最熱學生督察部工作心得體會（案例18篇）

通過寫心得體會，我們可以讓自己更有條理地思考問題，提升我們的分析和解決問題的能力。怎樣寫一篇較為完美的心得體會呢？這是我們一起探討的話題。接下來是一些我總結的心得體會，歡迎大家參考借鑒。

學生督察部工作心得體會篇一

在過去的一年中，我作為一名高中生，親身經歷了紀律督察部的工作，下面是我對其工作心得的體會。

首先，紀律督察部對于整個學校的管理起到了重要作用。在學校宣傳校規(guī)校紀的同時，也對違反紀律的學生進行懲罰，讓整個校園形成了規(guī)范的氛圍。

其次，紀律督察部的工作讓我深刻認識到了法紀的重要性。校規(guī)校紀的規(guī)定不僅僅是為了限制我們的自由，更是為了維護整個校園的安全和秩序。因此，我們學生應該自覺遵守校規(guī)校紀，并積極宣傳，讓更多的人了解到它的重要性。

同時，紀律督察部的工作也讓我意識到了自己的責任。作為一名學生，我們不僅僅要遵守校規(guī)校紀，更要時刻保持良好的品行和行為習慣，以起到良好的示范作用，帶動更多的人向好的方向發(fā)展。

此外，我也認為紀律督察部在工作中應該注重思想教育。不僅僅是對違紀學生的懲罰，更應該對其進行耐心的引導和教育。只有這樣，才能真正達到作為教育者的紀律督察部應該具備的理念。

總而言之，紀律督察部的工作不僅僅是整個學校管理體系的一部分，更是整個校園文化建設的推動者。而我們學生更應該積極配合紀律督察部的工作，以更好地保持整個校園的安全和秩序，同時對于自身的思想和行為進行反思和調整，讓自己成為更好的人。

學生督察部工作心得體會篇二

驀然回首，我們部門在走過的路上留下了深淺不一的印記！在工作中我們的團隊遇到過困難，有悲傷，也有歡笑，同時也有過深深的遺憾！但是我們督察部謹記“公正公平、嚴于律己”的宗旨。為興趣相同的同學提供了一個相互交流、學習的平臺；鍛煉同學們的交際能力和組織能力。以下是我們督察部對于2014年度工作計劃：

一、情況分析: 督察部是一個以紀律檢查為主要工作的紀律部門，在學生會中有著十分重要的作用。督察部全體成員本著公平、公正、公開的原則，切實做好學生會的紀律監(jiān)察工作,完成學校的一系列的工作安排，做到監(jiān)督、督促、管理的作用。此外，督察部還要落實新的考核辦法，結合各部意見提出有利于學生會詳細的考核制度，讓我們的組織有章可循，有紀可依。

二、工作計劃

（1）遵守部門章程、制度，嚴于律己，服務同學；

（2）認真完成各項工作，秉承“求真務實，團結高效”的工作方針；

（3）協(xié)調好各方面關系，保持良好個人形象并維護院學生會的形象；

（6）篩選培養(yǎng)下屆干部為下屆換任做好準備；

（8）做好帶頭作用給部門干事樹立良好榜樣，做到公正公平、嚴于律己。

（9）及時了解部門干事思想動態(tài)，鼓勵他們大膽的為部門提供寶貴建議，并實施部門改革、更新。

（15）化主動為被動，監(jiān)督與督促同學們提高自我自覺性。自覺遵守學校規(guī)章制度；

三、工作要求

在工作中我們部門首先要加強內部的團結，每個成員要清楚了解

自己的任務，不能張冠李戴。對于一些工作中有特殊想法的要大膽的提出來，集思廣益，不斷的優(yōu)化，直到達到一定要求。

加強部門與紀律委員的合作關系，建立一體化由小到大，由班級到校園。不斷優(yōu)化部門的規(guī)章制度，提高班級自覺性再落實到每個人身上，目的在于告知同學自覺性的重要性。讓自我遵守紀律理念深入人心，讓部門管理更加人性化、柔性化。加強部門內在建設避免人員的流失，完善部門考核條例。

一學期的國貿學院學生會工作也完滿結束。這一學期，我們在院分團委學生會的領導下，認真貫徹全心全意為同學服務的精神，積極開展了違規(guī)電器檢查、文明督察、文明宿舍評比會等工作，在廣大同學的配合和我部全體成員的努力下取得了一定成果，得到了領導的肯定。我們督察部一定會繼續(xù)努力，新學期的工作計劃如下：

一、會場紀律維持，認真做好考勤工作，本著實事求是的原則，做好學院在新學期各種活動的秩序維持。

二、定時檢查早操出勤情況，每周總結檢查記錄，向學生會主席團匯報檢查情況。

三、對學院舉辦的各種活動、會議進行會場安排和紀律督察?；顒忧跋蛴嘘P人員了解出勤人員名單，記錄出勤情況。會間注意整頓紀律，對擾亂秩序的給予警告，并登記上報。

四、積極開展文明督察，嚴查不文明現(xiàn)象。下學期我們繼續(xù)貫徹執(zhí)行學校關于進行校風、學風文明督察活動的精神，認真做好本部工作。宣傳文明精神，提高了同學文明素質。

五、增強交流。下學期督察部計劃與學生會各部門多配合，使我們的隊伍更團結

更融合，更好的促進各項工作的順利開展，同時也在工作中加入了娛樂這一元素。

六、對學生會內部發(fā)生的各種違紀情況做好記錄并及時處理，每周學生會例會做好總結。

七、積極參與校組織的各項活動，努力做好學生會工作。

八、整頓內部秩序。督察部的部內秩序下學期決不能放松，要完善各項工作的紀律制度。嚴格要求自己多做批評與自我批評，成為督察部的表率，展示出我部較強的組織紀律觀念和團結協(xié)作精神。

九、及時了解同學們的意見和建議，建立與同學溝通的橋梁，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

十、每周開一次部內例會，定于周一中午12點40在主樓209。

十一、配合學院領導和老師，努力做好查課工作。

學風督察部

工

作

總

結 2013年12月5 時間：日

一、部門簡介

學風督察部成立于2012年十月份，到今天已經有一年多的時間了，部門由江西科技學院學工部（處）學生思想教育科科長汪輝老師作指導，由2012年的11名學生干部發(fā)展到現(xiàn)在的35名學生干部，學風督察部有著屬于本部門的工作職責：

1、負責學校學生品德培養(yǎng)教育方案的落實、檢查和評估工作；

2、抓好學風建設活動，進行學風建設的督查、指導工作；

3、開展大學生應征入伍學費補償及代償資料的收集、上報工作；

4、開展學生紀律管理和獎懲工作，做好學生信訪及申訴工作；

6、開展學生喜聞樂見的日常思想政治教育專題活動；

7、安排對新生軍訓、入學教育的檢查，負責軍訓合格證的發(fā)放工作；

8、不定期開展全校性的學生思想動態(tài)、生活狀態(tài)的調查研究工作

9、完成學校領導交辦的其他工作。

二、工作總結

我們學工助理中心注入新能量。2013級新生入學教育工作主要由學生事務部負責，但是我們學風督察部也本學年的新生入學教育工作中也發(fā)揮了巨大的力量，從新生入學教育工作開始的第一天，我們學風督察部便積極參與其中，包括新生參觀校史館、新生藍海大型教育等各個活動，努力為我們學工助理中心貢獻屬于自己的一份力量，并從參與這些活動中不斷學習與鍛煉自己、2013年9月13日，我校在瑤湖校區(qū)奧林匹克體育中心隆重舉行2013級新生軍訓檢閱暨開學典禮，在此次軍訓檢閱暨開學典禮中我們學工助理中心承擔了其中艱巨的重任，而我們學風督察部更是在其中發(fā)揮了重大作用，從場地安排到典禮中的秩序問題都做得相當不錯，在工作中從開始堅持到結束。2013年10月23日下午，我校第二屆原創(chuàng)微電影大賽頒獎典禮在藍海大劇場隆重舉行。校黨委書記王占銘和副校長胡劍鋒、黃輝玲、周萬華出席。各部門、各學院負責人和獲獎微電影主創(chuàng)人員、師生代表共一千六百人參加了這一盛典。在這一盛典中，我們學工助理中心承擔了出勤的任務，而我們學風督察部則是這次活動中的主力，學風督察部成員積極參加本次頒獎盛典，在活動中用心做好身邊的事情，給會議中一千六百多師生營造了一個良好的典禮環(huán)境，以致于典禮順利的結束。10月25日上午，我校第十四屆運動會開幕式在瑤湖校區(qū)奧林匹克運動場隆重舉行。在這次運動會，我們學工助理中心主要承擔運動會的主持人工作以及內場的執(zhí)勤人員，而我們學風督察部主要承擔教工組的裁判工作，其實教工組的裁判是最累的，因為運動會中的教師和校領導注重的是比賽的開心，所以他們很少去依據(jù)規(guī)則和參加運動會，這也就造成我們教工組的裁判工作難度加大，但是我們學風督察部的全體成員并沒有在困難面前退縮，我們只會愈挫愈勇，在我們辛苦努力的這一個星期中，我們付出了巨大的努力，使我們的比賽順利完成，并且使每一位老師和校領導都開心的度過每一天，因為我們是最棒的。

為進一步加強內涵建設，營造濃厚的學習氛圍，調動學習的積極性和創(chuàng)造性，創(chuàng)建優(yōu)良的學風和校風，全面提升教育

教學

為迎接20周年校慶，傳承江科發(fā)展歷史，弘揚江科優(yōu)秀文化，鼓勵學生積極向上。從11月19日至1月10日，學校開展為期兩個月的“虹舞藍天”系列主題班會教育活動，鼓勵學生要從現(xiàn)在開始要明確目標，努力學習，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。11月25日晚上，學風督察部抽調32名學生干部配合事務部分小組下到各個學院進行班會的檢查工作。我們學生干部主要從班會主題，內容，形式，過程，以及學生的出勤率和班會紀律等六個方面對班級進行綜合考評。充分為學校的主題班會的教育做服務。

喜迎校慶，為弘揚江西科技學院優(yōu)秀文化，并充分確保在校學生的各方面利益，尤其是瑤湖校區(qū)十二個學院學生的班費管理，在學工處相關文件指導下，我們學風督察部與12月3日對全校各個學院晚自習在讀班級進行了班級班費基本的調研。作為學生干部，應具備良好的組織管理能力、團隊合作能力、溝通能力和創(chuàng)新能力。為增強我們學風督察部學生干部的全局意識、服務意識、責任意識、效率意識、創(chuàng)新意識，加強部門團隊成員隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，提高學生干部應有的整體素質。我們學風督察部特舉辦了本次以“提升素質，與優(yōu)秀為伍”為主題的學生干部培訓活動以加強對學生干部的教育、培養(yǎng)和管理。以此提升我們部門成員作為學生干部適應新環(huán)境、接受新挑戰(zhàn)和自主解決問題的綜合能力，從而更好地服務于同學，服務于學校。我們學風督察部開展了以“提升素質，與優(yōu)秀為伍”為主題，以“團結友愛、共攜成長”為宗旨的部門培訓，培訓內容涉及室內的禮儀基礎訓練、即興演講、基本辦公軟件的熟悉與技巧運用、聽說讀寫培訓，以及室外的野外cs對抗、野外燒烤、團隊建設等各類型的培訓，充分使學生干部在未來的校園和社會生活中充分利用，展示與別人不一樣的風采。

不知不覺新的學期又來臨了，在新的學期里，驀然回首，我們部門在走過的路上留下了深淺不一的印記！在工作中我們的團隊遇到過困難，有悲傷，也有歡笑，同時也有過深深的遺憾！雖然我們系的社團管理中心成立的時間并不算長，一切規(guī)章制度還上不成熟，需要進一步的完善。但是我們督察部謹記“能修，學篤，德厚”的校訓積極配合我系個社團的一系列的活動。豐富我系同學的課外活動內容；為興趣相同的同學互相交流提供了一個交流的平臺；鍛煉同學們的交際能力和組織能力。以下是我們督察部對于這學期的年度工作計劃：

一、情況分析：我們督察部是社團管理中心下的一個部門。其主要的責任就是豐富學生的社團活動，加強社團的一系列的工作安排，做到監(jiān)督管理的作用。所以我的工作要以學生工作為主要基礎。在學?；顒拥幕A上，廣泛開展我們督察部的各項活動。

二、工作任務

場維護上為主。其次是每個系主辦的科技節(jié)。由于我們是信息系是以科技為主的，所以作為在這次活動中我們系的任務也相應的重一些。首先我們要做好現(xiàn)場的維護工作，因為展示的都是比較貴重的展品。

三、工作要求

在工作中我們部門首先要加強內部的團結，每個成員要清楚了解自己的任務，不能張冠李戴。對于一些工作中有特殊想法的要大膽的提出來，集思廣益，不斷的優(yōu)化，知道達到最好。加強信息的傳達，避免出現(xiàn)某些人對一些重大事件不知情的現(xiàn)在的發(fā)生。這可能是每次活動有些人并不知道的原因所在。

社團聯(lián)合會督察部下學期工作計劃

二．和各系部社聯(lián)開座談會討論第二學期各社團的活動安排。具體安排如下：1.要求在本學期每個社團根據(jù)自身情況開展不同形式的活動，院社聯(lián)人員到場進行監(jiān)督，打分 2.檔案管理：院社聯(lián)為每個社團準備一個檔案柜，每個社團擁有一把自己檔案柜的鑰匙，院社聯(lián)有鑰匙備份；檔案要求：每個社團將本社團的發(fā)展史，社團在新學期的總體規(guī)劃，及社團會員狀況（會員統(tǒng)計表見附表1），會議記錄（會議記錄表見附表2），賬目，社團活動照片或光盤及活動方案，活動總結等放入其中存檔?；顒颖O(jiān)察部會對檔案進行定期檢查，并在社團評比期間統(tǒng)計每個社團的檔案情況，以檔案為準。3.關于社團活動：社團在舉辦活動前一個星期需將活動詳細計劃書交到院社聯(lián)活動監(jiān)察部審批（計劃書審批工作由院社聯(lián)各個部門共同完成），審批通過后方可舉辦活動，在活動后一個星期上交活動總結并存檔。

三．總結上學期經驗，安排活動監(jiān)察部干事工作，進一步加強與各系部社聯(lián)之間的溝通，并安排專人對系部例會進行記錄和對社團的活動進行監(jiān)督，引導，幫助。

四．在志愿服務月我們部除了當志愿者外還主要負責會場劇務及維持當時的會場秩序和活動后的收場工作。

五．高校社團發(fā)展論壇期間活動監(jiān)察部主要審查精品社團ppt，以及在論壇上發(fā)言和會場劇務。

六．督察部在空閑時配合其他部門完成工作，加強院社聯(lián)的團結性.七．學期末進行總結，總結這一年來社聯(lián)督察部的工作并詳細備案，以便下一屆社聯(lián)督察部參考，把工作規(guī)范化，細致化。

是很令我們期待的事情。

學生督察部工作心得體會篇三

1、配合打假辦開展工作層面：

2012年上半年配合打假辦共接受假酒報警90余起，檢查名煙名酒店、酒店、批發(fā)部800余家次，立案偵查案件4起，刑事拘留5人，逮捕3人，共查獲各類假酒3689瓶，其中系列假酒2254瓶，外地假酒1435瓶，返銷酒300余件，拆除門頭牌6家。

2、辦事處業(yè)務工作督查層面：

本著對事不對人的工作準則，本著處罰滯后教育在前的工作態(tài)度，上半年期間內，在多次給予提示、警告之后依然抽查住業(yè)務員出勤率（）人沒有按計劃落實工作，抽查（）家直營店在相關方面不符合辦事處規(guī)定，抽查（）家名煙名酒店的陳列不符合陳列要求，抽查（）家名煙名酒店的led燈箱沒有按標準顯示，共在各銷售渠道上查獲（）個批次的外地竄貨。

二、1在進行列行、隨機、適時督查時，各部門經理應適時的安排時間與督查部進行合力督查，這樣督查的效率、力度才能體現(xiàn)的更直接。

2應建立適當?shù)淖坟熤贫龋男┕ぷ鞯氖д`是因為相關部門的不配合而導致的，將對相關部門進行問責。

三、下半年工作思路。

為更好的落實、施行督查的效率，計劃下半年從三個方向進行工作的進展：

1、定期督查：

從周一至周六，本周為。

一、三、五進行列行督查，二、四、六進行隨機督查。次周為。

二、四、六進行列行督查，一、三、五進行隨機督查。列行督查是指：按部門、按人員進行輪換推進。隨機督查是指：不定部門、不定人員隨機性的進行督查。

2、適時督查：

根據(jù)辦事處的活動政策、促銷政策及時性的進行工作調整，抽查政策的通知情況、落實情況、流向情況。

學生督察部工作心得體會篇四

一.本學期部門活動總結：

1.剛開學不久，為豐富新生的課余活動，讓他們盡快融入九職融入自律！與其他部門一起組織去南山公園游玩。

2.換屆后不久，為增加部門凝聚力加深內部人員的交流，經部門人集體同意，組織了一次農家樂活動。

3.組織本部門參加自律內部的籃球比賽。

二.本學期部門會議總結：

本學期共開過20次部門例會，六次大例會！以下為較重要得幾次例會：

1.部門第一次例會，aa學長布置了四項任務，（1）寫一份面試感言，（2）寫一份工作規(guī)劃；（3）寫一份自我定位；（4）重新準備一份個人簡歷。這是部門第一次例會亦是大家第一次熟悉交流的例會！這么多新面孔都將是以后的同事，工作伙伴！我們大二也做了自我介紹！

人員吃苦耐勞的品質！

3.部門第八次例會，這次不是一次例會，而是與活動的一次交流會，兩個部門的同學在同一間教室里，自由交流，演講！增進了彼此之間的了解！拉近了，部門與部門之間的距離！

4.部門第九次例會，實際上是一場a學長的經驗交流會，是臨時召開的，這一次學長將他自己的經歷經驗講給我聽！讓我們受益匪淺！

5.自律第四次大例會上提出改革的問題，會議上宣布了換屆之后的任命，由x老師，z老師出席會議。x老師親自主持！老師注重強調了，作為一個學生干部應當具備的三個意識！主動參與意識，責任意識，奉獻意識。并且對我們提出了幾點希望與建議！重點說明了，這是個競爭的時代，能者上，庸者下！禁止尸位素餐??！

6.督察部第十五次例會，在這次例會中，我們就是過程中要還是結果重要！這本就是個先有雞還是先有蛋的問題！但是我還是認為，有了結果才能坦然的面對過程！在沒有結果的時候，結果就是目標是方向！是最重要的！當有了結果之后，無論成敗，都要坦然一笑！努力過就不會后悔！所以過程才是最重要的！總結：

在一個學期的會議中大家積極發(fā)言踴躍參與，因為我們是學生，我們的會議是舞臺不是一言堂！所以，在這里大家都能盡情參與，心有多大舞臺就有多大！

三.個人感悟。

首先在這里我要向老師說一聲對不起！我因為要參加第二屆江西省科技創(chuàng)新大賽，所以很少能去學工處幫忙！與同學的交流也比較少！猶記，換屆的時候我都是從工廠跑過來的，一身的機油味！沒有準備，進去了，我很緊張，雖然下面坐的都是熟悉的不能再熟悉的面孔！我本身也意外，沒想到我最后還是當上了部長！所以我就更因該把督察部做好做大！不然對不起某些人！也對不起自己的良心！當比賽結束的那一天！我就有事沒事的去學工處看看，我和宣傳部部長是一個班的是好兄弟！我們一起去！因為我們心里面對老師的辦公室還是有點心悸的，害怕老師在辦公有事，不好敲門打擾！所以一般都會在第一個辦公室打個招呼，說我們在會議室，有事就叫我們！所以我們還要學的有很多！

點！但是太鋒芒畢露了！也太被動了，太懶惰了！他們是方的是牙膏，我總要想方設法的把他們磨圓，擠出來！但是還是有些人一如既往！所以到后來老師總說學工處沒人！這是我們大二的錯！也請老師相信我再改，我會做的更好！我們這屆大二是最沒用的一屆，能力沒有上屆的強，才華沒有下屆的多！我只能說我們會努力！不求改變他人但求改變自己！

我想對自律來說我是一個老人，可我認為他還是太散了，做事的效率，統(tǒng)一性都不高！沒有一個完善的制度！是他最大的弱點！可惜我能力不做還沒有一個解決辦法！如果能把大二的定期聚在一切討論商量我想應是能夠出一個好方案的，我們何不給大二的也設立一個會議制度，為何，我們總是給大一的開會？說他們不足和不對！我們呢？誰給我們來做這些事？只有我們自己！自律自律！先律己再律人！嚴于律己，寬于待人??！因為愛過，所以慈悲；因為懂得，所以寬容??！我都是過來人！他們要做的，我們要先要求自己做到??！最后希望自律明年會更好！

學生督察部工作心得體會篇五

近年來，紀律督察部門的工作重要性日益凸顯。作為國家監(jiān)督機構之一，紀律督察部門負責監(jiān)督公職人員遵守(XXXXXXX)等法律法規(guī)，控制腐敗的蔓延，并促進了政府的透明度。近期，我在紀律督察部工作，多年來我積累了一些心得和體會，愿與大家分享。

首先，紀律督察工作的核心在于調查工作。因此，調查能力和調查素質是督察部門成敗的關鍵。在調查過程中，我們需要高度的責任心和執(zhí)著精神，同時也需要一定的基礎知識，比如法律法規(guī)、調查技巧以及相關專業(yè)知識。在此基礎上，我們要深入調查，確保每一項調查都全面、準確地反映出實際情況。

其次，督察工作中需要建立有效的溝通渠道。我們要充分發(fā)揮溝通的作用，建立良好的人際關系，增進信任和理解，實現(xiàn)督察工作與被督察對象之間的雙向溝通。溝通不僅在調查階段非常重要，在后期督促整改過程中也是相當必要的。經常與被督察對象相互溝通交流，可以幫助他們更好地理解整改措施并避免不必要的誤解和誤解。

再次，督察工作中需要把握好信息公開的度。我們需要將重點信息及時公開公正，并做好信息披露的工作。首先，我們要確保公開信息的真實性和可靠性，讓公眾能夠真實地了解政府工作的進展和成果。其次，我們還要尊重個人權利，嚴格保護信息安全和隱私，確保信息公開和個人隱私之間的平衡。

最后，督察工作必須堅持問題導向。在工作中不斷深入探究問題，在督促整改上下功夫。我們不僅需要發(fā)現(xiàn)問題，更需要督促整改，引導被督察對象全面落實整改措施。這是督察工作的最終目的，目的是推動形成有效的監(jiān)管機制和內部管理機制，堅決打贏腐敗防治的關鍵戰(zhàn)役。

綜上所述，作為一名紀律督察工作者，要時刻繃緊工作紀律與質量的弦，始終保持高度的責任感和使命感。唯有不斷加強學習和探索，進一步完善紀律督察機制，才能更好地服務于人民，為實現(xiàn)“中國夢”貢獻一份力量。

學生督察部工作心得體會篇六

通過參加市委舉辦的“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育培訓班學習，聆聽了市委領導所作的幾場精彩的輔導報告，使我對“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的內涵和要求有了更深刻的理解，對踐行“三嚴三實”的要求、做一名“忠誠干凈擔當”的干部更加提高了認識、增強了責任感，更加明確了努力的方向。結合自己從事紀檢監(jiān)察工作的崗位職責作深入思考，最主要的就是要緊緊抓住落實主體責任和監(jiān)督責任這個“牛鼻子”，牢牢堅守黨風廉政建設這塊“主陣地”，深化轉職能、轉方式、轉作風，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，推動全市法院系統(tǒng)進一步形成正風肅紀反腐的整體合力，為實現(xiàn)“在每一個司法案件中都感受到公平正義”的總體目標提供堅強的紀律保證。以下就法院系統(tǒng)如何落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任談幾點認識和打算：

一、明確目標要求，強化責任擔當

堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防，持之以恒地推動中央八項規(guī)定精神的貫徹落實，嚴格執(zhí)行“五個嚴禁”、“十個不準”等鐵規(guī)禁令，堅決整治法院隊伍在紀律作風方面存在的突出問題，堅決防止和糾正不正之風，堅決懲治和預防司法腐敗。通過不懈努力，確保班子不出問題、隊伍不出問題、案件不出問題，做到法官清正、法院清廉、司法清明。切實擔負人民法院黨風廉政建設主體責任，實行分級管理，明確監(jiān)管重點，加強責任追究。認真履行對基層法院領導班子及其成員的協(xié)管監(jiān)督責任，綜合運用參加民主生活會、述職述廉、責令檢討、廉政約談等方式，切實加強對各基層法院領導班子成員特別是“一把手”的協(xié)管監(jiān)督。切實加強紀檢監(jiān)察隊伍建設，切實把紀檢監(jiān)察部門的工作重心轉到監(jiān)督、執(zhí)紀、問責上來。認真落實黨風廉政建設監(jiān)督責任，協(xié)助黨組加強黨風廉政建設和組織協(xié)調反腐敗工作，督促中院機關各部門（庭室）及基層法院落實懲治和預防腐敗工作任務。充分發(fā)揮廉政監(jiān)察員在各部門尤其是辦案一線的優(yōu)勢和作用，深入抓好協(xié)助落實、日常教育和監(jiān)督檢查工作。紀檢監(jiān)察干部要加強自身建設，恪盡職守，提高能力，作好表率。全體干警都要自覺摒棄與己無關的思想、滿不在乎的態(tài)度和麻痹僥幸的心理，牢固樹立責任與權力并重、作風與業(yè)務并重、紀律與實績并重的理念，自覺增強全局意識、責任意識、規(guī)范意識、作風意識，嚴以律己，謹慎用權，防微杜漸，潔身自好，共同維護法院公正高效廉潔的整體形象。要完善考評機制，強化責任追究。健全黨風廉政建設責任考核評價機制，每年對基層法院領導班子和中院各部門（庭室）領導履行黨風廉政建設責任的情況進行一次專項考核。突出黨風廉政建設責任考核在機關各部門領導績效考核中的重要地位，加大考核評價意見在干部選任、表彰獎勵工作中的權重。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任追究辦法，對腐敗案件和嚴重違紀違法問題實行“一案雙查”工作機制，對不抓不管導致不正之風滋生蔓延或對屢屢出現(xiàn)問題不制止、不糾正、不報告的，既要追究當事人的責任，又要倒查追究相關領導的責任。

二、堅持從嚴教育，始終警鐘長鳴 把黨風廉政教育作為首要環(huán)節(jié)、常規(guī)工作和必修課題，堅持不懈地對全體干警開展思想理論教育、黨性黨風教育、黨紀條規(guī)教育、形勢政策教育、良知道德教育和警示誡勉教育，引導廣大干警進一步認清加強紀律作風建設和反腐倡廉建設的重要性、緊迫性，牢固樹立宗旨意識和群眾觀念，始終保持高尚的精神追求、嚴謹?shù)穆殬I(yè)操守、良好的生活習慣和健康的生活方式，自覺遵守國家法律和人民法院的各項紀律規(guī)定，自覺維護法律尊嚴和法官榮譽，堅決守住做人、處事、用權、交友的底線。注重并加強法院廉政文化建設，圍繞廉政主題開展一系列文化教育活動，以生動活潑的文化形式反映黨風廉政建設這一主題，深入傳播廉政理念、弘揚廉政精神、培養(yǎng)廉政品格、營造廉政氛圍，通過潛移默化的作用和影響，引導和幫助廣大干警思廉崇廉守廉，筑牢思想道德防線，增強拒腐防變能力，在全市法院系統(tǒng)進一步形成風清氣正、公正廉潔、文明高效的良好風尚。不斷改進思想教育方式，高度關注廣大干警的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)在少數(shù)干警身上出現(xiàn)的苗頭性、傾向性、潛在性問題，有針對性地開展紀律作風教育。大力倡導積極的思想斗爭，引導廣大干警大膽開展批評與自我批評，同時要通過個別談心、提醒勸誡等教育方式，幫助具有小毛病的干警及時糾正錯誤、改進不足。

三、堅持從嚴管理，深化正風肅紀

秉持“嚴管就是厚愛”和“作風建設永遠在路上”的理念，杜絕“重業(yè)務建設、輕隊伍管理”和“一手硬、一手軟”的現(xiàn)象，切實把對干警的關愛融入到嚴格的管理之中。尤其要克服消極抵觸的情緒、盲目樂觀的思想、時緊時松的現(xiàn)象和好人主義的風氣，使每一位干警都自覺成為司法尊嚴、法院聲譽和法官形象的維護者、捍衛(wèi)者。把黨風廉政建設納入重要議事日程，切實履行“一崗雙責”，認真落實《黨風廉政建設責任書》各項內容，在抓好業(yè)務工作的同時，也要管好紀律作風。做到黨風廉政建設同審判業(yè)務、年度工作任務緊密結合，一起研究、一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。緊緊抓住人、事、財、物、案等關鍵環(huán)節(jié)，規(guī)范運行程序，強化監(jiān)督管理，形成長效機制。始終堅持黨管干部的原則，樹立正確的用人導向，切實擔負好用人責任，著力防范選人用人中的不正之風，形成風清氣正的選人用人環(huán)境。要完善以干部管理部門為主、紀檢監(jiān)察部門全程參與的用人監(jiān)督機制。強化制度約束，堅持用制度管權、管人、管事。進一步完善財務報銷審批程序，完善會風文風和規(guī)范表彰管理制度，完善厲行節(jié)約反對浪費制度，完善公務接待、公務出差、公車管理制度，堅決杜絕公款吃喝、公款送禮、公款旅游、公車私用等不正之風；嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”、“五個嚴禁”、“十個不準”、“八小時以外行為禁令”、任職回避、防止內部干擾、防止利益沖突等制度規(guī)定，確保制度剛性運行；著力解決“四風”和“六難三案四頑癥”問題，堅決反對任何形式的特權思想和特權現(xiàn)象，堅決糾正有令不行、有禁不止和打折扣、搞變通、走形式等問題。建立、完善和堅持重大事項請示報告制度，著力強化組織觀念、紀律觀念和程序觀念，時刻置個人于組織的監(jiān)督管理之中。

四、堅持從嚴監(jiān)督，促進廉潔司法

廣泛關注的案件和當事人反映存在違反廉政作風規(guī)定的案件進行回訪，對當事人提出的意見要記錄在案、處置反饋和梳理分析。認真落實首辦首問責任制，各辦案業(yè)務部門對來電、來信或者來人咨詢、辦理業(yè)務，首問首辦責任人應當按照職責和程序，認真登記、及時辦理或引導、幫助聯(lián)系、給予答復解釋。認真落實關于在審判執(zhí)行工作中防止人情案、關系案、金錢案問題的暫行規(guī)定，建立和落實錯案責任倒查問責制度。規(guī)范和深化廉政風險防控工作，建立和完善廉政風險防控機制和管理網絡，形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面的廉政風險防范管理長效機制。深入落實廉政檔案制度，及時了解和掌握監(jiān)督對象尤其是領導干部的廉潔自律情況，使其成為反映干警廉潔自律狀況和加強黨風廉政建設日常性考核的重要載體，為干部考核獎懲、評先評優(yōu)、提拔任用提供真實準確的廉政審查意見。全面深化司法公開，強化對權力運行的外部監(jiān)督。以信息化建設為抓手，著力推進審判流程公開、裁判文書公開、執(zhí)行信息公開三大平臺建設，積極完善其互動功能、服務功能和便民功能，增進公眾對司法的了解、信賴和監(jiān)督。深入落實人民法院司法巡查工作和審務督察工作的兩個暫行規(guī)定，將強化內部監(jiān)督與促進審判工作緊密結合起來，根據(jù)不同時期不同問題，定期、不定期地對基層法院領導班子建設、司法業(yè)務建設、司法隊伍建設情況進行巡查，對基層法院及本院各部門及其工作人員履行職責、行使職權、遵章守紀、改進作風的情況進行督察，使巡查、督察工作成為紀檢監(jiān)察部門履行監(jiān)督職責的有力抓手和有效載體。要突出經常性、針對性和實效性，著眼于存在問題的發(fā)現(xiàn)和糾正，注重整改落實和通報，強化誡勉督導和警示。

國土資源局例行督察心得體會 按照北京督察局土地例行督察工作總體要求，2011年3月23日開始對北京市豐臺區(qū)進行例行督察。作為土地管理工作中的一名普通工作者，我很有幸參加了此次例行督察工作。屈指算來，我們已經工作了20多天，在這段時間的工作中不論是工作上還是生活中作為第一次參加例行督察工作的我都有很多深刻的認識和體會，下面談一下我的感受與大家共同分享。

一、土地例行督察工作的必要性

土地例行督察工作是土地督察工作的重要組成部分，通過 “批、供、用、補、查”等方法和手段對各級政府和國土資源管理部門土地利用和管理工作進行全面梳理和核查，土地例行督察工作是發(fā)現(xiàn)地方政府土地利用和管理中存在問題的重要手段之一，也是最有效、最全面、最深入掌握地方土地利用和管理工作情況的方式之一。記得北京督察局蔡可軍專員在北京市豐臺區(qū)例行督察動員講話中曾形象的比喻“土地例行督察是對土地利用和管理工作的全面體檢”，這個比喻形象而又深刻的反應了土地例行督察工作的重要性和必要性。我來自內蒙古自治區(qū)的首府呼和浩特市，2010年國家土地督察北京局對我市進行了土地例行督察工作，通過對土地利用和管理工作的全面督查和落實整改意見等工作，從根本上提高了政府和市、縣及國土資源管理部門嚴格執(zhí)行各項土地政策的意識和能力，特別是市政府各級領導依法依規(guī)用地的意識明顯增強，工作中的影響是潛移默化的，而受到的效果是十分明顯的。

二、工作中的感受和想法 (一)嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L

土地例行督察工作的重要性決定了該項工作的專業(yè)性、嚴肅性。因為是對土地利用和管理的全面核查，因此業(yè)務范圍涉及土地征轉、土地供應、地籍管理、土地登記、執(zhí)法檢查等各個層次和方面，因此對督察參加人的業(yè)務素質和水平有很高的要求。因抽調的人員所從事的工作側重點為不同的各個方面，所以很難對所涉及的各方面都有全面的掌握。因此工作開始之初，蔡可軍專員、韓瓊處長、張靖和馬曙光兩位主任有針對性的對參加督察人員進行了培訓指導，另外將督察業(yè)務涉及的相關法律、法規(guī)進行了系統(tǒng)的整理，做到了工作中的有法可依、有章可循。另外在開展具體的每項工作之前都先進行溝通，研究具體的問題;工 作中所有人員密切配合，認真研究，蔡專員、韓處長也親自參加到工作中，經常對所有人員的各項專項工作審核情況進行核查，對存在的問題能做到及時指出、使我們及時改正;每一專項工作結束前，都組織召開情況匯總分析會，所有人員對問題進行總結、歸納、梳理。感觸最深的是在圖斑核查中，蔡專員、韓處長都親自帶頭，深入到小組中，與我們一起認真核對每一個圖斑，準確掌握每一個圖斑的位置、變化情況，一天下來我們都跑的腰酸背痛，而蔡專員、韓處長還要掌握各組情況、安排布置其他工作，在領導認真、嚴謹工作作風的帶動下，我們的工作積極性也都有了顯著提高，利用四天時間圓滿完成了300多個圖斑的外業(yè)核查任務。

(二)精細的工作管理 細節(jié)決定成敗、細節(jié)也能反映工作的好壞。參加此次例行督察工作讓我對這句話有了更深刻的認識，督察局幾位領導工作認真，從各個細微的工作入手，充分謀劃、統(tǒng)籌安排，使工作取得了很好的階段性成果。印象最深的有以下幾件事：第一件就是小組組建之初，蔡專員、韓瓊處長親自組織召開了臨時黨支部、臨時團支部的成立大會，確定了兩個支部的支部委員和人員分工，雖然是臨時抽調的短短一兩個月，但使所有黨、團員都能時時處在各自的組織中，能用組織的紀律和要求時時嚴格要求自己，而且還安排了很多具體的活動內容。第二件事就是學習韋壽增先進事跡的活動，按照統(tǒng)一安排，我們國土系統(tǒng)開展了學習韋壽增先進事跡的活動。接到通知后蔡專員親自收集相關材料，并親自組織大家學習，在學習了韋壽增先進事跡后，蔡專員又結合現(xiàn)在的工作談了自己的認識和體會，并對我們提出了具體的要求，使這項學習活動受到了很好的學習效果。第三件是我們抽調的人員來自華北五省，飲食習慣各不相同，局里幾位領導在每次吃飯中都征求每個人的意見，盡量安排適合所有人口味的飯菜，保證每個人都能吃好、休息好。雖然是看似普通的幾件小事，但通過這幾件小事可以充分反映出督察局工作的認真程度和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，幾件小事可以以小見大反應出督察局整體的工作風貌。

(三)精湛的業(yè)務素質和不斷學習的工作態(tài)度

工作還在繼續(xù),目前北京市豐臺區(qū)的土地例行督查工作已接近尾聲,我們?yōu)閰⒓佣讲爝@一光榮而又神圣的工作而感到自豪?！案矣谧圆椋矣诘米锶?、不怕碰硬”是例行督察的工作精神，我想也是我們各項工作中都應堅持的基本原則，是我們參加這一工作獲得的寶貴的人生財富。

社會主義法治理念教育“依法治國”專題 學習心得

方略實施的重要使命，必須把依法從嚴治警作為公安工作的基本方針，切實做到依法履行職責、依法管理隊伍、依法提供保障。全體公安民警要養(yǎng)成自覺尊重法律、維護法律權威、嚴格依法辦事的思想意識，提高法律素養(yǎng)，堅持嚴格執(zhí)法，模范遵守法律，自覺接受監(jiān)督。

如果我們公安民警不能嚴格依法履行職能，如果執(zhí)法過程中存在的一些問題不能得到及時有效地解決，將極大地影響到黨和政府的形象、影響到人民群眾的利益，影響到法律的權威和執(zhí)法的效能。這就要求民警做到：一是準確把握依法治國理念的深刻內涵，做到法律面前人人平等，樹立和維護法律權威，嚴格依法辦事；二是努力實踐依法治國理念對政法工作的基本要求，進一步提高法律素養(yǎng)，堅持嚴格執(zhí)法，模范遵守法律，自覺接受監(jiān)督。

加強公安民警依法治國理念的教育，應抓好“法制公安”建設。依法治國是社會主義法治的核心內容，公平正義是社會主義法治的重要目標。公安民警是執(zhí)法主體，執(zhí)法水平的高低直接關系到黨和政府的形象，直接關系到依法治國方略的實施，直接關系到社會穩(wěn)定和人民群眾安居樂業(yè)，抓好“法制公安”建設顯得尤為重要。

要看執(zhí)法；群眾評公安，關鍵評執(zhí)法。當前，導致公安執(zhí)法問題突出的原因是多方面的，但根本原因是一些領導和民警的執(zhí)法理念擺位不正、認識不高、重視不夠、抓法不力。要解決這些問題，需要我們牢固樹立“三民”理念。一是親民執(zhí)法理念。在執(zhí)法活動中，廣大民警不僅要把自己當作“警”，更要把自己當作“民”，對人民群眾熱情一些、親和一些、友善一些，時刻牢記執(zhí)法為民，時刻做到不忘人民。二是護民執(zhí)法理念。所謂護，不僅是指保護人民群眾生命財產不受傷害，也包括保護人民群眾的精神、心靈不受到傷害。三是信民執(zhí)法理念?！靶拧痹谥袊幕}里占有非常重要的位置。對人民警察而言，信民就是取信于民，不僅是親民、護民的策略問題，更是執(zhí)法為民的戰(zhàn)略問題。

查為主要內容的內部執(zhí)法監(jiān)督工作。要進一步理順法制監(jiān)督、黨紀政紀監(jiān)督、督察監(jiān)督、審計監(jiān)督、控告申訴監(jiān)督等內部監(jiān)督部門的關系，形成強有力的內部監(jiān)督合力，增強監(jiān)督實效。要進一步完善內部執(zhí)法監(jiān)督工作的各項制度，嚴肅監(jiān)督紀律，把內部執(zhí)法監(jiān)督工作納入法制化軌道。通過強有力的內部執(zhí)法監(jiān)督工作，確保公安機關及廣大民警嚴格、公正、文明執(zhí)法。

第三、建設“法制公安”，要在執(zhí)法水平上求高。隨著依法治國進程的加快，社會對公安執(zhí)法工作的要求愈來愈高、愈來愈嚴，公安工作面臨的新情況、新問題、新事物層出不窮，執(zhí)法隊伍素質不強、執(zhí)法水平不高已成為制約公安機關踐行執(zhí)法為民思想的一個瓶頸問題。因此，要樹立“學習為本”理念，讓民警清醒地認識到不注重學習、不盡快提高自己的執(zhí)法水平，就不能適應形勢發(fā)展的需要，切實增強危機感和緊迫感；要注重教育培訓實效，堅持自學與集中培訓相結合的原則，做到不拘形式，只求實效。在培訓中強化民警的優(yōu)勝劣汰觀念，激發(fā)爭先創(chuàng)優(yōu)意識，增強執(zhí)法責任心。要找準教育培訓載體，以開展大練兵、大比武等活動為載體，提高民警的警務技能；以組織民警輪流參加法院庭審旁聽活動為載體，換位思考，提高辦案水平。同時，要積極開展執(zhí)法資格考試，以考促學，使隊伍的整體執(zhí)法素質和水平有大的提高，真正解決好從警和服務的本領問題。

作為常年戰(zhàn)斗在執(zhí)法崗位上的公安民警，加強社會主義法制理念教育顯得尤為重要。我們一定要以該項教育活動為契機，不斷加強法律知識學習，努力提高自身法律素養(yǎng)，牢固樹立“公正執(zhí)法、一心為民”的觀念，堅持嚴格依照法律規(guī)定辦事，切實做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究，堅決杜絕執(zhí)法過程中存在的與法律法規(guī)不相適應的行為。通過社會主義法制理念教育，進一步規(guī)范我們每個執(zhí)法者的每一項具體的行為，樹立公安機關人民警察的良好形象，從而提高黨和政府在人民群眾心目中的地位和威望。

余雪剛

公安民警集中紀律作風整頓活動心得體會 通過近階段的集中紀律作風整頓活動學習，自己在工作中如何做到清廉從警，增強拒腐防變的能力，確實有許多啟發(fā)。加強民警紀律作風整頓活動，加強黨風廉政建設，既是事關黨的生死存亡的大問題，也是公安隊伍道德建設，保護民警，加強公安隊伍建設的大問題。我們的每一個民警都要引以為鑒，務必引進高度重視，時刻敲響廉政警鐘！

我在工作實踐中體會到，如何正確行使好人民賦予我們手中權力，切實做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，下面，談談自己三個方面的體會和感想。一是提高認識。

關；第三，加強公安民警紀律作風整頓活動是完成新時期新階段各項任務的重要保證。因此，只有進一步加強紀律作風整頓活動，深入開展廉政建設和反腐敗工作，確保各項工作取得顯著成效，才能保持政治和社會穩(wěn)定，從而調動廣大人民群眾的積極性，順利完成經濟和社會各項事業(yè)的奮斗目標。二是管好自己。

三是接受監(jiān)督。

要正確對待組織，正確對待同志，正確對待群眾，自覺地接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督。分析我們身邊的領導干部違法犯罪的情況，從正反兩個方面看，實際上，監(jiān)督對我們公安民警能夠起到一種保護作用，有人在旁邊經常提醒，有相應的制度對我們有所約束，就可以使我們不犯錯誤或少犯錯誤，使自己更加健康地成長。

總之，通過近階段開展的紀律作風整頓活動，使我進一步提高了對加強紀律作風整頓活動的重要性和緊迫性的認識；增強了對平時加強學習，不斷提高識別力與執(zhí)政能力的決心；強化了維護黨紀國法與規(guī)章制度的自覺性。努力使自己成為一名符合新時代所要求的名副其實的人民警察。

通過參加這次紀律作風整頓活動，對于廣大公安民警公正執(zhí)法，嚴守黨紀國法，執(zhí)法為民具有重要意義。通過這一活動，我感觸很深，產生了一些想法。

一、加強學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀

加強學習，與時俱進，是適應新形勢、新任務要求的迫切需要。因此，要把學習作為一種政治責任和精神追求，要不斷學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“十八大”會議精神，努力掌握其精神實質和基本立場、觀點和方法，不斷提高自己的學習能力和水平。

二、堅持群眾觀點，樹立自覺接受監(jiān)督的意識

要樹立“三個高度負責”即：對黨委政府和人民群眾高度負責；對社會穩(wěn)定和法律正義高度負責；對公安隊伍和領導班子高度負責。自覺接受群眾的監(jiān)督，把自己的一言一行都置于組織和群眾的監(jiān)督之下。因此，要自覺地把自己置于組織和群眾監(jiān)督之下，對組織和群眾的意見要本著“有則改之，無則加勉”的態(tài)度，以外力促使自己內在廉政細胞的生長。

三、加強制度建設，強化規(guī)范意識，完善權力運行機制 首先要熟悉和掌握黨和國家的各種制度和規(guī)定。許多違反原則、違反紀律的事情，堅決不能去做。因此，必須抓好學習、教育，提高按制度和規(guī)定辦事的自覺性。在具體工作中，一要強化法制意識，依法辦事，堅持在法律面前人人平等，任何組織和個人都不能超越法律至上的特權，做懂法用法守法的公民。二要強化政策和紀律意識，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律。執(zhí)行標準不走樣，履行程序不變通，遵守紀律不放松。

四、淡泊名利，廉潔從政，發(fā)揮表率作用

一要淡泊名利，正確對待權力和榮譽。要把人民賦予的權力看成一種責任，要把人民給予的榮譽當成一種鞭策，更好地為人民用好權，做到公正執(zhí)法、執(zhí)法為民。二要身體力行，從自身做起，從小事做起。堅持“兩個務必”，發(fā)揚不畏艱苦、奮力拼搏、克已奉公、樂于奉獻的精神，辦一切事情都要勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)，在工作和生活中堅決杜絕講排場、比闊氣的不良現(xiàn)象。總之，只有通過認真的學習，不斷提高完善自己，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，進一步加強自身的思想政治教育和職業(yè)道德教育，警鐘常鳴，努力做到自重、自省、自警、自勉，才會耐得住寂寞、抗得住誘惑，頂?shù)米⊥犸L、經得住考驗，才能把人民賦予的權力用得好、用得正，才能為公安事業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻。古人曾云：“廉、仁、公、勤四者，乃為政之本領?！绷疂嵤菑恼咚仨毦邆涞牡赖?。歷代有遠見的統(tǒng)治者，都十分重視官吏的廉潔問題，把廉潔問題看作是關系到政權鞏固、國家興衰的根本問題?！豆茏印つ撩瘛菲f：“國有四維，一曰禮，二曰義，三曰廉，四曰恥。”、“四維張則君令行”、“四維不張，國乃滅亡”。管子把禮、義、廉、恥作為維系國家生存發(fā)展的根本道德。而四德之中，“廉”實際上處在核心地位。官吏的廉潔與否，直接關系到政權的存亡和國家的興衰。

我們黨也歷來重視廉政建設，中央領導集體始終把黨風廉政建設和反腐敗工作作為全黨的一件大事來抓。早在革命時期毛澤篇5：2014年度警務督察工作總結 2014年度警務督察工作總結 2014年度，警務督察工作緊緊圍繞我所改革發(fā)展的整體工作思路，以規(guī)范干警履職行為，增強干警警容風紀意識，強化干警紀律作風養(yǎng)成，大力開展警務督察活動，強力推進各項業(yè)務工作，確保了警務督察工作的順利開展，現(xiàn)總結如下：

一、大力開展警務督察工作

1、積極主動做好日常警務督察工作。警務督察室開展了對干警值班履行職責問題、警容風紀問題、監(jiān)管安全問題，重要工作部署、重大活動存在問題的日常督察工作。做到每周不少于兩次的日常督察，并做好督察現(xiàn)場記錄，現(xiàn)場取證拍照，物證留存等工作，每一次督察工作結束后，將現(xiàn)場督察的工作開展情況、督察結果、發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況進行匯集整理，及時進行分析評估，得出結論形成書面工作通報上報所黨委。

2、建立、健全警務督察工作臺賬，做好信息上報工作，提升軟件實力。根據(jù)《河南省司法廳警務督察工作辦法》和我所督察工作內容和采取行政措施的具體需要而制作工作臺賬，已建立、健全《警務督察工作制度》、《警務督察人員學習記錄》、《警務督察現(xiàn)場記錄》、《警務督察日志》、《警務督察報表》、《督察通知書》、等多項工作臺賬。

人員實行“隨機式”督察。就是在正常學習活動中，隨機抽查個人學習筆記，會議記錄本；課后會后，隨機抽查提問。如干警回答不出，由科隊長接替回答，并計入績效考核成績。這種督察方式非常有效。現(xiàn)在上課開會，沒有不帶筆記本，沒有開小差，沒人不認真準備回答提問。目前先后抽查干警職工學習筆記100多人次，現(xiàn)場抽點答題90余人次，抽閱心得體會60多篇，促使干警職工自覺學習，成效明顯提高。

在全所組織全體干警職工赴商丘監(jiān)獄進行針對性的掛職學習和培訓活動中，警務督察人員采取“跟進式”督察。督察室人員在每次學習培訓前堅持點名考勤制度，對積極參加學習的干警職工提出表揚，對無故不參加培訓學習的人員提出批評和通報。在學習中，督察室人員表現(xiàn)積極優(yōu)秀，率先垂范，起到了模范標兵作用，督察室人員以自己的實際行動帶動了全體干警職工學習的積極性。

三、嚴格警務管理，嚴格執(zhí)法，率先垂范，積極樹立督察工作權威

在所黨委的領導下，督察室工作人員積極強化對干警職工上下班考勤，警容風紀及值班人員履行職責情況的檢查。在值班所領導的帶領下，督察室人員積極深入到各科室、大隊檢查工作，對個別遲到、早退的同志及時提出批評或通報，確保了我所正常工作秩序和充足的在崗警力。對干警職工值班在崗情況嚴格督促檢查，堅決杜絕干警脫崗、漏崗現(xiàn)象。嚴格檢查干警警容風紀，將《人民警察著裝管理規(guī)定》分發(fā)到各科室、大隊，完善制度上墻工作。嚴格著裝要求和佩戴上崗證，以促進提升警察隊伍的整體形象。堅持每天深入一線檢查，干警基本做到了著裝規(guī)范，警容嚴整，警姿端正，精神飽滿。強化了人民警察執(zhí)法工作規(guī)范用語，督促干警提高了執(zhí)法規(guī)范化水平。督察室干警在平時的工作中堅持原則，公平公正執(zhí)法，對各種不良現(xiàn)象敢管敢問。對嚴重違規(guī)影響場所安全的隱患問題嚴肅查處，及時通報。真正樹立起了警務督察工作的威信。

四、積極配合所紀檢組，做好廉政建設

一是嚴格依照《黨政機關辦公用房建設標準》，開展工作人員違規(guī)使用辦公用房清理工作，對面積超標的進行了清理和騰退，規(guī)范了用房標準。二是嚴控三公經費支出，堅持勤儉干工作。公務活動嚴格按標準進行住宿和交通，堅決不安排無關的考察參觀活動；在經費審查過程中，嚴控支出標準和支出范圍，確保各項開支符合規(guī)定要求。三是嚴格公務用車管理，嚴格執(zhí)行公務用車配備管理有關規(guī)定，嚴格執(zhí)行節(jié)假日封車制度，堅決杜絕超編超標配車、違規(guī)換車和借車、豪華裝飾公務用車等行為。四是開展會員卡消費卡專項清退、暢通舉報渠道等方式，開展了整治“會所中的歪風”專項治理工作，對專項治理工作進行了全程監(jiān)督。

五、積極開展警容風紀學習教育專項活動

根據(jù)省委政法委“輕刑快辦”試點工作的需要，我所被省司法廳定為輕刑犯收押試點。按照省廳要求，為進一步提高我所的軟實力，我所深入開展了警容風紀學習教育專項活動，為我所的完美轉型，夯實了思想、作風基礎。

（一）積極宣傳動員，提高思想認識

警容風紀是指人民警察在著裝、儀容、舉止、禮節(jié)等方面的行為規(guī)范，是人民警 察政治素質、文明程度、精神風貌、紀律作風和戰(zhàn)斗力的綜合反應。《中華人民共和國人民警察法》第 23 條對此作出了規(guī)定: “人民警察必須按照規(guī)定著裝，佩帶人民警察標志或者持有人民警察證件，保持警容嚴整，舉止端莊?！睘榇巳舷路e極動員，大力宣傳，使廣大干警充分認識到了警容風紀的嚴肅性和重要性，認識到了警容風紀是人干警察必須遵守的政治紀律，是權利更是義務。

（二）加強學習教育，增強警察意識

首先全所各單位充分利用每周一、三、五的學習日時間認真組織干警學習了《中華人民共和國警察法》、公安部、司法部《人干警察著裝管理規(guī)定》《人干警察警容風紀管理和糾察辦法》的規(guī)定以及《人民警察內務條令》；其次、規(guī)范了干警著裝，要求干警按規(guī)定佩戴警銜標志，警銜佩戴應與所授予的警銜相符，嚴禁無授銜佩戴警銜或低授高戴、高授低戴以及硬式、軟 式、套式的混戴；在警服的穿著上，嚴禁不同制式的警服混穿、警便服混穿，切實做到了讓干警從思想上重視著裝，從行為上規(guī)范著裝，從制度上嚴明著裝，從管理上強化著裝，確保了我所干警著裝規(guī)范。

（三）加強隊列訓練，嚴肅警容風紀

在每周二、四上午。對全所干警進行 1 小時的隊列和內務訓練。隊列訓練主要包括隊列指揮、隊列隊形和單個干警的隊列動作等內容；內務訓練主要包括著 裝、警禮、報告、日常養(yǎng)成等內容。隊列訓練由領導帶頭，全員參與。由警務督查室每天對訓練進行現(xiàn)場 督察，開展現(xiàn)場考評，對訓練好的單位及個人及時通報表揚，差的通報批評，并將督察結果作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動評選依據(jù)。通過警容風紀學習教育專項活動的開展，增強了我所廣大干警嚴格遵守警容風紀的意識，牢固樹立了“我即形象、形象即我”的觀念，養(yǎng)成了警容嚴整，舉止文明、紀律嚴明、令行禁止的良好作風。

六、認真學習督察業(yè)務，不斷改進工作方法，提高工作水平我所督察工作起步較晚，各項工作需逐步規(guī)范，工作制度還需不斷完善。為適應督察工作，督察人員認真參加了省廳組織的全省警務督察人員培訓班學習，熟練掌握了有關國家的法律法規(guī)、勞教工作有關規(guī)定和警務管理與督察工作業(yè)務知識，將所學知識運用到實際工作中去，不斷在實踐中提高工作水平和能力。雖然工作取得了一些成績，但不足之處仍然存在。在今后的工作中我們還要不斷加強學習，向全省督察工作先進單位學習先進經驗，不斷提高工作水平，切實做好服務和保障工作，為我們的整體工作再上新臺階做出不懈努力。總之，通過開展警務督察工作，進一步精細化管理，為確保我所持續(xù)安全穩(wěn)定，做出了應有貢獻。

一、督察局領導的硬朗作風給我留下了深刻印象

1、督察局領導關心地方發(fā)展，顧全大局的做法令我們敬佩。牛玨局長、高明主任、耿未名處長在土地例行督察工作過程中，他們時刻教導我們督察一定要嚴，“要敢于碰硬，不怕得罪人”。但同時，土地例行督察不是查個案，目的是規(guī)范地方土地利用管理，在查找問題督促整改到位的同時，更要促進地方人民政府提高依法管地用地意識和水平，促進地方經濟的又好又快發(fā)展。通過參與例行督察，使我對土地例行督察有了全新的認識，督察是手段，規(guī)范提高，促進發(fā)展才是目的。所以督察不可怕，我們應該歡迎。

2、督察局領導同甘共苦的精神，給了我們很大的鼓舞。在土地例行督察期間，督察局的領導始終和工作人員同吃同住，一起辦公，特別是在固陽、達茂、白云礦區(qū)督察期間，吃住條件相對較差，風沙很大，道路非?？部?，在如此艱苦的條件下，牛玨局長、高明主任、耿處長等領導都與大家同吃住，一起辦公，令我們倍受感動，在精神上給了我們很大的鼓舞。

二、提高了個人業(yè)務能力，結識了許多同行的新朋友

1、提高了業(yè)務能力，增強了服務意識。土地督察是對土地政策執(zhí)行、土地規(guī)劃、耕地保護、土地供應、土地執(zhí)法等土地利用管理的方方面面進行全部核查，業(yè)務覆蓋面廣，通過這次工作，使我對土地利用管理和衛(wèi)片圖斑核查有了全面的認識，業(yè)務水平和服務意識大大提高。

2、結識了很多新朋友，擴大了交際面。參加此次土地例行督察的人員有12名，來自于北京、天津、山西、河北省市的基層土地管理部門，這些兄弟們個個業(yè)務精湛，經驗豐富，又都非常健談，他們幽默風趣的工作態(tài)度、工作時的歡聲笑語至今時常浮現(xiàn)在我的腦海。經過一個半月的合作，我們都成了無話不談的朋友，這將是我一生中重要的一筆財富。

通過這次例行督察，讓我增長了業(yè)務知識，提升了業(yè)務水平，對我今后的工作打下了堅實的基礎，讓我受益匪淺。感謝北京局督察五室的領導和成員對我的關心和培養(yǎng)！

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學生督察部工作心得體會篇七

驀然回首，我們部門在走過的路上留下了深淺不一的印記！在工作中我們的團隊遇到過困難，有悲傷，也有歡笑，同時也有過深深的遺憾！但是我們督察部謹記“公正公平、嚴于律己”的宗旨。為興趣相同的同學提供了一個相互交流、學習的平臺；鍛煉同學們的交際能力和組織能力。以下是我們督察部對于2014年度工作計劃：

一、情況分析:督察部是一個以紀律檢查為主要工作的紀律部門，在學生會中有著十分重要的作用。督察部全體成員本著公平、公正、公開的原則，切實做好學生會的紀律監(jiān)察工作,完成學校的一系列的工作安排，做到監(jiān)督、督促、管理的作用。此外，督察部還要落實新的考核辦法，結合各部意見提出有利于學生會詳細的考核制度，讓我們的組織有章可循，有紀可依。

二、工作計劃。

（1）遵守部門章程、制度，嚴于律己，服務同學；

（2）認真完成各項工作，秉承“求真務實，團結高效”的工作方針；

（3）協(xié)調好各方面關系，保持良好個人形象并維護院學生會的形象；

（4）積極進取，刻苦學習，不斷提高自己的思想素質和工作水平；

（5）認真落實考核部門干事；

（6）篩選培養(yǎng)下屆干部為下屆換任做好準備；

（8）做好帶頭作用給部門干事樹立良好榜樣，做到公正公平、嚴于律己。

（9）及時了解部門干事思想動態(tài)，鼓勵他們大膽的為部門提供寶貴建議，并實施部門改革、更新。

（10）加大對晚寢的管理，對夜不歸寢、晚歸的同學及時上報給學校并進行通報，以杜絕晚寢違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

（11）協(xié)調好部門與紀律委員的合作關系共同管理好各班級的紀律。為求把其建設成文明班級、文明校園而努力。

（13）每周、每月及時上交給學校相關資料；

（14）對出現(xiàn)的錯誤及時進行改正并落實到每個人身上；

（15）化主動為被動，監(jiān)督與督促同學們提高自我自覺性。自覺遵守學校規(guī)章制度；

三、

工作要求。

在工作中我們部門首先要加強內部的團結，每個成員要清楚了解。

自己的任務，不能張冠李戴。對于一些工作中有特殊想法的要大膽的提出來，集思廣益，不斷的優(yōu)化，直到達到一定要求。

加強部門與紀律委員的合作關系，建立一體化由小到大，由班級到校園。不斷優(yōu)化部門的規(guī)章制度，提高班級自覺性再落實到每個人身上，目的在于告知同學自覺性的重要性。讓自我遵守紀律理念深入人心，讓部門管理更加人性化、柔性化。

加強部門內在建設避免人員的流失，完善部門考核條例。

學生督察部工作心得體會篇八

自從我來到學校，就不斷地聽說學校里面有紀律督察部門，其職責就是維護學校的紀律和秩序。我很好奇這個部門具體的工作內容，于是向所在紀律督察部門的同學進行了深入探討交流，一起分享他們的工作心得與體會。

從和同學傾聽的經歷來看，紀律督察部員工工作量很大，工作壓力非常大，但他們?yōu)榱司S護學校的良好形象和規(guī)范秩序，認真地履行職責，全身心投入工作，吃苦耐勞。每天要在學校的各個角落進行巡視，必須對各類學生進行安全檢查，并發(fā)現(xiàn)解決出現(xiàn)的問題。同時，還會及時處理一些不當行為和不良行為，如吸煙、騷擾他人等情況，在發(fā)現(xiàn)問題時及時采取有效措施加以處理。

在整個工作過程中，紀律督察部員工不能沖動，不能違規(guī)違紀，只有做到逐一檢查，認真核實才會做到公正公正。如果存在些許疏忽，不良行為便難以得以遏制。在紀律督察部工作期間，他們也注意與學生進行溝通交流，如無理由地制止某一個學生，就會在工作完成后進行面對面的談話，了解學生的事情，進行正確引導。

同時，在工作過程中，紀律督察部一定要堅持“寬嚴相濟”的原則，尊重學生和與同學在平等地位上的交往，力求運用正確的方法和思維，以達到平衡的效果。只有如此，才能夠建立良好的人際關系，在觀念上達成一致。

總的來說，在這個部門的工作中，遵守職業(yè)道德和職業(yè)準則，不斷學習和提升自己的能力和水平，是不可或缺的。

最后，我想說，雖然紀律督察部門面臨著很多困難，但是，他們掌握自己的職責和義務，用心維護著學校的秩序，為學生和學術氛圍的建設做出了貢獻。我相信，在他們的帶領下，我們的學校絕對會努力向前，變得越來越好。

學生督察部工作心得體會篇九

職位配置與崗位職責：

審計。

對各子公司財務工作的定期例行檢查（日常評估），包括定期抽盤、抽檢。對各子公司日常運營的常規(guī)審計，包括離職審計、年終績效審計等。對各子公司運營中的出現(xiàn)的突出問題進行立項審計。

督察。

收集員工的投訴、檢舉信息，并調查、核實。

巡查公司采購、銷售、后勤保障等環(huán)節(jié)的漏洞和舞弊行為。

對采購、工程物料的立項審計（審價）。

法務。

服務于各子公司在經營中的法律需求。

輔導各子公司的合同管理工作進一步規(guī)范化和制度化。

審查各子公司既有制度的合法性，對現(xiàn)有制度的完善提出改進意見。檢查各子公司對既有制度的執(zhí)行情況。

參與常規(guī)審計和立項審計。

日常評估。

定期檢查——形成報告（審計底稿/督察表格/工作臺帳）——反饋至被檢查單位或個人。

常規(guī)審計。

立項審計。

1、堅持原則，實事求是，不枉不縱；

2、嚴守秘密，保護公司秘密和投訴人信息；

3、嚴于律己，不得收受、卡要任何財物；

4、先調查再反饋；

學生督察部工作心得體會篇十

一、情況分析:督察部是一個以紀律檢查為主要工作的紀律部門，在學生會中有著十分重要的作用。督察部全體成員本著公平、公正、公開的原則，切實做好學生會的紀律監(jiān)察工作,完成學校的一系列的工作安排，做到監(jiān)督、督促、管理的作用。此外，督察部還要落實新的考核辦法，結合各部意見提出有利于學生會詳細的考核制度，讓我們的組織有章可循，有紀可依。

（1）遵守部門章程、制度，嚴于律己，服務同學；

（2）認真完成各項工作，秉承“求真務實，團結高效”的工作方針；

（3）協(xié)調好各方面關系，保持良好個人形象并維護院學生會的形象；

（6）篩選培養(yǎng)下屆干部為下屆換任做好準備；

（8）做好帶頭作用給部門干事樹立良好榜樣，做到公正公平、嚴于律己。

（9）及時了解部門干事思想動態(tài)，鼓勵他們大膽的為部門提供寶貴建議，并實施部門改革、更新。

（10）加大對晚寢的管理，對夜不歸寢、晚歸的同學及時上報給學校并進行通報，以杜絕晚寢違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。（11）協(xié)調好部門與紀律委員的合作關系共同管理好各班級的紀律。為求把其建設成文明班級、文明校園而努力。

（15）化主動為被動，監(jiān)督與督促同學們提高自我自覺性。自覺遵守學校規(guī)章制度；

三、

工作要求。

在工作中我們部門首先要加強內部的團結，每個成員要清楚了解。

自己的任務，不能張冠李戴。對于一些工作中有特殊想法的要大膽的提出來，集思廣益，不斷的優(yōu)化，直到達到一定要求。

加強部門與紀律委員的合作關系，建立一體化由小到大，由班級到校園。不斷優(yōu)化部門的規(guī)章制度，提高班級自覺性再落實到每個人身上，目的在于告知同學自覺性的重要性。讓自我遵守紀律理念深入人心，讓部門管理更加人性化、柔性化。加強部門內在建設避免人員的流失，完善部門考核條例。

時光流逝，歲月如梭，轉眼間大學新的一個學期就在彈指一揮間過去了，這。

一學期的國貿學院學生會工作也完滿結束。這一學期，我們在院分團委學生會的領導下，認真貫徹全心全意為同學服務的精神，積極開展了違規(guī)電器檢查、文明督察、文明宿舍評比會等工作，在廣大同學的配合和我部全體成員的努力下取得了一定成果，得到了領導的肯定。我們督察部一定會繼續(xù)努力，新學期的工作計劃如下：

一、會場紀律維持，認真做好考勤工作，本著實事求是的原則，做好學院在新學期各種活動的秩序維持。

二、定時檢查早操出勤情況，每周。

總結。

檢查記錄，向學生會主席團匯報檢查情況。

三、對學院舉辦的各種活動、會議進行會場安排和紀律督察?；顒忧跋蛴嘘P人員了解出勤人員名單，記錄出勤情況。會間注意整頓紀律，對擾亂秩序的給予警告，并登記上報。

四、積極開展文明督察，嚴查不文明現(xiàn)象。下學期我們繼續(xù)貫徹執(zhí)行學校關于進行校風、學風文明督察活動的精神，認真做好本部工作。宣傳文明精神，提高了同學文明素質。

五、增強交流。下學期督察部計劃與學生會各部門多配合，使我們的隊伍更團結。

更融合，更好的促進各項工作的順利開展，同時也在工作中加入了娛樂這一元素。

六、對學生會內部發(fā)生的各種違紀情況做好記錄并及時處理，每周學生會例會做好總結。

七、積極參與校組織的各項活動，努力做好學生會工作。

八、整頓內部秩序。督察部的部內秩序下學期決不能放松，要完善各項工作的紀律制度。嚴格要求自己多做批評與自我批評，成為督察部的表率，展示出我部較強的組織紀律觀念和團結協(xié)作精神。

九、及時了解同學們的意見和建議，建立與同學溝通的橋梁，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

十、每周開一次部內例會，定于周一中午12點40在主樓209。

十一、配合學院領導和老師，努力做好查課工作。

新學期，新氣象。督察部將會努力做好各項工作，讓我們攜手共創(chuàng)國貿學院學生會的風采。

學生督察部工作心得體會篇十一

隨著大學生活的開始，我們帶著對經濟系的熱愛之情，帶著對督察部的崇敬之情，震展開了學生會督察部的工作。時光飛逝，斗轉星移。轉眼間成為學生會的一員已經半年了。回首這半年的點點滴滴，歷歷在目，有哭也有笑，永久的印記在我們心中。督察部工作的好壞關系著學生們學習環(huán)境的好壞，因此作為督察部的一員是不能夠偷懶的。其中的工作有點辛苦，并且相對來講的確也不討好。但是我們非常的熱愛督察部的工作，而且在這半年中隨著各種活動的進行，部長和干事們建立了深厚的感情。

督察部的工作真的很忙，但我們樂在其中，它的神圣感讓我們感到無比的驕傲和自豪。我們每天都會查早晚自習，作為督察部的干事首先學到的就是守時，每天早上6點55分準時在大廳集合，7點準時對各班進行考勤工作，而晚修也實在八點準時進行考勤。早自習時間比較短，我們督察部則比較注重效率，查得很迅速。而晚自習時間比較長，我們則注重嚴查細查，以此促進大家上早晚自習，好好學習。

這個學期督察部的活動是比較多的，在每周二下午6點，我們都會查男女宿舍衛(wèi)生。我們檢查時要爬很高的樓層，感覺有些累，但心里很甜，因為我們感覺成為督察部的一員是一件很神圣的事情。

在此基礎上我們展開了一系列的活動，如優(yōu)秀自習室評比活動，優(yōu)秀自習室裝飾評比活動，以及優(yōu)秀宿舍評比活動。

優(yōu)秀自習室評比活動，我們根據(jù)每天早晚自習室的到勤率來評。每個自習室若有一人替答到，則扣除該自習室2分，到親率最高的自習室我們要發(fā)給該自習室流動紅旗，以此來激勵大家。

優(yōu)秀自習室裝飾評比活動，前期工作我們督察部寫出了一根很詳細的工作計劃書，分工很詳細。隨后我們到各個自習室做了很好的宣傳，大家都積極配合我們的工作，各個自習室都很用心的裝飾屬于他們自己的小天地，真的很讓我們感動，他們都很有熱情，而且他們的裝飾都各有特色，我們都很喜歡，為了保留大家的'熱情，我們督察部一致決定每個自習室都有獎勵以及學分可加。我們看到了大家團結一致和集體主義精神，以及每個人滿意的笑臉，自己用心成就果實后的喜悅。

優(yōu)秀宿舍評比活動，我們每個月都會評比一下，對于優(yōu)秀的宿舍，我們會給予一定的獎勵，是大家積極的配合我們督察部的工作，為大家營造一個良好的生活氛圍。

我們還積極配合學校和系里的活動，如學校里的迎新晚會;系里的趣味運動會，系迎新晚會，一二九大合唱。在這些活動中我們督察部的干事們穿差其中，默默地進行著我們的工作、或許我們微不足道，好比學校和經濟系身上的一個小小的螺絲釘，但正由于我們的存在，保證了紀律的完美執(zhí)行。

這學期的不足，主要是：干事們的工作仍不夠積極，仍需繼續(xù)努力，對于各班的違規(guī)通報沒有給予及時處理。

但是優(yōu)點還是占主要的，大家都很認真。在這一個學期的培訓下，督察部所有干事憑著那份堅持基本克服了自身的不足，去學習去體驗。

對自身如何做好工作提出三點要求：

一、工作時要注意禮節(jié)，在檢查時，一定要注意禮貌問題。

二、工作人員一定要學會與被檢查同學的溝通問題，不能在檢查時與被檢查人員發(fā)生沖突。

三、工作是要講究效率，特別是檢查早晚自習時。

我們平時做到律人先律己，這樣才會得到大家的信服。

自從我們新血液加入督察部以來，在部長的帶領下，從實際出發(fā)盡力為同學們提供良好的學習和生活氛圍。在今后的工作中，我們將會更加認真，努力。為學校學風建設貢獻自己的一份力量。

希望老師和同學們積極的支持和監(jiān)督我們督察部。

謝謝!

學生督察部工作心得體會篇十二

隨著大學生活的開始，我們帶著對經濟系的熱愛之情，帶著對督察部的崇敬之情，震展開了學生會督察部的工作。時光飛逝，斗轉星移。轉眼間成為學生會的一員已經半年了?；厥走@半年的點點滴滴，歷歷在目，有哭也有笑，永久的印記在我們心中。督察部工作的好壞關系著學生們學習環(huán)境的好壞，因此作為督察部的一員是不能夠偷懶的。其中的工作有點辛苦，并且相對來講的確也不討好。但是我們非常的熱愛督察部的工作，而且在這半年中隨著各種活動的進行，部長和干事們建立了深厚的感情。

督察部的工作真的很忙，但我們樂在其中，它的神圣感讓我們感到無比的驕傲和自豪。我們每天都會查早晚自習，作為督察部的干事首先學到的就是守時，每天早上6點55分準時在大廳集合，7點準時對各班進行考勤工作，而晚修也實在八點準時進行考勤。早自習時間比較短，我們督察部則比較注重效率，查得很迅速。而晚自習時間比較長，我們則注重嚴查細查，以此促進大家上早晚自習，好好學習。

這個學期督察部的活動是比較多的，在每周二下午6點，我們都會查男女宿舍衛(wèi)生。我們檢查時要爬很高的樓層，感覺有些累，但心里很甜，因為我們感覺成為督察部的一員是一件很神圣的事情。

在此基礎上我們展開了一系列的活動，如優(yōu)秀自習室評比活動，優(yōu)秀自習室裝飾評比活動，以及優(yōu)秀宿舍評比活動。

優(yōu)秀自習室評比活動，我們根據(jù)每天早晚自習室的到勤率來評。每個自習室若有一人替答到，則扣除該自習室2分，到親率最高的自習室我們要發(fā)給該自習室流動紅旗，以此來激勵大家。

優(yōu)秀自習室裝飾評比活動，前期工作我們督察部寫出了一根很詳細的工作計劃書，分工很詳細。隨后我們到各個自習室做了很好的宣傳，大家都積極配合我們的工作，各個自習室都很用心的裝飾屬于他們自己的小天地，真的很讓我們感動，他們都很有熱情，而且他們的裝飾都各有特色，我們都很喜歡，為了保留大家的熱情，我們督察部一致決定每個自習室都有獎勵以及學分可加。我們看到了大家團結一致和集體主義精神，以及每個人滿意的笑臉，自己用心成就果實后的喜悅。

優(yōu)秀宿舍評比活動，我們每個月都會評比一下，對于優(yōu)秀的宿舍，我們會給予一定的獎勵，是大家積極的配合我們督察部的工作，為大家營造一個良好的生活氛圍。

我們還積極配合學校和系里的活動，如學校里的迎新晚會；系里的趣味運動會，系迎新晚會，一二.九大合唱。在這些活動中我們督察部的干事們穿差其中，默默地進行著我們的工作、或許我們微不足道，好比學校和經濟系身上的一個小小的螺絲釘，但正由于我們的存在，保證了紀律的完美執(zhí)行。

這學期的不足，主要是：干事們的工作仍不夠積極，仍需繼續(xù)努力，對于各班的違規(guī)通報沒有給予及時處理。

但是優(yōu)點還是占主要的，大家都很認真。在這一個學期的培訓下，督察部所有干事憑著那份堅持基本克服了自身的不足，去學習去體驗。

對自身如何做好工作提出三點要求：

一、工作時要注意禮節(jié)，在檢查時，一定要注意禮貌問題。

二、工作人員一定要學會與被檢查同學的溝通問題，不能在檢查時與被檢查人員發(fā)生沖突。

三、工作是要講究效率，特別是檢查早晚自習時。

我們平時做到律人先律己，這樣才會得到大家的信服。

自從我們新血液加入督察部以來，在部長的帶領下，從實際出發(fā)盡力為同學們提供良好的學習和生活氛圍。在今后的工作中，我們將會更加認真，努力。為學校學風建設貢獻自己的一份力量。

希望老師和同學們積極的.支持和監(jiān)督我們督察部。

謝謝！

學生督察部工作心得體會篇十三

關于今年的協(xié)會招新，監(jiān)察部副部和全體干事做得都讓我很滿意。所有的問題都出現(xiàn)我一個人身上。

第一，協(xié)會組雖然不是我負責安排的，但我需要和管理者劉婷交換意見并達成共識，但事實是我參與了協(xié)會組的管理，而且在沒有商議的情況下意見與劉婷發(fā)生沖突，最后導致了監(jiān)察部在第一天的工作中出現(xiàn)管理混亂，工作無序的現(xiàn)象。

第二，查班雖然是施波安排的，但作為部長，我應該了解具體情況，并安排干事每天晚上統(tǒng)計查班結果，這個工作我沒做到位，是我的失職。

第三，我沒有做好銜接工作，在我抽不開身無法對干事進行安排的情況下，經常沒有指定人做好相應的工作，導致很多工作中監(jiān)察部干事空白，這也是我的失誤。

第四，在招新結束后，我沒有即時作出調整并對下一步工作計劃作出具體安排，導致監(jiān)察部后續(xù)關于協(xié)會的工作沒能及時展開，這也是我的錯。

監(jiān)察部全體成員的表現(xiàn)我都很滿意，主要存在的問題是我工作安排不到位，喜歡亂說話，沒有征求主席團的意見，致使一些協(xié)會會長和社聯(lián)內部成員鉆了監(jiān)察部的空子。但同時我必須強調一點，我追求完美但永遠達不到完美，對于一些喜歡鉆空子的人，我只能說監(jiān)察部永遠存在可以讓你鉆空子的問題，不是我們不去改變，而是在發(fā)展的道路上不可避免的會產生錯誤，我們都在努力改正錯誤，所有監(jiān)察人都會為自己的錯誤買單，我們絕不逃避任何問題!

監(jiān)察部做事從來不為得到什么，只是將一種責任堅持到底，而在這個堅持的過程中，所有監(jiān)察人只求無悔于行、無愧于心!

學生督察部工作心得體會篇十四

監(jiān)察部主要職責是進行日常安全檢查，保障同學們有一個安全穩(wěn)定有序的生活學習環(huán)境。換屆是一個組織新的起點，新的開始，監(jiān)察部會通過以下幾點發(fā)展自己。

第一、日常工作安排：

1、加強部門內部作風建設，擴大部門影響，做到“內強素質、外樹形象”。內強素質：監(jiān)察部全體成員要定期對自己的工作進行反思總結，加強作風建設，樹立求真務實的工作作風，力爭用最短的時間把監(jiān)察部建設成一支公正清廉、紀律嚴明、作風優(yōu)良的隊伍。外樹形象：在工作中所有成員的言行舉止、衣著打扮要與學生干部的身份符合;提升思想高度，在與各院系的接觸過程中，遇到不和諧情況時監(jiān)察部成員要有大局意識，樹立好校學生會的整體形象。

3、充分調動各院系院系監(jiān)察部的積極性，將紀檢工作提升一個高度。各院系監(jiān)察部是全校檢查工作的主力軍，在結合院系特點的基礎上充分調動其積極性。

第二、部門具體活動：

1、召開全校檢查工作會議，制定本部門的工作制度，使檢查工作規(guī)范化制度化。結合“三早一晚”檢查工作存在的現(xiàn)狀和問題，制定《監(jiān)察部工作制度草案》，并與各院系監(jiān)察部商討草案細則，使檢查工作明確規(guī)范、公正透明。

2、加強監(jiān)督寬度、深度、力度。監(jiān)察部有監(jiān)督學生干部的職能。有必要充分利用學生會理念強化學生干部的思想政治教育，平時加強對學生會干部的考核及監(jiān)督力度，全面推進考勤制度，自習出勤及外宿情況;盡最大可能拓寬監(jiān)督渠道，認真接受廣大同學對學生會活動的相關建議和意見，及時了解和發(fā)現(xiàn)學生會干部的思想動態(tài)，對工作消極的干部，及時進行思想教育，情況嚴重者上報主席團及相關老師。

3、策劃“巡邏”活動，維持校園秩序進行日常安全檢查是監(jiān)察部的重要職責之一，監(jiān)察部將加強學校有關部門的聯(lián)系，舉行晚上“巡邏”，確保校園有個安定和諧的秩序。

總之，新的起點，新的開始，監(jiān)察部全體成員將盡職盡責、不負眾望，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!

學生督察部工作心得體會篇十五

時光流逝，轉眼間本學期學生會的各項工作都已接近尾聲了,督察部作為電子系學生會的一個職能部門，在系領導和老師的悉心指導下;在全體學生會成員的支持下;在督察部全體成員的共同努力下，督察部的各項已初步形成自己的工作特色，有效地對學生會各部門及學生干部進行了監(jiān)督和檢查，進一步增強學生會干部的自我管理意識和端正學生干部的工作作風;充分調動學生會干部的工作積極性;提高了各部門工作效率，使大家的工作態(tài)度發(fā)生了根本的轉變，由被動變?yōu)榉e極主動的為同學和老師服務。督察部的各項工作已經步入正軌并日益走向成熟。

正如在計劃中所說的“督察部，由于其工作的性質，要確保出色地完成工作任務確實不是輕而易舉的事。對于檢查面臨著時間和人員問題。如何去分配時間和人員檢查，這些顯得特別困難。但是我們有信心去克服這些問題，我們會盡快把這些問題解決。”這些問題我們都克服了。我們制定了系統(tǒng)的、完善的學生干部日常工作考核制度并嚴格按照此制度對學生干部的日常工作和學生會各部工作進行全程考核(包括完成時間、完成數(shù)量、質量)以便對學生干部在學生會期間為系所作的工作和工作中的表現(xiàn)公開公平的加以全面反映。

在學生會工作是非常辛苦，干事們往往會對工作失去熱情，導致部門人手短缺問題。為了針對這個問題，部長跟干事要換位思考，相互信任。

部長之間的聯(lián)系，我們應該做到兩點：

一、建立起同事關系解決各種問題，而絕不能過分領帶行關系去強制命令。

二、我們在工作中建立自己的誠信。

做任何事情我們一定要走在前頭，對于分派的任務一定不要諸多推脫，要坦誠地接受對方的建議，做到沒有高低之分，共創(chuàng)部門的未來。

在檢查中，出現(xiàn)部長不以身作則，干事多次曠會等現(xiàn)象，我們都做到了妥善解決。在開始的一段時間，督察部進入工作較慢，第一是因為10號樓這邊的樓底沒做好，__級的學生干部沒有完全統(tǒng)計，無法查勤，一直無法開展工作。第二、是因為學生干部在剛開學時表現(xiàn)積極，我們去查都是無功而返，容易打消干事積極性，因此，我們工作在第8周才算正式開始，以前的全是準備。

在開始時，我也不知道具體怎么做，畢竟在干事時不是督察部的人員，一切都是從頭開始，干事不明白的事問我我得給他們解釋，這樣自己就會去思考，這樣就會把事情安排的更具體，慢慢的，一切步入正軌，我經歷過那一段時期，我感覺自己進步很大，思維得到鍛煉，就跟我又做了一次干事一樣。

在一切步入正軌之后，我?guī)缀豕芩麄兞?，這是心里話，我把什么事做好他們就什么都學不到了，因此，我才知道我開始做的不對，什么事情都親歷親為，這樣干事就什么一無所知，明年他們做工作就還得從頭開始。雖然我不是天天跟著查勤了，但是偶爾我會跟著去，看看他們有沒有徇私情，畢竟督察部的工作性質不同，我們不做到以身作則就沒有辦法去管理別人了。不管怎么說，這一學期我自認為做的很成功，學生干部沒有出現(xiàn)嚴重問題，問題都得到妥善解決。我做到了問心無愧。

看到生活部的星級宿舍評定，我想到了一個班級星級評定，給系里的所有班進行考勤，每月度進行評比，這樣會促進各班的競爭。更有益于發(fā)展具體的方案我還沒有想，這只是一個初步構想，細節(jié)我會詳細推敲，寫出詳細的方案，第四學期實行。另外，明年解決學生會工作透明化的問題，讓全系同學監(jiān)督。

現(xiàn)在是最后時期了，我的大學生涯過了一半了，部長馬上就要卸任，不管多么艱難，這條路我要走下去，一如既往的走下去，走到最后。當初選擇了這個，我不后悔，我學到了很多，認識了很多人，讓我的大學生涯很豐富。其實這一年多中得到了很多，還有好多的心得體會，但是在紙上是無法體會的，就讓我?guī)е切w會去更好的投入到下一階段的工作中吧。

學生督察部工作心得體會篇十六

隨著時光的飛逝，我們部的這學期工作也隨之結束了。驀然回首，走過的路留下了深淺不一的印記!

這一學期來，在學校及學生會各干部的領導下，當然還有同學們的支持，我部開展了一系列的工作,堅持以為同學服務為工作準則，為加強同學與學校、同學與學生會的聯(lián)系和了解而努力！從中我學了很多東西,現(xiàn)我將這學期工作總結如下：

1.在前兩個月我問檢查了各個班的午睡紀律情況，將情況記路下來，交給級部主任，以供每天中午廣播。

2.每天早晨，我們檢查了各個級部的自主學習情況，檢查時間為6:50至7:00之間，這個時間段班主任都沒來，到校的同學有大腦寫作業(yè)現(xiàn)象，通過這半個學期的檢查已經有了明顯的改善。

3．每天下午我們檢查了騎自行車同學的推自行車情況，發(fā)現(xiàn)部分初一同學總是抱有僥幸心理，這一方面下一學期我們會改進。

4.這學期選出了初一的干事，經過一個周的培訓，他們的工作基本上步入了正軌，可以獨立的參與檢查，下一學期我們將密切關注他們的工作情況，為下一屆學生會推薦人才。

足，還存在著一定的問題。在新的一年里，我還要繼續(xù)努力，爭取取得更大的成績。

八年級四班督察部部長戚林。

學生督察部工作心得體會篇十七

隨著時光的飛逝，我們部門的工作也隨之結束了。驀然回首，走過的路留下了深淺不一的印記！深：在工作中，我們有悲傷、有歡笑；淺：由于我們交際能力的問題讓一些事留下了遺憾！在這半年里，我們謹記“修德啟智，博學篤信”的校訓積極配合院系之間的一系列大型活動。同時，我們不辭辛勞的工作得到了領導的一致好評！對于上半學期年度工作總結如下：

1、第一次開例會時，也是我初次接觸我們部門的時候，當時部長就說過我們的日常工作是負責督察學生日常行為（每天早自習對本系學生佩戴?；占敖箮г绮同F(xiàn)象進行監(jiān)督）。經過我們的嚴厲監(jiān)督，學生佩戴?；盏那闆r有大幅度好轉，帶早餐的現(xiàn)象也漸漸地杜絕了！

2、團總支學生會對我們新一屆的學生會成員進行了考驗，每天晚上放學后要拉練，培訓我們新一屆學生會成員的的團結度、紀律性及耐性各個方面。雖然拉練很辛苦，但很值得！因為我們從中明白了所謂“團結”的重要性！

3、隨之，系里面開展了“樹新風、講文明、革陋習”的文明禮貌月，為配合工作，我們部對本系學生抽煙現(xiàn)象進行了不定時、不定量的檢查，在這嚴峻的監(jiān)督下，教學樓里學生抽煙現(xiàn)象成下降趨勢！

4、我們積極配合院系各種大型會議及活動的秩序維護，以保證會議及活動正常有序的進行！我們的付出是有目共睹的，并且我們的工作得到了領導的認可！

通過三位部長的帶領及全體成員的配合，在我們與部長默契配合下，對學生不戴?；?、帶早餐和抽煙等不良習慣進行了挽救，使之走向正軌！配合系部開展的'“文明禮貌月”、“總動員簽名”等活動中維持學生秩序，使活動按計劃順利進行！

“我們的家”是我在鄭州的溫馨港灣，在這寒冷的冬日，家人迎著凜冽的寒風照常工作，展現(xiàn)的是團結、是堅持！在冬至里，我們家的人一起包餃子、嬉戲、玩鬧、吃餃子，雖然很累，面粉抹的哪都是，但真的狠開心、發(fā)自內心深處的開心。雖然說我稀里糊涂的進入了紀檢督察部，但這也算是上錯花轎嫁對郎了，值得了！我得到的是溫馨的避港灣！多希望這時時光是蝸牛，那樣可以多享受一分鐘的快樂！

部長說過，我們要對自己在學生會有一個定位，這樣才會有動力去奮斗，奔向自己的目標！其實我不是太愛追逐名利，甚至有時痛惡那些為達目的不擇手段的人！但社會潮流終究是黑暗的，偶爾回憶過去，發(fā)現(xiàn)自己的人生在后退！我不能說我的目標是什么！但我會為我喜歡的事竭盡全力去干好它！五、工作建議在我們已有的基礎上更上一層樓！把今年留下的遺憾到明年來完美！

最后，祝?！拔覀兊募摇痹趯W生會再創(chuàng)輝煌，家人都天天開心。

學生督察部工作心得體會篇十八

子在川上曰：逝者如斯夫不舍晝夜!

隨著時光的飛逝，我們部門的工作也隨之結束了。驀然回首，走過的路留下了深淺不一的印記!深在工作中我們有悲傷、有歡笑;淺由于我們交際能力的問題讓一些事留下了遺憾!在這半年里，我們謹記修德啟智，博學篤信的校訓積極配合院系之間的一系列大型活動。同時，我們不辭辛勞的工作得到了領導的一致好評!對于上半學期年度工作總結如下：

我第一次接觸部門工作的時候，部長說我們的主要工作是負責學生的維權工作以及對維權的一系列宣傳。本部門將會舉辦多個活動來跟好的去體現(xiàn)我們的宗旨為同學們服務。

我們積極配合院系各種大型會議銅須門及活動的秩序維護，以保證會議及活動正常有序的進行!我們的付出是有目共睹的，并且我們的工作得到了領導的認可!

通過三位部長的帶領及全體成員的配合，在我們與部長默契配合下，對學生不戴?；铡г绮秃统闊煹炔涣剂晳T進行了挽救，使之走向正軌!配合系部開展的文明禮貌月、總動員簽名等活動中維持學生秩序，使活動按計劃順利進行!

我們的家是我在鄭州的溫馨港灣，在這寒冷的冬日，家人迎著凜冽的寒風照常工作，展現(xiàn)的是團結、是堅持。雖然說我稀里糊涂的進入了紀檢督察部，但這也算是上錯花轎嫁對郎了，值得了!我得到的是溫馨的避港灣!多希望這時時光是蝸牛，那樣可以多享受一分鐘的'快樂!

部長說過，我們要對自己在學生會有一個定位，這樣才會有動力去奮斗，奔向自己的目標!其實我不是太愛追逐名利，甚至有時痛惡那些為達目的不擇手段的人!但社會潮流終究是黑暗的，偶爾回憶過去，發(fā)現(xiàn)自己的人生在后退!我不能說我的目標是什么!但我會為我喜歡的事竭盡全力去干好它!五、工作建議在我們已有的基礎上更上一層樓!把今年留下的遺憾到明年來完美!

最后，祝福我們的家在學生會再創(chuàng)輝煌，家人都天天開心。

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