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撤回辭職報告的申請篇一
申請人:石文平,女,____年10月14日生,漢族,住河南省洛陽市澗西區(qū)七里河村7組98號。
申請事項:
____訴____公司等所有權(quán)確認糾紛一案,申請撤回再審申請。事實與理由:
____訴__公司所有權(quán)確認糾紛一案,河南省高級人民法院于____年12月10日作出(____)豫法民一終字第64號民事判決。申請人___不服,認為該判決對“資地互償合作建房協(xié)議”是否有效,認定事實不清,于____年1月7日向貴院申請再審。貴院立案二庭于____年2月21日作出(____)民申字第214號受理申請再審案件通知書,通知立案審查。
現(xiàn)石文平自愿撤回再審申請。望準。此致
最高人民法院立案二庭 申請人:___ 河南大進律師:田德剛
撤回辭職報告的申請篇二
撤回行政許可決定書
食藥許回[]()號
被許可人:(姓名或名稱)
地址:
法定代表人(負責(zé)人):職務(wù):
本機關(guān)于年月日作出的(具體的準予行政許可決定)(編號:xx),因(依法應(yīng)予撤回的具體情形和理由),根據(jù)《行政許可法》第八條第二款和(專業(yè)法律、法規(guī)、規(guī)章名稱)第條第款第項規(guī)定,現(xiàn)決定撤回你(單位)已取得的(行政許可事項名稱)。
如不服本決定,可以自收到本決定書之日起六十日內(nèi),依法向(本級人民政府或者上一級主管部門)申請行政復(fù)議,也可以在六個月內(nèi)直接向人民法院提起行政訴訟。
(機關(guān)印章)
年月日
本通知書已于收到。
接收人簽字:
(本憑證一式兩聯(lián),第一聯(lián)存卷備查,第二聯(lián)送當(dāng)事人。)
撤回辭職報告的申請篇三
在公司工作xx年中,學(xué)到了很多知識,公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說xxx學(xué)無止境xxx,有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。
我經(jīng)過再三考慮,決定去信息科跟副理您好好商量一下,我相信自身一定具備這方面的能力。
我非常喜歡公司的環(huán)境,公司的企業(yè)文化,我非常喜歡這個部門,公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會,在信息科跟副理您好好交流一下,了解一下我的想法。我非常希望能成為這個部門的一員,與你一起共同創(chuàng)造明天的輝煌,一起展望美好的未來。
在這里,我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。提出這樣的要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤解我的本意,我只是實話實說。
我相信,只要付出,就會有收獲!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到你們的要求,我誠懇地希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。
希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給我一次展示能力的機會
謝謝!
撤回辭職報告的申請篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事在這x個多月里對我工作的支持與幫助。
在這里我學(xué)到了很多。
在xxxx公司這一段時間里,是我工作的寶貴財富,同時這段時間也發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處,需要改進的.地方也很多。
因為是做xxxxx工作的關(guān)系,與同事朝夕相處,建立了友誼。
我從內(nèi)心希望這分友誼能繼續(xù)并永久維持下去。
但是因為我的個人的原因,經(jīng)過深思熟慮的思考,我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位。
對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。
同時也希望公司考慮到我的個人的實際,對我的辭職申請予以考慮并批準為盼。
最后,我真心希望xxxx公司能在今后的建設(shè)與發(fā)展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!
辭職人:xxx。
x年x月x日。
3、請于某年某月某日某時前與本人結(jié)清工資及其他相關(guān)費用,并向本人出具《勞動合同法》第50條規(guī)定的解除勞動合同的證明,該證明的內(nèi)容應(yīng)符合《勞動合同法實施條例》第24條的規(guī)定,否則本人保留申請仲裁或訴訟的權(quán)利。
撤回辭職報告的申請篇五
1、盡快提交收回辭職信的書面請求。決定留在目前的公司后,應(yīng)該盡快寫一封簡短的信,解釋自己想收回辭職信。做了決定后,盡快在一兩天內(nèi)把信交給經(jīng)理或人事部。
你必須先提交書面請求。把信交給相關(guān)人員后,才嘗試透過電話或當(dāng)面和對方直截了當(dāng)?shù)赜懻撨@件事。
2、使用商業(yè)信函的格式。寫一封簡短的信就好,不過必須遵循公函格式。說服老板接受你收回辭職信的請求時,盡量表現(xiàn)出自己的專業(yè)素養(yǎng),展示更大程度的認真和尊重。
在信的上方寫上你的名字、住址和電話號碼。
英文信函的日期寫在你的聯(lián)系信息下,中文信函則寫在結(jié)尾署名之后。
寫上收信人姓名、職稱和公司地址。
寫完標題信息后,稱呼收信人,例如“尊敬的xxx先生”。稱呼后用冒號,不是逗號。
稱呼后,立刻寫信件內(nèi)容。
以專業(yè)的方式結(jié)尾,例如“此致敬禮”、“敬祝健康”等。一般分為兩行書寫。
在信函右下角署名,然后在下一行寫上日期。
說其它的事情之前,先闡明你想收回辭職信。
注明你提交辭職信的日期,和原定的最后一天上班日,方便經(jīng)理從一堆文件中找出你之前的辭職信。
不需要寫太長。事實上,寫一兩個句子就夠了。
例如:“經(jīng)過再三思考后,我希望能撤回之前提交的辭職信。該辭職信于xxxx年xx月xx日提交,預(yù)定的最后上班日為xxxx年xx月xx日(通常是提交日期的2周后)。請接受這封信作為我申請收回上述辭職信的正式通知?!?/p>
4、在第2段提供更詳細的細節(jié)。你應(yīng)該在第2段說明希望收回辭職信的理由。你也需要對老板說好話,解釋自己留下來對公司有利。
如果你是自己改變主意,而不是經(jīng)過上司游說后決定留下來,那就解釋讓你改變心意的原因。你也應(yīng)該花更多時間說服經(jīng)理為什么他或她應(yīng)該留下你。如果你過去的工作表現(xiàn)良好,可以提起這一點,或是暗示留下你比雇傭新職員更實惠。
例如:“深入思考后,我還是希望繼續(xù)留在xx公司擔(dān)任xx一職。在這里工作了數(shù)年,我獲益良多,留下來肯定能為公司提高效益。我過去的工作表現(xiàn)一直很好,也很清楚自己的職責(zé)。”
如果你打算收回辭職信,是因為現(xiàn)任老板挽留你,給你開出種種條件,記得在本部分寫下你們同意的條件,包括升職、加薪或其它福利。
例如:“上次談話后,我決定接受公司大方給予我晉升為xx一職的機會?!?/p>
5、以積極、正面的語調(diào)結(jié)尾。在信函第三和最后一段,你需要寫一些公司的好話,表達感激之情,給經(jīng)理留下更好的整體印象。
提起你多么感謝上司,并為你引起的不便表示歉意。最重要的是保持謙虛的態(tài)度。
你可以提及自己的未來計劃(和公司及公司成就有關(guān)的計劃),也可以不寫。
例如:“我期待繼續(xù)和xx公司工作,并為此事引起的不便道歉。感謝您的諒解?!?/p>
1、清楚表明你的意圖。直接和經(jīng)理或人事部職員談話時,你必須清楚地再次強調(diào)留在公司的意愿。
會見對方時,打了招呼后,第一句話就說你希望撤回之前的辭職請求。
準備幾份辭職信和收回辭職信的書面請求,必要時可以給經(jīng)理1份。
2、解釋你的理由。經(jīng)理很可能問你為什么想辭職,現(xiàn)在又為何想收回辭職信。誠實回答他的問題。經(jīng)理可能愿意幫助你提升士氣和奉獻精神(視情況而定)。
在這時候,你需要進一步說明第1封辭職信和第2封收回辭職請求的信函。
討論你想離職的原因,說不定問題可以得到解決。[3]如果你陷入財政困難,希望學(xué)新技能,或在部門里面對其它問題,先把它們提出來。這些問題通常是最容易解決的。你也可以提出公司可能無法解決的問題,比如說出于個人原因,想搬到其它地方。也許上司能把你調(diào)到分公司,或安排遠程辦公,讓你有更多時間待在其它地方。
也要討論你想回來的原因。提起你對目前職位感到滿意的地方,表達想要保有這份工作的意愿。解釋你想留下的理由,讓對方知道你是相當(dāng)認真地做出這項決定。
3、知道什么不該說。如果你辭職時打算接受的新工作未能成事,和上司討論是否可以留下來時,最好不要說起這件事。
讓現(xiàn)任老板知道你無處可去,會使你處于劣勢,特別是如果你想為留在公司談條件。如果你沒有其它工作機會,很可能會在迫切之下,接受很差的工作待遇,只求保住這份工。
當(dāng)然,要是老板問起,而你并沒有其它工作機會,也不應(yīng)該謊稱有。
4、表現(xiàn)出你愿意為公司奉獻。既然你已經(jīng)辭職了,老板可能會認為你不會一心為公司效力。和經(jīng)理或人事部職員面談時,強調(diào)你會重新為公司奉獻,減輕他們的顧慮。
態(tài)度要謙虛、尊重及得體。感謝經(jīng)理愿意抽時間,和你討論收回辭職信的請求,并說說你對公司的感激之情。
同時,你也應(yīng)該從技能、以往的工作業(yè)績和職業(yè)道德方面,說盡自己的好話。讓老板明白留著你比放你走好。
如果當(dāng)初你是在盛怒之下提出辭職,現(xiàn)在就得好好控制脾氣。即使經(jīng)理或人事部代表故意激怒你,也要冷靜地解決這件事。
1、了解自己的狀況。從法律上來說,老板沒有義務(wù)接受你收回辭職信的請求,特別是如果你已經(jīng)提交正式的辭職信。不過,老板可能會視情況考慮你的請求,所以仍然值得一試。
要是你以往的表現(xiàn)很優(yōu)秀,而且當(dāng)初辭職是出于正當(dāng)及可以理解的理由,老板會更容易同意你的請求。
如果你過去的工作表現(xiàn)不好,是在盛怒之下提出辭職,或是當(dāng)初辭職的理由很草率或不明確,老板可能不會同意你的請求。
2、不管結(jié)果如何,都要努力工作。如果老板決定接受你收回辭職信的請求,就得努力工作,向他證明這個決定十分明智。如果老板決定拒絕你,你還是得在剩余的日子努力工作。
即使老板拒絕讓你撤回辭職信,從法律上來說,你有義務(wù)繼續(xù)工作,直到當(dāng)初辭職信注明的最后一天上班日。
在職場上,過河拆橋是很不好的行為。你必須表現(xiàn)出自己不記仇,尤其是未來的老板在考慮是否聘請你時,可能會聯(lián)絡(luò)現(xiàn)任老板打聽你的事跡。
3、必要時往前看。老板拒絕你收回辭職信的請求,你可能會陷入尷尬的處境(特別是如果你沒有別的工作機會)。一旦你發(fā)現(xiàn)自己終究會失業(yè),盡快開始尋找新工作。
學(xué)會在找工期間的生存之道。有許多服務(wù)、計劃、福利和機構(gòu)專門幫助正在找工作的失業(yè)人士。
積極尋找新工作,更新履歷,做好面試準備,申請開放職位。
撤回辭職報告的申請篇六
撤回上訴申請書,是公民、法人或者其他組織撤回上訴時使用的文書。
【文書樣式】
撤 回 上 訴 申 請 書
申請人:
申請人因一案,不服人民法院年月日字第 號的一審民事判決(或裁定),于 月 日向你院提起上訴?,F(xiàn)因 特此申請撤回上訴,請予準許。
x x x 人民法院
申請人:
年月日
【填寫說明】
“現(xiàn)因”之后的空白處寫明申請撤回上訴的理由。
撤回上訴申請書,是公民、法人或者其他組織撤回上訴時使用的文書。
【文書樣式】
撤 回 上 訴 申 請 書
申請人:
申請人因 一案,不服 人民法院字第 號的一審民事判決(或裁定),于 月 因 特此申請撤回上訴,請予準許。
南京市中級人民法院
【填寫說明】
年月 日()日向你院提起上訴?,F(xiàn)申請人: 年月日
申請人:__________________________________
法定代表人(或主要負責(zé)人):________________
委托代理人:______________________________
委托代理人:______________________________
申請人因xxx一案,不服xx人民法院于x年x月x日x號一審判決裁定,于x年xx日向貴院提起上訴?,F(xiàn)因(撤訴的理由)。
申請撤回起訴,請予核準。
原告在起訴時,附送證據(jù)材料xx(材料名稱)共x件,請予發(fā)還。此致
________人民法院
申請人:________________________
法定代表人(或主要負責(zé)人): ____
注:1.本撤訴狀法人或其他組織撤回起訴時使用,用鋼筆、毛筆書寫或印刷。
2.“申請人”欄,應(yīng)寫明法人或其他組織的名稱、住所。
3.“委托代理人”欄,應(yīng)寫明姓名、單位和職務(wù)。
4.“申請人”署名欄,應(yīng)寫明全稱,由法定代表人或主要負責(zé)人簽章,加蓋單位公章。
撤回辭職報告的申請篇七
撤回仲裁申請是當(dāng)事人享有的重要權(quán)利,當(dāng)事人行使處分權(quán)撤回仲裁申請后,仲裁庭將不再繼續(xù)對該案進行審理和裁決,仲裁程序結(jié)束。然而在實踐中往往會出現(xiàn)這種情況,即當(dāng)事人撤回仲裁申請后或者仲裁庭按撤回仲裁申請?zhí)幚砗?,?dāng)事人又依據(jù)仲裁協(xié)議再次申請仲裁庭進行仲裁。在此情況下,仲裁庭能否重新行使仲裁權(quán),其行使權(quán)利的依據(jù)為何?由于仲裁立法缺乏具體規(guī)定,學(xué)界對此意見不統(tǒng)一,筆者認為:
一、當(dāng)事人撤回仲裁申請或仲裁庭視為當(dāng)事人撤回仲裁申請,不是仲裁協(xié)議失效的前提條件。仲裁協(xié)議是雙方當(dāng)事人對糾紛解決方式的選擇條款,即只要雙方當(dāng)事人因?qū)儆谥俨脜f(xié)議范圍內(nèi)的事項發(fā)生爭執(zhí),就可以通過仲裁方式申請仲裁庭行使仲裁權(quán)給予解決。盡管當(dāng)事人撤回仲裁申請,但只要雙方當(dāng)事人之間的`糾紛沒有最終解決,只要雙方當(dāng)事人沒有就該爭議達成新的仲裁協(xié)議,只要在法律規(guī)定和當(dāng)事人約定的仲裁協(xié)議有效期內(nèi),當(dāng)事人就可以依據(jù)有效的仲裁協(xié)議申請仲裁,仲裁庭就可以據(jù)此行使仲裁權(quán),解決當(dāng)事人之間的糾紛。
二、當(dāng)事人重新提出仲裁申請意味著請求仲裁庭恢復(fù)行使仲裁權(quán)。無論是當(dāng)事人主動撤回仲裁申請,還是由法院按撤回仲裁申請?zhí)幚硭斐傻闹俨贸绦蚪K結(jié),都只能看作是仲裁庭行使仲裁權(quán)的結(jié)束而非仲裁權(quán)的消滅。仲裁權(quán)直接源于生效的仲裁協(xié)議,在仲裁協(xié)議不發(fā)生變化的情況下,仲裁機構(gòu)所享有的仲裁權(quán)是客觀存在的,當(dāng)事人當(dāng)然有權(quán)請求仲裁庭重新行使仲裁權(quán)。
三、從實踐上看,原仲裁庭仍然可以是重新行使仲裁權(quán)的主體。原仲裁庭了解案件情況,掌握更多的案件信息,由原仲裁庭進行仲裁,不但有利于節(jié)約大量的人力、物力、財力,及時迅速地解決,同時亦可有效避免當(dāng)事人利用撤回仲裁申請來規(guī)避法律以及更換仲裁員行為的發(fā)生。
因此,仲裁申請撤回后,當(dāng)事人均可以依據(jù)仲裁協(xié)議申請原仲裁庭進行仲裁,原仲裁庭也應(yīng)當(dāng)受理。當(dāng)然,如果雙方完全自愿地對糾紛解決方式、仲裁權(quán)內(nèi)容或仲裁庭組成方式等重新達成協(xié)議,也應(yīng)該尊重他們的新選擇。
撤回辭職報告的申請篇八
撤回申請書:本企業(yè)(本人)于年月日來貴局辦理事項(受理號:)。由于原因,本企業(yè)(本人)現(xiàn)要求撤回該申請事項。望同意。申辦人(單位)簽字(章):年月日......
撤回申請書北京市房山區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局:我單位北京泰格科信基因科技有限公司因現(xiàn)場準備不充分,故主動申請撤回受理通知書編號為:(京房)[2016]38-7-01-6號的醫(yī)療器械經(jīng)營許可......
篇1:收回辭職報告的申請 收回辭職報告的申請本人于2015年4月向單位遞交了辭職申請書,因當(dāng)時個人自身原因,計劃辭職,留出更多時間照顧家庭,現(xiàn)經(jīng)過慎重考慮,認為在工作與照顧家庭上......
第1篇:撤回辭職報告說明[推薦]篇1:收回辭職報告的申請 收回辭職報告的申請本人于2015年4月向單位遞交了辭職申請書,因當(dāng)時個人自身原因,計劃辭職,留出更多時間照顧家庭,現(xiàn)經(jīng)過慎重......
撤回保全申請書......
撤回辭職報告的申請篇九
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
非常感謝公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。在公司自實習(xí)到工作的這段時間,我學(xué)到了很多東西,無論是專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,對此我深表感激!
但由于個人原因,我最終選擇離開本市,將于20xx年7月30日離職,希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)的批準!
衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利,萬事如意!
此致
敬禮
申請人:
××××年××月××日
撤回辭職報告的申請篇十
貴院受理的本公司已委托北京市xx律師事務(wù)所xx律師作為本公司的代理人參與訴訟活動。自即日起,解除在該案中本公司與xx律師的委托代理關(guān)系,撤銷對xx律師的授權(quán),其此后所簽署的任何訴訟法律文書對于本公司不再具有法律約束效力。
此致
區(qū)人民法院。
撤回辭職報告的申請篇十一
提前1個月向部門負責(zé)人書面提出。
2溝通挽留。
主管與辭職員工溝通,對績效良好的員工努力挽留,探討改善其工作環(huán)境、條件和待遇的可能性。
本人填寫。
4獲準辭職。
本部門負責(zé)人、主管副總經(jīng)理、總經(jīng)理批準;。
部門負責(zé)人辭職由主管副總經(jīng)理、總經(jīng)理批準;。
5工作移交。
本人、接任者和部門負責(zé)人共同辦理工作交接,包括收回各類文件資料、電腦磁碟等。
部門負責(zé)人在交接完成后通知電腦糸統(tǒng)管理員注銷用戶。
6清還用品。
行政管理員向辭職者收回:
1、工作證、識別證、鑰匙、名片、員工手冊;2、價值在30元以上的辦公用品;3、公司分配使用的車輛、住房;4、其他屬于公司的財物。
7離職談話。
人力資源管理員協(xié)同行政部經(jīng)理進行,談話內(nèi)容包括:1、審查勞動合同;。
2、審查文件、資料的所有權(quán);。
3、審查其了解公司秘密的程度;。
4、審查其掌管工作、進度和角色;。
5、審查員工的福利狀況;。
6、闡明公司和員工的權(quán)利和義務(wù);。
7、回答員工可能有的問題。
8、征求對公司的評價及建議。
談話要做記錄,并由行政部經(jīng)理和離職人簽名,分存公司和員工檔案。
8財務(wù)結(jié)算。
范文:
尊敬的主管、副理:
您好!
在公司工作一年中,學(xué)到了很多知識,公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學(xué)無止境”,有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久,公司的環(huán)境對于業(yè)務(wù)員很照顧很保護(至少對于業(yè)務(wù)風(fēng)險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。
雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
申請人、
撤回辭職報告的申請篇十二
××研究所人事處:
我于1969年從某化工學(xué)院畢業(yè)后分配到本所,現(xiàn)在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料,又因我與愛人長期兩地生活等實際困難,現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出辭去現(xiàn)職,調(diào)回家鄉(xiāng)工作的請求。
我的家鄉(xiāng)在××省××縣。父親現(xiàn)年七十三歲,于1979年患半身不遂病,衣食不能自理。我于1990年結(jié)婚,愛人在家務(wù)農(nóng),現(xiàn)有個兒子,由于我在外地工作,家中照顧老人、教養(yǎng)子女和其它輕重家務(wù)勞動都由愛人一人擔(dān)負,她長期操勞,累得難以支持了。
這些年以來,祖國的經(jīng)濟建設(shè)風(fēng)風(fēng)火火、蒸蒸日上,作為一名黨培養(yǎng)出來的科技人員理應(yīng)在這一宏偉事業(yè)中多做貢獻,但由于家庭實際困難的羈絆,不免時時分散精力。為了妥善安排生活,解決困難,全力以赴地投入經(jīng)濟建設(shè)之中,我特請求領(lǐng)導(dǎo)批準我的辭職。能就近安排我的工作。
此致
敬禮
申請人
×年×月×日
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
你們好!
首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,讓我進入河南通博工作。九個月來,我從沒想過會以這種方式來做自己的總結(jié)。我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。寫下這篇辭職申請書,就意味著離開公司。對于離開,我有太多太多的舍不得,但為了讓公司在信陽地區(qū)有更好的發(fā)展,我希望能另請他人,來接替我所負責(zé)的項目。其中原因有以下幾點:
一、本職工作沒有做完美。自11年zzz日我進入公司以來,一直負責(zé)zzz醫(yī)院的核磁共振項目管理,在長達近九個月的工作中,我沒有將病號量提到公司所要求的標準。今年十月份,是收入最好的`一個月,但病號量僅為一百七十例,這與公司的期望相差甚遠。據(jù)此推算,本臺磁共振成本回收需要幾十年。我沒有把工作做到盡善盡美,在此我深表歉意。
二、與老家相距太遠。信陽地處河南省最南部,我家地處河南省最北部,相距超過一千里地,回趟家非常不容易。家中難免有事,況且父母年老體衰,更需兒女照顧。希望各位領(lǐng)導(dǎo)體諒。
三、完成父母及個人心愿。父母從小就希望自己能投身軍營,報效祖國。父親年少時由于家庭關(guān)系復(fù)雜,未能入伍,甚是遺憾?,F(xiàn)在又由于國家頒布新的征兵政策,鼓勵高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役。作為中國公民,我有義務(wù)去服兵役,且各方面均符合要求。應(yīng)國家號召,我準備為建設(shè)祖國國防事業(yè)貢獻自己的青春年華。
以上三點是我離開公司的主要原因。
弗羅斯特的一首小詩《未選擇的路》里曾寫道:“黃色的樹林里分出兩條路,可是我不能同時去涉足,我在那路口久久佇立,我向著一條路極目望去,直到它消失在叢林深處。 …… 也許在多年后的某個地方,我將輕聲嘆息將往事回顧,一片樹林里分出兩條路——而我選擇了人跡最少的一條,從此決定了我一生的路?!鼻胺降穆窌鞘裁礃幼?,誰也說不清楚。但即便失敗了,我也并不害怕,因為我還年輕,還有機會。
最后,感謝公司九個月來對我的培養(yǎng),感謝各位領(lǐng)導(dǎo)(公司陳總、梁總、張總、部門經(jīng)理高經(jīng)理、張經(jīng)理)對我的諄諄教導(dǎo),感謝各位同事生活中的各種幫助,讓我從一個初出茅廬的毛頭小子成長為一個有思想,有見識,有膽量的社會青年。
祝河南通博未來的道路越走越遠,越走越寬,越走越高!
祝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事工作順利,身體健康!
撤回辭職報告的申請篇十三
每一位員工在辭職前都要認真書寫辭職報告,朋友們,這是文書幫準備好的員工辭職申請報告范文,大家可以閱讀,學(xué)習(xí)怎么書寫辭職報告!
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。
自我進入公司之后,由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。
經(jīng)過這段時間在公司的工作,我在原料采購領(lǐng)域?qū)W到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。
由于我自身經(jīng)驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。
為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。
為了不因為我個人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷售進度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。
我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。
為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復(fù)。
非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。
在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。
將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。
我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。
祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。
?
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)及xx主任:
您們好!
曲指算來,我至20xx年xx月來到公司已近半年之久。
在這近半年的工作和學(xué)習(xí)中,得到項目處同事們的幫扶尤其是在您的信任與支持下,我也竭力地要求自己盡心盡職,每一項工作都用心去對待。
憑心而論,自己是沒有理由在此時向公司提出辭職申請的。
但經(jīng)再三考慮,我還是決定寫下這封信,向公司正式提出辭職申請,望公司能盡快給予回復(fù)理解。
其實,我在作出此決定時,我也明白自己即將承受來至各方的壓力會有多大,也清楚在經(jīng)濟環(huán)境日益惡化的今天,能放下一份較為優(yōu)越的工作去選擇辭職后所帶來的轉(zhuǎn)職成本孰輕孰重。
但在轉(zhuǎn)職時我想我應(yīng)該向公司澄清幾個問題:
第一,我的轉(zhuǎn)職主要是結(jié)合自身的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向所考慮的。
我們常說“男怕選錯行,女怕嫁錯郎”。
特別是在今天這個信息知識大爆炸的時代,時間和方向每時每刻都顯得如此的重要。
我的大學(xué)所主修專業(yè)是市場營銷,與財經(jīng)相關(guān)的專業(yè),而我在公司所所從事的工作卻全是與通信、建筑有關(guān)的。
這在某種程度上就決定了我在這一方面上的先天不足。
俗話說,隔行如隔山;在同等工作條件下,對同一相關(guān)的業(yè)務(wù)技能接受上就遠比別人慢一拍,花的時間就自然會比別人多很多;同時我也明白之間的優(yōu)勢在那些方面。
因此,如果在有選擇的情況下,我會去選擇一個更利于自我本身發(fā)展的領(lǐng)域去工作,這樣也更有利于自己將來的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展。
第二,之選擇在這個時候提出申請是因為到目前,我尚未正式入職,同時在相關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未完全開始時,便于工作上的管理和移交,以免在監(jiān)理員的辭職而影響到相關(guān)工程的進度。
第三,如果真要說我什么理由讓自己非辭職不可的話,那就是因為的我的夢想。
當(dāng)然這句話從我這樣一個剛剛走出校門不久的學(xué)生嘴里說出,也許會讓很多人看來會很不屑,會有很多人認為這只不過是一個不知天高地厚的小子的天真想法而已。
在這里我也無需對別人的評價作何論斷,因為這一切都顯得為之過早了,我的人生只不過才剛剛開始。
我可不想只因為別人的不屑和擔(dān)心,而不趁年輕時去為自己的理想而去奮斗!我想,如果我今天辭職,也許會后悔一段時間,但是我要是不辭職,那我將來肯定會后悔一輩子。
我是一個從農(nóng)村走出來的孩子,我明白父母親人良苦有心,也能體會他們急盼兒女長大出息的心情。
同時,我也明白今天的辭職,會給家庭和親人之間帶來多大的不理解,但是我不是一個會輕言放棄奮斗的.人!當(dāng)然,我明白他們的出發(fā)點是好的,但是,往往很多父母總是出于對兒女的溺愛,通常會希望通過自身的努力來為自己的子女開山鋪路,把子女扶上馬再送上一程。
誠然,他們的想法沒錯,但是他們卻忽略了子女的自身想法。
其實,對于一個立處社會的每一個公民來說,沒有什么教育要比交給他們獨立自主、自力更生和承擔(dān)失敗要更重要得多。
第四,我的轉(zhuǎn)職也自然不是因為工作環(huán)境不好之類的問題。
我是一個從農(nóng)村走出來的人,我之所以選擇離開,也并非是害怕自己會吃苦什么的,也不是自己不懂得堅持;只是對我來說,不管從事什么樣的工作,所朝的方向都始終要比所站的位置要重要得多。
我只是希望我的每一個工作都能給我?guī)砀嗟目鞓?,能讓我更多的實現(xiàn)自己人身的價值,能讓我有更多機會去充分發(fā)揮自己的能力。
我希望把我的每一個工作都當(dāng)成一種事業(yè)來做,也就這樣的工作才會讓我明白更多的人生意義所在。
我不希望我一輩子是一個只因工作而工作的人!
以上只是促成我離職的主要原因。
我之所以離開公司,完全出于自身職業(yè)規(guī)劃的綜合考慮。
所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,也希望得到大家的諒解!同時,也懇請公司能夠接受我的辭職請求!在此期間,我也會盡量協(xié)助公司完成工作移交手續(xù),遵守公司保密協(xié),直至公司正式通知離職。
辭職人:
時間:20xx年xx月xx日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到公司也已經(jīng)快兩年了,在這近兩年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。
正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。
公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí)。
或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環(huán)境。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啟動,所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。
也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓(xùn),使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。
離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的兩年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。
我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
此致
敬禮
xx年2月5日
撤回辭職報告的申請篇十四
尊敬的xxx經(jīng)理:
我可能會在x月份某個您覺得方便的時候離開公司。自從xxx年入職以來,我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快x年過去了,我要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環(huán)境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為某些個人的理由,我最終選擇了開始新的工作。希望您能早日找到合適的人手接替我的工作。
非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康,工作順利,公司生意興隆,發(fā)展越來越好!
申請人:
申請時間:___年___月___日。
撤回辭職報告的申請篇十五
______(被許可人姓名或者名稱):
根據(jù)《中華人民共和國行政許可法》第八條第二款(及其他有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章)的規(guī)定,本機關(guān)決定撤回對你(你單位)的行政許可決定。……(由此給被許可人造成財產(chǎn)損失,應(yīng)當(dāng)依法給予補償?shù)模瑫r寫明)。
請你(你單位)自收到本決定書之日起_____日內(nèi),持原行政許可證件到本機關(guān)辦理有關(guān)手續(xù)。
如對本決定不服,可以自收到本決定之日起六十日內(nèi),依法向____________________(行政復(fù)議機關(guān)名稱)申請行政復(fù)議,也可以在三個月內(nèi)依法提起行政訴訟。
(本機關(guān)行政許可專用章)。
______年______月______日。
撤回辭職報告的申請篇十六
尊敬的xx銀行領(lǐng)導(dǎo):
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請書。
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進入銀行工作之后,由于行領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這些年在行里的.工作,我在金融領(lǐng)域?qū)W到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。
由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得行里目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,而自己對一些新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的興趣和動力。
非常感謝行里十多年來對我的關(guān)心和教導(dǎo)。在銀行的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是xx銀行的一員而感到榮幸。我確信在xx銀行的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。
祝xx銀行領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!
辭職人:xx。
20xx年xx月xx日。
撤回辭職報告的申請篇十七
1、家里孩子太小,離不開。
2、家里準備蓋房子。
3、家里莊稼要開始收割。
4、家里發(fā)生了鄰里糾紛,要回去處理。
5、兄弟或姐妹要結(jié)婚,辭職回家。
6、父母生病了,需要回家照顧。(這個離職原因要慎用,如果不是實際情況不能這樣說,那相當(dāng)于詛咒父母)。
二、以個人原因的.辭職理由。
1、身體吃不消。
2、自己要回去結(jié)婚。
3、回去讀書,再也不打工了。
4、我水土不服。
5、我非常想家。
6、自己太笨,學(xué)不好技術(shù)。
7、我不適應(yīng)眼前的崗位。
8、我個人在這里沒有發(fā)展。
9、我與這里人相處不來。
10、我承受不了這樣的工作壓力。
三、以公司原因的辭職理由。
1、工資太低。
2、時間太長。
3、環(huán)境太差。
4、上班太累。
5、沒有休息。
6、領(lǐng)導(dǎo)對我不公。
7、車間太熱。
8、管理太嚴。
9、分配的崗位不好。
10、領(lǐng)導(dǎo)總是批評我。
11、生活及住宿條件不好。
12、車間里的活太重。
1、我要換個環(huán)境。
2、我親戚叫我到他那里去。
3、有親戚開店叫我過去幫忙。
4、我女朋友懷孕了。
5、我沒有了生活費,公司又不借給我,我辭職。
6、我一到上班就頭疼。
7、我這里沒有老鄉(xiāng)。
8、我老公(老婆)不要我干了。
9、在這里體現(xiàn)不出我的人身價值。
10、我看不慣這里人的工作作風(fēng),眼不見為凈,我要辭職。
撤回辭職報告的申請篇十八
申請人:
法定代表人(或主要負責(zé)人):
委托代理人:
委托代理人:
申請人因1案,于年月日向你院起訴,業(yè)經(jīng)你院立案受理?,F(xiàn)因特此申請撤回起訴,請予核準。
原告在起訴時,附送證據(jù)材料(材料名稱)共件,請予發(fā)還。
此致
敬禮
xxxx人民法院。
申請人:xxx。
法定代表人(或主要負責(zé)人):
委托代理人:
委托代理人:
xxxx年xx月xx日。
撤回辭職報告的申請篇十九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好,首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請。
我是懷著萬般不舍的心情寫這封信的,我在這里工作了6年的時間,已經(jīng)愛上了這里的一桌一椅,愛上了與我快樂相處的同事和領(lǐng)導(dǎo)。非常感激公司給了我這么一個大氣的環(huán)境讓我在方方面面成長成熟,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我缺點的包容和理解,在這里,我由一個懵懂的憤青變成了一個心態(tài)平和的人。入職之初,我不適應(yīng)這里的環(huán)境,曾幾度想過離開這里,是領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)讓我放棄了抱怨環(huán)境的念頭,轉(zhuǎn)而從自身找原因;當(dāng)“為什么別人可以適應(yīng)這里,我就不能”這個問題深入我腦海的時候,我發(fā)現(xiàn)不是環(huán)境的問題太多,而是我個人有待進步的地方太多。
當(dāng)我不再抱怨環(huán)境,轉(zhuǎn)而從自身找原因的時候,我發(fā)現(xiàn)這是個底蘊很大氣的公司,雖然是國企,身處其中,時時處處都可感覺到領(lǐng)導(dǎo)層的智慧靈活及高-瞻遠矚,公司發(fā)展的生機勃勃,員工精神抖擻朝氣十足;轉(zhuǎn)念之間,我的精神面貌也發(fā)生了翻天覆地的變化:由原來的冷漠消極到現(xiàn)在的熱情真誠;跨部門溝通時親身體驗了公司各部門經(jīng)理的通情達理和良好的配合精神,在此特別感謝:經(jīng)理們對我工作的支持和理解,讓我收獲了工作被認可之時的滿滿一胸膛的快樂。享受快樂工作的同時,我也被幾個默默奉獻于普通崗位的同事所感動,被他們的專業(yè)敬業(yè)感動,他們是開發(fā)管理部的潘丹,財務(wù)部的董倩,工程部的徐曉丹和許晶晶。感謝這些優(yōu)秀的部門經(jīng)理和普通員工在這里營造的積極向上,豁達專業(yè)的工作氛圍。他們的存在,讓那些心態(tài)積極努力進取的各階層同事都感受到了陽光般的溫暖和鼓舞鼓勵的正面力量。
因家庭原因,我不得不忍痛割愛,暫時離開這個讓我成長給我經(jīng)驗的工作環(huán)境。因為我現(xiàn)在所從事崗位的特殊性,我離職后,很可能我處理過的文件還有一些疑問;所以我很樂意:景工在必要的時候?qū)⑽业氖謾C號碼告訴需要找我的同事;如果有同事對我以前的工作有疑問,我將及時作出答復(fù)。
因為我的家人和一些同學(xué)朋友大都工作在通信行業(yè),我也在這個行業(yè)工作了近10年,就算離職我也不會放棄對這個行業(yè)的了解和關(guān)注,我期待著幾年以后我的家庭負擔(dān)減輕了,自己依然可以回歸職場。
再次感激感謝領(lǐng)導(dǎo)對我成長過程的指導(dǎo)和委以重任的信任,我為自己的離開給領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)同事的工作帶來的不便致以歉意。這段經(jīng)歷對我來說無比珍貴,我為自己曾經(jīng)是這個充滿前途的公司的一員而倍感榮幸!
祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康,工作順利!
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好,打擾,這應(yīng)該是我第一次,或許也是最后一次和您進行書面交流。并借此向您提出辭職。
不可否認,錦丹公司是一個發(fā)展?jié)摿艽蟮墓尽H绻且獑栁肄o職的理由,我只能解釋為每一個人的價值觀和生活方式以及追求都不同,所想走的'路也不同。
在一個地方生活太久,很容易的就會迷失了自己;在同一個崗位工作太久,很容易的就會感覺到厭倦,特別在自己的付出沒有得到認可的時候。離開錦丹,也許到后面我未必能找到更好的工作,會經(jīng)受更多的挫折,但我不覺遺憾,我便愿意去折騰。
只要每天早上睜開眼,人是欣喜的,甚至連內(nèi)心都盈滿著力量,便覺我的生命有意義。而錦丹復(fù)雜的人際關(guān)系,始終是我不能應(yīng)付也習(xí)慣不了的。在錦丹的時間越長,對錦丹的了解就越深,那些可觀的發(fā)展前景對員工的誘-惑固然很大,但很多現(xiàn)象也是讓人望而止步的。我不是圣人,所以我做不到淡定。
所以經(jīng)過這段時間的冷靜思考,我決定向公司提出辭職。并感謝錦丹提供給我的這個為企業(yè)效力的機會和施展個人能力的空間。當(dāng)然,無論我到哪里,我都會盡力做力所能及的事情,因為我為我曾經(jīng)是錦丹的員工而驕傲過。最后,誠懇地說聲:對不起!也衷心地祝愿錦丹力挫群芳,永往直前!
尊敬的主管:
您好!
在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重?,F(xiàn)在由于我的一些個人原因的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻。經(jīng)過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位,我知道這對于您來說,是非常難以作決定的事情。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓(xùn),使他盡快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間段內(nèi)離職比較適合,不妨給我個建議或盡早告知我。
由于我所學(xué)習(xí)的專業(yè)與現(xiàn)在沖壓崗位的交集很小。但同時在過去近半年的時間里,公司給予我很多學(xué)習(xí)和鍛煉的機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗,同時也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。
我希望公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時再次感謝公司讓我曾經(jīng)成為其中一員。
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