2023年先進(jìn)個(gè)人評(píng)分新細(xì)則(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-20 19:28:49
2023年先進(jìn)個(gè)人評(píng)分新細(xì)則(3篇)
時(shí)間:2022-12-20 19:28:49     小編:zdfb

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先進(jìn)個(gè)人評(píng)分新細(xì)則篇一

二、專業(yè)理論和基本技能過(guò)硬,虛心好學(xué),不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。(1分)

三、責(zé)任心強(qiáng),對(duì)工作不推諉、不拖拉,保質(zhì)保量完成,群眾評(píng)價(jià)好。(1分)

四、管理到位,過(guò)細(xì),帳物相符,沒(méi)有設(shè)備丟失、損壞。(1分)

五、專用室經(jīng)常打掃,專用室干凈衛(wèi)生。(1分)

六、安全防護(hù)措施落實(shí)好,無(wú)安全事故發(fā)生。(1分)

七、各種表冊(cè)嚴(yán)格按規(guī)定填寫(xiě),資料表冊(cè)分類歸檔較好。(1分)

八、期初及時(shí)引發(fā)相應(yīng)表冊(cè),期末收齊各種表冊(cè)和教育教學(xué)設(shè)備。(1分)

九、設(shè)備擺放科學(xué)、整齊,符合要求,按規(guī)定經(jīng)常清點(diǎn)維護(hù)設(shè)備。(1分)

十、積極參與教育技術(shù)裝備研究,撰寫(xiě)并發(fā)表或交流與本專業(yè)有關(guān)的教育教學(xué)論文,圍繞專用室的建設(shè)和發(fā)展,提出合理化建議并實(shí)施,取得明顯成效。(1分)

說(shuō)明:

1、專用室包括實(shí)驗(yàn)室、圖書(shū)室、微機(jī)室、電教保管室、電子備課室。

2、檢查采用定期檢查和平時(shí)抽查相結(jié)合的方式進(jìn)行。

3、采用10分制,總分第一名為先進(jìn)個(gè)人。

4、每年評(píng)一次,時(shí)間為春期末。

先進(jìn)個(gè)人評(píng)分新細(xì)則篇二

一、熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)學(xué)校,愛(ài)崗敬業(yè)。(1分)

二、教育教學(xué)水平突出,實(shí)驗(yàn)教學(xué)效果好,教學(xué)成績(jī)優(yōu)秀,以春期教學(xué)成績(jī)算,一、二、三等獎(jiǎng)分別加2分、1.5分、1分。

三、專業(yè)理論和基本技能過(guò)硬,虛心好學(xué),積極參加實(shí)驗(yàn)操作技能培訓(xùn),不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。(1分)

四、儀器操作熟練,無(wú)損壞和遺失現(xiàn)象出現(xiàn),不符合要求不得分。(1分)

五、積極參加各種實(shí)驗(yàn)教學(xué)競(jìng)賽,獲校一、二、三等獎(jiǎng)分別加2分、1.5分、1分,鎮(zhèn)、縣、市、省級(jí)三個(gè)等級(jí)分別按0.5的分值遞加。

六、積極撰寫(xiě)實(shí)驗(yàn)教學(xué)論文,加分方法同第九條,發(fā)表視為一等獎(jiǎng)。

七、初中、小學(xué)演示實(shí)驗(yàn)開(kāi)出率達(dá)98%以上,分組實(shí)驗(yàn)在95%以上,不符合要求不得分。(1分)

八、儀器操作規(guī)范,符合要求,無(wú)安全事故發(fā)生。(1分)

九、積極輔導(dǎo)學(xué)生參加實(shí)驗(yàn)操作比賽,獎(jiǎng)勵(lì)辦法同第五條。

說(shuō)明:

1、參加對(duì)象為全體理、化、生、科學(xué)教師。

2、總分前三名為先進(jìn)個(gè)人。

3、每年評(píng)一次,時(shí)間為春期末。

先進(jìn)個(gè)人評(píng)分新細(xì)則篇三

一、常規(guī)操作落實(shí)(備課、改作)

a(8分):每次檢查均為a等 b(6分):其中一次為b等

c(4分):其中兩次為b等或一次為c等

二、集體備課和教研組

a(10分):全勤者(公出或函授算到勤) b(8分):請(qǐng)假兩次

c(5分):無(wú)故不到一次或請(qǐng)假兩次以上

三、公開(kāi)課、研計(jì)題、示范課、調(diào)研課

a(10分):瑞安市級(jí)公開(kāi)課、研計(jì)題、示范課

b(8分):塘下學(xué)區(qū)級(jí)公開(kāi)課、研計(jì)題、示范課

c(5分):校級(jí)公開(kāi)課

d(3分):校調(diào)研課(瑞安市以上公開(kāi)課酌情加分)

四、教學(xué)評(píng)比(滿分25分)

a(25分):溫州市級(jí)獲獎(jiǎng)。一等獎(jiǎng)(25分);二等獎(jiǎng)(20分);三等獎(jiǎng)(15分)

b(15分):瑞安市級(jí)獲獎(jiǎng)。一等獎(jiǎng)(15分);二等獎(jiǎng)(12分);三等獎(jiǎng)(9分)

c(10分):塘下學(xué)區(qū)級(jí)獲獎(jiǎng)。一等獎(jiǎng)(10分);二等獎(jiǎng)(8分);三等獎(jiǎng)(6分)

d(6分):校級(jí)獲獎(jiǎng)。一等獎(jiǎng)(6分);二等獎(jiǎng)(4分);三等獎(jiǎng)(2分)

五、學(xué)生獲獎(jiǎng)(按人次,滿分12分)

a(6分):溫州市級(jí)獲獎(jiǎng)。一等獎(jiǎng)(6分);二等獎(jiǎng)(4分);三等獎(jiǎng)(2分)

b(4分):溫州市發(fā)表或瑞安市獲獎(jiǎng)。一等獎(jiǎng)(4分);二等獎(jiǎng)(3分);三等獎(jiǎng)(2分)

c(2分):瑞安市發(fā)表或塘下學(xué)區(qū)獲獎(jiǎng)(溫州市以上獲獎(jiǎng)<發(fā)表>酌情加分)

六、帶頭模范

a(10分):擔(dān)任教研組長(zhǎng),且落實(shí)出色

b(8分):擔(dān)任備課組長(zhǎng)或指導(dǎo)師,且落實(shí)出色

c(5分):外出培訓(xùn)(會(huì)議),在教研組內(nèi)交流,并撰寫(xiě)會(huì)議(培訓(xùn))反饋表或總結(jié)稿

七、信息捕捉

(3分)為教研組、備課組提供有價(jià)值的校外試卷(需提供證明材料)

八、論文撰寫(xiě)(每篇次,滿分20分)

a(20分):省級(jí)以上獲獎(jiǎng)或全國(guó)性正式刊物發(fā)表

b(15分):溫州市級(jí)獲獎(jiǎng)。一等獎(jiǎng)(12分);二等獎(jiǎng)(9分);三等獎(jiǎng)(6分)

c(8分):溫州市發(fā)表或瑞安市獲獎(jiǎng)。一等獎(jiǎng)(8分);二等獎(jiǎng)(6分);三等獎(jiǎng)(4分)

d(4分):瑞安市發(fā)表或塘下學(xué)區(qū)獲獎(jiǎng)。一等獎(jiǎng)(4分);二等獎(jiǎng)(3分);三等獎(jiǎng)(2分)

九、命題研究

a(8分):為學(xué)區(qū)以上出一份試卷 b(5分):為學(xué)區(qū)內(nèi)出一份試卷

c(3分):為校內(nèi)出一份試卷(需提供證明材料)

十、課題研究

(8分):參加課題研究者,在期末時(shí)需上交一份與課題相關(guān)的論文或案例及其他相關(guān)材料。(課題獲獎(jiǎng)酌情加分)

十一、博客上傳

a(10分):上傳20次以上 b(8分):上傳10-19次 c(5分):上傳1-9次

注:本評(píng)分細(xì)則具體解說(shuō)由教科室負(fù)責(zé)。

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