合同可以分為買賣合同、租賃合同、服務(wù)合同等不同類型,根據(jù)不同的需求制定。在簽署合同前,應(yīng)當進行全面的合同審查和法律咨詢。以下是小編為大家收集的精選合同樣本,供大家參考。
網(wǎng)約車合同如何解除篇一
一方當事人行使房屋租賃合同解除權(quán),對方有異議提起訴訟,經(jīng)法院審理認為該當事人無房屋租賃合同解除權(quán),但雙方當事人在訴訟中均同意解除房屋租賃合同的,可以在判決或調(diào)解書中明確合意解除之日為房屋租賃合同解除之日。
網(wǎng)約車合同如何解除篇二
(一)試用期考核不合格的;
(二)聘期內(nèi)不履行聘用合同的;
(四)未經(jīng)聘用單位同意擅自出國(境),或者經(jīng)批準出國(境)逾期不歸的;
(六)嚴重擾亂工作秩序,致使聘用單位、其他單位工作不能正常進行的;
(七)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊,以及犯有其他嚴重錯誤,又不宜給予開除處分的;
(八)被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的,或者被勞動教養(yǎng)的;
(九)在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的;
(十)連續(xù)兩年年度考核被確定為不合格的;
(十
一)聘用單位轉(zhuǎn)移工作地點,本人無正當理由拒不隨遷的;
(十
二)聘用單位撤并或縮減編制需要減員,本人拒不服從安排,經(jīng)教育無效的;
(十
三)法律、法規(guī)、規(guī)章另有規(guī)定的。
二、有上列情形之一,聘用單位可按以下程序辦理解聘事宜
(一)聘用單位提出擬解聘意見以書面形式通知本人或其親屬,如無法直接通知本人或其親屬,可采用公告送達;(由學校行政會根據(jù)被聘者情況,討論做出擬解聘意見—《____縣學校擬終止(解除)聘用合同通知書》)
(三)聘用單位在進一步核實的基礎(chǔ)上作出是否解除聘用合同的決定,正式通知擬被解聘人員;(根據(jù)被解聘人員意見,學校行政會再次討論做出是否解聘的決定,如做出解聘決定,應(yīng)填寫《____縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同通知書》一式五份,《____縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同登記表》一式四份)
(四)擬被解聘人員超過申辯時限未提出申辯意見,聘用單位即可解聘;
(五)聘用單位解除被聘用人員的通知書及登記表存入本人檔案,并同時送達本人和抄送縣教委(縣教委作為主管部門只負責對各單位的人事工作監(jiān)督和指導)及縣人事局備案。
三、辭聘(即受聘人員提出解除聘用合同的),按下列程序辦理
(一)受聘人提前____日向聘用單位提出書面申請;(受聘人員填寫《____縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同申請表》)
(四)受聘人員在受聘單位同意終止(解除)后,填寫《____縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同登記表》一式四份。
(五)聘用單位將收集《____縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同申請表》、《____縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同登記表》各一式四份,分別存入本人檔案、聘用單位、縣教委及縣人事局。
四、被解聘或辭聘人員自被解聘或辭聘的次月停發(fā)工資
要求:在做出解聘和同意辭聘決定后,各單位應(yīng)將此決定通知學校財務(wù)部門。
五、受聘人員續(xù)聘、變更合同內(nèi)容、聘期內(nèi)流動的,其人員聘用管理,按《人事局關(guān)于規(guī)范事業(yè)單位人員聘用制管理的通知》(武教委辦4號)執(zhí)行。
返
網(wǎng)約車合同如何解除篇三
茲有本單位職工__,性別__,年齡__,住址__。
勞動合同期限為__年__月__日至__年__月__日。
因__,根據(jù)《勞動法》第__條,第__款,第__項規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動合同。特此證明。
__
20__年x月x日
網(wǎng)約車合同如何解除篇四
__:
因你無故曠工,嚴重違反公司規(guī)章制度,依據(jù)《勞動合同法》及公司規(guī)章制度,我公司決定x2年10月16日與你解除勞動合同,現(xiàn)通過公告方式予以送達,自發(fā)出公告之日起,經(jīng)過三十日,即視為送達。
你本人或依法委托他人在7日內(nèi)到公司辦理離職手續(xù),逾期后果自負。
特此公告。
生物技術(shù)有限公司
__年__月__日
網(wǎng)約車合同如何解除篇五
(一)試用期考核不合格的;
(二)聘期內(nèi)不履行聘用合同的;
(三)連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;
(四)未經(jīng)聘用單位同意擅自出國(境),或者經(jīng)批準出國(境)逾期不歸的;
(六)嚴重擾亂工作秩序,致使聘用單位、其他單位工作不能正常進行的;
(七)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊,以及犯有其他嚴重錯誤,又不宜給予開除處分的;
(八)被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的,或者被勞動教養(yǎng)的;
(九)在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的;
(十)連續(xù)兩年年度考核被確定為不合格的;
(十一)聘用單位轉(zhuǎn)移工作地點,本人無正當理由拒不隨遷的;
(十二)聘用單位撤并或縮減編制需要減員,本人拒不服從安排,經(jīng)教育無效的;
(十三)法律、法規(guī)、規(guī)章另有規(guī)定的。
二、有上列情形之一,聘用單位可按以下程序辦理解聘事宜
(一)聘用單位提出擬解聘意見以書面形式通知本人或其親屬,如無法直接通知本人或其親屬,可采用公告送達;(由學校行政會根據(jù)被聘者情況,討論做出擬解聘意見—《武隆縣xx學校擬終止(解除)聘用合同通知書》)
(三)聘用單位在進一步核實的基礎(chǔ)上作出是否解除聘用合同的決定,正式通知擬被解聘人員;(根據(jù)被解聘人員意見,學校行政會再次討論做出是否解聘的決定,如做出解聘決定,應(yīng)填寫《武隆縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同通知書》一式五份,《武隆縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同登記表》一式四份)
(四)擬被解聘人員超過申辯時限未提出申辯意見,聘用單位即可解聘;
(五)聘用單位解除被聘用人員的通知書及登記表存入本人檔案,并同時送達本人和抄送縣教委(縣教委作為主管部門只負責對各單位的人事工作監(jiān)督和指導)及縣人事局備案。
三、辭聘(即受聘人員提出解除聘用合同的),按下列程序辦理
(一)受聘人提前15日向聘用單位提出書面申請;(受聘人員填寫《武隆縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同申請表》)
(四)受聘人員在受聘單位同意終止(解除)后,填寫《武隆縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同登記表》一式四份。
(五)聘用單位將收集《武隆縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同申請表》、《武隆縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同登記表》各一式四份,分別存入本人檔案、聘用單位、縣教委及縣人事局。
四、被解聘或辭聘人員自被解聘或辭聘的次月停發(fā)工資
要求:在做出解聘和同意辭聘決定后,各單位應(yīng)將此決定通知學校財務(wù)部門。
五、受聘人員續(xù)聘、變更合同內(nèi)容、聘期內(nèi)流動的,其人員聘用管理,按《人事局關(guān)于規(guī)范事業(yè)單位人員聘用制管理的通知》(武教委辦[20__]4號)執(zhí)行。
網(wǎng)約車合同如何解除篇六
如何解除聘用合同,小編為大家收集如何解除聘用合同,希望如何解除聘用合同能夠幫助到你解決問題。
(一)試用期考核不合格的;
(二)聘期內(nèi)不履行聘用合同的;
(三)連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;
(四)未經(jīng)聘用單位同意擅自出國(境),或者經(jīng)批準出國(境)逾期不歸的;
(六)嚴重擾亂工作秩序,致使聘用單位、其他單位工作不能正常進行的;
(八)被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的,或者被勞動教養(yǎng)的;
(九)在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的;
(十)連續(xù)兩年年度考核被確定為不合格的;
(十一)聘用單位轉(zhuǎn)移工作地點,本人無正當理由拒不隨遷的;
(十二)聘用單位撤并或縮減編制需要減員,本人拒不服從安排,經(jīng)教育無效的;
(十三)法律、法規(guī)、規(guī)章另有規(guī)定的'。
(一)聘用單位提出擬解聘意見以書面形式通知本人或其親屬,如無法直接通知本人或其親屬,可采用公告送達;(由學校行政會根據(jù)被聘者情況,討論做出擬解聘意見—《武隆縣xx學校擬終止(解除)聘用合同通知書》)
(三)聘用單位在進一步核實的基礎(chǔ)上作出是否解除聘用合同的決定,正式通知擬被解聘人員;(根據(jù)被解聘人員意見,學校行政會再次討論做出是否解聘的決定,如做出解聘決定,應(yīng)填寫《武隆縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同通知書》一式五份,《武隆縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同登記表》一式四份)
(四)擬被解聘人員超過申辯時限未提出申辯意見,聘用單位即可解聘;
(五)聘用單位解除被聘用人員的通知書及登記表存入本人檔案,并同時送達本人和抄送縣教委(縣教委作為主管部門只負責對各單位的人事工作監(jiān)督和指導)及縣人事局備案。
(一)受聘人提前15日向聘用單位提出書面申請;(受聘人員填寫《武隆縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同申請表》)
(四)受聘人員在受聘單位同意終止(解除)后,填寫《武隆縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同登記表》一式四份。
(五)聘用單位將收集《武隆縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同申請表》、《武隆縣事業(yè)單位終止(解除)聘用合同登記表》各一式四份,分別存入本人檔案、聘用單位、縣教委及縣人事局。
要求:在做出解聘和同意辭聘決定后,各單位應(yīng)將此決定通知學校財務(wù)部門。
網(wǎng)約車合同如何解除篇七
在人們的法律意識不斷增強的社會,合同的用途越來越廣泛,簽訂合同可以明確雙方當事人的權(quán)利和義務(wù)。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編為大家收集的如何解除承包合同,僅供參考,大家一起來看看吧。
甲方:________________________
乙方:________________________
丙方:________________________
監(jiān)理公司:____________________
乙方于________年________月________日與________有限公司(甲方更名前公司)簽訂了________有限公司________項目《建設(shè)工程施工合同》,包括本協(xié)議書前甲、乙雙方針對本工程簽訂的所有合同、補充協(xié)議書等合法有效文件(以下統(tǒng)稱為“原合同”),現(xiàn)甲、乙、丙、監(jiān)理公司四方就解除上述合同、補充協(xié)議書等原合同事宜經(jīng)充分協(xié)商一致,達成以下協(xié)議。
一、甲、乙雙方均自愿同意解除“原合同”。
二、甲方、乙方和乙方的關(guān)聯(lián)方針對本工程所簽訂的涉及到甲方義務(wù)等,包括但不限于執(zhí)行中甲方的擔保責任等內(nèi)容,由乙方負責自行解決,并承擔因此引起的所有責任及甲方因此所受損失。
三、乙方、丙方必須按業(yè)主、監(jiān)理要求無償提供完整符合工程竣工驗收要求的承包范圍內(nèi)已完成部分的工程竣工驗收所需資料:乙方負責完善________年________月________日前施工工程部分的資料,丙負責完善________年________月________日后施工工程部分的資料,乙方整理完善的資料由丙方負責檢查和接受,并負責承擔因此引起的一切責任和后果,監(jiān)理公司對乙方、丙方提供的上述資料進行檢查和監(jiān)督,并承擔因此引起的一切責任和后果。
四、乙方“原合同”完成工作內(nèi)容(________等)工程造價
1、________年________月________日前完成部分:按________工程咨詢有限公司《________公司________造價司法鑒定》的司法鑒定結(jié)果下浮________%,作為乙方“原合同”此期間完成工作內(nèi)容的.結(jié)算。
2、________年________月________日至________年________月________日期間完成部分:按________造價咨詢有限公司的審計結(jié)果,作為丙方完成乙方“原合同”此期間完成工作內(nèi)容的結(jié)算。
五、工程款支付
1、乙方、丙方必須對甲方前期已支付各項工程款(含針對本工程所支付的各項費用,包括但不限于________年________月________日甲方給乙方冷卻塔工程前期施工單位________工程有限公司的借款人民幣________萬元)按其財務(wù)要求予以確認,并按要求開具正規(guī)稅務(wù)發(fā)票,否則,甲方有權(quán)不支付有關(guān)工程款項。
2、本協(xié)議第五條第________款乙方“原合同”完成工作內(nèi)容結(jié)算款的支付:
2.1該部分工程現(xiàn)存的質(zhì)量問題,由乙方委托有資質(zhì)的單位進行整改。整改費用合計________萬元(小寫:________元),由甲方從乙方結(jié)算款中扣減后代為支付給相關(guān)單位。
2.2本協(xié)議第________條質(zhì)量整改工作完成,并通過有關(guān)質(zhì)量檢測部門驗收后,支付至最終結(jié)算款________%(本款項分兩個月支付,每月支付一半);剩余________%為質(zhì)量保證金,保修期按國家規(guī)定執(zhí)行,在整體工程驗收完兩年后按實際發(fā)生的費用結(jié)算,余款無息返還乙方。質(zhì)量保證金在乙方提供等額銀行保函后,甲方可予先行支付。
3、本協(xié)議第五條第________款丙方完成乙方原合同工作內(nèi)容結(jié)算款的支付:
3.1按甲、丙雙方新合同及聯(lián)合聲明等約定支付條款支付。
3.2乙方承諾一次性返還丙方前期管理費、鋼筋、資料完善等有關(guān)費用________萬元(小寫:________元),并由甲方從乙方工程款扣減后直接支付給丙方。
4、工程款支付時,乙方必須按甲方財務(wù)規(guī)定進行前期已支付工程款的確認并提供發(fā)票,且必須在乙方補齊前期已支付的各項工程款發(fā)票后才予支付后期各項工程款。
六、“原合同”履約保證金:在乙方按甲方財務(wù)要求確認并完成本協(xié)議約定內(nèi)容后,與工程結(jié)算款一并無息返還。
七、乙方前期代付臨時場地租賃費人民幣________元(小寫:________元)由乙方提供相關(guān)票據(jù)后同工程結(jié)算款一并支付;乙方前期代付司法鑒定費用人民幣________元(小寫:________元)按甲、乙雙方于________年________月________日簽訂的補充協(xié)議中約定的承擔比例(即雙方各承擔一半)同工程結(jié)算款一并支付。
八、________年________月________日后,施工的________等工程所涉及的債權(quán)債務(wù)由________工程有限公司負責承擔,并承擔因此引起的所有責任及甲方因此所受損失。
九、本協(xié)議書自雙方簽字、蓋章之日起生效。
十、本協(xié)議書一式十二份,甲方五份,乙方三份,丙方三份,監(jiān)理一份。
甲方(蓋章):________乙方(蓋章):________
法定代表人(簽章):________法定代表人(簽章):________
委托代理人(簽章):________委托代理人(簽章):________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
網(wǎng)約車合同如何解除篇八
解除勞動合同通知書先生:
你已經(jīng)連續(xù)曠工10天,嚴重違反了勞動紀律。且因你嚴重失職,給公司造成了嚴重損失和不良影響。依據(jù)《員工獎懲制度》有關(guān)規(guī)定,應(yīng)對你予以解除勞動合同的處理。
現(xiàn)公司限你于20__年4月14日前到公司協(xié)商解決相關(guān)事宜,如未按規(guī)定時間到公司,公司將自本通知發(fā)出之日起解除與你20__年1月6日簽訂的勞動合同,并通過合法途徑對因你工作失職給公司造成的損失進行追討。
____________酒店管理有限公司
20__年4月14日
網(wǎng)約車合同如何解除篇九
根據(jù)勞動法,
勞動合同
法,勞動合同法實施條例等相關(guān)規(guī)定,只有在符合一定的條件下,用人單位才有權(quán)主動與勞動者解除勞動合同。但是,出于對新勞動法的不了解不重視和原用工觀念的影響,很多單位在解除勞動者勞動關(guān)系中仍存在很大的隨意性,仍僅依據(jù)個別領(lǐng)導的好惡或者公司經(jīng)營需要隨時通知勞動者解除勞動合同。而新勞動法大大加強了宣傳力度和加強了用人單位的違法成本,明確規(guī)定了用人單位違法解除勞動合同的,勞動者有權(quán)要求恢復勞動關(guān)系,不要求恢復或者勞動關(guān)系恢復不能的,有權(quán)要求用人單位按照經(jīng)濟補償金標準的兩倍支付賠償金。因此,用人單位未依法解除勞動合同將面臨更大的違法成本和承擔不必經(jīng)營風險。因此,作為用人單位,應(yīng)當保證在與勞動者解除勞動者勞動合同時,是嚴格依照法律規(guī)定程序進行的,解除勞動者勞動合同,不僅有法定理由,而且解除程序也應(yīng)符合法律規(guī)定。律師認為,用人單位與勞動者解除勞動合同,只有在下列情況下,解除勞動合同行為是合法無瑕疵的:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反用人單位的
規(guī)章制度
的;(三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
(六)被依法追究刑事責任的。
符合該六種情況解除勞動合同的,用人單位依法不需支付經(jīng)濟補償金。
(二)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(三)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。
依據(jù)這三條解除勞動合同的,需要提前3天通知勞動者,未提前3天通知的,應(yīng)支付待通知金,還應(yīng)當按照勞動者的工作年限支付經(jīng)濟補償金。
(一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的;
(二)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的;
(三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的;
(四)其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。
依據(jù)這四條解除勞動合同的,需要提前3天通知勞動者,未提前3天通知的,應(yīng)支付待通知金,還應(yīng)當按照勞動者的工作年限支付經(jīng)濟補償金。
網(wǎng)約車合同如何解除篇十
甲方:
法人代表:
乙方:(身份證號:)
因乙方參加《xx》的考試,乙方已列入《xx》,經(jīng)乙方申請,與甲方充分協(xié)商達成如下協(xié)議:
一、甲、乙雙方解除年 月 日簽訂的聘用合同;
二、乙方于協(xié)議之日辦理與甲方的相關(guān)工作交接手續(xù),不再到甲方上班;
四、上述協(xié)議,經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)后,即發(fā)生法律效力;
五、本協(xié)議一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報金沙縣人力資源和社會保障局一份,報金沙縣供銷合作社聯(lián)合社一份。
甲方(蓋章):乙方:
法 人 代 表:
年月日
網(wǎng)約車合同如何解除篇十一
乙方:____________
身份證號碼:____________
甲方與乙方于______年______月______日簽訂了,原合同/協(xié)議有效期至______年______月______日,現(xiàn)因____________原因致使原合同/協(xié)議無法繼續(xù)履行,現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
1、原自年月日解除,自解除之日起,原合同/協(xié)議中約定的雙方權(quán)利義務(wù)終止;
3、甲方應(yīng)將乙方已交納的_____元保證金于本解除合同協(xié)議書生效時退還乙方;
5、本協(xié)議由甲乙雙方簽字蓋章后生效,本協(xié)議生效之日,原解除,___方需要依照原合同/協(xié)議的約定于本協(xié)議生效時向___方支付____元違約金。
6、本協(xié)議一式2份,甲乙雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。
甲方:__________公司乙方(簽字):__________
代表:__________代表:__________
網(wǎng)約車合同如何解除篇十二
甲方:
乙方:
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方要求提前解除勞動合同等事宜達成如下協(xié)議,雙方共同遵守:
一、雙方勞動合同約定期限為2009年月日至2009年月日止,現(xiàn)乙方根據(jù)《本省勞動合同條例》第33條第一款的規(guī)定,以個人原因為由要求提前解除勞動合同,甲方表示同意;雙方確認勞動關(guān)系于年月日提前解除。
二、在甲乙雙方協(xié)商一致的情況下,甲方不向乙方提出在雙方的勞動合同中約定的違約金等權(quán)利的要求,同時乙方也放棄向甲方主張解除勞動合同補償金等所有權(quán)利;本協(xié)議生效后,雙方再無任何糾葛。
三、本協(xié)議即雙方簽章好生效,協(xié)議文本一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
四、雙方確認:本協(xié)議是雙方共同協(xié)商的結(jié)果,其內(nèi)容是雙方真實意思表示,合法有效,雙方共同遵守。
甲方:
乙方:
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網(wǎng)約車合同如何解除篇十三
(用人單位):
鑒于(原因),根據(jù)《勞動合同法》第條第款第項的規(guī)定,本人現(xiàn)提出于年月日與單位解除勞動合同。
職工:(簽名)
年月日
簽收人:
簽收日期:年月日
如何解除勞動合同?.doc
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網(wǎng)約車合同如何解除篇十四
3、用人單位與勞動者均有權(quán)依法提出解除勞動合同的請求;
4、用人單位和勞動者雙方協(xié)商解除勞動合同,可以不受勞動合同中約定的終止條件的限制。
解除勞動合同三定律:
2、任何約定違約金、賠償金的,均無效;《勞動合同法》第二十二條、二十三條規(guī)定“用人單位為勞動者提供專項培訓費用,對其進行專業(yè)技術(shù)培訓的,可以與該勞動者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。勞動者違反服務(wù)期約定的.,應(yīng)當按照約定向用人單位支付違約金。...”“用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項。對負有保密義務(wù)的勞動者,用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動合同后,在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動者經(jīng)濟補償。勞動者違反競業(yè)限制約定的,應(yīng)當按照約定向用人單位支付違約金?!?/p>
《勞動合同法》第二十五條,除第二十二條和第二十三條規(guī)定的情形外,用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。
3、《勞動合同法》第二十二條、二十三條:用人單位為勞動者提供專項培訓費用,用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分攤的培訓費用。
勞動合同解除的適用情形
《勞動法》第二十四條規(guī)定“經(jīng)合同當事人協(xié)商一致,勞動合同可以解除”,此外,其第二十五.二十六.二十七.三十一.三十二條還分別規(guī)定了在一定情況下用人單位或勞動者可以依法單方解除勞動合同。
根據(jù)《勞動法》規(guī)定,用人單位可以單方解除勞動合同的有以下三種情況:
第一種情況,依據(jù)《勞動法》第二十五條規(guī)定,勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度的;
(3)嚴重失職.營私舞弊.對用人單位利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
第二種情況,依據(jù)《勞動法》第二十六條規(guī)定,有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同,但是應(yīng)當提前30日以書面形式通知勞動者本人:
(2)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
第三種情況,依據(jù)《勞動法》第二十七條規(guī)定,用人單位瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的,應(yīng)當提前30日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,經(jīng)向勞動保障行xxx部門報告后,可以裁減人員(單方解除勞動合同)。
根據(jù)《勞動法》規(guī)定,在以下兩種情況下,勞動者亦可以單方解除勞動合同:
第一種情況,依據(jù)《勞動法》第三十一條規(guī)定,提前30日以書面形式通知用人單位,勞動合同即可解除勞動合同。
第二種情況,依據(jù)《勞動法》第三十二條規(guī)定,有下列情形之一的,勞動者可隨時通知用人單位解除勞動合同:
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)用人單位以暴力.威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(3)用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
網(wǎng)約車合同如何解除篇十五
尊敬的(乙方):
我們雙方于20__年__月__日簽訂的勞動合同將于20__年__月__日期限屆滿,單位決定不再續(xù)訂勞動合同,現(xiàn)通知你終止勞動合同。
終止勞動合同時間為:20__年__月__日。
請你于接到本通知后至終止勞動合同前,按照公司規(guī)定及時辦理工作交接等相關(guān)手續(xù),并按工作交接終結(jié)單領(lǐng)取經(jīng)濟補償金。
特此通知。
__
20__年x月x日
網(wǎng)約車合同如何解除篇十六
依據(jù)《勞動合同法》第三十九條第(二)款的規(guī)定:嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的,用人單位可以解除勞動合同。
這里有兩個地方需要注意的:
一是單位規(guī)章制度程序必須符合法律的規(guī)定;。
二是此條規(guī)定的用人單位解除合同,應(yīng)理解成是企業(yè)單方的權(quán)利,即企業(yè)可以單方面解除合同,只要公司把自己應(yīng)該做相關(guān)手續(xù)做足了,員工是否回來辦理離職并不影響合同的解除。
甲方:_________有限公司(以下簡稱甲方)。
乙方:_________(以下簡稱乙方)。
甲乙雙方于年月日簽訂為期年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下:
1.自年月日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的`權(quán)利義務(wù)隨之終止;。
2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎等共計人民幣元(大寫)??鄢曳缴星芳追絺溆媒鹑嗣駧旁?大寫),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣元(大寫)。
3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至年月日止。
4.甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);。
5.乙方應(yīng)當于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔相應(yīng)的法律責任及所造成的全部損失。
6.乙方自愿放棄其它所有訴求。
本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;。
甲方(蓋章):_________有限公司乙方(簽或蓋章):_________。
法定代表人或授權(quán)委托人。
(簽或簽章):
年月日年月日。
網(wǎng)約車合同如何解除篇十七
甲方:
乙方:
鑒于:甲、乙雙方于__年__月__日簽訂勞動合同,勞動合同期限為?,F(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)商一致,解除勞動合同關(guān)系,為明確雙方之間的權(quán)利和義務(wù),特訂立本協(xié)議,以茲共同遵守。
第一條甲、乙雙方經(jīng)自愿協(xié)商一致,同意解除勞動合同關(guān)系,甲方同意為乙方辦理離職手續(xù),乙方應(yīng)當在__年__月__日前辦理完畢。
第二條甲、乙雙方確認,甲方已支付乙方全部工資,包括津貼、獎金,不存在其他任何未結(jié)事項。
第三條現(xiàn)甲、乙雙方同意,甲方將應(yīng)為乙方多交納的壹個月的社會保險費。
第四條乙方確認,甲方已按照法律法規(guī)的規(guī)定,以現(xiàn)金形式支付乙方一個月工資共計元作為雙方解除合同的經(jīng)濟補償金。
第五條乙方保證并,雙方勞動關(guān)系解除后,屬于甲方的商業(yè)秘密乙方負有保密義務(wù),并不得使用以及向任何第三方公開甲方所擁有的`未被公眾知悉的商業(yè)秘密,包括但不限于客戶名單、產(chǎn)銷策略、招投標標書、產(chǎn)品設(shè)計圖片等。
第六條乙方不得為其他有損甲方利益的行為,包括但不限于歪曲事實損害公司商譽等行為,否則甲方有權(quán)追究乙方法律責任。
第七條乙方返還所有權(quán)或使用權(quán)歸屬甲方的所有物品。
第八條自本協(xié)議生效之日起,甲、乙雙方基于勞動關(guān)系產(chǎn)生的一切權(quán)利義務(wù)已經(jīng)結(jié)清,互無糾葛。
第九條本協(xié)議自雙方自簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份。
甲方:(蓋章)
乙方:(簽字)
__年__月__日
網(wǎng)約車合同如何解除篇十八
甲方:
乙方:
為了加快小城鎮(zhèn)發(fā)展步伐,推進城市化進程,根據(jù)《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國土地承包法》等法律法規(guī)的規(guī)定,本著自愿、平等、有償?shù)脑瓌t,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,達成以下協(xié)議:
一、位置:
二、面積:
三、土地補償標準:
四、土地補償金額:
七、甲乙雙方必須嚴格按照協(xié)議內(nèi)容執(zhí)行,不得以任何理由違約。甲方必須在規(guī)定的
八、本協(xié)議自協(xié)議簽訂之日起生效,自補償款到位之日起執(zhí)行;
九、自本協(xié)議生效后,甲乙雙方于 年 月簽訂的土地租賃協(xié)議自動解除;
十、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決;
十一、 本協(xié)議一式三份,張灣鄉(xiāng)政府和甲乙雙方各持一份。
甲方:(簽章) 乙方:(簽章)
甲方:
乙方:
為了加快小城鎮(zhèn)發(fā)展步伐,推進城市化進程,根據(jù)《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國土地承包法》等法律法規(guī)的規(guī)定,本著自愿、平等、有償?shù)脑瓌t,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,達成以下協(xié)議:
一、位置:
二、面積:
三、土地補償標準:
四、土地補償金額:
五、甲方在本協(xié)議簽訂之日起 日內(nèi)全額支付乙方土地補償款;甲方按實際土地面
積支付乙方補償款后,自動收回該地塊的使用權(quán);
六、乙方收到甲方支付的補償款之日起,不在享受該地塊的使用權(quán),不得對該地塊的
使用權(quán)歸屬及其地上附著物提出異議;
七、甲乙雙方必須嚴格按照協(xié)議內(nèi)容執(zhí)行,不得以任何理由違約。甲方必須在規(guī)定的
八、本協(xié)議自協(xié)議簽訂之日起生效,自補償款到位之日起執(zhí)行;
九、自本協(xié)議生效后,甲乙雙方于 年 月簽訂的土地租賃協(xié)議自動解除;
十、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決;
十一、 本協(xié)議一式三份,張灣鄉(xiāng)政府和甲乙雙方各持一份。
甲方:(簽章) 乙方:(簽章)
一、承包方或者發(fā)包方在什么條件下可以解除農(nóng)業(yè)承包合同?已經(jīng)生效的農(nóng)業(yè)承包合同,當事人應(yīng)當按照合同約定履行義務(wù),不得擅自違約,更不得單方解除合同。解除合同有兩種情形,一是協(xié)議解除;二是法定解除。
協(xié)議解除,是指承包方和發(fā)包方經(jīng)過協(xié)商,達成解除合同的合意而導致合同被解除。只要是承包方和發(fā)包方真實表達自己的意思,達成了解除合同的共識,簽訂解除合同,那么農(nóng)業(yè)承包合同自然就得到了解除。
法定解除,是指依據(jù)法律的規(guī)定,只要符合法律規(guī)定的條件,合同的任何一方都有權(quán)解除合同。農(nóng)業(yè)承包合同解除必須符合的法定解除條件主要有:
(1)不可抗力原因的產(chǎn)生而解除合同;
(2)因合同期限屆滿而解除合同;
(3)合同約定解除農(nóng)業(yè)承包合同的條件成就時而解除;
(4)因不能實現(xiàn)農(nóng)業(yè)承包合同的承包目的而解除;
(5)因承包方全家搬遷設(shè)區(qū)的市且戶口轉(zhuǎn)為非農(nóng)業(yè)戶口而合同解除;
(6)承包方無力經(jīng)營且本人自愿解除;
(7)承包方在承包期內(nèi)死亡且無人繼承其承包經(jīng)營權(quán)而合同解除;
1(8)承包方長期不予經(jīng)營,造成承包地閑置而可能導致合同解除;
(9)承包方在承包期內(nèi)進行破壞性、掠奪性經(jīng)營,經(jīng)發(fā)包方勸阻無效而導致合同解除;
(10)承包方隨意改變土地用途,經(jīng)勸阻無效的;
(11)合同的繼續(xù)履行將影響一方重大利益的等等。
如果雙方達不成解除合同的合意,發(fā)包方或者承包方想要解除合同,只能符合諸如上述法定條件時,才可以要求依法解除合同,否則解除合同即構(gòu)成違約,應(yīng)當承擔違約責任。當然最終是否能夠解除合同,還須經(jīng)過法院根據(jù)具體的情況予以確認是否符合法定的條件。
2、農(nóng)村土地承包合同解除的法律依據(jù)
1、合同法
第九十三條 當事人協(xié)商一致,可以解除合同。 當事人可以約定一方解除合同的條件。解除合同的條件成就時,解除權(quán)人可以解除合同。
第九十四條 有下列情形之一的,當事人可以解除合同:
(一)因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的;
(二)在履行期限屆滿之前,當事人一方明確表示或者以自己
的行為表明不履行主要債務(wù);
(三)當事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行;
(四)當事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能2實現(xiàn)合同目的;
(五)法律規(guī)定的其他情形。
第九十五條 法律規(guī)定或者當事人約定解除權(quán)行使期限,期限屆滿當事人不行使的,該權(quán)利消滅。
法律沒有規(guī)定或者當事人沒有約定解除權(quán)行使期限,經(jīng)對方催告后在合理期限內(nèi)不行使的,該權(quán)利消滅。
第九十六條 當事人一方依照本法第九十三條第二款、第九十四條的規(guī)定主張解除合同的,應(yīng)當通知對方。合同自通知到達對方時解除。對方有異議的,可以請求人民法院或者仲裁機構(gòu)確認解除合同的效力。
法律、行政法規(guī)規(guī)定解除合同應(yīng)當辦理批準、登記等手續(xù)的,依照其規(guī)定。
第九十七條 合同解除后,尚未履行的,終止履行;已經(jīng)履行的,根據(jù)履行情況和合同性質(zhì),當事人可以要求恢復原狀、采取其他補救措施,并有權(quán)要求賠償損失。
第九十八條 合同的權(quán)利義務(wù)終止,不影響合同中結(jié)算和清理條款的效力。
2、農(nóng)村土地承包法
第四十九條 通過招標、拍賣、公開協(xié)商等方式承包農(nóng)村土地,經(jīng)依法登記取得土地承包經(jīng)營權(quán)證或者林權(quán)證等證書的,其土地承包經(jīng)營權(quán)可以依法采取轉(zhuǎn)讓、出租、入股、抵押或者其他方式流轉(zhuǎn)。
第五十條 土地承包經(jīng)營權(quán)通過招標、拍賣、公開協(xié)商等方 3式取得的,該承包人死亡,其應(yīng)得的承包收益,依照繼承法的規(guī)定繼承;在承包期內(nèi),其繼承人可以繼續(xù)承包。
第五十六條 當事人一方不履行合同義務(wù)或者履行義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當依照《中華人民共和國合同法》的規(guī)定承擔違約責任。
3、關(guān)于審理涉及農(nóng)村土地承包糾紛案件適用法律問題的解釋
三、其他方式承包糾紛的處理
第十九條 本集體經(jīng)濟組織成員在承包費、承包期限等主要內(nèi)容相同的條件下主張優(yōu)先承包權(quán)的,應(yīng)予支持。但在發(fā)包方將農(nóng)村土地發(fā)包給本集體經(jīng)濟組織以外的單位或者個人,已經(jīng)法律規(guī)定的民主議定程序通過,并由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府批準后主張優(yōu)先承包權(quán)的,不予支持。 第二十條 發(fā)包方就同一土地簽訂兩個以上承包合同,承包方均主張取得土地承包經(jīng)營權(quán)的,按照下列情形,分別處理:
(一)已經(jīng)依法登記的承包方,取得土地承包經(jīng)營權(quán);
(二)均未依法登記的,生效在先合同的承包方取得土地承包經(jīng)營權(quán);
(三)依前兩項規(guī)定無法確定的,已經(jīng)根據(jù)承包合同合法占有使用承包地的人取得土地承包經(jīng)營權(quán),但爭議發(fā)生后一方強行先占承包地的行為和事實,不得作為確定土地承包經(jīng)營權(quán)的依據(jù)。
第二十一條 承包方未依法登記取得土地承包經(jīng)營權(quán)證等證書,即以轉(zhuǎn)讓、出租、入股、抵押等方式流轉(zhuǎn)土地承包經(jīng)營權(quán),發(fā)4包方請求確認該流轉(zhuǎn)無效的.,應(yīng)予支持。但非因承包方原因未登記取得土地承包經(jīng)營權(quán)證等證書的除外。
承包方流轉(zhuǎn)土地承包經(jīng)營權(quán),除法律或者本解釋有特殊規(guī)定外,按照有關(guān)家庭承包土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)的規(guī)定處理。
土地承包合同的解除有哪幾種情形
1、土地承包合同的約定解除(也叫協(xié)議解除)。土地承包合同雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,在不損害國家、集體和第三人利益的前提下,終止土地承包合同的權(quán)利和義務(wù)。協(xié)議解除土地承包合同又分為兩種:
一是事后協(xié)議解除土地承包合同。即在土地承包合同成立后,當事人雙方協(xié)商一致終止合同
自愿原則這一合同法的重要基本原則。根據(jù)資源原則,當事人不僅享有自愿訂立合同的權(quán)利,也享有協(xié)議解除合同的權(quán)利。因此,土地承包合同成立后,在沒有履行或沒有完全履行之前,當事人可以協(xié)商;在達成一致意見的基礎(chǔ)上,解除合同。事后協(xié)議解除原來的合同,因為當事人雙方在合同成立后達成的解除合同的協(xié)議,是一個新的合同,這個新的合同的內(nèi)容是終止原合同的權(quán)利義務(wù)。新合同一旦成立,原合同即告解除。
解除土地承包合同的通知
***:
你與村委會于2003年1月1日簽訂了土地承包合同,根據(jù)土地承包合同第一條第四款“年畝承包費30元,每年計款約定180元。每年十二月一日前交齊承包費,乙方逾期一月甲方有權(quán)終止合同?!睏l款約定,你的承包費已經(jīng)逾期三個多月未交,因此村委會現(xiàn)通知你,你與村委會簽訂的土地承包合同終止,村委會將收回你所承包的土地。
特此通知。
*******村民委員會
二〇〇*年*月**日
解除土地承包合同的通知
辛兆岐:
你與村委會于2003年1月1日簽訂了土地承包合同,根據(jù)土地承包合同第一條第四款“年畝承包費25元,每年計款約定175元。每年十二月一日前交齊承包費,乙方逾期一月甲方有權(quán)終止合同?!睏l款約定,你的承包費已經(jīng)逾期三個多月未交,因此村委會現(xiàn)通知你,你與村委會簽訂的土地承包合同終止,村委會將收回你所承包的土地。
特此通知。
即墨市華山鎮(zhèn)柳溝二村村民委員會
二〇〇四年三月十八日
***:
你與村委會于2003年1月1日簽訂了土地承包合同,根據(jù)土地承包合同第一條第四款“年畝承包費30元,每年計款約定180元。每年十二月一日前交齊承包費,乙方逾期一月甲方有權(quán)終止合同?!睏l款約定,你的承包費已經(jīng)逾期三個多月未交,因此村委會現(xiàn)通知你,你與村委會簽訂的土地承包合同終止,村委會將收回你所承包的土地。
特此通知。
*******村民委員會
二〇〇*年*月**日
辛兆岐:
你與村委會于2003年1月1日簽訂了土地承包合同,根據(jù)土地承包合同第一條第四款“年畝承包費25元,每年計款約定175元。每年十二月一日前交齊承包費,乙方逾期一月甲方有權(quán)終止合同。”條款約定,你的承包費已經(jīng)逾期三個多月未交,因此村委會現(xiàn)通知你,你與村委會簽訂的土地承包合同終止,村委會將收回你所承包的土地。
特此通知。
即墨市華山鎮(zhèn)柳溝二村村民委員會
二〇〇四年三月十八日
網(wǎng)約車合同如何解除篇十九
在下列情況下勞動關(guān)系會解除:
1.勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的。
2.嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的。
3.嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的。
4.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的。
網(wǎng)約車合同如何解除篇二十
乙方:xxx
甲乙雙方于xxxx年xx月xx日x簽訂為期xx年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:
1、自xxxx年xx月xx日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;
2、乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。乙方獎金為元,差旅費、交通費、手機費等費用合計x元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。
3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償金共計人民幣x元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。
4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至x年x月x日止。
5、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金x元。
6、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。
8、乙方應(yīng)當于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
此協(xié)議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):
法定代表人或授權(quán)委托人
(簽字或簽章):
年月日年月日
解除(終止)勞動合同書(三)
原因,從即日起解除(終止)雙方簽訂的勞動合同。
單位(印章)
年月日
備注:本合同一式六份:職工本人、職工檔案、用人單位,勞動和社會保障局勞動管理
科、社會保險中心、職業(yè)介紹服務(wù)中心各存一份。
網(wǎng)約車合同如何解除篇二十一
甲方(用人單位):__有限公司。
乙方(勞動者):身份證號碼:
甲、乙雙方于年月日簽訂【為期3年】【固定期限】的勞動合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。
經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關(guān)事項達成如下協(xié)議:
一、雙方一致同意于月解除勞動合同,雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止。
二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規(guī)定,悉《勞動合同法》的規(guī)定。
三、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結(jié)清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。
四、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,并在2年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職及2年內(nèi)不自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售。
五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
年月日年月日
網(wǎng)約車合同如何解除篇二十二
(員工工號:):
你與__公司于年月日簽訂/續(xù)訂的勞動合同,因下列第項原因,根據(jù)《公司勞動合同制實施辦法》第條第款的規(guī)定,決定從年月日起解除勞動合同。
請你于勞動合同解除之日前一周內(nèi)到所在單位勞動人事部門辦理勞動合同解除手續(xù),逾期不辦理手續(xù)者責任自負。
特此通知
公司名稱:
日期:
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