2023年加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)（案例14篇）

通過寫心得體會(huì)，我們可以更好地理解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，進(jìn)而改進(jìn)自己。那么如何寫一篇扎實(shí)、精彩的心得體會(huì)呢？首先，我們應(yīng)該明確總結(jié)的目的和對(duì)象。其次，可以回顧自己的經(jīng)歷和感受，思考其中的收獲和教訓(xùn)。同時(shí)，可以根據(jù)具體情境，選擇適宜的寫作方式，如記敘、議論、抒發(fā)等。另外，要注意用詞準(zhǔn)確、語言流暢，并通過個(gè)人觀點(diǎn)和實(shí)例來支撐論述。最后，審閱修改一篇心得體會(huì)是必不可少的，可以找他人幫忙檢查語法、表達(dá)是否清晰。下面是一些來自于普通人的心得體會(huì)，他們的經(jīng)歷可能與你有所共鳴。

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇一

-湄江鎮(zhèn)企業(yè)辦、信訪室李玲

今年，根據(jù)組織的安排，本人擔(dān)任湄江鎮(zhèn)企業(yè)辦主任和信訪室主任。一年來，我團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)一班人，在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合自身本職崗位，緊緊圍繞中心，服務(wù)大局，從實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，履職盡責(zé)扎實(shí)做好組織安排的每一項(xiàng)工作。

下面，按照上級(jí)的要求，我謹(jǐn)代表信訪室和企業(yè)辦全體同仁將一年來履行工作情況簡(jiǎn)要述職，請(qǐng)予評(píng)議。

一、信訪工作履職情況

處理；上級(jí)轉(zhuǎn)信3件，2件已辦結(jié)，1件已穩(wěn)控處理；市接訪中心轉(zhuǎn)交14件，13件已辦結(jié)，1件已穩(wěn)控處理；鎮(zhèn)自立案件6件，5件已結(jié)案，1件已穩(wěn)控處理。按期辦結(jié)率達(dá)到了94.4%。到目前為止，全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起進(jìn)京赴省集體上訪行為，沒有引發(fā)一起因工作失責(zé)引發(fā)的重大群體性事件和重大信訪事項(xiàng)。

（一）、領(lǐng)導(dǎo)重視，部門聯(lián)動(dòng),樹立用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的新理念。

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)重視，協(xié)調(diào)部門聯(lián)動(dòng),樹立用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的新理念是適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的需要,是實(shí)現(xiàn)信訪工作創(chuàng)新發(fā)展的重要前提。湄江鎮(zhèn)總面積為138平方公里，轄3個(gè)管理區(qū)，1個(gè)社區(qū)居委會(huì)，45個(gè)行政村，總?cè)丝?.6萬人，有駐地企事業(yè)單位30余家，商業(yè)門店2000余個(gè)，在建的安邵高速公路穿境而過，社情矛盾比較復(fù)雜。對(duì)此，我們深切認(rèn)為,信訪工作是黨的群眾工作的重要組成部分,是送上門來的群眾工作,是最直接、最現(xiàn)實(shí)的群眾工作，只有堅(jiān)持以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作,牢固樹立抓信訪就是抓民生、抓和諧、抓執(zhí)政能力建設(shè)的理念,才能真正實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。我們積極向黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)建言獻(xiàn)策，爭(zhēng)取主要領(lǐng)導(dǎo)的重視，成立了由黨委書記任組長(zhǎng)的群眾工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并建立鎮(zhèn)、管理區(qū)社區(qū)（村）、居民小區(qū)（村組）四級(jí)群眾工作機(jī)構(gòu)。

（二）、整合行政資源,建立用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的新機(jī)制。

根據(jù)湄江實(shí)際，有效整合行政資源, 將鎮(zhèn)群工站與綜治維穩(wěn)中心合署辦公，建立用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的新機(jī)制,是破解信訪突出難題的關(guān)鍵,同時(shí)也是妥善處理各種利益關(guān)系，是化解社會(huì)矛盾、構(gòu)建和諧社會(huì)的關(guān)鍵。

一是認(rèn)真做好矛盾糾紛排查，為群眾工作統(tǒng)攬信訪工作打好基礎(chǔ)。為減少矛盾糾紛的產(chǎn)生，我們著重于抓基礎(chǔ)，認(rèn)真做好矛盾糾紛的排查調(diào)研工作，堅(jiān)持一月一排查，特殊敏感時(shí)期專門排查，平時(shí)排查與定期排查相結(jié)合，變被動(dòng)接訪為主動(dòng)下訪，密切聯(lián)系群眾，為黨委、政府科學(xué)決策提供依據(jù)。綜合考慮改革的力度、發(fā)展的速度和社會(huì)可承受的程度，保持政策的嚴(yán)肅性、連續(xù)性、穩(wěn)定性，從政策和決策的源頭預(yù)防各類矛盾糾紛的發(fā)生。

紛18起，有效防止矛盾糾紛的產(chǎn)生、蔓延和激化，提高基層化解矛盾糾紛的能力。

三是更加全面完善基層群眾工作制度,建立統(tǒng)攬長(zhǎng)效機(jī)制。完善基層群眾工作各項(xiàng)制度,建立以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的長(zhǎng)效機(jī)制,充分發(fā)揮機(jī)制制度的保障作用,是以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的根本。我們?cè)谝劳鞋F(xiàn)有信訪工作機(jī)制制度的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持以制度建設(shè)為抓手,結(jié)合實(shí)踐逐步形成了一系列行之有效的工作制度。在暢通渠道方面,建立了領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪、批閱群眾來信、帶案下訪、信訪信息員等制度;在源頭治理方面,建立了矛盾糾紛排查化解、預(yù)警信息報(bào)送、重大事項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、大下訪大接訪活動(dòng)、入戶聯(lián)系群眾等制度;在推動(dòng)“事要解決”方面,建立了領(lǐng)導(dǎo)包案制度;在落實(shí)責(zé)任方面,建立了首問責(zé)任制、責(zé)任追究和績(jī)效考核等制度。今年在去年通過《湄江鎮(zhèn)“村”為主信訪工作制度》、《湄江鎮(zhèn)信訪工作制度》及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)信訪基礎(chǔ)工作的實(shí)施意見》的基礎(chǔ)上，經(jīng)黨委政府充分醞釀研究，再次下 發(fā)《湄江鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作問責(zé)制度實(shí)施細(xì)則》和《湄江鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作獎(jiǎng)勵(lì)制度》。通過以上制度建設(shè),逐步形成了聯(lián)系群眾、民意表達(dá)、服務(wù)群眾、維護(hù)群眾權(quán)益等長(zhǎng)效機(jī)制,把信訪工作由過去單純的辦信接訪,向前延伸為定期匯集分析社情民意、開展矛盾糾紛排查化解和預(yù)防,盡可能把矛盾化解在萌芽和基層，確保小事不出村（社區(qū)），大事不出鎮(zhèn)。

（三）、加強(qiáng)跟辦、督辦，突出重點(diǎn)解疑難，信訪秩序不斷好轉(zhuǎn)。

今年以來，我們從堅(jiān)持“群眾利益無小事”理念入手，通過采取梳理排查、分析研究、定向建議、領(lǐng)導(dǎo)包案和督查、督辦等形式和措施，突出重點(diǎn)解疑難，已依法終結(jié)了上級(jí)交辦的湄江鎮(zhèn)蘇家村吳桂秋、塞海煤礦農(nóng)企矛盾等6起重信重訪信訪案件，思久村李義華信訪事項(xiàng)至目前為止已穩(wěn)控到位，白石村邱助飛信訪事項(xiàng)得到了省聯(lián)席辦的高度重視，在去今兩年為此召開二次專題會(huì)議，出臺(tái)了解決該問題的指導(dǎo)性意見。從根本上清理消化了一批歷史遺留積累的矛盾問題，成功調(diào)處化解了一些新的不穩(wěn)定因素。全年累計(jì)化解終結(jié)信訪案件34起，涉訪群眾40批70余人次。在調(diào)處過程中，我們積極探索信訪調(diào)處新辦法、新途徑，多次召開村民代表聯(lián)調(diào)會(huì)，鎮(zhèn)、村二級(jí)聯(lián)調(diào)會(huì)、親屬聯(lián)調(diào)、朋友聯(lián)調(diào)等一系列政策、法規(guī)、親情相結(jié)合的新舉措，使信訪案件得到終結(jié)，并使全鎮(zhèn)大多數(shù)老訪纏訪戶息訪。

出的主體多元化、規(guī)模群體化、糾紛復(fù)雜化、調(diào)處疑難化的一些新特點(diǎn)，我們的工作仍存在許多亟待解決的問題。

一是快速反應(yīng)機(jī)制有待進(jìn)一步加強(qiáng)。個(gè)別村（社區(qū)）的矛盾糾紛協(xié)調(diào)不得力，解決突出信訪問題的主動(dòng)性還不夠、調(diào)處不當(dāng)?shù)默F(xiàn)象仍然存在，工作合力還不強(qiáng)。

二是辦信辦訪能力還有待提高。少數(shù)工作人員業(yè)務(wù)不是很熟，服務(wù)意識(shí)還不夠強(qiáng)，信息掌握也不是很靈敏，不能提前介入，不能把苗頭性問題及時(shí)化解在萌芽狀態(tài)。

三是矛盾糾紛排查調(diào)處措施創(chuàng)新不足。矛盾糾紛排查調(diào)處的制度還不夠完善，預(yù)防和化解糾紛的機(jī)制不健全，處臵力度偏弱，處臵問題付出的代價(jià)和成本比較高，致使一些矛盾糾紛問題長(zhǎng)期積累，給黨、政府和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展帶來壓力和隱患。

（五）、以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的下一步打算 一是加強(qiáng)以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)，努力做好新時(shí)期的群眾和信訪工作；二是完善信訪工作制度，努力暢通信訪工作訴求表達(dá)渠道；三是采取強(qiáng)有力的措施，依法處臵信訪工作的不正之舉。確保我鎮(zhèn)群眾工作統(tǒng)攬信訪工作順利開展，實(shí)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)穩(wěn)定。

二、企業(yè)工作履職情況：

今年，我鎮(zhèn)企業(yè)工作著力優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，加大技改力度，創(chuàng)新體制，以推進(jìn)新型工業(yè)化為主導(dǎo)，以開源節(jié)流，增收節(jié)資，盤活固定資產(chǎn)為主線，全面開創(chuàng)湄江企業(yè)工作的新局面。

一、積極引導(dǎo)安壩水泥廠加大技改投入，千方百計(jì)保證安壩水泥廠正常運(yùn)轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)盈余利潤(rùn)。但隨著國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整，我鎮(zhèn)安壩水泥廠屬低產(chǎn)高能耗的淘汰落后五小企業(yè)，安壩水泥廠自1995年首次技改開始搞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)承包，至2006年，已開始第三輪風(fēng)險(xiǎn)抵押承包，前二輪的承包期，因投入少，許多設(shè)備已嚴(yán)重老化，致使第三輪承包期內(nèi)，一些大型設(shè)備基本不能啟動(dòng)，環(huán)保配套設(shè)施全無，生產(chǎn)許可證也已到期，已關(guān)系到該企業(yè)的生死存亡，為此，我們積極協(xié)調(diào)爭(zhēng)取市經(jīng)濟(jì)工作局、環(huán)保局、電力局等主管部門的重視與支持，近年來，先后投入了資金300余萬元，進(jìn)行設(shè)備更新、環(huán)保設(shè)施配套驗(yàn)收、生產(chǎn)許可證的換發(fā)等工作。眼下，安壩水泥廠本輪承包即將到期，我們正著手做好交接的前期準(zhǔn)備工作，但國(guó)產(chǎn)實(shí)業(yè)等水泥企業(yè)強(qiáng)勢(shì)進(jìn)駐漣源，鄰近的湘中水泥廠已淘汰改制等等外部條件，給安壩水泥廠下一輪的承包帶來了前所未有的壓力和挑戰(zhàn)，對(duì)此，我們挖掘一切有利因素，進(jìn)一步理順工農(nóng)關(guān)系，克難攻堅(jiān)，確保安壩水泥廠明年能順利交接。

二、創(chuàng)新思路、創(chuàng)新體制大膽探索企業(yè)辦工作新路子

1、觀音巖管理所、農(nóng)科所已改制，承包經(jīng)營(yíng)權(quán)，保留所有權(quán)。

2、穩(wěn)步推進(jìn)林場(chǎng)體制改革，規(guī)范林場(chǎng)管理所體系，確保林業(yè)增收。在辭退林場(chǎng)部分工作人員后，我們對(duì)林場(chǎng)看守員采取減員不減薪的原則，極大地調(diào)動(dòng)林場(chǎng)看守員的工作積極性，目前林場(chǎng)，工作積極性高，工作責(zé)任心大大增強(qiáng)。我們還千方百計(jì)爭(zhēng)取資金逐步對(duì)林場(chǎng)進(jìn)行原地翻新場(chǎng)部住房，為林場(chǎng)看守員提供了較好的工作生活環(huán)境。

三、盤活固定資產(chǎn)、做好資本動(dòng)作

1、進(jìn)一步盤活林場(chǎng)固定資產(chǎn)。今年我們已對(duì)豬波垴林場(chǎng)實(shí)行林權(quán)流轉(zhuǎn)30年。

2、原大建公司建安賓館因大建公司于2003年倒閉，大建公司欠農(nóng)行本金45.3萬元，該賓館一直處于主體工程完工狀態(tài)，至今沒有投入使用，是典型的半攤子工程，為此我們千方百計(jì)爭(zhēng)取市領(lǐng)導(dǎo)的重視，通過市長(zhǎng)辦公會(huì)議與農(nóng)行協(xié)調(diào)，同時(shí)對(duì)建安公司借款打包處理，已著手盤活該處資產(chǎn)的前期工作。

四、扎實(shí)推進(jìn)采煤沉陷區(qū)綜合治理工作，協(xié)調(diào)理順上級(jí)主管部門各種工作關(guān)系。綜合治理工作范圍廣，牽涉千家萬戶，情況復(fù)雜。今年以來，少數(shù)個(gè)別別有用心的農(nóng)戶頻繁上訪，企圖制造事端，我辦工作人員全力以赴做工作，目前上訪人員基本穩(wěn)控，同時(shí)著力爭(zhēng)取主管部門在項(xiàng)目資金方面予以傾斜。

五、堅(jiān)持宗旨，全心全意為企業(yè)服務(wù)，為企業(yè)排憂解難。

無論涉煤企業(yè)，還是地面企業(yè)，企業(yè)的困難就是我們的困難，密切聯(lián)系群眾，注重調(diào)查研究，深入了解和反映企業(yè)的情況和意見，只要企業(yè)有需要，我們都盡職盡責(zé)地為企業(yè)服務(wù)，給企業(yè)創(chuàng)造良好的環(huán)境。

隨著新型工業(yè)化的推進(jìn)，我們深感存在許多問題和不足，一是企業(yè)發(fā)展后勁不足；二是農(nóng)企矛盾日益尖銳；三是國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策等環(huán)保要求越來越高等等，這些都是制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸。我們知道企業(yè)工作責(zé)任重大，使命光榮，我們將負(fù)重加壓，再接再厲完成年初確定的各項(xiàng)工作任務(wù)。

謝謝大家！

二0一一年十一月九日

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇二

信訪維穩(wěn)培訓(xùn)給你帶來的心得是什么呢，跟大家分享一下自己的真實(shí)感受吧！下面小編為大家介紹信訪維穩(wěn)培訓(xùn)心得體會(huì)，希望能幫到大家！

20xx年6月26日至6月30日，我有幸參加了全市組織開展的學(xué)習(xí)社會(huì)穩(wěn)定與信訪工作培訓(xùn)班。我感到非常的榮幸和自豪，也十分爭(zhēng)惜這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，歷時(shí)一周的學(xué)習(xí)，使我拓展了視野，有了許多收獲和感悟，受益非淺，同時(shí)，我深刻認(rèn)識(shí)到，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪負(fù)責(zé)人，不僅要努力干好信訪與綜治工作，而且還要從思想意識(shí)上樹立憂患意識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，筑牢思想防線，不斷提高自身素質(zhì)，將所學(xué)貫徹到具體工作中，指領(lǐng)基層信訪維穩(wěn)工作新的發(fā)展。這次培訓(xùn)對(duì)于提高我們信訪干部整體素質(zhì)，開拓信訪工作新局面、推進(jìn)綜治信訪維穩(wěn)工作的深入開展具有重要意義?，F(xiàn)就將對(duì)這次培訓(xùn)的幾點(diǎn)心得如下：

一、做好信訪工作要建立健全“大維穩(wěn)”工作責(zé)任機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)信訪工作責(zé)任。

確由綜治辦牽頭，司法所、信訪辦、安監(jiān)站具體實(shí)施，有關(guān)單位密切配合，村社自行管理、接受指導(dǎo)。三是明確職責(zé)分工。制定《維護(hù)信訪穩(wěn)定工作責(zé)任制》等一系列行之有效的制度，與鎮(zhèn)屬各機(jī)關(guān)單位、村社簽訂目標(biāo)責(zé)任書，明確聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部、村社負(fù)責(zé)人的職責(zé)任務(wù)，形成一級(jí)抓一級(jí)、人人有責(zé)任的信訪維穩(wěn)工作格局。四是實(shí)行責(zé)任追究。嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任倒查追究制度，對(duì)負(fù)有失管、失查、失控、失職和瀆職責(zé)任的單位及其主要領(lǐng)導(dǎo)、直接責(zé)任人員進(jìn)行責(zé)任追究，視情節(jié)輕重，作出通報(bào)批評(píng)、黃牌警告、一票否決等處罰決定，處罰結(jié)果與考核獎(jiǎng)金、年終評(píng)優(yōu)直接掛鉤。用制度充分激發(fā)維穩(wěn)工作人員的主體意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，在全鎮(zhèn)上下形成想方設(shè)法解矛盾、齊心協(xié)力保平安的意識(shí)。

二、做好綜治信訪工作要建立健全“大維穩(wěn)”矛盾調(diào)處機(jī)制。努力化解各類矛盾糾紛，整合各種資源，發(fā)揮各層面的積極因素，落實(shí)場(chǎng)所、資金、人員，建立立體交叉的矛盾調(diào)處網(wǎng)絡(luò)。一是加強(qiáng)綜治信訪工作。積極開展綜治信訪工作中心規(guī)范化建設(shè)，吸納司法、信訪、民政、計(jì)生等部門，強(qiáng)化設(shè)施，完善制度，規(guī)范管理，充分發(fā)揮綜治辦的維穩(wěn)功能。二是深化信訪協(xié)管員制度。積極吸納鎮(zhèn)退休老干部以及村社“德高望重”的人士為聯(lián)動(dòng)調(diào)解員、義務(wù)調(diào)解員，為無職黨員設(shè)立“矛盾糾紛調(diào)解崗”，進(jìn)一步搭建起聯(lián)系政府與群眾、溝通情理與法律的“和諧之橋”。三是建立“三級(jí)”調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。建立健全鎮(zhèn)、村、社“三級(jí)”調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，發(fā)揮各級(jí)調(diào)解員的作用，形成分級(jí)負(fù)責(zé)、上下聯(lián)動(dòng)的工作格局。

三、

按照“規(guī)范有序、靈活高效”的原則，提高預(yù)防處置群體`性事件和突發(fā)公共事件的能力。一是規(guī)范接防調(diào)處。按照“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口管理、限期辦理”的精神，落實(shí)人員，明確責(zé)任，規(guī)范信訪案件的受理、分流、調(diào)處和辦結(jié)的流程；嚴(yán)格執(zhí)行《信訪條例》規(guī)定，規(guī)范信訪人行為，要求其依法主張?jiān)V求，嚴(yán)禁群體、越級(jí)上訪，形成層層遞進(jìn)，高效靈活的接處訪機(jī)制。二是加強(qiáng)綜合執(zhí)法。我們要整合力量，組建綜合執(zhí)法大隊(duì)，下設(shè)執(zhí)法分隊(duì)，按照“分級(jí)分類、聯(lián)調(diào)聯(lián)處”的原則開展工作。

這次培訓(xùn)班，通過從政治思想、形勢(shì)政策、法律法規(guī)、醫(yī)患關(guān)系、溝通技巧等多方面入手，全面、深刻地剖析了當(dāng)前的信訪形勢(shì)，形象、生動(dòng)地講解了信訪工作技巧，使大家受益匪淺。信訪綜治維穩(wěn)工作任重道遠(yuǎn)，信訪干部責(zé)任重大。我們要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極參加類似的培訓(xùn)班提高自身素質(zhì)和辦事能力，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，創(chuàng)造平安壞境做貢獻(xiàn)。

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇三

基層信訪維穩(wěn)工作的幾點(diǎn)體會(huì)

當(dāng)涂縣第十二期青干班學(xué)員：

青干班開學(xué)第一天，左部長(zhǎng)就指導(dǎo)我們：要努力提高我們自身的執(zhí)行力、理解力、創(chuàng)新力。轉(zhuǎn)身看自己，我們似乎已經(jīng)習(xí)慣了循規(guī)蹈矩，習(xí)慣了按部就班，習(xí)慣了上行下效。。工作沒有動(dòng)力，更談不上活力。但創(chuàng)新是時(shí)代的要求，沒有創(chuàng)新，我們的思維就會(huì)僵化，就會(huì)淘汰。我的理解是，如果你實(shí)在沒有創(chuàng)新的內(nèi)容，那就做好服務(wù)，精細(xì)化服務(wù)。精細(xì)化服務(wù)的核心是認(rèn)真、細(xì)致、周全地對(duì)待每一件事務(wù)的處理。長(zhǎng)期以來，趨利性已經(jīng)成為整個(gè)社會(huì)服務(wù)體系的粗糙痼疾，而在政府行政工作中融入精細(xì)化服務(wù)卻是可貴的奢侈。作為一名基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)干部，我們會(huì)經(jīng)常遇到各種各樣的矛盾和問題，而且有時(shí)候錯(cuò)綜復(fù)雜。但如果你墨守成規(guī)，無所事事，你可能什么問題也沒有。精于世故的人會(huì)說，這個(gè)人老實(shí)，出不了問題。但是，沒用，因?yàn)闀r(shí)代不同了，如果我們不改變自己的思維定勢(shì)，不去實(shí)實(shí)在在地提出問題和解決問題，那我們自身的工作只能會(huì)越來越被動(dòng)。根據(jù)班主任夏老師的安排，經(jīng)過本次青干班學(xué)習(xí)，我想就我在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作積累的一些工作體會(huì)，結(jié)合自身負(fù)責(zé)的維穩(wěn)、信訪工作，在會(huì)上向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

一、沉著冷靜地面對(duì)突發(fā)性事件

到墻角無人處，往我西服口袋里塞錢，大約好幾張一百的，因?yàn)榈诙焓俏抑鞒职l(fā)包。我盯著他的眼睛，面無表情，足足有一分鐘，他看著我，進(jìn)也不是，退也不是。我說，你自己將錢從我口袋里再拿回去，我不是假正經(jīng)，也不是客套，而是請(qǐng)你尊重我！我今天收了你的錢，明天你要是拿不到承包權(quán)，你輕則恨我，重則連我老祖宗都罵。而且，如果別人也像你一樣給我塞錢，他比你多，我該給誰？再說，我今天收了你的錢，那就是對(duì)別人的不公平，而我們鎮(zhèn)政府提出的水面承包原則就是公平、公正、公開。如果你要是真的想感謝我，明天當(dāng)你合法取得承包權(quán)后，請(qǐng)我們辦公室?guī)讉€(gè)人到你家吃飯，我可以陪你喝酒，喝多少由你定。他說，行，我相信你，說完拿回去了。果然，第二天他真的爭(zhēng)標(biāo)成功，當(dāng)晚就請(qǐng)我們到他家喝酒。后來，聽村里人說，他是這個(gè)是村里的所謂“狠人頭”。第二年，他的承包費(fèi)兩萬多元借口各種理由不交。村里書記找我解決，我去了，他說，你李主任來了，我沒辦法，明天將承包費(fèi)送到你辦公室。我說，行，明天我請(qǐng)你吃飯，他說，吃飯我請(qǐng)你，但我就是因?yàn)榉悖驗(yàn)槟愕难劬芏?。所以，我的理解是，我們?nèi)魏稳瞬皇巧钤谡婵罩?，工作只要延續(xù)，誘惑無處不在。很多時(shí)候，當(dāng)你有了足夠的定力，你的人格力量自然高大，你不但可能永久的征服一個(gè)人，你甚至還能征服一群人。很多時(shí)候，人格力量的感染往往是持續(xù)的，永久的。

三、用精細(xì)化的工作爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的支持

了領(lǐng)導(dǎo)。又有哪個(gè)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)怪罪幫助過他的下屬呢？今年五月份，我鎮(zhèn)有一個(gè)蜜蜂養(yǎng)殖戶汪平，帶領(lǐng)親屬二十多人，圍堵縣移動(dòng)公司營(yíng)業(yè)部，說移動(dòng)公司基站發(fā)射的電磁波輻射，造成蜜蜂死亡180箱，損失20多萬元。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)接到縣里打來的電話后，很奇怪，找到我，問：“蜜蜂死亡和移動(dòng)公司有什么關(guān)系？我不明白”。并指出來，汪平這種做法是無理取鬧，要我們立即處理。我們首先將汪平做工作召回。答復(fù)三天后協(xié)調(diào)移動(dòng)公司處理。在這三天里，我們走訪了附近五個(gè)養(yǎng)蜂戶，拜訪了農(nóng)業(yè)、農(nóng)技、畜牧站等部門，取得了大量第一手資料。然后我們跟移動(dòng)公司談：蜜蜂死亡應(yīng)該具備三個(gè)條件，1、疾病，2、中毒，3、寒冷低溫。首先蜜蜂極少生病，即使生病，也不可能大面積整個(gè)蜂群突然死亡，其次，周邊三公里范圍內(nèi)沒有大型化工廠等污染源，周邊三公里內(nèi)，只有園藝有桃園，但春季果農(nóng)不會(huì)給果樹噴灑農(nóng)藥，因此，中毒可以排除，第三，就是寒冷低溫。蜂室的上層溫度一般達(dá)到60度，供蜜蜂產(chǎn)蜜，下層溫度一般和室外溫度相似，供蜜蜂進(jìn)食，中層溫度一般在37度，供蜜蜂休息。這么多蜜蜂，飛出去了，為什么僅僅在距蜂箱20米-30米地地方突然死亡，是因?yàn)槊鄯浔緛砜坑|角辨別方向，但由于某種干擾，蜜蜂辨別方向的觸角失靈，導(dǎo)致蜜蜂辨別不了回家的方向，故只能在室外過夜，時(shí)值三四月份天氣，夜晚還是比較寒冷，所以，蜜蜂是被凍死的。那么，移動(dòng)基站發(fā)射塔的電磁波到底是否干擾了蜜蜂的飛行方向？我們不能確定，但根據(jù)國(guó)外的資料及《中國(guó)養(yǎng)蜂》雜志介紹，電磁波的影響是存在的。人家養(yǎng)蜂已經(jīng)十幾年了，你們移動(dòng)公司就在他的蜂箱不到20米地地方建了基站。所以，該農(nóng)戶蜜蜂的死亡原因不能排除電磁波干擾導(dǎo)致蜜蜂飛行辨別方向的觸角失靈的可能。移動(dòng)公司的負(fù)責(zé)人及兩名法律顧問對(duì)我們的分析沒有提出足以不承擔(dān)責(zé)任的相關(guān)法律依據(jù)和異議。這樣，經(jīng)過反復(fù)調(diào)解，雙方達(dá)成協(xié)議，移動(dòng)公司補(bǔ)償該農(nóng)戶8萬元，用于幫助該農(nóng)戶恢復(fù)生產(chǎn)。應(yīng)該說，協(xié)議的達(dá)成，離不開鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)與縣移動(dòng)公司的協(xié)商，溝通。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)也是根據(jù)我們對(duì)整個(gè)事件的調(diào)查、分析，轉(zhuǎn)而支持我們的處理意見。事后，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)也感觸頗深，說你們工作認(rèn)真細(xì)致，有理有據(jù)，如果不是你們的精細(xì)化工作，這件事還真不好處理。

其實(shí)，我們自身有時(shí)候自己將問題弄復(fù)雜了，明明是簡(jiǎn)單的問題，明明是很好解決的問題，明明是你應(yīng)該解決的問題，你拿架子，你推諉、拖拉、扯皮，那老百姓不找你找誰？他不纏你纏誰？中國(guó)的老百姓可以說是世界上最善良的老百姓，你跟他將道理講清楚了，講透了，又很和氣地對(duì)待他，他憑什么要糾纏你？問題是我們有沒有這個(gè)耐心，有沒有公心，有沒有偏心！弱水三千，只取一瓢飲。那一瓢，就是我們的關(guān)鍵所在。其實(shí)，有時(shí)候老百姓要求我們的并不多，關(guān)鍵時(shí)候做出關(guān)鍵的服務(wù)才是最重要的。這些，也許就是我對(duì)左部長(zhǎng)所指導(dǎo)我們的關(guān)于努力提高自身工作執(zhí)行力、理解力和創(chuàng)新力的一種學(xué)習(xí)體會(huì)。由于水平有限，不妥之處，還請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

（護(hù)河鎮(zhèn)維穩(wěn)綜治辦：）

淺談如何做好基層信訪維穩(wěn)工作

于懷州

新形勢(shì)下基層信訪工作面臨三個(gè)方面的問題：思想認(rèn)識(shí)有待進(jìn)一步提高、解決問題的力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)、信訪渠道有待進(jìn)一步疏通等。針對(duì)以上三個(gè)問題，本文提出了四點(diǎn)建議，一是增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，確立信訪工作的新思路。二是健全工作機(jī)制，探索超前化解矛盾的新方法。三是暢通信訪渠道，拓展聯(lián)系群眾的新途徑。四是強(qiáng)化依法治訪，開創(chuàng)信訪工作的新局面。

隨著改革的深化，開放的擴(kuò)大，經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，好多長(zhǎng)期積累的矛盾和現(xiàn)實(shí)的矛盾暴露出來，使得信訪工作任務(wù)越來越大，難度也越來越大。在新的歷史時(shí)期，如何發(fā)揮信訪工作在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中“第一信號(hào)”的作用，是我們必須認(rèn)真思考的問題。

一、現(xiàn)狀與特點(diǎn)

從總體上講，以我鎮(zhèn)為例，信訪工作形勢(shì)是好的。多年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終把信訪工作擺上重要議事日程，做到了思想認(rèn)識(shí)到位、領(lǐng)導(dǎo)工作到位、基層工作到位、信訪部門工作到位；各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部親自閱批重要來信，接待重要來訪，親自過問、處理重要信訪問題，認(rèn)真聽取、采納群眾信訪中的意見和建議。一個(gè)全黨重視、上下關(guān)心信訪工作的局面正在形成。但是，我們也應(yīng)清醒的看到，新形勢(shì)下的信訪工作也呈現(xiàn)出一些新的特點(diǎn)。

（一）信訪問題的成因日趨復(fù)雜。

息息相關(guān)。其反映的內(nèi)容涉及社會(huì)的方方面面，直接關(guān)系到群眾切身利益，影響社會(huì)各階層，因而處理起來難度也就越大。

（二）集體訪占據(jù)了主體地位。

近年來，一些群眾形成了這樣一個(gè)思維就是有問題找政府，直接導(dǎo)致到黨政機(jī)關(guān)進(jìn)行集體訪的頻率高、規(guī)模大、人數(shù)多，占據(jù)了信訪活動(dòng)的主體地位，已成為影響社會(huì)穩(wěn)定的一個(gè)重要因素。

（三）信訪反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題相對(duì)集中。

涉及農(nóng)村土地征用、城鎮(zhèn)房屋拆遷、企業(yè)改制、環(huán)境保護(hù)、涉法涉訴、社會(huì)保障等方面的問題增多，群眾反映強(qiáng)烈。

（四）行為激烈的異常信訪和突發(fā)事件時(shí)有發(fā)生。

一些群眾抱著“不鬧不解決、大鬧大解決”以及“要想有出路，必須上馬路”的思想，少數(shù)群眾抱著“大鬧大解決、小鬧小解決”和“法不責(zé)眾”的心態(tài)，動(dòng)不動(dòng)就越級(jí)、聚集上訪，甚至采取極端行為有意選“兩會(huì)”或重大政治活動(dòng)期間集體上訪，向政府施加壓力。

（五）進(jìn)市赴京上訪抬頭。

有的認(rèn)為“機(jī)關(guān)越大頭兒越大，解決問題越快”，于是千方百計(jì)越級(jí)上訪，制造不良影響。

二、問題與原因

隨著改革深化，各種利益格局調(diào)整，群眾信訪增多趨勢(shì)不大可能短時(shí)期內(nèi)發(fā)生改變；為適應(yīng)新形勢(shì)，發(fā)揮信訪工作在維護(hù)穩(wěn)定中的作用，必須在肯定成績(jī)、

總結(jié)

（一）思想認(rèn)識(shí)有待進(jìn)一步提高。

一些村級(jí)主要負(fù)責(zé)同志對(duì)信訪工作重視不夠，認(rèn)識(shí)不到位，工作缺乏責(zé)任感和緊迫感，對(duì)信訪工作缺乏重視和深入的研究，不出事盲目樂觀，高枕無憂，一旦出現(xiàn)問題，則束手無策，怨天憂人，甚至往外一推了之。不能按市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事，依然按計(jì)劃經(jīng)濟(jì)、行政命令的老一套決策、指揮工作，人為地造成一些社會(huì)矛盾和信訪問題，直接導(dǎo)致村黨支部書記在老百姓中的公信力直接下降。

（二）解決問題的力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

一些同志解決問題怕得罪人，不敢碰硬，使群眾信訪反映的問題欠拖不決；一些同志形式主義嚴(yán)重，對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題采取回避、推諉的態(tài)度，激起眾怒。我們應(yīng)做到正確看待，從容對(duì)付，不推諉，不回避，不退縮。對(duì)待有些難題，要有攻堅(jiān)克難的決心，常抓不懈的恒心和定能化解的信心。要有初生牛犢不怕虎的勇氣和敢叫日月?lián)Q新天的志氣，明知山有虎、偏向虎山行，不達(dá)目的不收兵、不信東風(fēng)喚不回。

（三）信訪渠道有待進(jìn)一步疏通。

一些村和鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪的渠道還是傳統(tǒng)的辦公室，有事情就一大批老百姓跑到辦公室來你一言我一語，這樣單一的信訪渠道直接導(dǎo)致工作效率極低，一個(gè)兩個(gè)人來辦事還好，要是的、遇到了集體上訪很多問題在你一眼他一語中很難得到解決。

三、解決的方法和措施

一是增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，確立信訪工作的新思路。

解決信訪問題要突破傳統(tǒng)處理模式，要找準(zhǔn)信訪工作切切入點(diǎn)。抓住重點(diǎn)部位“三種人”。一是突出挑頭人。比如說群體性上訪中最具有有煽動(dòng)力、鼓動(dòng)性，如果不把這種對(duì)象拉過來，為我所用，要想擺平一些上訪事情很難。針對(duì)我村農(nóng)電工老職工動(dòng)不動(dòng)就集訪、聚訪、鬧訪的情況，要找準(zhǔn)切入點(diǎn)。比如說某某某在職工中特別有號(hào)召力。通過了解本人的具體情況，比如說家庭困難的，通過一些政策幫助他解決一些實(shí)際困難。比如說，到春節(jié)了，送上幾百元慰問金，讓他感受溫暖，不好意思再出頭。二是找準(zhǔn)關(guān)系人。有些矛盾，也許通過我們做工作很難。但是，我想，是人，都是講感情的，總有突破的地方，也許我們的路徑不對(duì)，這也就是平常所說的——要哪把鑰匙開哪把鎖。三是說服跟訪人。有些群訪，有的人是迫不得已，但礙于共同利益，又不好走，生怕人家說。我們就抓住這些人的心理，主動(dòng)出面，分頭溝通，給他們臺(tái)階，讓他們先走。

二是健全工作機(jī)制，探索超前化解矛盾的新方法。

是個(gè)癱戶。且其人素質(zhì)低，惟恐天下不亂，到處惹事生非，農(nóng)電工上訪事件中，盡出一些餿主意，壞點(diǎn)子。動(dòng)員大家集資，鼓動(dòng)2-3個(gè)人成立上訪小組，他在幕后操控。針對(duì)這種情況，我們分別找上訪的2-3個(gè)人談話，講清利弊，列舉陸某的種種丑行，讓他們看清陸某的丑惡嘴臉，以及鼓動(dòng)他們上訪的真正動(dòng)機(jī)，直言不諱地告訴他們，不要將自己與陸某比，陸某是個(gè)癱戶，而你們不一樣，受他指使，為無理訴求，到處亂跑，最終吃虧的是你們自己，讓他們不聽陸某的教唆，遠(yuǎn)離陸某。當(dāng)然，村里再配套一些感化措施，最終讓他們想不到一起，走不到一塊，抱不成一團(tuán)。

三是暢通信訪渠道，拓展聯(lián)系群眾的新途徑。

城建三河物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司2014年信訪維穩(wěn)

工作總結(jié)

2014年，我公司在集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)信訪工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實(shí)“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”的信訪工作原則和領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制，按照集團(tuán)信訪維穩(wěn)工作目標(biāo)，切實(shí)為居民解決實(shí)際問題，有效地維護(hù)了轄區(qū)的穩(wěn)定，促進(jìn)了公司又好又快的發(fā)展?，F(xiàn)將總結(jié)匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，進(jìn)一步完善信訪維穩(wěn)工作機(jī)制

1、調(diào)整充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。實(shí)行“一把手”負(fù)責(zé)制，公司調(diào)整充實(shí)了以董事長(zhǎng)、書記孫永革，總經(jīng)理?xiàng)钆d有為組長(zhǎng)，副經(jīng)理彭明良為副組長(zhǎng)，各部門主要負(fù)責(zé)人為成員的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，保障信訪經(jīng)費(fèi)，落實(shí)專人辦公，具體負(fù)責(zé)信訪維穩(wěn)的日常工作。

訪接待制度。確定專人，定期或不定期報(bào)送信訪信息，遇到重大突發(fā)性事件或群體性事件及時(shí)報(bào)告，積極采取措施。

3、強(qiáng)化信訪維穩(wěn)工作責(zé)任。實(shí)行信訪維穩(wěn)工作責(zé)任追究制，層層簽訂責(zé)任狀。2014年，各部門簽訂了安全生產(chǎn)（維穩(wěn)）責(zé)任狀，簽狀率達(dá)到100%。嚴(yán)格責(zé)任追究，對(duì)群眾反映的信訪問題推諉扯皮，敷衍塞責(zé)，不認(rèn)真解決的部門和相關(guān)人員，實(shí)行責(zé)任“倒查”；對(duì)排查不細(xì)，控制不力而引發(fā)的越級(jí)集體上訪事件，按照有關(guān)規(guī)定，將嚴(yán)肅追究責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員的責(zé)任。

4、加大信訪工作的督查力度。定期對(duì)各部門的信訪維穩(wěn)工作進(jìn)行督查。每個(gè)季度對(duì)各部門的信訪工作都進(jìn)行一次檢查，半年進(jìn)行一次初評(píng)，年終進(jìn)行一次總評(píng)。在督促檢查過程中，按照信訪維穩(wěn)工作的標(biāo)準(zhǔn)要求，查不足、找差距，著重解決制度不健全、臺(tái)帳不完善、檔案不規(guī)范、信息不暢通、責(zé)任不到位的問題。通過檢查督促，在公司上下形成各負(fù)其責(zé)、齊抓共管、廣大干部職工積極參與的良好工作局面。

二、結(jié)合實(shí)際，狠抓重點(diǎn)

信訪維穩(wěn)工作取得明顯成效，一年來，我公司緊緊圍繞集團(tuán)信訪維穩(wěn)工作目標(biāo)，結(jié)合公司實(shí)際，狠抓公司的信訪維穩(wěn)工作。確保小區(qū)的穩(wěn)定是我公司信訪維穩(wěn)工作的重點(diǎn)，隨著人員的增多，一些矛盾糾紛時(shí)有發(fā)生，往往出現(xiàn)這樣那樣的矛盾。為解決好這些矛盾，相關(guān)部門都能充分發(fā)揮好調(diào)解的作用，把矛盾解決在內(nèi)部，解決在萌芽狀態(tài)；對(duì)于業(yè)主反映強(qiáng)烈的問題，由公司及時(shí)派出工作人員，耐心地勸導(dǎo)、做好思想教育工作，全力予以化解。2014年5月份，城建新村50號(hào)樓部分居民來公司投訴，因新村小區(qū)東側(cè)新建新小區(qū)，居民稱新小區(qū)蓋樓時(shí)地面震出裂縫，并發(fā)生擾民，影響采光等問題，多次來公司上訪并稱要到集團(tuán)集體訪，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，親自帶隊(duì)多次深入居民家中了解情況，派專人每天觀察50號(hào)樓地面裂縫情況，也多次找到該新小區(qū)開發(fā)商，為居民解決采光及擾民問題，經(jīng)過努力，給了居民合理的解釋，為居民解決了問題，并未發(fā)生居民集體訪的問題，2014年轄區(qū)沒有發(fā)生集體上訪、重復(fù)上訪和異常上訪事件，無一例上訪事件。

三、熱情服務(wù)、按章辦事，切實(shí)做到為業(yè)主排憂解難

對(duì)待群眾來訪的態(tài)度，直接影響著信訪工作的順利開展，也影響著公司的對(duì)外形象，因此，我公司把改變服務(wù)態(tài)度作為搞好信訪工作的主要環(huán)節(jié)來抓。一是加強(qiáng)隊(duì)伍自身素質(zhì)建設(shè)。改進(jìn)工作作風(fēng)，做到規(guī)范管理、熱情服務(wù)，堅(jiān)決杜絕門難進(jìn)、臉難看、事難辦現(xiàn)象發(fā)生。二是改變服務(wù)態(tài)度。三是強(qiáng)化辦案質(zhì)量。確定專人辦理信訪案件，對(duì)信訪案件不回避，不拖壓，抓住要害問題，徹底解決。四是廣泛了解群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，穩(wěn)定群眾情緒，從源頭上治理消除矛盾，避免造成矛盾激化，防止發(fā)生越級(jí)上訪事件。

一年的信訪維穩(wěn)工作已經(jīng)告一段落，但我們深知艱巨的任務(wù)今后還會(huì)有，所以我們會(huì)認(rèn)真的總結(jié)和吸取這一年中取得的有效做法和經(jīng)驗(yàn)體會(huì)，依據(jù)這些有效做法和經(jīng)驗(yàn)體會(huì)，建立起有效的長(zhǎng)效機(jī)制。努力提高員工的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、強(qiáng)化服務(wù)與管理意識(shí)，制定相應(yīng)的考核管理制度，明確分工，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，加大院區(qū)的各項(xiàng)管理，使公司在新的一年中繼續(xù)保持長(zhǎng)足、穩(wěn)定的進(jìn)步和發(fā)展。

城建三河物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司 2014年12月22日

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇四

安全生產(chǎn)及維穩(wěn)安保工作總結(jié)

我公司嚴(yán)格按照沙雅縣維穩(wěn)指揮部的工作部署，認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)指示精神，積極構(gòu)建維穩(wěn)工作體系，從高起點(diǎn)、高層次、高水平上謀劃和推動(dòng)維穩(wěn)工作，創(chuàng)新工作理念，完善工作機(jī)制，狠抓工作落實(shí)，全力維護(hù)公司穩(wěn)定。在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下,公司過去一年整體工作運(yùn)行穩(wěn)定，無重大事件發(fā)生，確保了公司的一方平安。現(xiàn)將我公司主要維穩(wěn)工作匯報(bào)如下：

一、夯實(shí)基礎(chǔ)，抓好“兩個(gè)到位”。

（一）組織領(lǐng)導(dǎo)到位。

為了加強(qiáng)對(duì)維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，我公司成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人為小組成員的安全生產(chǎn)與綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、督導(dǎo)、檢查工作，為我公司維穩(wěn)工作的順利開展提供了強(qiáng)有力的組織保證。我公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視維穩(wěn)工作，每周召開一次安全生產(chǎn)工作會(huì)議，匯報(bào)工作，分析情況，研究解決存在的問題，安排部署階段性工作。對(duì)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)、解決，促進(jìn)了維穩(wěn)工作的順利開展。

（二）目標(biāo)責(zé)任到位。

我公司建立健全了安全生產(chǎn)的管理體系，明確實(shí)施目標(biāo)，落實(shí)責(zé)任到人，強(qiáng)化安全管理責(zé)任感。對(duì)安全生產(chǎn)各項(xiàng)目標(biāo)責(zé)任做到了季檢查、半年小結(jié)、年終總結(jié)評(píng)比，形成了上下聯(lián)動(dòng)、一級(jí)帶一級(jí)、一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)督一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的的責(zé)任管理機(jī)制，確保隨時(shí)隨地解決問題，及時(shí)把不穩(wěn)定因素消滅在萌芽階段。

二、規(guī)范管理，加強(qiáng)“兩個(gè)著力”。

（一）著力完善制度建設(shè)。

為堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”方針，使安全與綜治工作實(shí)現(xiàn)全員化、全方位、全過程、全天候的管理，確保公司財(cái)產(chǎn)和廣大職工生命安全，根據(jù)公司和上級(jí)局指揮部等有關(guān)制度和決議要求，結(jié)合公司實(shí)際情況，在公司安全生產(chǎn)工作小組的共同努力下，制定了安全生產(chǎn)工作方案，具體明確了各級(jí)部門與相關(guān)責(zé)任人的安全生產(chǎn)的工作職責(zé)，并細(xì)化了各部門安全生產(chǎn)管理責(zé)任，采用優(yōu)獎(jiǎng)劣罰的實(shí)施方法，從而使安全管理責(zé)任落實(shí)到部門，落實(shí)到人。這在公司的安全管理與綜合治理工作中起到了積極的作用。

（二）著力化解潛在矛盾。

一是關(guān)愛員工生活，力保穩(wěn)定局面。公司領(lǐng)導(dǎo)遵照上級(jí)要求，積極采取措施，及時(shí)做好員工思想穩(wěn)定工作，及時(shí)解決職工工資，融入員工群體，耐心聽取員工對(duì)工作生活的意見建議，及時(shí)幫助解決問題，確保了全年工作的順利進(jìn)行和穩(wěn)定。

三、注重實(shí)效，做好“兩個(gè)結(jié)合”。

（一）與文明創(chuàng)建工作相結(jié)合。

始終堅(jiān)持將維護(hù)內(nèi)部穩(wěn)定作為文明創(chuàng)建的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，促進(jìn)了文明創(chuàng)建工作的深入開展。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，把黨中央和上級(jí)的和諧穩(wěn)定精神轉(zhuǎn)化為對(duì)公司實(shí)際的正確認(rèn)識(shí)，把握主方向、立足主戰(zhàn)場(chǎng)，齊心協(xié)力，實(shí)現(xiàn)公司的安定團(tuán)結(jié)；堅(jiān)持統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，用企業(yè)宗旨、企業(yè)精神與經(jīng)營(yíng)理念武裝員工，增強(qiáng)員工主人翁精神，開創(chuàng)穩(wěn)定發(fā)展的新局面；堅(jiān)持安全第一，完善安全生產(chǎn)管理制度，嚴(yán)格管控文明安全工作，逐步形成了安全生產(chǎn)的規(guī)范化、科學(xué)化和標(biāo)準(zhǔn)化。

（二）與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)相結(jié)合。

維護(hù)內(nèi)部穩(wěn)定，首先要抓好員工的思想解放工作。在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，我公司充分利用多種活動(dòng)方式，展開了全方位、全員化、多層面的理論學(xué)習(xí)與思想解放工作。發(fā)動(dòng)了公司上下切實(shí)開展好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，統(tǒng)一思想、深化認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。

回顧一年來的工作，我公司雖然取得了一定成效，但與上級(jí)的要求相比還有一定的不足和差距，我們將力求取長(zhǎng)補(bǔ)短，多方完善自己，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，再加措施，再加力度，抓緊抓實(shí)，抓出成效，將我公司維穩(wěn)工作推向一個(gè)新臺(tái)階，為社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)！

沙雅縣五星機(jī)動(dòng)車駕駛培訓(xùn)有限責(zé)任公司

2018年4月13日

沙 雅 五 星 駕 校 報(bào) 備 資 料

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇五

工作心得體會(huì)是從工作實(shí)踐中總結(jié)和歸納出來的寶貴經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于提高工作效率和質(zhì)量具有重要意義。在現(xiàn)代社會(huì)中，工作的競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈，只有不斷加強(qiáng)對(duì)工作心得的總結(jié)和體會(huì)，才能在職場(chǎng)中立于不敗之地。

第二段：總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高技能

首先，加強(qiáng)工作心得體會(huì)可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。一個(gè)人在工作中會(huì)遇到各種各樣的問題和挑戰(zhàn)，只有通過總結(jié)和體會(huì)，才能不斷提高工作技能，不斷克服困難，進(jìn)而取得更好的工作成果。同時(shí)，心得體會(huì)的總結(jié)也是對(duì)自身工作能力的一種自我評(píng)估，看到自己的優(yōu)點(diǎn)和劣勢(shì)，有助于找到提升的方向和方法。

第三段：培養(yǎng)自信，增強(qiáng)內(nèi)力

其次，加強(qiáng)工作心得體會(huì)還可以幫助我們培養(yǎng)自信心，增強(qiáng)內(nèi)在力量。有時(shí)候，工作中可能會(huì)遇到失敗、打擊和挫折，這時(shí)候，只有通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找到失敗的原因并吸取教訓(xùn)，才能積極面對(duì)困難，重新振作起來。正如俗話所說，失敗是成功之母，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)是自信的源泉，在不斷總結(jié)和體會(huì)中，我們會(huì)不斷積累經(jīng)驗(yàn)和信心，從而在工作中更加從容和自信。

第四段：溝通交流，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作

再次，加強(qiáng)工作心得體會(huì)還可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和溝通交流。每個(gè)人都有自己的工作心得，而這些經(jīng)驗(yàn)的不同，可以為團(tuán)隊(duì)成員提供不同的思路和方法。在團(tuán)隊(duì)合作中，通過互相分享和借鑒，可以形成更加豐富的經(jīng)驗(yàn)庫，提高團(tuán)隊(duì)整體的工作效率和質(zhì)量。同時(shí)，加強(qiáng)心得體會(huì)也是一種溝通交流的方式，可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的互動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和協(xié)作能力。

第五段：推動(dòng)個(gè)人成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值

最后，加強(qiáng)工作心得體會(huì)也是一種自我提升的途徑，可以幫助我們不斷進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，可以發(fā)現(xiàn)自己的不足和不足之處，從而找到改進(jìn)的方向和方法。同時(shí)，也可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，通過不斷加強(qiáng)心得體會(huì)，進(jìn)一步發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)。只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，才能在工作中發(fā)揮出最大的潛力，并實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值。

結(jié)尾段：

總之，加強(qiáng)工作心得體會(huì)對(duì)于提高工作效率和質(zhì)量具有重要意義。通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，可以提高工作技能，解決問題；通過加強(qiáng)自信和內(nèi)力，可以積極面對(duì)困難和挫折；通過溝通交流和團(tuán)隊(duì)合作，可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展；通過個(gè)人提升，可以實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的最大化。在職場(chǎng)中，我們應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注工作心得的積累和總結(jié)，并將其轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，不斷提高自己的工作能力，不斷取得更好的工作成果。

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇六

今年我局在綜治維穩(wěn)工作中，堅(jiān)持以創(chuàng)建平安社會(huì)、構(gòu)建和-諧機(jī)關(guān)為主題，把綜合治理工作作為維護(hù)穩(wěn)定確保一方平安的政治任務(wù)來抓好、抓實(shí)。從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作措施、制訂平安創(chuàng)建工作制度、建立各項(xiàng)機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)管理等方面進(jìn)行了積極有效的落實(shí)，確保了局機(jī)關(guān)及下屬企業(yè)的穩(wěn)定和各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。

一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)

局黨組調(diào)整充實(shí)了綜治維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨組書記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)、各室負(fù)責(zé)人為成員。并結(jié)合今年情況成立了綜治信訪辦公室，落實(shí)1名兼職人員負(fù)責(zé)。局堅(jiān)持每次召開黨員或職工會(huì)議都講維穩(wěn)及安全工作，并隨時(shí)聽取各部門及下屬企業(yè)情況匯報(bào)，及時(shí)研究解決維穩(wěn)工作中的實(shí)際問題和具體困難。不定期的召開維穩(wěn)工作形勢(shì)分析會(huì)，提高工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

為使綜治工作各項(xiàng)措施真正落到實(shí)處，嚴(yán)格實(shí)行維穩(wěn)目標(biāo)管理責(zé)任制，把維穩(wěn)工作作為考核各部門績(jī)效的重要指標(biāo)，局黨組與各股(室)及下屬企業(yè)層層簽訂綜治維穩(wěn)工作目標(biāo)責(zé)任，層層分解任務(wù)，量化指標(biāo)，使維穩(wěn)工作人人頭上有壓力、有目標(biāo)責(zé)任。

二、狠抓工作重點(diǎn)

強(qiáng)化綜治及維穩(wěn)工作的管理。突出重點(diǎn)外來企業(yè)、重點(diǎn)部位和安全薄弱環(huán)節(jié)，以責(zé)任機(jī)制為核心，全面推行包聯(lián)責(zé)任制。將安全責(zé)任橫向到邊，縱向到底。采取年度、半年考核相結(jié)合的辦法，逗硬獎(jiǎng)懲。

堅(jiān)持矛盾排查和調(diào)查處理相結(jié)合的工作機(jī)制。堅(jiān)持定期排查調(diào)處制、協(xié)調(diào)會(huì)議制、掛牌督辦制、領(lǐng)導(dǎo)包案制和零報(bào)告等工作制度，推動(dòng)工作發(fā)展。局黨組隨時(shí)排查矛盾糾紛，按照發(fā)現(xiàn)得早，化解得了，控制得住，處置得好的總體要求，對(duì)排查出的矛盾糾紛及時(shí)進(jìn)行解決處理。

對(duì)信訪和群眾來訪實(shí)行掛牌督辦、限期辦理、辦結(jié)銷號(hào)，做到有訪必復(fù)，有件必辦，事事有回音，件件有結(jié)果，今年年共接待來訪人員1人次，比去年同期下降，真正實(shí)現(xiàn)了糾紛不出單位，一般矛盾糾紛不上交的工作目標(biāo)。

三、落實(shí)維穩(wěn)制度、加強(qiáng)各項(xiàng)內(nèi)務(wù)管理

一是我局制定了《縣招商局維穩(wěn)工作應(yīng)急預(yù)案》和《縣招商局安全工作應(yīng)急預(yù)案》，從制度上確保維穩(wěn)及安全工作。

二是為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)干部職工進(jìn)行綜治及維穩(wěn)教育，增強(qiáng)安全意識(shí)，教育管好子女，爭(zhēng)當(dāng)五好家庭，愛護(hù)公共財(cái)物，維護(hù)公共利益，嚴(yán)禁賭博等方面作出了具體規(guī)定。

三是加強(qiáng)了對(duì)各股室人員必須遵守法律法規(guī)，切實(shí)維護(hù)好公共財(cái)物及辦公設(shè)備，促使安全運(yùn)行。

四是制定了值班制度，規(guī)定節(jié)假日值班人員必須認(rèn)真值班，做好一切記錄，遇事慎重穩(wěn)妥處理，重要事情及時(shí)報(bào)告，堅(jiān)持帶班領(lǐng)導(dǎo)24小時(shí)接處突發(fā)事件，確保一方平安。

五是為保證票據(jù)現(xiàn)金的安全，對(duì)財(cái)會(huì)人員提取現(xiàn)金實(shí)行定額取款，還對(duì)財(cái)經(jīng)制度進(jìn)行了規(guī)范。五是加強(qiáng)了消防和安全工作，每天辦公室專人督促各股(室)滅火斷電關(guān)好門窗，清點(diǎn)帶走貴重財(cái)物。由于管理到位，措施得力，多年來從未發(fā)生過任何責(zé)任事故。

此外，我們還在預(yù)防不穩(wěn)定因素、加強(qiáng)安全防范、廉政建設(shè)、法制教育、行車安全、干部職工日常管理等方面制定了一系列措施，保證了各項(xiàng)工作的正常開展。

雖然今年在綜治及維護(hù)穩(wěn)定確保單位安全工作上做了一定的工作，取得了一些成績(jī)，但也存在著一些問題，主要表現(xiàn)在：法制宣傳深度和廣度還不夠，對(duì)外來企業(yè)職工的法律宣傳和教育意識(shí)還有待進(jìn)一步探討;對(duì)外來企業(yè)服務(wù)方式還需探討;對(duì)幫扶村社的綜治及維穩(wěn)工作如何開展，需進(jìn)一步探討。

在20__年工作中，我們將在縣委、縣政府及縣級(jí)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步抓好工作制度的建立及監(jiān)督和考核，認(rèn)真及時(shí)抓好矛盾糾紛的摸排、調(diào)處工作。認(rèn)真抓好綜治維穩(wěn)工作，為構(gòu)建和諧社會(huì)和機(jī)關(guān)，確保一方平安而做出應(yīng)作的貢獻(xiàn)。

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇七

安保維穩(wěn)工作一直是各項(xiàng)工作的重中之重，是社會(huì)治理的重要組成部分。在我長(zhǎng)期從事安保維穩(wěn)工作的過程中，我切身體會(huì)到了安全穩(wěn)定對(duì)于社會(huì)的重要性以及保持社會(huì)穩(wěn)定秩序的必要性。通過自己的實(shí)踐和深思，我認(rèn)為在安保維穩(wěn)工作中，個(gè)人的素質(zhì)和職業(yè)技能都是至關(guān)重要的。

第二段：個(gè)人素質(zhì)的重要性

個(gè)人素質(zhì)是能否勝任安保維穩(wěn)工作的關(guān)鍵。在我的工作經(jīng)歷中，我發(fā)現(xiàn)，一個(gè)安保人員面對(duì)的場(chǎng)面往往是激烈的，充滿不確定性和風(fēng)險(xiǎn)，要求安保人員具備扎實(shí)的思想素質(zhì)，高尚的道德品質(zhì)和勇毅的人格力量。僅僅具備一技之長(zhǎng)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。因此，作為一名從事安保維穩(wěn)工作的人員，我們應(yīng)該不斷加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和提高個(gè)人素質(zhì)。這不僅可以提高我們的工作能力，還能讓我們做出明智的判斷，保護(hù)自己和他人的利益。

第三段：職業(yè)技能的重要性

除了個(gè)人素質(zhì)，職業(yè)技能也是保證安保維穩(wěn)工作質(zhì)量的必要條件。職業(yè)技能需要不斷地學(xué)習(xí)和提高。無論是基本的安全知識(shí)、防范技能，還是現(xiàn)場(chǎng)處置要求、危機(jī)處理辦法，都需要我們不斷學(xué)習(xí)并進(jìn)行訓(xùn)練。在我從事安保工作中，不斷的培訓(xùn)和實(shí)戰(zhàn)演練使我從各個(gè)方面進(jìn)行鍛煉，不僅提高了自己的解決問題的能力，而且也讓自己在實(shí)際工作中更加自信、果敢，保證了工作的高效和精準(zhǔn)。

第四段：抓好應(yīng)對(duì)策略

在安保維穩(wěn)工作中，掌握行動(dòng)策略是至關(guān)重要的。要根據(jù)不同的場(chǎng)合、不同的人群特點(diǎn)，制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)策略。比如在公共場(chǎng)合，人員密集的地方加強(qiáng)安保、加強(qiáng)對(duì)人員的身份檢查和審核、強(qiáng)化管理，以及尋找并緩解可能導(dǎo)致事態(tài)升級(jí)的沖突因素。通過對(duì)應(yīng)對(duì)策略的制定和實(shí)施，可以讓事態(tài)更快更好地得到控制，保護(hù)人員的安全和利益。

第五段：結(jié)尾

作為安保人員，我們肩負(fù)著維護(hù)治安、保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的神圣職責(zé)，因此，不論是個(gè)人素質(zhì)上的提高，還是職業(yè)技能上的突破，我們都需要時(shí)刻擁有高度的緊迫感，保持警覺，立足崗位，不斷提高自身素質(zhì)和能力，為維護(hù)國(guó)家和社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展盡一份力量。只有這樣，我們才能夠扎實(shí)地完成工作任務(wù)，不斷提升和拓展自己的職業(yè)道路。

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇八

綜治維穩(wěn)工作是指以維護(hù)社會(huì)安定、繁榮、和諧為目標(biāo)，通過綜合管理和全面維護(hù)，確保社會(huì)秩序的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全的工作。在當(dāng)前復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境下，綜治維穩(wěn)工作的重要性愈發(fā)凸顯，因此，進(jìn)行綜治維穩(wěn)工作培訓(xùn)是提升管理人員工作能力的必須之舉。

第二段：參加綜治維穩(wěn)工作培訓(xùn)的經(jīng)歷

我曾有幸參加了一次綜治維穩(wěn)工作的培訓(xùn)，與其他管理人員一起學(xué)習(xí)了有關(guān)維穩(wěn)管理的方法和技巧。我們通過全面系統(tǒng)地了解了維穩(wěn)工作的基本任務(wù)、法律法規(guī)政策、應(yīng)急處置和綜治維穩(wěn)實(shí)踐等方面，深刻地認(rèn)識(shí)到了維穩(wěn)工作的復(fù)雜性和重要性。

第三段：學(xué)習(xí)到的知識(shí)和技能

在培訓(xùn)中，我學(xué)習(xí)到了許多知識(shí)和技能，如了解當(dāng)?shù)馗黝惏踩[患，掌握處理案件的技巧和方法，管理和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的策略等等。尤其是學(xué)習(xí)到了應(yīng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全問題的方法和技巧，在網(wǎng)絡(luò)安全問題十分突出的今天，這些技能的掌握無疑是非常有價(jià)值的。

第四段：培訓(xùn)的收獲

通過參加這次培訓(xùn)，我不僅增長(zhǎng)了知識(shí)，而且也增強(qiáng)了綜治維穩(wěn)工作的意識(shí)和責(zé)任感，更加深入了解了基層治理工作的重要性。在今后的維穩(wěn)工作中，我將堅(jiān)持實(shí)施科學(xué)的維穩(wěn)管理模式，在推進(jìn)綜治維穩(wěn)工作的同時(shí)，更好地服務(wù)于基層民眾，確保社會(huì)的和諧穩(wěn)定。

第五段：總結(jié)

綜治維穩(wěn)工作是人民安全的重要保障，通過培訓(xùn)得到了專業(yè)的知識(shí)和技能，可以進(jìn)一步為基礎(chǔ)治理做出貢獻(xiàn)。因此，我們應(yīng)該加強(qiáng)練兵備戰(zhàn)，不斷提升自己的維穩(wěn)工作能力，創(chuàng)造更加安全和諧的社會(huì)環(huán)境。

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇九

本學(xué)期我校根據(jù)學(xué)校安全工作的特點(diǎn)切實(shí)加強(qiáng)了校園管理。

1.是加強(qiáng)了門衛(wèi)管理，嚴(yán)防外來人員無故進(jìn)入校園，同時(shí)對(duì)學(xué)生上學(xué)期間離校進(jìn)行嚴(yán)格管理。

2.各班實(shí)行點(diǎn)名制度。每天上午和下午預(yù)備前，班主任點(diǎn)名，對(duì)未到校的學(xué)生，及時(shí)與家長(zhǎng)溝通，了解原因，掌握情況。

3.是加強(qiáng)對(duì)用電線路和配電設(shè)施的檢查，嚴(yán)防火災(zāi)事故發(fā)生。

4.是加強(qiáng)飲食衛(wèi)生管理。通過學(xué)校開展的健康教育課，通過各種渠道多

種形式的宣傳預(yù)防傳染病和食源性疾病的知識(shí)，結(jié)合我校實(shí)際情況經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行食品衛(wèi)生方面的教育工作，例如：不購買三無食品、不購買過期食品等防止學(xué)生誤食產(chǎn)生中毒現(xiàn)象，增加廣大師生對(duì)公共衛(wèi)生的意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣。積極把學(xué)校衛(wèi)生安全工作做到實(shí)處。

5.是進(jìn)行板報(bào)宣傳。定期出版安全教育內(nèi)容，張貼圖片，展示了預(yù)防預(yù)防甲型hini流行傳染病知識(shí)圖片和明白紙、安全疏散圖片等，有效地提高了師生的安全防控知識(shí)和能力。

(三)進(jìn)一步完善應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)應(yīng)急演練，提高應(yīng)急處置能力。

在前段工作的'基礎(chǔ)上，學(xué)校進(jìn)一步完善了防范和處置各類突發(fā)性事件的應(yīng)急預(yù)案。學(xué)校完善細(xì)化了各種應(yīng)急預(yù)案及配套措施，規(guī)范第一時(shí)間的應(yīng)急程序和處置措施，建立健全應(yīng)對(duì)各類突發(fā)公共事件的指揮機(jī)制、快速反應(yīng)機(jī)制和救援機(jī)制。對(duì)可能發(fā)生的突發(fā)情況，對(duì)處置工作的每一個(gè)層次、每一個(gè)步驟、每一個(gè)環(huán)節(jié)，都周密謀劃，反復(fù)推敲。應(yīng)急預(yù)案制定后，學(xué)校緊密結(jié)合形勢(shì)，積極組織全校師生進(jìn)行了消防演習(xí)、地震逃生演練以及突發(fā)事件人群緊急疏散等應(yīng)急演練，提高學(xué)生自救自護(hù)的能力。這些活動(dòng)的開展，大大增強(qiáng)了學(xué)生的安全意識(shí)，使學(xué)生掌握了緊急疏散和自救自護(hù)的方法，提高了各類突發(fā)事件的應(yīng)急處理能力。(四)深入開展學(xué)校安全大檢查。

學(xué)校對(duì)安全工作進(jìn)行了全面自檢自查，確?？v到底、橫到邊，不留死角，確保各類安全隱患早發(fā)現(xiàn)、早整治，把各類安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。對(duì)校舍、廁所和校園圍墻多次進(jìn)行認(rèn)真排查，對(duì)一些需要拆除的建筑，采取果斷措施，立即停用和安排拆除，屬于安全隱患不大的危房及時(shí)進(jìn)行維修和加固，堅(jiān)決杜絕因校舍倒塌造成重、特大師生傷亡事故的發(fā)生。同時(shí)積極加大對(duì)校舍的監(jiān)管力度，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，對(duì)可能形成的危房盡早采取措施，保證了廣大師生人身安全。

(五)按時(shí)向上級(jí)主管部門做好安全月匯報(bào)和及時(shí)匯報(bào)突發(fā)事件。做好安全記錄，延續(xù)好安全檔案。

三、齊抓共管群防群治

學(xué)校安全教育工作是一項(xiàng)社會(huì)性的系統(tǒng)工程，需要社會(huì)、學(xué)校、家庭的密切配合。本學(xué)期我校定期召開家長(zhǎng)座談會(huì)、向家長(zhǎng)宣傳安全教育常識(shí)，與家長(zhǎng)簽訂安全教育責(zé)任狀，發(fā)揮家庭在安全教育中的作用。同時(shí)，學(xué)校還組織開展了一系列道德、法制教育活動(dòng)，取得了良好的教育效果。

作再總之，本學(xué)期我校在中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持安全第一，預(yù)防為主方針，無一次安全責(zé)任事故發(fā)生。我們深知，盡管我們做了大量的工作，但安全工作來不得半點(diǎn)的虛假和懈怠。今后我們將進(jìn)一步加大安全工作的力度，進(jìn)一步與家庭、社會(huì)必須密切配合、通力協(xié)作，將動(dòng)員社會(huì)力量，齊抓共管，凈化外部環(huán)境，強(qiáng)化內(nèi)部安全管理，搞好學(xué)校周邊治安秩序，建立切實(shí)可行的學(xué)校安全防范體系，使學(xué)校安全工作進(jìn)一步經(jīng)?；?、制度化、社會(huì)化，以開創(chuàng)我校和諧平安校園，關(guān)愛生命、安全發(fā)展工作的新局面，使學(xué)校工上一個(gè)新的臺(tái)階。

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇十

維穩(wěn)工作是一項(xiàng)重要的社會(huì)治理工作，它直接關(guān)乎國(guó)家穩(wěn)定和人民安寧。近年來，我國(guó)政府對(duì)維穩(wěn)工作的重視程度越來越高，但面對(duì)日益復(fù)雜的社會(huì)治理形勢(shì)，維穩(wěn)工作仍然面臨著諸多困難和挑戰(zhàn)。作為一名維穩(wěn)工作者，一定要認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，深入探討促進(jìn)維穩(wěn)工作的落實(shí)方法，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和人民安寧貢獻(xiàn)自己的力量。

第二段：加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提高維穩(wěn)工作的整體效能

作為一項(xiàng)需要協(xié)調(diào)各方力量的工作，維穩(wěn)工作必須加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。機(jī)關(guān)、部隊(duì)、基層和群眾是維穩(wěn)工作的主要力量，它們需要統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動(dòng)，協(xié)調(diào)分工、密切配合，形成合力，提高整體效能。因此，在推進(jìn)維穩(wěn)工作中，必須注重加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的組織能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力，加強(qiáng)中下級(jí)協(xié)商溝通機(jī)制，妥善處理各類糾紛，營(yíng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)氛圍。

第三段：加強(qiáng)信息化建設(shè)，提高科技手段的綜合利用率

信息化是現(xiàn)代維穩(wěn)工作的必經(jīng)之路?，F(xiàn)今社會(huì)，信息技術(shù)的高速發(fā)展給維穩(wěn)工作帶來了不少新的思路和方法。信息化建設(shè)能夠提高維穩(wěn)工作的信息化水平，方便信息的匯集、傳播和應(yīng)用。在推進(jìn)維穩(wěn)工作中，必須注重以信息化手段為基礎(chǔ)，創(chuàng)新宣傳方式，不斷擴(kuò)大宣傳影響力，做好應(yīng)急管理，提升事件處置能力。同時(shí)，在信息化手段上，要提高維穩(wěn)工作者的能力和技巧，使之更好地利用信息化手段來推進(jìn)各項(xiàng)工作。

第四段：加強(qiáng)維穩(wěn)隊(duì)伍建設(shè)，提高各項(xiàng)工作水平

維穩(wěn)隊(duì)伍是維穩(wěn)工作的核心力量，建設(shè)高素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力過硬的維穩(wěn)隊(duì)伍十分重要。針對(duì)現(xiàn)實(shí)情況，我們要推進(jìn)維穩(wěn)隊(duì)伍建設(shè)，采取措施加強(qiáng)維穩(wěn)干部的培訓(xùn)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累。在產(chǎn)生糾紛、處理事件堅(jiān)決果斷、遇到危險(xiǎn)面對(duì)冷靜處理等方面要能夠靈活應(yīng)對(duì)，不斷提高自身的服務(wù)能力和管理水平。另外，還可以制定更加詳盡、合理的工作規(guī)范，針對(duì)不同的群體和事件，給出相應(yīng)的應(yīng)對(duì)方法，準(zhǔn)確、專業(yè)地解決各類問題。

第五段：注重基層建設(shè)，提高維穩(wěn)工作的整體水平

基層是社會(huì)治理的重要基礎(chǔ)，也是維穩(wěn)工作的重要組成部分。要深入實(shí)踐，進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)、鎮(zhèn)、村工作，注重基層政務(wù)的服務(wù)質(zhì)量和創(chuàng)新能力，完善基層社會(huì)自治制度，增強(qiáng)基層組織的自我管理和服務(wù)能力，提高基層干部群眾的綜合素質(zhì)。同時(shí)，注重基層維穩(wěn)工作的信息化建設(shè)，加強(qiáng)基層干部的維穩(wěn)技能培訓(xùn)和人員配備等方面的工作，有所突破，從而提高整體工作水平，增強(qiáng)工作的可持續(xù)性。

結(jié)語：

維穩(wěn)工作是一項(xiàng)需要不斷創(chuàng)新和探索的工作，在推進(jìn)工作的同時(shí)也需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷完善方法和手段，成就更加輝煌。作為維穩(wěn)工作者，我們要帶著責(zé)任心、使命感和先進(jìn)理念，積極穩(wěn)妥推進(jìn)各項(xiàng)建設(shè)工作，用心血和汗水，推動(dòng)社會(huì)治理事業(yè)向前發(fā)展。

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇十一

新疆維穩(wěn)工作心得體會(huì)

通過近幾年的搶燒嚴(yán)重暴-力犯罪事件，是典型的境外指揮、境內(nèi)行動(dòng)，有預(yù)謀、有組織的打砸事件，使和田各族人民的生命財(cái)產(chǎn)遭到嚴(yán)重威脅和損失，嚴(yán)重?fù)p害民族團(tuán)結(jié)，破壞社會(huì)穩(wěn)定。這種暴-力行為，是廣大人民群眾絕對(duì)不能容忍的。通過這些事件，我們?cè)僖淮吻逍训乜吹搅司硟?nèi)外民族分裂勢(shì)力的丑惡嘴臉。

在高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,以鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)決按照州、縣政法委、綜治辦的指示精神，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府重心開展綜治維穩(wěn)工作。做到以下幾個(gè)方面：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任，營(yíng)造良好的宣傳輿論氛圍為切實(shí)做好綜治維穩(wěn)工作

二、夯實(shí)基礎(chǔ)，深入創(chuàng)新，打造一流的社會(huì)治安環(huán)境

三是通過深入持久地開展平安家庭創(chuàng)建工作，打造"零案家庭"，推進(jìn)平安鎮(zhèn)的建設(shè)。

四是以"三創(chuàng)"活動(dòng)為載體，進(jìn)一步夯實(shí)穩(wěn)定基礎(chǔ)。

六是集中整治重點(diǎn)地區(qū)和專項(xiàng)治理涉法上訪問題形成聯(lián)動(dòng)機(jī)制。每年進(jìn)行一次公眾安全感調(diào)查，每月一次涉法上訪的梳理。

另外還需要注意以下問題;

存在的主要問題：

一是村級(jí)民兵治安分隊(duì)開展值班備勤和治安巡防工作經(jīng)費(fèi)緊張，人員工資補(bǔ)助費(fèi)很難兌現(xiàn)。

二是各村、社區(qū)、學(xué)校與基層派出所的業(yè)務(wù)溝通和協(xié)調(diào)配合工作不密切，警務(wù)室民警下

去少，人員不足，不能很好地開展外來暫住人口的清查、登記和辦證工作。

三是各村、社區(qū)居委會(huì)的治保主任和綜治干部，調(diào)換頻繁，剛剛經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，掌握一些工作方法和經(jīng)驗(yàn)的人員就被調(diào)換。這表明全鎮(zhèn)基礎(chǔ)綜治隊(duì)伍不穩(wěn)定，選配的人員不強(qiáng)硬，在這個(gè)問題上應(yīng)該硬選人，選強(qiáng)人。

我堅(jiān)信，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，在新疆各族人民的共同奮斗下，新疆的各項(xiàng)事業(yè)將繼續(xù)向前發(fā)展。新疆各族人民繼續(xù)同呼吸、共命運(yùn)、心連心。任何旨在分裂祖國(guó)和破壞民族團(tuán)結(jié)的行徑，都必將會(huì)遭到新疆各族人民的強(qiáng)烈反對(duì)，任何企圖分裂中國(guó)、破壞民族團(tuán)結(jié)的陰謀最終都不會(huì)得逞。在當(dāng)前這個(gè)大是大非問題上,始終做到認(rèn)識(shí)不含糊,態(tài)度不曖昧,行動(dòng)不動(dòng)搖,立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明。堅(jiān)決反對(duì)民族分裂主義和非法宗教活動(dòng)，堅(jiān)決維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)。切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),更新觀念,認(rèn)真履行崗位職責(zé)，依法行政，以實(shí)際行動(dòng)做好本質(zhì)工作，為促進(jìn)和推動(dòng)和田經(jīng)濟(jì)發(fā)展與穩(wěn)定做出新的貢獻(xiàn)。

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“安全高于一切，責(zé)任重于泰山”，營(yíng)造良好的育人環(huán)境是學(xué)校取得優(yōu)異成績(jī)的重要前提條件，也是學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展的基矗一年來，我校堅(jiān)持把德育、安全放在學(xué)校工作的首位，全面貫徹教育方針，堅(jiān)持把創(chuàng)建“平安校園”建設(shè)入學(xué)校管理的重要內(nèi)容，常抓不懈，取得了顯著成績(jī)。創(chuàng)建“平安校園”一年來，我校師生員工遵紀(jì)守法、秩序井然，無違法犯罪及其它治安事件發(fā)生。學(xué)校的安全教育為全面貫徹教育方針，推動(dòng)教育教學(xué)改革，提高教育質(zhì)量創(chuàng)造了良好的條件，奠定了良好的.基矗在開展創(chuàng)建“平安校園”中，我校積極行動(dòng)，認(rèn)真總結(jié)、抓住重點(diǎn)、突破薄弱，取得了新的進(jìn)步，使創(chuàng)建工作真正落到實(shí)處，發(fā)揮作用。

一、加強(qiáng)宣傳，認(rèn)真發(fā)動(dòng)，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任感

創(chuàng)建“平安校園”是關(guān)心青少年成長(zhǎng)，關(guān)心教育事業(yè)健康發(fā)展的又一舉措。學(xué)校帶領(lǐng)廣大師生員工認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，了解創(chuàng)建目的意義，知曉創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)過程，理解創(chuàng)建工作和學(xué)校常規(guī)管理的關(guān)系。認(rèn)真分析我校面臨的形勢(shì)，查找工作中存在的問題。

刊出安全、法制專刊，升旗儀式上進(jìn)行安全教育，學(xué)校制定了班級(jí)管理制度，將安全工作放在第一位。學(xué)校利用年段集會(huì)、班級(jí)活動(dòng)，加強(qiáng)安全、法制教育，做到早宣傳、早認(rèn)識(shí)、早預(yù)防。我們充分利用宣傳媒體，加強(qiáng)安全教育，使師生們認(rèn)識(shí)到安全工作的重要性、艱巨性、復(fù)雜性，增強(qiáng)了遵紀(jì)守法的意識(shí)，提高了自我防范和自我保護(hù)的能力。

二、加強(qiáng)組領(lǐng)導(dǎo)，健全網(wǎng)絡(luò)，落實(shí)責(zé)任

為了確保創(chuàng)建目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，學(xué)校成立了領(lǐng)導(dǎo)小組由校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副校長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，德育主任、總務(wù)主任、工會(huì)主席、教務(wù)主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，做到明確分工，齊抓共管。

我們嚴(yán)格遵循“預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治”的方針，堅(jiān)持“誰主辦、誰負(fù)責(zé)”，“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則。做到校長(zhǎng)對(duì)全校的安全工作負(fù)責(zé)，班主任對(duì)班級(jí)安全工作負(fù)責(zé)，教職工均有維護(hù)學(xué)校安全和保護(hù)學(xué)生安全的責(zé)任與義務(wù)，做到網(wǎng)絡(luò)清楚，職責(zé)分明。 我們一直把安全列入對(duì)班級(jí)、對(duì)班主任考核的內(nèi)容。學(xué)期初，校長(zhǎng)與全校老師一一簽訂了安全教育和管理的責(zé)任書，做到主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓、其他領(lǐng)導(dǎo)分頭抓、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)，形成黨政工團(tuán)等統(tǒng)一協(xié)調(diào)齊抓共管的格局，以確保學(xué)校師生員工的安全。

三、加強(qiáng)管理，強(qiáng)化落實(shí)，積極防控

程中做好相關(guān)記錄，對(duì)其存在的問題進(jìn)行糾正，使問題得到及時(shí)妥善處理。定期查找學(xué)校存在的各種問題和安全隱患，如定期檢查學(xué)校校舍、教學(xué)設(shè)備、生活設(shè)施等各類基礎(chǔ)設(shè)備是否完備；定期檢查學(xué)校用水用電、防火防盜、等安全設(shè)備是否齊全；定期檢查食品衛(wèi)生安全及校園環(huán)境衛(wèi)生，防止食物中毒事件的發(fā)生和病毒、傳染病的傳染等等。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，及時(shí)派專人進(jìn)行整治。

為了貫徹落實(shí)教育部、公安部關(guān)于維護(hù)學(xué)校和幼兒園及周邊治安秩序“六條措施”、“八條措施”以及教委有關(guān)文件精神，切實(shí)維護(hù)學(xué)校及周邊良好治安秩序，保證校園正常的教育、學(xué)習(xí)和生活秩序，確保廣大師生的人身財(cái)產(chǎn)安全，努力創(chuàng)建一個(gè)安全、文明、和諧的學(xué)校及周邊環(huán)境，確保校園安全。

我校歷來注重對(duì)師生的安全和法制意識(shí)的教育，一年來未發(fā)生過重大刑事治安案件或群體性安全責(zé)任事故。

四、強(qiáng)化教育功能，提高師生的創(chuàng)建意識(shí)

法教育，認(rèn)真宣傳《教育法》、《教師法》、《未成年保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》以及社會(huì)治安的有關(guān)法律、法規(guī)。全體師生遵紀(jì)守法，形成了良好的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律、民主管理、依法治教，從未出現(xiàn)師生違法犯罪行為。

五、開展校園治安綜合治理工作，營(yíng)造良好的育人環(huán)境

一年來，學(xué)校認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)相關(guān)部門關(guān)于學(xué)校周邊治安綜合治理會(huì)議精神，把參與社會(huì)治安綜合治理工作納入我校的年度工作計(jì)劃。積極配合有關(guān)部門加大對(duì)學(xué)校周邊地區(qū)治安秩序的整治力度，對(duì)其存在的安全隱患及問題進(jìn)行全面的排查，重點(diǎn)檢查學(xué)校周邊環(huán)境治安秩序是否穩(wěn)定。將發(fā)現(xiàn)的隱患和問題形成書面上報(bào)相關(guān)主管部門協(xié)同整治、清理。通過調(diào)查表的形式，通過治理，我們學(xué)校及周邊環(huán)境的治安秩序較為穩(wěn)定，絕大多數(shù)的師生對(duì)其表示滿意。加強(qiáng)對(duì)校園外來人口的管理，設(shè)置《來訪登記表》對(duì)來訪人員實(shí)行嚴(yán)格的驗(yàn)證、記錄制度，防止一些不法人士混進(jìn)校園，不給為非作歹者有可趁之機(jī)。

六、維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定，做好教學(xué)保障工作。

開展各種矛盾糾紛排查調(diào)處工作，設(shè)立校長(zhǎng)信箱，對(duì)師生反饋上來的意見和問題，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)給予解決、處理，從未發(fā)生過師生集體上訪或個(gè)人上訪的事件或行為。加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部門和重點(diǎn)人員的監(jiān)控，認(rèn)真執(zhí)行各種安全管理制度，建立暢通的信息渠道和嚴(yán)格的信息上報(bào)機(jī)制，反映學(xué)校有關(guān)安全穩(wěn)定和教育教學(xué)的信息動(dòng)態(tài)。

總之，在開展創(chuàng)建“平安校園”的工作中，我校積極行動(dòng)、認(rèn)真總結(jié)、結(jié)合實(shí)際、抓住重點(diǎn)、突破薄弱，取得了新的進(jìn)步，使創(chuàng)建工作的具體任務(wù)、措施真正落到實(shí)處、發(fā)揮作用。今后，我們將進(jìn)一步改進(jìn)工作，不斷探索綜合治理、創(chuàng)建“平安校園”的新路子新經(jīng)驗(yàn)，為建設(shè)“平安校園”作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

綜治維穩(wěn)工作小結(jié)

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo) 建全組織機(jī)構(gòu)

社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，認(rèn)真研究部署綜合治理工作，每月專題召開一次綜治維穩(wěn)工作會(huì)議，每周星期一召開一次社區(qū)工作例會(huì)，必講綜治維穩(wěn)工作，并在人員和經(jīng)費(fèi)上給予了重點(diǎn)保障，安排社區(qū)主任和一名總支成員重點(diǎn)抓綜治，積極主動(dòng)配合協(xié)調(diào)，社區(qū)書記經(jīng)常查詢綜治工作情況，做到了綜治工作齊抓共管。

二、加強(qiáng)目標(biāo)管理 落實(shí)維穩(wěn)責(zé)任

1、按照上級(jí)要求，社區(qū)研究制定了綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、防范和邪教處理等工作方案、各類重大應(yīng)急處置預(yù)案和領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了各種工作制度崗位職責(zé)以及一、二、三責(zé)任人獎(jiǎng)懲制度，并嚴(yán)格按照制度執(zhí)行獎(jiǎng)懲，做到用制度管人，確保責(zé)任制度落實(shí)。

2、年初召開了轄區(qū)綜治責(zé)任單位的綜治維穩(wěn)工作動(dòng)員大會(huì)，與責(zé)任單位簽定了綜治維穩(wěn)以及上級(jí)所要求簽定的各類責(zé)任狀。

3、嚴(yán)格落實(shí)包保責(zé)任制，對(duì)邪教、涉穩(wěn)等對(duì)象嚴(yán)格按照“五包一”的包保措施落實(shí)到人，刑釋解人員也實(shí)行了“三幫一”，定崗定責(zé)，在重大節(jié)假日和特別穩(wěn)定維護(hù)期加強(qiáng)值班督查，嚴(yán)格落實(shí)值班制度，確保轄區(qū)穩(wěn)定，并作了值班情況詳細(xì)記錄。

三、加強(qiáng)法制宣傳教育 確保安全穩(wěn)定

織了專人認(rèn)真開展禁毒、禁賭宣傳教育工作，采用各種有效措施，多層次、全方位地進(jìn)行法制宣傳，提高了禁毒、禁賭法制宣傳教育工作效果。

2、社區(qū)、學(xué)校、家長(zhǎng)三位一體對(duì)學(xué)校青少年開展了法制宣傳教育，社區(qū)組織安排專人對(duì)學(xué)校周邊環(huán)境進(jìn)行了摸底排查、實(shí)行了全方位整治，制定了預(yù)防青少年違法犯罪工作方案，確保青少年健康成長(zhǎng)。

3、安置幫教工作。社區(qū)居支兩委研究，建立了長(zhǎng)效安置幫教工作措施，對(duì)刑釋解人員進(jìn)行安置，一月一幫教，與他們交流、深層次地了解，隨時(shí)掌握他們的思想動(dòng)機(jī)，做好他們的法制宣傳教育工作，有效地使他們改變了人生發(fā)展觀，并建全了安置幫教工作臺(tái)帳。

4、治安防控工作。社區(qū)每月專題組織召開轄區(qū)內(nèi)各責(zé)任單位、小區(qū)、庭院負(fù)責(zé)人綜治工作會(huì)議，重點(diǎn)講述了安全、交通防控措施，法制宣傳教育知識(shí)等，在“兩會(huì)”特護(hù)期和重大節(jié)假日期間組織了專人義務(wù)巡防；對(duì)轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行長(zhǎng)期不懈地排查，特別對(duì)交通要道、公共場(chǎng)所、人員復(fù)雜、危險(xiǎn)等地進(jìn)行重點(diǎn)巡防，有效地減少和預(yù)防了可防性案件的發(fā)生。對(duì)渡口船只每月進(jìn)行督導(dǎo)督查，在大水季節(jié)一天一督，排除隱患，確保了安全，并作了詳細(xì)的查詢記錄。

涉穩(wěn)對(duì)象的包保責(zé)任制落實(shí)情況，安全隱患、矛盾糾紛隱患排查化解情況，確保了綜合治理工作落到實(shí)處。

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇十二

近些年來，衛(wèi)生室作為學(xué)校內(nèi)重要的保健機(jī)構(gòu)之一，擔(dān)負(fù)著學(xué)生健康維護(hù)的重要責(zé)任。衛(wèi)生室的維穩(wěn)工作千絲萬縷，管理繁雜，但卻意義非凡。在衛(wèi)生室的工作中，我深刻體會(huì)到了衛(wèi)生室維穩(wěn)工作的重要性，也積累了一些心得體會(huì)。

首先，衛(wèi)生室維穩(wěn)工作的重點(diǎn)在于疾病預(yù)防和管理。作為一名衛(wèi)生室工作人員，預(yù)防和管理學(xué)生的疾病是我們的首要任務(wù)。我們要積極宣傳健康知識(shí)，提高學(xué)生的健康素養(yǎng)，教育他們正確的衛(wèi)生習(xí)慣和生活方式。同時(shí)，我們要建立健全的學(xué)生疾病管理制度，定期記錄學(xué)生的身體狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理患病學(xué)生，防止傳染病在學(xué)校內(nèi)蔓延。

其次，衛(wèi)生室維穩(wěn)工作中要注重心理健康服務(wù)。學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活的過程中常常面臨一定的壓力和困擾，如果不及時(shí)得到緩解和指導(dǎo)，可能會(huì)對(duì)他們的心理健康造成負(fù)面影響。因此，我們要加強(qiáng)心理健康教育，提供心理咨詢和輔導(dǎo)服務(wù)，幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)和處理各種情緒和心理困擾。只有心理健康，才能更好地保持身體健康。

再次，衛(wèi)生室維穩(wěn)工作中要積極應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。突發(fā)事件的發(fā)生對(duì)學(xué)生的身心健康造成嚴(yán)重威脅，也對(duì)衛(wèi)生室工作提出了更高的要求。我們要提前制定應(yīng)對(duì)方案，建立緊急救護(hù)機(jī)制，培訓(xùn)衛(wèi)生室工作人員的應(yīng)急處置能力，以保證在緊急情況下能夠迅速、有效地作出反應(yīng)，最大限度地保護(hù)學(xué)生的安全和健康。

最后，衛(wèi)生室維穩(wěn)工作中要強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。衛(wèi)生室的維穩(wěn)工作需要多個(gè)部門之間的緊密協(xié)作，需要不同崗位的人員相互配合、互幫互助。只有形成一個(gè)團(tuán)結(jié)、和諧的工作團(tuán)隊(duì)，才能更好地履行自己的職責(zé)和使命，為學(xué)生的健康保駕護(hù)航。因此，我們要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，加強(qiáng)各部門間的溝通和協(xié)作，提高工作效率和質(zhì)量。

總之，衛(wèi)生室維穩(wěn)工作涉及方方面面，雖然在工作中會(huì)面臨各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，但只要我們保持積極向上的心態(tài)，繼續(xù)努力，不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，相信我們一定能夠做好衛(wèi)生室的維穩(wěn)工作，為學(xué)生的健康保駕護(hù)航。

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇十三

第一段：引言部分（100字左右）

衛(wèi)生室是學(xué)校中最重要的場(chǎng)所之一，為保障學(xué)生的身體健康提供了基本服務(wù)。而衛(wèi)生室的維穩(wěn)工作則是保障衛(wèi)生室正常運(yùn)作的關(guān)鍵。本文將結(jié)合我在衛(wèi)生室維穩(wěn)工作中的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，分享一些相關(guān)心得。

第二段：加強(qiáng)維穩(wěn)意識(shí)與安全防范（200字左右）

衛(wèi)生室維穩(wěn)工作的首要任務(wù)是加強(qiáng)維穩(wěn)意識(shí)與安全防范意識(shí)。作為衛(wèi)生室工作人員，我們要時(shí)刻保持警覺，嚴(yán)密監(jiān)控衛(wèi)生室內(nèi)外的情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并加以解決。在日常工作中，我們要重視門禁管理，做好衛(wèi)生室的安全防護(hù)工作，確保學(xué)生的身心安全。另外，對(duì)于師生間的沖突和矛盾，我們要及時(shí)化解，保持衛(wèi)生室內(nèi)的和諧穩(wěn)定。

第三段：建立健全服務(wù)機(jī)制（200字左右）

衛(wèi)生室維穩(wěn)工作還需要建立健全相關(guān)的服務(wù)機(jī)制。首先，我們要加強(qiáng)與其他部門的協(xié)作溝通，及時(shí)獲得學(xué)校重要信息，確保對(duì)各項(xiàng)工作能及時(shí)做出響應(yīng)。同時(shí)，我們要完善工作流程與操作規(guī)范，明確責(zé)任與任務(wù)分工，為衛(wèi)生室的工作提供有力的組織保障。此外，要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生健康問題的咨詢與指導(dǎo)，提供專業(yè)的服務(wù)。只有建立健全服務(wù)機(jī)制，才能更好地保障衛(wèi)生室的順利運(yùn)作。

第四段：加強(qiáng)衛(wèi)生室團(tuán)隊(duì)建設(shè)（300字左右）

衛(wèi)生室維穩(wěn)工作離不開一個(gè)團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、高效的工作團(tuán)隊(duì)。要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，首先要營(yíng)造良好的工作氛圍，建立互信、互助、互勵(lì)的衛(wèi)生室文化。其次，要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)人員的專業(yè)培訓(xùn)與進(jìn)修，提高整體工作水平和專業(yè)技能。同時(shí)，要注重激勵(lì)機(jī)制的建設(shè)，激發(fā)每個(gè)人的積極性和創(chuàng)造性。團(tuán)隊(duì)建設(shè)既要注重個(gè)人能力的培養(yǎng)，也要注重整體的凝聚力和協(xié)作能力。

第五段：總結(jié)與展望（300字左右）

在衛(wèi)生室維穩(wěn)工作中，我們要始終堅(jiān)持以服務(wù)學(xué)生為中心的宗旨，提供優(yōu)質(zhì)的健康服務(wù)。同時(shí)，要對(duì)衛(wèi)生室維穩(wěn)工作不斷進(jìn)行總結(jié)和反思，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并加以解決。在未來的工作中，我們將加強(qiáng)溝通和協(xié)作，進(jìn)一步完善服務(wù)機(jī)制，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。相信在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持以及全體衛(wèi)生室工作人員的共同努力下，衛(wèi)生室維穩(wěn)工作定能取得更大的成績(jī)。

總結(jié)：本文首先介紹了衛(wèi)生室維穩(wěn)工作的重要性，接著圍繞加強(qiáng)維穩(wěn)意識(shí)與安全防范、建立健全服務(wù)機(jī)制、加強(qiáng)衛(wèi)生室團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面，提出了相關(guān)的心得和體會(huì)。最后，對(duì)衛(wèi)生室維穩(wěn)工作進(jìn)行了總結(jié)與展望。通過本文的分享，相信讀者能夠?qū)πl(wèi)生室維穩(wěn)工作有更深入的了解，同時(shí)也能夠?yàn)橄嚓P(guān)工作提供一些參考和借鑒。

加強(qiáng)維穩(wěn)工作心得體會(huì)篇十四

維穩(wěn)工作是警察日常工作的重要組成部分，它是維護(hù)社會(huì)安定的必要手段，也是保障人民安全感的重要途徑。從事維穩(wěn)工作多年來，我深感這是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和壓力的工作。在實(shí)踐中，我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，今天，我愿意分享我的工作心得和體會(huì)。

首先，在維穩(wěn)工作中，有效的溝通和信息收集是至關(guān)重要的。無論是與群眾的溝通，還是與其他執(zhí)法部門的合作，良好的溝通能力都是關(guān)鍵。提高溝通能力需要不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，要善于傾聽和理解，耐心解答群眾的疑慮和不滿。同時(shí)，要加強(qiáng)與其他執(zhí)法部門的協(xié)作，互通信息，共同制定維穩(wěn)工作的方案和策略。信息收集也是維穩(wěn)工作中不可或缺的一環(huán)，警察需要通過各種渠道獲取最新的情報(bào)，了解社會(huì)動(dòng)態(tài)和犯罪趨勢(shì)，做到心中有數(shù)、心中有策。

其次，科學(xué)的分析和決策能力對(duì)于維穩(wěn)工作也十分重要。在面對(duì)各種突發(fā)事件時(shí)，警察需要迅速作出決策，并采取相應(yīng)的措施。科學(xué)的分析能力可以幫助我們快速了解事件的背景和前因后果，從而作出正確的判斷。同時(shí)，決策要果斷，并在執(zhí)行過程中靈活調(diào)整。在制定維穩(wěn)工作方案時(shí)，要考慮到各種可能的情況和風(fēng)險(xiǎn)，并制定相應(yīng)的對(duì)策。只有在平時(shí)的訓(xùn)練中不斷提升自己的分析和決策能力，才能在實(shí)戰(zhàn)中游刃有余。

再次，在維穩(wěn)工作中，保持積極的心態(tài)和良好的心理素質(zhì)尤為重要。維穩(wěn)工作是一項(xiàng)高風(fēng)險(xiǎn)、高壓力的工作，警察需要面對(duì)各種復(fù)雜的情況和嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。在這個(gè)過程中，保持積極的心態(tài)和良好的心理素質(zhì)能夠幫助我們更好地面對(duì)困難和壓力。首先，我們要有自信，相信自己的能力和經(jīng)驗(yàn)可以解決問題。其次，要保持冷靜，不被情緒左右，理性判斷和冷靜應(yīng)對(duì)。再次，要有耐心和毅力，維穩(wěn)工作可能是一個(gè)長(zhǎng)期甚至是漫長(zhǎng)的過程，我們需要有足夠的耐心和毅力，迎接挑戰(zhàn)并堅(jiān)持到底。

最后，要堅(jiān)持加強(qiáng)自身素質(zhì)和能力的提升。在維穩(wěn)工作中，警察的素質(zhì)和能力直接決定了工作的效果和質(zhì)量。因此，我們要不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)知識(shí)，加強(qiáng)執(zhí)法技巧和技能的訓(xùn)練。只有不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，才能不斷提高自己的綜合素質(zhì)，更好地履行維穩(wěn)工作的使命和責(zé)任。

維穩(wěn)工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的工作，需要警察具備良好的溝通能力、科學(xué)的分析決策能力、積極的心態(tài)和良好的心理素質(zhì)，同時(shí)也需要不斷提升自身的素質(zhì)和能力。我深信只有通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，才能更好地適應(yīng)維穩(wěn)工作的要求，更好地履行職責(zé)使命。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷加強(qiáng)自身的能力提升，并將這些工作心得和體會(huì)傳遞給更多的同事，共同進(jìn)步、共同提高，為社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

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