最熱班子成員個(gè)人發(fā)言材料(模板17篇)

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最熱班子成員個(gè)人發(fā)言材料(模板17篇)
時(shí)間:2023-11-03 00:25:20     小編:溫柔雨

學(xué)習(xí)和工作中的總結(jié)是一種積累和提升,它能使我們不斷進(jìn)步,并在人生道路上不斷超越自我。一個(gè)好的總結(jié)應(yīng)該具備全面性和準(zhǔn)確性,不能忽略重要細(xì)節(jié)。接下來是一些建立良好人際關(guān)系的小竅門,希望能幫助大家提升交往能力。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇一

開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動以來,我同全體黨員一起參加了集中學(xué)習(xí),專題輔導(dǎo),也進(jìn)行了自學(xué)。同時(shí),聯(lián)系工作和思想實(shí)際,通過自我剖析、交心談心、征求意見等方式,認(rèn)真查找了自己在工作、學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)等方面存在的問題,從深層次剖析了產(chǎn)生問題的思想根源。下面,將一年來學(xué)習(xí)工作的基本情況和存在的問題、思想根源、今后努力方向作以匯報(bào),不足之處,請大家提出批評意見。

一、學(xué)習(xí)和工作的基本情況。

今年,按照班子成員的分工,我分管..部。一年來,我在學(xué)習(xí)上對自己提出了更加嚴(yán)格的要求,注重加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)和管理知識的學(xué)習(xí),參加了省公司組織的..訓(xùn)班。平時(shí),能夠積極參加黨委中心組理論學(xué)習(xí),通過公司內(nèi)部網(wǎng)站、報(bào)刊等擠時(shí)間自學(xué),豐富自己的知識,開拓自己的視野。進(jìn)一步加深了對鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和“十七大”精神的理解,對科學(xué)發(fā)展觀和黨的執(zhí)政能力建設(shè)等理論和決策,有了較準(zhǔn)確的把握,對公司發(fā)展面臨的新形勢、企業(yè)先進(jìn)管理思想、管理經(jīng)驗(yàn),有了新的認(rèn)識。作為班子一員,我認(rèn)真堅(jiān)持民主集中制,非常愛護(hù)和珍惜班子的團(tuán)結(jié)合作。

在決策過程中能夠積極發(fā)表自己的見解,對黨委作出的決策、決議,堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行,敢于大膽負(fù)責(zé),敢于承擔(dān)責(zé)任,不推諉,不扯皮,自覺維護(hù)黨委的權(quán)威和其他各個(gè)成員的形象。注意多深入基層,多深入一線,多與群眾談心,積極向基層單位提出指導(dǎo)意見,向黨委反饋,增強(qiáng)了工作的針對性。在廉潔自律方面,自覺以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,做到清正廉潔,警鐘長鳴,不利用職權(quán)謀取不正當(dāng)利益。

分管的各項(xiàng)工作取得了較好成績..完成比例在全省居第1位,較好地承擔(dān)了“大力發(fā)展長期期交業(yè)務(wù),建立持續(xù)發(fā)展能力,擔(dān)負(fù)起優(yōu)化結(jié)構(gòu)”的任務(wù)。在..方面,認(rèn)真開展了自查自糾和誠實(shí)守信教育,采用集中辦班、專題研討、以會代訓(xùn)等多種形式,有目的、有計(jì)劃地舉辦了職業(yè)道德教育和專業(yè)技能培訓(xùn)。在..管理方面,強(qiáng)化制度建設(shè),堅(jiān)持服務(wù)前伸,提高信息化工作效率,提高了服務(wù)水平。

今年以來,雖然做了一定的工作,但與“三個(gè)代表”重要思想相比,與上級黨組織的要求和員工群眾期望相比,還存在不少差距。

二、存在問題和不足。

(一)理論學(xué)習(xí)方面

自己雖然在平時(shí)主動學(xué)習(xí)了一些市場經(jīng)濟(jì)相關(guān)理論、法律、法規(guī),并比較注重理論與實(shí)際的結(jié)合,但從對黨員干部的要求上來說,理論學(xué)習(xí)還不是十分主動,理論鉆研還不是十分深入。在理論指導(dǎo)實(shí)踐的超前學(xué)習(xí)及結(jié)合上,仍有一定差距。自己分管業(yè)務(wù),平時(shí)比較偏重這方面的工作,在對理論學(xué)習(xí)的自我要求上有一定差距。忙于事務(wù)較多,學(xué)習(xí)的積極性和主動性還不是很強(qiáng)。學(xué)習(xí)中存在實(shí)用主義傾向,與工作關(guān)系密切的學(xué)的多一些,與工作關(guān)系不大的學(xué)的相對少一些,常常是學(xué)習(xí)上有實(shí)用主義,急用什么學(xué)什么。學(xué)習(xí)全面系統(tǒng)注重不夠,對科學(xué)發(fā)展觀等相關(guān)文獻(xiàn)學(xué)得不全面,鉆得不夠深,不夠精,理論功底需要較大提高。

(二)工作作風(fēng)方面

開展批評與自我批評做得還不夠。一是自我批評不夠經(jīng)常,主要是在會上作自我批評,雖然在其他場合也能經(jīng)常做自我批評,但自我批評的經(jīng)常性還不夠;二是對同志的批評,也是會上批評得多,平時(shí)及時(shí)批評少;三是批評別人打不開情面,不夠大膽,擔(dān)心傷害他人感情和不利于工作的順利開展。

(三)實(shí)踐能力方面

作為分管業(yè)務(wù)工作的副總經(jīng)理,在具體工作的前瞻性上應(yīng)該具體到位,所制定的各項(xiàng)計(jì)劃、制度、措施應(yīng)該細(xì)致并具有可操作性。自己在這些方面,雖然做了一定工作,但感覺仍不夠。對于分管的工作,不足之處主要表現(xiàn)在對業(yè)務(wù)部門的督導(dǎo)力度還需要進(jìn)一步加大。..部作為管理全市業(yè)務(wù)的職能部門和后臺支持部門,對全市..的發(fā)展、業(yè)務(wù)質(zhì)量的提升、信息保障的安全起著指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促的作用。但其工作表現(xiàn)相對于其應(yīng)發(fā)揮的作用而言,相對于做大做強(qiáng)..,調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),提高經(jīng)濟(jì)效益的使命而言,仍是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。

存在問題的原因和根源

上述問題的存在是表面的,但問題的實(shí)質(zhì)是深層次的。有客觀的因素,更重要的是主觀因素造成的。分析起來,主要有以下幾點(diǎn):

(一)理論學(xué)習(xí)方面

對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識不足,只有把學(xué)習(xí)制度長期堅(jiān)持下去,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,不斷提高自身政治理論水平,才能更好地將理論與工作實(shí)踐相結(jié)合。

(二)工作作風(fēng)方面

理論上的系統(tǒng)科學(xué)和實(shí)際中的真抓實(shí)干,堅(jiān)持實(shí)事求是原則,做到不唯書,不唯上,真正實(shí)實(shí)在在謀求創(chuàng)新、發(fā)展,改變一些不應(yīng)該的工作作風(fēng),樹立良好的工作作風(fēng)。在思想認(rèn)識上還不是很到位,認(rèn)為開展批評與自我批評也不一定能解決問題;認(rèn)識不夠全面,怕開展批評影響團(tuán)結(jié),影響同志們的感情和不便于調(diào)動積極性。

(三)實(shí)踐能力方面

在市場形勢飛速變化,競爭主體迅速增加,競爭壓力日趨增大的情況下,加大了..部在促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展方面的工作力度。雖然對各單位業(yè)務(wù)管理人員經(jīng)常性地進(jìn)行集中培訓(xùn)和輔導(dǎo),特別是在依法依規(guī)持證上崗等方面進(jìn)行了量化和考核,但對個(gè)險(xiǎn)部、客服中心和信息技術(shù)..部本身的培訓(xùn)和管理則重視還是不夠,造成其工作能力不能及時(shí)跟上業(yè)務(wù)發(fā)展的速度。

四、努力方向

在今后的工作中,一定要結(jié)合實(shí)際,針對自身存在的問題,聯(lián)系產(chǎn)生這些問題的原因,按照“三個(gè)代表”和黨的十七大的要求,以此次民主生活會為契機(jī),邊學(xué)邊改,立查立糾,從以下幾個(gè)方面努力改進(jìn):

(一)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,樹立正確的政績觀。在今后的學(xué)習(xí)和工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)刻苦鉆研精神和學(xué)習(xí)態(tài)度,堅(jiān)持用科學(xué)理論武裝頭腦,不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)理論的主動性、自覺性,強(qiáng)化系統(tǒng)性、條理性,努力學(xué)習(xí)理論、科學(xué)文化知識,學(xué)習(xí)經(jīng)營管理知識,提高自身的思想文化素質(zhì),更新理論和知識結(jié)構(gòu)。樹立正確的政績觀是確保公司科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)和前提。堅(jiān)持正確的政績觀,一是必須樹立正確的世界觀和人生觀。

政績觀反映出一個(gè)干部的品質(zhì),沒有正確的世界觀和人生觀,就不可能有正確的政績觀。二是必須切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),把公司當(dāng)前發(fā)展與長遠(yuǎn)發(fā)展,眼前利益與長遠(yuǎn)利益結(jié)合起來,遵循壽險(xiǎn)發(fā)展規(guī)律,腳踏實(shí)地工作,堅(jiān)決反對形式主義,反對做表面文章,倡導(dǎo)講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效。三是必須完善相關(guān)的體制和機(jī)制,不斷深化營銷員管理制度改革,健全完善符合科學(xué)發(fā)展觀的考核制度。通過建立科學(xué)的指標(biāo)體系,提升考核的質(zhì)量和水平,推進(jìn)公司事業(yè)健康發(fā)展。

(二)提高對批評與自我批評重要性的認(rèn)識,這是我們黨的三大優(yōu)良作風(fēng)之一,任何時(shí)候都不能丟。正確運(yùn)用批評與自我批評這個(gè)武器,從團(tuán)結(jié)愿望出發(fā),積極開展批評與自我批評,既要堅(jiān)持原則,敢于同不良現(xiàn)象作斗爭,又要注意對同志的批評方式,要有與人為善的態(tài)度,堅(jiān)持“懲前毖后、治病救人”的方針,通過批評,達(dá)到新的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。

(三)加強(qiáng)實(shí)踐能力建設(shè),提高服務(wù)水平。一是大力培育和倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行、堅(jiān)決執(zhí)行、狠抓落實(shí)的工作作風(fēng),強(qiáng)化執(zhí)行意識,加深對“關(guān)鍵在執(zhí)行、根本在落實(shí)”的理解和認(rèn)識,切實(shí)加強(qiáng)實(shí)踐能力建設(shè)。二是加大工作落實(shí)力度。工作中要深入一線,注重調(diào)查研究,制定的措施、辦法確保切實(shí)可行,工作落實(shí)一抓到底。要提高思想認(rèn)識,增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任心,牢固樹立發(fā)展意識、創(chuàng)新意識、服務(wù)意識,面對日趨激烈的市場競爭,要敢于競爭、善于競爭,多想辦法對策,進(jìn)一步擴(kuò)大市場占有率。。

三是以身作則,著力發(fā)揚(yáng)廉潔勤政、求真務(wù)實(shí),埋頭苦干的工作精神,狠抓任務(wù)落實(shí)、目標(biāo)落實(shí),著力提高明確責(zé)任,強(qiáng)化執(zhí)行,完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。

今后,自己要以黨的十七大精神為指針,牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊密結(jié)合公司發(fā)展實(shí)際,圍繞中心工作,認(rèn)真研究和把握從事分管工作的特點(diǎn)和規(guī)律,積極適應(yīng)時(shí)代發(fā)展需要,不斷提高認(rèn)識和把握保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展的能力,在實(shí)踐中全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,為實(shí)現(xiàn)公司..的目標(biāo)而做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇二

2016班子成員個(gè)人發(fā)言提綱一:

識的極好機(jī)會。希望同志們多對我開展批評、幫助。

在黨性分析階段,我已對自己所存在的問題、產(chǎn)生的原因和今后努力方向進(jìn)行了認(rèn)真的反思和剖析?,F(xiàn)根據(jù)群眾意見和組織點(diǎn)評意見,著重就以下幾方面問題再作進(jìn)一步自我批評:

1、對自己要求不夠嚴(yán)格

一是在工作上不求有功,但求無過。近幾年來,自己在工作上干勁少了,開拓創(chuàng)新的勇氣差了,棱角漸漸地磨平了。過去那種不甘人后、積極進(jìn)取、敢創(chuàng)一流的銳氣逐漸被四平八穩(wěn)、墨守陳規(guī)和不求有功,但求無過的思想所代替。覺得要說貢獻(xiàn)、成績也不比別人差,風(fēng)光也風(fēng)光過了,還是保險(xiǎn)點(diǎn)算了,守好攤子不出大的問題就可以了。特別是這次下派到麗水掛職,剛開始也有點(diǎn)新鮮感,也想有番作為,但一看實(shí)際情況,覺得難以發(fā)揮多大作用,也就降低了對自己的要求,認(rèn)為只要完成組織交給自己的任務(wù),平平安安,能留下個(gè)好的人緣,交幾個(gè)朋友,回去時(shí)大家能說我?guī)茁暫镁托辛恕?/p>

二是在學(xué)習(xí)上只求過得去,不愿下苦功。理論學(xué)習(xí)的重要性,應(yīng)該說是清楚的。但由于放松了對自己的要求的惰性,沒有為自己確立更高的標(biāo)準(zhǔn),只要場面上過得去,工作上能應(yīng)付得了就行了,沒有很好地下苦功夫去不斷地提高自己。

三是在廉潔白律上滿足于不犯規(guī)隨大流。在廉潔自律問題上,覺得能夠按照規(guī)定的去執(zhí)行,不踩高壓線、不犯規(guī),不害自己不害別人就可以了。赴個(gè)宴、上個(gè)席、收點(diǎn)小禮品等小事小節(jié)既難免也抵制不了,社會風(fēng)氣也不是我一個(gè)人所能左右的,能隨大流就隨大流,省得清水無魚不合群。對一些不正之風(fēng)也是事不關(guān)己,高高掛起。沒有對自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。

2、工作作風(fēng)不夠深入

一是基層調(diào)查不勤。在省級機(jī)關(guān)工作時(shí)雖然每年也有幾個(gè)月下基層,但大多是走馬觀花、蜻蜒點(diǎn)水。到麗水工作后,雖然身離基層近了,但心卻沒有扎到基層去。到基層跑得不夠,扎到鄉(xiāng)鎮(zhèn)蹲點(diǎn)更少。去也是晚出早歸,浮光掠影。

二是研究問題不深。為了應(yīng)付面上工作,有時(shí)也被動地對某個(gè)問題作些調(diào)查分析和研究。但卻沒有抓住不放,深入下去。對全市的科技工作,在科技大會之前也花了一些精力作了一些研究,但卻沒有進(jìn)行深層次的探討和思考。如經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)如何培育和發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),如何建立富有生命力的人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用機(jī)制,如何改革縣以下農(nóng)技推廣體制等問題,想到了題目,沒有深入研究做好文章。三是指導(dǎo)工作不力。在工作指導(dǎo)上,一般號召多,具體措施少;一般要求多,檢查落實(shí)少;了解情況多,解決問題少。如在省委黨校舉辦科技創(chuàng)新培訓(xùn)班后,對一些引進(jìn)技術(shù)、良種的措施缺乏很好的落實(shí)。對碧湖、雙溪等技術(shù)合作比較成功的典型也沒有很好加以總結(jié)推廣。

3、有驕傲自滿情緒

一是不能正確估價(jià)自己??傉J(rèn)為自己能力強(qiáng)、資格老。看自己優(yōu)點(diǎn)多,找自己問題少。有了成績認(rèn)為是自己水平高,有了問題埋怨客觀條件不好。要么是對一切都不屑一顧,要么是滿腹牢騷。

二是聽不進(jìn)不同意見。在工作中總是自以為是,喜歡聽好話、順話、恭維話,對不同意見,特別是逆耳之言聽了心里就窩火。有時(shí)看似征求別人意見,實(shí)際上卻在心里期望聽到贊美。

三是過于鋒芒畢露??此苾?yōu)點(diǎn),實(shí)際上反映出了骨子里的“傲氣”,對什么人什么事都敢“評說”一番,自以為高人一籌,老三老四,不知天高地厚。到麗水工作后,表面上貌似謙慮,口口聲聲向別人學(xué)習(xí),拜別人為師,心里卻老大不服氣。

分析產(chǎn)生上述問題的原因,從思想上尋根究底,一是理想信念不夠堅(jiān)定,思想上滋生了一些消極情緒;二是為人民服務(wù)的宗旨觀念淡化,滿足于浮在上面,泡在機(jī)關(guān),做表面文章;三是主觀世界的改造有所放松,滿足于已經(jīng)取得的成績,在“功勞薄”上悠悠自得,把成績當(dāng)作“包袱”,不思進(jìn)取,降低標(biāo)準(zhǔn),放松自己。

通過這次先進(jìn)性教育,既觸到了痛處,受到了教育,又找到了根源,明確了方向。最重要的是增添了動力,振奮了精神。大有一種而今邁步從頭越的強(qiáng)烈感受。因此,我真誠地感謝黨組織和同志們所給予我的善意的、中肯的批評。

2016班子成員個(gè)人發(fā)言提綱二:

一、充分認(rèn)識開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重大意義

在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員”學(xué)習(xí)教育,是黨中央為深化黨內(nèi)教育作出的又一重要部署。今年以來,習(xí)近平總書記多次就“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作出重要指示,充分反映了以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的堅(jiān)定決心和政治定力,具有很強(qiáng)的思想性、政治性、指導(dǎo)性和針對性,為我們開展學(xué)習(xí)教育提供了根本遵循。王學(xué)軍書記在全省“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作會議上的重要講話,對做好這項(xiàng)工作作了全面的部署,為我們指明了目標(biāo)方向。

我們要充分認(rèn)識到開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,是推進(jìn)黨的思想政治建設(shè)常態(tài)化的重大部署,是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有力抓手,是推進(jìn)黨的最新理論成果武裝全黨的重要任務(wù),也是我市“奮力走在皖北振興前列”的重要保障。

省委王學(xué)軍書記在今年省人代會參加亳州代表團(tuán)討論時(shí),提出了“亳州要奮力走在皖北振興前列”的要求。我市共有19萬名黨員,8418個(gè)基層黨組織,這是推進(jìn)亳州跨越崛起的中堅(jiān)力量。近年來,面對宏觀經(jīng)濟(jì)下行和自身產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾的雙重壓力,我市經(jīng)濟(jì)社會保持了平穩(wěn)健康較快發(fā)展勢頭,多數(shù)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增幅進(jìn)入全省前列(去年在省統(tǒng)計(jì)局公布的24項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)中,我市有20項(xiàng)指標(biāo)增速居全省前8位,14項(xiàng)指標(biāo)增速居全省前5位),在澎湃的發(fā)展大潮中,各級黨組織作用得到充分發(fā)揮,廣大黨員干部宵旰圖治、奮發(fā)圖強(qiáng)。當(dāng)前,站在“十三五”開局的新起點(diǎn)上,我們要“奮力走在皖北振興前列”、全面建成小康社會,更加需要發(fā)揮好全市各級黨組織的先鋒隊(duì)作用,更加需要發(fā)揮好黨員干部的先鋒模范作用。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,就是要進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),不斷強(qiáng)黨性、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提能力,把黨員的先鋒形象樹起來,更好地凝聚最廣大人民群眾的磅礴力量,不斷將亳州的各項(xiàng)事業(yè)推向前進(jìn)。全市各級黨組織一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,充分認(rèn)識開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重大意義,切實(shí)增強(qiáng)搞好學(xué)習(xí)教育的思想自覺和行動自覺。

二、準(zhǔn)確把握開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的目標(biāo)要求

習(xí)近平總書記重要指示、中央方案、學(xué)軍書記重要講話和省、市委方案,明確了這次學(xué)習(xí)教育的總體要求、目標(biāo)任務(wù)、方法步驟,歸納起來就是,聚焦目標(biāo)定位:“四個(gè)進(jìn)一步”(進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,提高黨性覺悟;進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅(jiān)定正確政治方向;進(jìn)一步樹立清風(fēng)正氣,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩;進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識,勇于擔(dān)當(dāng)作為,在生產(chǎn)工作學(xué)習(xí)和社會生活中起先鋒模范作用)。突出問題導(dǎo)向:“五個(gè)著力解決”(著力解決一些黨員理想信念模糊動搖的問題,著力解決一些黨員黨的意識淡化的問題,著力解決一些黨員宗旨觀念淡薄的問題,著力解決一些黨員精神不振的問題,著力解決一些黨員道德行為不端的問題)。把握科學(xué)方法:“五個(gè)堅(jiān)持”(堅(jiān)持正面教育為主,用科學(xué)理論武裝頭腦;堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,知行合一;堅(jiān)持問題導(dǎo)向,注重實(shí)效;堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,以上率下;堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),分類指導(dǎo))。牢記合格標(biāo)準(zhǔn):“四講四有”(講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀(jì)律,講道德、有品行,講奉獻(xiàn)、有作為)。我們要以此為指導(dǎo),堅(jiān)持問題導(dǎo)向,學(xué)要帶著問題學(xué),做要針對問題改,努力在抓落實(shí)上下功夫,確?!皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育取得群眾滿意的實(shí)效。具體來說,要著力解決好以下五個(gè)方面的問題:

一要解決不像黨員的問題。像黨員,就是要時(shí)刻保持黨的意識和黨員意識,學(xué)習(xí)黨的基本知識和理論,承認(rèn)黨的綱領(lǐng)和章程,堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信,時(shí)時(shí)、處處、事事表現(xiàn)出共產(chǎn)黨員區(qū)別于一般群眾的思想特質(zhì)。像黨員,根本上解決的是黨員合格不合格的問題?,F(xiàn)實(shí)中,一些黨員理想信念模糊動搖,對共產(chǎn)主義缺乏信仰,對中國特色社會主義缺乏信心,推崇西方價(jià)值觀念,精神空虛迷茫,熱衷于參加封建迷信活動;一些黨員黨的意識淡化,在黨不言黨、不愛黨、不護(hù)黨、不為黨;一些黨員宗旨意識淡薄,利己主義嚴(yán)重,漠視群眾疾苦;一些黨員道德行為不端,違反社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,不注意個(gè)人品德,情趣低俗,貪圖享樂,知行脫節(jié),等等。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,要重點(diǎn)瞄準(zhǔn)這些問題,通過專題學(xué)習(xí)討論、黨課、培訓(xùn)班、支部會等多種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論路線方針政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話,進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝,強(qiáng)化黨員意識,補(bǔ)精神之“鈣”、培思想之元,始終保持對黨絕對忠誠的政治品格。

二要解決不在組織的問題。黨章第八條規(guī)定,每個(gè)黨員,不論職務(wù)高低,都必須編入黨的一個(gè)支部、小組或其他特定組織,參加黨的組織生活,接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還必須參加黨委、黨組的民主生活會。不允許有任何不參加黨的組織生活、不接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督的特殊黨員?,F(xiàn)實(shí)中,一些黨員組織紀(jì)律散漫,不按規(guī)定參加黨的組織生活,不按時(shí)繳納黨費(fèi);一些黨員轉(zhuǎn)出組織關(guān)系后,將組織關(guān)系介紹信自行留存,不及時(shí)辦理接轉(zhuǎn)手續(xù),使自己游離于組織之外,成為“口袋黨員”。從客觀上講,改革開放以來,經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展帶來的人員流動的頻繁,特別是農(nóng)民工的增加,也給傳統(tǒng)的黨組織管理模式帶來了新挑戰(zhàn)。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,要著力加強(qiáng)流動黨員、“口袋黨員”管理,加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的管理,落實(shí)“三會一課”、雙重組織生活、民主評議黨員等制度。各縣區(qū)委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委(黨工委),要認(rèn)真指導(dǎo)村(社區(qū))黨組織積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”,加強(qiáng)“網(wǎng)上黨支部”建設(shè),推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)黨建工作常態(tài)化。

三要解決不守規(guī)矩的問題。人不以規(guī)矩則廢,黨不以規(guī)矩則亂。習(xí)近平總書記一再嚴(yán)肅地告誡全黨要講規(guī)矩,強(qiáng)調(diào)“自覺按原則、按規(guī)矩辦事”,“定了規(guī)矩就要照著辦”?,F(xiàn)實(shí)中,有的黨員干部講面子不講規(guī)矩,講關(guān)系不講原則,把制度、規(guī)定當(dāng)作“稻草人”;有的全憑個(gè)人感情辦事,在制度面前搞例外、耍特權(quán)、做選擇、鉆空子,儼然把自己當(dāng)成一名“特殊黨員”;有的不認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線方針政策,不認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省委、市委決策部署,重大問題重要事項(xiàng)不請示不報(bào)告,有規(guī)不依、有令不行、有禁不止;有的組織紀(jì)律渙散,不如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng),說話做事丟掉了黨員身份,當(dāng)面一套、背后一套,表里不一;有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不講團(tuán)結(jié)、沒有原則,會上不說、會后亂說,個(gè)別醞釀階段,跑風(fēng)漏氣、討好賣乖;有的甚至口無遮攔、亂評妄議黨的大政方針;有的在原則問題上態(tài)度不鮮明,不敢較真碰硬,對社會不良思潮和“小道消息”辨識不清,不能堅(jiān)決及時(shí)予以抵制和批評;有的律己不嚴(yán)、與民爭利,吃拿卡要、假公濟(jì)私、優(yōu)親厚友,甚至頂風(fēng)違紀(jì)、貪污受賄,等等。諸如此類,都是對紀(jì)律的嚴(yán)肅性認(rèn)識不足、把講規(guī)矩當(dāng)兒戲的表現(xiàn)。這不僅使個(gè)人形象受損,單位聲譽(yù)受害,而且敗壞了黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,要著力解決黨員干部不守紀(jì)律、不守規(guī)矩的問題,教育引導(dǎo)廣大黨員干部學(xué)而知之講紀(jì)律、知行合一守規(guī)矩,樹牢政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅(jiān)持正確的政治方向,堅(jiān)定不移向黨中央看齊,向習(xí)近平總書記看齊,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威,始終在思想上政治上行動上同黨中央、省委保持高度一致,做政治上的“明白人”。

四要解決不起作用的問題。共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,是共產(chǎn)黨員在革命、建設(shè)和改革實(shí)踐中,為實(shí)現(xiàn)黨的綱領(lǐng)所起的帶頭作用和表率作用,是黨員干部密切聯(lián)系群眾和共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的集中體現(xiàn)。黨章明確規(guī)定,共產(chǎn)黨員必須“貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策,帶頭參加改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè),帶動群眾為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步艱苦奮斗,在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會生活中起先鋒模范作用”。但在現(xiàn)實(shí)生活中:一些黨員精神不振,工作消極懈怠,只求過得去、不求過得硬;有的不完成黨組織分配的任務(wù),甚至敷衍應(yīng)付、逃避責(zé)任,起不到先鋒模范作用。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,要教育引導(dǎo)每位黨員勇于擔(dān)當(dāng)作為,充分履職盡責(zé),特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)自我反省、自我約束、自我凈化、自我提高,始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進(jìn)取的精氣神,在推動我市“奮力走在皖北振興前列”的實(shí)踐中建功立業(yè)。

五要解決基層黨組織軟弱渙散的問題。黨的基層組織是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,是黨的執(zhí)政根基。基礎(chǔ)不牢,地動山搖。習(xí)近平總書記提出:“必須扎實(shí)做好抓基層、打基礎(chǔ)工作,使每一個(gè)基層黨組織都成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘?!苯陙?,我們持續(xù)開展軟弱渙散村黨組織治理整頓工作,不斷夯實(shí)了黨的組織基礎(chǔ)和工作基礎(chǔ)。但對于取得的成績絕不能估計(jì)過高。比如,有的行政村合并后,村黨組織形并神散,多年來仍是各吹各號、各唱各調(diào);有的班子不團(tuán)結(jié),缺乏凝聚力戰(zhàn)斗力,甚至一盤散沙,形同虛設(shè);有的黨組織長期不發(fā)展黨員,書記思想保守,服務(wù)意識淡漠,不能適應(yīng)形勢的需要;有的村干部舉家搬遷城里,工作“走讀”;有的基層組織服務(wù)群眾能力弱,成效差,群眾意見大;有的放松對黨員的日常管理監(jiān)督,落實(shí)“三會一課”制度不嚴(yán)肅、不認(rèn)真、不經(jīng)常,組織關(guān)系管理、流動黨員管理薄弱。軟弱渙散基層黨組織也不僅僅存在于村和社區(qū)一級,在非公企業(yè)、國有企業(yè)、事業(yè)單位甚至一些機(jī)關(guān)中,同樣存在。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,要繼續(xù)從嚴(yán)從實(shí)抓好軟弱渙散基層黨組織整頓工作,持續(xù)加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè),健全組織體系,建強(qiáng)骨干隊(duì)伍,嚴(yán)肅組織制度,努力把基層黨組織建設(shè)成為推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。對于問題特別突出的基層黨組織,要先整頓到位,再開展學(xué)習(xí)教育,使整頓轉(zhuǎn)化和學(xué)習(xí)教育相互促進(jìn)。

三、堅(jiān)持做到知行合一、推動工作

抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,關(guān)鍵要知行合一、推動工作。中央學(xué)習(xí)教育方案中明確要求:“要緊緊圍繞黨的中心工作和全黨工作大局開展學(xué)習(xí)教育,堅(jiān)持兩手抓,防止‘兩張皮’?!笔∥瘜W(xué)軍書記指出:“學(xué)得怎么樣,做得是否合格,最終要體現(xiàn)在推動事業(yè)發(fā)展上來?!蔽覀円凑找恍囊灰庵\發(fā)展、聚精會神抓黨建的要求,堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,強(qiáng)化問題導(dǎo)向,把“兩學(xué)一做”與實(shí)際工作緊密結(jié)合,以“兩學(xué)一做”的實(shí)際成效推動工作中各類問題的解決,以問題解決的實(shí)際成果,檢驗(yàn)“兩學(xué)一做”的實(shí)際成效。

市委研究決定,將人民群眾關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)問題、社會各界反映強(qiáng)烈的焦點(diǎn)問題、當(dāng)前工作中亟待解決的重點(diǎn)問題、制約亳州長遠(yuǎn)發(fā)展的難點(diǎn)問題這“四個(gè)點(diǎn)問題”的解決,作為全市“兩學(xué)一做”的著力點(diǎn),堅(jiān)定堅(jiān)決推動問題解決。一段時(shí)間以來,市委、市政府專門組織各地各部門圍繞“四個(gè)點(diǎn)問題”,梳理建立了問題清單。比如,接受省目標(biāo)管理考核工作中存在問題、省政府對我市穩(wěn)增長等政策措施落實(shí)情況跟蹤審計(jì)中發(fā)現(xiàn)問題、中央預(yù)算內(nèi)投資社會事業(yè)項(xiàng)目實(shí)施中存在問題、年度崗位責(zé)任目標(biāo)工作中存在問題、脫貧攻堅(jiān)工作中需解決的問題、秸稈禁燒工作中存在問題等30個(gè)問題。建立問題清單這項(xiàng)工作,得到了市幾套班子、各位市領(lǐng)導(dǎo)同志的高度重視,各地各部門的積極參與和廣大人民群眾、企業(yè)和其他社會組織的擁護(hù)支持。在問題的收集、整理中,各地各部門和廣大干部也進(jìn)一步理清了思路,找準(zhǔn)了目標(biāo),并通過建立“找、交、銷、查、考”工作機(jī)制,明確了責(zé)任,傳遞了壓力,初步推動了問題解決。比如,網(wǎng)上辦事大廳辦理事項(xiàng)群眾滿意率達(dá)到99.9%。但是在具體實(shí)踐中,仍有一些單位重視不夠、作風(fēng)疲沓、責(zé)任不明確、追責(zé)不到位。這些現(xiàn)象的存在,制約著全市“奮力走在皖北振興前列”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),影響了黨和政府在人民群眾中的良好形象。解決這些問題,既是實(shí)現(xiàn)我市“奮力走在皖北振興前列”的現(xiàn)實(shí)需要、必然選擇,也是抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的應(yīng)有之義。市委決定,全市各級黨組織要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,特別是市委要履行好“保落實(shí)”的職責(zé),動員組織全市各級黨組織和廣大黨員,特別是市直各黨委(黨組)、各縣區(qū)委、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,支持黨委政府及有關(guān)部門和涉及的有權(quán)解決這些問題的企事業(yè)單位積極主動開展工作,推動問題得到解決。全市各級黨和國家機(jī)關(guān)中的黨的基層組織,要依據(jù)黨章規(guī)定,協(xié)助行政負(fù)責(zé)人改進(jìn)工作,對包括行政負(fù)責(zé)人在內(nèi)的每一名黨員進(jìn)行監(jiān)督。廣大黨員要在其中,立足崗位,積極主動工作,在完成“四個(gè)點(diǎn)問題”任務(wù)中爭當(dāng)先鋒模范。

三、完善制度,切實(shí)解決群眾生產(chǎn)生活中的實(shí)際問題。

二要嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。鄧小平同志曾經(jīng)說過:“遵守紀(jì)律的最高標(biāo)準(zhǔn),是真正維護(hù)和堅(jiān)決執(zhí)行黨的政策,國家的政策?!惫ぷ髦?,有些干部不認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線方針政策,不認(rèn)真執(zhí)行中央、省委的部署要求。在這個(gè)問題上,我市總體情況是好的,但也存在一些現(xiàn)象值得警惕,如任其發(fā)展,就會觸及紀(jì)律和規(guī)矩底線。

這些問題,表面看是不落實(shí)或落實(shí)不到位的問題,客觀上也有落實(shí)難的問題,但實(shí)質(zhì)上是有些同志紀(jì)律意識、規(guī)矩意識需要進(jìn)一步增強(qiáng)的問題。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,要著力強(qiáng)化政治紀(jì)律教育,以中央、省和市重大決策部署的全面貫徹落實(shí)的實(shí)際行動,向中央看齊,向省委對標(biāo),向市委負(fù)責(zé)。

三要保持良好精神狀態(tài)。我們梳理出來的“四個(gè)點(diǎn)問題”,有一些是長期得不到解決的“疑難雜癥”。解決這些問題,需要廣大黨員干部保持良好精神狀態(tài)和良好的工作作風(fēng)?!八膫€(gè)點(diǎn)問題”的存在一方面是因?yàn)榍捌谌菀赘傻?,都已?jīng)干了,剩下的都是非常難啃的“硬骨頭”;另一方面,反映出工作作風(fēng)不細(xì)不實(shí)、大而化之,經(jīng)不住較真、經(jīng)不起檢驗(yàn);還說明我們黨員干部的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)需要再加強(qiáng)、再提高。更何況,除了我們要對過去的問題陸續(xù)進(jìn)行解決外,還要面對源源不斷出現(xiàn)的新情況、新問題和部署安排的新工作。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,廣大黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí),要始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,立足自身崗位,解放思想、迎難而上、開拓創(chuàng)新,推動這些問題直至得到解決。各級黨組織要教育引導(dǎo)廣大黨員,對工作任勞任怨、盡心竭力,善始善終、善作善成,以實(shí)際工作的推動,爭當(dāng)“四個(gè)自覺”模范。

四要敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)。經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、建設(shè)廉潔政治,都離不開良性互動的政商關(guān)系。這次“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,我們特別把習(xí)近平總書記《在全國政協(xié)十二屆四次會議民建、工商聯(lián)界委員聯(lián)組會上的重要講話》這篇文章列入領(lǐng)導(dǎo)干部必學(xué)內(nèi)容。在這篇講話中,總書記提出了構(gòu)建“親”“清”的新型政商關(guān)系的重要論述,對各級黨委政府特別是領(lǐng)導(dǎo)干部正確處理好與企業(yè)、企業(yè)家的關(guān)系,為企業(yè)排憂解難、推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展,具有十分重要的指導(dǎo)意義。

從我市實(shí)際來看,去年以來市委、市政府建立了“我要貸款”、企業(yè)上市掛牌、項(xiàng)目前期、在建項(xiàng)目、規(guī)上企業(yè)、限上商貿(mào)企業(yè)、規(guī)下工商業(yè)等7個(gè)“政企直通車”平臺,收集企業(yè)反映的各類問題,通過建賬、對賬、銷賬的流程,讓每項(xiàng)工作都有人提醒、有人督辦、有人落實(shí)。比如,“政企直通車之規(guī)上工業(yè)平臺”,自今年1月12日運(yùn)行以來,收到企業(yè)上報(bào)問題290個(gè);市本級社會資本投資項(xiàng)目實(shí)施中存在問題清單,共8個(gè)問題。這些問題,涉及規(guī)劃設(shè)計(jì)、污水管網(wǎng)、供電、供水、土地征遷等多個(gè)方面。在解決這些問題過程中,我們的黨員干部如何既為企業(yè)服務(wù),又做到堅(jiān)持原則、不越底線,關(guān)鍵是要按照習(xí)近平總書記要求,踐行“親”“清”二字,構(gòu)建新型政商關(guān)系。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng),堅(jiān)持做到遇到問題不回避,遇到困難不躲避,遇到風(fēng)險(xiǎn)不逃避。既要傾盡全力、盡其所能、依法依規(guī)幫助企業(yè)解決發(fā)展中的實(shí)際困難,又要做到清正廉潔、公私分明,嚴(yán)守黨的紀(jì)律和做人做事的底線。

五要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。推動“四個(gè)點(diǎn)問題”的解決,把中央、省委和市委的決策部署落實(shí)到基層,關(guān)鍵要有一支政治過硬、本領(lǐng)過硬、作風(fēng)過硬、廉潔過硬的領(lǐng)導(dǎo)班子。沒有廣大黨員干部的積極性和創(chuàng)造性,再好的政策措施也會落空。

我們必須按照中央、省委要求,采取有力措施,建立有效機(jī)制,激勵(lì)廣大干部勤政有為,讓各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部真正擔(dān)當(dāng)起推動“四個(gè)點(diǎn)問題”解決的重任。在馬棚里面發(fā)現(xiàn)不了千里馬,只有在賽場上比試,才能優(yōu)劣分明。干部素質(zhì)好不好、能力行不行,要在“四個(gè)點(diǎn)問題”的解決中比一比、賽一賽才能見分曉。要圍繞“四個(gè)點(diǎn)問題”解決,建立干部和黨員日??己伺_賬,對干部和黨員工作情況進(jìn)行全程“跟蹤”。在這個(gè)過程中,要嚴(yán)格落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《關(guān)于推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下的若干規(guī)定》,根據(jù)工作實(shí)績論英雄,堅(jiān)持以“好干部20字標(biāo)準(zhǔn)”為準(zhǔn)繩,以干部的德才業(yè)績?yōu)橐罁?jù),大膽使用那些有本事、敢擔(dān)當(dāng),善作為、勇負(fù)責(zé),工作推進(jìn)力度大、效果好的干部,及時(shí)調(diào)整不勝任現(xiàn)職的干部。

六要嚴(yán)肅責(zé)任追究。近年來,市委、市政府一直把抓落實(shí)作為重中之重,力行“三嚴(yán)三實(shí)”,大興實(shí)干之風(fēng),有力推動了中央和省委決策部署的貫徹落實(shí)。但仍有一些問題一再出現(xiàn),遲遲得不到解決。前不久,市長熱線工作交辦中,有兩處違法建設(shè),屢次交辦給所在地政府,但制止乏力,最終造成違法狀態(tài)既成事實(shí)。還有,在精準(zhǔn)脫貧中,扶貧對象識別不精準(zhǔn)、識別程序不嚴(yán)格、“四項(xiàng)清單”不精準(zhǔn)、幫扶措施不具體、幫扶責(zé)任不落實(shí),甚至發(fā)現(xiàn)有些駐村工作隊(duì)隊(duì)長“兩頭不見人”。一些工作進(jìn)展緩慢,一些任務(wù)落實(shí)不了,一些問題一而再、再而三地出現(xiàn),根本在于責(zé)任追究不到位,甚至沒有責(zé)任追究。

有權(quán)必須擔(dān)責(zé)。對這些問題,必須嚴(yán)格追究責(zé)任。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,各級黨組織要嚴(yán)格依照黨章黨規(guī)黨紀(jì),堅(jiān)持有責(zé)必履、失職必問,對一些工作屢次交辦卻遲遲不能落實(shí),甚至欺上瞞下的,要綜合運(yùn)用紀(jì)律處分、組織處理等措施,該提醒的提醒,該教育的教育,該調(diào)整的調(diào)整,該處理的處理,用懲治的威懾力有效推進(jìn)問題的解決,保障各項(xiàng)工作落實(shí)到位。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇三

“深化班子建設(shè),推進(jìn)精益管理,全面完成經(jīng)營目標(biāo)”

主題研討

(1)在新形勢下,領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見和建議。

領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是公司做強(qiáng)做優(yōu)、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的根本保證。我認(rèn)為應(yīng)從以下3個(gè)方面入手:

1.要加強(qiáng)政治素質(zhì)建設(shè),以提高影響力、凝聚力、戰(zhàn)斗力、推進(jìn)力為努力方向。

2.要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè),只有堅(jiān)持不懈地抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),才能推動公司又好又快發(fā)展,形成克難攻堅(jiān)、開拓進(jìn)取的強(qiáng)大力量。

3.要加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力建設(shè),具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力和水平,才能在復(fù)雜多變的環(huán)境中帶領(lǐng)員工奮發(fā)向上;要有敢為人先的氣魄和精準(zhǔn)地判斷力,才能激發(fā)員工比學(xué)趕超積極作為的無限激情。

開展精益管理工作以來,雖然取得了階段性的成效,但是離精益管理的標(biāo)準(zhǔn)還有一定距離,主要表現(xiàn)在:

1.管理目標(biāo)還不夠細(xì)化,責(zé)任落實(shí)與分解還不夠細(xì)致。

2.學(xué)習(xí)和培訓(xùn)力度不夠,員工思想認(rèn)識有待提高。

3.6s現(xiàn)場管理水平仍有提升空間。

下一步我們將不斷查漏補(bǔ)缺,加大力度,精心組織,深入推

進(jìn),確保精益管理工作取得更大成效:

1.進(jìn)一步明確目標(biāo),落實(shí)責(zé)任。按照精益管理要求,再狠抓兩年,首先要制定好今年精益管理工作計(jì)劃,明確需要達(dá)到的目標(biāo),圍繞制定的目標(biāo)任務(wù),將精益管理工作責(zé)任進(jìn)一步落實(shí)到各領(lǐng)導(dǎo)、各部室、各干部職工,使任務(wù)進(jìn)一步明確,責(zé)任進(jìn)一步清楚,確保精益管理工作進(jìn)一步抓好抓落實(shí)。

2.進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。繼續(xù)采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、等方式,進(jìn)一步加大精益管理、6s管理、目視化管理等方面知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進(jìn)一步提高全體職工對精益管理的認(rèn)識,切實(shí)做到精益管理知識入腦入心,讓精益管理真正成為每位職工的自覺行為。

3.深入推進(jìn)6s現(xiàn)場管理。實(shí)踐證明,6s管理是精益管理中非常有效的管理工具。下一步,將在整理、整頓和系統(tǒng)清潔3個(gè)s的基礎(chǔ)上,在標(biāo)準(zhǔn)化、素養(yǎng)、安全3個(gè)s上狠下功夫,切實(shí)使工作環(huán)境持續(xù)改善,干部職工良好習(xí)慣基本養(yǎng)成,單位形象進(jìn)一步提升。

(3)分析本單位或本人今年分管的主要指標(biāo),提出確保完成指標(biāo)的措施。

根據(jù)今年我分管的主要指標(biāo),主要做好以下幾個(gè)方面的工作:

1.在確保安全的前提下,保證生產(chǎn)有序開展,生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化分解,努力完成各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。

2.落實(shí)安全生產(chǎn)中存在的各類安全隱患,按照“三查四定”原則

制定具體整改措施,逐條解決。

3.加大管理力度,進(jìn)一步提高職工安全意識,強(qiáng)化現(xiàn)場管理。

實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場管理的有序、清潔和高效,我認(rèn)為主要應(yīng)從6s現(xiàn)場管理入手,并做好以下幾點(diǎn)工作:

1.要加強(qiáng)員工的培訓(xùn)和教育。部分職工對6s的概念還停留在打掃清潔衛(wèi)生和扔?xùn)|西階段,認(rèn)為“6s管理是為了應(yīng)付檢查”,“6s管理增加了工作量,沒有實(shí)際好處”,“亂花錢”等等。因此要制定一些嚴(yán)格的培訓(xùn)制度,重視和加強(qiáng)員工的培訓(xùn)和教育工作,引導(dǎo)員工正確認(rèn)識6s管理。

2.要搞好班組建設(shè)和民主管理?,F(xiàn)場管理的要素有人、機(jī)、料、法、環(huán)、信等,我認(rèn)為其中最重要的因素是“人”。任何制度、工藝、方法,沒有員工的認(rèn)同和支持,都得不到貫徹和推行。因此,要讓員工參與到各種制度、標(biāo)準(zhǔn)和方法的制定過程中去,充分調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性。

3.要長期堅(jiān)持。6s的執(zhí)行是一個(gè)系統(tǒng)化的流程,是一個(gè)長期的、持續(xù)改進(jìn)的基礎(chǔ)工作。6s的標(biāo)準(zhǔn)也應(yīng)該是動態(tài)的,要隨著現(xiàn)場管理水平的提高,在不同的階段制訂不同的標(biāo)準(zhǔn),使員工對6s管理充滿新鮮感。

——實(shí)現(xiàn)均衡生產(chǎn)應(yīng)當(dāng)從哪些方面和要素下手,采取哪些措施;

均衡生產(chǎn)是精實(shí)生產(chǎn)制度的最終目標(biāo),即將產(chǎn)量的高低起伏

減至最低,確保產(chǎn)能利用率達(dá)到最佳狀態(tài),并使完全生產(chǎn)時(shí)間(亦即從頭到尾的生產(chǎn)時(shí)間,throughput time)縮至最短。影響均衡生產(chǎn)的主要因素有合同交貨期、設(shè)備生產(chǎn)能力、勞動力工時(shí)、零部件的配套性、用于生產(chǎn)的流動資金。可以從以下幾個(gè)方面考慮:

1. 在宏觀生產(chǎn)計(jì)劃、主生產(chǎn)計(jì)劃、零部件計(jì)劃的編制過程中,均要進(jìn)行生產(chǎn)能力的平衡分析,包括:工時(shí)能力平衡、工作中心生產(chǎn)能力分析、關(guān)鍵材料的需求能力、工裝模具的能力分析等。

2. 對于物料倉庫,通用物料庫存上下限的確定應(yīng)考慮到生產(chǎn)的配套性。通用零部件的生產(chǎn)和通用物料的采購盡可能避免出現(xiàn)庫存上的長短件。

3. 對于主生產(chǎn)計(jì)劃的編制,在滿足合同交貨期的前提下,盡量使每個(gè)計(jì)劃期內(nèi)的任務(wù)量基本平衡,可能有些產(chǎn)品會提前生產(chǎn)。同時(shí)還要考慮生產(chǎn)品種上的平衡。

4. 對于關(guān)鍵設(shè)備,要分析其生產(chǎn)負(fù)荷,甚至按關(guān)鍵設(shè)備安排生產(chǎn)計(jì)劃,保證在關(guān)鍵設(shè)備滿負(fù)荷的前提下,協(xié)調(diào)其他加工設(shè)備的生產(chǎn)進(jìn)度。

——如何在數(shù)量、存放、質(zhì)量保證和有序流動等方面加強(qiáng)在產(chǎn)品(包括客戶財(cái)產(chǎn))管理

我認(rèn)為 有效地進(jìn)行在產(chǎn)品管理,必須認(rèn)真做好以下幾方面的工作:

1、建立和健全在產(chǎn)品的收發(fā)領(lǐng)用制度。在產(chǎn)品的收發(fā)領(lǐng)用,要

有入庫單、領(lǐng)料單等原始憑證,計(jì)量、簽署、登賬等要嚴(yán)格地實(shí)行按計(jì)劃限額收發(fā)在產(chǎn)品制度。在產(chǎn)品的收發(fā)應(yīng)當(dāng)遵循“先進(jìn)先出”的原則,使庫存的半成品經(jīng)常新舊更迭,質(zhì)量常新。車間內(nèi)部在產(chǎn)品的流轉(zhuǎn)通過加工路線單等予以控制。

2、對在產(chǎn)品要正確地、及時(shí)地進(jìn)行記賬核對。在工作地之間、工段之間、工段與車間內(nèi)部倉庫之間、車間之間、制造車間與中間半成品(毛坯庫)之間,在產(chǎn)品的收發(fā)數(shù)量必須及時(shí)記賬,及時(shí)結(jié)清賬存,還要建立定期的對賬制度,做到賬實(shí)相符和賬賬相符。

3、合理地存放和保管在產(chǎn)品,充分發(fā)揮庫房的作用。對在產(chǎn)品應(yīng)進(jìn)行分類管理,按其價(jià)值的大小,把那些從數(shù)量上來說所占比重比較小,但從資金占用量來說所占比重比較大的制品,作為“a類零件”,給予重點(diǎn)管理;對那些無論從數(shù)量上或資金上說都占中等地位的在制品,可以作為“b類零件”,給予普通管理;其余那些在數(shù)量上所占的比重雖然比較大,但在資金上所占的比重卻比較小的在制品,則作為“c類零件”,給予一般管理。如此分類管理,對合理組織生產(chǎn),控制生產(chǎn)資金,降低生產(chǎn)成本很有好處。倉庫不僅要做好保管、存放、配套、發(fā)送等工作,而且要協(xié)助生產(chǎn)管理部門監(jiān)督各生產(chǎn)單位執(zhí)行作業(yè)(進(jìn)度)計(jì)劃,嚴(yán)格按照作業(yè)(進(jìn)度)計(jì)劃的規(guī)定發(fā)放和接收在制品,拒收或拒發(fā)計(jì)劃外的在制品。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇四

參考

xx班子成員個(gè)人發(fā)言提綱

下面是小編為大家推薦的是xx班子成員個(gè)人發(fā)言提綱范文,歡迎大家閱讀參考??梢越梃b的哈。

xx班子成員個(gè)人發(fā)言提綱一:

識的極好機(jī)會。希望同志們多對我開展批評、幫助。

在黨性分析階段,我已對自己所存在的問題、產(chǎn)生的原因和今后努力方向進(jìn)行了認(rèn)真的反思和剖析?,F(xiàn)根據(jù)群眾意見和組織點(diǎn)評意見,著重就以下幾方面問題再作進(jìn)一步自我批評:

1、對自己要求不夠嚴(yán)格

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到麗水掛職,剛開始也有點(diǎn)新鮮感,也想有番作為,但一看實(shí)際情況,覺得難以發(fā)揮多大作用,也就降低了對自己的要求,認(rèn)為只要完成組織交給自己的任務(wù),平平安安,能留下個(gè)好的人緣,交幾個(gè)朋友,回去時(shí)大家能說我?guī)茁暫镁托辛恕?/p>

二是在學(xué)習(xí)上只求過得去,不愿下苦功。理論學(xué)習(xí)的重要性,應(yīng)該說是清楚的。但由于放松了對自己的要求的惰性,沒有為自己確立更高的標(biāo)準(zhǔn),只要場面上過得去,工作上能應(yīng)付得了就行了,沒有很好地下苦功夫去不斷地提高自己。

三是在廉潔白律上滿足于不犯規(guī)隨大流。在廉潔自律問題上,覺得能夠按照規(guī)定的去執(zhí)行,不踩高壓線、不犯規(guī),不害自己不害別人就可以了。赴個(gè)宴、上個(gè)席、收點(diǎn)小禮品等小事小節(jié)既難免也抵制不了,社會風(fēng)氣也不是我一個(gè)人所能左右的,能隨大流就隨大流,省得清水無魚不合群。對一些不正之風(fēng)也是事不關(guān)己,高高掛起。沒有對自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。

2、工作作風(fēng)不夠深入

一是基層調(diào)查不勤。在省級機(jī)關(guān)工作時(shí)雖然每年也有幾個(gè)月下基層,但大多是走馬觀花、蜻蜒點(diǎn)水。到麗水工作后,雖然身離基層近了,但心卻沒有扎到基層去。到基層跑得不夠,扎到鄉(xiāng)鎮(zhèn)蹲點(diǎn)更少。去也是晚出早歸,浮光掠影。

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下去。對全市的科技工作,在科技大會之前也花了一些精力作了一些研究,但卻沒有進(jìn)行深層次的探討和思考。如經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)如何培育和發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),如何建立富有生命力的人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用機(jī)制,如何改革縣以下農(nóng)技推廣體制等問題,想到了題目,沒有深入研究做好文章。

三是指導(dǎo)工作不力。在工作指導(dǎo)上,一般號召多,具體措施少;一般要求多,檢查落實(shí)少;了解情況多,解決問題少。如在省委黨校舉辦科技創(chuàng)新培訓(xùn)班后,對一些引進(jìn)技術(shù)、良種的措施缺乏很好的落實(shí)。對碧湖、雙溪等技術(shù)合作比較成功的典型也沒有很好加以

總結(jié)

推廣。

3、有驕傲自滿情緒

一是不能正確估價(jià)自己??傉J(rèn)為自己能力強(qiáng)、資格老??醋约簝?yōu)點(diǎn)多,找自己問題少。有了成績認(rèn)為是自己水平高,有了問題埋怨客觀條件不好。要么是對一切都不屑一顧,要么是滿腹牢騷。

二是聽不進(jìn)不同意見。在工作中總是自以為是,喜歡聽好話、順話、恭維話,對不同意見,特別是逆耳之言聽了心里就窩火。有時(shí)看似征求別人意見,實(shí)際上卻在心里期望聽到贊美。

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貌似謙慮,口口聲聲向別人學(xué)習(xí),拜別人為師,心里卻老大不服氣。

分析產(chǎn)生上述問題的原因,從思想上尋根究底,一是理想信念不夠堅(jiān)定,思想上滋生了一些消極情緒;二是為人民服務(wù)的宗旨觀念淡化,滿足于浮在上面,泡在機(jī)關(guān),做表面文章;三是主觀世界的改造有所放松,滿足于已經(jīng)取得的成績,在“功勞薄”上悠悠自得,把成績當(dāng)作“包袱”,不思進(jìn)取,降低標(biāo)準(zhǔn),放松自己。

通過這次先進(jìn)性教育,既觸到了痛處,受到了教育,又找到了根源,明確了方向。最重要的是增添了動力,振奮了精神。大有一種而今邁步從頭越的強(qiáng)烈感受。因此,我真誠地感謝黨組織和同志們所給予我的善意的、中肯的批評。xx班子成員個(gè)人發(fā)言提綱二:

一、充分認(rèn)識開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重大意義

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署,為我們指明了目標(biāo)方向。

我們要充分認(rèn)識到開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,是推進(jìn)黨的思想政治建設(shè)常態(tài)化的重大部署,是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有力抓手,是推進(jìn)黨的最新理論成果武裝全黨的重要任務(wù),也是我市“奮力走在皖北振興前列”的重要保障。

省委王學(xué)軍書記在今年省人代會參加亳州代表團(tuán)討論時(shí),提出了“亳州要奮力走在皖北振興前列”的要求。我市共有19萬名黨員,8418個(gè)基層黨組織,這是推進(jìn)亳州跨越崛起的中堅(jiān)力量。近年來,面對宏觀經(jīng)濟(jì)下行和自身產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾的雙重壓力,我市經(jīng)濟(jì)社會保持了平穩(wěn)健康較快發(fā)展勢頭,多數(shù)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增幅進(jìn)入全省前列(去年在省統(tǒng)計(jì)局公布的24項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)中,我市有20項(xiàng)指標(biāo)增速居全省前8位,14項(xiàng)指標(biāo)增速居全省前5位),在澎湃的發(fā)展大潮中,各級黨組織作用得到充分發(fā)揮,廣大黨員干部宵旰圖治、奮發(fā)圖強(qiáng)。當(dāng)前,站在“十三五”開局的新起點(diǎn)上,我們要“奮力走在皖北振興前列”、全面建成小康社會,更加需要發(fā)揮好全市各級黨組織的先鋒隊(duì)作用,更加需要發(fā)揮好黨員干部的先鋒模范作用。

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州的各項(xiàng)事業(yè)推向前進(jìn)。全市各級黨組織一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,充分認(rèn)識開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重大意義,切實(shí)增強(qiáng)搞好學(xué)習(xí)教育的思想自覺和行動自覺。

二、準(zhǔn)確把握開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的目標(biāo)要求

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保“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育取得群眾滿意的實(shí)效。具體來說,要著力解決好以下五個(gè)方面的問題:

一要解決不像黨員的問題。像黨員,就是要時(shí)刻保持黨的意識和黨員意識,學(xué)習(xí)黨的基本知識和理論,承認(rèn)黨的綱領(lǐng)和章程,堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信,時(shí)時(shí)、處處、事事表現(xiàn)出共產(chǎn)黨員區(qū)別于一般群眾的思想特質(zhì)。像黨員,根本上解決的是黨員合格不合格的問題?,F(xiàn)實(shí)中,一些黨員理想信念模糊動搖,對共產(chǎn)主義缺乏信仰,對中國特色社會主義缺乏信心,推崇西方價(jià)值觀念,精神空虛迷茫,熱衷于參加封建迷信活動;一些黨員黨的意識淡化,在黨不言黨、不愛黨、不護(hù)黨、不為黨;一些黨員宗旨意識淡薄,利己主義嚴(yán)重,漠視群眾疾苦;一些黨員道德行為不端,違反社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,不注意個(gè)人品德,情趣低俗,貪圖享樂,知行脫節(jié),等等。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,要重點(diǎn)瞄準(zhǔn)這些問題,通過專題學(xué)習(xí)討論、黨課、培訓(xùn)班、支部會等多種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論路線方針政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話,進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝,強(qiáng)化黨員意識,補(bǔ)精神之“鈣”、培思想之元,始終保持對黨絕對忠誠的政治品格。

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組織,參加黨的組織生活,接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還必須參加黨委、黨組的民主生活會。不允許有任何不參加黨的組織生活、不接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督的特殊黨員?,F(xiàn)實(shí)中,一些黨員組織紀(jì)律散漫,不按規(guī)定參加黨的組織生活,不按時(shí)繳納黨費(fèi);一些黨員轉(zhuǎn)出組織關(guān)系后,將組織關(guān)系介紹信自行留存,不及時(shí)辦理接轉(zhuǎn)手續(xù),使自己游離于組織之外,成為“口袋黨員”。從客觀上講,改革開放以來,經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展帶來的人員流動的頻繁,特別是農(nóng)民工的增加,也給傳統(tǒng)的黨組織管理模式帶來了新挑戰(zhàn)。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,要著力加強(qiáng)流動黨員、“口袋黨員”管理,加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的管理,落實(shí)“三會一課”、雙重組織生活、民主評議黨員等制度。各縣區(qū)委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委(黨工委),要認(rèn)真指導(dǎo)村(社區(qū))黨組織積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”,加強(qiáng)“網(wǎng)上黨支部”建設(shè),推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)黨建工作常態(tài)化。

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不認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省委、市委決策部署,重大問題重要事項(xiàng)不請示不報(bào)告,有規(guī)不依、有令不行、有禁不止;有的組織紀(jì)律渙散,不如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng),說話做事丟掉了黨員身份,當(dāng)面一套、背后一套,表里不一;有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不講團(tuán)結(jié)、沒有原則,會上不說、會后亂說,個(gè)別醞釀階段,跑風(fēng)漏氣、討好賣乖;有的甚至口無遮攔、亂評妄議黨的大政方針;有的在原則問題上態(tài)度不鮮明,不敢較真碰硬,對社會不良思潮和“小道消息”辨識不清,不能堅(jiān)決及時(shí)予以抵制和批評;有的律己不嚴(yán)、與民爭利,吃拿卡要、假公濟(jì)私、優(yōu)親厚友,甚至頂風(fēng)違紀(jì)、貪污受賄,等等。諸如此類,都是對紀(jì)律的嚴(yán)肅性認(rèn)識不足、把講規(guī)矩當(dāng)兒戲的表現(xiàn)。這不僅使個(gè)人形象受損,單位聲譽(yù)受害,而且敗壞了黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,要著力解決黨員干部不守紀(jì)律、不守規(guī)矩的問題,教育引導(dǎo)廣大黨員干部學(xué)而知之講紀(jì)律、知行合一守規(guī)矩,樹牢政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅(jiān)持正確的政治方向,堅(jiān)定不移向黨中央看齊,向習(xí)近平總書記看齊,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威,始終在思想上政治上行動上同黨中央、省委保持高度一致,做政治上的“明白人”。

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起的帶頭作用和表率作用,是黨員干部密切聯(lián)系群眾和共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的集中體現(xiàn)。黨章明確規(guī)定,共產(chǎn)黨員必須“貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策,帶頭參加改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè),帶動群眾為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步艱苦奮斗,在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會生活中起先鋒模范作用”。但在現(xiàn)實(shí)生活中:一些黨員精神不振,工作消極懈怠,只求過得去、不求過得硬;有的不完成黨組織分配的任務(wù),甚至敷衍應(yīng)付、逃避責(zé)任,起不到先鋒模范作用。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,要教育引導(dǎo)每位黨員勇于擔(dān)當(dāng)作為,充分履職盡責(zé),特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)自我反省、自我約束、自我凈化、自我提高,始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進(jìn)取的精氣神,在推動我市“奮力走在皖北振興前列”的實(shí)踐中建功立業(yè)。

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展黨員,書記思想保守,服務(wù)意識淡漠,不能適應(yīng)形勢的需要;有的村干部舉家搬遷城里,工作“走讀”;有的基層組織服務(wù)群眾能力弱,成效差,群眾意見大;有的放松對黨員的日常管理監(jiān)督,落實(shí)“三會一課”制度不嚴(yán)肅、不認(rèn)真、不經(jīng)常,組織關(guān)系管理、流動黨員管理薄弱。軟弱渙散基層黨組織也不僅僅存在于村和社區(qū)一級,在非公企業(yè)、國有企業(yè)、事業(yè)單位甚至一些機(jī)關(guān)中,同樣存在。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,要繼續(xù)從嚴(yán)從實(shí)抓好軟弱渙散基層黨組織整頓工作,持續(xù)加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè),健全組織體系,建強(qiáng)骨干隊(duì)伍,嚴(yán)肅組織制度,努力把基層黨組織建設(shè)成為推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。對于問題特別突出的基層黨組織,要先整頓到位,再開展學(xué)習(xí)教育,使整頓轉(zhuǎn)化和學(xué)習(xí)教育相互促進(jìn)。

三、

堅(jiān)持做到知行合一、推動工作

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成果,檢驗(yàn)“兩學(xué)一做”的實(shí)際成效。

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必然選擇,也是抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的應(yīng)有之義。市委決定,全市各級黨組織要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,特別是市委要履行好“保落實(shí)”的職責(zé),動員組織全市各級黨組織和廣大黨員,特別是市直各黨委(黨組)、各縣區(qū)委、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,支持黨委政府及有關(guān)部門和涉及的有權(quán)解決這些問題的企事業(yè)單位積極主動開展工作,推動問題得到解決。全市各級黨和國家機(jī)關(guān)中的黨的基層組織,要依據(jù)黨章規(guī)定,協(xié)助行政負(fù)責(zé)人改進(jìn)工作,對包括行政負(fù)責(zé)人在內(nèi)的每一名黨員進(jìn)行監(jiān)督。廣大黨員要在其中,立足崗位,積極主動工作,在完成“四個(gè)點(diǎn)問題”任務(wù)中爭當(dāng)先鋒模范。

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熱點(diǎn)問題,分門別類、抓緊辦理,舉一反三、完善制度,切實(shí)解決群眾生產(chǎn)生活中的實(shí)際問題。

二要嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。鄧小平同志曾經(jīng)說過:“遵守紀(jì)律的最高標(biāo)準(zhǔn),是真正維護(hù)和堅(jiān)決執(zhí)行黨的政策,國家的政策?!惫ぷ髦?,有些干部不認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線方針政策,不認(rèn)真執(zhí)行中央、省委的部署要求。在這個(gè)問題上,我市總體情況是好的,但也存在一些現(xiàn)象值得警惕,如任其發(fā)展,就會觸及紀(jì)律和規(guī)矩底線。

這些問題,表面看是不落實(shí)或落實(shí)不到位的問題,客觀上也有落實(shí)難的問題,但實(shí)質(zhì)上是有些同志紀(jì)律意識、規(guī)矩意識需要進(jìn)一步增強(qiáng)的問題。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,要著力強(qiáng)化政治紀(jì)律教育,以中央、省和市重大決策部署的全面貫徹落實(shí)的實(shí)際行動,向中央看齊,向省委對標(biāo),向市委負(fù)責(zé)。

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還要面對源源不斷出現(xiàn)的新情況、新問題和部署安排的新工作。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,廣大黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí),要始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,立足自身崗位,解放思想、迎難而上、開拓創(chuàng)新,推動這些問題直至得到解決。各級黨組織要教育引導(dǎo)廣大黨員,對工作任勞任怨、盡心竭力,善始善終、善作善成,以實(shí)際工作的推動,爭當(dāng)“四個(gè)自覺”模范。

四要敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)。經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、建設(shè)廉潔政治,都離不開良性互動的政商關(guān)系。這次“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,我們特別把習(xí)近平總書記《在全國政協(xié)十二屆四次會議民建、工商聯(lián)界委員聯(lián)組會上的重要講話》這篇文章列入領(lǐng)導(dǎo)干部必學(xué)內(nèi)容。在這篇講話中,總書記提出了構(gòu)建“親”“清”的新型政商關(guān)系的重要論述,對各級黨委政府特別是領(lǐng)導(dǎo)干部正確處理好與企業(yè)、企業(yè)家的關(guān)系,為企業(yè)排憂解難、推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展,具有十分重要的指導(dǎo)意義。

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問題清單,共8個(gè)問題。這些問題,涉及規(guī)劃設(shè)計(jì)、污水管網(wǎng)、供電、供水、土地征遷等多個(gè)方面。在解決這些問題過程中,我們的黨員干部如何既為企業(yè)服務(wù),又做到堅(jiān)持原則、不越底線,關(guān)鍵是要按照習(xí)近平總書記要求,踐行“親”“清”二字,構(gòu)建新型政商關(guān)系。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng),堅(jiān)持做到遇到問題不回避,遇到困難不躲避,遇到風(fēng)險(xiǎn)不逃避。既要傾盡全力、盡其所能、依法依規(guī)幫助企業(yè)解決發(fā)展中的實(shí)際困難,又要做到清正廉潔、公私分明,嚴(yán)守黨的紀(jì)律和做人做事的底線。

五要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。推動“四個(gè)點(diǎn)問題”的解決,把中央、省委和市委的決策部署落實(shí)到基層,關(guān)鍵要有一支政治過硬、本領(lǐng)過硬、作風(fēng)過硬、廉潔過硬的領(lǐng)導(dǎo)班子。沒有廣大黨員干部的積極性和創(chuàng)造性,再好的政策措施也會落空。

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拔任用工作條例》《關(guān)于推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下的若干規(guī)定》,根據(jù)工作實(shí)績論英雄,堅(jiān)持以“好干部20字標(biāo)準(zhǔn)”為準(zhǔn)繩,以干部的德才業(yè)績?yōu)橐罁?jù),大膽使用那些有本事、敢擔(dān)當(dāng),善作為、勇負(fù)責(zé),工作推進(jìn)力度大、效果好的干部,及時(shí)調(diào)整不勝任現(xiàn)職的干部。

六要嚴(yán)肅責(zé)任追究。近年來,市委、市政府一直把抓落實(shí)作為重中之重,力行“三嚴(yán)三實(shí)”,大興實(shí)干之風(fēng),有力推動了中央和省委決策部署的貫徹落實(shí)。但仍有一些問題一再出現(xiàn),遲遲得不到解決。前不久,市長熱線工作交辦中,有兩處違法建設(shè),屢次交辦給所在地政府,但制止乏力,最終造成違法狀態(tài)既成事實(shí)。還有,在精準(zhǔn)脫貧中,扶貧對象識別不精準(zhǔn)、識別程序不嚴(yán)格、“四項(xiàng)清單”不精準(zhǔn)、幫扶措施不具體、幫扶責(zé)任不落實(shí),甚至發(fā)現(xiàn)有些駐村工作隊(duì)隊(duì)長“兩頭不見人”。一些工作進(jìn)展緩慢,一些任務(wù)落實(shí)不了,一些問題一而再、再而三地出現(xiàn),根本在于責(zé)任追究不到位,甚至沒有責(zé)任追究。

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工作落實(shí)到位。

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班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇五

全縣“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展以來,我嚴(yán)格按照中央、省委、市委和縣委的統(tǒng)一部署要求,在統(tǒng)籌好工作的同時(shí),緊緊抓住基礎(chǔ)在學(xué)、關(guān)鍵在做、知行合一、做合格黨員這條主線,強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育、突出問題導(dǎo)向、貫徹從嚴(yán)要求、注重效果提升,較好地落實(shí)了學(xué)習(xí)教育各項(xiàng)任務(wù)。通過原原本本學(xué)、結(jié)合工作學(xué)、帶著問題學(xué)、對照反思學(xué),使我深刻認(rèn)識到了嚴(yán)明黨的紀(jì)律規(guī)矩、全面從嚴(yán)黨的重要性、必要性、緊迫性,感悟到了“嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)、做忠誠干凈擔(dān)當(dāng)合格黨員”,必須要把做人做事的底線劃出來、亮起來、強(qiáng)起來,在任何時(shí)候、任何環(huán)境、任何情況下都要固牢好、堅(jiān)守好。在學(xué)習(xí)提升的基礎(chǔ)上,結(jié)合深入調(diào)研、聽取意見、談心談話情況,聯(lián)系自己的思想、作風(fēng)和工作實(shí)際,重點(diǎn)查擺自身存在的問題和不足,剖析了原因和危害,制定了初步整改措施?,F(xiàn)根據(jù)要求對照檢查如下。

一、存在的主要問題

聚焦嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)要求,對照忠誠干凈擔(dān)當(dāng)標(biāo)準(zhǔn),反思我省我市違法違紀(jì)典型案例,我重點(diǎn)從遵守紀(jì)律規(guī)矩、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)兩個(gè)方面,進(jìn)行了對照檢查。

(一)遵守政治紀(jì)律方面存在的問題。一是對政治理論學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)。由于平時(shí)工作比較忙,思想上把工作放在第一位,先把工作做好,然后再進(jìn)行學(xué)習(xí)。工作完成后,有時(shí)感到身心疲憊,心里就有了把學(xué)習(xí)放一放、緩一緩的想法,以致于學(xué)習(xí)上不能持續(xù),時(shí)緊時(shí)松,就像學(xué)生欠作業(yè)一樣,今天欠一點(diǎn),明天欠一點(diǎn),制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃沒有得到落實(shí),對政治理論、黨規(guī)黨紀(jì)總體上了解,缺乏全面、系統(tǒng)的學(xué)習(xí),往深處、細(xì)節(jié)講,就深感欠缺。二是對政治紀(jì)律內(nèi)涵了解不全、把握不準(zhǔn)。比如,對政治紀(jì)律的特殊要求理解偏頗,把行動上不出格等同于政治上合格,認(rèn)為“過去沒有做違反政治紀(jì)律的事、說過違反政治紀(jì)律的話,今后也不會有”的模糊認(rèn)識。三是對政治紀(jì)律有時(shí)執(zhí)行不堅(jiān)決。比如,對一些政治敏感性、堅(jiān)定性很強(qiáng)的問題,尤其是意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜斗爭,缺乏必要的警惕性和鑒別力,認(rèn)識不到問題的性質(zhì),看不到潛在的風(fēng)險(xiǎn),遇事不善于從政治上思考和認(rèn)識,特別是對上級要求,存在有措施不當(dāng)、打折扣的問題。

(二)遵守政治規(guī)矩方面存在的問題。一是對黨的政治規(guī)矩學(xué)習(xí)教育不夠。黨章是全黨必須遵循的總章程,也是總規(guī)矩。國家法律是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須遵守的規(guī)矩,黨在長期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例也是黨員干部必須遵守的規(guī)矩。在這方面引領(lǐng)學(xué)習(xí)教育不夠、部署安排不夠、著力踐行不夠。二是沒有推動形成機(jī)制。在前期,雖然認(rèn)真學(xué)習(xí)了《一準(zhǔn)則兩條例》,收到了很好效果,但沒有建立推動形成“常”、“長”機(jī)制。三是執(zhí)行上有不到位的地方。存在著與分管單位、或個(gè)人關(guān)系不大,結(jié)合不太緊密、或者執(zhí)行中有困難的,就采取開個(gè)會、發(fā)個(gè)文,要求一下就完事的情況,實(shí)際上是打折扣、搞變通的表現(xiàn)。

(三)遵守組織紀(jì)律方面存在的問題。一是貫徹民主集中制原則不強(qiáng)。存在隨意性和簡單化現(xiàn)象,尤其是在分管工作的決策上,有時(shí)事先沒有征求分管口線或同志們的意見建議,有臨時(shí)動議現(xiàn)象,發(fā)揚(yáng)民主不夠充分。二是開展批評不大膽。開展自我批評多,對別人開展批評少。不是自己怕得罪人,而是總感覺自己比較年輕,始終要有一種謙虛謹(jǐn)慎、低調(diào)做事的想法。這種想法無形中成為了一個(gè)包袱,發(fā)現(xiàn)問題時(shí)顧慮多,不敢大膽地開展批評,尤其是對比自己年齡大的同志,開展了批評,他人心里未必能服氣。所以有時(shí)候該開展批評的時(shí)候沒有去開展批評,影響到工作推進(jìn)。三是帶頭落實(shí)組織生活制度不經(jīng)常。特別是在“三會一課”等黨內(nèi)生活制度的落實(shí)上,有時(shí)存在有缺席的情況。在帶頭執(zhí)行縣委決策部署上,有時(shí)結(jié)合實(shí)際貫徹落實(shí)力度不大、辦法不多,還存在不到位、不見底的問題。

(四)遵守廉潔紀(jì)律方面存在的問題。一是認(rèn)識上存在偏差。對新形勢下管黨治黨責(zé)任認(rèn)識不足,適應(yīng)新常態(tài)、融入新常態(tài)、把握新常態(tài)的能力不強(qiáng),特別是在分管口上,把“抓好黨建作為最大的政績”還沒有真正的立起來、強(qiáng)起來。二是意識上存在淡薄。還一定程度地存在著抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的事,自己用不著過問、用不著操心、用不著扛責(zé)的問題。三是責(zé)任上存在模糊。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”還不夠到位,對分管工作強(qiáng)調(diào)抓好落實(shí)的多,重視質(zhì)量效率多,對黨風(fēng)廉政建設(shè)特別強(qiáng)調(diào)少、要求少、過問少。四是在招商引資接待客商時(shí)有破格現(xiàn)象。自己分管招商引資工作,在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)下行壓力下,招商引資難度大。招商不容易,在接待來我縣考察的客商時(shí),總想通過接待來顯示我們的誠意,來打動客商、留住客商,不自覺地突破了接待標(biāo)準(zhǔn)。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇六

在新班子成員任命會上的表態(tài)發(fā)言

尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!

首先我代表xx公司感謝集團(tuán)公司和各位領(lǐng)導(dǎo)長期以來對xx公司的關(guān)心和支持!剛才集團(tuán)公司宣布了xx公司新領(lǐng)導(dǎo)班子成員的任命,這標(biāo)志著新領(lǐng)導(dǎo)班子的誕生,我堅(jiān)決擁護(hù)集團(tuán)的決定和組織的安排。熱烈歡迎xx書記、xx副總和xx副總來xx公司工作,三位領(lǐng)導(dǎo)的到來進(jìn)一步加強(qiáng)了xx公司的領(lǐng)導(dǎo)核心,能夠極大推進(jìn)xx礦的建設(shè)與發(fā)展進(jìn)程。

下面我做幾點(diǎn)表態(tài):

一、堅(jiān)持解放思想,與時(shí)俱進(jìn)。

路、新方法、新舉措。確保在安全,快速、高效、穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,力爭各項(xiàng)工作取得新突破。

二、強(qiáng)化班子團(tuán)結(jié),密切干群關(guān)系

民主決策,不斷提升領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部員工,保質(zhì)保量的完成交給我們的各項(xiàng)任務(wù),絕不會辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托及歷史賦予我們的使命。

四、帶頭嚴(yán)以律己

領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。嚴(yán)格按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉 ”的標(biāo)準(zhǔn)和“八個(gè)堅(jiān)持”、“八個(gè)反對”的要求,不斷加強(qiáng)自身政治理論學(xué)習(xí),提高政治理論素養(yǎng),始終與黨中央和上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)保持高度一致。不斷加強(qiáng)黨性鍛煉和道德修養(yǎng),努力做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇干事,清清白白從政,自覺遵守有關(guān)反腐倡廉的各項(xiàng)規(guī)定,修身從儉,省身從嚴(yán),執(zhí)政從廉,絕不濫用權(quán)力。凡是要求班子成員或下級做到的,自己以身作則,率先垂范,首先做到。總之,要以自己的堅(jiān)定信念,誠實(shí)正直,和勤奮工作,嬴得大家的理解、支持和幫助。

五、堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí),提升素質(zhì)

班子成員要帶頭樹立學(xué)習(xí)理念,不斷提高政策理論水平,增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和政治敏銳性。特別要強(qiáng)化業(yè)務(wù)實(shí)踐學(xué)習(xí),提高綜合決策能力和行政領(lǐng)導(dǎo)水平,增進(jìn)工作中的創(chuàng)造性、預(yù)見性,提高解決和處理新形勢下面臨的新情況和新問題的能力,不斷提高駕馭全局、把握全局的能力。

同志們,我們新班子深知肩上的重任重大,要做好今后的工作,關(guān)鍵要靠全體干部職工的共同努力,關(guān)鍵要靠新班子成員的團(tuán)結(jié)奮斗。新班子將以組織的委托、職工的期盼為最大的責(zé)任,以xx公司的發(fā)展和建設(shè)再上臺階為最大的榮譽(yù),把心思用在工作上,把點(diǎn)子用在尋求解決困難的辦法上,把才能用在快速推進(jìn)xx公司的發(fā)展上,以實(shí)際行動來回報(bào)組織的信任和職工的重托。我相信,有上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助,有全體干部職工的支持和努力,我們一定能夠取得更大的成就。

謝謝大家!

000新一屆黨委班子表態(tài)發(fā)言

各位領(lǐng)導(dǎo)同志們:

這次大會我們成功

地選舉了000新一屆黨委班子成員,這個(gè)結(jié)果是全體黨員對我們的信任、支持和厚愛,在此,我代表新當(dāng)選的社區(qū)黨委班子向所有關(guān)心000發(fā)展的沙河鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝,向給予我們大力支持的全體黨員和人民表示誠摯的謝意!

展,充分發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗,樂于奉獻(xiàn),兢兢業(yè)業(yè)的精神。較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù),000的環(huán)境也得到了大大的改善,居民生活的幸福指數(shù)也有所提高,這些成績離不開沙河鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助,更離不開在座各位的理解與支持。在此,我代表000黨委及全體工作人員向諸位說聲:“謝謝!”

此時(shí)此刻,我深感使命光榮也深知責(zé)任重大,但是我們無其他選擇,必須始終保持廉潔自律的共產(chǎn)黨人的政治本 色,盡心竭力、恪盡職守、奮發(fā)有為、忘我工作,要保持埋頭苦干,求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),要繼續(xù)攻堅(jiān)克難,開拓創(chuàng)新,社區(qū)全體上下勁要往一處使,團(tuán)結(jié)一心,眾志成城為推進(jìn)社區(qū)黨建工作,為構(gòu)建和諧幸福的000而努力奮斗。

最后,祝大家工作順利,萬事順意,羊年平安、幸福!謝謝大家!

新提拔干部就職表態(tài)發(fā)言

大家好!

服從上級,把自身工作置于班長和班子的領(lǐng)導(dǎo)之下;牢記黨的宗旨,一切為了群眾,把工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放到人民群眾利益上來,積極深入基層,貼近群眾,關(guān)心群眾生產(chǎn)生活,幫助解決實(shí)際困難問題,切實(shí)做到“情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀”。三是認(rèn)真履行職責(zé)。盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境,熟習(xí)新的業(yè)務(wù),積極創(chuàng)新工作理念,推進(jìn)組織工作上新的臺階。圍繞縣委對未來五年發(fā)展的謀劃,圍繞全縣政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會建設(shè)和社會穩(wěn)定工作,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),著力配好配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子,創(chuàng)新用人機(jī)制,抓好“人才”工程,加大干部培訓(xùn)力度,大力培養(yǎng)后續(xù)人才隊(duì)伍;加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè),組織搞好明年村級班子換屆工作,著力選好配強(qiáng)村“兩委”班子,為農(nóng)牧業(yè)發(fā)展、農(nóng)牧民增收和農(nóng)牧區(qū)穩(wěn)定作好政治和組織保障;加強(qiáng)組織部門自身建設(shè),推進(jìn)組織工作全面開展;積極調(diào)查研究,參與縣委重大決策,履職盡責(zé),認(rèn)真完成縣委交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

導(dǎo)對我的器重和厚愛,感謝同志們對我的信任和支持,讓我有機(jī)會在一個(gè)更高的平臺,為xx人民服務(wù),為xx的轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展獻(xiàn)力。我將在新的工作中,盡心竭力,奮發(fā)拼搏,開拓創(chuàng)新,有所作為。在此,我鄭重表態(tài):

一、勤學(xué)苦練強(qiáng)素質(zhì)。我將始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為立身之本,堅(jiān)持向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí),向書本和實(shí)踐學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治素養(yǎng)、理論水平、文化視野和業(yè)務(wù)能力,盡快適應(yīng)新的崗位職責(zé)。

二、注重團(tuán)結(jié)促和諧。在新的工作崗位上,我將身體力行,以身作則,帶頭講團(tuán)結(jié)、促和諧,對上多請示匯報(bào),對內(nèi)多溝通交流,對下多體諒關(guān)心,最大限度發(fā)揮團(tuán)隊(duì)力量,切實(shí) 提升工作效率。

三、真抓實(shí)干出業(yè)績。緊緊圍繞全縣工作大局開展工作,堅(jiān)持服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)效率高、服務(wù)基層質(zhì)量高、服務(wù)群眾標(biāo)準(zhǔn)高,用開放的思維和創(chuàng)新的方法,真抓實(shí)干,銳意進(jìn)取,努力向組織交一份滿意的答卷。

新提拔干部就職表態(tài)發(fā)言

同志們:

根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)需要,市委召開常委會,集體研究了干部人事工作,決定對部分干部職務(wù)進(jìn)行調(diào)整。剛才,白云萍同志宣讀了市委有關(guān)干部職務(wù)調(diào)整的決定,在座的各位新提拔任職干部即將走上新的工作崗位,借此機(jī)會,我們進(jìn)行一次集體談話,對大家提五點(diǎn)希望和要求,具體說,就是做“五個(gè)表率”:

一、致力實(shí)現(xiàn)更大突 破,做服務(wù)大局、推動發(fā)展的表率

更大突破的火熱實(shí)踐,身先士卒沖在招商引資、項(xiàng)目推進(jìn)、全民創(chuàng)業(yè)的第一線,燃燒激情,奉獻(xiàn)青春,以自己的實(shí)際行動和實(shí)在成效,為宿遷科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展添磚加瓦、出力流汗。牢固樹立“追求大作為、實(shí)現(xiàn)大發(fā)展”的責(zé)任意識,不斷強(qiáng)化“我能、我行、我成功”的強(qiáng)勢心理,圍繞中心目標(biāo),結(jié)合崗位實(shí)際,創(chuàng)造性地開展工作,追求卓越,搶標(biāo)奪旗,以每個(gè)崗位的爭先創(chuàng)優(yōu),推動宿遷整體工作爭先進(jìn)位。

二、全面提高能力水平,做素質(zhì)全面、引領(lǐng)潮流的表率

渴的欲望、刻苦鉆研的精神、持之以恒的態(tài)度加強(qiáng)學(xué)習(xí),擠時(shí)間,下苦功,少一些應(yīng)酬、多一些閱讀,少一些娛樂、多一些思考,少一些空談、多一些調(diào)研。新提拔的干部,特別要注重政治理論的學(xué)習(xí),注重領(lǐng)導(dǎo)方法和藝術(shù)的學(xué)習(xí);交流提拔的,還要注重相關(guān)政策業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),盡快適應(yīng)新崗位,開創(chuàng)工作新局面。要大興理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),堅(jiān)持學(xué)以致用,努力把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、推動跨越發(fā)展的能力,運(yùn)用到“全面奔小康、建設(shè)新宿遷”的偉大實(shí)踐中去。

三、強(qiáng)化執(zhí)行落實(shí)意識,做求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的表率

好一件件實(shí)事,解決一個(gè)個(gè)實(shí)際問題,一步一個(gè)腳印地把宿遷的各項(xiàng)事業(yè)推向前進(jìn)。市委的用人導(dǎo)向是一貫的、明確的,那就是重實(shí)干,重實(shí)績??梢哉f,正是因?yàn)榇蠹夷軌蛘J(rèn)真執(zhí)行落實(shí)市委的決策部署,在各條戰(zhàn)線上埋頭苦干,敬業(yè)奉獻(xiàn),做出了顯著的成績,才得到了群眾的廣泛認(rèn)可和組織的提拔任用。希望大家到任后,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)的優(yōu)良作風(fēng),以自己的實(shí)際行動帶動干部隊(duì)伍作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

四、充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,做團(tuán)結(jié)協(xié)作、和諧共事的表率

顧全大局,自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)集體的權(quán)威,對黨組(黨委)研究決定的事情,堅(jiān)決執(zhí)行,不打折扣。嚴(yán)格執(zhí)行《縣處級領(lǐng)導(dǎo)班子 議事決策若干規(guī)定》,凡涉及本單位全局性的重點(diǎn)工作和干部任免等重大事項(xiàng),必須按照規(guī)定的程序和要求,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定,做到民主決策、科學(xué)用權(quán)。要經(jīng)常開展談心活動,特別是工作中存在分歧、思想上有隔閡和意見的同志,更要及時(shí)進(jìn)行談心,溝通思想,消除隔閡。當(dāng)然,我們講團(tuán)結(jié),決不是要大家搞一團(tuán)和氣,搞無原則的團(tuán)結(jié),也需要大家拿起批評與自我批評的武器,開展積極健康的思想斗爭,切實(shí)解決客觀存在的問題??傊?,希望大家要有山容萬物、海納百川的氣度,有揚(yáng)人之長、補(bǔ)己之短的雅量,有廣開言路、擇善而從的作風(fēng),以事業(yè)為先,以團(tuán)結(jié)為重,努力做到政治上志同道合、思想上肝膽相照、工作上密切配合、生活上互相關(guān)心,形成團(tuán)結(jié)一心干事業(yè)、齊心協(xié)力謀發(fā)展、群策群力促和諧的良好局面。

五、不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),做勤政為民、廉潔奉公的表率

遇,把黨的事業(yè)看得更重一些,把個(gè)人利益看得更輕一些,以公仆之心對待權(quán)力,以平常之心對待地位,以奉獻(xiàn)之心對待事業(yè),永葆一個(gè)共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的革命本色。要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,立足各自崗位,多創(chuàng)體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的政績,多創(chuàng)得人心、暖人心、穩(wěn)人心的政績,多創(chuàng)經(jīng)得起實(shí)踐、群眾和歷史檢驗(yàn)的政績。大力弘揚(yáng)艱苦奮斗、崇尚節(jié)儉的傳統(tǒng),努力做到只在工作上比學(xué)趕超,不在生活享受上盲目攀比,勤儉辦事業(yè),艱苦創(chuàng)偉業(yè)。牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”,嚴(yán)于律己,克己奉公,努力成為多干事、干實(shí)事、干好事的表率,成為守紀(jì)律、重操守、講形象的模范。不斷強(qiáng)化廉政意識,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,以身作則,率先垂范,帶頭規(guī)范從政行為,自覺抵制各種腐朽思想和不正之風(fēng)的侵襲,干干凈凈為黨和人民工作,以一身正氣、兩袖清風(fēng)樹立起領(lǐng)導(dǎo)干部為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象。

同志們,“盛年不重來,一日難再晨。”大家要把這次調(diào)整作為“為黨和人民建功立業(yè)、為國家和社會多做貢獻(xiàn)”的良好契機(jī),作為全面鍛煉自己、提高自己的良好機(jī)遇,作為實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的重要里程碑。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇七

安有滿

一、全年工作簡要回顧

一年來在區(qū)委、區(qū)政府和市局的關(guān)懷下,在區(qū)黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照黨組分工我負(fù)責(zé)監(jiān)察股、政工股、工會和黨總支工作,主抓第五分局、第七分局工作,在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持和幫助下,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀,以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,清正廉潔的作風(fēng),認(rèn)真履行職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。一年來得益于上級的正確領(lǐng)導(dǎo)和部門的支持幫助,在班子成員和大家的共同努力下,自己盡到了應(yīng)盡的職責(zé),發(fā)揮了應(yīng)有的作用并取得了一定成績。如:

(一)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了長足進(jìn)步,各項(xiàng)制度得到貫徹落實(shí),沒有發(fā)生一起嚴(yán)重違法犯罪現(xiàn)象。.........(二)干部隊(duì)伍整體穩(wěn)定、風(fēng)氣正。.........(三)黨、團(tuán)、工會、監(jiān)察作用發(fā)揮明顯.........(四)奧運(yùn)安保工作和稅收工作兩不誤兩促進(jìn)。.......(五)行風(fēng)建設(shè)取得優(yōu)異成績,干部職工的服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng)。.......這些成績的取得應(yīng)歸功于上領(lǐng)導(dǎo)的正確指引和黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)以及班子成員的大力支持和幫助。

二、在廉潔自律方面,我能夠自覺按照“稅務(wù)人員十五不準(zhǔn)”、市局“十條禁令”和“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”的要求,嚴(yán)格要求自己,始終保持清政廉潔的作風(fēng)。我深知自己手中的權(quán)利是黨和人民賦予的,只有用好權(quán)利,真心實(shí)意地為群眾謀利益、服好務(wù),才能履行好自己的職責(zé),才能贏得群眾的信賴和支持。本人從沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的便利,獲取一己私利的行為,沒有私自從事經(jīng)營活動的行為,沒有假公濟(jì)私、化公為私的行為,沒有講排場、比闊、揮霍公款鋪張浪費(fèi)的行為。到任后,從不搞特殊化,盡量減少應(yīng)酬,把主要的精力投入到工作中去??傊约涸邳h風(fēng)廉政建設(shè)方面,能夠自覺養(yǎng)成奉公守法,以清廉為榮的作風(fēng),做到拒腐蝕永不沾,做到堅(jiān)持原則,公平公正。

三、存在的問題

在充分肯定成績的同時(shí),也要清醒地看到自身存在的不足和問題。一是在學(xué)習(xí)方面無論是理論還是稅收知識還有待進(jìn)一步加強(qiáng);二是隊(duì)伍管理有時(shí)緊時(shí)松現(xiàn)象。三是工作能力個(gè)人素質(zhì)與工作要求還有一定差距,工作思路不寬,點(diǎn)子不多,創(chuàng)新意識不強(qiáng)。存在問題的主要原因是對十七大報(bào)告和科學(xué)發(fā)展觀理論寫的不深、不透,這些都必須在以后的工作中逐步加以改進(jìn)和重視。今后要加強(qiáng)與班子之間的溝通交流,多開展批評與自我批評,維護(hù)班子的威信和形象,完成好上級較給的各項(xiàng)工作任務(wù),請組織放心。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇八

一、存在的問題

(一)、對學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和十九大精神不深入,理解不夠透徹,執(zhí)行落實(shí)不到位。

對理論學(xué)習(xí)不夠重視。從思想上沒有把“學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和十九大精神”作為一項(xiàng)重要任務(wù)來完成,只是關(guān)注了跟教育有關(guān)的部分內(nèi)容,說明自身的政治敏感性不強(qiáng),目光短,視野窄,沒有大局意識,想問題、處理問題有片面性。例如環(huán)保問題是牽扯到全民生存環(huán)境的大問題,直接影響著所有人的身體健康和生活質(zhì)量,治理環(huán)境污染是最大的民生工程。黨中央高瞻遠(yuǎn)矚,堅(jiān)決徹底地治理環(huán)境污染,還我們綠水藍(lán)天。在空氣污染比較嚴(yán)重時(shí),上級主管部門要求學(xué)校放假,我心存僥幸,怕耽誤學(xué)生學(xué)習(xí),沒有立即放假。再就是對教育方針的貫徹落實(shí)還不到位。新時(shí)期要求我們要培養(yǎng)有世界眼光的社會主義建設(shè)者,但我們還是只重視

教學(xué)

成績,忽視了學(xué)生素質(zhì)的全面提高。我們對黨中央的指示精神理解不透,“四個(gè)意識”觀念淡薄。

(二)、調(diào)查研究不夠深入。學(xué)校是教育學(xué)生成人成才的地方,不能急功近利,要在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,分析存在的問題,根據(jù)實(shí)際,作深入細(xì)致的工作,才可能收到比較好的教育效果。雖然做了一些調(diào)查研究,但還沒有深入到每一個(gè)班級、每一個(gè)學(xué)科組,對教師存在的問題還不能了如指掌,對學(xué)生訴求還不能一清二楚,對管理制度的調(diào)整還不能適應(yīng)新形式的要求。社團(tuán)活動是培養(yǎng)學(xué)生興趣特長的主要環(huán)節(jié),還有部分班主任認(rèn)識不到位,支持力度不大,我還沒有找出解決問題的好辦法,制度調(diào)整還不到位。

(三)、對學(xué)習(xí)黨的文件、了解黨的有關(guān)指示精神,思想上認(rèn)識不到位。認(rèn)為學(xué)校是純業(yè)務(wù)部門,只要把教學(xué)成績搞好就行了,沒必要學(xué)習(xí)政治性很強(qiáng)的中央文件。實(shí)際上,黨的文件是我們行動的指南,一個(gè)不聞?wù)蔚念I(lǐng)導(dǎo),很難帶出適應(yīng)社會發(fā)展的教師隊(duì)伍,更不能培養(yǎng)出適應(yīng)社會主義新時(shí)代要求的合格中學(xué)生,教師不知為誰教,學(xué)生不知為啥學(xué),這樣的學(xué)校辦不好,也走不遠(yuǎn)。我作為一名黨員,借口工作忙,時(shí)間緊,沒有把學(xué)習(xí)黨的文件作為一件重要的大事來辦,是很危險(xiǎn)的。

(四)、政治使命意識不強(qiáng)。黨員的使命是為黨的事業(yè)奮斗終身。為了黨的事業(yè),再大的困難也不該退縮,但我有時(shí)遇到困難會有畏難情緒,遇到消極言論不能及時(shí)制止,擔(dān)當(dāng)意識差,立場不夠堅(jiān)定,態(tài)度不很明朗。

(五)、沒能按照一個(gè)黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,在工作中只把自己當(dāng)成是一名普通黨員,認(rèn)為我只要認(rèn)認(rèn)真真完成我的教學(xué)管理工作,完成領(lǐng)導(dǎo)指派的各項(xiàng)工作就行。國家大事與我無關(guān),學(xué)校其它的事與我無關(guān),有些事情得過且過。對學(xué)校的工作,老師們?nèi)缬胁煌庖姷奈也粦?yīng)該聽聽就過,而是應(yīng)該幫助他們從學(xué)校的大局出發(fā),克服個(gè)人利益,服從集體利益。

(六)、對學(xué)生的思想德育工作抓得不夠緊。在平時(shí)的工作中,只注重學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,放松了對學(xué)生道德價(jià)值觀的培養(yǎng)、生活習(xí)慣的培養(yǎng),放松了對學(xué)生的共產(chǎn)主義理想教育。導(dǎo)致學(xué)生不能得到全面健康發(fā)展,將來走上社會的這些學(xué)生也不可能成為各行業(yè)的棟梁之才。誤人子弟,后果可怕。

(七)、對于學(xué)校布置的學(xué)習(xí)、教育筆記、反思等工作的完成過去比較被動??偢杏X看過了,學(xué)過了,沒有必要寫下來,沒有必要寫體會,甚至有時(shí)候就是走馬觀花,不求甚解。在很長一段時(shí)間內(nèi)都是任務(wù)觀點(diǎn),沒有從內(nèi)心深處自覺自動自愿地學(xué)習(xí)。

(八)、享樂主義思想有所抬頭。這幾年,初中的教學(xué)成績逐年提高,在成績面前有點(diǎn)沾沾自喜,危機(jī)意識明顯弱化,開拓進(jìn)取的闖勁沒有以前足,滿足于現(xiàn)狀,艱苦奮斗的精神弱化。

(九)、工作作風(fēng)不夠民主。學(xué)校管理的部分規(guī)定,沒有按照從群眾中來,到群眾中去的原則,而是辦公會研究代替了征求教師意見,程序上不夠民主,沒有聽取大多數(shù)人的意見就做決定。執(zhí)行起來大打折扣。

二、整改措施:

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),保證每天看黨報(bào)、黨刊、電視新聞,不少于半小時(shí),并做好筆記,提高自己的政治修養(yǎng)和理論水平。樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,在學(xué)中思,在思中做,把理論和實(shí)踐結(jié)合起來,提高自己的政治敏銳性和鑒別力。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),吸取先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、方法,樹立先進(jìn)的教學(xué)思想和教學(xué)理念。切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)緊迫感,提高服務(wù)意識和責(zé)任意識。求真務(wù)實(shí),及時(shí)進(jìn)行總結(jié)反思。

3、以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,勤勤懇懇,認(rèn)認(rèn)真真,光明磊落,嚴(yán)于律己,提高責(zé)任意識、服務(wù)意識和擔(dān)當(dāng)意識,為學(xué)校發(fā)展盡心盡力。真正起到模范帶頭作用。

4、經(jīng)常檢查、反思,開展批評和自我批評,用好民主生活會這個(gè)機(jī)會,糾正自己的錯(cuò)誤和不足。

批評意見:

1、黨員的模范帶頭作用發(fā)揮的不夠。

2、對直升班的課程規(guī)劃和目標(biāo)設(shè)置要更明確,為名校突破做準(zhǔn)備。

3、骨干教師和特長教師(奧賽指導(dǎo)教師)的培養(yǎng)亟待解決。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇九

剛才,宣布了關(guān)于我任職的決定,首先衷心感謝中心黨委對我的信任和厚愛,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的支持和幫助。這次任職是我職業(yè)歷程上的新起點(diǎn),信任與期望同在,責(zé)任與壓力并行,為干好這份工作,在此,我作以下表態(tài):

一是“勤學(xué)”。在今后的工作中,我將堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為提高政治素養(yǎng)的主要渠道,作為增長服務(wù)才干的重要途經(jīng),向書本學(xué),向?qū)嵺`學(xué),向領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué),加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)知識、方針政策的學(xué)習(xí)與研究,深刻領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì),不斷提高工作能力和水平,適應(yīng)工作需要。

二是“務(wù)實(shí)”。堅(jiān)持做到求真務(wù)實(shí),作風(fēng)扎實(shí),切實(shí)履行好崗位職責(zé),一切從服務(wù)三部和閱覽室工作實(shí)際出發(fā),圍繞中心工作抓好支部各項(xiàng)建設(shè),努力形成團(tuán)結(jié)融洽、共謀發(fā)展的和諧氛圍,激發(fā)黨員的先鋒模范作用,使黨支部成為中心改革發(fā)展中堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘。

三是“團(tuán)結(jié)”。作為支部班子的一名成員,我將始終維護(hù)班子團(tuán)結(jié),與班子其他成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同進(jìn)步;要立足本職工作,樹立大局意識,充分發(fā)揚(yáng)民主,與同志們一道在服務(wù)中團(tuán)結(jié)進(jìn)取,在團(tuán)結(jié)進(jìn)取中勇于開拓。

四是“廉潔”。要嚴(yán)格遵守廉政規(guī)定,時(shí)刻牢記黨的宗旨和紀(jì)律,時(shí)刻保持頭腦清醒,處處嚴(yán)格要求自己,勤勤懇懇干事,清清白白履職,自覺接受監(jiān)督。

總之,我將盡快進(jìn)入角色,恪盡職守,勤奮工作,為三部、閱覽室和中心發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),決不辜負(fù)中心黨委和同志們對我的信任和厚望。謝謝大家!

保險(xiǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員履新任職表態(tài)發(fā)言

任職表態(tài)發(fā)言

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員任職表態(tài)發(fā)言稿

班子成員調(diào)整表態(tài)發(fā)言

新任班子成員表態(tài)發(fā)言

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇十

(一)帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想情況。習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,不僅是統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)建設(shè)工作的魂和綱,也是破解建設(shè)發(fā)展矛盾問題的金鑰匙,是新時(shí)代中國特色社會主義建設(shè)事業(yè)的前進(jìn)指引。對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,我高度信仰、高度認(rèn)同。這既是對習(xí)總書記作出的戰(zhàn)略引領(lǐng)實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)事業(yè)蓬勃發(fā)展的實(shí)踐認(rèn)同,更是對習(xí)總書記系列重大戰(zhàn)略思想蘊(yùn)含的馬克思主義科學(xué)世界觀方法論的理性認(rèn)同。參加工作以來對黨忠誠、聽黨指揮的信念從來沒有動搖過。尤其是黨的十八大以來,自己的所見所聞和所感受到的一切,都無比堅(jiān)定地感受到了以習(xí)近平同志為核心的黨中央的英明偉大,發(fā)自內(nèi)心地對領(lǐng)袖習(xí)主席擁護(hù)擁戴,對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想高度信仰認(rèn)同,自覺增強(qiáng)四個(gè)意識、堅(jiān)定四個(gè)自信、做到兩個(gè)維護(hù)。存在的主要差距:一是學(xué)深悟透還有差距。對學(xué)習(xí)領(lǐng)悟習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,態(tài)度上是端正的、行動上是自覺的,但日常事務(wù)占用精力較多,真正靜下心來系統(tǒng)學(xué)習(xí)、潛下心來認(rèn)真鉆研不多,體悟習(xí)主席重大戰(zhàn)略思想、重大決策部署有時(shí)還存在就事論事的現(xiàn)象,仍存在碎片化、急就章等現(xiàn)象。二是自我改造還有差距。結(jié)合自身情況系統(tǒng)學(xué)習(xí)和思考的眼界視野、思維層次還沒有完全適應(yīng)新時(shí)代、新體制、新形勢的要求。特別是透過近年來習(xí)主席決策指揮和親自領(lǐng)導(dǎo)體制改革、疫情防控、脫貧攻堅(jiān)等斗爭實(shí)踐中的真理魅力和實(shí)踐威力,深感自己的思想觀念、思維理念、能力素質(zhì)差距很大,主觀世界改造還沒有完全跟上習(xí)主席步伐。三是實(shí)踐運(yùn)用還有差距。學(xué)以致用不夠,面對新形勢、新要求,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實(shí)踐的意識和能力都有差距,在領(lǐng)會新精神新職能,更新觀念,從滿足國家戰(zhàn)略需求、思考并提出自主創(chuàng)新的措施方面,還不善于運(yùn)用創(chuàng)新理論的指導(dǎo),解決問題的慣性思維、路徑依賴依然存在,推動工作求穩(wěn)多于求新。雖然提出了一些思路,但舉措成效不夠明顯。

(二)帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)情況。黨的領(lǐng)導(dǎo)是做好黨和國家各項(xiàng)工作的根本保證,是我國政治穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民族團(tuán)結(jié)、社會穩(wěn)定的根本點(diǎn)。堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),是黨和國家的根本所在、命脈所在,是全國各族人民的利益所在、幸福所在。打鐵還需自身硬。黨的全面領(lǐng)導(dǎo)能不能落到實(shí)處,關(guān)鍵看能不能把我們黨建設(shè)好、建設(shè)強(qiáng)。作為黨員干部,必須堅(jiān)決維護(hù)習(xí)主席黨中央的核心、全黨的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決捍衛(wèi)習(xí)主席的最高領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和最高指揮權(quán),自覺堅(jiān)定信賴核心、忠誠核心、維護(hù)核心。存在的主要差距:一是思考事情還不夠全面。站在業(yè)務(wù)工作角度思考謀劃工作多,站在單位全局謀劃工作少,有時(shí)還存在一定的本位主義思想。對業(yè)務(wù)工作投入精力多,對其他工作關(guān)注度不夠、深入思考不夠,特別是黨委領(lǐng)導(dǎo)科研工作方面,參加集體議事時(shí),提出的建設(shè)性意見不多。二是落實(shí)組織生活制度還要加強(qiáng)。能夠自覺堅(jiān)持三會一課等七項(xiàng)組織生活制度,每年堅(jiān)持帶頭備課授課講黨課,堅(jiān)持手寫思想?yún)R報(bào),但因出差、休假或其他任務(wù)沖突后,有時(shí)也沒有及時(shí)向黨小組匯報(bào)思想。三是思想掌控不夠有力。平時(shí)對機(jī)關(guān)干部標(biāo)準(zhǔn)比較高、要求比較嚴(yán),對基層干部主要是通過下沉調(diào)研、掛鉤幫建等了解情況,全面掌握底數(shù)不夠、教育引導(dǎo)不夠;指導(dǎo)基層提要求比較多,跟蹤督導(dǎo)落實(shí)還不夠,教育管理監(jiān)督有失之于寬、失之于松、失之于軟的現(xiàn)象。

(三)帶頭履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為情況。我在一線工作20多年,深受老一輩人白手起家、艱苦創(chuàng)業(yè)的崇高品質(zhì)激勵(lì)。尤其近年來,黨中央、習(xí)主席強(qiáng)力正風(fēng)肅紀(jì),我深感政治生態(tài)環(huán)境好了、大家干事勁頭足了,我身在其中、備受感染、深深受益。工作中,我也是主動擔(dān)當(dāng)、拼命苦干,面對急難重任務(wù)主動作為、迎難而上,把個(gè)人榮辱置于身后;帶頭加班加點(diǎn)、只爭朝夕,周末節(jié)假日一般也在工作,帶動部屬擼起袖子加油干。存在的主要差距:一是工作思謀不夠深入。謀劃工作精力都放在了具體任務(wù)的計(jì)劃、實(shí)施方面,缺乏主動進(jìn)行思想革命的自覺,很少有時(shí)間去思考拿出什么樣的新舉措。在單位規(guī)劃布局、能力建設(shè)方面,如何聚焦主業(yè),真正做到有所為有所不為,不斷提高建設(shè)能力水平,自己的思維層次、理論素養(yǎng)還有很大差距,研究解決制約單位發(fā)展的瓶頸問題中務(wù)虛的意見多,具體實(shí)施中可操作的措施少。二是大抓落實(shí)不夠有力。雖然平時(shí)布置工作要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)高,對重點(diǎn)任務(wù)關(guān)注得多、抓得緊,但對一些經(jīng)常性工作還是有跟蹤問效不及時(shí)的現(xiàn)象,遇到?jīng)]有及時(shí)完成的任務(wù)、沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的工作,口頭批評得多,較真問責(zé)的少,導(dǎo)致部屬執(zhí)行力不強(qiáng),一些工作任務(wù)節(jié)點(diǎn)守不住、成效打折扣。三是創(chuàng)新活力還未激發(fā)。工作仍然存在浮在表面的現(xiàn)象,缺乏向頑疾叫板、向問題較真的責(zé)任感。在工作中有時(shí)會出現(xiàn)畏難心理,缺乏越是艱難越向前的斗爭精神。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學(xué)謀劃工作能力欠缺,有時(shí)還不愿面對棘手的事情,不敢直面矛盾和困難,很少有意識地去針對具體問題改進(jìn)工作方法、優(yōu)化工作方式,工作上缺乏新意、缺少亮點(diǎn)。

(四)帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神情況。黨的十九屆五中全會描繪了我國未來發(fā)展的宏偉藍(lán)圖,作出了應(yīng)對變局、開辟新局的頂層設(shè)計(jì),體現(xiàn)了以習(xí)近平同志為核心的黨中央謀劃未來的遠(yuǎn)見卓識和繼往開來的歷史擔(dān)當(dāng),在黨和國家發(fā)展進(jìn)程中具有全局性、歷史性意義。工作中,能夠認(rèn)真學(xué)習(xí),深入領(lǐng)會,努力把思想和行動統(tǒng)一到全會精神上來。存在的主要差距:一是弄通還不夠深入。黨的十九屆五中全會為未來五年和中長期發(fā)展擎畫了宏偉藍(lán)圖,凝聚著我們黨開拓發(fā)展思路、破解發(fā)展難題、豐富發(fā)展內(nèi)涵的重要思想和經(jīng)驗(yàn),越學(xué)越感到博大精深,內(nèi)涵豐富,越學(xué)越感到看齊緊跟的步伐還邁得不夠快,對其中蘊(yùn)含的政治擔(dān)當(dāng)、歷史自覺,以及飽含的馬克思主義基本觀點(diǎn)、立場、方法的理解還不夠深刻,掌握不夠深透。二是做實(shí)還不夠具體。在更高起點(diǎn)上迎接挑戰(zhàn),黨的十九屆五中全會發(fā)出了偉大號召。但在具體工作實(shí)踐中,轉(zhuǎn)化運(yùn)用還不夠徹底,抓工作就事論事多,站在國家創(chuàng)新發(fā)展大局思考不深,沒有把習(xí)總書記創(chuàng)新思想的真理偉力很好體現(xiàn)到具體工作中去,不能很好細(xì)化分解、轉(zhuǎn)化運(yùn)用,在單位建設(shè)的方方面面體現(xiàn)出來,有的工作還是基于過去的一些老辦法、老思路在謀劃。

(五)帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況。世間事,做于細(xì),成于嚴(yán)。全面從嚴(yán)治黨是對黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求的延伸,是對黨的建設(shè)理論的繼承、發(fā)展和創(chuàng)新,是新形勢下全面加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)的全新路徑選擇與必然要求。在工作中,緊跟習(xí)總書記正風(fēng)肅紀(jì)的過程中,我自己也受到了深刻的思想洗禮、黨性砥礪和作風(fēng)錘煉,時(shí)刻牢記關(guān)鍵少數(shù)的特殊要求,嚴(yán)格自我要求,堅(jiān)持按制度按原則按規(guī)矩按程序辦事;時(shí)刻牢記黨員身份,自覺主動接受監(jiān)督,始終保持了黨員干部政治本色。存在的主要差距:一是壓力傳導(dǎo)還不夠到位。體現(xiàn)在基層黨組織建設(shè)上,對嚴(yán)肅組織生活、強(qiáng)化支部書記管黨治黨責(zé)任,泛泛要求多,拿出真招實(shí)策少;體現(xiàn)在作風(fēng)建設(shè)上,傳導(dǎo)責(zé)任壓力還存在信號衰減的現(xiàn)象,個(gè)別單位存在的一些問題仍然沒有得到徹底糾治,在審計(jì)中又暴露出來。二是糾治五多還不夠徹底。自己對五多問題深惡痛絕,工作中也很注意,能省的流程盡量省,能不開的會堅(jiān)決不開,但從征求意見與調(diào)研中了解到,基層反映五多的問題還不少,有時(shí)導(dǎo)致基層的時(shí)間碎片化,影響了工作效率。三是排憂解難不夠主動。精力受事務(wù)性工作羈絆,經(jīng)常性沉到末端、發(fā)現(xiàn)問題、解剖麻雀不夠,對基層吃、住、行等事關(guān)切身利益的問題關(guān)注不夠,回應(yīng)基層關(guān)切、解決基層疾苦沒有上升到事關(guān)黨委形象這個(gè)高度來認(rèn)識和推進(jìn)。

二、整改提高的思路舉措。

一要進(jìn)一步加強(qiáng)政治鍛造。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想作為長期的重大政治任務(wù),深刻領(lǐng)會真理力量、思想力量、實(shí)踐力量,樹牢四個(gè)意識,堅(jiān)定四個(gè)自信。著力更新思想、轉(zhuǎn)變觀念,率先思想突圍,把不合時(shí)宜的慣性思維、路徑依賴、陳舊模式置換出去,用新理念新思路指導(dǎo)工作。

二要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。牢固樹立功成不必在我、功成必定有我的境界,把初心和使命變成銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的精氣神和埋頭苦干、真抓實(shí)干的自覺行動。進(jìn)一步進(jìn)入情況,深入實(shí)際,深入一線,辦實(shí)事、求實(shí)效。強(qiáng)化投身創(chuàng)新發(fā)展的責(zé)任擔(dān)當(dāng),堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級決策部署,以飽滿的精神狀態(tài),扎實(shí)的工作落實(shí),認(rèn)真履職盡責(zé)。

三要進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。堅(jiān)決增強(qiáng)黨的意識、強(qiáng)化黨性觀念,始終把黨放在心中最高位置,牢記自己的第一身份是黨員,第一職責(zé)是為黨工作,自覺講黨的理、談黨的事、說黨的話,自覺在黨愛黨、在黨憂黨、在黨興黨、在黨護(hù)黨,自覺遵守黨的章程、履行黨員義務(wù)、服從黨的安排,自覺嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,永遠(yuǎn)恪守共產(chǎn)黨員的黨性原則。

四要進(jìn)一步嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。始終保持為民務(wù)實(shí)清廉的政治本色,正確處理公私、義利、是非、儉奢、苦樂、得失的關(guān)系。強(qiáng)化底線思維,嚴(yán)格按照程序規(guī)定章程辦事,堅(jiān)決不碰紅線,不觸底線,做到公道正派,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約,在政治上把住方向、在權(quán)力上把住原則、在生活上把住小節(jié),堂堂正正做人,做到抗得起誘惑,耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗(yàn)。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇十一

一、對班子的評價(jià)

(一)團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。各班子成員在做好各自分管的工作的同時(shí),樹立全鄉(xiāng)一盤棋意識,不推諉、不扯皮,做到了分工不分家。比如計(jì)生、信訪等工作都能積極主動的按照鄉(xiāng)黨委政府安排深入到包點(diǎn)到開展工作,有力形成了工作合力。班子成員之間也能和睦相處,沒有把個(gè)人恩怨帶到工作。

(二)政治素質(zhì)高。各班子成員強(qiáng)化紀(jì)律意識,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,未發(fā)生違法亂紀(jì)行為。不計(jì)較個(gè)人得失,從不因分管好歹、工作難易而怨天尤人,產(chǎn)生工作松懈現(xiàn)象。更沒有拉幫結(jié)派,做一切損失團(tuán)結(jié)的事。工作之余也能加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。

(三)工作勁頭足。各班子成員都能靜下心來做好所分管工作,沒有因職位差別、個(gè)人利益得失對工作掉以輕心。比如,今年我們的項(xiàng)目服務(wù)協(xié)調(diào)工作做到比較到位,真正到了小事不出村、大事不出鄉(xiāng),三農(nóng)、新農(nóng)合工作也開展的很不錯(cuò),外向型經(jīng)濟(jì)以及財(cái)稅也有根本性扭轉(zhuǎn),加固了稅源建設(shè)等等。存在的不足:

一是重事務(wù),輕學(xué)習(xí)。認(rèn)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)身處基層主要是抓好工作落實(shí),不要求有多高的理論水平,學(xué)習(xí)的壓力和緊迫感不夠。從客觀上講有時(shí)工作忙、任務(wù)重,沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系,造成自身理論水平跟不上形勢發(fā)展,沒能很好地把學(xué)習(xí)理論與改造自己的主觀世界結(jié)合起來。

每一項(xiàng)工作都有專門的領(lǐng)導(dǎo)去抓,自己出出主意、點(diǎn)點(diǎn)題,多督促檢查幾次就可以了,不必每項(xiàng)工作都親歷親為,深入實(shí)踐不夠。

三是重安排,輕要求。在工作安排上,強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實(shí)上,沒有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量。即使有個(gè)別工作完成不太好,也多是考慮客觀條件差,考慮他們的困難因素多,人為地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。

二、個(gè)人發(fā)言提綱

本人作為鄉(xiāng)黨委書記,主持鄉(xiāng)全面工作,按照“五對照五檢查”的要求,結(jié)合“上級點(diǎn)、群眾提、互相幫”等方式,取得了一些成績,現(xiàn)將主要情況匯報(bào)如下:

(一)工作回顧

一、立足角色,發(fā)揚(yáng)民主,切切實(shí)實(shí)講團(tuán)結(jié)

在任鄉(xiāng)長期間,我堅(jiān)持工作請示到位,處處向其它班子成員和一般干部通報(bào)與征求意見,時(shí)時(shí)以大局為重。任書記后,充分發(fā)揚(yáng)民主,強(qiáng)化集體智慧。堅(jiān)持民主集中制原則,凡重大、重要工作決策堅(jiān)持鄉(xiāng)黨委、政府集體研究,集思廣益,必要時(shí)還邀請兩代表一委員、群眾代表參加,有效地增強(qiáng)了決策的科學(xué)性、準(zhǔn)確性,從而使全鄉(xiāng)上下能心往一處想、勁往一處使,大大提高了工作效率。

二、堅(jiān)持學(xué)習(xí),勤于實(shí)踐,與時(shí)俱進(jìn)強(qiáng)素質(zhì)

了進(jìn)一步增強(qiáng)。

三、精心謀劃,大膽實(shí)踐,科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)抓工作

—是重點(diǎn)突出經(jīng)濟(jì)發(fā)展第一要務(wù)。扶持傳統(tǒng)特色農(nóng)業(yè)發(fā)展,拓寬新農(nóng)村建設(shè)模式,鼓勵(lì)農(nóng)民就地就業(yè)創(chuàng)業(yè)。圍繞三大五項(xiàng)方向,著力抓好招商引資工作,多次帶領(lǐng)招商小分隊(duì)赴沿海發(fā)達(dá)地區(qū)開展招商活動,先后引進(jìn)電子、傘業(yè)和有色金屬等企業(yè),把項(xiàng)目建設(shè)擺在重中之理位置,促使姚坊電排站、德昌高速、白馬搬遷等項(xiàng)目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。

二是強(qiáng)力推進(jìn)加快小城鎮(zhèn)建設(shè)。湖云大道基礎(chǔ)設(shè)施已竣工并投入使用。啟動了劉夏農(nóng)民街建設(shè)前期工作,加強(qiáng)菜市場管理,做到了菜農(nóng)全部歸市。

三是堅(jiān)持以人為本,努力為民辦實(shí)事。帶領(lǐng)鄉(xiāng)村干部狠抓新農(nóng)村建設(shè),建設(shè)省縣點(diǎn)共8個(gè),投資250余萬元。加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度,建立長效機(jī)制。積極主動爭取上級有關(guān)單位支持,白馬村整體搬遷新增搬遷戶31戶。扶持傳統(tǒng)珍珠、生豬、優(yōu)質(zhì)稻產(chǎn)業(yè)發(fā)展。充分利用資源培育肉牛、林果產(chǎn)業(yè)。高位推進(jìn)了“一大四小”建設(shè)。成立湖云塘居民工作委員會。人口自然增長率控制在7.78‰以下。民政、新農(nóng)合進(jìn)一步惠及百姓。

四是全力維護(hù)社會穩(wěn)定。帶頭落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)接待制,依情依理依法開展信訪工作。大力促加鄉(xiāng)、村、組三級矛盾調(diào)處網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。狠抓干部進(jìn)村入戶活動,逐步達(dá)到了使矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。督促安全生產(chǎn)工作持久開展,加大安全生產(chǎn)檢查,及時(shí)排除事故隱患,確保全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定。有效提高鄉(xiāng)村干部應(yīng)急能力,遏制了三聚氰胺奶粉事件蔓延和手足口病、hini防控和制止了搶購食鹽現(xiàn)象。

推進(jìn)“三培兩帶兩服務(wù)”。在抗冰保電、森林防火、防汛抗旱中身先士率。強(qiáng)化黨員雙帶能力和承諾兌現(xiàn)。加強(qiáng)大學(xué)生村官管理,推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè),探索黨內(nèi)民主選舉制,在西灣村黨支部換屆選舉中試行“公推直選”方式。堅(jiān)持落實(shí)黨管武裝原則,基本完成了征兵任務(wù)。

四、嚴(yán)于律己,公正廉明,帶好隊(duì)伍樹形象

在工作和生活中,嚴(yán)格要求自己,不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),牢記社會主義榮辱觀,大力倡導(dǎo)“八種風(fēng)氣”。一是帶頭執(zhí)行機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度,防止思想腐敗,凡是要求班子成員及下屬做到的,我自己率先做到。二是嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律,不以權(quán)謀私。三是公道正派用干部,嚴(yán)格執(zhí)行上級關(guān)于干部選拔任用的規(guī)定,調(diào)整和推薦干部選賢任能,唯才是用。四是堅(jiān)持態(tài)度堅(jiān)決地抓黨風(fēng)廉政建設(shè),旗幟鮮明地反對奢侈浪費(fèi)行為。嚴(yán)肅查處各類違紀(jì)違法事件,不斷完善監(jiān)督機(jī)制。加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),全面落實(shí)“六條禁令”。

(二)存在的主要問題

1、理論學(xué)習(xí)深度仍然不夠。近年來,我認(rèn)真學(xué)“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵,能基本堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想,在世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、政績觀等方面是比較端正的。但是在理論學(xué)習(xí)上未能做到堅(jiān)持不懈,還不夠刻苦認(rèn)真和深入,學(xué)習(xí)的自覺性不夠,特別在理論聯(lián)系實(shí)際上還存在一定的差距。

2、工作布置多親自檢查少。我總覺得有許多事要辦,對下面要求多,加之自己有時(shí)強(qiáng)調(diào)辦事質(zhì)量。自己往往把工作布置下去之后,交給分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),親自督促檢查力度不大,或者只是過問一下,沒有做到全面滲透的掌握。

夠,掌握情況不夠全面透徹。存在這方面問題的原因主要是自己群眾意識和群眾觀點(diǎn)不是很強(qiáng),因而導(dǎo)致了自己聯(lián)系村聯(lián)系群眾的方面存在一定的不足。

4、工作方法有待改進(jìn)。由于自己主觀上想干好工作,有時(shí)看到工作進(jìn)展較慢,便產(chǎn)生急躁情緒,表現(xiàn)在工作上存在一定程度的急于求成。因?yàn)橛屑痹昵榫w,在工作中有時(shí)不注意講究方式方法,批評同志有時(shí)過激、過急,使有些同志難以接受,不僅影響了同志間的感情,挫傷了一些同志的積極性,而且也不利于工作的開展。因?yàn)橛屑痹昵榫w,就容易脫離實(shí)際地部署安排工作,不顧客觀條件盲目加壓,不管基層能不能承受,不管完成任務(wù)的過程,只強(qiáng)調(diào)完成任務(wù)的結(jié)果和成果,往往會出現(xiàn)單位及村為應(yīng)付工作,做一些表面文章,工作抓的不實(shí)。

(三)存在以上問題的原因分析

在更好的凝聚班子成員的力量上還有不足,在調(diào)動干部職工的工作積極上還有些不足,在提高鄉(xiāng)村組干部工作合力上尚有不足。

(四)今后努力方向

1、努力增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。自己要帶頭學(xué)習(xí),自覺學(xué)習(xí)。認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”的重要思想,學(xué)習(xí)新時(shí)期黨的路線、方針、政策,不斷提高自己的理論水平、政策水平、科學(xué)文化水平、法律水平以及業(yè)務(wù)工作能力,特別要注意提高運(yùn)用理論各各種知識指導(dǎo)實(shí)踐的能力。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和建設(shè)有中國特色的社會主義信念。

2、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)鍛煉。牢記黨的宗旨,時(shí)時(shí)處處以黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)準(zhǔn)要求自己,既要以身作則,率先垂范,更要統(tǒng)攬全局,切實(shí)履行好第一責(zé)任人的職責(zé)。

3、要進(jìn)一步加強(qiáng)廉潔自律的修養(yǎng)。要進(jìn)一步牢固樹立立黨

為公、執(zhí)政為民的思想,切實(shí)做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,樹立正確的權(quán)力觀、政績觀,做到不該拿的不拿,不該吃的不吃,明明白白做人,清清白白做官,力求做到防微杜漸,廉潔從政。

4、要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。要克服官僚主義和形式主義,要牢固樹立群眾觀點(diǎn),忠實(shí)地執(zhí)行黨的群眾路線,牢記群眾利益無小事的道理,時(shí)刻把群眾的安危冷暖掛在心上,深入到村組農(nóng)戶中,為群眾誠心誠意辦實(shí)事、解難事、做好事,真正做到“進(jìn)農(nóng)家門,聽農(nóng)家話,知農(nóng)家事,解農(nóng)家憂,交農(nóng)家友”,樹立好自己親民愛民的良好形象。

三、對其他班子成員的意見和建議

一要強(qiáng)化團(tuán)體意識,樹立全鄉(xiāng)一盤棋意識,做到分工不分家,不要把個(gè)人恩怨帶到工作上。

二要提高工作效能,一件事做到了就認(rèn)真做好,不要推諉、扯皮。更加便利地為民服務(wù)。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇十二

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

根據(jù)這次專題民主生活會要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)***新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆歷次全會精神,尤其研讀了《***新時(shí)代中國特色社會主義思想三十講》、《***扶貧論述摘編》和《***談治國理政》等重要文獻(xiàn),深刻領(lǐng)會***在紀(jì)念改革開放40周年大會上的重要講話精神和視察甘肅時(shí)提出的“八個(gè)著力”指示精神。認(rèn)真聽取單位同志對我個(gè)人提出的意見建議,對照黨員標(biāo)準(zhǔn)深刻剖析了自身存在的問題?,F(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況匯報(bào)如下,懇請領(lǐng)導(dǎo)同志們提出批評意見。

(一)思想政治方面。本人能夠主動學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”,堅(jiān)決維護(hù)***總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。但是還存在一些不足。

一是學(xué)習(xí)缺乏主動性。具體表現(xiàn)在對理論學(xué)習(xí)的重視不足,認(rèn)識不夠,一方面總是感覺到理論學(xué)習(xí)是形式,枯燥乏味,被動性學(xué)習(xí)較多,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)的精神。另一方面認(rèn)為自己是老黨員,經(jīng)常看書讀報(bào)、瀏覽新聞,就不用專門去研讀理論書籍了。單位集中進(jìn)行理論學(xué)習(xí)也是被動參加,缺乏熱情。

二是學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng)。對黨的十九大精神特別是***中國特色社會主義思想的認(rèn)識還停留在表面,存在一知半解、淺嘗輒止的情況。政治敏銳性和洞察力不夠,不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題,理論指導(dǎo)實(shí)踐不足。

(二)精神狀態(tài)方面。一是以人民為中心的觀念不夠牢固。經(jīng)常忙于迎接檢查、接待來人,與干部職工和群眾打交道的時(shí)間少了,也不注重聽取他們的意見建議,缺乏對他們的人文關(guān)心;對群眾找自己反映解決的問題,親力親為少,安排分管領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)人員解決的多。二是創(chuàng)新意識不足。在政策落實(shí)中,結(jié)合實(shí)際因地制宜、創(chuàng)造性地開展工作做得不夠,有時(shí)候存在被動應(yīng)付、消極應(yīng)對,行動遲緩等現(xiàn)象;在推進(jìn)工作中,有因循守舊、觀念保守,不敢突破常規(guī)和慣性思維的現(xiàn)象;導(dǎo)致工作中特色和亮點(diǎn)不多,按部就班抓工作,在民政領(lǐng)域亮點(diǎn)工作不多,對于工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法總結(jié)提煉不足;對干部職工尤其是對科級領(lǐng)導(dǎo)干部的要求和批評,往往礙于情面,沒有直接批評到位,要求不夠嚴(yán)格。三是擔(dān)當(dāng)進(jìn)取精神有所淡化。當(dāng)書記后,更多的考慮全局工作和維護(hù)穩(wěn)定,敢于突破難點(diǎn)的勁頭不足,使一些難點(diǎn)問題推動解決的不夠快。

(三)工作作風(fēng)方面。雖然自己常常自警自省,但還有差距。一是在以上率下,帶動干部齊心協(xié)力抓工作上有差距;二是不夠持之以恒,安排部署工作多,督查并一抓到底少;三是對單位干部職工上班時(shí)間遲到早退、干與工作無關(guān)的事等問題多以批評教育為主,運(yùn)用考評結(jié)果和執(zhí)紀(jì)手段不到位;四是工作中還存在以會議落實(shí)會議,以文件落實(shí)文件,工作留痕的形式主義問題;五是從嚴(yán)管理不夠,帶頭節(jié)儉不足,單位內(nèi)務(wù)管理上,水電辦公用品浪費(fèi)比較嚴(yán)重,增加了辦公成本。

(四)在開展調(diào)查研究和落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制方面。一是對意識形態(tài)工作研究不夠,了解不深,總體上把握的不夠精準(zhǔn);二是對意識形態(tài)工作如何抓、怎么抓沒有找到有效的載體,應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)新媒體積正面引導(dǎo)意識形態(tài)工作的認(rèn)識不強(qiáng),對網(wǎng)絡(luò)輿情的研判能力需進(jìn)一步加強(qiáng)。

(一)沒有堅(jiān)持學(xué)習(xí)、系統(tǒng)學(xué)習(xí)、經(jīng)常學(xué)習(xí)。靜下心來學(xué)習(xí)少,尤其是對黨的十九大精神和***新時(shí)代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)還不透徹,用什么學(xué)什么,只求皮毛,不求全懂,組織學(xué)習(xí)多,深入思考少,對新理論新政策的學(xué)習(xí)抓得不緊不實(shí),沒有完全學(xué)深悟透,沒有真正觸及思想靈魂,從而使自己的理論水平有所減弱。

(二)自我意識增強(qiáng),群眾意識弱化。作為單位一把手,日常忙于行政事務(wù),站在群眾的立場上想問題不夠,決策過程和工作落實(shí)上考慮群眾意愿不夠,更多的精力放在了完成上級交辦的任務(wù)上,考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些,為人民服務(wù)的宗旨意識有所弱化。隨著年齒齡增長和任職時(shí)間長了,把服務(wù)群眾說得多,落實(shí)到行動上少,究其原因就在于為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。

(三)嚴(yán)格自律意識有所懈怠。對一些不正之風(fēng)抵制不夠堅(jiān)決,只求原則上過得去,不求細(xì)節(jié)上過得硬,防微杜漸的警惕性不高;對自己和黨員干部的嚴(yán)格要求有所放松,嚴(yán)于律己、勤勉工作、節(jié)儉辦事的意識有所減弱;對一些不良風(fēng)氣沒有堅(jiān)決抵制。偶爾參加一些工作之外的吃請;有時(shí)還在不不合適的場合或者開會的時(shí)間,不留情面的批評同志,傷大家情面,讓人家下不了臺。

(一)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),做到深學(xué)篤用。堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高政治素質(zhì)、磨煉意志、增長才干、推動工作的第一需要,擺在突出位置。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會***新時(shí)代中國特色社會主義思想,提高自己的理論修養(yǎng),樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。自覺地加強(qiáng)黨性修養(yǎng),遵紀(jì)守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵(lì)。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)。努力打牢理論功底,增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動性;加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)、科技、法律、管理等知識,特別是加強(qiáng)對崗位工作業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),努力培養(yǎng)全局眼光、增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力,不斷豐富自己的知識體系,開拓自己的視野,力爭成為一名行家里手、專業(yè)干部。

(二)強(qiáng)化“四個(gè)意識”,提高政治站位。以***新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦,堅(jiān)定維護(hù)以***同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署。切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”,自覺在政治定力、擔(dān)當(dāng)精神、工作方法、敬業(yè)精神、清正廉潔上向黨中央看齊,堅(jiān)決服從于中央重大決策、省委、州委重要部署、縣委重大安排。強(qiáng)化自我修煉、自我約束、自我塑造,在忠誠敬業(yè)、廉潔自律上作出表率,堅(jiān)持用黨性原則和紀(jì)律規(guī)矩來約束規(guī)范言行,始終做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒,確保在大是大非和利益誘惑面前立場堅(jiān)定,永葆政治本色。

(三)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨,強(qiáng)化廉潔自律。我作為局黨組書記,抓好黨建工作,要深刻認(rèn)識落實(shí)主體責(zé)任的極端重要性,決不能只重業(yè)務(wù)而不抓黨風(fēng),只看發(fā)展指標(biāo)而不抓預(yù)防和懲治腐敗,要自覺把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任記在心上、扛在肩上、抓在手上、落實(shí)在行動上,努力讓干部清正、單位清廉、政治清明蔚然成風(fēng)。要把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入重要議事日程,作為班子成員之一,帶頭堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”,既要抓好主管、分管的業(yè)務(wù)工作,又要加強(qiáng)對主管、分管的部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的指導(dǎo)和監(jiān)督,對苗頭性、傾向性問題,要及時(shí)發(fā)現(xiàn)、督促糾正,切實(shí)做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。加強(qiáng)同班子其他成員的溝通、配合、補(bǔ)臺,對上級交辦的工作,不推諉,不馬虎,認(rèn)真負(fù)責(zé)、不折不扣地按照要求去完成。在工作中做到正確的認(rèn)識自己,甘做老實(shí)人,不做老好人。在生活中嚴(yán)格遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,耐得住艱苦,管得住小節(jié),擋得住誘惑,要堅(jiān)守自己的人格魅力,老實(shí)做人,踏實(shí)做事,快樂生活。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇十三

作為一名共產(chǎn)黨員,回首過去的一年,無論是在工作中還是在生活中,我都收獲頗豐。要成為一名合格優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員,必須擅于思考和自我總結(jié),只有這樣,才能不斷地提升自己,不斷進(jìn)步。以下是我在過去一年中的所得、所感及所悟。

在思想上,我始終嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持在工作之余關(guān)注國家大事,關(guān)注我黨的最新動態(tài),積極努力地從中汲取共產(chǎn)黨的思想精華,從而保持自己思想與最先進(jìn)的共產(chǎn)黨思想理論的一致性,與時(shí)俱進(jìn)。并且利用業(yè)余時(shí)間不斷使得自己的思想得到升華,保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

十八大高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀,分析了國際國內(nèi)形勢的發(fā)展變化,回顧和總結(jié)了過去5年的工作和黨的十六大以來的奮斗歷程及取得的歷史性成就,確立了科學(xué)發(fā)展觀的歷史地位,提出了奪取中國特色社會主義新勝利必須牢牢把握的基本要求,確定了全面建成小康社會和全面深化改革開放的目標(biāo),對新的時(shí)代條件下推進(jìn)中國特色社會主義事業(yè)作出了明確要求。

而黨的__大以來,習(xí)近平總書記發(fā)表了一系列重要講話,提出了許多新思想、新觀點(diǎn)、新論斷,對堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會主義進(jìn)行了深刻闡釋,鮮明提出“中國夢”的戰(zhàn)略構(gòu)想,體現(xiàn)了以習(xí)近平同志為總書記的黨中央治國理政理念,為繼續(xù)深化改革開放、推動科學(xué)發(fā)展、加強(qiáng)黨的建設(shè)提供了強(qiáng)大思想武器。因此,作為一名合格的共產(chǎn)黨員,必須要深入虛席領(lǐng)會習(xí)近平總書記一系列重要講話精神,準(zhǔn)確把握中央提出的一系列新要求、新部署,切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到講話精神上來,努力在自己的工作生活中進(jìn)行實(shí)踐,不斷進(jìn)行自我提高。

黨的__屆__中全會高度評價(jià)黨的十一屆三中全會召開35年來改革開放的成功實(shí)踐和偉大成就,研究了全面深化改革若干重大問題,認(rèn)為改革開放是黨在新的時(shí)代下帶領(lǐng)全國各族人民進(jìn)行的新的偉大革命,是當(dāng)代中國最鮮明的特色,是決定當(dāng)代中國命運(yùn)的關(guān)鍵抉擇,是黨和人民事業(yè)大踏步趕上時(shí)代的重要法寶。作為一名合格優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員,必須與時(shí)俱進(jìn),努力參與到改革開放的潮流當(dāng)中,為建成富強(qiáng)民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而奮斗。

在工作中,作為一名黨員,我時(shí)刻不忘提醒自己不斷在工作中積累經(jīng)驗(yàn),不斷改善自己的工作方式,以提高自身工作效率。我通過不斷地努力,在領(lǐng)導(dǎo)的指示下,在過去的這一年,協(xié)助部門完成了波音777-200f新機(jī)型引進(jìn)項(xiàng)目中的首批航材的采購工作,并在新飛機(jī)交付之前,將首批航材配備至上海浦東主運(yùn)營基地。除此之外,我還利用業(yè)余時(shí)間不斷加強(qiáng)對英語的學(xué)習(xí),以便于當(dāng)飛機(jī)在外站發(fā)生國際aog時(shí)更好地應(yīng)對。實(shí)踐證明,良好的英語聽說讀寫能力在處理飛機(jī)國際aog時(shí)十分重要。在最近發(fā)生在美國的一次aog中,通過和當(dāng)?shù)氐暮娇展?、mro等進(jìn)行緊急求援,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和同事順利完成747貨機(jī)風(fēng)擋玻璃的租借任務(wù),并最終保障航班在最短的時(shí)間內(nèi)恢復(fù)。在這個(gè)過程中,凸顯出了英語的重要性,也更加堅(jiān)定了自己更加努力地提升英語水平的信念。

雖然在過去的一年中,收獲頗豐,但還有很多不足的地方。一個(gè)人的進(jìn)步往往和他遇到的挫折是同步的。因此,在不斷解決工作中遇到的問題時(shí),自己業(yè)務(wù)素質(zhì)也得到了提升,但還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。反思過去的這一年,自己的工作積極性及主動性不夠持久,在完成新飛機(jī)首批航材采購項(xiàng)目之后,對待日常航材保障工作有點(diǎn)懈怠,且在熟悉了日常工作流程之后,繼續(xù)學(xué)習(xí)新知識的激情有所下降。部門領(lǐng)導(dǎo)也就這些問題找我談過,希望我會在接下來的時(shí)間里,逐一克服,相信我可以做的比現(xiàn)在更好。說句實(shí)話,我打心底感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和鼓勵(lì)。我會在接下來的時(shí)間里用實(shí)際行動向他們證明,我不會讓他們失望。

針對自身的問題,我具體定在接下來的時(shí)間里通過采取以下行動,不斷提升自己,努力為公司核心競爭力貢獻(xiàn)一份力量:

二、在日常工作中,努力將每一件事情做的有條不紊,條理清晰,注重日產(chǎn)工作的細(xì)節(jié),只有平時(shí)做好這些日常的瑣碎工作,才能不斷接受更大的挑戰(zhàn)。

三、在工作中,要定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己的工作內(nèi)容以及工作進(jìn)展,以便于領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)給出意見,提高工作效率。同時(shí),在遇到空難時(shí),要積極主動地向領(lǐng)導(dǎo)以及同事尋求幫助,虛心請教和學(xué)習(xí)。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇十四

全年工作簡要回顧。

一年來在區(qū)委、區(qū)政府和市局的關(guān)懷下,在區(qū)黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照黨組分工我負(fù)責(zé)監(jiān)察股、政工股、工會和黨總支工作,主抓第五分局、第七分局工作,在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持和幫助下,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀,以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,清正廉潔的作風(fēng),認(rèn)真履行職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。一年來得益于上級的正確領(lǐng)導(dǎo)和部門的支持幫助,在班子成員和大家的共同努力下,自己盡到了應(yīng)盡的職責(zé),發(fā)揮了應(yīng)有的作用并取得了一定成績。如:

二、在廉潔自律方面,我能夠自覺按照“稅務(wù)人員十五不準(zhǔn)”、市局“十條禁令”和“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”的要求,嚴(yán)格要求自己,始終保持清政廉潔的作風(fēng)。我深知自己手中的權(quán)利是黨和人民賦予的,只有用好權(quán)利,真心實(shí)意地為群眾謀利益、服好務(wù),才能履行好自己的職責(zé),才能贏得群眾的信賴和支持。本人從沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的便利,獲取一己私利的行為,沒有私自從事經(jīng)營活動的行為,沒有假公濟(jì)私、化公為私的行為,沒有講排場、比闊、揮霍公款鋪張浪費(fèi)的行為。到任后,從不搞特殊化,盡量減少應(yīng)酬,把主要的精力投入到工作中去??傊?,自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,能夠自覺養(yǎng)成奉公守法,以清廉為榮的作風(fēng),做到拒腐蝕永不沾,做到堅(jiān)持原則,公平公正。

三、存在的問題。

在充分肯定成績的同時(shí),也要清醒地看到自身存在的不足和問題。一是在學(xué)習(xí)方面無論是理論還是稅收知識還有待進(jìn)一步加強(qiáng);二是隊(duì)伍管理有時(shí)緊時(shí)松現(xiàn)象。三是工作能力個(gè)人素質(zhì)與工作要求還有一定差距,工作思路不寬,點(diǎn)子不多,創(chuàng)新意識不強(qiáng)。存在問題的主要原因是對十七大報(bào)告和科學(xué)發(fā)展觀理論寫的不深、不透,這些都必須在以后的工作中逐步加以改進(jìn)和重視。今后要加強(qiáng)與班子之間的溝通交流,多開展批評與自我批評,維護(hù)班子的威信和形象,完成好上級較給的各項(xiàng)工作任務(wù),請組織放心。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇十五

同時(shí),結(jié)合征求到的意見建議,對照《通知》要求的“5個(gè)重點(diǎn)方面”內(nèi)容進(jìn)行了深入查擺,并進(jìn)一步明確了改進(jìn)措施和努力方向。

(一)學(xué)懂弄通做實(shí)***新時(shí)代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。

作為一名基層黨員干部,日常主要工作就是與群眾打交道、為百姓辦實(shí)事,為此必須政治過硬、素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)過硬,既要準(zhǔn)確把握上級政策要求,又要恰如其分解答群眾訴求。經(jīng)過深入查擺,個(gè)人認(rèn)為在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終與黨中央保持高度一致,立場穩(wěn)健、態(tài)度鮮明、廉潔奉公,做到了自身正、自身硬、自身凈。

但是也存在以下兩方面不足:一是學(xué)而不深、抓而不緊?;鶎庸ぷ髡邔τ趯W(xué)習(xí)存在嚴(yán)重的實(shí)用主義傾向,對于重要政策文件、業(yè)務(wù)要求,能夠細(xì)心研讀、用心揣摩、抓好落實(shí),但是對***新時(shí)代中國特色社會主義思想,沒有做到學(xué)懂弄通做實(shí)的程度,每天雖然也能通過《學(xué)習(xí)強(qiáng)國》平臺,看新聞、讀文件、聽廣播,但只是對部分章節(jié)的學(xué)習(xí),不全面、不系統(tǒng)、不到位。二是領(lǐng)悟不透、理解不實(shí)。雖然也能參加集中學(xué)習(xí)和中心組研討,但囿于學(xué)的時(shí)間有限、投入精力不夠,沒有經(jīng)過專家授課輔導(dǎo),對***新時(shí)代中國特色社會主義思想的核心要義、理論品格和創(chuàng)新觀點(diǎn),掌握的不清、把握的不準(zhǔn)、理解的不透,自己深知這方面的不足和欠缺,今后將深學(xué)一步、學(xué)深一層,力爭走在前列、作出表率。

(二)“四個(gè)意識”牢不牢方面。政治意識不夠強(qiáng),對黨的十九大精神和***新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨章等理論學(xué)習(xí)研究還不夠透徹,運(yùn)用理論聯(lián)系實(shí)踐、指導(dǎo)實(shí)踐的能力不夠。大局意識不夠強(qiáng),干工作、做事情考慮自身工作多,對各項(xiàng)工作參與不夠,建言獻(xiàn)策不夠。

(三)“四個(gè)自信”有沒有方面。在工作中,由于自己思想不夠解放,有時(shí)只是過于考慮社區(qū)的發(fā)展大局,常常求穩(wěn)怕亂,敢想、敢試、敢干的開拓進(jìn)取意識還不夠強(qiáng),知難而上、排難而進(jìn)的工作態(tài)度和果敢精神還不夠足。

(四)在工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)方面。在工作中存在對上級安排的工作抱有“不求有功,但求無過”思想,對社區(qū)其他工作雖然也有所思考,但思想上總有這樣那樣的顧慮,怕得罪人、怕背包袱,存在缺乏擔(dān)當(dāng)、不敢直面問題的現(xiàn)象,在工作上遇到難題時(shí),不善于思考,未能把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。

(五)在發(fā)揮作用好不好方面。作為社區(qū)黨支部書記,主要職責(zé)是抓好黨建,但在認(rèn)真履職盡責(zé)、充分發(fā)揮作用方面有一定差距,在實(shí)際工作中,工作方法簡單,缺乏創(chuàng)造性,思路還不夠?qū)挕哟芜€不夠高。特別是在履行“一崗雙責(zé)”方面不夠經(jīng)常主動,關(guān)注業(yè)務(wù)工作多于黨建,精益求精的工作態(tài)度有所淡化。

(六)自我要求嚴(yán)不嚴(yán)方面。一是嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律的自覺意識還不夠強(qiáng),對社區(qū)一些慵懶散漫的現(xiàn)象監(jiān)管力度不夠。二是堅(jiān)決執(zhí)行上級各項(xiàng)決策部署與本社區(qū)及自身實(shí)際有機(jī)的結(jié)合起來創(chuàng)造性開展工作的能力不夠。三是在思想上自我約束不嚴(yán)格,在遵章守紀(jì)方面做得還不夠好,不能始終保持昂揚(yáng)的工作狀態(tài)。

對照中央和上級黨委要求,綜合各方面提出的批評意見建議,經(jīng)認(rèn)真分析,個(gè)人認(rèn)為自身存在問題的根源,關(guān)鍵是理論學(xué)習(xí)、宗旨觀念、思想教育等方面出了問題。

(一)理論武裝還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。一是總是忙于工作事務(wù),覺得沒有時(shí)間學(xué)習(xí),有時(shí)看不進(jìn)去、深不下去,不能做到深研細(xì)讀、入腦入心、吃透精神實(shí)質(zhì),導(dǎo)致對政策理論的掌握理解膚淺,不深不透。二是對黨的最新理論成果學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng),理解把握的不夠全面,在主觀上放松了自己對政治理論學(xué)習(xí)的要求。三是對黨的重大理論與實(shí)踐問題,有時(shí)候沒有做到先學(xué)先用、真學(xué)真用。在實(shí)踐中,遇到一些困惑時(shí)難以從理論上找到依據(jù),缺乏理論對實(shí)踐的指導(dǎo)。

(二)黨性鍛煉有所松懈。總覺得受黨教育多年,有較高的政治覺悟,黨性修養(yǎng)也會隨著提升,不知不覺中在對保持黨員先進(jìn)性、純潔性的更高追求有所松懈,有時(shí)以日常事務(wù)性工作代替了經(jīng)常性的黨性鍛煉。黨內(nèi)政治生活堅(jiān)持的不夠好,自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力就會減弱,各種問題就會趁機(jī)滋生。

(三)宗旨觀念不夠牢固。一是部署謀劃工作中,沒有牢固堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,有些工作聽取群眾意見不夠,停留在下幾次基層、與群眾談幾次心、開幾次座談會層面上,沒有真正和群眾打成一片。二是有時(shí)也調(diào)查了也研究了,但成果出來之后,因?yàn)橥菩欣щy多或推行成本大,沒有及時(shí)付諸實(shí)踐。三是在為民服務(wù)上,常常局限于自己的工作職責(zé),沒有時(shí)刻把群眾當(dāng)親人,努力解決好人民群眾牽腸掛肚的一些問題。

有時(shí)與班子成員、部門站所負(fù)責(zé)人溝通交流,也多是注重具體工作安排、任務(wù)進(jìn)度、存在問題、困難等方面,很少涉及思想層面的溝通、交流。三是剖析教育較少,對一些因工作失誤、失職等原因受到處理的干部,只是簡單的進(jìn)行組織處分、紀(jì)律處分,沒有很好的進(jìn)行思想原因剖析和深刻思想交流,使他們從思想上認(rèn)識到錯(cuò)誤。

在去年的民主生活會上,査找的理想信念、政治紀(jì)律和規(guī)矩、擔(dān)當(dāng)作為等六個(gè)方面的問題,我已經(jīng)全部整改落實(shí)到位,并對我今年的工作有很大幫助。我將繼續(xù)不忘初心,砥礪前行,樹立起黨員干部的良好形象,為我縣x事業(yè)的發(fā)展盡到自己的責(zé)任。我將著重從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改。

(一)牢固樹立“四個(gè)意識”。我將把堅(jiān)定理想信念作為黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù),牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅(jiān)定不移維拒黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹十九大精神和***新時(shí)代中國特色社會主義思想,用新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。

堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課,以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活;

嚴(yán)格落實(shí)談心談話制度,督促指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展經(jīng)常性的談心談話交換意見。

(三)規(guī)范黨內(nèi)政治生活。強(qiáng)化黨員的組織觀念,教育引導(dǎo)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員增強(qiáng)黨的意識,牢記第一身份,按規(guī)定按程序向組織請示報(bào)告工作中重大問題和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng),自覺接受教育管理監(jiān)督,堅(jiān)決杜絕出現(xiàn)游離于組織之外,凌駕于組織之上的現(xiàn)象。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我將深入調(diào)查研究,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,解決困難,增強(qiáng)責(zé)任意識帶頭做干部職工的表率努力做一名讓組織放心、讓群眾滿意的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。

(四)深入開展正風(fēng)肅紀(jì)。我將堅(jiān)持黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作述職制度,認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,從嚴(yán)規(guī)范黨員干部從政行為,建立倒逼問責(zé)機(jī)制,嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和工作紀(jì)律等,確保政令暢通。對黨員干部作風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的問題,做到無禁區(qū)、全覆蓋、容忍,通過以懲促治、以懲促防,全面筑牢拒腐防變思想防線和制度防線,著力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機(jī)制。

總之,我將以這次專題民主生活會為契機(jī),堅(jiān)持黨要管黨,從嚴(yán)治黨的原則,尊崇黨章、遵守黨規(guī),以黨的十九大精神和***新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝自己,履職盡責(zé),踏實(shí)工作,為我縣x工作做出自己的貢獻(xiàn)。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇十六

按照這次民主生活會的通知要求和計(jì)劃安排,我認(rèn)真學(xué)習(xí)理解***新時(shí)代中國特色社會主義思想、***總書記系列重要講話精神和相關(guān)必讀書目,深入開展談心交心、意見征詢、問題整改“回頭看”,進(jìn)一步提升政治站位、夯實(shí)思想根基。緊緊圍繞民主生活會主題,對照“學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會主義思想、堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任”五個(gè)方面,聯(lián)系個(gè)人思想和工作實(shí)際進(jìn)行了深刻查擺反思,檢視問題差距,剖析根源癥結(jié),明確了改進(jìn)方向。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

(一)在學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。主要有“三個(gè)差距”:一是堅(jiān)持知行合一還有差距。學(xué)習(xí)理解***新時(shí)代中國特色社會主義思想、習(xí)總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述,還不夠深入系統(tǒng),對字面詞句學(xué)得多、對核心內(nèi)涵理解少,走馬觀花多、深入思考少;對一些重要政策理論和會議精神的學(xué)習(xí)不及時(shí)、不深入,過多關(guān)注的是“要求是什么、主要學(xué)什么”,對如何運(yùn)用思考不夠、思謀不深,存在零打碎敲,淺嘗輒止的現(xiàn)象;在履行紀(jì)檢監(jiān)察兩項(xiàng)職責(zé)過程中,還存在用傳統(tǒng)思維看問題、憑經(jīng)驗(yàn)辦事的現(xiàn)象,沒有真正做到學(xué)思用、知信行相統(tǒng)一。二是錘煉政治素養(yǎng)還有差距。這些年,自己始終注重強(qiáng)化政治意識,不斷提升政治鑒別力、保持政治定力,在大是大非前保持頭腦清醒。但還存在站位不高的問題,有時(shí)就工作說工作、就業(yè)務(wù)抓業(yè)務(wù),沒有從政治和全局的高度思考謀劃紀(jì)檢監(jiān)察工作,把握政策水平、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)本領(lǐng)有待提升;還存在眼光不銳的問題,遇事從政治意義、政治要求、政治影響等方面想得不夠深入,善于從一般事務(wù)中發(fā)現(xiàn)政治問題,善于從傾向性、苗頭性問題中發(fā)現(xiàn)政治端倪的能力有待加強(qiáng)。三是踐行兩個(gè)維護(hù)還有差距。雖然政治原則、政治立場、政治觀點(diǎn)上同黨中央保持高度一致,但沒有把主動維護(hù)的自覺性和嚴(yán)肅性,落實(shí)到具體行動上、貫穿于監(jiān)察工作中,對一些影響黨的集中統(tǒng)一的言行,雖然能夠堅(jiān)決抵制,但發(fā)揮紀(jì)律的剛性約束作用不強(qiáng);面對社會中、網(wǎng)絡(luò)中流傳的一些政治謠言、小道消息,雖然能夠自覺做到不聽不信不傳,但缺乏鮮明的斗爭精神,有時(shí)采取了視而不見的態(tài)度。

(二)在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。我能認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和市委、市紀(jì)委決議決定,始終在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職責(zé),但還存在一些不容忽視的問題:一是請示匯報(bào)工作還不夠及時(shí)。工作中,對于個(gè)人事項(xiàng)能夠真實(shí)準(zhǔn)確報(bào)告、對于執(zhí)紀(jì)辦案過程結(jié)果能夠及時(shí)匯報(bào)請示,但對于日常請銷假的小節(jié)問題、工作中拿不準(zhǔn)的細(xì)節(jié)問題,有時(shí)怕說多了給黨委領(lǐng)導(dǎo)添麻煩、影響自己在領(lǐng)導(dǎo)心目中的印象,該報(bào)告的沒有及時(shí)報(bào)告,該請示的也沒有及時(shí)請示,導(dǎo)致個(gè)別工作在落實(shí)中走了樣。二是參與建言獻(xiàn)策還不夠主動。分析討論重大事項(xiàng)或執(zhí)紀(jì)辦案思路方法上,積極主動發(fā)表意見不夠,對自己職責(zé)范圍內(nèi)工作發(fā)表意見多,對自己不分管的工作發(fā)表意見少,沒有站在工作大局上去認(rèn)真研究問題和分析問題,向紀(jì)委、監(jiān)委提出科學(xué)有效的意見建議不多。三是參與組織生活還不夠自覺。集中學(xué)習(xí)、黨課教育雖然能夠積極參加,但匯報(bào)思想做得不夠及時(shí)主動,有時(shí)總覺得工作忙、事情多、自己年齡又大,向年輕的黨小組長匯報(bào)思想有些抹不開面子,有走過場、到個(gè)位的心態(tài)。繳納黨費(fèi)雖然能按規(guī)定、按標(biāo)準(zhǔn)足額上繳,但個(gè)別時(shí)候卻要靠別人提醒。黨內(nèi)生活戰(zhàn)斗性不夠,覺得批評別人重了怕傷感情,自我批評重了怕丟面子,真刀真槍講問題還不夠,離“出汗、排毒”的要求還有差距。

(三)在履職盡責(zé),擔(dān)當(dāng)作為,著力**突出矛盾和問題,防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),統(tǒng)籌做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?!比蝿?wù),全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。年初以來,在市紀(jì)委、監(jiān)委的領(lǐng)導(dǎo)下,我堅(jiān)持把貫徹落實(shí)上級各項(xiàng)決策部署作為重大政治責(zé)任,加強(qiáng)疫情防控、推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、落實(shí)“六穩(wěn)”“六?!惫ぷ骱兔撠毠?jiān)等情況的專項(xiàng)督查和常態(tài)巡查,做到上級決策推進(jìn)到哪里、監(jiān)督檢査就跟進(jìn)到哪里,嚴(yán)肅糾治不擔(dān)當(dāng)、不作為等傾向性問題,以認(rèn)真履職確保政令暢通。但對照高標(biāo)準(zhǔn)要求,履職上還存在一些不容忽視的問題。主要表現(xiàn)在:一是開展工作還不夠大膽主動。執(zhí)紀(jì)工作中有時(shí)存在瞻前顧后、左思右想的現(xiàn)象,總是糾結(jié)于是否主動上報(bào)問題線索,是否給大家留下管得太嚴(yán)的印象。平時(shí)能夠注意紀(jì)委的角色定位,總想著到位不越位、服務(wù)不添亂,對程序環(huán)節(jié)關(guān)注比較多,叫人到辦案室談話少,總是穩(wěn)字當(dāng)頭,缺少雷厲風(fēng)行的闖勁。二是日常監(jiān)督還夠精準(zhǔn)到位。能夠加大對脫貧工作績效的監(jiān)督檢查,認(rèn)真糾治扶貧領(lǐng)域存在的作風(fēng)問題,但省委巡視反饋指出的扶貧領(lǐng)域存在的不正之風(fēng)問題,雖然有相關(guān)職能部門監(jiān)管不力因素,但一定程度也反映出我們強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的職能作用還沒有有效發(fā)揮,特別是日常監(jiān)督檢查還不夠精準(zhǔn)、建立的部門聯(lián)動機(jī)制發(fā)揮的還不夠充分。三是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)務(wù)實(shí)。履職的方式方法創(chuàng)新不夠,社情民意了解不深,摸排問題線索還存在死角死面,對一些傾向性問題和苗頭性問題工作預(yù)見性不強(qiáng),沒有創(chuàng)新和超前意識,事情沒有提前預(yù)防,總是被問題牽著鼻子走,監(jiān)督還沒有形成強(qiáng)有力的預(yù)防和震懾作用。

(四)在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神,對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo),加強(qiáng)科學(xué)謀劃,推動高質(zhì)量發(fā)展方面。自己能夠牢固樹立“全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上”的思想,充分認(rèn)清十九屆五中全會精神對紀(jì)檢監(jiān)察工作提出的目標(biāo)任務(wù),以更加振奮的精神、務(wù)實(shí)的作風(fēng),在本職崗位上推動正風(fēng)肅紀(jì)反腐倡廉縱深發(fā)展。但對照新時(shí)代新要求,自己還存在一些不夠適應(yīng)的地方。主要表現(xiàn)在:一是思想還不夠解放。雖然始終結(jié)合形勢任務(wù)要求不斷更新思維理念、創(chuàng)新工作方法,但有時(shí)受思維定勢影響,沿襲老方法、老套路比較多,面對新時(shí)期出現(xiàn)的新矛盾、新問題,大膽監(jiān)督、主動監(jiān)督存有一定的畏難情緒,有時(shí)總感到老辦法不頂用,硬辦法不敢用,軟辦法不管用,新辦法不會用,一定程度上影響了自身主觀能動性的充分發(fā)揮。二是擔(dān)當(dāng)還不夠主動。有時(shí)履職的尺度拿捏不是很準(zhǔn),有時(shí)怕工作出錯(cuò)或履職越位,導(dǎo)致工作不夠大膽,主動負(fù)責(zé)精神不強(qiáng),存在求穩(wěn)求安的思想。對于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)遇到的一些難點(diǎn)問題,有時(shí)還感到著急和力不從心有時(shí)會有等靠依賴思想,寄希望于上級出主意拿辦法,立足自身主動思考研究還不夠。三是統(tǒng)籌不夠科學(xué)。紀(jì)檢監(jiān)督工作“點(diǎn)多面寬”,工作繁忙、任務(wù)繁重、事務(wù)繁雜,自己有時(shí)缺乏科學(xué)統(tǒng)籌和管理,事情一多就手忙腳亂,在日常監(jiān)督和執(zhí)紀(jì)辦案工作中往往會顧此失彼,影響工作效果。

(五)在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,旗幟鮮明批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行,鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則,堅(jiān)決反對形式主義、官僚主義方面。我時(shí)常自我提醒,知敬畏、存戒懼、守底線,公私分明,“親”“清”分開,干干凈凈做事、老老實(shí)實(shí)做人。能夠始終嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則,始終按照“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”的要求約束自己,對待本職工作不敢有絲毫怠慢,對待紀(jì)律規(guī)矩不曾有闖燈越線,但與高標(biāo)準(zhǔn)作表率的要求來比較,差距還是明顯的。雖然主觀上有守住底線、不出格的思想,滿足于不違法亂紀(jì)、不出政治性問題,但在日常工作生活中,對一些規(guī)定不是很具體、要求不是很明確的,落實(shí)上還存在彈性。艱苦奮斗、過“苦日子”的意識還是有點(diǎn)弱化,面對一些朋友的邀請聚敘時(shí),也有抹不開面的情況,不該參加的也參加了,缺乏勇于刀口向內(nèi)糾治決心和力度。

(一)政治能力提升不夠。對黨的創(chuàng)新理論理解領(lǐng)悟不夠深刻,不善于把學(xué)習(xí)成果內(nèi)化為堅(jiān)定的理想信念、深厚的理論水平、敏銳的政治視野,轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的思路、辦法和措施,還沒有達(dá)到學(xué)懂弄通真用的要求,從政治角度看待問題、分析問題,解決問題能力不夠。

(二)黨性修養(yǎng)歷練不夠。隨著年齡增大、工作時(shí)間增長,逐漸放松自身要求,事業(yè)狀態(tài)、工作干勁有所下降,出現(xiàn)了精神懈怠、標(biāo)準(zhǔn)降低的現(xiàn)象,工作不想去做、不敢去做,不知道怎么做,存在不思進(jìn)取、安于現(xiàn)狀的問題,黨員意識、宗旨意識、憂患意識出現(xiàn)弱化。

(三)擔(dān)當(dāng)精神培塑不夠。有時(shí)滿足于當(dāng)前現(xiàn)狀,缺少強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識、精品意識,滿足于工作按部就班,認(rèn)為只要規(guī)規(guī)矩矩地按制度、按領(lǐng)導(dǎo)意見辦事,不添亂子,就不會有差錯(cuò)、出問題;有時(shí)面對監(jiān)督執(zhí)紀(jì)遇到的棘手問題,瞻前顧后、患得患失,怕處理不好擔(dān)責(zé)任,主動上前不夠。

(四)嚴(yán)實(shí)要求落實(shí)不夠。對黨章黨規(guī)和條例的學(xué)習(xí)抓得還不夠緊,在嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩上沒有做到時(shí)時(shí)警醒、時(shí)時(shí)對標(biāo)找差,沒有給自己樹立起追趕看齊的高標(biāo)準(zhǔn),宗旨意識淡化,以人民為中心的思想樹立不牢,服務(wù)群眾態(tài)度不夠端正,形式主義官僚主義傾向還沒有從根本上得到糾治。

(一)深化武裝、提升政治理論素養(yǎng)。學(xué)深悟透***新時(shí)代中國特色社會主義思想,深刻領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì),感悟立場觀點(diǎn)方法,聯(lián)系工作實(shí)踐和職責(zé)進(jìn)行思考運(yùn)用,著力增強(qiáng)理論素養(yǎng),提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力,切實(shí)把踐行“兩個(gè)維護(hù)”體現(xiàn)到平時(shí)、貫徹到日常。

(二)牢記使命、履好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職責(zé)。深刻理解新時(shí)代紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的職責(zé)定位、深刻理解推動高質(zhì)量發(fā)展擔(dān)負(fù)的使命任務(wù),認(rèn)真學(xué)習(xí)政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識,力爭成為素質(zhì)過硬的紀(jì)檢監(jiān)察干部;緊緊圍繞中央和省、市委重大決策部署落地落實(shí),著眼深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,以嚴(yán)實(shí)精神抓好監(jiān)督檢查,發(fā)揮好保駕護(hù)航作用。

(三)振奮精神、保持良好工作狀態(tài)。認(rèn)真學(xué)習(xí)紀(jì)檢監(jiān)察戰(zhàn)線模范典型事跡、大力弘揚(yáng)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)優(yōu)良作風(fēng),以昂揚(yáng)向上的革命斗志,干好自己的時(shí)間段;大膽解放思想,勇于開拓創(chuàng)新,圍繞新時(shí)代紀(jì)檢監(jiān)察工作難點(diǎn)問題想辦法,出實(shí)招,提高工作質(zhì)效;勇于擔(dān)當(dāng)盡責(zé),問題面前不回避、困難面前不推脫,主動上前,積極作為。

(四)遵規(guī)守紀(jì)、發(fā)揮黨員表率作用。切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)律觀念,確保在工作生活中不觸線,不越線;強(qiáng)化行為規(guī)范,自重、自省、自警、自勵(lì),堅(jiān)決做到自覺抵制歪風(fēng)邪氣,保持政治本色;自覺接受組織和群眾監(jiān)督,努力做一名合格的紀(jì)檢監(jiān)察干部。

班子成員個(gè)人發(fā)言材料篇十七

首先,感謝市行**、***、**在百忙之中前來參加我部的民主生活會。民主生活會在基層黨建方面起著非常重要的作用,對加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想、作風(fēng)建設(shè),依靠自身力量解決矛盾,有效地進(jìn)行黨內(nèi)監(jiān)督,增強(qiáng)團(tuán)結(jié),改進(jìn)作風(fēng),保證黨的路線、方針、政策和決議的正確貫徹執(zhí)行等方面,都是至關(guān)重要的。為了開好這次會議,我們精心準(zhǔn)備,廣泛征求了黨內(nèi)外群眾的意見和建議,在支部成員之間開展了談心交流活動,并召開了專題會議集中組織學(xué)習(xí)了民主生活會的學(xué)習(xí)材料,認(rèn)真分析了前一段工作中取得的成績和不足,下面我就年初以來我行的主要工作情況和本人思想情況匯報(bào)如下,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

一、主要工作情況

上半年,我行在市行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)市行年初工作會議精神,以打造具有核心競爭力的現(xiàn)代商業(yè)銀行營業(yè)機(jī)構(gòu)為目標(biāo),以強(qiáng)化基礎(chǔ)管理、防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)、提升服務(wù)質(zhì)量和加強(qiáng)市場營銷、加快業(yè)務(wù)發(fā)展、提高經(jīng)營效益為工作重點(diǎn),牢固樹立以人為本的經(jīng)營理念和科學(xué)的發(fā)展觀,認(rèn)真推進(jìn)“雙貫標(biāo)”工作,充分調(diào)動全體員工的工作積極性和主動性,各項(xiàng)業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出快速發(fā)展的良好勢頭,成熟的經(jīng)營理念初步形成,可持續(xù)發(fā)展的潛力初步顯現(xiàn)。

(一)資產(chǎn)、負(fù)債和中間業(yè)務(wù)均呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭,客戶群體不斷擴(kuò)大。截至6月末,我行全口徑存款余額為41245萬元,比年初增15678萬元,完成市行核定全年新增計(jì)劃的156.31%,人均存款余額達(dá)到1398萬元。目前,我部的業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出以下特點(diǎn):一是穩(wěn)定的優(yōu)質(zhì)客戶群體初步形成。教育、通信、財(cái)政、供電、煤炭、金融同業(yè)等一大批客戶群體得到鞏固;二是存貸款結(jié)構(gòu)趨于合理,經(jīng)營效益不斷提高。截至六月底,我部扣除貼現(xiàn)后的存貸比為83.34%,實(shí)現(xiàn)了資金的自求平衡。三是中間業(yè)務(wù)收入大幅增長,收入渠道進(jìn)一步拓寬。財(cái)務(wù)顧問收入、委托貸款手續(xù)費(fèi)收入、代簽銀行承兌匯票手續(xù)費(fèi)收入、銀行卡收入等所占份額大幅度提高。四是電子銀行業(yè)務(wù)快速發(fā)展。自年初以來,完成貸記卡發(fā)卡量300張,交易額總量210萬元,開通個(gè)人網(wǎng)上銀行320戶,開通電話銀行420戶,計(jì)劃完成情況均居全行前列。

(二)深化激勵(lì)約束機(jī)制改革,建立新型收入分配機(jī)制和客戶服務(wù)機(jī)制,調(diào)動了全體員工的工作積極性、主動性。一是層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,細(xì)分目標(biāo)、明確責(zé)任。二是制定了績效工資考核分配辦法,全面推行績效工資買單分配,以業(yè)績論英雄、按貢獻(xiàn)取報(bào)酬的收入分配機(jī)制初步建立;三是推行了全員客戶經(jīng)理制度,變“在家等客戶上門”的被動服務(wù)為“走出門去營銷”的主動服務(wù)。本著“誰營銷、誰維護(hù)、誰受益”的原則,對原有賬戶進(jìn)行了細(xì)分,對每個(gè)賬戶均確定了客戶經(jīng)理,對重點(diǎn)客戶成立客戶經(jīng)理小組,目前在營業(yè)部,人人關(guān)心業(yè)務(wù),人人營銷存款,員工的積極性、主動性得到較好發(fā)揮。

(三)以質(zhì)量和內(nèi)控體系貫標(biāo)為契機(jī),加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè),基礎(chǔ)管理工作得到提高。在貫標(biāo)工作中,不搞形式,不走過場,認(rèn)真完成了體系文件的學(xué)習(xí)和場所文件的編制工作。同時(shí)結(jié)合實(shí)際對現(xiàn)有工作流程和崗位內(nèi)控制度進(jìn)行了改進(jìn),為下一步質(zhì)量和內(nèi)控管理體系的正式運(yùn)行打好了基礎(chǔ)。

(四)注重黨風(fēng)廉政建設(shè),做好基層黨組織建設(shè)。一是突出基層黨組織和共產(chǎn)黨員的的'主體地位,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用;再是開展各種形式的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和交流活動,把黨風(fēng)廉政建設(shè)與加強(qiáng)黨員的先進(jìn)性教育結(jié)合起來,與行業(yè)作風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來,與發(fā)揮黨員模范示范作用結(jié)合起來。三是大力倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新精神和奉獻(xiàn)精神,不斷增強(qiáng)全部上下的凝聚力、向心力和整體競爭力,在全部上下形成一種團(tuán)結(jié)向上、和諧信任的新型人際關(guān)系和濃厚的文化氛圍,為各項(xiàng)業(yè)務(wù)的可持續(xù)發(fā)展注入生機(jī)和活力。

二、自我剖析方面

根據(jù)民主生活會的要求,在認(rèn)真聽取各方意見和建議的基礎(chǔ)上,本著批評與自我批評的態(tài)度,挖掘問題,分析原因,對本人思想進(jìn)行了深層次的剖析。

(一)在理想信念和政治思想學(xué)習(xí)方面。本人十分注重加強(qiáng)主觀世界的改造,合理解決好權(quán)力觀、地位觀、利益觀政績觀和群眾觀問題,在各項(xiàng)工作中處處樹立科學(xué)的發(fā)展觀和成熟的經(jīng)營理念。通過學(xué)習(xí)胡錦濤、溫家寶有關(guān)講話精神和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,使自己對“三個(gè)代表”有了更深刻的認(rèn)識,更加堅(jiān)定了共產(chǎn)主義理想信念,自身的政治意識、責(zé)任意識、大局意識進(jìn)一步增強(qiáng),政策水平、理論水平、決策水平進(jìn)一步提高。

(二)在黨性原則和黨性修養(yǎng)方面,牢固堅(jiān)持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想;堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn);牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀;堅(jiān)持民主集中制,遵守黨的紀(jì)律,維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。

(三)在工作作風(fēng)和生活作風(fēng)方面

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