最熱加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)(通用18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-02 04:20:09
最熱加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)(通用18篇)
時(shí)間:2023-11-02 04:20:09     小編:琴心月

寫心得體會(huì)可以幫助我們更好地理解自己的經(jīng)歷,從中獲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并為未來的發(fā)展提供指導(dǎo)。1.如何寫一篇完美的心得體會(huì)是我們需要思考和探索的問題。以下是對(duì)最近一段時(shí)間經(jīng)歷的總結(jié),希望對(duì)大家有所幫助。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇一

20xx年以來,廣西壯族自治區(qū)扶綏縣認(rèn)真落實(shí)黨管人才責(zé)任,通過優(yōu)環(huán)境、強(qiáng)隊(duì)伍、搭平臺(tái)三位一體推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略實(shí)施,以人才驅(qū)動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展取得新成效。

優(yōu)化引才環(huán)境,傾力打造人才集聚洼地。該縣把人才工作納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體規(guī)劃,保障人才****落地開花。落實(shí)引進(jìn)優(yōu)秀人才政策,用好****門戶網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),發(fā)布招聘公告,舉辦校園雙選招聘會(huì),吸引108名引進(jìn)人才到扶綏就業(yè)創(chuàng)業(yè)。建立鄉(xiāng)村人才激勵(lì)機(jī)制,****《關(guān)于加強(qiáng)扶綏縣鄉(xiāng)村人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》,鼓勵(lì)鄉(xiāng)村人才做大做強(qiáng)經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目,引導(dǎo)鄉(xiāng)村人才創(chuàng)建鄉(xiāng)村品牌,對(duì)在帶領(lǐng)技藝傳承、帶強(qiáng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、帶動(dòng)群眾致富等三帶方面具有顯著成績(jī)的鄉(xiāng)村人才,給予資金資助發(fā)放、職稱晉升獎(jiǎng)勵(lì)、縣委聯(lián)系服務(wù)等支持。建立掛點(diǎn)聯(lián)系服務(wù)企業(yè)制度,組織縣四家班子領(lǐng)導(dǎo)、處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任規(guī)上企業(yè)服務(wù)專員,研究打造網(wǎng)聘直通車平臺(tái),幫助14508人實(shí)現(xiàn)務(wù)工就業(yè)。

強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),創(chuàng)新人才教育培養(yǎng)模式。該縣構(gòu)建多元化人才培養(yǎng)模式,推動(dòng)****、范文參考網(wǎng)top100范文排行高校、企業(yè)多方聯(lián)手,對(duì)人才有重點(diǎn)地進(jìn)行教育培養(yǎng)。通過校地合作訂單培養(yǎng)黨政人才,與廣西民族大學(xué)、廣西民族師范學(xué)院共建大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐基地,組織學(xué)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員與高校生一對(duì)一結(jié)對(duì)聯(lián)系,發(fā)揮傳幫帶作用,切實(shí)提升高校生解決基層事務(wù)的能力水平。通過醫(yī)聯(lián)共體定向培養(yǎng)實(shí)用人才,與廣西壯族自治區(qū)人民醫(yī)院、廣西中醫(yī)藥大學(xué)附屬瑞康醫(yī)院結(jié)成緊密型醫(yī)聯(lián)體,開辟綠色通道公開招聘衛(wèi)生技術(shù)人才49名。通過縣鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)合力培養(yǎng)教育人才,印發(fā)《扶綏縣中小學(xué)教師縣管校聘管理體制改革試點(diǎn)工作實(shí)施方案》,從縣城區(qū)優(yōu)質(zhì)中小學(xué)校及非義教學(xué)校選派優(yōu)秀骨干教師到學(xué)校進(jìn)行為期1年的教育教學(xué)交流活動(dòng),累計(jì)送教下鄉(xiāng)53次,培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師10557人次。

搭建合作平臺(tái),構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)良好生態(tài)。該縣通過搭建集試驗(yàn)示范、教學(xué)科研、技術(shù)交流、服務(wù)社會(huì)于一體的新型協(xié)作平臺(tái),入黨申請(qǐng)書實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互利共贏。全方位合作,搭建科技創(chuàng)新中心,引進(jìn)建設(shè)中國(guó)熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院廣西研究院,依托研究院強(qiáng)大的科研優(yōu)勢(shì),建設(shè)國(guó)家甘蔗脫毒健康種苗繁育基地,支持廣西久洋禾農(nóng)業(yè)科技有限公司等多家企業(yè)建設(shè),甘蔗良種繁育基地和綜合栽培示范基地,加快推進(jìn)本地種植模式變革。產(chǎn)學(xué)研融合,建立科技服務(wù)平臺(tái),中國(guó)農(nóng)村專業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)科技小院聯(lián)盟在扶綏縣甘蔗種植協(xié)會(huì)(扶綏縣渠黎鎮(zhèn)雷達(dá)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)合作社聯(lián)合社)設(shè)立中國(guó)農(nóng)村專業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)廣西扶綏甘蔗科技小院??萍夹≡阂M(jìn)了以羅獻(xiàn)寶教授為首的專家3人、學(xué)生7人,開展土壤樣品分析、甘蔗長(zhǎng)勢(shì)研究,指導(dǎo)合作社進(jìn)行區(qū)塊差異化甘蔗種植管理,推動(dòng)甘蔗產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效與可持續(xù)發(fā)展。推動(dòng)政校企協(xié)作,打造特色產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟,與廣西大學(xué)農(nóng)學(xué)院、廣西匯創(chuàng)牧業(yè)有限公司簽訂共建廣西(扶綏)草食動(dòng)物試驗(yàn)站協(xié)議書并掛牌成立校地合作試驗(yàn)站,整合各方現(xiàn)有資源,依托廣西大學(xué)科研技術(shù)優(yōu)勢(shì),促使畜牧產(chǎn)業(yè)向規(guī)模化、集約化轉(zhuǎn)型發(fā)展。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇二

在當(dāng)前國(guó)際環(huán)境下,加快人才強(qiáng)國(guó)建設(shè)是中國(guó)走向現(xiàn)代化建設(shè)的必由之路。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,優(yōu)秀的人才已成為實(shí)現(xiàn)國(guó)家強(qiáng)盛的關(guān)鍵。以人才為核心、培養(yǎng)大批具有創(chuàng)新精神、創(chuàng)新能力、開拓精神的高素質(zhì)人才,是中國(guó)實(shí)現(xiàn)全面現(xiàn)代化的必要前提。

在學(xué)習(xí)和生活中,我們應(yīng)更多地關(guān)注人才培養(yǎng)問題。培養(yǎng)人才不是通過簡(jiǎn)單的傳授知識(shí)就可以完成的,需要我們?nèi)轿?、多維度的關(guān)注和培養(yǎng)。重要的是培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立思考能力和實(shí)踐能力。通過開展科學(xué)實(shí)驗(yàn)、參加社會(huì)實(shí)踐等方式,學(xué)生們可以更好地接觸和了解社會(huì),運(yùn)用所學(xué)知識(shí)解決實(shí)際問題,提高解決問題的能力。

除了學(xué)校的教育培養(yǎng)外,社會(huì)培訓(xùn)也是培養(yǎng)人才的途徑之一。國(guó)家應(yīng)加強(qiáng)對(duì)人才的培訓(xùn),采用多種手段提高人才素養(yǎng),不斷開展一些職業(yè)培訓(xùn)等活動(dòng),提高其就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,為中國(guó)的現(xiàn)代化建設(shè)做出更多的貢獻(xiàn)。

此外,應(yīng)重視海外人才的引進(jìn)和留用。通過引進(jìn)一批國(guó)際上優(yōu)秀的人才和技術(shù),不僅可以提高我國(guó)的科技水平,也能夠吸納或培育創(chuàng)業(yè)型人才,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展升級(jí)。同時(shí),加強(qiáng)海外留學(xué)生的服務(wù)保障,為海歸人才提供優(yōu)越的工作和生活條件,吸引人才回歸,實(shí)現(xiàn)海外人才的最大化流動(dòng)。

總之,實(shí)現(xiàn)人才強(qiáng)國(guó)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),需要全社會(huì)的共同努力。我們應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)人才教育、培養(yǎng)、引進(jìn)和留用等方面的工作,通過各種手段發(fā)掘出更多的人才,為中國(guó)的現(xiàn)代化建設(shè)提供源源不斷的人才保障,為中華民族的偉大復(fù)興奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇三

隨著中國(guó)的崛起,人才的地位也逐漸提高。在這個(gè)時(shí)代,人才是一個(gè)國(guó)家最寶貴的財(cái)富,也是國(guó)家競(jìng)爭(zhēng)力的基礎(chǔ)。加快人才強(qiáng)國(guó)的建設(shè)已經(jīng)成為了我們每個(gè)人的責(zé)任,我們應(yīng)該積極探索,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)而努力。

首先,我們要重視教育的質(zhì)量。教育是人才的搖籃,對(duì)于一個(gè)國(guó)家來說,教育質(zhì)量的高低決定了國(guó)家的未來。我們應(yīng)該關(guān)注教育資源的配置情況,提高學(xué)校的師資力量和硬件設(shè)施,建立健全的教育評(píng)價(jià)體系,培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識(shí)的高水平人才。

其次,我們要加強(qiáng)對(duì)人才的引導(dǎo)和培養(yǎng)。人才的培養(yǎng)需要有一個(gè)清晰的目標(biāo)方向和明確的培養(yǎng)路徑。我們應(yīng)該注重對(duì)各行各業(yè)的人才進(jìn)行分類培養(yǎng),給予足夠的支持和引導(dǎo)。為不同類型的人才提供不同的培養(yǎng)模式和機(jī)會(huì),推進(jìn)人才的多元化發(fā)展。

除此之外,我們還應(yīng)該加強(qiáng)人才的流動(dòng)和交流。人才流動(dòng)是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的動(dòng)力之一。我們應(yīng)該重視人才的跨領(lǐng)域、跨行業(yè)、跨地區(qū)的流動(dòng),為人才提供更多的機(jī)會(huì)和發(fā)展空間,創(chuàng)造更加寬松、靈活、公正的環(huán)境。

同時(shí),我們還應(yīng)該注重人才的評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制。人才評(píng)價(jià)是人才培養(yǎng)的重要環(huán)節(jié),是人才激勵(lì)的前提條件。我們應(yīng)該建立科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜瞬旁u(píng)價(jià)體系,注重人才的實(shí)際貢獻(xiàn)和績(jī)效。同時(shí),還要制定針對(duì)不同類型人才的激勵(lì)政策,鼓勵(lì)人才在各自的領(lǐng)域中取得更好的成績(jī)。

最后,我們要形成全社會(huì)的人才意識(shí)和文化氛圍。人才強(qiáng)國(guó)不僅僅是政府的責(zé)任,也是全社會(huì)的共同責(zé)任。我們應(yīng)該從兒童時(shí)期就注重人才的培養(yǎng)和引導(dǎo),形成全社會(huì)重視人才的文化氛圍。只有這樣,才能真正實(shí)現(xiàn)人才強(qiáng)國(guó)的建設(shè)。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇四

慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立95周年大會(huì)7月1日上午10點(diǎn)在北京人民大會(huì)堂隆重舉行,中共中央、、中央軍委主席出席大會(huì)并發(fā)表重要講話。

說,在95年波瀾壯闊的歷史進(jìn)程中,中國(guó)共產(chǎn)黨緊緊依靠人民,跨過一道又一道溝坎,取得一個(gè)又一個(gè)勝利,為中華民族作出了偉大歷史貢獻(xiàn)。我們要永遠(yuǎn)保持建黨時(shí)中國(guó)共產(chǎn)黨人的奮斗精神,一切向前走,都不能忘記走過的路,走得再遠(yuǎn)、走到再光輝的未來,也不能忘記走過的過去,不能忘記為什么出發(fā)。面對(duì)未來,面對(duì)挑戰(zhàn),全黨同志一定要不忘初心,繼續(xù)前進(jìn)。

指出,堅(jiān)持不忘初心、繼續(xù)前進(jìn),就要堅(jiān)持馬克思主義的指導(dǎo)地位;就要牢記我們黨從成立起就把為共產(chǎn)主義、社會(huì)主義而奮斗確定為自己的綱領(lǐng);就要堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,堅(jiān)持黨的基本路線不動(dòng)搖;就要統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局,協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,全力推進(jìn)全面建成小康社會(huì)進(jìn)程;就要堅(jiān)定不移高舉改革開放旗幟,勇于全面深化改革;就要堅(jiān)信黨的根基在人民、黨的力量在人民,堅(jiān)持一切為了人民、一切依靠人民;就要始終不渝走和平發(fā)展道路,始終不渝奉行互利共贏的開放戰(zhàn)略;就要保持黨的先進(jìn)性和純潔性,著力提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平,不斷把黨的建設(shè)新的偉大工程推向前進(jìn),努力向歷史、向人民交出新的更加優(yōu)異的答卷!

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇五

人才是一個(gè)國(guó)家的核心競(jìng)爭(zhēng)力,加強(qiáng)人才培養(yǎng)和管理,是實(shí)現(xiàn)國(guó)家繁榮發(fā)展的重要保障。習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)要“加快人才強(qiáng)國(guó)”,將其作為中國(guó)特色社會(huì)主義發(fā)展的一項(xiàng)重要戰(zhàn)略任務(wù)。在這個(gè)過程中,我有了一些體會(huì)和心得,下面就和大家分享一下。

第二段:中國(guó)人才儲(chǔ)備的實(shí)力

中國(guó)是世界上人口最多的國(guó)家之一,也是一個(gè)擁有龐大人才儲(chǔ)備的國(guó)家。在中國(guó),有著一流的高等教育體系和豐富的人力資源,人才儲(chǔ)備是中國(guó)人才強(qiáng)國(guó)的基礎(chǔ)。而在這個(gè)基礎(chǔ)上,要做好人才的挖掘、培養(yǎng)、流動(dòng)等方面的工作。

第三段:提高高層次人才數(shù)量

高層次人才是一個(gè)國(guó)家最為重要的人才力量,他們是科技、文化、藝術(shù)、經(jīng)濟(jì)等領(lǐng)域的“領(lǐng)軍人物”。我們可以通過加大高層次人才的引進(jìn)和培養(yǎng)力度,實(shí)現(xiàn)人才強(qiáng)國(guó)的目標(biāo)。在引進(jìn)方面,應(yīng)該除了提高待遇之外,還應(yīng)該注重其需求和舒適度,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),為他們提供具有吸引力的職業(yè)和生活環(huán)境。在培養(yǎng)方面,應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)高層次人才的培訓(xùn)和教育,讓他們成為專業(yè)領(lǐng)域的專家。

第四段:慎重掌控“人才流失”

在國(guó)內(nèi),很多優(yōu)秀人才也因?yàn)榉N種原因選擇了出國(guó),這對(duì)于國(guó)家人才建設(shè)是一種巨大的損失。就我來說,從事這份工作的這幾年中,不少熱愛教育的優(yōu)秀老師都因薪酬、福利、文化等因素而離開了原來的工作崗位。因此,要建立一個(gè)完善的人才激勵(lì)機(jī)制,盡自己最大的努力留住更多的優(yōu)秀人才。同時(shí),也應(yīng)該加大尊重、容忍創(chuàng)新的力度,激勵(lì)人才在教育、科技創(chuàng)新方面不斷創(chuàng)新、進(jìn)取。

第五段:科技創(chuàng)新——必須要走的一步

在今天的互聯(lián)網(wǎng)、人工智能普及的大環(huán)境下,科技創(chuàng)新成為推動(dòng)人才強(qiáng)國(guó)的重要?jiǎng)恿?。中?guó)的科技實(shí)力已經(jīng)逐漸揚(yáng)名全球,錢學(xué)森、邱寶昌,這樣的科技巨匠就是我們的驕傲。特別是在“雙一流”高校建設(shè)的過程中,更是以科技創(chuàng)新為核心,推動(dòng)科技創(chuàng)新為“雙一流高校建設(shè)”目標(biāo)的核心戰(zhàn)略。我相信,在這樣的計(jì)劃中,能夠不斷涌現(xiàn)出更多的高精尖人才,打造科技強(qiáng)國(guó)的夢(mèng)想也會(huì)變得越來越清晰和具體。

結(jié)語:

以上就是我對(duì)于加快人才強(qiáng)國(guó)這個(gè)主題的一些心得體會(huì)。偉大的事業(yè)需要更多的人才才能得以順利推進(jìn)。我感到自己的身份責(zé)任更加沉重,深感自己應(yīng)該更加努力,去推動(dòng)中國(guó)到更高、更美好的一個(gè)明天。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇六

鄉(xiāng)村振興,人才振興是關(guān)鍵。在近日召開的中央農(nóng)村工作會(huì)議上,習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),要吸引各類人才在鄉(xiāng)村振興中建功立業(yè),激發(fā)廣大農(nóng)民群眾積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。人才是新時(shí)代推進(jìn)“三農(nóng)”工作、帶動(dòng)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、建設(shè)美麗農(nóng)村的主力軍,要大力開發(fā)農(nóng)村人才資源,吸引各類優(yōu)秀人才向農(nóng)村集聚,為鄉(xiāng)村振興注入人才“活水”,促進(jìn)農(nóng)業(yè)全面升級(jí)、農(nóng)村全面進(jìn)步、農(nóng)民全面發(fā)展,加快由“農(nóng)業(yè)大國(guó)”向“農(nóng)業(yè)強(qiáng)國(guó)”轉(zhuǎn)變。

強(qiáng)化人才回引,激活“增量”。激發(fā)農(nóng)村發(fā)展活力,“人”的要素必須先活躍起來?!昂R依北風(fēng),越鳥巢南枝?!币蚝谩班l(xiāng)情牌”,大力宣傳鄉(xiāng)情鄉(xiāng)貌鄉(xiāng)音,強(qiáng)化政策吸引力,積極搭建返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)平臺(tái)和建設(shè)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范基地,吸引在外成功人士、企業(yè)家、優(yōu)秀農(nóng)民工、大學(xué)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè),激發(fā)他們反哺家鄉(xiāng)的情感和意愿。要強(qiáng)化服務(wù)保障力度,提供創(chuàng)業(yè)就業(yè)全程指導(dǎo),結(jié)合本地優(yōu)勢(shì)資源、特色資源和個(gè)人意愿,悉心為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者提供項(xiàng)目咨詢、項(xiàng)目創(chuàng)建、項(xiàng)目包裝等“一站式”服務(wù),實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)者與創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目精準(zhǔn)對(duì)接。要提升自主創(chuàng)業(yè)能力和示范帶動(dòng)能力,開展經(jīng)營(yíng)管理、產(chǎn)品銷售、實(shí)用技能等分類培訓(xùn),大力宣傳返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)典型,建立幫帶模式,幫助更多群眾實(shí)現(xiàn)致富增收。

聚焦農(nóng)民主體,盤活“存量”。實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村全面振興,加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化進(jìn)程,必須堅(jiān)持農(nóng)民主體地位,把越來越多的農(nóng)民培養(yǎng)成素質(zhì)高、能力強(qiáng)、懂發(fā)展的鄉(xiāng)村人才。要做好底數(shù)摸排,將正在從事或有意從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的農(nóng)民、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體帶頭人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者納入高素質(zhì)農(nóng)民培育范疇,結(jié)合個(gè)人實(shí)際需求,采取線上線下學(xué)習(xí)、案例觀摩交流、產(chǎn)業(yè)園區(qū)實(shí)踐等方式,重點(diǎn)培訓(xùn)農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)、農(nóng)產(chǎn)品加工、鄉(xiāng)村旅游、電子商務(wù)、家庭農(nóng)場(chǎng)等內(nèi)容,引導(dǎo)高素質(zhì)農(nóng)民拓寬增收渠道,提升帶富致富能力。要落實(shí)相關(guān)扶持政策,引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)扶持、金融保險(xiǎn)等政策向高素質(zhì)農(nóng)民傾斜,搭建形式多樣的交流平臺(tái),鼓勵(lì)高素質(zhì)農(nóng)民抱團(tuán)發(fā)展,讓農(nóng)村涌現(xiàn)出一大批鄉(xiāng)村工匠、致富能手。

暢通下鄉(xiāng)渠道,用活“變量”。鄉(xiāng)村振興的過程是資源集聚的過程,人才這個(gè)“第一資源”更要加速向基層、向鄉(xiāng)村流動(dòng)。各地要在鼓勵(lì)引導(dǎo)人才向艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層一線流動(dòng)上細(xì)化具體措施,大力推動(dòng)“科技興農(nóng)、人才強(qiáng)農(nóng)”戰(zhàn)略,暢通智力、技術(shù)、管理下鄉(xiāng)通道,引導(dǎo)人才轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變身份,主動(dòng)向鄉(xiāng)村進(jìn)發(fā),參與振興發(fā)展。要鼓勵(lì)支持農(nóng)業(yè)、科技、教育、文化、衛(wèi)生、旅游等領(lǐng)域和行業(yè)專業(yè)技術(shù)人才到基層一線工作,以到村任職、聘用“顧問”等“彈性”方式留住人才,并優(yōu)化落實(shí)好待遇保障。要探索創(chuàng)新“校地”“企地”聯(lián)合培養(yǎng)人才模式,推動(dòng)涉農(nóng)院校建立社會(huì)實(shí)踐基地、創(chuàng)辦助農(nóng)項(xiàng)目,引導(dǎo)各類專家人才到基層一線開展技術(shù)指導(dǎo)、咨詢服務(wù),提供智力支撐。

民族要復(fù)興,鄉(xiāng)村必振興。在向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)邁進(jìn)的歷史關(guān)口,各地要進(jìn)一步樹立良好的人才導(dǎo)向,大力引導(dǎo)各類優(yōu)秀人才到農(nóng)村這片廣闊天地建功立業(yè),為實(shí)現(xiàn)“農(nóng)業(yè)強(qiáng)、農(nóng)村美、農(nóng)民富”的目標(biāo)而不懈奮斗。


加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇七

成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀年輕干部,一靠組織培養(yǎng),二靠個(gè)人努力。個(gè)人努力是內(nèi)因,也是決定因素。廣大年輕干部要堅(jiān)定干事創(chuàng)業(yè)的人生追求,系好人生第一?!翱圩印保鸲兄?,攻堅(jiān)克難,在擔(dān)當(dāng)作為中砥礪前行,盡快成長(zhǎng)為國(guó)家和社會(huì)的棟梁之才。

政治要強(qiáng),時(shí)刻保持“長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄海”的必勝信心。政治標(biāo)準(zhǔn)是衡量選拔干部的第一標(biāo)準(zhǔn)。年輕干部必須堅(jiān)持政治立身、政治為本,深刻領(lǐng)會(huì)什么是黨和國(guó)家最重要的利益、什么是最需要堅(jiān)定維護(hù)的立場(chǎng),牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。強(qiáng)化政治歷練,謀事時(shí)多想政治標(biāo)準(zhǔn),處事時(shí)多想政治要求,做事時(shí)多想政治影響,經(jīng)常檢視自己的思想言行,自覺接受政治體檢、打掃政治灰塵,把講政治貫穿于干事創(chuàng)業(yè)的全過程,做到政治信仰不變、政治方向不偏,在大是大非面前旗幟鮮明,在風(fēng)浪考驗(yàn)面前永葆政治本色。

求知要勤,時(shí)刻保持“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”的學(xué)習(xí)習(xí)慣?!拔覀凕h依靠學(xué)習(xí)創(chuàng)造了歷史,更要依靠學(xué)習(xí)走向未來?!碑?dāng)今社會(huì)知識(shí)信息更新迅猛,只有通過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累、不斷開源,才能更好適應(yīng)工作需要,從容面對(duì)各種挑戰(zhàn)。一個(gè)社會(huì)的活力來源于學(xué)習(xí)、一個(gè)干部的成長(zhǎng)也來源于學(xué)習(xí),年輕干部更應(yīng)該先學(xué)一步、多學(xué)一點(diǎn)、深學(xué)一層;向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向群眾學(xué),讀原著、學(xué)原文、悟原理,全面學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué),真正做到理論精通、知識(shí)融通、信息貫通。自覺把學(xué)習(xí)作為一種生活習(xí)慣、一種精神追求,不斷通過理論學(xué)習(xí)充實(shí)自己、提升自己、凈化自己,做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長(zhǎng)。

干事要實(shí),時(shí)刻保持“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的奮斗姿態(tài)。多經(jīng)事方能成大事,犯其難方能圖其遠(yuǎn)。大道至簡(jiǎn),實(shí)干為要,事無論大小,都是靠腳踏實(shí)地、一點(diǎn)一滴干出來的。艱苦奮斗,聽似老生常談,卻是年輕同志必不可少的品德,現(xiàn)今年輕同志身上普遍存在著經(jīng)驗(yàn)不足、方法不多、力度不大等缺陷。破解這一難題的辦法,無外乎苦干實(shí)干會(huì)干。青年習(xí)近平在梁家河村不到兩年的時(shí)間內(nèi),就帶領(lǐng)群眾辦沼氣、打水井、種烤煙、辦鐵業(yè)社、辦代銷店,在干事創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐中磨練了自己,在此后的每個(gè)崗位上,他都保持著這種勤于事、善于做的優(yōu)良作風(fēng)。年輕同志要向總書記看齊,把火熱的實(shí)踐作為最好的課堂,勇于走向急難險(xiǎn)重的第一線經(jīng)受考驗(yàn),達(dá)到壯筋骨、長(zhǎng)才干的目的。

品格要高,時(shí)刻保持“風(fēng)疾才能知草勁,云開足以見山高”的擔(dān)當(dāng)意識(shí)。黨的十九大描繪了“兩個(gè)一百年”的壯麗圖景,要將藍(lán)圖化為現(xiàn)實(shí),年輕干部必須有實(shí)干家的擔(dān)當(dāng)精神。新時(shí)代新征程,敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)是每個(gè)年輕同志的必備品格。新時(shí)代的年輕人,不能做好高騖遠(yuǎn)、不思進(jìn)取的“井底蛙”,而要做對(duì)黨、對(duì)人民、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)、敬業(yè)奉獻(xiàn)的“小蜜蜂”,把對(duì)黨忠誠(chéng)體現(xiàn)在勇于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為上。做自己該做的事,把該做的事做好;做自己能做的事,把能做的事做精;做自己想做的事,把想做的事做成。年輕干部就是要通過做一些對(duì)人民有益的事,成為一位對(duì)社會(huì)有用的人,在實(shí)際工作中踐行初心和使命。

情懷要真,時(shí)刻保持“采得百花成蜜后,為誰辛苦為誰甜”的奉獻(xiàn)精神。年輕干部處在事業(yè)上升期,有付出總希望有回報(bào),但在實(shí)際生活中,不是所有付出都馬上會(huì)得到回報(bào),不付出更永遠(yuǎn)得不到回報(bào)。必須正確看待付出與回報(bào),始終抱有奉獻(xiàn)精神。哲學(xué)講究能量守恒定律,在付出與回報(bào)上亦是如此,只要用心付出,就一定會(huì)有收獲。俗話說“用心栽花花不開、無心插柳柳成蔭”,有時(shí)看似付出沒有得到回報(bào),但有可能在另一片天地生根發(fā)芽、開花結(jié)果,也許短期內(nèi)看不到回報(bào),但積累了經(jīng)驗(yàn)、得到了鍛煉、拓展了人脈、提升了能力。年輕干部尤其要記住“吃虧是?!保T就不計(jì)付出、甘于奉獻(xiàn)的大胸懷、大智慧、大格局。

自律要嚴(yán),時(shí)刻保持“千磨萬擊還堅(jiān)勁,任爾東西南北風(fēng)”的堅(jiān)強(qiáng)定力。越是重要的崗位,面臨的情況就越復(fù)雜,誘惑就越多;越是年輕的同志,處世的經(jīng)驗(yàn)就越不足,應(yīng)對(duì)誘惑就越難把控。年輕干部要從注意小事、注重小節(jié)開始,時(shí)時(shí)事事處處嚴(yán)格要求自己,避免在“溫水煮青蛙”中逐漸放松要求、丟掉原則。嚴(yán)格按規(guī)矩辦事,時(shí)刻銘記做人做事做官的底線,自覺從心里敬畏規(guī)矩、戒懼規(guī)矩,從行動(dòng)上遵守規(guī)矩、踐行規(guī)矩,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,堅(jiān)決不踩“紅線”、不越“雷區(qū)”。練就一身正氣,鍛造過硬作風(fēng),培養(yǎng)積極向上的興趣愛好,以浩然之氣抵制歪風(fēng)邪氣,年輕干部只有走得正、行得端,才能走得穩(wěn)、行得遠(yuǎn)。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇八

“不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)”。這是習(xí)近平總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立xx周年大會(huì)上向全黨發(fā)出的號(hào)召。每名黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該把“不忘初心”銘刻于心、融入血液、見于行動(dòng),這樣,才能走得穩(wěn)、行得遠(yuǎn)。不忘初心就要做到“五觀”端正。

“政治觀”要端正,始終對(duì)黨忠誠(chéng)、心懷大局。對(duì)黨忠誠(chéng)、心懷大局,是共產(chǎn)黨人崇高的政治品格。只有對(duì)黨忠誠(chéng)、心懷大局,才能信念堅(jiān)定、方向明確,才能立足本職、埋頭苦干。“政治觀”端正,就是要胸懷理想、堅(jiān)定信念、堅(jiān)守信仰、站穩(wěn)立場(chǎng),切實(shí)擰緊思想和行動(dòng)的“總開關(guān)”,自覺增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)和看齊意識(shí),堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,善于從政治上觀察、分析和思考問題,切實(shí)做到在大是大非面前旗幟鮮明不含糊,在大風(fēng)大浪面前敢于擔(dān)當(dāng)不畏懼,在重大原則問題上立場(chǎng)堅(jiān)定不搖擺。

“群眾觀”要端正,始終牢記宗旨、為民服務(wù)。群眾是真正的英雄,群眾對(duì)美好生活的向往是我們一切事業(yè)奮斗的目標(biāo),黨員干部要把民情民生作為工作是否到位的試金石?!叭罕娪^”端正,就是要自覺堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,積極踐行群眾路線,擺正與群眾的位置,懷著深厚的感情對(duì)待群眾,凡事堅(jiān)持群眾利益為先,做到民有所呼我有所應(yīng),民有所困我有所幫,民有所難我有所解,永遠(yuǎn)相信群眾、依靠群眾、為了群眾,永遠(yuǎn)保持同群眾的密切聯(lián)系,永遠(yuǎn)保持對(duì)人民群眾的赤子之心。

“政績(jī)觀”要端正,始終真抓實(shí)干、敢于擔(dān)當(dāng)。實(shí)干和擔(dān)當(dāng)是干部素質(zhì)的重要體現(xiàn),是干部職責(zé)所在,更是創(chuàng)造實(shí)績(jī)的先決條件。干部能不能實(shí)干,敢不敢擔(dān)當(dāng),取決于政績(jī)觀是否端正。“政績(jī)觀”端正,就是要一心一意想正事、撲下身子真干事、全力以赴干實(shí)事,不搞勞民傷財(cái)、華而不實(shí)的“政績(jī)工程”、“形象工程”。要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí),把百姓的需求作為自己的責(zé)任,遇事不推諉、不躲避,敢于承擔(dān)、迎難而上、堅(jiān)韌不拔。要有“功成不必在我”的境界,一張藍(lán)圖繪到底,一屆接著一屆干下去,不見成效不松手,不達(dá)目標(biāo)不罷休。

“人生觀”要端正,始終清正廉潔、甘于奉獻(xiàn)。清正廉潔、甘于奉獻(xiàn),是黨員干部的必備修養(yǎng),也是為民服務(wù)的基本要求,更是正確人生觀的具體體現(xiàn)。“人生觀”端正,就是要認(rèn)真思考“當(dāng)干部為了什么?為組織和群眾干了什么?”成為共產(chǎn)黨人,就意味著選擇了清廉奉獻(xiàn),要不忘初心、矢志不渝地堅(jiān)守下去,始終以一顆感恩之心來珍惜組織信任,以一顆平常心來看待工作崗位,以一顆進(jìn)取心來對(duì)待黨的事業(yè),做到見誘心不動(dòng),見財(cái)心不癢,見色腦不昏,干凈干事,清白為官。

“學(xué)習(xí)觀”要端正,始終勤思善學(xué)、學(xué)以致用。學(xué)習(xí)是黨員干部成長(zhǎng)進(jìn)步的必要手段,在知識(shí)更新如此快速的時(shí)代,不學(xué)習(xí)就會(huì)落后、落伍,工作就難有起色。“學(xué)習(xí)觀”端正,就是要真正把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種生活方式、一種精神追求,進(jìn)一步端正學(xué)風(fēng),克服學(xué)習(xí)中存在的形式化、應(yīng)付式和把學(xué)習(xí)與工作對(duì)立的現(xiàn)象,做到真學(xué)、善思、會(huì)用。堅(jiān)持拿出足夠時(shí)間,結(jié)合職能勤學(xué)習(xí)、走進(jìn)基層多調(diào)研,不斷給自己的大腦補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng),把自己從事的工作琢磨透、弄明白。堅(jiān)持學(xué)以致用,學(xué)用結(jié)合,把所學(xué)理論用于指導(dǎo)工作,勇于實(shí)踐,敢于創(chuàng)新,不斷提高實(shí)際工作能力和水平。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇九

?深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地》文章指出,要深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地。

人才是強(qiáng)國(guó)之本、富民之基、發(fā)展之源。在新趕考路上,要始終堅(jiān)持黨管人才原則,完善選人用人育人機(jī)制,為高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的智力支撐。

開好“藥方”引才,方能“才”源廣進(jìn)。

“千里馬常有,而伯樂不常有?!备鞯匾訌?qiáng)中國(guó)共產(chǎn)黨對(duì)人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)和政治引領(lǐng)作用,樹立強(qiáng)烈的人才意識(shí)、鮮明的用人導(dǎo)向,科學(xué)謀劃、完善引才政策,建立健全引才體制機(jī)制。要結(jié)合本地實(shí)際,綜合考慮經(jīng)濟(jì)發(fā)展、未來規(guī)劃等,科學(xué)設(shè)置招錄崗位,做到因地制宜、精準(zhǔn)選才。不以文憑論水平,當(dāng)以實(shí)績(jī)論英雄,要堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先,探索就地取“才”之道,注重到鄉(xiāng)村振興的主戰(zhàn)場(chǎng)、疫情防控的第一線、服務(wù)群眾的最前沿去識(shí)別人才,選出對(duì)黨忠誠(chéng)、一心為民之人,選出敢于擔(dān)當(dāng)、甘于奉獻(xiàn)之才,為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興造就素質(zhì)優(yōu)良、敢為人先、銳意進(jìn)取的人才隊(duì)伍。

搭好“舞臺(tái)”育才,方能“才”高行厚。

體制順、機(jī)制活,則人才聚、事業(yè)興。人才培養(yǎng)不能搞“大水漫灌”,要遵循人才成長(zhǎng)規(guī)律,實(shí)行“精準(zhǔn)滴灌”式培養(yǎng),立足長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃,不斷深化人才發(fā)展體制、機(jī)制改革,正確判斷人才成長(zhǎng)期、成熟期、衰退期,搭好人才成長(zhǎng)實(shí)踐的平臺(tái)。要走近人才、了解人才、融入人才,堅(jiān)持按照“干什么學(xué)什么,缺什么補(bǔ)什么,弱什么強(qiáng)什么”的原則,“因材施教”制定培育方案、“因人而異”設(shè)置培育內(nèi)容,讓培訓(xùn)更有針對(duì)性、實(shí)效性。人崗相適、人事相宜是讓人才作用充分發(fā)揮的關(guān)鍵所在,要根據(jù)人才發(fā)展需求及不同人才的特點(diǎn)、專業(yè)知識(shí)背景、成長(zhǎng)規(guī)律,將人才投放到基層一線,安排到產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村建設(shè)、生態(tài)保護(hù)等各領(lǐng)域的合適崗位上鍛煉,讓人才在實(shí)踐中建功立業(yè)、脫穎而出。

開辟“通道”用才,方能“才”望兼隆。

“人能盡其才則百事興?!备鞯匾訌?qiáng)人才數(shù)量、能力、專長(zhǎng)、需求調(diào)查,根據(jù)人才屬性、特質(zhì)建立人才數(shù)據(jù)庫,依據(jù)不同人才的專業(yè)背景、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和思路想法進(jìn)行有效配置,進(jìn)行合理大膽使用,把人才放在最適應(yīng)的崗位,實(shí)現(xiàn)人與崗的“精準(zhǔn)對(duì)接”?!膀E馬能歷險(xiǎn),犁田不如牛,生材貴適用,勿復(fù)多苛求”??茖W(xué)用才,才能留住人才,要把人才放到正確的崗位上,給規(guī)劃、給職位、給環(huán)境,激勵(lì)人才施展才華、跑出速度、迸發(fā)活力,進(jìn)一步激發(fā)人才的工作積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性。

治國(guó)為邦,人才為急。只有加大人才發(fā)展投入,靶向引才,科學(xué)育才,精準(zhǔn)用才,才能真正實(shí)現(xiàn)“人盡其才、才盡其用”,激發(fā)人才干事創(chuàng)業(yè)激情,在新的偉大征程中奮力譜寫人才強(qiáng)國(guó)的新華章。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇十

不忘初心,就是要永遠(yuǎn)保持共產(chǎn)黨人的奮斗之心。中國(guó)共產(chǎn)黨是在中華民族處在前所未有的內(nèi)憂外患時(shí)應(yīng)運(yùn)而生的,自誕生之日起,就肩負(fù)著挽救中華民族于水深火熱之中、實(shí)現(xiàn)民族解放的偉大歷史使命。“指導(dǎo)思想是一個(gè)政黨的精神旗幟”,為了實(shí)現(xiàn)歷史使命,中國(guó)共產(chǎn)黨以先進(jìn)的馬克思主義理論為指導(dǎo),確立自己奮斗的目標(biāo),不斷地集合起中華民族的優(yōu)秀兒女,帶領(lǐng)全國(guó)人民經(jīng)過28年艱苦卓絕的奮斗,掙脫了資本主義的壓迫和帝國(guó)主義的殖民統(tǒng)治,實(shí)現(xiàn)人民的解放和中華民族的獨(dú)立,走出了一條通往勝利的革命道路,建立了新中國(guó),人民成了國(guó)家的主人。之后黨領(lǐng)導(dǎo)全國(guó)人民在建設(shè)社會(huì)主義新中國(guó)的道路上繼續(xù)前進(jìn)。正如習(xí)近平總書記指出:“中國(guó)產(chǎn)生了共產(chǎn)黨,這是開天辟地的大事變。這一開天辟地的大事變,深刻改變了近代以后中華民族發(fā)展的方向和進(jìn)程,深刻改變了中國(guó)人民和中華民族的前途和命運(yùn),深刻改變了世界發(fā)展的趨勢(shì)和格局?!?/p>

不忘初心,就是要永遠(yuǎn)保持熱愛人民的赤子之心。共產(chǎn)黨是區(qū)別于其他階級(jí)的政黨,從本質(zhì)上它沒有自身的特殊利益,它的利益就是大多數(shù)人的利益,就是人民的利益。馬克思主義創(chuàng)始人在《共產(chǎn)黨宣言》中,指出:“無產(chǎn)階級(jí)的運(yùn)動(dòng)是絕大多數(shù)人的,為絕大多數(shù)人謀利益的獨(dú)立的運(yùn)動(dòng)”。中國(guó)共產(chǎn)黨人始終不改本色,堅(jiān)持初心,用實(shí)際行動(dòng)書寫著“立黨為公”、“一心為民”的宗旨。不論是在反革命反撲的白色恐怖里,還是在挑戰(zhàn)生命極限的萬里長(zhǎng)征中,還是在“一窮二白”基礎(chǔ)上的社會(huì)主義建設(shè)中,共產(chǎn)黨人都能夠前赴后繼,一往無前,以人民解放和祖國(guó)強(qiáng)盛為己任,堅(jiān)持群眾路線,鍛造出了黨的鐵的紀(jì)律,心甘情愿為人民拋頭顱灑熱血,涌現(xiàn)出了一代又一代可歌可泣的英雄共產(chǎn)黨人??梢哉f中國(guó)共產(chǎn)黨_年的歷史,無論是在革命時(shí)期、建設(shè)時(shí)期還是改革時(shí)期,都是一部風(fēng)雨兼程為人民奮斗的歷史。全心全意為人民服務(wù),已經(jīng)內(nèi)化為中國(guó)共產(chǎn)黨人崇高的理想和價(jià)值追求。熱愛人民就能贏得民心,就能得到人民的擁戴,得民心者昌。所以,中國(guó)共產(chǎn)黨風(fēng)雨兼程_年依然保持著旺盛的生命力。

不忘初心,就是面向未來要有自信之心。中國(guó)共產(chǎn)黨_年的奮斗歷程盡管經(jīng)歷過失敗挫折,卻堅(jiān)持真理,修正錯(cuò)誤,不斷地奮勇前進(jìn),走向勝利,至今正走在帶領(lǐng)中國(guó)人民實(shí)現(xiàn)偉大民族復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)的征途中。歷史已經(jīng)證明中國(guó)共產(chǎn)黨是一個(gè)偉大、光榮、正確的黨,它有光榮的歷史和光明的發(fā)展前途,對(duì)于黨我們充滿自豪,對(duì)未來我們充滿信心。中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)不但徹底改變了舊中國(guó)積貧積弱狀態(tài),改革開放多年來,中國(guó)取得令世界舉世矚目的偉大成就,不僅解決了在全世界人口最多的國(guó)家的溫飽,而且正在奔向小康社會(huì),中國(guó)從沒有像今天這樣國(guó)泰民安、豐衣足食,正在縮小著與發(fā)達(dá)國(guó)家的差距。應(yīng)當(dāng)看到我國(guó)目前正處在發(fā)展的關(guān)鍵期、改革的攻堅(jiān)期、社會(huì)矛盾的凸顯期,改革發(fā)展穩(wěn)定的任務(wù)異常艱巨繁重,我們黨面臨著“四大考驗(yàn)”和“四種危險(xiǎn)”。像習(xí)總書記講的,我們要堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。自信來自于我們黨的奮斗歷史,來源于我們中華民族悠久的歷史和優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化,以這樣自信的姿態(tài)面向未來,不忘初心,創(chuàng)新發(fā)展,定能實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng),實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇十一

育才造士,為國(guó)之本。抓好執(zhí)政骨干隊(duì)伍和人才隊(duì)伍建設(shè)是貫徹落實(shí)好新時(shí)代黨的組織路線的關(guān)鍵,同時(shí)這也始終是習(xí)近平總書記念茲在茲、用心用力的一件大事。組織部門作為管黨治黨、選人用人的重要職能部門,要在思想上和以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,努力踐行新時(shí)代黨的組織路線。以增強(qiáng)“四力”為抓手,打造人才高地,培育“人才森林”,不斷加強(qiáng)思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練,選育出黨的好干部和群眾的貼心人。

增強(qiáng)“引領(lǐng)力”,加強(qiáng)思想淬煉。思想是行動(dòng)的指南,思想上的弦不繃緊,就會(huì)在方向上迷離、軌道上偏離。培育“人才森林”,要堅(jiān)持黨的科學(xué)理論武裝頭腦,把學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù),不斷提高思想覺悟、升華思想境界、提升思想能力。要引導(dǎo)干部經(jīng)常檢視自身的思想言行,及時(shí)撣去思想上的灰塵,不斷加強(qiáng)自我凈化、自我約束、自我修煉,做到由表及里、由淺入深、由易到難,在潛移默化中補(bǔ)鈣壯骨、固本培元,產(chǎn)生“不見其增、日有所長(zhǎng)”的效果。只有經(jīng)受嚴(yán)格的思想淬煉,才能把穩(wěn)思想之舵、筑牢思想防線,培育出馬克思主義的堅(jiān)定信仰者、有力傳播者、忠實(shí)踐行者。

增強(qiáng)“鑒別力”,突出政治歷練。習(xí)近平總書記指出,在干部干好工作所需的各種能力中,政治能力是第一位的。組織部門要從“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、支部主題黨日等制度著力,為黨內(nèi)政治生活“大熔爐”續(xù)火添柴,將旗幟鮮明講政治貫穿始終。要將站穩(wěn)政治立場(chǎng)當(dāng)成“頭等大事”來辦,決不犯迷糊、搞動(dòng)搖。要提高政治敏銳性和政治鑒別力,善以政治分析和解決問題,保持“泰山崩于前而色不變”的清醒頭腦,對(duì)有利于堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)和我國(guó)社會(huì)主義制度的事,堅(jiān)定不移地做。要永葆共產(chǎn)黨人的政治本色,嚴(yán)守紀(jì)律,明辨是非,經(jīng)得住“糖衣炮彈”襲擊,擺得脫名韁利鎖束縛,做到不為欲所擾、不為貪所絆,將對(duì)黨和人民的忠誠(chéng)內(nèi)化于心、外化于行。

增強(qiáng)“戰(zhàn)斗力”,注重實(shí)踐鍛煉?!叭瞬抛怨乓B(yǎng)成,放使干霄戰(zhàn)風(fēng)雨。”實(shí)踐鍛煉是人才成長(zhǎng)的必由之路,也是培養(yǎng)干部最管用的辦法。俗話說,“刀在石上磨,人在事上練”。注重實(shí)踐鍛煉,就要干部多一些接“燙手山芋”、做“熱鍋螞蟻”的經(jīng)歷,使其在“吃勁”崗位上磨煉摔打、經(jīng)受考驗(yàn),在學(xué)習(xí)感悟、歷練成長(zhǎng)中,逐漸練就處理“棘手事”、解決“矛盾窩”的硬功夫。實(shí)踐出真知,實(shí)踐長(zhǎng)才干。實(shí)踐能檢驗(yàn)干部是否具有“刀山敢上”“火海敢闖”的勇氣,是否具備應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)、直面挑戰(zhàn)的能力,從事組織工作,一定要把實(shí)踐鍛煉作為重點(diǎn),選拔培育出更多能戰(zhàn)風(fēng)雨、勇挑重?fù)?dān)的優(yōu)秀人才。

增強(qiáng)“競(jìng)爭(zhēng)力”,強(qiáng)化專業(yè)訓(xùn)練?!袄K短不能汲深井,淺水難以負(fù)大舟?!碑?dāng)前,知識(shí)“保質(zhì)期”越來越短,面對(duì)新形勢(shì)新挑戰(zhàn),部分干部蟄居于一方小天地,沉迷于“坐井觀天”“管中窺豹”,妄想用老辦法、老套路解決新問題、新挑戰(zhàn),結(jié)果自然是事與愿違、一事無成。加強(qiáng)專業(yè)訓(xùn)練,就是要全面提高工作的專業(yè)化水平,提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。要以“本領(lǐng)恐慌”“能力危機(jī)”的憂患意識(shí),跳出“閉門造車”的怪圈,勤于進(jìn)行知識(shí)更迭。要拿出“燕子壘窩”恒勁,練就一番過硬本領(lǐng),讓干部在補(bǔ)短板、強(qiáng)軟肋、掃盲區(qū)中,干一行愛一行、鉆一行精一行,成為各部門單位中的“金招牌”“活字典”。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇十二

致治在于任賢,人才興則國(guó)家興。習(xí)近平總書記曾強(qiáng)調(diào),要大興識(shí)才愛才敬才用才之風(fēng),為科技人才發(fā)展提供良好環(huán)境,在創(chuàng)新實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)人才、在創(chuàng)新活動(dòng)中培育人才、在創(chuàng)新事業(yè)中凝聚人才,聚天下英才而用之,讓更多千里馬競(jìng)相奔騰。堅(jiān)持十指齊動(dòng),彈活四弦譜,奏響新時(shí)代人才曲,抓好人才工作。不拘一格降人才,彈活選才弦。生活中不是缺少美,而是缺少發(fā)現(xiàn)美的眼睛。人才固然緊缺,但并不是沒有,我們?nèi)鄙俚氖且浑p發(fā)現(xiàn)人才的慧眼。在人才工作中,要堅(jiān)持客觀選才,根據(jù)崗位所需,摒棄私欲雜念、個(gè)人偏好、紐帶關(guān)系等因素,尋找人才的最優(yōu)解,唯才是舉。要堅(jiān)持平等選才,不以出身論英雄、不以地域劃鴻溝、不以地位看成敗,為所有人提供一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì),讓人才脫穎而出。要?jiǎng)?chuàng)新選才,不拘泥于常規(guī),以更加靈活和多樣的形式在槽櫪之間選出千里馬。如此才能煉就慧眼,從萬千砂礫中辨別出明珠,讓千里馬以千里稱也。育才為國(guó)寸丹心,彈活育才弦。要堅(jiān)持因材施教,對(duì)人才開展系統(tǒng)培訓(xùn),把共產(chǎn)黨人的崇高理想和業(yè)務(wù)能力知識(shí)作為主要培訓(xùn)內(nèi)容,補(bǔ)足其精神之鈣,提高其理論水平,培養(yǎng)出思想過硬、業(yè)務(wù)精通的合格人才。要堅(jiān)持學(xué)以致用,引導(dǎo)人才向一線崗位流動(dòng),把生平所學(xué)在實(shí)干的舞臺(tái)上傾情演繹,在奉獻(xiàn)社會(huì)中不斷汲取力量,持續(xù)提升人才的思想涵養(yǎng)和實(shí)操能力。雙管齊下,為國(guó)、為民育英才。天生我材必有用,彈活用才弦。駿馬能歷險(xiǎn),力田不如牛;堅(jiān)車能載重,渡河不如舟。尺有所短,寸有所長(zhǎng),要讓人才對(duì)位而不錯(cuò)位。要通過調(diào)查研究全面掌握人才的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),繼而揚(yáng)其長(zhǎng)避其短,把好鋼用在刀刃上,發(fā)揮人才的最大作用,彰顯人才的人生價(jià)值。要建立健全人才容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,給予人才多一點(diǎn)包容,不以一眚掩大德,讓人才在試錯(cuò)糾錯(cuò)中不斷進(jìn)步,調(diào)動(dòng)人才想干事、能干事的積極性,最終干成事。且將新火試新茶,彈活管才弦。要從嚴(yán)執(zhí)紀(jì),筑牢底線,把講規(guī)矩、有底線貫穿于人才工作的始終,持之以恒打造一支政治信仰堅(jiān)定、政治執(zhí)行力強(qiáng)大的人才隊(duì)伍。要兜住人才基本生活保障,落實(shí)人才工資獎(jiǎng)勵(lì)待遇,解決人才面臨的異地流動(dòng)難、業(yè)余生活匱乏等問題,為人才的成長(zhǎng)和成才保駕護(hù)航。要革新人才激勵(lì)機(jī)制,物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)、正激勵(lì)和負(fù)激勵(lì)相結(jié)合,滿足人才生理、安全、社交、尊重、自我實(shí)現(xiàn)的需要。以管理的新火烹煮人才這杯新茶,香味彌漫而悠長(zhǎng)。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇十三

經(jīng)驗(yàn)是工作或?qū)W習(xí)中的經(jīng)驗(yàn)和理解,也可以稱為經(jīng)驗(yàn)“經(jīng)驗(yàn)”它是一種日常應(yīng)用文體,屬于議論文的范疇。一般來說,長(zhǎng)度可以長(zhǎng)也可以短,結(jié)構(gòu)相對(duì)簡(jiǎn)單。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

國(guó)家發(fā)展靠人才,民族振興靠人才。”習(xí)近平總書記在中央人才工作會(huì)議上發(fā)表重要講話,在全社會(huì)引發(fā)熱烈反響。大家表示,習(xí)近平總書記重要講話是指導(dǎo)新時(shí)代人才工作的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),抓好貫徹落實(shí),切實(shí)把習(xí)近平總書記重要講話精神轉(zhuǎn)化為做好人才工作的強(qiáng)大動(dòng)力,轉(zhuǎn)化為推動(dòng)人才工作高質(zhì)量發(fā)展的思路舉措,轉(zhuǎn)化為加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)的生動(dòng)實(shí)踐,不斷開創(chuàng)黨的人才工作新局面。

習(xí)近平總書記指出,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地,需要進(jìn)行戰(zhàn)略布局。

“我們要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,緊抓機(jī)遇、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、擔(dān)當(dāng)作為,努力構(gòu)筑強(qiáng)大人才優(yōu)勢(shì),持續(xù)提升區(qū)域國(guó)際人才競(jìng)爭(zhēng)力?!北本┦谐枀^(qū)委組織部副部長(zhǎng)、朝陽區(qū)高層次人才服務(wù)中心主任劉靜表示,下一步將持續(xù)深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革,深化產(chǎn)學(xué)研協(xié)同模式創(chuàng)新,構(gòu)建良好人才生態(tài)。

上海市委組織部人才工作處副處長(zhǎng)劉同輝說:“要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記重要講話精神,結(jié)合上海人才工作實(shí)際,重點(diǎn)突出全球視野、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)人才規(guī)則、規(guī)制、管理、標(biāo)準(zhǔn)等制度型開放和創(chuàng)新,提出更多具有系統(tǒng)性、前瞻性、突破性的人才政策與創(chuàng)新舉措?!?/p>

“我們要以習(xí)近平總書記重要講話精神為根本遵循,聚焦建設(shè)好廣州實(shí)驗(yàn)室、粵港澳大灣區(qū)國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新中心等重大引領(lǐng)性平臺(tái),在政策支持、創(chuàng)新生態(tài)、人才服務(wù)上下功夫,充分激發(fā)高端研發(fā)機(jī)構(gòu)、科技型中小企業(yè)的人才活力,推動(dòng)‘戰(zhàn)略支點(diǎn)、雁陣格局’加快形成?!睆V東省廣州市黃埔區(qū)委組織部副部長(zhǎng)楊燦說。

習(xí)近平總書記對(duì)深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革提出了明確要求。中國(guó)科學(xué)院人事局局長(zhǎng)孫曉明說:“我們要深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神,堅(jiān)持人和事相結(jié)合、放和管相協(xié)調(diào),創(chuàng)新人才管理制度,強(qiáng)化服務(wù)支撐保障,為科研人員潛心攻關(guān)、釋放創(chuàng)新活力營(yíng)造良好環(huán)境?!?/p>

陜西省西安市委常委、組織部部長(zhǎng)王曉林說:“堅(jiān)持深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革,是把人才優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)力的必然要求。我們要樹立以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評(píng)價(jià)體系?!焙笔∥錆h市委常委、東湖高新區(qū)黨工委書記汪祥旺說:“我們要深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神,推行一系列改革舉措,不拘一格引人才,支持自主育人才,以創(chuàng)新貢獻(xiàn)評(píng)價(jià)人才,切實(shí)做到人才為本、信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才?!?/p>

“發(fā)揮用人主體在人才培養(yǎng)、引進(jìn)、使用中的積極作用,是深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的重要內(nèi)容?!敝袊?guó)科學(xué)院科技戰(zhàn)略咨詢研究院研究員李曉軒表示,用人主體要進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和保障能力,建立有效的自我約束和外部監(jiān)督機(jī)制。

“對(duì)于科技人員,只有給予充分信任和包容,在科研經(jīng)費(fèi)、資源調(diào)度等方面賦予更大權(quán)限,才能使他們靜心做學(xué)問、潛心搞研究。要深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神,實(shí)行符合科研規(guī)律的資源配置政策,不斷增強(qiáng)人才活力。”國(guó)家天文臺(tái)臺(tái)長(zhǎng)常進(jìn)說。

習(xí)近平總書記指出,我國(guó)擁有世界上規(guī)模最大的高等教育體系,有各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的廣闊舞臺(tái),完全能夠源源不斷培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀人才,完全能夠培養(yǎng)出大師。我們要有這樣的決心、這樣的自信。

清華大學(xué)黨委書記陳旭說:“學(xué)校黨委要深入貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,把立德樹人作為根本任務(wù),增強(qiáng)培養(yǎng)出大師的決心和自信,充分發(fā)揮培養(yǎng)基礎(chǔ)研究人才主力軍作用,走好人才自主培養(yǎng)之路;把服務(wù)國(guó)家作為最高追求,堅(jiān)持‘四個(gè)面向’,大力培養(yǎng)使用戰(zhàn)略科學(xué)家,打造一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),支持青年人才挑大梁、當(dāng)主角?!?/p>

華中科技大學(xué)校長(zhǎng)李元元說:“我們要全面提高人才培養(yǎng)能力,發(fā)揮‘雙一流’大學(xué)培養(yǎng)基礎(chǔ)研究人才主力軍作用,堅(jiān)持長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)更多具有戰(zhàn)略科學(xué)家潛質(zhì)的高層次復(fù)合型人才?!?/p>

中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)人力資源部部長(zhǎng)薛天表示:“學(xué)校將堅(jiān)持人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位,推動(dòng)學(xué)校人才工作高質(zhì)量發(fā)展?!北本┐髮W(xué)教授、教育學(xué)院大數(shù)據(jù)中心主任郭叢斌說:“我們青年教師要積極進(jìn)取,擔(dān)當(dāng)作為?!?/p>

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),做好人才工作必須堅(jiān)持正確政治方向,不斷加強(qiáng)和改進(jìn)知識(shí)分子工作,鼓勵(lì)人才深懷愛國(guó)之心、砥礪報(bào)國(guó)之志,主動(dòng)擔(dān)負(fù)起時(shí)代賦予的使命責(zé)任。

“做好新時(shí)代人才工作,必須進(jìn)一步完善人才工作格局。組織部門要發(fā)揮牽頭協(xié)調(diào)職能,加強(qiáng)人才重點(diǎn)工作的跟蹤督辦;整合規(guī)范人才招引、培養(yǎng)、服務(wù)、保障等方面政策,推動(dòng)形成科學(xué)規(guī)范、開放包容、運(yùn)行高效的人才發(fā)展管理體系?!卑不帐∈徍形N?、組織部部長(zhǎng)、統(tǒng)戰(zhàn)部部長(zhǎng)楊志斌說。

“我們要深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神,牢牢堅(jiān)持正確政治方向?!鄙綎|省冠縣縣委常委、組織部部長(zhǎng)韓宗寶說,“今后進(jìn)一步健全黨管人才工作運(yùn)行機(jī)制,完善科學(xué)決策、分工協(xié)作等工作制度;結(jié)合地方實(shí)際,研究制定人才政策,用好用活各類人才;健全黨委聯(lián)系服務(wù)專家等制度,讓人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力競(jìng)相迸發(fā)?!?/p>

2020年以來,廣西壯族自治區(qū)扶綏縣認(rèn)真落實(shí)黨管人才責(zé)任,通過優(yōu)環(huán)境、強(qiáng)隊(duì)伍、搭平臺(tái)“三位一體”推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略實(shí)施,以人才驅(qū)動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展取得新成效。

優(yōu)化引才環(huán)境,傾力打造人才集聚洼地。該縣把人才工作納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體規(guī)劃,保障人才政策“落地開花”。落實(shí)引進(jìn)優(yōu)秀人才政策,用好政府門戶網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),發(fā)布招聘公告,舉辦校園雙選招聘會(huì),吸引108名引進(jìn)人才到扶綏就業(yè)創(chuàng)業(yè)。建立鄉(xiāng)村人才激勵(lì)機(jī)制,出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)扶綏縣鄉(xiāng)村人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》,鼓勵(lì)鄉(xiāng)村人才做大做強(qiáng)經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目,引導(dǎo)鄉(xiāng)村人才創(chuàng)建鄉(xiāng)村品牌,對(duì)在帶領(lǐng)技藝傳承、帶強(qiáng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、帶動(dòng)群眾致富等“三帶”方面具有顯著成績(jī)的鄉(xiāng)村人才,給予資金資助發(fā)放、職稱晉升獎(jiǎng)勵(lì)、縣委聯(lián)系服務(wù)等支持。建立掛點(diǎn)聯(lián)系服務(wù)企業(yè)制度,組織縣四家班子領(lǐng)導(dǎo)、處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任規(guī)上企業(yè)服務(wù)專員,研究打造“網(wǎng)聘直通車平臺(tái)”,幫助14508人實(shí)現(xiàn)務(wù)工就業(yè)。

強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),創(chuàng)新人才教育培養(yǎng)模式。該縣構(gòu)建多元化人才培養(yǎng)模式,推動(dòng)政府、高校、企業(yè)多方聯(lián)手,對(duì)人才有重點(diǎn)地進(jìn)行教育培養(yǎng)。通過“校地合作”訂單培養(yǎng)黨政人才,與廣西民族大學(xué)、廣西民族師范學(xué)院共建大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐基地,組織學(xué)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員與高校生“一對(duì)一”結(jié)對(duì)聯(lián)系,發(fā)揮傳幫帶作用,切實(shí)提升高校生解決基層事務(wù)的能力水平。通過“醫(yī)聯(lián)共體”定向培養(yǎng)實(shí)用人才,與廣西壯族自治區(qū)人民醫(yī)院、廣西中醫(yī)藥大學(xué)附屬瑞康醫(yī)院結(jié)成緊密型醫(yī)聯(lián)體,開辟“綠色通道”公開招聘衛(wèi)生技術(shù)人才49名。通過“縣鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)”合力培養(yǎng)教育人才,印發(fā)《扶綏縣中小學(xué)教師“縣管校聘”管理體制改革試點(diǎn)工作實(shí)施方案》,從縣城區(qū)優(yōu)質(zhì)中小學(xué)校及非義教學(xué)校選派優(yōu)秀骨干教師到學(xué)校進(jìn)行為期1年的教育教學(xué)交流活動(dòng),累計(jì)送教下鄉(xiāng)53次,培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師10557人次。

搭建合作平臺(tái),構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)良好生態(tài)。該縣通過搭建集試驗(yàn)示范、教學(xué)科研、技術(shù)交流、服務(wù)社會(huì)于一體的新型協(xié)作平臺(tái),實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互利共贏。全方位合作,搭建科技創(chuàng)新中心,引進(jìn)建設(shè)中國(guó)熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院廣西研究院,依托研究院強(qiáng)大的科研優(yōu)勢(shì),建設(shè)“國(guó)家甘蔗脫毒健康種苗繁育基地”,支持廣西久洋禾農(nóng)業(yè)科技有限公司等多家企業(yè)建設(shè),甘蔗良種繁育基地和綜合栽培示范基地,加快推進(jìn)本地種植模式變革。產(chǎn)學(xué)研融合,建立科技服務(wù)平臺(tái),中國(guó)農(nóng)村專業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)科技小院聯(lián)盟在扶綏縣甘蔗種植協(xié)會(huì)(扶綏縣渠黎鎮(zhèn)雷達(dá)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)合作社聯(lián)合社)設(shè)立“中國(guó)農(nóng)村專業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)廣西扶綏甘蔗科技小院”??萍夹≡阂M(jìn)了以羅獻(xiàn)寶教授為首的專家3人、學(xué)生7人,開展土壤樣品分析、甘蔗長(zhǎng)勢(shì)研究,指導(dǎo)合作社進(jìn)行區(qū)塊差異化甘蔗種植管理,推動(dòng)甘蔗產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效與可持續(xù)發(fā)展。推動(dòng)政校企協(xié)作,打造特色產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟,與廣西大學(xué)農(nóng)學(xué)院、廣西匯創(chuàng)牧業(yè)有限公司簽訂共建廣西(扶綏)草食動(dòng)物試驗(yàn)站協(xié)議書并掛牌成立校地合作試驗(yàn)站,整合各方現(xiàn)有資源,依托廣西大學(xué)科研技術(shù)優(yōu)勢(shì),促使畜牧產(chǎn)業(yè)向規(guī)模化、集約化轉(zhuǎn)型發(fā)展。

最令人興奮的就是由中宣部組織建設(shè)的“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平臺(tái)正式上線并推廣。該平臺(tái)以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為重要內(nèi)容,立足全黨,面向全社會(huì),探索實(shí)現(xiàn)有組織、有指導(dǎo)、有管理、有服務(wù)的學(xué)習(xí),努力滿足互聯(lián)網(wǎng)條件下廣大黨員干部和人民群眾多樣化、智能化、便捷化的學(xué)習(xí)需求,致力于打造創(chuàng)新型學(xué)習(xí)生態(tài),引領(lǐng)帶動(dòng)學(xué)習(xí)型社會(huì)和學(xué)習(xí)大國(guó)建設(shè)。這段時(shí)間我通過平臺(tái)的學(xué)習(xí),了解國(guó)情,學(xué)到了更多的知識(shí),提升自己的理論水平。不僅讓自己開闊了視野,也激發(fā)了學(xué)習(xí)性。

我個(gè)人最喜歡進(jìn)行的是視頻學(xué)習(xí),在視聽盛宴中收獲鮮活的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。第一頻道、短視頻、慕課、影視劇、紀(jì)錄片等等源源不斷提供海量音視頻,在這里讓我受益匪淺,我經(jīng)??袋h史人物類視頻,探尋革命軌跡,領(lǐng)略開國(guó)元?jiǎng)椎娘L(fēng)采,緬懷革命先烈的豐功偉績(jī)。

我最先看的視頻就是關(guān)于八一南昌起義,我們都知道在1927年8月1日中共聯(lián)合國(guó)民黨左派,打響了武裝反抗國(guó)民黨反動(dòng)派的第一槍,揭開了中國(guó)共產(chǎn)黨獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)武裝斗爭(zhēng)和創(chuàng)建革命軍隊(duì)的序幕??墒俏覀冎赖拇蠖純H限于此,在看完視頻后,我才了解到原來當(dāng)時(shí)我黨起義的目的是為了反抗國(guó)民黨反動(dòng)派的屠殺政策。我深刻體會(huì)到革命政權(quán)的來之不易,在這片紅色的土地上,遍布著無數(shù)革命先烈的鮮血,正是因?yàn)樗麄兊挠⒂聤^戰(zhàn)和無私的奉獻(xiàn),才使我們過上了如今的好日子。因此,我們更應(yīng)該珍惜這一切,用我們的實(shí)際行動(dòng)發(fā)揚(yáng)黨的精神,堅(jiān)信革命理想和信念,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,一切從實(shí)際出發(fā),腳踏實(shí)地,勤勤懇懇的工作并做好本職工作。在利益與金錢眼前、在困難、艱苦眼前,想一想為革命事業(yè),在南昌起義,在戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期犧牲了的先烈們,想一想在和平年代里英年早逝仁人志士們,就沒有什么困難是不能解決的。

回顧那段悲壯英勇的歷史,我們深記“落后就要挨打”的古訓(xùn),因此,中國(guó)共產(chǎn)黨必須堅(jiān)定地站在時(shí)代潮流的前列,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全國(guó)各族人民,推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè),完成祖國(guó)統(tǒng)一,維護(hù)世界和平與促進(jìn)共同發(fā)展,在有中國(guó)特色社會(huì)主義道路上實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興,完成歷史和時(shí)代賦予我們黨的莊嚴(yán)使命。當(dāng)前,在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育中,我們黨員要時(shí)刻牢記這一歷史使命,不斷地加強(qiáng)自身素質(zhì)的提高,適應(yīng)時(shí)代的需要,更好地為共產(chǎn)主義事業(yè)的發(fā)展壯大做出自己的貢獻(xiàn)。

通過在《學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)》上的學(xué)習(xí),我更加體會(huì)到了人生離不開學(xué)習(xí),“學(xué)則智,不學(xué)則愚”。學(xué)習(xí)是亙古不變的話題。而在學(xué)習(xí)之后我又進(jìn)行了反思,以前不學(xué)習(xí)、不愛學(xué),究其原因,首先是對(duì)學(xué)習(xí)沒有足夠重視。第二是怕吃苦,有懶惰情緒。第三是沒有發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)的妙處,沒能把學(xué)習(xí)當(dāng)作樂趣。

現(xiàn)在我認(rèn)為首先,學(xué)習(xí)是一種需要。世界多極化和經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)日益增強(qiáng),科技發(fā)展和知識(shí)更新異常迅猛,知識(shí)“老化”的速度大大加快。我國(guó)已經(jīng)全面進(jìn)入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新常態(tài),各方面工作任務(wù)繁重而艱巨,并由此出現(xiàn)了許多新情況、新事物、新問題。身處這樣一個(gè)時(shí)代,我們每一個(gè)人都會(huì)感到“本領(lǐng)恐慌”。唯一的出路在于學(xué)習(xí)。只有學(xué)習(xí),才能不斷地適應(yīng)外部環(huán)境的變化,適應(yīng)新時(shí)代的生存方式;只有學(xué)習(xí),才能不斷地獲取新信息、新機(jī)遇,克服“本領(lǐng)恐慌”,提升素質(zhì)能力。

其次,學(xué)習(xí)是一種責(zé)任?!疤煜屡d亡,匹夫有責(zé)”。黨員身份特殊,無疑承擔(dān)著更大、更重、更多的責(zé)任,決定了需要更多的知識(shí)、更高的素質(zhì)、更強(qiáng)的能力。要學(xué)深學(xué)透中央方針和政策,認(rèn)真領(lǐng)悟習(xí)近平總書記系列重要講話精神,踐行新發(fā)展理念,不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,提高政治理論素質(zhì)。通過學(xué)習(xí),提高自身內(nèi)在傾向性的思維能力、評(píng)價(jià)能力、分析能力、綜合能力,提高外在傾向性的表達(dá)能力、組織能力、處事能力、工作能力等。

再次,學(xué)習(xí)是一種追求和境界。大家都有這樣的體驗(yàn),當(dāng)你專注于一本好書,猶如沐浴智慧的洗禮,從中可以得到無以言表的樂趣。如果體驗(yàn)了學(xué)習(xí)的樂趣,自然會(huì)心甘情愿地學(xué)習(xí),而無須他人提醒。

我們要用重視學(xué)習(xí)的精神、勤于學(xué)習(xí)的責(zé)任、善于學(xué)習(xí)的能力、樂于學(xué)習(xí)的境界、持久學(xué)習(xí)的恒心來武裝我們自己,不斷開拓人生新境界,不斷開拓事業(yè)新局面。

治國(guó)經(jīng)邦,人才匆忙,地區(qū)建設(shè)和發(fā)展離不開人才。近年來,奪人戰(zhàn)爭(zhēng)在各地循環(huán)上演,各地為了吸引高層次的人才,全身解數(shù),陸續(xù)發(fā)表了人才新政?!爸病笔且诺幕A(chǔ),但“如何引”,也有不小的學(xué)問。

著力創(chuàng)新,破解高層次人才引進(jìn)“瓶頸”。創(chuàng)新引才模式是解決不少中西部地區(qū)或者不發(fā)達(dá)小城鎮(zhèn)引才難的新技能。以人博會(huì)數(shù)博會(huì)為平臺(tái),以對(duì)外開放、鄉(xiāng)村振興、城鄉(xiāng)三變等中心工作為載體,開展在線引導(dǎo)模式,不斷提高引導(dǎo)崗位的目的、實(shí)用性和準(zhǔn)確性。人才引進(jìn)的方向也需要改變,堅(jiān)持招商引資與招商引資的智慧相結(jié)合,立即提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)、小額擔(dān)保貸款、人才管理服務(wù)等政策。針對(duì)基層引才困難、成本高等問題,重視靈活引才,打破全時(shí)全職工作觀念,采用打工候鳥型模式引進(jìn)優(yōu)秀專家,幫助區(qū)域內(nèi)企業(yè)提高技術(shù)改造,開發(fā)創(chuàng)新和管理水平,以智力優(yōu)勢(shì)促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,補(bǔ)充產(chǎn)業(yè)鏈,形成良好的引才生態(tài)。

注重培養(yǎng),打造高層次人才成長(zhǎng)快車道。人才既要“引”也要“養(yǎng)”,做好培養(yǎng),才能保證引得來,留得住,能干事,干成事。各地應(yīng)拓寬建言渠道,建立主要領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系優(yōu)秀人才制度,定期走訪慰問優(yōu)秀專家人才,及時(shí)聽取對(duì)區(qū)域發(fā)展提出的寶貴建議。對(duì)引進(jìn)人才做充分分析,選賢舉能,放到合適的工作崗位鍛煉。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)高層次人才的考察,掌握人才思想動(dòng)態(tài)、政治表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī),及時(shí)解決人才工作和生活問題。制定相應(yīng)的人才成長(zhǎng)計(jì)劃,除定期組織高層次人才專題培訓(xùn)外,還定期派人才隊(duì)伍到上級(jí)機(jī)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)、海外、科研大學(xué)進(jìn)行專題學(xué)習(xí),為人才隊(duì)伍充電,積累能源。

搭建平臺(tái),建立高層次人才引進(jìn)“直通車”。加強(qiáng)校地合作,各地應(yīng)充分發(fā)揮本地高校聚集地的區(qū)位優(yōu)勢(shì),進(jìn)一步推進(jìn)與高等院校的戰(zhàn)略合作,加強(qiáng)科研院所、研發(fā)機(jī)構(gòu)、院士工作站等的建設(shè),形成產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的紐帶,打造出更多便捷高能的“眾創(chuàng)空間”。辦好引才活動(dòng),圍繞本地區(qū)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和發(fā)展路線,積極參加并遠(yuǎn)赴知名高校開展引進(jìn)人才活動(dòng),跨區(qū)引才。加強(qiáng)平臺(tái)建設(shè),新建一批適合本地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方向的“產(chǎn)業(yè)小鎮(zhèn)”“企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地”“創(chuàng)業(yè)就業(yè)孵化基地”,實(shí)現(xiàn)人才集群,打造人才“智高地”,建設(shè)好產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新基地。

“筑巢引鳳”是一項(xiàng)長(zhǎng)期工作,也是一項(xiàng)緊需工作,解當(dāng)下人才需求的燃眉之急,更要有長(zhǎng)遠(yuǎn)之謀?!爸病迸c“引才”是兩條腿,步調(diào)一致才能走得穩(wěn)。引才的同時(shí)也要注意挖潛,只有引育并舉,才能取之不盡、用之不竭。

“致天下之治者在人才?!敝袊?guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代,我們比歷史上任何時(shí)期都更接近、更有信心和能力實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興,我們也比任何時(shí)期都更需要更多愛國(guó)奉獻(xiàn)、創(chuàng)新創(chuàng)造的優(yōu)秀人才,投身到我們偉大的事業(yè)中來。這就要求我們真誠(chéng)關(guān)心人才、愛護(hù)人才、成就人才,努力消除“中梗阻”,切實(shí)暢通人才成長(zhǎng)之“道”。

真聚才,暢通“快車道”。海納百川,有容乃大。當(dāng)前,各地區(qū)各領(lǐng)域之間的競(jìng)爭(zhēng),已經(jīng)從拼資源、拼項(xiàng)目,逐漸向拼人才、拼引智,聚得英才就意味著搶得先機(jī)。聚天下英才而用之,就要堅(jiān)持五湖四海、不拘一格選人用人,打破以往論資排輩、求全責(zé)備的思想束縛,糾治“官本位”痼疾和唯地域、唯論文、唯職稱、唯學(xué)歷、唯獎(jiǎng)項(xiàng)的做法,打破戶籍、身份、學(xué)歷、人事關(guān)系等制約,糾正任人唯親、圈定條件錄取的陋習(xí),促進(jìn)人才跨地區(qū)、跨行業(yè)、跨體制流動(dòng),真正讓德才兼?zhèn)涞娜瞬胚M(jìn)入組織視野。同時(shí),要注重“適銷對(duì)路”,按照本地需要、立足本地實(shí)際,突出差異化、個(gè)性化和品牌化需求,提高選人靶向性,避免“水土不服”“淮南為橘、淮北為枳”等情況,切實(shí)讓組織選人渠道“路路暢通”“快馬加鞭”。

真愛才,暢通“加速道”。青青子衿,悠悠我心。“引來金鳳凰”的前提是“栽得梧桐樹”,否則勢(shì)必導(dǎo)致“孔雀東南飛”,這就需要有惜才的意識(shí)和愛才的誠(chéng)意。思想要加速轉(zhuǎn)型,實(shí)打?qū)崢淞ⅰ白鹬刂R(shí)、尊重人才”的理念,堅(jiān)持感情上“厚愛一分”、政策上“高看一眼”,建立健全人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用、評(píng)價(jià)和激勵(lì)等工作機(jī)制,切實(shí)營(yíng)造栓心留人的良好環(huán)境。措施要加速落實(shí),積極開展“英才大走訪”“人才大慰問”等行動(dòng),持續(xù)增加服務(wù)項(xiàng)目,完善服務(wù)功能,讓人才在微末之間感受到愛才誠(chéng)意,并針對(duì)人才住房、就醫(yī)、社保、子女教育、配偶就業(yè)等方面的需求,在政策上予以傾斜,切實(shí)解決人才的后顧之憂。特別地,要建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,旗幟鮮明地為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)、為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng),真正讓人才看得到厚愛,為“近者悅、遠(yuǎn)者來”加速鼓勁。

真助才,暢通“專用道”。人盡其才,百事俱舉。人才引進(jìn)后不能“束之高閣”,科學(xué)使用、才盡其能、人盡其力,方能激發(fā)潛能、創(chuàng)造最大價(jià)值,這也是對(duì)人才的肯定,更是對(duì)人才成長(zhǎng)最大的助力。要堅(jiān)持“術(shù)業(yè)專攻”,以服務(wù)發(fā)展為導(dǎo)向,根據(jù)人才各自的特點(diǎn)與專長(zhǎng),分門別類搭好“舞臺(tái)”,把改革發(fā)展最前沿和基層工作第一線,作為廣大人才的“試金石”和“磨刀石”,讓人才在黨和人民最需要的地方經(jīng)歷風(fēng)雨、增長(zhǎng)才干、建功立業(yè)。要堅(jiān)持“知人善任”,敢于給位子、壓擔(dān)子,大膽地把人才置于重要崗位進(jìn)行歷練,進(jìn)一步激勵(lì)人才貢獻(xiàn)才智、各展所長(zhǎng),不斷開創(chuàng)人人皆可成才、人人盡展其才的生動(dòng)局面。同時(shí),要完善人才考核評(píng)價(jià)機(jī)制,提高評(píng)價(jià)質(zhì)量和公信力,保障人才合法權(quán)益,真正讓天下英才聚神州、萬類霜天競(jìng)自由。

“道道通則事事明”。暢通人才成長(zhǎng)之“道”,方能讓優(yōu)秀人才“c位”出“道”,在民族復(fù)興的偉大事業(yè)中大行其“道”。

“人固有一死,或重于泰山,或輕于鴻毛?!薄耙鲆粋€(gè)高尚的人,一個(gè)純粹的人,一個(gè)有道德的人,一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人,一個(gè)有益于人民的人”,少時(shí)讀過的這些始終熟記于心。而關(guān)于“愚公移山”,彼時(shí)雖還未學(xué)習(xí)毛澤東同志在七大上的閉幕致辭,卻也通過初中課本熟悉了寓言大意?!袄先本嘟褚堰^七十余年,時(shí)下看來,依然歷久彌新。近來重讀,又悟出了新的道理,其文鮮明地闡述了如何解決好“我是誰”“為了誰”和“依靠誰”的問題。

全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨,是我們黨最高的價(jià)值取向,也是我們黨一切工作的出發(fā)點(diǎn)。“政之所興在順民心,政之所廢在逆民心”,無論我們黨發(fā)展到什么時(shí)候,我們黨所領(lǐng)導(dǎo)的國(guó)家發(fā)展到哪個(gè)階段,“以人為本”這一核心要義都亙古不變,“水可載舟,亦可覆舟”的古訓(xùn)不會(huì)忘卻?!稙槿嗣穹?wù)》一文不到八百字,不僅指明了“為了誰”,還點(diǎn)出了“依靠誰”。中國(guó)共產(chǎn)黨這一“龐大集體”的發(fā)展建設(shè),需要依靠像張思德一樣一代代為之忠誠(chéng)奮斗的黨內(nèi)同志,需要依靠一批批為之建言獻(xiàn)策的黨外人士,更需要與黨站在一起、坐在一條板凳上的人民群眾。

諾爾曼·白求恩,加拿大人,他來到中國(guó)也僅有兩年時(shí)間,卻讓數(shù)以億計(jì)的中國(guó)人民所牢記,這股跨越膚色、跨越文化、跨越國(guó)別的巨大能量被稱為“白求恩精神”。這一精神之源便是共產(chǎn)主義理想。在條件異常艱苦的戰(zhàn)地手術(shù)臺(tái)上,他展現(xiàn)出了高度負(fù)責(zé)、精益求精的專業(yè)精神;在異國(guó)他鄉(xiāng)炮火紛飛的抗戰(zhàn)前線上,他展現(xiàn)出了大愛無疆的國(guó)際主義精神;在舍棄自我、直面生死的人生抉擇中,他展現(xiàn)出了“毫不利己專門利人”的偉大的共產(chǎn)主義精神。放棄種種,投身革命,只因?yàn)樗冀K牢記著自己是一名胸外科醫(yī)生、一名國(guó)際主義戰(zhàn)士,更是一名擁有著堅(jiān)定信仰的共產(chǎn)黨員?!都o(jì)念白求恩》已經(jīng)深深影響了幾代中國(guó)共產(chǎn)黨人的世界觀、價(jià)值觀和人生觀,它也將成為我們黨在新時(shí)代高揚(yáng)信仰旗幟、為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)不懈奮斗的精神動(dòng)力。

毛澤東同志在七大會(huì)議上作了題為《愚公移山》的閉幕辭,為這則古老寓言注入了“自力更生、艱苦奮斗”的精神元素。反觀寓言,“智叟不智”因其目短,“愚公不愚”因其志長(zhǎng)。共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)大理想雖不可即日達(dá)到,但若只望眼前、固步自封,功成之日將永無可盼。在新的歷史時(shí)期,愚公精神不僅沒有過時(shí),在面對(duì)許多具有新的歷史特點(diǎn)的偉大斗爭(zhēng)之時(shí),其愈發(fā)彰顯出強(qiáng)有力的時(shí)代價(jià)值。正所謂,偉大的時(shí)代需要偉大的精神,偉大的精神成就偉大的事業(yè)。“愚公”所展現(xiàn)出的這種“咬定青山不放松”的精神,正是當(dāng)代共產(chǎn)黨人帶領(lǐng)全國(guó)人民實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)過程中所必需必備。

當(dāng)前,我們已邁入中國(guó)特色社會(huì)主義新時(shí)代,中國(guó)共產(chǎn)黨已向全世界莊嚴(yán)宣告,我們不僅要建設(shè)一個(gè)社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó),還將建成一個(gè)富強(qiáng)、民主、文明、和諧、美麗的“家園”。“老三篇”作為我黨我軍我國(guó)人民的一筆寶貴的精神財(cái)富,其所高揚(yáng)和倡導(dǎo)的“張思德品格”“白求恩精神”和“愚公精神”與中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系一脈相承、相映生輝。因此,每一名共產(chǎn)黨員都應(yīng)繼承和發(fā)揚(yáng)先烈先輩、英模楷模的光榮傳統(tǒng),將人本精神、奉獻(xiàn)精神和創(chuàng)業(yè)精神充分灌注,始終保持黨的先進(jìn)性和純潔性,引領(lǐng)承載著中國(guó)人民偉大夢(mèng)想的航船乘風(fēng)破浪、砥礪前行!

黨的十七大,是在我國(guó)改革開放關(guān)鍵時(shí)期召開的一次重要會(huì)議。胡錦濤同志的報(bào)告,主題鮮明,語言精辟,內(nèi)涵豐富,意義深刻,是我們今后五年工作的指南。作為人事人才工作者,要深刻領(lǐng)會(huì)報(bào)告提出“建設(shè)人力資源強(qiáng)國(guó)”的要求,毫不動(dòng)搖地貫徹實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,努力譜寫人事人才工作新篇章。

十七大報(bào)告以“高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,為奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利而奮斗”為主題,集中反映了我們黨的理論和實(shí)踐探索的最新成果——科學(xué)發(fā)展觀。科學(xué)發(fā)展觀是馬克思主義中國(guó)化的最新成果,是同馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想既一脈相承又與時(shí)俱進(jìn)的科學(xué)理論,開拓了馬克思主義的新境界,在十七大報(bào)告當(dāng)中指出,科學(xué)發(fā)展觀第一要義是發(fā)展。這里的發(fā)展應(yīng)當(dāng)是科學(xué)、和平、文明的發(fā)展??茖W(xué)的發(fā)展要求求真務(wù)實(shí)、把握規(guī)律;和平的發(fā)展要求統(tǒng)籌兼顧,全面協(xié)調(diào);文明的發(fā)展要求物質(zhì)文明與精神文明共同發(fā)展,最終實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展,建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)的宏偉目標(biāo)。

科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本,報(bào)告強(qiáng)調(diào):“發(fā)展為了人民,發(fā)展依靠人民,發(fā)展成果由人民共享。”我們必須尊重人民群眾的主體地位,發(fā)揮人民群眾的首創(chuàng)精神,以實(shí)現(xiàn)人的自由而全面發(fā)展為目標(biāo),從人民群眾的根本利益出發(fā),謀發(fā)展、促發(fā)展,不斷滿足人民日益增長(zhǎng)的物質(zhì)文化需要,切實(shí)保證人民群眾經(jīng)濟(jì)、政治、文化權(quán)益,讓發(fā)展的成果惠及全體人民??茖W(xué)發(fā)展觀的宗旨是為人民服務(wù),人民的利益高于一切,是考慮一切問題的出發(fā)點(diǎn)。在今后的各項(xiàng)工作中都要以人民利益為根本,堅(jiān)決不做損害人民利益的事情,只要有益于人民利益的事情就積極去做,保證人民群眾的各項(xiàng)權(quán)益。

黨的十七大報(bào)告中有很多新提法,最主要的是新目標(biāo)、新理論、新要求。報(bào)告提出“以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程”、“不斷深化干部人事制度改革,著力造就高素質(zhì)干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍”,提出了人事人才工作的新要求。在今后的工作中我們要逐一地、完全地實(shí)現(xiàn)這些要求。目前,應(yīng)著重深化事業(yè)單位人事制度改革,完善公務(wù)員管理制度,推進(jìn)職稱改革,開展適應(yīng)新農(nóng)村建設(shè)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)體制改革,建立健全農(nóng)村服務(wù)體系。就我省來看,今后五年,“新型工業(yè)化”是湖南的要求,作為人事部門,要繼續(xù)大力推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,逐漸完善人才培養(yǎng)機(jī)制、人才激勵(lì)機(jī)制、人才使用機(jī)制、人才流動(dòng)機(jī)制和人才評(píng)價(jià)等五大機(jī)制,不斷拓展人才流動(dòng),營(yíng)造良好的人才環(huán)境,引導(dǎo)創(chuàng)新型人才向企業(yè)集聚,引導(dǎo)復(fù)合型人才、法律型人才向新產(chǎn)業(yè)集聚。同時(shí),人才培養(yǎng)要適應(yīng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)要求,增強(qiáng)培訓(xùn)內(nèi)容的專業(yè)性和新穎性,提高培訓(xùn)的實(shí)效性和實(shí)用性。

構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì),是貫穿中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)全過程的長(zhǎng)期的歷史任務(wù),是在發(fā)展的基礎(chǔ)上正確處理各種社會(huì)矛盾的歷史過程和社會(huì)結(jié)果。人事部門應(yīng)妥善處理好關(guān)系民生的重大人事問題,要妥善解決分配領(lǐng)域中的矛盾和問題,為完善工資福利政策當(dāng)好參謀,進(jìn)一步做好規(guī)范津補(bǔ)貼工作;要加強(qiáng)實(shí)事考核工作,推進(jìn)為民辦實(shí)事。為民辦實(shí)事工作要向弱勢(shì)群體傾斜、向新農(nóng)村建設(shè)傾斜、向水電路等農(nóng)民生活基本問題傾斜;要妥善安排好軍轉(zhuǎn)干部。做好政策宣傳和解釋工作;要做好機(jī)關(guān)內(nèi)部干部福利工作,工會(huì)工作要以人為本、注重人文關(guān)懷,黨組織要關(guān)心基層黨員、困難黨員。

發(fā)展社會(huì)主義民主政治是我們黨始終不渝的奮斗目標(biāo)。政治體制改革作為我國(guó)全面改革的重要組成部分,必須隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展而不斷深化,與人民政治參與積極性不斷提高相適應(yīng)。人事部門應(yīng)讓人民對(duì)人事工作享有參與權(quán)、知情權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán),全體人事干部都要在憲法和法律尤其是公務(wù)員法范圍內(nèi)活動(dòng)。十七大報(bào)告中對(duì)編制問題強(qiáng)調(diào)很多,提出應(yīng)統(tǒng)籌黨委、政府和人大、政協(xié)機(jī)構(gòu)設(shè)置,減少領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、嚴(yán)格控制編制,為此,人事部門要加快行政體制改革,認(rèn)真做好行政體制改革中的人員分流工作,確保人事制度改革深入進(jìn)行。

國(guó)家發(fā)展靠人才,民族振興靠人才?!绷?xí)近平總書記在中央人才工作會(huì)議上發(fā)表重要講話,在全社會(huì)引發(fā)熱烈反響。大家表示,習(xí)近平總書記重要講話是指導(dǎo)新時(shí)代人才工作的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),抓好貫徹落實(shí),切實(shí)把習(xí)近平總書記重要講話精神轉(zhuǎn)化為做好人才工作的強(qiáng)大動(dòng)力,轉(zhuǎn)化為推動(dòng)人才工作高質(zhì)量發(fā)展的思路舉措,轉(zhuǎn)化為加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)的生動(dòng)實(shí)踐,不斷開創(chuàng)黨的人才工作新局面。

加快形成人才發(fā)展戰(zhàn)略布局。

習(xí)近平總書記指出,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地,需要進(jìn)行戰(zhàn)略布局。

“我們要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,緊抓機(jī)遇、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、擔(dān)當(dāng)作為,努力構(gòu)筑強(qiáng)大人才優(yōu)勢(shì),持續(xù)提升區(qū)域國(guó)際人才競(jìng)爭(zhēng)力?!北本┦谐枀^(qū)委組織部副部長(zhǎng)、朝陽區(qū)高層次人才服務(wù)中心主任劉靜表示,下一步將持續(xù)深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革,深化產(chǎn)學(xué)研協(xié)同模式創(chuàng)新,構(gòu)建良好人才生態(tài)。

上海市委組織部人才工作處副處長(zhǎng)劉同輝說:“要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記重要講話精神,結(jié)合上海人才工作實(shí)際,重點(diǎn)突出全球視野、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)人才規(guī)則、規(guī)制、管理、標(biāo)準(zhǔn)等制度型開放和創(chuàng)新,提出更多具有系統(tǒng)性、前瞻性、突破性的人才政策與創(chuàng)新舉措?!?/p>

“我們要以習(xí)近平總書記重要講話精神為根本遵循,聚焦建設(shè)好廣州實(shí)驗(yàn)室、粵港澳大灣區(qū)國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新中心等重大引領(lǐng)性平臺(tái),在政策支持、創(chuàng)新生態(tài)、人才服務(wù)上下功夫,充分激發(fā)高端研發(fā)機(jī)構(gòu)、科技型中小企業(yè)的人才活力,推動(dòng)‘戰(zhàn)略支點(diǎn)、雁陣格局’加快形成?!睆V東省廣州市黃埔區(qū)委組織部副部長(zhǎng)楊燦說。

堅(jiān)持深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革。

習(xí)近平總書記對(duì)深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革提出了明確要求。中國(guó)科學(xué)院人事局局長(zhǎng)孫曉明說:“我們要深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神,堅(jiān)持人和事相結(jié)合、放和管相協(xié)調(diào),創(chuàng)新人才管理制度,強(qiáng)化服務(wù)支撐保障,為科研人員潛心攻關(guān)、釋放創(chuàng)新活力營(yíng)造良好環(huán)境?!?/p>

陜西省西安市委常委、組織部部長(zhǎng)王曉林說:“堅(jiān)持深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革,是把人才優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)力的必然要求。我們要樹立以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評(píng)價(jià)體系。”湖北省武漢市委常委、東湖高新區(qū)黨工委書記汪祥旺說:“我們要深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神,推行一系列改革舉措,不拘一格引人才,支持自主育人才,以創(chuàng)新貢獻(xiàn)評(píng)價(jià)人才,切實(shí)做到人才為本、信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才?!?/p>

“發(fā)揮用人主體在人才培養(yǎng)、引進(jìn)、使用中的積極作用,是深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的重要內(nèi)容。”中國(guó)科學(xué)院科技戰(zhàn)略咨詢研究院研究員李曉軒表示,用人主體要進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和保障能力,建立有效的自我約束和外部監(jiān)督機(jī)制。

“對(duì)于科技人員,只有給予充分信任和包容,在科研經(jīng)費(fèi)、資源調(diào)度等方面賦予更大權(quán)限,才能使他們靜心做學(xué)問、潛心搞研究。要深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神,實(shí)行符合科研規(guī)律的資源配置政策,不斷增強(qiáng)人才活力?!眹?guó)家天文臺(tái)臺(tái)長(zhǎng)常進(jìn)說。

下大氣力全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才。

習(xí)近平總書記指出,我國(guó)擁有世界上規(guī)模最大的高等教育體系,有各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的廣闊舞臺(tái),完全能夠源源不斷培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀人才,完全能夠培養(yǎng)出大師。我們要有這樣的決心、這樣的自信。

清華大學(xué)黨委書記陳旭說:“學(xué)校黨委要深入貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,把立德樹人作為根本任務(wù),增強(qiáng)培養(yǎng)出大師的決心和自信,充分發(fā)揮培養(yǎng)基礎(chǔ)研究人才主力軍作用,走好人才自主培養(yǎng)之路;把服務(wù)國(guó)家作為最高追求,堅(jiān)持‘四個(gè)面向’,大力培養(yǎng)使用戰(zhàn)略科學(xué)家,打造一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),支持青年人才挑大梁、當(dāng)主角?!?/p>

華中科技大學(xué)校長(zhǎng)李元元說:“我們要全面提高人才培養(yǎng)能力,發(fā)揮‘雙一流’大學(xué)培養(yǎng)基礎(chǔ)研究人才主力軍作用,堅(jiān)持長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)更多具有戰(zhàn)略科學(xué)家潛質(zhì)的高層次復(fù)合型人才?!?/p>

中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)人力資源部部長(zhǎng)薛天表示:“學(xué)校將堅(jiān)持人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位,推動(dòng)學(xué)校人才工作高質(zhì)量發(fā)展?!北本┐髮W(xué)教授、教育學(xué)院大數(shù)據(jù)中心主任郭叢斌說:“我們青年教師要積極進(jìn)取,擔(dān)當(dāng)作為?!?/p>

做好人才工作必須堅(jiān)持正確政治方向。

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),做好人才工作必須堅(jiān)持正確政治方向,不斷加強(qiáng)和改進(jìn)知識(shí)分子工作,鼓勵(lì)人才深懷愛國(guó)之心、砥礪報(bào)國(guó)之志,主動(dòng)擔(dān)負(fù)起時(shí)代賦予的使命責(zé)任。

“做好新時(shí)代人才工作,必須進(jìn)一步完善人才工作格局。組織部門要發(fā)揮牽頭協(xié)調(diào)職能,加強(qiáng)人才重點(diǎn)工作的跟蹤督辦;整合規(guī)范人才招引、培養(yǎng)、服務(wù)、保障等方面政策,推動(dòng)形成科學(xué)規(guī)范、開放包容、運(yùn)行高效的人才發(fā)展管理體系。”安徽省蕪湖市委常委、組織部部長(zhǎng)、統(tǒng)戰(zhàn)部部長(zhǎng)楊志斌說。

“我們要深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神,牢牢堅(jiān)持正確政治方向?!鄙綎|省冠縣縣委常委、組織部部長(zhǎng)韓宗寶說,“今后進(jìn)一步健全黨管人才工作運(yùn)行機(jī)制,完善科學(xué)決策、分工協(xié)作等工作制度;結(jié)合地方實(shí)際,研究制定人才政策,用好用活各類人才;健全黨委聯(lián)系服務(wù)專家等制度,讓人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力競(jìng)相迸發(fā)?!?/p>

黨的十九屆五中全會(huì)提出了到二〇三五年基本實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化遠(yuǎn)景目標(biāo),把我國(guó)建設(shè)成人才強(qiáng)國(guó)?,F(xiàn)代化發(fā)展離不開人才的支撐,科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,那么人才便是第一資源,因此我們要搭好人才工作的“立交橋”,為人才創(chuàng)新發(fā)展奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。

“兩個(gè)一百年”目標(biāo),人才為先,從思想上重視人才,樹立人才觀念和意識(shí)。重視人才,首先要從思想上認(rèn)識(shí)到人才的重要性,實(shí)實(shí)在在地把人才強(qiáng)國(guó)觀念納入到社會(huì)發(fā)展,尤其是政府的執(zhí)政理念當(dāng)中。人才是一種創(chuàng)造價(jià)值的寶貴資源,也是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、理論創(chuàng)新、科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新的重要推動(dòng)者和引領(lǐng)者,抓好人才工作,切實(shí)讓人才在社會(huì)變革當(dāng)中充分發(fā)揮關(guān)鍵作用。樹立人才觀念,還要把人才強(qiáng)國(guó)同“兩個(gè)一百年”目標(biāo)緊密結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)理念上的互通互融、目標(biāo)上的共促共進(jìn)、戰(zhàn)略上的相輔相成,在思想上形成社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的強(qiáng)大聚合力。

重視人才培養(yǎng)。因此,必須要把教育放在人才培養(yǎng)的首位,樹立問題導(dǎo)向,深化教育領(lǐng)域綜合改革,打通當(dāng)前教育領(lǐng)域急需解決的難點(diǎn)問題,為人才培養(yǎng)創(chuàng)造豐富的教學(xué)資源、完善的教育設(shè)施、公平的教育環(huán)境,形成同新時(shí)代發(fā)展要求相適應(yīng)的教育結(jié)構(gòu)、學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)、人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu)。

栽得梧桐樹,引得鳳凰來,要為人才創(chuàng)新發(fā)展搭建好“平臺(tái)”,創(chuàng)造好“環(huán)境”。當(dāng)前我國(guó)各個(gè)城市相繼出臺(tái)一系列引才政策,上演了一場(chǎng)場(chǎng)搶人大戰(zhàn),旨在吸引人才落戶城市,為城市發(fā)展創(chuàng)新增添活力。但人才“引得進(jìn)”,還要“留得住”,如何栽好梧桐樹顯得格外重要,一是政策上要支持,讓政策真正落地生根、開花結(jié)果。引導(dǎo)創(chuàng)新型人才向企業(yè)流動(dòng),創(chuàng)新性政策向企業(yè)傾斜,創(chuàng)新性機(jī)構(gòu)向企業(yè)靠攏,增強(qiáng)企業(yè)活力,為企業(yè)發(fā)展注入動(dòng)能。二是構(gòu)建多元型人才發(fā)展平臺(tái),激活政府、企業(yè)、社會(huì)對(duì)人才吸引力,形成人才創(chuàng)新發(fā)展的多元機(jī)制,打造跨地區(qū)、跨領(lǐng)域、跨行業(yè)的人才培養(yǎng)“立交橋”,形成有利于激活人才創(chuàng)新、發(fā)揮人才優(yōu)勢(shì)、促進(jìn)人才成長(zhǎng)的優(yōu)良環(huán)境。

確的政治導(dǎo)向,提高黨管人才的水平,建立和完善人才制度,充分發(fā)揮組織部門在管理人才上的戰(zhàn)略作用,形成鮮明的人才制度導(dǎo)向,支持配合人社部門積極對(duì)接人才,形成細(xì)致化的管理導(dǎo)向,整合多部門力量,構(gòu)建人才管理運(yùn)用的合力。大膽使用人才,為人才創(chuàng)新留出容錯(cuò)空間,將各方面人才放置于重要崗位、重要部門、重要行業(yè),加以強(qiáng)化鍛煉和培養(yǎng),加速人才成長(zhǎng),讓其各得其所、盡展其長(zhǎng),敢于投入到國(guó)家建設(shè)的大浪潮之中。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇十四

20__年10月16日-21日,我有幸參加了到陜西楊凌為期6天的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展學(xué)習(xí)考察活動(dòng),經(jīng)過這次活動(dòng),使我對(duì)目前現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展有了新的認(rèn)識(shí),我們主要考察參觀了陜西楊凌國(guó)家及農(nóng)業(yè)開發(fā)區(qū)、楊凌鎮(zhèn)土地銀行的成立、運(yùn)轉(zhuǎn)情況,西安市高陵縣藥惠鎮(zhèn)的城鄉(xiāng)一體化建設(shè)、土地流轉(zhuǎn)情況及天水太空農(nóng)業(yè)示范園、天水麥積區(qū)農(nóng)民合作社等具有代表性的農(nóng)業(yè)示范園和農(nóng)民合作社。

一、學(xué)習(xí)心得

(一)轉(zhuǎn)變觀念,創(chuàng)新工作思路

現(xiàn)代農(nóng)業(yè)是應(yīng)用現(xiàn)代科技,改造傳統(tǒng)農(nóng)業(yè),促進(jìn)農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展的過程,也是轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)增長(zhǎng)方式,促進(jìn)農(nóng)業(yè)又好又快的發(fā)展過程。從過程上看,是實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)的科學(xué)化、集約化、市場(chǎng)化和產(chǎn)業(yè)化;從結(jié)果上看,是實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)的優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、高效和可持續(xù)發(fā)展。我們必須對(duì)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)有一個(gè)準(zhǔn)確而清晰的認(rèn)識(shí),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,從“以科技為本”逐步轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙匀藶楸尽钡霓r(nóng)技推廣,從以服務(wù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主線逐步轉(zhuǎn)變?yōu)檗r(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)民生活、農(nóng)村生態(tài)為主,從以技術(shù)為主線逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橐援a(chǎn)品為主線的農(nóng)技推廣。要學(xué)習(xí)天水新民蘋果種植專業(yè)合作社的經(jīng)驗(yàn),在服務(wù)中,要做到形式多樣化、內(nèi)容全程化,既搞好產(chǎn)前信息服務(wù)、技術(shù)培訓(xùn)、農(nóng)資供應(yīng),又要搞好產(chǎn)中技術(shù)指導(dǎo)和產(chǎn)后加工、營(yíng)銷服務(wù),通過服務(wù)領(lǐng)域延伸,推進(jìn)農(nóng)業(yè)區(qū)域化布局、專業(yè)化生產(chǎn)和產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)。

(二)提高素質(zhì),培育職業(yè)農(nóng)民

近幾年,農(nóng)民的科技素質(zhì)雖然有所提高,但整體水平仍然較低,特別是隨著農(nóng)村青壯年勞力向城市和非農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)流動(dòng),農(nóng)村勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)急劇變化,農(nóng)業(yè)勞動(dòng)者素質(zhì)呈結(jié)構(gòu)性下降趨勢(shì),在這種情況下發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),提高農(nóng)民科學(xué)綜合素質(zhì)顯得尤為緊迫。因此,我們農(nóng)業(yè)科技部門要加強(qiáng)農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn),要圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),大力培育職業(yè)農(nóng)民,培養(yǎng)一大批生產(chǎn)能手、經(jīng)營(yíng)能人和鄉(xiāng)村科技骨干,從根本上改變農(nóng)業(yè)科技落后狀況。

(三)統(tǒng)籌規(guī)劃,豐富經(jīng)營(yíng)內(nèi)涵

現(xiàn)代農(nóng)業(yè)不再是孤立的“農(nóng)業(yè)生產(chǎn)”,而是農(nóng)業(yè)的全套,提高農(nóng)民生活水平、改善農(nóng)村生態(tài)、倡導(dǎo)農(nóng)村文明,借鑒西安市高陵縣藥惠鎮(zhèn)的經(jīng)驗(yàn),發(fā)展一產(chǎn)要接二(產(chǎn))連三(產(chǎn)),以市場(chǎng)為導(dǎo)向,按照產(chǎn)業(yè)化思路發(fā)展集約農(nóng)業(yè),延長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)鏈條,開展農(nóng)產(chǎn)品加工、農(nóng)業(yè)生態(tài)旅游等,同時(shí),努力創(chuàng)建農(nóng)業(yè)優(yōu)質(zhì)品牌,走向市場(chǎng),提高農(nóng)產(chǎn)品的附加值和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。

(四)注重人才,完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)

現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展需要高素質(zhì)的科技人才,依靠人才發(fā)展,依靠人才引領(lǐng),依靠人才國(guó)際化,這是天水國(guó)家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)的經(jīng)驗(yàn)。因此我們要整體謀略,用好現(xiàn)有人才,培養(yǎng)后備人才,辦好科技人才的繼續(xù)教育,使農(nóng)業(yè)科技推廣工作可持續(xù)發(fā)展。要抓好學(xué)習(xí),營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,讓學(xué)習(xí)成為搞好工作的第一需要。所有的農(nóng)技推廣人員都有試驗(yàn)、示范任務(wù),在實(shí)踐中鍛煉,在鍛煉中提高。堅(jiān)持以人為本,經(jīng)常了解農(nóng)業(yè)科技推廣人員工作、學(xué)習(xí)、生活情況,盡力為他們分憂解難,樹立關(guān)心他們就是關(guān)心農(nóng)業(yè)、支持他們就是支持農(nóng)技事業(yè)的觀念,全方位幫助農(nóng)業(yè)科技人員成長(zhǎng)進(jìn)步。

二、學(xué)習(xí)體會(huì)

通過這次的考察學(xué)習(xí)活動(dòng),根據(jù)七里河區(qū)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展情況,做了一些思考。我區(qū)位于蘭州市中南近郊,東接城關(guān)、榆中,南與臨洮、永靖相連,西鄰西固,北與安寧隔河相望。南北長(zhǎng)33公里,東西寬21公里。全區(qū)總面積396.11平方公里,農(nóng)村面積378平方公里,占總面積的95%。全區(qū)耕地面積15.24萬畝,其中水地5.49萬畝,旱地9.75萬畝,人均耕地1.5畝。全區(qū)共轄2鄉(xiāng)4鎮(zhèn)9個(gè)街道,有72個(gè)行政村、69個(gè)社區(qū)居委會(huì),戶籍總?cè)丝?5.67萬人,其中農(nóng)業(yè)人口10.55萬人。全區(qū)種植業(yè)主要種植糧食、百合、蔬菜、果品等作物,牧業(yè)主要是奶牛養(yǎng)殖。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)已進(jìn)入轉(zhuǎn)型期,是農(nóng)業(yè)實(shí)現(xiàn)由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵時(shí)期,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的方式和結(jié)構(gòu)都將發(fā)生變化,農(nóng)業(yè)的規(guī)?;?、高效化、園區(qū)化將是主攻方向。

(一)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),必須培育特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)

近年來,隨著種植業(yè)結(jié)構(gòu)的持續(xù)調(diào)整,本地農(nóng)業(yè)從單一的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、品牌農(nóng)業(yè)、特色農(nóng)業(yè)等多功能型轉(zhuǎn)變。通過實(shí)施“一鎮(zhèn)一特”、“ 一村一品”工程,有效地促進(jìn)了本地區(qū)特色農(nóng)產(chǎn)品基地的形成,從而涌現(xiàn)了大批品牌農(nóng)產(chǎn)品,如蘭州百合、蛇果、韭黃、水磨溝桃等一批優(yōu)質(zhì)品牌農(nóng)產(chǎn)品,初步形成了“一鎮(zhèn)一特”、“一村一品”的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新格局,其中以蘭州百合發(fā)展規(guī)模為最大,也成為了我區(qū)農(nóng)民增收致富的支柱產(chǎn)業(yè)。

(二)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),必須堅(jiān)持走園區(qū)化的發(fā)展道路 。

隨著城鄉(xiāng)一體化綜合配套改革工作的逐步推進(jìn),農(nóng)業(yè)生產(chǎn)將面臨區(qū)域、結(jié)構(gòu)的調(diào)整,我們必須重新規(guī)劃本地區(qū)的農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,加快建設(shè)綜合性的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)。園區(qū)化的發(fā)展將成為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的主攻方向,而且還切實(shí)解決農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、農(nóng)產(chǎn)品無公害化、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)設(shè)施化等問題,同時(shí)更好的帶動(dòng)農(nóng)民實(shí)現(xiàn)增收。發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園,促進(jìn)了農(nóng)業(yè)的科學(xué)化、集約化、市場(chǎng)化和產(chǎn)業(yè)化,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)了農(nóng)業(yè)的高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全和可持續(xù)發(fā)展。

(三)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),必須更加注重農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量建設(shè)。

質(zhì)量安全,必須結(jié)合自身農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化發(fā)展需要,以經(jīng)濟(jì)效益、生態(tài)效益和社會(huì)效益為中心,以優(yōu)勢(shì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地、無公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地、農(nóng)業(yè)科技園區(qū)為基礎(chǔ),大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)建設(shè)。

(四)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),必須大力發(fā)展專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織 。

隨著現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展,土地家庭承包制雖然調(diào)動(dòng)了農(nóng)戶的積極性,但由于完善的社會(huì)化服務(wù)體系遲遲沒有建立起來,統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)層次成為農(nóng)村經(jīng)營(yíng)體制突出的薄弱環(huán)節(jié),賣農(nóng)產(chǎn)品難和價(jià)格大起大落的問題長(zhǎng)期得不到解決。因此,提高農(nóng)業(yè)的組織化程度,發(fā)展和完善農(nóng)戶的統(tǒng)一經(jīng)營(yíng),已成為當(dāng)前完善農(nóng)村基本經(jīng)營(yíng)制度的迫切要求。

1、組建專業(yè)合作社制度。圍繞提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的組織化程度,應(yīng)著重發(fā)展農(nóng)民新型合作組織為主的服務(wù)主體,包括農(nóng)民專業(yè)合作社和各類專業(yè)協(xié)會(huì),一般由掌握技術(shù)和營(yíng)銷渠道的專業(yè)大戶牽頭組織,為農(nóng)戶提供農(nóng)產(chǎn)品加工、儲(chǔ)藏、運(yùn)輸、銷售和技術(shù)培訓(xùn)、生產(chǎn)資料購(gòu)置、機(jī)械化作業(yè)、灌溉、施肥等服務(wù)。這是在保持家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制不變的前提下生產(chǎn)關(guān)系的變革和創(chuàng)新,它適應(yīng)了目前農(nóng)村生產(chǎn)力的發(fā)展水平,代表了農(nóng)村生產(chǎn)力的前進(jìn)方向,必將極大地促進(jìn)農(nóng)村生產(chǎn)力的釋放。

2、完善專業(yè)合作社體制。農(nóng)民專業(yè)合作社組織引領(lǐng)著各家各戶進(jìn)行農(nóng)業(yè)的規(guī)模生產(chǎn)和科學(xué)生產(chǎn),在發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇十五

對(duì)我鎮(zhèn)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的幾點(diǎn)建議:

(1)培育新型農(nóng)民:

領(lǐng)導(dǎo)干部要深知這項(xiàng)工作的必要性和緊迫性,給農(nóng)民要注入新的思想和理念,新的科學(xué)文化知識(shí),盡快在我鎮(zhèn)培養(yǎng)一批有文化,懂經(jīng)營(yíng)會(huì)管理的新型農(nóng)民隊(duì)伍。

(2)加大農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè):

對(duì)一些重點(diǎn)、難點(diǎn)的水利設(shè)施要抓緊建設(shè),提高農(nóng)業(yè)機(jī)械化程度,要在小麥高產(chǎn)園內(nèi)達(dá)到“田成方、渠相連、路相通、樹成行、旱能灌、澇能排的標(biāo)準(zhǔn)化農(nóng)田。

(3)做好產(chǎn)業(yè)鏈的延伸:

在小麥高產(chǎn)園、林果產(chǎn)業(yè)園和蔬菜產(chǎn)業(yè)園內(nèi)推廣適應(yīng)市場(chǎng)需求的品種,并且有條件的根據(jù)濟(jì)源的土質(zhì)和氣候條件培育適合當(dāng)?shù)匕l(fā)展的新品種;做好產(chǎn)業(yè)鏈的延伸,如生產(chǎn)適合不同產(chǎn)品需求的面粉,蛋糕廠,新鮮蔬菜清洗場(chǎng),脫水蔬菜。

(4)搞好農(nóng)業(yè)科技服務(wù):

定期邀請(qǐng)省內(nèi)或國(guó)內(nèi)知名的農(nóng)技專家給農(nóng)民授課,講解生產(chǎn)生活中出現(xiàn)的難題,并且注重培養(yǎng)自己的“土專家、教授”;例如,我們鎮(zhèn)現(xiàn)在種植了大量的核桃,許多農(nóng)民現(xiàn)在對(duì)核桃的種植知識(shí)幾乎為零,更談不上如何去開發(fā)市場(chǎng),開發(fā)新產(chǎn)品了,現(xiàn)在對(duì)于核桃種植這方面的技術(shù)人員就及其缺乏,需要市里和鎮(zhèn)里及時(shí)的結(jié)合邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)專家來我鎮(zhèn)講課并開設(shè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)班,市里的農(nóng)技服務(wù)部門要定期上門為農(nóng)民做技術(shù)指導(dǎo),使這項(xiàng)民心工程真正發(fā)揮出最大效益。定期召開相關(guān)生產(chǎn)領(lǐng)域的農(nóng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),請(qǐng)種植或養(yǎng)殖大戶宣講自己的成功經(jīng)驗(yàn),更好的帶動(dòng)周圍農(nóng)民走向富裕。

(5)加大畜牧產(chǎn)業(yè)投入:

將全鎮(zhèn)的一些新上畜牧養(yǎng)殖項(xiàng)目轉(zhuǎn)移到南部丘陵區(qū),建立以丁斗為中心的綠色生態(tài)畜牧養(yǎng)殖園,不光對(duì)規(guī)模養(yǎng)殖場(chǎng)投入同時(shí),對(duì)一些小規(guī)模養(yǎng)豬場(chǎng)或者養(yǎng)牛場(chǎng)進(jìn)行適當(dāng)?shù)母脑欤瑢?shí)施”小變大”的轉(zhuǎn)變,即將十幾個(gè)或者幾十個(gè)小規(guī)模場(chǎng)重新規(guī)劃到一個(gè)大廠區(qū)里面,形成達(dá)到國(guó)家補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以上的養(yǎng)殖規(guī)模,爭(zhēng)取得到國(guó)家政策的支持,向規(guī)模要效益;這樣既可以讓國(guó)家的政策使更多養(yǎng)殖戶得到實(shí)惠,同時(shí)也可以避免了小養(yǎng)殖場(chǎng)管理不到位、疫病控制不嚴(yán)、糞便污水橫流的弊端,保護(hù)了當(dāng)?shù)厣鷳B(tài)環(huán)境和控制疫病的流行。

(6)要有全民招商的意識(shí):

對(duì)于在外經(jīng)商的軹城籍成功人士,鎮(zhèn)里要有一個(gè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),定期邀請(qǐng)他們回軹城看看,對(duì)于那些有意向投資家鄉(xiāng)建設(shè)的人士要在政策上給予傾斜。例如:建設(shè)工廠的可以先把土地平整好,幫助他們辦好土地使用的相關(guān)手續(xù),免除1-3年的稅收等等一系列優(yōu)惠措施??傊覀兎N好梧桐樹不怕引不來金鳳凰。另外,對(duì)于引進(jìn)項(xiàng)目的聯(lián)系人根據(jù)投資額度和上繳的稅收兩個(gè)方面給予獎(jiǎng)勵(lì)。多項(xiàng)措施并舉,爭(zhēng)取早日在全鎮(zhèn)形成全民招商的濃厚氛圍。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇十六

縣域經(jīng)濟(jì)是綜合性的區(qū)域經(jīng)濟(jì),而作為傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)大縣的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)要尋求新的提升點(diǎn),增長(zhǎng)點(diǎn),除應(yīng)對(duì)好入世帶來的機(jī)遇與挑戰(zhàn),遵循自身的發(fā)展規(guī)律外,應(yīng)把著力點(diǎn)放在“五化”上。

一、經(jīng)營(yíng)產(chǎn)業(yè)化。

產(chǎn)業(yè)拉動(dòng)和輻射帶動(dòng)作用的龍頭企業(yè)群體。唐河縣要實(shí)現(xiàn)從農(nóng)業(yè)大縣向農(nóng)業(yè)強(qiáng)縣乃至經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣脫胎換骨式的轉(zhuǎn)變,最現(xiàn)實(shí)的出路就是堅(jiān)持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)。經(jīng)過近幾年實(shí)踐,我們探索出四種產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)模式:一是龍頭牽動(dòng)型??h肉牛產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、湖陽登昌黃牛有限公司圍繞黃牛系列開發(fā),形成了“公司基地農(nóng)戶”的產(chǎn)銷一體化的發(fā)展模式,引領(lǐng)全縣黃牛產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。二是市場(chǎng)拉動(dòng)型。小辣椒、生豬和兔通過源潭小辣椒、少拜寺生豬、古城皮毛交易三大市場(chǎng)的不斷建設(shè),初步形成了周邊有一定影響力的專業(yè)市場(chǎng),有力地拉動(dòng)了產(chǎn)業(yè)的持續(xù)發(fā)展。三是主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)型。充分發(fā)揮豐富的農(nóng)副產(chǎn)品資源優(yōu)勢(shì),培育起了以豫南清真肉聯(lián)廠、凱達(dá)肉食品有限公司等為主的畜產(chǎn)品加工,以南部幾個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主的面粉生產(chǎn)加工,以經(jīng)緯紡織集團(tuán)、豐源公司為主的棉花深加工,以中棉、豫油等為主的科技型良種加工,以“三粉”為主的脫毒紅薯加工等近500家各類農(nóng)副產(chǎn)品加工企業(yè),年創(chuàng)產(chǎn)值近20多億元,有效地提升了全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)水平,初步培育成了以農(nóng)副產(chǎn)品加工為主的工業(yè)骨架??偼顿Y2566萬元的與北京中商農(nóng)產(chǎn)品公司合資興建的梔子產(chǎn)業(yè)開發(fā)項(xiàng)目已基本建成,使全縣6萬畝梔子產(chǎn)業(yè)很快步入產(chǎn)加銷一體化的發(fā)展路子。四是中介組織聯(lián)動(dòng)型。全縣先后組建了一批各類專業(yè)協(xié)會(huì),內(nèi)聯(lián)生產(chǎn),外拓市場(chǎng),有效地架起了分散生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與外部市場(chǎng)的融合對(duì)接,助推各類特色產(chǎn)業(yè)不斷發(fā)展。

二、農(nóng)民組織化。

農(nóng)業(yè)的現(xiàn)代化,首先應(yīng)是農(nóng)民的組織化。發(fā)展各類民間專業(yè)協(xié)會(huì),提高生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)組織化程度是實(shí)現(xiàn)千家萬戶小生產(chǎn)與千變?nèi)f化大市場(chǎng)相對(duì)接的必由途徑。我們堅(jiān)持“入會(huì)自愿、退會(huì)自由、平等、互惠、互利”的原則,將農(nóng)民的分散經(jīng)營(yíng)聯(lián)接起來,組成各類專業(yè)協(xié)會(huì)或合作社,采取“專業(yè)協(xié)會(huì)(合作社)基地農(nóng)戶”的模式,走發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的新路子。一是幫扶引導(dǎo)。把專業(yè)協(xié)會(huì)建設(shè)納入全縣整體目標(biāo),發(fā)動(dòng)、鼓勵(lì)各業(yè)能人牽頭組織成立協(xié)會(huì),并在財(cái)政貼息、稅費(fèi)優(yōu)惠、規(guī)劃用地等方面向協(xié)會(huì)傾斜。并要求縣信息中心、價(jià)格監(jiān)測(cè)中心無償為各類專業(yè)協(xié)會(huì)提供網(wǎng)上商務(wù)、價(jià)格信息等服務(wù),吸收農(nóng)戶向協(xié)會(huì)靠攏。二是規(guī)范完善。組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門出臺(tái)章程制定、利益分配方式、爭(zhēng)端解決辦法、違約懲罰等措施,用制度規(guī)范協(xié)會(huì)運(yùn)行。三是培育典型。畜牧業(yè)重點(diǎn)培育了湖陽黃牛合作社、古城兔業(yè)協(xié)會(huì),瓜菜業(yè)重點(diǎn)培育了源潭小辣椒協(xié)會(huì),農(nóng)副產(chǎn)品重點(diǎn)培育了城郊農(nóng)副產(chǎn)品購(gòu)銷協(xié)會(huì)。目前,全縣民間專業(yè)協(xié)會(huì)(合作社)已發(fā)展到92個(gè)1.1萬多人,使千家萬戶抱成團(tuán)闖市場(chǎng),極大地增強(qiáng)了農(nóng)民抗御市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的能力。

三、農(nóng)業(yè)市場(chǎng)化。

傳統(tǒng)的舊有的治理方式已成為影響和制約農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“瓶頸”。政府引導(dǎo),市場(chǎng)運(yùn)作是目前發(fā)展各類經(jīng)濟(jì)的基本原則和特征之一。為此,我們進(jìn)一步創(chuàng)新機(jī)制,改革傳統(tǒng)的治理方式,用市場(chǎng)化的理念和方法來發(fā)展農(nóng)業(yè)。一是發(fā)展股份農(nóng)業(yè)。鼓勵(lì)企事業(yè)單位和個(gè)人以資金、實(shí)物、勞力、技術(shù)和土地使用權(quán)等折合入股,成功地組建了6家股份制農(nóng)業(yè)公司;二是“四荒”開發(fā)推向市場(chǎng),推進(jìn)規(guī)模經(jīng)營(yíng)。三是多形式改制水利設(shè)施。面向社會(huì)共拍賣、承包機(jī)電井4100眼,占全縣機(jī)電井總數(shù)的67.5,個(gè)人投資打配機(jī)電井1300眼,調(diào)動(dòng)了農(nóng)民興水積極性,減輕了政府壓力。四是實(shí)施農(nóng)業(yè)招商。積極吸引鼓勵(lì)外商投資興辦各類農(nóng)產(chǎn)品加工和流通企業(yè),提高農(nóng)業(yè)的外向度。引資1000萬美元的金龍濃縮果蔬汁加工項(xiàng)目建成后,將使全縣瓜菜、林果的種植與加工形成對(duì)接,產(chǎn)生良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

四、生產(chǎn)科技化。

科學(xué)技術(shù)的突飛猛進(jìn)及其向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的迅速轉(zhuǎn)化,已成為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)進(jìn)步的重要力量,也是提升農(nóng)業(yè)整體素質(zhì)和效益的決定性因素。我們把深化全國(guó)首家科技示范縣建設(shè)作為提升農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)水平的重中之重來抓,自1997年以來,用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的辦法吸引以中國(guó)農(nóng)科院為主的300多名專家和科技工作者來唐工作,引進(jìn)、示范、推廣27大類340多項(xiàng)新技術(shù)、新品種組裝改造傳統(tǒng)農(nóng)業(yè),科技對(duì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)份額達(dá)47。為應(yīng)對(duì)“入世”挑戰(zhàn)和市場(chǎng)準(zhǔn)入制度的推行,我們著力推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),組織引導(dǎo)農(nóng)民先后對(duì)無籽西瓜、優(yōu)質(zhì)梨、肉牛等主要特色農(nóng)產(chǎn)品實(shí)施了標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),并積極申報(bào)無公害農(nóng)產(chǎn)品使用標(biāo)志和開展原產(chǎn)地產(chǎn)品保護(hù)工作,在去年四家生豬企業(yè)獲準(zhǔn)上海、北京等四城市市場(chǎng)準(zhǔn)入資格的基礎(chǔ)上,今年又幫助13家畜牧企業(yè)進(jìn)行無公害產(chǎn)品產(chǎn)地認(rèn)定,已有5家畜牧企業(yè)通過無公害產(chǎn)品產(chǎn)地認(rèn)定,占全市獲此資格企業(yè)的一半。西瓜獲得全省首批優(yōu)質(zhì)無公害使用標(biāo)志,優(yōu)質(zhì)梨于去年底榮獲省無公害產(chǎn)品的使用標(biāo)準(zhǔn)。

五、產(chǎn)品品牌化。

品牌是農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)入市場(chǎng)的“準(zhǔn)入證”,名牌是農(nóng)產(chǎn)品打入市場(chǎng)的“綠卡”。發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)必須走品牌化之路。我們積極實(shí)施品牌戰(zhàn)略,以標(biāo)準(zhǔn)育品牌,以質(zhì)量創(chuàng)品牌,以品牌爭(zhēng)市場(chǎng)。20__年,對(duì)無籽西瓜和優(yōu)質(zhì)梨分別注冊(cè)了“金唐河”和“唐酥梨”商標(biāo),尤其是“金唐河”牌無籽西瓜,在廣州等南方五大城市市場(chǎng)具有一定的知名度,帶動(dòng)全縣無籽西瓜年外銷2.4億公斤以上,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值1.1億元;縣種子公司以買斷制種權(quán)與中國(guó)農(nóng)科院及省農(nóng)科院棉油所合作,成立了5個(gè)緊密型良種專業(yè)化生產(chǎn)企業(yè),“金唐河”種子銷往8省25市120多個(gè)縣區(qū),初步打響了品牌;縣肉牛集團(tuán)公司生產(chǎn)的“群fa”牌系列產(chǎn)品20__年獲中國(guó)農(nóng)業(yè)國(guó)際博覽會(huì)金獎(jiǎng)稱號(hào),今年以來對(duì)港供貨額達(dá)260多萬元。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇十七

(1)培育新型農(nóng)民:領(lǐng)導(dǎo)干部要深知這項(xiàng)工作的必要性和緊迫性,給農(nóng)民要注入新的思想和理念,新的科學(xué)文化知識(shí),盡快在我鎮(zhèn)培養(yǎng)一批有文化,懂經(jīng)營(yíng)會(huì)管理的新型農(nóng)民隊(duì)伍。

(2)加大農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè):對(duì)一些重點(diǎn)、難點(diǎn)的水利設(shè)施要抓緊建設(shè),提高農(nóng)業(yè)機(jī)械化程度,要在小麥高產(chǎn)園內(nèi)達(dá)到“田成方、渠相連、路相通、樹成行、旱能灌、澇能排的標(biāo)準(zhǔn)化農(nóng)田。

(3)做好產(chǎn)業(yè)鏈的延伸:在小麥高產(chǎn)園、林果產(chǎn)業(yè)園和蔬菜產(chǎn)業(yè)園內(nèi)推廣適應(yīng)市場(chǎng)需求的品種,并且有條件的根據(jù)濟(jì)源的土質(zhì)和氣候條件培育適合當(dāng)?shù)匕l(fā)展的新品種;做好產(chǎn)業(yè)鏈的延伸,如生產(chǎn)適合不同產(chǎn)品需求的面粉,蛋糕廠,新鮮蔬菜清洗場(chǎng),脫水蔬菜。

(4)搞好農(nóng)業(yè)科技服務(wù):定期邀請(qǐng)省內(nèi)或國(guó)內(nèi)知名的農(nóng)技專家給農(nóng)民授課,講解生產(chǎn)生活中出現(xiàn)的難題,并且注重培養(yǎng)自己的“土專家、教授”;例如,我們鎮(zhèn)現(xiàn)在種植了大量的核桃,許多農(nóng)民現(xiàn)在對(duì)核桃的種植知識(shí)幾乎為零,更談不上如何去開發(fā)市場(chǎng),開發(fā)新產(chǎn)品了,現(xiàn)在對(duì)于核桃種植這方面的技術(shù)人員就及其缺乏,需要市里和鎮(zhèn)里及時(shí)的結(jié)合邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)專家來我鎮(zhèn)講課并開設(shè)培訓(xùn)班,市里的農(nóng)技服務(wù)部門要定期上門為農(nóng)民做技術(shù)指導(dǎo),使這項(xiàng)民心工程真正發(fā)揮出最大效益。定期召開相關(guān)生產(chǎn)領(lǐng)域的農(nóng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),請(qǐng)種植或養(yǎng)殖大戶宣講自己的成功經(jīng)驗(yàn),更好的帶動(dòng)周圍農(nóng)民走向富裕。

(5)加大畜牧產(chǎn)業(yè)投入:將全鎮(zhèn)的一些新上畜牧養(yǎng)殖項(xiàng)目轉(zhuǎn)移到南部丘陵區(qū),建立以丁斗為中心的綠色生態(tài)畜牧養(yǎng)殖園,不光對(duì)規(guī)模養(yǎng)殖場(chǎng)投入同時(shí),對(duì)一些小規(guī)模養(yǎng)豬場(chǎng)或者養(yǎng)牛場(chǎng)進(jìn)行適當(dāng)?shù)母脑?,?shí)施”小變大”的轉(zhuǎn)變,即將十幾個(gè)或者幾十個(gè)小規(guī)模場(chǎng)重新規(guī)劃到一個(gè)大廠區(qū)里面,形成達(dá)到國(guó)家補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以上的養(yǎng)殖規(guī)模,爭(zhēng)取得到國(guó)家政策的支持,向規(guī)模要效益;這樣既可以讓國(guó)家的政策使更多養(yǎng)殖戶得到實(shí)惠,同時(shí)也可以避免了小養(yǎng)殖場(chǎng)管理不到位、疫病控制不嚴(yán)、糞便污水橫流的弊端,保護(hù)了當(dāng)?shù)厣鷳B(tài)環(huán)境和控制疫病的流行。

(6)要有全民招商的意識(shí):對(duì)于在外經(jīng)商的軹城籍成功人士,鎮(zhèn)里要有一個(gè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),定期邀請(qǐng)他們回軹城看看,對(duì)于那些有意向投資家鄉(xiāng)建設(shè)的人士要在政策上給予傾斜。例如:建設(shè)工廠的可以先把土地平整好,幫助他們辦好土地使用的相關(guān)手續(xù),免除1-3年的稅收等等一系列優(yōu)惠措施。總之我們種好梧桐樹不怕引不來金鳳凰。另外,對(duì)于引進(jìn)項(xiàng)目的`聯(lián)系人根據(jù)投資額度和上繳的稅收兩個(gè)方面給予獎(jiǎng)勵(lì)。多項(xiàng)措施并舉,爭(zhēng)取早日在全鎮(zhèn)形成全民招商的濃厚氛圍。

加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)心得體會(huì)篇十八

在中國(guó)共產(chǎn)黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體人民向?qū)崿F(xiàn)第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍的新階段,“全面建成社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)”的使命任務(wù)?!叭伺c自然和諧共生的現(xiàn)代化”是中國(guó)式現(xiàn)代化的重要構(gòu)成部分,反映了促進(jìn)人與自然和諧共生,無疑成為中國(guó)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的內(nèi)在要求和本質(zhì)規(guī)定。因此,建設(shè)人與自然和諧共生的農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化,對(duì)加快建設(shè)農(nóng)業(yè)強(qiáng)國(guó)、全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興具有重大而深遠(yuǎn)的現(xiàn)實(shí)意義。

基于中國(guó)農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展的突出短板和弱項(xiàng),實(shí)現(xiàn)人與自然和諧共生的農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化,關(guān)鍵在于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好人與水土資源、農(nóng)業(yè)投入品、農(nóng)業(yè)產(chǎn)出物、人居環(huán)境間的“四大矛盾”。

協(xié)調(diào)優(yōu)化人與水土資源間的矛盾。人多地少水缺,是我國(guó)的基本國(guó)情和農(nóng)情。緩解并克服人與水土資源之間的現(xiàn)實(shí)矛盾,是農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的首要任務(wù)。必須在堅(jiān)守耕地紅線不動(dòng)搖的基礎(chǔ)上,有序開展鄉(xiāng)村閑置集體建設(shè)用地、村莊空閑地、“四荒地”等綜合整治,嚴(yán)格落實(shí)數(shù)量、質(zhì)量、生態(tài)“三位一體”并重的耕地占補(bǔ)平衡政策,加大北方黑土地流失、南方重金屬超標(biāo)等治理力度,加強(qiáng)耕地質(zhì)量監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià);發(fā)展旱作農(nóng)業(yè),推廣節(jié)水技術(shù),堅(jiān)持以水定地、量水而行,加快農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)及產(chǎn)權(quán)制度改革。

協(xié)調(diào)優(yōu)化人與農(nóng)業(yè)投入品間的矛盾?;?、農(nóng)藥等投入品使用不當(dāng)造成的農(nóng)業(yè)面源污染等問題,嚴(yán)重影響了人與自然的和諧共生,極大束縛了農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的進(jìn)程。必須加強(qiáng)農(nóng)業(yè)投入品規(guī)范化管理,嚴(yán)格種養(yǎng)殖、加工儲(chǔ)運(yùn)等環(huán)節(jié)的投入品監(jiān)管,加緊制修訂農(nóng)業(yè)綠色發(fā)展地方性法規(guī),出臺(tái)農(nóng)業(yè)負(fù)面清單等約束措施。加大緩釋肥、水溶肥等新型肥料推廣,加快測(cè)土配方施肥、有機(jī)肥替代化肥等新型技術(shù)應(yīng)用,加強(qiáng)肥料統(tǒng)配統(tǒng)施社會(huì)化服務(wù)。普及生物防治、物理防治等病蟲害綠色防控技術(shù),推廣噴桿噴霧機(jī)、植保無人機(jī)等高效植保機(jī)械,健全病蟲害監(jiān)測(cè)預(yù)警體系。

協(xié)調(diào)優(yōu)化人與農(nóng)業(yè)產(chǎn)出物間的矛盾。從產(chǎn)出端來講,農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化既要保障糧食等重要農(nóng)產(chǎn)品有效供給,又要實(shí)現(xiàn)秸稈等農(nóng)業(yè)廢棄物循環(huán)利用。必須優(yōu)化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)布局,打造國(guó)家糧食安全產(chǎn)業(yè)帶,加強(qiáng)農(nóng)業(yè)種源關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān),提高農(nóng)機(jī)裝備研發(fā)應(yīng)用能力,千方百計(jì)生產(chǎn)數(shù)量充足、質(zhì)量安全、營(yíng)養(yǎng)健康的農(nóng)產(chǎn)品,以滿足人民日益增長(zhǎng)的美好生活需要;大力推廣種養(yǎng)結(jié)合、生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)發(fā)展,研發(fā)并充分利用現(xiàn)代技術(shù),強(qiáng)化對(duì)體量大、分布廣、污染重的作物秸稈與畜禽糞污等農(nóng)業(yè)廢棄物的綜合利用,通過資源再造實(shí)現(xiàn)價(jià)值再增,全面推進(jìn)農(nóng)業(yè)綠色低碳發(fā)展。

協(xié)調(diào)優(yōu)化人與人居環(huán)境間的矛盾。加強(qiáng)垃圾整治、污水治理、廁所改造和村容村貌提升,全面建設(shè)生態(tài)宜居的美麗鄉(xiāng)村,是農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的根本目標(biāo)。必須因地制宜探索人居環(huán)境整治新模式,采取以獎(jiǎng)代補(bǔ)、先建后補(bǔ)、以工代賑等方式,創(chuàng)新政府支持政策,激發(fā)農(nóng)民參與動(dòng)力,著重推動(dòng)垃圾分類減量,加強(qiáng)收運(yùn)儲(chǔ)處等硬件設(shè)施條件建設(shè);分區(qū)分類治理生活污水,加強(qiáng)農(nóng)村黑臭水體治理;科學(xué)選擇和探索完善廁改模式,因地制宜推進(jìn)廁所糞污治理;加快鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善農(nóng)民生活條件,優(yōu)化村容村貌,創(chuàng)建美麗鄉(xiāng)村。

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