寫心得體會(huì)是一個(gè)思考自己成長(zhǎng)和進(jìn)步的過(guò)程，它能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的潛力和不足。在寫心得體會(huì)時(shí)，要注意思路的清晰和層次的分明。2.以下內(nèi)容是多位同學(xué)/學(xué)者/專家對(duì)于心得體會(huì)的分享和總結(jié)，大家可以一起來(lái)看看。
干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇一
干休所一直是中老年人休閑娛樂的重要場(chǎng)所，它不僅提供了豐富多彩的文體活動(dòng)，而且還為社區(qū)提供了一個(gè)交流、組織和參與的平臺(tái)。作為干休所工作人員，我們的任務(wù)不僅是創(chuàng)造良好的服務(wù)環(huán)境、提供質(zhì)量高效的服務(wù)，而且還要發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作的精神，從而將干休所打造成為一個(gè)溫馨、和諧的大家庭。本文就是圍繞著我從事干休所管理工作中的一些心得體會(huì)展開的。
第二段：工作前期的準(zhǔn)備。
干休所管理工作首先要做好的是前期的準(zhǔn)備工作，這包括設(shè)立管理規(guī)章、規(guī)定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、招聘優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)成員、購(gòu)置必要的管理設(shè)備、開展必要的安全培訓(xùn)等等。在開展工作業(yè)務(wù)之前，必須做好詳細(xì)的計(jì)劃和規(guī)劃，考慮到各種情況的發(fā)生，制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)控制和預(yù)案，以便提高管理水平和保障服務(wù)質(zhì)量。此外，干休所管理人員還需主動(dòng)與周邊社區(qū)溝通，積極積累資源，為干休所提供更多有益的服務(wù)內(nèi)容。
第三段：工作中期的執(zhí)行。
在工作中期，我們應(yīng)該要做到在服務(wù)中提升體驗(yàn)、注重細(xì)節(jié)、中心全員參與，從而形成一種良好的服務(wù)氛圍。例如，管理人員要適時(shí)跟進(jìn)和解決干休所服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，對(duì)于干休所里出現(xiàn)的意見和建議，關(guān)注并及時(shí)回應(yīng)，同時(shí)樂于溝通和傾聽，讓每個(gè)參加活動(dòng)的老年朋友都體會(huì)到權(quán)益得到保障和特殊待遇。我們也可以完善干休所服務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)，如活動(dòng)的策劃、宣傳、組織、執(zhí)行、清理等，在每個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)協(xié)作和配合，提高服務(wù)品質(zhì)，確保每個(gè)服務(wù)流程的質(zhì)量。此外，團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)該也要有創(chuàng)新精神，嘗試發(fā)掘更多的服務(wù)項(xiàng)目，打造出具有本地特色的文化品牌。
第四段：工作后期的反思總結(jié)。
管理工作進(jìn)行到后期，就需要及時(shí)總結(jié)和反思，以便更好的發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、改進(jìn)不足。承接前面工作的不足，在這個(gè)階段應(yīng)該要重視工作效果的評(píng)估，客觀檢驗(yàn)成果的區(qū)別和變化。對(duì)于服務(wù)質(zhì)量差的緣由，我們應(yīng)加緊措施，盡快地了解老人的需求和反饋，發(fā)掘問(wèn)題的本質(zhì)原因，采取得力的對(duì)策，從而提高工作效率和客戶滿意度。促進(jìn)行政與執(zhí)政的互動(dòng)，加強(qiáng)與政府部門之間的合作，通過(guò)彼此的溝通協(xié)調(diào)，在規(guī)劃中協(xié)同增強(qiáng)干休所的條件和設(shè)施以及保障人力和財(cái)力資源。
第五段：總結(jié)。
管理工作需要有一種矢志不渝的精神，從領(lǐng)導(dǎo)層到每個(gè)參與者都應(yīng)該努力保持高度的工作素質(zhì)和以客戶為中心的服務(wù)理念。需要注意的是，干休所管理工作應(yīng)不斷加強(qiáng)自身實(shí)力，從中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，對(duì)自身的優(yōu)勢(shì)和不足有明確的認(rèn)識(shí)，勇于改革創(chuàng)新，一步一個(gè)腳印地提高服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)營(yíng)效益。干休所只有經(jīng)營(yíng)的堅(jiān)實(shí)和規(guī)范，服務(wù)的精湛和優(yōu)秀，才能在市場(chǎng)上形成自己的品牌，吸引更多的可持續(xù)發(fā)展的客戶。
干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇二
臨床實(shí)習(xí)是護(hù)理專業(yè)學(xué)生學(xué)習(xí)必不可少的重要環(huán)節(jié)。，本人今年對(duì)傳統(tǒng)帶教模式進(jìn)行了探索與改進(jìn)，使婦科護(hù)理帶教質(zhì)量得到提高，達(dá)到患者認(rèn)同，護(hù)生、帶教老師滿意的良好效果?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、科室準(zhǔn)備。
1、帶教計(jì)劃修訂：護(hù)士長(zhǎng)、科室總帶教老師根據(jù)院年度帶教要求、護(hù)生文化程度及上屆護(hù)生反饋意見進(jìn)行分析討論，修訂新一年度帶教計(jì)劃。
1、帶教老師二“主動(dòng)”。一指主動(dòng)與護(hù)生溝通，隨時(shí)了解帶教計(jì)劃完成情況，個(gè)性化一對(duì)一帶教。二指主動(dòng)關(guān)心護(hù)生生活、交友及情緒變化，予以照顧、幫助。護(hù)生二“主動(dòng)”。一指主動(dòng)參與病房管理，積極與患者溝通，與患者建立互相信任、感情融洽的護(hù)患關(guān)系。二指積極與老師交流，不斷累積實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)、提高理論聯(lián)系實(shí)際能力。
2、護(hù)理總帶教、護(hù)士長(zhǎng)對(duì)每位護(hù)生至少進(jìn)行一次交流，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題。鼓勵(lì)護(hù)生參與科室活動(dòng)，使護(hù)生能更好、更快融入新科室。嚴(yán)抓理論知識(shí)，結(jié)合實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)護(hù)生進(jìn)行各種形式講課：即興提問(wèn)、小講課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、疾病查房，鼓勵(lì)護(hù)生主持講課等。不斷促使護(hù)生主動(dòng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化理論知識(shí)。
四、規(guī)范出科考核。
1、理論考試：由科室護(hù)理總帶教命題，帶教老師監(jiān)考。
2、護(hù)理操作考試、整體護(hù)理考試由總帶教主持、把關(guān)?？己私Y(jié)果予立即反饋，肯定優(yōu)點(diǎn)，指明缺點(diǎn)，告知其改進(jìn)要點(diǎn)。護(hù)士長(zhǎng)抽查。
五、帶教效果反饋。
1、對(duì)護(hù)生考核：護(hù)生完成出科小結(jié)后交給帶教老師，帶教老師根據(jù)護(hù)生自我評(píng)定、平時(shí)工作表現(xiàn)、理論考試、操作技能、整體護(hù)理考試結(jié)果、結(jié)合實(shí)習(xí)目標(biāo)給出總體評(píng)價(jià)。
2、對(duì)帶教老師考核：避免護(hù)生對(duì)帶教老師評(píng)價(jià)失真，評(píng)價(jià)表由護(hù)士長(zhǎng)發(fā)放、收集，并在表格發(fā)放前做好必要的解釋工作，務(wù)求真是、可靠。護(hù)生從帶教老師帶教態(tài)度、專業(yè)知識(shí)、講課能力、操作技能、教學(xué)管理能力等幾方面對(duì)帶教老師作出評(píng)價(jià)。
通過(guò)對(duì)帶教工作改進(jìn)，本人深刻體會(huì)到，在整個(gè)帶教過(guò)程中，護(hù)士長(zhǎng)一定要認(rèn)真參與帶教管理工作，積極營(yíng)造帶教環(huán)境，充分發(fā)揮科內(nèi)人員積極性，共同參與帶教管理。讓護(hù)士交有所樂，讓護(hù)生學(xué)有所得。
干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇三
作為衛(wèi)生健康事業(yè)的重要一環(huán)，干休所護(hù)士特指在軍隊(duì)和企事業(yè)單位工作的護(hù)士職業(yè)人員。他們負(fù)責(zé)為在退休或者休假的人員提供最基本的醫(yī)療保健服務(wù)，保障他們的身體健康。作為一名干休所護(hù)士，我深知工作的重要性。在接觸眾多退休人員、了解他們的健康情況時(shí)，我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和寶貴的心得體會(huì)。
第二段：細(xì)致入微的護(hù)理為退休人員提供關(guān)懷（200字）。
在干休所工作的護(hù)士，要和退休人員接觸、照顧、了解他們的健康狀況。通過(guò)細(xì)致入微的護(hù)理工作，可以幫助退休人員緩解一些身體不適和疾病問(wèn)題。比如，經(jīng)常開展康復(fù)護(hù)理，為行動(dòng)不便的退休人員提供生活上的便利，為他們預(yù)防控制疾病提供有針對(duì)性的保健指導(dǎo)。在這個(gè)過(guò)程中，細(xì)心關(guān)注退休人員的心理變化和心理需求同樣重要，為他們提供心理疏導(dǎo)和心理支持。
第三段：與退休人員建立親近的關(guān)系（200字）。
在與退休人員相處的過(guò)程中，我常常努力與他們建立起親近的關(guān)系。退休人員的情感需求是很重要的，他們常常希望有人能與自己親切交流，聆聽他們的心聲。作為一名干休所護(hù)士，我注重尋找與退休人員的共同興趣，并不時(shí)與他們進(jìn)行游戲、講故事等交流活動(dòng)，增加互動(dòng)，增進(jìn)了解，以建立親近的關(guān)系。通過(guò)這種方式，我發(fā)現(xiàn)退休人員非常愿意與我分享他們的喜怒哀樂，給我?guī)?lái)了極大的工作滿足感。
第四段：面對(duì)挑戰(zhàn)，不斷學(xué)習(xí)提升自我（200字）。
干休所護(hù)士工作中經(jīng)常面對(duì)各種各樣的疾病和患者，其中包括一些復(fù)雜嚴(yán)重的疾病病例。因此，為了更好地應(yīng)對(duì)和處理這些挑戰(zhàn)，我不斷學(xué)習(xí)和提升自我。每年參加各類學(xué)術(shù)會(huì)議、論壇，了解最新的醫(yī)療知識(shí)和護(hù)理技術(shù)，并將其應(yīng)用到實(shí)際工作中。同時(shí)，我也注重與同事的交流和學(xué)習(xí)合作，互相借鑒和分享經(jīng)驗(yàn)，共同提高我們的工作能力。
第五段：充實(shí)和有意義的工作給我?guī)?lái)滿足感（200字）。
作為一名干休所護(hù)士，我深感自己的工作充實(shí)且有意義。在工作中，我能夠?yàn)橥诵萑藛T提供及時(shí)、專業(yè)的醫(yī)療護(hù)理，幫助他們提高健康水平，享受晚年生活。當(dāng)我看到病患的病情得到改善，或者聽到他們對(duì)我的感謝與贊許時(shí)，我感到莫大的滿足感。同時(shí)，在與退休人員互動(dòng)交流的過(guò)程中，我也受到了他們的啟發(fā)和熏陶，對(duì)于生命和幸福有了更為深刻的理解。
總結(jié)：
通過(guò)在干休所的工作，我不僅積累了豐富的職業(yè)經(jīng)驗(yàn)，學(xué)到了專業(yè)的醫(yī)療護(hù)理技能，更重要的是，我學(xué)會(huì)了關(guān)懷他人，體會(huì)到通過(guò)自己的工作和努力給人帶來(lái)幸福和溫暖的滿足感。在未來(lái)的工作中，我將繼續(xù)學(xué)習(xí)，不斷提升自己，為退休人員提供更好的服務(wù)，用愛與關(guān)懷為他們的晚年增添幸福和溫暖。
干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇四
第一段：工作經(jīng)歷及感悟（200字）
我是一名干休所護(hù)理人員，已經(jīng)服務(wù)于這個(gè)職位已經(jīng)五年之久。干休所是為老年人提供養(yǎng)老和護(hù)理服務(wù)的機(jī)構(gòu)，經(jīng)過(guò)這幾年的工作經(jīng)歷，我對(duì)于干休所護(hù)理工作深有感悟。干休所的護(hù)理工作是一項(xiàng)充實(shí)而又有意義的工作，通過(guò)與老年人的接觸交流，我不僅學(xué)到了很多專業(yè)知識(shí)和技巧，還感受到了生命的寶貴與幸福的價(jià)值。
第二段：對(duì)老人的關(guān)愛與理解（200字）
作為干休所護(hù)理人員，我們與老年人的接觸時(shí)間較長(zhǎng)，通常我們成為了他們生活中最親密、最信賴的人之一。在護(hù)理老人的過(guò)程中，我學(xué)到了與老人建立真誠(chéng)而又深入的溝通關(guān)系的重要性。我們需要耐心地傾聽老人的訴說(shuō)，關(guān)心他們的需要和希望，理解他們的困惑和痛苦，以及尊重并照顧他們的感受。通過(guò)與老人的互動(dòng)，我能感受到他們的孤獨(dú)、渴望有人依偎的愿望。因此，我常常把一個(gè)溫和、關(guān)愛和耐心的態(tài)度展示給老人，讓他們感受到被關(guān)心、被尊重的存在感。
第三段：專業(yè)知識(shí)與技巧的重要性（200字）
干休所護(hù)理工作的另一個(gè)重要方面是專業(yè)知識(shí)和技巧的應(yīng)用。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識(shí)到專業(yè)知識(shí)和技巧對(duì)于護(hù)理工作的重要性。例如，我學(xué)會(huì)了使用各種醫(yī)療器械和設(shè)備，合理安排老人的飲食與運(yùn)動(dòng)，及時(shí)記錄和反饋老人的健康狀態(tài)等。這些專業(yè)知識(shí)不僅提升了我的護(hù)理技能，也讓我能夠更好地預(yù)防和處理老人可能遇到的健康問(wèn)題。同時(shí)，專業(yè)知識(shí)還能夠幫助我與醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行有效的溝通和合作，為老人提供更全面、更貼心的護(hù)理服務(wù)。
第四段：對(duì)生命的感悟與珍惜（200字）
與老人們的接觸與陪伴讓我對(duì)生命有了更深層次的認(rèn)識(shí)與感悟。在干休所工作的這些年里，我目睹了老人們的離世與離開，這讓我深刻地理解到生命的寶貴與脆弱。每一位老人都有自己獨(dú)特的人生故事，有著與年齡無(wú)關(guān)的渴望和希望。因此，我在工作中更加關(guān)注老人的心理健康，鼓勵(lì)他們積極樂觀地面對(duì)生活。同時(shí)，我也提醒自己要珍惜現(xiàn)在的每一天，愛護(hù)自己的身體和心靈，活出每一天的精彩。
第五段：在工作中的收獲與成長(zhǎng)（200字）
通過(guò)這幾年的護(hù)理工作，我不僅獲得了專業(yè)技能和知識(shí)，還提升了自己的心理素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)。在面對(duì)老人的憤怒、抱怨和挑剔時(shí)，我學(xué)會(huì)了冷靜和忍耐，通過(guò)合理的回應(yīng)和溝通，化解了很多矛盾和糾紛。同時(shí)，我也因?yàn)楣ぷ髦械睦щy和挑戰(zhàn)而不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。護(hù)理工作是一項(xiàng)需要不斷進(jìn)步和完善的職業(yè)，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和提高我能夠更好地適應(yīng)工作需求，為老人提供更好的護(hù)理和關(guān)懷。
總結(jié)：作為一名干休所護(hù)理人員，我對(duì)于這項(xiàng)工作有著深深的熱愛和責(zé)任感。通過(guò)與老人的接觸和照顧，我收獲了滿滿的幸福和成長(zhǎng)。我將繼續(xù)不懈地努力，為每一位老人提供更好的護(hù)理服務(wù)，讓他們感受到生活的溫暖和關(guān)懷。同時(shí)，也希望更多的人能夠關(guān)注和理解老年人的需求與困境，共同為構(gòu)建更加和諧、關(guān)愛的社會(huì)做出貢獻(xiàn)。
干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇五
作為一名干休所護(hù)士，我曾經(jīng)有過(guò)豐富而充實(shí)的職業(yè)經(jīng)歷。在這個(gè)崗位上，我負(fù)責(zé)照顧年邁的老人，幫助他們度過(guò)晚年的時(shí)光。這份工作讓我深刻體會(huì)到，通過(guò)細(xì)心關(guān)懷和專業(yè)醫(yī)療，我們可以為他們帶來(lái)更多的舒適和快樂。
第二段：關(guān)懷的重要性。
在干休所工作期間，我發(fā)現(xiàn)老年人需要更多的關(guān)懷和關(guān)注。他們通常身體狀況不佳，可能有長(zhǎng)期慢性病，還需要定期服藥和檢查。因此，每天我都會(huì)花時(shí)間與他們交談，了解他們的感受和需求。我會(huì)耐心傾聽他們的訴說(shuō)，與他們分享生活中的點(diǎn)滴，幫助他們建立起來(lái)自親人般的信任。
第三段：專業(yè)醫(yī)療服務(wù)。
作為一名護(hù)士，專業(yè)醫(yī)療服務(wù)是不可或缺的。在干休所，我們面對(duì)的病癥可能會(huì)更加復(fù)雜，需要更高的醫(yī)療技能。因此，我們需要掌握更多專業(yè)知識(shí)，不斷學(xué)習(xí)新的醫(yī)療技術(shù)。此外，與醫(yī)生和其他護(hù)士密切合作，定期參加培訓(xùn)和學(xué)術(shù)會(huì)議，以確保我們能夠?yàn)槔夏耆颂峁┳罴训慕】底o(hù)理。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
在干休所工作，我深刻體會(huì)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。我們護(hù)士常常需要在快節(jié)奏的工作環(huán)境中協(xié)調(diào)工作，與其他護(hù)士和醫(yī)生密切合作。只有通過(guò)良好的溝通和協(xié)作，我們才能更好地滿足老年人的需求，幫助他們克服疾病，享受幸福的晚年。
通過(guò)在干休所的工作，我深深理解到了護(hù)士這個(gè)職業(yè)的意義和價(jià)值。我們不僅僅是為了給老年人提供醫(yī)療服務(wù)，更是為了給他們帶來(lái)希望和溫暖。每一天，當(dāng)我看到老人們因?yàn)槲覀兊年P(guān)心和照顧而笑容滿面時(shí)，內(nèi)心充滿了成就感和喜悅。護(hù)士工作雖然充滿挑戰(zhàn)，但也非常有意義，因?yàn)槲覀兛梢詾樗藥?lái)健康和幸福。
總結(jié)：
在干休所護(hù)士的工作中，我體會(huì)到了關(guān)懷的重要性，專業(yè)醫(yī)療服務(wù)的必要性，團(tuán)隊(duì)合作的重要性，以及對(duì)工作的深深體會(huì)。這是一份既充實(shí)又有意義的工作，我將繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，為老年人的健康和幸福奉獻(xiàn)我的力量。
干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇六
首先，我作為一名干休所的管理者，深深地體會(huì)到管理工作的重要性。管理工作是干休所正常運(yùn)營(yíng)的基礎(chǔ)，只有做好管理工作，才能為老人們提供更好的生活和服務(wù)。因此，我們必須認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)管理細(xì)節(jié)，從細(xì)節(jié)中找出問(wèn)題，從而提高干休所的管理水平。
其次，管理工作需要有規(guī)劃。我認(rèn)為，規(guī)劃可以幫助我們系統(tǒng)地了解干休所的運(yùn)作流程，明確目標(biāo)，制定合理的計(jì)劃，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)落實(shí)管理工作中的各項(xiàng)措施。因此，我們?cè)谌粘９ぷ髦校⒅匾?guī)劃，不斷調(diào)整完善規(guī)劃，從而讓干休所的管理工作更加高效、有序。
再次，溝通是管理工作的核心。管理工作中，溝通是非常重要的一環(huán)。只有通過(guò)良好的溝通，我們才能讓整個(gè)干休所的工作人員團(tuán)結(jié)一心，達(dá)到最佳的工作效果。我發(fā)現(xiàn)，定期的工作會(huì)議和集體討論是非常有必要的，可以讓每個(gè)人都能夠表達(dá)自己的意見和想法，同時(shí)也可以提高組織的信息暢通性，讓更多人對(duì)干休所的管理工作有所了解。
此外，管理工作還需要不斷開拓進(jìn)取。隨著時(shí)代的發(fā)展和老年人需求的變化，干休所的管理工作也需要不斷開拓進(jìn)取。我們要緊緊抓住科技發(fā)展的機(jī)遇，引進(jìn)更加先進(jìn)的設(shè)備和技術(shù)，讓干休所的服務(wù)更加貼合老年人的需求。同時(shí)，在管理工作上也要不斷進(jìn)行創(chuàng)新和探索，不斷完善服務(wù)方式和管理模式，從而提高干休所受歡迎的程度和競(jìng)爭(zhēng)力。
最后，管理工作需要有耐心和毅力。管理工作中常常會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題，有時(shí)候需要耐心地與員工溝通，有時(shí)候需要毅力地推動(dòng)工作的進(jìn)展。因此，作為一名管理者，我們必須有充足的耐心和毅力，才能越過(guò)困難，完成工作任務(wù)。
總的來(lái)說(shuō)，干休所管理工作需要在規(guī)劃上注重細(xì)節(jié)，溝通上注重協(xié)作，開拓創(chuàng)新上提高服務(wù)質(zhì)量，在耐心和毅力上堅(jiān)守信念，這樣才能不斷發(fā)展進(jìn)步，為廣大老年人提供更高水平的養(yǎng)老服務(wù)。
干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇七
干休所是優(yōu)秀的社會(huì)福利設(shè)施之一，擁有著較高的社會(huì)地位和影響。作為干休所管理人員，我們需要深刻認(rèn)識(shí)干休所的社會(huì)作用和重要性，積極投入工作中，不斷提升自身管理水平，切實(shí)保障廣大老年人和員工的身心健康和幸福感。
一、了解干休所的社會(huì)地位和作用。
干休所是為了積極響應(yīng)國(guó)家對(duì)于老年人福利的關(guān)注，提高城市建設(shè)品質(zhì)和加強(qiáng)老年人社區(qū)關(guān)懷服務(wù)而設(shè)立的。作為社會(huì)福利設(shè)施，干休所在社會(huì)中的地位十分顯著。首先，它為廣大老年人提供了一個(gè)固定和可靠的安全保障；其次，干休所提供的各種文體活動(dòng)和社交場(chǎng)所增強(qiáng)了老年人的親密感和生命質(zhì)量；最后，干休所還承擔(dān)著社會(huì)文化傳承和養(yǎng)老知識(shí)普及的重任。
治理復(fù)雜的干休所需要一套科學(xué)有效的管理制度。在工作中，需要根據(jù)干休所實(shí)際情況調(diào)整和完善這個(gè)管理制度。比如，可以制定日常工作安排，量化計(jì)劃，實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)員工工作狀態(tài)和健康狀況，以便及時(shí)改進(jìn)和提高工作效率。此外，還需要加強(qiáng)對(duì)干休所設(shè)施和各種器材的維護(hù)，確保設(shè)施和器材完好，能夠?yàn)槔夏耆颂峁┳盍己玫纳詈蛫蕵翻h(huán)境。
三、營(yíng)造溫馨舒適的干休所氛圍。
干休所具有很強(qiáng)的親情和家庭感，需要在管理上注重溫馨和舒適。管理人員需要帶頭通過(guò)各種方式積極留取工作和生活的點(diǎn)滴，使大家親近相處，逐漸建立團(tuán)隊(duì)精神和同事情誼。此外，老年人來(lái)干休所就是為了享受生活，如果只知道做事情而不樂在其中，就會(huì)忽略老年人和員工的需求和感受。在這方面，我們應(yīng)該利用盡可能多的自由時(shí)間和價(jià)值觀，開展適合老年人的文體娛樂活動(dòng)，增強(qiáng)干休所的歸屬感和生命意義。
四、不斷提高自身管理水平和專業(yè)技能。
在干休所管理工作中，管理人員除了擁有高超的管理本領(lǐng)和業(yè)務(wù)水平，還需要具有較強(qiáng)的人際交往能力和心理素質(zhì)。因?yàn)樵诠ぷ鲗?shí)踐中，不可避免地會(huì)遇到一些人員之間間的沖突，或者是員工和老年人之間的摩擦。這時(shí)，需要我們有較好的談判技能和心理調(diào)節(jié)能力，有效解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，提升工作效率，同時(shí)保護(hù)干休所和老年人的權(quán)益。
作為社會(huì)福利設(shè)施，干休所的存在除了為華夏的老年人提供日常生活，滿足各種娛樂活動(dòng)需求外，還承擔(dān)著文化傳播的重任。隨著網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的到來(lái)，我們應(yīng)該使用各種廣告平臺(tái)，實(shí)施有效的營(yíng)銷策略，增強(qiáng)干休所的品牌影響力和知名度。除此之外還應(yīng)該加強(qiáng)與家庭和社區(qū)等多方面的合作，打造干休所優(yōu)秀的文化內(nèi)涵，增強(qiáng)社會(huì)的滿意度和應(yīng)對(duì)力。
總之，作為一名干休所管理人員，我們需要深刻認(rèn)識(shí)干休所的社會(huì)作用和重要性，不斷提升自身管理水平和專業(yè)技能，加強(qiáng)干休所品牌宣傳和營(yíng)銷工作，適應(yīng)和引領(lǐng)干休所快速發(fā)展的潮流，切實(shí)保障廣大老年人和員工的身心健康和幸福感，為全面實(shí)現(xiàn)深化改革和發(fā)展的目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。
干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇八
本人一年來(lái)勤勤懇懇的工作，在各種場(chǎng)合各種環(huán)境下，一直不敢忘記自己是個(gè)普通的共產(chǎn)黨員，一直努力地按照黨章的要求去開展業(yè)務(wù)工作，雖然并沒有優(yōu)秀的表現(xiàn)和突出的.貢獻(xiàn)，但是，也沒有給社會(huì)留下污點(diǎn)，沒有給醫(yī)院科室集體丟過(guò)臉，也沒有給我信仰的黨組織丟臉。自己只是一介普通的臨床醫(yī)生，努力做著一個(gè)醫(yī)生應(yīng)該做的事情，盡著一個(gè)醫(yī)生應(yīng)該盡的責(zé)任與義務(wù)，在我的周圍，體現(xiàn)著和諧的醫(yī)患關(guān)系。我用這樣的和諧感染跟著我的學(xué)生們。一直服從配合各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作。
以下為本年度的具體工作與收獲：
1、病房工作：做為二線醫(yī)生，指導(dǎo)年輕醫(yī)生的臨床診療，負(fù)責(zé)22張病床。個(gè)人共收住院治療的有400余人次，大部分是安胎或不孕癥，小部分是腫瘤或其它病種。主刀各種手術(shù)總共260多臺(tái)，參與30余臺(tái)。值夜班次數(shù)60次。
2、門診工作：每周3個(gè)半天的專家門診，停診3次，總共出診約140次，一年門診量13421人次(醫(yī)院統(tǒng)計(jì)數(shù)字)，平均單次門診量95人次。每次門診時(shí)間平均超過(guò)7小時(shí)。
3、支持產(chǎn)科建設(shè)，本年度共有267人(登記在案的)在本人的治療下獲得成功的妊娠，其中在本院產(chǎn)科分娩的有23位，均平安順利。
4、寫了6篇科普文章，宣揚(yáng)中醫(yī)藥的優(yōu)勢(shì)。沒有專業(yè)論文，主要是因?yàn)楸救说挠^點(diǎn)并不能獲得行內(nèi)的認(rèn)可，即使寫了也是白費(fèi)口舌。但是個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并非深埋心底，而是毫無(wú)保留的獻(xiàn)給學(xué)生們。沒有申報(bào)課題，因?yàn)闆]有時(shí)間、科研水平是缺陷，同時(shí)也反感當(dāng)今的科研現(xiàn)狀。
5、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)等途徑利用業(yè)余時(shí)間義務(wù)回答病人的問(wèn)題總共3500多個(gè)。
6、強(qiáng)烈反感給醫(yī)生送紅包和強(qiáng)烈反對(duì)醫(yī)生接受紅包，及時(shí)殺滅病人或家屬們送紅包苗頭與動(dòng)機(jī)共80人次，數(shù)額不詳。因?yàn)闆]有收，所以上交紅包數(shù)為零。
7、獲得病人的各種表?yè)P(yáng)(錦旗、表?yè)P(yáng)信之類)70多人次，帶動(dòng)病房同事的工作積極性，多人多次獲得病人的好評(píng)。
8、以下為本年度接受病人的禮品清單：各種飲料30多瓶(基本上出門診時(shí)喝了)、蛋糕點(diǎn)心餅干之類若干包、大米10斤、番薯20斤、青菜10斤、水果籃若干、零星水果若干、活雞4只、紅雞蛋150個(gè)左右、姜醋豬腳約10碗、蘿卜干3斤、菜干10扎等等，還有一些零星的零食。
以上為本人對(duì)過(guò)去一年的總結(jié)，希望自己發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，在新的一年里保持健康的身體，更好的為人民服務(wù)，更好的為醫(yī)院工作。(還有一點(diǎn)，本年度還幫助介紹了一位美女護(hù)士光榮的加入中國(guó)共產(chǎn)黨。
干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇九
在臨床工作中，"工欲善其身，必先利其器，"我深知肩上的責(zé)任和重任，天使不好當(dāng)，護(hù)理工作。
心得體會(huì)。
都說(shuō)護(hù)理工作又苦又累，這話不假，但是也會(huì)帶來(lái)很多快樂，只有你親身投入其中才會(huì)對(duì)它有深深的體會(huì)在這里我談?wù)勎覍?duì)這份職業(yè)的一些心得體會(huì)。
1、明白護(hù)士的價(jià)值。
21歲我圓了護(hù)士夢(mèng)，當(dāng)穿上護(hù)士服第一次踏進(jìn)病房，看見那一個(gè)個(gè)在死亡線上掙扎的身影，看見那一雙雙乞求的眼睛時(shí)起我就有了一種使命：我明白了護(hù)士的價(jià)值和"天使"背后的吃苦耐勞和無(wú)私奉獻(xiàn)。每天我都以微笑、愉快的心情投入工作，即使遇到困難，每一個(gè)清新的早晨走在上班的路上，我總是抬頭望著天空對(duì)自己說(shuō)："好好工作，不要出錯(cuò)！"就這樣日復(fù)一日在病區(qū)不停地穿梭忙碌，為病人測(cè)量體溫、打針?biāo)退?，?dāng)給病人穿刺，一針見血時(shí)，心里是快活的；當(dāng)病人被粘痰阻塞呼吸道，為其疏通，心里是舒暢的；當(dāng)病人高燒，耐心地為其做酒精擦浴，病人的高熱終于退下去的那一刻，內(nèi)心是愜意的；當(dāng)看到自己護(hù)理的病人康復(fù)時(shí)，心情真是無(wú)比的舒暢。當(dāng)看到那一張張由陌生到熟悉的臉，由入院時(shí)的痛不欲生到出院時(shí)的神采飛揚(yáng)，我感到一種欣慰。作為一名平凡的護(hù)士，我不求感謝，不求回報(bào)，更不求鮮花和掌聲，我只希望在我們付出寬容和愛心的同時(shí)，能收獲一份尊重、理解和支持。
2、崇高的奉獻(xiàn)精神。
這是護(hù)理工作者職業(yè)道德的主要內(nèi)容和出發(fā)點(diǎn)，也是做好護(hù)理工作的思想基礎(chǔ)。眾所周知，護(hù)理工作是高尚的，但也是很辛苦的，三班倒，每時(shí)每刻我們都堅(jiān)守在自己的工作崗位上，用自己辛勤勞動(dòng)幫助病人解除病痛，使其盡快恢復(fù)健康，心得體會(huì)《護(hù)理工作心得體會(huì)》。所有的節(jié)假日也毫不例外，這是護(hù)理工作的重要特點(diǎn)。所以我們必須適應(yīng)這一點(diǎn)(包括家人)，自覺克服個(gè)人的種種困難，必要時(shí)放棄某些個(gè)人利益。自覺加強(qiáng)責(zé)任感，要有熱愛本職工作和自覺獻(xiàn)身護(hù)理事業(yè)的高尚品德，為人民的健康事業(yè)貢獻(xiàn)青春和智慧。
3、熟練的技能。
一是要穩(wěn)，動(dòng)作要輕柔協(xié)調(diào)、靈活穩(wěn)妥、有條不紊，不僅使病人獲得安全感，也給人以美感；二是要準(zhǔn)，即動(dòng)作嚴(yán)格按護(hù)理常規(guī)辦事，操作準(zhǔn)確無(wú)誤，恰到好處；三是要快，即動(dòng)作熟練，手快，眼快，干凈利落，用較少的時(shí)間高質(zhì)量地完成任務(wù)；四是好，即質(zhì)量高，效果好，病人滿意，自己也滿意。在護(hù)理工作中時(shí)間常與生命聯(lián)系在一起，嫻熟的技能往往贏來(lái)安全、挽救生命。在觀察危重病人時(shí)，護(hù)士是第一線的哨兵，特別是在腦外科病人生命體征的觀察中，一旦病情驟變，如瞳孔不等大、腦疝癥狀出現(xiàn)時(shí)，多為護(hù)士首先發(fā)現(xiàn)，為醫(yī)生提供及時(shí)準(zhǔn)確的信息使醫(yī)生不失時(shí)機(jī)地做出搶救手術(shù)的決策。在心臟病病人突然發(fā)生心臟停搏時(shí)，護(hù)士應(yīng)立即叩擊心前區(qū)，輔以人工呼吸、胸外心臟按壓、建立靜脈通道等。在醫(yī)生搶救病人時(shí)護(hù)士應(yīng)迅速敏捷地配合，保證各種藥品器材的供應(yīng)，做到得心應(yīng)手。這些都是搶救成功的關(guān)鍵，這么多的工作需要有條不紊地去完成，因而護(hù)理的技術(shù)是廣泛的、深刻的。因此我們要善于學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，不斷進(jìn)取，精益求精，努力提高自己的素質(zhì)和本領(lǐng)，這是醫(yī)學(xué)發(fā)展的必然趨勢(shì)。
4、慎獨(dú)。
慎獨(dú)"作為一種道德修養(yǎng)的方法，最早出現(xiàn)于《禮記.中庸》篇，"莫見乎隱，莫顯乎微，故君子慎其獨(dú)也"。意思是指在無(wú)人監(jiān)督，沒有輿論影響，一個(gè)人獨(dú)立工作的情況下，仍能高度自覺地盡職盡責(zé)地做好工作的一種道德準(zhǔn)則。我們的工作人命關(guān)天，平時(shí)嚴(yán)格三查七對(duì)，切莫出差錯(cuò)事故，該做的一定要做到位，不能簡(jiǎn)略了事。護(hù)理工作的特點(diǎn)：持續(xù)、重復(fù)、瑣碎、復(fù)雜、責(zé)任重大。醫(yī)院的現(xiàn)狀--護(hù)理隊(duì)伍資源不足，工作量超負(fù)荷，護(hù)理人員在社會(huì)上所處的地位以及護(hù)理工作的特殊性。
干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇十
在工作的幾年中，慢慢體會(huì)到需要不斷的累積自己的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，這樣在日常的護(hù)理工作中，自然可以得心應(yīng)手。其實(shí)護(hù)士作為一個(gè)幫助者，有責(zé)任使其護(hù)理工作達(dá)到積極的、建設(shè)性的效果，而起到治療的作用，護(hù)患關(guān)系也就成為治療性的關(guān)系。治療性的護(hù)患關(guān)系不是一種普通的關(guān)系，它是一種有目標(biāo)的、需要謹(jǐn)慎執(zhí)行、認(rèn)真促成的關(guān)系。由于治療性關(guān)系是以患者的需要為中心，除了一般生活經(jīng)驗(yàn)等上列因素有影響外，護(hù)士的素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)和技術(shù)也將影響到治療護(hù)理過(guò)程與患者良好的護(hù)患關(guān)系上。
為了病員的生命，我們放棄了多少個(gè)節(jié)假日和休息天，為了病員的康復(fù)，我們又暗自吞下了多少淚水?這一切的一切，外人是不能理解的，只有那些被稱之為“天使”的人，才懂其中的心酸。
總結(jié)以下幾點(diǎn)：
1、面對(duì)矛盾的時(shí)候，學(xué)會(huì)對(duì)事不對(duì)人。
2、科室里面一定有好的好朋友，但是好朋友并不意味著小團(tuán)伙，不要因朋友而喪失原則。
3、真誠(chéng)對(duì)待所有的人，而不僅僅是朋友。
4、有自己獨(dú)立的思想和見解，不必迷信權(quán)威。
5、抱怨雖然能夠緩解心理壓力，但是無(wú)助于問(wèn)題的解決。如果不能改變周遭，就請(qǐng)改變自己。
6、不在背后說(shuō)別人的壞話，不傳播謠言，不談?wù)摽剖业氖欠恰?/p>
7、愛自己的病人，用真誠(chéng)的微笑去面對(duì)他們。他們雖然不是上帝，但他們畢竟是病人。病人需要愛，包括那些無(wú)理的病人。
8、理解你的護(hù)士長(zhǎng)，她們夾在中間很不容易。
9、靠真本事吃飯，不拉關(guān)系，不拍馬逢迎，阿諛奉承。
10、如果我們期待公正和公平，那么先從我們自己做起，不向利益低頭，不向強(qiáng)權(quán)低頭，堅(jiān)持正義。
11、別欺負(fù)實(shí)習(xí)護(hù)士.別把苦活累活全部推給實(shí)習(xí)護(hù)士。
12、工作很累，但一定要注意休息，千萬(wàn)別拿自己的健康開玩笑。
13、如果你在醫(yī)院被欺負(fù)了，一定不要退縮，不要軟弱，學(xué)會(huì)對(duì)欺壓你們的人說(shuō)”不”。
14、如果有一天當(dāng)了護(hù)士長(zhǎng)，善待自己的手下，為自己的手下說(shuō)話。
15、多讀讀書，書可以讓你成熟。
16、多學(xué)學(xué)法律，它或許可以保護(hù)你.法律雖然不是萬(wàn)能，但是不懂法律卻是萬(wàn)萬(wàn)不能的。
17、把英語(yǔ)學(xué)好，它會(huì)很有用，尤其對(duì)于護(hù)士。
18、盡量避免在工作中和病人發(fā)生情感糾葛。
19、護(hù)士站可不是扎堆聊家常的地方，讓自己變得職業(yè)起來(lái)，才能獲得別人的尊重。
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干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇十一
從三月份開始就著手準(zhǔn)備三甲材料，開始時(shí)特別茫然。只是限于完善現(xiàn)有工作，經(jīng)過(guò)去外面參觀，護(hù)理部逐漸引導(dǎo)改進(jìn)，工作逐步進(jìn)入正軌。雖然過(guò)程中付出很多，甚至于付出的多的都數(shù)不過(guò)來(lái)，但是在過(guò)程中的苦與樂是終生受益的一筆財(cái)富。查過(guò)后，對(duì)于準(zhǔn)備過(guò)程認(rèn)真進(jìn)行了思考，很多不足需要引以為鑒及改進(jìn)：
昨天對(duì)照評(píng)審細(xì)則，翻看一下《指南》，原來(lái)所有三甲評(píng)審所需要材料全部是《指南》的延伸，如果開始時(shí)認(rèn)真參讀，至少會(huì)少走很多彎路，由此也想到如果更高層的領(lǐng)導(dǎo)如果開始更詳盡的閱讀，也許不會(huì)到評(píng)審來(lái)臨的前一兩天還在忙于改材料吧。
平時(shí)凡事也都在做，認(rèn)為做過(guò)了，完成了就可以了，大家都沒有總結(jié)記錄意識(shí)。根據(jù)經(jīng)驗(yàn)及教訓(xùn)，平時(shí)準(zhǔn)備登記本，指派專人負(fù)責(zé)記錄，然后利用晨會(huì)或者業(yè)余時(shí)間進(jìn)行討論，匯總，進(jìn)行認(rèn)真評(píng)價(jià)，然后再提出改進(jìn)措施，這樣才有利于護(hù)理質(zhì)量的真正改進(jìn)和進(jìn)步。
護(hù)理工作繁瑣而又責(zé)任重大，不忽視每件小事，日常中注重了專科質(zhì)量而忽視了安全質(zhì)量。事實(shí)證明沒有安全質(zhì)量的保駕護(hù)航，?？谱o(hù)理建設(shè)建設(shè)再好也只是“危樓高百尺”，所以工作中科內(nèi)要有安全指控小組，定期活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理安全隱患，防范于未然。工作中要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。
平時(shí)工作中要養(yǎng)成良好的習(xí)慣，建立科室文字材料登記檔案，分類放置，標(biāo)記明顯、明確，及時(shí)按時(shí)間添補(bǔ)、完善。并能做到定期整理，隨時(shí)分類。保證用到時(shí)一目了然，而不是用到時(shí)向無(wú)頭蒼蠅一樣滿世界亂找亂撞。
“金無(wú)足赤，人無(wú)完人”,“尺有所長(zhǎng)，寸有所短”。充分發(fā)揮每一名護(hù)理人員的特長(zhǎng)，既樹典型又遍地開花。說(shuō)具體某人如何好，只是相對(duì)于這一方面比別人突出，比別人優(yōu)秀。每個(gè)人都有閃光點(diǎn)，只要能夠給每個(gè)人的`閃光點(diǎn)予以認(rèn)可，那這個(gè)人也就是優(yōu)秀的了。把科室工作詳細(xì)化分割，專人管理，然后在集中管理。
繼續(xù)完善優(yōu)勢(shì)病種健康指導(dǎo)及康復(fù)指導(dǎo)內(nèi)容，每句話都要經(jīng)過(guò)反復(fù)推敲、請(qǐng)教、論證做到盡量嚴(yán)謹(jǐn)。引導(dǎo)護(hù)理人員融入于宣教工作中，真正給患者具有終于特色的護(hù)理。
為了方便護(hù)理人員書寫護(hù)理記錄，專門制定的優(yōu)勢(shì)病種辨證施護(hù)要點(diǎn)，但在工作中凸顯弊端就是部分護(hù)理人員只是滿足于體現(xiàn)中醫(yī)內(nèi)容，而忽略了辨證施護(hù)，造成證型與施護(hù)內(nèi)容不符的笑話。平時(shí)工作中要加大這方面檢查力度，充分發(fā)揮指控組的作用，不放過(guò)每一份病歷，利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間及工作空閑時(shí)間集中具體指導(dǎo)，引導(dǎo)護(hù)理人員逐步辨證施護(hù)書寫入院評(píng)估。
干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇十二
xx是我們醫(yī)院的“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”。根據(jù)醫(yī)院工作主題和工作任務(wù)以及護(hù)理部的活動(dòng)方案，我們大科制定了“親情服務(wù)，愛心施護(hù)”工作方案。如今，xx年就要過(guò)去了，回頭看看，我們的工作似乎與以往沒有什么不同，還是一日復(fù)一日地重復(fù)著每天瑣碎的護(hù)理。可是，有一件事我一直在努力做著，就是用真誠(chéng)的微笑來(lái)對(duì)待每個(gè)住院的病人，用自己的細(xì)心和耐心去護(hù)理他們。
曾經(jīng)，我以為微笑沒有什么難做到的，我這個(gè)人本身就喜歡笑?？沙Ｄ昀墼碌男χ?，只要身穿護(hù)士服，開始一線的繁瑣作業(yè)時(shí)就要面帶微笑，這樣，就不是那么簡(jiǎn)單了。這些，就需要不懈的努力。它之所以能持之以恒，是因?yàn)樗鼇?lái)源于我們健康、積極的心態(tài)，來(lái)源與我們認(rèn)認(rèn)真真的社會(huì)責(zé)任和自身價(jià)值追求。這種微笑，不僅僅是護(hù)士仁愛之心的自然流露，還是我們崇高價(jià)值追求的鮮明表現(xiàn)。
現(xiàn)他的長(zhǎng)指甲不見了，漸漸地，還能看到他帶笑的面孔和生動(dòng)的表情。有的時(shí)候，還能聽到他說(shuō)起自己憂心的事和聊起家常。看著他的轉(zhuǎn)變，我的心里頭會(huì)很感動(dòng)。因?yàn)?，護(hù)士的工作可以得到病人的贊許，是很不容易的。而我，將會(huì)一如繼往地，用同一種態(tài)度，微笑著面對(duì)他們。每天晨護(hù)幫他們掖掖被子，整整床單元，值夜班時(shí)幫忙關(guān)關(guān)燈，帶帶門什么的。不管是好說(shuō)還是不好說(shuō)的病人，我們都可以這么做，都可以保持微笑。當(dāng)?shù)玫剿麄兊睦斫夂托湃蔚臅r(shí)候，我體會(huì)到自己所做的不僅僅是奉獻(xiàn)和付出，我們的人格同時(shí)在對(duì)患者的關(guān)懷、理解和愛中得到了升華。我希望用自己的愉悅、信心和患者的沮喪、絕望做交換，用微笑撫慰他們傷痛的心靈。一個(gè)真誠(chéng)的微笑，一個(gè)關(guān)切的眼神，如冬日里的一股暖風(fēng)，拉近了人與人之間的距離，增加了理解與包容。漸漸地，我懂得了：不能把對(duì)生命的憐惜和救助劃為純粹的工作，這更是一種對(duì)愛的本能。用你真誠(chéng)的微笑去為病人服務(wù)，其實(shí)沒有那么難。因?yàn)槲覀冇薪】?、積極的心態(tài)，有認(rèn)認(rèn)真真的社會(huì)責(zé)任和自身價(jià)值追求。對(duì)一位首次來(lái)住院的病人，我們微笑迎接，給他一句簡(jiǎn)單的問(wèn)候，會(huì)給病人很大的安慰，能使他們消除陌生感，從而增強(qiáng)病人戰(zhàn)勝疾病的信心和勇氣；在日常治療護(hù)理中，給患者一個(gè)自信而堅(jiān)定的微笑，能消除緊張，打消顧慮，讓他們更好地配合治療；當(dāng)患者病情好轉(zhuǎn)和康復(fù)時(shí)，給予一個(gè)贊許的微笑，說(shuō)一句鼓勵(lì)的話語(yǔ)，能愉悅患者曾經(jīng)傷痛的心；當(dāng)處于臨終或“回天無(wú)術(shù)”的病人時(shí)，除了做好必要的解釋，坦誠(chéng)自己的內(nèi)疚和無(wú)奈之外，也不要忘記表達(dá)歉意與渴望諒解的微笑。只要身穿護(hù)士服，工作在臨床一線時(shí)就要學(xué)會(huì)面帶微笑，真誠(chéng)地微笑。
每一個(gè)人都有夢(mèng)想，人的生活軌跡往往最先由夢(mèng)想牽出一條美麗的弧線。當(dāng)初戴上莊嚴(yán)的國(guó)際護(hù)士帽時(shí)曾許下的諾言，伴隨我走過(guò)了五個(gè)春秋，并還將繼續(xù)走下去。平凡的工作、平凡的語(yǔ)言、平凡的舉動(dòng)，這就是護(hù)士工作的詮釋。但恰恰是這些平凡的事情成就了生命的輝煌。
我要拒絕的不是平凡而是平庸，我會(huì)為我的夢(mèng)想插上一副現(xiàn)實(shí)的翅膀，讓夢(mèng)想變得偉大而實(shí)際，那么出現(xiàn)在病榻前的就不僅僅是一名護(hù)士，而是您的朋友、親人。即使是面對(duì)口罩，擋住了容貌，也擋不住我們的微笑，因?yàn)槲覀兌际乔那拈_放著的向日葵，有著一樣的陽(yáng)光般的微笑。
干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇十三
門診工作是醫(yī)院的重要組成部分，護(hù)理工作質(zhì)量的高低，直接體現(xiàn)著醫(yī)院的醫(yī)療水平。門診護(hù)理工作具有病人流量大、病情急、醫(yī)務(wù)人員和病人接觸時(shí)間短等特點(diǎn)，不象病房護(hù)理工作有連續(xù)性，易發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。因與病人接觸時(shí)間短，只有治療時(shí)才能接觸病人。這就要求門診護(hù)士必須具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)和嫻熟的操作技能。下面就如何做好門診護(hù)理工作談一下自己的體會(huì)。
醫(yī)院門診不僅限于診斷和治療，還應(yīng)做好宣教工作，可利用病人侯診或做治療的時(shí)間，向病人宣傳常見病、多發(fā)病、傳染病的發(fā)生、發(fā)展、預(yù)防等知識(shí)。宣教形式可多種多樣，要有針對(duì)性。
1、根據(jù)病人接受能力做好宣教。對(duì)于文化層次低、適應(yīng)能力差的老人、農(nóng)村病人，要通俗易懂、不厭其煩、耐心說(shuō)教、態(tài)度和藹，消除對(duì)醫(yī)院和醫(yī)護(hù)人員的陌生感。
2、根據(jù)病情做好與病人、病人家屬之間的溝通。如癌癥病人往往失去治療信心，易產(chǎn)生絕望心理，我們可介紹其他已經(jīng)取得治療效果的病人的有關(guān)情況，使其了解疾病治療的規(guī)律和方法，提高戰(zhàn)勝疾病的信心。
3、做好疾病相關(guān)知識(shí)宣教，有效地進(jìn)行健康教育。
4、在工作中護(hù)士應(yīng)關(guān)心體貼病人，滿足他們的需求，掌握好治療性語(yǔ)言，不可因工作忙對(duì)病人不理睬，或態(tài)度簡(jiǎn)單粗暴。
護(hù)士在工作中必須做好“三查七對(duì)”，尤其是在工作忙亂的情況下，更應(yīng)仔細(xì)認(rèn)真。如：一位腸炎患者，給予慶大霉素24萬(wàn)單位靜滴，但藥房誤發(fā)給鹽酸異丙嗪150mg，護(hù)士發(fā)現(xiàn)后及時(shí)給予糾正，保證了病人的生命安全。還有一位3個(gè)月的嬰兒應(yīng)給予青霉素80萬(wàn)單位，醫(yī)生誤認(rèn)為是3歲兒童，給成480萬(wàn)單位，護(hù)士發(fā)現(xiàn)后及時(shí)給予糾正。如果護(hù)士不認(rèn)真、責(zé)任心不強(qiáng)，不能把好最后一關(guān)，就會(huì)給病人造成生命危險(xiǎn)。
對(duì)門診病人，護(hù)士不只是單純進(jìn)行治療護(hù)理，而應(yīng)細(xì)致觀察病情，了解用藥后反應(yīng)。尤其是老年、小兒病人，病情變化快，對(duì)他們更應(yīng)全面、細(xì)致觀察病情，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)給醫(yī)生聯(lián)系。如一位發(fā)熱病人，連續(xù)用抗生素治療3天，體溫不降，護(hù)士仔細(xì)了解病情，患者乏力、厭食、嘔吐，小便顏色發(fā)黃，建議患者查肝功，結(jié)果是急性黃疸性甲肝，及時(shí)轉(zhuǎn)入傳染科對(duì)癥治療。
隨著醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展和醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變，護(hù)理工作的范圍不斷擴(kuò)大。在這種形勢(shì)下，必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷更新知識(shí)，強(qiáng)化技術(shù)操作訓(xùn)練。我們堅(jiān)持每周兩次小講座、每月一次大講座，讓年輕護(hù)士全部參加學(xué)歷教育。通過(guò)這些措施使門診護(hù)士的業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)水平得到全面提高，豐富了臨床治療經(jīng)驗(yàn)。在門診病人的搶救工作中，護(hù)士能夠針對(duì)每個(gè)急癥病人的病情變化采取相應(yīng)措施，能預(yù)見病情變化，并做好充分準(zhǔn)備，為爭(zhēng)取搶救時(shí)機(jī)創(chuàng)造更加有利的條件。
干休所護(hù)理工作心得體會(huì)篇十四
我謹(jǐn)以我的生命起誓：在我步入神圣護(hù)理行列的時(shí)刻，謹(jǐn)莊嚴(yán)宣誓：我志愿獻(xiàn)身護(hù)理事業(yè)，奉行革命人道主義精神，堅(jiān)守救死扶傷的信念，履行“保存生命、減輕痛苦、促進(jìn)健康”的職責(zé)。。。。。南丁格爾像前，一群即將走出校園，踏入社會(huì)的年輕護(hù)士，在老師的帶領(lǐng)下，身穿護(hù)士服，頭戴燕尾帽，舉起自己的右手莊嚴(yán)宣誓。稚嫩的面孔，掩蓋不住青春的活力，熱切的眼神，宣示著內(nèi)心的澎湃激昂。儀式很簡(jiǎn)單卻讓我覺著很神圣，讓我牢記自己的誓言，也讓我更加堅(jiān)定的成為一名優(yōu)秀的護(hù)理工作者。
人們總是稱護(hù)理工作者為白衣天使，認(rèn)為她們像云朵一樣潔白無(wú)瑕，像蝴蝶一樣輕盈美麗，像流水一樣的輕柔連綿！卻不知道南丁格爾是怎樣的穿梭在戰(zhàn)場(chǎng)，王琇瑛是怎樣的執(zhí)著奉獻(xiàn)，黎秀芳是怎樣的孤身堅(jiān)持……一句肯定的背后是無(wú)數(shù)先輩奉獻(xiàn)的結(jié)晶，多少個(gè)白天，是她們奮戰(zhàn)在救死扶傷的第一線，為了救治生命爭(zhēng)分奪秒；多少個(gè)夜晚，是她們?cè)诓〈才钥咕苤郎竦乃僚?，為生命的燭光遮風(fēng)擋雨。當(dāng)病魔向無(wú)辜的人們投下黑暗的陰影，也是她們卻用她們的智慧，真情喚起生命的陽(yáng)光！
當(dāng)現(xiàn)實(shí)照進(jìn)夢(mèng)想，曾經(jīng)少女心間的夢(mèng)想定格成了提燈女郎的白色倩影——我穿上圣潔的白衣，戴上潔白的燕尾帽，成為了一名光榮的護(hù)理工作者！那一刻，我清晰地感覺到我的理想插上了翅膀，青春煥發(fā)了活力，生活充滿了希望，像旭日喚醒黎明，如春風(fēng)吹化寒冰！當(dāng)我置身她們當(dāng)中，感受到了護(hù)理工作的繁瑣細(xì)致，艱辛沉重，看到了在平凡的崗位上，她們用自己的汗水和微笑撫慰病人的傷痛，用自己的真心和愛心撫平病人心靈的創(chuàng)傷，用自己的知識(shí)和技能挽回生命的逝去，用一顆金子般的心堅(jiān)定的奉獻(xiàn)著，一步一個(gè)腳印的踐行著自己的誓言，我感動(dòng)著，也努力著，一步一步的沿著自己心中的方向走下去！
在這個(gè)沒有硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)之上，她們用簡(jiǎn)單和平凡演繹著無(wú)數(shù)的精彩，承載起了生命的重托！面對(duì)生命的掙扎，面對(duì)無(wú)助的渴求，面對(duì)康復(fù)的期盼，她們用溫柔的話語(yǔ)和愛，撫慰病痛者的心靈，攙扶著他們?cè)竭^(guò)心靈的沼澤。無(wú)論是非典、無(wú)論是冰天雪災(zāi)、無(wú)論是地震山搖，只要有任何需要的地方，就會(huì)有她們忙碌的身影。當(dāng)辛勤的汗水化成凌空的彩虹，當(dāng)掌聲和鮮花擁來(lái)榮耀的驕傲，當(dāng)患者把信賴的獎(jiǎng)?wù)聮煸谒齻兊男厍埃齻兎炊鴷?huì)平靜而自然，因?yàn)槟慷眠^(guò)無(wú)數(shù)的悲歡離合，因?yàn)樯钗蛏目少F，也因?yàn)樗齻儺?dāng)著無(wú)愧！她們平凡卻在做著一項(xiàng)偉大的事業(yè)；她們無(wú)聞卻支撐起人類健康的長(zhǎng)城！她們忘情的燃燒自己，只為了點(diǎn)亮生命的燭光，讓迷失的生命找到健康的彼岸，她們是南丁格爾的傳人，奉獻(xiàn)的不僅僅是所擁有的知識(shí)與技術(shù)，更重要的是她們的真情與愛心，她們無(wú)愧于“白衣天使”的贊譽(yù)！我以與她們?yōu)槲楦械津湴梁妥院溃?/p>
護(hù)理工作讓我看到了平凡中的偉大，也讓我找到了自己的人生價(jià)值，看到了自己的人生方向，就像康德說(shuō)的“我已經(jīng)給我自己選定了道路，我將堅(jiān)定不移。既然我已經(jīng)踏上了這條道路，那么任何東西都不應(yīng)該妨礙我沿著這條道路走下去?！边x擇護(hù)理，無(wú)怨無(wú)悔，我會(huì)努力前行，更加熱情，更加細(xì)致的對(duì)待自己的工作！
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