最熱醫(yī)生帶教心得大全(13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-02 08:30:13
最熱醫(yī)生帶教心得大全(13篇)
時(shí)間:2023-11-02 08:30:13     小編:GZ才子

總結(jié)是一種重要的學(xué)習(xí)能力,它能培養(yǎng)我們的思維和分析能力。在寫總結(jié)之前,我們可以先制定一個(gè)清晰的寫作計(jì)劃,明確我們的寫作目標(biāo)和思路。接下來是一些優(yōu)秀范文的摘錄和說明,希望能對(duì)您的總結(jié)寫作有所幫助。

醫(yī)生帶教心得篇一

臨床實(shí)習(xí)是護(hù)理實(shí)踐的主要形式,是護(hù)生向臨床護(hù)士轉(zhuǎn)變的過渡階段。護(hù)士從事的是一項(xiàng)特殊的工作,要求時(shí)刻要以高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度去面對(duì)工作對(duì)象。而實(shí)習(xí)護(hù)士是我們的未來,我們的接班人,所以更應(yīng)注重言傳身教,采取適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)模式,以達(dá)到最好的效果?,F(xiàn)階段的實(shí)習(xí)生多是90后,醫(yī)院護(hù)理很快會(huì)成為她們的天地,如何帶教好90后,讓她們成為這個(gè)行業(yè)的主宰力量,是我們必須要思考的問題。我從事臨床帶教工作將近二十年,對(duì)90后護(hù)生的帶教有一些心得,現(xiàn)在跟家交流一下。

按照護(hù)理部教學(xué)員會(huì)擬定的學(xué)習(xí)計(jì)劃綱,力求帶教管理達(dá)到科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

護(hù)生入科后要詳細(xì)向其介紹科室環(huán)境、布局及科室的專業(yè)特點(diǎn)、護(hù)理特點(diǎn),治療室、搶救藥品、物品、設(shè)備的位置,科室醫(yī)護(hù)人員和病人的情況等,使她們盡快熟悉工作環(huán)境,消除陌生感,增加信心,為學(xué)習(xí)工作打好基礎(chǔ)。多數(shù)90后護(hù)生都是生子女,不同程度存在怕臟、怕累、怕苦的現(xiàn)象,帶教老師要讓她們明白護(hù)士的基本義務(wù)和做一名合格護(hù)士的基本條件,在臨床實(shí)習(xí)中,體會(huì)患者的痛苦,了解患者的心理感受,培養(yǎng)她們對(duì)患者有愛心、同情心和責(zé)任心。

帶教老師要率先垂范、以身作則,并能以認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,關(guān)系體貼的態(tài)度愛護(hù)學(xué)生,向護(hù)生傳授知識(shí)和技能,隨時(shí)為護(hù)生講解護(hù)理原則和方法,在放手不放眼的情況下,有步驟、分階段地讓護(hù)生熟悉各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作及護(hù)理文件的書寫。護(hù)生在老師的帶領(lǐng)下,多問、多看、多練,多向老師請(qǐng)教,從而自覺獲得知識(shí),熟悉各班次的工作流程。

護(hù)生都希望自己的工作得到別人的認(rèn)可,帶教老師面對(duì)她們的工作給予一定的肯定,并指出其不足之處,表揚(yáng)她們?cè)诠ぷ魃系倪M(jìn)步,這樣可以增強(qiáng)她們的自信心,從而愉快的工作。

在帶教過程中針對(duì)不同護(hù)生在勞動(dòng)紀(jì)律、理論知識(shí)、動(dòng)手能力以及心理素質(zhì)、溝通能力、安全意識(shí)等方面的不同情況有針對(duì)性地實(shí)施帶教計(jì)劃,不斷提高教學(xué)水平。來我院實(shí)習(xí)的90后護(hù)生有??粕灿斜究粕?,她們?cè)谧o(hù)校時(shí)雖然學(xué)習(xí)了很多的書本知識(shí),但社會(huì)實(shí)踐能力差,視野不夠開闊,雖充滿自信但較為脆弱,渴望關(guān)注和助。因此,在帶教過程中應(yīng)盡量關(guān)注護(hù)生的心理變化,多與其溝通交流,耐心地助她們答疑解惑。

護(hù)理部組織在職護(hù)士進(jìn)行護(hù)理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),及各項(xiàng)護(hù)理技能及急救知識(shí)演練時(shí),要求每位護(hù)生也參與其中,并督促她們業(yè)余時(shí)間不斷鞏固學(xué)到的知識(shí)和技術(shù),讓她們自己從實(shí)踐中去發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

要求護(hù)生準(zhǔn)備筆記本,隨時(shí)記錄老師工作中教學(xué)的內(nèi)容,并記錄周記周一時(shí)上交以及時(shí)了解護(hù)生的思想動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

帶教是一門藝術(shù),對(duì)護(hù)生的一生有著深遠(yuǎn)的影響,帶教老師只有不斷完善自己,提高自身綜合素質(zhì),才能在臨床帶教工作中培養(yǎng)出合格護(hù)生,使每位護(hù)生發(fā)揮自己最的潛能,學(xué)習(xí)到更多的知識(shí)。

8、護(hù)士帶教老師的心得體會(huì)

為適應(yīng)新的護(hù)理教學(xué),提高實(shí)習(xí)護(hù)士在臨床工作中學(xué)習(xí)和解決問題的能力,使之理論與實(shí)踐相結(jié)合,也是她們走出校園,邁向神圣的白衣天使工作崗位的第一步。因此臨床實(shí)習(xí)是培養(yǎng)護(hù)生的關(guān)鍵階段,如何針對(duì)現(xiàn)代護(hù)生的特點(diǎn),制定相應(yīng)的帶教計(jì)劃,是我們面臨的現(xiàn)實(shí)問題,根據(jù)我院的教學(xué)情況,在帶教實(shí)習(xí)中探索出了一套有效的方法,取得了較好的效果,現(xiàn)將實(shí)踐和體會(huì)總結(jié)如下。

1.1護(hù)理部成立實(shí)習(xí)護(hù)士管理小組護(hù)理部主任任組長,護(hù)理部干事任副組長,成員是各科室具有專以上學(xué)業(yè)、思想覺悟高、有豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)、扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和嫻熟的護(hù)理技術(shù),關(guān)心尊重護(hù)生的護(hù)師擔(dān)任,按照教學(xué)綱各科帶教老師嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求,嚴(yán)格訓(xùn)練。

1.2護(hù)理部根據(jù)學(xué)校的教學(xué)實(shí)習(xí)綱,制訂切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃安排實(shí)習(xí)護(hù)生在本院實(shí)習(xí)的科室和實(shí)習(xí)的時(shí)間,制定出實(shí)習(xí)生安排表,并嚴(yán)格執(zhí)行。

2.1崗前教育

2.1.1進(jìn)行職業(yè)道德的教育培養(yǎng)護(hù)生嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、精湛的護(hù)理技術(shù),兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇;同時(shí)應(yīng)明確做一名合格護(hù)士的基本條件、義務(wù)和要求,對(duì)護(hù)生進(jìn)行五星服務(wù),即接待熱心、診療細(xì)心、護(hù)理精心、解釋耐心、征求意見虛心;還應(yīng)有不怕臟、不怕累、不怕吃苦及護(hù)士禮儀等相關(guān)內(nèi)容的教育。

2.1.2進(jìn)行崗前教育護(hù)理部對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)士進(jìn)行醫(yī)院基本概況,病區(qū)環(huán)境,醫(yī)院輔助科室的位置、各種規(guī)章制度和職責(zé)、疾病常規(guī)等崗前教育,使實(shí)習(xí)護(hù)士正確認(rèn)識(shí)自我,努力調(diào)節(jié)自己的情緒,保持積極向上的心態(tài),消除自卑、緊張、抑郁等情緒,盡快地進(jìn)入護(hù)士角色。

2.2入科培訓(xùn)由帶教老師向其介紹病區(qū)環(huán)境、病房結(jié)構(gòu)、科室的專業(yè)特點(diǎn)、護(hù)理文件的書寫、整體護(hù)理的概念、用藥的特點(diǎn)、治療室、處置室、搶救藥品、物品、設(shè)備的位置及相關(guān)要求以及醫(yī)護(hù)人員和病人的情況等,使她們盡快熟悉工作環(huán)境,增加自信心,為實(shí)習(xí)工作打好基礎(chǔ)。

2.3一對(duì)一的帶教方式實(shí)習(xí)護(hù)生在老師的帶領(lǐng)下,應(yīng)多問、多看、多學(xué)、多練、多向老師請(qǐng)教,從而自覺獲得知識(shí);帶教老師起到率先垂范,以身作則的作用,應(yīng)有針對(duì)性、目的性和啟發(fā)性地將護(hù)理學(xué)的重點(diǎn)、難點(diǎn)及相關(guān)學(xué)科的新進(jìn)展、新技術(shù)和防范護(hù)理安全的知識(shí)傳授給護(hù)生;同時(shí)生活上主動(dòng)關(guān)心、助她們,在放手不放眼的情況下,盡快讓護(hù)生熟悉各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作,使她們?cè)诓饺肷鐣?huì)的初始階段就得到正確的價(jià)值觀、人生觀的熏陶。

2.4培養(yǎng)立工作的能力讓護(hù)生分管病人1~2人,從病人入院到出院進(jìn)行評(píng)估、診斷、計(jì)劃、實(shí)施,運(yùn)用溝通的技巧,熟悉病人的需求,從而進(jìn)入護(hù)士角色,不斷加深對(duì)整體護(hù)理的認(rèn)識(shí),使護(hù)生自覺、主動(dòng)、創(chuàng)造性地學(xué)習(xí)。帶教老師除常規(guī)護(hù)理操作應(yīng)培養(yǎng)她們做到穩(wěn)、準(zhǔn)、快外,還應(yīng)進(jìn)行專科的護(hù)理和急救技術(shù)的培養(yǎng),以提高護(hù)生搶救病人的能力。帶教老師每天應(yīng)檢查護(hù)理計(jì)劃落實(shí)及護(hù)理病歷書寫情況,對(duì)不正確的地方給予指導(dǎo)并糾正,助實(shí)習(xí)護(hù)生在短時(shí)間內(nèi),提高自己的實(shí)際操作水平、動(dòng)手能力和解決問題的能力。

2.5教與學(xué)雙向評(píng)定采取晨會(huì)交接班、護(hù)理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、操作訓(xùn)練等多種形式進(jìn)行臨床教學(xué),隨時(shí)提問和檢查,如出現(xiàn)差錯(cuò),帶教老師及時(shí)進(jìn)行分析和總結(jié)。實(shí)習(xí)結(jié)束后,按各科室的特點(diǎn),帶教老師對(duì)護(hù)生進(jìn)行操作及理論測(cè)試簽好實(shí)習(xí)生鑒定;護(hù)生將實(shí)習(xí)生鑒定和每月的實(shí)習(xí)情況寫一篇心得體會(huì)或總結(jié)交護(hù)理部,同時(shí)按優(yōu)、良、中、差對(duì)帶教老師進(jìn)行評(píng)價(jià),護(hù)理部根據(jù)護(hù)生對(duì)帶教老師的帶教方法、饋的意見,作為對(duì)科室和帶教老師年終的考核內(nèi)容之一;以便針對(duì)性地指導(dǎo)帶教工作,建立真正的個(gè)性化、人性化的師生溝通。

2.6強(qiáng)化臨床護(hù)理教學(xué)管理,定期召開護(hù)生座談會(huì)表揚(yáng)和鼓勵(lì)優(yōu)秀的'護(hù)生,對(duì)她們的缺點(diǎn)和不足給予耐心教育,對(duì)護(hù)生提出的問題、意見和建議,給予及時(shí)的解決,從而調(diào)動(dòng)護(hù)生的積極性和主動(dòng)性,促進(jìn)護(hù)理臨床教學(xué)水平的進(jìn)一步提高。3體會(huì)通過對(duì)護(hù)生實(shí)習(xí)的帶教工作,筆者體會(huì):首先要加強(qiáng)對(duì)帶教老師綜合素質(zhì)的培養(yǎng),同時(shí)在臨床帶教中,應(yīng)讓護(hù)生理論聯(lián)系實(shí)際,盡快適應(yīng)角色,調(diào)動(dòng)她們的學(xué)習(xí)積極性,提高她們發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力,使她們順利走向臨床第一線,成為一名高素質(zhì)的護(hù)理人才。

9、護(hù)士長臨床帶教工作心得體會(huì)

作為護(hù)士長,在臨床帶教這一方面,首先能配合護(hù)理部從臨床教學(xué)的角度,針對(duì)學(xué)生的特點(diǎn),制定科學(xué)合理的帶教計(jì)劃,安排好本科室綜合素質(zhì)過硬、經(jīng)驗(yàn)豐富、理論扎實(shí)的老師進(jìn)行一對(duì)一的帶教。

對(duì)每批進(jìn)入本科室實(shí)習(xí)的護(hù)生,能堅(jiān)持親自進(jìn)行入科培訓(xùn),向她們介紹病房的環(huán)境,本科室專業(yè)特點(diǎn),有關(guān)規(guī)章制度,物品、設(shè)備的位置,醫(yī)務(wù)人員的'情況及有關(guān)醫(yī)療安全知識(shí)及要求,使護(hù)生盡快熟悉工作環(huán)境,增加實(shí)習(xí)的自信心。

平時(shí)能以自身扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和嫻熟的護(hù)理技術(shù)進(jìn)行言傳身教,嚴(yán)格要求。如對(duì)護(hù)生進(jìn)行??浦R(shí)講座,疾病查房,晨間提問及不定期地針對(duì)護(hù)生工作中碰到的問題進(jìn)行提問,促使護(hù)生不斷進(jìn)行理論學(xué)習(xí),并與實(shí)踐相結(jié)合,能有針對(duì)性、啟發(fā)性地將護(hù)理的新技術(shù)新進(jìn)展傳授給護(hù)生。

能加強(qiáng)實(shí)習(xí)生管理,強(qiáng)化醫(yī)療安全意識(shí),在放手不放眼的情況下,讓護(hù)生膽操作,掌握各項(xiàng)護(hù)理操作技術(shù)。平時(shí)在生活上關(guān)心、助護(hù)生,能經(jīng)常征求病人對(duì)護(hù)生的意見,并及時(shí)饋給護(hù)生。對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的護(hù)生予表揚(yáng)和鼓勵(lì),培養(yǎng)和加強(qiáng)護(hù)生與病人的溝通能力,對(duì)學(xué)生提出的要求和建議能予及時(shí)解決,調(diào)動(dòng)了護(hù)生的積極性和主動(dòng)性,受到護(hù)生的好評(píng)。

醫(yī)生帶教心得篇二

作為新人,走進(jìn)一個(gè)全新的工作環(huán)境,面對(duì)陌生的同事,接受帶教是不可避免的。在剛工作的一段時(shí)間里,我深刻體會(huì)到了被帶教的重要性。通過師傅們的悉心教導(dǎo),我不僅掌握了專業(yè)技能,還培養(yǎng)了良好的工作態(tài)度和習(xí)慣。下面,我將分享我在被帶教過程中的體會(huì)。

第一段:認(rèn)識(shí)師傅的重要性

剛?cè)肼毑痪茫瑤煾稻徒邮至宋业呐嘤?xùn)工作。師傅給我留下了深刻的印象,他既是我的工作指導(dǎo)者,又是我的朋友。師傅熱情、有耐心,通過實(shí)際操作、解答問題等多種方式,讓我逐漸了解工作流程和規(guī)范。師傅的親身示范和指導(dǎo),讓我明白了很多工作的細(xì)節(jié),也提高了我的工作效率。師傅還定期組織小組討論,分享大家在工作中遇到的問題和困惑,讓新人們學(xué)會(huì)互相傾聽和幫助。

第二段:發(fā)現(xiàn)困擾與改進(jìn)

在實(shí)際工作中,我發(fā)現(xiàn)自己還有很多困惑和不足。比如在處理一個(gè)棘手問題時(shí),我總是習(xí)慣于直接尋求師傅的幫助,缺乏主動(dòng)思考和解決問題的能力。師傅看出了我的問題,并鼓勵(lì)我多動(dòng)腦筋、找到解決問題的方法。我們共同參與了一項(xiàng)難題的解決,師傅在解題思路和方法上給了我很多指導(dǎo)和支持,鼓勵(lì)我自己獨(dú)立解決。通過這一事件,我意識(shí)到自己需要積極思考,并培養(yǎng)解決問題的能力。

第三段:與師傅的良好溝通

師傅教導(dǎo)了很多專業(yè)知識(shí),而我在實(shí)際操作中遇到的問題也是在理論知識(shí)的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的。我主動(dòng)向師傅請(qǐng)教,與他及時(shí)溝通交流,幫助我更好地理解和掌握知識(shí)。師傅總是耐心地解答我的問題,并積極鼓勵(lì)我提出我的見解。在與師傅的溝通中,我了解到溝通并不是簡單的提問和回答,而是傾聽和交流的過程。通過良好的溝通,我不僅解決了在工作中遇到的問題,還收獲了師傅的尊重和信任。

第四段:與師傅的學(xué)習(xí)相處之道

師傅不僅在工作技能上給予了我很多指導(dǎo),還將他的工作經(jīng)驗(yàn)和人生智慧傳授給我。他告訴我在工作中要保持學(xué)習(xí)的心態(tài),不要止步不前。師傅經(jīng)常與我分享一些職場(chǎng)趣事和成功故事,這些都給我很大的鼓舞和激勵(lì)。通過和師傅的相處,我明白了努力工作、不斷學(xué)習(xí)的重要性。我開始主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí),積極申請(qǐng)一些培訓(xùn)課程,通過不斷學(xué)習(xí)來提升自己。

第五段:感悟與總結(jié)

被帶教的過程中,我深深感受到師傅們的無私奉獻(xiàn)和悉心教導(dǎo)。他們的耐心、細(xì)心和真誠讓我感受到了團(tuán)隊(duì)的溫暖。通過師傅們的幫助,我逐漸適應(yīng)了工作環(huán)境,也懂得了如何與同事相處,并通過團(tuán)隊(duì)合作取得了一定的成績。師傅們的關(guān)愛和教誨成就了我今天的成長和進(jìn)步。我將時(shí)刻保持對(duì)師傅們的感激之情,并將這份幫助傳遞給更多需要幫助的人。

通過被帶教的經(jīng)歷,我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟示。師傅們的無私奉獻(xiàn)和耐心指導(dǎo),讓我在新的工作中穩(wěn)步成長。與師傅們的交流和學(xué)習(xí),不僅提高了我的專業(yè)水平,還培養(yǎng)了我的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力。我將一直將這段經(jīng)歷銘記于心,不斷進(jìn)取,為自己和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

醫(yī)生帶教心得篇三

本人于x年x月起,在__衛(wèi)生院開始上班。這一年來,在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)和提攜下,緊緊圍繞全院的發(fā)展大局,認(rèn)真開展各項(xiàng)醫(yī)療工作,全面履行了臨床醫(yī)生的崗位職責(zé)。

一、愛崗敬業(yè),誠信團(tuán)結(jié)。

在工作中,能夠堅(jiān)守崗位,盡責(zé)盡力的做好自己的工作。接待病人時(shí),能夠及時(shí)與病人溝通,較快的完成簡單的檢查和詳細(xì)的病史狀況,能及時(shí)的書寫并完成病歷。在自己有主管的病人時(shí),我能夠做到全程監(jiān)護(hù),隨時(shí)觀察病人狀況,能及時(shí)的向上級(jí)醫(yī)師反饋病情,能較快較好的遵醫(yī)囑執(zhí)行病情,病人出院時(shí)能用心熱心的幫其辦理出院手續(xù),使病人順利出院。

二、發(fā)奮提高個(gè)人業(yè)務(wù)水平。

在這一年當(dāng)中,我體會(huì)到作為一名基層醫(yī)務(wù)工作者,其業(yè)務(wù)水平的要求是全方位的,不僅僅要求有全面扎實(shí)的理論功底,還更要求有過硬的臨床操作潛質(zhì)。我能夠正確的檢查診斷一些常見病,能做到簡單的用藥處理。

但我本人在業(yè)務(wù)水平方面,仍是有很多不足的。首先,理論知識(shí)不全面,這導(dǎo)致了應(yīng)對(duì)許多病種,不能有效的做出檢查和病史搜集等工作。其次,臨床操作水平較差,不能全面的熟練的幫忙同事們處理急診病人。

再次,理論知識(shí)不扎實(shí),在臨床的檢查、診斷、用藥、護(hù)理等方面不能較快較好的完成工作。在今后的工作中,我會(huì)在理論和實(shí)踐兩方面發(fā)奮提高,做到工作正確及時(shí)有效的完成。

三、兒童預(yù)防保健工作方面進(jìn)一步提高。

我在衛(wèi)生院里兼職兒童預(yù)防保健工作。兒童預(yù)防保健工作項(xiàng)目多,職責(zé)重大,其工作要求是細(xì)致、耐心、長期的做這方面的工作。我在這塊工作上,能夠較好的完成一部分工作任務(wù),如兒童預(yù)防接種信息微機(jī)錄入的工作能較好的完成,常規(guī)計(jì)劃免疫接種程序能基本掌握以及國家一類、二類疫苗的區(qū)別及價(jià)格。

健康教育的宣教能有條不紊的開展進(jìn)行等做的較好的方面。但我仍有較多的預(yù)防保健工作方面做的不足,在今后的工作中我會(huì)改正不足,進(jìn)一步提高辦事潛質(zhì),能夠較好全面的掌握兒童預(yù)防接種保健及__信息卡的辦理工作。在20__年里,工作中的體會(huì)和總結(jié)就是這些。

為了持續(xù)優(yōu)點(diǎn),改善不足,下方再根據(jù)工作總結(jié),把20__年里的個(gè)人工作計(jì)劃制定如下:繼續(xù)持續(xù)發(fā)揚(yáng)“愛崗敬業(yè)、誠信團(tuán)結(jié)”的精神。在病歷書寫上,進(jìn)一步提高自己的體格檢查水平,完善病史搜集的潛質(zhì),改善書寫時(shí)的用語和習(xí)慣。

自己主管的病人,要全程監(jiān)護(hù)到出院,做到不誤診;病人的出院手續(xù)悉心指導(dǎo)辦理,做到不漏交費(fèi)用。出勤方面要向先進(jìn)看齊,做到?jīng)]大事沒急事不請(qǐng)假。在醫(yī)患溝通時(shí),做到真誠、熱心、耐心的與患者交流,并能做到善于和患者溝通。在與同事的交流溝通上,做到真誠待人,互助友愛。

關(guān)心他人,要繼續(xù)持續(xù)團(tuán)隊(duì)精神。發(fā)奮提高個(gè)人業(yè)務(wù)水平,理論知識(shí)和臨床操作都要加強(qiáng)。在兒童預(yù)防保健工作方面,要向前輩學(xué)習(xí)以提高自己的工作潛質(zhì),建立健全各種表冊(cè),及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)各種報(bào)表和數(shù)據(jù),用心配合上級(jí)指派的臨時(shí)任務(wù)。

總之,我在這一年的工作當(dāng)中,進(jìn)步很大,不僅僅在業(yè)務(wù)上,還是在待人接物上,都能有較好的表現(xiàn);在這一年中,不足也很多,在醫(yī)患溝通上、病歷書寫上、臨床操作上、兒童預(yù)防保健上等都有許多不足,這些都是我今后工作中發(fā)奮完善和提高的重點(diǎn)。

醫(yī)生帶教心得篇四

為適應(yīng)新的護(hù)理教學(xué),提高實(shí)習(xí)護(hù)士在臨床工作中學(xué)習(xí)和解決問題的能力,使之理論與實(shí)踐相結(jié)合,也是她們走出校園,邁向神圣的“白衣天使”工作崗位的第一步。因此臨床實(shí)習(xí)是培養(yǎng)護(hù)生的關(guān)鍵階段,如何針對(duì)現(xiàn)代護(hù)生的特點(diǎn),制定相應(yīng)的帶教計(jì)劃,是我們面臨的現(xiàn)實(shí)問題,根據(jù)我院的教學(xué)情況,在帶教實(shí)習(xí)中探索出了一套有效的方法,取得了較好的效果,現(xiàn)將實(shí)踐和體會(huì)總結(jié)如下。

1.1護(hù)理部成立實(shí)習(xí)護(hù)士管理小組護(hù)理部主任任組長,護(hù)理部干事任副組長,成員是各科室具有專以上學(xué)業(yè)、思想覺悟高、有豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)、扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和嫻熟的護(hù)理技術(shù),關(guān)心尊重護(hù)生的護(hù)師擔(dān)任,按照教學(xué)綱各科帶教老師嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求,嚴(yán)格訓(xùn)練。

1.2護(hù)理部根據(jù)學(xué)校的教學(xué)實(shí)習(xí)綱,制訂切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃安排實(shí)習(xí)護(hù)生在本院實(shí)習(xí)的科室和實(shí)習(xí)的時(shí)間,制定出實(shí)習(xí)生安排表,并嚴(yán)格執(zhí)行。

2.1崗前教育

2.1.1進(jìn)行職業(yè)道德的教育培養(yǎng)護(hù)生嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、精湛的護(hù)理技術(shù),兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇;同時(shí)應(yīng)明確做一名合格護(hù)士的基本條件、義務(wù)和要求,對(duì)護(hù)生進(jìn)行“五星”服務(wù),即接待熱心、診療細(xì)心、護(hù)理精心、解釋耐心、征求意見虛心;還應(yīng)有不怕臟、不怕累、不怕吃苦及護(hù)士禮儀等相關(guān)內(nèi)容的教育。

2.1.2進(jìn)行崗前教育護(hù)理部對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)士進(jìn)行醫(yī)院基本概況,病區(qū)環(huán)境,醫(yī)院輔助科室的位置、各種規(guī)章制度和職責(zé)、疾病常規(guī)等崗前教育,使實(shí)習(xí)護(hù)士正確認(rèn)識(shí)自我,努力調(diào)節(jié)自己的情緒,保持積極向上的心態(tài),消除自卑、緊張、抑郁等情緒,盡快地進(jìn)入護(hù)士角色。

2.2入科培訓(xùn)由帶教老師向其介紹病區(qū)環(huán)境、病房結(jié)構(gòu)、科室的專業(yè)特點(diǎn)、護(hù)理文件的書寫、整體護(hù)理的概念、用藥的特點(diǎn)、治療室、處置室、搶救藥品、物品、設(shè)備的位置及相關(guān)要求以及醫(yī)護(hù)人員和病人的情況等,使她們盡快熟悉工作環(huán)境,增加自信心,為實(shí)習(xí)工作打好基礎(chǔ)。

2.3一對(duì)一的帶教方式實(shí)習(xí)護(hù)生在老師的帶領(lǐng)下,應(yīng)多問、多看、多學(xué)、多練、多向老師請(qǐng)教,從而自覺獲得知識(shí);帶教老師起到率先垂范,以身作則的作用,應(yīng)有針對(duì)性、目的性和啟發(fā)性地將護(hù)理學(xué)的重點(diǎn)、難點(diǎn)及相關(guān)學(xué)科的新進(jìn)展、新技術(shù)和防范護(hù)理安全的知識(shí)傳授給護(hù)生;同時(shí)生活上主動(dòng)關(guān)心、助她們,在放手不放眼的情況下,盡快讓護(hù)生熟悉各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作,使她們?cè)诓饺肷鐣?huì)的`初始階段就得到正確的價(jià)值觀、人生觀的熏陶。

2.4培養(yǎng)立工作的能力讓護(hù)生分管病人1~2人,從病人入院到出院進(jìn)行評(píng)估、診斷、計(jì)劃、實(shí)施,運(yùn)用溝通的技巧,熟悉病人的需求,從而進(jìn)入護(hù)士角色,不斷加深對(duì)整體護(hù)理的認(rèn)識(shí),使護(hù)生自覺、主動(dòng)、創(chuàng)造性地學(xué)習(xí)。帶教老師除常規(guī)護(hù)理操作應(yīng)培養(yǎng)她們做到穩(wěn)、準(zhǔn)、快外,還應(yīng)進(jìn)行??频淖o(hù)理和急救技術(shù)的培養(yǎng),以提高護(hù)生搶救病人的能力。帶教老師每天應(yīng)檢查護(hù)理計(jì)劃落實(shí)及護(hù)理病歷書寫情況,對(duì)不正確的地方給予指導(dǎo)并糾正,助實(shí)習(xí)護(hù)生在短時(shí)間內(nèi),提高自己的實(shí)際操作水平、動(dòng)手能力和解決問題的能力。

2.5教與學(xué)雙向評(píng)定采取晨會(huì)交接班、護(hù)理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、操作訓(xùn)練等多種形式進(jìn)行臨床教學(xué),隨時(shí)提問和檢查,如出現(xiàn)差錯(cuò),帶教老師及時(shí)進(jìn)行分析和總結(jié)。實(shí)習(xí)結(jié)束后,按各科室的特點(diǎn),帶教老師對(duì)護(hù)生進(jìn)行操作及理論測(cè)試'簽好實(shí)習(xí)生鑒定;護(hù)生將實(shí)習(xí)生鑒定和每月的實(shí)習(xí)情況寫一篇心得體會(huì)或總結(jié)交護(hù)理部,同時(shí)按“優(yōu)、良、中、差”對(duì)帶教老師進(jìn)行評(píng)價(jià),護(hù)理部根據(jù)護(hù)生對(duì)帶教老師的帶教方法、饋的意見,作為對(duì)科室和帶教老師年終的考核內(nèi)容之一;以便針對(duì)性地指導(dǎo)帶教工作,建立真正的個(gè)性化、人性化的師生溝通。

2.6強(qiáng)化臨床護(hù)理教學(xué)管理,定期召開護(hù)生座談會(huì)表揚(yáng)和鼓勵(lì)優(yōu)秀的護(hù)生,對(duì)她們的缺點(diǎn)和不足給予耐心教育,對(duì)護(hù)生提出的問題、意見和建議,給予及時(shí)的解決,從而調(diào)動(dòng)護(hù)生的積極性和主動(dòng)性,促進(jìn)護(hù)理臨床教學(xué)水平的進(jìn)一步提高。

3體會(huì)

通過對(duì)護(hù)生實(shí)習(xí)的帶教工作,筆者體會(huì):首先要加強(qiáng)對(duì)帶教老師綜合素質(zhì)的培養(yǎng),同時(shí)在臨床帶教中,應(yīng)讓護(hù)生理論聯(lián)系實(shí)際,盡快適應(yīng)角色,調(diào)動(dòng)她們的學(xué)習(xí)積極性,提高她們發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力,使她們順利走向臨床第一線,成為一名高素質(zhì)的護(hù)理人才。

醫(yī)生帶教心得篇五

當(dāng)我們有一些感想時(shí),有這樣的時(shí)機(jī),要好好記錄下來,這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。那么心得體會(huì)到底應(yīng)該怎么寫呢?以下是小編為家整理的[產(chǎn)科護(hù)士心得體會(huì)]產(chǎn)科護(hù)士心得體會(huì)收獲,供家參考借鑒,希望可以助到有需要的朋友。

護(hù)士實(shí)習(xí)是一種復(fù)雜的生活,我們既要學(xué)會(huì)做事也要學(xué)會(huì)做人。做事,實(shí)習(xí)中我們要不斷地充實(shí)自己的理論知識(shí)和護(hù)理操作技能,爭取多一些的操作鍛煉機(jī)會(huì);在醫(yī)院我們要處理好自己和同學(xué),帶教老師,護(hù)士長,醫(yī)生,病人和家屬的關(guān)系,而建立良好護(hù)患關(guān)系是最重要的,能給我們的護(hù)理工作會(huì)帶來方便,護(hù)士的工作已不再是簡單的打針、發(fā)藥等技能性操作,而是包括心理護(hù)理在內(nèi)的更為復(fù)雜的創(chuàng)造性活動(dòng),護(hù)士不僅要助患者恢復(fù)健康,還要助和指導(dǎo)恢復(fù)健康的人維護(hù)健康。在實(shí)習(xí)中我體會(huì)到了溝通的'重要性,深深地體會(huì)到了溝通的.重要性,體會(huì)到了溝通帶給我的快樂。溝通是一門藝術(shù),它是架起人與人之間理解、信任的橋梁。會(huì)不會(huì)溝通不僅影響我們每個(gè)人的生活,而且也影響我們的工作。

與病人相處時(shí),我總是用一顆真誠的心盡我所能地與他們交流、溝通。用我的心去感受他們的病痛,體味他們的需求,并給予力所能及的護(hù)理與助。只有良好的溝通,才能建立良好的護(hù)患關(guān)系,才能充分獲得患者的信任。只有在信任的基礎(chǔ)上,患者才會(huì)充分表達(dá)自己的所思所想,只有這樣,護(hù)士才能充分了解病人,給予到位的護(hù)理。

在實(shí)習(xí)當(dāng)中我意識(shí)到要做一名護(hù)士很不容易,一名合格優(yōu)秀,具備有良好素質(zhì)的護(hù)士更不容易。隨著當(dāng)今社會(huì)物質(zhì)文明和精神文明的不斷進(jìn)步,人們對(duì)護(hù)理人員的素質(zhì)和服務(wù)水平的需求也不斷提高,護(hù)士具有良好的素質(zhì)顯得越來越重要,不但要良好的心理方面,專業(yè)技術(shù)方面,職業(yè)道德方面,身體方面的素質(zhì),還要有文化儀表方面的素質(zhì)。

醫(yī)生帶教心得篇六

作為一名外科醫(yī)生,參與帶教工作已有多年。在這段時(shí)間里,我體驗(yàn)到了許多與年輕醫(yī)生的交流和教學(xué)互動(dòng)。通過與新生代醫(yī)生的接觸,我深刻感受到了外科醫(yī)生帶教的重要性和挑戰(zhàn)。在這篇文章中,我將分享我在這一過程中積累的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。

首先,外科醫(yī)生帶教的目標(biāo)是培養(yǎng)出一批技術(shù)嫻熟且具有責(zé)任感的醫(yī)生。在學(xué)生們挑戰(zhàn)之初,我常常會(huì)看到他們的迷茫和焦慮。而我的第一要?jiǎng)?wù)就是幫助他們建立起正確的工作態(tài)度。我把學(xué)生視作與我并肩作戰(zhàn)的隊(duì)友,一同面對(duì)工作中的困難和挑戰(zhàn)。通過分享我的經(jīng)驗(yàn)和故事,并給予他們必要的指導(dǎo),我希望激發(fā)他們對(duì)醫(yī)學(xué)事業(yè)的熱情和責(zé)任心。通過這樣的帶教方式,我看到了許多學(xué)生在工作中逐漸成長,并從迷茫的新手轉(zhuǎn)變?yōu)槟軌蛱幚砀鞣N復(fù)雜情況的醫(yī)生。

其次,有效的外科醫(yī)生帶教需要具備良好的溝通能力。與學(xué)生溝通的過程中,我發(fā)現(xiàn)他們對(duì)于解剖學(xué)和病理學(xué)理論知識(shí)的理解普遍較好,但在實(shí)際操作和處理突發(fā)情況時(shí)存在不足。因此,我常常鼓勵(lì)他們積極與我互動(dòng),并及時(shí)詢問問題。我會(huì)耐心地回答他們的疑問,并盡可能地幫助他們解決遇到的問題。與此同時(shí),我也鼓勵(lì)他們與其他有經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)生進(jìn)行交流,從他們的經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)和借鑒。通過積極的互動(dòng)和溝通,我看到了學(xué)生們的進(jìn)步和成長。

第三,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和動(dòng)力是外科醫(yī)生帶教的關(guān)鍵。在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域,不斷學(xué)習(xí)和不斷進(jìn)步是必須的。而學(xué)生們常常因?yàn)楣ぷ鲏毫凸ぷ鲀?nèi)容的繁重而感到疲憊和厭倦。作為帶教醫(yī)生,我要時(shí)刻提醒他們保持學(xué)習(xí)的激情和動(dòng)力。我引導(dǎo)他們參加學(xué)術(shù)討論和講座,讓他們接觸到最新的外科技術(shù)和研究成果。我還鼓勵(lì)他們主動(dòng)閱讀相關(guān)文獻(xiàn)和書籍,提高自己的專業(yè)水平。通過給予學(xué)生們學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)和動(dòng)力,我看到了他們對(duì)醫(yī)學(xué)的熱愛和專業(yè)素養(yǎng)的提高。

第四,在外科醫(yī)生帶教過程中,我發(fā)現(xiàn)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣并不僅僅是傳授知識(shí),還需要教會(huì)他們?nèi)绾畏治龊徒鉀Q問題。在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域,患者的情況多種多樣,每個(gè)疾病都需要通過綜合分析和判斷才能制定出合理的治療方案。因此,我注重培養(yǎng)學(xué)生們的分析和解決問題的能力。我經(jīng)常將學(xué)生們分配到不同的病人案例,讓他們思考并提出解決方案。我鼓勵(lì)他們深入挖掘病人的病史和癥狀,通過臨床病理分析,找到合適的治療方式。在這個(gè)過程中,我會(huì)及時(shí)糾正他們的錯(cuò)誤,并給予肯定和鼓勵(lì)。通過這樣的訓(xùn)練,我看到了學(xué)生們的思維方式和問題解決能力的提高。

最后,外科醫(yī)生帶教工作也讓我意識(shí)到,帶教醫(yī)生本身也需要不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步。在帶教學(xué)生的同時(shí),我也在不斷培養(yǎng)自己的專業(yè)能力和知識(shí)水平。我參加各類學(xué)術(shù)講座和研討會(huì),與其他有經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)生交流學(xué)習(xí),并嘗試運(yùn)用新的技術(shù)和方法。通過不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,我能夠更好地幫助學(xué)生,并保持自己在外科領(lǐng)域的領(lǐng)先地位。

總結(jié)來說,外科醫(yī)生帶教工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)但也極有意義的工作。通過帶教工作,我不僅能與年輕醫(yī)生交流和互動(dòng),同時(shí)也能夠培養(yǎng)他們成為技術(shù)嫻熟和有責(zé)任感的醫(yī)生。通過與學(xué)生的溝通和互動(dòng),我不僅能夠加深自己的理解,同時(shí)也能夠幫助他們解決問題和進(jìn)步。通過帶教工作,我不僅能夠激發(fā)學(xué)生對(duì)醫(yī)學(xué)的熱情和學(xué)習(xí)動(dòng)力,同時(shí)也能夠不斷提升自己的專業(yè)水平和知識(shí)能力。作為一個(gè)外科醫(yī)生,我將繼續(xù)投入到帶教工作中,并不斷完善自己的帶教方式,為培養(yǎng)一批優(yōu)秀的年輕醫(yī)生貢獻(xiàn)自己的力量。

醫(yī)生帶教心得篇七

課前備課,做到有備而來。我認(rèn)真閱讀各種教科參書,既備教材、教法,又備學(xué)生。并且認(rèn)真寫教案。結(jié)合學(xué)生的實(shí)際和教材的內(nèi)容,并制作了各種有趣的教具,如:實(shí)物(圖片),等教具為課堂教學(xué)做好服務(wù)。課中備課,靈活安排簡單易操作的活動(dòng)。讓他們?cè)诳鞓分袑W(xué)習(xí),在玩中獲得新知,充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生們的情感態(tài)度和興趣,學(xué)生的積極性得到了充分發(fā)揮,教學(xué)效果良好。課后備課,總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),寫出教學(xué)后記,肯定本節(jié)課成功的地方,探討該單元的不足之處,為以后的教學(xué)工作打下基礎(chǔ)。

二、認(rèn)真上課,體現(xiàn)以人為本

課堂上積極關(guān)注學(xué)生,充分體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,認(rèn)真授課。

1、巧設(shè)導(dǎo)入,培養(yǎng)興趣。每節(jié)的教學(xué)我首先通過做游戲來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生融洽在學(xué)習(xí)生物的氛圍內(nèi)。

2、圖文結(jié)合,掌握新知。根據(jù)教材圖文并茂的特點(diǎn),充分運(yùn)用使學(xué)生帶著明確的任務(wù)目標(biāo),并借助圖片,等手段掌握其義,讓他們積極主動(dòng)參與學(xué)習(xí)獲取新知過程,培養(yǎng)他們學(xué)習(xí)的興趣。在遇到難點(diǎn)時(shí),我不厭其煩,耐心教導(dǎo)學(xué)生,力爭讓他們學(xué)了就懂,懂了會(huì)用,培養(yǎng)他們的能力。在學(xué)習(xí)新知的同時(shí)。還適時(shí)對(duì)他們進(jìn)行思想教育。

三、正視自我,明確今后努力方向

1、在課堂教學(xué)中充分利用多媒體課件,調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性,但對(duì)學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)的訓(xùn)練不夠,致使課堂教學(xué)效率不高。

2、對(duì)知識(shí)點(diǎn)的檢查落實(shí)不到位。

3、對(duì)差生的說服教育缺乏力度,雖然也抓了差生,但沒有時(shí)時(shí)抓在手上。

4、教學(xué)中投入不夠,沒能深入研究教材及學(xué)生。

總之,一學(xué)期的教學(xué)工作自己付出了很多,收到的回報(bào)也不少:領(lǐng)導(dǎo)的信任,使我精力充沛;同事的幫助,使我干勁十足;學(xué)生的渴求,使我信心倍增。我會(huì)努力填補(bǔ)自己在教學(xué)中的不足,不斷改進(jìn)教學(xué)方法,在教學(xué)中設(shè)計(jì)一些學(xué)生喜愛的活動(dòng),游戲來輔助課堂教學(xué),激活課堂。積極開發(fā)和有效利用課程資源,更好的為生物教學(xué)服務(wù),力爭在今后的教學(xué)工作中取得更好的成績。我相信有耕耘總會(huì)有收獲。

醫(yī)生帶教心得篇八

一、目的要求:

畢業(yè)實(shí)習(xí)是護(hù)理教學(xué)過程中重要的組成部分,是貫徹黨的教育方針,完成教學(xué)計(jì)劃的最后教學(xué)階段。要讓學(xué)生通過實(shí)習(xí),鞏固和加深醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論知識(shí),訓(xùn)練學(xué)生系統(tǒng)觀察病情和臨床思維能力,從而掌握常見病、多發(fā)病的臨床表現(xiàn)和護(hù)理技術(shù),并學(xué)會(huì)初步護(hù)理常見病、多發(fā)病及疑難雜癥的能力。在實(shí)習(xí)教學(xué)過程中,特別要培養(yǎng)學(xué)生救死扶傷的人道主義精神和全心全意為人民服務(wù)的醫(yī)療作風(fēng),加強(qiáng)醫(yī)學(xué)道德修養(yǎng),使學(xué)生遵紀(jì)守法,成為德智體美全面發(fā)展的應(yīng)用型護(hù)理人才,為建設(shè)有中國特色的社會(huì)主義而貢獻(xiàn)自己的力量。

二、實(shí)習(xí)內(nèi)容:

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)門診、病房文件書寫規(guī)范,能正確采集護(hù)理病史,達(dá)到內(nèi)容完整、準(zhǔn)確、清楚、重點(diǎn)突出、條理分明、文字通暢。

2、熟練掌握各項(xiàng)護(hù)量文件的書寫,能根據(jù)病情完整、正規(guī)的執(zhí)行醫(yī)囑。

3、掌握常用藥物的性能、劑型和劑量,達(dá)到臨床合理應(yīng)用。

4、運(yùn)用護(hù)理基礎(chǔ)理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本的臨床技術(shù),熟悉常見病和一些急重癥的護(hù)量原則。

三、實(shí)習(xí)科目與時(shí)間安排。

四、教學(xué)方法和落實(shí)措施。

1、每次實(shí)習(xí)生初進(jìn)病房時(shí),由病區(qū)護(hù)士長介紹病房情況、病房制度和常規(guī)工作。并介紹一般護(hù)理常規(guī)、診療用品及病歷用紙的取用與安放等情況。

2、在帶教老師指導(dǎo)下,實(shí)習(xí)生應(yīng)深入病房了解病情變化,在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下進(jìn)行護(hù)理工作,填寫護(hù)理表格,及時(shí)寫好護(hù)理病程記錄,各項(xiàng)記錄要求及時(shí)、簡明扼要、字跡清楚,并須簽名。各病區(qū)護(hù)士長每月不定期進(jìn)行考核,考核計(jì)入學(xué)生平時(shí)成績醫(yī)學(xué),教育網(wǎng)收集整理。

3、上級(jí)護(hù)士長查房時(shí),由負(fù)責(zé)該病人的實(shí)習(xí)生匯報(bào)護(hù)理計(jì)劃,提出護(hù)理計(jì)劃意見。對(duì)存在的問題,其他同學(xué)可參加討論,帶教老師要以啟發(fā)和提問的方法,培養(yǎng)學(xué)生正確的臨床思維方法。

4、帶教老師帶領(lǐng)實(shí)習(xí)生參加病房值班及搶救值班,節(jié)假日期間值班的實(shí)習(xí)生在次日上午應(yīng)參加病房查房,在上級(jí)護(hù)師帶領(lǐng)下完成護(hù)理任務(wù)后方可休息。

5、各教研組每兩周對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行一次小講課,科教科每月對(duì)教研組小講課教案及聽課記錄進(jìn)行檢查。

6、各科每周必須最少組織一次教學(xué)查房,每月由護(hù)理部檢查教學(xué)查房記錄。

五、考核。

1、政治思想考核,每科實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)根據(jù)平時(shí)實(shí)習(xí)生政治學(xué)習(xí)、政治表現(xiàn)、遵守規(guī)章制度、團(tuán)結(jié)互助、工作責(zé)任心、愛護(hù)公物和為病人服務(wù)態(tài)度等方面,由個(gè)人寫出小結(jié),科室?guī)Ы汤蠋熥鞒隹己司唧w意見。全部實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),先由學(xué)生個(gè)人作自我鑒定,護(hù)理部簽署詳細(xì)的鑒定意見。

2、業(yè)務(wù)考核:

(1)平時(shí)考核:護(hù)理部,護(hù)士長,帶教老師要隨時(shí)了解實(shí)習(xí)生的工作,學(xué)習(xí)和思想狀況。通過護(hù)理病歷書寫、查房、護(hù)理技能操作、值班、等方式,考核實(shí)習(xí)生基礎(chǔ)理論,基本知識(shí)的深度和廣度,掌握技術(shù)操作的正確和熟練程度,特別注意實(shí)習(xí)生分析問題和解決問題能力,對(duì)待病人態(tài)度,遵守規(guī)章制度的情況,并請(qǐng)護(hù)士長、護(hù)士同志及相關(guān)人員協(xié)助做好考察工作。

(2)出科考核(理論占50﹪、技能占50﹪):各科實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),學(xué)生填寫實(shí)習(xí)手冊(cè)交帶教老師,并由帶教老師提出業(yè)務(wù)考核意見,經(jīng)過該科考核后輪轉(zhuǎn),考核可采取理論考試,臨床技能操作,經(jīng)護(hù)士長,帶教老師,評(píng)議分?jǐn)?shù),由科室將實(shí)習(xí)手冊(cè)和實(shí)習(xí)成績交護(hù)理部匯總。

六、畢業(yè)實(shí)習(xí)成績?cè)u(píng)定辦法。

1、實(shí)習(xí)成績?cè)u(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。

(1)完成實(shí)習(xí)計(jì)劃的程度。能否將所學(xué)的理論知識(shí)聯(lián)系實(shí)際工作。對(duì)常見病作出正確的診斷和處理。

(2)系統(tǒng)觀察病人,臨床思維和分析問題的能力。參加查房和業(yè)務(wù)討論時(shí)回答上級(jí)護(hù)師提問和發(fā)言的情況。

(3)護(hù)理病歷(包括各種記錄)書寫是否完整真實(shí),清晰扼要,以及對(duì)病史進(jìn)行概括和分析的能力。

(4)臨床基本操作的正確性和熟練程度,臨床護(hù)理和治療措施掌握的情況。

(5)能否遵守實(shí)習(xí)守則,做到關(guān)心病人,工作主動(dòng)、學(xué)習(xí)認(rèn)真,以及參加時(shí)政學(xué)習(xí)情況。

2、實(shí)習(xí)成績記分:實(shí)習(xí)成績采用四級(jí)記分:優(yōu)、良、及格、不及格。其記分標(biāo)準(zhǔn):

醫(yī)生帶教心得篇九

帶教是指在職場(chǎng)中,有經(jīng)驗(yàn)的人為新入職的員工進(jìn)行輔導(dǎo)、培訓(xùn)和指導(dǎo)。作為一名新入職的員工,我有幸得到了一位經(jīng)驗(yàn)豐富的老師的帶教。在這段時(shí)間里,我深刻體會(huì)到了帶教的重要性。接下來,我將分享自己的一些心得體會(huì)。

第一段:帶教使我快速適應(yīng)了工作

新員工的第一個(gè)問題就是如何快速適應(yīng)工作和環(huán)境。在帶教的幫助下,我對(duì)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)有了更深入的理解,知道應(yīng)該如何處理各種突發(fā)事件。帶教通過了解公司、學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)操作流程、交流溝通等方法,讓我逐漸成為了一個(gè)高效的員工。正是因?yàn)橛辛藘?yōu)秀的帶教,我才能快速進(jìn)入工作狀態(tài),為公司的運(yùn)營做出貢獻(xiàn)。

第二段:帶教讓我獲得了更多的技能

在帶教的過程中,老師會(huì)向我分享自己在工作中的經(jīng)驗(yàn)和技能,這無疑是我學(xué)習(xí)的一個(gè)重要來源。老師會(huì)帶著我一同去完成各項(xiàng)任務(wù),在這個(gè)過程中,我學(xué)會(huì)了如何與客戶進(jìn)行溝通,如何收集和分析數(shù)據(jù)以及如何寫出清晰有效的報(bào)告。這些技能的學(xué)習(xí),不僅讓我在目前的工作中更加從容自信,也為未來的職業(yè)生涯打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第三段:帶教讓我了解了公司文化

每個(gè)公司都有自己的企業(yè)文化,了解并融入這種文化對(duì)于每個(gè)人來說都是非常重要的。在帶教的過程中,老師會(huì)向我介紹公司的文化和價(jià)值觀。通過了解公司的文化,我更好地明白自己應(yīng)該如何去為公司工作,也讓我更好地融入了團(tuán)隊(duì)。

第四段:帶教通過反饋我找到了自己的不足

有時(shí)候我們可能會(huì)在工作中出現(xiàn)問題,而面對(duì)這些問題我們可能不會(huì)很好地解決它。老師可以在我的工作過程中觀察我的工作表現(xiàn),并提供及時(shí)的反饋,幫助我找到并解決自己的不足之處。這些反饋?zhàn)屛腋玫牧私庾约海诓粩嗟母倪M(jìn)和進(jìn)步中,成為一個(gè)更優(yōu)秀的員工。

第五段:帶教讓我成為了一個(gè)更好的人

在帶教的指導(dǎo)下,我學(xué)到了工作技能和處事原則,也體會(huì)到了老師的熱心和關(guān)愛。這讓我明白到,成功不單單是靠自己,還需要有人幫忙。帶教更是讓我意識(shí)到:幫助別人才是最美的人生。在未來的工作和生活中,我也會(huì)盡自己的能力去幫助那些需要幫助的人,讓更多的人能夠獲得成功。

總之,帶教給了我很多,無論是工作技能還是人生體驗(yàn),都讓我受益匪淺。在此,衷心感謝所有曾經(jīng)帶教過我的老師,是你們讓我能夠成長為一個(gè)不同于過去的我。同時(shí),也希望更多的公司和員工開始注重帶教,讓更多的人能夠從中受益,也讓企業(yè)擁有更強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)和精英。

醫(yī)生帶教心得篇十

教師與教師的帶教工作能夠讓我們盡快熟悉教學(xué)上的工作,學(xué)習(xí)好的教學(xué)方法,也為將來自己在課堂上獨(dú)立講課做鍛煉。下面讓我們一起來通過以下的教師帶教心得體會(huì)來了解。

在本學(xué)期導(dǎo)師帶教活動(dòng)的開始之初,導(dǎo)師對(duì)第一學(xué)期的帶教工作進(jìn)行了總結(jié),我也向?qū)煴磉_(dá)了學(xué)校及自己的感謝。因?yàn)楸緦W(xué)期我所屬學(xué)校接受豐臺(tái)區(qū)教委的督導(dǎo)檢查,所以導(dǎo)師把本學(xué)期的帶教工作重點(diǎn)放在了我的督導(dǎo)觀摩課上。根據(jù)本學(xué)期的數(shù)學(xué)教學(xué)內(nèi)容及可操作性,導(dǎo)師和我一起確定了《正數(shù)和負(fù)數(shù)》這一章節(jié)作為觀摩課。

在確定了督導(dǎo)觀摩課的內(nèi)容后,我著手進(jìn)行了教學(xué)過程的設(shè)計(jì),并請(qǐng)導(dǎo)師指導(dǎo)。導(dǎo)師在看過教學(xué)設(shè)計(jì)后,提出了要對(duì)班級(jí)的學(xué)生進(jìn)行前測(cè),了解學(xué)生對(duì)正數(shù)和負(fù)數(shù)的認(rèn)識(shí)程度。通過對(duì)學(xué)生的調(diào)研,發(fā)現(xiàn)此教學(xué)設(shè)計(jì)存在一定的局限性,導(dǎo)師向我推薦了趙震老師有關(guān)生活中的負(fù)數(shù)的教學(xué)設(shè)計(jì),并帶領(lǐng)我根據(jù)授課學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,重新對(duì)教學(xué)設(shè)計(jì)進(jìn)行了梳理。

為了迎接督導(dǎo)檢查,我共進(jìn)行了三次試講。導(dǎo)師觀看了前兩次試講的錄像,通過飛信、郵件的交流方式,對(duì)這兩次課進(jìn)行了評(píng)價(jià)。在第三次試講時(shí),導(dǎo)師親自到我校聽課。在課后通過與前兩次錄像課的對(duì)比,根據(jù)授課班級(jí)學(xué)生的實(shí)際情況,對(duì)個(gè)別環(huán)節(jié)進(jìn)行了增減,肯定了我的授課基本功,提出了需要改進(jìn)的地方,特別是對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)性語言比較匱乏。通過導(dǎo)師的評(píng)課,我發(fā)覺到了許多在我自己設(shè)計(jì)時(shí)沒有想到的問題,尤其是課堂中的評(píng)價(jià)性語言太過單一,對(duì)學(xué)生起不到激勵(lì)作用。導(dǎo)師手把手的教導(dǎo)使我收獲頗豐,讓我的數(shù)學(xué)教學(xué)水平再一次得到提高。

期末考試來臨之際,導(dǎo)師抽出寶貴的時(shí)間帶領(lǐng)我一起對(duì)本學(xué)期的導(dǎo)師帶教工作進(jìn)行了總結(jié)。首先導(dǎo)師肯定了我的成績和進(jìn)步,并對(duì)我的未來發(fā)展提出了幾條針對(duì)性的寶貴意見。我十分感謝導(dǎo)師這一個(gè)學(xué)年來的指導(dǎo),并談了談在導(dǎo)師帶教過程中自己的收獲與反思,取得的階段性成果。完美的結(jié)束了本學(xué)期的導(dǎo)師帶教工作。

活動(dòng)中,我虛心向?qū)熣?qǐng)教數(shù)學(xué)教學(xué)方面的問題,導(dǎo)師從來都是不予余力地對(duì)我進(jìn)行指導(dǎo)。經(jīng)過一個(gè)學(xué)年的導(dǎo)師帶教活動(dòng),我的數(shù)學(xué)課堂實(shí)效有了明顯的提高,導(dǎo)師先進(jìn)的教學(xué)理念和寶貴的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)使我收獲頗豐,讓我懂得了數(shù)學(xué)教研的重要性。自己的業(yè)務(wù)水平在不斷地提高。

與此同時(shí),我也把自己視為她們互學(xué)互長的朋友,嚴(yán)格要求自己,不斷充電,提高自身素質(zhì),以此激勵(lì)新教師勇于學(xué)習(xí)的精神。如為人處世應(yīng)謙虛、刻苦、上進(jìn)。同時(shí)應(yīng)善于學(xué)習(xí)和發(fā)現(xiàn)周圍老師的特長。

帶教雙贏,是一項(xiàng)奠基工程。師德共育,人格共建,業(yè)務(wù)相長是教師專業(yè)成長的方向。奠基工程的'基地是學(xué)校,它是新教師從職初教師到成熟教師乃至專家型教師專業(yè)化發(fā)展的搖籃。帶教教師是新教師專業(yè)成長的第一任導(dǎo)師。責(zé)任重大,任務(wù)光榮。

1、確定帶教協(xié)議內(nèi)容

期初,在中心校的統(tǒng)一部署下,我校擬定了《導(dǎo)師帶教協(xié)議書》,確定了導(dǎo)師的職責(zé)、培養(yǎng)對(duì)象的任務(wù)等內(nèi)容。

2、舉行簽約儀式

學(xué)校為每位新教師安排了一名熱愛教育事業(yè),具有良好的師德,扎實(shí)的理論基礎(chǔ),豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),成績較為突出的指導(dǎo)教師。通過“傳、幫、帶”,促使新教師在師德水平、教育教學(xué)能力和教科研能力等方面盡快成長。

1、觀課診斷,重在規(guī)范

學(xué)校要求帶教教師每月至少聽新教師課一次,并進(jìn)行指導(dǎo)及反饋交流。本人還對(duì)新教師的教案、作業(yè)批改、主題班會(huì)進(jìn)行指導(dǎo)。通過手把手的帶教跟學(xué),使新教師非常直觀、具體地感悟教學(xué)活動(dòng)的全過程,吸收指導(dǎo)教師的教學(xué)風(fēng)格和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),掌握教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,加速成為一個(gè)合格的教師。

2、愛崗敬業(yè),思想進(jìn)步

指導(dǎo)教師除了帶業(yè)務(wù),還要帶思想,使新教師具有良好的師德,熱愛學(xué)生、愛崗敬業(yè)、自覺遵循教師工作規(guī)范、教書育人,成為學(xué)生的良師益友。

4、編寫教案,專業(yè)成長

新教師結(jié)合教學(xué)實(shí)踐,要求學(xué)會(huì)編寫教案。使之懂得如何確定教學(xué)目標(biāo)與內(nèi)容,進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì),選擇教學(xué)方法及手段,還要反映學(xué)科特點(diǎn),體現(xiàn)教育改革和發(fā)展的形勢(shì)。以至學(xué)會(huì)教學(xué),逐步獲得教學(xué)專長。

5、學(xué)會(huì)反思,持續(xù)發(fā)展

新教師學(xué)會(huì)反思,從中學(xué)會(huì)積累,才能逐步獲得自己專業(yè)成長經(jīng)驗(yàn)和個(gè)人智慧。一學(xué)年來,結(jié)合學(xué)校教學(xué)活動(dòng),抓住教學(xué)實(shí)踐中的契機(jī),經(jīng)常寫教學(xué)反思、工作反思。通過反思,審視自己的教學(xué)行為、教學(xué)觀念的得失,指導(dǎo)學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),尋找原因,明確改進(jìn)措施。如此,帶領(lǐng)新老師一步一步地踩著自己的足跡,得到提高,走向發(fā)展。

在我們雙方的不斷努力下,無論是從專業(yè)理論知識(shí),還是業(yè)務(wù)水平,柳老師都得到了提高,并且已經(jīng)適應(yīng)了初中英語教學(xué)要求。此外,我勇于創(chuàng)新,搞好教學(xué)工作。本學(xué)年,我堅(jiān)持做好教育科研工作。在其他工作方面,我也積極發(fā)揮骨干教師的作用,與學(xué)校其他教師密切合作,付出了辛勤的汗水,也收到了很好的成績。

醫(yī)生帶教心得篇十一

帶教是指在工作中指導(dǎo)新員工進(jìn)行專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)操作的一種教育方式。作為一名資深員工,帶教是我工作中不可缺少的一部分,通過帶教我發(fā)揮自己的專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),不僅能夠協(xié)助新員工快速融入團(tuán)隊(duì),還可以提高團(tuán)隊(duì)整體的工作效率。

第二段:帶教的必要性

帶教的重要性不僅在于新員工技能的提高,也在于對(duì)團(tuán)隊(duì)整體工作效率和質(zhì)量的提升。當(dāng)新員工接手業(yè)務(wù)之后,與他們配合良好的資深員工不僅能夠緩解自己的工作壓力,還可以增強(qiáng)新員工的信心和對(duì)本職工作的熱情。此外,資深員工還可以總結(jié)出更加高效的工作流程和項(xiàng)目實(shí)施方法,為公司和團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造更大的工作價(jià)值。

第三段:帶教的經(jīng)驗(yàn)與方法

在帶教過程中,我總結(jié)出了一些經(jīng)驗(yàn)和方法,其中幾點(diǎn)比較重要。首先,要注重口頭指導(dǎo)和書面文檔并治,新員工在進(jìn)入公司后,首先要掌握一些團(tuán)隊(duì)的規(guī)則、文化、工作流程和任務(wù)分配。其次,要建議新員工多觀察資深員工的步驟和操作流程,以便更快地適應(yīng)新的工作環(huán)境。最后,我們要堅(jiān)持考核并定期提供反饋意見,回顧新員工的工作表現(xiàn)并對(duì)其進(jìn)行必要的調(diào)整和鼓勵(lì)。

第四段:帶教過程中遇到的挑戰(zhàn)

在帶教新員工的過程中,可能會(huì)遇到一些挑戰(zhàn)和困難。例如,在工程開發(fā)過程中,由于新員工在技術(shù)方面的限制而導(dǎo)致的任務(wù)進(jìn)度緩慢,或是由于溝通不暢而造成的團(tuán)隊(duì)配合問題。為了解決這些問題,我們就需要投入更多的時(shí)間和精力,引導(dǎo)新員工根據(jù)具體情況不斷調(diào)整和完善工作方法,從而達(dá)成工作目標(biāo)。

第五段:提升帶教質(zhì)量

在完善標(biāo)準(zhǔn)化的帶教模式之外,帶教質(zhì)量也應(yīng)該通過多方面的努力來提高。例如,在選派帶教人員時(shí),應(yīng)具備豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,并對(duì)每個(gè)新員工進(jìn)行不同的靈活處理,因?yàn)槊恳粋€(gè)新員工的抱負(fù)和節(jié)奏是不一樣的。在帶教完畢之后,我們可以建立反饋渠道來指導(dǎo)和幫助新員工更好地融入團(tuán)隊(duì),讓他們成為一名合格的、有責(zé)任心的員工。

總結(jié):帶教通常是團(tuán)隊(duì)發(fā)展過程的一部分,它增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)整體的技能水平和業(yè)務(wù)能力,同時(shí)也為公司和員工發(fā)展帶來了許多利益。通過帶教的過程,新員工不僅可以快速適應(yīng)工作環(huán)境,加入團(tuán)隊(duì),還可以學(xué)習(xí)如何與同事和客戶溝通和要求,提高了自己的工作技能和知識(shí)水平,而資深員工也能在帶教中不斷提高自己的知識(shí)水平和人際交往能力。

醫(yī)生帶教心得篇十二

結(jié)合,是培養(yǎng)護(hù)生獨(dú)立工作的能力,是護(hù)生走向護(hù)士的過程?,F(xiàn)將今年本年的帶教工作總結(jié)如下:

一、臨床帶教老師的基本素質(zhì)我科的帶教老師都具備熱愛護(hù)理專業(yè),對(duì)患者有高度的責(zé)任心和同情心,有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)等優(yōu)秀品質(zhì),帶教老師的思想素質(zhì)會(huì)潛移默化地影響三期護(hù)士的成長。

臨床帶教老師,要不斷地學(xué)習(xí)新的知識(shí),提高自己的綜合能力,加強(qiáng)溝通和表達(dá)分析能力,更新思想觀念,把豐富的理論知識(shí)和精湛的操作技能融入教學(xué)實(shí)踐中,并根據(jù)不同特點(diǎn)的三期護(hù)士給予不同的教學(xué)方法。

紀(jì)律的習(xí)慣,有高度的責(zé)任心和熱愛護(hù)理專業(yè),以病人為中心,時(shí)刻以病人為想,熱情周到地為病人服務(wù)。

們規(guī)范化服務(wù),端莊的儀表,優(yōu)美的體態(tài),沉著冷靜的工作作風(fēng),和藹可親的工作態(tài)度是一。

種無聲語言,不但留給患者一個(gè)良好的印象,更重要的是加深了患者的信任度,以便更好地開展工作。

護(hù)理和健康教育工作)。遇到問題做到四多:多觀察、多思考、多分析、多溝通。溝通是一門藝術(shù),也是解決問題的最好方法。

差異,帶教老師根據(jù)每位的特點(diǎn),制訂不同的帶教方案和計(jì)劃。對(duì)于理論知識(shí)﹑操作技能﹑。

心理素質(zhì)較好的三期護(hù)士提供單獨(dú)工作的機(jī)會(huì),最全面的范文參考寫作網(wǎng)站調(diào)動(dòng)其積極性,提高學(xué)習(xí)及工作激情。對(duì)于那些各方面相對(duì)差的護(hù)生應(yīng)多指導(dǎo)、多鼓勵(lì)、多溝通、循序漸進(jìn)、增強(qiáng)其自信心,使其不斷進(jìn)步。

小講課,對(duì)他們的護(hù)理操作和??频淖o(hù)理知識(shí)應(yīng)隨機(jī)抽查,讓她們?cè)诒究剖覍W(xué)到的成績得到。

體現(xiàn)和以肯定。加強(qiáng)組織紀(jì)律教育,嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度,本年度無三期人員請(qǐng)假情況。

今年我科三期護(hù)士:9人。實(shí)習(xí)生61人,她們大部分表現(xiàn)都很好,遵守醫(yī)院及科室的規(guī)。

合格率均達(dá)98%。七教學(xué)工作存在不足:1.課件準(zhǔn)備不充分,帶教老師講課的速度太快,講課內(nèi)容不夠詳細(xì)。

2.部分實(shí)習(xí)生不遵守作息時(shí)間。八整改措施:.1.要求帶教老師提前準(zhǔn)備好講課課件,講課內(nèi)容詳細(xì),講課速度適中。講課中有互動(dòng)環(huán)節(jié),鼓勵(lì)學(xué)生提問。

2.加強(qiáng)對(duì)實(shí)習(xí)生帶教的管理,安排教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老師施教。入科時(shí)向?qū)嵙?xí)生加強(qiáng)組織紀(jì)律的管理。

產(chǎn)科:

是醫(yī)學(xué)教育的重要環(huán)節(jié)。在過去的幾年里,我社區(qū)中心護(hù)理部先后承擔(dān)了不同層次的臨床實(shí)。

習(xí)帶教工作,今年5月在中心領(lǐng)導(dǎo)的重視、各科室主任的大力支。

持下,通過全體帶教老師的共同努力,圓滿完成了的醫(yī)大護(hù)理實(shí)習(xí)帶教工作,現(xiàn)總結(jié)如下:1、敬業(yè)愛崗,注重職業(yè)道德教育。

作為教學(xué)醫(yī)院,培養(yǎng)出來的學(xué)生不單是技術(shù)上要過硬,思想上、作風(fēng)上更要過硬。首先。

要成為一個(gè)合格的醫(yī)務(wù)工作者,要有獻(xiàn)身醫(yī)學(xué)事業(yè)、全心全意為傷患者服務(wù)的思想,沒有這。

一思想做基礎(chǔ),醫(yī)術(shù)再高也是空談。所以,一定要加強(qiáng)職業(yè)道德教育,特別是對(duì)那些沒有工。

作經(jīng)歷的學(xué)生來說這一點(diǎn)更為重要,這將對(duì)他們的一生的發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。我們護(hù)理部。

對(duì)每批次到我中心實(shí)習(xí)的護(hù)生分別進(jìn)行了入院教育,強(qiáng)調(diào)組織紀(jì)律、遵守規(guī)章制度、著重培。

養(yǎng)實(shí)習(xí)學(xué)生不怕苦、不怕累的思想和一絲不茍、敬業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。著重培養(yǎng)實(shí)習(xí)學(xué)生不。

計(jì)名利、熱愛本專業(yè)的思想,同時(shí),還應(yīng)向?qū)W生講明臨床護(hù)理實(shí)習(xí)的重要性,讓學(xué)生在工作。

中時(shí)刻嚴(yán)格遵守規(guī)程、做到一絲不茍,培養(yǎng)其嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

2、抓基礎(chǔ),突出重點(diǎn),因材施教。

在帶教過程中我?guī)Ы汤蠋熅龅搅朔攀植环叛?,積極培養(yǎng)護(hù)生的動(dòng)手能力,并引導(dǎo)護(hù)生。

學(xué)會(huì)如何有效的和社區(qū)居民溝通,健康宣教能力等,另外,還注意因材施教,我們面對(duì)的是。

不同層次的實(shí)習(xí)學(xué)生,對(duì)于基礎(chǔ)理論好,動(dòng)手能力強(qiáng),接受能力快的學(xué)生,我們加強(qiáng)新理論、新技術(shù)和新知識(shí)的學(xué)習(xí),以使護(hù)生的知識(shí)水平能進(jìn)一步的向深度和廣度發(fā)展。

護(hù)理的重要性。并定期帶學(xué)生下地段隨訪慢病患者,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立溝通解決問題的能力。

4、及時(shí)總結(jié),不斷提高帶教水平。

教學(xué)過程中我們帶教老師也存在文化水平低,經(jīng)驗(yàn)不足的問題,所以我們重視對(duì)帶教老。

師自身素質(zhì)的培養(yǎng),要求老師通過繼續(xù)教育提升學(xué)歷,嚴(yán)格備課制度,提升講課能力,我們。

嚴(yán)格按照實(shí)習(xí)大綱對(duì)學(xué)生進(jìn)行帶教。定期組織護(hù)生召開座談會(huì),收集護(hù)生意見并積極反饋給。

帶教老師,讓護(hù)生和帶教老師的關(guān)系得到進(jìn)一步的融洽,促使實(shí)習(xí)帶教工作更加圓滿。同時(shí)。

也召開帶教老師座談會(huì),對(duì)于現(xiàn)存或潛在的帶教問題進(jìn)行分析和總結(jié),給大家提供了一個(gè)進(jìn)。

行教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流,共同提高的平臺(tái)。

社區(qū)帶教工作是培養(yǎng)護(hù)理實(shí)習(xí)生獨(dú)立工作能力、人際交往能力的關(guān)健,如何在新的形勢(shì)。

下嚴(yán)把社區(qū)實(shí)習(xí)質(zhì)量關(guān),是我們社區(qū)中心面臨的重要課題。在來年的實(shí)習(xí)帶教工作中,我們。

會(huì)總結(jié)不足,積極探索,更加圓滿的完成實(shí)習(xí)帶教任務(wù),認(rèn)真做到傳幫帶,為護(hù)理事業(yè)注入新鮮優(yōu)質(zhì)血液,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

再學(xué)習(xí)和提高的過程。臨床實(shí)習(xí)帶教工作是確保醫(yī)學(xué)教育質(zhì)量,提高醫(yī)學(xué)生綜合素質(zhì)的關(guān)鍵。

如何做好臨床實(shí)習(xí)帶教工作,提高帶教質(zhì)量,培養(yǎng)合格的臨床醫(yī)務(wù)工作者,總結(jié)如下:

1、帶教老師要樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),建立良好的師生關(guān)系。

們認(rèn)真實(shí)習(xí)的一種動(dòng)力。帶教老師要熱愛本職工作,要有極強(qiáng)的責(zé)任心;不僅要有扎實(shí)的理。

論知識(shí)和豐富的臨床經(jīng)驗(yàn),更應(yīng)具備高尚的道德情操和完善的人格魅力。在帶教中教師應(yīng)注。

意以身作則,體現(xiàn)對(duì)病人的關(guān)愛,并自然地結(jié)合醫(yī)德醫(yī)風(fēng)開展教書育人工作。醫(yī)學(xué)生剛從學(xué)。

校踏入醫(yī)院實(shí)習(xí),在醫(yī)院內(nèi)與病人接觸,隨時(shí)會(huì)遇到各種各樣的問題和困惑包括醫(yī)學(xué)、心理。

學(xué)和社會(huì)問題,甚至語言問題,這都要求臨床帶教老師花許多時(shí)間來解釋和教導(dǎo)。帶教老師。

對(duì)學(xué)生要關(guān)心、愛護(hù)、尊重學(xué)生,循循善誘,因材施教,對(duì)學(xué)生的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤要及時(shí)指出,耐心教育,熱情、不歧視,建立平等、和諧、合作的師生關(guān)系。2、學(xué)習(xí)和建立良好的醫(yī)患關(guān)系。

近幾年醫(yī)學(xué)模式正從“純生物學(xué)”模式轉(zhuǎn)變?yōu)椤吧?心理-社會(huì)-環(huán)境”模式,醫(yī)患關(guān)系。

逐步從醫(yī)方主導(dǎo)地位、病人盲從型的模式,向醫(yī)患關(guān)系平等、互相尊重的新型模式轉(zhuǎn)變。面。

對(duì)新型醫(yī)患關(guān)系,教師和學(xué)生都要根本轉(zhuǎn)變思想意識(shí)、觀念。醫(yī)患關(guān)系的處理也是醫(yī)學(xué)生學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生“以病人為中心”的觀念來從事臨床醫(yī)療工作,學(xué)會(huì)尊重病人。

要做好一名優(yōu)秀臨床醫(yī)生,必須了解病人的心理狀態(tài),與病人之間的接觸、溝通是非常重要的。醫(yī)學(xué)生在與病人溝通上往往欠缺和難以領(lǐng)悟,需要在臨床醫(yī)療活動(dòng)中不斷摸索和培養(yǎng)。

臨床實(shí)習(xí)在注重知識(shí)的教育的同時(shí),還必須要培養(yǎng)學(xué)生與病人溝通的能力(包括方式、方法。

和技巧等)。溝通的基礎(chǔ)是語言,臨床帶教老師在帶教時(shí)注意培。

養(yǎng)學(xué)生的語言能力?;颊哂捎?。

疾病或心理因素,經(jīng)常拒絕實(shí)習(xí)生的詢問和體檢。對(duì)選擇的教學(xué)病例要事先溝通,取得患者。

和家屬的同意,在知情同意的基礎(chǔ)上,取得患者的積極配合。學(xué)生也要善于與患者溝通,要。

尊重、關(guān)心、體貼患者,想患者所想,急患者所急,可適當(dāng)承擔(dān)起護(hù)理患者的責(zé)任,通過自。

利地開展臨床實(shí)習(xí)教學(xué)工作,相得益彰。3、教學(xué)講課、教學(xué)查房和病例討論相結(jié)合。

實(shí)習(xí)過程中,應(yīng)結(jié)合學(xué)生的自習(xí)和接受能力,把疾病的臨床特點(diǎn)、診斷、鑒別診斷和治。

療作為教學(xué)重點(diǎn),并把它灌輸于整個(gè)教學(xué)過程中,而疾病的病因?qū)W、發(fā)病原理和病理解剖等。

基礎(chǔ)內(nèi)容可簡單地講解,這樣有利于學(xué)生臨床思維和處理問題能力的培養(yǎng)和提高。實(shí)習(xí)學(xué)生。

進(jìn)科后副主任醫(yī)師負(fù)責(zé)教學(xué)小講課及教學(xué)查房。教學(xué)講課不應(yīng)簡單重復(fù)理論課內(nèi)容,除了把。

要掌握的基本理論知識(shí)及相關(guān)的基本技能,如病史詢問方法和注意事項(xiàng),體格檢查的基本方。

法和順序,各種穿刺方法和要點(diǎn)等向?qū)嵙?xí)同學(xué)講解外,還應(yīng)從臨床實(shí)際工作的角度對(duì)理論知。

識(shí)進(jìn)行歸納,以求融會(huì)貫通,特別要突出知識(shí)的橫向聯(lián)系。在教學(xué)講課中以癥狀或癥候群為。

題目,把相關(guān)疾病的知識(shí)串連起來,開闊學(xué)生思維,以利于培養(yǎng)學(xué)生臨床分析能力;或者以。

本病區(qū)特有的業(yè)務(wù)內(nèi)容作為講課題目,以補(bǔ)充教材與理論課的不足。教學(xué)查房是實(shí)習(xí)中培養(yǎng)。

學(xué)生如何觀察診療病人,學(xué)習(xí)處理醫(yī)患關(guān)系,當(dāng)一名合格醫(yī)生的一項(xiàng)重要教學(xué)活動(dòng),培養(yǎng)醫(yī)。

學(xué)生分析問題和解決問題能力的有效途徑之一。通過教學(xué)查房,應(yīng)使醫(yī)學(xué)生逐步掌握臨床工。

作基本規(guī)則,如:病史采集與歸納分析、體格檢查與病人的溝通技巧、病情演變與實(shí)驗(yàn)室結(jié)。

時(shí)引導(dǎo)學(xué)生對(duì)未知領(lǐng)域的探索,加強(qiáng)學(xué)生智能的培養(yǎng),活躍學(xué)生的思維,尋找解決問題的新。

方法和得出新結(jié)論。一次好的教學(xué)查房,不但可以使學(xué)生鞏固已學(xué)的理論,拓寬知識(shí)面,還。

能使學(xué)生在教師為人師表的感染下接受一次醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。教學(xué)。

病例討論是實(shí)習(xí)階段培養(yǎng)學(xué)。

生臨床診斷、治療、預(yù)后估計(jì)等決策思維的重要教學(xué)活動(dòng)之一。其目的在于培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生通過。

學(xué)習(xí)理解醫(yī)學(xué)前輩、上級(jí)醫(yī)師和同學(xué)間的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)構(gòu)建分析和解決臨床問題的能力,特別是。

培養(yǎng)自學(xué)和口頭表達(dá)能力。定期開展病例討論,特別是疑難病例討論,開發(fā)學(xué)生的思維。實(shí)。

時(shí)通知實(shí)習(xí)同學(xué)回科室參加處理。這種臨床教學(xué)模式使學(xué)生的整個(gè)臨床實(shí)習(xí)始終不脫離臨床。

病人的病情變化,將理論與實(shí)踐緊密結(jié)合起來,促進(jìn)了學(xué)生對(duì)理論知識(shí)的理解和運(yùn)用,培養(yǎng)。

了學(xué)生臨床實(shí)際能力,訓(xùn)練了學(xué)生臨床思維能力,而且也提高了學(xué)生臨床技能能力和臨床分析問題、解決問題的能力。4、嚴(yán)格規(guī)范基本操作技術(shù)。

操作示范指導(dǎo)是臨床教學(xué)過程中,帶教老師根據(jù)教學(xué)大綱規(guī)定的要求對(duì)學(xué)生進(jìn)行基本診。

踐中進(jìn)一步熟練和提高。掌握技術(shù)操作規(guī)范,必須貫穿整個(gè)臨床實(shí)習(xí)。規(guī)范的技術(shù)是衡量醫(yī)。

務(wù)人中是否合格的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。良好的習(xí)慣必須從一開始踏入臨床實(shí)踐就養(yǎng)成。因此帶教。

老師應(yīng)以身作則,認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格要求學(xué)員按照技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,執(zhí)行各項(xiàng)技術(shù)性工作,將標(biāo)。

準(zhǔn)的操作和高尚的行為貫穿個(gè)整個(gè)臨床醫(yī)療活動(dòng)中,以提高醫(yī)務(wù)人員的整體素質(zhì)水平,樹立醫(yī)院美好形象。

5、組織實(shí)習(xí)學(xué)生積極參加義務(wù)衛(wèi)生活動(dòng)。

在臨床實(shí)習(xí)醫(yī)院的義務(wù)衛(wèi)生活動(dòng)中,積極組織實(shí)習(xí)學(xué)生參加。例如:到敬老院為老人免。

學(xué)知識(shí),掌握更多的臨床技能,為更多貧困病人解除疾苦的信心。

傳統(tǒng)的教學(xué)模式偏重于課堂教學(xué),先進(jìn)行理論授課,再進(jìn)行臨床實(shí)習(xí),在時(shí)間和形式上。

容易出現(xiàn)理論脫離實(shí)際的情況,而且許多醫(yī)學(xué)生對(duì)理論課的學(xué)習(xí)習(xí)慣于死記硬背,臨床實(shí)際。

工作能力差。所以實(shí)習(xí)學(xué)生只有通過自身的努力,帶教教師的精心指導(dǎo),才能從學(xué)生式的思。

帶教工作,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的重視、科主任的大力支持下,通過全體帶教老師的共同努力,圓滿。

完成了的實(shí)習(xí)帶教工作,現(xiàn)總結(jié)如下:1、敬業(yè)愛崗,注重職業(yè)道德教育。

作為教學(xué)醫(yī)院,培養(yǎng)出來的學(xué)生不單是技術(shù)上要過硬,思想上、作風(fēng)上更要過硬。首先。

要成為一個(gè)合格的醫(yī)務(wù)工作者,要有獻(xiàn)身醫(yī)學(xué)事業(yè)、全心全意為傷病員服務(wù)的思想,沒有這。

一思想做基礎(chǔ),醫(yī)術(shù)再高也是空談。所以,一定要加強(qiáng)職業(yè)道德教育,特別是對(duì)那些沒有工。

作經(jīng)歷的學(xué)生來說這一點(diǎn)更為重要,這將對(duì)他們的一生的發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。我科護(hù)士長。

對(duì)每批次到我科實(shí)習(xí)的護(hù)生分別進(jìn)行了入科教育,強(qiáng)調(diào)組織紀(jì)律、遵守規(guī)章制度、著重培養(yǎng)。

實(shí)習(xí)學(xué)生不怕苦、不怕累的思想和一絲不茍、敬業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。由于臨床護(hù)理是一項(xiàng)又。

臟又累又苦的工作,這時(shí)就要著重培養(yǎng)實(shí)習(xí)學(xué)生不計(jì)名利、熱愛本專業(yè)的思想,同時(shí),還應(yīng)。

向?qū)W生講明臨床護(hù)理實(shí)習(xí)的重要性,讓學(xué)生在工作中時(shí)刻嚴(yán)格遵守規(guī)程、做到一絲不茍,培養(yǎng)其嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

2、抓基礎(chǔ),突出重點(diǎn),因材施教。

學(xué)生在學(xué)校多是學(xué)習(xí)理論知識(shí),他們的動(dòng)手能力普片較差,操作不正規(guī),而臨床護(hù)理工。

作需要極強(qiáng)的動(dòng)手能力。所以我們帶教老師從最基礎(chǔ)的基本操作著手,從一點(diǎn)一滴做起,認(rèn)。

護(hù)生學(xué)會(huì)如何有效的和病員溝通等深受病員同志好評(píng),全年無投訴;細(xì)心培養(yǎng)學(xué)生觀察病情。

學(xué)生,對(duì)于基礎(chǔ)理論好,動(dòng)手能力強(qiáng),接受能力快的學(xué)生,我們加強(qiáng)新理論、新技術(shù)和新知。

識(shí)的學(xué)習(xí),以使護(hù)生的知識(shí)水平能進(jìn)一步的向深度和廣度發(fā)展。

3、加強(qiáng)質(zhì)量管理,定期舉行專題講座。

想的后果。我科護(hù)士長堅(jiān)持了每日病房查房,督查實(shí)習(xí)帶教及實(shí)習(xí)護(hù)生的臨床工作情況,加。

強(qiáng)了實(shí)習(xí)帶教工作管理。每月定期舉行實(shí)習(xí)學(xué)生小講課2次,實(shí)習(xí)學(xué)生教學(xué)查房2次,疑難。

病例討論1次,讓優(yōu)秀的臨床護(hù)士走向講臺(tái),與護(hù)生分享更多的臨床經(jīng)驗(yàn),通過專題知識(shí)講。

座,既使實(shí)習(xí)護(hù)生真正做到了理論和實(shí)踐相結(jié)合,又更加深刻的使其認(rèn)識(shí)到臨床護(hù)理的重要。

性。認(rèn)真完成了實(shí)習(xí)護(hù)生的入科和出科考核,進(jìn)一步鞏固了實(shí)習(xí)護(hù)生對(duì)基本理論、基本操作的掌握。

4、及時(shí)總結(jié),不斷提高帶教水平。

教學(xué)過程中我們帶教老師也存在經(jīng)驗(yàn)不足的問題,所以我科護(hù)士長在教學(xué)的過程中,重。

視對(duì)帶教老師自身素質(zhì)的培養(yǎng),要求老師嚴(yán)格按照實(shí)習(xí)大綱對(duì)學(xué)生進(jìn)行帶教。每月定期組織。

護(hù)生召開座談會(huì),收集護(hù)生意見并積極反饋給帶教老師,讓護(hù)生和帶教老師的關(guān)系得到進(jìn)一。

步的融洽,促使實(shí)習(xí)帶教工作更加圓滿。同時(shí)也定期召開帶教老師座談會(huì),對(duì)于現(xiàn)存或潛在的帶教問題進(jìn)行分析和總結(jié),給大家提供了一個(gè)進(jìn)行教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流,共同提高的平臺(tái)。

5、重視護(hù)生生活,加強(qiáng)護(hù)生管理。

來我院實(shí)習(xí)的護(hù)生大多都是花樣年齡的大孩子,在家都是父母的寶貝,到醫(yī)院這個(gè)大家庭后失去了父母的庇護(hù),需要我們帶教老師更多的關(guān)心和愛護(hù)。當(dāng)然對(duì)人生觀和價(jià)值觀還不夠很明確,也需要我們帶教老師耐心的引導(dǎo)。

帶教工作是培養(yǎng)護(hù)理實(shí)習(xí)生獨(dú)立工作能力、綜合動(dòng)手能力的第一步。臨床實(shí)習(xí)的目的就。

是將醫(yī)學(xué)理論基礎(chǔ)與臨床實(shí)踐能力融為一體,實(shí)習(xí)效果直接影響未來護(hù)士能力的好壞,如何。

在新的形勢(shì)下嚴(yán)把實(shí)習(xí)質(zhì)量關(guān),是我們醫(yī)學(xué)教育者面臨的重要課題,關(guān)系到護(hù)理事業(yè)的興衰。

在來年的實(shí)習(xí)帶教工作中,我們會(huì)總結(jié)不足,積極探索,更加圓滿的完成實(shí)習(xí)帶教任務(wù),認(rèn)。

真做到傳幫帶,為護(hù)理事業(yè)注入新鮮優(yōu)質(zhì)血液,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

《實(shí)習(xí)生帶教工作總結(jié)》是篇好范文參考,主要描述老師、實(shí)習(xí)、臨床、能力、工作、培養(yǎng)、護(hù)理、學(xué)生,希望大家能有所收獲。

醫(yī)生帶教心得篇十三

時(shí)光飛逝,短短的兩周一眨眼就從我的指縫間溜走,為期兩周的跟班培訓(xùn)也將畫上句號(hào)。但慶幸的是時(shí)光老人走過還是給我留下了禮物,讓我覺得彌足珍貴。

回想當(dāng)時(shí),盼星星盼月亮總算盼來了跟班培訓(xùn),這無疑是我學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì)。托原來來幼兒園實(shí)習(xí)過的福,地理環(huán)境和人文環(huán)境都是熟悉的,這就省下了熟悉環(huán)境和人的時(shí)間。這多出的時(shí)間讓我充分去認(rèn)識(shí)幼兒、仔細(xì)去聆聽指導(dǎo)老師組織的活動(dòng)。開發(fā)區(qū)幼兒園給我們安排了井然有序的跟班計(jì)劃,讓我們?cè)趯?shí)施的時(shí)候都能有條不紊。

跟班學(xué)習(xí)學(xué)什么?熟識(shí)的俞老師竟然是我的指導(dǎo)老師,一進(jìn)教室她的一個(gè)擁抱讓我心暖暖,也是吃了顆定心丸,就覺得我可以好好學(xué)點(diǎn)東西了。一開始我是被安排進(jìn)班聽課,聽了俞老師數(shù)堂課就發(fā)現(xiàn)自己要學(xué)的東西太多了。

教學(xué)。

活動(dòng)中的隨機(jī)應(yīng)變和教育機(jī)智真是學(xué)問大了去了??粗崂蠋熢趺慈?yīng)對(duì)孩子們、怎么深層次挖掘教材、怎么體現(xiàn)提問的有效性,我都用筆記錄下來以供自己參考吸收以至內(nèi)化成屬于自己的東西,在今后的教學(xué)活動(dòng)中有所用。接下來是我組織兩個(gè)半日活動(dòng),在我的組織中仍然缺少計(jì)劃性和靈活性,在老師的提點(diǎn)下還是順利完成了任務(wù)。更值得一提的是俞老師在給我評(píng)析半日活動(dòng)的時(shí)候,深入淺出的講解常常讓我茅塞頓開,心服口服地接受老師的精心指導(dǎo)。更折磨也是最鍛煉人的是我們?yōu)闇?zhǔn)備公開課選課、準(zhǔn)備教具、試教的煎熬階段。一次次的修改、一次次的試教、一次次的講解讓我不斷發(fā)現(xiàn)自己的不足,進(jìn)而不斷地發(fā)展。第一次的選課、試教失敗更是磨練了我的心智,讓我提前體驗(yàn)了將來工作中要碰到的問題。本來就繁忙的俞老師主動(dòng)且耐心地一遍遍給我講解分析問題所在之處。短短的兩周,肯定學(xué)不到全部,但能學(xué)多少就是多少,明日公開課我將全力以赴,盡情展示最近所學(xué)的動(dòng)心。

培訓(xùn)的另一樣收獲就是認(rèn)識(shí)了15個(gè)可愛的孩子,我們一起玩游戲、一起涂白鼻子、一起置身于泡泡的世界里,這讓我的心變得更富有童趣更接近孩子。和孩子之間發(fā)生的趣事、糗事都將是我的寶貴財(cái)富,值得我去回味。跟班學(xué)習(xí)即將結(jié)束,但我和孩子們之間發(fā)生的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都會(huì)是我人生中的一抹彩色。雖然隨著時(shí)間的流逝,孩子們將不再記住我,但我相信在潛意識(shí)里他們記得我,況且我可以自己做主要記住他們。

還有一樣值得一提的收獲便是參加的幾次教研活動(dòng),有關(guān)于集體備課的,有關(guān)于怎樣寫論文的,還有怎么策劃活動(dòng)等等,這也正是我這個(gè)新老師所缺乏的業(yè)務(wù)能力,借此機(jī)會(huì)學(xué)上一點(diǎn)以備不時(shí)之需。

感謝開發(fā)區(qū)幼兒園和我的幼兒園領(lǐng)導(dǎo)為我創(chuàng)造了這么好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);

感謝俞老師不遺余力的幫助和指點(diǎn);

感謝阿姨無微不至的照顧;

感謝中五班孩子的親切配合??偠灾?,感謝在這兩周里給予過我?guī)椭娜?!這兩周時(shí)間里沉淀下的東西將成為我成長道路上的墊腳石或催化劑,愿成長之路精彩而有價(jià)值!

帶教工作總結(jié)。

帶教新員工崗位職責(zé)。

護(hù)理帶教工作總結(jié)。

醫(yī)生帶教工作總結(jié)。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/6645503.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔