心得體會不僅是對個人經(jīng)歷的總結(jié)，更是對生活、學(xué)習(xí)、工作等方面的思考和感悟。在寫心得體會時，我們可以回顧個人的成長和發(fā)展歷程，從中提煉出有價值的經(jīng)驗。通過閱讀這些心得體會范文，我們可以拓寬自己的知識面，了解不同領(lǐng)域的發(fā)展和變化。
市場監(jiān)管工作心得體會篇一
一、抓緊抓好學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
一年來，不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，思想政治水平和執(zhí)法水平顯著提高。作為管理處落實具體工作的負(fù)責(zé)人，必須做到思想進步、業(yè)務(wù)精通、品德高尚才能形成強大的凝聚力、向心力，才能帶領(lǐng)巡查人員做好各項工作，面對困難的時候才能夠準(zhǔn)確把握事件的發(fā)展動向，發(fā)揮集體的力量解決問題。為此，我一是認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，堅持“兩個務(wù)必”，牢固樹立執(zhí)法為民的意識，樹立正確的人生觀、價值觀，清正廉潔、不謀私利、秉公執(zhí)法、不徇私情；二是堅持學(xué)習(xí)研究工商行政管理的法律、法規(guī)，特別是著重學(xué)習(xí)了《行政許可法》和其他與實際工作密切相關(guān)的工商法律法規(guī)知識，用知識武裝頭腦，用理論指導(dǎo)實踐，努力掌握觀察事物、判斷形勢、解決問題、推動工作的科學(xué)世界觀和方法論，做到依法行政，嚴(yán)格按法定程序辦事。
二、對自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，率先垂范。
在日常工作中，牢固樹立奉獻意識、勤政意識，時刻注意自己的言行舉止，從點滴小事做起，做一般工作人員的表率。每天堅持早來晚走，按規(guī)定規(guī)范著裝，文明執(zhí)法，熱情服務(wù)，牢記“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”，解放思想，實事求是，與時俱進，發(fā)揚艱苦奮斗的精神，全身心投入到監(jiān)管工作中去。在業(yè)務(wù)上，勤于思考，認(rèn)真鉆研，虛心學(xué)習(xí)他人的先進經(jīng)驗和做法，不滿足一般的掌握，力求成為受理業(yè)務(wù)執(zhí)法辦案的專家。
三、腳踏實地，埋頭苦干，較好的完成了全年的各項工作。
今年上半年，我管理處按上級要求，在規(guī)定時間內(nèi)出色地完成了個體工商戶及私營企業(yè)、合伙企業(yè)、公司等各類經(jīng)濟實體的年檢驗照工作，我管理處共辦理個體工商戶注冊登記×戶，辦理個體工商戶年檢手續(xù)×戶，辦理私營企業(yè)年檢手續(xù)×戶。
三個巡查小組對整個轄區(qū)逐戶走訪登記備案，建立健全了經(jīng)濟戶口，靜態(tài)資料齊全有效，動態(tài)資料隨時補充錄入，在有限的條件下最大程度實現(xiàn)適時監(jiān)管，增進警示教育，加強守法經(jīng)營宣傳力度，加大管理深度，由事后查處轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑邦A(yù)防，實現(xiàn)管口前移。
在工商管理費和維管費、會費的收取上，結(jié)合巡查制，加強宣傳教育，講明收費依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)，保證個體工商戶按時按標(biāo)準(zhǔn)繳納，至今為止，我管理處共收取個體工商行政管理費××元，完成計劃的×，維管費×元，完成計劃的×，個私協(xié)會員費×元，完成計劃的×，為下崗職工辦理營業(yè)執(zhí)照×個，按下崗再就業(yè)優(yōu)惠政策減免管理費×元。
做好打假維權(quán)工作，認(rèn)真受理消費者投訴。查處假冒偽劣商品，打擊不法經(jīng)營行為，保護守法經(jīng)營，維護消費者合法權(quán)益是我管理處的主要工作之一。半年來，我處先后對無生產(chǎn)日期的海產(chǎn)品、鹿制品，無中文標(biāo)識的日化用品、兒童玩具，無廠名廠址的電器、工業(yè)品等不合格商品進行了查處，有力地打擊了擾亂經(jīng)濟秩序，妄圖謀求不正當(dāng)利益的不法經(jīng)營戶。
一年共辦理一般程序案件xxxx件，累計罰款×元。在轄區(qū)九個大型購物商場、市場建立了“一會兩站”，舉辦了分會負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班。熱情接待消費者投訴，保護消費者合法權(quán)益，僅三月份調(diào)節(jié)的一起保健品消費投訴就為消費者挽回經(jīng)濟損失610xxxx元，消費者十分感動，送來錦旗，還找來日報和晚報兩家報社的記者進行了采訪報道。
一年來，共受理消費投訴9xxxx次，成功調(diào)節(jié)9xxxx次，消費者滿意率達到98，元，收到感謝信6封，錦旗5面。
利用節(jié)假日時間做好收取捐款工作。
我管理處積極相應(yīng)上級號召，落實省委、省政府為殘疾人捐款的要求，取消節(jié)假日，冒著酷暑逐戶發(fā)放宣傳材料，向經(jīng)營者耐心細(xì)致講解捐資助殘的意義，在全體人員的努力和個體工商戶、公司等各類經(jīng)濟實體的大力支持下，共收取捐款×元，在全局中名列前矛，受到分局領(lǐng)導(dǎo)的表揚。
四、存在問題和改進措施。
一是系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)不夠，與工作密切相關(guān)的學(xué)的多，與工作聯(lián)系少的掌握的不扎實。
二是工作中還存在急躁情緒，深入細(xì)致的思想工作做的不夠，在完成上級布置的任務(wù)時有操之過急、急于求成的現(xiàn)象。
在今后的工作中我要進一步加強學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，對工作細(xì)心，對同志耐心，把思想工作做深做細(xì)。
市場監(jiān)管工作心得體會篇二
市場監(jiān)管工作直接關(guān)乎民生，與人民群眾的切身利益息息相關(guān)。做好市場監(jiān)督管理工作，需要我們適應(yīng)新形勢轉(zhuǎn)變監(jiān)管觀念，不斷創(chuàng)新監(jiān)管方式和手段，強化擔(dān)當(dāng)推動落實。唯有把工作做得更精細(xì)更精準(zhǔn)，監(jiān)管的實效才會越顯著越喜人，我們的工作才干真正博得社會和人民群眾更普遍的信賴和支撐。但是我認(rèn)為此刻的市場監(jiān)管工作還存在很多問題，需要正視和解決。
一人才隊伍結(jié)構(gòu)不完善
市場監(jiān)管人才隊伍結(jié)構(gòu)不完善。有效的監(jiān)管離不開一支高素養(yǎng)和專業(yè)化的人才隊伍。當(dāng)前，市場監(jiān)管人員結(jié)構(gòu)還存在著一些問題。結(jié)構(gòu)方面，人員老齡化較為嚴(yán)重，自機構(gòu)改革合并后執(zhí)法隊伍平均年齡偏大，年輕基層執(zhí)法力量不足；專業(yè)方面，普遍缺乏藥品醫(yī)療器械特種設(shè)備廣告等相關(guān)專業(yè)的高層次人才；文化方面，知識老化問題嚴(yán)重，監(jiān)管理念陳舊，思想熟悉不夠，創(chuàng)新意識不強。
二缺少激勵機制
激勵機制的缺失，導(dǎo)致執(zhí)法辦案工作動力不足?！岸喔啥噱e，不干不錯”，目前查辦案件實行責(zé)任制，而沒有相應(yīng)的獎勵辦法，辦錯案子有人追究責(zé)任，不辦案子萬事大吉，所以辦好案子無人獎，萬一出差錯卻又處罰，挫傷了辦案人員的積極性。再者只挑案源簡單的“小案子”來辦，查處的大案要案數(shù)量仍然偏少，缺乏‘大手筆’和‘大動作’。加之查辦案件費心勞神還簡單得罪人，以至于呈現(xiàn)人心思走的現(xiàn)象。
三創(chuàng)新監(jiān)管不足
基層監(jiān)管工作面對監(jiān)管區(qū)域大，監(jiān)管人員少，監(jiān)管對象多的困境，執(zhí)法力量與監(jiān)管對象在數(shù)量上力量懸殊明顯；市場監(jiān)管管理方式粗放，監(jiān)管手段傳統(tǒng)單一，精準(zhǔn)管理程度不高；監(jiān)管重點不突出，對重點地段重點時段重點監(jiān)管對象缺乏有效措施，缺少對監(jiān)管對象的分類動態(tài)管理。
四信息化宣傳有待加強
雖然各基層所陸續(xù)開設(shè)了轄區(qū)業(yè)戶的微信群qq群，但是大多停留在信息轉(zhuǎn)發(fā)，空有寶山而不知如何運用；群眾食品安全意識不高，對基本的食品安全知識用藥常識都不自知；部分經(jīng)營者法律意識淡薄，存在僥幸心理，知法犯法。
關(guān)于市場監(jiān)管的幾點思量：
一增加考錄名額，加大專業(yè)技術(shù)人才錄用比例。把現(xiàn)有的人員多投入到一線，精簡機關(guān)編制，增加基層的編制，解決人員少監(jiān)管任務(wù)重的問題。
二加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，按照基層執(zhí)法人員的實際工作需求有針對性地開展法制及專業(yè)知識培訓(xùn)，提升自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)。同時，可通過開展執(zhí)法案例討論講座等形式交流經(jīng)驗。
三科學(xué)完善人員考核方案，實行獎懲機制，激發(fā)監(jiān)管人員爭先創(chuàng)優(yōu)的干勁，通過模范的作用，示范引領(lǐng)，創(chuàng)新出一個利于人才成長的良好環(huán)境。
四轉(zhuǎn)變思維方式，樹立現(xiàn)代市場日常監(jiān)管模式思路，在精耕細(xì)作上下功夫，加強重點領(lǐng)域監(jiān)管力度。采取重點檢查和隨機抽查相結(jié)合的檢查方式，對火車站批發(fā)市場便民市場學(xué)校食堂等重點區(qū)域，重點場所，聯(lián)合其它執(zhí)法部門進行聯(lián)合執(zhí)法，持續(xù)不斷地開展專項整治行動。
五積極實行市場監(jiān)管錯時工作制。打破工作日與節(jié)假日8小時以內(nèi)和8小時以外的工作常規(guī)，實行錯時工作制，有效打擊違法行為，確保全年365天市場監(jiān)管高壓態(tài)勢。
六加強宣傳，營造氛圍。微博微信公眾號完全可以成為基層所宣傳政策提升管理的好幫手。通過群眾喜聞樂見的方式，讓高高在上的政策接地氣，才干保障政策惠民生；在日常市場監(jiān)管工作中，通過設(shè)置宣傳臺發(fā)放宣傳材料走進社區(qū)宣講等方式，廣泛開展法制教育，加強法律法規(guī)知識的宣傳，強化廣大群眾及經(jīng)營者法律意識。
市場監(jiān)管采取怎樣的服務(wù)態(tài)度怎樣的方式方法有怎樣的創(chuàng)新思路。這都?xì)w根于有沒有把人民群眾的幸福作為根本價值取向。根植于基層沃土，從群眾最關(guān)懷最直接最迫切需要解決的問題入手，才干實現(xiàn)好維護好人民群眾的各項權(quán)益，為構(gòu)建和諧社會做出新的貢獻。
市場監(jiān)管工作心得體會篇三
市場監(jiān)管是保障市場交易的公正、公平、公開的監(jiān)管，是維護市場秩序與消費者利益的途徑。然而，市場監(jiān)管并非一件易事，需要不斷進行改進與創(chuàng)新。近年來，我所任職的市場監(jiān)管部門推出了“雙亮工作法”，其以“亮點即對標(biāo)、亮也即推進”為核心理念，通過落實“點線面”的市場監(jiān)管策略，全面提升市場監(jiān)管的實效性、銜接性和可視化度。在我們的實踐中，我們也取得了一些收獲，接下來我將分享我在雙亮工作中的一些心得體會。
第二段：理解“亮點即對標(biāo)”
“亮點即對標(biāo)”的核心意義在于找到市場監(jiān)管工作中的亮點，將其與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進行比對，發(fā)現(xiàn)問題并改進。這要求我們對行業(yè)發(fā)展趨勢具有敏銳的洞察力和領(lǐng)先的行業(yè)認(rèn)知水平。只有這樣，我們才能以更高的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，從而提升監(jiān)管工作的先進性和針對性。我所在的市場監(jiān)管部門不僅開展了各項對標(biāo)調(diào)研工作，還在制定相關(guān)政策時堅持了“以亮點帶官方”的原則，將最具影響力的經(jīng)驗納入監(jiān)管工作的實踐之中。
第三段：實踐“亮也即推進”
“亮也即推進”強調(diào)了市場監(jiān)管的可實施性，在亮出要解決的問題后，我們必須有具體、可行的解決方案。這需要我們關(guān)注前期調(diào)查研究基礎(chǔ)上，結(jié)合實際情況，制訂出切實可行的改進方案。對于監(jiān)管部門而言，僅僅滿足于發(fā)出通報或行政處罰并不能解決問題的根源，先進的市場監(jiān)管部門應(yīng)該依靠規(guī)范化的制度體系、激勵機制、監(jiān)督體系來保證市場監(jiān)管能夠高效運轉(zhuǎn)和長久發(fā)展。
第四段：強化“點線面”銜接。
“點線面”是指市場監(jiān)管的“點”（局部）的問題，如何通過市場監(jiān)管的“線”（流程）來推進解決，“面”（全局）上的改善。這要求市場監(jiān)管部門在前期調(diào)研和實踐中積極探索和完善市場監(jiān)管工作的“點、線、面”銜接機制。具體來說，就是要完善對監(jiān)管對象和社會公眾的溝通和誠信機制，加強對重點行業(yè)和領(lǐng)域監(jiān)管工作的重點研究，同時進行優(yōu)化監(jiān)管流程和提高監(jiān)管人員的效能。另外，我們也要借助大數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù)，加強對市場情況和監(jiān)管工作的在線分析和決策。
第五段：總結(jié)與困惑。
市場監(jiān)管是一項復(fù)雜而繁重的工作，而雙亮工作法是一種在實踐中結(jié)果顯著且可復(fù)制的監(jiān)管方式。通過“亮點即對標(biāo)，亮也即推進”的方式，我們更好地適應(yīng)了市場和行業(yè)的發(fā)展規(guī)律，加強了市場監(jiān)管的準(zhǔn)確性和全面性，實現(xiàn)了對監(jiān)管工作的定量評估和定性改進。然而，在實踐雙亮工作法中，我們也遇到了一些困惑，如市場競爭的不斷加劇，立法水平的不斷提升等等。因此，我們的監(jiān)管部門也要與時俱進，創(chuàng)造性地思考和應(yīng)對市場監(jiān)管工作中的各種困難和挑戰(zhàn)。
市場監(jiān)管工作心得體會篇四
市場監(jiān)管工作直接關(guān)乎民生，與人民群眾的切身利益息息相關(guān)。做好市場監(jiān)督管理工作，需要我們適應(yīng)新形勢轉(zhuǎn)變監(jiān)管觀念，不斷創(chuàng)新監(jiān)管方式和手段，強化擔(dān)當(dāng)推動落實。唯有把工作做得更精細(xì)更精準(zhǔn)，監(jiān)管的實效才會越顯著越喜人，我們的工作才干真正博得社會和人民群眾更普遍的信賴和支撐。但是我認(rèn)為此刻的市場監(jiān)管工作還存在很多問題，需要正視和解決。
一人才隊伍結(jié)構(gòu)不完善
市場監(jiān)管人才隊伍結(jié)構(gòu)不完善。有效的監(jiān)管離不開一支高素養(yǎng)和專業(yè)化的人才隊伍。當(dāng)前，市場監(jiān)管人員結(jié)構(gòu)還存在著一些問題。結(jié)構(gòu)方面，人員老齡化較為嚴(yán)重，自機構(gòu)改革合并后執(zhí)法隊伍平均年齡偏大，年輕基層執(zhí)法力量不足;專業(yè)方面，普遍缺乏藥品醫(yī)療器械特種設(shè)備廣告等相關(guān)專業(yè)的高層次人才;文化方面，知識老化問題嚴(yán)重，監(jiān)管理念陳舊，思想熟悉不夠，創(chuàng)新意識不強。
二缺少激勵機制
激勵機制的缺失，導(dǎo)致執(zhí)法辦案工作動力不足。“多干多錯，不干不錯”，目前查辦案件實行責(zé)任制，而沒有相應(yīng)的獎勵辦法，辦錯案子有人追究責(zé)任，不辦案子萬事大吉，所以辦好案子無人獎，萬一出差錯卻又處罰，挫傷了辦案人員的積極性。再者只挑案源簡單的“小案子”來辦，查處的大案要案數(shù)量仍然偏少，缺乏‘大手筆’和‘大動作’。加之查辦案件費心勞神還簡單得罪人，以至于呈現(xiàn)人心思走的現(xiàn)象。
三創(chuàng)新監(jiān)管不足
基層監(jiān)管工作面對監(jiān)管區(qū)域大，監(jiān)管人員少，監(jiān)管對象多的困境，執(zhí)法力量與監(jiān)管對象在數(shù)量上力量懸殊明顯;市場監(jiān)管管理方式粗放，監(jiān)管手段傳統(tǒng)單一，精準(zhǔn)管理程度不高;監(jiān)管重點不突出，對重點地段重點時段重點監(jiān)管對象缺乏有效措施，缺少對監(jiān)管對象的分類動態(tài)管理。
四信息化宣傳有待加強
雖然各基層所陸續(xù)開設(shè)了轄區(qū)業(yè)戶的微信群qq群，但是大多停留在信息轉(zhuǎn)發(fā)，空有寶山而不知如何運用;群眾食品安全意識不高，對基本的食品安全知識用藥常識都不自知;部分經(jīng)營者法律意識淡薄，存在僥幸心理，知法犯法。
關(guān)于市場監(jiān)管的幾點思量：
一增加考錄名額，加大專業(yè)技術(shù)人才錄用比例。把現(xiàn)有的人員多投入到一線，精簡機關(guān)編制，增加基層的編制，解決人員少監(jiān)管任務(wù)重的問題。
二加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，按照基層執(zhí)法人員的實際工作需求有針對性地開展法制及專業(yè)知識培訓(xùn)，提升自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)。同時，可通過開展執(zhí)法案例討論講座等形式交流經(jīng)驗。
三科學(xué)完善人員考核方案，實行獎懲機制，激發(fā)監(jiān)管人員爭先創(chuàng)優(yōu)的干勁，通過模范的作用，示范引領(lǐng)，創(chuàng)新出一個利于人才成長的良好環(huán)境。
四轉(zhuǎn)變思維方式，樹立現(xiàn)代市場日常監(jiān)管模式思路，在精耕細(xì)作上下功夫，加強重點領(lǐng)域監(jiān)管力度。采取重點檢查和隨機抽查相結(jié)合的檢查方式，對火車站批發(fā)市場便民市場學(xué)校食堂等重點區(qū)域，重點場所，聯(lián)合其它執(zhí)法部門進行聯(lián)合執(zhí)法，持續(xù)不斷地開展專項整治行動。
五積極實行市場監(jiān)管錯時工作制。打破工作日與節(jié)假日8小時以內(nèi)和8小時以外的工作常規(guī)，實行錯時工作制，有效打擊違法行為，確保全年365天市場監(jiān)管高壓態(tài)勢。
六加強宣傳，營造氛圍。微博微信公眾號完全可以成為基層所宣傳政策提升管理的好幫手。通過群眾喜聞樂見的方式，讓高高在上的政策接地氣，才干保障政策惠民生;在日常市場監(jiān)管工作中，通過設(shè)置宣傳臺發(fā)放宣傳材料走進社區(qū)宣講等方式，廣泛開展法制教育，加強法律法規(guī)知識的宣傳，強化廣大群眾及經(jīng)營者法律意識。
市場監(jiān)管采取怎樣的服務(wù)態(tài)度怎樣的方式方法有怎樣的創(chuàng)新思路。這都?xì)w根于有沒有把人民群眾的幸福作為根本價值取向。根植于基層沃土，從群眾最關(guān)懷最直接最迫切需要解決的問題入手，才干實現(xiàn)好維護好人民群眾的各項權(quán)益，為構(gòu)建和諧社會做出新的貢獻。
本文來源：
市場監(jiān)管工作心得體會篇五
市場監(jiān)管工作直接關(guān)乎民生，與人民群眾的切身利益息息相關(guān)。做好市場監(jiān)督管理工作，需要我們適應(yīng)新形勢轉(zhuǎn)變監(jiān)管觀念，不斷創(chuàng)新監(jiān)管方式和手段，強化擔(dān)當(dāng)推動落實。唯有把工作做得更精細(xì)更精準(zhǔn)，監(jiān)管的實效才會越顯著越喜人，我們的工作才干真正博得社會和人民群眾更普遍的信賴和支撐。但是我認(rèn)為此刻的市場監(jiān)管工作還存在很多問題，需要正視和解決。
一人才隊伍結(jié)構(gòu)不完善
市場監(jiān)管人才隊伍結(jié)構(gòu)不完善。有效的監(jiān)管離不開一支高素養(yǎng)和專業(yè)化的人才隊伍。當(dāng)前，市場監(jiān)管人員結(jié)構(gòu)還存在著一些問題。結(jié)構(gòu)方面，人員老齡化較為嚴(yán)重，自機構(gòu)改革合并后執(zhí)法隊伍平均年齡偏大，年輕基層執(zhí)法力量不足;專業(yè)方面，普遍缺乏藥品醫(yī)療器械特種設(shè)備廣告等相關(guān)專業(yè)的高層次人才;文化方面，知識老化問題嚴(yán)重，監(jiān)管理念陳舊，思想熟悉不夠，創(chuàng)新意識不強。
二缺少激勵機制
激勵機制的缺失，導(dǎo)致執(zhí)法辦案工作動力不足?！岸喔啥噱e，不干不錯”，目前查辦案件實行責(zé)任制，而沒有相應(yīng)的獎勵辦法，辦錯案子有人追究責(zé)任，不辦案子萬事大吉，所以辦好案子無人獎，萬一出差錯卻又處罰，挫傷了辦案人員的積極性。再者只挑案源簡單的“小案子”來辦，查處的大案要案數(shù)量仍然偏少，缺乏‘大手筆’和‘大動作’。加之查辦案件費心勞神還簡單得罪人，以至于呈現(xiàn)人心思走的現(xiàn)象。
三創(chuàng)新監(jiān)管不足
基層監(jiān)管工作面對監(jiān)管區(qū)域大，監(jiān)管人員少，監(jiān)管對象多的困境，執(zhí)法力量與監(jiān)管對象在數(shù)量上力量懸殊明顯;市場監(jiān)管管理方式粗放，監(jiān)管手段傳統(tǒng)單一，精準(zhǔn)管理程度不高;監(jiān)管重點不突出，對重點地段重點時段重點監(jiān)管對象缺乏有效措施，缺少對監(jiān)管對象的分類動態(tài)管理。
四信息化宣傳有待加強
雖然各基層所陸續(xù)開設(shè)了轄區(qū)業(yè)戶的微信群qq群，但是大多停留在信息轉(zhuǎn)發(fā)，空有寶山而不知如何運用;群眾食品安全意識不高，對基本的食品安全知識用藥常識都不自知;部分經(jīng)營者法律意識淡薄，存在僥幸心理，知法犯法。
關(guān)于市場監(jiān)管的幾點思量：
一增加考錄名額，加大專業(yè)技術(shù)人才錄用比例。把現(xiàn)有的人員多投入到一線，精簡機關(guān)編制，增加基層的編制，解決人員少監(jiān)管任務(wù)重的問題。
二加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，按照基層執(zhí)法人員的實際工作需求有針對性地開展法制及專業(yè)知識培訓(xùn)，提升自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)。同時，可通過開展執(zhí)法案例討論講座等形式交流經(jīng)驗。
三科學(xué)完善人員考核方案，實行獎懲機制，激發(fā)監(jiān)管人員爭先創(chuàng)優(yōu)的干勁，通過模范的作用，示范引領(lǐng)，創(chuàng)新出一個利于人才成長的良好環(huán)境。
四轉(zhuǎn)變思維方式，樹立現(xiàn)代市場日常監(jiān)管模式思路，在精耕細(xì)作上下功夫，加強重點領(lǐng)域監(jiān)管力度。采取重點檢查和隨機抽查相結(jié)合的檢查方式，對火車站批發(fā)市場便民市場學(xué)校食堂等重點區(qū)域，重點場所，聯(lián)合其它執(zhí)法部門進行聯(lián)合執(zhí)法，持續(xù)不斷地開展專項整治行動。
五積極實行市場監(jiān)管錯時工作制。打破工作日與節(jié)假日8小時以內(nèi)和8小時以外的工作常規(guī)，實行錯時工作制，有效打擊違法行為，確保全年365天市場監(jiān)管高壓態(tài)勢。
六加強宣傳，營造氛圍。微博微信公眾號完全可以成為基層所宣傳政策提升管理的好幫手。通過群眾喜聞樂見的方式，讓高高在上的政策接地氣，才干保障政策惠民生;在日常市場監(jiān)管工作中，通過設(shè)置宣傳臺發(fā)放宣傳材料走進社區(qū)宣講等方式，廣泛開展法制教育，加強法律法規(guī)知識的宣傳，強化廣大群眾及經(jīng)營者法律意識。
市場監(jiān)管采取怎樣的服務(wù)態(tài)度怎樣的方式方法有怎樣的創(chuàng)新思路。這都?xì)w根于有沒有把人民群眾的幸福作為根本價值取向。根植于基層沃土，從群眾最關(guān)懷最直接最迫切需要解決的問題入手，才干實現(xiàn)好維護好人民群眾的各項權(quán)益，為構(gòu)建和諧社會做出新的貢獻。
【篇二】市場監(jiān)管局監(jiān)管工作心得體會
通過參加以“深改實干轉(zhuǎn)形象、擔(dān)當(dāng)作為爭一流”為主題的學(xué)習(xí)活動，我深深體會到自己在工作上還存在很大的差距。現(xiàn)結(jié)合崗位實際，深刻剖析，談?wù)勛约旱乃小⑺?。通過學(xué)習(xí)，自己充分感知到，必須轉(zhuǎn)變之前一些不正確的觀念和陳舊思想，增強為民服務(wù)意識和公務(wù)人員的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識。
“{城市}要發(fā)展，我該怎么辦”，剛開始提出這個主題后，感覺似乎與自己無關(guān)，都是領(lǐng)導(dǎo)層考慮的問題。但是通過參加會議聆聽上級的文件精神，才明白自己思想上存在嚴(yán)重的誤區(qū)。正因為我們工作在基層，才能充分體會到基層群眾所需所求，而作為直接為群眾辦事、為民服務(wù)的基層代表，怎么樣服務(wù)群眾，解決好他們的困難，正是為政府分憂、為民解難的一種體現(xiàn)。通過這一思想轉(zhuǎn)變，我明白了下一步工作該怎么辦的方法路徑，就是撲下身子，放下架子，真心誠意的對待群眾，時時處處解決好他們的困難。
作為基層食品藥品監(jiān)管人員，必須嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法才能有效的做好轄區(qū)百姓的飲食用藥安全。對待群眾，要真心真意，對待監(jiān)管對象要換位思考，站在對方的角度分析解決問題，參加工作三十年來，自己能夠做到熱忱禮貌，但有時也會出現(xiàn)不耐心、心情急躁的現(xiàn)象發(fā)生。面對新形勢新要求，必須要解放思想轉(zhuǎn)變觀念，勤勉敬業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)。提升服務(wù)質(zhì)量和水平，樹立“東昌府興我榮，東昌府衰我恥”的大局觀，才能真正做到為政府分憂，為群眾解難。為我區(qū)建設(shè)和發(fā)展貢獻自己的力量。
堅持履職盡責(zé)不懈怠，始終保持顧全大局的集體榮譽觀。多年來，自己始終有一種緊迫感，擔(dān)心自己能力和工作技能方面不足影響日常監(jiān)管工作，所以在平時注重學(xué)習(xí)新知識，確保自己能始終保持勝任本職工作的能力素質(zhì)，具備能嚴(yán)格執(zhí)法，公正執(zhí)法，熱情為民服務(wù)的激情。將工作中的落腳點放在嚴(yán)監(jiān)管、重規(guī)范上來，改正“輕處罰、輕糾正”的現(xiàn)象。在辦案過程中克服因人際關(guān)系和復(fù)雜社會環(huán)境帶來的困擾，嚴(yán)格執(zhí)法樹立市場監(jiān)管人員的良好形象和增加執(zhí)法權(quán)威。
俗話說“紀(jì)律是個圈、自由在里面”，我能夠時刻繃緊廉潔自律這根弦?！凹核挥?、勿施于人”自覺帶頭遵規(guī)守紀(jì)，嚴(yán)于律己。不以權(quán)謀私，在權(quán)力、金錢、人情上自覺接受組織和群眾監(jiān)督。其身不正、其令不行，凡是要求別人不做的，自己帶頭做好，真正做到自重、自省，保持共產(chǎn)黨人的本色。
這次解放思想大討論活動，對個人來說，既是一次用新思想、新觀念重新審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機會，更是讓自己進一步增強責(zé)任感、壓力感，增加榮譽感、自豪感，提高工作方法和更好為人民服務(wù)的機遇。通過學(xué)習(xí)討論，使我更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題，我決心進一步解放思想、更新觀念，用全新的思想、全新的理念，提高自身素質(zhì)，為保障轄區(qū)群眾飲食用藥安全，為創(chuàng)建食品安全示范城做出自己的努力。
【篇三】市場監(jiān)管局監(jiān)管工作心得體會
一年來，不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，思想政治水平和執(zhí)法水平顯著提高。作為管理處落實具體工作的負(fù)責(zé)人，必須做到思想進步、業(yè)務(wù)精通、品德高尚才能形成強大的凝聚力、向心力，才能帶領(lǐng)巡查人員做好各項工作，面對困難的時候才能夠準(zhǔn)確把握事件的發(fā)展動向，發(fā)揮集體的力量解決問題。為此，我一是認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，堅持“兩個務(wù)必”，牢固樹立執(zhí)法為民的意識，樹立正確的人生觀、價值觀，清正廉潔、不謀私利、秉公執(zhí)法、不徇私情；二是堅持學(xué)習(xí)研究工商行政管理的法律、法規(guī)，特別是著重學(xué)習(xí)了《行政許可法》和其他與實際工作密切相關(guān)的工商法律法規(guī)知識，用知識武裝頭腦，用理論指導(dǎo)實踐，努力掌握觀察事物、判斷形勢、解決問題、推動工作的科學(xué)世界觀和方法論，做到依法行政，嚴(yán)格按法定程序辦事。
在日常工作中，牢固樹立奉獻意識、勤政意識，時刻注意自己的言行舉止，從點滴小事做起，做一般工作人員的表率。每天堅持早來晚走，按規(guī)定規(guī)范著裝，文明執(zhí)法，熱情服務(wù)，牢記“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”，解放思想，實事求是，與時俱進，發(fā)揚艱苦奮斗的精神，全身心投入到監(jiān)管工作中去。在業(yè)務(wù)上，勤于思考，認(rèn)真鉆研，虛心學(xué)習(xí)他人的先進經(jīng)驗和做法，不滿足一般的掌握，力求成為受理業(yè)務(wù)執(zhí)法辦案的專家。
今年上半年，我管理處按上級要求，在規(guī)定時間內(nèi)出色地完成了個體工商戶及私營企業(yè)、合伙企業(yè)、公司等各類經(jīng)濟實體的年檢驗照工作，我管理處共辦理個體工商戶注冊登記×戶，辦理個體工商戶年檢手續(xù)×戶，辦理私營企業(yè)年檢手續(xù)×戶。
三個巡查小組對整個轄區(qū)逐戶走訪登記備案，建立健全了經(jīng)濟戶口，靜態(tài)資料齊全有效，動態(tài)資料隨時補充錄入，在有限的條件下最大程度實現(xiàn)適時監(jiān)管，增進警示教育，加強守法經(jīng)營宣傳力度，加大管理深度，由事后查處轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑邦A(yù)防，實現(xiàn)管口前移。
在工商管理費和維管費、會費的收取上，結(jié)合巡查制，加強宣傳教育，講明收費依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)，保證個體工商戶按時按標(biāo)準(zhǔn)繳納，至今為止，我管理處共收取個體工商行政管理費××元,完成計劃的×,維管費×元,完成計劃的×,個私協(xié)會員費×元,完成計劃的×,為下崗職工辦理營業(yè)執(zhí)照×個，按下崗再就業(yè)優(yōu)惠政策減免管理費×元。
做好打假維權(quán)工作，認(rèn)真受理消費者投訴。查處假冒偽劣商品，打擊不法經(jīng)營行為，保護守法經(jīng)營，維護消費者合法權(quán)益是我管理處的主要工作之一。半年來，我處先后對無生產(chǎn)日期的海產(chǎn)品、鹿制品，無中文標(biāo)識的日化用品、兒童玩具，無廠名廠址的電器、工業(yè)品等不合格商品進行了查處，有力地打擊了擾亂經(jīng)濟秩序，妄圖謀求不正當(dāng)利益的不法經(jīng)營戶。
一年共辦理一般程序案件xxxx件，累計罰款×元。在轄區(qū)九個大型購物商場、市場建立了“一會兩站”，舉辦了分會負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班。熱情接待消費者投訴，保護消費者合法權(quán)益，僅三月份調(diào)節(jié)的一起保健品消費投訴就為消費者挽回經(jīng)濟損失610xxxx元，消費者十分感動，送來錦旗，還找來日報和晚報兩家報社的記者進行了采訪報道。
一年來，共受理消費投訴9xxxx次，成功調(diào)節(jié)9xxxx次，消費者滿意率達到98，元，收到感謝信6封，錦旗5面。
利用節(jié)假日時間做好收取捐款工作。
我管理處積極相應(yīng)上級號召，落實省委、省政府為殘疾人捐款的要求，取消節(jié)假日，冒著酷暑逐戶發(fā)放宣傳材料，向經(jīng)營者耐心細(xì)致講解捐資助殘的意義，在全體人員的努力和個體工商戶、公司等各類經(jīng)濟實體的大力支持下，共收取捐款×元，在全局中名列前矛，受到分局領(lǐng)導(dǎo)的表揚。
一是系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)不夠，與工作密切相關(guān)的學(xué)的多，與工作聯(lián)系少的掌握的不扎實。
二是工作中還存在急躁情緒，深入細(xì)致的思想工作做的不夠，在完成上級布置的任務(wù)時有操之過急、急于求成的現(xiàn)象。
在今后的工作中我要進一步加強學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，對工作細(xì)心，對同志耐心，把思想工作做深做細(xì)。
回顧過去一年的工作，對照上級領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的厚望和要求還有很多缺憾，要說取得了一些成績，主要得益于分局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于同志們的支持和幫助。我由衷的感謝領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同志們的支持。在新的一年中，我要繼續(xù)盡我最大的努力做好各項工作，讓各級領(lǐng)導(dǎo)放心，讓同志們滿意。
【篇四】市場監(jiān)管局監(jiān)管工作心得體會
市場監(jiān)管工作直接關(guān)乎民生，與人民群眾的切身利益息息相關(guān)。做好市場監(jiān)督管理工作，需要我們適應(yīng)新形勢、轉(zhuǎn)變監(jiān)管觀念，不斷創(chuàng)新監(jiān)管方式和手段，強化擔(dān)當(dāng)、推動落實。唯有把工作做得更精細(xì)、更精準(zhǔn)，監(jiān)管的實效才會越顯著、越喜人，我們的工作才能真正博得社會和人民群眾更普遍的信賴和支撐。但是我認(rèn)為現(xiàn)在的市場監(jiān)管工作還存在很多問題，需要正視和解決。
市場監(jiān)管人才隊伍結(jié)構(gòu)不完善。有效的監(jiān)管離不開一支高素質(zhì)和專業(yè)化的人才隊伍。當(dāng)前，市場監(jiān)管人員結(jié)構(gòu)還存在著一些問題。結(jié)構(gòu)方面，人員老齡化較為嚴(yán)重，自機構(gòu)改革合并后執(zhí)法隊伍平均年齡偏大，年輕基層執(zhí)法力量不足;專業(yè)方面，普遍缺乏藥品、醫(yī)療器械、特種設(shè)備、廣告等相關(guān)專業(yè)的高層次人才;文化方面，知識老化問題嚴(yán)重，監(jiān)管理念陳舊，思想認(rèn)識不夠，創(chuàng)新意識不強。
激勵機制的缺失，導(dǎo)致執(zhí)法辦案工作動力不足。“多干多錯，不干不錯”，目前查辦案件實行責(zé)任制，而沒有相應(yīng)的獎勵辦法，辦錯案子有人追究責(zé)任，不辦案子萬事大吉，所以辦好案子無人獎，萬一出差錯卻又處罰，挫傷了辦案人員的積極性。再者只挑案源簡單的“小案子”來辦，查處的大案、要案數(shù)量仍然偏少，缺乏‘大手筆’和‘大動作’。加之查辦案件費心勞神還容易得罪人，以至于出現(xiàn)人心思走的現(xiàn)象。
基層監(jiān)管工作面對監(jiān)管區(qū)域大，監(jiān)管人員少，監(jiān)管對象多的困境，執(zhí)法力量與監(jiān)管對象在數(shù)量上力量懸殊明顯;市場監(jiān)管管理方式粗放，監(jiān)管手段傳統(tǒng)、單一，精準(zhǔn)管理程度不高;監(jiān)管重點不突出，對重點地段、重點時段、重點監(jiān)管對象缺乏有效措施，缺少對監(jiān)管對象的分類動態(tài)管理。
雖然各基層所陸續(xù)開設(shè)了轄區(qū)業(yè)戶的微信群、qq群，但是大多停留在信息轉(zhuǎn)發(fā)，空有寶山而不知如何運用;群眾食品安全意識不高，對基本的食品安全知識、用藥常識都不自知;部分經(jīng)營者法律意識淡薄，存在僥幸心理，知法犯法。
關(guān)于市場監(jiān)管的幾點思考：
一、增加考錄名額，加大專業(yè)技術(shù)人才錄用比例。把現(xiàn)有的人員多投入到一線，精簡機關(guān)編制，增加基層的編制，解決人員少、監(jiān)管任務(wù)重的問題。
二、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，按照基層執(zhí)法人員的實際工作需求有針對性地開展法制及專業(yè)知識培訓(xùn)，提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時，可通過開展執(zhí)法案例討論、講座等形式交流經(jīng)驗。
三、科學(xué)完善人員考核方案，實行獎懲機制，激發(fā)監(jiān)管人員爭先創(chuàng)優(yōu)的干勁，通過榜樣的作用，示范引領(lǐng)，創(chuàng)造出一個利于人才成長的良好環(huán)境。
四、轉(zhuǎn)變思維方式，樹立現(xiàn)代市場日常監(jiān)管模式思路，在精耕細(xì)作上下功夫，加強重點領(lǐng)域監(jiān)管力度。采取重點檢查和隨機抽查相結(jié)合的檢查方式，對火車站、批發(fā)市場、便民市場、學(xué)校食堂等重點區(qū)域，重點場所，聯(lián)合其它執(zhí)法部門進行聯(lián)合執(zhí)法，持續(xù)不斷地開展專項整治行動。
五、積極實行市場監(jiān)管錯時工作制。打破工作日與節(jié)假日、8小時以內(nèi)和8小時以外的工作常規(guī)，實行錯時工作制，有效打擊違法行為，確保全年365天市場監(jiān)管高壓態(tài)勢。
六、加強宣傳，營造氛圍。微博、微信、公眾號完全可以成為基層所宣傳政策、提升管理的好幫手。通過群眾喜聞樂見的方式，讓高高在上的政策接地氣，才能保障政策惠民生;在日常市場監(jiān)管工作中，通過設(shè)置宣傳臺、發(fā)放宣傳材料、走進社區(qū)宣講等方式，廣泛開展法制教育，加強法律法規(guī)知識的宣傳，強化廣大群眾及經(jīng)營者法律意識。
市場監(jiān)管采取怎樣的服務(wù)態(tài)度、怎樣的方式方法、有怎樣的創(chuàng)新思路。這都?xì)w根于有沒有把人民群眾的幸福作為根本價值取向。根植于基層沃土，從群眾最關(guān)心、最直接、最迫切需要解決的問題入手，才能實現(xiàn)好、維護好人民群眾的各項權(quán)益，為構(gòu)建和諧社會做出新的貢獻。
【篇五】市場監(jiān)管局監(jiān)管工作心得體會
通過參加以“深改實干轉(zhuǎn)形象、擔(dān)當(dāng)作為爭一流”為主題的學(xué)習(xí)活動，我深深體會到自己在工作上還存在很大的差距?，F(xiàn)結(jié)合崗位實際，深刻剖析，談?wù)勛约旱乃?、所悟。通過學(xué)習(xí)，自己充分感知到，必須轉(zhuǎn)變之前一些不正確的觀念和陳舊思想，增強為民服務(wù)意識和公務(wù)人員的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識。
“{城市}要發(fā)展，我該怎么辦”，剛開始提出這個主題后，感覺似乎與自己無關(guān)，都是領(lǐng)導(dǎo)層考慮的問題。但是通過參加會議聆聽上級的文件精神，才明白自己思想上存在嚴(yán)重的誤區(qū)。正因為我們工作在基層，才能充分體會到基層群眾所需所求，而作為直接為群眾辦事、為民服務(wù)的基層代表，怎么樣服務(wù)群眾，解決好他們的困難，正是為政府分憂、為民解難的一種體現(xiàn)。通過這一思想轉(zhuǎn)變，我明白了下一步工作該怎么辦的方法路徑，就是撲下身子，放下架子，真心誠意的對待群眾，時時處處解決好他們的困難。
作為基層食品藥品監(jiān)管人員，必須嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法才能有效的做好轄區(qū)百姓的飲食用藥安全。對待群眾，要真心真意，對待監(jiān)管對象要換位思考，站在對方的角度分析解決問題，參加工作三十年來，自己能夠做到熱忱禮貌，但有時也會出現(xiàn)不耐心、心情急躁的現(xiàn)象發(fā)生。面對新形勢新要求，必須要解放思想轉(zhuǎn)變觀念，勤勉敬業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)。提升服務(wù)質(zhì)量和水平，樹立“東昌府興我榮，東昌府衰我恥”的大局觀，才能真正做到為政府分憂，為群眾解難。為我區(qū)建設(shè)和發(fā)展貢獻自己的力量。
堅持履職盡責(zé)不懈怠，始終保持顧全大局的集體榮譽觀。多年來，自己始終有一種緊迫感，擔(dān)心自己能力和工作技能方面不足影響日常監(jiān)管工作，所以在平時注重學(xué)習(xí)新知識，確保自己能始終保持勝任本職工作的能力素質(zhì)，具備能嚴(yán)格執(zhí)法，公正執(zhí)法，熱情為民服務(wù)的激情。將工作中的落腳點放在嚴(yán)監(jiān)管、重規(guī)范上來，改正“輕處罰、輕糾正”的現(xiàn)象。在辦案過程中克服因人際關(guān)系和復(fù)雜社會環(huán)境帶來的困擾，嚴(yán)格執(zhí)法樹立市場監(jiān)管人員的良好形象和增加執(zhí)法權(quán)威。
俗話說“紀(jì)律是個圈、自由在里面”，我能夠時刻繃緊廉潔自律這根弦?！凹核挥?、勿施于人”自覺帶頭遵規(guī)守紀(jì)，嚴(yán)于律己。不以權(quán)謀私，在權(quán)力、金錢、人情上自覺接受組織和群眾監(jiān)督。其身不正、其令不行，凡是要求別人不做的，自己帶頭做好，真正做到自重、自省，保持共產(chǎn)黨人的本色。
這次解放思想大討論活動，對個人來說，既是一次用新思想、新觀念重新審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機會，更是讓自己進一步增強責(zé)任感、壓力感，增加榮譽感、自豪感，提高工作方法和更好為人民服務(wù)的機遇。通過學(xué)習(xí)討論，使我更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題，我決心進一步解放思想、更新觀念，用全新的思想、全新的理念，提高自身素質(zhì)，為保障轄區(qū)群眾飲食用藥安全，為創(chuàng)建食品安全示范城做出自己的努力。
【篇六】市場監(jiān)管局監(jiān)管工作心得體會
2015年7月17日，我?guī)е叛觥阎鴫粝胪ㄟ^層層選拔終于進入了市場監(jiān)督管理局，成為了千千萬萬基層執(zhí)法人員之一。一年來我與艱難相隨，與風(fēng)雨同行，感受了基層，感恩了組織，感動了自我。還記得在大學(xué)時候觀看的《焦裕祿》時候的感受，那種為人民服務(wù)精神、忘我奉獻精神和艱苦奮斗精神都深深印刻在我的心中，時時刻刻的提醒著我要實實在在為人民，認(rèn)認(rèn)真真做事情。
青春，就應(yīng)揮灑汗水。
作為新人，我經(jīng)歷了市場體制改革的元年。第一天我來到局里報道時候得知我分到了泗涇市場監(jiān)督管理所，當(dāng)我乘坐所長的車子從局里到所里的時候我思緒萬千，百感交集，心中又激動又忐忑，路上所長問了我們一些問題，讓我深深感受到組織和領(lǐng)導(dǎo)對我們的重視與關(guān)心，“根植沃土、服務(wù)基層”的組織教誨愈加明晰。
工作了一段時間后，我漸漸理解了“上面千根線，下面一根針”這句話，在基層工作繁多，任務(wù)之重，所里同志都卯足的勁去完成工作，對于新來的我感同身受，在緊張的工作氣氛中我感受到了所班子和前輩們的關(guān)懷，對于剛來什么都不懂的我，有時候不僅幫不了忙反而會越幫越忙，但是他們并沒有對我有任何的不滿，反而是更細(xì)心的教導(dǎo)我并耐心的糾正我的錯誤，讓我對錯誤有了深刻的認(rèn)識?？吹筋I(lǐng)導(dǎo)和前輩作出的榜樣，對于新人的我更是要努力，青春無限好，就應(yīng)撒汗水，堅定了我的基層之路。
風(fēng)采，用工作證明自己。
在這近一年的工作中，我前后分別負(fù)責(zé)了所里的藥化、特種設(shè)備、認(rèn)證、和計量等條線工作。剛開始我負(fù)責(zé)藥化工作，對檢查工作很激動感覺自己有種崇高的工作，反而忽略的檢查本身的內(nèi)容，往往對專業(yè)的知識缺乏導(dǎo)致現(xiàn)場檢查的時候不夠仔細(xì)，在一次又一次錯誤中，我得到了成長，我明白了我要補充知識，我漸漸靜下心來，學(xué)習(xí)藥品和化妝品相關(guān)的法律法規(guī)和專業(yè)知識，在科室老師和所班子、前輩們的指點下，慢慢的對這份工作有了一定認(rèn)識。
就在我剛剛工作上軌道的時候，在一次的所務(wù)會中，我知道我要分管特種設(shè)備和認(rèn)證等條線工作，可能對于當(dāng)時的心里是抗拒的，但是作為一名青年人，此時不奮斗又等待何時呢？我毅然決然的向所班子表示認(rèn)真按時的完成條線任務(wù)。經(jīng)過了之前的藥化工作后，我學(xué)會了干好一件事情要先學(xué)習(xí)，我得到了所班子的大力支持，讓我去了局里的執(zhí)法大隊中學(xué)習(xí)，在這個為期兩周的學(xué)習(xí)里，我學(xué)到很多專業(yè)知識。
“保安全、惠民生、促發(fā)展”安全一直是我們局第一位，特種設(shè)備安全更是重中之重，在泗涇鎮(zhèn)的特種設(shè)備種類多，數(shù)量多，事故多的情況，我更是要打起萬分的精神，積極完成科室、所里和鎮(zhèn)里的任務(wù)，在空閑的時候加大對企業(yè)的日常監(jiān)管，做到社會監(jiān)督（投訴、舉報），企業(yè)自治（自查報告）和行政監(jiān)管（現(xiàn)場檢查）多維度監(jiān)管模式。與此同時，宣傳安全知識（針對人民群眾）、督促企業(yè)安全培訓(xùn)（針對特種設(shè)備使用單位的員工）和舉行安全教育會議（針對特種設(shè)備使用單位的負(fù)責(zé)人）等舉措共同消除特種設(shè)備隱患，規(guī)范企業(yè)使用特種設(shè)備，引起企業(yè)負(fù)責(zé)人對特種設(shè)備安全的重視，正真的做到“安全隱患必須要消除”。
奉獻，在艱難中前行。
在泗涇市場監(jiān)督管理所工作的這一年里，我看到了太多的感動，所里的班子和前輩們用自己行動演示著基層干部的幸苦，他們那種甘于吃苦、安于清貧的敬業(yè)精神一直感動著我，使我走出了固有“出淤泥而不染”的孤傲，他們也盡量把一些好的工作方法告訴我，讓我在總結(jié)他們經(jīng)驗和親歷實踐的基礎(chǔ)成了任務(wù)。在有一次，一件投訴讓我焦頭爛額，不知所措的時候，我的帶教老師，吳玉林副所長認(rèn)真仔細(xì)的教我的哪里做的不到位，然后耐心的幫助我完成了這件投訴。就是他們一次次的教導(dǎo)之下我的成長更快，我對工作的信心也更的強大。
基層執(zhí)法工作就像拿著米去做賊，吃力不討好的，開始我怎么也不理解，后來我漸漸悟出了其中的道理。我們是直接面對的是人民群眾，可能會遇到人民群眾的不理解。有一次在晚上的大聯(lián)動行動中，我們參與去取締燒烤攤位的時候，燒烤攤的一位老板娘莫名其妙的就自己坐在地上撒潑，我們對此一點辦法都沒有，圍觀的群眾更是起哄說我們打人，當(dāng)時我的內(nèi)心中多么想向大家解釋我們并沒有打人，我們只是取締一家無證無照的燒烤店，既不會讓周圍的居民受油煙的影響也能保證轄區(qū)居民的用餐安全，但是我忍耐下來了，雖然我知道群眾不理解我們，但是我們身為國家一名光榮的執(zhí)法人員，我們有理由保證轄區(qū)人民安全。
感恩，用點點滴滴回報。
一年來，我一直為成為一名市場監(jiān)督管理的工作人員感到光榮，我沒有重大突出表現(xiàn)，但是我在日常工作中，我希望自己能多做點，多分擔(dān)點，盡量做到獨立展開工作，心懷感恩，日思夜想用進步，用行動還回報組織和所里領(lǐng)導(dǎo)和前輩對我的關(guān)懷。
“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”。我清醒地知道，自我的年輕與幼稚，成長的不足與缺失，我只是剛剛邁過基層執(zhí)法之路的起跑線而已，惟有銘記組織教誨，挑戰(zhàn)艱難，勤奮學(xué)習(xí)，努力工作，跨越平庸，方能把青春、智慧留守在堅實的大地上，把熱血、汗水拋灑在厚重的基層里。
市場監(jiān)管工作心得體會篇六
最近我局組織開展的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動,使廣大黨員干部進一步掌握和熟知黨紀(jì)條規(guī)，增強黨性觀念、紀(jì)律觀念，提高防范廉政風(fēng)險的能力，切實做到廉潔從政、廉潔從審。通過學(xué)習(xí)教育，本人深刻認(rèn)識到認(rèn)真學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實好黨的章程黨規(guī)和“三嚴(yán)三實”要求，是全面從嚴(yán)管黨治黨的迫切需要。主要有以下心得體會。
一要有創(chuàng)新意識。作為新時期的一名市場監(jiān)管工作者，要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗，增加實際工作經(jīng)驗，開展調(diào)查研究，提升工作實效。要走出去，開闊眼界，拓展思路。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。要站在全局的高度，立足當(dāng)前，著眼未來，提出工作新思路，新舉措，著力開創(chuàng)“十三五”市場監(jiān)管工作新局面。
二要有擔(dān)當(dāng)意識。當(dāng)前，我局進入了“兩年躍臺階”的關(guān)鍵時期，我們基層人員要充分發(fā)揮先鋒模范作用，在遇到艱巨任務(wù)時，要挺身而出、主動承擔(dān)，千方百計抓好落實;在碰到難題時，要知難而進、迎難而上，想方設(shè)法予以**，不能推諉扯皮、敷衍塞責(zé)，不能遇到矛盾繞道走、看到困難往后躲;在出現(xiàn)問題時，要主動面對、負(fù)起責(zé)任，積極穩(wěn)妥處理解決，不能上推下卸，不能回避問題、上交矛盾。
三要有責(zé)任意識。責(zé)任是份內(nèi)應(yīng)做的事情，也就是承擔(dān)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的任務(wù)，完成應(yīng)當(dāng)完成的使命，做好應(yīng)當(dāng)做好的工作。責(zé)任心和責(zé)任感，是對我們的基本要求。講責(zé)任心，也要講責(zé)任制，只有把責(zé)任心和責(zé)任制統(tǒng)一起來，才能確立一種良性的責(zé)任導(dǎo)向，增強責(zé)任心、培育責(zé)任感、提高責(zé)任意識。我認(rèn)為，責(zé)任心比工作能力重要，我們每一位市場監(jiān)管人員都要有事業(yè)心，要把職業(yè)當(dāng)成事業(yè)來做。要正確定位自己，立足崗位實際，以身作則、率先垂范，時刻以敬畏之心對待肩負(fù)的責(zé)任，以進取之心對待從事的工作。
四要有服務(wù)意識?！笆袌鲂l(wèi)士，服務(wù)先鋒”是我們的"口號，身為人民的服務(wù)員、勤務(wù)員，為人民服務(wù)是我們工作的出發(fā)點和落腳點。要勤政為民，切實增強服務(wù)意識，牢固樹立工作就是服務(wù)的理念，把服務(wù)當(dāng)成一種信念，始終把為人民服務(wù)作為最高的行為準(zhǔn)則，體現(xiàn)在工作中，落實在行動上，為我們廣大的市場主體做好服務(wù)工作。
做好市場監(jiān)管工作心得
市場監(jiān)督管理局工作心得體會
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市場監(jiān)管工作心得體會篇七
最近我局組織開展的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動,使廣大黨員干部進一步掌握和熟知黨紀(jì)條規(guī)，增強黨性觀念、紀(jì)律觀念，提高防范廉政風(fēng)險的能力，切實做到廉潔從政、廉潔從審。通過學(xué)習(xí)教育，本人深刻認(rèn)識到認(rèn)真學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實好黨的章程黨規(guī)和“三嚴(yán)三實”要求，是全面從嚴(yán)管黨治黨的迫切需要。主要有以下心得體會。
一要有創(chuàng)新意識。作為新時期的一名市場監(jiān)管工作者，要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗，增加實際工作經(jīng)驗，開展調(diào)查研究，提升工作實效。要走出去，開闊眼界，拓展思路。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。要站在全局的高度，立足當(dāng)前，著眼未來，提出工作新思路，新舉措，著力開創(chuàng)“十三五”市場監(jiān)管工作新局面。
二要有擔(dān)當(dāng)意識。當(dāng)前，我局進入了“兩年躍臺階”的關(guān)鍵時期，我們基層人員要充分發(fā)揮先鋒模范作用，在遇到艱巨任務(wù)時，要挺身而出、主動承擔(dān)，千方百計抓好落實;在碰到難題時，要知難而進、迎難而上，想方設(shè)法予以**，不能推諉扯皮、敷衍塞責(zé)，不能遇到矛盾繞道走、看到困難往后躲;在出現(xiàn)問題時，要主動面對、負(fù)起責(zé)任，積極穩(wěn)妥處理解決，不能上推下卸，不能回避問題、上交矛盾。
三要有責(zé)任意識。責(zé)任是份內(nèi)應(yīng)做的事情，也就是承擔(dān)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的任務(wù)，完成應(yīng)當(dāng)完成的使命，做好應(yīng)當(dāng)做好的工作。責(zé)任心和責(zé)任感，是對我們的基本要求。講責(zé)任心，也要講責(zé)任制，只有把責(zé)任心和責(zé)任制統(tǒng)一起來，才能確立一種良性的責(zé)任導(dǎo)向，增強責(zé)任心、培育責(zé)任感、提高責(zé)任意識。我認(rèn)為，責(zé)任心比工作能力重要，我們每一位市場監(jiān)管人員都要有事業(yè)心，要把職業(yè)當(dāng)成事業(yè)來做。要正確定位自己，立足崗位實際，以身作則、率先垂范，時刻以敬畏之心對待肩負(fù)的責(zé)任，以進取之心對待從事的工作。
四要有服務(wù)意識。“市場衛(wèi)士，服務(wù)先鋒”是我們的"口號，身為人民的服務(wù)員、勤務(wù)員，為人民服務(wù)是我們工作的出發(fā)點和落腳點。要勤政為民，切實增強服務(wù)意識，牢固樹立工作就是服務(wù)的理念，把服務(wù)當(dāng)成一種信念，始終把為人民服務(wù)作為最高的行為準(zhǔn)則，體現(xiàn)在工作中，落實在行動上，為我們廣大的市場主體做好服務(wù)工作。
市場監(jiān)管工作心得體會分享
市場監(jiān)管工作心得體會總結(jié)
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市場監(jiān)管工作心得體會篇八
近年來，隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，市場消防監(jiān)管工作的重要性不可忽視。作為市場消防監(jiān)管工作的一名參與者，我深感這項工作的重要性和復(fù)雜性。通過對市場消防監(jiān)管的實踐和總結(jié)，我體會到了一些心得和體會。
首先，市場消防監(jiān)管必須注重預(yù)防為主的原則。在市場消防監(jiān)管過程中，預(yù)防意識必須貫穿始終。只有在事前加強市場消防信息宣傳和培訓(xùn)，提高所有市場主體的消防意識和技能水平，才能有效地減少火災(zāi)事故的發(fā)生。同時，加強市場的日常巡查和檢查，做到發(fā)現(xiàn)問題及時整改，預(yù)防火災(zāi)的發(fā)生。只有將預(yù)防作為市場消防監(jiān)管工作的核心，才能更好地保障市場的消防安全。
其次，市場消防監(jiān)管需要科學(xué)合理的規(guī)劃和布局。每個市場的特點不同，所處的環(huán)境和條件各異，因此市場消防監(jiān)管也需要因地制宜，制定科學(xué)合理的規(guī)劃和布局。首先，要根據(jù)市場的規(guī)模和類型確定消防設(shè)施和器材的配置標(biāo)準(zhǔn)，確保每個市場都有完善的消防設(shè)施和設(shè)備。其次，要加強市場消防監(jiān)管力量的建設(shè)，培養(yǎng)和選拔一批專業(yè)化、高素質(zhì)的市場消防監(jiān)管人員，提高工作效能和水平。通過科學(xué)合理的規(guī)劃和布局，才能更好地發(fā)揮市場消防監(jiān)管的作用。
再次，市場消防監(jiān)管需要加強與其他部門的協(xié)調(diào)合作。市場消防監(jiān)管是一項復(fù)雜而細(xì)致的工作，需要多個部門的協(xié)調(diào)合作才能完成。首先，要加強與公安、城管、質(zhì)監(jiān)等相關(guān)部門的溝通和配合，共同做好市場的治理和消防工作。其次，要加強與市場主體的合作和溝通，建立長期穩(wěn)定的溝通機制，共同維護市場的安全和穩(wěn)定。通過加強與其他部門的協(xié)調(diào)合作，才能形成合力，推動市場消防監(jiān)管工作的順利開展。
最后，市場消防監(jiān)管需要加強監(jiān)督和執(zhí)法的力度。監(jiān)督和執(zhí)法是市場消防監(jiān)管的重要手段，必須嚴(yán)格執(zhí)行。首先，要加強市場消防監(jiān)管的日常監(jiān)督，對市場消防工作進行常態(tài)化的巡查和檢查，確保各項消防管理制度的執(zhí)行情況。其次，要加大對違法違規(guī)行為的打擊力度，對于不符合消防要求的市場，要嚴(yán)肅處理，依法追究其法律責(zé)任。只有加強監(jiān)督和執(zhí)法力度，才能確保市場消防監(jiān)管的有效性和權(quán)威性。
市場消防監(jiān)管是一項綜合性的工作，需要各方面的共同努力。通過對市場消防監(jiān)管工作的實踐和總結(jié)，我深刻體會到了市場消防監(jiān)管的重要性和復(fù)雜性。只有堅持預(yù)防為主的原則，科學(xué)規(guī)劃和布局，加強與其他部門的協(xié)調(diào)合作，加強監(jiān)督和執(zhí)法力度，才能更好地保障市場的消防安全，促進市場的穩(wěn)定和發(fā)展。希望通過不斷的努力，能夠更好地完成市場消防監(jiān)管工作使命，為市場的安全和發(fā)展貢獻自己的力量。
市場監(jiān)管工作心得體會篇九
市場監(jiān)管是指國家對市場經(jīng)濟活動進行的監(jiān)督、管理和調(diào)控。作為市場經(jīng)濟的重要組成部分，市場監(jiān)管關(guān)乎經(jīng)濟發(fā)展的穩(wěn)定和有序，也與社會公平正義緊密相連。在我國經(jīng)濟高速發(fā)展的今天，我有幸參與了市場監(jiān)管工作，親身感受到了市場監(jiān)管的重要性和復(fù)雜性。在這條道路上，我有著許多心得體會。
首先，市場監(jiān)管要以法治為基礎(chǔ)。市場經(jīng)濟的發(fā)展需要有一定的規(guī)則和制度來保障，而這些規(guī)則和制度都應(yīng)該以法律為基礎(chǔ)。我們身為市場監(jiān)管人員，必須切實維護國家法律的權(quán)威性和統(tǒng)一性，并將法律執(zhí)行作為我們的第一責(zé)任。監(jiān)管過程中，要堅持依法行政，依法開展執(zhí)法工作，不能隨意擴大執(zhí)法權(quán)力，也不能因私徇私。只有依法辦事，才能保證市場監(jiān)管工作的公正性和合法性。
其次，市場監(jiān)管要立足于公平公正。市場是公平競爭的基礎(chǔ)，而市場監(jiān)管則是保障市場公平競爭的重要手段。我們要堅決反對不正當(dāng)?shù)母偁幨侄?，如虛假宣傳、價格壟斷等，力求維護市場秩序的健康發(fā)展。另外，我們還要加強對弱勢群體的保護，促進社會公平正義。在市場監(jiān)管過程中，我們要依法查處各種違規(guī)行為，特別是對惡意欺騙、偽造產(chǎn)品質(zhì)量等行為必須堅決予以打擊，以保護消費者權(quán)益。
再次，市場監(jiān)管要強化風(fēng)險防范意識。市場經(jīng)濟存在著各種各樣的風(fēng)險和挑戰(zhàn)，市場監(jiān)管工作更是于風(fēng)險四伏。我們要認(rèn)清市場監(jiān)管的現(xiàn)實狀況，不虛構(gòu)風(fēng)險，但也不能低估風(fēng)險。只有客觀地評估市場狀況，并及時發(fā)布風(fēng)險警示，才能有效地預(yù)防和化解風(fēng)險。此外，我們還要加大對市場主體的引導(dǎo)和教育力度，提高其風(fēng)險防范意識，使市場經(jīng)濟能夠穩(wěn)定、有序地運行。
最后，市場監(jiān)管要加強合作與溝通。市場監(jiān)管工作不僅是一個單方面的行為，而是需要各方的合力推進。我們要與相關(guān)部門建立良好的溝通機制，及時交流信息，共同制定解決問題的方案。另外，我們還要加強與企業(yè)和消費者的溝通，增加各方的互信，共同促進市場主體的健康發(fā)展。只有通過合作與溝通，才能形成市場監(jiān)管的合力，推動市場監(jiān)管工作的開展。
綜上所述，市場監(jiān)管是一項復(fù)雜而重要的工作，需要我國經(jīng)濟快速發(fā)展的今天，越來越多的人關(guān)注和參與其中。作為一名市場監(jiān)管人員，我們要以法治為基礎(chǔ)，立足公平公正，強化風(fēng)險防范意識，加強合作與溝通。只有不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷創(chuàng)新方式方法，才能更好地履行市場監(jiān)管的職責(zé)，為經(jīng)濟社會的健康發(fā)展貢獻自己的力量。
市場監(jiān)管工作心得體會篇十
市場監(jiān)管是國家重要的監(jiān)督管理領(lǐng)域，市場監(jiān)管人員的工作不僅僅是為了保護消費者的權(quán)益，還是保護市場經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。在市場經(jīng)濟的環(huán)境下，市場監(jiān)管人員需要具有專業(yè)的知識和技能，同時還需要注重人文關(guān)懷，保持一顆敬業(yè)、責(zé)任、誠信的心靈，以做到公正、公平、公開的監(jiān)管工作。在此，我分享我的工作心得和體會。
第二段：深入了解市場管理法規(guī)
在市場監(jiān)管工作中，最基本的是要了解各種有關(guān)法規(guī)政策并熟知相關(guān)條款。市場監(jiān)管人員在工作中需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識。只有對市場法規(guī)政策熟知透徹，如價格、質(zhì)量、食品、藥品等方面的法規(guī)政策掌握得深入，才能更好地維護市場秩序，保障消費者的權(quán)益。
第三段：注重人文關(guān)懷
市場監(jiān)管不僅僅是執(zhí)行法律法規(guī)，還需要注重人文關(guān)懷，平衡利益關(guān)系。比如，在檢查中發(fā)現(xiàn)問題后，市場監(jiān)管人員可以給予商家指導(dǎo)，幫助商家解決問題，同時也需要盡可能地考慮商家利益，給予一定的寬容和支持。這樣，商家則可以更好地理解市場監(jiān)管的工作，積極響應(yīng)市場監(jiān)管的工作，加強合作，共同維護市場秩序和消費者的權(quán)益。
第四段：建立監(jiān)管案例分析庫
在市場監(jiān)管的過程中，建立監(jiān)管案例分析庫非常重要。市場監(jiān)管人員需要將案例總結(jié)歸納，建立案例庫總結(jié)經(jīng)驗。通過案例分析庫，可以對不同的違規(guī)行為進行分類、總結(jié)，從中發(fā)現(xiàn)有可能存在的問題，然后通過檢查或調(diào)查，才能采取更精細(xì)化的監(jiān)管措施，保障市場環(huán)境和消費者權(quán)益進一步得到保障。
第五段：加強團隊建設(shè)
市場監(jiān)管人員在團隊建設(shè)中也需要注重，加強團隊協(xié)作和交流。在現(xiàn)代社會，市場監(jiān)管工作已經(jīng)變得十分復(fù)雜和繁瑣了，只有在團隊中加強溝通，協(xié)作，以及互相提供幫助，才能更好地處理突發(fā)事件和應(yīng)對復(fù)雜情況。加強團隊建設(shè)還可以促進團隊成員之間的理解和信任，以及密切人與人之間的聯(lián)系，使團隊更加凝聚和穩(wěn)定。
結(jié)語：
市場監(jiān)管人員是保護市場經(jīng)濟穩(wěn)定、維護公平競爭的重要力量。市場監(jiān)管工作功能具有廣泛性和復(fù)雜性，要保證工作發(fā)揮效用和質(zhì)量，需要市場監(jiān)管人員具備專業(yè)知識，注重人文關(guān)懷，建立監(jiān)管案例分析庫，加強團隊建設(shè)等。只有傳承這些良好的工作理念，切實履行市場監(jiān)管的職責(zé)，才能不斷提高我們的工作效果，為社會和人民創(chuàng)造更大的價值。
市場監(jiān)管工作心得體會篇十一
第一段：引言（200字）
在文化產(chǎn)業(yè)逐漸崛起的當(dāng)今社會，文化市場監(jiān)管的重要性愈發(fā)凸顯出來。作為市場的參與者，我們應(yīng)該加強對文化市場監(jiān)管的認(rèn)識，積極參與其中，共同營造良好的文化市場環(huán)境。通過親身參與和觀察，我有了一些心得感悟，下面將分享給大家。
第二段：市場監(jiān)管的重要性（200字）
市場監(jiān)管對文化產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展至關(guān)重要。一方面，良好的市場監(jiān)管可以對文化產(chǎn)品進行規(guī)范和引導(dǎo)，促進創(chuàng)作出更多高質(zhì)量的文化作品。另一方面，市場監(jiān)管可以保護消費者的合法權(quán)益，杜絕假冒偽劣文化產(chǎn)品的流通。只有形成健全的市場環(huán)境，才能讓文化產(chǎn)業(yè)有更多的生機和活力。
第三段：市場監(jiān)管的難點與對策（300字）
然而，市場監(jiān)管也存在著一些困難和挑戰(zhàn)。首先，創(chuàng)作過程中的原創(chuàng)性難以準(zhǔn)確定義，導(dǎo)致有些作品涉嫌抄襲難以追究。對此，監(jiān)管機構(gòu)可以借鑒國外的經(jīng)驗，建立更加規(guī)范和科學(xué)的原創(chuàng)性評判標(biāo)準(zhǔn)。其次，市場監(jiān)管需要加強手段和技術(shù)手段的創(chuàng)新，防范和打擊網(wǎng)絡(luò)侵權(quán)盜版行為。監(jiān)管機構(gòu)應(yīng)該與科技公司合作，研發(fā)出更加高效和準(zhǔn)確的侵權(quán)監(jiān)測系統(tǒng)。此外，加強監(jiān)管力度，健全監(jiān)管機制也是不可或缺的。市場監(jiān)管機構(gòu)應(yīng)加大對文化市場違法違規(guī)行為的打擊力度，加強與警方等執(zhí)法機構(gòu)的協(xié)作，形成多方合力。
第四段：市場監(jiān)管與行業(yè)自律相結(jié)合（300字）
除了政府的市場監(jiān)管，行業(yè)自律也是文化市場監(jiān)管的重要環(huán)節(jié)。行業(yè)協(xié)會和企業(yè)應(yīng)該積極制定行業(yè)規(guī)范和行為準(zhǔn)則，引導(dǎo)行業(yè)健康發(fā)展。例如，文化行業(yè)可以建立著作權(quán)聯(lián)盟，共同保護原創(chuàng)作品的權(quán)益，形成良好的共識。同時，企業(yè)應(yīng)該加強內(nèi)部管理，建立完善的內(nèi)部審核機制，杜絕不負(fù)責(zé)任的營銷手段和不合規(guī)的產(chǎn)品銷售。這樣，市場監(jiān)管和行業(yè)自律相結(jié)合，才能形成有力的監(jiān)管防線。
第五段：結(jié)語（200字）
文化市場監(jiān)管是制度建設(shè)的一部分，旨在保護市場主體的利益和維護市場秩序。通過市場監(jiān)管，我們可以優(yōu)化文化市場，創(chuàng)造更多文化價值。各級政府、監(jiān)管部門、文化從業(yè)者和消費者都應(yīng)該共同努力，形成合力，共同推動文化市場的健康發(fā)展。只有如此，我們才能進一步提高文化產(chǎn)業(yè)的國際競爭力，讓中國文化更好地傳播到世界各地。讓我們攜手共進，共同打造文化強國的夢想。
市場監(jiān)管工作心得體會篇十二
目前，基層工商體制正在變革之中，工商職能也隨之發(fā)生了很多變化，商事登記制度已經(jīng)今非昔比，面對林林種種的變革，基層工商干部人心惶惶，加上我們的隊伍嚴(yán)重老化，知識結(jié)構(gòu)單一，創(chuàng)新思維不強，有些干部對待工作低迷，甚至混日子，隊伍中出現(xiàn)了一些消極現(xiàn)象，但這些個別的消極因素往往給工作帶來了很大的負(fù)面影響，面對這些情況，我也曾和班子成員多次商討，如何提振基層工商干部的士氣、提高干部的戰(zhàn)斗力，雖然也采取了一些激勵措施，但收效仍然不公明顯。
通過這次培訓(xùn)，讓我對工商部門光榮歷史再重溫，讓我對基層工商體制變革充滿信心，讓我對所有改革可能帶來的問題有了充分的思想準(zhǔn)備。尤其是聽了王吉德局長做的題為《全面深化改革背景下的工商行政管理》報告，內(nèi)容全面系統(tǒng)，從工商行政管理的產(chǎn)生與發(fā)展講到全面深化改革對工商行政管理的新要求，從省局黨組順應(yīng)改革發(fā)展采取的有力措施到當(dāng)前和今后一個時期工商和市場監(jiān)管工作的內(nèi)在要求，他從八個方面就如何努力提升服務(wù)大局和防范風(fēng)險的能力水平，他干工商短短的三年時間，經(jīng)對工商工作掌握的如此全面透徹，這對一個在基層干了多年工商的我來說非常慚愧。對于省局田中智副局長講的《轉(zhuǎn)變觀念，把握政策，推進商事制度改革》，讓我感到自己平時對工商業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的不夠，只知其一不知其二。
不管工商職能如何轉(zhuǎn)變，我們都要立足工商職能。省局副局長余智德做的題為《順應(yīng)改革新形勢貫徹監(jiān)管新思路推進執(zhí)法辦案工作上臺階》的報告，充分凸顯了執(zhí)法辦案作為嚴(yán)管和事中事后監(jiān)管的重要手段在市場監(jiān)管工作中的重要地位。要求我們執(zhí)法辦案工作要貫徹監(jiān)管新思路，只有貫徹監(jiān)管新思路，我們才能發(fā)揮好工商職能，找準(zhǔn)執(zhí)法辦案工作的切入點，才能通過執(zhí)法樹權(quán)威。
國家法律法規(guī)規(guī)定的涉及工商的法律有105部，法規(guī)有204部；地方法規(guī)有459部，以工商為主的法律有20部，法規(guī)26部，也就是說我們有著很強大的法律法規(guī)支撐。但作為基層執(zhí)法人員，真正掌握了多少，能熟練執(zhí)法的干部有多少，這就是決定我們執(zhí)法辦案工作的關(guān)鍵。我們的干部常常為找不到案源發(fā)愁，原因何在，就是對這些法律法規(guī)知之甚少，掌握的不夠透徹，不會使用手中的武器，根本談不上用這些“武器”維護市場秩序，在具體行政執(zhí)法中往往置自己于被動地位。這次學(xué)習(xí)，讓我找到了困擾基層辦案工作的問題所在。要抓大可難，才能提升辦案效能。寬進嚴(yán)管如何落實，我認(rèn)為就是要加大執(zhí)法辦案力度，我們嚴(yán)管的'主要手段就是強化辦案，只有把各種違法違章行為依法查處，才能讓群眾滿意，讓政府放心，才能提升工商形象，樹立工商權(quán)威。
我們無論是服務(wù)發(fā)展，還是市場監(jiān)管，無論是消費維權(quán)還是執(zhí)法辦案，都是要靠一支高素質(zhì)的工商干部隊伍來完成。三十多年的改革發(fā)展，無論哪個階段，隊伍建設(shè)抓不好，我們的工作就無從談起。當(dāng)前的體制改革、機構(gòu)整合給干部的思想帶來了很大的波動，年輕人感到無望，年長的混退休，嚴(yán)重地影響了基層工商干部的干事積極性和創(chuàng)造性。我們要針對這種現(xiàn)象，加強思想教育，解除干部思想上的疙瘩，讓他們認(rèn)清形勢，放下包袱。要樹立有為才有位，千萬不要自暴自棄。通過這次培訓(xùn)，讓干部對工商事業(yè)充滿信心，要開展系列教育活動，尤其是要結(jié)合當(dāng)前“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)活動，主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，認(rèn)真貫徹落實五大發(fā)展理念和全面從嚴(yán)關(guān)黨治黨，既要在干部教育上用真招，又要在依法履職上見實效。只要干部的思想問題解決好了，其他問題也就迎刃而解，教育干部越是改革，越要自信，面對改革，積極主動，切莫消極。省局王局長的報告以及其他領(lǐng)導(dǎo)的報告給我們基層干部指明了方向，我們應(yīng)放眼工商行政管理職能，解放思想，提振士氣，充滿信心，主動適應(yīng)改革，支持改革，只有這樣，才能為工商部門贏得一席之地。
市場監(jiān)管工作心得體會篇十三
隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，市場競爭變得日益激烈，各種問題也隨之而來。為了維護市場秩序，保護消費者權(quán)益，市場監(jiān)管的重要性日益凸顯，我有幸參與市場監(jiān)管工作，并從中收獲了不少經(jīng)驗和體會。下面將從市場監(jiān)管的重要性、法規(guī)改革、執(zhí)法手段創(chuàng)新、監(jiān)管效果以及我個人的心得體會五個方面展開闡述。
首先，市場監(jiān)管的重要性不言而喻。市場是經(jīng)濟的基礎(chǔ)，只有市場秩序良好，消費者信心才能增強，企業(yè)才能穩(wěn)定發(fā)展。市場監(jiān)管能夠維護公平競爭的環(huán)境，防止不法商家的出現(xiàn)，保護消費者權(quán)益。只有健全的市場監(jiān)管機制，才能形成公平、透明、有序的市場環(huán)境，推動經(jīng)濟的長遠(yuǎn)發(fā)展。
其次，法規(guī)改革是市場監(jiān)管的重要方向。法規(guī)的制定必須符合經(jīng)濟現(xiàn)實的需求，才能發(fā)揮作用。近年來，我國對市場監(jiān)管方面的法規(guī)進行了改革，力求更加精細(xì)化和透明化。法規(guī)的改革不僅指導(dǎo)著執(zhí)法工作，也給企業(yè)提供了更清晰的經(jīng)營指南。通過法規(guī)改革，我們能夠更加明確執(zhí)法邊界，有效規(guī)范市場秩序。
第三，執(zhí)法手段的創(chuàng)新是市場監(jiān)管的必然要求。市場監(jiān)管不僅要對企業(yè)進行日常的監(jiān)督檢查，還需要對違法企業(yè)進行嚴(yán)厲的懲處?，F(xiàn)在，我們在執(zhí)法手段上采取了創(chuàng)新思路，不再局限于傳統(tǒng)的行政處罰，而是逐漸引入了法律手段，比如法律起訴和公益訴訟。這樣一來，不僅增強了執(zhí)法的威懾力，也提高了案件的處理效率，有力地打擊了違法企業(yè)的囂張氣焰。
監(jiān)管效果是市場監(jiān)管工作的關(guān)鍵指標(biāo)。通過不斷的監(jiān)測和評估，我們可以了解市場監(jiān)管的結(jié)果，并根據(jù)結(jié)果進行相應(yīng)的調(diào)整。合理的監(jiān)管效果不僅體現(xiàn)在市場秩序的穩(wěn)定，還體現(xiàn)在消費者權(quán)益的保護和企業(yè)的合法利益得到尊重。市場監(jiān)管的最終目的是創(chuàng)造一個安全、公平、公正的市場環(huán)境，讓消費者購買到合格的商品和服務(wù)，同時讓企業(yè)得到公平的競爭機會。
最后，我從市場監(jiān)管中領(lǐng)悟到許多心得體會。首先，市場監(jiān)管應(yīng)該緊密結(jié)合市場經(jīng)濟的發(fā)展特點，不斷創(chuàng)新執(zhí)法手段和方式。其次，市場監(jiān)管工作需要團隊合作，各個部門之間要加強協(xié)作，形成合力。另外，市場監(jiān)管工作也需要注重宣傳和倡導(dǎo)，讓消費者了解自己的權(quán)益，并懂得如何維權(quán)。最后，市場監(jiān)管的職責(zé)不僅僅是懲處違法行為，更重要的是引導(dǎo)企業(yè)遵守法規(guī)，樹立健康經(jīng)營的理念。
總之，市場監(jiān)管的作用不容忽視，市場監(jiān)管工作需要不斷適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展的需求，通過法規(guī)改革和執(zhí)法手段創(chuàng)新，提高監(jiān)管效果。同時，個人在市場監(jiān)管工作中也需要不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和判斷能力。只有如此，才能更好地履行市場監(jiān)管的職責(zé)，維護市場的公平、有序和穩(wěn)定。
市場監(jiān)管工作心得體會篇十四
在當(dāng)下信息爆炸的時代，信息安全問題越來越受到重視。作為市場監(jiān)管人員，保密是我們每天工作中不可或缺的一部分。經(jīng)過長期的工作實踐，我深刻體會到保密工作的重要性和其中的困難之處。在此，我將從意識培養(yǎng)、制度建設(shè)、技術(shù)手段、風(fēng)險防范和應(yīng)急處置等五個方面總結(jié)保密心得體會。
首先，保密意識培養(yǎng)是保密工作的首要任務(wù)。市場監(jiān)管部門是保密工作的關(guān)鍵部門，在保密意識教育中起到了先導(dǎo)作用。在我們部門，我們通過加強內(nèi)部培訓(xùn)，向工作人員宣傳保密法律法規(guī)以及監(jiān)管機構(gòu)的信息安全要求和工作規(guī)范。此外，我們還注重加強與其他部門的聯(lián)動，共同制定保密標(biāo)準(zhǔn)和流程，形成工作合力。這樣一來，保密意識將深入靈魂，成為我們保密工作的自覺行動。
其次，制度建設(shè)是保密工作的加固之舉。市場監(jiān)管部門應(yīng)當(dāng)建立健全保密工作制度，明確職責(zé)分工、權(quán)限設(shè)置、安全控制等內(nèi)容。例如，我們部門建立了嚴(yán)格的保密管理制度，包括加強對重要文件、數(shù)據(jù)的備份和存儲控制，限制權(quán)限的分配和審查，以及對員工保密責(zé)任的明確規(guī)定等。通過這些制度的建立，可以提高保密工作的主動性和穩(wěn)定性，有效防范信息泄露的風(fēng)險。
再次，技術(shù)手段的應(yīng)用是保密工作的必要手段。隨著科技的進步，各種信息安全技術(shù)手段也日趨成熟。市場監(jiān)管部門應(yīng)當(dāng)積極采用適當(dāng)?shù)募夹g(shù)手段，包括網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備、加密技術(shù)和安全檢查工具等，提升信息安全防護能力。我部門利用加密技術(shù)對重要文件進行加密存儲和傳輸，確保信息在傳輸過程中不被竊取和篡改。同時，我們還進行定期的安全檢查和漏洞修復(fù)工作，以保證系統(tǒng)的穩(wěn)定性和安全性。
此外，風(fēng)險防范是保密工作的重要環(huán)節(jié)。市場監(jiān)管部門要根據(jù)實際情況，全面評估信息安全風(fēng)險，并采取相應(yīng)的防范措施。首先，我們應(yīng)當(dāng)建立完善的風(fēng)險評估制度，對各類信息安全風(fēng)險進行評估和預(yù)警。其次，我們要加強對供應(yīng)商和合作伙伴的安全性評估，確保合作關(guān)系不會成為信息泄露的渠道。最后，我們要及時跟蹤、研究新的安全威脅和攻擊手段，提升應(yīng)對能力，防患于未然。
最后，應(yīng)急處置是保密工作的最后一道防線。市場監(jiān)管部門應(yīng)當(dāng)建立完善的應(yīng)急響應(yīng)機制，制定應(yīng)急預(yù)案，并進行演練和演練。一旦發(fā)生信息泄露或安全事故，我們應(yīng)當(dāng)迅速采取應(yīng)急措施，遏制事態(tài)發(fā)展，減少損失。同時，我們還要及時報告上級機構(gòu)，接受指導(dǎo)和支持。
總之，市場監(jiān)管保密工作應(yīng)當(dāng)從意識培養(yǎng)、制度建設(shè)、技術(shù)手段、風(fēng)險防范和應(yīng)急處置等方面全面加強。只有不斷提高保密意識，加強制度建設(shè)，應(yīng)用適當(dāng)?shù)募夹g(shù)手段，掌握風(fēng)險預(yù)防和應(yīng)急處置的方法，我們才能更好地保護市場監(jiān)管工作中所涉及的敏感信息，確保信息安全和工作順利開展。
市場監(jiān)管工作心得體會篇十五
隨著中國經(jīng)濟的快速發(fā)展，文化產(chǎn)業(yè)逐漸成為國民經(jīng)濟的重要組成部分。作為一個特殊的市場，充斥著各種各樣的文化產(chǎn)品和服務(wù)，文化市場監(jiān)管顯得尤為重要。通過一段時間的實踐，我深刻體會到了文化市場監(jiān)管的重要性，并形成了一些心得體會。
首先，文化市場監(jiān)管需強化法制建設(shè)。在現(xiàn)代社會，法律是社會的基石，文化市場監(jiān)管也不能例外。通過強化法制建設(shè)，可以建立起規(guī)范的文化市場監(jiān)管體系，為監(jiān)管提供明確的法律依據(jù)。同時，還需要增加監(jiān)管部門的人員力量，加大對文化市場的巡查力度，確保市場的規(guī)范運作。只有依法嚴(yán)查，才能有效維護文化市場的良好秩序。
其次，加強對文化市場從業(yè)人員的教育培訓(xùn)。文化市場的特殊性決定了從業(yè)人員應(yīng)具備一定的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。監(jiān)管部門應(yīng)當(dāng)加強對從業(yè)人員的培訓(xùn)，提高其法律意識和職業(yè)素養(yǎng)。通過教育培訓(xùn)，從業(yè)人員可以更好地了解文化市場的運作規(guī)則，遵守相關(guān)法律法規(guī)，提供優(yōu)質(zhì)的文化產(chǎn)品和服務(wù)。
另外，文化市場監(jiān)管需積極倡導(dǎo)社會監(jiān)督。監(jiān)管部門不能獨自承擔(dān)所有的監(jiān)管責(zé)任，社會力量的參與是文化市場監(jiān)管的重要補充。通過廣泛宣傳，提高社會公眾對文化市場監(jiān)管工作的關(guān)注和參與度，可以形成共治共管的良好局面。同時，監(jiān)管部門也應(yīng)加強與社會組織和媒體的合作，營造壓倒性的輿論環(huán)境，讓整個社會形成對文化市場違規(guī)行為的高度敏感度。
此外，文化市場監(jiān)管應(yīng)強化懲治力度。對于那些違規(guī)經(jīng)營、侵權(quán)盜版等行為，監(jiān)管部門應(yīng)嚴(yán)厲打擊，給予相應(yīng)的處罰，以起到警示作用。同時，針對違規(guī)文化產(chǎn)品和服務(wù)，應(yīng)加大追責(zé)力度，嚴(yán)懲不貸，以維護廣大消費者的合法權(quán)益。只有加強懲治力度，才能有效遏制文化市場中的不良行為，提高文化市場的整體素質(zhì)。
最后，文化市場監(jiān)管還需注重產(chǎn)業(yè)發(fā)展。文化市場監(jiān)管的目的不僅是為了解決市場亂象，更重要的是為了促進文化產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。監(jiān)管部門應(yīng)當(dāng)注重發(fā)展規(guī)劃，科學(xué)引導(dǎo)文化市場的發(fā)展方向，推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級，提高文化產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量和水平。同時，還要加大對優(yōu)秀文化企業(yè)和創(chuàng)意人才的扶持力度，營造良好的市場環(huán)境，為文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供有力支持。
總之，文化市場監(jiān)管是維護文化市場秩序的重要手段，也是促進文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的必然要求。通過加強法制建設(shè)、培訓(xùn)從業(yè)人員、倡導(dǎo)社會監(jiān)督、強化懲治力度以及注重產(chǎn)業(yè)發(fā)展，可以推動文化市場的良性循環(huán)，為人們提供更多更好的文化產(chǎn)品和服務(wù)，助力文化產(chǎn)業(yè)的繁榮發(fā)展。
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