制定方案需要明確目標(biāo)、明確步驟、明確責(zé)任,并進(jìn)行有效的跟蹤和監(jiān)督。我們可以借鑒歷史的經(jīng)驗和成功案例來制定方案。方案是針對某個問題或情況而提出的解決辦法或計劃。在實施前,我們需要制定一個可行的方案。方案是解決問題的關(guān)鍵,我們必須認(rèn)真考慮每個細(xì)節(jié)。一個好的方案可以提高工作效率,減少錯誤的發(fā)生。在確定方案之前,我們首先要明確問題的本質(zhì)和重要性。方案的制定需要考慮到各種可能的風(fēng)險和挑戰(zhàn)。下面是一些成功的方案案例,供大家參考和借鑒。請大家注意,以下是一些建議性的方案,具體實施需要根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整。
宿舍管理計劃方案篇一
為了推動學(xué)生公寓宿舍的文明建設(shè),創(chuàng)造整潔,文明,舒適,優(yōu)美,規(guī)范的生活環(huán)境,學(xué)校將大力開展學(xué)生宿舍文化建設(shè),為了活動得以順利進(jìn)行,特制定了以下方案跟細(xì)節(jié),具體如下:
創(chuàng)建平安校園,營造和諧文化,共建溫馨宿舍
堅持“貼近學(xué)生、貼近實際、貼近生活”的原則,把學(xué)生思想政治教育、宿舍文化建設(shè)與公寓平安建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來。以宿舍為基本單位,以宿舍文化節(jié)活動為載體,營造健康、積極的宿舍文化氛圍,建設(shè)內(nèi)務(wù)整潔、秩序井然的宿舍育人環(huán)境,規(guī)范學(xué)生的住宿行為,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣,提高學(xué)生的安全防范意識,增強(qiáng)學(xué)生的團(tuán)隊精神和集體觀念,促進(jìn)和諧校園建設(shè)。
1、評比對象:學(xué)校全體學(xué)校宿舍。
2、評比時間:第4周至第20周。
3、常規(guī)檢查:每周一至周四每天下午4:30分進(jìn)行宿舍檢查。
4、突擊檢查:日期不公布,時間不定。
整理要求
1、床鋪、衣物5分:
被子疊成方形,擺放整齊,床單平展,床上不亂放衣服,各衣物用具統(tǒng)一擺放整齊記5分。被子沒折疊一床扣1分,沒折疊成方形一床扣0。2分;衣物亂放一件扣0.2分。擺放不整齊一件扣0.1分。
2、室內(nèi)衛(wèi)生4分:
(1)地面干凈、無紙屑、無雜物、無煙頭、無痰跡2分;地面不干凈扣1分;有紙屑、雜物、痰跡等一樣扣0.2分。
(2)門窗清潔、無亂張貼、無涂寫、無損壞1分,有一樣扣0.2分。
(3)墻壁無蜘蛛網(wǎng),無懸掛,無亂貼亂畫,墻面無腳印,無球印等1分;有一樣扣0.2分。
3、整體效果1分,整體感官上舒適大方,整齊自然1分;一般給0.5分,差不給分。
5、加分
(1)能積極主動打掃教學(xué)樓、食堂、宿舍等衛(wèi)生,而且認(rèn)真完成的每人每次加0.2-0.6分,但必須是老師同意的。
(2)認(rèn)真完成其它事情,老師認(rèn)為可以加分的。老師按照完成的質(zhì)量、效果、意義等加0.2-1分。
6、扣分
(2)不按時打掃食堂、寢室周圍環(huán)境衛(wèi)生的一次扣1分,打掃不干凈的扣0.5分,并及時打掃干凈。
(3)不遵守學(xué)校紀(jì)律,違反學(xué)校規(guī)定的行為(如盜竊、賭博與變相賭博、打架斗毆、翻爬圍墻窗戶、回校離校不登記等),視情節(jié)一次扣0.2-1分,并按照學(xué)校規(guī)定處理。
(4)個人衛(wèi)生:不洗臉、不梳頭、穿著不整潔、不衛(wèi)生等,一人一次扣0.1-0.5分。
(5)學(xué)校老師一致認(rèn)為應(yīng)該扣分的事件。
安月統(tǒng)計,9月、10月評一次;11月、12月評一次,期末綜合評一次,對于獲得標(biāo)兵宿舍的宿舍頒發(fā)獎狀和獎品,男女生宿舍合評,評出前3名給予獎勵。
1、檢查人員及時間組成:檢查人員由當(dāng)日宿舍管理教師、學(xué)生宿舍室長輪流,分男女生兩組進(jìn)行檢查。每天下午1:00至1:30,檢查評分結(jié)束由該室室長簽字。
2、評比辦法:由男女宿舍管理員統(tǒng)計,取分?jǐn)?shù)高的三個寢室,評出名次。
為了展示本次“優(yōu)秀宿舍”評比活動的成果,盡展學(xué)生的宿舍風(fēng)采,我校將在評比期間,對內(nèi)務(wù)優(yōu)秀宿舍進(jìn)行拍照,并制作成圖文并茂的宣傳版面設(shè)計方案,主要突出各自宿舍的文化特色與風(fēng)采,在顯目位置粘貼展出,面向全校展示評比活動所取得的成果。
宿舍管理計劃方案篇二
為進(jìn)一步強(qiáng)化宿舍管理,促進(jìn)學(xué)生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,營造公寓樓宿舍干凈整潔、文明衛(wèi)生、和諧有序的生活環(huán)境,提升校園管理水平,根據(jù)《z中學(xué)宿舍管理制度》的.相關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)校目前的實際,特制定本方案:
組長:x
副組長:x
組員:宿舍管理員 內(nèi)保人員 全體班主任 值周人員
(一)紀(jì)律秩序方面
1. 認(rèn)真實行宿舍開關(guān)門管理。嚴(yán)格按照規(guī)定的時間開、關(guān)門,早上、中午、晚上未能按時離開和返回宿舍的,扣該生所在班級宿舍常規(guī)分,嚴(yán)重的給以違紀(jì)處分。
2. 就寢鈴聲響后,宿舍管理員立即鎖門,逐層樓查房、清點鋪位。
3. 嚴(yán)格依照“宿舍紀(jì)律秩序8條扣分項目”對中午、晚上各宿舍就寢情況進(jìn)行檢查評分,加重評分力度。
4. 對有煙頭、酒瓶等學(xué)生違禁物品的宿舍,加重扣分,并及時通報班主任,嚴(yán)重的通報學(xué)校。
5. 對于有嚴(yán)重違紀(jì)影響宿舍秩序管理或經(jīng)批評教育仍不改正者,要求其家長到校配合學(xué)校教育,并從嚴(yán)處理。
(二)清潔衛(wèi)生方面
1. 加強(qiáng)內(nèi)務(wù)整理,嚴(yán)格按照“宿舍內(nèi)務(wù)管理11條要求”抓好落實,長抓不懈。對于內(nèi)務(wù)較差,經(jīng)宿舍管理員提請后仍未整改或整改未達(dá)要求的,除扣分外,宿舍、班級在全校通報批評。
2. 加強(qiáng)對走道、樓梯間衛(wèi)生的清掃保潔監(jiān)督、檢查力度。
3. 對于宿舍門口、走廊、欄桿上丟棄有方便面桶、飲料瓶、米粉包裝袋的宿舍,加重扣分。
4. 有往窗外、樓下扔垃圾的,加重違紀(jì)處罰。
(三)安全防范工作
1. 有違反宿舍用電、消防安全管理條例的,一律從嚴(yán)處理。
2. 有涉及危害公共安全行為,如攜帶、私藏管制刀具或鐵棒等其它危險物品的,從嚴(yán)處理,嚴(yán)重的交由派出所處理。
3. 有高樓往下扔物或燃放鞭炮的,從嚴(yán)處理,造成人身傷害或其它損害的,一切后果由其承擔(dān)。
4. 有聚眾斗毆的,一律從嚴(yán)從重處理。
(一)提高認(rèn)識,齊抓共管,勤勉真到位。
(二)注重落實,細(xì)致耐心,力爭見成效。
(三)強(qiáng)化責(zé)任,長抓不懈,實現(xiàn)長效化。
宿舍管理計劃方案篇三
首先,抓好常規(guī)工作,盡責(zé)盡職。協(xié)助院宿舍管理中心工作,每周二組織宿舍內(nèi)務(wù)檢查,并把檢查結(jié)果以海報的形式張貼出來,以對優(yōu)秀宿舍進(jìn)行表揚(yáng)和將不合格宿舍作為下次抽查的重點對象的方式督促我系全體學(xué)生搞好寢室內(nèi)務(wù)衛(wèi)生工作。
其次,豐富校園海報欄的宣傳內(nèi)容,感知生活。宿管部負(fù)責(zé)每月兩次的黑版報設(shè)計和更新,版報內(nèi)容要緊緊把握大學(xué)生的心理,刊登大學(xué)生們關(guān)心的社會生活、醫(yī)療健康等內(nèi)容;并與內(nèi)務(wù)檢查同步,在版報上公布出各周內(nèi)務(wù)檢查評比結(jié)果。傳播大學(xué)學(xué)習(xí)生活、班級優(yōu)秀文章、就業(yè)咨訊、新聞等內(nèi)容,從而使同學(xué)們的生活更加與時俱進(jìn),豐富多彩。
最后,營造精神家園,豐富校園文化生活。本學(xué)期我部積極配合學(xué)生會其他部的各項活動,如春季運(yùn)動會、科技創(chuàng)新大賽、歡送畢業(yè)生晚會等。同時傳播大學(xué)學(xué)習(xí)生活、班級優(yōu)秀文章、就業(yè)咨訊、新聞等內(nèi)容,從而使同學(xué)們的生活更加與時俱進(jìn),豐富多彩。
宿管文化是校園文化的重要組成部分,加強(qiáng)宿舍管理工作,能夠限度貼近學(xué)生的生活,了解學(xué)生的需求,反映學(xué)生的心聲。因此,我們宿管部全體成員對每一次工作要積極熱心、吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)。
我們的目標(biāo)是:明確工作思路,完善自身管理,在學(xué)生會的指導(dǎo)下我們部門要根據(jù)自身的特點,優(yōu)化自身機(jī)構(gòu),團(tuán)結(jié)共進(jìn),使宿管部的運(yùn)作更規(guī)范更有效率。
我們的宗旨是“從學(xué)生中來,到學(xué)生中去,全心全意服務(wù)于同學(xué)”,愿意以一顆誠心、一份責(zé)任、無限服務(wù)與溫大學(xué)子共建溫馨家園。
宿舍管理計劃方案篇四
一、養(yǎng)成熱愛勞動、自覺整理內(nèi)務(wù)的良好習(xí)慣。
二、按照排定的值日表,堅持每日早、中、晚 三次小掃,每周五一大掃。保持地面、柜面、床面、門窗面“四凈”。
三、碗柜要整齊排放,洗刷就餐用具擺放整齊,柜內(nèi)無雜物。學(xué)習(xí)用具統(tǒng)一放置在自己床頭。
四、床鋪整潔無雜物,被褥疊放統(tǒng)一,毛巾必須對折后整齊搭放在鐵絲上。
五、暖水瓶一律放置在碗柜內(nèi)。不得私自亂放。
六、窗臺上無雜物,暫時不使用的物品放置在箱內(nèi),不得亂放亂扔。
七、室內(nèi)不得私拉亂接電線、電燈,墻壁不得亂釘、亂掛、亂貼物品。
八、所帶箱子,鞋一律放在床鋪下面,以不出床面為準(zhǔn),鞋放在箱子后,臉盆對準(zhǔn)自己 床鋪放置在箱子前。
九、起床后,不得在宿舍內(nèi)洗臉、刷牙、亂倒臟水。
十、就餐時不得將飯菜帶入宿舍,碗筷必須洗凈后再放入柜內(nèi)。
十一、熄燈后不得在宿舍大聲喧嘩、閑談,晚上上廁所時關(guān)門要輕,不得摔門。
十二、自習(xí)后必須按時回宿舍,就餐后離開宿舍。宿舍內(nèi)嚴(yán)禁非住校生、非本宿舍的人留宿,如有事必須經(jīng)生活教師同意方可入內(nèi)。
宿舍管理計劃方案篇五
第一條為了加強(qiáng)對單身職工宿舍的管理和服務(wù),特制定本辦法。
第二條本辦法適用于各單位、各子公司。
第二章管理職責(zé)與分工
第三條后勤管理部門是單身職工宿舍管理的歸口管理部門,負(fù)責(zé)制定單身職工宿舍管理相關(guān)制度,負(fù)責(zé)對單身職工宿舍進(jìn)行分配與調(diào)整,并對單身職工宿舍公共區(qū)域衛(wèi)生、設(shè)施的日常維護(hù)等進(jìn)行管理、檢查。
第四條安全保衛(wèi)部門負(fù)責(zé)單身職工宿舍的安保并配合后勤管理部門做好檢查及清退違規(guī)居住人員的工作。
第五條各單位負(fù)責(zé)收集職工對單身宿舍管理的意見或建議并反饋至相關(guān)部門;協(xié)同后勤管理部門、安全保衛(wèi)部門共同做好單身職工宿舍管理工作。
第三章入住及退宿
第六條凡與公司簽訂勞動合同及依托協(xié)議的單身職工(高層次人才按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行),入職前住所地在西安市城六區(qū)(新城、碑林、蓮湖、未央、雁塔、灞橋)以外的,均可申請單身職工宿舍。
第七條符合居住單身宿舍條件的職工,須攜帶本人人事調(diào)令(報到通知書)、戶口證明、學(xué)歷證書到后勤管理部門辦理入住手續(xù)、安全保衛(wèi)部門辦理出入證手續(xù)。
第八條外單位來公司實習(xí)人員,符合上述條件且實習(xí)期在三個月以上者,可持人力資源管理部門出具的有關(guān)證明,辦理入住和出入證手續(xù)。
第九條職工對分配的宿舍設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查,確認(rèn)無損壞后與后勤管理部門簽訂《慶安單身宿舍規(guī)約及設(shè)施確認(rèn)單》(見附件1)。
第十條凡屬下列情況之一的單身職工,必須在7日內(nèi)辦理退宿手續(xù),退宿時應(yīng)保證所配備的設(shè)施完好無損,并結(jié)清相關(guān)費(fèi)用。
(一)職工調(diào)離、終止、解除勞動合同的;
(二)在本市六區(qū)內(nèi)已購住房的并達(dá)到居住條件;
(三)退休回原籍或死亡的;
(四)結(jié)婚后配偶戶口在西安市城六區(qū)內(nèi)的。
第十一條退宿人員應(yīng)及時到后勤管理部門、安全保衛(wèi)部門辦理退宿手續(xù)。同時將宿舍鑰匙、門禁扣、電熱水壺、電卡、空調(diào)遙控器等附屬物品交后勤管理部門、將出入證交安全保衛(wèi)部門。退宿前須將個人物品清理干凈,對于遺留物品無法聯(lián)系到歸屬人的,視為無主物品,由后勤管理部門自行處理。
第四章住宿要求與宿舍管理
第十二條單身職工宿舍樓實行24小時值班制度,凡進(jìn)入單身宿舍樓的人員,須出示住宿卡,并自覺接受安全保衛(wèi)工作人員的檢查。
第十三條探親訪友外來人員,須持本人有效證件進(jìn)行登記,辦理會客手續(xù)后,方可進(jìn)入宿舍樓。來訪人員須遵守安全保衛(wèi)相關(guān)規(guī)定。
第十四條為了保證單身職工的住宿安全,安全保衛(wèi)工作人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度,嚴(yán)禁小商、小販及閑雜人員進(jìn)入單身宿舍樓。
第十五條攜帶物品出門者,須由安全保衛(wèi)工作人員對所帶貴重物品的名稱、數(shù)量進(jìn)行核實登記。
第十六條宿舍內(nèi)嚴(yán)禁賭博、偷盜、酗酒、吸毒、販毒、打架、斗毆。
第十七條職工自行打掃室內(nèi)衛(wèi)生,并保持宿舍樓內(nèi)的干凈、整潔。不得亂扔垃圾、堆放雜物、非機(jī)動車輛,不得飼養(yǎng)寵物。
第十八條居住單身宿舍的職工應(yīng)講文明、講禮貌,自覺維護(hù)公共秩序,不得妨礙他人正常生活起居。
第十九條居住單身宿舍的職工,應(yīng)自覺愛護(hù)宿舍建筑物、附屬設(shè)施、公用器具(如:電梯、消防器材、線路、管路、家具、家電等),規(guī)范操作使用各種設(shè)施、設(shè)備,不得拆除或損壞。
第二十條單身職工宿舍內(nèi)不準(zhǔn)私接電源、亂拉臨時線;嚴(yán)禁使用電爐、電熱棒、煤氣瓶等具有安全隱患的設(shè)施。
第二十一條宿舍樓內(nèi)嚴(yán)禁存放易燃、易爆、有毒物品,嚴(yán)禁向窗外拋灑物品。
第二十二條員工宿舍安排由管理部門根據(jù)工作需要進(jìn)行,單身職工宿舍房間居住定員不足時,管理部門有權(quán)安排新入住人員,任何人不得阻攔。
第二十三條居住單身宿舍的職工不得擅自更換房間和床位、不得將宿舍(床位)轉(zhuǎn)借轉(zhuǎn)租給他人。嚴(yán)禁非單身職工、探親家屬及其他人員留宿、借宿。
第二十四條單身職工宿舍門鎖,任何人不得隨意更換,不得將鑰匙轉(zhuǎn)交他人,若鑰匙遺失,自費(fèi)配制。
第二十五條公司后勤管理部門組織公司相關(guān)部門,對單身宿舍的消防安全進(jìn)行定期檢查,單身宿舍居住人員應(yīng)積極配合職能部門的檢查工作。
第二十六條單身宿舍室內(nèi)設(shè)施,按照“誰使用,誰負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行管理,室內(nèi)設(shè)施由于使用不當(dāng)造成污染、損壞或堵塞,由責(zé)任人按原設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)維修(或賠償),如無責(zé)任人者,由室內(nèi)居住人員共同承擔(dān)(賠償標(biāo)準(zhǔn)詳見附件2)。
第二十七條宿舍出現(xiàn)跑、冒、滴、漏、電器故障及門窗、鎖損壞現(xiàn)象,由單身職工向負(fù)責(zé)維修的物業(yè)管理部門報修。
第二十八條單身職工宿舍生活設(shè)施物品配置標(biāo)準(zhǔn)及消耗品的配發(fā)周期如下:
(一)每人配置家具1套(含公寓床、雙開門衣柜、書桌、墻面定制書架、方凳)。每個房間配置空調(diào)1臺、窗簾1套、晾衣桿1套。
(二)消耗品及配發(fā)周期
電熱燒水壺兩年配發(fā)1次。
笤帚、簸箕、抹布、拖把、拖把桶、紙簍1年配發(fā)1次。
第五章住宿分配原則及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
第二十九條分配原則:
研究生及以上:2人/間;
本科生、大專生及以下:3人/間;
第三十條公司單身職工宿舍收費(fèi)項目如下:
(一)配偶戶口在西安市城六區(qū)(新城、碑林、蓮湖、未央、雁塔、灞橋)以外的;第三十一條享受職工住宿補(bǔ)貼的職工,補(bǔ)貼發(fā)放期滿后,仍需居住單身宿舍,符合下列條件之一的,床位收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照50元/月/床執(zhí)行。
(二)參加工作滿10年以上的。
外單位來公司實習(xí)人員居住收取的各項費(fèi)用參照本公司職工收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第六章檢查與懲處
第三十二條后勤管理部門、安全保衛(wèi)部門不定期對宿舍進(jìn)行檢查,并對違反本辦法的職工進(jìn)行懲處。
第三十三條職工有下列行為之一的,安全保衛(wèi)部門配合后勤管理部門予以清退。
(一)符合退宿舍條件但仍在宿舍居住的;
(二)將宿舍(鋪位)轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)租他人的;
第三十四條對于其他違反本辦法的行為依照公司《慶安集團(tuán)有限公司違規(guī)違紀(jì)員工懲處辦法(試行)》(qaz/xr204a)相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行懲處。
第七章附則
第三十五條后勤管理部門結(jié)合單身職工宿舍日常管理負(fù)責(zé)開展年度“文明宿舍”、“文明床鋪等評比和表彰活動,公司職代會生活福利委員會單身生活管理組對評比流程進(jìn)行監(jiān)督。
第三十六條各子公司單身職工的住宿原則:
(一)按規(guī)定向公司繳納“福利設(shè)施使用費(fèi)”的子公司,其職工住宿與公司職工同等對待。
(二)未按規(guī)定向公司繳納“福利設(shè)施使用費(fèi)”的子公司,其職工住宿原則上應(yīng)由其自行解決;對確實有困難,暫時無法解決的,可以通過簽訂依托協(xié)議,公司可按照有償服務(wù)的原則解決。
第三十七條本辦法由人力資源管理部門提出。
第三十八條本辦法由后勤管理部門管理并負(fù)責(zé)解釋。
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宿舍管理計劃方案篇六
學(xué)生公寓是學(xué)生生活和學(xué)習(xí)的地方,也是對學(xué)生進(jìn)行思想教育的重要陣地。為了創(chuàng)造一個潔凈、安全、和諧的生活學(xué)習(xí)的場所,特制定本方案。
二、組織機(jī)構(gòu)
1、公寓管理委員會:由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、村委會成員、學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)、保衛(wèi)處領(lǐng)導(dǎo)、系領(lǐng)導(dǎo)等組成。
2、學(xué)生公寓服務(wù)中心:由中心領(lǐng)導(dǎo)、樓長、安檢員、值班員、保潔員、維修員等組成。
3、學(xué)生自律委員會:學(xué)生自治組織,自我參與、自我管理,是學(xué)生公寓管理的生力軍。
三、人員配備
1、學(xué)生公寓服務(wù)中心副主任(負(fù)責(zé)新校區(qū)):1名;
2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書(熟悉微機(jī)操作):1名
3、學(xué)生公寓樓樓長:2名(男女樓長各負(fù)責(zé)四棟男女公寓);
4、學(xué)生公寓樓值班員:16名(每棟樓2名,24小時工作制);
5、學(xué)生公寓樓保潔員:16名(每棟樓2名,每人負(fù)責(zé)三層);
6、學(xué)生公寓樓維修員:3名(白班2人,夜班1人)
7、學(xué)生公寓樓浴室安檢員:1名;
8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員:2名;
四、上崗條件
1、學(xué)生公寓管理中心副主任:
2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書
3、學(xué)生公寓樓樓長
4、學(xué)生公寓樓值班員
2)政審合格;
3)能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識及處理學(xué)生公寓事務(wù)的能力;
4)能上夜班,能自覺、認(rèn)真、負(fù)責(zé)地做好當(dāng)班責(zé)任范圍及人員的檢查、監(jiān)督和管理工作;
5)高中以上文化水平,身體健康,年齡在20至45歲之間。
5、學(xué)生公寓樓保潔員
1)遵紀(jì)守法,遵守學(xué)院、中心的各項規(guī)章制度,服從工作安排,能完成崗位職責(zé)及任務(wù);
2)政審合格;
3)能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心;
4)初中以上文化水平,年齡在20至45歲之間
6、學(xué)生公寓樓維修員
2)能吃苦耐勞,熟悉各項維修工作,具有較強(qiáng)安全責(zé)任意識和服務(wù)保障意識;
3)持有電工證;
4)家具門窗維修工要有家具維修、制造能力,熟悉家具門窗的維修工作;
5)初中以上學(xué)歷。
7、學(xué)生公寓樓安檢員
1)遵紀(jì)守法,遵守學(xué)院、中心的各項規(guī)章制度,服從工作安排,能完成崗位職責(zé)及任務(wù);
2)政審合格;
3)能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識及處理學(xué)生公寓事務(wù)的能力;
4)能自覺、認(rèn)真、負(fù)責(zé)地做好本職工作;
5)安全意識強(qiáng),熟悉各種設(shè)施的性能;
6)初中以上文化水平,身體健康,年齡在20至45歲之間。
8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員
1)遵紀(jì)守法,遵守學(xué)院、中心的各項規(guī)章制度,服從工作安排,能完成崗位職責(zé)及任務(wù);
2)政審合格;
3)能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心;
4)初中以上文化水平,年齡在20至45歲之間
五、崗位職責(zé)
1、學(xué)生公寓管理中心副主任:
1)掌握新校區(qū)學(xué)生公寓管理情況,主持日常工作;
2)負(fù)責(zé)和擬訂年度,學(xué)期工作計劃,組織計劃的貫徹落實和總結(jié);
4)合理安排工作人員,作好人員的配備,調(diào)整,管理和考核;
5)協(xié)調(diào)與有關(guān)部門及各系之間的關(guān)系,共同搞好學(xué)生公寓的文明建設(shè);
6)對更新樓內(nèi),室內(nèi)設(shè)備及修繕,維修作出計劃,并及時報中心領(lǐng)導(dǎo);
7)定期向中心匯報工作情況,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù);
8)認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時任務(wù)。
2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書
1)在副主任的領(lǐng)導(dǎo)下,做好中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作;
2)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決定,草擬有關(guān)文件和工作計劃、總結(jié),做好有關(guān)資料的收集、保管工作;
3)做好會議記錄和記錄整理工作;
4)做好有關(guān)會議的準(zhǔn)備工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意見安排中心活動日程;
5)操作并管理好監(jiān)控系統(tǒng),保存好監(jiān)控錄象;
7)做好上級及外單位來中心人員的接待工作;
8)完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作及辦公室日常事務(wù)工作。
3、學(xué)生公寓樓樓長:
2)熟悉本樓的情況,加強(qiáng)值班、清潔人員的管理和培訓(xùn),提高管理水平;
6)檢查公寓樓內(nèi)的安全秩序情況,發(fā)現(xiàn)可疑人員或事件及時匯報公寓部或保衛(wèi)部門;
8)完成公寓部交給的其他任務(wù)。
4、學(xué)生公寓樓值班員:
3)堅守工作崗位,認(rèn)真填寫值班記錄,按時交接班,不讓別人替班,有事情及時請假;
4)值班人員在工作時間不得干私活、經(jīng)商、與學(xué)生聊天,不得久留無關(guān)人員;
5)對學(xué)生反映的情況要及時作好記錄并匯報給樓長;
6)保持好值班室及周邊的衛(wèi)生;
7)認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
5、學(xué)生公寓樓保潔員
1)責(zé)指定樓區(qū)內(nèi)樓道、樓梯、水房、廁所、陽臺等公共場所的衛(wèi)生清掃;
3)負(fù)責(zé)公共衛(wèi)生場所門窗玻璃、水電、消防等設(shè)施的保管和清潔工作;
4)保管好衛(wèi)生清潔工具及勞保用品,工具庫保持整潔;
5)做好學(xué)生公寓中心安排的其他工作。
6、學(xué)生公寓樓維修員
1)樹立為學(xué)生服務(wù)的思想,真正把維修工作落到實處;
2)零修要隨時,小修不過夜,大修要及時上報,不得無故拖延;
5)維修工作及時迅速,不得消極怠工,嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程,確保工作安全、可靠;
7)保管使用好所配備的工具材料,對維修材料不得隨意送人、丟失;
8)嚴(yán)格作息制度,不遲到、不早退。
7、學(xué)生公寓樓安檢員
8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員
2)每天保持有八小時的工作時間,早上必需在教職工上班前掃完主要出入路段的衛(wèi)生;
4)在清掃責(zé)任地段過程中不得將垃圾,雜物推到草地或花帶、花池內(nèi),不得亂堆亂倒;
5)完成中心臨時下達(dá)的突擊任務(wù)。嚴(yán)格請消假制度;
6)如果接到教職員工的投訴,視其情節(jié),第一次批評教育,第二次作解聘處理。
六、考核細(xì)則
1、學(xué)生公寓管理中心副主任:
2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書
3、學(xué)生公寓樓樓長
6、學(xué)生公寓樓維修員
3)維修工作中造成安全事故,視情節(jié)嚴(yán)重情況給予相應(yīng)處罰;
4)對于三次無故離崗、曠工或上級領(lǐng)導(dǎo)檢查兩次不合格,解除合同;
5)年終對維修人員進(jìn)行一次總評,如各項工作任務(wù)都能按時保質(zhì)保量地完成,中心給予適當(dāng)獎勵。
7、學(xué)生公寓樓安檢員
8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員
宿舍管理計劃方案篇七
3、未經(jīng)容許不得留宿外來人員;
4、入住員工講究社會公德,講究衛(wèi)生,不隨地吐痰,亂丟瓜皮、果殼、紙屑。嚴(yán)禁向戶外亂扔垃圾,潑倒茶水、污水,垃圾要放在指定地點。
6、入住員工不得在宿舍內(nèi)賭博、酗酒、起哄鬧-事、打架斗毆等擾亂公共秩序,客廳觀看電視時音量不得過大,以免影響到其他寢室員工休息,各自寢室內(nèi)熄燈時間不得晚于24點,就寢后不得有影響他人睡眠行為。
7、公司管委會將對宿舍衛(wèi)生紀(jì)律等情況進(jìn)行不定期檢查,在檢查當(dāng)中若有不符合要求的地方,則針對具體責(zé)任人進(jìn)行通報批評。
宿舍管理計劃方案篇八
學(xué)生宿舍是我們學(xué)習(xí)和生活的重要場所,也是對我們大學(xué)生進(jìn)行思想和素質(zhì)教育的重要陣地。所以,加強(qiáng)對學(xué)生宿舍的管理,對大學(xué)生自身的發(fā)展,乃至構(gòu)建和諧校園都有著重要的意義。
切實保障我校學(xué)生人身、財物安全,創(chuàng)建安全、穩(wěn)定、和諧、平安的住宿環(huán)境,商學(xué)院對學(xué)生宿舍進(jìn)行了一次拉網(wǎng)式宿舍安全大檢查。
為消除安全隱患,保證廣大師生的人身安全,構(gòu)建和諧校園,確保我院安全穩(wěn)定,商學(xué)院師生對學(xué)生宿舍進(jìn)行了一次徹底的檢查,徹查違章違規(guī)電器的使用情況以及導(dǎo)致宿舍安全問題的各種不良習(xí)慣。
此次安全隱患清查工作主要包括以下三個階段:
1、宣傳教育階段
(1)召集輔導(dǎo)員開動員大會,介紹開展整治學(xué)生違規(guī)用電工作的意義,部署集中整治工作。
(2)采取各種形式的學(xué)生動員大會,向全院學(xué)生宣講大學(xué)生用電安全的重要性及違規(guī)用電的危害性。
2、初查階段
(1)由各班學(xué)生自查宿舍使用電器情況,并將違規(guī)電器自行處理。
(2)輔導(dǎo)員深入學(xué)生宿舍檢查學(xué)生違規(guī)使用電器情況,發(fā)現(xiàn)違規(guī)使用電器,統(tǒng)一交公寓中心保管。
(3)對于此次沒收的違規(guī)電器,公寓中心統(tǒng)一進(jìn)行登記,畢業(yè)前歸還學(xué)生。
(4)對違章使用電器的同學(xué)在全院進(jìn)行通報。
3、集中檢查階段
由自律會對全院學(xué)生宿舍進(jìn)行全面檢查,對于不聽勸阻,任意違規(guī)使用違章電器者,沒收其使用的違規(guī)電器,并根據(jù)有關(guān)規(guī)定對使用人嚴(yán)肅處理。
在檢查過程中發(fā)現(xiàn),學(xué)生使用違規(guī)電器主要用于做飯和燒水,其危害集中體現(xiàn)在:用電量大,經(jīng)常造成跳閘;安全隱患巨大,有些學(xué)生甚至在宿舍無人的情況下,電器處于工作狀態(tài);在同學(xué)們所使用的電器中,有一部分因過量使用,已嚴(yán)重老化或破損,極易發(fā)生安全事故。個別宿舍內(nèi)電線像蜘蛛網(wǎng)一般縱橫交錯著。電腦電飯鍋放在一起,紙箱子被褥搭在一起。有些同學(xué)床上還放著臺燈、插座,這一系列不良習(xí)慣極易導(dǎo)致電線短路甚至失火,存在著極大的安全隱患。此外,還有一些同學(xué)存在躺在床上吸煙等不良習(xí)慣,這些不良習(xí)慣有可能直接導(dǎo)致火災(zāi)等災(zāi)害的發(fā)生。通過這次安全檢查,經(jīng)過我們對存在這些問題的同學(xué)進(jìn)行安全教育和根據(jù)相關(guān)規(guī)章制度的處理,這些安全隱患已基本消失。
為解決學(xué)生安全用電問題,我院準(zhǔn)備建立保證學(xué)生安全用電的長效安全管理機(jī)制,以確保學(xué)生宿舍用電安全檢查的經(jīng)?;椭贫然?。
1、輔導(dǎo)員定期深入學(xué)生宿舍進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時通知學(xué)生整改并給與嚴(yán)肅處理。
2、與公寓中心建立合作機(jī)制,主動與宿舍管理員聯(lián)系,了解宿舍管理員在學(xué)生宿舍巡視和檢查的情況,了解同學(xué)們安全用電的信息,對于違規(guī)行為上報團(tuán)總支,經(jīng)團(tuán)總支審查批準(zhǔn)后上報學(xué)生處進(jìn)行相應(yīng)的處理。
3、自律會定期檢查學(xué)生宿舍安全用電情況,發(fā)現(xiàn)安全問題及時上報團(tuán)總支輔導(dǎo)員,由團(tuán)總支老師依據(jù)有關(guān)條例給與嚴(yán)肅處理。
此次安全檢查工作得到廣大同學(xué)的積極配合,進(jìn)展順利,對宿舍安全隱患問題進(jìn)行了比較全面的反映,對違規(guī)違章用電行為進(jìn)行了合理的整治,規(guī)范了宿舍管理,強(qiáng)化了同學(xué)們的安全意識,保證了我院的和諧、健康發(fā)展。
宿舍管理計劃方案篇九
為了加強(qiáng)和規(guī)范員工宿舍的管理,根據(jù)宿舍的實際情況,現(xiàn)制定出如下管理制度:
1、住宿員工應(yīng)愛護(hù)宿舍內(nèi)一切公物設(shè)施,不準(zhǔn)隨便移動拆卸,損壞須照價賠償,未經(jīng)公司總經(jīng)辦管理人員許可,任何人不得把東西搬離宿舍。
2、不準(zhǔn)隨地吐痰、亂丟東西,保持室內(nèi)整潔干凈,進(jìn)入室內(nèi)要穿拖鞋,不準(zhǔn)往窗外丟雜物,衛(wèi)生間要經(jīng)常沖洗,垃圾要倒入指定垃圾桶。
3、入住宿舍的人員必須是本公司在職員工,離職員工和外來人員拒絕入住,未經(jīng)總經(jīng)辦允許擅自帶人入住,當(dāng)事人罰款100元。
4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)賭博,嫖娼、酗酒、偷竊及有傷風(fēng)化的其它行為。
5、注意節(jié)約水電,出門或離開宿舍務(wù)必關(guān)門、關(guān)水、關(guān)電,以免影響他人生活起居和財產(chǎn)安全,避免浪費(fèi)水電。宿舍內(nèi)禁止使用大功率用電器,不準(zhǔn)私自接拉電線,預(yù)防火災(zāi)事故,保證人身和財產(chǎn)不受損失。
6、每月水電費(fèi)由住宿員工分?jǐn)?,宿舍長繳納。
7、嚴(yán)格遵守作息時間,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、吵鬧、大聲播放收(錄)音機(jī)、手機(jī)彩鈴和電視,所有娛樂活動應(yīng)文明、小聲,以不影響他人休息為前提。
8、房間所住的員工必須負(fù)責(zé)衛(wèi)生清掃,輪流值日。下水道因衛(wèi)生不清潔造成的堵塞由責(zé)任人承擔(dān)其維修費(fèi)用,如無法明確責(zé)任則由所住房間員工平均分?jǐn)偂?/p>
9、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)搞封建迷信和違法亂紀(jì)活動。團(tuán)結(jié)一致、互諒互讓、互勉互助,避免吵架、打架、斗毆事件的發(fā)生。
10、員工宿舍的水管、電燈壞了,必須及時報告總經(jīng)辦管理人員請人維修,如不報告處理的維修費(fèi)用由該房員工負(fù)責(zé)。
11、員工個人財物妥善保管,任何人未經(jīng)主人同意不得擅自動用他人物品。
12、員工退出宿舍時,必須到總經(jīng)辦辦理退出手續(xù),由總經(jīng)辦管理人員清點宿舍物品,遺失、損壞則按價賠償。
13、總經(jīng)辦管理人員有義務(wù)監(jiān)督、執(zhí)行本制度,對于違反本制度的員工,應(yīng)主動進(jìn)行勸止、批評、教育,對于不聽勸阻的員工,或明知故犯的行為有權(quán)視其情節(jié)輕重,作出行政處分的初步意見,其中罰款處理的幅度為10—200元,報公司總經(jīng)辦審批后執(zhí)行。
14、本制度自公布之日起執(zhí)行,凡住宿員工均應(yīng)自覺遵守,不得違反。
宿舍管理計劃方案篇十
負(fù)責(zé)本樓棟的自我教育、自我管理和自我服務(wù)工作。由樓長、副樓長、樓層長、宿舍長組成。每棟樓設(shè)1名樓長、2名副樓長、依樓層確定樓層長,每間宿舍1名宿舍長。
職責(zé):
1.做好學(xué)生的自我教育工作。包括:安全知識教育、衛(wèi)生檢查、協(xié)助宿管員的監(jiān)督管理工作。
2.做好學(xué)生的自我服務(wù)工作。包括:樓長、副樓長、樓層長值班、樓棟q群或博客建設(shè)、天使宿舍評比、網(wǎng)站投訴反饋等,為同學(xué)們帶去貼心的服務(wù)和幫助。
3.負(fù)責(zé)樓棟文化建設(shè)工作。通過組織和策劃樓棟活動、通過開展多種活動,加強(qiáng)樓棟文化建設(shè)以及各樓棟、樓層之間的交流,并對活動做出總結(jié)。
提示、宿舍長培訓(xùn)、宿管會《宿舍知音》報刊的領(lǐng)取和派發(fā)等。
5.負(fù)責(zé)校內(nèi)各類信息的匯總整理(包括:宿舍園區(qū)、食堂、教學(xué)樓等地方的問題)并與后勤部緊密配合做好相關(guān)問題的調(diào)研和公布工作。
6.負(fù)責(zé)宿管會公告欄的管理工作和信息發(fā)布工作。
7.協(xié)助搜集優(yōu)秀宿舍和個人的先進(jìn)事跡并做好報道工作。
8.協(xié)助本棟樓晚歸記錄整理和公布以及批評和表揚(yáng)工作。
(一)樓長
統(tǒng)籌管理樓棟管理小組的各項工作,提高委員凝聚力、增強(qiáng)歸屬感,直接由副
主席和副主席助理負(fù)責(zé)。
職責(zé):
1.統(tǒng)籌管理樓棟小組工作,負(fù)責(zé)樓棟小組各項工作地順利開展和實施。并做好工作計劃、總結(jié)和反饋工作。
2.根據(jù)樓棟特色,完善和建設(shè)其所轄樓棟的各項制度
3.做好樓棟小組的培訓(xùn)和聯(lián)誼工作,將整個樓棟小組緊緊團(tuán)結(jié)在一起。
4.做好常規(guī)工作的安排和總結(jié)工作。(安排派發(fā)報紙、領(lǐng)取報紙等)
5.組織召開樓棟小組會議,傳達(dá)上級精神
6.負(fù)責(zé)本棟樓層長、宿舍長檔案管理和溝通交流工作
7.協(xié)助副主席給樓棟小組的績效給予公平、公正的評價
(二)副樓長
負(fù)責(zé)協(xié)助樓長做好樓棟管理建設(shè)工作,協(xié)調(diào)與其他樓長管理小組的工作和交流工作,直接對樓長負(fù)責(zé)。
職責(zé):
1.協(xié)助樓長做好樓棟小組建設(shè)工作。
2.密切聯(lián)系層長,了解層長收集到的最新信息動態(tài),以便及時協(xié)助樓長工作。
4.協(xié)助樓長對層長工作做成正確、公正、公平的評價。
5.協(xié)助本棟樓晚歸記錄整理和公布以及批評和表揚(yáng)工作。
提示、宿舍長培訓(xùn)、報紙的領(lǐng)取和派發(fā)等。
(三)層長
協(xié)助樓長做好本樓棟的各項常規(guī)工作,對樓長和副樓長負(fù)責(zé)。
職責(zé):
1.做好各類緊急事件的處理和上報工作。
2.密切關(guān)注各樓層宿舍的動態(tài),并做好信息搜集和匯總工作。
3.與各個宿舍宿舍長緊密溝通,搭建起學(xué)校與同學(xué)們溝通的橋梁。
4.積極參與或組織宿管會的各類活動。
(四)宿舍長:
各類信息傳達(dá)的終端,緊急事件處理的第一人,直接對各院系學(xué)生和宿管會負(fù)責(zé)。
職責(zé):
2.配合層長做好各類信息的搜集和匯報工作。
3.做好宿舍文化建設(shè)的工作。
宿舍管理計劃方案篇十一
為響應(yīng)公司半軍事化宿舍打造活動,同時切實加強(qiáng)宿舍員工安全教育和管理,督促員工積極創(chuàng)造干凈、整潔、舒適的宿舍環(huán)境,營造良好的宿舍文化氛圍,提高員工的綜合素養(yǎng),特對5#、12#宿舍組織開展5s管理,具體方案如下:
1、宿舍桌面上電腦、書籍、生活物品擺放不整齊,隨意擺放;
2、宿舍地面上鞋,椅子擺放不整齊,垃圾桶不及時清理;
3、臉盆隨意擺放,宿舍大廳雜物較多;
4、宿舍內(nèi)水管、床架上掛著衣服;
5、衛(wèi)生間馬桶、地面不干凈,洗發(fā)水等用品擺放不整齊;
6、陽臺地面不整潔,鞋子、拖把、掃帚、垃圾桶隨意擺放。
(一)整理
1、定義:宿舍內(nèi),區(qū)別要與不要的東西,只保留要的東西,清除不要的東西;
2、對象:主要在清理宿舍被占用而無用的東西;
3、目的:清除零亂根源,騰出空間,創(chuàng)造一個清晰的生活環(huán)境;
4、整理對象:
1)宿舍抽屜,桌面上電腦、書籍、生活物品;
2)宿舍地面上是否整潔,鞋、椅子、垃圾桶等物品是否按要求擺放;
3)毛巾是否掛放整潔,水杯洗漱等物品擺放是否整齊;
4)衛(wèi)生間地面是否干凈,洗發(fā)水等用品擺放是否整齊;
5)陽臺地面是否干凈,物品擺放是否整齊。
(二)整頓
1、定義:把要用的東西,按規(guī)定位置擺放整齊,并做好標(biāo)識進(jìn)行管理;
2、對象:主要在減少宿舍任意浪費(fèi)時間的地方;
3、目的:定制存放,實現(xiàn)隨時方便取用;
4、整頓的實施方法:
1)經(jīng)整理所留下的需要東西、物品要進(jìn)行定制擺放;
2)依使用頻率,來決定放置場所和位置;
3)物品按規(guī)定擺放;
(三)清掃
1、定義:將不需要的.東西清除掉,保持宿舍無垃圾,無污穢狀態(tài);
2、對象:主要在消除宿舍各處所發(fā)生的“臟污”
3、目的:
1)保持宿舍環(huán)境的整潔干凈;
2)保持整理、整頓成果;
3)提高宿舍生活質(zhì)量。
4、清掃的推行方法:
2)寢室長要親自參與清掃,以身作則;
3)要清掃到很細(xì)微的地方,不做表面工作;
4)調(diào)查臟污的來源,徹底根除。
(四)清潔
1、定義:維持以上整理、整頓、清潔后的局面,使舍員覺得整潔、衛(wèi)生;
2、對象:透過整潔美化的宿舍區(qū)與環(huán)境,而產(chǎn)生人們的精力充沛;
3、目的:養(yǎng)成持久有效的清潔習(xí)慣,維持和鞏固整理、整頓、清掃的成果。
4、清潔的實施方法:
1)值日制度健全,做到有寢室長,有輪值表,有值日生;
2)寢室長有責(zé)任督促檢查值日生及寢室成員的紀(jì)律、衛(wèi)生、財產(chǎn)保管工作;
3)每個寢室按床位順序,每人輪流負(fù)責(zé)本寢室一周的值日工作;
4)值日生負(fù)責(zé)本寢室每天的衛(wèi)生工作,做到通風(fēng)換氣、掃地、清理垃圾,不得將垃圾掃至床下及門外樓道,注意檢查水龍頭,關(guān)燈鎖門。
(五)素養(yǎng)
2、對象:主要在通過持續(xù)不斷的4s活動提高宿舍員工良好的習(xí)慣;
3、目的:
1)養(yǎng)成良好習(xí)慣;
2)塑造守紀(jì)律的生活場所,井然有序;
3)營造團(tuán)隊精神,注重集體的力量、智慧。
4、修養(yǎng)實施方法:
1)張貼有關(guān)管理制度、公約、警示標(biāo)語;
2)刊出寢室專欄,增進(jìn)宿舍成員的思想交流;
3)種植陽臺盆栽,營造家的溫馨;
4)建立推行《5s管理》相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和制度;
6)各種標(biāo)準(zhǔn)、制度目視化,讓標(biāo)準(zhǔn)、制度用眼睛一看就能了解。
宿舍管理計劃方案篇十二
為了能夠給廣大同學(xué)們一個衛(wèi)生清潔干凈、舒適優(yōu)雅的`居住環(huán)境。更好的開展好宿舍管理工作,激勵性和約束性的使同學(xué)們?nèi)プ龅秸怼⒄D、清潔、清除、素養(yǎng),身先體驗企業(yè)的5s衛(wèi)生管理制度,創(chuàng)造一個衛(wèi)生文明的學(xué)生家園。
所謂“5s”,是指整理(seiri)、整頓(seiton)、清掃(seiso)、清潔(seikeetsu)和素養(yǎng)(shit-suke)這5個詞的縮寫,因這5個詞日語中羅馬拼音的第一個字母都是“s”,所以簡稱為“5s”,開展以整理、整頓、清掃、清潔和素養(yǎng)為內(nèi)容的活動,稱為“5s”活動。對學(xué)生宿舍引進(jìn)5s管理,其最終目的是使學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,經(jīng)常保持宿舍的衛(wèi)生、清潔、和整齊。
你我攜手,做好宿舍的5s。
長沙市民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院商學(xué)院全體學(xué)生。
民政學(xué)院商學(xué)院公寓黨支部。
即日起開始實施。
商學(xué)院學(xué)生公寓區(qū)。
為了很好的順利實施開展好本活動,實行獎勵吸引學(xué)生和強(qiáng)制約束學(xué)生兩種方式相結(jié)合引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生文明習(xí)慣。促進(jìn)學(xué)生對寢室這第二個家的大家庭的責(zé)任感。以物質(zhì)的獎勵部分優(yōu)秀的和實行停電、停水等強(qiáng)制手段去督促引導(dǎo)學(xué)生搞好環(huán)境衛(wèi)生。
一、每月每棟給予前10名進(jìn)行獎勵;第1-2名每間宿舍獎洗發(fā)水各一瓶。第3-5名每間宿舍獎大包洗衣粉各一包。第6-10名每間宿舍獎中包洗衣粉各一包。連續(xù)2次以上被評為前10名的頒發(fā)獎狀。
二、檢查人員發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生狀況差、沒有搞衛(wèi)生或每月最后一名的宿舍;第一次以黑板公告通報警告。第二次由院團(tuán)委開警告單。第三次停電或停水一天。第四次停電或停水3天。第五次上報學(xué)院,直接扣班級和個人考核分。
(一)由公寓黨支部負(fù)責(zé)組建檢查小組。
(二)由院學(xué)生會發(fā)出5s宿舍管理通知,表明獎懲制度。
(三)每周不少于2次的衛(wèi)生檢查評比,觸犯獎懲制度的由公寓黨支部立即以書面形式上報院團(tuán)委確認(rèn)次日實施懲罰。
(四)每月不少于1次大評比,評選出符合5s良好的前十名進(jìn)行獎勵。
(五)工作人員總結(jié)整理好相關(guān)資料上交商學(xué)院辦公室處存檔。
1、做到公平、公正、公開、認(rèn)真對待。
2、各相關(guān)人員在工作前務(wù)必先自學(xué)或咨詢老師掌握相關(guān)知識。
3、在遇到突發(fā)事件要保持頭腦鎮(zhèn)靜,不能與同學(xué)們發(fā)生沖突。
4、檢查工作時必須佩戴相關(guān)身份識別標(biāo)志。
5、要認(rèn)真統(tǒng)計好相關(guān)數(shù)據(jù),服從安排與上級保持溝通。
宿舍管理計劃方案篇十三
為了推動學(xué)生宿舍的文明建設(shè),創(chuàng)造整潔、文明、舒適、優(yōu)美、規(guī)范的生活環(huán)境,我校將大力開展學(xué)生宿舍文化建設(shè),為了此次活動得以順利進(jìn)行,特制定了以下方案跟細(xì)節(jié),具體如下:
創(chuàng)建平安校園,營造和諧文化,共建溫馨宿舍。
堅持“貼近學(xué)生、貼近實際、貼近生活”的原則,把學(xué)生思想政治教育、宿舍文化建設(shè)與寢室平安建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來。以宿舍為基本單位,以活動為載體,營造健康、積極的宿舍文化氛圍,建設(shè)內(nèi)務(wù)整潔、秩序井然的宿舍育人環(huán)境,規(guī)范學(xué)生的住宿行為,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣,提高學(xué)生的安全防范意識,增強(qiáng)學(xué)生的團(tuán)隊精神和集體觀念,促進(jìn)和諧校園建設(shè)。
1、評比對象:四五年級所有學(xué)生宿舍(宿舍樓3樓、4樓)。
2、評比時間:第5周至第10周。
3、常規(guī)檢查:每周一、周四下午16:40進(jìn)行宿舍檢查。
4、突擊檢查:時間在下午16:30,第5-10周內(nèi)進(jìn)行兩次突擊檢查。
(一)評比條件。
1、精神面貌。寢室全體同學(xué)積極向上,懂文明禮禮貌。
2、內(nèi)務(wù)整理、衛(wèi)生好。嚴(yán)格按照寢室規(guī)范化管理要求,搞好寢室衛(wèi)生和內(nèi)務(wù)整理。
3、遵守紀(jì)律好。寢室全體同學(xué)自覺遵守《太陽民族小學(xué)寢室管理制度》和學(xué)校其他各項規(guī)章制度。
4、公物愛護(hù)好。寢室全體同學(xué)自覺愛護(hù)公物,節(jié)約水電,無損壞公物、浪費(fèi)水電現(xiàn)象。
(二)評選內(nèi)容及量化分?jǐn)?shù)。
(1)寢室衛(wèi)生(10分)。
1.室內(nèi):空氣清新,無異味。(1分)。
2.地面:拖、掃干凈無積水,垃圾倒凈,垃圾桶、掃把置于門后靠墻處;門口附近走道干凈、無垃圾。(2分)3.墻壁:無亂涂亂畫,無刮痕無破損,無蜘蛛網(wǎng)。(1分)4.床鋪:床單平整,床上無雜物,床頭不掛物品,被子折疊統(tǒng)一、整齊,朝向一致。(2分)。
5.門窗:玻璃明亮,窗框、窗臺、門框干凈無積塵。(2分)6.生活用品:擺放整齊,朝向一致,無積塵。(2分)7.清潔區(qū):衛(wèi)生間干凈、無臭味,走廊干凈,無積塵。(1分)(2)寢室紀(jì)律(10分)。
根據(jù)值寢教師《巡寢記載》,“好”記10分,“較好”記8分,“差”記6分及以下。(3)出勤(10分)。
按時出滿勤記10分。有下列情形必須扣分:1.不按規(guī)定時間出寢、起床。每人次扣1分。2.未請假,就寢時間外出。每人次扣5分。
(三)評比方法。
1、學(xué)生“文明寢室”評比由政教處負(fù)責(zé)。
2、學(xué)生寢室得分=(寢室衛(wèi)生得分+寢室紀(jì)律得分+出勤得分)×天數(shù)。
3、“文明寢室”每學(xué)期期中、期末評比兩次,分男女寢室各1間“文明寢室”稱號,并給予一定的物質(zhì)獎勵。
評比人員由政教處老師、宿舍管理員,學(xué)生會成員組成。
為了展示本次“優(yōu)秀宿舍”評比活動的成果,盡展學(xué)生的宿舍風(fēng)采,學(xué)校對內(nèi)務(wù)優(yōu)秀宿舍進(jìn)行拍照,并制作成圖文并茂的宣傳資料,在顯目位置粘貼進(jìn)行展出,面向全校展示本次活動所取得的成果。
宿舍管理計劃方案篇十四
認(rèn)真貫徹落實學(xué)校有關(guān)宿管工作的具體安排,做到以人為本,認(rèn)真抓好學(xué)生的政治思想工作,堅持德育為先,追求和探索宿舍管理的新方法新模式,在創(chuàng)新上下工夫,努力開創(chuàng)宿舍管理的新局面,不斷反思,善于總結(jié)宿舍管理工作經(jīng)驗,細(xì)化管理工作,努力做好自己的本職工作。
1、開學(xué)準(zhǔn)備工作:重點把學(xué)生床位落實到位,將住宿須知等有關(guān)事項細(xì)致的告之,及時安頓學(xué)生。
2、學(xué)生的生活被品、衣柜鑰匙等調(diào)整到位,為學(xué)生的日常生活提供方便。
3、及時關(guān)心落實學(xué)生的衣著添加狀況,按學(xué)校要求搞好“晚檢”,及時了解學(xué)生的健康狀況,對突發(fā)疫情情況做到及時登記。
4、對自理能力薄弱的學(xué)生予以全方位的指導(dǎo)督促,對自控能力薄弱的學(xué)生予以更細(xì)化的監(jiān)管。
5、對身體狀況不佳及心里有偏差的學(xué)生予以更人性化、細(xì)致周到的照顧及幫助。
6、對班主任老師的日常管理工作予以強(qiáng)化、細(xì)化。經(jīng)常排查宿舍管理中的安全隱患,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報并提出排查意見。規(guī)范管理,使宿舍管理工作更規(guī)范、更具人性化。
7、抓好學(xué)生午休和晚間休息時的紀(jì)律,督促學(xué)生按時休息,保證學(xué)生每天有足夠的睡眠時間,并使學(xué)生養(yǎng)成按時休息,早睡早起的良好習(xí)慣。
8、搞好宿舍和學(xué)生的個人衛(wèi)生,不定時的檢查,培養(yǎng)學(xué)生的衛(wèi)生習(xí)慣,讓學(xué)生生活在一個衛(wèi)生、舒適的環(huán)境里。
宿舍管理工作應(yīng)該常抓不懈,不斷完善,以學(xué)生發(fā)展為本,更人性化關(guān)注學(xué)生需求,使我校的宿管工作得到家長及學(xué)生認(rèn)可。
1、計劃是提高工作效率的有效手段。工作有兩種形式:
一、消極式的工作(救火式的工作:災(zāi)難和錯誤已經(jīng)發(fā)生后再趕快處理)
二、積極式的工作(防火式的工作:預(yù)見災(zāi)難和錯誤,提前計劃,消除錯誤)寫工作計劃實際上就是對我們自己工作的一次盤點。讓自己做到清清楚楚、明明白白。計劃是我們走向積極式工作的起點。
2、計劃能力是各級干部管理水平的體現(xiàn)。個人的發(fā)展要講長遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃,對于一個不斷發(fā)展壯大,人員不斷增加的企業(yè)和組織來說,計劃顯得尤為迫切。企業(yè)小的時候,還可以不用寫計劃。因為企業(yè)的問題并不多,溝通與協(xié)調(diào)起來也比較簡單,只需要少數(shù)幾個領(lǐng)導(dǎo)人就把發(fā)現(xiàn)的問題解決了。但是企業(yè)大了,人員多了,部門多了,問題也多了,溝通也更困難了,領(lǐng)導(dǎo)精力這時也顯得有限。計劃的重要性就體現(xiàn)出來了。
3、通過工作計劃變被動等事做變?yōu)樽詣幼园l(fā)式的做事(個人驅(qū)動—系統(tǒng)驅(qū)動)
如何才能做出一分良好的工作呢?總結(jié)當(dāng)時會議上大家的發(fā)言和后來的一些說話,主要是要做到寫出工作計劃的四個要素。
工作計劃的四大要素:
(1)工作內(nèi)容 (做什么:what)
(2)工作方法 (怎么做:how)
(3)工作分工 (誰來做:who)
(4)工作進(jìn)度 (什么做完:when)
工作計劃寫出來,目的就是要執(zhí)行。執(zhí)行可不是人們通常所認(rèn)為的“我的方案已經(jīng)拿出來了,執(zhí)行是執(zhí)行人員的事情。出了問題也是執(zhí)行人員自身的水平問題”。執(zhí)行不力,或者無法執(zhí)行跟方案其實有很大關(guān)系,如果一開始,我們不了解現(xiàn)實情況,沒有去做足夠的調(diào)查和了解。那么這個方案先天就會給其后的執(zhí)行埋下隱患。同樣的道理,我們的計劃能不能真正得到貫徹執(zhí)行,不僅僅是執(zhí)行人員的問題,也是寫計劃的人的問題。另外,工作計劃應(yīng)該是可以調(diào)整的。
當(dāng)工作計劃的執(zhí)行偏離或違背了我們的目的時,需要對其做出調(diào)整,不能為了計劃而計劃。最后,修訂后的工作計劃應(yīng)該有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)審核與簽字,并負(fù)責(zé)跟蹤執(zhí)行和檢查。
宿舍管理計劃方案篇十五
學(xué)生公寓是學(xué)生生活和學(xué)習(xí)的地方,也是對學(xué)生進(jìn)行思想教育的重要陣地。為了創(chuàng)造一個潔凈、安全、和諧的生活學(xué)習(xí)的場所,特制定本方案。
1、公寓管理委員會:由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、村委會成員、學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)、保衛(wèi)處領(lǐng)導(dǎo)、系領(lǐng)導(dǎo)等組成。
2、學(xué)生公寓服務(wù)中心:由中心領(lǐng)導(dǎo)、樓長、安檢員、值班員、保潔員、維修員等組成。
3、學(xué)生自律委員會:學(xué)生自治組織,自我參與、自我管理,是學(xué)生公寓管理的生力軍。
1、學(xué)生公寓服務(wù)中心副主任(負(fù)責(zé)新校區(qū)):1名;
2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書(熟悉微機(jī)操作):1名
3、學(xué)生公寓樓樓長:2名(男女樓長各負(fù)責(zé)四棟男女公寓);
4、學(xué)生公寓樓值班員:16名(每棟樓2名,24小時工作制);
5、學(xué)生公寓樓保潔員:16名(每棟樓2名,每人負(fù)責(zé)三層);
6、學(xué)生公寓樓維修員:3名(白班2人,夜班1人)
7、學(xué)生公寓樓浴室安檢員:1名;
8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員:2名;
1、學(xué)生公寓管理中心副主任:
2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書
3、學(xué)生公寓樓樓長
4、學(xué)生公寓樓值班員
2)政審合格;
3)能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識及處理學(xué)生公寓事務(wù)的能力;
4)能上夜班,能自覺、認(rèn)真、負(fù)責(zé)地做好當(dāng)班責(zé)任范圍及人員的檢查、監(jiān)督和管理工作;
5)高中以上文化水平,身體健康,年齡在20至45歲之間。
5、學(xué)生公寓樓保潔員
1)遵紀(jì)守法,遵守學(xué)院、中心的各項規(guī)章制度,服從工作安排,能完成崗位職責(zé)及任務(wù);
2)政審合格;
3)能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心;
4)初中以上文化水平,年齡在20至45歲之間
6、學(xué)生公寓樓維修員
2)能吃苦耐勞,熟悉各項維修工作,具有較強(qiáng)安全責(zé)任意識和服務(wù)保障意識;
3)持有電工證;
4)家具門窗維修工要有家具維修、制造能力,熟悉家具門窗的維修工作;
5)初中以上學(xué)歷。
7、學(xué)生公寓樓安檢員
1)遵紀(jì)守法,遵守學(xué)院、中心的各項規(guī)章制度,服從工作安排,能完成崗位職責(zé)及任務(wù);
2)政審合格;
3)能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識及處理學(xué)生公寓事務(wù)的能力;
4)能自覺、認(rèn)真、負(fù)責(zé)地做好本職工作;
5)安全意識強(qiáng),熟悉各種設(shè)施的性能;
6)初中以上文化水平,身體健康,年齡在20至45歲之間。
8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員
1)遵紀(jì)守法,遵守學(xué)院、中心的各項規(guī)章制度,服從工作安排,能完成崗位職責(zé)及任務(wù);
2)政審合格;
3)能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心;
4)初中以上文化水平,年齡在20至45歲之間
1、學(xué)生公寓管理中心副主任:
1)掌握新校區(qū)學(xué)生公寓管理情況,主持日常工作;
2)負(fù)責(zé)和擬訂年度,學(xué)期工作計劃,組織計劃的貫徹落實和總結(jié);
4)合理安排工作人員,作好人員的配備,調(diào)整,管理和考核;
5)協(xié)調(diào)與有關(guān)部門及各系之間的關(guān)系,共同搞好學(xué)生公寓的文明建設(shè);
6)對更新樓內(nèi),室內(nèi)設(shè)備及修繕,維修作出計劃,并及時報中心領(lǐng)導(dǎo);
7)定期向中心匯報工作情況,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù);
8)認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時任務(wù)。
2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書
1)在副主任的領(lǐng)導(dǎo)下,做好中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作;
2)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決定,草擬有關(guān)文件和工作計劃、總結(jié),做好有關(guān)資料的收集、保管工作;
3)做好會議記錄和記錄整理工作;
4)做好有關(guān)會議的準(zhǔn)備工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意見安排中心活動日程;
5)操作并管理好監(jiān)控系統(tǒng),保存好監(jiān)控錄象;
7)做好上級及外單位來中心人員的接待工作;
8)完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作及辦公室日常事務(wù)工作。
3、學(xué)生公寓樓樓長:
2)熟悉本樓的情況,加強(qiáng)值班、清潔人員的管理和培訓(xùn),提高管理水平;
6)檢查公寓樓內(nèi)的安全秩序情況,發(fā)現(xiàn)可疑人員或事件及時匯報公寓部或保衛(wèi)部門;
8)完成公寓部交給的其他任務(wù)。
4、學(xué)生公寓樓值班員:
3)堅守工作崗位,認(rèn)真填寫值班記錄,按時交接班,不讓別人替班,有事情及時請假;
4)值班人員在工作時間不得干私活、經(jīng)商、與學(xué)生聊天,不得久留無關(guān)人員;
5)對學(xué)生反映的情況要及時作好記錄并匯報給樓長;
6)保持好值班室及周邊的衛(wèi)生;
7)認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
5、學(xué)生公寓樓保潔員
1)責(zé)指定樓區(qū)內(nèi)樓道、樓梯、水房、廁所、陽臺等公共場所的衛(wèi)生清掃;
3)負(fù)責(zé)公共衛(wèi)生場所門窗玻璃、水電、消防等設(shè)施的保管和清潔工作;
4)保管好衛(wèi)生清潔工具及勞保用品,工具庫保持整潔;
5)做好學(xué)生公寓中心安排的其他工作。
6、學(xué)生公寓樓維修員
1)樹立為學(xué)生服務(wù)的思想,真正把維修工作落到實處;
2)零修要隨時,小修不過夜,大修要及時上報,不得無故拖延;
5)維修工作及時迅速,不得消極怠工,嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程,確保工作安全、可靠;
7)保管使用好所配備的工具材料,對維修材料不得隨意送人、丟失;
8)嚴(yán)格作息制度,不遲到、不早退。
7、學(xué)生公寓樓安檢員
8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員
2)每天保持有八小時的工作時間,早上必需在教職工上班前掃完主要出入路段的衛(wèi)生;
4)在清掃責(zé)任地段過程中不得將垃圾,雜物推到草地或花帶、花池內(nèi),不得亂堆亂倒;
5)完成中心臨時下達(dá)的突擊任務(wù)。嚴(yán)格請消假制度;
6)如果接到教職員工的投訴,視其情節(jié),第一次批評教育,第二次作解聘處理。
1、學(xué)生公寓管理中心副主任:
2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書
3、學(xué)生公寓樓樓長
6、學(xué)生公寓樓維修員
3)維修工作中造成安全事故,視情節(jié)嚴(yán)重情況給予相應(yīng)處罰;
4)對于三次無故離崗、曠工或上級領(lǐng)導(dǎo)檢查兩次不合格,解除合同;
5)年終對維修人員進(jìn)行一次總評,如各項工作任務(wù)都能按時保質(zhì)保量地完成,中心給予適當(dāng)獎勵。
7、學(xué)生公寓樓安檢員
8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員
宿舍管理計劃方案篇十六
本學(xué)期,生活指導(dǎo)處將在總結(jié)往年工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,緊緊圍繞學(xué)校中心工作,堅持教育、管理、指導(dǎo)和服務(wù)相結(jié)合的原則,以育人為核心,以服務(wù)學(xué)生為宗旨,以加強(qiáng)管理為手段,努力提高我校學(xué)生宿舍管理水平,積極營造良好的育人環(huán)境和溫馨的住宿環(huán)境,切實做好以下幾個方面的工作:
學(xué)生宿舍的日常管理工作瑣碎復(fù)雜,事關(guān)學(xué)生切身利益,我們將以高度的責(zé)任心,通過學(xué)習(xí)和調(diào)查研究,不斷提高業(yè)務(wù)能力、管理水平和服務(wù)質(zhì)量,本學(xué)期將繼續(xù)做好以下幾項日常管理工作:
1、根據(jù)學(xué)校實際明確工作目標(biāo),即:培養(yǎng)學(xué)生自立、自理能力,促進(jìn)學(xué)生良好生活習(xí)慣的養(yǎng)成,開展勵志教育。
2、對生活指導(dǎo)教師各項管理服務(wù)工作進(jìn)行認(rèn)真指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督和考評。及時完成各項工作計劃和任務(wù)。
3、規(guī)范九年級畢業(yè)生離校退宿程序管理,配合學(xué)校做好畢業(yè)生離校前的教育管理工作。
4、做好退宿學(xué)生的'審批和管理工作。嚴(yán)格履行退宿程序,要求退宿學(xué)生認(rèn)真填寫退宿申請表,做到學(xué)生家長知情,班主任知情,學(xué)??刹?,生活指導(dǎo)處可查。
5、加強(qiáng)對退宿學(xué)生的安全教育和管理,確保退宿學(xué)生在外住宿期間的安全。
6、加強(qiáng)對校外住宿學(xué)生的統(tǒng)計、清查、管理工作。
健全學(xué)生宿舍安全、衛(wèi)生檢查、評比、督促和獎懲體制本學(xué)期,生活指導(dǎo)處將結(jié)合我校學(xué)生宿舍的實際情況,貫徹“以生為本”服務(wù)理念,繼續(xù)研究宿舍管理中的新情況、新問題,逐步修訂和完善學(xué)生宿舍各項管理辦法。同時,生活指導(dǎo)處將健全學(xué)生宿舍安全、衛(wèi)生檢查、評比、督促和獎懲體制,堅持“以教育為目的,以檢查為手段,以學(xué)生宿舍自治管理委員會為主要力量”的工作方式,規(guī)范檢查程序,加大日常檢查力度,督促學(xué)生遵守各項制度,用制度、規(guī)范約束學(xué)生在宿舍中的行為,并將檢查結(jié)果與優(yōu)秀班級評比和班主任量化考核工作掛鉤,與學(xué)生的評優(yōu)工作、文明寢室的創(chuàng)建工作相結(jié)合,調(diào)動廣大學(xué)生工作干部和學(xué)生的積極性,推進(jìn)宿舍管理工作。
保障學(xué)校正常的教學(xué)、生活秩序為確保我校學(xué)生宿舍安全穩(wěn)定大局,生活指導(dǎo)處將繼續(xù)堅持“預(yù)防第一、安全教育為主、安全檢查為基礎(chǔ)”的工作思路,時刻把安全穩(wěn)定放在首位,認(rèn)真做好生活指導(dǎo)教師值班工作的管理,對各類突發(fā)事件積極預(yù)防、妥善處置,確保學(xué)生宿舍的安全穩(wěn)定,保障學(xué)校正常的教學(xué)、生活秩序。
1、認(rèn)真做好生活指導(dǎo)教師值班的管理工作。生活指導(dǎo)處是做好學(xué)校宿舍區(qū)安全穩(wěn)定工作的橋頭堡。生活指導(dǎo)教師將嚴(yán)格按照學(xué)校要求和生活指導(dǎo)處統(tǒng)一部署,做好值班工作,提高警惕,遇到問題及時處理解決,保障學(xué)生宿舍的良好秩序。時刻關(guān)注學(xué)生思想動態(tài),防止惡性事故發(fā)生。
2、認(rèn)真做好九年級畢業(yè)生離校期間的安全穩(wěn)定工作。在20xx年畢業(yè)生離校期間,學(xué)生宿舍沒有發(fā)生一起大規(guī)模惡性事故,20xx年生活指導(dǎo)處將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗,創(chuàng)新工作思路,改進(jìn)工作方法,堅決預(yù)防和制止惡性事故的發(fā)生,為學(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
3、制定學(xué)生宿舍區(qū)突發(fā)事件處理預(yù)案,確保突發(fā)、緊急事件應(yīng)急工作的高效有序進(jìn)行,做到積極預(yù)防、快速反應(yīng),妥善處置。
推進(jìn)宿舍文化建設(shè)本學(xué)期,生活指導(dǎo)處將舉辦以“弘德致美、和諧溫馨”為宗旨的 “首屆學(xué)生宿舍文化節(jié)”活動,開展一系列健康向上、啟迪智慧、豐富知識、美化心靈、陶冶情操、形式多樣的宿舍文化活動,把提高學(xué)生的綜合素質(zhì)貫穿于“學(xué)生宿舍文化節(jié)”的各項活動之中,以營造濃郁的宿舍文化氣息,推進(jìn)宿舍文化建設(shè)。
隨著高等教育改革的不斷深入,學(xué)生宿舍已成為高校思想政治教育的重要陣地。本學(xué)期,生活指導(dǎo)處將和其他部門通力合作,加強(qiáng)學(xué)生宿舍內(nèi)的思想政治工作。明確寢室長工作職責(zé),強(qiáng)化寢室長的學(xué)生干部意識,調(diào)動學(xué)生自治管理委員會發(fā)揮模范帶頭作用的積極性,推進(jìn)宿舍內(nèi)思想政治工作的全面開展,提高我校學(xué)生的綜合素質(zhì)。
督促教師認(rèn)真做好服務(wù)工作 為提高生活指導(dǎo)教師的思想認(rèn)識,強(qiáng)化服務(wù)意識,提高服務(wù)水平,切實做到熱情服務(wù)、微笑服務(wù),實現(xiàn)服務(wù)育人的目標(biāo)。今年我們將繼續(xù)舉辦生活指導(dǎo)教師培訓(xùn)班,加大對生活指導(dǎo)教師的培訓(xùn)力度,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,督促生活指導(dǎo)教師牢固樹立“以生為本”、一切為學(xué)生服務(wù)的工作理念,不斷改進(jìn)工作方法和工作作風(fēng),為學(xué)生提供一個良好的學(xué)習(xí)、生活和工作環(huán)境。
提高工作理論素質(zhì) 認(rèn)真組織生活指導(dǎo)教師,深入學(xué)習(xí)生活指導(dǎo)工作管理理論,做好省級重點課題《農(nóng)村初中集中辦學(xué)后寄宿制生活指導(dǎo)管理工作的實踐與探索》的研究工作,力爭本學(xué)期完成各項子課題的申報和開題工作,并取得初期成果。
1、爭取盡快將四棟宿舍樓的監(jiān)控系統(tǒng)合并統(tǒng)一,便于管理,設(shè)立規(guī)范的領(lǐng)導(dǎo)值班室。
2、盡快增設(shè)學(xué)生宿舍聲控廣播系統(tǒng),對提高宿舍管理水平 大有益處。
1、定期召開寢室長會議。作好宿舍管理的指導(dǎo),對于出現(xiàn)的普遍問題進(jìn)行糾正和指導(dǎo)。
2、搞好文明宿舍評選工作。將文明宿舍的評選與日常管理結(jié)合起來。
3、每月搞一次宿舍大掃除。讓每一個宿舍不留任何衛(wèi)生死角。
4、在住宿生中積極開展“弘揚(yáng)正氣”的活動,在住宿生中營造一種“健康積極向上”的良好生活、學(xué)習(xí)氛圍。大力表彰住宿生中出現(xiàn)的好人好事。開展各種評選活動,對勤儉節(jié)約的,模范遵守紀(jì)律的,熱心幫助同學(xué)的等各種同學(xué)授予相關(guān)榮譽(yù)稱號,以他們的行為來推進(jìn)廣大住宿生的行為。
5、開展豐富多彩的文娛活動,豐富學(xué)生的生活,提高學(xué)生的素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生的進(jìn)步。
6、加強(qiáng)學(xué)生自我管理,讓學(xué)生參與到宿生管理工作中來,讓那些有責(zé)任心的同學(xué)有一個自我展現(xiàn)的舞臺。推選素質(zhì)高的班干部為各層樓的樓長,對每層樓的工作負(fù)全責(zé)。
7、以“愛心”來關(guān)注每一位住宿生,使每一位學(xué)生都有“家”的感覺,增強(qiáng)凝聚力,讓住宿生管理成為學(xué)校的一個亮點。總之,在學(xué)校工作總體思路指引下,生活指導(dǎo)處將通力合作,充分利用實施精細(xì)化管理的有利契機(jī),加強(qiáng)生活指導(dǎo)教師所負(fù)責(zé)篇四:宿舍管理工作計劃宿舍管理工作計劃新學(xué)期,學(xué)生宿舍管理處在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持及正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,堅持教育、管理、指導(dǎo)和服務(wù)相結(jié)合的原則,以育人為核心,以服務(wù)為宗旨,以制度建設(shè)和科學(xué)管理為手段,積極致力于營造良好的宿舍環(huán)境。
宿舍管理計劃方案篇十七
新學(xué)期、新工作、新思想、新面貌。上學(xué)年的工作我部已圓滿結(jié)束,下學(xué)年我部將在系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下以及廣大同學(xué)的大力支持下,與各部門相互配合、共同努力,發(fā)揚(yáng)“服務(wù)同學(xué),做好橋梁”的理念,努力完成我們的本職工作。以創(chuàng)建“安全、和諧、文明”的宿舍環(huán)境為目標(biāo),不斷地開拓創(chuàng)新。本部工作除少量對以往的工作作了一定的修改和改變,大部分均與按照以往的工作形式和工作方法展開。本計劃分為五部分,一部分為對本年工作的常規(guī)工作安排,第二部分為特色工作,第三部分是安全部工作制度,第四部分是招新工作。安全部會揚(yáng)長補(bǔ)短,邁向更佳,我們干部和干事會再接再厲,向新的目標(biāo)看齊。為檢驗和督促自我工作,特做以下計劃:
1.按時出席主任例會等會議,做好簽到工作;
2.按時召開部門例會,做好工作布置,把工作落實到位;
3.做好周一和周五巡檢本以及周巡查表的發(fā)放與回收工作,并做好相關(guān)內(nèi)容的整理;
4.安排校部人員到分會進(jìn)行周巡查工作,并總結(jié)好各宿舍區(qū)的情況,向上級匯報;
5.配合信息部以及分會做好每月一次的聯(lián)檢工作。
3.做好報紙宿舍區(qū)的比例計算,在周五中午派發(fā)報紙到各宿舍區(qū)。
(一)常規(guī)工作細(xì)則:
1.每周周日晚上交周總結(jié)、每月最后一周的星期四之前上交月總結(jié)、月計劃的電
2.值班時間做好工作日記的記錄;
4.每周二上交會議記錄到辦公室,會議記錄的內(nèi)容要詳細(xì)明了
(二)特色工作細(xì)則:
2.活動方案要提前兩個星期以電子版形式發(fā)到部長郵箱,特殊情況例外;
3.每次活動、培訓(xùn)等結(jié)束后,在三天之內(nèi)把心得以電子版形式統(tǒng)一收齊發(fā)到部長郵箱;
9.收到飛信要及時回復(fù)(下級對上級、同級),完成工作后以短信形式向部長匯報;
11.當(dāng)工作人員要佩戴工作證
備注:觸犯一次以上細(xì)則寫一篇說明書(手寫版),底線為200字,采用累積法,每一次加200字。
九月份:
6.讓11屆干事協(xié)助其它部門做好工作,使他們了解宿管會其它各部門的工作。
十月份:
5.12屆干事著手寫活動方案,并舉辦一個宿管會校部性的活動;
6.進(jìn)行周巡查和月巡查的工作,由12屆著手開展;
7.交接儀式,確定正式干事名單。
十一月份:
正式干事接手部門工作,有序開展部門工作。
在新的學(xué)期里,我部將在系部老師的指導(dǎo)下,在同學(xué)們的配合、支持下,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕苦,不怕累的工作精神,力爭創(chuàng)優(yōu),再創(chuàng)佳績!
宿舍管理計劃方案篇十八
為了更好地為學(xué)生們服務(wù),如何制定宿舍管理
工作計劃
呢?下面是本站小編收集整理的宿舍管理工作計劃,歡迎閱讀。根據(jù)學(xué)校工作計劃,結(jié)合宿舍管理存在的具體問題,特制定本學(xué)年宿舍管理工作計劃。
一、指導(dǎo)思想
以13中學(xué)20xx年工作計劃為指導(dǎo)思想,轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立質(zhì)量意識和服務(wù)意識,全面提升學(xué)校寢室管理,創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境,努力使學(xué)生養(yǎng)成寢室文明習(xí)慣。
二、工作目標(biāo)
1、根據(jù)學(xué)校扎實抓好“質(zhì)量意識、服務(wù)意識”的要求,使宿舍管理從衛(wèi)生、環(huán)境及學(xué)生文明習(xí)慣等方面達(dá)到學(xué)校相關(guān)要求。
2、穩(wěn)定生活老師隊伍,加強(qiáng)對生活老師的培訓(xùn),并使其管理水平進(jìn)一步提高,以優(yōu)化的學(xué)生的管理。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)生的直接管理工作,努力做到及時、有效,使對學(xué)生的管理真正落到實處,發(fā)揮管理的有效性和時效性。
4、建立學(xué)校、年級組、班主任、家庭聯(lián)動管理網(wǎng)絡(luò),使對學(xué)生的管理及時、有效、快捷,構(gòu)建和諧管理理念。
5、優(yōu)化住宿安排,盡最大限度使住宿安排合理、便于管理。
6、配合總務(wù)處搞好配套設(shè)施的保護(hù)和維修工作,做好節(jié)水、節(jié)電及寢室公共財產(chǎn)的管理工作。
7、抓住安全工作不放松,努力搞好住校生的安全教育工作。
三、具體措施
1、繼續(xù)抓好學(xué)生的就寢行為習(xí)慣,搞好學(xué)生的養(yǎng)成教育。
2、繼續(xù)抓好住校生的就寢紀(jì)律、衛(wèi)生工作,使學(xué)生就寢環(huán)境得到進(jìn)一步改善,為提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
(1)生活老師根據(jù)工作職責(zé)做好對住校生的早、中、晚的紀(jì)律、衛(wèi)生的監(jiān)督檢查和督促工作,關(guān)心并愛護(hù)學(xué)生。
(2)班主任老師與學(xué)校管理人員配合,對生活老師上報的住校生違紀(jì)情況及時與班主任溝通交流,配合生活老師做好教育工作。
(3)學(xué)校管理人員多深入寢室,發(fā)現(xiàn)存在問題并及時處理,使管理收到明顯成效。
(4)加強(qiáng)寢室文化建設(shè),營造良好的就寢環(huán)境,改善住宿條件,方便住宿學(xué)生。
3、繼續(xù)完善管理制度,并加強(qiáng)對制度的檢查、考核力度,特別是對住校生早、中、晚就寢紀(jì)律及衛(wèi)生的考核,同時加強(qiáng)違紀(jì)學(xué)生的教育,使管理制度得到嚴(yán)格執(zhí)行。
(1)生活老師每天及時對住校生早、中、晚就寢紀(jì)律及衛(wèi)生進(jìn)行考核,及時匯總考核結(jié)果并上報,學(xué)校管理人員及時做好學(xué)生的教育工作,使考核收到成效。
(2)學(xué)校管理人員深入年級組,與年級主任和班主任溝通、協(xié)調(diào),共同解決出現(xiàn)的問題。
(3)加強(qiáng)對問題學(xué)生的教育和處理工作,努力構(gòu)建和諧的住宿環(huán)境。
4、繼續(xù)加強(qiáng)對生活老師的培訓(xùn),使之具有與管理相符的能力,并加強(qiáng)指導(dǎo)與考核,穩(wěn)定生活指導(dǎo)老師管理隊伍,使管理水平更上一個臺階。
(1)生活老師要善于學(xué)習(xí),深入到所管理年級學(xué)生之中,了解學(xué)生思想動態(tài),與學(xué)生建立良好感情,關(guān)心并愛護(hù)學(xué)生,成為學(xué)生的良師益友。
(2)嚴(yán)格對生活老師的管理與考核工作,學(xué)校管理人員每天深入寢室,加強(qiáng)對生活指導(dǎo)老師在崗情況及工作情況進(jìn)行考核。
(3)建立管理激勵機(jī)制,穩(wěn)定生活指導(dǎo)老師管理隊伍。
5、建立學(xué)校、年級部、班主任、家庭聯(lián)動管理網(wǎng)絡(luò),及時向年級組、班主任及家長匯報住校生日常情況,關(guān)愛每一位住校生,使對學(xué)生的管理及時、有效。
一、做好服務(wù)工作。
1.轉(zhuǎn)變思想觀念。教育和引導(dǎo)所有宿舍管理員都要有服務(wù)意識,宿舍管理員首先應(yīng)該是服務(wù)員。服務(wù)好我們的學(xué)生是我們的首要職責(zé)。
2.提高服務(wù)質(zhì)量。下大力氣轉(zhuǎn)變服務(wù)機(jī)制,做好水電和生活設(shè)施的維修服務(wù)及管理。要急學(xué)生之所急,要在第一時間解決學(xué)生的問題,特別是要以最快的速度解決學(xué)生斷電、漏水和衛(wèi)生間堵塞的問題。宿舍管理員應(yīng)主動、熱情、和藹地服務(wù)好學(xué)生。設(shè)立服務(wù)投訴電話。接到投訴后中心進(jìn)行調(diào)查核實,及時對不負(fù)責(zé)任的受投訴的宿舍管理員進(jìn)行處理,并記錄其情況作為任用或考核的依據(jù)。
二、依法管理,科學(xué)管理。
1.加強(qiáng)中心
規(guī)章制度
建設(shè),制定《宿舍管理員素質(zhì)要求》、《宿舍管理員職責(zé)和工作細(xì)則》、《學(xué)生公寓內(nèi)務(wù)管理規(guī)定》和《男女宿舍管理員班次安排》,建立、健全學(xué)生宿舍樓值班制度(已制定《宿舍管理員交接班登記表》),做到值班有記錄和宿舍檢查情況通報,并制訂處理突發(fā)事件的預(yù)案,做到管理、服務(wù)制度化、規(guī)范化。2.抓好宿舍管理員隊伍的建設(shè)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)素質(zhì)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育,使宿舍管理員在工作中使用文明用語,嚴(yán)格遵守學(xué)校、中心的各項規(guī)章制度。樹立服務(wù)思想,講求服務(wù)質(zhì)量,崇尚愛崗敬業(yè)。
3.健全日常檢查和保潔隊伍,在各學(xué)生宿舍樓設(shè)立“花園式校園監(jiān)督臺”,對學(xué)生的行為進(jìn)行監(jiān)督、教育。組織對各宿舍進(jìn)行衛(wèi)生檢查評比(評比要量化考核:勤儉節(jié)約,主要是節(jié)約水電;宿舍無亂涂畫、無殘留標(biāo)貼現(xiàn)象,廁所便池?zé)o污垢、地面無積水、墻面無亂涂刻,盥洗間水池、地面無亂倒飯菜、無果皮雜物)。每學(xué)期至少檢查2次,在教育學(xué)生的基礎(chǔ)上,引導(dǎo)學(xué)生愛護(hù)公物,增強(qiáng)學(xué)生愛護(hù)公物的責(zé)任意識。同時,給獲獎的宿舍頒發(fā)獎狀和獎品。
4、加大學(xué)生宿舍樓安全、防盜設(shè)施建設(shè)力度。針對學(xué)生宿舍的安全、防盜工作,一方面加強(qiáng)學(xué)生提高自我防范的宣傳,另一方面硬件的改進(jìn),將學(xué)生宿舍門鎖改為門栓、加裝插銷(特別是一樓的宿舍),爭取宿舍管理員隊伍統(tǒng)一著裝、集中培訓(xùn),對進(jìn)出樓人員情況進(jìn)行造冊登記監(jiān)控管理,以便于對宿舍動態(tài)進(jìn)行管理。同時,加強(qiáng)防火安全教育,禁止學(xué)生亂接電器,消除安全隱患。
三、做好宿舍管理工作和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時性工作。深入宿舍了解學(xué)生學(xué)習(xí)和生活情況,做好住宿學(xué)生的思想工作,對學(xué)生進(jìn)行愛祖國,愛人民,愛我附中的宣傳,使其樹立正確的人生觀、世界觀。以“管理育人,服務(wù)育人,環(huán)境育人”為宗旨,為學(xué)校的發(fā)展和管理做點實事,為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供第一手資料。
住宿生管理工作是一項繁鎖,細(xì)致的工作,它事關(guān)每個學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、安全、心理等各個方面,需要有高度的責(zé)任感和不厭其繁的耐心。
為創(chuàng)造一個安全、衛(wèi)生、舒適、文明、安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境,提高住宿生的自立、自理能力,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,使我校的宿舍管理進(jìn)一步規(guī)范化,達(dá)到“文明宿舍”的標(biāo)準(zhǔn),特制定本計劃:
一、管理目標(biāo)
培養(yǎng)學(xué)生自立、自理能力,促進(jìn)學(xué)生良好生活習(xí)慣的養(yǎng)成。
二、管理措施
(一)協(xié)調(diào)各班主任統(tǒng)籌安排住宿人員,做到分工明確,職責(zé)到人。
1、合理分配各宿舍成員,并由各宿舍成員推選室長。
2、固定床位,統(tǒng)計各床位人員以及信息。
(二)加強(qiáng)安全管理。增強(qiáng)學(xué)生安全防范意識,消除不安全隱患。
1、寢室內(nèi)外不準(zhǔn)玩火,不準(zhǔn)亂摸亂動電線、不準(zhǔn)到危險的地方玩,注意自身安全。
2、近期使所有管理人員和各室長都學(xué)會滅火器的使用。
3、上課、課外活動、晚自修時間,除因病請假經(jīng)同意外,一律不能留在宿舍。
4、家長探望學(xué)生,必須經(jīng)管理教師同意后,方可同管理教師一道進(jìn)入學(xué)生寢室。
5,嚴(yán)禁攀越、滑行欄桿和扶手,嚴(yán)禁在窗臺或床上玩耍。
6、嚴(yán)禁在宿舍區(qū)內(nèi)追逐、吵鬧、打架或干擾別人。
7、不準(zhǔn)客人(含學(xué)生家長)在學(xué)生宿舍留宿。
8、不定期清查管制刀具、蠟燭、打火機(jī)、火柴等危險物品。
9、住宿生必須嚴(yán)格執(zhí)行請假制度,除學(xué)校規(guī)定的假期外,均應(yīng)在校住宿,如因特殊原因不到校住宿者,須向班主任教師請假,并將假條交管理老師備案。晚自習(xí)時間不得外出,如有特殊情況須征得管理教師同意履行有關(guān)手續(xù),無故不參加晚自習(xí)者以曠課論處。
10、離開寢室要關(guān)好門窗并加鎖,要協(xié)助學(xué)校搞好防火、防毒、防盜、防壞人等治安工作,發(fā)現(xiàn)情況要及時向老師報告.
(三)加強(qiáng)日常管理,作好每日的衛(wèi)生、紀(jì)律檢查通報,積極促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成。
(四)定期召開室長會議。
作好宿舍管理的指導(dǎo),對于出現(xiàn)的普遍問題進(jìn)行糾正和指導(dǎo)。
(五)搞好文明宿舍評選工作。將文明宿舍的評選與日常管理結(jié)合起來。
每月搞一次宿舍大掃除。讓每一個宿舍不留任何衛(wèi)生死角。
(六)在住宿生中積極開展“弘揚(yáng)正氣”的活動,在住宿生中營造一種“健康積極向上”的良好生活、學(xué)習(xí)氛圍。
1、大力表彰宿生中出現(xiàn)的好人好事。
2、開展各種評選活動,對勤儉節(jié)約的,模范遵守紀(jì)律的,熱心幫助同學(xué)的等各種同學(xué)授予相關(guān)榮譽(yù)稱號,以他們的行為來推進(jìn)廣大宿生的行為。
(七)開展豐富多彩的文娛活動,豐富學(xué)生的生活,提高學(xué)生的素質(zhì),促進(jìn)學(xué)習(xí)的進(jìn)步。
(八)加強(qiáng)學(xué)生自我管理,讓學(xué)生參與到宿生管理工作中來,讓那些有責(zé)任心的同學(xué)有一個自我展現(xiàn)的舞臺。推選素質(zhì)高的班干部為各層樓的樓長,對每層樓的工作負(fù)全責(zé)。每層樓男、女生各設(shè)立一名樓長。
(九)以“愛心”來關(guān)注每一位住宿生,使每一位學(xué)生都有“家”的感覺,增強(qiáng)凝聚力,讓住宿生管理成為學(xué)校的一個亮點。
宿舍管理計劃方案篇十九
文明寢室建設(shè)活動的總目標(biāo)是:安全衛(wèi)生的環(huán)境,端莊大方的儀表,健康向上的情趣,豐富多彩的生活,團(tuán)結(jié)友愛的風(fēng)氣,求知探索的氛圍,拼博進(jìn)取的精神。重點是寢室衛(wèi)生、安全以及寢室的文化氛圍,力爭在精神文明建設(shè)方面有較大突破。充分調(diào)動學(xué)生自我管理、自我服務(wù)、自我教育、自我監(jiān)督的積極性,使學(xué)生寢室成為我院大學(xué)生健康成長、成才的重要陣地。
每年4月為文明寢室創(chuàng)建月。
(一)學(xué)工處號召
4月初由學(xué)工處召集各院部學(xué)工人員集中安排布置文明寢室評比相關(guān)事宜。同時印發(fā)《文明寢室建設(shè)月活動通知》,張貼宣傳海報,懸掛宣傳橫幅,形成爭先創(chuàng)優(yōu)的熱烈氛圍。
(二)主題班會動員
以班級為單位,圍繞文明寢室建設(shè)主題開展討論和動員,激發(fā)學(xué)生爭創(chuàng)文明寢室的積極性,增強(qiáng)創(chuàng)優(yōu)意識。
(三)班級自評
各班級根據(jù)《文明寢室評比細(xì)則》的相關(guān)要求,由輔導(dǎo)員帶領(lǐng)班級干部深入寢室進(jìn)行檢查評比,評出優(yōu)秀寢室推薦至院部學(xué)工部門。
(四)院部初評
院部學(xué)工部門組織評比小組對班級推薦的優(yōu)秀寢室進(jìn)行初評,將評出的優(yōu)勝寢室推薦至學(xué)校學(xué)工處。
(五)學(xué)工處復(fù)評
學(xué)工處安排由輔導(dǎo)員、學(xué)校學(xué)生會代表、院部學(xué)生會代表組成的評審小組,對院部推薦的優(yōu)秀寢室進(jìn)行復(fù)評,按全院寢室總數(shù)的10%~15%評出文明寢室。
(六)文明寢室表彰
學(xué)工處對評出的文明寢室進(jìn)行匯總,以圖片展形式宣傳文明寢室,并對文明寢室給予掛牌和物資獎勵,對文明寢室寢室長頒發(fā)榮譽(yù)證書。同時,評選結(jié)果將錄入江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院學(xué)生管理系統(tǒng),作為學(xué)年度先進(jìn)班集體、三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、各種獎學(xué)金等評先評優(yōu)獎項的重要參考條件之一。
(一)寢室安全(20分)
1.不私拉電線,不使用電飯煲、熱得快、電熱毯、電磁爐、酒精爐、鍋等電器和炊具,室內(nèi)電源插座旁無堆放雜物現(xiàn)象;(5分)
2.無非正常傷亡,無刀、槍、鐵棒等器械;(5分)
3.寢室內(nèi)公共財務(wù)保存完好,無人為損壞現(xiàn)象,門框、門鎖完好,無吊床;(5分)
4.寢室成員無開設(shè)小賣部、養(yǎng)寵物行為。(5分)
(二)行為規(guī)范(15分)
1.本寢室內(nèi)成員舉止言談文明禮貌,誠實熱情,能互相幫助,團(tuán)結(jié)友愛,有積極健康的精神風(fēng)貌;(5分)
2.有健康的生活習(xí)慣,不酗酒鬧事,無夜不歸宿、晚歸現(xiàn)象,能按時就寢,休息后不喧嘩不打鬧;(5分)
3.服從輔導(dǎo)員、宿管員、學(xué)生干部的管理,能積極開展文明寢室的創(chuàng)建活動。(5分)
(三)寢室衛(wèi)生(50分)
1.門口地面干凈;(2分)
2.室內(nèi)地面干凈;(2分)
3.墻壁干凈;(2分)
4.墻角無蜘蛛網(wǎng);(2分)
5.門窗、玻璃干凈;(3分)
6、洗漱池潔凈無污垢;(5分)
7.廁所無異味、便池潔凈無污垢;(5分)
8.家具擺放整齊,無倒放、亂放;(2分)
9.飲水機(jī)、空調(diào)等設(shè)施擦拭干凈;(3分)
10.桌面干凈無污水、灰塵;(2分)
11.牙具、飯盒擺放整齊;(2分)
12.書籍、讀物、電腦等擺放整齊;(2分)
13.床墊、被子、枕頭疊放美觀、整齊;(2分)
14.毛巾晾放整齊;(1分)
15.鞋子擺放整齊。(1分)
16.衣物、蚊帳系掛整齊;(2分)
17.雜物少而有序;(2分)
18.衣物、鞋子、襪子干凈無異味;(3分)
19.床單、被子、枕頭干凈無異味;(3分)
20.室內(nèi)空氣清新,無煙臭味。(4分)
(四)寢室文化(15分)
1.寢室總體布置簡潔得體,墻壁上、家具上不亂貼亂掛,思想內(nèi)容健康,有美感;(5分)
2.寢室整體有一定的文化品位和專業(yè)特色,環(huán)境優(yōu)雅;(5分)
3.寢室學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚,形成求知探索的寢室氛圍。(5分)
宿舍管理計劃方案篇二十
1、幼兒園一日作息時間安排必須保證幼兒充足的睡眠。年齡越小需要睡眠時間越多。幼兒一晝夜總的睡眠時間是:3—4歲需要12—13小時,5—6睡需要11—12小時。寄宿制或全日制幼兒園中午一般安排2—2.5小時午睡。
2、下午班教師要認(rèn)真與上午班老師進(jìn)行口頭和書面交接(交接班記錄),清點人數(shù),了解幼兒特殊情況,對生病、二倍體藥幼兒多加照顧,對行為或情緒反常的幼兒要及時詢問有何不適,給予相應(yīng)處理。
3、幼兒睡前教師和保育員進(jìn)行午檢,仔細(xì)檢查幼兒是否帶有小棒、玻璃、扣子、硬幣以及有尖角的刀刃的東西,以免責(zé)任幼兒或宗族鼻內(nèi)、,吞入氣管或肺內(nèi)。
4、午檢、入廁后,老師和保育員組織幼兒有秩序地上床,避免幼兒之間打鬧、推搡,發(fā)生意外。
5、幼兒午睡期間,老師和保育員要每隔20分鐘全面檢查一次,為幼兒蓋被子、糾正幼兒不正確的睡姿等;對預(yù)先知道的病兒要將其床位安排在明顯位置,便于照顧;對午照顧;對午睡中有異常表現(xiàn)的幼兒(如臉色發(fā)青、呼吸急促、躁動不安等)要及時采取救治措施,不得延誤病情。
6、夏季午睡時,寢室溫度應(yīng)保持在27℃左右,冬季午睡時,要有良好的取暖設(shè)備,溫度保持在18℃左右;要讓幼兒脫掉外套睡,教師和保育員不得嫌麻煩,避免幼兒感冒。
7、對午睡期間入廁幼兒,教師和保育員要及時協(xié)助上下床,不得讓幼兒自己下床,以免摔傷。
8、寢室和衛(wèi)生間不一體的幼兒園,午睡期間不允許幼兒獨自到寢室外廁所進(jìn)行大、小便,應(yīng)很差安排在室內(nèi)小便或由教師陪同去,以免冬季著涼、丟失孩子或發(fā)生其它意外事故。
9、看護(hù)午睡期間,教師和保育員不許睡覺,不許離開寢室,不許做與午睡無關(guān)的任何事情,避免幼兒自行上下床發(fā)生意外。
10、午睡期間幼兒園要有值班
領(lǐng)導(dǎo)
,并開通對外電話,能及時呼叫120等,一旦有險情,教師或保育員應(yīng)在第一時間上報值班領(lǐng)導(dǎo)并采取正確的應(yīng)急處理措施。11、午睡起床時,保育員和教師要照顧好幼兒起床,指導(dǎo)幫助穿好鞋襪,認(rèn)真檢查幼兒穿戴,發(fā)現(xiàn)有穿錯鞋或扣錯紐扣的及時幫幼兒整理好。
12、午睡起床后,教師要再一次清點人數(shù),對幼兒的異常情況要特別交代,防止發(fā)生意外,然后按要求整理好被褥。
,發(fā)現(xiàn)異常情況
及時上報維修或更換,對內(nèi)幼兒能觸摸到的插座或燈具要采取有效的防護(hù)措施。宿舍管理計劃方案篇二十一
學(xué)生公寓是學(xué)生生活和學(xué)習(xí)的地方,也是對學(xué)生進(jìn)行思想教育的重要陣地。為了創(chuàng)造一個潔凈、安全、和諧的生活學(xué)習(xí)的場所,特制定本方案。
二、組織機(jī)構(gòu)
1、公寓管理委員會:由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、村委會成員、學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)、保衛(wèi)處領(lǐng)導(dǎo)、系領(lǐng)導(dǎo)等組成。
2、學(xué)生公寓服務(wù)中心:由中心領(lǐng)導(dǎo)、樓長、安檢員、值班員、保潔員、維修員等組成。
3、學(xué)生自律委員會:學(xué)生自治組織,自我參與、自我管理,是學(xué)生公寓管理的生力軍。
三、人員配備
1、學(xué)生公寓服務(wù)中心副主任(負(fù)責(zé)新校區(qū)): ? 1名;
2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書(熟悉微機(jī)操作): 1名
3、學(xué)生公寓樓樓長: ? ? ? 2名(男女樓長各負(fù)責(zé)四棟男女公寓);
4、學(xué)生公寓樓值班員: ? ? 16名(每棟樓2名,24小時工作制);
5、學(xué)生公寓樓保潔員: ? ? 16名(每棟樓2名,每人負(fù)責(zé)三層);
6、學(xué)生公寓樓維修員: ? ? 3名(白班2人,夜班1人)
7、學(xué)生公寓樓浴室安檢員: ? ? 1名;
8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員: ? 2名;
四、上崗條件
1、學(xué)生公寓管理中心副主任:
2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書
3、學(xué)生公寓樓樓長
4、學(xué)生公寓樓值班員
2)、政審合格;
3)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識及處理學(xué)生公寓事務(wù)的能力;
5)、高中以上文化水平,身體健康,年齡在20至45歲之間。
5、學(xué)生公寓樓保潔員
2)、政審合格;
3)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心;
4)、初中以上文化水平,年齡在20至45歲之間
6、學(xué)生公寓樓維修員
2)、能吃苦耐勞,熟悉各項維修工作,具有較強(qiáng)安全責(zé)任意識和服務(wù)保障意識;
3)、持有電工證;
4)、家具門窗維修工要有家具維修、制造能力,熟悉家具門窗的維修工作;
5)、初中以上學(xué)歷。
7、學(xué)生公寓樓安檢員
2)、政審合格;
3)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識及處理學(xué)生公寓事務(wù)的能力;
4)、能自覺、認(rèn)真、負(fù)責(zé)地做好本職工作;
5)、安全意識強(qiáng),熟悉各種設(shè)施的性能;
6)、初中以上文化水平,身體健康,年齡在20至45歲之間。
8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員
2)、政審合格;
3)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心;
4)、初中以上文化水平,年齡在20至45歲之間
五、崗位職責(zé)
1、學(xué)生公寓管理中心副主任:
1)、掌握新校區(qū)學(xué)生公寓管理情況,主持日常工作;
2)、負(fù)責(zé)和擬訂年度,學(xué)期工作計劃,組織計劃的貫徹落實和總結(jié);
4)、合理安排工作人員,作好人員的配備,調(diào)整,管理和考核;
5)、協(xié)調(diào)與有關(guān)部門及各系之間的關(guān)系,共同搞好學(xué)生公寓的文明建設(shè);
6)、對更新樓內(nèi),室內(nèi)設(shè)備及修繕,維修作出計劃,并及時報中心領(lǐng)導(dǎo);
7)、定期向中心匯報工作情況,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù);
8)、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時任務(wù)。
2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書
1)、在副主任的領(lǐng)導(dǎo)下,做好中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作;
3)、做好會議記錄和記錄整理工作;
4)、做好有關(guān)會議的準(zhǔn)備工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意見安排中心活動日程;
5)、操作并管理好監(jiān)控系統(tǒng),保存好監(jiān)控錄象;
7)、做好上級及外單位來中心人員的接待工作;
8)、完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作及辦公室日常事務(wù)工作。
3、學(xué)生公寓樓樓長:
2)、熟悉本樓的情況,加強(qiáng)值班、清潔人員的管理和培訓(xùn),提高管理水平;
8)完成公寓部交給的其他任務(wù)。
4、學(xué)生公寓樓值班員:
4)、值班人員在工作時間不得干私活、經(jīng)商、與學(xué)生聊天,不得久留無關(guān)人員;
5)、對學(xué)生反映的情況要及時作好記錄并匯報給樓長;
6)、保持好值班室及周邊的衛(wèi)生;
7)、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
5、學(xué)生公寓樓保潔員
1)、責(zé)指定樓區(qū)內(nèi)樓道、樓梯、水房、廁所、陽臺等公共場所的衛(wèi)生清掃;
3)、負(fù)責(zé)公共衛(wèi)生場所門窗玻璃、水電、消防等設(shè)施的保管和清潔工作;
4)、保管好衛(wèi)生清潔工具及勞保用品,工具庫保持整潔;
5)、做好學(xué)生公寓中心安排的其他工作。
6、學(xué)生公寓樓維修員
1)、樹立為學(xué)生服務(wù)的思想,真正把維修工作落到實處;
2)、零修要隨時,小修不過夜,大修要及時上報,不得無故拖延;
7)、保管使用好所配備的工具材料,對維修材料不得隨意送人、丟失;
8)、 嚴(yán)格作息制度,不遲到、不早退。
7、學(xué)生公寓樓安檢員
8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員
5)、完成中心臨時下達(dá)的突擊任務(wù)。嚴(yán)格請消假制度;
6)、如果接到教職員工的投訴,視其情節(jié),第一次批評教育,第二次作解聘處理。
六、考核細(xì)則
1、學(xué)生公寓管理中心副主任:
2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書
3、學(xué)生公寓樓樓長
6、學(xué)生公寓樓維修員
3)、維修工作中造成安全事故,視情節(jié)嚴(yán)重情況給予相應(yīng)處罰;
4)、對于三次無故離崗、曠工或上級領(lǐng)導(dǎo)檢查兩次不合格,解除合同;
5)、年終對維修人員進(jìn)行一次總評,如各項工作任務(wù)都能按時保質(zhì)保量地完成,中心給予適當(dāng)獎勵。
7、學(xué)生公寓樓安檢員
8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員
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