每個人的心得體會都是獨特的，它反映了個體的思考和感悟。寫心得體會時，可以參考他人的經(jīng)驗和觀點，借鑒他們的思路和寫作方法。接下來是一些優(yōu)秀心得體會的參考，供大家參考和借鑒。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇一
第一段：引言和背景介紹（約200字）
BIM（Building Information Modeling）是一種基于數(shù)字化信息的建筑設(shè)計、施工和運維管理的方法，近年來在建筑領(lǐng)域日益流行。為了適應(yīng)這一趨勢，我參加了一次為期一個月的BIM培訓(xùn)課程。在這本文中，我將分享我在培訓(xùn)中的收獲和體會。
第二段：理論知識的學(xué)習(xí)與應(yīng)用（約300字）
在培訓(xùn)中，我們首先學(xué)習(xí)了BIM的基本概念和原理，了解了BIM的核心作用和優(yōu)勢。我們學(xué)習(xí)了BIM軟件的使用方法，并通過模擬案例進行了實踐操作。這讓我深刻認識到，BIM可以幫助我們實現(xiàn)建筑全生命周期的數(shù)字化管理，包括設(shè)計、施工、維護等各個階段。通過BIM軟件的使用，我能夠更加直觀地了解設(shè)計方案的效果，并與團隊成員進行更高效的協(xié)作。在實踐中，我還學(xué)會了如何使用BIM軟件進行工程量計算和進度控制，有效提高了工作效率。
第三段：團隊協(xié)作和溝通的重要性（約300字）
在培訓(xùn)中，我們分成小組進行了大量團隊合作的項目。通過與團隊成員共同參與項目計劃、模型設(shè)計和協(xié)同工作，我深刻體會到了團隊協(xié)作和溝通的重要性。只有通過密切的合作和相互理解，我們才能夠共同完成一項任務(wù)。我學(xué)到了如何與他人有效地溝通和協(xié)商解決問題，如何發(fā)揮各自的優(yōu)勢并充分利用團隊資源。這種團隊合作的經(jīng)驗不僅在BIM項目中有著重要的作用，而且在日常工作和生活中同樣具有價值。
第四段：對未來發(fā)展的思考和規(guī)劃（約300字）
通過參加BIM培訓(xùn)，我對未來的職業(yè)發(fā)展有了更明確的規(guī)劃和思考。BIM作為一種新興技術(shù)，將在建筑行業(yè)中扮演越來越重要的角色。掌握BIM技術(shù)，將使我在職場上更具競爭力。同時，培訓(xùn)中學(xué)習(xí)的團隊合作和溝通技巧也將成為我未來職業(yè)發(fā)展不可或缺的素養(yǎng)。我有信心通過不斷學(xué)習(xí)和實踐，提升自己在BIM領(lǐng)域的專業(yè)能力，并為項目團隊作出更大的貢獻。
第五段：總結(jié)和感悟（約200字）
通過參加BIM培訓(xùn)，我獲得了寶貴的知識和經(jīng)驗。我深刻認識到BIM的優(yōu)勢和重要性，并在實踐中體會到了團隊合作和溝通的重要性。這次培訓(xùn)對我個人和職業(yè)發(fā)展都有著積極的影響。我相信，只要堅持不斷地學(xué)習(xí)和提升自己，我一定能夠在BIM領(lǐng)域取得更好的成績并實現(xiàn)個人的職業(yè)目標(biāo)。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇二
第一段：引言（150字）
關(guān)于培訓(xùn)的話題，無論你是職場新人還是資深員工，都應(yīng)該頗有感觸。通過培訓(xùn)來提升自我能力已經(jīng)成為了大多數(shù)人所接受的一種事實。我自己也多次參加過各種培訓(xùn)，從中獲得了很多收獲和啟示。在這篇文章里，我將分享一些我的心得和體會。
第二段：培訓(xùn)收獲（250字）
在我的職業(yè)生涯中，我曾參加過幾次培訓(xùn)。其中最深刻的一次是去年參加的講演培訓(xùn)。這次培訓(xùn)上，我學(xué)到了如何有效地傳達自己的思想，如何克服講演時的害怕和緊張等。總的來說，這次培訓(xùn)幫助我了解到如何在日常工作中實用這些技能，提高自己在職場中的表現(xiàn)。即使我現(xiàn)在并不是一位講演者，但這些技能在任何行業(yè)任何職位中都是非常有用的。
第三段：培訓(xùn)心得（250字）
有些人會認為，參加培訓(xùn)只需要聽講者發(fā)表的內(nèi)容即可。但我認為，為了獲得更好的效果，參加培訓(xùn)者應(yīng)該做到以下幾點：首先，要提前準備好相關(guān)的材料，做好筆記，避免在培訓(xùn)中遺漏重要的內(nèi)容，同時便于后續(xù)鞏固所學(xué)知識；其次，要積極參與到培訓(xùn)中，和其他聽講者共同切磋思想，互相幫助；最后，培訓(xùn)結(jié)束后要及時整理收獲和思考，將學(xué)到的知識應(yīng)用到實際工作和生活中。
第四段：培訓(xùn)啟示（350字）
由于不同的培訓(xùn)主題和講者，培訓(xùn)體驗也是各不相同的。但無論是哪種培訓(xùn)，都為我?guī)砹撕芏鄦⑹?。我認為，培訓(xùn)最重要的啟示就是：工作和學(xué)習(xí)并不是兩件互相獨立的事情，相反，它們互相促進。在職場中，無論是領(lǐng)導(dǎo)還是員工，都需要不斷學(xué)習(xí)新知識、新思想。只有這樣，才能跟上時代的步伐，更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)。
第五段：總結(jié)（200字）
總而言之，培訓(xùn)可以幫助我們獲得新知識、提高技能，將培訓(xùn)中所學(xué)的知識融入到實際工作中可以讓我們更加高效、專注地工作。更為重要的是，培訓(xùn)給了我們擴展視野和思考問題的新角度，總能給我們帶來很多的新啟示。因此，不管是在職場中還是在生活中，我們都應(yīng)該保持學(xué)習(xí)的熱情，不斷地參加各種培訓(xùn)和課程，追求自我完善，不斷提高自身的價值。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇三
BIM（建筑信息模型）是一種集成設(shè)計和施工管理的技術(shù)，它在建筑行業(yè)中得到了廣泛的應(yīng)用。為了提升自己在這一領(lǐng)域的技能，我參加了一期為期一周的BIM培訓(xùn)。在這段時間里，我學(xué)到了很多關(guān)于BIM的知識和技能，同時也體會到了BIM在建筑行業(yè)中的重要性和價值。以下是我在培訓(xùn)中的收獲心得體會。
首先，在這期培訓(xùn)中，我學(xué)習(xí)了BIM的基本概念和原理。BIM是一種基于數(shù)字化模型的設(shè)計和施工方法，它涉及到建筑的各個方面，包括結(jié)構(gòu)、機電、給排水等。在培訓(xùn)中，我了解了BIM的核心理念，即數(shù)據(jù)共享、協(xié)作和集成。BIM可以將建筑項目中的各種信息整合在一個模型中，便于設(shè)計和管理。通過BIM，我們可以實時更新和協(xié)調(diào)設(shè)計，提高工作效率，減少錯誤和糾錯成本。這對于復(fù)雜的建筑項目尤為重要，可以提供更高的建筑質(zhì)量和更好的項目管理。
其次，通過培訓(xùn)，我學(xué)會了使用BIM軟件進行模型設(shè)計和分析。BIM軟件是BIM技術(shù)的核心工具，可以幫助我們創(chuàng)建和管理建筑模型。培訓(xùn)中，我們使用了一款流行的BIM軟件進行實操練習(xí)，我深感BIM軟件的強大和便捷。它可以將建筑的各個方面整合在一個模型中，讓我們可以從各個角度來分析和優(yōu)化建筑設(shè)計。通過BIM軟件，我可以更加直觀地了解建筑的空間結(jié)構(gòu)、材料和構(gòu)造，為我提供了更多的設(shè)計支持和參考。
此外，在培訓(xùn)中，我也學(xué)到了BIM在建筑項目管理中的重要性。在傳統(tǒng)的建筑項目中，設(shè)計和施工往往是相對獨立的過程。而通過BIM，設(shè)計者和施工者可以實時地共享模型和信息，在設(shè)計階段就可以考慮到施工的可行性和優(yōu)化。這就可以避免設(shè)計與施工之間的不對接和不協(xié)調(diào)，減少額外的修補和改進工作。同時，BIM還可以幫助管理者進行項目進度和資源的控制，通過可視化的模型展示，更好地溝通和協(xié)調(diào)各個部門的工作。這些優(yōu)勢使得BIM在建筑項目管理中得到了廣泛的應(yīng)用。
最后，通過這次BIM培訓(xùn)，我對于個人發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃有了更清晰的認識。BIM技術(shù)正在改變建筑行業(yè)的發(fā)展模式，對于有相關(guān)技能和經(jīng)驗的人才需求量日益增大。通過學(xué)習(xí)和掌握BIM技術(shù)，我不僅可以提升自己在這一領(lǐng)域的競爭力，還可以為建筑行業(yè)的進步和發(fā)展做出貢獻。因此，在以后的工作中，我將更加積極地應(yīng)用BIM技術(shù)，推動項目的順利進行和提高工作效率。
綜上所述，通過參加BIM培訓(xùn)，我學(xué)到了BIM的基本概念和原理，掌握了BIM軟件的使用技巧，認識到了BIM在建筑項目管理中的重要性和價值，并為個人的職業(yè)規(guī)劃明確了方向。我相信，在未來的工作中，BIM技術(shù)將為我?guī)砀嗟臋C遇和挑戰(zhàn)，讓我成為一名更加優(yōu)秀的建筑專業(yè)人士。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇四
第一段：介紹培訓(xùn)的背景和目的（100字）
在我們生活和工作中，不斷學(xué)習(xí)和進步是非常重要的。因此，參加培訓(xùn)成為了現(xiàn)代人提高自身能力的一個重要方式。最近我參加了某公司的培訓(xùn)課程，通過這次培訓(xùn)，我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和知識。
第二段：培訓(xùn)課程的內(nèi)容和體驗（200字）
這次培訓(xùn)課程是一個為期一周的銷售技巧培訓(xùn)。課程內(nèi)容包括市場調(diào)研、銷售策略、客戶服務(wù)等方面的知識。每天上課和參加小組討論，我們不僅聽到了專家對于銷售技巧的分析和講解，還有機會和其他參與培訓(xùn)的人進行交流和互動。這種互動式的學(xué)習(xí)方法極大地促進了我們對知識的理解和應(yīng)用，使我深刻體會到了學(xué)習(xí)的樂趣和效益。
第三段：培訓(xùn)收獲的實際應(yīng)用（300字）
通過培訓(xùn)，我收獲了許多實際應(yīng)用的技巧。首先，我學(xué)會了如何進行市場調(diào)研，了解消費者的需求和行為特點，并根據(jù)調(diào)查結(jié)果制定相應(yīng)的銷售策略。其次，我學(xué)會了如何與客戶進行有效的溝通，傾聽客戶需求，解決客戶問題，并建立與客戶的長期關(guān)系。最重要的是，我學(xué)會了如何在競爭激烈的市場中保持積極的心態(tài)，面對挑戰(zhàn)時不放棄，不斷挑戰(zhàn)自我。這些技巧和經(jīng)驗在我工作中得到了廣泛的應(yīng)用，并幫助我更好地理解市場和客戶，提高了工作的效率和成果。
第四段：培訓(xùn)對個人成長的影響（300字）
參加培訓(xùn)，不僅提高了我的專業(yè)技能，更對我的個人成長產(chǎn)生了深遠的影響。首先，培訓(xùn)強調(diào)了團隊合作的重要性，在小組討論和實踐活動中，我深刻領(lǐng)悟到了“一人可以走得很快，但是一群人可以走得更遠”的道理。我學(xué)會了團隊合作和協(xié)作，同時也結(jié)交了一些志同道合的朋友。其次，培訓(xùn)課程還鼓勵我們積極主動地思考問題和解決問題，培養(yǎng)了我獨立思考和解決問題的能力。最重要的是，培訓(xùn)激發(fā)了我對于學(xué)習(xí)的熱情和探索精神，我意識到學(xué)習(xí)不僅是為了實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展，更是一種提高自我的方式。
第五段：總結(jié)培訓(xùn)心得和感觸（200字）
通過這次培訓(xùn)，我不僅了解到了銷售的技巧和方法，更了解到了自己的不足和發(fā)展方向。我明白了無論是個人還是企業(yè)，都需要不斷學(xué)習(xí)和進步才能在競爭激烈的市場中立于不敗之地。因此，我決心繼續(xù)努力，不斷學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和能力，為實現(xiàn)個人價值和公司發(fā)展做出更大的貢獻。
總之，這次培訓(xùn)讓我受益匪淺。通過培訓(xùn)，我不僅獲得了寶貴的知識和實踐技巧，也得到了自我成長和發(fā)展的機會。培訓(xùn)不僅是提高職業(yè)技能的途徑，更是一次難得的人生經(jīng)歷，幫助我們積累經(jīng)驗，認識自我，與他人交流并建立合作關(guān)系。我相信，通過不斷地參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，我們可以不斷提升自身價值，實現(xiàn)個人和企業(yè)的共同發(fā)展。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇五
近年來，隨著國家對人才培養(yǎng)的重視程度逐漸提升，各種培訓(xùn)活動也變得越來越普遍。作為一名職場上的人，參加各種培訓(xùn)是提升自身能力的必經(jīng)之路。在這個過程中，我也參加了不少各類培訓(xùn)課程，從中收獲頗豐，同時也讓我深刻認識到了培訓(xùn)對于我們職業(yè)生涯的重要性。
1.吸收新知識的能力提升
參加各類培訓(xùn)課程最大的受益莫過于能夠?qū)W到新的知識和技能。與網(wǎng)上自學(xué)不同，培訓(xùn)課程更具有針對性和實用性。課程內(nèi)容從基礎(chǔ)到高級，專門針對性能夠讓我們迅速提升專業(yè)技能。除此之外，參加培訓(xùn)也讓我學(xué)到了許多前沿理論知識和最新的工作經(jīng)驗，這些知識的吸收能力的提升對職業(yè)發(fā)展具有極大的幫助。
2.推動個人職業(yè)發(fā)展
通過參加各種培訓(xùn)活動，我個人的職業(yè)素質(zhì)得到了有效提升。在這個過程中，我不僅僅學(xué)到了新的知識和技能，同時也對自身職業(yè)發(fā)展的方向有了更明確的認識。同時在職場上更能夠準確而自信地掌握機會，達到更華麗的成就。
3.擴展社交網(wǎng)絡(luò)
參加各種培訓(xùn)課程還能夠認識更多的人，擴展自己的社交網(wǎng)絡(luò)。在課程中認識了同樣志同道合的人，并對他們的人脈、經(jīng)驗、以及成功路徑進行了交流和探討。這些在后期發(fā)展中也獨具巨大價值。
4.不斷領(lǐng)悟?qū)W習(xí)的方法
除此之外，我還領(lǐng)悟到了一些學(xué)習(xí)的方法和策略。通過在實踐中得到反饋，往往能夠更快地找到自己的盲點，針對性學(xué)習(xí)能夠更快地提升自己的職業(yè)素質(zhì)。通過不斷的嘗試，我也更加清晰地感受到什么樣的學(xué)習(xí)方式最適合自己，這從長遠角度來看對于我個人職業(yè)發(fā)展的成功至關(guān)重要。
5.增加自信與動力
通過參加培訓(xùn)課程，我不斷地吸收新知識、提高自身能力，這讓我心理上更加自信，并增強了前進的動力，在職場發(fā)展中贏得更多的機會并取得更高的成就。
總的來說，參加各種培訓(xùn)課程對于我們職業(yè)生涯的發(fā)展具有不可低估的作用。通過不斷的學(xué)習(xí)和嘗試，我們可以迅速提升自身職業(yè)素質(zhì)，不斷拓展自己的眼界和能力范圍，從而在職場上站穩(wěn)腳跟，走上成功之路。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇六
緊張的學(xué)習(xí)就是自我充電的過程，總結(jié)這幾天的學(xué)習(xí)，感想頗多，真是滴滴香濃，意猶未盡!
感想一：進一步、學(xué)幾招，海闊天空。
學(xué)會總結(jié)規(guī)劃自己的人生，將工作、學(xué)習(xí)和生活進行目標(biāo)規(guī)劃，規(guī)定自己需要完善目標(biāo)的時間，進行量化考核，做到細節(jié)決定成敗!
感想二：我們不可以改變環(huán)境，但可以改變自己。
同樣是梅花，在毛澤東的筆下就是，待到山花爛漫時，她在叢中笑;而在陸游的眼里就是，驛外斷橋邊，寂寞開無主。同樣是江水，毛澤東說，大江東去浪淘盡，千古風(fēng)流人物;而李后主卻低吟，問君能有幾多愁，恰似一江春水向東流。同樣的情境，不同的是人，人的心情，就有截然不同的2個心境。就像那個撕紙的游戲——我們假定現(xiàn)在是40歲，預(yù)期活到70歲，我們把一張紙，折成7份，每份代表10年，我們剩余的30年，再細分，除去睡覺、與家人朋友團就、一些應(yīng)酬，那么實際屬于工作的又有多少呢?但是知其中我們可以這樣理解，我們不能改變我們生命的長度，但我們可以掌控我我們生命和生活的深度和廣度，我們只有在有效的時間內(nèi)，加強自己的修養(yǎng)，歷練自己的言行，捕捉屬于我們的精華，吸取我們的營養(yǎng)，增加我們的才干，才能等于無限的延伸了我們生命的長度，這樣的人生才有意義，當(dāng)我們很平庸的生活和工作，那么我們回首自己走過來的路時，會是一片空白!
感想三：發(fā)散思維，突破瓶頸。
曾有一位教授，他發(fā)現(xiàn)自己汽車的輪胎被人卸掉一個，并且卸掉輪胎的四個螺絲也被卸掉了，教授雖有備胎但很無奈，這時過來一位農(nóng)民，看出了教授的心里，就決定教授。農(nóng)民將其他三個輪胎每個上面卸下一個螺絲，然后用這3個螺絲把備胎安裝好，使教授可以順利開車在路上飛馳。這個故事告訴我們，無論我們的學(xué)歷和職務(wù)高低，只要我們利用已經(jīng)擁有的知識，發(fā)散思維，突破瓶頸，就會收到不同的效果。在我們的生活中也許會遇到很多的門檻，過去就是門，過不去就是檻，那么門檻高怎么辦?我有3個答案，1、找個凳子;2、繞個彎子;3、調(diào)頭。我想通過我們學(xué)習(xí)以后，我們不會選擇調(diào)頭。
感想四：夢在遠方，路在腳下。
下面我用一句話結(jié)束這次的發(fā)言：一筆唐，一筆宋，一筆元明清，一筆下去三千年，天地雖老，我還年輕!就讓我們永遠保持年輕的心態(tài)，用我們的雙手鑄就唐百美好的明天，用我們的汗水描繪大樓更加壯麗的明天!
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇七
我參加培訓(xùn)已有兩周，這是一次非常有意義和豐碩的經(jīng)歷。在這兩周中，我學(xué)習(xí)到了很多新知識和技能，也結(jié)交了一些新朋友。這次培訓(xùn)對我來說是非常重要的，因為它不僅讓我在工作上有所提高，更讓我領(lǐng)悟到了很多人生哲理和處事原則。在這篇文章中，我將分享一下我的培訓(xùn)收獲和心得體會。
段落二：學(xué)習(xí)新知識
這次培訓(xùn)涵蓋了很多知識領(lǐng)域，例如市場營銷、管理、溝通技巧等等。在這些課程中，我學(xué)到了很多實用的技巧和方法。比如在市場營銷課程中，我學(xué)習(xí)到了如何進行市場研究、分析競爭對手、制定營銷計劃等等；在管理課程中，我了解到了如何領(lǐng)導(dǎo)和管理團隊、制定企業(yè)戰(zhàn)略等等。這些知識將會讓我在工作中更加得心應(yīng)手，更加高效地完成任務(wù)。
段落三：提高自我認知
在這次培訓(xùn)中，我還意識到了自己的一些不足之處。比如在溝通方面，我發(fā)現(xiàn)自己有時候表達不夠清晰，也缺乏一定的耐心和溝通技巧。通過培訓(xùn)中的案例分析和角色扮演，我開始了解到了如何進行有效的溝通，如何避免溝通中出現(xiàn)的誤解和沖突。這讓我重新審視了自己的溝通方式，并開始嘗試運用新學(xué)的知識進行溝通。
段落四：交流互動
在培訓(xùn)中，我結(jié)交了很多來自不同企業(yè)、不同行業(yè)的新朋友。我們一起分享了各自的經(jīng)驗和心得，也一起討論了一些在工作中遇到的難題。這些交流讓我受益匪淺，在這個過程中，我不僅學(xué)到了新知識，更學(xué)會了和不同人溝通和合作的技巧。這些技巧對我來說將會在將來的工作中起到非常重要的作用。
段落五：總結(jié)
通過這次培訓(xùn)，我學(xué)到了很多知識和技巧，也遇到了很多新朋友。但最重要的收獲是：我開始了解到了自己的優(yōu)勢和不足，并開始嘗試改變自己。我相信這將會是我的一次重生，讓我成為一個更加成熟和優(yōu)秀的人。在今后的工作中，我將會繼續(xù)努力，盡自己最大的努力，讓自己不斷進步。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇八
培訓(xùn)是人們積極追求個人發(fā)展和全面提升的重要途徑，在現(xiàn)代社會中扮演著重要的角色。參加培訓(xùn)可以幫助個人獲取新的知識和技能，拓寬職業(yè)發(fā)展的眼界。通過參加培訓(xùn)，我學(xué)到了許多有價值的東西，并且收獲了許多寶貴的經(jīng)驗。在這篇文章中，我將分享我在培訓(xùn)過程中的收獲和心得體會。
首先，培訓(xùn)讓我了解到了專業(yè)知識和技能的重要性。在培訓(xùn)課程中，我們深入學(xué)習(xí)了各種專業(yè)知識和技能，如市場營銷、溝通技巧、項目管理等。培訓(xùn)讓我認識到這些專業(yè)知識和技能對于事業(yè)發(fā)展的重要性，讓我意識到只有具備了這些知識和技能，才能更好地應(yīng)對職業(yè)挑戰(zhàn)。通過培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了如何制定營銷策略和開展市場調(diào)研，還學(xué)到了如何與團隊成員進行更高效的溝通和協(xié)作。這些專業(yè)知識和技能將成為我未來職業(yè)發(fā)展的重要資本。
其次，培訓(xùn)讓我認識到自己的潛力和價值。在培訓(xùn)過程中，我們不僅學(xué)到了一些具體的知識和技能，還通過參與各種實踐活動和案例分析來培養(yǎng)自己的分析和解決問題的能力。通過與其他參與者的互動，我不僅看到了他們的優(yōu)點和長處，也發(fā)現(xiàn)了自己的一些優(yōu)勢和潛力。這讓我對自己有了更深的了解，并認識到每個人都有自己的價值和特長。培訓(xùn)讓我意識到，只要發(fā)揮自己的潛力，充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，就能夠在職業(yè)發(fā)展中取得更好的表現(xiàn)。
此外，培訓(xùn)讓我看到了學(xué)習(xí)的重要性。培訓(xùn)不僅是一種獲取新知識和技能的途徑，也是一種不斷學(xué)習(xí)和成長的機會。在培訓(xùn)課程中，我們不僅學(xué)到了一些具體的知識和技能，也學(xué)到了如何學(xué)習(xí)和思考問題的方法。通過參與各種討論和交流，我們可以不斷地學(xué)習(xí)和成長，提高自己的領(lǐng)悟能力和創(chuàng)新能力。培訓(xùn)讓我認識到學(xué)習(xí)是一種持續(xù)不斷的過程，只有不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的環(huán)境，才能在職業(yè)發(fā)展中保持競爭力。
最后，培訓(xùn)讓我體驗到了團隊合作的重要性。在培訓(xùn)課程中，我們經(jīng)常需要與其他參與者一起進行各種活動和案例分析，通過團隊合作來達到共同的目標(biāo)。通過這些團隊合作，我深刻地認識到團隊合作的力量和重要性。團隊合作不僅可以發(fā)揮每個人的優(yōu)勢和潛力，也可以增強大家之間的溝通和協(xié)作能力。在培訓(xùn)過程中，我學(xué)到了如何成為一個出色的團隊成員，在團隊中擔(dān)當(dāng)起自己的角色，并與其他人緊密合作，共同達到高質(zhì)量的工作成果。
綜上所述，通過參加培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了許多有價值的知識和技能，還獲得了許多寶貴的經(jīng)驗。培訓(xùn)讓我意識到專業(yè)知識和技能的重要性，讓我認識到自己的潛力和價值，讓我看到了學(xué)習(xí)的重要性，也讓我體驗到了團隊合作的重要性。通過這些收獲和體驗，我相信我將能夠在職業(yè)發(fā)展中不斷取得進步，并取得更好的成就。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇九
周六，有幸參加中心組織的iso9001：20xx新版質(zhì)量管理體系的運用培訓(xùn)。黃老師通過生動地實例解剖讓大家認識到iso9001在實際運用中的重要性。通過學(xué)習(xí)，讓我對以下兩項指標(biāo)有了更為深刻地認識：
一、工作目標(biāo)
從一個簡單的拍肩游戲讓大家清楚地認識到，工作目標(biāo)對一個團隊工作效率的直接影響。中心經(jīng)過多年的不斷發(fā)展壯大，現(xiàn)已擁有多個部門，如何調(diào)動各部門的工作積極性、提高工作效率成為了首要目標(biāo)。
1、工作目標(biāo)的制定
月工作目標(biāo)，由各部門主管制定并于每月初上報至中心主任及考核管理員處。業(yè)務(wù)部門的工作目標(biāo)主要為業(yè)績目標(biāo)、領(lǐng)導(dǎo)吩咐的重要工作的完成目標(biāo);后勤部門、財務(wù)部門工作目標(biāo)主要為日常工作的時效性、領(lǐng)導(dǎo)吩咐的重要工作的完成目標(biāo)。
2、工作目標(biāo)的監(jiān)督
每月底，由考核管理員將各部門上報的月工作目標(biāo)及當(dāng)月新增的重要工作內(nèi)容進行整合，設(shè)置成月考核的工作指標(biāo)，本著只增不減的原則進行設(shè)置。對于確有困難無法完成的工作目標(biāo)，由當(dāng)事人以書面的形式向中心主任提出。內(nèi)容須陳述工作無法完成所存在的客觀事實，及今后的改善措施等。經(jīng)中心主任同意后，可在考核系統(tǒng)中進行更改或刪除。
二、工作責(zé)任
1、參照新版的iso9001：20xx質(zhì)量管理體系，重新修訂、完善中心崗位說明書，明確工作責(zé)任。
2、完善記錄體系，真實、完整地進行會議紀要，將領(lǐng)導(dǎo)吩咐的重要工作責(zé)任到部門、個人，以作今后查證的依據(jù)。
3、充分運用內(nèi)部溝通流程，對確有需要跨部門協(xié)助的工作，事先填寫內(nèi)部溝通單。對急需辦理的工作可經(jīng)中心主任同意后，于事后補填內(nèi)部溝通單，避免了工作推委的現(xiàn)象。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇十
我叫張__，來自河北省張家口市供電公司，從20__年至今，一直從事駕駛工作，目前已取得高級工職業(yè)資格證書。
二、工作表現(xiàn)及獲得獎勵情況
首先，回顧多年來的駕駛工作，隨著駕齡的增長，我的汽車駕駛水平已經(jīng)非常純熟，對汽車性能的了解已不斷深入，充分保障了駕乘人員的安全舒適，掌握了良好的駕駛技能和車輛維護保養(yǎng)知識。
其次，我一直強化道路安全法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，提高自身的安全意識，并在實踐工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗，培養(yǎng)自己應(yīng)對突發(fā)事件的心理素質(zhì)。我熱愛汽車駕駛工作，愛護車輛，工作一直勤勤懇懇、任勞任怨，遵章守紀，具有強烈的工作責(zé)任感、敬業(yè)精神和職業(yè)道德，用自己的良好表現(xiàn)贏得了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的認可。曾多次獲得公司優(yōu)秀駕駛員及優(yōu)秀班組成員榮譽稱號。
最后，我始終積極貫徹上級有關(guān)車輛管理的政策、法令，做好交通安全工作。每年按市車輛管理所和交通管理部門的要求進行所屬車輛年檢、駕駛員年審。進行車輛駕駛職業(yè)道德教育和安全行車教育，增強法紀觀念，確保行車安全。
三、業(yè)務(wù)能力
1、愛崗敬業(yè)，干好本職工作
我對本職工作有著強烈的責(zé)任心，始終熱忱地、自覺地、投入工作。遵循職業(yè)道德規(guī)范，保持強烈的工作責(zé)任感。明確自己的工作職責(zé)，遵循職業(yè)道德規(guī)范，始終堅持個人利益服從全局利益，增強時間觀念，服從工作安排，隨叫隨到，犧牲節(jié)假日，克服困難，圓滿地完成任務(wù)，做到“干一行就要愛一行”
2、安全第一，確保行車安全
堅持恪守安全原則，確保行車存車安全。為了保證車輛行駛中的安全，我嚴格遵守公司的《駕駛員管理制度》，不開快車，不酒后駕車，不私自出車等。當(dāng)天不出車時，立即入庫存放，下車后上好方向盤鎖，鎖好車門等。認真做好安全防范措施，消除安全隱患，時刻提高警惕，嚴格遵守規(guī)章制度。
駕駛是一個腦力和體力并用的職業(yè)，同時又是一個充滿挑戰(zhàn)和風(fēng)險的職業(yè)。我作為一名駕駛員，每次出車都有一種憂患意識，即安全意識，做到“高高興興上班去，平平安安回家來”。我深知操縱機動車的行為不僅僅是個人安危之所系，而且直接關(guān)系到公私財產(chǎn)及無數(shù)人的生命安全。如果說駕駛員必須“戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，步履薄冰”是一點也不過分的?？傊冶仨毐局鴮截敭a(chǎn)、行人生命、自己和家人高度負責(zé)的信念去開車，才能做到安全行車。
3、愛車如己，做好車輛維護
我日常中我堅持做到：注意保養(yǎng)，定期檢查，及時維修。嚴格按照保養(yǎng)日程表的項目，定期對汽車進行保養(yǎng)，保持車身光潔。每天下班收車后，把車輛徹底打掃一遍，保持衛(wèi)生。嚴格按照保養(yǎng)日程表的項目，對車輛進行正規(guī)的定期檢查和維修，以確保車輛在行駛中不出現(xiàn)故障，增強安全性。另外，我還認真學(xué)習(xí)汽車知識，掌握汽車的基本結(jié)構(gòu)和工作原理。在行車中發(fā)現(xiàn)異常，盡量找出故障并及時排除。我還認真學(xué)習(xí)汽車知識，掌握汽車的基本結(jié)構(gòu)和工作原理。在行車中發(fā)現(xiàn)異常，快速找到故障并及時排除。車輛三分修理，七分保養(yǎng)，我特別注意有關(guān)安全的制動部分、燈光、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)的維護保養(yǎng)，經(jīng)常進行檢查，做到心中有數(shù)。車輪胎定期調(diào)位，延長使用壽命。多年的駕駛工作，使我深深地愛上了這一行，每當(dāng)車有毛病，我都親自修理，對自己駕駛的車輛做到了了如指掌，不斷提高修理技術(shù)。
四、業(yè)務(wù)成績
在工作中，始終堅持學(xué)習(xí)駕駛技術(shù)和車輛維修、維護以及現(xiàn)代化汽車管理方面的知識，多年如一日，不斷學(xué)習(xí)和充電，克服了自己文化基礎(chǔ)差的弱點，靠著自己的鉆研精神，為單位解決了眾多的車輛故障和疑難問題，節(jié)省了開支，保證了行車的安全。20__年取得了初級工資格;20__年取得了中級工資格;20__年取得了汽車駕駛員高級工資格。
平時、做到嚴格遵守出車制度，按時出車，認真保養(yǎng)車
輛，使車輛性能保持最佳狀態(tài)，努力鉆研技術(shù)、熟練掌握日常保養(yǎng)和駕駛車輛的性能，積極參加安全學(xué)習(xí)。聽從交通指揮，不酒后開車，文明駕駛、禮讓三先，確保了全年安全行車無事故。二十多年來，安全行車超過100多萬公里，從未出現(xiàn)過一起安全責(zé)任事故，我一直強化道路安全法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，提高自身的安全責(zé)任意識，并在實際工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗，培養(yǎng)自己應(yīng)對突發(fā)事件的心理素質(zhì)。
我熱愛汽車駕駛工作，愛護車輛，工作一直勤勤懇懇，任勞任怨，遵章守紀，具有強烈的工作責(zé)任感、敬業(yè)精神和職業(yè)道德，用自己的表現(xiàn)贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可。
五、技術(shù)革新為企業(yè)創(chuàng)造效益
在長期從事汽車駕駛員工作以來，我發(fā)現(xiàn)有許多司機因?qū)x表的觀察不全面，引起了很多不必要的機械故障，特別是冷卻系失水造成發(fā)動機高溫以至造成發(fā)動機損壞方面尤其常見。在駕駛車輛時發(fā)動機缺水造成高溫有以下幾個情況：
1、出車前未認真檢查車輛，散熱器未按要求加滿水。
2、發(fā)動機無水再次加水時造成氣室，散熱性能下降。
3、車輛運行時冷卻系故障緩慢失水。
4、車輛運行時冷卻系故障快速失水。
5、冷卻系過臟向外反水。
6、水泵進水管過軟在水泵吸力作用下使進水管變形造
成向外反水。
以上幾種情況許多司機都知道也知道怎樣排除預(yù)防，那為什么多次出現(xiàn)因缺水或溫度過高燒壞發(fā)動機呢?在這里我淺談一下看法;引起此類故障的原因主要還是對水溫表的觀察不夠細致，規(guī)律不夠了解。上述1、3、5、6、7各點和風(fēng)扇、水泵、節(jié)溫器的故障儀表的溫升顯示應(yīng)該要比平時快許多，一定要引起警惕打開散熱器蓋就都不難發(fā)現(xiàn)，可一一相應(yīng)將故障排除。那第2點水溫表的顯示就會是起初發(fā)動機運轉(zhuǎn)時升溫很快，到水套中蒸汽到76度時那時冷卻水溫度已到90度，節(jié)溫器開啟進行大循環(huán)儀表顯示溫度突然下降但溫度又很快上升，這樣的水溫變化規(guī)律感覺好象很正常，可是要警惕的是氣室的存在使冷卻系加入的水量很少，這樣的演化規(guī)律會很快完成促使發(fā)動機冷卻水不足引起發(fā)動機高溫，應(yīng)及時添加冷卻水。
在回水管節(jié)溫器處位于發(fā)動機上端與發(fā)動機缸體不做接觸，在失去了良好的導(dǎo)熱介質(zhì)后儀表溫度顯示到不了90度，所以引起不了司乘人員的注意，發(fā)動機就會在高溫下造成粘缸。為排除此上述發(fā)動機高溫隱患，在即將因為發(fā)動機高溫造成不必要損失前，引起司乘人員的警覺和注意迅速進行排除，我認為可以在6缸發(fā)動機6缸后面缸壁靠近缸蓋燃燒室側(cè)的鼻梁區(qū)(6缸是在發(fā)動機最后端，散熱最不好的位臵)，安裝固定一個可以斷開的溫控開關(guān)(比照道依次發(fā)動機設(shè)計方位埋入缸體表面)與兩端點火開關(guān)2擋相連，當(dāng)鑰匙門開到2檔時構(gòu)成回路電流通向溫控開關(guān)，開關(guān)另一端接至兩端儀表盤接一與電瓶匹配燈泡作好固定搭鐵。這樣在運行中突然出現(xiàn)發(fā)動機溫度高溫會及時發(fā)現(xiàn)燈光熄滅或開啟，司乘人員得到提醒可近早排除，減少故障率。有了這種報警信號燈發(fā)動機就可以避免各種原因?qū)е碌母邷兀脖ＷC了在感應(yīng)塞及電路儀表故障不準時，對發(fā)動機起到很有效的保障作用。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇十一
第一段：引出主題，介紹ISO
ISO（國際標(biāo)準化組織）是一家國際標(biāo)準化組織，致力于制定和管理各種標(biāo)準。它創(chuàng)建于1947年，總部位于瑞士日內(nèi)瓦。ISO的標(biāo)準具有全球通用的性質(zhì)，可以確保產(chǎn)品、服務(wù)和過程的質(zhì)量以及可持續(xù)發(fā)展。因此，它成為了許多公司和組織關(guān)注的核心議題之一。
第二段：參加ISO 培訓(xùn)的目的
隨著經(jīng)濟的發(fā)展和國際市場的擴展，越來越多的公司開始關(guān)注質(zhì)量、環(huán)境和安全等方面的管理。通過ISO認證，我們可以確保企業(yè)的安全和質(zhì)量，提高客戶的認可度和滿意度。因此，參加ISO認證的培訓(xùn)班是我們提高自身管理能力的一個非常好的途徑，并且這也是我報名參加ISO培訓(xùn)的初衷。
第三段：ISO 培訓(xùn)的收獲
參加ISO培訓(xùn)，我們學(xué)習(xí)了ISO質(zhì)量管理體系的概念、要求和程序。我們了解到，ISO體系是一項復(fù)雜的過程，但在認真學(xué)習(xí)和應(yīng)用之后，可以為企業(yè)帶來一系列好處。首先，ISO認證可以提高我們的市場競爭力。其次，它可以帶來更好的客戶滿意度。而且，它也可以提高員工的滿意度和工作效率。最重要的是，我們了解到，ISO體系將為我們提供連續(xù)改進的機會，從而提高我們的業(yè)務(wù)過程和質(zhì)量管理。
第四段：ISO 培訓(xùn)的感悟
通過ISO培訓(xùn)，我們深入了解了ISO體系，并意識到它的廣泛應(yīng)用。我們也意識到對于我們自己的企業(yè)而言，ISO認證是一個重要的決定，并且也是非常具有挑戰(zhàn)性的過程。然而，找到一個可靠的ISO認證培訓(xùn)機構(gòu)，全力保障公司ISO認證并保持體系穩(wěn)定，將為公司的未來發(fā)展帶來巨大的好處。
第五段：總結(jié)
通過參加ISO培訓(xùn)，我深入了解了企業(yè)質(zhì)量管理體系，學(xué)到了應(yīng)用和實現(xiàn)ISO認證所需的步驟和程序。我了解到，ISO體系將幫助我們提高企業(yè)的創(chuàng)造力、客戶滿意度和市場競爭力，并為可持續(xù)發(fā)展做出貢獻。因此，我們應(yīng)該深入學(xué)習(xí)和研究ISO體系，并將其應(yīng)用到我們的業(yè)務(wù)流程中。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇十二
ISO環(huán)境管理體系是一種國際標(biāo)準化組織（ISO）制定的環(huán)境管理體系標(biāo)準，旨在幫助組織提高環(huán)境績效并減少對環(huán)境的負面影響。近期，我參加了一次ISO環(huán)境培訓(xùn)課程，對此體會頗深。通過這次培訓(xùn)，我了解到了環(huán)境管理的重要性，同時也意識到了自身在環(huán)境保護方面的責(zé)任和作用。以下是我的一些心得體會。
首先，在培訓(xùn)過程中，我深刻認識到了環(huán)境管理對組織的重要性。環(huán)境管理不僅僅是為了滿足法律法規(guī)的要求，更是為了保護我們的生態(tài)環(huán)境，提高可持續(xù)發(fā)展能力。只有通過建立和執(zhí)行一個有效的環(huán)境管理體系，組織才能更好地控制和減少對環(huán)境的不利影響。同時，環(huán)境管理還可以幫助組織降低能源消耗，減少浪費，提高效率，從而實現(xiàn)經(jīng)濟和環(huán)境的雙贏。
其次，ISO環(huán)境管理體系的建立需要全員參與和積極配合。環(huán)境問題不僅僅是環(huán)保部門的事情，每一個員工都應(yīng)該對環(huán)境管理負責(zé)。在培訓(xùn)中，我了解到了一系列的環(huán)境管理要素，如環(huán)境政策、目標(biāo)和指標(biāo)的設(shè)定，與環(huán)境相關(guān)的培訓(xùn)與宣傳，環(huán)境風(fēng)險評估和管理等。這些要素需要全員參與，每個人都要有環(huán)保意識，并在工作中積極采取相應(yīng)的措施，以減少對環(huán)境的負面影響。
再次，我認識到了ISO環(huán)境管理體系的建立需要不斷改進和完善。環(huán)境管理體系是一個不斷變化和不斷完善的過程。ISO標(biāo)準的目的之一就是鼓勵組織進行持續(xù)改進，不斷提高環(huán)境管理績效。在培訓(xùn)中，老師強調(diào)了管理體系的PDCA（Plan-Do-Check-Act）循環(huán)，并介紹了一些工具和技術(shù)，如環(huán)境碳足跡評估、環(huán)境影響評價等。這些工具和技術(shù)可以幫助組織不斷發(fā)現(xiàn)問題，采取措施，并評估其效果，從而實現(xiàn)環(huán)境管理績效的不斷提高。
最后，通過這次ISO環(huán)境培訓(xùn)，我意識到了自身在環(huán)境保護方面的責(zé)任和作用。作為一個普通的員工，我可以從自身做起，對環(huán)境產(chǎn)生積極的影響。我可以在日常生活中節(jié)約能源，減少垃圾產(chǎn)生，提倡綠色出行等。我還可以在工作中積極參與環(huán)保項目，提出環(huán)境改進建議，推動環(huán)境意識的提高。當(dāng)然，這也需要組織提供相應(yīng)的支持和資源，例如提供環(huán)境培訓(xùn)和獎勵制度等。
總之，參加ISO環(huán)境培訓(xùn)是一次非常有意義的經(jīng)歷，使我更加認識到了環(huán)境管理的重要性以及自身在環(huán)境保護方面的責(zé)任和作用。我將以更加積極的態(tài)度參與組織的環(huán)境管理工作，并將所學(xué)知識應(yīng)用到實踐中，為保護環(huán)境做出自己的貢獻。我相信，隨著環(huán)境意識的不斷提高，組織的環(huán)境管理績效也會不斷得到改善，從而實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇十三
近年來，ISO標(biāo)準已成為國際間商業(yè)貿(mào)易通行的基礎(chǔ)。為了配合企業(yè)的發(fā)展以及貿(mào)易的需求，越來越多的企業(yè)開始學(xué)習(xí)ISO標(biāo)準，以便更好地掌握質(zhì)量管理方法和原則。本文將系統(tǒng)地總結(jié)ISO標(biāo)準的培訓(xùn)過程中所得到的心得和體會，以期更好地推進ISO標(biāo)準的實施和推廣。
第二段：ISO標(biāo)準培訓(xùn)的重要性
ISO標(biāo)準可幫助企業(yè)更好地運作及獲得更大的利潤。在ISO標(biāo)準培訓(xùn)中，不僅可以學(xué)到基礎(chǔ)知識，也可以學(xué)習(xí)一些新的方法和技巧以及加強自我管理能力。此外，ISO標(biāo)準的認證，可以幫助企業(yè)獲得商業(yè)信譽，提高品牌價值，進而開拓更大的市場。
第三段：ISO標(biāo)準培訓(xùn)的難點和解決方法
在ISO標(biāo)準培訓(xùn)中，經(jīng)常會遇到一些困難，比如：
- 概念復(fù)雜：ISO標(biāo)準的概念復(fù)雜、范疇廣泛，理解難度大。
- 內(nèi)容繁瑣：ISO標(biāo)準的內(nèi)容多，包括基礎(chǔ)知識、方法和流程等，需要耗費時間和精力。
- 商業(yè)需要：而且，每個企業(yè)的需求不同，適用的ISO標(biāo)準也不同，需要逐一學(xué)習(xí)。
為了解決這些難點，我們需要：
- 了解ISO標(biāo)準的概念，理解其內(nèi)容并能夠應(yīng)用到實際中去。
- 多使用學(xué)習(xí)工具和學(xué)習(xí)資源，不斷積累經(jīng)驗和知識。
- 充分了解公司的商業(yè)需求，制定合適的ISO標(biāo)準應(yīng)用方案，以供實際運用。
第四段：ISO標(biāo)準培訓(xùn)的優(yōu)點和提高方法
ISO標(biāo)準培訓(xùn)，并不是一件困難的事情。只要跟著培訓(xùn)順序，依次學(xué)習(xí)，便能獲得豐富的知識。ISO標(biāo)準培訓(xùn)的好處有很多，包括：
- 對商業(yè)貿(mào)易具有普遍性和全球性的認可。
- 能夠提高企業(yè)管理效率，增加產(chǎn)品和服務(wù)的競爭力。
- 能夠提高企業(yè)的客戶滿意度，增加客戶口碑和信任度。
- 能夠增強企業(yè)的內(nèi)部工作合作能力，提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。
提高ISO標(biāo)準培訓(xùn)效果的方法包括：多花時間理解和鞏固知識點，多參與和實踐培訓(xùn)，并把ISO標(biāo)準的應(yīng)用落實到企業(yè)的具體實踐中。
第五段：總結(jié)
ISO標(biāo)準培訓(xùn)對企業(yè)來說是非常重要的，尤其是在國際商貿(mào)競爭及全球化的大趨勢下。ISO標(biāo)準培訓(xùn)不僅能夠提高企業(yè)管理水平，也可以提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量和競爭力。通過培訓(xùn)能夠了解ISO標(biāo)準的實施和運用，更好地推進企業(yè)的發(fā)展，這也是我們參加ISO標(biāo)準培訓(xùn)的根本目的。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇十四
ISO環(huán)境培訓(xùn)是為了提高企業(yè)的環(huán)境管理水平，使其能夠順利通過國際組織制定的ISO環(huán)境管理體系認證。參加這次培訓(xùn)，不僅讓我了解了ISO環(huán)境管理的相關(guān)知識，更讓我認識到環(huán)境保護的重要性。以下是我在培訓(xùn)中的心得體會。
首先，培訓(xùn)中詳細介紹了ISO環(huán)境管理體系的原理和要求。通過案例分析和實例講解，我深刻理解到了環(huán)境管理不僅是企業(yè)的責(zé)任，也是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要基礎(chǔ)。企業(yè)應(yīng)該主動履行環(huán)境責(zé)任，通過制定和實施環(huán)境管理系統(tǒng)，完善環(huán)境管理制度，以減少對環(huán)境的污染和破壞。ISO環(huán)境管理體系可以幫助企業(yè)構(gòu)建科學(xué)、系統(tǒng)的環(huán)境管理體系，從而提高企業(yè)的環(huán)境保護水平和競爭力。
其次，培訓(xùn)中重點強調(diào)了環(huán)境政策的重要性。環(huán)境政策是企業(yè)環(huán)境管理的行動指南，它應(yīng)與企業(yè)的經(jīng)營策略相一致，并體現(xiàn)企業(yè)對環(huán)境的承諾和愿景。一個好的環(huán)境政策應(yīng)該具備明確的目標(biāo)和責(zé)任，充分考慮環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展，同時要符合國家和地方的環(huán)境法規(guī)和標(biāo)準。參加培訓(xùn)后，我深感企業(yè)在制定環(huán)境政策時應(yīng)注重可行性和有效性，不僅要對環(huán)境負責(zé)，也要為企業(yè)的長遠發(fā)展考慮。
此外，培訓(xùn)中我們還以實際企業(yè)為例，學(xué)習(xí)了制定和實施環(huán)境目標(biāo)、程序和指導(dǎo)方針等具體內(nèi)容。在制定環(huán)境目標(biāo)時，企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身的實際情況和目標(biāo)需求，明確目標(biāo)、界定指標(biāo)和量化標(biāo)準。程序和指導(dǎo)方針的制定應(yīng)考慮到相關(guān)利益方的需求和期望，確保能夠有效地控制環(huán)境風(fēng)險和減少不良環(huán)境影響。通過學(xué)習(xí)這些內(nèi)容，我認識到了企業(yè)在日常運營中應(yīng)經(jīng)常進行環(huán)境保護目標(biāo)的評估和更新，以保持環(huán)境管理體系的持續(xù)改進和適應(yīng)性。
最后，培訓(xùn)中加強了內(nèi)審和管理評審的重要性。內(nèi)審是企業(yè)環(huán)境管理體系運轉(zhuǎn)的重要環(huán)節(jié)，通過檢查和評估環(huán)境管理體系的實施情況，發(fā)現(xiàn)問題和不足，提出改進措施，以確保環(huán)境管理體系的有效性和適應(yīng)性。管理評審是對環(huán)境管理體系的全面審查，通過定期的管理評審，企業(yè)能夠及時發(fā)現(xiàn)環(huán)境管理體系的不足，并及時采取糾正和預(yù)防措施。參加培訓(xùn)后，我深感內(nèi)審和管理評審是企業(yè)進行持續(xù)改進的重要手段，只有不斷完善和優(yōu)化環(huán)境管理體系，企業(yè)才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
總之，參加ISO環(huán)境培訓(xùn)讓我深刻理解了環(huán)境管理的重要性和實施ISO環(huán)境管理體系的必要性。我將把學(xué)到的知識運用到實踐中，努力推動公司的環(huán)境保護工作，為環(huán)境可持續(xù)發(fā)展做出貢獻。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇十五
ISO（International Organization for Standardization）是國際標(biāo)準化組織的縮寫，是為企業(yè)制定管理體系標(biāo)準的組織。為了提高企業(yè)的管理水平和競爭力，越來越多的企業(yè)選擇了ISO認證。而為了達到ISO認證標(biāo)準，企業(yè)需要進行嚴格的體系培訓(xùn)，本文就是對這個培訓(xùn)過程中個人的心得體會。
第二段：認知升華
在ISO的培訓(xùn)中，我認識到了標(biāo)準化的重要性，尤其是企業(yè)管理中的標(biāo)準化。企業(yè)要想提高管理水平和生產(chǎn)效率，必須要有標(biāo)準，而ISO提供了這樣的標(biāo)準。ISO9001標(biāo)準作為一個全面、系統(tǒng)性的企業(yè)管理標(biāo)準，涵蓋了企業(yè)管理的各個方面，通過實施ISO9001標(biāo)準，企業(yè)可以在流程、環(huán)境、能源等方面進行規(guī)范化，從而提高管理效率，優(yōu)化企業(yè)結(jié)構(gòu)。
第三段：實踐探索
在培訓(xùn)過程中，我也積累了一些關(guān)于實踐的經(jīng)驗。首先，一定要對企業(yè)進行全面的調(diào)研，在確定要實施ISO標(biāo)準之前，一定要實地調(diào)查了解企業(yè)的具體情況，這樣才能對企業(yè)的管理體系進行科學(xué)的制定和優(yōu)化。其次，制定完管理體系之后，一定要有針對性的進行內(nèi)部培訓(xùn)和改進。在培訓(xùn)中，要注重理論和實踐結(jié)合，要讓員工認識到標(biāo)準化管理的重要性和實際效果，這樣才能夠更好的推進管理體系的實施。
第四段：感悟收獲
ISO的培訓(xùn)讓我受益匪淺，我也更加深刻的認識到了企業(yè)管理的重要性。我認為，在ISO認證的道路上，不僅要注重內(nèi)部體系的建設(shè)，還要對外進行宣傳，增強企業(yè)品牌的影響力，提高企業(yè)的核心競爭力。同時，還要注重員工的培訓(xùn)和成長，提高員工的專業(yè)素養(yǎng)和實踐能力。
第五段：總結(jié)
ISO的培訓(xùn)雖然是為了企業(yè)的認證，但更重要的是對企業(yè)管理體系的重視和提升。在培訓(xùn)中，我認識到標(biāo)準化管理的重要性，也積累了一些實踐經(jīng)驗，同時也感悟到了企業(yè)管理的內(nèi)涵。只有不斷的提高自身的素養(yǎng)，才能更好的為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇十六
在競爭激烈的市場環(huán)境下，如何不斷提高企業(yè)的管理水平和服務(wù)質(zhì)量，已成為每個企業(yè)家關(guān)注的問題。ISO國際標(biāo)準組織所制定的各種標(biāo)準體系，成為了幫助企業(yè)提高管理和服務(wù)水平的有效工具。而為了讓員工更好地運用ISO標(biāo)準，許多企業(yè)會選擇進行ISO培訓(xùn)。筆者就是在一次ISO培訓(xùn)中，受益匪淺，也領(lǐng)悟到了許多能夠運用到工作實踐中的心得和體會。
第二段：學(xué)習(xí)ISO意義
ISO培訓(xùn)的第一步，就是讓我們了解ISO的意義，以及應(yīng)用ISO標(biāo)準的好處。ISO標(biāo)準的制定是為了實現(xiàn)工作流程的優(yōu)化、成本的控制和質(zhì)量的保證。通過規(guī)范化的工作流程，可以提高效率，降低成本，以及保障產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量，進一步增強企業(yè)的核心競爭力。這個過程，對企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展至關(guān)重要。
第三段：學(xué)習(xí)ISO認證規(guī)則
ISO的實施和認證是一個比較繁瑣的過程，而培訓(xùn)中也深入講解了ISO認證規(guī)則。從架構(gòu)設(shè)計到控制過程，再到評審和糾正措施，都得嚴格遵循ISO的要求。在學(xué)習(xí)的過程中，我們不僅深入了解了ISO認證的流程，還掌握了各個環(huán)節(jié)中需要注意的問題，并學(xué)習(xí)了如何快速定位和解決問題。
第四段：學(xué)習(xí)ISO實施經(jīng)驗
ISO標(biāo)準的實施和認證是一項復(fù)雜的工作，企業(yè)需要將整個過程分成各個階段，并且在每個階段都要不斷地優(yōu)化和改進。因此，ISO的實施和認證需要有一個完整的實施計劃，并且需要在實施的過程中及時監(jiān)督和糾正。而在ISO培訓(xùn)中，我們也學(xué)習(xí)到了許多有關(guān)實施的經(jīng)驗，比如如何與員工溝通、如何引導(dǎo)員工參與實施等等，這些都是非常重要的，為我們未來的實際實施提供了很好的指導(dǎo)。
第五段：總結(jié)
ISO培訓(xùn)讓我們深入了解了ISO標(biāo)準，以及如何實施和認證。我們也掌握了許多解決問題的方法和技巧，并了解了ISO的重要性。通過這次培訓(xùn)，我也認識到了自身的不足，并積極改進，為企業(yè)的ISO實施作出了一份貢獻。感謝這次ISO培訓(xùn)，讓我們能夠更好地把理論知識轉(zhuǎn)化為實踐成果，提高了自身的工作技能和思維能力，同時也為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇十七
近年來，隨著社會的不斷發(fā)展，人們對于培訓(xùn)的需求也愈發(fā)迫切。培訓(xùn)不僅能提升個人素質(zhì)，還能推動整個社會的發(fā)展。我有幸參加了一次關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)的活動，這次培訓(xùn)給我?guī)砹撕芏嘈碌氖斋@，并且讓我重新認識到了領(lǐng)導(dǎo)力的重要性。
首先，在這次培訓(xùn)中我學(xué)到了如何高效地進行團隊合作。在過去的工作經(jīng)驗中，我常常會遇到團隊內(nèi)部的矛盾和摩擦，導(dǎo)致工作進展緩慢甚至失敗。但通過培訓(xùn)，我了解到，一個團隊的成功與否與領(lǐng)導(dǎo)者的能力息息相關(guān)。領(lǐng)導(dǎo)者不僅需要有指導(dǎo)能力，還需要具備耐心傾聽和了解員工需求的能力。只有真正了解員工，才能調(diào)動他們的積極性，使團隊協(xié)調(diào)合作，共同實現(xiàn)目標(biāo)。
其次，這次培訓(xùn)讓我重新認識到了溝通的重要性。在現(xiàn)代社會中，信息傳遞的速度之快，要求我們能夠更加迅速、準確地完成任務(wù)。而這就需要我們在工作中具備良好的溝通能力。通過培訓(xùn)，我學(xué)到了如何傾聽他人并對他人意見進行合理而有效的回應(yīng)。同時，我也了解到了在溝通中的技巧方法，如面對面交流、書面溝通、演示等。這些方法的了解和掌握，讓我在工作中能夠更加準確地傳遞信息，提高工作效率。
再次，在這次培訓(xùn)中，我深刻體會到了堅毅和決心的力量。在一個團隊中，領(lǐng)導(dǎo)者的決心和毅力能夠直接決定團隊的成敗。培訓(xùn)中，我們結(jié)合實例進行了團隊互動討論和辯論，這讓我了解到了領(lǐng)導(dǎo)者需要擁有堅定的信念和決心。在面對困難和挑戰(zhàn)時，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)對團隊充滿信心，并帶領(lǐng)團隊堅持下去。在實踐中，我親身體驗到了堅毅和決心所帶來的力量，成功地完成了一些原本看起來很困難的任務(wù)。
最后，這次培訓(xùn)是一次人際關(guān)系的洗禮，讓我更好地認識了自己。在培訓(xùn)中，我們通過一系列的團隊活動和合作，了解到了每個人的性格特點和價值觀念，這讓我更加客觀地了解自己的長處和不足。同時，我也學(xué)到了如何更好地與他人合作，如何平等對待每個人，以及如何尊重不同的意見。通過這次培訓(xùn)，我重建起了對團隊合作和集體目標(biāo)的認識，也讓我的人際關(guān)系更加和諧。
綜上所述，這次培訓(xùn)給我?guī)砹撕芏嘈碌氖斋@，并且讓我重新認識到了領(lǐng)導(dǎo)力的重要性。通過學(xué)習(xí)如何高效地進行團隊合作、溝通技巧、堅毅和決心的力量，以及人際關(guān)系的重要性，我相信這些收獲將對我今后的工作和生活產(chǎn)生積極而持久的影響。我將努力將這些經(jīng)驗融入到自己的工作中，不斷提升自己的領(lǐng)導(dǎo)能力，以更好地服務(wù)社會。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇十八
ISO制度培訓(xùn)是為了提升公司員工的管理水平及質(zhì)量管理能力，從而提高公司的產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，獲得客戶的認可和信任，進而提升公司的市場競爭力。在參加ISO制度培訓(xùn)的過程中，我深刻地認識到了ISO制度的重要性，并從中獲得了許多寶貴的體會和經(jīng)驗。
第一段：學(xué)習(xí)ISO制度開了我的眼界
在ISO制度的學(xué)習(xí)中，我意識到了質(zhì)量管理并不是一項簡單的工作，而是一個系統(tǒng)化的過程。ISO制度以客戶為中心，從產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)、營銷到售后服務(wù)等各個環(huán)節(jié)，涉及很多方面的管理，包括質(zhì)量政策、目標(biāo)、統(tǒng)計方法、審核程序等等。這些模塊組成的系統(tǒng)可以幫助公司建立一套完整的質(zhì)量管理體系，有效地提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。
第二段：培訓(xùn)讓我認識到了自身的不足
ISO制度的學(xué)習(xí)讓我認識到自己在質(zhì)量管理方面的薄弱和不足。比如在過程管理中，我沒有深入了解過程控制方法；在質(zhì)量標(biāo)準化方面，我沒有形成個人標(biāo)準化工作習(xí)慣。在了解ISO制度后，我認識到自己面對的困難和問題，能夠有目的地去尋求解決方法，擴展自己的知識面和技能，切實提高自己的工作效率和質(zhì)量。
第三段：ISO制度培訓(xùn)有助于加強團隊協(xié)作
ISO制度強調(diào)團隊協(xié)作和合作，學(xué)習(xí)ISO制度培訓(xùn)的過程中，我們會相互交流和學(xué)習(xí)，共同提高。在培訓(xùn)中，我們切實感受到了合作和協(xié)調(diào)的重要性，也通過互動學(xué)習(xí)和互相幫助，進一步增強了團隊凝聚力，提升了團隊效率。
第四段：培訓(xùn)使我更加追求卓越
ISO制度的培訓(xùn)對我們提出了更高的要求，在培訓(xùn)中，我們在理論和實踐上學(xué)習(xí)了如何把ISO制度應(yīng)用于生產(chǎn)和管理實踐中，學(xué)到了很多具有實戰(zhàn)性的管理方法，使我們更加追求卓越。我們克服了困難和障礙，努力提高了自己的技能和知識水平，在ISO制度的推動下，我們的業(yè)務(wù)水平不斷得到提升。
第五段：總結(jié)
通過ISO制度培訓(xùn)，我進一步理解了ISO質(zhì)量管理標(biāo)準的核心思想，獲得了寶貴的工作經(jīng)驗和知識，這對我今后的工作和學(xué)習(xí)都有著良好的啟示作用。我會繼續(xù)努力，以客戶為中心，以ISO制度為指導(dǎo)，不斷提高自己的工作質(zhì)量，為公司的發(fā)展做出自己的貢獻。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇十九
7月3日18:00在松門鎮(zhèn)文化站召開iso9000在行動誓師大會，為我們公司開展“iso9000在行動”主題推廣活動正式拉開了序幕。整個公司600多名員工匯聚一堂，此次誓師大會的目的是動員所有干部職工積極行動起來。為了響應(yīng)此次的號召，我們公司于椒江組織了一次內(nèi)審員培訓(xùn)，為期兩天。
這次參加內(nèi)審員培訓(xùn)的總共有13人，分別來自行政部、采購部、品質(zhì)部、生產(chǎn)部以及分公司，而給我們培訓(xùn)的講師叫程清萍，畢業(yè)于河南大學(xué)外國語言文學(xué)系，西南科技大學(xué)mba、北京名成偉業(yè)技術(shù)培訓(xùn)專業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)培訓(xùn)師、ccaa注冊審核員、教練師、制造業(yè)人才快速復(fù)制培育體系建設(shè)與實施講師;曾任服務(wù)于臺灣錸德德集團8年，先后擔(dān)任品質(zhì)、工程師、體系專員兼首席培訓(xùn)師;北京華夏認證培訓(xùn)江浙滬特約講師。此次培訓(xùn)的內(nèi)容主要分為第一部分：iso9000族標(biāo)準基礎(chǔ)知識;第二部分：iso9001：20xx標(biāo)準條文理解;第三部分：案例分析及角色模擬練習(xí)。
首先，第一部分：iso9000族標(biāo)準基礎(chǔ)知識。iso是國際標(biāo)準化組織的簡稱，英文：internationalorganizationforstandardization。iso是世界上最大的國際標(biāo)準化組織之一。它成立于1974年2月23日。第一任主席：howardcooney先生(美國)。iso的前身是1928年成立的“國際標(biāo)準化協(xié)會國際聯(lián)合會”(簡稱：isa)。值得我們大家注意的是iso9000不是指一個標(biāo)準，而是一族標(biāo)準的統(tǒng)稱，它包括：9000：20xx質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語;9001：20xx質(zhì)量管理體系要求;9004：20xx質(zhì)量管理體系業(yè)績改進指南;19011：20xx質(zhì)量和環(huán)境管理體系審核指南。iso9000質(zhì)量管理體系是由iso/tc176制定的。tc176指iso中第176個技術(shù)委員會，全稱“質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)委員會”，它專門負責(zé)制定質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)的標(biāo)準。iso/tc176早在1990年第九界年會上提出的《90年代國際質(zhì)量標(biāo)準的實施策略》中，確定了一個宏偉目標(biāo)：要讓全世界都接受和使用iso9000族標(biāo)準，為提高組織的運作能力提供有效的方法;增進國際貿(mào)易。促進全球的繁榮和發(fā)展;使任何機構(gòu)和個人，可以有信心從世界各地得到任何期望的產(chǎn)品，以及將自己的產(chǎn)品順利銷往世界各地。
第二部分：iso9001：20xx標(biāo)準條文理解。程老師上課的比較注重學(xué)員的參與與互動，知識點的回顧以及理論聯(lián)系實際。比如她讓我們大家輪流讀知識點，這樣我們就能更好的將注意力集中，對于基礎(chǔ)知識有個初步的了解。其次，則是結(jié)合生活中的小事，讓我們更好的理解。體系文件的特點：1.質(zhì)量手冊：綱領(lǐng)性文件，由顧客和公司領(lǐng)導(dǎo)使用。2.程序文件：標(biāo)準性文件，由部門使用。3.作業(yè)文件：操作性文件，崗位使用。4.質(zhì)量記錄：鑒證性文件，各層次使用。其中，在一個公司，最主要的則是作業(yè)文件。接下來則讓我們以洗手這一件再尋常不過的事來寫一個作業(yè)流程，然后將每位學(xué)員的洗手作業(yè)流程讀出來，并且會問進行分析，以及問身邊的人他(她)是否平常就是這么洗手的。程老師強調(diào)，質(zhì)量管理體系的核心思想：說到：該說的要說到，以文件形式描述質(zhì)量體系重要活動;做到：說到的要做到，嚴格按文件的規(guī)定進行運作。有效：做到的要有效，符合組織的目標(biāo)和標(biāo)準要求。證據(jù)：留下相關(guān)證據(jù)，證實產(chǎn)品和質(zhì)量體系按標(biāo)準要求運作。自己不是這么做的，就不要寫上去，更何況去要求別人。作業(yè)文件一定要做到說我所做、寫我所說、做我所寫的，說、寫、做一致。
第三部分：案例分析及角色模擬練習(xí)。所有學(xué)員分成兩組，一個是扮演被審核的公司，另一組則扮演審核人員進行角色的模擬練習(xí)。接下來則是做試卷，檢驗一下所學(xué)的知識。記得當(dāng)時印象深刻的是培訓(xùn)的第二天是“燦鴻”臺風(fēng)即將登陸，從松門到椒江的路上就已經(jīng)有了臺風(fēng)來臨前的征兆。無論臺風(fēng)來臨與否，我們都做好了要將第二天的課程上完的決心，也做好了萬一臺風(fēng)來臨我們還未下課就在那住下的`準備。慶幸的是臺風(fēng)沒有正面登陸，也非常感謝司機屠晨峰的一路相陪與接送。
無論你所在于風(fēng)馳的哪個部門，哪個崗位，風(fēng)馳打造快速的研發(fā)、有效的生產(chǎn)、穩(wěn)定的品質(zhì)和貼心的服務(wù)都需要我們風(fēng)馳每位員工的共同努力。只要我們認認真真做好自己的本職工作，就是對公司開展iso900標(biāo)準體系的一份付出。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇二十
xx年，我有幸參加了市公司在王朝大酒店舉辦的培訓(xùn)班。3天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，讓我感受很多，培訓(xùn)的收獲無疑將成為我今后工作中的巨大財富。現(xiàn)將我參加這次學(xué)習(xí)心得如下：
首先，本次培訓(xùn)課程內(nèi)容豐富，安排非常合理。培訓(xùn)內(nèi)容涉及一個營業(yè)員所必須掌握的電信營業(yè)基礎(chǔ)知識，包括服務(wù)親和力的內(nèi)容、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的價值、營業(yè)廳員工服務(wù)心態(tài)調(diào)整方法、營業(yè)廳現(xiàn)場服務(wù)禮儀規(guī)范、營業(yè)廳業(yè)務(wù)處理能力技能訓(xùn)練、客戶服務(wù)中溝通的藝術(shù)、營業(yè)廳現(xiàn)場投訴處理藝術(shù)、營業(yè)廳現(xiàn)場管理、營業(yè)廳現(xiàn)場營銷能力提升、等相關(guān)知識。這些內(nèi)容，系統(tǒng)地反映了當(dāng)前電信營業(yè)員所必須具備的基本素質(zhì)，內(nèi)容安排合理、系統(tǒng)。
授課效果較好，能夠理論聯(lián)系實際，容易讓人接受。任璐璐和李靜江兩位老師都能結(jié)合實際，把枯燥的理論講得通俗易懂，入木三分，使人能夠很快接受、消化。如，任璐璐老師深入淺出地講述了服務(wù)精英達到的標(biāo)準、服務(wù)親和力存在的問題、客戶服務(wù)的真正意義、專業(yè)的服務(wù)形象、自我提升黃金法則、現(xiàn)場投訴處理藝術(shù)等，使我對電信服務(wù)工作有了進一步的了解，懂得了“服務(wù)只有更好，沒有最好”的道理，同時掌握了許多處理服務(wù)工作的知識。此外，還有李靜江老師講授的排解壓力的方法、改變世界從改變自己開始等等，都給我留下了深刻的印象。
其次，這次培訓(xùn)，既使我學(xué)習(xí)了知識，又開闊了眼界。在通信行業(yè)飛速發(fā)展、企業(yè)面臨的內(nèi)外環(huán)境發(fā)生深刻變化的今天，這些知識讓我具備更加多的生存與競爭能力，健康與快樂的能力，對我更好地開展電信服務(wù)工作將會起到非常重要的作用。
通過這次學(xué)習(xí)，讓我進一步了解電信行業(yè)服務(wù)工作的重要性。認識到真正的客戶服務(wù)意味著格外出色地完成日常工作，超越客戶的期望值，為每次互動增加價值和信譽，向每個客戶展現(xiàn)你最好的狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)讓你的服務(wù)對象感到愉快的方法，讓你驚訝于自己能夠做得多好，像關(guān)心你的老奶奶那樣關(guān)心你的客戶。只有做到一次性妥善處理問題，懂得聆聽顧客聲音，以積極具有建設(shè)性的態(tài)度處理顧客抱怨，在壓力下表現(xiàn)自信，溝通清晰無誤才是服務(wù)精英達到的標(biāo)準。
另外，在培訓(xùn)中，我學(xué)會了怎樣控制自己的情緒，掌握正確排解壓力的方法。學(xué)習(xí)
營業(yè)廳現(xiàn)場營銷能力提升的課時中，我認識到積極熱忱是勝利營銷所必須的，而把握成交時機則是營銷成交的關(guān)鍵因素所在。在運用一定的營銷技巧同時，抓住顧客開始注意或感興趣時，客戶點頭、微笑、眼神發(fā)亮?xí)r，堅持要談主要問題時，討論付款方式時，詢問合約內(nèi)容時，談到有人買過此產(chǎn)品時，抱怨其他品牌時等一些城建時機，將會使你的營銷達到意想不到的效果。
總之，我特別感謝公司對我們安排的這次潛能拓展訓(xùn)練，其實還有好多無形東西需要我們自己去體會、去運用。一份耕耘一份收獲，我一定要將所學(xué)到的知識全部用到工作中去，才會有個好的結(jié)果。
培訓(xùn)iso心得體會及收獲篇二十一
公司組織了一次管理人員培訓(xùn)課程，使我不僅從理論上更深層次的學(xué)習(xí)了什么是管理，同時在思想上也受到了啟發(fā)，從中更認識到作為管理人員，怎樣站好自己的崗位，怎樣協(xié)調(diào)好、培訓(xùn)好員工，讓每個人都認清工作目標(biāo)，知道該做什么，讓每個人都高效地工作，讓每個人都相互協(xié)作；讓大家都有繼續(xù)獲得培養(yǎng)成長的機會，讓大家都有為達成目標(biāo)與實現(xiàn)自我的動力。作為主管能積極向上的帶領(lǐng)團隊一起朝著公司制定的目標(biāo)努力奮斗，把各項工作做到最好是我們的職責(zé)。
管理人員要善于培養(yǎng)他人，包括自己，在培養(yǎng)下屬的同時也是在培養(yǎng)自己，管理人員要做到承上啟下的作用，不要整天做跟保姆一樣的工作。管理心得：事后控制不如事中控制，事中控制不如事前控制，可惜大多數(shù)的管理人員均未能體會到這一點，等到錯誤的決策造成了重大的損失才尋求彌補。而往往是即使請來了名氣很大的“空降兵”，結(jié)果于事無補。所以日常工作中，重要不緊急的事情是我們最應(yīng)關(guān)注的；我們應(yīng)該把主要精力放在重要不緊急的事情上，盡量避免緊急重要的事情。正所謂日日行，不怕千萬里，常常做，不怕千萬事！尤其在財務(wù)上是非常適用的。
“團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新、超越”是公司倡導(dǎo)的企業(yè)精神，我想這也是一個企業(yè)的靈魂和推動其不斷發(fā)展的不竭動力所在。xx年是公司創(chuàng)造品牌的年，公司是每一位加盟公司的員工組成的利益共體，大家坐在同一條船上奮力駛向這同一個理想的目標(biāo)。創(chuàng)造出一流的品牌，工作出一流的品質(zhì)！
公司管理層培訓(xùn)會議通知
管理層競聘書
公司管理層會議總結(jié)
火鍋管理層工作計劃
審計管理層建議書
公司管理層行政會議通知
公司管理層會議通知模板
公司管理層會議通知范文
酒吧管理層的會議記錄
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/7019513.html】
