精選煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿范文（20篇）

演講稿的長度應該適中，不宜過長，以保持聽眾的注意力集中。想要寫一篇較為完美的演講稿，首先需要明確演講的目的和受眾。接下來，讓我們一起來欣賞一些成功演講者的經(jīng)典演講稿，看看他們是如何傳遞思想和感情的。

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇一

隨著新時代拉開序幕，國企也迎來了新要求和新標準;隨著新藍圖漸次鋪開，煤炭行業(yè)也面臨著新機遇和新挑戰(zhàn)。

2019年是深入貫徹落實黨的十九大精神的一年，是*礦集團爬坡過坎奮力拼搏的一年，更是**礦提檔升級謀求高質(zhì)量發(fā)展的一年!

新時代的發(fā)展，需要我們站在建功立業(yè)的最前線，面對新形勢、新挑戰(zhàn)，堅持穩(wěn)中求進，穩(wěn)中求新，穩(wěn)中求突破工作總基調(diào)，保持戰(zhàn)略定力、堅定發(fā)展道路，瞄準聚心創(chuàng)新鑄精優(yōu)發(fā)展定位，腳踏實地，日拱一卒，朝著新**新騰飛建設(shè)的道路奮勇前行。我們既是追夢人，又是圓夢者，要以實干擔當踐行初心，以不懈奮斗彰顯責任使命。

俗話說：一滴水溶入大海它將變成永恒，一個人鐘情于自己的平凡崗位，他的人生就會更加精彩。對于騰飛的**來說，每一個崗位都是成就夢想的舞臺。對于青年人來說，每一個時代都有不同的挑戰(zhàn)，只有以敢做善成的闖勁、時不我待的干勁、一抓到底的韌勁，才能交出一份讓礦黨政滿意的答卷。

回首來時路，曾風雨無阻。從選擇到**來，相信每一個人就下定了與**共發(fā)展的決心。托管、接管、隸屬集團公司二級單位管理，這一路走來，成就了**輝煌的今天。未來如何破局，決定著**充滿希望的明天。作為**的一分子，身處煤礦企業(yè)發(fā)展的轉(zhuǎn)型期，從中看到的是煤礦被激發(fā)出來的新活力。

我們堅信，**的發(fā)展必將走在一條更加寬廣、更加順暢的新軌道上。在這場轉(zhuǎn)變中，我們既是乘客，又是司機，因為**既是工作的崗，又是溫暖的家。

在這里，我們建立起**一家親的關(guān)系，大家互相關(guān)心、彼此幫扶，無論在工作上還是在生活中，都成為了彼此最為信任的伙伴。

帶著感情，帶著責任，帶著信心，奮力開創(chuàng)**高質(zhì)量發(fā)展。未來的形勢，讓我們堅信，在礦黨政的堅強領(lǐng)導下，在干群的共同努力下，就一定能夠披荊斬棘創(chuàng)造出**更加美好的明天。

使命不變，初心不改。煤礦的新發(fā)展，為財務工作提出了新要求。作為一名剛剛參加工作的大學生，堅持學習企業(yè)文化，感受那些輝煌的傳統(tǒng)。作為一名出納，積極培養(yǎng)服務意識，參與新時代的發(fā)展。謹慎、可靠，是我們工作開展的標準;服務、溝通，是我們履行職責的方式。履職、創(chuàng)效是我們的使命。嚴把資金關(guān)口，防范金融風險，算好企業(yè)效益賬，尋求降本增效點。只有這樣，才能夠更好地發(fā)揮財務工作的作用，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。

攻堅克難，砥礪前行。煤礦發(fā)展面臨新困難，對于身處其中的我們來說，只有拿出前行的勇氣、創(chuàng)新的銳氣和蓬勃的朝氣，才能夠在一次次挑戰(zhàn)中變得更為強大。時代的車輪永不停歇，我們要做的就是不被時代拋棄。

在工作中，我們秉承真+嚴工作理念，用事跡行動積極投身到礦井發(fā)展中去。在工作中，嚴格遵守規(guī)章制度，用堅定信念和積極態(tài)度，參與到新時代的攻堅克難中去。

在工作中，堅持高標準、嚴要求，處處樹立標準意識。在工作中，我們聚焦業(yè)績更看重創(chuàng)新。我們向遵守制度要效率，向積極學習求思想。我們用**人的責任，創(chuàng)造屬于我們自己的擔當。

逐夢新時代，踏上新征程。只有展現(xiàn)出新時代的擔當精神，才能夠在未來做出令自己為之驕傲的成績。每個人都要擔當起時代賦予我們的重任，只有凝心聚力謀發(fā)展，才能共克時艱譜新篇!

煤礦的發(fā)展，已經(jīng)掀開了新的歷史紀元，在抵達下一個終點之前，需要我們一直奮力向前。身處時代潮流中的我們，回首崢嶸歲月，滿是感慨，展望光明未來，充滿期待。在時間的洪流中，只有堅持以礦為家、以崗為榮，用最昂揚的斗志和最熱情的姿態(tài)，在**騰飛的大路上，重整行裝再出發(fā)，攜手并肩追逐夢想，才能書寫出屬于自己的人生華章。

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇二

我在對待員工生活上注重體現(xiàn)一個“愛”字。我對待自己要求嚴格，對待職工要非常的親和。與他們相處，就要象處兄弟一樣，以情換情、以心換心。我們區(qū)職工紀某發(fā)生車禍，造成重傷，住進醫(yī)院救治，我得知后及時趕到醫(yī)院，看望并幫助受傷者家屬解決了生活上的許多困難;還有一次，本區(qū)職工喬洪岐的獨生子在湖嘴溺水身亡，我和妻子全力以赴幫助解決善后問題;x3年12月份，本區(qū)員工的妻子有病住院，為了解決張某的后顧之憂，我派自己的妻子去護理。讓張某安心上班。

自古忠孝不能兩全，x2年8月份，我的母親在長春做手術(shù)，當時綜采正在搬家倒面，為了安排好搬家倒面工作，延誤了去長春看望母親的時間，使姊妹們產(chǎn)生了不滿情緒。今年年初母親術(shù)后化療期間，當時正值采區(qū)遇到地質(zhì)構(gòu)造復雜，工作面淋頭水特別大，生產(chǎn)條件極為惡劣，每“推進一刀”都相當困難，在這種情況下，生產(chǎn)上需要我指揮帶領(lǐng)大家攻克難關(guān)，但因母親術(shù)后又需要照顧，在這樣一個兩難境地，我再次義無反顧地選擇了指揮生產(chǎn)，而且從沒有因家務事而影響工作。我始終堅持下班時間到醫(yī)院照料母親，由于生產(chǎn)上壓力大，加之休息不好，積勞成疾，患上了嚴重的神經(jīng)衰弱癥，常常晚上睡不著覺，頭疼、頭暈，靠吃藥維持休息，我愛人和女兒看在眼里，疼在心上，勸我休息一段時間，養(yǎng)養(yǎng)病再上班工作，我總說“等忙完這一段時間再說吧”，可事實上，“這一段時間”總是忙不完。

多年來，在我的影響和培養(yǎng)下，先后有十余名工人提升到班組長職位，有12名班組長走上了區(qū)隊級領(lǐng)導崗位。

用以身作則帶動人。我在工作上注重體現(xiàn)一個“勤”字。自從擔任區(qū)隊長以來，就把全部精力和心思都放在了安全生產(chǎn)上，堅持做到勤政務實。我每天早6點來到班上，先到調(diào)度室查看夜班生產(chǎn)情況，做到心中有數(shù)，回到區(qū)隊后，詳細安排當班的任務和安全工作。深入井下走在前。每天帶領(lǐng)工人早入井、超前了解和發(fā)現(xiàn)當班安全生產(chǎn)情況，及時解決當班安全生產(chǎn)問題，達到安全生產(chǎn)。x2年我們區(qū)生產(chǎn)原煤76.6萬噸，占全礦年產(chǎn)量70%還多。身先士卒做在前。用自己的言論和行動，影響著身邊的人。x9年5月末，我在工作中不慎將左腳腳面砸成骨折，做了手術(shù)，僅住了12天院，便要求出院，一瘸一拐來到區(qū)里安排工作，堅持下井現(xiàn)場指揮生產(chǎn)，給全區(qū)職工留下了深刻印象。關(guān)鍵時刻沖在前。在一次工作面頂板出現(xiàn)裂隙淋頭水大、一個班下來，工人們渾身上下全部濕透的情況下，為了保證安全和工作進度，我天天跟班處理了一個多月，艱難地渡過了淋水區(qū)域。

用嚴格管控約束人。在安全上注重體現(xiàn)一個“嚴”字，為企業(yè)形象把好關(guān)，在安全問題上，我總是抱著如履薄冰，如臨深淵的態(tài)度，把安全放在第一位。我常常在班前會上講：“不安全堅決不生產(chǎn)，要生產(chǎn)必須安全，安全就是為了更好的生產(chǎn)。作為煤礦安全為天，這是企業(yè)形象問題?！倍嗄陙恚也粌H是這樣說的，也是這樣做的。一是強化各項。

規(guī)章制度。

用制度約束人、規(guī)范人二是強化現(xiàn)場管理解決實際問題。三是強化隊伍建設(shè)提高隊伍整體素質(zhì)。通過三加強我區(qū)隊伍建設(shè)和各項工作取得了明顯的成效。實現(xiàn)六年無死亡事故質(zhì)量標準化達到國家級驗收標準。

三十年來，我始終工作在采掘第一線，從普通工人干起，先后擔任過班長、副隊長、隊長，采煤二區(qū)區(qū)長，黨支部書記職務。先后被評為x公司勞模，省煤炭系統(tǒng)勞模，吉林省特等勞動模范。今年又被評為全國勞模。

特別是今年的4月28日，我作為白山市一百多萬人當中的代表，榮幸的參加了全國勞模表彰大會。進入莊嚴肅穆的人民大會堂會場，親眼見到了主席，我的心情更是無比的激動。在人民大會堂，來自全國各地的2968名全國先進模范人物代表，接受了黨和國家的最高禮贊。這對我們一個普普通通的勞動者來說是至高無上的榮譽，對我來說既是最大的鼓勵也是最大的鞭策。我曾有過多項榮譽證書，但唯有這一本勞模證書上印有金色的國徽。這一刻是我人生成長歷程中最有意義、最值得紀念的、終生難忘的日子。

各位領(lǐng)導各位工友，做為勞動模范，我絕不辜負黨和國家給我這么高的榮譽，我要珍惜，還要努力。在今后的工作中，更加嚴格的要求自己，還要以自身的行動和努力，帶領(lǐng)更多的員工學習勞模，爭當勞模，努力工作，無私奉獻。

成績和榮譽只屬于過去，在今后的工作中，我要化榮譽為動力和干勁，忠誠跟黨走、敬業(yè)做貢獻。在自己平凡的崗位上為吉煤集團，為x公司添磚加瓦再做出新的更大的貢獻。

各位領(lǐng)導、各位同事、大家好:。

今天我演講的題目是：讓青春在奉獻中燃燒，在百億川煤大業(yè)中閃光!

首先，讓我提出一個問題，一個我們?nèi)祟愂冀K在思索的問題，那就是生命的意義是什么?不同的時代、不同的國家、不同的民族有著不同的回答。對生命意義的認識決定著人們的價值取向和行動方向。

作為當代青年，特別是作為發(fā)展中的川煤集團青年，我們的回答是什么呢?

我的回答是：是后者，通過艱苦奮斗，在百億川煤宏偉戰(zhàn)略目標創(chuàng)建中，貢獻自己的聰明才智，實現(xiàn)自我價值。

實現(xiàn)人生價值，永無止境追求自我完善。什么是人生價值?在自己的崗位上如何實現(xiàn)人生價值?相信許多人在思考，許多人在追求，也有許多人感到困惑迷茫。有句廣告說得好：思想有多遠，我們就能走多遠。一個人的價值取向決定人生的奮斗目標，也是人生進步的動力所在。我們可以在百億川煤創(chuàng)建中做平凡的工作，但是要有充滿激情的，積極向上的青春風采和拼搏進取的時代精神。

俞敏洪說過：人的生活方式有兩種，

第一種方式是像草一樣活著，

你盡管活著，每年還在成長，

但是你畢竟是一棵草，

你吸收雨露陽光，

但是長不大。

人們可以踩過你，

但是人們不會因為你的痛苦，而他產(chǎn)生痛苦;。

人們不會因為你被踩了，而來憐憫你，

因為人們本身就沒有看到你。

所以我們每一個人，

都應該像樹一樣的成長，

即使我們現(xiàn)在什么都不是，

但是只要你有樹的種子，

即使你被踩到泥土中間，

你依然能夠吸收泥土的養(yǎng)分，

自己成長起來。

當你長成參天大樹以后，

遙遠的地方，人們就能看到你;。

走近你，你能給人一片綠色。

活著是美麗的風景，

死了依然是棟梁之才，

活著死了都有用。

這就是我們每一個人做人的標準和成長的標準。

十年磨一劍,霜刃未曾試.剛剛走出大學校門的我們,帶著對前程事業(yè)無限的憧憬,帶著年輕人無比的朝氣,敢為人先的激情和對職業(yè)的無限熱愛,跨入了正步入快速發(fā)展的川煤事業(yè)。

人們常說：十年樹木，百年樹人。按我的理解，這句話包含著兩層意思，一方面說明培養(yǎng)和造就一個對社會有用的人才是一個漫長而艱巨的過程，另一方面還包含著無論是樹木還是樹人都需要一個合適的環(huán)境，才能有機會成長。我們是幸運的，發(fā)展中的川煤已經(jīng)為我們提供了最適合成長的環(huán)境，而我們所需要的就是在這種環(huán)境下努力的吸收養(yǎng)分，在我們的不斷成長中為其奉獻一片綠蔭，為早日實現(xiàn)百億川煤奉獻自己的青春乃至一切。

最后我想說：青春是美好的,青春更是短暫的."羨子年少正得路,有如扶桑初日升."君不見,高堂明鏡悲白發(fā),朝如青絲墓如雪."我們不能在人生最光輝的時刻虛度年華,碌碌無為.迷人的彩虹出自大雨的洗禮,豐碩的果實來自辛勤的耕耘.我們應好好地把握青春,學那搏擊風雨的海燕去展翅翱翔;學那高大挺拔的青松去傲雪經(jīng)霜.

天空因蔚藍而美麗，工作因執(zhí)著而偉大，朋友們，讓我們大家共同努力，堅定信念，青春川煤因我而精彩，團結(jié)一心，為在百億川煤戰(zhàn)略目標創(chuàng)建中作出更大的貢獻!"雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越."各位青年朋友門，各位同事們，,讓我們用我們的辛勤付出和努力奮斗,使我們的青春在川煤的發(fā)展與壯大中閃光!

我的演講完了，謝謝大家!

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煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇三

我是平凡的安監(jiān)員，井下最熟悉的身影，頭戴紅色安全帽，身穿黃色安監(jiān)服，我們是礦井安全的守護者，為了保障井下安全規(guī)范生產(chǎn)，為了減少井下的安全事故和隱患，每天都穿梭在井下每一個巷道和工作現(xiàn)場。如何發(fā)揮好安監(jiān)員的鐵心、鐵面、鐵手腕精神，把煤礦安全監(jiān)管工作做得更好、更扎實，通過我個人的工作來介紹一下。

我是平凡的安監(jiān)員，深入于井下生產(chǎn)現(xiàn)場的第一線，堅強、忠誠、廉潔、奮進是安監(jiān)隊伍的要求;排查、督導、檢查、問責是安監(jiān)工作的重點，我們是基層安全的宣傳員、監(jiān)督員、執(zhí)行員。為了服務新**新滕飛的發(fā)展新勢頭，我們創(chuàng)新督導考核方法，將發(fā)現(xiàn)的問題及時督促解決，不斷加大執(zhí)法問責力度，對安全事故的處理不留情面。牢記使命、砥礪前行，是安監(jiān)員鋼鐵意志的彰顯，敢于擔當、不辱使命是安監(jiān)員理所當然的選擇，不馳于空想，不騖于噓聲，作為一名采煤工作面的跟班安監(jiān)員，每天的工作環(huán)境是：千米井下的生產(chǎn)工作面內(nèi)，采煤過程中夾雜著間歇性的煤炮聲，同時伴隨著防滅火和煤塵治理的嚴峻性，使得現(xiàn)場的安全管理成為了重中之重，為了充分發(fā)揮現(xiàn)場監(jiān)察職能，盯防薄弱人物和重點環(huán)節(jié)，堅持以問題為導向，緊緊抓住物的不安全狀態(tài)，人的不安全行為，落實整改隱患或制止違章行為。始終堅持抓安全不做門外漢，力求做現(xiàn)場研究型的安全員，通過單位組織的應知應會學習和一月一考素質(zhì)培訓，讓我在業(yè)務上得到了進一步提升。在工作現(xiàn)場做到，凡是安全生產(chǎn)的事敢想、敢說、敢管、敢當，充分發(fā)揮參謀和助手作用。曾經(jīng)一次的三位一體檢查時，我發(fā)現(xiàn)111工作面端頭支架頂板已落，貼實頂梁和前梁菱形網(wǎng)上，支架端頭、護幫板緊貼煤壁。班組長說：下井前工區(qū)安排，降端頭支架，縱向穿7根4米方木。我說：暫時取消這項安排，因為頂板條件發(fā)生變化，降架穿木料，已沒有必要，可能帶來新的危險因素，降架后，木料又長又重、人員站位、頂板管理，突遇煤炮，頂幫垮落都是風險點。我和驗收員去打電話，把現(xiàn)場情況和工區(qū)匯報清楚，工區(qū)取消了當班安排穿木料工作。還記得有一次，綜采工區(qū)班組長說：皮帶機頭清掃器皮子壞了，這班更換，我馬上提示：人員進入溜煤眼要系好安全帶、溜煤眼鋪安全網(wǎng)。當割煤停機、停皮帶。我馬上去盯溜煤眼現(xiàn)場時，發(fā)現(xiàn)人員進入溜煤眼未把安全帶生根牢固，也未鋪安全網(wǎng)。繼鵬，出來，我給你說個事我小聲說。等出了溜煤眼，我馬上提高嗓門，你老職工了，安全意識怎么這么差，進入煤眼安全帶糊弄自己，也不鋪網(wǎng)，二十多米深的煤眼，你媳婦孩子看見你這樣干，也得埋怨你不顧家，今天違章行為不能放過。用更強勢的態(tài)度將他不合理的言論懟回去，因為你永遠叫不醒一個裝睡的人。制止違章行為，只是開始，我們重要的工作就是灌輸安全文化，安全理念。實現(xiàn)要我安全，我要安全，人人安全的轉(zhuǎn)變，以上是安監(jiān)員在努力踐行安全管理工作點點滴滴。

我是平凡的安監(jiān)員，抓安全工作很多時候不能被大家所理解，既然選擇了這個職業(yè)我無怨無悔，更多的是為了每名礦工的幸福和安全。安全工作涉及千家萬戶，時時如坐針氈，不敢有絲毫懈怠，如果讓我用幾個字形容安全工作，我會選擇：戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，如履薄冰。安全工作一直在路上，在這個道路上，**安監(jiān)處提醒您道路千萬條、安全第一條，行為不規(guī)范、親人兩行淚。在推進企業(yè)改革創(chuàng)新發(fā)展的偉大實踐中。

我是平凡的安監(jiān)員，始終以務實的態(tài)度、以扎實的作風，不馳于空想，不騖于噓聲，腳踏實地，認真做好每一件事。讓我們肩并肩、心連心，攜手共進吧!

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇四

各位領(lǐng)導、朋友們：

今日，我演講的題目是《我的家》。

朋友們，有首歌這樣唱：一顆小樹，弱不經(jīng)風雨;百里森林，并肩耐歲寒。面對著席卷全球的xx年全球金融危機，順應全國煤炭工業(yè)發(fā)展大勢，適逢全省強力推進企業(yè)重組的良好機遇，永煤、鶴煤、焦煤、中原大化、省煤炭集團等五家企業(yè)強強聯(lián)合組成的x集團應運而生。它猶如一艘劈波斬浪的航母，承載著全體x人的希望和祝愿，向著波濤洶涌的大海，緩緩啟航。

大集團的成立，彰顯了河南煤炭企業(yè)戰(zhàn)勝金融危機的決心和勇氣，也吹響了河南煤炭企業(yè)做大做強的沖鋒號。新時代、新起點，它正用蒼勁的大手，抒寫著輝煌燦爛新的篇章。我們歡呼，我們跳躍，它正把住新世紀的航舵，它用速度，它用實力，開創(chuàng)著河南工業(yè)戰(zhàn)線新的奇跡。它用勤勞，它用智慧，創(chuàng)造著河南煤業(yè)化工集團新的輝煌!我們歡呼，我們跳躍，因為它是你的，是我的，更是我們共同的家園!或許你原來是焦煤人、鶴煤人或永煤人，那現(xiàn)在我們是一家人;或許你對我們這個各位庭還缺少了解，那就請你隨我看看我們的新家，認識一下我們的兄弟姐妹們吧。

我們的新家很大，它以河南為軸心，橫跨上海和新疆，縱聯(lián)內(nèi)蒙和云貴，擁有職工16萬，資產(chǎn)規(guī)模超過700億，煤炭資源占有量超過250億噸，是我們河南名副其實的航母型企業(yè)。根據(jù)集團公司的發(fā)展規(guī)劃，將致力打造國內(nèi)一流、國際知名的特大型能源化工企業(yè)集團，確保穩(wěn)居中國企業(yè)500強前100位，煤炭行業(yè)前三甲，力爭進入世界企業(yè)500強。**年，營業(yè)收入達到1000億元以上，實現(xiàn)利稅130億元;**年，營業(yè)收入達到1500億元以上，實現(xiàn)利稅200億元。這就是我們的新家——河南煤業(yè)化工集團，作為其中的一員，我如何能不感到驕傲和自豪呢?我如何能不愛，如何能不愛這個家呢?我為是x人而自豪，我為是x人而驕傲!

我們的新家很壯美，但我們的兄弟姐妹更可愛、更可親、更可敬：有憑借自己的愛心、孝心和責任心照顧亡妻的三個親人來實踐大愛至孝的20xx年感動中國礦工十大杰出人物、全國五一勞動獎章獲得者謝延信;有用自己的執(zhí)著和誠意，真心和汗水，在云貴高原上展現(xiàn)新型河南礦工的光輝形象的20xx感動中原人物，永貴能源董事長于順德;有經(jīng)過數(shù)年礦井磨練，多項技術(shù)發(fā)明獲國家專利的礦山發(fā)明家高興超……，他們都在各自一隊隊鏗鏘有力的整齊步伐，都表達了兄弟姐妹沖天的豪情。朋友們，如果是大海，那就讓我們化作一個泡沫，一滴水珠，一片浮萍，投入它博大的胸襟，成就它的偉大;如果是母親，那讓我們用一顆感恩的心，用行動回報她的養(yǎng)育之恩!朋友們，年輕的我們，機遇與挑戰(zhàn)并存，壓力與動力同在，讓我們以百倍的熱忱和信心投入到我們的工作中去，為河南煤業(yè)化工集團譜寫更加輝煌燦爛的新篇章!

我的演講完了，謝謝各位!

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇五

各位領(lǐng)導、同志們：

大家好！今天我演講的題目是舍小家、顧大家、濟二是我家。

身在濟二心在家，濟二就是我的家，沒有濟二哪有家，發(fā)展還得靠大家。改革春風吹遍神州，國企改革勢如破竹，縱觀兗礦集團輝煌史，無不浸透著兗礦改革發(fā)展的矯健足跡，無不滲透著兗礦人的責任感和奉獻意識，作為兗礦集團細胞之一的我礦綜機中心始終與礦井同步，默默耕耘著綜機安撤、管理、服務的責任田。

他們堅持區(qū)隊內(nèi)部改革是發(fā)展之本、動力之源之策，事事認真做，處處爭一流，突出了干部能上能下，工資能升能降、工人能進能出工作，不斷追求卓越，千斤重擔人人挑，中心人人有目標，以此激勵干部工人的積極性和創(chuàng)造熱情;優(yōu)勝劣汰，適者生存,能者上，庸者下,危機意識廣泛樹立起來，同時他們創(chuàng)造平等的競爭機會，進行內(nèi)部轉(zhuǎn)崗分流、換崗交流的配套工作，使得人盡其材，物盡其用，大膽啟用千里馬，不拘一格降人才。他們培養(yǎng)提拔了一個又一個班組長、隊干部，施展其才能，同樣也從班組長或在崗者優(yōu)化到班組再培養(yǎng)鍛煉，理論聯(lián)系實際、循序漸進，穩(wěn)步前進。

從而增加了干部職工隊伍的責任感、緊迫感。歷史告訴我們——落后就要挨打！在知識大爆炸的21世紀，面對日新月異的新設(shè)備、新技術(shù)，不懂不會就是落后，落后了就要轉(zhuǎn)崗、換崗甚至下崗。形勢緊迫?。≡谶@樣大力度的改革下，工人的工作順心服氣，在這樣良好的管理機制下，人才輩出，激勵爭先，企業(yè)能不發(fā)展，能不前進嗎?為了最大限度地發(fā)揮人的潛能，他們加強軟環(huán)境建設(shè)，創(chuàng)新延伸了“688”工作機制，加大了黨員干部落實“三項”制度的管理力度，把思想政治工作觸角延伸到班組、車間，嚴格實行了獎罰措施，一月一兌現(xiàn)，進一步調(diào)動了黨員干部傾聽群眾呼聲的工作積極性和主動性。

及時了解職工的思想動態(tài)，時刻掌握職工經(jīng)常想什么、做什么、對什么問題比較強烈，對什么問題比較關(guān)注，對黨員干部滿意不滿意，對區(qū)隊政策答應不答應等，做到心中有數(shù)。然后采取有針對性的措施，分析解決熱點、難點問題，真正做到從群眾中來到群眾中去，使得職工群眾對工作的責任感大大增加。職工常說:“聽得領(lǐng)導數(shù)句話，賽過伏天吃西瓜，氣順心舒受啟發(fā)，放下包袱心情佳，取消雜念安全抓，無憂無慮把井下?！痹谌绱说姆諊?，他們造就了一支“逢山開道，逾河架橋，知難而進;召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”的過硬隊伍，這是綜機人的團隊精神，是綜機人的文化理念。

有了這樣的隊伍還有什么困難不能克服?今年7月以來綜機安撤任務特別繁重，采場安撤條件復雜多變，他們居安思危，不回避矛盾而是正視困難，打鐵先是本身硬，首先抓好黨員干部的身體力行，從黨員干部的一點一滴做起，喊破嗓子不如做出樣子，哪里有困難哪里就有黨員干部。在1308工作面安裝工作中，礦領(lǐng)導要求1308工作面7月18日帶載試生產(chǎn)，面對當時不具備條件的諸多困難和問題，區(qū)隊適時進行了思想分析和動員會議，主動出擊，變壓力為動力，進行了統(tǒng)一思想，層層動員，大組織，大發(fā)動，同時明確提出“決戰(zhàn)48小時，拿下1308工作面”。在安裝中區(qū)隊干部身先士卒，按照責任分工立軍令狀，一級保一級，確保管理閉環(huán)到位，全體職工小月創(chuàng)出好成績，確保了1308工作面如期帶載試運轉(zhuǎn)和移交生產(chǎn)。

他們講奉獻，比貢獻，很多職工在1308安裝工作中未休一天班，沒喊一聲累，他們失去了與親朋花前月下的許多團聚，可他們換來的是礦井正常接續(xù)，全礦任務的完成，這就是奉獻，這就是主人翁責任感的具體體現(xiàn)。在發(fā)展是硬道理的新千年，在機遇與挑戰(zhàn)并存的新時代，在希望與困難同在的新時期，我們更應該倍加珍惜礦區(qū)的大好形勢，將改革、講發(fā)展、講責任、講奉獻，以隊為家、以礦為家，舍小家、顧大家，“做強主體、鍛造品牌、伸展雙翼、搏擊世界”。用我們的聰明才智去迎接兗礦集團第三次創(chuàng)新高潮的到來吧！

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇六

說起家，我們腦海中會浮現(xiàn)出一幅溫馨、幸福的畫面，那里有我們慈祥的父母、賢惠的妻子、可愛的孩子，一家其樂融融、歡聲笑語，這是我們生活中的家，也就是家庭。

其實，工作單位也未嘗不是一個家。因為煤礦是我們的衣食父母，和同事共事的時間可能有時比和家人呆的時間還要長，所以我認為，單位是我們工作中的家。

在生活中，常常感悟：父母在，人生尚有來處;父母去，人生只剩歸途。父母是我們精神上的依賴和寄托。而煤礦作為我們的衣食父母，在工作中，要有煤礦興，生活尚有希望;煤礦衰，生活只剩迷茫的觀念，煤礦給予了我們物質(zhì)上的保障，自身的利益和煤礦的興衰緊緊地聯(lián)系在一起，唇齒相依，唇亡齒寒。

在生活中的家，我們上要孝養(yǎng)父母、下要愛護子女，要維護這個家庭的幸福和諧，這是我們作為一個丈夫或妻子應當承擔的責任，是一種擔當;在工作中的家，每個人都要在自身崗位上兢兢業(yè)業(yè)、認真履職，維護、經(jīng)營好自己的崗位，這是一種責任，更是一種擔當。

維護和經(jīng)營好自己的崗位，需要有奉獻精神。在工作中有一種人是我們值得尊重和佩服的，那就是把工作當成自己家里的事情來做，這種人在工作中充滿了熱情和激情，能吃苦、不怕累，把自己活成了一束光源，始終感染著周圍的人。當然，煤礦工作的性質(zhì)決定了我們不可能每天都能按時上下班，設(shè)備運行的不正常、井下突然揭露的地質(zhì)構(gòu)造、正常的采掘循環(huán)沒有完成等情況都需要相關(guān)崗位的人員加班加點，這個時候需要我們講奉獻、不抱怨，既然選擇了這個職業(yè)就應該敬重這個職業(yè)，關(guān)鍵時候要有舍生活中的家，顧工作中的家的奉獻精神。

維護和經(jīng)營好自己的崗位，需要有責任意識。由于工作分工不同，每個人的崗位也不盡相同，但無論什么崗位，都有崗位責任制，對標自己的工作職責，立足本職做貢獻，創(chuàng)新創(chuàng)效謀發(fā)展，迎難而上，不推諉塞責。

維護和經(jīng)營好自己的崗位，需要有踏石留印，抓鐵有痕的執(zhí)行力。對煤礦而言，提高執(zhí)行力就是要提高工作效率、狠抓工作落實，要把從嚴管理的理念落實到實際工作中去。煤礦井下施工關(guān)系到安全生產(chǎn)，對于領(lǐng)導安排的工作任務要做到?jīng)]有任何借口，要不折不扣的按時保質(zhì)保量的完成。

千淘萬濾雖辛苦，吹盡狂沙始到金，煤礦的發(fā)展需要每一名職工立足于本職崗位，勇于擔當、樂于奉獻，安全生產(chǎn)得到保障，從千米深井生產(chǎn)出來的黑金一樣會綻放出璀璨的光芒!

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇七

愛崗敬業(yè)是人類社會最為普遍的奉獻精神，它看似平凡，實則偉大。下面是本站小編為大家整理了煤礦工人。

3篇，希望能夠幫到你。

各位領(lǐng)導、朋友們：

今日，我演講的題目是《我的家》。

朋友們，有首歌這樣唱：一顆小樹，弱不經(jīng)風雨;百里森林，并肩耐歲寒。面對著席卷全球的xx年全球金融危機，順應全國煤炭工業(yè)發(fā)展大勢，適逢全省強力推進企業(yè)重組的良好機遇，永煤、鶴煤、焦煤、中原大化、省煤炭集團等五家企業(yè)強強聯(lián)合組成的x集團應運而生。它猶如一艘劈波斬浪的航母，承載著全體x人的希望和祝愿，向著波濤洶涌的大海，緩緩啟航。

大集團的成立，彰顯了河南煤炭企業(yè)戰(zhàn)勝金融危機的決心和勇氣，也吹響了河南煤炭企業(yè)做大做強的沖鋒號。新時代、新起點，它正用蒼勁的大手，抒寫著輝煌燦爛新的篇章。我們歡呼，我們跳躍，它正把住新世紀的航舵，它用速度，它用實力，開創(chuàng)著河南工業(yè)戰(zhàn)線新的奇跡。它用勤勞，它用智慧，創(chuàng)造著河南煤業(yè)化工集團新的輝煌!我們歡呼，我們跳躍，因為它是你的，是我的，更是我們共同的家園!或許你原來是焦煤人、鶴煤人或永煤人，那現(xiàn)在我們是一家人;或許你對我們這個各位庭還缺少了解，那就請你隨我看看我們的新家，認識一下我們的兄弟姐妹們吧。

我們的新家很大，它以河南為軸心，橫跨上海和新疆，縱聯(lián)內(nèi)蒙和云貴，擁有職工16萬，資產(chǎn)規(guī)模超過700億，煤炭資源占有量超過250億噸，是我們河南名副其實的航母型企業(yè)。根據(jù)集團公司的發(fā)展規(guī)劃，將致力打造國內(nèi)一流、國際知名的特大型能源化工企業(yè)集團，確保穩(wěn)居中國企業(yè)500強前100位，煤炭行業(yè)前三甲，力爭進入世界企業(yè)500強。**年，營業(yè)收入達到1000億元以上，實現(xiàn)利稅130億元;**年，營業(yè)收入達到1500億元以上，實現(xiàn)利稅200億元。這就是我們的新家——河南煤業(yè)化工集團，作為其中的一員，我如何能不感到驕傲和自豪呢?我如何能不愛，如何能不愛這個家呢?我為是x人而自豪，我為是x人而驕傲!

我們的新家很壯美，但我們的兄弟姐妹更可愛、更可親、更可敬：有憑借自己的愛心、孝心和責任心照顧亡妻的三個親人來實踐大愛至孝的20xx年感動中國礦工十大杰出人物、全國五一勞動獎章獲得者謝延信;有用自己的執(zhí)著和誠意，真心和汗水，在云貴高原上展現(xiàn)新型河南礦工的光輝形象的20xx感動中原人物，永貴能源董事長于順德;有經(jīng)過數(shù)年礦井磨練，多項技術(shù)發(fā)明獲國家專利的礦山發(fā)明家高興超……，他們都在各自一隊隊鏗鏘有力的整齊步伐，都表達了兄弟姐妹沖天的豪情。朋友們，如果是大海，那就讓我們化作一個泡沫，一滴水珠，一片浮萍，投入它博大的胸襟，成就它的偉大;如果是母親，那讓我們用一顆感恩的心，用行動回報她的養(yǎng)育之恩!朋友們，年輕的我們，機遇與挑戰(zhàn)并存，壓力與動力同在，讓我們以百倍的熱忱和信心投入到我們的工作中去，為河南煤業(yè)化工集團譜寫更加輝煌燦爛的新篇章!

我的演講完了，謝謝各位!

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們、大家好：

我叫，來自x公司x煤礦采煤一區(qū)。今天，我作為全省煤炭行業(yè)的普通一員，有幸站在這個講臺上，向各位領(lǐng)導和同志們匯報思想，講述經(jīng)歷，暢談工作，感到十分激動。多年來，我以真誠無私的工作態(tài)度換來了廣大職工的信任和擁護，以清廉做事、坦誠做人帶出了一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍。以堅持理想信念，勇于創(chuàng)新，默默耕耘，艱苦奮斗這種精神，感染著身邊的工友。

下面我簡要向大家匯報一下多年來的思想認識和。

工作體會。

有不當之處敬請批評和指正。

用精湛技術(shù)征服人。我在業(yè)務上非常注重一個“鉆”字。自x82年參加工作30多年來，無論是舊法采煤還是綜合機械化采煤，我始終發(fā)揮釘子精神，堅持一股子鉆勁。x6年我礦投入了綜采機械化采煤機，當時，對于習慣于舊法采煤的我來說無疑是種新生事物。為了學到綜采技術(shù)，我每天堅持早來晚走，天天盯在綜采工作面，學習綜采技術(shù)，經(jīng)過兩年多的潛心學習，悉心研究和親自實踐，終于掌握了綜采采煤的全套技術(shù)。

x8年6月，臨江股份有限公司改制，被x公司收購，成立了x煤礦，擴大了生產(chǎn)規(guī)模。又投入了一套綜采設(shè)備，x煤礦成立了兩個綜采區(qū)，由于我平日的不懈努力工作，礦領(lǐng)導研究決定，讓我擔任綜采二區(qū)區(qū)長。上任后不久的我就遇上了一個大難題，整個工作面，地質(zhì)條件發(fā)生了變化、出現(xiàn)了斷層和包裹體，由于傾角在15°以上，又是俯斜式開采，每推進一次都容易倒架、打齒現(xiàn)象的發(fā)生。針對這種情況，我采取采煤機放慢速度，加大架前人工清貨力度等措施，確保了穩(wěn)中求進和安全生產(chǎn)，就在這樣極度艱難的生產(chǎn)條件下，該區(qū)單面月完成6萬余噸，工人工資收入增加了，積極性一下子被調(diào)動起來了，各項工作呈現(xiàn)良性發(fā)展。

多年來，我不僅善于解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的難題，而且善于在安全生產(chǎn)實踐中進行革新和改造。x1年，采煤機連接液壓螺母連接不牢固，我建議利用12個直徑為8厘米中間鉆孔的直徑為5.0的圓鋼為底座，對應焊接在左右行走箱兩側(cè)，充分利用錨索韌性好韌性強的特點，用3.3米長的12支錨索配合索具固定連接打壓，增強采煤機整體牢固性。x2年8月份因40t溜子緊鏈器有傷人的危險，我組織隊里技術(shù)人員，進行技術(shù)創(chuàng)新，發(fā)明了荊輪式緊鏈器，荊輪式緊鏈器是一種雙杠活式緊鏈器，全長600多毫米，利用兩根長380毫米的錨桿和4個m16螺栓將兩組廢鏈輪齒連接兩側(cè)而成。經(jīng)過實驗證明，該項小小的技術(shù)改革，既安全又可靠。均受到了礦里的表彰和獎勵。

用人格魅力影響人。多年來，我的工作作風最大的特點就是一個“廉”字?！白鋈艘簧碚龤猓瑸楣僖粔m不染?！边@是一個人的人格魅力。強烈的責任感和使命感，使我給自己約法三章：一要管住自己的嘴，不大吃大喝。二要管住自己的手，不該拿的不拿。三要用好自己手中的權(quán)，決不以權(quán)謀私。工作中，我狠抓工資分配，咬住工資分配公開不放松，經(jīng)常與黨支部書記坐在一起研究工資分配的辦法和措施，制定了一系列的工資分配管理制度。始終堅持工資分配班子集中研究，必須由書記、區(qū)長、隊長、班長、職工代表五人組成的民管小組，共同簽字后上報人力資源科，五人小組缺一不可，堅持“三公開”“五上墻”即工分公開;工資公開;考勤公開;工分三天一上墻，工資表每月一上墻;工人出勤獎罰上墻;其他的特殊工作支出的工分每天上墻;讓每個工人做到心中有數(shù)。這一做法的堅持和延續(xù)，讓工人們感到非常的滿意。

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煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇八

家這個字在我們心中都不陌生，甚至是非常的熟悉。偉大人歌德曾說過能在自己的家庭中尋求到安寧的人是最幸福的人。因為，有了家，生活才變得有趣;有了家，工作才能順心;有了家，才懂得什么叫關(guān)愛，什么叫珍惜。

家是心靈的港灣，是每個人成長的搖籃;家是力量的源泉，她的溫暖無可替代!通常我們說到的是自己的小家，但是在浩瀚的社會里，在這繁雜的環(huán)境當中，我們還擁有另外一個屬于自己的家，她給予我們搭建施展才華的舞臺，培養(yǎng)我們成長成才，同樣是我們心靈的港灣，更是我們的加油站，這就是我的工作單位---**煤礦。在這個大家庭里面，我們要愛崗敬業(yè)、愛礦如家，要與**同呼吸、共命運，讓家的氛圍更和諧、讓家的感覺更溫馨，讓家的發(fā)展更壯大。那么怎樣更好地去愛護我們的企業(yè)，維護我們共同的家呢?我想談一下自己的幾點感悟。

春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干是對教師的贊譽，白衣天使則是醫(yī)生的美稱，那么我們呢?我們的崗位看起來不如教師這般偉大，不如醫(yī)生那么神圣，可在我看來，煤礦工人就是光明的使者。每一個職業(yè)、每一個崗位都是重要的，每一個崗位都能書寫出崇高。行業(yè)雖不同，職責也各異，但是，不管是任何一個崗位，任何一份工作關(guān)鍵看是否精心、用心、專心，積極做精心謀事、用心干事、專心成事的踐行者。

首先是精心。思路決定出路三思而后行不謀全局者不足以謀一域，不謀萬事者不足以謀一時等等，說的都是謀事的重要性。謀事是干事、成事的前提和基礎(chǔ)，凡是想干事、干成事的人無不重視謀事、無不精心謀事。在工作操作上我們要做到細心，俗話說細節(jié)決定成敗，任何一個完美的結(jié)果都是由一個個看似不起眼的小細節(jié)造就的。

其次是用心干事有兩種狀態(tài)：一是用手，二是用心。用手只是機械地做，別人說什么就做什么，用心則會全心投入，不只是簡單動手，而是時時想著如何才能做得更好，并付諸行動。不患無策，只怕無心，一個人的學識、能力、才華，固然重要，但用心地做、思想集中地做更為重要。用心干事就是要關(guān)心、熱心、有信心、細心地做好工作。安全生產(chǎn)沒有及格，只有滿分。

再次專心。有志者事竟成。無數(shù)事實證明，思路、目標確定之后，成功的要訣全在專心致志、一心一意、集中精力地做，要拿出狹路相逢勇者勝的亮劍精神，這樣才能事半功倍。2019年，礦黨政提出了11336工作思路，聚心創(chuàng)新鑄精優(yōu)戰(zhàn)略定位，陽光公正制度管理服務為基共贏共享的發(fā)展理念，需要我們咬定目標不放松，盡職盡責、盡心盡力，干好本職工作。

家是避風的港灣，舒暢、溫暖、充滿了愛。若我們都把企業(yè)當做家，用心去經(jīng)營，懷揣這三顆心，時時為家著想，事事為家打算，把企業(yè)的興衰榮辱同自己的前途命運聯(lián)系起來，將企業(yè)的利益與自己的利益融為一體，那么，我們共同的家----**煤礦必將飛得更高、走得更遠!

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇九

我想有個家，一個不需要太大的地方，在我疲倦的時候我會想到它第一次聽到這首歌時，家在我腦中還只是一個模糊的概念，一座房子、一家人似乎就是一個家。后來漸漸長大，自己也到了為人夫、為人父的年紀，家的形象也逐漸清晰起來，才知道，并不是所有的房子都可以稱作家，也逐漸明白了有了大家才能有自己的小家。

2018年4月，我由八一煤電化公司來到了**礦，分配到了綜掘工區(qū)，從此這便是我的家。來到綜掘工區(qū)的第一天，黨支部書記就教育我們，說：以后綜掘工區(qū)就是你們的家，你們拿這當家，為這個家努力奮斗，這個家就會為你們遮風擋雨，才會成為你們工作中溫馨的港灣。真摯的情感，淳樸的話語，讓我想起全國煤礦勞動模范吳旭芝曾說過黨是我的媽，礦是我的家;要聽黨的話，管好我的家。我們把企業(yè)當家來經(jīng)營，讓家日益壯大，我們才能生活在這個大家庭里，感受家庭的溫暖。

作為從事井下綜掘機維修的我，說實在的，剛開始，對這份工作，是有些畏懼的。因為綜合機械化掘進是以前從未接觸過的，很多專業(yè)性的東西都要從頭學，一切都是高標準，嚴要求，感覺有點吃不消。永遠也忘不了，2018年5月2日我工作的第一天。從早上五點從家出門上班，一直到下午三點半上井，因為以前在原單位調(diào)度室工作，沒有從事過井下體力勞動，當拖著重重的身體，回到家中的時候，我的腿，已經(jīng)站不穩(wěn)了，直接躺在床上睡著了，生平第一次感覺到躺著真好。

但看看身邊并肩戰(zhàn)斗的工友們，他們的工作比我辛苦多了，可是他們?nèi)蝿谌卧?，在自己平凡的崗位上默默奉獻。我也深刻認識到自己崗位的重要性。師傅曾對我說：魏斌，我們必須做好維修、檢修工作，為生產(chǎn)班服好務，生產(chǎn)班才能多打進尺，才能更好地為礦井長遠發(fā)展打下基礎(chǔ)。是啊，在工作中，每個崗位都是至關(guān)重要的，每個崗位都要擔負起自己的責任。有了責任，才有堅守;有了責任，才有付出。

2018年，**煤礦歷經(jīng)坎坷和艱辛，在集團公司正確領(lǐng)導下，全礦干部職工負重奮進，戰(zhàn)勝了一個又一個困難，實現(xiàn)了一個又一個目標。在礦一屆二次職代會上，礦黨政描繪了新**發(fā)展的藍圖，新一屆礦領(lǐng)導班子高瞻遠矚，確定了聚心創(chuàng)新鑄精優(yōu)的戰(zhàn)略定位。2019年，我們豪情滿懷，激情蕩漾。在新一輪大發(fā)展的機遇面前，我們將在新一屆領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，爬坡過坎，彎道超車，擁抱新一輪**騰飛大發(fā)展。

新時代呼喚新?lián)斝聲r代需要新作為。**騰飛大發(fā)展的宏偉藍圖已經(jīng)繪就，讓我們更加緊密地團結(jié)在礦黨政周圍，勇做新時代的泰山挑山工，銳意進取、苦干實干，為**高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量!

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煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇十

各位領(lǐng)導、與會同仁大家好：

服務，是企業(yè)永恒的主題，是企業(yè)的生命。在市場競爭日趨深入的今天，競爭的根本就是服務的競爭，誰服務的好誰就能站穩(wěn)市場。

分公司自去年以來，深入實施 雙領(lǐng)先 戰(zhàn)略，不斷創(chuàng)新，積極探索，在服務工作中總結(jié)出一套行之有效的做法。借此機會，與大家共同探討和交流，希望能得到各位領(lǐng)導和同仁的指點和幫助。

強化窗口服務 提升企業(yè)整體形象

營業(yè)廳即是業(yè)務授理部門又是服務窗口，體現(xiàn)著中國 的服務水平。 一市四縣共有自辦營業(yè)廳6個，合作營業(yè)廳60個，覆蓋全區(qū)的所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)場、礦區(qū)。抓服務先從營業(yè)入手。

服務要以人為本，提高窗口服務先從用人開始。面向社會公開招聘素質(zhì)高、形象好的營業(yè)員，嚴格選拔，全面培訓，提高營業(yè)員綜合素質(zhì)。建立建全各項考核制度，實行末位淘汰制，對不合格的營業(yè)員時時進行更新。我們在社會上公開招聘了三批營業(yè)員，淘汰了12名不和格的營業(yè)員，保證了營業(yè)窗口的服務質(zhì)量。

市公司 營業(yè)廳是我們公司最具規(guī)模的主營業(yè)廳，環(huán)境、設(shè)施、人員等各方面條件都較好，我們就把它作為服務質(zhì)量示范營業(yè)廳進行強化管理，配備業(yè)務管理能力強的中心主任，公司領(lǐng)導及市場部直接參與管理，堅持 內(nèi)增素質(zhì)、外樹形象 的原則，為了把服務搞的有聲有色，公司推出了一系列互動的學習、工作方式，讓大家都容入到管理的氛圍中來，充分調(diào)動大家的積極性，激發(fā)員工的服務熱情，然后總結(jié)好的工作經(jīng)驗和做法，全區(qū)推廣，定期組織縣公司、營銷渠道等到 營業(yè)廳實地學習，學以至用，極大的改善的全區(qū)的服務水平。

以河南鄭州禮儀服務為標準，以歐顧德公司禮儀培訓為基礎(chǔ)，組織營業(yè)員反復學習、實際演練，一一達標。市場部每月對全區(qū)的窗口服務情況進行考核，明查暗訪，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報、處理，獎罰分明。堅持晨會制度，每天早晨十五分鐘的晨會，總結(jié)工作，調(diào)整營業(yè)員的心態(tài)，使營業(yè)員能以飽滿的精神狀態(tài)開始一天的工作。我們還自己錄制了迎賓語和送賓語，伴隨著悠揚的樂曲，在自辦營業(yè)廳每天上下班時播放，效果很好，受到用戶好評。

客戶的滿意是衡量服務的唯一標準，這就要求我們的營業(yè)員不僅要規(guī)范化服務更要靈活的服務。第一個接待客戶的營業(yè)員，要對客戶提出的所有問題一包到底，對特殊需求的客戶特殊對待。有一部分重要客戶經(jīng)常是司機或秘書來代辦業(yè)務，而我們的個別業(yè)務則要求必須是機主本人持身份證到營業(yè)廳辦理，在這種情況下，我們要求營業(yè)員盡量與機主本人進行聯(lián)系確認后可以辦理。在辦理積分兌換業(yè)務時，偶爾出現(xiàn)繳費卡短缺，為方便用戶，營業(yè)員經(jīng)常把自己的現(xiàn)金先墊付給客戶，以達到客戶滿意。

面對枯燥乏味的營業(yè)工作，要求營業(yè)員每時每刻都要以愉悅的心情對待客戶，是很難的。針對營業(yè)員年青、有朝氣的特點，我們提出了 工作是娛樂，工作是游戲 的新理念，積極創(chuàng)造一個寬松的工作環(huán)境，變營業(yè)員被動服務為主動服務。在以往營業(yè)員星級考核的基礎(chǔ)上，改變考核、學習模式，針對省公司不斷推出的新業(yè)務、新資費，在每日一題學習時采取輪流提問的學習方式，由大家就同一問題用通俗語言每人做答，選出最恰當、易懂的解釋方式，然后大家統(tǒng)一口徑，向用戶解釋，考試也由筆試改為互動式考核，訓練營業(yè)員的表達能力、解決問題的能力，營業(yè)員的素質(zhì)大大增強。

營業(yè)員直接面對用戶，她們是最好的宣傳員，我們要求營業(yè)員在辦理業(yè)務時多說一句話，主動向用戶宣傳業(yè)務，在不忙時要手把手教會用戶使用業(yè)務。每個營業(yè)員都有記錄，中心主任抽查，每月考核一次，記入星級營業(yè)員考試成績。

社會監(jiān)督員韓久來從不同的角度對我們的服務提出了許多意見和建議，有的已被采納，使我公司的服務工作得到了很大改善。

我公司現(xiàn)有大客戶10310戶，占有效客戶總數(shù)的5.7%，收入占總收入的29.68%。大客戶是公司收入的高利潤區(qū)，保住大客戶就是保住收入。

首先，打破用人機制，在營業(yè)員、話務員中挑選具有一定公關(guān)能力和社交能力、業(yè)務熟練、責任心強的臨時工充實到大客戶經(jīng)理的隊伍當中，增強崗位競爭意識，制定大客戶經(jīng)理考核細則，實行績效獎金，將指標分解承包到人，充分調(diào)動了大客戶經(jīng)理的積極性。

詳實、準確的客戶資料是服務的基礎(chǔ)。我們把核實客戶資料做為首要工作來抓，三月初召開專題會議布置工作，集中力量打一個殲滅戰(zhàn)，要求4月15日之前必須將客戶資料核實完畢，錄入大客戶運營系統(tǒng)，同時要有備份。目前此項工作已經(jīng)結(jié)束，大客戶資料的準確率達到98%。為了區(qū)分大客戶和普通客戶，我們在服務網(wǎng)上對大客戶屬性做了標記，以便更好的為大客戶開展服務。

大客戶工作已不再是以往的單純服務，隨著用戶需求的提高，要不斷向更深層次延伸和發(fā)展。我們運用大客戶運營系統(tǒng)對大客戶每天進行預警分析，科學管理，及時啟動零話費客戶，有效的控制了預離網(wǎng)率，預離網(wǎng)率由2月份的6.7%降到了目前的2%。今年3月份，客戶經(jīng)理在觀察大客戶消費預警時，發(fā)現(xiàn)鉆石卡客戶一連5日沒有產(chǎn)生新的話費。通過了解聯(lián)通贈送給該客戶一個尾數(shù)5位相同的吉祥號碼和一部cdma手機。掌握了這一信息后，我們馬上采取多種手段多種途徑與客戶溝通，最后，挽留了這位大客戶.

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇十一

辭舊迎新，龍飛蛇舞;冬去春來，燕語鶯歌。進入新的20xx年，在全面貫徹落實黨的十八大精神的時代洪流中，我行開展以“新征程20xx新作為新跨越”為主題的學習實踐活動，著力推進長行“四化兩型”發(fā)展戰(zhàn)略，力爭實現(xiàn)“三年翻一番、五年翻兩番、十年過萬億”的宏偉目標，成為區(qū)域性特色龍頭上市銀行。形勢急人時不我待，形勢逼人機不可失。我們長行員工要堅定信心，振作精神，象“春蠶吐盡青絲，蠟燭燃燒成灰”，矢志不渝，頑強拼搏，做到發(fā)奮圖強建業(yè)績，促進長行新跨越。

發(fā)奮圖強建業(yè)績，促進長行新跨越，我們長行員工要勤奮學習，提高本領(lǐng)。隨著市場經(jīng)濟形勢的不斷深入發(fā)展和信息化技術(shù)廣泛運用，隨著銀行經(jīng)營范圍的擴大、經(jīng)營種類的增多和經(jīng)營產(chǎn)品的不斷豐富，隨著金融同業(yè)競爭日趨激烈、服務手段技能的升級改善和社會公眾對銀行提出越來越高的要求，都要求銀行員工有更高的綜合素質(zhì)，具有較強的核心競爭力，才能在日趨激烈的金融同業(yè)競爭中站穩(wěn)腳跟，獲得發(fā)展。我們長行員工要提高認識、統(tǒng)一思想，下深功夫、化大力氣，努力學習，刻苦鉆研，全面提高自身綜合素質(zhì)，增強市場核心競爭力。我們長行員工要認真學習黨的十八大精神，認真學習長行的制度規(guī)定與工作紀律，切實提高政治思想覺悟，在思想上與長行保持一致，堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強履行崗位職責的能力和水平，遵守長行的規(guī)章制度，服從長行的工作安排，堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一件事，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好，實現(xiàn)工作的完美與高效。我們長行員工要積極參加長行組織的相關(guān)業(yè)務培訓，認真學習銀行業(yè)務操作流程、相關(guān)制度、資本市場知識、銀行理財產(chǎn)品知識以及如何與客戶溝通交流的技巧等等，全面提高業(yè)務技能。要以自身良好的業(yè)務技能體現(xiàn)長行核心競爭力，為客戶提供一流優(yōu)質(zhì)服務、贏得客戶口碑，促進長行經(jīng)營業(yè)務又好又快發(fā)展，為實現(xiàn)“三年翻一番、五年翻兩番、十年過萬億”的宏偉目標打下堅實牢固的基礎(chǔ)。

發(fā)奮圖強建業(yè)績，促進長行新跨越，我們長行員工要開拓進取、艱苦創(chuàng)業(yè)。做到開拓進取，艱苦創(chuàng)業(yè)，既是長行發(fā)展的要求，也是我們自身發(fā)展、適應時代的要求。古往今來成就事業(yè)者，無不是披荊斬棘、勤奮進取之人。長行發(fā)展的歷程中，無不閃耀開拓進取、艱苦創(chuàng)業(yè)的光彩。長行推進“四化兩型”發(fā)展戰(zhàn)略，需要我們長行員工繼往開來、艱苦奮斗。我們長行員工任何時候都要樹立開拓進取之心、艱苦創(chuàng)業(yè)之志，為長行的發(fā)展去艱苦創(chuàng)業(yè)，為長行的騰飛去艱苦創(chuàng)業(yè)，為長行的美好明天去艱苦創(chuàng)業(yè)。我們長行員工要充滿理想，堅定信心，頑強拼搏，不怕困難，百折不撓，在促進長行新跨越中，開拓出一片新天地，創(chuàng)造出一番新事業(yè)，無愧于長行領(lǐng)導的厚愛期望，無愧于自己的人生軌跡。在開拓進取、艱苦創(chuàng)業(yè)，促進長行新跨越中，處處都有我們長行員工施展身手的龐大舞臺，處處都有我們長行員工發(fā)揮作用的廣闊天地。我們長行員工無論從事什么工作，無論身在什么崗位，只要兢兢業(yè)業(yè)，發(fā)奮圖強，都大有作為，干出驕人業(yè)績，讓青春在開拓進取中閃光，讓人生在艱苦創(chuàng)業(yè)中升華。

發(fā)奮圖強建業(yè)績，促進長行新跨越，我們長行員工要立足本職，愛崗敬業(yè)。只有做到立足本職，愛崗敬業(yè)，才能夯實長行發(fā)展的根基，實現(xiàn)長行發(fā)展的宏偉目標，成為區(qū)域性特色龍頭上市銀行。在立足本職，愛崗敬業(yè)中，我們長行員工要樹立信心，鼓足干勁，敢于承擔歷史責任，肩負時代職責，努力創(chuàng)造，鑄著新的輝煌;要把遠大理想與實際工作結(jié)合起來，不分崗位，不分級別，從普通做起，從平凡干起，腳踏實地做事，一點一滴努力，矢志不渝奮斗，為長行發(fā)展添磚加瓦、拼搏奉獻，創(chuàng)造出無愧于時代的輝煌業(yè)績。我們長行員工要樹立服務意識，熱情真誠服務好客戶，以此增強長行的市場競爭力，吸引更多的客戶到長行辦理業(yè)務，提高長行的經(jīng)濟效益;要誠信履約，誠實待客，為客戶提供貼近的服務，做到服務從微笑開始，始終給客戶明亮的笑容，為客戶用心服務，為客戶排憂解難;始終堅持以客戶為中心，堅持把客戶利益作為第一考慮，真心真意展示長行的優(yōu)質(zhì)服務形象，以自己的優(yōu)質(zhì)服務為長行發(fā)展作出貢獻。我們長行員工要振奮工作精神，充滿工作干勁，積極拓展業(yè)務，力爭創(chuàng)造優(yōu)良業(yè)績;在拓展業(yè)務中，要持續(xù)推進客戶服務和各項業(yè)務健康發(fā)展;堅持創(chuàng)造的價值追求，始終做到艱苦奮斗，敢闖敢試，在激烈競爭中不斷擴展業(yè)務;要全面了解客戶，針對不同的客戶，不同的性格和不同的金融服務需求施以不同的營銷策略，務必爭取到客戶;要不知疲憊地奔走游說，攻堡壘，守陣地，用自己的執(zhí)著攬住客戶，促進營銷業(yè)務的發(fā)展。我們長行員工要深刻認識金融風險的嚴重危害性，認真學習長行的規(guī)章制度，增強執(zhí)行制度的能力和自覺性，把合規(guī)管理、合規(guī)經(jīng)營、合規(guī)操作落到工作實處，使自己所做的每項工作都符合守法合規(guī)的工作標準，決不能在自己的工作中出現(xiàn)金融風險，切實負起自己的責任，保證長行資產(chǎn)平安，實現(xiàn)最大效益。

發(fā)奮圖強建業(yè)績，促進長行新跨越，我們長行員工要修身養(yǎng)德，感恩忠誠。感恩是我們中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的精髓，古語“滴水之恩，涌泉相報”對感恩作了最好的詮釋。懂得感恩，做到知恩圖報，是一個高尚、純粹的人。我們長行員工要感恩自己的祖國，要感恩自己的長行，是祖國的土地養(yǎng)育了我們，是長行的雨露滋潤我們成長，是長行領(lǐng)導在關(guān)心栽培我們。為了感恩祖國，為了感恩長行，推進長行興旺發(fā)達，實現(xiàn)宏偉發(fā)展藍圖，我們長行員工要象辛勤的蜜蜂一樣，在花的海洋里不停地勞作，把采來的蜜奉獻給祖國，奉獻給長行。我們祖國是忠誠之國，做人唯忠誠才能立身，唯忠誠才能立業(yè)。我們長行員工在發(fā)奮圖強建業(yè)績，促進長行新跨越中，要始終忠誠，忠誠祖國，忠誠長行，為長行的發(fā)展，建設(shè)長行美好明天，殫精竭慮、奮勇奮搏，創(chuàng)造一代業(yè)績，實現(xiàn)自身價值，銘刻青史。我們長行員工要增強工作責任心，始終把認真履職作為核心價值觀，把責任作為第一行為標準，做到盡心盡職、兢兢業(yè)業(yè)工作，追求工作卓越，實現(xiàn)事業(yè)完美。讓事實證明：我們長行員工是可以信得過的一代員工，是能夠承擔時代的光榮職責，懂得“不經(jīng)一番寒徹苦，哪來梅花撲鼻香?！薄皼]有汗水的澆灌，怎能收獲成功的喜悅?沒有勤勞的付出，哪有實現(xiàn)夢想的甘甜?”為推進長行“四化兩型”發(fā)展戰(zhàn)略，實現(xiàn)美好發(fā)展愿景，造福湖湘人民，努力努力再努力，加油加油在加油，做到永遠進取，永遠拼搏。

“日出江花紅勝火，春來江水綠如藍?！痹陂L行昂揚精神、闊步向前，邁向區(qū)域性特色龍頭上市銀行的偉大進程中，讓我們長行員工攜起手來，以黨的十八大精神為指導，堅定理想信念，滿懷沖天豪情，腳踏實地，一步一個腳印，投入到火熱的業(yè)務經(jīng)營工作中，做好工作，干出事業(yè)，干出成果，抒寫我們長行員工發(fā)展中的輝煌篇章。

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇十二

各位領(lǐng)導、各位同事：

大家好，我叫xx，是鎮(zhèn)政府經(jīng)濟辦的一名職工。今天我演講的題目是“實干興xx，從我做起”。

我是去年9月9日來到xx的。還記得第一天報到的情形，一晃半年，依然歷歷在目。來到這個陌生的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，陌生的語言，陌生的同事，讓我一度彷徨，不知所措。萬幸的是，在各級領(lǐng)導和同事的關(guān)心和幫助下，我慢慢適應并喜歡上自己的工作，也越來越熱愛xx這個大家庭。更加深刻的體會到，既然選擇了遠方，便只顧風雨兼程。

當然，“光說不練假把式，光練不說傻把式，又說又練真把式?！睂嵏膳d賓，從我做起。首先作為一名新入職的員工，我必須嚴格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實實做好自己的本職工作。相信把領(lǐng)導安排的每件小事做好，做到極致，既是對自己負責，對工作負責，也是在為xx的建設(shè)添磚加瓦。

其次，作為一名經(jīng)濟辦的員工，平時和企業(yè)有很多接觸的機會。深刻理解了企業(yè)興則xx興，企業(yè)強則xx強的道理。xx鎮(zhèn)是xx縣的經(jīng)濟重點發(fā)展區(qū)，但我們規(guī)模以上的企業(yè)卻只有四家，工業(yè)產(chǎn)值、企業(yè)銷售額、納稅金額都不高。因此，關(guān)心我鎮(zhèn)企業(yè)的發(fā)展，成為刻不容緩的一件事情。一方面我們要關(guān)心我們現(xiàn)在已經(jīng)存在的企業(yè)，詢問他們經(jīng)營中存在的困難和瓶頸，力所能及的幫助他們解決問題，讓企業(yè)能夠更加良性健康的發(fā)展。另一方面，我們要大力發(fā)展竹子行業(yè)，做好竹子這篇文章。有首描寫竹子的詩寫的好：細細的葉，疏疏的節(jié)，雪壓不倒，風吹不折。xx是全國聞名的竹子之鄉(xiāng)，xx更是盛產(chǎn)青皮竹。現(xiàn)在我國正如火如荼的開展特色小鎮(zhèn)的建設(shè)，竹子便是我鎮(zhèn)的最大特色。我們可以增加竹子品種，發(fā)展生態(tài)旅游，舉辦竹筍美食節(jié)，讓竹子不僅僅是竹制品的原材料，更成為我們xx的一個品牌。

最后，我想跟大家分享一本我最近正在讀的書來結(jié)束我今天的演講。最近正在讀《曾國藩家書》，字里行間，深深被這位晚清名臣所打動。“從政要學曾國藩，經(jīng)商要學胡雪巖”。曾國藩作為一名臣子，盡忠職守，沒有“為官不為”。作為一名家長，更是“苦口婆心”，以身作則。實干興賓，如果我們每個公職人員能像曾國藩一樣，嚴格要求自己，并用自己的行動感染到身邊其他人，團結(jié)一心，眾志成城，我們“xx”這個大家族，一定能更加興旺發(fā)達，久盛不衰，xx的明天也一定能更加美好。

我的演講結(jié)束了，謝謝大家。

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇十三

平凡的崗位也只有在愛崗敬業(yè)中，才能折射出不平凡的光輝。下面由本站小編向你推薦煤礦。

希望你滿意。

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們、大家好：

我叫，來自x公司x煤礦采煤一區(qū)。今天，我作為全省煤炭行業(yè)的普通一員，有幸站在這個講臺上，向各位領(lǐng)導和同志們匯報思想，講述經(jīng)歷，暢談工作，感到十分激動。多年來，我以真誠無私的工作態(tài)度換來了廣大職工的信任和擁護，以清廉做事、坦誠做人帶出了一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍。以堅持理想信念，勇于創(chuàng)新，默默耕耘，艱苦奮斗這種精神，感染著身邊的工友。

下面我簡要向大家匯報一下多年來的思想認識和。

工作體會。

有不當之處敬請批評和指正。

用精湛技術(shù)征服人。我在業(yè)務上非常注重一個“鉆”字。自x82年參加工作30多年來，無論是舊法采煤還是綜合機械化采煤，我始終發(fā)揮釘子精神，堅持一股子鉆勁。x6年我礦投入了綜采機械化采煤機，當時，對于習慣于舊法采煤的我來說無疑是種新生事物。為了學到綜采技術(shù)，我每天堅持早來晚走，天天盯在綜采工作面，學習綜采技術(shù)，經(jīng)過兩年多的潛心學習，悉心研究和親自實踐，終于掌握了綜采采煤的全套技術(shù)。

x8年6月，臨江股份有限公司改制，被x公司收購，成立了x煤礦，擴大了生產(chǎn)規(guī)模。又投入了一套綜采設(shè)備，x煤礦成立了兩個綜采區(qū)，由于我平日的不懈努力工作，礦領(lǐng)導研究決定，讓我擔任綜采二區(qū)區(qū)長。上任后不久的我就遇上了一個大難題，整個工作面，地質(zhì)條件發(fā)生了變化、出現(xiàn)了斷層和包裹體，由于傾角在15°以上，又是俯斜式開采，每推進一次都容易倒架、打齒現(xiàn)象的發(fā)生。針對這種情況，我采取采煤機放慢速度，加大架前人工清貨力度等措施，確保了穩(wěn)中求進和安全生產(chǎn)，就在這樣極度艱難的生產(chǎn)條件下，該區(qū)單面月完成6萬余噸，工人工資收入增加了，積極性一下子被調(diào)動起來了，各項工作呈現(xiàn)良性發(fā)展。

多年來，我不僅善于解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的難題，而且善于在安全生產(chǎn)實踐中進行革新和改造。x1年，采煤機連接液壓螺母連接不牢固，我建議利用12個直徑為8厘米中間鉆孔的直徑為5.0的圓鋼為底座，對應焊接在左右行走箱兩側(cè)，充分利用錨索韌性好韌性強的特點，用3.3米長的12支錨索配合索具固定連接打壓，增強采煤機整體牢固性。x2年8月份因40t溜子緊鏈器有傷人的危險，我組織隊里技術(shù)人員，進行技術(shù)創(chuàng)新，發(fā)明了荊輪式緊鏈器，荊輪式緊鏈器是一種雙杠活式緊鏈器，全長600多毫米，利用兩根長380毫米的錨桿和4個m16螺栓將兩組廢鏈輪齒連接兩側(cè)而成。經(jīng)過實驗證明，該項小小的技術(shù)改革，既安全又可靠。均受到了礦里的表彰和獎勵。

用人格魅力影響人。多年來，我的工作作風最大的特點就是一個“廉”字。“做人一身正氣，為官一塵不染?！边@是一個人的人格魅力。強烈的責任感和使命感，使我給自己約法三章：一要管住自己的嘴，不大吃大喝。二要管住自己的手，不該拿的不拿。三要用好自己手中的權(quán)，決不以權(quán)謀私。工作中，我狠抓工資分配，咬住工資分配公開不放松，經(jīng)常與黨支部書記坐在一起研究工資分配的辦法和措施，制定了一系列的工資分配管理制度。始終堅持工資分配班子集中研究，必須由書記、區(qū)長、隊長、班長、職工代表五人組成的民管小組，共同簽字后上報人力資源科，五人小組缺一不可，堅持“三公開”“五上墻”即工分公開;工資公開;考勤公開;工分三天一上墻，工資表每月一上墻;工人出勤獎罰上墻;其他的特殊工作支出的工分每天上墻;讓每個工人做到心中有數(shù)。這一做法的堅持和延續(xù)，讓工人們感到非常的滿意。

我在對待員工生活上注重體現(xiàn)一個“愛”字。我對待自己要求嚴格，對待職工要非常的親和。與他們相處，就要象處兄弟一樣，以情換情、以心換心。我們區(qū)職工紀某發(fā)生車禍，造成重傷，住進醫(yī)院救治，我得知后及時趕到醫(yī)院，看望并幫助受傷者家屬解決了生活上的許多困難;還有一次，本區(qū)職工喬洪岐的獨生子在湖嘴溺水身亡，我和妻子全力以赴幫助解決善后問題;x3年12月份，本區(qū)員工的妻子有病住院，為了解決張某的后顧之憂，我派自己的妻子去護理。讓張某安心上班。

自古忠孝不能兩全，x2年8月份，我的母親在長春做手術(shù)，當時綜采正在搬家倒面，為了安排好搬家倒面工作，延誤了去長春看望母親的時間，使姊妹們產(chǎn)生了不滿情緒。今年年初母親術(shù)后化療期間，當時正值采區(qū)遇到地質(zhì)構(gòu)造復雜，工作面淋頭水特別大，生產(chǎn)條件極為惡劣，每“推進一刀”都相當困難，在這種情況下，生產(chǎn)上需要我指揮帶領(lǐng)大家攻克難關(guān)，但因母親術(shù)后又需要照顧，在這樣一個兩難境地，我再次義無反顧地選擇了指揮生產(chǎn)，而且從沒有因家務事而影響工作。我始終堅持下班時間到醫(yī)院照料母親，由于生產(chǎn)上壓力大，加之休息不好，積勞成疾，患上了嚴重的神經(jīng)衰弱癥，常常晚上睡不著覺，頭疼、頭暈，靠吃藥維持休息，我愛人和女兒看在眼里，疼在心上，勸我休息一段時間，養(yǎng)養(yǎng)病再上班工作，我總說“等忙完這一段時間再說吧”，可事實上，“這一段時間”總是忙不完。

多年來，在我的影響和培養(yǎng)下，先后有十余名工人提升到班組長職位，有12名班組長走上了區(qū)隊級領(lǐng)導崗位。

用以身作則帶動人。我在工作上注重體現(xiàn)一個“勤”字。自從擔任區(qū)隊長以來，就把全部精力和心思都放在了安全生產(chǎn)上，堅持做到勤政務實。我每天早6點來到班上，先到調(diào)度室查看夜班生產(chǎn)情況，做到心中有數(shù)，回到區(qū)隊后，詳細安排當班的任務和安全工作。深入井下走在前。每天帶領(lǐng)工人早入井、超前了解和發(fā)現(xiàn)當班安全生產(chǎn)情況，及時解決當班安全生產(chǎn)問題，達到安全生產(chǎn)。x2年我們區(qū)生產(chǎn)原煤76.6萬噸，占全礦年產(chǎn)量70%還多。身先士卒做在前。用自己的言論和行動，影響著身邊的人。x9年5月末，我在工作中不慎將左腳腳面砸成骨折，做了手術(shù)，僅住了12天院，便要求出院，一瘸一拐來到區(qū)里安排工作，堅持下井現(xiàn)場指揮生產(chǎn)，給全區(qū)職工留下了深刻印象。關(guān)鍵時刻沖在前。在一次工作面頂板出現(xiàn)裂隙淋頭水大、一個班下來，工人們渾身上下全部濕透的情況下，為了保證安全和工作進度，我天天跟班處理了一個多月，艱難地渡過了淋水區(qū)域。

用嚴格管控約束人。在安全上注重體現(xiàn)一個“嚴”字，為企業(yè)形象把好關(guān)，在安全問題上，我總是抱著如履薄冰，如臨深淵的態(tài)度，把安全放在第一位。我常常在班前會上講：“不安全堅決不生產(chǎn)，要生產(chǎn)必須安全，安全就是為了更好的生產(chǎn)。作為煤礦安全為天，這是企業(yè)形象問題?！倍嗄陙恚也粌H是這樣說的，也是這樣做的。一是強化各項。

規(guī)章制度。

用制度約束人、規(guī)范人二是強化現(xiàn)場管理解決實際問題。三是強化隊伍建設(shè)提高隊伍整體素質(zhì)。通過三加強我區(qū)隊伍建設(shè)和各項工作取得了明顯的成效。實現(xiàn)六年無死亡事故質(zhì)量標準化達到國家級驗收標準。

三十年來，我始終工作在采掘第一線，從普通工人干起，先后擔任過班長、副隊長、隊長，采煤二區(qū)區(qū)長，黨支部書記職務。先后被評為x公司勞模，省煤炭系統(tǒng)勞模，吉林省特等勞動模范。今年又被評為全國勞模。

特別是今年的4月28日，我作為白山市一百多萬人當中的代表，榮幸的參加了全國勞模表彰大會。進入莊嚴肅穆的人民大會堂會場，親眼見到了主席，我的心情更是無比的激動。在人民大會堂，來自全國各地的2968名全國先進模范人物代表，接受了黨和國家的最高禮贊。這對我們一個普普通通的勞動者來說是至高無上的榮譽，對我來說既是最大的鼓勵也是最大的鞭策。我曾有過多項榮譽證書，但唯有這一本勞模證書上印有金色的國徽。這一刻是我人生成長歷程中最有意義、最值得紀念的、終生難忘的日子。

各位領(lǐng)導各位工友，做為勞動模范，我絕不辜負黨和國家給我這么高的榮譽，我要珍惜，還要努力。在今后的工作中，更加嚴格的要求自己，還要以自身的行動和努力，帶領(lǐng)更多的員工學習勞模，爭當勞模，努力工作，無私奉獻。

成績和榮譽只屬于過去，在今后的工作中，我要化榮譽為動力和干勁，忠誠跟黨走、敬業(yè)做貢獻。在自己平凡的崗位上為吉煤集團，為x公司添磚加瓦再做出新的更大的貢獻。

各位領(lǐng)導、朋友們：

今日，我演講的題目是《我的家》。

朋友們，有首歌這樣唱：一顆小樹，弱不經(jīng)風雨;百里森林，并肩耐歲寒。面對著席卷全球的xx年全球金融危機，順應全國煤炭工業(yè)發(fā)展大勢，適逢全省強力推進企業(yè)重組的良好機遇，永煤、鶴煤、焦煤、中原大化、省煤炭集團等五家企業(yè)強強聯(lián)合組成的x集團應運而生。它猶如一艘劈波斬浪的航母，承載著全體x人的希望和祝愿，向著波濤洶涌的大海，緩緩啟航。

大集團的成立，彰顯了河南煤炭企業(yè)戰(zhàn)勝金融危機的決心和勇氣，也吹響了河南煤炭企業(yè)做大做強的沖鋒號。新時代、新起點，它正用蒼勁的大手，抒寫著輝煌燦爛新的篇章。我們歡呼，我們跳躍，它正把住新世紀的航舵，它用速度，它用實力，開創(chuàng)著河南工業(yè)戰(zhàn)線新的奇跡。它用勤勞，它用智慧，創(chuàng)造著河南煤業(yè)化工集團新的輝煌!我們歡呼，我們跳躍，因為它是你的，是我的，更是我們共同的家園!或許你原來是焦煤人、鶴煤人或永煤人，那現(xiàn)在我們是一家人;或許你對我們這個各位庭還缺少了解，那就請你隨我看看我們的新家，認識一下我們的兄弟姐妹們吧。

我們的新家很大，它以河南為軸心，橫跨上海和新疆，縱聯(lián)內(nèi)蒙和云貴，擁有職工16萬，資產(chǎn)規(guī)模超過700億，煤炭資源占有量超過250億噸，是我們河南名副其實的航母型企業(yè)。根據(jù)集團公司的發(fā)展規(guī)劃，將致力打造國內(nèi)一流、國際知名的特大型能源化工企業(yè)集團，確保穩(wěn)居中國企業(yè)500強前100位，煤炭行業(yè)前三甲，力爭進入世界企業(yè)500強。**年，營業(yè)收入達到1000億元以上，實現(xiàn)利稅130億元;**年，營業(yè)收入達到1500億元以上，實現(xiàn)利稅200億元。這就是我們的新家——河南煤業(yè)化工集團，作為其中的一員，我如何能不感到驕傲和自豪呢?我如何能不愛，如何能不愛這個家呢?我為是x人而自豪，我為是x人而驕傲!

我們的新家很壯美，但我們的兄弟姐妹更可愛、更可親、更可敬：有憑借自己的愛心、孝心和責任心照顧亡妻的三個親人來實踐大愛至孝的20xx年感動中國礦工十大杰出人物、全國五一勞動獎章獲得者謝延信;有用自己的執(zhí)著和誠意，真心和汗水，在云貴高原上展現(xiàn)新型河南礦工的光輝形象的20xx感動中原人物，永貴能源董事長于順德;有經(jīng)過數(shù)年礦井磨練，多項技術(shù)發(fā)明獲國家專利的礦山發(fā)明家高興超……，他們都在各自一隊隊鏗鏘有力的整齊步伐，都表達了兄弟姐妹沖天的豪情。朋友們，如果是大海，那就讓我們化作一個泡沫，一滴水珠，一片浮萍，投入它博大的胸襟，成就它的偉大;如果是母親，那讓我們用一顆感恩的心，用行動回報她的養(yǎng)育之恩!朋友們，年輕的我們，機遇與挑戰(zhàn)并存，壓力與動力同在，讓我們以百倍的熱忱和信心投入到我們的工作中去，為河南煤業(yè)化工集團譜寫更加輝煌燦爛的新篇章!

我的演講完了，謝謝各位!

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們、大家好：

我叫，來自x公司x煤礦采煤一區(qū)。今天，我作為全省煤炭行業(yè)的普通一員，有幸站在這個講臺上，向各位領(lǐng)導和同志們匯報思想，講述經(jīng)歷，暢談工作，感到十分激動。多年來，我以真誠無私的工作態(tài)度換來了廣大職工的信任和擁護，以清廉做事、坦誠做人帶出了一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍。以堅持理想信念，勇于創(chuàng)新，默默耕耘，艱苦奮斗這種精神，感染著身邊的工友。

下面我簡要向大家匯報一下多年來的思想認識和工作體會，有不當之處敬請批評和指正。

用精湛技術(shù)征服人。我在業(yè)務上非常注重一個“鉆”字。自x82年參加工作30多年來，無論是舊法采煤還是綜合機械化采煤，我始終發(fā)揮釘子精神，堅持一股子鉆勁。x6年我礦投入了綜采機械化采煤機，當時，對于習慣于舊法采煤的我來說無疑是種新生事物。為了學到綜采技術(shù)，我每天堅持早來晚走，天天盯在綜采工作面，學習綜采技術(shù)，經(jīng)過兩年多的潛心學習，悉心研究和親自實踐，終于掌握了綜采采煤的全套技術(shù)。

x8年6月，臨江股份有限公司改制，被x公司收購，成立了x煤礦，擴大了生產(chǎn)規(guī)模。又投入了一套綜采設(shè)備，x煤礦成立了兩個綜采區(qū)，由于我平日的不懈努力工作，礦領(lǐng)導研究決定，讓我擔任綜采二區(qū)區(qū)長。上任后不久的我就遇上了一個大難題，整個工作面，地質(zhì)條件發(fā)生了變化、出現(xiàn)了斷層和包裹體，由于傾角在15°以上，又是俯斜式開采，每推進一次都容易倒架、打齒現(xiàn)象的發(fā)生。針對這種情況，我采取采煤機放慢速度，加大架前人工清貨力度等措施，確保了穩(wěn)中求進和安全生產(chǎn)，就在這樣極度艱難的生產(chǎn)條件下，該區(qū)單面月完成6萬余噸，工人工資收入增加了，積極性一下子被調(diào)動起來了，各項工作呈現(xiàn)良性發(fā)展。

多年來，我不僅善于解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的難題，而且善于在安全生產(chǎn)實踐中進行革新和改造。x1年，采煤機連接液壓螺母連接不牢固，我建議利用12個直徑為8厘米中間鉆孔的直徑為5.0的圓鋼為底座，對應焊接在左右行走箱兩側(cè)，充分利用錨索韌性好韌性強的特點，用3.3米長的12支錨索配合索具固定連接打壓，增強采煤機整體牢固性。x2年8月份因40t溜子緊鏈器有傷人的危險，我組織隊里技術(shù)人員，進行技術(shù)創(chuàng)新，發(fā)明了荊輪式緊鏈器，荊輪式緊鏈器是一種雙杠活式緊鏈器，全長600多毫米，利用兩根長380毫米的錨桿和4個m16螺栓將兩組廢鏈輪齒連接兩側(cè)而成。經(jīng)過實驗證明，該項小小的技術(shù)改革，既安全又可靠。均受到了礦里的表彰和獎勵。

用人格魅力影響人。多年來，我的工作作風最大的特點就是一個“廉”字?！白鋈艘簧碚龤?，為官一塵不染?！边@是一個人的人格魅力。強烈的責任感和使命感，使我給自己約法三章：一要管住自己的嘴，不大吃大喝。二要管住自己的手，不該拿的不拿。三要用好自己手中的權(quán)，決不以權(quán)謀私。工作中，我狠抓工資分配，咬住工資分配公開不放松，經(jīng)常與黨支部書記坐在一起研究工資分配的辦法和措施，制定了一系列的工資分配管理制度。始終堅持工資分配班子集中研究，必須由書記、區(qū)長、隊長、班長、職工代表五人組成的民管小組，共同簽字后上報人力資源科，五人小組缺一不可，堅持“三公開”“五上墻”即工分公開;工資公開;考勤公開;工分三天一上墻，工資表每月一上墻;工人出勤獎罰上墻;其他的特殊工作支出的工分每天上墻;讓每個工人做到心中有數(shù)。這一做法的堅持和延續(xù)，讓工人們感到非常的滿意。

我在對待員工生活上注重體現(xiàn)一個“愛”字。我對待自己要求嚴格，對待職工要非常的親和。與他們相處，就要象處兄弟一樣，以情換情、以心換心。我們區(qū)職工紀某發(fā)生車禍，造成重傷，住進醫(yī)院救治，我得知后及時趕到醫(yī)院，看望并幫助受傷者家屬解決了生活上的許多困難;還有一次，本區(qū)職工喬洪岐的獨生子在湖嘴溺水身亡，我和妻子全力以赴幫助解決善后問題;x3年12月份，本區(qū)員工的妻子有病住院，為了解決張某的后顧之憂，我派自己的妻子去護理。讓張某安心上班。

自古忠孝不能兩全，x2年8月份，我的母親在長春做手術(shù)，當時綜采正在搬家倒面，為了安排好搬家倒面工作，延誤了去長春看望母親的時間，使姊妹們產(chǎn)生了不滿情緒。今年年初母親術(shù)后化療期間，當時正值采區(qū)遇到地質(zhì)構(gòu)造復雜，工作面淋頭水特別大，生產(chǎn)條件極為惡劣，每“推進一刀”都相當困難，在這種情況下，生產(chǎn)上需要我指揮帶領(lǐng)大家攻克難關(guān)，但因母親術(shù)后又需要照顧，在這樣一個兩難境地，我再次義無反顧地選擇了指揮生產(chǎn)，而且從沒有因家務事而影響工作。我始終堅持下班時間到醫(yī)院照料母親，由于生產(chǎn)上壓力大，加之休息不好，積勞成疾，患上了嚴重的神經(jīng)衰弱癥，常常晚上睡不著覺，頭疼、頭暈，靠吃藥維持休息，我愛人和女兒看在眼里，疼在心上，勸我休息一段時間，養(yǎng)養(yǎng)病再上班工作，我總說“等忙完這一段時間再說吧”，可事實上，“這一段時間”總是忙不完。

多年來，在我的影響和培養(yǎng)下，先后有十余名工人提升到班組長職位，有12名班組長走上了區(qū)隊級領(lǐng)導崗位。

用以身作則帶動人。我在工作上注重體現(xiàn)一個“勤”字。自從擔任區(qū)隊長以來，就把全部精力和心思都放在了安全生產(chǎn)上，堅持做到勤政務實。我每天早6點來到班上，先到調(diào)度室查看夜班生產(chǎn)情況，做到心中有數(shù)，回到區(qū)隊后，詳細安排當班的任務和安全工作。深入井下走在前。每天帶領(lǐng)工人早入井、超前了解和發(fā)現(xiàn)當班安全生產(chǎn)情況，及時解決當班安全生產(chǎn)問題，達到安全生產(chǎn)。x2年我們區(qū)生產(chǎn)原煤76.6萬噸，占全礦年產(chǎn)量70%還多。身先士卒做在前。用自己的言論和行動，影響著身邊的人。x9年5月末，我在工作中不慎將左腳腳面砸成骨折，做了手術(shù)，僅住了12天院，便要求出院，一瘸一拐來到區(qū)里安排工作，堅持下井現(xiàn)場指揮生產(chǎn)，給全區(qū)職工留下了深刻印象。關(guān)鍵時刻沖在前。在一次工作面頂板出現(xiàn)裂隙淋頭水大、一個班下來，工人們渾身上下全部濕透的情況下，為了保證安全和工作進度，我天天跟班處理了一個多月，艱難地渡過了淋水區(qū)域。

用嚴格管控約束人。在安全上注重體現(xiàn)一個“嚴”字，為企業(yè)形象把好關(guān)，在安全問題上，我總是抱著如履薄冰，如臨深淵的態(tài)度，把安全放在第一位。我常常在班前會上講：“不安全堅決不生產(chǎn)，要生產(chǎn)必須安全，安全就是為了更好的生產(chǎn)。作為煤礦安全為天，這是企業(yè)形象問題。”多年來，我不僅是這樣說的，也是這樣做的。一是強化各項規(guī)章制度，用制度約束人、規(guī)范人，二是強化現(xiàn)場管理，解決實際問題。三是強化隊伍建設(shè)，提高隊伍整體素質(zhì)。通過三加強，我區(qū)隊伍建設(shè)和各項工作取得了明顯的成效。實現(xiàn)六年無死亡事故，質(zhì)量標準化達到國家級驗收標準。

三十年來，我始終工作在采掘第一線，從普通工人干起，先后擔任過班長、副隊長、隊長，采煤二區(qū)區(qū)長，黨支部書記職務。先后被評為x公司勞模，省煤炭系統(tǒng)勞模，吉林省特等勞動模范。今年又被評為全國勞模。

特別是今年的4月28日，我作為白山市一百多萬人當中的代表，榮幸的參加了全國勞模表彰大會。進入莊嚴肅穆的人民大會堂會場，親眼見到了主席，我的心情更是無比的激動。在人民大會堂，來自全國各地的2968名全國先進模范人物代表，接受了黨和國家的最高禮贊。這對我們一個普普通通的勞動者來說是至高無上的榮譽，對我來說既是最大的鼓勵也是最大的鞭策。我曾有過多項榮譽證書，但唯有這一本勞模證書上印有金色的國徽。這一刻是我人生成長歷程中最有意義、最值得紀念的、終生難忘的日子。

各位領(lǐng)導各位工友，做為勞動模范，我絕不辜負黨和國家給我這么高的榮譽，我要珍惜，還要努力。在今后的工作中，更加嚴格的要求自己，還要以自身的行動和努力，帶領(lǐng)更多的員工學習勞模，爭當勞模，努力工作，無私奉獻。

成績和榮譽只屬于過去，在今后的工作中，我要化榮譽為動力和干勁，忠誠跟黨走、敬業(yè)做貢獻。在自己平凡的崗位上為吉煤集團，為x公司添磚加瓦再做出新的更大的貢獻。

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇十四

愛崗敬業(yè)精神是平凡的奉獻精神,是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴精神財富。下面本站小編分享了煤礦。

供你參考。

各位領(lǐng)導、朋友們：

今日，我演講的題目是《我的家》。

朋友們，有首歌這樣唱：一顆小樹，弱不經(jīng)風雨;百里森林，并肩耐歲寒。面對著席卷全球的xx年全球金融危機，順應全國煤炭工業(yè)發(fā)展大勢，適逢全省強力推進企業(yè)重組的良好機遇，永煤、鶴煤、焦煤、中原大化、省煤炭集團等五家企業(yè)強強聯(lián)合組成的x集團應運而生。它猶如一艘劈波斬浪的航母，承載著全體x人的希望和祝愿，向著波濤洶涌的大海，緩緩啟航。

大集團的成立，彰顯了河南煤炭企業(yè)戰(zhàn)勝金融危機的決心和勇氣，也吹響了河南煤炭企業(yè)做大做強的沖鋒號。新時代、新起點，它正用蒼勁的大手，抒寫著輝煌燦爛新的篇章。我們歡呼，我們跳躍，它正把住新世紀的航舵，它用速度，它用實力，開創(chuàng)著河南工業(yè)戰(zhàn)線新的奇跡。它用勤勞，它用智慧，創(chuàng)造著河南煤業(yè)化工集團新的輝煌!我們歡呼，我們跳躍，因為它是你的，是我的，更是我們共同的家園!或許你原來是焦煤人、鶴煤人或永煤人，那現(xiàn)在我們是一家人;或許你對我們這個各位庭還缺少了解，那就請你隨我看看我們的新家，認識一下我們的兄弟姐妹們吧。

我們的新家很大，它以河南為軸心，橫跨上海和新疆，縱聯(lián)內(nèi)蒙和云貴，擁有職工16萬，資產(chǎn)規(guī)模超過700億，煤炭資源占有量超過250億噸，是我們河南名副其實的航母型企業(yè)。根據(jù)集團公司的發(fā)展規(guī)劃，將致力打造國內(nèi)一流、國際知名的特大型能源化工企業(yè)集團，確保穩(wěn)居中國企業(yè)500強前100位，煤炭行業(yè)前三甲，力爭進入世界企業(yè)500強。**年，營業(yè)收入達到1000億元以上，實現(xiàn)利稅130億元;**年，營業(yè)收入達到1500億元以上，實現(xiàn)利稅200億元。這就是我們的新家——河南煤業(yè)化工集團，作為其中的一員，我如何能不感到驕傲和自豪呢?我如何能不愛，如何能不愛這個家呢?我為是x人而自豪，我為是x人而驕傲!

我們的新家很壯美，但我們的兄弟姐妹更可愛、更可親、更可敬：有憑借自己的愛心、孝心和責任心照顧亡妻的三個親人來實踐大愛至孝的20xx年感動中國礦工十大杰出人物、全國五一勞動獎章獲得者謝延信;有用自己的執(zhí)著和誠意，真心和汗水，在云貴高原上展現(xiàn)新型河南礦工的光輝形象的20xx感動中原人物，永貴能源董事長于順德;有經(jīng)過數(shù)年礦井磨練，多項技術(shù)發(fā)明獲國家專利的礦山發(fā)明家高興超……，他們都在各自一隊隊鏗鏘有力的整齊步伐，都表達了兄弟姐妹沖天的豪情。朋友們，如果是大海，那就讓我們化作一個泡沫，一滴水珠，一片浮萍，投入它博大的胸襟，成就它的偉大;如果是母親，那讓我們用一顆感恩的心，用行動回報她的養(yǎng)育之恩!朋友們，年輕的我們，機遇與挑戰(zhàn)并存，壓力與動力同在，讓我們以百倍的熱忱和信心投入到我們的工作中去，為河南煤業(yè)化工集團譜寫更加輝煌燦爛的新篇章!

我的演講完了，謝謝各位!

各位領(lǐng)導、同志們、大家好：

為了最大限度地發(fā)揮人的潛能，他們加強軟環(huán)境建設(shè)，創(chuàng)新延伸了“688”工作機制，加大了黨員干部落實“三項”制度的管理力度，把思想政治工作觸角延伸到班組、車間，嚴格實行了獎罰措施，一月一兌現(xiàn)，進一步調(diào)動了黨員干部傾聽群眾呼聲的工作積極性和主動性。及時了解職工的思想動態(tài)，時刻掌握職工經(jīng)常想什么、做什么、對什么問題比較強烈，對什么問題比較關(guān)注，對黨員干部滿意不滿意，對區(qū)隊政策答應不答應等，做到心中有數(shù)。然后采取有針對性的措施，分析解決熱點、難點問題，真正做到從群眾中來到群眾中去，使得職工群眾對工作的責任感大大增加。職工常說:“聽得領(lǐng)導數(shù)句話，賽過伏天吃西瓜，氣順心舒受啟發(fā)，放下包袱心情佳，取消雜念安全抓，無憂無慮把井下?！痹谌绱说姆諊?，他們造就了一支“逢山開道，逾河架橋，知難而進;召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”的過硬隊伍，這是綜機人的團隊精神，是綜機人的文化理念。有了這樣的隊伍還有什么困難不能克服?今年7月以來綜機安撤任務特別繁重，采場安撤條件復雜多變，他們居安思危，不回避矛盾而是正視困難，打鐵先是本身硬，首先抓好黨員干部的身體力行，從黨員干部的一點一滴做起，喊破嗓子不如做出樣子，哪里有困難哪里就有黨員干部。在1308工作面安裝工作中，礦領(lǐng)導要求1308工作面7月18日帶載試生產(chǎn)，面對當時不具備條件的諸多困難和問題，區(qū)隊適時進行了思想分析和動員會議，主動出擊，變壓力為動力，進行了統(tǒng)一思想，層層動員，大組織，大發(fā)動，同時明確提出“決戰(zhàn)48小時，拿下1308工作面”。在安裝中區(qū)隊干部身先士卒，按照責任分工立軍令狀，一級保一級，確保管理閉環(huán)到位，全體職工小月創(chuàng)出好成績，確保了1308工作面如期帶載試運轉(zhuǎn)和移交生產(chǎn)。他們講奉獻，比貢獻，很多職工在1308安裝工作中未休一天班，沒喊一聲累，他們失去了與親朋花前月下的許多團聚，可他們換來的是礦井正常接續(xù)，全礦任務的完成，這就是奉獻，這就是主人翁責任感的具體體現(xiàn)。

在發(fā)展是硬道理的新千年，在機遇與挑戰(zhàn)并存的新時代，在希望與困難同在的新時期，我們更應該倍加珍惜礦區(qū)的大好形勢，將改革、講發(fā)展、講責任、講奉獻，以隊為家、以礦為家，舍小家、顧大家，“做強主體、鍛造品牌、伸展雙翼、搏擊世界”。用我們的聰明才智去迎接兗礦集團第三次創(chuàng)新高-潮的到來吧!

各位領(lǐng)導、各位同事、大家好:。

今天我演講的題目是：讓青春在奉獻中燃燒，在百億川煤大業(yè)中閃光!

首先，讓我提出一個問題，一個我們?nèi)祟愂冀K在思索的問題，那就是生命的意義是什么?不同的時代、不同的國家、不同的民族有著不同的回答。對生命意義的認識決定著人們的價值取向和行動方向。

作為當代青年，特別是作為發(fā)展中的川煤集團青年，我們的回答是什么呢?

我的回答是：是后者，通過艱苦奮斗，在百億川煤宏偉戰(zhàn)略目標創(chuàng)建中，貢獻自己的聰明才智，實現(xiàn)自我價值。

實現(xiàn)人生價值，永無止境追求自我完善。什么是人生價值?在自己的崗位上如何實現(xiàn)人生價值?相信許多人在思考，許多人在追求，也有許多人感到困惑迷茫。有句廣告說得好：思想有多遠，我們就能走多遠。一個人的價值取向決定人生的奮斗目標，也是人生進步的動力所在。我們可以在百億川煤創(chuàng)建中做平凡的工作，但是要有充滿激情的，積極向上的青春風采和拼搏進取的時代精神。

俞敏洪說過：人的生活方式有兩種，

第一種方式是像草一樣活著，

你盡管活著，每年還在成長，

但是你畢竟是一棵草，

你吸收雨露陽光，

但是長不大。

人們可以踩過你，

但是人們不會因為你的痛苦，而他產(chǎn)生痛苦;。

人們不會因為你被踩了，而來憐憫你，

因為人們本身就沒有看到你。

所以我們每一個人，

都應該像樹一樣的成長，

即使我們現(xiàn)在什么都不是，

但是只要你有樹的種子，

即使你被踩到泥土中間，

你依然能夠吸收泥土的養(yǎng)分，

自己成長起來。

當你長成參天大樹以后，

遙遠的地方，人們就能看到你;。

走近你，你能給人一片綠色。

活著是美麗的風景，

死了依然是棟梁之才，

活著死了都有用。

這就是我們每一個人做人的標準和成長的標準。

十年磨一劍,霜刃未曾試.剛剛走出大學校門的我們,帶著對前程事業(yè)無限的憧憬,帶著年輕人無比的朝氣,敢為人先的激情和對職業(yè)的無限熱愛,跨入了正步入快速發(fā)展的川煤事業(yè)。

人們常說：十年樹木，百年樹人。按我的理解，這句話包含著兩層意思，一方面說明培養(yǎng)和造就一個對社會有用的人才是一個漫長而艱巨的過程，另一方面還包含著無論是樹木還是樹人都需要一個合適的環(huán)境，才能有機會成長。我們是幸運的，發(fā)展中的川煤已經(jīng)為我們提供了最適合成長的環(huán)境，而我們所需要的就是在這種環(huán)境下努力的吸收養(yǎng)分，在我們的不斷成長中為其奉獻一片綠蔭，為早日實現(xiàn)百億川煤奉獻自己的青春乃至一切。

最后我想說：青春是美好的,青春更是短暫的."羨子年少正得路,有如扶桑初日升."君不見,高堂明鏡悲白發(fā),朝如青絲墓如雪."我們不能在人生最光輝的時刻虛度年華,碌碌無為.迷人的彩虹出自大雨的洗禮,豐碩的果實來自辛勤的耕耘.我們應好好地把握青春,學那搏擊風雨的海燕去展翅翱翔;學那高大挺拔的青松去傲雪經(jīng)霜.

天空因蔚藍而美麗，工作因執(zhí)著而偉大，朋友們，讓我們大家共同努力，堅定信念，青春川煤因我而精彩，團結(jié)一心，為在百億川煤戰(zhàn)略目標創(chuàng)建中作出更大的貢獻!"雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越."各位青年朋友門，各位同事們，,讓我們用我們的辛勤付出和努力奮斗,使我們的青春在川煤的發(fā)展與壯大中閃光!

我的演講完了，謝謝大家!

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇十五

我來自市人口計生局，今天我演講的題目是《讓信念與愛心與時俱進》，人們都說計劃生育工作是天下第一難事這并不為過，我雖然踏上計生崗位不到半年時間，但也深深地感受到了一部分人“多子多福”的生育觀念在一部分人中仍然根深蒂固。為了改變觀念，轉(zhuǎn)換思想，我們的計生干部操了多少心，勞了多少神，用愛心與信念為我市計劃生育工作譜寫出絢麗的篇章。跟我同一個辦公室的徐瑞仙同志就是其中之一。

徐阿姨曾經(jīng)是個醫(yī)生，那是一份受人尊敬的職業(yè)，是什么原因讓她最終選擇了一份不受歡迎的工作并且一干就是三十多年？讓我告訴大家，這就是信念和愛心。沒有信念的生命是殘缺的人生，沒有愛心的人生是無為的生命，信念是勇敢者一生一世的追求，信念不是癡迷，更不是盲從。三十多年來,她以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，吃苦耐勞的精神品質(zhì)，兢兢業(yè)業(yè)地在平凡的工作崗位上書寫著不平凡的人生。

徐阿姨主要負責再生育審批工作，她始終堅持“把國家政策執(zhí)行好，為育齡群眾服務好”的宗旨，工作中在把握原則的基礎(chǔ)上，時刻為群眾利益著想。20xx年臘月二十八日，機關(guān)里正是準備放假過年的時候，一對男女找上門來，原來他們長年在外，忽略了生育政策，這一次回來過年才被村婦女主任告知要經(jīng)過特殊情況生育審批才能生育，而女的當時已有近六個月的身孕。按照常規(guī)的審批程序，每2 個月受理一次，而且最終的審批權(quán)在嘉興。懷孕六個月以上也是不批的。那么這對當事人面臨的只有2個后果：要么把孩子打掉，要么堅持生下來但必須接受高額的社會撫養(yǎng)費征收，這兩種結(jié)果都不是他們想要的，也不是我們計生部門希望的。徐阿姨決定特事特辦,審查材料后才發(fā)現(xiàn)他們都是離異，連個結(jié)婚證都沒領(lǐng)，一方面通知他們立馬去辦理結(jié)婚登記手續(xù)，聯(lián)系民政局的同志讓他們再辛苦一下；一方面請示嘉興計生委，說明事情的原委，請求嘉興務必幫忙，在年前加開一次會議把這件事情辦好。經(jīng)過幾番周折，再生育對象終于如愿拿到了再生育證。面對他們發(fā)自內(nèi)心的感激，徐阿姨很淡然，因為幾十年來這樣的事例實在太多。

幾分耕耘，幾分收獲。這三十幾年里，隨著人民生活質(zhì)量的不斷提升，人們的思想觀念也發(fā)生了翻天履地的變化，許多人從原來的想要多生孩子到今天的積極退還二胎生育指標，這里面凝聚著多少計生工作者的心血，也詮釋了多少個像徐瑞仙同志一樣的計生干部的付出與執(zhí)著。

徐阿姨常說：“人要活得充實有意義，就得給自己確定目標，樹立信念。徐阿姨的人生中有目標，徐阿姨的信念里是愛心，她的目標是讓全市人民少生優(yōu)生，盡快提高人口素質(zhì)，她的信念是讓共和國不再人滿為患，讓賴以生存的家園更加美好。

這是一個扎根在基層的計生工作者的真實寫照，她沒有可歌可泣的感人故事，沒有驚天動地的英雄事跡，更沒有載入史冊的豐功偉績。她在平凡中書寫偉大，用愛心延伸信念，正是有了她這樣的共產(chǎn)黨員，我們的黨才有了今天這樣扎實的群眾基礎(chǔ)，正是有了她這樣的婦女工作代表，我們的姐妹才有了知心人，也正是有了千千萬萬個徐阿姨一樣的計生衛(wèi)士，才使共和國30年里少生了四億人口，人均生存質(zhì)量相對提高了2.5個百分點。

她讓信念跨越時空的年輪，她用愛心編織執(zhí)著的事業(yè)，她更讓信念與愛心與時俱進。

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇十六

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導、同志們，大家好！

今天，我演講的題目是《質(zhì)監(jiān)事業(yè)，我為你驕傲》。

德州，位于美麗富饒的魯西北平原，在這里，有一支被人們譽為“質(zhì)量衛(wèi)士”的質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督隊伍。改革創(chuàng)新使德州質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)生了翻天覆地的變化，科學發(fā)展使德州質(zhì)監(jiān)工作為地方經(jīng)濟注入了新的活力。

逆境中奮進，奮進中探索，探索中創(chuàng)新，創(chuàng)新中發(fā)展。1998年，當質(zhì)監(jiān)事業(yè)的接力棒傳給新一屆領(lǐng)導班子時，德州質(zhì)監(jiān)事業(yè)的決策者們確立了“打基礎(chǔ)、上臺階、創(chuàng)先進”的奮斗目標，這是質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展大計，這是德州質(zhì)監(jiān)人的世紀宣言，一場全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)有史以來最大的一場改革開始了。

事業(yè)成敗，關(guān)鍵在人，通過改革，一大批德才兼?zhèn)涞哪贻p干部走上領(lǐng)導崗位，一大批勇于創(chuàng)新的專業(yè)人才被充實到工作一線，為這支隊伍注入了生機。富于開拓，大膽實踐。立足實際，加強基礎(chǔ)建設(shè)、實現(xiàn)業(yè)務突破、確保兩個安全成為德州質(zhì)監(jiān)工作新的主題。

德州發(fā)展我發(fā)展，我與德州共興衰，質(zhì)監(jiān)工作的重心始終定位在政府所需、企業(yè)所盼的交匯點上。

看吧，在服務企業(yè)的第一線，處處閃耀著質(zhì)監(jiān)人的身影，從一項項標準的制修定到一項項計量體系的確認，從區(qū)域質(zhì)量監(jiān)管的有效開展到全市名牌帶動戰(zhàn)略的全面實施；從一個個關(guān)系到國計民生質(zhì)量違法案件的查處，到每一處特種設(shè)備安全事故隱患的排除，我們始終懂得：發(fā)揮職能，服務經(jīng)濟，情系人民，就是我們的天職，就是對人民賦予的權(quán)利的最好詮釋，就是質(zhì)監(jiān)人最大的榮耀。

提升技術(shù)水平，堅實發(fā)展基礎(chǔ)，依靠自我積累、滾動發(fā)展，德州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)一舉建成了全國技術(shù)等級最高的棉花實驗室和全省最大的食品通用實驗室。借助先進的技術(shù)力量，德州質(zhì)監(jiān)事業(yè)獲得了跨越式發(fā)展，事業(yè)發(fā)展增幅位居全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)首位，實驗室建設(shè)應用水平躋身全省系統(tǒng)前列，創(chuàng)造了不發(fā)達地區(qū)的發(fā)達現(xiàn)象，成為全省系統(tǒng)的亮點。當省局叢大鳴局長和滿春重副市長為德州食品通用實驗室啟用揭牌時，德州質(zhì)監(jiān)人深深地懂得，這揭開的是德州質(zhì)監(jiān)發(fā)展史上新的篇章！實現(xiàn)的幾代德州質(zhì)監(jiān)人多年的夢想！奠定的是質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展新的里程！

有一種精神叫奉獻，有一種氛圍叫和諧。每一個亮點的背后都有一個堅強的支點，是全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)×××余干部職工的無私奉獻，支撐起德州質(zhì)監(jiān)事業(yè)的輝煌。正是質(zhì)監(jiān)人這無私的情懷，奏響了質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的和諧之音，這和諧的旋律與德州的發(fā)展共鳴！譜寫了一曲新時代科學發(fā)展的凱歌！

昨日的成就已經(jīng)成為記憶的珍藏，明天的輝煌才是德州質(zhì)監(jiān)人新的渴望。

擁抱質(zhì)監(jiān)事業(yè)新的曙光，讓我們?yōu)橘|(zhì)監(jiān)人而自豪，為質(zhì)監(jiān)事業(yè)而驕傲！

我的演講完畢，謝謝大家！

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇十七

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工作，是人生最重要且不可缺少的一部分，人的一生中，生活、夢想、家庭、學習等等，都是要靠工作才能去實現(xiàn)。而我認為，只有用心地去工作，才能讓生活更加豐富、夢想更快實現(xiàn)。

從我踏出社會進入中國電信這個大家庭的那一刻開始，我便深深的感受到做好工作，才能進步，用心工作，才能成功，許許多多的優(yōu)秀員工他們的成功告訴了我們一個道理：用心工作，才能更好，用心工作，才能收獲，我堅信，無論做什么事，只有我們付出心思，才能把事情做好、做優(yōu)。

用心也帶來了思考，如何用心也成為我們今天的主要話題，通過參加工作以來的總結(jié)與思考，今天我也談談自己的一些淺見。

一、用心工作、才能發(fā)現(xiàn)。

堅信前進是對現(xiàn)狀的強化，未來是對今天的否定，面對著兩種完成工作的情況，一是工作完成了，同時也是結(jié)束；二是工作完成了，但我們在工作過程中能用“心”，能在此項工作中發(fā)現(xiàn)一些問題、發(fā)現(xiàn)一些可優(yōu)化的、發(fā)現(xiàn)一些可創(chuàng)新的，發(fā)現(xiàn)了其實我們可以做得更好；避免了下一次工作的繁瑣或極限，這樣才能超越，才能讓企業(yè)、讓個人做得更好，走得更遠。

二、用心工作、才能提高。

進步、是企業(yè)，是個人最終愿景，無論企業(yè)目前有多強，總有一天被模仿，最終被超越。無論你目前有多優(yōu)秀，總有一天你會發(fā)現(xiàn)，你一落伍，即將被淘汰。所以，無論企業(yè)也好、個人也好，在發(fā)展的同時更為重要的是提高，每一次進步，總會有收獲，每一次收獲都將是你前進的資本。所以，只有用心的去工作，用心地去總結(jié)，重復得去思考，才能做的更出色、才能保持站在前端不被淘汰。

三、用心工作、思考與行動才能一致。

電視劇《士兵突擊》高連長說過一句話，每個人都必須定下一個目標，然后毫不猶豫地把自己扔過去，才算成功。許三多留給戰(zhàn)友、電視機前的我們一個深刻印象就是一個名字“三呆子”，但他也是最優(yōu)秀的一個，每天做著最為平凡的事情，但每一件事他都認真的去做，就像抓住了救命的稻草一樣，認真的去思考、認真地去總結(jié)，最終成為了兵王。他的故事也告訴了我們一個最為樸實的道理：只有用心，思考與行動才能一致。

每天我們都在重復的做著同樣的事情，目的也是一樣：出色地去完成工作。我們每個人內(nèi)心都非常清楚，用心地去工作，最大的收益人也是自己，所以我堅信用心地去工作，才能讓生活更加豐富、夢想更快實現(xiàn)。

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇十八

在崗一分鐘，負責六十秒，藐視一分鐘，重視一伸手。下面小編為你整理

愛崗敬業(yè)演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

“人能夠不偉大，但不能夠沒有職責心?！边@是微軟董事長比爾·蓋茨的一句經(jīng)典

名言

大唐集團組建7年來，創(chuàng)造了令人振奮的大唐速度、大唐質(zhì)量、大唐團隊、大唐精神。但在席卷全球的金融危機沖擊和自然災害的影響下，集團公司的發(fā)展遇到了前所未有的困難：水電減發(fā)、火電開機受限、標煤單價上漲、負債率居高不下……。應對當前的境況，以企業(yè)發(fā)展為己任，與企業(yè)興衰休戚與共的大唐人感受到了肩上沉甸甸的擔子和職責。為使集團盡快擺脫困境，重振雄風，再次駛?cè)肟沙掷m(xù)發(fā)展的快車道，加強學習，把自我打造成能夠負職責的復合型人才，是我們當仁不讓的神圣職責!

正如一位偉人所說：“人生所有的履歷都務必排在勇于負責的精神之后?！碑斘覀冃闹挟a(chǎn)生強烈的職責感后，在職責心的驅(qū)使下，我們常常油然而生一種崇高的使命感和歸屬感。正是這使命感和歸屬感，驅(qū)動我們盡職盡責地對待自我的工作，無論自我的工作是什么，職責，都會促使我們不斷的努力，不斷的提升，從而將工作做到更好!正是從這個好處上說，職責能夠提升我們的工作潛力，將我們推向成功的彼岸!

我對企業(yè)的熱愛凝聚成一個個金點子，為“雙增雙節(jié)、盈利攻堅”活動插上了飛翔的翅膀。一個個看似不起眼的舉動，一項項細致入微的舉措，將“雙增雙節(jié)、盈利攻堅”活動推向了*!

朋友們，美國總統(tǒng)林肯曾這樣告誡我們：“每個人就應有這樣的信心：人所能負的職責，我必能負;人所不能負的職責，我亦能負。”從這次“做負職責人才，為雙增雙節(jié)、盈利攻堅活動添彩”的活動開展以來，看到一個個為雙增雙節(jié)而奔波忙碌的身影，一張張因盈利攻堅而激情勃發(fā)的臉龐，我的心中洋溢著一種豪情，那就是，以青春擔使命，盡職責展風。

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

大家好!

曾記得我是一名學生的時候，每當看到郵政服務窗口前穿著綠色*的營業(yè)員，熱情服務于各種客戶時，多么像一座橋梁，一座架起于企業(yè)和客戶之間的友誼之橋，在我心中那是多么高尚，多么神圣的職業(yè)啊!

風會錯過季節(jié)，雨會錯過沙漠，可幸運的是我沒有錯過命運的春天，最后如愿以償?shù)某蔀椤熬G色家園”中的一員，轉(zhuǎn)眼間，我在郵政儲蓄工作近一年了，在這期間，我曾為客戶的不理解心酸過、動搖過，也曾為客戶的通情達理欣慰過、感動過，在支局長和同事們的幫忙下，在工作的不斷摸索中我對自我平凡的崗位有了更深一步的理解，我們用端莊的儀表、得體的語言、甜美的笑容為客戶帶給最好的服務，有些小事在工作中很多很多，但正是這些細微的小事匯聚出我們獨具特色，細心體貼的服務，最后，我們不僅僅為“綠色家園”贏得了榮譽，還用實際行動證實了自我的價值!透過磨煉，我越來越發(fā)現(xiàn)這平凡的崗位深深的吸引著我，從件件普通的小事中，讓我看到郵政事業(yè)的艱辛，更讓我清楚的認識了郵政事業(yè)的神圣。

在新的歷史條件下，我們郵政企業(yè)面臨著更多的機遇和挑戰(zhàn)，我想我們在坐的每一位都會零距離接觸社會，讓人們廣泛認知，我相信在社會的大舞臺上，我們的心都會迸發(fā)出：“為郵政企業(yè)爭光，為郵政形象添彩”的激情，要牢記我們的使命，要將“局興我榮，局衰我恥”作為追求卓越的永恒主題，說到那里，我禁不住要用心告訴大家：路的盡頭還有路，山的那邊還是山，近鄰尚得白里遠，世上最親郵政員，這是平凡的崗位，這是我無悔的選取，我愛郵政，這綠色的事業(yè)!

我的演講完畢，多謝大家!

晚上好!我演講的題目是：讓青春在奉獻中燃燒。

我，作為一名在共和國太陽照耀下，成長起來的普通干部，1998年，在為教育事業(yè)奮斗了8個春秋之后，我幸運地來到了縣委辦公室，這個特殊的工作崗位。不經(jīng)風雨，長不成大樹;不受磨煉，難以煉成鋼鐵，在辦公室這個大熔爐里，使我深深地認識到，青春只有在奉獻中才能燃燒。

第二天一早我們又接受了新的任務;各位又可曾記得，有多少次我們在睡夢中被急促的電話鈴聲叫醒，值班的同志說，又要加班了。辛苦是一種磨煉，辛苦中，我們體驗到了人生的真趣;辛苦中，我們鍛煉了自己的能力;辛苦中，我們充實了奉獻的人生。

辦公室工作是默默無聞的。當某項工作順利完成時，人們何曾想到，辦公室的同志在其中付出了什么;當某個會議勝利召開，人們又何曾想到，小到領(lǐng)導座椅的擺放，都需要辦公室的同志一一做好;當人們拿到精美的文件和領(lǐng)導

講話稿

辦公室工作是光榮的。光榮的根源在于，我們時時處處都在為人民服務。我們做每一件事情，都直接或間接地，在為xx60萬人民服務，就連我們接每一個熱線電話，我們的每一個呼吸，每一個語氣，都聯(lián)系普通百姓的心。因為我們深深地知道，我們代表著縣委的形象，代表著辦公室的形象，我們?yōu)榇硕械綗o限的光榮。正是寄于這種光榮，我們百倍地努力，忘我地工作;正是寄于這種光榮，我們的同志帶病堅持工作;正是寄于這種光榮，我們的同志把名利拋在腦后。

辦公室工作需要犧牲精神。深夜回家，當我們的同志看見沒人照顧的孩子還躺在沙發(fā)上熟睡的時候;當為了一篇文稿，我們陪伴著星星和月亮，用呢咕丁燃燒自己思維的時候;當我們值班，由于忙而不能吃飯被饑餓煎烤的時候，我們不能不想很多很多。工作本來也是一種生活，如果一種工作讓人失去太多，那么，擁有這種工作的人就需要一種精神來支撐，這種精神就是：犧牲自己，全心為人。正是寄于這種精神，辦公室培育了一批又一批好干部，正是寄于這種精神，辦公室的工作才無往而不勝。

辦公室工作需要學習精神。辦公室工作是一座山，我們便是那登山的人，而登山的工具就是學習;辦公室工作是一條船，我們就是那劃船的人，而學習就是那劃船的槳。只有學習才能解決工作中的一切難題，正是在辦公室這種學習的磨礪中，我們學會了電腦，掌握了法律、金融、管理、世貿(mào)等知識;正是這種學習，我們學會了做事的原則和方法;正是這種學習，我們的精神更加富有，對未來將更加自信。

辦公室工作需要理解精神。深夜，當我們根據(jù)通知的時間要求，必須把電話打到領(lǐng)導家里的時候，我們需要理解;當我們付出百倍的努力把文稿完成，又需要根據(jù)新的思想、新的觀念重寫時，我們需要理解;當我們因為工作被人誤解時，我們更需要理解。理解就像一劑可口的調(diào)料，可使原本無味的生活變得生動起來;理解就像一縷縷春風，可使疲倦滿臉的同事變得輕松起來;理解就像一位高級美容師，可使略顯蒼老的同志變得年輕起來。多一些理解，多一點幽默，多一絲微笑吧!這樣，我們的工作，將更加高效;我們的生活，將更加精彩。

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇十九

尊敬的各位評委、各位員工：

大家好！

我是集團辦公室的一名普通的檔案管理員，今天我想就“怎樣愛崗敬業(yè)做一名優(yōu)秀員工”的話題和各位員工共同交流工作中的 同樣的工作，同樣的`環(huán)境，卻有如此截然不同的感受。第一種工人，是完全無可救藥的人?？梢栽O(shè)想，在不久的將來，他將不會得到任何工作的眷顧，甚至可能是生活的棄兒。第二種工人，是沒有責任和榮譽感的人。對他們抱有任何指望肯定是徒勞的，他們抱著為薪水而工作的態(tài)度，為了工作而工作。他們肯定不是企業(yè)可依靠和老板可依賴的員工。該用什么語言贊美第三種工人呢？在他們身上，看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡，相反，他們是具有高度責任感和創(chuàng)造力的人，他們充分享受著工作的樂趣和榮譽，同時，因為他們的努力工作，工作也帶給了他們足夠的榮譽。他們就是我們要學習的那種員工，他們是最優(yōu)秀的員工。他們向我們展現(xiàn)了：自動自發(fā)，自我獎勵，視工作為快樂。我相信，這樣的工作哲學，是每一個企業(yè)都樂于接受和推廣的。持有這種工作哲學的員工，就是每一個企業(yè)所追求和尋找的員工。他們所在企業(yè)、他的工作，也會給他最大的回報。

或許在過去的歲月里，有的人時常懷有類似第一種或第二種工人的消極看法，每天常常謾罵、批評、抱怨、四處發(fā)牢騷，對自己的工作沒有絲毫激情，在生活的無奈和無盡的抱怨中平凡地生活著，畢竟那是已經(jīng)過去的了，重要的是，從現(xiàn)在起，您未來的態(tài)度將如何？讓我們像第三種工人那樣，做最優(yōu)秀的員工吧，并時常懷抱著一顆感恩的心！

四、用“可以完成”代替“不可能完成”

也許，“不可能完成”成為許多人工作上最常見的一個推脫理由。如果這樣，請問：在你和老板之間，最大的障礙是什么？不是虎視眈眈的競爭者，也不是嫉賢妒能的昏庸老板，最大的障礙是你自己！是你面對“不可能完成”的高難度工作推諉求安，為自己不斷尋找理由的消極心態(tài)。

是對自己潛能的畫地為牢，只能使自己無限的潛能化為有限的成就。與此同時，無知的認識會使你的天賦減弱，因為你的懦夫一樣的所作所為，不配擁有這樣的能力。

“職場勇士”與“職場懦夫”在老板心目中的地位有天壤之別，根本無法并駕齊驅(qū)，相提并論。一個老板描述自己心目中的理想員工時說“我們所急需的人才，是有奮斗進取精神，勇于向‘不可能完成’的工作挑戰(zhàn)的人”。

所以，讓我們懷著感恩的心情去主動接受它吧。用行動積極爭取“職場勇士”的榮譽吧。讓周圍的人和老板都知道，你是一個意志堅定，富有挑戰(zhàn)力，做事敏捷的好員工。這樣一來，你就無須再愁得不到老板的認同了。

五、給自己增添使命感

實際上，我們要做自己想做的事，是用強烈的使用感迎接一個一個挑戰(zhàn)。你對自己人生的使命感，會使你逃脫安逸的環(huán)境，迎接挑戰(zhàn)。

如果你一直安于現(xiàn)狀，終將會感到失望及不滿。為什么？因為你害怕——害怕失敗、害怕丟失、害怕被拒絕，害怕正是你安于現(xiàn)狀的主要原因。害怕是一種軟弱的表現(xiàn)，它使你退縮不前、失去勇氣、自我封閉，而這些畏縮、膽怯、封閉的現(xiàn)象，會使你感到越來越不滿。

相反地，一個勇敢前進，不斷接觸、追求、學習新事物的人，即使他目前尚未達到目標、或成就不大，但是他一定對自己的人生非常滿意，因為他的人生有方向、有情感、有成長。這使他覺得滿足而有收獲，每一天都過得很有意義。

一個真正的夢想必定充滿挑戰(zhàn)性，正因為它具有挑戰(zhàn)性，又是由你自己所選擇的，所以你一定會積極的想完成它。換句話說，你的使命不僅是一種挑戰(zhàn)，同時也是激勵你的原動力。

敬業(yè)愛崗體現(xiàn)在我們每一個平凡的工作日，體現(xiàn)在每一個普通的崗位上。如果我們?nèi)巳硕寄艹蔀橐粋€愛崗敬業(yè)的人，把工作當成一種享受，把工作當成一種使命，那我們的金海一定會蒸蒸日上，興旺發(fā)達！做一個敬業(yè)愛崗的員工吧，在平凡的崗位上盡情展現(xiàn)你的才能和智慧，因為金海的發(fā)展就是我們的明天！

謝謝！

煤礦員工愛崗敬業(yè)演講稿篇二十

尊敬的各位：

大家好!我是**醫(yī)院的***，站在這里，我沒有豪情壯語，也不用心潮澎湃，因為我只是衛(wèi)生站線上最最最普通的一員，我不是華佗再世，也做不了起死回生，但對于工作，我熱愛，我奉獻，所以我快樂。因此我想說：“我不是一棵大樹，我愿做一棵小草”。

我是小草，我愿作小草。是小草，就會面對冬的嚴寒，夏的酷暑，就會面對呼嘯的風，狂暴的雨。因此，當醫(yī)院的工作使病人不理解、抱怨，甚至責難，漫罵的時候，我會默默的承受他們在我身上踩踏，因為我是小草，我要用我微弱的綠色去和柔軟，去平息他們內(nèi)心那怕是一絲的煩惱。我不會有半句怨言，因為我覺得我存在的價值就是奉獻。在經(jīng)過一連串的挫折后，小草會變得更加綠意蔥蔥，生機勃勃。我難道不會變得更加堅強，更加自信，成熟?因此面對病人，我面帶微笑。

我是小草，我愿作小草。當百花爭艷，眾樹比高之時，我從不寂寞，從不失落。因為我是一棵小草，我不要名，也不求利，我不需要人們的吹捧，也不再意人們的評價。評優(yōu)選先，算什么?我愿作“寧可抱香枝上老，不隨黃葉舞秋風”的淡定與平和。哪怕是在黃葉落盡的冬天，不再有綠色的外衣，至老我也不會失落，因為我覺得我按照自已的意志，走完了我有意義、有價值的一生的路途，我也不會寂寞。你看，那些像我一樣的伙伴遍布醫(yī)院的每個腳落 。

我是一棵小草，我愿作一棵小草。暗淡了刀光劍影，遠去了鼓角爭鳴。平淡了自已，卻快樂的別人!!!

做自已的小草，讓別人去評說!!!!

謝謝大家!!!

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