報告是一種通過收集、整理和分析信息來向特定群體展示和傳達(dá)問題、進(jìn)展或結(jié)果的書面材料。報告的結(jié)構(gòu)應(yīng)該合理，包括引言、正文和結(jié)論等部分，并且各部分之間要有明確的連接。我們整理了一些研究性報告，旨在推動學(xué)術(shù)和科研的發(fā)展和交流。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇一
心和指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)婦聯(lián)圍繞市、區(qū)婦聯(lián)的工作意見,圍繞我鎮(zhèn)的中心工作,結(jié)合自身的實際情況，積極認(rèn)真地開展工作，實現(xiàn)村婦女主任進(jìn)“兩委”比例達(dá)標(biāo)?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)婦女兒童工作自查情況報告如下：
（一）、幫助弱勢群體，切實維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，配合民政部門做好助殘活動、慰問孤寡老人，多措并舉，幫助更多的婦女實現(xiàn)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)。認(rèn)真做好信訪接待工作，今年共接待群眾來訪2件，耐心細(xì)致地做好解釋和服務(wù)工作，做到件件有落實，事事有交代。繼續(xù)做好“春蕾計劃”活動，為“春蕾”女童廣泛爭取社會關(guān)注與資金資助，在迎“六一”期間，鎮(zhèn)婦聯(lián)慰問了鎮(zhèn)中心小學(xué)，鼓勵他們好好學(xué)習(xí)，營造關(guān)心、支持婦女兒童發(fā)展的和諧氛圍。
（二）、深入推進(jìn)“巾幗創(chuàng)建”活動。我鎮(zhèn)認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)婦聯(lián)相關(guān)文件精神，積極創(chuàng)建“巾幗文明示范村”和“巾幗文明示范崗”，以“雙學(xué)雙比”為出發(fā)點，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，改善農(nóng)村面貌，以幫助農(nóng)村婦女增收為重點，加強對村婦代會主任能力的培養(yǎng)，提高她們“帶頭致富、帶領(lǐng)致富”的能力。
（三）、組織開展了“三留人員”(留守婦女、留守老人、留守兒童)摸底調(diào)查活動。建立了三留人員登記臺賬，并將調(diào)查結(jié)果及時上報區(qū)婦聯(lián)辦公室。同時還發(fā)放了《市中區(qū)留守婦女生產(chǎn)生存與發(fā)展?fàn)顩r參考調(diào)查問卷》1000余份。認(rèn)真配合婦聯(lián)組織開展20xx年“市中區(qū)關(guān)愛留守婦女、兒童、老人暨市中區(qū)婦女創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款活動”啟動儀式，我鎮(zhèn)共有6名人員得到了市中區(qū)婦聯(lián)的資金援助。
（四）、協(xié)助政府開展婦女小額擔(dān)保貸款財政貼息推動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作，截止我鎮(zhèn)已有5人參加婦女小額擔(dān)保貸款財政貼息，資金達(dá)25萬余元。積極開展xx市婦聯(lián)“兩癌”篩查貧困戶的統(tǒng)計，我鎮(zhèn)已上報了9名患病人員。
我鎮(zhèn)婦兒工委基層建設(shè)工作雖然取得了一定的成績，也摸索到一些經(jīng)驗，但仍存在著一些問題，需要我們下一步努力加以解決。如村婦女主任干部隊伍整體素質(zhì)有待進(jìn)一步加強和提高；農(nóng)村婦女法律維權(quán)意識差、地位低；婦女創(chuàng)業(yè)能力不強；留守兒童教育等問題。
針對存在的問題，我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，查找差距，制定目標(biāo)，努力使我鎮(zhèn)婦聯(lián)工作再上一個新臺階。要建立長期整治機制，制定切實可行的措施，堅決打擊一切違法犯罪活動，特別是對拐賣、婦女、遺棄、殘害婦女兒童案件，要加大打擊力度，切實保護(hù)婦女兒童人身安全，實現(xiàn)社會治安狀況的根本好轉(zhuǎn)。要提高認(rèn)識堅持黨的群眾路線，貫徹“男女平等”基本國策的.高度來加強婦女兒童基層組織建設(shè)工作。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇二
（一）、幫助弱勢群體，切實維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，配合民政部門做好助殘活動、慰問孤寡老人，多措并舉，幫助更多的婦女實現(xiàn)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)。認(rèn)真做好信訪接待工作，今年共接待群眾來訪2件，耐心細(xì)致地做好解釋和服務(wù)工作，做到件件有落實，事事有交代。繼續(xù)做好“春蕾計劃”活動，為“春蕾”女童廣泛爭取社會關(guān)注與資金資助，在迎“六一”期間，鎮(zhèn)婦聯(lián)慰問了鎮(zhèn)中心小學(xué)，鼓勵他們好好學(xué)習(xí)，營造關(guān)心、支持婦女兒童發(fā)展的和諧氛圍。
（二）、深入推進(jìn)“巾幗創(chuàng)建”活動。我鎮(zhèn)認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)婦聯(lián)相關(guān)文件精神，積極創(chuàng)建“巾幗文明示范村”和“巾幗文明示范崗”，以“雙學(xué)雙比”為出發(fā)點，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，改善農(nóng)村面貌，以幫助農(nóng)村婦女增收為重點，加強對村婦代會主任能力的培養(yǎng)，提高她們“帶頭致富、帶領(lǐng)致富”的能力。
區(qū)關(guān)愛留守婦女、兒童、老人暨市中區(qū)婦女創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款活動”啟動儀式，我鎮(zhèn)共有6名人員得到了市中區(qū)婦聯(lián)的資金援助。
（四）、協(xié)助政府開展婦女小額擔(dān)保貸款財政貼息推動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作，截止我鎮(zhèn)已有5人參加婦女小額擔(dān)保貸款財政貼息，資金達(dá)25萬余元。積極開展xx市婦聯(lián)“兩癌”篩查貧困戶的統(tǒng)計，我鎮(zhèn)已上報了9名患病人員。
我鎮(zhèn)婦兒工委基層建設(shè)工作雖然取得了一定的成績，也摸索到一些經(jīng)驗，但仍存在著一些問題，需要我們下一步努力加以解決。如村婦女主任干部隊伍整體素質(zhì)有待進(jìn)一步加強和提高；農(nóng)村婦女法律維權(quán)意識差、地位低；婦女創(chuàng)業(yè)能力不強；留守兒童教育等問題。
針對存在的問題，我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，查找差距，制定目標(biāo)，努力使我鎮(zhèn)婦聯(lián)工作再上一個新臺階。要建立長期整治機制，制定切實可行的措施，堅決打擊一切違法犯罪活動，特別是對拐賣、婦女、遺棄、殘害婦女兒童案件，要加大打擊力度，切實保護(hù)婦女兒童人身安全，實現(xiàn)社會治安狀況的根本好轉(zhuǎn)。要提高認(rèn)識堅持黨的群眾路線，貫徹“男女平等”基本國策的高度來加強婦女兒童基層組織建設(shè)工作。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇三
積極爭取鄉(xiāng)黨委政府支持，結(jié)合全鄉(xiāng)實際，認(rèn)真研究解決婦女兒童工作中的重點難點問題，圍繞群團(tuán)改革，積極創(chuàng)新工作思路和方法，促進(jìn)婦女兒童工作發(fā)展。積極配合參與縣婦聯(lián)組織的各項活動、會議等，完成縣婦聯(lián)臨時交辦的各項工作。11月完成1篇婦女、兒童調(diào)研文章并于11月底前交縣婦聯(lián)。全鄉(xiāng)“婦聯(lián)通”全覆蓋，融合傳統(tǒng)媒體、新媒體力量，大力做好婦聯(lián)新聞宣傳、婦女思想宣傳、輿情工作，構(gòu)建大宣傳格局。及時上報各類信息簡報，每月至少一條信息和圖片報縣婦聯(lián)。將天全縣婦女、兒童發(fā)展綱要(20xx-2020)納入黨委、政府議事日程，納入當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃和工作計劃，統(tǒng)籌安排、同步實施，措施有力、成效顯著。鄉(xiāng)黨委、政府重視婦聯(lián)工作，有領(lǐng)導(dǎo)分管，召開婦聯(lián)工作專題會議2次，有專職婦聯(lián)主席，有活動場地，全年撥款6954元，全年參加培訓(xùn)3期。
建立了禾林村婦女居家靈活就業(yè)示范基地，成立了老場鄉(xiāng)禾林村山藥農(nóng)民專業(yè)合作社。全年舉辦重樓種植技術(shù)、山藥種植技術(shù)、獼猴桃防病治病技術(shù)培訓(xùn)3期，參訓(xùn)人員258人次。培訓(xùn)貧困戶中婦女的種養(yǎng)殖技術(shù)，幫助她們“四改”
扎實做好全鄉(xiāng)農(nóng)村婦女“兩癌”免費檢查救助的摸底工作，全鄉(xiāng)4戶確定為救助對象.
積極參與并完成好20xx年全省婦聯(lián)系統(tǒng)干部崗位培訓(xùn)班、雅安市第十一期女干部培訓(xùn)班，積極參與相關(guān)培訓(xùn)全鄉(xiāng)縣舉辦女性素質(zhì)提升講座或培訓(xùn)10場次以上。
利用“婦女之家”等陣地，帶頭舉辦女性大講堂、父母大課堂、婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)、家庭文化建設(shè)等群眾性教育，加強宣傳引領(lǐng)，提高女性素質(zhì)。
大力建設(shè)巾幗志愿者隊伍，組建巾幗志愿服務(wù)隊。
利用各種節(jié)日活動，進(jìn)一步宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《未成年人保護(hù)法》，切實維護(hù)好婦女、兒童的合法權(quán)益。一年來，全鄉(xiāng)無一例因遭受侵權(quán)、家暴上訪和通過法律解決的案例。無人吸毒和染上艾滋病。
1.源頭維權(quán)。鄉(xiāng)婦聯(lián)對全鄉(xiāng)婦女兒童侵權(quán)苗頭性、傾向性問題進(jìn)行廣泛調(diào)研，今年向縣婦聯(lián)提交婦女兒童調(diào)研報告1件。
2.投訴受理。加強12338熱線建設(shè)，做到工作時間有專人接聽，能夠提供有效的咨詢意見或正確轉(zhuǎn)介。及時受理群眾來信來訪來電和網(wǎng)上投訴。對縣婦聯(lián)交辦的典型個案及時處理、回復(fù)，做到案結(jié)事了，為困難婦女兒童提供法律援助服務(wù)。
3.普法宣傳。充分利用“三八維權(quán)周”等重要時間節(jié)點，廣泛開展“法律八進(jìn)”(含進(jìn)家庭)活動，重點宣傳反家暴法、禁毒防艾、防拐反拐等，引導(dǎo)全鄉(xiāng)廣大婦女積極參與“建設(shè)法治天全老場鄉(xiāng)婦聯(lián)在行動”活動，幫助廣大婦女學(xué)法、懂法、用法、遵法。
4.機制建設(shè)。完善輿情監(jiān)測機制和應(yīng)急預(yù)案，主動發(fā)現(xiàn)和上報本鄉(xiāng)涉及婦女兒童權(quán)益的重大輿情并適時發(fā)聲。建立信訪代理/協(xié)理制度，解決矛盾糾紛。
5.隊伍建設(shè)。建立了巾幗維權(quán)智囊團(tuán)、服務(wù)團(tuán)和婚姻家庭糾紛調(diào)委員會以及法律援助隊、愛心調(diào)解隊、普法宣傳隊。廣泛開展了維權(quán)干部和婚姻家庭糾紛調(diào)解員、12338熱線接線員、信訪代理/協(xié)理員等業(yè)務(wù)能力提升培訓(xùn)。主動聯(lián)系、大力培育維權(quán)社會組織，承接政府購買服務(wù)。
1.按照《轉(zhuǎn)發(fā)省婦聯(lián)關(guān)于實施強基固本行動開展基層組織“示范”創(chuàng)建活動的意見的通知》(雅婦發(fā)〔20xx〕59號)要求，創(chuàng)建基層組織建設(shè)示范縣(區(qū))，開展了創(chuàng)建示范鄉(xiāng)、村活動。村婦代會和“婦女之家”組建率100%，積極推進(jìn)村婦代會改建成村婦女聯(lián)合會工作。
2.著力抓好非公有制經(jīng)濟、社會組織中婦聯(lián)組織和婦聯(lián)陣地建設(shè)，積極孵化培育女性社會組織和網(wǎng)上婦聯(lián)組織。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇四
心和指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)婦聯(lián)圍繞市、區(qū)婦聯(lián)的工作意見,圍繞我鎮(zhèn)的中心工作,結(jié)合自身的實際情況，積極認(rèn)真地開展工作，實現(xiàn)村婦女主任進(jìn)“兩委”比例達(dá)標(biāo)。現(xiàn)將我鎮(zhèn)婦女兒童工作自查情況報告如下：
（一）、幫助弱勢群體，切實維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，配合民政部門做好助殘活動、慰問孤寡老人，多措并舉，幫助更多的婦女實現(xiàn)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)。認(rèn)真做好信訪接待工作，今年共接待群眾來訪2件，耐心細(xì)致地做好解釋和服務(wù)工作，做到件件有落實，事事有交代。繼續(xù)做好“春蕾計劃”活動，為“春蕾”女童廣泛爭取社會關(guān)注與資金資助，在迎“六一”期間，鎮(zhèn)婦聯(lián)慰問了鎮(zhèn)中心小學(xué)，鼓勵他們好好學(xué)習(xí)，營造關(guān)心、支持婦女兒童發(fā)展的和諧氛圍。
（二）、深入推進(jìn)“巾幗創(chuàng)建”活動。我鎮(zhèn)認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)婦聯(lián)相關(guān)文件精神，積極創(chuàng)建“巾幗文明示范村”和“巾幗文明示范崗”，以“雙學(xué)雙比”為出發(fā)點，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，改善農(nóng)村面貌，以幫助農(nóng)村婦女增收為重點，加強對村婦代會主任能力的培養(yǎng)，提高她們“帶頭致富、帶領(lǐng)致富”的能力。
（三）、組織開展了“三留人員”(留守婦女、留守老人、留守兒童)摸底調(diào)查活動。建立了三留人員登記臺賬，并將調(diào)查結(jié)果及時上報區(qū)婦聯(lián)辦公室。同時還發(fā)放了《市中區(qū)留守婦女生產(chǎn)生存與發(fā)展?fàn)顩r參考調(diào)查問卷》1000余份。認(rèn)真配合婦聯(lián)組織開展20xx年“市中區(qū)關(guān)愛留守婦女、兒童、老人暨市中區(qū)婦女創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款活動”啟動儀式，我鎮(zhèn)共有6名人員得到了市中區(qū)婦聯(lián)的資金援助。
（四）、協(xié)助政府開展婦女小額擔(dān)保貸款財政貼息推動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作，截止我鎮(zhèn)已有5人參加婦女小額擔(dān)保貸款財政貼息，資金達(dá)25萬余元。積極開展xx市婦聯(lián)“兩癌”篩查貧困戶的.統(tǒng)計，我鎮(zhèn)已上報了9名患病人員。
我鎮(zhèn)婦兒工委基層建設(shè)工作雖然取得了一定的成績，也摸索到一些經(jīng)驗，但仍存在著一些問題，需要我們下一步努力加以解決。如村婦女主任干部隊伍整體素質(zhì)有待進(jìn)一步加強和提高；農(nóng)村婦女法律維權(quán)意識差、地位低；婦女創(chuàng)業(yè)能力不強；留守兒童教育等問題。
針對存在的問題，我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，查找差距，制定目標(biāo)，努力使我鎮(zhèn)婦聯(lián)工作再上一個新臺階。要建立長期整治機制，制定切實可行的措施，堅決打擊一切違法犯罪活動，特別是對拐賣、婦女、遺棄、殘害婦女兒童案件，要加大打擊力度，切實保護(hù)婦女兒童人身安全，實現(xiàn)社會治安狀況的根本好轉(zhuǎn)。要提高認(rèn)識堅持黨的群眾路線，貫徹“男女平等”基本國策的高度來加強婦女兒童基層組織建設(shè)工作。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇五
辦公室安全自查報告精選(一)
根據(jù)縣委宣傳部《轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于開展網(wǎng)絡(luò)安全檢查工作的通知〉的通知》的要求，我局高度重視，結(jié)合檢查內(nèi)容及相關(guān)要求，認(rèn)真組織落實，對相關(guān)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全管理、技術(shù)防護(hù)、應(yīng)急工作、宣傳教育培訓(xùn)、等級保護(hù)工作、商用密碼使用等六個方面進(jìn)行逐一排查?，F(xiàn)將自查情況總結(jié)匯報如下:
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，成立了網(wǎng)絡(luò)安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組
為進(jìn)一步加強全局信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全管理工作，我局成立了以局長為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長、辦公室人員為成員網(wǎng)絡(luò)安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做到分工明確,責(zé)任具體到人。分工與各自的職責(zé)如下:局長為計算機網(wǎng)絡(luò)安全工作第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)計算機網(wǎng)絡(luò)與信息安全管理工作。副組長分管計算機網(wǎng)絡(luò)與信息安全管理工作。負(fù)責(zé)計算機網(wǎng)絡(luò)安全管理工作的日常協(xié)調(diào)、督促工作。辦公室人員負(fù)責(zé)計算機網(wǎng)絡(luò)安全管理工作的日常事務(wù)。
二、計算機和網(wǎng)絡(luò)安全情況
(一)網(wǎng)絡(luò)安全。我局所有計算機均配備了防病毒軟件，采用了強口令密碼、數(shù)據(jù)庫存儲備份、移動存儲設(shè)備管理、數(shù)據(jù)加密等安全防護(hù)措施，明確了網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任，強化了網(wǎng)絡(luò)安全工作。
(二)日常管理。切實抓好內(nèi)網(wǎng)、外網(wǎng)和應(yīng)用軟件管理，確?！吧婷苡嬎銠C不上網(wǎng)，上網(wǎng)計算機不涉密”，嚴(yán)格按照保密要求處理光盤、硬盤、移動硬盤等管理、維修和銷毀工作。重點抓好“三大安全”排查:一是加強對硬件安全的管理，包括防塵、防潮、防雷、防火、防盜、和電源連接等;二是加強網(wǎng)絡(luò)安全管理，對我局計算機實行分網(wǎng)管理，嚴(yán)格區(qū)分內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)，合理布線，優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，加強密碼管理、ip管理、互聯(lián)網(wǎng)行為管理等;三是加強計算機應(yīng)用安全管理，包括郵件系統(tǒng)、資源庫管理、軟件管理等。定期組織全局工作人員學(xué)習(xí)有關(guān)網(wǎng)絡(luò)知識，提高計算機使用水平，確保網(wǎng)絡(luò)安全。
三、計算機涉密信息管理情況
近年來，我局加強了組織領(lǐng)導(dǎo)，強化宣傳教育，加強日常監(jiān)督檢查，重點加大對涉密計算機的管理。對計算機外接設(shè)備、移動設(shè)備的管理，采取專人保管、涉密文件單獨存放，嚴(yán)禁攜帶存在涉密內(nèi)容的移動介質(zhì)到上網(wǎng)的計算機上加工、貯存、傳遞處理文件，形成了良好的安全保密環(huán)境。嚴(yán)格區(qū)分內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)，對涉密計算機實行了與國際互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)物理隔離，落實保密措施，到目前為止，未發(fā)生一起計算機失密、泄密事故;其他非涉密計算機及網(wǎng)絡(luò)使用，也嚴(yán)格按照有關(guān)計算機網(wǎng)絡(luò)與信息安全管理規(guī)定，加強管理，確保了我局網(wǎng)絡(luò)信息安全。
四、硬件、軟件使用置規(guī)范，設(shè)備運行狀況良好
為進(jìn)一步加強我局網(wǎng)絡(luò)安全，我局對部分需要計算機設(shè)備進(jìn)行了升級，為主要計算機配備了ups,每臺終端機都安裝了防病毒軟件，硬件的運行環(huán)境符合要求;防雷地線正常，防雷設(shè)備運行基本穩(wěn)定，沒有出現(xiàn)雷擊事故;今年已更換了已經(jīng)老化的一對光纖收發(fā)器，目前光纖收發(fā)器、交換機、等網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備運轉(zhuǎn)正常，各種計算機及輔助設(shè)備、軟件運轉(zhuǎn)正常。
五、嚴(yán)格管理、規(guī)范設(shè)備維護(hù)
我局對電腦及其設(shè)備實行“誰使用、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的管理制度。在管理方面我們一是堅持“制度管人”。二是強化信息安全教育、提高工作人員計算機技能。同時利用遠(yuǎn)程教育、科普宣傳等開展網(wǎng)絡(luò)安全知識宣傳，增強黨員干部網(wǎng)絡(luò)安全意識。在設(shè)備維護(hù)方面，對出現(xiàn)問題的設(shè)備及時進(jìn)行維護(hù)和更換，對外來維護(hù)人員，要求有相關(guān)人員陪同，并對其身份進(jìn)行核實，規(guī)范設(shè)備的維護(hù)和管理。
六、存在的問題及下一步打算
通過本次網(wǎng)絡(luò)安全自查工作，我們也發(fā)現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)管理過程中的一些薄弱環(huán)節(jié)，比如:個別單位工作人員網(wǎng)絡(luò)安全意識還不夠強。在以后的工作中，我們將進(jìn)一步加強安全意識教育和防范技能訓(xùn)練，定期對工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，注重人防與技防結(jié)合，確實做好我局網(wǎng)絡(luò)安全工作。
辦公室安全自查報告經(jīng)典(二)
為切實貫徹落實國務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步做好消防工作堅決遏制重大火災(zāi)事故的通知》和市政府辦公廳《關(guān)于切實做好消防和安全生產(chǎn)工作的通知》以及區(qū)緊急會議精神，區(qū)政協(xié)辦公室積極行動，開展了消防安全大檢查，總體情況良好?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、消防安全自查措施
1、區(qū)政協(xié)辦公室于11月20日召開機關(guān)全體工作人員會議，提出了思想重視、認(rèn)真排查、落實安全工作責(zé)任制等三方面要求。根據(jù)分工，辦公場所安全檢查由分管主任牽頭負(fù)責(zé)、各科長具體實施;公共設(shè)施等外部環(huán)境安全檢查由分管主任牽頭負(fù)責(zé)、行政科長具體實施。
2、組織對食堂和警衛(wèi)室值班人員及租賃經(jīng)營單位、車棚維修相關(guān)人員進(jìn)行消防安全教育，確保各項規(guī)章制度的落實，消除安全隱患，確保監(jiān)管力量到位。
3、迅速對機關(guān)大院的電線線路、消防通道、消防設(shè)施以及廚房、機房、警衛(wèi)室、車棚等場所等進(jìn)行了認(rèn)真、全面的安全大檢查和安全隱患排摸，尤其是消防設(shè)施、電線等重點部位以及消防安全責(zé)任制度和管理制度等方面進(jìn)行細(xì)致檢查。
二、自查總體情況
經(jīng)檢查，區(qū)政協(xié)機關(guān)消防安全情況總體上保持良好。一是思想上重視，各科室高度重視消防和安全生產(chǎn)工作，將防火安全工作放在當(dāng)前的首要位置。二是制度上規(guī)范，嚴(yán)格落實機關(guān)安全責(zé)任制，抓好機關(guān)加強日常安全巡查和夜間值班。三是技術(shù)上落實，已全面更換了單位的滅火器，并檢查消防栓等設(shè)備，確保消防設(shè)備的正常運作。
三、下一步打算
“11·15”特大火災(zāi)事故給我們敲響了警鐘。區(qū)政協(xié)辦公室提出，要通過開展機關(guān)防火安全自查，深刻吸取教訓(xùn)，舉一反三，采取有力措施，堅決杜絕隱患，預(yù)防和遏制重特大火災(zāi)事故發(fā)生。一是要在全力做好“11·15”火災(zāi)事故善后處置各項工作的同時，按照國務(wù)院辦公廳《通知》和市政府辦公廳《通知》精神，立足當(dāng)前、著眼未來，增強安全防范意識，始終保持清醒頭腦，始終繃緊安全這根弦，不松懈、不麻痹。二是要以對人民群眾高度負(fù)責(zé)的精神，切實把消防和安全生產(chǎn)各項工作落到實處。廣泛開展消防宣傳教育和培訓(xùn)，嚴(yán)格落實消防安全責(zé)任制，進(jìn)一步做好政協(xié)機關(guān)的消防和安全生產(chǎn)工作。三是要繼續(xù)深入排查本單位消防工作存在的薄弱環(huán)節(jié)，并迅速整改，確保消防安全無漏洞，確保各項消防安全制度和措施落到實處。
針對冬季火災(zāi)易發(fā)、高發(fā)的特殊情況，區(qū)政協(xié)辦公室下一步計劃再組織一次消防安全培訓(xùn)教育和演練，全力抓好防火和安全工作，確保人民群眾生命安全和社會的和諧穩(wěn)定。
辦公室安全自查報告推薦(三)
按照公司《關(guān)于開展安全生產(chǎn)大檢查的通知》要求，落實安全責(zé)任，強化防范措施，切實做好辦公區(qū)域安全生產(chǎn)工作，有效防范和堅決遏制事故發(fā)生，現(xiàn)將有關(guān)措施報告如下:
一、安全制度和責(zé)任的落實。
辦公室嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)工作有關(guān)制度，按照公司要求大力開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動，堅持“安全生產(chǎn)重于泰山，安全生產(chǎn)常抓不懈”的安全生產(chǎn)理念，切實貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，強化安全意識，防患于未然。辦公室全體員工安全生產(chǎn)意識較強，切實貫徹“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想，為安全生產(chǎn)各項措施的落實，提供了有力的保證。
二、開展辦公區(qū)域自查。辦公室于8月26日至29日對安全生產(chǎn)工作進(jìn)行自查，主要檢查:
1、辦公室內(nèi)部:張貼禁止吸煙標(biāo)識，嚴(yán)禁明火，規(guī)定下班后自覺關(guān)閉電腦及配套設(shè)備電源、檢查門窗，要求個人處理資料妥善存放?；咀龅较兰鞍踩婪豆ぷ鞯轿?。
2、財務(wù)室:按照要求檢查防盜窗及防盜門，張貼禁止吸煙等標(biāo)識，嚴(yán)格禁止明火，外部滅火器擺放整齊，工作人員下班前檢查門窗。
3、gps監(jiān)控室:電子監(jiān)控設(shè)備裝置運行正常并且配備了電腦密碼，嚴(yán)禁吸煙，嚴(yán)禁明火，安全防范工作到位。
4、廚房:午餐完畢后關(guān)閉廚灶配套設(shè)施、定期檢查電路、氣路安全。安全防范工作基本到位，保證安全。
5、復(fù)印室:整齊擺放設(shè)備、紙張，做到嚴(yán)禁吸煙、嚴(yán)禁明火，下班前關(guān)閉復(fù)印設(shè)備、復(fù)印室門窗。
三、存在的主要問題。
1、投訴辦公室門鎖松動。
2、對復(fù)印室、廚房內(nèi)配備滅火器。
四、整改措施
1、更換門鎖。
2、購買擺放滅火器。
3、建議對值班室安裝監(jiān)控設(shè)施。
辦公室安全自查報告熱門(四)
為了保障我公司辦公環(huán)境的防火、防盜安全，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的安排布置，綜合辦公室負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)辦公室有關(guān)人員組成安全檢查小組，于12月12日下午對公司辦公樓和樓下露天停車場的消防安全和防盜工作進(jìn)行了嚴(yán)格的檢查，現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
一、安全檢查總體情況
檢查小組首先對辦公樓內(nèi)部各樓層的門窗、用電電路及開關(guān)、樓道消防安全通道、消防設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生等情況進(jìn)行了檢查。然后對大樓外的露天停車場、綠化帶及照明設(shè)施進(jìn)行了檢查。
檢查小組通過全面地排查，檢查結(jié)果總體情況良好，無重大安全隱患。
二、存在的問題
1、五樓樓頂兩邊通向露臺的門未加鎖、四樓會議室大門及會議室內(nèi)一扇鋁合窗的鎖無法反鎖、閱覽室推拉門右側(cè)門鎖損壞，外來人員可隨意進(jìn)出，存在安全隱患。
2、閱覽室內(nèi)堆有雜物，堆放雜亂，存在消防安全隱患。
3、整棟大樓僅配有2個干粉滅火器，且滅火器中的干粉保質(zhì)期不詳;各樓層的消防栓均被上鎖，但鑰匙不知去向，未能檢查消防栓是否能正常使用。存在消防安全隱患。
4、二樓部分辦公室存在下班后不鎖門的現(xiàn)象，存在防盜安全隱患。
三、整改措施及建議
1、請專業(yè)鎖匠為五樓樓頂兩邊通向露臺的門安裝新鎖、為四樓會議室門窗、閱覽室大門及各樓層消防栓更換新鎖。
2、按照“6s”管理規(guī)范對閱覽室進(jìn)行歸類整理，消除消防安全隱患。
3、按需更換、購置干粉滅火器，在各樓層消防栓更換新鎖后對消防栓的安全狀況進(jìn)行復(fù)查。
4、再一次強調(diào)各樓層辦公室下班后必須反鎖門窗的規(guī)定。針對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，檢查小組將聯(lián)系相關(guān)人員及時進(jìn)行整改，確保消防安全不留死角，防盜安全不留漏洞，為公司員工營造一個安定、安全的工作和生活環(huán)境。
辦公室安全自查報告最新(五)
按照公司《關(guān)于開展安全生產(chǎn)大檢查的通知》要求，落實安全責(zé)任，強化防范措施，切實做好辦公區(qū)域安全生產(chǎn)工作，有效防范和堅決遏制事故發(fā)生，現(xiàn)將有關(guān)措施報告如下:
一、安全制度和責(zé)任的落實。
辦公室嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)工作有關(guān)制度，按照公司要求大力開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動，堅持“安全生產(chǎn)重于泰山，安全生產(chǎn)常抓不懈”的安全生產(chǎn)理念，切實貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，強化安全意識，防患于未然。辦公室全體員工安全生產(chǎn)意識較強，切實貫徹“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想，為安全生產(chǎn)各項措施的落實，提供了有力的保證。
二、開展辦公區(qū)域自查。辦公室于8月26日至29日對安全生產(chǎn)工作進(jìn)行自查，主要檢查:
1、辦公室內(nèi)部:張貼禁止吸煙標(biāo)識，嚴(yán)禁明火，規(guī)定下班后自覺關(guān)閉電腦及配套設(shè)備電源、檢查門窗，要求個人處理資料妥善存放?；咀龅较兰鞍踩婪豆ぷ鞯轿?。
2、財務(wù)室:按照要求檢查防盜窗及防盜門，張貼禁止吸煙等標(biāo)識，嚴(yán)格禁止明火，外部滅火器擺放整齊，工作人員下班前檢查門窗。
3、gps監(jiān)控室:電子監(jiān)控設(shè)備裝置運行正常并且配備了電腦密碼，嚴(yán)禁吸煙，嚴(yán)禁明火，安全防范工作到位。
4、廚房:午餐完畢后關(guān)閉廚灶配套設(shè)施、定期檢查電路、氣路安全。安全防范工作基本到位，保證安全。
5、復(fù)印室:整齊擺放設(shè)備、紙張，做到嚴(yán)禁吸煙、嚴(yán)禁明火，下班前關(guān)閉復(fù)印設(shè)備、復(fù)印室門窗。
三、存在的主要問題。
1、投訴辦公室門鎖松動。
2、對復(fù)印室、廚房內(nèi)配備滅火器。
四、整改措施
1、更換門鎖。
2、購買擺放滅火器。
3、建議對值班室安裝監(jiān)控設(shè)施。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇六
不經(jīng)意間，工作已經(jīng)告一段落，回顧這段時間的工作，收獲了許多，也知道了不足，將成績與不足匯集成一份自查報告吧。那么自查報告的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家整理的婦聯(lián)工作自查報告范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
20xxx年，在市、區(qū)婦聯(lián)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)婦聯(lián)圍繞市、區(qū)婦聯(lián)的`工作意見，圍繞我鎮(zhèn)的中心工作，結(jié)合自身的實際情況，積極認(rèn)真地開展工作，實現(xiàn)村婦女主任進(jìn)“兩委”比例達(dá)標(biāo)?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)婦女兒童工作自查情況報告如下：
（一）、幫助弱勢群體，切實維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，配合民政部門做好助殘活動、慰問孤寡老人，多措并舉，幫助更多的婦女實現(xiàn)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)。認(rèn)真做好信訪接待工作，今年共接待群眾來訪2件，耐心細(xì)致地做好解釋和服務(wù)工作，做到件件有落實，事事有交代。繼續(xù)做好“春蕾計劃”活動，為“春蕾”女童廣泛爭取社會關(guān)注與資金資助，在迎“六一”期間，鎮(zhèn)婦聯(lián)慰問了鎮(zhèn)中心小學(xué)，鼓勵他們好好學(xué)習(xí)，營造關(guān)心、支持婦女兒童發(fā)展的和諧氛圍。
（二）、深入推進(jìn)“巾幗創(chuàng)建”活動。我鎮(zhèn)認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)婦聯(lián)相關(guān)文件精神，積極創(chuàng)建“巾幗文明示范村”和“巾幗文明示范崗”，以“雙學(xué)雙比”為出發(fā)點，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，改善農(nóng)村面貌，以幫助農(nóng)村婦女增收為重點，加強對村婦代會主任能力的培養(yǎng)，提高她們“帶頭致富、帶領(lǐng)致富”的能力。
（三）、組織開展了“三留人員”（留守婦女、留守老人、留守兒童）摸底調(diào)查活動。建立了三留人員登記臺賬，并將調(diào)查結(jié)果及時上報區(qū)婦聯(lián)辦公室。同時還發(fā)放了《市中區(qū)留守婦女生產(chǎn)生存與發(fā)展?fàn)顩r參考調(diào)查問卷》1000余份。認(rèn)真配合婦聯(lián)組織開展20xx年“市中區(qū)關(guān)愛留守婦女、兒童、老人暨市中區(qū)婦女創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款活動”啟動儀式，我鎮(zhèn)共有6名人員得到了市中區(qū)婦聯(lián)的資金援助。
（四）、協(xié)助政府開展婦女小額擔(dān)保貸款財政貼息推動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作，截止我鎮(zhèn)已有5人參加婦女小額擔(dān)保貸款財政貼息，資金達(dá)25萬余元。積極開展內(nèi)江市婦聯(lián)“兩癌”篩查貧困戶的統(tǒng)計，我鎮(zhèn)已上報了9名患病人員。
我鎮(zhèn)婦兒工委基層建設(shè)工作雖然取得了一定的成績，也摸索到一些經(jīng)驗，但仍存在著一些問題，需要我們下一步努力加以解決。如村婦女主任干部隊伍整體素質(zhì)有待進(jìn)一步加強和提高；農(nóng)村婦女法律維權(quán)意識差、地位低；婦女創(chuàng)業(yè)能力不強；留守兒童教育等問題。
針對存在的問題，我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，查找差距，制定目標(biāo)，努力使我鎮(zhèn)婦聯(lián)工作再上一個新臺階。要建立長期整治機制，制定切實可行的措施，堅決打擊一切違法犯罪活動，特別是對拐賣、婦女、遺棄、殘害婦女兒童案件，要加大打擊力度，切實保護(hù)婦女兒童人身安全，實現(xiàn)社會治安狀況的根本好轉(zhuǎn)。要提高認(rèn)識堅持黨的群眾路線，貫徹“男女平等”基本國策的高度來加強婦女兒童基層組織建設(shè)工作。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇七
20xxx年,在市、區(qū)婦聯(lián)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)婦聯(lián)圍繞市、區(qū)婦聯(lián)的工作意見,圍繞我鎮(zhèn)的中心工作,結(jié)合自身的實際情況，積極認(rèn)真地開展工作，實現(xiàn)村婦女主任進(jìn)“兩委”比例達(dá)標(biāo)。現(xiàn)將我鎮(zhèn)婦女兒童工作自查情況報告如下：
一、基本情況
（一）、幫助弱勢群體，切實維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，配合民政部門做好助殘活動、慰問孤寡老人，多措并舉，幫助更多的婦女實現(xiàn)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)。認(rèn)真做好信訪接待工作，今年共接待群眾來訪2件，耐心細(xì)致地做好解釋和服務(wù)工作，做到件件有落實，事事有交代。繼續(xù)做好“春蕾計劃”活動，為“春蕾”女童廣泛爭取社會關(guān)注與資金資助，在迎“六一”期間，鎮(zhèn)婦聯(lián)慰問了鎮(zhèn)中心小學(xué)，鼓勵他們好好學(xué)習(xí)，營造關(guān)心、支持婦女兒童發(fā)展的和諧氛圍。
（二）、深入推進(jìn)“巾幗創(chuàng)建”活動。我鎮(zhèn)認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)婦聯(lián)相關(guān)文件精神，積極創(chuàng)建“巾幗文明示范村”和“巾幗文明示范崗”，以“雙學(xué)雙比”為出發(fā)點，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，改善農(nóng)村面貌，以幫助農(nóng)村婦女增收為重點，加強對村婦代會主任能力的培養(yǎng)，提高她們“帶頭致富、帶領(lǐng)致富”的能力。
區(qū)關(guān)愛留守婦女、兒童、老人暨市中區(qū)婦女創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款活動”啟動儀式，我鎮(zhèn)共有6名人員得到了市中區(qū)婦聯(lián)的資金援助。
（四）、協(xié)助政府開展婦女小額擔(dān)保貸款財政貼息推動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作，截止我鎮(zhèn)已有5人參加婦女小額擔(dān)保貸款財政貼息，資金達(dá)25萬余元。積極開展內(nèi)江市婦聯(lián)“兩癌”篩查貧困戶的統(tǒng)計，我鎮(zhèn)已上報了9名患病人員。
二、存在的問題
我鎮(zhèn)婦兒工委基層建設(shè)工作雖然取得了一定的成績，也摸索到一些經(jīng)驗，但仍存在著一些問題，需要我們下一步努力加以解決。如村婦女主任干部隊伍整體素質(zhì)有待進(jìn)一步加強和提高；農(nóng)村婦女法律維權(quán)意識差、地位低；婦女創(chuàng)業(yè)能力不強；留守兒童教育等問題。
三、做好基層婦兒工委工作的對策思考
針對存在的問題，我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，查找差距，制定目標(biāo)，努力使我鎮(zhèn)婦聯(lián)工作再上一個新臺階。要建立長期整治機制，制定切實可行的措施，堅決打擊一切違法犯罪活動，特別是對拐賣、婦女、遺棄、殘害婦女兒童案件，要加大打擊力度，切實保護(hù)婦女兒童人身安全，實現(xiàn)社會治安狀況的`根本好轉(zhuǎn)。要提高認(rèn)識堅持黨的群眾路線，貫徹“男女平等”基本國策的高度來加強婦女兒童基層組織建設(shè)工作。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇八
根據(jù)市婦兒工委辦的要求和市婦女兒童表彰大會會議精神，結(jié)合我縣近年婦兒工委的工作實際，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
婦兒工委工作以黨的十七大精神為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，推動婦女兒童事業(yè)全面健康發(fā)展。通過“創(chuàng)建婦兒工委先進(jìn)縣活動”，進(jìn)一步加強對婦女兒童工作的領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新思路，整合資源，為婦女兒童發(fā)展辦好事、辦實事。依托“創(chuàng)建活動”推動婦女兒童發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn)，進(jìn)一步加強和改進(jìn)婦兒工委工作，依托“創(chuàng)建活動”，建立績效機制，實行目標(biāo)考評，表彰先進(jìn)，激勵后進(jìn)，推動各有關(guān)部門重視婦女兒童工作，解決好婦女兒童發(fā)展的'重點、難點問題，促進(jìn)婦女兒童工作整體進(jìn)步。
07年以來，縣婦兒工委協(xié)調(diào)各成員單位立足服務(wù)婦女兒童，著力為婦女兒童辦好事、辦實事，積極實施“愛心助學(xué)工程”、“婦女教育培訓(xùn)工程”、“婦女健康工程”等，努力改善婦女兒童生活、生存、教育環(huán)境，為推動《兩綱》做出了積極貢獻(xiàn)。
3.81億元，比07年增長161%;醫(yī)療衛(wèi)生經(jīng)費08年達(dá)到8054萬元，比07年增長81%;人口與計劃生育經(jīng)費08年達(dá)到908萬元，比07年增長57%。
(二)措施到位，婦女兒童事業(yè)得到長足發(fā)展。
從08年《綱要》監(jiān)測數(shù)據(jù)看，婦女兒童健康和教育水平不斷提高;婦女就業(yè)人員逐年增加;婦女參與決策和管理水平有所提升;婦女兒童生活生存環(huán)境不斷優(yōu)化等。一是孕產(chǎn)婦保健服務(wù)水平不斷提高。07年、08年我縣農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率為100%，非住院分娩中新法接生率為100%，孕婦產(chǎn)前醫(yī)學(xué)檢查率100%，已超前完成規(guī)劃目標(biāo)。二是基礎(chǔ)教育發(fā)展平衡。小學(xué)凈入學(xué)率達(dá)100%，小學(xué)五年鞏固率100%，均已達(dá)到規(guī)劃目標(biāo)。三是參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險的婦女連年增加。
(三)整合資源，切實為婦女兒童辦實事，辦好事。積極實施“三大工程”，努力改善婦女兒童生活生存環(huán)境。
1.積極實施“婦女健康”工程，婦女健康理念有了新轉(zhuǎn)變。
(1)、近年來，縣婦聯(lián)聯(lián)合廣仁醫(yī)院開展“關(guān)愛女性健康陽光行動”，婦女手持10元一張檢查卡可免費檢查婦科彩超，電子陰道鏡，婦女病原體全套檢測，乳腺紅外線掃描，常規(guī)婦科等五項內(nèi)容，從07年開始，截止目前共有5000多名婦女接受檢查，此項活動將持續(xù)開展，受到廣大婦女的極大歡迎。
(2)、發(fā)揮“液基細(xì)胞檢測儀”預(yù)防宮頸癌項目的效用，08年3—4月份，組織我縣各階層600多名婦女免費接受了預(yù)防宮頸癌篩查，09年“三八”，又組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦干及女村官50余名接受免費檢查。
(3)、利用“母親健康快車”深入基層開展義診活動，近年來，深入學(xué)校、鄉(xiāng)村共義診15次，近3000名婦女兒童接受了體檢。
(4)、協(xié)調(diào)水務(wù)局和衛(wèi)生局，積極實施“母親水窖”項目和“改廁”項目，努力改善婦女兒童生活生存環(huán)境。一是o7年至今，全縣共投資4800多萬元，修建水井(窖)160多處。其中婦聯(lián)07年聯(lián)系香港何崇本先生捐資20萬元，在莊里鎮(zhèn)三莊村實施小型集中供水工程，全村260戶村民全部用上了干凈、衛(wèi)生的自來水，同時，還增加了200多畝的農(nóng)田灌溉。08年聯(lián)系百事(中國)投資有限公司捐資20萬元在杜村鎮(zhèn)姚村實施小型集中供水工程，該工程的實施，解決了項目區(qū)420戶，1680多口人和300多頭大家畜的飲水問題，同時可解決800畝旱地的灌溉問題，每年可增產(chǎn)糧食10萬斤。二是我縣第一批改廁工程7200戶，現(xiàn)已完成4300戶改廁任務(wù)(其中女村官所在村改廁1340戶)，實施項目資金215萬元。改水改廁工程的實施極大地改善了當(dāng)?shù)貗D女兒童的生存生活條件。
(5)、“復(fù)明工程”持續(xù)有效開展。協(xié)調(diào)縣衛(wèi)生局聯(lián)系香港復(fù)明車每年定期來富平縣二院免費為城鄉(xiāng)老人做白內(nèi)障手術(shù)，截至目前已做xx例，其中女性xx例。09年縣婦聯(lián)又全縣性摸底，目前符合條件的12名患者，已全部在蒲城縣“亮睛點”接受手術(shù)。
2.扎實有效的開展“教育培訓(xùn)”工程，提高婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。
(1)、婦女技能培訓(xùn)。一是充分發(fā)揮農(nóng)村婦女學(xué)校、科技大逢車的作用，繼續(xù)開展“新農(nóng)村、新女性素質(zhì)工程”。此項活動自20xx年3月份開展以來，縣婦聯(lián)分別邀請省、市、縣的專家、巾幗服務(wù)隊在華朱等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的5個村進(jìn)行了奶山羊養(yǎng)殖技術(shù)、酥梨作物技術(shù)、大棚蔬菜春季田間管理等知識講座7期，受益群眾1000余人，其中婦女700多名，大大提高了婦女群眾科技務(wù)農(nóng)水平。二是開展“送設(shè)備、送科技下鄉(xiāng)”活動，建立婦女參與“新農(nóng)村示范村”4個，并在杜村鎮(zhèn)褚塬村舉行了第二批“農(nóng)村婦女示范學(xué)?！笔谂苾x式及農(nóng)業(yè)信息員志愿者培訓(xùn)活動，為杜村鎮(zhèn)褚塬村4個示范村分別贈送了一臺價值5000多元的計算機，并對4個示范村的20多名農(nóng)業(yè)信息員志愿者進(jìn)行了培訓(xùn)，此項工作作為我縣婦聯(lián)培養(yǎng)新型農(nóng)民，服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)的一項有效措施將長期開展。三是聯(lián)合縣勞務(wù)局舉辦農(nóng)村失地婦女計算機技能培訓(xùn)。08年舉辦兩期，各10天，來自杜村鎮(zhèn)的160多名失地婦女在輝煌電腦培訓(xùn)學(xué)校參加培訓(xùn)，培訓(xùn)以計算機基本操作技能、網(wǎng)絡(luò)知識為主要內(nèi)容，注重實踐操作。進(jìn)一步提高了農(nóng)村失地婦女計算機應(yīng)用技能，拓寬了失地婦女就業(yè)渠道。四是08年8月——9月份，聯(lián)合縣勞務(wù)局在縣委黨校、覓子鄉(xiāng)、東上官鄉(xiāng)嘴頭村舉辦“富平縣下崗失地婦女手工編織培訓(xùn)班”4期，參訓(xùn)婦女達(dá)320余人。10月18日，縣婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊，帶著手工編織品和絲瓜絡(luò)系列保健品參加了陜西省“第二屆婦女創(chuàng)業(yè)項目博覽會”。會上，產(chǎn)品以其天然環(huán)保，舒適耐用，物美價廉的特點，得到了與會人員的認(rèn)可。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇九
根據(jù)甘區(qū)政辦〔20xx〕123號文件通知，我會領(lǐng)導(dǎo)高度重視，安排布署自查工作，全面深入地自查《信訪條例》的貫徹落實情況，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，完善措施，進(jìn)一步加強和改進(jìn)信訪工作，保持黨和政府同人民群眾的的密切聯(lián)系，保護(hù)信訪人的合法權(quán)益，維護(hù)信訪秩序。現(xiàn)將自查總結(jié)報告如下：
（一）充分認(rèn)識《信訪條例》頒布實施的重要意義，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹《信訪條例》。廣泛宣傳，按照上級要求，婦聯(lián)干部們結(jié)合自己的工作實際，就如何代表和維護(hù)好廣大婦女群眾的利益問題作了深入的探討，要求做到信訪事項有人受理、有人移交、有人承辦、有人督辦、有人回復(fù)、有人執(zhí)行、有人督促落實。
(二)建立健全信訪各項工作制度。完善與之相適應(yīng)的信訪受理登記和轉(zhuǎn)送、告知、限時辦理、督查督辦、干部考核獎懲、責(zé)任追究等制度，加強信訪督查督辦工作。
（三）積極推行信訪代理機制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道是群眾信訪的源頭，也是解決問題的關(guān)鍵。為了從源頭上解決一些信訪問題，掌握第一手的信訪信息，有效防范群眾盲目信訪、越級重復(fù)信訪，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道建立了信訪代理機制，引導(dǎo)群眾向村干部或者向駐村干部反映信訪問題。村干部或駐村干部把收集到的問題及時報送鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)處理、反饋。對須由上級機關(guān)或部門協(xié)調(diào)處理的，及時派專人向有關(guān)部門反映、求決，并負(fù)責(zé)把處理情況反饋當(dāng)事人。
（一）接訪制度、信訪分級直報制度、信訪案件首問責(zé)任制、信訪年度目標(biāo)管理評分制度等。以“屬地管理、分級負(fù)責(zé)”為原則，形成了各級婦聯(lián)主席負(fù)總責(zé)、層層抓落實的局面。成立了“甘州區(qū)反家暴庇護(hù)中心”，為婦女的案件提供優(yōu)質(zhì)、優(yōu)惠、高效的法律服務(wù)，逐步建立健全制度，有效維護(hù)了婦女合法權(quán)益。
（二）以保護(hù)離婚案件中婦女的.財產(chǎn)權(quán)益及未成年人的合法權(quán)益為重點，全力抓好信訪工作。緊緊抓住切實保護(hù)女職工勞動權(quán)益保護(hù)、農(nóng)村出嫁女土地承包權(quán)益受侵害等難點問題，維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益。
（三）全區(qū)各級婦聯(lián)干都帶著對婦女無限的感情去做婦女信訪接待工作，對所有接訪不激化、不冷漠、不逃避、不拖延，對來訪群眾做到一杯熱茶，一張笑臉，溫言軟語，耐心細(xì)致，讓上訪婦女帶著無助而來揣著主意而歸，打造婦聯(lián)信訪的良好社會形象，充分發(fā)揮了婦聯(lián)組織在維護(hù)社會穩(wěn)定中的重要作用。
為積極應(yīng)對我區(qū)在新時期、新形勢下出現(xiàn)的信訪工作的新困難、新問題，我們牢固樹立信訪工作一盤棋的思想，進(jìn)一步創(chuàng)新信訪工作機制。
（一）建立干部掛職鍛煉制度。他們通過接訪值班，疏導(dǎo)群眾集訪，處置突發(fā)事件，參與信訪案件調(diào)查，到省、進(jìn)京接返上訪人員。一方面磨礪了后備干部綜合素質(zhì)，體察了社情民意，學(xué)會真心為民。另一方面為信訪隊伍注入了“新鮮血液”，充實了信訪工作力量，提高了工作效率。
（二）耐心做好息訪息訴工作。凡是政策、法律允許范圍內(nèi)的問題，限期解決，不留尾巴；對政策、法律不允許的過高要求，派專人負(fù)責(zé)，向有關(guān)人員做好宣傳解釋和思想教育工作，努力化解矛盾。對有可能繼續(xù)越級上訪的人員，切實做好勸阻工作。
（三）狠抓基層基礎(chǔ)性工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道健全了各項信訪工作制度，進(jìn)一步夯實了基層信訪工作基礎(chǔ)。此外，基層還結(jié)合自身實際，創(chuàng)出了一系列好的做法，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道普遍建立信訪值班接待制度。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇十
為了切實加強黨建帶婦建，婦建服務(wù)黨建，進(jìn)一步夯實婦聯(lián)基層組織建設(shè)，增強組織的影響力和凝聚力，真正把婦聯(lián)組織建設(shè)成為黨開展婦女工作的堅強陣地和深受婦女信賴及熱愛的溫曖之家。xxx縣婦聯(lián)根據(jù)區(qū)市婦聯(lián)的工作布署，全面深化創(chuàng)建了新一輪“婦女之家”建設(shè)?，F(xiàn)將創(chuàng)建“婦女之家”工作情況匯報如下：
全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄148個村委（社區(qū)），已掛牌的“婦女之家”有148個，制度、活動、隊伍建設(shè)情況上墻的婦女之家數(shù)有88個占總數(shù)59.46%，建立隊伍的有88個59.46%，正常開展活動的有80個，占總數(shù)54.05%。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織部署。根據(jù)自治區(qū)婦聯(lián)關(guān)于在全區(qū)村（社區(qū)）開展新一輪“婦女之家”建設(shè)意見桂婦發(fā)[20xx]18號文件精神，我縣婦聯(lián)迅速召開創(chuàng)建“婦女之家”專題會議進(jìn)行研究，成立了以xx為組長的“婦女之家”領(lǐng)導(dǎo)小組，并組織工作組到鄉(xiāng)鎮(zhèn)村屯進(jìn)行專題調(diào)研，制定了創(chuàng)建“婦女之家”工作實施方案和工作計劃。
（二）積極向縣委、縣府爭取創(chuàng)建“婦女之家”活動經(jīng)費。在20xx年11月中旬在全縣148個村委（社區(qū)）統(tǒng)一制作“婦女之家”牌子和上墻制度，并于20xx年12月底前統(tǒng)一掛上牌子和上墻制度。
（三）依托現(xiàn)有資源創(chuàng)建“婦女之家”活動陣地。按照因地制宜、資源共享、聯(lián)動開展、注重實效的原則，各村委（社區(qū)）依托現(xiàn)有的“黨員之家”活動場所、文化活動中心、農(nóng)家書屋、計生服務(wù)室等場所按照“五有”原則設(shè)立婦女之家活動陣地。
（四）黨群共建，狠抓“婦女之家”隊伍建設(shè)。
一是狠抓婦聯(lián)基層組織建設(shè)，充實“婦女之家”隊伍。抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)村婦聯(lián)換屆之機，把一些年紀(jì)輕、懂技術(shù)、文化程度高、致富能力強、群眾基礎(chǔ)好、熱心婦女事業(yè)的優(yōu)秀婦女選拔到了村婦代會工作崗位上，并配合組織部深入10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展村“兩委”干部的大培訓(xùn)活動，不斷提高村“兩委”女干部的政治理論和業(yè)務(wù)水平，把高素質(zhì)的村“兩委”女干部不斷充實到“婦女之家”隊伍中。
二是各村結(jié)合自身實際情況，以婦女主任、婦女小組長、婦女骨干、經(jīng)濟女能人等組建隊伍。目前我縣“婦女之家”已組建有文藝宣傳隊、籃球隊、結(jié)對幫扶隊、維權(quán)服務(wù)隊、創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)隊、巾幗志愿者服務(wù)隊等隊伍，不斷提升了婦女之家的服務(wù)能力，促進(jìn)了地方經(jīng)濟的發(fā)展，使“婦女之家”已真正成為基層婦女信賴和熱愛的溫暖之家，深受全縣廣大婦女的歡迎。
（五）創(chuàng)設(shè)載體，示范帶動，彰顯“婦女之家”作用。我們立足xxx實際，以“家”為舞臺，堅持“以培訓(xùn)提高婦女，以關(guān)愛溫暖婦女，以活動凝聚婦女”的原則，建“家”用“家”發(fā)揮作用。我縣積極創(chuàng)設(shè)載體，開展豐富多彩的活動。通過舉辦知識講座、實用技術(shù)培訓(xùn)班、遠(yuǎn)程教育等培訓(xùn)活動和舉辦文藝演出、開展慶“三八”、“六一”慰問活動、免費康檢、政策的宣傳、法律咨詢服務(wù)等活動形式關(guān)愛婦女和凝聚婦女，全面提高農(nóng)村婦女發(fā)展能力和綜合素質(zhì)，彰顯“婦女之家”的作用。20xx年黃茆鎮(zhèn)根村作為全國婦聯(lián)基層組織建設(shè)示范村圍繞“五好文明家庭”創(chuàng)建活動，組織開展了全鎮(zhèn)“好媳婦”、“好婆婆”等評選活動，引導(dǎo)婦女知榮辱、樹新風(fēng)、促和諧活動。20xx年9月黃茆街村民委和玉村村民委，組建的文藝隊榮獲了“xxx市十佳農(nóng)村文藝隊”和全區(qū)中老年球操優(yōu)秀獎。
1．村“兩委”中女干部配備不齊。全縣沒有女干部進(jìn)村“兩委”的有32個村委，占總數(shù)21.62%。不利于基層婦女組織的建設(shè)及活動的開展，難以發(fā)揮典型示范帶頭作用。
2.村“兩委”干部中婦女干部的年齡結(jié)構(gòu)偏高，文化程度偏低。全縣115個村“兩委”婦女干部中40歲以上的有46個，占婦女干部40%；其中51歲以上有14個，占12.17%。
3、個別村“兩委”不夠重視婦代會工作，女性被放置于二三線參與工作。婦代會主任職責(zé)不明確，身兼多職，主要是兼文體、衛(wèi)生、計生等工作，極大影響了基層婦女各項工作開展。
4．硬件設(shè)施不足，辦公場所、活動室、宣傳陣地的配備欠缺。
5．“婦女之家”活動經(jīng)費不足，依然是一個普遍的問題。由于婦代會的活動沒有固定經(jīng)費來源，常常會影響農(nóng)村婦代會組織開展活動，從而也會影響到農(nóng)村婦代會在廣大農(nóng)民群眾中的地位和影響。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇十一
財務(wù)工作自查報告精選(一)
一、學(xué)?；厩闆r：
柳城縣社沖中心小學(xué)地處柳州市西北面，位于柳城縣最南端,距縣城約60多公里,與柳江縣洛滿鎮(zhèn)和柳州監(jiān)獄五監(jiān)區(qū)相鄰。學(xué)校原為柳城縣社沖初級中學(xué)校址，創(chuàng)辦于1989年秋，秋學(xué)期社沖初級中學(xué)撤并到柳城縣鳳山初級中學(xué)，社沖中心小學(xué)在原社沖中學(xué)校址實行寄宿制辦學(xué)。校園總面積30畝,總建筑面積約6673m2。學(xué)校五室齊全，各室配備擁有量均達(dá)國家級三級標(biāo)準(zhǔn)要求，“普九”各項指標(biāo)均達(dá)到上級要求。全鄉(xiāng)小學(xué)共有在職公辦教師106人，醫(yī)護(hù)人員1名。校長、教導(dǎo)主任崗位培訓(xùn)合格率為100%。社沖中心?，F(xiàn)有教職員工61名，教師合格率100%。中心?，F(xiàn)有在校學(xué)生455人,寄宿生328人。全鄉(xiāng)小學(xué)入學(xué)率為100%，完成率為100%，輟學(xué)率為零，全鄉(xiāng)小學(xué)生犯罪率為零。
二、學(xué)校財務(wù)管理情況：
(一)學(xué)校嚴(yán)格實行“集中管理，分校核算”的財務(wù)管理體制。遵守上級有關(guān)文件的規(guī)定成立學(xué)校財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組，校長任組長。我中心校設(shè)立一個銀行基本戶，一個銀行專戶，中心校所管轄的各學(xué)校以報帳形式來報帳，我鄉(xiāng)目前設(shè)立有主管會計一名、會計二名，出納一名，8所村完小設(shè)立有報帳員各一名。學(xué)校的報帳員由有財務(wù)經(jīng)驗的、嚴(yán)守職業(yè)道德的人員專任或兼職管理。我鄉(xiāng)的財務(wù)人員隊伍比較大，業(yè)務(wù)素質(zhì)較好，有會計證1人，財務(wù)人員中本科學(xué)歷3名，大專學(xué)歷6名，中專3名。幾年來，中心校財務(wù)人員共獲17人次各類獎勵，我校在xx年以來連獲縣教育局開展的中小學(xué)校會計報表評比一等獎。每位財務(wù)人員都能兢兢業(yè)業(yè)，勤勞肯做，有較強的業(yè)務(wù)水平和強的責(zé)任心。其中韋莉萍會計能按時參加上級相關(guān)部門舉辦的財務(wù)繼續(xù)教育培訓(xùn)。其他會計及報賬員也能參加本鄉(xiāng)有關(guān)的財務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，參加上級相關(guān)部門舉辦的財務(wù)繼續(xù)教育培訓(xùn)相對較少，今后要積極主動參與。
教學(xué)服務(wù)。
(三)學(xué)校財務(wù)管理規(guī)范。學(xué)校財務(wù)管理嚴(yán)格實行“收支兩條線”的管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行編制預(yù)算制度。學(xué)校年度預(yù)算編制領(lǐng)導(dǎo)小組，按要求及學(xué)校的實際情況編制了年度預(yù)算，并通過教代會或教師大會，預(yù)算合理后上交主管部門。在資金使用上，我校做到了?？顚Ｓ?，不存在擠占其它費用的現(xiàn)象。在開支中，我校按照少花錢多辦事的原則，節(jié)省開支，每月的開支嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行，做到不超支每月可用資金。財政部門按時足額下?lián)芄媒?jīng)費，學(xué)校公用經(jīng)費主要用于學(xué)校正常的教育教學(xué)，包括辦公費，水電費，培訓(xùn)費，差旅費，校舍維修費等。在公用經(jīng)費管理中成立財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組。開支過程中，學(xué)校先組織領(lǐng)導(dǎo)、教師代表、報帳員做好預(yù)算，待預(yù)算批準(zhǔn)后再支出，不存在用公用經(jīng)費發(fā)放教師和津貼補貼、教學(xué)獎勵等人員經(jīng)費的情況。
為了規(guī)范財務(wù)管理，節(jié)約開支，使教育經(jīng)費合理使用，學(xué)校成立財務(wù)監(jiān)督小組，監(jiān)督小組成員由領(lǐng)導(dǎo)班子、教師代表組成，每學(xué)期對學(xué)校的收支票據(jù)進(jìn)行審核，并將結(jié)果公示。會計在辦理賬務(wù)時做到實事求是、細(xì)心審核、加強監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)紀(jì)律，按照財務(wù)制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財務(wù)會計工作。財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組成員在審核原始憑證時，對不真實、不合格、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。保證我校財務(wù)?？顚Ｓ茫粩D占挪用，各種票據(jù)手續(xù)齊備，規(guī)范合法，購買物品的發(fā)票必須有經(jīng)手人、驗收人，領(lǐng)導(dǎo)簽名方可有效，確保了我校財務(wù)的真實、合法、準(zhǔn)確、完整，增強了民主理財意識，提高財務(wù)管理的透明度，切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用。
學(xué)校固定資產(chǎn)實行分工管理，做到權(quán)責(zé)統(tǒng)一。教學(xué)設(shè)備、電化教學(xué)設(shè)備由教導(dǎo)處確定專人管理，房屋、建筑物和管理用具由分管領(lǐng)導(dǎo)管理，各室的公共物品由各室負(fù)責(zé)人管理。學(xué)校建立固定資產(chǎn)的賬卡制度，做到學(xué)校根據(jù)每一件固定資產(chǎn)的不同特點設(shè)立賬卡，予以登記，使用單位或個人也要按品名登記明細(xì)賬卡，以便查對。
我校建立了學(xué)校校務(wù)公開制度，并嚴(yán)格落實。公開欄中將學(xué)校的收費依據(jù)、收費項目、收費金額，每期的收支情況，家庭貧困學(xué)生享受免費教科書名單等在公開欄處進(jìn)行公示。
(四)學(xué)校財務(wù)記帳憑證較規(guī)范，帳簿基本符合要求，每年
有財務(wù)報告。學(xué)校專門設(shè)有財務(wù)檔案柜，財務(wù)檔案專人負(fù)責(zé)管理。財務(wù)檔案管理嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行整理、分類、編號、保管、使用、銷毀。
三、自查自評情況
按《柳州市中小學(xué)財務(wù)管理規(guī)范驗收評分標(biāo)準(zhǔn)》，通過學(xué)校自查自評(按中心校)，分值如下：
1.管理體制：17.4分;
2.制度建設(shè)：12.3分;
3.財務(wù)管理：36.8分;
4.會計核算：23分。
共：89.5分
四、存在問題
1、由原來中學(xué)轉(zhuǎn)下來的一筆普九欠債的應(yīng)付款掛帳已有幾年,由于找不到債權(quán)人核實,現(xiàn)無法及時清理。
2、固定資產(chǎn)的報廢、報損不夠及時。
3、由于203月主管會計韋莉萍會計借調(diào)縣教育局，新接手的會計不是專業(yè)會計，所以有極少數(shù)原始憑證的填制可能不符合《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》要求出賬，對有些票據(jù)沒取得正式發(fā)票也要求不夠。
財務(wù)工作自查報告經(jīng)典(二)
教育局計財股：
為了加強我財務(wù)管理，規(guī)范和加強財會工作，貫徹落實《教育部、財政部關(guān)于進(jìn)一步加強中小學(xué)財務(wù)管理工作的意見》(教財[]21號)文件和《市教育局財政局轉(zhuǎn)發(fā)〈教育部財政部關(guān)于進(jìn)一步加強中小學(xué)財務(wù)管理工作的意見〉的通知》和宜黃縣教育局財政局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《市教育局財政局轉(zhuǎn)發(fā)〈教育部財政部關(guān)于進(jìn)一步加強中小學(xué)財務(wù)管理工作的意見〉的通知》文件精神，我校高度重視，及時召開了校委會，把學(xué)校財務(wù)、總務(wù)、后勤、工會及班主任相關(guān)人員，召集起來，進(jìn)行學(xué)習(xí)、座談，對學(xué)校近幾年財務(wù)財務(wù)管理工作進(jìn)行了認(rèn)真自查?，F(xiàn)報告于下：
一、為了切實加強自查工作力度，確保相關(guān)人員及時到位，我校成立了風(fēng)岡學(xué)校財務(wù)管理自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。校長李友才任組長，學(xué)校管財務(wù)總務(wù)副校長徐學(xué)鋒為副組長，報帳員李小中，總務(wù)主任鄒懷敏，保管員許建明及工會組織財務(wù)委員蘭毛女，教師代表潭文忠為成員。
二、我校根據(jù)縣財政局、教育局的有關(guān)要求和學(xué)校實際編制了學(xué)校收支預(yù)算，學(xué)校一些重大收支，事前都要開校委會，事后進(jìn)行常規(guī)公示;學(xué)校每年在教代會上都要作財務(wù)報告，并要在教代會上都獲得通過。
三、我校嚴(yán)格執(zhí)行收費政策，免收學(xué)生雜費、課本費，停收學(xué)生住宿費。按文件只收空白作業(yè)本費，其標(biāo)準(zhǔn)向社會公示。在我校收費中，沒有一起強制性要求學(xué)生購買教輔材料的行為。嚴(yán)格按照國家政策及上級單位要求，實施并落實，無任何亂收費情況。
四、學(xué)校嚴(yán)格加強預(yù)算內(nèi)、外資金管理。預(yù)算外的學(xué)前班的收入全額繳入財政專戶，所收學(xué)生作業(yè)本費全額繳入國庫集中收付核算中心，嚴(yán)格實行“收支兩條線”管理。全部使用省財政部門統(tǒng)一印制的財政收據(jù)。
五、我校嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的開支范圍及標(biāo)準(zhǔn)。各項支出均按實際發(fā)生數(shù)列支，無虛列虛報，無白條作為報銷憑證。對于大額款項支出，均要經(jīng)過經(jīng)辦人、證明人簽字，對于涉及基建等項目的支出，都附有合同、結(jié)算表和其他相關(guān)材料。
六、我校無私設(shè)“小金庫”和“帳外帳”等違規(guī)行為。學(xué)校各項經(jīng)費支出，都嚴(yán)格遵守各項財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度，無亂之濫用和鋪張浪費等現(xiàn)象。
七、我校六年級，九年級畢業(yè)班收取的照相費，畢業(yè)證工本費;一年級建檔費、素質(zhì)報告冊工本費，都根據(jù)實際費用和學(xué)生實際使用的數(shù)量按期進(jìn)行結(jié)算，并將收支結(jié)余情況通過班會、家長會、公示等形式向?qū)W生、家長公示，將結(jié)余金額全額退給家長或?qū)W生。
八、學(xué)校對于學(xué)校的資產(chǎn)增減，都做了較好的登記，做到出入有據(jù)。建立了資產(chǎn)的購置、驗收、保管、使用、交接、維修等后勤管理制度。每年年底定期進(jìn)行資產(chǎn)清查。做到了賬賬相符、賬卡相符、賬物相符。
九、我校按照上級有關(guān)規(guī)定，做好對困難住宿生的生活補助的申請、審核、公示等工作，生活補助全額發(fā)放給家長。
十、建議
1、目前我校財務(wù)人員均為兼職，工作繁重，希望上級單位，能給財會人員少定點工作量，使相關(guān)人員有一定時間來做好財務(wù)工作。
2、進(jìn)一步加大財務(wù)人員培訓(xùn)力度，提高業(yè)務(wù)能力。
財務(wù)工作自查報告推薦(三)
長期以來，xxx社區(qū)在街道黨工委、辦事處及相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，解放思想、更新觀念、求真務(wù)實、團(tuán)結(jié)一致、在社區(qū)財務(wù)管理方面做到賬物相符、保證了集體資產(chǎn)安全完整、主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
一、在組織建設(shè)方面:社區(qū)黨總支十分重視財務(wù)監(jiān)管工作，成立了社區(qū)黨風(fēng)廉政教育監(jiān)督委員會，明確了工作職責(zé)，做到社區(qū)每一筆銀行開支首先要通過社區(qū)教育監(jiān)督委員會主任審批簽字后生效，從而提高了社區(qū)教育監(jiān)督委員會的職能作用。
二、在管理制度方面:社區(qū)建立了清晰完備的社區(qū)財務(wù)管理制度、社區(qū)教育監(jiān)督委員會職責(zé)、會議制度、社區(qū)財務(wù)公開制度，主任一支筆簽字制度，做到了集體資產(chǎn)處理、大額開支等重大事項實行班子成員民主決策、民主管理、民主理財，從而有效提高了社區(qū)班子的工作和方法、增強了班子的凝聚力社區(qū)財務(wù)自查報告范文工作報告。
三、財務(wù)公開方面:社區(qū)的每一筆收入和支出嚴(yán)格按照財務(wù)管理制度，由社區(qū)居委會主任簽字審核后才能報賬，定期公開，在每季度的季后15日內(nèi)全部公示，公示的內(nèi)容兩份，一份張榜公示，一份存檔備查，建立檔案，做到公布有據(jù)可查，群眾查詢有案可查。
四、社區(qū)財務(wù)收支管理核算方面:社區(qū)長期以來無其它收入，財務(wù)支出處理按規(guī)定的業(yè)務(wù)流程審批、處理規(guī)范、沒有存在白條和私設(shè)小金庫等公款現(xiàn)象、對重大支出和大額款項都通過民主決策、管理、公開制度。
五、在債權(quán)債務(wù)方面:在政府。財政所的指導(dǎo)下、于今年年初進(jìn)行了“三資”清查，將社區(qū)債權(quán)債務(wù)清理清楚，增減變動管理臺賬建立建全、無隨意增加債務(wù)債權(quán)情況。
六、在固定資產(chǎn)管理方面:在街道財務(wù)部門的指導(dǎo)下、我社區(qū)已于今年初將社區(qū)所有固定資產(chǎn)進(jìn)行細(xì)致清理、并且建立臺賬、做到賬物相符、確保了集體資產(chǎn)安全完整。
在取得一定成績的同時，我們清醒的認(rèn)識到社區(qū)財務(wù)監(jiān)管有部分不足、缺乏一定經(jīng)驗，工作能力還有待進(jìn)一步提高、今后我社區(qū)將在街道黨工委辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下、正確發(fā)揮教育監(jiān)督委員會、議事會的基層監(jiān)督作用、不斷改進(jìn)工作方法、提高工作能力、將社區(qū)的財務(wù)工作管理完好。
財務(wù)工作自查報告熱門(四)
根據(jù)《xx市審計局關(guān)于開展20**年度財政財務(wù)收支自查自糾工作的通知》精神，我局結(jié)合自身實際情況，對本單位的財政財務(wù)收支情況進(jìn)行了認(rèn)真的自查，現(xiàn)就自查情況報告如下:
一、健全組織，強化領(lǐng)導(dǎo)
為確保此次自查工作順利進(jìn)行，我局成立了以紀(jì)檢書記為組長的自查自糾清查小組，積極開展自查自糾工作。
二、嚴(yán)格清查，不走過場
成立清查小組后，局領(lǐng)導(dǎo)要求認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，對照自查內(nèi)容進(jìn)行自查。做到不走過場不留死角，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。
三、認(rèn)真自查，及時自糾
按照《xx市審計局開展20**年度財政財務(wù)收支自查自糾工作的通知》的要求，我局對本單位執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律及有關(guān)政策的情況以及內(nèi)部財務(wù)管理制度的建立健全和執(zhí)行情況進(jìn)行了自查。
1、我局所有財政資金均按預(yù)算用途使用，支出真實合規(guī)。
2、嚴(yán)格專項資金管理，做到專款專用，無截留、擠占和挪用的行為。其中某些工作性的專項資金接待支出略微偏高。
3、非稅收入征收合法合規(guī)，無亂收費、亂罰款和截留非稅收入的行為。
4、認(rèn)真執(zhí)行收支兩條線的政策，無以支抵收和坐收坐支的現(xiàn)象。
5、認(rèn)真執(zhí)行規(guī)范津補貼政策，無在政策規(guī)定之外發(fā)放獎金、補貼的行為。
6、國有資產(chǎn)帳實相符，核算規(guī)范，無違規(guī)處置國有資產(chǎn)、截留處置收入的行為。
7、我局單位資金全部集中統(tǒng)一管理和核算，無“賬外賬”和“小金庫”。
8、我局根據(jù)本單位實際，建立并實施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度，相關(guān)人員在工作過程中嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，有效地實施了內(nèi)部監(jiān)督和控制。
通過自查，我局在某些工作性的專項資金招待費略微偏高。清查小組提出在以后的接待工作中一定要厲行節(jié)約，嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn)。
財務(wù)工作自查報告最新(五)
我市工會所轄13個區(qū)縣和3個開發(fā)區(qū)工會，近年來，各區(qū)、縣工會在加強財務(wù)管理工作方面進(jìn)行了一些有益的探索，取得了一定成效，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在:區(qū)、縣財政劃撥工會經(jīng)費尚未全部到位;部分區(qū)、縣工會財務(wù)預(yù)算管理粗放、預(yù)算約束不強、配套制度還不完善;鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)及新建企業(yè)工會會計基礎(chǔ)工作薄弱等。這些問題與市場經(jīng)濟形勢下工會工作的發(fā)展不相適應(yīng)，其弊端日漸凸顯，亟待改善和加強。
(一)財政劃撥工會經(jīng)費不到位
目前在我市十三個區(qū)、縣工會中，城三區(qū)及雁塔區(qū)工會財政劃撥工會經(jīng)費相對解決得較好，其他區(qū)、縣或只解決區(qū)、縣工會機關(guān)人員的工會經(jīng)費或定額劃撥經(jīng)費，與足額劃撥相差甚遠(yuǎn)，臨潼區(qū)及3個開發(fā)區(qū)至今尚未解決。
(二)稅務(wù)代收的覆蓋面不夠廣
稅務(wù)代收工會經(jīng)費后，各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會的建會率及工會經(jīng)費收繳率與以往相比有了大幅度提高，但仍然存在經(jīng)費收繳空白點。據(jù)調(diào)查顯示，碑林區(qū)工會所屬基層單位已成立工會的有4000多家，而繳經(jīng)費的只有1600多家，不到40%;雁塔區(qū)工會所屬基層單位已成立工會的有多家，而繳經(jīng)費的單位只有600多家，也只達(dá)到30%。
(三)財務(wù)管理制度尚不完善，經(jīng)費支出隨意性較大
有的區(qū)、縣多年來沒有制訂相關(guān)的財務(wù)制度，有的區(qū)、縣財務(wù)制度制訂的不全面、財務(wù)報銷及審批制度不明確，尤其缺少預(yù)決算管理制度，直接導(dǎo)致了經(jīng)費支出隨意性大。決算情況表明，有的區(qū)、縣工會行政費、工會業(yè)務(wù)費超支達(dá)200%，有的經(jīng)費支出不足預(yù)算的5%。有的開發(fā)區(qū)工會會計、出納一人擔(dān)任，不符合會計核算規(guī)定，財務(wù)管理基礎(chǔ)薄弱。
(四)財務(wù)審批報銷制度不夠規(guī)范
有的區(qū)、縣審批報銷程序中沒有會計人員審核，經(jīng)辦人直接讓領(lǐng)導(dǎo)簽字報銷，待會計人員作賬時發(fā)現(xiàn)問題，為時已晚。還有一些財務(wù)人員審核把關(guān)不嚴(yán)，存在白條報賬及無效票據(jù)報賬的現(xiàn)象。有的未嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定，支出時超限額使用現(xiàn)金，發(fā)放物品未附發(fā)放明細(xì)單。
(五)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會財務(wù)工作薄弱
我市區(qū)、縣工會有181個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會，單獨建立工會賬戶的單位很少，總體上不足10%，工會獨立管理經(jīng)費的要求落實得不好。地稅代收后，工會組織迅猛發(fā)展，但也存在集中建會、突擊建會的情況。有的區(qū)、縣工會審批工會組織不規(guī)范，2-3人就成立單獨的工會委員會，有的將49個單位組成一個聯(lián)合會，這些單位既不在一個地域，也無共同的行業(yè)特點，工會組織難以單獨建立銀行賬戶，也難以對工會財務(wù)進(jìn)行有效的管理和監(jiān)督。
(六)人員素質(zhì)不高，會計基礎(chǔ)工作薄弱
有些區(qū)、縣工會財務(wù)人員不具備相應(yīng)專業(yè)知識，業(yè)務(wù)水平低，人員變動頻繁，同時又身兼多職。加之有的財務(wù)人員責(zé)任意識不強，存在會計核算不及時、科目使用不準(zhǔn)確、憑證裝訂不規(guī)范等現(xiàn)象。有的單位未制訂票據(jù)的管理、使用制度。收經(jīng)費時每人一本收據(jù)，開出的收據(jù)無人監(jiān)督和管理，有的長達(dá)數(shù)年票據(jù)和錢無法收回，同時還存在提前開收據(jù)和票據(jù)丟失的現(xiàn)象?？h級文化宮的財務(wù)人員很少參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，無法適應(yīng)財務(wù)管理工作發(fā)展的需要。
二、原因及分析
(一)財政劃撥工會經(jīng)費的問題
地稅代收后，各單位的經(jīng)費收入主要分為三大塊，即地稅代收經(jīng)費、財政劃撥經(jīng)費及自收經(jīng)費。在財政劃撥工會經(jīng)費問題上，各區(qū)、縣工會都不同程度地做了一些工作，但由于區(qū)、縣財政比較困難，加之我們的協(xié)調(diào)溝通工作也不到位，導(dǎo)致財政劃撥的工會經(jīng)費不能全部到位。
(二)工會經(jīng)費收繳率不高的問題
區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會認(rèn)為地稅代收后經(jīng)費已經(jīng)比原來多了，夠花就行，認(rèn)為稅務(wù)局代收多少就收多少，收不上來也沒有辦法，催繳經(jīng)費工作不到位。有些單位趁著稅務(wù)局抓的不嚴(yán)，工會經(jīng)費想交多少就交多少，有些單位甚至不向稅務(wù)部門申報繳納工會經(jīng)費。地稅代收工會經(jīng)費的信息化、網(wǎng)絡(luò)化工作未步入正軌，財務(wù)人員每次對代收信息進(jìn)行手工分類及匯總，這樣就很難及時掌握應(yīng)繳未繳及未足額繳納單位的信息，工作效率不高。
(三)財務(wù)管理基礎(chǔ)薄弱的問題
一是多年來對如何管好、用好工會經(jīng)費重視不夠，沒有制定相應(yīng)的制度來確保工會經(jīng)費的合理、有效使用;二是縣級工會財務(wù)人員大多缺乏專業(yè)知識，加之培訓(xùn)工作未能跟上，因此，縣、區(qū)工會財務(wù)工作不能適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。
(四)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道一級工會財務(wù)管理問題
我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會工作范圍廣，肩負(fù)的任務(wù)重，人員編制少，非公企業(yè)多問題多。如工會經(jīng)費開支由行政領(lǐng)導(dǎo)審批，工會經(jīng)費無法正常保證，只能依靠區(qū)縣工會的補助等，管理起來困難很大。
三、對策及建議
(一)采取有效措施，提高代收經(jīng)費收繳率及財政劃撥工會經(jīng)費到位率
各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會要克服地稅一代收就萬事大吉的思想，充分發(fā)揮收繳經(jīng)費的主動作用，及時掌握基層單位的職工人數(shù)、工資總額情況。針對代收經(jīng)費過程中存在的問題，采取與稅務(wù)局聯(lián)合下發(fā)催撥通知或與稽查局聯(lián)合檢查的方式，督促基層單位足額繳納工會經(jīng)費，逐步減少收繳經(jīng)費的盲區(qū)。要采取有效措施，加大財政劃撥工會經(jīng)費工作力度，在調(diào)查研究，摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上，向同級黨委和政府匯報，與同級財政部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，切實將財政統(tǒng)發(fā)工資的行政事業(yè)單位的工會經(jīng)費納入財政預(yù)算，力爭全面實現(xiàn)行政事業(yè)單位計撥工會經(jīng)費由財政統(tǒng)一劃撥。
(二)加強領(lǐng)導(dǎo)，為財務(wù)人員履行職責(zé)創(chuàng)造條件
各單位領(lǐng)導(dǎo)要切實加強對財務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真研究解決經(jīng)費收繳、財務(wù)管理、資金使用中的重點和難點問題;要對存在的問題，逐一檢查，尋找差距，分析原因，制定措施，限期整改;要充分調(diào)動財務(wù)人員的積極性和創(chuàng)造性，為財務(wù)人員依法按章履行職責(zé)創(chuàng)造條件。
(三)強化財務(wù)管理，建立健全工會各項財務(wù)制度
制度重在管理，管理重在規(guī)范。市總工會財務(wù)部已針對檢查中存在的問題，制定了一系列強化區(qū)、縣工會財務(wù)管理的工作制度。要求各單位逐步聯(lián)系實際建立和完善內(nèi)部控制制度，建立健全符合當(dāng)前工會財務(wù)工作實際的相關(guān)制度，做到用制度管人、用制度管事、用制度管財。
四、加強檢查指導(dǎo)，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會財務(wù)管理工作水平
建議進(jìn)一步加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會財務(wù)工作的檢查指導(dǎo)，根據(jù)基層單位的實際情況，25人以上的單位可單獨建立銀行賬戶，對這些單位進(jìn)行規(guī)范管理。25人以下的單位及聯(lián)合會可由行政代管，但必須保證工會經(jīng)費的足額計提及獨立使用。充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會的承上啟下的作用，在縣級、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會、基層工會開展以非公企業(yè)工會為重點，收好、管好、用好工會經(jīng)費為主要內(nèi)容的財務(wù)規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)活動，一級抓一級，一級幫一級，一級促一級，層層落實，促使工會財務(wù)管理水平上臺階。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇十二
20xx年上半年, xx縣婦聯(lián)全面貫徹落實黨的十七大、十七屆六中全會、縣十四次黨代會精神和縣政法會議精神，充分發(fā)揮婦聯(lián)部門優(yōu)勢，認(rèn)真履行工作職責(zé),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣廣大婦女積極參與平安建設(shè)，突出“平安家庭”創(chuàng)建，廣泛開展婦女創(chuàng)業(yè)行動、婦女維權(quán)行動、婦女文明行動和婦女關(guān)愛行動，在維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益和社會大局穩(wěn)定等方面做了大量工作?，F(xiàn)將上半年來的綜治工作自查情況報告如下：
縣婦聯(lián)高度重視維權(quán)綜治工作，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，把綜治、普法、維權(quán)等工作作為主要業(yè)務(wù)工作來抓。
一是全面落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。加強對社會治安綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把鞏固平安創(chuàng)建及社會管理創(chuàng)新作為今后較長一段時期綜治工作的重點，進(jìn)一步強化單位主要領(lǐng)導(dǎo)安全是第一責(zé)任人的意識，建立健全綜治目標(biāo)責(zé)任制，做到領(lǐng)導(dǎo)落實，人員落實，確保工作有人抓、有人管、有人做。
二是召開專題會議。年初召開專題會議安排部署綜治工作，傳達(dá)上級精神，把處理好群眾來信來訪案件作為婦女組織密切聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶，狠抓家庭糾紛、鄰里糾紛、土地糾紛等各類婦女問題的辦理落實。深入推進(jìn)接待工作和信訪快速處理機制，對婦女兒童維權(quán)、群眾來信來訪接待等工作進(jìn)行嚴(yán)格要求，做到有案必核、有核必果。
三是加強對干部教育。進(jìn)一步提高干部思想認(rèn)識，增強了他們的緊迫感和參與意識，做到警鐘長鳴。至今止，未發(fā)現(xiàn)干部有違法違紀(jì)行為，未發(fā)現(xiàn)參與邪教組織事件，達(dá)到教育事前，防范于未然的目的。
把處理好群眾來信來訪案件作為婦女組織密切聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶，狠抓家庭糾紛、鄰里糾紛、土地糾紛等各類婦女問題的辦理落實。深入推進(jìn)接待工作和信訪快速處理機制，做到有案必核、有核必果。完善信訪調(diào)處制度，確保信訪工作有領(lǐng)導(dǎo)小組、有專人負(fù)責(zé)，最大限度的協(xié)調(diào)各部門處理家庭、婚姻等糾紛，截至目前，接待婦女群眾來信來訪43件，案件辦結(jié)率達(dá)98％。
開展“進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)?！被顒樱瑫惩▼D女表達(dá)渠道，及時有效地化解各類矛盾糾紛。積極發(fā)揮基層婦女組織的協(xié)調(diào)作用，使婦女信訪工作從源頭抓起，多數(shù)婦女婚姻家庭信訪案件在基層得到解決，有效的控制越級信訪和重復(fù)信訪。加大婦女家庭矛盾糾紛排查調(diào)處力度，及時發(fā)現(xiàn)矛盾，并將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。認(rèn)真做好婦女群眾的來信來訪工作，以切實控制和減少集體上訪、越級上訪，解決好重復(fù)信訪和上訪老戶的問題為重點，堅持多措并舉，切實維護(hù)上訪婦女的合法權(quán)益。充分發(fā)揮婦女兒童法律服務(wù)中心等維權(quán)機構(gòu)的作用，加大與各職能部門的溝通和聯(lián)系，對突出的熱點、難點問題和重點信訪案件及時召開聯(lián)席會議，采取有力措施予以解決。切實做好預(yù)防和制止家庭暴力工作。以預(yù)防家庭暴力為重點，加強法制宣傳和思想道德教育力度，增強婦女的自我保護(hù)意識和能力，及時發(fā)現(xiàn)、制止家庭暴力行為，防止侵權(quán)行為的發(fā)生，為遭受家庭暴力的受害婦女提供切實有效的幫助。
一是加強對“平安家庭”創(chuàng)建活動的領(lǐng)導(dǎo)。進(jìn)一步整合各項家庭建設(shè)活動的資源，發(fā)揮優(yōu)勢，主動調(diào)查研究，積極策劃，爭取支持，加強與各部門、各站所的合作，不斷深化“平安家庭”創(chuàng)建活動。
二是加大“平安家庭”創(chuàng)建活動宣傳力度。強化宣傳意識，創(chuàng)新宣傳形式，豐富宣傳內(nèi)容，制作宣傳標(biāo)語5幅，宣傳展板 塊。結(jié)合廣大家庭和婦女群眾最關(guān)心的問題，廣泛宣傳“平安家庭”創(chuàng)建的重大意義及標(biāo)準(zhǔn)，擴大創(chuàng)建活動的覆蓋面和群眾知曉率，營造良好的創(chuàng)建氛圍。
三是完善“平安家庭”創(chuàng)建活動工作機制。進(jìn)一步完善“平安家庭”創(chuàng)建工作機制，科學(xué)評估“平安家庭”創(chuàng)建活動的進(jìn)展?fàn)顩r和成效，不斷拓展社會參與途徑，充分調(diào)動一切積極力量，動員廣發(fā)婦女參與“平安家庭”創(chuàng)建活動，推動“平安家庭”創(chuàng)建活動的深入開展。
進(jìn)一步推進(jìn)婦女法律援助工作站、婦女兒童接待站等婦女維權(quán)陣地的建設(shè)，規(guī)范管理制度，及時為婦女兒童提供維權(quán)服務(wù)。依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)，健全基層社會管理體系，搭建方便群眾和各方參與的社會管理平臺，充分發(fā)揮婦聯(lián)團(tuán)體會員和婦女社會化維權(quán)網(wǎng)絡(luò)平臺的人才、專業(yè)和資源優(yōu)勢，建立集信訪接待、法律援助、人民調(diào)解、心理疏導(dǎo)于一體的婦聯(lián)參與社會管理和創(chuàng)新的'工作模式，引導(dǎo)廣大婦女依法理性有序表達(dá)利益訴求，在推動解決疑難問題、維護(hù)婦女合法權(quán)益的過程中，做好宣傳政策、疏導(dǎo)情緒、增加和諧的工作。重點管好流動人口、閑散青少年、刑釋解教人員等特殊人群，管好出租房屋、公共聚集場所，管好互聯(lián)網(wǎng)和高危物品，預(yù)防和減少違法犯罪活動。確定城關(guān)鎮(zhèn)北街社區(qū)為今年的社會管理創(chuàng)新工作示范點，積極探索社區(qū)在社會創(chuàng)新領(lǐng)域中的好的經(jīng)驗和做法。
根據(jù)20xx年縣綜治工作任務(wù)，縣婦聯(lián)簽定《20xx年綜治維穩(wěn)暨平安創(chuàng)建工作責(zé)任書》，并嚴(yán)格按照責(zé)任書執(zhí)行。制定下發(fā)了《20xx年縣婦聯(lián)綜治工作要點》的通知。積極開展各項工作，確保責(zé)任落實到位。
一是關(guān)愛女性健康活動。為貫徹落實《婦女權(quán)益保障法》,健全婦女保險保障機制，提高我縣婦女的健康保障水平，促進(jìn)城鄉(xiāng)婦女協(xié)調(diào)發(fā)展，縣婦聯(lián)全面啟動“關(guān)愛女性，幸福家庭”保險工作，營造了尊重婦女，愛護(hù)婦女的良好氛圍。聯(lián)合保健院做好以“關(guān)愛女性健康”為主題的婦女病普查普治活動。
二是借助“三八”維權(quán)周、“626”國際禁毒日等重要時機，加大對《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》、《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳力度，開展“六五普法”及“三八”婦女維權(quán)周活動，發(fā)放宣傳資料20xx余份，前來咨詢?nèi)罕娊j(luò)繹不絕。收到了良好的社會效果。利用社區(qū)有效陣地，以舉辦法律知識講座、法制進(jìn)家庭、家庭學(xué)法競賽等方式普及法律知識，增強婦女群眾的法制觀念、道德觀念和防范家庭暴力的法律意識，讓更多的婦女知法、懂法、守法、用法，提高自身的維權(quán)意識。
三是通過廣播、電視、懸掛橫幅、發(fā)放禁毒倡議書等方式,大力宣傳有關(guān)法律法規(guī)和禁毒知識，廣泛開展禁毒宣傳教育活動，使廣大家庭的每個成員積極參與到禁毒斗爭中。積極與縣公安局聯(lián)系，于6月15日在xx縣鳳凰廣場聯(lián)合舉辦的大型禁毒宣傳活動，提高婦女群眾對新式毒品的認(rèn)識能力和禁毒意識?；顒庸舶l(fā)放 “珍愛生命禁絕毒品”、“婚姻法”、“母嬰保健法”、“未成年人犯罪法”等禁毒宣傳資料20xx余份，接受咨詢?nèi)罕娮稍兘?0余人次。
開展“三問三解三查”活動，縣婦聯(lián)掛聯(lián)幫扶澗池鎮(zhèn)民主村，在深入基層深入農(nóng)戶過程中，積極解決民主村群眾生產(chǎn)生活困難，切實提高群眾滿意率，有效維護(hù)一方穩(wěn)定。半年來，婦聯(lián)干部先后到村召開座談會5次，入戶走訪50余戶，重點走訪看望特困戶6戶，發(fā)放婦女兒童相關(guān)的法律法規(guī)知識宣傳單1000余份。切實幫助基層和群眾辦實事、解難事，積極幫助民主村四、五組群眾銷售蓮藕種近10萬余斤，努力解決銷售困難。組織開展兒童保護(hù)法律知識講座和培訓(xùn)3次，大力宣傳兒童保護(hù)相關(guān)知識。積極爭取各類項目，帶動促進(jìn)民主村經(jīng)濟發(fā)展，掀起該村新農(nóng)村建設(shè)和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的高潮，新修病險庫塘3口，實施農(nóng)業(yè)綜合項目工程一處，襯砌渠道16公里，100畝坡改梯改造工程實施井然有序，促使30余戶的遷移式扶貧取得了階段性進(jìn)展，實施200畝土地流傳正在引資規(guī)劃，“一事一議”村部活動場所19.5萬元項目資金已立項申報，有力地改善了該村基礎(chǔ)建設(shè)。積極開展“送政策、送技術(shù)、送服務(wù)”為主要內(nèi)容的三送活動，將黨的政策、農(nóng)業(yè)科技實用技術(shù)等送到民主村，幫助村民脫貧致富。打印了100冊《陜西省婦女兒童民生項目申報指南》贈送給鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和婦聯(lián)主席，牽頭為xxx鎮(zhèn)民主村爭取新農(nóng)村活動場所建設(shè)（體育器材）項目1個，兒童保護(hù)機制項目一個，共計項目資金約30萬元。在7.4洪災(zāi)后，縣婦聯(lián)干部深入三問三解三查活動所聯(lián)村澗池鎮(zhèn)民主村查看該村受災(zāi)情況，及時將民主村主要是基礎(chǔ)設(shè)施和農(nóng)作物受損情況向有關(guān)部門匯報，陪同省婦聯(lián)聯(lián)絡(luò)部部長陳小江攜國際計劃一行到民主村查看受災(zāi)情況，積極爭取各方援助。
一年來，婦聯(lián)會綜治工作做了一些工作，但與縣綜治委的要求還有一定差距，在下半年綜治工作中，我們將高度重視做好社會穩(wěn)定工作，不斷的總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，完善工作機制，確保今后的工作更順利開展。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇十三
按照《關(guān)于對“六五”普法中期工作進(jìn)行檢查督導(dǎo)的通知》(銀法治辦發(fā)[2013]7號)要求，我會對照全國“六五”普法中期檢查督導(dǎo)指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)，對“六五”普法工作開展情況進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
自2015年以來，我會按照“六五”普法規(guī)劃和依法治市的總體要求，在普法主管部門的指導(dǎo)督促下，在市婦聯(lián)黨組的領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工的共同努力下，緊緊圍繞“六五”普法規(guī)劃確定的目標(biāo)和任務(wù)，以不斷增強廣大干部職工和婦女群眾的法律意識、法制觀念為著力點，從提高認(rèn)識，加強制度建設(shè)，強化組織領(lǐng)導(dǎo)入手，立足自身工作實際，加強法律法規(guī)宣傳和依法維權(quán)工作，努力實現(xiàn)法制教育和法制實踐緊密結(jié)合，順利完成了普法和依法治理工作任務(wù)。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機構(gòu)，確保普法工作落實到位。
我會黨組歷來高度重視普法工作，始終把“六五”普法工作作為一項長期而艱巨的任務(wù)長抓不懈，確?！傲濉逼辗üぷ髡J(rèn)識到位、責(zé)任到位、投入到位、工作到位。一是健全工作機構(gòu)。我們成立了“六五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥、分管領(lǐng)導(dǎo)主抓、辦事機構(gòu)具體負(fù)責(zé)的工作機制，并且根據(jù)人員的變化隨時進(jìn)行調(diào)整，保證人員不減，機構(gòu)常設(shè)，明確職責(zé)，分工到人，做到“六五”普法和依法治理工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有專人抓，保證了各項工作的順利展開。二是制定普法實施意見。根據(jù)銀川市《第六個法制宣傳教育推進(jìn)依法治市五年實施意見》，結(jié)合婦聯(lián)的實際，制定了《銀川市婦聯(lián)第六個五年法制宣傳教育實施意見》和各年度工作計劃，做到年初有計劃，年中有落實，年末有總結(jié)，黨組堅持每年定期召開專題會議研究普法和依法治理工作，解決普法工作中的突出問題和難點問題，將普法和依法治理納入了全會工作的目標(biāo)管理，每年進(jìn)行考核。三是加強普法骨干培訓(xùn)。兩年來共參加上級婦聯(lián)舉辦的法律培訓(xùn)班2期，并在銀川市婦女兒童援助服務(wù)中心開辟婦聯(lián)維權(quán)干部法律講座，邀請公益律師每周一開展法律培訓(xùn)，通過培訓(xùn)骨干，以點帶面，擴大法律宣傳的覆蓋面。
(二)完善規(guī)章措施，建立普法工作保障機制。
一是完善規(guī)章制度。在市依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，為了更好地實施“六五”普法教育，我們立足婦聯(lián)工作實際，著眼長遠(yuǎn)目標(biāo)，相繼制定了《銀川市婦聯(lián)第六個五年法制宣傳教育實施意見》、《銀川市婦聯(lián)普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度》、《銀川市婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度》等，明確了“六五”普法的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、普法對象、工作要求、方法步驟、組織領(lǐng)導(dǎo)與保障措施等，進(jìn)一步細(xì)化了“六五”普法工作的各項職責(zé)和任務(wù)，對階段性工作重點進(jìn)行了量化，增強了普法教育和依法治理的操作性、針對性和有效性。隨著依法治理工作的深入，我會在機關(guān)內(nèi)部修訂完善了各項管理制度，如《考勤制度》、《財務(wù)管理暫行規(guī)定》、《機關(guān)車輛管理維修制度》、《保密工作制度》、《銀川市領(lǐng)導(dǎo)干部民主評議制度》等。并在婦聯(lián)窗口單位——婦兒援助服務(wù)中心將工作職責(zé)、工作制度、辦事流程等全部張貼上墻，既對單位內(nèi)部和干部職工進(jìn)行依法管理，又方便群眾依法辦事。二是落實考核制度?！傲濉逼辗▎觾赡陙?，我會組織全體干部職工不僅參加了每年一次全市范圍內(nèi)的專業(yè)法律知識考試，還積極組織參加了國土資源管理相關(guān)法律法規(guī)知識競賽、全區(qū)婦女法律知識競賽，并認(rèn)真做好考試成績的登記、統(tǒng)計和上報工作。同時將全體干部職工普法考試成績和平時學(xué)法用法情況記入個人檔案，作為干部任職、考核、定級、晉升的重要依據(jù)。三是重視檔案管理工作，加強資料建設(shè)。按照“六五普法”工作要求，我會認(rèn)真整理普法依法治理各項資料，及時按照檔案管理規(guī)定收集整理了普法教材、計劃總結(jié)、會議記錄、考試測評、規(guī)章制度等相關(guān)資料，達(dá)到了齊全、完整、規(guī)范和記載清楚的要求。工作中堅持上報市“六五普法”領(lǐng)導(dǎo)小組和市依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)普法和依法治理工作的'各類報表和計劃總結(jié)，做到勤報告、勤改進(jìn)，主動抓好各項工作任務(wù)的落實。四是及時購買發(fā)放普法教材并自編法律知識讀本。我們在業(yè)務(wù)經(jīng)費非常緊張的情況下，每年都投入一定的經(jīng)費為干部職工購置普法教材。僅2013年就投入了近萬元，印制了“婦女法律維權(quán)連心卡”、折疊購物包等宣傳品，受到了婦女群眾和婦聯(lián)維權(quán)工作者的歡迎。
(三)在機關(guān)內(nèi)部深入開展普法宣傳教育。
市婦聯(lián)堅持把深化黨員干部法律意識，提高綜合素質(zhì)，增強依法行政能力作為重點，采取各種行之有效的方法，在機關(guān)內(nèi)部深入開展干部職工普法教育，組織在職干部職工既認(rèn)真學(xué)習(xí)憲法、刑事訴訟法、行政訴訟法、行政處罰法、行政許可法、婚姻法、物權(quán)法等普法的重點內(nèi)容，又深入學(xué)習(xí)了與婦聯(lián)工作密切相關(guān)的婦女權(quán)益保障法、未成年人保護(hù)法、預(yù)防未成年人犯罪法、繼承法、收養(yǎng)法、老年人權(quán)益保障法以及社會治安綜合治理方面的法律法規(guī)和規(guī)范性法律文件。通過學(xué)習(xí)，提高了全體干部職工的法制觀念和法律知識水平，增強了他們的權(quán)利義務(wù)觀念和運用法律維護(hù)自身合法權(quán)益并同違法犯罪行為作斗爭的自覺性。
(四)面向社會，開展法制宣傳教育，普及法律知識。
婦聯(lián)作為群眾團(tuán)體，是聯(lián)系黨和婦女群眾的橋梁和紐帶。因此，向廣大婦女群眾宣傳普及法律知識，維護(hù)婦女合法權(quán)益，促進(jìn)社會穩(wěn)定是婦聯(lián)的基本職能之一。兩年來，我會在這方面做了大量的工作。
一是舉辦法律講座。為宣傳普及法律法規(guī)，教育廣大婦女學(xué)法、用法、守法，依法維護(hù)自身合法權(quán)益，市婦聯(lián)深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)和女職工較為集中的單位舉辦法律專題講座，結(jié)合具體案例，講解《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》、《收養(yǎng)法》、《繼承法》、《婚姻登記管理辦法》、《民事訴訟法》、《母嬰保健法》、《治安管理處罰法》、《勞動法》、《寧夏回族自治區(qū)〈婦女權(quán)益保障法〉實施辦法》、婦女兒童發(fā)展規(guī)劃等與她們?nèi)粘Ｉ铌P(guān)系密切的常用法律的基本內(nèi)容，適應(yīng)了她們的實際需要，獲得了廣泛好評。據(jù)初步統(tǒng)計，2011年至今，各級婦聯(lián)組織開展“百場萬人”法律大講堂活動260余場，受益群眾2萬余人;組織參加全區(qū)“家和萬事興”婦女法律知識競賽活動，榮獲優(yōu)秀組織獎。二是充分發(fā)揮婦聯(lián)系統(tǒng)三級信訪網(wǎng)絡(luò)的作用，建立健全信訪制度，熱情接待來訪群眾。同時不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，2013年建立了律師參與接訪制度，通過解答法律咨詢、代寫法律文書、出庭代理訴訟、為受害婦女委托法醫(yī)鑒定等各種方法，既為受害婦女提供了有效的法律幫助，使她們的合法權(quán)益受到了保護(hù)，同時也在宣傳普及法律知識方面取得了非常好的效果。兩年來三級信訪網(wǎng)共接待來信來訪約1985件，其中市婦聯(lián)權(quán)益部接待531件，代寫訴狀63份，調(diào)解100多次，代理訴訟19(次)，委托法醫(yī)鑒定151余次。積極爭取“中央專項彩票公益金法律援助項目”，通過福利彩票基金已援助16人，法律援助補助金達(dá)到2.9萬元。特別是2013年，我會轉(zhuǎn)變觀念、在全區(qū)率先開展了婦女信訪代理試點工作，并被自治區(qū)婦聯(lián)確定為區(qū)級試點。婦女信訪代理是一項創(chuàng)新工作，我們結(jié)合工作實際，制定下發(fā)了婦女信訪代理實施細(xì)則和婦女信訪代理登記表、協(xié)議書，對全市婦女信訪代理工作進(jìn)行指導(dǎo)。同時，加大投入力度，在銀川市中心地段設(shè)立了銀川市婦女信訪代理中心，規(guī)范了信訪代理的工作職責(zé)、范圍及流程，信訪代理員經(jīng)過培訓(xùn)后全部掛牌上崗。目前，設(shè)立全市設(shè)立婦女信訪代理點13個。4月份啟動至今，已代理婦女信訪40余件。三是開展義務(wù)法律咨詢，加大普法宣傳教育的力度和廣度。制定下發(fā)了“銀川市婦聯(lián)深化法律六進(jìn)活動方案”等一系列活動安排，組織參與“流動人口服務(wù)管理辦法”、“助殘日”、“安全生產(chǎn)”等街頭宣傳活動，把婦女維權(quán)法律知識融入到宣傳活動中來。兩年來與公、檢、法、司、團(tuán)委、教委等有關(guān)部門共同舉辦街頭義務(wù)法律咨詢活動10余次，印發(fā)《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》、《我國現(xiàn)行法律法規(guī)中保護(hù)婦女兒童合法權(quán)益的有關(guān)規(guī)定》、《老年人權(quán)益保障法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《女職工勞動保護(hù)條例》等法律法規(guī)10000多份。四是繼續(xù)開展“三八婦女維權(quán)周”活動。自2006年以來，市婦聯(lián)與市司法局密切合作，在每年“三八”國際勞動婦女節(jié)期間開展婦女維權(quán)周活動，一方面選派具有法學(xué)專業(yè)知識的干部值班，解答群眾提出的法律問題，講解有關(guān)法律知識，一方面到人口聚集的市場、車站或女職工較為集中的單位舉辦法制講座。同時在社區(qū)開展法律文藝演出，用群眾喜聞樂見的形式宣傳法律知識。2013年“三八”維權(quán)周期間，針對邪教信奉者婦女比重較大且家庭矛盾突出等問題，市婦聯(lián)聯(lián)合市防邪辦制定工作方案，深入鄉(xiāng)村開展預(yù)防邪教宣傳教育活動，教育引導(dǎo)婦女群眾抵制遠(yuǎn)離邪教。共舉辦講座5場。五是暢通婦女訴求渠道。建立健全了三級信訪網(wǎng)絡(luò)隊伍，特別是全市建起“婦女之家”474個，依托“婦女之家”設(shè)立愛心咨詢室、庇護(hù)室，建立“一站、一線、一隊”(婦女兒童維權(quán)站、12338維權(quán)服務(wù)熱線、巾幗志愿服務(wù)隊)?！皨D女之家”成為基層信訪維權(quán)的又一重要陣地。銀川市及下轄三區(qū)兩縣一市均開通了12338婦女維權(quán)服務(wù)熱線，并通過發(fā)放“連心卡”和社區(qū)設(shè)立宣傳展板等形式進(jìn)行宣傳，提高了熱線的知曉率。利用“銀川婦女網(wǎng)”和“婦聯(lián)微博”，同群眾進(jìn)行網(wǎng)上溝通交流，用“以案說法”的形式解答群眾困惑。開展干部下訪活動，為信訪婦女群眾提供直接、便利的法律咨詢服務(wù)，引導(dǎo)婦女群眾正確、合法、有序地表達(dá)訴求。
(五)融入結(jié)合，主動作為，形成維權(quán)維穩(wěn)合力。
一是聯(lián)合銀川市司法局下發(fā)了《關(guān)于在全市開展“家和萬事興”婦女維權(quán)服務(wù)進(jìn)家庭活動的通知》，對活動進(jìn)行了安排部署，通過各種生動活潑、群眾喜聞樂見的形式，面向廣大婦女和家庭普遍開展預(yù)防和制止家庭暴力及維護(hù)婦女權(quán)益相關(guān)法律法規(guī)知識宣傳，引導(dǎo)廣大婦女依法理性有序表達(dá)利益訴求。二是面向特殊婦女群體，開展送法律、送關(guān)愛活動。深入實施為流動、留守婦女送關(guān)愛行動，開展面對面的普法宣傳，引導(dǎo)她們學(xué)法懂法守法，提高依法維權(quán)的能力。在移民地區(qū)組織開展《婦女法律知識讀本》發(fā)放和“普法大講堂”活動12場次，力求用通俗的言語、生動的事例宣傳法律知識。加強對服刑、刑釋解教、女性在押人員的幫教及其家庭子女的走訪、幫扶等關(guān)愛工作，維護(hù)社會大局穩(wěn)定。三是每年堅持開展“情牽姐妹送溫暖”、“播撒愛心，情系孤兒”結(jié)對幫扶、關(guān)愛留守流動兒童活動等活動，累計金額達(dá)400多萬元。以“送服務(wù)，助幫教，促回歸”為主題，組織巾幗志愿者走進(jìn)銀川市看守所女子管教大隊開展了的溫暖教育主題活動。開展了“愛心剪紙助學(xué)”、“大愛成就未來”巾幗助學(xué)金發(fā)放等大型公益活動，每年資助百名貧困大學(xué)生，累計資助300多人次，募集資金240余萬元，進(jìn)一步提升了婦女工作的影響力。四是實施“和諧創(chuàng)建工程”。圍繞和諧家庭建設(shè)理念、家庭成員素質(zhì)提高、和諧家庭建設(shè)工作任務(wù)等，制定詳細(xì)工作計劃，確保周周有小活動、月月有大活動。中秋節(jié)前夕，籌集資金1.5萬元為試點社區(qū)50位孤寡老人購買了月餅，送去了節(jié)日祝福;聯(lián)合舉辦了銀川市“和諧好家庭”才藝展示大賽，并在重陽節(jié)為20對金婚、銀婚老人免費拍攝婚紗照。在20個“和諧家庭”建設(shè)試點社區(qū)重點做好消除不和諧因素的和修護(hù)不和諧家庭兩項工作，將社區(qū)家庭存在的不和諧因素進(jìn)行梳理，找準(zhǔn)不和諧的因素，積極協(xié)調(diào)結(jié)對聯(lián)系單位幫助解決。同時，在各試點社區(qū)扎實開展了以兩勞人員為主體的特殊人群“三聯(lián)動”矯正服務(wù)、以單親家庭為主體的特殊家庭“三結(jié)對”幫扶服務(wù)、以婚姻危機家庭為主體的“三跟蹤”勸解服務(wù)，通過貼心的服務(wù)幫和諧。通過舉辦“鄰里節(jié)”、家庭文化藝術(shù)節(jié)、家庭趣味運動會，組織家庭美德宣講、禮德教育報告會等活動，倡導(dǎo)尊老愛幼、家庭和睦新風(fēng)尚，提高婦女在家庭中的地位，對推進(jìn)男女平等基本國策、維護(hù)社會穩(wěn)定，起到了積極作用。
兩年來，市婦聯(lián)在搞好法制宣傳教育、實施“六五”普法規(guī)劃方面付出了艱辛的勞動，也取得了較好的實際效果。但是，我們也清醒地認(rèn)識到，我們的工作還存在著以下不足：
一是普法制度不夠具體、普法形式不夠多樣、普法內(nèi)容不夠豐富，普法學(xué)習(xí)仍然停留在學(xué)條款的淺表層面上，缺乏深入、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和思考。
二是新形勢下，新問題、新矛盾涌現(xiàn)，各婦女群體需求呈多元化發(fā)展，依法管理工作面臨許多新情況、新問題，也對婦女維權(quán)工作提出更高的要求，但是受主客觀因素的限制，婦聯(lián)干部在法律宣傳、依法維權(quán)上的能力和水平有待進(jìn)一步提高。
三是12338維權(quán)服務(wù)熱線作用發(fā)揮不夠，普法宣傳面向群眾、面向家庭的深度廣度需進(jìn)一步加強。
一是以維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定為宗旨，立足基層，貼近婦女兒童，將“婦女維權(quán)服務(wù)進(jìn)家庭”活動與“平安家庭”、“和諧家庭”創(chuàng)建活動相結(jié)合，圍繞銀川市“六五”普法工作安排部署和婦女群眾日益強烈的維權(quán)需求，以保障婦女權(quán)益相關(guān)法律法規(guī)、家庭助廉、誠實守信、和諧家庭建設(shè)為主要內(nèi)容，通過深化“六個一”活動(即建立一個巡回宣講團(tuán)、公開一個維權(quán)熱線、組建一支志愿維權(quán)隊伍、創(chuàng)建一批優(yōu)秀婦女之家、發(fā)放一張維權(quán)連心卡、編印一本維權(quán)服務(wù)手冊)，自下而上層層開展維權(quán)服務(wù)進(jìn)家庭活動。
二是結(jié)合開展“不讓毒進(jìn)我家”、“無毒家庭”等活動，將維權(quán)服務(wù)送到婦女群眾身邊，引導(dǎo)群眾學(xué)法、懂法、守法、用法，積極預(yù)防和有效化解各種矛盾糾紛，努力防控和杜絕家庭安全隱患，以婦女維權(quán)促進(jìn)家庭平安，以家庭平安促進(jìn)社會和諧。
三是創(chuàng)新婦女維權(quán)模式。充分發(fā)揮組織優(yōu)勢，探索推行婦女信訪代理，推行婦女組織信訪代理制。通過信訪代理，努力將矛盾化解在基層，切實做到既維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益又維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。
四是擴大和諧家庭建設(shè)成果。通過層層選樹一批和諧家庭模范戶，發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用，帶動更多家庭廣泛參與和諧家庭創(chuàng)建活動。與寧夏和諧婚姻家庭輔導(dǎo)咨詢中心、寧夏陽光心理咨詢中心建立合作機制，幫助在婚姻家庭關(guān)系處理中存在問題的家庭有效化解矛盾，提升婚姻家庭生活的品質(zhì)，建設(shè)和諧家庭。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、姐妹們：
今天，我榮幸當(dāng)選勒東村婦代會主任，首先感謝大家的信任和支持。同時，我也感到肩上的重?fù)?dān)和責(zé)任。在過去的三年里，婦女工作以全心全意為婦女兒童服務(wù)為宗旨，在上級婦聯(lián)和社區(qū)黨總支的指導(dǎo)幫助下，在廣大婦女的共同努力下，取得了一定的成績。
今后，我將嚴(yán)格要求自己，加倍努力，勤奮工作，默默奉獻(xiàn)，爭取為本村婦女工作再上新臺階，作出自己更大的貢獻(xiàn)。
一是進(jìn)一步提高工作水平，努力做好本職工作。要不折不扣地完成上級婦聯(lián)部門交給的各項任務(wù)，開展豐富多彩的活動和技術(shù)培訓(xùn)，切實開闊婦女同胞的視野，提高自身修養(yǎng)，增強致富本領(lǐng)。
二是搞好宣傳發(fā)動，教育廣大婦女遵紀(jì)守法。樹立勤儉持家，尊老愛幼，夫妻和睦，鄰里團(tuán)結(jié)的新風(fēng)尚。引導(dǎo)婦女自尊、自信、自立、自強，較好地發(fā)揮婦女在和諧社區(qū)建設(shè)中的重要作用。
三是關(guān)心婦女健康，促進(jìn)婦女就業(yè)。關(guān)愛婦女的身心健康，宣傳女性健康知識，定期組織婦女參加女性健康檢查；幫助留守婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)，在上級婦聯(lián)的幫助下，大力鼓勵支持社區(qū)困難婦女就業(yè)與創(chuàng)業(yè)，為婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供便利。
四是圍繞村“兩委”的中心工作，獻(xiàn)計獻(xiàn)策作貢獻(xiàn)。努力為廣大婦女辦實事、做好事，維護(hù)婦女兒童的合法權(quán)益。教育廣大婦女，服從大局，積極配合村里的中心工作，當(dāng)發(fā)展經(jīng)濟的標(biāo)兵，做維護(hù)穩(wěn)定的表率。
在工作中，就自己的水平和能力而言，畢竟還有許多缺點和不足，我誠懇的希望領(lǐng)導(dǎo)和姐妹們多多指正，提出寶貴意見，我將不斷地發(fā)揚成績，改正缺點，提高工作水平，絕不辜負(fù)大家的重托和希望，做一個讓大家滿意的婦女工作者。
謝謝大家!
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇十五
積極爭取鄉(xiāng)黨委政府支持，結(jié)合全鄉(xiāng)實際，認(rèn)真研究解決婦女兒童工作中的重點難點問題，圍繞群團(tuán)改革，積極創(chuàng)新工作思路和方法，促進(jìn)婦女兒童工作發(fā)展。積極配合參與縣婦聯(lián)組織的各項活動、會議等，完成縣婦聯(lián)臨時交辦的各項工作。11月完成1篇婦女、兒童調(diào)研文章并于11月底前交縣婦聯(lián)。全鄉(xiāng)“婦聯(lián)通”全覆蓋，融合傳統(tǒng)媒體、新媒體力量，大力做好婦聯(lián)新聞宣傳、婦女思想宣傳、輿情工作，構(gòu)建大宣傳格局。及時上報各類信息簡報，每月至少一條信息和圖片報縣婦聯(lián)。將天全縣婦女、兒童發(fā)展綱要（20xx—20xx）納入黨委、政府議事日程，納入當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃和工作計劃，統(tǒng)籌安排、同步實施，措施有力、成效顯著。鄉(xiāng)黨委、政府重視婦聯(lián)工作，有領(lǐng)導(dǎo)分管，召開婦聯(lián)工作專題會議2次，有專職婦聯(lián)主席，有活動場地，全年撥款6954元，全年參加培訓(xùn)3期。
建立了禾林村婦女居家靈活就業(yè)示范基地，成立了老場鄉(xiāng)禾林村山藥農(nóng)民專業(yè)合作社。全年舉辦重樓種植技術(shù)、山藥種植技術(shù)、獼猴桃防病治病技術(shù)培訓(xùn)3期，參訓(xùn)人員258人次。培訓(xùn)貧困戶中婦女的種養(yǎng)殖技術(shù)，幫助她們“四改”
扎實做好全鄉(xiāng)農(nóng)村婦女“兩癌”免費檢查救助的摸底工作，全鄉(xiāng)4戶確定為救助對象、
積極參與并完成好20xx年全省婦聯(lián)系統(tǒng)干部崗位培訓(xùn)班、雅安市第十一期女干部培訓(xùn)班，積極參與相關(guān)培訓(xùn)全鄉(xiāng)縣舉辦女性素質(zhì)提升講座或培訓(xùn)10場次以上。
利用“婦女之家”等陣地，帶頭舉辦女性大講堂、父母大課堂、婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)、家庭文化建設(shè)等群眾性教育，加強宣傳引領(lǐng)，提高女性素質(zhì)。
大力建設(shè)巾幗志愿者隊伍，組建巾幗志愿服務(wù)隊。
利用各種節(jié)日活動，進(jìn)一步宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《未成年人保護(hù)法》，切實維護(hù)好婦女、兒童的合法權(quán)益。一年來，全鄉(xiāng)無一例因遭受侵權(quán)、家暴上訪和通過法律解決的案例。無人吸毒和染上艾滋病。
1、源頭維權(quán)。鄉(xiāng)婦聯(lián)對全鄉(xiāng)婦女兒童侵權(quán)苗頭性、傾向性問題進(jìn)行廣泛調(diào)研，今年向縣婦聯(lián)提交婦女兒童調(diào)研報告1件。
2、投訴受理。加強12338熱線建設(shè)，做到工作時間有專人接聽，能夠提供有效的`咨詢意見或正確轉(zhuǎn)介。及時受理群眾來信來訪來電和網(wǎng)上投訴。對縣婦聯(lián)交辦的典型個案及時處理、回復(fù)，做到案結(jié)事了，為困難婦女兒童提供法律援助服務(wù)。
3、普法宣傳。充分利用“三八維權(quán)周”等重要時間節(jié)點，廣泛開展“法律八進(jìn)”（含進(jìn)家庭）活動，重點宣傳反家暴法、禁毒防艾、防拐反拐等，引導(dǎo)全鄉(xiāng)廣大婦女積極參與“建設(shè)法治天全老場鄉(xiāng)婦聯(lián)在行動”活動，幫助廣大婦女學(xué)法、懂法、用法、遵法。
4、機制建設(shè)。完善輿情監(jiān)測機制和應(yīng)急預(yù)案，主動發(fā)現(xiàn)和上報本鄉(xiāng)涉及婦女兒童權(quán)益的重大輿情并適時發(fā)聲。建立信訪代理/協(xié)理制度，解決矛盾糾紛。
5、隊伍建設(shè)。建立了巾幗維權(quán)智囊團(tuán)、服務(wù)團(tuán)和婚姻家庭糾紛調(diào)委員會以及法律援助隊、愛心調(diào)解隊、普法宣傳隊。廣泛開展了維權(quán)干部和婚姻家庭糾紛調(diào)解員、12338熱線接線員、信訪代理/協(xié)理員等業(yè)務(wù)能力提升培訓(xùn)。主動聯(lián)系、大力培育維權(quán)社會組織，承接政府購買服務(wù)。
1、按照《轉(zhuǎn)發(fā)省婦聯(lián)關(guān)于實施強基固本行動開展基層組織“示范”創(chuàng)建活動的意見的通知》（雅婦發(fā)〔20xx〕59號）要求，創(chuàng)建基層組織建設(shè)示范縣（區(qū)），開展了創(chuàng)建示范鄉(xiāng)、村活動。村婦代會和“婦女之家”組建率100%，積極推進(jìn)村婦代會改建成村婦女聯(lián)合會工作。
2、著力抓好非公有制經(jīng)濟、社會組織中婦聯(lián)組織和婦聯(lián)陣地建設(shè)，積極孵化培育女性社會組織和網(wǎng)上婦聯(lián)組織。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇十六
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
一年來，圍繞計劃生育的工作目標(biāo)，在村兩委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)計生部門的安排布置下，我較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)述職如下：
一、加強學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。
深入學(xué)習(xí)貫徹黨在農(nóng)村的各項方針、政策，使自己在思想上、行動上和黨組織保持高度一致。同時努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高工作能力。為了能更好的完成本職工作，在工作中或暇余時間，我努力學(xué)習(xí)與崗位密切相關(guān)的專業(yè)知識，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。
二、計劃生育工作。
1、落實“村為主”機制。
計劃生育工作是我國的一項基本國策，在各級目標(biāo)管理考核中占有重要地位。在工作實踐中，我堅持做到“經(jīng)常抓，抓經(jīng)常”，采取多種措施，提高早孕發(fā)現(xiàn)率，確保計生工作目標(biāo)落到實處。每年為已育齡婦女開展四次查環(huán)查孕，對50周歲以下的育齡婦女不少于4次的健康訪視，對已懷孕婦女每月上門進(jìn)行隨訪，對應(yīng)落實手術(shù)對象。在期內(nèi)落實上環(huán)、結(jié)扎等節(jié)育措施，計生獎扶、特扶在我村得到了全面的實施，落實率達(dá)100%?；咀龅搅嗣吭乱恍〗Y(jié)、每季一考核，從而真正實現(xiàn)了計劃生育“以經(jīng)常性工作為主”，使我村的計生工作走上良性發(fā)展軌道。
2、加強流動人口管理。
由于我村毗鄰江蘇，外出務(wù)工、經(jīng)商人員較多，流動人口管理一直我村計劃生育工作的重點和難點，為了破解這一難題，對流出已婚育齡婦女和未婚青年，找出了擔(dān)保人，及時寄回有效的孕檢證明;并按時記錄居住地的地址和聯(lián)系方式，及時為每個對象辦理婚育證明，建立了計劃生育動態(tài)管理卡，從源頭上化解早婚早孕的隱患。
在工作中，本人存在許多缺點和不足，業(yè)務(wù)和理論學(xué)習(xí)不夠，不能與時俱進(jìn)，從而導(dǎo)致在實際工作中創(chuàng)新不夠。計劃生育工作責(zé)任重大，任重而道遠(yuǎn)。在今后的工作中，我將不斷加強學(xué)習(xí)，集思廣益，與村兩委一道負(fù)重拼搏，認(rèn)真扎實地做好計劃生育工作，20xx年努力是澗西村的計劃生育工作上新臺階。
述職人：
20xx年xx月xx日。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇十七
婦聯(lián)是保護(hù)婦女的一個重要組織。下面由本站小編為你提供婦聯(lián)婦女主任。
工作報告。
相關(guān)資料，希望大家喜歡。
本人現(xiàn)在擔(dān)任婦女主任，工作幾年來，在街道黨工委、辦事處，計生辦、村支部的領(lǐng)導(dǎo)下，時刻不忘自己的職責(zé)，為了更好地總結(jié)經(jīng)驗，現(xiàn)將20xx年度的工作情況作一報告，請組織考核、領(lǐng)導(dǎo)和同志們審定。
一年來，為了完成上級交辦的工作，我主要從以下四個方面履行了自己的工作職責(zé)：
一、強化學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大、xx屆三中、四中、五中、六中全會精神，努力提高個人修養(yǎng)，做到與時俱進(jìn)。二是。
學(xué)習(xí)計劃。
生育各項政策法規(guī)，做到依法行政，力求在貫徹黨的計劃生育方針、政策和上級精神時不走樣，并結(jié)合實際抓好落實。三是積極學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理知識，通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步增強黨性觀念，增強工作中的預(yù)見性和創(chuàng)造性，從而使自己能更好地服務(wù)群眾。
二、廉潔奉公，勤政為民。
群眾選了我做村干部，我就要為群眾辦事。我不斷進(jìn)行反腐倡廉學(xué)習(xí)，對照正反兩個方面的典型，認(rèn)真反思，努力克服享樂主義、拜金主義和極端個人主義。二是深入群眾，收集群眾的意見、建議，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并遵照團(tuán)隊討論后的指示執(zhí)行。三是注意加強自身的廉政思想建設(shè)，筑牢防腐倡廉的防線，提高自己的思想認(rèn)識。四、在處理村計劃生育事務(wù)中，我堅持不報銷招待費、出租車費，不挪用公款私存。
在辦事公道上我堅持做到客觀公正地看待每一個人、看待每一項工作，不帶個人色彩，對問題不夸大、不縮小、不回避、不遷就、不拉小圈子、不搞親親疏疏、不計個人恩恩怨怨。
我努力做到在工作上不偷懶、作風(fēng)上不?；?、生活上不謀私、言行上不違紀(jì);做到“處事講原則，工作講實干，廉潔講自覺，共事講團(tuán)結(jié)”。
三、勤奮工作，竭盡全力干好本職。
1、著力宣傳教育，努力提高群眾的生育法律意識。一年來充分利用各種宣傳工具、采取各種形式宣傳計生政策法規(guī)，通過各種宣傳進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了群眾的生育觀念,提高了法律意識,自覺落實措施的人增多了。
2、著力提高自身的工作能力和素質(zhì)。我積極參加各項業(yè)務(wù)培訓(xùn),堅持與計生協(xié)管員一起每周對流動人口進(jìn)行排查。
3、著力提高群眾對計生工作的滿意度，抓好計劃生育家庭獎勵扶助政策工作的落實。對獨生子女家庭、雙農(nóng)獨女戶按時發(fā)放補助。
4、著力提高避孕節(jié)育及時率，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。積極發(fā)放各類計生用品，宣傳計生知識。
四、服從核心、服務(wù)中心，扎實做好黨委政府交辦的工作。
作為村支部委員，我努力協(xié)助村支部搞好“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作，進(jìn)一步增強了我支部的凝聚力以及與群眾的聯(lián)系。在人口普查及安置費發(fā)放等工作中我也積極做好協(xié)助工作。
對于工作我一直努力，謝謝大家的支持，我今后要更加努力工作以回報村民對我的支持與信任。
述職人：
20xx年xx月xx日。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
一年來，圍繞計劃生育的工作目標(biāo)，在村兩委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)計生部門的安排布置下，我較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)述職如下：
一、加強學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。
深入學(xué)習(xí)貫徹黨在農(nóng)村的各項方針、政策，使自己在思想上、行動上和黨組織保持高度一致。同時努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高工作能力。為了能更好的完成本職工作，在工作中或暇余時間，我努力學(xué)習(xí)與崗位密切相關(guān)的專業(yè)知識，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。
二、計劃生育工作。
1、落實“村為主”機制。
計劃生育工作是我國的一項基本國策，在各級目標(biāo)管理考核中占有重要地位。在工作實踐中，我堅持做到“經(jīng)常抓，抓經(jīng)?！?，采取多種措施，提高早孕發(fā)現(xiàn)率，確保計生工作目標(biāo)落到實處。每年為已育齡婦女開展四次查環(huán)查孕，對50周歲以下的育齡婦女不少于4次的健康訪視，對已懷孕婦女每月上門進(jìn)行隨訪，對應(yīng)落實手術(shù)對象。在期內(nèi)落實上環(huán)、結(jié)扎等節(jié)育措施，計生獎扶、特扶在我村得到了全面的實施，落實率達(dá)100%?；咀龅搅嗣吭乱恍〗Y(jié)、每季一考核，從而真正實現(xiàn)了計劃生育“以經(jīng)常性工作為主”，使我村的計生工作走上良性發(fā)展軌道。
2、加強流動人口管理。
由于我村毗鄰江蘇，外出務(wù)工、經(jīng)商人員較多，流動人口管理一直我村計劃生育工作的重點和難點，為了破解這一難題，對流出已婚育齡婦女和未婚青年，找出了擔(dān)保人，及時寄回有效的孕檢證明;并按時記錄居住地的地址和聯(lián)系方式，及時為每個對象辦理婚育證明，建立了計劃生育動態(tài)管理卡，從源頭上化解早婚早孕的隱患。
在工作中，本人存在許多缺點和不足，業(yè)務(wù)和理論學(xué)習(xí)不夠，不能與時俱進(jìn)，從而導(dǎo)致在實際工作中創(chuàng)新不夠。計劃生育工作責(zé)任重大，任重而道遠(yuǎn)。在今后的工作中，我將不斷加強學(xué)習(xí)，集思廣益，與村兩委一道負(fù)重拼搏，認(rèn)真扎實地做好計劃生育工作，20xx年努力是澗西村的計劃生育工作上新臺階。
述職人：
20xx年xx月xx日。
各位領(lǐng)導(dǎo)、全體黨員、村民代表：
我是xx村委員會委員，xx年分管xx村婦聯(lián)工作和xx村統(tǒng)計工作，下面就這兩項工作，分別總結(jié)如下，望各位領(lǐng)導(dǎo)、全體黨員和村民代表給予指正。
我們婦聯(lián)的工作職責(zé)是：協(xié)助村黨支部、村委會，帶領(lǐng)好廣大婦女，解放思想、加強學(xué)習(xí)，提高每個的素質(zhì)，幫助引導(dǎo)她們走致富之路，長期穩(wěn)定低生育水平，以宣傳教育為主，提高-干部群眾的國策意識，有效地控制人口過快增長，促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展和人民生活水平的提高。
xx年是我村發(fā)展的關(guān)鍵一年，我村也進(jìn)入了新的歷史發(fā)展階段。新的形勢、新的特點已經(jīng)出現(xiàn)，我們積極響應(yīng)黨的號召，繼續(xù)組織村內(nèi)婦女參與護(hù)林防火工作。xx年我村婦女是472人，勞動力是269人，占總勞動力的47%。無論是植樹造林、護(hù)林防火，還是環(huán)境整治等，都離不開女同志，廣大婦女都充分發(fā)揮了她們的作用，推動了全村各項工作的又好又快發(fā)展。
另外，在計劃生育方面，我村xx年49歲以下育齡婦女是295人，占婦女總數(shù)的61%，為了落實計劃生育工作思路和工作方法的“兩個轉(zhuǎn)變”，貫徹落實《中共中央、國務(wù)院關(guān)于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》和《北京市農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度》,我村重新修訂了《xx村計劃生育村民自治章程》，力在穩(wěn)定低生育水平，為計劃生育家庭提供政策扶持。同時在村黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，我們加大了宣傳力度，宣傳品入戶率在90%以上，讓廣大婦女了解政策，提高認(rèn)識，對藥具如何使用，做到知情選擇。此外我村設(shè)立了計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組，由書記擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人，簽訂了《人口和計劃生育目標(biāo)。
責(zé)任書。
》并制定了《村計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)》，形成了行政管理、技術(shù)服務(wù)、群眾工作“三位一體”的工作模式。
目前，我村已婚育齡婦女采取長效措施的有125人，占已婚婦女的57%;使用短效避孕措施的有69人，占已婚婦女的32%。由于我們宣傳到位，上下級相互溝通，群眾對政策有了充分的認(rèn)識，才保證了我村xx年沒有出現(xiàn)計劃外生育。xx年我村新辦證4戶，辦理一孩《生育服務(wù)證》6戶，辦理二孩《生育服務(wù)(轉(zhuǎn)載自，請保留此標(biāo)記。)證》1戶;為70歲以上的獨生子女戶辦理獎勵費4戶，改善了他們的家庭經(jīng)濟狀況，提高了他們的生活質(zhì)量。
我村今年組織計劃生育會議5次，開展各種活動9次，包括計生戶優(yōu)撫活動1次、生殖健康宣傳品發(fā)放活動2次、全村育齡婦女康檢2次及各種文藝活動4次。其中，我村參加了區(qū)計生辦舉辦的“五月鮮花詠國策，共建和-諧新房山”計劃生育文藝節(jié)目調(diào)演，我村的“計劃生育就是好”扭秧歌節(jié)目不但獲得了此次調(diào)演的二等獎，而且歌詞在村內(nèi)廣為傳唱，使得這支秧歌隊成為我村人口與計劃生育知識的文藝宣傳隊。
盡管xx年的計劃生育工作取得了一定的成績，但我們的工作還存在著一些不足之處。比如：人戶分離情況比較嚴(yán)重，對于那些戶在本村，實際人長期居住在外鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人，管理上還存在一定困難。但隨著在房山與良鄉(xiāng)兩名聯(lián)絡(luò)員的設(shè)置，這種狀況會有所改善，能夠促進(jìn)我村計劃生育工作的更好開展。
二、統(tǒng)計工作。
自從擔(dān)任統(tǒng)計工作以來，我感到自己的壓力相當(dāng)大，由于自身素質(zhì)存在的不足，再加上對統(tǒng)計工作業(yè)務(wù)不精通，工作起來有一定的困難。面對這種情況，我加緊學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，虛心向別人請教，使得今年的統(tǒng)計工作取得了一定成績。
在做報表統(tǒng)計的過程中，我做到了有據(jù)可查，有據(jù)可參。我認(rèn)為，作為一名統(tǒng)計人員，貼近群眾，反映群眾的愿望，為群眾辦真事、辦實事，才是一個統(tǒng)計人員所應(yīng)盡的責(zé)任。只有這樣，我們的統(tǒng)計工作才可親可信，深入人心，才會得到群眾的擁護(hù)和支持。
xx年，我們按時完成了鄉(xiāng)黨委下達(dá)的各項經(jīng)濟指標(biāo)，全村人均收入達(dá)到元，與去年相比有相當(dāng)?shù)奶岣摺?/p>
今后，在各級黨組織的正確引導(dǎo)下，我一定積極學(xué)習(xí)，彌補自己的不足，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，積極配合村黨支部、村委會，做好自己的本職工作，引導(dǎo)廣大婦女群眾提高自身素質(zhì)，奔向致富之路;同時做好本村的統(tǒng)計工作，不出現(xiàn)任何紕漏，做到一個統(tǒng)計人員所應(yīng)盡的責(zé)任。
今天借這個會議，望在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體黨員、村民代表對我的工作進(jìn)行指證批評，為我的工作獻(xiàn)計獻(xiàn)策，促使我的工作能夠更好的開展，為經(jīng)濟社會的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇十八
我村婦聯(lián)工作根據(jù)縣婦聯(lián)要求，結(jié)合本村實際情況開展了“五項建設(shè)”活動，充分發(fā)揮了婦聯(lián)自身的作用，具體工作如下：
一、加強能力建設(shè)，積極參加保持***員先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí)，提高做好婦女工作的能力 一是組織鄉(xiāng)直機關(guān)黨員婦女積極參加各支部先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí)，并制定學(xué)習(xí)計劃，按要求記筆記、談心、撰寫黨性分析材料，做到學(xué)有所思、學(xué)有所用。在理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，按照黨員干部四聯(lián)四送活動(即聯(lián)實際送法律、聯(lián)產(chǎn)業(yè)送信息、聯(lián)崗位送科技、聯(lián)學(xué)校送溫暖)要求，鄉(xiāng)婦聯(lián)分別組織婦女黨員看望了結(jié)對特困戶，并給婦女兒童送去了衣物和慰問金價值____余元。與先教辦聯(lián)合組織村兩委干部、女教師、部分女科技致富帶頭人等參加了全縣優(yōu)秀***員先進(jìn)事跡報告會，參加報告會___多人。
二是抓婦聯(lián)干部的學(xué)習(xí)，從動員到總結(jié)始終要求村婦代會主任參加先進(jìn)性教育的學(xué)習(xí)，目的是提高婦聯(lián)維權(quán)能力建設(shè)，同時學(xué)習(xí)婦女工作有關(guān)的業(yè)務(wù)知識和技能，努力提高自己發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題的能力，通過學(xué)習(xí)體會到新時期該做什么，為誰做，有了新的認(rèn)識就更好地理論聯(lián)系實際開展婦女維權(quán)工作。
二、引導(dǎo)婦女積極參與經(jīng)濟建設(shè)，推動婦女工作實現(xiàn)新發(fā)展。
部門配合、齊抓共管同唱一臺戲。由于我鄉(xiāng)經(jīng)濟較落后，婦聯(lián)結(jié)合本鄉(xiāng)實際，積極引導(dǎo)和組織婦女參與經(jīng)濟發(fā)展，并推動婦女工作實現(xiàn)新發(fā)展，今年鄉(xiāng)婦聯(lián)牽頭配合農(nóng)技、宣傳、計生部門利用計生例會、各村人口學(xué)校開課之機，舉辦農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)班_期，村兩委干部培訓(xùn)班_期，培訓(xùn)婦女__多人次，在計生、科技致富方面培養(yǎng)出一批女科技致富帶頭人、女示范戶，同時做好在婦女黨員的發(fā)展工作，共培養(yǎng)入黨積極分子__人，列為發(fā)展對象_人。
利用婦聯(lián)的"聯(lián)"字作用，大力支持和宣傳鼓勵女科技致富帶頭人，帶頭致富抓示范，影響帶動更多的婦女投入富道路。根據(jù)本鄉(xiāng)經(jīng)濟現(xiàn)狀組織農(nóng)村婦女實行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，動員有科技意識的婦女從事養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)。做好扶貧工作，婦聯(lián)部門積極主動。主要是為貧困戶婦女結(jié)對幫扶，給予經(jīng)濟、技術(shù)、信息、勞務(wù)等各種支持。年初，全鄉(xiāng)共結(jié)對幫扶__戶貧困戶。
三、推進(jìn)依法維權(quán)建設(shè)，切實維護(hù)婦女兒童權(quán)益。
一是依托部門抓維權(quán)。鄉(xiāng)婦聯(lián)配合綜治辦、派出所等組織送法上門，尤其加強對外出務(wù)工婦女維護(hù)自身權(quán)益的教育，切實增強婦女依法維護(hù)自身權(quán)益的意識和能力。利用廣播大力宣傳男女平等等基本國策，今年以來，開展普法宣傳_次，受理群眾來訪_例，解決家庭糾紛_例。二是上下聯(lián)動抓維權(quán)。"六一"兒童節(jié)期間，鄉(xiāng)婦聯(lián)配合教育部門開展了豐富多彩的"六一"節(jié)活動，宣傳有關(guān)維護(hù)婦女兒童權(quán)益的法律法規(guī)。"六一"期間，各校組織教師深入開展走訪學(xué)生家庭活動，對學(xué)生進(jìn)行思想道德教育，利用有線廣播宣傳“八榮八恥”榮辱觀，組織老干部宣講團(tuán)走進(jìn)校園宣講“八榮八恥”。期間，縣地稅局帶著濃濃的愛心，為我鄉(xiāng)中心小學(xué)貧困兒童送來了____元現(xiàn)金和書包、文具盒等學(xué)習(xí)用品。完成了“春蕾計劃”資金的募集以及春蕾兒童的挑選，四、引導(dǎo)婦女積極參與社會主義文化建設(shè)，發(fā)揮婦女應(yīng)有的作用。
_、精心組織三八節(jié)日活動。"三八"期間，我們組織了表彰會、座談會;由于黨委政府的重視和相關(guān)部門配合，扎實開展了文明平安戶創(chuàng)建活動。_、實施"關(guān)愛女孩"工程和計劃生育獎勵扶助政策。
_、聯(lián)系專家為已婚育齡婦女進(jìn)行婦科病查治，受到了婦女們的一致歡迎。
_、母親節(jié)期間，鄉(xiāng)婦聯(lián)和鄉(xiāng)團(tuán)委聯(lián)合在全鄉(xiāng)各小學(xué)師生中開展紀(jì)念母親節(jié)活動，并要求每位少先隊員以"我心中的好媽媽"為主題寫一篇作文，從中評選出優(yōu)秀作文，并給予獎勵，弘揚母親無私奉獻(xiàn)精神。
村級婦聯(lián)主任工作自查報告篇十九
從目前情況來看，這些年鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦女工作雖然取得了不少的成績，但是從科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的角度來看，還存在一些不容忽視的現(xiàn)狀。
一是重視不夠，工作開展難。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作繁重，婦聯(lián)工作大多是黨政領(lǐng)導(dǎo)分管工作中的一項，相對其它那些層層考核或“一票否決”的中心工作來講，婦聯(lián)工作缺少硬任務(wù)；把婦女工作當(dāng)成是軟任務(wù)和務(wù)虛的工作，認(rèn)為婦聯(lián)工作可抓可不抓、做多做少都無關(guān)緊要。因此導(dǎo)致黨政領(lǐng)導(dǎo)工作忙時，“中心工作先行，婦聯(lián)工作讓道”，將婦聯(lián)工作置于“邊緣化”地位。另外鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)組織雖已建立健全，但主要任務(wù)是配合中心工作，婦女工作成了“副業(yè)”。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)沒有將工作融入黨委、政府中心工作創(chuàng)造性地開展工作，僅僅是組織婦女群眾搞一點文體活動，或是配合鄉(xiāng)村婦女群眾進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，調(diào)解一些家庭鄰里糾紛等，開展活動的規(guī)模小，內(nèi)容單一，難以充分調(diào)動廣大婦女群眾的積極性。
二是兼職過多，職能發(fā)揮難。首先，由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委所承擔(dān)的中心工作任務(wù)相當(dāng)重，這些工作又有嚴(yán)指標(biāo)、硬任務(wù)，因此，無暇顧及婦女工作，導(dǎo)致婦聯(lián)機構(gòu)形同虛設(shè)。其次，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部一人兼職兩項或多項工作，如兼任計生、民政、統(tǒng)計、人大秘書、辦公室等多項繁瑣的工作，由于時間和精力有限，常常顧此失彼，工作處于被動應(yīng)付狀態(tài)，使婦聯(lián)工作流于形式。另外，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部基本上全部駐村，駐村工作包羅萬象，婦女工作都是在中心工作之余開展，又不能把婦女工作與農(nóng)村各項工作有機結(jié)合起來，造成婦女工作重點不突出。
三是投入不足，工作保障難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)要在提高女性素質(zhì)及女性維權(quán)等方面提供服務(wù)，創(chuàng)造條件，都需要有一定的經(jīng)費作保障；《中華全國婦女聯(lián)合會章程》也規(guī)定各級婦聯(lián)的行政經(jīng)費、業(yè)務(wù)活動和事業(yè)發(fā)展經(jīng)費主要由政府撥款，列入各級財政預(yù)算。但由于財稅體制改革后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政普遍困難，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作經(jīng)費都難以保證，更談不上保證婦女工作經(jīng)費。由于缺少基本工作經(jīng)費，鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)無法開展提高女性素質(zhì)、家庭文明建設(shè)、女性維權(quán)等工作，各種活動和培訓(xùn)開展得不夠，使婦女工作缺乏生機和活力，有組織無活動的現(xiàn)象比較普遍，導(dǎo)致基層婦女組織的職能弱化，凝聚力下降。
四是素質(zhì)不高，工作創(chuàng)新難。我縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦女干部整體素質(zhì)較過去雖有一定的提高，但其工作與新形勢發(fā)展的要求還有一定的差距。一是部分婦女干部由于資歷淺，沒有工作經(jīng)驗，接受系統(tǒng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)少，因而雖有工作熱情，但缺方法，缺點子，不能創(chuàng)新工作思路和方法，工作打不開局面。二是部分婦女干部對自己所承擔(dān)的工作職責(zé)認(rèn)識不到位，認(rèn)為婦聯(lián)工作比較虛，不容易顯政績，因而把主要精力用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作，不鉆研婦女工作業(yè)務(wù)，使婦女工作陷于被動狀況。三是部分婦女干部缺乏積極主動爭取黨政重視的意識，對于上級婦聯(lián)安排的正常工作，不主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報，有好的意見和建議也就得不到領(lǐng)導(dǎo)的支持和采納。四是部分婦女干部工作作風(fēng)不扎實，深入基層少，沒有用足夠的時間和精力去調(diào)查、了解農(nóng)村婦女面臨的困難及其需求，更談不上認(rèn)真的去思考婦女工作的方法與手段，不能為婦女提供應(yīng)有的服務(wù)，影響了婦聯(lián)工作的正常開展。
二、對策和建議。
一是要健全黨建帶婦建的工作機制。黨建帶婦建，根本在“建”，關(guān)鍵在“帶”。要把婦聯(lián)基層組織建設(shè)和黨建工作一起規(guī)劃，一起部署，一起推進(jìn)，要爭取把婦女工作納入黨政重要議事日程，建立定期研究婦女工作的例會制度。將婦女工作納入黨建工作年度目標(biāo)管理考核體系，其黨政領(lǐng)導(dǎo)自然會主動思考、積極指導(dǎo)、盡力支持婦聯(lián)工作，讓婦聯(lián)組織在新形式下更好的實現(xiàn)“黨政所急，婦女所需，婦聯(lián)所能”的工作宗旨，更好的服務(wù)全局。要多渠道、多形式落實鄉(xiāng)村婦女干部的政治、經(jīng)濟待遇，適當(dāng)提高工資待遇，或適當(dāng)減少所兼工作項目，穩(wěn)定基層婦女干部隊伍。二是要營造男女平等基本國策的宣傳氛圍。要進(jìn)一步提高各級黨政領(lǐng)導(dǎo)對男女平等基本國策的認(rèn)識，更好地將性別意識納入決策主流，特別要納入到黨校培訓(xùn)的重要內(nèi)容，使各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高層領(lǐng)導(dǎo)干部通過培訓(xùn),從思想上和行動上有所提高,以便在實際工作中加強對婦女工作的重視和支持。
三是要進(jìn)一步加強婦聯(lián)干部隊伍的能力建設(shè)。當(dāng)前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦女工作任務(wù)繁重，要求婦女干部知識面要廣，工作能力要強，而且群眾越來越需要服務(wù)型、引導(dǎo)型、示范型的干部，因此，必須加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部的培訓(xùn)力度。積極與黨校、組織部門聯(lián)系，爭取把鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部的培訓(xùn)納入各級黨校干部培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)、科技等部門的培訓(xùn)計劃，協(xié)調(diào)黨校辦主體班時，規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦女干部所占的比例或舉辦專門的鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦女干部培訓(xùn)班，并積極創(chuàng)造條件，組織婦女干部參加婦聯(lián)系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及外出學(xué)習(xí)考察。要引導(dǎo)、教育鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦女干部處理好專兼職工作的關(guān)系，明晰自身工作的主要職責(zé)，充分發(fā)揮兼職的優(yōu)勢，提高工作效率。
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