2023年降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)范文(23篇)

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2023年降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)范文(23篇)
時(shí)間:2023-11-03 10:16:32     小編:溫柔雨

通過(guò)心得體會(huì),我們可以深入思考自己的成長(zhǎng)和發(fā)展。撰寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)要注意不要過(guò)于主觀化,要客觀公正地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和感受。- 在總結(jié)心得體會(huì)時(shí),可以參考一些優(yōu)秀的范文,提高自己的寫(xiě)作水平。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇一

隨著時(shí)代發(fā)展和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇,企業(yè)普遍面臨著增效降本的壓力。如何在降低成本的同時(shí)提高效率,成為了每個(gè)企業(yè)家和經(jīng)理需要面對(duì)和思考的重要問(wèn)題。經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐和思考,我積累了一些關(guān)于增效降本的心得體會(huì)。在本文中,我將分享這些心得體會(huì),希望能夠給您在日常工作中提供一些借鑒和思路。

首先,提高員工效能是實(shí)現(xiàn)增效降本的關(guān)鍵。員工是企業(yè)最重要的資源,而提高員工的工作效率是提高整個(gè)企業(yè)效益的關(guān)鍵措施。為此,我們首先應(yīng)該注重員工的培訓(xùn)和發(fā)展。定期組織內(nèi)外部的培訓(xùn)課程,讓員工學(xué)習(xí)新知識(shí),提高技能水平,從而更好地適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。此外,鼓勵(lì)員工在工作中發(fā)揮創(chuàng)造力和創(chuàng)新精神,提高工作效率和工作質(zhì)量。同時(shí),建立有效的績(jī)效考核機(jī)制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工的問(wèn)題和不足之處,幫助他們持續(xù)改進(jìn)和成長(zhǎng)。通過(guò)這些措施,我們成功地提高了員工的工作效能,從而提升了整個(gè)企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。

其次,優(yōu)化生產(chǎn)流程是實(shí)現(xiàn)增效降本的重要手段。生產(chǎn)流程的優(yōu)化能夠減少生產(chǎn)過(guò)程中的資源浪費(fèi)和時(shí)間浪費(fèi),提高生產(chǎn)效率,并且降低因?yàn)橹貜?fù)勞動(dòng)和瑕疵品帶來(lái)的成本。為此,我們首先應(yīng)該對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行全面的分析和評(píng)估,找出存在的問(wèn)題和短板,然后制定具體的改進(jìn)方案。通過(guò)精益生產(chǎn)和六西格瑪?shù)裙芾矸椒ê凸ぞ撸覀兂晒Φ貎?yōu)化了生產(chǎn)流程,提高了工作效率和質(zhì)量,降低了成本。此外,我們還引進(jìn)了自動(dòng)化設(shè)備和信息化系統(tǒng),進(jìn)一步提高了生產(chǎn)效率和質(zhì)量,減少了人力資源和原材料的浪費(fèi)。這些措施的實(shí)施,使得企業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程更加智能化、高效化和可持續(xù)發(fā)展。

第三,采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理是實(shí)現(xiàn)增效降本的重要環(huán)節(jié)。通過(guò)采取合理的供應(yīng)鏈管理策略和與供應(yīng)商的積極合作,我們可以降低原材料和零部件的成本,提高采購(gòu)效率,并且確保供應(yīng)的及時(shí)性和穩(wěn)定性。為此,我們建立了供應(yīng)鏈管理團(tuán)隊(duì),并制定了供應(yīng)鏈管理的指導(dǎo)方針和措施。通過(guò)與供應(yīng)商建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,我們能夠獲得更有利的采購(gòu)價(jià)格和更好的售后服務(wù)。同時(shí),我們還積極引進(jìn)和采用信息化技術(shù),優(yōu)化采購(gòu)和供應(yīng)鏈管理的流程,提高工作效率和質(zhì)量。這些措施的實(shí)施,有助于降低采購(gòu)成本,提高供應(yīng)鏈的整體效能。

第四,精簡(jiǎn)組織結(jié)構(gòu)和提高管理效能是實(shí)現(xiàn)增效降本的重要手段。一個(gè)精簡(jiǎn)而高效的組織結(jié)構(gòu)能夠減少管理層級(jí)和冗余崗位,提高決策效率和執(zhí)行力。為此,我們對(duì)企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行了全面評(píng)估和調(diào)整,取消了一些不必要的中間層,壓縮了人力資源的使用。同時(shí),我們注重強(qiáng)化管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,建立和優(yōu)化各項(xiàng)管理制度和流程,提高了管理效率和質(zhì)量。此外,我們也鼓勵(lì)員工參與到管理工作中,充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)新思維,從而形成具有高效性和領(lǐng)導(dǎo)力的管理團(tuán)隊(duì)。通過(guò)這些舉措,我們有效地提高了企業(yè)的管理效能,降低了人力資源成本,并且提高了企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。

最后,我們也應(yīng)該充分利用先進(jìn)技術(shù)和數(shù)字化工具,實(shí)現(xiàn)增效降本?,F(xiàn)代科技的快速發(fā)展為我們提供了更多的機(jī)會(huì)和可能性。通過(guò)引進(jìn)和應(yīng)用云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能等先進(jìn)技術(shù),我們可以實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程的標(biāo)準(zhǔn)化和自動(dòng)化,提高工作效率和質(zhì)量。此外,數(shù)字化工具的應(yīng)用也能夠降低溝通成本,增強(qiáng)信息的及時(shí)性和準(zhǔn)確性,提高決策的科學(xué)性和精準(zhǔn)度。因此,在實(shí)施增效降本的過(guò)程中,我們不應(yīng)該忽視先進(jìn)技術(shù)和數(shù)字化工具的價(jià)值和作用。

綜上所述,實(shí)現(xiàn)增效降本是企業(yè)不可回避的任務(wù)和目標(biāo)。通過(guò)加強(qiáng)員工培訓(xùn)與發(fā)展、優(yōu)化生產(chǎn)流程、改進(jìn)采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理、精簡(jiǎn)組織結(jié)構(gòu)和提高管理效能以及充分利用先進(jìn)技術(shù)和數(shù)字化工具等手段,我們能夠不斷提高企業(yè)的效率和競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)持續(xù)創(chuàng)新和可持續(xù)發(fā)展。希望這些心得體會(huì)能夠給您在實(shí)踐中提供一些啟示和幫助。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇二

在如今全球經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的時(shí)代背景下,企業(yè)的成功與否往往取決于降本增效的能力。無(wú)論是大型跨國(guó)企業(yè)還是小型創(chuàng)業(yè)公司,都在追求更高的效益和更低的成本。本文將從不同角度探討降本增效的重要性,并分享一些個(gè)人的心得體會(huì)。

首先,降本增效對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。成本控制是公司長(zhǎng)期發(fā)展的基石。降低成本可以提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力,使其在市場(chǎng)上占據(jù)更有利的位置。然而,要降低成本并不代表只能減少人員和降低薪資。相反,企業(yè)可以通過(guò)提高生產(chǎn)線效率、優(yōu)化流程以及采用新技術(shù)等手段來(lái)達(dá)到降本增效的目標(biāo)。例如,一家制造業(yè)企業(yè)可以引入自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備,從而提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率,減少人工和人為錯(cuò)誤,從而降低生產(chǎn)成本。

其次,降本增效還能夠幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。在資源有限的情況下,有效地利用資源是企業(yè)的生存之道。只有能夠更有效地利用原材料、能源和人力資源,企業(yè)才能夠在持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)中獲得優(yōu)勢(shì)。例如,一個(gè)餐廳可以通過(guò)減少食材浪費(fèi)、優(yōu)化供應(yīng)鏈以及培訓(xùn)員工等方式來(lái)降低成本,提高效益。這不僅能保證餐廳的盈利,還能減少對(duì)環(huán)境的影響,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)經(jīng)營(yíng)。

此外,降本增效也對(duì)個(gè)人有著重要意義。如今社會(huì)對(duì)個(gè)人效率的要求越來(lái)越高,個(gè)人能否在日常工作和生活中高效率地處理事務(wù),直接影響著個(gè)人的職業(yè)發(fā)展和生活品質(zhì)。降本增效不僅是為企業(yè)服務(wù),也是為個(gè)人服務(wù)。通過(guò)學(xué)習(xí)如何高效地管理時(shí)間、減少浪費(fèi)以及提高自身能力,個(gè)人可以更好地應(yīng)對(duì)工作壓力,提升工作效率,獲得更多的自我成就。

在我個(gè)人的工作中,我深有體會(huì)地感受到了降本增效的重要性。作為一名項(xiàng)目經(jīng)理,我需要負(fù)責(zé)多個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量,并與團(tuán)隊(duì)成員保持高效溝通。隨著項(xiàng)目數(shù)量的增加,我發(fā)現(xiàn)通過(guò)科學(xué)管理和高效溝通可以極大提高工作效率,提早完成項(xiàng)目目標(biāo)。為了降低成本,我積極學(xué)習(xí)如何優(yōu)化資源配置,減少浪費(fèi),并通過(guò)培訓(xùn)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員來(lái)提高整體工作效率。這使得我們的項(xiàng)目在緊張的時(shí)間表下得以按時(shí)交付,并讓我們的團(tuán)隊(duì)在市場(chǎng)中取得了良好的口碑。

總之,降本增效不僅對(duì)企業(yè)發(fā)展至關(guān)重要,也對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)有著重要意義。企業(yè)通過(guò)降低生產(chǎn)成本和提高效益來(lái)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,而個(gè)人則通過(guò)提高工作效率來(lái)應(yīng)對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)。以心懷降本增效的理念,我們能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值,并在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中取得勝利。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇三

近年來(lái),隨著企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,增效降本成為了一種必要的經(jīng)營(yíng)策略。通過(guò)提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量,同時(shí)降低生產(chǎn)成本,企業(yè)可以實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化。作為一名企業(yè)管理者,我也深刻體會(huì)到了增效降本的重要性和實(shí)施方法。下面將分享我的心得體會(huì),以供大家參考。

首先,我認(rèn)為要實(shí)現(xiàn)增效降本,前提是要進(jìn)行全面的分析。只有了解企業(yè)的當(dāng)前狀態(tài)和存在的問(wèn)題,才能有針對(duì)性地進(jìn)行改進(jìn)。我們可以從各個(gè)方面進(jìn)行分析,包括生產(chǎn)流程、人力資源、原材料采購(gòu)等。通過(guò)分析,我們可以了解到哪些環(huán)節(jié)有待改進(jìn),哪些環(huán)節(jié)是效率較高的。這樣,我們就可以有針對(duì)性地制定增效降本的計(jì)劃,從而更好地引導(dǎo)企業(yè)的發(fā)展。

其次,我認(rèn)為要實(shí)現(xiàn)增效降本,必須注重技術(shù)創(chuàng)新。技術(shù)的發(fā)展是推動(dòng)企業(yè)進(jìn)步的重要驅(qū)動(dòng)力。我們可以通過(guò)引進(jìn)新的技術(shù)和設(shè)備,提高生產(chǎn)效率,減少人力成本。同時(shí),我們還可以通過(guò)內(nèi)部創(chuàng)新,提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量,提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。技術(shù)創(chuàng)新不僅可以降低成本,還可以為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值。

此外,我認(rèn)為要實(shí)現(xiàn)增效降本,必須加強(qiáng)人員培訓(xùn)和管理。員工是企業(yè)發(fā)展的重要資源,他們的能力和素質(zhì)直接關(guān)系到企業(yè)的效益和競(jìng)爭(zhēng)力。因此,我們應(yīng)該注重員工的培訓(xùn)和管理,提高他們的工作技能和素質(zhì)。這不僅可以提高生產(chǎn)效率,還可以降低管理成本。而且,通過(guò)培訓(xùn)和管理,可以增強(qiáng)員工的歸屬感和責(zé)任感,提高他們的工作積極性和創(chuàng)造力,為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值。

另外,我認(rèn)為要實(shí)現(xiàn)增效降本,必須注重供應(yīng)鏈管理。供應(yīng)鏈?zhǔn)瞧髽I(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)的重要環(huán)節(jié),它關(guān)系到企業(yè)的成本和效益。我們可以通過(guò)優(yōu)化供應(yīng)鏈,減少中間環(huán)節(jié),降低物流成本。同時(shí),我們還可以與供應(yīng)商建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,提高采購(gòu)效果,降低采購(gòu)成本。通過(guò)供應(yīng)鏈管理,可以實(shí)現(xiàn)資源的合理配置,提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

最后,我認(rèn)為要實(shí)現(xiàn)增效降本,必須注重營(yíng)銷(xiāo)策略。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵,它直接關(guān)系到企業(yè)的銷(xiāo)售和市場(chǎng)份額。我們可以通過(guò)制定差異化的營(yíng)銷(xiāo)策略,提高產(chǎn)品的附加值,提高產(chǎn)品的價(jià)格。同時(shí),我們還可以通過(guò)市場(chǎng)細(xì)分,精準(zhǔn)定位,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)市場(chǎng)的精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo),降低市場(chǎng)推廣的成本。通過(guò)營(yíng)銷(xiāo)策略的優(yōu)化,可以提高企業(yè)的銷(xiāo)售收入和市場(chǎng)份額。

總之,實(shí)現(xiàn)增效降本是每個(gè)企業(yè)管理者的重要任務(wù)。通過(guò)全面的分析、技術(shù)創(chuàng)新、人員培訓(xùn)和管理、供應(yīng)鏈管理以及營(yíng)銷(xiāo)策略的優(yōu)化,我們可以降低企業(yè)的成本,提高效率,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。作為一名企業(yè)管理者,我們應(yīng)該緊密關(guān)注市場(chǎng)的變化,不斷優(yōu)化經(jīng)營(yíng)策略,堅(jiān)持創(chuàng)新和合理利用資源,努力實(shí)現(xiàn)增效降本的目標(biāo)。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇四

在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的時(shí)代背景下,企業(yè)不斷抓住機(jī)遇追求增長(zhǎng)。然而,如何在保證質(zhì)量的前提下,實(shí)現(xiàn)增效降本,成為企業(yè)面臨的重要課題。本文將從策略優(yōu)化、技術(shù)創(chuàng)新、流程改進(jìn)、人才引進(jìn)和合作共贏五個(gè)方面談?wù)剛€(gè)人的心得體會(huì)。

【第一段:策略優(yōu)化】

策略優(yōu)化是企業(yè)實(shí)現(xiàn)增效降本的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。首先,企業(yè)需根據(jù)市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)狀況,明確自身定位和目標(biāo),確定有效的戰(zhàn)略方向。其次,企業(yè)要善于挖掘和利用資源,提高資源利用率,合理配置人力、物力和財(cái)力。最后,企業(yè)應(yīng)不斷進(jìn)行戰(zhàn)略調(diào)整和創(chuàng)新,隨著市場(chǎng)環(huán)境變化,靈活調(diào)整策略,保持競(jìng)爭(zhēng)力。

【第二段:技術(shù)創(chuàng)新】

技術(shù)創(chuàng)新是提高企業(yè)效率的重要手段。企業(yè)可通過(guò)加大研發(fā)投入,引入新技術(shù)、新設(shè)備,提高產(chǎn)品質(zhì)量和效率。同時(shí),企業(yè)還可積極推行數(shù)字化轉(zhuǎn)型,實(shí)現(xiàn)從傳統(tǒng)生產(chǎn)模式向智能化生產(chǎn)轉(zhuǎn)變。此外,企業(yè)應(yīng)與高校、科研機(jī)構(gòu)合作,引進(jìn)人工智能、大數(shù)據(jù)等前沿技術(shù),推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。

【第三段:流程改進(jìn)】

流程改進(jìn)是實(shí)現(xiàn)增效降本的直接途徑。企業(yè)可通過(guò)流程優(yōu)化,減少人力、時(shí)間和物力資源的浪費(fèi),提高生產(chǎn)效率。流程改進(jìn)需要深入理解企業(yè)現(xiàn)有流程的痛點(diǎn)和問(wèn)題,并針對(duì)性地制定解決方案。同時(shí),企業(yè)應(yīng)鼓勵(lì)員工提出改進(jìn)建議,推行精益生產(chǎn)、六西格瑪?shù)裙芾矸椒?,提高流程效率?/p>

【第四段:人才引進(jìn)】

人才引進(jìn)是實(shí)現(xiàn)增效降本的重要保障。企業(yè)應(yīng)引進(jìn)具有專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能的人才,通過(guò)合理的人才配置,提高工作效率和質(zhì)量。同時(shí),企業(yè)要注重培養(yǎng)和發(fā)掘內(nèi)部潛力,通過(guò)內(nèi)部晉升機(jī)制,激發(fā)員工潛能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。此外,企業(yè)還可與高校合作,引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生,注入新鮮血液。

【第五段:合作共贏】

合作共贏是實(shí)現(xiàn)增效降本的有效手段。企業(yè)應(yīng)與供應(yīng)商、客戶、合作伙伴等建立互利共贏的長(zhǎng)期合作關(guān)系。通過(guò)共享信息、資源和技術(shù),實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),降低成本,提高效率。合作不僅可以減少企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本,還能拓展業(yè)務(wù)范圍,加強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。因此,企業(yè)在增效降本過(guò)程中要注重與外部的合作機(jī)會(huì)。

【結(jié)語(yǔ)】

要實(shí)現(xiàn)增效降本,企業(yè)需要從策略優(yōu)化、技術(shù)創(chuàng)新、流程改進(jìn)、人才引進(jìn)和合作共贏等方面入手。只有通過(guò)不斷提升自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力,優(yōu)化資源配置,才能實(shí)現(xiàn)持續(xù)增長(zhǎng),應(yīng)對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。因此,企業(yè)要始終保持學(xué)習(xí)創(chuàng)新的態(tài)度,不斷探索實(shí)踐,積極適應(yīng)變化的環(huán)境,不斷提高綜合素質(zhì),以增效降本為目標(biāo),推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇五

在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,企業(yè)要求能夠在效益和競(jìng)爭(zhēng)力方面持續(xù)提高。降低成本和提高效率成為了企業(yè)重要的課題之一。在過(guò)去的工作經(jīng)驗(yàn)中,我深刻感受到了降本增效的重要性,并從中汲取了一些心得體會(huì)。在下文中,我將就降本增效的意義、實(shí)施方法以及取得的成效進(jìn)行分析和探討。

首先,降本增效對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)具有重要的意義。降低成本可以直接提高企業(yè)的利潤(rùn)率,使企業(yè)具備更好的競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí),降本增效也可以促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。如果成本一直居高不下,企業(yè)很難應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的變化和壓力,進(jìn)而可能面臨倒閉和裁員的處境。因此,降本增效是維系企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵要素。

其次,實(shí)施降本增效的方法多種多樣,需要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況來(lái)選擇。首先,可以通過(guò)優(yōu)化生產(chǎn)流程和提高效率來(lái)降低成本。通過(guò)管控生產(chǎn)過(guò)程中的浪費(fèi)和誤差,企業(yè)可以提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。其次,可以通過(guò)降低運(yùn)營(yíng)成本來(lái)實(shí)現(xiàn)降本增效。例如,通過(guò)采購(gòu)一些具有競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)質(zhì)原材料和設(shè)備,可以降低生產(chǎn)成本,并提高產(chǎn)品質(zhì)量。另外,還可以通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新來(lái)降本增效。企業(yè)可以通過(guò)引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)和管理方法,提高生產(chǎn)效率和管理水平,實(shí)現(xiàn)成本的降低和效益的提高。

在實(shí)施降本增效的過(guò)程中,我也取得了一些成效,并得到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。首先,我意識(shí)到降本增效需要全員參與和共同努力。只有企業(yè)的所有員工都能夠理解并認(rèn)同降本增效的重要性,才能夠共同落實(shí)降本增效的具體措施。其次,我體會(huì)到降本增效需要持續(xù)追求的精神和毅力。降本增效不是一蹴而就的,需要持續(xù)地尋找和解決問(wèn)題。有時(shí)候可能會(huì)遇到挫折和困難,但只要堅(jiān)持下去,就一定能夠取得較好的效果。最后,我發(fā)現(xiàn)降本增效需要充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的作用。團(tuán)隊(duì)合作能夠匯聚所有員工的力量和智慧,促使降本增效的措施更加順利地落地和執(zhí)行。

通過(guò)降本增效,企業(yè)不僅可以提高競(jìng)爭(zhēng)力,還能夠提供更好的服務(wù)和產(chǎn)品,滿足客戶的需求。就我個(gè)人來(lái)說(shuō),實(shí)施降本增效給我?guī)?lái)了更深刻的工作感悟和成就感。在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)到了很多知識(shí)和技能,并且提升了自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和能力。我也深刻地體會(huì)到了只有持續(xù)改進(jìn)和提高,才能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。

總的來(lái)說(shuō),降本增效在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中非常重要。企業(yè)可以通過(guò)降低成本和提高效率來(lái)增強(qiáng)自身的競(jìng)爭(zhēng)力。降本增效的方法多種多樣,但需要全員參與和共同努力。在實(shí)施降本增效的過(guò)程中,需要有持續(xù)追求的精神和毅力,并通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作來(lái)推動(dòng)降本增效的實(shí)施。通過(guò)降本增效,不僅可以帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益,還可以提升個(gè)人的能力和成就感。對(duì)于我個(gè)人來(lái)說(shuō),降本增效是一次寶貴的成長(zhǎng)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),我將繼續(xù)努力推動(dòng)企業(yè)的降本增效工作。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇六

超市降本增效是超市經(jīng)營(yíng)中必不可少的策略,通過(guò)提高超市運(yùn)營(yíng)效率、降低超市的經(jīng)營(yíng)成本,并不斷推進(jìn)提高超市管理水平等多種手段來(lái)實(shí)現(xiàn)效益最大化的目標(biāo)。從我個(gè)人的角度來(lái)看,超市降本增效不僅能夠提高超市的銷(xiāo)售額和利潤(rùn),而且對(duì)超市經(jīng)營(yíng)管理也是一個(gè)重要的推動(dòng)力。在這篇文章中,我將分享我的一些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),談?wù)劤薪当驹鲂У膶?shí)踐方法和效果。

第二段:提高效率

超市的效率直接關(guān)系到超市的盈利能力,因此提高超市的效率是超市降本增效工作的重要組成部分。首先,超市要合理規(guī)劃貨架陳列,將熱銷(xiāo)和高頻的商品放在最顯眼的位置。其次,超市要建立高效的倉(cāng)儲(chǔ)體系和流程標(biāo)準(zhǔn),減少多余的操作流程,并且及時(shí)補(bǔ)貨、清理過(guò)期產(chǎn)品,保證商品的新鮮、優(yōu)質(zhì)。最后,超市要采用科學(xué)合理的運(yùn)營(yíng)管理軟件,快速處理銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和庫(kù)存信息,及時(shí)地調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略。

第三段:降低成本

降低成本是超市降本增效的重點(diǎn)目標(biāo)之一,它可以從各個(gè)方面入手,如優(yōu)化采購(gòu)流程、精簡(jiǎn)人力成本、降低庫(kù)存成本、優(yōu)化供應(yīng)鏈,等等。例如,超市可以與不同的供應(yīng)商進(jìn)行合作,減少單一采購(gòu)渠道,提高采購(gòu)效率和談判能力,從而獲取更優(yōu)惠的價(jià)格和質(zhì)量保證;同時(shí),超市也可以嘗試使用新技術(shù)和設(shè)備來(lái)降低人力成本,例如使用自動(dòng)售貨機(jī)、自動(dòng)清潔機(jī)器人等,從而減少人力投入。

第四段:推進(jìn)管理升級(jí)

超市管理水平的提高是超市降本增效的長(zhǎng)期目標(biāo)之一,要通過(guò)實(shí)施全面的管理升級(jí)計(jì)劃,不斷推進(jìn)超市管理的優(yōu)化和改進(jìn)。超市可以建立充分的培訓(xùn)機(jī)制,培養(yǎng)員工的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和管理能力,增強(qiáng)其工作積極性和創(chuàng)新能力;同時(shí),超市也可以引進(jìn)先進(jìn)的管理模式和方法,例如“六西格瑪”管理、ERP管理系統(tǒng)等,利用信息和技術(shù)手段提高管理效率,減少經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

第五段:總結(jié)

超市降本增效不僅需要業(yè)主投入足夠的精力和資源,同時(shí)也需要員工共同的努力和合理的經(jīng)營(yíng)策略。只有在這種共同努力的情況下,才能讓超市順利實(shí)現(xiàn)降本增效的目標(biāo),提高超市的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和盈利能力。因此,超市經(jīng)營(yíng)者要深入理解市場(chǎng)和顧客需求,加強(qiáng)內(nèi)部管理和流程優(yōu)化,不斷創(chuàng)新和進(jìn)取,增強(qiáng)超市的核心競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇七

車(chē)間降本增效是企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)鍵一環(huán)。在過(guò)去的工作中,我們深刻認(rèn)識(shí)到,通過(guò)降本增效可以提高生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本,從而使企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)優(yōu)勢(shì)地位。在這一過(guò)程中,我們不斷積累了一系列的心得體會(huì)。

第二段:明確目標(biāo)。

在車(chē)間降本增效的過(guò)程中,明確目標(biāo)是至關(guān)重要的。首先,我們需要明確企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升方向和潛力。然后,根據(jù)企業(yè)自身特點(diǎn),合理制定具體可行的降本增效目標(biāo)。例如,我們通過(guò)深入研究市場(chǎng)需求,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),明確了將產(chǎn)品成本降低10%的目標(biāo)。明確目標(biāo)有助于整個(gè)車(chē)間的工作聚焦于提高效率和降低成本的關(guān)鍵指標(biāo)。

第三段:優(yōu)化流程。

優(yōu)化流程是降本增效的重要手段。在實(shí)際操作中,我們發(fā)現(xiàn)了許多不必要的環(huán)節(jié)和低效的工序。通過(guò)徹底分析和研究,我們成功地消除了這些不必要的環(huán)節(jié),并對(duì)工序進(jìn)行了精簡(jiǎn)和優(yōu)化。我們還結(jié)合先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù),采用信息化管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了優(yōu)化流程的全面升級(jí)。這一舉措有效地減少了生產(chǎn)時(shí)間和人工成本,提高了車(chē)間的整體效率。

第四段:提高員工技能。

員工是企業(yè)最為重要的資產(chǎn)之一,提高員工技能是降本增效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們通過(guò)制定培訓(xùn)計(jì)劃,定期開(kāi)展培訓(xùn)課程,加強(qiáng)員工的專(zhuān)業(yè)技能培養(yǎng)。同時(shí),我們鼓勵(lì)員工參加外部培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高他們的綜合素質(zhì)和自我驅(qū)動(dòng)能力。這些措施不僅提高了員工的工作效率,也使他們更具競(jìng)爭(zhēng)力,并為車(chē)間降本增效奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第五段:建立有效評(píng)估機(jī)制。

建立有效的評(píng)估機(jī)制是降本增效的保障。我們通過(guò)設(shè)立降本增效工作小組,進(jìn)行定期的評(píng)估和總結(jié)。通過(guò)數(shù)據(jù)分析和對(duì)比,我們能夠深入了解工作的優(yōu)劣,并及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)措施。此外,我們還建立了激勵(lì)機(jī)制,對(duì)取得優(yōu)秀成績(jī)的員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和表彰,激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力。這樣的評(píng)估機(jī)制不僅促使了工作的改進(jìn),也增強(qiáng)了員工和車(chē)間整體的凝聚力。

結(jié)尾段:總結(jié)。

在車(chē)間降本增效的過(guò)程中,明確目標(biāo)、優(yōu)化流程、提高員工技能、建立有效評(píng)估機(jī)制等措施相輔相成,形成了一個(gè)完整的閉環(huán)。通過(guò)不斷地實(shí)踐和改進(jìn),我們?nèi)〉昧孙@著的效果,企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益得到了提升。我們深知,車(chē)間降本增效并非一蹴而就,需要持之以恒的努力和團(tuán)隊(duì)的合作。我們將繼續(xù)保持積極的態(tài)度,不斷探索和實(shí)踐,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的智慧和力量。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇八

近年來(lái),隨著國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)逐漸放緩,超市面臨著日益增長(zhǎng)的壓力。在生產(chǎn)成本不斷上升的情況下,超市必須尋找方法來(lái)減少成本同時(shí)提高效率。因此,超市降本增效正在成為業(yè)界的熱門(mén)話題。本文將深入探討超市降本增效的心得體會(huì)。

第二段:降低物流成本

物流成本對(duì)超市來(lái)說(shuō)是一大壓力,因?yàn)檫@個(gè)環(huán)節(jié)涉及到運(yùn)輸、儲(chǔ)存、配送等多個(gè)方面。降低物流成本的一種方法是采用第三方物流,讓專(zhuān)業(yè)的物流公司承擔(dān)一部分物流工作。超市可以在物流成本上更有效地使用人力資源和技術(shù),減少市場(chǎng)的繁瑣任務(wù)。

第三段:提高人力利用率

超市在管理人力資源時(shí),應(yīng)更加注重員工的培訓(xùn)和教育,提高員工能力,降低培訓(xùn)成本。超市也可以采用雇傭靈活的工作人員,更好地利用臨時(shí)工和兼職人員的力量。超市可以采用分時(shí)工作,并為每個(gè)員工安排合理的工作時(shí)間,讓員工的積極性得到更好地發(fā)揮,同時(shí)還要更好地利用員工的技術(shù)。

第四段:優(yōu)化采購(gòu)體驗(yàn)

超市采購(gòu)流程應(yīng)更加簡(jiǎn)單方便,更利于員工、客戶和超市自身成本的掌控。應(yīng)該減少采購(gòu)固有的時(shí)間和自然限制,利用現(xiàn)代技術(shù),縮短采購(gòu)周期,提高采購(gòu)效率。超市可以與供應(yīng)商建立合作平臺(tái),加強(qiáng)采購(gòu)和供應(yīng)商之間的合作,更好地配合供應(yīng)鏈或流程。

第五段:提高管理水平

提高管理水平是超市降本增效的關(guān)鍵,管理水平要始終貫徹在銷(xiāo)售、采購(gòu)和員工管理這三個(gè)方面。通過(guò)經(jīng)驗(yàn)和數(shù)據(jù)的總結(jié),超市管理層應(yīng)制定更加科學(xué)、合理的銷(xiāo)售和采購(gòu)策略。同時(shí),它應(yīng)調(diào)整管理模式,更好地分配和管理人力資源。超市管理層還應(yīng)進(jìn)行績(jī)效考核,對(duì)員工的質(zhì)量和效率進(jìn)行評(píng)價(jià),更好地提高員工績(jī)效。

結(jié)語(yǔ)

總之,超市降本增效是實(shí)現(xiàn)更好商業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的重要環(huán)節(jié)。通過(guò)提高管理水平、優(yōu)化采購(gòu)體驗(yàn)、提高人力利用率和降低物流成本,超市可以有效解決壓力,并保持競(jìng)爭(zhēng)力,成為業(yè)界的佼佼者。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇九

第一段:

隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇,如何在增加效益的同時(shí)降低成本,已成為如今大型超市經(jīng)營(yíng)必須要面對(duì)的難題之一。實(shí)踐證明,超市降本增效不僅可以提高經(jīng)濟(jì)效益,更可以為消費(fèi)者提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

第二段:

要想實(shí)現(xiàn)降本增效,首先要從優(yōu)化管理入手。合理的管理模式和標(biāo)準(zhǔn)的流程可以降低人力成本,提高工作效率。比如說(shuō),超市可以通過(guò)建立供應(yīng)商評(píng)價(jià)體系,在選擇合作商時(shí)增加篩選下限,從而降低貨物采買(mǎi)成本。另外,要加強(qiáng)人才培養(yǎng)和技能提升,提升員工服務(wù)意識(shí),通過(guò)培訓(xùn)等方式增強(qiáng)服務(wù)能力,有效提升顧客滿意度。

第三段:

其次,要加強(qiáng)品牌定位和營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)新。根據(jù)市場(chǎng)需求和消費(fèi)習(xí)慣,制定合理的銷(xiāo)售策略和宣傳方案,擴(kuò)大顧客群體,提高品牌知名度。比如說(shuō),引進(jìn)新產(chǎn)品,挖掘市場(chǎng)潛力,通過(guò)門(mén)店布置、廣告宣傳、網(wǎng)上營(yíng)銷(xiāo)等手段,方便消費(fèi)者進(jìn)行產(chǎn)品了解和購(gòu)買(mǎi),讓消費(fèi)者在購(gòu)物中感受到超市的服務(wù)和價(jià)值。

第四段:

再者,要加強(qiáng)信息化建設(shè)。隨著信息技術(shù)的發(fā)展和普及,超市也要開(kāi)始任務(wù)步伐加快信息化營(yíng)銷(xiāo)及服務(wù)建設(shè),利用互聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)手段擴(kuò)大宣傳范圍,提高推廣效率。比如說(shuō),可以通過(guò)微信公眾號(hào)、線上商城等方式,讓客戶獲得更好的購(gòu)物體驗(yàn)。

第五段:

總之,超市降本增效需要從多個(gè)方面進(jìn)行工作,需貫徹落實(shí)全員參與,上下聯(lián)動(dòng)的理念。應(yīng)該以用戶滿意度為導(dǎo)向,以追求效益為目標(biāo),逐步優(yōu)化和改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理模式,打造一個(gè)高效、便捷、優(yōu)質(zhì)的消費(fèi)環(huán)境,為企業(yè)穩(wěn)健的發(fā)展提供有力支撐。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇十

近年來(lái),隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益加劇,企業(yè)降本增效成為了每個(gè)企業(yè)家都關(guān)注的問(wèn)題。作為車(chē)間的負(fù)責(zé)人,我也在實(shí)踐中積累了一些心得體會(huì)。以下將從規(guī)范化生產(chǎn)、員工培訓(xùn)、設(shè)備優(yōu)化、工藝改進(jìn)和團(tuán)隊(duì)合作五個(gè)方面來(lái)談?wù)勎以谲?chē)間降本增效方面的心得體會(huì)。

首先,規(guī)范化生產(chǎn)是降本增效的基礎(chǔ)。在車(chē)間生產(chǎn)過(guò)程中,我們要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,不僅要做到熟練掌握工序流程,還要樹(shù)立標(biāo)準(zhǔn)化操作的意識(shí)。通過(guò)規(guī)范化生產(chǎn),我們有效降低了生產(chǎn)過(guò)程中出錯(cuò)的概率,減少了生產(chǎn)線上的廢品和次品率,提高了生產(chǎn)效率。因此,規(guī)范化生產(chǎn)是企業(yè)降本增效的基本保障。

其次,員工培訓(xùn)是必不可少的環(huán)節(jié)。員工是企業(yè)的重要資源,他們的技能水平以及專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)直接關(guān)系到產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。因此,我們要不斷加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn),提高他們的綜合素質(zhì)。在培訓(xùn)過(guò)程中,我們注重知識(shí)的傳授,同時(shí)也注重實(shí)踐操作的訓(xùn)練。通過(guò)培訓(xùn),員工的專(zhuān)業(yè)技能得到了提升,生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題和事故也大大減少,進(jìn)一步降低了成本,提高了效益。

第三,設(shè)備優(yōu)化是提高生產(chǎn)效率的重要手段?,F(xiàn)代車(chē)間離不開(kāi)各種設(shè)備的輔助,而設(shè)備的性能直接關(guān)系到生產(chǎn)效率。因此,我們要定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和升級(jí),確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn),并不斷引進(jìn)新的高效設(shè)備。通過(guò)設(shè)備的優(yōu)化,我們有效地提高了生產(chǎn)效率,減少了生產(chǎn)時(shí)間,降低了能耗成本。

另外,工藝改進(jìn)對(duì)降本增效也起到了重要的作用。工藝改進(jìn)是指對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行優(yōu)化,以達(dá)到提高生產(chǎn)效率的目的。在車(chē)間管理中,我們注重工藝改進(jìn),通過(guò)優(yōu)化不必要的環(huán)節(jié),減少生產(chǎn)中的浪費(fèi)和資源損耗。通過(guò)工藝改進(jìn),我們不僅提高了生產(chǎn)效率,還降低了生產(chǎn)成本,為企業(yè)創(chuàng)造了更大的經(jīng)濟(jì)效益。

最后,團(tuán)隊(duì)合作是車(chē)間降本增效的重要保障。在車(chē)間管理過(guò)程中,我們強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作意識(shí)。只有員工之間相互合作、相互支持,才能進(jìn)行有效的生產(chǎn)管理。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作,我們能夠充分發(fā)揮員工的創(chuàng)造力和智慧,共同解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的問(wèn)題,提高生產(chǎn)效率。因此,團(tuán)隊(duì)合作不僅通過(guò)降低生產(chǎn)成本,還通過(guò)提高員工的工作積極性和生產(chǎn)熱情,產(chǎn)生了充沛的生產(chǎn)動(dòng)力。

綜上所述,通過(guò)規(guī)范化生產(chǎn)、員工培訓(xùn)、設(shè)備優(yōu)化、工藝改進(jìn)和團(tuán)隊(duì)合作等多個(gè)方面的實(shí)踐,我在車(chē)間管理中積累了一些降本增效的心得體會(huì)。通過(guò)這些措施,我們不僅提高了生產(chǎn)效率,降低了生產(chǎn)成本,還為企業(yè)創(chuàng)造了更大的經(jīng)濟(jì)效益。當(dāng)然,車(chē)間降本增效是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,需要我們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),持續(xù)改進(jìn)。但相信只要我們?cè)趯?shí)踐中不斷探索,降本增效的目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn)。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇十一

近年來(lái),隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日趨激烈,企業(yè)降本增效成為了當(dāng)務(wù)之急。為了提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展,不少企業(yè)積極采取各種措施降低成本,提高效率。通過(guò)自身參與和親身經(jīng)歷,我結(jié)合了一些實(shí)際案例,總結(jié)出一些心得體會(huì),希望能夠?qū)ζ髽I(yè)的降本增效有所啟發(fā)。

首先,要真正降本增效,企業(yè)需要從源頭入手,找出問(wèn)題根源。在降本增效的過(guò)程中,找到效率低下、資源浪費(fèi)的環(huán)節(jié)是非常關(guān)鍵的。只有找準(zhǔn)問(wèn)題的根源,才能采取有效的措施加以解決。例如,在某電子廠中,他們發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品的廢品率高出許多,嚴(yán)重影響著企業(yè)的成本和效益。經(jīng)過(guò)深入調(diào)研后發(fā)現(xiàn),這是由于生產(chǎn)線上某臺(tái)老舊設(shè)備的故障引起的。于是,他們及時(shí)更換了該設(shè)備,降低了產(chǎn)品廢品率,提高了生產(chǎn)效率,從而有效降低了成本。

其次,企業(yè)需要加強(qiáng)成本控制,明確成本目標(biāo)和責(zé)任。在降本增效的過(guò)程中,企業(yè)需要制定合理的成本控制目標(biāo),并將目標(biāo)貫徹到每個(gè)部門(mén)和每個(gè)員工。只有明確了各個(gè)環(huán)節(jié)的成本責(zé)任和要求,才能通過(guò)各種辦法來(lái)控制成本。例如,在某石化企業(yè)中,他們對(duì)生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行了詳細(xì)的成本核算,找出了浪費(fèi)成本的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。通過(guò)對(duì)這些環(huán)節(jié)進(jìn)行改進(jìn),他們成功地降低了生產(chǎn)成本,提高了效益。

另外,企業(yè)還應(yīng)積極推行技術(shù)創(chuàng)新,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。隨著科技的不斷發(fā)展,新技術(shù)的應(yīng)用已成為提高效率和降低成本的關(guān)鍵途徑。企業(yè)應(yīng)密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)發(fā)展,采用先進(jìn)的技術(shù)設(shè)備和管理方法,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。例如,在某汽車(chē)制造企業(yè)中,他們積極引進(jìn)了智能化生產(chǎn)線,利用數(shù)據(jù)分析和自動(dòng)化技術(shù)提高了生產(chǎn)效率,節(jié)約了成本。同時(shí),他們還加強(qiáng)了對(duì)員工的培訓(xùn),提高了員工的技能水平和工作效率。

最后,企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)外部合作,實(shí)現(xiàn)資源共享和互利共贏。在降本增效的過(guò)程中,企業(yè)應(yīng)與其他企業(yè)、供應(yīng)商以及相關(guān)機(jī)構(gòu)密切合作,實(shí)現(xiàn)資源共享和優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。通過(guò)外部?jī)?yōu)質(zhì)資源的引入,企業(yè)能進(jìn)一步提高效益和降低成本。例如,在某跨國(guó)企業(yè)中,他們與供應(yīng)商建立了長(zhǎng)期的戰(zhàn)略合作關(guān)系,共同開(kāi)展研發(fā)和生產(chǎn),有效地降低了生產(chǎn)成本和物流成本,提高了整體競(jìng)爭(zhēng)力。

總之,企業(yè)降本增效是一個(gè)復(fù)雜且長(zhǎng)期的過(guò)程,需要全體員工的共同努力和付出。通過(guò)找準(zhǔn)問(wèn)題的根源、加強(qiáng)成本控制、推行技術(shù)創(chuàng)新以及加強(qiáng)內(nèi)外部合作,企業(yè)能夠?qū)崿F(xiàn)降本增效的目標(biāo),提高競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展。未來(lái),我相信降本增效的經(jīng)驗(yàn)將會(huì)不斷積累和發(fā)展,為企業(yè)的發(fā)展注入新的活力。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇十二

飼料廠作為養(yǎng)殖業(yè)的重要供應(yīng)商,承擔(dān)著為農(nóng)民提供高質(zhì)量飼料的重要任務(wù)。然而,近年來(lái),原材料價(jià)格上漲、環(huán)保壓力增大等因素使得飼料生產(chǎn)成本不斷攀升,給飼料廠帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)。為了降低成本、提高生產(chǎn)效率,飼料廠都在積極探索降本增效的方法。筆者在某飼料廠工作多年,深刻體會(huì)到了這一過(guò)程中的心得和體會(huì),現(xiàn)將其分享如下。

首先,了解原材料市場(chǎng)行情是降本增效的關(guān)鍵。飼料廠面臨的第一個(gè)問(wèn)題就是原材料的價(jià)格波動(dòng)。作為飼料生產(chǎn)的主要原料,谷物、豆粕、蛋氨酸等價(jià)格影響著飼料成本,因此對(duì)市場(chǎng)行情的了解顯得至關(guān)重要。我們通過(guò)建立穩(wěn)定的采購(gòu)渠道和密切關(guān)注市場(chǎng)價(jià)格,及時(shí)調(diào)整采購(gòu)策略,合理配置原材料的使用比例,從而確保在原材料價(jià)格波動(dòng)時(shí)能夠降低采購(gòu)成本,提高飼料的成本效益。

其次,對(duì)設(shè)備進(jìn)行合理的維護(hù)和更新,可以提高生產(chǎn)效率。設(shè)備是飼料廠生產(chǎn)的重要保障,設(shè)備的老化和磨損將嚴(yán)重影響生產(chǎn)效率。我們意識(shí)到了這一點(diǎn),并加大了設(shè)備維護(hù)和更新的力度。逐漸建立了科學(xué)的設(shè)備定期檢修制度,確保設(shè)備運(yùn)行的穩(wěn)定性和可靠性。同時(shí),根據(jù)生產(chǎn)的需要,逐步引進(jìn)了一些先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備,以提高生產(chǎn)效率和工作質(zhì)量。這種合理維護(hù)和更新的方式,大大降低了設(shè)備故障和停工時(shí)間,提高了生產(chǎn)效率,進(jìn)而降低了成本。

第三,優(yōu)化工藝流程也是提高生產(chǎn)效率的重要途徑。飼料廠生產(chǎn)過(guò)程中存在著繁瑣、復(fù)雜的工藝流程,而這些工藝流程的優(yōu)化將直接影響到生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。我們通過(guò)不斷的研究和實(shí)踐,不斷優(yōu)化工藝流程,精簡(jiǎn)流程環(huán)節(jié),減少不必要的行政程序,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品的協(xié)同配方。特別是在原料配方和混合工藝方面進(jìn)行了許多嘗試,并結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行了精確的控制,從而提高了生產(chǎn)效率,進(jìn)一步降低了成本。

第四,注重人員培訓(xùn)和激勵(lì),可以提高員工的工作積極性。飼料廠生產(chǎn)的復(fù)雜性和要求的高效性,決定了員工的素質(zhì)和工作態(tài)度至關(guān)重要。在飼料廠,我們采取了多種形式的人才培訓(xùn)和激勵(lì)制度,鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專(zhuān)業(yè)技能,同時(shí)通過(guò)獎(jiǎng)金、晉升和相關(guān)福利的激勵(lì),提高員工的工作積極性和認(rèn)同感。這種人員培訓(xùn)和激勵(lì)相結(jié)合的方式,有效地提高了員工的工作質(zhì)量和工作效率,促進(jìn)了飼料廠的降本增效。

最后,注重環(huán)保和節(jié)能,對(duì)飼料廠的持續(xù)發(fā)展具有重要意義。飼料廠的生產(chǎn)過(guò)程不可避免地產(chǎn)生廢水和廢氣等污染物,因此,注重環(huán)保和節(jié)能是飼料廠的重要任務(wù)。飼料廠可以通過(guò)改進(jìn)設(shè)備、優(yōu)化工藝,減少環(huán)境污染物的排放和能源的消耗。我們?cè)趯?shí)際工作中,通過(guò)加強(qiáng)環(huán)保意識(shí),采用新的凈化設(shè)備和工藝,大大減少了排放的廢氣和廢水,降低了企業(yè)的環(huán)保壓力。與此同時(shí),我們還采用了更加節(jié)能的設(shè)備,優(yōu)化能源的利用,顯著降低了能源消耗和生產(chǎn)成本。

總之,降本增效是飼料廠經(jīng)營(yíng)的關(guān)鍵課題,也是飼料廠實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。通過(guò)了解原材料市場(chǎng)行情、維護(hù)設(shè)備、優(yōu)化工藝流程、人員培訓(xùn)和激勵(lì)以及注重環(huán)保和節(jié)能,我們可以有效地降低生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,為農(nóng)民提供更優(yōu)質(zhì)、更實(shí)惠的飼料產(chǎn)品。這不僅促進(jìn)了飼料廠的可持續(xù)發(fā)展,也對(duì)整個(gè)養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展起到了推動(dòng)作用。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇十三

為落實(shí)集團(tuán)公司提出的開(kāi)源節(jié)流、降本增效精神,創(chuàng)新管理能力,切實(shí)規(guī)范企業(yè)運(yùn)營(yíng)機(jī)制,有效解決現(xiàn)階段公司管理薄弱的問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)效益最大化,特制定本方案。

開(kāi)源節(jié)流,顧名思義就是要增加收入、節(jié)省開(kāi)支。而增加收入主要的渠道就是大力開(kāi)拓市場(chǎng),提高業(yè)務(wù)收入;節(jié)流作為降低成本的重要環(huán)節(jié),主要還是要從自身抓起,減少不必要的開(kāi)支,同時(shí)避免資源浪費(fèi),做到每花一分錢(qián),都要找到其收入的來(lái)源,具體實(shí)施方案如下:

一、節(jié)流。

1、鑒于集團(tuán)業(yè)務(wù)范圍及客戶群的雙重優(yōu)勢(shì),機(jī)床云業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)至集團(tuán)孵化,原機(jī)床云團(tuán)隊(duì)聯(lián)合集團(tuán)技術(shù)中心,共同研發(fā)機(jī)床工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)。子公司負(fù)責(zé)已有的技術(shù)資源共享及技術(shù)人力支持;集團(tuán)負(fù)責(zé)人員薪資,物料采購(gòu);業(yè)務(wù)進(jìn)度受雙重管理。

2、項(xiàng)目交付以全面預(yù)算為基礎(chǔ),采取承包模式,把員工個(gè)人利益與公司整體利益緊密結(jié)合起來(lái),最大限度地激發(fā)每位員工的工作積極性,提高工作效率,縮短項(xiàng)目實(shí)施工期,降低項(xiàng)目成本。其中在途項(xiàng)目均由財(cái)務(wù)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度比例作相應(yīng)的承包費(fèi)用核算;現(xiàn)有項(xiàng)目經(jīng)理?yè)?dān)當(dāng)承包人,簽訂承包協(xié)議,組建承包團(tuán)隊(duì);由承包團(tuán)隊(duì)自負(fù)盈虧,確保項(xiàng)目不再繼續(xù)失血。

3、竭盡全力回收在途項(xiàng)目應(yīng)收未收款項(xiàng);對(duì)多次協(xié)商無(wú)果,無(wú)法收回的應(yīng)收款及時(shí)采取法律措施。

4、產(chǎn)品研發(fā)方式轉(zhuǎn)型為項(xiàng)目制研發(fā),在項(xiàng)目交付過(guò)程中,不斷研發(fā)、迭代、沉淀產(chǎn)品,保證最低人員配置下的基本運(yùn)營(yíng)。

二、開(kāi)源。

1、scada數(shù)采產(chǎn)品:作為市場(chǎng)拓展重點(diǎn),建立單獨(dú)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),重點(diǎn)推廣。

2、mes產(chǎn)品:按已形成客戶案例,具備推廣性的產(chǎn)品為主,如精密機(jī)加,連接器行業(yè)做重點(diǎn)開(kāi)拓。

3、培育業(yè)務(wù):精準(zhǔn)定位客戶,將中等規(guī)模(30-500臺(tái)設(shè)備)的客戶群納為主要推廣對(duì)象,進(jìn)行密集推廣,在服務(wù)好此類(lèi)客戶的同時(shí),不斷完善產(chǎn)品功能,打造機(jī)床聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字化管理平臺(tái)為主體的標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品,輔以mes、測(cè)頭等,為客戶提供標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)字工廠業(yè)務(wù)解決方案。

三、資源保障。

因近兩年,經(jīng)營(yíng)狀況不佳,資金持續(xù)緊張,造成營(yíng)銷(xiāo)、研發(fā)投入不足,客戶資源及產(chǎn)品沉淀無(wú)法得到有效保證。故此特需以下資源保障:

1、營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用支持:市場(chǎng)開(kāi)發(fā)過(guò)程中,對(duì)于展會(huì)、業(yè)務(wù)推廣費(fèi)用的及時(shí)支持。

2、研發(fā)費(fèi)用支持:保證基礎(chǔ)研發(fā)團(tuán)隊(duì)10人的配置,針對(duì)市場(chǎng)需求,打造更具競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品,形成市場(chǎng)與研發(fā)的良好互動(dòng)。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇十四

1、開(kāi)源節(jié)流、降本增效實(shí)施方案,以宜通世紀(jì)為例:開(kāi)源方面,加大對(duì)工程項(xiàng)目未結(jié)工作量的核查,加快推進(jìn)驗(yàn)收結(jié)算,工程收入同比增長(zhǎng)17.75%;加強(qiáng)維護(hù)項(xiàng)目工作質(zhì)量管理,廣東、江蘇、云南、四川、遼寧等7個(gè)省份維護(hù)質(zhì)量考核成績(jī)同比有所提升,最大限度地降低新一期代維合同降價(jià)對(duì)公司收入帶來(lái)的影響。

(相關(guān)資料圖)。

2、2、節(jié)流方面,公司2019年1月正式實(shí)施《項(xiàng)目綜合評(píng)價(jià)體系管理方案》,建立人員薪酬、項(xiàng)目用車(chē)、項(xiàng)目用房等主要成本的標(biāo)桿值,通過(guò)月度預(yù)算申報(bào)、考核、調(diào)整等過(guò)程管理,逐步調(diào)整項(xiàng)目成本結(jié)構(gòu)及降低成本總額,全年“職工薪酬及勞務(wù)分包費(fèi)”同比下降4.5%,初步實(shí)現(xiàn)成本資源精準(zhǔn)管控、精準(zhǔn)支撐、精準(zhǔn)考核、提高資源復(fù)用率的管控目的。

3、擴(kuò)展資料:企業(yè)開(kāi)源節(jié)流方法:降低直接生產(chǎn)成本,提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。

4、直接生產(chǎn)成本指的是產(chǎn)生一件產(chǎn)品所需要的直接成本,包含原材料及配件,工人的工資,廠房租金,水電費(fèi)用等等。

5、2、降低人力成本在企業(yè)各項(xiàng)節(jié)約成本的措施中,以“精減人員”最為重要。

6、“兵不在于多而在精”,我們應(yīng)該根據(jù)行業(yè)特征、產(chǎn)品生命周期、競(jìng)爭(zhēng)狀況及策略目標(biāo)的需要,建立權(quán)責(zé)分明的制度,打造高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)。

7、3、做好辦公成本管理。

8、延伸財(cái)務(wù)管理職能,促進(jìn)管理提升。

9、現(xiàn)代企業(yè)管理對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的要求不僅僅是處理帳務(wù)、成本核算,還要為經(jīng)營(yíng)決策提供信息和服務(wù)支持。

10、從可變費(fèi)用項(xiàng)目切入,對(duì)各中心/部門(mén)每個(gè)月增、減幅度較大的單項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行明列、分析及通報(bào)。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇十五

作為一名高中生,我時(shí)常感受到學(xué)校對(duì)于降本增效的要求。這不僅是為了節(jié)約經(jīng)費(fèi),更是為了提高教學(xué)效果,提升學(xué)生的綜合素質(zhì)。在這個(gè)過(guò)程中,我也深感到了自己的不足與改進(jìn)之處。

首先,我覺(jué)得降本增效要從學(xué)生課堂表現(xiàn)開(kāi)始。作為學(xué)生,我們應(yīng)該充分利用自己的時(shí)間和資源,克服拖延癥,提高自習(xí)的效率。我們可以在課堂上認(rèn)真聽(tīng)講,主動(dòng)參與課堂活動(dòng),理解老師闡述的知識(shí)點(diǎn),同時(shí)在課下多進(jìn)行自習(xí)和訓(xùn)練,鞏固知識(shí)點(diǎn)和技能。

其次,學(xué)校也可以通過(guò)優(yōu)化教學(xué)資源來(lái)降低開(kāi)支,提高效率。教師可以進(jìn)行教師間交流,分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和課程資源,減少重復(fù)的教學(xué)內(nèi)容。學(xué)校可以加強(qiáng)設(shè)備設(shè)施的管理和更新,保障學(xué)生和教師的教學(xué)需求。另外,在教學(xué)方法上,學(xué)??梢约訌?qiáng)項(xiàng)目化學(xué)習(xí)和多元化素質(zhì)教育,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力。

最后,我認(rèn)為降本增效也需要學(xué)生和家長(zhǎng)的積極配合。學(xué)生和家長(zhǎng)可以積極參與課外活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐,豐富學(xué)生的體驗(yàn)和閱歷,從而增強(qiáng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。同時(shí),家長(zhǎng)也可以在家庭教育上加強(qiáng)與學(xué)校的聯(lián)動(dòng),形成良好的家校合作,提高家庭教育的效果。

總之,我認(rèn)為降本增效不僅需要學(xué)校的努力,更需要學(xué)生和家長(zhǎng)的積極參與。在這個(gè)過(guò)程中,我們也應(yīng)該反思自己的不足和改進(jìn)之處,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和學(xué)習(xí)效率。只有這樣,才能更好地適應(yīng)未來(lái)發(fā)展的需要,實(shí)現(xiàn)個(gè)人和社會(huì)的共同發(fā)展。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇十六

近年來(lái),隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,企業(yè)內(nèi)部管理也面臨了新的挑戰(zhàn)。喬諾降本增效作為一種新的管理理念和方法,以其有效地提升企業(yè)生產(chǎn)效率和降低成本的特點(diǎn),在各大企業(yè)中得到了廣泛應(yīng)用。在我從事管理工作的過(guò)程中,我深切體會(huì)到喬諾降本增效的重要性,下面將從管理思路、流程優(yōu)化、員工積極性、技術(shù)創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)合作等方面進(jìn)行具體的分析和總結(jié)。

首先,在管理思路方面,喬諾降本增效要求以客戶為中心,從客戶需求出發(fā),通過(guò)對(duì)管理流程的不斷優(yōu)化,提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量。在我所在的公司,我們深入調(diào)研客戶需求,了解他們對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)的希望。通過(guò)與客戶溝通,我們發(fā)現(xiàn)了很多不足之處,并制定了相應(yīng)的改進(jìn)措施。這種以客戶為導(dǎo)向的管理思路,不僅提高了產(chǎn)品質(zhì)量,也贏得了客戶的信任和好評(píng)。

其次,在流程優(yōu)化方面,喬諾降本增效強(qiáng)調(diào)減少浪費(fèi)和提高工作效率。通過(guò)對(duì)生產(chǎn)和管理流程進(jìn)行精益化改造,我們能夠找出流程中的瓶頸和問(wèn)題,并采取相應(yīng)的措施加以解決。例如,我們優(yōu)化了采購(gòu)環(huán)節(jié)的流程,與供應(yīng)商進(jìn)行深入的合作,最大程度地降低了采購(gòu)成本,并確保了所采購(gòu)的物品的質(zhì)量和供應(yīng)的及時(shí)性。這種流程優(yōu)化的做法,大大提高了我們企業(yè)的生產(chǎn)效率,節(jié)約了大量的時(shí)間和成本。

再次,在員工積極性方面,喬諾降本增效鼓勵(lì)員工的參與和主動(dòng)性。在我們公司,我們鼓勵(lì)員工積極參與各項(xiàng)決策和流程改進(jìn),并提供相應(yīng)的培訓(xùn)和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。在一次生產(chǎn)流程改進(jìn)中,我們組織了一個(gè)小組,由員工自愿參與,并設(shè)立了相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。結(jié)果,我們的員工積極性大增,提出了很多有價(jià)值的建議和改進(jìn)方案。這些改進(jìn)措施不僅使生產(chǎn)效率得到了提高,也增強(qiáng)了員工的歸屬感和榮譽(yù)感。

此外,在技術(shù)創(chuàng)新方面,喬諾降本增效強(qiáng)調(diào)不斷引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)和創(chuàng)新理念。在我所在的公司,我們注重技術(shù)創(chuàng)新,在研發(fā)方面投入大量的精力和資源。我們引進(jìn)了先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)工藝,提升了產(chǎn)品質(zhì)量,縮短了生產(chǎn)周期。同時(shí),我們也鼓勵(lì)員工創(chuàng)新,不斷提升自身的技術(shù)水平和專(zhuān)業(yè)能力。這種技術(shù)創(chuàng)新的做法,使我們公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中始終保持了競(jìng)爭(zhēng)力。

最后,在團(tuán)隊(duì)合作方面,喬諾降本增效強(qiáng)調(diào)集體智慧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作。在我所在的團(tuán)隊(duì)中,我們注重團(tuán)隊(duì)成員之間的合作和協(xié)作,共同解決問(wèn)題和優(yōu)化管理流程。我們經(jīng)常組織團(tuán)隊(duì)討論和匯報(bào)會(huì)議,充分發(fā)揮每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的優(yōu)勢(shì)和潛力。這種團(tuán)隊(duì)合作的做法,不僅提高了工作效率,也增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

總之,喬諾降本增效作為一種新的管理理念和方法,在我從事管理工作的過(guò)程中,取得了顯著的成效。通過(guò)以客戶為中心的管理思路、流程優(yōu)化的方法、員工積極性的激發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新的引進(jìn)和團(tuán)隊(duì)合作的推動(dòng),我們實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)效率的提升和成本的降低。在未來(lái)的工作中,我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和應(yīng)用喬諾降本增效的理念和方法,不斷完善自身的管理水平,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇十七

考慮到中國(guó)國(guó)情,我們每個(gè)人都需要意識(shí)到降本增效的重要性。隨著全球化時(shí)代的到來(lái),競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,我們需要在不斷優(yōu)化工作流程與提高效率之間取得平衡。

所以,對(duì)于我們這些高中生來(lái)說(shuō),降本增效比以往任何時(shí)候都更為重要。作為學(xué)生,我們的時(shí)間和資源非常有限。如果我們無(wú)法找到一種方法來(lái)降低投入成本并提高生產(chǎn)效率,那我們的學(xué)習(xí)成果將很難得到改善。

首先,我們應(yīng)該對(duì)自己有更高的要求。具體來(lái)說(shuō),我們可以在學(xué)習(xí)前為自己的任務(wù)清單制定定期計(jì)劃和具體的目標(biāo)。按照這些目標(biāo),劃分出不同的時(shí)間段,并將其視為具體的時(shí)間計(jì)劃表。

當(dāng)然,我們也應(yīng)該充分利用現(xiàn)代技術(shù)。互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展和普及使得我們能夠輕松獲取任何所需的信息資源。因此,人們可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),如博客、LinkedIn等,來(lái)擴(kuò)大自己的影響力和知名度。更廣泛的社交網(wǎng)絡(luò)和通訊平臺(tái),如微信和QQ,也讓人們能夠更有效地溝通和協(xié)作。

同時(shí),我們還應(yīng)該尋求更高效的學(xué)習(xí)模式。通過(guò)現(xiàn)代技術(shù),我們可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)和遠(yuǎn)程教育,接受豐富多彩的教育課程。我們可以在家里或者在學(xué)校自學(xué),這樣可以節(jié)省時(shí)間和成本,同時(shí)也可以在學(xué)習(xí)過(guò)程中享受更好的體驗(yàn)。

最后,我們應(yīng)該認(rèn)真思考自己的時(shí)間和資源的消耗。我們的時(shí)間和資源是有限的,但是我們的能力和技能是可塑的。我們可以通過(guò)學(xué)習(xí)如何降低我們的固定成本和變動(dòng)成本,從而有效地達(dá)到降本增效的目的。如何在日常生活中挖掘潛在價(jià)值將是充滿挑戰(zhàn)的,但是也必須是我們作為一個(gè)現(xiàn)代化國(guó)家中跨越發(fā)展的關(guān)鍵因素。

總之,對(duì)于我們每個(gè)高中生而言,意識(shí)到降本增效的重要性是非常必要的。無(wú)論是在學(xué)習(xí)中還是日常生活中,我們都可以利用現(xiàn)代科技和計(jì)劃,來(lái)實(shí)現(xiàn)我們的夢(mèng)想,取得豐碩的成果。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇十八

1、召開(kāi)行政部全體員工“開(kāi)源節(jié)流、降本增效”專(zhuān)題會(huì)議,對(duì)《關(guān)于開(kāi)展開(kāi)源節(jié)流、降本增效措施的通知》深入貫徹學(xué)習(xí),講解公司目前面臨的形勢(shì)、節(jié)約增效工作的重要性、緊迫性和長(zhǎng)期性,增強(qiáng)行政部全體員工的憂患意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和責(zé)任感,更要樹(shù)立信心,共渡難關(guān)。

二、制定具體措施,嚴(yán)控費(fèi)用、節(jié)約增效。

1、推行無(wú)紙化辦公。

盡量使用oa代替紙類(lèi)公文。部門(mén)之間盡可能通過(guò)網(wǎng)絡(luò)溝通,節(jié)省電話費(fèi)。

2、推行電話、視頻會(huì)議系統(tǒng),減少出差,節(jié)約費(fèi)用。

盡快安裝完善全集團(tuán)的視頻會(huì)議系統(tǒng),各類(lèi)異地會(huì)議盡量以電話或視頻會(huì)議形式召開(kāi),減少出差開(kāi)會(huì)的情況,節(jié)約費(fèi)用。

3、紙張回收再利用。

把可以再利用的紙張按大小不同分類(lèi)放置在9樓打印室,能用的一面朝上,各部門(mén)在打印非正式文件時(shí)可利舊使用。

4、復(fù)印打印用雙面,邊角余料巧利用。

公文處理時(shí),復(fù)印、打印紙用雙面,單面使用后的復(fù)印紙,可再利用空白面復(fù)印或裁剪為便條紙或草稿紙。

5、節(jié)省墨粉。

公文處理時(shí),打印文件需要兩份以上,打印一份底稿再進(jìn)行復(fù)印。

6、減少使用紙杯。

用陶瓷杯或玻璃杯泡茶待客,客人提出使用紙杯除外。公司內(nèi)部人員使用自帶水杯。

7、重復(fù)利用公文袋。

公文袋可以多次重復(fù)使用,將可重復(fù)使用的公文袋回收再利用。

8、加強(qiáng)辦公電器設(shè)備節(jié)電節(jié)能管理。

大部分辦公電器設(shè)備都有待機(jī)功耗,如電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、空調(diào)等,待機(jī)功率從幾瓦到幾十瓦不等,單臺(tái)設(shè)備待機(jī)功耗可能并不明顯,但一個(gè)企業(yè)中上百臺(tái)辦公設(shè)備的待機(jī)總功耗卻不可低估,所以辦公電器設(shè)備在非使用時(shí)段應(yīng)采取切斷電源、休眠等措施,以減少不必要的電能消耗。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇十九

在現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的浪潮下,企業(yè)降低成本、提高效益已經(jīng)成為一項(xiàng)重要的經(jīng)營(yíng)策略。作為一名女員工,我也積極參與到企業(yè)的降本增效工作中,并從中獲得了一些寶貴的心得體會(huì)。本文將從以下五個(gè)方面展開(kāi)敘述:提升個(gè)人素質(zhì)、提高工作效率、合理安排時(shí)間、注重團(tuán)隊(duì)合作和持續(xù)學(xué)習(xí)進(jìn)步。

首先,個(gè)人素質(zhì)是提高工作效率的基礎(chǔ),而提升個(gè)人素質(zhì)對(duì)于女員工來(lái)說(shuō)顯得尤為重要。通過(guò)參加培訓(xùn)班、自學(xué)、參與公益活動(dòng)等途徑,我不斷豐富自己的知識(shí)與技能,提高自身的綜合素質(zhì)。在與其他員工的交流中,我發(fā)現(xiàn),那些有較高個(gè)人素質(zhì)的員工在工作中總是能夠準(zhǔn)確把握問(wèn)題的本質(zhì),并能迅速找到解決問(wèn)題的方法,提高工作效率。因此,提升個(gè)人素質(zhì)是降本增效的關(guān)鍵。

其次,提高工作效率是降本增效的核心目標(biāo)。作為女員工,我們需要更加注重工作效率的提升。在工作中,我始終保持良好的工作習(xí)慣,合理安排每天的工作計(jì)劃,并用心執(zhí)行。我還學(xué)會(huì)了運(yùn)用高效的工作方法和工具,如電子表格、時(shí)間管理軟件等,優(yōu)化工作過(guò)程,節(jié)約時(shí)間。通過(guò)這些努力,我的工作效率得到了顯著提升,工作效果也得到了同事和領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

第三,合理安排時(shí)間是提高工作效率的重要保證。有時(shí)候,我們會(huì)陷入各種瑣碎的工作細(xì)節(jié)中,導(dǎo)致工作時(shí)間無(wú)法充分利用。因此,我養(yǎng)成了合理安排時(shí)間的習(xí)慣。首先,我會(huì)制定詳細(xì)的工作計(jì)劃,并根據(jù)工作優(yōu)先級(jí)進(jìn)行合理的安排。其次,我會(huì)利用零碎時(shí)間進(jìn)行自我學(xué)習(xí)和思考,提高工作的深度和廣度。通過(guò)合理安排時(shí)間,我可以更好地掌控自己的工作進(jìn)度并提升工作效率。

此外,團(tuán)隊(duì)合作也是降本增效的重要環(huán)節(jié)之一。作為女員工,我們要注重發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,充分發(fā)揮每個(gè)人的特長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)協(xié)同工作。通過(guò)與團(tuán)隊(duì)成員的溝通和合作,我了解到團(tuán)隊(duì)合作能夠?qū)⒚總€(gè)人的優(yōu)點(diǎn)和能力最大化地發(fā)揮出來(lái),提高工作的效率和質(zhì)量。團(tuán)隊(duì)合作還能夠增強(qiáng)員工之間的凝聚力和歸屬感,為企業(yè)的降本增效工作提供堅(jiān)實(shí)的支持。

最后,持續(xù)學(xué)習(xí)進(jìn)步是我認(rèn)為至關(guān)重要的一點(diǎn)。作為女員工,我們需要時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的態(tài)度,不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力。企業(yè)的要求和市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)都在不斷變化,所以如果我們停滯不前,就會(huì)被時(shí)代所淘汰。通過(guò)持續(xù)學(xué)習(xí),我能夠不僅滿足公司對(duì)員工的要求,還能夠?yàn)槠髽I(yè)的降本增效提供更好的支持。

綜上所述,作為一名女員工,要想在企業(yè)的降本增效工作中發(fā)揮積極的作用,我們要不斷提升個(gè)人素質(zhì),提高工作效率,合理安排時(shí)間,注重團(tuán)隊(duì)合作,持續(xù)學(xué)習(xí)進(jìn)步。只有不斷發(fā)展和進(jìn)步,我們才能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,為企業(yè)帶來(lái)更大的價(jià)值。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇二十

喬諾降本增效是當(dāng)今企業(yè)管理中經(jīng)常討論的一個(gè)話題。在如今激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,企業(yè)必須不斷找到降低成本、提高效率的方法來(lái)保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。我于近期參加了喬諾降本增效的培訓(xùn),并在實(shí)踐中總結(jié)出了一些心得和體會(huì)。

首先,我認(rèn)為要降低成本,核心是優(yōu)化資源利用。在過(guò)去的工作中,我發(fā)現(xiàn)很多資源是被浪費(fèi)的。喬諾降本增效通過(guò)分析企業(yè)的各個(gè)環(huán)節(jié),找出資源浪費(fèi)的原因,并采取相應(yīng)的措施來(lái)避免浪費(fèi)。在實(shí)踐中,我發(fā)現(xiàn)一個(gè)高效的做法是通過(guò)流程再造來(lái)優(yōu)化資源利用。流程再造是重新設(shè)計(jì)和改進(jìn)業(yè)務(wù)流程的方法,通過(guò)消除不必要的環(huán)節(jié)和降低重復(fù)工作的頻率,可以大大提高效率,從而降低成本。

其次,在降低成本的同時(shí),提高效率也是喬諾降本增效的關(guān)鍵。喬諾降本增效鼓勵(lì)企業(yè)管理者在工作中尋找優(yōu)化機(jī)會(huì)和細(xì)節(jié)中的提升空間。在我個(gè)人的實(shí)踐中,我發(fā)現(xiàn)通過(guò)合理分配資源、提升員工技能和強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作,可以顯著提高工作效率。例如,我們團(tuán)隊(duì)之前在某個(gè)項(xiàng)目上花費(fèi)了很多時(shí)間和精力,但是效果并不理想。通過(guò)喬諾降本增效的方法,我們審視了項(xiàng)目的流程和每個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間消耗,發(fā)現(xiàn)了一些可以優(yōu)化的地方。我們對(duì)流程進(jìn)行了改進(jìn),同時(shí)提高了團(tuán)隊(duì)成員的技能水平,結(jié)果項(xiàng)目的完成時(shí)間縮短了一半,效率顯著提高。這讓我深刻認(rèn)識(shí)到提高效率是降本增效的重要手段。

此外,喬諾降本增效還強(qiáng)調(diào)了持續(xù)改進(jìn)的重要性。在一個(gè)變化快速的市場(chǎng)環(huán)境中,企業(yè)不能止步于一次的改進(jìn),而是需要不斷地提高和完善。我個(gè)人的體會(huì)是,要實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn),關(guān)鍵是要建立一個(gè)有效的反饋機(jī)制。只有通過(guò)客戶的反饋和市場(chǎng)的需求,我們才能了解到我們的產(chǎn)品或服務(wù)存在的問(wèn)題,并進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn),以提供更好的產(chǎn)品和服務(wù)。在我們公司,我們建立了一個(gè)定期的客戶反饋機(jī)制,收集客戶的建議和意見(jiàn),根據(jù)反饋結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn),這大大提高了我們產(chǎn)品的質(zhì)量和客戶滿意度。

最后,我認(rèn)為喬諾降本增效需要全員參與。喬諾降本增效并不是某個(gè)部門(mén)或某一級(jí)管理者的事情,而是全員的任務(wù)。任何一個(gè)環(huán)節(jié)的問(wèn)題或者一小部分人的不配合,都會(huì)影響整個(gè)企業(yè)的降本增效效果。因此,在實(shí)踐中,我們積極推動(dòng)企業(yè)文化的轉(zhuǎn)變,將降本增效納入每個(gè)員工的日常工作中。我們組織了一系列的培訓(xùn)和交流活動(dòng),讓員工了解喬諾降本增效的重要性,并提供相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制來(lái)激勵(lì)員工的參與。這種全員參與的方式不僅增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力,也有效地推動(dòng)了降本增效的落地和實(shí)施。

綜上所述,喬諾降本增效對(duì)企業(yè)管理有著重要的指導(dǎo)意義。通過(guò)優(yōu)化資源利用、提高效率、持續(xù)改進(jìn)和全員參與,企業(yè)能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。雖然在實(shí)踐中遇到了一些困難和挑戰(zhàn),但是通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和總結(jié),我深信喬諾降本增效的方法能夠幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期發(fā)展和可持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇二十一

喬諾公司是一家注重降本增效的公司。過(guò)去的一年,我作為喬諾公司的一名員工,親身經(jīng)歷了公司的降本增效實(shí)踐,并對(duì)這一主題有了更深入的理解。在這篇文章中,我將分享我的心得體會(huì)。

首先,喬諾公司實(shí)施的降本增效策略對(duì)公司的發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。公司通過(guò)定期進(jìn)行成本效益分析,并制定相應(yīng)的降本增效計(jì)劃,從而在生產(chǎn)、采購(gòu)、銷(xiāo)售等各個(gè)環(huán)節(jié)中實(shí)現(xiàn)降本增效。這些舉措不僅有效地減少了公司的運(yùn)營(yíng)成本,還提高了生產(chǎn)效率和銷(xiāo)售額。例如,通過(guò)優(yōu)化生產(chǎn)流程和引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備,公司在生產(chǎn)過(guò)程中減少了浪費(fèi),提高了產(chǎn)品的質(zhì)量和數(shù)量。同時(shí),公司還加強(qiáng)了供應(yīng)鏈管理,優(yōu)化了采購(gòu)成本。這些舉措使得公司能夠在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中保持競(jìng)爭(zhēng)力,并取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益。

其次,喬諾公司重視員工的參與和創(chuàng)新,并為他們提供了相應(yīng)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。公司認(rèn)識(shí)到員工是降本增效的關(guān)鍵因素之一,因此鼓勵(lì)員工積極參與,并提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)來(lái)提高他們的能力和技能。在過(guò)去的一年里,公司開(kāi)展了一系列的培訓(xùn)課程,包括團(tuán)隊(duì)合作、溝通技巧和問(wèn)題解決等,以幫助員工提升工作效率和創(chuàng)新能力。此外,公司還鼓勵(lì)員工提出建議和意見(jiàn),并給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。這種員工參與和創(chuàng)新的文化為公司的降本增效提供了有力的支持。

再次,喬諾公司建立了一套完善的績(jī)效管理體系,以激勵(lì)員工的降本增效行為。公司根據(jù)員工的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn),設(shè)置了相應(yīng)的績(jī)效指標(biāo),并進(jìn)行定期的績(jī)效評(píng)估和薪酬調(diào)整。這一體系激勵(lì)了員工不斷提高自己的工作效率和創(chuàng)造力,從而推動(dòng)了公司的降本增效進(jìn)程。同時(shí),公司還設(shè)立了一系列的獎(jiǎng)勵(lì)和表彰制度,鼓勵(lì)員工在降本增效方面做出突出貢獻(xiàn)。這種激勵(lì)機(jī)制為員工創(chuàng)造了積極的工作氛圍,提高了他們的工作動(dòng)力和滿意度。

最后,喬諾公司的降本增效實(shí)踐也帶動(dòng)了整個(gè)行業(yè)的改進(jìn)。喬諾公司作為行業(yè)的領(lǐng)軍者,通過(guò)自身的示范效應(yīng)和經(jīng)驗(yàn)分享,影響了其他公司的降本增效行為。例如,喬諾公司與供應(yīng)商和合作伙伴密切合作,分享降本增效的經(jīng)驗(yàn)和最佳實(shí)踐。這種合作共贏的模式不僅加強(qiáng)了公司與供應(yīng)鏈的合作關(guān)系,還促進(jìn)了整個(gè)行業(yè)的良性循環(huán)。此外,喬諾公司還積極參與行業(yè)和社區(qū)的活動(dòng),分享降本增效的成功案例,為整個(gè)行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

總之,喬諾公司實(shí)施的降本增效策略取得了顯著的成效。通過(guò)優(yōu)化生產(chǎn)流程、加強(qiáng)供應(yīng)鏈管理、員工參與和創(chuàng)新、績(jī)效激勵(lì)等舉措,公司降低了運(yùn)營(yíng)成本,提高了工作效率和質(zhì)量,取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益,并對(duì)整個(gè)行業(yè)產(chǎn)生了積極的推動(dòng)作用。作為喬諾公司的一名員工,我為能夠參與到這一降本增效的實(shí)踐中感到自豪,同時(shí)也深刻體會(huì)到了降本增效對(duì)公司和員工的重要意義。我相信,在喬諾公司的持續(xù)努力下,降本增效的實(shí)踐將不斷取得新的突破和成就。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇二十二

近年來(lái),隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們對(duì)于生活質(zhì)量和效率的要求越來(lái)越高,因此,企業(yè)降本增效成為一個(gè)熱門(mén)話題。在我的成長(zhǎng)中,我學(xué)習(xí)到降本增效的重要性,并且在實(shí)踐中也取得了不少心得體會(huì)。

首先,在降本增效的過(guò)程中,我們必須從實(shí)際出發(fā)。在企業(yè)管理中,最重要的是顧客需求,因此,我們必須針對(duì)市場(chǎng)和消費(fèi)者需求來(lái)制定具體的方案和措施。在這個(gè)過(guò)程中,一定要提高對(duì)市場(chǎng)的敏感度,不停地反思,不斷地調(diào)整。只有在市場(chǎng)上占據(jù)優(yōu)勢(shì)才有可能真正實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)的降本增效。

其次,在企業(yè)管理中,團(tuán)隊(duì)合作至關(guān)重要。團(tuán)隊(duì)合作不僅能夠提高員工的凝聚力,更能夠在解決實(shí)際問(wèn)題中得到更好的解決方案。因此,在降本增效的過(guò)程中,借助團(tuán)隊(duì)力量可以起到事半功倍的效果。

最后,在降本增效的過(guò)程中,我們必須具備創(chuàng)新精神。創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的重要一環(huán),因?yàn)橹挥性诓粩鄤?chuàng)新的基礎(chǔ)之上,才能夠占有市場(chǎng)的先機(jī),降低成本,提高效率,達(dá)到降本和增效的效果。因此,我們必須積極開(kāi)拓創(chuàng)新思路,推崇新思想和新方法。

總之,降本增效雖然是一個(gè)龐大的工程,但是我們只有把握好市場(chǎng)需求,注重團(tuán)隊(duì)合作,并推崇創(chuàng)新精神,才可以在企業(yè)管理中獲得極大的優(yōu)勢(shì)和效益。同時(shí),我們也要明白,降本增效不是一蹴而就的過(guò)程,它需要長(zhǎng)時(shí)間的積累和實(shí)踐才能夠取得實(shí)質(zhì)性的成果。我們必須以穩(wěn)健的態(tài)度,慢慢地、腳踏實(shí)地地推進(jìn)降本增效工作。只有這樣,才能夠在降本增效的道路上走得更穩(wěn)更遠(yuǎn)。

降本增效開(kāi)源節(jié)流心得體會(huì)篇二十三

按照國(guó)務(wù)院國(guó)資委、中材集團(tuán)、中材國(guó)際管理提升活動(dòng)工作部署,中材國(guó)際(南京)全面開(kāi)展管理提升活動(dòng),公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,全員參與,以科學(xué)發(fā)展為主題,以提升管理水平、提高生產(chǎn)效益為主線,齊心合力用心應(yīng)對(duì)復(fù)雜嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,強(qiáng)管控挖潛力,圍繞管理提升活動(dòng),在控制成本、提高效率、增加效益上下大功夫,公司緊扣主業(yè),將管理提升與開(kāi)源節(jié)流,實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理相結(jié)合,降本增效措施給力,成效顯著。據(jù)初步估算,截至目前,公司實(shí)現(xiàn)降本約1。2億元,增效約2。2億元。

一、優(yōu)化設(shè)計(jì),在工程項(xiàng)目前期做好成本控制。

行優(yōu)化設(shè)計(jì),大幅降低了工程造價(jià)。

二、創(chuàng)新物流模式,物流成本顯著降低。

物流成本構(gòu)成我公司epc工程建設(shè)的主要部分。在國(guó)家政策允許的范圍內(nèi),爭(zhēng)取出口退稅,節(jié)省稅金1035萬(wàn)元。

創(chuàng)新物流模式,改善原先總體發(fā)包貨代的方式,將項(xiàng)目的全程物流工作按照流程分成國(guó)內(nèi)港口、海上運(yùn)輸、國(guó)外清關(guān)運(yùn)輸三個(gè)節(jié)點(diǎn),進(jìn)行分別控制。目前已建立連云港為國(guó)內(nèi)基本港,貨物可免費(fèi)堆放30天。與四家船運(yùn)公司直接建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,爭(zhēng)取最低的海運(yùn)價(jià)格。

三、多種措施,工程管理成本大幅壓縮。

我公司工程部把分包合同簽證管理與開(kāi)源節(jié)流工作結(jié)合起來(lái),制定了在分包合同管理、項(xiàng)目收尾、現(xiàn)場(chǎng)費(fèi)用開(kāi)支等多方面開(kāi)源節(jié)流的工作措施。針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工程簽證中存在的問(wèn)題,重申務(wù)必按照公司有關(guān)工程簽證規(guī)定執(zhí)行,嚴(yán)格把控審核關(guān)。工程部責(zé)成項(xiàng)目部對(duì)設(shè)計(jì)變更、現(xiàn)場(chǎng)原因等引起的工程量變化及分包合同范圍外的施工資料,務(wù)必核實(shí)其真實(shí)性、時(shí)效性、合規(guī)性,按公司規(guī)定的現(xiàn)場(chǎng)工程簽證完整程序予以確認(rèn),做到事實(shí)清楚、數(shù)量準(zhǔn)確、程序完整、費(fèi)用精確等。工程部組織專(zhuān)業(yè)人員認(rèn)真研讀公司“分包合同結(jié)算管理辦法”,認(rèn)真審核結(jié)算書(shū),嚴(yán)格把好費(fèi)用關(guān)。要求在與分包商的結(jié)算談判前,要做好事實(shí)核定工作,決不輕易讓步。

ycc項(xiàng)目上報(bào)鋁合金門(mén)窗費(fèi)用為227萬(wàn)里亞爾,經(jīng)工程管理部仔細(xì)排查梳理,按照新增子項(xiàng)增加門(mén)窗、設(shè)計(jì)變更增加門(mén)窗、業(yè)主要求導(dǎo)致及已經(jīng)安裝但后期損壞增加,審批費(fèi)用為24萬(wàn)里亞爾。匯率按照1。68,核減費(fèi)用341。04萬(wàn)人民幣。工程部責(zé)成現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目部每月定期上報(bào)固定資產(chǎn)臺(tái)賬,責(zé)成項(xiàng)目部對(duì)現(xiàn)場(chǎng)固定資產(chǎn)進(jìn)行清點(diǎn)、保養(yǎng)和入賬,規(guī)定項(xiàng)目部撤場(chǎng)時(shí),做好剩余機(jī)具材料轉(zhuǎn)運(yùn)工作。為了進(jìn)一步加速項(xiàng)目收尾工作,工程部對(duì)進(jìn)入工程收尾階段的項(xiàng)目,在人、材、物等方面的后期資源投入進(jìn)行詳細(xì)核實(shí)、合理控制。為防止項(xiàng)目無(wú)限制滯后或延期無(wú)期限的現(xiàn)象發(fā)生,工程部有重點(diǎn)規(guī)定了結(jié)束期限,支持在項(xiàng)目所在區(qū)域進(jìn)行資源整合調(diào)配。對(duì)項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)辦公費(fèi)(包括水、電、氣、油等費(fèi)用),責(zé)成項(xiàng)目部制定節(jié)能(包括節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油等)節(jié)流的計(jì)劃,按照項(xiàng)目部指標(biāo)額度進(jìn)行把關(guān)。

四、深挖潛力,采購(gòu)成本大幅下降。

為深入貫徹落實(shí)公司關(guān)于全面開(kāi)展管理提升活動(dòng)的相關(guān)要求和部署,及根據(jù)5月28日公司管理提升活動(dòng)第四次會(huì)議的具體安排,采購(gòu)部全面啟動(dòng)“全面開(kāi)展管理提升活動(dòng)”。在全部門(mén)組織開(kāi)展“找差距、轉(zhuǎn)觀念、促提升”的活動(dòng),客觀、準(zhǔn)確地找出本部門(mén)在采購(gòu)管理中存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),解決部門(mén)管理的短板和瓶頸問(wèn)題。在第一階段有效提高采購(gòu)工作效率,降低采購(gòu)成本,控制采購(gòu)質(zhì)量。

透過(guò)對(duì)采購(gòu)工作方式方法的改善和提高,采取縱向、橫向?qū)?biāo)和不一樣項(xiàng)目的同類(lèi)設(shè)備集中采購(gòu)等手段,使采購(gòu)質(zhì)量有了提高,采購(gòu)成本有所下降。提高了工作效率,滿足工程進(jìn)度計(jì)劃更有效的實(shí)施;增強(qiáng)了采購(gòu)專(zhuān)業(yè)化水平。

透過(guò)管理提升活動(dòng),我公司采購(gòu)成本大幅下降,例如:蒙陰廣匯2×5000t/d總承包項(xiàng)目,公司在項(xiàng)目執(zhí)行中,透過(guò)采購(gòu)經(jīng)理負(fù)責(zé)制與專(zhuān)業(yè)采購(gòu)組相結(jié)合的方式,結(jié)合管理提升活動(dòng),只用7個(gè)月就完成了采購(gòu)工作,大大地提高了工作效率。而且在保證所采購(gòu)設(shè)備質(zhì)量的前提下,與采購(gòu)指標(biāo)相比節(jié)約采購(gòu)費(fèi)用13%。

在國(guó)外設(shè)備的采購(gòu)中,盡量進(jìn)行集中采購(gòu)。透過(guò)對(duì)萊歇立磨的集中采購(gòu)和專(zhuān)業(yè)化采購(gòu),使dangote新項(xiàng)目的立磨采購(gòu)費(fèi)用相對(duì)于老項(xiàng)目下降7。89%,節(jié)約費(fèi)用約560萬(wàn)歐元。

在ibese3&4線的石灰石堆取料機(jī)采購(gòu)中,比較以往的項(xiàng)目采購(gòu)數(shù)據(jù),結(jié)合今年國(guó)內(nèi)外的市場(chǎng)狀況,透過(guò)細(xì)致和耐心的工作和談判,使該設(shè)備采購(gòu)價(jià)格比老線下降12%。

五、從點(diǎn)滴抓起,后勤管理突出“省”和“降”

(一)加強(qiáng)宣傳,用心動(dòng)員,降本從點(diǎn)滴做起。

公司領(lǐng)導(dǎo)重視,各部門(mén)用心響應(yīng),降本增效工作始終緊扣主題、重點(diǎn)突出,廣大干部職工用心參與、反響熱烈,對(duì)我公司降本增效工作起到了很好的教育宣傳和實(shí)際推動(dòng)作用。我公司靈活運(yùn)用各種宣傳方式,如電子屏幕宣傳、公司內(nèi)網(wǎng)宣傳等宣傳載體,普及節(jié)約理念,營(yíng)造輿論氛圍,充分發(fā)揮輿論的導(dǎo)向作用。進(jìn)行主題宣傳,營(yíng)造節(jié)約氛圍。

公司后勤保障部用心發(fā)揮監(jiān)督作用,定期通報(bào)下班不關(guān)電腦和空調(diào)的行為;發(fā)揮辦公自動(dòng)化設(shè)備的作用,網(wǎng)絡(luò)辦公,電子方式傳輸文件,減少紙質(zhì)文件的傳遞,提倡紙張雙面打印或復(fù)?。粐?yán)格執(zhí)行派車(chē)制度,加強(qiáng)車(chē)輛使用管理,鼓勵(lì)多部門(mén)聯(lián)合用車(chē),降低車(chē)輛使用費(fèi)用;對(duì)空占的通訊電話及時(shí)清理,暫停付費(fèi);降低禮品、接待酒水等標(biāo)準(zhǔn)。

(二)減少電子設(shè)備浪費(fèi)及空置,提高信息化設(shè)備使用效率。

我公司信息檔案部群策群力,將公司降本增效工作充分體此刻公司信息化的管理方面。例如:進(jìn)行機(jī)房虛擬化建設(shè),虛擬化讓計(jì)算資源得到充分利用,讓企業(yè)更加綠色。透過(guò)虛擬化技術(shù),將原有的30臺(tái)服務(wù)器整合到10臺(tái),每年可降低40%左右的電力費(fèi)用,以及額外的配件質(zhì)保等服務(wù)費(fèi)用,節(jié)省了今后繼續(xù)購(gòu)買(mǎi)、更換各類(lèi)服務(wù)器設(shè)備的費(fèi)用。選取性價(jià)比高的品牌筆記本、臺(tái)式電腦,不一味追求品牌。同時(shí),信息檔案部提醒各部門(mén)注意節(jié)約,紙張推薦雙面使用。硒鼓等在打印出現(xiàn)不太清晰時(shí)可取出搖晃后放入繼續(xù)使用。部分耗材可維修后更換使用,對(duì)部分耗材進(jìn)行維護(hù)、鑒別后繼續(xù)使用。移動(dòng)硬盤(pán)等存儲(chǔ)介質(zhì),為避免閑置設(shè)備的浪費(fèi),可重復(fù)發(fā)放使用。

蘇州公司重點(diǎn)檢驗(yàn)和規(guī)范工作流程,在“降”字上見(jiàn)功夫,在“增”字上想辦法,用心拓展盈利空間,推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域管理創(chuàng)新;為給企業(yè)“增效”,公司在抓好主業(yè)的同時(shí),也用心對(duì)新產(chǎn)業(yè)進(jìn)行探索,目前南京公司主要履行好與國(guó)外業(yè)主的保產(chǎn)和技術(shù)服務(wù)合同,1-9月已經(jīng)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入831。56萬(wàn)美元;蘇州公司承接了伊拉克scp3期保產(chǎn)合同和蘇萊曼電廠的擴(kuò)建工程,1-9月已經(jīng)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入1。8億元人民幣,并在努力開(kāi)拓非水泥行業(yè)工程建設(shè);邯鄲公司主要實(shí)施水泥生產(chǎn)線維護(hù)和鋼構(gòu)制作,1-9月已經(jīng)實(shí)現(xiàn)收入2190萬(wàn)元;南京公司加強(qiáng)與政府主管部門(mén)溝通,爭(zhēng)取政府相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金約1000萬(wàn)元。

邯鄲公司采取多種措施提高自有施工裝備的使用率和完好率,嚴(yán)格控制外租裝備數(shù)量,嚴(yán)禁新購(gòu)裝備,合理調(diào)配裝備使用,從提高周轉(zhuǎn)率和日常使用率入手,努力提高裝備使用率,降低閑置率。一年來(lái),在確保了施工項(xiàng)目正常運(yùn)行的同時(shí),裝備使用過(guò)程中的增效降本收到了必須效果。7月底,邯鄲公司召開(kāi)了主旨為“開(kāi)源節(jié)流、降本增效,努力提高企業(yè)盈利水平”的項(xiàng)目管理研討會(huì),會(huì)議重點(diǎn)對(duì)制約實(shí)現(xiàn)效益的工程成本管理、自有裝備管理、員工隊(duì)伍管理、應(yīng)收賬款等突出問(wèn)題進(jìn)行了剖析,制定了相應(yīng)措施并加以落實(shí)。用心探索新的施工管理模式,在確保安全、質(zhì)量與工期的前提下,力爭(zhēng)用最少的投入,取得經(jīng)濟(jì)效益最大化。

降低成本是個(gè)持續(xù)的過(guò)程,也是應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化的需要。管理提升、降本增效無(wú)止境,成本控制是企業(yè)發(fā)展的永恒主題,全面開(kāi)展管理提升活動(dòng)是一項(xiàng)事關(guān)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的重要工作。在今后的降本增效工作中,公司將按照國(guó)資委和集團(tuán)管理提升活動(dòng)要求和《中材國(guó)際(南京)全面開(kāi)展管理提升活動(dòng)實(shí)施方案》繼續(xù)推進(jìn)此項(xiàng)工作,持續(xù)推進(jìn)公司“降低成本,向管理要效益”的活動(dòng)。精心制定改善方案,細(xì)化改善措施,層層抓好落實(shí),確保管理提升活動(dòng)取得實(shí)效,全面提升管理水平和發(fā)展質(zhì)量。同時(shí),用心促成員工轉(zhuǎn)變思想,與企業(yè)榮辱與共,努力把公司建設(shè)成為核心業(yè)務(wù)領(lǐng)先,具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的一流工程公司。

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