精選職教培訓心得體會（模板20篇）

心得體會可以幫助我們總結和概括自己的成長和發(fā)展過程。在寫心得體會之前，我們首先需要對所要總結的經(jīng)驗和事物進行充分的了解和思考，這樣才能寫出有深度和思想的文章。以下是一些優(yōu)秀的心得體會范文，給大家提供寫作的靈感和參考。

職教培訓心得體會篇一

我是來自塘渡口鎮(zhèn)霞塘云中心完小的林文立，在20xx年的7月，我參加了邵陽縣教育局組織的教師招聘考試，以優(yōu)異的成績考進了教師隊伍，從此，就成為了一名光榮的人民教師。參加工作至今已近一年，經(jīng)過這一年的努力工作和不斷學習，我收獲頗多！

這次，作為一名新教師，我參加了為期五天的新教師轉正培訓，在這里，向給我們提供這次培訓機會的領導和給我們授課的專家與名師表示衷心的感謝！下面我對本次培訓期間學習方面的點滴進行匯報。

在這短短五天的學習時間里，在教育局和進修學校的領導們精心組織和安排下，選聘了縣內(nèi)知名的專家、名師為我們講課。各位專家名師以淵博的知識，前沿的理論，嚴謹?shù)膽B(tài)度，震撼著我們每一位新教師的心靈；他們風趣的言語，詳實的案例，精辟的講解，給我們留下了深刻記憶。

“一個人的思想有多遠，就能走多遠?！痹谂嘤柶陂g，名師、專家?guī)Ыo我們的'是思想的洗滌，是心靈的震撼。

劉承貴校長從教師專業(yè)發(fā)展專題出發(fā)，給我們進行了一次思想上的洗禮，猶如一星之火，點亮我們心中的向往；尹文娟老師有關心理健康教育專題，講述了教師心理健康與調(diào)適，猶如一盞燈塔，照亮我們?nèi)松酱姆较?；劉紅梅老師就班主任工作經(jīng)驗的交流，懂得了怎樣用藝術去愛學生，猶如一座知識寶庫，讓我們流連忘返；李真清老師從師德先進事跡報告當中，闡述了教師生涯的回顧以及希望與囑托，猶如一道亮光，沖破我們暗淡的心房；李美華老師對課堂的駕馭能力，給我們在教育教學工作開展中遇到的難題指明了方向，讓我們明白語文其實并不難，只要掌握積極去做，互助合作的技巧，猶如一絹細流，沁人心田；劉祥局長的教師教育理念專題講座，秉持先進理念，爭做優(yōu)秀教師，提出了做一個好老師的四有標準和八大教育理念，“親其師才能信其道，信其道才愿受其教”猶如一面大鐘，敲醒我們沉睡的心靈；陳良虎老師的講座教育科研工作開展，讓我們知道如何進行教學研究，猶如一幅珍貴的世界名畫，讓人嘆為觀止；簡銀蓮老師給我們分析了樹立終身學習理念，提高教師自身素質以及如何上好一節(jié)數(shù)學課，由淺到深，引導我們思考，分享智慧，讓人回味無窮，猶如一杯春茶，清香久遠。

這次的培訓是一種永遠的添加劑，相信它將久久不散，永駐心間。他們的智慧啟迪，讓我們明白：教育具有生命，是一種信仰，它是一種快樂的事業(yè)，更是一種抒寫愛的事業(yè)！五天的培訓只是開始，今天的結業(yè)也不是結束。明天，我們回歸學校，會站在教育一線的最前列，做一顆教育創(chuàng)新的種子。把教育做成自己幸福也幸福他人的事業(yè)！這一切的一切將成為我們?nèi)松械拿篮没貞?，并將激勵我們在今后的工作中，更加努力地學習，更加勤奮地工作，不斷提高自己的教育教學理論素養(yǎng)。我們將帶著微笑和欣賞走進課堂，為了祖國花朵的未來生存和發(fā)展而竭盡全力地去扶助他們、引領他們，用我們的辛勤勞動來幫助學生們做一個有人性的人，一個熱愛生活、喜歡學習、懂得生活的人。

面對恩師，我想說：一日為師，終生不忘。

面對學友，我想說：一朝同窗，一世朋友。

最后，再次感謝教育局和教師進修學校的所有工作人員，感謝您給我們提供了這么好的一個平臺，感謝班主任和老師們不辭辛勞地付出。我們將會銘記這段培訓的日子，振奮精神、激勵自己，在教育教學天地中走得更寬，更遠！

職教培訓心得體會篇二

近年來，我國職業(yè)教育培訓工作得到了大力推進和改革，全國范圍內(nèi)的職教培訓取得了顯著成效。作為一名職業(yè)培訓學員，我有幸參與了全國職教培訓項目，通過這次培訓體驗，我深刻感受到了職業(yè)教育的重要性，也收獲了許多寶貴的心得體會。

首先，全國職教培訓項目對人才培養(yǎng)的政策指導非常明確。據(jù)了解，國家職教培訓項目旨在推動職業(yè)教育與經(jīng)濟社會發(fā)展相銜接，提高勞動者的技能水平和就業(yè)競爭力。在培訓的過程中，我發(fā)現(xiàn)培訓內(nèi)容與就業(yè)市場需求高度契合，培訓方案科學合理，幫助我們學習和掌握了實用的技能和知識。職業(yè)教育作為國家戰(zhàn)略，通過全國職教培訓項目，有效地提高了職業(yè)技能人才的培養(yǎng)質量。

其次，全國職教培訓項目促進了教學模式的創(chuàng)新和實踐。在培訓過程中，我遇到了一些非常有經(jīng)驗的培訓師，他們注重培養(yǎng)學員的實踐能力和創(chuàng)新思維，采取了多種教學方法，如案例分析、模擬操作等，使學員能夠更加深入地理解理論知識。同時，培訓項目還充分利用了現(xiàn)代教育技術手段，如網(wǎng)絡教育、在線學習平臺等，使學習過程更加靈活便捷，提高了學員的學習積極性和主動性。

第三，全國職教培訓項目注重了就業(yè)指導和創(chuàng)業(yè)培訓。在培訓班上，我們不僅學習了各種技術技能，還學習了如何書寫簡歷、如何進行面試等就業(yè)技巧，同時還邀請了一些創(chuàng)業(yè)成功的人士為我們上創(chuàng)業(yè)培訓課程。這些就業(yè)指導和創(chuàng)業(yè)培訓的內(nèi)容讓學員們更加理性地選擇就業(yè)方向，也鼓勵我們積極創(chuàng)業(yè)，提高了我們的就業(yè)競爭力。

其次，全國職教培訓項目積極推進了地區(qū)間的交流與合作。通過全國職教培訓項目，我有幸結識了來自全國各地的學員，互相交流和分享了各自的學習心得和工作經(jīng)驗。在這個過程中，我不僅擴大了自己的人脈圈，還開闊了眼界，了解了其他城市和地區(qū)的發(fā)展情況，借鑒了一些其他地區(qū)的成功經(jīng)驗，對我個人和本地區(qū)的職業(yè)發(fā)展都有著積極的影響。

最后，全國職教培訓項目提高了我個人的綜合素質和職業(yè)素養(yǎng)。在培訓過程中，我不僅學到了一些專業(yè)知識和技能，還培養(yǎng)了自己的團隊協(xié)作能力、創(chuàng)新思維和溝通能力。通過和其他學員的互動交流，我了解到了自己的不足和待提高之處，并著力改進自己的能力和素養(yǎng)，提升了自己的職業(yè)競爭力。

綜上所述，全國職教培訓項目給予了我很多的啟示和幫助。通過這次培訓，我深刻意識到職業(yè)教育是我國經(jīng)濟發(fā)展的重要支撐，也是培養(yǎng)高素質技術人才的重要途徑。只有不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和技能水平，才能適應快速變化的職場環(huán)境，更好地為社會和國家做貢獻。我相信，在全國職教培訓項目的推動下，我國的職業(yè)教育將會迎來更美好的未來。

職教培訓心得體會篇三

作為一名教育工作者，我非常重視國際職教培訓，因為它可以幫助教師更好地享受到國際職業(yè)教育的先進技術和經(jīng)驗，提高課堂教學質量，進一步提高職業(yè)培訓的教學質量和建設國際化的課程體系。經(jīng)過這一次培訓，我深刻體會到了教育國際化的現(xiàn)實意義和重要性。

第二段：技術知識

在這次國際職教培訓中，我學到了很多關于職業(yè)教育技術的知識。例如，我學到了如何使用在線教學工具來增強交互式教學，并提高學習者在職業(yè)教育中的參與度。此外，我還學到了許多新的課程和教育資源，這些資源充分利用了技術和教育資源，可以有效地實現(xiàn)教學目標，提高教學效果。這些技術知識的學習可以更好地滿足學生在職業(yè)教育中的綜合需求，幫助他們更好地適應市場經(jīng)濟的競爭。

第三段：文化體驗

參加國際職教培訓也讓我有機會體驗其他國家和文化的魅力。本次培訓采用了全英語授課，為我提供了一個接觸跨文化交流的機會。與全世界各地的老師交流，分享工作經(jīng)驗，我深入了解到不同國家和地區(qū)的職業(yè)教育和培訓發(fā)展狀況，增加了友誼和互信，進一步促進了國際交流和合作的發(fā)展。

第四段：教育理念

參加國際職教培訓也讓我深入了解到其他國家的教育理念和教育制度。與世界各地教師的互動，展示了多種教育思想?！睂W以致用”等優(yōu)秀的教育理念，深入人心，讓我更加欣賞和尊重不同的教育文化，達到了跨越文化和教育層面互相尊重的境界。

第五段：結論

在國際職業(yè)教育培訓中，我了解到了更多的世界，增強了自身的學習能力，并且能夠更好地實踐自己的教育職業(yè)。相信通過這次國際職業(yè)教育培訓的學習和實踐，我們國家的職業(yè)教育水平將會不斷提高，實現(xiàn)與世界職業(yè)教育領先者之間的接軌。

職教培訓心得體會篇四

近年來，隨著經(jīng)濟全球化的迅速發(fā)展以及人才競爭的加劇，國際職業(yè)教育培訓在全球范圍內(nèi)受到越來越多的關注。作為參加了國際職教培訓的一員，我深刻地感受到了培訓過程中所收獲到的收益和體驗。在這篇文章中，我將分享我在國際職教培訓中的心得體會。

第二段：國際職教培訓的機會與挑戰(zhàn)

國際職教培訓所面臨的機遇和挑戰(zhàn)多種多樣。首先，它為我們提供了與世界各地職業(yè)教育者和學生交流的平臺。在與來自不同國家和文化背景的人們交流的過程中，我們可以學習和借鑒彼此的經(jīng)驗和成果。其次，國際職教培訓的挑戰(zhàn)也不容小覷。在與世界各地的人們溝通和協(xié)作的過程中，我們需要克服語言和文化差異所帶來的障礙，以便更好地理解和融入他們的文化。

第三段：國際職教培訓中的啟示

在國際職教培訓中，我學到了許多啟示和經(jīng)驗，這對我今后的職業(yè)生涯和個人生活都有著重要的意義。首先，我學到了如何與不同文化背景的人進行有效的溝通和協(xié)作。其次，我了解到了一些國外職業(yè)教育實踐中的先進經(jīng)驗和理念，這些經(jīng)驗和理念對我今后的教學和研究都有著借鑒意義。最后，這次培訓也讓我認識到了自己的不足之處，在今后的工作和學習中，我將努力改正自己的缺點，提升自己的能力和素質。

第四段：國際職教培訓的推廣與應用

國際職教培訓不僅僅是一次機會和體驗，它更是一種理念和實踐。在國內(nèi)，我們應該倡導和推廣職業(yè)教育國際化的理念，積極探索和實踐具有國際化水平的職業(yè)教育課程和培訓項目，提高我們自身的教學和研究水平，使我們的職業(yè)教育越來越適應國際化的市場需求。

第五段：總結

我們不能否認在國際職教培訓中所收獲到的經(jīng)驗和啟示會對我們今后的教學和研究產(chǎn)生深遠的影響。在這次國際職教培訓中，我們汲取了人類文明歷史、教育理念和職業(yè)技能等各方面的營養(yǎng)，在這里，我們獲得了與全球同行學習、思考和交流的機會。在今天的機遇和挑戰(zhàn)中，我們應該充分發(fā)揮職業(yè)教育在培養(yǎng)國內(nèi)人才方面的巨大作用，在推動中國的教育國際化方面不斷創(chuàng)新與拓展。

職教培訓心得體會篇五

?20__年新員工入職培訓在人力資源部全體同事的精心策劃和嚴密組織之下圓滿結束了，這次集團人力資源部為我們新員工安排的一系列培訓課程內(nèi)容涵蓋豐富、多彩，貼近新員工實際需求，各位講師授課生動有趣、通俗易懂。雖然僅有短短的兩天集中培訓時間，但是，卻讓我受益匪淺、感受頗多。

培訓期間，我感觸最大的就是深刻了解公司的企業(yè)使命“永恒建筑理想生活”“理想生活到永恒”的企業(yè)愿景，以及以“誠信責任創(chuàng)新共贏”為企業(yè)的核心價值觀等等，這讓我們新入職的員工感到了永恒是有責任心的企業(yè)，是一個有燦爛夢想和遠大理想的企業(yè)，同時對公司的輝煌明天也充滿了信心和希望。

通過本次培訓，我更加深了對永恒的了解和認識，也感受到了永恒人的熱心用心和細心的作風和態(tài)度，同時也感受到了集團彭友虎總裁、周振韶副總裁等集團領導對入職新員工的重視、鼓勵和期望。通過這次培訓，更加堅定了我的選擇，更加有信心快速融入到這個團隊，更快的融入到工作中，為永恒的發(fā)展貢獻自己的一點微薄之力。

一、認真學習快速融入。

規(guī)章制度是一個公司發(fā)展的基石，企業(yè)文化是一個公司發(fā)展的動力，我將以此次新員工入職培訓為契機，認真、全面、系統(tǒng)的學習公司各項規(guī)章制度并認真遵守、執(zhí)行;在熟悉規(guī)章制度的基礎上，逐步深入的了解和熟悉公司的工作流程和企業(yè)文化。積極向領導和同事請教、學習，了解公司各在建項目進度情況，收集各項目設計各階段設計成果，認真學習，在熟悉圖紙的基礎上，快速融入角色和團隊。

二、關注細節(jié)成就完美。

品質源于細節(jié)，細節(jié)成就完美。通過參觀遠大理想城項目，就能感受到集團對項目開發(fā)品質的追求，精益求精。正因為源于對細節(jié)的把控才使得遠大理想城項目在鄭州乃至全省地產(chǎn)界聲名顯赫。從規(guī)劃到工程，從工程到銷售、從銷售到竣工交房，以及后期的物業(yè)服務等等，點點滴滴的細節(jié)，決定了項目的開發(fā)成功。通過參觀學習，積累和延續(xù)公司優(yōu)秀的項目開發(fā)經(jīng)驗，將細節(jié)融入到自己的本職工作中，從點滴做起，從小事做起，關注和重視細節(jié)問題，踏踏實實、勤勤懇懇，將工作做扎實。

三、牢記責任服務執(zhí)行。

翻開“永恒人”?？?，其中有這樣一句話“永恒建筑是因，理想生活是果;永恒建筑是物質載體，理想生活是精神追求;建筑不是永恒的，但其承載的精神追求是永恒的”，可以感受到永恒人是在為社會和客戶創(chuàng)造更大價值，讓城市更加美麗，讓客戶生活更為理想，引導客戶理想的生活方式。作為永恒一員，我也將這句話印在我的腦海里，作為我的座右銘，牢記自己的責任和使命，配合王總和部門同事做好總工辦的本職工作，不斷學習和專研業(yè)務，更好的服務好集團其他職能部門和項目公司，提高工作效率、效能和效果，提升執(zhí)行能力，做好事前、事中和事后控制，向規(guī)劃化和精細化管理要成果。

總而言之，我認為公司這次新員工入職培訓對我個人收獲是特別大的。它不僅加強了我對公司的認識和了解，更重要的是，給了我們快速融入公司的信心和決心。非常榮幸能夠加入到永恒這樣一個優(yōu)秀團隊，我定當全力以赴，多向優(yōu)秀同事學習，竭盡全力，為永恒的發(fā)展貢獻自己的全部力量!

職教培訓心得體會篇六

走出去，才知道天多高；走出去，才知道地多寬；走出去，才發(fā)現(xiàn)耳目一新、豁然開朗。不一樣的眼界，不一樣的心態(tài)；不一樣的心態(tài)，不一樣的行動。參加xx中職教師“企業(yè)意識”培訓，才知道不一樣的培訓，不一樣的體驗，不一樣的收獲。

參加培訓，我一直在看。

“菜鳥到大師的距離——練習?！?/p>

這是在參觀xx企業(yè)文化中，我最喜歡的一句標語。它給我留下了如此深刻的印象是因為它的地利：顯眼、醒目。走進基礎車間，直入眼簾的就是這一幅碩大的標語，毫無異義地喜歡上了它，并感動于它。學生在迷茫、怠工時抬眼一看這幅標語，心里自然又重新鼓足了勁。作為教師，我們都要搞班級文化建設、教室文化布置，要在教室里貼上名人名言、貼上勵志的標語?？晌覀兊拿嗣浴⑽覀兊膭钪緲苏Z掛在了墻上就再難走下來，失去了它應有的指導性。別說學生就是我們老師都可能背不下來我們掛在教室里的名人名言。為什么？問題不在名人、也不在名言，而在于我們和他們之間橫著的距離。一句話，缺乏實用性，是為“標語”而“標語”。我們在文化建設時不夠用心。

“用心”是xx教育團隊追求的價值觀之一，從他們張貼的標語里就可管中窺豹。他們張貼的每一條標語不是出自名人，而是出自他們自己之口，顯得真實、自然、易于接受。如經(jīng)驗之談、如諄諄教誨，脫口而出，針對性特別強也特別親切，就像在對學生訴說、提醒。xx真的做到了創(chuàng)立一種文化、形成一種環(huán)境、營造一種氛圍——始終如一地保持一種實用特色。更難能可貴的是，這一企業(yè)文化還體現(xiàn)在xx每一個員工的言談舉止中，而不是僵硬地掛在墻上、冰冷地躺在文件里。在這，和大家共同分享幾條xx的標語。

“今天最好的表現(xiàn)是明天最低的起點。”

“老師就是要講給學生聽、做給學生看、帶著學生一起干?！?/p>

“知道和會是兩碼事，要把知道的變成會做的事。”

參加培訓，我一直在聽。

夏金星教授在講“如何轉化后進生”中說：“創(chuàng)造成功的機會，安慰不起作用，鼓勵也不起作用，只有成功才有用?！?/p>

我們的學生是懷著失望與無奈踏進中職的校門的。他們沒有考上夢想的高中，在父母眼中，他們是沒跳過農(nóng)門的魚、他們是成不了鋼的鐵，父母對他們的期望值也大打折扣。學生對自己未來的命運也感到前途暗淡、渺茫；在困難和挫折面前，他們往往表現(xiàn)為退縮、害怕，甚至破罐破摔。針對特殊的生源情況，教育教學方法亟待新的改變：先育人后教學。德國教育家第德多惠的一句話我們都很熟悉：“教學的藝術不在于傳授本領，而在于激勵、喚醒和鼓舞。” 從素質教育的內(nèi)涵來看，教育的本質就是要喚醒學生的自信心。而體驗成功，是培植自信的最好方法。教好一個學生，幸福一個家庭，和諧一方社區(qū)。我們老師應尊重學生的多元智能，對學生持有積極的期望和要求，開展豐富多彩的活動，為學生創(chuàng)造成功的機會，從而幫助學生樹立一份自信，形成發(fā)展進步的良性循環(huán)。學生自會調(diào)動自己的聰明才智再去爭取一個又一個的成功，以一個個小小的成功，促成更大成功的取得。通過反復成功的正強化，培養(yǎng)學生的成功心理和自我發(fā)展能力，為學生積蓄以后踏上工作崗位的良好的信心支撐和動力資源，為學生成長為社會的成功者奠基。參加培訓，我一直在動。

進行企業(yè)調(diào)研，了解企業(yè)用工需求。

xx為我們安排了“企業(yè)調(diào)研”。這對我們一直在學校教書、上課的老師來說，完全是陌生的。即使有，那也是書本上的、理論上的。我們?nèi)狈崙?zhàn)能力、缺乏實戰(zhàn)經(jīng)驗。但我們中職學校培養(yǎng)的學生是為企業(yè)服務的，而我們培養(yǎng)的學生符合企業(yè)的要求嗎？我們應該怎樣做才能讓我們的學生更好更快地與企業(yè)用工需求相接軌？這些問題一直困擾著我們中職教師。所以，我們老師必須走出學校，走進企業(yè)，進行企業(yè)調(diào)研。

我們這一組要調(diào)研的是重慶通盛工業(yè)有限公司。從“前期準備”到“制定調(diào)研方案”再到“企業(yè)調(diào)研”再到“總結展示”，我們?nèi)M齊心協(xié)力，分工合作。這一次企業(yè)調(diào)研是激動而愉快的`。通盛公司對人才的要求是什么呢？企管部馮中明部長回答我們：態(tài)度、技能。而態(tài)度是最重要的：嚴格遵守公司的規(guī)章制度、能吃苦耐勞、有主動學習的愿望和能力。馮部長說：如果讓他到中職學校當老師，那我就抓這兩個方面。想起曾經(jīng)看到的一個調(diào)查結果，企業(yè)對員工的素養(yǎng)最看重哪些方面。排名前五的是態(tài)度、性格、習慣、敬業(yè)、技能。而態(tài)度是排在第一位的。就如馮部長說：技能再好、態(tài)度不好，拿來我也無法用。而態(tài)度好的他至少可以當流水線上的裝配工。 說到這里，對我的啟示是：我們中職學校必須狠抓德育，學生的養(yǎng)成教育必須得天天抓、月月抓、期期抓、年年抓，抓到點、抓到位，讓我們的學生具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。

參加培訓，我一直在想。

“xx現(xiàn)象”改變的不僅僅是我們老師，還將改變我們的學生。

我們這些二三十歲、四五十歲，在事業(yè)單位的溫床里按部就班，已經(jīng)慢慢失去棱角，變得有些麻木的老師們，在參加xx“企業(yè)意識”培訓的時候，怎么一個個都變得生龍活虎，有激情、有干勁？在聽課時不再接打電話、也不再想著與周公約會，而是忙著記筆記、爭著舉手發(fā)言。結束一天的培訓后，認真地記下一天的培訓感受，認真地寫計劃、作報告、完成ppt。甚至加班至深夜、加班至凌晨，只為更好地完成當天的培訓任務。這一奇怪的“xx現(xiàn)象”，讓我滿足于自己的充實忙碌，讓我反思自己的積極努力。我的答案是團隊意識、競爭機制。

參加培訓，都可能在第一天安排“破冰活動”。而“破冰活動”無外乎這三個步驟：分組——交流——定組長、隊名、口號。而xx的“破冰活動”多走了一步——以小組為單位做游戲。只多一步，而體驗和結果完全不同。在游戲環(huán)節(jié)中，大家一起討論、一起執(zhí)行，一起歡呼、一起遺憾，一起流汗、一起感動，真正的“破了冰”，真正的做到了互相認識，真正的理解了團結、合作、服從、競爭。而這種團結、合作、服從、競爭的企業(yè)意識一直貫穿培訓的始末，貫穿我們每一次的培訓任務。

“xx現(xiàn)象”再一次印證了馬斯洛的需要層次理論，每一個人都有渴望被認可、被肯定的需要。點燃了心中的那團火，迷茫的人也會燃燒。我們都不愿做慢慢加熱的冷水鍋里的青蛙，在渾然不知中喪失跳躍的能力，丟失本該精彩的生命。我們滿足于自己工作的安逸穩(wěn)定，可我們也渴望賦予挑戰(zhàn)的生活，而不是干好干壞一個樣，就憑自己的良心和責任心。我們老師的生活需要改變，我們學生的職業(yè)生涯更需我們老師去改變。強化小組學習，引入競爭機制，讓團結、合作、服從、競爭的企業(yè)意識深入學生內(nèi)心。

不一樣的培訓——企業(yè)意識，不一樣的體驗——充實快樂，不一樣的收獲——思想火花。走出去——學習，走回來——改變，改變的是心態(tài)，改變的是行動，改變的是我們對中職教育工作的熱情。

職教培訓心得體會篇七

1月24日，我們xx年新入職教師終于迎來了屬于我們的新教師培訓。教育局及教師發(fā)展中心的領導都說這次的培訓安排的有點晚，但在我看來，只要是對我們有幫助的培訓什么時候開始都可以，因為在不同的時期我們需要不同的學習來提升自己。以下是我對于兩次培訓的心得體會。

第一次學習內(nèi)容豐富，從中我深感受益匪淺，讓我度過了充實的一天。聽講座對我來說是一種洗禮，讓我對教師這個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的理解。通過各位老師的講述，我明白了作為教師，我們可以做的更好。柏老師把人生最美好的年華奉獻給了教育事業(yè)，修整校舍，克服層層困難，組織愛心小組幫助殘疾女孩，她的身上透露著人性最偉大的光輝。李老師用一個個讓人深思的故事，讓我們明白很多道理。冰山理論讓我們明白成功的背后是堅實的努力，什么事情的成功都不是一蹴而就的；打破雞蛋理論使我們認識到成長不應該是在外界壓力下的成長，而應該是由內(nèi)而外的改變，雖然改變的過程是痛苦的，但結果卻是甘甜的！宋老師的成長歷程向我們詮釋著，每一個人每一件事只要矢志不渝、腳踏實地、認真干、努力做，一樣能創(chuàng)造出屬于自己的輝煌。吳老師的演講使我知道在以后的具體工作中我應該怎么做才可以符合要求，少走彎路！

一天的培訓短暫而又豐富，我從四位身上學到了許多，在成為一名優(yōu)秀教師的道路上我才剛剛起步，我有太多需要學習的地方。

以前對電子白板略有耳聞，只知道是高新技術產(chǎn)品，對教學很有幫助。但電子白板對教學到底有哪些幫助？電子白板和傳統(tǒng)的ppt有何不同？究竟如何運用？我是一竅不通。通過這次的培訓，我明白了電子白板為教師和學生在教學過程中的互動和參與提供了一個極其便捷的平臺。通過培訓，我有以下幾點收獲：

一、制作簡便，不需專業(yè)技能。

沒有經(jīng)過專門培訓和一定電腦專業(yè)技能，要做出一個精制的交互式課件對一般教師似乎不太可能。而電子白板通過簡單培訓，一般的老師就很容易上手。那些初學者也能制作出一些簡單的交互式課件，為我們的教學服務。

二、白板運用，優(yōu)化課堂

恰當?shù)剡x用交互式電子白板來輔助教學，以逼真、生動的畫面來創(chuàng)造教學的豐富情景，使抽象的內(nèi)容形象化、清晰化，使知識由靜態(tài)的灌輸變?yōu)閳D文聲像并茂的動態(tài)傳播，一方面可以大大激發(fā)學生積極主動的學習熱情；另一方面可以使教師以教為主變成學生以學為主，從而提高教學質量，優(yōu)化教學過程，增強教學效果。

三、白板課件具有強大的交互功能

白板技術為課堂師生互動、生生互動提供了技術方便。在課堂中我們可以利用白板讓學生在自己的電腦上完成課堂練習，定時自動收繳學生作業(yè)，并能當堂對學生完成情況進行總結，發(fā)現(xiàn)問題，以便及時解決本節(jié)課堂上新生成的問題。

四、白板的方便快捷

教師不必擔心板書時黑板使用不夠，不必再受到粉塵對健康的損害。在交互式白板上操作電腦，利用智能筆直接書寫，使用板擦隨時修改，寫完一頁系統(tǒng)能自動保存，不需要的地方可以利用幕布遮擋，重要的也可以利用聚光燈凸顯，并可以在注釋功能下對原來的文檔、網(wǎng)頁等進行修飾、批注。學生上課時也會被資源庫中更多的畫面圖解吸引而專心聽講，最后還可以將整節(jié)課的板書內(nèi)容來個回顧，加深學習印象。

以上是我通過培訓體會到的，而如何熟練地使用它發(fā)揮它，仍需要我接下來不斷的摸索、嘗試。總之，與傳統(tǒng)的教學模式相比電子白板的優(yōu)越性是顯而易見的，它的功能更強大，可操作性強，且操作方法簡單易行，課堂更加靈活機動。我要繼續(xù)鉆研電子白板，并把這項技術應用于我的教育教學中，實現(xiàn)交互式的多媒體教學，提高學習效率、改善學習效果，改變傳統(tǒng)的教育方式，讓學生獲得更多的知識和學習興趣。

職教培訓心得體會篇八

xx年9月7日到8日，我有幸地參加了榆陽區(qū)20xx-20xx新上崗教師通識培訓。通過參加這次短期培訓，使我進一步認識到教師這一職業(yè)的特殊性、自己的任務及肩負的使命，更加堅定了我搞好教學、科研工作的信心。并利用此次培訓所學理論和方法，不斷豐富和提高自身素質，處理好與同事以及學生們的關系，兢兢業(yè)業(yè)，刻苦鉆研，為教育事業(yè)發(fā)展貢獻自己的一份力量。授課教師的精彩講解、閃光的個人魅力，使我受益匪淺。

在培訓過程中，郭校長談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題，這似乎是一個比較陳舊的話題，但細細體會、琢磨他們的話語，覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識：首先，教師是文化的傳遞者?！皫熣?，所以傳道、授業(yè)、解惑也”，這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次，教師是榜樣。學高為師，身正為范，學生都有向師性，實際上是做人的一種認同感。第三，教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力，才能使教學更有效率，更能促進學生的發(fā)展。第四，教師是父母。作為一名教師，要富有愛心，教師對學生的愛應是無私的、平等的，就像父母對待孩子，所以我們說教師是父母。并且，教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。第五，教師是朋友。所謂良師益友，就是強調(diào)教師和學生要交心，師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后，教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等，應了解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等，以給予及時的幫助和排解，培養(yǎng)學生健康的心理品質。通過培訓，我進一步確定了自己的方向，并且有了日后工作的指南針。

1.終身學習，我們不僅要提升自身的專業(yè)知識，還要學習更多方面，如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的'工作，如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系，那么相對來說，工作起來就會更得心應手。

2.提升個人魅力，作為一名教師，首先要讓學生喜歡你，喜歡聽你的課，進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升，在積累經(jīng)驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境，在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師，多讀書，提升自己，在實踐中反思自我，做一位優(yōu)秀的人民教師。

3.熱愛學生，不管學生做了什么，你都要真心實意，關心愛護學生，體貼與理解學生。讓學生覺得你始終是愛他們的。真誠可以是一面鏡子，也可以是一種無敵的武器，對待學生，對待花樣年齡的青少年，除了真誠還能用什么方式來打動他們，獲得他們的信任呢?在教師生涯中，我將本著對學生對職業(yè)的熱愛，堅決地走下去。

4.不斷反思，要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環(huán)節(jié);不斷的反思、改進。教師職業(yè)沒有最好，只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經(jīng)驗與方法，并且能將這種方法深化為一種理論，這便是做一名教師的最高境界了。

職教培訓心得體會篇九

職業(yè)教育培訓是近年來備受關注的熱門話題。作為求職者，我們必須不斷提升自己的專業(yè)技能和綜合素質，才能在激烈的就業(yè)競爭中脫穎而出。最近，我參加了一期職業(yè)教育培訓，獲得了許多寶貴的心得與體會。

首先，培訓的內(nèi)容相當實用。這次培訓涉及了與當下熱門行業(yè)相關的知識和技能，如互聯(lián)網(wǎng)營銷、數(shù)據(jù)分析等。講師們是行業(yè)內(nèi)資深人士，他們分享自己的實戰(zhàn)經(jīng)驗和技巧，真正幫助我們明確了自己的職業(yè)定位和發(fā)展方向。不僅如此，培訓還提供了一系列的案例分析和實操演練，幫助我們將理論知識轉化為實際操作能力。我學到了很多平時無法接觸到的專業(yè)知識和技能，對于我的職業(yè)發(fā)展有著非常大的幫助。

其次，老師們的教學方法也非常深入淺出。他們講解概念、原理時會通過生動的例子和圖表進行解釋，讓我們能夠更好地理解和記憶。在實操環(huán)節(jié)，老師們會帶領我們一步一步地進行操作，指導我們?nèi)绾芜\用所學的知識進行實際操作。他們還鼓勵我們自主學習和探索，在培訓結束后還提供了一些學習資源供我們繼續(xù)學習。這種互動式的教學方式讓我在培訓期間不僅能夠接受到知識的輸入，還能夠主動參與到學習過程中，真正做到了學以致用。

此外，培訓期間還有豐富多彩的團隊合作活動。我們被分成小組，通過合作完成一些任務和項目。這些活動不僅鍛煉了我們的團隊合作能力，還提高了我們的溝通和交流能力。在合作中，我們能夠學會傾聽他人的意見和建議，學會權衡利弊并做出決策。這樣的團隊合作活動不僅讓我們在培訓中有了更多的互動和交流，也為我們今后的工作和生活中提供了寶貴的經(jīng)驗。

最后，培訓還提供了一些實習和就業(yè)機會。在培訓結束后，他們會為我們推薦一些企業(yè)的實習和就業(yè)崗位，幫助我們更好地融入到職場中。他們會幫助我們改寫簡歷、進行模擬面試，提供個性化的求職指導和輔導。通過培訓，我們不僅能夠獲取到專業(yè)知識和技能，還能夠獲得一些實習和工作機會，為我們的職業(yè)生涯鋪就一條成功的道路。

總的來說，參加職業(yè)教育培訓是一次非常有收獲的經(jīng)歷。我學習到了許多實用的知識和技能，提高了自己的職業(yè)競爭力。同時，我也結識了許多志同道合的朋友，一起成長和進步。我相信，通過不斷參加這樣的培訓和學習，我一定能實現(xiàn)自己的職業(yè)目標，并在職場中取得更大的成就。我感謝這次培訓給我?guī)淼臋C會，也希望更多的人能有機會參與職業(yè)教育培訓，不斷提升自己，實現(xiàn)人生的價值。

職教培訓心得體會篇十

職教年度中層干部述職報告（培訓處）

趙小威

各位領導，各位老師:大家好

已成為歷史，新的一年已經(jīng)到來。過去的一年，在校領導的支持和關懷下，在培訓處全體老師的共同努力和配合下，在一些教學經(jīng)驗豐富的老師幫助下，圓滿完成了培訓工作目標和教學工作目標，其中培訓工作還取得了顯著的社會效益?，F(xiàn)將這一年來的工作情況匯報如下：

一、培訓工作

培訓處的工作非常繁瑣，千頭萬緒，日常除了完成一些常規(guī)工作外，我還主要負責新型職業(yè)農(nóng)民培訓工作這一部分。近幾年來，我校與縣農(nóng)牧局聯(lián)合組織開展新型職業(yè)農(nóng)民培訓，培訓對象面向全縣規(guī)模養(yǎng)殖戶，每開展一期培訓，包括招生、組織、培訓、實地考察、技術指導等項工作，工作量很大。每次為了圓滿完成培訓任務，保證培訓效果，尤其為了讓學員能真正學到實用技術，學以致用，我和麗霞主任從招生開始就忙碌起來，印發(fā)簡章，下鄉(xiāng)宣傳，到畜牧局了解調(diào)查全縣畜禽養(yǎng)殖情況，到農(nóng)牧局協(xié)調(diào)一些培訓事宜，聘請一些有經(jīng)驗的老師給學員上課，找培訓場地組織培訓，找實訓場地帶學員實地考察學習，考察外地的一些先進設備，學習一些先進的養(yǎng)殖方法，讓學員開闊眼界，增長見識，以便更好的經(jīng)營自己的養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)。培訓結束后，我們還有技術指導跟蹤服務，這項工作歷經(jīng)一年，不論春夏秋冬，酷暑嚴寒，每隔一段時間我們培訓處的老師就會和畜牧局的一些技術人員前去受訓學員的養(yǎng)殖基地考察，把他們在養(yǎng)殖過程中遇到的問題及時收集上報，并請技術人員幫助他們加以解決，以解除其后顧之憂。然后，每一期培訓都要認真地整理歸納檔案資料和報賬資料，以備申請專項資金和迎接上級部門檢查之用。

二、教學工作

除了培訓處的工作之外，今年我還擔任了高一一個班的語文課。剛開始任課時壓力很大，一方面因為自己之前從未教過高中課程，沒經(jīng)驗；另一方面是因為自己此前已經(jīng)有十多年沒任課了，不知自己還能否找到上課的感覺。由于壓力大，夢里都在上課，有時一覺醒來，學生、黑板、課文在眼前就像電影一樣的來回晃動，就再也睡不著了。因為平時還要處理培訓處的'工作，導致白天沒時間備課，晚上就在家備課。由于是第一次任高中的語文課，過來從沒有接觸過教材，再加上眼睛不太好，所以備課很費勁。通過看教材、找參考資料、看光盤以及向有經(jīng)驗的老師請教，邊教邊學，較好的完成了上一學期的教學任務，期末考試多數(shù)學生的成績優(yōu)秀。

在兼顧完成培訓工作和教學工作基本目標外，由于一些臨時性的工作需要，平時經(jīng)常需要下鄉(xiāng)搞調(diào)研，整理檔案資料，去農(nóng)牧局、畜牧局、勞動局辦理各種手續(xù)。但無論再忙再累，我也沒有耽誤過學生一節(jié)課。2012月份，大名縣職教中心來我?？疾炫嘤柟ぷ?，在聽了我們的工作情況介紹后，他們開玩笑地問：“你們工作這么辛苦，學校補貼應該不少吧？最少每天也有一百元吧？”我也開玩笑地說：“這個問題你問我們王校長吧?！蓖跣ｉL笑著說：“我們老師敬業(yè)，不計報酬，這都是我們的平常工作”.

過去的一年，我在工作上雖取得了一些成績，但也存在一些不足。如：工作中有時出現(xiàn)拖拉、應付的現(xiàn)象；工作忙時也有抱怨，發(fā)牢騷；有時在課堂上對學生缺乏耐心；教學方法有些老套、不靈活等等，這些都是我需要在以后努力加以解決和改進的。在今后工作中，我要進一步加強學習，不斷充實和提高自己的素養(yǎng)，努力克服自身的不足，總結經(jīng)驗，吸取教訓，爭取把的工作做的更好。

職教培訓心得體會篇十一

職業(yè)教育前培訓是為了給學生提供更好的就業(yè)前準備的機會。這次培訓的主題是職業(yè)技能培養(yǎng)，我通過參加這次培訓，獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和知識，對自己的職業(yè)發(fā)展有了更清晰的規(guī)劃。在這次培訓中，我通過與老師的交流和學習，認識到職業(yè)技能的重要性，提高了自己的工作能力。

第二段：培訓內(nèi)容和收獲

這次培訓的內(nèi)容非常豐富多樣，包括理論學習、實際操作以及案例分析等。在理論學習中，我學到了很多有關職業(yè)技能的基本知識和概念，如人際溝通、團隊合作和領導力等。在實際操作中，我有機會親自動手進行一些職業(yè)技能的訓練，如計算機操作和電子設備維修等。通過這些實際操作，我更加熟悉了職業(yè)技能的具體步驟和操作流程。在案例分析中，我通過分析一些實際職業(yè)案例，學習了如何運用所學的職業(yè)技能解決問題和應對挑戰(zhàn)。通過這些培訓內(nèi)容，我對職業(yè)技能的理解更加深入，也能夠更加靈活地運用于實際工作中。

第三段：老師的教導與指導

在這次培訓中，我遇到了一些非常好的老師。他們不僅是專業(yè)的職業(yè)技能培訓師，更是經(jīng)驗豐富的行業(yè)人士。在培訓過程中，他們不僅教會了我很多職業(yè)技能，還分享了自己在工作中的經(jīng)驗和故事。他們的教導和指導讓我受益匪淺。他們不僅教會了我如何正確地進行職業(yè)技能訓練，還告訴了我一些實用的工作技巧和方法。通過與他們的交流和學習，我對職業(yè)技能的理解更加深入，也對自己的職業(yè)發(fā)展有了更明確的規(guī)劃。

第四段：培訓的啟示與感悟

這次培訓讓我認識到職業(yè)技能的重要性。在現(xiàn)代社會，職業(yè)技能是一個人能否獲得就業(yè)機會和發(fā)展空間的決定性因素。無論是什么行業(yè)，都需要具備一定的職業(yè)技能才能勝任工作。而這次培訓為我提供了了解和學習職業(yè)技能的機會。通過這次培訓，我對自己的技能和能力有了更清楚的認識，也發(fā)現(xiàn)了自己的不足和需要提高的地方。培訓的過程讓我更加意識到不斷學習和提升自己的重要性，也激勵我更加努力地學習和工作，以提高自己的職業(yè)競爭力。

第五段：總結與展望

通過這次職業(yè)教育前培訓，我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和知識，對自己的職業(yè)發(fā)展有了更明確的規(guī)劃。我意識到職業(yè)技能的重要性，以及不斷學習和提升自己的必要性。我會把這次培訓中學到的職業(yè)技能結合自己的實際情況，不斷地加以運用和實踐，提高自己的職業(yè)競爭力。同時，我也會繼續(xù)深入學習和積累職業(yè)技能，不斷提升自己的專業(yè)水平，為將來的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。

以上就是我在職業(yè)教育前培訓中的心得體會。通過這次培訓，我不僅學到了很多與職業(yè)技能相關的知識和技巧，也明確了自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向。我相信，只要不斷學習和提升自己的職業(yè)技能，就能夠在競爭激烈的就業(yè)市場中立于不敗之地，實現(xiàn)自己的職業(yè)夢想。

職教培訓心得體會篇十二

2012年8月10、11日下午，集團舉辦了二次培訓大會，會上兩家培訓公司的講師都做了精彩演講。我聽后深有體會，并根據(jù)會上做的筆記，會后的思考總結，領悟到一點點心得體會：

一、人生感悟篇

1.投入;何為投入，我在聽常老師講課時注意到他從講課開始不久到課程結束時上身的衣服在慢慢變濕，但我們聽課的同事的上衣并未有改變，同時大會議室開了空調(diào)的，這說明什么?這說明他是全身心的投入到演講中，這一點尤其值得我們學習借鑒，這是我人生中的寶貴一刻;同時一般人認為認真做事即為投入，但我從常老師講課時領悟到僅僅認真做事是不夠的。還要延伸為心神、思維投入，做事要思考，要多角度、多比較等等，這一點可以從第二天宋老師列舉小王、小李買火車票的故事可以體現(xiàn)。

2.放下手機，常老師要求我們放下手機，第二天的講座宋老師同樣要求我們放下手機，這是為何?放下手機僅僅是一個很小的事情，但這事的寓意卻不小，它告訴我工作中應該屏蔽一切干擾，專注于某一事項直至完成。

3.放下身份，這是常老師在會場的要求，為何?孔子曰：“三人行，必有我?guī)煛?，放下身份其實是讓我們重新?lián)碛衅降葘W習的心，平等交流的心，“海納百川、有容乃大”，只有放下才能進步!

4.放下區(qū)別心，何為區(qū)別心，你、我、他是有區(qū)別的，區(qū)別在崗位、在職能上，如果大家能在圍繞某一事項上放下區(qū)別心、同心協(xié)力，那么這就是一個有強大戰(zhàn)斗為的團隊。

二、企業(yè)感悟篇

1.制度，為何會有制度?常老師在講座提到這點后，我仔細思考后得出，因為人是有私心的，一群人就有一群私心，所以才要產(chǎn)生制度來規(guī)范人的行為;常老師在這列舉了“7個人分粥”的故事，為什么前兩種方法粥總是分不平，經(jīng)過分析得出這是人性造成，為什么第三種方法即分粥的人最后拿粥就能把粥分平，這也是人性造成的，從這里我們得出常老師提出的“人性不能對沖制度，管理可以改變的是制度而不是人性”，我也補充一點故事，今天我因找物業(yè)同事辦事來得早，在物業(yè)門口處等物業(yè)的同事，最先來的是物業(yè)的湯經(jīng)理，我跟他辦事中途就說"湯經(jīng)理，你是來得最早的，得第一了"，湯經(jīng)理回答我說，已經(jīng)養(yǎng)成習慣了，他告訴我：以前他在另一家企業(yè)里有一條制度是，管理者要在門口迎接員工上班，這樣一來員工遲到就大為減少，我當時就想這不就是“7個人分粥”的企業(yè)管理版嘛。

2.機制，常老師講座中提到美國強盛的秘密，即人才與科技的機制，第二天宋老師也列舉了景德鎮(zhèn)陶瓷場磨胚、洗水的故事，從故事中我們了解到機制大處可以使一個國家強盛，小處可以使企業(yè)提升，但我對機制的了解還不夠深刻，所以機制下面我就不多寫了。

3.流程，何為之?一套工作程序?常老師舉例了麥當勞炸薯條的例子，故事中清晰的列出炸薯條每道工序的時間節(jié)點，常老師總結出一整套流程圖：流程標準化、標準清晰化、清晰數(shù)字化、數(shù)字合理化;這樣就使繁雜工作簡單標準化，降低了因員工素質造成的差異，使一個普通員工按照流程也能勝任復雜多樣的工作。

4.能力，可理解為工作能力+學習能力，員工不但要有工作能力同時也要學習能力，員工學習即為企業(yè)學習，員工學習提高了，企業(yè)也就提高了;講座中常老師提到“企業(yè)學習的本質為達成共識”，只有達成共識、大家的方向目標清晰一致，才能擰成一股繩向前沖!

總之，引用常老師的一句話：“人類因夢想而偉大，因學習而成長，因行動而成功”，”同時我想加上我們的理解“員工的成功即企業(yè)的成功”!

職教培訓心得體會

職教培訓心得體會篇十三

第一段：介紹職教前培訓的背景和目的（約200字）

隨著社會的發(fā)展和現(xiàn)代經(jīng)濟的快速轉型，職業(yè)教育前培訓顯得尤為重要。職教前培訓是指在職業(yè)教育中，對學生進行必要的專業(yè)知識和技能培訓的過程。通過職教前培訓，學生可以提前了解并學習相關知識和技能。這不僅可以提高學生的就業(yè)競爭力，還可以幫助他們更好地適應職業(yè)發(fā)展的需要。在完成職教前培訓后，學生會對自己的專業(yè)有更深入的理解，并可在實際工作中更加熟練地運用所學知識。

第二段：職教前培訓的益處（約300字）

職教前培訓具有很多的益處。首先，職教前培訓可以提前了解所學專業(yè)的相關知識和技能，避免在工作實踐中出現(xiàn)摸索的情況。這樣就可以節(jié)省大量時間和精力，并更快地適應工作環(huán)境。此外，職教前培訓還可以幫助學生建立起正確的職業(yè)觀念，明確自己的職業(yè)規(guī)劃，并制定合理的職業(yè)發(fā)展目標。通過培訓，學生還可以結識到來自不同行業(yè)的同學，并相互交流學習，拓寬自己的人際關系網(wǎng)。最重要的是，職教前培訓還可以提高學生的專業(yè)素質和綜合能力，為將來的職業(yè)道路打下堅實的基礎。

第三段：職教前培訓的經(jīng)驗分享（約400字）

在職教前培訓中，我學到了很多有用的經(jīng)驗。首先，我明確了自己的職業(yè)規(guī)劃，并制定了詳細的職業(yè)發(fā)展計劃。在培訓中，我與來自不同行業(yè)的同學進行了充分的交流和協(xié)作，這使我不僅對自己所學的專業(yè)有了更深入的理解，還學到了其他行業(yè)的相關知識和技能。其次，我學會了如何進行有效的團隊合作。在一些項目中，我需要與其他同學一起完成任務。通過與他們相互配合，我學會了傾聽他人的意見，協(xié)調(diào)團隊間的矛盾，并最終取得了良好的工作成果。此外，我還通過職教前培訓，學會了如何進行自我學習和自我管理，養(yǎng)成了良好的學習和工作習慣，使我在未來的職業(yè)生涯中能更好地適應工作環(huán)境和工作要求。

第四段：職教前培訓的啟示和反思（約200字）

通過職教前培訓，我深刻認識到，在職業(yè)教育中，培訓并不僅僅是傳授知識，更是培養(yǎng)學生的能力和素質。培訓過程中，培訓師不僅關注我們的專業(yè)知識和技能，還注重培養(yǎng)我們的團隊合作能力、溝通能力以及自主學習能力。我們需要不斷提升自己的綜合素質，才能更好地適應職業(yè)發(fā)展的需要。同時，我還反思到，職業(yè)教育不僅僅是在校期間的學習，更是終身學習的過程，我們需要時刻保持學習的狀態(tài)和心態(tài)，以適應不斷變化的職業(yè)環(huán)境和職業(yè)要求。

第五段：總結職教前培訓的效果和重要性（約100字）

通過職教前培訓，我不僅提前了解了所學專業(yè)的知識和技能，還培養(yǎng)了一系列重要的職業(yè)素養(yǎng)。在培訓中，我學會了團隊合作、溝通協(xié)調(diào)和自主學習等重要的能力。職教前培訓對于提高學生的職業(yè)競爭力和適應職業(yè)發(fā)展的需要至關重要。未來，我將繼續(xù)努力，不斷學習和提升自己的綜合素質，為自己的職業(yè)生涯打下堅實的基礎。

職教培訓心得體會篇十四

近年來，隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展，職業(yè)教育培訓的重要性日益凸顯。職教培訓旨在提高個人的職業(yè)技能和素質水平，幫助學員更好地適應就業(yè)市場的需求，并為社會經(jīng)濟的發(fā)展做出貢獻。經(jīng)過一段時間的職教培訓，我深刻體會到其對個人職業(yè)生涯和終身發(fā)展的重要性。

第二段：職教培訓的積極影響和收獲

通過參加職教培訓課程，我們有機會接觸到新的知識和技能，不僅拓展了自己的職業(yè)技能，也增強了自身的綜合素質。例如，在技術培訓中，我學到了先進的工作方法和技術，通過實踐演練，不僅能更好地完成工作任務，還能提高工作效率。此外，職教培訓還注重培養(yǎng)學員的溝通能力、團隊協(xié)作能力和領導能力，為個人的職業(yè)發(fā)展打下堅實基礎。

第三段：職教培訓過程中的問題和挑戰(zhàn)

盡管職教培訓有著諸多的好處，但在實際過程中也會面臨一些問題和挑戰(zhàn)。例如，由于培訓時間較短，學員們面臨著知識學習的壓力；而且有時課程內(nèi)容與實際工作不夠貼近，很難立即應用到實踐中。此外，一些學員可能缺乏學習動力，在培訓期間不能全力以赴，這對自身的學習效果和發(fā)展會產(chǎn)生一定的影響。

第四段：應對職教培訓中的問題和挑戰(zhàn)的方法和建議

針對職教培訓中的問題和挑戰(zhàn)，我們應該采取一些有效的方法和建議。首先，學員們要樹立正確的學習態(tài)度，守時上課，尊重培訓師和其他學員。其次，我們要主動參與課程，積極提問，與教師和其他學員進行互動，這樣可以更好地理解和掌握課程內(nèi)容。此外，我們還可以利用培訓以外的時間進行自主學習和實踐，提高知識和技能的運用能力。

第五段：職教培訓對個人職業(yè)發(fā)展的啟示和影響

通過職教培訓，個人不僅能夠提高職業(yè)技能，還能夠培養(yǎng)自信心和積極向上的心態(tài)。在培訓過程中，我們可能會遇到一些挫折和困難，但只要堅持努力，付出辛勤的努力，一定能夠跨越困難，取得成功。此外，職教培訓讓我們認識到學習終身的重要性，只有不斷學習和提升自己，才能在競爭激烈的就業(yè)市場中立于不敗之地。

總結

通過職教培訓的學習和體驗，我深刻體會到了其對個人職業(yè)生涯和終身發(fā)展的重要性。職教培訓不僅提升了個人的職業(yè)技能和素質水平，還培養(yǎng)了我們的溝通能力、團隊協(xié)作能力和領導能力。雖然職教培訓中也面臨一些挑戰(zhàn)和問題，但通過采取一些有效的方法和建議，我們能夠應對并克服這些困難。最重要的是，職教培訓讓我們認識到學習永無止境，只有不斷學習和成長，才能在職業(yè)生涯中取得更高的成就。

職教培訓心得體會篇十五

職教培訓是現(xiàn)代人才培養(yǎng)體系中不可或缺的一環(huán)，無論是從技能還是知識層面，職教培訓都能夠幫助人們更好地適應社會的發(fā)展需求。在我參加職教培訓的過程中，我深刻體會到了其重要性，并從中獲得了很多收獲和體會。以下是我對職教培訓的心得體會。

首先，職教培訓注重實踐能力的培養(yǎng)。在傳統(tǒng)的教育體系中，很多課程都偏重理論知識的傳授，而缺乏實踐操作的機會。而在職教培訓中，實踐能力是非常重要的一環(huán)。通過實際操作，我們能夠將理論知識應用到實際生活中，從而加深對知識的理解和記憶。在我參加的職教培訓中，老師們通過實踐操作、案例分析等方式，提升了我們的實踐能力，讓我們在今后的工作中能夠更加熟練地運用所學知識。

其次，職教培訓拓寬了我的專業(yè)知識面。在職教培訓中，我們不僅僅學到了本專業(yè)相關的知識，還學到了其他領域的知識。這些知識的拓寬使得我們在工作中能夠跨界合作，有更多的思維角度和解決問題的能力。在我的職業(yè)培訓中，我學到了許多與我專業(yè)相關的知識，也學到了其他領域的知識，這些知識的融合使我能夠更全面、更綜合地分析問題，在解決問題時更有把握。

第三，職教培訓培養(yǎng)了我的團隊意識和合作能力。在職教培訓中，我們通過團隊合作的方式完成許多任務和項目，這不僅增強了我們的團隊意識，還提高了我們的合作能力。通過和不同背景的人一起工作，我學會了傾聽和尊重他人的意見，學會了與人合作和共同努力達成目標。這些都是在以后的工作中非常重要的素質和能力。

第四，職教培訓讓我明確了自己的職業(yè)目標和發(fā)展方向。在職教培訓中，我們接觸到了各種不同的職業(yè)和行業(yè)，了解到了它們的發(fā)展前景和要求。通過和老師們的交流和講解，我逐漸明確了自己的職業(yè)目標和發(fā)展方向。在我的職業(yè)培訓中，我認識到了自己的優(yōu)勢和不足之處，并通過與他人的交流和互動，不斷調(diào)整和完善自己的職業(yè)規(guī)劃。

最后，職教培訓促使我不斷學習和進步。在職教培訓中，學習不是一次性的事情，而是一個不斷迭代的過程。每學到一點新知識，都會激發(fā)出更多的好奇心和學習欲望。在我的職業(yè)培訓中，我學會了如何主動學習和不斷進步，不斷探索和嘗試新的知識和技能。

總之，職教培訓是我人生中非常寶貴的一段經(jīng)歷。通過職教培訓，我提高了自己的實踐能力，拓寬了專業(yè)知識面，培養(yǎng)了團隊意識和合作能力，明確了職業(yè)目標和發(fā)展方向，并不斷學習和進步。我相信，這些在職教培訓中所獲得的經(jīng)驗和能力將會在我的職業(yè)生涯中起到至關重要的作用，讓我更好地應對未來的挑戰(zhàn)。職教培訓是一次難得的機會，我會珍惜并將所學所得用于實踐中，不斷完善自己，為自己的未來鋪就一條更加光明的道路。

職教培訓心得體會篇十六

第一段：引言（150字）

邁入職業(yè)教育前，培訓是提升自我的一個重要過程。在培訓中，學員傾注了大量的時間和精力，通過不斷的學習和實踐，培養(yǎng)了職業(yè)技能，提高了職業(yè)素養(yǎng)，不僅有助于找到更好的工作機會，也有助于個人的成長和發(fā)展。在這篇文章中，我將分享我在職教前培訓中的一些心得體會，希望對即將進入職業(yè)教育的學員們有所幫助。

第二段：培訓內(nèi)容的重要性（250字）

職教前的培訓內(nèi)容是我們學習和實踐的基礎，對于我們之后的職業(yè)發(fā)展至關重要。培訓內(nèi)容不僅包括了專業(yè)知識的學習，還涉及到職業(yè)技能的培養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)的塑造以及個人發(fā)展的提升。在我的培訓過程中，我深刻體會到了培訓內(nèi)容的重要性。只有通過全面了解和掌握培訓內(nèi)容，我們才能夠更好地應對職業(yè)發(fā)展中的各種挑戰(zhàn)。

第三段：師資力量的關鍵（250字）

在職教前的培訓中，師資力量是一個至關重要的因素。優(yōu)秀的教師不僅能夠傳授專業(yè)知識，還能夠關注學生個人的發(fā)展需求，指導學生準確掌握職業(yè)技能，培養(yǎng)良好的職業(yè)素養(yǎng)。在我的培訓過程中，我非常幸運地遇到了一批優(yōu)秀的教師。他們深厚的理論知識、豐富的實踐經(jīng)驗以及嚴謹?shù)慕虒W態(tài)度，讓我深受鼓舞和啟發(fā)。通過與他們的互動，我不僅學到了專業(yè)知識，還培養(yǎng)了自信心和團隊合作能力。

第四段：實踐經(jīng)驗的重要性（250字）

培訓的實踐環(huán)節(jié)是我們掌握職業(yè)技能的重要途徑。只有通過實踐，我們才能真正理解和應用所學的知識。在我的培訓過程中，我有幸參與了一系列的實踐活動，例如模擬綜合能力測試、研究項目的實際操作等。通過實踐，我不僅將理論知識轉化為實際技能，還學會了如何解決實際問題、如何與他人有效溝通等重要技能，這對我今后的職業(yè)發(fā)展起到了至關重要的作用。

第五段：自我反思與展望（300字）

職教前的培訓讓我受益匪淺，不僅增加了我的專業(yè)素養(yǎng)，還培養(yǎng)了我的職業(yè)意識。通過培訓，我意識到自己的不足并努力改進，比如我在時間管理、團隊合作等方面都有一定的提升。同時，我也清楚自己的優(yōu)勢和興趣所在，并希望在將來的職業(yè)發(fā)展中能夠更加深入地發(fā)掘和發(fā)展這些優(yōu)勢和興趣。通過對我自身的反思，我打算在今后的職業(yè)教育中更加努力學習、不斷實踐，為實現(xiàn)自己的職業(yè)目標努力奮斗。

總結（100字）

通過職教前的培訓，我深刻體會到了培訓內(nèi)容的重要性、優(yōu)秀的師資力量的關鍵、實踐經(jīng)驗的重要性以及自我反思的重要性。職教前的培訓為我們的職業(yè)發(fā)展奠定了堅實的基礎，幫助我們更好地適應未來的工作挑戰(zhàn)。希望將來的學員們能夠從我的體會中有所收獲，為自己的職業(yè)發(fā)展打下扎實的基礎。

職教培訓心得體會篇十七

有幸參加了這次由教育局主辦，中國教師教育網(wǎng)承辦的焦作中職學校新任教師培訓班，通過2天的學習，4場講座，真的是收獲很大，受益匪淺。

范吉鈺老師用他多年的經(jīng)驗講授了如何《立足課堂，當好老師》，告訴了我們該如何上課；

陶林老師則充滿激情的講解了《工匠之師—成長與發(fā)展之路》，為我們的教師職業(yè)生涯做了很好的規(guī)劃。四場講座，幾乎囊括了作為一名老師該如何在這條職業(yè)道路上走的更好的所有問題，為我在教師這條路指明了方向，也讓我有了更高的目標和追求，萌發(fā)了我要做一名幸福的職教人的想法。

通過這次學習，更加深刻的了解了國家出臺的關于職業(yè)教育的方針和政策，對職業(yè)教育更加有信心，也更加肯定了這份職業(yè)。對職教的學生也有了客觀而全面的認識，他們的基礎差、習慣差，但并不是一無是處，要從學生的身上發(fā)現(xiàn)與眾不同的閃光點，鼓勵和激發(fā)他們，正如范老師在開篇所說，教育是影響，教育是引領，教育是喚醒，教育是點燃。

要讓自己在這份職業(yè)中獲得幸福感，就得讓自己的這份工作有價值有意義，而這份價值感必然是來源于學生，來源于我們的課堂，上好課的前提必然是備好課，正所謂“功在課前，效在課上”。關于如何備好課，在這次講座上，牛老師從“五個著力點”做了深刻而全面的闡述，將成為我以后備課的標準。備好課是前提，而如何上好課也是一門藝術，都說教學有法，但無定法，課堂上會遇到很多我們在備課過程中考慮不到的問題，我們該如何解決課堂上的突發(fā)問題，并將這個問題轉化成教學的素材也是需要平時學習和積累的。作為新時代的教師，我們要打破傳統(tǒng)的教學方式，讓課堂呈現(xiàn)多樣化，最重要的是一堂課學生有收獲，老師有成長，并且能夠體驗到我們的課堂是與生命互動的過程，讓課堂散發(fā)出生命的活力。

除了平時的上課，作為老師還應該有更高的追求，就是進行教育課題研究，以前對教研有很膚淺的認識，總覺得這是一部分人去做的，也只有評職稱才用得上，但是通過學習之后，認識到教育教學研究的重大意義，不管是從教育層面還是從個人層面，都很重要。不管是備好課，上好課，還是搞好教研，這都是一名新老師職業(yè)成長中的必走之路。從職稱晉升的標準來看我們要經(jīng)過新教師—助理講師—講師—高級講師—正高級講師的過程，而實際上這一過程不僅僅是晉升，更重要的是在這個晉升的過程中不斷提高自己，完善自己，最終實現(xiàn)自己價值的過程。

最后，想說沒有幸福的老師，就沒有幸福的學生。教師是和生命互動的群體，我們只有在體驗到和生命互動的喜悅感，才會深深擁有教師的職業(yè)幸福感。而這場和生命互動的過程還需要我們用心去設計。愿我們都能成為幸福的職教人。

職教培訓心得體會篇十八

第一段：引言（總起）

職業(yè)教育培訓是為了提高職業(yè)技能和就業(yè)競爭力的一種培訓方式。本文將根據(jù)我經(jīng)歷的一次職業(yè)教育培訓活動，總結我的心得與體會。通過這次培訓，我明白到了職業(yè)教育在我職業(yè)生涯中的重要性，了解到了培訓的價值和方法。

第二段：收獲（描述實際情況）

這次培訓的課程安排非常合理，包括理論和實踐相結合。在理論課中，我們學習了很多與實際工作相關的知識，如溝通技巧、團隊合作、時間管理等。這些知識對于提高我們的職業(yè)素養(yǎng)非常有幫助。實踐課程中，我們有機會進入實際工作場景進行模擬操作，培養(yǎng)了實際操作技能。通過這些實踐環(huán)節(jié)，我們不僅明確了自己的不足，也掌握了解決問題的方法。

第三段：反思（分析問題）

在培訓的過程中，我意識到自己存在一些問題，如溝通能力不足、團隊協(xié)作意識欠缺等。這些問題限制了我的職業(yè)發(fā)展。培訓的過程中，我積極向老師請教，主動參加課堂互動，努力克服這些問題。我發(fā)現(xiàn)，只有主動尋求解決問題的方法，才能真正提高自己的職業(yè)能力。

第四段：反思（提出思考）

這次培訓給了我很大的反思，讓我明白到職業(yè)教育培訓是一個必不可少的過程。在這個快速變化的時代，只有不斷提升自己的技能和知識，才能在職業(yè)中立于不敗之地。而職業(yè)教育培訓正是我們獲取新知識和技能的途徑之一。除了參加培訓，我們還可以通過閱讀書籍、參加線上課程等方式進行職業(yè)教育。只要我們保持學習的態(tài)度，不斷更新自己的知識和技能，就能在職業(yè)生涯中不斷成長。

第五段：總結（總結全文）

通過這次職業(yè)教育培訓，我深刻體會到了職業(yè)教育的重要性。培訓過程中，我不僅學到了很多實際應用的知識和技能，還發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，并主動尋求解決辦法。職業(yè)教育培訓是一個不斷提高自己的過程，我們應該保持學習的態(tài)度，利用各種途徑進行職業(yè)教育。只有不斷提升自己的職業(yè)素養(yǎng)，我們才能在競爭激烈的職場中立于不敗之地。

總結：以上是一篇關于“職教培訓心得體會”的連貫五段式文章，通過描述實際情況、分析問題和提出思考，總結了職業(yè)教育培訓的重要性，并提出了個人的心得體會。在不斷學習和提升自己的過程中，我們能夠在職業(yè)生涯中迎接更多的機遇和挑戰(zhàn)。

職教培訓心得體會篇十九

暑假的中職教師培訓對于已經(jīng)進入職場多時的年輕教師是個絕佳的學習機會。我想每一位年輕老師都有這樣的感覺，我們擁有的知識在一點點流失。我們在大學里系統(tǒng)的學習專業(yè)課，而在我們教學的過程中僅僅用了其中的兩三門，對于在教學過程用不到的課程我們會暫放一邊，用進則退，我們保有的知識越來越少;即使我們正在教學的課程，如果不關注它的發(fā)展，就會變成狹隘的“舊知識”。因此，我們要不斷的學習提升自己，而參加培訓班是一個快速行之有效的途徑。因此，很感謝學校給我這次學習的機會。

我參加的培訓是由××承辦的，院方很重視，課程結構安排得也很合理。經(jīng)過這20天的學習，學員們開闊思路，感覺受益良多。現(xiàn)將其中一些覺得有必要的感想?yún)R成文字，以作匯報交流。

開課的第一天該院的××院長做了一場“職業(yè)教育現(xiàn)狀和發(fā)展的經(jīng)驗”講座，介紹了該院的發(fā)展史，短短的十年時間學校不僅有了量的變化也有質的飛躍。在校生從20xx/3000人，上升到目前的1萬7千人左右，校園占地達1160畝，教學儀器總值6550多萬，藏書70萬冊，擁有各類實驗室160多個，與134家知名企業(yè)建立校外實習基地，師資力量雄厚。該校2次校園搬遷，置地賣地為該校的發(fā)展做了資金的積累，同時抓住了職業(yè)教育發(fā)展的幾個重要契機。發(fā)展速度使人望之項背。頓感，我們學校目前的水平可能就像該校的十年前，正處于發(fā)展的裂變點?；厥孜覀儗W校，20xx年我進入進校工作，當時是中等技校，隨后晉級高級技校，目前正向技師學院跨越，發(fā)展也很飛速。我相信職業(yè)技術學院的今天，就是我們學校美好的明天!甚至更美好!

技術學院在機遇面前沒有錯失，把握機遇后并沒有松懈，內(nèi)強機制，開拓創(chuàng)新，狠抓教學質量，有以下3點我覺得我們學?？梢越梃b學習。

獨特的專業(yè)設置：很靈活，及時根據(jù)市場需要的變化，地方社會經(jīng)濟的發(fā)展點在哪里，專業(yè)辦學點就在哪里，并且有一定的前瞻性。

獨特的實質的師資隊伍建設思路：建設雙師結構的教師隊伍。該校老師定期進知名企業(yè)培訓;外聘老師比較注重有企業(yè)工作經(jīng)驗，或者直接進企業(yè)重金禮聘能工巧匠上講臺。同時鼓勵教師學歷進修，或者考取相關職業(yè)證書。

獨特的教學質量評估觀：給教師的教學打分。

聽課------成立專門的教學督導組去聽教師的課評分，分值30%。

評教------學生網(wǎng)上評教，分值50%。學生每周反饋教師的“差點”。學情可以及時上達教務部門。

互評------系內(nèi)同行教師互評，分值20%。

按上述比例打分后，分等級評價教師，評上優(yōu)秀的教師增加課酬。即使教同樣課的教師也可能拿不同的課酬。這樣的競爭機制，督促教師講好課，把課講得更好。

課時費----既有數(shù)量的獎勵又有質量的獎勵。

這樣的教學評估觀，學?？梢约皶r掌握教師的講課質量，而教師處于這樣一個三方監(jiān)督的機制下，會更加注意教學的方法和效果。

此次培訓的課程是機電一體化，課程設置更加注重電氣和機械的橫向聯(lián)系。比如課程開設了液壓與氣動，液壓屬于機械專業(yè)，而液壓的控制部分是電路，把電與機聯(lián)系起來。培訓的講師把液壓原理和部件先講下，把電路控制部分交給學員自己設計，使我們這些電工們有用武之地。我們學員自己連接試驗線路，校驗實驗結果。電路部分設計的精妙與否在機械部分有完全的彰顯。這樣的課程很生動，使我們這批只懂電不了解機械的教師和機械親密的接觸了一把。

通過這樣的課，我反思自己之前的教學形而上，割舍了“機”與“電”的聯(lián)系。其實學生也有這樣的疑問，學機械的為什么要學“電工學”，感覺電工學沒什么用。所以今后教學過程更加注重二者聯(lián)系，多舉些機電相結合的實例，調(diào)動學生學習興趣。

由此可見，作為教師不僅要研透本專業(yè)，更新知識，也要關注相關專業(yè)，做復合型人才，樹立終身學習的觀念。而網(wǎng)絡是我們好好利用的的重要工具，在網(wǎng)上沒有買不來的書，在家可以觀看名師授課。我這里有兩個在家自學的好方法分享：

二、在淘寶上購買名校的全套專業(yè)課視頻，也就百十元。

此次參加培訓的教師多是年輕教師，走上教師崗位沒多久，在教學水平和學生管理尚有不足之處,借此機會,交流經(jīng)驗,取長補短,取他山之石以攻玉。作為年輕教師對學校的發(fā)展，職業(yè)教育的發(fā)展都有美好的期待，同時也有困惑。

該院的××院長的一場講座中，介紹了江浙一帶的職校辦學模式。學校辦到工業(yè)園區(qū)，學生在學校學習理論課，在工廠學習實踐課程，學生上機床加工出來的直接是商品。學生在校是學生，進廠是工人。學生畢業(yè)后直接進廠就業(yè)。這樣既提高了教學質量，有解決了技校生就業(yè)問題。職業(yè)教育形成產(chǎn)業(yè)鏈。

當聽到這里時候，我就想××處于內(nèi)地，沒有這樣大規(guī)模的工業(yè)園區(qū)，本地企業(yè)對技校生的吸納能力有限，再加上大部分學生家長不愿孩子外地就業(yè)。我們培養(yǎng)的學生到哪里就業(yè)就業(yè)不了，學生還會來上技校么沒有生源，學校何來發(fā)展就業(yè)制約著技術類學校的發(fā)展。課下，我向胡院長提出這樣的困惑。答案無果。估計這是一個大的需要政府政策調(diào)控的問題。

無論這樣的困惑何時能得到解答，目前我們只要立足教師的本崗，備好每一節(jié)課，講好每一節(jié)課，教好每一為學生，集微顯著，我們已經(jīng)為我們的學校發(fā)展，為我們的中職教育發(fā)展出一份力。

最后，再次感謝校領導給予我此次學習的機會。以上僅是個人拙見，望您不啻聆教!

職教培訓心得體會篇二十

暑假的中職教師培訓對于已經(jīng)進入職場多時的年輕教師是個絕佳的學習機會。下面是本站帶來的中職教師培訓的心得體會，歡迎閱讀。

7月5日，我參加了由省教育廳主辦、安徽省工商職業(yè)學院承辦的20xx年中職骨干教師培訓。在領導和老師們的組織和安排下，我們這些來自省內(nèi)各中職學校的學員們，在團結友好、互助交流中愉快地度過了每一天。通過一個月的學習，我的教育教學水平、專業(yè)技術能力有了很大的提升，感受到了名師的風采，同時也學到了企業(yè)里很多前沿的管理知識以及新的職業(yè)教育理念。更為重要的是，通過這一個月的學習，讓我開闊了眼界，讓我對職業(yè)教育的含義有了更深一層的理解，堅定了我從事職業(yè)教育的信心和決心。繁忙緊張的一個月的學習生活很快過去了，收獲巨大，感受頗多，現(xiàn)將我的學習情況從以下幾個方面進行總結：

一、培訓過程

根據(jù)安徽省工商職業(yè)學院的安排，此次學習分為兩個階段：

第一階段是以專業(yè)理論知識為主，安排在安徽省工商職業(yè)學院。主要內(nèi)容如下：一、教學理論與方法。舉辦了十幾場講座，主要有：“我國職業(yè)教育現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢”、“企業(yè)人力資源管理”、“旅游管理系各專業(yè)實踐教學體系的構建”、“教學過程的優(yōu)化設計”、“科研論文選題與寫作指導”、“新《旅行社條例》解讀”、“關于服務質量與服務禮儀的若干思考” 、“導游服務技巧”等。向我們介紹了國際先進的職業(yè)教育、教學理論與方法，使我對職業(yè)教育有了很多全新的認識。這些前沿性的理論開闊了我的視野，在今后教學和科研上會受益無窮。二、專業(yè)知識與技能訓練。這次培訓還安排了四天餐飲實訓課程，并要求參加餐飲高級工考試。

第二階段是去合肥星級酒店及旅游景點青島參觀考察。在學校老師的辛苦聯(lián)系下，我們先后參觀了合肥的五星級酒店：天鵝湖大酒店、希爾頓酒店、古井假日酒店，還有四星級的合肥諾富特齊云山莊，以及中辰快捷假日酒店。每到一個酒店，先安排我們參觀，再安排我們與酒店老總、部門經(jīng)理座談，讓我們直接與企業(yè)管理人員面對面交流，受益匪淺。在學習即將結束前，學院安排我們?nèi)ヂ糜尉包c青島參觀考察，近距離的學習全陪和地陪的工作程序和工作方法。這些實踐活動不僅使我們領略了現(xiàn)代企業(yè)的管理理念與企業(yè)文化同時還熟悉了企業(yè)的生產(chǎn)工藝流程和崗位操作規(guī)范，加深了中職學校教育教學和企業(yè)實際聯(lián)系的理解，為我們這些中職學校的教師指明了教學的目標和方向，使我們在以后的工作中不再盲目，教育教學更具有針對性。為我們以后更好的教學打下了基礎。

二、個人收獲及提高方面

1、聆聽名師講座，更新職教理念

此次培訓，我們每天聆聽有名的專家和學者講座，使我們對職業(yè)教育的發(fā)展方向、模式有了新的認識;使我們了解精品課程的建設理念及方法;使我們了解了中職學校的教學理念，掌握了課程開發(fā)的步驟，初步具備新課程開發(fā)的能力。如華東師大陸素菊博士所做的《中職專業(yè)課教師的實踐困惑及其解讀》，安徽省工商職業(yè)學院程思院長所做的《企業(yè)人力資源管理》，周新春處長所做的《教學過程優(yōu)化設計》，安師大羅興根教授所做的《中職學生心理研究》，安徽省工商職業(yè)學院旅游系苗愛群主任的《關于服務質量與服務禮儀的若干思考》，班主任柏楊主任的《新《旅行社條例》解讀》，魏芬老師的《旅游管理系各專業(yè)實踐教學體系的構建》等報告。講座內(nèi)容涉及中等職業(yè)學校學生觀、課程開發(fā)、教學設計理念與有效教學實踐、教育研究項目設計與實施、學習方式的變革與教學模式的創(chuàng)新、中職教師心理健康等。每一場報告，每一次對話，都是思想的洗禮，頭腦的風暴。在聆聽與對話中，我感受了教育發(fā)展和改革的步伐，感受到了差距，激發(fā)了熱情。專題講座課上，教授們的妙語連珠引得在場的學員們不時陷入深思。

老師們新穎的職教觀點和教學方法，風趣的講解，使長期困擾我的中職生管理工作和教學工作問題，茅塞頓開。更新了職教理念，學員們課堂上忙著做筆記，下課后，圍著授課老師提問、拷貝

課件

2、深化專業(yè)知識，拓寬專業(yè)視野

通過專業(yè)課程的學習，使我的專業(yè)技術水平有了明顯的提高，并且順利通過餐飲高級工考試，通過此次的培訓使我以前所學知識更加系統(tǒng)化、具體化。使我在旅游管理理論知識與實踐能力方面都有了很大的提高。如魏芬老師頗有激情的講授，使枯燥乏味、難學的《全國導游基礎知識》解剖得淋漓盡致，變得津津有味。李俊老師的說課《餐巾折花》項目任務教學法，使很少參加說課的老師，耳目一新。還有實用的《科研論文選題與寫作指導》和《多媒體技術在教學中的運用》等講座，都讓我提高了不少，對我今后的教學工作幫助很大。

3、師生相互交流，結下深厚友誼

非常值得慶幸的是這次參加培訓的老師們都是來自省內(nèi)的一線教師，我們這批學員共有53人，來自全省40所中職學校，這次培訓給我們提供了一個良好交流平臺。一個月共同的學習生活，已經(jīng)使我們之間建立了深厚的友誼。學校不但為我們提供了學習環(huán)境，也為我們學員之間交流討論提供了很多寶貴的機會。通過交流和討論活動，我們了解各個兄弟學校發(fā)展的狀況，也獲得了很多好的成功經(jīng)驗。教師與學員之間，學員與學員之間互相關心、互相幫助。課余時間我們交流經(jīng)驗、取長補短，都成了我們課后談論的話題，各自在實際工作中遇到的問題，在這里也大都得到了解答。學習中各項教學活動的開展，又極大地激發(fā)了學員的學習熱情和創(chuàng)作激情，使學員的才藝得到了充分的展示。一個月來，大家上課聽課專注，記錄認真，討論積極，雖然時間被排得滿滿的，甚至到了晚上、星期天，學員們還在實踐操作，準備老師布置的作業(yè)，因為我們清楚，“不經(jīng)一番寒徹骨，哪得梅花香撲鼻。”

作為培訓班的學員，從其他學員身上學到了不少知識和經(jīng)驗。一個月建立起來深厚的友誼已經(jīng)沖破了地域和年齡的限制，這里就像一個其樂融融的大家庭，每個人會毫不保留地一起分享經(jīng)驗和心得，學習中互相鼓勵和幫助，并且已經(jīng)建立了長久的聯(lián)系便于日后的交流和相互學習，這也將會是一筆非常寶貴的精神財富。

我要以此次培訓為契機，把終身學習理念、人力資源開發(fā)理念、能力本位教育理念等一系列新理念帶回到工作中，在自己的工作崗位踏踏實實地付諸實踐，盡責盡力;努力地提高自身素質、理論水平、教育科研能力等，以推動中職教育教學改革更好地發(fā)展。培訓雖已結束，但在培訓班上養(yǎng)成的認真求學、勇于思考、團結互助等良好學習習慣已經(jīng)深入到我的工作和學習之中。展望日后的工作和學習之路，將會是曲折而永無止境的，但這一個月的學習經(jīng)歷，將會像一曲催人奮進的號角，激勵著我勇于探索不斷創(chuàng)新，讓我更積極的投身到我所熱愛的職教事業(yè)中去，百折不扣地實現(xiàn)自己的夢想。

參加培訓總的感覺是,走出去,可以知道自己能力與水平,也可以知道別人的長與短,有助于完善自己,豐富自己,提高自己,具體說:結識了一批走在教育改革前沿的一線優(yōu)秀教師,與他們交流,相互取長補短;接觸到了最新的教育科研理念,提高自己教育科研理念;認真學習,廣泛涉獵本專業(yè)前沿知識;進行了項目實踐研究,彌補了我的不足,使自己從教書匠型逐步轉向教科研型。

從以下幾個方面匯報:

二、專業(yè)學習——把握學科脈搏計算機技術一日千里,日新月異。這次培訓基地針對我們的專業(yè)特點為我們精心安排各門課程,為我們聘請了既懂教學又有豐富實踐經(jīng)驗的技術人員為我們授課,師生與學員間邊學習邊交流,通過專業(yè)知識學習我們更新了知識結構深刻的認識到了計算機學科的迅猛發(fā)展,終身學習的意識已深深的根植在我們的思想中。各位老師嫻熟的專業(yè)能力、高尚的人格魅力、嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,孜孜不倦的工作作風深深感染著我們,既是我們的良師益友,也是我們學習的楷模。

三、項目實踐——貼近企業(yè),了解需求項目開發(fā)工作使我感受到學習收獲突飛猛進,幾天的功夫把我所學的大部分內(nèi)容濃縮成了一個精華,比較系統(tǒng)地認識到如何更為有效地進行軟件開發(fā),當然,我更明確了要加強“崗前培訓就業(yè)指導”的教育。與此同時,在基地領導和老師的精心安排下,進入it行業(yè)參觀、學習和老總、工程師、員工進行零距離交流。這加深了我對企業(yè)需要我們培養(yǎng)什么樣的人才的認識,同時表達了學校需要企業(yè)為我們做些什么事,現(xiàn)代企業(yè)文化和校園文化在這里碰撞出思想火花。獲得第一手關于校企結合辦學、以行業(yè)為需求、就業(yè)為導向的資料,為我們回到各自的崗位后對課程的設置、教學方法的改進、教育研究的進行有重要的參考價值。我是幸運的,這次培訓活動,不但使我發(fā)掘出了自己的價值和長處,也給了一個鍛煉自己的平臺。

結交了良師益友,培訓班進一步樹立了我認真求學、勇于思考、團結互助等良好的學習、工作作風,讓我更積極地投身到我所熱愛的事業(yè)中去,為我們的職教工作得到一個嶄新的發(fā)展而努力工作。

暑假的中職教師培訓對于已經(jīng)進入職場多時的年輕教師是個絕佳的學習機會。我想每一位年輕老師都有這樣的感覺，我們擁有的知識在一點點流失。我們在大學里系統(tǒng)的學習專業(yè)課，而在我們教學的過程中僅僅用了其中的兩三門，對于在教學過程用不到的課程我們會暫放一邊，用進則退，我們保有的知識越來越少;即使我們正在教學的課程，如果不關注它的發(fā)展，就會變成狹隘的“舊知識”。因此，我們要不斷的學習提升自己，而參加培訓班是一個快速行之有效的途徑。因此，很感謝學校給我這次學習的機會。

我參加的培訓是由××承辦的，院方很重視，課程結構安排得也很合理。經(jīng)過這20天的學習，學員們開闊思路，感覺受益良多。現(xiàn)將其中一些覺得有必要的感想?yún)R成文字，以作匯報交流。

一，學校的發(fā)展與機遇和自強密不可分

開課的第一天該院的××院長做了一場“職業(yè)教育現(xiàn)狀和發(fā)展的經(jīng)驗”講座，介紹了該院的發(fā)展史，短短的十年時間學校不僅有了量的變化也有質的飛躍。在校生從20xx/3000人，上升到目前的1萬7千人左右，校園占地達1160畝，教學儀器總值6550多萬，藏書70萬冊，擁有各類實驗室160多個，與134家知名企業(yè)建立校外實習基地，師資力量雄厚。該校2次校園搬遷，置地賣地為該校的發(fā)展做了資金的積累，同時抓住了職業(yè)教育發(fā)展的幾個重要契機。發(fā)展速度使人望之項背。頓感，我們學校目前的水平可能就像該校的十年前，正處于發(fā)展的裂變點。回首我們學校，20xx年我進入進校工作，當時是中等技校，隨后晉級高級技校，目前正向技師學院跨越，發(fā)展也很飛速。我相信職業(yè)技術學院的今天，就是我們學校美好的明天!甚至更美好!

技術學院在機遇面前沒有錯失，把握機遇后并沒有松懈，內(nèi)強機制，開拓創(chuàng)新，狠抓教學質量，有以下3點我覺得我們學?？梢越梃b學習。

獨特的專業(yè)設置：很靈活，及時根據(jù)市場需要的變化，地方社會經(jīng)濟的發(fā)展點在哪里，專業(yè)辦學點就在哪里，并且有一定的前瞻性。

獨特的實質的師資隊伍建設思路：建設雙師結構的教師隊伍。該校老師定期進知名企業(yè)培訓;外聘老師比較注重有企業(yè)工作經(jīng)驗，或者直接進企業(yè)重金禮聘能工巧匠上講臺。同時鼓勵教師學歷進修，或者考取相關職業(yè)證書。

獨特的教學質量評估觀：給教師的教學打分。

聽課------成立專門的教學督導組去聽教師的課評分，分值30%。

評教------學生網(wǎng)上評教，分值50%。學生每周反饋教師的“差點”。 學情可以及時上達教務部門。

互評------系內(nèi)同行教師互評，分值20%。

按上述比例打分后，分等級評價教師，評上優(yōu)秀的教師增加課酬。即使教同樣課的教師也可能拿不同的課酬。這樣的競爭機制，督促教師講好課，把課講得更好。

課時費----既有數(shù)量的獎勵又有質量的獎勵。

這樣的教學評估觀，學校可以及時掌握教師的講課質量，而教師處于這樣一個三方監(jiān)督的機制下，會更加注意教學的方法和效果。

二，知識得到拓展，樹立終身學習觀念

此次培訓的課程是機電一體化，課程設置更加注重電氣和機械的橫向聯(lián)系。比如課程開設了液壓與氣動，液壓屬于機械專業(yè)，而液壓的控制部分是電路，把電與機聯(lián)系起來。培訓的講師把液壓原理和部件先講下，把電路控制部分交給學員自己設計，使我們這些電工們有用武之地。我們學員自己連接試驗線路，校驗實驗結果。電路部分設計的精妙與否在機械部分有完全的彰顯。這樣的課程很生動，使我們這批只懂電不了解機械的教師和機械親密的接觸了一把。

通過這樣的課，我反思自己之前的教學形而上，割舍了“機”與“電”的聯(lián)系。其實學生也有這樣的疑問，學機械的為什么要學“電工學”，感覺電工學沒什么用。所以今后教學過程更加注重二者聯(lián)系，多舉些機電相結合的實例，調(diào)動學生學習興趣。

由此可見，作為教師不僅要研透本專業(yè)，更新知識，也要關注相關專業(yè)，做復合型人才，樹立終身學習的觀念。而網(wǎng)絡是我們好好利用的的重要工具，在網(wǎng)上沒有買不來的書，在家可以觀看名師授課。我這里有兩個在家自學的好方法分享：一.我推薦大家了一個網(wǎng)站“家里蹲大學”，該網(wǎng)站里的教學視頻，基本涵蓋了大學里所有專業(yè)課程，可以隨意免費觀看;二.在淘寶上購買名校的全套專業(yè)課視頻，也就百十元。

三，同行交流，解困答疑。

此次參加培訓的教師多是年輕教師，走上教師崗位沒多久，在教學水平和學生管理尚有不足之處,借此機會,交流經(jīng)驗,取長補短,取他山之石以攻玉。作為年輕教師對學校的發(fā)展，職業(yè)教育的發(fā)展都有美好的期待，同時也有困惑。

該院的××院長的一場講座中，介紹了江浙一帶的職校辦學模式。學校辦到工業(yè)園區(qū)，學生在學校學習理論課，在工廠學習實踐課程，學生上機床加工出來的直接是商品。學生在校是學生，進廠是工人。 學生畢業(yè)后直接進廠就業(yè)。這樣既提高了教學質量，有解決了技校生就業(yè)問題。職業(yè)教育形成產(chǎn)業(yè)鏈。

當聽到這里時候，我就想××處于內(nèi)地，沒有這樣大規(guī)模的工業(yè)園區(qū)，本地企業(yè)對技校生的吸納能力有限，再加上大部分學生家長不愿孩子外地就業(yè)。我們培養(yǎng)的學生到哪里就業(yè)就業(yè)不了，學生還會來上技校么沒有生源，學校何來發(fā)展就業(yè)制約著技術類學校的發(fā)展。課下，我向胡院長提出這樣的困惑。答案無果。估計這是一個大的需要政府政策調(diào)控的問題。

無論這樣的困惑何時能得到解答，目前我們只要立足教師的本崗，備好每一節(jié)課，講好每一節(jié)課，教好每一為學生，集微顯著，我們已經(jīng)為我們的學校發(fā)展，為我們的中職教育發(fā)展出一份力。

最后，再次感謝校領導給予我此次學習的機會。以上僅是個人拙見，望您不啻聆教!

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