詩(shī)歌是語(yǔ)文學(xué)習(xí)中重要的一部分,可以幫助我們感受文字的美。在寫(xiě)總結(jié)時(shí),應(yīng)注重突出重點(diǎn)、提煉核心,避免水泛濫船載重的情況。以下是一些學(xué)習(xí)方法的總結(jié),歡迎大家參考借鑒。
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇一
20__年,是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的開(kāi)局之年,也是大廳繼續(xù)夯實(shí)基礎(chǔ),增強(qiáng)后勁之年。截止5月底,大廳共辦理各類(lèi)審批項(xiàng)目48922件,按時(shí)辦結(jié)率為100%;收費(fèi)311萬(wàn)元。現(xiàn)將半年工作情況作簡(jiǎn)要總結(jié)如下:
一、年工作基本情況
(一)進(jìn)一步理清工作思路
今年,管委辦在繼承中發(fā)揚(yáng),提出了新的工作思路:1.工作理念:以群眾滿(mǎn)意為最高標(biāo)準(zhǔn)。2.工作目標(biāo):努力把大廳陽(yáng)光、高效的作用發(fā)揮出來(lái),為區(qū)委、區(qū)政府爭(zhēng)光,為公務(wù)員隊(duì)伍爭(zhēng)氣,進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,更好地便民利民。3.工作角色:一是當(dāng)好入駐大廳的審批項(xiàng)目的管理員、協(xié)調(diào)員;二是當(dāng)好入駐大廳的窗口工作人員的服務(wù)員、督查員;三是當(dāng)好行政審批制度改革的宣傳員。4.工作作風(fēng)要求:熱情、周到、廉潔、高效。5.主要工作內(nèi)容:一是以人為本,進(jìn)一步把窗口工作人員凝聚起來(lái);二是與入駐部門(mén)加強(qiáng)協(xié)調(diào),進(jìn)一步把行政審批效率提高起來(lái)。6.六條工作措施:一是嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律;二是規(guī)范工作著裝;三是統(tǒng)一服務(wù)用語(yǔ);四是改進(jìn)審批方式;五是精減審批環(huán)節(jié)及要件;六是強(qiáng)化群眾測(cè)評(píng)。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)
為進(jìn)一步提升大廳窗口形象,優(yōu)化沙區(qū)發(fā)展環(huán)境,更好地為企業(yè)、群眾服務(wù),大廳管委辦根據(jù)原《考核規(guī)則》施行的實(shí)際情況,在反復(fù)征求窗口工作人員意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,再次修訂了《大廳服務(wù)窗口及其工作人員考評(píng)規(guī)則》、《大廳服務(wù)窗口考核實(shí)施細(xì)則》和《大廳窗口工作人員考核實(shí)施細(xì)則》等三個(gè)制度,新制度的修訂主要有3個(gè)變化:1.強(qiáng)化了《__區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)重慶市__區(qū)行政審批服務(wù)大廳暫行管理辦法的通知》(沙府發(fā)[]121號(hào)文)“第六章大廳考核獎(jiǎng)懲”中關(guān)于對(duì)窗口工作人員進(jìn)行月度考核和年度考核的評(píng)比要求;2.細(xì)化了月度“流動(dòng)文明窗口標(biāo)兵”和“服務(wù)明星”的評(píng)比細(xì)則,并加大了獎(jiǎng)勵(lì)力度;3.考核的形式從以前扣錢(qián)(凡違紀(jì)被扣錢(qián)者均取消月度評(píng)優(yōu)資格)改為在100分的基礎(chǔ)上實(shí)行加、減分制,與經(jīng)濟(jì)掛鉤,更大程度地激發(fā)窗口工作人員創(chuàng)優(yōu)積極性。
(三)進(jìn)一步完善服務(wù)硬件環(huán)境
上半年,管委辦圍繞打造讓群眾和工作人員感到舒心、溫心、歡心、安心的“四心型”服務(wù)大廳做文章,采取了六條措施營(yíng)造工作、服務(wù)的硬件環(huán)境。一是重新排版編印了近3萬(wàn)4千份辦事指南,供辦事群眾取閱;二是添置了背景音樂(lè)設(shè)備,堅(jiān)持早、中、晚上、下班前播放動(dòng)聽(tīng)的音樂(lè)和廣播一些溫馨提示,及時(shí)調(diào)節(jié)大廳的工作節(jié)奏,密切與窗口工作人員、群眾的聯(lián)系;三是開(kāi)展下午一刻鐘的工間操活動(dòng),讓窗口工作人員舒展筋骨,鍛煉身體。四是改造衛(wèi)生間、開(kāi)水房區(qū)域,增設(shè)蹲位、洗手池等,并常年擺放鮮花,使服務(wù)后臺(tái)的功能更完善;五是針對(duì)窗口工作人員調(diào)節(jié)緊張的工作神經(jīng)需要,開(kāi)通了互聯(lián)網(wǎng),增強(qiáng)了學(xué)習(xí)新聞的實(shí)效性;六是在原健身中心已有跑步機(jī)、腹肌板、乒乓球臺(tái)等文體設(shè)施基礎(chǔ)上,添置了羽毛球拍、健身繩,更大程度地豐富了大家的業(yè)余文體生活。
(四)進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量
一是為認(rèn)真貫徹《行政許可法》“行政機(jī)關(guān)受理或者不予受理行政許可申請(qǐng),應(yīng)當(dāng)出具加蓋本行政機(jī)關(guān)專(zhuān)用印章和注明日期的書(shū)面憑證”的相關(guān)規(guī)定,在去年7月實(shí)行“行政審批專(zhuān)用章”制度的基礎(chǔ)上,管委辦規(guī)范了窗口不予受理行政審批申請(qǐng)回執(zhí)單,以避免群眾對(duì)申請(qǐng)的受理時(shí)間產(chǎn)生誤會(huì)。二是管委辦將工作崗位前移,在大廳設(shè)立值班臺(tái)和投訴臺(tái),實(shí)行值班長(zhǎng)制度。管委辦干部從后臺(tái)——辦公室走到前臺(tái)——大廳內(nèi)輪流擔(dān)任值班長(zhǎng),履行四條職責(zé):一是主動(dòng)、親切當(dāng)好群眾的接待員;二是及時(shí)、有效當(dāng)好突發(fā)事件的調(diào)停員;三是細(xì)致、周到當(dāng)好窗口工作人員的服務(wù)員;四是客觀、公正當(dāng)好窗口工作人員風(fēng)紀(jì)風(fēng)貌的督查員。值班長(zhǎng)的設(shè)置使服務(wù)更加便民利民,進(jìn)一步拉近了與老百姓的距離。有了值班長(zhǎng)的示范表率,大家的服務(wù)意識(shí)有了明顯的提高,盡心盡力地搞好各項(xiàng)審批服務(wù)工作。國(guó)稅、地稅、勞社、衛(wèi)生、消防、工商、規(guī)劃、建委、人事等窗口工作量大,大家接待群眾熱情、提供服務(wù)優(yōu)質(zhì)、辦理審批高效,樹(shù)立了良好的公仆形象。規(guī)劃、建委、消防、環(huán)保等窗口業(yè)務(wù)政策性強(qiáng),辦理周期較長(zhǎng),對(duì)工作人員的素質(zhì)要求高,這些窗口的同志能夠嚴(yán)格依法行政,認(rèn)真搞好審批。勞社局、工商分局、計(jì)生委、衛(wèi)生局等窗口多次獲得了群眾民意測(cè)評(píng)表?yè)P(yáng)。大廳形成了思想共識(shí)、行動(dòng)共向、工作互動(dòng)的良好氛圍:有群眾到窗口“問(wèn)路”,我們的工作人員不會(huì)不理或隨手一指,很多都會(huì)本著“首問(wèn)負(fù)責(zé)”的態(tài)度為其指明方向,有的在不忙的情況下還會(huì)主動(dòng)將群眾帶領(lǐng)到辦事窗口;有需要臨時(shí)離開(kāi)的會(huì)放置出“請(qǐng)稍候”的溫馨提示牌,網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)故障,會(huì)放置出“網(wǎng)絡(luò)故障、暫停服務(wù)”的友情提示牌,并積極想辦法聯(lián)系相關(guān)人員盡快修復(fù)或積極作好耐心細(xì)致的解釋工作,讓群眾理解;90%的窗口工作人員積極登記響應(yīng)為群眾提供預(yù)約服務(wù)的號(hào)召;“錢(qián)物遺失不用愁,大廳人員為您留”是大廳拾金不昧蔚然成風(fēng)的真實(shí)寫(xiě)照,上半年有記載的拾金不昧的窗口就有7個(gè),共15人次。
(五)不斷改進(jìn)審批服務(wù)方式
今年,大廳改進(jìn)審批服務(wù)方式的工作重心放在協(xié)助推進(jìn)《關(guān)于建設(shè)領(lǐng)域行政審批制度改革試點(diǎn)方案》(市政府190號(hào)令)的貫徹落實(shí)。3月6日、5月23日,由區(qū)監(jiān)察局、區(qū)法制辦牽頭,大廳積極準(zhǔn)備參加了兩次建設(shè)項(xiàng)目并聯(lián)審批專(zhuān)題會(huì),旨在把建設(shè)領(lǐng)域59項(xiàng)涉及16個(gè)部門(mén)的審批改為只由計(jì)委、規(guī)劃、國(guó)土、建委四個(gè)部門(mén)牽頭實(shí)施的“五大環(huán)節(jié)有限并聯(lián)(合并)審批”。目前,區(qū)計(jì)委、規(guī)劃、國(guó)土、建委正分別拿出牽頭實(shí)施方案。并聯(lián)審批制度的建立,必將減少審批環(huán)節(jié),縮短審批時(shí)間,緩解企業(yè)“二萬(wàn)五千里長(zhǎng)征”的煩惱。
二、存在的主要問(wèn)題
一是大廳集中方便、陽(yáng)光高效的作用還未充分發(fā)揮出來(lái),有部門(mén)項(xiàng)目未完全納進(jìn)大廳,還存在“體外循環(huán)”現(xiàn)象;二是窗口工作人員素質(zhì)還有差距;三是大廳的硬件設(shè)施還不能完全適應(yīng)工作需要。
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇二
“我是原灌南縣棉麻公司退休老人何澤民的女兒。
非常感謝貴單位窗口的孫梅同志給我父親的幫助,她的敬業(yè)精神和熱情的工作態(tài)度讓我深受感動(dòng),讓我年邁的老父親省去了來(lái)回跑的麻煩,以最快的`速度辦理好異地就醫(yī)審批手續(xù),讓我父親的社??茉谀暇┽t(yī)院及時(shí)劃卡就診。
近日,一封熱情洋溢的感謝信被送到了灌南縣政務(wù)服務(wù)中心醫(yī)保處窗口。
特別為老人單獨(dú)聯(lián)系南京醫(yī)保中心,確認(rèn)定點(diǎn)醫(yī)院,使其避免了從南京來(lái)回奔波之苦,節(jié)省了時(shí)間。
醫(yī)保窗口工作人員高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和真情的幫助,讓患者的家屬十分感激、倍感溫暖。
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇三
政務(wù)窗口是政府與民眾之間溝通的橋梁,提供了各種行政服務(wù)。服務(wù)態(tài)度作為政務(wù)窗口服務(wù)的重要方面,直接影響著公眾對(duì)政府的印象和對(duì)辦事效率的評(píng)價(jià)。我是一個(gè)長(zhǎng)期在政務(wù)窗口工作的工作人員,通過(guò)多年的工作經(jīng)驗(yàn)和觀察,我深刻體會(huì)到了良好的服務(wù)態(tài)度對(duì)于提升政務(wù)窗口工作效率和民眾滿(mǎn)意度的重要性。下面,我將結(jié)合個(gè)人體會(huì),探討政務(wù)窗口服務(wù)態(tài)度的重要性以及應(yīng)如何提升服務(wù)態(tài)度。
首先,政務(wù)窗口的服務(wù)態(tài)度直接關(guān)乎民眾的滿(mǎn)意度和對(duì)政府的信任。政務(wù)窗口是民眾辦理各類(lèi)行政手續(xù)和政府事務(wù)的重要場(chǎng)所,民眾往往因?yàn)楸仨毴ゴ翱谵k理事務(wù)而產(chǎn)生繁瑣和不快的心理預(yù)期。而一旦窗口工作人員態(tài)度熱情、親切,積極主動(dòng)地為民眾解答問(wèn)題和提供服務(wù),能夠極大地緩解民眾的焦慮情緒,提高民眾的滿(mǎn)意度,并建立起民眾對(duì)政府的信任感。相反,服務(wù)態(tài)度不好的窗口工作人員,無(wú)論多高效的工作流程都難以彌補(bǔ),令民眾產(chǎn)生“難辦事”的感受,加劇了對(duì)政府的不信任。
其次,政務(wù)窗口的服務(wù)態(tài)度影響辦事效率和窗口工作人員的工作體驗(yàn)。良好的服務(wù)態(tài)度能夠使窗口工作人員與民眾之間建立和諧的工作關(guān)系,減少不必要的紛爭(zhēng)和摩擦,提高辦事效率。當(dāng)窗口工作人員對(duì)待民眾的態(tài)度友好、耐心并熱心幫助時(shí),民眾會(huì)更加配合工作人員的指導(dǎo),主動(dòng)配合完成各項(xiàng)手續(xù),從而提高辦事效率。同時(shí),良好的服務(wù)態(tài)度也會(huì)使窗口工作人員感到工作有意義,獲得成就感和滿(mǎn)足感,提升工作積極性和工作質(zhì)量。
然而,政務(wù)窗口服務(wù)態(tài)度的提升并非易事,需要從多個(gè)方面入手。首先,政府應(yīng)該加大對(duì)窗口工作人員的培訓(xùn)力度,包括服務(wù)技能、溝通技巧以及提升情緒管理能力等。培訓(xùn)不只是短期的知識(shí)灌輸,更應(yīng)該加強(qiáng)日常的培訓(xùn)和考核機(jī)制,使窗口工作人員能夠不斷提升自身服務(wù)素質(zhì)。其次,政府應(yīng)該對(duì)政務(wù)窗口服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估,建立完善的服務(wù)質(zhì)量考核機(jī)制。只有真正將服務(wù)態(tài)度的重要性融入到整個(gè)行政管理中,窗口工作人員才會(huì)對(duì)服務(wù)質(zhì)量產(chǎn)生高度的重視,從而不斷提升自我要求,提高服務(wù)質(zhì)量。最后,政務(wù)窗口也可以借鑒一些市場(chǎng)化的服務(wù)模式。例如,引入第三方機(jī)構(gòu)對(duì)服務(wù)態(tài)度進(jìn)行評(píng)估,開(kāi)展?jié)M意度調(diào)查,通過(guò)激勵(lì)機(jī)制和客觀的評(píng)價(jià)結(jié)果來(lái)倒逼工作人員提高服務(wù)態(tài)度。
總之,政務(wù)窗口服務(wù)態(tài)度對(duì)提升政務(wù)工作效率和民眾滿(mǎn)意度起到重要作用。良好的服務(wù)態(tài)度不僅可以緩解民眾的焦慮和提高民眾的滿(mǎn)意度,還能夠提高辦事效率和窗口工作人員的工作體驗(yàn)。為了提升服務(wù)態(tài)度,政府應(yīng)該加大對(duì)窗口工作人員的培訓(xùn)力度,建立完善的服務(wù)質(zhì)量考核機(jī)制,并引入市場(chǎng)化的服務(wù)模式。只有政務(wù)窗口服務(wù)態(tài)度不斷提升,才能更好地滿(mǎn)足民眾的需求,為社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇四
嚴(yán)格管理,強(qiáng)化服務(wù),便民利民,提高效率,建設(shè)人民滿(mǎn)意的大廳。以下是小編整理的政務(wù)窗口服務(wù)。
口號(hào)。
歡迎閱讀。
1、你的服務(wù)需求,就是我的服務(wù)追求。
2、幸福的詮釋有多種,在中心您的滿(mǎn)意就是我們的幸福。
3、深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),全力推進(jìn)武漢現(xiàn)代服務(wù)業(yè)中心區(qū)建設(shè)。
4、履職盡責(zé)服務(wù)發(fā)展依法辦事改進(jìn)作風(fēng)。
5、立足崗位做貢獻(xiàn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)當(dāng)標(biāo)兵。
6、茫茫人海路,相遇即是緣。
7、更新觀念轉(zhuǎn)變職能創(chuàng)新管理完善制度規(guī)范行為。
9、你創(chuàng)業(yè)我鋪路,你發(fā)展我服務(wù)。
10、旅客滿(mǎn)意是我們永遠(yuǎn)追求的目標(biāo)。
11、展示紅盾風(fēng)采,打造群眾滿(mǎn)意窗口。
12、精彩世博,文明先行。
13、更新觀念轉(zhuǎn)變職能創(chuàng)新管理完善制度規(guī)范行為。
14、茫茫人海路,相遇即是緣。
15、服務(wù)只有更好,沒(méi)有最好。
16、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)促發(fā)展,微笑服務(wù)添光彩。
17、在執(zhí)法中體現(xiàn)服務(wù),在服務(wù)中促進(jìn)執(zhí)法。
18、你創(chuàng)業(yè)我鋪路,你發(fā)展我服務(wù)。
19、執(zhí)行行政許可法,咨詢(xún)一口清。
20、微笑源于真誠(chéng),優(yōu)質(zhì)來(lái)源規(guī)范。
21、大力開(kāi)展“兩創(chuàng)兩爭(zhēng)”活動(dòng):黨組織“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌”,黨員“爭(zhēng)做服務(wù)標(biāo)兵爭(zhēng)做窗口明星”
22、一見(jiàn)群眾問(wèn)好,一張笑臉相迎,一把椅子請(qǐng)坐,一杯開(kāi)水暖心,一句好話送行。
23、城市,把微笑留在每個(gè)窗口;服務(wù),讓美好記在賓客心中。
24、旅客滿(mǎn)意是我們永遠(yuǎn)追求的目標(biāo)。
25、學(xué)先進(jìn),創(chuàng)新舉,共展文明風(fēng)。
26、服務(wù)不下班綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)。
28、中心是我家,服務(wù)靠大家。
29、履職盡責(zé)服務(wù)發(fā)展依法辦事改進(jìn)作風(fēng)。
30、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為民服務(wù)。
31、思想上尊重群眾,感情上貼近群眾,行動(dòng)上深入群眾,工作上依靠群眾。
32、提供誠(chéng)信優(yōu)質(zhì)服務(wù),構(gòu)建和諧文明窗口。
33、執(zhí)法服務(wù)相互相承。
34、微笑源于真誠(chéng),優(yōu)質(zhì)來(lái)源規(guī)范。
35、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)促發(fā)展,微笑服務(wù)添光彩。
36、精彩世博,文明先行。
37、執(zhí)法服務(wù)相互相承。
38、展示紅盾風(fēng)采,打造群眾滿(mǎn)意窗口。
39、執(zhí)行行政許可法,咨詢(xún)一口清。
40、幸福的詮釋有多種,在中心您的滿(mǎn)意就是我們的幸福。
41、在執(zhí)法中體現(xiàn)服務(wù),在服務(wù)中促進(jìn)執(zhí)法。
42、擔(dān)責(zé)任樹(shù)形象服務(wù)對(duì)大家。
43、更新觀念創(chuàng)新管理完善制度微笑服務(wù)。
44、理解,歡聚,溝通,合作。
45、擔(dān)責(zé)任樹(shù)形象服務(wù)對(duì)大家。
46、你的服務(wù)需求,就是我的服務(wù)追求。
47、強(qiáng)化爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)提高服務(wù)效能。
48、立足崗位做貢獻(xiàn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)當(dāng)標(biāo)兵。
49、當(dāng)好東道主,奉獻(xiàn)世博會(huì)。
50、理解,歡聚,溝通,合作。
51、美化“窗口”形象,服務(wù)世博盛會(huì)。
52、擔(dān)責(zé)任樹(shù)形象服務(wù)對(duì)大家。
53、您的滿(mǎn)意,是我最大的快樂(lè)。
54、學(xué)先進(jìn),創(chuàng)新舉,共展文明風(fēng)。
55、了解世博,參與世博,服務(wù)世博,奉獻(xiàn)世博。
56、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為民服務(wù)。
57、城市,把微笑留在每個(gè)窗口;服務(wù),讓美好記在賓客心中。
58、提供誠(chéng)信優(yōu)質(zhì)服務(wù),構(gòu)建和諧文明窗口。
59、中心是我家,服務(wù)靠大家。
60、大小事情認(rèn)真辦,能辦事情馬上辦,疑難事情盡力辦,一切事情依法辦。
61、您的滿(mǎn)意,是我最大的快樂(lè)。
62、積極開(kāi)展“五零十分”為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇五
20**年,市民政局認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、市政府加強(qiáng)政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)的決策部署,以深化行政審批權(quán)相對(duì)集中改革為重點(diǎn),在窗口規(guī)范化建設(shè)、工作人員隊(duì)伍建設(shè)、切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、提高窗口工作效率和優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量能力上下功夫,全面提升了政務(wù)公開(kāi)政務(wù)服務(wù)規(guī)范化水平。根據(jù)《xx市人民政府政務(wù)服務(wù)中心關(guān)于印發(fā)2015年市政務(wù)服務(wù)中心窗口工作考核評(píng)分細(xì)則的通知》要求,現(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)報(bào)告如下:
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。建立健全了局一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機(jī)制,把落實(shí)情況納入“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育重要內(nèi)容。制定了《2015年市民政局政務(wù)公開(kāi)政務(wù)服務(wù)工作要點(diǎn)》,加快政府職能轉(zhuǎn)變,落實(shí)行政審批權(quán)相對(duì)集中改革工作。根據(jù)市政務(wù)中心通知要求,局分管領(lǐng)導(dǎo)深入政務(wù)大廳開(kāi)展窗口文明創(chuàng)城集中專(zhuān)項(xiàng)督查工作紀(jì)律、審批服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生等情況,推進(jìn)我局服務(wù)水平上臺(tái)階。
2、提升服務(wù)水平。按市編辦、市監(jiān)察局、市法制辦、市政務(wù)中心要求,及時(shí)制定了《xx市民政局行政審批服務(wù)授權(quán)委托書(shū)》、《進(jìn)駐中心項(xiàng)目流程再造部門(mén)信息匯總》、《項(xiàng)目流程再造圖進(jìn)駐中心項(xiàng)目九公開(kāi)服務(wù)告知單》等,著力推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)政務(wù)服務(wù)常態(tài)化、規(guī)范化、制度化。修改完善了xx市民政局公開(kāi)辦事、服務(wù)承諾、政務(wù)公開(kāi)責(zé)任追究、政務(wù)公開(kāi)定期檢查和通報(bào)、政務(wù)公開(kāi)投訴反饋以及公開(kāi)內(nèi)容備案等項(xiàng)制度,為社會(huì)公眾提供規(guī)范、便捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
3、完善運(yùn)行保障。一是精簡(jiǎn)審批項(xiàng)目。按照部署開(kāi)展的建立權(quán)力清單制度工作要求,清理后的行政審批項(xiàng)目由5項(xiàng)減少為2項(xiàng)。二是縮短辦理時(shí)間。將項(xiàng)目辦理時(shí)限縮短到5個(gè)工作日內(nèi)完成。三是簡(jiǎn)化審批手續(xù)。在窗口準(zhǔn)確提供項(xiàng)目“九公開(kāi)”內(nèi)容、規(guī)范陳列服務(wù)告知單,各類(lèi)項(xiàng)目申請(qǐng)表格均做到了在網(wǎng)上下載。
4、強(qiáng)化窗口管理。根據(jù)《xx市政務(wù)服務(wù)中心最佳服務(wù)窗口及最美服務(wù)之星評(píng)比辦法(試行)》規(guī)定,積極爭(zhēng)創(chuàng)最佳服務(wù)窗口。按要求選派政治素質(zhì)高、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、單位在編干部常駐窗口,認(rèn)真執(zhí)行首席代表制度,并做好委托授權(quán)工作。認(rèn)真執(zhí)行窗口工作人員行為規(guī)范,遵守中心工作制度和工作上下班考勤紀(jì)律。
(一)窗口建設(shè)
1、人員到位。按照中心要求從優(yōu)選派窗口工作人員進(jìn)駐中心,工作人員為單位在編干部職工,常駐負(fù)責(zé)窗口工作,在窗口工作時(shí)間2年以上。在進(jìn)行人員調(diào)整,均本著提高工作效率、服務(wù)水平以及窗口形象的角度,并及時(shí)與中心協(xié)調(diào)溝通。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《xx市人民政府政務(wù)服務(wù)中心窗口工作人員考核實(shí)施細(xì)則》,窗口工作人員認(rèn)真履行ab崗制度和請(qǐng)銷(xiāo)假制度。
2、窗口授權(quán)。根據(jù)落實(shí)行政審批權(quán)相對(duì)集中改革部署安排,市民政局權(quán)力清單應(yīng)進(jìn)中心項(xiàng)目共計(jì)6項(xiàng),即(1)全市性、跨縣(區(qū))行政區(qū)域社會(huì)團(tuán)體成立、變更、注銷(xiāo)登記及修改章程核準(zhǔn);(2)市屬民辦非企業(yè)單位成立、變更、注銷(xiāo)登記及修改章程核準(zhǔn);(3)城鎮(zhèn)內(nèi)的街、路、巷、居民區(qū)、樓、廣場(chǎng)和具有地名意義的單位、建筑物以及自然地理實(shí)體命名、更名審核轉(zhuǎn)報(bào);(4)全市性、跨縣(區(qū))行政區(qū)域社會(huì)團(tuán)體的年度檢查;(5)市屬民辦非企業(yè)單位的年度檢查;(6)老年人優(yōu)待證辦理。其中全部授權(quán)項(xiàng)目4項(xiàng),比重達(dá)到67%,部分授權(quán)項(xiàng)目2項(xiàng),比重達(dá)到33%。
3、承諾時(shí)限。堅(jiān)持1個(gè)服務(wù)項(xiàng)目為即辦件,我局其他5個(gè)行政審批、其他權(quán)力項(xiàng)目對(duì)外承諾平均辦理時(shí)限全部縮短到5個(gè)工作日內(nèi)完成。
4、項(xiàng)目公開(kāi)。我局認(rèn)真落實(shí)政務(wù)中心關(guān)于窗口建設(shè)的各項(xiàng)要求,民政窗口準(zhǔn)確提供項(xiàng)目“九公開(kāi)”內(nèi)容、規(guī)范陳列服務(wù)告知單和項(xiàng)目示范文本,在網(wǎng)上提供各類(lèi)申請(qǐng)表格提供下載等。
5、制度落實(shí)。我局認(rèn)真落實(shí)中心巡視制度、窗口隊(duì)伍建設(shè)制度,窗口單位領(lǐng)導(dǎo)定期走訪登記制度,對(duì)于中心的每一次反饋,局主要領(lǐng)導(dǎo)都親自批示,分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)批示要求約談窗口工作人員。積極開(kāi)展窗口標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),認(rèn)真落實(shí)效能建設(shè)八項(xiàng)制度、服務(wù)“標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)要求等,建立長(zhǎng)效管理機(jī)制。局主要領(lǐng)導(dǎo)全年多次召集相關(guān)負(fù)責(zé)人研究窗口標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),要求窗口首席代表加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),努力把政務(wù)中心民政窗口建成“便民、快捷、高效、滿(mǎn)意”的窗口。
(二)項(xiàng)目辦件
1、項(xiàng)目入駐。按照“應(yīng)進(jìn)俱進(jìn)”原則,經(jīng)過(guò)會(huì)審后確定市民政局權(quán)力清單可進(jìn)、服務(wù)項(xiàng)目應(yīng)進(jìn)中心項(xiàng)目共6項(xiàng),全部進(jìn)入xx市行政服務(wù)中心,實(shí)現(xiàn)“一門(mén)受理、一門(mén)發(fā)證”的行政審批模式,實(shí)行“窗口式”集中辦理,進(jìn)入中心實(shí)際辦理項(xiàng)目比重達(dá)到100%。
2、辦件效率。除1個(gè)即辦件外,其他5項(xiàng)平均辦理時(shí)限均在5個(gè)工作日內(nèi)完成,提前辦結(jié)率達(dá)到80%以上,按時(shí)辦結(jié)率達(dá)到100%。
3、項(xiàng)目效率。經(jīng)統(tǒng)計(jì),我局即辦件辦件量占總辦件量的95%,現(xiàn)場(chǎng)辦結(jié)率達(dá)95%以上。除1個(gè)即辦件外,其他5項(xiàng)平均辦理時(shí)限均在4個(gè)工作日內(nèi)完成,比承諾時(shí)限提前1個(gè)工作日。
4、收費(fèi)工作。我局無(wú)收費(fèi)項(xiàng)目。
5、聯(lián)審聯(lián)辦。我局是非牽頭和聯(lián)審聯(lián)辦窗口單位。
(三)單位管理
1、調(diào)研指導(dǎo)。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視窗口工作,支持協(xié)助中心管理,積極配合中心開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化窗口建設(shè)活動(dòng),及時(shí)處理中心反映窗口建設(shè)中存在的突出問(wèn)題,建立健全了局一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機(jī)制,局長(zhǎng)辦公會(huì)議每年研究窗口工作達(dá)到4次以上,主要領(lǐng)導(dǎo)走訪窗口調(diào)研指導(dǎo)工作全年達(dá)4次以上,分管領(lǐng)導(dǎo)每月都至少到窗口調(diào)研指導(dǎo)2次,審批業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人經(jīng)常性到窗口指導(dǎo)項(xiàng)目辦件工作,每周都不少于1次。
2、項(xiàng)目清理。按省、市要求,積極開(kāi)展項(xiàng)目清理,做好上級(jí)行政審批項(xiàng)目清理、下訪的承接和調(diào)整工作。一是取消和調(diào)整事項(xiàng)落實(shí)。已經(jīng)對(duì)承辦的社會(huì)團(tuán)體和民辦非企業(yè)單位籌備審批一律取消,我市暫無(wú)評(píng)烈審核。二是關(guān)于銜接落實(shí)。我局印發(fā)了《關(guān)于做好下放行政權(quán)力事項(xiàng)承接落實(shí)工作的通知》(民辦函〔2015〕10號(hào)),要求各區(qū)縣民政局對(duì)市民政局下放屬地管理的行政權(quán)力事項(xiàng)3項(xiàng)權(quán)力事項(xiàng)(建設(shè)殯儀服務(wù)站、骨灰堂的審批;市級(jí)人民政府投資興辦的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)及住所地在市轄區(qū)的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)設(shè)立許可;城市公益性公墓建設(shè)審批),完成工作銜接,優(yōu)化辦理流程,提高運(yùn)行效率,確保下放的行政權(quán)力事項(xiàng)落實(shí)到位。
3、歸并行政審批職能。按省市要求,積極歸并行政審批服務(wù)職能,審批職能整建制進(jìn)駐中心;市民政局主要負(fù)責(zé)人與首席代表簽訂書(shū)面《行政審批服務(wù)授權(quán)委托書(shū)》,對(duì)窗口首席代表職權(quán)范圍予以行政授權(quán)。授予首席代表現(xiàn)場(chǎng)能辦理項(xiàng)目的受理決定權(quán)、現(xiàn)場(chǎng)審批權(quán)、登記發(fā)證權(quán)以及轉(zhuǎn)遞后臺(tái)辦理項(xiàng)目的審核權(quán)、分辦權(quán)和督辦權(quán)等權(quán)限。
4、聯(lián)合審批。認(rèn)真學(xué)習(xí)《關(guān)于推行基本建設(shè)聯(lián)合審批服務(wù)制度的意見(jiàn)》,我局未被納入聯(lián)合審批范圍。
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇六
20xx年,市民政局認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、市政府加強(qiáng)政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)的決策部署,以深化行政審批權(quán)相對(duì)集中改革為重點(diǎn),在窗口規(guī)范化建設(shè)、工作人員隊(duì)伍建設(shè)、切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、提高窗口工作效率和優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量能力上下功夫,全面提升了政務(wù)公開(kāi)政務(wù)服務(wù)規(guī)范化水平。根據(jù)《xx市人民政府政務(wù)服務(wù)中心關(guān)于印發(fā)20xx年市政務(wù)服務(wù)中心窗口工作考核評(píng)分細(xì)則的通知》要求,現(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)報(bào)告如下:
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。建立健全了局一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機(jī)制,把落實(shí)情況納入“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育重要內(nèi)容。制定了《20xx年市民政局政務(wù)公開(kāi)政務(wù)服務(wù)工作要點(diǎn)》,加快政府職能轉(zhuǎn)變,落實(shí)行政審批權(quán)相對(duì)集中改革工作。根據(jù)市政務(wù)中心通知要求,局分管領(lǐng)導(dǎo)深入政務(wù)大廳開(kāi)展窗口文明創(chuàng)城集中專(zhuān)項(xiàng)督查工作紀(jì)律、審批服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生等情況,推進(jìn)我局服務(wù)水平上臺(tái)階。
2、提升服務(wù)水平。按市編辦、市監(jiān)察局、市法制辦、市政務(wù)中心要求,及時(shí)制定了《xx市民政局行政審批服務(wù)授權(quán)委托書(shū)》、《進(jìn)駐中心項(xiàng)目流程再造部門(mén)信息匯總》、《項(xiàng)目流程再造圖進(jìn)駐中心項(xiàng)目九公開(kāi)服務(wù)告知單》等,著力推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)政務(wù)服務(wù)常態(tài)化、規(guī)范化、制度化。修改完善了xx市民政局公開(kāi)辦事、服務(wù)承諾、政務(wù)公開(kāi)責(zé)任追究、政務(wù)公開(kāi)定期檢查和通報(bào)、政務(wù)公開(kāi)投訴反饋以及公開(kāi)內(nèi)容備案等項(xiàng)制度,為社會(huì)公眾提供規(guī)范、便捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
3、完善運(yùn)行保障。一是精簡(jiǎn)審批項(xiàng)目。按照部署開(kāi)展的建立權(quán)力清單制度工作要求,清理后的行政審批項(xiàng)目由5項(xiàng)減少為2項(xiàng)。二是縮短辦理時(shí)間。將項(xiàng)目辦理時(shí)限縮短到5個(gè)工作日內(nèi)完成。三是簡(jiǎn)化審批手續(xù)。在窗口準(zhǔn)確提供項(xiàng)目“九公開(kāi)”內(nèi)容、規(guī)范陳列服務(wù)告知單,各類(lèi)項(xiàng)目申請(qǐng)表格均做到了在網(wǎng)上下載。
4、強(qiáng)化窗口管理。根據(jù)《xx市政務(wù)服務(wù)中心最佳服務(wù)窗口及最美服務(wù)之星評(píng)比辦法(試行)》規(guī)定,積極爭(zhēng)創(chuàng)最佳服務(wù)窗口。按要求選派政治素質(zhì)高、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、單位在編干部常駐窗口,認(rèn)真執(zhí)行首席代表制度,并做好委托授權(quán)工作。認(rèn)真執(zhí)行窗口工作人員行為規(guī)范,遵守中心工作制度和工作上下班考勤紀(jì)律。
(一)窗口建設(shè)
1、人員到位。按照中心要求從優(yōu)選派窗口工作人員進(jìn)駐中心,工作人員為單位在編干部職工,常駐負(fù)責(zé)窗口工作,在窗口工作時(shí)間2年以上。在進(jìn)行人員調(diào)整,均本著提高工作效率、服務(wù)水平以及窗口形象的角度,并及時(shí)與中心協(xié)調(diào)溝通。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《xx市人民政府政務(wù)服務(wù)中心窗口工作人員考核實(shí)施細(xì)則》,窗口工作人員認(rèn)真履行ab崗制度和請(qǐng)銷(xiāo)假制度。
2、窗口授權(quán)。根據(jù)落實(shí)行政審批權(quán)相對(duì)集中改革部署安排,市民政局權(quán)力清單應(yīng)進(jìn)中心項(xiàng)目共計(jì)6項(xiàng),即:
(1)全市性、跨縣(區(qū))行政區(qū)域社會(huì)團(tuán)體成立、變更、注銷(xiāo)登記及修改章程核準(zhǔn);
(2)市屬民辦非企業(yè)單位成立、變更、注銷(xiāo)登記及修改章程核準(zhǔn);
(4)全市性、跨縣(區(qū))行政區(qū)域社會(huì)團(tuán)體的年度檢查;
(5)市屬民辦非企業(yè)單位的年度檢查;
(6)老年人優(yōu)待證辦理。其中全部授權(quán)項(xiàng)目4項(xiàng),比重達(dá)到67%,部分授權(quán)項(xiàng)目2項(xiàng),比重達(dá)到33%。
3、承諾時(shí)限。堅(jiān)持1個(gè)服務(wù)項(xiàng)目為即辦件,我局其他5個(gè)行政審批、其他權(quán)力項(xiàng)目對(duì)外承諾平均辦理時(shí)限全部縮短到5個(gè)工作日內(nèi)完成。
4、項(xiàng)目公開(kāi)。我局認(rèn)真落實(shí)政務(wù)中心關(guān)于窗口建設(shè)的各項(xiàng)要求,民政窗口準(zhǔn)確提供項(xiàng)目“九公開(kāi)”內(nèi)容、規(guī)范陳列服務(wù)告知單和項(xiàng)目示范文本,在網(wǎng)上提供各類(lèi)申請(qǐng)表格提供下載等。
5、制度落實(shí)。我局認(rèn)真落實(shí)中心巡視制度、窗口隊(duì)伍建設(shè)制度,窗口單位領(lǐng)導(dǎo)定期走訪登記制度,對(duì)于中心的每一次反饋,局主要領(lǐng)導(dǎo)都親自批示,分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)批示要求約談窗口工作人員。積極開(kāi)展窗口標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),認(rèn)真落實(shí)效能建設(shè)八項(xiàng)制度、服務(wù)“標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)要求等,建立長(zhǎng)效管理機(jī)制。局主要領(lǐng)導(dǎo)全年多次召集相關(guān)負(fù)責(zé)人研究窗口標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),要求窗口首席代表加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),努力把政務(wù)中心民政窗口建成“便民、快捷、高效、滿(mǎn)意”的窗口。
(二)項(xiàng)目辦件
1、項(xiàng)目入駐。按照“應(yīng)進(jìn)俱進(jìn)”原則,經(jīng)過(guò)會(huì)審后確定市民政局權(quán)力清單可進(jìn)、服務(wù)項(xiàng)目應(yīng)進(jìn)中心項(xiàng)目共6項(xiàng),全部進(jìn)入xx市行政服務(wù)中心,實(shí)現(xiàn)“一門(mén)受理、一門(mén)發(fā)證”的行政審批模式,實(shí)行“窗口式”集中辦理,進(jìn)入中心實(shí)際辦理項(xiàng)目比重達(dá)到100%。
2、辦件效率。除1個(gè)即辦件外,其他5項(xiàng)平均辦理時(shí)限均在5個(gè)工作日內(nèi)完成,提前辦結(jié)率達(dá)到80%以上,按時(shí)辦結(jié)率達(dá)到100%。
3、項(xiàng)目效率。經(jīng)統(tǒng)計(jì),我局即辦件辦件量占總辦件量的95%,現(xiàn)場(chǎng)辦結(jié)率達(dá)95%以上。除1個(gè)即辦件外,其他5項(xiàng)平均辦理時(shí)限均在4個(gè)工作日內(nèi)完成,比承諾時(shí)限提前1個(gè)工作日。
4、收費(fèi)工作。我局無(wú)收費(fèi)項(xiàng)目。
5、聯(lián)審聯(lián)辦。我局是非牽頭和聯(lián)審聯(lián)辦窗口單位。
(三)單位管理
1、調(diào)研指導(dǎo)。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視窗口工作,支持協(xié)助中心管理,積極配合中心開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化窗口建設(shè)活動(dòng),及時(shí)處理中心反映窗口建設(shè)中存在的突出問(wèn)題,建立健全了局一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的'工作機(jī)制,局長(zhǎng)辦公會(huì)議每年研究窗口工作達(dá)到4次以上,主要領(lǐng)導(dǎo)走訪窗口調(diào)研指導(dǎo)工作全年達(dá)4次以上,分管領(lǐng)導(dǎo)每月都至少到窗口調(diào)研指導(dǎo)2次,審批業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人經(jīng)常性到窗口指導(dǎo)項(xiàng)目辦件工作,每周都不少于1次。
2、項(xiàng)目清理。按省、市要求,積極開(kāi)展項(xiàng)目清理,做好上級(jí)行政審批項(xiàng)目清理、下訪的承接和調(diào)整工作。一是取消和調(diào)整事項(xiàng)落實(shí)。已經(jīng)對(duì)承辦的社會(huì)團(tuán)體和民辦非企業(yè)單位籌備審批一律取消,我市暫無(wú)評(píng)烈審核。二是關(guān)于銜接落實(shí)。我局印發(fā)了《關(guān)于做好下放行政權(quán)力事項(xiàng)承接落實(shí)工作的通知》(民辦函〔20xx〕10號(hào)),要求各區(qū)縣民政局對(duì)市民政局下放屬地管理的行政權(quán)力事項(xiàng)3項(xiàng)權(quán)力事項(xiàng)(建設(shè)殯儀服務(wù)站、骨灰堂的審批;市級(jí)人民政府投資興辦的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)及住所地在市轄區(qū)的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)設(shè)立許可;城市公益性公墓建設(shè)審批),完成工作銜接,優(yōu)化辦理流程,提高運(yùn)行效率,確保下放的行政權(quán)力事項(xiàng)落實(shí)到位。
3、歸并行政審批職能。按省市要求,積極歸并行政審批服務(wù)職能,審批職能整建制進(jìn)駐中心;市民政局主要負(fù)責(zé)人與首席代表簽訂書(shū)面《行政審批服務(wù)授權(quán)委托書(shū)》,對(duì)窗口首席代表職權(quán)范圍予以行政授權(quán)。授予首席代表現(xiàn)場(chǎng)能辦理項(xiàng)目的受理決定權(quán)、現(xiàn)場(chǎng)審批權(quán)、登記發(fā)證權(quán)以及轉(zhuǎn)遞后臺(tái)辦理項(xiàng)目的審核權(quán)、分辦權(quán)和督辦權(quán)等權(quán)限。
4、聯(lián)合審批。認(rèn)真學(xué)習(xí)《關(guān)于推行基本建設(shè)聯(lián)合審批服務(wù)制度的意見(jiàn)》,我局未被納入聯(lián)合審批范圍。
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇七
近年來(lái),政府機(jī)構(gòu)不斷加強(qiáng)了辦事服務(wù)的改革力度,提高了政務(wù)窗口的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。作為廣大市民的接觸政府部門(mén)的窗口,政務(wù)窗口的服務(wù)態(tài)度尤為重要。筆者通過(guò)與政務(wù)窗口工作人員的互動(dòng)交流和自身的觀察,總結(jié)了一些關(guān)于政務(wù)窗口服務(wù)態(tài)度的心得體會(huì)。
首先,政務(wù)窗口工作人員應(yīng)該具備熱情和耐心。在辦事過(guò)程中,市民可能會(huì)面臨各種問(wèn)題和困難,這時(shí)候政務(wù)窗口的工作人員需要耐心傾聽(tīng)和解答。他們應(yīng)該積極主動(dòng)地幫助市民解決問(wèn)題,讓市民感受到溫暖和關(guān)懷。而且,工作人員的熱情也能夠傳遞給市民,讓他們感到受到尊重和重視。只有熱情和耐心的服務(wù),才能夠真正滿(mǎn)足市民的需求,提升政務(wù)窗口的服務(wù)質(zhì)量。
其次,政務(wù)窗口工作人員應(yīng)該保持專(zhuān)業(yè)和科學(xué)的態(tài)度。政務(wù)窗口是為了解決市民的問(wèn)題而設(shè)立的,所以工作人員需要具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和服務(wù)技巧。他們應(yīng)該對(duì)政府的政策和法規(guī)了如指掌,能夠?qū)κ忻裉岢龅膯?wèn)題給予準(zhǔn)確和及時(shí)的答復(fù)。此外,政務(wù)窗口的服務(wù)工作也需要科學(xué)合理,比如合理分配辦事資源,確保市民的辦事時(shí)間和成本最小化。只有專(zhuān)業(yè)和科學(xué)的態(tài)度,才能夠確保政務(wù)窗口的服務(wù)流程順暢和高效。
再次,政務(wù)窗口工作人員應(yīng)該具備溝通和協(xié)調(diào)的能力。在辦事過(guò)程中,政務(wù)窗口的工作人員需要與各個(gè)部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),以提供更好的服務(wù)。他們需要與政府內(nèi)部的部門(mén)和機(jī)構(gòu)進(jìn)行信息共享,確保市民的辦事需求可以得到順利解決。此外,政務(wù)窗口的工作人員也需要與市民進(jìn)行良好的溝通,及時(shí)了解市民的需求和意見(jiàn),以便制定更好的服務(wù)措施。只有具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,才能夠使政務(wù)窗口的服務(wù)更加貼近市民的實(shí)際需求。
同時(shí),政務(wù)窗口工作人員應(yīng)該以服務(wù)為本,著重提升服務(wù)質(zhì)量。政務(wù)窗口工作人員需要時(shí)刻牢記自己是為市民服務(wù)的,要以市民的利益為出發(fā)點(diǎn)。在辦事過(guò)程中,工作人員應(yīng)該加強(qiáng)與市民的互動(dòng)交流,深入了解他們的需求和期望,積極改進(jìn)服務(wù)措施。此外,政務(wù)窗口的服務(wù)質(zhì)量也需要持續(xù)提升,可以通過(guò)評(píng)估和監(jiān)督機(jī)制來(lái)檢驗(yàn)服務(wù)效果,并及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)。只有以服務(wù)為本,才能夠真正滿(mǎn)足市民的需求,提升政務(wù)窗口的服務(wù)水平。
最后,政務(wù)窗口工作人員應(yīng)該保持誠(chéng)信和守信的原則。誠(chéng)信是服務(wù)的基礎(chǔ),政務(wù)窗口的工作人員必須保持誠(chéng)實(shí)和守信的態(tài)度,不得任意變卦或者隱瞞實(shí)情。他們需要始終為市民著想,提供真實(shí)、準(zhǔn)確的信息和服務(wù),不得以個(gè)人或政府的利益為出發(fā)點(diǎn)去誤導(dǎo)市民。只有保持誠(chéng)信和守信的原則,才能夠贏得市民的信任和尊重,提升政務(wù)窗口的公信力和形象。
總之,政務(wù)窗口服務(wù)態(tài)度對(duì)于提高政府服務(wù)質(zhì)量和市民滿(mǎn)意度至關(guān)重要。政務(wù)窗口的工作人員應(yīng)該具備熱情和耐心、專(zhuān)業(yè)和科學(xué)、溝通和協(xié)調(diào)的能力,以服務(wù)為本,遵循誠(chéng)信和守信的原則。只有這樣,政務(wù)窗口的服務(wù)才能夠更加便捷高效,真正實(shí)現(xiàn)人民對(duì)美好生活的向往。
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇八
20××年,我局按照市委、市政府下達(dá)的20××年工作奮斗目標(biāo)的要求,認(rèn)真貫徹落實(shí)《四川省政務(wù)服務(wù)監(jiān)督治理辦法》,以建設(shè)“服務(wù)一流,群眾滿(mǎn)足的政務(wù)服務(wù)窗口”為目標(biāo),堅(jiān)持市政務(wù)服務(wù)中心窗口工作“高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高效率”,牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí),較好的完成了窗口各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展20××年市政務(wù)服務(wù)中心各部門(mén)窗口全年目標(biāo)績(jī)效考核工作的通知》(成政中心〔20××〕54號(hào))的要求,比照《市人民政府政務(wù)服務(wù)中心窗口目標(biāo)績(jī)效考核暫行辦法》(成政中心〔20××〕34號(hào)),認(rèn)真自查,得分為100分。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:一、規(guī)范化建設(shè)情況20××年,按照市政府政務(wù)服務(wù)中心的要求,局窗口工作人員嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律,統(tǒng)一著裝,佩證上崗,身份公示牌、辦公用品、辦公設(shè)備和辦公資料擺放整潔有序,因公、因私外出皆按規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù),遵守計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)操作規(guī)程和辦公設(shè)備使用規(guī)定,工作時(shí)間不從事與工作無(wú)關(guān)的事情;服從中心的工作安排,積極參加中心組織的會(huì)議、活動(dòng)。窗口公開(kāi)行政審批事項(xiàng)辦理的法定依據(jù)、辦公電話和承諾時(shí)限,制作統(tǒng)一格式的辦事指南,便于廣大市民的查閱、查詢(xún),自覺(jué)接受群眾日常監(jiān)督。二、窗口服務(wù)情況(一)嚴(yán)格實(shí)行安全生產(chǎn)行政審批事項(xiàng)集中辦理制度。我局在市政府政務(wù)服務(wù)中心設(shè)1個(gè)窗口,1名首席代表,辦理安全生產(chǎn)行政審批事項(xiàng)14項(xiàng)。3月,按照“應(yīng)進(jìn)必進(jìn)”的原則,我局再次下發(fā)了《關(guān)于統(tǒng)一在市政府政務(wù)服務(wù)中心市安監(jiān)局窗口集中統(tǒng)一辦理行政審批事項(xiàng)的通知》(成安監(jiān)函〔20××〕52號(hào)),要求各區(qū)(市)縣安監(jiān)局、各相關(guān)企業(yè)到市政府政務(wù)服務(wù)中心市安監(jiān)局窗口辦理所有行政審批;機(jī)關(guān)各處室不得自行受理任何行政審批,嚴(yán)禁“雙頭受理”和“體外循環(huán)”。(二)依法辦理安全生產(chǎn)行政審批事項(xiàng)。截止12月24日,市政務(wù)服務(wù)中心市安監(jiān)局窗口共接件1170件,受理1158件,辦結(jié)通過(guò)1063件,其中即辦件22件,所有事項(xiàng)承諾時(shí)限內(nèi)按時(shí)辦結(jié)率均為100,全年未發(fā)生因窗口工作人員責(zé)任導(dǎo)致所受理事項(xiàng)不能按時(shí)辦結(jié)的情況。(三)及時(shí)、準(zhǔn)確錄入有關(guān)資料。窗口工作人員按照市政務(wù)服務(wù)中心的有關(guān)規(guī)定,窗口接件時(shí),嚴(yán)格依照相關(guān)法律法規(guī)要求,認(rèn)真細(xì)致審查申報(bào)材料,對(duì)符合條件的,當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行申報(bào)接件登記,錄入政務(wù)服務(wù)中心接辦件治理系統(tǒng),并向服務(wù)對(duì)象出具《接件通知書(shū)》。今年,我局受理的1170件行政審批申請(qǐng),其數(shù)據(jù)資料都能及時(shí)、準(zhǔn)確全部錄入市政府政務(wù)服務(wù)中心接辦件系統(tǒng)或及時(shí)上報(bào)。(四)實(shí)行首問(wèn)責(zé)任制、一次性告知制和服務(wù)承諾制。窗口工作人員初審申報(bào)材料時(shí),對(duì)不符合條件的,能進(jìn)行一次性告知補(bǔ)正事項(xiàng),方便了辦事群眾,提高了工作質(zhì)量和效率;對(duì)于不能解決的情況,窗口工作人員按照首問(wèn)負(fù)責(zé)的原則,不推諉、不扯皮,積極與局相關(guān)業(yè)務(wù)處室聯(lián)系,熱情細(xì)致做好解釋工作;對(duì)于不屬于本崗位工作范疇的,耐心具體地告之到相應(yīng)窗口進(jìn)行咨詢(xún)或辦理,準(zhǔn)確告訴相關(guān)窗口的位置或相關(guān)部門(mén)電話;對(duì)于接件工作中碰到事多量大的情況時(shí),窗口工作人員能自動(dòng)延長(zhǎng)工作時(shí)間,加班受理申請(qǐng)事項(xiàng),急群眾之所急,想群眾之所想,實(shí)現(xiàn)服務(wù)承諾。(五)為辦事群眾提供熱情、微笑的服務(wù)。窗口工作人員一貫注重儀容儀表,保持良好的精神狀態(tài),堅(jiān)持微笑服務(wù)。對(duì)來(lái)電、來(lái)訪的辦事群眾,熱情接待,耐心解答,積極引導(dǎo),言行舉止和善得體。今年以來(lái),窗口共接受群眾咨詢(xún)4000余人次(含電話咨詢(xún))。因?yàn)閮?yōu)質(zhì)的服務(wù),收到服務(wù)群眾的表?yè)P(yáng)意見(jiàn)反饋卡36張,錦旗2面。
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇九
在醫(yī)學(xué)不斷進(jìn)步的今天,同樣級(jí)別的醫(yī)院技術(shù)水平差異不大,服務(wù)就會(huì)成為患者選擇醫(yī)院的首要條件。可以說(shuō),服務(wù)是醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中一個(gè)十分重要的籌碼,發(fā)展和諧的醫(yī)患關(guān)系,提高醫(yī)院信譽(yù)度,提高醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力,就能贏得廣大患者的信任和贊譽(yù)。
優(yōu)質(zhì)服務(wù)絕不是一句空話,它需要確確實(shí)實(shí)的行動(dòng)。這就要求工作中我們要善于換位思維,設(shè)身處地的去思考患者要什么?想什么?有何期望?滿(mǎn)意不滿(mǎn)意?比如交通停車(chē)方便嗎?掛號(hào)、劃價(jià)、付款、取藥快捷嗎?拍片檢查放心嗎?候診椅足夠嗎?飲水足夠嗎?電梯安全嗎?輸液室空氣如何?就診滿(mǎn)意嗎?護(hù)理好不好?病房安全舒適嗎?廁所有無(wú)異味?等等問(wèn)題。醫(yī)療服務(wù)涉及很多方面、很多環(huán)節(jié)、很多人員,只要有一個(gè)方面或一個(gè)人員的服務(wù)的問(wèn)題,就會(huì)明顯影響病人的滿(mǎn)意度。另外,服務(wù)是無(wú)形的,病人無(wú)法對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行直接評(píng)價(jià),但病人會(huì)用眼睛和用心去體驗(yàn)。
在日常工作中,我們不可忽視任何一個(gè)問(wèn)題,我們要清楚病人需要的服務(wù)是全程全面的服務(wù),朋友式的服務(wù),富有感情的服務(wù)。我們應(yīng)樹(shù)立“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的思想,把它看成是一個(gè)戰(zhàn)略,是一種發(fā)展的武器;全院職工上努力一心從我做起、從現(xiàn)在做起;用心用情去做好每項(xiàng)工作;再有就是要順應(yīng)時(shí)代發(fā)展,不斷創(chuàng)新服務(wù)方法,不斷提高服務(wù)水平。
窗口是醫(yī)院工作的第一線,是所有患者來(lái)院就醫(yī)的必經(jīng)之路,統(tǒng)一體現(xiàn)了醫(yī)院的管理水平、醫(yī)療技術(shù)和服務(wù)水平,窗口工作人員在工作中代表的不僅是個(gè)人,更是整個(gè)醫(yī)院的形象。這樣的工作性質(zhì)決定了窗口工作人員要以飽滿(mǎn)的熱情,端正的工作態(tài)度,全心全意為患者服務(wù),并且要做到業(yè)務(wù)熟悉,干活快速、嫻熟、不拖拉;態(tài)度和藹,有問(wèn)必答,解說(shuō)清楚;在工作中應(yīng)與各個(gè)檢查部門(mén)和各診室醫(yī)務(wù)工作者及時(shí)溝通、密切配合,為各診室和各檢查部門(mén)醫(yī)務(wù)人員打好前站。 站在醫(yī)院服務(wù)的各個(gè)窗口,每天我們要面對(duì)許多形形色色的患者。有時(shí)患者會(huì)說(shuō)話啰嗦,有時(shí)會(huì)聽(tīng)不進(jìn)解釋?zhuān)€耍脾氣。
這時(shí)我們就要明白他們其實(shí)就想早點(diǎn)看病,早點(diǎn)做檢查,早點(diǎn)拿結(jié)果,查清楚有沒(méi)有事情,嚴(yán)重不嚴(yán)重或是嚴(yán)重到什么程度,早點(diǎn)看好病。這就需要我們窗口工作者應(yīng)具備良好的心理素質(zhì),保持平和心態(tài)對(duì)待每一位患者,在具體工作中要有耐心、責(zé)任心、同情心,多一些理解和寬容,對(duì)患者的咨詢(xún)與提問(wèn),力求解釋清楚,要準(zhǔn)確告知患者各項(xiàng)檢查的要求和注意事項(xiàng),及時(shí)告訴患者取結(jié)果的時(shí)間、地點(diǎn),醫(yī)生開(kāi)據(jù)的藥物的使用方法等。有時(shí)我們多說(shuō)一句,患者就有可能少跑很多冤枉路。 穿上白大衣,我們?cè)诨颊哐劾锞褪巧袷サ尼t(yī)務(wù)工作者,患者在產(chǎn)生依賴(lài)感的同時(shí)也會(huì)對(duì)我們寄予很高的要求。因此我們窗口醫(yī)務(wù)工作者必須樹(shù)立正確的服務(wù)觀念,端正服務(wù)態(tài)度,時(shí)刻把患者的需求放到首位,盡力去幫助患者,把服務(wù)意識(shí)融入自覺(jué)的行為,使我們的窗口更亮,讓患者更滿(mǎn)意!
隨著我院越來(lái)越快的發(fā)展,尤其是兒童醫(yī)院綜合大樓的逐漸竣工,就更要求我們每一位員工在自身素質(zhì)上有更大的提高,而我們的各個(gè)服務(wù)窗口在某種程度上代表醫(yī)院的第一形象,是醫(yī)院與患者接觸時(shí)間最早,留給患者第一印象的地方,當(dāng)然,也是各種矛盾相對(duì)集中的地方,服務(wù)窗口人員工作和服務(wù)質(zhì)量的好壞,直接關(guān)系到患者對(duì)醫(yī)院的滿(mǎn)意程度,就此我對(duì)醫(yī)院服務(wù)窗口提高服務(wù)質(zhì)量有幾點(diǎn)思考。 首先,要堅(jiān)持文明服務(wù),加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),堅(jiān)持“以人為本服務(wù)至上”的服務(wù)宗旨,將服務(wù)習(xí)慣化、自覺(jué)化,患者到醫(yī)院看病,不僅僅是疾病需要得到治療,其心理上更需要得到安慰和滿(mǎn)足。
其次,要堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù),著裝整齊給人以端莊感,說(shuō)話和氣給人以親切感,辦事認(rèn)真給人放心感,講文明用語(yǔ)要熱心,答疑解惑要細(xì)心,服務(wù)周到要耐心,微笑服務(wù)要真心!日常工作中注意調(diào)整好心態(tài),以感恩的心態(tài)投入工作。對(duì)于情緒不好的患者,我們更應(yīng)該保持冷靜的頭腦,耐心作好解釋?zhuān)畲笙薅鹊臐M(mǎn)足患者的需求,用我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)來(lái)博得患者的信任。
再次,明確責(zé)任,深刻理解優(yōu)質(zhì)服務(wù)的內(nèi)涵和要求,以高度的責(zé)任感面對(duì)每一位患者,救死扶傷,為患者減輕病痛,促進(jìn)康復(fù)。不斷提升技能,努力訓(xùn)練自我行為。刻苦學(xué)習(xí)專(zhuān)科業(yè)務(wù),不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)技能,為患者提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),幫助患者解決治療中的問(wèn)題,使患者及家屬滿(mǎn)意。
另外,注意整合最佳形象。與患者溝通時(shí)克服冷面孔,不能雙手抱胸前,背靠物體,或回避患者視線,讓患者感覺(jué)不被尊重。在與患者交談時(shí),要專(zhuān)心聽(tīng)對(duì)方談話,正確解讀對(duì)方談話的含義,辯識(shí)對(duì)方的情緒,及時(shí)把握患者的心理情況,這不僅為我們的工作提供了信息,也讓對(duì)方覺(jué)得被尊重,為我們更好的交流奠定了基礎(chǔ)。學(xué)會(huì)溝通對(duì)于做好窗口服務(wù)是至關(guān)重要的,有兩種東西可以治病,一是語(yǔ)言,二是藥物,良好的語(yǔ)言是打開(kāi)心靈窗戶(hù)的鑰匙。在醫(yī)院窗口服務(wù)中,你對(duì)患者說(shuō)什么并不是最主要的,重要的是你對(duì)他怎么說(shuō),服務(wù)中禁忌使用“我不能”、“我不知道”、“這不是我應(yīng)該做的”等等,要使用安慰性、理解性、鼓勵(lì)性、體貼性、保護(hù)性語(yǔ)言,當(dāng)我們不能滿(mǎn)足病人的需求時(shí)要使用委婉的語(yǔ)言說(shuō)明原因,使病人能夠正確理解,保持穩(wěn)定的情緒。
最后,幾點(diǎn)小建議:醫(yī)院可以對(duì)窗口服務(wù)人員進(jìn)行禮儀的相關(guān)培訓(xùn),開(kāi)展一些活動(dòng)來(lái)提升醫(yī)院窗口標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)水平,可通過(guò)情景模擬開(kāi)展“窗口禮儀”競(jìng)賽活動(dòng),也可以用星級(jí)指數(shù)來(lái)評(píng)判窗口人員服務(wù)水平,比如安裝服務(wù)評(píng)價(jià)器,評(píng)價(jià)結(jié)果可以直接和評(píng)先及獎(jiǎng)金掛鉤,這樣,可以讓每一位職工都感覺(jué)到以熱愛(ài)本職工作為榮。此外,還要加強(qiáng)部門(mén)之間的溝通與協(xié)作,要明確各部門(mén)的工作職責(zé),制定各服務(wù)窗口優(yōu)質(zhì)服務(wù)流程;門(mén)衛(wèi)、司機(jī)、行政職能、后勤等工勤人員也應(yīng)可以象醫(yī)護(hù)人員一樣有工作制服并佩戴胸卡上崗;加強(qiáng)醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生的管理,從廁所的管理做起。為進(jìn)一步將基礎(chǔ)護(hù)理落實(shí)到位,完善優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),我科預(yù)備將基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)量化實(shí)施,讓家屬參與監(jiān)督過(guò)程; 在住院期間恰逢患兒百天、半歲及周歲生日之時(shí)為患兒送上溫馨祝福,除口頭問(wèn)候外還可通過(guò)生日卡及病區(qū)飛播傳達(dá)祝福;改變以往只有護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士及家屬參與工休座談會(huì)的舊模式,讓醫(yī)生也參加每月一次的工休座談會(huì),加強(qiáng)醫(yī)患溝通,同時(shí)由醫(yī)生為患者講解疾病治療相關(guān)知識(shí)。
相信只要我們牢固樹(shù)立了“以患者為中心”的指導(dǎo)思想,增強(qiáng)服務(wù)觀念,提升服務(wù)形象,不斷提高思想道德水平和業(yè)務(wù)能力,就能在全院范圍內(nèi)營(yíng)造一種積極向上、和諧進(jìn)取的氛圍,為建設(shè)醫(yī)院更加輝煌的明天盡一份力!
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇十
貼心的服務(wù)以及良好顧客關(guān)系的建立,就顯得尤為重要。
微笑是人與人交往最好的開(kāi)場(chǎng)白,如果每一位收銀員在為顧客帶給服務(wù)時(shí),都能面帶微笑的來(lái)招呼和協(xié)助顧客,并且和顧客稍作家常式的談話,將使顧客在購(gòu)物之余,還能感受到愉快及親切的氣氛。也許顧客并不會(huì)當(dāng)面稱(chēng)贊或感謝,但是當(dāng)顧客再度光臨我們收款臺(tái)時(shí),就是肯定我們服務(wù)的最好證明。
在與顧客交往的過(guò)程中應(yīng)隨時(shí)持續(xù)笑容,注意一些細(xì)節(jié),服務(wù)細(xì)節(jié)決定成敗,有時(shí)候一聲溫馨的提示就能讓顧客對(duì)你的服務(wù)感到滿(mǎn)意,態(tài)度貴在真誠(chéng),微笑是發(fā)自?xún)?nèi)心的微笑,把顧客當(dāng)做是自我的親人來(lái)購(gòu)物。微笑是一種語(yǔ)言,是和人相處的一種最好表達(dá)方式。所以我們時(shí)刻記住微笑!
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇十一
最近,本人有幸在集團(tuán)營(yíng)業(yè)公司東向營(yíng)業(yè)所收費(fèi)員這個(gè)崗位工作幾天,通過(guò)這些天的工作實(shí)踐,使本人深深地認(rèn)識(shí)到這個(gè)崗位看似簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單,實(shí)則不然?,F(xiàn)談?wù)勛约涸趯?shí)踐中得出的一點(diǎn)心得體會(huì):
第一,營(yíng)業(yè)所開(kāi)票大廳,是集團(tuán)公司對(duì)外服務(wù)的一個(gè)窗口。作為企業(yè)窗口的工作人員,個(gè)人素質(zhì)高低,直接影響到企業(yè)的形象。素質(zhì)不是一種模式,你不必風(fēng)度翩翩,雖然翩翩風(fēng)度可能會(huì)幫助你;你不必伶牙俐齒,雖然好的口才會(huì)幫助你。素質(zhì)也不是與生俱來(lái)的,它需要主動(dòng)地學(xué)習(xí)和鍛煉。要提高自身素質(zhì),這就要求窗口工作人員要有一個(gè)好的心態(tài)。心態(tài)決定一個(gè)人的言行舉止。那么何謂好的心態(tài)呢?就是切不可以為工作而工作的態(tài)度來(lái)為用戶(hù)服務(wù),如果這樣,你的心態(tài)就肯定不對(duì)了,服務(wù)態(tài)度肯定就不會(huì)好到哪去,即使你把領(lǐng)導(dǎo)要求的全部做到位了,你的服務(wù)給用戶(hù)留下印象也會(huì)是硬邦邦的。我們要抱著一種為自己人辦事的態(tài)度去為客戶(hù)服務(wù),你如果把客戶(hù)當(dāng)成自己的父母兄妹朋友去對(duì)待的話,你肯定會(huì)用心去為他們服務(wù),就會(huì)真正的為客戶(hù)所想,這樣客戶(hù)也會(huì)自然而然的在你的服務(wù)中體會(huì)到你的用心。
窗口服務(wù)心得體會(huì)(2) 客戶(hù)說(shuō)過(guò)“請(qǐng)后面的客戶(hù)稍等”之類(lèi)的的話,有些客戶(hù)還是會(huì)插隊(duì),這樣你就必須利用你的觀察記憶能力了,要記住第一、第二乃至第三、第四的先后順序,如果不這樣,就極有可能引起先到客戶(hù)的不滿(mǎn)。
第三,窗口工作人員業(yè)務(wù)知識(shí)要精通,并盡可能地做到精湛。要提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)的水平,光有優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意識(shí)還不行,沒(méi)有提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的能力,是不能真正為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的?!肮び破涫?,必先利其器”,所以提高能力水平,對(duì)于能否提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)至關(guān)重要。要做到這點(diǎn),我們應(yīng)熟悉自己的業(yè)務(wù)工作和各項(xiàng)制度,提高服務(wù)技能和技巧?!扒Ю镏?,始于足下”,要想使自己精通業(yè)務(wù),必須多學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí),并在實(shí)際操作中不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,做到一專(zhuān)多能,在工作時(shí)才能游刃有余。
第四,窗口收費(fèi)員這個(gè)崗位,還必須有很強(qiáng)的責(zé)任心及敬業(yè)精神。要做好崗位工作,就必須掌握一定的電腦及財(cái)稅知識(shí),熟練掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)流程等等,雖然涉及范圍較多,但只要認(rèn)真細(xì)致、持之以恒,就能做好。然而責(zé)任心、敬業(yè)感,卻不是每個(gè)人都能輕而易舉的做到。我們對(duì)自己所做的每一項(xiàng)業(yè)務(wù)及客戶(hù)所反饋的信息,都認(rèn)認(rèn)真真逐一核對(duì),因?yàn)槲覀兦宄约杭缟系呢?zé)任,那就是也許是自己很微小的一個(gè)失誤,就有可能給企業(yè)帶來(lái)巨大的損失。這份沉甸甸的責(zé)任感,迫使我們對(duì)每一項(xiàng)業(yè)務(wù),都是認(rèn)真細(xì)致,決不敷衍了事。雖然我們沒(méi)有什么豪言壯語(yǔ),有的只有踏踏實(shí)實(shí)去干好這項(xiàng)工作的熱情,但我始終相信一份耕耘就會(huì)有一份收獲。
第五,每個(gè)職業(yè)都需要講求團(tuán)隊(duì)精神,窗口工作人員也一樣。業(yè)務(wù)繁忙時(shí),同事間能互相諒解并齊心分擔(dān)遇到的麻煩。工作中有時(shí)難免會(huì)遇到比較刁鉆的顧客,一人有難,這時(shí)其他同事也都及時(shí)上去安撫情緒、調(diào)節(jié)紛爭(zhēng),使情形不再惡化。只要分工明確、工作積極、密切協(xié)作、相互配合,真正做到“一個(gè)好漢三個(gè)幫”,我們的團(tuán)隊(duì)就一定能贏得客戶(hù)的信賴(lài)和尊重。
俗話說(shuō)實(shí)踐出真知,通過(guò)這段時(shí)間的實(shí)踐和體會(huì),將更利于本人在今后的工作中不斷提高服務(wù)水平。
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇十二
前不久有同事這樣說(shuō):通過(guò)亮麗的環(huán)境、流暢的線型、安全的保障、員工熟練的工作技藝、真誠(chéng)的微笑和友善的人際關(guān)系,勾勒出溫馨、舒暢、滿(mǎn)意的服務(wù),形成“真誠(chéng)與微笑”的核心服務(wù)氛圍。
我們網(wǎng)站上也曾轉(zhuǎn)載省文化廳廳長(zhǎng)楊果撰文談微笑的文章,摘其一段語(yǔ)錄:“演員的微笑,可以令觀眾為之傾倒;商家的微笑,可以使生意更加紅火;政務(wù)的微笑,可以讓百姓倍感溫暖……。微笑服務(wù)傳遞的熱情和真誠(chéng),溝通了人際情感,拉動(dòng)了多重效應(yīng),促進(jìn)了社會(huì)和諧。誰(shuí)會(huì)在微笑面前金剛怒目、惡語(yǔ)相加呢?誰(shuí)不會(huì)在微笑面前也微笑了呢?正如至柔之水而無(wú)堅(jiān)不摧一樣,無(wú)言輕柔的微笑有著動(dòng)人心魂的力量,其潛移默化的感染力和滲透力,平凡而巨大?!?/p>
作為窗口服務(wù)單位的管理者,我們更應(yīng)該思考、謀劃,實(shí)施和實(shí)踐,不斷提升文明服務(wù)的水平和內(nèi)涵。集團(tuán)公司喬傳福董事長(zhǎng)前不久深入合銅黃高速公路調(diào)研時(shí)再次呼吁“創(chuàng)新?tīng)I(yíng)運(yùn)管理,構(gòu)建文明服務(wù)長(zhǎng)效機(jī)制”,并要求“更加注重基層班組建設(shè)和基礎(chǔ)管理”等等(請(qǐng)大家細(xì)致閱讀)。指導(dǎo)思想非常明確,強(qiáng)調(diào)關(guān)鍵環(huán)節(jié),既具體又有針對(duì)性。
我個(gè)人認(rèn)為,金寨公司要亟待解決以下幾個(gè)問(wèn)題:1、思想認(rèn)識(shí)的高度和責(zé)任感意識(shí)的強(qiáng)化;2、思路決定出路,系統(tǒng)思考,團(tuán)隊(duì)合作的問(wèn)題;3、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,基礎(chǔ)管理模式問(wèn)題;4、服務(wù)技能、技巧的把握(措施、方法)問(wèn)題;5、績(jī)效管理的廣度、深度,如何激發(fā)員工的常態(tài)化服務(wù)熱情;6、文明服務(wù)與企業(yè)文化的滲透融合。
下面簡(jiǎn)要談?wù)勥@些問(wèn)題與我們金寨公司的愿景規(guī)劃、年度相結(jié)合進(jìn)行分步實(shí)施的設(shè)想,希望能與大家產(chǎn)生共鳴。
一、思想認(rèn)識(shí)的高度和我們的社會(huì)責(zé)任
認(rèn)識(shí)是一種能力,在全民素質(zhì)不斷提升的今天,正確和富有遠(yuǎn)見(jiàn)性的認(rèn)識(shí)是決定事物成敗的關(guān)鍵。時(shí)下人們對(duì)服務(wù)行業(yè)的嚴(yán)格要求反映了社會(huì)對(duì)服務(wù)行業(yè)的認(rèn)識(shí)在改變。隨著全省交通運(yùn)輸行業(yè)“微笑服務(wù)、溫馨交通”活動(dòng)的深入開(kāi)展,越來(lái)越多的人開(kāi)始關(guān)注交通文明、關(guān)注高速服務(wù),他們期待著優(yōu)質(zhì)文明的服務(wù),這也對(duì)我們作為“交通行業(yè)窗口”的——高速公路營(yíng)運(yùn)管理單位來(lái)說(shuō)提出了更高的要求,因此我們必須提高對(duì)于文明服務(wù)工作的認(rèn)識(shí),公司全體成員都要清醒的認(rèn)識(shí)到開(kāi)展文明服務(wù)工作是當(dāng)今的時(shí)代潮流,是服務(wù)行業(yè)的大勢(shì)所趨,是全國(guó)民眾的人心所向,要從思想上充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展文明服務(wù)的重要性和緊迫性,要認(rèn)識(shí)到文明服務(wù)工作的長(zhǎng)效開(kāi)展對(duì)提升管理公司的社會(huì)聲譽(yù)和知名度所起的舉足輕重作用。思想認(rèn)識(shí)的問(wèn)題解決了,更重要的問(wèn)題隨之而來(lái)——怎樣做,怎樣堅(jiān)持不變地做,這就涉及到一個(gè)關(guān)鍵因素,那就是責(zé)任感,要引導(dǎo)員工牢固樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)精神,明確崗位職責(zé),相關(guān)部門(mén)和各站應(yīng)積極開(kāi)展職業(yè)責(zé)任感教育培訓(xùn),引導(dǎo)員工不僅要將工作作為一種謀生的手段,更要將工作視為一種責(zé)任,一種承載著公司發(fā)展和公司文化內(nèi)涵的責(zé)任,讓“文明服務(wù)”深入每一位員工的內(nèi)心,實(shí)現(xiàn)在每一位員工的行動(dòng)上,使每一位員工都能夠以正確的認(rèn)識(shí)、高度的責(zé)任感、飽滿(mǎn)的熱情和認(rèn)真的態(tài)度去投入到文明服務(wù)工作中去。真正做到“微笑是我們的語(yǔ)言,文明是我們的信念”!
二、思路決定出路,必須系統(tǒng)思考,團(tuán)隊(duì)合作
“一年打基礎(chǔ)、二年樹(shù)品牌、三年強(qiáng)化服務(wù)上臺(tái)階”是我們的階段性發(fā)展目標(biāo)暨中期愿景規(guī)劃。我們要緊密?chē)@集團(tuán)公司“一主兩翼”發(fā)展戰(zhàn)略,精心打造“暢行六武路、微笑大別山”特色服務(wù)品牌,實(shí)施精細(xì)化管理,努力爭(zhēng)創(chuàng)科學(xué)管理樣板路,努力把六武高速公路打造成“平安、文明、暢通、和諧”的精品高速!
在文明服務(wù)長(zhǎng)效機(jī)制建立的過(guò)程中,還要貫徹正確的工作思路和方法。“微笑服務(wù)、溫馨交通”第二階段文明服務(wù)活動(dòng)動(dòng)員會(huì)上,我們提出的“一線工作法、“三學(xué)三促”、“收費(fèi)站四再四比”、 “機(jī)關(guān)部門(mén)五比五爭(zhēng)”、“六個(gè)100%”、“收費(fèi)班組九小工作法”等文明服務(wù)活動(dòng)的設(shè)想。正是我們?cè)趯?duì)文明服務(wù)正確認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上形成的科學(xué)思路和方法。
通常我們說(shuō):管理的問(wèn)題總能通過(guò)組織進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)解決,也需要一定的技術(shù)手段措施,技術(shù)最終通過(guò)管理來(lái)實(shí)現(xiàn)。都是說(shuō)解決問(wèn)題要有方式方法,正所謂分析原因要找準(zhǔn)切入點(diǎn)。
比如“一線工作法”即深入基層一線,了解一線動(dòng)態(tài),解決一線問(wèn)題,是典型的基層工作法?!耙痪€工作法”更突出了團(tuán)結(jié)與和諧,通過(guò)開(kāi)展“一線座談”、定期與隨機(jī)性下訪等活動(dòng),讓公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)及時(shí)掌握收費(fèi)一線的工作動(dòng)態(tài),了解并關(guān)心一線員工的工作生活,為管理層與一線搭建一個(gè)相互溝通和交流的平臺(tái),使管理層與一線得以團(tuán)結(jié)協(xié)作,心往一處使,事往一處做,形成推動(dòng)公司發(fā)展的強(qiáng)大合力。文明服務(wù)工作的長(zhǎng)效開(kāi)展,更需要“一線工作法”的支持,通過(guò)“一線工作法”解決文明服務(wù)工作中存在的問(wèn)題,及時(shí)與一線員工進(jìn)行思想交流和溝通,聽(tīng)取來(lái)自于文明服務(wù)一線的各種經(jīng)驗(yàn)和好的做法,同時(shí)通過(guò)“一線工作法”激勵(lì)和團(tuán)結(jié)廣大員工更好的做好文明服務(wù)工作,為文明服務(wù)工作的長(zhǎng)效開(kāi)展提供團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)。
與此同時(shí),為進(jìn)一步提升微笑服務(wù)水平,保持微笑服務(wù)工作常抓常新,實(shí)現(xiàn)微笑服務(wù)常態(tài)化目標(biāo),我們是否應(yīng)該創(chuàng)新工作方法,多措并舉,使微笑服務(wù)水平穩(wěn)步提升呢?如:
1、推行微笑服務(wù)崗前承諾工作制,增強(qiáng)員工責(zé)任
崗前會(huì)上,每位員工都對(duì)自己在當(dāng)班工作過(guò)程中的服務(wù)司乘態(tài)度、工作質(zhì)量和目標(biāo)等進(jìn)行崗前承諾。承諾內(nèi)容要結(jié)合自己的工作實(shí)際,做到工作時(shí)精神飽滿(mǎn)、言語(yǔ)鏗鏘有力。工作過(guò)程中,值班長(zhǎng)、班長(zhǎng)以員工的承諾內(nèi)容及時(shí)督促、提醒員工。
2、創(chuàng)新培訓(xùn)形式,提高培訓(xùn)效果。
培訓(xùn)方式上是否可以采取非脫產(chǎn)培訓(xùn)?利用員工休息和班次循環(huán)的間隙時(shí)間開(kāi)展培訓(xùn)。既減少了培訓(xùn)對(duì)收費(fèi)工作的影響,也有利于員工把培訓(xùn)成果及時(shí)帶入工作崗?fù)?,?shí)踐于微笑服務(wù)工作中去。
同時(shí),是否采取以會(huì)代訓(xùn)形式,利用站務(wù)會(huì)開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。收費(fèi)站要擴(kuò)大微笑服務(wù)的參訓(xùn)范圍,不光是收費(fèi)員、班長(zhǎng)要培訓(xùn),而且票管、系管都要參訓(xùn),這不光可以營(yíng)造濃厚氛圍,而且可以在日后人員不足時(shí)候換崗頂班,都要知道如何回答司乘人員的提問(wèn),堵漏增收知識(shí)、安全生產(chǎn)工作及交接班注意事項(xiàng)等基本技能。通過(guò)不同形式的培訓(xùn)不僅讓老員工能夠溫故而知新,也能讓新員工了解更多的業(yè)務(wù)知識(shí),為提高業(yè)務(wù)技能、規(guī)范操作奠定了基礎(chǔ)。
3、開(kāi)展各類(lèi)競(jìng)賽,營(yíng)造濃厚氛圍。
4、開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶,推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。
在微笑服務(wù)工作中,我們可以將“微笑服務(wù)、溫馨交通”第二階段活動(dòng)與開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)結(jié)合起來(lái),注重發(fā)揮黨團(tuán)組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨團(tuán)員的先鋒模范作用,大力開(kāi)展崗位奉獻(xiàn)活動(dòng),進(jìn)一步營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的濃厚氛圍,如各黨小組、團(tuán)支部可以開(kāi)展黨團(tuán)員結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。在活動(dòng)中,每名黨團(tuán)員固定幫扶一定數(shù)目的員工,并要求黨團(tuán)員要時(shí)時(shí)了解和掌握被幫扶員工的思想動(dòng)態(tài)和工作,幫助解決和反映問(wèn)題,并對(duì)員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督,幫助提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)技能,保持齊頭并進(jìn),這不僅可以實(shí)現(xiàn)微笑服務(wù)質(zhì)量的不斷提高,而且可以推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的深入開(kāi)展。
三、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,管理基礎(chǔ)模式的問(wèn)題
組織體系是保障文明服務(wù)工作開(kāi)展的基礎(chǔ),公司要不斷加強(qiáng)組織體系建設(shè),優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),本著服務(wù)營(yíng)運(yùn)管理、服務(wù)收費(fèi)一線、服務(wù)文明服務(wù)的宗旨,充分發(fā)揮組織體系的保障作用,并最終形成科學(xué)合理、富有活力促進(jìn)公司文明服務(wù)工作長(zhǎng)效開(kāi)展的組織體系。在組織體現(xiàn)不斷優(yōu)化的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化制度建設(shè),將標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化作為一個(gè)目標(biāo),使制度更加符合工作實(shí)際。建立健全文明服務(wù)各項(xiàng)管理制度,使文明服務(wù)工作流程運(yùn)行順暢,并在科學(xué)合理的制度中不斷發(fā)展創(chuàng)新。有制度就有考核,考核工作體現(xiàn)的是執(zhí)行力,執(zhí)行力能夠使公司各項(xiàng)考核制度得以及時(shí)貫徹落實(shí),使組織體系得以高效運(yùn)轉(zhuǎn),各項(xiàng)工作得以持續(xù)開(kāi)展,使考核得以正常進(jìn)行,而不流于形式。在文明服務(wù)工作中,要在不斷完善和健全各項(xiàng)考核制度的基礎(chǔ)上,更加注重執(zhí)行力建設(shè),將其作為公司日常管理工作中的一個(gè)重要內(nèi)容,這不僅體現(xiàn)在文明服務(wù)方面,而是覆蓋公司管理工作的全過(guò)程。使執(zhí)行力建設(shè)融入到文明服務(wù)工作中,為推動(dòng)文明服務(wù)工作的長(zhǎng)效開(kāi)展提供制度保障。
四、服務(wù)技能、技巧的把握(措施、方法)
文明服務(wù)工作不僅是一種態(tài)度型工作,更是一種技能型工作,它需要的不僅是認(rèn)真的態(tài)度,更需要由嫻熟的工作技能和技巧做基礎(chǔ)。在提高服務(wù)技能和技巧的過(guò)程中,我們要堅(jiān)持四個(gè)統(tǒng)一,即業(yè)務(wù)培訓(xùn)與實(shí)踐演練相結(jié)合,服務(wù)宣講與自身學(xué)習(xí)相結(jié)合,稽查考核與文明暗訪相結(jié)合,心理溝通與氛圍營(yíng)造相結(jié)合;探索并逐步實(shí)施“文明服務(wù)宣講活動(dòng)”,所謂文明服務(wù)宣講活動(dòng)即通過(guò)由各收費(fèi)站抽調(diào)出的文明服務(wù)優(yōu)秀員工組成文明服務(wù)宣講團(tuán),對(duì)公司一線員工進(jìn)行文明服務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)和宣講,宣講團(tuán)成員將從文明服務(wù)日常工作中容易出現(xiàn)的問(wèn)題、如何把握文明服務(wù)時(shí)機(jī)以及文明服務(wù)流程中的關(guān)鍵點(diǎn)等對(duì)公司其他員工進(jìn)行細(xì)致講解和演練。通過(guò)四個(gè)統(tǒng)一和“文明服務(wù)宣講活動(dòng)”不斷提高一線員工的文明服務(wù)技能和技巧,夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ),為文明服務(wù)工作的長(zhǎng)效開(kāi)展提供技能保障。
五、績(jī)效管理的廣度、深度問(wèn)題
如何激發(fā)員工的常態(tài)化服務(wù),績(jī)效考核是一項(xiàng)重要舉措。在現(xiàn)階段文明服務(wù)工作中,我們應(yīng)充分發(fā)揮績(jī)效考核的作用,不斷完善和健全績(jī)效考核細(xì)則,拓展績(jī)效考核范圍,使其在廣度和深度上延伸,覆蓋文明服務(wù)工作以及收費(fèi)工作的全過(guò)程。要在建立健全績(jī)效考核制度的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化執(zhí)行力建設(shè),使績(jī)效考核能夠真正發(fā)揮推動(dòng)文明服務(wù)發(fā)展的作用,使考核能夠長(zhǎng)久執(zhí)行。同時(shí)績(jī)效考核也在發(fā)揮著固化服務(wù)理念和服務(wù)技巧的作用???jī)效考核的全面實(shí)施,在導(dǎo)向上使員工們樹(shù)立了主動(dòng)服務(wù)意識(shí),并在長(zhǎng)期的工作中固化了這一服務(wù)理念,同時(shí),績(jī)效考核也通過(guò)和員工自身利益掛鉤的考核方式,及時(shí)發(fā)現(xiàn)了員工們?cè)谌粘9ぷ髦兴嬖诘膯?wèn)題,使問(wèn)題能夠及時(shí)改正,在改正的過(guò)程中,績(jī)效考核又積極的引導(dǎo)員工探尋和鞏固服務(wù)技巧,使員工們真正做到樹(shù)立正確工作意識(shí)、養(yǎng)成良好工作習(xí)慣、掌握先進(jìn)工作技巧的常態(tài)化服務(wù),使公司文明服務(wù)工作長(zhǎng)效、常態(tài)化發(fā)展。公司建立起科學(xué)、系統(tǒng)、實(shí)用、高效的人力資源管理體系,鼓勵(lì)員工規(guī)劃自我人生目標(biāo),才能打造激情迸發(fā)的團(tuán)隊(duì)。
六、文明服務(wù)與企業(yè)文化的滲透融合
企業(yè)文化是推進(jìn)公司發(fā)展的精神動(dòng)力,是企業(yè)發(fā)展的“軟實(shí)力”,文明服務(wù)工作的長(zhǎng)效開(kāi)展需要企業(yè)文化的推動(dòng),將企業(yè)文化體系宣貫落地與“微笑服務(wù)、溫馨交通”第二階段工作活動(dòng)相互滲透融合,以企業(yè)文化推動(dòng)文明服務(wù)發(fā)展,以文明服務(wù)促進(jìn)企業(yè)文化完善,最終打造形成獨(dú)具金寨公司特色的“文化型文明服務(wù)模式”。通過(guò)企業(yè)文化的深入學(xué)習(xí),使員工對(duì)集團(tuán)、對(duì)金寨公司有整體認(rèn)知,認(rèn)同企業(yè)精神和企業(yè)文化,牢固樹(shù)立“立足本職崗位,做好本職工作,發(fā)揮自我能力,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,服務(wù)公司大局,促進(jìn)公司發(fā)展”的正確思想意識(shí)。更重要的是,通過(guò)文化學(xué)習(xí)使員工們?cè)诓粩嗵岣咦陨硭刭|(zhì)的同時(shí)完成文化修養(yǎng)積淀這一重要過(guò)程,使由全體員工作為個(gè)體而組成的文明服務(wù)工作能夠有內(nèi)涵、有深度、有底蘊(yùn)、有標(biāo)準(zhǔn)、有水平,能夠真正形成為大眾所接受、為司乘所認(rèn)同的“文化型文明服務(wù)”模式,并使“暢行六武路、微笑大別山”的特色服務(wù)品牌不斷推陳出新,賦予新的內(nèi)涵。
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇十三
從古至今,“文明”就是一直被人們所倡導(dǎo)的,文明是一種形象,一種素質(zhì),一種堅(jiān)持。
微笑是人與人之間最親切的表達(dá),它是一種魔力,讓人愉悅,讓人感動(dòng),讓人熟悉,讓人難忘。
行優(yōu)質(zhì)文明之風(fēng),做微笑服務(wù)之人,四月是一個(gè)起點(diǎn),但不會(huì)是一個(gè)終點(diǎn)。
窗口形象是高速人面貌的一種示范。人們對(duì)高速人的了解大多是通過(guò)窗口形象得到的。行優(yōu)質(zhì)文明之風(fēng)很重要,只有提高了高速人的整體形象,才能給司乘人員一種賓至如歸的感覺(jué)。
做微笑服務(wù)之人,當(dāng)司乘人員駕車(chē)勞頓時(shí),你親切微笑的一句“您好!歡迎來(lái)到邵陽(yáng)高速?!本酮q如一道微風(fēng)給人以慰藉;“收您100元,找您30元?!钡某粘?,既是給自己以提醒避免找零出錯(cuò),也能讓司乘人員對(duì)工作進(jìn)行監(jiān)督;“一路平安!”既是對(duì)司乘人員的一種祝福,也是在提醒著司乘人員在行車(chē)的過(guò)程中要注意安全。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),利于自己的工作,也為司乘人員提供了便利,我們應(yīng)該堅(jiān)持到底。
遵守職業(yè)道德規(guī)范,樹(shù)立優(yōu)質(zhì)窗口形象。作為一名收費(fèi)員,坐在三尺崗?fù)?nèi),為過(guò)往的司乘人員服務(wù),這就是我們的日常工作。秉著“做一行,愛(ài)一行”的職業(yè)操守,我們就應(yīng)該做好自己的本職工作,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接工作,做一名有責(zé)任心,愛(ài)崗敬業(yè)的高速人。
行優(yōu)質(zhì)文明之風(fēng),做微笑服務(wù)之人,為己堅(jiān)持,為愛(ài)堅(jiān)持,為夢(mèng)堅(jiān)持,溫暖你我他,讓世界更溫暖、更充滿(mǎn)愛(ài)!
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇十四
云南電網(wǎng)公司舉辦了營(yíng)業(yè)窗口服務(wù)人員上崗技能培訓(xùn),我有幸參加了時(shí)為3天的培訓(xùn),舒適的培訓(xùn)環(huán)境、豐富的培訓(xùn)內(nèi)容、互動(dòng)的培訓(xùn)方式,以及老師的言傳身教,無(wú)一不體現(xiàn)出省公司對(duì)此次培訓(xùn)的高度重視和精心部署。通過(guò)參加此次營(yíng)業(yè)窗口服務(wù)人員上崗技能培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和交流,讓我成為豐碩的收獲者。
此次培訓(xùn)的老師是有著豐富的社會(huì)實(shí)踐和授課經(jīng)驗(yàn)的資深講師。老師的高超之處就在于他沒(méi)有填鴨式的灌輸自己的觀點(diǎn),而是讓參加培訓(xùn)的學(xué)員在實(shí)際練習(xí)中去體味其中的道理。培訓(xùn)期間,老師不斷的提問(wèn)和互動(dòng),也不時(shí)的言傳身教,讓我們不敢有任何松懈。通過(guò)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)我有以下收獲收獲:
一是通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)讓我對(duì)營(yíng)業(yè)窗口服務(wù)的概念有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)和理解。過(guò)去我對(duì)營(yíng)業(yè)窗口服務(wù)的認(rèn)識(shí)只停留在表面上,標(biāo)語(yǔ)式的文化理念就好像老師所講的女人嘴上那一抹口紅,即使漂亮,也只能存在一段時(shí)間,我甚至沒(méi)有去思考過(guò)這些理念背后的含義,是這次的'培訓(xùn),讓我重新拾起了對(duì)營(yíng)業(yè)窗口服務(wù)深層次探尋的興趣。三天的課程讓我意猶未盡,從開(kāi)始帶著疑問(wèn),通過(guò)仔細(xì)聽(tīng)老師的講解,使我對(duì)營(yíng)業(yè)窗口服務(wù)的理解由模糊到逐漸清晰。讓我明白了究竟什么是營(yíng)業(yè)窗口服務(wù),營(yíng)業(yè)窗口服務(wù)究竟能給企業(yè)帶來(lái)什么,能展現(xiàn)怎樣一個(gè)南網(wǎng)形象。
短短的三天時(shí)間,讓我無(wú)比感動(dòng)。這樣的培訓(xùn)方式是我之前沒(méi)有接受過(guò)的,大家沒(méi)有一個(gè)人遲到、早退,沒(méi)有一個(gè)人不集中精力,甚至連在課中出去打電話的事情也沒(méi)有發(fā)生過(guò),大家都積極回答老師的問(wèn)題,為自己的小組爭(zhēng)取榮譽(yù),活躍的氛圍,熱情的同事讓我陷入深深的感動(dòng)中。
此次培訓(xùn)過(guò)后,我希望能夠通過(guò)自己的努力,將營(yíng)業(yè)窗口服務(wù)真正的含義和它背后所承載的責(zé)任與感動(dòng)分享給我身邊的所有人,讓他們能夠真正為自己的故事而感動(dòng),從而去演繹更多這樣平凡而動(dòng)人的故事,我更希望通過(guò)自己的努力,將那一抹口紅永遠(yuǎn)鐫刻在嘴唇上,讓它即使經(jīng)歷風(fēng)雨,也能歷久彌新!
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇十五
作為一個(gè)窗口服務(wù)人員,我相信大家都有過(guò)自己的忙碌時(shí)刻和感悟。對(duì)于這份工作,我也有著自己的體會(huì)與思考。在這篇文章中,我將分享我在窗口服務(wù)工作中的一些心得體會(huì),希望與大家共勉。
首先,窗口服務(wù)人員要具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。作為窗口服務(wù)人員,我們是公司與顧客之間的橋梁,提供顧客所需的信息和服務(wù),并代表公司與顧客溝通。因此,良好的溝通能力是必不可少的。我們要善于傾聽(tīng)顧客的需求和意見(jiàn),細(xì)心解答顧客的問(wèn)題,并在服務(wù)過(guò)程中保持禮貌和耐心。同時(shí),服務(wù)意識(shí)也非常重要,我們要始終以顧客滿(mǎn)意為導(dǎo)向,為顧客提供高質(zhì)量的服務(wù)。
其次,窗口服務(wù)人員需要具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能。作為公司的代表,我們要熟悉公司的產(chǎn)品和服務(wù),并能夠向顧客提供準(zhǔn)確和詳盡的信息。同時(shí),我們還要掌握相應(yīng)的技能,如快速、準(zhǔn)確地處理各類(lèi)窗口服務(wù)事務(wù),運(yùn)用電子設(shè)備進(jìn)行操作等。只有具備了扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能,我們才能更好地為顧客提供服務(wù),解決問(wèn)題,提高工作效率。
此外,窗口服務(wù)人員應(yīng)該具備團(tuán)隊(duì)合作精神和主動(dòng)性。窗口服務(wù)通常需要與其他部門(mén)配合進(jìn)行,因此,團(tuán)隊(duì)合作精神是非常重要的。我們要積極與其他部門(mén)進(jìn)行溝通和協(xié)作,共同完成工作目標(biāo)。同時(shí),窗口服務(wù)人員還要具備主動(dòng)性,主動(dòng)出擊解決顧客問(wèn)題,主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí)和技能,提高自身的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。只有主動(dòng)進(jìn)取,我們才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的工作環(huán)境中脫穎而出。
另外,作為窗口服務(wù)人員,我們還需要具備一定的心理素質(zhì)。窗口服務(wù)工作常常會(huì)面對(duì)一些復(fù)雜的情況和急躁的顧客。在這種情況下,我們要保持冷靜、理性的態(tài)度,不受外界因素的干擾,全力以赴完成工作任務(wù)。同時(shí),我們還要學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)自己的情緒,遇到不愉快的事情時(shí)能夠保持積極的心態(tài),笑臉迎接每一個(gè)顧客。只有充實(shí)自身,掌控好自己的情緒,我們才能迎接各種挑戰(zhàn),成就窗口服務(wù)工作。
最后,窗口服務(wù)人員要追求終身學(xué)習(xí)和個(gè)人成長(zhǎng)。隨著社會(huì)的發(fā)展和技術(shù)的更新,窗口服務(wù)工作也在不斷變化和發(fā)展。作為窗口服務(wù)人員,我們要保持學(xué)習(xí)與進(jìn)步的動(dòng)力,不斷更新自己的知識(shí)和技能。通過(guò)學(xué)習(xí),我們可以更好地適應(yīng)工作的需求,提高職業(yè)素養(yǎng)和個(gè)人能力,為自己的未來(lái)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
總之,作為窗口服務(wù)人員,我們的工作不僅是提供服務(wù),更是將公司價(jià)值觸及到每一個(gè)顧客的過(guò)程。良好的溝通能力、扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作精神、良好的心理素質(zhì)以及追求學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的意識(shí),都是我們必不可少的素質(zhì)。只有不斷完善自身,我們才能更好地為顧客提供服務(wù),同時(shí)也為自己的職業(yè)生涯鋪就一條坦途。讓我們一起努力,成為更好的窗口服務(wù)人員!
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇十六
護(hù)士的微笑平息你不安的心,使你頓時(shí)產(chǎn)生一股信任與安心。老師的微笑是你最大的獎(jiǎng)勵(lì),使你成為一個(gè)自信的勇士,沖破艱難險(xiǎn)阻,走向成功。父母的微笑帶給你親情的溫暖,讓你沐浴在愛(ài)的春光里快樂(lè)成長(zhǎng)!同學(xué)之間的微笑是友誼;親人之間的微笑是愛(ài)意;師生之間的微笑是信任;過(guò)路人之間的微笑是灑脫。
微笑服務(wù)要有博大的胸懷和高尚的風(fēng)度。也許你會(huì)認(rèn)為微笑服務(wù)是自作多情,但請(qǐng)不要放棄,微笑并不僅僅是一種表情的表示,更重要的是與司乘感情上的溝通,微笑服務(wù)也并不意味著只是臉上掛笑,而應(yīng)是與司乘心與心的交流。試想一下,如果一個(gè)收費(fèi)員只會(huì)一味地微笑或面無(wú)表情,而對(duì)司乘內(nèi)心有什么想法,有什么要求一概不知,一概不問(wèn),那么這種微笑和面無(wú)表情又有什么感染力呢?因此,我覺(jué)得微笑服務(wù)重要的是在感情上把司乘客戶(hù)當(dāng)親人、當(dāng)朋友,當(dāng)作一個(gè)特別尊重的人來(lái)面對(duì),你就會(huì)很自然地向他發(fā)出會(huì)心的笑。這種笑不用靠命令強(qiáng)迫,而是作為一個(gè)有修養(yǎng)、有禮貌的人自覺(jué)自愿發(fā)出的。
當(dāng)你向司乘展示微笑時(shí),要表達(dá)的意思是“你好,‘龔全珍’班組歡迎你,請(qǐng)出示通行卡”、“‘龔全珍’班組祝你一路平安,旅途愉快”,來(lái)有迎聲,去有送聲,問(wèn)有答聲,常有笑聲,帶著種良好的心境,在服務(wù)中想他們之所想,急他們之所急,這才能讓司乘有最良好的感受,我們要用自己的微笑感染司乘的情緒,為勞累的司乘們解乏,來(lái)打破我們和司乘們之間的僵局。
在服務(wù)工作中,微笑有重要的意義。微笑服務(wù)是一種美德,是熱情待客的表現(xiàn)。司乘就是我們的客,笑迎天下客,是服務(wù)工作的宗旨,是與客人打交道的基本態(tài)度。收費(fèi)人員要養(yǎng)成、練就在有不順心的事、有煩惱時(shí)的微笑服務(wù)。人在社會(huì)生活中,總會(huì)遇到不愉快的事,或苦惱、悲傷帶到崗位上來(lái),要把這些煩惱悲傷的事放下,能做到這一點(diǎn)是最可貴的,同時(shí)也很難得,要實(shí)現(xiàn)處處時(shí)時(shí)對(duì)司乘的微笑服務(wù),保持良好的工作情緒和美好的心境。
政務(wù)窗口服務(wù)心得篇十七
窗口服務(wù)是當(dāng)代城市生活中必不可少的一部分。無(wú)論是生活中的瑣碎事務(wù)還是重要的公共事務(wù),我們都經(jīng)常需要借助窗口服務(wù)來(lái)解決。通過(guò)與窗口服務(wù)工作人員的互動(dòng)和體會(huì),我逐漸認(rèn)識(shí)到窗口服務(wù)對(duì)于城市運(yùn)行的重要性,并且對(duì)于提升服務(wù)質(zhì)量和效率有著重要的作用。因此,我對(duì)窗口服務(wù)有了更多的理解和感悟。
首先,窗口服務(wù)的高效運(yùn)作需要配備專(zhuān)業(yè)的工作人員。無(wú)論是辦理證件,還是咨詢(xún)問(wèn)題,工作人員都需要擁有相關(guān)的知識(shí)和技能,以能夠準(zhǔn)確、及時(shí)地給予解答和幫助。在與窗口服務(wù)工作人員互動(dòng)的過(guò)程中,我深深感受到他們的耐心和專(zhuān)業(yè)。他們對(duì)于我們提出的問(wèn)題總是能夠認(rèn)真傾聽(tīng),耐心解答,并且根據(jù)情況提供實(shí)際的幫助。這種高效的工作態(tài)度和專(zhuān)業(yè)的知識(shí)技能能夠大大提升辦事的效率和質(zhì)量,讓我們得以更快、更方便地解決問(wèn)題,確實(shí)為城市居民的生活帶來(lái)了很多便利。
其次,窗口服務(wù)的質(zhì)量和效率也與政府部門(mén)的改革發(fā)展息息相關(guān)。近年來(lái),隨著社會(huì)的進(jìn)步和科技的發(fā)展,政府在窗口服務(wù)方面也進(jìn)行了大量的改革。通過(guò)建立更加便捷的服務(wù)渠道和采用先進(jìn)的技術(shù)手段,政府部門(mén)在窗口服務(wù)方面的工作效率和質(zhì)量得到了極大的提升。我們可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)預(yù)約、自助辦事等方式,避免了排隊(duì)等待的繁瑣,提高了辦事的效率。同時(shí),政府在窗口服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化方面也下了很多功夫。從服務(wù)人員的形象和禮儀到語(yǔ)言溝通和辦事流程的規(guī)范,都使得窗口服務(wù)更加科學(xué)、合理,提升了辦事的質(zhì)量和滿(mǎn)意度。
然而,窗口服務(wù)仍然存在一些問(wèn)題和亟待解決的挑戰(zhàn)。首先,一些窗口服務(wù)工作人員在工作中存在服務(wù)態(tài)度不夠積極的情況,對(duì)待居民提出的問(wèn)題缺乏耐心和細(xì)致,嚴(yán)重影響了服務(wù)的質(zhì)量。其次,窗口服務(wù)的工作效率還有待提高。雖然政府通過(guò)優(yōu)化辦事流程和引入先進(jìn)的技術(shù)手段提高了辦事效率,但仍然有一些繁瑣的辦事流程和長(zhǎng)時(shí)間的等待,給人們的辦事體驗(yàn)帶來(lái)了一定的困擾。為了解決這些問(wèn)題,政府和相關(guān)部門(mén)應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)窗口服務(wù)工作人員的培訓(xùn),提高他們的服務(wù)意識(shí)和專(zhuān)業(yè)能力。同時(shí),還需要進(jìn)一步優(yōu)化辦事流程,推行更先進(jìn)的技術(shù)手段,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
最后,個(gè)人在享受窗口服務(wù)的同時(shí),也應(yīng)提高自己的素質(zhì)和意識(shí),積極配合窗口服務(wù)工作人員的工作。在與窗口服務(wù)工作人員的互動(dòng)中,我意識(shí)到親切友好的溝通和理解體貼的態(tài)度是解決問(wèn)題的關(guān)鍵。只有以禮待人,相互尊重和理解,才能夠獲得更好的服務(wù)體驗(yàn)。同時(shí),個(gè)人也要加強(qiáng)自己的社會(huì)素質(zhì)和知識(shí)水平,提前做好必要的準(zhǔn)備工作,從而減少對(duì)窗口服務(wù)工作人員的麻煩和辦事的難度。
窗口服務(wù)作為城市生活中一項(xiàng)重要的公共服務(wù),對(duì)于提升城市居民的生活質(zhì)量和便利性起到了不可忽視的作用。通過(guò)與窗口服務(wù)工作人員的互動(dòng)和體會(huì),我對(duì)窗口服務(wù)有了更深刻的理解。同時(shí),我們也要意識(shí)到窗口服務(wù)仍然存在一些問(wèn)題和亟待解決的挑戰(zhàn),需要政府和個(gè)人共同努力。只有通過(guò)雙方的合作與努力,窗口服務(wù)才能發(fā)揮更大的作用,為城市居民的生活提供更好的服務(wù)。
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