心得體會是我們在學習或者工作生活中得到的一種體驗和感悟，它是對我們所經(jīng)歷的事情的思考和總結(jié)。我們應(yīng)該及時將自己的心得體會記錄下來，以便今后回顧和參考。每個人在不同的環(huán)境下都會有不同的心得體會，所以我們應(yīng)該積極地總結(jié)并分享自己的心得體會，與他人一起成長和進步。寫一篇較為完美的心得體會需要一定的技巧和方法。首先，我們要深入思考和回顧過去的經(jīng)歷和體驗，從中梳理出自己的收獲和領(lǐng)悟。其次，我們要對這些收獲和領(lǐng)悟進行歸納和總結(jié)，突出重點，形成一個有邏輯和條理性的結(jié)構(gòu)。最后，我們要注意語言的表達和文字的組織，力求簡潔明了，避免冗長和啰嗦，讓人一目了然。通過閱讀這些心得體會，我們可以汲取他人的經(jīng)驗和智慧，以便更好地改進自己的表達方式。
基層民政工作心得體會篇一
去基層是當前黨的重要要求，在青年干部中也逐漸成為一項必修課程。我作為一名學生干部，在去年參加了學校組織的去基層活動。這次活動讓我受益匪淺，在這篇文章中，我要分享一下我的去基層心得體會。
第二段：前期準備工作
要做好去基層的準備工作，包括了解基層情況、明確任務(wù)和目標等。在我去的這個基層單位，我提前了解了一些相關(guān)情況，比如它的性質(zhì)、工作內(nèi)容、組織結(jié)構(gòu)等，并制定了自己的任務(wù)和目標。準備充分讓我更有條理地完成了在基層的工作。
第三段：基層工作實踐
在基層工作期間，我主要負責與基層干部交流和深入了解基層工作，同時也參加了一些實際工作，給我留下了很深的印象。比如基層干部們的樸實善良、一絲不茍的工作態(tài)度等，也讓我更加深入地了解了基層工作的重要性。
第四段：收獲與啟示
通過這次去基層活動，我不僅深刻認識到基層干部的重要性，還感受到了他們?yōu)槿嗣穹?wù)的初心和使命感。同時，也感受到了基層工作的困難和壓力。這次活動的收獲啟示我始終銘記在心，也讓我更堅定了投身基層工作的決心。
第五段：總結(jié)
去基層是一次寶貴的機會，讓我們更深入地了解基層干部的工作和生活，讓我們更加堅定了服務(wù)人民的初心，也讓我們更加擔當有為。這次活動的收獲，讓我更有信心和熱情地投身于基層工作，同時也在我實現(xiàn)自我價值的道路上起到了重要的推動作用。當我們的身影在基層，向著更美好的未來邁進的時候，我們需要具備的不僅是堅定的信念和勇氣，還要有對實際問題的深入了解和解決能力，這些都需要我們在基層中認真體會和學習。
基層民政工作心得體會篇二
黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)?；鶎狱h建標準化項目建設(shè)，與基層組織建設(shè)年目標同向、任務(wù)相符、措施一致，是加強黨的基層組織建設(shè)的重要內(nèi)容和重要抓手，是在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年活動的具體行動。為此，結(jié)合鷹潭實際，我們將基層組織建設(shè)的重點任務(wù)分解成具體項目，促使基層組織在形象建設(shè)上有新提升、在為民服務(wù)上有新舉措、在制度建設(shè)上有新拓展、在加快發(fā)展上有新成效。
實施辦公場所建設(shè)的標準化，提升政權(quán)形象增強基層黨組織的向心力?；鶎咏M織直接面向群眾開展工作，在很大程度上，人民群眾就是通過基層黨組織的形象來認識我們黨的形象?；谶@一認識，我們按照“新建一批、利用一批、提高一批”的要求，重點解決鷹潭市部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公條件簡陋和村級無辦公場所的問題，使基層組織辦公場所整體上達到“基本場所適用、基本設(shè)施完備、基本功能健全、基本制度規(guī)范”的標準。在辦公場所的建設(shè)上，我們提出了一系列標準，如“六個統(tǒng)一”的標準，即統(tǒng)一懸掛國徽、統(tǒng)一升掛國旗、統(tǒng)一在交通路口設(shè)置鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府指示牌、統(tǒng)一設(shè)置集鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)劃圖、統(tǒng)一辦公室標識和辦公設(shè)施、統(tǒng)一設(shè)置上墻資料和版式。
同時，立足縣(市、區(qū))和鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，根據(jù)各地的資源稟賦，引導和鼓勵各地在確保規(guī)定動作做到位的基礎(chǔ)上，因地制宜，將自身特色與標準建設(shè)互相融入、互為補充。目前，全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)都對辦公場所進行了維修改造，基層機關(guān)工作環(huán)境整潔大方、生活環(huán)境方便舒適。辦公場所標準化建設(shè)既提升了干部的“精、氣、神”，增強了干部的自豪感和歸屬感，激發(fā)了黨員干部干勁，又提升了基層政權(quán)形象，為更好領(lǐng)導和組織群眾奠定了基礎(chǔ)，增強基層黨組織的號召力和向心力20xx強基層個人心得體會20xx字3篇心得體會。
實施便民服務(wù)中心建設(shè)的標準化，提升服務(wù)水平增強基層黨組織的凝聚力。加強基層組織建設(shè)，要從群眾最盼望解決的問題抓起，把群眾是否滿意作為最終檢驗標準。為此，鷹潭市在推進基層黨建標準化項目建設(shè)的實踐中，始終堅持以人為本、服務(wù)群眾，按照“統(tǒng)一、規(guī)范、便民”的要求，不斷加強便民服務(wù)中心建設(shè)，把提高基層黨建科學化水平和提升為民服務(wù)質(zhì)量有機結(jié)合起來。
在抓好便民服務(wù)中心硬件設(shè)施的同時，著力構(gòu)建“一個窗口受理，一次性告知，一條龍服務(wù)，一站式辦結(jié)”的服務(wù)模式。同時，建立了“一個起立、一張笑臉、一句問候、一聲請坐、一杯茶水”為內(nèi)容的“五個一”文明辦公制度，突出了“緊急問題及時辦、符合政策馬上辦、困難問題靈活辦、敏感問題透明辦、復雜問題耐心辦”的“五辦”要求，真正把便民服務(wù)中心建成了民心工程。此外，在農(nóng)村，構(gòu)建了上有鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心、下有村組民事村辦點、中有鄉(xiāng)村干部上門服務(wù)的全覆蓋便民服務(wù)格局，做到了群眾辦事“瑣事不出組、小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”。在社區(qū)，充分利用現(xiàn)有信息網(wǎng)絡(luò)資源，按照“一處固定場所、一套信息設(shè)備、一名信息員、一套管理制度、一個長效機制”的要求，建立了覆蓋全市社區(qū)的綜合服務(wù)管理信息平臺。
實施日常運行機制建設(shè)的標準化，提升管理水平增強基層黨組織的創(chuàng)造力。針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部管理難、村組干部待遇偏低、農(nóng)村年輕黨員發(fā)展力度不夠等問題，圍繞規(guī)劃決策、組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督控制、考核獎懲、學習創(chuàng)新等方面建立了一套實用、可操作性強的運行機制。我們健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委會議事規(guī)則、黨委中心組學習、黨政班子聯(lián)席會、“三重一大”集體決策等工作機制;建立完善鄉(xiāng)村干部工作績效考核機制，在鄉(xiāng)村干部中實行工作績效與津補貼發(fā)放掛鉤;加強黨員隊伍建設(shè)和管理，高度重視青年農(nóng)民黨員的發(fā)展工作，全面實施黨員發(fā)展“2+5”模式;進一步加強黨員管理工作，建立黨員“先鋒創(chuàng)績”制度，量化黨員日常管理、業(yè)績評定和民主評議。
實施集鎮(zhèn)建設(shè)標準化，提升發(fā)展能力增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力。推動發(fā)展，是基層黨組織戰(zhàn)斗力的最重要體現(xiàn)。按照促發(fā)展的目標，我們堅持以集鎮(zhèn)建設(shè)標準化為龍頭，充分發(fā)揮集鎮(zhèn)在強經(jīng)濟、富群眾中的帶動作用，將集鎮(zhèn)建設(shè)與產(chǎn)業(yè)集聚有機結(jié)合，以“特色、整潔、繁榮、有序”為目標，大力搞好集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生，完善集鎮(zhèn)經(jīng)營管理機制，做旺集鎮(zhèn)商貿(mào)、產(chǎn)業(yè)和人氣，促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟快速發(fā)展。
我們加大對集鎮(zhèn)建設(shè)的資金投入，積極整合小城鎮(zhèn)建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、開發(fā)扶貧等各項資源，統(tǒng)籌安排林業(yè)、商貿(mào)、發(fā)改、體育等部門的基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)項目，進一步改進和完善集鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施，完善功能配套，切實加強管理，做到改善人居環(huán)境聚人氣，優(yōu)化投資環(huán)境旺商機。集鎮(zhèn)建設(shè)標準化的實施，既解決了集鎮(zhèn)交通不暢，臟、亂、差等問題，促進了集鎮(zhèn)環(huán)境整潔衛(wèi)生、管理井然有序，提升了集鎮(zhèn)品位;又有利于吸引外來投資，引導產(chǎn)業(yè)集聚，促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進農(nóng)民就地就近轉(zhuǎn)移、發(fā)家致富，有力推動了我市城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。
基層民政工作心得體會篇三
作為一名基層工作者，我深知基層工作的意義和價值。在工作中，我一直致力于服務(wù)群眾，關(guān)心他們的生活，并盡我所能為他們解決各種問題。在這一過程中，我也深深地感受到了基層工作的艱辛和重要性，下面我將分享我的一些感受和體會。
二、基層工作的特點及工作感悟
基層工作主要面向的是一線群眾，在日常工作中，我們需要與他們保持接觸，及時掌握他們的需求和訴求，以便及時為他們提供幫助。我在工作中也體會到了這一點，在與群眾交流中，我了解到他們最關(guān)心的是就業(yè)問題及醫(yī)療保障等方面，因此我目前正在積極探索創(chuàng)新方式以解決這些問題。
同時，我也意識到基層工作的復雜性和多樣性，面對的是各種不同需求和問題，需要協(xié)調(diào)各方資源以便為他們提供更好的服務(wù)。在工作中，我常常需要與相關(guān)部門及社區(qū)居民代表溝通合作，以解決各種問題。雖然工作不易，但當看到群眾獲得更好的服務(wù)時，我感到十分滿足。
三、基層工作中的困難及解決方案
雖然基層工作的意義和價值不容小覷，但也正是因為其面向一線群眾，我們會面臨許多困難，如信息不暢通、資源有限等問題。但這并不妨礙我們繼續(xù)為群眾服務(wù)，我認為我們可以從以下幾個方面來解決這些問題：
首先，我們可以建立有效的溝通渠道，與群眾保持緊密聯(lián)系，及時掌握他們的需求；其次，我們可以積極發(fā)動社區(qū)居民，加強群眾自我服務(wù)能力，將更多的資源回歸到基層社區(qū)，為居民提供更好的服務(wù)。
四、基層工作的成果及展望
在基層工作中，必須始終堅持為人民群眾服務(wù)的宗旨，為他們解決實際問題，這是基層工作最重要的成果，也是我們一直要努力追求的目標。同時，我們也應(yīng)該不斷地完善和提高自身的服務(wù)能力，為更多人提供更好的服務(wù)。
未來，我們要繼續(xù)發(fā)揚服務(wù)精神，以更高的效率和質(zhì)量服務(wù)群眾，同時借鑒先進管理經(jīng)驗，不斷提高工作水平和管理能力，為基層工作貢獻更多的心血。
五、結(jié)語
作為一名基層工作者，我常常思考如何更好地服務(wù)群眾，如何在工作中創(chuàng)新，尋求解決問題的新方法，以便更好地實現(xiàn)服務(wù)目標。在工作中，我會繼續(xù)努力創(chuàng)新，不斷學習和提高自身能力，為人民群眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為基層建設(shè)獻出自己的力量。
基層民政工作心得體會篇四
按照“黨要管黨、從嚴治黨，提高能力、發(fā)揮作用”的要求，牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù)、穩(wěn)定是第一責任、黨建是第一保障、民生是第一目標”的理念，創(chuàng)新思路，積極探索，促使基層黨建工作步入了規(guī)范化、制度化軌道，為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了堅強組織保證。
一、健全民主政治建設(shè)工作機制，落實民主權(quán)利
我市積極穩(wěn)妥地進行了第八、九屆村“兩委”換屆選舉工作，嚴格標準，嚴格程序，充分發(fā)揚民主，大力推行村“兩委”成員交叉任職，選拔“雙高雙強”型人才充實進村“兩委”班子，減少了干部職數(shù)，提高了整體素質(zhì)。第九屆村“兩委”換屆，全市完成村委會換屆的村1002個，占總數(shù)的99.2%;完成換屆的村黨支部991個(包括聯(lián)合支部11個)，占總數(shù)的99.3%，村“兩委”換屆一次成功的村989個，一次成功率達98.7%，其中支書、主任“一人兼”的952個，兼職率為95.3%。共選舉產(chǎn)生村“兩委”成員2895人，其中交叉任職的2617人，交叉任職率為90.3%。同時，不斷規(guī)范完善政務(wù)公開制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)每半年公開一次政務(wù)、黨務(wù)，主要公開鄉(xiāng)鎮(zhèn)重大事項、站所辦事的政策依據(jù)、收費標準、辦事程序以及發(fā)展黨員等內(nèi)容，對重大事項和工作進展情況以及群眾要求公開的其它內(nèi)容隨時公開。村級全面落實了村務(wù)、黨務(wù)、財務(wù)公開制度，重點在“全、細、實”和增強公開效果上下功夫。財務(wù)公開堅持每季度首月的10日為全市統(tǒng)一公開日，其他村務(wù)、黨務(wù)每季度公開一次，重大事項隨時公開。全市連續(xù)兩年未發(fā)生一起集體訪、越級訪案件。
二、落實黨員干部談心制度，促進黨內(nèi)和諧
在全市各級黨組織中建立黨員干部談心制度，進一步加強黨內(nèi)溝通，暢通黨員聯(lián)系群眾的渠道。工作中，堅持“三統(tǒng)一、三明確、兩匯總”。“三統(tǒng)一”，即：統(tǒng)一建立談心室，統(tǒng)一配備辦公品，統(tǒng)一印制記錄簿?！叭鞔_”，即：明確談心范圍，每月黨政班子成員之間至少談心1次，領(lǐng)導干部與基層黨員群眾談心2次，普通黨員與基層群眾談心2次;明確談心內(nèi)容，在了解思想、工作、作風、學習情況的同時，重點談思想作風、道德品質(zhì)、廉潔自律等苗頭性問題，及時提醒;明確談心方式，主要采取“一對一”或“一對多”形式，同時采取電話約談、上門訪談等形式?！皟蓞R總”，即月初匯總談心計劃，月底匯總談心記錄和反映出來的問題，督促責任部門和相關(guān)責任人認真加以解決。xx年，全市共談心30000多人次，相互提出意見建議7000多條，解決實際問題2400多個，黨員干部間、干群間的溝通交流實現(xiàn)正?；⒔?jīng)?；?、雙向化，消除了隔閡，增進了團結(jié)，解決了問題，推動了各項工作的健康發(fā)展。我市推行黨員干部談心制度的做法得到了中央、中組部領(lǐng)導的充分肯定。
三、建立鄉(xiāng)村兩級服務(wù)平臺，推進職能轉(zhuǎn)變
全市11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)積極推進職能轉(zhuǎn)變，加快資源整合，集中建設(shè)了“七站兩室一院”(七站：涉法訴求站、便民服務(wù)站、計生服務(wù)站、農(nóng)技推廣站、農(nóng)財管理站、文體工作站、公交汽車站;兩室：黨建工作室、黨員談心室;一院：敬老院)，嚴格落實服務(wù)承諾制、首問負責制、一次告之制、崗位責任制等制度，進一步增強了工作人員的服務(wù)意識，提高了服務(wù)水平，提升了站所形象，實現(xiàn)了“便捷、高效、優(yōu)質(zhì)”的為民服務(wù)。在距離鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐地較遠、位置相對居中、人口較多的100個村莊設(shè)立“一室一中心”，即：農(nóng)事村辦工作室、農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心。每鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立一支“農(nóng)事村辦工作隊”，將計生、土管、司法、信訪、農(nóng)技、法庭、新農(nóng)合等服務(wù)事項送到農(nóng)民家門口。農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心，集物資供應(yīng)、科技宣傳、信息交流、醫(yī)療保艦休閑娛樂等多種功能于一體，為群眾提供綜合服務(wù)，做到小事、常事不出村莊，大事、難事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)。目前，鄉(xiāng)村兩級服務(wù)平臺已為群眾提供信息咨詢2萬余次，為群眾代辦事項近3萬件，提供法律服務(wù)1800余件，辦結(jié)率達到98%，化解各類矛盾糾紛5000余人次。
四、加強作風整頓和效能建設(shè)，改進機關(guān)作風
將xx年作為“機關(guān)作風整頓年”，在深入開展“三民”活動的基礎(chǔ)上，通過加強培訓、嚴肅紀律、嚴格檢查等措施，切實解決機關(guān)干部工作作風方面存在的突出問題。在全市黨政機關(guān)推行“禁酒令”，這一做法得到了德州市委的充分肯定，并在德州市推廣。對行政執(zhí)法部門實行準軍事化管理，提高了規(guī)范執(zhí)法、嚴格執(zhí)法的水平。在全市黨政機關(guān)深入開展機關(guān)效能建設(shè)活動，72個職能部門向社會印發(fā)《便民服務(wù)手冊》，公開服務(wù)承諾，落實便民措施，進一步更新觀念、轉(zhuǎn)變職能、創(chuàng)新管理、完善制度、規(guī)范行為，以企業(yè)和群眾的滿意度為導向，全面加強機關(guān)效能，改進機關(guān)作風，改善機關(guān)管理，降低行政成本，提高工作效率，努力打造良好的經(jīng)濟和社會發(fā)展環(huán)境。
五、完善農(nóng)村干部黨員星級化管理機制，激發(fā)工作熱情
堅持把農(nóng)村黨支部書記星級化管理作為加強農(nóng)村黨員干部隊伍建設(shè)的重要舉措，常抓不懈，狠抓落實。采取“兩推一選”、異村任職、跨村兼職、機關(guān)干部任實職等多種形式，配齊配強了村級班子，達到了全市所有行政村都建立了黨支部，村村都有黨支部書記。嚴格落實農(nóng)村黨支部書記八星級管理制，按支部書記的工作實績和工作年限評星定級，星級與政治經(jīng)濟待遇掛鉤，強化評議考核，嚴格兌現(xiàn)獎懲，認真落實各項政治經(jīng)濟待遇，從根本上解決了農(nóng)村黨支部書記沒盼頭、沒干頭、沒落頭的問題。目前，全市1010個行政村中，擁有星級支部書記760名，占總數(shù)的76.2%。星級支部書記全年報酬、補貼平均4800多元，最高的達到8000多元。同時，將星級化管理向其他村干部延伸、向農(nóng)村無職黨員延伸、向機關(guān)企事業(yè)單位黨員延伸，實行五星級管理機制，一年一評，動態(tài)管理，實現(xiàn)了星級化管理對所有領(lǐng)域的覆蓋，進一步提升了廣大黨員的政治榮譽感、黨員意識、宗旨意識和大局觀念。每年“七一”前，市委對農(nóng)村黨支部書記授星表彰，對五星級黨員進行通報表彰，鄉(xiāng)鎮(zhèn)對其他農(nóng)村干部授星表彰，從而形成了對農(nóng)村干部和全體黨員的激勵約束機制，充分調(diào)動了廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
六、打造村級組織活動場所，鞏固基層陣地
堅持把村級組織活動場所建設(shè)作為加強農(nóng)村黨建的基礎(chǔ)性工作來抓，努力把村級組織活動場所建成群眾滿意工程。一是強化組織保障。市、鄉(xiāng)、村分別成立抓落實的領(lǐng)導班子，一級抓一級，層層抓落實，為場所建設(shè)提供了堅強的組織保障。二是強化資金保障。除省市配套資金外，市鄉(xiāng)財政共計配套資金547萬元，黨費配套資金10萬元，部門幫扶資金53萬元，全市共計配套資金610萬元20xx強基層個人心得體會20xx字3篇20xx強基層個人心得體會20xx字3篇。三是強化質(zhì)量保障。嚴把建筑方案關(guān)、選址關(guān)、招投標關(guān)、質(zhì)量監(jiān)理關(guān)和考核驗收關(guān)，真正把村級組織活動場所建成了“廉政工程”、“精品工程”，高質(zhì)量完成了153處場所建設(shè)任務(wù)。xx年，我市把村級活動場所建設(shè)列入十大民心工程，確定全市40%以上的村建成不少于100平方米、集黨員活動、群眾娛樂于一體的綜合活動場所，努力把村級組織活動場所打造成黨員活動中心、便民服務(wù)中心、黨員干部議事中心、文化娛樂中心和教育培訓中心。
通過堅持不懈地抓黨建工作，進一步增強了全市廣大黨員干部的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，營造了風正氣順、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，有力地促進了全市經(jīng)濟社會的持續(xù)快速發(fā)展。禹城市相繼贏得“中國功能糖城”、國家火炬計劃生物技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地、國家生物高技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地、全國科技實力百強市、全國安全生產(chǎn)先進市和省農(nóng)村基層組織建設(shè)先進市、省級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、縣域經(jīng)濟最具發(fā)展?jié)摿κ芽h市、縣域經(jīng)濟十大規(guī)模企業(yè)聚集園區(qū)、循環(huán)經(jīng)濟示范市等榮譽稱號。
基層民政工作心得體會篇五
第一段：介紹基層工作的重要性和挑戰(zhàn)性（大約200字）
基層工作是黨的路線方針政策貫徹落實的第一線，也是推進社會發(fā)展穩(wěn)定、解決民生問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。作為黨員干部，到基層鍛煉是一種必修課?；鶎庸ぷ骷日{(diào)動了我們的積極性和主動性，也考驗了我們的智慧和能力。在基層工作中，我們要經(jīng)歷各種復雜的社會關(guān)系和問題矛盾，需要有高度的責任心、懷有人民情懷、善于溝通協(xié)調(diào)，以及應(yīng)對突發(fā)事件的能力。通過基層工作的實踐經(jīng)驗，我深刻體會到了基層工作的重要性和挑戰(zhàn)性。
第二段：基層工作教會了我充實自己的能力（大約200字）
到基層工作中，我不僅要與人民群眾密切接觸，了解他們最需要的是什么，還要通過扎實的調(diào)研工作，深入了解基層情況和問題，為制定合理有效的政策措施提供依據(jù)。在這個過程中，我不斷學習和提升自己的能力。我學會了透過表面現(xiàn)象看本質(zhì)問題，學會了心平氣和地與不同利益方進行交流和協(xié)商，學會了從群眾反映的問題中把握核心矛盾，找出解決問題的關(guān)鍵點。這些經(jīng)歷和能力的積累讓我感到充實，也使我更加自信地面對各種挑戰(zhàn)。
第三段：基層工作喚醒了我對人民群眾的深情厚意（大約200字）
在基層工作的實踐中，我親眼目睹了人民群眾的困境和需要，也感受到了他們的深情厚意。無論是農(nóng)村還是城市的基層，人民群眾的關(guān)切和期待都是如此真實而無私。他們渴望改變自己的生活，他們尋求關(guān)注和幫助，他們對黨和政府寄予了厚望。這種對人民群眾的深情厚意使我更加堅定了服務(wù)人民的初心，激勵我不斷奮斗，為人民群眾爭取更多的福利和權(quán)益。
第四段：基層工作拓展了我對社會的認識和思考（大約200字）
通過基層工作的實踐，我進一步拓展了自己對社會的認識和思考。我明白了社會的復雜性和多元性，了解到了不同群體的需求和利益之間的矛盾。我看到了問題的根源和解決問題的途徑，也認識到了改革發(fā)展的難點和挑戰(zhàn)。基層工作不僅提供了一個了解社會、掌握社會脈搏的窗口，也是一個深入思考、思考問題的機會。在這個過程中，我不斷反思自己的行為方式和工作效果，不斷完善自己的認知和思考能力。
第五段：結(jié)論，基層工作的重要性和對個人成長的價值（大約200字）
總結(jié)來看，基層工作具有重要性和挑戰(zhàn)性，它要求我們具備豐富的實踐經(jīng)驗和專業(yè)知識，還要擁有高度的責任心和奉獻精神。通過基層工作的實踐，我不僅鍛煉了自己的能力，還喚醒了我對人民群眾的深情厚意，拓展了我對社會的認識和思考?；鶎庸ぷ鞔偈刮也粩喑砷L和進步，更堅定了我為人民服務(wù)的信念和勇氣。只有通過深入基層，才能真正了解人民群眾的需求和困難，并賦予我們解決問題的智慧和力量。因此，我將一直把基層工作作為自己黨員干部生涯的重要組成部分，并繼續(xù)為人民群眾做出更大的貢獻。
基層民政工作心得體會篇六
在20xx工作報告中，總理對今年政府主要工作提出4方面建議，民生問題所占篇幅長、著墨多。四個方面建議位于報告的第三部分，“以保障和改善民生為重點，全面提高人民物質(zhì)文化生活水平”所占篇幅最長，約2000字。
堅持把人民利益放在第一位，著力保障和改善民生。我們把就業(yè)作為保障和改善民生的頭等大事，實施積極的就業(yè)政策。全面推進社會保障體系建設(shè)，建立新型農(nóng)村。工作報告顯示，中國將不再強調(diào)不惜一切代價實現(xiàn)經(jīng)濟增長，而是轉(zhuǎn)而強調(diào)實現(xiàn)社會福利保障;這也體現(xiàn)了中國新一屆領(lǐng)導班子的工作重點。
報告還特別強調(diào)減少能源消耗，著重解決和減少中國面臨的嚴重空氣、土壤和水污染?！耙槕?yīng)人民群眾對美好生活環(huán)境的期待，大力加強生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護?！薄吧鷳B(tài)環(huán)境關(guān)系人民福祉，關(guān)乎子孫后代和民族未來。”
20xx年是我國全面建成小康社會的一個新起點，是貫徹落實黨的xx大精神開局之年。
堅持和發(fā)展中國特色社會主義，就是要堅持為了人民、服務(wù)人民、依靠人民”。因此，學習貫徹黨的xx大精神，我們必須緊密聯(lián)系改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)實際，緊密聯(lián)系自己工作實際，緊密聯(lián)系廣大人民群眾所思所想所愿所盼。把人民的信任與重托，轉(zhuǎn)化為學習貫徹xx大精神的具體行動，不斷增進人民福祉、不斷增加黨的活力、不斷提升國家實力。
90多年來，我們黨的一切奮斗和工作，都是為了更好地造福人民。
一是我們黨緊緊依靠人民完成了新民主主義革命，實現(xiàn)了民族獨立、人民解放;二是我們黨緊緊依靠人民完成了社會主義革命，確立了社會主義基本制度;三是我們黨緊緊依靠人民進行了改革開放新的偉大革命，開創(chuàng)、堅持、發(fā)展了中國特色社會主義。
這三件大事從根本上改變了中華民族的前途命運，不可逆轉(zhuǎn)地結(jié)束了我國半殖民地半封建社會的悲慘命運，不可逆轉(zhuǎn)地開啟了中華復興的歷史進軍。其政治影響和社會意義，在人類發(fā)展史上都是十分罕見的。同時我們也要清醒地看到，當前我國正身處改革攻堅期、發(fā)展關(guān)鍵期、矛盾凸顯期。我黨正面臨著長期執(zhí)政、改革開放、市場經(jīng)濟、外部環(huán)境的考驗，黨內(nèi)存在著精神懈怠、能力不足、脫離群眾的危險。
我們黨的最大優(yōu)勢是聯(lián)系群眾，最大危險是脫離群眾。我們黨的根基在人民，血脈在人民，力量在人民。實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益，是我們肩負的重大歷史任務(wù)。
人民代表大會制度是我國的根本政治制度，是我國人民當家作主的重要途徑和最高實現(xiàn)形式。中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導的多黨合作和政治協(xié)商制度是我國的一項基本政治制度，是我國社會主義民主政治的一個特點和優(yōu)點。
這兩項制度扎根中國大地，是構(gòu)成中國社會主義民主政治模式的重要內(nèi)容。會議的召開和運作過程，同時也就是中國民主政治模式的實踐過程。與此相關(guān)聯(lián)的是，我們的治國理念和政治模式因為會議而得到更加廣泛的理解和認可，這是一個很大的成就。作為國家的一員，我們更應(yīng)該吸收學習老一輩革命黨人的優(yōu)良傳統(tǒng)，吃苦在前、享受在后，自覺自愿為身邊需要幫助的人民群眾做出奉獻。
只有這樣，才能樹立新時代年輕黨員的良好精神風貌，為黨注入新的活力與斗志，使人民發(fā)自內(nèi)心擁護黨的領(lǐng)導。希望通過自己的一言一行，鼓勵百姓、教育百姓、融入百姓，從而為我國特色社會主義建設(shè)添磚增瓦!
基層民政工作心得體會篇七
社區(qū)建設(shè)是新時期加強基層政治建設(shè)，促進社會經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展的重要手段，黨和政府非常重視這項工作，不斷地加大工作力度，采取措施推動社區(qū)建設(shè)深化發(fā)展。平安和諧社區(qū)指導員進社區(qū)活動的廣泛開展，豐富了社區(qū)工作的內(nèi)涵，拓展了社區(qū)工作的外延，更加貼近生活、貼近社區(qū)、貼近群眾，受到社區(qū)居民的普遍關(guān)注和歡迎，本人在這次活動中，認真貫徹區(qū)委組織部的工作布置，在街道黨工委的領(lǐng)導下，結(jié)合社區(qū)建設(shè)的實際，積極協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門，以“健康、溫馨、文明、和諧”為工作的立足點，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織在構(gòu)建社會主義和諧社會的作用，不斷將“平安和諧社區(qū)指導員進社區(qū)活動”引向深入，一年來，進社區(qū)開展工作122次，累計65天，上門走訪居民群眾41戶，黨員家庭14戶，為社區(qū)群眾辦好事辦實事31件，幫助有困難群眾26人次，為社區(qū)辦好事實事7件，幫助社區(qū)解決突出問題和困難6宗，上報有關(guān)工作信息6篇，聯(lián)系幫扶困難黨員3戶，幫助社區(qū)成立3支社區(qū)義工隊伍，共提供幫扶資金和物品970元，保障了目標任務(wù)的順利完成?，F(xiàn)將一年來的工作簡要總結(jié)如下。
一、健全組織機構(gòu)，加強教育管理，強化社區(qū)黨員組織意識。
一是抓好社區(qū)黨的建設(shè)。工作已開始，我就和社區(qū)黨支部書記一起，把抓好社區(qū)黨組織建設(shè)放在突出位置，使社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)中能充分發(fā)揮領(lǐng)導核心作用。堅持對新轉(zhuǎn)入黨組織關(guān)系的老弱病殘、參加組織生活不正常的社區(qū)黨員實行“三必訪”制度，關(guān)心、愛護社區(qū)黨員。通過黨員先鋒臺、黨員一人一崗以及開展形式多樣、豐富多彩的活動，激發(fā)社區(qū)黨員的熱情，積極參與創(chuàng)建文明社區(qū)，為社區(qū)獻計獻策，在社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮先鋒模范作用。針對社區(qū)部分黨員的黨員意識退化，組織觀念弱化，宗旨觀念淡化的“三化”問題，積極開展黨員教育活動，加強班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。開展黨章知識競賽活動、上黨課和黨史講座、抓會風會紀等，增強社區(qū)黨員的黨員意識、組織觀念和紀律意識;推動和督促社區(qū)支部實行重大問題議事規(guī)則，堅持重大事項由社區(qū)黨支部集體討論決定;幫助建章立制，形成黨員教育管理的長效機制。如黨支部幫扶困難群眾家庭制度，黨員服務(wù)群眾、責任落實制度等。
二是推進社區(qū)民主自治。通過邀請社區(qū)物業(yè)管理公司負責同志和居民代表等，召開社區(qū)建設(shè)議事協(xié)商會，廣泛聽取建議和意見，共同研究社區(qū)建設(shè)事宜。同時選拔一些政治素質(zhì)高，搏覽群書的黨員干部擔任社區(qū)文化指導員，由社區(qū)搭臺定期開展活動。聘請離退體干部及居民代表擔任社區(qū)監(jiān)督員，對社區(qū)的居務(wù)公開情況進行監(jiān)督。邀請5名在職的領(lǐng)導干部，定期的為社區(qū)黨員、群眾上課。
二、加大宣教力度，豐富社區(qū)黨建內(nèi)涵。一年來，我和社區(qū)支部一幫人，結(jié)合社區(qū)實際，著重在社區(qū)建設(shè)的內(nèi)涵豐富上動腦筋。
二是積極探索基層黨員教育的新模式。以“小型黨課”為載體來充實黨課的內(nèi)容，黨支部制訂每季度開設(shè)一期小型黨課，每一期有一名黨員為主講人，確定一個主題，另有1至2名黨員圍繞這個主題利用10分鐘左右時間來進行授課，使黨課具有新穎性，靈活性和生動性，也調(diào)動了黨員參與黨組織學習培訓的積極性。擴大了教育的知識面，受到了黨員、群眾的一致好評。與此同時，社區(qū)定期與不定期的邀請社會各階層專業(yè)人士為黨員、群眾進行培訓和講座，從八榮八恥教育、廉政知識傳播、科普知識講座、文明禮儀輔導、法律、法規(guī)政策咨詢等，擴大了教育對象面，從而也提高了社區(qū)教育的層次。
三、拓展服務(wù)功能，解決熱點問題，想群眾之所想。
一是加強社區(qū)綜合治理，確保一方平安。利用社區(qū)智能化設(shè)備在社區(qū)的各個路口實行24小時攝像監(jiān)控，積極調(diào)動社區(qū)保安做好社區(qū)保衛(wèi)工作的主體力量，發(fā)揮社區(qū)黨員、志愿者的作用，及時排查社區(qū)不和諧的動態(tài)，尤其是每逢重大節(jié)慶日發(fā)揮群防群治的作用，組織更多的人員參加社區(qū)的治安巡邏，使社區(qū)的治安發(fā)案率降底在最底的限度。
二是針對社區(qū)群眾連續(xù)投訴和呼吁的問題，立即組織人員協(xié)調(diào)，解決問題不拖泥帶水。如：東林美快餐店占道經(jīng)營、污染人行道路和農(nóng)林下路八橫路十六號大院排污主干管堵塞造成小區(qū)內(nèi)形成大片積水，直接影響居民正常生活等具體問題。經(jīng)過與居委會的同志積極協(xié)調(diào)，共同努力，爭取到方支持和諒解，使問題及時得到落實和解決。東林美快餐店受到了應(yīng)有的處罰，快餐店老板還主動寫了保證書，決心今后一定遵章守紀，依法經(jīng)營。下水道堵塞問題通過集資改造的形式也得到了妥善解決。
四、實施人文關(guān)愛，增強社區(qū)建設(shè)活力。關(guān)愛人是社區(qū)建設(shè)的根本所在。
一是深入居民群眾，妥善化解矛盾。在處理群眾反映的問題和協(xié)調(diào)解決群眾間的矛盾糾紛時，堅持深入居民群眾，深入群眾家中，了解掌握真實情況，注意掌握工作方法，并針對不同的個體，處理問題因人而異，區(qū)別對待，使矛盾及時得到解決。如農(nóng)林上路七橫路兩戶居民，因門前曬衣架占用空間多少問題，互不相讓，多年來一直爭吵不休。經(jīng)與居委會的同志多次走訪，請出雙方關(guān)系都比較好的老鄉(xiāng)共同協(xié)調(diào)，耐心說教，問題得到了圓滿的解決，兩家人從此又成為好鄰居。
二是引導鄰里和諧親情。社區(qū)居民之間也是向往鄰里間的真誠交往，也有渴望情感關(guān)愛的強烈需求。為調(diào)動樓道居民積極性，我們有條件的在社區(qū)挑選兩棟居民樓，組織居民共同布置樓道環(huán)境，組織各種比賽、郊游活動等來創(chuàng)建樓道文明、健康、溫馨、和諧的氛圍，實現(xiàn)了鄰里互助情同手足，小家大家親如一家的鄰里親情。
五、堅持“三個依靠”，形成工作合力。由于本人到地方工作時間短，工作熱情很高，工作經(jīng)驗不足，下社區(qū)工作以來，自己始終堅持“三個依靠”，主動爭取各方在工作上的支持，前進中有了后盾，工作上如虎添翼。一靠街道黨工委的正確領(lǐng)導。積極參加社區(qū)指導員工作例會，認真匯報自己階段性工作開展情況和遇到的問題和困難，為下一步的工作掃除了障礙。二靠派出單位：領(lǐng)導的大力支持。對自己職權(quán)范圍內(nèi)解決不了的問題，及時向領(lǐng)導匯報，拓寬了解決問題的權(quán)限和渠道。如：農(nóng)林上路小區(qū)物業(yè)管理人員，在解決一居民樓樓下場地坑洼不平的問題時，提出要居委會提供半噸水泥和幾個立方砂石，此事與我們中隊領(lǐng)導匯報后，馬上協(xié)調(diào)轄區(qū)施工單位，問題即時得到解決。三靠社區(qū)黨支部書記、居委會主任指導與幫助，以及社區(qū)全體黨員群眾的大力支持和配合，特別是社區(qū)黨支部書記、居委會主任扎實細致的工作作風，誠懇待人，以社區(qū)為家的工作熱情，感動和激勵著我和社區(qū)居民，才形成了如此良好的工作局面，圓滿完成上級交給的工作任務(wù)。
當前社區(qū)主要存在的問題：*社區(qū)由于居民結(jié)構(gòu)層次差異大，居民的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)也各不相同，因此在社區(qū)建設(shè)中出現(xiàn)了一些環(huán)境上的不和諧。一是店面房商鋪業(yè)主由于不長住社區(qū)，他們對愛我家園觀念意識談溥，占道營業(yè)、亂堆、亂扔、亂掛現(xiàn)象依然存在，因此店面商鋪的管理還是社區(qū)和諧環(huán)境的障礙;二是隨著居民收入提高，私家車輛驟增，車主為圖方便，不愿把車子停放到車庫。社區(qū)出現(xiàn)地面停車擁擠。以至影響到區(qū)內(nèi)交通和人員出行。這些現(xiàn)象都是與和諧社區(qū)相違背的。也是我們今后要逐步協(xié)調(diào)解決的問題。
基層民政工作心得體會篇八
抓基層，顧名思義就是抓住基層，關(guān)注基層，提升基層工作能力和管理水平。作為一個基層工作者，在長期的工作實踐中，我深刻認識到抓好基層工作的重要性。下面就我自己的體會來說說，如何高效地抓好基層工作。
一、加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
基層工作離不開一個優(yōu)越的工作環(huán)境，良好的工作環(huán)境能最大化地發(fā)揮基層隊伍的積極性和創(chuàng)造力。因此，在抓基層工作中，首先要加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。無論是加強基層組織的建設(shè)，還是提供更全面更有效的工作條件，這些都是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的方向。如加強基層信息化建設(shè)，構(gòu)建機制完善的工作平臺和工作流程，以提高基層工作水平和效率。
二、加強培訓教育工作
基層工作離不開基層干部的帶領(lǐng)和指導，如果基層干部缺乏必要的知識和能力，那么基層工作就會陷入艱難的境地。因此，加強培訓教育工作是非常重要的。如開展實踐性較強的培訓課程，組織現(xiàn)場觀摩學習活動，制定標準化的工作流程等等。通過這些措施可以提高基層干部的專業(yè)能力和素質(zhì)，進而提高基層工作的水平。
三、完善考核評估機制
抓好基層工作必須要有具體的目標和標準，這就需要完善基層工作的考核評估機制。通過考核評估可以激發(fā)基層干部工作熱情和積極性，同時也可以對基層工作提出明確的要求和建設(shè)方向。如制定合理的考核指標和管理制度，增加考核的公開性和透明度，以此來激發(fā)基層干部的主動性和創(chuàng)造性。
四、加強溝通協(xié)調(diào)工作
基層工作要做好，必須要有高效的溝通協(xié)調(diào)機制和良好的溝通交流平臺。因此，加強溝通協(xié)調(diào)工作也是非常重要的。如建立工作協(xié)調(diào)小組和工作對接機制，增強基層與上級之間的聯(lián)系和溝通，并及時反饋問題，制定調(diào)整方案等等。這樣能夠及時解決工作中的難點和問題，協(xié)調(diào)各方利益，保證基層工作的順利開展。
五、營造良好的工作氛圍
在基層工作的過程中，工作氛圍也是非常重要的。一個良好的工作氛圍可以增強基層干部的工作激情和自豪感，促使工作更加有效地開展。因此，在抓基層工作中，要通過多種途徑營造良好的工作氛圍。如制定有獎的工作評優(yōu)機制，建立交流互動平臺，加強員工的培訓和培養(yǎng)等等。這些措施可以增強基層工作人員的愿景感、責任感和創(chuàng)新意識，促使基層工作人員更好地完成工作任務(wù)。
以上是我在長期工作實踐中對于抓好基層工作的體會和認識。只有加強基礎(chǔ)建設(shè)，加強培訓教育，完善考核評估，加強溝通，營造良好的工作氛圍，才能夠更好地推進基層工作，從而更好地完成工作任務(wù)。
基層民政工作心得體會篇九
會 基層
心得體會
4 篇 ? 根據(jù)廳黨委保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動辦公室要求，在廳機關(guān)支部的統(tǒng)一安排下，本人作為廳機關(guān)下基層體驗生活第二小組的一員，于 4 月 4 日至 4 月 12 日在省道 304線拉薩市交通局麻江二工區(qū)進行了為期 9 天的生活體驗。9天的短暫時光，在繁華的都市里不過是 9 次的日出日落，但在這交通養(yǎng)護一線職工所處的特殊環(huán)境中，9 天里卻有太多太多的感觸和回憶，終生都會銘記這段難忘的時光、彌足珍貴的經(jīng)歷?，F(xiàn)將幾點體會匯報如下: ? 一、熱愛西藏，珍惜生活 ? 西藏是個非常美麗的地方，那里是世界的終極之地，那里有綿延的雪山、巍峨的冰川，有高聳如云的山巒，在那里可以感受大自然的偉大和壯美，可以感受人類的渺小和心靈的觸動，這美麗的景色似乎更青睞那些在城市生活煩悶了的旅游者，對我們交通養(yǎng)護基層一線職工來說，這異常的環(huán)境給他們帶來更多的卻是艱辛和無奈。由于氣候惡劣、交通的不便，青菜對他們來說是不敢想像的奢侈品，再加上人煙稀少、物質(zhì)匱乏，生存的基本條件都時刻在考驗著他們。工區(qū)安裝了自來水，在夏天還行，一到冬天，水管上凍，一凍就是一個冬天，自來水就變成了不來水。電，用柴油機發(fā)電，因為油料的緊缺，每天只能供應(yīng)三個小時，家電更多時間對他們來說似乎都成了一道擺設(shè)。全鄉(xiāng)僅有幾部固定電話，沒有手機信號，沒有報紙，精神生活對他們來說，連想都不知道該怎么去想，雖然他們也屬于這個五彩繽紛的世界，但五彩繽紛卻似乎并不屬于他們。可是，在我們看來極其乏味、單調(diào)，甚至無法想像的生活，他們卻有滋有味、幸福的生活著，每天極其有規(guī)律的上著班，想像著美好的未來，想像著未來一天公路等級提高了，想像著自己買了退休房，想像著兒女學有所成等等，在他們的生活里看不到苦惱、憂傷，幸福始終洋溢在他們臉上。這幾天里，我漸漸領(lǐng)會了圣土純民、神山圣湖的含義，使我沒有理由不來熱愛這塊充滿希望的雪域高原，使我更加珍惜鬧市里的優(yōu)越生活。
什么時間能夠改建，什么時間能夠提高等級，希望在我們的手里能有一條完整的路、暢通的路。工區(qū)長夫婦都是麻江工區(qū)的職工，幾年前，同時出工，一歲多的小孩從床上掉下地，摔壞了腦部神經(jīng)，導致半身殘廢，治療花去了七、八萬元不見效果，但夫婦二人沒有任何埋怨，對工作的熱情絲毫未減。他們的勤勞、熱情的工作使高原上每個平凡的日子顯的不再寂寞。另外不得不提的是道班職工的生活雖不富裕，但他們還時常向當?shù)乩щy群眾捐款捐物、捐資助學，體現(xiàn)著交通的負責任行業(yè)意識，我們?yōu)榻煌ㄈ硕院?、驕?? 從道班職工身上，我真正明白了道班為家、甘當路石的內(nèi)涵，深深體會到了“老西藏”精神，看到了交通事業(yè)的希望，極大地激發(fā)了積極投身西藏交通的熱情，使我更加熱愛自己所選擇的事業(yè)，并堅定了為交通事業(yè)奮斗終身的信心和決心。
三、
熱愛基層，增強同一線職工的血肉親情 ? 通過幾天基層的體驗，全身心去切實感受了一線職工的生產(chǎn)、生活、工作各個方面。深深明白了他們是交通事業(yè)的發(fā)展的基礎(chǔ)，他們在最最平凡的工作崗位上為交通的發(fā)展做出了畢生的貢獻。我們在機關(guān)里發(fā)號施令，他們是忠實的執(zhí)行者，廳機關(guān)的各項方針決策通過他們的辛勤工作得以體現(xiàn)，而他們只懂得去默默付出，不求任何回報。他們的辛勤汗水為我們贏得了榮譽。他們對交通從內(nèi)心里都有份深厚的感情，對西藏交通人都有著血脈相連的親情。永遠都忘不了道班職工卓瑪夫婦家的酥油茶，永遠都忘不了離別前卓瑪夫婦獻給我們那潔白的哈達。短短的幾天，一晃即逝，但，麻江工區(qū)卓瑪夫婦的熱情好客、工區(qū)管理員西諾的敦厚樸實、道班職工戰(zhàn)天斗地的場面都會時常在我腦海中浮現(xiàn)。但愿工區(qū)長小孩的病能早日痊愈、道班職工能早日住上設(shè)施齊全的新房，祝愿他們生活幸福、身體健康!基層干部觀看《貪欲之害》心得體會基層心得體會 2 篇 | 返回目錄 ? 為了牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、利益觀、地位觀；保持共產(chǎn)黨員、領(lǐng)導干部的高尚情操，按照省紀委、縣紀委的統(tǒng)一要求在全省黨員干部中開展“觀《貪欲之害》，思廉潔從政”警示教育活動，縣局于 12 月 7日下午組織全局副科級以上干部觀看了這部警示教育片《貪欲之害》。通過觀看這部片子，使我們的心靈受到很大的震撼，并 ? 有深刻的心得體會：
付出過很多艱辛和努力，也是從基層一步一步走過來的，他們都有奮斗的經(jīng)歷，也有非常值得稱贊的過去，但是在成績和勝利的光環(huán)下，在大權(quán)在握的情況下，他們卻忘記了黨對他們的精心培養(yǎng)和呵護，忽視了黨的信任和期望，在糖衣炮彈的攻擊下，放任自己的行為，偏離黨、偏離群眾，私欲極度膨脹，腐化墮落，給黨和國家造成巨大的損失，在群眾中產(chǎn)生極壞的影響。從他們身上讓我感受到，作為一名黨員領(lǐng)導干部無論在基層還是做高官，都要堅守自己的信念，不止在奮斗階段嚴格要求自己，克己奉公，努力拼搏，更要在成績面前、權(quán)力在握階段把握好自己，珍惜來之不易的成功，拒絕腐蝕和拉攏，要時刻認識到圍著你轉(zhuǎn)的人，是圍著你的為人還是圍著你的權(quán)力，不要等著失去自由時，連一個問候的人都沒有時才感覺到人情凄涼，才認識到自己其實一個真正的朋友都沒有……，要把黨給的權(quán)力回報給社會和廣大人民群眾，不要等到身陷囹圄才醒悟，那時的眼淚只會是一種譏諷，并換不來人們的同情。
伍的腐敗事關(guān)國家興衰，任何有作為的政府、有希望的民族都是不能容忍的。我們的改革開放正處在關(guān)鍵時期，我們的干部隊伍肩負重任，我們的人民群眾群策群力共奔前程，堅決支持懲治腐敗。反腐倡廉，黨心所思，民心所向。這是一個老話題，卻又面臨著諸多新問題。在當前國際風云變幻、世界社會主義運動處于低潮的情況下，在我國改革開放和社會主義市場經(jīng)濟進入新的歷史時期，拒腐防變是我們黨繼續(xù)長期執(zhí)政所面臨的嚴峻考驗。xx 同志強調(diào)：“各級干部都要自覺接受監(jiān)督，絕不脫離群眾，絕不貪圖安逸，絕不以權(quán)謀私?！蔽覀儽仨毶羁陶J識反腐敗斗爭的艱巨性、長期性和緊迫性，以更大的決心、更有力的措施、更扎實的工作，旗幟鮮明、毫不動搖地把黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入進行下去。
干部工作提供了重要遵循。“三嚴”就是要嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，“三實”就是要謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。其中，嚴以修身就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。筆者認為，“嚴以修身”是首要，修好身才能盡心盡力為群眾辦實事、辦好事，放下“架子”親民愛民，做出好“樣子”率先垂范。
修身是一個人的處世之本、立業(yè)之基、守德之根?！靶奚?、齊家、治國、平天下”，修身排在首位。xx 提出的“三嚴三實”，同樣把“嚴以修身”放在了首位。嚴修身，就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。在解決世界觀、人生觀和價值觀這個總開關(guān)問題上，黨員干部要以嚴修身來牢固為民服務(wù)的公仆意識，時常自省，不斷加強黨性修養(yǎng)。要堅守道德陣地保持思想純潔，讓內(nèi)心貪欲不敢萌生，讓清正官念不受歪風侵蝕。
嚴以修身歸根結(jié)底是為百姓謀福祉?！案刹柯毼辉绞巧弦?，工作重心越要下移”，基層干部要明白職級與權(quán)力的提升不是官架的提升，而是為民服務(wù)的擔當加重。要以嚴修身來保慎用權(quán)，以用權(quán)為民緊繃廉政之弦，不為物欲所累,不作身價之計，謹慎用權(quán)，盡心干事，以百姓口碑來提升為官價值。
【篇二】
? 光陰似箭，日月如梭,轉(zhuǎn)眼間我來 xx 林業(yè)站工作近半年時間了，這期間得到了各位領(lǐng)導及同事們在工作上的關(guān)心、生活上的照顧，短短幾個月的工作時間，使我真正體會到了基層工作的艱辛，同時也體會到了大家庭的溫暖和幸福。下面，我就如何踐行“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”，提高修養(yǎng)，干好本職工作談點個人感受：
一、提高認識，認真踐行“三嚴三實” ? 隨著黨的群眾路線教育實踐活動的不斷深入推進，我們應(yīng)該認真踐行 xx 提出的“三嚴三實”要求，爭做“求實、務(wù)實、樸實”好干部。謀事要實，就是要求我們做“求實”的干部;創(chuàng)業(yè)要實，就是要求我們做“務(wù)實”的干部;做人要實，就是要求我們做“樸實”的干部。我作為一名基層林業(yè)系統(tǒng)職工，我嚴格按照“三嚴三實”的要求，與自己的工作實際有機結(jié)合起來，將其貫徹到教育實踐活動中，樹立為民、務(wù)實、清廉的追求，做到學以修身、服務(wù)群眾、干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展、廉潔自律。
二、加強學習，做學習型林業(yè)干部 ?(一)牢固樹立宗旨意識，樹立正確的政績。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，堅持黨和人民的利益第一，堅持把群眾工作理念貫穿于工作全過程，發(fā)揮實際工作聯(lián)系人民群眾的重要橋梁紐帶作用，把堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于工作的全過程，以是否符合群眾的利益來判斷工作的得失。強化道德修養(yǎng)，我每天堅持讀書學習兩小時以上，養(yǎng)成了愛學習、勤讀書的良好習慣，將所學知識內(nèi)化于心、外化于行，樹立正確的世界觀、人生觀、政績觀，自覺踐行社會主義核心價值觀，不斷提升政治覺悟和精神境界。
(二)強化黨性修養(yǎng)，保持清醒頭腦，增強政治敏銳性。作為一名共產(chǎn)黨員，我將加強對《黨章》和黨的基本路線的學習，用馬克思主義武裝頭腦，自覺用黨章規(guī)范自己的言行，持之以恒地加強黨性錘煉，嚴守黨的紀律，進一步增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，大是大非面前堅持真理。
(三)嚴守紀律將規(guī)矩。一是自覺遵守和維護黨的政治紀律，自覺擔負執(zhí)行和維護黨的政治紀律的責任。站穩(wěn)政治立場，堅決抵制錯誤思想影響，堅定不移地在思想上、政治上、行動上與 xx 同志為總書記的黨中央保持高度一致，堅決維護中央權(quán)威，不折不扣地貫徹中央的路線方針政策和決策部署。二是嚴格執(zhí)行組織紀律。自覺堅持民主集中制原則，服從組織安排，自覺按黨的組織原則、黨內(nèi)政治生活準則和嚴守黨的秘密，按制度規(guī)定辦事。三是嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律。按照國家財務(wù)制度的要求，嚴格遵守財經(jīng)紀律，認真按照，帳帳相符，帳實相符，做到日清月結(jié)，季有報表，年有
總結(jié)
。確保資金安全陽光運行。三、求真務(wù)實，做服務(wù)型林業(yè)干部
? 一是改進服務(wù)態(tài)度。在日常工作中，按照林業(yè)部門的職能(保護轄區(qū)森林資源、促進林業(yè)發(fā)展、林業(yè)站建設(shè)、林業(yè)站工作人員培訓及上崗證書核發(fā)、集體林區(qū)生態(tài)建設(shè)、集體林區(qū)森林資源與林政管理、森林資源保護、林區(qū)護林員管理、林業(yè)科學技術(shù)推廣與試驗示范基地建設(shè)、林下資源開發(fā)技術(shù)指導等)，結(jié)合工作實際，大力弘揚“五種服務(wù)作風”，即熱情服務(wù)不厭煩、主動服務(wù)不推諉、協(xié)調(diào)服務(wù)不扯皮、高效服務(wù)不拖拉、廉潔服務(wù)不設(shè)卡，堅決杜絕“門難進”、“臉難看”、“事難辦”的現(xiàn)象。二是提高服務(wù)能力。加強相關(guān)法律法規(guī)的學習，了解掌握現(xiàn)階段有關(guān)林業(yè)法律法規(guī)和政策，樹牢依法辦事，依規(guī)矩辦事的意識。加強相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學習，盡快熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)流程和辦理程序，做到學以致用，以高質(zhì)量高效率辦理好自己職責范圍內(nèi)的事情，對當場能辦結(jié)的要即接即辦，對當場不能辦結(jié)的要先收快辦，讓群眾少跑一次，少點抱怨，多點滿意。特別是到每年的木材審批時段，更是我們工作最繁忙的時期，我將以認真負責的態(tài)度，按時辦理好各項手續(xù)，讓人民群眾高興而來，滿意而歸。
嚴以修身是思想之源，求實務(wù)實是行動指南。焦裕祿，楊善洲為我們樹立了學習的榜樣，“實干”成為他們最可貴的人格品質(zhì)。古人云：“以銅為鑒，可正衣冠;以古為鑒，可知興替;以人為鑒，可明得失”。焦裕祿、楊善洲對于我來說，就是一面鏡子，一個榜樣。通過對比他的實干、他的擔當、他的奉獻，不斷地進行反省，從中找出不足，努力做到“正衣冠”、“治治病”。
我作為一名基層林業(yè)戰(zhàn)線上的干部，憑著對林業(yè)工作的深刻理解和熱愛，我將以積極的工作態(tài)度在愛尼山林業(yè)崗位上扎實工作，飽滿的工作熱情投入到自己的工作實踐中去，把服從領(lǐng)導的工作安排，扎實干好本職工作作為己任，牢固樹立強烈的事業(yè)心與責任感，堅決摒棄“老好人”、“拈輕怕重”、“不求有功、但求無過”的思想觀念。嚴格要求自己，要以焦裕祿、楊善洲為心中之鏡，嚴以修身、嚴以自律，切實用高標準來規(guī)范自己，約束自己，真正做到無私奉獻、廉潔奉公。
三嚴三實心得體會基層干部“三嚴三實”學習心得體會基層心得體會 4 篇 | 返回目錄 ? 【篇一】 ? 習總書記在安徽代表團參加審議時的講話中指出，“各級領(lǐng)導干部都要樹立和發(fā)揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律已，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”。不僅里行間傳遞著人民群眾的強烈心聲，更飽含對廣大干部的殷切期望。
每一名黨員干部必須始終牢記出身于民的“原點”，常懷“修為”之心，才能真正做到“有所為有所不為”，充分履職擔責，實現(xiàn)人生價值。
? 勤于修身，分分秒都不能放松。對法紀的敬畏，既是塊“護身符”，又是道“護欄”，自己認識到位、警戒到家了，不僅能做到“常在河邊走，就是不濕鞋”，也能把自己的經(jīng)驗感染和教育身邊人，“治好家”并“站好崗”，一人帶頭鋪好路，確保大家不跌倒，共同戰(zhàn)勝歪風邪氣。俗話說，“上梁不正下梁歪”，許多“腐敗窩案”往往是領(lǐng)導帶壞了“方向”，走錯了“路子”，修身有問題，容易導致家破人亡、事業(yè)拋荒的慘狀。
積極作為，一絲一毫都要用心用力。個人能力要常學常新。學習先進理論、尖端技術(shù)和身邊榜樣，才能學研用結(jié)合，提高理論素養(yǎng)和干事潛能。務(wù)實意識要不斷深化。勤下基層、常跑一線、到工作短板和群眾不滿之處摸底調(diào)研，才能更加了解基層實際、增強群眾感情，謀事創(chuàng)業(yè)從群眾角度出發(fā)，把推動發(fā)展落腳到改善民生上來，將發(fā)展成果與改革紅利最大限度惠澤人民。問題整改要與時俱進。問題是時代的聲音，更是群眾幸福大門的“按鈕”，只有養(yǎng)成并不斷優(yōu)化隨時發(fā)現(xiàn)問題且及時解決的習慣和能力，才會做到“有了硬件故障馬上修好、有了灰塵病毒立即洗掉，有了風險苗頭及時化解”，穩(wěn)扎穩(wěn)打、扎實進步，以實實在在的態(tài)度和成績讓群眾放心和舒心。
及時整改，一個細枝末節(jié)都不能放過。“未病”不是無病，也不是大病，如果早發(fā)現(xiàn)、早治療，認真對待，就能避免“諱疾忌醫(yī)”的悲劇發(fā)生。掃除作風之弊，不能抓大而放小，也不能只會解決不會預防。在表現(xiàn)層級上，要及時發(fā)現(xiàn)思想上的變味點子、言論上的錯誤導向，通過黨課教育、談心談話、友善提醒等，提高覺悟，端正態(tài)度。在時間節(jié)點上，不放過“第一次”，不搞“下不為例”，發(fā)現(xiàn)一個問題就及時處理，避免“重蹈覆轍”、出現(xiàn)“第二次”，更不能讓問題演變成“遺留問題”、積弊痼疾。在發(fā)展程度上，不放過細枝末節(jié)，看到“跡象”和“征兆”，早干預、早下手，不能老是等到案發(fā)了才去破、群眾來訪多次才開始去解決。在干部培養(yǎng)上，從娃娃抓起，高度重視年輕干部選拔任用，注重德的考核與日常監(jiān)督，嚴防“帶病提拔”與“圈子腐敗”，讓干部養(yǎng)成勤于反省、樂于整改、未雨綢繆的好習慣，從根本上提高防腐抗誘、創(chuàng)新有為的綜合素質(zhì)。
【篇二】 ? 中央組織部近日發(fā)出通知，對全國組織系統(tǒng)學習貫徹xx“三嚴三實”要求作出部署。通知指出，xx 關(guān)于“嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述，是廣大黨員干部特別是各級領(lǐng)導干部的為政之道、成事之要、做人準則，也是做好新形勢下組織工作的重要遵循。
縱觀 xx 一系列重要講話，有一個重要特點，就是深入淺出，善用比喻，生動活潑，善于用恰當?shù)谋确浇沂旧羁痰牡览?，具有很強的感召力?？v觀他的許多比喻，形象貼切，妙趣橫生、膾炙人口，令人嘆為觀止。而“三嚴三實”這四個重重地給黨員干部敲醒了警鐘。
“三嚴三實”，是黨員干部做人做事的行動準則。它是正在深入開展群眾路線教育實踐活動，對于改進作風，無疑是一劑醒腦洗心的“良方”。嚴當頭，從實處干起，最能體現(xiàn)共產(chǎn)黨人的“認真”二?！安灰砸?guī)矩，不能成方圓”，如果黨員干部不能嚴加約束，既想當官又想發(fā)財，總想突破規(guī)矩自由自在，我們拿什么取信于民、凝聚民心?從嚴要求，“做老實人、說老實話、干老實事”，就是踐行黨的群眾觀。牢記“三嚴”“三實”，就能始終與群眾坐在一條板凳上，始終懂得群眾心中自有一桿秤，真正與群眾一塊苦、一塊干、一塊過。一個干部，無論處在什么崗位，只要心系群眾，從嚴格自己做起，從一點一滴的事情做起，就可以做出讓百姓滿意的成績來。
于擔當。只有這樣，在實現(xiàn)“兩個百年”的目標過程中，黨員領(lǐng)導干部才能成為群眾的主心骨，才能獲得群眾信賴，才能感染和帶領(lǐng)群眾，把我們的事業(yè)推向前進，把我們的夢想化為現(xiàn)實。
“三嚴三實”，是突出我們黨執(zhí)政為民的本色重要體現(xiàn)。(x)黨員干部的作風體現(xiàn)在謀實事方面，而不是用夸夸其談的語言來點綴。沒有誠信的品行，難以贏得群眾的信賴，更難以創(chuàng)偉業(yè)、干大事?？照?wù)`國，實干興邦?！皩崱笔亲黠L建設(shè)的豐富內(nèi)涵，要從“實”入手，做到蹄疾步穩(wěn)，一步一個腳印把作風建設(shè)推進下去，從而取得實效。要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。要發(fā)揚釘釘子精神，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，不斷取得作風建設(shè)新成效。要認清“紙上談兵，不如下馬服務(wù)”、“喊破嗓子，不如甩開膀子”等道理，實實在在深入到群眾中去，扎扎實實為百姓辦實事、辦好事，樹立起群眾心中的“親民”形象。
風，推動組織工作取得更大成績，為全面深化改革、推動經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展提供堅強有力的組織保證。
基層民警心得體會
基層培訓心得體會
基層黨務(wù)工作心得體會
基層工作者 心得體會
基層掛職心得體會
基層民政工作心得體會篇十
第一段：引言（100字）
基層科作為黨的宣傳工作的重要組成部分，在推動黨的創(chuàng)新工作和思想智力工作上發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。我曾有幸在某基層科擔任科長一職，在這段時間里，深刻感受到了基層科工作的意義和挑戰(zhàn)。下面是我的一些心得體會。
第二段：理論和宣傳教育工作（250字）
基層科的主要職責之一是負責黨的理論宣傳和學習教育工作。在這方面，我們必須不斷學習黨的思想理論，并將其有機結(jié)合到實際工作中。為此，我們積極組織各種形式的宣講、講座和研討活動，向黨員干部傳達黨的正確政策和方向。同時，我們要注重用通俗易懂的語言普及黨的理論知識，讓廣大群眾也能理解并積極響應(yīng)黨的號召。在宣傳工作中，我們始終堅持正確的輿論導向，發(fā)揚主觀能動性，盡力避免扭曲事實和散播謠言。
第三段：文化和藝術(shù)工作（250字）
另一個基層科的重要任務(wù)是負責宣傳文化和藝術(shù)工作。我們認為，宣傳藝術(shù)活動是增強黨的凝聚力和群眾向心力的重要途徑之一。因此，我們不僅組織了豐富多彩的文化活動，如書法比賽、詩歌朗誦、戲劇演出等，還積極培養(yǎng)和挖掘本地區(qū)的文藝人才，支持他們積極創(chuàng)作。此外，我們倡導開展對傳統(tǒng)文化的研究和傳承，以保護和傳播傳統(tǒng)文化的瑰寶。通過這些工作，我們不僅促進了民眾的精神文明建設(shè)，也增強了民眾對黨的文化自信心。
第四段：技術(shù)和創(chuàng)新工作（250字）
基層科作為一個充滿活力的部門，必須始終保持技術(shù)的先進性和創(chuàng)新意識。我們積極倡導應(yīng)用現(xiàn)代科技手段，拓寬宣傳渠道和方式。例如，我們推動建立微信公眾號、官方網(wǎng)站和手機客戶端等平臺，使信息傳播更加迅速和方便。我們還鼓勵科員們參加培訓和學習，增強他們的專業(yè)能力。時刻保持對新技術(shù)和新理念的關(guān)注，及時將其引入到工作中，使我們的工作更加高效和精準。
第五段：結(jié)語（350字）
通過這段時間的基層科工作，我深刻認識到基層科是宣傳工作的“排頭兵”，對于黨和人民事業(yè)的發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用。為了更好地履行基層科的職責，我們應(yīng)該將黨的方針政策和理論知識與基層實際相結(jié)合，提高自身的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。我們應(yīng)該保持開放思維，善于學習借鑒他人的先進經(jīng)驗，始終保持創(chuàng)新的精神。此外，我們也要與群眾保持密切聯(lián)系，了解他們的需求和想法，讓他們成為我們工作的積極參與者和推動者。只有這樣，我們才能更好地履行基層科的使命，為黨和人民事業(yè)做出更大的貢獻。
總結(jié)：
通過基層科心得體會，我認識到基層科作為黨的宣傳工作的重要組成部分，在理論宣傳和學習教育、文化和藝術(shù)工作、技術(shù)和創(chuàng)新工作等方面發(fā)揮著重要作用。要更好地履行基層科的職責，我們需要將黨的思想理論與基層實際相結(jié)合，提高自身素質(zhì)和專業(yè)能力，保持創(chuàng)新精神，與群眾密切聯(lián)系，讓他們成為我們工作的積極參與者和推動者。只有這樣，才能更好地完成基層科的使命，為黨和人民事業(yè)做出更大貢獻。
基層民政工作心得體會篇十一
走基層、轉(zhuǎn)作風、改文風 ,對新時期黨對新聞媒體的新要求,也應(yīng)該成為每個新聞工作者的工作準則。下面是本站帶來的走基層
心得體會
，希望可以幫到大家。根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排，要求廣大黨員干部深入基層、深入群眾，調(diào)查了解聯(lián)系服務(wù)群眾等方面存在的問題，產(chǎn)生這些問題的原因及整改方向等。最近，我深入到一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組、街道、社區(qū)，就基層紀檢監(jiān)察工作進行了一些調(diào)查了解。經(jīng)過調(diào)查分析，主要有以下幾方面的一些體會。
基層紀檢監(jiān)察工作總體的好的，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記和街道社區(qū)、村紀檢員，在轉(zhuǎn)變工作作風、推行政務(wù)、村務(wù)公開、增強基層工作透明度、促進“四風”改進、密切黨群、干群關(guān)系方面做了大量工作，取得了較為明顯的成效，但也存在著一些問題，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
一是部分紀檢監(jiān)察干部在案件查辦、違規(guī)違紀典型事例懲處上顯得無所事事、無所作為，而群眾對干部的作風、政風很不滿意，違紀違規(guī)、損害群眾利益的事時有發(fā)生，導致干群關(guān)系緊張，一些基層組織在群眾中威信不高，說話無人聽，安排的事無人干，黨的決策、決議、決定在基層得不到落實。
二是相當一部分群眾不信任基層紀檢干部，認為基層紀委書記、紀檢員辦不了案，管不了事，對損害群眾利益的事不能管、不敢管，有線索、有問題不向基層紀檢干部反映，而是采取越級上訪、網(wǎng)曝等非正常途徑，嚴重影響了社會的穩(wěn)定。
三是基層領(lǐng)導不重視基層紀檢工作，認為紀檢干部就是批刺兒、找麻煩，對上級紀委安排的工作，不研究、不討論，認為只要沒有違法犯罪行為就跟紀委無關(guān)，導致常規(guī)的紀檢監(jiān)察工作開展不了。
四是監(jiān)委會很難獨立行使監(jiān)督權(quán)。存在著監(jiān)督不到位，履職較困難的現(xiàn)象。個別村務(wù)事前并不通過監(jiān)委會，事后告知也無法監(jiān)督。
在調(diào)查過程中，還有一些細小的問題就不一一列舉了。存在這些問題主要有以下幾方面原因：
一是基層紀檢干部無權(quán)獨立開展工作。按照規(guī)定，同級紀委必須在同級黨委領(lǐng)導下開展工作，而同級紀委對同級紀委又有監(jiān)督權(quán)。這就形成被領(lǐng)導監(jiān)督領(lǐng)導的局面，所以同級紀檢監(jiān)察干部很難開展監(jiān)督工作。
二是基層紀檢監(jiān)督干部履職積極性不高。認為只要無大案就可以了，忽視了日常監(jiān)督和對干部的日常管理。
基層紀檢監(jiān)察工作，直接聯(lián)系著人民群眾，是解決干部作風、落實群眾訴求、化解基層矛盾的重要基礎(chǔ)?；鶎蛹o檢監(jiān)察工作做好了對增強在人民群眾中的形象、增強黨在群眾中的凝聚力和向心力，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系將起到重要作用，要做好基層紀檢監(jiān)察工作，我認為應(yīng)以以下幾方面進行努力。
一、修身戒行、率先重范，努力提高基層紀檢監(jiān)察干部
自身素質(zhì)，必須做到：能力素質(zhì)要經(jīng)常提升，紀律制度要率先重范，工作履職要積極主動。要全面加強對基層紀檢監(jiān)察干部的日常教育管理工作，使之保持高昂、積極、向上的工作熱情。
二、強化選人用人關(guān)。要把公道正派、敢于任事、作風逗硬的干部選派到紀檢監(jiān)察崗位上來，及時淘汰無所作為，不敢擔當、無責任感、事業(yè)心的紀檢監(jiān)察干部。
三、強化上級紀委對下級紀檢監(jiān)察干部的領(lǐng)導，增強對下級紀檢監(jiān)察干部的保護和關(guān)心，及時表彰、獎勵工作較好的干部，保護因工作受打擊、報復的干部，使他們能放心、大膽地開展工作，解除后顧之憂。
四、強化監(jiān)委會工作職責。使各項重大決策在事前、事中、事后能充分得到監(jiān)督，增強基層工作透明度，消除群眾疑慮，化解矛盾。
總之，加強和改進基層紀檢監(jiān)察工作的方法很多。只要我們在各方面進行努力，就一定能在聯(lián)系和服務(wù)群眾最后一公里上有新突破。就會更好的服務(wù)人民群眾，使我們黨風更正，民順更順、社會更和諧。
去年以來，中組部在全國組織系統(tǒng)啟動了“萬名組織部長下基層”活動，這一活動的深入開展對于體察基層實情、密切黨群關(guān)系、改進部門作風、服務(wù)科學發(fā)展有著重要的意義和作用。作為組織部副部長，結(jié)合全縣開展的第二批、第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動，經(jīng)過一年中多次赴水阜鄉(xiāng)長川村、砂崗村和其他有關(guān)部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)下基層搞調(diào)研、送溫暖、作檢查等具體實踐體驗，看到了一些現(xiàn)實，聽到了一些情況，也觸及了我的思想，對此，我也有一些切身的體會和感觸，如何更好地開展好“萬名組織部長下基層”活動這一問題我一直在琢磨和思考，現(xiàn)就這一問題談一些自己膚淺的體會和看法。要想真正把組織部長下基層活動組織好、開展好，使活動取得實實在在的成效，我認為就應(yīng)始終堅持做到“五個結(jié)合”。
一要做到組織活動與實踐活動相結(jié)合
開展“萬名組織部長下基層”活動，組織部門是下基層活動的主辦單位，組織部長是下基層活動的主角，既是活動本身的實施者、參與者、實踐者，又是本部門具體活動的領(lǐng)導者、組織者和策劃者。因此，在制定下基層活動的具體方案時，既要不折不扣地全面貫徹落實好中組部會議精神及省市組織部門的具體安排部署，又要緊密結(jié)合本地、本部門的工作實際，制定出具體有效、切實可行的實施辦法和相關(guān)措施，保障各項子活動能落實到實處。在活動中，組織部長要肩負起第一責任人的責任，在活動中時時刻刻、時時處處要親力親為、事必親恭、以身作則、率先垂范，為領(lǐng)導班子其他成員和組工干部做好表率、做好榜樣、樹好形象。
二要做到貼近群眾與真情實意相結(jié)合
組織部長下基層活動，不能只喊
口號
、不搞實際，只發(fā)文件，不搞行動，更不能敷衍了事走過場，應(yīng)付差事造影響。而是要把活動真正落實到實處，真正掌握了解情況，為民排憂解難。這就要求組織部長要走出機關(guān)、走進基層、走近群眾，保留此標記既要做到身子下得去，與鎮(zhèn)村干部、社區(qū)黨員、貧困群眾零距離接觸、面對面交流，保證人員到位、時間到位、精力到位、落實到位，又要做到用心聽民聲、察民情、解民憂、幫民困，盡自己傾心之力，盡自己之所能，解基層之所盼，辦群眾之所急，真心實意地為干部群眾做好事、辦實事。三要做到幫民解憂與學習經(jīng)驗相結(jié)合
開展組織部長下基層活動的重要內(nèi)容就是要與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門黨委、黨(總)支部書記、科級干部、一般干部、大學生村官、困難黨員群眾開展結(jié)對幫扶。帶著問題下基層，了解干部群眾對組織工作的期待與要求，發(fā)現(xiàn)和總結(jié)基層工作的好經(jīng)驗、好作法，形成有調(diào)查情況、有分析問題、有意見建議的
調(diào)研報告
。開展“雙聯(lián)幫建” 活動同樣也是下基層活動的重要內(nèi)容，兩者相輔相成、相得益彰、互為補充。這就要求組織部長和組工干部要在送思路、送政策、送信息、送項目、送錢物的過程中，既要讓基層干部群眾切實感受到組織部門的真情實意，更要通過“送溫暖”、“千名干部促春耕”、“雙聯(lián)幫建”活動了解實情、掌握真情，為進一步改進工作、完善機制提供第一手翔實資料，也為今后確定思路、制訂措施提供有益的借鑒。四要做到釋惑解疑與排憂解難相結(jié)合
與干部談心談話，是下基層活動的重頭戲，也是組織部長關(guān)心了解干部的重要途徑。它既不同于平時的干部考察也不同于年底節(jié)前的下鄉(xiāng)慰問。重點要掌握了解基層單位的總體情況，還要注意了解基層干部的思想、工作、學習、生活、身體、家庭等各方面的情況，幫助解決一些組織部門能夠切實解決的實際困難。開展談心談話是下基層活動的重要一項工作，就是要掌握了解干部情況，理順思想情緒、解開干部心結(jié)、緩解心理壓力、提升工作熱情，幫助基層干部解決深層次的思想問題，主要把干部的精力引導到干事創(chuàng)業(yè)、謀求發(fā)展上來，使談心談話活動取得實實在在的成效。
自中宣部等五部門部署新聞戰(zhàn)線開展“走基層、轉(zhuǎn)作風、改文風”活動以來，全國新聞單位結(jié)合自身特點，采取多種形式扎實推進，切實踐行“三貼近”原則。
帶著思考走，懷著感情轉(zhuǎn)，迎著問題改。廣大新聞工作者走向田間地頭、工廠車間，以飽含深情的筆觸傳達民意民愿，回應(yīng)百姓關(guān)切。一大批來自基層的鮮活事、動人情呈現(xiàn)于報紙、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等各類媒體。作為一線新聞工作者，我由此深切地體會到：
新聞報道散發(fā)泥土芳香。根植于什么樣的土壤，就會獲得什么樣的營養(yǎng)。新聞工作者只有扎根廣闊大地、扎根基層一線，新聞報道才能汲取充足養(yǎng)分，新聞“大廈”才能牢固根基。
我臺以多種形式的報道分別開設(shè)專欄，推出“走基層 聽民聲”專題，緊密結(jié)合當前社會熱點，持續(xù)刊播記者深入基層、深入一線采制的報道。
“走基層、轉(zhuǎn)作風、改文風”活動啟動以來，編輯記者們走出高樓大廈，到改革開放前沿，到普通民眾中間，挖掘鮮活素材，采寫現(xiàn)場報道。
“深入開展‘走基層、轉(zhuǎn)作風、改文風’活動，我們也應(yīng)該審視自己：走基層，是蜻蜓點水，還是真正沉到下面?是走馬觀花，還是帶著真情融入其中?就采編工作而言，深入才能生動感人，深入才能深刻透徹，深入才能使新聞生產(chǎn)力得到最大程度的釋放?！比嗣袢請蠼?jīng)濟社會部農(nóng)村采訪室副主編趙永平說。
“走基層，才能知道‘依靠誰’;轉(zhuǎn)作風，才能知道‘我是誰’;改文風，才能知道‘為了誰’?！敝挥猩钊雽嶋H、深入基層、深入一線進行調(diào)研采訪，接地氣、俯下身、抓活魚，才能增強報道的針對性和說服力。
最美麗的風景在基層，最感人的故事在基層，最鍛煉人的舞臺在基層。身為“80后”的我們，光走到基層還不行，還要真正走進群眾，和群眾交心、向群眾學習，這樣，感受才真切、語言才豐富、稿子才鮮活。
讓記者和百姓的心貼得更近，基層，是新聞報道永不枯竭的源頭活水。
人民群眾，是新聞工作者最好的老師。隨著“走基層、轉(zhuǎn)作風、改文風”活動的推進，大量百姓喜聞樂見的新聞作品不斷涌現(xiàn)，受到群眾歡迎。
在網(wǎng)絡(luò)上，網(wǎng)民們對于“走基層、轉(zhuǎn)作風、改文風”活動的關(guān)注度也越來越高，討論越來越熱烈。網(wǎng)友“犄角旮旯”認為，一些年輕記者在大城市生活慣了，對大多數(shù)老百姓的生活沒有真切了解，自然寫不出貼近生活的好新聞來。在“走基層、轉(zhuǎn)作風、改文風”活動中，正是由于記者下到最基層，和人民群眾同吃同住，才使新聞報道真正觸到了人民的脈搏、生活的本質(zhì)。
基層民政工作心得體會篇十二
身為一名年輕的員工，我一直以來都在高層崗位中工作，甚少接觸基層工作。但是最近，我負責了公司一個項目的實施，需要和許多基層員工打交道，這讓我終于有機會深入了解和體會基層工作的重要性和挑戰(zhàn)之處。
第二段：了解基層工作的挑戰(zhàn)性
基層工作的挑戰(zhàn)在于必須面對各種不可預見的狀況，特別是現(xiàn)場管理工作需要處理突發(fā)事件和應(yīng)急情況，而這些事件都需要即時響應(yīng)和高效解決?；鶎訂T工需要具備快速決策、危機處理和溝通協(xié)調(diào)的能力。另外，基層工作往往需要處理復雜和頑固的問題，并需要富有創(chuàng)新性地開展工作。
第三段：基層工作的重要性
基層工作是公司及整個社會生產(chǎn)力的重要組成部分?；鶎庸ぷ魅藛T所從事的工作將直接關(guān)系到生產(chǎn)效率和用戶滿意度。同時，基層工作也服務(wù)于社會公共利益，如交通、醫(yī)療、環(huán)保、公共設(shè)施等，其影響已經(jīng)超出了一家企業(yè)的范疇。
第四段：基層工作對員工的要求
基層工作對于員工的要求是非常高的：他們必須具備高度的敬業(yè)精神、創(chuàng)新能力、動手能力、協(xié)調(diào)能力、團隊合作和責任心。作為一名基層員工，沒有什么東西可以被“打發(fā)”或“拖延”，每項任務(wù)都需要認真對待，及時解決。
第五段：結(jié)尾
總的來說，“連基層心得體會”不僅使我深刻認識到了基層工作的挑戰(zhàn)之處，也讓我理解了基層工作對于公司和整個社會的重要性。更重要的是，我認識到了基層工作對于員工的高要求和挑戰(zhàn)。雖然基層工作的工作壓力很大，但我認為其對于個人的成長發(fā)展也有不可忽視的作用。我期待未來能夠擁有更多學習和體驗機會，更深入地了解和感受基層工作。
基層民政工作心得體會篇十三
基層是社會組織中最基礎(chǔ)、最基本的層級，承擔著社會發(fā)展的基石和重要責任。作為基層工作多年的我深切體會到，基層工作既是涵養(yǎng)干部培養(yǎng)的搖籃，又是政策執(zhí)行的紐帶，更是群眾利益的最直接代表。基層是一片熱土，需要我們耕耘，也需要我們傾聽。
段二：基層工作的挑戰(zhàn)與機遇
在基層工作中，既有忙碌的日常工作，也存在著各種挑戰(zhàn)。遇到人員不足、資源匱乏、信息傳遞困難等問題時，我們需要堅持學習與創(chuàng)新，善于利用有限的資源，發(fā)揮自身優(yōu)勢，化挑戰(zhàn)為機遇。同時，基層工作也給予我們與各界人士深入交流的機會，拓寬視野，提高思維能力。
段三：基層工作的價值和意義
基層工作是為了服務(wù)群眾、改善社會，它的意義在于解決社會問題，關(guān)心群眾疾苦，推動社會進步。在基層工作中，我們能夠直接與群眾接觸，了解他們的需求、困擾和期望，真正做到連心連肺、全心全意為人民服務(wù)。這種奉獻精神和價值觀的培養(yǎng)，對于一個人的成長來說至關(guān)重要。
段四：基層工作的熱情和耐心
基層工作不同于其他工作，在政策宣傳、社區(qū)治理、群眾工作等方面需要我們付出更多的努力和耐心。時常需要我們?nèi)ソ獯鹁用竦囊苫?，耐心傾聽他們的意見和建議，為他們提供更好的服務(wù)。在這個過程中，充分發(fā)揮自身的理解能力和忍耐力是必不可少的。
段五：基層工作帶給我的成長和收獲
在基層工作多年來，我深刻感受到了基層工作對個人成長的影響?；鶎庸ぷ麇憻捔宋业呢熑涡暮蛨F隊精神，讓我學會了如何與不同的人合作和溝通。通過與群眾交流，我更加深刻地理解社會現(xiàn)實與個體需求的關(guān)系，這使我成為一個更有同情心和關(guān)懷他人的人。
綜上所述，基層工作在社會發(fā)展和個人成長中都占有極其重要的地位。我們應(yīng)該珍惜基層工作的機會，發(fā)揮個人的能力和潛力，為社會發(fā)展做出更多的貢獻?；鶎庸ぷ鞯穆吠境錆M了辛勞與付出，但也充滿了欣喜與成長。只有在實踐中，我們才能真正體會到基層工作的魅力。
基層民政工作心得體會篇十四
在現(xiàn)代社會中，基層工作被認為是一項關(guān)乎社會發(fā)展的重要事業(yè)。強基層工作意味著要打造起一個牢固的基礎(chǔ)，為社會的良性循環(huán)提供支撐。在我參與和實踐基層工作的時候，我深刻地體會到了強基層的重要性，并從中獲得了一些寶貴的經(jīng)驗和心得。
首先，強基層需要加強組織能力。一個強大的基層需要有清晰明確的組織架構(gòu)和有效的工作流程。這要求我們在基層工作中注重團隊協(xié)作，建立高效的內(nèi)外溝通機制，確保信息的暢通和任務(wù)的順利落地。同時，也需要注重培養(yǎng)和激勵基層干部的組織管理能力，使其能夠有效地帶領(lǐng)團隊，解決問題，推動工作的順利進行。
其次，強基層要加強隊伍建設(shè)?；鶎拥膹姶蟛粌H僅依賴于組織架構(gòu)的合理，更重要的是靠一支素質(zhì)過硬、能力出眾的隊伍支撐。因此，在實施強基層工作的同時，我們應(yīng)該注重隊伍的培養(yǎng)和引進。通過制定合理的招聘政策，選拔具有專業(yè)技能和素質(zhì)能力的人才加入到基層工作中來，確?；鶎雨犖榈膶I(yè)性和工作水平；同時，也要重視基層干部的培養(yǎng)和教育，提供良好的培訓機會，提升他們的能力水平和工作質(zhì)量。
再次，強基層要注重創(chuàng)新能力建設(shè)。社會在不斷發(fā)展變化，基層工作要承擔起推動社會進步的重要責任，就需要具備創(chuàng)新的能力?；鶎庸ぷ魅藛T要具備創(chuàng)新思維，不斷探索、總結(jié)和應(yīng)用新的工作方法和技巧。同時，還要鼓勵基層干部提出和實施創(chuàng)新的建議和項目，激發(fā)他們的積極性和創(chuàng)造力，為基層工作提供更好的解決方案。
最后，強基層也需要注重扶持和保障。因為強基層工作承載著社會的發(fā)展和民眾的期望，所以我們要提供更好的保障和扶持體系，確?；鶎庸ぷ鞯捻樌M行。首先是要加大政策和資源的傾斜力度，為基層提供更多的支持和幫助。其次是要加強相關(guān)領(lǐng)域的配套政策和規(guī)范，提供更好的法律和制度保障。最后是要加強社會宣傳和公眾參與，增強社會的認同感和參與度，形成共同推動基層工作發(fā)展的合力。
通過參與和實踐基層工作，我深刻體會到了強基層的重要性，并從中獲得了一些寶貴的經(jīng)驗和心得。強基層需要加強組織能力和隊伍建設(shè)，注重創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，以及加強扶持和保障。只有在實施這些措施的同時，我們才能夠打造起一個強大而穩(wěn)定的基層工作體系，為社會的發(fā)展提供有力支撐。在未來的工作中，我將繼續(xù)關(guān)注基層工作的發(fā)展和推動，為實現(xiàn)強基層的目標而不懈努力。
基層民政工作心得體會篇十五
在現(xiàn)代社會中，基層是社會生活的基礎(chǔ)，是任何一個組織或者國家的根基。基層工作在各行各業(yè)都起著至關(guān)重要的作用，它不僅需要熱情、責任和技能，同時也需要智慧和勇氣。作為一名基層工作者，我通過自己的親身經(jīng)歷深刻體會到了在基層工作中所需要具備的一些重要品質(zhì)和技能。本文將從責任感、團隊合作、溝通能力、問題解決和學習成長五個方面來探討這些心得體會。
首先，基層工作需要有強烈的責任感?；鶎庸ぷ髡咄枰鎸芏喙ぷ魅蝿?wù)和壓力，這就需要我們要有扛得住壓力、肩負得起責任的能力。作為一名基層工作者，我常常要承擔組織中一些繁雜的工作，比如接待來訪客人、整理雜亂的文件、處理一些突發(fā)事件等。每天都是忙忙碌碌，卻也能感受到自己對組織的付出所帶來的成就感。這種責任感不僅表現(xiàn)在對個人工作的認真負責，也表現(xiàn)在對整個團隊或組織的關(guān)注和貢獻。
其次，基層工作需要注重團隊合作。在一個組織或者單位中，每個人都有自己的職責和角色，但只有通過互相協(xié)作和合作，才能更加高效地完成任務(wù)和目標。我曾經(jīng)參與過一個團隊的建設(shè)工作，這個團隊的成員來自不同的背景和專業(yè)，但因為我們都有一個共同的目標，所以我們能夠充分利用每個人的優(yōu)勢和才能，相互支持和協(xié)作。通過團隊合作，我們解決了許多難題，提高了工作效率，也增進了彼此的了解和信任。
第三，基層工作需要良好的溝通能力。在基層工作中，我們經(jīng)常需要和各種各樣的人打交道，比如上級領(lǐng)導、同事、下屬、客戶等。因此，我們需要能夠清晰、準確地表達自己的意思，也需要能夠聆聽和理解他人的意見和需求。在正常的工作交流中，良好的溝通能力能夠幫助我們更好地協(xié)調(diào)各方利益，提高工作效率，也能夠在處理問題時避免不必要的誤解和沖突。
第四，基層工作需要懂得問題解決的方法和技巧。在基層工作中，我們常常會遇到各種各樣的問題和困難，如何應(yīng)對和解決這些問題是我們需要思考和掌握的一項重要技能。我曾經(jīng)在一次工作中遇到了一個糾紛，當時各方意見不一，氣氛緊張。作為一名基層工作者，我需要學會站在公正和客觀的角度去聽取各方意見，分析問題的原因和利害關(guān)系，尋找可行的解決辦法，并最終在合理、公正的基礎(chǔ)上解決問題。
最后，基層工作需要不斷學習和成長。在快速變化和競爭激烈的社會中，只有不斷學習和更新自己的知識和技能，才能適應(yīng)和應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和變革。作為一名基層工作者，我始終堅信自己的成長和進步是基層工作的動力和保證。在工作中，我不斷參加培訓和學習，提高自己的專業(yè)水平和能力，不斷完善和拓寬自己的知識結(jié)構(gòu)。通過學習和成長，我能夠更好地應(yīng)對工作中的問題和挑戰(zhàn)，提高工作的質(zhì)量和效率。
綜上所述，基層工作需要具備責任感、團隊合作、溝通能力、問題解決和學習成長等多方面的素質(zhì)和技能。正是這些品質(zhì)和技能的培養(yǎng)和發(fā)展，使得我在基層工作中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。我相信，只要我們在基層工作中努力學習和實踐，不斷提升自己，我們就能夠在基層工作中發(fā)揮出更大的潛力和能量，為社會的發(fā)展與進步做出更大的貢獻。
基層民政工作心得體會篇十六
第一段：引言（200字）
基層行心得體會是指在社會實踐中，通過親身參與基層工作，對社會現(xiàn)象和問題進行體驗、思考和總結(jié)，進而獲得新的認知和理解的過程。在基層行實踐中，我深切感受到基層工作的重要性和困難，并且有了種種的收獲和體驗。下文將從對基層行的認識和期待、行實踐的體會和感悟、對基層工作的思考和反思、對自身發(fā)展的啟迪以及對未來發(fā)展的規(guī)劃等方面進行探討和論述。
第二段：對基層行的認識和期待（200字）
我認為，基層行是人們走出象牙塔，走進社會大眾，接觸實際問題，在實踐中思考和認知的過程。在我理解中，基層行是一種實踐才能檢驗理論、實踐能夠推動實踐、實踐中思考才能深化理論的過程。我期待通過基層行，能夠引導我拓寬視野、增長見識、擴展思維、培養(yǎng)實踐能力，更好地服務(wù)人民群眾、全面發(fā)展自身。
第三段：行實踐的體會和感悟（300字）
在參與基層行的實踐過程中，我個人體會到基層工作的艱辛和辛勞。了解到基層工作不僅僅是一種職業(yè)，更是一種生活態(tài)度和工作心態(tài)，需要有堅定的信念和無私的奉獻精神。同時，我還體驗到了基層工作中的樂趣和意義，通過與群眾接觸、與同事合作，我感受到了他們的熱情、智慧和力量，我也逐漸意識到自己在實現(xiàn)共同目標中的作用和價值。
第四段：對基層工作的思考和反思（300字）
通過基層行的實踐，我對基層工作提出了一些思考和反思。我認為，基層工作不僅僅需要技能和知識，更需要情感和責任。此外，基層工作的問題需要綜合的解決方案，需要從群眾的實際需求出發(fā)，同時結(jié)合實際情況來進行分析和決策。對于基層工作的問題，不能停留在表面，需要深入了解問題的本質(zhì)和原因，并提供恰當?shù)慕鉀Q方法。
第五段：對自身發(fā)展的啟迪及對未來發(fā)展的規(guī)劃（200字）
基層行的實踐對我個人的發(fā)展起到了積極的啟迪作用。通過與基層工作者的交流，我深刻認識到自身存在的不足和需要提高的地方。在未來，我將注重培養(yǎng)自己的實踐能力和解決問題的能力，提高自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平，為基層工作做出更大的貢獻。同時，我也將堅持服務(wù)群眾、服務(wù)社會的原則，為實現(xiàn)共同的目標而努力奮斗。
總結(jié)（100字）
基層行是一種深入實踐、積極參與并全面發(fā)展的過程。通過基層行的實踐和體會，我認識到基層工作的重要性和困難，并從中獲得了新的認知和理解。在未來的發(fā)展中，我將繼續(xù)加強實踐能力的培養(yǎng)和綜合素質(zhì)的提升，為基層工作做出更大的貢獻。
基層民政工作心得體會篇十七
作為一名普通的基層干部，我曾經(jīng)在基層一線工作多年，從中獲得了許多經(jīng)驗和體會。基層行是一種特殊的工作方式，更是一種艱苦卓越的戰(zhàn)斗。在基層行過程中，雖然困難重重，但通過這些困難，我也改變了自己，獲得了許多寶貴的心得體會。
第二段：傾聽與溝通
在基層行工作中最重要的一點就是傾聽居民的聲音并進行有效的溝通。基層行是一項關(guān)于服務(wù)的工作，只有真正了解居民的需求，才能為他們提供更好的幫助。通過傾聽居民的心聲，我逐漸學會了如何有效地與他們進行溝通，了解他們的需求，及時解決他們的問題。而溝通的過程中，也讓我發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，學會耐心傾聽他人的意見和建議，并不斷完善自我。
第三段：尊重與理解
基層行的過程中，我也深刻地體會到了尊重和理解的重要性。在日常工作中，碰到過各種各樣的人，他們有不同的背景和經(jīng)歷。與人相處需要尊重他人的差異，理解他們的行為和想法。通過與他們的交流，我逐漸懂得了鼓勵和幫助的力量，也學會了如何與他人和諧相處。只有尊重和理解他人，我們才能真正做到基層行的目標，為居民提供一個溫暖和諧的社區(qū)環(huán)境。
第四段：大局觀與責任感
基層行，是一場看似微小卻千絲萬縷的工作，在這個過程中，明確自己的目標和職責顯得尤為重要。在這個工作當中，我逐漸領(lǐng)悟到要具備大局觀，將個人利益置于整體利益之上。只有從整體的角度考慮問題，我們才能找出最合適的解決方案，并且為社區(qū)的發(fā)展作出自己的貢獻。同時，作為基層干部還要有責任感，時刻牢記自己的使命，為了居民的福祉而努力奮斗。
第五段：知行合一
基層行的過程中，知行合一是最重要的一點。我們不能只停留在理論層面，而是要將所學知識轉(zhuǎn)化為實際行動。通過基層行，我深刻體會到只有在實際操作中才能發(fā)現(xiàn)問題所在并解決問題。同時，只有通過實踐才能提高自己的能力和素質(zhì)，才能不斷提升自己的專業(yè)水平。因此，在基層行工作中，我一直努力將理論與實踐相結(jié)合，提供更好的服務(wù)。
總結(jié)：
通過多年的基層行工作，我深刻體會到了傾聽與溝通、尊重與理解、大局觀與責任感以及知行合一的重要性。這些體會不僅讓我成長了不少，也讓我更加堅定了基層工作的信心和決心?；鶎有惺且豁棾錆M挑戰(zhàn)但同時又充滿充實感的工作，它給予我了理論的知識和實踐的經(jīng)驗，讓我更加明確了自己的目標和方向。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)能力，為社區(qū)的發(fā)展做出更大的貢獻。
基層民政工作心得體會篇十八
全年共為2567戶發(fā)放各類民政專項資金363.67萬元和救濟物資。具體工作內(nèi)容：
（2）為344戶發(fā)放春荒救助金15萬元；
（5）為234戶因病、因災等困難原因?qū)嵤┡R時救助，發(fā)放臨時救助金21.99萬元；
（1）根據(jù)全市統(tǒng)一部署，按照據(jù)實補差的施保方式，自4月8日開始歷時40天，對全鄉(xiāng)城市低保、農(nóng)村低保、農(nóng)村五保等民政保障對象，堅持堅持“動態(tài)管理下大穩(wěn)小調(diào)、規(guī)模適度、應(yīng)保盡保”總原則,全面進行年度復查。復查后，我鄉(xiāng)城鄉(xiāng)低保保障對象達到492戶885人，月保金額118405元。復查中堅持對照條件，動態(tài)管理、注重程序、嚴把關(guān)口、公示公開，共取消49戶92人；調(diào)增調(diào)減162戶50人；新增62戶116人。受理申請、核查、審批農(nóng)村五保19人。
（2）社會救助成效明顯。綜合運用民政各項救助政策,幫助特困群眾解決現(xiàn)實生產(chǎn)生活中實際困難。及時受理因災、因病、子女上學等困難家庭,實施大病醫(yī)療救助、臨時救助、生活救助、慰問救助,讓特困群體基本生活得到保障。完成了3戶困難群眾因災倒房的任務(wù)。
（3）社會福利工作精細管理。一是按照鄉(xiāng)黨政要求狠抓福利院院務(wù)管理，鄉(xiāng)民政辦組織召開工作人員會議，認真總結(jié)分析2014年度福利院各項工作，查找目前管理中存在突出的問題，在廣泛聽取意見后，擬定2015年福利院院務(wù)管理細則并逐步實施；二是針對院內(nèi)安全消防缺失項進行整改，在硬件上修建了應(yīng)急樓梯，增添了消防設(shè)施等，在軟件上對院民進行安全培訓，加大安全巡檢力度，規(guī)范院內(nèi)安全管理；三是繼續(xù)抓好福利院建設(shè)和管理,完成社會化托老公寓b棟立項申報和預算、社會化養(yǎng)老服務(wù)樓a棟二樓室內(nèi)器具配置；四是安裝了集成太陽能熱水器；五是積極與xx市福利院開展聯(lián)誼活動，組織工作人員到宜培訓，對照不足完善院務(wù)管理；六是沈家沖村、將軍山村互助養(yǎng)老中心提檔升級。
（4）雙擁工作穩(wěn)步提高。一是對全鄉(xiāng)“三屬”、殘疾軍人、在鄉(xiāng)復員軍人、參戰(zhàn)援外涉核人員、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人、年滿60周歲退役士兵、烈士子女共127名重點優(yōu)撫對象的個人現(xiàn)實生產(chǎn)生活情況、個人信息進行全面普查,完善個人檔案；二是對全鄉(xiāng)1956年1月1日至1960年12月31日前出生的部分退伍軍人進行登記，共計43人；三是完成8戶困難優(yōu)撫對象危房改造任務(wù)。
（5）基層政權(quán)得到鞏固。一是配合紀委抓村務(wù)公開，對城鄉(xiāng)低保公開公示欄進行規(guī)范，統(tǒng)一格式；二是結(jié)合城鄉(xiāng)低保等民政保障對象年度復查工作，開展進村入戶走訪，廣泛聽取村民意見，集中解決村民反映的突出問題，進一步提高村委會班子的凝聚力和為村民解決問題的能力；三是開展xx市第二次全國地名普查工作，通過收集整理，全鄉(xiāng)共統(tǒng)計居民點224個，區(qū)域自治組織10個，行政區(qū)域1個；四是配合組織部門，依法指導社區(qū)進行第六屆換屆選舉工作。
1、加強隊伍建設(shè)。一方面要加強工作人員的業(yè)務(wù)知識學習，要將政策學透、悟透，不停留于表面，不做“標題黨”，努力提升自身政策水平、業(yè)務(wù)知識；二是要提升服務(wù)質(zhì)量、綜合服務(wù)能力，多傾聽群眾的想法，將政策用活，多為群眾辦實事；三是要規(guī)范資料整集，嚴把程序關(guān)。2、繼續(xù)抓好福利院建設(shè)和管理，完成煙感器和噴淋系統(tǒng)的安裝；完成社會化托老公寓b棟立項申報和預算；借助與xx市福利院聯(lián)誼的契機，多開展交流活動，豐富老人們的業(yè)余生活，也提高工作人員的服務(wù)質(zhì)量，完善院務(wù)管理的不足。
3、進一步完善城鄉(xiāng)低保工作的工作方法，規(guī)范申請、公示、評議等環(huán)節(jié)，認真分析低保工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，采取有效措施，落實政策法規(guī)，切實解決困難群眾的基本生活。
二、發(fā)揮職能作用，加強宣傳教育
以宣講黨的十八屆四中、五中全會精神為主題，充分發(fā)揮司法行政職能，深入開展了形式多樣的宣講活動。一是深入村組宣傳法律。結(jié)合“科技、文化、衛(wèi)生、法律”四下鄉(xiāng)宣傳月活動，組織法律工作者深入仙臺壩鎮(zhèn)的學校、村組開展宣傳活動6場次，宣講了《老年人權(quán)益保護法》、《勞動法》、《婚姻法》、《法律援助條例》等農(nóng)村常用法律法規(guī)，發(fā)放宣傳資料1150份，接受法律咨詢86人次，使群眾受到深刻的法制教育。二是舉辦專題法制培訓。9月21日，圍繞農(nóng)村土地確權(quán)工作，我局與仙臺壩鎮(zhèn)聯(lián)合舉辦了農(nóng)村集體土地確權(quán)登記頒證工作法制培訓會，重點培訓了《物權(quán)法》、《農(nóng)村土地承包法》、《土地管理法》、《農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)證管理辦法》、《農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁法》等與土地確權(quán)工作密切相關(guān)的法律法規(guī)和政策，培訓鎮(zhèn)村組干部64人，為全鎮(zhèn)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記工作順利進行奠定了基礎(chǔ)。三是加強學校安全教育。利用秋季開學時機，舉辦法制講座，采取采取“以案說法”、典型案例分析等方式，講解了《未成人保護法》《預防青少年違法犯罪法》及乘車道路交通安全、自我保護等常識，使全校80余名師生受到了教育，進一步增強了師生學法、懂法、知法、守法及自我保護意識。
三、開展走訪慰問，密切黨群干群關(guān)系
慰問是密切黨群干群關(guān)系的重要方式，我局拓展和創(chuàng)新工作形式，放大慰問成效，充分體現(xiàn)了黨組織的凝聚力和號召力。一是開展“結(jié)對幫扶”工作。春節(jié)前，局領(lǐng)導走訪慰問包扶村縣人大代表和困難黨員群眾18戶，送去慰問品折合現(xiàn)金4500元；慰問城區(qū)3名困難職工，給他們送去慰問品折合現(xiàn)金2100元；看望慰問局系統(tǒng)離（退）休老領(lǐng)導老干部12人，給每人送去慰問信和價值300元的慰問品。今年以來，我局發(fā)放慰問品折合現(xiàn)金共計11200元，把黨的溫暖送到群眾家中，密切了干群關(guān)系。二是大力援助天津災區(qū)。天津港“8·12”火災爆炸事故發(fā)生后,全縣司法行政系統(tǒng)101名干警和法律服務(wù)工作者響應(yīng)“一方有難，八方支援”的倡議，捐款14200元救援罹難同胞及受傷群眾。三是關(guān)懷系統(tǒng)干部。充分發(fā)揮局工會作用，看望慰問遭遇重大疾病、生活變故的職工12人，累計發(fā)放慰問金3600元。四、發(fā)揮職能作用，實施“以法惠民生”
堅持干部駐村開展工作，確保了包扶成效。一是認真開展駐村扶貧工作。今年以來，我局先后抽調(diào)3名干部干部入駐娘娘壩村，駐村干部住農(nóng)家屋、吃農(nóng)家飯、走訪慰問群眾，廣泛征求群眾意見建議，宣講法律，解答群眾疑惑，協(xié)助村委會調(diào)解矛盾糾紛，引導公民依法表達自己的利益訴求，盡最大努力把矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。二是開展“結(jié)對幫扶”。機關(guān)17名黨員與包扶村貧困戶結(jié)成對子，定點幫扶，為幫扶戶解決生產(chǎn)生活困難或幫辦實事戶均2件以上。堅持做到每周有干部駐村，每月有領(lǐng)導到村。局督導組不定期抽查干部駐村情況，了解工作進度，確保干部放下架子、撲下身子，與群眾同吃、同住、同勞動，協(xié)助村上處理事務(wù)。三是抓好防汛工作。我局高度重視包扶村的防汛防滑工作，駐村領(lǐng)導和干部深入村組干部指導防汛工作，宣講防汛避險知識，逐組逐戶檢查防汛工作，進一步完善和落實了防汛責任，加強地質(zhì)災害點監(jiān)測，指導村組群眾做好防、搶、撤預案，有效地確保了群眾安全度汛。四是支持經(jīng)濟建設(shè)。將豬苓、大鯢養(yǎng)殖、食用菌列為該村富民增收重點的項目，力爭娘娘壩村在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上取得突破性成效。為娘娘壩村捐助資金9萬元，用于該村人行吊橋改造和老年幸福院建設(shè)；為娘娘壩村爭取人畜飲水工程項目1處，總投資近60萬元，現(xiàn)已竣工投入使用。
一年來，我局扶貧工作雖然取得了一定成效，但與黨委和政府的要求、包扶村群眾的期望還有一定距。下一步，我們將在縣委、政府的關(guān)心支持下，鼓足干勁，開拓創(chuàng)新，扎實有效地推進包村扶貧工作，為建設(shè)富裕、文明、和諧做出新的貢獻。
基層民政工作心得體會篇十九
第一段：基層的重要性和作用（總體介紹）
基層是社會組織的基礎(chǔ)，是中國社會的骨干部分，承載著千千萬萬普通人民的期盼和希望。基層的工作涉及到許多方面，如社區(qū)治理、農(nóng)村建設(shè)、教育衛(wèi)生等。從個人角度來看，我有幸參與了幾次基層工作，并對其極度重要性和深遠影響有著更深刻的認識和體會。
第二段：基層工作的體驗和體會（切入點）
我曾經(jīng)在一個農(nóng)村學校擔任志愿者教師。最初，我對基層工作的認識僅僅停留在理論層面，通過實踐才逐漸明白其中的困難和挑戰(zhàn)。面對孩子們種種問題，我發(fā)現(xiàn)僅靠傳授知識遠遠不夠，還需要關(guān)注他們的根本問題，例如家庭環(huán)境、心理健康等?；鶎庸ぷ鞯捏w驗讓我深刻地認識到，只有貼近基層、聽取群眾意見、真正了解他們的需求，才能找到解決問題的有效途徑。
第三段：基層工作的挑戰(zhàn)和困難（對比）
然而，基層工作并不容易。在實踐中，我遇到了許多挑戰(zhàn)和困難。例如，資源匱乏、信息不暢、人才流失等問題時常困擾著我們。同時，基層工作常常需要面對復雜的社會矛盾和問題，例如教育不公、醫(yī)療資源分配不均等。這就需要我們不斷提升自己的能力和學識，積極解決問題，同時還要善于利用網(wǎng)絡(luò)和其他資源尋求支持和幫助。
第四段：基層工作的收獲和意義（總結(jié)思考）
盡管基層工作帶來許多挑戰(zhàn)，但它也給予了我許多意義深遠的收獲。首先，基層工作讓我更加關(guān)注社會問題和群眾需求，從而增強了我的社會責任感和使命感。其次，基層工作也鍛煉了我的溝通能力和解決問題的能力，培養(yǎng)了我的團隊合作精神。最重要的是，通過基層工作，我更加了解了中國社會的現(xiàn)狀和發(fā)展需求，為我今后的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
第五段：基層工作的啟示和展望（展望未來）
基層工作的經(jīng)歷讓我深刻認識到，只有走近群眾，緊密結(jié)合實際，才能真正解決社會問題、改善人民生活。未來，我將繼續(xù)投身基層工作，不斷提升自己的能力和素質(zhì)，為社會做出更多貢獻。同時，我也希望更多的人能夠關(guān)注基層工作，投入到社會實踐中，共同為中國的基層建設(shè)和社會發(fā)展貢獻力量。
總結(jié)：基層工作將與人民生活的方方面面產(chǎn)生至關(guān)重要的聯(lián)系，不僅需要政府的大力支持，更需要社會各界的共同努力。只有通過深入基層，貼近人民，才能真正解決社會矛盾，實現(xiàn)社會發(fā)展的可持續(xù)性。因此，我們每個人都應(yīng)該關(guān)注基層工作，積極參與其中，共同努力推動中國社會的進步。
基層民政工作心得體會篇二十
作為一個在基層工作多年的人，我深知基層工作的艱辛和重要性。在這個崗位上，每天都要面對各種各樣的問題和挑戰(zhàn)，但也讓我學到了很多寶貴的經(jīng)驗和教訓。在此，我想分享一下我在基層工作中的心得體會。
首先，基層工作需要大量的耐心和毅力。處理基層工作中的問題往往不是一蹴而就的，需要長時間的溝通和努力才能達到預期效果。有時候，我們需要和不同的人打交道，了解他們的需求和意見，然后再找到合適的解決方案。這需要我們有足夠的耐心和毅力，才能真正解決問題，提高基層工作的效果。同時，堅持不懈的毅力也是基層工作中不可或缺的品質(zhì)，只有付出更多的努力，才能帶來更好的結(jié)果。
其次，基層工作需要靈活的思維和創(chuàng)新的能力。基層工作中的問題往往是復雜而且多樣化的，需要我們具備靈活的思維和創(chuàng)新的能力，才能找到解決問題的方法和路徑。有時候，我們需要面對一些突發(fā)的情況和意外的挑戰(zhàn)，只有能夠快速反應(yīng)和靈活應(yīng)對，才能避免問題的擴大和加劇。因此，要在基層工作中取得成功，我們必須具備靈活的思維和創(chuàng)新的能力，才能在復雜的環(huán)境中找到適合的解決方案。
第三，基層工作需要良好的溝通能力和團隊合作精神?；鶎拥墓ぷ鳝h(huán)境往往是多樣化和復雜的，需要我們和不同的人進行良好的溝通和協(xié)調(diào)。只有通過溝通和合作，才能更好地了解他人的需求和意見，從而找到解決問題的方法。良好的溝通能力和團隊合作精神是基層工作中的核心品質(zhì)，只有具備這些品質(zhì)，我們才能更好地完成基層工作的任務(wù)，提供更好的服務(wù)。
此外，基層工作需要不斷的學習和提升自己的能力。基層工作是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的領(lǐng)域，需要不斷學習和適應(yīng)不同的環(huán)境。只有不斷學習和提升自己的能力，才能更好地適應(yīng)基層工作的要求，提供更好的服務(wù)。通過學習和提升自己的能力，我們能夠更好地解決基層工作中的問題，為人民群眾提供更好的服務(wù)。
最后，基層工作需要保持積極樂觀的心態(tài)?；鶎庸ぷ髦袝龅礁鞣N各樣的問題和困難，但只要我們保持積極樂觀的心態(tài)，就能堅持下去，克服困難，最終取得成功。有時候，我們需要面對一些棘手的問題和挑戰(zhàn)，但只要我們保持積極的心態(tài)，就能找到解決問題的方法，化解困境?；鶎庸ぷ餍枰覀冇掠诿鎸щy和挑戰(zhàn)，堅持不懈地付出努力，只有保持積極樂觀的心態(tài)，我們才能戰(zhàn)勝困難，取得更大的成就。
總之，我在基層工作中積累了很多經(jīng)驗和教訓，也學到了很多寶貴的東西?；鶎庸ぷ餍枰覀冇心托暮鸵懔?，靈活的思維和創(chuàng)新的能力，良好的溝通能力和團隊合作精神，不斷學習和提升自己的能力，以及積極樂觀的心態(tài)。只有具備了這些品質(zhì)和能力，我們才能在基層工作中取得更好的成績，為人民群眾提供更好的服務(wù)?；鶎庸ぷ鞯穆冯m然艱辛，但我們要堅持并樂在其中，使自己的貢獻最大化，讓基層工作更加充滿希望和光明。
基層民政工作心得體會篇二十一
段落一：介紹基層工作的背景和意義（200詞）
基層工作是指在社會各界中最基層、最基本的工作。它包括農(nóng)村、城市社區(qū)、基層政府等地方組織和機構(gòu)的工作?；鶎庸ぷ魇钦麄€社會發(fā)展的基石，是政府和人民群眾之間的橋梁和紐帶?；鶎庸ぷ魇敲鎸γ娴墓ぷ?，直接面對人民群眾，所以其重要性不言而喻。在長期從事基層工作的過程中，我積累了一些心得體會，希望能與各位分享。
段落二：務(wù)實作風是基層工作的核心（200詞）
基層工作需要務(wù)實作風，因為只有務(wù)實才能取得實際成效?；鶎庸ぷ鞯娜蝿?wù)繁重而瑣碎，需要我們實事求是地解決問題。在處理問題時，我始終堅持以人為本、問題導向的原則，排除雜念，盡快解決實際問題。在與群眾溝通交流時，我也注重傾聽群眾的意見和需求，并根據(jù)實際情況及時調(diào)整工作計劃。只有這樣，才能更好地為人民群眾提供有效的服務(wù)。
段落三：團隊合作是基層工作的保障（200詞）
基層工作涉及范圍廣泛、任務(wù)繁重，需要團隊合作才能保證工作的順利進行?；鶎庸ぷ髦谐３Ｅc其他部門或機構(gòu)有著協(xié)同合作的關(guān)系，因此，建立良好的合作關(guān)系至關(guān)重要。在過去的工作中，我經(jīng)常與不同部門的工作人員密切配合，共同解決問題。通過團隊合作，我們不僅可以相互學習，提高工作效率，還可以齊心協(xié)力，攻堅克難。團隊合作的成果不僅體現(xiàn)在工作的進展上，更重要的是在于我們創(chuàng)造了一個和諧、積極向上的工作氛圍。
段落四：對群眾的關(guān)心與支持是基層工作的動力（200詞）
基層工作涉及到方方面面的問題，需要我們對群眾的需求和意見進行充分理解和關(guān)注。只有真正關(guān)心群眾，才能更好地服務(wù)于群眾。在基層工作中，我時刻保持與群眾的聯(lián)系，努力了解他們的生活狀況和需求，并為他們提供幫助和支持。在與群眾交流中，我會傾聽他們的意見和建議，并及時反饋和解決問題。群眾對我的支持和認可是我工作的動力，也是我堅持下去的原因。
段落五：基層工作的價值和意義（200詞）
基層工作雖然充滿了困難和挑戰(zhàn)，但是它給了我很多機會去發(fā)揮自己的長處，提高自己的能力。在基層工作中，我不僅深化了對社會問題的認識，也提高了我的組織與溝通能力?；鶎庸ぷ麇憻捔宋业哪托暮鸵懔?，讓我在人際關(guān)系中更加謙虛和包容。最重要的是，通過基層工作，我更加深刻地認識到人民群眾是我們工作的主體和最終目標，只有通過服務(wù)人民群眾，我們的工作才有真正的價值和意義。
總結(jié)：
基層工作雖然艱辛，但也是一份充滿收獲的工作。在長期基層工作中，我體會到了務(wù)實作風的重要性，團隊合作的力量，對群眾的關(guān)心與支持的重要性，以及基層工作本身的價值和意義。這些心得體會使我更加堅定了在基層工作的信念，并且不斷激勵我提高自己，為人民群眾提供更好的服務(wù)。基層工作不僅是一種職業(yè)，更是一種責任和使命，我將始終保持樂觀和積極的態(tài)度，努力為社會發(fā)展貢獻自己的力量。
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