實用創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想(匯總15篇)

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實用創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想(匯總15篇)
時間:2023-11-02 01:32:44     小編:筆硯

心得體會是一個人思考和思維進程的外顯??偨Y(jié)時要明確自己的收獲和下一步的改進措施。在這里分享一些精選的心得體會范文,希望對大家寫作有所幫助。

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇一

3月19日我們很榮幸在臨沂一小聽到了來自清華附小幾位老師的精彩的課堂教學(xué),我受益匪淺。

這幾堂課都體現(xiàn)了清華附小的特色,讓孩子站在課堂的中間,使用思維圖,在課堂上學(xué)生的質(zhì)疑是學(xué)習的起點,不在于解決多少問題,而在于提出了多少問題,把孩子的學(xué)習興趣提到最高,同時很好的鍛煉了孩子的思維能力,小組合作真正落到實處,每一個孩子都各有分工,各有任務(wù),絕沒什么行式。

竇桂梅校長親自執(zhí)教的示范課《威利的奇遇》,呈現(xiàn)的是整本書的教學(xué)。她巧妙地利用威利這個有趣的人物,引領(lǐng)孩子們徜徉在十本中外經(jīng)典兒童作品中。竇老師注重對學(xué)生情感的關(guān)注,真正營造了一個“情感的課堂”、“感悟的課堂”和“對話的課堂”。堂課中,竇老師的超越不僅體現(xiàn)在超越教材上,還體現(xiàn)在超越學(xué)科上,她的課中還融入了音樂和美術(shù)的元素,讓所有聽課教師受益匪淺、回味無窮。

竇桂梅老師還根據(jù)清華附小“1+x課改創(chuàng)新”內(nèi)容,作《基于核心素養(yǎng)“1+x課程”的深化與創(chuàng)新》專題講座。她首先讓聽課老師們聚焦屏幕,帶領(lǐng)大家走進清華附小,讓大家領(lǐng)略該校的一年四季,同大家交流分享清華附小的點點滴滴。然后她圍繞核心素養(yǎng)的提出、核心素養(yǎng)導(dǎo)引下課程整合與深度優(yōu)化和基于核心素養(yǎng)的未來展望三方面入手,展示了該校以“為聰慧與高尚的人生奠基”的辦學(xué)使命,體現(xiàn)了該校課程的豐富性、選擇性與人性化,使課程真正服務(wù)于學(xué)生成長。

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創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇二

黨的十八屆三中全會《決定》提出:“緊緊圍繞更好保障和改善民生、促進社會公平正義深化社會體制改革,改革收入分配制度,促進共同富裕,推進社會領(lǐng)域制度創(chuàng)新,推進基本公共服務(wù)均等化,加快形成科學(xué)有效的社會治理體制,確保社會既充滿活力又和諧有序?!币酝?,我們一直使用“社會管理”提法,《決定》則使用“社會治理”概念。由“管”到“治”,一字之差,體現(xiàn)出打造改革升級版的實質(zhì)性變化?!肮芾怼笔枪芾碇黧w對管理客體的單向度影響,突出的是公共權(quán)力在決策、執(zhí)行、管理和服務(wù)方面的全面責任和全面主宰;“治理”則是特定范圍內(nèi)有關(guān)公共事務(wù)相關(guān)主體之間的多向度相互影響,突出的是包括了各類權(quán)力部門、公共部門,以及各類企業(yè)和社會組織,對于國家和社會事務(wù)的平等參與關(guān)系?!吧鐣卫怼钡奶岢鰪浹a了原有“社會管理”內(nèi)涵的局限,使社會治理體制創(chuàng)新得到拓展。

社會治理體制創(chuàng)新的落腳點是促進社會參與。《決定》提出的“推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化”,強調(diào)了社會力量在國家和社會事務(wù)中的地位和作用。提出“國家治理”和“社會治理”理念,意味著我國執(zhí)政和政府模式的轉(zhuǎn)型升級,意味著在國家公共事務(wù)中,除了執(zhí)政黨和政府之外,各類社會組織也將獲得更多參與的機會。

社會治理體制創(chuàng)新的著眼點是改善和保障民生?!稕Q定》提出,“讓發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民”。公平正義,改善民生,社會和諧,社會安全是社會治理的四個聚焦點。公平正義是社會有效治理的基本原則,改善民生是社會有效治理的根本基礎(chǔ),社會和諧是社會有效治理的重要表征,社會安全是社會有效治理的必要條件。將公平正義、改善民生、社會和諧、社會安全作為社會治理的聚焦點,既明確了社會治理體制的目標追求,又明確了社會參與的使命擔當。

社會治理體制創(chuàng)新的著力點激發(fā)社會參與公共事務(wù)的活力。構(gòu)建社會治理體制要求突出社會事務(wù)的共治,需要構(gòu)建多元角色的參與格局和塑造平等協(xié)商的關(guān)系機制。我認為,為此《決定》提出了五個著力點:一是推進協(xié)商民主廣泛多層制度化發(fā)展。新的治理體制要為社會全程參與重大問題決策創(chuàng)造條件,并構(gòu)建程序合理、環(huán)節(jié)完整的協(xié)商民主體制,拓展包括社會組織、基層組織在內(nèi)的各類主體參與民主協(xié)商的渠道。二是推進社會事業(yè)改革創(chuàng)新。

在所有關(guān)系人民生活的領(lǐng)域,都要建立社會與市場參與的新機制:通過深化教育領(lǐng)域綜合改革,提升教育公平和改進教育產(chǎn)品的供給質(zhì)量;通過健全促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)體制,完善經(jīng)濟發(fā)展和就業(yè)保障聯(lián)動機制,最大限度增加就業(yè)機會;通過改進收入分配制度,形成合理有序的收入分配格局;通過改革社會保障體制機制,提升更加公平和可持續(xù)的社會保障能力;通過深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,建立合乎行業(yè)規(guī)律、促進社會力量參與、提升醫(yī)療衛(wèi)生產(chǎn)品供給水平的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系。三是激發(fā)社會組織活力?!稕Q定》提出的加快實施政社分開和推進社會組織明確權(quán)責、依法自治、發(fā)揮作用,限期實現(xiàn)行業(yè)協(xié)會商會與行政機關(guān)真正脫鉤,重點培育和優(yōu)先發(fā)展行業(yè)協(xié)會商會類、科技類、公益慈善類、城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)類社會組織,成立時直接依法申請登記,都是有利于激發(fā)社會組織活力的重要舉措。四是創(chuàng)新有效預(yù)防和化解社會矛盾體制。社會參與是化解社會矛盾的重要途徑,為此,需要建立更暢通有序的社會需求、民意表達通道、民權(quán)保護機制,以及與之相適應(yīng)的健全的接訪制度和司法干預(yù)程序以及信訪和司法的聯(lián)動工作體系。五是健全公共安全體系。

食品安全和生產(chǎn)安全是關(guān)系民生的重大問題,互聯(lián)網(wǎng)和恐怖威脅也成為關(guān)系國計民生的新問題。對于安全問題的防范和管理,不僅需要政府成立必要的機構(gòu)來應(yīng)對,而且也需要全社會積極參與,形成健全的治理體制機制。

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇三

解放思想,實事求是,是馬克思主義活的靈魂,這是我們認識新事物,適應(yīng)新形勢,解決新問題的根本思想武器。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府提出了“解放思想,深化改革,爭當水鄉(xiāng)片區(qū)經(jīng)濟發(fā)展排頭兵”的要求,它要求以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以解放思想、加快發(fā)展為目的,以自我學(xué)習、自我教育、自我反思、自我查找、自我提高為主體,利用一切時間認真學(xué)習,加深對黨的認識,不斷提高自身政治素養(yǎng)。解放思想不是一句空口號,而是要落實到自己的具體行動上來,本人作為執(zhí)法分局主要領(lǐng)導(dǎo),我深刻識到,要做好為人民服務(wù)工作必須堅持工作不忘學(xué)習,學(xué)習必須與工作密切結(jié)合,才能行之有效,創(chuàng)造性地推動本職工作的開展。通過學(xué)習,我覺得解放思想要從以下幾方面做起:

一要勤于學(xué)習,增長才干。正所謂“學(xué)海無涯”。首先要樹立終身學(xué)習的觀念,活到老學(xué)到老,利用休息時間、利用工作之余,切實做到工作學(xué)習兩不誤;其次要會學(xué)習,要有方法,學(xué)習要有針對性,更要有時效性,切實做到學(xué)以致用;最后要堅持學(xué),持之以恒,不浮躁,在學(xué)習中努力增長自己的才干。通過不斷的學(xué)習,深刻思考,更新城市管理綜合執(zhí)法工作觀念,掌握執(zhí)法技巧,從而創(chuàng)新工作思路,以更好地滿足城市綜合管理的需求,適應(yīng)新時期城市快速發(fā)展的需要。

二要善于思考,提高應(yīng)變能力?!皩W(xué)而不思則罔”,一個人僅僅學(xué)習而不思考,那將等于什么也沒有學(xué)到。思考是一種能力,要根據(jù)掌握的第一手資料,運用自己所學(xué)的知識,按照正確的方法進行加工,去粕留精,轉(zhuǎn)化為自己的東西。

在堅持依法執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法的基礎(chǔ)上,要加大執(zhí)法的力度頻度,以環(huán)境的改善提升城管形象,以規(guī)范的執(zhí)法提升隊員的能力素質(zhì)。今年來,以《東莞市開展綜合整治城市“六亂”工作實施方案》為載體,強化執(zhí)法,有所作為,組織了較大規(guī)模的各項整治活動20余起,使整個區(qū)域的環(huán)境有了明顯改善。

四要敢于轉(zhuǎn)變,提升城管執(zhí)法的地位形象。以往城監(jiān)執(zhí)法的形象不佳,有其歷史和社會因素,主要是由于過去一些粗暴執(zhí)法給人們帶來的慣性認識。通過解放思想學(xué)習活動,切實轉(zhuǎn)變工作作風,提高城管的聲譽和形象。一是堅持人性化執(zhí)法。針對我鎮(zhèn)香蕉擺賣點、市場口流動攤販風味小吃較多的現(xiàn)象,這些經(jīng)營者們都是文化層次低、法律意識薄弱,謀生手段單一,依靠占道經(jīng)營等低成本方式維持生存,這是目前城管執(zhí)法長3come文檔頻道期處于兩難境地,執(zhí)嚴了,損害弱勢群體的生存權(quán)益;執(zhí)松了,不能有效維護大部分市民群眾的環(huán)境權(quán)益。對此,在執(zhí)法過程上,堅持文明執(zhí)法,把法規(guī)政策講在前,提高他們的法規(guī)法律意識,把疏導(dǎo)措施和關(guān)心幫助落實在前(正在籌謀香蕉攤販和市場口流動攤的定點銷售疏導(dǎo)安置工作方案),讓群眾滿意,主動支持執(zhí)法。二是傾心服務(wù)群眾。結(jié)合共產(chǎn)黨員先進性教育,結(jié)合隊員進村(社區(qū))活動,在隊伍中廣泛開展為群眾做好事活動,進一步拉近執(zhí)法隊員與群眾的距離。三是積極加強宣傳。利用新聞媒體這把雙刃劍,堅持主動出擊,對一些重大敏感的執(zhí)法項目和重大活動,主動邀請新聞媒體參與全過程,讓他們了解事情的真相;專門為執(zhí)法中隊配備攝像機,執(zhí)法中全程攝像,既是對執(zhí)法者的一種監(jiān)督、對被執(zhí)法者的一種威懾,同時也利于取證。對被新聞媒體曝光的問題,迅速查明真相;對確實存在問題的,及時整改;對發(fā)生誤會的,解釋清楚,并將調(diào)查結(jié)果向新聞單位通報,消除影響。并大力正面宣傳城管執(zhí)法中的亮點、典型,使城市管理行政執(zhí)法的知名度有進一步的提升,形象有進一步的改善。

腳步達不到的地方,眼光可以達到;眼光達不到的地方,思想可以達到。只要我們勤學(xué)習、善思考、勇實踐、敢轉(zhuǎn)變,徹底解放思想、更新觀念,將所學(xué)所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華,從自身做起,認真履行職責,努力推動本職工作發(fā)展,我們的城市管理新局面一定能夠得到持續(xù)、快速推進,我們的社會一定會更穩(wěn)定、更和諧。

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇四

近年來,隨著社會的快速發(fā)展,創(chuàng)新已經(jīng)成為了當今社會的一種主要動力。為了激發(fā)學(xué)生對創(chuàng)新的興趣和熱情,促進學(xué)生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力的發(fā)展,學(xué)校組織了一系列的創(chuàng)新創(chuàng)新活動。在這些活動中,我深刻感受到了創(chuàng)新的重要性,并從中獲得了寶貴的體會。

首先,我認識到創(chuàng)新可以帶來巨大的改變。在一次創(chuàng)新創(chuàng)新活動中,我們被要求設(shè)計一個能夠解決現(xiàn)實問題的產(chǎn)品。在團隊合作的過程中,我們遇到了一些困難,但我們決不放棄。通過大家的共同努力,我們設(shè)計出了一個解決交通擁堵問題的智能交通系統(tǒng),并成功完成了產(chǎn)品的展示。這個經(jīng)歷讓我明白了創(chuàng)新的力量,只要我們敢于嘗試,付出努力,并保持堅持,我們就有可能改變現(xiàn)實。

其次,創(chuàng)新是一種跨學(xué)科的能力。創(chuàng)新不僅僅是在某個特定領(lǐng)域的發(fā)明創(chuàng)造,它需要不同學(xué)科的知識相互融合。在創(chuàng)新創(chuàng)新活動中,我結(jié)識了來自不同學(xué)科的同學(xué),并與他們一起合作解決問題。我們從各自的專業(yè)背景中汲取智慧,結(jié)合彼此的思維方式,不斷進行頭腦風暴和思想碰撞。這種跨學(xué)科的合作不僅拓寬了我的視野,也讓我更加理解了創(chuàng)新的本質(zhì)。

此外,創(chuàng)新需要開放的思維和勇于突破的精神。在創(chuàng)新創(chuàng)新活動中,我們進行了許多創(chuàng)意啟發(fā)的訓(xùn)練和思維導(dǎo)圖的實踐。這些活動教會了我如何放松思維,開放思維,通過不同的角度看待問題,提供獨特的解決方案。同時,這些活動也讓我明白了創(chuàng)新是需要勇氣的,勇于挑戰(zhàn)既有的思維方式和觀念,勇于突破固有的思維模式,才能找到更好的創(chuàng)新點。

最后,創(chuàng)新需要不斷的實踐和反思。創(chuàng)新是一個動態(tài)的過程,需要不斷地實踐和反思,才能不斷完善和改進。在創(chuàng)新創(chuàng)新活動中,我們進行了多次實踐,也進行了反思和總結(jié)。通過反思和總結(jié),我們發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,并從中吸取了經(jīng)驗教訓(xùn)。在下一次的實踐中,我們將會更加成熟,更有底氣地去創(chuàng)新。

通過這次創(chuàng)新創(chuàng)新活動,我深刻認識到了創(chuàng)新的重要性,并且明白了創(chuàng)新的核心能力。創(chuàng)新不僅僅是某個領(lǐng)域的特長,更是一種跨越學(xué)科和思維方式的能力。創(chuàng)新需要開放的思維和勇氣,需要不斷的實踐和反思。通過參與創(chuàng)新創(chuàng)新活動,我受益匪淺。我相信,在未來的學(xué)習和工作中,我能夠充分發(fā)揮自己的創(chuàng)新潛能,為社會的發(fā)展做出自己的貢獻。

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇五

創(chuàng)新是社會發(fā)展的重要推動力,無論是在工作還是學(xué)習中,創(chuàng)新都是不可或缺的因素。在參與一次由學(xué)校組織的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動后,我深深地感受到了創(chuàng)新的魅力和重要性。這次活動不僅讓我學(xué)到了很多知識,還使我對創(chuàng)新有了更深的理解與體會。

首先,參與創(chuàng)新活動讓我認識到了創(chuàng)新是一種不斷追求突破的思維方式。在活動中,我們小組成員被要求針對某一問題提出創(chuàng)新的解決方案。剛開始,我們對問題的解決方式都比較傳統(tǒng),沒有多大的創(chuàng)新點。然而,在導(dǎo)師的幫助下,我們開始思考如何打破傳統(tǒng)思維的限制,勇于嘗試新的創(chuàng)新方法。經(jīng)過多次的探討和試錯,我們最終找到了一種創(chuàng)新的方案,成功解決了問題。這讓我明白,創(chuàng)新并不是一蹴而就的,而是需要持續(xù)的思考、探索和實踐。

其次,創(chuàng)新活動使我體會到了合作與團隊精神的重要性。在活動中,我們小組的成員來自不同專業(yè),擁有不同的經(jīng)驗和知識背景。在面對問題時,我們每個人都希望能夠提出自己的創(chuàng)新思路,但在導(dǎo)師的指導(dǎo)下,我們逐漸認識到只有通過團隊合作,才能夠?qū)崿F(xiàn)更好的創(chuàng)新。通過相互學(xué)習和交流,我們不斷完善和改進自己的創(chuàng)新方案。最終,我們成功地將各自的創(chuàng)意融合在一起,取得了令人滿意的結(jié)果。這次經(jīng)歷讓我明白,在創(chuàng)新活動中,團隊合作和團隊精神是至關(guān)重要的。

此外,創(chuàng)新活動還讓我意識到了自我反思和學(xué)習的重要性。在活動中,我們小組提出的創(chuàng)新方案并不總是成功的,有時候還會遇到各種挑戰(zhàn)和困難。但正是通過反思和學(xué)習,我們才能克服這些困難,不斷提高自己的創(chuàng)新能力。在活動結(jié)束后,我開始反思自己在活動中所犯的錯誤和不足之處,并總結(jié)了一些經(jīng)驗教訓(xùn)。我發(fā)現(xiàn),只有通過不斷的自我反思和學(xué)習,才能夠不斷提升自己的創(chuàng)新能力,并在以后的創(chuàng)新實踐中取得更好的成果。

另外,創(chuàng)新活動還激發(fā)了我的創(chuàng)業(yè)激情。在活動中,我們小組的創(chuàng)新方案得到了很多人的認可和贊賞。這讓我意識到,創(chuàng)新不僅可以幫助解決問題,還可以為社會帶來更多的價值和改變。通過這次活動,我對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的興趣和激情更加濃厚了。我希望將來能夠?qū)⒆约旱膭?chuàng)新能力與創(chuàng)業(yè)理念相結(jié)合,為社會做出自己的貢獻。

總之,參與創(chuàng)新活動是一次非常寶貴的經(jīng)歷,讓我對創(chuàng)新有了更深刻的認識和體會。通過這次活動,我認識到創(chuàng)新是一種不斷追求突破的思維方式,合作與團隊精神是創(chuàng)新活動中必不可少的元素,自我反思和學(xué)習是提高創(chuàng)新能力的關(guān)鍵,創(chuàng)新活動還能夠激發(fā)創(chuàng)業(yè)的激情。通過這次活動,我對創(chuàng)新有了更加深入的理解,也更加堅定了我的創(chuàng)新信念和夢想。我相信,在未來的學(xué)習和工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚創(chuàng)新精神,為社會的發(fā)展貢獻自己的力量。

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇六

不是“零敲碎打”,而是“系統(tǒng)推進”。開始,寧波在已有工作成果的基礎(chǔ)上,用3年時間精心謀劃,繪制寧波版本的落地“藍圖”,搭建“1+x”政策體系,扎扎實實構(gòu)筑起基層社會治理的“四梁八柱”。

社會治理核心是人,重心在城鄉(xiāng)社區(qū),關(guān)鍵是體制創(chuàng)新。如今,通過強化系統(tǒng)設(shè)計,理順條塊關(guān)系,夯實基層基礎(chǔ),寧波走出了一條以“區(qū)域化黨建、社會化參與、扁平化指揮、網(wǎng)格化管理、信息化支撐”為特色的新路子,成就基層社會治理創(chuàng)新的寧波樣板。

“一號課題”,繪制藍圖系統(tǒng)推進

古語有云:治大國若烹小鮮。在社會治理的過程中,保持政策的連續(xù)性尤為重要。

20下半年,在黨的十八屆三中全會之后,寧波將“社會治理”作為“一號課題”,圍繞“創(chuàng)新社會治理全面加強基層基礎(chǔ)建設(shè)”開展重點研究,組織了17個市級部門進行聯(lián)合調(diào)研,形成了1個課題研究總報告、9個子課題報告。

第二年7月,寧波市委專題召開全委會作出了《關(guān)于創(chuàng)新社會治理全面加強基層基礎(chǔ)建設(shè)的決定》,總結(jié)過去社會治理創(chuàng)新的成功經(jīng)驗做法,對未來的社會治理進行了總體規(guī)劃和頂層設(shè)計,讓寧波在基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化方面更進一步。

一張藍圖繪到底,一把尺子量到底。

如何搭建寧波版的基層社會治理“體系”?我市明確提出建立基層規(guī)范化組織體系、清單化權(quán)責體系、法治化城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系、網(wǎng)格化工作體系、信息化支撐體系、社會化服務(wù)體系、多元化矛盾調(diào)解體系、制度化保障體系等“八大體系”的總目標,涉及社會治理主題、方式等方方面面。

加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會服務(wù)管理中心建設(shè)、推進基層綜合信息系統(tǒng)建設(shè)、城鄉(xiāng)社區(qū)治理創(chuàng)新、縣級綜合指揮中心建設(shè)等10余個配套文件,形成“1+x”政策體系,全面細致地落實設(shè)計的藍圖。

截至目前,我市各地均已完成社會治理創(chuàng)新試點,“1+x”配套政策正在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)落地生根。

“可以說,通過頂層設(shè)計、系統(tǒng)推進,寧波充分發(fā)揮制度供給的優(yōu)勢,對社會治理各主體之間的組織協(xié)同、機制協(xié)同、信息協(xié)同和工作協(xié)同作出制度安排,推進社會治理精細化、高效化?!笔形ㄎ嚓P(guān)負責人說。

“一個中心”,體制改革力量下沉

社會治理創(chuàng)新,根子在基層。

寧波給出的解法,是巧借全面深化改革的東風,全面推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)行政體制改革,內(nèi)設(shè)機構(gòu)按“6+x”或“5+x”模式設(shè)置,讓社會服務(wù)管理和經(jīng)濟發(fā)展并重,讓扁平、高效的“大辦制”架構(gòu)成為可能。

下放行政編制、下沉執(zhí)法力量、改革考核機制……一系列的配套機制,使得寧波這場鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)體制改革增添了更多看得見的誠意,也讓基層政府在進行社會治理的過程中,增添了更多話語權(quán)和執(zhí)行力。

與此同時,作為各級社會治理的資源統(tǒng)籌平臺,實體化運作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合指揮室,也在各地落地開花。

不僅僅是掛個“牌子”,每一個“指揮室”都明確了信息匯總、綜合研判、流轉(zhuǎn)督辦、績效評估等工作職能,承擔著統(tǒng)一指揮、及時響應(yīng)、協(xié)調(diào)聯(lián)動、有效處置等功用,融社會管理與公共服務(wù)于一體,將過去分散的資源整合起來,將過去不足的力量統(tǒng)籌起來,推動事件處置的高效化。

鎮(zhèn)海區(qū)莊市街道的“多網(wǎng)合一”模式、江北區(qū)中馬街道“網(wǎng)格+工作五法”模式、海曙區(qū)白云街道推出便民“云服務(wù)”……截至目前,寧波市3223個村(社區(qū))都建立了綜治工作室,154個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)都建立了綜合指揮室,10個區(qū)縣(市)都建立了綜合指揮中心。

既順應(yīng)國家戰(zhàn)略,又從實際出發(fā)。一年多的時間,寧波以鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)行政體制改革建設(shè)為龍頭,堅持重心下移、夯實基層,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)人員編制凈增200多名,基層社會服務(wù)管理進一步強化。

“一個根基”,區(qū)域化黨建引領(lǐng)發(fā)力

九龍治水,如何形成合力?

當前基層社會治理中普遍出現(xiàn)的問題,是基層多個治理主體、治理平臺和服務(wù)中心有集成無聯(lián)動、各自為政、配合不力,缺乏統(tǒng)籌聯(lián)動機制,缺乏統(tǒng)一指揮調(diào)度力量,往往重復(fù)操作、交叉執(zhí)法,造成社會治理人財物的浪費。

誰來當這個牽頭的“核心”?我市在區(qū)域化黨建的基礎(chǔ)上,加入了“黨建+治理”的元素,夯實以區(qū)域化黨建引領(lǐng)基層社會治理的組織基礎(chǔ),強化社會力量的組織、發(fā)動和演進,推動人、財、物等資源的整合。

在原有城鄉(xiāng)社區(qū)“一委一居一中心”體制上,寧波拓展建立新型城鄉(xiāng)治理體制,構(gòu)建起以村(社區(qū))黨組織為核心的區(qū)域化黨建、以村(居)委會為主導(dǎo)的協(xié)商共治、以村(社區(qū))服務(wù)中心為平臺的綜合服務(wù)管理“三位一體”的新型城鄉(xiāng)社區(qū)治理基本架構(gòu),統(tǒng)籌各類社會組織、駐區(qū)單位的力量和資源,構(gòu)建多元參與、共同治理的新格局。

同時,推行“黨建+治理”工作方式,開展組建農(nóng)村區(qū)域黨建聯(lián)合體試點,讓三社(社區(qū)、社會組織、專業(yè)社會工作者)聯(lián)動、社區(qū)協(xié)商、全能社工等工作在全市全面推開,推行社區(qū)“大黨委制”,探索“網(wǎng)格建黨”,統(tǒng)一調(diào)配、集約利用區(qū)域內(nèi)黨建資源和公共服務(wù)資源,充分發(fā)揮區(qū)域黨建在基層社會治理中的核心引領(lǐng)作用。

“寧波探索的社會治理模式,既有政府主導(dǎo)、黨委領(lǐng)導(dǎo),也有廣泛的社會參與,做到了組織的全覆蓋,實現(xiàn)了發(fā)現(xiàn)機制、解決機制、保障機制的有序統(tǒng)合,開創(chuàng)了全國領(lǐng)先的試點經(jīng)驗?!笔形ㄎ嚓P(guān)負責人說。

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇七

活動創(chuàng)新已成為現(xiàn)代營銷領(lǐng)域中的一種重要方式,尤其是在互聯(lián)網(wǎng)與社交媒體時代,消費者的品位和行為不斷變幻,營銷者必須尋求新穎獨特的方式吸引他們的注意力。而創(chuàng)新正是動員想象力,突破傳統(tǒng)的關(guān)鍵因素。此外,創(chuàng)新還能夠獲得更高的營銷收益,通過打造品牌形象、提升用戶參與度、分享效應(yīng)和口碑效應(yīng)等,幫助企業(yè)實現(xiàn)營銷目標。

創(chuàng)新活動需要有良好的基礎(chǔ),而這基礎(chǔ)就是對于觀眾的充分了解和深刻的洞察。創(chuàng)新需要建立在給觀眾印象深刻的體驗和意義上,只有這樣才能夠獲得他們的認同和積極的反應(yīng)。因此在實際運作中,關(guān)鍵在于打造切實有用的預(yù)算、明確的目標、合適的團隊以及切實可行的計劃,同時注重長期發(fā)展,不刻意追求速成效果。

第三段:創(chuàng)新活動的關(guān)鍵要素。

創(chuàng)新活動的關(guān)鍵要素之一是創(chuàng)意。創(chuàng)意必須要有調(diào)理、思考,更需要從活動中抽取靈感,提煉出意義,成為觀眾內(nèi)心的共鳴,引發(fā)行動。另一方面,市場趨勢和傳播渠道的選取也是十分重要的。網(wǎng)絡(luò)、新聞媒體、時尚博客以及社交媒體等等,都具有獨特的傳播特點和覆蓋范圍,需要根據(jù)活動的定位和目標受眾來加以利用。

第四段:成功創(chuàng)新活動的案例分析。

實際案例可以為我們提供啟發(fā)和借鑒。比如,某化妝品企業(yè)在其新品發(fā)布會上,以獨特的舞臺布置為抓手,借助創(chuàng)意的互動性的設(shè)計,將新品的理念和特點通過裝置裝置,文化藝術(shù)表演和美食結(jié)合在一起,從而吸引了大量受眾和網(wǎng)絡(luò)用戶的關(guān)注,也使其品牌形象得到提升和傳播效益的提升。因此,不斷積累、整理各種創(chuàng)意實踐的有效性分析并學(xué)習不斷創(chuàng)新優(yōu)秀的活動,對于提高我們的創(chuàng)新層次和創(chuàng)新能力有著十分明顯的幫助。

第五段:結(jié)語。

活動創(chuàng)新是當前營銷領(lǐng)域的一個關(guān)鍵挑戰(zhàn)或機遇,而且只有不斷改善和提高創(chuàng)意性才能有效吸引消費者,并獲得營銷的成功。然而要想做到這一點,需要不斷完善自己,并不斷地與團隊交流與溝通,不斷學(xué)習和思考,才有可能創(chuàng)新出更加有價值、通俗易懂,受眾接受度高的創(chuàng)新活動。愿我們由思考到行動,由行動到落實,由落實到成功!

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇八

心得體會

導(dǎo)語】為大家提供創(chuàng)新案例心得體會感想,如果你有這方面的寫作需求,相信本文內(nèi)容能為你起到參考作用。當我們受到啟發(fā),對學(xué)習和工作生活有了新的看法時,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。到底應(yīng)如何寫心得體會呢?以下是小編幫大家整理的文章,希望對您有所幫助!

教師,作為一種職業(yè),承擔著傳播人類思想文化的重任,在人類社會發(fā)展中起著橋梁和紐帶作用。隨著新課程改革的實施,教師“一言堂”已全盤否定,學(xué)生是學(xué)習的主體,教師是學(xué)生學(xué)習過程中的引導(dǎo)者,教師要成為研究者、專家和名師。因此,和眾多教師一樣,自己顯得尷尬和無奈:如知識更新速度加快,原有知識結(jié)構(gòu)和教學(xué)理念不能很好適應(yīng)教學(xué)需要等。因此,對所從事的工作興趣不濃,無成就感不強。

通過學(xué)習《專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新案例》,使我更深刻地認識到作為一名教師,解放思想、不斷學(xué)習、更新知識、與時俱進的重要性。隨著時代的發(fā)展和社會的需求,如何做一名合格的教師?這將是我今后必須思考和面對的問題。因為,合格教師不是終身的,昨天的合格教師,今天不一定合格。自己只有不斷學(xué)習,更新觀念,與時俱進,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和理論知識,才始終是一名合格的教師。

一、更新觀念,終身學(xué)習

學(xué)習理論,提高思想素質(zhì)。要深刻領(lǐng)會黨中央和各級黨委的有關(guān)方針政策,深刻把握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表” 重要思想和“xx大”的精神實質(zhì),深刻理解共產(chǎn)主義理論與生俱來的與時俱進的理論品質(zhì),努力提高自己的思想素質(zhì)。

學(xué)習專業(yè)知識,提升專業(yè)素質(zhì)。當今社會,科學(xué)技術(shù)突飛猛進,知識應(yīng)用期日趨縮短,知識創(chuàng)新日趨鮮明,這就要求教師要不斷吸取新信息、新知識、新理念,不斷充實自己,始終站在知識的前沿;要不斷完善知識結(jié)構(gòu),做到博學(xué)多才,與時俱進,學(xué)生才會“親其師而信其道”;對所教學(xué)科,要知其然,更要知其所以然,才能抓住要領(lǐng),舉一反三,觸類旁通,運用自如,才激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣。

學(xué)習文化知識,提升綜合素質(zhì)。作為教師,不僅要學(xué)習專業(yè)知識,精通本專業(yè)知識,還要學(xué)習與本學(xué)科相關(guān)的人文知識,如社會、心理、信息技術(shù)等,力求知識全面。只有自己的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)水平提高了,對教育教學(xué)工作才更加熱心,態(tài)度才更加積極向上。

二、擯棄舊事,與時俱進

擯棄舊事,緊隨時代步伐。時代的日新月異就是對教師的挑戰(zhàn),教育理念、教學(xué)方法、專業(yè)知識都必須緊隨時代的步伐,需要不斷地更新、拓展、充實和提高。因此,教師要勇于擯棄舊事物、接受新事物,要敏銳地了解新思想,認真地研究新理論,主動地、迫切地學(xué)習新知識,開拓進取,更新觀念,始終站在時代的潮頭,才能“百尺竿頭,更進一步”!

愛崗敬業(yè),加強師德修養(yǎng)。由于教師的職業(yè),是育人、塑造心靈的事業(yè),因此教師的世界觀、人生觀和價值觀,甚至一言一行,都會對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的深遠的影響。因此,教師要時刻注意自身道德情操的修養(yǎng),通過言傳身教,在傳授知識的同時滲透為人的道理,幫助學(xué)生塑造健康人格,為他們今后美滿人生鑄造堅實的基石。

用心育人,建立平等關(guān)系。教師的工作對象是人,人是有情感的,需要教師的關(guān)愛和關(guān)心。教師要在生活上、思想上和情感上要給予關(guān)懷。因此,教師要學(xué)會縮短與學(xué)生的情感距離,要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的心理變化,要設(shè)身處地為學(xué)生著想,體諒他們成長過程中的難處與煩惱;要建立起新型的平等的師生關(guān)系,才能拉近與學(xué)生的心靈距離,溝通情感,才能真正做到教書育人。

三、立足本職,做好工作

既然選擇了“教師”這一職業(yè),就要無怨無悔!

對教學(xué)過程負責。為了使自己的教學(xué)水平不斷提高,要堅持經(jīng)常學(xué)習時事政治、專業(yè)理論等;要多聽課,虛心請教,學(xué)習別人的長處,領(lǐng)悟教學(xué)藝術(shù);每上一節(jié)課,都要根據(jù)教材的特點及學(xué)生的實際情況設(shè)計

教案

,做好充分的準備,認真完成每一個教學(xué)環(huán)節(jié)。

對學(xué)生未來負責。教育是一個長期的又是環(huán)環(huán)相扣的過程,一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺陷就會影響其它環(huán)節(jié),從而影響學(xué)生的正常成長。因此,教師要立足當今,放眼未來,以苦為樂,甘于寂寞,充當人梯,為家長負責,為學(xué)生負責,為社會負責,為我們偉大祖國的千秋大業(yè)負責。

對學(xué)困生負責。幫助學(xué)困生是教學(xué)工作的重任,因為一個班級里面總存在學(xué)困生。對于學(xué)困生,教師在教學(xué)上、情感上應(yīng)給予特殊的關(guān)顧,如課堂上多提問、多巡視、多輔導(dǎo),對他們?nèi)〉玫狞c滴成績及時給予肯定和表揚,讓他們樹立信心,激發(fā)學(xué)習興趣;課后多找他們談心,使他們從心底知道老師并沒有把他們“看衰”。

教師,只有立足本職,將個人的發(fā)展與國家的發(fā)展、學(xué)校的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起,樹立和牢固民族意識、社會意識和責任意識,個人在工作上才會有所所為;教師,只有更新觀念,終身學(xué)習,與時俱進,做好本職工作,才能為黨的教育事業(yè)做出自己的貢獻。

一、樹立創(chuàng)新意識,發(fā)展創(chuàng)新思維能力

教育本身就是一個創(chuàng)新的過程,要培養(yǎng)富有創(chuàng)造性的學(xué)生,教師必須具有創(chuàng)新意識,成為創(chuàng)造型的教師.所謂創(chuàng)造型的教師,就是那些善于吸收最新教育科學(xué)成果,將其積極地運用于教學(xué)中,并且有獨創(chuàng)見解,能夠發(fā)現(xiàn)行之有效的新教學(xué)方法的教師.只有具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新意識的教師,才能培養(yǎng)出學(xué)生的創(chuàng)造能力.所以,教師要了解當今高新技術(shù)發(fā)展的最新成果,具有現(xiàn)代教育觀念,善于用科學(xué)的方法對學(xué)生進行教育,并不斷調(diào)整知識結(jié)構(gòu),善于運用發(fā)散性思維和集中思維教學(xué).

1.營造創(chuàng)造性思維的氛圍

從心理學(xué)角度分析,創(chuàng)造性活動產(chǎn)生的一般條件是心理的安全和心理的自由。首先讓學(xué)生成為課堂上的主角,促使他們積極主動地探求知識,改變學(xué)生是觀眾、聽眾的陳舊教學(xué)模式。因為陳舊的課堂教學(xué)往往過多地發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用而忽略了學(xué)生的主體作用,限制了學(xué)生創(chuàng)造性思維的發(fā)展。教師應(yīng)拓寬學(xué)生自己的翱翔空間,尊重學(xué)生的愛好、個性和人格,以平等、寬容、友善的態(tài)度對待學(xué)生,使學(xué)生在教育教學(xué)過程中能夠與教師一起參與教和學(xué),做學(xué)習的主人,形成一種寬松和諧的教育環(huán)境。只有在這種氛圍中,學(xué)生才能充分發(fā)揮自己的聰明才智和創(chuàng)造想象的能力,從而在學(xué)習過程中,培養(yǎng)學(xué)生集體創(chuàng)新能力。值得注意的是,任何合作,都不要讓有的學(xué)生處于明顯的從屬地位,都應(yīng)是細心把握,責任確定到每個學(xué)生,最大限度調(diào)動學(xué)生潛能。

2.鼓勵學(xué)生質(zhì)疑,發(fā)展創(chuàng)新思維能力

教師注意運用建設(shè)性的語言創(chuàng)設(shè)情境,激勵學(xué)生打破思維定勢,從嶄新的角度構(gòu)思,進行批判性質(zhì)疑。批判性質(zhì)疑是創(chuàng)新思維的集中體現(xiàn),科學(xué)的發(fā)明與創(chuàng)造正是通過批判性質(zhì)疑開始。讓學(xué)生敢于對教材上的內(nèi)容質(zhì)疑,敢于對教師的講解質(zhì)疑,特別是同學(xué)的觀點,由于商榷余地較大,更要敢于質(zhì)疑。能夠打破常規(guī),進行批判性質(zhì)疑,并且勇于實踐、驗證,尋求解決的途徑,是具有創(chuàng)新意識的學(xué)生必備的素質(zhì)。培養(yǎng)學(xué)生對復(fù)雜問題的判斷能力,在課堂教學(xué)中隨時體現(xiàn)。設(shè)計一些復(fù)雜多變的問題,讓學(xué)生自己判斷來加以解決,或用辯論形式訓(xùn)練學(xué)生的判斷能力,使學(xué)生思維更具流暢性和敏捷性,抒寫出具有個性的見解。在課堂教學(xué)過程中,教師必須有意識地讓學(xué)生自我小結(jié),歸納能力是一種綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。培養(yǎng)學(xué)生的歸納能力,即鍛煉學(xué)生集中思維的能力,這與培養(yǎng)學(xué)生的求異思維是相輔相成的,集中思維使學(xué)生準確、靈活地掌握各種知識,將它們概括、提取為自己的觀點以作為求異思維的基礎(chǔ),保障了求異思維的廣度、深度和科學(xué)性。培養(yǎng)學(xué)生的概括能力,課堂教學(xué)中要將總結(jié)的機會盡可能地放給學(xué)生,如總結(jié)一個問題;總結(jié)一堂課的內(nèi)容;總結(jié)一次討論的結(jié)果;總結(jié)一次辯論的正、反意見等。每次總結(jié),都挑選多位學(xué)生發(fā)言,要求他們說出自己的獨特理解,不要眾口一詞,隨聲附和??偨Y(jié)完后,讓學(xué)生提出自己發(fā)現(xiàn)的更深層次的問題,進一步延伸,拓展思維。

二、培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新興趣,讓學(xué)生感受成功的喜悅

興趣是最好的老師,濃厚的學(xué)習興趣可以使人的感官、大腦處于最活躍的狀態(tài),能夠最佳地接收教學(xué)信息;濃厚的學(xué)習興趣,能有效地誘發(fā)學(xué)習動機,促使學(xué)生自覺地集中注意力,全神貫注地投入學(xué)習活動。興趣是學(xué)習的動力,也是創(chuàng)新的重要因素,沒有興趣的強制學(xué)習將會扼殺學(xué)生探求真理的欲望。

1.利用學(xué)生的獵奇心理,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新興趣

興趣基于思維,而思維又需要一定的知識基礎(chǔ)。在教學(xué)中恰如其分地出示問題,讓學(xué)生“跳一跳,就摘到桃子”,問題難易適度又是學(xué)生想知道的,這樣就會吸引學(xué)生,激發(fā)學(xué)生的認知矛盾,引起認知沖突,引發(fā)強烈的興趣和求知欲,學(xué)生因興趣而學(xué),而思維,并提出新質(zhì)疑,自覺地去解決、去創(chuàng)新。

2.合理滿足學(xué)生好勝的虛榮心理,激發(fā)他們創(chuàng)新的興趣

人都具有好勝心理,如果在學(xué)習中屢屢失敗,會對從事的學(xué)習失去信心,教師創(chuàng)造合適的機會使學(xué)生感受成功的喜悅,對培養(yǎng)他們的創(chuàng)新能力是有必要的。比如:針對不同的群體開展幾何圖形設(shè)計大賽、數(shù)學(xué)笑話晚會、邏輯推理故事演說等等,展開想象的翅膀,發(fā)揮他們不同的特長,在活動中充分展示自我,找到生活與數(shù)學(xué)的結(jié)合點,感受自己勝利的心理,體會數(shù)學(xué)給他們帶來的成功機會和快樂,培養(yǎng)創(chuàng)新的興趣。

3.利用數(shù)學(xué)中圖形的美,培養(yǎng)學(xué)生的興趣

生活中大量的圖形有的是幾何圖形本身,有的是依據(jù)數(shù)學(xué)中的重要理論產(chǎn)生的,也有的是幾何圖形組合,它們具有很強的審美價值,在教學(xué)中應(yīng)充分利用圖形的線條美、色彩美,給學(xué)生最大的感知,充分體會數(shù)學(xué)圖形給生活帶來的美。在教學(xué)中盡量把生活實際中美的圖形聯(lián)系到課堂教學(xué)中,再把圖形運用到美術(shù)創(chuàng)作、生活空間的設(shè)計中,產(chǎn)生共鳴,使他們產(chǎn)生創(chuàng)造圖形美的欲望,驅(qū)使他們創(chuàng)新,維持長久的創(chuàng)新興趣。

教育家劉佛年說過:“只要有一點新意識、新思想、新觀念、新設(shè)計、新意圖、新做法、新方法,就可稱得上創(chuàng)新,我們要把創(chuàng)新的范圍看得廣一點,不要看得太神秘. ”由此,本人在教學(xué)中對學(xué)生進行了創(chuàng)新學(xué)習能力的培養(yǎng)的嘗試.需要指出的是,數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中對學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng),需要教師以現(xiàn)代教育教學(xué)理論為指導(dǎo),在教學(xué)中,教師要善于為學(xué)生自主學(xué)習,自主創(chuàng)造,積極思維,充分發(fā)揮創(chuàng)造力提供足夠的時空,營造有利于創(chuàng)新的寬松環(huán)境,并鼓勵學(xué)生以樂觀的態(tài)度迎接挑戰(zhàn),對待挫折失敗,以頑強的毅力去爭取創(chuàng)新的成功,使課堂教學(xué)真正成為:“處處是創(chuàng)新之地,天天是創(chuàng)新之時,人人是創(chuàng)新之人”的創(chuàng)新?lián)u籃.教學(xué)實踐中,學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是多方位的,既需要教師的主導(dǎo),也需要學(xué)生的主體,只有師生共同的配合下,才能教學(xué)相長。

知識更新速度快,對創(chuàng)新能力提出更高要求,隨著新課程改革的實施,知識更新速度加快,對教師的素質(zhì)也提出了更高的要求。深刻領(lǐng)會黨的方針政策,深刻理解共產(chǎn)主義理論與時俱進的理論品質(zhì),學(xué)習專業(yè)知識,提升綜合素質(zhì)。這是21世紀教師的必備素質(zhì)。

通過學(xué)習《專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新案例》,我更深刻地領(lǐng)悟到作為一名教師要立足當今,放眼未來。因為,教師承擔著傳播人類思想文化的重任,在人類的發(fā)展中起著橋梁和紐帶作用。而教育是一個長期的又是環(huán)環(huán)相扣的過程。自己只有終身學(xué)習,及時更新觀念,與時俱進,不斷努力提升自己的業(yè)務(wù)水平和理論知識,才能成為一名合格的教師。

一、保持對知識的熱情,樂學(xué)善學(xué)

當今的科學(xué)技術(shù)日新月異,知識創(chuàng)新日趨鮮明。作為教師要保持對知識的熱情,不厭其煩的吸取新知識、新理念,充實自己,學(xué)習專業(yè)知識,提升專業(yè)素質(zhì),確保自己始終站在知識的前沿。不斷進行“充電”、“補氧”。知識經(jīng)濟時代的創(chuàng)新教育要以教師的知識更新為起點。面對學(xué)習,作為教師還要具備樂學(xué)善學(xué)的能力。才能不斷完善知識結(jié)構(gòu),做到博學(xué)多才。

二、從工作入手,理論聯(lián)系實際

著名教育家蘇霍姆林斯基說過:“人的個性是一種由體力、智力、思想情感、意志、情緒等熔化的最復(fù)雜的合金,不了解這一切就談不上教育?!?/p>

教師要用心育人,與學(xué)生建立平等關(guān)系,在關(guān)注全體的同時,及時發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)有發(fā)展特長的學(xué)生。尊重學(xué)生學(xué)習的主體地位,采取老師啟發(fā)、引導(dǎo)和學(xué)生積極參與的方法,啟發(fā)、幫助學(xué)生獨立地思考和探索,養(yǎng)成對新知識的好奇心與求知欲,培養(yǎng)發(fā)散思維能力,以及對問題主動思考的質(zhì)疑態(tài)度。

三、在探索、研究中不斷成長

作為教師,我們要改變過去輕視非智力因素的做法和忽視做人教育的狀況,注重培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好,滿足學(xué)生的好奇心和求知欲。因為,這些都能成為創(chuàng)新的動力源。同時,這就要求教師在平時的教育教學(xué)工作中,要進行探索、研究,并在行動研究中成長成熟起來。

時代的日新月異就是對教師的挑戰(zhàn),教育理念、教學(xué)方法、專業(yè)知識都必須緊隨時代的步伐,需要不斷地更新、拓展、充實和提高。教師要認真地研究新理論,主動地學(xué)習新知識,開拓進取。由于教師的職業(yè),是育人、塑造心靈的事業(yè),教師的工作對象是人,人是有情感的,教師工作的特殊性、復(fù)雜性,是不容置疑的。這就要求教師們擁有一顆堅持創(chuàng)新,勇于創(chuàng)新的心,這樣才能完成我們肩負的重任。

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇九

知識更新速度快,對創(chuàng)新能力提出更高要求,隨著新課程改革的實施,知識更新速度加快,對教師的素質(zhì)也提出了更高的要求。深刻領(lǐng)會黨的方針政策,深刻理解共產(chǎn)主義理論與時俱進的理論品質(zhì),學(xué)習專業(yè)知識,提升綜合素質(zhì)。這是21世紀教師的必備素質(zhì)。

通過學(xué)習《專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新案例》,我更深刻地領(lǐng)悟到作為一名教師要立足當今,放眼未來。因為,教師承擔著傳播人類思想文化的重任,在人類的發(fā)展中起著橋梁和紐帶作用。而教育是一個長期的又是環(huán)環(huán)相扣的過程。自己只有終身學(xué)習,及時更新觀念,與時俱進,不斷努力提升自己的業(yè)務(wù)水平和理論知識,才能成為一名合格的教師。

一、保持對知識的熱情,樂學(xué)善學(xué)

當今的科學(xué)技術(shù)日新月異,知識創(chuàng)新日趨鮮明。作為教師要保持對知識的熱情,不厭其煩的吸取新知識、新理念,充實自己,學(xué)習專業(yè)知識,提升專業(yè)素質(zhì),確保自己始終站在知識的前沿。不斷進行“充電”、“補氧”。知識經(jīng)濟時代的創(chuàng)新教育要以教師的知識更新為起點。面對學(xué)習,作為教師還要具備樂學(xué)善學(xué)的能力。才能不斷完善知識結(jié)構(gòu),做到博學(xué)多才。

二、從工作入手,理論聯(lián)系實際

著名教育家蘇霍姆林斯基說過:“人的個性是一種由體力、智力、思想情感、意志、情緒等熔化的最復(fù)雜的合金,不了解這一切就談不上教育。”

教師要用心育人,與學(xué)生建立平等關(guān)系,在關(guān)注全體的同時,及時發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)有發(fā)展特長的學(xué)生。尊重學(xué)生學(xué)習的主體地位,采取老師啟發(fā)、引導(dǎo)和學(xué)生積極參與的方法,啟發(fā)、幫助學(xué)生獨立地思考和探索,養(yǎng)成對新知識的好奇心與求知欲,培養(yǎng)發(fā)散思維能力,以及對問題主動思考的質(zhì)疑態(tài)度。

三、在探索、研究中不斷成長

作為教師,我們要改變過去輕視非智力因素的做法和忽視做人教育的狀況,注重培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好,滿足學(xué)生的好奇心和求知欲。因為,這些都能成為創(chuàng)新的動力源。同時,這就要求教師在平時的教育教學(xué)工作中,要進行探索、研究,并在行動研究中成長成熟起來。

時代的日新月異就是對教師的挑戰(zhàn),教育理念、教學(xué)方法、專業(yè)知識都必須緊隨時代的步伐,需要不斷地更新、拓展、充實和提高。教師要認真地研究新理論,主動地學(xué)習新知識,開拓進取。由于教師的職業(yè),是育人、塑造心靈的事業(yè),教師的工作對象是人,人是有情感的,教師工作的特殊性、復(fù)雜性,是不容置疑的。這就要求教師們擁有一顆堅持創(chuàng)新,勇于創(chuàng)新的心,這樣才能完成我們肩負的重任。

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇十

第一段:引言(200字)

創(chuàng)新是當今社會最為重要的因素之一,一個國家、一個企業(yè)、一個人能否脫穎而出,都與其創(chuàng)新力密不可分。而如何在這個社會中保持創(chuàng)新感和創(chuàng)新思維成為我們必須探討的話題。在我的學(xué)習和工作中,我深刻地意識到創(chuàng)新的重要性,同時也體會到了創(chuàng)新帶來的巨大的力量。今天,我想談一談自己的創(chuàng)新感想和心得體會。

第二段:打破傳統(tǒng)(200字)

傳統(tǒng)思維和常規(guī)方法會使人進入固定思維模式,導(dǎo)致創(chuàng)新受到限制。我一直認為,要想有創(chuàng)新思維,就必須要打破傳統(tǒng)、突破常規(guī)。在自己的工作中,我常常思考該如何走出傳統(tǒng)慣性思維,面對還未遇到的問題時,也要尋找非傳統(tǒng)的方法來解決。這種努力使我得到了很大的突破和創(chuàng)新。

第三段:多元思考(200字)

多元思考是創(chuàng)新能力的重要體現(xiàn)之一。可以通過多元的方式來思考一件事情,因為這樣不同的思路會帶來不同的視角、不同的方式,這將會開拓自己的思維范圍,拓展自己的思考方式,讓自己更加豐富和有益。我嘗試著將自己的思考方式拓展到各個領(lǐng)域,并在實踐中不斷嘗試。多元思考方式給我?guī)砀鼮殪`活的思維方式,也讓我能夠從不同的角度去看待問題。

第四段:尋求啟發(fā)(200字)

尋找啟發(fā)的過程是非常令人愉快的,因為可以從不太接觸的領(lǐng)域中獲得真正的啟 inspiration。在與人協(xié)作的時候,我也會積極向團隊成員請教,看看能否得到啟示。我相信,在人類的智慧中,總有一些驚奇的答案等著我們?nèi)ネ诰蛩鼈?。這樣做不僅能夠拓展自己的視野,更能夠推動自己走向創(chuàng)新的道路。

第五段:總結(jié)(400字)

創(chuàng)新需要自己的努力,同時也需要外界的支持。在思考和工作上,我們需要打破傳統(tǒng)、多元思考、尋求啟發(fā),這樣才能不斷拓展自己的創(chuàng)意和創(chuàng)新能力。創(chuàng)新不僅僅是技術(shù)性的創(chuàng)新,也可以是管理、營銷和服務(wù)創(chuàng)新,包括我們生活中最小的點滴創(chuàng)新。人們總是活在創(chuàng)新與改變的時代中,我們需要不斷適應(yīng)、學(xué)習,才能在追求創(chuàng)新的道路上走得更加遠。當我們擁有了靈活、開放的思維方式,我們便能夠構(gòu)建更加具有創(chuàng)新性的未來。

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇十一

創(chuàng)新是時代的要求,也是企業(yè)的生命力所在。為了培養(yǎng)員工的創(chuàng)新意識與創(chuàng)新能力,我所在的公司近期組織了一次創(chuàng)新培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)中,我不僅獲得了新的知識與技能,更深刻體會到了創(chuàng)新對個人和企業(yè)的重要性。以下是我的感想心得體會。

第一段:培訓(xùn)前準備

在培訓(xùn)開始之前,我加強了對創(chuàng)新的前期學(xué)習和思考。我閱讀了大量的相關(guān)書籍和文章,了解了創(chuàng)新的定義、創(chuàng)新的過程以及創(chuàng)新的重要性。此外,我還主動與一些在創(chuàng)新領(lǐng)域有豐富經(jīng)驗的同事進行交流,并向他們請教創(chuàng)新的技巧和方法。通過這些準備,我對創(chuàng)新有了更深入的理解,并對培訓(xùn)充滿了期待。

第二段:培訓(xùn)內(nèi)容

培訓(xùn)開始后,導(dǎo)師首先向我們介紹了創(chuàng)新的相關(guān)理論和方法。他詳細解釋了創(chuàng)新的定義,講解了創(chuàng)新的過程,并列舉了一些創(chuàng)新的成功案例。隨后,我們進行了一系列的創(chuàng)新實踐活動。這些活動包括小組討論、頭腦風暴和創(chuàng)意挖掘等,旨在培養(yǎng)我們的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力。通過這些活動,我學(xué)會了如何從不同的角度看問題,如何提出獨特的解決方案,以及如何在團隊合作中培養(yǎng)創(chuàng)新意識。

第三段:培訓(xùn)帶來的變化

在培訓(xùn)結(jié)束后的幾個月里,我逐漸感受到了自己在創(chuàng)新方面的進步。首先,我變得更加勇于嘗試新事物。以前,我對于未知的事物總是保持謹慎,很難下定決心去嘗試。但是經(jīng)過培訓(xùn),我明白了創(chuàng)新需要勇氣和冒險精神,只有不斷嘗試才能獲得突破。其次,我變得更加注重思考。以前,我在面對問題時總是迫切尋求答案,很少有時間思考問題的本質(zhì)和根源。通過培訓(xùn),我學(xué)會了沉下心來,深入思考,尋找問題的解決方案。最后,我變得更加樂于分享。以前,我對自己的創(chuàng)意總是保持保密,擔心被人搶走自己的機會。但是通過培訓(xùn),我意識到創(chuàng)新需要分享與合作,只有傾聽他人的想法,才能得到更多的啟發(fā)和幫助。

第四段:創(chuàng)新對企業(yè)的影響

創(chuàng)新不僅對個人有重大影響,對企業(yè)來說也是至關(guān)重要的。通過創(chuàng)新,企業(yè)可以不斷推出新產(chǎn)品和服務(wù),滿足客戶的需求,增強市場競爭力。同時,創(chuàng)新也可以激發(fā)員工的工作激情和創(chuàng)造力,提高員工的工作效率和滿意度。在我所在的公司中,通過創(chuàng)新培訓(xùn),很多員工的工作動力得到了提升,他們積極思考如何改進工作和提高效益。這不僅使得企業(yè)的整體業(yè)績得到了提升,也為員工的個人發(fā)展創(chuàng)造了更多的機會。

第五段:總結(jié)與展望

參加創(chuàng)新培訓(xùn)讓我受益良多,不僅提升了我的創(chuàng)新意識和能力,也對個人和企業(yè)的發(fā)展有了更深入的了解。創(chuàng)新是時代的需求,也是企業(yè)的生命力所在。我將繼續(xù)保持創(chuàng)新思維,積極擁抱變革,不斷推動個人和企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。同時,我也期待公司能繼續(xù)組織更多的創(chuàng)新培訓(xùn),為員工提供更多的學(xué)習和成長機會,共同邁向更加美好的未來。

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇十二

本篇文章主要講述我對于“創(chuàng)新”這一主題的感想和心得體會,分別從創(chuàng)新的重要性、創(chuàng)新的困難性、成功創(chuàng)新的實例、創(chuàng)新與團隊合作以及我在實踐中的啟示五個方面進行闡述。

創(chuàng)新對于我們的重要性不言而喻。我們所處的時代,競爭總是激烈而又殘酷,只有通過創(chuàng)新才能在激烈的市場中立于不敗之地。以蘋果公司為例,他們不斷地進行創(chuàng)新,持續(xù)推出高質(zhì)量,顛覆性的產(chǎn)品,成為市場的領(lǐng)先者。這說明了在現(xiàn)在的市場中,要取得成功就必須不斷創(chuàng)新。

然而,創(chuàng)新也同樣具有困難性。許多人認為創(chuàng)新就是把“有”變成“無”,其實不然。創(chuàng)新并不是簡單的產(chǎn)品迭代,而是在保證原有優(yōu)點的基礎(chǔ)上提高產(chǎn)品的附加值。從我自己的實踐中可以看出,不斷地思考、琢磨才能真正實現(xiàn)創(chuàng)新。我們需要學(xué)會從不同的角度去看待問題,從而切實找到實現(xiàn)創(chuàng)新的辦法。

成功的創(chuàng)新需要有一個好的團隊合作。如一家公司,除了擁有極具天賦的創(chuàng)新人才外,更需要一支互相配合的、擁有協(xié)作精神的團隊。這樣的團隊合作需要成員之間的相互信任、相互合作、相互學(xué)習,共同完成創(chuàng)新的目標。團隊之間需要有良好的溝通,領(lǐng)讀者需要對成員進行明確的任務(wù)拆分,盡量減少任務(wù)之間的沖突,才能推動整個團隊朝著創(chuàng)新目標不斷努力。

從成功的創(chuàng)新案例中我們可以發(fā)現(xiàn),他們是通過各種方法實現(xiàn)創(chuàng)新的。最常見的是以消費者需求為導(dǎo)向,從而實現(xiàn)針對性的創(chuàng)新。比如,亞馬遜的推薦算法就是幫助消費者找到最合適的商品,節(jié)省了消費者們寶貴的時間。同時,還有一些創(chuàng)新案例,是通過探索新的技術(shù)或者思路,使得產(chǎn)品的適用范圍得到極大的拓展。阿里巴巴是一個非常好的例子,他們通過大力拓展電商業(yè)務(wù)、無線業(yè)務(wù)、金融業(yè)務(wù)等等,讓阿里巴巴的業(yè)務(wù)逐漸成為涵蓋全球的巨頭。

最后,我在實踐中得出的結(jié)論是,要想實現(xiàn)創(chuàng)新,我們就必須要敢于打破自我的思維方式,不斷地思考、探索。我們需要跳出既有的固有模式,尊重不同的聲音,敢于接受新思想、新觀點,有一顆“不斷追求進步”的心。只有這樣,才能在激烈的市場中取得成功,成為創(chuàng)新的領(lǐng)跑者。

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇十三

活動創(chuàng)新,是指在活動設(shè)計的過程中,創(chuàng)造新的、獨特的、有趣的元素,從而增加活動的專業(yè)性、吸引力與互動性。我的活動創(chuàng)新體驗主要基于在集體學(xué)習、個人成長、活動策劃、娛樂休閑等方面,我也逐漸發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新在活動中的重要性。以下是我的活動創(chuàng)新心得體會:

活動創(chuàng)新是一個反復(fù)運用的過程。它不是一種簡單的單次行為,而是一個系統(tǒng)性的根據(jù)創(chuàng)新思想,有計劃的規(guī)劃和執(zhí)行的過程。它不僅要滿足參與者的需求,同時也要吸引和保持他們的注意力,從而增加他們的參與度,活動創(chuàng)造良好的氛圍。因此,在活動設(shè)計中,需要有創(chuàng)新的思想,通過不斷的探索、思考和實踐,創(chuàng)造出屬于自己的獨特的活動方式。

活動策劃,是指在活動設(shè)計的前期,進行系統(tǒng)的規(guī)劃和籌劃。在策劃中,可以加入創(chuàng)意元素,從而為活動增添了新鮮感和活力。同時,活動策劃中需加入?yún)⑴c者的個性化和多樣性的元素,以達到活動的個性化和多元化。還需考慮活動真正的目的和意義,加強活動的針對性和實際效果,才能達到事半功倍的效果。

在活動設(shè)計中,還可以加入許多創(chuàng)新元素,如多媒體融合、跨界合作、藝術(shù)表演、互動式游戲、主題式活動等等?;顒幽J截S富多樣,才能吸引和引領(lǐng)參與者的注意力。例如,在一個年會活動中,我們可以利用互動性強的游戲方式和流行的音樂形式,讓大家都參與到活動中來,增強大家對活動的興趣和參與度。

第五段:結(jié)語。

活動創(chuàng)新,在活動設(shè)計中雖然是一個需要花費精力和時間的過程,但只有通過不斷創(chuàng)新,才能為參與者帶來新鮮的、獨特的、有趣的活動體驗。只要堅持創(chuàng)新的思想,注重活動策劃,實踐創(chuàng)新元素,我們相信能夠設(shè)計出更加豐富、有趣、富有意義的活動,不僅促進了人們之間的交流,還能收獲無限的歡笑和回憶。

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇十四

創(chuàng)新是通往成功的必由之路。每一個成功的人都具備著創(chuàng)新的能力。偉大的創(chuàng)新不僅需要機遇和靈感,更離不開創(chuàng)新者的高超智慧和不斷努力。在我看來,創(chuàng)新不僅僅是一種思考方式和生存方式,更是一種態(tài)度和信念。

一、創(chuàng)新需要多元化的信息來源

在當今信息爆炸的時代,創(chuàng)新的成功與否取決于信息的質(zhì)量和多元化。創(chuàng)新就需要不斷地積累和汲取新的知識,將不同學(xué)科、不同領(lǐng)域的信息加以整合和利用。只有有了這些廣泛而可靠的信息源,才有機會在打造具有創(chuàng)新性的事物和概念。

二、創(chuàng)新需要勇于嘗試的精神

創(chuàng)新必然會帶來風險和不確定性,正是因為此,創(chuàng)新需要勇于嘗試的精神。只要心懷夢想,無懼失敗,堅持自己的實踐方法,不斷調(diào)整和改進,才能最終實現(xiàn)創(chuàng)新的目標。正如某個名人所說:“你必須打破大部分的規(guī)則,否則你的成功將在非常狹窄的范圍內(nèi)?!眲?chuàng)新一定是需要追求自己的想法和價值觀念的。

三、創(chuàng)新需要有恒心和耐心

創(chuàng)新并非一蹴而就,成功需要非常堅定和耐心的精神。在創(chuàng)新的過程中,困難和挑戰(zhàn)往往是難免的。只有靠著內(nèi)心的堅定和勇氣,不斷地邁進下一步,才能不斷突破自己和實現(xiàn)更大的成就。同時需要有不斷鉆研和完善的意志和決心。

四、創(chuàng)新需要平衡利益和機遇

謀求創(chuàng)新,還需要在利益和機遇之間尋求平衡。在創(chuàng)新的過程中,人們也不能只考慮創(chuàng)新的純粹性,而是應(yīng)將其與實際利益相結(jié)合,才能在實踐中發(fā)現(xiàn)更大的機遇。同時也需要對成功的效益和貢獻有相應(yīng)的認識和尊重。

五、創(chuàng)新需要不斷反思和自我更新的意識

創(chuàng)新是一種源源不斷的華麗舞臺,也需要不斷反思和自我更新的意識。任何過去的成功都不能停滯,每一個創(chuàng)新者都應(yīng)始終擁有保持良好狀態(tài)時不斷觀察創(chuàng)新趨勢,創(chuàng)新人員還需要通過不斷地反思和自我檢討,總結(jié)好的經(jīng)驗和教訓(xùn),不斷地更新自己的思維和行為方式,提升演出水平。

總之,創(chuàng)新是一種全新的生活方式和思維方式,它需要不懈努力以及對自身素養(yǎng)和情感的深刻理解。唯有敢于嘗試、堅忍不拔、意志堅定,才能在全新的領(lǐng)域獨領(lǐng)風騷。

創(chuàng)新創(chuàng)新活動心得體會和感想篇十五

教育應(yīng)培養(yǎng)造就一批高素質(zhì)的具有創(chuàng)新能力的人才。創(chuàng)新人才首先要具有創(chuàng)新思維。創(chuàng)新思維是指個人在頭腦中發(fā)現(xiàn)事物之間的新關(guān)系,新聯(lián)系或新答案,用以組織某種活動或解決某種問題的思維過程。它要求個人在已有的知識、經(jīng)驗基礎(chǔ)上,重新組合產(chǎn)生新的前所未有的思維結(jié)果,并創(chuàng)造出新穎的具有社會價值的產(chǎn)物。因此,它是智力高度發(fā)展的表現(xiàn)。而傳統(tǒng)教育制度的弊端主要在傳授知識時采用灌輸式,忽略了學(xué)生的興趣和好奇心,忽略了學(xué)生創(chuàng)新思維的培養(yǎng)。創(chuàng)新思維這種形式在物理思維中占舉足輕重的地位。下面就對物理教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)新思維培養(yǎng)談一點體會。

蘇霍姆林斯基說:“教學(xué)和教育的技巧和藝術(shù)就在于,要使每一個兒童的力量和可能性發(fā)揮出來,使他們享受到腦力勞動中成功的樂趣”。求知欲,也叫學(xué)習興趣,是力求探索,認識客觀世界,渴望獲得科學(xué)知識不斷追求真理。求知欲作為內(nèi)在力量促使人致力于從各個方面去認識對象,了解對象產(chǎn)生的原因,找出規(guī)律性的東西,它是活動動機最現(xiàn)實最活躍的因素。培養(yǎng)創(chuàng)新思維的關(guān)鍵,首先在于是否激發(fā)起學(xué)生強烈的求知欲望。

1、問號像一把鑰匙,打開了一扇又一扇求知的大門。

問號更像種子,在未知的原野上開出一朵又一朵創(chuàng)造之花。如在“牛頓第一定律”教學(xué)開始時,教師將一塊黑板擦輕輕用手在講臺上推動,問學(xué)生:“黑板擦為什么會運動”學(xué)生答:“因為它受到力的作用”;馬上停止推動,黑板擦靜止下來,又問學(xué)生:“黑板擦為什么停止了運動”學(xué)生答:“因為它沒有受到推力的作用;”再問:“空中飛行的子彈是否受到推力的作用它為什么能繼續(xù)飛行呢”……這樣通過步步設(shè)疑,牢牢抓住學(xué)生的思維,激起學(xué)生知慧的火花。

又如講“重力”這一節(jié)時,提問一:什么叫力力的作用效果是什么提問二:手推鉛球,鉛球離開手后,在空中運動過程受到向前的推力、重力和空氣阻力等,這種說法對嗎為什么提問三:豎直向上拋出的一小球,速度越來越小,這主要是受到空氣的阻力,這種說法對嗎為什么提問一是復(fù)習以前的力學(xué)知識,提問二是制造懸念。引導(dǎo)學(xué)生注意常犯錯誤:“受到向前的推力”,為以后的物體受力分析和牛頓運動定律理解打下基礎(chǔ);提問三啟發(fā)學(xué)生直覺思維。通過設(shè)疑引入課題,創(chuàng)設(shè)情景,制造懸念,啟發(fā)學(xué)生創(chuàng)造思維。從激發(fā)學(xué)生學(xué)習物理的好奇心和興趣來說,真是一石激起千層浪,使學(xué)生整個身心都投入到解決一個又一個問號的情景中,層層迭進,波瀾起伏,體會成功的喜悅,激起學(xué)生迸發(fā)出創(chuàng)造的火花。

2、設(shè)計概念沖突情景,激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣

布魯納的理論認為:人們同周圍世界的相互作用,都涉及對現(xiàn)有類別有關(guān)的刺激輸入進行分類,如果刺激輸入與人們已有的類別全然無關(guān),那么它們是不能被加工的。即使剛學(xué)物理的學(xué)生,頭腦中對物理問題的了解不是空白的,而是早已印上了千奇百怪的東西。這些“前科學(xué)概念”中當然包含了理解和誤解。這時就需要教師精心設(shè)計與該知識有關(guān)的實驗和教學(xué)教案,引導(dǎo)學(xué)生進行仔細觀察、分析、比較,透過種種非本質(zhì)的表象,看清實質(zhì)性的問題。如關(guān)于浮力的問題,學(xué)生早已知道浸在水中的物體要受到浮力,但常常認為木塊浮在水面是由于木塊受到浮力大,而鐵塊沉入水中是由于沒有受到浮力或受到浮力小,這些似是而非的概念常給正確概念的建立和鞏固造成許多困難。但如果我們在教學(xué)設(shè)計時恰如其分地利用學(xué)生在這些司空見怪的問題上的似是而非之處,出其不意地在他們面前展開一幅新畫面。比如,針對上述學(xué)生對物體浮沉的錯誤認識,設(shè)計一個小實驗,測出漂浮在水面的木塊所受的浮力小于沉入水中鐵塊的浮力大小。這一情景與學(xué)生頭腦中原有概念沖突的矛盾,將會激起他們在自然界奧秘面前的驚奇感,促使他們主動思考,探究一個“為什么”的答案,從而產(chǎn)生濃厚的學(xué)習興趣。

善于利用,巧妙設(shè)計,就可以變不利為有利。又如提出:人離鏡越遠,像看起來就變大。是不是距離變化了,鏡中的像大小也變化了呢這個結(jié)論顯然與正確的平面鏡成像規(guī)律是矛盾的,但這是學(xué)生頭腦中的“前科學(xué)概念”。這時請學(xué)生用兩支等大的蠟燭做平面鏡成像實驗,發(fā)現(xiàn)象和物等大,原來的觀念就站不穩(wěn)腳跟,然后再提問:“為什么太陽看上去那么小”于是學(xué)生就“頓悟”原來是視覺引起的錯覺。

又如:“力是維持物體運動的原因”等等許多物理概念,在物理教學(xué)中一直干擾物理概念的形成和掌握,這就要求我們在教學(xué)設(shè)計上多動腦筋,多想辦法,與這些“前科學(xué)概念”作斗爭,同時激起學(xué)生學(xué)習物理的熱情,展開他們豐富的想像力。

3、演示實驗的美妙絕倫,使學(xué)生在驚嘆之余體會到物理學(xué)的魅力所在,從而產(chǎn)生濃厚的學(xué)習興趣。

斥力而豎起,顯示出電力線的形狀,使學(xué)生驚嘆不已;如先將一個剝?nèi)ネ鈿さ碾u蛋,置于較蛋稍小的玻璃瓶上,雞蛋靜止在瓶口上不動,接著拿去雞蛋將灑精棉花點燃后投入瓶內(nèi),燃燒片刻,使瓶中空氣稀薄,再將那只雞蛋置于瓶口,可觀察雞蛋慢慢地被“吞入”,最后落瓶中。面對這些意想不到的現(xiàn)象,不但使學(xué)生產(chǎn)生了濃厚的興趣,而且能夠激發(fā)他們探索其中奧秘的積極性和豐富的想像力。

物理概念相對來說都是比較抽象的,因而它建立往往需要足夠的感性經(jīng)驗,需通過一些典型實驗,使學(xué)生獲得生動,鮮明的感性認識,從物理現(xiàn)象的特征出發(fā),提出物理概念,使學(xué)生對所研究的問題產(chǎn)生強烈的興趣。例如,在建立“慣性”概念時,事先演示兩個小實驗,“打蛋入杯和杯底抽紙”。提醒學(xué)生觀察,當塑料片在棒擊下飛出,而雞蛋掉入杯中。一只盛滿水的玻璃杯放在講桌邊緣,而杯底壓一條紙將其突然抽出,杯子不落地,這時興趣盎然,教師自然導(dǎo)入慣性概念教學(xué)。

物理教學(xué)中可以從多方位多角度來培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維,只要我們根據(jù)具體要求,結(jié)合學(xué)生的特點,正確地應(yīng)用科學(xué)的方法,并采取有效、合理的教學(xué)手段,充分調(diào)動學(xué)生的主觀能動性,在培養(yǎng)學(xué)生良好的思維品質(zhì)方面會有成效。

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