注重建立完善黨建工作規(guī)章制度,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)加大對(duì)基層黨建工作的謀劃力度,這充分說(shuō)明鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)到位、思路清晰、措施得力。

二是引領(lǐng)發(fā)展能力進(jìn)一步增強(qiáng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委都能緊緊圍繞第一要?jiǎng)?wù),結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,謀劃、部署、落實(shí)黨建工作,實(shí)現(xiàn)了基層黨建和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的互動(dòng)雙贏。有網(wǎng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)不斷加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過(guò)深入實(shí)施“五雙”建設(shè),積極推動(dòng)支部+協(xié)會(huì)的黨建工作模式,黨組織引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用不斷強(qiáng)化。

三是黨員干部先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委能夠把基層班子建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)作為黨建工作的重點(diǎn)來(lái)抓,深入實(shí)施農(nóng)村黨員致富“明星行動(dòng)”和“為民服務(wù)”活動(dòng),深化農(nóng)村干部素質(zhì)工程,努力建設(shè)強(qiáng)有力的村“兩委”班子和高素質(zhì)的黨員隊(duì)伍。2015年,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都對(duì)“兩委”干部進(jìn)行了培訓(xùn),全面推進(jìn)黨員致富“明星行動(dòng)”,有效地提高了黨員干部的整體素質(zhì)。同時(shí),農(nóng)村基層黨建述職、村“兩委”干部村務(wù)述職活動(dòng)都開(kāi)展的扎實(shí)有效,農(nóng)村干部的服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)。

四是基層組織建設(shè)工作進(jìn)一步規(guī)范。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)能夠從基礎(chǔ)工作入手,切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村“兩室”陣地建設(shè),全面落實(shí)《昌黎縣農(nóng)村“兩委”工作規(guī)程》,認(rèn)真落實(shí)村務(wù)運(yùn)作的各項(xiàng)制度措施,扎實(shí)推進(jìn)了基層組織建設(shè)工作的規(guī)范化。

五是基層組織建設(shè)特色進(jìn)一步顯現(xiàn)。多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委能夠積極探索加強(qiáng)基層組織建設(shè)的新方式、新途徑,不斷推動(dòng)工作創(chuàng)新。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極打造基層黨建精品村,發(fā)揮輻射引導(dǎo)作用;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)新形式開(kāi)展黨員干部學(xué)習(xí)教育活動(dòng),有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)員,加強(qiáng)了黨員的教育管理。

一要加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提升素質(zhì)?;鶎狱h建工作紛繁復(fù)雜,中央、省、市、縣工作部署很多,這就需要組織部長(zhǎng)增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí),全面掌握黨建工作理論和業(yè)務(wù)知識(shí)。作為組織部長(zhǎng),不能連-發(fā)展黨員的程序、“三會(huì)一課”等黨員教育管理制度、“兩推一選”等換屆工作程序都不了解。大家工作都很繁忙,要善于擠出時(shí)間學(xué)習(xí)。要拓寬學(xué)習(xí)渠道,既要學(xué)理論,又要學(xué)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)知識(shí),既向書本學(xué),又向?qū)嵺`學(xué),既向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),又向基層干部群眾學(xué),處處留心皆學(xué)問(wèn)。要養(yǎng)成勤于思考、善于思考、獨(dú)立思考的良好習(xí)慣,持之以恒,不斷增強(qiáng)獨(dú)擋一面的能力。遇到矛盾和問(wèn)題,不能簡(jiǎn)單上交,要善于分析,要有自己的觀點(diǎn)、思路和解決問(wèn)題的辦法。

二要深入調(diào)研,掌握全面情況。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織部長(zhǎng)直接和農(nóng)村基層打交道,應(yīng)該是最熟悉村情、最了解農(nóng)村干部和群眾所思所想,對(duì)基層最有發(fā)言權(quán)的人。據(jù)我了解,在座的同志絕大多數(shù)能夠深入下去,與農(nóng)村黨員、干部、群眾打成一片,全面掌握本鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設(shè)的實(shí)際情況。但在實(shí)際工作中,個(gè)別同志對(duì)村“兩委”的情況掌握不清,對(duì)所轄村村情不熟,可見(jiàn)深入村里的時(shí)間少。因此,各位組織部長(zhǎng)要切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),通過(guò)撲下身子,深入基層、深入群眾、深入實(shí)踐,加強(qiáng)調(diào)查研究,在調(diào)研中學(xué)知識(shí)、長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)、增才干。調(diào)研要身入,更要心入,真心實(shí)意地聽(tīng)取基層意見(jiàn),全面掌握農(nóng)村基層的各種情況,為抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)工作打好基礎(chǔ)。

三要強(qiáng)化責(zé)任,抓好工作落實(shí)。組織工作突出的特點(diǎn)是,面廣量大,工作難度大;標(biāo)準(zhǔn)高,要求嚴(yán)。近年來(lái),中央及省、市、部署的基層組織建設(shè)任務(wù)很重,連續(xù)開(kāi)展了村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)、“三雙”活動(dòng)、“五雙”建設(shè)、“設(shè)崗定責(zé)、以崗促為”、“深入農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)民”、農(nóng)村黨員致富“明星行動(dòng)”等多項(xiàng)活動(dòng),這些工作主要由各位組織部長(zhǎng)去進(jìn)行落實(shí),需要付出大量的心血和汗水。因此,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織部長(zhǎng)要牢固樹(shù)立責(zé)任意識(shí),不辭辛苦,認(rèn)真落實(shí)中央及省、市、基層組織工作各項(xiàng)部署,采取切實(shí)有效的措施,真正把基層黨建工作抓緊、抓實(shí)、抓出成效。

四要突出特色,勇于工作創(chuàng)新。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在基層黨建工作中取得了一些成績(jī),但是在工作創(chuàng)新上不足,特色工作、亮點(diǎn)工作還不夠突出。要使基層黨建工作出亮點(diǎn)、出特色,就要勇于進(jìn)行工作創(chuàng)新,只有創(chuàng)新才能推動(dòng)發(fā)展。因此,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織部長(zhǎng)在工作中既要善于抓好落實(shí),又要善于創(chuàng)新,抓棱角,抓特色。創(chuàng)新說(shuō)起來(lái)難,但并不是高不可攀,關(guān)鍵是把心思用在做好工作上,在工作的實(shí)踐中去思考、去歸納、去總結(jié)。今年,組織部將在農(nóng)村基層黨建工作考核辦法中,加大基層黨建創(chuàng)新所占的分值,鼓勵(lì)和引導(dǎo)大家創(chuàng)造性開(kāi)展工作,通過(guò)創(chuàng)新性的工作使全縣基層黨建出特色、出成果,使基層黨建工作體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富有創(chuàng)造性,切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

同志們,抓好基層黨建工作意義深遠(yuǎn)、責(zé)任重大。希望大家履職盡責(zé),不辱使命,不負(fù)重托,真抓實(shí)干,以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)扎實(shí)推進(jìn)基層黨建工作,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇四

同志們好:

我就前一段信息工作作以簡(jiǎn)要回顧,并就今后如何抓好信息工作講幾點(diǎn)意見(jiàn):

一、關(guān)于今年信息工作的簡(jiǎn)要回顧。

今年,教育系統(tǒng)的信息工作在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和關(guān)懷下,在各學(xué)校、各單位信息工作者的共同努力下,緊緊圍繞教育工作重點(diǎn)和確定工作思路,以教育改革與創(chuàng)新為中心,全方位搜集編發(fā)各類信息,拓寬信息渠道,努力提高信息質(zhì)量,為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策和指導(dǎo)工作提供了大量有參考價(jià)值的信息,及時(shí)把相關(guān)教育政策法規(guī)傳達(dá)到基層,反映了人民群眾關(guān)注的教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,對(duì)全市教育事業(yè)的發(fā)展起到了重要作用。

據(jù)初步統(tǒng)計(jì),今年,局信息辦共收到各學(xué)校和單位上報(bào)各類信息1000多條,編發(fā)《鳳城教育信息》30期,向市委辦、市政府辦、丹東市教育局呈報(bào)各種教育信息70余條,采用了15條,市報(bào)被市委辦、市政府辦、市紀(jì)委辦采用10條。

《教育??饭厕k26期,刊登稿件500余件,去年,市教育局被市政府辦、丹東市教育局評(píng)為信息工作先進(jìn)單位。

今年前8個(gè)月,局信息辦共收到各校上報(bào)稿件和各類信息條,編發(fā)《鳳城教育信息》20期,向市委辦、政府辦和丹東市局上報(bào)信息30余條??傮w來(lái)說(shuō),教育系統(tǒng)的信息工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。尤其是今年年初創(chuàng)刊的《鳳城教育》,我們自己的報(bào)刊目前已出版了11期,并逐步得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的認(rèn)可。在此,我代表市教育局向摯愛(ài)這片熱土的教育界的諸位同仁表示誠(chéng)摯的謝意!

回顧前一階段的信息工作,雖然取得了一定的成績(jī),但我們也應(yīng)該清醒的看到,我們的工作還存在許多差距和不足,主要問(wèn)題:

一是信息工作發(fā)展還不夠平衡。有少數(shù)單位還沒(méi)有把信息工作擺在應(yīng)有的位置上,領(lǐng)導(dǎo)很少過(guò)問(wèn),信息工作無(wú)具體人員負(fù)責(zé),也不上報(bào)信息和精神,個(gè)別學(xué)校一直處于空白,年終考核分?jǐn)?shù)必然為零。

二是信息、稿件的質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。從上報(bào)信息和送上稿件來(lái)看,存在反映學(xué)校日常工作過(guò)程的信息多,教與學(xué)帶有研討性的信息少,有的學(xué)校送來(lái)的稿件較多,但由質(zhì)量低下,很少能用上。

三是有些學(xué)校雖然設(shè)立了兼職信息員,但由于兼職過(guò)多,沒(méi)有時(shí)間和精力搜集、編報(bào)信息,影響了信息工作的正常開(kāi)展。

四是一些單位信息工作制度流于形式或尚未建立健全信息工作制度、網(wǎng)絡(luò)不健全,信息渠道不暢通,致使信息工作經(jīng)常出現(xiàn)“斷流”現(xiàn)象。

五是一些學(xué)校發(fā)行工作不及時(shí),不能把報(bào)刊按時(shí)發(fā)到村小、教師和學(xué)生手里,更有甚者個(gè)別中心校兩、三個(gè)月發(fā)一次。這些問(wèn)題,都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真加以改進(jìn)和克服。

二、對(duì)下步教育信息工作的幾點(diǎn)要求:

新的學(xué)期開(kāi)始了,隨著教育改革的不斷深化,教育事業(yè)的不斷發(fā)展,我們信息工作也面臨著許多新情況、新問(wèn)題,對(duì)信息工作也提出了新的更高的要求。在這種情況下,我們必須努力工作,開(kāi)拓進(jìn)取、大力提高信息服務(wù)水平和質(zhì)量,更好地為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策和指導(dǎo)工作服好務(wù),為此,我們要抓好以下幾方面工作:

一要抓需求。教育信息的功能就是讓領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和全社會(huì)了解教育,關(guān)心教育,展示教育教學(xué)成果,促進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展,要使信息工作有針對(duì)性、有時(shí)效性、有參考性,就必須認(rèn)真研究對(duì)信息的需求。從事信息搜集、加工、報(bào)送、刊發(fā)的工作的同志,要善于找準(zhǔn)本學(xué)校、本單位與教育行政部門需求的結(jié)合點(diǎn),根據(jù)需求拓寬和拓涂信息工作的領(lǐng)域。要積極報(bào)送本學(xué)校業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的具體業(yè)務(wù)性信息。提倡報(bào)送由本學(xué)校教師、學(xué)生涉及其它領(lǐng)域引伸的,具有一定科研水平、學(xué)術(shù)價(jià)值的信息。

二要抓重點(diǎn)。教育信息工作要圍繞教育的中心,要善于捕捉信息點(diǎn),提高稿件的命中率。比如,新學(xué)期開(kāi)學(xué)之后,新課程改革如何搞,這個(gè)題目就只夠準(zhǔn)備許多內(nèi)容。新一輪課程改革,各學(xué)科都給老師們留有充分的、任你創(chuàng)造性開(kāi)發(fā)的空間。需要我們充分地發(fā)揮主觀能動(dòng)性。新課程倡導(dǎo)在新理念指導(dǎo)下的富有個(gè)性的創(chuàng)造性教學(xué),教師除了具有崇高的職業(yè)道德、豐厚的專業(yè)知識(shí),扎實(shí)的教學(xué)基本功外,尤為重要的更應(yīng)具備創(chuàng)造性教學(xué)的意識(shí)和能力,這就需要我們每一位新課程的實(shí)踐者,堅(jiān)持不懈地去探索“如何做、怎樣做才會(huì)更好?類似這樣信息題目很多、很多,需要我們?nèi)ネ诰?、探討、引?dǎo)、總結(jié)。所以,我們寫的內(nèi)容是豐富的,教育天地是廣闊,就看我們?nèi)绾蝸?lái)把握。

三要抓精品。要樹(shù)立嚴(yán)格的質(zhì)量意識(shí)。教育系統(tǒng)全體信息工作人員,在信息稿件的開(kāi)發(fā)、收集、編寫以及報(bào)送、刊發(fā)上抓精品,要想解決好目前教育信息稿件選編方面數(shù)量不足、質(zhì)量不高的問(wèn)題,克服信息報(bào)送刊發(fā)上的“舊”、“虛”、“晚”現(xiàn)象,在信息隊(duì)伍和信息工作中大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)的學(xué)風(fēng)。

四要抓隊(duì)伍。高質(zhì)量的信息要依靠一支高素質(zhì)的信息員隊(duì)伍。根據(jù)目前各校信息隊(duì)伍的現(xiàn)狀,主要抓三點(diǎn):一是抓配備,對(duì)本系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)信息員隊(duì)伍配備進(jìn)行一次調(diào)查和檢查,督促各校、各單位配齊信息員,消滅空白點(diǎn)。要求不論機(jī)構(gòu)、人員如何變動(dòng),信息工作必須有人管、有人去做,不能斷檔,有校報(bào)的單位處理好與局信息辦的關(guān)系,要有大局觀念,局部利益服從整體利益。

二是抓好激勵(lì)政策。暑假期,局信息辦同志經(jīng)過(guò)反復(fù)琢磨,認(rèn)真研究論證,制定并出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)信息工作的意見(jiàn)》,在這里對(duì)作考核通報(bào)、具體評(píng)比辦法等做詳細(xì)規(guī)定,大家拿回去之后要向領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)并加以學(xué)習(xí),并在實(shí)際工作中加以落實(shí)。同時(shí)我有個(gè)想法將試行定期把信息工作名次向單位主要領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)的辦法。

三是進(jìn)一步抓好培訓(xùn)。今后定期組織教育系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)單位的信息員進(jìn)行培訓(xùn),幫助指導(dǎo)信息員把握工作重點(diǎn),提高業(yè)務(wù)水平和信息工作能力。

同志們,當(dāng)前教育改革與發(fā)展需要教育信息工作發(fā)揮更重要作用,為此,全市教育系統(tǒng)從事信息工作的同仁們,要團(tuán)結(jié)一致,努力工作,積極探索,不斷創(chuàng)新,樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念,默默耕耘,孜孜以求,不計(jì)清苦,甘于奉獻(xiàn),用我們手中的筆,去書寫、描繪鳳城教育事業(yè)更加美好的明天。

謝謝大家!

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)老師和與會(huì)的各位學(xué)生組織主席、負(fù)責(zé)人:

下午好!我是來(lái)自日語(yǔ)081班的姚之琪,目前任外語(yǔ)系學(xué)生會(huì)主席一職。以下由我向各位領(lǐng)導(dǎo)老師匯報(bào)外語(yǔ)系20xx年下半學(xué)期活動(dòng)總結(jié):

本學(xué)期在院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)老師和系主任與系書記的指導(dǎo)下,外語(yǔ)系團(tuán)總支在團(tuán)總支書記周旭老師的帶領(lǐng)下開(kāi)展了一系列豐富多彩的活動(dòng)。在工作方法上,團(tuán)總支學(xué)生會(huì)首次提出“家”的管理理念,不采用以往命令式的活動(dòng)布置,而以部門為單位,各部門根據(jù)學(xué)期總計(jì)劃主動(dòng)承辦并組織各項(xiàng)活動(dòng)。在工作中,我們倡導(dǎo)自我總結(jié)與自我批評(píng),從而收獲并豐富各項(xiàng)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),在今后活動(dòng)中揚(yáng)長(zhǎng)避短,鍛煉并提高自我綜合能力;在生活中,每一位學(xué)生干事堅(jiān)持融入到每個(gè)同學(xué)學(xué)習(xí)生活中去,切實(shí)為每一位同學(xué)們解決問(wèn)題,關(guān)心同學(xué),讓每一位團(tuán)總支成員在這個(gè)大集體中體驗(yàn)家的感覺(jué),從而暢所欲言,創(chuàng)新發(fā)展。

在20xx年下半學(xué)期,我們本著“寧少而求精”的方針,嚴(yán)格完善并制定了系會(huì)議制度、人事制度、工作制度、賞罰制度等相關(guān)制度,在吸收10級(jí)新血液的同時(shí)也在08、09級(jí)老成員開(kāi)展述職競(jìng)聘等考核活動(dòng),力求將每位成員發(fā)展成為獨(dú)當(dāng)一面的新時(shí)代大學(xué)生領(lǐng)導(dǎo)干部,以提高團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的綜合素質(zhì)。

在活動(dòng)方面,在院、系各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)老師的支持下,我們深化系高偉蘭書記提出的“走出去,引進(jìn)來(lái)”學(xué)習(xí)工作路線,時(shí)刻本著“理論聯(lián)系實(shí)際”積極主張有想法見(jiàn)策劃,然后付諸努力實(shí)踐的宗旨的工作態(tài)度,積組織極參與并配合團(tuán)委開(kāi)展系列豐富多彩的大學(xué)生活動(dòng),并在各項(xiàng)活動(dòng)中均取得優(yōu)異成績(jī)。孔子曰,學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆。我們?cè)诿看喂ぷ髑昂蠖紤?yīng)當(dāng)認(rèn)真的思考,想怎樣把這次活動(dòng)辦好,也要想怎樣讓以后的工作做的更好。本學(xué)期我們成功舉辦了迎新晚會(huì),外語(yǔ)言文化節(jié),韓國(guó)飲食文化節(jié)等多項(xiàng)傳統(tǒng)特色活動(dòng),均在院系內(nèi)取得不錯(cuò)口碑。此外,我們高度重視“走出去”系列精品活動(dòng),先后與“明孝陵博物館”、“真善美敬老院”、“明心益智培訓(xùn)中心”、“康力斯福壽院”、“梅山敬老院”、“南京義工網(wǎng)”、等多個(gè)社會(huì)青年服務(wù)組織合作,開(kāi)展系列豐富多彩的活動(dòng)。

時(shí)光轉(zhuǎn)瞬即逝,不知不覺(jué)一個(gè)學(xué)期又將過(guò)去,在這一年的工作中,我們遇到過(guò)挫折,有過(guò)彷徨有過(guò)迷茫,也有過(guò)成功有過(guò)欣喜。在我們彷徨迷茫的時(shí)候是我院系黨委團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)老師給我們了有效建議,大力的支持,當(dāng)我們做的優(yōu)秀的時(shí)候,也是領(lǐng)導(dǎo)老師們給了我們鼓勵(lì)的贊揚(yáng),并提醒我們不要驕傲。并且我們也必須感謝我系各級(jí)輔導(dǎo)員老師,在各項(xiàng)年級(jí)工作活動(dòng)中,他們給了我們大力的支持,給了我們很多建議和意見(jiàn),讓我們少走彎路并且不斷地進(jìn)步與發(fā)展。 同時(shí)我系各級(jí)的學(xué)生干部在各項(xiàng)活動(dòng)中積極配合,我們通力合作,及時(shí)對(duì)自身管理調(diào)整,才更便利的使各項(xiàng)工作有條有序的開(kāi)展,良好地完成了各項(xiàng)任務(wù),并取得優(yōu)異成績(jī)。在此,我僅向各位辛勤的臺(tái)前幕后工作的學(xué)生干部與同學(xué)們表示最衷心的感謝。

如古語(yǔ)所說(shuō):金無(wú)足赤,人無(wú)完人。我們并不奢望我們的學(xué)生會(huì)能夠瞬間完美。當(dāng)然我們也看到自身工作中的缺點(diǎn)與不足。我們會(huì)更加努力,聽(tīng)取各方意見(jiàn),虛心接受,反復(fù)求證,從而改進(jìn)各項(xiàng)缺點(diǎn)與不足。我們會(huì)繼續(xù)深化改革,做好年度工作計(jì)劃,繼續(xù)完善學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)制度。包括會(huì)議制度、人事制度、工作制度、賞罰制度等相關(guān)制度,以便每一位成員在自己的崗位上各司其職。同時(shí)不斷加強(qiáng)對(duì)委員工作能力的培養(yǎng),加強(qiáng)各級(jí)之間在工作上的交流,加強(qiáng)各級(jí)對(duì)各自部門工作組織策劃的參與,做好學(xué)生會(huì)工工作計(jì)劃。相信在我們外語(yǔ)系每一個(gè)同學(xué)的努力下,會(huì)將我們的學(xué)生會(huì)建設(shè)的更加美好。

以上是我系團(tuán)總支本學(xué)期的工作總結(jié)。最后,我僅代表本系學(xué)生會(huì)全體成員,祝愿大家能夠接下來(lái)的工作活動(dòng)中取得更優(yōu)異的成績(jī)!謝謝大家!

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇六

同志們好:

我就前一段信息工作作以簡(jiǎn)要回顧,并就今后如何抓好信息工作講幾點(diǎn)意見(jiàn):

一、關(guān)于今年信息工作的簡(jiǎn)要回顧

今年,教育系統(tǒng)的信息工作在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和關(guān)懷下,在各學(xué)校、各單位信息工作者的共同努力下,緊緊圍繞教育工作重點(diǎn)和確定工作思路,以教育改革與創(chuàng)新為中心,全方位搜集編發(fā)各類信息,拓寬信息渠道,努力提高信息質(zhì)量,為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策和指導(dǎo)工作提供了大量有參考價(jià)值的信息,及時(shí)把相關(guān)教育政策法規(guī)傳達(dá)到基層,反映了人民群眾關(guān)注的教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,對(duì)全市教育事業(yè)的發(fā)展起到了重要作用。

據(jù)初步統(tǒng)計(jì),今年,局信息辦共收到各學(xué)校和單位上報(bào)各類信息1000多條,編發(fā)《鳳城教育信息》30期,向辦、市政府辦、丹東市教育局呈報(bào)各種教育信息70余條,采用了15條,市報(bào)被辦、市政府辦、市紀(jì)委辦采用10條。

《教育??饭厕k26期,刊登稿件500余件,去年,市教育局被市政府辦、丹東市教育局評(píng)為信息工作先進(jìn)單位。

今年前8個(gè)月,局信息辦共收到各校上報(bào)稿件和各類信息 條,編發(fā)《鳳城教育信息》20期,向辦、政府辦和丹東市局上報(bào)信息30余條??傮w來(lái)說(shuō),教育系統(tǒng)的信息工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。尤其是今年年初創(chuàng)刊的《鳳城教育》,我們自己的報(bào)刊目前已出版了11期,并逐步得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的認(rèn)可。在此,我代表市教育局向摯愛(ài)這片熱土的教育界的諸位同仁表示誠(chéng)摯的謝意!

回顧前一階段的信息工作,雖然取得了一定的成績(jī),但我們也應(yīng)該清醒的看到,我們的工作還存在許多差距和不足,主要問(wèn)題:

一是信息工作發(fā)展還不夠平衡。有少數(shù)單位還沒(méi)有把信息工作擺在應(yīng)有的位置上,領(lǐng)導(dǎo)很少過(guò)問(wèn),信息工作無(wú)具體人員負(fù)責(zé),也不上報(bào)信息和精神,個(gè)別學(xué)校一直處于空白,年終考核分?jǐn)?shù)必然為零。

二是信息、稿件的質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。從上報(bào)信息和送上稿件來(lái)看,存在反映學(xué)校日常工作過(guò)程的信息多,教與學(xué)帶有研討性的信息少,有的學(xué)校送來(lái)的稿件較多,但由質(zhì)量低下,很少能用上。

三是有些學(xué)校雖然設(shè)立了兼職信息員,但由于兼職過(guò)多,沒(méi)有時(shí)間和精力搜集、編報(bào)信息,影響了信息工作的正常開(kāi)展。

四是一些單位信息工作制度流于形式或尚未建立健全信息工作制度、網(wǎng)絡(luò)不健全,信息渠道不暢通,致使信息工作經(jīng)常出現(xiàn)“斷流”現(xiàn)象。

五是一些學(xué)校發(fā)行工作不及時(shí),不能把報(bào)刊按時(shí)發(fā)到村小、教師和學(xué)生手里,更有甚者個(gè)別中心校兩、三個(gè)月發(fā)一次。這些問(wèn)題,都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真加以改進(jìn)和克服。

二、對(duì)下步教育信息工作的幾點(diǎn)要求:

新的學(xué)期開(kāi)始了,隨著教育改革的不斷深化,教育事業(yè)的不斷發(fā)展,我們信息工作也面臨著許多新情況、新問(wèn)題,對(duì)信息工作也提出了新的更高的要求。在這種情況下,我們必須努力工作,開(kāi)拓進(jìn)取、大力提高信息服務(wù)水平和質(zhì)量,更好地為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策和指導(dǎo)工作服好務(wù),為此,我們要抓好以下幾方面工作:

一要抓需求。教育信息的功能就是讓領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和全社會(huì)了解教育,關(guān)心教育,展示教育教學(xué)成果,促進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展,要使信息工作有針對(duì)性、有時(shí)效性、有參考性,就必須認(rèn)真研究對(duì)信息的需求。從事信息搜集、加工、報(bào)送、刊發(fā)的工作的同志,要善于找準(zhǔn)本學(xué)校、本單位與教育行政部門需求的結(jié)合點(diǎn),根據(jù)需求拓寬和拓涂信息工作的領(lǐng)域。要積極報(bào)送本學(xué)校業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的具體業(yè)務(wù)性信息。提倡報(bào)送由本學(xué)校教師、學(xué)生涉及其它領(lǐng)域引伸的,具有一定科研水平、學(xué)術(shù)價(jià)值的信息。

二要抓重點(diǎn)。教育信息工作要圍繞教育的中心,要善于捕捉信息點(diǎn),提高稿件的命中率。比如,新學(xué)期開(kāi)學(xué)之后,新課程改革如何搞,這個(gè)題目就只夠準(zhǔn)備許多內(nèi)容。新一輪課程改革,各學(xué)科都給老師們留有充分的、任你創(chuàng)造性開(kāi)發(fā)的空間。需要我們充分地發(fā)揮主觀能動(dòng)性。新課程倡導(dǎo)在新理念指導(dǎo)下的富有個(gè)性的創(chuàng)造性教學(xué),教師除了具有崇高的職業(yè)道德、豐厚的專業(yè)知識(shí),扎實(shí)的教學(xué)基本功外,尤為重要的更應(yīng)具備創(chuàng)造性教學(xué)的意識(shí)和能力,這就需要我們每一位新課程的實(shí)踐者,堅(jiān)持不懈地去探索“如何做、怎樣做才會(huì)更好?類似這樣信息題目很多、很多,需要我們?nèi)ネ诰?、探討、引?dǎo)、總結(jié)。所以,我們寫的內(nèi)容是豐富的,教育天地是廣闊,就看我們?nèi)绾蝸?lái)把握。

三要抓精品。要樹(shù)立嚴(yán)格的質(zhì)量意識(shí)。教育系統(tǒng)全體信息工作人員,在信息稿件的開(kāi)發(fā)、收集、編寫以及報(bào)送、刊發(fā)上抓精品,要想解決好目前教育信息稿件選編方面數(shù)量不足、質(zhì)量不高的問(wèn)題,克服信息報(bào)送刊發(fā)上的“舊”、“虛”、“晚”現(xiàn)象,在信息隊(duì)伍和信息工作中大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)的學(xué)風(fēng)。

四要抓隊(duì)伍。高質(zhì)量的信息要依靠一支高素質(zhì)的信息員隊(duì)伍。根據(jù)目前各校信息隊(duì)伍的現(xiàn)狀,主要抓三點(diǎn):一是抓配備,對(duì)本系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)信息員隊(duì)伍配備進(jìn)行一次調(diào)查和檢查,督促各校、各單位配齊信息員,消滅空白點(diǎn)。要求不論機(jī)構(gòu)、人員如何變動(dòng),信息工作必須有人管、有人去做,不能斷檔,有校報(bào)的單位處理好與局信息辦的關(guān)系,要有大局觀念,局部利益服從整體利益。

二是抓好激勵(lì)政策。暑假期,局信息辦同志經(jīng)過(guò)反復(fù)琢磨,認(rèn)真研究論證,制定并出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)信息工作的意見(jiàn)》,在這里對(duì)作考核通報(bào)、具體評(píng)比辦法等做詳細(xì)規(guī)定,大家拿回去之后要向領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)并加以學(xué)習(xí),并在實(shí)際工作中加以落實(shí)。同時(shí)我有個(gè)想法將試行定期把信息工作名次向單位主要領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)的辦法。

三是進(jìn)一步抓好培訓(xùn)。今后定期組織教育系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)單位的信息員進(jìn)行培訓(xùn),幫助指導(dǎo)信息員把握工作重點(diǎn),提高業(yè)務(wù)水平和信息工作能力。

同志們,當(dāng)前教育改革與發(fā)展需要教育信息工作發(fā)揮更重要作用,為此,全市教育系統(tǒng)從事信息工作的同仁們,要團(tuán)結(jié)一致,努力工作,積極探索,不斷創(chuàng)新,樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念,默默耕耘,孜孜以求,不計(jì)清苦,甘于奉獻(xiàn),用我們手中的筆,去書寫、描繪鳳城教育事業(yè)更加美好的明天。

謝謝大家!

同志們:

組織部長(zhǎng)是鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部中非常重要的一員,大家的工作態(tài)度、工作能力、工作作風(fēng)如何,直接影響著農(nóng)村基層組織工作的水平和效果。今天,我們專門召開(kāi)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織部長(zhǎng)基層黨建工作匯報(bào)會(huì),既體現(xiàn)了基層黨建工作在全縣組織工作中的重要性,也體現(xiàn)了各位組織部長(zhǎng)在農(nóng)村工作中的重要作用。這次匯報(bào)會(huì),既是一次相互交流、取長(zhǎng)補(bǔ)短的學(xué)習(xí)會(huì),更是查找不足、強(qiáng)化責(zé)任、推進(jìn)工作的動(dòng)員會(huì)。通過(guò)平時(shí)掌握的情況及剛才各位組織部長(zhǎng)的匯報(bào),對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基層黨建情況有了進(jìn)一步的了解。從成績(jī)方面看,主要有以下五個(gè)方面:

一是黨建責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步提高。從今天的述職看,各位組織部長(zhǎng)都能夠以高度的政治責(zé)任感和扎實(shí)的工作作風(fēng),協(xié)助黨委主要領(lǐng)導(dǎo)抓好基層黨建工作,積極主動(dòng)謀思路,開(kāi)拓進(jìn)取求創(chuàng)新,基層黨建工作水平不斷提高。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)堅(jiān)持定期對(duì)村“兩委”班子進(jìn)行工作調(diào)度,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)注重建立完善黨建工作規(guī)章制度,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)加大對(duì)基層黨建工作的謀劃力度,這充分說(shuō)明鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)到位、思路清晰、措施得力。

二是引領(lǐng)發(fā)展能力進(jìn)一步增強(qiáng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委都能緊緊圍繞第一要?jiǎng)?wù),結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,謀劃、部署、落實(shí)黨建工作,實(shí)現(xiàn)了基層黨建和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的互動(dòng)雙贏。有網(wǎng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)不斷加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過(guò)深入實(shí)施“五雙”建設(shè),積極推動(dòng)支部+協(xié)會(huì)的黨建工作模式,黨組織引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用不斷強(qiáng)化。

三是黨員干部先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委能夠把基層班子建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)作為黨建工作的重點(diǎn)來(lái)抓,深入實(shí)施農(nóng)村黨員致富“明星行動(dòng)”和“為民服務(wù)”活動(dòng),深化農(nóng)村干部素質(zhì)工程,努力建設(shè)強(qiáng)有力的村“兩委”班子和高素質(zhì)的黨員隊(duì)伍。20xx年,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都對(duì)“兩委”干部進(jìn)行了培訓(xùn),全面推進(jìn)黨員致富“明星行動(dòng)”,有效地提高了黨員干部的整體素質(zhì)。同時(shí),農(nóng)村基層黨建述職、村“兩委”干部村務(wù)述職活動(dòng)都開(kāi)展的扎實(shí)有效,農(nóng)村干部的服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)。

四是基層組織建設(shè)工作進(jìn)一步規(guī)范。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)能夠從基礎(chǔ)工作入手,切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村“兩室”陣地建設(shè),全面落實(shí)《昌黎縣農(nóng)村“兩委”工作規(guī)程》,認(rèn)真落實(shí)村務(wù)運(yùn)作的各項(xiàng)制度措施,扎實(shí)推進(jìn)了基層組織建設(shè)工作的規(guī)范化。

五是基層組織建設(shè)特色進(jìn)一步顯現(xiàn)。多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委能夠積極探索加強(qiáng)基層組織建設(shè)的新方式、新途徑,不斷推動(dòng)工作創(chuàng)新。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極打造基層黨建精品村,發(fā)揮輻射引導(dǎo)作用;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)新形式開(kāi)展黨員干部學(xué)習(xí)教育活動(dòng),有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)員,加強(qiáng)了黨員的教育管理。

一要加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提升素質(zhì)。基層黨建工作紛繁復(fù)雜,中央、省、市、縣工作部署很多,這就需要組織部長(zhǎng)增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí),全面掌握黨建工作理論和業(yè)務(wù)知識(shí)。作為組織部長(zhǎng),不能連-發(fā)展黨員的程序、“三會(huì)一課”等黨員教育管理制度、“兩推一選”等換屆工作程序都不了解。大家工作都很繁忙,要善于擠出時(shí)間學(xué)習(xí)。要拓寬學(xué)習(xí)渠道,既要學(xué)理論,又要學(xué)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)知識(shí),既向書本學(xué),又向?qū)嵺`學(xué),既向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),又向基層干部群眾學(xué),處處留心皆學(xué)問(wèn)。要養(yǎng)成勤于思考、善于思考、獨(dú)立思考的良好習(xí)慣,持之以恒,不斷增強(qiáng)獨(dú)擋一面的能力。遇到矛盾和問(wèn)題,不能簡(jiǎn)單上交,要善于分析,要有自己的觀點(diǎn)、思路和解決問(wèn)題的辦法。

同志們:

今天把開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)和經(jīng)濟(jì)有關(guān)部門召集過(guò)來(lái),主要任務(wù)是貫徹落實(shí)近期市政府出臺(tái)的《關(guān)于扶持企業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》等文件精神,以及近期召開(kāi)的全市“三維”項(xiàng)目調(diào)度會(huì)、全市工業(yè)工作暨民企產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目洽談簽約籌備會(huì)、區(qū)政府經(jīng)濟(jì)工作務(wù)虛會(huì)等會(huì)議精神,認(rèn)真分析1-8月全區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況,查找存在的困難和問(wèn)題,研究提出下一步工作措施,確保全面完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。剛才,開(kāi)發(fā)區(qū)、戰(zhàn)役辦、發(fā)改、經(jīng)貿(mào)、外經(jīng)、統(tǒng)計(jì)等單位都分別作了匯報(bào)。下面,我講幾個(gè)具體問(wèn)題:

一、關(guān)于貫徹落實(shí)《市政府關(guān)于扶持企業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》問(wèn)題。一要加大政策宣傳。這是市政府針對(duì)當(dāng)前國(guó)內(nèi)、外嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì)制定出臺(tái)的優(yōu)惠政策,共有15條,涉及融資、減稅、審批、用地等方面,含金量非常高。各相關(guān)部門要認(rèn)真組織學(xué)習(xí),加強(qiáng)政策研究,提出貫徹落實(shí)意見(jiàn);開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要大張旗鼓,深入企業(yè)開(kāi)展宣傳活動(dòng),一定要把政策宣傳夠、宣傳透。二要加強(qiáng)輿-論監(jiān)督。經(jīng)貿(mào)、宣傳部門要下狠心加強(qiáng)政策落實(shí)跟蹤,組織開(kāi)展專題宣傳活動(dòng),對(duì)政策不落實(shí)或落實(shí)不到位的要給予曝光,確保政策有效落實(shí),營(yíng)造企業(yè)“暖冬”環(huán)境。三要積極爭(zhēng)取資金。經(jīng)貿(mào)局今年組織上報(bào)的17個(gè)項(xiàng)目,目前已有3個(gè)項(xiàng)目落實(shí)資金310萬(wàn)元;發(fā)改局今年組織上報(bào)的12個(gè)項(xiàng)目,目前有6個(gè)項(xiàng)目落實(shí)資金1023萬(wàn)元。要加強(qiáng)對(duì)上銜接,繼續(xù)跟蹤落實(shí)好項(xiàng)目補(bǔ)助資金,同時(shí)也要著手謀劃好明年的補(bǔ)助項(xiàng)目。四要加快審批速度?!秴^(qū)五大戰(zhàn)役項(xiàng)目審批提速提效意見(jiàn)》已經(jīng)制定出臺(tái),發(fā)改局要抓好貫徹實(shí)施,切實(shí)加快項(xiàng)目審批速度。五要做好企業(yè)上市、出口保險(xiǎn)工作。目前,發(fā)改局又重新篩選16家企業(yè)擬上報(bào)“年市百家后備上市企業(yè)成長(zhǎng)工程”,要進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤服務(wù),爭(zhēng)取年底前再有1-2家企業(yè)上市。要重視企業(yè)出口信用保險(xiǎn),目前已有14家企業(yè)簽訂投保合同,投保額6330萬(wàn)美元,要加強(qiáng)政策宣傳引導(dǎo),鼓勵(lì)企業(yè)用好用足出口信用保險(xiǎn)政策,幫助企業(yè)防范出口風(fēng)險(xiǎn)。

二、關(guān)于工業(yè)發(fā)展指標(biāo)問(wèn)題。一是規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值方面。1-8月,全區(qū)完成規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值103.6億元,按現(xiàn)價(jià)計(jì)算增長(zhǎng)27.4%,增幅居全市第11位,比全市平均水平低8.5個(gè)百分點(diǎn)。其中,開(kāi)發(fā)區(qū)完成75.6億元,比序時(shí)進(jìn)度慢3.3個(gè)百分點(diǎn);鎮(zhèn)完成7.9億元,比序時(shí)進(jìn)度慢1.9個(gè)百分點(diǎn);鎮(zhèn)完成1.07億元,比序時(shí)進(jìn)度慢23.8個(gè)百分點(diǎn);鎮(zhèn)完成12.8億元,比序時(shí)進(jìn)度慢2.9個(gè)百分點(diǎn);郭坑鎮(zhèn)完成6.2億元,比序時(shí)進(jìn)度慢6.3個(gè)百分點(diǎn)。規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值統(tǒng)計(jì)修正后增長(zhǎng)12.2%,其中:開(kāi)發(fā)區(qū)增長(zhǎng)13.8%,鎮(zhèn)增長(zhǎng)5.5%,鎮(zhèn)下降22.6%,鎮(zhèn)增長(zhǎng)11.6%,郭坑鎮(zhèn)增長(zhǎng)9.9%。二是規(guī)模工業(yè)企業(yè)方面。1-8月,開(kāi)發(fā)區(qū)新增14家,退出6家,凈增8家,完成任務(wù)的80%;鎮(zhèn)新增2家,退出1家,凈增1家,完成任務(wù)的'20%;郭坑鎮(zhèn)新增2家,凈增2家,完成任務(wù)的67%;其它2個(gè)鎮(zhèn)沒(méi)有下達(dá)指標(biāo),但鎮(zhèn)退出1家,鎮(zhèn)退出3家。三是億元企業(yè)培育方面。1-8月,開(kāi)發(fā)區(qū)培育19家,完成任務(wù)的58%;鎮(zhèn)培育2家,完成任務(wù)的67%;鎮(zhèn)培育4家,完成任務(wù)的67%;郭坑鎮(zhèn)培育1家,完成任務(wù)的33%;鎮(zhèn)沒(méi)有下達(dá)指標(biāo)。

一要確保年初任務(wù)完成。工業(yè)發(fā)展指標(biāo)是我們的薄弱環(huán)節(jié),8月份的形勢(shì)雖有所好轉(zhuǎn),但還是不夠,差距還很大,區(qū)委、區(qū)政府年初下達(dá)的目標(biāo)是不會(huì)修改的。統(tǒng)計(jì)局、工業(yè)辦要采取措施加強(qiáng)指導(dǎo)、加強(qiáng)督查;開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要盯住企業(yè)、盯住目標(biāo),認(rèn)真研究行業(yè)增加值率,力促規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值有效增長(zhǎng),確保全年目標(biāo)任務(wù)的完成。二要確保工業(yè)發(fā)展質(zhì)量。加大規(guī)模工業(yè)特別是億元企業(yè)的培育力度,對(duì)照年初目標(biāo)加強(qiáng)跟蹤落實(shí),鼓勵(lì)引導(dǎo)企業(yè)做大做強(qiáng),提升工業(yè)發(fā)展實(shí)力。

三、關(guān)于固定資產(chǎn)投資問(wèn)題。1-8月,全區(qū)完成全社會(huì)固定資產(chǎn)投資70億元,增長(zhǎng)81%,完成年計(jì)劃的81.4%,比序時(shí)進(jìn)度快14.7個(gè)百分點(diǎn)。增幅位居全市第2位,總量位居全市第4位。一要確保按序時(shí)進(jìn)度完成任務(wù)。全區(qū)固定資產(chǎn)投資到年底總體要控,但開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)的序時(shí)進(jìn)度不能減。1-8月,開(kāi)發(fā)區(qū)完成12.8億元,比序時(shí)進(jìn)度快2.6個(gè)百分點(diǎn);鎮(zhèn)完成9.1億元,比序時(shí)進(jìn)度慢12.2個(gè)百分點(diǎn);鎮(zhèn)完成42.2億元,比序時(shí)進(jìn)度快33.8個(gè)百分點(diǎn);鎮(zhèn)完成4.9億元,比序時(shí)進(jìn)度快11.3個(gè)百分點(diǎn);郭坑鎮(zhèn)完成0.98億元,比序時(shí)進(jìn)度慢27.2個(gè)百分點(diǎn)。二要強(qiáng)化項(xiàng)目督查工作。1-8月,全區(qū)82個(gè)區(qū)級(jí)在建重點(diǎn)項(xiàng)目有17個(gè)項(xiàng)目未開(kāi)工建設(shè);61個(gè)投資500萬(wàn)元以上工業(yè)項(xiàng)目有7個(gè)項(xiàng)目未開(kāi)工建設(shè)。開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要好好查找一下原因,切實(shí)加強(qiáng)項(xiàng)目跟蹤協(xié)調(diào),努力解決好項(xiàng)目規(guī)劃、建設(shè)資金、前期準(zhǔn)備、用地征遷、工程的質(zhì)量和安全等問(wèn)題,推動(dòng)項(xiàng)目盡快開(kāi)工建設(shè),特別是要千方百計(jì)加快工業(yè)項(xiàng)目建設(shè),確保完成市里下達(dá)的工業(yè)投資指標(biāo)。三要編制好明年重點(diǎn)項(xiàng)目。開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要按照發(fā)改部門的要求,圍繞“十二五”專項(xiàng)規(guī)劃,認(rèn)真組織篩選項(xiàng)目,做好項(xiàng)目基礎(chǔ)資料;發(fā)改部門要加強(qiáng)審核,確保在10月15日前完成2012年省、市重點(diǎn)項(xiàng)目的篩選上報(bào)工作。

四、關(guān)于招商引資問(wèn)題。一要提高項(xiàng)目履約率。今年來(lái)全區(qū)共落實(shí)簽約項(xiàng)目12個(gè),注冊(cè)外資13489萬(wàn)美元,目前已履約項(xiàng)目5個(gè),注冊(cè)外資4771萬(wàn)美元,履約率分別為41.67%和35.37%,項(xiàng)目履約率偏低,這必須引起我們的重視,切實(shí)將招商引資作為當(dāng)前一項(xiàng)迫切工作,加強(qiáng)項(xiàng)目跟蹤報(bào)批,促進(jìn)項(xiàng)目盡早履約。二要做好后4個(gè)月招商活動(dòng)安排。今年的招商活動(dòng)比較多,接下來(lái)還有全省民營(yíng)企業(yè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目洽談會(huì)、東南亞招商和“11?18”農(nóng)博會(huì)?花博會(huì)等幾個(gè)大型招商活動(dòng)。其中,全省民營(yíng)企業(yè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目洽談會(huì)本月27日在福州舉行,經(jīng)貿(mào)局要抓緊做好相關(guān)準(zhǔn)備工作;其余幾個(gè)招商活動(dòng)外經(jīng)局也要抓緊?;ú?huì)之前還會(huì)舉辦一次項(xiàng)目集體慶典活動(dòng),開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要提早落實(shí)一批竣工投產(chǎn)、開(kāi)工奠基項(xiàng)目。三要建立招商工作機(jī)制。要成立招商工作辦公室,由區(qū)外經(jīng)局牽頭負(fù)責(zé),組織開(kāi)展項(xiàng)目考察、洽談活動(dòng),發(fā)改、經(jīng)貿(mào)、建設(shè)、環(huán)保、國(guó)土等部門配合;開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要指定專人每周向外經(jīng)局報(bào)送1次接洽項(xiàng)目、在談項(xiàng)目情況,進(jìn)一步完善園區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)和產(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃;區(qū)招商辦要加強(qiáng)招商工作研究,堅(jiān)持按規(guī)劃招商,確保招商項(xiàng)目按產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、區(qū)域規(guī)劃合理布局,提高招商引資的效率和水平。

五、關(guān)于園區(qū)建設(shè)問(wèn)題。一要做好土地儲(chǔ)備。開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)目前上報(bào)的在談意向項(xiàng)目有37個(gè),總投資85.1億元,擬用地面積4987畝,其中:工業(yè)項(xiàng)目32個(gè),用地面積3772畝;物流項(xiàng)目5個(gè),用地面積1215畝,均存在用地不落實(shí)問(wèn)題。開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)要加大土地報(bào)批、征地拆遷和土地整理工作力度,確保年底前有一定量的土地儲(chǔ)備。二要加強(qiáng)園區(qū)規(guī)劃。規(guī)劃設(shè)計(jì)要高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn),具有前瞻性,堅(jiān)持一次規(guī)劃、分步實(shí)施。開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)的主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)轄區(qū)內(nèi)園區(qū)規(guī)劃的路網(wǎng)、標(biāo)高、排污、排水等一定要做到心中有數(shù),同時(shí)要加強(qiáng)綜合配套,處理好園區(qū)工業(yè)、商住、垃圾中轉(zhuǎn)、公園綠化、公交公廁等布局問(wèn)題。三要加快園區(qū)建設(shè)。開(kāi)發(fā)區(qū)和、郭坑2個(gè)鎮(zhèn)要把園區(qū)建設(shè)安排好,堅(jiān)持“以商補(bǔ)工”,抓住秋冬建設(shè)的黃金季節(jié),盡快落實(shí)資金、項(xiàng)目安排,加快園區(qū)“三通一平”、設(shè)計(jì)招投標(biāo)和開(kāi)工建設(shè)工作,為項(xiàng)目落地創(chuàng)造條件。四要及時(shí)反映問(wèn)題。開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)在園區(qū)規(guī)劃建設(shè)方面,有存在困難和問(wèn)題需上報(bào)區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)的要及時(shí)上報(bào),主動(dòng)爭(zhēng)取解決,確保園區(qū)建設(shè)有序推進(jìn)。

六、關(guān)于宣傳服務(wù)工作問(wèn)題。宣傳工作是軟件,是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要手段,宣傳工作一定要講質(zhì)量。一要建立通報(bào)制度。今后,開(kāi)發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)每月在工業(yè)、投資、項(xiàng)目、招商等方面的完成情況,要在會(huì)議上、領(lǐng)導(dǎo)上、報(bào)紙上(報(bào))進(jìn)行通報(bào),接受全區(qū)干部群眾的監(jiān)督,各職能部門要做好與宣傳單位的溝通、銜接。二要突出宣傳重點(diǎn)。在當(dāng)前企業(yè)發(fā)展面臨困難的情況下,宣傳單位要從服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局出發(fā),深入宣傳政府扶持企業(yè)的政策措施,重點(diǎn)跟蹤宣傳各單位貫徹落實(shí)《市政府關(guān)于扶持企業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》情況,增強(qiáng)企業(yè)應(yīng)對(duì)困難的信心,全力幫助企業(yè)渡過(guò)難關(guān)。三要提升宣傳層次。要加強(qiáng)宣傳工作策劃,立足國(guó)家和省級(jí)重要媒體找突破,大力宣傳我區(qū)加快經(jīng)濟(jì)建設(shè)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成效和舉措,提高宣傳工作的質(zhì)量和水平。

七、關(guān)于當(dāng)前需要協(xié)調(diào)解決的幾件事。一是年度政府績(jī)效評(píng)估問(wèn)題。市績(jī)效評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組要求9月20日前將各縣、區(qū)政府績(jī)效目標(biāo)上報(bào),區(qū)統(tǒng)計(jì)局要同步分解,各級(jí)各相關(guān)部門要認(rèn)真對(duì)照,努力查找薄弱環(huán)節(jié),制定改進(jìn)措施,提高績(jī)效管理水平。二是泉大都市區(qū)同城化問(wèn)題。9.8期間已正式簽訂泉大都市區(qū)同城化合作框架協(xié)議,發(fā)改局要加強(qiáng)政策措施的研究跟蹤,及時(shí)提出工作意見(jiàn)。三是海西規(guī)劃落實(shí)問(wèn)題。區(qū)發(fā)改局要抓緊出臺(tái)《區(qū)貫徹落實(shí)海西規(guī)劃行動(dòng)方案》,明確責(zé)任分工,確保海西規(guī)劃行動(dòng)方案落到實(shí)處。四是區(qū)行政服務(wù)中心籌建問(wèn)題。區(qū)委、區(qū)政府計(jì)劃利用九中綜合樓設(shè)立區(qū)行政服務(wù)中心,集中審批,提高機(jī)關(guān)辦事效率,目前已成立籌備工作協(xié)調(diào)小組,要加快設(shè)計(jì)裝修、制度規(guī)范等前期工作,爭(zhēng)取元旦前投入使用。五是龍門蔬菜批發(fā)市場(chǎng)遷建規(guī)劃用地調(diào)整為機(jī)電市場(chǎng)用地問(wèn)題。鑒于目前華東工業(yè)品市場(chǎng)已形成一定規(guī)模的機(jī)電市場(chǎng),不宜再重復(fù)建設(shè),建議鎮(zhèn)對(duì)市場(chǎng)分布情況再次進(jìn)行調(diào)查研究,重新定位該用地的建設(shè)項(xiàng)目后再上報(bào)市規(guī)劃局審批。六是郭坑水泥廠搬遷問(wèn)題。該廠與重新修編后的郭坑鎮(zhèn)區(qū)總體規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)布局不相符合,需要進(jìn)行搬遷,由于牽涉到長(zhǎng)泰縣,需要作進(jìn)一步商榷。

八、關(guān)于指標(biāo)模擬考評(píng)問(wèn)題。1-7月我們的模擬考評(píng)綜合得分是1514分,1-8月我們的模擬考評(píng)綜合得分是2263分,總體考評(píng)得分情況不錯(cuò),但指標(biāo)分化很明顯,有些指標(biāo)完成情況非常好,如城鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資完成68.9億元,增長(zhǎng)81.9%;財(cái)政分成總收入5.16億元,增長(zhǎng)58.9%;地方級(jí)財(cái)政收入3.55億元,增長(zhǎng)61.6%;實(shí)際利用外資6031萬(wàn)美元,增長(zhǎng)160.3%;社會(huì)消費(fèi)品零售總額完成22.4億元,增長(zhǎng)18.8%,這些指標(biāo)的增幅均排在全市第2位,對(duì)考評(píng)得分貢獻(xiàn)很大。有些指標(biāo)完成情況很不理想,如規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值完成103.6億元,統(tǒng)計(jì)修正后增長(zhǎng)12.2%,增幅居全市第10位;規(guī)模工業(yè)增加值完成28.3億元,統(tǒng)計(jì)修正后增長(zhǎng)12.5%,增幅居全市第11位;工業(yè)綜合效益指數(shù)為185.3%,提高17.3個(gè)百分點(diǎn),增幅居全市第10位;企業(yè)用電量21134萬(wàn)千瓦時(shí),增長(zhǎng)18.2%,增幅居全市第11位;工業(yè)投資完成9.3億元,增長(zhǎng)0.1%,增幅居全市第11位;限額以上消費(fèi)品零售額完成16.4億元,增長(zhǎng)11.6%,增幅居全市第11位;外貿(mào)出口完成(1-7月)2.3億美元,增長(zhǎng)27.4%,增幅居全市第8位。

一要提高統(tǒng)計(jì)質(zhì)量。統(tǒng)計(jì)部門要深入調(diào)查研究,加強(qiáng)縱向、橫向溝通聯(lián)系,找出統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)存在的原因,改進(jìn)提高統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量,讓統(tǒng)計(jì)工作真正反映我們經(jīng)濟(jì)發(fā)展應(yīng)有的水平。二要加強(qiáng)考評(píng)指導(dǎo)。戰(zhàn)役辦要堅(jiān)持每月進(jìn)行模擬考評(píng),加強(qiáng)對(duì)上溝通銜接,及時(shí)做好考評(píng)工作指導(dǎo)。三要加強(qiáng)指標(biāo)調(diào)節(jié)。各職能部門要加強(qiáng)對(duì)考核指標(biāo)的研究,有些指標(biāo)低了要補(bǔ)缺補(bǔ)漏,有些指標(biāo)高了要合理調(diào)節(jié),既要確保考核工作在全市排名靠前,又要為明年的發(fā)展打好基礎(chǔ)。

聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)們、各位兄弟社的主任們:

你們好,很榮幸藉著今天這個(gè)會(huì)議讓我來(lái)匯報(bào)**信用社在xx年上半年的經(jīng)營(yíng)情況、存在的主要問(wèn)題和下半年工作計(jì)劃措施以至于未來(lái)三年的發(fā)展?fàn)顩r預(yù)測(cè),閑話不多說(shuō),十五分鐘時(shí)間不長(zhǎng),讓我簡(jiǎn)單的概括一下:

一、我社在上級(jí)聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在人民銀行、銀監(jiān)局的有效監(jiān)管下和當(dāng)?shù)劓?zhèn)黨政的關(guān)心支持下,圍繞縣聯(lián)社年初下達(dá)的工作目標(biāo),結(jié)合我社年初工作計(jì)劃,確定工作重點(diǎn),強(qiáng)化信貸管理,狠抓不良貸款清收,抓好資金組織工作,大力發(fā)展中間業(yè)務(wù),加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)。通過(guò)全體員工共同努力,各項(xiàng)工作取得了一定的成績(jī),各項(xiàng)業(yè)務(wù)運(yùn)行平穩(wěn),可持續(xù)發(fā)展后勁十足。主要經(jīng)營(yíng)情況如下:各項(xiàng)存款***萬(wàn)元,比年初增加***萬(wàn)元;各項(xiàng)貸款***萬(wàn)元,比年初減少***萬(wàn)元,其中:不良貸款比年初下降5萬(wàn)元。中間業(yè)務(wù)收入1.62萬(wàn)元,比去年同期增加了0.75萬(wàn)元。實(shí)現(xiàn)總收入94萬(wàn)元,比去年同期增加了23萬(wàn)元。利潤(rùn)總額***萬(wàn)元,比去年同期增長(zhǎng)4.35萬(wàn)元。

二、存在的主要問(wèn)題有:一是信貸投放力度跟不上還貸情況,上半年雖然新發(fā)放貸款400多萬(wàn)元,但是大筆貸款到期償還等情況,貸款還是有所下降。二是不良貸款壓降力度不夠,出現(xiàn)前清后增現(xiàn)象。三是內(nèi)控制度執(zhí)行力不強(qiáng)硬,致使時(shí)常出現(xiàn)常規(guī)問(wèn)題。四是已置換不良貸款處置率未達(dá)標(biāo)。

三、圍繞上半年存在的主要問(wèn)題和全年工作任務(wù),提出以下措施辦法:一是加大貸款營(yíng)銷力度,立足農(nóng)村、服務(wù)“三農(nóng)”為出發(fā)點(diǎn),逐步實(shí)施“以客戶為中心”的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,以服務(wù)上門的方式找資金出路,目標(biāo)是各項(xiàng)貸款到年底凈增300萬(wàn)元;二是大力壓降不良貸款,重點(diǎn)采取依法收貸手段進(jìn)行攻堅(jiān)戰(zhàn),全力盤活舊不良清理新不良,加強(qiáng)對(duì)貸款“三查”的執(zhí)行力度,建立合規(guī)信貸文化,防范貸款新增不良的風(fēng)險(xiǎn)。預(yù)算不良貸款到年底凈壓30萬(wàn)元,占比控制下降4%;三是各項(xiàng)存款凈增額到年底預(yù)算保持750萬(wàn)以上,各項(xiàng)總收入200萬(wàn)元,其中:中間業(yè)務(wù)收入突破5萬(wàn)元,總支出控制在180萬(wàn)元以內(nèi),實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)20萬(wàn)元。四是加強(qiáng)內(nèi)控制度執(zhí)行力,突出人防監(jiān)督,確保社內(nèi)資金人員安全無(wú)事故。五是致力于已置換不良貸款的處置力度上,為盡快達(dá)到央行票據(jù)兌付條件而努力。

四、預(yù)測(cè)未來(lái)三年發(fā)展?fàn)顩r

1、繼續(xù)努力組織資金,狀大本社實(shí)力,預(yù)測(cè)存款每年增長(zhǎng)***萬(wàn)元以上。

2、將貸款營(yíng)銷作為實(shí)現(xiàn)我社可持續(xù)發(fā)展的突破口,提高資產(chǎn)盈利水平,發(fā)展優(yōu)質(zhì)客戶,預(yù)測(cè)貸款每年增長(zhǎng)***萬(wàn)元左右。

3、大力拓展中間業(yè)務(wù),根據(jù)自身資源結(jié)合本地實(shí)際大力開(kāi)展中間業(yè)務(wù)。力求中間業(yè)務(wù)收入每年以翻倍的速度增長(zhǎng)。

4、開(kāi)源節(jié)流,搞高盈利能力,全力壓降不良貸款,提足拔備,力求盡快達(dá)到央行票據(jù)兌付條件。

以上就是結(jié)合我社實(shí)際的工作匯報(bào),謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)。

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇七

20xx年教育教學(xué)工作已經(jīng)全面結(jié)束。本學(xué)年以來(lái),我校以黨的教育精神和科學(xué)發(fā)展觀為指引,認(rèn)真貫徹黨的教育方針,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全校的工作,以市局工作要點(diǎn)為指導(dǎo),以安全穩(wěn)定為前提,以深化內(nèi)涵發(fā)展、辦人民滿意對(duì)人民負(fù)責(zé)任的教育為主題,進(jìn)一步解放思想,繼續(xù)努力推進(jìn)教育新政,注重細(xì)節(jié)管理,創(chuàng)建和諧校園。全體教職員工群策群力,團(tuán)結(jié)協(xié)作,圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),學(xué)校各方面的工作取得了優(yōu)異的成績(jī)。學(xué)校獲得了代縣“平安校園”稱號(hào)、被評(píng)為20xx年教育先進(jìn)集體;學(xué)校的管理模式已得到社會(huì)各界的廣泛肯定;教師隊(duì)伍建設(shè)又上新臺(tái)階。20xx年高考工作取得了令人矚目的成績(jī);并圓滿完成了高一招生任務(wù),真正實(shí)現(xiàn)了我校教育質(zhì)量新跨越的目標(biāo),為學(xué)校的發(fā)展添上了一筆濃墨重彩。回顧這一學(xué)期,我們主要做了以下幾方面的工作:

1、加強(qiáng)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

開(kāi)學(xué)初,新一屆學(xué)校黨政班子,堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)制度,以政治、思想教育和“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為抓手,注重提高自身的綜合素質(zhì),切實(shí)增強(qiáng)了在教育、教學(xué)、服務(wù)和管理第一線積極發(fā)揮表率作用。工作中求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行、講究效益,班子的工作能力和執(zhí)政水平得到了群眾的認(rèn)可,在群眾中樹(shù)立了很高的威性。

2、加強(qiáng)民主化管理,推進(jìn)和諧校園建設(shè)。

進(jìn)一步完善學(xué)校民主管理制度。在決策過(guò)程中,充分發(fā)揚(yáng)民主,切實(shí)從學(xué)校的發(fā)展、教師的利益出發(fā),做到“事前周密咨詢、事中集體充分討論、事后保障監(jiān)督”。嚴(yán)格執(zhí)行校務(wù)公開(kāi)制度的規(guī)定,及時(shí)公示招生、收費(fèi)、職稱評(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)等方面的情況,自覺(jué)接受群眾的監(jiān)督。從而大大的增強(qiáng)了全體教職工的主人翁意識(shí),學(xué)校呈現(xiàn)出了前所未有的心順氣望,百事和諧的良好局面,和諧校園建設(shè)水平得到了進(jìn)一步的升華。

3、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。

學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高關(guān)鍵在教師,建設(shè)一流的教師隊(duì)伍是學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ)和源泉。學(xué)校結(jié)合政府能力作風(fēng)建設(shè)要求,廣大教職工中宣傳“十要十不準(zhǔn)”要求,不斷規(guī)范學(xué)校的辦學(xué)行為與教師的執(zhí)教藝術(shù),依法治校、依法從教的各項(xiàng)措施落到了教職工的工作中;同時(shí)充分發(fā)揮學(xué)校櫥窗、網(wǎng)站,大力宣傳教職工的先進(jìn)事跡。通過(guò)活動(dòng)與實(shí)踐,廣大教職工更加愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn),表現(xiàn)出了良好的職業(yè)道德和精神風(fēng)貌,收到了很好的效果。

4、加強(qiáng)平安校園建設(shè),切實(shí)保障師生安全。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子始終牢記“安全責(zé)任重于泰山”的要求,健全管理和防范責(zé)任制度,結(jié)合去冬今春全國(guó)多起校園安全事故的教訓(xùn),和上級(jí)的防范要求,明確職責(zé),學(xué)校與各個(gè)處室、年級(jí)組簽訂了安全責(zé)任書,建立了創(chuàng)建平安校園工作臺(tái)帳和消防工作臺(tái)帳。以杜絕偶發(fā)事故、強(qiáng)化食品安全、重視消防安全和交通安全為著力點(diǎn),進(jìn)行系列化的教育、檢查和整治,對(duì)安全隱患及時(shí)進(jìn)行處理,校長(zhǎng)、書記帶頭實(shí)行全天候值班制,雙休日也站在學(xué)校安全值班第一線,有效地保障了學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全和師生人身安全。

5、關(guān)心教職工生活,豐富教師業(yè)余活動(dòng)。

充分發(fā)揮工會(huì)的職能,組織開(kāi)展系列健身活動(dòng),在參與各項(xiàng)活動(dòng)的過(guò)程中,教職工們既鍛煉了身體、愉悅了心情,又激發(fā)了全校教職員工強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和奮發(fā)有為的團(tuán)隊(duì)進(jìn)取精神。同時(shí)想方設(shè)法的解決老師們?cè)诠ぷ?、生活中的困難,對(duì)紅白喜事、病休教師及時(shí)上門進(jìn)行慰問(wèn),溫暖了人心、凝聚了人心。

1、貫穿一條主線,幫助學(xué)生逐步確立正確的價(jià)值觀

首先,注重德育的隱性與顯性功能相結(jié)合。把握校園環(huán)境的隱性教育功能,加強(qiáng)校園文化建設(shè),讓走道、教室的名人字畫“潤(rùn)物無(wú)聲”,加大環(huán)境衛(wèi)生的落實(shí)和檢查,讓環(huán)境會(huì)“說(shuō)話”。利用升旗儀式的顯性教育功能,組織好每周的升旗儀式,認(rèn)真抓好國(guó)旗班訓(xùn)練,精心組織國(guó)旗下的講話。

其次,注重德育工作的規(guī)定動(dòng)作和自選動(dòng)作相交替。突出愛(ài)國(guó)主義、團(tuán)隊(duì)精神和人文素質(zhì)的常規(guī)教育,注重對(duì)學(xué)生“三觀”的培養(yǎng)。同時(shí)結(jié)合德育工作動(dòng)態(tài)和階段性,深入開(kāi)展“雷鋒精神進(jìn)校園”活動(dòng),利用班會(huì)課的主陣地的教育作用,突出中華美德和革命傳統(tǒng)教育,較好地做到了內(nèi)容、時(shí)間、人員三方面的保證。

再次,注重校園德育課內(nèi)與課外活動(dòng)相呼應(yīng),注重放大德育教育的功效。充分發(fā)揮課堂教育是德育工作主渠道的作用,挖掘、凸現(xiàn)學(xué)科課堂教學(xué)中德育因素,著力培養(yǎng)學(xué)生“三種習(xí)慣”“九種能力”的培養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生健全人格、健康心理的逐步形成。

2、加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè),提升德育工作品位。

首先,繼續(xù)抓好我校青年班主任培訓(xùn)班工作。采用多種形式召開(kāi)班主任會(huì)議,學(xué)習(xí)德育工作理論與藝術(shù),交流經(jīng)驗(yàn),達(dá)到取長(zhǎng)補(bǔ)短、共同提高的目的。

其次,以“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的方式拓展視野,更新觀念,學(xué)習(xí)能力,促進(jìn)了班主任工作能力的提高和水平的提升。

再次,以班主任量化管理為抓手,進(jìn)一步完善班主任工作考核制度,鼓勵(lì)先進(jìn),營(yíng)造良好工作氛圍,班主任工作的積極性得到進(jìn)一步提高,有力提升了我校德育工作的工作實(shí)效和品位。

3、創(chuàng)新工作方法,狠抓德育常規(guī)管理。

首先,進(jìn)一步完善班級(jí)量化考核制度,加強(qiáng)值勤巡視的次數(shù),細(xì)化評(píng)分尺度,公示評(píng)比結(jié)果,大大提高了班級(jí)常規(guī)管理的有效性。

其次,繼續(xù)抓好“凈校與靜?!惫芾?,成效頗顯,有力的保證課堂教學(xué)的有效性。再次,每月安排專項(xiàng)問(wèn)題的整治。先后進(jìn)行了學(xué)生行為習(xí)慣檢查、班級(jí)包干區(qū)衛(wèi)生檢查、兩操的檢查、學(xué)生儀表檢查等。廣大家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校從嚴(yán)入手的做法給予了高度的評(píng)價(jià),學(xué)校已呈現(xiàn)出校風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃良好氛圍。

4、加強(qiáng)學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)、提高學(xué)生自主管理水平。

采用積分制管理學(xué)生干部。每月對(duì)學(xué)生會(huì)、團(tuán)委和班級(jí)學(xué)生干部進(jìn)行工作崗位培訓(xùn),提高學(xué)生干部的管理能力。同時(shí)校團(tuán)委加大學(xué)生干部的培訓(xùn)力度,充分發(fā)揮優(yōu)秀學(xué)生的模范輻射作用。立先進(jìn)、樹(shù)榜樣,在學(xué)生中廣泛開(kāi)展“三好學(xué)生”“優(yōu)秀團(tuán)員”“優(yōu)秀班團(tuán)干部”的評(píng)選活動(dòng)。通過(guò)不同的形式和載體,學(xué)生中已形成自我教育、自我管理的良好態(tài)勢(shì)。

1、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

首先,認(rèn)真制訂教務(wù)處、教研組和備課組的工作計(jì)劃,有效地防止教學(xué)工作的主觀性和隨意性。堅(jiān)持每次考試后,年級(jí)處、教師、學(xué)生都按要求進(jìn)行全方位質(zhì)量分析,總結(jié)和反思,提出明確的改進(jìn)方向,確保工作的有序推進(jìn)。特別加強(qiáng)期中考試質(zhì)量分析,突出承上啟下的作用,為趕超做預(yù)案,效果好,作用大。

其次,落實(shí)一日教學(xué)常規(guī),加大對(duì)教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié)的監(jiān)督和調(diào)控。學(xué)校以“推門聽(tīng)課”活動(dòng)為抓手,規(guī)定行政管理人員和課任教師一定數(shù)量的聽(tīng)課節(jié)數(shù),由學(xué)生和教研組雙重記錄監(jiān)控,在聽(tīng)完每節(jié)課后與教師及時(shí)交流,并對(duì)教師當(dāng)堂課的教案以及作業(yè)批改進(jìn)行檢查,組織學(xué)生、聽(tīng)課教師填寫《課堂教學(xué)評(píng)估表》存檔。

再次,加大對(duì)課堂巡查力度。學(xué)校多次在周前行政管理人員例會(huì)和教師例會(huì)上要求與動(dòng)員,年級(jí)處分管領(lǐng)導(dǎo)每天對(duì)本年級(jí)教師、學(xué)生的課堂教與學(xué)巡查,學(xué)校行政值日人員定期對(duì)所有年級(jí)、班級(jí)學(xué)科教與學(xué)進(jìn)行巡查,課后及時(shí)反饋,遇到偶發(fā)情況第一時(shí)間處理,學(xué)生、教師違紀(jì)情況嚴(yán)重的予以公布,通過(guò)多種途徑保證課堂教學(xué)質(zhì)量的落實(shí),有效提高課堂教學(xué)效果,推動(dòng)了學(xué)生成績(jī)的大幅度提升。

2、加大教師培訓(xùn)力度,整體提高教學(xué)水平。

首先,狠抓中青年教師的培養(yǎng)。在教師中開(kāi)展“魅力之星”教師評(píng)選活動(dòng)。組織各級(jí)各類公開(kāi)課活動(dòng),青年教師與高三學(xué)生同步參加月考,強(qiáng)化專業(yè)知識(shí)的升級(jí),把握學(xué)科教學(xué)的前沿與走勢(shì),更好地服務(wù)各階段的教學(xué)需要。

其次,加強(qiáng)校際交流,組織各年級(jí)教師、年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)和高三備課組長(zhǎng)到太原市尖草坪去一中學(xué)校參觀學(xué)習(xí),開(kāi)闊視野。對(duì)我校的辦學(xué)水平、教學(xué)質(zhì)量、行政管理起到了很好的觸動(dòng)、反思和提高作用。我校各方面卓有成效的工作獲得了來(lái)校各團(tuán)專家的高度評(píng)價(jià)。

1、切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),搞好后勤保障。

通過(guò)對(duì)各種專題會(huì)議,進(jìn)一步讓后勤人員明確是代縣二中一分子的主人意識(shí)及各自責(zé)任,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),用代表代縣二中形象的行為習(xí)慣為教育教學(xué)服務(wù)。對(duì)教師辦公室、學(xué)生教室反應(yīng)的問(wèn)題及時(shí)予以解決,學(xué)校大力改造辦學(xué)條件,更好地滿足學(xué)生需求,極大的豐富了學(xué)校師生校園生活。

2、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,創(chuàng)建節(jié)約型學(xué)校。

學(xué)校進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為,堅(jiān)持收支兩條線,規(guī)范地完成了各項(xiàng)收費(fèi)及教職工工資報(bào)表;認(rèn)真做好年度預(yù)決算,參照政府采購(gòu)工作規(guī)程,規(guī)范采購(gòu)貨物,合理使用資金,保證了教育教學(xué)的順利進(jìn)行;繼續(xù)開(kāi)展節(jié)約一滴水、一張紙、一分錢活動(dòng),如:加強(qiáng)了學(xué)校各方位各部門的用電用水管理。

認(rèn)真落實(shí)《中小學(xué)體育條例》和《學(xué)校衛(wèi)生條例》,堅(jiān)持“兩課一操”,逐步充實(shí)體育器材,開(kāi)設(shè)了健康教育課,每學(xué)期舉辦女生衛(wèi)生講座;學(xué)校各項(xiàng)衛(wèi)生評(píng)比制度落實(shí)到位,學(xué)生的各項(xiàng)運(yùn)動(dòng)技能得到提高,在各項(xiàng)比賽中獲得了較好成績(jī),受到市領(lǐng)導(dǎo)的多次肯定和表?yè)P(yáng)。

堅(jiān)持以人為本、多元發(fā)展的辦學(xué)理念,堅(jiān)持“以美輔德,以德益智,以美健身”的原則把藝術(shù)教育切實(shí)納入學(xué)校教育的整體工作中,認(rèn)真上好美術(shù)、音樂(lè)課,每學(xué)期舉辦一次學(xué)生美術(shù)作品展覽,一次書畫比賽,一場(chǎng)演講會(huì),每學(xué)年舉行一次全校性歌詠比賽和一次文藝匯演,以各種形式的藝術(shù)熏陶提高學(xué)生的藝術(shù)修養(yǎng)和審美能力。

加強(qiáng)校園文化建設(shè),優(yōu)化育人環(huán)境。一方面,通過(guò)教職工代表大會(huì)不斷完善各項(xiàng)管理制度,用制度看守校園,力求從精細(xì)化管理向精致化管理升級(jí)。另一方面,加強(qiáng)校園行為文化教育,規(guī)范學(xué)生、教師的各項(xiàng)行為習(xí)慣;利用學(xué)校網(wǎng)絡(luò)、廣播系統(tǒng)每天定時(shí)播放優(yōu)美樂(lè)曲、校園新聞、宣傳好人好事,讓校園充滿生機(jī),充滿活力;開(kāi)展讀書競(jìng)賽活動(dòng);定期迎時(shí)更換學(xué)校標(biāo)語(yǔ)橫幅,為校園增添了濃厚的文化氛圍,營(yíng)造一個(gè)和諧、競(jìng)爭(zhēng)、向上的育人環(huán)境,受到社會(huì)各界的一致好評(píng)。

1、校本研修工作的時(shí)效性還有待加強(qiáng)。

2、部分學(xué)科教學(xué)工作與兄弟學(xué)校的差距,雖然在縮小,但仍然存在。

3、低重心管理中的一些關(guān)系,還有待研究得更細(xì)更實(shí),便于工作更好落實(shí)。

4、生源質(zhì)量,還有待學(xué)校發(fā)展的同時(shí),需要政府在政策支持下不斷提高。

綜上所述,在過(guò)去的一學(xué)期中,我校的教育教學(xué)工作取得了顯著的效果,20xx年高考突破百人大關(guān),并圓滿完成20xx年高一招生任務(wù)。學(xué)校務(wù)實(shí)的校風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)、科學(xué)規(guī)范的管理、良好的教育教學(xué)環(huán)境、深厚的校園文化氛圍,受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。今后的工作中,我校將繼續(xù)遵循“以人為本、多元發(fā)展”的辦學(xué)理念,不斷深化課程改革,強(qiáng)化校園管理,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,為創(chuàng)辦人民滿意的教育、對(duì)人民負(fù)責(zé)任的教育而不懈努力。

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇八

找領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作也要注意技巧。在匯報(bào)的內(nèi)容方面要匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)所關(guān)心的工作。領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)間是有限的,許多你能力范圍內(nèi)可以處理的沉芝麻爛谷子、程序既定的工作,處理了就處理了。事無(wú)巨細(xì),統(tǒng)統(tǒng)匯報(bào),也有邀功之嫌。比如一個(gè)負(fù)責(zé)行政的,對(duì)完成的車輛派用等匯報(bào)也沒(méi)多少價(jià)值,對(duì)一些與通常情況下不一樣的處理倒是有必要匯報(bào)一下的。接上面的例子,如果因?yàn)榍闆r緊急,你用老總的專車去執(zhí)行其他公務(wù)了,這樣的事情就有匯報(bào)的必要了。匯報(bào)工作最重要的是提出解決問(wèn)題的方案而不是簡(jiǎn)單地提出問(wèn)題。要記住,匯報(bào)問(wèn)題的實(shí)質(zhì)是求得領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的方案的批準(zhǔn),而不是問(wèn)你的上司如何解決這個(gè)問(wèn)題,否則事事上司拿主意,要下屬還有什么意義呢。我們?nèi)フ翌I(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作時(shí)要準(zhǔn)備多套方案,并將它的利弊了然于胸,必要時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)闡述明白,并提出自己的主張,然后爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)你的主張,這是匯報(bào)的最標(biāo)準(zhǔn)版本。如果你進(jìn)行的總是這樣的匯報(bào),相信你離獲得晉升已經(jīng)不遙遠(yuǎn)了。匯報(bào)要注意合適的時(shí)機(jī),這是不言而喻的,不多講了,我的建議是大家最好給主管建立一個(gè)自己會(huì)定期匯報(bào)的預(yù)期,使每次的匯報(bào)程序化,從而,減少突兀的感覺(jué)。一個(gè)成功的管理者必然是一個(gè)善于匯報(bào)工作的人,因?yàn)樵趨R報(bào)工作的過(guò)程中,他能得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他最及時(shí)的指導(dǎo),更快地成長(zhǎng),也因?yàn)樵趨R報(bào)工作的過(guò)程中,他能夠與主管建立起牢固的信任關(guān)系。怎樣匯報(bào)工作匯報(bào)工作是向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映情況,求得指導(dǎo)和幫助的重要方法,也是展示本單位成績(jī)、工作能力和水平的重要機(jī)會(huì)。匯報(bào)得好,領(lǐng)導(dǎo)自然就會(huì)滿意,就會(huì)對(duì)你或你單位的工作給予肯定,或?qū)δ闾岢龅膯?wèn)題引起應(yīng)有的重視,進(jìn)而使你能夠從中受到鼓舞,增強(qiáng)進(jìn)一步做好工作、戰(zhàn)勝困難的信心。匯報(bào)得不好,將留下不可彌補(bǔ)的遺憾。因此,匯報(bào)工作也是一門藝術(shù),在這方面,筆者沒(méi)有太深的研究,只是有一點(diǎn)點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),愿與大家交流一下。匯報(bào)工作可分為“主動(dòng)匯報(bào)”和“被動(dòng)匯報(bào)”。主動(dòng)匯報(bào),就是匯報(bào)方根據(jù)需要主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,這種匯報(bào)的內(nèi)容一般有兩種:一是工作上的新思路、新想法,在沒(méi)實(shí)施之前向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào),以求得領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、肯定,以便在決策上“合法化”。二是工作上遇到了自己難以克服的困難或重大問(wèn)題,需要向領(lǐng)導(dǎo)反映情況,以求得領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)和幫助。被動(dòng)匯報(bào),就是領(lǐng)導(dǎo)要聽(tīng)你的匯報(bào),匯報(bào)者完全按照領(lǐng)導(dǎo)的要求進(jìn)行匯報(bào),包括匯報(bào)內(nèi)容、匯報(bào)方式、匯報(bào)時(shí)間等,都必須“被動(dòng)”地服從領(lǐng)導(dǎo)。這種匯報(bào)一般是匯報(bào)單位或本人在特定的時(shí)間內(nèi)某一方面或幾個(gè)方面工作的'開(kāi)展情況。匯報(bào)者作為檢查、督導(dǎo)、驗(yàn)收、調(diào)查者匯報(bào)被檢查、督導(dǎo)、驗(yàn)收、調(diào)查對(duì)象的工作開(kāi)展情況或某一事物的來(lái)龍去脈。無(wú)論是主動(dòng)匯報(bào)還是被動(dòng)匯報(bào),都應(yīng)把握好以下五個(gè)關(guān)鍵點(diǎn):其一,明確目的。事先一定要思考好:這次匯報(bào)應(yīng)該達(dá)到什么目的。這是一個(gè)帶有根本性、方向性的問(wèn)題,也是要匯報(bào)的主題思想??梢哉f(shuō),這個(gè)問(wèn)題解決好了,你的匯報(bào)就成功了一大半。有的同志之所以匯報(bào)得不大成功,關(guān)鍵就是目的性不明確,準(zhǔn)備的材料零亂無(wú)章,讓人聽(tīng)了半天不知道說(shuō)的是什么。在解決匯報(bào)目的上,主動(dòng)匯報(bào)問(wèn)題不大,因?yàn)閰R報(bào)者在萌發(fā)匯報(bào)意識(shí)時(shí),就比較明確匯報(bào)意圖。被動(dòng)匯報(bào)時(shí)要多動(dòng)腦筋,一是要分析領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)匯報(bào)的目的,要把此次匯報(bào)放在一個(gè)較大的背景下進(jìn)行分析,比如:為什么在這個(gè)時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)要聽(tīng)匯報(bào)?要聽(tīng)的內(nèi)容與當(dāng)前中心工作的關(guān)系是什么?要聽(tīng)匯報(bào)的領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)的習(xí)慣是什么?等等,都要琢磨透徹。二是結(jié)合自身的工作情況,怎樣才能讓領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)后得到肯定的評(píng)價(jià),留下好的印象。其二,抓住重點(diǎn)。根據(jù)匯報(bào)目的和領(lǐng)導(dǎo)的要求,選擇重點(diǎn)內(nèi)容,并找準(zhǔn)切入點(diǎn)。有的同志其實(shí)也非常重視匯報(bào)工作,總想抓住機(jī)會(huì)把所有工作都一股腦地倒出來(lái),惟恐領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己或本單位了解得少,匯報(bào)時(shí)不分主次,面面俱到,既抓不住要領(lǐng),又吸引不住領(lǐng)導(dǎo),甚至適得其反。所謂重點(diǎn)沒(méi)有固定的規(guī)定,應(yīng)該說(shuō)適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)要求匯報(bào)的內(nèi)容就是重點(diǎn),但也不完全是,要具體情況具體分析。以被動(dòng)匯報(bào)為例,一般來(lái)說(shuō),選擇重點(diǎn)要從三個(gè)方面考慮:一是領(lǐng)導(dǎo)最想聽(tīng)、最關(guān)心的東西,或者說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)想強(qiáng)調(diào)的事,你已經(jīng)做到位了,領(lǐng)導(dǎo)想說(shuō)的話你說(shuō)出來(lái)了。二是自己認(rèn)為最能表現(xiàn)成績(jī)的事績(jī),或者說(shuō)最出色的工作。三是有自己特點(diǎn)的東西。如果說(shuō)匯報(bào)的目的是“主線”,那么匯報(bào)的重點(diǎn)就是“主干”。其三,不說(shuō)廢話。首先要根據(jù)匯報(bào)的要求和重點(diǎn),事先進(jìn)行認(rèn)真準(zhǔn)備,列出提綱或形成文字材料。匯報(bào)時(shí)非特殊問(wèn)題無(wú)須過(guò)多解釋。特別是有時(shí)間限制時(shí),更要嚴(yán)格把握,充分利用有效時(shí)間把該匯報(bào)的內(nèi)容都說(shuō)出來(lái)。其次盡量做到每句話都有分量,繁簡(jiǎn)適度,表達(dá)得體,既不過(guò)時(shí),也不浪費(fèi)機(jī)會(huì),讓人聽(tīng)后有一種新鮮感和透亮感。其四,靈活把握。有時(shí)在匯報(bào)當(dāng)中領(lǐng)導(dǎo)會(huì)提出一些要求,比如匯報(bào)內(nèi)容的增減、對(duì)一些問(wèn)題的關(guān)注程度、匯報(bào)時(shí)限的變化等。遇有這類情況時(shí)就要調(diào)整匯報(bào)思路,這也是應(yīng)變能力的考驗(yàn)。其對(duì)策有二:一是如沒(méi)有排列順序,要注意搶占“最佳點(diǎn)”,即選擇最好時(shí)機(jī)匯報(bào)。一般來(lái)說(shuō),先說(shuō)比后說(shuō)強(qiáng),既能“先入為主”,給人留下深刻印象,又有時(shí)間保證,免得“白準(zhǔn)備”。二是如被排列到靠后而又面對(duì)新要求時(shí),一定不要再去照本宣科,要選準(zhǔn)重中之重,用最佳切入點(diǎn)、最精煉的語(yǔ)言,把最重要的問(wèn)題匯報(bào)好,在被動(dòng)中求主動(dòng),處理得好也能收到事半功倍之效。其五,實(shí)事求是。向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,無(wú)論怎么切入,怎么加工潤(rùn)色,都必須本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度和實(shí)事求是的精神,一定要把匯報(bào)工作建立在事實(shí)清楚的基礎(chǔ)之上,決不能憑主觀想象隨意編造,更不能弄虛作假欺騙領(lǐng)導(dǎo)。這既是個(gè)職業(yè)道德問(wèn)題,也是個(gè)人格問(wèn)題你是如何匯報(bào)工作的?匯報(bào)工作時(shí)也不是從工作過(guò)程按順序地說(shuō)到結(jié)果,最好能先講結(jié)果。因?yàn)槔习迕刻斓墓ぷ骱芏?,你?yīng)為他節(jié)省時(shí)間。如果你先講出一大堆理由來(lái),等老板不耐煩地?cái)[擺手說(shuō)簡(jiǎn)單點(diǎn)兒,你再把結(jié)論說(shuō)出來(lái),不僅使你顯得很難堪,而且老板也會(huì)認(rèn)為這人太另羅嗦,做事不利索。特別是當(dāng)工作失敗時(shí),先說(shuō)工作失敗了,然后再說(shuō)明失敗的原因,這樣老板才不會(huì)把失敗的責(zé)任全推到你頭上。因?yàn)槔习迨紫认胫赖氖鞘虑榈慕Y(jié)果,至于失敗的原因可在結(jié)論說(shuō)出后慢慢解釋。因此,同樣是失敗,先說(shuō)與后說(shuō),給老板的印象會(huì)截然不同。在匯報(bào)的內(nèi)容方面要匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)所關(guān)心的工作。領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)間是有限的,許多你能力范圍內(nèi)可以處理的沉芝麻爛谷子、程序既定的工作,處理了就處理了。事無(wú)巨細(xì),統(tǒng)統(tǒng)匯報(bào),也有邀功之嫌。匯報(bào)工作最重要的是提出解決問(wèn)題的方案而不是簡(jiǎn)單地提出問(wèn)題。要記住,匯報(bào)問(wèn)題的實(shí)質(zhì)是求得領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的方案的批準(zhǔn),而不是問(wèn)你的上司如何解決這個(gè)問(wèn)題,否則事事上司拿主意,要下屬還有什么意義呢。匯報(bào)要注意合適的時(shí)機(jī),這是不言而喻的,不多講了,我的建議是大家最好給主管建立一個(gè)自己會(huì)定期匯報(bào)的預(yù)期,使每次的匯報(bào)程序化,從而,減少突兀的感覺(jué)。一個(gè)成功的管理者必然是一個(gè)善于匯報(bào)工作的人,因?yàn)樵趨R報(bào)工作的過(guò)程中,他能得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他最及時(shí)的指導(dǎo),更快地成長(zhǎng),也因?yàn)樵趨R報(bào)工作的過(guò)程中,他能夠與主管建立起牢固的信任關(guān)系。下屬們應(yīng)該學(xué)會(huì)勤于向上司匯報(bào)工作,尤其是:1)完成工作時(shí),立即向上司匯報(bào);2)工作進(jìn)行到一定程度,必向上司匯報(bào);3)預(yù)料工作會(huì)拖延時(shí),要及時(shí)向上司匯報(bào)。只有這樣,才能最大程度地得到上司的信任與倚重,從而打開(kāi)事業(yè)之門。如何匯報(bào)工作與聽(tīng)取匯報(bào)下級(jí)向上級(jí)匯報(bào)工作時(shí)的禮儀要求有:遵守時(shí)間,不可失約。應(yīng)樹(shù)立極強(qiáng)的恪守時(shí)間的觀念,不要過(guò)早抵達(dá),使上級(jí)準(zhǔn)備未畢而難堪,也不要遲到,讓上級(jí)等候過(guò)久。輕輕敲門,經(jīng)允許后才能進(jìn)門。不可大大咧咧,破門穿堂,即使門開(kāi)著,也要用適當(dāng)?shù)姆绞礁嬖V上級(jí)有人來(lái)了,以便上級(jí)及時(shí)調(diào)整體態(tài)、心理。匯報(bào)時(shí),要注意儀表、姿態(tài),站有站相,坐有坐相,文雅大方,彬彬有禮。注意上級(jí)辦公室是否允許吸煙,如果可以敬煙時(shí)應(yīng)打開(kāi)煙盒彈出幾支,遞向上級(jí)由他自取。匯報(bào)內(nèi)容要實(shí)事求是,匯報(bào)口音要吐字清晰,語(yǔ)調(diào)、聲音大小恰當(dāng)。有喜報(bào)喜,有憂報(bào)憂,語(yǔ)言精煉,條理清楚,不可“察言觀色”,投其所好,歪曲或隱瞞事實(shí)真相。工作時(shí)如果上級(jí)不注意禮儀時(shí),不可沖動(dòng),仍然要堅(jiān)持以禮相待,也可以以身示范來(lái)暗示上級(jí)糾正錯(cuò)誤,或者直言相陳,但得注意言辭的藝術(shù)性。匯報(bào)結(jié)束后,上級(jí)如果談興猶在,不可有不耐煩的體態(tài)語(yǔ)產(chǎn)生,應(yīng)等到由上級(jí)表示結(jié)束時(shí)才可以告辭。告辭時(shí),要整理好自己的材料、衣著與茶具、座椅,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)送別時(shí)要主動(dòng)說(shuō)“謝謝”或“請(qǐng)留步”。上級(jí)在聽(tīng)取下級(jí)的工作匯報(bào)時(shí)的禮儀要求有:應(yīng)守時(shí)。如果已約定時(shí)間,應(yīng)準(zhǔn)時(shí)等候,如有可能可稍提前一點(diǎn)時(shí)間,并做好記載要點(diǎn)的準(zhǔn)備以及其他準(zhǔn)備。應(yīng)及時(shí)招呼匯報(bào)者進(jìn)門入座。不可居高臨下,盛氣凌人,大擺官架子。要善于聽(tīng)。當(dāng)下級(jí)匯報(bào)時(shí),可與之目光交流,配之以點(diǎn)頭等表示自己認(rèn)真傾聽(tīng)的體態(tài)動(dòng)作。對(duì)匯報(bào)中不甚清楚的問(wèn)題可及時(shí)提出來(lái),要求匯報(bào)者重復(fù)、解釋,也可以適當(dāng)提問(wèn),但要注意所提的問(wèn)題不至于打消對(duì)方匯報(bào)的興致。不要隨意批評(píng)、拍板,要先思而后言。聽(tīng)取匯報(bào)時(shí)不要有頻繁看表或打哈欠、做其他事情等不禮貌的行為。要求下級(jí)結(jié)束匯報(bào)時(shí)可以通過(guò)合適的體態(tài)語(yǔ)或委婉的語(yǔ)氣告訴對(duì)方,不能粗暴打斷。如果已到了吃飯時(shí)候,可挽留下級(jí)吃便飯。當(dāng)下級(jí)告辭時(shí),應(yīng)站起來(lái)相送。如果聯(lián)系不多的下級(jí)來(lái)匯報(bào)時(shí),還應(yīng)送至門口,并親切道別。你是如何匯報(bào)工作的?匯報(bào)工作時(shí)也不是從工作過(guò)程按順序地說(shuō)到結(jié)果,最好能先講結(jié)果。因?yàn)槔习迕刻斓墓ぷ骱芏?,你?yīng)為他節(jié)省時(shí)間。如果你先講出一大堆理由來(lái),等老板不耐煩地?cái)[擺手說(shuō)“簡(jiǎn)單點(diǎn)兒”,你再把結(jié)論說(shuō)出來(lái),不僅使你顯得很難堪,而且老板也會(huì)認(rèn)為“這人太另羅

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向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇九

省國(guó)資委書記及各位領(lǐng)導(dǎo):

歡迎你們?cè)诎倜χ衼?lái)公司檢查指導(dǎo)工作。:免費(fèi)本站下面,我就dy公司有關(guān)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作一簡(jiǎn)要介紹:

一、公司基本概況

dy公司始建于1953年,2000年7月下放湖北省直管,是目前國(guó)內(nèi)五大銅原料生產(chǎn)基地和h省100家重點(diǎn)支持發(fā)展的骨干企業(yè)之一,公司固定資產(chǎn)、產(chǎn)值、利稅、陰極銅產(chǎn)量和粗銅產(chǎn)量居全國(guó)銅行業(yè)第四位。公司下屬dy有限、xc銅業(yè)、jg銅業(yè)、js銅業(yè)、常州大江銅業(yè)5家控股子公司。公司在冊(cè)職工17504人,其中內(nèi)退2693人。

公司黨委現(xiàn)有委員名,名。黨委下轄個(gè)直屬黨組織,其中黨委個(gè),總支個(gè),支部個(gè)。基層黨支部個(gè)。公司現(xiàn)有黨員人,其中在崗職工中黨員人,占在崗職工總數(shù)的20.來(lái)源:免費(fèi)本站4%。公司紀(jì)委現(xiàn)由名委員組成。工會(huì)、團(tuán)委和科協(xié)等組織健全。

擔(dān)任,經(jīng)理兼任黨委副書記。另外,公司2名經(jīng)理助理,聘任為有限公司副總經(jīng)理。

公司現(xiàn)有中層管理人員人,平均年齡約歲。大學(xué)及以上學(xué)歷人;具有高級(jí)職稱人員人。

二、2017年公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)完成情況

2017年,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入億元,實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值億元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)億元,稅金億元。生產(chǎn)礦山銅萬(wàn)噸,陰極銅萬(wàn)噸,黃金公斤,白銀噸,硫酸萬(wàn)噸。銅、金、銀、硫酸和鐵精礦等產(chǎn)品的產(chǎn)銷率和貨款回收率均達(dá)100%。其中,出口陰極銅噸,白銀公斤,創(chuàng)匯億美元。全年興建、改造了一批重點(diǎn)后勁工程項(xiàng)目。其中新制氧站、3號(hào)轉(zhuǎn)爐改造、5萬(wàn)噸大板銅精煉已建成投產(chǎn);t礦深部開(kāi)采工程全面開(kāi)工,全年完成掘砌萬(wàn)方,北坑完成剝離萬(wàn)方。這些項(xiàng)目的建成投產(chǎn),進(jìn)一步擴(kuò)大了公司主要產(chǎn)品的生產(chǎn)能力,增強(qiáng)了公司的發(fā)展后勁。

截止2017年末,公司資產(chǎn)總額億元,其中流動(dòng)資產(chǎn)億元,長(zhǎng)期投資萬(wàn)元,固定資產(chǎn)億元,無(wú)形資產(chǎn)及其他資產(chǎn)億元。負(fù)債及所有者權(quán)益總額億元。

關(guān)鍵字:公司情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)簡(jiǎn)介材料

三、今后一個(gè)時(shí)期公司改革發(fā)展的總體思路

2017年9月,公司調(diào)整后的領(lǐng)導(dǎo)班子在認(rèn)真分析公司狀況的基礎(chǔ)上,對(duì)公司“十一五發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行了修訂和完善,提出了到2017年公司資產(chǎn)總額在2017年基礎(chǔ)上翻一番、年銷售收入超過(guò)200億元的奮斗目標(biāo),并為此制定了五大發(fā)展戰(zhàn)略。

一是資源開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略??傮w思路是:鞏固擴(kuò)大現(xiàn)有資源,努力控制周邊資源,積極尋找接替資源,參與開(kāi)發(fā)海外資源。到“十一五”末,使公司自有礦產(chǎn)資源年產(chǎn)達(dá)到3萬(wàn)噸以上,可控制資源儲(chǔ)量達(dá)到350萬(wàn)噸以上。

二是規(guī)模提升戰(zhàn)略?;驹瓌t是:先進(jìn)實(shí)用的粗煉工藝,國(guó)內(nèi)一流的精煉工藝,40萬(wàn)噸配套能力,火法濕法分步到位。初步方案是按20萬(wàn)噸能力進(jìn)行設(shè)計(jì),然后視資源狀況進(jìn)行擴(kuò)能,改造到30萬(wàn)噸以上,加上諾蘭達(dá)爐保有的12萬(wàn)噸和新增的16萬(wàn)噸紫雜銅,最終可以形成50萬(wàn)噸以上的粗銅生產(chǎn)能力。

鉑、鈀、硒、碲、鎳等擁有獨(dú)家經(jīng)營(yíng)優(yōu)勢(shì)和較大盈利能力的稀貴金屬產(chǎn)品,使這一塊的年產(chǎn)值達(dá)到億元以上。年前,公司已經(jīng)組建了稀貴金屬?gòu)S,專門從事這方面的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。發(fā)展銅產(chǎn)品的深加工,主要是在建設(shè)銅板帶項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,通過(guò)與大型家電集團(tuán)和汽車集團(tuán)合作,開(kāi)發(fā)銅桿、銅內(nèi)螺紋管、漆包線、銅制汽車配件等與之配套的產(chǎn)品。

四是資本營(yíng)運(yùn)戰(zhàn)略。目的主要是:通過(guò)多種方式的資本營(yíng)運(yùn),拓展公司發(fā)展所需的資金來(lái)源,實(shí)現(xiàn)低成本擴(kuò)張,減少投資風(fēng)險(xiǎn)。積極盤活存量資產(chǎn),采取租賃、承包、合資合作、剝離出售等方式,推進(jìn)主輔分離、輔業(yè)改制,提高資源配置效率;在資源開(kāi)發(fā)和延伸加工領(lǐng)域提供資本支持,積極尋找潛在的`并購(gòu)對(duì)象,實(shí)行多種方式的聯(lián)合和整合,把企業(yè)做大做強(qiáng)。同時(shí),爭(zhēng)取在盡量短的時(shí)間內(nèi)發(fā)行股票上市,從資本市場(chǎng)募集發(fā)展資金。

五是人才強(qiáng)企戰(zhàn)略。基本要求是:盡快扭轉(zhuǎn)公司高層次專業(yè)人才青黃不接的局面,為實(shí)施上述戰(zhàn)略提供人力資源保證。主要采取培養(yǎng)與引進(jìn)相結(jié)合的方式,著力加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、操作技能人才三支隊(duì)伍建設(shè),不斷優(yōu)化各類人才的年齡、專業(yè)和知識(shí)結(jié)構(gòu),爭(zhēng)取到“十一五”末,使公司三類高級(jí)人才分別達(dá)到100名以上。

主管李局長(zhǎng):

孟照營(yíng)死亡診斷書的具體情況向領(lǐng)導(dǎo)作一匯報(bào):

1)關(guān)于院外死亡如何開(kāi)死亡診斷書,汪清林業(yè)局有一不成文的規(guī)定,在家正常死亡的,由街道(現(xiàn)在叫社管委)開(kāi)具死亡證明到醫(yī)院換成死亡診斷書。

2)2017年11月13日,給孟照營(yíng)開(kāi)死亡診斷書的那個(gè)人,拿著由汪清林業(yè)局街道開(kāi)具的死亡證明,到汪清林業(yè)局職工醫(yī)院門診部找崔巍主任換死亡診斷書,崔巍主任根據(jù)汪清林業(yè)局街道開(kāi)具的死亡證明給換成了死亡診斷書。

3)2017年9月份,孟照營(yíng)拿著崔巍主任開(kāi)具的2017年11月13日的死亡診斷書到醫(yī)院來(lái)找,“我沒(méi)死你怎么給我開(kāi)死亡診斷書”此事一出,院里非常重視,當(dāng)即調(diào)原始檔案,發(fā)現(xiàn)此死亡診斷書確實(shí)是崔巍所開(kāi),汪清林業(yè)局街道開(kāi)具的死亡證明原件也在,存根號(hào)是“28”并且發(fā)現(xiàn)了序號(hào)27,號(hào)也在,此二份證明的筆體出自一人之手。整個(gè)過(guò)程就是這樣。

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇十

我們這次來(lái)的任務(wù)很單一,就是按照川協(xié)發(fā)〔20**〕18號(hào)文件要求,對(duì)甘孜州干部駐村幫扶工作開(kāi)展督查暨年度考核。下面,代表省“市(州)干部駐村幫扶工作督查考核”第六組講三點(diǎn)意見(jiàn),供你們參考。

一、督查考核工作基本情況

(一)5號(hào)工作情況。全天,我們?cè)诳刀ㄊ虚_(kāi)展工作。在州直機(jī)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)陪同下,我們到康定市呷巴鄉(xiāng)俄達(dá)門巴一村、二村開(kāi)展督查考核。在一村召開(kāi)村民代表、村干部、駐村干部座談會(huì),聽(tīng)取了他們的意見(jiàn)。走訪俄達(dá)門巴二村曲吉(女)、德清貢布兩個(gè)貧困戶,了解了他們對(duì)精準(zhǔn)扶貧、干部駐村幫扶的情況。查閱呷巴鄉(xiāng)干部駐村幫扶檔案資料,與該鄉(xiāng)10位“第一書記”見(jiàn)面,并作了簡(jiǎn)要交流。走訪呷巴鄉(xiāng)塔拉村貧困戶牛麥老人一家。晚上,看閱《康定市干部駐村幫扶工作匯報(bào)》材料。

(二)6號(hào)工作情況。上午,在州直機(jī)關(guān)工委查閱該州干部駐村幫扶檔案資料,并進(jìn)行簡(jiǎn)要交談。下午,在丹巴縣委組織部查閱該縣干部駐村幫扶檔案資料,并進(jìn)行簡(jiǎn)要交談。晚上,看閱《丹巴縣駐村幫扶工作匯報(bào)》材料。

(三)7號(hào)工作情況。走訪丹巴縣委陳天康書記幫扶戶半扇門鄉(xiāng)臘月山村貧困戶毛中秀一家,查看幫扶物品,聽(tīng)取對(duì)幫扶工作的意見(jiàn)。在半扇門鄉(xiāng)臘月山村召開(kāi)村民代表、村干部、駐村干部座談會(huì),同時(shí),阿娘溝村、臘月山三村第一書記也參加座談會(huì),并介紹幫扶工作情況。在岳扎鄉(xiāng)中納頂村召開(kāi)村民代表、村干部、駐村干部座談會(huì)。晚上,與州直工委王興麗副書記和州扶貧移民局的陳立平科長(zhǎng)交換三天來(lái)的督查考核情況。

(四)8號(hào)工作情況。今天上午,參加州干部駐村幫扶工作匯報(bào)會(huì),剛才聽(tīng)取了州里夏秘書長(zhǎng)關(guān)于干部駐村幫扶工作情況匯報(bào)。之所以這樣稍為細(xì)一些介紹我們這幾天的工作情況,目的是想說(shuō)明,我下面要交換的第二意見(jiàn),是有實(shí)實(shí)在在的基礎(chǔ)的。

二、甘孜州干部駐村幫扶特點(diǎn)

通過(guò)三天聽(tīng)、看、談、問(wèn)、議,總的來(lái)說(shuō),甘孜州干部駐村幫扶工作用一個(gè)字概括,就是“實(shí)”,即是實(shí)實(shí)在在。從州縣到鄉(xiāng)村,干部駐村幫扶工作理念實(shí)、領(lǐng)導(dǎo)實(shí)、組織實(shí)、制度實(shí)、責(zé)任實(shí)、監(jiān)管實(shí)、措施實(shí)、效果實(shí)。實(shí),這充分體現(xiàn)了“一分部署,九分落實(shí)”和“腳踏實(shí)地、實(shí)干苦干,求真知、說(shuō)真話、辦實(shí)事、求實(shí)效”的精神和要求;實(shí),這切合當(dāng)?shù)刂萸?、縣情、鄉(xiāng)情、村情、社情、民情,讓貧困村、貧困戶大有獲得感;實(shí),這是甘孜州干部駐村幫扶工作的鮮明特點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)所在,對(duì)全省干部駐村幫扶具有普遍意義。

(一)理念實(shí)。思想是先導(dǎo)。從州縣所發(fā)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、簡(jiǎn)報(bào)材料,到和我們一起督查考核的州直機(jī)關(guān)工委王興麗副書記、丹巴縣陳天康書記、康定市楊樹(shù)義副書記、所見(jiàn)鄉(xiāng)村干部特別是“第一書記”,對(duì)精準(zhǔn)扶貧、駐村幫扶認(rèn)識(shí)、理念,都非常實(shí)在。陳天康和我們的交談就比較好地體現(xiàn)了這一點(diǎn),他說(shuō):“第一書記”、駐村幫扶,對(duì)鞏固黨的執(zhí)政地位、政權(quán)基礎(chǔ),對(duì)脫貧攻堅(jiān)、全面小康,對(duì)干部成長(zhǎng)、培養(yǎng)人才,都具有重要意義。

(二)領(lǐng)導(dǎo)實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。從州委主要領(lǐng)導(dǎo)到縣(市)領(lǐng)導(dǎo),對(duì)干部駐村幫扶高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、率先垂范。明確12名省直部門一把手領(lǐng)導(dǎo)和54個(gè)省直部門(單位)聯(lián)系指導(dǎo)19個(gè)貧困村、43名州級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系指導(dǎo)43個(gè)貧困村、87名州直部門主要領(lǐng)導(dǎo)和87個(gè)州直部門聯(lián)系幫扶213個(gè)貧困村。各縣(市)領(lǐng)導(dǎo)、縣(市)和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機(jī)關(guān)聯(lián)系幫扶1085個(gè)貧困村,確保每個(gè)貧困村脫貧攻堅(jiān)有人抓。省、州、縣(市)領(lǐng)導(dǎo)還分別聯(lián)系2—6個(gè)貧困戶,對(duì)其脫貧任務(wù)一抓到底。

(三)組織實(shí)。組織是保障。成立由州委組織部長(zhǎng)任組長(zhǎng)、15個(gè)單位主要負(fù)責(zé)同志任副組長(zhǎng)或成員的“甘孜州干部駐村幫扶工作協(xié)調(diào)小組”。在州直機(jī)關(guān)工委設(shè)立協(xié)調(diào)小組辦公室,抽調(diào)專職工作人員,具體負(fù)責(zé)推動(dòng)干部駐村幫扶工作落地落實(shí)。各縣(市)也組建了干部駐村幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組及所屬辦公室。做到州、縣(市)都有機(jī)構(gòu)、有人員、有經(jīng)費(fèi)、有場(chǎng)地、有手段的“五有”,構(gòu)建層層抓落實(shí)工作格局,確保干部駐村幫扶工作有力、有序推進(jìn)。

(四)制度實(shí)。制度是根本。州里制發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實(shí)州委十屆六次全會(huì)精神為打贏扶貧開(kāi)發(fā)攻堅(jiān)戰(zhàn)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證的實(shí)施意見(jiàn)》《關(guān)于深化群眾工作全覆蓋開(kāi)展州級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同志及州級(jí)部門聯(lián)系指導(dǎo)貧困村精準(zhǔn)扶貧工作的通知》《建檔立卡貧困村“第一書記”管理辦法(試行)》《關(guān)于進(jìn)一步發(fā)揮“第一書記”作用的通知》《駐村工作專項(xiàng)小組工作規(guī)則》《深化干部駐村幫扶工作的通知》《干部駐村幫扶工作考核辦法》《第一書記召回機(jī)制》等系列文件。

(五)責(zé)任實(shí)。責(zé)任是擔(dān)當(dāng)。對(duì)駐村幫扶工作,甘孜州做到從上到下主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能部門全力抓、其他部門協(xié)同抓的網(wǎng)格化責(zé)任架構(gòu)。建立干部駐村幫扶工作會(huì)商機(jī)制、省州縣工作動(dòng)態(tài)互通機(jī)制。簽訂貧困村“第一書記”年度工作目標(biāo)責(zé)任書,層層壓實(shí)工作責(zé)任;推行“干部任職、單位結(jié)對(duì)”制度,明確選派單位與任職單位掛鉤結(jié)對(duì),將掛鉤幫扶工作與部門單位年終考核“捆綁”,將其責(zé)任“壓實(shí)”,基本做到一事一主體、一主體一責(zé)任人。

(六)監(jiān)管實(shí)。監(jiān)管是手段。由州委組織部牽頭組織開(kāi)展干部駐村專項(xiàng)督查,先后深入18縣,采取聽(tīng)匯報(bào)、查資料、調(diào)考勤、訪群眾、看實(shí)效等方式對(duì)駐村幫扶進(jìn)展情況進(jìn)行專項(xiàng)督查。通過(guò)督查,對(duì)開(kāi)展工作滯后的2名鄉(xiāng)黨委書記、1名鄉(xiāng)人大主席就地免職;對(duì)1名鄉(xiāng)黨委書記黨紀(jì)立案調(diào)查;對(duì)未按規(guī)定要求到村開(kāi)展工作、到崗履職情況較差的56名“第一書記”,扣除其相應(yīng)的補(bǔ)助并作通報(bào)批評(píng),收到良好的警示教育作用。

(七)舉措實(shí)。舉措是工具。一是人員實(shí)。按照省委要求,落實(shí)了“五個(gè)一”:貧困村都有一個(gè)縣級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系、有一個(gè)部門幫扶、有一個(gè)“第一書記”、有一個(gè)幫扶工作組、有一個(gè)農(nóng)牧業(yè)技術(shù)推廣員。

二是選派實(shí)。州、縣從實(shí)際出發(fā),有的村采取“第一書記”和工作組長(zhǎng)“一肩挑”方式;有的則由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))派出“第一書記”和駐村工作組,1名鄉(xiāng)(鎮(zhèn))領(lǐng)導(dǎo)班子成員、1名包村干部、1名大學(xué)生村官或“三支一扶”志愿者為成員。

三是宣傳實(shí)。形成州、縣(市)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村四級(jí)聯(lián)動(dòng)宣講機(jī)制,激發(fā)干部群眾依靠自身努力擺脫貧困的信心。通過(guò)建立qq群、微信群等方式,廣泛宣傳先進(jìn)典型和特色亮點(diǎn)做法,上報(bào)下發(fā)簡(jiǎn)報(bào)28期,省上采用5期。

四是培訓(xùn)實(shí)。州、縣采用聘請(qǐng)專家、舉辦專題培訓(xùn)班等多種形式,對(duì)“第一書記”和駐村干部開(kāi)展政策業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)。在培訓(xùn)方式上,丹巴還采用選出工作出色和后進(jìn)的駐村干部在會(huì)上交流等方式,提高培訓(xùn)針對(duì)性、實(shí)用性。

五是保障實(shí)。明確給予“第一書記”一定的生活和交通補(bǔ)助及工作補(bǔ)助,各派出單位為“第一書記”購(gòu)買人身意外傷害險(xiǎn),全面落實(shí)對(duì)“第一書記”關(guān)心關(guān)愛(ài),全力確保“第一書記”下得去、呆得住、干得好。

(八)效果實(shí)。效果是歸宿。一是駐村實(shí)。全州統(tǒng)籌選派1360名“第一書記”,精準(zhǔn)做到“經(jīng)濟(jì)部門駐窮村、黨群部門駐弱村、政法部門駐亂村、業(yè)務(wù)部門駐產(chǎn)業(yè)村”。我們所抽查的村,“第一書記”和駐村干部都在村里,沒(méi)見(jiàn)到“掛名”“走讀”的。

二是情況實(shí)?!暗谝粫洝焙凸ぷ鹘M做到吃透村情、社情、戶情、人情。我們所到的村,“第一書記”和駐村干部普遍走訪完所在村的貧困戶和貧困居民。有的“第一書記”還把貧困戶地圖畫在工作日志本上。

三是精準(zhǔn)實(shí)。全州各級(jí)認(rèn)真吸取首次扶貧對(duì)象識(shí)別的教訓(xùn),認(rèn)真開(kāi)展扶貧對(duì)象精準(zhǔn)識(shí)別“回頭看”工作抓得實(shí)。我們所到的中納頂村退出4戶,新入圍3戶,進(jìn)行了公告公示,群眾認(rèn)可,村民對(duì)我們說(shuō),沒(méi)有“漏網(wǎng)”的。

四是日志實(shí)。駐村工作隊(duì)“第一書記”和工作隊(duì)員都有工作日志,我們抽查的省委統(tǒng)戰(zhàn)部和省國(guó)土資源廳派出的4人在康定市俄達(dá)門巴一村、丹巴縣半扇門鄉(xiāng)3個(gè)貧困村任“第一書記”的工作日志,都記得實(shí)在。

五是辦事實(shí)。“第一書記”、駐村干部、掛村聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)為貧困村發(fā)展定思路、定方向、解難題、辦實(shí)事;幫扶單位、幫扶責(zé)任人,積極幫助改善村內(nèi)路、水、電等生產(chǎn)生活條件,一件件民生實(shí)事落地。

六是支持實(shí)。受扶村的“村兩委”、派員單位實(shí),都實(shí)打?qū)嵉刂С帧暗谝粫洝?、駐村干部工作,“第一書記”、駐村干部與村“兩委”關(guān)系和諧。

七是感受實(shí)。我們所到的村和走訪的貧困戶,對(duì)“第一書記”、駐村干部、結(jié)對(duì)幫扶人的工作都較為滿意,有較好的獲得感。

三、對(duì)干部駐村幫扶工作的建議

毋庸置疑,甘孜州干部駐村幫扶工作成效明顯,特點(diǎn)突出,但是,由于區(qū)域環(huán)境、民族文化等特殊因素,幫扶工作存在幫扶難度大、幫扶手段弱、政策支撐缺、駐村挑戰(zhàn)多,以及省州所派干部懂藏語(yǔ)的少、財(cái)政專項(xiàng)資金到位遲緩、群眾期望值過(guò)高、省州派駐干部補(bǔ)貼有差距等問(wèn)題。開(kāi)展干部駐村幫扶是中央和省委的重大決策部署,是脫貧攻堅(jiān)、全面小康的內(nèi)在需要,為進(jìn)一步推進(jìn)全省干部駐村幫扶工作,談幾點(diǎn)體會(huì)和建議,與大家共勉。

(一)加強(qiáng)理論武裝。精準(zhǔn)扶貧是“十三五”時(shí)期我國(guó)扶貧開(kāi)發(fā)的國(guó)家戰(zhàn)略。最近,再次強(qiáng)調(diào):“扶貧開(kāi)發(fā)成敗系于精準(zhǔn),要找準(zhǔn)‘窮根’、明確靶向,量身定做、對(duì)癥下藥,真正扶到點(diǎn)上、扶到根上。脫貧摘帽要堅(jiān)持成熟一個(gè)摘一個(gè),既防止不思進(jìn)取、等靠要,又防止揠苗助長(zhǎng)、圖虛名?!本珳?zhǔn)扶貧具有高度復(fù)雜性,也是一項(xiàng)精細(xì)化要求比較高的工作。因此,各地應(yīng)幫助駐村“第一書記”、駐村工作隊(duì)員“深入領(lǐng)會(huì)關(guān)于新時(shí)期扶貧開(kāi)發(fā)的重要戰(zhàn)略思想”,全面領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握這一戰(zhàn)略思想的為民情懷、精準(zhǔn)扶貧、求真務(wù)實(shí)的靈魂和精髓。關(guān)于新時(shí)期扶貧開(kāi)發(fā)的重要戰(zhàn)略思想的內(nèi)涵十分豐富,是打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的思想武器和行動(dòng)指南,是扶貧開(kāi)發(fā)工作之“魂”。各級(jí)干部特別是“第一書記”、駐村干部,當(dāng)務(wù)之急是要“吸魂入腦”。只有認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)其中蘊(yùn)含的馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法,堅(jiān)持不懈地運(yùn)用關(guān)于新時(shí)期扶貧開(kāi)發(fā)的重要戰(zhàn)略思想武裝頭腦,才能更好地指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,奪取駐村幫扶、脫貧攻堅(jiān)的勝利。

(二)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。駐村扶貧是一項(xiàng)艱辛的工作,“第一書記”、駐村干部承擔(dān)著精準(zhǔn)扶貧、脫貧攻堅(jiān)的重任,要以最近提出的“鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀(jì)律、鐵一般擔(dān)當(dāng)”的“四鐵”干部標(biāo)準(zhǔn)要求自己;按照關(guān)于“努力改進(jìn)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、干部生活作風(fēng),使黨的作風(fēng)全面好起來(lái)”的新要求約束自己。面對(duì)復(fù)雜的精準(zhǔn)扶貧、繁重的脫貧攻堅(jiān)形勢(shì)任務(wù),自覺(jué)避免思想貧困、作風(fēng)貧困、能力貧困和理念功利化、工作軍事化、管理工廠化的傾向,勇于擔(dān)當(dāng),把駐村幫扶工作做得更好更實(shí)。黨政軍民學(xué),東西南北中,黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的,農(nóng)村黨支部是黨在農(nóng)村的最基層的組織,是本村各種組織和各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和群眾建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義新農(nóng)村的戰(zhàn)斗堡壘。所以,“第一書記”責(zé)任重大,更要強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神,切實(shí)推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作。

(三)提高幫扶質(zhì)量。精準(zhǔn)扶貧是指針對(duì)不同貧困區(qū)域環(huán)境、不同貧困農(nóng)戶狀況,運(yùn)用科學(xué)有效程序?qū)Ψ鲐殞?duì)象實(shí)施精確識(shí)別、精確幫扶、精確管理的治貧方式?!暗谝粫洝?、駐村工作組承擔(dān)著精準(zhǔn)扶貧的重任,自去年省委十屆六次全會(huì)后,省、市、縣、鄉(xiāng)共選派駐村干部33847人,組建11501個(gè)駐村工作組,安排第一書記11501名,動(dòng)員組織13646個(gè)幫扶部門(單位)。駐村幫扶取得了階段性工作成果,目前要在鞏固提升現(xiàn)有成果的基礎(chǔ)上,把重點(diǎn)放在真抓實(shí)干提高幫扶質(zhì)量上,推動(dòng)駐村幫扶、脫貧攻堅(jiān)向縱深邁進(jìn)。一要提高思想質(zhì)量,扎牢精準(zhǔn)扶貧理念,執(zhí)守良心底線,從當(dāng)?shù)貙?shí)際出發(fā),辦好貧困村、貧困戶急需辦的事。二要提高“執(zhí)行”質(zhì)量,就是要鉆研扶貧政策、熟悉現(xiàn)行農(nóng)村政策,增強(qiáng)執(zhí)行政策的能力,維護(hù)好群眾利益。三要提高工作質(zhì)量,特別是要提高執(zhí)行“六個(gè)精準(zhǔn)”和“五個(gè)一批”的能力,幫助村里、幫助窮人理清發(fā)展思路、多辦實(shí)事,促進(jìn)脫貧致富、實(shí)現(xiàn)按期“脫貧摘帽”。四要提高清廉質(zhì)量,就是要嚴(yán)格遵守群眾紀(jì)律,不得向村里、基層亂伸手;中央已提出開(kāi)展“集中整治和查處扶貧領(lǐng)域的職務(wù)犯罪”活動(dòng),“第一書記”要有擔(dān)當(dāng)精神,配合開(kāi)展好這一活動(dòng)。

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇十一

巴爾扎克說(shuō)過(guò),一個(gè)能思想的人,才真是一個(gè)力量無(wú)邊的人。同樣,一個(gè)有思想的引領(lǐng)者,才是一個(gè)成功的引領(lǐng)者。

對(duì)于思想的定義,百度百科這樣解釋:思維活動(dòng)的結(jié)果,屬于理性認(rèn)識(shí)。一般也稱“觀念”。人們的社會(huì)存在,決定人們的思想。一切根據(jù)和符合于客觀事實(shí)的思想是正確的思想,它對(duì)客觀事物的發(fā)展起促進(jìn)作用。

一個(gè)組織的領(lǐng)導(dǎo)者,就像是一艘航船的掌舵者,把握著組織決策的方向,對(duì)決策的最終結(jié)局承擔(dān)責(zé)任。所以,領(lǐng)導(dǎo)者在組織中采取怎樣的引領(lǐng)模式就顯得尤為重要。

人類是有情感、有思想的動(dòng)物,這就要求組織的領(lǐng)導(dǎo)者學(xué)會(huì)讓思想引領(lǐng)組織的發(fā)展。對(duì)于學(xué)生會(huì)這樣組織,其領(lǐng)導(dǎo)者也要學(xué)會(huì)讓思想來(lái)引領(lǐng)學(xué)生會(huì)成員的發(fā)展。

做到讓思想引領(lǐng),領(lǐng)導(dǎo)者自身必須具備一定的學(xué)識(shí)與較高的思想修養(yǎng)?!邦I(lǐng)導(dǎo)者的組織能力和境界高度是其領(lǐng)導(dǎo)力的核心,其心胸和氣度往往比業(yè)務(wù)本領(lǐng)還重要?!彼?,作為一個(gè)組織的管理者要把提高自身的思想境界和學(xué)識(shí)作為自己的首要任務(wù)。

說(shuō)過(guò),“創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力?!蓖瑯?,創(chuàng)新對(duì)于學(xué)生會(huì)這樣一個(gè)組織而言也顯得尤為重要。“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”一直是我們辦事指導(dǎo)思想,我們這里所堅(jiān)持的“創(chuàng)先”,就是要做前人之未做,即創(chuàng)新。一個(gè)組織,只有不斷創(chuàng)新,才能永葆活力。這就要求領(lǐng)導(dǎo)者能夠不斷引領(lǐng)學(xué)生會(huì)各部部長(zhǎng)的創(chuàng)新意識(shí),給予他們充分的自主權(quán)與發(fā)言權(quán),鼓勵(lì)大膽想象,要求每次活動(dòng)都要有所改革與創(chuàng)新。此外,還要各部發(fā)揮干事的作用,讓年輕一代的思想為學(xué)生會(huì)工作不斷注入新鮮的血液。

然而,僅有創(chuàng)意是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,一切可以轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)的想法才能稱之為好的想法,否則,一切只是空談。所以,領(lǐng)導(dǎo)者要善于引領(lǐng)組織成員的求實(shí)意識(shí),要鼓勵(lì)學(xué)生會(huì)成員把自己對(duì)于活動(dòng)的創(chuàng)意轉(zhuǎn)化成策劃,進(jìn)而付諸實(shí)踐。

此外,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)也是領(lǐng)導(dǎo)者思想引領(lǐng)的重要方面。我們提倡的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和互補(bǔ)精神,就是要在目標(biāo)一致的前提下團(tuán)結(jié)起來(lái),同心協(xié)力,取長(zhǎng)補(bǔ)短,群策群力,能夠是學(xué)生會(huì)工作順利進(jìn)行。所以,在舉辦院校級(jí)活動(dòng)時(shí),要善于引領(lǐng)各部團(tuán)結(jié)協(xié)作,提高工作效率,進(jìn)而增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)往往是一個(gè)善于溝通的團(tuán)隊(duì),作為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者,應(yīng)該具備良好的溝通能力,善于與各部部部長(zhǎng)溝通,及時(shí)了解他們的想法及反饋的信息,以便對(duì)團(tuán)隊(duì)不斷做出改進(jìn),提高團(tuán)隊(duì)的工作績(jī)效。

愛(ài)默生說(shuō),“思想是會(huì)享用它的人的財(cái)產(chǎn)?!弊屗枷胍I(lǐng),無(wú)疑是領(lǐng)導(dǎo)者必修的一門課程。學(xué)會(huì)讓思想引領(lǐng),才能創(chuàng)造出一個(gè)高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)!

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇十二

下午好!首先感謝xx書記把開(kāi)發(fā)區(qū)確定為黨代會(huì)前黨政領(lǐng)導(dǎo)深入基層調(diào)研的第一站。這是對(duì)開(kāi)發(fā)區(qū)的關(guān)注和重視。體現(xiàn)了縣委對(duì)開(kāi)發(fā)區(qū)未來(lái)發(fā)展寄予的厚愛(ài)。當(dāng)然,感激之際、興奮之際,我們更感受到作為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主陣地、突破xx的主力軍的使命所在、責(zé)任所在。我們將會(huì)以此次活動(dòng)為契機(jī),以xx書記的要求為動(dòng)力,思想再解放、作風(fēng)再務(wù)實(shí)、力度再加大、速度再放快,勇挑支撐xx快速發(fā)展的重任。下面,我從四個(gè)方面向xx書記一行簡(jiǎn)要匯報(bào):

一、發(fā)展概況:

xx經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)前身為原xx鎮(zhèn)民營(yíng)科技工業(yè)園,9月份起步建設(shè),4月份被徐州市人民政府批準(zhǔn)為市級(jí)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū),批準(zhǔn)四至范圍為:東起小濉河,西至白塘河;南起徐沙河,北至徐寧一級(jí)公路。

20至,開(kāi)發(fā)區(qū)總體規(guī)劃面積為xx平方公里,其中起步區(qū)建設(shè)面積為3平方公里,規(guī)劃區(qū)域內(nèi)僅有10余家小型企業(yè)。當(dāng)時(shí)的開(kāi)發(fā)區(qū)屬xx鎮(zhèn)轄域,完全沒(méi)有自身的行政管轄范圍,開(kāi)發(fā)區(qū)機(jī)構(gòu)形同虛設(shè),無(wú)法發(fā)揮其應(yīng)有的功能。

4月份,經(jīng)過(guò)縣委、縣政府和多方共同努力,開(kāi)發(fā)區(qū)順利通過(guò)國(guó)家審核,被江蘇省人民政府批準(zhǔn)為省級(jí)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū),核準(zhǔn)范圍為東起江陰路(現(xiàn)蘇源路)、西至104國(guó)道;南起徐沙河、北至規(guī)劃北環(huán)路。核準(zhǔn)通過(guò)的面積為6平方公里。

207月份,縣委、縣政府在省批6平方公里的基礎(chǔ)上,明確界定了開(kāi)發(fā)區(qū)行政管轄范圍,界定面積為28.9平方公里,下轄6個(gè)社區(qū)(村),并審核和確定了開(kāi)發(fā)區(qū)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制,同時(shí)在政策和資金等方面給予放權(quán)與傾斜。至此,開(kāi)發(fā)區(qū)才真正進(jìn)入實(shí)質(zhì)性的運(yùn)行和建設(shè)發(fā)展階段。

五年來(lái),特別是以來(lái),縣委、縣政府高度重視開(kāi)發(fā)區(qū)的建設(shè)與發(fā)展,提出舉全縣之力支持開(kāi)發(fā)區(qū),勒緊褲腰帶建設(shè)開(kāi)發(fā)區(qū),在干部配備、人才引進(jìn)、審批權(quán)限下放、資金配套、財(cái)政體制確定等方面進(jìn)一步給予支持和傾斜,使開(kāi)發(fā)區(qū)迅速進(jìn)入健康、和諧、快速發(fā)展軌道。

目前,開(kāi)發(fā)區(qū)區(qū)劃面積已擴(kuò)展到37.9平方公里,其中核心區(qū)面積xx平方公里。區(qū)內(nèi)各類企業(yè)已達(dá)200余家,其中規(guī)模以上企業(yè)42家,已逐步形成白色家電和皮革皮具等產(chǎn)業(yè)為主的工業(yè)格局。

五年來(lái),開(kāi)發(fā)區(qū)基礎(chǔ)環(huán)境不斷完善,項(xiàng)目承載力不斷增強(qiáng)。累計(jì)投入近xx億元,先后完成前進(jìn)路、光明路、幸福路、永興路、安康路、沿河路等近20條道路建設(shè);建設(shè)橋梁15座;鋪設(shè)各類管網(wǎng)38.2公里;綠化面積約xx萬(wàn)平方米;架設(shè)專供線路7千米;建成工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)廠房約50萬(wàn)平方米;建設(shè)安置小區(qū)6個(gè)建筑面積約50萬(wàn)平方米;完成白塘河的拓寬疏浚及兩岸景觀配套工程建設(shè),新增整理建設(shè)用地近3000畝;xx平方公里核心區(qū)基本達(dá)到“七通一平”。

五年來(lái),開(kāi)發(fā)區(qū)招商引資和項(xiàng)目建設(shè)凸顯成效。xx、xx、xx皮業(yè)、臺(tái)灣xx、xx鞋業(yè)、污水處理廠等一批重大建設(shè)項(xiàng)目已竣工投產(chǎn);海鯊鞋業(yè)、九旭藥業(yè)、文松彩印、奇力機(jī)械、xx鞋業(yè)、美國(guó)xx、xx鞋材市場(chǎng)、邦尼生物、盛元皮革、4s國(guó)際汽車集聚區(qū)、耀利商務(wù)會(huì)展中心等一批新上項(xiàng)目紛紛落戶建設(shè)。產(chǎn)業(yè)特色日趨明顯,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。白色家電產(chǎn)業(yè)園和皮革制品集聚區(qū),先后被省、市批準(zhǔn)為特色產(chǎn)業(yè)園重點(diǎn)扶持、重點(diǎn)投入、重點(diǎn)建設(shè)。度,xx開(kāi)發(fā)區(qū)被中國(guó)皮革協(xié)會(huì)評(píng)為“全國(guó)皮革皮具產(chǎn)業(yè)發(fā)展示范基地”,并榮獲全縣科學(xué)發(fā)展綜合考核和招商引資工作一等獎(jiǎng)。今年1-5月份,新簽訂合同項(xiàng)目10個(gè),合同引資額58.1億元,提前超額完成了全年目標(biāo)任務(wù)。

五年來(lái),開(kāi)發(fā)區(qū)社會(huì)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,各項(xiàng)民生工作有聲有色、卓有成效。年度,經(jīng)過(guò)艱辛努力,開(kāi)發(fā)區(qū)由全市信訪重點(diǎn)監(jiān)管單位一躍成為全縣先進(jìn)單位,此外,政法工作、計(jì)劃生育等工作步入了全縣先進(jìn)行列。

這些成績(jī)的取得,歸功于縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),歸功于縣委、縣政府致力營(yíng)造的良好外部環(huán)境,歸功于縣委、縣政府推動(dòng)的干部嚴(yán)管與民風(fēng)建設(shè)。

二、存在問(wèn)題:

回顧開(kāi)發(fā)區(qū)發(fā)展的歷程,充滿著艱辛與坎坷,更充滿著喜悅和希望。在開(kāi)發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)發(fā)展過(guò)程中,還存在一些不盡如意的地方和一些有待改進(jìn)方面,還有很大的努力空間,重點(diǎn)表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

一是土地供給嚴(yán)重不足。前,開(kāi)發(fā)區(qū)建設(shè)預(yù)留地僅為xx畝,而近期招引的項(xiàng)目,僅xx和xx兩個(gè)項(xiàng)目所需用地就突破2300畝,此外還有海鯊、九旭藥業(yè)、文松彩印、奇力機(jī)械等等,土地指標(biāo)遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了發(fā)展需求。按照縣委縣政府拉鏈工作法和軍令狀要求,老104國(guó)道拆遷帶來(lái)的巨大資金壓力,按拆遷成本90萬(wàn)/畝,如全部掛牌將損失20萬(wàn)/畝。

二是資金壓力逐年加大。目前工程建設(shè)、園區(qū)建設(shè)以及商業(yè)貸款所形成的2010年以前的歷史債務(wù)已超過(guò)6個(gè)億,而且以每年xx00萬(wàn)遞增(包括行息、利息、土地動(dòng)態(tài)增長(zhǎng)租金等等),加之國(guó)家宏觀政策緊縮,所有商業(yè)銀行停貸,致使政府性的融資平臺(tái)形同虛設(shè),另外開(kāi)發(fā)區(qū)新上企業(yè)雖然也上繳一部分稅收,但鑒于招商政策規(guī)定,5年內(nèi)形成的地方財(cái)力予以獎(jiǎng)返,開(kāi)發(fā)區(qū)只見(jiàn)數(shù)字而不見(jiàn)財(cái)力。這樣一來(lái),開(kāi)發(fā)區(qū)既要還債,又要投入基礎(chǔ)建設(shè);既要配套大項(xiàng)目,又要完成上級(jí)專項(xiàng)工程建設(shè)(如拆遷和安置小區(qū)建設(shè)等)。資金供用矛盾日益尖銳。

三是內(nèi)生動(dòng)力嚴(yán)重不足。開(kāi)發(fā)區(qū)自成立以來(lái),按照徐委發(fā)46號(hào)和徐編辦169號(hào)文件規(guī)定,xx經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)應(yīng)核編公務(wù)員20人、事業(yè)人員5人,這些只是按照6平方公里的行政管轄對(duì)應(yīng)的'核編,而現(xiàn)實(shí)已拓展到近xx平方公里。因編制體制問(wèn)題,造成人才結(jié)構(gòu)性短缺、適應(yīng)性(專業(yè)性)人才匱乏。開(kāi)發(fā)區(qū)干部流動(dòng)性不強(qiáng),政府招聘的雇員,遲遲未有解決編制,沒(méi)有穩(wěn)定感和安全感,員工跳槽現(xiàn)象嚴(yán)重。

三、下一步打算:

我們將緊緊圍繞圍繞縣委、縣政府“建設(shè)滿意xx”,“爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家級(jí)開(kāi)發(fā)區(qū)”,圍繞“蘇北領(lǐng)先、蘇中同步、全省進(jìn)位”的奮斗目標(biāo),積極培育壯大“兩大”主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),優(yōu)先發(fā)展高科技、高投入、高附加值、低污染的品牌制造業(yè)和裝備制造業(yè)產(chǎn)業(yè),優(yōu)先發(fā)展總部經(jīng)濟(jì),優(yōu)先發(fā)展科技孵化區(qū),優(yōu)先發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè),不斷提升開(kāi)發(fā)區(qū)核心競(jìng)爭(zhēng)力,塑造開(kāi)發(fā)區(qū)品牌,全力將開(kāi)發(fā)區(qū)建成一個(gè)在全國(guó)有影響、全省有位次、蘇北做標(biāo)桿的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展示范區(qū)。

第一、進(jìn)一步打造一支求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、充滿活力、具有較強(qiáng)執(zhí)行力的干部隊(duì)伍。第二、圍繞發(fā)展確立體制和機(jī)制,追求有力、有利、有效。第三、科學(xué)規(guī)劃開(kāi)發(fā)區(qū)的建設(shè),實(shí)現(xiàn)合理和諧,第四是始終保持開(kāi)發(fā)區(qū)的社會(huì)穩(wěn)定,依法行政、規(guī)矩辦事,帶著責(zé)任、感情、政策走下去了解群眾所需,為基層群眾解決實(shí)際困難,強(qiáng)化信息搜集,小事不出村、大事不出區(qū)。第五是營(yíng)造有利于群眾生產(chǎn)生活、有利于企業(yè)發(fā)展的綜合環(huán)境(酒店式+保姆式)。第六是著力發(fā)展品牌制造業(yè)、先進(jìn)裝備制造業(yè)、兩大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)以及與之相配套的專業(yè)市場(chǎng)、綜合物流、總部經(jīng)濟(jì)、商務(wù)會(huì)展、投資咨詢、科技孵化、貸款擔(dān)保、金融保險(xiǎn)、高端會(huì)所等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)態(tài)。七是引導(dǎo)并扶持重點(diǎn)企業(yè)技改升級(jí)、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力、強(qiáng)化品牌創(chuàng)建,增強(qiáng)自主研發(fā)能力,嘗試對(duì)優(yōu)勢(shì)企業(yè)包裝上市。

第一、進(jìn)一步強(qiáng)化招商引資和項(xiàng)目建設(shè)。

一是堅(jiān)持圍繞白色家電和皮革皮具兩大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)區(qū)域招商。深入研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策和發(fā)展趨勢(shì),重點(diǎn)瞄準(zhǔn)世界500強(qiáng)、國(guó)內(nèi)200強(qiáng)、行業(yè)50強(qiáng)。將招商重點(diǎn),放在廣東、深圳、福建、浙江、香港、上海,實(shí)施精細(xì)化、精準(zhǔn)化招商。同時(shí),不斷加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)劃編制和上下游企業(yè)的招引與培育,加粗延伸產(chǎn)業(yè)鏈,實(shí)施圍繞目標(biāo)編制規(guī)劃、圍繞規(guī)劃上項(xiàng)目、依托產(chǎn)業(yè)找企業(yè)、集聚企業(yè)壯產(chǎn)業(yè)。二是堅(jiān)持圍繞外資項(xiàng)目和高投入、高科技、高附加值、節(jié)能環(huán)保項(xiàng)目招商,力求在外資利用和出口創(chuàng)匯等方面實(shí)現(xiàn)新突破。三是堅(jiān)持圍繞總部經(jīng)濟(jì)招商,力求在電子商務(wù)、商貿(mào)物流和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)方面有新突破。堅(jiān)持圍繞現(xiàn)有老企業(yè)招商,做好企業(yè)嫁接、聯(lián)帶、包裝和技改轉(zhuǎn)型升級(jí)工作,引導(dǎo)品牌創(chuàng)建,不斷提升老企業(yè)及其關(guān)聯(lián)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和發(fā)展力。四是注重做好服務(wù)外包項(xiàng)目引進(jìn)工作。

第二、進(jìn)一步加快推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。目前,開(kāi)發(fā)區(qū)行政區(qū)劃面積已調(diào)整到37.9平方公里。按照“園區(qū)建設(shè),規(guī)劃先行”的原則要求,我們將在原規(guī)劃基礎(chǔ)上,在符合縣城總體規(guī)劃前提下,不惜重金,聘請(qǐng)東南大學(xué)等國(guó)內(nèi)一流資質(zhì)部門、專家落實(shí)好開(kāi)發(fā)區(qū)總體規(guī)劃和各功能區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃編制工作,以實(shí)現(xiàn)開(kāi)發(fā)區(qū)的科學(xué)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。加快推進(jìn)104國(guó)道兩側(cè)的拆遷改造、白塘河景觀帶和商務(wù)會(huì)所、總部經(jīng)濟(jì)大樓、xx、西盛園、污水處理廠、西關(guān)小鎮(zhèn)、老年護(hù)理院、救助安置房等重點(diǎn)城建工程和民生工程建設(shè),不斷完善基礎(chǔ)配套功能、提升園區(qū)檔次、全力打造外部新形象,努力為招商引資和項(xiàng)目落地建設(shè)提供優(yōu)勢(shì)平臺(tái)。

第三、多措并舉,有效破解項(xiàng)目用地緊張難題。一是在開(kāi)發(fā)區(qū)的核心區(qū)拆遷騰出土地,用于建設(shè)技術(shù)密集型的二產(chǎn)項(xiàng)目或商貿(mào)物流項(xiàng)目;二是開(kāi)發(fā)區(qū)的邊緣區(qū)拆遷舊村落,建設(shè)新農(nóng)村,復(fù)耕整理土地,申請(qǐng)土地指標(biāo);三是對(duì)投入大、貢獻(xiàn)大、有市場(chǎng)的項(xiàng)目,組織進(jìn)行包裝,爭(zhēng)取省級(jí)審批,獲取“點(diǎn)供”土地指標(biāo);四是對(duì)投入少、貢獻(xiàn)小、技術(shù)含量低、資源消耗大的企業(yè),或技改升級(jí)、實(shí)施再造,或搬遷出區(qū)、騰籠換鳥(niǎo);五是與投資公司合作,整理灘涂地或拆遷村莊整理土地,以此置換出用于開(kāi)發(fā)區(qū)建設(shè)的土地指標(biāo)。

第四、創(chuàng)新融資模式,有效解決建設(shè)資金不足難題。

一是成立符合融資政策的,諸如農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)公司等性質(zhì)的經(jīng)營(yíng)公司,籌措資金;二是與企業(yè)合作,由開(kāi)發(fā)區(qū)提供融資擔(dān)保,借殼融資;三是以略高于商業(yè)銀行的利率向企業(yè)或者社會(huì)拆借資金;四是拆遷整理土地出讓換取資金;五是由開(kāi)發(fā)區(qū)的新城開(kāi)發(fā)公司開(kāi)展房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)賺取資金;六是對(duì)重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)采取bot方式,緩解資金壓力;七是組織進(jìn)行清欠和工程質(zhì)量索賠,擠出資金;八是本著“只求所在、不求所有”的宗旨,盤活存量資產(chǎn),兌換資金;九是按照經(jīng)營(yíng)城市的理念,做優(yōu)環(huán)境,“炒”熱土地,升值增資;十是采取靈活的方式方法做好資金“時(shí)間差”的文章。同時(shí)探索走一條xx書記一貫倡導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)之路,不花錢也辦事、少花錢多辦事、花別人的錢辦自己的事。

第五、通過(guò)體制和機(jī)制創(chuàng)新,有效解決人才短缺問(wèn)題。

按照“以市場(chǎng)化的運(yùn)作手段激活內(nèi)生動(dòng)力、以嚴(yán)格的考核激活內(nèi)生動(dòng)力、以創(chuàng)新的方法激活內(nèi)生動(dòng)力”的改革思路,不斷完善開(kāi)發(fā)區(qū)運(yùn)行機(jī)制,淡化身份,打破公務(wù)員、事業(yè)人員身份界限,真正讓有才華的人獻(xiàn)出全部的智慧、有力氣的人撒下辛勤的汗水、混日子的人讓出工作崗位,通過(guò)管理機(jī)制改革,進(jìn)一步增強(qiáng)開(kāi)發(fā)區(qū)全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)激情。

第六、著力規(guī)范行政行為,強(qiáng)化內(nèi)外監(jiān)督,體現(xiàn)公正與透明。依靠紀(jì)檢、檢察院派派駐開(kāi)發(fā)區(qū)檢察室、工程領(lǐng)導(dǎo)組和工程審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)組全方位、全過(guò)程的開(kāi)展工作。在工程建設(shè)的招投標(biāo)環(huán)節(jié)、拆遷的各種補(bǔ)償和相應(yīng)的安置工作中,嚴(yán)格按法律程序進(jìn)行,及時(shí)公示,確?!肮_(kāi)、公平、公正”。

四、建議與意見(jiàn)。

一、建議縣委、縣政府要進(jìn)一步加大對(duì)開(kāi)發(fā)區(qū)的扶持與支持力度,舉全縣之力發(fā)展開(kāi)發(fā)區(qū)、支持開(kāi)發(fā)區(qū),在體制機(jī)制上加大加快創(chuàng)新,給予開(kāi)發(fā)區(qū)更大更廣更靈活機(jī)制和更多審批權(quán)限。在干部提拔、人才招引、財(cái)政配套、基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃、土地指標(biāo)分配等方面給予更大傾斜。

二、建議將xx書記此次現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)議精神以文件形式下發(fā),以便開(kāi)發(fā)區(qū)和各有關(guān)部門更好落實(shí)。

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,我們堅(jiān)信在以xx書記為班長(zhǎng)的縣委縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在各有關(guān)部門的鼎力支持下,我們有信心有決心也有能力,通過(guò)三年左右努力,使開(kāi)發(fā)區(qū)在全省第一方隊(duì)中能有一席之地,主體指標(biāo)爭(zhēng)取具備國(guó)家級(jí)開(kāi)發(fā)區(qū)條件要求,產(chǎn)業(yè)將更加富有活力和特色,真正成為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的引擎和助推器。

謝謝大家!

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇十三

20xx年以來(lái),縣衛(wèi)生局社會(huì)管理綜合治理工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣綜治委的支持指導(dǎo)下,按照省、市、縣關(guān)于加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理綜合治理工作的決策部署和構(gòu)建和諧穩(wěn)定社會(huì)的總體要求,深入開(kāi)展“平安單位”、“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng),圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)對(duì)本年度綜治工作報(bào)告如下:

一、認(rèn)真落實(shí)工作責(zé)任,做到機(jī)構(gòu)健全、職責(zé)明確

1、高度重視,責(zé)任到人。為切實(shí)抓好綜治工作,我們成立了局長(zhǎng)任組長(zhǎng),分管副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng),縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位負(fù)責(zé)人為成員的社會(huì)管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,明確工作人員,做到層層有人抓,有人管。將社會(huì)管理綜合治理工作納入重要議事日程,堅(jiān)持局長(zhǎng)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,其他領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管,定期或不定期召開(kāi)綜合治理主題會(huì)議,研究解決實(shí)際問(wèn)題,及時(shí)落實(shí)縣綜治委、城關(guān)鎮(zhèn)綜治辦提出的有關(guān)社會(huì)管理綜合治理、平安建設(shè)等要求和意見(jiàn)。

2、系統(tǒng)抓,抓系統(tǒng)。堅(jiān)持貫徹“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“屬地管理”的工作原則,進(jìn)一步明確責(zé)任,落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制。年初,將縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位綜合治理工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署,與縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂了《鄖縣衛(wèi)生系統(tǒng)20xx年度社會(huì)管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書》,將任務(wù)層層分解,每季度安排專班對(duì)各單位工作開(kāi)展情況進(jìn)行督導(dǎo),年底與業(yè)務(wù)工作同檢查、同考核,確保綜合治理各司其職,責(zé)任明確,常抓不懈。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)各項(xiàng)措施,確保一方平安

1、加強(qiáng)內(nèi)部治安防范,人防、物防、技防措施到位。

今年我們對(duì)硬件建設(shè)采取了四項(xiàng)措施予以加強(qiáng)。一是加強(qiáng)門衛(wèi)管理。充實(shí)了門衛(wèi)力量,嚴(yán)格實(shí)行出入登記制;二是劃分車棚區(qū)域。對(duì)車輛實(shí)行內(nèi)外分放,并安裝照明設(shè)施,杜絕了盜竊現(xiàn)象發(fā)生;三是配備防盜設(shè)施。我們?cè)谵k公樓道的各出入口和一樓辦公室的窗戶上安裝了防盜門窗,并在樓道和主要辦公室安裝了電子監(jiān)控,加強(qiáng)了安全監(jiān)控;四是強(qiáng)化室內(nèi)防范。我們對(duì)所有辦公室窗戶的鎖扣進(jìn)行了更換加固,對(duì)所有辦公桌的鎖具進(jìn)行了修理更新,對(duì)所有辦公室門鎖進(jìn)行了維修,做到防患于未然。以上四項(xiàng)措施,使安全防范硬件設(shè)施得到了充分保證。同時(shí)我們要求縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位財(cái)務(wù)室、微機(jī)室等重點(diǎn)部位安裝防盜門、防盜網(wǎng)和電子監(jiān)控網(wǎng),提高了系統(tǒng)內(nèi)綜合治理技防工作水平,有效防范了安全事件的發(fā)生,為衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)展?fàn)I造了良好的氛圍。

2、堅(jiān)持耐心做好矛盾糾紛排查工作,防患于未然。為認(rèn)真貫徹信訪條例,積極穩(wěn)妥地化解各種矛盾糾紛,我局成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,制定了信訪工作責(zé)任制,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班信訪接待日制,7名領(lǐng)導(dǎo)班子成員輪流帶班接訪,在局機(jī)關(guān)大廳醒目處擺放了領(lǐng)導(dǎo)接訪公示牌,方便了來(lái)訪群眾。本著“熱心接待,耐心解說(shuō),細(xì)心關(guān)照,真心為民”的態(tài)度,及時(shí)化解矛盾,將信訪問(wèn)題解決在本單位、本系統(tǒng),將不穩(wěn)定苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。

3、堅(jiān)持開(kāi)展法制教育工作。為提高廣大黨員、干部、職工的防范意識(shí),按照社會(huì)管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書要求,結(jié)合自身業(yè)務(wù)實(shí)際與“六五”普法的要求,進(jìn)一步加大宣傳教育力度。各醫(yī)療衛(wèi)生單位充分利用各種會(huì)議,采取集中與分散等多種形式的學(xué)習(xí)、培訓(xùn),20xx年衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部專業(yè)法規(guī)培訓(xùn)學(xué)習(xí)人次,召開(kāi)綜合治理會(huì)議12場(chǎng)次,舉辦專欄12期。

三、充分發(fā)揮作用,落實(shí)各項(xiàng)綜治目標(biāo)

充分發(fā)揮綜合治理作用,落實(shí)各項(xiàng)綜治目標(biāo),我局遵守“屬地管理”、“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,發(fā)揮衛(wèi)生部門職能作用,積極參與社會(huì)管理綜合治理,與各有關(guān)單位密切配合,齊抓共管。一是積極完成縣綜治委及社區(qū)安排布置的各項(xiàng)工作,做到認(rèn)真及時(shí),不打折扣;二是認(rèn)真履行綜治職責(zé),堅(jiān)決執(zhí)行責(zé)任失職追究制度,確保單位內(nèi)部穩(wěn)定、有序;三是堅(jiān)持定期對(duì)各醫(yī)療衛(wèi)生單位單位的各項(xiàng)安全措施進(jìn)行自查,不定期抽查制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、排查安全隱患。

四、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作制度,做到工作規(guī)范化、制度化

一是完善各項(xiàng)安全管理制度。建立健全了車輛、財(cái)物、危險(xiǎn)物品、重點(diǎn)場(chǎng)所等安全管理制度,尤其是人員密集的場(chǎng)所如醫(yī)院、衛(wèi)校,制定有各項(xiàng)預(yù)案,確保人身安全、財(cái)產(chǎn)安全。二是建立和規(guī)范各種臺(tái)帳,按要求及時(shí)上報(bào)各類報(bào)表、

總結(jié)

。三是嚴(yán)格執(zhí)行情況報(bào)告制度,落實(shí)了“屬地管理”制度。全年都能做到及時(shí)向縣綜治辦、社區(qū)報(bào)送有關(guān)材料,對(duì)一些不穩(wěn)定因素和可能的安全隱患及時(shí)向上級(jí)部門反映,并著力解決。

五、發(fā)揮職能,認(rèn)真抓好聯(lián)系點(diǎn)的綜治工作

根據(jù)縣綜治委會(huì)議精神和工作督導(dǎo)意見(jiàn),衛(wèi)生局工作隊(duì)先后4次在分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)下,對(duì)綜治聯(lián)系點(diǎn)胡家營(yíng)鎮(zhèn)土地溝村進(jìn)行督導(dǎo)檢查,通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、開(kāi)座談會(huì)、實(shí)地察看等形式深入了解該村綜治管理工作開(kāi)展情況,針對(duì)該村存在的問(wèn)題提出了具體方案和解決措施,并積極為該村農(nóng)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)幫扶資金1萬(wàn)元。

六、以綜治工作為抓手、推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作上水平

一年以來(lái),按照縣委、縣政府及市衛(wèi)生局的部署,衛(wèi)生系統(tǒng)深入開(kāi)展了“平安單位”、“平安醫(yī)院”等創(chuàng)建活動(dòng),通過(guò)這一系列活動(dòng)的開(kāi)展,各醫(yī)療衛(wèi)生單位以解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題為重點(diǎn),以增強(qiáng)職工隊(duì)伍素質(zhì)、改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量、樹(shù)立行業(yè)新風(fēng)為目標(biāo),堅(jiān)持糾建并舉,綜合治理方針,全縣衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療服務(wù)行為進(jìn)一步得到規(guī)范和提高。

通過(guò)扎實(shí)有效的工作,綜合治理工作取得了初步成效,主要表現(xiàn)在“五無(wú)”。一是關(guān)系和諧無(wú)矛盾。實(shí)現(xiàn)了衛(wèi)生部門與兄弟部門、衛(wèi)生局內(nèi)部股室以及人與人之間和諧相處,沒(méi)有發(fā)生任何沖突事件;二是人心安定無(wú)上訪。通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、民主生活會(huì)、互相批評(píng)等形式,大家都能推心置腹,及時(shí)解決了存在的問(wèn)題,沒(méi)有發(fā)生一起上訪事件;三是文明做人無(wú)賭毒。通過(guò)形式多樣的安全文明創(chuàng)建活動(dòng),使衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工感受到單位的溫暖,不僅提升了凝聚力,而且使大家身心得到健康發(fā)展,沒(méi)有發(fā)生黃賭毒現(xiàn)象;四是政治安定。衛(wèi)生系統(tǒng)上下表現(xiàn)出團(tuán)結(jié)一致,政令暢通的大好局面;五是遵紀(jì)守法無(wú)違規(guī)。系統(tǒng)內(nèi)工作人員都嚴(yán)格依法辦事、依法行醫(yī),自覺(jué)遵守法律法規(guī),沒(méi)有一位同志有違規(guī)違法行為發(fā)生。

一年來(lái),在縣綜治委正確的領(lǐng)導(dǎo)下,衛(wèi)生局在社會(huì)管理綜合治理工作方面,做出了一定的成績(jī),取得了較好的效果。在今后的工作中,我們將在縣委、縣政府和縣綜治委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持幫助下,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化措施,克服薄弱環(huán)節(jié),把綜合治理各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處,努力使全縣衛(wèi)生系統(tǒng)社會(huì)管理綜合治理工作水平再上新臺(tái)階。

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇十四

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

首先非常感謝縣人大領(lǐng)導(dǎo)多年來(lái)對(duì)我們地稅工作的理解、支持和幫助,現(xiàn)將我局2006年的工作情況及2007年的工作思路匯報(bào)如下:

一、2006年工作情況簡(jiǎn)況

2006年,xx地稅共組織各項(xiàng)收入 萬(wàn)元,比上年的 萬(wàn)元增收 萬(wàn)元,增幅達(dá)到 %。其中:一般預(yù)算收入完成 萬(wàn)元,占全縣一般預(yù)算收入總量 萬(wàn)元的 %。尤為突出的是縣本級(jí)稅收總量突破 萬(wàn)元,一般預(yù)算收入實(shí)現(xiàn) 萬(wàn)元,做出了突出的貢獻(xiàn)。此外,全縣社保費(fèi)收入 萬(wàn)元,同比增長(zhǎng) %;代征的各項(xiàng)基金 萬(wàn)元,同比增長(zhǎng) %。

2006年xx地稅工作在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,取得了諸多的亮點(diǎn),一是黨風(fēng)廉政工作重視制度和機(jī)制建設(shè),更突出實(shí)效控管。推行了全員離崗離任審計(jì)機(jī)制,全局的責(zé)任意識(shí)有了明顯的提升。二是深入貫徹“納稅服務(wù)活動(dòng)年”活動(dòng)為抓手,實(shí)現(xiàn)了全員“執(zhí)行力”、“落實(shí)力”的明顯提升。三是全拾執(zhí)法責(zé)任制”軟件在我局試點(diǎn)取得成功,全局的執(zhí)法活動(dòng)也取得了重要的突破。四是隊(duì)伍建設(shè)成效顯著,團(tuán)隊(duì)形象有了質(zhì)的提升。我局被省依法治省領(lǐng)導(dǎo)小組授予2001-2005全省法制宣傳教育工作先進(jìn)單位,全系統(tǒng)各單位均被評(píng)為市級(jí)以上文明單位,多家被評(píng)為青年文明號(hào),一位同志獲得市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、一位同志被表彰為全縣十大建設(shè)功臣、一位同志被表彰為全縣十大優(yōu)秀人才,我們自行研發(fā)的 管理系統(tǒng)被國(guó)家稅務(wù)總局金稅三期采用并被表彰等等。

二、2007年我縣地方稅收面臨形勢(shì)。

(一)收入工作面臨的壓力。一是地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,主要是涉及到地稅的經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目難有突出亮點(diǎn),收入的總量和增量均存在巨大的壓力。二是財(cái)政收入,尤其是一般預(yù)算收入期望值高,我們的壓力明顯加大。其中地稅本級(jí)一般預(yù)算安排在 億左右,比上年增加 萬(wàn)元,增長(zhǎng) %,占縣級(jí)一般預(yù)算收入的比重由上年的 %上升到 %,本級(jí)的壓力是十分明顯的。三是稅收質(zhì)量下滑,帶來(lái)的稅收風(fēng)險(xiǎn)的壓力和構(gòu)架調(diào)整的壓力。四是總形勢(shì)和周邊縣份的發(fā)展強(qiáng)勁勢(shì)頭給我們帶來(lái)了前所未有的壓力。

(二)有利的因素和機(jī)遇。一是縣委、縣政府把2007年定位為“跨越發(fā)展年”。明確提出財(cái)政收入確保 個(gè)億,固定資產(chǎn)投資 個(gè)億,招商引資 個(gè)億,重點(diǎn)做大做強(qiáng)“三城三區(qū)”,實(shí)施“十大城建重點(diǎn)工程”等等為地稅開(kāi)辟了新稅源。二是新政出臺(tái)將為我們帶來(lái)一定的增收因素。如城鎮(zhèn)土地使用稅稅率的'調(diào)增,《車船稅暫行條例》及其實(shí)施細(xì)則的出臺(tái),土地增值稅的清算,房屋出租業(yè)稅負(fù)的重新制定等等。三是xx地稅事業(yè)的發(fā)展帶來(lái)的有利因素。我們新一年的工作目標(biāo)十分明確,一系列有針對(duì)性的措施將不斷出臺(tái),這給我們xx縣局在07年克服困難,實(shí)現(xiàn)三次創(chuàng)業(yè),再鑄造地稅輝煌提供了組織和制度保障。

三、2007年工作打算

2007年,縣委縣政府給我們下達(dá)的稅收考核任務(wù)光榮而又艱巨。全局總收入的盤子將在 個(gè)億左右。其中:財(cái)政收入 萬(wàn)元,一般預(yù)算收入 萬(wàn)元。為了切實(shí)抓好今年的地稅工作,圓滿完成稅收和基金、費(fèi)用的任務(wù),我們將在全系統(tǒng)打造“兩個(gè)意識(shí)”、建立“兩個(gè)機(jī)制”、實(shí)現(xiàn)“四個(gè)突破”、完善“六項(xiàng)工作”:

(一)打造兩個(gè)意識(shí)。一是責(zé)任第一的意識(shí)。二是團(tuán)隊(duì)至上的意識(shí)。有了這兩個(gè)意識(shí),就能有效解決目前機(jī)關(guān)隊(duì)伍中存在的惰性和私心問(wèn)題,提高機(jī)關(guān)效能,任何困難我們就都能克服,有了這兩個(gè)意識(shí),我們xx地稅的整體工作就會(huì)不斷地邁上新的臺(tái)階。

(二)建立兩個(gè)新機(jī)制。一是崗位責(zé)任認(rèn)定書機(jī)制,使每一個(gè)人的崗位職責(zé)運(yùn)行都能落在實(shí)處。二是有效數(shù)據(jù)綜合分析評(píng)價(jià)機(jī)制。這兩個(gè)新機(jī)制將便于縣局黨組及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理活動(dòng)中的不足和問(wèn)題,迅速?zèng)Q策和及時(shí)解決問(wèn)題。

(三)實(shí)現(xiàn)“四個(gè)新突破”。我們將以“稅務(wù)xx年”活動(dòng)為契機(jī),抓住以人為本這個(gè)根本,凝聚人心促發(fā)展。從思想認(rèn)識(shí)入手,對(duì)全體稅務(wù)人員再動(dòng)員、再鼓勁、再加壓,統(tǒng)一思想,樹(shù)立必勝信心,在全系統(tǒng)形成一心一意抓收入、聚精會(huì)神謀發(fā)展的良好氛圍。圍繞組織收入這個(gè)稅務(wù)機(jī)關(guān)的中心工作,力爭(zhēng)完成各項(xiàng)收入計(jì)劃。圍繞稅源監(jiān)控,進(jìn)行精細(xì)化管理,抓住大戶,管好中戶,控管小戶,做到應(yīng)收盡收。對(duì)房地產(chǎn)、建安、貨運(yùn)、房屋出租、娛樂(lè)業(yè)、飲食業(yè)等行業(yè)進(jìn)行深層次的有效的納稅評(píng)估,促進(jìn)稅源監(jiān)控。深化有獎(jiǎng)發(fā)票工作,推進(jìn)以票控稅。我們將突出依法治稅這個(gè)靈魂,確保依法治稅落到實(shí)處。加強(qiáng)稽查,嚴(yán)厲打擊各種偷、逃、抗、騙稅行為,維護(hù)稅法的剛性。我們將積極爭(zhēng)取縣委縣政府、人大、政協(xié)、各相關(guān)部門的支持,以即將出臺(tái)的《xx省地方稅收保障辦法》為依托,以市局《綜合治稅工作意見(jiàn)》為指導(dǎo),進(jìn)一步加強(qiáng)綜合治稅工作,全面提高稅源管理水平。在我們縣形成“以政府領(lǐng)導(dǎo)、稅務(wù)主管、部門配合、社會(huì)參與、司法保障、信息化支撐”為主要特征和基本內(nèi)涵的社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)信息資源共享,拓展稅收征管的廣度和深度,堵塞稅收征管漏洞,增強(qiáng)征管綜合效益。努力實(shí)現(xiàn)四個(gè)突破。一是確??h本級(jí)稅收突破億元大關(guān),力爭(zhēng)本級(jí)一般預(yù)算收入達(dá)到一個(gè)億,比上年增收 萬(wàn)元。二是個(gè)體稅收突破 萬(wàn)大關(guān),比上年增收 萬(wàn)元。三是確保房產(chǎn)土地車船稅收突破 萬(wàn)大關(guān),比上年增收 萬(wàn)元。四是稽查查補(bǔ)稅款突破 萬(wàn)大關(guān),比上年增收 萬(wàn)元。這是我們地稅局自加壓力、主動(dòng)工作的積極目標(biāo),也體現(xiàn)了xx地稅人積極向上,不斷進(jìn)取的工作態(tài)度和精神面貌。

(四)完善六個(gè)方面的工作。一是要進(jìn)一步完善“納稅服務(wù)年”活動(dòng)。要積極優(yōu)化稅收環(huán)境,強(qiáng)化服務(wù)涵養(yǎng)稅源,緊緊圍繞地稅工作服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、地稅干部服務(wù)納稅人的宗旨,以“三個(gè)滿意”(黨政部門滿意、社會(huì)各界滿意、納稅人滿意)為衡量標(biāo)準(zhǔn),把優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫徹到地稅工作中去,全面提升地稅的服務(wù)水平和質(zhì)量,把“為納稅人服務(wù)”作為一種xx地稅文化品牌做深、做透、做持久,推進(jìn)地稅實(shí)現(xiàn)行政執(zhí)法部門向公共服務(wù)部門的職能轉(zhuǎn)變。二是要進(jìn)一步完善“分類人才庫(kù)”建設(shè)和文明創(chuàng)建機(jī)制,充分發(fā)揮每一個(gè)地稅干部的才干和工作熱情,不斷弘揚(yáng)地稅敢打硬仗、擅打硬仗的優(yōu)良傳統(tǒng)。三是進(jìn)一步完善“兩個(gè)所得稅”的管理機(jī)制。“兩個(gè)所得稅”管理機(jī)制在2006年發(fā)揮了重要的作用,07年仍然要堅(jiān)定不移地繼續(xù)貫徹落實(shí)到位。四是要進(jìn)一步完善執(zhí)法監(jiān)督的機(jī)制。根據(jù)崗位責(zé)任制和稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制,強(qiáng)化日常檢查,規(guī)范執(zhí)法行為,堅(jiān)決杜絕執(zhí)法不嚴(yán),違反稅收政策的現(xiàn)象。要借鑒法院陪審制度,建立聘請(qǐng)地稅執(zhí)法觀察員制度,要把政策的執(zhí)行情況列為全局績(jī)效考評(píng)的重要目標(biāo),確保把各項(xiàng)稅收政策落實(shí)到位。要把機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作做得更為突出。五是要進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè),突出抓好取消自由裁量權(quán)和真正落實(shí)政務(wù)公開(kāi)工作。六是進(jìn)一步完善主動(dòng)承載社會(huì)責(zé)任機(jī)制。要把主動(dòng)承載社會(huì)責(zé)任作為xx地稅文化品牌做實(shí)做好做到位。

新的一年,有縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo),有縣人大、政協(xié)等部門的監(jiān)督和指導(dǎo),有各鎮(zhèn)和各部門的大力配合,有廣大納稅人的理解支持,有全體地稅人員的同心同德,開(kāi)拓進(jìn)取,求真務(wù)實(shí)和埋頭苦干,我們xx地稅人有決心、有信心確保圓滿完成縣委縣政府的即定目標(biāo),在“跨越發(fā)展年”為xx地方的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)!

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇十五

各位校長(zhǎng),園長(zhǎng):下午好!

今年是我辦師德建設(shè)年,剛才王老師作了簡(jiǎn)要的總結(jié),兩個(gè)學(xué)校分別就當(dāng)前存在的問(wèn)題、學(xué)校開(kāi)展師德建設(shè)活動(dòng)的做法及今后師德建設(shè)的思想作了匯報(bào),幾個(gè)校長(zhǎng)也交流了各自的做法與困惑,我聽(tīng)了深感感動(dòng),看到了一階段來(lái),我街道學(xué)校師德建設(shè)取得了一些成效:一是廣大教師的師德素養(yǎng)有了新的提升。二是師德建設(shè)的途徑有了新的拓展。三是教育教學(xué)工作有了新的進(jìn)展?!皫煹陆ㄔO(shè)年”活動(dòng),推進(jìn)了學(xué)校教育教學(xué)工作。德育工作不斷創(chuàng)新,校本教研課題實(shí)驗(yàn)扎實(shí)推進(jìn),學(xué)校常規(guī)管理突顯精致,辦學(xué)特色不斷深化,優(yōu)質(zhì)教育逐步形成,標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)積極創(chuàng)建,教育現(xiàn)代化工程整體推進(jìn)。

當(dāng)前我街道教師隊(duì)伍中確實(shí)存在著一些不容忽視的問(wèn)題,但與社會(huì)與家長(zhǎng)的期望和要求還有差距。在少數(shù)教師中,依然存在教育觀念落后、敬業(yè)意識(shí)淡薄等現(xiàn)象,依然存在體罰學(xué)生和有償家教等讓人不滿意、影響教師形象的行為,我們必須正視這些問(wèn)題,采取切實(shí)有效措施解決這些問(wèn)題。因此學(xué)校必須要把師德師風(fēng)建設(shè)作為系統(tǒng)性工程、永久性工程牢牢抓在手里,常抓不懈,常抓常新。

下面我就今后學(xué)校師德建設(shè)提幾點(diǎn)建議與意見(jiàn):

1、注重排查,抓好整改。在今后工作中,要認(rèn)真分析,注重排查:一查思想作風(fēng)是否過(guò)硬,二查從教行為是否規(guī)范。三查教師形象是否良好,四查執(zhí)行紀(jì)律是否嚴(yán)明。要針對(duì)師德建設(shè)存在的突出問(wèn)題加大查處力度,對(duì)開(kāi)展有償補(bǔ)課、推銷或變相推銷資料、巧立名目收費(fèi)等違反教師職業(yè)道德的,體罰和變相體罰學(xué)生、以教謀私等敗壞教師隊(duì)伍聲譽(yù)的,要從嚴(yán)處理;對(duì)品行不良,嚴(yán)重違紀(jì)違法者,要依法清除教師隊(duì)伍。同一單位凡有教師兩人次(含)以上被舉報(bào)查實(shí)的,要追究校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任,使師德建設(shè)的各項(xiàng)措施和制度落到實(shí)處,取得實(shí)實(shí)在在的效果。要進(jìn)一步引導(dǎo)教師對(duì)照各種有關(guān)師德建設(shè)的規(guī)章制度,積極開(kāi)展“開(kāi)門評(píng)師”、“開(kāi)門評(píng)教”活動(dòng),通過(guò)自評(píng)、互評(píng)等方式,認(rèn)真查找自身存在的問(wèn)題,扎實(shí)抓好整改;要進(jìn)一步完善學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)評(píng)教制度,讓社會(huì)見(jiàn)證、監(jiān)督我們的教師做好整改工作;要充分利用家長(zhǎng)學(xué)校的作用,建立學(xué)校、家庭、社會(huì)“三位一體”的師德監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),聘請(qǐng)學(xué)校師德監(jiān)督員等,把師德置于群眾和社會(huì)輿論的監(jiān)督之下??傊?,要讓“師德建設(shè)年”活動(dòng)提升了廣大教師的政治素質(zhì)和師德素養(yǎng),增強(qiáng)了廣大教師服務(wù)社會(huì)、服務(wù)家長(zhǎng)、服務(wù)學(xué)生的自覺(jué)性。

2、落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化管理。各校園要站在講政治、講紀(jì)律、講執(zhí)行力的高度,切實(shí)負(fù)起責(zé)任,抓好落實(shí),抓出成效。形成由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,教師密切配合的工作格局,營(yíng)造上下聯(lián)動(dòng)、師生互動(dòng)、社會(huì)參與的工作氛圍。在狠抓落實(shí)上采取措施,制定出切實(shí)可行的實(shí)施細(xì)則,做到時(shí)間安排、教育內(nèi)容、考核方式、活動(dòng)效果四落實(shí)。良好的師德形象既要靠教育,又要靠制度的約束。強(qiáng)化管理,建立相關(guān)制度。一要各校要建立師德建設(shè)的評(píng)估、考核、獎(jiǎng)懲制度和監(jiān)督機(jī)制,將師德建設(shè)評(píng)估與教育教學(xué)質(zhì)量相結(jié)合、與年度考核相結(jié)合、與職稱評(píng)聘相結(jié)合。二要努力探索師德師風(fēng)建設(shè)的新途徑、新方法,將師德師風(fēng)建設(shè)工作不斷推向新的境界。師德建設(shè)有著很強(qiáng)的時(shí)代性和針對(duì)性,“師德建設(shè)年”活動(dòng)不僅沿襲了“理論學(xué)習(xí)”、“樹(shù)立典型”、“自查自糾”、“落實(shí)整改”等傳統(tǒng)的措施,還要通過(guò)“教學(xué)開(kāi)放日”、“師德建設(shè)大家談”等開(kāi)門評(píng)議活動(dòng),顯現(xiàn)師德師風(fēng)建設(shè)的開(kāi)放性;通過(guò)“反思我們的教育行為”、“愛(ài)生月、敬師周”等活動(dòng)搭建教師、學(xué)生和社會(huì)交流的平臺(tái),顯現(xiàn)師德師風(fēng)建設(shè)的滲透性;通過(guò)“師德論壇”、“征集師德銘言和師德建設(shè)案例”等活動(dòng),顯現(xiàn)師德師風(fēng)建設(shè)的理論性。同時(shí)加強(qiáng)合同教師隊(duì)伍的管理。3、突出重點(diǎn),促進(jìn)提升。要把師德建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)體現(xiàn)在全面提升教育教學(xué)質(zhì)量上。我們要以學(xué)生的學(xué)業(yè)水平和行為習(xí)慣來(lái)檢驗(yàn)教師的師德建設(shè)水平,使師德建設(shè)成為推進(jìn)教育教學(xué)工作的一支重要力量。要在進(jìn)一步解放思想、推進(jìn)為學(xué)??茖W(xué)發(fā)展上下功夫,在著力提高教師的政治素質(zhì)、樹(shù)立正確的教師職業(yè)理想上下功夫,在全面實(shí)施素質(zhì)教育、提高教育質(zhì)量上下功夫。積極開(kāi)展“加強(qiáng)師德修養(yǎng),做美麗教師”主題教育,主要圍繞“我們應(yīng)以怎樣的心態(tài)行走在教育的路上;我們應(yīng)以怎樣的形象站立在學(xué)生心中;我們應(yīng)以怎樣的素養(yǎng)從事我們的職業(yè);我們應(yīng)以怎樣的眼光看待我們的學(xué)生;我們應(yīng)以怎樣的行動(dòng)體現(xiàn)我們的價(jià)值;我們應(yīng)以怎樣的標(biāo)準(zhǔn)衡量教育的質(zhì)量”等6個(gè)方面展開(kāi)大討論,教育全體教職工樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀、職業(yè)觀、學(xué)生觀和質(zhì)量觀。

讓教師忠于黨和人民的教育事業(yè),具有高度的社會(huì)責(zé)任感,敬業(yè)愛(ài)崗,熱愛(ài)學(xué)生,為人師表,求真務(wù)實(shí),不斷創(chuàng)新,為我學(xué)校發(fā)展做出努力。

老師們、同志們,加強(qiáng)師德建設(shè),是一項(xiàng)長(zhǎng)期而又艱巨的任務(wù),是我們義不容辭的責(zé)任,讓我們抓住“師德建設(shè)年”的大好機(jī)遇,以“求實(shí)、立新、文化力”為主題,探索師德建設(shè)思路,創(chuàng)新師德建設(shè)載體,引導(dǎo)教師樹(shù)立崇高理想,礪練業(yè)務(wù)能力,踐行職業(yè)規(guī)范,提升師德素養(yǎng),打造一支能拼會(huì)干、求實(shí)創(chuàng)新的優(yōu)秀教師團(tuán)隊(duì)。為我青陽(yáng)教育事業(yè)健康、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的智力支撐和人才保障。

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、部隊(duì)教官、敬愛(ài)的老師、同學(xué)們:

大家好!

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)。

經(jīng)過(guò)十天艱苦的軍訓(xùn),我校新生的精神面貌煥然一新,意志品質(zhì)、身體素質(zhì)得意錘煉和提高;軍人的紀(jì)律、過(guò)硬的軍事素質(zhì)、盡職盡責(zé)的工作作風(fēng),為全校師生作出了表率。在此請(qǐng)?jiān)试S我代表第一高中的全體師生向全體教官表示衷心的感謝與崇高的敬意!

這次軍訓(xùn),教官們以無(wú)私的精神、嚴(yán)明的紀(jì)律、規(guī)范的訓(xùn)練和嚴(yán)格的要求投入軍訓(xùn)工作,為高質(zhì)量地完成軍訓(xùn)任務(wù)提供了有力的保障。德育處和年級(jí)組對(duì)軍訓(xùn)高度重視,積極配合,周到服務(wù),在計(jì)劃的制定、人員的安排、設(shè)備設(shè)施準(zhǔn)備等方面很及時(shí)、很到位。全體班主任能很好地認(rèn)識(shí)軍訓(xùn)的重要意義,抓住契機(jī),有針對(duì)性地對(duì)新同學(xué)開(kāi)展思想品德教育和紀(jì)律規(guī)范教育,全體班主任始終與同學(xué)們?cè)谝黄穑M(jìn)行全程管理和服務(wù),令人欽佩。軍訓(xùn)期間,天氣時(shí)而細(xì)雨朦朦,時(shí)而悶熱,這不但沒(méi)有動(dòng)搖同學(xué)們的決心和斗志,反而激發(fā)了同學(xué)們以更加高昂的熱情和良好的精神狀態(tài)、頑強(qiáng)的意志堅(jiān)持訓(xùn)練,保證了軍訓(xùn)任務(wù)的順利完成。從剛才的會(huì)操表演中,我們都深深地感覺(jué)到:高一的新同學(xué)都是好樣的,都是值得表?yè)P(yáng)的。短短十天的軍訓(xùn),就使同學(xué)們的紀(jì)律性、集體觀念和吃苦精神得到了極大的提高??吹酵瑢W(xué)們整齊的步伐,標(biāo)準(zhǔn)的動(dòng)作,昂揚(yáng)的斗志,飽滿的精神,我們可以毫無(wú)愧色地說(shuō):“這次軍訓(xùn)雖然時(shí)間很短,但收獲很大?!彼粌H使同學(xué)們?cè)鰪?qiáng)了體質(zhì),學(xué)到許多軍事知識(shí)和技能,而且增強(qiáng)了愛(ài)黨、愛(ài)國(guó)、愛(ài)軍的意識(shí),強(qiáng)化了國(guó)防觀念和報(bào)效祖國(guó)的責(zé)任感,培養(yǎng)了集體主義的思想和艱苦奮斗、吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)友愛(ài)的精神。這充分說(shuō)明軍訓(xùn)是非常必要的,是其它任何活動(dòng)所無(wú)法代替的。

同學(xué)們,在今后的學(xué)習(xí)中,我們要時(shí)刻以軍人為榜樣,強(qiáng)健我們的體魄,磨練我們的意志,提高我們的素質(zhì),培養(yǎng)我們吃苦耐勞的精神,提高我們生活的自理能力。希望這次軍訓(xùn),給同學(xué)們高中三年的生活、學(xué)習(xí),產(chǎn)生積極的影響,形成良好的學(xué)風(fēng)。希望通過(guò)軍訓(xùn),增強(qiáng)集體觀念,提高班級(jí)凝聚力。軍訓(xùn)是苦的,收獲是甜的。不管做什么事情,沒(méi)有艱苦的過(guò)程,又哪能有甘甜的結(jié)果呢?苦是甜的根,甜是苦的果,讓我們?yōu)閷?lái)甘甜的果實(shí)而努力拼搏吧!

同學(xué)們,自軍訓(xùn)之日起,你們就已經(jīng)成為一高的學(xué)生,你們的到來(lái)將給我們一高這個(gè)大家庭帶來(lái)新的生機(jī),新的活力,新的希望和新的發(fā)展。你們會(huì)因?yàn)樽哌M(jìn)一高而自豪,一高也因擁有你們而驕傲。最后,再一次衷心的感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、部隊(duì)官兵和奮斗在教育第一線的各位老師。

謝謝大家!

向領(lǐng)導(dǎo)工作匯報(bào)篇十七

3.最后建議你,如果不是緊要的事情,不是非你不可的事情最好不要請(qǐng)假,這也是我在這幾年的職場(chǎng)生涯中的一點(diǎn)體會(huì)。向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假難不難,歸根到底看你平時(shí)的工作表現(xiàn)好不好,以及跟領(lǐng)導(dǎo)的溝通順不順暢,有正當(dāng)?shù)睦碛上蝾I(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,一般是不太為難的。譬如老婆生孩子、自己要住院、孩子得重并長(zhǎng)輩去世……諸如此類的請(qǐng)假緣由,領(lǐng)導(dǎo)想不批準(zhǔn)也吃不消。

為難的是一些彈性相對(duì)較大的病假、事假,可準(zhǔn),可不準(zhǔn),就比較讓人頭疼了。譬如家里下水道堵了,要等著人來(lái)通;準(zhǔn)備請(qǐng)年休假出去玩,偏偏那段時(shí)間單位事務(wù)最多;車子被擦被撞了,要去修;得了慢性病,需要定期復(fù)查……這些事情說(shuō)重要吧,當(dāng)然重要,但有些不是非本人不可的,有些是不急于一時(shí)的,即使領(lǐng)導(dǎo)不批準(zhǔn),也沒(méi)辦法,最多背后抱怨領(lǐng)導(dǎo)不通人情。

此外,還有些請(qǐng)假理由,是不好意思說(shuō)出口的。比如在外面賺外快;睡覺(jué)睡過(guò)頭了;想跳槽找其他單位面試;心情不好想去逛個(gè)街……不能以這些為理由,只好想盡辦法編個(gè)其他的借口,此時(shí)最怕的就是穿幫。

其實(shí),請(qǐng)假難不難,歸根到底,看你平時(shí)的工作表現(xiàn)好不好,以及跟領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)的溝通順不順暢。

領(lǐng)導(dǎo)是單位制度的有效執(zhí)行和監(jiān)督者,只要是符合相關(guān)制度規(guī)定的,一般不會(huì)不批準(zhǔn),

而且,大部分的領(lǐng)導(dǎo)都是比較通情達(dá)理的,因?yàn)樽鳛楣芾碚撸m當(dāng)?shù)耐ㄈ谑怯欣趯?duì)員工進(jìn)行更好地管理的。否則,一刀切的管理模式,反而容易使得制度僵化,整個(gè)團(tuán)隊(duì)也會(huì)變得死氣沉沉。

一般情況下,作為員工,如果要請(qǐng)假的話,最好誠(chéng)摯地向領(lǐng)導(dǎo)解釋請(qǐng)假的原因,一定要有實(shí)質(zhì)性的理由。同時(shí)也盡量避開(kāi)單位、部門特別是你本人工作的繁忙時(shí)段,或者能夠提前把該做的事務(wù)完成,要么就跟其他同事說(shuō)好屆時(shí)幫你處理一些相關(guān)事務(wù)。假會(huì)不會(huì)準(zhǔn),其實(shí)拿你請(qǐng)假的理由跟當(dāng)時(shí)的工作狀況作個(gè)比照就應(yīng)該能明白個(gè)大概了。工作越緊張的時(shí)候,只有很重要的事情,才有可能得到準(zhǔn)假。而工作比較閑適的時(shí)候,只要你好好跟領(lǐng)導(dǎo)溝通,坦言緣由,基本上也都能準(zhǔn)假。若有出游、回老家等安排,最好提早向領(lǐng)導(dǎo)提出,讓領(lǐng)導(dǎo)可以綜合全面地安排工作。

需要注意的是,有些人怕領(lǐng)導(dǎo)不準(zhǔn)假,就編一些理由。也許當(dāng)時(shí)是瞞騙過(guò)去了,也得到了你想要的結(jié)果。但從長(zhǎng)期來(lái)看,這是個(gè)很危險(xiǎn)的行為。不要把領(lǐng)導(dǎo)看成傻瓜,而且紙包不住火,一旦穿幫,不僅你的誠(chéng)信度會(huì)打折扣,而且以后即使你真的有要事請(qǐng)假時(shí),也往往會(huì)被懷疑。

另外,不要因?yàn)檎?qǐng)假容易而請(qǐng)得太頻繁。如果確實(shí)是比較要緊的事,比如家里裝修需要盯一下、孩子備考中考或高考的沖刺期、定期需要去醫(yī)院復(fù)查病情之類的事情,也應(yīng)該隨時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告一下進(jìn)展,讓領(lǐng)導(dǎo)心中有個(gè)了解。如果是一般的小事情,就不要經(jīng)常請(qǐng)假,也許領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)你假只是想看看你的自覺(jué)性如何,給你一個(gè)自省的機(jī)會(huì)。如果不好好把握,也許某一天突然被炒還丈二和尚摸不著頭腦呢。

附:

請(qǐng)假條。

本人于____年____月____日的預(yù)產(chǎn)期,經(jīng)醫(yī)生建議,定于xx-xx年____月____日提前待產(chǎn),特從xx-xx年____月____日開(kāi)始請(qǐng)假,期限為_(kāi)____天,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予批準(zhǔn),謝謝!

申請(qǐng)人:_______________。

____年____月____日。

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