通過總結,我們可以發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)點和不足,為今后的發(fā)展提供指導。在寫總結時,可以結合自己的思考和感悟,更具個性化和獨創(chuàng)性。在這里,我們收集了一些優(yōu)秀的總結范文,希望能給大家提供一些寫作的靈感和啟發(fā)。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇一
我局紀檢監(jiān)察工作,以鄧小平理論和“”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面落實中央和省市縣紀委全會精神,堅持反腐倡廉方針,抓好“四個突出”,持續(xù)推進黨風廉政建設和反腐敗工作,維護紀律的嚴肅性,保持黨的純潔性,為統(tǒng)計工作任務的圓滿完成、為固始爭當“三個前鋒”提供了有力的紀律保障。
一、切實加強對紀檢監(jiān)察工作的領導
今年上半年,我局進一步加強了對紀檢監(jiān)察工作的領導。在年初制定了紀檢監(jiān)察工作計劃,把紀檢監(jiān)察工作納入全局工作的總體規(guī)劃之中,堅持與統(tǒng)計業(yè)務工作緊密結合,做到了同部署,同落實,同檢查,同考核。確立了紀檢監(jiān)察工作的目標,認真組織學習縣委書記焦豫汝和紀委書記葉金廣在縣十一屆紀委二次全會上的講話,進一步提高了黨員干部對紀檢監(jiān)察工作的認識,大家均感到,搞好反腐倡廉無法回避的任務,要堅持標本兼治,綜合治理,懲防并重,推動反腐倡廉建設持續(xù)深入,科學發(fā)展。進一步明確了責任,與省統(tǒng)計局簽定了《黨風廉政建設責任書》,與市統(tǒng)計局簽訂了《政風行風建設責任書》,制定了縣統(tǒng)計局黨風廉政建設和政風行風建設責任制,明確了領導干部在黨風廉政建設工作中的責任。
局長(支部書記)是局黨風廉政建設第一責任人,認真履行黨風廉政建設和“一崗雙責”的職責,對本單位黨風廉政建設中出現(xiàn)的問題及時給予認真的處理和解決。明確了科級領導干部在黨風廉政建設工作中的責任,形成了一級抓一級,黨政齊抓共管的責任體系。2月,我局參加省統(tǒng)計局系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議,結合統(tǒng)計工作的特點明確了我局紀檢監(jiān)察工作的重點,進一步理順了工作思路。建立了以局監(jiān)察室為主體的督查檢查機制,對各項制度執(zhí)行的情況進行定期或不定期的檢查,對違反制度規(guī)定的實行嚴格的責任追究。狠抓了激勵約束機制和責任追究機制建設,局紀檢監(jiān)察室和紀檢監(jiān)察干部認真履行職責,深入貫徹落實《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》,加大了責任追究的力度,為黨風廉政建設責任制的落實提供了可靠的保證。
二、以“比評”活動為契機,提高隊伍整體素質
為了確保各項工作任務的圓滿完成,我局把縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展的“比一比、評一評”能力型隊伍建設活動,引入到統(tǒng)計全面建設之中,圍繞統(tǒng)計中心任務開展“比評”活動,既把活動作為紀檢監(jiān)察隊伍提升素質的要求,也是全局干部素質提高,確保各項工作任務落實的抓手,全面開展活動,放大了活動的效能,為統(tǒng)計 “三個提高”(統(tǒng)計能力、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量和社會公信力)注入了新的動力。一是比學習,培養(yǎng)自身內(nèi)省力。內(nèi)省就是從自己的內(nèi)在角度入手,反省、挖掘自身的缺點、問題,解答“我存在什么問題”、“怎樣才能做得更好”等問題。我局在開展“比評”活動中一致認識到,作為紀檢監(jiān)察干部,以及每一個黨員干部,做到這一點十分重要,必須通過自身的內(nèi)省、研修和自我學習來培養(yǎng)自己的內(nèi)省力。認真組織學習了固紀發(fā)〔〕3號關于印發(fā)《全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“比評”能力型隊伍建設活動實施意見》的通知,要求廣大統(tǒng)計工作者牢固樹立“真實可信、科學嚴謹、創(chuàng)新進取、服務奉獻”的統(tǒng)計核心價值觀。堅持把時事政治、法律法規(guī)等理論知識,堅持與統(tǒng)計業(yè)務工作緊密結合,增強大家對全縣經(jīng)濟發(fā)展形勢研判的能力。
出臺了獎勵措施,對大家撰寫的統(tǒng)計分析,調研報告,凡是經(jīng)縣委、政府轉發(fā)的給予200元獎勵,政務信息、統(tǒng)計信息被縣委、政府或《固始早報》采用一條,獎勵50元,調動了全體人員主動學習的積極性,出現(xiàn)了比、學、趕、幫、超的良好氛圍。二是比工作,提煉創(chuàng)新助推力。我們把“比評”活動與統(tǒng)計中心任務相結合,有力推動了中心任務的開展。三是比形象,放大正面影響力。側重于為企業(yè)、為基層搞好服務,上半年我局多次派出專業(yè)人員到企業(yè)和社區(qū),就統(tǒng)計法宣傳,做好企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報工作進行了法律、法規(guī)的學習和座談,要求各企業(yè)根據(jù)《統(tǒng)計法》的規(guī)定,向國家統(tǒng)計局直接報送準確全面的企業(yè)數(shù)據(jù),不虛報、不瞞報、不遲報,較好地保證了源頭數(shù)據(jù)的質量。上半年,統(tǒng)計部門工作順利推進,起色明顯,進步很快,為全年工作任務的完成奠定了基礎。與此同時還將需要公開的內(nèi)容通過統(tǒng)計外網(wǎng)向社會發(fā)布,讓社會各界了解統(tǒng)計工作,增大統(tǒng)計工作的透明度,樹立了統(tǒng)計部門和統(tǒng)計人員良好的社會形象。
三、切實抓好“一抓一”項目工作的落實
xx年統(tǒng)計改革進入實質性階段,國家統(tǒng)計局全面實施“四大工程”建設,推行“一套表”制度,統(tǒng)計工作無論是內(nèi)容上還是方式方法上都發(fā)生了本質的變化,落實“企業(yè)一套表”制度,就是要求各限上企業(yè),全部通過網(wǎng)絡,直接將報表上報到國家統(tǒng)計局,時間緊、任務重、責任大,推行的難度之大超過了過去任何一項統(tǒng)計改革。根據(jù)固紀文[]25號《通知》精神,切實落實 “一抓一”工作法,我局經(jīng)過認真研究,結 合統(tǒng)計工作實際,根據(jù)國家統(tǒng)計局今年的“四大工程”建設的戰(zhàn)略部署,決定將落實 “企業(yè)一套表”制度,列為局紀檢監(jiān)察室“一抓一”項目。一是把精心布置,從制度上、技術上對“一套表”制度的貫徹落實進行規(guī)范。通過多種渠道,對縣鄉(xiāng)兩級專業(yè)人員進行培訓,為“一套表”全面推行打下了良好的基礎。二是落實分片包干負責制。
建立各專業(yè)分片包干的工作責任制,將任務和責任層層分解,每人負責一定數(shù)量的企業(yè),及時了解掌握所負責企業(yè)的數(shù)據(jù)上報情況,對企業(yè)上報中遇到的各種問題予以指導和幫助,確保企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作萬無一失。三是暢通“上下通達”的聯(lián)系溝通渠道。加強實地調研與相關企業(yè)的溝通和交流,掌握企業(yè)一套表工作動態(tài)情況,征求意見和建議。定期召開工作例會,做到上情下達、下情上傳。建立一套表短信平臺,及時發(fā)布相關信息,幫助企業(yè)及時了解一套表工作動態(tài)。四是加強督查和統(tǒng)計執(zhí)法力度。加強對企業(yè)一套表工作的督查,定期到企業(yè)指導和檢查工作,督促、指導各“企業(yè)一套表”正式實施各項工作,切實把好數(shù)據(jù)質量關。通過近半年的努力,目前總體上做到了“五到位”,即認識到位、領導到位、責任到位、措施到位、協(xié)調到位,確保企業(yè)一套表改革的順利實施,使符合條件的企業(yè)全部實行聯(lián)網(wǎng)直報。
四、認真治理突出問題,維護群眾利益
今年上半年,我局從解決社會反映強烈的突出問題入手,不斷把紀檢監(jiān)察工作引向深入。一是扎實推進《廉政準則》的貫徹落實,先后開展了治理公款大吃大喝問題,嚴格按照縣紀委招待費限額管理制度,不斷拓展招待費限額管理的范圍,各項費用開支均符合規(guī)定。二是轉變作風,努力創(chuàng)建良好的發(fā)展環(huán)境,切實解決損害群眾利益的突出問題。局紀檢監(jiān)察組把干部作風建設和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作作為服務大局、促進發(fā)展的中心工作來抓,保證了上級的各項工作部署和要求落在了實處。統(tǒng)計工作的社會接觸面十分廣泛,我們能夠堅持把本單位的業(yè)務作為“窗口”行業(yè)來嚴格要求,把改進黨員干部作風作為促進科學發(fā)展的重要切入點。
近年來統(tǒng)計工作在對領導班子和領導干部的評價機制中的作用越來越大,對于產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)的監(jiān)控和評價功能越來越大,我們切實加強對全縣在作風建設情況的監(jiān)督檢查,對領導機關、領導干部作風建設方面存在的突出問題,對統(tǒng)計上的弄虛作假、虛報浮夸以及作風漂浮等認真搞好監(jiān)督,注重統(tǒng)計數(shù)字的真實性,統(tǒng)計數(shù)字能夠充分地反映全縣發(fā)展的狀況。三是把本部門的發(fā)展環(huán)境建設作為衡量作風建設的重要內(nèi)容,在局機關內(nèi)部建立了上下班簽到簽退制度、請銷假制度、風險點防范制度,對消極腐敗現(xiàn)象,如遲到早退、上班期間辦私事、上網(wǎng)聊天玩游戲等問題,罰款100元,有效的規(guī)范工作人員的行為。上半年,我局能夠嚴格執(zhí)行“五個嚴禁、十個不準”,嚴格機關考勤制度,深入開展干部作風檢查督查,保持了良好的工作狀態(tài)。四是正確對待社會對統(tǒng)計工作批評意見,我局通過認真貫徹實施《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》,努力搞好統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質量建設,能夠正確對待群眾對統(tǒng)計工作某些方面的數(shù)字提出質疑,認真解答,贏得了社會的廣泛信任。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇二
一、廣泛開展反腐倡廉教育,筑牢思想防線。
(一)加強領導干部反腐倡廉教育和廉潔自律工作。堅持中心組學習制度,全面加強領導干部作風建設。按照“八個堅持,八個反對”、“五個不許”的要求加強領導干部的反腐倡廉教育,制定了《關于領導班子及其成員實行黨風廉政建設責任制的責任內(nèi)容和責任范圍的意見》;組織學習看望出席全國政協(xié)十屆四次會議的委員時作的關于樹立社會主義榮辱觀的講話,開展理想信念和從政道德教育,樹立社會主義榮辱觀;堅持集中學習與自學成才相結合,組織學習黨章,開展黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨紀教育、國家法律法規(guī)教育,切實加強黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng),繼承發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),堅持領導干部收入登記申報,促進領導干部樹立正確的權力觀、利益觀和地位觀,秉公用權,廉潔從政。
(二)開展社會主義榮辱觀教育。制定下發(fā)了《關于學習貫徹總書記講話精神切實加強社會主義榮辱觀教育的實施意見》、《關于開展社會主義榮辱觀教育加強醫(yī)德醫(yī)風建設的通知》等有關文件,向全院醫(yī)務人員發(fā)出“依法行醫(yī)、規(guī)范行醫(yī)、廉潔行醫(yī)、文明行醫(yī)”的倡議。開展社會主義榮辱觀進醫(yī)院活動,把社會主義榮辱觀教育與本職工作結合起來,轉變服務觀念,組織全院職工學習丁愛梅、吳孟超、華益慰等先進人物事跡,表彰在醫(yī)療服務中“以病人為中心”,熱情服務、廉潔自律、積極工作的先進個人,使廣大醫(yī)務人員明是非,知榮辱,樹立起全心全意為病人服務的醫(yī)德風尚。
(三)開展治理商業(yè)賄賂形勢教育。我院先后次召開了治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂專項工作全院動員大會,反復宣傳治理醫(yī)藥購銷的意義和工作要求,確保將上級精神傳達到每位醫(yī)務人員,使大家充分認識治理衛(wèi)生系統(tǒng)商業(yè)賄賂的重要性和必要性,澄清錯誤觀念,統(tǒng)一思想。找重要崗位人員、重點科室負責人談話,講清政策,鼓勵醫(yī)務人員放下包袱,認真自查自糾。
(四)開展法制教育和醫(yī)德醫(yī)風教育。舉辦了治理商業(yè)賄賂專題法制講座,組織職工學習討論《中華人民共和國修正案》等有關法律法規(guī),開展依法行醫(yī)的法制教育。組織黨員、專家?guī)ь^自覺抵制商業(yè)賄賂簽名活動,向全院職工發(fā)出恪守醫(yī)德、自覺抵制商業(yè)賄賂的倡議,多名醫(yī)務人員響應號召在倡議書上簽名。編印《治理商業(yè)賄賂簡報》、制作行風建設宣傳欄、治理商業(yè)賄賂宣傳欄等,組織新同志宣誓,選取百名醫(yī)務人員參加全省衛(wèi)生系統(tǒng)文藝匯演,進行多種形式的醫(yī)德教育。
二、健全制度,監(jiān)督落實,推進各項工作。
醫(yī)院緊緊圍繞緩解群眾看病貴、看病難問題,不斷建立健全各項規(guī)章制度,加強制度建設,實施源頭管理、建立反腐倡廉的長效機制。制定下發(fā)了《關于進一步貫徹衛(wèi)生行業(yè)紀律“八不準”的實施意見》、《__年民主評議行風活動實施方案》、《__年糾風工作實施意見》、《關于開展治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂專項工作的實施意見》、《關于__年院務公開工作實施意見》等,重新修訂了《院務公開手冊》。并建立了黨風廉政建設責任制、糾風工作責任制、治理商業(yè)賄賂責任制以及《院務公開目錄及責任分工》,進一步明確醫(yī)院黨政領導班子成員、中層干部的責任,實行“誰主管、誰負責”以及責任追究,確保各項工作有人抓有人管,落到實處。
(一)推行院務公開制度。1、建立社會服務承諾制。開展向社會服務承諾活動,建立了“醫(yī)院對社會、科室對醫(yī)院、個人對科室”三級承諾機制,并將承諾內(nèi)容公布,接受群眾監(jiān)督。制定違諾懲處辦法,對收受“紅包”、回扣和開單提成、服務態(tài)度惡劣等違諾行為分別給予通報、調離崗位及影響晉升等相應處理。2、健全收費查詢制和一日清單制。門診設置觸摸屏供患者查詢醫(yī)療費用,設立電子屏幕公示醫(yī)療服務價格和藥品價格,門診和病區(qū)為患者提供一日清單,貫徹執(zhí)行患者醫(yī)療費用日清單制。3、新安裝了門診電子叫號系統(tǒng),患者只需靜候一旁,叫號輸液、取藥。
對個醫(yī)療組名醫(yī)務人員進行扣發(fā)獎金、全院通報處理。對排名第一的抗生素和抗腫瘤輔助用藥進行限制使用。凡涉嫌不正當競爭的或有投訴的藥品,予以限制、停藥處理。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇三
堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江同志“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞縣委工作重心,結合分管工作實際,認真謀劃,積極探索,重點突破,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)將近年來個人工作思想情況小結如下:
一、思想作風方面
1、*主義理想信念堅定。在工作中,我始終認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江同志同志“三個代表”重要思想,堅持以馬克思主義的辯證唯物主義和歷史唯物主義思想為指導,不斷剖析自身的非無產(chǎn)階級思想觀點,排除侵襲與干擾,牢固樹立*主義世界觀、人生觀和價值觀,夯實思想防線,自覺有效的抵制各種錯誤思潮的侵襲,在大是大非面前做到了不變質、不變色。
2、工作作風進一步轉變。近年來,始終堅持在工作中積極轉變工作作風、思想作風,不斷改進工作方法,探究科學的領導方式和藝術,堅決反對和克服形式主義、不求創(chuàng)新、弄虛作假、虛報浮夸等不良作風,扎扎實實地投入到我縣*經(jīng)濟建設工作之中。
3、牢固樹立宗旨意識。始終堅持從人民的根本利益出發(fā),明確領導就是服務的觀念、權力就是責任的觀念、公仆就是奉獻的觀念,把群眾利益放在第一位置、把群眾要求當作第一追求,時刻把努力保持與人民群眾的密切聯(lián)系,自覺實踐全心全意為人民服務的宗旨,努力做到依靠群眾,緊密貼近群眾,與群眾同甘共苦。同時,在實踐“三個代表”重要思想過程中,認真開展調查研究,大膽創(chuàng)新,勇于進取,提出了大量切合實際的黨風廉政建設和反腐敗斗爭新舉措,實事求是地認真加以組織落實,并取得良好成效。
4、嚴格遵守組織紀律。在工作中,時刻牢記黨的組織紀律,堅持民主集中制,自覺維護班子的整體形象,注重班子的團結。
5、較好地遵守和執(zhí)行了廉潔自律法規(guī)制度。能夠嚴格按照廉潔勤政各項規(guī)章制度的要求,自覺進行對照檢查,樹立正確的權力觀,處理好權力與利益的關系。始終牢記手中的權力是黨和人民給的,人民的利益高于一切;始終將“掌權”看作為人民服務的機會,將“用權”看作為人民服務的責任。在工作中始終不偏離黨的宗旨,自覺地為民盡責、為黨分憂,把廉潔從政、勤政為民作為自己工作的座右銘,自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督。
二、履行工作職責情況
任職三年來,我分管的紀檢監(jiān)察和信訪工作,這兩項工作既是黨委、政府加強干部管理,嚴肅黨紀政紀,轉變作風和體察民情,維護群眾利益的窗口,又為社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展提供著強有力的*紀律保障和支撐。在這三年來的工作中,我堅持以科學發(fā)展觀引導正確的政績觀,以正確的政績觀實踐科學的發(fā)展觀,特別是將“官位”作為化解難題的“支點”和造福一方的“杠桿”,分管工作取得階段性成效,全縣黨風政風發(fā)生了根本性的好轉,干部和機關作風發(fā)生了新的變化,黨群、干群關系進一步密切,紀檢監(jiān)察業(yè)務工作穩(wěn)步向縱深推進,嚴懲了一批腐化墮落分子,有力地弘揚了正氣,遏制了歪風邪氣;信訪工作得到大力加強,信訪件呈逐年下降趨勢,大量群眾反映和關注的熱點、難點問題得到有效治理和解決。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇四
1、對項目資金進行監(jiān)督,確保資金安全有效運行
xx年全區(qū)60大項目相繼實施,為確保項目建設資金安全運行,各紀檢監(jiān)察員分兵把口,對所派駐的項目進行嚴格監(jiān)督。一是對工程發(fā)包和材料采購進行監(jiān)督。嚴格按照《茅箭區(qū)工程類政府采購管理暫行辦法》的規(guī)定,督促建設單位對投資在50萬元以上的工程,一律進市招投標中心公開招標選施工單位;50萬元以下的,通過區(qū)政府采購中心招標采購。在具體實施過程中,紀檢監(jiān)察員參與對潛在投標人進行資格預審,將缺乏誠信、近年來有過不良行為的企業(yè)納入黑名單,排除在外,降低項目建設風險;對照法律法規(guī)和規(guī)定,監(jiān)督審查招投標文件中的招標要求,防止故意設置門檻,為個別企業(yè)量身定做的不正當行為的發(fā)生;參與招標會議,對開標、評標進行現(xiàn)場監(jiān)督,努力維護公開、公平、公正的競爭環(huán)境。二是對征地、拆遷補償資金進行監(jiān)督。征地、拆遷補償資金的合理發(fā)放關系到群眾的切身利益和項目的順利進行,紀檢監(jiān)察員本著上為黨和政府分憂,下為群眾解難的宗旨,積極宣傳補償政策,參與實地丈量、實物清點,并將補償金額在群眾中公示,接受群眾質詢,限度地確保了大多數(shù)群眾的利益不受損害。
2、對工程質量、安全進行監(jiān)督,確保工程質量和人民生命財產(chǎn)安全
一是及時督促技術含量高、投資額度大的建設單位,聘請監(jiān)理公司擔任工程監(jiān)理,并對監(jiān)理人員的履責情況進行監(jiān)督;小的工程,紀檢監(jiān)察員直接充當監(jiān)理角色,對施工質量進行監(jiān)督,如為確保宅基地平整的密實度,紀檢監(jiān)察員是全程跟蹤土石方的分層碾壓情況。二是對安全生產(chǎn)制度落實情況進行監(jiān)督。督促各小區(qū)建設管理辦公室與建房戶簽訂安全生產(chǎn)責任狀,督促施工隊向小區(qū)建設管理辦公室做安全文明施工承諾,并繳納一定數(shù)額的保證金。紀檢監(jiān)察員還定期邀請區(qū)建設局安全生產(chǎn)方面的專家定期到項目工地進行安全巡查,對查出的問題現(xiàn)場督促整改。
3、對制度制定和實施情況進行監(jiān)督,確保項目服務工作按規(guī)依章進行
一是及時督促項目協(xié)調服務指揮部辦公室建立健全領導分工負責、工作例會、財務管理、招投標、安全文明施工、信訪和廉政建設等制度,并不定期對制度落實情況進行監(jiān)督檢查,確保了項目服務工作高效、廉潔、透明運作。如駐高校園區(qū)、上海路和火車站經(jīng)濟圈的紀檢監(jiān)察員督促指揮部辦公室制定了“五不準”規(guī)定,即不準亂開口子、不準亂表態(tài)、不準接受吃請、不準徇私情、不準態(tài)度粗暴,并經(jīng)常對制度落實情況進行明察暗訪,樹立了指揮部工作人員廉潔、公正的形象,贏得了群眾的認可,確保了拆遷工作的有序高效推進。二是經(jīng)常性開展廉政談話,經(jīng)常找工程管理人員進行廉政談話,并就如何加強重點部位的防范提出意見,促使其提高警惕,加強防范。定期對各項目協(xié)調服務指揮部辦公室執(zhí)行黨風廉政建設責任制和個人廉潔自律情況進行督促檢查、交心談心,并及時通報情況。通過談話,進一步增強領導干部的勤政廉政意識,務實高效地為項目做好服務。三是經(jīng)常組織各項目協(xié)調服務指揮部辦公室學習黨紀法規(guī)和有關文件,明確項目單位黨風廉政建設責任制第一責任人和相關工作人員的工作紀律,從思想上筑牢了項目服務工作人員的廉潔自律意識。
4、對政策落實情況進行監(jiān)督,確保項目和諧建設
一是堅持“標本兼治”、“糾建并舉”的方針,從解決群眾反映強烈的問題入手,進一步加大糾風和執(zhí)法監(jiān)察工作力度,保證政令暢通,切實維護好廣大人民群眾的切身利益。去年以來,紀檢監(jiān)察員制止了兩起不合理的訴求,取消收回了3宗不應分配的宅基地,其中收回了1宗分配給村干部的宅基地,對3名村組干部進行了紀律處分或組織處理,對4名機關干部進行了紀律處分或組織處理。二是紀檢監(jiān)察員經(jīng)常與有關職能部門工作人員一道深入項目工地積極協(xié)調解決項目施工中遇到的問題,確保了項目建設健康順利推進。如在十兩路、茅大路建設中,為了確保路基工程、橋梁和隧道等控制性工程能夠如期開工,紀檢監(jiān)察員將辦公地點設在項目工地,隨時協(xié)調解決各類矛盾和糾紛。由于五條嶺山高坡陡,路基沒有修好,安置群眾的宅基地難以落實,紀檢監(jiān)察員及時與市農(nóng)行協(xié)調,將抵債給該行的原五條嶺林場辦公樓騰出來,免費提供給拆遷戶暫時居住,并及時聯(lián)系供電部門解決用電問題,贏得了群眾的信賴和支持,使項目工作得到了有序推進。三是派駐“雙億”企業(yè)的9名紀檢監(jiān)察員定期對區(qū)直部門落實“一個窗口受理,全程跟蹤服務,實現(xiàn)兩個隔離”、“寧靜日”等規(guī)定情況進行效能監(jiān)察。同時,為了讓企業(yè)進得來、留得住,紀檢監(jiān)察員積極主動為企業(yè)排憂解難。今年初,西坪村有兩青年以東風中客公司在該村占有土地為由,多次糾纏東風中客公司領導要求給予安排工作。駐東風中客公司的紀檢監(jiān)察員在走訪企業(yè)時,了解到這一情況后,及時找到兩青年做勸返和解釋工作,使這一問題得以化解,為企業(yè)的正常健康有序發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。
二、存在的問題
一是紀檢監(jiān)察員工作開展的不平衡;二是對紀檢監(jiān)察員工作的檢查指導較少;三是與被派駐單位聯(lián)系與溝通不夠。
三、下一步工作打算
一是加強黨的路線、方針、政策、xx大精神和有關規(guī)定的學習,不斷提高紀檢監(jiān)察員政治理論素養(yǎng)和業(yè)務素質。
二是認真抓好各項制度的完善、落實工作。區(qū)紀委監(jiān)察局要對已經(jīng)制訂的有關制度進行整理,逐步形成系統(tǒng)的、具有可操作性、執(zhí)行性、可行性、科學性的規(guī)章制度,并督促抓好落實,用制度規(guī)范紀檢監(jiān)察員工作。
三是加強與被派駐單位聯(lián)系與溝通,讓被派駐單位積極支持紀檢監(jiān)察員的工作,對紀檢監(jiān)察員提出的意見、建議要充分研究,只要對項目建設有利的都要認真采納,抓好落實。
四是將派駐紀檢監(jiān)察員工作納入?yún)^(qū)紀委監(jiān)察局重要議事日程,定期召開派駐紀檢監(jiān)察員工作會議,每年對紀檢監(jiān)察員進行一次述職評議,對表現(xiàn)優(yōu)秀的推薦全區(qū)表彰,讓紀檢監(jiān)察員的價值得到認可。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇五
2021年,我支部以黨史學習教育為工作重點,把機關黨建工作放在重要位置,黨建各項工作順利完成?,F(xiàn)將一年來工作總結如下:
一、主要工作情況。
(一)突出黨員教育,提高政治素質和業(yè)務能力。一是深入集中學習,促進政治素質提升。今年以來,支部利用黨課、黨員大會等形式,組織全體黨員開展集中學習x次,對十九屆五中、六中全會精神、中央、省、市紀委全會精神,區(qū)委x屆x次、x次、x次全會精神,以及x重要講話、重要指示精神等進行了深入學習,并屢次進行相互交流。x月x日,黨支部召開了專題組織生活會,對標對表x重要講話、重要指示精神,聯(lián)系實際開展了批評與自我批評,比照先進、查找缺乏、修正問題。二是發(fā)揮平臺作用,促進業(yè)務能力提升。繼續(xù)利用“監(jiān)督大課堂”平臺,對全體黨員進行專業(yè)業(yè)務培訓,2021年開展“監(jiān)督大課堂”x期,對《中華人民共和國政務處分法》進行了深入學習討論。開展“小微課堂”,以各室(組)為單位,結合監(jiān)督檢查、巡察、信息文字等業(yè)務工作,靈活開展室(組)內(nèi)學習共x次,及時“蓄能充電”,在機關營造干事創(chuàng)業(yè)、比學趕超的良好氣氛。三是豐富學習載體,增強學習主動性。利用學習強國app,x省干部網(wǎng)絡學院、x司在線、x關發(fā)布等載體,要求黨員進行個人自學。x月以來,我支部每周通報學習強國當周分數(shù),低于相應分數(shù)要求的予以約談,半年來約談干部x人次。每月對黨員干部進行紀檢監(jiān)察知識閉卷書面考試,倒逼黨員干部保持良好的學習習慣,把學習放在首位,做全區(qū)黨員干部的表率。
上黨課x次。按照“x+x”形式開展主題黨日活動,共開展x志愿效勞活動、x書畫活動、參觀xx新農(nóng)村建設、觀看愛國主義教育電影《x》等形式多樣的支部活動x次,并在活動中重溫入黨誓詞、談感想談。
體會。
黨支部活動吸引力和感染力有所增加。二是強化紀律作風建設。我支部注重反面警示教育認真學習剖析中央紀委、省紀委通報的x起紀檢監(jiān)察干部違紀違法案例觀看了警示教育片《x》《x》等開展本支部黨員干部重大風險問題排查化解工作等以案為鑒、防微杜漸。完善外出報備、個人有關事項報告等制度以制度的剛性約束嚴格標準黨員干部行為。此外還結合敏感信息管理規(guī)定、保密工作規(guī)定及意識形態(tài)工作對支部黨員進行保密教育x次對保密工作提出了嚴格要求。三是嚴格支部黨員管理。嚴格黨費收繳、使用和管理堅持每月收繳黨費2021年度共繳納黨費x元。注重發(fā)展黨員工作吸收預備黨員x名黨員轉正x名現(xiàn)我委機關全體干部均為中國共產(chǎn)黨黨員。積極開展談心談話工作按照“分層分級、全談必談”原則開展“五必談”活動適時掌握干部的思想、工作、家庭等情況。今年以來共開展青年干部、新進人員集體談心談話x次個別談心談話x人(次)解決干部思想困惑、工作生活困難問題x件(次)幫助黨員干部申請互助金x人(次)。x月x日召開了青年干部座談會x余名x后青年干部結合工作實際分享了自己在學習、工作、生活中的所思所想并圍繞紀檢監(jiān)察工作開展、青年干部培養(yǎng)等提出了意見建議。
工作的方法途徑比擬單一,效勞群眾方面仍有缺乏等問題,今年,我支部通過豐富支部活動,積極參與區(qū)委打擂比武、鄉(xiāng)村振興等中心工作,參與黨員志愿效勞活動等,深入基層一線,加強與群眾的溝通交流,切實為群眾解決實際問題和困難,發(fā)揮黨員先鋒模范和黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
二、存在問題。
(一)在發(fā)揮政治功能和組織力方面,對黨員進行教育、監(jiān)督和效勞方面主動性不強,與黨員的接觸交流不夠深入,對黨員的所思所想了解不夠,支部凝心聚力的作用還需進一步增強。
(二)在滿足人民群眾的期待方面,在支部工作創(chuàng)新方面還有一定的差距,在切實為群眾解決實際問題和困難上下的功夫還不夠。
(三)在支部工作工作落實方面,有時候支委會召開比擬簡單,對于主題黨日方案的落實不夠有力。
三、下一步打算。
(一)加強理論學習,努力提高黨性修養(yǎng)。堅持帶頭學習政治理論,從黨紀黨規(guī),黨的理論、業(yè)務知識、法律知識等方面豐富學習內(nèi)容和思想內(nèi)涵,進一步堅決理想信念,做到學以致用。不斷用黨的最新理論成果謀劃工作思路、解決工作難題、推進工作落實,持續(xù)提高履職能力,增強履職效果。
要針對黨員思想和。
工作。
實際,回應普遍關心的問題,增強吸引力和感染力。主題黨日活動要認真研究確定主題和內(nèi)容,并抓好議定事項的落實。
(三)改良工作作風,扎實效勞群眾。真抓實干,敢于擔當,高標準、高效率地推進工作。在工作中,認真落實“從群眾中來,到群眾中去”,爭取多到社區(qū)去,多傾聽群眾的批評和意見,帶著深厚的感情去幫助老百姓解決遇到的實際問題,扎實做好相關工作,帶著支部努力成為群眾心目中的“貼心人”。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇六
20__年我院黨風廉政建設工作采取標本兼治、懲防并舉、注重預防的方針,突出主業(yè),強化“兩個責任”,使反腐倡廉工作取得了很好的成績。
第一、全面落實黨風廉政建設責任制,突出兩個責任
形成一把手負總責,分管領導各負其責。部門主要負責人兼任黨支部書記,部門副職兼職廉政監(jiān)察員,使他們真正肩負起審判業(yè)務和黨風廉政建設雙重職責,實現(xiàn)“一崗雙責”全覆蓋。突出了院黨組主體責任和紀檢組的執(zhí)紀監(jiān)督責任。院黨組年初部署全年的黨風廉政建設工作。黨組書記、院長張玉華同志帶頭落實反腐倡廉工作責任,對主要工作親自部署,重大問題親自過問。院黨組每季度召開一次專題會,聽取各部門黨風廉政建設情況匯報,安排部署下一季度工作,堅持黨組中心組學習和民主生活會制度,共同推進黨風廉政建設工作的順利開展。
第二、積極開展反腐倡廉教育活動,進一步增強干警的司法廉潔意識
一是及時傳達違法違紀案件通報。對上級有關紀檢監(jiān)察文件精神和違法違紀案件通報及時學習和貫徹,由各部門組織討論,認真反思、吸取教訓。通過警示教育,進一步增強干警廉潔自律意識。二是深入開展專項治理活動。今年以來,結合黨的群眾路線教育實踐活動,相繼開展了“三官”、“領導干部親屬違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)”、“領導干部收受紅包”、“嚴禁領導干部利用婚喪喜慶事宜大操大辦的規(guī)定”等專項治理活動。在專項治理活動中,廣大干警剖析問題準確到位,整改措施切實可行,取得了良好的成效,極大的提高了干警的思想政治素質,強化了清正廉潔理念。三是認真開展廉政談話活動,完善廉政談話制度。充分發(fā)揮“清風茶社”等平臺的作用,先后對15名有違紀行為的干警進行廉政誡勉談話,使其充分認識到司法廉潔的重要性和違法違紀的嚴重危害性。對20名新近人員開展崗前廉政談話,打好預防針,上緊黨風廉政建設這根弦。先后與40多名干警進行廉政教育談話,讓他們時刻保持清醒的頭腦。全體干警積極參加各種廉政和道德教育培訓,凈化靈魂,提升素質和品位。四是多措并舉,進一步提升廉政文化示范點工作。對廉政文化內(nèi)容不斷挖掘和創(chuàng)新,豐富廉政文化內(nèi)涵。同時,多向兄弟單位學習,取長補短。先后到縣地稅局、電業(yè)局、市煙草局、工商局、稅務局等單位學習,并對廉政文化內(nèi)容,進行多次更新,將廉政文化同法院各種文化融為一體,使我院廉政文化建設更加豐富,更富有特色,使廉政文化示范引領的作用力得到充分的發(fā)揮。規(guī)范和完善家庭助廉活動,通過親情寄語、家庭助廉座談會等形式助推黨風廉政建設。規(guī)范廉政監(jiān)察員、監(jiān)督員的監(jiān)督工作機制,使他們在社會監(jiān)督和審務督查中發(fā)揮應有的作用。一年來,廉政監(jiān)督員多次參加各種監(jiān)督監(jiān)察活動,并提出許多寶貴的意見和建議,卓有成效的推動了我院黨風廉政建設,全院干警為廉政文化建設的提升做了大量工作。目前,省級廉政文化示范點工作正等省紀委驗收。
第三、全面落實中央“八項規(guī)定”,強化審務督查,切實糾正“四風”
全院干警以實際行動,將中央八項規(guī)定不折不扣的落實到具體工作中,落實到每一位干警的心中,鞏固和擴大群眾路線主題教育活動成果。一是進一步規(guī)范審務督查機制。充實審務督查力量,成立以監(jiān)察室、辦公室、績效辦、后勤服務中心、法警大隊等部門參加的審務督查機構,對干警八小時內(nèi)外全方位監(jiān)督,特別是加強對節(jié)假日、雙休日、夜間值班等重點節(jié)點的干警活動的督查,嚴防“節(jié)日病”的發(fā)生。完善審務督察制度。制定了《審務督察工作實施細則》、《一案雙查》等制度。對干警履行職責、遵紀守法、工作生活作風進行全面的監(jiān)督和檢查。對存在的問題及時督促糾正。二是加大對案件的監(jiān)督檢查力度。完善了案件流程管理和通報機制,相關部門嚴把案件流程管理,強化了案件質量和責任追究力度。全年共審務督查62次,成效卓著,營造出了良好的公正廉潔氛圍。
f 第四、認真開展“整風肅紀年”專項治理活動,加大對違法違紀案件查辦力度
全院干警積極投入“整風肅紀”專項治理活動,堅持懲處和教育相結合的原則,使活動規(guī)范有序,層層推進。針對省法院十月份開展的司法巡查中指出的問題,采取有力措施,認真糾正,注重時效。同時在做好對干警廉政教育的同時,嚴肅查處違法違紀案件,通過開辟專欄,接受群眾來訪和回訪當事人,廣泛征求群眾意見等形式,擴大教育活動成果。針對群眾舉報反映的問題,經(jīng)查不實或者不成立的,給群眾耐心解疑釋惑,做好工作,給他們以滿意的答復,對反映屬實的,堅決依紀依規(guī)嚴肅處理。全年共處違法違紀行為6件16次,其中違反審判紀律3件4人次,違反工作紀律3件12人次。處理方式:行政記過大1次,行政記過1人,警告2人,誡勉談話5人次。通報批評7人次,真正做到有案必查,有錯必糾,確保各項制度落到實處,實現(xiàn)風清氣正。
第五、深入推進預防建設腐敗工作,完善防腐反腐工作機制
各部門嚴格按照本部門工作流程和辦案程序,進一步排查可能存在的廉政風險點,對存在的風險點如何預防進行了有益的探索并制定相應的防范措施,使每位干警明白工作的風險環(huán)節(jié)和出現(xiàn)問題應承擔的責任。極大的激發(fā)了廣大干警預防腐敗風險的積極性和主動性。通過排查和防范風險點,干警防范和擔當意識進一步提升,公正廉潔司法理念進一步增強。
二、存在的問題
過去的一年,雖然取得了一定的成績,但仍然存在一些不容忽視的問題。
第一,少數(shù)干警司法不廉、不公等違法違紀行為依然存在
通過一年的“整風肅紀”專項治理教育活動,取得了明顯成果。但少數(shù)干警對黨風廉政建設的重要性和反腐倡廉的緊迫性認識不足,認為活動告一段落,可以松口氣,放松了對自己的約束,從而使原先已解決的問題出現(xiàn)了反彈。從群眾反映情況看,個別干警仍然不能嚴格要求自己,如有的干警收受禮品、接受吃請、泄露審判秘密、為當事人推薦律師等問題時有發(fā)生。個別部門負責人不能盡職盡責,平時對干警疏于管理,甚至放任自流,導致在隊伍管理上出現(xiàn)不應有的漏洞,為違法違紀行為的發(fā)生埋下了可怕的隱患。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇七
20xx年,教育紀檢監(jiān)察工作在市紀委和教育工委的領導下,深入推進轉職能、轉方式、轉作風,聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責主業(yè),加大紀檢監(jiān)察工作力度。圍繞教育中心工作,深入落實中央“八項規(guī)定”,力挺規(guī)矩和紀律,確保中央、省、市反腐倡廉各項舉措在教育系統(tǒng)的貫徹落實。在推進“兩個責任”建設、糾正“四風”和查處頂風違紀案件等方面實施強有力的措施,取得了較好的成效,受到市紀委的肯定,現(xiàn)將一年來的工作總結如下。
一、認真謀劃,強力推進廉政建設
教育紀工委主動參與黨風廉政建設總體目標的謀劃,根據(jù)市委和市紀委的決策部署,結合教育系統(tǒng)實際,向局黨組提出加強黨風廉政建設的建議。根據(jù)市委文件精神,參照省教育廳的做法,研究制定了滄州市教育局《關于落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任的實施意見》。對教育系統(tǒng)各級黨組織和領導班子成員的主體責任、各級教育紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督責任,進行了細化。根據(jù)教育部、省教育廳黨風廉政建設會議精神,結合我市教育系統(tǒng)實際和反腐倡廉實際需要,確定了20xx年教育系統(tǒng)黨風廉政建設工作目標任務。
(一)組織召開了全市教育系統(tǒng)黨風廉政建設推進會。會議由各縣(市、區(qū))教育局局長和主管局長、縣(市)一中校長,石油分局、市屬高校、直屬中學、幼兒園負責同志,局機關科級以上干部計200余人參加,規(guī)模大,效果明顯,對全市各級教育行政部門和各級各類學校落實黨風廉政建設各項目標任務,起到了很好的推動作用。
(二)落實處級干部“一崗雙責”的任務要求。5月份印發(fā)的《20xx年黨風廉政建設工作任務分解》,結合處級干部業(yè)務職能分工,對16名處級干部黨風廉政建設目標任務進行了分解。
(三)落實科級干部黨風廉政建設全員責任制。根據(jù)機關科室職能和承擔職能權利的風險等級,對23名科級干部提出了黨風廉政建設的具體要求。明確將各科室權利職能通過細化納入監(jiān)管和考核。
(四)將全員廉政教育作為專題進行規(guī)劃。教育紀工委制定了《關于加強反腐倡廉警示教育的實施方案》,分階段開展廉政教育年“六個一”活動。組織155名副科級以上干部參觀了滄州市反腐倡廉警示教育基地;組織動員教育系統(tǒng)黨員干部和群眾積極參與“第二屆‘清廉中國’新聞攝影、公益廣告、漫畫征集活動”;組織局機關科級以上干部、直屬學校(幼兒園)校(園)級干部共計106人觀看廉政劇目《直隸巡撫于成龍》。根據(jù)《實施方案》要求,按照時間節(jié)點,紀工委定期不定期組織了黨風廉政建設和反腐敗法規(guī)、領導講話讀本學習,對典型案例及時通報。重要時間節(jié)點,利用平臺短信,發(fā)送廉政信息或通報,教育收到良好效果。
(五)啟動黨風廉政建設考核末位約談機制。根據(jù)市委教育工委關于科級學校述德、述職、述廉“三考合一”的文件規(guī)定“在學校領導班子成員落實黨風廉政建設責任制民主測評中,得分平均值列在市直學校領導干部后5名的,不得評為優(yōu)秀等次,由教育紀工委進行約談”。5月22日,教育紀工委首次啟動約談機制,對市直中學在20pc年度黨風廉政建設中履職不力的5名領導干部進行談話。要求他們對履行黨風廉政建設方面存在的問題,引起高度重視,端正態(tài)度,制定整改措施,做到立行立改,務求20pc年履行黨風廉政建設責任制的能力有較大提高。約談機制的啟動,倒逼學校領導干部認清形勢,提高履職盡責的積極性和自覺性。
二、找準定位,確保監(jiān)督責任落實
加強對作風建設和防治腐敗措施落實情況的監(jiān)督,強化對同級黨委、下級領導班子的監(jiān)督,是紀檢部門的重要職能。教育紀工委按照“三轉”的要求,認真履行監(jiān)督職能,強化措施,監(jiān)督到位。
(一)以“三重一大”事項為重點,強化對教育局黨組的監(jiān)督。一是監(jiān)督“三重一大”事項決策的全過程,監(jiān)督重大事項的關鍵環(huán)節(jié),對8名校級干部的提拔任用、6項重大項目的招投標進行了全程監(jiān)督。二是對局班子成員個人事項進行監(jiān)督,嚴格落實領導干部個人重大事項報告制度,3名處級干部婚喪嫁娶如實進行了申報。在機關辦公用房清理過程中,班子成員以上率下,帶頭騰挪辦公用房,整改工作徹底、到位。
(二)以“誡勉談話”為手段,強化對學校領導班子的監(jiān)督。一是實行年度考核結果誡勉談話制度,對考核中發(fā)現(xiàn)的領導班子個人存在的問題,由紀工委書記進行談話。二是對違紀的黨員領導干部進行約談。三是對上訪問題反映強烈的學校,對一把手進行談話。全年僅紀工委書記約談校級領導干部就達15人次。
(三)以“立項監(jiān)督”為抓手,強化對防治腐敗措施落實情況的監(jiān)督。為保證權力正確行使,從源頭上預防腐敗。一是立項監(jiān)督,確定“20xx年教師招聘工作”“第十三中學擴建一期工程招投標”2項立項監(jiān)督事項,監(jiān)察室對每項工作環(huán)節(jié)進行協(xié)調和全方位監(jiān)督。二是跟進監(jiān)督,參與市直學校8名副校長提拔考察工作,把監(jiān)督貫穿干部選拔考察工作全過程,監(jiān)督考試院完成中考閱卷設備招標工作。三是日常監(jiān)督,監(jiān)督考試院完成研考、自考及中、高考工作,監(jiān)督裝備中心、電教中心、武術科完成初中升高中理化生實驗、信息技術考試、體育測試工作,監(jiān)督高師科完成中小學教師資格面試工作。
(四)以“八項規(guī)定”為突破口,強化對作風建設情況的監(jiān)督。20xx年,是全市深入推進中央“八項規(guī)定”的一年,教育紀工委根據(jù)市紀委精神,持續(xù)發(fā)力,在教育系統(tǒng)營造“規(guī)定當頭”的氛圍。一是再動員,掀起新一輪高潮。4月,在全市教育系統(tǒng)召開了落實“八項規(guī)定”反對“四風”工作專題推進會,對落實中央“八項規(guī)定”和反對“四風”工作進行再部署、再強調、再加壓,會議印發(fā)了《教育系統(tǒng)深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神嚴肅查處頂風違紀問題的實施方案》。二是再警示,防止思想松懈。2月,印發(fā)《關于對寒假期間直屬學校落實中央八項規(guī)定和廉潔自律工作進行檢查的通知》;4月,印發(fā)《關于加強“五一”“端午節(jié)”期間執(zhí)紀監(jiān)督的通知》,轉發(fā)市紀委監(jiān)察局《關于進一步嚴禁大操大辦婚喪喜慶事宜的通知》;9月,印發(fā)了中共滄州市教育紀工委《關于20xx年中秋國慶期間開展明察暗訪工作的通知》。三是再檢查,嚴防問題反彈。對機關和學校辦公用房多次進行督導整改,對公車封存、公車使用進行明察暗訪,針對違反中央“八項規(guī)定”和“四風”突出問題,紀工委全年共組織檢查9次,通報整改問題21件次。
三、嚴格執(zhí)紀,力挺紀律和規(guī)矩
4月份召開的全市教育系統(tǒng)落實中央“八項規(guī)定”反對“四風”工作專題推進會,明確提出教育系統(tǒng)各級組織和個人要“嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,嚴明工作紀律及個人生活的行為準則和底線,從小事小處維護紀律的嚴肅性,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和上級部署要求上來”。教育紀工委認真貫徹落實會議精神,開展各項活動,力挺紀律和規(guī)矩。
(一)亮明紀律。根據(jù)會議精神,《方案》在市紀委明確12種違紀行為的基礎上,同時明確了教育系統(tǒng)義務教育階段擇校亂收費、教師有償家教、違規(guī)征訂教輔資料、高中違規(guī)招生行為等4種行為為違紀行為,列為20pc年教育紀工委重點查處的內(nèi)容。在元旦、春節(jié)、寒假、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等重要時間節(jié)點,紀工委根據(jù)市紀委有關文件精神,結合教育系統(tǒng)實際下發(fā)通知,明確紀律要求。
(二)專項查處。20xx年,紀工委對教育局機關和學校的執(zhí)紀監(jiān)督力度明顯加大。上半年,2次檢查機關工作人員上下班情況,4次對市直屬中學和幼兒園落實執(zhí)行紀律情況進行暗訪。自10月1日起,在局機關和市直學校開展了為期一個月的“金秋利劍”行動,嚴厲查處機關科室和學校內(nèi)部的違反中央“八項規(guī)定”和“四風”問題,劍指頂風違紀和歪風邪氣,凸顯了把政治規(guī)矩和紀律挺在最前面的決心和力度?!敖鹎锢麆Α毙袆又饕圆樘幦罕姺从硰娏业摹八膩y”問題和頂風違紀的行為為主要內(nèi)容,集中時間、集中精力,突擊開展四個專項活動:一是以提高領導干部思想認識為目的,開展查處辦公用房超標專項活動;二是以加大教育系統(tǒng)的公信力為目的,開展從嚴治理有償補課專項活動;三是以強化執(zhí)行教育政策的嚴肅性為目的,開展查處違反收費政策專項活動;四是以規(guī)范工作人員從政行為和教師從教行為為目的,開展查處違反紀律規(guī)定專項活動。“金秋利劍”行動共查處違紀問題4起,整改類問題25件。
(三)嚴肅問責。20xx年,紀工委對查處的違紀問題從嚴從重問責,絕不手軟。3月份,通報第一職業(yè)中學等5所學校帶班、值班人員缺崗和公車未封存的問題;5月份對機關基礎教育科1名工作人員上班玩游戲進行通報批評;10月,8所學校的查處情況和4名工作人員的違規(guī)違紀問題被通報,2名受到警告處分,2人被通報批評。
四、嚴肅督查,嚴厲查處頂風違紀
認真落實市紀委“三轉”工作要求,突出主責主業(yè),加強執(zhí)紀監(jiān)督問責力度,查辦教育系統(tǒng)違規(guī)違紀案件。
(一)不斷拓寬案件線索。為拓寬案件線索,將信訪辦理作為有力抓手,發(fā)揮信訪主渠道作用。認真對待信訪工作,建立來信來訪登記、簽批、承辦、回復以及責任落實等一系列制度,以保證不漏掉一個案件線索。實行工委書記、紀工委書記閱批群眾信訪件制度,對重要來信做出批示,并親自過問、督促辦理結果。通過上級轉辦案件、信件舉報、電話舉報、網(wǎng)絡郵箱舉報、新聞媒體、網(wǎng)站、網(wǎng)絡平臺留言的形式,獲得案件線索,加大篩選力度,對線索進行清理和分類處置,區(qū)分輕重緩急,特別留意和篩選涉及熱點問題的案件線索,對涉及和影響教育行風和教育環(huán)境的案件,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起。今年共查辦各類信訪件123件,其中1件,省級86件,市級交辦5件,內(nèi)部來信來訪來電及網(wǎng)絡舉報案件31件,經(jīng)過認真篩選,對107件舉報線索進行了初核。
(二)加大案件督查督辦力度。監(jiān)察室加大督查力度,督辦了一批群眾反映強烈的突出問題。泊頭市第四中學違規(guī)招生,督促泊頭市教育局采取措施,制止違規(guī)招生行為,所收住宿費被責令退回,并給予了通報批評,及時平息了造成的負面影響。黃驊市驊西小學五年級違規(guī)訂購教材,督促黃驊市教育局責令驊西小學進行整改,所收書費暑假前全部退還給學生。南皮縣劉八里鄉(xiāng)四八里中心小學五年級違規(guī)訂購教輔,根據(jù)相關規(guī)定,追究校長責任,給予校長和當事人行政警告處分,通報批評,取消20xx年評優(yōu)、晉職資格,扣發(fā)20xx年獎勵性績效工資。
(三)強化自辦案件工作。對駐省廳紀檢組和市紀委轉辦的案件,積極認真地進行調查處理,凡要結果的,都按時上報調查結果,凡要求配合調查的,都克服困難,積極配合。對群眾舉報和媒體曝光的問題直查快辦,及時回應社會關切。認真配合市紀委調查石油分局相關領導違紀案件,直接參與調查石油分局學校違規(guī)訂購教輔、東風中學招生違規(guī)收費問題,經(jīng)市紀委研究決定,給予滄州市教育局石油分局黨委書記、局長孟爭幫黨內(nèi)嚴重警告處分和行政記大過處分,給予滄州市教育局石油分局黨委委員、副局長王銀波黨內(nèi)嚴重警告處分和行政記大過處分,給予滄州市教育局石油分局黨委委員、副局長李青石黨內(nèi)警告處分,給予石油分局綜合科孟憲周、東風中學姚曉東黨內(nèi)嚴重警告處分,給予石油分局基礎教育科張春彥、供應學校吳建升黨內(nèi)警告處分。對舉報反映的第一中學教師“蘿卜招聘”問題、十四中學擇校費問題、十三中學個別教師補課等問題,進行調查,及時向上級有關部門反饋了情況。
五、認真總結,信息工作邁上新臺階
20xx年,紀工委高度重視科室信息工作,堅持及時、準確、全面的原則,切實做好信息的篩選和歸納整理,精選精編教育系統(tǒng)亮點工作上報信息,認真把好信息出口關,進一步提高上報信息的數(shù)量和質量。年初,市教育局“落實‘兩個責任’經(jīng)驗做法”典型材料被刊登在《滄州反腐倡廉建設》20xx年第1期。6月,市紀委在市教育局召開紀檢監(jiān)察系統(tǒng)信息工作交流會,市直部門監(jiān)察室主任及黨辦室(辦公室)信息負責同志共計20余人參加了會議,市教育紀工委報送、采用信息條數(shù)均列第一名受到市紀委領導的表揚并做了典型發(fā)言。
20xx年,共向市紀委報送信息19條,在《滄州紀檢監(jiān)察》刊登信息4條:頭條信息《市教育局反“四風”治“四亂”著力打造風清氣正教育環(huán)境》、單條信息《市教育局紀工委三舉措發(fā)揮監(jiān)督責任》以及2條簡訊。向局辦公室報送信息13條,在局《教育簡報》刊登信息7條:《市教育局認真貫徹落實市紀委專題推進會議精神》、《廉潔自律樹正氣,警示教育筑防線—市教育局組織參觀滄州市反腐倡廉警示教育基地》、《南皮縣召開警示培訓會矯正中小學教師不良教育行為》、《滄州市第二中學細化規(guī)定,強化措施,結合學校實際貫徹落實中央“八項規(guī)定”》、《市教育紀工委強化廉政目標責任,啟動實施約談機制》、《市教育紀工委開展“三轉”“三實”專題調研活動》、《市教育局組織教育干部觀看廉政劇目直隸巡撫于成龍》;在《辦公室通報》刊登信息1條:《強化責任,嚴明紀律,打造風清氣正的教育環(huán)境》。在教育局網(wǎng)站發(fā)布工作動態(tài)信息8條。7月通過調研,撰寫《滄州市教育紀檢監(jiān)察信訪舉報情況剖析及對策研究》和《強化舉措,嚴格監(jiān)管,建立治理教育亂收費工作新常態(tài)》2篇調研報告,上報市紀委和省教育廳。
20xx年,教育紀工委將繼續(xù)深入貫徹落實省、市紀委工作部署,進一步堅定落實中央“八項規(guī)定”和力挺規(guī)矩紀律的決心和信心,加大查處頂風違紀的力度,強力推進教育系統(tǒng)作風建設,努力打造風清氣正的教育環(huán)境。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇八
_以來,本人在委局領導的領導下,堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,不斷解放思想、提高認識、與時俱進、堅定信心,堅持以正確的人生觀、價值觀指導自己的言行舉止,在工作、學習、生活中和同志們互敬互愛,和諧相處,嚴格遵守工作紀律和黨員干部《廉潔自律》各項規(guī)定,不謀一己之私、不損人利己,牢固樹立全心全意為人民服務思想。嚴要求、輕得失、重素質,力爭成為一名合格的紀檢監(jiān)察干部,做人民滿意的公務員。通過一年來的努力,本人在思想學習、工作紀律方面取得里一定成績,現(xiàn)將一年來取得的成績和存在的不足作如下總結:
一、加強理論知識學習、努力提高工作能力
加強理論知識學習,提高政治理論水平,拓寬思路,解放思想是做好紀檢監(jiān)察宣教工作的基礎,加強黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)學習,增強黨性、提高素質、提高政治敏銳性和鑒別力,是履行好本職工作的重要保證。學習是一個永恒的主題,為此,我時刻提醒自己只有加強學習,提高自身修養(yǎng),提高工作能力,才不辜負黨和人民群眾的厚望。在學習方式上,除積極參加單位組織的歷次學習外,還堅持自學,并注重把工作學習相結合,重點學習了《黨章讀本》“八榮八恥”及紀檢監(jiān)察業(yè)務知識,觀看了《懺悔錄》《學習黨章報告會》和其他一些講座,使自己的人生觀、價值觀得到進一步的升華。
二、_主要工作回顧
一年來,在委局領導的直接領導下,我積極支持配合主任工作,根據(jù)縣紀委_宣傳教育工作的安排,努力完成好領導交辦的各項工作任務。
一是配合開展好“宣傳月”活動
為認真貫徹落實中央、省、市紀委確定的今年以學習貫徹黨章和樹立社會主義榮辱觀教育作為宣傳工作的主題精神,我縣把學習宣傳黨章和樹立社會主義榮辱觀教育貫穿于反腐倡廉教育始終,豐富教育內(nèi)容,創(chuàng)新教育形式,不斷增強教育效果。結合我縣實際,把3月份至9月份確定為我縣紀檢監(jiān)察宣傳教育月。并于4月份配合開展了以學習貫徹《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》為主題的“宣傳街”活動?!捌?一”期間結合全縣慶祝建黨85周年,配合在全縣開展了一次黨章知識競答活動,共1245名黨員領導干部參加了學習競答活動。在國慶長假期間收集黨員干部手機信息,以便向全縣副科級以上領導干部發(fā)送廉政短信。通過廣泛宣傳教育及相關活動的開展,廣大黨員干部和群眾進一步掌握和了解了《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》等相關知識,加強了廣大群眾對黨員領導干部的監(jiān)督力度,使廣大黨員領導干部增強了黨的觀念,增強了抵制腐敗的自覺性和主動性。
二是深入開展各項宣傳活動,把學習宣傳教育工作不斷引向深入。
1、做好相關資料的組織征訂工作。根據(jù)省、市有關做好黨風廉政學習資料的有關征訂通知,組織全縣紀檢組(室)征訂《學習黨章規(guī)范言行-黨章學習讀本》和最新黨風廉政電教片。共組織征訂《學習黨章-規(guī)范言行--黨章學習讀本》32本、電教片《懺悔錄》10盤、電教片《中央紀委監(jiān)察部機關學習黨章報告會》9盤(不包括個別單位自行征訂部分);并及時組織征訂了《中國監(jiān)察》、《紀檢監(jiān)察報》、《黨風廉政建設》等報刊。2、認真做好編制《紀檢信息》工作。共收到各類信息60條,采用52條,全年編輯《紀檢監(jiān)察信息》12期。3、配合搞好其他宣傳工作。首先配合在龍鎮(zhèn)大橋建設指揮部設立工程廉政建設“意見箱”,在施工工地設立“廉政公示牌”,并在建設工地制作永久性警示標語2幅。其次組織全縣348名任實職副科級(包括縣處級)以上領導干部觀看了警示教育片《懺悔錄》及電教片《中央紀委監(jiān)察部機關學習黨章報告會》等宣傳教育片,并要求每人寫出一篇體會。
三是認真完成好領導交辦的各項工作任務
一年來,在抓好本職工作的同時,根據(jù)紀委領導的安排,先后參加了行政事業(yè)人員的招考錄用及新縣城公共綠化管理工作人員的全過程監(jiān)督工作;縣精神文明辦公室第十三屆精神文明單位考評等工作。同時,參加了工會組織的演講比賽,撰寫了《讓困難低頭,讓苦難芬芳》的演講稿,同時發(fā)揮自己的業(yè)余興趣愛好,在《南傘》季刊上發(fā)表了《我的士兵生活》、《酒瓶淚》、《懷念爸爸》、《從現(xiàn)在起做一個幸福的人》等詩歌散文,以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。
三.存在的問題
1)對理論學習不夠深入。
今年以來,我的理論學習只滿足于單位組織的學習,自學時間少,其主要原因還是自主性不夠,閑時學一下,忙時學的少,有時看書讀報紙也只是看看大標題,對理論上的一些問題理解不深,停留在“蜻蜓點水、淺嘗輒止”的階段,使理論水平不能盡快地得到提高。
2)開展批評和自我批評,勇于揭露和糾正工作中缺點錯誤,堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭方面做得不夠。由于自身素質不高,對進一步搞好黨風廉政宣傳教育,把反腐敗工作進行到底的信心和決心不足,方法不多。
3)具體工作中,政治敏銳性不夠,思想解放不夠,分析問題、研究問題、解決問題的能力有待進一步提高。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇九
20以來,全處紀檢監(jiān)察組織緊緊圍繞路局紀委和處黨委的統(tǒng)一部署,進一步加大工作力度,以落實黨風廉政建設責任制為龍頭,大力弘揚求真務實精神,扎實有效地推動黨風廉政建設和反腐敗工作不斷深入,為我處快速發(fā)展和完成各項任務目標提供了紀律保證。
一、規(guī)范行為,加強監(jiān)督,領導干部廉潔自律工作進一步增強
1、突出重點,抓好預防教育。一是深入開展黨紀政紀條規(guī)教育。今年以來,全處各級組織以副科級以上領導干部和“六管人員”為重點,認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和中紀委三次、四全會及部、局提出的各項廉潔自律規(guī)定。把“四大紀律,八項要求”、“四個嚴格、四個不準、四個禁止”和中紀委提出的“六條新規(guī)定”等各項廉潔自律規(guī)定納入處、段兩級班子中心組學習,把黨風廉政建設有關內(nèi)容納入基層黨支部政治學習。組織全處副科級以上領導干部、“六管”人員和其他黨員干部1600余人進行了黨紀條規(guī)知識測試。二是運用各種形式擴大黨風廉政宣傳教育的覆蓋面和影響力。以黨風廉政宣傳教育月為載體,通過宣講會、電化教育、上黨課、座談會、條規(guī)測試、局域網(wǎng)、板報、橫幅、文藝演出等不同形式,有重點、分層次地對廣大黨員干部進行黨風廉政宣傳教育。觀看了《任長霞同志先進事跡報告會》、《慕綏新腐敗案》、《馬向東腐敗案》、《李真腐敗案》、《扭曲的人生》等正反典型電教片。組織全處52名副處級以上干部和1560名黨員干部觀看了全國黨內(nèi)法規(guī)知識競賽決賽實況。搞好處紀委、監(jiān)察分處的網(wǎng)頁建設,在網(wǎng)頁的美觀及內(nèi)容的可讀性、及時性、廣泛性上下功夫,收到了良好的宣傳教育效果,今年以來的點擊數(shù)已達1萬6千多人次。實行處紀委領導同處屬單位黨政主要領導廉政談話制度,處紀委領導對各基層站段黨政主要領導進行了廉政談話。認真落實領導干部任前廉政談話制度,對今年新提職、提級領導干部全部進行了任前廉政談話,進行警示教育。三是強化黨風廉政宣傳教育工作的整體合力。進一步完善了××處黨風廉政“大宣教”格局,把黨風廉政宣教工作納入全處黨建和思想政治工作的總體部署,及時召開了黨風廉政宣傳教育聯(lián)席會議,研究安排今年黨風廉政宣教工作,將有關任務細化分解,落實到聯(lián)席會議成員單位,調動了成員單位的積極性和責任感,有力地促進了黨風廉政宣教工作的深入發(fā)展。
2、嚴格要求,從嚴規(guī)范行為。一是抓好節(jié)日期間黨風廉政建設工作。及時下發(fā)了《關于做好元旦、春節(jié)、古爾邦節(jié)期間黨風廉政工作的緊急通知》電報,提出了“七個嚴禁”,對在元旦、春節(jié)、古爾邦節(jié)期間借機濫發(fā)錢物、代金券、公車私用、公款請客送禮等問題提前做出規(guī)定,并加強監(jiān)督檢查,防止了節(jié)日期間違規(guī)違紀行為的發(fā)生。二是認真開展“述廉評廉考廉”活動。全處16個基層站段領導班子集體和班子成員向職工代表報告了廉潔自律情況,處機關各分處、部室負責人向所在支部全體黨員和職工代表進行了述廉和評議,自覺接受職工代表的監(jiān)督。通過開展“三廉”活動,增強了領導干部執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的自覺性。三是在全處開展了治理黨員和干部參與賭博問題的活動。在全處黨員干部中開展了禁賭教育,做到記名傳達,一個不漏,讓每位黨員干部認識到賭博的危害性。各單位對本單位黨員、干部涉賭參賭問題進行了整頓清理,由公安處牽頭,組織有關部門,深入站段、站區(qū)進行檢查排摸。對參賭、涉賭的黨員和干部將按規(guī)定進行嚴肅處理。此項工作仍在進行中。四是抓好生產(chǎn)力布局調整時期的紀律執(zhí)行工作。為確保我處生產(chǎn)力布局調整全面順利進行,維護全處穩(wěn)定,防止違紀行為和不廉潔問題的發(fā)生,我們要求各級干部職工嚴格執(zhí)行五項紀律,即:政治紀律、人事紀律、財經(jīng)紀律、資產(chǎn)管理、工作紀律。同時,發(fā)揮各級組織的作用,確保各項紀律的落實,暢通信息反饋渠道,加大監(jiān)督力度,確保了生產(chǎn)力布局調整的平穩(wěn)過渡。
3、加強監(jiān)督檢查,推進廉潔自律各項規(guī)定的落實。各級紀檢監(jiān)察組織認真分析領導干部廉潔自律方面群眾反映強烈的熱點問題,采取整改措施認真予以解決和糾正。加強了對處、段兩級領導干部收入申報、禮品登記、“三重一大”集體討論制度落實情況的監(jiān)督檢查。嚴格規(guī)范了工程建設、物資采購、資金管理以及車皮審批工作,并加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。認真開展了“三清”工作。對全處67名副處級以上干部和272名科級領導干部住房進行了清理登記,沒有發(fā)生違反規(guī)定的問題。對全處小汽車配備進行了清理,共清理封閉式小轎車148輛,對5輛掛私牌的公車重新辦理了公車牌照。對領導干部在各類公司兼職進行了清理。經(jīng)過清理,7名處級領導不再兼職。
二、嚴格執(zhí)紀,從嚴治黨,查辦違法違紀案件力度繼續(xù)加大
各級紀檢監(jiān)察組織始終把查處黨員干部違紀違法案件作為從嚴治黨、懲治腐敗的中心環(huán)節(jié)來抓,集中力量查處了貪污賄賂、以權謀私、失職瀆職、侵吞侵占公共財物等案件。今年,全處紀檢監(jiān)察組織共受理群眾來信來訪62件(含重復件),共初查案件線索26件,立案12件,審結12件,挽回經(jīng)濟損失63600元,避免經(jīng)濟損失45050元。
1、抓基礎,建制度,規(guī)范案件檢查工作。今年以來,處紀委先后規(guī)范出臺了《信訪舉報工作程序》、《案件檢查工作程序》、《“兩規(guī)”實施工作程序》。同時,在全處貫徹執(zhí)行局紀委下發(fā)的《案件檢查通知書制度》、《案件線索初核工作制度》、《“一案兩建議”制度》、《信訪監(jiān)督制度》,進一步規(guī)范了案件檢查工作。出臺實施了《××處查辦案件目標管理考核獎勵辦法》,加大對查辦案件的獎勵力度,實行一案一獎,大案重獎,極大地調動了廣大紀檢監(jiān)察干部查辦案件的積極性。
2、抓基層辦案,查辦案件工作保持強勁勢頭。今年,處紀委針對站段紀委書記人員新、業(yè)務能力參次不齊的實際情況,處紀委書記、副書記及有關部室負責人,深入全處各單位檢查督促辦案工作,給基層單位辦案提要求,壓擔子,指方向,使基層單位查辦案件的力度不斷加大。重點抓住案件初核工作,通過指導分析、直接參與等方式,找出辦案的重點和難點,幫助基層單位調查突破。舉辦了案件檢查、審理工作培訓班,開展了全處案件審理聯(lián)檢工作,抽調站段專職紀委書記,對今年審結的案件進行互檢,達到取長補短、互相交流的目的,提高了站段查辦違紀違法案件的能力。今年全處各站段共查辦案件10件,查結率100%。
3、抓好“三談一防”,強化辦案教育轉化功能。一是抓好誡勉談話。對群眾反映的問題經(jīng)過初查,違紀事實明顯輕微,在群眾中造成不良影響,但又不夠立案條件的,認真做好有關人員的誡勉談話,進行批評教育。今年,××處紀委誡勉談話8人。二是抓好辦案談話。對于問題性質嚴重或已經(jīng)立案查辦的案件,在談話中注意宣傳黨的方針、政策和法律法規(guī),既有嚴肅地批評教育,又有合情合理的疏導啟發(fā),通過人性化的方式促使涉案人員真正認識到自己問題的嚴重性,積極配合組織說清問題,加快了辦案效率,提高了辦案質量。三是抓好回訪談話。對犯錯誤的黨員干部進行了回訪談話,及時了解掌握受處分人員的思想動態(tài),幫助他們提高認識,振奮精神。四是抓好“防范警示”。在查辦案件的同時,實事求是地分析違紀違法問題發(fā)生的主客觀原因,從中發(fā)現(xiàn)制度和管理上存在的漏洞,向發(fā)案單位提出整改建議31條,下發(fā)監(jiān)察建議書1份,增強了辦案的綜合效應。
三、緊貼中心,強化融入,效能監(jiān)察與執(zhí)法監(jiān)察不斷深入
1、開展了對站段、車間資金二次分配執(zhí)法監(jiān)察。針對基層職工對二次分配資金管理反映強烈這一“熱點”問題,由處紀委、監(jiān)察分處牽頭,聯(lián)合財務、勞資部門深入基層廣泛調研,找出了站段、車間資金二次分配存在制度不完善、二次分配資金的使用不規(guī)范、事務公開的內(nèi)容不全面等共性問題。制定了《××處站段、車間資金二次分配使用實施辦法》,確定了自有資金的政策界定和分配、使用中的基本原則。各單位開展了自查自糾,處執(zhí)法監(jiān)察領導小組跟蹤督導檢查,將檢查出來的問題進行梳理、匯總、分析,糾正了基礎管理中普遍存在的問題。目前全處資金二次分配管理工作逐步步入制度化、規(guī)范化運作,職工反映此類問題明顯減少。
3、開展廢舊軌料管理專項檢查,推進規(guī)范化長效管理。針對去年全處廢舊軌料管理存在的問題,協(xié)調工務分處共同深入各單位,開展了全處廢舊軌料管理情況的監(jiān)督檢查,指導各單位進行限期整改,鞏固了成果。通過這次專項檢查,全處廢舊軌料管理基本達到了底數(shù)清楚、現(xiàn)場整潔,堆碼整齊、標識明晰,臺帳完備、帳料相符、制度齊全。出臺了《××處廢鋼軌競價銷售管理辦法》,推進了廢舊軌料管理的標準化、科學化,鞏固了去年廢舊軌料管理執(zhí)法監(jiān)察取得的成果。
4、加強源頭治理,進一步規(guī)范工程和物資采購招投標。重點對處、站段兩級制度管理、組織招投標工作情況進行了調研,對近年來在落實招投標制度不到位,站段招投標管理工作薄弱等問題進行了分析,提出了整改意見。同時在全處開展了招投標采購的物資設備使用情況效能監(jiān)察。著重對以來路局、處以及站段招投標采購的物資設備,按照烏鐵監(jiān)89號文件要求的監(jiān)察內(nèi)容逐項檢查。對招投標過程中簡化程序,不按規(guī)定操作的做法,及時進行了糾正。對3年來,庫機務段8項招投標采購一直未能全面投入使用的設備,協(xié)調招標辦、相關業(yè)務分處深入現(xiàn)場逐一進行核實,督導落實。今年以來,嚴格執(zhí)行招投標紀律,進一步規(guī)范了招投標程序,招投標項目預審、抽簽確定專家評委評標等制度得到進一步落實。對工程、物資采購招投標的公開公示進行了明確的規(guī)定,接受廣大干部職工的監(jiān)督。2004年全處共招投標采購物資52項,招標率達到93%,定標總價3085.75萬元,節(jié)約資金390.63萬元,節(jié)支率達11%。
5、認真總結經(jīng)驗,深化效能監(jiān)察工作。各單位圍繞經(jīng)營管理的難點,節(jié)能降耗的重點,群眾關注的“熱點”問題進行選題立項。2004年,全處效能監(jiān)察共立項19項。通過監(jiān)督檢查,糾正問題57個,完善各項規(guī)章制度55項,為企業(yè)增效節(jié)支2146.1萬元。通過開展效能監(jiān)察,督促企業(yè)依法辦事,規(guī)范企業(yè)行為,加強企業(yè)管理,提高了效率和效益,為全處實施“增運節(jié)支”戰(zhàn)略做出了積極的貢獻。
四、領導重視,求真務實,路風建設持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展
1、切實加強了對路風工作的.領導。處黨政領導十分重視路風工作,在年初召開的××處工作會議上,處黨政主要領導親自對路風工作進行安排和部署。在日常工作中,處黨政領導對路風工作中的重要問題都親自過問,并做出明確要求。今年以來,在全處先后開展的3次路風專項整頓中,處、站段主要領導或主管領導既掛帥又出征,較好地解決了在整頓中存在的突出問題。
2、把路風建設納入安全、質量、效益管理目標和各級干部考核中。××處把路風建設層層納入處、站段、車間三級目標責任體系,并與安全、質量、效益直接掛鉤。把路風工作納入站段年度經(jīng)營目標和標桿黨委評比中,實行路風工作一票否決制。同時,把路風建設作為考核任用干部的一個重要條件,強化責任考核和失職追究。通過一級抓一級,強化“一把手”路風管理責任,使全處各級管理者的責任意識和風險意識明顯增強。
3、開展專項檢查,不斷加大監(jiān)督檢查力度。在抓好日常路風工作監(jiān)督檢查外,由路風辦、運輸、收入、物價、紀委監(jiān)察等部門組織開展了4次專項大檢查,先后查處了列車工作人員私帶無票旅客、旅社、賓館服務代售車票、窗口違規(guī)售票、貨代公司違規(guī)代理、收費,客貨服務粗暴待客、野蠻裝卸等問題。對庫爾勒東站貨場違規(guī)收費、××處華運貨代公司運輸代理管理不規(guī)范問題和庫爾勒客運段乘務員粗暴待旅客以及列車員為旅客代辦車票等路風問題進行了嚴肅查處。截止目前,共查處路風問題6件,填發(fā)監(jiān)察通知書6份,定性路風不良反映3件,18人因路風問題受到處罰。全處未發(fā)生一般以上路風事件,確保了路風工作處于受控狀態(tài)。
4、以宣傳教育為先導,增強干部職工的路風意識。堅持以多種形式開展路風教育。先后組織客貨窗口單位工作人員集中開展路風教育8場次,受教育人數(shù)余人次。在七個客貨窗口單位青工中,開展了“青年杯”路風知識競賽和演講比賽,收到了良好效果。將《鐵路路風管理辦法》在南鐵電視臺滾動播出,阿克蘇車務段匯編了《全路路風事件案例》發(fā)到每一位職工手中,庫爾勒客運段開展了”假如我是一名旅客“的演講比賽。通過開展豐富多彩的教育活動,增強了干部職工的路風意識。
五、齊抓共管,形成合力,黨風廉政建設責任制進一步貫徹落實
今年以來,我們始終把落實黨風廉政建設責任制作為龍頭工程來抓,不斷探索落實黨風廉政建設責任制的新思路、新方法。逐步形成了適合我處發(fā)展的“三點一提升”的工作思路。
1、選準結合點。即把落實黨風廉政建設責任制與××處經(jīng)營效益和創(chuàng)建標桿黨委工作相結合。重新修訂完善了××處黨委、××處《落實黨風廉政建設責任制工作規(guī)則》,進一步對責任內(nèi)容進行了分解和細化,明確了各級領導干部在落實黨風廉政建設責任制中的任務和工作要求,確定了主辦、協(xié)辦單位和責任人。通過層層簽訂黨風廉政建設責任書的形式,將責任范圍、責任內(nèi)容確定下來,把反腐倡廉任務分解到每位領導干部的頭上,做到人人有任務,有責任,有壓力,有動力。并把黨風廉政建設工作納入××處“百日”安全管理和“標桿黨委創(chuàng)建”目標管理,形成了橫向到邊,縱向到底,層層抓落實的責任制網(wǎng)絡。
2、突破主攻點。以突破責任主體責任意識不到位為重點,強力推進落實黨風廉政建設責任制的責任主體進入積極的工作狀態(tài)。各單位結合工作實際,找準本單位在落實黨風廉政建設方面存在的一至兩個突出問題作為主攻點,通過采取切實可行的工作措施,使確定的突出問題在規(guī)定的時間內(nèi)得到有效解決和落實。同時,加大了對基層單位落實黨風廉政建設責任制工作的檢查力度,通過月檢查、季考核、半年進行一次分析,對黨風廉政建設責任制落實好的單位和部門及時進行通報表揚,差的單位除進行經(jīng)濟責任制考核外,還將“差點”單位在局域網(wǎng)、南疆鐵道報、電視臺進行公示,使全處各單位落實黨風廉政建設責任制的意識得到明顯增強。
3、培育閃光點,以點帶面。我們把挖掘培育黨風廉政建設的“閃光點”作為落實黨風廉政建設責任制的有效載體,起到了以點帶面的典型引路和示范作用。為有效培育和捕捉“亮點”,年初就要求各單位年內(nèi)必須培養(yǎng)出兩個在落實黨風廉政建設方面具有導向性、先進性的典型,并深入站段指導培育“亮點”。11月對各單位在落實黨風廉政建設責任制中好的做法,進行了重點調研指導、歸納整理,總結培育了處多元化管理中心抓好黨風廉政建設宣傳教育和庫爾勒機務段落實黨風廉政建設責任制等四個“亮點”。并在局域網(wǎng)和南疆鐵道報、電視臺進行了大力宣傳。
通過開展“三點一提升”活動,使基層單位落實黨風廉政建設責任制的工作質量不斷得到提升,進一步推進了全處黨風廉政建設。
六、抓好自身建設,紀檢監(jiān)察隊伍整體素質得到提升
1、加強學習。各級紀檢監(jiān)察組織認真學習貫徹十六屆四中全會和中紀委三次、四次全會精神,統(tǒng)一思想,提高認識,強化約束,嚴格自律,并加強內(nèi)部管理,規(guī)范決策程序和工作程序,嚴格依紀依法辦案。按照加強黨的執(zhí)政能力建設和提高黨的紀律檢查工作“五種能力”的要求(提高全處各級紀檢監(jiān)察組織適應新形勢的能力,提高對黨員干部特別是主要領導干部有效監(jiān)督的能力,提高依法執(zhí)紀,依法辦案的能力,提高發(fā)展黨內(nèi)民主,維護黨員權利的能力,提高協(xié)助黨委加強黨風廉政建設和組織協(xié)調的能力),以創(chuàng)建“學習型紀檢監(jiān)察干部隊伍”為載體,從思想、作風、組織、業(yè)務等方面進一步加強自身建設。做到思想觀念、工作作風、工作方式方法、自身建設與時俱進。
2、加強隊伍建設。以我處生產(chǎn)力布局調整和紀委委員換屆選舉為契機,選舉產(chǎn)生了新一屆7名紀委委員。配齊配強了站段紀委書記,站段紀委書記經(jīng)過調整,增加至13人。紀檢監(jiān)察干部的知識結構、年齡結構進一步得到優(yōu)化。
3、加強調查研究工作。各級紀檢監(jiān)察組織和紀檢監(jiān)察干部重點圍繞“如何建立健全與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系”以及“如何為鐵路跨越式發(fā)展提供紀律保證”兩個重點課題,深入調研,努力實踐,總結了以往的成功經(jīng)驗并提出了建設性的思路。每季度召開的紀委書記工作例會上,都對工作中存在的難點和調研成果進行積極交流,認真研討,促進了紀檢監(jiān)察各項工作的順利開展。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇十
今年第一季度,區(qū)紀委監(jiān)察局認真學習貫徹黨的十x大、十x屆x中、x中全會和中央、省、市紀委全會精神,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,扎實開展黨風廉政建設和反腐工作,嚴肅查辦違紀違法案件,為“五區(qū)”建設提供了堅強的紀律保障?,F(xiàn)將區(qū)紀委監(jiān)察局20xx年一季度工作情況報告如下:
一是理清工作思路。深入貫徹落實中央、省、市紀委全會和區(qū)委全會精神,緊密結合我區(qū)實際,研究提出了“1234”工作思路:圍繞“一個目標”(營造風清氣正的政治生態(tài)),積極落實“兩個責任”,深入推進“三轉”,著力“四個強化”(強化監(jiān)督問責、強化案件查處、強化作風建設、強化宣傳教育)。二是精心安排部署。按照上級部署要求,組織召開區(qū)紀委八屆五次全體會議,深入學習貫徹了中央和省、市紀委全會精神,明確了20xx年全區(qū)黨風廉政建設和反腐工作任務。3個鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記、4個區(qū)政府組成部門負責人對全會進行了述責述廉。
一是強化檢查考核。深入52個區(qū)直部門單位對xx年度落實黨風廉政建設責任制進行了檢查考核,推動了反腐倡廉各項工作的落實。
二是推進落實“兩個責任”。制定出臺了《關于落實黨風廉政建設區(qū)委常委會主體責任和區(qū)紀委常委會監(jiān)督責任的實施意見(試行)》,要求全區(qū)各級黨組織結合實際制定本單位實施方案。出臺了關于對領導干部進行誡勉談話、函詢、約談的暫行辦法;今年以來已對2名單位主要領導進行誡勉談話。啟動違規(guī)收送“紅包”問題“回頭看”工作,今年全區(qū)廉政賬戶共收到“紅包”款6000元。
三是培養(yǎng)清廉意識。把培育廉潔價值理念貫穿于領導干部培養(yǎng)、選拔、管理和使用全過程,組織了49名xx年以來全區(qū)新提拔或重用的科級干部參加廉政承諾宣誓,簽署了廉政承諾書,并統(tǒng)一參加了廉政法規(guī)知識考試。
四是深化廉政教育。全區(qū)各級黨組織征訂《xxx關于黨風廉政建設和反腐斗爭論述摘編》一千余本,組織廉政文化進機關、社區(qū)、企業(yè)演出9場,在上級新聞媒體和“廉政網(wǎng)”、“清風”官方微信發(fā)稿一百余篇。在元旦、春節(jié)等節(jié)日期間給全區(qū)科級以上領導干部發(fā)送廉政短信共計1000余條次。
一是創(chuàng)新督查機制。今年以來,區(qū)督查辦堅持每天一督查,每周一匯總,每半個月一梳理,每月一通報的“四個一”工作制度,同時對臨時增加的熱點項目實行專項督查;對各單位的責任目標提出意見建議;對市督查重點項目做好溝通協(xié)調。
二是加大督查力度。一季度,區(qū)督查辦開展各類現(xiàn)場督查300余人次,電話督查600余次,參加調度會議6次,督查情況通報2期,項目進展情況及工作動態(tài)各1期,確保了我區(qū)重點工程和重要工作高效推進。
根據(jù)上級紀委的決策部署,圍繞“轉職能、轉方式、轉作風”的要求,按照上下對應、突出主業(yè)、歸類整合、總量不變的原則,全面完成了機關內(nèi)設機構調整。將原黨風廉政建設室與執(zhí)法監(jiān)察室整合為黨風政風監(jiān)督室,將原紀檢監(jiān)察室更名為紀檢監(jiān)察一室,增設紀檢監(jiān)察二室。
為強化黨內(nèi)監(jiān)督,充分發(fā)揮巡查在黨風廉政建設和反腐斗爭中的積極作用,制定出臺《中共區(qū)委關于開展巡查工作的意見》,成立區(qū)委巡查工作領導小組,設立三個區(qū)委巡查組,并就我區(qū)20xx年第一輪巡查工作制定了具體實施方案。目前第一輪巡查工作已經(jīng)正式啟動。
堅持依紀依法安全文明辦案,加強案件監(jiān)督管理。今年一季度,共受理信訪件6件,立案5件,處分5人。其中科級干部3人,一般干部2人,收繳違紀款53萬元。重點查處了區(qū)衛(wèi)生局原局長xxx涉嫌受賄、收受紅包案,并移送司法機關查處,較好的發(fā)揮了查辦案件的震懾作用。
扎實推進學習型機關建設,加強干部教育培訓,組織參加各類培訓20人次,2人參加上級紀委業(yè)務培訓,1人選調市紀委跟班工作一年,干部隊伍素質進一步提升。
召開全區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)會議,對開展《xxx關于黨風廉政建設和反腐斗爭論述摘編》專項學習教育活動進行動員。一季度,委局機關組織開展集中理論學習十余次,開展專題學習討論區(qū)委一號文件活動3次,并利用每周五下午集中或自學《道德經(jīng)》。
我們將圍繞貫徹落實中央和省、市紀委全會精神,緊緊把握反腐倡廉工作的總體要求,按照年初確定的目標,明確責任分工,主要抓好以下幾項工作:
一是層層傳導壓力。按照區(qū)委“兩個責任”文件的要求,分級分類簽訂黨風廉政責任狀。對鎮(zhèn)(街道)和區(qū)直單位黨政“一把手”、分管領導開展落實“兩個責任”和“紅包”問題廉政約談。
三是加強警示教育。深入開展黨風黨紀和廉政教育,利用典型案例開展警示教育,以身邊事教育身邊人;結合“書香”活動,以講信念、講規(guī)矩、講奉獻、講業(yè)績?yōu)槟繕?,深入開展廉政文化年主題教育活動。
四是強化正風肅紀。持之以恒落實中央八項規(guī)定精神,加強對改進作風各項規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,把違反中央八項規(guī)定精神的行為列入檢查重點,加大對典型案例的查處和通報曝光力度。
五是加大辦案力度。加強信訪件的直查快辦,進一步拓寬案源渠道,重點查處群眾身邊的fu敗行為,挖掘案件線索,提高綜合辦案能力。充分發(fā)揮查辦案件工作組織協(xié)調機制作用,切實增強查辦案件工作的整體合力。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇十一
今年,區(qū)xx局紀檢監(jiān)察工作按照為民、務實、清廉的要求,以群眾路線實踐教育活動深入開展為契機,認真貫徹落實上級紀委有關精神,緊緊圍繞我局的中心工作,進一步加大紀檢監(jiān)察工作力度,大力推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作向縱深發(fā)展?,F(xiàn)將上半年主要工作情況匯報如下:
一、確定目標,認真落實黨風廉政建設責任制
局黨組召開專題會議,把黨風廉政建設責任制作為重要工作來抓。繼續(xù)健全完善黨風廉政建設責任制監(jiān)督制約機制,強化檢查、督查考核力度,嚴肅追究違反責任制的行為。結合實際,把黨風廉政建設工作內(nèi)容逐項分解,明確責任,落實到各分管領導、責任部門,實行一級抓一級,年終進行考核,并將考核結果與年終評優(yōu)評先進行掛鉤,增強了各科室和分管領導抓好黨風廉政建設的責任性,進一步健全和完善了黨風廉政建設工作,為城建工作的有序開展,奠定了良好的責任意識環(huán)境和堅實的制度基礎。
二、增強責任,促進干部職工自覺做到廉潔自律
按照黨風廉政建設責任制的要求,結合黨的群眾路線活動深入開展,繼續(xù)認真貫徹落實領導干部廉潔自律規(guī)定。一是抓好干部職工的廉政學習教育。3月以來,按照區(qū)委的統(tǒng)一部署要求,認真落實學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)工作,在全體黨員、干部職工中開展了《厲行節(jié)約反對浪費重要論述摘編》、《損害群眾利益典型案例剖析》、《楊光榮同志在桑植縣洪家關白族鄉(xiāng)調研時的講話精神》、《堅持群眾路線、堅決反對四風》等專題講座學習。同時,也開展了《焦裕祿》、《周恩來的四個晝夜》、《蘇聯(lián)亡黨亡國20xx年祭》、《生死牛玉儒》、《吳仁寶》等10部影視教育學習。通過學習,進一步增強了黨員干部職工的群眾觀念,牢固樹立了團結務實干事、全心全意為人民服務的意識,形成了勤政廉潔的良好作風。
二是抓好四風的突出問題查擺。以照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病為總要求,以理論理想、黨章黨紀、民心民聲、先輩先進為鏡子,著力解決四風突出問題,特別是發(fā)生在群眾身邊的不正之風問題。黨員、領導干部結合自身實際,撰寫了深刻的個人對照檢查材料,針對剖析出來的問題制定了詳細有效的整改措施,以便在今后的工作中做到務實整改。三是切實做好政務公開。把工作職責、內(nèi)容、程序、時限等向社會公開,增加工作透明度,自覺接受社會監(jiān)督。
三、嚴抓查處、及時處理干部職工違規(guī)行為
在信訪處理上,從完善工作程序、健全工作制度入手,進一步加強信訪工作,對群眾舉報的重要信訪和反映強烈的熱點、難點問題,以及傾向性、苗頭性問題,實行分管領導和干部職工首問負責制,及時收集、辦理、回復群眾反映的問題。
在案件查處上,從拓寬案源渠道,加強線索管理等方面尋求突破口,進一步強化督查,及時糾正了項目建設過程中違法施工行為,并對工程隊進行了問責。上半年,我局共下發(fā)限期整改通知書9份,責令停工通知4份,目前整改到位情況總體良好。
四、強抓作風,加強同人民群眾的血肉聯(lián)系
堅持用制度規(guī)范各項工作程序,把各項工作融入到黨風廉政建設中去。一是扎實開展城鄉(xiāng)互助共建活動。積極開展四走四問、慰問貧困母親、送溫暖等各項活動,深入聯(lián)系寶峰路社區(qū)結對幫扶,有力地促進了城鄉(xiāng)互助共建工作向縱深發(fā)展。二是開展農(nóng)村法治宣傳。結合區(qū)政府組織的《社會救助暫行辦法》宣傳月活動,我局同民政局、房管局等相關單位共同在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)處的廣場、街道、集市等公共場所,設立政策咨詢臺,向廣大居民宣傳《國有土地上房屋征收與補償條例》、《法律援助條例》、《信訪條例》、農(nóng)村危房惠民政策,發(fā)放法律宣傳資料。在我局聯(lián)點的寶峰路社區(qū),開展《中華人民共和國城市居民委員會組織法》宣傳學習,老百姓的自我維權與法律意識得到進一步增強。三是開展好服務游客三必須活動。10月10日,xx局黨員干部30人,分赴景區(qū)的標志門、天子山索道下站、十里畫廊、水繞四門、金鞭溪、寶峰湖、黃龍洞服務游客、征求意見,堅持做到服務游客有問必答、有難必幫、有訴必果,按照把游客當親人的要求,進一步優(yōu)化了旅游服務環(huán)境,提升了旅游服務質量。
回顧一年來的工作,我們雖然盡了最大的努力,做了大量的工作,也取得了一些成績,在充分肯定成績的同時,我們清醒的看到了工作中還存在著明顯的不足,具體表現(xiàn)在:工作上滿足于正?;?,缺乏開拓創(chuàng)新精神,特色工作不明顯。在今后的工作中,我們一定要發(fā)揚成績,克服缺點,進一步理清思路,改進工作方法,完善工作措施,努力抓好黨員干部廉潔自律工作,切實轉變作風,提高服務質量,不斷開創(chuàng)黨風廉政建設和反腐敗工作的新局面。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2019年,xx紀檢組織在集團公司紀委的正確領導和公司黨總支的大力支持下,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹十九大、十九屆二中、三中、四中全會和中紀委十九屆三次全會精神,嚴格落實上級黨委、紀委總體工作部署。把黨的政治建設放在首位,強化“四個意識”,樹立“四個自信”,踐行“兩個維護”,持續(xù)推進全面“從嚴治黨”向縱深發(fā)展。嚴格按照《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》要求,對照《中共xx集團有限公司紀委關于爭當省管企業(yè)紀檢監(jiān)察工作標桿的實施方案》6項20條,扎實開展本職工作,正確運用“四種形態(tài)”,持之以恒的推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍,為公司“穩(wěn)定持續(xù)高效”發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境。
一、2019年主要工作
(一)抓廉政教育工作邁向新臺階。公司紀檢組織立足強化“四個意識”,堅定“四個自信”,引導廣大黨員干部職工樹立并鞏固“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想意識,以xxx”互動教育活動為載體,組織開展來了多種形式的廉政教育活動。公司黨總支書記帶頭為全體黨員講廉政黨課x次,其他班子成員在各自分管范圍內(nèi)的黨員干部群眾講了廉政黨課;
利用中心組學習時間,組織觀看《國企姓公不姓私》等案例警示教育片x次,所有觀影人員圍繞案例開展討論,并撰寫了心得體會;
組織開展了“黨史暨德廉知識”搶答賽,來自四個基層黨支部的x支隊伍參加的比賽;
參觀xx紅色影視基地和xx戰(zhàn)役紀念館x次,組織開展了重溫入黨誓詞;
邀請xx市紀委監(jiān)委專家做了題為《國有企業(yè)中的職務犯罪成因分析與防范》專題講座;
紀檢工作人員認真學習貫徹《山東省紀檢監(jiān)察干部“十嚴禁”》要求,x名專職紀檢工作人員參加了xx紀委組織的培訓。嚴格執(zhí)行談話機制,利用管理人員述職述廉大會時間,組織開展了集中談話,并對評比排名靠后的x名管理人員進行提醒談話。此外,公司還利用國慶、建黨等節(jié)日時間,組織開展了“不忘初心牢記使命”頌歌獻給黨等文藝活動x次。通過正反兩方面的教育引導,進一步強化了廣大黨員干部職工的思想意識,濃厚了廉潔從業(yè)的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
(二)抓責任落實工作得到新提升。公司紀檢組織始終將推動“兩個責任”和“一崗雙責”落實,作為加強黨風廉政建設,落實紀檢監(jiān)察工作責任的有效著力點。公司黨總支于年初與各基層黨支部簽訂了黨風廉政建設主體責任書,班子成員分別簽訂了落實“一崗雙責”承諾書。同時,以上級和集團公司紀委總體工作部署為指導,結合自身實際,召開黨總支會議,研究制定了《2019年度黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作意見》。并組織召開了年度黨風廉政建設和反腐敗工作會議,對全年工作作出總體部署。此外,嚴格執(zhí)行述職述廉制度。年初職代會上,公司班子成員分別作了書面述職,黨總支書記、派駐紀檢員分別向集團公司述職。自行組織了管理人員述職述廉評議大會,全體副科級以上管理人員、各基層黨支部書記全部參加述職述廉,接受公司及職工代表評議。班子成員對照“四個一”要求,將分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作與生產(chǎn)經(jīng)營、安全等工作同部署、同督辦、同檢查、同考核。并嚴格履行談心談話、講廉政黨課等要求。
(三)抓正風肅紀工作展現(xiàn)新作為。一是規(guī)范權力運行。嚴格嚴格監(jiān)督執(zhí)行“三重一大”制度、總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則和“421”權力運行模式,對人員任免、工程建設、招議標等進行全程監(jiān)督。年內(nèi),對x名新提拔的管理人員進行廉政鑒定。二是落實監(jiān)管制度。嚴格落實領導干部重大事項報告制度,按照《中共xx集團有限公司領導干部廉潔從業(yè)檔案管理暫行辦法》規(guī)定,組織管理人員如實填報《領導干部廉潔從業(yè)檔案》。x名管理人員按照《關于重申領導人員執(zhí)行個人重大事項報告制度的通知》和《關于印發(fā)各級管理人員婚喪嫁娶等事宜管理規(guī)定(試行)的通知》規(guī)定,如實填寫上報了《管理人員婚喪嫁娶等事宜報告單》。三是嚴格專項巡查。根據(jù)集團公司紀委安排,完成了基層日常公務費用處理和落實“八項規(guī)定”精神、糾四風有關情況自查自糾,及工程發(fā)包和工程管理、內(nèi)部業(yè)務協(xié)作制度執(zhí)行情況及管理人員選拔任用等“三項業(yè)務”問題整改情況自查自糾,并積極配合集團公司完成調研工作。四是認真開展效能監(jiān)察。按照集團公司紀委總體部署,結合自身情況,自主立項開展了甲供材工程管理及工資發(fā)放專項監(jiān)督檢查工作,查處問題x項,落實責任人、整改措施及時限。正確運用“四種形態(tài)”,積極參與案件調查審理,對于違反勞動紀律的x名員工分別給予通報批評、罰款x元處分。
(四)抓作風整治工作取得新成果。深入貫徹落實山東省“擔當作為,狠抓落實”工作動員大會精神和集團公司“高質量發(fā)展”總體要求。一是加強執(zhí)行力教育培訓。組織全體干部職工參加了為期三天的“打造卓越執(zhí)行力”培訓班,每人撰寫心得體會3篇,轉變了工作作風,提升了工作干勁,讓企業(yè)核心價值成為領導倡導、上下共同遵守的行為方式。并以支部為單位,結合培訓成果和自身實際,制定了執(zhí)行力建設措施,為推動作風建設邁向新臺階提供強有力保證。二是嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定。以《中共xx集團有限公司委員會關于進一步嚴格落實中央八項規(guī)定精神加強作風建設的實施意見》為載體,對照要求查擺問題,落實整改。組織開展了“天價煙”背后“四風”問題自查自糾工作,未發(fā)現(xiàn)利用高檔香煙專營等職權謀取私利、違規(guī)經(jīng)營高檔香煙或利用職務影響為親屬及其他經(jīng)營高檔香煙提供便利、違規(guī)收送高檔香煙、違規(guī)公款購買高檔香煙等情況發(fā)生。同時,以排查整治“天價煙”問題為抓手,對相關苗頭性、傾向性和隱形變異的類似“四風”問題進行排查,未發(fā)現(xiàn)相關問題出現(xiàn)。元旦、春節(jié)、中秋、國慶等重要節(jié)點下發(fā)了廉潔過節(jié)通知,提醒廣大黨員干部職工嚴守八項規(guī)定,避免四風反彈。三是落實作風整治措施。緊緊圍繞公司發(fā)展穩(wěn)定大局,以“治貪、治庸、治懶,狠抓工作落實,提升執(zhí)行力”為工作主線,制定下發(fā)了《“狠抓落實、推動高質量發(fā)展”執(zhí)行力建設活動實施方案》,常態(tài)化組織勞動紀律和工作作風檢查,嚴格電子考勤、請銷假、“禁酒令”制度執(zhí)行,共進行監(jiān)督檢查x次,對考勤不正常的員工進行了早會通報。嚴格落實重點工作督辦制度,對未按照時間節(jié)點完成重點督辦工作的x名管理人員進行了罰款處理。
在過去的一年中,雖然取得了一定的成績,但離上級的要求還有一定的差距,主要體現(xiàn)在下基層調研較少,與上級紀檢監(jiān)察部門聯(lián)系還不夠,紀檢工作總結報導還有一定的欠缺,監(jiān)督檢查的力度還有待進一步加強等。
二、2020年工作打算
2020年是xx推進重建攻堅的一年,我們將以黨的十九屆四中全會和中紀委十九屆三次全會精神為指導,全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,以培養(yǎng)黨員領導干部勤政廉潔為目標,密切聯(lián)系公司中心工作實際,把黨風廉政建設貫徹于公司中心工作始終,為中心工作順利推進保駕護航。根據(jù)這一指導思想,結合我局實際,2020年重點抓好以下幾個方面的工作:
(一)抓思想防線的鞏固加強。一是繼續(xù)以“xxx”互動教育要求為主要模式的廉政教育工作認真貫徹落實中紀委、省、省國資委、能源集團和集團公司黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神為主線,繼續(xù)加強《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等黨紀黨規(guī)的學習教育。二是繼續(xù)開展警示教育。一是組織干部職工觀看反腐倡廉警示片,到廉政建設基地開展廉政教育活動,進一步激發(fā)黨員干部加強思想道德修養(yǎng)的自覺性。三是堅持常年不定時和重大節(jié)假日發(fā)送廉政短信,隨時提醒干部職工遵守道德規(guī)范,做到警鐘長鳴。
(二)抓制度的完善落實。一是落實好黨風廉政建設責任制。重點抓好“兩個責任”和“一崗雙責”的監(jiān)督落實。由黨總支負責人帶頭宣講,開辟學習專欄,厘清責任、統(tǒng)一認識,營造氛圍。引導領導干部牢固樹立“抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職”的理念,把黨風廉政建設的要求體現(xiàn)到分管區(qū)域工作的管理上,堅持黨風廉政建設與日常生產(chǎn)經(jīng)營工作同部署、同落實、同檢查、同考核。二是切實加強對黨政“一把手”的監(jiān)督制約,嚴格落實“421”全力運行模式,進一步加強“三重一大”制度和總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則的監(jiān)督執(zhí)行力度。根據(jù)實際,選擇高風險點實行重點監(jiān)督。根據(jù)出現(xiàn)的新情況、新問題,及時抓好制度的修訂完善工作。
(三)抓正風肅紀的從嚴從實。一是緊盯中央八項規(guī)定精神,營造風清氣正政治生態(tài)。加強對全面從嚴治黨的領導,深入開展集中整治形式主義官僚主義工作,結合組織中層管理人員諾廉述廉活動,持續(xù)向干部隊伍中存在的問題和不良現(xiàn)象“發(fā)力”。二是進一步加大監(jiān)察檢查力度,努力提高執(zhí)行力。重點加強對制度執(zhí)行情況,黨總支會決議事項落實情況等的監(jiān)督檢查。三是加強制度建設,確保權力規(guī)范運行。以黨員干部、關鍵崗位、重要人員的監(jiān)督為重點,強化履職監(jiān)督和責任追究。盯緊“三條監(jiān)督主線”。圍繞物資采購管理,各類招標管理及財務收支,工程驗收及結算管理,進一步規(guī)范流程、完善標準,建立規(guī)范的監(jiān)督運行體系,定期排查,確保關鍵工作、關鍵人員不出問題。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇十三
紀檢監(jiān)察是黨的紀律檢查機關和政府的監(jiān)察部門行使的兩種職能。定義紀律檢查委員會是黨的機構,做好監(jiān)察,今天本站小編給大家整理紀檢監(jiān)察亮點工作的總結,謝謝大家對小編的支持。
我局紀檢監(jiān)察工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,按照中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx—20xx年工作規(guī)劃》和市委《實施方案》、《南通市懲治和預防腐敗體系基本框架》的要求,貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉,注重預防的方針,協(xié)助黨組扎實推進具有水利特色的懲治和預防腐敗體系建設,現(xiàn)將紀檢監(jiān)察工作總結如下:
一、建立健全懲防體系領導體系,完善懲防體系工作機制。在學習領會《工作規(guī)劃》和市委黨風廉政建設責任制分解任務的基礎上,為貫徹落實好20xx年度《工作規(guī)劃》和黨風廉政建設的工作任務,加強了懲防體系領導體系建設,完善懲防體系工作機制,全面落實懲治和預防腐敗體系暨落實黨風廉政建設責任制。
1、協(xié)助黨組推進懲防體系建設,責任主體得到落實。協(xié)助黨組在全面落實《工作規(guī)劃》和市委《實施方案》、《南通市懲治和預防腐敗體系基本框架》,在落實懲治和預防腐敗體系暨落實黨風廉政建設責任制中承擔著主體責任,對《實施方案》、懲治和預防腐敗體系暨落實黨風廉政建設責任制的落實,注重結合本局工作實際,進行認真研究,及時部署。今年又先后出臺了《20xx年南通市水利系統(tǒng)黨風廉政建設工作要點》(通水利黨組[20xx]9號文件)、《關于開展“加強黨性修養(yǎng)堅持廉潔從政”黨性黨風黨紀主教育的實施方案》(通水利黨組[20xx]10號文件)、《關于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預防腐敗體系制度建設實施方案》(通水利黨組[20xx]11號文件),這些文件的出臺,確保了懲治和預防腐敗體系暨落實黨風廉政建設責任制的各項工作全面有序推進。
2、協(xié)助黨組分解落實責任,懲防體系工作得到全面落實。為了扎實推進懲治與預防腐敗體系工作,把各項工作落到實處,在建立黨風廉政建設機構的基礎上做到分工明確,責任明確,職責明確,實行一把手負總責,分管領導各負其責,紀檢組履行好協(xié)調職能。20xx年局領導班子調整時,對局黨風廉政建設領導機構及時進行了調整,并對20xx年度黨風廉政建設暨懲治和預防腐敗體系的各項工作進行分解落實,有力地促進了一把手負好總責。同時,黨組在年初對水利系統(tǒng)黨風廉政建設責任制進行分解,分管領導根據(jù)職責分工,按照“誰主管、誰負責”的要求,認真履行“一崗雙責”,承擔起分工職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設責任制暨懲防體系工作任務的布置,監(jiān)督檢查。
3、懲防體系工作機制進一步完善。在懲防體系工作機制建設方面,第一,堅持和完善了黨組的統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,部門各負其責。結合水利部門工作的特點,梳理出28項工作任務,將其分解到領導班子成員和相關職能處室,將黨風廉政建設和業(yè)務工作一起布置,一起落實,一起檢查考核,確保懲防體系和黨風廉政建設工作得到落實。第二,堅持體制機制創(chuàng)新,在干部的提拔任用、水利工程招投標、行政審批、行政處罰等重大權力的行使上,堅持“公開、公平、公正”的原則,自覺接受紀檢監(jiān)察和群眾的監(jiān)督,積極探索新的制度體系。同時教育黨員干部嚴格遵守法紀,執(zhí)行制度,提高制度的執(zhí)行力。第三,加強對權力的監(jiān)督。認真落實黨內(nèi)監(jiān)督條例,重點加強對班子成員和直屬單位領導干部、人財物的管理使用、關鍵崗位等方面的監(jiān)督,開好民主生活會,提高民主生活的質量推行政務、黨務公開,保證黨員行使民主權利。關口前移,做好預防。第四,做到有案必查,一查到底,決不手軟。
二、全面貫徹落實《工作規(guī)劃》,積極推進懲防體系建設。在推進懲防體系建設,貫徹落實《工作規(guī)劃》工作中,我們注重抓好構建拒腐防變教育機制、反腐倡廉制度體系、權力運行監(jiān)控機制、工作推進機制、糾風工作長效管理機制,初步形成了具有南通水利特色的懲防腐敗體系。
1、構建拒腐防變教育機制,強化對黨員干部的教育。根據(jù)懲治與預防體系關于標本兼治、綜合治理、懲防并舉,注重預防的方針,我們把工作重點放在預防上,注重抓好拒腐防變教育機制的建設,強化對黨員干部的教育,提高黨員干部政治素質和拒腐蝕能力。在構建拒腐防變教育機制中,第一抓好拒腐防變教育制度建設。通過對廉政教育的研究分析,近期制訂出一個集黨性、黨風、黨紀、廉政警示教育于一體的廉政教育制度,制度根據(jù)形勢、任務和上級的部署,并結合水利的特點,合理安排,貫串到全年的各個月份,基本做到月月教育,警鐘經(jīng)常敲。第二落實拒腐防變教育責任。黨組分工委托紀檢人員負責,辦公室與監(jiān)察室互相配合,安排教育的時間,落實教育的內(nèi)容,組織開展好各種學習教育活動。第三積極開展學習教育活動。今年除組織聽廉政黨課、觀看警示教育片、參觀展覽等活動外,還先后開展了元旦春節(jié)期間黨風廉政系列教育活動、黨風廉政承諾書簽訂活動、廉政風險點排查活動、“5.10思廉日”主題教育活動、“加強黨性修養(yǎng),堅持廉潔從政”黨性黨風黨紀主題教育活動、算廉政賬教育月活動。第四注重學習教育活動的效果20xx最新紀檢監(jiān)察工作總結20xx最新紀檢監(jiān)察工作總結。一是抓黨員干部的參與度,嚴格規(guī)定局學習教育活動,除參加省、市會議,接待省、市領導,一律不得缺席。并作為作風建設考核的內(nèi)容之一進行考核。二是黨員干部人人參與風險點排查活動。三是寫好學習
心得體會
總結,并組織交流發(fā)言。通過這種強制和激勵機制,強化黨員干部教育,提高其免役力。2、構建反腐倡廉制度體系,規(guī)范權力運行和黨員干部的行為。根據(jù)建立懲治與預防腐敗體系的要求,我們對20xx年制訂的31項制度執(zhí)行情況進行調研,經(jīng)過認真梳理,對適合懲防腐敗體系、且執(zhí)行情況比較好的制度給予了保留,對部分有欠缺的制度進行修訂完善,通過局權力運行情況的排查,新增一部分權力運行的內(nèi)控制度,通水利黨組[20xx]11號文件發(fā)出了《關于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預防腐敗體系制度建設實施方案》。對重新制訂和需要修訂完善的五個方面20項制度進行責任分解,落實到處室,并明確規(guī)定將制度建設完成情況作為年終考核的重要內(nèi)容。目前已完成10項制度,其它制度將在20xx年推出,從而基本形成水利系統(tǒng)反腐倡廉制度體系。為規(guī)范權力運行和黨員干部的行為打下堅實的基礎。
3、構建權力運行監(jiān)控機制,注重做好事中預防。積極探索,力求做好構建權力運行監(jiān)控機制每個方面。第一充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察專職機構的作用,提前介入局重大工程、工作、決策。重大權力的運行,得到了分權制約和集體討論,如對水政監(jiān)察案件的處理,原來辦案從調查到處罰,是由水政監(jiān)察支隊一家辦理的。今年根據(jù)權力運行監(jiān)控制約的要求作了重大調整,采取了水政監(jiān)察支隊主要負責案件的調查和認定,提出處罰建議;水政水資源處對案件進行審核,提出審核意見;最后由案件審理委員會集體討論決定。如今年對省水利廳移交的四條非法采砂船,就是采用了這種監(jiān)控制約程序,使權力運行更加公開透明。第二按照黨風廉政責任制的要求,通過分管局長負責對分管范圍內(nèi)行政權力運行情況,實行全面監(jiān)督和控制,發(fā)現(xiàn)問題,及時報告、及時控制、及時整改糾正第三隨時對水利工程建設項目招投標等每個程序進行監(jiān)督。第四公開紀檢監(jiān)察的電話號碼,暢通監(jiān)督舉報途徑。第五通過召開座談會、聽取意見和建議,發(fā)征求意見表進行征求意見等形式,充分發(fā)揮民主監(jiān)督的作用。此外我們對下屬事業(yè)單位采取開展黨風廉政建設責任制檢查考核、財務檢查和審計等方法進行監(jiān)控。
4、構建工作推進機制,營造積極向上氛圍。在懲治與預防腐敗體系工作推進機制方面,對懲治與預防腐敗體系工作任務進行分解落實,責任到人來實施,通過領導小組對懲治與預防腐敗體系工作的督查、督辦來推進。在制度建設方面的工作,協(xié)助黨組專門出臺了《關于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預防腐敗體系制度建設實施方案》文件,把制度建設任務分解落實落實到各處室,在制度辦理中,監(jiān)察室專門負責督查、督辦,各項制度初稿及時提交黨組會討論。
此外,運用監(jiān)督手段來推進中心工作方面,我們也進行了積極的探索。監(jiān)察室今年對拉動內(nèi)需工作、農(nóng)村安全飲水和農(nóng)村河道整治工作、節(jié)水型社(20xx年
個人工作總結
暨工作計劃
)會建設等3項工作進行專項督查,并形成督查報告,營造積極向上,爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍,推動了各項工作的開展。6、加強水利工程建設的管理與監(jiān)督,不插手水利工程項目招投標。
工程建設領域是腐敗的高發(fā)區(qū),水利工程建設領域同樣是產(chǎn)生腐敗的高風險區(qū)。為確保水利工程安全、資金安全、干部安全我們加強水利工程建設的管理與監(jiān)督。第一水利工程建設項目,嚴格按程序辦理手續(xù)。第二嚴格執(zhí)行工程建設管理制度,進一步規(guī)范項目法人責任制、招標投標制、建設監(jiān)理制、合同管理制和竣工驗收制的實施辦法。第三強化對水利工程的招投標管理,嚴格公開披露招標信息,嚴格資格審查,嚴格執(zhí)行評標紀律、規(guī)范評標程序,加強評標的公正性。第四強化對水利工程全過程監(jiān)督,從水利建設工程從立項、審批、招投標、施工管理、竣工驗收等各個環(huán)節(jié),紀檢、監(jiān)察部門參與,自覺接受紀檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。第五嚴格執(zhí)行《南通市市場廉政準入暫行規(guī)定》,和開展廉政文化進工地活動,努力營造水利工程建設市場的廉政氛圍。
三、堅持反腐倡廉戰(zhàn)略方針,落實黨風廉政建設各項工作任務20xx最新紀檢監(jiān)察工作總結工作總結。堅持反腐倡廉戰(zhàn)略方針,完成了上級布置的黨風廉政規(guī)定動作,同時結合水利特點,開展了一些特色活動,把黨風廉政建設各項工作任務落到實處。
各單位注重結合單位實際,開展理想信念和廉政教育,做好教育防范工作。加強了制度建設,對權力行使建立了監(jiān)督制約機制。各直屬單位都相繼出臺了一些規(guī)范權力運行的制度,對用人、用錢、物質管理和使用制訂了相應的監(jiān)督制約機制。黨務、所(處)務公開得到有效推進。工作計劃、總結、當前工作、重大事情、獎金福利分配等情況能夠公開,讓職工知曉。
今年以來,鼓樓區(qū)紀委、監(jiān)察局在區(qū)委、區(qū)政府和市紀委的領導下,圍繞主責主業(yè),強化執(zhí)紀監(jiān)督問責,推進全區(qū)黨風廉政建設取得新成效。
一、夯實“兩個責任”,助推從嚴治黨
區(qū)紀委主動協(xié)助區(qū)委履行黨風廉政建設主體責任,同時認真履行監(jiān)督責任,促進“兩個責任”有效落實,助推全面從嚴治黨向基層延伸。一是明晰責任清單。認真落實省委“五抓五看”要求,配合區(qū)委對“兩個責任”內(nèi)容進行梳理,制定《鼓樓區(qū)落實黨風廉政建設“兩個責任”清單》,明晰區(qū)委領導班子、區(qū)委主要負責人、區(qū)委領導班子其他成員和區(qū)紀委承擔的責任,并督促全區(qū)10個街鎮(zhèn)、20個區(qū)政府工作部門結合實際制定“兩個責任”清單。二是強化責任考核。協(xié)助區(qū)委開展20xx年度黨風廉政建設責任制檢查,由區(qū)委帶隊,組成10個考核組,對10個街鎮(zhèn)和10個區(qū)直部門落實兩個責任情況進行重點考核,對考核排名靠后的2個單位負責人進行廉政責任談話。開展街鎮(zhèn)黨政主要領導向區(qū)紀委全會述廉述責工作,組織區(qū)紀委委員評議述廉述責情況。分析責任制考核工作程序、考核內(nèi)容中存在的不足之處,研究制定20xx年度責任制檢查考核評分細則,力求考核辦法科學化。三是堅持問題導向。針對省對市、市對區(qū)責任制考核“問題清單”,制定整改方案,明確責任單位、責任領導和整改期限,加強督查督辦,確保逐項整改落實。針對黨風廉政建設責任制考核和平常督查發(fā)現(xiàn)的51個問題,列出清單,逐條提出整改意見建議,督促各單位限期抓好整改落實并反饋整改情況。同時強化問責,今年1—9月,對6名落實兩個責任不力的領導干部實施黨風廉政建設責任追究,以問責推動責任落實。
二、踐行“四種形態(tài)”,強化紀律審查
按照監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”要求,運用批評教育、黨紀輕處分和組織處理、重處分和重大職務調整及嚴重違紀涉嫌違法立案審查等方式,開展監(jiān)督執(zhí)紀工作。一是加大信訪初核力度。落實信訪舉報“零暫存”工作要求,準確運用市紀委信訪件分流及跟蹤管理系統(tǒng),對信訪舉辦件即時簽收、逐件處置,做到辦理全部覆蓋、狀態(tài)實時跟蹤、逾期多方督辦。今年1—9月,區(qū)紀委共受理檢控類初信初訪71件,初步核實62件,談話函詢9件,查實問題14件,查實率23.33%,轉立案13件,批評教育1件,實現(xiàn)了“零暫存”。二是保持懲腐高壓態(tài)勢。圍繞黨員干部廉潔從政、作風建設等方面存在的突出問題,集中查處黨員干部違反中央八項規(guī)定精神和基層腐敗問題,重點查處黨的后不收手、不收斂、頂風違紀行為。今年1—9月,新立案件19件,比去年同期增加1件,其中,鄉(xiāng)科級干部3件,同比增加2件,經(jīng)濟大案7件,比去年同期同比持平。其中,溫泉小學教導主任馬艷霞利用職便受賄、安泰街道多家下屬企業(yè)違反中央八項規(guī)定精神,區(qū)數(shù)字辦下屬企業(yè)區(qū)數(shù)據(jù)信息服務中心干部職務侵占、違反廉潔紀律等典型案件的查處,起到震懾作用。三是把握運用“四種形態(tài)”。轉變理念,改進方式,把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,特別是立足抓早抓小,對黨員干部一般性、苗頭性和輕微違紀問題,按照干部管理權限,進行談話提醒、教育誡勉,把問題消除在破紀之初、違法之前。今年1—9月,開展廉政談話函詢32人,給予輕處分10人、組織(適當)處理7人、重處分1人,輕處分和組織(適當)處理占98%。
三、緊盯“四風”問題,持續(xù)開展督查
按照“經(jīng)常抓、深入抓、持久抓”的要求,寸土不讓,弛而不息糾“四風”,促進中央八項規(guī)定精神落地生根。一是持續(xù)加大督查力度。健全常態(tài)化督查機制,會同區(qū)財政局、區(qū)審計局、區(qū)機關事務管理中心,成立4個督查組,持續(xù)對全區(qū)各單位落實中央八項規(guī)定精神情況進行7輪日常督查,防止“四風”反彈。抓住元旦春節(jié)、清明、五一端午、中秋國慶等重要時間節(jié)點,開展6輪次明察暗訪,重點督查治理公款送節(jié)禮、公款吃喝、公款旅游、公車私用、利用婚喪喜慶斂財?shù)取肮?jié)日病”。二是大力督促部門履職。按照省紀委“1+x”督查工作的要求,制定《關于開展“虛假名義違規(guī)報銷”問題專項整治
工作方案
》,轉發(fā)市紀委《20xx年中秋國慶期間廉潔紀律集中督查工作細化方案》,督促區(qū)財政局、審計局、人社局等10個職能部門根據(jù)各自在落實中央八項規(guī)定精神中擔負的職責開展監(jiān)督檢查。中秋國慶期間,區(qū)相關職能部門共檢查了67家單位,發(fā)現(xiàn)問題線索及時移送區(qū)紀委,區(qū)紀委以下發(fā)“問題清單”的方式進一步調查核實。三是公開曝光違規(guī)行為。開展典型問題集中通報、重點類型專題通報、問責案例專門通報。今年1—9月,查處違反中央八項規(guī)定精神問題11起,處理違規(guī)直接責任人11名,其中給予黨政紀處分7人,辭退4人。通報違反中央八項規(guī)定精神典型問題9期,轉發(fā)省、市有關通報4期。核查上級紀委轉辦的8條疑似違規(guī)問題線索。此外,出臺《關于嚴明紀律推進重大項目建設順利實施的通知》、《關于為推進福州市重大項目“抓征遷、促落實”百日攻堅行動提供紀律保障的工作措施》,圍繞百日攻堅行動強化紀律宣傳和紀律督查,為百日攻堅行動提供紀律支持。四、堅持“三廉”并舉,打造廉潔生態(tài)
發(fā)揮我區(qū)地域優(yōu)勢,充分利用各種載體,強化廉政宣傳教育和廉政文化建設,努力打造風清氣正的政治生態(tài)。
一是在“創(chuàng)廉”上下功夫。充分挖掘三坊七巷歷史人物勤政廉政家風家訓文化資源,編篡勤廉人物家風家訓集,匯集近30位名人家風家訓和勤廉故事;依托三坊七巷名人家風家訓館開展形式多樣的家風教育活動,自開館以來,接受教育的干部群眾達10萬人次;以“九嚴禁、兩堅持”廉潔紀律要求為素材,組織人員創(chuàng)作12幅漫畫;以“清風揚正氣、廉潔過新年”為主題,邀請20多位書法家創(chuàng)作68幅廉潔春聯(lián)。
二是在“觀廉”上下功夫。準確把握節(jié)假日等重要時間節(jié)點,廣泛開展廉政宣傳活動,如今年春節(jié)期間,利用全區(qū)140多面公眾廣告屏和led顯示屏播放廉政漫畫,在溫泉公園、五一廣場等地展覽廉政漫畫和廉潔春聯(lián),舉行廉政謎語競猜活動,邀請廣大干部群眾參加,活動為期1個月,參觀及受教育人次達20xx多人。三是在“培廉”上下功夫。深化廉政文化建設“一街鎮(zhèn)一特色”活動,鞏固“于山廉政聊吧”、“西湖文化圈”等特色品牌;培育廉政文化示范點,授予鼓樓第一中心小學、區(qū)檢察院、福嶼社區(qū)等13個單位為示范基地,要求各示范單位結合各自特色和優(yōu)勢資源,因地制宜打造廉政文化品牌,帶動全區(qū)廉政文化建設“六進”活動,推動形成風清氣正的政治生態(tài)。出臺《鼓樓區(qū)關于深化廉政文化進社區(qū)推行“3+1”模式建設實施方案》,發(fā)揮社區(qū)在傳播廉政文化中的基礎性作用,圍繞陣地、載體、機制、品牌四個方面,開展廉政文化活動,實現(xiàn)“3+1”即“陣地建設、載體建設、機制建設”和“一居一品牌”,不斷擴大廉政文化的影響力和覆蓋面。
五、落實“三轉”要求,加強自身建設
按照中央紀委“三轉”要求,堅持嚴管就是厚愛,加強自身建設,強化內(nèi)部監(jiān)督,努力做到“自身硬”。一是積極轉職能。落實三個提名考察辦法,配合區(qū)委做好紀委換屆工作,合理配置區(qū)紀委領導班子,優(yōu)化區(qū)紀委委員結構;完成區(qū)紀檢監(jiān)察機關內(nèi)設機構調整改革,改革后,設7個內(nèi)設機構,執(zhí)紀監(jiān)督部門占內(nèi)設機構總數(shù)71.4%,執(zhí)紀監(jiān)督人員占編制數(shù)75%;規(guī)范紀(工)委書記和紀檢組長工作分工,促進基層紀檢干部集中精力抓好主業(yè)。二是努力轉作風。以“兩學一做”學習教育為契機,舉辦“錘煉黨性修養(yǎng)、做合格紀檢干部”黨課,組織紀檢監(jiān)察干部參觀王荷波生平事跡展,學習王荷波同志忠誠履職先進事跡,組織紀檢監(jiān)察女干部到三坊七巷名人家風家訓館接受教育,倡導紀檢監(jiān)察女干部帶頭成為家庭、社會的“廉潔使者”;開展紀檢監(jiān)察干部借貸、出借資金和融資擔保專項清理,全區(qū)110名紀檢監(jiān)察干部參與清理;出臺區(qū)紀委關于在一線考察干部工作的實施辦法,堅持季度考察制,圍繞忠誠、干凈、擔當三個方面,對全區(qū)紀檢監(jiān)察干部在一線工作情況進行考察,促進紀檢監(jiān)察干部履職盡責。三是逐步轉方式。主動適應“把紀律挺在前面”、監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”等要求,探索改進監(jiān)督執(zhí)紀方式方法。召開紀(工)委書記和紀檢組長工作座談會,加強業(yè)務交流,引導基層紀檢干部改進工作方式。建好區(qū)紀檢監(jiān)察網(wǎng)站,用好“清風福州”微信公眾號,通過現(xiàn)代信息化手段,不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀科技化水平。
20xx年是全面實施“十三五”規(guī)劃的開局之年,州糧食局紀檢監(jiān)察及黨風廉政工作在州紀委、州監(jiān)察局和局黨組的正確領導下,以“兩學一做”學習教育為契機,認真貫徹落實全州黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神,緊緊圍繞局的中心工作,認真履行紀檢監(jiān)察職能,較好的完成工作任務。
一、推動主體責任落實情況。
加強對黨風廉政責任分解的監(jiān)督。按照“誰主管、誰負責”的原則,對黨風廉政建設責任進行科學分解,明確各自的目標任務,工作標準。健全完善了黨風廉政建設責任制。按照黨組成員分工,于3月份制定了《湘西州糧食局20xx年黨風廉政建設責任制分解》。
二、落實監(jiān)督責任情況
1、認真?zhèn)鬟_學習上級黨風廉政及反腐敗工作會議精神,組織學習《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《黨章》。制做《中國共產(chǎn)黨廉潔自律組織》宣傳欄2個。
2.開展糾正“四風”監(jiān)督檢查專項活動。元旦、春節(jié)期間按要求開展糾正“四風”問題監(jiān)督檢查專題活動、認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“九項規(guī)定”和州委“七條規(guī)定”精神,按時報送總結材料。
3、開展警示教育。組織全體干部職工及直屬單位黨員觀看錄像片《不可觸碰的底線》衡陽破壞選舉案,組織科級以上黨員參加了州紀委舉辦的“黨紀法規(guī)在我心中”警示巡講教育。認真執(zhí)行《黨和國家工作人員操辦婚喪喜慶事宜情況報告制度》。6月17日,局黨組書記、局長上《講政治、有信念是做好糧食工作的根本》廉政黨課。
4、加強對重大項目、重大資金使用、重要人事任免情況的監(jiān)管檢查。5月28日參加了局選調2名工作人員的面試工作。6月中旬,參與軍供、財務人員組成的督查組對危倉老庫(軍糧專項)維修改造資金使用和項目實施進行督查,同時對軍糧差價補貼款專項資金使用和管理情況進行檢查。督查組對8縣市危倉老庫(軍糧專項)維修改造資金是否按上級規(guī)定的維修范圍和內(nèi)容、施工安全和工程進度以及軍糧差價補貼款的使用、管理等情況進行了督查。通過聽取匯報、查財務賬和實地查看的形式,認真進行了軍糧專項資金的督查??傮w來看,8縣市危倉老庫(軍糧專項)維修改造資金基本做到了??顚S?。
三、加強自身建設
積極參加州紀委的相關會議和培訓。紀檢組長石松參加州紀委在北戴河舉辦的培訓班學習。同時紀檢監(jiān)察工作人員平常注重自學相關業(yè)務知識和法律法規(guī)。提高自身綜合素質。配合、支持州紀委辦案,抽調兩人時間30天以上。較好的完成領導交辦的各項工作任務。
四、認真開展專項治理
按照上級要求,為深入貫徹落實州紀委《關于印發(fā)〈湘西自治州“糾‘四風’、治陋習”專項整治工作方案〉的通知》(州紀〔20xx〕6號)要求,結合我局工作實際,為確保整治工作有序開展,制定《自治州糧食局“糾四風、治陋習”專項整治工作方案》,成立了領導小組,明確了分工。重點整治當前黨員干部隊伍中存在的違規(guī)公款吃喝、違規(guī)發(fā)放津補貼或獎金福利、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜、違規(guī)收受禮品禮金、涉賭涉毒、公私不分、為官不為、執(zhí)法不公八個方面突出問題。按方案要求我們從七個方面認真開展自查自糾,以明查暗訪形式多次進行抽查和檢查,總體情況是好的,沒有違規(guī)行為發(fā)生。按時上報自查自糾情況報告。
下半年工作安排
(一)加強對“兩個責任”執(zhí)行過程的監(jiān)督檢查,確保落實到位。監(jiān)督黨員干部按規(guī)定報送個人重大事項報告。
(二)繼續(xù)做好“糾四風、治陋習”專項整治監(jiān)督檢查工作。(12月底結束)
(三)加強紀律作風監(jiān)督檢查。對局機關和下屬單位開展作風督察兩次一季度一次,并進行通報。
(四)加強對財務管理的監(jiān)督。三季度對局機關及獨立會計核二級單位財務收支、“三公”經(jīng)費開資情況進行專項檢查。
(五)四季度組織開展一次本單位中層干部述職述廉活動。
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支部紀檢監(jiān)察工作總結篇十四
20xx年我局紀檢組在市紀委監(jiān)察局的直接領導下,以黨的十六大精神為指導,認真貫徹落實中紀委三次、省紀委四次和全市紀委三次全會精神,把優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、開展優(yōu)質服務作為紀檢監(jiān)察工作的出發(fā)點,注重對黨風廉政建設的宣傳教育,做到標本兼治,突出黨風廉政責任制建設,強化監(jiān)督檢查。按照“為民、務實、清廉”的要求,緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,堅持標本兼治、綜合治理的方針,懲防并舉,注重預防,求真務實、與時俱進、開拓創(chuàng)新,深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作,把我局的黨風廉政建設和反腐敗斗爭的各項工作落到實處,促進紀檢監(jiān)察工作更上一個新臺階。
一、服務第一要務,打造發(fā)展環(huán)境新優(yōu)勢
今年的優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作以深入開展“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境監(jiān)督檢查活動”為主線,以營造團結奮進的人文環(huán)境、穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境、誠信法治的市場環(huán)境、務實高效的服務環(huán)境和積極向上的輿論環(huán)境為目標,以進一步健全和完善教育保護、調查聯(lián)系、投訴舉報快速反應、公開評議、辦案協(xié)調等五項機制為重點,突出抓好七項工作。一是圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境遇到的難點、熱點問題,深入企業(yè)和養(yǎng)殖戶開展專項調查,摸準情況,提出對策建議。二是落實優(yōu)化發(fā)展環(huán)境部門“一把手”責任制,修訂完善優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任書,分解目標,細化任務,層層簽訂,嚴格考核、嚴格追究。三是認真治理對養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展的“三亂”行為,全面清理公布收費項目,嚴禁搭車收費和強行收費。從嚴規(guī)范對檢查行為,凡涉及企業(yè)、養(yǎng)殖戶的檢查一律實行審批制。四是加強對部門行政審批和收費項目進服務大廳情況的監(jiān)督檢查,健全投訴中心工作制度,形成快接、快查、快辦的運行機制。五是對全執(zhí)行政策、落實規(guī)定、執(zhí)法服務、收費審批等情況進行了民主評議和專項檢查,推出一批優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的`先進典型。六是嚴肅治理機關和部門不作為、亂作為和失職瀆職等行為,促進作風轉變和工作效率的提高。七是嚴厲查處干擾和破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的行為,真正為全市經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境。
二、落實兩個《條例》,切實加強對領導干部的監(jiān)督
以貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》為重點,進一步加強了對領導干部行使權力的監(jiān)督和約束。一是嚴格執(zhí)行四大紀律八項要求,促進黨員干部廉潔自律工作。黨員干部特別是領導干部嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律。嚴格遵守八項要求:(1)要同黨中央保持高度一致,不陽奉陰違、自行其是;(2)要遵守民主集中制,不獨斷專行、軟弱放任;(3)要依法行使權力,不濫用職權、玩忽職守;(4)要廉潔奉公,不接受任何影響公正執(zhí)行公務的利益;(5)要管好配偶、子女和身邊工作人員,不允許他們利用本人的影響謀取私利;(6)要公道正派用人,不任人唯親、營私舞弊;(7)要艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受;(8)要務實為民,不弄虛作假、與民爭利。同時,認真開展了對領導干部兼任企業(yè)領導職務、超標準配備公務用車、違規(guī)用公款為個人購買商業(yè)保險、拖欠借用公款和用公款大吃大喝、高消費娛樂等問題的專項清理,通過清理,沒有發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)行為。進一步規(guī)范和完善了機關干部廉潔自律責任考核體系。二是按照兩個《條例》的要求,切實加強黨內(nèi)監(jiān)督。健全和完善重要情況通報、領導干部報告?zhèn)€人重大事項、述職述廉等規(guī)定,認真落實廉政檔案、廉政鑒定、民主生活會等制度,不斷增強黨員干部的紀律觀念和自覺接受監(jiān)督的意識。三是拓寬監(jiān)督渠道,切實增強監(jiān)督的實效性。充分發(fā)揮群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督的作用,通過設立舉報箱,公開舉報電話,暢通監(jiān)督渠道,逐步形成自我監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和社會輿論監(jiān)督“四位一體”的黨員干部監(jiān)督新格局。
三、加大辦案力度,嚴肅查處違紀違法案件
查辦違紀違法案件,是貫徹從嚴治黨方針的重要體現(xiàn),也是懲治腐敗和端正黨風政風的有效措施。圍繞全市發(fā)展大局,在繼續(xù)重點查辦貪污、受賄、挪用公款黨員干部違紀違法案件的同時,著重查辦行政執(zhí)法過程中的違規(guī)執(zhí)法、徇私舞弊的案件;嚴重以權謀私、侵害群眾利益的案件以及干擾破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的案件。
加強了對違紀違法案件新特點的研究,改進辦案方式和方法,提高辦案能力和水平。嚴格辦案紀律和程序,深入剖析典型案例,總結教訓,改進管理,完善制度,發(fā)揮查辦案件在治本方面的重要作用,今年,全局沒有發(fā)現(xiàn)一起違法違規(guī)案件。繼續(xù)加強了信訪舉報工作。提倡和鼓勵實名舉報,保護舉報人的合法權益。采取有力措施,妥善解決群體訪、重復訪等問題,及時化解矛盾,維護社會穩(wěn)定,為建設“平安樟樹”發(fā)揮了一份作用。
四、堅持糾建并舉,著力解決群眾反映突出的問題
今年的糾風治亂工作以解決損害群眾利益的突出問題為重點,著力抓好了“四個堅決糾正”。(1)堅決糾正害農(nóng)民利益的問題,進一步規(guī)范執(zhí)法行為。(2)堅決糾正工作不依法辦事、濫用強制手段等行為;(3)堅決糾正不落實上級有關政策規(guī)定,造成企業(yè)和養(yǎng)殖戶合法權益受到侵害的問題;(4)堅決糾正違規(guī)收費行為,加強監(jiān)督檢查,保護群眾的合法權益。
繼續(xù)加大治理減輕農(nóng)民負擔和治理公路“三亂”力度。推行收費的審計、公示、督導和責任追究等制度,嚴肅查處各種亂收費行為;加強對收受“紅包”等問題的治理;組織開展減輕農(nóng)民負擔專項治理;堅持明查與暗訪相結合,嚴肅查處“三亂”行為,鞏固治理成果;進一步深化民主評議行風工作,密切黨群干群關系。
五、深化改革創(chuàng)新,推進源頭治理工作
(1)深入推進行政審批制度改革。認真貫徹實施《行政許可法》,進一步清理精簡行政審批項目,對取消的審批事項加強后續(xù)監(jiān)管,對保留或改變管理方式的項目要完善監(jiān)督制約措施,全部集中到辦政服務大廳,實行“一門受理、聯(lián)合審批、一口收費、限時辦結”服務。(2)全面推進財政管理體制改革。進一步深化部門預算改革,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定,組織好對落實“收支兩條線”規(guī)定情況的專項檢查。加大對預算外資金的管理力度,嚴肅自查“小金庫”。(3)著力推進用人制度改革。深入貫徹《黨政領導干部選拔任用工作條例》,推行和完善公開選拔、競爭上崗制度;繼續(xù)建立健全干部選拔任用和管理監(jiān)督機制。
六、認真落實黨風廉政建設責任制,形成反腐倡廉齊抓共管的合力
按照“黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協(xié)調,部門各負其責,依靠群眾的支持和參與”的領導體制和工作機制的要求,修訂和完善了黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工,明確責任、分解任務。領導班子對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負全面領導責任;領導班子的正職對黨風廉政建設和反腐敗工作負總責;領導班子其他成員抓好分管部門和單位的反腐倡廉工作,對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負直接領導責任。加強對執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況的檢查和考核,考核結果作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作不力,造成不良后果的實行責任追究。建立健全組織協(xié)調制度和機制,加強與各方面的聯(lián)系溝通,及時了解掌握反腐倡廉工作進展情況,協(xié)調解決出現(xiàn)的矛盾和問題,保證各項工作的順利進行。
七、強化廉政教育,增強黨員干部的拒腐防變能力
推進黨風廉政建設和反腐敗工作,必須持之以恒地抓好對黨員干部的廉政教育。我局開展了“為民、務實、清廉”主題教育,以兩個《條例》的學習教育為重點,著力開展了“五個一”活動。即:舉辦一次副局級領導干部學習兩個《條例》培訓班、召開一次學習心得交流會、組織一次知識考試、舉辦一次知識競賽、舉行一次廉潔勤政事跡介紹會。進一步堅持和完善了反腐倡廉的宣傳工作機制,改進方式方法,形成廉政教育的整體合力,營造了反腐倡廉工作的良好輿論氛圍。
八、適應新形勢的要求,切實加強紀檢監(jiān)察隊伍建設
以全面加強紀檢監(jiān)察機關的思想政治建設、作風建設、制度建設和能力建設為重點,開展以建設“學習型機關”,做努力學習的表率;建設“創(chuàng)新型機關”,做與時俱進的表率;建設“服務型機關”,做求真務實的表率;建設“自律型機關”,做廉潔自律的表率為主要內(nèi)容的建設“四型機關”,做好“四個表率”活動。通過學習教育、健全制度、規(guī)范管理,進一步提高了我局紀檢監(jiān)察隊伍的整體素質,始終保持謙虛謹慎的作風和奮發(fā)有為的精神狀態(tài),樹立可親、可信、可敬的紀檢監(jiān)察組織的良好形象。
20xx年12月28日
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇十五
今年以來,在_紀委_監(jiān)委的堅強領導下,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,牢牢把握監(jiān)督基本職責、第一職責,主動作為,精準履職,切實發(fā)揮派駐監(jiān)督“探頭”作用。
一、今年的工作情景及主要做法
(一)扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。一是在持續(xù)學習中提高政治覺悟。堅持學原著、悟原理,主題教育期間,開展支部團體學習,組織專題研討_次。配合理論學習,認真參加__織的黨性教育活動,赴省屬企業(yè)開展主題黨日活動,召開了_次支部專題黨課,進一步增強守初心、擔使命的思想自覺和行動自覺。二是在檢視問題中找準差距不足。經(jīng)過專題調研、廉政談話等渠道,廣泛征求意見提議。結合全省紀檢監(jiān)察系統(tǒng)專項檢查、案件質量檢查,深入檢視支部和個人問題,在此基礎上召開專題組織生活會,黨員之間互提批評意見共_條。制定支部專項整治工作臺賬,對_方面_項具體問題進行整改落實。三是在強化整改中補齊短板。圍繞執(zhí)紀執(zhí)法專業(yè)化本事不足這一突出問題,全員參加省紀委省監(jiān)委組織的_輪集中業(yè)務培訓,組織多次團體學習和業(yè)務交流,夯實紀檢監(jiān)察業(yè)務基礎。及時對問題臺賬整改情景進行“回頭看”,進一步鞏固團體學習、溝通協(xié)商、日常監(jiān)督等工作機制,有效提高派駐監(jiān)督工作規(guī)范化水平。
(二)聚焦“兩個維護”,推動政治監(jiān)督具體化、常態(tài)化。一是加強對決策部署落實情景的監(jiān)督檢查。經(jīng)過列席會議、個別談話、實地走訪等方式,對____、__省委重要__籌備工作開展了專項檢查,督促_細化落實舉措,力促廉潔辦會。赴__駐__、__辦事處,實地查看“__”一站式服務體系建設情景,督促落實好省委關于深化“放管服”優(yōu)化營商環(huán)境的決策部署。對_省第_代表大會開展會風會紀監(jiān)督,嚴肅換屆紀律,確保風清氣正。對落實容錯糾錯機制、規(guī)范政商交往等情景開展調研,了解落實中的困難,提出指導性意見。二是嚴肅黨內(nèi)政治生活。嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,圍繞黨內(nèi)政治生活準則執(zhí)行情景,參加或列席__、__黨組專題民主生活會_次,了解掌握領導班子遵守黨內(nèi)生活制度的情景。派員列席部分黨支部的組織生活會,加強對開展批評與自我批評情景的現(xiàn)場監(jiān)督。經(jīng)過參加駐在部門組織的理論讀書班、集中研討等活動,督促將主題教育規(guī)定動作做實做細。三是深入整治形式主義、官僚主義。督促__、__黨組深入開展整治形式主義、官僚主義自查,有關發(fā)文、會議數(shù)量同比壓減三分之一。針對執(zhí)紀審查中發(fā)現(xiàn)的__個別內(nèi)設處室之間職權劃分不清的問題,及時向黨組提出厘清職責職權的監(jiān)督提議,被黨組重視并采納。
(三)持續(xù)傳導壓力,有效發(fā)揮專責監(jiān)督作用。一是主動加強溝通。堅持定期會商制度,會同__、__黨組共同傳達學習中紀委、省紀委全會精神、專題研究黨風廉政建設工作_次。改善通報方式,省紀委省監(jiān)委領導同志重要講話、重大工作部署等文件材料直接報請領導班子成員傳閱,督促進一步增強主體職責意識。二是督促履行黨風廉政建設“一崗雙責”。參加了__、__黨建述評會議,聽取黨支部書記履行黨風廉政建設“一崗雙責”情景。指導辦機關紀委做好全省__系統(tǒng)新入職干部廉政教育培訓工作,幫忙其提升履行監(jiān)督職責的本事。三是督促用好“四種形態(tài)”異常是第一種形態(tài)。針對執(zhí)紀審查中發(fā)現(xiàn)__作風紀律方面的苗頭性問題,及時督促__黨組召開作風與紀律建設警示教育大會,責令受到紀律處分的同志公開自我檢討,使干部職工受到深刻警醒觸動。
警示教育活動,教育引導公職人員知敬畏、存戒懼、守底線。
(五)主動出擊處置問題,切實提升執(zhí)紀審查效果。一是主動出擊深挖問題線索。主動向__、__了解處級干部個人有關事項報告核查情景。主動用好第三方對__財務收支情景的審計情景,深挖問題線索_件,經(jīng)初核后予以了結,分別對_名處級干部、_名科級干部進行談話提醒。二是加強線索起底與梳理。對黨的十八大異常是十九大以來_件信訪舉報和問題線索處置情景進行清點排查,做到精準處置、妥善處理。對今年以來轉駐在部門辦理的_起信訪件,結合可能存在的廉政風險,先后_次約談有關負責人,提醒依規(guī)依法妥善處理。三是做好執(zhí)紀審查“后半篇文章”。對去年受到黨紀處分期滿的_名黨員干部進行回訪教育,了解其思想狀況,體現(xiàn)組織關懷,激勵干事創(chuàng)業(yè)。
(六)從嚴加強自身建設,著力提升綜合履職本事。一是加強政治建設。把強化理論武裝作為首要政治任務,組織支部團體理論學習,督促支部黨員用好“學習強國”平臺,不斷夯實政治理論基礎。加強黨性鍛煉,參加了__組織的_次赴革命老區(qū)黨性教育活動,組織參加社區(qū)服務_次。二是嚴格落實全員培訓要求。著眼增強專業(yè)本事,加強紀檢監(jiān)察業(yè)務學習,參加省紀委省監(jiān)委組織的各類專題培訓班_人次。三是強化自我監(jiān)督。對標省紀委省監(jiān)委關于派駐機構制度建設要求,完善組內(nèi)部各項規(guī)章制度。對20_年以來檔案進行了規(guī)范化整理。四是認真完成省紀委省紀委交辦的重大工作。根據(jù)組織安排,組長帶隊完成省委__任務,一名科級干部參加省委主題教育督導工作,派員參加省紀委省監(jiān)委組織部__次干部考察工作。
二、存在問題及20__年工作打算
工作中存在的主要問題和困難:一是受監(jiān)督體量較小的影響,問題線索量較少,短期內(nèi)連續(xù)立案難度較大;二是因駐在部門業(yè)務特點,對__期間遵守紀律的情景缺乏有效監(jiān)督手段;三是執(zhí)紀審查調查業(yè)務本事存在“短板”,實戰(zhàn)經(jīng)驗不足。新的一年,將按照中央紀委、省紀委全會的新部署新要求,聚焦監(jiān)督職責,完善監(jiān)督機制。一是聚焦“兩個維護”,突出政治監(jiān)督屬性,推進監(jiān)督檢查具體化,確保各項政策落地落實。二圍繞深化全面從嚴治黨,強化專責監(jiān)督,督促黨組將全面從嚴治黨要求落實到黨支部和黨員。三是聚焦權力運行,做實做細日常監(jiān)督,綜合運用有效監(jiān)督方式,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,推動政治生態(tài)持續(xù)向好。四是立足打鐵必須自身硬,夯實執(zhí)紀執(zhí)法專業(yè)化基礎,健全內(nèi)控機制,守好忠誠干凈擔當?shù)恼伪旧?/p>
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇十六
20_年上半年,我院紀檢組認真貫徹落實市紀委和省法院紀檢監(jiān)察機關有關做好紀檢監(jiān)察工作的一系列指示精神和要求,結合實際,明確任務,突出重點,狠抓落實,在工作落實上認真地發(fā)揮監(jiān)督、懲處、教育、保護職能作用,出色地完成了各項工作任務?,F(xiàn)將工作情況總結如下:
一、協(xié)助黨組,狠抓黨風廉政建設責任制工作落實
20_年上半年,我院堅持黨組統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,紀檢部門組織協(xié)調,各庭室各負其責,依靠干警的支持和參與,把落實黨風廉政建設責任制工作作為黨建和政權建設的重要內(nèi)容,納入庭室和個人的年度考核目標,與審判工作和其他工作緊密結合,一起部署,一起檢查,一起考核,收到了較好的效果。
(一)層層簽訂《黨風廉政建設責任書》。年初,院黨組根據(jù)形勢任務的變化,及時修訂了《黨風廉政建設責任書》,召開干警大會。會上,院長與黨組成員和各庭室負責人層層簽訂了《黨風廉政建設責任書》,明確了承簽人的責任、應當遵守的規(guī)定以及對其分管庭室干警發(fā)生違法違紀案件應當承擔的責任?!敦熑螘返暮炗啠鰪娏烁骷夘I導干部的責任感,對做好我院的黨風廉政建設工作發(fā)揮了積極作用。
(三)建立干警廉政檔案。為加強對干警遵守廉潔自律各項規(guī)定及履行黨風廉政建設責任制情況的全面了解,客觀、準確地為黨組織造人用人、評價干部提供依據(jù),我院為全體干警建立了廉政檔案,為黨組織推薦、任用、評價干部提供客觀、準確依據(jù)。
建設廉政檔案的根本目的是發(fā)揮其應有的效能。4月份,我院黨組在選拔任用中層干部時,首先依據(jù)廉政檔案進行了把關。此舉教育了干警,在工作中一定要時常警示自己,老老實實做人,公公正正辦案,自覺按上級廉政規(guī)定嚴于律已,時時、處處、事事嚴防不廉潔行為在自己身上發(fā)生,經(jīng)得起組織的考察和挑選。
二、深化教育,不斷提高干警遵守黨風廉政規(guī)定的自覺性
20_年上半年,我院為提高干警的政治思想覺悟,提高干警遵守黨風廉政的自覺性,紀檢組在深化教育上注重抓了以下幾方面的工作。
(一)扎實組織干警參加干部作風建設年活動和科學發(fā)展觀學習活動。按照上級法院和縣委的統(tǒng)一部署,我院組織全體干警深入開展了干部作風建設年和深入學習科學發(fā)展觀活動,進一步增強了干警的司法為民和廉政意識;組織干警認真開展批評和自我批評,進一步增強了黨員干警的責任意識;組織干警認真制定整改措施,進一步增強了黨員干警的創(chuàng)先意識。通過活動的開展,極大地激發(fā)了黨員干警的工作熱情和遵守黨風廉政規(guī)定的自覺性。
院領導講評當月黨風廉政建設情況并部署下月廉政工作任務,由紀檢部門傳達上級有關黨風廉政建設的規(guī)定及要求并通報當前群眾舉報動態(tài);堅持每逢全院干警集會,由院領導根據(jù)上級精神,結合法院實際,從正反兩方面教育干警老老實實做人,認認真真辦案。半年來的經(jīng)常性廉政教育,有效地預防了不廉潔問題的發(fā)生。
三、加強監(jiān)督,不斷促進黨風廉政建設和反腐敗工作落實
(一)聘請司法廉政監(jiān)督員。我院聘請了司法廉政監(jiān)督員,并請他們到院進行座談,為我院審判工作、隊伍建設、黨風廉政建設等提出了許多很好的意見和建設。他們當中既有全國、省、市人大、政協(xié)機關的同志,也有新聞媒體及社會各界的代表,此舉增強了外部對法院審判、執(zhí)行、廉政工作的監(jiān)督力度。同時,還邀請人大、政協(xié)領導到我院視察和檢查指導工作,增強了人大、政協(xié)機關對法院工作的了解,促進了我院黨風廉政建設深入開展。
(二)認真落實重大節(jié)日期間反腐倡廉工作工作。在元旦、春節(jié)、“五一”等重大節(jié)日前夕,我院及時向各庭室下發(fā)通知,明確節(jié)日期間必須遵守的廉政規(guī)定,增強了廣大干警在節(jié)日期間遵守廉政規(guī)定的自覺性。在放假期間,我院組成工作組對各庭室遵守廉政規(guī)定情況進行檢查。放假結束后,及時將節(jié)日期間檢查情況向各單位進行通報,有效地促進了重大節(jié)日期間法院黨風廉政建設和反腐敗工作落實,預防了“節(jié)日病”問題的發(fā)生。
機關要結果的案件,群眾反映強烈的案件,被新聞媒體曝光的案件逐一進行了自評自查,有效地提升了案件審判和執(zhí)行的質量。
四、下半年的工作安排
二是協(xié)助黨組抓好《實施綱要》的貫徹落實,進一步堅持落實行之有效的廉政制度;
三是狠抓廉政教育,進一步增強干警遵守廉政規(guī)定的自覺性;
四是進一步加大對違法違紀案件的查辦力度,嚴格維護紀律的嚴肅性;
五是堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,努力使我院構建起“不愿為”的自律機制、“有能為”的防范機制、“不敢為”的懲戒機制、“不必為”的保障機制。下半年,我院將繼續(xù)發(fā)揚成績,改進不足,為我院黨風廉政建設工作的落實和樹立良好的法院、法官形象做出新的更大的貢獻。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇十七
今年,在鎮(zhèn)黨委的直接領導下和區(qū)紀委的指導下,我們以黨的十八大精神為指導,全面貫徹中紀委二次全會、省紀委三次全會和市、區(qū)各級紀委的有關指示精,結合本鎮(zhèn)實際,以紀委規(guī)范化建設為抓點,扎扎實實開展紀委的各項工作,取得了一些成效,充分發(fā)揮了紀檢部門的職能作用。
一、做法和成效
(一)扎實抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委規(guī)范化6+3建設,推進紀委工作進入新常態(tài)。
1、抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委規(guī)范化硬、軟件建設,實現(xiàn)了硬、軟件“六有”目標。
在硬件建設方面,今年以來重點是加強了紀檢隊伍建設,紀檢室增加了3名工作人員,設置了鎮(zhèn)紀委談話室,完善了辦公設備,保證了紀檢辦案工作經(jīng)費等。在軟件建設方面,做到有行為規(guī)范、有工作職責、有辦案規(guī)程、有工作制度、有工作臺賬、有良好形象。
2、抓好農(nóng)村“三資”監(jiān)管平臺建設,加強了對農(nóng)村“三資”工作的監(jiān)督管理。
全面實行村組賬鎮(zhèn)管,認真監(jiān)督農(nóng)村“三資”管理使用。全鎮(zhèn)各村、小組按時結算和按時報送財務報表;鎮(zhèn)做到及時完成對各村“三資”數(shù)據(jù)分析、審核把關和上傳工作;對“三資”平臺發(fā)出預警信息、異常情況的調查核實。今年5月下旬,由鎮(zhèn)紀委牽頭會同鎮(zhèn)經(jīng)濟辦和鎮(zhèn)村賬管理有關人員到本鎮(zhèn)光明村進行了“三資”管理情況檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,并提出了整改意見和要求。
3、抓好鎮(zhèn)公共資源交易服務中心建設,推進公共資源交易管理規(guī)范化。
今年初由于有關領導工作調動,及時調整了鎮(zhèn)公共資源交易服務領導小組。現(xiàn)在鎮(zhèn)、村所有重大工程建設項目和重大經(jīng)濟項目都按正規(guī)程序開展招標和采購,實行了規(guī)范化、公開化和民主化管理,有效地預防了暗箱操作和產(chǎn)生腐敗現(xiàn)象。
4、抓好鎮(zhèn)級便民服務中心和各村(居)便民服務站建設,提高了群眾辦事的滿意度。
按照上級的要求,我鎮(zhèn)在鄉(xiāng)社保所內(nèi)設立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心。目前已進駐的勞動就業(yè)、社會保障、計劃生育、社會救助、社會福利、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、涉農(nóng)補貼、規(guī)劃建設和廣播電視站等8個單位,基本能一次辦成群眾要求辦理事項。同時,全鎮(zhèn)18個村(居)全部建成了便民服務站,方便了群眾辦事,提高了群眾的滿意度。
(二)抓好紀委日常各項工作,充分發(fā)揮紀檢部門的職能作用。
1、加強廉政教育,不斷提高了廣大黨員干部遵紀守法的自覺性。
一是有針對性地開展紀律教育學習活動。認真組織全鎮(zhèn)黨員學習了《共產(chǎn)黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨章程》和中央十八大以來的有關規(guī)定。二是結合黨聯(lián)系群眾實踐活動抓好學習教育。鎮(zhèn)府領導、干部分工包干到各村,每周三下村開展聯(lián)系群眾活動。通過學習教育,不斷提高全鎮(zhèn)廣大黨員干部的黨性觀念和樹立了全心全意為人民服務的宗旨,進一步提高了全鎮(zhèn)廣大黨員干部廉潔自律意識和遵紀守法的自覺性。
2、抓好廉潔自律監(jiān)督,規(guī)范了權力運行。
一是領導班子成員嚴格按照其職責進行了重新分工,經(jīng)濟開支審批權主要由分管經(jīng)濟的黨委委員負責;紀委書記專職負責紀檢和審計工作;鎮(zhèn)重大經(jīng)濟和工程項目由鎮(zhèn)領導班子集體研究決定;鎮(zhèn)紀委著力監(jiān)督基層站所負責人、村(居)黨組織班子成員等廉潔履行職責情況;全鎮(zhèn)18個村(居)設立了紀檢委員,規(guī)范了權力運行。二是對新聘任的鎮(zhèn)中層干部進行任前談話,今年來共對新任職的副股以上干部13人進行了廉潔自律,任前談話。三是實行“四對一”(書記、鎮(zhèn)長、紀委書記和組織委員)談話。今年以來對本鎮(zhèn)3個村支部書記和1個部門負責人進行了談話,并提出了整改要求。三是實行約談做法。今年6月初約談了因網(wǎng)絡投訴的1名村干部,要求他說明事情經(jīng)過,指出其所錯誤做法的危害,并提出整改要求。
3、抓好信訪和查辦案工作,促進了社會和諧,維護了黨的紀律。
今年上半以來,接到和上級交辦信訪件3宗(其中1宗為跨年度舉報),已調處完結2宗,另一宗正在調查取證。做到了件件有落實,有交代。立案1宗,結案1宗,已給當事人黨內(nèi)警告處分。有效地促進了社會和諧,維護了黨的紀律。
三、存在問題
回顧半年來的工作,我鎮(zhèn)紀委已取得了一定的成績,同時也存在一些問題,主要是:
1、由于紀檢隊伍人員調動較多,剛調入的人員業(yè)務水平偏低,有待加強和提高。
2、各項規(guī)章制度不能完全適應新常態(tài)紀委工作的要求,有待完善。
3、執(zhí)行各項規(guī)章制度常態(tài)化做得不夠,缺乏持久性。
4、對黨員干部違法違紀線索了解不夠深入,立案數(shù)太少。
三、今年20xx年的工作計劃
1、繼續(xù)認真貫徹執(zhí)行黨的十八大全會精神和中紀委、省、市、區(qū)各級紀委有關反腐倡廉的指示精神,加強黨風廉政建設,重點懲治各村(居),部門黨員違紀、違法行為。
2、加強紀檢人員的學習教育,不斷提高個人的政治素質和業(yè)務水平,提高工作效率。
3、加強對各村、部門支部班子成員的教育和培訓,提高他們反腐倡廉的意識和防腐反腐能力,逐步形成齊抓共管的新局面。
4、加強公、檢、法和其它相關部門聯(lián)動,爭取相關部門對立案和辦案工作的協(xié)調和支持。
5、按鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委規(guī)范化建設6+3的要求,確保軟、硬件“六有”目標和繼續(xù)抓好“三個平臺”常態(tài)化的正常運作。
6、繼續(xù)做好信訪和查辦案工作,確保圓滿完成上級下達的辦案任務,維護社會和諧穩(wěn)定,維護黨的紀律。
支部紀檢監(jiān)察工作總結篇十八
*年以來,本人在委局領導的領導下,堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,不斷解放思想、提高認識、與時俱進、堅定信心,堅持以正確的人生觀、價值觀指導自己的言行舉止,在工作、學習、生活中和同志們互敬互愛,和諧相處,嚴格遵守工作紀律和黨員干部《廉潔自律》各項規(guī)定,不謀一己之私、不損人利己,牢固樹立全心全意為人民服務思想。嚴要求、輕得失、重素質,力爭成為一名合格的紀檢監(jiān)察干部,做人民滿意的公務員。通過一年來的努力,本人在思想學習、工作紀律方面取得里一定成績,現(xiàn)將一年來取得的成績和存在的不足作如下總結:
一、加強理論知識學習、努力提高工作能力
加強理論知識學習,提高政治理論水平,拓寬思路,解放思想是做好紀檢監(jiān)察宣教工作的基礎,加強黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)學習,增強黨性、提高素質、提高政治敏銳性和鑒別力,是履行好本職工作的重要保證。學習是一個永恒的主題,為此,我時刻提醒自己只有加強學習,提高自身修養(yǎng),提高工作能力,才不辜負黨和人民群眾的厚望。在學習方式上,除積極參加單位組織的歷次學習外,還堅持自學,并注重把工作學習相結合,重點學習了《黨章讀本》“八榮八恥”及紀檢監(jiān)察業(yè)務知識,觀看了《懺悔錄》《學習黨章報告會》和其他一些講座,使自己的人生觀、價值觀得到進一步的升華。
二、*年主要工作回顧
一年來,在委局領導的直接領導下,我積極支持配合主任工作,根據(jù)縣紀委*年宣傳教育工作的安排,努力完成好領導交辦的各項工作任務。
一是配合開展好“宣傳月”活動
為認真貫徹落實中央、省、市紀委確定的今年以學習貫徹黨章和樹立社會主義榮辱觀教育作為宣傳工作的主題精神,我縣把學習宣傳黨章和樹立社會主義榮辱觀教育貫穿于反腐倡廉教育始終,豐富教育內(nèi)容,創(chuàng)新教育形式,不斷增強教育效果。結合我縣實際,把3月份至9月份確定為我縣紀檢監(jiān)察宣傳教育月。并于4月份配合開展了以學習貫徹《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》為主題的“宣傳街”活動。“七.一”期間結合全縣慶祝建黨85周年,配合在全縣開展了一次黨章知識競答活動,共1245名黨員領導干部參加了學習競答活動。在國慶長假期間收集黨員干部手機信息,以便向全縣副科級以上領導干部發(fā)送廉政短信。通過廣泛宣傳教育及相關活動的開展,廣大黨員干部和群眾進一步掌握和了解了《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》等相關知識,加強了廣大群眾對黨員領導干部的監(jiān)督力度,使廣大黨員領導干部增強了黨的觀念,增強了抵制腐敗的自覺性和主動性。
二是深入開展各項宣傳活動,把學習宣傳教育工作不斷引向深入。
1、做好相關資料的組織征訂工作。根據(jù)省、市有關做好黨風廉政學習資料的有關征訂通知,組織全縣紀檢組(室)征訂《學習黨章規(guī)范言行-黨章學習讀本》和最新黨風廉政電教片。共組織征訂《學習黨章-規(guī)范言行--黨章學習讀本》32本、電教片《懺悔錄》10盤、電教片《中央紀委監(jiān)察部機關學習黨章報告會》9盤(不包括個別單位自行征訂部分);并及時組織征訂了《中國監(jiān)察》、《紀檢監(jiān)察報》、《黨風廉政建設》等報刊。2、認真做好編制《紀檢信息》工作。共收到各類信息60條,采用52條,全年編輯《紀檢監(jiān)察信息》12期。3、配合搞好其他宣傳工作。首先配合在龍鎮(zhèn)大橋建設指揮部設立工程廉政建設“意見箱”,在施工工地設立“廉政公示牌”,并在建設工地制作永久性警示標語2幅。其次組織全縣348名任實職副科級(包括縣處級)以上領導干部觀看了警示教育片《懺悔錄》及電教片《中央紀委監(jiān)察部機關學習黨章報告會》等宣傳教育片,并要求每人寫出一篇體會。
三是認真完成好領導交辦的各項工作任務
一年來,在抓好本職工作的同時,根據(jù)紀委領導的安排,先后參加了行政事業(yè)人員的招考錄用及新縣城公共綠化管理工作人員的全過程監(jiān)督工作;縣精神文明辦公室第十三屆精神文明單位考評等工作。同時,參加了工會組織的演講比賽,撰寫了《讓困難低頭,讓苦難芬芳》的演講稿,同時發(fā)揮自己的業(yè)余興趣愛好,在《南傘》季刊上發(fā)表了《我的士兵生活》、《酒瓶淚》、《懷念爸爸》、《從現(xiàn)在起做一個幸福的人》等詩歌散文,以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。
三.存在的問題
1)對理論學習不夠深入。
今年以來,我的理論學習只滿足于單位組織的學習,自學時間少,其主要原因還是自主性不夠,閑時學一下,忙時學的少,有時看書讀報紙也只是看看大標題,對理論上的一些問題理解不深,停留在“蜻蜓點水、淺嘗輒止”的階段,使理論水平不能盡快地得到提高。
2)開展批評和自我批評,勇于揭露和糾正工作中缺點錯誤,堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭方面做得不夠。由于自身素質不高,對進一步搞好黨風廉政宣傳教育,把反腐敗工作進行到底的信心和決心不足,方法不多。
3)具體工作中,政治敏銳性不夠,思想解放不夠,分析問題、研究問題、解決問題的能力有待進一步提高。
四、下步工作計劃
一是要進一步把學習宣傳黨章和樹立社會主義榮辱觀教育與保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動結合起來,緊跟時代脈搏,把握正確的輿論導向,辦好明年的《紀檢監(jiān)察信息》,不斷拓寬信息渠道,以敏銳的政治鑒別力和高度的責任心宣傳紀檢監(jiān)察工作,不斷提高信息質量,并逐步擴大其影響,引導廣大黨員干部堅持黨的宗旨,增強黨的觀念,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),不斷提高干部隊伍的思想道德素質。
二是要大力開拓創(chuàng)新、積極開展廉政文化。要借縣上大型演出機遇,組織創(chuàng)作推薦一批宏揚正氣、崇尚廉潔、鞭撻腐惡的歌舞、小品;組織一次全縣科級領導干部家屬廉政交流會;分別在學校、企業(yè)組織一次廉政知識講座,并在重大節(jié)日期間向各級領導干部發(fā)送廉政短信,加快廉政文化步伐。
三是要加大科級領導干部教育培訓力度,特別是新任的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀委書記及紀檢組組長、室主任的業(yè)務培訓,完成好新任科級領導干部廉政知識的培訓和廉政知識考試工作。
四是努力做好反腐倡廉電化教育工作。進一步加強與黨委宣傳部門協(xié)調,充分利用各類電化教育設施做好反腐倡廉的宣傳教育工作。
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