2023年制作個(gè)人簡(jiǎn)歷范文(21篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-02 09:48:30
2023年制作個(gè)人簡(jiǎn)歷范文(21篇)
時(shí)間:2023-11-02 09:48:30     小編:飛雪

總結(jié)是記錄成果、發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的重要過程,它可以提高我們的學(xué)習(xí)效率。注意語(yǔ)言的準(zhǔn)確性和流暢性。以下是一些經(jīng)典的總結(jié)寫作示范,可以幫助大家更好地領(lǐng)會(huì)寫好總結(jié)的要領(lǐng)。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一

目前住地:揭陽(yáng)民族:漢族。

戶籍地:揭陽(yáng)身材:168cmkg。

婚姻狀況:未婚年齡:23。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。

應(yīng)聘職位:軟件工程師。

求職類型:全職可到職日期:一個(gè)星期

月薪要求:20xx——3500希望工作地區(qū):揭陽(yáng)。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東技術(shù)師范學(xué)院。

最高學(xué)歷:大專畢業(yè)日期:20xx—07—01

所學(xué)專業(yè):計(jì)算機(jī)應(yīng)用。

語(yǔ)言能力:

外語(yǔ):英語(yǔ)良好。

國(guó)語(yǔ)水平:良好粵語(yǔ)水平:良好。

自我評(píng)價(jià)。

1、做人本分,做事踏實(shí),尊重規(guī)律,注重細(xì)節(jié);

2、熱衷于it行業(yè),有較強(qiáng)的`溝通、學(xué)習(xí)和抗壓能力;

3、性格樂觀開朗,喜歡團(tuán)隊(duì)合作。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二

先寫好簡(jiǎn)歷封面。直觀、簡(jiǎn)潔的封面可以給用人單位留下較好的印象。封面不要太花哨,簡(jiǎn)潔直觀最好,能反映求助者的真誠(chéng)態(tài)度就行。比如下面的封面,簡(jiǎn)單的幾行字,能道出自己對(duì)工作認(rèn)真的謙虛態(tài)度。

寫個(gè)人簡(jiǎn)歷(中文)。主要是寫明自己的個(gè)人資料,教育背景,興趣愛好,上學(xué)獲得的各種獎(jiǎng)項(xiàng),個(gè)人優(yōu)勢(shì)等等。一般是用表格的.形式完成,盡量把表格安排規(guī)整。

在個(gè)人中文簡(jiǎn)歷后面要附上英文版的簡(jiǎn)歷。內(nèi)容和中文的相差無(wú)幾,這樣能展現(xiàn)一下你的英語(yǔ)水平。

然后寫上個(gè)人的求職申請(qǐng)書。一般要寫明你想要謀求的職業(yè),以及你個(gè)人的簡(jiǎn)要情況,比如在學(xué)校學(xué)習(xí)的專業(yè)、獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)等等。格式要完整,開頭結(jié)尾稱呼要到位。

如果有必要,可以在中文申請(qǐng)后面加上英文申請(qǐng),這樣會(huì)顯得簡(jiǎn)歷更充實(shí)。內(nèi)容和中文申請(qǐng)一樣。注意英語(yǔ)不要有語(yǔ)法、單詞等錯(cuò)誤。

簡(jiǎn)歷要用統(tǒng)一的a4紙打印,要盡量裝訂整齊,不一定要花大錢做的很精致,只要整齊規(guī)范就行了。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三

在眾多的簡(jiǎn)歷中,如何使自己的簡(jiǎn)歷脫穎而出,引起人事主管的注意和重視,增加自己面試的機(jī)會(huì)。建議從以下幾點(diǎn)著手,避免九種俗套的表達(dá)方式,從而使自己的簡(jiǎn)歷更具個(gè)性:

1.我對(duì)……非常感興趣。如果你沒有興趣,當(dāng)然不會(huì)應(yīng)聘。

2.隨信附上履歷,供您參考。履歷不是給對(duì)方參考的,又是做什么的呢?因此供您參考可以完全去掉。

3.我認(rèn)為我覺得……牽涉?zhèn)€人感受、情感的語(yǔ)句,與公事無(wú)關(guān),少說為妙。

4.我精力充沛。難道有人會(huì)說:我天性懶惰嗎?此類問題,最好用實(shí)例說明,可以說:“在公司業(yè)務(wù)繁忙時(shí),我可以連續(xù)工作7天,每天工作12小時(shí)?!?/p>

5.請(qǐng)查收履歷。如果你沒有把履歷藏起來,不必告訴對(duì)方查收履歷。

6.薪金待遇可以協(xié)商。薪金問題,回避為宜,這個(gè)問題留待面試之后再說。

7.期待您的答復(fù)。把主動(dòng)權(quán)控制在你的.手中,告訴對(duì)方你會(huì)與之聯(lián)系,要主動(dòng)出擊,不要守株待兔。

8.請(qǐng)接受我的履歷。如果對(duì)方正在讀你的履歷,難道他還有其他選擇嗎?

9.我的專長(zhǎng)可應(yīng)用于……用事例說明你的專長(zhǎng)在對(duì)方的空缺職位上大有用武之地。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四

網(wǎng)頁(yè)制作個(gè)人簡(jiǎn)歷表格、在閱讀本時(shí)大學(xué)生為求職者推薦一份相關(guān)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)頁(yè)制作個(gè)人簡(jiǎn)歷表格為樣本,在寫求職個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)那么應(yīng)該要怎樣寫呢以這篇網(wǎng)頁(yè)制作求職簡(jiǎn)歷表格為寫簡(jiǎn)歷時(shí)參考模板。

基本信息。

個(gè)人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1987年5月21日。

證件號(hào)碼:

婚姻狀況:

未婚。

身高:

175cm。

體重:

70kg。

戶籍:

河南洛陽(yáng)。

現(xiàn)所在地:

河南洛陽(yáng)。

畢業(yè)學(xué)校:

師范學(xué)院。

學(xué)歷:

本科。

專業(yè)名稱:

網(wǎng)頁(yè)制作。

畢業(yè)年份:

1年。

工作年限:

職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

職位名稱:

工作地區(qū):

待遇要求:

元/月不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長(zhǎng)。

語(yǔ)言能力:

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

其他信息。

自我評(píng)價(jià):

發(fā)展方向:

其他要求:

聯(lián)系方式。

更多。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五

廣播電視臺(tái)編輯部工作總結(jié)本年度,在局、臺(tái)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)和大力支持下,我較圓滿的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)就這大半年的工作情況總結(jié)如下:

一、電臺(tái)節(jié)目方面。

我很榮幸的從2007年初開始參與交通廣播的組建至今,與交通廣播各位同仁一起,在局、臺(tái)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下,見證了xx交通廣播電臺(tái)從籌建、試播、實(shí)現(xiàn)直播的全過程。在這個(gè)過程中我做過欄目策劃、欄目包裝、節(jié)目編輯、技術(shù)支持等工作。

(一)新增豐富多彩的電臺(tái)節(jié)目。按照局領(lǐng)導(dǎo)班子要求,交通廣播要繼續(xù)加大節(jié)目的豐富性、娛樂性,在局領(lǐng)導(dǎo)班子的指導(dǎo)下,我今年負(fù)責(zé)的節(jié)目又新增了《汽車音樂瘋》(30分鐘)、《紀(jì)實(shí)60分》(60分鐘)、《五年級(jí)插班生》(55分鐘)、《下午書場(chǎng)》(50分鐘)、《幸運(yùn)大挑戰(zhàn)》(60分鐘)五檔節(jié)目,增加新的節(jié)目后,我的工作量大了很多,但想到能夠讓xx廣大的聽眾朋友們聽到經(jīng)過自己親手編輯制作的節(jié)目,我覺得我的付出是值得的。有時(shí)候坐在出租車上,聽到司機(jī)師傅的調(diào)頻收音機(jī)中傳出的聲音,正是自己精心制作的節(jié)目,那種無(wú)比自豪的感覺就從心底油然而生。這些節(jié)目的加入,受到了廣大聽眾朋友的喜愛,尤其是司機(jī)朋友對(duì)我們的節(jié)目贊不絕口。

(二)積極參與新欄目的策劃、包裝。2008是xx交通廣播大發(fā)展的一年,這一年我臺(tái)新增了許多欄目,我與全臺(tái)編播同仁一起出點(diǎn)子、想辦法,積極參與策劃、包裝了《愛車課堂》、《汽車音樂瘋》、《下午書場(chǎng)》等欄目,在包裝欄目頭的過程中,我與同事們?nèi)翰呷毫?,在大量的音樂素材中選擇適合的背景音樂、研究推敲欄目串詞,對(duì)欄目串詞的配音要求精益求精,我本人也有幸參加了大部分欄目串詞的配音工作。有的時(shí)候?yàn)榱俗屢粜н_(dá)到理想的收聽效果,我們專門到野外采集最原始、最真實(shí)的聲音,確保我們包裝的欄目頭以多元素和豐富的聽覺享受給聽眾耳目一新的感覺。

(三)xx交通廣播實(shí)現(xiàn)真正意義上的直播。xx交通廣播從2007年2月9日首次試播以來,由于受人員少、編播設(shè)備落后等因素的影響,一直沒有做直播節(jié)目,所有的節(jié)目一直都是采用先錄制、后播出的方式進(jìn)行。這種情況在2007年末我臺(tái)安裝了廣播電臺(tái)直播設(shè)備及數(shù)字化編輯制作播出系統(tǒng)平臺(tái)后,得到了改觀。一些服務(wù)于受眾的直播小欄目《尋物啟示》、《天氣驟變緊急通知》等極大的方便了廣大的聽眾朋友。特別是局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,經(jīng)過我們?nèi)_(tái)人員編輯策劃的每天播出長(zhǎng)達(dá)35分鐘的大型直播節(jié)目《強(qiáng)腎養(yǎng)心膠囊講座》,從9月29日開始正式播出,在大家的共同努力下,我和同事們加班加點(diǎn),編輯制作宣傳廣告、欄目頭、欄目串詞,交流溝通導(dǎo)播技巧、制訂播出應(yīng)急方案等等,我們精誠(chéng)團(tuán)結(jié),互相協(xié)作,直播過程中各個(gè)環(huán)節(jié)銜接緊密,確保播出無(wú)差錯(cuò)。這是我臺(tái)真正意義的第一檔大型直播節(jié)目。自此xx交通廣播結(jié)束了成立以來沒有大型直播節(jié)目的歷史。

(四)及時(shí)編播具有一定社會(huì)效益的公益節(jié)目。在編輯節(jié)目的過程中,領(lǐng)導(dǎo)和同事們告訴我,要作一名合格的傳媒人就要有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感。今年3月,在得知了黑龍江吉林兩地對(duì)孕婦小嬌的跨省大營(yíng)救事件后,我和同事們及時(shí)采用轉(zhuǎn)播加實(shí)時(shí)報(bào)道的方式對(duì)此事進(jìn)行報(bào)道,讓廣大關(guān)心小嬌母女的聽眾及時(shí)了解小嬌的病情及捐助的方式。汶川5·12大地震發(fā)生后,我又與同事們及時(shí)與交通運(yùn)輸管理部門合作,與全市的司機(jī)朋友一起發(fā)起了“眾志成城抗震救災(zāi)獻(xiàn)愛心”大型直播捐款救助活動(dòng),贏得了社會(huì)各界的一致好評(píng)。

二、電臺(tái)實(shí)用技能方面。

(一)在編輯制作好電臺(tái)節(jié)目同時(shí),我還擔(dān)負(fù)著電臺(tái)所有采、編、播設(shè)備維護(hù)的工作。在工作中,我定期對(duì)所有設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),需要更換的設(shè)備必須更換,需要升級(jí)或新增的設(shè)備,在請(qǐng)示了領(lǐng)導(dǎo)后,能夠解決的全部解決,不留安全隱患,讓編輯人員能方便快捷的使用設(shè)備。

(二)在節(jié)目的編輯制作中,我與同事們互相學(xué)習(xí)交流,經(jīng)常性向廠商技術(shù)人員請(qǐng)教。本著讓全臺(tái)每一位編播人員都能獨(dú)立操作的目的,在工作中,同事們?cè)诰唧w的編播操作過程中有不懂的問題,我都細(xì)心的進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),知無(wú)不言,言無(wú)不盡,現(xiàn)在我臺(tái)的每位編播人員都能熟練的做到節(jié)目制作、入庫(kù),編單、播出“一條龍”工作,所有環(huán)節(jié)操作有條不紊。

(三)定期對(duì)全臺(tái)局域網(wǎng)和廣域網(wǎng)中的計(jì)算機(jī)進(jìn)行病毒和木馬查殺,對(duì)系統(tǒng)漏洞進(jìn)行及時(shí)修補(bǔ),全臺(tái)所有使用的計(jì)算機(jī)從物理上對(duì)內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)進(jìn)行分離,確保節(jié)目制作播出安全。

(四)利用互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)資源豐富的特點(diǎn),我經(jīng)常不斷的上網(wǎng)搜索、查找可以用在我們電臺(tái)的各種聲音、音樂素材,網(wǎng)上的資源廣闊無(wú)限,要想真正找到自己需要的資源,也不容易,我在這方面下了許多功夫,可喜的是,通過我的努力找到了許多能在我們節(jié)目中使用的素材。這些素材在全臺(tái)的大量應(yīng)用,得到全臺(tái)編輯主持的好評(píng)。

三、安全播出方面。

(一)我們嚴(yán)格按照上級(jí)部門的指示精神,在汶川5·12大地震發(fā)生后的抗災(zāi)期間停播所有節(jié)目,全天候轉(zhuǎn)播中央人民廣播電臺(tái)的中國(guó)之聲節(jié)目,確保節(jié)目安全播出。

(二)為了防止安全隱患,我與同事們經(jīng)常性的對(duì)直播間和導(dǎo)播制作間的敏感部位進(jìn)行檢查,把一切可能造成危險(xiǎn)的隱患都消除在萌芽狀態(tài),確保我臺(tái)安全播出無(wú)事故。

(三)在北京奧運(yùn)會(huì)、殘奧會(huì)召開期間,我臺(tái)按照上級(jí)部門及局領(lǐng)導(dǎo)的指示,遣散所有實(shí)習(xí)主持人,在此期間,非我臺(tái)工作人員,嚴(yán)禁進(jìn)入節(jié)目制作播出間。我也以身作責(zé),從不在工作間接待無(wú)關(guān)人員。

四、自身學(xué)習(xí)方面。

(一)在工作中我不斷加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí),尤其是強(qiáng)化政治理論的學(xué)習(xí),作為傳媒人,必須加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí),我經(jīng)常看新聞、讀報(bào)紙,瀏覽新華網(wǎng)、網(wǎng)易等國(guó)內(nèi)大型主流資訊網(wǎng)站的信息,了解我們國(guó)家的大政方針,學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、科技、軍事等方面的知識(shí)。同時(shí)在對(duì)電臺(tái)采、編、播設(shè)備已經(jīng)很熟悉的基礎(chǔ)上,又進(jìn)行詳細(xì)而深入的學(xué)習(xí),許多不懂的知識(shí),就找同事問,網(wǎng)上查,甚至給提供技術(shù)支持的廠家技術(shù)員打電話請(qǐng)教。通過學(xué)習(xí),我在業(yè)務(wù)技術(shù)方面又有了一定的提高。

(二)在工作中,我與同事們團(tuán)結(jié)互助,互相補(bǔ)臺(tái),集體榮譽(yù)感強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠嚴(yán)格遵守局、臺(tái)兩級(jí)班子制定的規(guī)章制度。

2008年已過了大半,在這大半年的時(shí)間里,我雖然也做了一些工作,但仍然有許多不足,以今后的工作中,我要不斷強(qiáng)化自身的各方面素質(zhì),彌補(bǔ)不足,更加努力的工作,不辜負(fù)局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望,為廣電事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

7.求職簡(jiǎn)歷及求職信的后期制作。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六

只有你明白這個(gè)職位做什么,你要尋求這個(gè)職位才能突出你的經(jīng)歷。第一輪簡(jiǎn)歷的篩選基本上是比較固定的。如果你不符合一些明確的標(biāo)準(zhǔn),只有1/3左右的公司會(huì)給予機(jī)會(huì)。

一份好的簡(jiǎn)歷不僅有主題突出的經(jīng)歷,而且有特點(diǎn)的包裝和格式是吸引注用人單位人事經(jīng)理的主要方面之一。如果使用各種字體格式,如斜體、大寫、下劃線、首字突出、首行縮進(jìn)或尖頭等等方式,有重點(diǎn)有節(jié)奏地表達(dá)思想。有些求職者以為另類的簡(jiǎn)歷會(huì)讓人耳目一新,所以往往追求新、廳奇的特色。除非是你尋求的職位有些別樣,最好是在簡(jiǎn)潔、醒目上下功夫,不要過于花哨,否則適得其反。

a4紙是當(dāng)前大多數(shù)公司使用的文件紙張,具有一定親和力和正式感覺。千萬(wàn)不要使用a4以下的紙張,除非你明確知道這個(gè)公司的文件是以a4以下如b5紙張為常用文件用紙,否則給人以小氣、寒酸和局促之感。1.4分鐘的時(shí)間充其量也只是人事經(jīng)理會(huì)掃視你的簡(jiǎn)歷。一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷也就是在這一頁(yè)紙主題鮮明的表達(dá)給用人單位,用人單位的人事經(jīng)理也就是通過1.4分鐘,然后用幾秒鐘最多30鈔的第一影響決定是否給你下一個(gè)機(jī)會(huì)。因此寫得越多,并不代表出你的優(yōu)秀。

如果你應(yīng)聘的是一個(gè)行政人員,你最好不要過多地說你能做一個(gè)合格的銷售人員。如果你尋求的是一個(gè)具有決策影響力的職位,你不要用可能、也許這樣的詞匯出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷上,因?yàn)檫@樣只是讓人感到你不是一個(gè)果斷的人。針對(duì)不同的用人單位和不同職位,表現(xiàn)形式不同。比如外企更重視英語(yǔ)和學(xué)校名聲,中國(guó)公司看重專業(yè)和戶口。對(duì)于越是熱門的公司,其往往對(duì)在校成績(jī)更關(guān)注。實(shí)戰(zhàn)中,建議制作不同的簡(jiǎn)歷來突出不同的要點(diǎn)。

基本信息是指你的姓名、性別、身體素質(zhì)、婚姻、戶口等個(gè)人信息和社會(huì)屬性內(nèi)容。如果用人單位沒有特別強(qiáng)調(diào)必須注明,建議你認(rèn)為這個(gè)職位應(yīng)該列出的信息。而且你要學(xué)會(huì)分析用人單位注明的條件是不是一定。有很多用人單位礙于地方政府的要求,注明了求職者必須是本地戶口,或者必頎是本科以上學(xué)歷。其實(shí)你完全可以不理會(huì)這些要求,大膽去展示你的能力--勝利永遠(yuǎn)屬于勇敢者!但是勇敢者要注重策略,對(duì)注明要求本地戶口的外地人才,在簡(jiǎn)歷上不要注明戶口所在地。這并不是要你欺騙用人單位,只是沒有必要將你的.劣勢(shì)沒有保留地表現(xiàn)出來。

如果一份簡(jiǎn)歷數(shù)據(jù)失誤和錯(cuò)別字連篇,可以想象會(huì)帶來什么樣的后果。求職者即使注意到了這個(gè)問題,但有一些小節(jié)求職者過于自信,引用數(shù)據(jù)時(shí),有時(shí)候引用的數(shù)據(jù)具有爭(zhēng)議性,一些文字用法也具有爭(zhēng)議性。具有爭(zhēng)議的數(shù)據(jù)和文字建議不要輕易用在簡(jiǎn)歷上,容易引來莫須有的麻煩。另外建議簡(jiǎn)歷中,不要過多地羅列數(shù)據(jù),幾個(gè)足矣,連篇的數(shù)據(jù)往往讓人事經(jīng)理忽略你的存在。許多人事經(jīng)理說:“當(dāng)我發(fā)現(xiàn)錯(cuò)別字時(shí)我就會(huì)停止閱讀?!彼?,簡(jiǎn)歷一定要認(rèn)真寫。人事經(jīng)理總認(rèn)為錯(cuò)別字說明人的素質(zhì)不夠高。因此,用詞帶過多感情色彩,語(yǔ)言(比如英語(yǔ))文字表達(dá)不規(guī)范,過長(zhǎng)無(wú)重心,格式不規(guī)范是大忌。

很多求職者在表現(xiàn)個(gè)人能力時(shí),愛用團(tuán)結(jié)同事、能給公司帶來如何如何的效益等等空話、虛話。如果你把帶來的效益最好有具體的措施提要,或者明確的內(nèi)容。因?yàn)槟阍谟眠@些詞語(yǔ)的時(shí)候,其他的求職者也在用這些詞語(yǔ),絲毫顯示不出這是你的能力。對(duì)剛畢業(yè)的學(xué)生列出所學(xué)課程時(shí),只把主要的功課列出來即可,不要無(wú)主次將幾十門功能全部寫出來。用人單位在意的是你的功能專業(yè)性,而不會(huì)關(guān)心你的基礎(chǔ)課得了多少分。

不一定要求有多大多好的相片,至少你保證有一張一寸相片附在簡(jiǎn)歷上。圖文并茂不但是好簡(jiǎn)歷的有效格式,也可以直觀地讓人事經(jīng)理了解你。很多人甚至推出寫真集附在簡(jiǎn)歷上,這就顯得有些過了。適合的個(gè)人能力和適合的外貌最能打動(dòng)人,缺一不可。

簡(jiǎn)歷的設(shè)計(jì)和內(nèi)容安排要注意到投送的方式。比如以txt文本投送,一定要將主要的內(nèi)容放在前面。有調(diào)查表明,通過email和網(wǎng)站遞交的電子版簡(jiǎn)歷,得到的關(guān)注比通過郵件要少。平均會(huì)減少23秒左右。此外,有約5%的電子簡(jiǎn)歷會(huì)由于網(wǎng)絡(luò)或其他問題沒有被招聘者看到。因此,建議仍然通過傳統(tǒng)的郵件方式,除非用人單位明確表示出偏向性。通過email和網(wǎng)站遞交的電子版簡(jiǎn)歷,在電子病毒為虐的今天,用人沒有明確說明用附件,最好不要用附件發(fā)送簡(jiǎn)歷。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七

學(xué)歷:高中。

工作年限:5-10年。

工作區(qū)域:河南-周口-川匯。

求職者暫時(shí)沒有填寫工作經(jīng)歷。

求職者暫時(shí)沒有填寫教育經(jīng)歷。

求職者暫時(shí)沒有填寫自我介紹。

打電話給我時(shí),請(qǐng)一定說明在xx網(wǎng)看到的,謝謝!

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八

做一個(gè)個(gè)人簡(jiǎn)歷表,包括:姓名,性別,1寸或2寸照片,年齡,出生年月,政治面貌,民族,身份證號(hào),文化程度,婚姻狀況,主要家庭成員,家庭背景,畢業(yè)院校,現(xiàn)住址,聯(lián)系方式(手機(jī)/電話).

個(gè)人性格與優(yōu)點(diǎn),缺點(diǎn)總述.(突出特長(zhǎng))。

最重要的是個(gè)人主要經(jīng)歷(1.包括學(xué)校生活經(jīng)歷.如:何時(shí)何地獲得什么獎(jiǎng)勵(lì),出任班干部,組織某項(xiàng)大型活動(dòng),參加公益活動(dòng);2.工作經(jīng)歷(如無(wú)工作經(jīng)歷也要據(jù)實(shí)寫上),主要成長(zhǎng)經(jīng)歷,參加某項(xiàng)技能培訓(xùn),曾經(jīng)業(yè)績(jī).)。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九

怎樣制作個(gè)人簡(jiǎn)歷表格?應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)總結(jié)如下,供參考:

個(gè)人簡(jiǎn)歷可以是表格的形式,也可以是其他形式。個(gè)人簡(jiǎn)歷一般應(yīng)包括以下幾個(gè)方面的內(nèi)容:

(2)學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容:就讀學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)位、外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)掌握程度等等;

(3)本人經(jīng)歷:入學(xué)以來的簡(jiǎn)單經(jīng)歷,主要是擔(dān)任社會(huì)工作或加入黨團(tuán)等方面的情況;

(4)所獲榮譽(yù);三好學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金等;

(5)本人特長(zhǎng):如計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)、駕駛、文藝體育等。

個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)該濃縮大學(xué)生活或研究生生活的精華部分,要寫得簡(jiǎn)潔精練,切忌拖泥帶水。個(gè)人簡(jiǎn)歷后面,可以附上個(gè)人獲獎(jiǎng)證明,如三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部證書的'復(fù)印件,外語(yǔ)四、六級(jí)證書的復(fù)印件以及駕駛執(zhí)照的復(fù)印件,這些復(fù)印件能夠給用人單位留下深刻的印象。

寫履歷表要注意的問題是:

(1)首先要突出過去的成就。過去的成就是你能力的最有力的證據(jù)。詳細(xì)把它們寫出來,會(huì)有說服力。

(2)履歷表切忌過長(zhǎng),應(yīng)盡量濃縮在三頁(yè)之內(nèi)。最重要的是要有實(shí)質(zhì)性的東西給用人單位看。

(3)履歷表上的資料必須是客觀而實(shí)在的,千萬(wàn)不要吹牛,因?yàn)橹e話一定會(huì)被識(shí)破。要本著誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,有多少寫多少。

(4)和寫求職信一樣,資料不要密密麻麻地堆在一起,項(xiàng)目與項(xiàng)目之間應(yīng)有一定的空位相隔。

(5)不要寫對(duì)申請(qǐng)職位無(wú)用的東西。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十


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對(duì)于很多工作的需求也更高了,不管是常見的人群對(duì)于工作的尋求還是那些有高學(xué)歷高技術(shù)的人才對(duì)于工作的需求都更重要,對(duì)于現(xiàn)在很多應(yīng)聘單位來講,在招聘人才的時(shí)候都會(huì)花費(fèi)很多時(shí)間,讓更多人士覺得工作不是那么好尋覓。企業(yè)開設(shè)了招聘崗位的'小組團(tuán)隊(duì),然后面臨社會(huì)尋求人才的時(shí)候會(huì)做出很多要求,現(xiàn)在工作中最常見的就是使用個(gè)人簡(jiǎn)歷。應(yīng)聘單位都是先觀察社會(huì)人群投遞的

,然后再?gòu)闹泻Y選適合自己企業(yè)的人才,給予面試的機(jī)會(huì),針對(duì)自己的需求設(shè)置一些問題,讓其回答。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一

簡(jiǎn)歷制作中你不妨用些小心機(jī),使簡(jiǎn)歷更加吸引人,那么得到工作的機(jī)會(huì)也大一些!

1.工作經(jīng)歷中的間隙。

很多人在工作經(jīng)歷中有間隙,如能合理解釋,如就學(xué)、生育,那你只需將此寫進(jìn)履歷即可。有時(shí),你可以填入一些其它活動(dòng),就象填入其它工作一樣。

其它一些如幾個(gè)月沒有工作,更本無(wú)須提及。你可以省去月份,而只寫“20xx~2009"在哪里工作,這樣幾個(gè)月的空隙就更本看不見。

2.失去工作。

有些很有成就的人偶爾會(huì)沒有工作,這種情況每年在勞動(dòng)人口總數(shù)中占1/5。其實(shí)這更本不是什么難看的事,很多老板自己就有這樣的經(jīng)歷,然而傳統(tǒng)上仍要將此隱晦過去。

有種技巧是在履歷上寫“20xx至今”來表示你最近的一份工作,這樣看起來,你似乎仍在職。這么做有時(shí)是可行的,但也有可能在剛開始不久的面試中,要你解釋這個(gè)問題時(shí),這種自欺欺人可能給人以較壞的第一印象,最終可能根本不是幫你。

因此,如果你目前沒有工作,就寫明你最近離開那份工作的月份,或可添上在過度期所做的事,如自行經(jīng)營(yíng)。即使那只是臨時(shí)辦公,或做零工,也要比欺騙來的強(qiáng)。要知道很多雇主自己也有這樣的親身經(jīng)歷,理解你的程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超乎你的想象。

3.工作經(jīng)歷中的被開除以及其它不利情況。

在履歷中沒有必要寫為什么離開原來的工作,除非他們是有利的,對(duì)你有利的,如,離開原來的工作,接受具有更大挑戰(zhàn)的工作。一般被開除,不是因?yàn)楣ぷ鞅憩F(xiàn)問題,通常是因個(gè)人矛盾的原因。那就是很平常的事,也不說明你會(huì)在新工作中有機(jī)會(huì)碰到同樣的問題。如果是工作表現(xiàn)問題,就要說明那不會(huì)成為新工作中的問題。

履歷是表現(xiàn)你在以前工作中的成就,把這種問題留到面試,當(dāng)然之前要準(zhǔn)備好如何應(yīng)答。

4.工作經(jīng)歷與目前工作目標(biāo)無(wú)關(guān)。

如果你以前的工作經(jīng)歷跟將來想做的工作無(wú)關(guān)時(shí),你可以采用技能履歷,好處是強(qiáng)調(diào)了那些從其它工作種學(xué)習(xí)使用的,而能在新工作中運(yùn)用的技能。

5.行業(yè)轉(zhuǎn)變。

這種情況跟以上提到的情況一樣,可以用技術(shù)履歷來處理。轉(zhuǎn)變行業(yè)要讓雇主接受,是需要你的理由的,這就需要你舉出在你以前經(jīng)歷中哪些是表現(xiàn)在新行業(yè)中的能力,你在新行業(yè)中獲取成功的計(jì)劃是什么。

6.應(yīng)屆畢業(yè)生。

如果你是應(yīng)屆畢業(yè)生,可能就要與跟你有著同等教育和更多工作經(jīng)歷的人競(jìng)爭(zhēng)。如果你沒有什么相關(guān)經(jīng)驗(yàn),很自然會(huì)想到強(qiáng)調(diào)你的教育背景,這要包括你學(xué)過的特別課程,和所參加的一切與新工作有關(guān)的活動(dòng)。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)將他們的學(xué)業(yè)看成工作經(jīng)歷,因?yàn)閷W(xué)業(yè)中需要自學(xué)能力,完成不同的任務(wù),和其它類似工作中要求的活動(dòng)。

你可能學(xué)了各種直接跟工作有關(guān)的東西,那你就要象按時(shí)間順序?qū)懝ぷ鹘?jīng)歷一樣,寫你的技術(shù)履歷。你也應(yīng)該學(xué)會(huì)適度渲染事實(shí),如你熟悉行業(yè)中最新的技術(shù)和趨勢(shì),你將會(huì)將這些運(yùn)用到新工作中去。另外,由于你很善于學(xué)習(xí)新知識(shí),所以你也會(huì)很快熟悉新工作。

技術(shù)履歷要把那些似乎跟目前工作無(wú)關(guān)的經(jīng)歷,如侍應(yīng)生,寫得有效。通過思考,這些工作一定也會(huì)提供一些可適用新工作的技巧,來支持履歷中的工作目標(biāo)。

7.經(jīng)歷有限。

很多年輕人,包括應(yīng)屆畢業(yè)生,通常擇業(yè)都有困難,因?yàn)楣椭饕话愣紩?huì)雇傭那些有經(jīng)驗(yàn)的。在這中情況下,就需要強(qiáng)調(diào)你的適應(yīng)性來彌補(bǔ)經(jīng)驗(yàn)的短缺,技術(shù)履歷能幫助你表現(xiàn)最光彩的一面。如突出“刻苦學(xué)習(xí)”、“領(lǐng)悟新知識(shí)快”等技能,會(huì)影響雇主舍棄有經(jīng)驗(yàn)的工人而考慮你。

你也可表達(dá)你希望接受困難和不利條件,來尋找突破,增長(zhǎng)經(jīng)歷。如“愿意在晚上和周末工作”、“愿意出差和調(diào)職”等,可能會(huì)打開局面,引起雇主的注意。你可以尋找并強(qiáng)調(diào)一切可以稱為經(jīng)歷的事情,這包括義務(wù)工作、家庭責(zé)任、教育、培訓(xùn)、軍訓(xùn)、及任何表明你適合這份工作的可以接受的活動(dòng)。

8.條件過高。

在失業(yè)一段時(shí)間以后,很多人愿意接受比預(yù)期低的工作。如果你愿意接受那些,對(duì)你來說可能條件過高的工作,那就得考慮是否不要把一些學(xué)歷和工作證書寫進(jìn)履歷。并準(zhǔn)備說明,你為什么想要這份工作,同時(shí)如何把你豐富的經(jīng)驗(yàn)變成求職的動(dòng)力,而不是阻力。

9.對(duì)工作目標(biāo)的不確定。

在提到的很都情況中,把工作目標(biāo)寫進(jìn)履歷不是必須的,只是強(qiáng)烈希望這樣做。如果你實(shí)在不能確定一個(gè)長(zhǎng)期目標(biāo),可以先定一個(gè)短期目標(biāo)寫進(jìn)履歷。在有些情況下,你也可以寫幾份不同的履歷,分別寫不同的工作目標(biāo)。這樣做有時(shí)很有效,因?yàn)樽屇阕约哼x擇相關(guān)的信息來支持你的工作目標(biāo)。

10.缺乏學(xué)歷或低于要求的學(xué)歷。

如果你有經(jīng)驗(yàn)和技能來做一份通常需要更高學(xué)歷來做的工作,你應(yīng)該特別注意教育背景和經(jīng)歷這一部分。

那些擁有充分經(jīng)驗(yàn)的人,可以省卻教育背景一欄,那樣很明顯不會(huì)露出在教育背景上的缺陷。但更好的做法是,寫出你還未結(jié)束的教育培訓(xùn),不要提及你是否取得學(xué)歷。

舉個(gè)例子來說,你可以提到你在某大學(xué)上過課,或接受過某某培訓(xùn),但不要提及是否已經(jīng)完成。這樣你就不會(huì)過早被淘汰,而有機(jī)會(huì)獲得額外的面試機(jī)會(huì)。

11.太年輕。

年輕人應(yīng)將年輕表述為一種有利條件,所以想想哪些方面會(huì)覺得它有利。如你愿意少得些薪金,接受困難的任務(wù),加班加點(diǎn),做其它有經(jīng)驗(yàn)的職工不愿意做的事。如果你愿意,就說出來。你需要了解到,很多雇主愿意雇傭那些已有經(jīng)驗(yàn)和表現(xiàn)出技能的員工。不過,能有效表現(xiàn)自己的年輕人仍有機(jī)會(huì)勝過那些有更多證書的人。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二

六、簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括個(gè)人資料、教育經(jīng)歷、外語(yǔ)考試狀況、工作經(jīng)歷、著作或獎(jiǎng)勵(lì)情況和簡(jiǎn)單自我介紹,不要忘了寫應(yīng)聘哪個(gè)位置。大學(xué)里面當(dāng)過什么干部還是可以寫的,但是一筆帶過就可以了。

一般來講,個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括:“本人基本情況”、“個(gè)人履歷”“能力和專長(zhǎng)”、“求職意向”、“聯(lián)系方式”等基本要素。

“本人基本情況”

包括:姓名、年齡(出生年月)、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、政治面貌、學(xué)校、專業(yè)、身高、畢業(yè)時(shí)間等等。一般來說,本人基本情況的介紹越詳細(xì)越好,但也沒有必要畫蛇添足,一個(gè)內(nèi)容要素用一兩個(gè)關(guān)鍵詞簡(jiǎn)明扼要地括說明一下就夠了。

“個(gè)人履歷”

主要是個(gè)人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷,應(yīng)該前后年月相接。

“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”

主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績(jī),尤其是要體現(xiàn)與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專業(yè)知識(shí)。不必面面俱到(如果用人單位對(duì)你的大學(xué)大學(xué)成績(jī)感興趣,可以提供給他全面的成績(jī)單,而用不著在求職簡(jiǎn)歷中過多描述這些東西),要突出重點(diǎn),有針對(duì)性。使你的學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。

“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”

主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會(huì)工作、職務(wù),在各種實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ?。?duì)于參加過工作的研究生,突出自己在原先崗位上的業(yè)績(jī)也是非常重要的。

“本人的能力、性格評(píng)價(jià)”

這種介紹要恰如其分,盡可能使你的專長(zhǎng)、興趣、性格與你所所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。事實(shí)上,“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”、“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”同樣在映證個(gè)人的能力、性格,因此,前后一定要相互照應(yīng)。

“求職意向”

簡(jiǎn)短清晰,主要表明本人對(duì)哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。

“聯(lián)系方式與備注”

同封面所要突出的內(nèi)容一樣,一定要清楚地表明怎樣才能找到你,區(qū)號(hào)、電話號(hào)碼、手機(jī)號(hào)、e-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機(jī)、e-mail,當(dāng)我們或用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關(guān)鍵時(shí)候,往往無(wú)法迅速找到你,我們感到遺憾的同時(shí),恐怕最遺憾的應(yīng)該是你。

個(gè)人基本情況。

姓名:本站性別:男民族:漢。

出生日期:1990.02.08戶籍:北京政治面貌:團(tuán)員

所學(xué)專業(yè):航空機(jī)電設(shè)備維修學(xué)歷:大學(xué)專科身高:183。

聯(lián)系電話:15122665178e-mail:liuxue86。

聯(lián)系地址:天津市中國(guó)民航大學(xué)北22公寓626室郵編:300300。

家庭地址:北京市房山區(qū)郵編:102409。

社會(huì)職務(wù):班長(zhǎng)。

職業(yè)應(yīng)用技能。

l外語(yǔ)能力:大學(xué)英語(yǔ)a級(jí)。

l計(jì)算機(jī)能力:全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)c語(yǔ)言。

l全熟悉計(jì)算機(jī)操作,熟練使用office系列辦公軟件及internet應(yīng)用。

l掌握c語(yǔ)言,匯編語(yǔ)言,matlab,cad等,有較強(qiáng)編程及程序分析能力。

教育經(jīng)歷(含培訓(xùn))。

教育:

2009.9至今中國(guó)民航大學(xué)。

2006.9-2009.6北京市韓村河中學(xué)。

專業(yè)課程。

主修:普通物理,電工學(xué),電工學(xué)實(shí)驗(yàn),工程制圖,高職英語(yǔ)、專業(yè)英語(yǔ),互換性與測(cè)量技術(shù)、機(jī)械基礎(chǔ)、金工實(shí)習(xí),航空發(fā)動(dòng)機(jī)原理、構(gòu)造及系統(tǒng),維修管理,人為因素,直升機(jī)結(jié)構(gòu)與系統(tǒng),航空電源系統(tǒng),航空電子系統(tǒng),維修實(shí)習(xí),崗位實(shí)踐基地實(shí)習(xí)等課程。

社會(huì)實(shí)踐/見習(xí)經(jīng)驗(yàn)。

7月在天津華潤(rùn)萬(wàn)家超市實(shí)習(xí)。

7月-9月在北京精工通航公司實(shí)習(xí)(主要發(fā)動(dòng)機(jī)勤務(wù))。

自我評(píng)價(jià)。

嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),以誠(chéng)待人,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng);英語(yǔ)聽說讀寫能力強(qiáng)。

吃苦耐勞,工作上有較強(qiáng)的管理和動(dòng)手能力且有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力;。

敢于面對(duì)挑戰(zhàn),具有良好的適應(yīng)性和做事情認(rèn)真負(fù)責(zé)。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三

不要因?yàn)槭″X而去使用低廉質(zhì)粗的紙張。檢查一下簡(jiǎn)歷是否有排版、語(yǔ)法錯(cuò)誤,甚至水、咖啡漬。在使用文字處理軟件時(shí),使用拼寫檢查項(xiàng)并請(qǐng)你的朋友來檢查你可能忽略的錯(cuò)誤。

2、簡(jiǎn)歷里字符大小。

如果你需要用兩頁(yè)紙來完成簡(jiǎn)歷,請(qǐng)清楚、完整地把你的經(jīng)歷和取得的成績(jī)表現(xiàn)出來。不要壓縮版面,不要把字體縮小到別人難以閱讀的程度。

3、真實(shí)。

不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱來蒙蔽你極少參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的事實(shí),如果你未來的雇主去做背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)你在撒謊,那你就和你的工作說“再見”吧!

4、陳述你的才能。

如果你缺少你所找尋的工作所需的工作經(jīng)驗(yàn),不要在簡(jiǎn)歷中使用時(shí)間表達(dá)法。通過功能表達(dá)法或技術(shù)表達(dá)法,優(yōu)先來陳述你相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)。

5、推出你的長(zhǎng)處。

不要僅僅簡(jiǎn)單地抄寫你的專業(yè)介紹中關(guān)于專業(yè)定位的描寫術(shù)語(yǔ)。為了顯示你比其他競(jìng)爭(zhēng)者更有優(yōu)勢(shì),你需要的不是簡(jiǎn)單地列出你富有優(yōu)勢(shì)的領(lǐng)域,列出你在實(shí)踐中所完成的特殊貢獻(xiàn)。

6、你最近在干什么?

不要漫無(wú)目的地陳列你從小學(xué)到大學(xué)的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和成果。人事部經(jīng)理們最感興趣的`是你在大學(xué)時(shí)的表現(xiàn),所以請(qǐng)把重點(diǎn)突出在最近和最相關(guān)的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷上。

7、確定目標(biāo)。

不要按照就業(yè)指導(dǎo)中心或者人才網(wǎng)址上的廣告把你的簡(jiǎn)歷一一寄出,不要海投簡(jiǎn)歷,因?yàn)橛锌赡苣愕臈l件與某些工作要求相去甚遠(yuǎn),請(qǐng)仔細(xì)閱讀廣告,決定你是否有合適的資歷后才去投遞。

8、請(qǐng)不要寄附件。

當(dāng)你寄你的簡(jiǎn)歷時(shí),不要把你學(xué)習(xí)成績(jī)單復(fù)印件、推薦信或獎(jiǎng)勵(lì)證明復(fù)印件一并寄出,除非你被特別要求這樣做。如果你獲得面試機(jī)會(huì)后,你可帶上這些材料。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十四

姓名:可以使用較大號(hào)文字(對(duì)難讀的字最好注釋漢語(yǔ)拼音)。

性別:必要。

照片:標(biāo)準(zhǔn)證件照(除非與應(yīng)聘職位有關(guān),盡可能不要貼藝術(shù)照或生活照)。

年齡:寫明出生年月(日),并用括號(hào)寫明“xx歲”。不要僅寫“xx歲”而不寫出生年月。戶口與籍貫:最好寫到省、(市)縣。

學(xué)歷與專業(yè):專業(yè),列出所學(xué)專業(yè)名稱。

聯(lián)系方式:電話座機(jī)要注明區(qū)號(hào),如北京(010)。如有手機(jī),也最好寫上手機(jī)號(hào)碼,并注明是否為本市號(hào)碼。email地址最好用較大的文字標(biāo)注。現(xiàn)住址和郵編:如寫通信地址,一定要寫郵編。

應(yīng)聘簡(jiǎn)歷一定要寫明求職意向。書寫求職意向應(yīng)當(dāng)盡可能明確和集中,并與自己的專長(zhǎng)、興趣等相一致。如:計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)工程師、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)工程師;銷售工程師或市場(chǎng)調(diào)研員;行政主管或辦公室文員等等。填寫求職意向切忌空泛(如:本人希望從事富有挑戰(zhàn)性并能夠發(fā)揮自己潛能和專長(zhǎng)的工作,以實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值)和太多太雜。

對(duì)自己意向中求職目標(biāo),應(yīng)事先多向幾個(gè)有工作經(jīng)驗(yàn)的'人(最好是行家、就業(yè)指導(dǎo)老師或hr經(jīng)理)咨詢一下,并反思如何使求職意向和所學(xué)的專長(zhǎng)結(jié)合起來。

整個(gè)簡(jiǎn)歷的內(nèi)容重點(diǎn)與經(jīng)歷素材的取舍,應(yīng)以求職意向?yàn)橹行恼归_書寫。與求職意向無(wú)關(guān)的素材(知識(shí)技能、興趣愛好、培訓(xùn)內(nèi)容等)盡量省略。

保持時(shí)間的一致性和連貫性是填寫經(jīng)歷的基本要領(lǐng)。日期一般應(yīng)當(dāng)填寫到月份。

實(shí)習(xí)經(jīng)歷應(yīng)與工作經(jīng)歷區(qū)別開來。

可能的話,對(duì)實(shí)習(xí)單位做一個(gè)簡(jiǎn)短背景資料介紹。如:“該分公司為xx集團(tuán)公司的下屬單位,投資規(guī)模xxx萬(wàn)元,職工xx人,主要經(jīng)銷移動(dòng)通信終端產(chǎn)品”等。

對(duì)于技能,不要僅用“很好”、“一般”、“熟練”、“精通”表述,最好在這些詞語(yǔ)后面解釋或定義一下它們的含義。當(dāng)然,最好用公認(rèn)的證書、資格等級(jí)表述。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十五

你好nobybo因?yàn)槟憬o的信息比較少,不知道具體什么樣的簡(jiǎn)歷更適合你,授人以魚不如授人以漁我直接告訴你如何從網(wǎng)絡(luò)獲得簡(jiǎn)歷好了,很簡(jiǎn)單的。你可以使用百度搜索下“filetype:doc簡(jiǎn)歷”出來的都是doc格式的個(gè)人簡(jiǎn)歷范文,百度一下,找到相關(guān)網(wǎng)頁(yè)約31,080篇,你可以選擇的專業(yè)和樣式會(huì)很多的。例如你想找會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的,只要在搜索詞語(yǔ)前面加“filetype:doc會(huì)計(jì)學(xué)簡(jiǎn)歷”就可以了如果你覺得上面的操作很復(fù)雜,還有一個(gè)辦法,獲得的簡(jiǎn)歷比較少,但是勝在簡(jiǎn)單,你去學(xué)校復(fù)印店,找復(fù)印店老板要,他們會(huì)有很多簡(jiǎn)歷模板,免費(fèi)給你用,只要你在那邊打印就行了因?yàn)槲覀儗<医M不能以任何形式發(fā)網(wǎng)址為任何一個(gè)網(wǎng)站宣傳,所以只能教你找的辦法而沒法直接給你鏈接(不過直接打開陌生人發(fā)的.鏈接有可能中毒哦)。不好意思了。但是,我不建議你復(fù)制別人的簡(jiǎn)歷,因?yàn)橐坏┇@得面試機(jī)會(huì),你簡(jiǎn)歷中的每句話,都可能作為面試題目,每一分經(jīng)歷,都可能會(huì)被仔細(xì)詢問,如果你簡(jiǎn)單復(fù)制他人的材料,面試肯定會(huì)出問題的。最后祝你求職順利,早日找到理想的工作!

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十六

即將面臨就業(yè),對(duì)每個(gè)畢業(yè)生而言,最當(dāng)務(wù)之急的事情恐怕就是制做一份個(gè)人簡(jiǎn)歷了。那么,怎樣制做個(gè)人簡(jiǎn)歷呢?關(guān)鍵的是你要記?。喝魏我粋€(gè)你看好的單位,他們收到的求職簡(jiǎn)歷都會(huì)堆積如山,沒有哪個(gè)人事主管會(huì)逐一仔細(xì)read簡(jiǎn)歷,而是用一種scan的方式匆匆而過,每一份簡(jiǎn)歷所花費(fèi)的時(shí)間一般都不超過二分鐘,無(wú)法吸引他們注意的簡(jiǎn)歷很可能被忽略而過,永久地沉睡在紙堆里。因此,“突出個(gè)性、與眾不同”便是你設(shè)計(jì)個(gè)人簡(jiǎn)歷成功的法寶。

一般來講,個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括:本人基本情況、個(gè)人履歷、能力和專長(zhǎng)、求職意向、聯(lián)系方式等基本要素。

1、本人基本情況:包括姓名、出生年月、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)學(xué)校、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間、政治面貌、身高等等。一般來說,本人基本情況的介紹越詳細(xì)越好,但也沒有必要畫蛇添足,一個(gè)內(nèi)容要素用一兩個(gè)關(guān)鍵詞簡(jiǎn)明扼要地概括說明一下就夠了。

2、個(gè)人履歷:主要是個(gè)人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷,應(yīng)該前年月相接。

3、本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷:主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績(jī),尤其。

是要體現(xiàn)與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專業(yè)知識(shí)。不必面面俱到(如果用人單位對(duì)你的大學(xué)大學(xué)成績(jī)感興趣,可以提供給他全面的成績(jī)單,而用不著在求職簡(jiǎn)歷中過多描述這些東西),要突出重點(diǎn),有針對(duì)性。使你的學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。

4、本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷:主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會(huì)工作、職務(wù),在各種實(shí)習(xí)機(jī)。

會(huì)當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鳌?/p>

5、本人的能力、性格評(píng)價(jià):這種介紹要恰如其分,盡可能使你的專長(zhǎng)、興趣、性格與你。

所所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。要與本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷相互照應(yīng)。

6、求職意向:簡(jiǎn)短清晰,主要表明本人對(duì)哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。

7、聯(lián)系方式與備注:一定要清楚地表明怎樣才能找到你,電話號(hào)碼(固定電話前要加區(qū)號(hào))、e-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機(jī)號(hào)碼或e-mail,當(dāng)用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關(guān)鍵時(shí)候,往往無(wú)法迅速找到你,使你痛失機(jī)會(huì)。

二、與簡(jiǎn)歷相關(guān)的注意事項(xiàng)。

1、精簡(jiǎn)長(zhǎng)度。

一般人事部門沒有時(shí)間仔細(xì)看一份漫長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷,如果你尋求一個(gè)專業(yè)或技術(shù)職位,寫上一兩頁(yè)的簡(jiǎn)歷是正常的,簡(jiǎn)歷盡量不要超過兩頁(yè)。

2、簡(jiǎn)歷要與招聘條件吻合。

人事部門往往會(huì)側(cè)重于觀察簡(jiǎn)歷是否已經(jīng)達(dá)到了招聘條件,如果達(dá)到了則會(huì)考慮通知當(dāng)事人來面試。所以,在寫簡(jiǎn)歷時(shí)一定要關(guān)注對(duì)方的招聘條件,并在簡(jiǎn)歷中努力達(dá)到對(duì)方所要求的水平。有些學(xué)生一份簡(jiǎn)歷打通關(guān)是不可取的。

3、注重文字技巧。

如果你寫作表達(dá)能力差,最好請(qǐng)寫作能力比較強(qiáng)的人幫忙,但要通俗易懂、實(shí)事求是,文體規(guī)范,避免使用簡(jiǎn)語(yǔ),虛夸或者過于謙虛都不可取。

5、順序。

擔(dān)任的職務(wù)按時(shí)間倒序排列,把最近排在最前邊;最重要的技能列在最前邊,然后按輕重次序排列。

最好使用計(jì)算機(jī)打印個(gè)人簡(jiǎn)歷,并應(yīng)使用高質(zhì)量的紙打印。

7、投遞方式。

除了在招聘會(huì)上投一些簡(jiǎn)歷外,還可以多去一些人才或公司網(wǎng)站看看招聘信息,然后以e-mail或紙質(zhì)信函的方式投遞簡(jiǎn)歷。

三、簡(jiǎn)歷模板舉例。

1、模板一(供應(yīng)屆畢業(yè)生參考)。

求職意向;________________。

姓名:________________性別:________。

出生年月:____年__月__日健康狀況:___________。

聯(lián)系電話:_______________。

教育背景:。

____年--____年___________大學(xué)__________專業(yè)(請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)。

主修課程:。

________________________________________________(注:如需要詳細(xì)成績(jī)單,請(qǐng)聯(lián)系我)。

論文情況:。

____________________________________________________(注:請(qǐng)注明是否已發(fā)表)。

英語(yǔ)水平:。

*基本技能:聽、說、讀、寫能力。

*標(biāo)準(zhǔn)測(cè)試:國(guó)家四、六級(jí);toefl;gre……。

計(jì)算機(jī)水平:。

編程、操作應(yīng)用系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫(kù)......(請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)。

獲獎(jiǎng)情況:。

________________、________________、________________(請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)。

實(shí)踐與實(shí)習(xí):。

____年__月--____年__月_________公司__________工作(請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)。

工作經(jīng)歷:。

____年__月--____年__月_________公司__________工作(請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)。

個(gè)性特點(diǎn):。

___________________________________(請(qǐng)描述出自己的個(gè)性、工作態(tài)度、自我評(píng)價(jià)等)。

另:

(如果你還有什么要寫上去的,請(qǐng)?zhí)顚懺谶@里)。

*附言:(請(qǐng)寫出你的希望或總結(jié)此簡(jiǎn)歷的一句精煉的話,如“相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來共同的成功”或“希望我能為貴公司貢獻(xiàn)自己的力量”)。

2、模板(二)(供應(yīng)聘辦公室秘書的畢業(yè)生參考)。

本人概況。

姓名:性別:

民族:政治面貌:

學(xué)歷(學(xué)位):專業(yè):

聯(lián)系電話:手機(jī):

email:

聯(lián)系地址:郵編:

教育背景。

畢業(yè)院校:

所學(xué)課程:(與崗位有關(guān)的課程或該專業(yè)的主干課程)。

另:其他培訓(xùn)情況。

工作經(jīng)歷。

如:1995年5月---xx公司。

前臺(tái)接待在此期間工作認(rèn)真負(fù)責(zé),深受領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評(píng)。

196月---至今xx公司。

辦公室秘書。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十七

如果能在不同的時(shí)間、場(chǎng)合,用上合適的簡(jiǎn)歷類型,肯定有助于你的`求職。這里介紹幾種類型的個(gè)人網(wǎng)上簡(jiǎn)歷:

這是最普通也是最直接的簡(jiǎn)歷類型,即從你最近的經(jīng)歷開始,逆著時(shí)間順序逐條列舉個(gè)人信息。這種簡(jiǎn)歷清晰、簡(jiǎn)潔,便于閱者閱讀。一份按時(shí)間順序排列的簡(jiǎn)歷應(yīng)包括目的、摘要、經(jīng)歷和學(xué)歷等部分。

按時(shí)間順序?qū)懙暮?jiǎn)歷一般適用于以下情況:

·你的工作經(jīng)歷能很好地反映出相關(guān)工作技能不斷提高。

·你有一段可靠的工作記錄表明你獲得到不斷的調(diào)動(dòng)與提升。

·你最近所擔(dān)任的職務(wù)足以體現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì)。

這是一種不太常用但往往很有效的簡(jiǎn)歷。它強(qiáng)調(diào)你的資歷與能力,并對(duì)你的專長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)加以一定的分析和說明。工作技能與專長(zhǎng)是功能型簡(jiǎn)歷的核心內(nèi)容。一份功能型簡(jiǎn)歷一般包括目的、成績(jī)、能力、工作經(jīng)歷以及學(xué)歷等幾部分。

你可根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇使用功能型簡(jiǎn)歷,它一般適用于:

·你的部分工作經(jīng)歷及技能與求職目的無(wú)關(guān)。

·你只想突出那些與應(yīng)聘職務(wù)相關(guān)的內(nèi)容。

·你是一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生、退伍軍人或者你正想改行。

·你的工作經(jīng)歷有中斷,或存在特殊問題。

該型簡(jiǎn)歷是時(shí)間型和功能型的結(jié)合運(yùn)用。你可以按時(shí)間順序列舉個(gè)人信息,同時(shí)刻意突出你的成績(jī)與優(yōu)勢(shì)。一份復(fù)合型簡(jiǎn)歷一般包括目的、概況、成績(jī)、經(jīng)歷和學(xué)歷等部分。

復(fù)合型簡(jiǎn)歷能最直接地體現(xiàn)你的求職目的。它一般適用于:

·你是一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生、退伍軍人或者你正想改行。

·你曾有過事業(yè)的顛峰。

·你既想突出成就與能力,又想突出你的個(gè)人經(jīng)歷。

業(yè)績(jī)型簡(jiǎn)歷以突出成績(jī)?yōu)橹?,因此一般將“成?jī)”欄直接提到“目的”欄后。一份業(yè)績(jī)型簡(jiǎn)歷一般包括:目的、成績(jī)、資歷、技能、工作經(jīng)歷以及學(xué)歷等。

除了上述幾種主要的類型外,簡(jiǎn)歷也可以完全根據(jù)求職目的來安排。只要適應(yīng)于具體情況,目的型簡(jiǎn)歷可以是上述類型中任意一種(一般多為復(fù)合型)。

目的型簡(jiǎn)歷一般適用于特定職業(yè)的求職,對(duì)工作在特定領(lǐng)域的求職者較為有用,如教師、電腦工程師、律師等。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十八

又到了一年的開始,在2017年我們要制作求職簡(jiǎn)歷應(yīng)該做么做?以下是小編告訴大家的2017年個(gè)人簡(jiǎn)歷制作技巧,請(qǐng)閱讀!

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只有你明白這個(gè)職位做什么,你要尋求這個(gè)職位才能突出你的經(jīng)歷。

第一輪簡(jiǎn)歷的篩選基本上是比較固定的。

如果你不符合一些明確的標(biāo)準(zhǔn),只有1/3左右的公司會(huì)給予機(jī)會(huì)。

一份好的簡(jiǎn)歷不僅有主題突出的經(jīng)歷,而且有特點(diǎn)的包裝和格式是吸引注用人單位人事經(jīng)理的主要方面之一。

如果使用各種字體格式,如斜體、大寫、下劃線、首字突出、首行縮進(jìn)或尖頭等等方式,有重點(diǎn)有節(jié)奏地表達(dá)思想。

有些求職者以為另類的簡(jiǎn)歷會(huì)讓人耳目一新,所以往往追求新、廳奇的特色。

除非是你尋求的職位有些別樣,最好是在簡(jiǎn)潔、醒目上下功夫,不要過于花哨,否則適得其反。

a4紙是當(dāng)前大多數(shù)公司使用的文件紙張,具有一定親和力和正式感覺。

千萬(wàn)不要使用a4以下的紙張,除非你明確知道這個(gè)公司的文件是以a4以下如b5紙張為常用文件用紙,否則給人以小氣、寒酸和局促之感。

4分鐘的時(shí)間充其量也只是人事經(jīng)理會(huì)掃視你的簡(jiǎn)歷。

一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷也就是在這一頁(yè)紙主題鮮明的表達(dá)給用人單位,用人單位的人事經(jīng)理也就是通過1.

4分鐘,然后用幾秒鐘最多30鈔的第一影響決定是否給你下一個(gè)機(jī)會(huì)。

因此寫得越多,并不代表出你的優(yōu)秀。

如果你應(yīng)聘的是一個(gè)行政人員,你最好不要過多地說你能做一個(gè)合格的銷售人員。

如果你尋求的是一個(gè)具有決策影響力的職位,你不要用可能、也許這樣的詞匯出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷上,因?yàn)檫@樣只是讓人感到你不是一個(gè)果斷的人。

針對(duì)不同的用人單位和不同職位,表現(xiàn)形式不同。

比如外企更重視英語(yǔ)和學(xué)校名聲,中國(guó)公司看重專業(yè)和戶口。

對(duì)于越是熱門的公司,其往往對(duì)在校成績(jī)更關(guān)注。

實(shí)戰(zhàn)中,建議制作不同的簡(jiǎn)歷來突出不同的要點(diǎn)。

基本信息是指你的姓名、性別、身體素質(zhì)、婚姻、戶口等個(gè)人信息和社會(huì)屬性內(nèi)容。

如果用人單位沒有特別強(qiáng)調(diào)必須注明,建議你認(rèn)為這個(gè)職位應(yīng)該列出的信息。

而且你要學(xué)會(huì)分析用人單位注明的條件是不是一定。

有很多用人單位礙于地方政府的要求,注明了求職者必須是本地戶口,或者必頎是本科以上學(xué)歷。

其實(shí)你完全可以不理會(huì)這些要求,大膽去展示你的能力--勝利永遠(yuǎn)屬于勇敢者!但是勇敢者要注重策略,對(duì)注明要求本地戶口的外地人才,在簡(jiǎn)歷上不要注明戶口所在地。

這并不是要你欺騙用人單位,只是沒有必要將你的劣勢(shì)沒有保留地表現(xiàn)出來。

如果一份簡(jiǎn)歷數(shù)據(jù)失誤和錯(cuò)別字連篇,可以想象會(huì)帶來什么樣的后果。

求職者即使注意到了這個(gè)問題,但有一些小節(jié)求職者過于自信,引用數(shù)據(jù)時(shí),有時(shí)候引用的數(shù)據(jù)具有爭(zhēng)議性,一些文字用法也具有爭(zhēng)議性。

具有爭(zhēng)議的數(shù)據(jù)和文字建議不要輕易用在簡(jiǎn)歷上,容易引來莫須有的麻煩。

另外建議簡(jiǎn)歷中,不要過多地羅列數(shù)據(jù),幾個(gè)足矣,連篇的數(shù)據(jù)往往讓人事經(jīng)理忽略你的存在。

許多人事經(jīng)理說:“當(dāng)我發(fā)現(xiàn)錯(cuò)別字時(shí)我就會(huì)停止閱讀。

所以,簡(jiǎn)歷一定要認(rèn)真寫。

人事經(jīng)理總認(rèn)為錯(cuò)別字說明人的素質(zhì)不夠高。

因此,用詞帶過多感情色彩,語(yǔ)言(比如英語(yǔ))文字表達(dá)不規(guī)范,過長(zhǎng)無(wú)重心,格式不規(guī)范是大忌。

很多求職者在表現(xiàn)個(gè)人能力時(shí),愛用團(tuán)結(jié)同事、能給公司帶來如何如何的效益等等空話、虛話。

如果你把帶來的效益最好有具體的措施提要,或者明確的內(nèi)容。

因?yàn)槟阍谟眠@些詞語(yǔ)的`時(shí)候,其他的求職者也在用這些詞語(yǔ),絲毫顯示不出這是你的能力。

對(duì)剛畢業(yè)的學(xué)生列出所學(xué)課程時(shí),只把主要的功課列出來即可,不要無(wú)主次將幾十門功能全部寫出來。

用人單位在意的是你的功能專業(yè)性,而不會(huì)關(guān)心你的基礎(chǔ)課得了多少分。

不一定要求有多大多好的相片,至少你保證有一張一寸相片附在簡(jiǎn)歷上。

圖文并茂不但是好簡(jiǎn)歷的有效格式,也可以直觀地讓人事經(jīng)理了解你。

很多人甚至推出寫真集附在簡(jiǎn)歷上,這就顯得有些過了。

適合的個(gè)人能力和適合的外貌最能打動(dòng)人,缺一不可。

簡(jiǎn)歷的設(shè)計(jì)和內(nèi)容安排要注意到投送的方式。

比如以txt文本投送,一定要將主要的內(nèi)容放在前面。

有調(diào)查表明,通過email和網(wǎng)站遞交的電子版簡(jiǎn)歷,得到的關(guān)注比通過郵件要少。

平均會(huì)減少23秒左右。

此外,有約5%的電子簡(jiǎn)歷會(huì)由于網(wǎng)絡(luò)或其他問題沒有被招聘者看到。

因此,建議仍然通過傳統(tǒng)的郵件方式,除非用人單位明確表示出偏向性。

通過email和網(wǎng)站遞交的電子版簡(jiǎn)歷,在電子病毒為虐的今天,用人沒有明確說明用附件,最好不要用附件發(fā)送簡(jiǎn)歷。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十九

最好的簡(jiǎn)歷是最有效率的,它應(yīng)該具有以下的寫作標(biāo)準(zhǔn):

1、簡(jiǎn)短明了。個(gè)人簡(jiǎn)歷通常很簡(jiǎn)短,一般情況下不要超過一頁(yè)紙。對(duì)于與求職目標(biāo)有關(guān)的情況要重點(diǎn)突出,但對(duì)于其它無(wú)關(guān)緊要的一些情況,要一略而過。簡(jiǎn)單明了標(biāo)準(zhǔn)的把握,一般以1200字以下為限。

2、整潔清晰。用人單位看到整潔清晰的一份簡(jiǎn)歷,就仿佛看到了你本人。因而,簡(jiǎn)歷一定要寫得整潔清晰,反映出你的真實(shí)、準(zhǔn)確的形象,使你的.簡(jiǎn)歷在眾多的簡(jiǎn)歷中脫穎而出,富有魅力,充分引起用人單位的注意。假如你是應(yīng)聘秘書職務(wù)的,你不妨很規(guī)范地將個(gè)人簡(jiǎn)歷打印出來。這樣,既能向用人單位展示你所具備的文件排版、打字能力,更能因整潔清晰的簡(jiǎn)歷而具有吸引力,達(dá)到獲得面試的機(jī)會(huì)。

3、準(zhǔn)確無(wú)誤。一份好的簡(jiǎn)歷一定是在用詞上、術(shù)語(yǔ)上及撰寫上準(zhǔn)確無(wú)誤的。撰寫時(shí)要打底稿,反復(fù)修改、斟酌,在沒有任何錯(cuò)誤后,再打印出來。一份準(zhǔn)確無(wú)誤的簡(jiǎn)歷能使用人單位感到你是很認(rèn)真的。

4、真誠(chéng)坦率。簡(jiǎn)歷從頭到尾要貫徹一個(gè)原則,即誠(chéng)實(shí)地描繪自己。個(gè)人方面與求職無(wú)關(guān)的,暫時(shí)可以不寫;能表現(xiàn)自己的、與求職目標(biāo)相關(guān)的優(yōu)勢(shì)要寫上。假如你太謙虛,用人單位感到你根本就不具備求職條件,那么還談何面試。真誠(chéng)坦率地推薦自己會(huì)使你得到意料不到的好結(jié)果。這也是一些公司喜歡真誠(chéng)員工的原因。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二十

目前所在:天河區(qū)年齡:20。

戶口所在:湛江國(guó)籍:中國(guó)。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:162cm。

誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)?bào)w重:

人才類型:在校學(xué)生。

應(yīng)聘職位:影視策劃/制作人員:

工作年限:1職稱:初級(jí)。

求職類型:實(shí)習(xí)可到職日期:一個(gè)星期

月薪要求:1500--希望工作地區(qū):天河區(qū),海珠區(qū),越秀區(qū)。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):影視/媒體/藝術(shù)。

擔(dān)任職位:節(jié)目以及活動(dòng)策劃、

工作描述:具有策劃專業(yè)知識(shí)可編導(dǎo)節(jié)目、策劃活動(dòng)。

離職原因:

公司性質(zhì):社會(huì)團(tuán)體所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校。

擔(dān)任職位:主教。

工作描述:教育學(xué)生繪畫及舞蹈排練。

離職原因:

志愿者經(jīng)歷。

擔(dān)任職位:成員。

工作描述:兒童天地世界照顧兒童。

教育背景:

畢業(yè)院校:廣東技術(shù)師范學(xué)院。

最高學(xué)歷:本科獲得學(xué)位:學(xué)士學(xué)位畢業(yè)日期:-06

專業(yè)一:廣播電視編導(dǎo)專業(yè)二:舞臺(tái)效果與系統(tǒng)搭建。

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ):英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平:一般。

其它外語(yǔ)能力:

國(guó)語(yǔ)水平:良好。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

本人能歌善舞、會(huì)主持、繪畫專長(zhǎng)、會(huì)攝影及編輯、采訪、策劃、排練節(jié)目。本人責(zé)任心強(qiáng),做事認(rèn)真好學(xué)。與人交際很好,團(tuán)體意識(shí)強(qiáng)。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

本人讀美術(shù)專業(yè),于6月份高中畢業(yè)于廣東湛江市實(shí)驗(yàn)中學(xué),高中期間,我擔(dān)任過學(xué)習(xí)委員、班長(zhǎng)職務(wù)。在校舞蹈團(tuán),擔(dān)任過校多次春節(jié)、校慶、各活動(dòng)晚會(huì)主持和舞蹈排練。目前大學(xué)期間,我擔(dān)任校廣師視頻后期編輯副部長(zhǎng)、副臺(tái)長(zhǎng)、獲得視頻最佳剪輯新聞獎(jiǎng)、廣州團(tuán)市委工作積極分子獎(jiǎng)、參加校合唱團(tuán)、舞蹈團(tuán)。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二十一

2、插入藝術(shù)字,內(nèi)容為“哈爾濱工業(yè)大學(xué)”,設(shè)置藝術(shù)字“浮于文字上方”并且置于頂層,調(diào)整藝術(shù)字位置。

3、在網(wǎng)上搜索一張圖片,插入到文檔中調(diào)整到適當(dāng)位置,設(shè)置圖片位置“襯于文字下方”。

4、插入文本框,寫入相關(guān)個(gè)人信息(姓名、學(xué)歷、專業(yè)、電話等),設(shè)置文本框?yàn)橥该?,不要邊框。組合封面內(nèi)容。

5、插入下一頁(yè)分節(jié)符,目的是為了分節(jié)設(shè)置格式。

1、光標(biāo)定位到第二頁(yè),回車換行。

2、光標(biāo)移動(dòng)到第一行,輸入“目錄”居中,把該頁(yè)留作為目錄頁(yè),暫時(shí)空白。

3、點(diǎn)擊視圖菜單,插入頁(yè)眉“哈爾濱工業(yè)大學(xué)”,小五楷體,注意:封面不要頁(yè)眉。

4、插入下一頁(yè)分節(jié)符。

1、光標(biāo)定位到第三頁(yè),回車換行。

2、光標(biāo)移動(dòng)到第一行,輸入自薦信內(nèi)容。

如下圖所示:

4、插入下一頁(yè)分節(jié)符。

1、光標(biāo)定位到第四頁(yè),回車換行。

2、制作簡(jiǎn)歷表格。

3、插入下一頁(yè)分節(jié)符。

1、設(shè)置標(biāo)題格式(把正文里要生成目錄的內(nèi)容設(shè)置為標(biāo)題一,方法:選中相應(yīng)的內(nèi)容,然后點(diǎn)格式工具欄上的“樣式”,從下拉菜單中選擇標(biāo)題一。)。

2、抽取目錄(把鼠標(biāo)定位在目錄頁(yè),點(diǎn)“插入”菜單—引用—索引和目錄)。

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