最優(yōu)籌資管理的實訓心得體會(通用21篇)

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最優(yōu)籌資管理的實訓心得體會(通用21篇)
時間:2023-11-02 21:33:17     小編:溫柔雨

寫心得體會可以激發(fā)我們更多的學習和創(chuàng)新的動力,使我們不斷進步和成長。那么,如何寫出一篇較為完美的心得體會呢?首先,我們應該明確心得體會的目的和主題,分析自己在這段經(jīng)歷中所取得的成果和經(jīng)驗,從中提煉出有價值的觀點和思考。然后,我們可以通過回顧整個過程,思考自己在過程中的收獲和成長,并結合實際案例和個人體驗進行闡述和分析。此外,我們還應該注意語言的表達清晰、準確,而且要真實、實事求是,不夸大和縮小自己的成績,以保持客觀和真實性。最后,我們可以通過給予自己一些建議和反思,提出未來的改進和發(fā)展方向,以促進個人進步和成長。以下是小編為大家收集的心得體會范文,僅供參考,希望能給大家一些寫作思路和啟示。在寫作過程中,要根據(jù)實際情況進行創(chuàng)作,不要完全照搬范文,保持個人獨特性和觀點的表達。通過寫心得體會,我們可以更好地了解自己,促進個人成長和進步。讓我們一起來看看吧。

籌資管理的實訓心得體會篇一

籌資管理實驗是我大學期間的一次重要實踐活動。通過參與這個實驗,我不僅學到了很多有關籌資管理的理論知識,也豐富了自己的實踐經(jīng)驗。以下是我在這次實驗中的心得體會。

首先,籌資管理實驗讓我深刻認識到了籌資的重要性。在實驗中,我們需要模擬一家公司的財務狀況,為公司尋找最佳的籌資方式。經(jīng)過一番研究和分析,我明白了籌資對公司發(fā)展的影響。合理的籌資方案可以為公司提供充足的資金,推動公司的發(fā)展;而不當?shù)幕I資則會給公司帶來財務隱患,甚至影響公司的生存與發(fā)展。因此,我意識到,作為一名財務管理人員,必須懂得籌資,以做出對公司最有利的決策。

其次,在實驗中我了解到了不同籌資方式的特點和適用范圍。我們在模擬的過程中可以選擇不同的籌資方式,如內部籌資、債務籌資和股權籌資等。經(jīng)過實驗的訓練,我了解到不同的籌資方式有不同的優(yōu)點和限制。內部籌資對公司影響較小,但對于有限的資金需求不夠適用;債務籌資可以提供大量的資金,但也有償還利息和本金的壓力;而股權籌資可以通過吸引股東投資來提供資金,但則需要與股東分享公司的控制權和收益。因此,在實踐中,我們必須結合公司的實際情況和籌資需求,選擇最合適的籌資方式。

第三,實驗中還提醒我要注意風險管理。公司在籌資過程中,往往會面臨各種風險,如市場風險、信用風險和利率風險等。這些風險會給公司的經(jīng)營和財務狀況帶來不確定性。通過實驗,我深刻認識到了風險管理的重要性。在模擬中,我們需要充分評估不同籌資方式的風險,并制定相應的風險控制措施,以降低風險帶來的影響。這讓我明白到,在實際工作中,風險管理同樣重要。只有做好風險管理,才能夠保證公司長期的穩(wěn)定發(fā)展。

第四,通過實驗,我也體會到了團隊合作的重要性。在模擬的過程中,我們需要與團隊成員密切合作,共同制定籌資方案,并進行決策。每個人的意見和貢獻都很重要,只有充分發(fā)揮團隊成員的智慧和力量,才能得出最佳的籌資方案。因此,我認識到團隊合作是成功的關鍵。在今后的工作和生活中,我會更加重視團隊合作,學會與他人溝通和合作,提高團隊效能。

最后,通過這次實驗,我也認識到了自身的不足和需要進一步提升的地方。在模擬中,我發(fā)現(xiàn)自己在策劃、分析和決策方面還存在一定的欠缺。因此,我明白了自己需要進一步提高自己的理論水平和實踐能力。我會繼續(xù)深入學習籌資管理的相關知識,通過實踐不斷積累經(jīng)驗,提高自己的綜合能力。

綜上所述,籌資管理實驗給我?guī)砹撕芏嗟膯⑹竞褪斋@。通過實驗,我深入了解了籌資的重要性,了解了不同的籌資方式和風險管理,認識到了團隊合作的重要性,也發(fā)現(xiàn)自身的不足和需要提高的地方。我相信這次實驗經(jīng)歷對我的未來發(fā)展有著積極的影響,我會將這些經(jīng)驗運用到實際工作中,不斷提升自己,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

籌資管理的實訓心得體會篇二

一周的生產(chǎn)管理實訓結束了,本周我們去了富陽的三家有影響力的企業(yè),聽了企業(yè)領導的講座,受益匪淺。除了講到了生產(chǎn)管理的知識運用到了實際生產(chǎn)工作中,還學到了怎樣做好一名合格優(yōu)秀的員工。

進入企業(yè)之前參加面試或招聘中,要敢于推薦自己,注意第一印象,體現(xiàn)自己的優(yōu)勢,提高自己的信任度,進入企業(yè)之后,表現(xiàn)勤快,不要不懂裝懂,敢于發(fā)問,不懂就問,不計較得失,不計較名利,有團隊精神,團結互助。想要成為一名合格優(yōu)秀的員工,還需要做到一切從零開始,知識重要但實踐經(jīng)驗更重要,在工作中行為,形象得體,一切服從上級的安排,學習基本的法律知識,尤其是勞動合同法,了解企業(yè)的文化及規(guī)章制度,愛崗敬業(yè),把企業(yè)當成自己的家一樣看待。

除了這些,最重要的還是專業(yè)知識方面的加深。搞好生產(chǎn)管理,首先應當具有相應的管理理論知識,然后,根據(jù)自己工作范疇內的實際情況,科學合理地加以運用,通過一系列行之有效的具體措施,才能達到最佳的工作效果。不懂得基本的科學管理知識,只會是胡管蠻干,其結果,只能是死板教條地沿襲,難以創(chuàng)新、突破和發(fā)展。如果理論知識掌握得很多,卻不能深刻地體會、發(fā)揮和應用,也只能是學而無用;不是知識沒有用,而是我們沒有充分有效地使用。企業(yè)的管理工作做得好,不見得能夠盈利,體現(xiàn)很好的經(jīng)濟效益,但卻能夠保障多盈利或少虧損。

通過獎懲確保執(zhí)行,使大家在工作中統(tǒng)一標準、統(tǒng)一操作、統(tǒng)一行動,才能取得最佳效果??茖W合理的規(guī)章制度(規(guī)定)是搞好生產(chǎn)管理工作的基礎。

作為一名管理人員,把握大局,精細管理十分重要。把握大局,就是要保障生產(chǎn)過程的連續(xù)性、平衡性和協(xié)調性;精細管理,就是要對事情發(fā)生的全過程進行細節(jié)管理,既要關注過程,又要關注結果。人員短缺、材料中斷、設備故障、安全事故等,都會造成時間浪費,影響生產(chǎn)的連續(xù)性。供求失調、殘次品超量等現(xiàn)象,就會造成整個生產(chǎn)的不平衡。只要大家相互配合、密切合作、注重服務、主動溝通、勇于負責、用心工作,和諧的局面就會呈現(xiàn)在我們的團隊中,而和諧的環(huán)境會促使生產(chǎn)流程的協(xié)調,生產(chǎn)就會處于持續(xù)、穩(wěn)定的良好狀態(tài)。生產(chǎn)的連續(xù)性、平衡性、協(xié)調性是提高工作效率的基礎,是提高產(chǎn)品質量,降低生產(chǎn)成本的.前提。作為生產(chǎn)管理干部,首先要站在一定的高度,著眼大面,把握大局;其次,抓好生產(chǎn)現(xiàn)場管理,集中精力關注流程細節(jié),制定規(guī)范作業(yè)標準,并對工作結果進行考核,培養(yǎng)員工良好的工作作風和工作習慣,不能讓生產(chǎn)流程這個“木桶”出現(xiàn)一塊“短板”、“蟲板”,保證所有“木板”高低大致一致,質量相對均勻,相互配合適度,以持續(xù)確保“木桶”最大的盛水量。需要重點關注的是人為因素形成的“短板”、“蟲板”,除了要給予其工作理念上的疏導外,還要增強他們的工作信心,對取得的成績予以表揚和肯定,與大家共同尋找問題、分析問題,并提出解決問題的辦法和預防問題再次發(fā)生的措施。有句成語叫“水到渠成”,是指條件成熟了,事情自然就成功了。搞生產(chǎn)管理,卻不能有等待條件成熟的思想,我們必須先成渠,后到水,打有把握之仗,做有準備之事。

籌資管理的實訓心得體會篇三

第一段:介紹籌資管理實驗的背景和目的(200字)

籌資管理實驗是在籌資管理課程中進行的一項實踐性活動,旨在讓學生通過模擬真實的企業(yè)運營環(huán)境,了解和學習各種籌資方法和技巧。在實驗中,學生被要求扮演企業(yè)經(jīng)理人,通過合理的決策來籌集資金,并進行投資和運營,以實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標和利潤最大化。這次實驗讓我深入理解了籌資管理的重要性,并從中獲得了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。

第二段:籌資決策中的挑戰(zhàn)與困惑(250字)

在籌資管理實驗中,我遇到了許多挑戰(zhàn)和困惑。首先,資金籌集的來源和方式選擇是一項關鍵決策。我發(fā)現(xiàn),選擇不同的籌資來源和方式會對企業(yè)的財務狀況和發(fā)展產(chǎn)生不同的影響。我需要在合理地選擇短期和長期籌資方式之間做出權衡,確保企業(yè)能夠保持良好的資金流動性的同時,降低財務風險。其次,合理利用籌集的資金進行投資也是一項困擾我的問題。我需要在不同的投資項目之間做出決策,根據(jù)預期的回報和風險來選擇最佳的投資組合。我意識到,準確的財務分析和風險評估是制定決策的基礎。

第三段:實踐中的反思與改進(300字)

通過籌資管理實驗的實踐,我逐漸明確了我的不足之處,并對如何改進自己的決策能力有了更深刻的認識。首先,我認識到了財務知識的重要性。財務知識是制定籌資決策的基礎,而我的財務知識相對較薄弱。作為一個籌資經(jīng)理,我需要更加深入地研究和理解財務制度和財務報表,以幫助我做出更明智的決策。其次,我也體會到了合作與溝通的重要性。在籌資管理實驗中,我發(fā)現(xiàn)與同事們進行緊密合作,分享經(jīng)驗和意見,能夠幫助我們更好地完成任務和取得成功。最后,我認識到反思是提高自己能力的關鍵。在實踐中,我經(jīng)常會回顧和總結自己的決策和結果,探究原因和改進方向。通過反思,我能夠更好地認識自己的優(yōu)勢和不足,并不斷提高自己的能力。

第四段:取得的成績和收獲(250字)

通過參與籌資管理實驗,我取得了一些成績和收獲。首先,我學會了如何分析和評估不同的籌資方式,并根據(jù)公司的具體情況做出最佳選擇。我也學會了如何運用財務工具和方法來分析投資項目的回報和風險。其次,我增強了自己的團隊合作和溝通能力。在實驗中,我學會了如何與同事合作,分工合作,并通過有效的溝通和協(xié)商,達成共識。最后,我也提高了我的決策和管理能力。通過實踐,我對籌資管理的各個方面有了更深入的了解,能夠更加自信地在實踐中做出明智的決策。

第五段:總結與展望(200字)

籌資管理實驗是我大學生活中的一次寶貴的經(jīng)歷。通過這次實驗,我不僅學到了相關的理論知識,還提高了自己的實踐能力。同時,我也認識到了自己的不足之處,發(fā)現(xiàn)了自己在財務知識、溝通能力和決策能力方面的不足。今后,在籌資管理的實踐中,我將加強自己的學習和研究,提高自己的能力。我相信,在今后的學習和工作中,這次實驗給我?guī)淼膶氋F經(jīng)驗和體會將會對我產(chǎn)生積極的影響。

籌資管理的實訓心得體會篇四

籌資管理是企業(yè)管理的重要組成部分,它通過合理的融資方案,解決企業(yè)運營所需的資金問題,為企業(yè)的發(fā)展提供了保障。在實際業(yè)務管理中,各種形式的籌資模式層出不窮。如何選擇合適的籌資方式,是企業(yè)在資金管理中必須認真思考的問題。在此,我將分享一些關于籌資管理決策的心得體會。

二、 籌資決策過程

首先,從籌資決策的過程來看,可以分為三個主要階段,即確定融資規(guī)模、選擇融資方式以及組織實施。在確定融資規(guī)模時,需要考慮企業(yè)的發(fā)展需求、現(xiàn)有資本結構以及融資成本等因素。在選擇融資方式時,則需要根據(jù)融資方式的優(yōu)劣勢,選擇適合的融資方式,包括內部融資、銀行貸款、股權融資等多種方式。最后,在組織實施時,需要制定詳細的融資方案,并合理安排時間和流程,確保融資計劃的順利實施。

三、 籌資決策原則

其次,從籌資決策的原則角度來看,可以進行以下總結:

1、越早越好:早期的融資會比后期融資更加優(yōu)惠,能夠降低融資成本;

2、資金成本:籌資的成本要與企業(yè)的經(jīng)濟效益相匹配,不能因融資而損害企業(yè)利益;

3、資本結構:融資需要與企業(yè)的資本結構相適應,以保障企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展;

4、分散風險:在籌資中,需要分散風險,避免因某一種籌資方式失利而導致經(jīng)濟危機。

四、 案例分析

再者,可以通過案例分析來探討籌資的決策方式。以某企業(yè)為例,它在擴張發(fā)展時,需要進行新的籌資。在規(guī)模確定和選擇融資方式時,該企業(yè)選擇了發(fā)行債券和內部融資兩種方式。經(jīng)過分析和比較,發(fā)行債券可以獲得大量的資金,并且相對于其他融資方式成本更低,符合該企業(yè)的發(fā)展需求。同時,內部融資也可以收回閑置資金,加強財務管理。在組織實施時,該企業(yè)制定了詳細的方案,并在銀行、證券公司等方面獲得了積極的支持,最終得以順利實施。

五、 總結

綜上所述,對于企業(yè)而言,籌資是重要的決策之一。在籌資的決策過程中,需要充分考慮融資規(guī)模、融資方式等多方面的因素,并通過規(guī)劃、執(zhí)行等手段,確保融資順利實施,為企業(yè)的發(fā)展提供保障。需要企業(yè)管理者注重平衡籌資利益,根據(jù)企業(yè)的實際情況,選擇合適的融資方式。只有合理的籌資方式才能為企業(yè)的發(fā)展帶來重要保障,提升企業(yè)綜合競爭力。

籌資管理的實訓心得體會篇五

籌資管理實驗是我大學期間參加的一項重要實踐活動,通過這次實驗我深刻地認識到了籌資管理的重要性,并且獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和體會。在這次實驗中,我參與了籌資活動的各個環(huán)節(jié),如制定籌資計劃、尋找投資者、進行談判等,在這個過程中我不僅學到了專業(yè)知識,還通過與團隊成員合作提高了自己的溝通和協(xié)作能力。以下是我對這次籌資管理實驗的心得體會。

首先,籌資管理實驗讓我深刻認識到籌資對企業(yè)的重要性。在實驗過程中,我意識到籌資是企業(yè)發(fā)展的基石,是企業(yè)能否開展正常運營的重要因素。沒有足夠的資金支持,企業(yè)很難進行市場開拓、技術創(chuàng)新等重要活動。因此,合理籌措資金成為企業(yè)必須面對的課題。通過實踐,我了解到企業(yè)籌資可以通過不同的途徑,如發(fā)行股票、債券、銀行貸款等,需要根據(jù)企業(yè)的實際情況選擇合適的籌資方式。同時,我也認識到了籌資過程中存在的風險和不確定性,例如資金的供需失衡、投資者的風險厭惡等,這些需要我們在制定籌資計劃時考慮到,采取相應的風險管理措施。

其次,實驗過程中我體會到了團隊協(xié)作的重要性。在實驗中,我和團隊成員一起制定了籌資計劃、尋找投資者、進行談判等一系列活動。在這個過程中,我們要密切合作,相互配合,才能完成任務。每個人都有不同的特長和能力,通過互相之間的交流和合作,我們可以更好地利用各自的優(yōu)勢,提高工作效率。同時,與團隊成員相互學習也是我在實驗中獲得的寶貴經(jīng)驗。在與他們交流的過程中,我發(fā)現(xiàn)每個人都有自己獨特的見解和思考方式,這讓我對籌資管理有了更深刻的理解。

第三,這次實驗也讓我認識到了溝通和談判的重要性。在籌資過程中,我們需要與潛在投資者進行良好的溝通和談判,以達成雙方共識。通過與投資者的互動,我發(fā)現(xiàn)溝通能力對于談判的成功至關重要,只有清晰、準確地表達自己的意思,才能使對方理解并接受自己的想法。同時,談判技巧也是我在這次實驗中學到的寶貴經(jīng)驗之一。在與投資者進行談判時,我們需要有較強的分析能力和抗壓能力,能夠應對各種變數(shù)和挑戰(zhàn)。并且,通過實踐我也認識到在談判過程中的平等、互信和合作是談判成功的關鍵要素。

第四,籌資管理實驗還讓我體會到了對金融市場的理解和對宏觀經(jīng)濟的把握對于籌資決策的影響。在實驗中,我需要對金融市場的動態(tài)變化進行及時監(jiān)測和分析,以便于制定相應的籌資計劃。同時,我也需要對宏觀經(jīng)濟形勢有所把握,因為經(jīng)濟的發(fā)展狀況對于企業(yè)進行籌資有重要影響。通過這次實驗,我深刻認識到了宏觀經(jīng)濟對于企業(yè)籌資決策的重要性,這也使我對宏觀經(jīng)濟有了更深刻的理解。

最后,這次籌資管理實驗給我提供了一個很好的機會,讓我將課堂上學到的理論知識應用于實踐。通過實際操作,我對籌資管理有了更加深入和全面的理解,也更加明白了企業(yè)籌資的重要性和挑戰(zhàn)。我相信這次寶貴的實踐經(jīng)驗對我的未來職業(yè)發(fā)展起到了積極的促進作用,并且也為我今后面對類似問題時提供了寶貴的參考和借鑒。通過這次實驗,我不僅學到了籌資管理的相關知識和技巧,更鍛煉了自己的溝通、協(xié)作和分析能力,這將對我未來的職業(yè)發(fā)展起到重要的推動作用。

籌資管理的實訓心得體會篇六

籌資是企業(yè)運作過程中的一項重要任務,對于企業(yè)的發(fā)展和生存具有至關重要的意義。作為一名籌資管理者,我有幸參與了企業(yè)籌資的全過程,并在實踐中積累了一定的經(jīng)驗和心得體會。在這篇文章中,我將總結和分享我在籌資管理中的心得體會,希望對于廣大從事企業(yè)籌資管理工作的同行有所幫助。

首先,要善于挖掘并利用各種籌資渠道?;I資渠道眾多,如銀行貸款、債券發(fā)行、股權融資等,每一種渠道都有其獨特的特點和適用范圍。作為籌資管理者,我們要善于挖掘并利用各種籌資渠道,以滿足企業(yè)的資金需求。在選擇籌資渠道時,需要根據(jù)企業(yè)的具體情況和發(fā)展需求進行科學的分析和判斷,以便選擇最適合的籌資渠道,降低籌資成本,提高資金利用效率。

其次,要注重籌資風險的控制。籌資過程中難免會面臨一定的風險,例如市場風險、經(jīng)濟風險、政策風險等。為了保護企業(yè)的利益,籌資管理者要充分認識到風險的存在,并采取相應的控制措施。首先,要對籌資項目進行風險評估和控制,分析籌資項目的潛在風險,并制定相應的風險應對方案。其次,要制定合理的籌資計劃,并做好資金周轉的控制,以確保企業(yè)資金的流動性和安全性。最后,要積極開展常態(tài)化的風險監(jiān)測和評估工作,及時發(fā)現(xiàn)和解決籌資過程中的風險,避免以一己之力承擔全部責任。

第三,要加強與投資者的溝通和合作?;I資過程中,企業(yè)需要與投資者進行充分的溝通和合作,以增強雙方的信任和理解。作為籌資管理者,我們要主動與投資者保持聯(lián)系,并及時向其傳遞企業(yè)的最新情況和發(fā)展計劃,以增強其對企業(yè)的認同感和信心。此外,我們還應積極傾聽投資者的意見和建議,爭取雙方在籌資過程中的利益最大化。通過與投資者的良好溝通和合作,可以為企業(yè)籌集更多的資金和資源,提高企業(yè)的發(fā)展?jié)摿透偁幜Α?/p>

第四,要建立和完善籌資管理體系?;I資工作的開展需要有一套完善的管理體系作為支撐?;I資管理者要建立科學、規(guī)范、高效的籌資管理體系,確?;I資工作的有序進行。首先,要制定詳細的籌資管理流程,明確各個環(huán)節(jié)的職責與義務,提高籌資工作的效率和準確性。其次,要建立完善的籌資管理制度和規(guī)章制度,明確籌資管理的原則、要求和具體操作規(guī)范,提高籌資管理的規(guī)范性和科學性。最后,要加強對籌資管理的監(jiān)督和評估,不斷優(yōu)化和完善籌資管理體系,提升其適應和應對外部環(huán)境變化的能力。

最后,要不斷提升自身的籌資管理能力。籌資管理是一項復雜的工作,要求籌資管理者具備扎實的專業(yè)知識和廣泛的經(jīng)驗。為了更好地完成籌資工作,籌資管理者要不斷提升自身的知識和能力??梢酝ㄟ^參加培訓課程、閱讀相關專業(yè)書籍、與同行交流等方式,持續(xù)學習和積累籌資管理方面的知識。同時,籌資管理者還要不斷實踐和總結經(jīng)驗,不斷提高自己在籌資管理中的思維能力和決策能力,以更好地適應和應對各種復雜的籌資管理情況。

總之,籌資管理是一項繁瑣而重要的工作,需要籌資管理者具備豐富的專業(yè)知識和經(jīng)驗。通過挖掘各種籌資渠道、注重風險控制、加強與投資者的溝通和合作、建立和完善籌資管理體系以及不斷提升自身的籌資管理能力,籌資管理者可以更好地開展和完成籌資工作,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。希望我的心得體會對于廣大從事企業(yè)籌資管理工作的同行有所啟發(fā)和幫助。

籌資管理的實訓心得體會篇七

為期一周的培訓已經(jīng)過了四天了,在這四天里,學到了很多東西,明白了很多東西,也看開了許多東西?,F(xiàn)在,我對自己的未來有了一個新的定位。不管以后的道路是坎坷還是泥濘,是崎嶇還是布滿荊棘,一路向前,直至達到成功的巔峰。

我知道,現(xiàn)在的我還太過稚嫩,現(xiàn)在言說成功沒有什么可信度,不過沒關系,我有一輩子的時間去磨練,去親身體驗路途中的不盡人意。我相信,只要我的初衷還在,只要我堅持的一直走下去,總有一天,我會到達目的地,我相信那里就是我所期望的巔峰。

每個人都想成功,任何人和事,只要被冠予了成功的光環(huán),與之相關的意義和價值都會在一瞬間發(fā)生一個質和量的飛躍。其實,成功很簡單,簡單到只有一條路可以走,因為成功沒有捷徑。然而,成功有很復雜,復雜到不僅要付出汗水,還要有天時、地利、人和的面面俱到,其中之復雜,缺一不可。高呼成功的人很多,真正筆直走下來的人寥寥無幾。

每個人的內心因素,思維方式,價值觀念和天生資質都有所不同,所以,每個人追求成功的方式和結果也不一樣。成功的方式有很多,唯有適合自己的才是最好的。

成功貴在有堅持不懈的精神。堅持不懈,是一個人走向成功的必備條件。自古有句話說,騏驥一躍,不能十步,駑馬十駕,功在不舍,成功的秘訣不在于一蹴而就,而在于持之以恒。任何偉大的事業(yè)都成功與堅持不懈,毀于半途而廢。堅持二字,說容易也難,說難也容易,因為,堅持二字任何人都會做,但是真正做到的人是少之又少。巴斯德曾經(jīng)說過一句話——告訴你是我達到目標的奧秘吧,唯一的力量就是我的堅持精神。

成功貴在有飽滿的自信心。自信心,顧名思義,就是自己相信自己。如果把成功比作鮮艷欲滴的花朵,自信心就是每天澆灌花蕊的甘泉,看似順理成章,實是必不可少。成功的道路上若被困難所擊倒,便開始懷疑自己,那么,這個人注定是一個平庸的人。在公司給我們培訓的時候,張總給我們做了一個意味深長的簡單的游戲,手掌里面有事業(yè)線,愛情線,生命線,把手握拳,自己的事業(yè)、愛情、和生命就都在自己的掌握中了。成敗榮辱都是掌握在自己手中的,只要相信自己,即使是在逆境重重的時候也要給自己一個微笑,信心滿滿的迎接挑戰(zhàn),一切便都會雨過天晴。

成功貴在懷揣夢想。心中最初的夢想,那個理想中的自己,不論走到哪里,都不要丟失。人是因為夢想才顯的偉大,懷揣夢想才能走向成功,成為最理想中的自己。其實,每一個成功的人的背后都存在著一個很強勢的動力鞭策著你不斷向前,而這個動力就是夢想。最初的夢想就像是一個青澀的蘋果,盡管是成型了,但仍酸澀無比,因為它里成熟期還有一段時間。

人在旅途中,有些人覺得它是個累贅,半路上就把它扔掉了;有人覺得無所謂,路上渴了就吃幾口,等到了終點,手中只剩下一個蘋果核;還有一種人,很堅持,不屈不撓不放棄,等他不斷努力攀爬到終點時發(fā)現(xiàn),手中的澀果早已變成碩果。這三種人,誰能成功,就不言而喻了。

成功貴在有逆境的磨練。先苦后甜的道理盡人皆知,就算是良藥也是苦口的。想獲得成功必須經(jīng)歷逆境的磨練,想成功就必須付出代價,知難而退,迎風而倒的人永遠也不會成功。我們所熟知的西游記,唐僧取得真經(jīng),期間,困難重重,女兒國國王的誘惑,金角銀角大王的虎視眈眈等等的艱難險阻。要敢于在逆境中求成功,求生存,求的自我的發(fā)展。孫臏在受到龐涓的陷害后,寫出了名垂丹青的《孫子兵法》;張海迪高位截癱,自強不息,成為著名的翻譯家和作家;司馬遷受宮刑后,含屈忍辱,寫下了千古留名的《史記》。逆境磨練成功的`例子,已經(jīng)古今中外屢見不鮮。

然而,一個成功的人要懂得管理,善于管理,要能做到運籌帷幄。

字面上的管理的意思是指通過計劃、組織、領導、控制及創(chuàng)新等手段,結合人力、物力、財力、信息等資源,以期高效的達到組織目標的過程。其實,說的簡單點,我理解的管理就是通過制定一定計劃,下達一定的指令,高效率的完成預定的目標。一個成功的人,一個領導班子,都有自己的一套管理方法,還是那句話,適合自己的才是最好的。

我覺得管理最主要的就是管人。一個成功的人,必定是一個會管理人的人,一個會管理人的人必定是一個善于用人的人。換句話說,把人管理好了,才能把事情做好,把事情做好了,才能達到預期的目標。為什么有的公司的領導每周只去公司幾天,然而他手下的事務都井井有條?還是那句話,善于管人。

要想管理好人,就要學會怎么樣用人,取賢而納之。在這方面,唐太宗就是一個很好的例子。唐太宗用人有一個很重要的原則,即對人不能求全責備,而應用其所長,說的是用人的時候不能要求這個人是十全十美的,要看到他的長處,重用他的一技之長。魏征原本是李建成的謀士,曾經(jīng)多次諫說李建成把李世民除掉??墒牵钍烂窨粗厮闹\略,不計前言,重用此人,事實也證明,李世民的做法是正確的,魏征給唐太宗起到了了一個以人為鏡的作用。

要想管理好人,就要用人去控制人,合理用人。自古,東方和西方都各有一位偉大的軍事家,東方的成吉思汗和西方的凱撒大帝。兩個人都是了不起的帝王猛將。他們管理人的方式卻是驚人的一致,就是十進制。就是一個人管十個人,這樣層層下來,就壘固成一個堅實的寶塔。我還記得張總講課的時候說的一句話,把你的雙手伸出來,向上伸,你有幾個手指頭,就能管幾個人。

要想管理好人,就要做到以人為本,重視人力的作用。企業(yè)想管理好,想做到有條不紊,以人為本是關鍵,因為企業(yè)畢竟是由一個個的人構成的,不可忽視每一個員工的影響力。

要想管理好人,就要把員工安排到一個合適的崗位。每一個人的資質和潛力都不盡相

同,要把他們安排到聽他們所擅長或者感興趣的崗位,把他們最大的積極性都發(fā)揮出來,最后得益的還是公司。

要想管理好人,就要允許員工有一定工作的主動權。 這就是江教授所講的法約爾跳板,在一定工作范圍之內,允許員工有一定的工作主動權,從而保證工作的質量以及效率最大化,同事,給予員工最大程度上的信任,相信他們,也就是相信自己。

成功和管理是兩個相輔但不相承的理念,一個成功的人,必定是一個會管理人的人,然而,一個會管理的人,未必是一個成功的人。

籌資管理的實訓心得體會篇八

第一段:引言(引出籌資管理的重要性)

籌資管理是企業(yè)經(jīng)營中的一項關鍵工作。無論是新興企業(yè)還是大型企業(yè),都需要通過籌集資金來支持和擴大業(yè)務。作為一名財務人員,在長期從事籌資管理工作中,我深刻體會到了籌資管理的重要性,并逐漸積累了一些寶貴的心得體會。本文將圍繞籌資管理,分享我在實踐中所得到的經(jīng)驗和教訓。

第二段:籌資前期(制定明確的籌資目標)

籌資的第一步是制定明確的籌資目標。一個明確的籌資目標能夠幫助企業(yè)確定所需的資金規(guī)模,并明確用途。作為財務人員,我們需要了解企業(yè)目前的經(jīng)營狀況和未來的發(fā)展計劃,確定籌資的目的和規(guī)模。只有在明確的籌資目標的基礎上,我們才能更好地制定籌資計劃和尋找適合的籌資方式。

第三段:籌資中期(選擇合適的籌資方式)

籌資過程中,選擇合適的籌資方式也是至關重要的一步。不同的企業(yè)和項目可能適合不同的籌資方式,比如股權融資、債務融資、銀行貸款等。在選擇籌資方式時,我們要充分考慮企業(yè)的經(jīng)營狀況、業(yè)務模式和風險承受能力。同時,還需要考慮市場的資金供需狀況和利率等因素。選擇合適的籌資方式,能夠降低企業(yè)的融資成本,提高資金的有效利用率。

第四段:籌資后期(有效的資金運作)

籌資完成后,對資金進行有效的運作也是至關重要的一環(huán)。一方面,我們需要合理規(guī)劃和安排資金的使用,確保資金能夠按照計劃用于企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)營。另一方面,我們還需要合理管理和運用籌集的資金,以達到最大化效益的目標。在資金運作中,我們需要注重風險管理,防范資金安全風險,同時也要注重投資收益的風險。一個良好的資金運作能夠保證企業(yè)的正常運營,并為企業(yè)的發(fā)展提供必要的保障。

第五段:結語(總結籌資管理心得)

籌資管理是企業(yè)經(jīng)營的重要組成部分,也是財務人員的重要職責。在籌資管理過程中,我們要制定明確的籌資目標,選擇合適的籌資方式,并進行有效的資金運作。同時,還需要注重風險管理,提高籌資效率和資金利用率。只有不斷總結和實踐,我們才能不斷提高籌資管理的水平和能力,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

總結以上的經(jīng)驗和教訓,我深知籌資管理是一項復雜而重要的工作。只有通過不斷學習和實踐,我們才能更好地應對各種挑戰(zhàn),并為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的一份力量。因此,作為財務人員,我們應該始終保持對籌資管理的高度重視,并不斷提升自己的專業(yè)能力和綜合素質。相信在不斷探索和努力下,我們能夠為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

籌資管理的實訓心得體會篇九

籌資管理是企業(yè)運營過程中不可或缺的一環(huán),它關系到企業(yè)的發(fā)展和持續(xù)經(jīng)營。在過去的幾年中,我擔任財務經(jīng)理一職,負責公司的籌資工作。在工作中,我深刻體會到籌資管理的重要性,并積累了一些心得體會,現(xiàn)將其分享如下。

第一段:明確籌資目標

在進行籌資管理之前,明確籌資目標是至關重要的。企業(yè)的籌資目標應該與企業(yè)的戰(zhàn)略目標相一致,可以是擴大規(guī)模、提高生產(chǎn)效率、開發(fā)新產(chǎn)品等。我發(fā)現(xiàn),明確籌資目標可以幫助企業(yè)更加有針對性地制定籌資方案,從而提高籌資的成功率。

第二段:多樣化籌資方式

籌資的方式有很多種,如貸款、發(fā)行債券、股權融資等。在籌資管理中,我學會了將不同的籌資方式結合起來使用,以降低企業(yè)的籌資成本。例如,在貸款和發(fā)行債券的選擇中,我會比較兩者的利率、期限和還款方式,以選擇對企業(yè)更加有利的方式。同時,我還會考慮股權融資,以吸引更多的投資者參與企業(yè)的發(fā)展。

第三段:綜合考慮風險和收益

在進行籌資管理時,我發(fā)現(xiàn)需要綜合考慮籌資的風險和收益。高風險往往伴隨著高收益,而低風險則意味著相對較低的收益。企業(yè)需要根據(jù)自身的經(jīng)營狀況和發(fā)展階段來平衡風險和收益的關系。在我的工作中,我會通過風險評估和收益預測來輔助決策,以選擇風險和收益較為匹配的籌資方案。

第四段:建立良好的關系

籌資管理不僅涉及到與金融機構、投資者的關系,還需要與企業(yè)內部各部門建立良好的溝通和合作關系。在進行籌資管理時,我學會了與各方溝通和合作,以確?;I資工作的順利進行。例如,在向金融機構申請貸款時,我會與企業(yè)的銷售和生產(chǎn)部門進行密切合作,提供準確的市場需求和生產(chǎn)情況,以增加銀行對貸款的審批通過率。

第五段:定期評估和調整策略

籌資管理是一個動態(tài)的過程,市場環(huán)境和企業(yè)的狀況都會發(fā)生變化。因此,定期評估和調整籌資策略是至關重要的。在我的工作中,我會定期審查企業(yè)的籌資情況,并根據(jù)需要進行調整。例如,在資金需求減少時,我會及時減少長期負債的比重,以降低企業(yè)的財務風險。

總結:

在籌資管理過程中,明確籌資目標、多樣化籌資方式、綜合考慮風險和收益、建立良好的關系以及定期評估和調整策略是五個關鍵的方面。這些經(jīng)驗使我在籌資管理工作中更加得心應手,也為企業(yè)的發(fā)展和持續(xù)經(jīng)營提供了有效的支持。我相信,在未來的工作中,這些經(jīng)驗將繼續(xù)發(fā)揮重要的作用,幫助企業(yè)實現(xiàn)更大的突破和發(fā)展。

籌資管理的實訓心得體會篇十

籌資是企業(yè)經(jīng)營過程中必不可少的一環(huán),籌資管理決策直接關系企業(yè)的發(fā)展和生存。在我所就職的企業(yè)中,籌資管理決策取得了顯著的成效,我也從中學到了很多知識和經(jīng)驗,下面就是我的一些心得體會。

第二段:了解籌資渠道

企業(yè)籌到資金對于企業(yè)發(fā)展來說至關重要,而了解籌資的渠道就是實現(xiàn)這個過程的第一步。企業(yè)在選擇籌資渠道時,要考慮企業(yè)自身的管理能力、財務狀況、市場需求、競爭情況等因素,選擇最適合自己的籌資方式。不同的籌資方式有其自身的優(yōu)缺點,企業(yè)需要有全面的了解,制定科學合理的籌資計劃。同時,企業(yè)還要懂得尋找資本市場的多重資源,如政府補貼、銀行貸款、債券、股票發(fā)行等,擴大籌資渠道,化解資金問題。

第三段:建立全面的風險管理體系

眾所周知,籌資是有風險的,因此企業(yè)在制定籌資計劃時,還要建立全面的風險管理體系,對可能出現(xiàn)的風險進行評估、避免和應對。企業(yè)要對自身財務情況、市場需求、法規(guī)政策、競爭情況等因素進行綜合分析,制訂出籌資風險規(guī)劃方案,建立科學的風險管理體系。對于產(chǎn)生的風險,企業(yè)要及時采取應對措施,避免損失的擴大。

第四段:謹慎選擇籌資方式

企業(yè)面臨籌資時,應根據(jù)自身的情況謹慎地選擇籌資方式。目前常見的籌資方式有借款、發(fā)行債券、發(fā)行股票等。企業(yè)在選擇籌資方式時,需要充分考慮企業(yè)的財務狀況、籌資費用、利息和股息支付等因素,同時要考慮其對企業(yè)治理結構的影響,以及籌資方式在未來發(fā)展過程中可能帶來的影響。在選擇籌資方式時,要理性權衡風險與收益,并選擇符合企業(yè)長期戰(zhàn)略利益的籌資方式。

第五段:加強信息披露,提升公司信譽

在籌資的整個過程中,信息披露是非常重要的一環(huán),這也是加強公司信譽的必要條件。企業(yè)在進行籌資時,要及時向公眾披露關鍵信息,包括籌資的目的、方案、資金用途和相關風險提示等。做好信息披露可以加強投資人與公司之間的信任和溝通,進而增強公司聲譽,吸引更多優(yōu)質的投資人。

第六段:結語

通過對籌資管理決策的了解和實踐,我深切認識到,企業(yè)在籌資過程中,需要了解籌資渠道、建立全面的風險管理體系、謹慎選擇籌資方式、加強信息披露等方面的工作。

在實踐過程中,我發(fā)現(xiàn)企業(yè)的籌資方式不應僅僅只是關注眼前的利益,而要具備戰(zhàn)略眼光,長遠考慮,結合企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃和市場需求,選擇最優(yōu)秀的籌資方式,以達到持續(xù)的發(fā)展和成功。

籌資管理的實訓心得體會篇十一

籌資管理是企業(yè)運營中不可或缺的一部分,通過籌資管理決策,企業(yè)才能保持經(jīng)濟穩(wěn)定,推進項目的開展,創(chuàng)造出更大的價值。作為財務人員,我深深意識到籌資管理決策對企業(yè)的重要性,下面我將分享一下我的一些心得體會。

第二段:對籌資管理的認識

在籌資管理中,我們需要對各種籌資方式和籌資成本有一個完全的認識。需要了解何時借貸是一個好的策略,何時應該向投資者發(fā)行股票。同時,在籌資成本上的把握也是至關重要的,有時候為了如期完成項目的開展,企業(yè)可能需要高成本的籌資方式。但是,我們也需要依據(jù)自身實際情況,對籌資目的和籌資期限進行合理的規(guī)劃和安排。

第三段:對風險與回報的權衡

在籌資管理決策的過程中,我們總是需要進行風險與收益的權衡。在每個籌資項目中,風險都是有的。我們需要研究每個籌資方案的收益和風險比例,并判斷是否能夠產(chǎn)生可持續(xù)的收益。對于一些高風險項目,我們需要適當?shù)慕档惋L險,并確定相應的華麗回報。但是我們也不能太過激進,否則可能會面臨資金困局和其他不必要的風險。

第四段:合理規(guī)劃資金運用路徑

對于企業(yè)來說,企業(yè)的資金運用路徑是非常重要的。一個良好的籌資管理決策需要在資金運用路徑上做出更為優(yōu)秀的規(guī)劃,可以實現(xiàn)更精準的預算和現(xiàn)金流的控制。同時,也需要有良好的項目管理和成本管理,以保證資金的最大化利用,從而提高財務效益。

第五段:總結

總之,一位財務人員需要對籌資管理決策有一定的認識,需要權衡風險與回報,做到對資金的合理運用,以保證企業(yè)長期運行穩(wěn)定和發(fā)展。我們需要了解自身企業(yè)的情況,規(guī)劃好籌資方式和籌資成本,使之更加合規(guī)、更加規(guī)范,更加透明、系統(tǒng),以創(chuàng)造更大的企業(yè)價值。同時,還需要謹記企業(yè)的社會責任和角色,以企業(yè)為家,與時俱進,不斷創(chuàng)新發(fā)展。

籌資管理的實訓心得體會篇十二

在過去的一個月里,我有幸參加了一次為期四周的管理實訓課程。這次經(jīng)歷讓我深刻地了解了管理的實際操作和細節(jié),同時也讓我學到了許多實用的知識和技能。

在這次實訓中,我參與了一個小型公司的管理,擔任了項目經(jīng)理的角色。我們的任務是開發(fā)一款新的產(chǎn)品,并在規(guī)定的時間內按時交付。我的主要職責是監(jiān)督項目的進度,協(xié)調各個團隊之間的合作,確保資源的合理分配,并及時解決遇到的問題。

在這次實訓中,我遇到了一些挑戰(zhàn)和困難。其中最大的問題是時間管理,我們需要在一個緊張的時間框架內完成大量的工作。為了解決這個問題,我與團隊成員密切合作,優(yōu)化工作流程,合理分配任務,并及時調整計劃。我們還建立了一個有效的溝通機制,以便在遇到問題時能夠迅速解決。

這次實訓讓我深刻地認識到管理的重要性和挑戰(zhàn)性。我學到了如何有效地管理團隊和項目,如何處理沖突和問題,以及如何與他人建立良好的合作關系。同時,我也發(fā)現(xiàn)了自己的優(yōu)點和不足之處,例如在時間管理方面,我需要更好地掌握自己的能力。

通過這次實訓,我收獲了很多寶貴的經(jīng)驗教訓。我學會了如何更好地應對壓力和挑戰(zhàn),如何有效地管理團隊和項目,以及如何與他人建立良好的合作關系。同時,我也意識到了自己的不足之處,需要進一步改進和提升。

總的來說,這次實訓對我來說是一次非常寶貴的經(jīng)歷。我學到了很多實用的知識和技能,對自己的職業(yè)發(fā)展也有了更深刻的認識。我相信這次實訓將會對我未來的發(fā)展產(chǎn)生積極的影響,并為我今后的工作做好充分的準備。

籌資管理的實訓心得體會篇十三

在進行管理實訓的過程中,我不僅學到了很多實用的管理技巧,還深刻地認識到了團隊協(xié)作的重要性。以下是我的實訓心得體會。

這次實訓是在我的課堂上進行的,我們組成了幾個小組,每個小組都要完成一個關于管理的任務。我被分到了一個四人小組,我們的任務是進行市場營銷管理。在將近一個月的時間里,我們通過分工合作,完成了市場調研、市場分析、產(chǎn)品定位、推廣策略等一系列工作。

在實訓過程中,我深刻地感受到了團隊協(xié)作的重要性。每個人的能力和角色都是獨特的,只有大家通力合作,才能完成任務。我們小組內部明確了各自的任務和職責,每個人都能發(fā)揮自己的長處,協(xié)作完成任務。通過實訓,我學會了如何更好地與他人合作,共同解決問題。

在實訓過程中,我還學到了很多實用的管理技巧。例如,如何制定有效的市場調研方案、如何進行數(shù)據(jù)分析、如何制定營銷推廣策略等。這些技巧都是非常實用的,能夠幫助我更好地進行管理工作。

通過這次實訓,我深刻地認識到了團隊協(xié)作的重要性,并學到了很多實用的管理技巧。這些經(jīng)驗和收獲對我今后的管理工作有很大的幫助。在今后的工作中,我將更加注重團隊協(xié)作,同時也會更加注重運用所學的管理技巧,幫助團隊更好地完成任務。

籌資管理的實訓心得體會篇十四

每個人都有自己的一套學習方法,可以說各不一樣,適用的就是好的,學校里面學的都是理論學問,假如不是想得到多么優(yōu)秀的成績,死記硬背就足以應付考試,從事財務工作就不是應付期末考試,而是每天考試,有些學問必需了然于心,吐口而出。所以,學習是一個持續(xù)性的過程,需要長期累月的堅持。然而學習又是一個技術性的東西,可以有技巧在里面。

財務治理是一門技術性的學科,主要針對的就是企業(yè)整個與財務運作和治理的方法,以及財務指標的計算和評價。

在財務治理的整個體系當中,穿插了一個特別重要的理念:那就是資金的時間價值。錢是有價值的,百度百科上對其的定義是:資金時間價值是指資金在生產(chǎn)和流通過程中隨著時間推移而產(chǎn)生的增值。它也可被看成是資金的使用本錢。資金不會自動隨時間變化而增值,只有在投資過程中才會有收益,所以這個時間價值一般用無風險的投資收益率來代替,由于理性個體不會將資金閑置不用。它隨時間的'變化而變化,是時間的函數(shù),隨時間的推移而發(fā)生價值的變化,變化的那局部價值就是原有的資金時間價值。只有和勞動結合才有意義,不同于通貨膨脹。

在最近的學習中,我感覺到會計的學習,首先要在心中建立一種會計體系的框架,在這個框架的范圍內,我們先針對每一個學問點的學習,然后再將各個學問點串聯(lián)起來,形成整個會計系統(tǒng)的學問。財務治理也是一樣,我們首先就要在心中建立起財務治理的理念,有了這樣的理念,我們再來學習各個學問點,就簡單多了。

籌資治理——資金運營——投資治理——資金安排——業(yè)績評。

學到后來會發(fā)覺,其實,財務治理的這條線,是緊緊結合著會計的整個流程的,也可以說,是圍圍著會計的核算流程來的。我們就是要圍圍著這條線,將各種環(huán)節(jié)綻開學習,重點學習這條線上的五個環(huán)節(jié)。

自己其實還處于一個比擬迷茫的階段,假如沒有很好的數(shù)字感覺,我真的感覺永久也達不到財務高手的境地的。感覺這個東西不知道可以不行以培育,不過學習久了,血液里多少也會流淌著數(shù)字吧。

用腦學習財務治理專心體會它。

這次兩個月的學習里總共安排了三門財務類課程,包含了《非財務人員財務培訓》、《財務治理》、《會計學根底》,同時公司總會計師陽總也給我們進展了一場通俗易懂的財務與會計內訓,說實話,其實到現(xiàn)在為止,在財務治理這門專業(yè)里還沒有心得,但是,我覺得自己起碼對財務治理有了肯定的熟悉,知道了財務治理的核心就是“找錢(籌資)、用錢(資金運營和工程投資、投資治理)、分錢(收益安排)”。

而想了解一家企業(yè)的經(jīng)營現(xiàn)狀,最主要就是通過三張報表(即資產(chǎn)負債表、利潤表和現(xiàn)金流量表)進展分析,其中資產(chǎn)負債表是企業(yè)的“照片”,反映企業(yè)的“現(xiàn)在時”,即企業(yè)現(xiàn)在的健康狀況如何;利潤表是企業(yè)的“錄像”,反映企業(yè)的“過去時”,即企業(yè)過去“怎么樣”;現(xiàn)金流量表是企業(yè)的“x光”,透視企業(yè)的“將來時”,即企業(yè)將來會“怎么樣”。

還有就是企業(yè)為什么要借貸,即所謂的借雞生蛋,以前總感覺企業(yè)債務多是一種不好的狀況,而這次通過幾位專家的精彩講解,真是令我翻開了眼界,債務的作用不僅僅可以提高投資收益率,還可以節(jié)省企業(yè)所得稅,在企業(yè)進展壯大的過程中還能保證老股東權益。

在財務治理培訓初期消失了一個小插曲“當時,楊斌教師問我們:誰在做財務治理?全班只有朱波舉手”,就是搞生產(chǎn)、技改、基層治理的都認為自己與財務治理沒有關系,財務治理就是財務部和領導的事這種錯誤的熟悉。

就拿我本職工作安全治理來說,企業(yè)的安全設施、安全措施、勞動愛護、職業(yè)衛(wèi)生乃至企業(yè)的安全制度每一樣都與財務治理嚴密關聯(lián),上完課后我就在想如何才能讓公司目前有限的安全治理人員、資源發(fā)揮最大的作用,是不是應當對我們以前制定的一些制度進展再次評價、修改或優(yōu)化。

由于公司西昌人員調離加之公司主輔分別改革造成崗位職工、治理人員相對以前要少了許多,安全專兼職治理人員隊伍也相應進展了精簡,如何才能在保證遵守國家安全法律法規(guī)、保證企業(yè)遠離重大安全風險、保證企業(yè)職工身體健康安全的前提下做到安全治理本錢最小化。

誠然,安全治理是保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定長期進展的根底,它更多的是人力、物力和財力的投入,但是作為一個企業(yè)的安全治理籌劃實施部門,不僅僅要追求安全的結果,還應將企業(yè)財務治理、本錢治理的理念穿插于安全治理體系的各個環(huán)節(jié)和流程,不盲目的進展物防、技防上的投資,不制定繁瑣、無用的制度,不鋪張人力、物力于無效的治理環(huán)節(jié)。

籌資管理的實訓心得體會篇十五

透過我們對財務管理基本理論與基本方法的運用和對基本技能的訓練,有效地提高我們的綜合分析潛力。同時透過對本次實訓的學習,能夠對我們所學的專業(yè)知識的掌握程度以及運用潛力進行綜合考察,為我們即將從事的財務管理工作打下堅實的基礎。

從一開始,拿到實訓材料,看著一道道的題目,不知所措,甚至想過要放棄,到之后自己拿出財務管理的書,一個個知識點的查閱,理解,再運用到具體的題目,到最后完成每個案例的問題,以及完成這篇實訓報告。實訓只是一種形式,但這次實訓培養(yǎng)了我自主學習的`潛力,給我上了很好的一課。

在完成實訓資料的同時,我也在實訓過程中發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足。在此總結了以下幾點:

首先,作為一名未來從業(yè)者就應具備扎實的專業(yè)知識和良好的專業(yè)思維潛力,這是每個工作崗位對員工最基本的要求。

也可能你是成績馬馬虎虎,但工作潛力很出色。

我們所學習的理論知識,對什么事情都想象的比較完善,但現(xiàn)實與理論有較大的差距,在實踐中,有許多預料不到的問題,可能在許多時候能夠運用所學的理論知識解決,但是在許多時候并沒有想象的那么簡單和順利。理論需要假設,但是現(xiàn)實中這些假設不存在,因此許多問題,沒有實際經(jīng)驗的我們是解決不了的。

現(xiàn)代社會是講究速度的,生活節(jié)奏快,工作節(jié)奏更快。企業(yè)當然期望自己的員工是能將理論與實踐相結合的,說白了,既要有經(jīng)驗又要有高學歷。如何將所學的理論知識較好的運用到實踐中去,怎樣完成從理論到實踐的過渡是極其重要的。因此實訓是我們大學生活的一個重要部分。這一次的實訓雖然時間短暫,只是在校內自主實訓,但是依然讓我學到了許多知識和經(jīng)驗,這些都是書本上無法得來的。透過財務管理綜合實訓,使我們能夠更好的了解自己的不足,了解財務管理工作的本質。

實訓又是對每一位大學畢業(yè)生專業(yè)知識的一種檢驗,它讓我們學到了很多課堂之外的知識,既開闊了視野,又增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎,也是我們走向工作崗位的第一步。

透過這次的實訓,不僅僅從中發(fā)現(xiàn)了自身的不足,還鞏固了所學的知識,對于我一個即將畢業(yè)的大學生來說,這次實訓能夠說是對大學四年知識的再次溫習,同時也學會了獨立思考、分析問題、解決問題以及在遇到難題時需要互幫互助。我堅信這次實訓將會給我以后的道路墊下良好的基石,讓我更好、更快的適應工作。

籌資管理的實訓心得體會篇十六

經(jīng)過兩年物流專業(yè)的學習,我們在還有些缺乏,但在老師細心的教導下,我們在這次物流訂單業(yè)務流程的實訓中收獲不小,對各個作業(yè)流程有了一定的理論根底,通過在電腦上將這些理論與實際的操作相結合,在實踐中提高運用知識的能力。實訓時間結束后,我最大的感受就是要建立一個現(xiàn)代化的物流,尤其是第三方物流是必不可少的,其次:設施,設備也是開展現(xiàn)代化物流的首要前提,這次實訓中,我們主要是在電腦上模擬操作訂單的業(yè)務流程,以下就是我這兩個星期對這次實訓的認識。

我們這次實訓的主要內容有:了解第三方物流效勞的特點、主要設備和作業(yè)流程,對其進行分析,并結合所學的理論進行操作。物流的七個要素當中比方說運輸,運輸兩個字概念包括的概念非常廣,包括公路運輸、鐵路運輸、航空運輸、海運等,第三方物流公司的業(yè)務流程,證書申請認證等,而且還通過模擬操作在第三方物流虛擬平臺了解物流的根本流程。

第三方物流是指對在供給鏈中商品要在企業(yè)和供給商/顧客之間移動,與每筆交易相關的資金和信息移動相關的業(yè)務流程進行管理。物流職能可以劃分為以下子流程:訂單管理:該流程包括訂單獲取、格式化數(shù)據(jù)、訂單路由、訂單確認、交易處理。訂單管理活動逐漸需要對顧客訂單在供給鏈中移動時進行管理。運輸管理:包括運輸?shù)牟少彙⒎桨?、?yōu)化和執(zhí)行。管理運輸者合同,方案訂單/交貨的最優(yōu)出貨,優(yōu)化出貨,跟蹤運輸中的貨物,審計和支付處理,運輸者績效監(jiān)控,出貨后的交貨確認。倉庫、庫存和訂單履行管理:訂單經(jīng)過處理后,適宜的倉庫或履行中心會負責該訂單的提貨、包裝和出貨。這方面的效勞包括采購訂單管理、發(fā)票生成、提貨/包裝/出貨效勞等。庫存管理涉及到監(jiān)控庫存水平、根據(jù)需要補貨、將完成的產(chǎn)品送到適宜的地點。

對于訂單的業(yè)務流程,我們在這一次始終著重了解了一下:訂單模塊客戶效勞部門使用。主要包括訂單的接收、分揀、出口、合攏、客戶信息反應等。該模塊可以接收如、等各種的訂單,并通過統(tǒng)一的數(shù)據(jù)接口對訂單進行處理。公司財務對各分點實際的攬收情況、投遞情況進行收據(jù)控制和投遞回鉤并檢查貨款;公司財務部對各種投遞單據(jù)、收據(jù)、發(fā)票進行管理;公司財務定期與局部大宗用戶進行代收貨款結算并總結各業(yè)務員攬收提成及投遞員投遞提成等;倉庫部門進行日常的進出庫與盤點操作,以保證業(yè)務順利進行。

其一、實訓是讓每個同學檢驗自己的綜合能力。要想做好任何事,除了自己平時要有一定的功底外,我們還需要一定的實踐動手能力,操作能力,因此,每個同學都應該多在實踐中提高自己的能力。

其二、此次實訓,我深深體會到了積累知識的重要性。俗話說:“要想為事業(yè)多添一把火,自己就得多添一捆材”。在這個競爭如此劇烈的社會中,只有努力充實自己才能夠站得住不被淘汰。其三、實訓是讓每個同學確定自己的未來方向。以前缺乏實踐,無法認識社會企業(yè)的需求,因此,對自己的未來也十分迷茫,但通過這次實訓我們體會到了我們這一行的艱辛和干這一行所需要必備怎樣的能力,只有我們確定了自己未來的方向、定下目標才能給自己定位,并努力提升自己來讓自己適任職位。

“千里之行,始于足下”,這是一個短暫而又充實的比賽,我認為對我走向社會起到了一個橋梁的作用,過渡的作用,是人生的一段重要的經(jīng)歷,也是一個重要步驟,對將來走上工作崗位也有著很大幫助。

離我們步入社會也沒多久時間了,不管面臨的是繼續(xù)深造,還是就業(yè)的壓力,我想我們都應該充分利用好這一段時間,充實、完善自我。

為期兩周的物流管理實訓很快就結束了,學生通過短短的兩周時間,掌握了tpl的流程以及在每個流程中所涉及的根本知識點。學生首先通過網(wǎng)址進入物流軟件模擬的界面,通過認證自己的公司,公司成立后才可進行其他資源配置以及人員的雇傭。由于這局部內容較易理解,因此學生操作也較為順利。

有了自己的公司,學生即可根據(jù)軟件設定任意扮演自己的角色(物流管理中心、物流配送中心、物流運輸中心、物流倉儲中心)。由于學生是初次接觸該軟件,為了使學生對tpl的每個環(huán)節(jié)都有感性的認識,因此要求學生同時扮演這四個角色。大家均是初次接觸該模擬軟件,因此均有較強的好奇心;同時也是他們第一次單獨經(jīng)營自己的模擬公司,都想自己來親自較好的完成各項業(yè)務操作,因此,對于每個角色的扮演,大家都較為認真,且較為積極。角色扮演完成后,就涉及到具體的操作(到物流市場購置倉庫、車輛,雇傭工作人員,物流市場報價,訂單的簽訂,訂單的外包,訂單的分揀,財務上報,事故處理,車輛管理,配送方案選擇,進出庫操作等等),由于這些操作之間相互影響,相互作用,學生在考慮時往往只考慮到某一個方面或幾個方面,而沒有根據(jù)自己的實際情況進行綜合考慮,因此出現(xiàn)了許多不經(jīng)濟的情況,甚至有的同學出現(xiàn)了虧本的買賣。

還有一些同學在操作時只是隨意的點擊自己的.鼠標,根本沒有仔細的考慮到每個操作步驟的可行性、可操作性,也缺乏一些細致的思考,例如:物流報價局部,有幾位同學的公路報價每公里九千多元,而航空報價卻只有十幾元,這很明顯不合常理,但有的同學卻按此報價;更有甚者,盡然這樣的訂單還有公司和他們進行合作,結果導致其他許多同學出現(xiàn)了虧本的現(xiàn)象,還有其他許多不合理的現(xiàn)象,這些都是由于學生考慮的不夠全面而造成的。但也有一局部是由于系統(tǒng)本身存在的缺乏引起的,就像上面提到的報價,這些報價本身都嚴重偏離了市場價格,從而引發(fā)出更多的錯誤。本次實訓,整體而言,學生表現(xiàn)不錯,都能積極投入這次tpl軟件模擬實訓,且在實訓期間,絕大多數(shù)同學均能積極思考,充分利用所學知識進行分析,然后再去做出相應決定。同時,他們在實訓期間遇到問題,均能積極舉手提問,這不僅激發(fā)了他自己的學習興趣,增長了知識,同時也促使整個班級有一個較好的學習氣氛,整個實訓時間均是如此,大家對這次實訓所得也較為滿意,都希望能有更多鍛煉的時機。

15天轉眼既逝,回憶實訓生活,收獲是很豐富的。記得,剛開始何總就給我們說帶著我們看戲,頓時我感到了輕松愉快,接著就像何總說的一樣,我們在這15天了,確實玩的輕松,而且學到了很多東西,而給我印象最深刻就是12月25號圣誕節(jié),但我們并沒有像往年那樣方案著如何過圣誕,而是做了一次有意義的調研。調查的對象是物流公司,調查內容是:所調查的公司規(guī)模和資金,以及公司的吞吐量,公司的自運量和托運量,以及對物流人才的需求量和學歷。

早上,按著昨天的方案,并沒有想到會遇到的困難,乘公交六合線,早早的就到達了開發(fā)區(qū)。下了車,就沒有了剛開始的欣喜,因為風很大,揚起的灰塵很多。但我們并沒有完全退縮。廠房很多,我們三個隊,各有5成員,并不急于進入課題,我們想著后面肯定有更多的廠房等著我們,后來三個隊就各自沿著自定的路線朝前走。我們也一直朝前走,不知道在轉了幾個彎后,看到很少有廠房,就著手做,我們先進去了中國石化集團,在剛開始你推我,我推你,就是不愿開始與保安人員的交談,最后這個人物只能落到經(jīng)理的肩上,也許是身單力薄,也許是他們真的很忙,最終我們失敗了。

后來,我們就這樣商量著,進入了另一條街道,看到了南京科盛環(huán)保。首先讓保安人員認為自己處在平安的位置上。我們兩個人試著和保安人員交涉,那個保安大叔人很好,在這么冷的天,他經(jīng)不起我們的再三懇求,終于容許我們進去,并打給部門經(jīng)理,把我們的問題給與解決,得到這些數(shù)據(jù),我們就快樂得出來了,繼續(xù)調查,有了第一次的,第二次就熟練的多,我們又得到了相應的數(shù)據(jù),接著本來打算再去一家廠子去看看,沒想到他們的狗就在門口,下得我們不敢進去。就這樣,我們又回到了出發(fā)點,看到另一隊已經(jīng)回來,我們就慨嘆著調查的難度結隊而歸。

一、從團隊上說,有人說團結就是力量,我認為不假,如果你的對團結不好,任務就完成不了,就像行駛在海上的船沒有了前進的動力。

二、從與保安人員的交涉中,我學到了人與人之間交流的秘訣,基于別人的信任才能談話成功,并能得到你想要的數(shù)據(jù)!

三、你必須敢于嘗試,嘗試,你就有可能成功的時機,不嘗試,你永遠沒有時機成功!不要在困難面前畏首畏尾!

四、有付出就有收獲,誰也不可能會勞而無獲。誰也不會無勞而有功!不要抱有僥幸心理。

五、競爭就在我們周圍。而我們必須由競爭意識,必須學著去適應競爭,并且運用自如,才能取得成功和勝利!

后來我們學會了許多在課堂上學不到的知識,上機操作讓我學到了許多的企業(yè)管理的操作如企業(yè)規(guī)劃、物流方案的程序、訂單以及內部管理的操作,理論與實際相結合!讓我們與企業(yè)的管理的距離拉近了許多,并有了初步的操作技能,讓我在學習物流管理的路上有了信心和希望。

總的來講,我認為實訓中的這么屢次的鍛煉很有意義,它們讓我從心里和認識上都有很大的改變,讓我在人生前行的路上有了新的起點和規(guī)劃!

籌資管理的實訓心得體會篇十七

接到參加管理實訓的通知,我心里的雀躍與期待無以言表。這次實訓不僅是一次工作體驗,更是我步入社會、融入工作團隊的重要一步。以下是我的心得體會,主要包含實訓經(jīng)歷、個人感受以及學習到的知識和經(jīng)驗總結。

首先,實訓的經(jīng)歷帶給我豐富的感受。在公司,我作為一名的項目組成員,負責跟進項目的進度和日常維護。每一次與團隊的協(xié)作,每一次解決問題的過程,都讓我深切感受到團隊合作的力量。困難時刻出現(xiàn),但我也逐漸明白,要想克服它們,就需要積極的態(tài)度和科學的方法。同時,領導們的嚴謹和專業(yè)也給我留下深刻的印象,這讓我對工作中所需的專業(yè)技能有了更深刻的理解。

其次,我個人的感受是既有挑戰(zhàn),也有成長的喜悅。在實訓過程中,我遇到了許多我從未遇到過的問題,這讓我在不斷嘗試和失敗中成長。每一次的進步和成功都讓我更加自信,也讓我明白,只有勇于接受挑戰(zhàn),才能獲得成長的機會。

最后,實訓期間,我學習到的知識和經(jīng)驗無法用言語來總結。我明白了項目管理的重要性和復雜性,了解到團隊建設的關鍵環(huán)節(jié),也學習到如何有效地進行有效的溝通和協(xié)作。這些經(jīng)驗和知識將對我未來的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠影響,使我有信心在面對新的工作挑戰(zhàn)時更加從容。

總的來說,這次實訓讓我深刻體會到團隊合作的重要性,以及面對困難時積極的態(tài)度和科學的方法。同時,我也明白了不斷學習和成長的必要性,這將是我人生道路上的一筆寶貴財富。我期待未來能有更多的機會參與這樣的實訓,以提升自己,更好地服務于團隊和社會。

籌資管理的實訓心得體會篇十八

20__年_月8—10日制造部部長組織三天的學習,通過學習,作為一名車間管理者,在車間內部出了上傳下達之外,還要與其他分廠之間進行平級溝通與協(xié)調(如工作重組,資源整合,進行協(xié)調人員借調等),以交換意見,促進彼此了解,加強合作,保證企業(yè)正常運轉。

車間要做定員管理,定員是企業(yè)的一項基礎管理工作,采取措施保證企業(yè)合理的配備人員,達到節(jié)約成本,提高效率的目的,定員的管理范圍包括所有部門和崗位,即包括直接生產(chǎn)人員和從事生產(chǎn)技術工作人員,從事管理服務工作人員,還有車間總人數(shù),各崗位人數(shù),技能人員的人數(shù)以及他們之間的比例關系。車間還要做到生產(chǎn)環(huán)境,制定生產(chǎn)計劃,做好生產(chǎn)準備,實施作業(yè)分配,準確接收并按期完成生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)計劃。車間管理中生產(chǎn)計劃是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的綱領性方案,是企業(yè)計劃達到產(chǎn)品品種,質量產(chǎn)量,產(chǎn)值等生產(chǎn)任務的計劃和對產(chǎn)品進度的總體安排,而車間作業(yè)計劃是生產(chǎn)計劃的擴展,延伸和具體措施。

車間通過編制作業(yè)計劃,明確作業(yè)任務,目標時間方法,合理,充分利用車間生產(chǎn)能力和各種條件,實施均衡協(xié)調生產(chǎn),保證按期生產(chǎn)出高質量的產(chǎn)品,為公司打造高效率的車間管理。

籌資管理的實訓心得體會篇十九

籌資活動是企業(yè)發(fā)展過程中不可或缺的一部分,它直接關系到企業(yè)的資金來源和運作能力。在籌資活動中,管理者的角色至關重要。他們需要制定籌資計劃、拓寬渠道、提高資金效率等一系列工作,以確保企業(yè)的籌資活動順利進行。在長期的實踐中,我積累了一些管理經(jīng)驗和心得體會,本文將就籌資活動管理進行探討和總結。

首先,制定明確的籌資目標是成功管理籌資活動的關鍵。一家企業(yè)需要籌集的資金往往是固定的,而每一筆資金所用于的用途也是明確的。因此,在籌資活動開始之前,就應該設定明確的籌資目標,如籌集多少資金、用于何種目的等。只有當管理者擁有明確的目標和規(guī)劃,才能更好地開展籌資工作。

其次,拓寬籌資渠道是管理籌資活動的重要環(huán)節(jié)。市場上存在著各種籌資渠道,如銀行貸款、發(fā)行債券、股權融資等。在選擇籌資渠道時,我會根據(jù)企業(yè)的實際情況進行綜合分析,并選擇最適合企業(yè)的方式。同時,我也會積極與各類金融機構建立合作關系,以便獲得更多的籌資機會。

第三,提高資金使用效率是管理籌資活動的關鍵。在籌資活動中,獲得資金只是整個過程的一部分,更重要的是如何將這些資金合理、高效地使用起來。為了提高資金使用效率,我會制定詳細的預算計劃,并制定相應的監(jiān)控措施。同時,我也會關注和調查企業(yè)內部的各項經(jīng)營活動,找出可能存在的浪費和損失,以便更好地利用有限的資金資源。

第四,在籌資活動中,管理者還應注重風險的管理?;I資活動是與各種風險息息相關的。例如,市場風險、信用風險、經(jīng)營風險等都可能會對籌資活動產(chǎn)生影響。因此,管理者需要預測和評估各種風險,并采取相應的措施進行管理。例如,我會在籌資計劃中預留一定的風險準備金,以應對突發(fā)情況。同時,我也會與專業(yè)的風險管理機構合作,共同提高風險控制能力。

最后,持續(xù)跟進和評估是管理籌資活動的重要環(huán)節(jié)?;I資活動并不僅僅是一次性的工作,而是需要不斷跟進和評估的過程。在籌資活動進行中,我會不斷關注資金的使用情況和達到的效果,并及時進行調整和改進。同時,我也會定期評估籌資計劃的實施效果,以及整個籌資活動的運作情況。通過持續(xù)跟進和評估,我可以及時發(fā)現(xiàn)潛在問題,并及時采取相應的措施進行調整,以確保籌資活動的順利進行。

總而言之,籌資活動管理是企業(yè)發(fā)展過程中的關鍵一環(huán)。通過制定明確的籌資目標、拓寬籌資渠道、提高資金使用效率、管理風險以及持續(xù)跟進和評估,管理者可以更好地完成籌資任務,并為企業(yè)的發(fā)展提供堅實的資金支持。希望我的經(jīng)驗和心得能對其他管理者在籌資活動中提供一些有益的參考。

籌資管理的實訓心得體會篇二十

籌資活動是組織籌措資金以支持企業(yè)經(jīng)營、發(fā)展和擴大產(chǎn)能的重要環(huán)節(jié)。作為企業(yè)管理的一項重要工作,籌資活動的管理對于企業(yè)的經(jīng)營和發(fā)展意義重大。通過多年的從事籌資活動管理工作,我深刻體會到了其重要性和管理方法,下面就我個人的體會談一談。

首先,籌資活動管理的核心是合理規(guī)劃和有效執(zhí)行。在籌資活動之前,必須進行全面的規(guī)劃,包括確定籌資的目標、計劃和時間等。同時,還要根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和需求,合理選擇籌資的方式和渠道。在籌資活動開始后,必須高效地執(zhí)行籌資計劃,確保資金能夠及時到位。這就需要加強對籌資活動的監(jiān)控,及時調整和重新制定籌資計劃,以適應經(jīng)營環(huán)境的變化。

其次,籌資活動管理需要注重風險控制?;I資活動往往存在著不確定性和風險,如市場變化、政策調整等。因此,在籌資活動管理中,我們要注重風險評估和管理,及時發(fā)現(xiàn)和應對潛在的風險。可以通過建立風險預警機制,加強信息化平臺建設,及時獲取市場動態(tài),制定有效的風險防控措施,以降低籌資活動的風險。此外,籌資活動中要謹慎選擇并約束合作伙伴,避免造成資金流失或法律糾紛。

再次,籌資活動管理需要加強信息化建設和科技支持。隨著信息技術的快速發(fā)展,我們可以利用各種信息化工具來支持籌資活動管理,提高工作效率和精確度。例如,可以建立數(shù)字化的資金管理系統(tǒng),實時記錄和分析資金流動情況,及時生成財務報表和決策依據(jù)。同時,借助互聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)技術,可以進行精準的市場預測和分析,優(yōu)化籌資方案和投資決策。通過信息化建設,可以實現(xiàn)籌資活動管理的科學化和自動化,提高管理水平和決策能力。

最后,籌資活動管理需要注重人才培養(yǎng)和團隊建設。籌資活動管理是一個復雜的工作,涉及到多個領域和環(huán)節(jié),需要專業(yè)知識和豐富經(jīng)驗的支持。因此,我們要注重培養(yǎng)和引進具備籌資管理專業(yè)知識和技能的人才,建立專業(yè)團隊。可以通過組織內部培訓和外部交流學習,提高員工的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力。同時,要注重團隊合作和溝通交流,加強各部門協(xié)作,形成有效的工作合力。只有人才的支持和團隊的共同努力,才能確?;I資活動的順利進行和管理。

綜上所述,籌資活動管理是企業(yè)經(jīng)營管理的重要環(huán)節(jié),關乎企業(yè)的發(fā)展和利益。為了有效管理籌資活動,我們需要合理規(guī)劃和有效執(zhí)行,加強風險控制,注重信息化建設和科技支持,以及加強人才培養(yǎng)和團隊建設。當然,籌資活動管理的方法和策略是不斷變化的,需要根據(jù)市場和企業(yè)情況靈活調整。只有在不斷實踐和總結中,我們才能不斷提升籌資活動管理的水平和能力,為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展做出更大的貢獻。

籌資管理的實訓心得體會篇二十一

每個公司都有財會部門,財務部門又分為財務和會計兩個崗位,財務的職責是決策和支持,會計的職責是確認、計量和報告。公司的財務制度的規(guī)范化會給公司帶來人才、資金和價值。每個公司都期望能夠開源節(jié)流。開源是以增長為向導的提高收入增長率,節(jié)流是以利潤為向導的適當?shù)目刂票惧X。

作為公司財務部門的領導者,首選要做好一下幾點團隊建設工作:

2、團隊合作。

3、動態(tài)檔案的建立。比如稅收檔案、本錢檔案、財務分析、年度報告等

4、建立學習型團隊。只有不斷的學習,而且要帶領全部團隊去學習,不斷的培養(yǎng)人、發(fā)掘人才、團隊和公司才能不斷的進步。

令許多管理者頭疼的是,企業(yè)規(guī)模大了,利潤卻少了,銷售額上去了,本錢失控了。企業(yè)規(guī)模增長與利潤是不同步,更有甚者,企業(yè)成功跨過創(chuàng)業(yè)危險期后,再向前邁一步,竟是無底深潭。承當公眾追捧的明星企業(yè):三九集團以及新疆德隆企業(yè)集團用了18年的苦心經(jīng)營成龐大的企業(yè)群體,卻在短短的7個月的時間里就轟然倒下。令公眾目瞪口呆的原因又是驚人的類似:資金斷裂!所以一個公司的展開,我們強調以現(xiàn)金為王,而經(jīng)營活動產(chǎn)生的.現(xiàn)金流量金額為正數(shù),則是王中之王。

對企業(yè),最大的挑戰(zhàn)是商業(yè)模式的創(chuàng)新是動態(tài)的。如果一個企業(yè)的商業(yè)模式保持了5年乃至是更長時間不創(chuàng)新和優(yōu)化,其競爭地位和盈利能力都會遭到很大的挑戰(zhàn),企業(yè)經(jīng)營的5大秘密是:安全、順暢、增值、速度、變現(xiàn)。公司財務計劃三要素:

1、財務體系的健康。公道的財務體系應包括投資體系、融資體系、財務管理體系。財務體系的健康程度決定了企業(yè)整體的財務狀態(tài)、經(jīng)營能力和抗風險能力。

2、現(xiàn)金流量?,F(xiàn)金流量是企業(yè)的血液,現(xiàn)金流向包括現(xiàn)金流出和現(xiàn)金流入,現(xiàn)金不足將導致經(jīng)營循環(huán)中段。

3、利潤:利潤來源于收入減去本錢。銷售收入大小與市場競爭有關,本錢費用可以自我控制,企業(yè)應向內部發(fā)展,著落本錢。對利潤的衡量:不能用短跑成績來衡量長跑項目。作為財務負責人,第一要有財務的功底,就是合并財務報表,三年的數(shù)據(jù)庫的建立,以及會善終財務分析的方法。接著就是能10分鐘內看透三張報表,即:資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表。能看透三張表就會對公司的結構、盈利模式和發(fā)展前程以及其他方向有個大致的了解。那么如何看懂三張表呢?我們以資產(chǎn)負載表來說:

資產(chǎn)負債表中的總資產(chǎn)代表的資產(chǎn)的總額,它體現(xiàn)的是公司的經(jīng)營規(guī)模。

活動負債和長期負責的總額反應的是企業(yè)的經(jīng)營風險大小

所有者權益反應的是公司的凈資產(chǎn),反應了股東在企業(yè)的利益

我們要知道分析數(shù)據(jù),比如:貨幣資金的數(shù)據(jù)不要太多,只要能夠應對正常的經(jīng)營活動就可以了。應對贓款的大小體現(xiàn)了將客戶的經(jīng)營風險轉移到自己身上的大小。如果存在給大顧客賒銷就有可能失去這個客戶的化,就應當去重新的推敲客戶的挑選。

短時間借款的管理跟企業(yè)的經(jīng)營的每一個階段是聯(lián)系在一起的,他常常是為了解決資金的問題。其最大的風險就是到期沒法償還。

長期借款的用處一樣就是固定資產(chǎn)的投資,期限比較長,但是要把一年期的長期資產(chǎn)列出來,視同短時間借款來管理,負債的主要問題就是風險管理,對風險管理就必須做到提早管理,是控制風險的關鍵要素。

作為個公司的財務管理人員,應當將企業(yè)發(fā)展與財務觀念融會,建立一支優(yōu)秀的財務團隊,將會計核算規(guī)范化、進行投融資管理、財務分析、稅收籌劃、績效考核、控制全風管理??偟膩恚鹤鳛橐粋€杰出的cfo,必須有一下特點:具有前瞻性和創(chuàng)造性,干預冒險和挑戰(zhàn)管理者權威。學會交際和人力資源管理技能。創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,有獲得外部資料的便利額途徑。掌控準確的、適時的財務信息,能夠組成具有綜合能力的團隊來處理特別的事物。

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