總結不僅是思考的過程，更是一個思維的轉化過程?？偨Y時可以從自己的親身經歷和感受出發(fā)，增加可讀性。在這篇總結范文中，作者通過具體實例的描述，讓我們更好地理解總結的重要性。
信貸調職申請書篇一
尊敬的領導：
你好！我于19xx年從武漢大學畢業(yè)后分配來本院，現(xiàn)在經濟系管理教研室工作。因我父親年老多病，需要人照顧，以及我與愛人長期兩地生活等實際困難，特向領導提出申請，調回家鄉(xiāng)工作。
我的家鄉(xiāng)在湖南省xx縣。父親現(xiàn)年75歲，19xx年患半身不遂病，生活不能自理。我于19xx年結婚，愛人在家務農，現(xiàn)有一個兒子。由于我在外地工作，這樣，照顧老人、教養(yǎng)兒子以及家內外勞動，都由我愛人獨力承擔。因長期操勞，她實在難以支撐。
為解決家庭實際困難，免除后顧之憂，更好地投身工作，我希望調回家鄉(xiāng)，就近解決工作問題。請領導批準。
申請人：
日期：
信貸調職申請書篇二
公司人事部：
您好，感謝您百忙之中抽空閱讀此申請書。
我叫___，于__年__月份進入公司工作至今。現(xiàn)想申請調動目前___崗位到___崗位。
在公司工作__年多的時間里，我都是在__崗位工作，不但學到了較多的專業(yè)知識，更是培養(yǎng)了我吃苦耐勞、勇于接受挑戰(zhàn)的精神，還使我學到了更多做人的道理。在此，感謝公司領導對我的培養(yǎng)，感謝同事們對我的幫助。
本人現(xiàn)為了學到更多的知識，為了未來能夠更好地展開工作，更好地為公司服務，打算繼續(xù)求學深造。但鑒于本人求學的學習時間(夜大，需長期晚上上課)與現(xiàn)在所工作的時間有沖突(__崗位需要實行三班倒工作)。為了不影響工作，同時考慮到本人對__工作有極大的興趣，現(xiàn)特向領導提出申請，調到__崗位工作。
我是個比較外向的人，無論對生活還是工作，我都充滿了熱忱，積極樂觀向上的態(tài)度使我能承受更大的壓力，同時也使我充滿了動力，良好的人格和性格使我與公司的同事們相處愉快，讓我懂得更多與人相處的道理和技巧，所有這些，我相信，都對我將來在新的工作崗位上有很大幫助。
我很喜歡我們公司，在公司里工作感覺很幸福。我也很喜歡這份工作，或許沒有__工作經驗是我最大的不足之處，但這也是我最大的`前進動力，我會努力學習，我相信，在公司的培訓和我的勤奮努力下，我會在新的工作崗位做得更加出色的。
懇請能得到領導的指導，并殷切盼望領導對于我的申請能夠給予批準。再次對您百忙中抽空閱讀本人的申請書表示感謝!
此致
敬禮
申請人：___
____年__月__日
信貸調職申請書篇三
寫好工作調動
申請書
，一方面，有助于工作調動的順利進行;另一方面，也在領導面前展示了自己的文筆。調職申請書的結構由標題、稱謂、正文、結語和落款五部分構成。
標題
申請書的標題有兩種形式：
1)性質加文種構成，如《調職申請書》。
2)用文種“申請書”作標題。
稱謂
另起行，頂格加冒號寫明接收申請書的單位名稱或領導人姓名。如“×××團支部：”、“系總支領導同志：”等。
正文
正文包括以下內容。
1、說明自己的工作情況，及工作熱情;
2、說明自己對本單位工作的熱愛;
3、說明本單位關于工作調動的規(guī)定及自己希望調動工作的愿望;
4、說明自己的實際困難，并請領導體諒自己的難處;
5、再次表達自己努力工作，努力學習，追求成功，熱愛本單位及本崗位工作的意愿，并請領導考慮自己的申請。
結語
申請書可以有結語也可沒有。結語一般是表示敬意的話，如“此致 敬禮”等。也可寫表示感謝和希望的話，如“請組織考驗”?！罢垖彶椤?、“望領導批準”等。
落款
在右下方署明申請人姓名;并在下面注明年、月、日期。
尊敬的領導：
您好!我叫xx，男，水族，中共黨員，今年28歲，19xx年11月27日生于x鎮(zhèn)x村x組。2019年7畢業(yè)于中央民族大學金融學專業(yè)，同年10月在x鎮(zhèn)黨政辦公室工作，一直從事辦公室的文字材料撰寫、收發(fā)公文和協(xié)調處理各項相關工作。由于本人工作積極，為人誠懇踏實，努力把自己的工作做到最好，兢兢業(yè)業(yè)，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻。2019年2月至2019年5月，擔任黨政辦公室負責人，在黨政班子領導的指導和關懷下，在全鎮(zhèn)全體干部職工的支持和配合下，任勞任怨，勤于思考，綜合調配，本人克服工作人員少(3年里大部分時間就本人1人開展辦公室工作)，人員變動大，工作事項繁雜，工作任務重，辦公設備簡陋等困難，順利開展各個階段黨政辦的各項工作。在2019年和2019年的年終考核中均被評為優(yōu)秀等次及先進個人。
本人在熟練掌握運用日常辦公軟件，能解決計算機除需更換硬件之外的各種問題，在x的近3年里，維護各所站辦公室及個人的電腦，保證全鎮(zhèn)日常工作順利開展。本人對各種畫圖軟件(photoshop、cad、flash及其他各種軟件)也有相當?shù)牧私?，能用以處理辦公所需的相關問題。
在黨政辦工作近3年的時間，跟貴局在業(yè)務上的接觸較多，對貴局的各項工作也有相當?shù)牧私?，感覺本人很適合在貴局工作，再者本人對新工作、新事物的接觸能力較強，感覺本人若能在貴局工作，在各位領導的領導下，將更能發(fā)揮本人所具有的各種才能，能更好地開展工作，同時本人也將更加努力學習，刻苦鉆研，勤于積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成，本人也將能得到全面的提高。為此，特向領導，接收本人作為貴局的一份子，我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀一名工作人員，不辜負領導對我的期望。
此致
敬禮!
申請人：
申請日期：
尊敬的領導：
本人，女，19xx年10月出生，20xx年7月畢業(yè)于師范學校普師專業(yè)，同年8月被分配到**鎮(zhèn)小學工作至今。本人于2019年9月至2019年7月，在教育學院【函授】進修漢語言文學專業(yè)，獲得大專文憑。
本人自從參加工作以來，一直熱愛教育事業(yè)，勤勤懇懇，認真做好各項教學工作，如期完成學校布置的各項教學任務，教學成果較好，所教的班級參加全鎮(zhèn)性、全校性統(tǒng)考，成績均名列前茅。因而本人也多次獲得了全鎮(zhèn)、全校 “優(yōu)秀教師”光榮稱號，今年6月又被推薦為縣優(yōu)秀教師。
2019年12月，我與在在工作的愛人結婚，2019年我們按揭在縣城購置了房屋，愛人父母一直跟我們居住。我們的女兒現(xiàn)在讀書，我們工作繁忙，根本無法親自接送?，F(xiàn)在愛人父母年歲已高，身體都不好，均患有嚴重的骨質增生，腰椎間盤突出等病癥，常年靠藥物維持，奔波于各家醫(yī)院。弟妹在外求學，家中無人來照料老人和小孩，這給我們工作和生活都帶來了諸多困難。因為我們夫妻都在工作，無暇顧及家庭，教養(yǎng)孩子，以及家務勞動。希望上級領導能體諒我家庭生活上的不便與困難，審驗我的調動申請，為一個熱愛教育事業(yè)的年輕教師，減少生活上的后顧之憂，支持鼓勵我將教學工作搞得更好，同意我的請求，將我的工作調動到縣內離家相對較近的學校——**鎮(zhèn)**小學或**鄉(xiāng)**小學。
如果上級同意了我的調入，那么，我堅信，不用在**鎮(zhèn)和縣內往返奔波的我，將能騰出的更多精力投入到教學工作中，創(chuàng)造出更好的教學成果，為教育事業(yè)添磚加瓦。
最后，我再一次 請求領導考慮到我的實際困難，同意我的工作調動。謝謝!
此致
敬禮!
申請人：
申請日期：
尊敬的領導：
我叫××*，男，漢族，19xx年6月26日出生，19xx年9月參加工作，19xx年9月加入黨組織，中專文化(現(xiàn)在讀玉溪師范學院計算機科學教育專業(yè)?？?，現(xiàn)在馬關縣糧食局工作并擔任黨支部書記和辦公室主任。在上級領導的培養(yǎng)和工作實踐過程中，我不但熟悉了辦公室文秘檔案管理等實務，還能熟練地運用電腦進行文件和表格處理。我還熱愛新聞宣傳工作，迄今已在各級新聞媒體發(fā)表文章200余篇，并多次獲獎。
我性格內向，辦事認真而不乏機敏、靈活。由于婚后夫妻雙方長年兩地分居(妻子就職于文山縣農村經濟經營管理站，兩個雙包胎兒子在文山縣第三小學讀四年級)，各種家庭事務和教育孩子的重擔全部落在了妻子一個人身上，給我們夫妻雙方的工作和生活都帶來了不同程度的影響。為更好地解決我們夫妻工作和生活上存在的實際困難，讓我們共同分擔家務后，能以充沛的精力更好地完成各項工作，我非?？释軌虻玫浇M織的照顧并將我調到文山縣城工作。如能安排對口的工作崗位，我相信自己的能力和經驗。如不能安排對口的工作崗位，新的工作崗位我也樂意接受，好學的我具有較強的適應性，在各位領導和同事們的幫助下，我會用最短的時間很快地適應并勝任各項工作。相信勤勉、認真、負責、熱誠的我能為文山經濟社會的發(fā)展添上一份力量。
我熱切地希望您能給我這個機會。一個新的工作機會，對我來說將是一個良好的開端，相信良好開端的背后必將是成功。
最后向您致以真誠的敬意!企盼您的答復!
此致
敬禮!
申請人：
信貸調職申請書篇四
我叫**，200x年7月從**大學漢語言文學系畢業(yè)后到學校工作，現(xiàn)任職于**。工作x年來，特別是在**工作的x年，我堅持實事求是，做到理論聯(lián)系實際，能針對學校教育的現(xiàn)狀，并盡自己最大的能力以最新的教育理念去教導學生，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維。
工作五年來，在教育學生的同時，作為青年教師，我也在努力提高自己的教育教學水平，在學校xx至xx學年度被評為“教書育人先進個人”、xx至xx學年度被評為“優(yōu)秀班主任”、xx至xx學年度的主題班會優(yōu)質課比賽中獲得二等獎，在11年中考中我班是普通班中考入一中人數(shù)最多的，中等生人數(shù)遠超其他普通班……但作為一名中學教師，如果不能了解中學教學工作的全貌是非常遺憾的，對一個青年教師今后的發(fā)展也是很不利的。為了提高自己的工作能力，能更好地為教育事業(yè)服務。我懇切請求調到高中部工作。希望學校領導能考慮本人的實際情況，批準我的請求，我一定會傾盡全力做好自己的本職工作的。
此致
敬禮
申請人：xx
信貸調職申請書篇五
尊敬的領導：
您好！
我于xx年7月畢業(yè)于xx民族學院中文系，xx年8月—xx年1月，在xx縣一中工作，擔任高一年級的語文教師，負責兩個班的語文教學，并擔任一個班的班主任。
xx年1月后，在xx縣人民政府辦公室工作。先后做信息工作和農口工作，并先后擔任信息股股長和農業(yè)股股長職務。同年參加省、市、縣、鄉(xiāng)四級機關統(tǒng)一公開招考國家公務員考試，被順利錄取成為一名國家公務員。
xx年7月至今，在州人民政府辦公室秘書四科掛職學習。在州政府辦公室學習期間，在辦公室領導的關心和幫助下，自覺堅持基本理論和基本知識的學習，盡職盡責，盡心盡力地努力工作，認真做好辦公室的日常公文處理和會務工作的準備，保證了公文的準確、及時、有序運轉和各種會議的有序進行;作好領導的參謀和助手，努力完成領導交辦的各項工作任務。幾個月來，通過認真學習，自己在業(yè)務工作能力和各方面綜合素質上都有了質的提高，較快地轉變了工作角色。
本人從參加工作以來，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，團結同事，愛崗敬業(yè)，在工作中不斷加強學習，具備了辦公室工作的基本能力。為了便于組織的管理和本人更好地投入工作，特向組織提出申請調入州政府辦工作，懇請組織批準為謝。
此致
敬禮
申請人：xx
xx年xx月xx日
信貸調職申請書篇六
尊敬的xx：
你們好!
本人萬xx是年11月20日到迎駕銷售公司上班的。在合肥倉庫收兌獎箱瓶工作至年6月份隨后被調到天津做倉庫工作至今已有五年。
本人這次申請調離迎駕銷售公司回霍山的原因有以下幾點。希xx批準。
1. 本人在年10月已口頭向李總說過一次想調回霍山，當時因天津倉庫就一個人走不開，更因天津龍博倉庫要劃給貢酒公司，已看到可被公司適時調回的希望，就口頭同意在天津還工作一年，而今年六月份天津龍博倉庫再次被劃給銷售公司，看不到被公司主動調我回霍山的希望，經本人認真考慮打此調離申請。
2. 本人在天津的生活情況與我的家庭現(xiàn)況均需要我回去。本人從結婚之日起就將夫妻感情看的很重，在遠離妻子這三年中，晚上沒有一次外出倉庫。由此造成身心疲憊，到如今每晚只有三至四個小時的睡眠。長期在外，我的孩子得不到父愛，每次與家里通電話時孩子都不主動接電話，妻子將電話給女兒，女兒便問爸爸你什么時候回來。而兒子總不要接我的電話，妻子將電話放到兒子的手上，兒子卻只說一名話——爸爸不要家，大壞蛋!妻子讀書少，女兒家庭作業(yè)做不好需要我教她。還有我的父母均是上八十歲的高齡，而我的二個哥哥也在外地工作，老人太孤單需要我的照顧。
3. 從工資收入方面看，本人也不適合在外做倉庫工作。年至年我在上海服裝企業(yè)做管理工作，工資已從20xx多元逐年升到3000多元，企業(yè)還給我家庭單配住房。年至年自已在上海開服裝公司失敗，在家休整帶孩子期間被親友介紹入迎駕，因本人不了解迎駕工作常會調動而選擇在合肥工作。沒想到如今是工資不高離家更遠，而孩子也來不了天津上學。我介紹了我曾經的二位服裝企業(yè)同事入迎駕做銷售，如今萬正基在上海銷售做的好工資拿到8000元是常有的事，而羅擁軍也因業(yè)務做的更好，隨周總升調去南京。想想自己，在迎駕做了份遠離家人而又工資不高的工作很是難過。
在迎駕工作的這五年，我看到了迎駕的快速發(fā)展，更看到了迎駕酒在天津銷售的飛速提高。每次與上海的老朋友網上聊天時，我的心中都充滿著喜悅，老朋友叫我再回上海做服裝，我就對他們說我喜愛在老家的迎駕酒業(yè)工作!如今我想調回霍山工作，企盼xx給我機會，同意我的調動申請。在將來回去的工作中，我將更加勤于學習，善于研究，做一個合格的迎駕酒生產人員。
此致
敬禮!
申請人：xxx
年xx月xx日
信貸調職申請書篇七
尊敬的各位領導：
我叫陶x，20xx年畢業(yè)于云南師范大學美術教育專業(yè)，20xx年參加工作，現(xiàn)在威寧縣東風鎮(zhèn)東風二中任教，從事七、八年級的美術、地理、生物學科的教育教學工作。 我自參加工作以來，自20xx年9月至今，在工作上，一直熱愛教育事業(yè)，勤勤懇懇，認真做好各項教學工作，如期完成學校布置的各項教學任務，服從組織上的各項安排。在生活中，與同事和睦相處，并且積極參加各類活動。自身也得到了較好的發(fā)展與鍛煉。
我因父母年事已高，長期以來身體不好，也常常進出于醫(yī)院，而我又離家較遠，對父母生活上的照顧諸多不便。再者，我未婚妻楊靜在威寧縣草海鎮(zhèn)中海小學任教，夫妻兩地分居，不便相互照顧。
再此，我懇請學校及上級領導能體諒我家庭生活上的不便與所存在的困難，審驗我的調動申請，為我以后的教育工作，減少生活上的后顧之憂，支持鼓勵我將教學工作做得更好，著重考慮我的請求，同意將我的工作調動到我家附近的威寧縣草海鎮(zhèn)保家中學。
在學校及上級領導同意我的申請的同時，我堅信，不用在xx鎮(zhèn)與xx鎮(zhèn)之間往返的奔波，我將能擁有更多的精力與時間去從事我的教學工作，創(chuàng)造出更好的教學成果，為學生的全面發(fā)展與進步，為社會的和諧穩(wěn)定，綜合化的社會全民素質教育的提高奉獻自己的微薄之力。
在這兒，真心感謝在這四年來悉心給我照顧與關懷的所有領導和同事，感謝你們一直來給我的鼓勵與支持。也感謝這一群熱愛生活熱愛學習的孩子們。感謝你們一直來對我的信任理解與寬容。更感謝你們給我這樣一個機會，與你們一起共同成長、一起共同拼搏，一起共同努力！
最后，懇請領導考慮到我的實際困難，同意我的工作調動。謝謝！
此致
敬禮
申請人：xxx
申請日期：xx年x月x日
信貸調職申請書篇八
尊敬的各位領導:
我叫xxx,于xxxx年xx月xx日正式進入xxxxxxx公司。當時根據公司的需要,擔任xxxxxx一職，負責xxxxx所有內務工作以及xxxxxx的相關工作。
經過在公司將近兩年的工作和學習，我對xxxx部內部運作和我們部門所有系統(tǒng)產品有了更加深入的了解，也感悟到了很多。在這個xxx門中，領導的幫助、團隊的氛圍，使我有機會學習并提高自身素質，以及各個方面的協(xié)調和綜合管理能力。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心。負責跟進全xxxxxxxxx工作，工作內容包括（系統(tǒng)的需求調研、系統(tǒng)的開發(fā)進度、系統(tǒng)的功能測試，系統(tǒng)的安裝培訓、系統(tǒng)的后期客服等工作）；負責xxxx事業(yè)部門內部的所有內務等文職工作；參與了公司各大型會議，擔任主持；參與xxxxxxxx系統(tǒng)的測試工作以及系統(tǒng)上線的發(fā)布工作；與銷售部同事合作，負責系統(tǒng)的銷售技術演示；工作的完成情況，都比較滿意。性格開朗,善于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力，與客戶形成良好的合作關系。責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;工作期間，也會積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。 在此，感謝各位領導提供給我再一次提升自我的機會?，F(xiàn)調整為產品經理一職。
在現(xiàn)任xxxx助理的工作職能基礎上，增加成為xxxxxx的產品經理。責任將會更加重大。崗位職責將有所增加，我將承擔以下的責任工作：
1、現(xiàn)有的xxxxx工作，將繼續(xù)由我來負責。將認真完成xxxx委派給我的工作。
2、嚴格按照產品開發(fā)計劃和開發(fā)流程，安排好開發(fā)人員進行開發(fā)，跟進開發(fā)進度。
3、實施產品需求分析、測試、撰寫需求分析文檔和測試文檔（產品一致性檢查表）。
4、為客戶（內部同事和外部客戶）解決產品技術問題。
5、負責產品的推廣和培訓業(yè)務。
6、負責培養(yǎng)產品測試小組成員和服務小組成員，包括能力培養(yǎng)、撰寫操作手冊和需求文檔等業(yè)務工作。
7、定期、主動向xxxx經理匯報工作成果。
8、定期回訪客戶，和客戶有良好的交流，維持好的合作關系，實現(xiàn)零投訴。
本人嚴格履行產品經理的崗位責任，嚴格按公司制度要求完成開發(fā)成果，積極培養(yǎng)優(yōu)秀的團隊人才。主動接受xxxx經理的工作檢查，主動匯報工作成果，不斷提高管理水平和業(yè)務水平。
隨著時間的推移，我看到了公司的迅速發(fā)展，團結上進的企業(yè)文化,使得我在工作中更加有信心和希望。在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。
在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成，不辜負領導對我的期望.實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。
懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致！
敬禮！
述職人:xxxx
xxxxx年x月x日
信貸調職申請書篇九
信貸業(yè)務是商業(yè)銀行的主要業(yè)務之一，也是商業(yè)銀行經濟效益的主要來源。信貸管理水平高低直接關系到商業(yè)銀行能否實現(xiàn)價值最大化，信貸資產質量優(yōu)劣更是影響著商業(yè)銀行的持續(xù)發(fā)展。近幾年，隨著金融監(jiān)管的力度不斷加深，各商業(yè)銀行在強化信貸管理、防范化解信貸風險方面做了大量的工作，不良貸款有了明顯下降，資產質量有了明顯的提高。商業(yè)銀行信貸風險產生的原因是多方面的：有政策因素、社會經濟轉型因素、經濟周期因素、社會信用環(huán)境因素等，但一個重要因素不能忽略，就是商業(yè)銀行信貸經營管理中內部控制的缺失。因此，從內部控制的角度探尋商業(yè)銀行如何加強內部管理，防范貸款風險，是當前國內商業(yè)銀行建立現(xiàn)代企業(yè)管理體系的一個重要內容。
一、商業(yè)銀行內部控制缺陷的主要表現(xiàn)
（一）受理環(huán)節(jié)控制不嚴，未嚴格審查客戶資格及貸款的基本條件。如向“四證”不齊且不具備房地產開發(fā)資質的企業(yè)發(fā)放房地產開發(fā)貸款、向沒有注冊資金的空殼公司貸款、向營業(yè)執(zhí)照已到期的客戶或虧損企業(yè)貸款等。由于在貸款受理方面控制措施不到位，使一些先天不良的客戶獲得準入，致使貸款在一開始就面臨較大風險。
（二）調查評價報告或申報材料不真實。如未真實反映借款人資信及項目風險、對客戶的不良記錄沒有披露、項目評估報告數(shù)據不準確、沒有識別客戶資料真實性的欠缺、對虛假信息識別不夠等，甚至有隱瞞貸款客戶真實的經營狀況，在調查評價報告中弄虛作假的情況。某商業(yè)銀行2003年對某食品有限公司5000萬元的貸款中，客戶評價報告隱瞞了借款人及擔保人真實的經營信息，即借款人資產質量差，報表不真實，內部管理混亂，擔保企業(yè)生產經營處于半停產狀態(tài)，已不具備擔保能力等，致使4000多萬元的貸款形成不良。由于商業(yè)銀行個別客戶經理盡職程度不夠，貸前調查及評估不深入、不仔細，對客戶提交的材料未深入分析，甚至出現(xiàn)道德風險，加大了貸款損失的可能。
（三）審批環(huán)節(jié)把關不嚴。如貸款審批程序不合規(guī)、超授權審批，向不具備貸款資格及已退出的客戶、有不良記錄或已提示風險的客戶審批發(fā)放貸款，審批同意以流動資金貸款用于固定資產建設等。某商業(yè)銀行2003年向某有限公司發(fā)放固定資產貸款3000萬元，由于貸款用于限制發(fā)展的高檔文化娛樂場所建設，貸款第一次審批會議上被否決，但兩個月后復議時放寬條件通過，形成了不良貸款。商業(yè)銀行審批人員未嚴格執(zhí)行審批制度，放松審批條件，向不符合貸款條件的客戶或資金用途不符合用途的客戶發(fā)放貸款，使審批環(huán)節(jié)的內部控制執(zhí)行失效，加大了貸款的風險。
（四）貸款發(fā)放環(huán)節(jié)不合規(guī)。如減程序逆程序發(fā)放貸款、貸款審批條件不落實、抵（質）押擔保有效性不足、抵（質）押手續(xù)不完備等。某商業(yè)銀行2004年對某國有資產經營有限公司發(fā)放流動資金貸款7000萬元，以土地使用權抵押，但未辦理抵押登記，后因該土地涉及其他債務被法院查封，抵押懸空，喪失了第二還款來源，形成了不良貸款。商業(yè)銀行在辦理貸款擔保的過程中，擔保不足值，抵（質）押手續(xù)不完備，無法對貸款進行全額保證，甚至造成抵押懸空，已成為信貸業(yè)務管理中較為突出的問題。
（五）貸后管理不嚴。如缺少對貸款資金用途的控制，貸款資金被挪用投資固定資產建設或房地產開發(fā)項目、貸款資金被關聯(lián)企業(yè)占用或用于歸還他行借款、房地產開發(fā)貸款銷售收入沒有歸還到期貸款、貸后檢查報告不真實、對貸款抵押物疏于管理，未中斷訴訟時效等。某商業(yè)銀行2002年向某市政發(fā)展有限公司發(fā)放流動資金貸款9000萬元。貸款被挪用于市大街拓寬改造項目，由于沒有歸還貸款的收入來源，造成貸款無法按期收回。信貸資金的用途直接關系到貸款的安全，商業(yè)銀行對企業(yè)使用貸款缺乏應有的警惕及監(jiān)督措施，直接影響到貸款的質量。
二、問題的成因分析
（一）體制方面
1.經營思想出現(xiàn)偏差。由于內部考核機制的利益驅動以及日趨激烈的同業(yè)競爭，致使商業(yè)銀行部分基層行經營指導思想出現(xiàn)偏差，過多強調市場份額和經營績效，重視眼前利益而忽視長期風險，重經營而輕管理，重發(fā)展而輕風險。為搶占市場份額而降低貸款準入標準，對某些貸款的發(fā)放不是建立在企業(yè)的經營狀況和未來的還款能力上，而是盲目遷就客戶，對已發(fā)現(xiàn)的貸款風險視而不見。
2.信貸業(yè)務流程部分環(huán)節(jié)制約失衡。在信貸業(yè)務管理中，存在貸款的受理、調查、審批、發(fā)放、貸后管理各環(huán)節(jié)制約失衡，相互之間制約力度不夠。如信貸客戶營銷、調查評價及貸后管理主要均由信貸經營一個部門完成，客觀上形成了客戶經理在貸款經營的三個環(huán)節(jié)中存在“一手清”的問題。此種機制和操作辦法，雖方便了信貸營銷工作，但缺乏必要的部門制約和崗位制衡，易導致貸款的安全性過分地依賴于經營部門、客戶經理的盡職能力和盡職程度。同時由于信貸經營管理的前后臺之間信息不對稱，前一環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題，不能通過有效的崗位和部門間制約得以發(fā)現(xiàn)并糾正，使貸款的風險隱患無法及時消除。
3.缺乏對信貸風險的識別與評估科學的方法和創(chuàng)新手段。一是信貸評估中定性分析多，定量分析少。通常在一些貸款評價報告中，對貸款的可行性定性分析占有相當?shù)钠?。如對借款企業(yè)的發(fā)展前景、產品的市場表現(xiàn)、借款人的資信度等往往有較多的文字描述，其中不乏摻雜一些主觀判斷，甚至有些定性分析幾乎未加分析地照搬借款企業(yè)貸款申請報告中的有關內容或企業(yè)提供的材料，缺乏銀行信貸員本身的職業(yè)判斷分析。但對貸款可行性的定量分析卻顯得薄弱。如對貸款企業(yè)的財務狀況分析、現(xiàn)金流分析、產品市場交易狀況分析、效益分析等定量的分析判斷則往往輕描淡寫，功夫下得不夠。二是對信貸風險的識別手段缺乏創(chuàng)新?，F(xiàn)階段企業(yè)提供的財務報告等相關資料，由于法制經濟環(huán)境、道德觀念等因素影響，一些借款企業(yè)的數(shù)據并不能真實地反映情況，一些企業(yè)通過關聯(lián)企業(yè)制造虛假的交易數(shù)據或現(xiàn)金流，虛假注資，刻意制造稅費、財務數(shù)據等，部分會計事務所及評估機構受利益驅動，也配合貸款企業(yè)提供不真實的報告，客觀上使銀行信貸員難以做出貸款風險的合理判斷。
4.部分經辦行決策層缺乏風險防范意識。一是貸前調查不充分、不真實，評價分析缺乏審慎，對影響借款人償債能力的重大事件敏感性不夠，不重視借款人在其他金融機構或系統(tǒng)內其他機構已出現(xiàn)的借款風險，甚至只就貸款的有利因素進行分析，為發(fā)放貸款而撰寫貸前評估報告，對借款人存在的風險揭示不足。二是對企業(yè)時時監(jiān)控的意識不夠，未按規(guī)定對企業(yè)生產經營、資金財務變化情況及時跟進并監(jiān)控，未能掌握客戶的企業(yè)結構和關聯(lián)關系，對隨意劃轉信貸資金的資金交易等存在的風險認識程度不夠。三是在貸后的管理過程中，對企業(yè)發(fā)出的資金周轉不靈、財務指標出現(xiàn)逆轉等風險預警信號缺乏敏感性，在企業(yè)出現(xiàn)風險之后，應變能力不強，不能拿出及時有效的應對措施，失去信貸退出和資產保全的機會。
（二）操作方面
1.客戶經理業(yè)務不熟，綜合素質不高。一些公司業(yè)務人員業(yè)務素質不能適應快速發(fā)展的業(yè)務需要。部分信貸人員的財務知識匱乏，對企業(yè)財務報表無法進行有效的分析，客戶評價報告質量有待提高，對財務報表中相關指標出現(xiàn)的異常變動，未能夠有效識別并進行風險提示。
2.工作責任心差，不負責、不盡職。一是貸前調查評價工作不到位，對企業(yè)的經營情況、產品市場定位、產業(yè)政策了解得不深不透，對市場的預期過于樂觀，未能及時有效地識別風險，導致客戶評價、業(yè)務評價、擔保評價風險提示不足，在一定程度上影響了貸款的經營決策。二是貸中管理工作缺乏深度，未能嚴格監(jiān)控貸款的流向，對所設定抵押物的有效性未能進行監(jiān)控，對借款人信息資料收集不完整且相對滯后，致使企業(yè)潛在風險不能及時發(fā)現(xiàn)。三是貸后風險預警提示滯后, 沒有抓住關鍵事項和風險環(huán)節(jié)進行針對性檢查，對發(fā)現(xiàn)有風險的貸款后未能及時采取有力補救措施。
（三）道德方面
個別信貸經營管理人員存在以貸謀私，在明知借款人不符合貸款條件的情況下，仍上報虛假申報材料，使得貸款得以審批發(fā)放，從中收受賄賂。
三、改善內部管理的幾點建議
資產質量的高低決定了商業(yè)銀行的經營與發(fā)展，建立確保資產質量的長效機制，從源頭清除不良資產滋生的土壤，是商業(yè)銀行獲得持續(xù)發(fā)展、提升競爭力的有效保證。商業(yè)銀行應從內部控制與風險管理入手，形成良好的自我免疫機制，不斷防范和化解貸款風險。
（一）提高思想認識，把業(yè)務發(fā)展與風險防范擺在同等重要地位。深刻領會科學發(fā)展觀的內涵，準確把握發(fā)展定位，樹立符合商業(yè)銀行持續(xù)發(fā)展的經營管理理念，堅持以風險控制和資本約束為前提，統(tǒng)籌業(yè)務發(fā)展與風險監(jiān)控的關系，在重視業(yè)務開拓的同時，注重風險的防范，對于有風險隱患的貸款審慎行事，逐步培育符合市場經濟運行規(guī)律的商業(yè)信貸文化。
（二）建立有效的權力制衡機制。首先在內部控制上必須要實行不相容崗位分離的制度，形成相互牽制、相互約束的制衡機制。分離客戶經理和信貸經理崗位，從體制上完善信貸基礎管理和貸后管理工作機制。將客戶經理全面負責貸款營銷、貸款評估評價、貸款管理的對公信貸業(yè)務流程，改造為客戶經理、風險經理、信貸經理分別專業(yè)運作的流程，提高市場營銷和貸款管理的專業(yè)運作水平。這樣就有利于信貸審批人員、信貸人員、風險管理部門多角度揭示貸款風險點。二是各職能部門各崗位人員要有明確的分工履行相應的權限，它們相互之間各司其職、各負其責，不能越職越權。
（三）改進現(xiàn)行的商業(yè)銀行信貸風險識別與評估方法。一是加強貸款的貸前調查環(huán)節(jié)的定量分析，重視對項目風險、客戶風險和擔保風險的評價，為審批環(huán)節(jié)提供真實有效的決策依據，避免貸前調查表面化。二是建立甄別財務報表真實性的制度及手段，建立抵押物評估復核制度，防范各類虛假信息對貸款決策造成的不良影響。三是不同所有制企業(yè)，其信貸風險的識別與評估方法也應區(qū)別對待、各有側重。如對民營（私營）企業(yè)，應重點評估其信貸資金的用途、資金使用情況、市場交易及財務數(shù)據的真實性、借款人的誠信記錄等方面，使風險識別具有針對性和準確性。
（四）建立健全信貸管理全過程控制考核體系。信貸業(yè)務內控缺陷在貸前調查、決策審批、貸款發(fā)放和貸后管理的各環(huán)節(jié)均不同程度存在，目前對信貸業(yè)務風險往往是在貸款已出現(xiàn)風險損失后才對有關人員進行責任追究，未在信貸業(yè)務經營過程中及時采取處罰措施，及時制止控制不力行為，因此建立和完善信貸管理的過程控制考核體系十分必要。
（五）完善問責制度，建立信貸責任人管理辦法。責任追究不落實、處罰力度不夠、缺乏足夠的政策威懾力、違規(guī)成本低，是貸款風險產生的一個重要因素。因此對信貸員工作不盡職、玩忽職守的行為必須嚴懲，使信貸崗位責任人認真自覺地執(zhí)行有關規(guī)章制度。同時，應建立信貸經營責任人離崗收貸辦法，強化“責任連續(xù)、貸款全程負責、收貸與責任追究掛鉤”等信貸經營理念，增強信貸經營責任人對貸款投放和回收全過程管理中的責任。
（六）加強信貸人員的管理，建設具有高素質的信貸經營管理專業(yè)化隊伍。一是要建立信貸人員從業(yè)準入標準，選拔具有現(xiàn)代信貸經營管理專業(yè)知識與綜合素質較好的人員充實到信貸崗位；二是提高客戶經理與審批人的專業(yè)知識、市場敏感度、職業(yè)判斷能力，為正確的貸款決策提供依據。三是加強基層客戶經理的業(yè)務培訓和職業(yè)道德教育，防止出現(xiàn)操作風險和道德風險。
信貸調職申請書篇十
什么是信貸
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三性：1、效益性(目標)2、安全性(條件)3、流動性(基礎)
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信貸調職申請書篇十一
尊敬的領導：
您好!
首先感謝單位公司一直以來對我的培養(yǎng)，還有工作上的信任與支持。在這里我得到了鍛煉，工作技能不斷提高這里的工作經驗對我今后人生道路受益匪淺。
為了學到更多關于xx的知識，為了未來能更好地展開工作，更好的為公司服務，特打算往xx更深的領域里學習。同時考慮到本人對xx知識有著極大地興趣現(xiàn)特向公司提出申請調到xx獨立版工作。
我很喜歡我們的公司，在這里我感覺到很幸福我也很喜歡這份工作?；蛟S沒有xx工作經驗是我最大的不足之處，但這也是我前進最大的動力。我相信在公司的培訓和我的勤奮之下，我會在新的一年里新的崗位做到更加出色的。
非常希望得到領導的指導，并殷切盼望領導對我申請能給予批準!
申請人：xxx
申請日期：xxxx年xx月xx日
[調職申請書]
信貸調職申請書篇十二
崗位調動申請書格式
崗位調動申請書主要應包括以下四方面內容：
1、標題，“崗位調動申請書”
2、申請書接收部門稱謂，通常為人事部門或單位領導
3、申請書正文
正文內容可包括以下5部分：
(1)簡單談下自己之前在現(xiàn)崗位的工作情況、工作熱情和對本單位的熱愛。
(2)說明你覺得現(xiàn)在這個崗位不適合你的理由，注意要有說服性。或者是你在這個崗位面臨的難處。
(3)談談自己想調到那個崗位，并說明原因。
(4)再次表達自己努力工作的態(tài)度和決心，并對領導之前的幫助聊表謝意。
(5)表達請領導考慮自己的申請的意愿。
4、落款
落款可包含二方面內容
(1)敬語(此致、敬禮)。此部分也可省略。
(2)申請人、申請時間。(非常重要)
調職申請書范文
公司人事部：
您好，感謝您百忙之中抽空閱讀此申請書。
我叫xxx，于xx年xx月份進入公司工作至今?，F(xiàn)想申請調動目前xxx崗位到xxx崗位。
在公司工作xx年多的時間里，我都是在xx崗位工作，不但學到了較多的'專業(yè)知識，更是培養(yǎng)了我吃苦耐勞、勇于接受挑戰(zhàn)的精神，還使我學到了更多做人的道理。在此，感謝公司領導對我的培養(yǎng)，感謝同事們對我的幫助。
本人現(xiàn)為了學到更多的知識，為了未來能夠更好地展開工作，更好地為公司服務，打算繼續(xù)求學深造。但鑒于本人求學的學習時間(夜大，需長期晚上上課)與現(xiàn)在所工作的時間有沖突(xx崗位需要實行三班倒工作)。為了不影響工作，同時考慮到本人對xx工作有極大的興趣，現(xiàn)特向領導提出申請，調到xx崗位工作。
我是個比較外向的人，無論對生活還是工作，我都充滿了熱忱，積極樂觀向上的態(tài)度使我能承受更大的壓力，同時也使我充滿了動力，良好的人格和性格使我與公司的同事們相處愉快，讓我懂得更多與人相處的道理和技巧，所有這些，我相信，都對我將來在新的工作崗位上有很大幫助。
我很喜歡我們公司，在公司里工作感覺很幸福。我也很喜歡這份工作，或許沒有xx工作經驗是我最大的不足之處，但這也是我最大的前進動力，我會努力學習，我相信，在公司的培訓和我的勤奮努力下，我會在新的工作崗位做得更加出色的。
懇請能得到領導的指導，并殷切盼望領導對于我的申請能夠給予批準。再次對您百忙中抽空閱讀本人的申請書表示感謝!
此致
敬禮
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
信貸調職申請書篇十三
尊敬的領導：
您好，我叫xxx，于xx年xx月xx日進入公司，根據公司的需要，目前擔任質檢部實驗員一職，負責產品檢驗工作。在領導的關懷和幫助下，無論在對產品型號類別的認知還是對產品試驗安裝、耐壓檢測、產品及其附件的使用與配發(fā)上都取得了長足的進步，在此深表謝意。
但是，經過這段時間的工作，我覺得自己不適合現(xiàn)任的崗位。首先作為年輕人，我希望能趁年輕多學習，多鍛煉，將來為企業(yè)做出更大的貢獻。其次本人工作認真、嚴謹且具有責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，責任感強，能完成領導交付的工作;和公司員工關系相處融洽而和睦，配合部門領導完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步;有自信與勇氣，敢于創(chuàng)新拼搏，并對公司始終貫徹絕對忠誠。最后本人得于家庭影響在社交環(huán)境上與供電部門等對我企業(yè)產品有相關需求的單位保持良好關系。因此，我對之前在公司應聘的銷售工作滿懷信心。我相信我一定會做好市場營銷工作，成為武漢科能電氣有限公司優(yōu)秀的一分子，不辜負領導對我的期望。
我很喜歡我們公司，在公司里工作感覺很幸福。我也很喜歡這份工作，或許沒有xx工作經驗是我最大的不足之處，但這也是我最大的前進動力，我會努力學習，我相信，在公司的培訓和我的勤奮努力下，我會在新的工作崗位做得更加出色的。希望領導能夠相信我的能力和誠意，能夠給我一個更好發(fā)揮自己能力的機會。我會珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出調職轉正申請。希望自己能成為公司營銷工作的正式員工。懇請領導予以批準。
信貸調職申請書篇十四
尊敬有縣教育局領導：
本人xx，男，19xx年2月生，xxxx人，中共黨員。19xx年畢業(yè)于xxxx專業(yè)，20xx年6月通過在職學習獲得xxxx本科畢業(yè)。
19xx年9月分配到xxx校任教，19xx年9月由于家庭所需調到xx中學任教，20xx年8月由于工作需要借調到縣教育局工程辦工作至今。
在豐樂中學任教期間，除一直擔任初中物理、化學教師外，20xx年由于學校工作需要任豐樂中學教導主任，20xx年任豐樂中學副校長至今。由于工作努力突出，在學校領導、師生得到一定好評。
我自從參加工作以來，一直熱愛教育事業(yè)，勤勤懇懇，認真做好各項教學工作，如期完成學校布置的各項教學任務，教學成果較好。在做好教學工作的同時，我也不忘發(fā)揮我在電子技術和計算機應用技術方面的鉆研，經常在學校各項工作中發(fā)揮自己的專長。20xx年11月24日，全縣中小學(幼兒園)校安工程管理培訓會在豐樂中學召開，本人在會上作了專題講解。借調到教育局工作近一年來本人服從領導安排，兢兢業(yè)業(yè)地工作，出色地完成了各項工作任務。
在這本來充滿希望的年代里，在這本應開心的歲月里，而我的心卻被生活一塊一塊地擰碎。我愛人無業(yè)，在縣城務工，二人長期分居兩地，又考慮到以后要照顧孩子，必將給工作和生活帶來諸多不便。這讓我夜不能寢，在豐樂中學工作幾乎每周都在豐樂與縣城之間往返，身心俱疲，惟有鼓勵自己需要繼續(xù)在艱難困苦中潛行。
在此，特向局領導申請，從豐樂中學調到教育局工作。因此，懇請領導能體諒我家庭生活上的不便與困難，審驗我的調動申請，為一個熱愛教育事業(yè)的教師，減少生活上的后顧之憂，支持鼓勵我將工作搞得更好，著重考慮我們的請求。如果領導同意了我的.申請，那么，我堅信，不用再為家庭擔憂的我，將能騰出更多的精力投入到工作中，創(chuàng)造出更好的工作成果，為三都教育事業(yè)的欣欣向榮繼續(xù)抒寫勝利的篇章。
此致
敬禮!
xxx
日期
信貸調職申請書篇十五
尊敬的學校領導：
我叫xxxx，20xx年7月從xxxx大學漢語言文學系畢業(yè)后到學校工作，現(xiàn)任職于xxxx。工作x年來，特別是在xxxx工作的x年，我堅持實事求是，做到理論聯(lián)系實際，能針對學校教育的現(xiàn)狀，并盡自己最大的能力以最新的教育理念去教導學生，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維。
工作五年來，在教育學生的同時，作為青年教師，我也在努力提高自己的教育教學水平，在學校xx至xx學年度被評為“教書育人先進個人”、xx至xx學年度被評為“優(yōu)秀班主任”、xx至xx學年度的主題班會優(yōu)質課比賽中獲得二等獎，在11年中考中我班是普通班中考入一中人數(shù)最多的，中等生人數(shù)遠超其他普通班……但作為一名中學教師，如果不能了解中學教學工作的'全貌是非常遺憾的，對一個青年教師今后的發(fā)展也是很不利的。為了提高自己的工作能力，能更好地為教育事業(yè)服務。我懇切請求調到高中部工作。希望學校領導能考慮本人的實際情況，批準我的請求，我一定會傾盡全力做好自己的本職工作的。
此致
敬禮！
申請人：xx
20xx年xx月xx日
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/6220991.html】
