實(shí)用ERP工程師個(gè)人簡歷(匯總18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-02 04:39:18
實(shí)用ERP工程師個(gè)人簡歷(匯總18篇)
時(shí)間:2023-11-02 04:39:18     小編:飛雪

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ERP工程師個(gè)人簡歷篇一

姓 名:堯xx 性別:男

婚姻狀況:未婚 民族:漢

戶 籍:上海 年齡:31

現(xiàn)所在地:杭州 身高:1.75

聯(lián)系電話:135**27758

電子郵箱:

[email?protected]

希望崗位:冶金工程師

工作年限:

職稱:無職稱

求職類型:全職

到崗時(shí)間:隨時(shí)

xx年3月—xx年7月 xx有限公司,擔(dān)任冶金工程師。主要工作是:

1、與潛在的供應(yīng)商進(jìn)行技術(shù)協(xié)商,制定鋼材的生產(chǎn)工藝與檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),起草鋼材的技術(shù)協(xié)議

2、與客戶溝通,并在材料的'選擇上達(dá)成共識;

3、編寫生產(chǎn)車間的工藝文件,控制計(jì)劃,新項(xiàng)目ppap文件準(zhǔn)備等;

4、對生產(chǎn)線進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計(jì),為公司減少運(yùn)行成本;

6、協(xié)助主管對各種設(shè)備制造、安裝、維修質(zhì)量保證體系的建立、實(shí)施、保持和改進(jìn)。

畢業(yè)院校:xx大學(xué)

最高學(xué)歷:本科

畢業(yè)日期:20xx-07

專業(yè):冶金工程

英語水平:優(yōu)秀

國語水平:優(yōu)秀

粵語水平:優(yōu)秀

本人性格直率誠懇、誠實(shí)守信,有上進(jìn)心,與同事關(guān)系融洽。具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力和專業(yè)技術(shù)水平,有較高的工作熱情和良好的職業(yè)道德,良好的團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神;具有獨(dú)立分析和解決問題的能力;具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和很強(qiáng)的自學(xué)能力,有較強(qiáng)的工作壓力承受能力。

ERP工程師個(gè)人簡歷篇二

姓名:

目前所在:

白云區(qū)

年齡:

31

戶口所在:

廣西

國籍:

中國

婚姻狀況:

未婚

民族:

壯族

培訓(xùn)認(rèn)證:

未參加

身高:

175 cm

誠信徽章:

未申請

體重:

65 kg

人才測評:

未測評

我的特長:

求職意向

人才類型:

普通求職

應(yīng)聘職位:

生產(chǎn)/營運(yùn):,生產(chǎn)/營運(yùn):,其它類:

工作年限:

10

職稱:

無職稱

求職類型:

全職

可到職日期:

一個(gè)星期

月薪要求:

3500--5000

希望工作地區(qū):

廣州,,

工作經(jīng)歷

廣州德潤橡膠有限公司起止年月:20xx-09~20xx-08

公司性質(zhì):

民營企業(yè)所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

擔(dān)任職位:

工藝工程師

工作描述:

負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的工藝管理及改進(jìn),新供應(yīng)商的開發(fā),硅橡膠導(dǎo)電導(dǎo)熱膠輥的研發(fā)。

離職原因:

個(gè)人原因

東莞貝司通橡膠有限公司起止年月:20xx-09~20xx-07

公司性質(zhì):

私營企業(yè)所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

擔(dān)任職位:

生產(chǎn)主管

工作描述:

對整個(gè)工廠生產(chǎn)流程的管理,包括從領(lǐng)原材料到做出成品的整個(gè)過程的管理,生產(chǎn)管理制度的制定和執(zhí)行,以及對生產(chǎn)成本的控制及監(jiān)管,降低消耗。保質(zhì)保量量的完成生產(chǎn)任務(wù),準(zhǔn)時(shí)交貨給客戶。

離職原因:

個(gè)人原因

廣州景福橡塑制品有限公司起止年月:20xx-06~20xx-08

公司性質(zhì):

民營企業(yè)所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

擔(dān)任職位:

技術(shù)開發(fā)部配方設(shè)計(jì)/試驗(yàn)

工作描述:

參與制冷機(jī)耐油密封膠塞和汽車門窗密封膠條的研發(fā)與全程生產(chǎn),雜件配方的開發(fā)與維護(hù)。

離職原因:

回家

公司性質(zhì):

國有企業(yè)所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

擔(dān)任職位:

煉膠車間帶班長,工藝管理

工作描述:

本人在華輪工作期間,能嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),曾多次獲得年度"先進(jìn)個(gè)人"稱號.并于零一年四月被委任班長一職.在帶班長崗位上,能夠組織本班員工進(jìn)行技術(shù)練兵,出色完成公司安排的各項(xiàng)工作.自己所帶的班組也兩次獲得"先進(jìn)團(tuán)隊(duì)"稱號.在業(yè)余時(shí)間,經(jīng)常參加公司組織的企業(yè)管理和橡膠工藝課程的培訓(xùn),對企業(yè)管理有一定的認(rèn)識.

離職原因:

合同期滿,不再續(xù)簽,另謀發(fā)展.

志愿者經(jīng)歷

教育背景

畢業(yè)院校:

廣西南寧化工學(xué)校

最高學(xué)歷:

大專獲得學(xué)位:

畢業(yè)日期:

專業(yè)一:

硅酸鹽工藝

專業(yè)二:

法律

起始年月

終止年月

學(xué)校(機(jī)構(gòu))

所學(xué)專業(yè)

獲得證書

證書編號

廣西南寧化工學(xué)校

硅酸鹽工藝

畢業(yè)證

-

20xx-10

20xx-06

中山大學(xué)(自考)

法律

畢業(yè)證

-

語言能力

外語:

英語一般

粵語水平:

良好

其它外語能力:

國語水平:

良好

工作能力及其他專長

學(xué)習(xí)能力及接受能力較強(qiáng),有多年的大型企業(yè)現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)。對橡膠制品配方工藝較熟悉,能獨(dú)立設(shè)計(jì)實(shí)用配方,熟悉nr,cr,nbr,epdm,acm,fkm,q等膠料的性能及應(yīng)用。制定工藝及物性標(biāo)準(zhǔn),解決現(xiàn)場實(shí)際生產(chǎn)問題。具備統(tǒng)籌和溝通能力,對5s及iso有所了解。

熟悉密煉,開煉,壓出,擠出,模壓等工種的實(shí)際操作,對astm/gb等測試標(biāo)準(zhǔn)較熟悉,能熟練使用機(jī)械/電子拉力儀,門尼粘度計(jì),硫變儀,老化箱等實(shí)驗(yàn)室設(shè)備。

自我評價(jià)

本人多年來一直從事橡膠行業(yè)技術(shù)及管理工作,對橡膠制品行業(yè)有較深的認(rèn)識,并立志于橡膠行業(yè)之發(fā)展。"不斷學(xué)習(xí),終生學(xué)習(xí)"是我秉承的理念。

ERP工程師個(gè)人簡歷篇三

性別:男。

出生年月:1986-3。

婚姻狀況:其他。

政治面貌:其它。

籍貫:浙江。

目前所在地:浙江。

?聯(lián)系方式。

聯(lián)系電話:×××××××××××。

電子郵箱:×××@。

?求職意向。

期望職位:erp工程師。

職位類型:全職。

工作地點(diǎn):浙江。

工資待遇:面議。

?工作經(jīng)驗(yàn)。

-6—-6:浙江郵電工程局。

網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部:erp工程師。

?教育背景。

-9至2010-6浙江大學(xué)電子科學(xué)與技術(shù)碩士。

-9至2008-6浙江大學(xué)電子科學(xué)與技術(shù)本科。

外語:英語:熟練。

計(jì)算機(jī)能力:普通。

?自我評價(jià)。

有較強(qiáng)的邏輯思維及系統(tǒng)分析、開發(fā)能力;熟悉系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)管理;多年的技術(shù)支持和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)經(jīng)驗(yàn);熟悉sqlserver、oracle等數(shù)據(jù)庫;精通sql語言。

ERP工程師個(gè)人簡歷篇四

姓名:馬xx。

性別:男。

婚姻狀況:未婚。

民族:漢。

戶籍:廣州。

年齡:28。

現(xiàn)所在地:深圳。

身高:178。

聯(lián)系電話:135xxxx7758。

電子郵箱:

求職意向。

希望崗位:erp實(shí)施工程師。

工作年限:6年。

職稱:無職稱。

求職類型:全職。

可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:面議。

工作經(jīng)歷。

20xx年3月—至今,xx有限公司,擔(dān)任信息系統(tǒng)工程師。主要工作是:

1、負(fù)責(zé)推動公司erp系統(tǒng)實(shí)施工作,協(xié)助管理、監(jiān)督及規(guī)劃公司整體運(yùn)作體系架構(gòu);

3、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)應(yīng)用及培訓(xùn)工作,推廣系統(tǒng)在公司內(nèi)部的應(yīng)用;

4、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)日常管理與維護(hù),反饋erp系統(tǒng)應(yīng)用情況;

5、調(diào)研及考察公司業(yè)務(wù)運(yùn)作的實(shí)際狀況能否與erp系統(tǒng)功能相適應(yīng)。

工作業(yè)績:

4、協(xié)助相關(guān)制作部門,改善或重制運(yùn)作流程,將部門職能及運(yùn)作規(guī)范化,確保產(chǎn)品制造能得到有效的監(jiān)督及控制。

離職原因:尋找新的發(fā)展機(jī)會。

20xx年3月—20xx年7月,xx有限公司,擔(dān)任項(xiàng)目工程師。主要工作是:

1、負(fù)責(zé)電動工具(電鉆及電批)的開發(fā)設(shè)計(jì),改良更新與項(xiàng)目的管理和跟進(jìn)。

2、對產(chǎn)品進(jìn)行結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)到可行性的分析,同時(shí)建立三維和平面圖紙(主要繪圖工具為autocad,ug)。

3、制作和審核bom(產(chǎn)品物料清單),對產(chǎn)品的零件進(jìn)行評估和測試,對合格的零件出ser(零件樣品評估報(bào)告)。

4、安排產(chǎn)品的各項(xiàng)相關(guān)測試,分析與研究測試數(shù)據(jù)。

5、審核產(chǎn)品能否符合相關(guān)要求的認(rèn)證(如ul、ce、csa及weee、rohs等)。

工作涉及產(chǎn)品的測試、試產(chǎn)及量產(chǎn),安規(guī)認(rèn)證,技術(shù)轉(zhuǎn)移等全階段的管理與跟進(jìn)。

工作業(yè)績:

1、工作表現(xiàn)出色,被提升為工程師;

3、接受了外資企業(yè)的先進(jìn)系統(tǒng)培訓(xùn),熟悉明確erp系統(tǒng)及公司業(yè)務(wù)運(yùn)作的標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范,擁有規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)運(yùn)作理念。

離職原因:得到erp系統(tǒng)實(shí)施的發(fā)展機(jī)會。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東技術(shù)師范學(xué)院。

最高學(xué)歷:大專。

畢業(yè)日期:20xx—07

專業(yè):計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)與制造。

語言能力。

英語水平:良好。

國語水平:優(yōu)秀。

粵語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

接受過系統(tǒng)的iso體系及erp系統(tǒng)培訓(xùn),能深入理解企業(yè)的內(nèi)部主體業(yè)務(wù)運(yùn)作流程。擁有熟練的計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平,熟悉oracleerp系統(tǒng)模塊架構(gòu),明確各業(yè)務(wù)運(yùn)作模塊的實(shí)施要求及應(yīng)用運(yùn)作,能將系統(tǒng)應(yīng)用及企業(yè)管理規(guī)范相結(jié)合,擁有兩年以上企業(yè)erp系統(tǒng)實(shí)施培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),為企業(yè)制定運(yùn)作架構(gòu)及業(yè)務(wù)流程規(guī)范,并指導(dǎo)及培訓(xùn)系統(tǒng)的應(yīng)用。對linux系統(tǒng)及oracle數(shù)據(jù)庫有一定的了解,能比較熟練地運(yùn)用sql,初步簡單地掌握pl/sql及java。有計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ),熟悉企業(yè)局域網(wǎng)組建架構(gòu),協(xié)助建立及維護(hù)公司的企業(yè)局域網(wǎng)。

自我評價(jià)。

開朗樂觀,有良好的自我表達(dá)能力及與人交際能力。有較強(qiáng)的適應(yīng)與學(xué)習(xí)能力,能在最短時(shí)間內(nèi)學(xué)習(xí)新的事物。善于分析及總結(jié)問題,轉(zhuǎn)化為寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)。具有很強(qiáng)的集體觀念與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能對突發(fā)事件作出快速的反應(yīng)和判斷,能承受工作壓力,責(zé)任心強(qiáng),善始善終。

ERP工程師個(gè)人簡歷篇五

目前所在:

年齡:

籍貫:

國籍:

婚否:

民族:

身高:

體重:

簡歷求職意向

求職職位:

工作經(jīng)驗(yàn)/年:

專業(yè)職稱:

工作類型:

就職時(shí)間:

期望薪資:

求職地區(qū):

工作履歷

xx市xx公司

起止年月:20xx-x-x至今

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職位:

工作描述:

項(xiàng)目代表案例有:

離職原因:

教育簡歷

畢業(yè)學(xué)校:

最高學(xué)歷:

獲得學(xué)位:

畢業(yè)時(shí)間:

所學(xué)專業(yè):

第二專業(yè):

語言能力

第二外語:

國語水平:

自我評價(jià)

ERP工程師個(gè)人簡歷篇六

姓名:xxx國籍:中國。

目前所在地:番禺區(qū)民族:漢族。

戶口所在地:湖南身材:168cm58kg。

婚姻狀況:未婚年齡:34歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:計(jì)算機(jī)軟件:erp/sap系統(tǒng)工程師、軟件工程師:windowsmobile,android,j2me開發(fā)、嵌入式軟件開發(fā)(linux/單片機(jī)/dlc/dsp…):

工作年限:8職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:一個(gè)星期

月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):廣東省北京上海。

公司名稱:起止年月:-03~-04廣州市科思電腦系統(tǒng)公司。

公司性質(zhì):所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):項(xiàng)目經(jīng)理、軟件工程師。

工作描述:負(fù)責(zé)企業(yè)erp/sap,mrp2,hr管理系統(tǒng)的開發(fā)與實(shí)施工作,多次帶領(lǐng)開發(fā)團(tuán)隊(duì)深入企業(yè),參與多家企業(yè)的erp/sap系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與項(xiàng)目實(shí)施,成功完成了電子、服裝等十多個(gè)行業(yè)公司企業(yè)的erp/sap系統(tǒng)的開發(fā)與實(shí)施任務(wù)。

離職原因:

公司性質(zhì):所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):計(jì)算機(jī)系教師。

工作描述:負(fù)責(zé)軟件,網(wǎng)絡(luò)計(jì)算機(jī)相關(guān)課程講授,帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)行進(jìn)行課程實(shí)驗(yàn)。

離職原因:

公司性質(zhì):所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):電腦部主管,軟件工程師。

工作描述:負(fù)責(zé)公司的電腦維護(hù),網(wǎng)站維護(hù),軟件開發(fā)工作。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:湖南常德電腦大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)一:計(jì)算機(jī)信息管理所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語良好。

國語水平:優(yōu)秀粵語水平:良好。

工作能力及其他專長。

1.精通windowsmobile,wince手機(jī)系統(tǒng)軟件開發(fā),熟悉android,j2me系統(tǒng)設(shè)計(jì)。

2.精通c/c++vb/vc++,c++builder/abap,evc/wince,sqlserver等編程語言,有豐富的erp/mrp/oa系統(tǒng)開發(fā)與實(shí)施經(jīng)驗(yàn),精通酒店信息管理系統(tǒng)的開發(fā)與維護(hù),為多家企業(yè)成功設(shè)計(jì)開發(fā)了erp/sap系統(tǒng)軟件和一百多家五星級酒店管理系統(tǒng),贏得了客戶廣泛的好評。

2.熟識思科、華為等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝與調(diào)試維護(hù)工作,精通rfid、嵌入式系統(tǒng)程序設(shè)計(jì)、嵌入式/上位機(jī)編程。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

精通windowsmobile,wince手機(jī)系統(tǒng)軟件開發(fā),熟悉android,j2me系統(tǒng)設(shè)計(jì),精通c/c++vb/vc++,c++builder/sap(abap),evc/wince,rfid、sqlserver等編程語言,熟悉思科、華為等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝與調(diào)試維護(hù)工作,為多家企業(yè)成功設(shè)計(jì)開發(fā)、完成實(shí)施erp/sap系統(tǒng)軟件和一百多家五星級酒店管理系統(tǒng),贏得了客戶廣泛的好評。

面試禁忌。

面試是一個(gè)短時(shí)交流的過程,這個(gè)過程中包涵首因效應(yīng)的管理,暈輪效應(yīng)的管理,如何做好面試管理對求職者至關(guān)重要。以下是面試過程中最忌諱的一些表現(xiàn)。

以自己為中心。

面試中對自己經(jīng)歷及能力的表述應(yīng)簡明扼要,適可而止,千萬不要像打開話匣子般沒完沒了地夸夸其談,自吹自擂,甚至主次不分地“反客為主”。求職者要講究實(shí)在,言簡意賅,不可大包大攬地做太多的口頭承諾,說得太多了容易引起考官的反感。有夸海口之嫌的話在求職面試場合,一定要慎言。

不錯(cuò),負(fù)責(zé)招聘的主考官很注重對你能力的評估,但面試時(shí)他更會對你抱著謹(jǐn)慎的態(tài)度,意在讓你充分展示自己。這時(shí),如果你想把考官“侃”暈,東拉西扯,盡說些不著邊際的話題,甚至大肆吹噓“關(guān)系網(wǎng)”,還自鳴得意,生怕別人不知道你有多大的能量,那么主考官一定會認(rèn)為你這個(gè)人只會拉大旗做虎皮,淺薄至極,能力也不會好到哪里去。

夸夸其談?wù)f到底就是想回避問題的實(shí)質(zhì),因而用不誠實(shí)、不坦率的吹捧方式來為自己遮羞。比如求職者常常被主考官問及為何會放棄過去的職業(yè),有些人為了回避正題,便故意顧左右而言他,大談理想抱負(fù)或過去的工作所學(xué)非所用;若實(shí)在還過不了關(guān),便對過去的工作單位大加痛砭,言下之意就是說原來的工作單位廟太小,容不下他這個(gè)大和尚而已。面對這樣夸夸其談的面試者,主考官十有八九會在心里做如此反應(yīng):你以為你誰?本廟更用不上你這種華而不實(shí)的“大和尚”。

搶話爭辯。

有的求職者為了獲得主考官的好感,就會試圖通過語言的“攻勢”來“征服”對方。這種人自我表現(xiàn)欲極強(qiáng),在面試時(shí)根本不管主考官究竟想了解什么,沒說上三句兩句話,就迫不及待地拉開“陣勢”,賣弄口才,力求自己在“語機(jī)”上占上風(fēng),在事理上征服對方。主要表觀在搶話、插話、爭辯等方面。

不能說愛搶話或愛插話者都是淺薄者,但人們往往非常討厭這種“不管嘴”現(xiàn)象。因而,在求職面試時(shí),無論自己的見解是多么的卓爾不群,無論別人對你的看法或觀點(diǎn)有多大的偏差,在對方把話說完之前,千萬不可插嘴,這也是對主考官最起碼的尊重。即使主考官的話偏差太大,說明主考官對你已經(jīng)持有成見,在這個(gè)時(shí)候,無論你再插話、搶話也已經(jīng)于事無補(bǔ),只能會增加人家對你的反感。

插話、搶話的“下步棋”無非就是爭論或爭辯。但面試談話如果變成爭論或爭辯的話,這樣的面試還叫面試嗎?有一個(gè)求職者在談話中一直用爭辯和反駁的語氣:“為什么不是這樣!”“我有我的見解,不管你怎么想?!边@種爭辯或許能表現(xiàn)出你的才智、機(jī)靈、推理能力和說服能力,你可能在某個(gè)細(xì)節(jié)上辯回了面子,殊不知就在你“過了口癮”的同時(shí),主考官從大局考慮,為了單位將來能得安寧,已經(jīng)放棄對你的錄用了。

贏得一場爭辯而失去一份好的工作,可謂是“因小失大”。面試的目標(biāo)不是在談話中取勝,也不是去開辯論會,而是要得到工作。如果你在談話中過于和主考官“較真兒”,使得主考官對你很傷腦筋,認(rèn)為你“根本不是來找工作的,而是故意來找碴兒的”,可想而知,事情的結(jié)果將會是多么的糟糕。

反應(yīng)木訥。

沉默是金?對不起,在求職面試場合,你可別被這種矯枉過正的說教給誤導(dǎo)了。主考官提出一些很關(guān)鍵的問題時(shí),如果你也“惜言如金”,那你還面什么試呢?主考官定會認(rèn)為你這叫反應(yīng)木訥、遲鈍。如果你給主考官留下的是這個(gè)印象的話,那么可以說你的求職使命將就此宣告失敗,因?yàn)闆]有任何一家公司愿意錄用反應(yīng)遲鈍的人。

面試對話不僅要用頭腦,還得用心。當(dāng)你兩腳往主考官面前一站,看著對方一副大模大樣的姿態(tài),你莫名地垂下了眼瞼,無地自容,早先為自己設(shè)計(jì)好了的答問詞竟蕩然無存。越是如此,你越發(fā)慌,致使你說起話來鬼使神差地詞不達(dá)意、語無倫次。這都是反應(yīng)遲鈍的表現(xiàn)。

反應(yīng)遲鈍者大多容易產(chǎn)生自卑心理,越是自卑,就越遲鈍,這就叫惡性循環(huán)。人一旦既自卑又遲鈍,就會不敢正眼看主考官,以至消極、冷漠、煩悶,而這些足以摧毀主考官對你的熱忱和信心。

好為人師。

求職就是求職,求職和在職可不一樣。在職者要有主人翁的態(tài)度一點(diǎn)兒也不假,但求職時(shí),你的地位還不是主人翁,即使你感覺自己裝了一肚子的好想法,但這絕不足以打動主考官。

新點(diǎn)子并不是人人都有,有好想法、新點(diǎn)子的人卻不可處處好為人師,尤其是不能對陌生者施以“指點(diǎn)”。所謂的新點(diǎn)子當(dāng)中或多或少含有忠告成分,而大部分忠告都是批評,批評對于某人而言是難以接受的,尤其是來自陌生人的批評,不可能受到欣賞、遵從,更不可能產(chǎn)生好感。這就是少提建議的理由。你是求職者,在主考官面前說這想法,提那建議,你要是不受排斥,那么就證明這個(gè)主考官也太沒主見了。

在主考官眼里,讓求職者談想法、提建議本身就是一把“雙刃劍”,一方面考察你的思維,同時(shí)也為你挖了一個(gè)陷阱,它會立馬使你變成“好為人師”“好耍嘴皮子”的家伙。所以,在面試中,最忌諱提些帶忠告性質(zhì)的建議。不管你的建議多么中肯、多么優(yōu)秀,最好留著,到錄用后再說,不要在求職時(shí)急于賣弄。

提低級的問題。

求職面試不是入學(xué)面試。主考官要考察的是你的綜合素質(zhì),而同時(shí)你也可以問一些與你所學(xué)的專業(yè)相關(guān)的問題,或者問一些企業(yè)工作制度等問題。但在發(fā)問之前,你必須好好想想你將要問的問題是否有現(xiàn)實(shí)意義,尤其不要提一些低級的甚至是幼稚的問題。比如像單位里是否24小時(shí)供熱水?辦公室內(nèi)是否有衛(wèi)生間?單位平常是否組織大家旅游等等,這些很可能使很好的面試砸了鍋。

目中無人。

這是平常愛自高自大、口中無人的人最容易犯的毛病。不得不承認(rèn),這種人可能有些比他人高出一籌的資本,但這種資本很可能因?yàn)槟愕目癜炼@得“舉重若輕”。古人說“厚積薄發(fā)”“深藏不露”,這才叫能力資本的真正積淀??v然你有再大的資本,在應(yīng)聘時(shí)你也是處在屈于人下的地位。在主考官面前大談自己的閱歷有多么豐富,恰恰說明你這個(gè)人缺乏教養(yǎng),根本不把別人放在眼里,誰都敢得罪。目中無人的求職者大多有一種莫名的控制欲,一心想壓著別人,以顯示自己的優(yōu)勢。殊不知帶著這種心態(tài)去面試,主考官生殺大權(quán)在握,讓他畢恭畢敬地聽你“指點(diǎn)江山”,他心中的無明火豈不呼啦呼啦扇起?你惹了主考官,你還面試干什么呀!

濫用時(shí)尚語。

亂倒苦水。

對于面試,很多人都有這樣的一種理解的誤區(qū):面試一測外貌;二測口才。其實(shí),除特殊行業(yè)的特殊要求外,這兩方面是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。比如講究知識型的用人單位,如果也招來那些只有外貌和口才而沒有真本領(lǐng)的員工,那就無異于買花瓶了。一直以來,有很多年輕的求職者自以為外貌和口才資質(zhì)不錯(cuò),以為在主考官面前能“對答如流”,便可以撈足“印象分”。孰料,恰恰是這號人最有可能被用人單位拒之門外。原因很簡單,在知識為上的今天,用人單位根本不會考慮用這種外在輕浮內(nèi)在無實(shí)的人。也就是說,由于你刻意賣弄自己的口才,沒有管好嘴,結(jié)果在急于表現(xiàn)自己的同時(shí)也充分暴露了自己知識淺薄的弱點(diǎn),最終還是那張嘴誤了自己。為此,必須給那些自以為通過口才的表現(xiàn)力來贏得求職成功的人潑點(diǎn)冷水,同時(shí)也給這些人指出這8種求職的“嘴忌”。

ERP工程師個(gè)人簡歷篇七

姓名:馬xx性別:男。

婚姻狀況:未婚民族:漢。

戶籍:廣州年齡:28。

現(xiàn)所在地:深圳身高:178。

聯(lián)系電話:135****7758。

電子郵箱:

求職意向。

希望崗位:erp實(shí)施工程師。

工作年限:6年職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:面議。

工作經(jīng)歷。

xx年3月—至今xx有限公司,擔(dān)任信息系統(tǒng)工程師。主要工作是:

1、負(fù)責(zé)推動公司erp系統(tǒng)實(shí)施工作,協(xié)助管理、監(jiān)督及規(guī)劃公司整體運(yùn)作體系架構(gòu);

3、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)應(yīng)用及培訓(xùn)工作,推廣系統(tǒng)在公司內(nèi)部的應(yīng)用;

4、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)日常管理與維護(hù),反饋erp系統(tǒng)應(yīng)用情況;

5、調(diào)研及考察公司業(yè)務(wù)運(yùn)作的實(shí)際狀況能否與erp系統(tǒng)功能相適應(yīng)。

工作業(yè)績:

4、協(xié)助相關(guān)制作部門,改善或重制運(yùn)作流程,將部門職能及運(yùn)作規(guī)范化,確保產(chǎn)品制造能得到有效的監(jiān)督及控制。

離職原因:尋找新的發(fā)展機(jī)會。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任項(xiàng)目工程師。主要工作是:

1、負(fù)責(zé)電動工具(電鉆及電批)的開發(fā)設(shè)計(jì),改良更新與項(xiàng)目的管理和跟進(jìn);

4、安排產(chǎn)品的各項(xiàng)相關(guān)測試,分析與研究測試數(shù)據(jù);

工作涉及產(chǎn)品的測試、試產(chǎn)及量產(chǎn),安規(guī)認(rèn)證,技術(shù)轉(zhuǎn)移等全階段的管理與跟進(jìn)。

工作業(yè)績:

1、工作表現(xiàn)出色,被提升為工程師;

3、接受了外資企業(yè)的先進(jìn)系統(tǒng)培訓(xùn),熟悉明確erp系統(tǒng)及公司業(yè)務(wù)運(yùn)作的'標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范,擁有規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)運(yùn)作理念。

離職原因:得到erp系統(tǒng)實(shí)施的發(fā)展機(jī)會。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東技術(shù)師范學(xué)院。

最高學(xué)歷:大專。

畢業(yè)日期:-07

專業(yè):計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)與制造。

語言能力。

英語水平:良好。

國語水平:優(yōu)秀。

粵語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

接受過系統(tǒng)的iso體系及erp系統(tǒng)培訓(xùn),能深入理解企業(yè)的內(nèi)部主體業(yè)務(wù)運(yùn)作流程。擁有熟練的計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平,熟悉oracleerp系統(tǒng)模塊架構(gòu),明確各業(yè)務(wù)運(yùn)作模塊的實(shí)施要求及應(yīng)用運(yùn)作,能將系統(tǒng)應(yīng)用及企業(yè)管理規(guī)范相結(jié)合,擁有兩年以上企業(yè)erp系統(tǒng)實(shí)施培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),為企業(yè)制定運(yùn)作架構(gòu)及業(yè)務(wù)流程規(guī)范,并指導(dǎo)及培訓(xùn)系統(tǒng)的應(yīng)用。對linux系統(tǒng)及oracle數(shù)據(jù)庫有一定的了解,能比較熟練地運(yùn)用sql,初步簡單地掌握pl/sql及java。有計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ),熟悉企業(yè)局域網(wǎng)組建架構(gòu),協(xié)助建立及維護(hù)公司的企業(yè)局域網(wǎng)。

自我評價(jià)。

開朗樂觀,有良好的自我表達(dá)能力及與人交際能力。有較強(qiáng)的適應(yīng)與學(xué)習(xí)能力,能在最短時(shí)間內(nèi)學(xué)習(xí)新的事物。善于分析及總結(jié)問題,轉(zhuǎn)化為寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)。具有很強(qiáng)的集體觀念與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能對突發(fā)事件作出快速的反應(yīng)和判斷,能承受工作壓力,責(zé)任心強(qiáng),善始善終。

ERP工程師個(gè)人簡歷篇八

婚姻狀況:未婚民族:漢。

戶籍:廣州年齡:28。

現(xiàn)所在地:深圳身高:178。

聯(lián)系電話:135****7758。

電子郵箱:

求職意向。

希望崗位:erp實(shí)施工程師。

工作年限:6年職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:面議。

工作經(jīng)歷。

xx年3月—至今xx有限公司,擔(dān)任信息系統(tǒng)工程師。主要工作是:

1、負(fù)責(zé)推動公司erp系統(tǒng)實(shí)施工作,協(xié)助管理、監(jiān)督及規(guī)劃公司整體運(yùn)作體系架構(gòu);

3、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)應(yīng)用及培訓(xùn)工作,推廣系統(tǒng)在公司內(nèi)部的應(yīng)用;

4、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)日常管理與維護(hù),反饋erp系統(tǒng)應(yīng)用情況;

5、調(diào)研及考察公司業(yè)務(wù)運(yùn)作的實(shí)際狀況能否與erp系統(tǒng)功能相適應(yīng)。

工作業(yè)績:

4、協(xié)助相關(guān)制作部門,改善或重制運(yùn)作流程,將部門職能及運(yùn)作規(guī)范化,確保產(chǎn)品制造能得到有效的監(jiān)督及控制。

離職原因:尋找新的發(fā)展機(jī)會。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任項(xiàng)目工程師。主要工作是:

1、負(fù)責(zé)電動工具(電鉆及電批)的開發(fā)設(shè)計(jì),改良更新與項(xiàng)目的管理和跟進(jìn);

4、安排產(chǎn)品的各項(xiàng)相關(guān)測試,分析與研究測試數(shù)據(jù);

工作涉及產(chǎn)品的測試、試產(chǎn)及量產(chǎn),安規(guī)認(rèn)證,技術(shù)轉(zhuǎn)移等全階段的管理與跟進(jìn)。

工作業(yè)績:

1、工作表現(xiàn)出色,被提升為工程師;

3、接受了外資企業(yè)的先進(jìn)系統(tǒng)培訓(xùn),熟悉明確erp系統(tǒng)及公司業(yè)務(wù)運(yùn)作的標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范,擁有規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)運(yùn)作理念。

離職原因:得到erp系統(tǒng)實(shí)施的發(fā)展機(jī)會。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東技術(shù)師范學(xué)院。

最高學(xué)歷:大專。

畢業(yè)日期:20xx-07

專業(yè):計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)與制造。

語言能力。

英語水平:良好。

國語水平:優(yōu)秀。

粵語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

接受過系統(tǒng)的iso體系及erp系統(tǒng)培訓(xùn),能深入理解企業(yè)的內(nèi)部主體業(yè)務(wù)運(yùn)作流程。擁有熟練的計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平,熟悉oracleerp系統(tǒng)模塊架構(gòu),明確各業(yè)務(wù)運(yùn)作模塊的實(shí)施要求及應(yīng)用運(yùn)作,能將系統(tǒng)應(yīng)用及企業(yè)管理規(guī)范相結(jié)合,擁有兩年以上企業(yè)erp系統(tǒng)實(shí)施培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),為企業(yè)制定運(yùn)作架構(gòu)及業(yè)務(wù)流程規(guī)范,并指導(dǎo)及培訓(xùn)系統(tǒng)的應(yīng)用。對linux系統(tǒng)及oracle數(shù)據(jù)庫有一定的了解,能比較熟練地運(yùn)用sql,初步簡單地掌握pl/sql及java。有計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ),熟悉企業(yè)局域網(wǎng)組建架構(gòu),協(xié)助建立及維護(hù)公司的企業(yè)局域網(wǎng)。

自我評價(jià)。

開朗樂觀,有良好的自我表達(dá)能力及與人交際能力。有較強(qiáng)的適應(yīng)與學(xué)習(xí)能力,能在最短時(shí)間內(nèi)學(xué)習(xí)新的事物。善于分析及總結(jié)問題,轉(zhuǎn)化為寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)。具有很強(qiáng)的集體觀念與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能對突發(fā)事件作出快速的反應(yīng)和判斷,能承受工作壓力,責(zé)任心強(qiáng),善始善終。

ERP工程師個(gè)人簡歷篇九

姓名:

性別:

年齡:

居住地區(qū):

最近工作[11個(gè)月]

公司:xx有限公司

行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

職位:文檔工程師

最高學(xué)歷

學(xué)歷:本科

專業(yè):通信工程

學(xué)校:武漢工程大學(xué)

自我評價(jià)

本人接受過正規(guī)的教育,具有較好的素養(yǎng),肯學(xué)習(xí)進(jìn)取,在公司工作期間積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),能夠高效率按時(shí)完成任務(wù)。個(gè)性穩(wěn)重、成熟,為人誠實(shí),樂于助人,具高度責(zé)任感。有很好的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作精神,積極的工作態(tài)度,能夠在不同文化和工作人員的背景下出色地工作。

求職意向:

到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)

工作性質(zhì):全職

希望行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

目標(biāo)地點(diǎn):武漢

期望月薪:面議/月

目標(biāo)職能:文檔工程師

工作經(jīng)驗(yàn):

xx/11—xx/10:xx有限公司[11個(gè)月]

所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

工程部文檔工程師

1.新品導(dǎo)入追蹤及材料清單制作(bom)并將各類材料建入mrp中。

2.生產(chǎn)線評估生產(chǎn)制程、sop(標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書)、qap。

3.負(fù)責(zé)車間文案的整理、發(fā)放、保管,傳達(dá)上級文件與指示。

xx/9—xx/10:xx有限公司[1年1個(gè)月]

所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

工程部文檔工程師

1.主要負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的各種故障排除及處理系統(tǒng)和各軟件的安裝與維護(hù);

2.公司員工需要的各種軟件系統(tǒng),保障其正常運(yùn)行;

3.負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)系統(tǒng)軟件的更新和維護(hù)。

教育經(jīng)歷

xx/9—xx/6武漢工程大學(xué)通信工程本科

證書

xx/12大學(xué)英語四級

語言能力

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)

聯(lián)系方式

手機(jī):

郵箱:

ERP工程師個(gè)人簡歷篇十

二年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲

居住地:東莞

電話:188********(手機(jī))

e-mail:

最近工作[1年8個(gè)月]

公司:xx臺資企業(yè)

行業(yè):變頻器,人機(jī),溫控表,scr

職位:電氣工程師

最高學(xué)歷

學(xué)歷:本科

專業(yè):電氣自動化

學(xué)校:吉安市技工學(xué)校

自我評價(jià)

本人在工控自動化行業(yè)已經(jīng)有5年的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國內(nèi)外各種變頻器的調(diào)試與維修,能夠獨(dú)立處理各種技術(shù)問題,對各種機(jī)器設(shè)備自動化的改造有一定的工作經(jīng)驗(yàn),在工作上服從安排良好的團(tuán)隊(duì)管理協(xié)助能力,有高度工作責(zé)任心。能夠從事各種機(jī)器設(shè)備的電路設(shè)計(jì),包括變頻器的維修與各種電氣維修工程的設(shè)計(jì)。

求職意向

到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)

工作性質(zhì):全職

希望行業(yè):變頻器,人機(jī),溫控表,scr

目標(biāo)地點(diǎn):東莞

期望月薪:面議/月

目標(biāo)職能:電器工程師

工作經(jīng)驗(yàn)

20xx/7—至今:xx臺資企業(yè)[1年8個(gè)月]

所屬行業(yè):變頻器,人機(jī),溫控表,scr

工程部電氣工程師

1.從事變頻器的售后服務(wù)與維修,并負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)各種工程案的程序。

2.對plc、人機(jī)、伺服、溫控、scr、的設(shè)計(jì)和維修。

3.熟悉國內(nèi)外各種變頻器的安裝,調(diào)試,維修。

4.各種配電柜的安裝與設(shè)計(jì),電焊,電動機(jī)維修,空調(diào)維修,各種機(jī)床設(shè)備的電氣維修,永宏plc,三菱plc,臺達(dá)plc,。

5.海泰克人機(jī),威綸通人機(jī),各種伺服比較熟悉

20xx/7—20xx/7:xx電子廠[1年]

所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

工程部維修工

1.我是以臨時(shí)工的身份去該廠,剛開始,主管叫我去焊電路板零件。

2.后來,拉展看我工作積極,就調(diào)我去維修部門。

3.總之一句話,暑假過的非常踏實(shí)、有意義。

教育經(jīng)歷

20xx/9—20xx/6吉安市技工學(xué)校電氣自動化中專

證書

20xx/6英語四級

語言能力

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)

ERP工程師個(gè)人簡歷篇十一

姓名:

國籍:中國

目前所在地:

民族:漢族

戶口所在地:

身材:

婚姻狀況:已婚

年齡:

求職意向

人才類型:普通求職

工作年限:16

職稱:無職稱

求職類型:全職

可到職日期:一個(gè)月

月薪要求:

希望工作地區(qū):

個(gè)人工作經(jīng)歷

公司名稱:__電子科技有限公司起止年月:__-10~__-06

公司性質(zhì):中外合資

擔(dān)任職務(wù):技術(shù)總監(jiān)

工作描述:公司主要生產(chǎn)汽車電子,消費(fèi)電子產(chǎn)品,產(chǎn)品市場全部出口。本人主要負(fù)責(zé)整個(gè)公司的技術(shù)管理以及技術(shù)指導(dǎo)。主管研發(fā),工程,項(xiàng)目管理等核心部門。該公司是中外合資企業(yè),產(chǎn)品涉及廣泛,本人主要主導(dǎo)新產(chǎn)品的研發(fā)及生產(chǎn)工程指導(dǎo)和安排。在gps和數(shù)碼dv機(jī)的研發(fā)創(chuàng)新方面為公司申請了__市區(qū)技術(shù)創(chuàng)新獎。

教育背景

畢業(yè)院校:__航空工業(yè)學(xué)院

所學(xué)專業(yè)一:電子工程系應(yīng)用電子技術(shù)所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號

__-09__-07__省__一中高中畢業(yè)證

__-09__-07__航空工業(yè)學(xué)院電子工程系應(yīng)用電子技術(shù)本科畢業(yè)證

語言能力

外語:英語良好

國語水平:一般粵語水平:一般

工作能力及其他專長

1.15年的項(xiàng)目管理產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),12年的外資廠研發(fā)工程管理經(jīng)驗(yàn),熟悉r&d部門的全面運(yùn)作。

2.熟練模擬電子和數(shù)字電子技術(shù),對數(shù)碼產(chǎn)品,rf產(chǎn)品具有豐富的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。

3.熟悉pc操作,熟練運(yùn)用pads20xx,powerpcb,autocad等設(shè)計(jì)軟件。

4.很強(qiáng)的動手能力,良好的品質(zhì)意識,成本意識和品控能力。

5.良好的領(lǐng)導(dǎo)才能和溝通能力,處事穩(wěn)重,條理清楚。

6.參與了iso9000培訓(xùn)及推廣工作,熟悉iso9001的全面運(yùn)作。

7.多年的不同崗位工作經(jīng)驗(yàn),從工程師-高級工程師-主管-總監(jiān),全面了解各階層的工作特性及技術(shù)要求,和崗位職能。

8.英文基礎(chǔ)良好,語言表達(dá)能力強(qiáng),白話流利,善于溝通,與人相處融洽。

個(gè)人聯(lián)系方式

通訊地址:

聯(lián)系電話:家庭電話:

手機(jī):qq號碼:

電子郵件:

ERP工程師個(gè)人簡歷篇十二

國籍:中國

目前所在地:廣州

民族:漢族

戶口所在地:廣東省

身材:174cm66kg

婚姻狀況:未婚

年齡:25

誠信徽章:xx

人才測評:xx

通訊地址:xx

聯(lián)系電話:xx

家庭電話:xx

手機(jī):xx

qq號碼:xx

電子郵件:個(gè)人主頁

人才類型:普通求職

應(yīng)聘職位:電氣工程師/技術(shù)員、動力/能源/水利/礦冶、

工作年限:1職稱:中級

求職類型:全職可到職日期:一個(gè)月

月薪要求:8000——12000希望工作地區(qū):廣州、佛山

畢業(yè)院校:廣東工學(xué)院(現(xiàn)廣東工業(yè)大學(xué))

最高學(xué)歷:本科獲得學(xué)位:學(xué)士畢業(yè)日期:19xx—07—01

所學(xué)專業(yè)一:電氣技術(shù)所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號

外語:英語良好

國語水平:良好粵語水平:優(yōu)秀

1、參加了廣州市李坑生活垃圾焚燒發(fā)電廠建設(shè)全過程,對pmc管理模式較有經(jīng)驗(yàn);熟悉廣州市高層樓宇水電監(jiān)理工作程序,有較深經(jīng)驗(yàn);熟悉電力系統(tǒng)高低配電運(yùn)行管理工作,對電力系統(tǒng)的運(yùn)行,操作,設(shè)計(jì)很熟悉。

3、職稱證件有:電氣工程師(中級)、注冊設(shè)備監(jiān)理師(20xx年考試通過)

希望到設(shè)備工程類監(jiān)理、咨詢單位、上海相關(guān)設(shè)備監(jiān)理公司廣州分公司(廣州項(xiàng)目工作)工作,應(yīng)聘成功后1—2月內(nèi)到職。

注冊設(shè)備監(jiān)理師,愿意轉(zhuǎn)注到應(yīng)聘單位

月薪要求:8000—12000元

ERP工程師個(gè)人簡歷篇十三

姓名:

目前所在:天河區(qū)

年齡:22

戶口所在:梅州

國籍:中國

婚姻狀況:未婚

民族:漢族

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加

身高:170cm

誠信徽章:未申請

體重:55kg

人才測評:未測評

我的特長:

人才類型:普通求職

應(yīng)聘職位:電氣工程師/技術(shù)員:電氣技術(shù)員

工作年限:1職稱:無職稱

求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:15002000希望工作地區(qū):廣東省,,

廣州南天電腦系統(tǒng)有限公司

起止年月:201007~至今

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子

擔(dān)任職位:

工作描述:維護(hù)銀行自助終端機(jī)

離職原因:廣州嶺御機(jī)電設(shè)備有限公司起止年月:200912~201005

公司性質(zhì):民營企業(yè)

所屬行業(yè):機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工

擔(dān)任職位:

工作描述:負(fù)責(zé)空調(diào)水泵和生活水泵變頻控制柜的電路設(shè)計(jì),調(diào)試;負(fù)責(zé)變頻控制柜元器件的尋價(jià)、采購;負(fù)責(zé)對新投標(biāo)項(xiàng)目技術(shù)標(biāo)書的制作等。

外語:英語良好粵語水平:良好其它外語能力:國語水平:優(yōu)秀

有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和動手能力,參加過廣東省電子設(shè)計(jì)大賽和全國大學(xué)生電子設(shè)計(jì)大賽。在校擔(dān)任系學(xué)生會秘書長,有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)組織能力。能熟練應(yīng)用各種辦公軟件。專業(yè)理論基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉plc、變頻器。

ERP工程師個(gè)人簡歷篇十四

姓名:

國籍:中國。

目前住地:佛山。

民族:漢族。

戶籍地:佛山。

身高體重:172cm58kg。

婚姻狀況:已婚。

年齡:28歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

工作年限:5。

職稱:中級。

求職類型:全職。

可到職日期:一個(gè)月

月薪要求:5000--8000。

希望工作地區(qū):佛山中山廣東省。

公司名稱:佛山普立華科技有限公司。

起止年月:20xx-06~20xx-04。

公司性質(zhì):外商獨(dú)資。

所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù):研發(fā)工程師。

工作描述:

1.數(shù)碼相機(jī)新產(chǎn)品的前期日程規(guī)劃和成本評估。

2.新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與模具發(fā)包和跟進(jìn)。

3.主導(dǎo)新產(chǎn)品各個(gè)試線階段的'進(jìn)行,以及降低量產(chǎn)初期不良率。

wn設(shè)計(jì)方向研究。

離職原因:

公司名稱:華永科技有限公司。

起止年月:20xx-04~20xx-06。

公司性質(zhì):外商獨(dú)資。

所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù):模具設(shè)計(jì)工程師。

工作描述:

1.從事馬達(dá)類塑膠零件模具的設(shè)計(jì),試模跟進(jìn),樣品承認(rèn);。

離職原因:希望從事產(chǎn)品設(shè)計(jì)。

教育背景。

畢業(yè)院校:華東交通大學(xué)。

學(xué)歷:本科。

獲得學(xué)位:學(xué)士學(xué)位。

所學(xué)專業(yè):材料成型及其控制工程(模具設(shè)計(jì))。

第二專業(yè):行政管理。

語言能力。

外語:英語一般。

國語水平:優(yōu)秀。

粵語水平:較差。

工作能力及其他專長。

3.從事產(chǎn)品設(shè)計(jì)五年,熟悉產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)作業(yè)的各個(gè)流程,具備良好的設(shè)計(jì)品質(zhì)。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

本人性格外向,樂于和同事及上級溝通;愛好思考問題,有著一種執(zhí)著的精神;工作勤懇,勤奮好學(xué),喜歡接受挑戰(zhàn),具有開拓的思想。

ERP工程師個(gè)人簡歷篇十五

婚姻狀況:未婚民族:漢族

戶籍:河北-保定年齡:28

現(xiàn)所在地:廣東-深圳身高:157cm

希望地區(qū):廣東-深圳、北京、上海、河北-廊坊、河北-保定

希望崗位:質(zhì)量/安全管理類-qa/品質(zhì)工程師

質(zhì)量/安全管理類-供應(yīng)商管理

質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試工程師(qa/qc工程師)

尋求職位:品質(zhì)工程師、品質(zhì)主管

20xx-09~20xx-07河北順平一中理科高中

**公司(20xx-04~20xx-12)

公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔(dān)任職位:品質(zhì)工程師崗位類別:qa/品質(zhì)工程師

工作描述:負(fù)責(zé)公司客戶投訴問題及退貨問題的跟蹤處理;

對產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤調(diào)查,提出改善的方案,并制定改善對策,在客戶方問題協(xié)助分析與解決!

負(fù)責(zé)生產(chǎn)中品質(zhì)異常問題的分析、改善及效果跟蹤;

負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品來料出貨的品質(zhì)監(jiān)控品質(zhì)異常處理;

負(fù)責(zé)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及管理文件的制訂;

負(fù)責(zé)檢驗(yàn)人員的培訓(xùn)與考核;

**公司(20xx-03~至今)

公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口

擔(dān)任職位:崗位類別:質(zhì)量管理/測試工程師(qa/qc工程師)

離職原因:公司原因

**公司(20xx-03~20xx-03)

公司性質(zhì):民營企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔(dān)任職位:iqc工程師崗位類別:qa/品質(zhì)工程師

工作描述:負(fù)責(zé)來料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定與培訓(xùn);

負(fù)責(zé)品質(zhì)異常的跟蹤與處理;

負(fù)責(zé)供應(yīng)商的管理;

負(fù)責(zé)班組的日常管理工作;

離職原因:換換環(huán)境,發(fā)展自己

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:全國計(jì)算機(jī)等級考試一級

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件;了解繪圖軟件aotucad;

了解質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系運(yùn)作;熟悉班組管理;熟練處理客訴問題;

普通話:流利粵語:差

英語水平:口語一般

英語:一般

發(fā)展方向:本人在大型外資企業(yè)有多年品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn),對品質(zhì)工作的各項(xiàng)流程,都有深刻的知識和豐富的經(jīng)驗(yàn)。意尋品質(zhì)管理、工程師等類型的職位!

其他要求:要求提供社保

自我評價(jià):本人在大型外資企業(yè)有多年品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn),對品質(zhì)工作的各項(xiàng)流程,都有深刻的知識和豐富的經(jīng)驗(yàn)。熟練運(yùn)用各類品質(zhì)工具及手法(qc七工具、8d報(bào)告等),熟悉客訴流程,適應(yīng)出差。

ERP工程師個(gè)人簡歷篇十六

一年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|28歲(1988年4月1日)

居住地:合肥

電話:150*******(手機(jī))

email:xxx

[10個(gè)月]

公司:xx有限公司

行業(yè):機(jī)械/設(shè)備/重工

職位:配置管理員

學(xué)歷:本科

專業(yè):機(jī)械電子工程/機(jī)電一體化

學(xué)校:合肥工業(yè)大學(xué)

多年配置管理工作經(jīng)驗(yàn),jira管理員,能熟練使用jira、svn配置管理工具。熟悉linux基本操作,熟悉sql基本操作,對研發(fā)人員進(jìn)行配置管理流程和工具的培訓(xùn)和指導(dǎo),協(xié)助解決開發(fā)過程中發(fā)現(xiàn)的各種配置相關(guān)問題。

到崗時(shí)間:可隨時(shí)到崗

工作性質(zhì):全職

希望行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

目標(biāo)地點(diǎn):合肥

期望月薪:面議/月

目標(biāo)職能:高級配置工程師

20xx/1–20xx/12:xx有限公司[1年]

所屬行業(yè):機(jī)械/設(shè)備/重工

管理部配置管理員

1.各生產(chǎn)線的質(zhì)量管理;

2.對所發(fā)生的每一次品質(zhì)問題準(zhǔn)確無誤的紀(jì)錄并分析問題;

3.對現(xiàn)場無法用量具檢測、需要用檢具的提出檢具申請;

4.監(jiān)督現(xiàn)場的檢測紀(jì)錄,每月制定品質(zhì)月報(bào)。

20xx/5–20xx/5:xx有限公司[1年]

所屬行業(yè):建筑/建材/工程

管理部配置管理員

1.開啟磁控濺鍍線,進(jìn)行點(diǎn)靶,燒靶,靶材,電源的監(jiān)控及維護(hù),調(diào)控產(chǎn)品的工藝參數(shù)及樣品的調(diào)配。

2.隨時(shí)掌握生產(chǎn)的情況以便對產(chǎn)問題產(chǎn)品的劫留。

3.記錄日常工作日志,以便領(lǐng)導(dǎo)的查閱。

20xx/8—20xx/6合肥工業(yè)大學(xué)機(jī)械電子工程/機(jī)電一體化本科

20xx/12大學(xué)英語四級

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)

ERP工程師個(gè)人簡歷篇十七

姓名:

國籍:中國

目前所在地:

民族:漢族

戶口所在地:

身材:

婚姻狀況:已婚

年齡:

求職意向

人才類型:普通求職

應(yīng)聘職位:電子/郵電/通訊類:技術(shù)總監(jiān)、高級研發(fā)工程師、工業(yè)/工廠類:總工程師

工作年限:16

職稱:無職稱

求職類型:全職

可到職日期:一個(gè)月

月薪要求:

希望工作地區(qū):

個(gè)人工作經(jīng)歷

公司名稱:__電子科技有限公司起止年月:__-10~__-06

公司性質(zhì):中外合資

擔(dān)任職務(wù):技術(shù)總監(jiān)

工作描述:公司主要生產(chǎn)汽車電子,消費(fèi)電子產(chǎn)品,產(chǎn)品市場全部出口。本人主要負(fù)責(zé)整個(gè)公司的技術(shù)管理以及技術(shù)指導(dǎo)。主管研發(fā),工程,項(xiàng)目管理等核心部門。該公司是中外合資企業(yè),產(chǎn)品涉及廣泛,本人主要主導(dǎo)新產(chǎn)品的研發(fā)及生產(chǎn)工程指導(dǎo)和安排。在gps和數(shù)碼dv機(jī)的研發(fā)創(chuàng)新方面為公司申請了__市區(qū)技術(shù)創(chuàng)新獎。

教育背景

畢業(yè)院校:__航空工業(yè)學(xué)院

所學(xué)專業(yè)一:電子工程系應(yīng)用電子技術(shù)所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號

__-09__-07__省__一中高中畢業(yè)證

__-09__-07__航空工業(yè)學(xué)院電子工程系應(yīng)用電子技術(shù)本科畢業(yè)證

語言能力

外語:英語良好

國語水平:一般粵語水平:一般

工作能力及其他專長

1.15年的項(xiàng)目管理產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),12年的外資廠研發(fā)工程管理經(jīng)驗(yàn),熟悉r&d部門的全面運(yùn)作。

2.熟練模擬電子和數(shù)字電子技術(shù),對數(shù)碼產(chǎn)品,rf產(chǎn)品具有豐富的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。

3.熟悉pc操作,熟練運(yùn)用pads20xx,powerpcb,autocad等設(shè)計(jì)軟件。

4.很強(qiáng)的動手能力,良好的品質(zhì)意識,成本意識和品控能力。

5.良好的領(lǐng)導(dǎo)才能和溝通能力,處事穩(wěn)重,條理清楚。

6.參與了iso9000培訓(xùn)及推廣工作,熟悉iso9001的全面運(yùn)作。

7.多年的不同崗位工作經(jīng)驗(yàn),從工程師-高級工程師-主管-總監(jiān),全面了解各階層的工作特性及技術(shù)要求,和崗位職能。

8.英文基礎(chǔ)良好,語言表達(dá)能力強(qiáng),白話流利,善于溝通,與人相處融洽。

個(gè)人聯(lián)系方式

通訊地址:

聯(lián)系電話:家庭電話:

手機(jī):qq號碼:

電子郵件:

ERP工程師個(gè)人簡歷篇十八

性別:男。

婚姻狀況:已婚。

民族:漢族。

戶籍:湖南。

年齡:35。

現(xiàn)所在地:廣東-東莞。

身高:170cm。

希望地區(qū):廣東-深圳、廣東-東莞。

希望崗位:工業(yè)/工廠類-pe/產(chǎn)品工程師。

工業(yè)/工廠類-工程經(jīng)理/主管。

xxx公司名稱(20xx-06~20xx-05)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位:pe高級工程師崗位類別:pe/產(chǎn)品工程師。

工作描述:

1.主要負(fù)責(zé)麥當(dāng)勞(tms)/美泰贈品類玩具生產(chǎn)現(xiàn)場之工程技術(shù)支援。

2.跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)現(xiàn)場問題分析與改善。

3.跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)效率/效益。

4.跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)流程/作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)指導(dǎo)性資料的編寫及審核。

5.跟進(jìn)產(chǎn)品工夾具設(shè)計(jì)與輔助制造。

6.跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)階段模具之修改。

7.負(fù)責(zé)跟進(jìn)超聲機(jī)/吸塑機(jī)/高周波機(jī)/手啤機(jī)等生產(chǎn)設(shè)備之調(diào)校與維護(hù)修理xxx公司名稱(20xx-06~20xx-10)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位:pe主任崗位類別:工程經(jīng)理/主管。

工作描述:

2.負(fù)責(zé)機(jī)械pe/夾具/機(jī)修組的工作安排與調(diào)配。

3.跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)效率/效益。

4.跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)流程/作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)指導(dǎo)性資料的編寫與審核。

5.跟進(jìn)產(chǎn)品工夾具設(shè)計(jì)與輔助制造。

6.與其他部門之間的溝通與協(xié)調(diào)。

7.負(fù)責(zé)超聲機(jī)/吸塑機(jī)/高周波機(jī)/手啤機(jī)/氣動機(jī)械之調(diào)校與維護(hù)修理。

xxx公司名稱(20xx-08~20xx-03)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位:崗位類別:pe/產(chǎn)品工程師。

工作描述:

1.主要跟進(jìn)美泰/bd客戶的產(chǎn)品生產(chǎn)。

2.產(chǎn)品在ep/fep/pp/ps各階段的跟進(jìn)與技術(shù)及資料的援助。

2.編寫產(chǎn)品生產(chǎn)流程/作業(yè)指導(dǎo)書。

3.生產(chǎn)現(xiàn)場問題分析與改善。

4.超聲機(jī)/高周波機(jī)/吸塑機(jī)等生產(chǎn)設(shè)備的調(diào)校及維護(hù)與修理。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位:pe助理工程師崗位類別:pe/產(chǎn)品工程師。

工作描述:

1.主要跟進(jìn)emi客戶的贈品玩具生產(chǎn)。

2.編寫產(chǎn)品生產(chǎn)流程/作業(yè)指導(dǎo)書。

3.跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)現(xiàn)場的問題分析與改善。

4.跟進(jìn)工夾具設(shè)計(jì)與輔助制作。

5.超聲機(jī)/吸塑機(jī)/手啤機(jī)等生產(chǎn)設(shè)備的調(diào)校與維護(hù)。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:初級。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:熟練操作運(yùn)用各類辦公軟件。

技能專長:20xx年塑膠玩具行業(yè)pie實(shí)踐與管理經(jīng)驗(yàn)。

普通話:流利粵語:一般。

英語水平:口語一般。

英語:一般。

發(fā)展方向:生產(chǎn)工程。

其他要求:包食宿。

自我評價(jià):

1.具備多年塑膠玩具行業(yè)的pe實(shí)踐與管理工作經(jīng)驗(yàn)。

2.熟悉塑膠玩具產(chǎn)品生產(chǎn)開發(fā)流程與iso管理運(yùn)作體系。

3.有較強(qiáng)的.現(xiàn)場生產(chǎn)問題分析與改善的工作能力與經(jīng)驗(yàn)。

4.有較好的溝通、協(xié)調(diào)與管理能力,團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。

6.能熟練調(diào)校與維護(hù)修理超聲機(jī)、吸塑機(jī)、高周波機(jī)等各類生產(chǎn)設(shè)備。

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