報告是一種在特定場合、特定目的下對某一主題進(jìn)行系統(tǒng)性陳述和分析的書面材料。在寫報告之前，可以先制定一個詳細(xì)的大綱，以便有條不紊地進(jìn)行思路整理和內(nèi)容編排。每篇報告都有其獨特之處，我們可以從中學(xué)習(xí)到不同的寫作風(fēng)格和表達(dá)技巧。
機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇一
進(jìn)一步加強(qiáng)我局黨組織的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進(jìn)性建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織核心堡壘作用和黨員先鋒模范作用，確保年度各項財政工作圓滿完成，根據(jù)市直機(jī)關(guān)黨工委和局黨組的總體部署和要求，結(jié)合實際，特制定年度黨建工作計劃：
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十x大和十x屆x中全會精神，緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展這一中心開展工作，不斷提高黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，為確保全年工作任務(wù)目標(biāo)的完成，為財政局爭創(chuàng)一流提供組織上的支持與保證。
二、具體工作。
(一)扎實抓好黨建的基礎(chǔ)工作。
通過學(xué)習(xí)教育，要使黨員素質(zhì)能夠明顯提高，干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，使黨的基層組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。
1、抓好支部班子的學(xué)習(xí)。每月要學(xué)習(xí)一次，做到帶頭抓、帶頭學(xué)、帶頭用，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。要把支部班子的學(xué)習(xí)，作為加強(qiáng)支部思想建設(shè)的首要任務(wù)來抓，以支部班子的學(xué)習(xí)帶動全體黨員和全局職工的思想政治學(xué)習(xí)，使我局支部班子努力成為學(xué)習(xí)型、務(wù)實型、創(chuàng)新型、和諧型的戰(zhàn)斗集體。
2、堅持“三會一課”制度。注重加強(qiáng)黨的會議精神的學(xué)習(xí)和貫徹。
堅持“三會一課”制度保證每月一次的黨支部會，每季度一次的黨員大會和黨課的召開，加強(qiáng)對積極要求入黨的同志和新進(jìn)黨員進(jìn)行黨的基本知識的教育，完善組織生活，保證在職黨員100%參加組織生活，離退休黨員每半年參加一次。
3、組織學(xué)習(xí)“十x大”精神、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀，在黨員中深入開展學(xué)習(xí)，展開討論，并將活動上升為全局范圍，在全體干部職工中廣泛開展，我們計劃通過演講、座談會等形式，擴(kuò)大并鞏固教育成果。
4、深入了解職工群眾的思想動態(tài)，并通過各種形式的座談會，充分了解他們對局里的意見和建議，及時掌握他們的思想動態(tài)，穩(wěn)定職工隊伍。
5、關(guān)心離退休困難職工的生活，適時走訪他們，為他們送去溫暖。同時也要關(guān)心家境困難的在崗職工，做好他們的思想工作并積極對他們進(jìn)行幫助。
(二)切實加強(qiáng)黨員干部隊伍建設(shè)。
結(jié)合深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，不斷創(chuàng)新方法，通過培訓(xùn)、座談、組織參觀等多形式，多渠道抓好黨員學(xué)習(xí)、教育、鍛煉，努力提高黨員干部思想政治素質(zhì)。
1、抓好黨員民主評議工作。黨員民主評議是對黨員思想和素質(zhì)的一次考驗，也是評價一名黨員工作的一項重要工作，黨支部將開展民主評議黨員活動，使廣大黨員同志在活動中深刻剖析自我，開展批評與自我批評。通過評議活動，明確自身優(yōu)缺點，對照自己，制定整改措施，為黨務(wù)工作又好又快發(fā)展打下基礎(chǔ)。
2、開展創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè)活動。我們將對黨建工作目標(biāo)進(jìn)行量化分解和落實，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，開展“競賽活動，積極開展黨內(nèi)的評、選、樹工作，真正讓黨員起到模范帶頭作用。
3、預(yù)備黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)、教育工作。黨支部十分重視對預(yù)備黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)、教育工作，我們將制定切實可行的發(fā)展計劃，培養(yǎng)大多數(shù)，把好質(zhì)量關(guān)，合格一個，發(fā)展一個，不斷發(fā)展，不斷整頓，嚴(yán)格按發(fā)展程序辦事。確保黨員質(zhì)量和水平。
(三)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
我們將積極實行黨務(wù)公開制度，推行陽光工程，與二級單位黨支部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀。通過各種座談會了解我局工作中存在的問題、隱患及職工關(guān)心的熱點、難點，以及存在的重大事項，及時溝通和解決。對將要發(fā)展的黨員實行公示制度，以隨時了解和糾正工作中存在的問題。對黨員干部進(jìn)行黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)的教育和學(xué)習(xí)，以保證黨組織的純潔。組織黨員進(jìn)一步學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等條例、章程，并對黨員干部經(jīng)常進(jìn)行“艱苦奮斗，廉潔經(jīng)營”的作風(fēng)教育，進(jìn)一步優(yōu)化黨風(fēng)。
(四)深入開展文明創(chuàng)建活動。
我們以各種活動為載體，增強(qiáng)財政干部敢于爭先、爭創(chuàng)一流的意識，樹立了“團(tuán)結(jié)開拓，服務(wù)興財”的自身形象。
1、組織開展了象棋、圍棋、乒乓球、籃球比賽等豐富多彩的文體活動，豐富了干部職工的業(yè)余文化活動，增強(qiáng)了大家的競爭意識，體現(xiàn)了努力拼搏的進(jìn)取精神和團(tuán)隊精神，創(chuàng)造了良好的工作氛圍。20xx年5月我們舉行“活力漢川?陽光財政”財政系統(tǒng)干部職工乒乓球比賽。6月初，在漢川體育館舉辦廣場文化活動中，財政系統(tǒng)干部職工自編自演的精彩節(jié)目。
20xx年5月我們組織選手，參加孝感市財政局組織的“倍加珍惜職業(yè)，提高財政服務(wù)能力”演講比賽，獲得優(yōu)勝獎。
2、全系統(tǒng)廣泛開展“創(chuàng)滿意財政所”和“創(chuàng)十佳財政員”競賽活動，激發(fā)了干部職工奮發(fā)向上的工作熱情和進(jìn)取精神，強(qiáng)化廣大干部職工的服務(wù)意識，提高了服務(wù)質(zhì)量，改變了過去“門難進(jìn)，臉難看，事難辦”的現(xiàn)象。在省內(nèi)率先高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)基層財經(jīng)所財政服務(wù)大廳，有效提高了基層財政服務(wù)質(zhì)量，達(dá)到了以服務(wù)促管理的目的，塑造了良好的財政形象。
3、積極開展獻(xiàn)愛心和黨員“雙聯(lián)雙幫”活動。20xx年5月和8月組織機(jī)關(guān)黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了13戶老黨員、特困戶和病殘戶，送去慰問金3000多元，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決國光村22戶低保難題，以實際行動幫助解決生產(chǎn)生活困難。
總之，我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十x大會議精神，努力實踐"三個代表"重要思想，與時俱進(jìn)，扎實工作，為全面完成20xx年的各項工作任務(wù)而努力奮斗。
機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇二
為進(jìn)一步加強(qiáng)街道機(jī)關(guān)黨員干部理論學(xué)習(xí)，提高機(jī)關(guān)干部職工的理論素養(yǎng)、科學(xué)決策水平和創(chuàng)新能力，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，為街道“四個主題年”活動和“四區(qū)”建設(shè)提供人才保障，特制定機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)計劃：
一、組織機(jī)構(gòu)。
組長：李曉軍。
副組長：劉曉鵬燕建剛。
成員：何超鳳王旭俊。
二、學(xué)習(xí)內(nèi)容。
認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)、根本要求，切實提高踐行科學(xué)發(fā)展觀的能力和水平。與此同時，不斷拓展學(xué)習(xí)領(lǐng)域，廣泛學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、法律、科技、管理、歷史等方面的知識，特別是各條線規(guī)定學(xué)習(xí)的業(yè)務(wù)知識。要把學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識同加深領(lǐng)會和靈活運用馬克思主義理論緊密結(jié)合起來，同解決本部門本單位工作中的實際問題緊密結(jié)合起來，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性、實效性，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)社會主義經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會建設(shè)和黨的建設(shè)的本領(lǐng)和素質(zhì)。
三、學(xué)習(xí)要求。
1、健全學(xué)習(xí)制度。班子成員集中學(xué)習(xí)原則上每月一次，全年不少于12天;機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)周一、周五早上進(jìn)行，全年不少于40學(xué)時。街道干部要嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)制度，合理安排工作，要按時參加并簽到，因故不能參加的必須要提前向主管領(lǐng)導(dǎo)請假，確保學(xué)習(xí)到會率。個人自學(xué)要找空隙、擠時間，不占用工作時間，確保每月用于自學(xué)的時間不少于4小時。
2、明確學(xué)習(xí)要求。堅持做到“三個一”：一本5000字學(xué)習(xí)筆記、一季一篇心得體會、每年一個調(diào)研報告。
3、創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式。根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容及實際情況，采用集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)、學(xué)習(xí)研討與專題講座相結(jié)合的辦法，邀請相關(guān)部門負(fù)責(zé)人作專題講座，街道領(lǐng)導(dǎo)、干部分別就崗位業(yè)務(wù)及典型事例作學(xué)習(xí)交流等形式，提高機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)的興趣與效率。
4、務(wù)求學(xué)習(xí)實效。增強(qiáng)街道全體干部職工理論學(xué)習(xí)的針對性和實效性，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升工作績效，在街道形成工作快速落實、項目高效推進(jìn)、環(huán)境明顯改善、士氣高昂奮進(jìn)的濃厚氛圍，促進(jìn)街道各項工作提速、提質(zhì)、提效，為建設(shè)文明和諧、幸福安康、靚麗秀美的新城西做出貢獻(xiàn)。
機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇三
人事干部20__年度工作總結(jié)20__年我在局領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的關(guān)心、幫助、支持下，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，較好完成了各項工作任務(wù)。在此向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事表示衷心感謝!現(xiàn)作個人工作總結(jié)。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力提高自身修養(yǎng)一是積極參加各項政治學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)xx屆五中全會精神、人事干部四項監(jiān)督制度。二是學(xué)習(xí)體育業(yè)務(wù)知識。通過參與市運會、乒超聯(lián)賽服務(wù)等工作，學(xué)習(xí)到了許多體育業(yè)務(wù)知識。三是學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)政策。
二、立足本崗，努力提高履職能力一是在全局開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”暨黨員作風(fēng)建設(shè)年活動。
對學(xué)習(xí)實踐活動中安排的37個整改項目，短期整改目標(biāo)已全部實現(xiàn)，長期目標(biāo)已按時限要求基本完成。在局黨委領(lǐng)導(dǎo)下，抓好制度建設(shè)工作，進(jìn)一步健全完善了18項制度機(jī)制。
二是人事勞資工作。1、全年完成機(jī)關(guān)和事業(yè)單位人員正常工資晉升、職務(wù)工資調(diào)整工作;2、招聘錄用馬斗斗等1名同志進(jìn)入?yún)^(qū)社會體育管理中心管理崗位工作，辦理了張勝元、王毅虹、景永生、韓永保、楊增勝等5名同志的退休手續(xù)。3、協(xié)助辦理祁長海副局長調(diào)入我局工作的全部手續(xù)。
三是住房補(bǔ)貼工作。按照區(qū)住房補(bǔ)貼領(lǐng)導(dǎo)小組工作部署完成階段性工作。截止目前，全局共計103人住房補(bǔ)貼材料已上報待批，其中申請無房補(bǔ)貼19人，差額補(bǔ)貼84人四是干部選拔培養(yǎng)。一是按照局黨委工作部署，嚴(yán)格按照組織程序，依照政策辦事，依法辦事，年內(nèi)選拔任用機(jī)關(guān)副科級領(lǐng)導(dǎo)干部2人、副主任科員3人，進(jìn)一步優(yōu)化了中層干部年齡結(jié)構(gòu)和層次。二是為來我局掛職副局長的中國人民大學(xué)體育部團(tuán)工委書記郭錫山同志做好服務(wù)保障工作，并對其掛職期間的表現(xiàn)作出組織鑒定。
五是職工教育工作。一是認(rèn)真做好專業(yè)技術(shù)人員的教育管理工作，專業(yè)技術(shù)人員年內(nèi)全部達(dá)到了規(guī)定的72學(xué)時。
二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位管理人員的繼續(xù)教育培訓(xùn)。
組織學(xué)習(xí)了《建設(shè)低碳城市，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展》等講座培訓(xùn)，機(jī)關(guān)公務(wù)員全部達(dá)到了規(guī)定的96學(xué)時。除此之外，黨辦還督促、協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)完成了40個學(xué)時的干部網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)。
六是*、老干部、工會工作。一是落實區(qū)委*工作精神，做好*對象的政策宣講、情感溝通工作。二是落實區(qū)委老干部工作精神，組織老干部體檢1次、老干部讀書班1次，集中政治學(xué)習(xí)活動2次，“兩節(jié)”期間組織老干部茶話會，向老干部溝通情況、宣傳政策，此外，積極幫助老干部鄂守謙夫婦入住牛街敬老院，辦理相關(guān)手續(xù)。協(xié)助辦理了離退休老干部活動證。工會工作主要體現(xiàn)為職工辦實事，組織開展了紀(jì)念“三八節(jié)”100周年女職工趣味運動會。
七是黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是加強(qiáng)廉政學(xué)習(xí)，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)中央和市、區(qū)委相關(guān)文件，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx屆五中全會關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的會議精神，以及《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》。二是黨委與各基層支部簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確責(zé)任。三堅持領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度，按時上報處級領(lǐng)導(dǎo)干部收受禮品登記表，個人收入申報表，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告書。三是堅持做好黨務(wù)公開，對處級領(lǐng)導(dǎo)年度工作任務(wù)進(jìn)行公示。四是組織黨員、積極分子160余人次觀看廉政教育影片《老百姓是天》《沈浩同志先進(jìn)事跡報告會》、。
八是殘疾人按比例就業(yè)。按照區(qū)殘聯(lián)要求，完成體育局20__年度按比例安置殘疾人工作。共申報4名殘疾人就業(yè)，免交安置費8萬余元，并獲殘疾人崗位補(bǔ)貼3000元。
九是機(jī)要文件管理細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。截止到11月，全年收到中央及北京市文件31件，區(qū)內(nèi)文件112件，以上文件都得到了妥善的管理。
十是其他工作。開展對全局的困難黨員、老黨員進(jìn)行送溫暖慰問活動，全局共計發(fā)放慰問金12000元，走訪慰問老黨員、困難黨員共計16人，參與慰問的干部達(dá)30多人次。
一是陪同區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)慰問北京市困難黨員幫扶對象景永生同志，了解該黨員的生活和工作情況，送去慰問金5000元以及生活必需品。二是局黨政班子成員與工作人員分別入門走訪慰問了李端元等7名離退休老干部，送去慰問金3500元，慰問生活困難的黨員1名，送去慰問金1000元。三是各基層單位的黨組織、行政班子極響應(yīng)黨委號召，在元旦、春節(jié)來臨之際，區(qū)少兒體校、區(qū)社會體育管理中心、區(qū)體育場館管理中心、宣武體育宮等4家單位在黨支部書記的帶領(lǐng)下分別對本單位的困難黨員、老黨員共9人進(jìn)行了上門走訪慰問，發(fā)放慰問金2500元和一些生活必需品。四是組織開展“博愛在京城”捐款活動中，全局各部門、單位積極響應(yīng)，全局共捐款3375元。五是積極參與乒超聯(lián)賽，堅守崗位，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，圓滿完成了宣武賽區(qū)的全部比賽的保障、服務(wù)任務(wù)。六是較好完成了黨員統(tǒng)計報表、工資報表、干部報表、公務(wù)員報表、職工教育報表、收入情況報表等類報表以及組織機(jī)構(gòu)年審上報工作。七是加強(qiáng)黨費管理，認(rèn)真進(jìn)行黨費繳納核定，做到賬賬相符、賬實相符。
三、今后努力方向20__年根據(jù)中央、市委的總體部署，宣武、西城實施區(qū)劃調(diào)整合并為新西城，體育局成為新西城體育局。作為新西城體育局的一名黨員，要努力爭做區(qū)劃調(diào)整的宣傳者、實踐者和推動者，加速推進(jìn)思想融合、感情融合、資源融合和工作融合。要牢固樹立“一盤棋”思想意識，在思想認(rèn)識上一致，在行動工作中協(xié)調(diào)統(tǒng)一。為新西城體育事業(yè)又好又快的發(fā)展，貢獻(xiàn)自己的力量。
機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇四
組織人事處20__年工作總結(jié)報告組織人事處處長---梁定軍(20__年1月15日)20__年,組織人事處在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)處室、局屬單位的支持配合下，緊緊圍繞全局中心工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，發(fā)揚團(tuán)結(jié)協(xié)作、甘于奉獻(xiàn)的精神，加強(qiáng)工作紀(jì)律，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓工作落實，扎實有效的開展各項工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報如下：?一、抓好理論武裝工作，提*部職工整體素質(zhì)。一是抓好局黨組中心組理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真制定黨組中心組和黨員干部理論年度學(xué)習(xí)計劃，全年完成黨組中心組集中學(xué)習(xí)22次;二是抓好干部教育培訓(xùn)。圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的目標(biāo)要求，加大干部職工的教育培訓(xùn)力度，全年組織干部參加各類部省市舉辦的教育培訓(xùn)班68期，308人次;共三是抓好本站學(xué)習(xí)。組織22名科級以下部人參加市本站學(xué)習(xí)，累計學(xué)習(xí)680學(xué)時，參學(xué)率100%，考試合格率100%。四是抓好業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。全年舉辦園林綠化業(yè)務(wù)培訓(xùn)班3期，參訓(xùn)103人;園林綠化養(yǎng)護(hù)技能培訓(xùn)班6期，參訓(xùn)職工480人次。
二、抓好人事基礎(chǔ)工作，提高管理服務(wù)水平。
1、認(rèn)真抓好干部選拔任用工作。
一是按照市委組織部批復(fù)的方案，組織完成局機(jī)關(guān)和基層科級領(lǐng)導(dǎo)職位競爭上崗筆試、競崗演講和組織考察等程序工作，選拔任用16名科級干部，其中提拔機(jī)關(guān)正級干部領(lǐng)導(dǎo)1名、基層單位正副科級領(lǐng)導(dǎo)干部15名。二是認(rèn)真做好局機(jī)關(guān)8名提拔科級領(lǐng)導(dǎo)干部試用期滿進(jìn)行考核工作。三是按照省住建廳和1省委組織部工作要求，選派1名機(jī)關(guān)干部和1名專業(yè)技術(shù)干部到樂東縣掛職鍛煉。
四是選派1名機(jī)關(guān)部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部到結(jié)對共建農(nóng)村擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員。
2、認(rèn)真組織系統(tǒng)年度科級干部考核工作。通過考核，了解掌握了局下屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子、科級干部的工作動態(tài)和隊伍建設(shè)情況，為局黨組選好用好干部提供科學(xué)決策依據(jù)和正確用人導(dǎo)向。
3、積極為基層單位服務(wù)，認(rèn)真做好局屬單位專業(yè)技術(shù)干部的職稱評聘工作。根據(jù)省市年度職稱工作會議及有關(guān)文件精神，結(jié)合今年職稱評聘工作的特點，我處認(rèn)真做好評審材料的審核、聘任審查把關(guān)等工作，努力做好服務(wù)和指導(dǎo)工作，受到基層單位的好評。
4、認(rèn)真完成各類工資的審核報批及各類統(tǒng)計年報工作。一是完成局機(jī)關(guān)人員年度工資晉升及晉職工資變動報批工作;二是完成1名軍轉(zhuǎn)干部的工資福利接供、組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)及公務(wù)員登記等工作;三是完成機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員未休年休假工資報酬審批工作;四是完成離休干部工資統(tǒng)發(fā)、局遺屬困難補(bǔ)助及死亡一次性撫恤金申領(lǐng)上報等工作;五是完善了全國公務(wù)員管理信息系統(tǒng)、公務(wù)員統(tǒng)計系統(tǒng)、部門工資預(yù)算管理系統(tǒng)(工資)、工資管理系統(tǒng)、工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)、人力資源社會保障統(tǒng)計系統(tǒng)、黨政辦公集成環(huán)境網(wǎng)等軟件的使用維護(hù)工作。六是完成了年度公務(wù)員統(tǒng)計、工資統(tǒng)計、人員統(tǒng)計、黨內(nèi)統(tǒng)計和教育培訓(xùn)等年報統(tǒng)計工作。
四、抓好基層組織建設(shè)工作，提升機(jī)關(guān)黨建工作水平根據(jù)市委組織部、市直機(jī)關(guān)工委的部署，圍繞“強(qiáng)組織、提素質(zhì)、增活力”為主題，以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，扎實開2展基層組織建設(shè)年活動，全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。一是深入開展先創(chuàng)爭優(yōu)活動。認(rèn)真貫徹落實市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，在全局黨員干部職工中廣泛開展“爭創(chuàng)先進(jìn)黨支部、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、爭當(dāng)優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和“以一流作風(fēng)創(chuàng)一流業(yè)績”等活動主題活動?？偨Y(jié)上報我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動典型材料，?？谌嗣窆珗@管理處被市委評為20__—20__年創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)基層黨組織，并在市直機(jī)關(guān)工委“七一”表彰大會上作經(jīng)驗交流發(fā)言。二是扎實抓好“基層組織建設(shè)年”。按照市委組織部工作要求，組織完成基層黨組織調(diào)查模底、分類定級、集中整改、晉位升級等階段各項任務(wù)，做到了及時組織宣傳發(fā)動，聯(lián)系實際制定方案，深入基層調(diào)查摸底，端正態(tài)度組織測評，堅持標(biāo)準(zhǔn)分類定級;按照鞏固先進(jìn)、推動一般、整頓后進(jìn)的要求，指導(dǎo)基層黨組織明確改進(jìn)提高的目標(biāo)、責(zé)任和措施，認(rèn)真抓好整改落實工作。三是調(diào)整基層黨組織班子、配強(qiáng)支部書記。督導(dǎo)市綠化管理所和海口人民公園管理處黨支部完成換屆選舉工作，配齊配強(qiáng)各基層黨支部書記，選派1名機(jī)關(guān)部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部到基層掛黨支部書記，目前基層各黨支部黨組織班子健全。四是做好入黨積極份子的培養(yǎng)和發(fā)展工作。全年各黨支部培養(yǎng)入黨積極分子20名，有16名編外合同工遞交入黨申請書，有8名入黨積極分子參加市直機(jī)關(guān)工委入黨積極分子培訓(xùn)班。五是開展“七一”表彰活動。結(jié)合慶祝建黨91周年，組織評選表彰市萬綠園管理處黨支部等2個先進(jìn)基層黨組織，張克鐘等20名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，陳森林等8名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
六是認(rèn)真抓好黨務(wù)公開工作。
健全黨務(wù)公開制度，對重大事項、人事任免、重要經(jīng)費開支、黨費收繳等情況每季公布或定期公開。七是積極做好黨費收繳工作。嚴(yán)格執(zhí)行黨費收繳制度，全3年實收各黨支部上繳黨費22476元，上繳市直機(jī)關(guān)工委黨費上繳16408元，按規(guī)定留存黨費6068元。八是開展學(xué)習(xí)雷鋒做表率活動。
組織園林系統(tǒng)80名團(tuán)員青年及志愿者到到東譚村幫扶村開展“青春奉獻(xiàn)園林，學(xué)雷鋒見行動”活動，種植三角梅100株，修剪道路綠化樹木256株，清除雜草350平方米。
五、抓好農(nóng)村結(jié)對幫扶工作，鞏固結(jié)對幫扶成果。一是抓好創(chuàng)建農(nóng)村黨組織示范點。按照市委結(jié)對幫扶工作的部署和要求，扎實推進(jìn)結(jié)對幫扶活動的深入開展,圓滿完成市委要求的首輪三年結(jié)對幫扶和創(chuàng)建農(nóng)村黨組織示范點任務(wù),取得顯著成效，得到市區(qū)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和高度好評，我局被市委、市政府評為市機(jī)關(guān)黨組織與農(nóng)村黨組織結(jié)對幫扶工作先進(jìn)單位。二是加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。指導(dǎo)村黨支部發(fā)展新黨員2名，培養(yǎng)入黨積極分子4名。二是改善村“兩委”辦公場所環(huán)境。投入5.6萬元,對東譚幫扶村辦公場所進(jìn)行升級改造,修建村文化長廊120平方米。三是幫助文明生態(tài)村綠化美化環(huán)境。投入5.6萬元，修建儒繆村休閑廣場和文化體育健身廣場。四是幫助修建村道路。投入5萬元，為儒范村修建水泥路1200米，解決了該村群眾反映出行不方便的難題。五是開展村容村貌整治活動。
先后6次組織黨員干部到村開展環(huán)境衛(wèi)生大清潔整治和村道路綠化和休閑廣場綠化修剪等，局屬各黨支部組織黨員干部職工到結(jié)對幫扶開展義務(wù)勞動共265人次。
六、加強(qiáng)群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)園林隊伍凝聚力。
1、開展走訪慰問送溫暖活動。一是堅持走訪慰問制度，組織開展節(jié)日走訪慰問活動3次，春節(jié)及重大節(jié)日開展上門走訪慰問69名4離退休干部、困難黨員、困難職工，發(fā)放慰問金和慰問品共計4.2萬元。二是開展走訪幫扶慰問活動。春節(jié)、七一、中秋等重大節(jié)日組織幫扶工作隊員，深入到東譚村走訪慰問45名老黨員、百歲老人、五保戶、低保戶和困難戶，發(fā)放慰問金和慰問品共計2.6萬元。三是認(rèn)真做好離退休干部管理服務(wù)工作。認(rèn)真落實好離退休干部各項生活待遇政策，組織開展國節(jié)、春節(jié)兩大節(jié)日的老干部座談會，做好平時生病探望慰問，注重從精神層面關(guān)心離退休干部黨員;重陽節(jié)組織系統(tǒng)30多名離退休支部黨員和機(jī)關(guān)退休人員到定安、瓊海、三亞等地考察觀光。
2、開展豐富多彩文體活動。一是堅持每周定期開展群眾性的體育健身活動。二是積極組隊參加市直機(jī)關(guān)羽毛球團(tuán)體賽和市政市容委舉辦的職工運動會和文藝匯演等文體活動，我局榮獲市政市容委職工運動會男女混合拔河賽第一名、羽毛球團(tuán)體賽第一名、女子籃球賽第二名、乒乓球團(tuán)體賽第三名和組織獎。三是認(rèn)真籌備策劃20__年園林系統(tǒng)職工體育運動會。通過組織開展豐富多彩的文體活動，集中展示了園林系統(tǒng)干部職工團(tuán)結(jié)拼搏、健康向上的精神風(fēng)貌，增強(qiáng)了園林隊伍的凝聚力、向心力。
七、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，筑牢拒腐防變防線。一是認(rèn)真抓好抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實工作。按照市紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)部署和要求，制定下發(fā)了局黨組《20__年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作實施方案》，督促抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的任務(wù)分解和落實工作。二是組織觀看一系列警示教育片。組織全局黨員干部觀看了中央紀(jì)委監(jiān)察部發(fā)行的《廉政中國》月刊、《蛻變》、《家庭*警示錄》以及省市紀(jì)5委拍攝的《椰島警示錄》、《警鐘》等警示教育片，增強(qiáng)黨員干部法制觀念和紀(jì)律意識，筑牢廉潔從政的思想政治基礎(chǔ)。三是組織參觀警示教育基地。組織機(jī)關(guān)及下屬單位副科以上干部參觀海南省暨?？谑蟹锤窘逃亍昂？诒O(jiān)獄”，現(xiàn)場參觀全國及海南省有重大影響的職務(wù)犯罪*案例及服刑人員懺悔錄、模擬監(jiān)獄等，以案為鑒、警鐘長鳴，時刻保持清醒的頭腦，自覺筑牢思想道德和黨紀(jì)國法兩道防線，不斷提高拒腐防變的能力。四是開展革命傳統(tǒng)教育活動。清明時節(jié)，組織園林系全體黨員干部到市金牛嶺革命烈士陵園，緬懷解放海南島渡海作戰(zhàn)革命先烈，接受革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育，大力弘揚黨的光榮歷史,強(qiáng)化廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)黨性觀念和黨性意識,牢固樹立勤政廉政觀念。五是開展“在編不在崗”的清理工作。按照市委組織部工作部署要求，對局系統(tǒng)“在編不在崗”的情況進(jìn)行了認(rèn)真的清理，并按有關(guān)政策規(guī)定，對因機(jī)構(gòu)改革待崗自謀職業(yè)四名不在崗人員辦理了辭職手續(xù)，對因病重長期請假2名不在崗工作人員按有關(guān)病假政策執(zhí)行。六是認(rèn)真做好信訪維穩(wěn)工作。全年共收到上級轉(zhuǎn)來群眾投訴信訪件5件，協(xié)助市紀(jì)委辦結(jié)信訪件3件，接待來訪群眾26人次，幫助解決基層單位存在的實際問題12個。八、存在的問題與不足在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地認(rèn)識到工作中存在的問題：一是部分基層團(tuán)支部及機(jī)關(guān)工會組織有待進(jìn)一步健全;二是對園林高層次、高技能人才和青年專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)有待進(jìn)一步加強(qiáng);三是教育培訓(xùn)形式有待進(jìn)一步創(chuàng)新;四是組織人事工作科學(xué)化管理水平有待進(jìn)一步提高。6在新一年，我處將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，不斷加強(qiáng)處室自身建設(shè)，著力提高組織人事干部綜合素質(zhì)和工作水平，樹立政治意識、大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和機(jī)遇意識，不斷增強(qiáng)政治鑒別、政策運用、科學(xué)管理、拒腐防變能力。同時大力加強(qiáng)政治思想建設(shè)，推進(jìn)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，加大干部隊伍的培訓(xùn)和鍛煉力度，努力開創(chuàng)組織人事工作新局面。
以上匯報，如有不當(dāng)之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們提出批評指正。7。
機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇五
按照組織的安排，近期我鄉(xiāng)組織了機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動。認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央、省、市關(guān)于開展作風(fēng)整頓的重要精神，這次加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)活動是新時期黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的必然要求，也是全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的客觀需要，更是“堅持科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會”的需要。檢查自己在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面的情況，現(xiàn)自查總結(jié)如下：
一、機(jī)關(guān)思想作風(fēng)教紀(jì)律整頓活動情況。
自我鄉(xiāng)開展機(jī)關(guān)思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動以來，我鄉(xiāng)黨委嚴(yán)格按照縣委的統(tǒng)一安排部署，積極組織全體機(jī)關(guān)干部參加學(xué)習(xí)，做好調(diào)查研究，做好學(xué)習(xí)筆記。除了集體學(xué)習(xí)外，還要求干部個人自學(xué)。學(xué)習(xí)之后，及時撰寫心得體會。在堅持學(xué)習(xí)的同時，及時組織機(jī)關(guān)干部會議要求機(jī)關(guān)干部對照要求，通過召開座談會、談心交流、發(fā)放調(diào)查問卷等方式，查找實際工作中和個人思想中的問題和不足，努力糾正干部隊伍中存在的作風(fēng)懶散、紀(jì)律松弛、工作效率低下等問題。同時，嚴(yán)明機(jī)關(guān)干部工作紀(jì)律，并且努力從自身做起、做點滴做起。積極配合領(lǐng)導(dǎo)班子做好本單位的思想作風(fēng)建設(shè)，努力把我鄉(xiāng)機(jī)關(guān)變成合格的服務(wù)部門，努力使本單位成為高效、廉潔、勤政、開拓型的部門。
二、自查自糾中存在的問題
1、政治學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高。平時只滿足于縣委、黨委組織的會議，或者是黨組織要求的會議，組織職工參加理論學(xué)習(xí)少，特別是對黨的十八大以來的重要思想沒有深刻地領(lǐng)會，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢。
2、創(chuàng)新意識不強(qiáng)，工作方法簡單。只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，存在船到橋頭自然直的想法，缺少創(chuàng)新意識，工作作風(fēng)還不夠扎實，沒有很好地深入基層、深入實際，處理事情方法比較簡單、表面，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
3、自我要求不嚴(yán)，主動超前少。在理論學(xué)習(xí)中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，沒能及時用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問題的原由，及時糾正主觀認(rèn)識上出現(xiàn)的偏差。自我要求不夠嚴(yán)格，缺乏工作的主動性、進(jìn)取性，安于份內(nèi)工作，經(jīng)常是處于奉命行事，落實任務(wù)，不能站在全局的高度的高度，思考問題，處理矛盾。作為培訓(xùn)中心沒有很好地發(fā)揮參謀、助手作用，在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時會采取逃避的方法，不是自己力求尋找對策，而是等待領(lǐng)導(dǎo)批示。
三、問題產(chǎn)生的原因
經(jīng)過剖析，自己感到存在這些問題的原因是多方面的：
一是思想觀念比較陳舊。由于未能及時的研究吃透黨的有關(guān)會議精神，因而不善于用理論指導(dǎo)實踐，在工作中很難有所創(chuàng)新，在理論學(xué)習(xí)中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，在改造主觀世界上下功夫，從而牢固樹立為黨和人民事業(yè)奮斗的信念，因此在思想上出現(xiàn)理想信念有所動搖，在工作上出現(xiàn)干勁松懈，工作責(zé)任心、進(jìn)取心下降，爭先意識不強(qiáng)的情況，沒能及時分析出現(xiàn)問題的原由，及時糾正主觀認(rèn)識上出現(xiàn)的偏差，對更新知識的緊迫性和必要性缺乏深刻的認(rèn)識。
二是認(rèn)識上存在偏差。到單位工作以來，對工作的基本內(nèi)容已比較熟悉，認(rèn)為工作做好了就行了，多做了也成也不會有人表揚。工作上不求有功，但求無過，不求過得硬，但求過得去，缺乏積極進(jìn)取的精神，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，對如何開拓性地開展工作研究不夠，有時甚至流露出馬馬虎虎，得過且過的思想，工作缺乏主動性和積極性。對自己所從事工作的重要性認(rèn)識不夠，體會不深，總感到基層工作太辛苦，從而導(dǎo)致有推、拖、等的思想，降低了自己的工作標(biāo)準(zhǔn)和要求。
四、整改措施和努力方向
針對在工作中存在種.種問題，我們將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時時開展自我批評，嚴(yán)格要求自己，堅持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動;行動上要增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識，不計得失，盡力盡心干好每一項工作，做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重，待人寬，對己嚴(yán)，勇于奉獻(xiàn)，正確對待領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)，保持昂揚向上的精神狀態(tài)，對工作要在“精、細(xì)、嚴(yán)、實”上下功夫，細(xì)心認(rèn)真，有條不紊地處理每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)。
具體做到以下幾點：
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時候都不能放松。今后我要及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成黨和人民交給的各項任務(wù)。
2、積極開拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，加強(qiáng)鍛煉，夯實基礎(chǔ)，努力提高自己工作的能力;要熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，深入鉆研，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教;要開拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，靈活運用合理的方法和措施，開展工作，處理問題，努力把工作能力提高到一個新的水平。
3、加強(qiáng)自身建設(shè)，提高服務(wù)能力。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識、憂患意識，在強(qiáng)化服務(wù)意識上下功夫，為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策，獻(xiàn)智獻(xiàn)力;加強(qiáng)與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。把個人的追求融入到黨的事業(yè)的需要中，正確對待權(quán)力、金錢、名利，時刻遵守各項規(guī)章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強(qiáng)拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以樹立黨員干部良好形象為自己行動、處世的準(zhǔn)則，在生活上嚴(yán)格要求自己，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。
機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇六
20xx年，xx社區(qū)紀(jì)檢委在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和從嚴(yán)治黨的戰(zhàn)略方針，按照鎮(zhèn)紀(jì)委的部署和要求，突出工作重點，加大治本力度，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*斗爭深入開展，各項工作取得明顯成效，現(xiàn)將總結(jié)20xx年度我社區(qū)紀(jì)檢工作。
一、進(jìn)一步深化黨員干部廉潔自律工作
社區(qū)紀(jì)檢委以十九大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定》。組織村領(lǐng)導(dǎo)班子召開民主生活會、聯(lián)系工作實際，開展自查自糾工作。每名領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期向鎮(zhèn)紀(jì)委書面匯報近期黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實情況，對一般干部嚴(yán)格督查，在公款吃喝，涉農(nóng)收費，行風(fēng)建設(shè)等專項治理工作中，集中力量大力整頓，確保了黨員干部廉潔勤政。設(shè)立了村級黨員干部廉潔工作臺帳，按工作實際，確定廉潔自律目標(biāo)，從而強(qiáng)化了對村級干部的管理。建立并完善村理財組織，切實加強(qiáng)了村務(wù)公開。到目前為止全村未發(fā)生一起違紀(jì)案件。樹立了黨員干部的良好形象。
二、大力糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)
村紀(jì)委認(rèn)真堅持糾建并舉，誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，著重解決了群眾反映突出的熱點難點問題。
1、進(jìn)一步糾正行業(yè)不正之風(fēng)。
圍繞優(yōu)化我村經(jīng)濟(jì)環(huán)境，糾正行業(yè)不正之風(fēng)的問題，進(jìn)行了大討論使大家明確了職責(zé)，堅定了治理行業(yè)不正之風(fēng)的信心，村紀(jì)檢委分別制定出了糾風(fēng)工作實施方案，狠抓落實。村紀(jì)檢委組織人大代表、老干部代表開展了行風(fēng)評議活動，合格率達(dá)到100%，優(yōu)良率達(dá)到50%以上。
三、加大力度從源頭上預(yù)防和治理*
村紀(jì)委重點從權(quán)、錢、人的管理方面入手著眼于抓根本、抓源頭、抓體制改革，從而努力從源頭上預(yù)防和治理*。
加強(qiáng)財務(wù)制度管理。鎮(zhèn)機(jī)關(guān)出臺了財政管理制度，將部門所有收入納入財政綜合預(yù)算管理，規(guī)范財物審批程序，進(jìn)一步規(guī)范行政收費行為，嚴(yán)格實行收支兩條線管理。對在村級財務(wù)繼續(xù)實行“村財鄉(xiāng)管”，從而杜絕了“帳外帳”和“小金庫”現(xiàn)象。
四、采取多種形式搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育工作。
村紀(jì)委把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政宣傳教育，做為廉政建設(shè)的基礎(chǔ)性工作來抓，從三個方面入手，不斷加大宣傳力度。一是反*形勢教育，宣傳中央關(guān)于反*的方針、政策和重大成果，開展以等典型案件為反面教材的警示教育；二是廉潔自律教育，定期組織干部開展廉潔自律座談會，強(qiáng)化了黨員干部的廉潔自律意識。三是宗旨和理想信念教育。緊密結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動，開展黨政廉風(fēng)建設(shè)大討論，使廣大干部樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀、增強(qiáng)了拒腐防變的能力。
回顧20xx年工作，我村黨風(fēng)廉政建設(shè)的形勢是好的，但是我們也清醒認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制抓得還不深入，對此，我們決在今后的工作中以堅決的態(tài)度，過硬的措施，認(rèn)真克服，堅定不移地把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*斗爭進(jìn)行到底，不斷取得新的成效。
五、20xx年社區(qū)紀(jì)檢工作規(guī)劃
20xx年將著力抓好七方面工作：
一是加強(qiáng)對各級重大決策貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通；二是扎實推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，著力解決黨員干部作風(fēng)方面存在的突出問題；三是加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的教育和監(jiān)督，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律；四是繼續(xù)加大查辦案件的工作力度，嚴(yán)肅查處各類違紀(jì)違法案件；五是加強(qiáng)糾紛及專項治理工作，切實解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題；六是加強(qiáng)反腐倡廉制度創(chuàng)新和落實工作，推進(jìn)從源制腐工作；七是繼續(xù)加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，著力解決發(fā)生在群眾身邊的*問題。
六、紀(jì)檢委創(chuàng)新工作的建議
（一）創(chuàng)新紀(jì)檢監(jiān)察工作的思想觀念和方法
一是樹立改革意識。要擺脫那些束縛我們工作的不合時宜的思想觀念和工作方法，針對形勢的發(fā)展和變化，研究新情況，解決新問題，創(chuàng)新工作思路。要引入廉政文化新理念，通過感恩廉政歌曲、廉政書畫攝影、廉政競賽等活動，充分發(fā)揮廉政文化教育的滲透、教育、感染和激勵作和，以增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的思想性、教育性和實效性，深入推動了鎮(zhèn)村兩級黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作的深入開展，營造了良好的反腐倡廉氛圍。
（二）創(chuàng)新紀(jì)檢監(jiān)察工作的人員素質(zhì)和工作作風(fēng)
從目前紀(jì)檢監(jiān)察干部總體狀況來看，廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部的戰(zhàn)斗力是比較強(qiáng)的，工作素質(zhì)與工作作風(fēng)是比較高的，是能夠經(jīng)得起各方面考驗的隊伍。但是，以與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新的高標(biāo)準(zhǔn)來衡量，無論是在人員素質(zhì)方面，還是在工作作風(fēng)方面，都存在著一些差距。
因此，這就要求我們在新的形勢下，按照“政治堅強(qiáng)、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊伍自身建設(shè)，不斷提高廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)。
廣大紀(jì)檢監(jiān)察工作干部要全面貫徹十九大精神，要遵守紀(jì)律、保密紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律特別是辦案紀(jì)律。要耐得住寂寞，守得住清貧，頂?shù)米?，抗得住干擾，要時時處處以黨和人民的利益為重，無私無畏，不徇私情。
機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇七
人事干部工作總結(jié)我在局領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的關(guān)心、幫助、支持下，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，較好完成了各項工作任務(wù)。在此向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事表示衷心感謝!現(xiàn)作個人工作總結(jié)。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力提高自身修養(yǎng)一是積極參加各項政治學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)十七屆五中全會精神、人事干部四項監(jiān)督制度。二是學(xué)習(xí)體育業(yè)務(wù)知識。通過參與市運會、乒超聯(lián)賽服務(wù)等工作，學(xué)習(xí)到了許多體育業(yè)務(wù)知識。三是學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)政策。
二、立足本崗，努力提高履職能力一是在全局開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”暨黨員作風(fēng)建設(shè)年活動。
對學(xué)習(xí)實踐活動中安排的37個整改項目，短期整改目標(biāo)已全部實現(xiàn)，長期目標(biāo)已按時限要求基本完成。在局黨委領(lǐng)導(dǎo)下，抓好制度建設(shè)工作，進(jìn)一步健全完善了18項制度機(jī)制。
二是人事勞資工作。1、全年完成機(jī)關(guān)和事業(yè)單位人員正常工資晉升、職務(wù)工資調(diào)整工作;2、招聘錄用馬斗斗等1名同志進(jìn)入?yún)^(qū)社會體育管理中心管理崗位工作，辦理了張勝元、王毅虹、景永生、韓永保、楊增勝等5名同志的退休手續(xù)。3、協(xié)助辦理祁長海副局長調(diào)入我局工作的全部手續(xù)。
三是住房補(bǔ)貼工作。按照區(qū)住房補(bǔ)貼領(lǐng)導(dǎo)小組工作部署完成階段性工作。截止目前，全局共計103人住房補(bǔ)貼材料已上報待批，其中申請無房補(bǔ)貼19人，差額補(bǔ)貼84人四是干部選拔培養(yǎng)。一是按照局黨委工作部署，嚴(yán)格按照組織程序，依照政策辦事，依法辦事，年內(nèi)選拔任用機(jī)關(guān)副科級領(lǐng)導(dǎo)干部2人、副主任科員3人，進(jìn)一步優(yōu)化了中層干部年齡結(jié)構(gòu)和層次。二是為來我局掛職副局長的中國人民大學(xué)體育部團(tuán)工委書記郭錫山同志做好服務(wù)保障工作，并對其掛職期間的表現(xiàn)作出組織鑒定。
五是職工教育工作。一是認(rèn)真做好專業(yè)技術(shù)人員的教育管理工作，專業(yè)技術(shù)人員年內(nèi)全部達(dá)到了規(guī)定的72學(xué)時。
二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位管理人員的繼續(xù)教育培訓(xùn)。
組織學(xué)習(xí)了《建設(shè)低碳城市，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展》等講座培訓(xùn)，機(jī)關(guān)公務(wù)員全部達(dá)到了規(guī)定的96學(xué)時。除此之外，黨辦還督促、協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)完成了40個學(xué)時的干部網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)。
六是*、老干部、工會工作。一是落實區(qū)委*工作精神，做好*對象的政策宣講、情感溝通工作。二是落實區(qū)委老干部工作精神，組織老干部體檢1次、老干部讀書班1次，集中政治學(xué)習(xí)活動2次，“兩節(jié)”期間組織老干部茶話會，向老干部溝通情況、宣傳政策，此外，積極幫助老干部鄂守謙夫婦入住牛街敬老院，辦理相關(guān)手續(xù)。協(xié)助辦理了離退休老干部活動證。工會工作主要體現(xiàn)為職工辦實事，組織開展了紀(jì)念“三八節(jié)”100周年女職工趣味運動會。
七是黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是加強(qiáng)廉政學(xué)習(xí)，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)中央和市、區(qū)委相關(guān)文件，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七屆五中全會關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的會議精神，以及《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》。二是黨委與各基層支部簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確責(zé)任。三堅持領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度，按時上報處級領(lǐng)導(dǎo)干部收受禮品登記表，個人收入申報表，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告書。三是堅持做好黨務(wù)公開，對處級領(lǐng)導(dǎo)年度工作任務(wù)進(jìn)行公示。四是組織黨員、積極分子160余人次觀看廉政教育影片《老百姓是天》《沈浩同志先進(jìn)事跡報告會》、。
八是殘疾人按比例就業(yè)。按照區(qū)殘聯(lián)要求，完成體育局按比例安置殘疾人工作。共申報4名殘疾人就業(yè)，免交安置費8萬余元，并獲殘疾人崗位補(bǔ)貼3000元。
九是機(jī)要文件管理細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。截止到11月，全年收到中央及北京市文件31件，區(qū)內(nèi)文件112件，以上文件都得到了妥善的管理。
十是其他工作。開展對全局的困難黨員、老黨員進(jìn)行送溫暖慰問活動，全局共計發(fā)放慰問金1元，走訪慰問老黨員、困難黨員共計16人，參與慰問的干部達(dá)30多人次。
一是陪同區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)慰問北京市困難黨員幫扶對象景永生同志，了解該黨員的生活和工作情況，送去慰問金5000元以及生活必需品。二是局黨政班子成員與工作人員分別入門走訪慰問了李端元等7名離退休老干部，送去慰問金3500元，慰問生活困難的黨員1名，送去慰問金1000元。三是各基層單位的黨組織、行政班子極響應(yīng)黨委號召，在元旦、春節(jié)來臨之際，區(qū)少兒體校、區(qū)社會體育管理中心、區(qū)體育場館管理中心、宣武體育宮等4家單位在黨支部書記的帶領(lǐng)下分別對本單位的困難黨員、老黨員共9人進(jìn)行了上門走訪慰問，發(fā)放慰問金2500元和一些生活必需品。四是組織開展“博愛在京城”捐款活動中，全局各部門、單位積極響應(yīng)，全局共捐款3375元。五是積極參與乒超聯(lián)賽，堅守崗位，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，圓滿完成了宣武賽區(qū)的全部比賽的保障、服務(wù)任務(wù)。六是較好完成了黨員統(tǒng)計報表、工資報表、干部報表、公務(wù)員報表、職工教育報表、收入情況報表等類報表以及組織機(jī)構(gòu)年審上報工作。七是加強(qiáng)黨費管理，認(rèn)真進(jìn)行黨費繳納核定，做到賬賬相符、賬實相符。
三、今后努力方向根據(jù)中央、市委的總體部署，宣武、西城實施區(qū)劃調(diào)整合并為新西城，體育局成為新西城體育局。作為新西城體育局的一名黨員，要努力爭做區(qū)劃調(diào)整的宣傳者、實踐者和推動者，加速推進(jìn)思想融合、感情融合、資源融合和工作融合。要牢固樹立“一盤棋”思想意識，在思想認(rèn)識上一致，在行動工作中協(xié)調(diào)統(tǒng)一。為新西城體育事業(yè)又好又快的發(fā)展，貢獻(xiàn)自己的力量。
【篇二】。
年度個人工作總結(jié)一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同志們的支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法提高工作效率，以“立足服務(wù)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實工作”為準(zhǔn)則，始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和同志們做了大量輔助性工作。
主動學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極參加各種教育培訓(xùn)，努力學(xué)習(xí)各種知識，注重理論聯(lián)系實際，不斷提高用理論指導(dǎo)實踐的功底和業(yè)務(wù)技能。
在業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)上，立足本職認(rèn)真學(xué)習(xí)《干部選拔任用工作條例》及其“四項監(jiān)督制度”等配套文件規(guī)定，深刻把握上級文件精神和主旨，很好地協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成了全年x批x名干部的提拔及備案審批，并按規(guī)定建立了x卷x冊記實文書，使系統(tǒng)科級干部選拔任用工作各個環(huán)節(jié)都有據(jù)可查，使干部選拔任用工作合法性得到了充分體現(xiàn)。同時，積極學(xué)習(xí)計算機(jī)軟硬件知識，不斷提高對各類計算機(jī)辦公軟件的駕馭能力。進(jìn)一步完善了全市系統(tǒng)人員信息數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)，使之更能滿足工作需要提高了工作效率。特別是在年度統(tǒng)計、季報表及其他各類人事統(tǒng)計工作中很好地為上級、為機(jī)關(guān)、為基層服務(wù)。
努力工作，不斷干好本職業(yè)務(wù)。立足本職崗位牢固樹立服務(wù)宗旨，本著更好地為基層服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)和同志們服務(wù)的理念，牢固樹立“快樂工作、盡心工作、享受工作”的思想，工作中認(rèn)真踏實，勤懇敬業(yè)，不斷培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、一絲不茍的工作作風(fēng)。本著讓領(lǐng)導(dǎo)放心1不操心、讓同事舒心不鬧心的原則，對待各項任務(wù)不怕麻煩，嚴(yán)格審查，認(rèn)真把關(guān)，堅持以事實為依據(jù)，以政策規(guī)定為準(zhǔn)繩，堅持高站位、高起點、高標(biāo)準(zhǔn)，從講政治的高度積極完成每一件事，工作慎始慎終，力求不出紕漏少出差錯，努力當(dāng)好參謀助手。先后輔助領(lǐng)導(dǎo)完成了x名干部的調(diào)整交流和到齡免職、x名試用期滿干部考核、公務(wù)員登記與核銷、x批x名人員調(diào)動計劃、軍轉(zhuǎn)退役人員的接收安置、領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核評優(yōu)評先及履行干部選拔任用工作職責(zé)民主評議以及有關(guān)文件、報告的起草撰寫等諸多工作。成了干部任免材料匯編十四卷和錄用登記文件匯編一卷，特別是整理了機(jī)構(gòu)編制文件匯編和任免文件匯編，為組織史的編撰工作提供了寶貴而豐富的第一手資料集。此外嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)和上級規(guī)定的時限協(xié)調(diào)各直屬單位完成諸多有關(guān)工作。
慎獨慎微，不斷增強(qiáng)自身修養(yǎng)。
堅持以黨的最新理論成果武裝頭腦，努力學(xué)習(xí)法律法規(guī)，模范遵守各項規(guī)章制度，為做好本職工作打下堅實的理論基礎(chǔ)。能夠按照崗位廉政風(fēng)險點防范承諾，牢記服務(wù)的宗旨和組織干部“十條禁令”，嚴(yán)守工作紀(jì)律和組織紀(jì)律，謹(jǐn)小慎微，每日自醒吾身，平時注重一言一行，能做到心正、眼正、身正、行正，胸襟寬廣，團(tuán)結(jié)同志，不講出格的話，不做出格的事。工作中虛心向同志們學(xué)習(xí)，采他人之長補(bǔ)已之短，不斷提高自己綜合素質(zhì)。同時積極參加單位組織的各種教育培訓(xùn)和集體活動，不斷拓寬視野增長閱歷。很多人事工作時間緊迫，任務(wù)繁重，業(yè)務(wù)量大，對此能正確認(rèn)識自身的工作及其價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅持甘于奉獻(xiàn)、誠實敬業(yè)，不爭名不奪利。為保證按照保質(zhì)完成工作任2務(wù)，經(jīng)常加班加點，并能做到加班加點不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
【篇三】。
組織人事處20工作總結(jié)報告組織人事處處長---梁定軍(1月15日)年,組織人事處在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)處室、局屬單位的支持配合下，緊緊圍繞全局中心工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，發(fā)揚團(tuán)結(jié)協(xié)作、甘于奉獻(xiàn)的精神，加強(qiáng)工作紀(jì)律，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓工作落實，扎實有效的開展各項工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報如下：?一、抓好理論武裝工作，提*部職工整體素質(zhì)。一是抓好局黨組中心組理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真制定黨組中心組和黨員干部理論年度學(xué)習(xí)計劃，全年完成黨組中心組集中學(xué)習(xí)22次;二是抓好干部教育培訓(xùn)。圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的目標(biāo)要求，加大干部職工的教育培訓(xùn)力度，全年組織干部參加各類部省市舉辦的教育培訓(xùn)班68期，308人次;共三是抓好公務(wù)員在線學(xué)習(xí)。組織22名科級以下部人參加市公務(wù)員在線學(xué)習(xí)，累計學(xué)習(xí)680學(xué)時，參學(xué)率100%，考試合格率100%。四是抓好業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。全年舉辦園林綠化業(yè)務(wù)培訓(xùn)班3期，參訓(xùn)103人;園林綠化養(yǎng)護(hù)技能培訓(xùn)班6期，參訓(xùn)職工480人次。
二、抓好人事基礎(chǔ)工作，提高管理服務(wù)水平。
1、認(rèn)真抓好干部選拔任用工作。
一是按照市委組織部批復(fù)的方案，組織完成局機(jī)關(guān)和基層科級領(lǐng)導(dǎo)職位競爭上崗筆試、競崗演講和組織考察等程序工作，選拔任用16名科級干部，其中提拔機(jī)關(guān)正級干部領(lǐng)導(dǎo)1名、基層單位正副科級領(lǐng)導(dǎo)干部15名。二是認(rèn)真做好局機(jī)關(guān)8名提拔科級領(lǐng)導(dǎo)干部試用期滿進(jìn)行考核工作。三是按照省住建廳和1省委組織部工作要求，選派1名機(jī)關(guān)干部和1名專業(yè)技術(shù)干部到樂東縣掛職鍛煉。
四是選派1名機(jī)關(guān)部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部到結(jié)對共建農(nóng)村擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員。
2、認(rèn)真組織系統(tǒng)年度科級干部考核工作。通過考核，了解掌握了局下屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子、科級干部的工作動態(tài)和隊伍建設(shè)情況，為局黨組選好用好干部提供科學(xué)決策依據(jù)和正確用人導(dǎo)向。
3、積極為基層單位服務(wù)，認(rèn)真做好局屬單位專業(yè)技術(shù)干部的職稱評聘工作。根據(jù)省市年度職稱工作會議及有關(guān)文件精神，結(jié)合今年職稱評聘工作的特點，我處認(rèn)真做好評審材料的審核、聘任審查把關(guān)等工作，努力做好服務(wù)和指導(dǎo)工作，受到基層單位的好評。
4、認(rèn)真完成各類工資的審核報批及各類統(tǒng)計年報工作。一是完成局機(jī)關(guān)人員年度工資晉升及晉職工資變動報批工作;二是完成1名軍轉(zhuǎn)干部的工資福利接供、組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)及公務(wù)員登記等工作;三是完成機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員未休年休假工資報酬審批工作;四是完成離休干部工資統(tǒng)發(fā)、局遺屬困難補(bǔ)助及死亡一次性撫恤金申領(lǐng)上報等工作;五是完善了全國公務(wù)員管理信息系統(tǒng)、公務(wù)員統(tǒng)計系統(tǒng)、部門工資預(yù)算管理系統(tǒng)(工資)、工資管理系統(tǒng)、工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)、人力資源社會保障統(tǒng)計系統(tǒng)、黨政辦公集成環(huán)境網(wǎng)等軟件的使用維護(hù)工作。六是完成了年度公務(wù)員統(tǒng)計、工資統(tǒng)計、人員統(tǒng)計、黨內(nèi)統(tǒng)計和教育培訓(xùn)等年報統(tǒng)計工作。
四、抓好基層組織建設(shè)工作，提升機(jī)關(guān)黨建工作水平根據(jù)市委組織部、市直機(jī)關(guān)工委的部署，圍繞“強(qiáng)組織、提素質(zhì)、增活力”為主題，以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，扎實開2展基層組織建設(shè)年活動，全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。一是深入開展先創(chuàng)爭優(yōu)活動。認(rèn)真貫徹落實市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，在全局黨員干部職工中廣泛開展“爭創(chuàng)先進(jìn)黨支部、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、爭當(dāng)優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和“以一流作風(fēng)創(chuàng)一流業(yè)績”等活動主題活動。總結(jié)上報我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動典型材料，?？谌嗣窆珗@管理處被市委評為—2012年創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)基層黨組織，并在市直機(jī)關(guān)工委“七一”表彰大會上作經(jīng)驗交流發(fā)言。二是扎實抓好“基層組織建設(shè)年”。按照市委組織部工作要求，組織完成基層黨組織調(diào)查模底、分類定級、集中整改、晉位升級等階段各項任務(wù)，做到了及時組織宣傳發(fā)動，聯(lián)系實際制定方案，深入基層調(diào)查摸底，端正態(tài)度組織測評，堅持標(biāo)準(zhǔn)分類定級;按照鞏固先進(jìn)、推動一般、整頓后進(jìn)的要求，指導(dǎo)基層黨組織明確改進(jìn)提高的目標(biāo)、責(zé)任和措施，認(rèn)真抓好整改落實工作。三是調(diào)整基層黨組織班子、配強(qiáng)支部書記。督導(dǎo)市綠化管理所和?？谌嗣窆珗@管理處黨支部完成換屆選舉工作，配齊配強(qiáng)各基層黨支部書記，選派1名機(jī)關(guān)部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部到基層掛黨支部書記，目前基層各黨支部黨組織班子健全。四是做好入黨積極份子的培養(yǎng)和發(fā)展工作。全年各黨支部培養(yǎng)入黨積極分子20名，有16名編外合同工遞交入黨申請書，有8名入黨積極分子參加市直機(jī)關(guān)工委入黨積極分子培訓(xùn)班。五是開展“七一”表彰活動。結(jié)合建黨91周年，組織評選表彰市萬綠園管理處黨支部等2個先進(jìn)基層黨組織，張克鐘等20名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，陳森林等8名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
六是認(rèn)真抓好黨務(wù)公開工作。
健全黨務(wù)公開制度，對重大事項、人事任免、重要經(jīng)費開支、黨費收繳等情況每季公布或定期公開。七是積極做好黨費收繳工作。嚴(yán)格執(zhí)行黨費收繳制度，全3年實收各黨支部上繳黨費22476元，上繳市直機(jī)關(guān)工委黨費上繳16408元，按規(guī)定留存黨費6068元。八是開展學(xué)習(xí)雷鋒做表率活動。
組織園林系統(tǒng)80名團(tuán)員青年及志愿者到到東譚村幫扶村開展“青春奉獻(xiàn)園林，學(xué)雷鋒見行動”活動，種植三角梅100株，修剪道路綠化樹木256株，清除雜草350平方米。
五、抓好農(nóng)村結(jié)對幫扶工作，鞏固結(jié)對幫扶成果。一是抓好創(chuàng)建農(nóng)村黨組織示范點。按照市委結(jié)對幫扶工作的部署和要求，扎實推進(jìn)結(jié)對幫扶活動的深入開展,圓滿完成市委要求的首輪三年結(jié)對幫扶和創(chuàng)建農(nóng)村黨組織示范點任務(wù),取得顯著成效，得到市區(qū)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和高度好評，我局被市委、市政府評為市機(jī)關(guān)黨組織與農(nóng)村黨組織結(jié)對幫扶工作先進(jìn)單位。二是加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。指導(dǎo)村黨支部發(fā)展新黨員2名，培養(yǎng)入黨積極分子4名。二是改善村“兩委”辦公場所環(huán)境。投入5.6萬元,對東譚幫扶村辦公場所進(jìn)行升級改造,修建村文化長廊120平方米。三是幫助文明生態(tài)村綠化美化環(huán)境。投入5.6萬元，修建儒繆村休閑廣場和文化體育健身廣場。四是幫助修建村道路。投入5萬元，為儒范村修建水泥路1200米，解決了該村群眾反映出行不方便的難題。五是開展村容村貌整治活動。
先后6次組織黨員干部到村開展環(huán)境衛(wèi)生大清潔整治和村道路綠化和休閑廣場綠化修剪等，局屬各黨支部組織黨員干部職工到結(jié)對幫扶開展義務(wù)勞動共265人次。
六、加強(qiáng)群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)園林隊伍凝聚力。
1、開展走訪慰問送溫暖活動。一是堅持走訪慰問制度，組織開展節(jié)日走訪慰問活動3次，春節(jié)及重大節(jié)日開展上門走訪慰問69名4離退休干部、困難黨員、困難職工，發(fā)放慰問金和慰問品共計4.2萬元。二是開展走訪幫扶慰問活動。春節(jié)、七一、中秋等重大節(jié)日組織幫扶工作隊員，深入到東譚村走訪慰問45名老黨員、百歲老人、五保戶、低保戶和困難戶，發(fā)放慰問金和慰問品共計2.6萬元。三是認(rèn)真做好離退休干部管理服務(wù)工作。認(rèn)真落實好離退休干部各項生活待遇政策，組織開展國節(jié)、春節(jié)兩大節(jié)日的老干部座談會，做好平時生病探望慰問，注重從精神層面關(guān)心離退休干部黨員;重陽節(jié)組織系統(tǒng)30多名離退休支部黨員和機(jī)關(guān)退休人員到定安、瓊海、三亞等地考察觀光。
2、開展豐富多彩文體活動。一是堅持每周定期開展群眾性的體育健身活動。二是積極組隊參加市直機(jī)關(guān)羽毛球團(tuán)體賽和市政市容委舉辦的職工運動會和文藝匯演等文體活動，我局榮獲市政市容委職工運動會男女混合拔河賽第一名、羽毛球團(tuán)體賽第一名、女子籃球賽第二名、乒乓球團(tuán)體賽第三名和組織獎。三是認(rèn)真籌備策劃2012年園林系統(tǒng)職工體育運動會。通過組織開展豐富多彩的文體活動，集中展示了園林系統(tǒng)干部職工團(tuán)結(jié)拼搏、健康向上的精神風(fēng)貌，增強(qiáng)了園林隊伍的凝聚力、向心力。
七、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，筑牢拒腐防變防線。一是認(rèn)真抓好抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實工作。按照市紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)部署和要求，制定下發(fā)了局黨組《2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作實施方案》，督促抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的任務(wù)分解和落實工作。二是組織觀看一系列警示教育片。組織全局黨員干部觀看了中央紀(jì)委監(jiān)察部發(fā)行的《廉政中國》月刊、《蛻變》、《家庭*警示錄》以及省市紀(jì)5委拍攝的《椰島警示錄》、《警鐘》等警示教育片，增強(qiáng)黨員干部法制觀念和紀(jì)律意識，筑牢廉潔從政的思想政治基礎(chǔ)。三是組織參觀警示教育基地。組織機(jī)關(guān)及下屬單位副科以上干部參觀海南省暨?？谑蟹锤窘逃亍昂？诒O(jiān)獄”，現(xiàn)場參觀全國及海南省有重大影響的職務(wù)犯罪*案例及服刑人員懺悔錄、模擬監(jiān)獄等，以案為鑒、警鐘長鳴，時刻保持清醒的頭腦，自覺筑牢思想道德和黨紀(jì)國法兩道防線，不斷提高拒腐防變的能力。四是開展革命傳統(tǒng)教育活動。清明時節(jié)，組織園林系全體黨員干部到市金牛嶺革命烈士陵園，緬懷解放海南島渡海作戰(zhàn)革命先烈，接受革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育，大力弘揚黨的光榮歷史,強(qiáng)化廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)黨性觀念和黨性意識,牢固樹立勤政廉政觀念。五是開展“在編不在崗”的清理工作。按照市委組織部工作部署要求，對局系統(tǒng)“在編不在崗”的情況進(jìn)行了認(rèn)真的清理，并按有關(guān)政策規(guī)定，對因機(jī)構(gòu)改革待崗自謀職業(yè)四名不在崗人員辦理了辭職手續(xù)，對因病重長期請假2名不在崗工作人員按有關(guān)病假政策執(zhí)行。六是認(rèn)真做好信訪維穩(wěn)工作。全年共收到上級轉(zhuǎn)來群眾投訴信訪件5件，協(xié)助市紀(jì)委辦結(jié)信訪件3件，接待來訪群眾26人次，幫助解決基層單位存在的實際問題12個。八、存在的問題與不足在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地認(rèn)識到工作中存在的問題：一是部分基層團(tuán)支部及機(jī)關(guān)工會組織有待進(jìn)一步健全;二是對園林高層次、高技能人才和青年專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)有待進(jìn)一步加強(qiáng);三是教育培訓(xùn)形式有待進(jìn)一步創(chuàng)新;四是組織人事工作科學(xué)化管理水平有待進(jìn)一步提高。6在新一年，我處將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，不斷加強(qiáng)處室自身建設(shè)，著力提高組織人事干部綜合素質(zhì)和工作水平，樹立政治意識、大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和機(jī)遇意識，不斷增強(qiáng)政治鑒別、政策運用、科學(xué)管理、拒腐防變能力。同時大力加強(qiáng)政治思想建設(shè)，推進(jìn)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，加大干部隊伍的培訓(xùn)和鍛煉力度，努力開創(chuàng)組織人事工作新局面。
以上匯報，如有不當(dāng)之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們提出批評指正。7。
【篇四】。
干部人事檔案審核整理工作總結(jié)根據(jù)省、市委組織部關(guān)于干部人事檔案審核整理工作的安排部署，在市委組織部相關(guān)科室和縣委組織部領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下，強(qiáng)化措施，扎實工作，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
一、基本情況縣委組織部保管的主要是科級干部、黨群系統(tǒng)公務(wù)員和參公人員，以及部分政府部門公務(wù)員、參公人員和衛(wèi)生系統(tǒng)部分干部的檔案。組織部檔案室共有干部人事檔案1513人，其中，縣級干部3人，正科級干部249人，副科級干部512人，一般干部749人。
二、做法和特點組織部領(lǐng)導(dǎo)高度重視，大力支持，協(xié)調(diào)解決干部檔案室2間，實現(xiàn)了庫房面積達(dá)標(biāo)和“三室”分開的要求，配備了防盜門窗、滅火器、溫濕度表、空調(diào)等，為圓滿完成干部檔案審核整理工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
在干部人事檔案審核整理過程中，我們本著對組織負(fù)責(zé)、對個人負(fù)責(zé)的原則，嚴(yán)格按照各個工作階段的具體要求，認(rèn)真檢查、核對、裝訂每一本檔案，自始至終做到精益求精、慎之又慎。在“三個時間”和干部身份認(rèn)定上突出一個“準(zhǔn)”字，對收集上來的歸檔材料都要嚴(yán)格審查、核對，經(jīng)過審查凡有疑點的全部退回，并深入審核對象的相關(guān)單位實地調(diào)查核實。截至目前為止，審核登記檔案1513卷，無問題的780卷，需要調(diào)查核實的干部人數(shù)300人，已經(jīng)核實完畢的干部人數(shù)433人。應(yīng)上會認(rèn)定的檔案卷數(shù)1513卷，已上會認(rèn)定780卷，形成認(rèn)定表的70份。
在檔案裝訂的同時，我們將所有的檔案資料，包括目錄、“三個時間”、干部身份認(rèn)定表以及一些原始材料都錄入了檔案室電腦中的人事檔案管理軟件中，并且連接配備了32寸顯示器。比如需要查找某人的檔案資料，通過計算機(jī)查詢其編號或姓名就可以直接快速的將個人信息清楚的顯示出來，真正做到了一目了然和快捷迅速。
三、存在問題和今后打算盡管我們在干部人事檔案審核整理方面做了不少工作，取得了一些成效，但仍然存在一些問題。一是檔案資料還存在不齊全問題。盡管我們在干部檔案資料收集方面花費了大量心血，付出了艱苦努力，但是由于時間久遠(yuǎn)，一些不準(zhǔn)確的材料又不能入檔，致使部分干部檔案中資料仍不完整。二是部分單位、個人對干部人事檔案工作仍不夠重視。
在今后的工作中我們將積極致力于建立干部人事檔案工作長效機(jī)制，完善干部人事檔案材料收集，強(qiáng)化人事檔案日常動態(tài)管理，加快信息化進(jìn)程，使干部人事檔案管理工作再上新水平，再登新臺階。
機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我自擔(dān)任x局x職務(wù)以來。在任期內(nèi)始終切實履行本職工作職責(zé)，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展大局，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工，以開拓進(jìn)取、求真務(wù)實、恪盡職守、廉潔自律、依法行政為自己的工作指南，不斷開創(chuàng)工作新局面?，F(xiàn)將我在個人學(xué)習(xí)、思想、工作作風(fēng)、廉潔自律、存在的不足和缺點等方面的情況述職情況如下：
一、學(xué)習(xí)情況。
學(xué)習(xí)是社會形勢發(fā)展的客觀和必然要求，我始終把學(xué)習(xí)擺在首要位置。進(jìn)一步加強(qiáng)政治與業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)。按單位學(xué)習(xí)制度每周定期組織全局同志共同學(xué)習(xí)，把集中學(xué)習(xí)和自學(xué)結(jié)合起來，及時掌握政策、業(yè)務(wù)知識和工作動態(tài)，以便更好更及時地按要求開展好工作;認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代信息技術(shù)知識?；菊莆找恍┈F(xiàn)代信息技術(shù)知識，以便更好地履行自己的工作職責(zé)，適應(yīng)新時期對司法工作的需要。
二、思想情況。
時刻不忘權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的執(zhí)政理念，認(rèn)真履行自身的職責(zé)和義務(wù)。我時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢固樹立服務(wù)群眾、服務(wù)我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大局意識;作為一個部門領(lǐng)導(dǎo)，要嚴(yán)格要求自己，堅決克服不思進(jìn)取、得過且過、貪圖享樂、庸碌無為的消極腐敗思想，認(rèn)真履行工作職責(zé)，做到依法行政、文明執(zhí)法。
三、履行工作職責(zé)情況。
在擔(dān)任x職務(wù)期間，不斷推進(jìn)司法體制改革，大力開展法制宣傳，大力加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)，大力加強(qiáng)司法行政隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮司法行政工作在化解矛盾糾紛，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，維護(hù)公平正義，服務(wù)人民群眾、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會的職能作用，為構(gòu)建社會主義和諧社會作出了積極貢獻(xiàn)。以一個領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，積極支持新領(lǐng)導(dǎo)開展工作，當(dāng)好參謀并開展司法行政工作的調(diào)查研究工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考和建議。
四、作風(fēng)情況。
我作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，知道自己肩負(fù)的責(zé)任，在工作生活各方面，我始終做到了四個堅持，一是堅持民主作風(fēng);二是堅持深入基層、貼近實際的作風(fēng)。幾年來，無論是開展檢查工作還是開展調(diào)研工作，我都堅持親自參與，掌握基本情況，以利于更好地開展工作;三是堅持艱苦奮斗工作作風(fēng);四是堅持開展批評與自我批評的作風(fēng)。帶頭開展批評與自我批評，對于自己做得不足方面，認(rèn)真總結(jié)和改進(jìn)，勇于糾正和改正錯誤。對于其他同志的不足之處，及時給予正面引導(dǎo)幫助和批評教育相結(jié)合，督促其改正，不搞好人主意，本著對工作對同志高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真履行自己的職責(zé)。
五、廉潔自律情況。
政建設(shè)工作是否搞好十分重要，我作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，更應(yīng)該具備應(yīng)有的政治責(zé)任感和使命感，自覺接受紀(jì)律約束，為群眾做出表率。
我始終自覺遵守各項規(guī)定，在思想和行動上做到令行禁止;始終牢記并遵守組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律，一貫保持和發(fā)揚民主集中制原則，在工作上公道正派，辦事講原則，自己帶頭并教育和引導(dǎo)全局職工依法行使手中的權(quán)力，廉潔自律。我大力弘揚求真務(wù)實精神，大興調(diào)查研究之風(fēng)，在思想和行動上努力做到了清正廉潔、克己奉公、弘揚正氣。廉政建設(shè)需要常抓不懈，警鐘常鳴。我除了搞好自身建設(shè)外，還重點抓了職工對紀(jì)律和制度的學(xué)習(xí)教育，規(guī)范工作行為，嚴(yán)格要求全體干部職工堅持杜絕吃、拿、卡、要和門難進(jìn)、臉難看、事難辦的不正之風(fēng)。
六、存在的不足、缺點及今后的努力方向。
回顧過去，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了一定的成效，但也清醒地認(rèn)識到自己的不足之處：理論學(xué)習(xí)不夠扎實。一是不能正確處理工作和學(xué)習(xí)和關(guān)系，理論學(xué)習(xí)和深度和廣度也不夠。二是理論學(xué)習(xí)和實際工作脫節(jié)，運用理論指導(dǎo)實踐解決問題還夠。深入基層，深入群眾調(diào)查研究不夠。調(diào)查研究少，以致工作起來情況不明、決心不大、辦法不多。工作開拓創(chuàng)新的力度不夠?？傉J(rèn)為工作慢慢來，不能操之過急;工作方法不夠細(xì)致，面對工作壓力和出現(xiàn)的問題，還不能完全做到冷靜思考、沉著應(yīng)對，時常表現(xiàn)出急躁情緒。
在今后的工作中，我將進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，以更扎實的工作，更良好的形象，更顯著的業(yè)績，為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。同時要揚長避短，克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)、發(fā)奮工作、本著身體力行，把工作做得更好，為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。
此致
敬禮!
機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇九
自縣委組織部下發(fā)《關(guān)于對__年發(fā)展黨員工作進(jìn)行自查自糾的通知》后，我鎮(zhèn)黨委高度重視，組織召開了黨委會進(jìn)行了專題研究，組織有關(guān)人員進(jìn)行了摸底檢查?，F(xiàn)就有關(guān)情況報告如下：
一、基本情況
__年，全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員5名。在發(fā)展黨員過程中，鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格執(zhí)行了縣委組織部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣發(fā)展黨員和組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作的通知》(組發(fā)〔__〕11號)等文件精神，整項工作已納入制度化、程序化、正?；壍?。鎮(zhèn)黨委及各黨支部嚴(yán)格執(zhí)行了發(fā)展黨員必備程序和規(guī)范必備材料。
二、主要做法
(一)注重在基層一線發(fā)展黨員，重點解決黨員隊伍性別、年齡結(jié)構(gòu)等問題
在黨員發(fā)展對象的確定、預(yù)備黨員的接收等程序中，采取有力措施促進(jìn)基層黨建工作：一是著力解決農(nóng)村黨員發(fā)展中的薄弱環(huán)節(jié)。黨委與各支部簽定了《三鳳鎮(zhèn)__年黨建工作責(zé)任書》，明確黨員發(fā)展工作的相關(guān)要求和責(zé)任。二是大力推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作。注重在兩新組織中發(fā)展黨員。
(二)嚴(yán)把入口關(guān)，從嚴(yán)要求、從嚴(yán)執(zhí)行發(fā)展黨員程序
全鎮(zhèn)各黨支部嚴(yán)格要求堅決杜絕異地發(fā)展黨員現(xiàn)象。各黨支部嚴(yán)格按照要求，全面實行農(nóng)村發(fā)展黨員“三推薦兩預(yù)審一回避”制度。對將要發(fā)展的入黨積分子，組織全體黨員、群眾代表等相關(guān)人員從遞交入黨申請書的人員中以無記名投票方式推薦入黨積極分子，對推薦的入黨積極分子，集中報到鎮(zhèn)黨委進(jìn)行備案，并及時上報縣委組織部備案(錄入入黨積極分子數(shù)據(jù)庫)。對已確定的入黨積極分子，由兩名正式黨員擔(dān)任其培養(yǎng)聯(lián)系人，認(rèn)真填寫了《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》，每季度填寫一次。經(jīng)支委會研究，培養(yǎng)考察1年以上合格擬為發(fā)展對象的，黨支部對發(fā)展對象張榜進(jìn)行為期10天的公示，報鎮(zhèn)黨委審查，再集中公示7天。經(jīng)過審查合格的發(fā)展對象填寫《入黨志愿書》，召開支部大會，鎮(zhèn)黨委派員(各支部黨建指導(dǎo)員)參加會議。預(yù)備黨員預(yù)備期滿后，對符合條件的按期轉(zhuǎn)正，不符合條件的按照有關(guān)要求，及時做出決定。在入黨積極分子推薦、發(fā)展對象確定、預(yù)備黨員接收、轉(zhuǎn)正等各個環(huán)節(jié)，黨委均進(jìn)行了黨委會研究，合理分派責(zé)任心強(qiáng)的同志，到各黨支部全程參與，確保了工作的嚴(yán)肅性、公平性。
(三)加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)，從嚴(yán)要求，規(guī)范發(fā)展黨員必備材料
一是鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)了黨務(wù)培訓(xùn)力度，在__年集中開展了2次全鎮(zhèn)黨務(wù)干部(黨支部書記、黨建指導(dǎo)員、黨員大學(xué)生村官)集中組織學(xué)習(xí)了縣委組織部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣發(fā)展黨員和組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作的通知》(組發(fā)〔__〕11號)和《掌握“五大流程”規(guī)范“九個材料”》及鎮(zhèn)黨委發(fā)展黨員工作相關(guān)要求，提高了全鎮(zhèn)黨務(wù)干部工作能力。二是為各支部選優(yōu)配齊了黨建指導(dǎo)員，在入黨積極分子確定、培養(yǎng)考察、確定發(fā)展對象、政審、討論等具體環(huán)節(jié)，各相關(guān)黨建指導(dǎo)員均參與指導(dǎo)，確保了入黨申請書、自傳材料、入黨積極分子考察登記表、每季度思想?yún)R報、入黨積極分子理論培訓(xùn)班結(jié)業(yè)證書、相關(guān)證明材料及政審綜合材料、各階段公示情況登記表及票決匯總表、入黨志愿書、預(yù)備黨員考察表、轉(zhuǎn)正申請書等發(fā)展黨員工作必備材料齊備規(guī)范。
三、目前存在的問題
一是仍然存在長期不發(fā)展黨員的村。二是從發(fā)展結(jié)構(gòu)來看在發(fā)展對象的學(xué)歷、年齡、性別、以及一線情況，與上級要求還有一定的差距。三是入黨材料整理完備的不夠及時。部分預(yù)備期已滿的同志由于種.種原因支部不能按時召開黨員大會討論該同志的轉(zhuǎn)正問題，導(dǎo)致黨員入黨志愿書等材料更新完備的不夠及時。
四、下一步整改措施
鎮(zhèn)黨委對發(fā)展黨員工作高度重視，召開了黨委會，聽取了有關(guān)人員關(guān)于對發(fā)展黨員工作情況進(jìn)行檢查的匯報，并對有關(guān)事項進(jìn)行了重點安排，組成由黨務(wù)副書記牽頭，以各黨支部為單位，按照通知要求進(jìn)行一次拉網(wǎng)式檢查，查缺補(bǔ)漏，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并將有關(guān)檢查情況及時上報鎮(zhèn)黨委。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)黨委明確提出包片班子成員和各黨支部書記作為責(zé)任人，各支部書記一定要以大局為重，從村黨員隊伍建設(shè)和長遠(yuǎn)發(fā)展為重，認(rèn)真按照上級黨委要求，嚴(yán)格按照程序發(fā)展黨員，確保黨員隊伍的質(zhì)量。切實把發(fā)展黨員迎查工作落到實處。二是繼續(xù)加大黨務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)力度通過培訓(xùn)使全鎮(zhèn)黨務(wù)干部做發(fā)展黨員工作的明白人。三是加大責(zé)任追究力度，對黨建工作責(zé)任心不強(qiáng)、不嚴(yán)格按照程序、規(guī)定發(fā)展黨員、發(fā)展黨員材料不規(guī)范等的相關(guān)人員嚴(yán)格問責(zé)。
機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇十
我們每個人都是在不斷的總結(jié)中成長，在不斷的審視中完善自己。20-年自己也是在總結(jié)、審視中腳踏實地地完成好本職工作，現(xiàn)將20-年工作總結(jié)如下：
一、思想方面：
重視理論學(xué)習(xí)，堅定政治信念，積極參加局機(jī)關(guān)組織的各項活動，能夠針對自身工作特點，學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報告和輔導(dǎo)材料，通過深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，用以指導(dǎo)自己的工作。-年在全國范圍開展了“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”的理論學(xué)習(xí)，作為一名黨員，在學(xué)習(xí)過程中認(rèn)真按照支部的要求深入學(xué)習(xí)其內(nèi)容，掌握其精髓，把理論知識踐行到實際工作之中。
二、工作方面：
認(rèn)真做好本職工作，做到腿勤、口勤，筆勤，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)圓滿完成各項工作。
11月份前在供暖所辦公室工作，作為單位的窗口科室，一言一行都代表著單位的整體形象。因為是服務(wù)部門，每天都會有部分群眾來訪，對待他們，我始終遵循一個原則“一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯熱茶相送，一個滿意答復(fù)”，每次看著來訪的群眾滿意而歸，作為工作人員的我，心里總會有小小的成就感。不是有句歌唱的好嗎？“你快樂所以我快樂”，小我之后要成就大我，“群眾滿意”，我們的價值也就得到了體現(xiàn)。
同時負(fù)責(zé)各類總結(jié)的撰寫，收集信息，及時了解單位發(fā)生的事情，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。11月份借調(diào)到政工科，主要負(fù)責(zé)黨務(wù)這塊工作，記得剛踏進(jìn)這間屋子的時候，感覺挺微妙的，不絕于耳的鍵盤聲，每個人埋頭工作的熱情，深深的感染著我，心里暗暗的給自己鼓勁加油。工作角色的轉(zhuǎn)變，使自己意識到工作水平較其他的同志差距離還很大，為了縮短差距，自己定指標(biāo)下任務(wù)，堅持每天學(xué)習(xí)，緊緊圍繞本職工作的特點，努力做到融匯貫通，現(xiàn)具體工作主要包括黨務(wù)方面的收發(fā)文、撰寫黨務(wù)文章、掌握全委黨員、入黨積極分子、轉(zhuǎn)正黨員基本情況，以及黨務(wù)其他方面的工作。在實際工作中，把理論和實踐相結(jié)合起來，把工作和創(chuàng)新結(jié)合起來，拓寬思路，努力適應(yīng)新形勢下對本職工作的要求，通過近段時間的學(xué)習(xí)，理論水平有了明顯的提高，工作逐步走向正軌，這兩個月共上報下發(fā)各類總結(jié)、通知11份。
同時來到這個新集體，總的感覺“團(tuán)結(jié)，友愛，互助”是這個科室的特點，作為新同志的我，每天都會有這樣那樣的不懂，每名同志都會用心熱情的“知無不言，言無不盡”，在這樣的一個大集體中工作，我會更加倍努力工作，也許會有一些的辛苦，但人不常說嗎？辛苦是一種磨煉，何況是我們大家一起同甘共苦，在辛苦中，才會鍛煉自己的能力；在辛苦中，才會充實的體現(xiàn)著自己人生。
機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇十一
20__年，在單位的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我依照單位的工作精神和工作安排，結(jié)合自身崗位職責(zé)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，盡力工作，完成全部工作任務(wù)，取得了優(yōu)越造詣，現(xiàn)將本身個人工作環(huán)境總結(jié)如下：
一、認(rèn)真盡力學(xué)習(xí)，進(jìn)步思想覺悟和業(yè)務(wù)程度。
我是一名機(jī)關(guān)治理人員，負(fù)責(zé)后勤安保等相關(guān)工作。我認(rèn)真學(xué)習(xí)單位的工作精神和制度規(guī)定，進(jìn)步本身的思想覺悟，做到忠誠于單位，時刻維護(hù)單位的利益，盡力為單位成長做供獻(xiàn)。我認(rèn)真學(xué)習(xí)國家司法律例、政策方針和后勤安保方面的業(yè)務(wù)知識，進(jìn)步本身的業(yè)務(wù)程度，可以或許按單位要求做好工作，切實讓單位領(lǐng)導(dǎo)寧神，讓職工群眾滿意。
二、耐勞勤奮工作，完成全部工作任務(wù)。
我的工作范圍較廣，涉及辦公樓安保、辦公樓前停車、治理生態(tài)園和衛(wèi)生治理等，這些工作都事關(guān)單位的成長，事關(guān)單位的利益，我加強(qiáng)工作責(zé)任心和工作緊迫感，認(rèn)真盡力工作，按時完成工作任務(wù)，取得優(yōu)越造詣。
一是增強(qiáng)辦公樓平安守衛(wèi)工作。我嚴(yán)格治理六名保安，全面進(jìn)步六名保安的辦事意識、工作責(zé)任心和道德素養(yǎng)；嚴(yán)格落實安保工作制度，切實做到以制度管人管事；通過這兩方面工作，確保辦公樓平安，不發(fā)生大小事故，維護(hù)辦公樓的正常工作秩序。二是增強(qiáng)辦公樓前停車治理。依據(jù)辦公樓前的實際環(huán)境，增強(qiáng)重點時段的停車治理，確保辦公樓前停車規(guī)范，不影響單位車輛的正常進(jìn)出，切實維護(hù)辦公樓前的停車秩序。三是增強(qiáng)生態(tài)園和衛(wèi)生治理。我增強(qiáng)生態(tài)園治理，給花匠部署好任務(wù)，常常反省花匠的工作，確保把生態(tài)園的花種好，使生態(tài)園生機(jī)盎然。同時治理好衛(wèi)生，切實包管衛(wèi)生潔凈，場地整潔。除重點做好上述三方面工作外，今年還搬家了機(jī)關(guān)后勤辦事樓，以進(jìn)步機(jī)關(guān)后勤辦事工作程度，辦事于單位整體工作。
三、嚴(yán)格要求本身，培育優(yōu)越工作風(fēng)格。
我嚴(yán)格要求本身，一是培養(yǎng)本身吃苦刻苦、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實、開發(fā)立異的工作風(fēng)格，堅持“千錘百煉，一絲不茍”的原則，認(rèn)真對待每一項工作，堅持把工作做完做好，力圖工作的完美與高效。二是在工作中承擔(dān)本身的責(zé)任，增強(qiáng)執(zhí)行力扶植，做到在思想上、工作上、行動上與單位保持高度一致，按單位的工作精神做好各項工作，力圖取得更大造詣。三是增強(qiáng)個人道德品質(zhì)扶植，要求本身腳踏實地做人，干清干凈做事，確保清正耿介，無違紀(jì)違法，爭當(dāng)一名優(yōu)秀機(jī)關(guān)治理人員。
四、存在不夠問題和20__年工作計算。
20__年，我認(rèn)真盡力工作，固然完成了任務(wù)，取得優(yōu)越造詣，但照樣存在必然的不夠問題，主要是工作規(guī)范化不敷，工作造詣不敷大，工作特色和亮點不多，這些不夠問題必要在往后工作中切實加以改進(jìn)和進(jìn)步。20__年，我要增強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)步自身綜合素質(zhì)，做到耐勞勤奮工作，完成全部任務(wù)，取得加倍優(yōu)越的造詣，為單位成長作更大的供獻(xiàn)。
機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇十二
備注：
1.請假半天需部門負(fù)責(zé)人簽字。
2.請假一天需部門負(fù)責(zé)人及主管領(lǐng)導(dǎo)簽字。
3.請假兩天及以上需部門負(fù)責(zé)人、主管領(lǐng)導(dǎo)、辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)簽字。
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機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇十三
今年以來，我委堅持全面貫徹黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，按照市委、市政府工作部署，全面落實從嚴(yán)治黨要求，落實黨建責(zé)任，狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓，打牢思想和組織建設(shè)基礎(chǔ)，較好地完成了年度各項工作任務(wù)。
一、高度重視，落實黨建工作責(zé)任
我委嚴(yán)格落實機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制，建立完善由國資委黨委書記負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌抓、機(jī)關(guān)黨委和各支部具體落實的機(jī)關(guān)黨建責(zé)任體系，把責(zé)任清單層層落到實處。國資委主任、黨委書記張洪山非常重視機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，帶頭參加所在黨委支部的組織生活，經(jīng)常為國資委黨委班子和機(jī)關(guān)黨員干部領(lǐng)學(xué)輔導(dǎo)黨的最新理論和上級指示精神。堅持把機(jī)關(guān)黨建工作納入“一把手”述職評議考核內(nèi)容，把機(jī)關(guān)黨委的意見建議納入機(jī)關(guān)行政領(lǐng)導(dǎo)干部考核和民主評議內(nèi)容，把機(jī)關(guān)黨建工作經(jīng)費列入行政經(jīng)費預(yù)算，積極支持、配合和參加上級組織的各類培訓(xùn)、活動、會議等。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，打牢思想建設(shè)基礎(chǔ)
一是加強(qiáng)理論武裝。認(rèn)真落實黨委中心組理論學(xué)習(xí)制度，堅持每月一次的集中理論學(xué)習(xí)，今年共開展了12個專題的理論學(xué)習(xí)，對黨中央、省、市重要會議精神特別是習(xí)總書記的系列重要講話及時進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)。11月份省第九次黨代會精神分別進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)。
三是深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。4月21日，組織召開了國資系統(tǒng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育動員大會。駐唐央企、省企、市屬企業(yè)、民營企業(yè)的黨組織書記、黨工部長和機(jī)關(guān)全體黨員等200多人參加了動員大會?；顒娱_展以來，為機(jī)關(guān)和系統(tǒng)企業(yè)基層黨組織定制學(xué)習(xí)手冊2200余冊，配發(fā)筆記6萬余本，發(fā)放學(xué)習(xí)資料13萬余冊。在機(jī)關(guān)和系統(tǒng)企業(yè)開展設(shè)立“共產(chǎn)黨員崗”活動，統(tǒng)一購買黨徽66700枚，發(fā)放到每個支部、每名黨員，要求每名黨員都佩戴黨徽上崗。7月份，結(jié)合“兩學(xué)一做”知識競賽，整理印發(fā)了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育一百題。
三、嚴(yán)格要求，落實各項組織制度
堅持好“三會一課”制度。6月份開始，我們在全系統(tǒng)開展了“我到基層講黨課”活動。國資委主任、黨委書記張洪山以“堅持正確的選人用人導(dǎo)向，勤政務(wù)實干好本職工作”為題為機(jī)關(guān)上了黨課。7月20日，邀請市“兩學(xué)一做”專題黨課講師團(tuán)成員、河北能源職業(yè)技術(shù)學(xué)院思政教研室主任劉艷春教授，以“投身兩學(xué)一做、加強(qiáng)黨性鍛煉”為題為系統(tǒng)黨組織書記集中上了一次黨課。目前，機(jī)關(guān)和系統(tǒng)企業(yè)黨委書記到基層講黨課共190多場。12月2日，組織召開了學(xué)《準(zhǔn)則》、《條例》暨加強(qiáng)國有企業(yè)黨建工作交流會，機(jī)關(guān)全體黨員參加，會議增補(bǔ)了2名同志為機(jī)關(guān)黨委委員，3名黨員干部結(jié)合自身工作就學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》及習(xí)總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會上的講話精神進(jìn)行了交流發(fā)言，并觀看了李保國同志先進(jìn)事跡報告會錄像，國資委主任、黨委書記張洪山針對下步國資國企黨建工作作了輔導(dǎo)講話。認(rèn)真做好黨費專項檢查及補(bǔ)交工作，對4月份以來的黨費進(jìn)行了重新核算，積極組織黨員補(bǔ)交黨費，共計補(bǔ)交黨費51622.99元。12月12日，利用一周時間完成了機(jī)關(guān)4個黨支部88人的黨統(tǒng)工作。
四、嚴(yán)明紀(jì)律，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
一是扎實開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓。堅持問題導(dǎo)向，以機(jī)關(guān)處室為單位，每名黨員干部嚴(yán)格按照活動要求，結(jié)合自身思想和工作實際，查找在“懶政、庸政、軟政、濫政”等方面存在的突出問題，切實解決“不想為、不會為、不敢為、亂作為”的問題。7月27日，組織了機(jī)關(guān)處室負(fù)責(zé)人半年工作述職會議，會上機(jī)關(guān)各處室負(fù)責(zé)同志認(rèn)真總結(jié)了上半年工作得失，剖析了存在的問題原因，強(qiáng)化了崗位責(zé)任擔(dān)當(dāng)，促進(jìn)了工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
二是加強(qiáng)廉政警示教育。開展了“上廉政黨課”活動，組織黨員干部深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等制度規(guī)定。年初簽訂了廉政廉潔自律責(zé)任書。組織觀看了《檢察官吳群的故事》教育片。7月初，在全系統(tǒng)組織開展“營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)、迎接建黨九十五周年”黨風(fēng)廉政建設(shè)書畫展，機(jī)關(guān)和系統(tǒng)企業(yè)黨員干部和群眾共1000余人次參觀了展覽。
三是認(rèn)真落實黨內(nèi)監(jiān)督條例。盯住國家法定節(jié)假日，突出重點內(nèi)容、重點對象，加強(qiáng)了對機(jī)關(guān)黨員干部貫徹落實八項規(guī)定、職務(wù)消費及公務(wù)用車管理等情況的監(jiān)督檢查。圍繞國資監(jiān)管中心工作，加強(qiáng)對企業(yè)黨組織和黨員干部履職行為的紀(jì)律監(jiān)督。今年共受理監(jiān)管企業(yè)黨組織、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的舉報件59件，完成信訪調(diào)查8件，立案3件，給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告2人，黨內(nèi)警告1人。
四是認(rèn)真做好信訪穩(wěn)定工作。完成中省市交辦信訪件71件，其中國家11件，省24件，市36件。及時受理率全部達(dá)到100%，按期答復(fù)率全部達(dá)到100%。完成市民公共服務(wù)熱線交辦事項343件，全部按期反饋并對反映人進(jìn)行了跟蹤回訪，結(jié)案率100%。
五、熱心服務(wù)，做好群工工作保障
年初為全體職工辦理了重大疾病醫(yī)療保險。為我單位患病職工于勝國申領(lǐng)了重大疫病救助金17835元，解決了實際困難。組織干部職工參加了文化大講堂、乒乓球比賽和游泳比賽、參觀世園會等活動。10月份組織收看了拉美沙灘足球賽，組織35人參加了國際馬拉松迷你賽跑。年初為31名離退休人員定了雜志、報刊。6月份為退休干部進(jìn)行了健康體檢，9月份為離休干部進(jìn)行了健康體檢。每月到市財政為離休人員報銷醫(yī)藥費，較好地落實了離退休干部的兩個待遇。
機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)正述職報告篇十四
__年以來，依托開展黨的群眾路線活動這個平臺，我作為縣農(nóng)業(yè)局機(jī)關(guān)黨支部書記，改進(jìn)作風(fēng)、認(rèn)真學(xué)習(xí)、狠抓落實、務(wù)求實效，把活動的開展同農(nóng)技推廣業(yè)務(wù)有機(jī)結(jié)合，以活動促業(yè)務(wù)，以業(yè)務(wù)襯活動，各項工作取得了一定成效，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
一、認(rèn)真履行職責(zé)，加強(qiáng)黨支部班子建設(shè)。
一是抓思想建設(shè)，用先進(jìn)理論武裝黨員干部頭腦。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于黨的群眾路線的一系列講話》、《厲行節(jié)約、反對浪費》、《松樹的風(fēng)格》等老三篇文章精神，以及中央、省、市、縣黨的群眾路線動員會精神，采取座談討論、專題輔導(dǎo)、集中培訓(xùn)、撰寫心得體會、對照檢查、整改提高等多種方式深入學(xué)習(xí)研討，開展學(xué)習(xí)黨的報告和黨章知識競賽網(wǎng)上答題活動，參加縣委組織的黨的知識競賽，并獲二等獎。加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，組織黨員參加生態(tài)文明和健康知識講座，營造濃厚的機(jī)關(guān)干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
二是抓隊伍建設(shè)，打造堅強(qiáng)戰(zhàn)斗集體。加強(qiáng)黨員的理想宗旨教育，堅持民主集中制原則，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，在全體黨員干部職工中開展“講規(guī)范、精業(yè)務(wù)、重細(xì)節(jié)、常創(chuàng)新，提升工作質(zhì)量”主題實踐活動，通過嚴(yán)格工作程序，開展崗位技能培訓(xùn)，鼓勵工作創(chuàng)新，建立機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)工作規(guī)范化管理考評機(jī)制等措施，推動機(jī)關(guān)人員思路創(chuàng)新、工作提速、服務(wù)提質(zhì)、管理規(guī)范。
二、開展機(jī)關(guān)文明建設(shè)，提高黨員干部文明素質(zhì)。
加強(qiáng)文明禮儀教育，開展“摒棄不文明行為”活動，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部從自身做起、從小事做起，樹立寧遠(yuǎn)人的良好形象;開展義務(wù)植樹、文明勸導(dǎo)、晚上巡邏、清掃責(zé)任街道、冷水鎮(zhèn)十里鋪城郊村創(chuàng)國衛(wèi)等活動。對十里鋪村支助資金3萬元，從衛(wèi)生保潔、改水改廁、道路修建、接通自來水等入手，組織黨員干部清理垃圾、割除雜草，使村容村貌發(fā)生大的改善;植樹節(jié)期間，義務(wù)植樹1000余株。
三、開展主題活動，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。
一是積極開展“三聯(lián)三送”行動。機(jī)關(guān)黨支部20名黨員干部成立16個幫扶小組，與冷水鎮(zhèn)的16個行政村結(jié)對幫扶，并從每個村遴選出1個最困難的家庭，從資金、技術(shù)等方面給予幫助。與各個村共建幫扶，共同研究致富項目，為村民提供種養(yǎng)殖技術(shù)書籍和技術(shù)指導(dǎo)。為聯(lián)系村—歐家村送去雜交水稻種子600公斤價值1.8萬元、現(xiàn)金2.2萬元，對50名種植戶進(jìn)行水稻、蔬菜、果樹、養(yǎng)殖培訓(xùn)。在“三聯(lián)三送”行動中，本人聯(lián)系冷水鎮(zhèn)下胡家村，為該村籌集資金1萬元，補(bǔ)貼道路建設(shè)資金缺口。
二是加強(qiáng)組織建設(shè)。優(yōu)化黨務(wù)干部配備，選用優(yōu)秀年輕干部充實到支部班子中來，選配二名年輕干部任黨支部委員，加強(qiáng)黨建工作力量。從黨組織班子、黨建載體、學(xué)習(xí)機(jī)制、活動機(jī)制、黨員管理、組織活動、服務(wù)機(jī)制等方面進(jìn)行規(guī)范。
三是開展服務(wù)型黨組織建設(shè)。組成調(diào)研組，分別對服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)社區(qū)、服務(wù)百姓、服務(wù)項目、服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展五個專題進(jìn)行調(diào)研、指導(dǎo)服務(wù)。
四是召開組織生活會，認(rèn)真進(jìn)行對照檢查。根據(jù)縣委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，我們組織召開機(jī)關(guān)支部組織生活會，黨員同志之間先進(jìn)行個人對照檢查匯報，其他黨員逐個對其提出批評意見，切實做到“紅紅臉、出出汗”，互相揭短亮丑，做到共同提高、齊上臺階。對支部黨員進(jìn)行民主測評，使每個黨員都接受接受上級考評和民主監(jiān)督。
四、開展機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，營造良好政務(wù)環(huán)境。
一是認(rèn)真貫徹落實上級精神。中央八項規(guī)定、省委九項規(guī)定、市委和縣委作風(fēng)建設(shè)十項規(guī)定。按照縣委要求，為打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)環(huán)境、優(yōu)秀服務(wù)機(jī)關(guān)、優(yōu)良服務(wù)作風(fēng)，制定《縣農(nóng)業(yè)局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)若干規(guī)定》，對學(xué)習(xí)、服務(wù)、廉政、團(tuán)結(jié)等方面提出了嚴(yán)格要求。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《寧遠(yuǎn)縣黨員干部作風(fēng)建設(shè)責(zé)任追究辦法》，開展紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)自查工作，將作風(fēng)建設(shè)情況納入績效考核。
二是抓廉政風(fēng)險防控。成立廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《寧遠(yuǎn)縣農(nóng)業(yè)局廉政建設(shè)工作實施方案》，查找容易產(chǎn)生廉政風(fēng)險的重點環(huán)節(jié)、重點崗位。
五、存在的問題和不足。
1、理論學(xué)習(xí)不夠深入，學(xué)習(xí)的整體意識還不夠強(qiáng)。理論學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)、不透徹，沒有突出理論學(xué)習(xí)的重要性，特別是在學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動性方面表現(xiàn)不足。2、工作的積極性、主動性、創(chuàng)新性不夠。有時思想觀念還不能適應(yīng)科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展的新要求，對農(nóng)業(yè)專業(yè)工作的形勢情況不清楚，對農(nóng)業(yè)工作在全縣發(fā)展中的定位認(rèn)識還不夠準(zhǔn)確，站位提不高，眼界放不寬，考慮處理問題就事論事，思路不寬。有時精神懈怠，工作激情明顯下降，工作思路不寬不新，工作舉措不實不力，工作亮點不多不特，存在怕亂求穩(wěn)、怕冒風(fēng)險、安于現(xiàn)狀的思想。
3、政策執(zhí)行力不夠強(qiáng)。各股室職責(zé)不同，相互配合不夠，有時相互推諉，出現(xiàn)中梗阻，干工作消極畏難，工作疲踏，效率不高，存在工作部署多，督促落實少，致使不少工作有布置無動作，有要求無效果。
4、深入農(nóng)村全心全意為民服務(wù)的宗旨意識不夠強(qiáng)。雖然經(jīng)常也下鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)村入戶深入田間地頭為農(nóng)民服務(wù)，但主動性不強(qiáng)、不夠深入。
5、支部黨員干部隊伍思想建設(shè)薄弱。部分黨員干部團(tuán)體意識、大局意識不強(qiáng)，個人主義和自我意識時有表現(xiàn)。在團(tuán)結(jié)方面，存在說的多、做的少，言行不一的問題。
六、今后努力的方向。
一是要正學(xué)風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)，力避形式主義。要進(jìn)一步強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理論素養(yǎng)，切實增強(qiáng)履職能力。要按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織的標(biāo)準(zhǔn)，領(lǐng)導(dǎo)班子要發(fā)揮示范表率作用，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和長效性，堅持思想政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)兩手抓。
二是要心系“三農(nóng)”，深入基層，做好服務(wù)，力改官僚主義。要多深入基層調(diào)研，支部班子每季度不少于兩次深入基層，深入農(nóng)村，了解廣大農(nóng)戶訴求，密切關(guān)注黨員干部和群眾反應(yīng)，多方收集意見，并向局黨組報告調(diào)研情況。
三是要群策群力，攻堅克難，力除享樂主義。要牢記艱苦奮斗是黨的光榮傳統(tǒng)和政治本色，作為一種精神，始終是我黨前進(jìn)的強(qiáng)大動力。面對國情、黨情的深刻變化，面對各種社會思潮的各種沖擊，尤其是在面臨深化改革的特殊時期，要牢記“兩個務(wù)必”，增強(qiáng)憂患意識和競爭意識，堅決克服貪圖享樂、得過且過的思想，始終保持奮發(fā)有為的狀態(tài)，群策群力，完成好本部的工作任務(wù)。
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