通過寫心得體會，我們可以更好地反思和總結(jié)自己的經(jīng)歷。寫心得體會時要避免贅述和重復(fù)，盡量從自己的角度進行深入的分析和總結(jié)。小編整理了一些優(yōu)秀的心得體會范文，希望能給你提供一些思路和借鑒。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇一
在這一學(xué)期里，我在努力踐行著做為“師傅”所應(yīng)盡的責(zé)任。黃霞老師非常好學(xué)，在教學(xué)中肯鉆研，肯動腦，上進心很強，一個問題非把它“吃透”為止，這種鉆研精神都令我感到佩服，所以在幫助她的同時，我也在她身上學(xué)到了很多東西，也讓我有了一定的提升。
了指導(dǎo)好她的教學(xué)，我也在課外研究教材，經(jīng)常擠出時間和她一起探討教學(xué)中的疑惑，對于她在教學(xué)上還認(rèn)識不深的問題，我給予耐心的講解、分析。同時也征求她的看法和意見，共同提高，就這樣，我們的這種活動方式得到了認(rèn)可，也達到了很好的效果。
青年教師有充沛的精力，有好學(xué)的熱情，有豐富的知識，有創(chuàng)新的能力。而我作為“師傅”也樂意把自己的一切毫無保留地傳授給“徒弟”。因此，我們的“師徒結(jié)對”結(jié)出累累碩果，我們的青年教師快速成長，更上一層樓。“師傅”在幫帶“徒弟”的過程中也不斷完善自己，取人之長，補己之短。我也十分感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我們提供這樣一個極好的學(xué)習(xí)機會，在聽課、學(xué)習(xí)過程中我也受益匪淺，使我在教育教學(xué)中更加游刃有余。總之，我們充分樹立了共同學(xué)習(xí)、共同發(fā)展的意識。經(jīng)過共同努力，新老教師在幫扶過程中真正實現(xiàn)了“雙贏”的良好效果，在新課程標(biāo)準(zhǔn)理念的指導(dǎo)下，努力提高教育教學(xué)水平，促進學(xué)生的全面發(fā)展。
“師徒結(jié)對”的活動讓我自身也進步不少，在這學(xué)期里，我基本做到帶著精心的設(shè)計走進課堂。因為“徒弟”要去聽課，總是怕丟了“師傅”的面子。而且我這個“徒弟”很厲害，我隨時都有被她拿下的可能，所以我從不敢怠慢，一直不停的去努力去拼搏。
“師徒結(jié)對”也讓我意識到自身的諸多不足?！皩W(xué)然后知不足，教然后知有困”。其實在“師徒”這“名”與“實”之間還是存在較大差距的，但既然接受重任，就只能努力縮小差距了。在提高“徒弟”
業(yè)務(wù)水平的同時，也努力充實自己，我覺得工作有所成效是一種幸福，是一份榮耀，我會努力去追尋它。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇二
為了積極響應(yīng)城區(qū)教育指導(dǎo)中心"公辦學(xué)校與民辦學(xué)校"結(jié)對幫扶的號召，盡快縮小與公辦學(xué)校辦學(xué)水平的差距，實現(xiàn)教育均衡發(fā)展，辦人民滿意的教育。按照教育局工作安排，我們和六小結(jié)為幫扶互助學(xué)校，我校是受助學(xué)校。自建立以來，我們從學(xué)校和教師的需要出發(fā)，以改進教師的課堂教學(xué)行為，提高學(xué)校的教學(xué)管理水平為核心內(nèi)容，促進學(xué)校資源共享，共同發(fā)展。在工作中我們堅持求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的原則，誠懇學(xué)習(xí)，精心組織，周密實施結(jié)對幫扶工作，使得我校在教學(xué)理念、教學(xué)方法等方面有了很大提高，工作取得了一定的效果，現(xiàn)對本活動開展情況總結(jié)如下：
我校根據(jù)指導(dǎo)中心結(jié)對幫扶工作的文件精神，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視結(jié)對幫扶工作，并把它作為向高質(zhì)量學(xué)校學(xué)習(xí)的極好機會，在校長的牽頭帶領(lǐng)下，兩校領(lǐng)導(dǎo)召開了 "結(jié)對幫扶工作會議"，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了相關(guān)工作計劃和實施方案，并具體明確了工作職責(zé)，使得此項活動能夠有序有效開展。
1、領(lǐng)導(dǎo)互訪，更新辦學(xué)理念。學(xué)期開學(xué)初，兩校領(lǐng)導(dǎo)共同交流學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃與新學(xué)期的工作計劃，就學(xué)校教育管理、教學(xué)研究、教育科研等進行深入的探討。了解幫扶工作實施情況，共商學(xué)校發(fā)展大計，確定工作重點，相互協(xié)調(diào)，制定幫扶實施方案，保證幫扶工作順利開展。
2、教師互訪，取長補短。我校將派教師到對方參觀學(xué)習(xí)，對方也將派優(yōu)秀教師到我校指導(dǎo)實際教學(xué)，通過開展教研活動、專題講座共同切磋教學(xué)技藝，提高了我校課堂教學(xué)效果。
3、網(wǎng)絡(luò)交流，友誼永存。通過相互了解，我們兩校之間、教師之間將建立了良好的友誼，將通過網(wǎng)絡(luò)平臺相互交流教學(xué)信息、教學(xué)方法、解疑釋難，逐步使我校教師在教學(xué)理念、教學(xué)方法、教師心理等方面得到了提高與發(fā)展。
(一)工作中的不足：
1、學(xué)校師資相對較少，教師有外出學(xué)習(xí)欲望，可是由于課程的壓力，教學(xué)工作的延續(xù)性，想出去學(xué)習(xí)而又怕影響課程。
2、教學(xué)硬件和教育教學(xué)理念的差距。教育教學(xué)理念的不同，硬件設(shè)施的落后，使教師在實施教學(xué)、教研方面進行如何有效落實還有不足。
3、學(xué)校團隊建設(shè)的困惑。指導(dǎo)學(xué)校都有著良好的互助團隊，而作為民辦學(xué)校，師資少，能給予出謀劃策的人少，指導(dǎo)教師因為也有繁重的課務(wù)負(fù)擔(dān)，有時也疲于應(yīng)付。
(二)今后工作的設(shè)想：
1、定期互派學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、教師到對方學(xué)校掛職鍛煉，促進教師專業(yè)發(fā)展。
2、加強學(xué)校學(xué)生之間的交流，增進了解，互相溝通，共同學(xué)習(xí)。
3、加強學(xué)?？蒲虚g的交流，以學(xué)?？蒲泄歉蔀楹诵?，進行學(xué)習(xí)交流，促進學(xué)?？蒲型黄?，促進教師的科研能力。
總之，開展活動以來，我們以積極主動的工作態(tài)度，不斷學(xué)習(xí)、嘗試，做了一定的工作，使幫扶活動逐步走入正軌，營造了良好的教研、合作、研究氛圍。在今后的工作中，我們將積極、虛心地向先進學(xué)校學(xué)習(xí)，把他們的優(yōu)秀辦學(xué)方法與我校實際結(jié)合起來，為實現(xiàn)公辦與民辦基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展做出努力。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇三
本人作為一位工作時間較長、經(jīng)驗較豐富的老師，除了在做好自身工作的同時，還有幸與張晚霞結(jié)對，對她進行教學(xué)及管理方面的指導(dǎo)。指導(dǎo)過程中注重與她共同探討與交流，把自己在教學(xué)經(jīng)驗、知識結(jié)構(gòu)、技能等方面的經(jīng)驗，與她共同分享，相互促進，不僅幫助她迅速成長，而且從她身上也學(xué)到了許多東西。
1、本著“資源共享，優(yōu)勢互補，合作交流，共同發(fā)展”的原則，通過加強學(xué)校管理，形成校骨干教師幫扶年輕教師的特色。
2、積極主動、創(chuàng)造性地開展幫扶工作，通過骨干教師作公開課、講座、交流談心等形式，解決年輕教師在新課程改革、教學(xué)管理、班級管理、課堂教學(xué)、課題研究等方面的困惑及存在的問題，初步打造一種濃厚的教科研氛圍。
課堂教學(xué)改革始終是學(xué)校深入推進素質(zhì)教育的核心。師資的培養(yǎng)就要把老師工作的興奮點聚集到課堂教學(xué)中來，主要開展以下一些活動：
2、從課堂教學(xué)入手，幫助新教師進行板書設(shè)計、課件制作、規(guī)
范上課環(huán)節(jié)等一系列教學(xué)活動，再向課堂外下功夫，幫助新教師從教材分析、備課、課后反思、作業(yè)批改等環(huán)節(jié)進行改善，針對新教師教育教學(xué)的薄弱環(huán)節(jié)問題，進行專題研討，針對新教師從理念上、教育教學(xué)方法上等一系列教育教學(xué)中遇到的困惑進行理論指導(dǎo)，使新教師教學(xué)水平產(chǎn)生了一個質(zhì)的飛躍。
3、做好日常的師徒互聽、評課，老教師寫好幫扶筆記，年輕教師寫好聽課反思。（每月交聽、評課記錄，交幫扶筆記及反思。
新老教師結(jié)對幫扶對老教師也具有一定的促進作用，一方面對自己的教學(xué)經(jīng)驗進行一番整理，另一方面也從新教師那里學(xué)到不少東西，學(xué)校開展新老教師結(jié)對幫扶的作用和效果是明顯的，但如果長期只是校內(nèi)的幫扶，則多少有點親近繁殖的味道，不利于新老師的進一步提高。因此建議學(xué)校支持新老教師參加一些區(qū)內(nèi)外性的培訓(xùn)活動、學(xué)術(shù)活動，聽一些全國知名特級教師的課，開闊眼界，取經(jīng)傳經(jīng)，使學(xué)校老師的教學(xué)水平有一個整體的較大的提高。
說實在的，經(jīng)過一段時間的幫扶工作和自身的不斷學(xué)習(xí)，新教師也逐漸成熟起來。已經(jīng)初步掌握了備課上課的技巧，逐步從門外漢轉(zhuǎn)變理手行家。
最后，我堅信經(jīng)過新老教師的艱苦奮戰(zhàn)，還有學(xué)校對幫扶活動的大力支持，我們年青老師能很快很好地實現(xiàn)“幫扶活動”的目標(biāo)，并且迅速成長起來。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇四
今天，我很榮幸能站在這里代表拜師的青年教師發(fā)言，心情很激動。在今天這樣一個特殊的日子里，我們不僅是一名普通的教師，更有幸成為各位老教師的學(xué)生，在以后的工作中能夠得到各位師長的悉心指導(dǎo)，我們深感榮幸。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了一個發(fā)展平臺，這對于我們無疑是一個最好的學(xué)習(xí)成長的機會。在此，我謹(jǐn)代表全體青年教師向給我們提供這次寶貴學(xué)習(xí)機會的校領(lǐng)導(dǎo)們表示衷心的感謝，向在以后工作中對我們進行悉心指導(dǎo)、耐心幫助的老教師們致以崇高的敬意。
自從踏入小學(xué)，我們便體會到了身上的責(zé)任與壓力。作為一名青年教師，我們深知自己在起步階段存在的諸多不足，如：業(yè)務(wù)水平有待提高，教學(xué)經(jīng)驗有待豐富，知識領(lǐng)域有待拓寬。和老教師相比，我們有太大的差距，“學(xué)高為師，德高為范”，我們迫切的期待在老教師們的帶領(lǐng)下，盡快成熟、盡快完善。為此，我們青年教師保證做到以下幾點：
踐者，教育理論的探索者，成為具有創(chuàng)造性和反思能力的實踐者。
每周堅持聽指導(dǎo)教師的課，堅持聽同一備課組、同一學(xué)科教師的課，吸納不同風(fēng)格，取長補短；力求在老教師的指導(dǎo)下，盡快找到符合自身特色的教學(xué)思路和教學(xué)風(fēng)格。堅持每一學(xué)期自學(xué)教育教學(xué)相關(guān)書籍，并做好讀書筆記。鉆研完所任學(xué)科教材，熟悉教材體系，認(rèn)真研究新的教學(xué)大綱、課程標(biāo)準(zhǔn)，使自己在教育教學(xué)業(yè)務(wù)上每一學(xué)期都有所提高。
作為一名青年教師，老師們稱我們是“新人”，是三馬路小學(xué)流動不息的血液中的新鮮成分，我希望我們的鮮活會給三馬路小學(xué)的教育教學(xué)工作帶來更多的活力與生機，我們更加渴望通過老教師們的言傳身教，以老教師深厚的涵養(yǎng)，豐富的學(xué)識，精湛的教藝，給我們更加厚實的滋養(yǎng)。
我相信——我們一定不會辜負(fù)師傅們的希望與厚愛！
我相信——我們更不會辜負(fù)學(xué)校的期望與培養(yǎng)！
謝謝大家！
新老結(jié)對心得體會及感悟篇五
在現(xiàn)代社會中，新老結(jié)對活動是一種基于互助和共同成長的社會實踐方式。通過將年輕人和老年人相結(jié)合，不僅能夠?qū)崿F(xiàn)資源共享、知識傳承，更能夠促進社會的融合和和諧發(fā)展。在我參與新老結(jié)對活動的過程中，我深刻體會到了親情、友情、社區(qū)的溫暖以及一種對生活的新的理解。
首先，新老結(jié)對活動讓我更加理解親情的重要性。年輕人和老年人之間的心靈溝通和情感交流，讓我意識到親情不僅僅是血緣關(guān)系，更是一種精神的紐帶。曾經(jīng)有一位老人在我身邊傾訴了他生活中的許多困惑和煩惱，而我則通過分享自己的經(jīng)驗和觀點，盡力幫助他走出低谷。而這種幫助和理解，讓我感受到了與親人相似的溫情和關(guān)懷。我意識到，在新老結(jié)對活動中，親情的力量是無窮的，我們可以通過彼此的陪伴和關(guān)注，共同體驗到人與人之間的真摯情感。
其次，新老結(jié)對活動讓我體會到了友情的珍貴。在與老年人相處的過程中，我結(jié)識了很多以前從未接觸過的朋友，我們一起聊天、游戲、健身，慢慢地建立起深厚的友誼。這些友誼不僅帶給我快樂和歡笑，更重要的是它們使我發(fā)現(xiàn)了友情的力量。在一次我生病住院的時候，一位老人不顧自己年老體弱，堅持每天來看望我，并為我送去了許多溫暖和關(guān)心。我被他的友情深深感動，意識到友情是無價的，有時候它可以改變一個人的命運。
再次，新老結(jié)對活動讓我體會到了社區(qū)的溫暖。社區(qū)是我們居住的地方，也是我們生活的圈子。通過參與新老結(jié)對活動，我發(fā)現(xiàn)社區(qū)里的每一位老人都充滿了愛和關(guān)懷。他們樂于助人、熱心參與社區(qū)建設(shè)，讓社區(qū)成為了和諧、充滿溫暖的家園。通過參與社區(qū)活動，我結(jié)識了許多熱心的社區(qū)志愿者，他們無私奉獻、默默付出，為社區(qū)的發(fā)展貢獻了自己的力量。這種社區(qū)的溫暖和互助精神讓我意識到，一個強大和諧的社區(qū)離不開每個人的付出和參與。
最后，新老結(jié)對活動讓我對生活有了新的理解。在與老年人交流的過程中，我發(fā)現(xiàn)他們對生活有著獨特的見解和體驗，這些見解和體驗不僅讓我獲得了智慧，更為我的生活增添了樂趣和動力。通過跟老年人一起打牌、做手工，我重新發(fā)現(xiàn)了游戲和創(chuàng)作的樂趣；通過聽老人朗讀經(jīng)典名著，我重新認(rèn)識了文學(xué)和閱讀的力量。老年人對生活的熱愛和積極態(tài)度，給了我一種積極向上的生活態(tài)度，讓我深刻理解到，快樂與幸福來自于對生活的熱愛和投入。
總之，新老結(jié)對活動是一種受益匪淺的社會實踐方式。通過參與這種活動，不僅能夠感受到親情、友情和社區(qū)的溫暖，還能夠?qū)ι钣兄碌睦斫?。希望更多的人可以加入到新老結(jié)對活動中，通過互相幫助和交流，共同營造一個溫馨和諧的社會。而我也會繼續(xù)參與并為這項活動貢獻自己的力量，用心體會并傳遞出更多的溫暖和關(guān)懷。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇六
近年來，隨著人口老齡化的加劇，關(guān)注老年人的問題成為了社會各界關(guān)注的焦點。為了更好地履行社會責(zé)任，許多社區(qū)組織和志愿者團隊積極開展新老結(jié)對活動，通過與老年人建立密切聯(lián)系，為他們提供關(guān)愛和幫助。本文將介紹筆者參與社區(qū)新老結(jié)對活動的心得體會，希望能對更多志愿者和社區(qū)組織提供借鑒和啟示。
2. 參與新老結(jié)對的初衷和意義
參與社區(qū)新老結(jié)對活動最初是出于對老年人的關(guān)心和關(guān)愛。隨著自己的祖輩漸漸年邁，筆者深切體會到老年人在生活中所面臨的困難和孤獨。通過新老結(jié)對活動，可以為他們提供陪伴和聽眾，幫助他們渡過寂寞的晚年。此外，與老年人交流，可以從他們豐富的人生經(jīng)歷中汲取智慧和力量，豐富自己的人生閱歷。
3. 新老結(jié)對的具體活動和體驗
參與新老結(jié)對活動的過程中，與老年人的交流成為了最為重要的一環(huán)。我與一位名叫王爺爺?shù)睦先顺蔀榱私Y(jié)對對象。在我們的交流中，我了解到他年輕時的工作經(jīng)歷和生活經(jīng)驗，也將自己的心聲和想法與他分享。通過我不斷的陪伴和鼓勵，王爺爺開始重拾對生活的熱情，并參加了社區(qū)的一些活動。同時，我們也一起經(jīng)歷了他的生活變故和困難，我學(xué)會了如何給予他支持和幫助。通過與他的交流，我逐漸明白在社區(qū)新老結(jié)對活動中，我們承擔(dān)的是一種責(zé)任和義務(wù)，而不僅僅是簡單的陪伴。
4. 對新老結(jié)對活動的思考
通過參與新老結(jié)對活動，我深刻體會到老年人的需求和心理，并反思了社會對老年人的關(guān)愛程度。在現(xiàn)代社會，團體化和碎片化的生活方式使得老年人更容易感到孤獨和忽視。因此，建立更多的新老結(jié)對項目，促進社區(qū)共融和互助，對于改善老年人的生活質(zhì)量具有重要意義。同時，志愿者們也需要接受專業(yè)培訓(xùn)，學(xué)會如何與老年人有效溝通，并了解他們的特殊需求和困難，從而更好地為他們提供幫助。
5. 總結(jié)
通過參與社區(qū)新老結(jié)對活動，我學(xué)到了如何關(guān)心和幫助老年人，也感受到了老人們對關(guān)愛的渴求。在這個過程中，我認(rèn)識到我所做的不僅是給予他們物質(zhì)上的援助，更是為他們提供情感上的支持和陪伴。同時，通過與老年人交流，我從他們身上學(xué)到了很多寶貴的人生經(jīng)驗和智慧。新老結(jié)對活動不僅幫助老年人渡過了寂寞的晚年，也讓我得到了成長和進步。相信在更多志愿者們的不斷努力下，我們可以為社區(qū)老年人建設(shè)一個更溫暖、關(guān)愛的社會。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇七
各位老師大家好，今天讓我代表指導(dǎo)老師發(fā)言，我既榮幸但又誠惶誠恐，因為我自己從教育教學(xué)等各方面看也不是很成熟，屬于半生不熟的狀態(tài)，所以我只能結(jié)合我的成長經(jīng)歷和自己的所思所想發(fā)表一點感想或是我自己以后努力的方向吧。作為新教師我覺得要做好以下的工作：
1、實現(xiàn)一個轉(zhuǎn)變
就是要從一個學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)榧仁菍W(xué)生又是老師角色的轉(zhuǎn)變，作為一個教師就要為人師表，以身作則。
2、要樹立兩種理念
一個是樹立以人為本的理念。二是樹立教育即是服務(wù)的理念。
3、要學(xué)好三樣本領(lǐng)
第一樣本領(lǐng)是教育本領(lǐng)，主要就是班主任工作，這樣本領(lǐng)的學(xué)會對教學(xué)工作是極其有力的！
第二樣是教學(xué)本領(lǐng)。主要是怎樣上好課，提高教學(xué)質(zhì)量和效率，這過程中特別要注意細節(jié)問題。同一科目的老師上同一內(nèi)容的一堂課，肯定是大同小異，但正是小異就是最大的差別所在，就是普通教師和優(yōu)秀教師的差別所在！從優(yōu)秀教師身上學(xué)的就是這種小異！
第三樣本領(lǐng)是教科研本領(lǐng)，教科研是教師成長的重要內(nèi)容，說到教科研不要覺得一定是要寫論文、搞課題，其實“教學(xué)即是教研”，備一堂課，上好一堂課，教學(xué)機智等均是一次小科研，積少成多，小科研就是寫論文、搞課題最好的材料和資本，因此教研本領(lǐng)要注重積累和實踐。
4、培養(yǎng)四種精神
第一是不斷創(chuàng)新的精神，教育教學(xué)形勢日新月異，滿足現(xiàn)狀只能裹步不前，也就是落后，作為新老師一方面要學(xué)習(xí)老教師的育人方法、管理模式、教學(xué)技能但又不能復(fù)制，要結(jié)合自身的特長，依據(jù)新的教學(xué)形勢走不斷創(chuàng)新之路，要敢于形成自己獨特的風(fēng)格。
第二是團結(jié)協(xié)作的精神，團結(jié)就是力量，要團結(jié)同事，資源共享、愛護學(xué)生，協(xié)調(diào)發(fā)展。
第三：愛崗敬業(yè)的精神。教育就是服務(wù)，沒有對崗位的熱愛就不可能敬業(yè)更不可能在事業(yè)上不斷進步。我們教育工作者的任務(wù)就是要服務(wù)好學(xué)生，讓家長滿意！
第四：嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的精神。我們學(xué)校的老教師雖然教了許多年，但一直保持著嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的態(tài)度，正是他們的這種執(zhí)著精神，給了我們信心和力量，使我們學(xué)校的教學(xué)成績一年比一年好。
5、養(yǎng)成五種好的習(xí)慣
第一是養(yǎng)成善于反思的習(xí)慣。反思不是一般意義上的“回顧”，而是反省、思考、探索和解決教育教學(xué)過程中各個方面存在的問題。如果一個教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進行深入的思考，他將永遠不會上升到一定的理論高度，也就不可能成為真正的教學(xué)能手！
第二是養(yǎng)成和保持一個積極的心態(tài)。面對新同學(xué)新同事新環(huán)境，肯定有許多不適應(yīng)的地方，所謂人生不如意之事有十之八九，保持了一個積極的心態(tài)就能對自己充滿信心，有勇氣戰(zhàn)勝一系列的困難，使自己走向成熟。
第三是要養(yǎng)成善于學(xué)習(xí)，博采眾長的習(xí)慣。新教師的成長我覺得光學(xué)指導(dǎo)教師是不夠的，身邊的同事、學(xué)生都會給我們很多啟示，教育教學(xué)理論和優(yōu)秀老師的.經(jīng)驗我們都可以學(xué)，少一點娛樂時間把他花在自我提高上，能加快新教師的成長速度！
第四是刻苦鉆研的習(xí)慣。搞好教育教學(xué)工作，教師需有扎實基本功。俗話說得好：打鐵先得自身硬。對新教師來說，刻苦鉆研，煉就一身過硬的本領(lǐng)是根本。
第五：養(yǎng)成善于觀察的習(xí)慣。一要善于觀察老教師身上值得我們學(xué)習(xí)的地方，把他學(xué)到手，二是善于觀察學(xué)生了解他們的所思所想，因為只有了解了學(xué)生才能教好學(xué)生。
六：帶著六顆心
第一是愛心。愛滿天下，我們要把愛心獻給學(xué)生。
第二是誠心。我們要和家長真誠交流，把誠心給家長。
第三是信心。信心是我們戰(zhàn)勝困難的源泉，把信心留給自己。
第四是決心。決心是把事情做好的前提，作為新教師必須有站穩(wěn)講臺的決心，這樣才能鼓舞自己。
第五是恒心。新教師的成長是一個長期的過程，作為自己不能急于求成、急功近利，只要練好了內(nèi)功不愁沒有展示自己的舞臺。
第六是責(zé)任心。責(zé)任心是我們做好事情的關(guān)鍵，作為新教師要對學(xué)生負(fù)責(zé)、對家長負(fù)責(zé)、對學(xué)校負(fù)責(zé)、對社會負(fù)責(zé)、也要對自己負(fù)責(zé)。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇八
作為一名新老師，與每一個學(xué)生相處都讓我有著不斷的成長和提升。為了更好地適應(yīng)自己的教學(xué)工作，我積極參加了多個培訓(xùn)課程，并從中得到了許多的感悟和體會。以下是我總結(jié)的一些培訓(xùn)感悟，與廣大教育工作者分享。
第二段：珍惜每個教學(xué)機會。
在培訓(xùn)過程中，我們學(xué)習(xí)了許多教學(xué)方法和技能，其中最重要的一點就是要珍惜每個教學(xué)機會。在任何時候，我們都應(yīng)該把握每一次機會去教育和引導(dǎo)學(xué)生，因為這些機會即使再小也可能改變學(xué)生的一生。因此，我們需要審視自己的教學(xué)方法和策略，提高自己的教學(xué)素養(yǎng)和態(tài)度，使每個教學(xué)環(huán)節(jié)都能夠充分展示出自己的專業(yè)知識和教育精神。
第三段：注重學(xué)生的個體差異。
在培訓(xùn)中，我們需要多關(guān)注學(xué)生的個體差異，嘗試從學(xué)生的角度出發(fā)，構(gòu)建自己的教學(xué)策略。每個學(xué)生的思考、學(xué)習(xí)和表達方式都是不同的，因此我們需要跟隨學(xué)生的節(jié)奏，調(diào)整自己的教學(xué)方式。借助科技手段，我們可以更好地進行學(xué)生個體化教育和評估，為學(xué)生的成長提供更貼心的服務(wù)。
第四段：培養(yǎng)學(xué)生的獨立思考能力。
在培訓(xùn)中，我們不僅需要注重學(xué)生的知識傳授，更需要引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會獨立思考。我們可以在課堂中加入探究性學(xué)習(xí)、項目學(xué)習(xí)和拓展性學(xué)習(xí)等方式，啟發(fā)學(xué)生的思維和探究精神。同時，我們應(yīng)該給學(xué)生自主選擇和探索的機會，鼓勵學(xué)生發(fā)揮自己的想象力和創(chuàng)造力，培養(yǎng)學(xué)生的自我意識和自我管理能力。
第五段：不斷追求自我超越。
作為一名教師，我們不能滿足于當(dāng)前的成就，還需要不斷追求自我超越。我們需要跟上潮流，不斷學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)和新科技，積極參加教學(xué)培訓(xùn)和交流。同時，我們也要不斷完善自己的教學(xué)方法和策略，適應(yīng)新時代教育的需求和要求，為學(xué)生提供更高質(zhì)量、更全面和更豐富的教育服務(wù)。
結(jié)論：
通過以上幾個方面的思考和總結(jié)，我深刻認(rèn)識到作為一名教育工作者，我們的責(zé)任和使命非常重大。我們需要不斷提升自己的教育素養(yǎng)、教育觀念和教學(xué)方法，不斷為學(xué)生提供更加優(yōu)質(zhì)的教育，實現(xiàn)學(xué)生、家長和社會的期望和愿望。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇九
高中新老教師結(jié)對制度近幾年，我們學(xué)校的規(guī)模不斷擴大，高中部各年級的班數(shù)，由過去的4個班三年間擴大到10個班，比起規(guī)模大，師資力量充足的學(xué)校，我們依然是小兒科，但對于自身而言，卻是迅速膨脹。大量新教師的加入，給學(xué)校帶來活力的同時，也出現(xiàn)了許多問題。如高一年級新教師扎堆，在班級管理和教學(xué)上缺乏老教師的引導(dǎo)，有的新教師不能從起始年級的教學(xué)開始，一踏上講臺就要上高二甚至要負(fù)責(zé)跨年級的教學(xué)，新教師的'心里壓力很大。為此學(xué)校本學(xué)年出臺了“新老教師結(jié)對制度”，旨在充分發(fā)揮老教師的作用，使新教師和青年教師盡快適應(yīng)教學(xué)工作，提高教育教學(xué)及教育科研的能力和水平。
結(jié)對條件
1、指導(dǎo)教師：中學(xué)高級教師；學(xué)科組長及市、區(qū)教研中心組成員；獲得市、區(qū)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任稱號，有較強工作能力及豐富教學(xué)經(jīng)驗的教師。
2、青年教師：我校在職任課教師都可參加此項活動；教齡未滿3年的青年教師必須與老教師結(jié)對。
結(jié)對要求
1）幫助新教師制訂教學(xué)計劃、修改教案。
2）每學(xué)期聽指導(dǎo)對象的課不少于5次，課后認(rèn)真指導(dǎo)并做好書面記錄。
3）對新教師試卷編制、科研論文撰寫等進行指導(dǎo)。
4）學(xué)年度結(jié)束后寫出指導(dǎo)總結(jié)，并為指導(dǎo)的青年教師撰寫評語。
2、新教師職責(zé)
1）經(jīng)常聽指導(dǎo)教師的課并認(rèn)真作好聽課記錄，每學(xué)期不少于5次，學(xué)期結(jié)束上交聽課筆記。
2）每學(xué)期須在組內(nèi)上匯報課一節(jié)。
3）學(xué)年結(jié)束后對一年的學(xué)習(xí)寫出總結(jié)，并完成一篇論文或心得體會。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇十
師徒結(jié)對子儀式主持詞-譚智華-天河部落多年來我們?nèi)A陽小學(xué)一直關(guān)注著青年教師的成長，采取了許多有力的舉措，“師徒結(jié)對子”活動就是其中之一。
隨著我校辦學(xué)規(guī)模的不斷擴大，在校學(xué)生的快速增長，新教師的比例也越來越大。我校一向重視師資隊伍建設(shè)，特別重視對新教師的培養(yǎng)。為了使新教師盡快適應(yīng)崗位要求，早日成長為合格教師，今天晚上，我們召開這次全體教工大會，為5名新教師隆重舉行“結(jié)對子、一幫一”拜師儀式，通過結(jié)對子這個儀式，其目的是發(fā)揮老教師教育教學(xué)經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢，促進新教師的快速成長。
現(xiàn)在，我宣布新老教師“結(jié)對子”儀式現(xiàn)在開始：
第一項：有請今年剛剛加入我們石井初中這個大家庭的新同志簡單的進行自我介紹，請郭臘梅、劉素麗、陳宇新、金亞菲、王圓圓五位教師到前面來。
第二項：剛才是五位新同志的自我介紹，讓我們再次用熱烈的掌聲歡迎他們的加入。接下來由我代表學(xué)校宣布本次結(jié)對活動的年輕教師和他們的指導(dǎo)教師。
第三項：以上就是我們本屆結(jié)對子活動的具體情況，下面進行第三項，學(xué)校向上述指導(dǎo)教師頒發(fā)聘書。請六位老師上臺領(lǐng)取聘書。
第四項：請新教師向本人的指導(dǎo)教師行拜師禮。
第五項：有請所有結(jié)對的新老教師留影紀(jì)念。
第六項：請新教師代表發(fā)言。
第七項：請老教師代表發(fā)言。
第八項：請于校長講話。
老師們、同志們：在今天的新老教師結(jié)對子儀式上，10余對新老教師簽訂了一幫一協(xié)議，這是我校師資隊伍建設(shè)中的一項有效機制，也是師資隊伍建設(shè)的一項重要舉措。新老教師代表的發(fā)言，表達了新老教師的決心和信心。于校長就新老教師結(jié)對子做了重要講話，對新老教師提出了新的要求，希望老教師真正負(fù)起責(zé)任，無私地幫助和關(guān)心新教師的成長，而新教師也應(yīng)該主動、虛心地向老教師學(xué)習(xí)，不斷提高自身的教育教學(xué)水平。我相信，在各位教師的共同努力下，將推動我校教育教學(xué)水平再上一個新的臺階。
新老教師“結(jié)對子”儀式到此結(jié)束，散會！
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的老師們：
大家下午好！
在這金秋碩果的季節(jié)，今天我們隆重舉行“青藍工程”師徒結(jié)對簽字儀式大會?！扒嗨{工程”是我校加快青年教師專業(yè)成長的一個重要途徑，本學(xué)期有六位優(yōu)秀的.新教師加入到曙光團隊中，為我們曙光學(xué)校注入了新的活力。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分關(guān)心和重視青年教師的專業(yè)成長，為每一位新教師均有所在教研組長指定了優(yōu)秀的骨干教師，作為他們的導(dǎo)師，以指導(dǎo)、幫助他們盡快的實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)換，快速提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。同時，這也是優(yōu)秀的骨干教師為學(xué)校的發(fā)展所作出的又一項重要貢獻。
會議第一項，有請焦校長宣布本學(xué)年師徒結(jié)對名單。
會議第二項，有請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)向輔導(dǎo)教師頒發(fā)聘書。
有請輔導(dǎo)教師上臺領(lǐng)聘書。
會議第三項，師徒在結(jié)對協(xié)議書上簽字，青年教師向指導(dǎo)老師贈送禮物。
（背景音樂）
剛才我們見證了六對師徒的簽字儀式，今天簽下的不僅是一份承諾，更是一份沉甸甸的責(zé)任，相信簽字的師徒一定會認(rèn)真履行這份承諾。
會議第四項，熱烈歡迎六位新教師精彩亮相。（首先有請郭某某老師）
剛才六位優(yōu)秀青年教師的發(fā)言，言簡意賅，表達了對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和師傅的感激、對盡快成長的渴望和對做好本職工作的決心。
會議第五項，有請師傅代表梁某某老師講話。（請大家鼓掌歡迎）
梁老師的講話說出了所有師傅的心里話，他們愿意為新教師的快速成長多獻一份力的精神，值得我們學(xué)習(xí)。
會議第六項，有請李校長講話。（請大家鼓掌歡迎）
李校長的講話語重心長，不僅闡明了指導(dǎo)教師應(yīng)如何履行好自己的“傳、幫、帶”的責(zé)任，而且對新教師的快速成長，提出了殷切的希望和具體的要求。希望六位年輕教師謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)和師傅的教誨，虛心學(xué)習(xí)，扎實工作，多聽課、多思考、多改進，盡快提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。李校長常說：曙光學(xué)校會永遠記住那些為學(xué)校的發(fā)展做出貢獻的人！師傅的認(rèn)真輔導(dǎo)，徒弟的勤奮學(xué)習(xí)，就是對曙光學(xué)校快速發(fā)展的貢獻。
今天的“青藍工程”師徒結(jié)對儀式到此結(jié)束。
謝謝大家！
為加強團組織建設(shè)，更好的豐富青年教師的組織生活，增強青年教師的戰(zhàn)斗力和凝聚力，2012年3月24日下午，九江一中教工團支部成立大會在致知樓報告廳隆重舉行。會議由團委書記帥敏主持，周德武副校長為大會致辭，萬金陵校長做了精彩的總結(jié)報告。
首先，周德武副校長在致辭中代表學(xué)校對此次大會的召開表示祝賀，強調(diào)青年教師是學(xué)校教育教學(xué)工作的生力軍，是學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的主要力量。成立教工團支部就是要將青年教師更好地組織起來，帶動青年教師愛崗敬業(yè)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，積極主動地在工作中展現(xiàn)青春的朝氣和活力，在學(xué)校這個大家庭里實現(xiàn)自己的人生理想和事業(yè)追求。周校長的致辭充分表明了學(xué)校對青年教師的關(guān)懷與重視。
最后，萬金陵校長在總結(jié)講話中對此次大會給予了肯定。并對在座了所以青年教師提出了五點希望與要求：
第一，要求青年教師要有淵博的知識和開放的視野。
第二，要有先進的教育教學(xué)理念和管理方法。
第三，要有敬業(yè)精神，具備優(yōu)良的師德。
第四，要有蓬勃的朝氣和進取精神，更好地服務(wù)教育教學(xué)工作。照亮別人的同時，也要成就自己。
第五，要與同事建立和諧的人際關(guān)系，保持良好的心態(tài)。
萬校長始終站在關(guān)懷青年教師成長與發(fā)展的角度，勉勵在座的青年教師們戒驕戒躁，用心規(guī)劃自己的事業(yè)與人生，激起了一陣又一陣熱烈的掌聲。大會在熱烈而和諧的氛圍中結(jié)束。會后，萬校長還同當(dāng)選委員們布置教工團員支部工作任務(wù)，用自己的成長經(jīng)歷與委員們交流心得，句句動情，委員們深受啟發(fā)。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇十一
培訓(xùn)是教育工作者的必修課，也是提高教學(xué)質(zhì)量的重要手段。在這個過程中，新老師有不同的感悟、心得和體會。今天，就讓我們來聽一聽幾位新老師的分享吧。
第二段：新教師的感悟。
作為一名新教師，我對培訓(xùn)非常期待，因為它讓我有機會與行業(yè)內(nèi)的專家交流思想和經(jīng)驗。在課程中，我深刻認(rèn)識到教育是一項關(guān)乎人才培養(yǎng)和社會發(fā)展的重要事業(yè)。培訓(xùn)讓我知道了教育資源的豐富與重要性，通過學(xué)習(xí)和交流，我掌握了更多的教育理論知識和實踐技能。同時，也認(rèn)識到自身的不足，感覺到自己還有很多地方需要提高和加強。
作為一名有經(jīng)驗的老教師，我參加培訓(xùn)的目的是了解最新的教育理念和最先進的教學(xué)方法。經(jīng)過多年教學(xué)生涯，我漸漸意識到教育工作是一個不斷學(xué)習(xí)、不斷進步的過程。教育教學(xué)是一個密切相關(guān)的體系，不同的教學(xué)方法和策略會產(chǎn)生不同的教學(xué)效果。在培訓(xùn)中，我不僅了解了這些新的理念、方法，也學(xué)習(xí)了如何應(yīng)用它們在實際教學(xué)中。此外，培訓(xùn)也是一種交流平臺，讓我與其他教師進行分享，可以從其他教師中學(xué)習(xí)到很多有用的知識和經(jīng)驗。
新老教師在培訓(xùn)中都有一個共同的體會，那就是教育不是一個孤立的過程，而是要與整個社會有聯(lián)系。隨著社會的發(fā)展和變化，我們的教育也必須跟隨時代的變革和進步。在培訓(xùn)中，我們也得以更為深刻地認(rèn)識到，教育工作者需要保持敏感和開放的心態(tài)，認(rèn)識到自己的不足，不斷追求進步和升華。我們需要思考如何為學(xué)生提供更好的教育服務(wù)，為他們的成長與發(fā)展貢獻力量。
第五段：結(jié)語。
在教育工作的道路上，不論是新教師還是老教師，都有必要參加教師培訓(xùn)。培訓(xùn)可以讓我們得到更多的教育理論與實踐技巧方案，提高教學(xué)質(zhì)量和效果。更重要的是，教師的成長也是與學(xué)生和社會的發(fā)展保持同步的。希望每位教育工作者都可以積極參加教師培訓(xùn)，加強自我修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)，使自己更好地服務(wù)社會，更好地為學(xué)生的成長和發(fā)展做出貢獻。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇十二
近年來，隨著師徒結(jié)對工作的逐漸流行，越來越多的企事業(yè)單位開始推行這一制度。師徒結(jié)對工作，顧名思義就是通過師徒關(guān)系，讓學(xué)員能夠從師傅身上汲取知識與經(jīng)驗，并能夠漸漸成長為一位獨當(dāng)一面的優(yōu)秀員工。在參與師徒結(jié)對工作的過程中，我深有體會，下面將結(jié)合自己的感悟，談?wù)剬熗浇Y(jié)對工作的理解和體會。
首先，師徒結(jié)對工作能夠為新員工提供一種成長的機會。新員工首次進入職場，往往對工作環(huán)境和崗位職責(zé)存在著一定的陌生感。而通過師傅的指導(dǎo)和傳道授業(yè)，新員工可以更快地熟悉崗位，掌握所需的工作技能，并且能夠在實踐中不斷積累經(jīng)驗，提升自己的專業(yè)水平。這樣的過程，對新員工的成長有著重要的推動作用。
其次，師徒結(jié)對工作能夠加強員工之間的溝通和團隊合作。在這一過程中，師傅既是新員工的導(dǎo)師，也是他們的朋友與同事。師傅通過與學(xué)員的互動交流，幫助他們解決工作中的問題，并進行經(jīng)驗分享。而學(xué)員可以通過與師傅的溝通，向其請教困擾自己的疑問，進一步提高自己的工作能力，并且慢慢融入到團隊中。整個師徒結(jié)對工作過程中的互動，促進了團隊合作和員工之間的良好關(guān)系。
再次，師徒結(jié)對工作能夠傳承和發(fā)揚企業(yè)文化。企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，同時也是員工凝聚力和向心力的來源。通過師徒結(jié)對工作，師傅不僅傳授技能，更重要的是將企業(yè)的價值觀和文化傳遞給學(xué)員。師傅通過自己的言傳身教，幫助新員工建立正確的工作態(tài)度和價值觀，培養(yǎng)他們對企業(yè)的歸屬感與忠誠度，并且激發(fā)他們發(fā)揚企業(yè)文化的熱情與動力。通過師徒結(jié)對工作，企業(yè)文化得以傳承和發(fā)揚，成為企業(yè)長期發(fā)展的重要支撐。
此外，師徒結(jié)對工作還能夠提高員工的自我管理能力。師傅不僅僅是指導(dǎo)員工工作的導(dǎo)師，更是他們的榜樣和啟迪者。師傅通過自己的言談舉止和工作表現(xiàn)，對學(xué)員起到了示范作用。學(xué)員通過觀察和模仿師傅，學(xué)習(xí)到良好的工作習(xí)慣和自我管理能力，并且能夠更好地運用到工作實踐中。師徒結(jié)對工作可以說是一種延續(xù)，通過學(xué)員的發(fā)展和成長，師傅的價值和影響也在不斷擴大與延伸。
綜上所述，師徒結(jié)對工作對于新員工的成長和企業(yè)的發(fā)展具有不可忽視的作用。通過師傅的指導(dǎo)和幫助，新員工能夠更快地適應(yīng)工作環(huán)境，掌握所需的技能，并在實踐中不斷成長。同時，師傅與學(xué)員之間的互動與溝通，增進了團隊合作和員工之間的關(guān)系，促進了企業(yè)文化的傳承和發(fā)揚。此外，師徒結(jié)對工作還能夠提升員工的自我管理能力，激發(fā)他們持續(xù)學(xué)習(xí)和進取的激情。對于企業(yè)來說，師徒結(jié)對工作是一種長遠發(fā)展之道；對于員工來說，師徒結(jié)對工作是一種鍛煉與成長的良機。希望這一制度能夠得到更廣泛的應(yīng)用，為企業(yè)的發(fā)展和員工的成長貢獻更多的力量。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇十三
為進一步加強我校師資隊伍建設(shè)，提高教師隊伍整體水平，建立有利于教師快速成長的培養(yǎng)機制，根據(jù)相關(guān)要求，結(jié)合我校實際情況，特制定本“幫教幫學(xué)”活動計劃。
二、幫教幫學(xué)活動目標(biāo)
通過以老帶新、幫教幫學(xué)的幫教方式，使新教師樹立正確的教育觀念，具有良好的職業(yè)道德，合理的知識結(jié)構(gòu)，勝任本職工作及業(yè)務(wù)要求的教育教學(xué)水平和科研能力，適應(yīng)新課改的需要。
三、幫教幫學(xué)活動對象
四、幫教幫學(xué)活動時間安排
幫教幫學(xué)的活動時間周期為一學(xué)期。
五、幫教幫學(xué)活動過程
（1）班級管理方面
班主任是學(xué)校班集體的教育者、組織者和指導(dǎo)者，也是學(xué)校教育工作，尤其是學(xué)校思想品德教育工作的骨干和有力助手。班主任工作是學(xué)校工作的重要方面，新教師應(yīng)在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下，見習(xí)班主任工作，并獨立或協(xié)助指導(dǎo)教師做好以下工作：
1．向?qū)W生進行思想政治教育和道德教育，保護學(xué)生身心健康。
2．教育學(xué)生努力完成學(xué)習(xí)任務(wù)，找學(xué)生談心，做好行為偏差生的轉(zhuǎn)化工作。
3．教育指導(dǎo)學(xué)生參加學(xué)校組織的各種勞動和社會實踐活動，上好班會課，增強學(xué)生的自理自強能力和投身社會實踐的能力。同時教育指導(dǎo)學(xué)生堅持體育鍛煉，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣。
4．關(guān)心學(xué)生的課外生活，鼓勵學(xué)生發(fā)展正當(dāng)?shù)呐d趣愛好和特長。
5．進行班級的常規(guī)管理，把班級建設(shè)成優(yōu)良班集體。
6．配合學(xué)校開好家長會，爭取家長和社會各方面的配合，共同做好學(xué)生的教育工作。
7．做好學(xué)生的思想品德評定和有關(guān)獎懲工作。
8．做好有關(guān)資料的記載和整理工作。
9．做好班主任工作的研究與總結(jié)工作。
10．每學(xué)期主持一節(jié)班隊活動課。
（2）教學(xué)業(yè)務(wù)方面：
1．幫教幫學(xué)活動目標(biāo)：
新教師在指導(dǎo)教師幫助下，了解新課改對教育教學(xué)管理的要求，初步熟悉任教學(xué)科的教育教學(xué)常規(guī)，基本能夠按照新的理念進行教育教學(xué)活動。主要體現(xiàn)：
（1）重難點指導(dǎo)及教案
a課的結(jié)構(gòu)，課型不同，課的結(jié)構(gòu)也不同
b每節(jié)課的重點難點及突破方法
c板書的設(shè)計及教學(xué)媒體運用
d逐步形成自己的課堂教學(xué)模式、方法
e、作業(yè)量、作業(yè)批改、輔導(dǎo)等環(huán)節(jié)
（2）課堂教學(xué)
a、教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用及充滿人文情懷的課堂氛圍
b、資料、教學(xué)用具準(zhǔn)備；師生雙邊、多邊活動的過程
c、現(xiàn)代教育技術(shù)的使用；注重學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)
d、運用并逐步形成自己的課堂教學(xué)模式、方法
（3）評課
（4）教學(xué)教育自我總結(jié)、反思和評價
2．幫教幫學(xué)活動要求
（1）新老師要積極主動地加強學(xué)習(xí)（既要向幫教教師學(xué)，又要向書本學(xué)），要善于動腦，勤于動口，細心觀察，不斷積累（包括寫好聽課筆記、聽課心得、教學(xué)反思），每學(xué)期要寫好結(jié)對子工作總結(jié)、心得體會。
（2）每二周向指導(dǎo)教師上一堂實踐課（課前須向指導(dǎo)教師闡述本課的教學(xué)構(gòu)思，聽取師傅的意見、建議）并做好記載（新教師幫教教學(xué)實踐表）。
（3）指導(dǎo)教師要加強示范和指導(dǎo)，要歡迎新教師隨時到堂聽課。聽課之后必須互相交換意見，并作出各種記載。
（4）每學(xué)期初、末，指導(dǎo)教師對新教師的教學(xué)計劃，復(fù)習(xí)計劃、備課筆記、作業(yè)批改等情況進行檢查，作好記載，并對該教師的教育教學(xué)情況作出合理的評價。
（6）新教師每學(xué)期語文，每周至少聽指導(dǎo)教師一節(jié)課。指導(dǎo)老師每周聽課一節(jié)。
（7）加強教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)，并做好學(xué)習(xí)筆記，每學(xué)期不少于10000字。如果
是剪貼，則在每份材料下寫300字左右的心得體會。
3．幫教幫學(xué)活動形式
（5）班務(wù)日志及班主任手冊指導(dǎo)以上材料每學(xué)期末一并交教導(dǎo)處。
六、加大管理力度、提升幫教幫學(xué)活動效果
加強新教師幫教幫學(xué)管理工作，使幫教幫學(xué)活動進一步細化。管理中，以人為本，幫教幫學(xué)活動過程式要突出新、活、嚴(yán)、實，向管理要效果；學(xué)校、教研組、“結(jié)對子”對象三位一體結(jié)構(gòu)嚴(yán)密、信息暢通、管理到位、強化幫教幫學(xué)效果。定期與不定相結(jié)合地進行檢查驗收。
***教導(dǎo)處20xx年3月
指導(dǎo)老師聽課記錄表
執(zhí)教日期：
新教師聽課記錄表
執(zhí)教日期：
教案指導(dǎo)
新老結(jié)對心得體會及感悟篇十四
第一段：引言（200字）
新老黨員結(jié)對是黨組織在培養(yǎng)新黨員過程中的一種常見方式。通過新老黨員結(jié)對，新黨員可以得到老黨員的經(jīng)驗指導(dǎo)和幫助，老黨員則可以傳承自己的黨風(fēng)黨魂。作為黨員，我有幸結(jié)為一對，并通過與老黨員的接觸和交流，收獲了許多寶貴的心得體會。
第二段：交流學(xué)習(xí)的重要性（200字）
在與老黨員結(jié)對過程中，我深刻認(rèn)識到交流學(xué)習(xí)的重要性。老黨員作為經(jīng)驗豐富的黨員，他們在黨員教育經(jīng)歷中積累了豐富的知識和經(jīng)驗，并具有獨特的黨性觀念。通過與他們開展互動和交流，我不僅學(xué)到了更多的政治理論知識，更深入了解了黨的歷史和發(fā)展，同時也受到了他們的榜樣力量的熏陶。交流學(xué)習(xí)幫助我提高了自身政治水平和思維能力，為我在工作和生活中更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用奠定了堅實的基礎(chǔ)。
第三段：培養(yǎng)黨性意識的必要性（200字）
新老黨員結(jié)對還幫助我深刻認(rèn)識到培養(yǎng)黨性意識的必要性。黨性意識是作為黨員應(yīng)該具備的基本素質(zhì)，它包括忠誠、紀(jì)律性、進取心等方面。通過與老黨員的接觸，我不斷感受到他們對黨和人民的無私奉獻精神，深刻體會到他們對黨的忠誠和對紀(jì)律的堅守。在交流中，我也逐漸意識到自身在黨性意識方面的不足，并通過接受老黨員的指導(dǎo)和啟迪來不斷提升自己的黨性意識，以更好地踐行黨員的職責(zé)和使命。
第四段：黨員互助合作的重要性（200字）
新老黨員結(jié)對的一大好處是增強了黨員之間的互助合作意識。在平時的交流中，我發(fā)現(xiàn)老黨員總是樂于幫助和理解新黨員。無論是在學(xué)習(xí)上還是在工作上，他們總是主動為新黨員提供幫助和支持。這種互助合作精神激勵了我更加積極地參與到黨組織的活動中，同時也增強了我與黨員同仁之間的凝聚力和歸屬感。通過互助合作，我們共同努力，共同奮斗，為黨組織的發(fā)展和時代的進步作出更大的貢獻。
第五段：結(jié)尾（200字）
通過與老黨員的結(jié)對交流，我深刻認(rèn)識到了作為一名黨員的重要意義和責(zé)任。黨員的身份不僅僅是光榮與驕傲，更是一種責(zé)任和使命。在今后的工作和生活中，我將更加珍視與老黨員結(jié)對所獲得的經(jīng)驗和教益，不斷充實自己的理論知識，并通過實際行動踐行黨員的職責(zé)和使命。與老黨員結(jié)對的經(jīng)歷將成為我一生中寶貴的財富，我將始終秉持黨的宗旨，爭做一名有信仰、有擔(dān)當(dāng)、有品質(zhì)的合格黨員。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇十五
本學(xué)年，我擔(dān)任高一(9)班和(10)班的物理教學(xué)，為了提高自己的教學(xué)水平，在本學(xué)期初我就下定決心從各方面嚴(yán)格要求自己，在教學(xué)上虛心向老教師請教，結(jié)合本校和班級學(xué)生的實際情況，針對性的開展教學(xué)工作，使工作有計劃，有組織，有步驟。經(jīng)過了一個學(xué)年，我對教學(xué)工作有了如下感想：
本學(xué)期我根據(jù)教材內(nèi)容及學(xué)生的實際情況設(shè)計課程教學(xué)，擬定教學(xué)方法，并對教學(xué)過程中遇到的問題盡可能的預(yù)先考慮到，認(rèn)真寫好。每一課都做到“有備而去”，每堂課都在課前做好充分的準(zhǔn)備，課后及時對該課作出小結(jié)，并認(rèn)真整理每一章節(jié)的知識要點，幫助學(xué)生進行歸納總結(jié)。
增強上課技能，提高教學(xué)質(zhì)量是我們每一名新教師不斷努力的目標(biāo)。我追求課堂講解的清晰化，條理化，準(zhǔn)確化，條理化，情感化，生動化;努力做到知識線索清晰，層次分明，教學(xué)言簡意賅，深入淺出。我深知學(xué)生的積極參與是教學(xué)取得較好的效果的關(guān)鍵。所以在課堂上我特別注意調(diào)動學(xué)生的積極性，加強師生交流，充分體現(xiàn)學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的主動性，讓學(xué)生學(xué)得輕松，學(xué)得愉快。他們強調(diào)讓我一定要注意精講精練，在課堂上講得盡量少些，而讓學(xué)生自己動口動手動腦盡量多些;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和接受能力，讓各個層次的學(xué)生都得到提高。
在每個章節(jié)的學(xué)習(xí)上都積極征求其他有經(jīng)驗老師的意見，學(xué)習(xí)他們的方法。同時多聽老教師的課，做到邊聽邊學(xué)，給自己不斷充電，彌補自己在教學(xué)上的不足，并常請備課組長和其他教師來聽課，征求他們的意見，改進教學(xué)工作。
作業(yè)是學(xué)生對所學(xué)知識鞏固的過程。為了做到布置作業(yè)有針對性，有層次性，我常常多方面的搜集資料，對各種輔導(dǎo)資料進行篩選，力求每一次練習(xí)都能讓學(xué)生起到最大的效果。同時對學(xué)生的作業(yè)批改及時、認(rèn)真，并分析學(xué)生的作業(yè)情況，將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題及時評講，并針對反映出的情況及時改進自己的教學(xué)方法，做到有的放矢。
礎(chǔ)上，再教給他們學(xué)習(xí)的方法，提高他們的技能。并認(rèn)真細致地做好查漏補缺工作。后進生通常存在很多知識斷層，這些都是后進生轉(zhuǎn)化過程中的絆腳石，在做好后進生的轉(zhuǎn)化工作時，要特別注意給他們補課，把他們以前學(xué)習(xí)的知識斷層補充完整，這樣，他們就會學(xué)得輕松，進步也快，興趣和求知欲也會隨之增加。
目前的考試模式仍然比較傳統(tǒng)，這決定了教師的教學(xué)模式要停留在應(yīng)試教育的`層次上，為此，我在教學(xué)工作中注意了學(xué)生能力的培養(yǎng)，把傳授知識、技能和發(fā)展智力、能力結(jié)合起來，在知識層面上注入了思想情感教育的因素，發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。讓學(xué)生的各種素質(zhì)都得到有效的發(fā)展和培養(yǎng)。然而，在肯定成績、總結(jié)經(jīng)驗的同時，我清楚地認(rèn)識到我所獲得的教學(xué)經(jīng)驗還是膚淺的，在教學(xué)中存在的問題也不容忽視，也有一些困惑有待解決。例如在課堂教學(xué)中，我要求在學(xué)生課堂上開展小組合作學(xué)習(xí)，可有的學(xué)生不參與討論，有的雖然參與小組合作了，卻不積極發(fā)言。合作學(xué)習(xí)還是沒能真正地開始實施。今后我將努力工作，積極向老老師學(xué)習(xí)以提高自己的教學(xué)水平。以上幾點便是我的一點心得，希望能發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，為今后的教育教學(xué)工作積累經(jīng)驗，以便盡快地提高自己的水平。
新老結(jié)對心得體會及感悟篇十六
作為年輕的教師，我深知自我存在許多不足，“學(xué)高為師，身正為范”，我迫切的期盼在師傅的帶領(lǐng)下，盡快勝任學(xué)校的工作。
今年，我繼續(xù)拜教學(xué)功底深厚，師德高尚的老師為師傅。現(xiàn)制定師徒結(jié)對計劃如下：
一、學(xué)習(xí)資料：
1．每月邀請師傅至少來聽3節(jié)課，每個學(xué)期也至少去聽師傅5節(jié)示范課。在交流中升華理念。
3．和師傅一齊觀看優(yōu)質(zhì)課，一齊討論，深入領(lǐng)會名家的優(yōu)秀教育教學(xué)理念。
4．邀請師傅指點備課，每學(xué)期開設(shè)一節(jié)校內(nèi)匯報課。
5．經(jīng)常和師傅溝通，探討在教育教學(xué)上的疑惑和想法。
6．同步進行教育教學(xué)中某方面的方法探究，積累案例、論文素材。
7．在撰寫案例和論文方面，經(jīng)常向師傅請教，請師傅指點。
8．平日里遇到什么教育教學(xué)當(dāng)中的問題無法解決，主動和師傅交流。
二、活動資料
三月份：
1．制定成長計劃；
2．與師傅交流教學(xué)中的想法；
3．聆聽師傅的課、交流；
四月份：
1．聽師傅的課，并進行交流；
2．準(zhǔn)備一節(jié)信息技術(shù)與學(xué)科整合課
3．共同閱讀先進的教育理論書籍；
4．邀請師傅隨堂聽課；
五月份：
1．共同探討名家課例；
2．和師傅交流教育教學(xué)中的困惑；
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