寫心得體會可以讓我們更加深刻地認(rèn)識自我，找到自己的優(yōu)勢和潛力，為自己建立正確的定位和目標(biāo)。寫心得體會時可以借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)，但要注意個性化和創(chuàng)新，將其融入到自己的思考和實(shí)踐中。小編為大家整理了一些值得一讀的心得體會樣例，希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶈l(fā)。
有效的教學(xué)評價心得體會篇一
世界教育改革與發(fā)展核心的理念之一是"以學(xué)生為本""以學(xué)生的發(fā)展為本炒。然而現(xiàn)今，很多時候，我們的教育使得很多學(xué)生討厭學(xué)習(xí)，不善學(xué)習(xí)。一談起學(xué)習(xí)就焦慮不安。特別是應(yīng)考這根指揮棒在牽著教師與掌生的鼻子走。使教師教得辛苦，學(xué)生學(xué)得吃力，以致教師與學(xué)生在精神層面都得不到那種學(xué)習(xí)快樂的享受。但現(xiàn)實(shí)總歸是現(xiàn)實(shí)。這種現(xiàn)實(shí)目前還不是我們教師個人所能改變的，那唯有的，我們只有改變我們的教學(xué)理念、教學(xué)方法、教學(xué)策略。使我們的教學(xué)變得更聱松、令人最滿意。工作更有效。
本學(xué)期。通過這樣一個平臺，我對教學(xué)的"有效性"有了進(jìn)一步思考。有效教學(xué)是一種理念，一種動態(tài)的過程，一種注重全面發(fā)展的結(jié)果。實(shí)際教學(xué)中，只要學(xué)生沒有取得"預(yù)期的應(yīng)有的進(jìn)步和發(fā)展"，就不能稱之為有效教學(xué)。那么該如何實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)的有效性呢？首先要有效備課。切實(shí)做到備教材，備學(xué)生，備教法。用心研讀課標(biāo)要求，把握教學(xué)目標(biāo)，精心研讀課文，熟悉教學(xué)內(nèi)容，精心撰寫教案。要全面地掌握學(xué)生的特點(diǎn)，從學(xué)生學(xué)習(xí)活動的角度來進(jìn)行考慮如何創(chuàng)建與之相應(yīng)的學(xué)習(xí)環(huán)境。
選用恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法，做到有的放矢。要實(shí)現(xiàn)有效教學(xué)關(guān)鍵抓住有效教學(xué)的主陣地一一課堂。要向課堂40分鐘要效率。教師要采用易于理解的方式，即教學(xué)語言有自己的獨(dú)特性一一讓學(xué)生聽清楚、聽明白。不妨借助一些技巧，如重復(fù)、深入淺出、抑揚(yáng)頓挫等。提問是課堂教學(xué)中的一個重要環(huán)節(jié)，在教學(xué)中有著重要的意義和作用。我深刻體會到課堂提問要集中，不能太散亂，指向性要明確，緊扣教材內(nèi)容，圍繞掌習(xí)目標(biāo)，化零為整，突出重點(diǎn)、攻克難點(diǎn)。另外，教師要重視課堂評價，認(rèn)真傾聽學(xué)生的回答。對于回答出色的學(xué)生給予高度的評價的同時。對于因?yàn)槟懶『ε露f話語無倫次的學(xué)生也應(yīng)適時給予鼓勵，緩解他們的緊張情緒。在尊重學(xué)生回答的`基礎(chǔ)上，運(yùn)用各種教學(xué)機(jī)智調(diào)節(jié)好課堂教學(xué)。
"教"是為了"學(xué)"，檢驗(yàn)"教"的有效是積極地"學(xué)"，有效的課堂教學(xué)應(yīng)該是高質(zhì)量地完成教學(xué)任務(wù)的教學(xué)，是動態(tài)生成師生教與學(xué)的智慧的教學(xué)，是關(guān)注師生雙方生命健康發(fā)展的教學(xué)。對有效課堂的反思就會"逼"著教師們提高自身素質(zhì)，盡快由教書匠型教師轉(zhuǎn)變?yōu)榭蒲行汀＜倚徒處?。?qiáng)化自己的有效意識，使其內(nèi)化為自己的教學(xué)行為。一個教師絕不能憑感覺、憑經(jīng)驗(yàn)、憑苦干去教學(xué)，不能讓學(xué)生只停留在機(jī)械性記憶、淺層次理解和簡單運(yùn)用上。而是要持續(xù)不斷地追問自己："怎樣提高課堂教學(xué)的效率？""什么樣的教學(xué)才算是有效的？""我的教掌有效嗎？""有沒有比我的教學(xué)更有效的教學(xué)？"
要不斷進(jìn)行教學(xué)反思，努力提升自己。我們在教學(xué)工作中還要進(jìn)行教學(xué)反思，只有在不斷反思中才能不斷調(diào)整教學(xué)設(shè)計(jì)，不斷積累經(jīng)驗(yàn)，從而不斷提高自己的思想素質(zhì)、教學(xué)水平和教學(xué)效率。
相信只有按照新課程理念要求。從關(guān)注學(xué)生終身發(fā)展的高度。不斷優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)，積極地營造民主、平等、和諧的教學(xué)氛圍。才能達(dá)到事半功倍的教育教學(xué)效果。
有效的教學(xué)評價心得體會篇二
數(shù)學(xué)是一門充滿挑戰(zhàn)的學(xué)科，它需要我們具備極高的邏輯思維、分析問題的能力和抽象思維能力。而對于數(shù)學(xué)教學(xué)的有效評價，則是一個需要探索和思考的關(guān)鍵問題。作為一名數(shù)學(xué)教師，我多年來一直在反思、探索和實(shí)踐有效的數(shù)學(xué)評價方式。在這篇文章中，我將分享我的思考和心得體會。
第二段：評價的目的
評價是教學(xué)中一個必不可少的環(huán)節(jié)，它的主要目的是為了提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和理解程度。在數(shù)學(xué)教學(xué)中，評價的目的應(yīng)該是促進(jìn)學(xué)生對于數(shù)學(xué)知識和技能的全面掌握和理解，而不是強(qiáng)調(diào)學(xué)生的成績或者排名。
第三段：評價的方式
在數(shù)學(xué)教學(xué)中，評價方式應(yīng)該是多樣化和靈活的。除了傳統(tǒng)的考試和作業(yè)外，還可以采用課堂互動、小組合作、問題解決研究等方式進(jìn)行評價。這些方式不僅能夠有效地提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和參與度，而且能夠幫助學(xué)生在實(shí)踐中掌握和應(yīng)用數(shù)學(xué)知識。
第四段：評價的標(biāo)準(zhǔn)
評價的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是清晰、明確和具體的。在數(shù)學(xué)教學(xué)中，評價標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該包括知識掌握、解題能力、實(shí)際應(yīng)用等方面，針對不同的學(xué)生設(shè)置適當(dāng)?shù)脑u價標(biāo)準(zhǔn)。同時，評價標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該能夠幫助學(xué)生提高自我認(rèn)知和自我評價能力，以便他們更好地面對未來的學(xué)習(xí)和生活。
第五段：結(jié)論
總之，有效的數(shù)學(xué)評價需要我們不斷探索和實(shí)踐。我們應(yīng)該將評價的目的放在提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和理解程度上，采用多樣化和靈活的方式進(jìn)行評價，設(shè)置清晰、明確和具體的評價標(biāo)準(zhǔn)。在實(shí)踐過程中，我們應(yīng)該注重學(xué)生個性化差異和實(shí)際應(yīng)用，以培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力，為他們的未來成長奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
有效的教學(xué)評價心得體會篇三
一、在課堂教學(xué)中，教師要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)情況
在課堂教學(xué)中，有些學(xué)生并不會一直在聽講或者是思考問題。一節(jié)課45分鐘，有一部分學(xué)生甚至是好學(xué)生也不能完全集中精力。這就要求教師要時刻關(guān)注學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)情況，設(shè)置一些合理的問題，可以讓學(xué)生一起討論，也可以根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行提問，避免課堂教學(xué)的單調(diào)性。此外，語文課本上有很多需要背的內(nèi)容和生詞生字，在這方面，我們應(yīng)該注意不能只關(guān)注學(xué)生的作業(yè)，還要教給學(xué)生背的方法。然而，有些教師習(xí)慣性地提問或者是默寫，對于不能通過的學(xué)生就罰寫，少則幾遍，多則十幾二十遍。這樣不但不能使學(xué)生記住知識點(diǎn)，很好地去利用知識，反而會讓學(xué)生產(chǎn)生一種厭煩感。因此，教師要適時改進(jìn)教學(xué)方法，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中產(chǎn)生興趣，自己愿意去背或者去寫。其實(shí)，每一個學(xué)生都是想學(xué)習(xí)而且想學(xué)好的，教師要肯花費(fèi)精力，在課堂上多關(guān)注學(xué)生，多了解學(xué)生是否對所學(xué)內(nèi)容感興趣，如果不感興趣，那么原因是什么。教師充分了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，進(jìn)行有針對性有效的教學(xué)，學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)狀態(tài)好了，成績自然也就好了。
二、在課堂教學(xué)中，教師要進(jìn)行有效的評價
首先，在課堂教學(xué)中，教師要對學(xué)生進(jìn)行有效評價，要采用積極的態(tài)度，主動接納學(xué)生的想法，對學(xué)生的回答做出恰如其分的評價，而不是簡單地評價是對或者是錯，這樣會打擊學(xué)生的積極性。其次，在課堂教學(xué)中，教師要對學(xué)生進(jìn)行鼓勵性的評價，要信任學(xué)生，關(guān)心學(xué)生，這樣能縮短教師和學(xué)生心靈上的距離。教師肯定的鼓勵的評價能夠使學(xué)生得到自我肯定和心理滿足，讓學(xué)生體驗(yàn)到學(xué)習(xí)的快樂。再次，教采用體態(tài)語言對學(xué)生進(jìn)行親近式的評價，可以營造一種民主寬松的課堂教學(xué)環(huán)境，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。另外，在一節(jié)課快結(jié)束時，教師也可以根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)和回答問題的情況，給一個總的有效評價，可以打分，也可以對學(xué)生進(jìn)行獎勵。最后，對學(xué)生的課堂表現(xiàn)進(jìn)行評價更能調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性。表現(xiàn)性評價實(shí)際上是對被評價者在完成某一項(xiàng)或者某些任務(wù)的過程中的整體表現(xiàn)情況進(jìn)行觀察和評估?？傊?，在有限的教學(xué)時間里，教師對學(xué)生進(jìn)行有效評價，讓學(xué)生在知識和其他方面都有所提高，才能滿足素質(zhì)教育的`要求。教師的任務(wù)不僅僅是教給學(xué)生知識，更重要的是讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)，提高學(xué)生的能力。
三、結(jié)語
課堂教學(xué)是一種復(fù)雜的活動，并不是孤立存在的，它是一個放大的系統(tǒng)，與時代發(fā)展的各種因素息息相關(guān)，表現(xiàn)出多結(jié)構(gòu)、多層次、多類型、多目標(biāo)和多因素的特征。語文教師要提高課堂教學(xué)效率，就要在新課程改革能理念指導(dǎo)下，不斷改進(jìn)教學(xué)方法，尋求適應(yīng)學(xué)生身心健康發(fā)展的教學(xué)模式，對學(xué)生做出合理的引導(dǎo)和評價，還要把課堂還給學(xué)生，以學(xué)生為主體，從而促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
有效的教學(xué)評價心得體會篇四
通過對高效課堂有關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí)，我懂得了，作為一名教師，在課堂上我們不僅要好好講課，更要注重教的方法和學(xué)生學(xué)的方法，培養(yǎng)學(xué)生的積極性和主動性。課堂的發(fā)展是迅速，復(fù)雜多樣的。不過，我認(rèn)為，無論什么科目被注入什么樣的新精神，有一點(diǎn)應(yīng)該是不變的，那就是課堂教學(xué)應(yīng)該是務(wù)實(shí)高效的。從高效課堂的理論中我有以下的體會：
《全日制義務(wù)教育語文課程標(biāo)準(zhǔn)》針對學(xué)生不同年齡段的身心特點(diǎn)，對不同學(xué)段的教學(xué)目標(biāo)作出了科學(xué)而具體的規(guī)定。這就要求我們要認(rèn)真研讀《標(biāo)準(zhǔn)》，嚴(yán)格按照《標(biāo)準(zhǔn)》的要求對照執(zhí)行。教學(xué)目標(biāo)的定位。就跟打籃球一樣，籃筐太高了學(xué)生再怎么努力也投不進(jìn)，自然就喪失了信心；而籃筐太低了，學(xué)生就會輕而易舉地灌進(jìn)籃筐，當(dāng)然也就沒有戰(zhàn)勝困難的喜悅。在制定教學(xué)目標(biāo)時，要充分考慮到三維目標(biāo)的統(tǒng)一。知識與技能、情感態(tài)度與價值觀、過程與方法，這三個方面同等重要，缺一不可。否則就會導(dǎo)致課程性質(zhì)定位的偏差，造成工具性與人文性的分離。教學(xué)目標(biāo)的制定還要兼顧好、中、差三個層次。根據(jù)因材施教原則，教學(xué)目標(biāo)的制定也要因人而異，不同層次的學(xué)生要求達(dá)到的目標(biāo)也各不相同，要避免一概而論。要保證課堂上80%以上的學(xué)生掌握80%以上的課堂教學(xué)內(nèi)容。對于優(yōu)等生我們可以在課外延伸一些略帶挑戰(zhàn)性的練習(xí)；而對于那些后進(jìn)生，我們也可以為他們制定一些淺層次的要求，讓他們循序漸進(jìn)。
就閱讀課來說，教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)基本采用“四步導(dǎo)學(xué)”的模式。在這個過程中，學(xué)生的閱讀實(shí)踐活動始終處于課堂教學(xué)的中心地位，教師的一切啟發(fā)引導(dǎo)都是為訓(xùn)練學(xué)生創(chuàng)造性地進(jìn)行語言實(shí)踐提供服務(wù)。老師的“導(dǎo)”與學(xué)生的“學(xué)”相互滲透、相得益彰，充分體現(xiàn)了師生間、生生間、師生及教材之間的雙向多邊的互動反饋?！八牟綄?dǎo)學(xué)”模式符合《標(biāo)準(zhǔn)》提出的教學(xué)理念，這樣的流程的設(shè)計(jì)是合理的。當(dāng)然，對于不同類型的內(nèi)容也可以根據(jù)實(shí)際情況予以適當(dāng)調(diào)整或刪減，形成靈活的教學(xué)風(fēng)格，但其核心理念是不變的。
課堂提問是教學(xué)中不可缺少的一個重要環(huán)節(jié)，是啟發(fā)學(xué)生思維、傳授基本知識，控制教學(xué)過程，進(jìn)行課堂反饋的一個重要手段。它貫穿于課堂教學(xué)的始終，直接影響著課堂教學(xué)的成敗。教師必須細(xì)細(xì)揣摩，問到關(guān)鍵處，問到有用之處，問到學(xué)生心里去，問出水平來，才能更好的促進(jìn)我們的教學(xué)，利于學(xué)生的發(fā)展。教師在課堂教學(xué)中，要通過問的技巧與藝術(shù)，體現(xiàn)出教學(xué)新理念。
有效的教學(xué)評價心得體會篇五
本學(xué)期開校初，在縣教育局和學(xué)校的積極倡導(dǎo)下，要求每位教師要改變自己的課堂教學(xué)模式，構(gòu)建自主、合作、快樂、有效的課堂教學(xué)。使學(xué)生成為課堂的主人，教師以參與者、組織者的身份出現(xiàn)在課堂。學(xué)校推行“先學(xué)后教、以學(xué)定教”的新型課堂教學(xué)模式，對傳統(tǒng)教學(xué)模式進(jìn)行比較徹底地改革。我經(jīng)過近一個學(xué)期的教學(xué)實(shí)踐，在自己的課堂上，進(jìn)行不斷地摸索和嘗試，取得了一定程度的`進(jìn)展，課堂教學(xué)效果有所提高。下面就自己對“先學(xué)后教、以學(xué)定教”的教學(xué)模式實(shí)踐心得，談?wù)勛约捍譁\的認(rèn)識。
“先學(xué)后教”的模式下，學(xué)生學(xué)什么？怎么學(xué)？我認(rèn)為不僅是幾個提綱，幾個問題就能解決的。學(xué)的好壞直接影響后面教的效果。所以教師依據(jù)每節(jié)課的教學(xué)內(nèi)容，精心設(shè)計(jì)好學(xué)生探究的問題、探究的過程，在課堂上展示給學(xué)生，在過程中歷練學(xué)生，在總結(jié)和運(yùn)用中提高學(xué)生。
“先學(xué)后教”的模式下，當(dāng)學(xué)生自學(xué)時教師該干什么呢？我認(rèn)為教師應(yīng)該認(rèn)真地進(jìn)行巡視、指導(dǎo)，特別要注重對學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生的指導(dǎo)和點(diǎn)撥，尤其要了解、收集學(xué)生在自學(xué)過程中的各種問題，為后面的學(xué)生教，教師講打下基礎(chǔ)、做好鋪墊。對于出現(xiàn)的問題應(yīng)該盡量采用“兵教兵”的方式解決，即同學(xué)之間的互救、討論、講評等。這樣不僅解決了“學(xué)困生”的問題，而且還促進(jìn)了優(yōu)等生的提高。
“先學(xué)后教”的模式下，我們切不可忽視教師主導(dǎo)作用的發(fā)揮，屬于教師講的內(nèi)容必須講清楚、講準(zhǔn)確、講精彩。學(xué)生解決不了的教師要講，學(xué)生普遍存在的問題教師要講，某些問題的重點(diǎn)、難點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)教師要講。
“先學(xué)后教”的模式下，對于課堂達(dá)標(biāo)練習(xí)的設(shè)計(jì)一方面要注重基礎(chǔ)知識和基本技能，同時要適時、適度地合理分步、分層達(dá)標(biāo)。另一方面，在選題上一定要慎重，要選擇一些典型的、新型的、運(yùn)用性較強(qiáng)的問題讓學(xué)生解決，避免重復(fù)、過難情況的發(fā)生。同時，教師必須注重學(xué)生的檢測效果，要通過一定的方式收集學(xué)生達(dá)標(biāo)的真實(shí)情況，了解本節(jié)課學(xué)生存在的問題，并針對學(xué)生存在的問題采用“生生”和“師生”的靈活方式進(jìn)行查漏補(bǔ)缺。
有效的教學(xué)評價心得體會篇六
數(shù)學(xué)作為每一個人都無法避免的學(xué)科，作為學(xué)習(xí)者，我們相信都曾感受過數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的艱辛和困惑。而對于這門學(xué)科的有效評價，更是能決定我們掌握數(shù)學(xué)知識的程度，最終能否成為數(shù)學(xué)高手。本文將從實(shí)際出發(fā)，分享關(guān)于數(shù)學(xué)有效評價的心得體會。
第二段：量化評價
量化評價是數(shù)學(xué)有效評價的重要手段之一。對于一道數(shù)學(xué)習(xí)題，賦予不同難度系數(shù)；對于一場數(shù)學(xué)考試，分別設(shè)置及格線和優(yōu)秀線。這些量化策略不僅有助于激勵學(xué)生，增強(qiáng)學(xué)生自信心，更是更加科學(xué)、合理地評價學(xué)生的數(shù)學(xué)水平。然而，僅僅停留在量化評價的層面，會使得數(shù)學(xué)教育變得偏重智力因素，忽視了學(xué)習(xí)過程帶來的真正價值。
第三段：質(zhì)化評價
相比于量化評價，質(zhì)化評價強(qiáng)調(diào)的是過程的質(zhì)量。即使一個數(shù)學(xué)習(xí)題難度系數(shù)很高，但學(xué)生做題的思維方式、解題步驟和思考能力都是優(yōu)秀的，那么依然可以評價出優(yōu)秀的成績。質(zhì)化評價對于學(xué)生的數(shù)學(xué)素養(yǎng)培養(yǎng)更具有意義，能夠發(fā)掘?qū)W生的潛在能力，幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)自身多樣化的優(yōu)勢，從而激發(fā)其學(xué)習(xí)興趣。
第四段：形成性評價
形成性評價指的是在學(xué)習(xí)過程中，教師根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)進(jìn)行隨時評價，幫助學(xué)生及時發(fā)現(xiàn)和糾正學(xué)習(xí)中存在的問題。形成性評價可以提高學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣、規(guī)范學(xué)習(xí)行為，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，是更加精準(zhǔn)、科學(xué)的評價方式。對于教師而言，形成性評價也是對其教學(xué)效果的不斷回顧和改進(jìn)。
第五段：總結(jié)
數(shù)學(xué)有效評價不僅僅是為了給學(xué)生打分?jǐn)?shù)，而是通過評價來激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，促進(jìn)其全面發(fā)展。在實(shí)際教學(xué)過程中，教師需要結(jié)合量化、質(zhì)化、形成性評價，才能更全面、更科學(xué)地評價學(xué)生的數(shù)學(xué)水平。在這樣的評價體系下，學(xué)生們不僅僅是接受知識與技能的灌輸，更可以擁有自主思考、創(chuàng)新意識和實(shí)踐動手能力等重要素養(yǎng)。
有效的教學(xué)評價心得體會篇七
本學(xué)期，我們紅星學(xué)校學(xué)校開展了轟轟烈烈的有效課堂實(shí)施的活動，我通過聽課和授課，懂得了作為一名語文教師，在課堂上我們不僅要好好講課，更要注重教的方法和學(xué)生學(xué)的方法，培養(yǎng)學(xué)生的積極性和主動性。語文課堂有一點(diǎn)應(yīng)該是不變的，那就是語文課堂教學(xué)應(yīng)該是務(wù)實(shí)高效的。從高效課堂的理論中我有以下的體會：教學(xué)目標(biāo)的制定還要兼顧好、中、差三個層次。根據(jù)因材施教原則，教學(xué)目標(biāo)的制定也要因人而異，不同層次的學(xué)生要求達(dá)到的目標(biāo)也各不相同，要避免一概而論。對于優(yōu)等生我們可以在課外延伸一些略帶挑戰(zhàn)性的練習(xí)；而對于那些后進(jìn)生，我們也可以為他們制定一些淺層次的要求，讓他們循序漸進(jìn)。就閱讀課來說，教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)基本采用“四步導(dǎo)讀”的模式。
第一步，在老師誘導(dǎo)下學(xué)生初讀課文，讓學(xué)生感知課文語言。
第二步，在老師引導(dǎo)下學(xué)生細(xì)讀課文，讓學(xué)生理解課文語言。
第三步，在老師指導(dǎo)下學(xué)生精讀課文，讓學(xué)生品評課文語言。
第四步，在老師輔導(dǎo)下學(xué)生進(jìn)行綜合訓(xùn)練，學(xué)會運(yùn)用語言。在這個過程中，學(xué)生的閱讀實(shí)踐活動始終處于課堂教學(xué)的中心地位，教師的一切啟發(fā)引導(dǎo)都是為訓(xùn)練學(xué)生創(chuàng)造性地進(jìn)行語言實(shí)踐提供服務(wù)。在導(dǎo)學(xué)案的輔助作用下，老師的“導(dǎo)”與學(xué)生的“閱讀”、“自主學(xué)習(xí)”相互滲透、相得益彰，充分體現(xiàn)了師生間、生生間、師生及教材之間的雙向多邊的互動反饋。
課堂提問是語文教學(xué)中不可缺少的一個重要環(huán)節(jié)，是啟發(fā)學(xué)生思維、傳授基本知識，控制教學(xué)過程，進(jìn)行課堂反饋的一個重要手段。它貫穿于課堂教學(xué)的始終，直接影響著課堂教學(xué)的成敗。教師必須細(xì)細(xì)揣摩，問到關(guān)鍵處，問到有用之處，問到學(xué)生心里去，問出水平，才能更好的促進(jìn)我們的教學(xué)，利于學(xué)生的發(fā)展。
通過教學(xué)實(shí)踐我認(rèn)為，教師在課堂教學(xué)過程中要切實(shí)作到“高效”兩個字應(yīng)該至少要做好以下幾個方面：
一、認(rèn)真研究教材。吃透教材是教師進(jìn)行有效課堂教學(xué)的立足點(diǎn)。除了教學(xué)的重點(diǎn)，難點(diǎn)的把握，教師還應(yīng)該考慮到教材的重組與延伸。
二、選擇恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法。我們可以發(fā)現(xiàn)相同的教學(xué)內(nèi)容往往有多種不同的教學(xué)方法，如何選擇適合自己班級學(xué)生的教學(xué)方式在教學(xué)中有著舉足輕重的地位。方法對了，就會起到事半功倍的作用。在有限的時間內(nèi)掌握應(yīng)有的知識。
三、有針對性地設(shè)計(jì)課堂檢測。學(xué)生吸收知識第一印象往往十分重要，而教師在課堂上設(shè)計(jì)的聽說讀寫各式練習(xí)情況往往往直接影響著學(xué)生課后練習(xí)的正確率。
四、建立愉悅?cè)谇⒌恼n堂氛圍，良好的心態(tài)更加有利于學(xué)生投入的學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)的效率。具體還應(yīng)從以下幾個方面開始抓：
1、真正的走進(jìn)學(xué)生的心靈世界。
2、教師的引導(dǎo)要恰到好處，不然氣氛過于沉悶，激發(fā)不了學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，這樣他更不會去學(xué)了。
3、教師要講究對學(xué)生評價的方法。評價很重要，無論是課堂評價還是學(xué)生的自評、互評都要準(zhǔn)確。課堂上要多鼓勵，及時鼓勵，肯定評價要多于否定評價。
4、教師做學(xué)生學(xué)習(xí)活動的組織者、合作者、引導(dǎo)者和鼓勵者。學(xué)生是學(xué)習(xí)活動的主體，教師只是學(xué)習(xí)活動的組織者、合作者、引導(dǎo)者和鼓勵者。
總之，在高效課堂教學(xué)中，教師應(yīng)盡可能地根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生實(shí)際，精心設(shè)計(jì)導(dǎo)學(xué)案，為學(xué)生發(fā)揮主觀能動性、創(chuàng)造性提供廣闊的時間和空間，讓學(xué)生在自主、自覺、自由的活動中積極、主動、探索式學(xué)習(xí)。
有效的教學(xué)評價心得體會篇八
讀完吳正憲老師的《課堂教學(xué)策略》，讓我認(rèn)識到自己的不足之處。在今后的教學(xué)中，我還要力爭實(shí)現(xiàn)以生為本的課堂，面對課堂上學(xué)生們充滿個性的想法，做到理性面對，順其自然，不急于提出肯定或否定的意見，在捉住問題的關(guān)鍵所在時再對學(xué)生進(jìn)行必要的引導(dǎo)，為有效促進(jìn)學(xué)生進(jìn)行深層次的教學(xué)思考而努力我們現(xiàn)在的“生本課堂”，變的學(xué)生說得多，老師說的少了，學(xué)生們畢竟沒有經(jīng)驗(yàn)，在生生交流的過程中不能強(qiáng)調(diào)出重難點(diǎn)，這樣就難免對一些聽講習(xí)慣不好的學(xué)生造成困擾，不能較好的掌握知識。吳老師“課堂教學(xué)策略”之三“重復(fù)中突出重點(diǎn)”策略解決了我的困擾。吳老師說“重復(fù)學(xué)生的語言，再一次確認(rèn)學(xué)生的意思，是教師控制課堂對話的兩種最明顯的策略。這可以促使學(xué)生的發(fā)言從個體認(rèn)知的表達(dá)轉(zhuǎn)化為全班的共識。”書中“角的度量”一課，其中一個環(huán)節(jié)是教師讓學(xué)生用量角器測量角，并說明測量方法。在學(xué)生交流時吳老師通過插言“大家聽見了嗎？請你再重復(fù)一遍好嗎？”通過追問“又一個對齊，什么對齊??？”“我想問問你是怎么看刻度線的，從哪確定內(nèi)圈和外圈？”“零刻度線在哪？”“你們和他的方法一樣嗎？”“我們能不能陳述一下剛才的量角方法？”等一系列的有層次的問題，根據(jù)教學(xué)重點(diǎn)對學(xué)生的回答進(jìn)行了有針對性的重復(fù)和確認(rèn)，從而使重點(diǎn)得到了強(qiáng)化。
針對這個教學(xué)片斷，下面談?wù)勎业慕虒W(xué)方法，本學(xué)期開始我就教給了學(xué)生每天預(yù)習(xí)的學(xué)習(xí)方法，讓學(xué)生也做到有備而來。，最后自己嘗試完成相應(yīng)的做一做。那對于“角的度量”一課，學(xué)生們首先是自己的預(yù)習(xí)，按照書上的步驟提示，自己試著學(xué)習(xí)了量角，學(xué)會了第二天上課好當(dāng)小老師講給大家聽。因?yàn)檫@是動手操作的內(nèi)容，學(xué)生們學(xué)習(xí)的積極性都很高。第二天學(xué)生們進(jìn)行交流時，因?yàn)榇蠹叶加兴鶞?zhǔn)備，所以演示的同學(xué)自信的講著，臺下的同學(xué)聽得都很認(rèn)真，判斷和自己量角的方法是否一樣。最后又組織學(xué)生對臺上的小老師發(fā)問，和交流在量角時想提醒大家注意什么，來不斷重復(fù)本課的重難點(diǎn)。本課后，我驚喜的發(fā)現(xiàn)學(xué)生角的度量準(zhǔn)確率很高，比以前老師用教具在黑板上做示范好很多，我想這和學(xué)生們自己的預(yù)習(xí)是分不開的，和上課時學(xué)生們自己的講是分不開的。
最后，我覺得在對學(xué)生回答的內(nèi)容上，我們不能只進(jìn)行機(jī)械的對學(xué)生的回答做重復(fù)，而應(yīng)該是一環(huán)緊扣一環(huán)地引導(dǎo)學(xué)生向較高的思維層次遞進(jìn)，引導(dǎo)學(xué)生在“學(xué)會”過程中向“會學(xué)”邁進(jìn)。
有效的教學(xué)評價心得體會篇九
數(shù)學(xué)有效評價是當(dāng)前數(shù)學(xué)教學(xué)中的一個重要部分，因?yàn)樗軌驇椭蠋熢u估學(xué)生的學(xué)習(xí)水平，發(fā)現(xiàn)學(xué)生的問題，并及時做出調(diào)整，提高教學(xué)效果。在我的教學(xué)實(shí)踐中，我深刻認(rèn)識到數(shù)學(xué)有效評價的重要性，并從中得到了一些心得體會，今天我將分享這些經(jīng)驗(yàn)。
第二段：針對有效評價的目的分析
有效評價的目的在于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的問題，并及時做出教學(xué)上的調(diào)整。在這個過程中，老師應(yīng)該采用不同的評價方法，以便更全面地了解學(xué)生的掌握情況。在我的課堂中，我通常采用小組討論、思維導(dǎo)圖、綜合測試等多種評價方式，從而更好地了解學(xué)生的思維方式、掌握情況和學(xué)習(xí)興趣。同時，我也會時刻關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)表現(xiàn)，及時地反饋給學(xué)生，以便他們及時地調(diào)整學(xué)習(xí)策略。
第三段：評價中的難點(diǎn)解決
在教學(xué)實(shí)踐中，有時我們很難準(zhǔn)確地了解學(xué)生的思維方式和掌握情況，這就需要老師不斷地自我反思和探究。在這個過程中，我們需要克服自己的主觀意識，真正站在學(xué)生的角度去思考問題。同時，我們還需要不斷地改進(jìn)評價方式，以更好地滿足學(xué)生的需要。例如，我們可以提供更多的交互式教學(xué)，或者培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。
第四段：評價中的注意事項(xiàng)
在評價過程中，我們還需要注意一些細(xì)節(jié)，以確保評價的有效性和公正性。首先，我們需要制定明確的評分標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)評分。其次，在評價中，我們需要避免使用過于繁瑣和復(fù)雜的評價方式，以便學(xué)生更好地理解和接受。最后，在評價過程中，我們也需要注意保護(hù)學(xué)生的隱私，不會泄露學(xué)生的個人信息。
第五段：結(jié)論與建議
數(shù)學(xué)有效評價是促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的有效方式之一，它可以幫助老師全面了解學(xué)生的掌握情況，及時掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況。在教學(xué)實(shí)踐中，我們應(yīng)該注重評價方法的多樣性，同時也要不斷反思和改進(jìn)自己的評價方式，以確保評價的準(zhǔn)確性和公正性。同時，我們也要遵循評價中的注意事項(xiàng)，并維護(hù)學(xué)生的隱私，以便得到更好的評價效果。
有效的教學(xué)評價心得體會篇十
評價是一種對于某事物或某人的價值、品質(zhì)或成就進(jìn)行客觀、準(zhǔn)確判斷的過程。無論是在學(xué)習(xí)中還是在工作中，有效的評價都是重要的組成部分。而如何進(jìn)行有效的評價，是我們每個人都需要思考和掌握的技巧。在我的學(xué)習(xí)和工作中，我深刻體會到了有效評價的重要性，也積累了一些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和心得體會。
首先，有效評價應(yīng)該具備客觀性?？陀^評價是指在評價過程中，不帶有個人的主觀情感、偏見和偏好，而是從事實(shí)和數(shù)據(jù)出發(fā)，從多個角度客觀地看待問題。在學(xué)習(xí)中，我們經(jīng)常面對考試和作業(yè)的評價，但是評價的公正性卻往往難以保證。因此，我們需要從更客觀的角度來評價自己的學(xué)習(xí)成果。比如，在寫一篇文章時，我們可以通過檢查語法、邏輯和論據(jù)的合理性來評價自己的寫作水平，而不是單純以字?jǐn)?shù)多少或者自己的主觀感受來評價。只有客觀評價才能真正反映出我們的真實(shí)水平，并為我們的進(jìn)一步成長指引方向。
其次，有效評價還需要具備準(zhǔn)確性。準(zhǔn)確評價是指評價的結(jié)論和結(jié)果能夠與實(shí)際情況相符合，能夠全面地反映出事物的真實(shí)狀態(tài)。在工作中，我們常常需要對團(tuán)隊(duì)成員的表現(xiàn)進(jìn)行評價。一個準(zhǔn)確的評價應(yīng)該從多個方面進(jìn)行全面的觀察和考量，不能只憑幾個表面現(xiàn)象就做出結(jié)論。例如，在評價一個員工的工作能力時，需要考慮到他的專業(yè)知識、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等多個因素，不能僅僅根據(jù)一個項(xiàng)目的成果來做出評價。只有準(zhǔn)確評價才能對個人或團(tuán)隊(duì)的發(fā)展起到積極的促進(jìn)作用。
再次，有效評價需要具備及時性。及時評價是指在評價過程中需要根據(jù)實(shí)際情況做到及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題。在學(xué)習(xí)中，我們經(jīng)常會參加考試或交作業(yè)，而直到結(jié)果出來之前，我們是無法知道自己的水平如何的。因此，我們需要在學(xué)習(xí)的過程中，及時發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，并采取針對性的措施進(jìn)行改進(jìn)。比如，在復(fù)習(xí)的過程中，我們可以利用各種方式來檢驗(yàn)自己的學(xué)習(xí)成果，比如做習(xí)題、參加討論等，及時找到自己的不足之處，并通過及時的反饋和指導(dǎo)來加以改進(jìn)。只有及時評價才能保證我們不斷進(jìn)步、不斷成長。
此外，有效評價還需要具備全面性。全面評價是指評價過程中需要涵蓋到所有相關(guān)的方面和因素。在工作中，我們需要綜合考量一個項(xiàng)目的成果、團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力、個人的貢獻(xiàn)等多個因素來進(jìn)行評價，不能僅僅從一個角度來看待問題。而全面評價的關(guān)鍵在于信息的收集和整合。我們可以通過調(diào)查問卷、訪談、觀察等方式來獲得全面的信息，以便能夠做出全面的評價。只有全面評價才能真正把握問題的全貌，為我們的決策提供科學(xué)的依據(jù)。
綜上所述，有效評價是學(xué)習(xí)和工作中必不可少的一環(huán)。從客觀性、準(zhǔn)確性、及時性和全面性四個角度來看，我們可以更好地掌握有效評價的技巧。在實(shí)踐中，我們要多加思考、勇于發(fā)現(xiàn)問題、及時糾正錯誤，不斷完善和提高評價的準(zhǔn)確性和全面性。只有做到合理評價，我們才能真正了解自己的實(shí)力和進(jìn)步方向，為個人和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展帶來持續(xù)的動力。
有效的教學(xué)評價心得體會篇十一
經(jīng)過幾天的學(xué)習(xí)，收獲很大！通過學(xué)習(xí)我知道了有效學(xué)習(xí)評價的涵義，知道了有效評價的目標(biāo)，方法，種類以及為什么要進(jìn)行有效學(xué)習(xí)評價？有效學(xué)習(xí)評價和傳統(tǒng)的評價的區(qū)別和聯(lián)系。下面我就這次學(xué)習(xí)結(jié)合自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)就下面的幾個問題談?wù)効捶ā?/p>
現(xiàn)階段要求教師必須培養(yǎng)和增強(qiáng)新的課程意識，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念，在課堂教學(xué)中，要積極進(jìn)行教學(xué)改革，打破傳統(tǒng)的教學(xué)習(xí)慣，自主尋求多樣化的教學(xué)方式，靈活運(yùn)用多媒體，創(chuàng)造性地運(yùn)用多種教學(xué)方式，實(shí)現(xiàn)對課程有意義、有價值的深度構(gòu)建。因此，在課堂教學(xué)評價上，要關(guān)注教師在與學(xué)生的交往中，是否尊重和信任學(xué)生，是否創(chuàng)設(shè)了民主寬松的教學(xué)氛圍；同時關(guān)注教師采用的教學(xué)方法是否符合教學(xué)內(nèi)容、是否跟上時代，適合教學(xué)對象的需要。
轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式是新課程改革的焦點(diǎn)。傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方式忽視了人的主動性、能動性和獨(dú)立性，其結(jié)果是，學(xué)生雖有很強(qiáng)的認(rèn)知能力，卻不能在真實(shí)情境中靈活運(yùn)用知識。因此，課堂評價要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)和學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變，利用網(wǎng)絡(luò)的自學(xué)，合作學(xué)習(xí)，遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)等等，比如關(guān)注學(xué)生的參與狀態(tài)、交往狀態(tài)、思維狀態(tài)和情緒狀態(tài)等等，使得師生之間有較多的信息交流和信息反饋，學(xué)生能自我控制與調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)的情緒，從而得到意外的收獲。
教師對學(xué)生的評價是影響學(xué)生個性成長的重要因素。以前的教師評語，考試成績，都對學(xué)生的將來的發(fā)展起到極大的決定作用，這樣的評價對于發(fā)展的學(xué)生來說并不公平，不利于學(xué)生的全面健康的發(fā)展。評價的目的是為了學(xué)生的全面可持續(xù)的發(fā)展，所以這種評價一定是以對學(xué)生真誠的愛為基本出發(fā)點(diǎn)，以激勵性為基本表達(dá)方式，以促進(jìn)學(xué)生各方面的發(fā)展為最終目的。充分利用進(jìn)算計(jì)機(jī)技術(shù)積極創(chuàng)新過程性評價的方法和形式。課堂上教師對學(xué)生的評價不僅表現(xiàn)為一些鑒定性的語言式的評價，更多的應(yīng)是教師的一種手勢、一個眼神、一種默許、一種認(rèn)可、一種贊同、一個微笑，等等，以此激發(fā)學(xué)生強(qiáng)烈的.學(xué)習(xí)欲望，提高自我發(fā)展的信心。
我相信在教學(xué)的過程中，自覺的運(yùn)用有效學(xué)習(xí)的評價形式和方法，經(jīng)過努力，這將更好的促進(jìn)教師專業(yè)水平的提高和學(xué)生的全面健康可持續(xù)的發(fā)展。
有效的教學(xué)評價心得體會篇十二
xx年xx月xx日，xx縣中小學(xué)教師繼續(xù)教育《有效學(xué)習(xí)評價》集中培訓(xùn)，在環(huán)境優(yōu)美的xx職教中心圓滿落下帷幕。培訓(xùn)期間，我與同事先后參加了教育專家xx老師的等方面內(nèi)容的學(xué)習(xí)。雖然長時間學(xué)習(xí)比較辛苦，但是我很珍惜這次學(xué)習(xí)交流的機(jī)會，始終堅(jiān)持早到，不請假、不早退。上課時專心聽講，認(rèn)真做好筆記，積極思考，不斷反思。
下面淺談幾點(diǎn)自己培訓(xùn)后的感悟與學(xué)習(xí)反思：
在本次培訓(xùn)中，我們有幸聽到了教育前沿的專家與一線教師對教育方面的深刻思考。他們精辟的理論、獨(dú)到的見解，以及對生活、工作、事業(yè)和學(xué)生獨(dú)特感悟都讓我們久久難忘，特別是合肥學(xué)院江芳老師的《學(xué)習(xí)評價理論與實(shí)踐應(yīng)用》專題；合肥市第五十中南區(qū)乙姍姍老師的《學(xué)校心理健康教育的實(shí)踐與探索》專題講座深深撥動了我的心弦，觸及到我思想的深處，啟發(fā)了我的教育思維。我不禁反問自己，什么樣的評價才是有效學(xué)習(xí)評價？什么樣的教師能適應(yīng)現(xiàn)代教育的發(fā)展？教師應(yīng)該秉持什么樣的學(xué)習(xí)質(zhì)量觀？如何利用心理學(xué)知識進(jìn)行有效學(xué)習(xí)評價？怎樣正確合理的對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)評價……等等一直以來想過卻未能深入思考的教育問題。
聆聽了這些教育專家的講課后，我學(xué)到的遠(yuǎn)不只是專業(yè)技術(shù)知識和教育教學(xué)的理論與方法，更多的是他們執(zhí)著于教育事業(yè)、孜孜不倦、嚴(yán)謹(jǐn)勤奮、潛心鉆研、盡心盡責(zé)的那種熱愛生活、熱愛工作、熱愛教育的崇高精神。這些，讓我開闊了眼界，拓寬了思路，轉(zhuǎn)變了觀念，促使我今后將站在更高的層次上反思以前的教育教學(xué)評價工作，更嚴(yán)肅地思考現(xiàn)在所面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。
以前，我也參加過不少培訓(xùn)，很多培訓(xùn)只流于培訓(xùn)的表面，沒有實(shí)質(zhì)性的效果，許多老師也抱著無所謂，糊糊了事的態(tài)度，培訓(xùn)變成了一種走過場的形式。新時期的教師們在呼喚培訓(xùn)新變革。而這次的《有效評價》培訓(xùn)正是搭建了這樣一個新型的培訓(xùn)平臺，采取全新的培訓(xùn)模式，請教育專家與一線專家型教師講課，在培訓(xùn)中處處以典型教育教學(xué)案例為載體，引例舉證，理論聯(lián)系實(shí)際，深度解析有效學(xué)習(xí)評價在實(shí)際教育教學(xué)中的意義作用、實(shí)踐運(yùn)用與問題解決。通過這種現(xiàn)場診斷、案例剖析的方式實(shí)施培訓(xùn)，非常貼近教師的工作實(shí)際，教師們見著親、做著順、好理解、易轉(zhuǎn)化，所以老師們愛參加，愿意聽，主動學(xué)，最終形成了由“要我培訓(xùn)”到“我要培訓(xùn)”的巨大轉(zhuǎn)變。
一直以來覺得自己只是一名普通的小學(xué)數(shù)學(xué)老師，對自己要求不是很高?？墒窃诼犕陮＜依蠋煹闹v座之后，讓我深有感觸。專家們所列舉的課堂實(shí)例就是發(fā)生在我身邊的活生生的案例，可是我們往往忽視了它們的存在，即使知道這是很好的教育教學(xué)案例，可就是不想去反思與總結(jié)，更不能向?qū)＜医處焸兡菢?，將理論與實(shí)踐相結(jié)合，整理總結(jié)升華成自己獨(dú)特的教育教學(xué)的思想與方法。我缺少的正是深度思考和終身學(xué)習(xí)的意識。
短短一天的《有效學(xué)習(xí)評價》集中培訓(xùn)使我受益良多，縣教育局師訓(xùn)中心提供的這種培訓(xùn)新型平臺把教育專家與一線專家型教師請進(jìn)課堂，引進(jìn)他們最先進(jìn)的理念和教學(xué)思想，創(chuàng)設(shè)評價活動中真實(shí)情景與案例，貼近普通教師的工作實(shí)際，促進(jìn)教師專業(yè)化的發(fā)展，使我們真正了解到什么是有效學(xué)習(xí)評價以及如何正確進(jìn)行有效學(xué)習(xí)評價。
有效的教學(xué)評價心得體會篇十三
2015年7月19日至21日，我參加了合肥學(xué)院主辦的“有效學(xué)習(xí)評價”的集中培訓(xùn)，短短三天，授課老師為我們帶來了精心準(zhǔn)備的內(nèi)容豐富，意義深遠(yuǎn)的講座，我在聆聽中受益匪淺。
德國教育家第斯多惠曾說過：“教學(xué)藝術(shù)不在于傳授本領(lǐng)，而在于激勵、喚醒和鼓舞?！币虼?，我認(rèn)為在新課程背景下，有效的學(xué)習(xí)評價在學(xué)生個體成長中有著重要的作用。
一、實(shí)現(xiàn)評價主體的多元化
當(dāng)前,教育改革的一個明顯趨勢是由評價主體單一化向評價主體多元化推進(jìn)。
教學(xué)評價除了教師評價，還應(yīng)充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，提倡學(xué)生自己給自己評價，以及同學(xué)之間的相互評價。在學(xué)生之間互相評價時，教師要注意引導(dǎo)學(xué)生把握好評價的分寸。一開始，我們班學(xué)生總是喜歡給別人挑毛病、找缺點(diǎn)，這樣的評價只會打擊學(xué)生的積極性。面對這種情況，我告訴學(xué)生：評價別人要先看優(yōu)點(diǎn)，再提不足。經(jīng)過一段時間的引導(dǎo)，學(xué)生初步學(xué)會了評價別人。例如：“我覺得她讀課文很流利，如果能把鼻音讀準(zhǔn)就更好了!”“他的字寫得很漂亮，如果書面整潔就更好了。”就這樣，學(xué)生慢慢學(xué)會了去發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)，學(xué)會了用欣賞的眼光去看別人。
二、實(shí)現(xiàn)評價方式的多樣化
小學(xué)語文新課程的學(xué)習(xí)效果的評價應(yīng)當(dāng)以“質(zhì)性評價”、“形成性評價”為主體，定性評價與定量評價相合，形成性評價與終結(jié)性評價相結(jié)合。
從學(xué)生個體而言，我們可以建立個人成長記錄袋，這可以讓每一個學(xué)生都看到自己的成長歷程，學(xué)生成長記錄袋能夠真實(shí)地反映每個學(xué)生在各個方面的發(fā)展?fàn)顩r，不具有選拔性和甄別性，因而有利于實(shí)施面向全體學(xué)生的素質(zhì)教育。
口頭評價是小學(xué)語文教學(xué)評價的重要手段?？陬^評價，在學(xué)生最需要的時候，以有聲的語言，豐富而精致的情感，對學(xué)生進(jìn)行心理感染，滿足了學(xué)生的心理需求，激勵了被評價者，也教育了大家，實(shí)現(xiàn)了教育的心理默契。那些看似平常的話語，能夠極大地激發(fā)學(xué)生們的興趣和主動參與的積極性。
口頭評價還應(yīng)與其他手段如書面評價相結(jié)合，才能更大地發(fā)揮其作用。在這一年的教學(xué)中，我們班學(xué)生的練習(xí)冊、作業(yè)本中的一個個翹起的“大拇指”，一朵朵鮮紅的“小紅花”，都能激勵學(xué)生很長一段時間。
多一把衡量的尺子，就會多出一批好學(xué)生。只要教師按新課程理念進(jìn)行有效的教學(xué)評價，我們的學(xué)生就會不斷得到發(fā)展。
有效的教學(xué)評價心得體會篇十四
何為有效？有效教學(xué)指教師遵循教學(xué)活動的客觀規(guī)律，以盡少的時間、精力和物力投入，取得盡可能多的教學(xué)效果。簡而言之：有效果、有效率、有效益。在后兩個單元的教學(xué)中，我嘗試用這種方法教學(xué)自讀課文，學(xué)完精讀課文，學(xué)生對本單元的單元要點(diǎn)和學(xué)習(xí)要求已經(jīng)有了一定了解，于是，我在此基礎(chǔ)上，設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)目標(biāo)，讓學(xué)生通過自學(xué)解決問題，在交流中提升認(rèn)識，同時，把大量的時間留給留給學(xué)生讀書、練習(xí)來進(jìn)行鞏固，試驗(yàn)了幾節(jié)課，我發(fā)現(xiàn)，學(xué)生在課堂上有事可做，反而安靜了許多，但是要想使“先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”真正有效，在實(shí)施的過程中，我覺得應(yīng)做好以下方面：
這樣的課堂老師看似輕松了，但實(shí)際上老是不同的功夫要下在課前，要想使課堂真正有效，設(shè)計(jì)課堂教學(xué)是教師課前必備的環(huán)節(jié)，課堂教學(xué)過程中同樣需要教師的精心設(shè)計(jì)才有課堂的高效。首先是緊抓落實(shí)課前預(yù)習(xí)；其次是課堂學(xué)習(xí)目標(biāo)的課堂設(shè)計(jì)；再次是精益求精的課堂練習(xí)。因?yàn)榻虒W(xué)活動它并不是一個獨(dú)立的過程，而是一個系統(tǒng)性很強(qiáng)的活動。雖然追求的是課堂教學(xué)的有效性，但一定要從課前預(yù)習(xí)抓起，并且要跟課堂練習(xí)的作業(yè)布置密結(jié)合起來，這樣才能形成合力。
一節(jié)好課，就必須讓學(xué)生課前做好比較充分的準(zhǔn)備。因此，對于教師來說，就必須要精心設(shè)計(jì)預(yù)習(xí)作業(yè)，而且要緊緊圍繞課堂教學(xué)目標(biāo)來設(shè)計(jì)。通常第一課時，老師在課堂上都要檢查生字詞的預(yù)習(xí)情況，然后再進(jìn)行整體感知。那么，我們在布置預(yù)習(xí)作業(yè)的時候就可以將以上兩項(xiàng)內(nèi)容布置下去。到了課堂上，我們就可以利用課件來進(jìn)行獨(dú)立作業(yè)。以這樣的方式來落實(shí)生字詞，不僅節(jié)省時間，而且效率很高。另外，由于我們已經(jīng)將課堂上要講的內(nèi)容作為預(yù)習(xí)作業(yè)布置下去了，那么我們在課堂上講課的速度必然加快，效率就自然提高了。另外，就課堂上的重點(diǎn)和難點(diǎn)，我們還可以把它們設(shè)計(jì)成課堂練習(xí)，讓學(xué)生在課上進(jìn)行有針對性的復(fù)習(xí)和鞏固。對此，我覺得在第二課時前，還是要采取獨(dú)立作業(yè)的方式去進(jìn)行必要的檢查。這樣，我們可以讓學(xué)生預(yù)習(xí)有目標(biāo)，復(fù)習(xí)有目標(biāo)。而不至于讓作業(yè)僅僅成為一種習(xí)慣，流于形式。這樣，我們課堂教學(xué)的目標(biāo)明確，學(xué)生的課后學(xué)習(xí)有目標(biāo)，檢查又環(huán)環(huán)相扣，教學(xué)的效率自然就得到提高了。
新課標(biāo)指出：“要讓學(xué)生充分地讀，在讀中整體感知，在讀中有所感悟，在讀中培養(yǎng)語感，在讀中受到情感的熏陶。”中央教科所張?zhí)锶衾蠋熞仓赋觥伴喿x教學(xué)第一是讀，第二是讀，第三還是讀?！币虼耍谡Z文教學(xué)中，盡可能地營造濃烈的朗讀氛圍，促使每個學(xué)生的個性充分發(fā)展。并在這樣的氛圍中，吸引學(xué)生融入情景，感受語言的神奇、內(nèi)容的豐富多彩、內(nèi)蘊(yùn)的意味深長，再通過朗讀表達(dá)出來。另外，文中的好詞好句要盡量能夠讓學(xué)生在課堂上背誦，以增加積累，提高語感和寫作能力。
課堂檢測要想成為激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的動力，就必須及時反饋，對表現(xiàn)好的和有進(jìn)步的進(jìn)行表揚(yáng)和激勵，當(dāng)然批改的方式可以多樣，老師批改、同桌互批、小組長改等等，不管采取哪種方式，最關(guān)鍵的一條就是要及時，這樣才能真正發(fā)揮他的有效性。
總之，教無定法，有效教學(xué)也并非一種固定模式一層不變，在運(yùn)用的過程中，我們必須以教學(xué)理論作指導(dǎo)，經(jīng)過自己的不斷實(shí)踐，不斷總結(jié)，不斷創(chuàng)新，才能真正提高課堂教學(xué)的質(zhì)量，提高學(xué)生學(xué)習(xí)的質(zhì)量。
有效的教學(xué)評價心得體會篇十五
2015年7月19日-21日，我參加了合肥市中小學(xué)教師“有效學(xué)習(xí)評價”集中培訓(xùn)。培訓(xùn)中，我認(rèn)真聆聽了專家老師的專題講座，內(nèi)容豐富多彩，對于我這樣一個從教不久的年輕教師來說，具有很強(qiáng)的教育性。本次培訓(xùn)主要是針對“有效學(xué)習(xí)評價”這個專題進(jìn)行的，因此我想對如何進(jìn)行“有效學(xué)習(xí)評價”談?wù)勎易约旱囊娊狻?/p>
一、實(shí)現(xiàn)評價方式的多樣化
從學(xué)生個體而言，教師可以建立個人成長記錄袋，這可以讓每一個學(xué)生都看到自己的成長歷程，看到自己的優(yōu)點(diǎn)，感到成功的愉悅，從而樹立自信心;從學(xué)生群體而言，可以建立班級學(xué)生整體成長記錄檔案，可以讓每一個學(xué)生看到同伴的優(yōu)點(diǎn)，激發(fā)其上進(jìn)心，也可以培養(yǎng)他們的集體榮譽(yù)感和合作精神。學(xué)生成長記錄袋能夠真實(shí)地反映每個學(xué)生在各個方面的發(fā)展?fàn)顩r，不具有選拔性和甄別性，因而有利于實(shí)施面向全體學(xué)生的素質(zhì)教育。
二、針對個體發(fā)展的差異，實(shí)施因人施評
從學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律來看，個體的發(fā)展具有獨(dú)特性和不均衡性，作為教師應(yīng)該通過給予每個孩子積極的評價，幫助孩子正確認(rèn)識自己，幫助他們悅納自己，擁有信心。
三、家?；?，加強(qiáng)溝通，促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展
要充分利用家校通與學(xué)生家長進(jìn)行溝通，通過信息讓家長及時了解學(xué)生的情況。家長與教師，都能通過交流所反饋的信息及時發(fā)現(xiàn)問題，及時采取措施予以矯正;發(fā)現(xiàn)孩子的進(jìn)步與閃耀點(diǎn)及時給予贊賞與激勵，有效地促進(jìn)了學(xué)生的發(fā)展。
一切為了每一個學(xué)生的發(fā)展，關(guān)注每一位學(xué)生的成長，關(guān)注學(xué)生的情緒生活和情感體驗(yàn)，關(guān)注學(xué)生的道德和人格養(yǎng)成。因此，要采用多種評價方法對學(xué)生進(jìn)行“有效學(xué)習(xí)評價”。
有效的教學(xué)評價心得體會篇十六
姓名：賴小惠時間：20__年6月通過對高效課堂有關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí)，我懂得了，作為一名教師，在課堂上我們不僅要好好講課，更要注重教的方法和學(xué)生學(xué)的方法，培養(yǎng)學(xué)生的積極性和主動性。課堂的發(fā)展是迅速，復(fù)雜多樣的。不過，我認(rèn)為，無論什么科目被注入什么樣的新精神，有一點(diǎn)應(yīng)該是不變的，那就是課堂教學(xué)應(yīng)該是務(wù)實(shí)高效的。從高效課堂的理論中我有以下的體會：
一、教學(xué)目標(biāo)把握要準(zhǔn)確
為他們制定一些淺層次的要求，讓他們循序漸進(jìn)。
二、教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)要合理
就閱讀課來說，教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)基本采用“四步導(dǎo)學(xué)”的模式。在這個過程中，學(xué)生的閱讀實(shí)踐活動始終處于課堂教學(xué)的中心地位，教師的一切啟發(fā)引導(dǎo)都是為訓(xùn)練學(xué)生創(chuàng)造性地進(jìn)行語言實(shí)踐提供服務(wù)。老師的“導(dǎo)”與學(xué)生的“學(xué)”相互滲透、相得益彰，充分體現(xiàn)了師生間、生生間、師生及教材之間的雙向多邊的互動反饋?！八牟綄?dǎo)學(xué)”模式符合《標(biāo)準(zhǔn)》提出的教學(xué)理念，這樣的流程的設(shè)計(jì)是合理的。當(dāng)然，對于不同類型的內(nèi)容也可以根據(jù)實(shí)際情況予以適當(dāng)調(diào)整或刪減，形成靈活的教學(xué)風(fēng)格，但其核心理念是不變的。
三、課堂教學(xué)提問要精當(dāng)
課堂提問是教學(xué)中不可缺少的一個重要環(huán)節(jié)，是啟發(fā)學(xué)生思維、傳授基本知識，控制教學(xué)過程，進(jìn)行課堂反饋的一個重要手段。它貫穿于課堂教學(xué)的始終，直接影響著課堂教學(xué)的成敗。教師必須細(xì)細(xì)揣摩，問到關(guān)鍵處，問到有用之處，問到學(xué)生心里去，問出水平來，才能更好的促進(jìn)我們的教學(xué)，利于學(xué)生的發(fā)展。教師在課堂教學(xué)中，要通過問的技巧與藝術(shù)，體現(xiàn)出教學(xué)新理念。
有效的教學(xué)評價心得體會篇十七
通過學(xué)校組織的新課程培訓(xùn),讓我受宜非淺,感觸很深;其中在新課程培訓(xùn)使我感觸最深的是課后反思，二次備課。
現(xiàn)就課后反思，二次備課心得總結(jié)傳統(tǒng)的備課，強(qiáng)調(diào)教師作用，忽視學(xué)生能力的培養(yǎng);強(qiáng)調(diào)教學(xué)的預(yù)設(shè)性，忽視教學(xué)的生成性;強(qiáng)調(diào)知識傳授，忽視激發(fā)情感;強(qiáng)調(diào)解題技巧，忽視生活運(yùn)用;強(qiáng)調(diào)學(xué)科本位，忽視課程整合。許多教師只重視課前的備課，而不善于課后的反思，這已成為我們不得不面對的教學(xué)問題。課前備課、書寫教案固然重要，但課后教學(xué)反思，進(jìn)行二次備課，更有利于教師的專業(yè)成熟與提高.眾所周知，每一次教學(xué)實(shí)踐中都會有一些難以預(yù)料的問題或突如其來的插曲，對原有的教學(xué)設(shè)計(jì)提出挑戰(zhàn)。我們的教學(xué)對象是活生生的學(xué)生，他們有敏銳的思維、豐富的想象，有一定的觀察力、思考力，他們正在不斷更新知識。而且，我們的教學(xué)對象、教學(xué)環(huán)境及教學(xué)體驗(yàn)也總是在不斷地變化，這些都是教師在備課時很難準(zhǔn)確預(yù)料判斷的。雖然在課堂上也不乏急中生智，使教學(xué)收到意想不到的功效的先例，但的隨機(jī)應(yīng)變卻留下了敗筆。不論教師有無經(jīng)驗(yàn)，處理起這類問題都會很棘手，在上課時難免總會留下諸多遺憾。課后的教學(xué)反思在一定程度上會保持可持續(xù)性教學(xué)效應(yīng)，彌補(bǔ)這個遺憾。教學(xué)反思是教師總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、積累經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)教學(xué)方法、提高教學(xué)水平的有效手段。
教師在課后把這些突發(fā)事件記錄下來，讓教師及時回顧自己的教學(xué)是否適應(yīng)學(xué)生的實(shí)際情況，諸如教學(xué)內(nèi)容的補(bǔ)充是否合理，教學(xué)的重點(diǎn)與難點(diǎn)是否突出，教學(xué)的思想性和科學(xué)性是否統(tǒng)一，教學(xué)目標(biāo)是否完成，學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性、參與性、積極性是否有利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維、意識、能力。總之是對自己的教學(xué)觀念和教學(xué)行為、對學(xué)生的表現(xiàn)和困惑、對教學(xué)的成功與失敗進(jìn)行理性的分析，通過反思、體會和感悟，就可以對本節(jié)課做出正確的評價，可以找到反饋的信息，思考下一節(jié)課的教學(xué)設(shè)計(jì)，使下一步教學(xué)設(shè)計(jì)更科學(xué)、更合理，從而更積極、更有效地促成教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。同時，還可以把理性教學(xué)思考和感性教學(xué)過程結(jié)合起來，不但能夠融合成更加完美的方案，縮小學(xué)生在課堂上實(shí)際獲取知識間的差距，在這樣多次往復(fù)的反思后的課堂中，使師生雙向完成理念的更新和更高層次的飛躍，而且使教師在以后的教學(xué)過程中避免類似問題的再次出現(xiàn)，從而幫助自己總結(jié)教訓(xùn)和積累經(jīng)驗(yàn)，在不斷的反思中揚(yáng)長避短，形成一套能準(zhǔn)確判斷教學(xué)變化的、能出色駕馭課堂教學(xué)的本領(lǐng)。
總之，如果一個青年教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗(yàn)而不對經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行深入的思考，那么即使是有多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，也許只是多年教學(xué)工作過程的重復(fù)，他永遠(yuǎn)只能停留在一個“經(jīng)驗(yàn)型教師”的水準(zhǔn)上，而無法成為對傳統(tǒng)超越的“反思型教師”。沒有教學(xué)的反思也就不可能使當(dāng)前的新課改工作走出一片新天地。
有效學(xué)習(xí)評價培訓(xùn)心得體會
有效的教學(xué)評價心得體會篇十八
有效評價是指對某種事物、現(xiàn)象或人進(jìn)行全面、客觀、準(zhǔn)確的評價。對于心得體會的寫作，我們不僅要從自己的角度出發(fā)，還需要結(jié)合實(shí)際情況和具體事實(shí)進(jìn)行分析和總結(jié)。在評價過程中，我們需要充分發(fā)揮自己的思維能力和觀察力，以確保評價的準(zhǔn)確性和客觀性。在這里，我將分享我的一些心得體會，以幫助自己和他人提升評價的能力。
首先，有效評價需要客觀的觀察和分析能力。在評價一件事物時，我們不能只憑主觀感受來進(jìn)行評判，而是需要通過客觀的觀察和分析來準(zhǔn)確把握事物的真實(shí)面貌。例如，在評價一場電影時，我們不僅要看電影本身的劇情和表演，還要分析電影的主題、導(dǎo)演的拍攝手法以及演員的表演水平等各個方面。只有從客觀的角度出發(fā)，我們才能給出準(zhǔn)確、全面的評價。
其次，有效評價需要有明確的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。在評價過程中，我們需要根據(jù)一定的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)來進(jìn)行分析和評判。這些標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)可以是事先確定的，也可以是根據(jù)具體情況和實(shí)際需要確定的。例如，在評價一個學(xué)生的學(xué)習(xí)成績時，我們可以以考試成績、作業(yè)完成情況和參與課堂討論的積極性等為評判標(biāo)準(zhǔn)。而在評價一個產(chǎn)品的質(zhì)量時，我們可以以產(chǎn)品的耐用性、性能和價格等為評判依據(jù)。只有有了明確的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)，我們才能進(jìn)行有據(jù)可依的評價。
再次，有效評價需要注重綜合評價。綜合評價是指在評價過程中，我們需要綜合考慮各個方面的因素，不偏重某一方面的評價。例如，在評價一部電影時，我們既要關(guān)注劇情的發(fā)展和扣人心弦的程度，也要考慮演員的表演水平和音效的效果等。只有進(jìn)行綜合評價，我們才能得到客觀、全面的評價結(jié)果。
此外，有效評價需要注意評語的表達(dá)。評語的表達(dá)是評價過程中必不可少的一環(huán)。在表達(dá)評語時，我們應(yīng)該注意用詞準(zhǔn)確、簡練，并盡量避免主觀色彩的介入。例如，在評價一件作品時，我們可以使用客觀的形容詞和副詞來描述作品的特點(diǎn)，如“精彩”、“獨(dú)特”、“動人”等，而不是使用主觀的評價詞語，如“我喜歡”或“我不喜歡”。只有這樣，我們才能給出客觀、中肯的評價，避免偏見和誤導(dǎo)他人。
最后，有效評價需要不斷反思和改進(jìn)。評價是一個動態(tài)的過程，我們應(yīng)該不斷反思自己的評價方法和標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)實(shí)際情況和反饋意見進(jìn)行改進(jìn)。例如，在評價一個項(xiàng)目的執(zhí)行進(jìn)度時，我們可以根據(jù)實(shí)際情況和項(xiàng)目需求對進(jìn)度進(jìn)行評估，并及時調(diào)整計(jì)劃，以確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。只有不斷地反思和改進(jìn)，我們才能提高我們的評價能力，并為他人提供更有幫助的建議和指導(dǎo)。
總之，有效評價是一項(xiàng)復(fù)雜而重要的能力。通過客觀觀察和分析能力，明確的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)，綜合評價，準(zhǔn)確表達(dá)評語以及不斷反思和改進(jìn)，我們能夠提高自己的評價能力，并為他人提供更準(zhǔn)確、全面的評價。同時，這也是一個重要的思維能力和觀察力的培養(yǎng)過程，可以幫助我們更好地認(rèn)識和理解世界。只有不斷地實(shí)踐和探索，我們才能取得更好的效果，并不斷提升我們的評價能力。
有效的教學(xué)評價心得體會篇十九
“有效教學(xué)”是課程改革深入推進(jìn)過程中，伴隨著課堂低效、無效問題而被提出的重要命題。12月22日在北京認(rèn)真學(xué)習(xí)了劉永勝教授《關(guān)于有效教學(xué)的思考》。關(guān)于課堂有效教學(xué)，劉教授從理論和實(shí)踐層面上為老師們進(jìn)行剖析和策略指導(dǎo)，感受頗多，受益匪淺?？梢哉f，當(dāng)下提升課堂教學(xué)的有效性是深化課堂教學(xué)改革的關(guān)鍵和根本要求。工作這么多年來，我時常遇到教學(xué)中很多難以解決的、迷惑不解的問題，一直以來困擾著我。下面就談?wù)勎业囊稽c(diǎn)感悟：
（一）要以學(xué)生為本，用真愛構(gòu)筑課堂
課堂教學(xué)是一門博大精深的藝術(shù)。俗話說：沒有真愛就沒有教育。用愛心構(gòu)筑寬松的現(xiàn)代課堂，用真愛去溝通，用真情去交流，才能充分發(fā)揮學(xué)生自身的能動性。只有教育的抓本質(zhì)，在教學(xué)中充分重視學(xué)生的存在，以情感開啟學(xué)生的心智，以學(xué)生為本，關(guān)愛學(xué)生。充分尊重學(xué)生，讓學(xué)生感受到自己是課堂學(xué)習(xí)的主人，他們就會積極主動的去承擔(dān)主人的角色。學(xué)生的學(xué)習(xí)就像一個孩子在母親愛的呵護(hù)下，才能舒服地、放心地、好好地睡上一覺，身體的各個部位才能放松的好好的休息。所以用真愛營造課堂，學(xué)生的思維才能積極的思考，想象才能更豐富，各種隱藏的潛能才能得以最大限度的挖掘出來。使學(xué)生自由發(fā)展，在親身體驗(yàn)的過程中去感悟知識，積極營造一種寬松、愉悅的學(xué)習(xí)交流空間，讓每個學(xué)生都學(xué)的輕松，都能感受到學(xué)習(xí)的愉快，真正體驗(yàn)到學(xué)習(xí)是一個多么快樂的幸福的事情。從而去喚醒學(xué)生心靈深處的靈感，激發(fā)學(xué)生潛在的潛能，最大的調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)的熱情。
（二）要學(xué)會換位思考
教學(xué)是教與學(xué)雙方面的活動，要進(jìn)行有效的教學(xué)，在思考如何把知識傳授給學(xué)生的同時，還要從學(xué)生的角度思考學(xué)生是否能夠喜歡、接受、掌握、應(yīng)用。教師精心備課只是其中一個環(huán)節(jié)——課堂預(yù)設(shè)，要進(jìn)行有效的教學(xué)，我們還要關(guān)注另一個環(huán)節(jié)——課堂生成。教師既需要課堂預(yù)設(shè)來為學(xué)生營造學(xué)習(xí)場景和氛圍，把握課堂的節(jié)奏、效率，同時也需要課堂的生成來激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造，為課堂注入生命的活力。因此，教師在課前對課堂的設(shè)計(jì)往往是精心準(zhǔn)備后的粗線條勾勒，教師用框架式備課引領(lǐng)課堂大的發(fā)展走向，但同時又給學(xué)生預(yù)留足夠的創(chuàng)造空間。這樣的設(shè)計(jì)看似簡單，實(shí)際很花費(fèi)心思。這需要教師對學(xué)生的認(rèn)知發(fā)展需要以及學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律有足夠的了解，對課堂有足夠的預(yù)測，這才能在大的教學(xué)框架下預(yù)留出許多學(xué)生創(chuàng)造的空間，并保障課堂的教學(xué)的有效性，實(shí)效性。提高教學(xué)效率。
（三）關(guān)注學(xué)生的真實(shí)生活 關(guān)注學(xué)生的成長
（四）關(guān)注課堂上的學(xué)習(xí)困難的學(xué)生 進(jìn)行個性差異教學(xué)
要充分認(rèn)識學(xué)生個體的差異性的客觀存在性，每個學(xué)校、每個班級、每種學(xué)科、每個年齡段甚至不同時代出生的學(xué)生都有很大的差異，讓每個學(xué)生都獲得一樣的發(fā)展是不可能的，也是不現(xiàn)實(shí)的，我們讓每個學(xué)生都在自己原有的基礎(chǔ)上獲得發(fā)展了，這就是有效的課堂教學(xué)，教師要多走進(jìn)學(xué)生，了解情況，做到有的放矢、因材施教。我們要把學(xué)生之間的差異看成是一種教學(xué)的資源并充分地合理地藝術(shù)地利用這一資源，使學(xué)生之間發(fā)生實(shí)質(zhì)性的互動。教育是平等的面對每個學(xué)生，使其自主發(fā)展，不能只關(guān)注優(yōu)等生和中等生，冷落學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生。在確立教學(xué)目標(biāo)時，要有層次，使大多數(shù)學(xué)生都能達(dá)到基本要求，對困難學(xué)生降低要求。布置作業(yè)要分層次，對學(xué)習(xí)困難學(xué)生降低標(biāo)準(zhǔn)或者少留，在其能力范圍內(nèi)的作業(yè)。同時對學(xué)習(xí)困難的學(xué)生，我們不要吝嗇自己的語言，要善于去撲捉他們的閃光點(diǎn)，及時恰當(dāng)?shù)慕o以鼓勵性的、激勵性的語言鼓勵，語言要做到真誠、坦率，使之不斷的獲取精神和情感上的支持，不斷的獲得成功的快樂，激發(fā)他們奮發(fā)向上的勇氣和自信心。平時要對他們有耐心，細(xì)心引導(dǎo)，幫助他們分析原因，多開導(dǎo)、多體諒、多鼓勵他們，和他們一起攜手走過這段艱難的歷程。他們會因?yàn)榻處煹恼嬲\而感動，從而激發(fā)他們積極的、主動的學(xué)習(xí)信心。學(xué)生是有著巨大潛能和個性差異的個體，都有取得和贏得他人尊重的權(quán)利，我們必要尊重每個學(xué)生，關(guān)愛每個學(xué)生，做到因材施教，因人施教。使每個學(xué)生都能得到健康快樂的成長。
（五）轉(zhuǎn)變觀念，提升自身素質(zhì)
有效教學(xué)是一種現(xiàn)代教學(xué)理念，是伴隨著現(xiàn)代社會經(jīng)濟(jì)對高效的追求而出現(xiàn)的。在追求師生平等、學(xué)生主體、教師主導(dǎo)的今天，要求教師應(yīng)具有更高的組織和管理能力，要能巧妙科學(xué)地組織引導(dǎo)學(xué)生自主、有序的開展學(xué)習(xí)探究活動，這是組織有效教學(xué)的前提與根本，只有具備較高的組織和管理能力才能順利實(shí)施有效教學(xué)。教師要進(jìn)行有效的教學(xué)，必須要有豐厚的文化底蘊(yùn)，廣博的知識，精深的專業(yè)知識，較強(qiáng)的教學(xué)基本功，靈活的駕馭課堂，掌握先進(jìn)的各種教學(xué)理念，有效的組織教學(xué)。時代在發(fā)展，知識的更替速度很快，因此我們要樹立終身學(xué)習(xí)的理念，不斷的更新專業(yè)知識，深入研究教材，研究學(xué)生。要敞開胸懷，大膽的接受新的知識，不斷的豐實(shí)自己的文化底蘊(yùn)。不能封閉自我，裹足不前，安于現(xiàn)狀不思進(jìn)取。要做到：活到老，學(xué)到老。通過各種途徑努力學(xué)習(xí)，活學(xué)活用理論，不斷提高實(shí)施有效教學(xué)的能力。
（六）要進(jìn)行有效教學(xué)，必須巧用智慧
新時代的教師應(yīng)在先進(jìn)的教育思想和教育理念指導(dǎo)下，學(xué)會工作，學(xué)會學(xué)習(xí)，并學(xué)會有智慧地“偷懶”。
首先，教師要培養(yǎng)學(xué)生有自主學(xué)習(xí)的意愿，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī)，培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣，要創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，掌握相關(guān)的學(xué)習(xí)策略; 其次，要創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍，采用各種適當(dāng)?shù)姆绞?，給學(xué)生以心理上的安全和精神上的鼓舞，并注意培養(yǎng)學(xué)生的自律能力，注意教育學(xué)生遵守紀(jì)律，與他人友好相處;最后，教師要把著力點(diǎn)放在引導(dǎo)轉(zhuǎn)化上。
總之，在教學(xué)的過程中，一定要好好總結(jié)自己的教學(xué)方式、方法，用更好的教學(xué)方式、方法來完善自己的不足，同時要加強(qiáng)教育教學(xué)理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，把我們的教學(xué)過程用科學(xué)的理論作為指導(dǎo)。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，特別教育教學(xué)理論上的學(xué)習(xí)，爭取在學(xué)科教研方面有所發(fā)展，在備課、上課、作業(yè)等各個環(huán)節(jié)上下功夫，在專業(yè)發(fā)展上下功夫，真正提高教育的教學(xué)水平和專業(yè)素質(zhì)。
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