專業(yè)工人聘用合同大全(14篇)

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專業(yè)工人聘用合同大全(14篇)
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合同的履行是維護交易安全和信譽的基礎(chǔ)。合同的變更和解除應當遵循相應的程序和規(guī)定。需要簽訂合同時,以下范文可以幫助你了解合同的基本結(jié)構(gòu)和內(nèi)容。

工人聘用合同篇一

乙方:

根據(jù)高倉初中食堂工作的需要,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,一致同意簽訂如下聘用合同:

二、工作內(nèi)容、工作要求:

1、遵守《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》以及學校的各項規(guī)章制度,每天準時為學校學生、教師提供一日三餐,飯菜種類、標準由高倉初中食品安全工作領(lǐng)導小組規(guī)定。

2、食堂受聘工作人員每學期向?qū)W校繳納500元保證金,如有違規(guī)行為,從保證金中進行處罰。

3、受聘食堂工作員違規(guī)處理條例:

(1)食堂不得自行停業(yè),否則學校予以每次50元罰款;后果嚴重者予以解聘。解聘后,保證金不退。

(2)食堂所有工作人員必須到相關(guān)衛(wèi)生部門進行健康檢查,持有效《健康證》上崗(學校進行檢查)。注意保持食堂及個人衛(wèi)生清潔,工作時必須穿著白色工作服,戴上帽子、口罩。否則,每人次罰款50元(不包括上級有關(guān)部門的處理)。

(3)受聘食堂工作員每日需填報好食堂日記(包括進貨原料、數(shù)量、價格,上班人員存在問題及處理,大事記錄),做好臺帳登記,否則處罰50元。

(4)受聘食堂工作員做好食物留樣工作(每餐的每種菜都要留樣,冷藏存放24小時以上,樣品留樣量不少于100克)。否則每次罰款50元。

(5)受聘食堂工作員只能經(jīng)營食譜中規(guī)定的食品且達到規(guī)定的分量,若要增加新的供餐種類,必須報學校審批,不準超出經(jīng)營范圍(嚴禁出售零食),否則,每次罰款20元。

(6)食堂只能由學校根據(jù)學生實情和市場行情確定飯菜價格。不經(jīng)學校同意不得擅自抬價。否則每次罰款50元。

(7)按學校的作息時間開餐,每餐不超過50分鐘。否則,每次罰款50元。非就餐期間(如課間、體育課、活動課等時間)開飯、售賣食物的每人次罰款20元。學生不得進入操作、銷售間內(nèi),否則,每人次罰款20元。食堂工作人員的親屬(包括老人、小孩)不能隨意進入操作、銷售間內(nèi),否則,每人次罰款20元。

(8)對大額物品如米、米粉、面粉、食物油等的采購,供貨商必須提供相關(guān)資質(zhì)證書和檢測報告,并由總務(wù)處統(tǒng)一采購,嚴禁私自采購“地溝油”等類劣質(zhì)油,否則罰款300—500元/次,因此而引起的一切后果全部由食堂經(jīng)營者承擔(包括師生因食品中毒所引起的法律和經(jīng)濟責任等)。

三、合同終止的條件。

1、應聘食堂工作人員的身體不勝任本職工作。

2、應聘者有下列現(xiàn)象也作為處罰、辭退的依據(jù):

(2)工作不負責任,消極怠工,出現(xiàn)責任事故;。

(3)工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度差,師生意見大。

3、按聘任制的雙向性,在一方面確有特殊原因,須終止合同的,應提前半個月雙方協(xié)商、予以解除聘約,終止合同。

四、本合同一式兩份,學校、應聘食堂工作人員各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

工人聘用合同篇二

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及公司制定的各項規(guī)章制度,按照自愿、平等、誠實、信用的原則,雙方經(jīng)友好協(xié)商,自愿簽訂本合同:

一、合同期限:_________________。

二、崗位職務(wù)及工作內(nèi)容。

三、工資發(fā)放:_________________日記月結(jié)下發(fā)制。

四、獎罰制度。

五、試用期:_________________。

六、工資。

七、勞動紀律。

八、聘用合同的變更、解除、終止和續(xù)簽。

九、違約及其他。

簽訂日期:_________________年月日

工人聘用合同篇三

甲方(用人單位)名稱:________________。

法定代表人:________________。

乙方(受聘人員)姓名:________________。

性別:______________出生年月日:_____________。

居民身份證號碼:_____________。

家庭住址:________________。

郵政編碼:_____________電話:________________。

一、本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日止。其中試用期從_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日止。

二、工作性質(zhì)和考核指標。

乙方同意按甲方工作需要,在_____________崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務(wù)。

考核指標每月(每季度、每年)為。

___________________。

三、勞動保護和勞動條件。

1、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

四、勞動報酬。

乙方在聘用期間的基本工資為月___________元,獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。

五、甲方的權(quán)利和義務(wù)。

(一)甲方的權(quán)利。

1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的。

規(guī)章制度。

對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。

1/4頁。

2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;。

(2)乙方故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴重損失的;。

(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的;。

(4)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

(5)乙方被依法追究刑事責任的;。

(6)乙方連續(xù)_____________個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;。

(7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。

(二)甲方的義務(wù)。

1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

2.負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓。

六、乙方的權(quán)利和義務(wù)。

(一)乙方的權(quán)利。

有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

(二)乙方的義務(wù)。

1.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標,并接受甲方的考核。

2.自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。

3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。

4.乙方在合同期間內(nèi)不得從事其他兼職或自行開業(yè)。

5.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔相應法律責任。

七、勞動保險和福利待遇。

甲、乙雙方依法參加社會保險,按月繳納社會保險費,乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。

八、培訓及保密規(guī)定。

2/4頁。

1、培訓費用由甲方承擔,但員工經(jīng)培訓掌握技能后,必須按本合同約定在甲方工作,若乙方違約離開甲方,則由乙方承擔(與培訓費等額)違約金。

2、工作時間,工種如有所調(diào)動,須繼續(xù)培訓的,仍按上述有關(guān)規(guī)定處理。

3、乙方對甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密有保密的義務(wù),合同期內(nèi)若乙方違約擅自從事或到與甲方有競爭的行業(yè)從事同類工作給甲方造成損失,由乙方承擔賠償。

4、本合同期滿或因辭退、辭職等解除勞動合同后的兩年內(nèi),乙方對甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密仍有保密義務(wù),2年內(nèi)不得在生產(chǎn)同類產(chǎn)品并與甲方競爭關(guān)系的其它公司任職或自行開業(yè)。否則,乙方應承擔5萬元違約金。

八、違約責任。

1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴格執(zhí)行,如遇違約時,違約方應承擔違約責任,支付給對方違約金;給對方造成損失的,應根據(jù)后果及責任大小予以賠償。

2.因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔違約責任。

九、解除勞動合同的程序。

雙方協(xié)商一致,認為下述程序是公正而合理的。

1.提出書面通知;。

2.填寫《員工離職。

通知書。

》。

歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應予賠償。

3.交接工作;。

4.支付違約金和賠償金;。

5.甲方出具終止或解除勞動合同證明;。

6.辦理檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。

自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負。

十、爭議解決因履行本合同發(fā)生爭議的,雙方應友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成的,可提起勞動仲裁解決。

十一、其它約定。

工人聘用合同篇四

甲方(聘用單位):

乙方(被聘用職工):

甲方因食堂工作需要,臨時招用工作人員。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為學校食堂臨時工,經(jīng)甲乙協(xié)商,達成如下合同:

一、乙方身體條件。

身體健康,無疾病,并持有健康證上崗;無健康證的,須體檢后補辦方可上崗;具有一定的食堂工作經(jīng)驗,能勝任分管的具體工作。

二、工作任務(wù)。

乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔工作。具體工作任務(wù)有:燒水供水、洗菜配菜、上爐操作、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。本著分工不分家的原則,接受食堂內(nèi)務(wù)的靈活調(diào)配工作。

三、勞動紀律。

乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi),應自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動紀律、法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

1、乙方必須按學校對食堂聘用工作人員規(guī)定的時間上下班,切履行請假制度。如因事不能趕到學校,須立即或提前告訴學校,學??闪硇邪才?,以確保學生每頓飯按時就餐.

2、乙方應有良好的個人衛(wèi)生習慣,要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲,工作服、工作帽要保持清潔。

3、工作時,如果水電不通或有不安全故障,乙方要及時向甲方匯報,甲方及時排查維修。如果工具正常損壞,甲方要及時為乙方維修或更換。

4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品,加工食品必須做到熟透,熟制品應當與食品原料或半成品分開存放,半成品應當與食品原料分開存放,防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物,確保飯菜質(zhì)優(yōu),味道鮮美可口。

5、乙方保證食堂衛(wèi)生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標志明顯,做到分開使用,定位存放,用后洗凈消毒,保持清潔。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開、一方便”,即生熟分開、食品與調(diào)味品分開儲藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。午餐后,室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊,每天定時清洗打掃室內(nèi),確保通風透光,空氣新鮮無異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒,符合上級有關(guān)衛(wèi)生標準.

四、勞動的時間與勞動報酬。

1、甲方保證乙方在工作期間實行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因?qū)W校特殊工作需要,學校經(jīng)與乙方協(xié)商后,方可加班,并給與乙方適當補助。

2、乙方工資標準為/月,沒特殊情況,由學校總務(wù)處按月發(fā)放。

五、勞動保護和勞動條件。

甲方盡量給乙方創(chuàng)造符合崗位要求的工作環(huán)境,甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方一定的勞動保護用品。

六、終止解釋勞動合同條件。

1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,甲方可以提出解除勞動合同:

1)試用期間被證明不符合聘用條件的;。

2)非因工傷負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事另行安排工作的;。

3)乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時,必須立即離開工作崗位,就醫(yī)治療,治療費由乙方承擔。

5因突發(fā)疾病造成自身傷害的,責任由乙方自負;因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的,責任由乙方自負。

2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,乙方可以提出解除勞動合同:

1)甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;。

2)甲方無故不履行勞動合同,或者違反國家政策法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的;。

3)任何一方需要解除勞動合同,應提前一周書面通知另一方。

七、合同合同期限。

合同合同期限的簽訂,原則上每學期一次。本合同自201年月日至201年月日止。合同期滿后,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,還可以續(xù)簽。本合同未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

八、本合同書一式三份,乙方本人和學校各執(zhí)一份,另一份存檔。

甲方(簽字蓋章):

簽約日期:

乙方(簽字蓋章):

工人聘用合同篇五

甲方因工作需要聘用學生營養(yǎng)午餐食堂(下稱“食堂”)工作人員,乙方申請應聘。甲方同意招聘乙方在食堂廚師工崗位工作,實行半年一聘原則,并自愿協(xié)商達成如下協(xié)議:

本協(xié)議自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

(一)甲方職責

1、甲方實行每周5天工作制,每天工作時間不超過8小時。

2、甲方應積極創(chuàng)造條件,保證乙方在身心不受危害的環(huán)境條件下工作。

3、甲方根據(jù)乙方工作崗位實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

4、甲方根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

5、甲方按協(xié)議條款兌現(xiàn)乙方勞動報酬。

(二)乙方職責

1、乙方必須遵守食品衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)及學校各項規(guī)章制度,每天按學校營養(yǎng)午餐食譜搭配規(guī)定進行食品加工,準時為學生提供營養(yǎng)午餐,嚴格執(zhí)行食品留樣制度。

2、乙方須持有健康證。若協(xié)議期間患流行、傳染性疾病時應立即向?qū)W校報告并停止工作,直到疾病痊愈才能重新上崗。

3、乙方須注重個人衛(wèi)生。工作期間按甲方要求統(tǒng)一著裝上崗,并養(yǎng)成勤剪指甲、勤換衣服、勤洗澡、勤洗手等良好的個人衛(wèi)生習慣。

4、乙方須保持餐具、廚具和食堂衛(wèi)生。餐具廚具必須洗涮干凈,定期消毒;用于食品切配的刀、橔、板等器具不能混用;每天要潔凈食堂地板、墻壁、門窗玻璃、灶臺;餐具廚具不得外借;食堂內(nèi)的桌椅等物品要隨時保持干凈整潔;食堂內(nèi)不準擺放垃圾桶,產(chǎn)生的垃圾必須及時輸送到指定的垃圾池(桶)。

5、乙方要認真清點、如實記錄好甲方提供入庫的肉米油鹽等食品并妥善進行保管,未經(jīng)學校允許,乙方不得私自帶走任何食品離開學校食堂。

6、乙方要做好食堂防火防盜工作,妥善保管好食堂內(nèi)物品,每天下班離校前必須關(guān)好食堂門窗,防止食堂被盜或破壞事件的發(fā)生,因失職造成的損失由乙方負責賠償。

7、乙方必須采用新鮮的食品原料,加工食品必須熟透,熟制品、半成品應當與食品原料分開存放,防止交叉污染;加工的食品要保證絕對的干凈衛(wèi)生,嚴防食物中毒;食品不得接觸有毒物、不潔物;嚴禁向師生提供污染、腐敗變質(zhì)、超過保質(zhì)期等影響健康的食物;嚴禁加工制作冷葷涼菜,違規(guī)加工制作豆角,采購、貯存、使用亞硝酸鹽。如乙方不按上述規(guī)定加工營養(yǎng)午餐而導致發(fā)生食品安全事故的,后果由乙方負責。

8、乙方在工作期間,要嚴禁閑雜人員隨意進入食堂,嚴防投毒事件發(fā)生。

9、有事必須請假,經(jīng)學校同意后方可離校,不能無故曠工。

10、乙方要嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,正確操作、使用食堂的設(shè)施、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題應第一時間報告食堂管理人員,并配合食堂管理人員及時加以解決。

甲方應根據(jù)上級部門有關(guān)規(guī)定加強食堂內(nèi)部管理,乙方在工作期間應自覺遵守各項勞動紀律和甲方各項規(guī)章制度,服從學校安排,認真履職盡責。

(一)甲方保證實行每周五天工作制,如有特殊情況(如:學校開展文體活動需調(diào)整工作時間和就餐時間)學校另行通知,乙方須按照要求保質(zhì)保量供餐。

(二)勞動報酬

勞動報酬采取月固定工資形式。廚師月固定工資為每人捌佰元人民幣(800。00元)。每學期按5個月計發(fā)工資。社會保險(不含商業(yè)險種)待遇所需費用按有關(guān)規(guī)定繳納。

(三)甲方在次月初兌現(xiàn)乙方上月勞動報酬。

(一)因無法抗拒的因素(如:重大政策變動、單位被撤銷等)致使本協(xié)議無法履行,可以解除或終止本協(xié)議。

(二)學校就餐人數(shù)自然減少,需裁減食堂工作人員,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本協(xié)議。

(三)甲方未履行職責,乙方可提出解除或終止本協(xié)議。

(四)乙方有下列情況之一者,甲方可以解除、終止本協(xié)議。

1、在聘用期間不遵守國家法律法規(guī)和學校制度紀律(如偷竊、有意破壞食堂設(shè)備設(shè)施等)。

2、品行不端正、品德修養(yǎng)差,經(jīng)甲方教育仍不改正,在甲方師生中造成惡劣影響者。

3、嚴重違反食堂人員工作職責,造成惡劣影響的或嚴重后果的;嚴重失職,出現(xiàn)責任事故;營私舞弊,對學校利益造成損害的。

4、工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度差,師生意見大的。

5、被依法追究刑事責任的。

6、患病不能從事食堂工作的。

7、連續(xù)無故曠工達2天以上或聘任期內(nèi)累計曠工達7天以上的。

(五)如乙方出現(xiàn)上述情況的,甲方除了解聘乙方外,乙方有損害學校利益的要負連帶責任。

(一)甲方負責為乙方提供安全工作場所,監(jiān)督乙方安全操作。

(二)乙方必須嚴格遵守食堂安全管理制度,接受學校的安全檢查與監(jiān)督。

(三)乙方在上下班路途中出現(xiàn)的安全事故與甲方無關(guān)。

(四)乙方必須按照學校規(guī)定的程序和操作規(guī)程加工食品,正確使用食堂設(shè)施設(shè)備因乙方個人原因造成食品和人身安全事故的由乙方負責。

(一)如果甲、乙雙方一方要解除、終止本協(xié)議,需提前10日書面通知對方。

(二)甲乙雙方協(xié)議解除后,乙方必須在甲方規(guī)定的時間內(nèi)歸還受聘期間甲方提供給的設(shè)備和財產(chǎn),移交手續(xù)清楚后方可離校,否則甲方有權(quán)依法追究乙方相關(guān)責任。

(三)協(xié)議解除和終止后,乙方與甲方不再存在任何勞務(wù)關(guān)系。

(一)協(xié)議簽訂后,甲、乙雙方必須誠信履約。任何一方無故擅自解除、終止本協(xié)議的,將追究另一方的責任,給對方造成經(jīng)濟損失的,還應賠償對方經(jīng)濟損失。

(二)甲乙雙方協(xié)議執(zhí)行中產(chǎn)生糾紛不能協(xié)商解決的,可向勞動部門申請仲裁或向司法機關(guān)依法提起訴訟。

(二)協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商,補充協(xié)議事項與本協(xié)議具有同等效力。

(三)本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

(一)本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,一年或半年簽

甲方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

工人聘用合同篇六

聘用方:(甲方)。

受聘方:(乙方)。

為保證我園幼兒事業(yè)正常有序發(fā)展,發(fā)展幼兒園和聘用人員雙方的合法權(quán)宜,特簽定以下聘用合同:

一、幼兒園所聘廚師必須身體健康,無任何傳染疾病,熱愛本職工作。

二、工作人員必須交納安全責任金叁佰元,身份證、健康證(合同期滿后無安全責任事故,健康證及有關(guān)證件的原件備案。園方一次性退還責任金)。安全責任金分為三個月在工資中扣留。

三、工作人員必須嚴格遵守本園考勤制度、廚師制度、衛(wèi)生制度、廚房安全制度、住宿制度(需要住宿的人員)等有關(guān)管理制度。

四、工作人員合同期為年,責任金合同期滿后,在沒有違反本園制度,表現(xiàn)好,不出現(xiàn)安全事故及公共財產(chǎn)完好無損的情況下,本園一次性退還給工作人員,但工作人員必須提前30天向本園通知是否續(xù)簽合同,如不再續(xù)簽合同者待新工作人員到位后方可辦理離園手續(xù)。

五、工作人員在聘用期內(nèi),單方私自終止合同或違法違紀被幼兒園解除合同,責任金不退并扣罰本月工資的百分之五十。

六、幼兒園應按時發(fā)放廚師工資,搞好福利(福利與當月效益掛鉤),本園兩個假期休息人員不享受工資,如因工作需要上班者按日工資標準發(fā)放。其它上班時間為月工資,但病假(需出具醫(yī)院正規(guī)假條)扣除當天工資20元/次,事假扣當天工資30元/次,法定節(jié)假日不扣工資,本園工齡滿1年年工休假3天,3年以上的年工休假為5天。

七、工作人員上崗時必須穿工作服,戴廚師帽、口罩,認真負責,在工作中不得出現(xiàn)燙傷、食物中毒等事故,若出現(xiàn)此類事故,由工作人員承擔直接責任,并賠償造成的損失,責任金不予退還。

八、如有國家行為或遇不可抗拒的自然因素等造成幼兒園停課,園方有權(quán)單方終止與幼兒園工作人員簽訂的合同,不負責聘用人員的工資賠付。

九、本合同后附本園各項管理制度細則,制度細則屬合同的組成部分與合同具有同等法律效力。

十、本合同簽訂聘用時間為壹年,從年月日開始至年月日結(jié)束。

十一、本合同未盡事宜,雙方另行協(xié)商解決。本合同一式兩份(共頁),雙方各執(zhí)一份,本合同雙方簽字或蓋章后生效。

甲方(公章)。

乙方(簽字)。

工人聘用合同篇七

甲方:

乙方:

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《勞動法》及其他相關(guān)法律、行政法規(guī),遵循平等自愿、公平和誠實守信的原則,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成一致,簽訂本合同,雙方共同遵守。

一、工程概況:

1.1工程名稱:

1.2工程地點:

1.3結(jié)構(gòu)形式:

1.4質(zhì)量標準:合格工程,爭取優(yōu)良。

二、承包方式:勞務(wù)大清包(包人工、包周轉(zhuǎn)材料、施工機械)。

三、工程承包范圍:

按施工圖紙、招標文件規(guī)定和圖紙會審紀要土建工程,預埋件制作的人工費、機械費、職工食堂及炊具、周轉(zhuǎn)材料、機具設(shè)備、耗材。(不包括機械挖土、破樁頭、防水、門窗制作與安裝、內(nèi)外墻油漆、涂料、水電暖及消防安裝、通風、室內(nèi)外地板磚、大理石、花崗巖、墻磚、保護層墊塊、內(nèi)外墻保溫粘貼、外掛、防水螺栓、止水帶、止水條、圍墻外的周邊防護及屋頂批刷、電梯、土方工程的機械開挖及回填機械運土、公共建設(shè)部門的二次裝飾工程、樓梯扶手、鐵藝和工程材料費。)。

四、結(jié)算依據(jù)及承包單價:

4.1本工程土建部分按20______版河南省預算定額或執(zhí)行現(xiàn)行的建筑面積計算規(guī)范計算建筑面積。每平方米元(基礎(chǔ)屋面、花架造型按一層面積另增加一層面積計算。)。

4.2乙方承包該工程主體框架結(jié)構(gòu)面積約米。最終以實際建筑面積為準進行結(jié)算。

4.3乙方承包的工程單價不含任何稅費。稅費由甲方全部承擔。

4.4為便于工程款支付及管理,以上約定承包價以主體結(jié)構(gòu)、砌體、樓地面及粉刷分三大部分,按比例分解為主體70%,砌體15%,樓地面及粉刷15%,以此確定各項款付款基準價。

五、甲方提供的主要建筑材料:

甲方提供鋼材(商砼)水泥、砂子、石子、機磚、加氣砼塊等建筑物主體工程所需各種建筑材料。

六、現(xiàn)場計時工:

除甲方工程項目部有特殊需求外,施工過程之中甲方不簽署任何計時工。若甲方項目主管人員簽證安排計時工按/工日計算,當月計時工并入當月工程量結(jié)算。

七、開工竣工日期:

本工程定于年月日開工至年月日竣工。共個工作日(以墊層澆筑完為準開始計算工期)。

八、工程結(jié)算及付款方式:

8.1甲方工程款以現(xiàn)金支付給乙方,但乙方必須足額發(fā)放人工工資。

8.2主體工程施工到三層時,甲方以實際完成工程量總價格的65%支付乙方工程款。以后每五層結(jié)一次,直至結(jié)頂(春節(jié)前完成到幾層,甲方支付到幾層),主體封頂、模板拆出完畢付總工程款的70%。砌體、樓地面、粉刷按月進度撥款,以承包基準價核實,實際完成工程量的80%付款。工程完工后付總工程款的90%。工程交工驗收后,撥付至總工程款的97%,剩3%的總工程款作為工程保修金暫扣,待保修期過后一次性無息返還。工程款項應在階段工程量完成后一月內(nèi)付清。

九、工程停建或緩建:

9.1甲方原因工程停建或緩建的,甲方應在一個月內(nèi)一次性付清乙方所完成工程量的工程款。并承擔乙方由此而造成的停工費、機械、鋼管、扣件、頂絲租賃費等相關(guān)損失費用。必要時雙方另行協(xié)商解決,以補充協(xié)議為準。

9.2因甲方不到位材料供應不及時或因停水停電、地方干擾造成乙方停工超過三天的,因此產(chǎn)生的全部損失由甲方承擔,工期相應順延。

十、其他:

10.1到結(jié)算點不付農(nóng)民工工資造成停工一切損失由甲方承擔。

10.2辦公用房、宿舍、材料由項目部提供。

10.3合同約定款項支付前發(fā)生的乙方所承包范圍內(nèi)各項人工費及相關(guān)費用由乙方承擔,結(jié)算后由甲方支付。停建甲方及時支付。

10.4所有進場人員購買意外人身傷害保險,費用由甲、乙雙方各承擔50%。

10.5乙方承包內(nèi)容以外發(fā)生的工程量另外結(jié)算,價格另商。

十一、材料及設(shè)施供應相關(guān)事項:

11.1工程所需的鋼材、水泥、商砼、砂子、石子、機磚、加氣砼塊等建筑物主體工程所需各種建筑材料,由甲方供應(不含機械設(shè)備、周轉(zhuǎn)材料、機具設(shè)備及耗材)。乙方應在用料一周前書面提出詳細用料清單,交付甲方項目部。如不按期提供用料單,造成甲方停工,由乙方承擔責任。

11.2乙方負責提供本工程所需大型機械設(shè)備及各種施工設(shè)備:包括二級配電箱、電纜、電線、塔吊、模板、安全設(shè)備雨具、鋼管、輸送泵、扣件、吊藍、釘子、鐵絲、扎絲、膠帶、鋼刷、掃帚、塑料薄膜、蝴蝶卡、步步緊、焊條、電焊機(含電線)、安全帶、安,腳手架、小推車、扳手、鐵捶、手提電鋸、碘鎢燈(含電線)、鐵锨、振刀棒(含電線)、彎曲機、切斷機、對焊機、調(diào)直機等小型工具。

11.3甲方設(shè)專人收領(lǐng)到場的各種建筑材料,乙方合理利用,甲方現(xiàn)場人員監(jiān)管,不得浪費。

11.4施工安全防護設(shè)備由乙方自行購買(不包括消防器材)。

十二、施工組織及安全質(zhì)量要求:

12.1乙方必須嚴格按照施工圖紙、設(shè)計變更說明和國家頒發(fā)的有關(guān)規(guī)范、規(guī)程進行施工,并接受甲方及監(jiān)理的監(jiān)督檢查。

12.2質(zhì)量等級:項目保證優(yōu)質(zhì)。

12.3乙方確保按圖紙、按規(guī)范、按時、按質(zhì)施工,工程質(zhì)量必須達到國家規(guī)定的驗收標準。質(zhì)量如達不到國家規(guī)定的驗收標準,乙方必須無條件返工,返工費用、材料、人工費由乙方承擔,并按合同質(zhì)量獎懲條件給予處罰。

12.4乙方確定的施工現(xiàn)場負責人、技術(shù)負責人和專業(yè)技術(shù)人員及管理人員必須上交上崗證復印件,以供甲方備案審查。

12.5乙方提供的工程所需機具設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料,質(zhì)量必須符合國家有關(guān)規(guī)定及保證安全并滿足工程質(zhì)量標準。不合格的,不準進入施工現(xiàn)場。

12.6乙方必須嚴格遵守并執(zhí)行項目部的各項規(guī)章制度,依照甲方的施工進度計劃,組織合格的勞務(wù)人員進場施工。年齡不滿18周歲的不得招入本工地,老弱病殘的不得錄用。虛心接受有關(guān)管理人員及社會各界的監(jiān)督、檢查及指導。按時完成甲方下達的生產(chǎn)計劃任務(wù),需加班趕進度時必須全力服從,乙方不得提任何附加條件。

12.7乙方施工人員嚴禁帶家屬、孩子入住施工現(xiàn)場,嚴禁在住宿房屋內(nèi)用明火燒飯及私拉電線,經(jīng)查處沒收器具,并每次罰款300元。如發(fā)生意外事故,概由乙方承擔責任。

12.8施工期間如發(fā)生矛盾,應及時制止,迅速向現(xiàn)場負責人匯報,盡快商量解決。嚴禁聚眾打架,酗酒鬧市。如在施工現(xiàn)場、住宿區(qū)內(nèi)發(fā)生打架事件,不論有無理由每次罰款元整。嚴禁在工地或宿舍內(nèi)賭博,發(fā)現(xiàn)時每次每人罰款送公安機關(guān)處理。項目部不承擔任何責任。

12.9對進入現(xiàn)場施工的勞務(wù)人員,必須經(jīng)過三級安全教育。嚴格執(zhí)行安全規(guī)章制度,違反者按安全規(guī)章獎懲制度執(zhí)行。一旦發(fā)生安全事故,查清原因后,由負責方全部承擔。如屬乙方責任應由乙方全權(quán)負責。按事故的實際損失由乙方自負外,同時追究責任。發(fā)生其它意外或安全事故產(chǎn)生的醫(yī)療費在萬元以內(nèi),由乙方負責。在萬元以上的,由甲方承擔的醫(yī)療費用,乙方承擔的醫(yī)療費用。

12.10如一旦發(fā)生安全事故,應立即組織搶救,并保護好現(xiàn)場。立刻上報,嚴禁隱瞞事故不報,積極配合項目部質(zhì)安部門工作,做到上通下達。及時簽訂各級安全責任書,層層落實安全生產(chǎn)責任制。

12.11乙方承包人應是本工程安全生產(chǎn)第一責任人。應帶頭遵紀守法,不準違章指揮,確保安全、質(zhì)量、進度,保證全體施工人員全方位的運轉(zhuǎn)。

12.12乙方必須服從甲方的管理及指揮。執(zhí)行本項目的一切規(guī)章制度,遵守國家的政策法令。乙方在施工中因管理、質(zhì)量、安全、工期不符合甲方要求時,甲方有權(quán)單方面終止合同,另行安排勞務(wù)公司進行施工。終止協(xié)議時,按完成工程量的50%終止結(jié)算工程款,余款及保證金作為甲方的損失彌補。

12.13如因甲方違反國家有關(guān)規(guī)定及安全操作規(guī)程,強迫乙方強行施工、故意拖欠工程款或不執(zhí)行合同條款;侵犯乙方合法權(quán)益,忽視安全防護措施;勞動安全環(huán)境惡劣,嚴重危害乙方人身安全和身體健康的,乙方有權(quán)終止合同,乙方所完成的工程量甲方全額支付,并賠償由此給乙方所造成的全部損失。

12.14任何一方終止合同需提前七天通知對方。

十三、甲方責任;。

13.1甲方負責建筑物的每層軸線定位、測量、放大線。

13.2免費提供住宿生活和施工用水、用電。

13.3提供所需建筑材料(按十一條執(zhí)行)。

13.4向乙方免費提供施工圖紙三套和相關(guān)技術(shù)資料。

13.5甲方負責拉圍墻防護為乙方提供有利看場條件。

13.6項目部管理人員及委托的監(jiān)理單位對工程進度、質(zhì)量和安全及合同執(zhí)行情況監(jiān)督檢查,并負責設(shè)計圖紙問題的處理及設(shè)計變更簽證等相關(guān)事宜。

13.7按合同約定及時足額結(jié)算并支付乙方工程款。

13.8甲方負責土方開挖并承擔費用,乙方人工配合清底。13.9甲方負責提供乙方辦公場地,負責向乙方進行現(xiàn)場三級教育,向乙方進行技術(shù)交流。

13.10甲方負責收集整理竣工驗收資料。

13.11甲方負責協(xié)調(diào)地方周邊關(guān)系和處理當?shù)丶m紛。

13.12甲方在乙方繳納合同履約金一個月內(nèi)如工程不能正常開工,甲方無條件全額退還乙方合同履約金萬元整,并承擔相應的利息。

十四、乙方責任:

14.1施工場地平整,施工界區(qū)內(nèi)的用水用電和道路及臨時設(shè)施的施工(所需材料由甲方提供)。

14.2乙方提供建筑材料供應和設(shè)備進場計劃及用水用電計劃。

14.3嚴格按照施工圖與說明施工,確保工程質(zhì)量,按合同規(guī)定的時間如期完工。

14.4乙方配合甲方收集整理竣工驗收資料,協(xié)同辦理工程竣工驗收手續(xù)。

14.5乙方必須配合甲方分包項目施工,不得收取任何配合費。但甲方另外分包外墻涂料項目的施工隊伍,必須及時隨乙方外墻粉刷同時施工,若甲方不及時安排涂料施工隊伍或因涂料施工隊伍不及時進行施工所造成的損失由甲方承擔。

14.6甲方天棚不用粉刷,不扣乙方人工費。

14.7乙方所包工程項目保修期間若有質(zhì)量問題,必須及時進行維修(如因甲方其它分包隊伍造成的破壞除外)。

14.8乙方自行將承包工程轉(zhuǎn)包或違反質(zhì)量和安全管理規(guī)定的,甲方有權(quán)單方終止合同并另行組織施工隊伍,因此造成的甲方損失由乙方承擔;由于乙方原因,不能按合同約定期限交工的每延遲1日向甲方償付違約金元,提前交工1日交乙方元。

十五、合同簽訂交付履約金及有效期:

15.1本合一式二份,雙方各執(zhí)一份,甲乙雙方簽字蓋章后生效并具有同等法律效力。合同生效后在開工十日內(nèi)乙方向甲方交付合同履約保證金拾萬元,本工程地下室完成后甲方向乙方退還拾萬元保證金,若合同訂立后一月內(nèi)達不到開工時,甲方賠償本金,另外付損失費兩萬元。

15.2本合同由雙方簽字蓋章后生效,工程價款全部付清后自動失效。

十六、補充范圍和解決方式:

16.1未盡事宜雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

16.2如雙方發(fā)生合同及協(xié)議爭議,由雙方代表友好協(xié)商,協(xié)商無果,遞交合同簽訂地方勞動仲裁機構(gòu)申請裁決或向人民法院起訴。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

工人聘用合同篇八

一、立約單位:

甲方:

小學代表:

乙方:(受聘方)性別;

年齡:

身份證號碼:

家庭地址:

二、聘用崗位及月工資:

1、樓王小學食堂工人;月工資為_______元;

3、甲方承擔法定假日的工資待遇;

三、聘用期限:

聘用期限10月,為20xx年8月28日至20xx年6月28日止。

四、有關(guān)其他協(xié)議事項。

(一)對乙方思想道德方面的要求:

1、遵紀守法,遵守學校各項規(guī)章制度,積極參加學校組織的各類活動,不斷規(guī)范自己的道德、作風,樹立良好的職業(yè)道德。

2、必須樹立全心全意為師生服務(wù)的意識,熱心食堂工作,平等對待每一位師生,不搞特殊化;關(guān)心集體,愛護公物。要尊重領(lǐng)導,服從領(lǐng)導的各項要求及工作安排。

3、遵守勞動紀律,準時上下班,遵守食堂請假制度。

4、遵守社會公德,不準喝酒。

5、甲方的任何物品(不管是有用、還是無用),乙方不得任意拿走,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)直接解除勞動關(guān)系。

(二)對乙方工作方面的要求:

1、積極認真地做好本職工作的同時,協(xié)助好其他同志的工作,甲方如因工作需要,有權(quán)調(diào)動乙方的工作,乙方應該主動配合。

2、乙方應嚴格遵守各種工作的操作規(guī)程,對因其違反操作規(guī)程而造成財產(chǎn)損失等事故,由乙方承擔全部責任。

3、若乙方在工作中,消極怠工,致使食堂運轉(zhuǎn)不協(xié)調(diào),甲方有權(quán)直接解除勞動關(guān)系。

(三)對乙方衛(wèi)生方面的要求:

1、乙方要做好個人衛(wèi)生工作,衣著整潔,穿戴好工作服、工作帽,按要求佩戴好工作證。

2、嚴禁在食品操作間內(nèi)吃東西、抽煙;私人物品不得帶入操作間或寄放在冰箱、柜內(nèi)。

3、乙方要認真、主動地搞好集體衛(wèi)生(包括飲食衛(wèi)生)。

4、因乙方個人行為造成后果,或造成食物中毒事故,要追究其一切責任。本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份、上報一份。甲乙雙方簽字后生效。

五、雙方簽字:

甲方:___________(學校代表簽字)。

乙方___________(簽字)。

________年___月____日。

工人聘用合同篇九

20xx年冬季,校為___________小學聘用一名鍋爐工,___________自愿應聘,中心校為甲方,__________為乙方,雙方現(xiàn)就取暖過程中的有關(guān)事宜協(xié)議如下:

1、乙方聘期從20xx年11月4日起至放假之日止,不夠整月按天計算;

3、乙方負責燒鍋爐兼暖氣設(shè)備維修;

4、經(jīng)常檢查鍋爐、管道及其他取暖設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;

5、在保證正常供暖情況下,做到節(jié)煤節(jié)電;

7、保持鍋爐房內(nèi)外及休息室內(nèi)外的衛(wèi)生,鍋爐房內(nèi)及時清掃灑水;

9、鍋爐工上班期間絕不許飲酒,如酒后上班出現(xiàn)問題由乙方負責,并予解雇;

10、鍋爐工必須堅守崗位,如有特殊情況必須請假,不得私自離崗;

12、乙方燒鍋爐期間負責看煤,不能讓煤通過各種渠道丟失,如有丟失由乙方加倍賠償;

13、乙方不得私自讓其他人到鍋爐房內(nèi)干私活,所有配件不得私自送給他人;

15、供暖期間:另行通知,如有陰天下雪,由甲方?jīng)Q定增加次數(shù)及時間,乙方必須嚴格執(zhí)行,每次停爐再繼續(xù)打一小時循環(huán),確保不動。

16、工資待遇每月____________元,月底由甲方及時兌現(xiàn);

17、在取暖期間,做到煤不丟失,節(jié)煤、節(jié)電,嚴格按照學校要求做事。

以上協(xié)議經(jīng)雙方同意,一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,中心校存一份。自20xx年11月4日起至放寒假止為有效期,協(xié)議中未盡事宜,有執(zhí)行中雙方可隨時協(xié)商。

甲方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

工人聘用合同篇十

甲方:

乙方:

甲方聘用乙方為短期員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守:

第一條對乙方的考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理。

第二條乙方的職務(wù)或工種為:____________。

第三條乙方受聘于甲方期間,應根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場所履行職責:

1.甲方公司總部;。

2.甲方的全資公司或參股的合資公司;。

3.應出差服務(wù)之場所。

第四條乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。

第五條乙方的正常工作時間每日為7小時,每周五個工作日,其工作、休息、休假等,均依員工手冊辦理。

第六條甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事由外,乙方應予以配合,有關(guān)加班事宜,依員工手冊辦理。

第七條甲方按國家規(guī)定實行社會保險制度,并為乙方投保。

第八條甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇為每月________元。

第九條乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。

第十條乙方每月工資由甲方于次月15日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方得提前一日或數(shù)日發(fā)放。

第十一條甲方對乙方的獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(chǎn)(工作)者和勞動模范等5種。甲方對乙方的懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等5種。以上獎勵及懲處事由和辦法,均依員工手冊辦理。獎勵及懲處記錄將被列為甲方考核乙方的依據(jù)之一。

第十二條甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方的工作時,甲方有權(quán)終止本合同,并提前1個月通知乙方,合同終止時,甲方增發(fā)乙方1個月的工資。

第十三條乙方主動提出解除本合同時,須提前1個月通知甲方;調(diào)離時,乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù),且甲方不予增發(fā)1個月的工資。

第十四條乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業(yè)已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規(guī)定。

第十五條本合同有效期為3個月,期滿后自動失效。若甲乙雙方同意,可于合同期滿前1個月續(xù)簽合同。

第十六條本合同一式兩份,可于合同期滿前1個月續(xù)簽合同。第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于____________起生效。

第十七條甲乙雙方就履行本合同所發(fā)生的一切爭議,同意以當?shù)貏趧泳譃榈谝恢俨脵C關(guān)。

工人聘用合同篇十一

聘用單位(以下簡稱甲方)。

具體部門:電話:

受聘人(以下簡稱乙方)身份證號碼:聯(lián)系電話:

受聘崗位:醫(yī)生護士技師其他。

受聘人的擔保人(以下簡稱丙方)身份證號碼:

茲有聘用單位(甲方)決定聘用乙方(受聘人)從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

自年月日至年月日止,聘期壹年,其中含試用期自年月日至年月日止,共月。聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。

二、工資待遇與獎懲。

1、試用期月工資為:醫(yī)生元、護士元、技師元、其他元。

2、正式聘用期月工資為:醫(yī)生元、護士元、技師元、其他元。

3、考慮到醫(yī)療風險及工作的持續(xù)、穩(wěn)定,每月工資扣除50元作為保證金,至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還。

4、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險等費用,具體手續(xù)乙方自行辦理。

5、聘用期享受所在部門(科室)相應職稱獎金,具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院連續(xù)工作時間長短自定,報院財務(wù)備案。

6、正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補貼與正式職工相同。

7、聘用期內(nèi)對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時,等同于本院職工標準實施獎罰。

三、甲方的權(quán)力與義務(wù):

1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品,由具體聘用部門負責安排。

2、及時按相關(guān)標準向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。

3、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時提出解除聘用,但需提前7天通知乙方;聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時,甲方有權(quán)單方面解除聘用,同時應提前15天通知乙方,并于解聘之后30天內(nèi)將應支付給乙方的工資等費用兌現(xiàn)。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定,不參照本條款。

4、對相關(guān)技術(shù)工作,依法要求相應資格證及其他證件的,甲方有權(quán)要求乙方提供并備查,同時協(xié)助指導乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生、技師由醫(yī)務(wù)科,護士由護理部,其他人員由院辦公室協(xié)助指導)。

5、聘用期內(nèi)如乙方工作積極主動,工作能力強,或?qū)Ρ驹旱陌l(fā)展作出了突出貢獻,同時符合用人調(diào)入標準,雙方自愿的前提下,可考慮辦理調(diào)動手續(xù)。

四、乙方的權(quán)力與義務(wù):

1、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時提出解除聘用,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作。聘用期內(nèi)原則上不準辭職,無故提出辭職者,需提前15天通知甲方并作好各項交接工作,交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應工資等報酬,但保證金不再退還。

2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者,須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù),利于聘用期工作的開展。

3、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。

4、工作時間同本院在職職工,除法定的節(jié)假日之外,不再享受其他休假,確有特殊情況需要休息的,須征得部門負責人同意后,按本院請假制度辦理,根據(jù)具體時間扣除相應工資。未經(jīng)同意自行休息者,7天以內(nèi)按曠工對待,超過7天甲方有權(quán)單方面解聘,當月工資獎金及全部保證金等均扣除。

5、不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,否則扣除保證金并承擔相應的法律責任。

6、乙方應妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系,并保證這些關(guān)系不會影響其在甲方的工作時間和工作質(zhì)量。

7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋贈及移交他人。

8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者,乙方承擔相應后果,必要時甲方單方面解聘,扣除保證金。

五、違約責任:

此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行,如若違約,違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔保,并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔連帶賠償責任。

六、合同生效與終止:

1、本合同自三方簽字之日起生效(無丙方時則甲乙雙方簽字之日始)。

2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,需在期滿前壹月內(nèi)辦理,過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。

甲方代表(蓋章):乙方:

日期:日期:

工人聘用合同篇十二

為了依法維護雙方權(quán)益,明確義務(wù),根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經(jīng)甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。

本合同為有固定期限的聘用合同,合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同執(zhí)行完畢,經(jīng)雙方協(xié)商,可續(xù)簽合同,否則,合同終止。

二、雙方的權(quán)利和義務(wù):

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù):

1、對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育,業(yè)務(wù)培訓及輔導;

2、對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查、考核、獎懲;

3、制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

5、根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件;

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù):

1、認真學習黨和國家的方針、政策、法規(guī),不斷提高政治素養(yǎng);

2、遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律;

3、服從甲方工作安排,認真履行崗位職責;

4、熱愛保育工作,刻苦鉆研業(yè)務(wù),積極投入保育事業(yè),提高為兒童服務(wù)的能力;

5、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。

三、聘用合同變更、終止、解除的條件。

(一)聘用合同確需變更的,雙方應協(xié)商一致,按程序變更合同。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。

(三)乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:

1、聘期內(nèi)嚴重不履行合同的。

2、乙方不服從甲方工作安排。

3、乙方嚴重違反職業(yè)道德、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

4、乙方工作隨便,不履行崗位職責,在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。

5、乙方技術(shù)能力不夠,無法勝任崗位工作。

6、乙方在工作期間因工作不盡責出現(xiàn)重大安全事故的。

四、甲乙雙方都應遵守本合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應給對方賠償損失。如有爭議,由勞動部門仲裁。

五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

六、本合同未盡的其他事項,由雙方協(xié)商。

身份證號:________。

家庭住址:________。

甲方代表簽章:________聯(lián)系電話:________。

工人聘用合同篇十三

受聘方(乙方):_________________。

為保證我園幼兒保教工作正常有序開展,確保幼兒園和聘用人員雙方的合法權(quán)宜,特簽定以下聘用合同:。

一、幼兒園所聘廚師必須身體健康,無任何傳染疾病,熱愛本職工作。

二、工作人員必須提交身份證、健康證原件、復印件。

三、工作人員必須嚴格遵守本園工作制度、食品安全制度、衛(wèi)生制度、廚房安全制度等。

四、工作人員合同期為1年,合同期滿后,在沒有違反本園制度,表現(xiàn)好,不出現(xiàn)安全事故及公共財產(chǎn)完好無損的情況下,如需要續(xù)簽,30內(nèi)天與本園續(xù)簽合同,如不再續(xù)簽合同者待新工作人員到位后方可辦理離園手續(xù)。

五、工作人員在聘用期內(nèi),單方私自終止合同或違法違紀,幼兒園有權(quán)解除合同。

六、幼兒園應按時發(fā)放廚師工資,本園寒暑假期間,工作人員不享受工資,如因工作需要上班者按日工資標準發(fā)放。其它上班時間為月工資,但病假需出具醫(yī)院正規(guī)假條,否則扣除當天工資_____元一次,事假扣當天工資_____元一次,法定節(jié)假日不扣工資。

七、工作人員上崗時必須穿工作服,戴廚師帽、口罩,認真負責,在工作中不得出現(xiàn)燙傷、食物中毒(由于食堂工作人員失誤造成的中毒事件)等事故,若出現(xiàn)此類事故,由工作人員承擔直接責任,并賠償造成的損失。

八、如有國家行為或遇不可抗拒的自然因素等造成幼兒園停課,園方有權(quán)單方終止與幼兒園工作人員簽訂的合同,不負責聘用人員的工資賠付。

九、本合同后附本園各項管理制度細則,制度細則屬合同的組成部分與合同具有同等法律效力。

十、本合同簽訂聘用時間為壹年,從______年___月___日至______年___月___日。

十一、本合同未盡事宜,雙方另行協(xié)商解決。本合同一式兩份共,雙方各執(zhí)一份,本合同雙方簽字或蓋章后生效。

食堂人員須知:

一、食堂工作人員參加工作前必須做身體檢查,要勤洗頭、常換衣、常剪指甲,不佩帶手鐲和戒指。入廁時脫掉工作服,入廁后要用肥皂洗手,工作服保持干凈,操作時不抽煙。

二、廚房要清潔衛(wèi)生,有通風及防蠅設(shè)備,做到生熟分開,擦手與擦鍋、擦板的布分開。

三、食具每餐用后洗凈消毒,水沖碗勺后用消毒柜消毒時間不得低20分鐘。刀具、面板用消毒鍋消毒。

四、不使用腐爛變質(zhì)的食物,冰箱存放食物生熟分開,蔬菜要用洗滌劑刷洗,后用清水沖洗干凈,方可食用。

五、庫房保持整潔、不放雜品與藥品,庫存事物不宜太多,消滅老鼠、蟑螂等。保教人員開飯前要洗手,盛飯時要每人一碗一勺。

一、甲方職責:

1、甲方維護乙方在校期間的.合法權(quán)益。

2、配齊食堂生產(chǎn)工具,保證設(shè)施和設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。

3、為每個工人添置一套工作服,定期提供公共用清潔用品。

4、提供合格生產(chǎn)材料,安排早點及幼兒園中餐食譜,監(jiān)督檢查食堂全面工作。

5、甲方按單位月發(fā)放乙方全額工資______元人民幣。

二、乙方職責:

1、嚴格遵守各項管理制度,遵紀守法。

2、確保每天到位,持證、著裝上崗。

3、每位工作人員必須講究個人衛(wèi)生,做到儀表端莊。

4、愛護保管生產(chǎn)工具,節(jié)約用電、用水、用煤,不浪費原材料。

5、領(lǐng)取生產(chǎn)材料,負責出庫材料的保管。

6、保時、保質(zhì)、保量、組織每天的生產(chǎn)、分發(fā)工作。每天搞好食堂衛(wèi)生、各班餐具衛(wèi)生。

7、無條件接受食堂管理人員監(jiān)督管理。

8、維護學校利益,搞好內(nèi)部治安工作。

9、乙方每月期滿后,推遲十天向甲方領(lǐng)取工資。

10、乙方必須按時按量將生產(chǎn)的熟食送至班上。

本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

本合同有效期從簽訂之日起至本學期結(jié)束止。

甲方法人代表:______________(蓋章)。

_________年_________月_________日。

工人聘用合同篇十四

甲方:****建筑工程公司

乙方: ***(一級建造師)

根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及其相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,按照國家發(fā)展與改革委員會要求,做好甲方資質(zhì)就位及乙方一級建造師的注冊和登記工作,雙方本著友好協(xié)商,互惠互利的原則,達成以下協(xié)議:

1、乙方同意作為一級建造師在甲方注冊,甲方聘用乙方擔任一級建造師職務(wù),乙方不得擅自以甲方名義開展工作,不得損害甲方的利益;甲方保證乙方一級建造師注冊證書的年檢及時、有效,保證乙方繼續(xù)教育等工作的及時進行。如果由于甲方原因發(fā)生乙方的一級建造師資格證、注冊證丟失或吊銷,甲方賠償乙方相關(guān)損失,其相關(guān)損失計算方法如下:資格證、注冊證丟失:甲方賠付乙方10000元;資格證、注冊證吊銷:甲方賠付乙方50000元。如因乙方自身原因?qū)е潞蠊?,甲方概不負責?/p>

2、 一級建造師執(zhí)業(yè)資格證書、注冊證書及執(zhí)業(yè)資格印章由甲方保管。

3、 甲方負責乙方完成一級建造師的初始注冊,并提供注冊所需要的相關(guān)資料和證明,以保證乙方的一級建造師初始注冊成功。

4、 乙方應配合甲方在企業(yè)資質(zhì)年檢和升級過程中提供需要的乙方相關(guān)證件及材料。

5、 聘用的.一級建造師實行不坐班工作制。乙方在協(xié)議有效期內(nèi),甲方按每年人民幣 元整(大寫: 元)支付乙方工資,支付日期注冊使用之日算起,以銀行儲蓄卡的形式,每年定期支付(日期為每年的 月 日)

6、 甲方需要乙方親臨施工項目現(xiàn)場指導,甲方應提前通知乙方,所發(fā)生的交通費、通訊費由甲方承擔。

7、 在協(xié)議有效期內(nèi),乙方的注冊(含續(xù)期注冊)費用、執(zhí)業(yè)年檢費等費用由甲方承擔。年檢所需資料及業(yè)績證明材料等由甲方負責辦理,乙方進行相關(guān)的配合。

8、 在協(xié)議有效期內(nèi),甲方在工程項目施工中所發(fā)生一切有關(guān)工程施工質(zhì)量和工程施工安全方面的事故責任以及由此造成的經(jīng)濟損失均由甲方承擔。

9、 在協(xié)議有效期內(nèi),甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議,如因此造成損失,由擅自解除協(xié)議一方負責。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動協(xié)議,應本著相互支持與理解的原則:一方需要在前一個月事先告知另一方,以便另一方做好工作安排。但在下列情況下,乙方有權(quán)提前解除協(xié)議:

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