運動是一種鍛煉身體、調節(jié)心情的方法，我喜歡跑步、游泳等各種運動方式。可以通過對比、對照等方式，突出總結的重點和亮點。范文的參考價值在于啟示我們對總結的深入思考和多角度分析能力。
幼兒園教師工作協(xié)議篇一
懷揣著學生時代的熱情，我來到了夢想中的舞臺__二幼。在那里，我用辛勤的汗水，真摯的愛心澆灌著一株株的幼苗，陪伴著一屆又一屆孩子們的成長，度過了青春歲月中的九年。這九年的歷練，讓我從一個稚嫩的“老師姐姐”變成一位“老師媽媽”。這九年的工作經歷，讓我逐漸的走向成熟。
一、政治思想方面
熱愛祖國、熱愛中國共產黨、熱愛社會主義、熱愛人民的教育事業(yè)、熱愛教師職業(yè)。堅持擁護中國共產黨的領導，堅持四項基本原則，認真學習馬列主義、毛澤東思想，并透過聽廣播、看電視、看報紙等多種形式來學習和全面貫徹黨的教育方針，了解國內外的時世政治。與時俱進，忠誠黨的事業(yè)，忠誠人民的教育事業(yè)，用社會主義道德規(guī)范約束自己的行為，努力培養(yǎng)高尚的人格和道德情操。認真做到熱愛幼兒，勤奮工作，樂于奉獻，言傳身教，為人師表。
二、工作表現
教育教學方面“努力成為孩子們喜歡的老師”，是我的工作目標。有這樣一句名言：“教育者沒有情感，沒有愛，如同池塘里沒有水一樣?！睂嶋H工作中，我努力為孩子們創(chuàng)設一個充滿愛的“池塘”。當孩子有困難時，我會隨時關注給予幫忙。尤其對有特殊狀況的孩子，我更是給予格外的愛護，幫助每一位孩子樹立起自信心，教會他們尊重別人，培養(yǎng)他們良好的生活和學習習慣，教會他們自己動手尋找答案。這些對于他們來說，一輩子都是受益的。
為了適應提升基礎教育質量的需要，跟上時代的步伐，我利用休息時間參與自學考試。選修了學前教育，已到達大專水平。此刻我正在參與本科段的學習。我還參與了各種技能技巧的考試，經常去圖書館，新華書店，透過看一些專業(yè)書籍，不斷更新知識，不斷提升教育理論水平和業(yè)務潛力，和世界接軌。
三、工作實績
付出的同時，也收獲期望。20__年取得了外語補習學校幼兒師資合格結業(yè)證書，獲幼兒園“幼兒教師風采”演講比賽優(yōu)秀獎。20__年取得市教委舉辦的幼師舞蹈培訓證書。20__年，也就是今年，更是榮獲“中國新加坡少兒美術書法比賽”優(yōu)秀輔導老師獎，還通過了全國書畫四級專業(yè)證書、上海音樂家協(xié)會古箏七級證書。
九年的幼教工作，使我和孩子們結下了難以割舍的情誼。幼兒園的孩子已成為我生活中不可缺少的一部分，我摯愛這份職業(yè)，對它，我一往情深，因為它托著明天的太陽。
幼兒園教師工作協(xié)議篇二
聘方(甲方)：
應聘方(乙方)：
聘用期限：自年月日至年月日(一年)
聘請待遇：
1.每月()元，假期不付，臨近放假不足一個月的按日工資計算，幼兒園教師聘用協(xié)議書。
2.獎金：按園教師考評方案兌現.
其它事宜：
1.甲方根據本幼兒園工作需要，安排乙方從事----------工作。乙方嚴格遵守幼兒園的各項規(guī)章制度，按時、按質、按量完成其本職工作，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學校安排，與同事、不能和學生和睦相處，教學質量低下等不利于幼兒園工作的現象，學校有權中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識，如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故，甲方承擔經濟損失的30%，乙方承擔70%，協(xié)議書《幼兒園教師聘用協(xié)議書》。
2.押金：乙方一個月工資80%
3.乙方在聘期內未經幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給幼兒園造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。
4乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故，甲方不付任何責任，由乙方自行承擔。
5.乙方在聘期被本園解聘或經本園允許主動辭職，次協(xié)議自解聘之日起無效。
6.甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎金。
7.乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財物，甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發(fā)，否則酌情處理。
8.本協(xié)議自年月日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方：(簽字或蓋章)
乙方：(簽字或蓋章)
合同簽定日期：年月日
幼兒園教師工作協(xié)議篇三
為了保證幼兒的安全，確保安全責任落實到人，幼兒園與幼兒教師簽訂以下安全責任合同書：
二、幼兒教師應經常對幼兒進行安全教育，教育幼兒發(fā)現問題及時報告，保證幼兒在幼兒園的安全。
三、幼兒教師每天要做好晨檢記錄，嚴格履行幼兒因事、因病不到園的幼兒家長代為請假制度；幼兒如有什么異常及時與家長溝通。
五、孩子上下學幼兒教師要在教室門口按時接送和監(jiān)督，要求幼兒不擁擠，保證出入教室的.安全；幼兒教師要時刻觀查幼兒是否有異?，F象，做到及時發(fā)現第一時間通知家長。
六、室外活動，幼兒教師視線不得離開幼兒活動范圍，要隨時要清點幼兒人數。
七、不允許幼兒吃陌生人送來的食品；幼兒帶來的食品、藥品若變質或過保質期，禁止幼兒服用；嚴禁幼兒帶小吃、零食尤其是一些三無食品，其危害性要告知家長。
八、嚴格執(zhí)行幼兒家長持接送卡接送幼兒，陌生人接幼兒一律不得放行，誰放行誰負責；幼兒教師送離幼兒時必須親自把孩子送到家長手中。
十、幼兒教師必須嚴格執(zhí)行請假制度，不得私自外出，如果私自外出，幼兒出現安全問題，后果自負。
十一、在工作中，如果因幼兒教師管理不善，失職，在可避免性情況下造成對幼兒傷害，教師要負全責。
本安全責任合同書請幼兒教師認真閱讀、認可后簽字。
幼兒園方（簽字）：xx幼兒教師（簽字）：xx
xx年xx月xx日xx年xx月xx日
幼兒園教師工作協(xié)議篇四
一、隨車老師必須在乘車前仔細對照乘車名單，確認核實當日乘車名單及人數無誤后，方可上車。
二、如有幼兒因特殊原因更改上、落點或改乘其它線路車輛，家長須提前通知幼兒園，隨車老師必須在當日記錄中做特別說明，以免遺漏。
三、隨車老師在跟車過程中，必須對照乘車清單，確認每個站點上、落車的幼兒，并在每個相應的名字后打勾確認。
四、隨車老師在跟車結束前，必須對整個車廂進行檢查，確保每一個幼兒安全下車。
五、隨車老師在跟車結束后，必須再次檢查乘車記錄，并在乘車表上簽名確認后，再請園長簽名并存檔備案。
六、督促校車司機必須保持車輛勻速行駛，并避免一切不安全駕駛的行為。
七、檢查校車司機在接送的路程中是否正確在各站點?？浚瑹o論該站點是否有人上落。
八、提醒校車司機必須在幼兒上車坐穩(wěn)后，隨車老師示意可以開車后，方可啟動車輛前行。
九、校車站點及乘車幼兒名單需變更時，隨車人員需及時告知司機。
十、此責任書一式二份，隨車教師和學校各執(zhí)一份。
幼兒園教師工作協(xié)議篇五
光陰飛逝，我進四甲今世幼兒園已有兩個月多了。光陰雖短，但對付我來說，倒是受益匪線啊!這期間，在園長與先生們的關切支持下，我逐步對幼師這份職業(yè)有了更深的認識與了解。
我在幼兒園擔負幼師的工作，剛開始我覺得幼師工尷尬刁難照簡單，不過是教教書陪陪小朋友玩耍等工作，但通過一段光陰后，才明白本身對幼師工作的認識與了解太膚淺了。幼師工作責任重大，因為小朋友都是故國的花朵。我們不僅掩護幼兒精神方面的，而且也要掩護幼兒身體方面的。所以做好幼兒平安的工作極為緊張。我不僅才能欠缺，而且短缺工作經驗。還好在友好的先生們的贊助下，我學會如何授課和護理幼兒等知識。
現在我也喜歡這個工作了。每當觀到孩子們一張張笑臉,心里認為十分欣慰。回顧動身點點滴滴的工作過程，作一個小小的總結。
我們中(三)班的孩子，男女數目不合，而且有些小朋友對照好動，但我們始終能依據幼兒的特點，個性，讓幼兒全面成長。
其一，針對幼兒品德進行教導
1、班內幼兒能禮貌對人尊師守紀，和同伴友好相處。
2、愛班級，愛集體，懂得愛護公共財物。
其二，對幼兒康健方面的教導
1、常常組織戶外運動，包管戶外運動光陰。
2、教導幼兒養(yǎng)成優(yōu)越衛(wèi)生習慣，并保持儀容儀表的整潔。飯后不能劇烈活動
其三，對幼兒進行學習方面的教導
1、能學會簡單的兒歌，數字寶寶等。
2、積極參加游戲，在游戲中學會事理。
3、能對周圍事物產生好奇，好問。
開展家長開放運動，客氣聽取家長的看法和建議。應用家長讀刊，家訪等形式，與家長溝通，取得家長的信任和對我們工作的支持。這樣家園互動，師生互動，就可以或許順利的開展。
1、幼兒有挑食的習慣，不愛吃蔬菜。
2、在運動中，短缺探索精神。
以上環(huán)境，主要是受家庭和外界情況的影響，我們應該發(fā)明問題后實時與家長聯(lián)系，希望獲得共同和支持，使得呈現問題可以或許實時的矯正。
1、督匆匆
2、制造氛圍
3、請家長共同
4、學習
總之，以循循善誘和勉勵為主，正面引導幼兒，使他們能更快的取得提高。
以上是我個人的總結，希望我以后越來越有提高。
幼兒園教師工作協(xié)議篇六
新的學期開始了，經過一個星期布置教室，新學期的準備工作也已就緒。看著明顯長高的孩子們，我感覺到肩上的擔子更重了；自己要有怎樣的心態(tài)去面對他們；要怎樣言傳身教的實施好教育行為；怎樣在 教育 教學中提高自身素質……都是我要認真思索的問題。而為了使本學期自己的工作更有序地進行下去，特作如下 計劃 ：
我熱愛本職工作，熱愛幼兒園，自覺遵守幼兒園的各項規(guī)章制度，關愛每一位幼兒，坦誠面對每一位家長 ，積極認真研讀幼兒 教育的相關書籍，認真準備、組織每一次教育 活動，按《指南》的理念創(chuàng)設適合幼兒 發(fā)展的環(huán)境、區(qū)域材料……多反思，多聽，多做，勤于實踐，促進自身專業(yè)素質的提高與發(fā)展。
幼兒 發(fā)展；多和有經驗的 教師 交流，爭取獲得她們的指導、幫助。生活中，熱情待人，友愛助人，謙虛為人，團結向上，爭取和同事們成為朋友；在班級工作中，以飽滿的熱情對待工作，配合本班兩位老師做好班級工 作。
做好晨檢午檢工作，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生消毒保健制度，防止傳染病的傳播。在日常生活中，加強安全教育，提高幼兒的自我保健意識。 充分利用自然因素，開展體育游戲、戶外體能活動，鍛煉幼兒身體，增強幼兒體質。抓好幼兒日常生活常規(guī)工作，在各項環(huán)節(jié)中，培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣及自理能力。讓幼兒身心得到健康發(fā)展。
1 、充分利用入園和離園的短暫時間，積極主動地與家長溝通，及時向家長反饋幼兒在園的學習、生活情況。使家長了解自己孩子在園的情況，在家長的配合下實現家園共育，促進幼兒的全面發(fā)展。了解幼兒的家庭教育環(huán)境，耐心聽取家長合理正確的意見和建議，互相配合共同教育幼兒，促使幼兒的健康成長！
五、自身素質的提高：
我作為中一班的一分子，會努力地、真誠地與老師們融洽相處；我要把《指南》的理念應用到日常教學中，不斷提高自己的業(yè)務水平和教學素養(yǎng)；我會配合潘老師和王老師，把教學工作做好，把我們的中一班管理的得更好，做一個幼兒喜歡的老師，家長放心的老師。
幼兒園教師工作協(xié)議篇七
甲方（實習單位）：湖北海豚寶貝教育發(fā)展股份有限公司 住所：
電話：
乙方（實習學生）：
身份證號碼：
所在院校：
專業(yè)：
電話：
乙方所在院校聯(lián)系人及聯(lián)系電話：
乙方家長姓名：
乙方家長聯(lián)系電話：
為明確實習學生與實習單位的責任與義務，根據國家有關法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、實習期限：
1、乙方到甲方進行為期 個月的實習，實習期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
2、甲方將安排乙方在甲方的 進行 實習。
二、實習工作時間：
1、根據工作需要，甲方按
工作計劃
及時間安排乙方工作，具體為： 。2、乙方實習期間的出勤考核及休假，參照甲方
規(guī)章制度
執(zhí)行，乙方休假期間，甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。三、實習期報酬：
1、甲方給乙方予以一定的生活補助，補助的標準及計發(fā)方式為： 。
2、乙方不享受甲方員工依據勞動法和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。
3、乙方畢業(yè)、實習期滿經面試合格，乙方將被甲方優(yōu)先錄用為正式員工。
四、甲方權利義務：
1、甲乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關系，不構成勞動關系。甲方無義務為乙方交納社會保險，不承擔勞動法上用人單位的義務。
2、甲方為乙方提供實習機會，做好乙方的培訓、實習紀律管理和必要的技術指導工作。
3、甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
4、甲方根據乙方崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護。
五、乙方權利義務：
1、乙方在來甲方公司途中和實習后離開甲方途中的安全和交通費用由乙方自行負責，甲方不承擔對乙方的管理義務。
2、實習期間乙方應遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方制定的規(guī)章制度、安全保障制度，服從甲方的工作安排，接受甲方的考核。實習期間，遵守甲方的作息制度，不得缺勤。
3、實習期間，甲方對乙方進行安全教育，乙方若不按操作規(guī)程進行操作導致發(fā)生安全事故，由乙方負責。
4、乙方造成甲方財產、經濟損失的，甲方有權要求乙方賠償，情節(jié)嚴重的，甲方有權終止本協(xié)議。
5、乙方必須嚴守甲方及其客戶的商業(yè)秘密，不得利用商業(yè)秘密為個人及他人謀取私利，不得將甲方資料、機密等資訊透露給他人。如有違反，甲方有權即時解除本協(xié)議，并要求乙方賠償相應的損失及承擔相應的法律責任。
6、實習期間，乙方不可以從事任何有償或無償的工作，同時也不應直接或間接、正式或私下推廣自己或第三方的業(yè)務。
六、協(xié)議解除或變更：
1、乙方在本協(xié)議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止本實習協(xié)議，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關責任。實習期間，甲方如發(fā)現乙方不符合實習要求或不適宜崗位工作等情況的，可以向乙方提出終止實習，并在結清實習工資后，解除本協(xié)議。
2、乙方在實習期內未通過甲方考核，實習結束，本協(xié)議自動解
除。
3、訂立本協(xié)議所依據的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化，致使本協(xié)議無法履行時，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關內容。
七、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，向甲方所在地有管轄權的法院起訴。
八、本協(xié)議正本一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經甲乙雙方簽署后生效，兩份協(xié)議具有同等法律效力。
（以下無正文為簽署項）
甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：
年 月 日 年 月 日
附：乙方身份證、學生證復印件
幼兒園教師工作協(xié)議篇八
幼兒園教師安全責任合同書為了保證幼兒的安全，確保安全責任落實到人，幼兒園與幼兒教師簽訂以下安全責任合同書：
一、幼兒教師按個人分工每天進行安全檢查，有安全隱患立即匯報。
二、幼兒教師應經常對幼兒進行安全教育，教育幼兒發(fā)現問題及時報告，保證幼兒在幼兒園的安全。
三、幼兒教師每天要做好晨檢記錄，嚴格履行幼兒因事、因病不到園的.幼兒家長代為請假制度；幼兒如有什么異常及時與家長溝通。
四、每天早上對幼兒所攜帶物品進行安全檢查，發(fā)現隱患及時處理。
五、孩子上下學幼兒教師要在教室門口按時接送和監(jiān)督，要求幼兒不擁擠，保證出入教室的安全；幼兒教師要時刻觀查幼兒是否有異?，F象，做到及時發(fā)現第一時間通知家長。
六、室外活動，幼兒教師視線不得離開幼兒活動范圍，要隨時要清點幼兒人數。
六、對班級物品、桌椅、發(fā)現破損等問題及時匯報維修。
七、不允許幼兒吃陌生人送來的食品；幼兒帶來的食品、藥品若變質或過保質期，禁止幼兒服用；嚴禁幼兒帶小吃、零食尤其是一些三無食品，其危害性要告知家長。
八、嚴格執(zhí)行幼兒家長持接送卡接送幼兒，陌生人接幼兒一律不得放行，誰放行誰負責；幼兒教師送離幼兒時必須親自把孩子送到家長手中。
九、幼兒教師要具備用電安全常識，必須做到人離電斷。
十、幼兒教師必須嚴格執(zhí)行請假制度,不得私自外出,如果私自外出,幼兒出現安全問題,后果自負。
十一、在工作中,如果因幼兒教師管理不善,失職，在可避免性情況下造成對幼兒傷害，教師要負全責。
十二、值班教師應嚴格把好門衛(wèi)關，防止幼兒走失。
本安全責任合同書請幼兒教師認真閱讀、認可后簽字。
幼兒園方（簽字）：
幼兒教師（簽字）：
xx-xx-xxxx-xx-xx
幼兒園教師工作協(xié)議篇九
一、聘方(甲方)：法人代表(負責人)：
應聘方(乙方)：住址：
身份證號碼：
聯(lián)系電話：
二、為確立勞動關系，明確雙方的權利和義務，根據《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規(guī)定，經雙方協(xié)商同意，簽訂本合同。
聘用期限：自年月日至年月日(___年)
三、聘請待遇：
(一)甲方應遵循按勞分配原則，實行同工同酬，并根據乙方的工作崗位，確定每月工資報酬。試用期工資為500元/月，試用期后工資為基本工資加提成約合計1000左右元/月。并于每月28日支付給乙方。
(二)乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。
四、乙方嚴格履行幼兒園幼兒園教師崗位職責及幼兒園教育教學管理制度。
五、聘任合同的解除與終止：
1、乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同:
(1)聘期內嚴重不履行合同的。
(2)乙方不服從甲方工作安排。
(3)乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度。
(4)乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響。
(5)乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。
(6)與本園教師不能和睦相處，挑撥是非，或在家長中反響不良，教育質量嚴重下滑。
(7)體罰或變相體罰造成嚴重后果的。
(8)私下將生源先容到其他單位，故意泄露本單位工作秘密的。
(9)、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的`。
2、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動合同：
(1)女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
(2)患病或者因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
六、乙方需提出解除合同的，應在學期結束前一月提出。未按規(guī)定私自離崗者扣下欠乙方的工資。
七：乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故，甲方不付任何責任，由乙方自行承擔。
七、違反勞動合同的責任
1、甲乙雙方違約不履行本合同，應由違約方賠償給對方違約金5000元。
2、乙方的各種技能，合同期間，甲方可能會根據情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束后，未滿甲方要求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。
本合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方必須履行。本協(xié)議自___________年___月___日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)1份。
甲方：(簽字或蓋章)乙方：(簽字或蓋章)
合同簽定日期：
幼兒園教師工作協(xié)議篇十
甲方（用人單位）：
地址：
法人（負責人）：_____
乙方（勞動者）：____________
性別：_____
出生年月：___________
居民身份證號碼：________
戶口所在地址：____
常住地址：___________
為確立勞動關系，明白雙方的權利和任務，根據《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規(guī)定，經雙方協(xié)商批準，簽訂本合同。
一、勞動合同期限
（一）本合同有效期年，自年月日起至年月日止。
其中試用期從年月日到年月日止。
二、工作內容
甲方根據需要安排乙方從事工作。乙方應勝任本職工作，并進步職業(yè)技巧，完成工作任務。
三、勞動保護和勞動條件
甲方應供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場合、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。
四、工作報酬
（一）甲方應遵守按勞分配原則，履行同工同酬，按工計酬，并根據乙方的工作崗位，斷定每月工資報酬。試用期工資為元/月，試用期后工資按幼兒園工資發(fā)放管理辦法定級發(fā)放。
（二）乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。
五、勞動紀律
甲方按照國家的有關法律、法規(guī)制定相干的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。
4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟喪失的。
6、其他違背甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
六、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止
甲乙雙方經協(xié)商批準可以變更勞動合同的相關內容；勞動合同期滿或勞動合同終止條件呈現，勞動合同即行終止。如經雙方協(xié)商批準，可以續(xù)訂勞動合同。
七、勞動合同的解除
（一）經甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿前三十日以書面形勢通知甲方。
（二）乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同；
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違背勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的；
4、被依法追究刑事義務或被勞動教養(yǎng)的。
（三）有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事教師工作。
2、勞動合同訂立時所根據的客觀情況產生重大變更，致使原勞動合同無法履行，經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
（四）甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。
（五）乙方有下列情況之一的，甲方不得解除勞動合同；
1、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
2、患病或者因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
（六）有下列情況之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：
1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動的；
2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或供給勞動條件的。
八、違背勞動合同的義務
1、甲乙雙方違約不履行本合同，應由違約方賠償給對方違約金1000元合同期間，甲方可能會根據情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束后，未滿甲方請求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。
2、培訓費用及需要工作的年限（從學習之日起盤算工作年限）表如下：
200元以下1年
200——999元3年
1000——20xx元5年
20xx——4999元8年
5000——9999元10年
10000元以上12年
九、本合同依法訂立，即具有法律束縛力，雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本合同產生爭議，任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。
十一、本合同未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關規(guī)定履行。
十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。
十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項：
1、嚴重違背勞動紀律視為違約.
2、曾參加外出培訓的教師，無論何種原因不能完成甲方要求工作年限，須付清費用總額。
甲方：（蓋章）
法人：（簽字）
授權代理人：（簽字）
乙方（簽字）：
合同簽定日期：年月日
幼兒園教師工作協(xié)議篇十一
尊敬的家長朋友：
您好！
做好幼兒園安全工作，確保每一位入園兒童的安全，是幼兒園義不容辭的責任。同時您的配合將保證您的孩子更安全健康地成長，現與您簽訂幼兒安全協(xié)議：
一、入園時家長必須詳細的把幼兒的健康狀況告知園方，以便能做好及時的處理工作。如有先天性的遺傳疾?。ㄐ呐K病、癲癇等），食物過敏，藥物過敏等。家長如有隱瞞，出現問題后果自負。如有發(fā)現不符合幼兒入園的健康狀況要求的，請及時退園。
二、幼兒入園后，家長與園長、班級教師、接車教師保持密切聯(lián)系，及時向教師反饋幼兒的思想、生活及身體情況。
三、家長每天早晨送孩子上車入園時，配合幼兒園教師對幼兒進行安全教育、來園后接受老師的晨檢；、孩子入園時不準帶零食（糖果、水果凍等）、危險物品（如：刀、剪、小珠子、有毒及具有危險性的玩具和用具等），一律不準給孩子佩戴任何飾物（項鏈、手鏈、耳環(huán)、玉器等），否則，其遺失或因飾物所造成的事故，園方不負責任。
四、幼兒園校車接送時間是：早晨6點40分至8點30分，下午17點15分至18點40分，請幼兒家長每天按幼兒園規(guī)定的時間、指定的線路、地點、接送您的孩子。送車教師每日下午將幼兒送交到家長手中后，幼兒的安全一切有家長負責。
五、家長應了解幼兒園的作息時間，家長親自接送幼兒（必須將幼兒親自送到教師手中，然后從教師手中接走幼兒，不能讓幼兒自己到園離園。接送幼兒，原則上由父母親自接送，如有困難委托爺爺奶奶或他人接送時，應具備完全行為能力（年滿18歲的正常人）。若臨時委托時，接送前打電話將委托人姓名、年齡、特征及與孩子之間的關系告訴給本班教師，方可履行接送手續(xù)，否則后果自負。
六、如果您的'孩子身體不適，需要教師喂藥，請將幼兒姓名、藥名、用量、次數等如實地告訴接車教師，在晨檢登記表上，接收的藥物我們會按時給孩子喂藥。
七、如果您的孩子因某種原因不能來園，請您及時向老師請假，以便我們做好孩子的出勤工作。
八、當您為孩子選擇衣物、鞋子的時候，要留意盡量讓您的孩子穿著簡單方便（最好不要穿高跟、綁帶、硬膠底的鞋和窄小的衣物）。
九、家長接送幼兒時不能因聚在一起聊天而忽視幼兒的看管，以防意外事故的發(fā)生。家長不能攜帶有污染有毒的危險品入園；不能在園內吸煙及打鬧。為防止一切意外事故的發(fā)生，為防止手足口病及水痘等傳染病的傳播與蔓延，放學后禁止在園內逗留，如勸告制止不從者，發(fā)生事故，幼兒園概不負責。
十、為了加強家園聯(lián)系，家長須告知詳細住址及電話號碼，保證遇有特殊情況能隨時聯(lián)系。
十一、我們的聯(lián)系方法有多種，請家長選擇最適合自己的形式與教師進行溝通。在教育過程中，有建議和意見請隨時向園長反映交流，以便我們更好地做好工作。此協(xié)議雙方簽字（蓋章）后生效，有效期至幼兒畢業(yè)離園為止。
甲方：xx（蓋章）乙方：xx（簽字）
幼兒園教師工作協(xié)議篇十二
乙方(受聘人)：_______________
甲乙雙方根據國家和地方有關法規(guī)、政策，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
聘期內學校要求你：
1、應遵守國家的法律、法規(guī)。嚴守學校各項規(guī)章制度，加強教師職業(yè)道德修養(yǎng)，樹立良好的人民教師形象。
2、愛崗敬業(yè)，勤奮工作，圓滿完成學?！皪徫回熑沃啤彼?guī)定的工作任務。
3、努力鉆研業(yè)務，精通專業(yè)技術，在所任崗位上作出應有的業(yè)績，達到學校預定的工作目標。
4、不得從事第二職業(yè)。
5、不得在校內從事家教等有償輔導。
6、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按國家、省、市教育部門和學校的有關規(guī)定予以處罰。
聘期內學校承諾：
1、提供應聘者履行職責范圍內基本的工作和生活條件。
2、享受國家規(guī)定的相應的工資待遇，享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假等假期。
3、無特殊情況不隨意調換崗位，并積極支持應聘者開展工作。
4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。
5、工作成績突出，為學校作出卓越貢獻者，學校將按有關獎勵方案予以嘉獎。
6、工作不負責任，馬虎瀆職而造成重大失誤或惡劣影響，且責任全在應聘者時，學校可單方中止合同，解除聘約。
本合同一式兩份，學校、教職工各執(zhí)一份，聘期為一年。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________
身份證號碼：____________________
_________年____月___日
_________年____月___日
幼兒園教師工作協(xié)議篇十三
新世紀幼兒園 法人代表(負責人)：
聘方(乙方)： 住址： 身份證號碼： 聯(lián)系電話：
自_____年______月____日至_____年______月____日
1.每月 ( ) 元，假期不付，臨近放假不足一個月的按日工資計算。
2.獎金：按教師考評方案兌現.
1.乙方要服從學校(甲方)的安排，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學校安排，與同事、不能和學生和睦相處，教學質量低下等不利于學校工作的現象，學校有權中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任.
2.押金：乙方一個月工資80%
3.乙方在聘期內未經學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。
4乙方在本校外所發(fā)生的一切事故，甲方不付任何責任。
5.乙方在聘期被學校解聘或經學校允許主動辭職，次協(xié)議自解聘之日起無效.
6.甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎金。
7.乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財物，甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發(fā)，否則酌情處理。
8.本協(xié)議自_____年______月____日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方（簽字）：_____________乙方（簽字）：_____________
幼兒園教師工作協(xié)議篇十四
甲方：
乙方：
身份證號：
甲方根據工作需要，需聘請乙方為幼兒園。為了依法維護雙方權益，明確義務，根據現行法律法規(guī)和有關政策規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此協(xié)議，以便共同遵守。
一、乙方基本條件:
2、必須持有健康證,能夠堅持正常工作，并定期進行體檢;
4、幼兒園保育員高中以上文化，身心健康;
5、炊事人員應當按國家有關規(guī)定持健康證上崗。
二、聘用期限：
本協(xié)議為有固定期限的聘用協(xié)議，協(xié)議期從______年______月______日起至______年______月______日止。
三、雙方的權利和義務：
(一)甲方的權利和義務：
1.對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學業(yè)務培訓及輔導;
2、對乙方的工作進行考核、獎懲;
3、制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;
5、根據乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件。
(二)乙方的權利和義務：
5、培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣，使幼兒身心健康成長;
7、堅持正面教育原則，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導，嚴禁體罰和變相體罰;
8、作好交接班工作，對家長要求、物品要登記交接;
10、乙方發(fā)現甲方不履行協(xié)議，有權提出同甲方解除聘用協(xié)議;
11、做好安全工作，保障幼兒安全，負責自身安全;
12、上級交付的其他任務。
四、工資待遇:
1、甲方按元每月支付乙方工資(備注：);
2、乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及相應待遇。
五、聘用協(xié)議變更、終止、解除的條件:
(一)聘用協(xié)議確需變更的，雙方應協(xié)商一致，按程序變更協(xié)議。
(二)聘用協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現，聘用協(xié)議即行終止。經雙方同意，可續(xù)簽聘用協(xié)議。
(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用協(xié)議:
1、聘期內嚴重不履行協(xié)議的;
2、乙方不服從甲方工作安排;
3、乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度;
4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響;
5、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作;
6、乙方如有上述其任意一條，甲方有權解聘乙方。
六、甲乙雙方都應遵守本協(xié)議，不得擅自違約。如需中途終止協(xié)議，須經雙方協(xié)商解決。
七、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
八、本協(xié)議于從______年______月______日起生效。
九、本協(xié)議未盡的其他事項，由雙方協(xié)商。
甲方：(簽章)
乙方：(簽字)
甲方法定代表人：(簽字)
幼兒園教師工作協(xié)議篇十五
聘用單位：（以下為甲方）
受聘人員：（以下為乙方）
身份證號碼：
春田花花幼兒園因工作需要，聘用乙方為本園班幼兒教師，擔任教育教學工作。根據國家有關法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：
一、合同期限：聘期從年月日起至年月日止。雙方約定的試用期至年月日至，期限為6個月。
二、甲方的義務職責：
（2）甲方組織安排教師積極參加上級相關部門組織的各類培訓、進修等活動；
（3）甲方保證受聘人員享受有同類人員同等的學習、民主管理、政治榮譽等權利。
三、乙方的義務職責：
（1）乙方應遵紀守法，嚴格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度，接受甲方管理制度的獎懲；
（2）乙方應遵守本園的規(guī)章制度及工作時間，不得擅自離開工作崗位；
（2）學習業(yè)務，鉆研技術，努力完成崗位職責所規(guī)定的任務。
四、勞動報酬：實行月工資制，試用薪資為人民幣元/月，轉正薪資為人民幣元/月，均為稅前工資。
五、有下列情況之一的，雙方可以解除合同：
1、試用不合格的：
2、乙方違法違紀或違反聘用單位規(guī)章制度的：
（1）屢次遲到，或曠工一天以上，或需長期請假；
（2）品行不正，造成不良社會效果；
（3）工作不負責，造成重大安全事故。
3、乙方不能勝任本職工作的：
（1）保教質量差，不按時完成教學任務，情節(jié)嚴重；
（2）體罰幼兒，情節(jié)嚴重；
4、甲方不能履行合同規(guī)定的義務。
六、由于自然因素或者社會因素而發(fā)生了雙方當事人無法預料或者雖可預料但無法防止的不可抗拒的情況，致使勞動合同無法履行時，勞動合同可以終止。
七、雙方都應遵守合同，不得擅自違約。因行業(yè)特殊，乙方不得在學期中途提出解除合同，如乙方提出解除合同應于學期結束前一個月提出，并于學期期滿后才能離職，否則應向甲方支付元的違約金。
八、本合同于年月日簽訂，從簽訂之日起生效。本合同一式兩份。雙方各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
幼兒園教師工作協(xié)議篇十六
甲方(用人單位)：地址：法人(負責人)：乙方(勞動者)：性別：出生年月：居民身份證號碼：戶口所在地址：常住地址：為確立勞動關系，明確雙方的權利和義務，根據《中華人民共和國勞動法》和國家及州、縣有關規(guī)定，經雙方協(xié)商同意，簽訂本合同。
一、勞動合同期限
(一)本合同有效期年，自年月日起至年月日止。
二、工作內容
甲方根據需要安排乙方從事工作。乙方應勝任本職工作，并提高職業(yè)技能，完成生產工作任務。
三、勞動保護和勞動條件
(一)甲方應提供符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場所、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。
(二)乙方一經被聘用，首月工資用作聘用風險抵押金，雙方合同終止時退給乙方。
四、工作報酬
(一)甲方應遵循按需分配原則，根據乙方師資資格，確定每月工資報酬。工資為1200元/月，不足月的按天數計算，并于每月28日支付給乙方。從第二學期開始，每學期在原工資基礎之上每月增加50元。每月設有全勤獎100元，優(yōu)秀教師獎100元。
(二)如乙方能連續(xù)被甲方聘用，寒署假可享受200元的生活補貼。
(三)乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。
(四)備注：具體薪酬體系項目可參閱教師手冊內容。
五、勞動紀律
甲方按照國家的有關法律、法規(guī)制定相關的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，維護甲方的聲譽。有下列情形之一為嚴重違反勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者財物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄露本單位商業(yè)秘密的。
4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的。
5、乙方因違反工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟損失的。
6、其他違反甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
六、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止
甲乙雙方經協(xié)商同意可以變更勞動合同的相關內容;勞動合同期滿或勞動合同終止條件出現，勞動合同即行終止。如經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
七、勞動合同的解除
(一)經甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿前三十日以書面形式通知甲方。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同;
1、嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;
2、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
3、被依法追究刑事責任或被勞動教養(yǎng)的。
(三)有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前通知乙方：
2、乙方不能勝任工作，經培訓或調整工作崗位仍不能勝任的;
3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
(四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。
(五)有下列情形之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：
1、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
八、違反勞動合同的責任
甲乙雙方違約不履行本合同，應由違約方賠償給對方違約金5000元。
九、本合同依法訂立，從簽字之日即具有法律約束力，雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。
十一、發(fā)生本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決，不能解決的，交上級有關部門仲裁解決。
十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。
十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項：
甲方：(蓋章)
法人：(簽字)
乙方(簽字)：
合同簽定日期：年月日
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