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回頭看組織專題組織生活報告篇一
組織生活會:是黨支部或黨組交流思想、總結交流經驗、開展批評和自我批評的組織活動制度。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!
【篇一】專題組織生活會回頭看自查情況報告
為認真貫徹落實中央和省、州、市委推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作會議精神,按照全省基層黨建工作視頻會精神要求,扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,切實把全面從嚴治黨落實到每個支部、每名黨員,實現(xiàn)基層組織標準化建設向機關黨組織拓展延伸,我局開展黨建“燈下黑”問題專項整治工作,現(xiàn)將此項工作開展情況自查如下:
我局設立局支部委員會,現(xiàn)有黨員干部20人。20__年我支部以建設學習型、服務型、創(chuàng)新型、和諧型“四型”為目標,牢牢把握服務中心、建設隊伍的兩大核心任務,大力弘揚“三嚴三實”精神,全面推進黨的建設。通過查擺對照,查找出黨建工作的問題。
1、黨員理論學習的自覺性、主動性不高,對黨章黨規(guī)和習近平總書記系列講話,以及《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》相關規(guī)定配齊、配到位。
2、對《黨章》、《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》等黨內制度規(guī)定學習研究不深入,對黨支部“三會一課”、黨員黨性定期分析及談心談話、提醒告誡和民主評議黨員等黨內組織生活制度理解不透徹、堅持不經常、落實不到位,對所屬黨員基本情況不能做到“一口清”。
3、機關黨組織對所屬黨員干部教育開展不經常、方式不靈活,黨員干部深學實學、以學促做的主動意識還不夠強。
4、機關黨組織沒有定期組織所屬黨支部書記、黨組組長和黨員開展黨建知識培訓。
成立專項整治工作領導小組,負責組織實施和督查督辦工作。加強政治理論、政策法規(guī)學習,提升個人素質和修養(yǎng)。強化責任,把專項整治工作納入重要議事日程,與深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化結合起來,與深入推進黨組織標準化建設結合起來,制定專項整治工作的具體方案,明確責任領導、整改時限,把任務分解到人、把壓力傳導到位,建立健全符合實際的規(guī)章制度,每季度公布執(zhí)行情況,及時公布制度落實情況。在認真落實工作任務,完成工作指標的基礎上,確保專項整治工作高質高效完成。
【篇二】專題組織生活會回頭看自查情況報告
縣農糧局7月3日召開民主生活會后,班子成員對照查擺的班子問題、個人問題進行“回頭看”梳理?,F(xiàn)將情況簡要匯報如下:
一、班子成員高度重視,及時梳理問題。
班子成員高度重視問題梳理工作。一是全局收集共130條意見建議,及時梳理,其中:班子成員個人“四風”問題111條,班子“四風”問題17條,民生等方面問題9條。二是班子成員個人認領“四風”方面突出問題,并將問題按照要求,分門別類建立臺賬。
二、提出整改措施,建立臺賬,及時公示。
針對查擺問題提出整改措施,建立臺賬。一是班子“四風”問題17條,已整改到位12條,民生等方面問題9條,已辦結7條,對已辦結的問題在縣政府信息公開網農糧局網站公示。二是領導班子成員將個人查擺出來的“四風”方面突出問題,制定整改措施,建立臺賬,并及時在局宣傳欄進行公示。
【篇三】專題組織生活會回頭看自查情況報告
自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,xx社區(qū)按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一部署,緊密聯(lián)系實際,扣緊教育主題,廣泛征求意見,層層落實工作責任,嚴格保障教育實效,推動了教育實踐活動的扎實深入開展?,F(xiàn)按照鎮(zhèn)黨委《關于進一步做好黨的群眾路線教育實踐活動整改落實、建章立制“回頭看”工作的通知》精神,我社區(qū)認真組織開展了“回頭看”自查工作?,F(xiàn)將自查情況報告如下:
一、工作開展情況
從“回頭看”自查情況來看,清溪社區(qū)黨的教育實踐活動自開展以來,在各級的正確領導下,在鎮(zhèn)黨委督導組的具體指導下,我社區(qū)高度重視,能夠嚴格按照各級的統(tǒng)一部署,積極動員,扎實部署,確保教育實踐活動統(tǒng)籌協(xié)調、由淺入深、生動活潑地展開,基本做到了“規(guī)定動作做到位,自選動作有特色”的要求。
二、存在的主要問題
一是xx社區(qū)是由xx社區(qū)、xx村及部分xx社區(qū)和xx社區(qū)合并而成,導致服務對象類型復雜,工作人員為民解憂,為民服務的能力水平難以較快地跟上形勢發(fā)展的進程,從而影響社區(qū)工作效率,服務效力不高。
二是查擺問題還不夠深入。在征求意見的廣泛深入、存在的問題查實找準方面還做得不夠,分析梳理不夠準確,歸類不夠合理。有的同志對“四風”的危害認識比較清楚,但對自身存在的問題還存在著思想誤區(qū)。有的認為自己不是大領導不存在官僚主義土壤,為基層干部,也容易產生官僚主義的客觀現(xiàn)實;有的感到作為村干部工作很清貧,沒有享樂主義可言,沒有認識到工作中的安于現(xiàn)狀、不思進取等也是享樂主義的具體表現(xiàn)。
三是由于社區(qū)日常工作繁忙,容易放松自我學習,忽視知識能力的培養(yǎng)再造,在復雜的工作后,學習的主動性、自覺性便不斷減少,導致忽視自我能力的提升。社區(qū)干部文化水平不盡相同,學習意識薄弱,積極性有待提高。針對近年來的社區(qū)創(chuàng)新,工作人員慣用老思想、老方法應對,缺乏思考,創(chuàng)新能力不夠,影響服務水平的提高。
四是即知即改存在差距。立即整改的事項比較少,整改的措施不夠具體,在服務群眾更加自覺、工作作風明顯改進、制度規(guī)定更加完善等方面還需下大力氣提高。
三、今后的改進措施
(一)繼續(xù)深化學習教育,進一步樹牢群眾觀點。繼續(xù)按規(guī)定動作抓好學習,組織開展好集中學習培訓、座談發(fā)言等活動。要把學習教育貫穿到教育實踐活動的全過程,貫穿到各項業(yè)務工作中,堅持邊干邊學,學用相長,把學習教育作為重要任務擺在首位,通過深化學習教育,進一步筑牢群眾觀點,增強為群眾服務的意識。
(二)繼續(xù)查擺解決問題,進一步轉變工作作風。在此前查擺問題的基礎上,繼續(xù)向思想深處挖掘在“四風”方面的問題,特別是挖掘問題根源,通過查擺和解決存在的問題,轉變黨員干部工作作風,提高指導基層、服務群眾的質量。
(三)完善社區(qū)各項制度,進一步增強宗旨意識。社區(qū)班子針對現(xiàn)行的制度查找原因,通過完善社區(qū)各項制度,嚴格管理、規(guī)范行為,使社區(qū)工作能夠更加行之有效。同時,進一步增強宗旨意識,增強對黨的事業(yè),不斷創(chuàng)新工作思路和方法,認真履職,以身作則,取信于民,服務于民,讓群眾和社區(qū)的聯(lián)系更加緊密,二者更加和諧。
【篇四】專題組織生活會回頭看自查情況報告
根據區(qū)委組織部印發(fā)的《關于對xxxx年度民主生活會和組織生活會進行“回頭看”的通知》要求,我委高度重視,嚴格按照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等相關文件要求,認真開展自查自糾,對我委黨內政治生活情況進行了“回頭看”,現(xiàn)將自查整改情況匯報如下:
xxxx年x月,委班子召開了xxxx年度黨員領導干部民主生活會。會前,在征求意見上,能夠做到全面、細致;在談心談話中,能夠做到深入了解,直指問題核心;在撰寫材料方面,能夠突出黨性分析,查擺問題聯(lián)系實際。會中,嚴格按照會議方案和程序,緊扣主題、聚焦問題,認真開展批評與自我批評,全面查擺了委領導班子和班子成員存在的突出問題,深刻剖析了問題存在的根源,做到不虛不偏不空不走過場。會后,針對問題和根源,委班子成員進行了認真研究和討論,并結合學習貫徹黨的十九大精神,立足工作實際,制定了相應的整改措施,堅持做到立說立行、即知即改,將問題按照輕重緩急和難易程度,穩(wěn)步整改,對待容易問題立即整改,對待難點問題合力整改,對待常規(guī)問題長效整改,發(fā)現(xiàn)新問題及時整改。
(一)加強組織領導,切實提高認識
委班子高度重視民主生活會“回頭看”工作,首先召開紀委監(jiān)委會議進行安排部署,要求各班子成員切實提高思想認識,牢固樹立“四個意識”,將民主生活會“回頭看”作為當前工作的重點。其次,班子成員再次深入學習了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會若干規(guī)定》中的有關內容及要求,并緊密結合自身的思想、工作和作風等實際情況,交流了學習體會和下一步的工作打算。
(二)圍繞重點方面,深入查找問題
重點圍繞會前準備、查擺問題、對照檢查、批評與自我批評、問題整改等方面進行認真自查,并對班子及個人的對照檢查材料進行了再審閱、再梳理、再把關。通過自查,發(fā)現(xiàn)了以下問題:一是征求意見不夠廣泛。在會前準備階段,征求意見以鄉(xiāng)街紀(工)委、委機關各室和各派駐紀檢監(jiān)察組的名義收集,沒有具體到每一名黨員、干部和群眾。二是整改措施不夠具體。在整改落實階段,發(fā)現(xiàn)有些班子成員針對查擺出來的問題,沒有制定具體的、有針對性的整改措施。
(三)及時查漏補缺,確保工作成效
針對“回頭看”中查出的征求意見不夠廣泛的問題,采取會議、座談等方式,聽取沒有發(fā)表意見的個別黨員、干部和群眾的意見,并原汁原味向領導班子及成員反饋,切實做到征求意見廣泛、全面。針對整改措施不夠具體的問題,班子成員按照有關要求,結合民主生活會上提出的批評意見,對自身存在的問題進行了認真梳理,根據各自的實際,制定了詳實的整改措施,并逐項列出整改清單,有針對性地進行整改。同時,黨支部也適時對班子成員個人整改工作的落實進行了督促檢查,在黨支部的督促要求和班子成員的個人努力下,個人的整改措施基本落實到位。
下一步,我委將以此次“回頭看”為契機,對民主生活會和組織生活會有關制度進行進一步的梳理和完善,建立健全各項規(guī)章制度,嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,切實增強黨內政治生活的政治性、時代性和原則性,推動黨內政治生活、黨內監(jiān)督健康發(fā)展。
【篇五】專題組織生活會回頭看自查情況報告
為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,推進“兩學一做”學習教育常態(tài)制度化,提升基層黨支部組織力,嚴格黨員教育管理監(jiān)督,我支部嚴格按照《中國共產黨支部工作條例(試行)》等相關要求,2月份在我支部召開組織生活會和開展民主評議黨員的有關事項,做到專題組織生活會和民主評議黨員程序規(guī)范化;支部班子和黨員之間開展“談心談話”,談話內容符合單位實際;認真查擺支部委員會存在的問題并開展批評與自我批評,列出整改清單和整改措施;在開展民主評議黨員工作中,與本年度黨員參加“兩學一做”學習教育、立足崗位履職盡責、服務中心工作、完成急難險重任務及遵紀守法等情況相結合,在職黨員還要與個人年度工作考核內容相銜接,進行評選不合格等次黨員,與會黨員人數(shù)不少于應到會黨員人數(shù)的三分之二,經評選,無不合格等次黨員。我支部將進一步加強學習,提高認識,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,推進黨建和業(yè)務的深度融合,為新時期工作的開展提供有力保障。
經過自查,我支部按照“三會一課”制度要求召開支部黨員大會(每季度至少一次),支部委員會會議(每月至少一次),黨小組會(每月至少一次),上黨課(每季度至少一次)。在開會過程中做好會議記錄,嚴格按照規(guī)章制度進行黨員簽到并且上黨課后認真保存黨課講稿。
領導干部參加黨的組織生活是嚴肅黨內政治生活的基本要求,也是黨章規(guī)定黨員應盡的義務。嚴格黨內政治生活,最基礎的就是組織引導每一名黨員過好組織生活。黨員領導干部,若不嚴格執(zhí)行,帶頭示范,對黨員的教育管理監(jiān)督將無法有效開展,甚至導致黨員干部脫離基層組織、脫離群眾。經自查,我支部黨員領導干部認真對照黨章和廉政準則等要求以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活,參加學習討論,交流思想,聽取意見,開展批評與自我批評,帶頭為基層黨員上黨課。
【篇六】專題組織生活會回頭看自查情況報告
根據區(qū)委組織部印發(fā)的《關于對xxxx年度民主生活會和組織生活會進行“回頭看”的通知》要求,我委高度重視,嚴格按照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等相關文件要求,認真開展自查自糾,對我委黨內政治生活情況進行了“回頭看”,現(xiàn)將自查整改情況匯報如下:
xxxx年x月,委班子召開了xxxx年度黨員領導干部民主生活會。會前,在征求意見上,能夠做到全面、細致;在談心談話中,能夠做到深入了解,直指問題核心;在撰寫材料方面,能夠突出黨性分析,查擺問題聯(lián)系實際。會中,嚴格按照會議方案和程序,緊扣主題、聚焦問題,認真開展批評與自我批評,全面查擺了委領導班子和班子成員存在的突出問題,深刻剖析了問題存在的根源,做到不虛不偏不空不走過場。會后,針對問題和根源,委班子成員進行了認真研究和討論,并結合學習貫徹黨的十九大精神,立足工作實際,制定了相應的整改措施,堅持做到立說立行、即知即改,將問題按照輕重緩急和難易程度,穩(wěn)步整改,對待容易問題立即整改,對待難點問題合力整改,對待常規(guī)問題長效整改,發(fā)現(xiàn)新問題及時整改。
(一)加強組織領導,切實提高認識
委班子高度重視民主生活會“回頭看”工作,首先召開紀委監(jiān)委會議進行安排部署,要求各班子成員切實提高思想認識,牢固樹立“四個意識”,將民主生活會“回頭看”作為當前工作的重點。其次,班子成員再次深入學習了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會若干規(guī)定》中的有關內容及要求,并緊密結合自身的思想、工作和作風等實際情況,交流了學習體會和下一步的工作打算。
(二)圍繞重點方面,深入查找問題
重點圍繞會前準備、查擺問題、對照檢查、批評與自我批評、問題整改等方面進行認真自查,并對班子及個人的對照檢查材料進行了再審閱、再梳理、再把關。通過自查,發(fā)現(xiàn)了以下問題:一是征求意見不夠廣泛。在會前準備階段,征求意見以鄉(xiāng)街紀(工)委、委機關各室和各派駐紀檢監(jiān)察組的名義收集,沒有具體到每一名黨員、干部和群眾。二是整改措施不夠具體。在整改落實階段,發(fā)現(xiàn)有些班子成員針對查擺出來的問題,沒有制定具體的、有針對性的整改措施。
(三)及時查漏補缺,確保工作成效
針對“回頭看”中查出的征求意見不夠廣泛的問題,采取會議、座談等方式,聽取沒有發(fā)表意見的個別黨員、干部和群眾的意見,并原汁原味向領導班子及成員反饋,切實做到征求意見廣泛、全面。針對整改措施不夠具體的問題,班子成員按照有關要求,結合民主生活會上提出的批評意見,對自身存在的問題進行了認真梳理,根據各自的實際,制定了詳實的整改措施,并逐項列出整改清單,有針對性地進行整改。同時,黨支部也適時對班子成員個人整改工作的落實進行了督促檢查,在黨支部的督促要求和班子成員的個人努力下,個人的整改措施基本落實到位。
下一步,我委將以此次“回頭看”為契機,對民主生活會和組織生活會有關制度進行進一步的梳理和完善,建立健全各項規(guī)章制度,嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,切實增強黨內政治生活的政治性、時代性和原則性,推動黨內政治生活、黨內監(jiān)督健康發(fā)展。
回頭看組織專題組織生活報告篇二
接照集團黨委、中心黨委關于召開加強作風建設專題組織生活會的部署要求,xx黨支部于xxxx年xx月xx日召開了加強作風建設專題組織生活會,緊扣主題,圍繞重點,積極開展學習討論,取得了很好的效果,現(xiàn)將情況匯報如下:
為確保專題組織生活會的質量和效果xx黨支部高度重視,提前謀劃、精心準備。
一是深入開展學習。xx支部組織全體黨員深入開展學習教育,先后學習了學習《習近平總書記關于進一步糾正“四風”加強作風建設重要批示》,學習《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀黨規(guī)。
二是廣泛征求意見。xx所黨支部通過召開作風建設整治活動征求意見座談會、設置征求意見箱,發(fā)放調查問卷等方式,通過自已找,群眾提,針對整治重點,查找存在的突出問題。
三是充分談心談會。支部書記帶頭談,支委之間廣泛談,黨員之間互相談,相互指出問題、聽取意見、交流思想。
會議首先學習江西省作風建設工作會議精神。第二步,支部書記代表支部說明征求意見和查擺問題情況。第三步,全體黨員端正態(tài)度,本著互相幫助共同提高的原則,繞作風建設集中整治活動中“怕、慢、假、庸、散、熱門思想匯報違反中央八項規(guī)定,侵害群眾利益”七個方面重點整治要求,結合思想工作實際,逐一進行自我剖析,積極開展批評與自我批評。全體黨員相互提出了許多中肯的意見和建議,指出了今后努力方向。會議最后梳理總結了存在的問題,列出問題清單。
????會議梳理了問題清單,分析產生問題的原因,確定以下整改措施。
(一)、加大宣傳力度,營造整治活動濃厚氛圍,黨員干部帶頭,發(fā)動群眾積極參與。要在全所范圍內掀起作風整治活動的熱潮,廣泛宣傳作風建設集中整治活動的必要性和重要性。
(二)、加強政治理論學習,強化職工業(yè)務技能學習,鼓勵干部職工掌握新知識,提高干部職工思想站位和綜合素質;加強廉政教育,通過集中學習、觀看警示教育片、制作宣傳欄等多種形式開展廉政教育;通過開展形式多樣的黨日活動,增強思想教育,提高黨員干部黨性修養(yǎng)。
(三)、加強綜合協(xié)調,形成工作合力。突出辦公室的橋梁作用,加強與上級單位和各收費站的聯(lián)系,增強工作主動性。
(四)、堅持完善各項制度、落實崗位職責。
回頭看組織專題組織生活報告篇三
根據局機關黨委和省直工委要求,按照辦機關黨委統(tǒng)一安排,我局所屬各黨支部專題組織生活會在經過充分準備的基礎上,報經局黨組、機關黨委同意,于2019年1月21日分別召開了專題組織生活會,同時開展了民主評議黨員工作,辦黨組成員作為普通黨員參加了會議,現(xiàn)將有關情況報告如下:
(一)認真抓好學習教育。組織黨員重點學習領會習近平總書記關于加強黨的政治建設,堅決貫徹黨中央決策部署,敢于擔當負責,狠抓工作落實,突出基層黨組織政治功能,提高基層黨建工作質量,防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神;學習掌握《中國共產黨章程(修正案)》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨支部工作條例(試行)》,準確把握黨中央要求,準確把握黨章等規(guī)定,把黨支部職責任務搞清楚,把合格黨員標準搞清楚,打牢開好組織生活會和開展民主評議黨員的思想基礎。
(二)廣泛征求意見建議。黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間普遍進行一次談心談話,誠懇聽取黨員對支部工作和班子成員的意見建議,注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀況,肯定成績、指出不足,溝通思想、交換意見。對家庭生活困難黨員、有特殊問題的黨員,黨支部委員特別是支部書記重點談、表達組織關懷,做好心理疏導,針對思想實際給予幫助和引導。
(三)深入查擺突出問題。支委會著重從發(fā)揮政治引領作用、貫徹落實上級黨組織工作部署、定期開展黨的組織生活、嚴格黨員日常教育管理監(jiān)督、聯(lián)系服務群眾、改進工作作風,特別是落實“三自四新五不”支部工作法、開展“三談三促”活動等方面,查擺存在的問題。黨員著重從認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”和履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀等方面,查找存在的差距和不足。
(四)認真填寫《民主評議黨員登記表》。在前期學習教育、聽取意見、談心談話基礎上,組織全體黨員認真填寫了《民主評議黨員登記表》,并以各黨小組為單位開展民主評議黨員工作。隨后,在支部專題組織生活會,由全體黨員、群眾對每名黨員進行定性測評,支部班子根據測評意見對每名黨員進行評格,確保對每個黨員進行公正、客觀的評價。
1月21日下午,各黨支部分別召開了組織生活會,局黨組成員以普通黨員身份參加所在支部組織生活會。各黨支部向全體黨員報告了一年來的支部工作,支委委員結合履職情況進行了自我批評,其他黨員對支部工作和支委委員履職情況進行了批評幫助。全體黨員圍繞省委大討論“六個破除”要求,結合工作實際,堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把思想和工作擺進去,深入查問題、找差距、補不足,嚴肅認真開展批評與自我批評。黨員之間相互進行了評議,點出了問題,提出了希望。
各支部書記表示,要以這次專題組織生活會為契機,針對自身存在的問題及群眾反映強烈的問題,即知即改,立說立改、立改立行,支部和每位黨員要根據專題組織生活會提出的意見和建議,進行認真客觀的思考,要將會上新找到不足列入整改內容,補充完善。通過支部專題組織生活會和開展民主評議黨員活動,大家認真對照檢查,并開誠布公的進行批評和相互批評,真正達到各處室之間凝心聚力,個人之間更加團結友愛的目的,取得了預期的效果。
結合專題組織生活會的自我剖析,黨員之間認真開展了批評和自我批評,會前以各黨小組為單位,對在職黨員進行了民主測評。各支部委員會根據民主測評情況,結合黨員現(xiàn)實表現(xiàn),進行綜合分析,按照“優(yōu)秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”四個檔次對每名黨員提出了評定意見。機關各黨支部應參評黨員35人,實參評32人,參評率91.2%。經過認真評議,評出7名黨員為優(yōu)秀黨員,其余25名黨員均為合格黨員,沒有基本合格和不合格黨員。
針對上述存在問題,xxxx機關黨委將加強領導,管理督促各黨支部重點從以下四個方面努力,認真加以整改解決。
一是進一步強化“四個意識”,確保正確政治方向。樹牢“四個意識”,站穩(wěn)政治立場,堅決做到“兩個維護”,嚴明政治紀律,永葆政治本色,提高政治能力,牢牢把握正確的政治方向,以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。嚴格履行機關黨建“第一責任人”責任,認真思考、深入謀劃、主動作為,發(fā)揮帶頭作用,進一步提升機關黨建工作服務保障全局工作水平。
二是進一步強化學習教育,提高黨員思想素質。繼續(xù)堅持機關集中學習制度和每月的支部主題黨日活動,進一步抓實黨的理論和路線方針政策學習,切實做到領導干部帶頭學,中層干部積極學,全體干部主動學。進一步落實學習臺賬管理制度,使其成為督促干部學習的有力手段。加大對機關黨務干部培訓和教育力度,提高黨務干部綜合素質。推進機關廉政文化建設,定期組織廉政學習,筑牢拒腐防變的思想道德防線,規(guī)范從政行為,保持清正廉潔。
三是進一步強化組織建設,全面落實從嚴治黨。樹立一切工作到支部的鮮明導向,深入學習貫徹《支部工作條例(試行)》,認真落實各級黨組織書記第一責任人責任和支委成員“一崗雙責”,落實機關紀委監(jiān)督執(zhí)紀問責責任,夯實支部教育、管理、監(jiān)督黨員職責,努力發(fā)揮支部書記在跨處室黨建工作中的引領作用,把從嚴治黨向縱深推進。充分發(fā)揮機關工會、機關團委的作用,開展文化、體育等集體活動,提升黨組織的凝聚力、組織力。
四是進一步強化黨風廉政建設,密切黨群聯(lián)系。將黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任與機關黨建工作同部署、同督辦、同考核、同落實,采取多種形式,強化黨風廉政建設教育,運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,抓早抓小、防微杜漸,保持黨員隊伍的純潔性、廉潔性。深入開展形式主義、官僚主義集中整治活動,堅決推進作風建設從“寬松軟虛”走向“嚴緊硬實”。
特此報告。
回頭看組織專題組織生活報告篇四
按照縣委《黨支部專題組織生活會及民主評議黨員工作方案》和《專題組織生活會和民主評議黨員工作流程》的通知要求,廣電網絡公司扎實了開展專題組織生活會和民主評議黨員工作,現(xiàn)將情況報告如下:
(一)會前準備充分。
黨支部高度重視,周密部署,精心組織。按照規(guī)定動作做到位、自選動作做扎實的要求,結合實際制定了召開專題組織生活會及開展民主評議黨員工作方案,為切實開好專題組織生活會并開展民主評議黨員工作奠定了堅實基礎。
1、深入結合實際,制定工作方案。黨支部按照上級有關要求,結合本單位實際,制定切實可行的專題組織生活會及開展民主評議黨員工作方案,方案要求具體、明了、可操作性強。
2、精心組織學習,提高思想認識。黨支部組織了集中學習討論活動,學習了習近平總書記在黨的十八屆六中全會上的重要講話精神,學習了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》等規(guī)章制度,讓全體黨員進一步搞清楚黨員的條件和標準,搞清楚召開專題組織生活會和民主評議黨員的目的和方法,切實增強思想自覺和行動自覺。
3、廣泛交心談心,增進團結共識。召開專題組織生活會前,深入征求黨員群眾意見。黨支部書記與班子成員、班子成員之間開展交心談心活動,黨員彼此之間也開展了談心活動。談心談話要開誠布公、真誠交流,不談成績、只談不足,既主動說出自己身上的毛病,又直接點出對方的不足,特別是對群眾反映的問題和意見,要坦誠接受并相互提醒,主動把矛盾和問題解決在專題組織生活會前。
4、認真對照檢查,觸及靈魂深處。對照黨章查找自身不足,按照“四講四有”標尺,查找自身在政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格方面的差距和不足,認真匯總梳理征求到的意見建議,并召開會議集體討論分析,找準找實存在的突出問題,形成了對照檢查材料。
(二)嚴格按照會議流程,爭取達到實質效果。
1、在會議過程中,公司嚴格會按照縣委提出的會議要求來制定會議流程,確保組織生活會逐項進行,程序流暢,效果顯著。
2、開展批評與自我批評。在專題組織生活會上,黨支部書記、全體黨員全面查找了自身存在的問題,結合個人對照檢查材料,會上大家進行了坦誠相間的批評與自我批評。有的同志提出了工作方法簡單,執(zhí)行力不高;有的同志提出領導要求高,工作壓力大,難免產生消極怠工情緒,群眾意識逐漸淡薄,走村入戶次數(shù)減少;有的同志反映表明自己存在好人主義思想,怕得罪人,工作缺乏魄力和創(chuàng)新等問題,做到了開誠布公,一針見血,達到了“紅臉”、“出汗”的效果。
3、對照查擺問題,落實整改措施。針對工作方法簡單、執(zhí)行力不高等現(xiàn)象,有的同志提出要加強學習,提高處理事情、問題的能力;針對群眾意識逐漸淡薄,走村入戶了解民情次數(shù)減少,大家提出定時定期召開黨員民主生活會,加強群眾路線教育學習,弘揚先進典型人物事跡,提高黨員的思想政治素質,重點培養(yǎng)黨員干部為民服務精神,密切黨員關系。
公司黨支部共有黨員6名,參加民主評議黨員6人。會議共有三個議程:一是支部書記任秀芬同志代表班子作對照檢查。二是與會全體黨員對照黨員標準、“四風”存在的問題作個人對照檢查,實事求是地作出自我評價。三是全體黨員采用自評、黨員互評等形式進行民主評議,民主測評采取發(fā)放測評表、無記名的方式,按照“優(yōu)秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”四種等次,對黨員進行測評。民主評議的主要內容是支部班子圍繞履行職責、廉潔自律、工作作風等情況進行評議;黨員發(fā)揮先鋒模范作用、遵守黨的紀律情況,開展評議。經評議,公司黨支部和6名黨員都達到了“優(yōu)秀”。
(一)切實抓好學習。以教育實踐活動為契機,學政治理論、學業(yè)務知識、學工作方法,把學習作為提升素養(yǎng)和提高工作能力的重要手段。積極開展批評與自我批評;在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
(二)立說立行整改落實。一是制定行之有效的整改落實方案。黨支部研究分析查擺的問題和黨員群眾提出的意見,認真梳理,做到所有需要整改的事項目標明確、措施明確、責任明確、時限明確,同時,向黨員群眾作出公開承諾,下大力氣抓好建章立制,切實抓好整改落實,務必在整改落實和建章立制上見實效。二是加強對現(xiàn)行制度的評估工作。要圍繞解決“四風”方面的突出問題,認真梳理完善已有制度,建立管用的新制度,廢止不適用制度,加強源頭治理,解決制度缺位,加大制度執(zhí)行力度,發(fā)揮好制度建設在管長遠、管根本上的關鍵作用,促進整改落實和建章立制相輔相成、相得益彰。
(三)進一步加強班子和隊伍建設。堅持堅持民主集中制,提高班子科學決策、民主決策水平。重大問題由集體討論和決定。增強民主意識和民主作風。在決策前縝密論證,廣泛征求意見,凝聚集體智慧,為科學決策提供正確依據。加強干部隊伍的培養(yǎng),培養(yǎng)和建設一支具有“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的高素質干部隊伍。
(四)切實加強黨的建設和思想政治教育。認真堅持“三會一課”制度,加強黨員干部的教育管理;認真解決發(fā)揚民主不夠、開展批評不夠、嚴肅紀律不夠等問題,堅持定期的組織生活會制度,把黨員干部之間談心交心活動制度化、經?;膭铧h員干部互相找不足、提意見,講真話、講實話、講心里話。
(五)堅持貫穿群眾參與。繼續(xù)敞開大門搞活動,讓群眾來參與、請群眾監(jiān)督評價。整改落實措施、整改方案、整改任務書、時間表和整改結果,都要在一定范圍內公布和公示,與群眾見面,真正讓群眾看得見、摸得著。每位黨員干部結合落實組織生活會問題整改,繼續(xù)敞開大門聽意見,讓群眾看到班子正視問題、解決問題的決心。
本次專題組織生活會和民主評議黨員工作,公司黨員普遍認為效果很好,通過逐個開展批評與自我批評,更加全面、深刻地認識了自己,溝通了思想,交換了意見,增進了團結,明確了今后工作的努力方向,達到了交流思想、增進團結、明確方向、促進整改的目的。
回頭看組織專題組織生活報告篇五
xx黨支部按照xx部署,結合《xx黨支部開展黨史學習教育工作實施方案》,xxxx年x月xx日,xx黨支部在集中學習,深入調查研究、查擺問題的基礎上,以全體黨員大會形式認真開展了黨史學習教育專題組織生活會。對照檢視問題,扎實做好整改落實,推進黨史學習教育深入開展,取得了初步成效?,F(xiàn)將組織生活會情況報告如下:
一、基本情況
xx共有黨員xx人,參會xx人,xx名同志休年假,xx名積極分子列席了會議。
會上,支部書記代表支部匯報了半年來黨支部工作情況特別是開展黨史學習教育情況及個人對照檢查材料發(fā)言;xx同志匯報xx各業(yè)務部門存在問題及個人對照檢查材料發(fā)言;支委其余人員及黨員對照檢查材料,開展批評與自我批評。
會議認為,開展黨史學習教育以來,xx黨支部及時傳達xx黨組集體學習情況和上級領導有關要求,組織了全體黨員xx次集體學習、各黨小組xx次分組討論。召開支委會,深入開展批評與自我批評,相互點評、相互建議,鞏固了黨史學習教育成果,提升了支部戰(zhàn)斗力。豐富主題黨日形式和內容,在“走出去”的基礎上,搞活“請進來”,組織黨員干部赴xx支部進門“找茬”,幫助查找存在問題,分享了黨建工作中的經驗。以“堅定理想信念做對黨忠誠為黨盡責的合格黨員黨課”為主題,組織講對黨忠誠專題黨課,觀看教育片《xxxx》,確保在思想上感黨恩。跟黨走。大家一致認為黨史學習教育觸動很深,收獲頗多,紛紛表示要牢固樹立為民服務的意識,將建黨精神有效的融入到實際工作中,切實為人民群眾提供方便、高效、優(yōu)質的服務。
通過第一階段形式豐富多樣的學習,確保了黨員干部理論學習有收獲、思想政治受洗禮。同時對標“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的總要求,認真剖析查擺問題,組織召開“黨史學習教育”專題組織生活會,梳理出支部建設和業(yè)務開展中存在的xx個問題,提出整改措施。
二、支部建設存在的問題和整改措施
(一)支部建設存在問題
一是思想政治建設方面存在問題。
1.支部組織理論學習不夠全面,組織生活形式內容有待豐富,學習效果有待提升。
2.支部對黨員教育管理措施不力,對黨員的日常學習、工作的監(jiān)督力度不夠,約束機制有待完善。
3.黨員自身素質有待提高,學習上缺乏深度思考,零敲碎打多、系統(tǒng)學習少,理論聯(lián)系實際能力不夠,未能充分發(fā)揮積極帶頭作用。
4.支部集中議事不夠,部分事情由于緊急,僅與支委成員討論,未能嚴格把支部會議程序走實。
5.支部戰(zhàn)斗堡壘作用未充分發(fā)揮,對個人業(yè)務生活介入不夠,未能及時關心黨員成長。
6.對年輕黨員、入黨積極分子傳幫帶不夠,由于業(yè)務工作繁忙,對結對傳幫帶工作有所疏忽。
7.組織生活形式較為單一,不能充分達到帶動黨員積極性的效果。
8.部分黨員干部存在一定的思想保守、觀念滯后、作風不實、擔當不夠問題,用改革的思維和創(chuàng)新的辦法破解難題的能力不夠足。
9.黨員先鋒模范作用發(fā)揮還不夠,存在一定遇到困難退縮思想。
二是負責擔當方面存在問題。
1.結合實際工作運用理論成果的能力還不強,對新形勢下政務服務工作面臨的新問題、新任務、新挑戰(zhàn)研究不夠深入透徹。目前來看成果不多,部分同志習慣被推著走。
2.運用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作不到位,滿足于就事論事,政策理論水平與推動工作實際不匹配,上報的材料站位不高,從更深層面推動工作的作用發(fā)揮不大。
3.部分同志站在全局考慮問題的能力還需要快速提升,深入基層調研的時間和精力不夠,對基層的實際困難、問題和需求了解不夠深入細致全面。
4.一些干部思想觀念、開拓創(chuàng)新能力與新的發(fā)展形勢不能完全適應,擔當務實精神、干事創(chuàng)業(yè)激情與肩負的使命責任不能完全相稱。
5.部分同志在推進工作中,有時存在不求有功、但求無過、回避矛盾的現(xiàn)象。
6.部分同志站在全局考慮問題的能力還需要快速提升,深入基層調研的時間和精力不夠,對基層的實際困難、問題和需求了解不夠深入細致全面。
三是工作作風建設方面存在問題。
2.存在得過且過的思想,在工作上僅求過得去,不求有大起色,責任意識不足,工作不夠主動,軟、懶、散現(xiàn)象時有發(fā)生。部分人員不遵守工作紀律、自由散漫、頻繁請假,工作責任心有待加強。
4.個別工作人員現(xiàn)有的業(yè)務水平和素養(yǎng)與工作需要和人民群眾的訴求還有一定的差距。
5.工作標準還有待提高。很多情況下,任務要求時間緊、工作量大,有時感覺疲于應付,放松了對工作標準的要求,積極向上、銳意拼搏的工作熱情、主動性和創(chuàng)新精神有所減退。
四是工作效能方面存在問題。
1.標準化建設有待提升。由于目前仍處于標準化、規(guī)范化探索、完善階段,我們仍需從事項管理標準化、人員管理標準化、服務環(huán)境標準化、服務提供標準化、服務流程標準化、服務評價標準化等多方面入手,轉變服務理念,加強窗口管理,突出標準引領作用,推進服務質量提升。
2.對先進地區(qū)的學習還不夠。由于目前配套設施、人員視界等多種因素制約,工作與江浙先進地區(qū)之間存在一定差距。應加大與先進地區(qū)的交流力度,深入學習、全面吸取先進地區(qū)工作經驗,做到兼采眾長、厚積薄發(fā)。
(二)支部建設整改措施
針對查擺的問題,將把嚴實要求貫徹到各項工作當中去,不斷強化“四個意識”,以“講政治、敢擔當、改作風”的政治自覺正確對待問題,以求創(chuàng)新、謀發(fā)展的使命自覺奮力破解問題,帶動支部全面發(fā)展,再上新臺階。
一是深化理論武裝,確保時刻看齊追隨。始終把加強理論學習作為提高黨員自身建設水平的重要途徑,圍繞“講政治、敢擔當、改作風”黨史學習教育,重點學習領會習近平總書記關于加強黨的政治建設,堅決貫徹黨中央決策部署;抓好習近平新時代中國特色社會主義思想學習,不斷深化對習總書記重大戰(zhàn)略思想、重要理論觀點的理解領悟;搞好經常性警示教育,引導全體黨員自覺抵制不正之風,筑牢思想防線。
二是主動擔當作為,全力推進任務完成。著眼增強黨支部標準化建設,按照爭創(chuàng)“五星支部”的目標,重點在推進黨員教育管理、發(fā)揮先鋒模范作用、工作運行機制等方面下功夫。牢牢扭住改革、發(fā)展、穩(wěn)定抓黨建工作,著力打牢單位發(fā)展的思想基礎和組織基礎。
三是強化群眾觀點,積極轉變作風。堅持以人民為中心的發(fā)展理念。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定及實施細則精神和省委的實施辦法,嚴格執(zhí)行廉潔自律。注重工作實效,堅持從嚴從實為群眾提供貼心周到的服務。持續(xù)推動黨性錘煉活動,持續(xù)開展調查研究,了解基層政務服務工作開展的困難與需求,增強工作指導的科學性、針對性。
四是狠抓正風肅紀,營造風清氣正氛圍。自覺把紀律和規(guī)矩挺在前面,從嚴抓好服務群眾、黨支部工作等規(guī)章制度的貫徹落實,形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的管理機制。履行好全面從嚴治黨“主體責任”,加強監(jiān)督檢査,嚴格請示報告,保持整風整改的高壓態(tài)勢。結合黨史學習教育制度化常態(tài)化,督促黨員貫徹落實承諾事項,給全體黨員作好表率、當好樣板。
三、各支委查擺問題和整改措施
(一)xx同志結合自身的思想、工作實際,對照黨員標準深刻剖析自身存在的問題。
存在問題:政治上雖然能夠主動學習黨的十九大報告、新黨章、習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,但是思想上重視不夠,主動性、自主性,在系統(tǒng)學習、聯(lián)系實際上下功夫還不夠。作風上在保持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、迎難而上、深入群眾作風方面有所弱化,為人民服務的宗旨意識有所淡化,未能很好地做到在思想上關心群眾、感情上貼近群眾、工作上聯(lián)系群眾、行動上照顧群眾。能力上在開展工作中,工作方式過于保守,工作創(chuàng)新力度不夠,工作思路不夠開放,基本上是按部就班、沒有新意,不能夠創(chuàng)造性地完成工作,在一些工作上缺乏全局眼光,考慮問題不深入、不周到。廉政上隨著生活水平的提高,勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的精神有些弱化,思想上存在“干累了,歇口氣”的想法。在嚴明責任、嚴肅紀律、嚴格管理上有所放松。
整改措施:今后將從四個方面著重改進。一是加強理論學習,提高政治素質。進一步學習貫徹黨的十九大精神,認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和系列重要講話精神,堅持用武裝頭腦、指導實踐、推動工作,不斷增強政治鑒別力和政治定力。二是加強個人修為,忠誠干凈擔當。把忠誠作為第一位的政治要求和職業(yè)品格,始終站在黨的立場說話做事,以政治紀律為準繩,真正做到在黨為黨,說老實話、辦老實事,堅定地做讓組織放心、讓黨和人民放心的老實人。三是加強宗旨意識,密切聯(lián)系群眾。在服務大局上下功夫,牢固樹立全心全意為人民服務思想,保持思想道德的純潔性;在工作作風上,把群眾滿意作為第一標準,腳踏實地地投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。四是加強廉潔自律,增強抵御能力。帶頭遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律,真正把紀律和規(guī)矩挺在前面。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,守住思想防線,管住行為、守住清白。
(二)xx同志立足黨史學習教育根本任務,對照人民群眾新期待、對照先進典型認真檢視問題,抓好整改落實。
存在問題:一是調查研究工作還不夠深入。前往基層一線調研頻次較少,導致學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實四個環(huán)節(jié)銜接不夠緊密,一體化推動程度不夠高。對基層政務服務工作的實際困難、問題和需求、新時代下的群眾關切了解不夠深入細致全面。二是黨員帶頭模范作用需要進一步提升和深化。黨史學習教育開展以來,能全面、系統(tǒng)學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,黨性修養(yǎng)得到了較大提升,但對標五星支部的建設要求,支委的作用發(fā)揮還不夠,傳導壓力和黨員的示范引領作用發(fā)揮也還不充分。團建工作缺乏創(chuàng)新性的理念和方式,需要以政治和全局的高度來認識和改進。三是服務群眾的意識還需要進一步加強。在抓緊實現(xiàn)“只進一扇門”目標的過程中存在了解群眾訴求不夠積極、主動的問題,服務精準度不夠高,范圍不夠廣,前瞻性不夠強,需要充分在以人民需求為導向的基礎上提供優(yōu)質、高效的服務。
下一步打算:一是守住初心,增強思想自覺。立足自身的工作崗位,努力踐行黨的初心和使命,過好“思想認識關”,不斷提高自身黨性修養(yǎng)和思想境界。對xx的各項決策部署進行深入學習,特別是堅持學習黨的創(chuàng)新理論,在工作中抓好落實。二是牢記使命,扎實推動整改。將“找差距,抓落實”的思想貫穿工作始終,以問題為導向,對照初心使命,對照先進典型,真心誠意聽取服務群眾的意見建議,認真反思業(yè)務開展,隊伍建設,支部建設,廉政教育中存在的各項短板和不足之處,建立工作臺賬,逐項梳理,立行立改。三是轉變作風,提升服務質量。堅持樹立敢擔當、有作為的工作作風,進一步突出自身以及職能定位,積極主動回應群眾關切,全方位提升政務服務工作效能。四是保持忠誠,堅守廉潔自律。堅持強化理論武裝,不斷筑牢思想防線,提高自身防腐拒變的能力,在工作中遵規(guī)守矩,守住做人、處事、用權、交友的底線。從加強黨性錘煉,強化組織建設,強化規(guī)矩意識三個方面嚴格履行黨風廉政建設主體責任,增強持續(xù)抓廉政工作的韌勁,落實以規(guī)行事、用制度管人。
(三)xx同志重點對照《黨章》《中國共產黨紀律處分條例》,深入開展自檢自查,制定整改措施。
存在問題:政治方面:能夠樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,認真貫徹落實黨的路線方針和決策部署。但對新理論學習的重要性認識不夠,對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習緊迫感不強,政治理論素養(yǎng)還要進一步提高。思想方面:政治理論學習的自覺性有待加強,存在經驗主義作怪,把工作當作硬任務,學習變成軟任務。真懂、真用,切實把政治信念建立在科學理論基礎上的認識不夠。在加強黨性修養(yǎng)鍛煉、做表率講奉獻精神上力度不夠。作風方面:工作作風細致不夠、工作方法有待提高。求真務實意識不夠強。滿足于日常工作任務完成,但對工作中的新情況新問題透徹的分析研究不足,工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性不足。能力方面:對相關制度規(guī)定落實不到位,沒有將制度規(guī)定更好的運用到業(yè)務工作中。對新形勢下政務服務工作經驗不足,專業(yè)知識水平不高,需要加快知識更新,優(yōu)化知識結構,豐富知識儲備,切實補齊能力短板,克服本領恐慌問題。廉政方面:能嚴格執(zhí)行廉潔自律準則,堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象,帶頭落實中央八項規(guī)定和實施辦法精神。但在執(zhí)行各項紀律上還不夠嚴格,對干部監(jiān)督教育還需加強。艱苦奮斗精神、自律意識有待進一步提高。
整改措施:在今后的工作中,一是加強理論知識學習。端正學習態(tài)度,增強學習的自覺性和主動性,有計劃、有系統(tǒng)地認真學習習近平總書記系列重要講話精神,學深學透,以指導自己的行動。同時將政治理論學習與業(yè)務知識學習相結合,不斷提高自己的政治覺悟和業(yè)務水平,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。二是加強黨性修養(yǎng)鍛煉。從學習中提高自己。通過讀書學習,以理論上清醒達到政治上堅定;自覺用正確的思想意識抵制錯誤思想觀念的影響;在黨內生活中鍛煉自己。勇于解剖自己,更好地認識和糾正自己的缺點和不足。堅決杜絕形式主義、官僚主義不良作風。三是堅持全面從嚴治黨。杜絕以權謀私、違規(guī)收取禮金禮券等違紀行為,不侵占群眾利益。全方位推進思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設,以嚴的精神和實的作風,把黨規(guī)黨紀的各項要求落到實處。
(四)xx同志嚴格按照廳黨組文件要求,對照黨章黨規(guī),聯(lián)系自身工作和作風實際,查找梳理問題。
存在問題:一是理論學習上系統(tǒng)性、計劃性不明確,理論水平、素質能力還不能適應新形勢發(fā)展需要。對黨章黨規(guī)、黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習不透徹,掌握不具體。二是思想站位不夠高。特別是寫材料上,習慣于以小人物的視角和眼光看問題,思維深度廣度不夠。缺少為單位考慮、為單位奉獻的精神,敬業(yè)精神有待進一步加強。三是在保持和發(fā)揮服務性這根“弦”上繃得不夠緊,有時存在對自己的要求降低標準、降低要求,不能體現(xiàn)出xx服務質量提升的工作要求。四是工作經驗明顯不足,專業(yè)知識水平欠缺。“馬上就辦、辦就辦好”的意識不夠強,不能把時間觀念和效率意識貫穿工作的各環(huán)節(jié)、全過程。
整改措施:一是加強黨性修養(yǎng)鍛煉。樹立正確的人生觀價值觀,堅持加強政治理論學習,系統(tǒng)學習習總書記系列講話,不斷加強政策、理論、法律法規(guī)和業(yè)務的學習。二是轉變工作作風,強化服務意識。嚴格按照各項標準要求自己,堅持扎扎實實干事、認認真真服務,堅持熱情服務理念幫助辦事群眾解決實際問題。三是勤奮學習,努力提高工作的能力和水平。堅持學習思考各類制度文件、政務服務領域相關知識,堅持學用結合,用學習成果指導實踐、推動工作。
(五)xx同志結合學習收獲及自身思想、工作實際,進行深刻的對照檢查,剖析存在問題,明確整改方向。
查找問題:一是在理論學習中缺乏熱情,動力不足,應付了事。對學習的重要性缺乏足夠的思想認識,靠抄寫筆記應付了事,缺少加強政治理論學習的迫切感和緊迫性。二是面對工作中干事創(chuàng)業(yè)的困難時,在擔當責任方面存在回避矛盾和問題。在做實、做深、做細工作上存在差距。
下一步,一是要明確有良好的精神狀態(tài),要有“擠”和“鉆”的動力,學習不能只喊在口號上,而要落實在行動上,要下一番苦功夫,唯有如此,才能學有所獲;二是要有一個積極進取的精神狀態(tài),要客服心浮氣躁,潛下心來鉆研理論;要始終有一種知識恐慌癥、能力危機感,努力學習有關新知識,了解新規(guī)則,掌握新方法,不斷提升工作能力。三是加強黨的理論學習,提高黨性修養(yǎng),進一步學習習近平新時代中國特色社會主義思想理論,提高思想素養(yǎng),我要立足本職崗位,把學習黨史學習教育理論與實際緊密地結合起來。結合本部門實際,創(chuàng)新工作方式方法。
(六)其余黨員紛紛表示個人獨立思考能力不足,習慣于回避問題,沒有充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用。
下一步將細化改進措施,落實整改內容,努力使自己在各方面均有所提高。
回頭看組織專題組織生活報告篇六
根據《中共**市**區(qū)興平路街道委員會關于召開**年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(興平黨發(fā)〔**〕129號),**年1**8日,興平社區(qū)黨支部召開專題組織生活會。興平路街道黨委副書記郝應昌同志到會指導。會議以“不忘初心、牢記使命”為主題,圍繞在增強“四個意識”,堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在的差距、在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距、在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面存在的差距、在思想覺悟、能力素質、道德修養(yǎng)、作風形象方面存在的差距等方面,聯(lián)系班子和個人實際,深刻進行黨性分析,深入查擺剖析問題,認真開展批評和自我批評。現(xiàn)將有關情況總結匯報如下:
支部班子對開好這次組織生活會高度重視,精心制定工作方案,扎實做好各項準備工作。一是認真開展學習研討。會前,支部班子成員集中學習習近平關于堅持、完善和發(fā)展中國特色社會主義國家制度與法律制制度的講話及《中共**市**區(qū)興平路街道委員會關于召開**年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(興平黨發(fā)〔**〕129號)的文件精神,采取領學宣講、黨課輔導、交流討論等方式,組織黨員集中學習習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆四中全會精神,把思想和行動統(tǒng)一到維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導上來,統(tǒng)一到落實黨的十九大確定的各項任務上來,為開好組織生活會、搞好民主評議打牢思想基礎。二是認真征求意見建議。按照開好組織生活會的要求,1**初通過向支部黨員發(fā)放組織生活會意見征求表的方式,認真征求全體黨員對支部班子及班子成員的意見。經過反復梳理后,共征集到意見建議29條,其中,對班子意見建議是3個方面13條,對班子成員的意見是16條,并原汁原味的反饋給了支委班子及班子成員本人,作為撰寫個人剖析材料和制定整改措施的重要依據。
三是認真組織談心談話。支部班子成員利用5日――7日時間廣泛開展談心交心,重點談了參加主題教育的收獲體會、守初心、擔使命方面的差距不足和對整改落實的具體措施和意見建議。力爭把矛盾問題解決在組織生活會前。談心談話堅持一對一、面對面,既談工作問題、也談思想問題,既談自身差距、也提醒對方不足,統(tǒng)一了思想,達成了共識,為開好組織生活會營造了良好氛圍。四是認真撰寫發(fā)言提綱。在聽取意見和談心談話的基礎上,支部班子梳理出具體問題,并明確整改措施。支部班子成員結合個人思想和工作實際,認真撰寫個人發(fā)言材料。組織生活會前,對支部班子成員的發(fā)言材料進行了認真把關,確保聚焦主題、符合要求。
組織生活會上,支部班子成員本著對自己、對同志、對組織高度負責的態(tài)度,嚴肅認真地開展批評和自我批評,講黨性不講私情、講真理不講面子,嚴肅認真提意見,滿腔熱情幫同志,在紅臉出汗中達到了“團結―批評―團結”的目的。
支部班子存在的主要問題。
在增強“四個意識”,堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在的差距:一是班子集中學習的深度不夠。對習近平新時代中國特色社會主義思想滿足于一般性了解,缺乏深入研究,對理論學習領悟不主動、不系統(tǒng)。二是落實看齊標準還有差距。對新形勢下如何更好地維護黨的權威形象、宣傳黨的政策主張等方面思考研究還不深,對意識形態(tài)領域的復雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力。
在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距。一是對黨章黨規(guī)學習的不夠深入,掌握的不夠全面,沒有達到入腦入心,監(jiān)委會成員因病請假,因項工作在**年后半年未能正常開展,社區(qū)黨員干部的廉政理論基礎和抵御“風險”能力需要進一步加強。二是落實“一崗雙責”的意識還不夠強。履行全面從嚴治黨主體責任不夠有力,班子成員有時還存在黨風廉政建設與自己關系不大的片面思想認識,沒有切實履行“一崗雙責”,在落實主體責任和監(jiān)督責任上投入的精力不夠。
在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面存在的差距:一是為民謀利中主動性不強。主要是發(fā)揮社區(qū)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用還不夠,干工作中不求有功但求無過,不爭不搶成績平平,習慣于憑老經驗、舊辦法辦事,缺乏主動鉆研精神。二是為群眾排憂解難力度不夠。走訪群眾往往就事論事,不能做到舉一反三,走訪過程中還存在浮于表面、不夠深入,了解戶內信息不深入不到位,住戶信息發(fā)生變化后,不能及時變更信息等情況。
在思想覺悟、能力素質、道德修養(yǎng)、作風形象方面存在的差距:一是工作作風不扎實。工作過程中方法簡單單一,僅滿足于完成上級布置的任務,滿足于面上不出問題。如,轄區(qū)流動黨員、老黨員較多,多次排查登記,始終未成研究制定切實可行的工作方法,致使黨員參會率低,學習覆蓋面不大,學習效果達不到欲期效果。二是創(chuàng)先爭優(yōu)意識不夠強。個別班子成員對分管工作缺乏提前謀劃不到位,對上級下達的文件不能仔細學習落實,造成工作量的迭加及工作被動。
支部班子成員開門見山、直奔主題,不遮掩問題、不回避矛盾,查問題、找差距、談不足,自我批評見人見事見思想。
支部班子成員相互批評情況。
在深刻查擺剖析自身存在問題的基礎上,支部班子成員坦誠相見、直截了當?shù)剡M行相互批評,并就加強支部建設提出中肯的改進建議。有的同志提出,要開展經常性談心談話,了解黨員工作、生活情況,從組織上給予關心和幫助;有的同志提出,要加強支部文化建設,多組織各種活動,豐富黨建生活,提升組織力;有的同志提出,要豐富學習內容,拓寬知識面。批評和自我批評結束后,街道黨委副書記郝應昌同志對支部班子組織生活會進行了評價。他認為,興平社區(qū)黨支部組織生活會準備充分、緊扣主題,能夠聚焦主題,深入剖析問題,努力解決問題,真誠幫助了同志,達到了預期目的,是一次準備充分、辣味十足、開得非常成功的組織生活會。
下一步,黨支部班子將狠抓整改落實,列出整改清單,明確整改事項和具體措施,一件一件抓、一件一件改,確保查擺出來的問題改到位、見實效,使組織生活會的成效轉化為提高自身、推動工作的實際成果。
(一)加強理論學習,筑牢理想信念。一是進一步端正學風。系統(tǒng)深入學習黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神,不斷提高班子成員適應新形勢、解決新問題的能力。加強領導班子成員思想、作風建設,完善各種學習制度,提高班子的整體素質和工作能力。落實興平社區(qū)黨總支學習制度,堅持定期組織開展學習、定期研討交流,不斷強化學習效果,持續(xù)增強理論修養(yǎng),堅定理想信念,真正做到忠誠于信仰、忠誠于黨、忠誠于人民。二是抓好意識形態(tài)工作。做到“一把手”親自抓意識形態(tài),建立黨務政務公開制度,依托黨務、政務信息公開欄等形式,及時公開社區(qū)近期重點工作、重要民生政策等相關信息。及時做好重要節(jié)點和敏感時期的輿論監(jiān)管,建立重大政策項目的輿情風險評估機制,及時搜集、研判可能引發(fā)群體性事件的言論。
(二)發(fā)揮基層黨組織的核心作用。充分發(fā)揮社區(qū)班子統(tǒng)攬全局、協(xié)調各方的領導核心作用,進一步增強追趕超越的使命感。進一步解放思想、更新觀念,發(fā)揚“馬上就辦、辦就辦好”和“釘釘子”的工作作風,全力拼搶發(fā)展機遇,厚植發(fā)展優(yōu)勢,補齊發(fā)展短板,特別是要統(tǒng)籌基層黨的建設、掃黑除惡專項斗爭、棚戶區(qū)改造等事關全局、事關發(fā)展的重點工作,不斷提高為民服務的能力和效率。
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(三)加強作風建設。加強黨委班子自身建設,建立和完善各項制度,著力構建科學規(guī)范、運行有效的制度體系。全面建立嚴格的會議審批制度,規(guī)范會議管理,持續(xù)轉變干部工作作風,暢通群眾訴求渠道;建立權力清單制度,強化對權力運行的制約和監(jiān)督,努力形成不想腐、不能腐、不敢腐的長效機制。同時,進一步嚴格制度落實,提高行政效能和服務水平。
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(四)落實全面從嚴治黨,維護轄區(qū)公平正義。制定全面從嚴治黨主體責任清單,建立社區(qū)班子成員分工負責、各負其責、擔當盡責的工作格局。用好批評和自我批評銳利武器,不斷規(guī)范黨內組織生活。把黨要管黨、從嚴治黨方針落實到每個黨員,落實到為民服務中去。
興平社區(qū)將以這次專題組織生活會為新的起點,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以更加有力的措施、更加扎實的工作,全力以赴,積極工作,以一件又一件、一次以一次為民辦事向居民群眾交一份滿意的答卷!
回頭看組織專題組織生活報告篇七
黨支部班子2019年民主生活會對照檢查(組織生活會)。
今年以來,支部班子以深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)攬,認真貫徹十九大精神,全面落實市局黨委建設現(xiàn)代綜合交通運輸體系示范城市決策部署,緊緊圍繞“兩學一做”常態(tài)化制度化要求,不斷加強學習研討,廣泛征求意見建議,深入查擺問題不足,堅決做到認真開展批評和自我批評,不斷增強“四個意識”,“四個自信”,“兩個維護”,不斷提高推動發(fā)展的決策質量和能力水平。按照要求,現(xiàn)將班子對照檢查情況報告如下。
黨支部班子高度重視整改落實工作,圍繞2017年查擺的“問題清單”,制定了整改任務臺帳,明確了4個方面9項整改任務,逐項認真整改落實,班子成員結合工作分工,堅持以上率下,上下聯(lián)動,狠抓整改任務落實。截至目前,9項整改任務基本完成。
支部班子創(chuàng)新學習方法,把理論學習、專題調研、建言獻策結合起來,做到“三個結合”:一是把理論學習與專題調研結合起來。鼓勵黨員干部在切實精讀、熟讀習總書記最新講話精神基礎上,思考問題怎么看、回答改革怎么辦的問題。班子為研究某單位在本輪機構改革中定位及方向,謀劃某單位長遠發(fā)展,支部班子先后組織赴xx、xx、xx等市交通建設管理部門,結合交通系統(tǒng)改革工作撰寫《公路某單位關于交通機構改革的調研報告》。為強化廉政風險防控的基礎,持續(xù)深化廉政風險防控,實現(xiàn)廉政風險防控機制建設全覆蓋,某單位結合交通建設市場監(jiān)管實際,撰寫《不招標直接發(fā)包交通項目廉政風險及防控機制研究》報告;二是把集體學習與個人自學結合起來。班子成員圍繞集中學習的課題開展自學活動。結合“我是黨課主講人”活動,班子成員加強對集中學習內容的領會、消化和理解,使之融會貫通。再帶頭講黨課,把熱點問題講清楚,
教學。
相長;三是把黨員干部學習與建言獻策結合起來。班子成員結合對理論課題的思考和取得的學習成果,對工作中存在的問題,拿出科學合理和管用的意見建議,推動各項工作向高層次、高水平發(fā)展。
十九大提出人民對美好生活的向往就是黨的奮斗目標。為了讓交通重點工程發(fā)展成果更多更公平惠及群眾,支部班子在工程服務保障工作中,將始終把黨員領導干部的先鋒引領作用放在突出位置,匯聚黨支部強大的凝聚力、向心力,以服務為民為宗旨,攻堅克難。土地組卷刷新歷史速度,2個月完成先導段土地組卷上報,5個月完成全線土地組卷上報,工程沿線征地拆遷、桿(管)線遷改等征拆工作取得了階段性成效。房屋拆遷基本完成;桿管線遷改有序推進。500kv電力桿線遷改全部完成,電力桿線、自來水、燃氣管道等完成核查確認和遷改方案經費預算編制;主線用地交付工作全面啟動。截至目前,某縣段完成約70%的交地工作,某縣段完成約40%的交地工作,已撥付各類征拆補償資金約16億元,為保障工程推進奠定基礎。支部班子把“為人民謀幸?!狈旁谛纳?、抓在手中,定期開展農民工工資支付督查工作,保障農民工工資按月足額支付。印發(fā)《交通建設領域農民工維權宣傳手冊》,加強農民工法治意識,維護農民工合法權益,促進社會和諧發(fā)展。
支部班子從黨支部主要負責人到班子成員,直到部門負責人,層層明確廉政責任,制定主體責任清單和“一崗雙責”清單,壓緊壓實“兩個責任”,推動責任落實全覆蓋。黨支部完成全處廉政風險點排查,制定《某地市公路某單位廉政風險點及防控措施一覽表(試行)》,規(guī)范廉潔管理流程;加強內控機制建設,結合單位實際,制定印發(fā)《某地市公路某單位干部職工廉政檔案管理規(guī)定》,進一步明確建檔范圍、事項、流程和反饋工作制度,通過動態(tài)更新、實時監(jiān)控、精準掌握,嚴把選人用人政治關、廉潔關、形象關,把好黨風廉政意見回復關,防止干部“帶病提拔”;制定印發(fā)《某地市公路某單位黨員干部廉政談話制度》,明確談話人員、類型、要求,提醒黨員干部忠誠履職、廉潔自律,不斷增強干部隊伍的凝聚力和向心力。支部細化和健全各項規(guī)章制度,扎緊制度的籠子,構建全天候、全覆蓋、立體式監(jiān)督網格,抓好重點領域和關鍵環(huán)節(jié)正風肅紀工作。
班子成員繼續(xù)深化作風轉變,克服“重計劃安排、輕跟蹤問效”的漂浮作風,既抓具體,又具體抓,以最大的努力把每一件事抓緊抓好。制定印發(fā)《某地市公路某單位效能監(jiān)察實施辦法》,規(guī)范效能監(jiān)察的職責分工、責任追究內容、方式和程序,切實加強處機關效能建設。對基層群眾反映的問題不層層批示,不拖泥帶水,不推卸責任,政策允許范圍內的事抓緊辦,各自分管領域內工作帶領全處干部職工苦干、實干、帶頭干。確保工程接線工程征拆資料順利上報,資金及時撥付,確?!赌车厥泄匪\工程施工分包管理辦法》、《某地交通建設非招標項目發(fā)包方式指導意見》兩個制度定稿完成合法性和廉潔評估,完成交通建管工作質態(tài)提升目標任務。
2018年對照黨中央、省市委和市局黨委提出的新理念、新要求和新希望,結合意見建議征求情況,查擺的問題和不足有:
支部班子雖然認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想相關文件和文章,但有就事論事,搞形式主義、實用主義的傾向。對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”,對一些熱點、焦點問題,缺乏深層次互動和思想交流。對“四個意識”、“四個自信”學習不夠深入全面,掌握不夠透徹,運用不夠熟練。存在重工作、輕學習的思想,總是以工作忙、任務重、沒時間學為由,不能自覺靜下心來學習,導致了政治理論學習效果不明顯。存在抓思想不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動直接的主觀思維,沒有把強化理想信念貫穿到日常工作中。在貫徹落實黨的路線方針政策,特別是黨的十九大以來黨中央重大決策部署上,存在措施不夠精準、成效不夠顯著等問題,缺少體現(xiàn)自身特色的創(chuàng)新性招法和舉措。
習近平總書記說“一分部署,九分落實”。當前全面深化改革將進一步觸及深層次利益格局的調整和制度體系變革,需要堅定信心、凝聚力量、攻堅克難。支部班子在增強推進改革的思想自覺和行動自覺,下定抓改革的落實的決心時有不足。沒有做到重要改革親自部署、重大方案親自把關、關鍵環(huán)節(jié)親自協(xié)調、落實情況自按期督查,對難度大見效慢的工作沒有做到不舍微末,不舍寸功。在堅持問題導向,強化抓落實的責任,鼓足抓落實的干勁,突出抓落實的效果,把上級黨委的決策部署轉化實實在在的行動方面做得不夠。
作風問題具有頑固性、反復性,班子有因為已經取得的成效而有松一松、歇一歇的想法,存在以會議貫徹會議,以臺帳應付檢查現(xiàn)象。沒有始終突出問題導向,以釘釘子精神步步為營、扎實推進。支部班子持之以恒精神不足,沒有及時跟蹤對照作風建設的最新要求,對“四風”隱形變異現(xiàn)象警惕心不足,沒有堅持不懈糾“四風”轉作風。沒有進一步深入開展“官僚主義、形式主義”集中整治行動,防控措施不健全,未能形成常態(tài)化治理。
圍繞領導班子存在的突出問題,通過從理想信念、責任擔當、作風建設等方面進行深刻剖析,產生問題的根源主要有以下幾個方面:
從馬克思主義認識論和方法論的角度對習近平新時代中國特色社會主義思想的時代背景、歷史地位、哲學意蘊、理論貢獻認識不夠。從習近平新時代中國特色社會主義思想中找立場、找方法不夠。以習近平新時代中國特色社會主義思想指導建設現(xiàn)代綜合交通運輸體系示范城市實踐還不夠,距離“弄通”“做實”的要求還有一段距離。有時滿足于片面引用個別原理,不能有效地和實際工作結合起來,推動解決突出問題,引領干部職工“真學、真信、真懂、真用”效果不夠顯著。
對一些理論和文章只是“泛泛而讀”,僅僅滿足于學習了、明白了,在把學習轉化為行動,轉化為成果方面還有較大不足。在系統(tǒng)把握、擴展延伸、聯(lián)系實際上下功夫不夠。尤其是與實際工作結合上思考不深不透。
對新時代、新形勢下如何更好維護黨的權威、宣傳黨的方針政策等思考不夠。特別是對意識形態(tài)工作復雜性缺少足夠的警惕性,對社會上出現(xiàn)的一些苗頭性問題抵制不夠堅決。
對上級黨委部署缺乏深入主動的思考,行動遲緩。在貫徹上級部署時,優(yōu)先考慮達到形式上的要求。在結合某單位工作實際情況上下功夫不夠,研究具體落實措施時,有大而化之的傾向,工作實效不夠。對一些已經明確要求推進的工作,等文件,等會議紀要,有了文件和會議紀要,還要等上級調度指示,或者盼望兄弟單位先行出經驗。
面對交通系統(tǒng)全面改革的形勢,工作標準不高,只求過得去,工作按部就班,對取得的成績津津樂道??床坏较冗M地區(qū)、先進單位的差距,自我感覺良好。覺得先守住“一畝三分地”等等看,面對突飛猛進的形勢保持“淡定”。
習慣于當“二傳手”,當“甩手掌柜”,不愿親力親為。推進改革不積極,怕決策失誤,不敢大膽拍板,過度謹慎,工作節(jié)奏慢了下來。面對改革發(fā)展硬任務,不敢啃硬骨頭,缺少敢想敢干的銳氣,敢于負責的勇氣。干工作之前,要先看看有沒有先例,否則不敢越“雷池”半步。缺少大刀闊斧、奮力開拓的精神。面對矛盾困難,瞻前顧后。
班子成員存在松勁心理和僥幸心理。形式主義和官僚主義在一定程度上仍然存在,表現(xiàn)出一些新特點。歸根結底在于長期形成的習慣一時難以改變,因而缺乏信心。監(jiān)督檢查的難度也日益加大。在與市局對接交通改革工作中,有時理解不到位,或者主動配合不夠,甚至存在辦事拖拉的現(xiàn)象。圈子文化、好人主義苗頭尚未徹底消除。對黨在新的歷史條件下面臨的“四大考驗”和“四大危險”長期性缺乏高度的警惕,對形形色色的腐朽文化和社會思潮的長期性影響缺乏充足的思想準備,特別是在“四風”問題方面還缺乏運用馬克思主義立場和觀點分析解決批判的能力。
牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識,抓好形勢政策的學習和宣講,經常、主動向習近平總書記核心看齊、向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊,堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為完善自我的重要途徑。著力營造崇尚學習、熱愛學習、勤奮學習的濃厚氛圍,增強學習的主動性、自覺性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性。樹立終身學習的思想,堅決杜絕經驗主義、事務主義等不良傾向,以學習總書記系列講話精神為重點,努力掌握馬克思主義的立場、觀點和方法,著力提高思想政治素質和貫徹落實中央、省市、市局黨委決策部署的自覺性。把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為當前學習的首要政治任務,著力把抓好學習與研究、解決交通系統(tǒng)機構改革實際問題結合起來,與提高駕馭全局、應對復雜局面的能力結合起來,與創(chuàng)造性開展工作結合起來,充分把學習的成效轉化為能力的提升,努力適應新時代、新常態(tài)、新變化。積極參加黨組理論學習中心組學習,制定學習計劃,明確學習任務,定期參加集體學習活動,真正把理論學習落到實處。
交通系統(tǒng)機構改革已經邁入持續(xù)深化新階段,新的起點意味著更高標準、更嚴要求。新情況新問題不斷涌現(xiàn),支部班子不等、不靠,邁開步伐探路子,把深化改革工作和日常工作區(qū)別開來。在改革過程中,支部班子主動擔當,以“建設現(xiàn)代綜合交通運輸體系示范城市”為主題,主動思考上級黨委部署,以過硬的作風促進交通建管工作,以高效的服務保障工程服務保障等各項目標任務順利完成。在新階段改革落實過程中,有針對性地做實做細做好推動工作,彰顯改革效能和治理效能,實現(xiàn)重點工程建設領域、交通工程建設管理方面國家治理能力提升。
作風問題具有頑固性、反復性,不能因為已經取得的成效而有松一松、歇一歇的想法,而要始終突出問題導向,以釘釘子精神步步為營、扎實推進,既拔作風之弊的“苗”,也鏟“四風”滋生的“土”。支部班子要持之以恒,對照作風建設的最新要求,繼續(xù)嚴格執(zhí)行市委“三直接”相關環(huán)節(jié)的操作規(guī)范,堅持不懈糾“四風”轉作風,說實話、辦實事、求實效,抵制“四風”隱形變異現(xiàn)象發(fā)生。要深入開展“官僚主義、形式主義”集中整治行動,盯住重點政治內容,建立健全防控措施,形成常態(tài)化治理,為營造風清氣正的良好政治生態(tài),推動交通運輸事業(yè)發(fā)展提供堅強有力的作風保證。
支部班子要以強烈的事業(yè)擔當精神,全力推動全面從嚴治黨各項工作落到實處。修改完善現(xiàn)有的相關制度,繼續(xù)扎緊制度的“籠子”,把權力放在陽光下運行;嚴明黨的紀律和規(guī)矩,始終對黨絕對忠誠,任何時候都與黨同心同德,堅定不移地維護習近平總書記在黨中央的核心、全黨的核心地位,堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導;要強化意識形態(tài)工作,著力加強排查意識形態(tài)風險點,繼續(xù)將意識形態(tài)工作納入黨建工作的責任制。加強和規(guī)范黨內政治生活,真正使組織生活成為黨員教育管理監(jiān)督的有效載體。
回頭看組織專題組織生活報告篇八
同志們:
按照__黨委《關于進一步加強基層黨組織的實施意見》文件精神和黨風廉政教育月活動的有關要求,今天我代表黨委參加本單位黨支部的以加強作風建設為主題的專題組織生活會。下面我就開好專題組織生活會講幾點意見:
一、要進一步統(tǒng)一思想、提高認識,深刻領會召開專題組織生活會的重要意義。
黨員組織生活會、黨員領導干部民主生活會制度,是我們黨在長期的革命和建設中形成的一項重要的組織制度,目的在于通過發(fā)揚黨內民主,加強黨內監(jiān)督,開展積極的思想斗爭,提高依靠自身力量解決矛盾的能力,保證黨的路線、方針和政策的貫徹執(zhí)行。因此,我們要從堅持“黨要管黨,從嚴治黨”的高度,進一步做好統(tǒng)一思想、提高認識的工作,針對存在問題,采取有效措施,徹底消除部分黨員中存在的消極應付,甚至認為組織生活會是“整人”、“互相揭短”、擔心開不好會激化矛盾、搞亂班子等錯誤思想認識,要通過深入細致的思想準備、工作準備,堅持程序,嚴格要求,高標準、高質量地開好專題組織生活會。
二、要注重提高組織生活會的質量。
在開展批評與自我批評時要努力克服五種不良傾向:一是克服庸俗化傾向,有些批評看似缺點實為優(yōu)點,看似批評實為表揚,甚至庸俗化為“吹捧與自我吹捧”,諸如“整天忙于工作,很少拿出專門時間調查研究”;二是克服表面化傾向,有些批評無關痛癢,不涉及個人黨性修養(yǎng)、道德品質、能力水平等原則問題,倒像優(yōu)點“附生物”,諸如“工作中存在急躁情緒”、“批評同志過于嚴厲”等;三是克服形式化傾向,有些批評意見屬普遍存在問題,“你有我有他也有”,諸如“理論學習不夠”、“工作方法有待進一步提高”等;四是克服片面化傾向,避免有些批評以單位存在的問題遮掩自身存在的問題,以工作上存在的問題代替理想信念、思想作風等問題;五是克服避重就輕傾向,避免批評過程中只談枝節(jié)問題,不談要害問題,只搞“自選動作”,不搞“規(guī)定動作”。要注意分清什么是思想和認識問題,什么是政治立場問題,什么是工作能力問題,什么是工作態(tài)度問題,什么是紀律觀念問題,什么是違法亂紀問題等。
三、在認真開展批評與自我批評的過程中,要強化六種意識:一是開展批評與自我批評,根本的目的是為了解決自身存在的突出問題,提高黨的執(zhí)政能力和先進性,更好地落實團場、連隊的發(fā)展目標,而不是“跟誰過不去”,“讓誰下不了臺”,更不是要制造和產生新的矛盾和問題,大家一定要有這個大局意識。
二是每位黨員要抱著對事業(yè)對同志對自己高度負責的態(tài)度,在勇于批評和自我批評的同時,對一些原則問題和棘手問題,要旗幟鮮明地亮明觀點,不畏縮躲閃,不隨波逐流,不文過飾非,堅決維護黨的原則和利益,以自己的模范行動影響和帶動其它黨員。
三是開展批評與自我批評,核心的問題是堅持以人為本,糾正自己和同志身上影響進步的突出問題,卸掉包袱,輕裝前進,全面發(fā)展,健康成長。
四是開展自我批評時,要抱著嚴肅誠懇的態(tài)度,認真檢查自己在思想上和工作上存在的突出問題,深刻反思這些問題對黨的事業(yè)、對待工作、對職工群眾利益、對干部形象、對黨員形象、對自我成長所造成的損失,勇敢地揭露問題,勇敢地承擔責任,勇敢地進行自我批評,深挖思想根源,進行深刻剖析。
五是在批評同志時,要堅持團結——批評——團結的原則,從團結的愿望出發(fā),經過批評和自我批評,在新的基礎上達到新的團結。既要堅持原則,又要與人為善,既要達到效果,又要講究方法;既要分清是非,又要推功攬過;既要批評同志,又要警示自我。對照其他同志身上存在的突出問題,在自己身上找表現(xiàn)、找責任、找原因、找教訓、找警示,防微杜漸,防范于未然。
六是在接受批評時,要深刻地認識到同志們批評自己,是為了自己、幫助自己、提高自己、完善自己、成就自己;要以十分感激的心情、謙躬熱忱的姿態(tài),歡迎同志們對自己提出批評;要抱著有則改之、無則加勉、從善如流、聞過則喜的態(tài)度,聽取同志們的意見;要有驟然臨之而不驚,無故加之而不怒的涵養(yǎng)和胸懷,虛心聽取可能出現(xiàn)的一些令人難堪或“殺傷力”較強的意見,不能有反感、抵觸和對立情緒,不能老虎屁股摸不得,一觸即發(fā),怒從心起,冷言相對;更不能胸懷狹窄,小肚雞腸,在工作中打擊報復。
專題組織生活會后,黨員和黨員領導干部要根據專題組織生活會的情況,認真修改整改措施,進一步明確努力方向。黨支部要采取會議的形式,在一定范圍內向群眾通報專題組織生活會的情況。要在會后把制定改進措施,明確整改重點,落實整改責任作為組織生活會的一項重要內容來對待。要堅決克服那種“擺現(xiàn)象慷慨激昂,提問題爭先恐后,散會后煙消云散,落實時不了了之”的不正?,F(xiàn)象。凡是能夠解決的問題,都應當提出解決措施;一時難以解決的,也應提出解決方案,創(chuàng)造條件,逐步解決;需上級組織幫助解決的,應提出建議,并及時向上級報告。措施一經提出,就要抓緊落實,一抓到底,務求抓出實效。這是組織生活會重要的后續(xù)工作,也是保證組織生活會不走過場的重要措施。
回頭看組織專題組織生活報告篇九
一年來,在××市工商局黨組、行政的領導下,認真履行職責,能正確對待和處理工作中出現(xiàn)的各種問題,與班子成員通力合作,充分發(fā)揮主觀能動性,創(chuàng)造性的開展工作,較好地完成了工作目標任務。為進一步查找自己在工作、生活、學習中存在的問題,正視不足、彌補差距,按照民主生活會的要求,本人認真查找自己在思想、業(yè)務和作風方面存在的問題,并進行認真的剖析并提出整改措施,以便能提高自己的能力和素養(yǎng),更好的開展以后的工作。不到之處請各位領導和在座同事們批評指正。
存在的問題及原因
(一)對政治理論學習重視不夠,學習積極性不高,造成學風不濃。由于存在只要自己的思想不背離黨的原則,自己行動不偏離黨的路線、方針、政策,政治理論學習的多或少不是很重要的思想,導致自己政治理論學習興趣不濃,積極性不高。對全局存在著理論基礎差,對黨的路線、方針、政策一知半解;不關心時事政治,對政策漠然視之;學習內容單一,涉及工商行政管理的法律法規(guī)學習得好一些、多一些,對應知曉的其他法律法規(guī)學習得就不夠等現(xiàn)狀負有一定責任。
部門的首要任務,只要業(yè)務工作上去了,其它工作就可以將就的思想,在日常工作中,過多的注重了業(yè)務的發(fā)展,忽視了干部職工思想的變化;過多的制訂各項任務目標,忽略了對干部職工心理和生活的關心。致使政治思想工作力度不大,工作不深入,不具體甚至流于形式。
三、開拓創(chuàng)新不夠,缺乏進取精神。由于思想上存在過得去的自滿思想,習慣于用老辦法想問題、做工作,講究“四平八穩(wěn)”,缺乏創(chuàng)新精神。雖然能夠結合單位實際制定和出臺一些好的措施、辦法,但缺乏將這些措施辦法貫徹到底的信心和決心,致使新的東西不多,亮點不多,各個層面的工作不是很活躍。
四、工作方法簡單,調查研究還需進一步加強。工作中有時急于求成,有急躁情緒。工作方法簡單,總想把工作做好,對一些客觀原因和客觀因素考慮的不全面,不充分,在工作中交心談習不深入、不細致、批評多、表揚少,有時處理問題欠妥當,致使部分同志不理解,在一定程度上挫傷了同志們的工作積極性。平時,沒能抽出足夠的時間和精力深入群眾調查研究,一定程度上影響了決策水平的提高。
五、執(zhí)行制度不夠逗硬。由于存在怕得罪人的思想,對一些錯誤行徑有聽之任之的現(xiàn)象,對一些同志的錯誤行為的處理缺乏力度和剛性措施,往往只做口頭批評,不做具體處理,致某些違規(guī)違紀行為出現(xiàn)。
整改措施
基本路線,努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法,掌握黨的基本理論。同時,進一步深入學習市場經濟知識、工商管理知識,把學習與實際工作結合起來,努力做到學以致用,學用相長,在不斷學習的同時,提高自己研究新情況、解決新問題的能力,收到學以立德、學以增智、學以致用的效果。
二是加強領導班子集體執(zhí)政能力建設。要通過加強思想政治建設和民主集中制建設,不斷增強班子執(zhí)政、施政的集體功能,帶頭開展好創(chuàng)建學習創(chuàng)新、民主團結、勤政為民、清正廉潔的“四好班子”活動??嗑殹皟裙Α睂P闹\事。繼續(xù)開展民主評議工作,公開評議強化民主監(jiān)督,找準自己在思想作風和工作作風方面存在的突出問題,徹底整改。
三是加強黨風廉政建設。認真帶頭落實黨風廉政建設責任制,堅持從抓認識、抓自律、抓制度、抓查處、抓治理入手,嚴查失職瀆職行為。嚴格按照“八個堅持、八個反對”的要求,以權力觀教育為重點,加強理想信念教育和政策法紀教育,把自律與他律、教育與管理結合起來,堅持做到以下三條:一要嚴格政治紀律。在政治、思想、行動上同黨中央保持高度一致,認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)及地方各級黨委、政府的重大決策部署,確保政令暢通、令行禁止;二要嚴肅法紀,嚴格依法行政。做到心中有法,知法懂法,自覺守法,公正執(zhí)法。
決工作不實問題,杜絕形式主義和弄虛作假模范遵守各項規(guī)章制度,并督促檢查本單位各項制度落實情況,確保制度落到實處,促進隊伍建設制度化和規(guī)范化。 五是開拓創(chuàng)新,積極進取,努力開創(chuàng)工作新局面。克服急躁情緒,加強自身修養(yǎng),用自己的人格力量去影響他人,不斷改進工作方法,轉變工作作風。正視工作中遇到的困難和問題,充分發(fā)揮班子成員的作用,增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。重視與干部的溝通、交流,及時了解干部職工的思想動態(tài), 幫助解決工作和生活中存在的困難,營造寬松、和諧工作環(huán)境,充分調動全體干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,共同為××工商事業(yè)的發(fā)展奮斗,開創(chuàng)工商工作的嶄新局面。
回頭看組織專題組織生活報告篇十
對照檢查材料。
xxx黨支部(2018年6月4日)。
根據涼州區(qū)委組織部《關于以“整改落實巡視反饋問題”為主題召開黨支部專題組織生活會的通知》(涼組發(fā)〔2018〕75號)和《中共涼州區(qū)教育局直屬機關轉發(fā)關于以“整改落實巡視反饋問題”為主題召開黨支部專題組織生活會的通知》要求,我支部班子對照習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和《黨章》,堅持問題導向,對標對表對準省委第四巡視組巡視反饋問題,聚焦“四個意識”樹得不牢、黨的領導明顯弱化,黨的意識淡薄、黨的建設明顯缺失,全面從嚴治黨不力、違紀違規(guī)問題突出等3個方面的問題,認真梳理,深查細找,切實查擺問題,反躬自省,見微知著。充分認識到了巡視反饋問題的危害性和嚴重性,深入進行剖析,真正找準找全了自身存在的問題。按照組織生活會規(guī)定的程序,我校黨支部專召開了專題學習會,支部班子成員逐一作了學習研討發(fā)言,同時,發(fā)放征求意見表、召開座談會、設置組織生活會征求意見箱等多種方式。現(xiàn)將班子對照檢查材料匯報如下:
五是培養(yǎng)教師使用現(xiàn)代教育技術手段來提高課堂教學效益,培養(yǎng)現(xiàn)代化人才的工作有待加強。六是對黨的知識的宣傳,范圍不廣力度不深。支部活動缺乏新意,內容單調。
在工作中沾輕怕重,只想別人多為自己服務,不想多為他人服務,取得一點成績就想得到組織的“回報”,遇到一點困難就回避退縮,或怨天尤人。二是黨性教育特別是理想信念宗旨教育薄弱,落實中央八項規(guī)定實施細則和省、市、區(qū)委實施辦法精神不到位,執(zhí)行廉潔自律準則不嚴格,存在黨紀教育成效不明顯的現(xiàn)象。三是黨支部組織生活不夠多樣化,沒有積極做教師的思想工作,了解關心老教師的身體健康,與教師談心還不夠深入。四是沒有建立健全黨支部領導班子成員的考核機制。比如說,考核制度還不健全,考核方式單一,教學成績所占分量重,師德考核力度還不大,不能全面進行考核。
一是勇于擔當?shù)膶嵏删褡龅貌粔?,工作爭強當先的意識不強。比如:在實際工作中,有推諉扯皮現(xiàn)象,沒有樹立領導就是榜樣,領導就是旗幟的這一觀念。事事處處沒有以身作則,沒有給教師做出榜樣。二是工作作風不扎實,求真務實的精神不夠。比如不能認真學習領會,吃深吃透上級指示精神:對待任何事情,有應付態(tài)度,不能腳踏實地的工作。三是監(jiān)督責任不到位,壓力傳導層層遞減。作為領導,管理藝術與時代的要求還有一定的差距,在深入課堂檢查督促指導方面還做得不夠,存在時緊時松現(xiàn)象。四是執(zhí)行制度存在欠缺,有礙于情面的現(xiàn)象。如有的事在追究責任上,不夠大膽處理,影響了制度執(zhí)行的嚴肅性。五是缺乏學習的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,對學習沒有做到長期堅持,總是給自己找借口,由此導致了一些工作原地踏步。六是開拓精神不強。在工作中安于現(xiàn)狀,存在著等、靠的思想,總是被動接受安排的工作,不能主動創(chuàng)新。
認為辦學校重要的是提高教師教書育人的能力,把教學質量搞上去就夠了。對黨的各項教育方針政策以及“習近平新時代中國特色社會主義思想”、十九大精神等的學習只要大概了解就可以了,對堅持改造教師世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足。平時的學習多是流于形式,掌握的只是短言片語,學習缺乏深刻的思考。
在工作中,學校班子對問題的認識深度不足,面對新挑戰(zhàn)存在一定程度上的安于現(xiàn)狀思想,面對新的形勢,在指導引領教師專業(yè)發(fā)展方面,力度不夠,能力不強,整個學校教育沒有在全鎮(zhèn)起到示范帶動作用。由于平時不加強學習,業(yè)務水平不高,鉆研能力不強,沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,正因為如此,才導致思想出現(xiàn)了一些偏差,安于現(xiàn)狀,不思進取的狀態(tài)慢慢滋生出來。體現(xiàn)到工作上的是發(fā)展后勁不足,與兄弟學校存在一定差距。
3.對待教師隨意請假、缺崗替崗等行為要求不嚴,放松了對教師在執(zhí)行學校紀律方面的要求。我校部分教師隨意請假、缺崗替崗等違規(guī)行為發(fā)生時,學校沒有及時予以制止,而是采取聽之任之的態(tài)度。認為教師都是成年人,應該有遵守校規(guī)校紀的意識。其實這種行為危害嚴重,暴露出教師工作責任心不強的突出問題。與教師的師德師風格格不入。在對待教師在課堂上使用通訊工具、坐著上課等問題上,領導認為教師也是人,在教師會議上說說就可以了,沒有建立強有效的約束機制,有時在社會上造成了不良影響。
4.黨員的先鋒模范作用不強,黨性修養(yǎng)有待加強。有的班子成員覺得自己受黨教育多年,加之多年的工作鍛煉,在理想和信念方面也不會出什么問題了,而實際上存在著以事務工作代替政治和黨性鍛煉的現(xiàn)象,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對自己要求放松了。致使工作有時不夠深入,滿足于完成分管工作,滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
5.缺乏艱苦奮斗的精神。有的班子成員由于自身成長經歷的因素,對自己的標準不高、要求不嚴,缺乏艱苦奮斗精神,認為社會發(fā)展了,物質豐富了,艱苦奮斗沒有必要了。另外隨著實際生活和工作條件的改善,滋長了安于現(xiàn)狀、不思進取的情緒,從而導致了一些浪費現(xiàn)象和享樂現(xiàn)象的出現(xiàn)。
1.通過反復精讀原文原著,進一步堅定理想信念,深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想,學深悟透“八個明確”主要內容和“十四個堅持”基本方略的重大創(chuàng)新思想創(chuàng)新觀點,提高政治站位,把中央精神落細落小落實,從實際出發(fā)、把自己擺進去,在上下結合中做到學深悟透、學以致知、學以力行。
2.牢記宗旨意識,強化黨性修養(yǎng),嚴守政治紀律,確保領導班子及成員在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
2.繼續(xù)推進學習型黨組織建設,抓好黨員干部理論和專業(yè)知識學習,建立健全學習制度,堅持按計劃組織黨員集中學習,確保學習時間、內容、效果三落實,提升黨員干部政治理論和業(yè)務工作水平。
6.改進工作作風,增強服務意識,加強部門之間的協(xié)作。
7.要加強組織發(fā)展工作。
8.力求創(chuàng)新,拓寬工作思路,發(fā)揮主觀能動性,充分調動各方面的工作積極性,形成爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。切實提高領導班子隊伍的整體素質和業(yè)務水平,提高黨員干部的執(zhí)行、服務和創(chuàng)新能力。
1.切實加強對黨的知識的學習宣傳,通過宣傳窗、發(fā)放黨的知識教育手冊、組織學習交流會、個別交談等形式,使廣大師生了解黨的方針政策。
2.以支部黨員微信群的方式,及時向教職員工、學生反饋支部工作。3.支部會議適時邀請校外人士參加,多征求他們的意見。
5.認真搞好黨支部各項活動。
6.堅持以人為本,密切黨群干群關系,關心老教師的工作和身體健康,多指導、多協(xié)助,力爭解決老教師的實際困難。
通過上述做法,力爭從各方面能改變班子整體形象、煥發(fā)黨員隊伍的蓬勃朝氣,提高黨員隊伍的凝聚力,達到黨員干部帶頭、群眾參與、上下齊心、共同奮斗的局面,使學校的各項工作再上臺階。
回頭看組織專題組織生活報告篇十一
組織生活會:是黨支部、集團以交流思想、總結交流經驗、開展批評和自我批評為中心的組織活動制度。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!
按照市委活動辦關于黨的群眾路線教育實踐活動整改落實環(huán)節(jié)的相關要求,對照查找出的“四風”問題,我認真制定整改方案和措施,列出了整改清單,明確整改時限,逐項加以整改,現(xiàn)將整改完成情況報告如下:
一、遵守黨的紀律方面
自光榮入黨以來,我一直嚴守黨的各項政治紀律,政治上與黨中央高度保持一致,信仰信念始終是堅定的,大是大非面前立場分明,維護中央是高度自覺的,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策;深入學習和認真貫徹黨的十八大和習近平總書記一系列重要講話精神,切實增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信;在組織紀律上,我嚴格做到個人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),下級服從上級,不發(fā)表有損黨的形象的言論,對黨無限忠誠,從未向組織討價還價;在廉政紀律方面,我嚴格執(zhí)行國家有關財經制度,盡管我分管財務工作,但從不亂拿亂花國家一分錢,沒有貪污腐敗情況,也從不在自己分管領域插手工程項目,不索賄受賄,廉潔自律要求嚴格,恪守黨章和黨紀國法,不越雷池,不逾紅線,守住底線;嚴格遵守《黨員干部政治紀律“十嚴禁”》以及深入貫徹落實省委“八個決不允許”的規(guī)定,確保做到與中央、省市的要求保持高度一致。
二、遵守“八項規(guī)定”等政治紀律等方面
在中央“八項規(guī)定”及省市相關規(guī)定出臺后,本人認真學習領會并遵照執(zhí)行,在工作和生活中沒有違反這些規(guī)定的情況發(fā)生。同時學習和對照《黨員干部作風“十不準”》的要求,對自身行為進一步進行規(guī)范,防止出現(xiàn)與中央、省、市相關精神相沖突的現(xiàn)象,按照中央、省、市關于禁止收送紅包禮金購物卡的要求,簽訂了《領導干部拒收拒送禮金禮券購物卡承諾書》,做到清廉為官,清白做人。
三、整改措施落實方面
在黨的群眾路線教育實踐活動中,通過采取形式多樣、渠道廣泛的征求意見工作,查擺出個人“四風”方面的突出問題12條。在整改落實環(huán)節(jié)中按照有關要求,重點將6條主要問題納入了個人整改清單,分別是:
一是針對工作不實的問題,我主要從三個方面著手進行整改,首先要求自己每月至少2次深入基層和企業(yè)就分管的工作進行摸底和調查,掌握第一手資料和基層實際情況,對分管工作全局做到心中有數(shù);其次在安排部署工作從實際出發(fā),工作措施力求針對性強、操作性強、實際效果突出第三是在工作中做到不僅有部署、有安排,更是有檢查、有督促、有結果,重點是抓業(yè)務科室的具體落實情況。
二是針對在工作中不敢擔當?shù)膯栴},我主要通過增強責任意識,特別是在自己分管的市場體系建設工作上要加強監(jiān)管和自律,確保工作清廉、建設安全;進一步培養(yǎng)自己商務工作“主人翁”意識,對局黨組安排的工作和職責范圍內的重點難點工作不回避、不推諉,敢于擔責,對于正視工作中出現(xiàn)的矛盾和問題,不兜圈子、不繞彎子,主動從解決問題出發(fā)進行思考和安排工作。
三是針對在工作中存在的紀律松弛現(xiàn)象,我首先從思想改造入手,放下“官本位”理念,在執(zhí)行工作紀律和工作制度上做到自覺遵守、率先垂范;加強對自己分管的財務工作的監(jiān)管,確保單位的財務紀律嚴格執(zhí)行、“三公”經費管理規(guī)范,杜絕公款吃喝等不良現(xiàn)象;從小事做起、從身邊事做起,不早退、不遲到、不無故離崗,工作時間有事外出嚴格執(zhí)行請假制度和告知制度。
四是針對存在的追求享受的思想,我自覺以焦裕祿、文朝榮等先輩先進為鏡,不與別人比吃比穿,把心思放在做實事、出成績上面,克服自己作為女同胞存在的一些愛打扮、愛攀比的思想,樹立艱苦樸素的工作和生活作風;樹立堅定的理想信念和樂觀積極向上的精神面貌,自覺抵制講排場、講享受等一些社會不良風氣的腐蝕。
五是針對性格急躁的問題,一方面加強學習,進一步提高個人修養(yǎng),努力改變自己急躁的性格,做到遇事不慌、處亂不驚,謙虛、友善、大度、落落大方;另一方面加強與下級單位、服務對象和同事間的溝通與交流,多換位思考他們的客觀情況和實際困難,在工作上多予以關心和支持,減少不必要的指責和批評。
六是針對在工作存在的按部就班、缺乏創(chuàng)新的問題,我深挖問題產生根源,通過加強業(yè)務知識和政治理論知識的學習提升自己的工作水平和創(chuàng)新能力,并主動擯棄自己一些習慣性的、但是效率不高的工作思路和方法,尤其是在市場建設工作中,創(chuàng)新思路、邁開步子,采取更多更有效的工作措施切實為人民群眾建好市場,進一步健全城鄉(xiāng)市場體系網絡。
目前,經過前期自身的努力和單位同志的幫助,涉及轉變個人作風、能立行立改并需要長期堅持的16條個人整改措施均已落實到位,抓好業(yè)務科室工作既有部署安排、更有檢查、督促、結果,創(chuàng)新市場建設工作思路、健全城鄉(xiāng)市場體系網絡2條需要轉變工作思路和方式、整改成效需要在一定時間才能在工作中體現(xiàn)出來的整改措施正在抓緊落實當中,做到了以自身作風轉變?yōu)榉止懿块T的同志樹立起一個好標桿。
四、負責的班子整改落實任務方面
作為班子成員之一,我除了針對自身查擺的“四風”問題進行整改落實,還在自己分管工作范圍內對班子的整改落實任務承擔相應責任。自班子的整改落實方案印發(fā)以來,我嚴格要求自己和分管的科室、人員切實落實好整改措施,把“反四風”、轉作風、提效能與業(yè)務工作同安排、同部署,切實為主要領導分憂解難,現(xiàn)班子的整改任務已基本落實,在自己分管領域內沒有出現(xiàn)新的“四風”突出問題或發(fā)現(xiàn)“四風”回潮、反彈的情況。
五、取得成果和下步打算
經過教育實踐活動的洗禮,我查擺了自身存在的“四風”方面的突出問題,并結合個人實際下功夫進行了整改落實,目前,整改成果初顯。在今后的工作和生活中,我將加倍小心,注意防范類似問題的反彈,加強政治理論學習,提升自身理論素養(yǎng);夯實作風,與分管科室的同志一起,深入基層一線,加強市場建設及監(jiān)管工作推進力度;嚴格要求,管好全局財務工作,保證財務收支公開透明,真正將“為民務實清廉”的要求落實到工作的每一個具體環(huán)節(jié)之中。
***黨委:
按照局黨委的統(tǒng)一部署,我所支部于8月31日召開“*****”專題組織生活會,所支部應到黨員**人,實到黨員**人。會前準備充分,組織得力,組織生活會開得很成功,現(xiàn)將具體情況報告如下:
為提高對專題組織生活會重要性的認識,會前組織全體黨員進行了認真的學習和相互交流,端正了態(tài)度,統(tǒng)一了思想。大家對照三項整治的標準和要求,進行了認真的查找和剖析,班子成員認真撰寫了發(fā)言材料,增強了開展批評與自我批評的針對性和操作性,為開好組織生活會奠定了良好的基礎。
生活會上,黨員之間嚴肅認真,以正面教育、自我教育和自我批評為重點,逐一進行了批評和自我批評。
1、自我批評問題查找準確、剖析深刻。每位黨員都嚴格對照“****************”的現(xiàn)象,緊密聯(lián)系自己的思想和實際,實事求是,找思想作風中的不足,找工作實踐中的差距,找存在問題中的教訓,從理想信念、思想意識、工作態(tài)度等方面深刻剖析了產生問題的根源,明確了自己今后的努力目標和整改措施。大家的自我剖析普遍都很全面和客觀,緊密聯(lián)系思想和生活工作實際,不少同志都非常勇敢地把自己思想深處存在的問題亮出來,虛心接受大家的批評。
2、相互批評坦誠、健康。本著互相幫助、共同提高的原則積極認真地開展批評與自我批評,大家在發(fā)言中坦誠相見,既勇于剖析自己,又敢于批評他人;既充分肯定成績,又重點指出問題。大家一致認為,有問題存在是在所難免的,關鍵是要勇于正視問題,擺正問題,將整改措施落到實處。
3、生活會氣氛民主、和諧。支部黨員在會上重點談實質性問題,重點找思想差距,重點進行相互幫助,使得民主生活會始終在民主、和諧的氣氛中進行。
針對存在的問題、參會黨員都準確分析“病”因,拿出了切實可行的整改方案。
1、加強理論學習,提升自身政治素養(yǎng)。增強為人民服務的觀念,強化“四個意識”,以解決思想和行為中存在的實際問題為出發(fā)點,立行立改,扎實推進。
2、加強行為自律。嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,嚴格遵守《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等法規(guī)要求,做到守住底線、不越紅線。自覺接受監(jiān)督,杜絕三項整治中存在的不良現(xiàn)象出現(xiàn),不斷增強拒腐防變的能力。
3、抓長效機制建設。以此次活動為契機,始終把作風建設擺在突出位置,加強制度建設和監(jiān)督管理,健全考核評價機制,讓存在的問題永不反彈。
**黨委:
**黨支部按照省直機關工委《關于開展“****”活動的通知》贛直黨字〔**〕**號文件要求,于****年*月*日召開了“****”專題組織生活會,現(xiàn)將具體情況報告如下:
根據省廳黨委、集團黨委和中心黨委關于召開“****”專題組織生活會的具體要求,**黨支部高度重視,認真準備,進行了細致、全面的會前準備,現(xiàn)將有關情況匯報如下:
(一)精心制定會議方案。按照中心黨委要求,及時制定了**黨支部專題組織生活會方案。方案對支部專題組織生活會的會議主題、會議召開的時間、地點、參會人員以及會前的準備工作要求等事宜作出具體安排。
(二)認真組織會前學習。支部對照本次會議主題,組織成員深入學習***工作會議精神。通過深化學習,從更高層次貫徹落實習近平總書記對江西工作的重要要求,為開好專題組織生活會奠定了思想基礎。
(三)逐一深入談心談話。****年**月**日至**月**日,支部委員會深入開展了談心談話活動,接受黨員和群眾的約談。真正把問題談開、思想談深、意見談好,為開展批評和自我批評打好了基礎。
(四)廣泛征求意見。****年**月**日至**月**日,由支部書記帶隊,堅持發(fā)揚民主、開門納諫,采取召開座談會、個別訪談、發(fā)放征求意見表等多種方式,廣泛征求干部和群眾對委員會、委員成員在工作作風、工作落實等方面的意見建議。共征詢到意見和建議整理匯總為*條。支委會現(xiàn)已經逐條提出了整改措施。
(五)深查問題,認真撰寫發(fā)言提綱。支部委員會和委員成員在對自身存在的突出問題查找的基礎上,認真對照清單,按照本次組織生活會的主題,從思想政治、紀律作風、工作落實、社會形象等方面深入剖析根源,認清問題實質,提出整改措施,自己動手撰寫了發(fā)言提綱。委員會對照檢查材料則由支委主要負責同志主持起草,并經集體研究確定。對照檢查材料做到了開門見山、直奔主題,重點突出、內容實在,不談成績、只講問題。
支委會成員和支部黨員同志緊密結合個人的思想和工作實際,深入學習***工作會議精神,圍繞在思想政治、紀律作風、工作落實、社會形象、形式主義、“怕、慢、假、庸、散”以及違反中央八項規(guī)定、損害群眾利益的問題等方面進行查擺問題。對存在的問題逐個發(fā)言。本著幫助同志、促進工作、增進團結、共同提高的原則,大家敞開心扉、實事求是、誠懇友善的開展了相互批評,并提出了改進建議,達到了解決問題、增進團結、共同提高的目的。
(一)努力方向
針對本次組織生活會查擺出來的問題,我們將沿著以下方向努力改進:堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大精神,學習習近平總書記關于加強作風建設的重要論述和全省作風建設工作會議精神。以“不忘初心、牢記使命”主題教育活動為契機,守初心、擔使命,找差距、抓落實,持續(xù)緊抓工作落實、樹立良好形象、建設模范支部。
(二)改進措施
樹立勤奮好學、刻苦鉆研的精神,不斷用新知識、新理念、新思想武裝頭腦,進一步提升工作能力。
始終做到埋頭苦干,不貪圖享樂,保持勤儉節(jié)約,形成艱苦奮斗的作風;
統(tǒng)籌兼顧**支部和本職工作,有序推進各項工作有效開展。
經常性地在支委會成員之間、支委會成員與支部黨員、支部黨員之間開展談心談話;
扎實推進支部黨的建設與黨員教育管理工作,轉變思想觀念,狠抓工作落實,展示支部社會形象。
按照辦公廳黨委的要求,我黨支部于8月22日下午召開了專題組織生活會。這次組織生活會,認真貫徹中央和省、市委的部署,以反對四風為重點,貫徹照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求,緊密聯(lián)系工作和思想實際,認真對照檢查,切實解決了黨員同志在四風方面存在的突出問題。由于會前組織得力、準備充分,此次專題組織生活會開得很成功?,F(xiàn)將具體狀況匯報如下:
(二)開展談心活動。8月19日至8月21日,支部開展了一對一的談心活動,全體黨員認真談思想、談工作、談學習、談生活,透過充分的交流溝通,把問題談開、談透,到達了統(tǒng)一思想、消除顧慮、加深理解、增進團結的良好效果。我們還采取了座談、走訪和征求意見等多種形式,廣泛征求其他黨員及群眾對我支部黨員、黨風黨性和工作作風等方面的意見推薦,及時作出梳理,為組織生活會的召開營造了良好的氛圍。
(三)撰寫對照檢查材料。按照中央和省、市委對撰寫對照檢查材料的要求,由支部書記主持撰寫了支部對照檢查材料,并多次召開黨員會議,和支部黨員同志一項一項討論分析,修改完善。支部每名黨員同志都撰寫對照檢查材料,認真開展批評與自我批評,并報黨支部把關,普遍理解一次黨章意識和黨員意識教育,經過反復修改和補充完善,不斷提高了每位黨員同志的思想認識,為開好組織生活會帶給了有力保證。
在辦公廳黨的群眾路線教育實踐活動領導組辦公室的指導下,經過認真充分地準備,8月22日,我黨支部召開了專題組織生活會。一共有四項議程:
第一項,支部書記作支部對照檢查。
黨員同志敞開心扉、暢所欲言、直面問題、深入檢查,相互開展了批評和自我批評,做到一是自我批評不護短,既找問題,又擺表現(xiàn),展現(xiàn)真實自我;二是互評不繞彎,直接指出問題;三是深挖根源觸及靈魂,聯(lián)系成長進步經歷,從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)等方面找出思想深處的原因;四是努力方向明確,認真提出具體整改措施。
第三項,開展民主評議黨員工作。以黨員發(fā)揮先鋒模范作用、遵守黨的紀律狀況為主要資料,發(fā)放測評表,透過民主評議,我黨支部的5名黨員均被評為表現(xiàn)較好的合格黨員。
第四項,總結梳理。
針對存在的問題,支部全體黨員同志深入查找根源、深刻剖析原因,在今后的工作中,確定以下努力方向與改善措施:
(一)要進一步加強理論學習,增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改善自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,個性要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
(二)要進一步改善工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。牢固樹立全心全意為人民服務的思想,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要持續(xù)思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風上,要深入實際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見;要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,迎難而上,用心工作;善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作潛力。
(三)要進一步持續(xù)清正廉潔,增強拒腐防變潛力。要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣;要加強道德修養(yǎng),樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,帶頭弘揚社會主義道德風尚,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,帶頭樹立高度的職責感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。
(四)要進一步務實創(chuàng)新,增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,透過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終到達工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。
這次公報黨支部專題組織生活會認真貫徹了習近平總書記重要講話精神,收到了紅紅臉、出出汗、治治病的效果,對提高黨組織解決自身問題的潛力,確保教育實踐活動的深入開展,取得扎實成效,起到了重要推動作用。支部黨員同志一致表示,要以這次組織生活會為新的起點,進一步增強貫徹落實黨的群眾路線的自覺性和堅定性,振奮精神,扎實工作,進一步開創(chuàng)政府公報工作的新局面。
根據市局安排,新城區(qū)分局黨支部于2016年9月14日召開了專題組織生活會,現(xiàn)將會議具體情況報告如下:
(一)認真組織開展學習教育。
一是學習教育活動由分局黨支部組織實施,成立分局“兩學一做”學習教育領導小組,支部書記楊奇儒任組長,其他支委成員任副組長。領導小組下設辦公室,具體負責學習教育活動相關工作;二是制定和下發(fā)《關于在全局黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員”學習教育實施方案》,并于4月29日召開了分局全體黨員大會,提前部署“兩學一做”學習教育工作,對開展學習的教育對象、目的和要解決的問題進行了闡述,宣傳動員全體黨員迅速將思想和行動統(tǒng)一到市局黨組的要求上來,為開展“兩學一做”學習教育打下堅實的思想基礎。
(二)堅持集中學習與自主學習相結合。一是制定了“學黨規(guī)黨章、學系列講話,做合格黨員”學習計劃,細化了學習內容,支部成員每2周進行一次集中學習,支部各成員每2周再輪流帶領分局全體黨員進行一次集中學習,在保證學習時間的同時,確保學習質量。二是鼓勵分局黨員創(chuàng)新開展學教,實現(xiàn)學原文、悟原理,確保“兩學一做”學習教育這項政治任務抓到位、見實效。三是適應新常態(tài),從嚴從實抓好學習教育,保證學習入腦入心,讓黨員干部明“紅線”、知發(fā)言“底線”,確保分局各項工作更好地開展。
(三)形式多樣。一是開展了“支部書記上黨課、黨員人人上黨課”微型黨課活動。在“兩學一做”集中學習中,分局支部書記楊奇儒做了以“如何學好并運用好《黨章》開展工作”為內容的黨課。通過上黨課,進一步鞏固了分局廣大黨員對《黨章》學習的效果,幫助大家更好的理解和掌握了《黨章》中的重點知識,并就現(xiàn)階段如何充分運用《黨章》的內容精髓指導分局黨組織建設做了深刻而簡單的闡述。同時制作了由分局基層黨員主講的“共產黨員對黨要絕對忠誠”的微型黨課視頻。二是給每位黨員發(fā)放了“兩學一做”知識測試題,要求每位黨員按要求認真做題,并對優(yōu)秀試卷進行表揚。三是在“兩學一做”理論學習中,分局每一位黨員就“如何實現(xiàn)偉大的中國夢”進行了充分的討論和發(fā)言。最后大家一直認為要想實現(xiàn)偉大的中國夢,立足本職崗位、履行好自己的工作職責是關鍵。四是建立了新城分局黨員微信群,并通過微信群進行學習和討論。五是分局支部決定全體黨員充分利用6月30號黨員活動日,開展好“不忘初心,重溫入黨志愿”活動,確保分局每個黨員干部集中開展1次重溫入黨誓詞、重溫入黨志愿書活動。
(四)認真撰寫對照檢查材料。
要求每位黨員對照“兩學一做”活動的七個方面及30種表現(xiàn),認真查找問題,制定整改措施,形成書面材料。
經過認真充分地準備,2016年9月14日,我支委由支部書記楊奇儒同志主持,召開了專題組織生活會,共有8名黨員參加了會議。
專題組織生活會的議程共有4項:
由市國土資源資源局黨組成員、新城區(qū)分局局長楊奇儒同志說明會議有關準備情況,并提出要求。
第二項,楊奇儒同志代表分局班子作對照檢查,與會同志對分局班子的對照檢查材料提出意見。
第三項,每位黨員根據會前準備的材料,認真查找自身問題,其他每位同志均需提出意見。
第四項,楊奇儒同志做總結發(fā)言。
會上,每位同志都進行了認真的自我剖析,其他同志也都本著對該同志高度負責的態(tài)度,發(fā)表了有針對性的意見。經過查找,有些同志認為自己理論學習還不夠,缺乏學習的系統(tǒng)性、深入性、自覺性;有些同志認為自己工作上有時有急躁情緒,沉不下心去;有些同志認為自己在創(chuàng)新工作思路、創(chuàng)新工作方法等方面存在欠缺,存在照本宣科的問題;有些同志認為自己工作熱情有所減退,滿足現(xiàn)狀,面對問題存在畏難情緒等。
專題組織生活會后,新城區(qū)分局班子立即安排整改落實等工作,進一步固化專題民主生活會的成果,努力把組織生活會和專題教育取得的成果,轉化到促進分局干部職工精神面貌的根本轉變上來,轉化到推動新城區(qū)國土資源管理事業(yè)健康發(fā)展的軌道上來。
(一)堅持把學習教育貫穿活動始終。繼續(xù)深入學習習近平總書記系列講話精神,進一步增強開展學習教育的思想自覺和行動自覺。把講話精神作為統(tǒng)一思想認識的重要指引、作為專題教育的重要內容、作為加強和改進作風建設的重要指導,切實做到真學真懂、真信真用、真抓真改。
(二)認真進行整改。鞏固專題組織生活會成果,針對專題組織生活會上和對照檢查中查擺出的問題,抓好整改落實,堅持真抓實做、即知即改、立行立改。同時,繼續(xù)用好批評和自我批評這個武器,及時總結專題教育中形成的新認識、新經驗,建立健全領導班子和作風建設的長效機制,進一步轉變我們的干部作風。
(三)以這次組織生活會作為新開端、新動力,圓滿完成今年各項工作任務。對當前責任目標完成情況進行一次全面總結梳理,及時查漏補缺,以教育實踐活動推進新城區(qū)國土資源管理事業(yè)發(fā)展,為我市城鄉(xiāng)一體化建設做出我們的貢獻。
2016年9月14日
根據中共溆浦縣教育局黨委《關于認真組織開展雙重組織生活會和民主評議黨員工作的通知》(溆教委發(fā)[2018]3號)文件精神和要求,我校精心制定了《小江口中學黨支部2017年度組織生活會工作方案》,并于2018年2月2日如期召開了專題組織生活會并進行了民主評議黨員工作,現(xiàn)將活動情況總結匯報如下:
本次專題組織生活會應到黨員10人,實到10人。會上,支部書記首先向全體黨員通報了支部班子查擺問題、開展批評和自我批評情況并進行了表態(tài)發(fā)言;各位黨員圍繞“四講四有”,就自身在政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格方面進行個人對照檢查,深入查找差距和不足,對存在的問題進行剖析,開展了批評與自我批評。參會黨員在發(fā)言及互評中做到了互相掏心窩子、說心里話,既主動說自己身上的毛病,又直接點出對方的不足,特別是對大家反映的問題和意見,做到了坦誠接受及相互提醒,使此次專題組織生活會達到了預期的目的。
組織黨員深入學習黨的十九大精神,學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》,讓每一個黨員領會掌握《準則》《條例》的基本內容和基本要求,深刻認識加強和規(guī)范黨內政治生活、加強黨內監(jiān)督的重大意義,深刻理解每名黨員必須在黨的組織中參加黨的組織生活這一基本義務,增強開好組織生活會、搞好民主評議黨員的思想自覺和行動自覺,明確開展專題組織生活會和民主評議黨員的目的和任務。
為了開好這次專題組織生活會,支部首先提前下發(fā)了會議通知,通知要求支委會成員和黨員老師按照以下要求認真做好準備:
1、對照黨性觀念、履行義務、服務能力、作用發(fā)揮、道德品行、遵紀守法等方面內容進行對照檢查。
2、結合自己崗位特點和職能職責,剖析問題、提出改進措施。
3、今后的具體打算。
其次,向黨員及群眾代表征求了意見并進行了匯總。
結合工作實際,普遍開展談心談話,支部書記、支部委員與支部每位黨員敞開心扉交流思想;互相談心增進了解;黨員們互相溝通工作生活情況,又相互聽取意見,大家都能坦率的指出對方存在的問題和不足,互相幫助提高認識,群體力量進一步整合。另外通過個別談話、集體座談等多種方式,支委們廣泛征求和聽取了黨內外群眾對支部班子及其成員和廣大黨員在思想、組織、作風、紀律等方面的意見和建議。
支部要求每名黨員都以“四講四有”為標尺,深入查找自身在政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格方面的差距和不足,重點看是否存在理想信念模糊動搖、大是大非問題上態(tài)度不鮮明,組織觀念淡薄、紀律規(guī)矩松弛,道德行為不端、嚴于律己不嚴,不履職盡責、不擔當作為等問題,還要結合自己崗位特點和職能職責,有針對性地查找問題。還要看是否存在進取精神和業(yè)務技能不強,教風學風不正、學術行為不端等問題。
黨支部班子成員對照《黨章》規(guī)定,認真梳理了征求到的意見建議,在執(zhí)行上級黨組織決定、嚴格黨的組織生活制度、加強黨員教育管理、教育引導和聯(lián)系服務群眾,以及加強自身建設等方面深入查找存在的問題。對查找出來的問題,支部書記帶頭認領,深入剖析,然后列出了問題清單,并制定了整改措施。
2月1日召開支委會,首先支部書記帶領大家學習了《準則》第九部分“嚴格黨的組織生活制度”和第十部分“開展批評和自我批評”內容;然后黃程書記代表班子進行述職,說明征求意見和查擺問題情況。黃書記首先剖析自己存在的突出問題,提出今后整改措施;李忠偉、鐘先興同志也先后發(fā)言,查找自身的問題,互相提出批評意見和建議。支部成員們認真分析了群眾提出問題的原因,研究并提出整改措施。
2月2日,黨支部召開了全體黨員大會。
1.黃程同志帶領大家學習《黨章》第一章《黨員》,重溫黨員條件、義務、權力、入黨誓詞等。
2.支部書記黃程同志向全體黨員通報了支部班子查擺問題、開展批評和自我批評情況。
3.開展個人自評和黨員互評。每位黨員進行了交流發(fā)言,就之前所通報的問題發(fā)表了各自的看法,對自己在黨組織內的表現(xiàn)進行了自我批評、提出了改進措施。
4.每位黨員認真填寫了“民主測評表”。
5.支部書記進行了總結發(fā)言,希望各位黨員能夠保持著“自我批評”的精神,不斷改進自身的問題,真正體現(xiàn)出這次民主生活會的成果。
通過思想交流、開展批評與自我批評,使我支部廣大的黨員干部對保持黨的純潔性和積極性有了進一步的認識,同時也使與會同志受到了一次深刻的理想信念教育,支部根據剖析出的問題制定了整改措施。
(一)進一步強化宗旨意識:
牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念,始終把保障和改善民生放在優(yōu)先位置,在解決實際問題上下功夫,在為廣大師生辦實事上下功夫。著力提高群眾工作能力。深入研究新形勢下群眾工作的特點和規(guī)律,掌握運用群眾工作的方法和手段,拓寬做好群眾工作的渠道和途徑。支部成員和共產黨員要不斷提高調查研究、掌握實情的能力,提高解決問題、化解矛盾的能力,多為群眾辦實事、做好事,贏得群眾的信任和支持。為此,黨支部將對查擺出的問題,制定并采取針對性強的整改措施,不斷提升工作水平。
(二)進一步加強班子和隊伍建設:
支委會堅持民主集中制,強化集體領導觀念,增強民主意識和民主作風。注重搞好支部班子自身建設,切實履行好支部班子的職能職責,帶頭開展批評與自我批評,支部班子成員之間要坦誠相待,精誠團結。堅持集體領導與個人分工負責相結合的原則,努力把支部建設成一個勤政敬業(yè)、團結務實、開拓創(chuàng)新、廉潔高效的領導集體,確保完成好學校安排的各項工作任務,以新的精神狀態(tài)、新的工作作風,再造新的業(yè)績。
(三)進一步加強制度建設:
嚴格落實制度,強化制度執(zhí)行力,推動改進工作作風、密切聯(lián)系群眾常態(tài)化、長效化。對違反制度規(guī)定的要批評并令其整改,情節(jié)嚴重的要嚴肅處理。執(zhí)行黨建制度,進一步完善制度體系。
(四)進一步加強學習,提高認識:
要大興四講,弘揚正氣(講政治、講正氣、講自律、講奉獻);要團結協(xié)作、互助共贏;要深度投入、終身學習;要珍惜當下,常懷感恩;要胸懷夢想,成就卓越。
黨的群眾路線教育實踐活動只有進行時,沒有完成時。我們全體黨員干部將以這次專題組織生活會為契機,認真學習貫徹習近平總書記的系列講話精神,進一步堅定理想信念,增強大局意識,樹立群眾觀念,強化責任擔當,嚴格紀律約束,凝心聚力,扎實工作,為推動我校的教育事業(yè)跨越發(fā)展、早日實現(xiàn)徐州教育復興夢做出應有的貢獻!
按照這次組織生活會要求,我原文學習規(guī)定內容,認真聽取了部分科室及支部同志意見建議,與辦公室和小組一些成員進行了談心交心,重點就三個方面問題進行了反躬自省、對號自糾,具體情況報告如下:
一是學習領悟系列講話的深度、寬度有差距。在理論學習上抓得還比較緊,能夠主動讀書看報,積極參加理論輔導和集體學習,已經形成制度、養(yǎng)成習慣,但在系統(tǒng)學、連貫學上還遠不夠,特別是在結合當前形勢去領悟、去思考、去踐行方面還有差距,沒能很好地把創(chuàng)新理論蘊含立場、觀點和方法融入工作,具體的講就是習慣于把背記上級指示、撰寫材料等同于了政治理論高度,缺少聯(lián)系實際和二次加工,比如對創(chuàng)新理論學習和認識僅停留在抽象性、概念性的層面上,對它的提出背景、、具體內容、發(fā)展意義、優(yōu)勢沒有進行深層次的學習和研究??偟膩碇v,整體理論素養(yǎng)還需提升,需要靜心、安心深度理解、深切把握,不斷提升政治定力和政治站位。
二是適應崗位履行使命的角度、廣度有差距。我到單位報到的時候,正是年前年后收官布局重要階段,通過觀察了解、交流請教和集體學習,關注到了很多關于“智慧城市”“大數(shù)據信息化服務”等關鍵詞信息,但引起自發(fā)性深入思考的不多,聯(lián)想到的僅僅局限在微信、支付寶等一些惠民利民的基礎功能和運用,對于實質性打造“智慧城市”感到無從下手、不知所措。雖然我學習的是計算機專業(yè),由于多年未從事相關工作,沒有隨著時代跟進學習,目前停留在一些電腦軟硬件基礎操作和網絡設備“百度式”故障的調試和維護的入門水平,對當前信息化時期軟硬件開展、技術設備專項維護等缺乏專業(yè)知識和工作經驗支撐,能參與度較低。下一步,亟需向領導和同志們低頭請教、迎頭趕上。
三是扎實有效自主創(chuàng)新的力度、密度有差距。一直以來,我認為自己對貫徹執(zhí)行上級指示要求是認真堅決的,對領導的部署安排是毫不猶豫的堅決執(zhí)行的,但是在如何把上級指示精神同自己負責的工作相結合,創(chuàng)造性地加以貫徹落實上,特別是在一些深層次的問題上,主動參與探討、研究的還不是很多,在思想上有等待指示的想法,認為自己是個新人,言多必失麻煩大,多說少說不如不說,思想上還有許多顧慮;自己從部隊回來,在新的環(huán)境中和新的同志相處,有些不想得罪人的老好人思想,開拓創(chuàng)新精神不夠,工作不夠大膽。受工作轉崗原因,經歷了大半年的工學空擋期,實事求是的講,主動擔責、主動干工作的想法少了,被動接受任務比較多;墨守成規(guī)干工作多,大膽創(chuàng)新思考少,比起以前“燈火通明”干工作態(tài)度和勁頭有了很大的差距,在接下來的工作中要盡快調整狀態(tài)、轉變角色、融入工作。
***黨委:
根據局黨委的統(tǒng)一配置,我們分公司于8月31日召開了****特別組織生活會,分公司應當去黨員**人,去黨員**人。會前準備充分,組織有力,組織生活成功,具體情況報告如下
為了提高對主題組織生活的重要認識,會前組織全體黨員認真學習和交流,端正態(tài)度,統(tǒng)一思想。大家對照三項整備的標準和要求,認真搜索和分析,班成員認真寫發(fā)言資料,提高批評和自我批評的目的和操作性,為組織生活打下良好的基礎。
在生活會上,黨員之間嚴肅認真,以正面教育、自我教育和自我批評為重點,逐一進行批評和自我批評。
1.自我批評問題正確,分析深刻。每一位黨員都嚴格對照*************現(xiàn)象,緊密聯(lián)系自己的思想和實際,實事求是,找到思想作風中的不足,找到工作實踐中的差距,找到問題中的教訓,從理想信念、思想意識、工作態(tài)度等方面深入分析出問題的根源,明確自己今后的努力目標和整改措施。大家的自我分析一般全面客觀,與思想和生活工作密切相關,很多同志勇敢地明確自己思想深處存在的問題,虛心地接受大家的批評。
2.互相批評誠實健康。根據相互幫助、共同提高的原則,積極開展批評和自我批評,大家在發(fā)言中誠實相遇,勇于分析自己,勇于批評別人,充分肯定成績,重點指出問題。大家一致認為有問題是不可避免的。重要的是勇于正視問題,糾正問題,實施整改措施。
3、生活會氣氛民主、和諧。支部黨員在會議上重點談實質問題,重點找思想差距,重點相互幫助,民主生活始終處于民主和諧的氛圍中。
行。
針對存在的問題、參會黨員都準確分析“病”因,拿出了切實可行的整改方案。
1、加強理論學習,提升自身政治素養(yǎng)。增強為人民服務的觀念,強化“四個意識”,以解決思想和行為中存在的實際問題為出發(fā)點,立行立改,扎實推進。
2、加強行為自律。嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,嚴格遵守《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等法規(guī)要求,做到守住底線、不越紅線。自覺接受監(jiān)督,杜絕三項整治中存在的不良現(xiàn)象出現(xiàn),不斷增強拒腐防變的能力。
3、抓長效機制建設。以此次活動為契機,始終把作風建設擺在突出位置,加強制度建設和監(jiān)督管理,健全考核評價機制,讓存在的問題永不反彈。
根據全市統(tǒng)一安排,從7月15日起全縣6*3個基層單位7*9個黨支部啟動了第二環(huán)節(jié)工作。在8月1*日至2*日期間,各基層單位黨組織集中利用10天時間以黨支部或黨小組的形式全部召開了專題組織生活會,15***名黨員參加了民主評議活動,其中評定為“好”等次的11***名,評定為“一般”等次的4***名,評定為“差”等次的**名。為了開好專題組織生活會和民主評議黨員工作,各基層單位黨組織精心組織學習、廣泛征求意見、深入查擺問題、開展談心談話、認真撰寫材料,扎實做好會前各項準備工作。特別是**名縣級黨員領導干部和***名科級黨員領導干部均以普通黨員身份參加了所在支部的專題組織生活會。執(zhí)法監(jiān)管部門、窗口單位、服務行業(yè)還邀請了部分工作對象、服務對象和一般群眾列席了會議。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)黨委、非公工委指導員全程參與指導??h委**個督導組通過抽查的方式參加了***個黨支部的組織生活會。會上,每名黨員都能夠按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,圍繞“為民務實清廉”主題,突出“反對‘四風’、服務群眾”重點,對照“四面”鏡子,逐一開展自我批評和批評,進行了民主評議。全體黨員在批評和自我批評中受到了一次深刻的黨性陶冶和思想教育,經歷了一次積極健康的黨內政治生活洗禮,達到了增加理解、促進團結、共同提高的目的。
(一)結合實際,制定方案。各基層黨組織堅持把從嚴從實要求貫徹始終,根據縣委的統(tǒng)一安排,結合各自的實際情況,專門制定了專題組織生活會和民主評議黨員工作方案,做到了活動時間、地點、人員、議程和組織形式“五個明確”。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))直機關、農村、社區(qū)和非公企業(yè)黨組織的方案都經過了所屬基層黨委的嚴格審核把關;縣直單位黨組織在縣委督導組的嚴格要求和精心指導下,認真制定了活動方案。同時,各基層黨委依據下屬基層黨組織數(shù)量和會前準備情況,合理安排每個基層黨組織的會議時間,列出了計劃表,統(tǒng)籌把握工作進度,確保了活動高標準、高質量全面完成。
(二)深化學習,提高認識。各基層黨組織堅持把學習貫穿始終,在第一環(huán)節(jié)學習教育的基礎上,通過突出重點學、借鑒經驗學、對照典型學的方式,讓廣大基層黨員搞清了黨員的條件和標準,掌握了召開專題組織生活會和民主評議黨員的目的和方法,切實增強了思想自覺和行動自覺。圍繞“為民務實清廉”主題,重點學習了習近平總書記系列重要講話精神、在河南蘭考縣委常委班子專題民主生活會上的重要講話精神,以及各級黨委關于開好專題民主生活會和組織生活會的文件和會議精神,使廣大基層黨員干部進一步深化了思想認識,消除了思想顧慮,找出了思想差距,為開好專題民主生活會奠定了堅實思想基礎。
(三)聚焦“四風”,找準問題。各基層黨組織堅持聚焦“四風”,對照習近平總書記的“三嚴三實”要求,敞開門讓群眾提、虛心聽讓上級點、面對面讓成員幫、曬問題讓大家領等有力舉措,廣泛征求意見,深入查擺自身存在的問題,確保問題找得準、挖得深、擺得實,為開好專題組織生活會奠定了良好基礎。并對征求到的意見建議進行認真梳理匯總,召開離退休老干部、群眾代表、致富能人等各界人士座談會,集體把脈會診,一項一項地討論分析,切實找準找實了存在的突出問題,確保了查出的突出問題符合單位工作實際和黨員思想實際,避免了泛泛而談、“千人一面”。平均每名黨員認領的問題都在*條以上。
(四)談心談話,溝通思想。各基層黨組織堅持把功夫下在會前,本著幫助同志,相互提高的目的,扎實開展談心談話。廣大黨員通過個別談話、集體座談、上門走訪、電話交流等多種方式,對擬在會上開展批評的問題,進行了開誠布公的談心談話。各基層黨組織按照支部書記與支部委員重點談、支部委員相互談、支委與黨員分頭談、黨員之間彼此談、縣委督導組或上級黨組織負責人與支部書記提醒談的方式,進一步溝通了思想、交換了意見、增進了共識,真正做到了思想上共振、感情上共鳴、行動上共進。同時,認真做好了外出流動黨員、困難黨員、年老體弱黨員、青年黨員、大學生村官黨員的談心談話活動,切實為開好專題組織生活會奠定了扎實的思想基礎。
(五)從嚴從實,撰寫材料。各基層黨組織堅持把從嚴從實撰寫簡要對照檢查材料,作為開好組織生活會的重要保障。按照“六個對照”和深、全、像、誠、實“五個要求”,各基層黨組織書記親自帶頭撰寫個人簡要對照檢查材料。每名黨員都堅持把自己擺進去,緊密聯(lián)系思想、工作、生活實際和成長經歷,聚焦“四風”擺問題,條目式列出問題清單,并深刻剖析根源,提出了具體的整改措施。同時,縣委采取個人反復審、領導重點審、班子集體審、指導員把關審、面對群眾公示審、黨委活動辦和縣委督導組抽查審“六級聯(lián)審”的方式,確保了對照檢查材料的高質量。
(六)深刻剖析,開展批評。各基層黨組織嚴格按照會議步驟和程序安排,開展批評和自我批評,讓黨員在會上實實在在的地自評互評,確保黨員認知自我、提高認識。會上,每個黨員對照黨員標準,緊密結合單位職能、崗位特點和履職情況,聯(lián)系工作思想生活實際,實事求是地進行自我評價;自我批評聚焦“四風”、直奔問題,逐一回應查找和發(fā)現(xiàn)的問題。黨員之間都進行了互相評議,擺問題、提意見,講真話、說實話,抹開面子,直截了當指出問題和不足,真心實意提出改進意見。同時,黨支部書記結合黨員開展批評和自我批評情況,對每名黨員進行了講評,指出存在問題,幫助明確改進,達到了紅臉出汗、觸動思想、增進團結、促進工作的效果。
(七)認真測評,抓好整改。各基層黨組織按照民主評議黨員程序,根據不同領域、不同行業(yè)、不同群體黨員的特點,采取發(fā)放測評表的方式,組織群眾代表、服務對象等不同群體對廣大黨員的政治素養(yǎng)、履職盡責、服務群眾、遵紀守法、倡導新風等等情況進行民主測評。分“好”、“一般”、“差”三個等次,對不同黨員提出不同的整改要求。同時,對群眾公認、表現(xiàn)突出的黨員進行了通報表彰,對經教育轉化仍無改正的,按照黨章和黨內有關規(guī)定進行組織處理,切實營造了學習先進、崇尚先進、爭當先進的濃厚氛圍。另外,各督導組和上級黨組織都在會前派出了人員參加會議,具體指導監(jiān)督開好民主評議黨員工作,確保了整個會議的質量和水平。
通過開展專題組織生活會和民主評議黨員工作,廣大黨員在思想認識上有了新提升、工作作風上有了新改進,各項工作都取得了明顯進步。一是思想認識有了新提高。廣大黨員一致認為,通過專題組織生活會和民主評議黨員,實現(xiàn)了既消除了隔閡,又達到團結的目的,是一次高質量、高水平的會議。廣大黨員學習熱情高漲,思想認識普遍提高,能夠自己對照活動主題,認識自身不足,補強提高短板,改進工作作風,增強工作能力,切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用。二是工作作風有了新轉變。廣大黨員能夠自覺把組織生活會成效體現(xiàn)到實際工作中,堅持從問題整改入手,增強服務意識,轉變服務態(tài)度,提升服務水平,集中解決了1至2件群眾反映強烈的“四風”方面的突出問題,切實保障了群眾的切身利益。三是重點工作有了新進步。廣大黨員深入企業(yè)、農村一線,重點項目和重點工程一線,解決突出問題,***、***等一大批重點項目著實推進,農業(yè)產業(yè)化發(fā)展、城鄉(xiāng)一體化、生態(tài)文明建設等工作穩(wěn)步有序,各項主要經濟指標運行平穩(wěn)。
按照中央、區(qū)黨委、市委和縣委的統(tǒng)一安排,我全面回顧總結了自己的思想、工作和作風建設情況,深入查擺自身思想、工作上存在的突出問題、認真剖析原因,進一步明確了存在的不足和整改方向?,F(xiàn)對照檢查如下:
一、遵守黨的政治紀律、組織紀律和加強作風建設情況我參加工作以來,能夠嚴格遵守《黨章》要求,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,始終在思想上、政治上、組織上與黨中央保持高度一致。中央
回頭看組織專題組織生活報告篇十二
為開好2019年度專題民主生活會,黨工委領導班子做了充分準備,此次民主生活會緊扣學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線,聚焦“。
不忘初心。
牢記使命”這一主題,認真抓好學習教育,敞開大門聽取群眾意見,深刻進行黨性分析,深入查擺剖析問題,結合實際制訂整改措施?,F(xiàn)將此次領導班子專題民主生活會有關情況報告如下:
(一)制定方案。按照相關要求,結合實際,制定召開民主生活會方案,并提前報指導組審核。方案包括主要任務、會前準備、會議步驟、會后工作、組織領導等,特別是對學習研討、談心談話、梳理問題、撰寫剖析材料等各個環(huán)節(jié)工作,作出詳細安排部署。
(二)開展學習研討。領導班子聚焦主題教育深化學習,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大。
四中全會。
精神,認真研讀《習近平談治國理政》第一卷、第二卷和《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等等,要堅持讀原著、學原文、悟原理,個人自學與集中研討相結合,聯(lián)系實際學、帶著問題學、及時跟進學,進一步深化認識、統(tǒng)一思想,打牢開好民主生活會的思想基礎。
(三)廣泛征求意見。采取座談訪談、深入企業(yè)征求意見等方式,廣泛聽取黨員、干部和群眾的意見,在民主生活會前深入企業(yè),認真聽取群眾的意見建議。
(四)開展談心談話。主要負責同志與班子成員談,領導班子成員之間談,談心談話要一對一、面對面,既談工作問題、也談思想問題,既談自身差距、也提醒對方不足。
(五)撰寫發(fā)言提綱。領導班子和黨員領導干部要圍繞本次專題民主生活會主體,認真撰寫檢視剖析材料。
12月9日,黨工委黨委按照上級黨委的安排部署,召開了黨工委領導班子專題民主生活會。
(一)突出了會議主題。黨工委黨委書記、管委會主任李軍主持會議,并代表班子作了檢視剖析,重點從理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率等5個方面查找自身存在的差距和不足。集體檢視剖析后,李軍同志帶頭,各位班子成員逐一作了檢視剖析。各位班子成員緊密聯(lián)系思想、作風和工作實際,認真查擺了存在的突出問題。
???(二)開展批評和自我批評。黨工委領導班子成員本著對自己、對同志、對組織高度負責的態(tài)度,嚴肅認真地開展批評和自我批評。在自我批評環(huán)節(jié),班子成員拋開面子、抓住要害,普遍做到了開門見山、直奔主題;與崗位職責和成長經歷相結合,畫像準確;分析問題具體到事,事例突出,不自我表揚;思想根源抓得準、剖析深刻;整改措施有針對性,切實可行。在相互批評環(huán)節(jié),班子成員間都直接相互指出問題,沒有先表揚后“希望”的現(xiàn)象,真正做到了真刀真槍開會,見筋見骨批評,真正做到了講黨性不講私情、講真理不講面子,嚴肅認真提意見,滿腔熱情幫同志,在紅臉出汗中增進了團結,達到了“團結-批評-團結”的目的。
????(三)明確了整改方向。民主生活會結束時,作了總結發(fā)言。黨工委的領導班子專題民主生活會,準備工作充分、問題查擺深刻到位、整改措施具體有力、思想交流公正坦誠,達到了較好的效果。下一步,要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,進一步深化“四個意識”、增強“四個自信”、做到“兩個維護”。要旗幟鮮明講政治,勇于擔當、求真務實、真抓實干。進一步增強領導班子和領導干部發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。
????針對查擺出的問題,各位班子成員都明確表達了整改的決心和信心,明確了整改的思路,提出了整改的具體措施。領導班子繼續(xù)擰緊思想發(fā)條,抓好每一個問題的整改落實。
回頭看組織專題組織生活報告篇十三
嚴格組織生活,是加強對黨員教育、管理和監(jiān)督,促進黨組織和黨員在各項工作中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用的一項組織保證。組織生活的質量如何對機關黨的組織的健康發(fā)展,對黨員隊伍整體素質的提高起著至關重要的作用。長期以來,機關黨組織生活已成為機關黨的組織發(fā)展壯大的重要抓手,成為提升黨員干伍整體素質和執(zhí)政能力的重要途徑。就其組織形式和活動的內容而言,幾乎涵蓋了黨內組織生活的全部,應該說它在機關黨的工作中起到了舉足輕重和必不可少的作用。然而就目前組織生活的整體成效來看,確實還存在著諸多不盡人意之處,與新的形式、新的任務對我們的要求還相去甚遠,與黨員自身發(fā)展的需求還不相適應,與黨委、政府對機關黨建工作的要求還有差距?;谝陨纤伎?,本文擬從機關黨組織生活的現(xiàn)狀入手,就如何提高機關黨的組織生活質量談幾點粗淺的看法。
一、現(xiàn)行機關黨的組織生活的基本形式
近年來,機關黨的組織生活基本上走上了制度化、規(guī)范化和民主化的軌道。其形式而言主要有:黨員大會、支部委員會、黨小組會、組織生活會、黨員領導干部民主生活會,以及黨課、民主評議黨員等,通過以上活動對黨員進行黨的知識教育,學習黨的基本理論和黨的路線、方針、政策及有關業(yè)務知識,傳達上級黨組織的文件精神,開展批評與自我批評,議定黨內有關重大事項等。總而言之,機關黨組織生活已成為機關黨的建設及黨內活動必不可少的主要形式和途徑。
一是堅持“三會一課”制度,發(fā)揮了學習教育主渠道的作用。機關各級黨組織始終把以“三會一課”制度為主要形式的黨內組織生活作為對黨員進行教育、管理的最基本途徑。通過組織黨員學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想,學習新時期黨的路線方針、政策,學習傳達中央及上級黨組織的文件精神,學習時事政治、法律知識及相關業(yè)務知識,不斷提高黨員的政治覺悟和工作水平,從而適應新形勢的需要,更好地完成各項工作任務。
二是堅持民主生活會制度,發(fā)揮了黨內民主監(jiān)督的作用。黨員領導干部和全體黨員以民主生活會為載體開誠布公地開展批評與自我批評,互相監(jiān)督,互相幫助,分清是非,溝通思想,總結經驗教訓,統(tǒng)一認識,從而起到相互監(jiān)督、相互約束、增進團結的作用。尤其是黨員領導干部參加所在支部的組織生活會,既增進了同志間的思想交流,密切了上下級關系,又加強了廣大黨員對領導干部的民主監(jiān)督,形成了一個良好的監(jiān)督機制。
三是堅持開展有益活動,增強了黨組織的活力和凝聚力。機關黨組織通過開展主題實踐活動及組織公益性的社會服務、義務勞動來教育黨員和體現(xiàn)黨員的先鋒模范作用。組織黨員參與社區(qū)黨建活動,以黨員志愿者的身份積極為社區(qū)服務。創(chuàng)新活動形式,增強活動效果,如:緬懷先烈活動、聯(lián)誼活動、歌詠比賽等,對黨員進行教育,通過開展這些黨員喜聞樂見的,既富有娛樂性又有教育意義的組織活動,進一步增強了黨組織的活力和戰(zhàn)斗力。
二、存在的問題及原因分析
從目前機關黨組織生活的現(xiàn)狀看,總體上實現(xiàn)了組織生活的制度化,在加強黨性鍛煉,提高黨員隊伍素質,強化黨員的責任意識等方面發(fā)揮了重要的作用。但機關黨內組織生活在其內容、參與度、組織形式和質量等方面還不同程度地存在著一些弊端,主要表現(xiàn)在:
1、組織生活形式主義現(xiàn)象較嚴重,質量不高。部分單位黨內組織生活只滿足于時間、次數(shù)要求,形式主義現(xiàn)象突出。批評與自我批評的民主傳統(tǒng)只是在形式上繼承,并沒有從實質上突破。在組織生活會、民主生活會上民主氣氛不夠濃厚,思想放不開,做不到暢所欲言,等待觀望的現(xiàn)象比較嚴重。批評上級怕穿小鞋,批評同級怕傷和氣,批評下級怕影響支持率。由于這“三怕”,造成了過組織生活時自我批評多,相互批評少,你好我好大家好。有的支部執(zhí)行“三會一課”制度存在著組織隨意、管理松散的現(xiàn)象,有的以學習會取而代之。
2、聯(lián)系黨員思想、工作和生活實際不緊,針對性不強。沒有用心去謀劃好每一次難得的組織生活,隨意性和主觀性的現(xiàn)象較為普遍。目前組織生活會大多以學習教育為主,注重宣傳大政方針,念念文件,讀讀報紙,然后泛泛提幾點要求,內容缺乏針對性和吸引力。黨組織對涉及黨員思想、工作、生活的問題貼近不緊,針對性不強,對黨員關注的熱點和核心問題把握不準,釋疑解惑的說服力不強,組織生活聯(lián)系黨員主觀世界,解決思想問題不夠。
3、組織生活的形式和內容缺乏創(chuàng)新,與形勢的發(fā)展不相適應。在現(xiàn)有的機關組織生活模式中,大多數(shù)以開會形式過組織生活,而且支部所有的學習和教育活動大多數(shù)是單向的,主要由支部書記或者是組織者以灌輸?shù)姆绞絹磉M行,缺少互動性。組織生活的內容也主要以學習為主,80%的組織生活基本上時間都用在了學習上。由于機關人員流動性少,而且現(xiàn)有黨員比例較高,一些機關基本上全員都是黨員,因此發(fā)展黨員、審批事項等在有的黨組織生活中已不存在,這些單位的組織生活內容基本上只剩下了學習。隨著社會的進步,黨員素質的不斷提高,民主意識的不斷增強,獲取信息渠道的不斷多元,現(xiàn)有單調的組織生活方式已很難滿足黨員的需求,與新形勢、新任務的要求不相適應。
4、黨員參加組織生活被動應付,缺乏自覺性。有的黨員對參加組織生活持無所謂態(tài)度,以工作忙等理由推托,表現(xiàn)出黨員參加組織生活的意識在逐漸淡化。有的黨員反映組織生活形式陳舊單一,內容枯燥無味,沒有吸引力,缺乏參與興趣;有的黨員認為組織生活是“一言堂”,缺乏黨內民主,參與組織生活是一種“負擔”;有的在網絡上下載一些文章在會上應付了事。
5、領導干部參加組織生活較少,監(jiān)督作用缺失。目前,機關黨員領導干部過好組織生活的意識不強或是被逐漸淡化,總以這樣或那樣的理由不參與組織生活,努力游離于組織之外。除了過好每年一次的黨員領導干部民主生活會外,支部或黨小組的組織生活則較少參加。鄧小平同志曾指出:“對于我們黨的各級領導人,應該有監(jiān)督。這種監(jiān)督來自上面,來自下面,來自群眾,也來自黨小組生活?!薄饵h內監(jiān)督條例》明確規(guī)定,黨內監(jiān)督的重點是各級領導機關和領導干部。而黨組織生活是一個有效的黨內監(jiān)督途徑,尤其對領導干部。因此領導干部不能經常以普通黨員身份參加支部的組織生活,則組織生活的監(jiān)督功能就很難體現(xiàn)。
以上問題存在的主要原因有四:
一是對黨內組織生活的重要性認識不夠到位。忘記了自己是一名共產黨員,把《黨章》的有關規(guī)定置之腦后。認為黨員教育管理單靠組織生活解決不了多少問題,開展得好不好關系不大。不能真正從戰(zhàn)略和政治的高度上充分認識開展組織生活的重要意義,把組織生活等同于一般工作會議,僅停留在執(zhí)行制度的要求上,可有可無的思想比較嚴重。還不能從內心深處真正感悟到組織生活對黨的組織而言,究竟意味著什么,組織生活質量的高低對黨組織這個機體的生存與發(fā)展能有多大的促進作用等。
二是部分黨員對組織生活的認同感存在偏差。更多地把參加組織生活作為義務對待,而不是履行權利?!饵h章》規(guī)定黨員必須編入一個黨支部參加組織生活,這是黨員的義務,同時也是一種權利。通過參加組織生活,黨員可以行使和享受學習權、知情權、參與權、表決權、選舉權和被選舉權等民主權利。造成這種認識偏差的主要原因有兩方面:一是由于黨員權利意識不強,沒有充分認識到自己在黨組織的地位和作用,總感到是要我過組織生活,而不是我要過組織生活,把參加組織生活當成一種額外負擔被動應對;二是一些黨組織缺乏黨員是黨的主體的意識,在組織生活中一味強調義務的多,體現(xiàn)黨員權利的少,久而久之,黨員的權利意識在以履行義務為主的組織行為中不知不覺被弱化。
三是組織生活的政治性、原則性、思想性不強。有的機關黨的組織不注重引導黨員確立正確的政治方向,不強調黨員的先進性,不積極幫助黨員增強組織紀律觀念,使組織生活達不到黨性鍛煉的目的。有的組織生活思想性不強,不能有效解決黨員的思想困惑,對黨員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀缺乏有力的影響,從而制約了組織生活教育功能的正常發(fā)揮。由于組織生活的原則性較差,怕得罪人的心理在起作用,黨內不能開展嚴肅的思想斗爭,黨內的批評和自我批評的風氣不濃,好人主義之風盛行,不同程度地影響了組織生活會的質量。
四是一些黨員領導干部對組織生活的重視不夠。其根源在于有的黨員領導干部不能正確處理好與機關黨組織的關系。在黨的組織中,不論職務高低,都是一名普通黨員,都應把自己置于所在黨組織的監(jiān)督之下。由于不能調整自己的角色,對參加支部的組織生活沒有引起足夠的重視,客觀上又存在著公務繁忙的因素,造成一些領導干部參加黨的組織生活較少。領導干部不能充分發(fā)揮表率作用,也不同程度地影響了機關黨組織生活的質量。
回頭看組織專題組織生活報告篇十四
根據縣紀委、縣委組織部《關于認真開好**年度黨員領導干部民主生活會的通知》(高組發(fā)〔**〕5號)文件精神,我局通過深入學習、凝聚共識、廣泛征求意見建議,深入開展談心談話,精心撰寫對照檢查材料,民主生活會確定的各項議程順利完成?,F(xiàn)將有關情況報告如下:。
(一)深化學習,提高認識,筑牢思想基礎。
會前,在常規(guī)學習研討、專題輔導等基礎上,局領導班子圍繞開好民主生活會,制定了學習。
計劃。
突出了學習的針對性認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、《習近平談治國理政》第一卷、第二卷和《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》、習近平總書記視察廣東、上海和在中央全面深化改革委員會第五次會議上的重要講話、在紀念劉少奇同志誕辰120周年座談會上的重要講話、在慶祝改革開放40周年大會上的重要講話、在中央經濟工作會議、中央農村工作會議上的重要講話、重點領會把握習近平總書記關于加強黨的政治建設認真學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會若干準則》、《中國共產黨章程》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內規(guī)章為開好民主生活會奠定堅實的思想基礎。
(二)征求意見,歸納梳理,聚焦查擺問題。
局機關通過向有關部門和單位發(fā)函、網上征求意見、對業(yè)務聯(lián)系單位上門征求意見、召開座談會征求意見和“一把手”帶頭,干部職工互相找以及到幫扶村開展調研等多種方式征求意見建議,針對思想政治方面、精神狀態(tài)方面、工作作風方面、調查研究和落實意識形態(tài)責任制方面的問題,以沉下身子虛心請教的態(tài)度廣泛征求,以“找不出問題本身就是問題”的勁頭深挖細照,體現(xiàn)出了征求意見范圍廣、查擺問題聚焦準、梳理問題標準嚴、認領問題責任清的特點。共征求到局領導班子的意見建議共4條,班子成員的3條,并召開專題會議對征求到的群眾意見建議進行了“把脈會診”。
(三)談心談話,交流思想,找準問題癥結。
局機關預先制定了談心。
計劃。
按照“主要負責同志與班子成員必談班子成員相互之間必談班子成員和黨員代表之間必談”的要求安排充足時間普遍開展談心交心活動談自身和對方身上存在問題的具體表現(xiàn)談改進提高的意見建議等深入溝通思想、交換看法把話講在當面把問題擺在桌面把矛盾和問題解決在民主生活會之前切切實實把思想談“通”把感情談“攏”把認識談“深”把問題談“開”確保批評意見動真格、分量足、有辣味不斷為召開民主生活會預熱升溫。在談心交心過程中大家堅持講真話、講實話相互提醒、相互幫助既消除了隔閡、解開了心結又溝通了思想、凝聚了共識。
(四)重視材料審核,落實會議要求。
局領導班子嚴格按照規(guī)定程序,對班子成員撰寫的材料認真進行了審核,在把握精神實質,敞開思想,暢所欲言,發(fā)揚民主,實事求是的基礎上,要求材料中開展自我批評時,注重自我總結,自我反思,找原因,挖根源,切實做到少講成績,多說不足、少講客觀問題,多說主觀問題、少講過程,多說思想、少就事論事,多剖析根源;在開展相互批評時,要堅持原則,與人為善,不回避矛盾,本著增進團結,幫助同志,促進工作的精神,開誠布公,坦誠直言。主要領導對班子成員的材料提出了修改意見,通過相互交流、探討完善,提高材料質量。班子成員的對照檢查材料按照程序嚴格審核把關,按照督導組意見反復修改,不斷完善。
民主生活會上,領導班子聚焦“強化。
創(chuàng)新。
理論武裝,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”主題,始終堅持原則、出以公心、坦誠相見;堅持問題導向、開門見山、直奔主題;堅持動真碰硬、敢于交鋒、不當老好人,大力弘揚整風精神,積極開展批評與自我批評,使班子成員受到一次嚴格的黨內生活鍛煉,紅臉出汗、加油鼓勁,達到“團結—批評—團結”的目的。局長趙建榮首先代表班子進行對照檢查并作個人對照檢查,隨后班子成員作對照檢查并逐一對其開展批評。
在自我批評中,班子成員普遍做到了正視問題,敢于揭短亮丑,勇于擔當責任,對照檢查觸及靈魂、吐露心聲,碰撞思想、深挖根源,對癥下藥、逐項整改,下了真功夫、動了真感情、說了真心話、提了硬措施。
在相互批評時,班子成員之間坦誠相見,不遮不掩,一針見血,積極主動開展批評,在嚴肅和諧的氛圍中交流了思想、凝聚了共識,使民主生活會成為了相互幫助、共同提高的有效平臺。
1.強化理論武裝,堅定理想信念,切實加強“三觀”改造。
一是進一步加強政治理論學習,認真學習習總書記新時代中國特色社會主義思想,不斷提升思想認識、理論素養(yǎng)和能力水平,增強政治敏銳性和政治鑒別力,進一步堅定理論自信、制度自信和社會主義道路自信。二是始終把貫徹落實黨中央統(tǒng)一領導要求作為一條主線,加強對主觀世界的改造,解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關’問題。三是堅持學以致用、知心合一,緊密聯(lián)系防震減災實際,增強執(zhí)行力和創(chuàng)造力,堅決貫徹落實上級的決策部署,確保政令暢通。堅持帶著問題學,邊學邊思、學用結合,切實加強“三觀”改造,形成正確的政績觀、權力觀,正確服務群眾的政治自覺、思想自覺和行動自覺。
2.加強道德修養(yǎng),強化宗旨意識、大局意識和敬業(yè)精神。
加強道德修養(yǎng),始終做到修身自重慎獨,著力提升道德境界,切實把道德修養(yǎng)轉化為自覺行動、內化為正確價值取向,構筑拒腐防變的思想防線。保持“本領恐慌”的危機感,從群眾樸實的話語中提煉真知灼見,從基層的實踐中探尋工作思路,進一步密切同群眾的血肉聯(lián)系。強化全心全意為人民服務的黨的根本宗旨,強化最大限度減輕地震災害損失的防震減災工作根本宗旨,進一步克服麻痹思想,強化震情意識,把人民群眾的地震安全放在首位,并以此作為我們工作的出發(fā)點和落腳點;把防震減災工作融入經濟社會發(fā)展大局,自覺的把本單位工作融入防震減災事業(yè)發(fā)展大局;大力弘揚地震部門行業(yè)精神,增強廣大干部職工的使命感、緊迫感,勇于開拓。
創(chuàng)新。
以更強的事業(yè)心、責任心、進取心做好本職工作。堅持問題導向認真慎重積極對待各類意見建議列出清單建立健全并公開公示整改事項、整改內容、整改目標、整改時限、整改責任領導和責任人創(chuàng)造條件便于基層和群眾監(jiān)督。
3.推進工作創(chuàng)新,著力提升服務能力、創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力。
提升防震減災工作服務經濟社會發(fā)展、滿足地震安全需求的能力,提升服務基層、服務社會的能力;適應新形勢新任務新要求,把握新規(guī)律,采取新舉措,創(chuàng)造性地開展工作;堅決貫徹落實上級地震部門和縣委、政府的決策部署,把事業(yè)發(fā)展的思路和舉措轉化為減災實效。面對防震減災工作的新要求,堅持改革創(chuàng)新、敢于擔當、務求實效,堅持只有努力才能改變,只要努力就能改變的思想,針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,有針對性地采取改進工作、完善機制等措施,不斷提升工作水平。敢于正視矛盾,直面困難,在努力開創(chuàng)新局面上下功夫。勇于改革創(chuàng)新,不斷研究新情況,解決新問題,講實話、辦實事、求實效,深入實際,靠前指揮,把抓落實作為工作重點,增強監(jiān)督工作的針對性,切實提高工作效率。堅持發(fā)揚求真務實的精神,大興調查研究之風,增強工作的責任感、使命感,克服浮躁情緒,全身心投入到防震減災事業(yè)中去。
4.增強自律意識,堅持秉公用權,切實完善監(jiān)督機制。
班子成員要將心思用在干事創(chuàng)業(yè)上,時刻把困難想在前頭,把工作做在前頭,把群眾的安危冷暖放在心頭,做到在其位、精其業(yè)、勤其政、倡其德。工作高標準,生活低要求,保持平常平靜的心態(tài),做到榮辱不驚、得失不悔。同時,還要牢固樹立正確的權力觀,始終敬畏權力,依法依規(guī)用權,真正做到心中有戒、謹慎用權,在遵守規(guī)矩、規(guī)則的前提下用好、用對手中的權力,只要是從人民群眾的根本利益出發(fā),關乎群眾切身利益的有益之事就應該大膽地去干、去嘗試、去探索。強化制度約束,堅持規(guī)范用權,嚴格執(zhí)行民主決策、廉潔自律、黨內監(jiān)督等制度,做到議事有規(guī)則、決策有依據、執(zhí)行有要求、檢查有標準,切實形成用制度管權、管人、管事的良好局面。加強有效監(jiān)督,堅持陽光用權,按照黨務公開、政務公開、財務公開制度的相關要求,確定公開的內容、范圍、形式、載體和時間,進一步明確權力的幅度和依據,健全權力監(jiān)督機制,使領導班子成員習慣在監(jiān)督的環(huán)境中工作、在公開透明的條件下行權。
5.進一步加強黨性鍛煉,自覺培養(yǎng)奉獻意識。
針對查擺出的問題,我們將一如既往的從加強自身修養(yǎng),增強黨性鍛煉方面下功夫整改。一是加強自身修養(yǎng),敢于解剖自己,以整風精神開展批評與自我批評,自覺抵御各種不良現(xiàn)象和腐朽思想侵蝕,努力消除自身存在的各種錯誤思想,用黨性意志磨練升華自己,用黨性原則對照檢查自己,用黨紀國法規(guī)范自己的言行,耐得住清貧,經得起誘惑,抗得住侵蝕,經受住考驗,堂堂正正做人,清清白白做事,履職盡責,愛崗盡業(yè)。二是加強道德修養(yǎng),始終做到防微杜漸,自重慎獨,著力錘煉道德意志、陶冶道德情操、升華道德境界,切實把道德修養(yǎng)轉化為自覺行動,以良好的個人操守筑牢道德底線。對照《黨章》,嚴格標準,改造思想,正確樹立“三觀”,切實增強工作的責任感、使命感和緊迫感。三是加強政治修養(yǎng),堅持與時俱進,堅定政治立場,明確政治方向,在思想和行動上始終同黨中央及縣委保持高度一致。堅持學用結合,學以致用,不斷提高理論修養(yǎng)和政策水平,把學習的成果轉化到科學謀劃工作思路、研究解決工作難題上。
通過召開本次民主生活會,對局領導班子成員在思想、工作、作風方面查找出的問題,進行了剖析研究,并制定了整改措施,達到了預期的效果。我們將以本次民主生活會為契機,認真踐行十九大精神,抓好領導班子隊伍建設,牢牢抓住糾正“四風”、改進作風不松勁,嚴守紀律和規(guī)矩,樹立機關干部的良好形象,不斷提升工作效能,為我縣防震減災事業(yè)的發(fā)展做出應有的貢獻。
回頭看組織專題組織生活報告篇十五
根據專題組織生活會計劃安排,我圍繞“五查擺、五強化”要求進行了深入的自查,現(xiàn)將情況報告如下:
重要講話學的比較多,對馬列主義經典著作研讀的還比較少。(二)紀律觀念始終牢固,但較真碰硬還要強化?!坝街?,則必準繩;
欲知方圓,則必規(guī)矩”。對于一個政黨來說,紀律就是安身立命的“生命線”;
對于一個黨員來說,紀律就是不可觸碰的“高壓線”。作為一名曾經在部隊工作了19年的老軍人,我始終把聽令守規(guī)作為立身之本和行為標尺,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,在思想上行動上和黨中央保持高度一致;
堅持用黨員標準衡量和要求自己,積極參加組織生活,按時繳納黨費,認真完成組織上交付的任務;
遵守單位的各項制度規(guī)定,認真履職盡責,發(fā)揮好黨員干部的表率作用。但作為工會主席、支部書記,僅僅停留在自己做好是不夠的,必須強化較真頂真的意識,帶動大家一起做好。深入對照反思,自己在這方面還有不少差距。比如,雖然對社會上的一些負面言論、政治謠言能夠自覺抵制,做到不傳不信,但理直氣壯的批駁還不夠。再如,雖然對組織生活很重視,但考慮到研究院業(yè)務工作比較繁忙,有時落實組織生活時在次數(shù)上也會打折扣,沒有完全按照規(guī)定執(zhí)行。
(三)宗旨意識始終樹立,但暖心服務還要強化。工會是黨的群團組織的重要組成部分,本質上就是為群眾服務、為職工服務的,作為研究院的工會主席,宗旨意識必須特別牢固。這些年來,我始終把提高群眾的政治水平和思想覺悟作為自己的使命任務,利用各種場合與職工談心,向他們宣講政策理論;
始終把維護職工的合法權益作為自己的責任追求,傾盡全力地解難題辦實事,認真做好幫扶慰問工作;
始終把調動職工的積極性主動性作為自己的重要職責,先后組織**、**等文體娛樂活動,增強單位的凝聚力向心力。但用人民公仆的標準來衡量,自己仍有一些差距。比如,雖然自己很重視深入群眾,但有時忙于日常性事務,沒有經常找大家了解情況,傾聽他們的困難訴求,導致對一些同志的思想動態(tài)掌握還不夠及時;
再比如,服務群眾的主動性還要持續(xù)增強,特別是在暖心服務方面如何建立一些更好的制度規(guī)定,思考探索的還不夠深入。
(四)精神狀態(tài)始終昂揚,但創(chuàng)新進取還要強化。良好的精神狀態(tài),是做好一切工作的重要前提。工作三十多年來,無論身處什么崗位,承擔什么任務,我都盡自己最大的努力,拿出最高的標準。特別是作為院里的老黨員和老大姐,自己的精神狀態(tài)怎么樣,折射的是黨的形象,彰顯的是黨的作風,也會給年輕同志帶來的很大的影響。因此我時常提醒自己,要始終保持入黨之初、工作之初的那股干勁,用昂揚向上的精神狀態(tài)、愛崗敬業(yè)的職業(yè)操守和知難而進的意志品質,給年輕同志樹好樣子。反思這方面的問題,主要有兩個方面:一是創(chuàng)新工作方法有所欠缺,循規(guī)蹈矩、按部就班比較多,在運用新思維、分析新情況、開拓新思路上用勁還不夠,導致一些工作的成效不太明顯。二是工作中還存在畏難情緒,特別是工會工作中經常會遇到一些牽涉群眾切身利益的矛盾問題,有的還比較棘手,自己有時也會感到“心有余而力不足”,這既說明工作能力需要進一步提高,也說明擔當進取的精神還要強化。
(五)修身律己始終嚴格,但落細落小還要強化。做事先做人,做人先修德。對于黨員干部而言,道德品行就是做官做事的“方向盤”和“導航儀”,一旦出發(fā)點錯了,走得越遠只會偏得越離譜。工會工作雖然清苦繁雜,但我始終用吃苦奉獻來要求自己,憑良心和黨性去做人做事,盡心干好份內之事,努力保持一名黨員干部的操守品格。生活上,我一向堅持簡單純樸的生活方式,沒有不健康的情趣愛好。反思存在的問題,主要是隨著社會經濟的發(fā)展,生活條件越來越好了,所以相比過去,自己在勤儉節(jié)約等方面還是有一些放松的,在工作生活的一些細節(jié)上也不像過去那么精打細算了。雖然談不上奢侈浪費,但是艱苦奮斗的精神還是有一些弱化。
作為安身立命、增智進德的有效途徑,作為提高素養(yǎng)、做好工作
的動力源泉。抓緊抓實自身理論學習,通過學好黨的創(chuàng)新理論和黨中央、習主席一系列指示精神,切實提升思維層次,增強宗旨意識,打牢黨性根基。二是進一步加強思想改造。深入搞好自我反省,及時清除思想灰塵,始終堅持共產黨員立身做人的標準,生活上常想父輩之艱,工作上常想先輩創(chuàng)業(yè)之難,一以貫之地對自己高標準嚴要求,保持政治上的堅定性和道德上的純潔性,永葆共產黨人的良好形象。三是進一步強化敬業(yè)精神。堅持“勤奮”為本,不因年歲大而懈怠,不因工齡長而放松,始終保持昂揚的工作熱情和精神狀態(tài),以敢于擔當?shù)挠職?、團結協(xié)作的精神、認真較真的勁頭,努力干好本職、干出更好成績。四是進一步注重從嚴自律。堅持正派做人,自覺加強品行修養(yǎng),做到胸懷坦蕩、光明磊落,謙虛謹慎、不驕不躁,樹立正直厚道的形象。堅持黨員標準,嚴格遵守黨規(guī)黨紀,始終從小節(jié)做起,做到慎嗜好、慎習慣、慎情趣,行有所禁,行有所止,行有所防。回頭看組織專題組織生活報告篇十六
我根據群眾路線教育活動的整體安排,就個人的綜合情況情況進行了深進剖析,現(xiàn)發(fā)言如下,不妥的地方請大家批評指正。
一、存在的主要問題
一是學習不夠深入。在業(yè)務學習方面,有時靠吃老本,缺少了年輕時的那種鉆研的精神,很多都是來自平時的工作經驗,管理上缺乏激情和拼搏精神,在黨的理論學習中,也沒有系統(tǒng)地學習政治理論,僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部份章節(jié)、條款上,深入真正理解政治理論更少。學習上存在畏難情緒,有時比較懶惰,即便學了些政策理論和業(yè)務知識,但停留在表面的多,深入不夠。對一些要熟讀熟記的東西,花的時間太少,通過工作實踐記住了一些知識要點和工作方法,但記不住或記不清的東西還是很多。工作中,由于理論知識的不足,造成本人對上級有些精神吃的不透,貫徹的不到位,造成工作方向不是很明確。
二是工作積極性不夠。表現(xiàn)在工作主動性還不夠,多數(shù)時候是工區(qū)安排了什么才做什么,缺乏開拓精神,工作的主動性、積極性、責任感還不是很強。身為書記,黨政一兼挑,經常把生產放在第一位,而忽略了政治學習,對黨員教育不夠,沒有按時組織政治學習,甚至有時還停留在記筆記的現(xiàn)象,由于工作不夠細致、不夠嚴謹,還是會出現(xiàn)一些不應當出現(xiàn)的錯誤和失誤,有的錯誤乃至很明顯。責任意識不強,完成工作任務局很多時候停留在只是做了,但對做得效果好不好、質量高不高,對怎樣更好地完成工作任務思考太少。
三是調研不夠深入。深入班組、深進群眾不夠,了解黨員及群眾思想現(xiàn)狀不夠,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力還不夠強。即便平時與黨員和群眾保持了一定的聯(lián)系,但對如何發(fā)揮大家的作用思考不夠,發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的思路還不是很明確。跟大家交朋友不夠,對隊伍建設存在的問題思考較少,有時存在跟著感覺走的情況,沒有真正樹立起來群眾的利益高于一切的思想,對黨員和群眾中的困難解決不夠及時。
四是作風不夠務實。有時受個人情緒等因素的影響,工作精神狀態(tài)還不是很好,不能把全部精力放在工作上。工作創(chuàng)新意識不強,循規(guī)蹈矩、默守陳規(guī)的時候多,銳意進取、不斷創(chuàng)新的時候少。作榜樣的意識不強,有時靠資本來管理團隊,總覺得管好自己帶好隊伍就行了,保證安全是目的,他人怎樣看不重要,有時滿足現(xiàn)狀、不思進取,工作特點不突出,成效不夠明顯。
二、產生問題的思想根源
存在的突出問題,雖然緣由是多方面的,但主觀因素是主要方面,突出表現(xiàn)是:
1、從思想上講,忽視了理論學習,放松了主觀世界的自我改造。正確的世界觀、人生觀、價值觀是每個黨員干部永葆革命斗志的政治素質,只有不斷地加強政治理論學習,不斷加強主觀世界的改造,才能堅定共產主義理想信念。但是由于放松了學習,自覺不自覺淡化了“三觀”教育,忽視了主觀世界的改造,導致工作滿足于現(xiàn)狀,創(chuàng)新意識不強,缺少應有的進取精神,從而產生了這樣那樣的題目。
2、從工作上講,主要是有滿足意識,一是隊伍穩(wěn)定,不出問題是宗旨,對于上級各項工作能夠圓滿完成為目的,單位本身保證安全運行,不出問題就行了。二是搞好和用戶之間的關系,不出現(xiàn)用戶上訴問題,保證調度系統(tǒng)和諧平穩(wěn)就達到目的了。有時錯誤地以為,目前很多工作虛的多實的少,做多與做少、做好與做壞沒有多大的區(qū)別,作為基層領導,只要循序漸進處理好平常事務就能夠了。基于這類思想,不知不覺地產生了不求有功、但求無過的思想,因此學習放松了、工作松勁了、標準下降了,只求一知半解、未能精益求精,這也是產生多種問題的重要思想本源。工作的積極性主動性有了差距。 3、從黨性上講,主要是“宗旨”意識有所淡化,為人民服務的責任感不夠明顯。全心全意為人民服務,是我黨的根本宗旨,也是衡量一位黨員干部行為準則的標準。作為一位基層干部,只有把自己工作融入到為群眾服務中,才能實現(xiàn)其本身價值。錯誤以為經費緊張很多事情就不主動去辦了,對群眾差不多就行了,因此對群眾比較關注的問題總以為很多是無法解決的,甚至是上級領導斟酌的事情,自己反映就行了,產生了事不關已、免談為好的錯誤思想,對群眾疾苦了解較少。
三、今后的努力方向
針對自身存在的問題,要認真貫徹中紀委會議精神,不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我進步能力,始終堅持黨的性質和宗旨,永葆共產黨人的政治本質。大力保持思想純潔、作風純潔、清正廉潔,加強思想建設,堅定理想信念,堅持不懈加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,牢固建立正確的世界觀、權利觀、事業(yè)觀。
一是增強學習意識。把學習作為一種精神追求、一種政治責任,切實加強理論學習,要通過學習,努力把握和應用中國特點社會主義理論體系,堅定政治態(tài)度,更新觀念,改善工作方式方法。通過系統(tǒng)地學習黨的十八大精神,深入領會科學發(fā)展觀理論精華,領會黨的政策、理論導向,為今后工作指明方向。同時,不斷學習政治理論和其他相關的知識,努力使自己的激情得到燃燒,找回從前工作的影子和追求。
二是增強宗旨意識。牢固建立正確的政績觀和利益觀,知道我們的權利是誰給的是干什么的,正確處理好權利與責任的關系,時刻銘記全心全意為人民服務的宗旨,真正做到為人民掌好權、用好權。堅持黨和人民群眾的利益高于一切,做到想問題、辦事情、作決策,都要把群眾放在心上,想群眾之所想,急群眾之所急,干群眾之所需,真正為人民鞠躬盡瘁。多深入到班組、深入群眾,問政于民、問需于民、問計于民,滿腔熱情地多為群眾辦好事、得民心、解民憂、增民利的實事。要及時了解群眾訴求,不斷暢通訴求渠道,切實做好化民怨、解民難的工作,妥善化解利益矛盾,認真糾正侵害群眾利益的突出問題,依法維護群眾的正當權益。
三是增強大局意識。牢固建立全局“一盤棋”的思想,把公司各項工作放在本單位具體落實上來謀劃。做到心胸寬闊、眼光長遠,正確處理個人與組織、下級與上級的關系,反對分散主義和本位主義,克服個人利益、部分利益為重的思想,善于從全局的高度思考和處理問題,胸懷大局、服務大局、維護大局。要切實把職工思想統(tǒng)一到安全優(yōu)質供電和煉化的優(yōu)質服務大局上來,全面推進黨支部的項目化建設工作,把今后各項工作多的更加出色。
四是增強責任意識。牢記肩上的重擔和使命,牢記黨和人民的重托,不斷強化責任意識,切實把主要精力和心思集中到干事創(chuàng)業(yè)上,兢兢業(yè)業(yè)地把工作完成好。要認真履行職責,求真務實、勤于工作、埋頭苦干,果斷克服工作挑肥揀瘦、拈輕怕重的現(xiàn)象,切實做到在增進科學發(fā)展中創(chuàng)造佳績,在維護社會和諧穩(wěn)定中創(chuàng)造佳績,在為人民群眾謀利益中創(chuàng)造佳績,以扎扎實實的工作業(yè)績取信于民,以實實在在的發(fā)展成效造福于民。要時刻把群眾的安危冷熱放在心上,把上級的要求放在心上,盡心、盡力、盡職、盡責地做好工作,做到對上負責與對下負責的有機統(tǒng)一。培養(yǎng)嚴謹細致的工作作風,始終保持如臨深淵、如履薄冰的壓力,以高度的責任感和使命感,努力把各項工作抓實抓細,抓出成效。
五是增強服務意識。堅持人民利益高于一切,是我黨人處理利益問題的基本原則,也是領導干部加強黨性修養(yǎng)的基本要求。牢固建立為群眾服務、為公司工作服務的觀念,堅持從大處著眼、從小處著手,大興求真務實之風,積極深入班組、深入群眾、深入實際,到困難多、問題多、矛盾多的地方,認真研究解決觸及群眾親身利益的突出問題,在為群眾辦實事、解難事、做好事的進程中促進群眾感情,保證各項工作有序推進。
六是增強紀律意識。加強黨性修養(yǎng),嚴守黨的紀律,既是對領導干部的基本要求,也是宏揚良好作風、保證黨的線路方針政策貫徹執(zhí)行的條件。要身體力行,始終保持黨的純潔性,想在前、做在前、沖在前,模范遵守《廉政準則》中“8個嚴禁、52個不準”的規(guī)定,生產中嚴格落實集團“七大禁令”的要求,即作好書記又當好所長,做清廉的榜樣,做到一身正氣,兩袖清風。明確崗位職責,認清權利風險,強化廉政意識,進一步防范廉政風險的能力。
總之,要以這次展開的群眾路線教育活動為新契機,努力帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)、帶頭改革創(chuàng)新、帶頭聯(lián)系群眾、帶頭清正廉潔,不斷在強化黨性修養(yǎng)上有新進步,在服務科學發(fā)展中有新進步,在密切聯(lián)系群眾上有新成效,為黨的事業(yè)蓬勃發(fā)展不斷作出新的更大貢獻。
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