初一班級工作計劃上學期(3篇)

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初一班級工作計劃上學期(3篇)
時間:2022-12-19 13:09:46     小編:zdfb

時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應該怎么制定呢?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

初一班級工作計劃上學期篇一

1、加強與家長的溝通與交流,爭取做到家校攜手,共同促進學生的健康持續(xù)發(fā)展。要讓家長深刻理解家庭教育的重要性,要讓家長們與我們既同心,又同步。班主任與家長聯(lián)合,積極保證學生良好學習習慣的形成以及學生家校行為表現(xiàn)的一致性。

2、班主任應該將學生“視如己出”,真正把學生當做自己的孩子一樣,深刻地了解他們并且理解他們。時刻關注關心他們。不僅幫他們解決學習上的問題還要解決他們生活上,尤其是他們思想上的問題。班主任一定要我調(diào)整好心態(tài),使自己情緒穩(wěn)定,充滿激情、愛心和耐心,熱情專注地投入到工作中去,減少沖動。多與學生私下談心交流,珍惜學生對自己的信任與依賴。

1.爭取期中考試時,班級總名次繼續(xù)進步。

2.加強班級紀律和衛(wèi)生方面的管理。

3.構建班級和諧文化氛圍,形成勤奮好學,積極向上的班風,為全班學生成績的進步創(chuàng)造良好的條件。

4.搞好班級文化娛樂活動,給學生創(chuàng)造一個良好的溫馨的學習環(huán)境。

5.做好班級后進生的幫扶工作,以先進帶動后進,形成班級總體情況的良性循環(huán)。

1、新學期第一周,召開“安全教育,收心教育”班會,對學生進行安全和收心教育,幫助學生盡早從假期的心態(tài)中走出來。

2、按照小組協(xié)作學習的計劃,重新排座位,劃分衛(wèi)生小組,為新學期班級工作的運轉開好頭。

初一班級工作計劃上學期篇二

問題:

1、學習方面:良好的學習習慣尚未完全形成,他們中有不做好預習復習工作,補抄作業(yè) 現(xiàn)象,聽課習慣差;部分學生不適應中學學習方法;偏科現(xiàn)象在一部分學生身上體現(xiàn)明顯。

2、紀律方面:自覺的紀律意識未完全形成,存在應付勞動、作業(yè) 的情況。

3、道德和班級人際關系方面:自私心理和自以為是心理影響了班級人際關系的融洽。

原因:

1、小學就有的壞的學習習慣為得到及時改正,學習興趣、熱情不高。

2、學生對于班集體建設認識不夠,參與不夠。

3、家庭教育的原因:部分家長忽視對孩子的學習的重視,要么是過分溺愛孩子。

4、有些活動未充分準備,其利未充分發(fā)揮,導致部分學生形成錯誤認識。

在學校整體性推進班集體建設的大環(huán)境下,初步建設為集體。充分了解班級情況,針對性地進行一些有意義的活動。

二月:

1、開學常規(guī)教育:①提出班級近期目標,并且清楚地一一列在后黑板上。②行為規(guī)范的教育不斷強化。

2、展開班級問題的大討論:為了提高全班同學管理班級的意識,進行一次班級問題的討論;先四人一組討論出一個問題,再進行全班的討論,然后針對相應的問題,提出解決方案。

3、學?;顒樱簤簹q錢怎么花方案;與xx地區(qū)的手拉手活動;

三月:

1、班級常規(guī)管理的適當調(diào)整:班干部的調(diào)整;勞動崗位;座位的調(diào)整等。

2、新一批班干部的培養(yǎng)。

3、學生上網(wǎng)的問題未完全解決好:常有家長反映學生晚回去的現(xiàn)象,一查下來,都是去網(wǎng)吧上網(wǎng)了,與其“用土來掩”,不如拿到桌面上讓學生進行討論,正反進行辯論賽,在準備中認識到其危害。

4、學雷鋒活動,同時進行思想認識教育。

5、體育節(jié)活動,帶領學生參加,使他們認識到“重在參與”,體現(xiàn)出競爭、向前的精神。

四月:

本月重點進行學習方面的講座與活動。

1、專心與分心。

2、學會學習。

逐步讓學生適應中學的學習方法,養(yǎng)成好的學習習慣。

3、期中考試總動員。

4、五一放假前的紀律和安全教育。

5、準備集體的初步驗收。

五月:

1、長假過后的散漫現(xiàn)象,要逐步改變。

2、期中考試的總結,進行獎勵。

3、心理教育:挑戰(zhàn)自卑,好人緣。

6、迎接科技節(jié)。

六月:

1、第一周進行班集體差距對照,提出相應活動方案。

2、青春期教育為學生邁入初二做準備。

3、以“我寫我自己”為題進行自我總結和認識,結合寫學生評語。

4、期末考試準備。

七月:

學生放假教育和“我怎么過暑假的討論”。

以上計劃只是初步方案,實施中有待改進。

初一班級工作計劃上學期篇三

本學期我接手班主任工作,本學期的工作重點是:強抓班級管理,樹立良好班風,明確學習目標,提高學習成績。依據(jù)學校德育實施計劃,加強行為規(guī)范教育,深化愛國主義教育。以五項競賽為載體,做好德育工作的滲透和遷移。

以“依法辦校,以德立?!睘橹笇枷?,依據(jù)學校工作計劃,加強學習,堅持以德育為核心,以教學為中心。堅持以“課內(nèi)滲透”為主題,“課外延伸”為增長點。深入開展愛國主義、集體主義和社會主義教育。提倡 “愛校守法,明理誠信,友善團結,勤儉自強,敬業(yè)奉獻”切實幫助學生做到“以德育人,德智并舉,探究發(fā)展,學會生存。學會做人”。加強培養(yǎng)學生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,全面扎實推進素質教育。

1、給學生一片愛心:第一,培養(yǎng)學生的自信心,注重轉化過程。人的智力水平確實存在一定的差異,但這種差異對于大多數(shù)人來說是很小的。既然這樣,為什么還會有后進生的出現(xiàn)呢?多數(shù)都是因為他們對學習的自信心在某一階段受到了創(chuàng)傷,并且一直沒有療傷的機會。對這樣的學生,我不會過多苛求,而是對他們做到真正的引導和幫助。轉化后進生,是一項復雜細致的工作,我沒有奢望通過一兩次談話就奏效,也不要奢望一定要讓“后進生”轉化過來,可能一直到“后進生”畢業(yè),你都轉化不過來,但轉化的過程本身最能體現(xiàn)教育的本質。

我始終認為:一個稱職的老師,應該是學生心靈的帶路人,是學生的精神導師。你在某節(jié)課上曾經(jīng)傳輸給學生的一道題的解法,可能在他以后幾年、十幾年,甚至是一輩子都不會用到,但是你對學生的愛護和引導,將使學生牢記在心,終生受用,這才是教育的本質。我堅信:只有當學生接受了我這個人,才可能以主動的態(tài)度接受我的教育。

第二,以科學的學習方法指導學生。經(jīng)??吹竭@樣的學生——總是在默默無聞地學習,卻考不出好成績。究其原因,大部分是因為學習方法不正確。我作為班級的管理者,首先應教給學生科學的學習方法。換句話說,在學校學的那些具體知識,是遠遠不夠的,所以我們要給學生的是一種能延續(xù)的東西,這就是能力,那么,無論什么時候,無論哪個領域的知識,只要他想學,都不會覺得無師的困惑。此外,作為班主任,我不僅僅要抓好自己所帶的學科,還要配合其它學科教師抓好各科教學。調(diào)動認課老師對班級的信心,力爭盡快擺脫“貧困”狀態(tài),增加班級的競爭力。

第三,懂得欣賞學生,讓學生充分發(fā)揮潛能,張揚個性。學生總是期望被老師欣賞。教師一定要教會學生去捕捉成功瞬間的喜悅,使學生感到每付出一份勞動,便會有一份收獲的快樂。這快樂,是教師應當給的。每一個學生都有自己的特點,作為班主任,在與學生朝朝暮暮相處時,一定要用自己真誠的心,去欣賞每一位學生的“亮點”,多關注學生生命的進程。

2、關注學生的思想健康發(fā)展:初中階段是可塑性極強的時期,他們的思想極易波動,如何讓學生形成正確、良好的道德觀,關鍵在于班主任的正確引導。我計劃從以下幾個方面入手。

第一,教會學生學會“感激”?,F(xiàn)在的學生,由于家庭中給予的寵愛過多,身上多多少少有些“驕橫”。這種“驕橫”對創(chuàng)設師生之間、學生之間融洽***的教學氣氛起著極大的負面影響。教會學生“感激”,讓他們在成長的歷程中多一些關愛,他們的人生才會更精彩。

第二,教會學生學會“寬容”。同學之間,經(jīng)常會發(fā)生小磨擦。有時甚至會有打架斗毆現(xiàn)象的發(fā)生。針對這種情況,我們應該采取寬容教育。平時自己在教育學生的過程中也要體現(xiàn)老師的寬容,用自己的行為來影響學生的行為。

3、規(guī)范學生行為,優(yōu)化班級管理。俗語說:“沒有規(guī)矩,不成方圓?!币氤蔀橄髽拥陌嗉w,在班級管理中應剛柔相濟、嚴慈相加,讓學生切實體會到“嚴”也是一種愛。

首先,培養(yǎng)良好的班委會。我們知道,班級事物紛繁蕪雜,如果什么事情都靠班主任親躬,班主任就是有三頭六臂,還會出現(xiàn)“丟了西瓜,揀起芝麻”的笑話,要想使班級管理井然有序,必須培養(yǎng)優(yōu)秀班干部。在走讀班中想找一個出色的班干部很難,所以必須下大力氣引導班干部學會管理工作。對班干部,需要反復告戒他們:“ 作為班干部,不能單靠手中的權力去管理,要讓同學們從心里服你,特別要以身作則,并懂得關心、體貼、幫助其他同學?!币懈市某蕴澋挠X悟,明白奉獻愛心,受益的不僅僅是別人,自己的能力也可得到提升。

其次,用量化的分數(shù)、常規(guī)的考核激勵學生。在班級管理中,引入公平競爭機制。制定各項評分細則,向全班同學公布,對全班同學的德、勤、績、能進行量化評估。設立崗位明星制,改變過去那種“先進是少數(shù),年年都不變”的傳統(tǒng)模式,讓人人都有評優(yōu)的機會。同時,根據(jù)實際情況設置了多種獎項,如:“每周一星”、“每月一星”,還有“體育之星”、“文藝之星”、“愛心之星”等各種榮譽。不選舉,更不隨意指定,完全按積分名次往下排。這樣,既防止了學生的私心——在選舉中拉幫結派,又體現(xiàn)我的公平、公正,同時,調(diào)動了全班同學的積極性,培養(yǎng)了學生各方面的能力。因為這種量化評估是全方位的,就有利于學生根據(jù)自己的長處,從不同的方面努力。從而促使我班形成團結、向上、健康、進取的優(yōu)良班風。

此外,作為住宿班的班主任必須加強對學生的監(jiān)督,學生若無故缺席,需要及時與監(jiān)護人聯(lián)系:曠課半日以上以及有逃夜現(xiàn)象,必須及時向政教處匯報,并作好家訪記錄。學生入校后不得隨意離校,如確要回去,班主任必須開出門證方可離校。明確寢室長、餐桌長職能,加強晚間住宿管理和就餐秩序管理。

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