精選園本教研培訓心得體會大全(16篇)

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精選園本教研培訓心得體會大全(16篇)
時間:2023-10-31 13:37:13     小編:飛雪

寫心得體會可以讓我們更有目標意識和執(zhí)行力,提高自己的工作和學習效率。在寫心得體會時,我們應該注重哪些要素的表達和闡述呢?這是一些經(jīng)過精心挑選的心得體會范文,希望對大家寫作有所幫助。

園本教研培訓心得體會篇一

春節(jié)剛剛結束年味還沒散去,2月12--2月17日,我和xx、xx兩名教研員一起參加了師市教育局教研室舉辦的首期教學教研培訓班。

五天來的培訓緊張而充實,每天坐在師高級中學的教室里身體感到特別辛苦,腰酸背痛,思想?yún)s讓我們?nèi)玢宕猴L,因為這期培訓班上培訓內(nèi)容非常豐富,我們學習了張副師長的在第四屆塔里木論壇上的講話,聆聽了陳書記的開班講話、張局長的結業(yè)講話,學習了魏局的《把握政策不斷深化基礎教育課程改革》,鳳主任《師市20xx年教研工作的總結和20xx年的工作計劃》,明白了師局領導對一師各學校教學教研所負的厚望。同時我們還聆聽學習了師四中姚朝慶校長所做的匯報《良好習慣締造健康人生---用讀書滋養(yǎng)師生心靈》、塔高程曉龍作的報告《教研工作精細化管理》、師二中趙新亮所作的匯報《教師專業(yè)成長的實踐與思考》、師中學田武斌所作的《以研促教提升辦學品質(zhì)》,五團姜海龍、四中付曉紅為我們做《義務教育課程改革模塊推行工作經(jīng)驗介紹》,師市教研室張春林作《師市教育教學課題研究工作安排》師市教研室程建江《課堂合作學習的思考與探索經(jīng)》,五團民中王勇所作的《雙語教學工作的實踐與思考》,師二中教研室主任高燕《課堂教學有效性探究》,我也有幸給大家介紹了《十二團中學課題研究的實踐與思考》。會議結束前組織全體與會人員進行了現(xiàn)場考試。并對20xx年工作突出的兵團優(yōu)秀教研員、師市先進教研室、師市優(yōu)秀教研員進行了表彰。

這次培訓我感到非常及時,來自全師26個單位的.教研室主任、部分學校領導、骨干教研員參加了會議。內(nèi)容十分豐富,學習培訓之后我覺得過去有的模糊的內(nèi)容變得清晰,有的內(nèi)容聽過之后覺得很有指導意義、有的單位的經(jīng)驗介紹可以借鑒使用,有的觀念改變對即將到來的新學期各項工作的開展很有幫助。

滿載著沉甸甸的收獲,還有一項感悟,那就是難忘的2月16日,這一天的培訓,教育局陳書記、教研室鳳主任從早上9點50到下午8點30分,一直和學員們在一起聆聽單位經(jīng)驗介紹、聆聽各單位下學期的計劃打算,7點左右陳書記健步走到臺上為我們做了一個令人難忘的講座,他用心的為我們介紹了一種非常好的量化工具表《教師教學行為自我檢查單》,這個工具非常適合我?!度绾螛嫿ê椭C的師生關系》課題研究的使用。

另外針對各校教研室提出的工作中的困難,陳書記教育大家說要用“有難不言難、有難不畏難、有難永克難”的精神去克服,用一種快樂的心態(tài)做困難的事,做一個快樂的教育工作者。這對我啟發(fā)較大,有時真的覺得學校工作時間緊,任務重,需要面對,要將教研室林林總總的大小事情處理好、做好并經(jīng)得起上級檢查,經(jīng)得起同事監(jiān)督,經(jīng)得起自己良心的掂量,真要有一番力量和決心,還要有一種強烈的責任心和一份為教研工作的執(zhí)著。

在回家的路上,與下面團場的教研室主任坐一輛車,小張不解地問我都快退休了,做事還那么拼,值得嗎?學校教研工作需要執(zhí)著去拼,不為自己而是為了許許多多的孩子。因為每一個現(xiàn)在都是我們以后的記憶,我們說過的每一句話,做過的每一件事,走過的路,遇過的人都是我們以后的回憶,我們無須緬懷昨天,不必奢望明天,只要認真地過好每一個現(xiàn)在,說你能說的話,做你應該做的事。

20xx年9月27日和28日,我參加了市繼續(xù)教育中心組織的小學教學教務管理中層干部培訓班的學習,受益匪淺。我認識到為提高教育教學質(zhì)量、辦人民滿意教育,在今后的常規(guī)教學管理工作中,我校可從以下幾個方面入手,強化管理:

1、備課、上課。

(2)教學重、難點設計;

(3)教學方法設計;

(4)教學板書設計;

(5)教學手段設計;

(6)師生活動、時間設計。

(2)回憶舊知識;

(3)呈現(xiàn)有組織的新知識或信息;

(4)聯(lián)系新舊知識;

(5)遷移與運用。教師要積極利用班班通設備積極創(chuàng)設環(huán)境,激活學生思維。

2、作業(yè)的布置和修改。

教師布置作業(yè)要適度、精選,不能隨心所欲,作業(yè)教師必須先做,作業(yè)提倡有層次性。教師布置作業(yè)要向?qū)W生提出明確要求,并規(guī)定完成時間,要按時收作業(yè),不得讓學生代批作業(yè)、試卷等。發(fā)現(xiàn)錯誤要及時在錯題集上記錄,并及時講解。

3、聽課、評課的開展。

聽課堅持學校統(tǒng)一安排與領導隨堂聽課相結合的原則,每位教師每學期必須上一節(jié)公開課。教師聽課要求以本學科為主,校長、教務主任不得少于20節(jié),中級以上職稱不得少于15節(jié)。組內(nèi)研討課要求本組教師必須聽,各類校級公開課要求同組教師,其他沒有課的教師必須聽。積極組織教師到積玉口鎮(zhèn)小學聽課,學人之長,補己之短。公開課上完后,各教研組要組織本組教師進行評課,評課要真正的指出缺點、發(fā)揚優(yōu)點,切忌流于形式,并寫出相應的總結。

4、常規(guī)檢查的落實。

教師教案、聽課記錄、業(yè)務學習筆記、校本培訓報告冊及班主任手冊由教研組長每月檢查一次,教導處每學期抽查三次(開學初、期中、期末),并做好相應記錄和評價,同時,把檢查結果和教師績效考核結合在一起,真正做到獎優(yōu)罰劣。

今后的教學之路還很漫長,我們要做的工作還有很多,值得我們反思的還有很多。教學常規(guī)是學校教學工作的核心,是學校的立足之本。在檢查中總結,在總結中反思,在反思中提升——只有這樣才能不斷提高學校教學管理水平,促進學校教育教學水平不斷提高。在下階段的教學中,我校將緊緊圍繞本次會議精神,按照中心學校的要求,扎實有效的開展各項工作,力爭把我校的教學常規(guī)管理工作邁上一個新的臺階。

園本教研培訓心得體會篇二

近年來,隨著信息技術的迅猛發(fā)展,云教研培訓已成為現(xiàn)代教育的重要組成部分。作為一名教育工作者,我有幸參與了一次云教研培訓,并從中收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中,我將分享我對云教研培訓的感悟與思考。

首先,云教研培訓給我?guī)砹藢W習的機會和平臺。在傳統(tǒng)的教師培訓中,時間和地點的限制常常成為教師們提升自我的障礙。然而,通過云教研培訓,我可以隨時隨地參與學習和交流。不論是在辦公室、家里,甚至在路上,只需要一臺電腦或移動設備,我就能夠與其他教師進行互動,分享經(jīng)驗,獲取新知。這樣的便利性使得學習變得更加高效和靈活,使我能夠更好地利用碎片化的時間提升自我。

其次,云教研培訓拓寬了我的視野和思維。在線教師培訓通常會邀請不同學科和崗位的教育專家進行指導,他們在各自領域中積累了豐富的經(jīng)驗和知識。通過與這些專家的互動,我獲得了更多全面和深入的教育理念和方法。此外,與來自不同地方的教師們共同參與培訓,我也能夠了解到不同地域的教育現(xiàn)狀和問題。云教研培訓拉近了各地教師之間的距離,促進了教育資源的共享和交流,拓寬了我的視野和思維。

再次,云教研培訓激發(fā)了我的自主學習和創(chuàng)新精神。在線教師培訓通常以自主學習為主,教師們可以根據(jù)自己的需求和興趣選擇學習內(nèi)容和參與方式。這樣的學習方式要求我們具備自我管理和學習能力,培養(yǎng)了我們的主動性和創(chuàng)新意識。通過參與云教研培訓,我學會了利用各種學習工具和資源,開展自主研究和教學實踐。在這個過程中,我體驗到了自主學習的樂趣和成就感,也提升了教學效果和學科競爭力。

最后,云教研培訓促進了教師職業(yè)化發(fā)展。在傳統(tǒng)的教師培訓中,一般只有教師集中在一起面對面交流的機會。然而,在云教研培訓中,我們可以與來自全國各地的教師共同參與學習和研討,交流知識和經(jīng)驗。這種多樣性和廣泛性的交流不僅豐富了我們的教育觀念和方法,還拓寬了我們的人際網(wǎng)絡和職業(yè)發(fā)展渠道。在云教研培訓的過程中,我結識了許多優(yōu)秀的教育同行,與他們合作進行教育項目和研究,不斷提升自己的職業(yè)素養(yǎng)和能力。

總的來說,云教研培訓給我?guī)砹嗽S多機會和收獲。它不僅提供了學習的平臺和機會,還拓寬了我的視野和思維,激發(fā)了我的自主學習和創(chuàng)新精神,促進了我的職業(yè)化發(fā)展。在未來的工作中,我將繼續(xù)利用云教研培訓的機會,不斷提升自己的教學能力和水平,推動教育的創(chuàng)新和發(fā)展。

園本教研培訓心得體會篇三

近年來,隨著教育改革的推進,教研培訓的重要性日益凸顯。作為一名教師,我深刻認識到,參加教研培訓能夠提升自己的教學水平,并且與同行進行交流和溝通,相互學習,共同進步,下面就來分享一下自己的教研培訓體會。

一、培訓課程豐富多彩

教研培訓的開設領域非常廣泛,不僅包括教學方法、課程設計、教育心理學等與教育相關的課程,還包括健康教育、幼兒教育、職業(yè)技能培訓等不同領域的教學培訓。我曾參加過一個集中培訓一周的專業(yè)教師課程設計培訓,該培訓針對教師在授課過程中遇到的難題,結合實際課程設置,為參與培訓的教師提供了課程設計、課程實施、評估改進等相關知識。這個課程設計培訓對我的教學產(chǎn)生了很大的幫助。

二、教研培訓脫離傳統(tǒng)模式

傳統(tǒng)的教研活動以學科組為單位,組織教師進行教學經(jīng)驗交流?,F(xiàn)在,隨著教育新常態(tài)的發(fā)展,教研活動已經(jīng)超越了學科界限,涉及到園本研究、教學反思等多個方面。我曾經(jīng)參加過一次跨學科探究的教研活動,組織了語文、數(shù)學、體育三個學科的教師一起開展學科融合的課程。這次教研培訓,我受益匪淺,不僅了解了其他學科的教學方式,還能夠用其他學科的精華為己所用。

三、教研培訓注重教育教學實踐

教研活動一直以來重視教育教學的實踐,參與者以自身經(jīng)驗為材料,互相討論、交流和分享。如今,許多教研機構還注重動手實踐,在理論和實際操作方面給予參與者更全面的指導,讓教育教學更貼近現(xiàn)實。我曾經(jīng)參加過一次教育教學案例的研討會,這個研討會不僅是理論性質(zhì)要求,還有每個參加者需要帶來一個案例進行分享,通過案例分析的方式參加者在交流討論中進行了深入的思考和研究,受益匪淺。

四、教研培訓有其長遠保障作用

教育工作者確實面臨很多挑戰(zhàn),比如說教學質(zhì)量和教育改革的壓力。同時,教育教學的要求不斷提高,對教師的能力提出了更高的要求。教育培訓可以幫助教師不斷開拓思路,培養(yǎng)批判性和創(chuàng)新性,從而更好地適應變化的需求。教研活動還為教師提供一個平臺,讓教師們相互幫助和支持,實現(xiàn)共同進步。這種共同協(xié)作的平臺是教育改革的重要組成部分,也是未來教育發(fā)展的長遠保障。

五、教研培訓應該激發(fā)教師的積極性

教研培訓作為一種普遍認可的教學方法,目的在于提高教學水平,增強教師的教學能力。教師要積極參加培訓,并且更積極地運用所學到的知識來實踐。比如,我曾經(jīng)在培訓課程中學習到了一些課程設計、評估、改進的方法,我把學到的內(nèi)容運用到學生的日常教學中,通過實踐不斷完善我的教學方法,真正取得了更好的教學效果。

總之,教研培訓是教育工作者實現(xiàn)自我價值和教育技能提升的重要手段。參與教研培訓能夠拓展我們的知識范圍,提升我們的教學能力和實踐經(jīng)驗,使我們的日常工作更加高效且有質(zhì)量,能夠更好地服務學生,推動教育的持續(xù)發(fā)展。

園本教研培訓心得體會篇四

我作為一名教師,在多年的教學中,經(jīng)常會出現(xiàn)這種情況:在老師多次講解后,仍不能掌握知識,或作為班主任,對于調(diào)皮的學生,會向?qū)W生發(fā)脾氣。在我聆聽到李雪梅老師說的:學校是學生犯錯誤的'地方;教育是一群不完美的人,帶領著一群不完美的人走向完美。以及《南風與北風》的故事,深深地打動著我,讓我豁然開朗,讓我明白,在對待問題學生時,只有發(fā)自心底的,才能打動心底,讓我們懷著感恩的情結,擁有陽光心態(tài),博大胸懷,當好一名教師。

在以前,我們教研活動走形式的較多,學校希望教研組長們能帶動每個組能真正開展有效的活動,但我覺得實際操作起來較難。后來,近兩學期中,學校教科室擬訂了一系列措施,確保教研活動的有效性。雙周二下午作為活動時間,學校會為每次活動定好主題,并提前通知做好準備。這樣活動時每人都有準備,氣氛濃厚,效果比較好。

但當我聽了李雪梅老師的講座后,我才發(fā)現(xiàn),自己作為教研組長做得遠遠不夠,如:終身學習的楷模,敏與思考的先鋒,研究反思的能手,活動策劃的主角,這些都是我需要努力的。

兩天的學習讓我體會還很多,如:李鎮(zhèn)西老師的“五個一”,羅淑清老師他們縣小如何打造好一節(jié)課,團體精神。我希望以后能多有這樣的學習機會,促進自己反思,促進自己學習,促進自己勤于筆耕,讓自己更快地成長起來。

園本教研培訓心得體會篇五

在眾多講座中,給我留下最深刻印象的是上海師資培訓中心的專家、高級教師王玨老師。王玨老師在教育第一線工作了近二十年,積累了豐富的教育教學經(jīng)驗。她曾第一批參加上海市名師班,被評為英語學科中唯一一名重點培養(yǎng)對象,現(xiàn)已為第二批名師基地的專家組成員。

本次培訓中,王老師給我們做的講座主題是:語篇與語言學習。語篇教學是當今教育界比較流行的一種教學法,也是我們一線老師熱切希望了解更多的一個話題。我們對于語篇教學的概念的理解、語篇教學中的新知識點與篇章整體性處理,以及如何通過語篇教學真正培養(yǎng)學生的綜合語言能力等問題的解決,都是我們急于求知的。王老師首先解釋了語篇的概念,接著讓我們討論了語篇和語言學習的關系。她讓我們知道了,應該是語篇帶動詞句學習,而不是詞句帶動語篇學習(我們現(xiàn)在大部分老師在進行的語篇教學都是這種)。她通過對第一語言學習早期和第二語言學習早期的對比,得出結論:第二語言的學習要關注情境、輸入和交際,即在教學中要把握語境、語量和語用。她還強調(diào),一節(jié)課成功與否,看是否有語境,語量大不大,語用有沒有。這樣的評課標準讓我們能很清楚地去評價一節(jié)課。王老師以樸實的語言詮釋了“教材立體化”的理念,讓我們對這看似深奧的概念輕易地就理解了。并拓寬了我們的.視野,讓我們知道身邊的教學資源是何等的豐富,只要我們?nèi)プ鰝€有心的教師。她同時還跟我們分享了一些她收集的網(wǎng)絡資源。王老師通過生動的實例,講解了課堂情景創(chuàng)設、語言輸入量、語用能力和思維能力的培養(yǎng)以及各學科的融合,豐富多樣的互動環(huán)節(jié)貫穿整個報告,預留的思維空間激發(fā)了大家的思考,我們從她的講座受益匪淺。

本次暑期上海華師大培訓之旅,讓我們聆聽到眾多教育名家的講座,他們的學識、專業(yè)素養(yǎng)、個人魅力都讓我們深深地折服,也激勵我們努力提升自己,向他們靠近......

園本教研培訓心得體會篇六

教育,是人類進步的風向標,而教師是教育的主人。為了更好地擔負起教育使命,不斷學習和完善自己的教育理論和實踐能力是每一位教師必不可少的使命。教研和培訓是讓教師不斷進步的有效途徑,在參加教研培訓活動中,我有了以下的新的體會與收獲。

第一段:教研活動讓我與同事更深層次地交流

教研,就是讓教師們通過交流中的互相啟發(fā),共同提高教學水平。在以往的教學工作中,我往往只是在自己的教學領域中奮斗,與同事缺少溝通和交流。但是,參加教研讓我更深層次地了解了同事們的教育理念和教學方法。 通過與同行交流,我發(fā)現(xiàn)我自己的教學思路缺乏多樣性,而同事們的理念和方法顯得更加全面。有了這些新的視野和思路,在教學中我可以更加靈活應對不同的情況和需求,提升了自己的教學水平。

第二段:教研活動讓我更加專業(yè)化

在教研活動中,我們除了可以交流教學經(jīng)驗外,還可以進行專業(yè)技能的培訓。這些培訓讓我對教學中的細節(jié)問題有了更為深入的認識,比如教學設計、教學評價、教學方法等等。在培訓中我特別注意到,知識的全面性和可操作性是很重要的。只有在教學過程中真正地理解了知識點,能夠在實踐中靈活運用,才能真正提升自己的專業(yè)化水平。

第三段:參加培訓帶給我不同層面的學習收獲

參加培訓不光是專業(yè)技能的提高,還包括了人生經(jīng)驗和思想的啟示。除了專業(yè)培訓之外,培訓老師還帶我們一起學習諸如職場規(guī)則、組織管理、領導力等更加廣泛的知識。這些知識不僅涉及到我們在教學過程中需要注意的事項,還能夠幫助我們在工作中更好地應對挑戰(zhàn)和管理工作,更加自信地面對未來的職業(yè)發(fā)展。

第四段:參加培訓讓我目標更加明確

教師的職業(yè)發(fā)展需要有明確的目標和規(guī)劃。參加教研培訓活動,讓我明白了自己在教學中的優(yōu)勢和短處,認識到在教學中需要不斷努力。同時,也讓我深入思考自己職業(yè)發(fā)展的方向和大局觀念。教育事業(yè),是個長效的事業(yè),然而在短時間內(nèi),我們需要有明確的目標和計劃,才能更有動力和信心去迎接挑戰(zhàn)。

第五段:總結

通過參加教研培訓活動,我收獲了豐富的人生經(jīng)驗和思想的啟示,并且能夠把這些收獲融入到實際工作中,進一步提高自己的專業(yè)水平。同時,它也讓我感受到,在教師這個職業(yè)中,不斷學習和進步是一條持之以恒的道路,在此過程中教師之間的相互交流也是至關重要的。通過教研與培訓活動,我們能夠更好地相互啟發(fā),一起進步,為教育事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。

園本教研培訓心得體會篇七

園本教研是幼兒園教師學習、成長的重要陣地。近年來,我們南麻五小幼兒園立足本園開展,加強園本培訓?,F(xiàn)將工作總結如下:

如果說,教師的素質(zhì)是決定一切教育工作成敗的關鍵,那么,我們認為,面對今天我園幼兒教師隊伍的現(xiàn)狀,園本培訓及開展園本教研應是我園保教工作開展的關鍵所在。所以,我們的辦園理念就是:“自主、協(xié)作、探究、創(chuàng)新”。通過園本教研,讓教師成長于學習之中,開展于工作之中。在施教的同時,為自己不斷積累知識和才能,不斷地提升自身的價值和品味。從合格教師逐步成長為優(yōu)秀教師、專家型教師,從而更好的實現(xiàn)自身的價值。

首先,園長親自抓幼兒園工作,由她牽頭成立了以園長為首的園本培訓領導小組和指導小組。輔導員具體負責培訓工作,其他的成員分工明確,責任到人。其次,我們把園本工作列入幼兒園每周活動設計中;每學期,我們還定時召開園本培訓園本培訓活動,及時解決培訓工作中遇到的問題,對園本培訓工作進行及時的調(diào)度,加強了培訓的針對性、時效性。

為確保園本培訓落到實處,制定了園本培訓工作的方案,列出培訓的內(nèi)容和安排,教師再依據(jù)總的方案制定出本班的園本活動方案。這樣既指導了教師的學習,又明確了學習的內(nèi)容,讓老師們知道了學什么,什么時間學,統(tǒng)一了步驟,保證了學習的系統(tǒng)性和針對性,催促教師自覺的完成學習任務。

一是開展各種比賽活動,讓人人都有參與和施展才能的時機。教師通過學習與實踐,進一步理解了園本教學的重要性。

二是,為讓教師能很好的從經(jīng)驗中去反思、積累、升華,我們要求每人每月必須寫二篇教育敘事,內(nèi)容可以是孩子的追蹤記錄、可以是對某一個問題的思考、想法與體會,可以是工作中遇到的問題,也可以是抒發(fā)自己的思想、感情等等,但必須是教師的真情實感。記得上海的特級教師應彩云說過這樣一句話:“走進孩子的世界,你會變得越來越豐富,我們會從這里收獲快樂與支持”,這也就是幼兒教育的內(nèi)涵所在。

另外,我們從幼兒一日活動入手,引導孩子動口、動手、動腦,自己從操作中發(fā)現(xiàn)問題,學著解決問題,通過教師預設和幼兒生成的一個個主題,營造出一個與幼兒生活本身密切相關的高度整合的課程模式,逐漸完成由單一知識向跨學科知識、由學習知識向體驗知識的.轉變,真正符合了新大綱提出的讓孩子主動開展的要求。

1、進一步加強各層次教師培訓:

我們將以提高教師思想水平、理論水平、實際操作水平為目標,實現(xiàn)“培訓——探索——操作(靈活性、創(chuàng)造性)——總結”一體化的路子,并針對每一個教師的具體情況,有針對性的進行輔導,使教師盡快掌握園本課程的精華所在。同時,我們還要進一步加強教師的根本功培訓,爭取教師全部達標。

2、繼續(xù)積極有效開展園本教研活動,進一步做到有方案、有目標、有記錄,有總結。注重形式多樣,講究方法。

在今后的征程上,我們將繼續(xù)不斷到改良,不斷創(chuàng)新,用我們的實際行動促進全園教師保教工作的提高。為使我園成為全區(qū)最優(yōu)秀最具實力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園而努力。

園本教研培訓心得體會篇八

20xx年11月16日至30日我有幸參加了由上海華信公益基金會“螢光支教”承辦,甘肅省教科所組織,全省共50人的英語教研員團隊赴上海市培訓與考查學習。在這半個月的培訓學習中,我有幸聆聽了上海市多位教育專家的講座,并且走進不同中小學校,深入課堂研討,此舉使我感悟頗多,受益匪淺。他們的報告帶給我的不僅是知識上的收獲,更是能力的提升。培訓時間雖短,但給了我強烈的感染與深深的理論引領,讓我明確了教研員的角色定位,深刻地領悟出一種思想、一種境界、一種努力的方向。通過學習,我有了以下幾點體會:

通過培訓,使我對教研員這個角色有了進一步的認識。教研員不只是聽課、評課、檢查常規(guī)教學工作這么簡單,而應是老師的老師,是專業(yè)的引領者,指導者的角色。在教學過程中和教師們一起研究,探討存在的具體問題,看到教師們看不到的,想到教師想不到的,有著榜樣作用。

眼界和思想決定著他的能力和水平。盡管上海、甘肅在好多領域差距很大,但作為一名教育工作者思考教育的現(xiàn)狀及發(fā)展而肩負的責任是一致的。上海教師把教育作為事業(yè)來干的拼搏精神,也應該是我們甘肅教師必須具備的、追求的。

有培訓就有學習,有學習就會有收獲,構建有效教研,才能提升教學質(zhì)量。我要結合自己的實際,從五個環(huán)節(jié)來進行教研活動:

(一)明確教研活動目標

(二)找準教研活動的切入點

(三)發(fā)現(xiàn)問題及時處理

(四)精心設計教研活動內(nèi)容,滿足教師的實際需求

(五)讓教師帶著問題,困惑來明明白白的回去。在每次的教研活

動后,要認真反思,教研員要用自己的智慧去完成每次的教研活動,既要做一個與時俱進的教研員,更要做一個求真務實的教研員。

教研員是學校教研工作的引領者和指導者,是老師的老師,要想真正成為老師的老師就要學無止境。只有在教學中不斷學習,才能不斷地提升自己的教學理念和研究能力,這樣教學研究才能深入,教學質(zhì)量才能保障,教學成果才能豐碩。

實提升自身綜合素質(zhì)。總而言之,通過此次培訓活動,使我們的目標明確了,理念更新了。我堅信,只要我們學以致用,推廣使用,一定會惠及桑梓,為改變家鄉(xiāng)落后的教育面貌多做貢獻。

20xx年11月29日

園本教研培訓心得體會篇九

段一:引言部分(200字)

在現(xiàn)代社會中,培訓教研已經(jīng)成為提升個人素質(zhì)和提高組織能力的重要途徑。通過參與培訓教研活動,我們可以增加專業(yè)知識、提升實際操作能力,從而更好地應對日益復雜多變的社會環(huán)境。本文將就個人參與培訓教研的心得體會進行闡述,探討其對我個人以及組織發(fā)展的影響。

段二:參與培訓教研的目的和方法(250字)

參與培訓教研的目的是獲取新知識和技能,并將其運用到實際工作中。在我參與的教研活動中,我注重選擇與我的職業(yè)需求和個人興趣相關的課程,以提高學習的效果。同時,我也通過與其他學員的互動和交流,共同學習、共同進步。通過與行業(yè)內(nèi)的專家學者面對面的交流,我深刻了解到深度學習的重要性,通過實際操作得以升華實踐經(jīng)驗。

段三:培訓教研帶來的收獲和變化(350字)

通過參與培訓教研,我不僅獲得了專業(yè)知識和技能,還拓展了思維,增強了自身的職業(yè)素養(yǎng)。我學會了主動學習和思考的能力,不再滿足于表面的知識,而是通過積極思考和實踐,把所學轉變?yōu)樽约旱膶嶋H操作能力。此外,我還借鑒了其他同行的經(jīng)驗,拓寬了自己的視野,提高了自身的綜合能力。

段四:培訓教研對個人成長和職業(yè)發(fā)展的意義(300字)

培訓教研對個人成長和職業(yè)發(fā)展具有重要的意義。通過培訓教研,我不僅提高了專業(yè)技能,還培養(yǎng)了自主學習和持續(xù)學習的能力。同時,培訓教研還幫助我建立了廣泛的人脈資源,并提高了自己的社交能力。這些都為我的職業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎,并使我在日后的工作中能夠更好地面對各種挑戰(zhàn)。

段五:培訓教研對組織發(fā)展和員工士氣的影響(300字)

培訓教研對組織發(fā)展也具有重要的意義。通過培訓教研,組織可以提高員工的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力,為組織的未來發(fā)展奠定堅實的基礎。同時,培訓教研還可以激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)新意識,提高員工的士氣和歸屬感,進而促進組織的創(chuàng)新和進步。

總結:(200字)

通過參與培訓教研,我不僅獲得了專業(yè)知識和技能,還培養(yǎng)了自主學習和持續(xù)學習的能力,改變了我的思維方式和工作態(tài)度。培訓教研對于個人的成長和職業(yè)發(fā)展具有重要的意義,同時也對組織的發(fā)展和創(chuàng)新起到了積極的促進作用。因此,我將繼續(xù)積極參與培訓教研,不斷提升自己的能力,為個人和組織的未來發(fā)展做出更大的貢獻。

園本教研培訓心得體會篇十

xx—xx年3月12日—13日,我有幸在xx小學參加市中區(qū)教師進修學校組織的教研組長培訓,收獲很大,現(xiàn)將心得小結如下:

我作為一名教師,在多年的教學中,經(jīng)常會出現(xiàn)這種情況:在老師多次講解后,仍不能掌握知識,或作為班主任,對于調(diào)皮的學生,會向?qū)W生發(fā)脾氣。在我聆聽到李雪梅老師說的:學校是學生犯錯誤的地方。教育是一群不完美的人,帶領著一群不完美的人走向完美。以及《南風與北風》的故事,深深地打動著我,讓我豁然開朗,讓我明白,在對待問題學生時,只有發(fā)自心底的,才能打動心底,讓我們懷著感恩的情結,擁有陽光心態(tài),博大胸懷,當好一名教師。

在以前,我們教研活動走形式的較多,學校希望教研組長們能帶動每個組能真正開展有效的活動,但我覺得實際操作起來較難。后來,近兩學期中,學校教科室擬訂了一系列措施,確保教研活動的有效性。雙周二下午作為活動時間,學校會為每次活動定好主題,并提前通知做好準備。這樣活動時每人都有準備,氣氛濃厚,效果比較好。

但當我聽了李雪梅老師的講座后,我才發(fā)現(xiàn),自己作為教研組長做得遠遠不夠,如:終身學習的楷模,敏與思考的先鋒,研究反思的能手,活動策劃的主角,這些都是我需要努力的。

兩天的學習讓我體會還很多,如:李鎮(zhèn)西老師的“五個一”,羅淑清老師他們縣小如何打造好一節(jié)課,團體精神。我希望以后能多有這樣的學習機會,促進自己反思,促進自己學習,促進自己勤于筆耕,讓自己更快地成長起來。

園本教研培訓心得體會篇十一

縣研訓學校于20xx年6月16日——17日在樂東中學多媒體教室組織舉辦的全縣教研員培訓學習已經(jīng)結束。這次培訓雖然時間短,但學習內(nèi)容多,涉及面廣。特別是幾位專家、領導精辟的專題講座,給我印象深刻,感觸頗深,獲益匪淺。

可以這么說,這次培訓是給我縣全體教研員很好的充電。

教研員顧名思義,就是指從事教育教學研究的人員。作為教研員,在課改不斷深化的過程中,怎樣去調(diào)整好自已的心態(tài),擺好排已的位置,如何去應對在教育教學中不斷出現(xiàn)的新問題、新情況,進一步強化教研員的職責,提升教研工作能力,使教研工作更好地為教育教學服務,這是一個舍得大家關注和引起重視的熱點話題。

記得這次培訓,蔡運慎主任作《中小學科研課題的研究和管理》專題講座時,他以縝密的理論思維方式和超前的意識以及生動有力的案例,使我對教育教學研究課題有了更深入的了解。他的講座給我們今后去開展這方面的工作指明了方向,奠定了良好的基礎,開辟了新的路子。

教研員怎樣去聽課評課,這是對教研員最根本的要求。而王斌老師的《教研員怎樣聽課評課》專題報告是一個很好的解讀。他以從事教育教學幾十年且來自最基層的有效經(jīng)驗,為大家上了一堂精彩的課。的確,聽課評課,在眾人看來,似乎容易,其實不然,它不僅要講究方法和技巧,還包含著以人為本的哲理。對于不同的課型,不同的場合和環(huán)境以及不同的對象,只有采取不同的策略和多維度的點評方式,才能取得很好的效果,有利于促進教師轉變教學行為,提高他們自身的教學水平。這一點,我作為老教研員深有同感。

網(wǎng)絡時代,教育的快速發(fā)展,催生了網(wǎng)絡教研。陳澤良老師的專題講座,使我深刻地認識到了當今網(wǎng)絡教研的`地位,與其功能作用。過去單一的傳統(tǒng)教研已被打破,我們不僅要構建一個強大的教研平臺,而且還必須培養(yǎng)一大批懂得運用、熟練操作的教研員,使他們成為網(wǎng)絡教研的領頭軍。這又是教研員的重大課題和嚴峻的挑戰(zhàn)。

陳生發(fā)副校長在談到有效教研時,他針對當今的教研教學現(xiàn)狀作了全面的剖析,并用“困惑、感悟、期待”六個字來概括。值得在座的聽者深思。

海南省研訓院的陳夫義院長的互動式講座值得提倡,周積昀副院長的幽默令人興奮不已。他們的專題報告全面地詮釋了課程改革以來取得的成就和出現(xiàn)的誤區(qū)。為我解開了課程實施中產(chǎn)生的困惑。改變了我過去的一些看法,消除了曾經(jīng)的顧慮,增強了對課程改革的信心。

我認為,這次培訓是及時的,富有成效的。我身為教研員,只有加強自身的學習和修養(yǎng),不斷地探索、鉆研和創(chuàng)新,才能成為一個與時俱進,經(jīng)得起考驗的教研員。

園本教研培訓心得體會篇十二

教師應不斷更新自己的教學理念和方法,不斷提升自己的教學能力。而教研培訓正是教師們專業(yè)成長的重要途徑之一。我最近參加了一次教研培訓,通過這次培訓,我有了以下幾點心得體會。

首先,教研培訓增強了我對教學內(nèi)容的了解。在培訓中,我們與優(yōu)秀的培訓師深入交流,了解最新的教育理念和研究成果。培訓師分享了很多實用的教學案例和教學方法,這些內(nèi)容在我日后的教學中將會極大地幫助我。比如,在培訓中我們學習了一種激發(fā)學生興趣的新型教學方式,通過與學生的互動,讓他們更深入地理解知識,提高了教學效果。

其次,教研培訓讓我與其他教師進行了充分的交流與合作。在培訓中,我結識了來自各地的不少教師,他們有著不同的教學經(jīng)驗和教學方式。交流過程中,我們相互分享了自己的教學心得和教學資源,互相啟發(fā)和幫助,并以此為契機建立了新的合作關系。合作的過程中,我們互相監(jiān)督和鼓勵,一起探討教學中的問題、解決方法、改進策略,共同提高教學水平。

第三,教研培訓給我?guī)砹怂伎嫉臋C會。在日常教學中,我們常常忙于瑣事,無法深入思考教學方法和策略的有效性。而培訓中,我們有了更多的思考時間,通過培訓中的案例研究和問題解決,我逐漸明確了自己的強項和不足,并開始思考如何優(yōu)化自己的教學方法。這種思考不僅使我在教學上更加謙虛,更重要的是激發(fā)了我在語文教育領域不斷探索和創(chuàng)新的決心。

第四,教研培訓讓我認識到合作的重要性。在培訓中,我們進行了多次小組討論和合作實踐,這讓我深刻地感受到了教育合作的重要性。通過與其他教師共同研究問題、制定解決方案,并共同實踐和評估,我們?nèi)〉昧烁玫慕虒W效果。這使我意識到,只有通過合作才能打破傳統(tǒng)的教學局限,推動教學的不斷革新。

最后,教研培訓的收獲還體現(xiàn)在我對學生的觀察和理解上。在培訓中,我們不僅學到了教學方法,還學到了如何更好地理解和關心學生。我們探討了學生的心理需求和成長規(guī)律,學習了如何耐心傾聽學生的聲音和理解他們的困惑。通過培訓,我加深了對學生的理解,提高了與學生的溝通能力,進而更好地滿足他們的學習需要。

綜上所述,教研培訓給我?guī)砹撕芏嗍斋@。接觸到最新的教育理念和研究成果,與其他教師交流合作,思考和優(yōu)化自己的教學方法,意識到合作的重要性,深化對學生的理解,這些都讓我在教學中更加積極主動,更加富有創(chuàng)造力。我相信,通過不斷參加教研培訓,我能夠不斷提升自己的教學能力,給學生帶來更好的教育體驗。

園本教研培訓心得體會篇十三

近年來,教研培訓已成為不可或缺的一種教師學習方式。每一次教師們參加教研培訓,都是一次深化教師教育教學理念、探究教學方法、提高教學水平的機會。 最近本人參加了一次教研培訓,這次培訓使我收獲頗豐,特此小結。

一、培訓前期的準備

聽課和培訓最初的準備工作至關重要。在準備時要充分了解與自己工作相關的領域知識和研究成果,使之與前人積累、國家有關法律和政策相結合,考慮更好的教學方法。在實踐中應該深入了解具體問題和求解方法,經(jīng)常進行教育探究,將教學反思和改進與探究相結合,提高教學效果。

二、培訓中間的心態(tài)調(diào)整

培訓中間最容易出現(xiàn)的情況就是:“早已聽懂的事情又再次聽,現(xiàn)在又是在浪費時間。”這樣的想法越多就越難深入地理解問題和深度探索問題。更應該找出對象受眾群的需求,在這個前提下展開探究,從而達成目的。此外,還需要培養(yǎng)自我平衡心態(tài)和建立批判性思維方式,做到“腳踏實地、自由精神”。

三、培訓后期的總結和反思

在培訓后期,教師們都會對所學內(nèi)容進行總結反思,分析問題,使之自我提高。 在這個過程中,不必要作出顯式的行為表現(xiàn),但需要讓思維更加具體和清晰。要做到有意識地思考,不斷反思,找出可能存在的問題,承認問題存在是必須的。同時,還需要建立明確的問題和目標,進而采取有效的措施解決月球、改進教學過程,提高教學質(zhì)量。

四、培訓后學習成果

培訓后綜合案例分析與教學展示,發(fā)現(xiàn)了一些可以應用于實踐的教學策略。這些策略可以為教師提高課堂效率提供保障;讓更多學生察覺到自己性格方面的優(yōu)勢和劣勢,得到自身更充足的心理基礎;幫助學生調(diào)整自己的學習態(tài)度和方式,使之更加合理化、科學化。由此可以證明,教研培訓從實踐中發(fā)現(xiàn)問題,進行探究,引發(fā)新思想和學習成果,從而為實現(xiàn)教育現(xiàn)代化奠定了基礎。

五、未來的展望

教學是一項全體而工作,和時代共同前進, therefore, 作為教師應該更多地秉持教育現(xiàn)代化的理念和時代趨勢,采取多種教學方法和手段,積極探索適應現(xiàn)在教育工作形勢發(fā)展的教育科學方法和途徑。另外,必須建立高水平、實用性強的教師培訓機制,保證他們不斷提高自己的素養(yǎng)和跟上時代的發(fā)展。

園本教研培訓心得體會篇十四

從2月22日—2月24日,進修學校我有幸參加了教研員、學科組長培訓學習,通過此次培訓,我收獲頗多。xx老師關于有效開展校本教研的實踐與思考中說到學校要成長為一個科研型的學校,那么老師就要成為科研型的教師。通過此次培訓,讓我開闊了視野,增長了見識,收獲很豐厚,真正了解教研員的工作方向、工作方法、工作職責,同時感到教研員的責任重大。以下兩點是我在學習中的最大收獲:

通過x老師的講解,讓我明確了校本教研的方式與流程。聽了包頭市教研員王榮和內(nèi)蒙古電教館劉彥澤等專家的講座,不禁反思起自己的工作。我們除了缺少專家自身的優(yōu)勢和理論研究者的扶持外,實踐經(jīng)驗不該缺乏,我們本身是一線的教師,都深入課堂,平時聽的課也不少,只是把握不準方向,使我們的問題改進并不大。反思自己在平時的教研活動中,稀里糊涂,只是就事論事,沒有上升到一定的理論高度,沒有一個具體的活動流程和有效的活動方式,所以教師參加活動的積極性不高,每次的活動效果也可想而知。通過學習讓我跳出來看自己的所為,由于我們自身的欠缺和條件限制,致使我們的眼界狹窄,看問題沒有深度。在平時的工作中我們忽略了好多關鍵性的東西,對一些教學現(xiàn)象、教學行為所引發(fā)的結果,分析不透,甚至不會分析。我們不僅僅缺乏嚴謹務實的學術態(tài)度、理論聯(lián)系實踐的認知、科學可行的操作方法,我們更缺少的是做業(yè)務的心境。所以在盡頭的教研活動中應多注意以上問題,爭取有大地突破。

有培訓就有學習,有學習就會與收獲,構建有效教研,才能提升教學質(zhì)量。我們要結合自己學校的實際,從五個環(huán)節(jié)來進行教研活動:

1、明確教研活動的目標;

2、找準教研活動的切入點;

3、發(fā)現(xiàn)問題及時處理;

4、精心設記教研活動內(nèi)容,滿足教師的實際需求;

5、讓教師帶著問題、困惑來,明明白白的回去。

在每次的教研活動后,要認真反思,正如專家所講“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果寫三年反思就一定能成為名師?!苯萄袉T要用自己的智慧去完成每次的教研活動。我們應該既要做一個與時俱進的教研員,更要做一個求真務實的教研員。

通過這次培訓,讓我深知自己的綜合素質(zhì)離一個合格的教研員還有很大的差距,還要系統(tǒng)的掌握學科知識,還要掌握教研的總體趨勢、學科的發(fā)展趨勢。因為只有了解前沿的態(tài)勢,了解所在區(qū)域教研狀況,知己知彼,才能準確的為自身工作定位,把握好研究方向。

今后的工作中我將對所學知識認真進行消化吸收,使之成為自己工作的財富,把本次培訓中學到的知識運用到實際工作中,指導好自己的工作,并以這次學習為新的起點,自己增強學習意識,不斷更新知識結構,在實踐中不斷提高自身的綜合素質(zhì)與工作能力。

園本教研培訓心得體會篇十五

11月26日的學習,從張志偉老師幽默、風趣的開場白中拉開序幕。張老師圍繞實際、實在、實效三個關鍵詞,以案例漫談的形式告訴我們教研活動是為了學會思考,讓課上得更好。張老師認為課堂教學應立足與學生的生活實際和認知水平。每一堂課的設計和實施,都應以學生為主體,腳踏實地的以學生的獲得為準則。教師要在其中學會反思和改進課程教學。張老師說,我們要用故事的方式做教研,做一位會講故事的老師,教研活動就是組織老師講教學中的故事。張老師的結束語深深地啟迪了我:“復雜的事情簡單,簡單的事情認真做,認真的事情重復做,重復的事情創(chuàng)造性地做。”

我們總是把簡單的事變得復雜化,而我們應該做到的是把復雜的事情簡單化。張老師在講座中講到,有一位山村老師在缺少實驗器材的教學條件下,用漫畫的形式講課科學實驗,收到超凡的效果。由此我們可以看出,簡單就是有效,就是高效。

我們遇事應該探究“有沒有更簡單的解決之道”。比如,我們講解單詞win(贏得獎品、獎項等)與beat(贏了某人、某隊等)的區(qū)別時,大量的語言輸入后,很多學生還是不能理解。而如果換一種方法,使用下面兩幅圖,兩個單詞的區(qū)別是不是就一目了然,而且印象深刻呢。

天下之事不難,難在持之以恒的做。再難做的事情,都是人做出來的。再復雜的事情,都可以分成很多簡單的事情來完成。每天堅持做一點,以愚公移山的精神,總有把事情做完的時候。每天進步一點,365天,就是365個進步。張老師講到,如果我們每星期三節(jié)課,一年下來就是120節(jié)。我們在評他人的課時,比對自己。然后,我們就可以師人之長而自長了。

“差之毫厘,謬以千里?!崩蠋焸湔n、講課不用心,學生自然不會喜歡,教學質(zhì)量也不會好。簡單的東西重復做,重復的事情用心做,就會找到合適的方法,就形成了流程,就有了標準化。

熟能生巧,百煉成神。一件事情認真做,重復地認真做,到最后,就是憑著經(jīng)驗和直覺去做,根本不用去多加思考。這就是出神入化的地步。張老師列舉案例:《我教口琴十三年》。一位從教室三年的音樂教師心聲:從日復一日的日常教學活動中,提煉凝華,總結自己的三大收獲、三大變化以及變的原因。我們反反復復地認真地做好每天的工作,我們就離“燦爛”很近了。

海爾董事長張瑞敏有一句名言:什么是偉大,偉大就是把一件事重復做一萬次。世界上大部分真正有所作為的人,都是一生在從事一個同樣的事情,并努力為之奮斗。

作為新時代的教師,我們不能滿足于“傳道,授業(yè),解惑”,也不能滿足于照本宣科,更不能搞題海戰(zhàn)術。我們要善于運用新的教學方法,更好地整合社會教學資源,結合新的教學裝備,用適合學生的方式去提升學生素養(yǎng)。

化繁為簡,專注一事,熟能生巧,革故鼎新……我們?nèi)绱诉@般去做“事”,終將美好!

園本教研培訓心得體會篇十六

6月16-17日,我參加了縣教研室組織的樂都縣中小學、幼兒園教研員培訓學習,在培訓過程中,我有幸聆聽教育局領導、縣教研室蔡主任、王斌、陳澤良兩位老師及海南省教培院兩位院長的精彩報告。通過本次培訓,讓我增長見識,開闊了視野,使我對教研員的角色定位有進一步的認識,同時也為日后的工作指明了方向,本人將這次學習心得體會總結如下:

"干一行,愛一行",才能干好本職工作。作為教研員,必須熱愛教研工作。教研員的工作是很艱辛的,工作中加班加點是常有的事,為老師提供周到的服務是教研員工作的需要。面對工作中這樣的不“公平”,如果不情愿的話,那么教研工作干得怎樣就可想而知了。因此,作為教研員必須端正工作態(tài)度,對教研工作始終保持積極的心態(tài),全身心的投入到工作中去,把工作中的忙碌看作是一種樂趣,使自己覺得工作因忙碌變得更加充實。

教研員是教師專業(yè)成長的引領者,是教師課堂教學的指導者、服務者,因此,教研員加強自身的充電式學習是十分必要的。培訓過程中蔡主任、王老師和陳老師多次要求教研員要加強學習,可見,教研員只有加強學習,才能成為一名合格的教研員。教研員要學習教育政策法規(guī)、教育教學理論、課標、教學策略、教材等必備的知識,同時,還要加強研究的性的學習,如:研究高效課堂的構建,研究有效的作業(yè)教學等,爭取通過學習逐步逐層提高自己,確實成為學科教師專業(yè)成長的引路人。

學校的辦法宗旨就時想方設法地提高教育教育質(zhì)量,這樣一來,學校學科教育教學質(zhì)量的提高任務就在學科教研員身上。教研員應如何幫助學科教師提高教育教學質(zhì)量呢?我覺著從以下三個方面做起:

首先,要樹立好服務意識,讓教師樂于接近你。作為教研員,要正確的審視自己的工作崗位,不要把自己當作高高在上的管理者,而是把自己當作教師教學的服務者。在工作中,要主動去接近教師,加強與教師的`溝通,讓教師切實感受到教研員的工作確實幫助了他們的教學,從而使教師主動走進教研員,使教研員的工作能得到順利開展。

其次,要規(guī)范學科教師的教學常規(guī)管理。教師的備課、作業(yè)設計批改及學生的教學質(zhì)量監(jiān)測等教學業(yè)務要加強管理,作為教研員,要根據(jù)上級部門的要求,結合學校的實際,制定出科學的評價體系,以此來督促規(guī)范學科教師的教學工作,從而夯實學科教學質(zhì)量基礎。

最后,以教研活動為載體,全面提高課堂教學效率。教研活動開展應注重實效性。這就要求教研員根據(jù)自己平時的教研,及時發(fā)現(xiàn)學科教學中存在的問題,爭取通過教研活動達到解決問題的目的。例如:集體備課、聽評課、課題研究、學生綜合質(zhì)測試、教師業(yè)考試等活動都能從一定程度促進學科教師教育教學質(zhì)量的提高。

校本研訓是教研活動的主要方式。在如何開展校本研訓,校本研訓走向規(guī)范化。在聆聽省教培院兩位院長的報告中給了我們許多的參考答案。如校本教研的三大思考:

一是中小學生為什么要開展校本教研活動。

二是校本教研的方法、方式和途徑。

三是教研員在校本教研中如何作為。

為今后的校本研訓的開展提供了理論依據(jù)。

總之,這次參加縣中小學教研員的培訓學習,使我受益匪淺、收獲頗豐。不僅提升了教育理念,也拓寬了視野,使我認識到教研員的重要性。教研員個人素質(zhì)會直接關系到學校教研活動的開展。只有把本研訓搞好了,教學質(zhì)量才有保障,教學研究才能深入,教學成果才能豐富。

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