通過心得體會的書寫，我們可以梳理自己的思路，明確目標(biāo)，并且更好地與他人分享經(jīng)驗(yàn)。那么怎樣才能寫出一篇有思想、有觀點(diǎn)、有深度的心得體會呢？首先，我們要從自身的角度出發(fā)，結(jié)合實(shí)際情況，將自己的見解和感受融入其中。其次，我們需要用簡明的語言表達(dá)出來，讓讀者能夠真正理解和感受到我們的心得體會。以下是小編為大家整理的一些學(xué)習(xí)心得體會范文，供大家參考。希望這些范文可以給大家提供一些啟示和幫助，同時(shí)也希望大家可以根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行適當(dāng)?shù)男薷暮屯晟?，以便更好地提升自己的學(xué)習(xí)成績。讓我們一起來看看這些學(xué)習(xí)心得體會吧，相信你一定會有所收獲。
工作違章心得體會篇一
施工作業(yè)是一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié)，在現(xiàn)代的建筑工地中，如果沒有了施工作業(yè)，建筑工地的整個(gè)工作流程也就無法完成。但是，由于施工作業(yè)本身涉及到許多的危險(xiǎn)因素，因此，在進(jìn)行施工作業(yè)的時(shí)候，我們也必須時(shí)刻注意相關(guān)的安全問題。那么，在我的工作實(shí)踐中，我深切地認(rèn)識到了施工作業(yè)反違章的重要性，并且也總結(jié)出了一些心得體會，希望對大家進(jìn)行參考和借鑒。
一、 強(qiáng)化安全意識
在進(jìn)行施工作業(yè)的時(shí)候，我們必須時(shí)刻保持警覺并且加強(qiáng)自身的安全意識。只有這樣，我們才能夠更加有針對性地找出潛在的安全隱患，從而在施工過程中預(yù)先進(jìn)行相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)評估，并制定相應(yīng)的措施。在現(xiàn)代建筑工地中，可以通過人工智能等技術(shù)手段來對施工過程進(jìn)行監(jiān)測。但是，從根本上保障施工作業(yè)安全還是需要大家自身的認(rèn)知引導(dǎo)。
二、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度
在施工作業(yè)過程當(dāng)中，執(zhí)行規(guī)章制度也是非常重要的，因?yàn)檫@些規(guī)章制度和流程流程是我們建立起保障施工作業(yè)安全的體系，只有切實(shí)嚴(yán)格執(zhí)行這些規(guī)章制度，才能夠更好的服務(wù)于施工作業(yè)的質(zhì)量和效益。而且，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度也能夠讓大家在遵循一定程序之后，更加深入地了解到施工作業(yè)的流程，進(jìn)而更加專業(yè)地通過安全檢查，減少勞動事故的發(fā)生。
三、定期檢查安全設(shè)施
在現(xiàn)代建筑工地中，安全設(shè)施的建設(shè)也是非常重要的，因?yàn)檫@些安全設(shè)施能夠提供更多的安全保障，從而幫助大家更加順利而安全地完成施工工作。但是，這些安全設(shè)施也需要適當(dāng)?shù)木S護(hù)，定期的檢查和更新，特別是檢查一些重要的安全設(shè)施如何使用，設(shè)備是否易損等，這些細(xì)節(jié)非常重要，不容忽視。
四、加強(qiáng)現(xiàn)場管理
在現(xiàn)場管理方面，我們需要統(tǒng)籌全局，分清工作責(zé)任，對現(xiàn)場勘察、施工圖紙、工程驗(yàn)收等各個(gè)環(huán)節(jié)都進(jìn)行嚴(yán)格把控和管理，并及時(shí)記錄建設(shè)過程中發(fā)生的問題和異常情況，以便于后期與團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通反饋。而且，加強(qiáng)現(xiàn)場管理也能夠鼓勵大家更好地利用好各項(xiàng)資源，統(tǒng)籌時(shí)間、人員和物料等因素，從而在施工過程中提高工作效率和完成質(zhì)量，最大程度上達(dá)成任務(wù)目標(biāo)。
五、加強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)
在守法、合法、合規(guī)施工過程中，我們還需要不斷地提高自身素養(yǎng)，提高職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，合理競爭，誠實(shí)守信，對客戶、項(xiàng)目負(fù)責(zé)，并積極參與社會服務(wù)。除此之外，還需要更注重和不斷強(qiáng)化自身專業(yè)能力和技術(shù)水平，根據(jù)市場情況和項(xiàng)目要求，不斷更新自己的技術(shù)和知識，全方位地提高自身實(shí)踐能力，為施工作業(yè)的安全和效益提供更加堅(jiān)實(shí)的支撐。
總之，施工作業(yè)反違章是非常重要的。只有在堅(jiān)持以上幾點(diǎn)原則的基礎(chǔ)上，我們才能夠更好地提高基建工程施工設(shè)施的安全性和穩(wěn)定性，同時(shí)也能夠優(yōu)化工程的效益，為基建行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展優(yōu)化做出重要貢獻(xiàn)。
工作違章心得體會篇二
反違章工作規(guī)定是企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容，它涉及到員工的生命安全和企業(yè)的未來發(fā)展。作為一名企業(yè)員工，我在參與全員反違章知識教育活動后，深刻理解到了反違章工作規(guī)定的重要性。這不僅僅是為了規(guī)范員工在工作中的行為，更是為了全面提高企業(yè)的安全生產(chǎn)水平，減少各種違章事故的發(fā)生。
第二段：對反違章工作規(guī)定的了解與實(shí)施
通過全員反違章知識教育活動，我們深入了解了違章行為的種類、危害以及如何避免發(fā)生。同時(shí)，企業(yè)制定了反違章工作規(guī)定，對員工的各種違章行為進(jìn)行明確規(guī)定，并提出了相應(yīng)的懲罰措施。在我們的崗位上，我們遵守規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行公司的反違章工作規(guī)定。比如，我們知道在設(shè)備檢修、維護(hù)和安裝的時(shí)候，必須使用符合要求的工具和設(shè)備；在操作高處作業(yè)的時(shí)候，要攜帶安全帶等防護(hù)用品。只有這樣，才能確保我們的生命安全和工作質(zhì)量。
第三段：反違章工作規(guī)定的效果
通過我們的共同努力，反違章工作規(guī)定的效果已經(jīng)逐漸顯現(xiàn)。在公司的安全生產(chǎn)工作中，發(fā)生違章事故的次數(shù)日益減少。員工的安全意識逐漸增強(qiáng)，違章行為的發(fā)生率逐漸降低，同時(shí)，公司的管理水平也有了顯著提高?？傊催`章工作規(guī)定的實(shí)施，讓企業(yè)的安全生產(chǎn)水平得到了全面提升。
第四段：自身反思與改進(jìn)
盡管反違章工作規(guī)定的實(shí)施效果不錯，但我們?nèi)孕璺此甲陨矸矫娴膯栴}。一方面，我們發(fā)現(xiàn)還有一些員工沒有完全理解反違章規(guī)定的重要性，對其執(zhí)行不夠認(rèn)真。另一方面，一些領(lǐng)導(dǎo)對反違章工作規(guī)定的執(zhí)行也存在一定偏差。目前，我們正在齊心協(xié)力地努力改進(jìn)這些問題，為公司提供更安全和穩(wěn)定的工作環(huán)境。
第五段：總結(jié)心得體會
通過參與反違章工作規(guī)定的實(shí)踐，我們更加深刻理解了安全生產(chǎn)的重要性和必要性。特別是員工要自覺遵守反違章規(guī)定，加強(qiáng)安全生產(chǎn)意識，不要把安全的責(zé)任推給別人。同時(shí)，公司也應(yīng)更加重視反違章工作規(guī)定的執(zhí)行，提高領(lǐng)導(dǎo)和員工的安全意識，共同推進(jìn)全員安全文化建設(shè)。安全生產(chǎn)，重在預(yù)防，需要每一個(gè)員工都積極參與，共同營造一個(gè)更加安全的工作環(huán)境。
工作違章心得體會篇三
隨著我國建筑業(yè)的快速發(fā)展，建筑施工行業(yè)也在迅速壯大，但是私自違章建筑行為也隨之增加。近年來，為了保證建筑施工的安全與規(guī)范，各級政府紛紛加強(qiáng)了對建筑施工的管理，同時(shí)，各建筑施工企業(yè)也需要建設(shè)施工作業(yè)反違章管理體系。在施工作業(yè)過程中，每個(gè)人都應(yīng)該學(xué)會如何反違章，注意施工作業(yè)安全，并將之堅(jiān)定落實(shí)，本文分享了我的反違章工作心得。
第二段：深刻認(rèn)識反違章的重要性
作為一名建筑施工工作者，我們應(yīng)該有一個(gè)深刻的認(rèn)識，違反建筑施工行業(yè)規(guī)范的行為，不僅危害社會安全，也會對自身造成極大傷害，甚至影響個(gè)人未來的發(fā)展。因此，我們必須時(shí)刻銘記施工作業(yè)反違章的重要性，不斷提高安全防范意識和質(zhì)量意識，落實(shí)好施工作業(yè)安全和質(zhì)量要求。
第三段：增強(qiáng)反違章的責(zé)任意識
在建筑施工中，每個(gè)人都應(yīng)該懷有高度的責(zé)任意識。責(zé)任可以分為個(gè)人責(zé)任和企業(yè)責(zé)任。個(gè)人責(zé)任要求我們認(rèn)真履行自己的職責(zé)，積極融入到施工作業(yè)中去，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)守施工安全和質(zhì)量要求；企業(yè)責(zé)任要求企業(yè)加強(qiáng)班組培訓(xùn)，讓員工更好地了解施工安全和質(zhì)量要求，讓安全意識深入到員工日常工作和生活中，全員參與施工作業(yè)反違章管理。
第四段：注重反違章的細(xì)節(jié)把控和責(zé)任評估
反違章從源頭做起，將施工作業(yè)中隱患、違規(guī)和瑕疵及時(shí)糾正和排除。優(yōu)化施工安全、工程技術(shù)、設(shè)計(jì)和質(zhì)量，從而縮小安全防范、質(zhì)量控制的漏洞，提升反違章的整體質(zhì)量和效果。在施工作業(yè)過程中，責(zé)任評估是必不可少的一環(huán)，評估結(jié)果是反違章取得成功的重要保證。要時(shí)刻關(guān)注施工作業(yè)條件和安全管理、質(zhì)量控制等方面的狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，為完成反違章工作提供可靠保障。
第五段：總結(jié)
建筑施工行業(yè)需要各級政府和施工企業(yè)加強(qiáng)反違章管理，通過頒布文件、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定等逐步落實(shí)管理制度，同時(shí)宣傳反違章知識和技能培訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)人員宣傳教育和反違章收視率。同時(shí)，每個(gè)工作者也要具備反違章責(zé)任意識和操作技能，將反違章管理落到每一個(gè)崗位上，始終把安全和質(zhì)量工作放在首位，切實(shí)提高建筑施工的安全和規(guī)范程度。
工作違章心得體會篇四
第一段：引言（150字）
違章工作是指在工作過程中沒有遵守規(guī)章制度或違反法律法規(guī)的行為。作為一名職場人士，我曾經(jīng)不可避免地遭遇過一些違章工作的情況。這些經(jīng)歷讓我深刻認(rèn)識到了違反規(guī)章制度的危害性，也使我意識到只有嚴(yán)守規(guī)章制度，才能夠保證工作的順利進(jìn)行。本文將分享我在違章工作中的一些心得體會。
第二段：了解規(guī)章制度的重要性（250字）
在工作中，準(zhǔn)確了解并遵循規(guī)章制度是至關(guān)重要的。一方面，規(guī)章制度可以為我們提供明確的工作指引，幫助我們更好地了解公司的運(yùn)作機(jī)制和團(tuán)隊(duì)協(xié)作方式，提高工作效率。另一方面，規(guī)章制度也是公司的基石，是保障員工合法權(quán)益和維護(hù)正常工作秩序的重要手段。只有遵守規(guī)章制度，才能保證工作平穩(wěn)有序進(jìn)行。
第三段：避免違反規(guī)章制度的思考（300字）
在工作中，違反規(guī)章制度的行為往往是源自于一時(shí)疏忽或?qū)σ?guī)定的不了解。為了避免違反規(guī)章制度，我在工作中養(yǎng)成了以下幾個(gè)習(xí)慣。首先，認(rèn)真學(xué)習(xí)和了解公司的規(guī)章制度，及時(shí)了解制度的更新和變化。其次，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，做到遵守規(guī)章制度成為自覺行為。最后，遇到不確定的情況時(shí)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)部門咨詢，不盲目行動。通過這些努力，我大大降低了違反規(guī)章制度的可能性。
第四段：違章工作的后果（300字）
違章工作不僅會對個(gè)人造成負(fù)面影響，還會給公司和團(tuán)隊(duì)帶來嚴(yán)重后果。個(gè)人方面，違反規(guī)章制度可能導(dǎo)致違紀(jì)處分，甚至影響個(gè)人職業(yè)發(fā)展。對于公司和團(tuán)隊(duì)而言，違章工作可能會損害公司聲譽(yù)，破壞團(tuán)隊(duì)的信任和協(xié)作，進(jìn)一步影響工作效率和執(zhí)行力。因此，我們應(yīng)當(dāng)時(shí)刻謹(jǐn)記規(guī)章制度的重要性，避免違章工作，守住底線，保障個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的利益。
第五段：如何更好地遵守規(guī)章制度（200字）
為了更好地遵守規(guī)章制度，在工作中，我們可以從以下幾方面進(jìn)行努力。首先，要不斷學(xué)習(xí)和了解相關(guān)的法律法規(guī)和公司制度，增強(qiáng)法律意識和規(guī)章制度意識。其次，要加強(qiáng)自我管理，落實(shí)工作計(jì)劃和任務(wù)，確保按規(guī)定時(shí)間完成工作。此外，要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，通過與同事合作，相互監(jiān)督和幫助，共同做好工作，遵守規(guī)章制度。
總結(jié)（100字）
違章工作不僅對個(gè)人有負(fù)面影響，也會給公司和團(tuán)隊(duì)帶來嚴(yán)重后果。因此，我們應(yīng)當(dāng)時(shí)刻謹(jǐn)記規(guī)章制度的重要性，避免違反規(guī)章制度。只有嚴(yán)守規(guī)章制度，才能保證工作的順利進(jìn)行，個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的利益得到最大程度的保障。
工作違章心得體會篇五
一、引言（200字）
我也積累了一些關(guān)于違章工作的心得和體會，希望能與大家分享。
二、認(rèn)識違章工作的危害（200字）
違章工作行為不僅違反了組織的規(guī)范和制度，也給個(gè)人和團(tuán)隊(duì)帶來了巨大的風(fēng)險(xiǎn)。首先，違章工作會破壞組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和秩序，打亂工作進(jìn)程，影響工作效率。其次，違章行為容易引發(fā)工作糾紛和沖突，危害同事間的關(guān)系。而且，違章行為還會損害組織和個(gè)人的聲譽(yù)，給自己的職業(yè)生涯造成負(fù)面的影響。同時(shí)，收到處罰和懲罰也會對個(gè)人的信心和動力造成嚴(yán)重的打擊，影響個(gè)人的職業(yè)發(fā)展。因此，認(rèn)識和重視違章工作的危害是我們必須要做的第一步。
三、引起違章工作的原因（200字）
違章工作往往源自于一時(shí)的沖動和追求短期利益。有時(shí)候，為了完成任務(wù)或者迎合領(lǐng)導(dǎo)，我們可能出于好心，將一些規(guī)定和要求暫時(shí)拋在腦后，去違反一些規(guī)定，而不自知其實(shí)已經(jīng)犯了違章行為。同時(shí)，有些人也會因?yàn)閷σ?guī)章制度的不了解或者對違章工作后果的不敏感，而不自覺地違反規(guī)定。而在一些特殊的情況下，一些人可能會出于私利，故意規(guī)避規(guī)章制度，從而利用違章行為牟取個(gè)人利益。因此，在面對違章工作時(shí)，我們必須要認(rèn)真思考自己的動機(jī)和后果，摒棄一時(shí)的沖動和個(gè)人私利的誘惑。
四、改進(jìn)違章工作的策略（300字）
為了有效改進(jìn)違章工作，首先，我們需要加強(qiáng)對規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和了解，提高自己的法律意識和規(guī)章制度的敏感性。只有了解規(guī)章制度，才能避免違章行為的發(fā)生。其次，我們還需要樹立正確的職業(yè)道德觀念，強(qiáng)化自身的紀(jì)律意識和責(zé)任心。當(dāng)面臨違章工作的誘惑時(shí)，要能夠保持冷靜，合理權(quán)衡利弊，堅(jiān)守底線。再次，我們還需要積極建立良好的溝通和合作關(guān)系，當(dāng)發(fā)現(xiàn)同事鼓勵違章行為時(shí)，及時(shí)制止和提醒，共同推動團(tuán)隊(duì)文明規(guī)范的建設(shè)。最后，我們還需要善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，制定違章工作的警示和教育措施，樹立違章行為不可取之信念。
五、結(jié)語（200字）
違章工作是一個(gè)不能被我們忽視的問題，在工作中遇到時(shí)，我們不能只顧眼前的利益，而應(yīng)該要充分認(rèn)識到違章行為的嚴(yán)肅性和危害性。通過加強(qiáng)對規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和了解，樹立正確的職業(yè)道德觀念，積極與同事建立良好的溝通和合作關(guān)系，我們可以有效改進(jìn)違章工作。只有每個(gè)人自覺遵守規(guī)章制度，才能營造出一個(gè)和諧、有序的工作環(huán)境，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與組織的優(yōu)勢互補(bǔ)，推動事業(yè)的共同進(jìn)步。違章工作的心得與體會應(yīng)該成為我們職場生涯中必備的理念和行動準(zhǔn)則，幫助我們成為一個(gè)守法、守規(guī)的職業(yè)人士。
工作違章心得體會篇六
近年來，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，違章工作行為時(shí)有發(fā)生。作為一名勞動者，我們應(yīng)該時(shí)刻牢記遵守工作規(guī)章制度，提高自我素質(zhì)，樹立正確的職業(yè)道德觀念，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。下面，我將就工作違章心得體會進(jìn)行分享。
違章工作行為不僅違反了公司的工作規(guī)章制度，更損害了自身的職業(yè)道德形象。曾經(jīng)，我因?yàn)榧庇谕瓿扇蝿?wù)，違反了公司的工作安全規(guī)范，遭受了意外事故。通過這次事故，我深刻體會到了違章行為的危害性。在工作中，我們應(yīng)當(dāng)時(shí)刻將遵守規(guī)章制度放在首位，這不僅是對自己生命安全的負(fù)責(zé)，也是對他人生命安全的尊重。只有誠信守法，嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，才能更好地發(fā)揮自己的職業(yè)能力，為公司的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
工作違章行為的產(chǎn)生，源于一些員工對規(guī)章制度缺乏充分的認(rèn)識和理解。我曾參與過一次公司組織的職業(yè)道德培訓(xùn)，通過這次培訓(xùn)，我了解到工作違章行為的危害性和后果。在培訓(xùn)中，我們還通過案例分析、討論等方式，深入了解了違章行為對企業(yè)和員工的可能影響。通過這次培訓(xùn)，我對規(guī)章制度有了更加深入的了解，確立了誠信守法的思想理念，也明確了自己在工作中的職業(yè)道德規(guī)范。因此，公司組織的職業(yè)道德培訓(xùn)對于員工提高違章意識，養(yǎng)成良好工作習(xí)慣具有重要意義。
工作中，我發(fā)現(xiàn)一些員工出于私心，違反規(guī)章制度，以謀求個(gè)人利益。這種行為不僅嚴(yán)重?fù)p害了企業(yè)利益，更傷害了員工間的公平公正。為了應(yīng)對這種情況，公司采取了一系列措施，加強(qiáng)了監(jiān)督管理，并設(shè)立了舉報(bào)熱線，用于員工舉報(bào)違章行為。通過這些措施，大大提高了員工對違章行為的警惕性和懲處力度，減少了違章行為的發(fā)生。因此，企業(yè)要加強(qiáng)內(nèi)部管理，加強(qiáng)對違章行為的懲處力度，從根本上杜絕違章行為。
除加強(qiáng)內(nèi)部管理外，我們員工也應(yīng)該自覺遵守工作規(guī)章制度，樹立起正確的職業(yè)道德觀念，時(shí)刻保持謙虛、誠信的態(tài)度。我曾目睹一位領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)閲?yán)格遵守規(guī)章制度而受到了同事們的尊敬。領(lǐng)導(dǎo)在工作中時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，以身作則，對員工進(jìn)行了耐心的指導(dǎo)，為公司的發(fā)展帶來了蓬勃的動力。這使我深受感動，也讓我明白，只有對自己嚴(yán)格要求，樹立起正確的職業(yè)道德觀念，才能更好地適應(yīng)社會的發(fā)展需求，提高自己的職業(yè)素質(zhì)。
總之，工作違章行為的發(fā)生不僅對企業(yè)經(jīng)營、員工身心健康造成了極大的傷害，更損害了整個(gè)社會的公平公正。因此，我們應(yīng)該時(shí)刻將遵守規(guī)章制度放在首位，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和職業(yè)道德觀念，樹立起正確的價(jià)值觀念。只有這樣，我們才能更好地適應(yīng)社會的發(fā)展需求，為實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值和為社會作出貢獻(xiàn)。
工作違章心得體會篇七
工作違章事故是指在工作中，由于違反勞動安全法規(guī)和操作規(guī)程，造成人身傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的事件。每年都有大量的工作違章事故發(fā)生，給社會和企業(yè)帶來了巨大的損失。對于這些事故，我們不能簡單地歸咎于工人的不注意和疏忽，更應(yīng)該進(jìn)行反思，從中汲取教訓(xùn)，以避免類似的事故再次發(fā)生。以下是我在參與工作違章事故的反思中得出的一些心得體會。
首先，工作違章事故的發(fā)生往往與管理不善有關(guān)。工作場所是一個(gè)組織體系，其中各個(gè)環(huán)節(jié)都相互關(guān)聯(lián)，一環(huán)套一環(huán)。如果管理人員不加強(qiáng)對勞動安全法規(guī)的教育和培訓(xùn)，不建立相應(yīng)的管理制度和硬件設(shè)施，那么工作違章事故就難以避免。在發(fā)生了事故之后，我和其他員工反思，認(rèn)識到作為管理人員，我們沒有做好預(yù)防工作，沒有提供足夠的安全防護(hù)設(shè)施和培訓(xùn)，給員工工作時(shí)埋下了安全隱患。
其次，員工的工作態(tài)度和責(zé)任心也是導(dǎo)致工作違章事故的重要原因。在大多數(shù)情況下，工作違章事故的發(fā)生往往是因?yàn)楣と嘶騿T工在工作中不認(rèn)真、不細(xì)心，或者對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心。比如，一個(gè)操作程序規(guī)程中要求必須佩戴防護(hù)裝備，但有些員工為了節(jié)省時(shí)間或覺得這樣做麻煩，而經(jīng)常不按規(guī)程操作。然而，正是這種馬虎和不負(fù)責(zé)任的態(tài)度造成了很多可避免的工作違章事故。
同時(shí)，工作違章事故的發(fā)生也同樣與企業(yè)的利益追求有關(guān)。在市場競爭激烈的環(huán)境下，一些企業(yè)為了追求利潤最大化，常常忽視勞動安全和員工的健康。他們可能采取壓縮成本的做法，降低員工的社會福利和保護(hù)措施，甚至無視法律法規(guī)，從而增加了工作違章事故發(fā)生的機(jī)率。我們應(yīng)該認(rèn)識到，追求企業(yè)的短期利益，而不顧員工的生命安全和合法權(quán)益，不僅是一種道德的缺失，更是一個(gè)短視的行為。
最后，我們應(yīng)該從工作違章事故中吸取教訓(xùn)，采取有效的措施來避免事故的再次發(fā)生。首先，企業(yè)管理人員要加強(qiáng)員工的安全教育和培訓(xùn)，提高員工對勞動安全法規(guī)的認(rèn)知，并建立健全的管理制度。其次，員工要增強(qiáng)自身的安全意識和責(zé)任心，做到遵守規(guī)程，佩戴防護(hù)裝備，嚴(yán)格按照操作要求進(jìn)行工作。最后，政府和社會應(yīng)該加大對工作違章事故的懲罰力度，并加強(qiáng)對企業(yè)的監(jiān)督，確保企業(yè)嚴(yán)格遵守勞動安全法規(guī)，為員工提供更安全的工作環(huán)境。
總之，工作違章事故的發(fā)生給我們敲響了警鐘，提醒我們要認(rèn)真對待安全問題。管理人員要加強(qiáng)管理，員工要增強(qiáng)責(zé)任心，企業(yè)要樹立正確的價(jià)值觀，政府和社會要強(qiáng)化監(jiān)管。只有共同努力，才能為勞動者提供一個(gè)安全、健康的工作環(huán)境，減少工作違章事故的發(fā)生，推動社會和諧穩(wěn)定的發(fā)展。
工作違章心得體會篇八
反違章工作是建立在遵守法律、保障人民安全和維護(hù)社會秩序的基礎(chǔ)上的一項(xiàng)重要工作。近年來，各級政府和部門加強(qiáng)了對反違章工作的宣傳和管理，不斷提高了群眾對交通安全的認(rèn)識和重視程度。本文將結(jié)合自身工作體會，就反違章工作規(guī)定的重要性和心得體會進(jìn)行闡述。
第二段：反違章工作規(guī)定的重要性
反違章工作規(guī)定是固定的政策和標(biāo)準(zhǔn)，旨在管理交通安全，維護(hù)社會秩序和保障人民安全。其采用嚴(yán)厲的執(zhí)法手段，強(qiáng)化違章行為的打擊和懲罰，將有效遏制和減少各類違法違規(guī)行為的發(fā)生，確保道路交通的正常運(yùn)行和人民生命財(cái)產(chǎn)的安全。
第三段：如何認(rèn)真執(zhí)行反違章工作規(guī)定
要認(rèn)真執(zhí)行反違章工作規(guī)定，首先需要完整掌握周密的制度，仔細(xì)閱讀相關(guān)宣傳材料，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和理解。還要重視快速反應(yīng)機(jī)制，及時(shí)掌握最新信息和制度變化，并及時(shí)地運(yùn)用法律手段懲治違法行為。同時(shí)，要加強(qiáng)交通宣傳工作和社會監(jiān)督，提高公眾的交通安全意識和自我保護(hù)意識，形成共建和諧、安全交通的良好氛圍。
第四段：如何做好反違章工作
有了嚴(yán)密的制度和完善的執(zhí)行方法，并不代表自己就可以輕松做好反違章工作。作為一名基層工作人員，更要發(fā)揮細(xì)心認(rèn)真的職業(yè)精神和嫻熟的業(yè)務(wù)技能，堅(jiān)決執(zhí)行反違章工作規(guī)定，切實(shí)做好執(zhí)法過程中的各項(xiàng)工作，保持公正、公開、公平的執(zhí)法理念，確保行動有理有據(jù)，做到公道合法執(zhí)法。
第五段：反違章工作規(guī)定心得體會
反違章工作是一個(gè)細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、具有極高風(fēng)險(xiǎn)的工作，需要精細(xì)化管理、量化指標(biāo)和有效評估。在實(shí)際工作過程中，遇到了很多值得反思和總結(jié)的問題，例如需要進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳、提高公眾的道路安全意識、完善反饋機(jī)制和建立更加嚴(yán)密的制度等。只有深化宣傳，增強(qiáng)民眾對反違章工作的理解和支持，進(jìn)一步提高執(zhí)行的規(guī)范性和工作效率，才能真正取得反違章工作的成功，更好地實(shí)現(xiàn)維護(hù)社會安全和促進(jìn)社會發(fā)展的雙重目標(biāo)。
總之，反違章工作規(guī)定的執(zhí)行是需要全社會共同努力的，只有不斷加強(qiáng)執(zhí)行力度，建立完善的制度體系，才能確保公民的生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)道路交通的秩序和安全，為社會的和諧穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
工作違章心得體會篇九
現(xiàn)代社會，工作違章事故時(shí)有發(fā)生。這些事故不僅給企業(yè)帶來無法估量的經(jīng)濟(jì)損失，更重要的是可能導(dǎo)致工人的喪命或嚴(yán)重傷害。在這樣的背景下，對工作違章事故進(jìn)行反思，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，是每個(gè)從業(yè)人員必須要認(rèn)真對待的問題。在我個(gè)人的工作中，我也曾遭遇過一次工作違章事故，深深地感受到了它的嚴(yán)重性和危害性。通過對這起事故的反思，我有了許多心得體會。
首先，我認(rèn)識到從業(yè)人員必須嚴(yán)格遵守企業(yè)的勞動紀(jì)律和安全規(guī)定。在我遭遇事故的那一天，我心情煩躁，工作態(tài)度不夠端正，對于某項(xiàng)工作，我明知自己沒有達(dá)到要求的技術(shù)水平，仍然亦步亦趨地去完成。結(jié)果，我在操作過程中不慎觸發(fā)了危險(xiǎn)裝置，導(dǎo)致事故的發(fā)生。這次事故深刻地觸動了我，讓我明白了工作中是不能有僥幸心理的。無論是處于什么心情，或面臨什么壓力，我們都要時(shí)刻緊繃安全這根弦，堅(jiān)決遵守企業(yè)的勞動紀(jì)律和安全規(guī)定，在工作中不能有任何的松懈和馬虎。
其次，我認(rèn)識到與工作任務(wù)、環(huán)境相符合的技能才是真正的能力。在事故發(fā)生前的幾天，我一直在為一個(gè)新的項(xiàng)目培訓(xùn)技能，并對自己取得的進(jìn)展相當(dāng)滿意。然而，在真正的操作中，我發(fā)現(xiàn)自己對于操作的細(xì)節(jié)和步驟并沒有足夠的了解，從而導(dǎo)致了事故的發(fā)生。我意識到，只有真正掌握了與工作任務(wù)、環(huán)境相適應(yīng)的技能，才能做到不失誤、不出錯。這一次事故告訴我，不能因?yàn)榕嘤?xùn)時(shí)有了一定的掌握而驕傲自滿，要不斷強(qiáng)化技能，不斷面對新的挑戰(zhàn)，才能真正做到心有余而力不足。
此外，這次事故也讓我認(rèn)識到及時(shí)溝通和報(bào)告的重要性。在事故發(fā)生時(shí)，我一直沒有及時(shí)找上級匯報(bào)，導(dǎo)致無法迅速采取應(yīng)急措施，事態(tài)也因此擴(kuò)大化。通過這次反思，我明白了任何事故的發(fā)生，都需要及時(shí)向上級匯報(bào)，以便能夠及時(shí)得到支持和指導(dǎo)，最大限度地減少損失。同時(shí)，在事故預(yù)防方面，也要及時(shí)向上級報(bào)告可能存在的隱患和風(fēng)險(xiǎn)，以便能夠得到合理的補(bǔ)救和防范措施。只有及時(shí)溝通和報(bào)告，才能更好地保障工作的安全和順利進(jìn)行。
最后，我認(rèn)識到工作違章事故的發(fā)生，往往與自身態(tài)度和責(zé)任心的缺乏有關(guān)。在我遭遇事故后，我深深反思了自己的態(tài)度和行為，我發(fā)現(xiàn)自己過于急躁和馬虎，嚴(yán)重缺乏對工作的責(zé)任心。這次事故教會我，只有對工作充滿責(zé)任心和敬業(yè)精神，才能真正做到心無旁騖，專注于工作，杜絕工作違章事故的發(fā)生。從此刻起，我下定決心，要時(shí)刻保持積極向上的態(tài)度，對待工作要一絲不茍，嚴(yán)格遵守工作規(guī)定和紀(jì)律，才能在工作中避免違章事故的發(fā)生。
在工作違章事故的反思中，我收獲了很多。我明白了工作中不能有僥幸心理，只有嚴(yán)格遵守企業(yè)的勞動紀(jì)律和安全規(guī)定，才能保障自己和他人的安全；我意識到只有真正掌握與工作任務(wù)、環(huán)境相適應(yīng)的技能，才能做到不失誤、不出錯；我明白了及時(shí)溝通和報(bào)告的重要性，只有及時(shí)溝通和報(bào)告，才能最大限度地減少損失；最重要的是，我明白了工作中必須要有責(zé)任心和敬業(yè)精神，只有這樣，才能做到杜絕工作違章事故的發(fā)生。我希望通過自己的經(jīng)歷和反思，能夠提醒更多的人關(guān)注工作中的安全問題，將錯誤和教訓(xùn)化為推動自己不斷進(jìn)步的動力，為創(chuàng)造更加安全的工作環(huán)境做出貢獻(xiàn)。
工作違章心得體會篇十
施工的安全是建筑工地管理中最重要、最基本的問題。任何一項(xiàng)施工作業(yè)都需要提前進(jìn)行安全分析和風(fēng)險(xiǎn)評估，嚴(yán)格按照相關(guān)制度和規(guī)范進(jìn)行操作，保證施工過程的安全和有效性。反違章是施工作業(yè)中的一項(xiàng)重要工作，它可以有效地避免和減少安全事故的發(fā)生，保障員工的生命財(cái)產(chǎn)安全，做好反違章工作是提升企業(yè)安全生產(chǎn)水平的必要手段。
第二段：反違章的重要性
在建筑行業(yè)中，違章施工是十分常見的現(xiàn)象。違章施工不僅容易引起安全事故，還會給施工進(jìn)度和質(zhì)量帶來影響。因此，加強(qiáng)施工作業(yè)反違章工作，不僅能夠保障工作的質(zhì)量和進(jìn)度，更能夠促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。反違章還能提升員工的安全意識和責(zé)任感，加強(qiáng)企業(yè)文化的建設(shè)。
第三段：反違章的策略和方法
在施工過程中，反違章的策略和方法有很多。首先，應(yīng)該加強(qiáng)安全意識教育和培訓(xùn)，讓每個(gè)員工都認(rèn)識到安全工作的重要性，知道如何正確使用安全工具和設(shè)施，以及如何避免安全事故的發(fā)生。其次，要從源頭上加強(qiáng)安全管理，落實(shí)責(zé)任、履行職責(zé)，并建立健全的安全管理制度和規(guī)范。最后，還需不斷改進(jìn)和完善反違章工作的方法和手段，確保施工作業(yè)的安全高效、符合規(guī)范。
第四段：反違章的效果
有了反違章工作的加強(qiáng)，能夠有效地減少安全事故的發(fā)生，提高施工質(zhì)量和效率。同時(shí)，反違章也能夠提升員工的責(zé)任心和安全意識，促進(jìn)企業(yè)文化的建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)的綜合實(shí)力和競爭力。其次，反違章的效果也能夠直接轉(zhuǎn)換為經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，創(chuàng)造出更多的價(jià)值。
第五段：結(jié)語
反違章是建筑工地管理的重要方面，它不僅涉及到員工的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全，也關(guān)系到企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。加強(qiáng)反違章工作，落實(shí)安全制度和規(guī)范，增強(qiáng)員工的安全意識和責(zé)任心，不斷完善反違章的方法和手段，這些舉措都是為了達(dá)到施工作業(yè)的安全高效和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。我們相信，在全體員工的共同努力下，安全生產(chǎn)工作一定會越來越好。
工作違章心得體會篇十一
近年來，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和社會的不斷進(jìn)步，各行各業(yè)都迎來了前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在求職過程中，很多人都會遇到一次次的招聘競爭，為了得到理想的工作崗位，一些人不擇手段，甚至違反職業(yè)道德和職業(yè)規(guī)范。在這篇文章中，我將分享我對工作違章行為的體會和思考。
首先，我想從工作違章背后的原因談起。一方面，社會競爭日益激烈，求職者往往面臨到從眾效應(yīng)，爭取更多的就業(yè)機(jī)會。這種情況下，一些人可能會選擇使用假證明材料、夸大工作經(jīng)驗(yàn)等手段來提高自己的競爭力。另一方面，一些企業(yè)因?yàn)槟繕?biāo)壓力和利益追求，可能會放松對招聘程序的把控，容易忽略求職者提供的虛假信息。這種雙重壓力使得工作違章行為不斷增加。
其次，我想談一談我曾目睹或親身經(jīng)歷的工作違章行為帶給我的思考。一次，我在一家公司工作期間，目擊了一個(gè)同事使用未經(jīng)授權(quán)的程序進(jìn)行工作。盡管他的目的是為了提高工作效率，但這種行為違反了公司的規(guī)章制度，給公司的操作安全帶來了潛在風(fēng)險(xiǎn)。我深刻地意識到，工作違章行為不僅對個(gè)人造成負(fù)面影響，還對團(tuán)隊(duì)和公司的發(fā)展構(gòu)成威脅。
另外，我還在招聘過程中遭遇了一些求職者提供虛假信息的情況。有一次，我在面試中發(fā)現(xiàn)一個(gè)應(yīng)聘者對他的工作經(jīng)歷進(jìn)行了夸大和添油加醋。雖然他在知識和技能上表現(xiàn)出色，但這種不誠實(shí)的行為讓我對他的職業(yè)操守產(chǎn)生了質(zhì)疑。我深感，一個(gè)擁有良好職業(yè)道德和誠信的人才，才能真正為公司的穩(wěn)定發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
而對于每一個(gè)工作者來說，工作違章的行為不僅會帶來短期的經(jīng)濟(jì)利益，也會為自己的職業(yè)生涯埋下隱患。一次次的違規(guī)行為累積起來，很容易被人發(fā)現(xiàn)并受到法律的制裁。即使沒有被發(fā)現(xiàn)，也可能引發(fā)惡劣的工作環(huán)境和劣質(zhì)的工作品質(zhì)，從而形成惡性循環(huán)。因此，誠信和遵紀(jì)守法的原則是我們在工作中必須牢記的。
最后，我想談?wù)勅绾晤A(yù)防和糾正工作違章行為。首先，企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)招聘過程中的篩選和審核，確保求職者的信息真實(shí)可靠。同時(shí)，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，提高員工的職業(yè)素養(yǎng)和操守意識。此外，也應(yīng)完善和落實(shí)職業(yè)道德和懲戒機(jī)制，對工作違章行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。對于個(gè)人而言，要正確樹立價(jià)值觀念，明確職業(yè)道德的重要性，并在工作中保持誠實(shí)守信的原則。只有這樣，我們才能建立起和諧、誠信、穩(wěn)定的職業(yè)環(huán)境，為自己和企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
總之，工作違章行為雖然在一時(shí)之間看似能為個(gè)人帶來好處，但其背后所隱藏的風(fēng)險(xiǎn)和隱患是不可忽視的。我們每個(gè)人都應(yīng)該深入思考工作違章行為的原因和后果，警鐘長鳴，引以為戒。只有維護(hù)職業(yè)道德，堅(jiān)守自己的底線，才能在工作崗位上實(shí)現(xiàn)更大的成就，為社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
工作違章心得體會篇十二
通過對這三件血淋淋事故觀看，是我自己對自己的害人工作責(zé)任心和肩負(fù)的重?fù)?dān)有了進(jìn)一步深刻認(rèn)識。作為一名區(qū)隊(duì)管理者，在從事的工作崗位上一定要嚴(yán)格要求自己，按照礦上的各種規(guī)章制度嚴(yán)格履行自己的職責(zé)。
首先，我們從班前會安排上著手，要詳細(xì)安排工作重點(diǎn)，責(zé)任明確，分工到人，落實(shí)責(zé)任。其實(shí)，這三起事故是以前就有發(fā)生的事故然而有重復(fù)發(fā)生，是值得我們認(rèn)真思考的。每一次事故都是一個(gè)血的教訓(xùn)，然而每一次相同的事故都在發(fā)生，究其原因，就是我們職工在日常工作中沒有把自己的個(gè)人安全放在首位，缺乏個(gè)人保護(hù)意識，工作只想投機(jī)取巧和僥幸意識存在，加之對自己工作區(qū)域的安全隱患沒有仔細(xì)排查，存在盲目蠻干現(xiàn)象，沒有把“三不傷害”的工作理念嚴(yán)格執(zhí)行到工作中去，忽略了工作中的細(xì)小環(huán)節(jié)，沒有認(rèn)真執(zhí)區(qū)隊(duì)及礦上的各種規(guī)章制度。沒有在工作中堅(jiān)持作業(yè)前安全確認(rèn)這一保護(hù)措施。假如，在罐籠上面加油的職工，在加油前提醒確認(rèn)一下操作按鈕是否在檢修位置并閉鎖絞，就不會發(fā)生自己被關(guān)罐籠拉起倔斷保險(xiǎn)繩而掉入井底的事故發(fā)生。假如，推車工不急于處理掉到的車倆，將罐籠內(nèi)去掉阻車木楔的重車推出，也不會發(fā)生重車滑出罐籠把下層人員撞成兩死一傷的`本劇。甚至有一些職工根本就不了解自己工作中存在的危險(xiǎn)因素，缺乏本崗位的專業(yè)知識，一知半解，照葫蘆畫瓢，自以為是工作很正規(guī)，致使發(fā)生在別人身上血的教訓(xùn)不斷又發(fā)生在自己身上。假如信號工操作時(shí)確認(rèn)一下信號按鈕是否在檢修位置，也不會發(fā)生這次事故。就不會發(fā)生解取拴在千分之62度斜坡上捆綁礦車的錨鏈而造成跑車傷人事故。
其次，是我們管理干部在工作中沒有嚴(yán)格履行自己的職責(zé)，為了趕工期有違章指揮的現(xiàn)象，有時(shí)對職工的違章現(xiàn)象沒有及時(shí)制止，對習(xí)慣性一般違章現(xiàn)象疏于防范，甚至對于自己的工作區(qū)域缺乏及時(shí)監(jiān)督提醒，認(rèn)為職工自己知道應(yīng)該怎樣干好自己的工作，我們的過于干涉會影響到職工的正常操作而懶與管理。再有就是我們在對自己管轄區(qū)域內(nèi)的環(huán)境以及設(shè)備的安全狀況不能了如指掌，缺乏鑒別知識。對于周圍的環(huán)境沒有認(rèn)真排查，存在不安全狀況和不完好設(shè)備沒有準(zhǔn)確的判斷，自己本身就不能夠徹底了解設(shè)備的性能要求，對企業(yè)和區(qū)隊(duì)的制度措施要求沒有嚴(yán)格的去執(zhí)行落實(shí)實(shí)施，沒有從實(shí)質(zhì)上了解制度及措施的實(shí)效性和安全性而導(dǎo)致不安全事故的再次發(fā)生。假如我們能現(xiàn)場監(jiān)督，及時(shí)制止現(xiàn)場違章行為，這些事故就可以能避免發(fā)生。最重要的一點(diǎn)是從這次事故案例中，是我們?nèi)w管理干部從心靈深處得到震撼，發(fā)生不安全事故要追究主要責(zé)任主體個(gè)人的刑事責(zé)任，再也不是過去那樣把所有的責(zé)任全落實(shí)到過世者身上，在不深究責(zé)任人的個(gè)人過失的時(shí)代啦!
這次事故視頻的觀看，是我們每一個(gè)人都從心靈深處對事故發(fā)生有了一個(gè)深的認(rèn)識，他時(shí)刻提醒我們每一個(gè)人時(shí)刻把安全放在首位，按章作業(yè)，確保安全，愛護(hù)生命，珍惜幸福，時(shí)刻謹(jǐn)記血的教訓(xùn)，要牢牢把“安全大于一切，安全重于一切，安全先于一切，安全影響一切?！钡陌踩砟钬灤┑阶约旱墓ぷ髦腥?。沒有安全就沒有企業(yè)的繁榮發(fā)展;沒有安全就沒有干部的政治生命;沒有安全就沒有職工的家庭幸福;讓我們?yōu)榱思彝バ腋：推髽I(yè)繁榮共同托起“安全”這片天。
工作違章心得體會篇十三
今天下午，我們在一起參觀了安全生產(chǎn)現(xiàn)場。
在這次電氣違章的經(jīng)歷中，我深深體會到了一個(gè)重要的原則-------安全、有章不循、違章指揮。在這次的安全事故中，我們看到了不遵守安全的現(xiàn)象，也看到了違章作業(yè)的人受到了觸目驚心的教訓(xùn)。
“一分耕耘一分收獲”，在我們每個(gè)人的心里，都留下了一份永不枯竭的安全資源。安全是我們的生命之本，安全是我們的生命之源，是我們的幸福之源，是保障國家的生命安全的重要保障。作為我們電力企業(yè)來說，我們就是這塊金礦石的最后一塊，就象是一塊寶藏，不斷地給我們敲響安全警鐘。
“三個(gè)一分鐘，六分鐘。”安規(guī)這幾個(gè)公式，對于我們大學(xué)生來說，它們都不是陌生的，但是它給了我們很多書本上學(xué)不到的'東西，比如：電工是如何操作的，如何安全使用的等等，這些方面的東西對于我們將來的工作有很大的幫助，這就要我們在實(shí)際中去發(fā)現(xiàn)，去總結(jié)，去思索，這才是真正的安全的重要性。
電工，是個(gè)高危行業(yè)，也是一個(gè)勞動密集型的行業(yè)，安全知識是我們每一個(gè)人必須具備的素質(zhì)，安全知識是我們必須具備的，它是我們的本領(lǐng)，安全意識是我們學(xué)習(xí)生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)。在這次的電工實(shí)習(xí)中，我們了解了很多關(guān)于專業(yè)安全的知識和安全生產(chǎn)事故，了解了許多關(guān)于電氣安全方面的知識。這些知識對于我們在日后的工作中是很必要的，也是很必要的。
安全生產(chǎn)的重要性，我們應(yīng)該去學(xué)習(xí)，去了解。安全知識是我們?nèi)粘Ｉ钪械囊徊糠?，只有我們時(shí)時(shí)刻刻注意，處處防范，才能杜絕一切事故的發(fā)生，保障我們國家的生命財(cái)產(chǎn)安全。
安全生產(chǎn)不僅僅要從領(lǐng)導(dǎo)身上去看問題，更重要的是在我們生活過的每一處細(xì)小的事上去做。安全這個(gè)話題，從我們身邊每個(gè)人的身上可以體會得到。我們應(yīng)該從每一個(gè)細(xì)小的事做起，從我們的一言一行做起。
電力行業(yè)的安全生產(chǎn)關(guān)系到群眾的生命財(cái)產(chǎn)，這就要我們對安全負(fù)責(zé)，時(shí)刻注意安全，不放松我們對安全生產(chǎn)的重視，才能做好自我。在這個(gè)安全的環(huán)境中工作，工作，這就要我們時(shí)時(shí)刻刻以高標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自我，嚴(yán)格做到“安全工作，預(yù)防為主;安全生產(chǎn)，警鐘長鳴”。
總之，我們要從實(shí)際出發(fā)，從小事做起，時(shí)刻警鐘長鳴，做到不安全不生產(chǎn)。
工作違章心得體會篇十四
近期公司安全生產(chǎn)現(xiàn)狀不容樂觀，特別是11·18事故至今又發(fā)生多次機(jī)組非停事件。公司的安全生產(chǎn)局面轉(zhuǎn)向低谷，形勢嚴(yán)峻。同時(shí)也暴露出諸多問題。值得我們每個(gè)人反思。首先作為灰硫?qū)I(yè)的一名班長，我深刻檢討，特別是針對11·18#4機(jī)組非停事件，我難辭其咎。
作為一名班長，在長期穩(wěn)定運(yùn)行的情況下，淡化了危機(jī)意識，遇到事故，未能作出正確判斷，未能預(yù)想到事故發(fā)生的嚴(yán)重后果。班組成員培訓(xùn)不到位，安全意識淡薄。應(yīng)對突發(fā)時(shí)間能力差。對異常情況不敏感。未在第一時(shí)間內(nèi)采取有效措施，思想認(rèn)識不到位，處理問題不果斷，導(dǎo)致事故的擴(kuò)大，最終導(dǎo)致#4機(jī)組非停事件的發(fā)生。
痛定思痛，11·18本身是一起完全可以避免的事故，但卻由于自身的疏忽、和判斷失誤等原因，造成了慘痛的后果。再回過頭來看看這些工作中的失誤，造成這一切的還是自身的安全意識存在問題。
通過事故的發(fā)生，我深刻反思到自身的不足。在今后的`工作中從要自身做起，增強(qiáng)自己的安全意識和責(zé)任意識，貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)章制度作業(yè)。加強(qiáng)專業(yè)技能學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高技術(shù)水平。加強(qiáng)事故案例學(xué)習(xí)，吸取教訓(xùn)。認(rèn)真開展班組三講一落。吸取沉痛的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，將各項(xiàng)事故案例結(jié)合到實(shí)際工作中，遇到易發(fā)生問題或漏洞的環(huán)節(jié)，提高警惕，加強(qiáng)監(jiān)護(hù)，結(jié)合個(gè)人經(jīng)驗(yàn)，防范事故于未然。嚴(yán)格要求自己及班組成員，認(rèn)真工作，恪盡職守。
通過各類事故我反思很多、很多，沉痛的教訓(xùn)告誡我們要舉一反三，認(rèn)真學(xué)習(xí)事故通報(bào)，努力提高我們的業(yè)務(wù)技能和安全意識。做到安全無小事，筑牢防線，長抓不懈，警鐘長鳴，為公司的安全生產(chǎn)工作做好、做實(shí)，作出成效。
工作違章心得體會篇十五
我是一名安全管理人員，今年xx月份我有幸參加了生產(chǎn)監(jiān)督管理局組織的安全風(fēng)險(xiǎn)抵押培訓(xùn)，雖然僅一個(gè)月時(shí)間，卻讓我收獲了很多，受益匪淺。我深深的感受到自己的不足之處，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)。
我們公司在xx年xx月份的安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金發(fā)放過程中，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在全體員工的幫助下，我積極的投入到了工作中。在此，我向公司的領(lǐng)導(dǎo)和全體員工表示衷心的感謝。作為一名安全管理人員，為了讓我們能更加深刻的了解我們公司在安全管理上的成長目標(biāo)，更好的.履行自己的職責(zé)，在工作和生活中做到以下幾點(diǎn)：
通過這次學(xué)習(xí)，讓我們更加深刻的認(rèn)識到自己的責(zé)任，更加明確了自己在日常工作中應(yīng)做到的責(zé)任，更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖袷匾?guī)章制度，做好自己工作的每一件事。在日常工作中，時(shí)刻提醒自己在工作中的安全責(zé)任。我認(rèn)為自己在以后的工作中應(yīng)該嚴(yán)格的遵守公司規(guī)定，做到“安全第一”！爭取在日常工作中保持好的工作態(tài)度，認(rèn)真的學(xué)習(xí)相關(guān)安全知識，提醒自己在日常工作中要時(shí)刻注意工作的方式方法，保證自己工作不出現(xiàn)任何的安全隱患。
在日常工作中，我始終認(rèn)真做好自己的工作。我在日常工作中嚴(yán)格的遵守公司的規(guī)定，做好自己日常的每一件事情。我們公司是一個(gè)大家庭，每一個(gè)員工都要為了自己的生命和公司的利益著想，在工作中做到不讓自己失望！在日常工作中，我認(rèn)真的做好自己的工作，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜プ袷毓镜囊?guī)定和制度，做好自己日常的每一件事情！
作為公司的一名安全管理人員，我深知自己的不足之處，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)。我認(rèn)真的學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度，做好自己工作的每一件事情！我在日常工作中時(shí)刻的提醒自己在工作中的安全責(zé)任，加強(qiáng)自身的安全意識，做好自己工作的每一件事情！我認(rèn)為在日常工作中，我的工作是非常的重要的，不僅僅只局限于安全的事情，也要注意安全的事情！在日常的工作中，我認(rèn)真的學(xué)習(xí)相關(guān)的安全知識，提高自己的工作能力，做好自己工作的每一件事情！我認(rèn)為自己在日常工作中的安全意識，做好自己工作的每一件事情！我認(rèn)為自己在日常工作中的安全意識，做好自己工作的每一件事情！
工作違章心得體會篇十六
20xx年“4.23”膠濟(jì)鐵路特大交通事故夢魘還未離我們遠(yuǎn)去，溫甬線“7.23”特大動車交通事故又緊接而來，一個(gè)又一個(gè)血淋淋的拷問著我們：究竟中國的鐵路怎么了?8月份開始鐵道部要求廣大鐵路工作人員要開展由上而下的大反思，大檢查工作。本次活動是以“深刻吸取事故教訓(xùn)，確保安全穩(wěn)定、隊(duì)伍穩(wěn)定”為主題，以開展“施工安全、軌道車行車安全、勞動人身”隱患排查為主要內(nèi)容的安全大反思大檢查活動?！?.23”鐵路交通特別重大事故也以前的幾起事故一樣，都是一系列違章蠻干或者管理失誤混亂造成的，如果限速命令下發(fā)及時(shí)一點(diǎn)，如果另一列校車的司機(jī)認(rèn)真瞭望，很可能就不會出現(xiàn)這次后果這么嚴(yán)重的事故了。這次事故沒有發(fā)生在我局，甚至不是我們供電專業(yè)的，但是我們還是應(yīng)該認(rèn)真進(jìn)行自我反思，因?yàn)檫`章蠻干、工作不認(rèn)真、安全意識差等問題卻可能發(fā)生在我們每一個(gè)人身上，因?yàn)閷Π踩牟辉诤酰p則可能被考核，重則可能給工友、群眾、甚至自己帶來不可雨季的災(zāi)難性后果。其實(shí)事故離我們并不遠(yuǎn)。
一個(gè)事物存在是有其道理的，一個(gè)崗位的存在也是因?yàn)樗巧鐣枰?，段長主任的崗位很重要，變配電值班員的崗位也是很重要的，雖然我們的工課件下載作平時(shí)看起來很清閑，但是一旦發(fā)生異常情況，我們就要在第一時(shí)間處理故障，減少事故停電的時(shí)間，盡快恢復(fù)供電，不然就可能影響行車，打亂路局的運(yùn)輸秩序。比如所三月份高壓保險(xiǎn)熔斷的事，因?yàn)楸O(jiān)盤認(rèn)真所以處理還是比較及時(shí)的，防止了斷路器跳閘。如果我們的值班人員工作不認(rèn)真，就很可能無法發(fā)現(xiàn)事故預(yù)兆，當(dāng)發(fā)現(xiàn)的時(shí)候很可能就是跳閘的時(shí)候了，那么肯定會影響接觸網(wǎng)供電的，也很可能影響行車，大亂局運(yùn)輸秩序。所以，我們的崗位也是很重要的，不能輕視，我們都應(yīng)該珍惜自己的崗位。
作為變電所的所長，是兵頭將尾，更應(yīng)該發(fā)揮好自己的帶頭作用，但是當(dāng)所長已經(jīng)一年了，我身上還是有很多不足的地方需要改進(jìn)。主要有以下幾個(gè)方面的問題：
1、政治理論水平不高。在宣傳局及段宣傳形勢時(shí)常常不到位，安全壓力傳達(dá)不到職工，有些職工在工作時(shí)仍然非常懶散，責(zé)任心不強(qiáng)，記錄填寫錯漏經(jīng)常發(fā)生，班組工作職責(zé)執(zhí)行也不認(rèn)真，馬馬虎虎敷衍了事。
2、好人主義嚴(yán)重。當(dāng)所內(nèi)發(fā)生違章違紀(jì)或工作不認(rèn)真的.情況，都是以批評教育為主，很少考核，因?yàn)橄胫蠹夜ぷ鬟€是比較辛苦本站識，確保本部門的安全穩(wěn)定，保證我段改革與發(fā)展的長治久安。
3、落實(shí)安全責(zé)任，做好本部門安全工作。今后的工作，要時(shí)刻牢記“安全第一”的責(zé)任意識，加強(qiáng)自己在本部門工作中的兵頭將尾工作，克服好人主義，要認(rèn)識到對他們不嚴(yán)格就是對安全不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。
4、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高安全水平。今后工作中要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識和各類規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，掌握現(xiàn)場安全作業(yè)方法，進(jìn)一步提高自己的安全防范水平。
工作違章心得體會篇十七
每一起事故的發(fā)生，都是一次血的教訓(xùn)，都要付出慘重的代價(jià)；發(fā)生事故后令人深思、催人淚下。思想上的放松、安全意識差、違反安全規(guī)章制度及安全操作規(guī)程都是造成每一起事故禍端的主要根源。
在今年2月份我車間發(fā)生了一起由于違章操作（6kv設(shè)備帶負(fù)荷分、合閘）使高壓隔離開關(guān)因弧光短路燒毀而導(dǎo)致全廠停車的事故。雖然沒有造成人員身體上的傷害，但是設(shè)備安全受到了威脅，給經(jīng)濟(jì)造成了一定損失。
作為電儀車間主任這次事故給我敲響了警鐘：事故發(fā)生原因時(shí)，大多數(shù)違章都會用“沒想到”、“不知道”等字眼，也就是說，在事故發(fā)生前做出判斷時(shí)，大多數(shù)人都相信了自己的“經(jīng)驗(yàn)”，而放棄了規(guī)章制度。一些職工認(rèn)為自己運(yùn)氣好，不可能出事。再者就是省事心理在作祟，總是希望以最小的勞動消耗獲取得最大效果，甚至還會被作為小聰明而津津樂道……這是人們在長期生活中形成的一種心理習(xí)慣，也就為以后的事故埋下隱患；一但出事了那將后悔莫及。無數(shù)事實(shí)證明：習(xí)慣性違章行為比偶然違章行為造成事故的概率更大，因而危害更大、后果更嚴(yán)重。習(xí)慣性違章行為的一再出現(xiàn)，會使職工習(xí)以為常，就很難把它當(dāng)回事兒，漸漸地失去了警惕性，久而久之，糾正起來也十分困難。因此，習(xí)慣性違章就是危及安全生產(chǎn)的“瘟疫”！
對于我們無論是維修還是值班人員，都應(yīng)該認(rèn)真遵守《電器安全操作規(guī)程》，杜絕習(xí)慣性違章，保持良好的精神狀態(tài)，去完成每一項(xiàng)工作。在安全生產(chǎn)中，防止類似事故的發(fā)生。通過反思，我認(rèn)為在今后工作中應(yīng)抓好以下具體工作：
1、嚴(yán)格執(zhí)行電器安全操作規(guī)程，杜絕違章作業(yè)
2、定期組織全體職工進(jìn)行電器安全操作規(guī)程培訓(xùn)
3、積極組織職工進(jìn)行安全思想教育，加強(qiáng)職工安全思想意識
4、不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高操作技能。杜絕類似事故的發(fā)生。
由于“習(xí)慣性違章”是一種潛伏的、不易覺察，甚至從主觀上不愿意改變的不安全行為，使我們一線職工，都淡化了遵章守規(guī)的自覺性，甚至把安全規(guī)定視為包袱、麻煩、教條、僵化，危害巨大。
信經(jīng)驗(yàn)而放棄規(guī)章制度，否則代價(jià)將是沉重的。
工作違章心得體會篇十八
近日，根據(jù)公司安排，安監(jiān)站組織全體員工觀看了《違章作業(yè)害人害己》警示教育片，短短的半個(gè)小時(shí)，讓我們切身感受到了事故的無情，遇難者親友的悲痛和肇事者的悔恨，震撼心靈，發(fā)人深思。三場悲劇發(fā)生的場景雖然不同，但都指向了同一個(gè)源頭——違章作業(yè)！警示教育片中，一幕幕慘劇告訴我們: “十次事故九違章”，“三違”不除，事故不止。
僥幸心理源于“看慣了、干慣了、習(xí)慣了”的“三慣”思想，危害性極大，影響范圍極廣。別人以前就是這么干的也沒出事，我這樣干過好幾次了不照樣沒事，諸如此類的想法、經(jīng)歷，麻痹著崗位工的內(nèi)心。于是，登高作業(yè)不系安全帶，進(jìn)入受限空間不佩戴防毒面具，動火前不進(jìn)行氣體分析等等“三違”行為就會屢禁不止。一次兩次沒事，但幸運(yùn)之神不會永遠(yuǎn)眷顧你，只要工作中‘三違’行為不除，下一個(gè)傷亡的人可能就是我、就是你、就是他。為克服僥幸心理導(dǎo)致的違章行為，安監(jiān)站定期組織全員參加安全培訓(xùn)，讓員工了解到事故導(dǎo)致的慘重后果，給親人、家庭帶來的沉重災(zāi)難，利用親情的紐帶，提高員工自保、互保、聯(lián)保安全意識。公司各級領(lǐng)導(dǎo)更是利用安全辦公會、早調(diào)會等時(shí)間不厭其煩地天天講、班班講，在中夜班等薄弱時(shí)段深入一線，經(jīng)常提醒、引導(dǎo)員工一定要打醒十二分精神，安全面前任何人都沒有僥幸的資格。
冒險(xiǎn)蠻干源自“無知者無畏”。不明情況，不知其中利害，耍膽大，憨干蠻干。比如，片中丁集煤礦蔣保喜等4人如果有一人知道《煤礦安全規(guī)程》關(guān)于“巷道坡度大于7‰時(shí)，嚴(yán)禁人力推車”的規(guī)定，絕對不會在坡度達(dá)61‰的軌道上擅自解除叉車錨鏈進(jìn)行人力推車，慘劇也不會發(fā)生。要杜絕冒險(xiǎn)蠻干，就要讓冒險(xiǎn)蠻干的人有“畏”，要有“畏”就要有“知”。要有“知”就要了解情況，要提高技術(shù)，對設(shè)備要做到“三懂四會”。不知者不去做，不冒險(xiǎn)去做，不冒然去做。在這方面，公司結(jié)合工作實(shí)際及各工種工作特點(diǎn)，編匯了各工種操作規(guī)程，定期組織反復(fù)學(xué)習(xí)，并進(jìn)行考試，熟記于心，提高操作熟練程度，追求人機(jī)和諧，達(dá)到人機(jī)默契。
投機(jī)取巧說白了就是懶。比如打掃皮帶廊衛(wèi)生，皮帶一開一停，要耽誤下班時(shí)間，而且可能掉料，打掃起來更費(fèi)事，不停機(jī)掃掃行了；再比如要進(jìn)行電氣檢修，總電源箱離工作地點(diǎn)很遠(yuǎn)，一來一回干脆不停電了，帶電檢修。只要是經(jīng)常關(guān)注安全生產(chǎn)信息的人會發(fā)現(xiàn)，上述違章行為導(dǎo)致事故的概率很高，一時(shí)半會的懶惰，導(dǎo)致的確是難以彌補(bǔ)的損失。片中“三違”肇事者輕則解除勞動合同，重則判處二至三年有期徒刑，他們在獄中的懺悔，給我們所有人敲響了警鐘?？梢赃@么說，如果能重新來過，這些人絕不會再為了一時(shí)的便利而枉送他人性命，但是，世上沒有后悔藥可賣，犯錯就要承擔(dān)責(zé)任！在這點(diǎn)上，我們必須加大法律法規(guī)教育培訓(xùn)力度，讓所有員工知道，因“三違”行為損害他人利益的，必將受到法律的嚴(yán)懲，任何人在生命面前都不可以有一絲一毫的麻痹大意，一時(shí)的安逸，葬送的只能是終生的幸福，帶來的必然是無盡的悔恨。
警示教育片雖然看完了，但是工作仍在，責(zé)任仍在，安全生產(chǎn)只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)?！皩幝犃R聲，不聽哭聲”，工作上的不講情面，恰恰是對員工發(fā)自內(nèi)心的呵護(hù)。公司三項(xiàng)制度改革后，安監(jiān)站管理人員發(fā)生了變動，但不論怎么變，安監(jiān)站的責(zé)任不會變。在今后的工作中，對于生產(chǎn)專業(yè)存在的一些安全問題，我們要一如既往地指出并追蹤改正，敢于較真，敢于碰硬，一切為了公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，一切為了員工的生命財(cái)產(chǎn)安全，這就是我們的神圣使命。
工作違章心得體會篇十九
按照路局、局黨委關(guān)于開展安全大反思、大檢查活動的總體安排，今天段召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會。會議的主要內(nèi)容是吸取“4.28”重大事故教訓(xùn)，舉一反三，查找班子成員個(gè)人在安全管理上存在突出問題，認(rèn)真反思、深刻剖析，重點(diǎn)解決，以領(lǐng)導(dǎo)帶頭的表率作用帶動全段安全大反思、大檢查活動的整體有效開展。作為黨委書記，首先由我對個(gè)人安全工作情況進(jìn)行自我剖析，希望同志們對我在落實(shí)安全管理職責(zé)方面存在的不足能提出意見和建議，以便在今后的工作中加以改正。
一、思想認(rèn)識不深。我對安全工作的認(rèn)識上只簡單的認(rèn)為搞了這么多次安全檢查，每次都要反思、回回都要查擺，翻來覆去就那么點(diǎn)事兒，查的再細(xì)、擺的再多也沒有干的實(shí)在。存在這樣的思想誤區(qū)讓我在抓安全工作時(shí)出現(xiàn)了走形式、走過場、敷衍了事的問題，不但沒有把自己的問題看清楚、抓明白，而且也因?yàn)槲覀€(gè)人思想認(rèn)識上的不重視，影響了安全工作的質(zhì)量，很多隱伏在現(xiàn)場的嚴(yán)重隱患都沒有查找出來。
二、工作擺布上不實(shí)。我在安全工作組織上，只是按一般工作布置，在落實(shí)安全工作要求上，沒有把安全管理作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來專項(xiàng)布置，把安全工作的指示和要求作為一項(xiàng)簡單常規(guī)化工作內(nèi)容，傳達(dá)一下文件，讓職工知道有這么一件事就行了，卻沒有提出具體的、細(xì)致的、有針對性的要求，各班組也沒有引起足夠的重視，只是記在本上，應(yīng)付領(lǐng)導(dǎo)提問，對安全工作的意義卻沒有深刻理解。
三、工作方法上不活。對安全管理宣傳教育的多，現(xiàn)場檢查指導(dǎo)的少，會議部署的多，檢查落實(shí)的少，貫徹上級要求的多，自己經(jīng)常檢查的少。
四、在推進(jìn)質(zhì)量不高。由于我把精力大部分集中在整頓職工勞動紀(jì)律和作業(yè)紀(jì)律上，卻忽視了安全攻關(guān)活動。尤其在我認(rèn)為安全上沒出什么大事，就滋生了麻痹和松懈思想，對現(xiàn)狀產(chǎn)生了滿足感和成就感，所以在抓安全管理過程中，我認(rèn)為職工管理已經(jīng)很嚴(yán)格，所以不想再給職工施加壓力，致使出現(xiàn)了推著干、托著干、跟著干的問題，上級有要求就緊一陣，有部署就抓一陣，致使整體安全管理工作標(biāo)準(zhǔn)不高。
五、工作作風(fēng)不實(shí)。我在抓安全管理的過程中，把一些問題都強(qiáng)加在了職工身上，認(rèn)為問題出現(xiàn)在現(xiàn)場，責(zé)任就應(yīng)該由現(xiàn)場承擔(dān)，卻沒有從由于自己思想上的不重視，造成職工思想上不重視，由于自己管理上的疏忽，給現(xiàn)場管理造成很多漏洞，由于自己作風(fēng)不實(shí)，造成現(xiàn)場失控的責(zé)任去看問題，所以我在反思問題時(shí)，就是簡單的說一說自己管理不嚴(yán)、作風(fēng)不實(shí)，沒有從根本、根源上去深挖隱患，實(shí)質(zhì)性的影響安全的深層次問題沒有找出來。
六、好人主義嚴(yán)重。主要表現(xiàn)在對問題的處理上，明明是應(yīng)該嚴(yán)重處理、警告他人的問題，卻總是顧忌情面，撕不開面子，有時(shí)看職工日常表現(xiàn)不錯或是個(gè)人關(guān)系較好，就從輕處罰或是以說代罰，尤其在對待一些參加工作時(shí)間較長、經(jīng)驗(yàn)比較豐富的老職工，認(rèn)為他們干了一輩子鐵路工作，自己知道分寸，用不著處處提防，反而引來矛盾，由于有這樣的思想做怪，所以常常是遇到棘手的問題就繞道走，處理問題時(shí)輕描淡寫，點(diǎn)到為止，直接縱容了職工的違章違紀(jì)行為，為安全生產(chǎn)埋下了隱患。
以上這些問題，直接反映出我在思想上、管理上和工作作風(fēng)上存在的不足，這些問題嚴(yán)重影響了現(xiàn)實(shí)安全，解決這些問題是當(dāng)務(wù)之急的工作，下面就針對存在的問題，從思想、管理和作風(fēng)三個(gè)方面采取措施，強(qiáng)化整改：
一是強(qiáng)化安全教育。要堅(jiān)持親自上手主動抓，按照上級的要求，全面推進(jìn)安全教育，及時(shí)對作業(yè)現(xiàn)場中影響安全的突出問題進(jìn)行分析，針對問題開展好安全教育。同時(shí)，從提高班組長素質(zhì)著眼，利用政治理論學(xué)習(xí)等時(shí)機(jī)，對班組長進(jìn)行針對性、系統(tǒng)性培訓(xùn)，提高班組長安全管理、教育引導(dǎo)的能力，發(fā)揮班組長的示范引領(lǐng)把安全教育融入到職工思想中、體現(xiàn)在工作崗位上，使職工把安全的弦繃緊、安全的烙印打深。
二是抓好攻關(guān)活動。要把安全大檢查活動作為一項(xiàng)長期工作來抓，通過反復(fù)查、查反復(fù)的方式把自身認(rèn)識、管理、作風(fēng)等方(推薦打開本站haoword)面存在的問題進(jìn)行反復(fù)檢查，并要注意提高自己走進(jìn)問題、研究問題、解決問題的能力。要堅(jiān)持從嚴(yán)管理。提高工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量，著力解決為完成任務(wù)而進(jìn)行考核的問題;要實(shí)施問題攻關(guān)。對安全大檢查活動中查擺出來的問題進(jìn)行整理，建立起問題庫，定期進(jìn)行復(fù)查，檢驗(yàn)各級人員的整改效果，并對邊查邊改的問題實(shí)施重點(diǎn)攻關(guān)，消除安全隱患。
三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。把轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高能力，強(qiáng)化責(zé)任作為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)。要時(shí)刻保持一種心系安全、心系發(fā)展的大局意識，深入一線、扎根現(xiàn)場，把心思撲到工作上，把目光聚到現(xiàn)場上，把精力放到發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題上，力戒形式主義和好人主義，不擺花架子、做表面文章，隨時(shí)根據(jù)實(shí)際情況作深入的調(diào)查研究，拿出解決問題的辦法和預(yù)防問題的措施，一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)地把工作做好。要樹立“事前提醒是愛、事后處理是害”的思想觀念，對工作堅(jiān)持搶前抓早、超前預(yù)防。
安全大檢查活動個(gè)人反思材料按照段關(guān)于《貫徹落實(shí)部、局領(lǐng)導(dǎo)電視電話會議精神“安全大檢查大反思”活動安排》，我們工區(qū)進(jìn)行了認(rèn)真研究，于4月28日、29日、30日召開了全工區(qū)職工會，進(jìn)行了記名傳達(dá)，提高全體職工的思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任意識和憂患意識，牢固樹立安全第一思想。并結(jié)合工區(qū)安全生產(chǎn)實(shí)際制定出開展活動的安排、充分利用板報(bào)等宣傳陣地廣泛宣傳營造氣氛，掀起深入開展安全大檢查、大反思活動高潮。我們又于5月4日召開了工區(qū)全體職工會議進(jìn)行了認(rèn)真座談反思，深入開展了“大檢查、大反思”活動，重點(diǎn)查了工區(qū)職工思想、管理、作風(fēng)等方面的問題。其中重點(diǎn)情況如下：
一、安全生產(chǎn)意識不強(qiáng)。
1、安全說起來重要干起來不要。我們天天都在喊安全，月月也在抓安全教育，大會小會講安全，布置工作重點(diǎn)布置安全，考核工作也重點(diǎn)考核安全?？删褪歉善鸹顏聿幌氚踩?，不能正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系。甚至工作一忙不要安全自己帶頭違章。
2、盯安全控違章力度不足。遇有重點(diǎn)施工我也是細(xì)定安全措施，施工前也是組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，施工中明確分工盯重點(diǎn)控關(guān)鍵，但是工作一忙起來就放松標(biāo)準(zhǔn)降低要求，甚至在施工領(lǐng)導(dǎo)和車間干部的眼皮底下出現(xiàn)嚴(yán)重違章問題。雖然我發(fā)現(xiàn)后組織采取了有效的補(bǔ)救措施，沒有針對問題提出嚴(yán)肅批評及考核，但這件事情卻反映了我安全意識淡薄，盯安全控重點(diǎn)力度不強(qiáng)，有漏洞。落實(shí)措施態(tài)度不堅(jiān)決使違章問題有空子可鉆。
3、對安全大檢查活動有厭煩抵觸的情緒。由于總是搞安全大檢查活動，職工都普遍不同程度存在厭煩情緒，也就有了活動照搞，工作照舊，違章問題也時(shí)常出現(xiàn)。其突出的表現(xiàn)是有些班組的慣性違章問題時(shí)有發(fā)生。這種思想上的認(rèn)識不端正，認(rèn)識上的不足為違章問題的存在提供了生存的土壤。
二、工作標(biāo)準(zhǔn)低，基礎(chǔ)管理差。
2、工作對付應(yīng)付職能作用差。這種現(xiàn)象個(gè)別職工身上更為突出，例如工區(qū)在安全生產(chǎn)管理中布置多檢查的少，看過程多查效果少，提的標(biāo)準(zhǔn)高，追蹤考核松，使安全問題不能全面杜絕。而表現(xiàn)在我身上的普遍現(xiàn)象是嘴上說得好，實(shí)際工作總有偏差，例如早點(diǎn)名預(yù)想講得頭頭是道，可是安排上道時(shí)就是做不到，檢修、巡視有時(shí)幾遍下來病害還是不能徹底消滅，說白了就是工作標(biāo)準(zhǔn)低。
3、管理制度不能得到很好落實(shí)。比較突出是工區(qū)組織每天回檢，工作一忙活一緊，往往就是做不到位，工區(qū)的安全預(yù)想和班后對規(guī)會也是時(shí)有時(shí)無，這種現(xiàn)象既降低了安全管理制度的嚴(yán)肅性、連續(xù)性、時(shí)效性，同時(shí)也使的基礎(chǔ)管理工作逐漸問題增多，相對比較薄弱，必定會消弱對安全生產(chǎn)的管理。
三、作風(fēng)飄浮，好人主義嚴(yán)重。
1、我自己存在對別人要求嚴(yán)對自己管理松，有時(shí)跟班作業(yè)少，現(xiàn)場職能作用差，造成現(xiàn)場工時(shí)利用底，勞動效率不高。
2、存在好人主義嚴(yán)重的問題，表現(xiàn)在對違章問題批評多，嚴(yán)格考核少。搞下不為例多，叫真分析少。對違章違紀(jì)職工有時(shí)處理起來，瞻前顧后怕傷感情，怕撕破臉皮不好管理，避重就輕。其結(jié)果使本人不能受到應(yīng)有的教育，其他職工也不能跟著吸取教訓(xùn)。
四、設(shè)備問題多。
1、sf1信號機(jī)c燈外玻璃被人砸。
2、部分電纜盒進(jìn)潮氣、防塵不良。
3、測試卡片填寫不注意單位的變化。
4、設(shè)備大量存在圖物不符現(xiàn)象
以上這些設(shè)備問題嚴(yán)重制約著設(shè)備質(zhì)量的整體提高。
四、整改措施
1、加強(qiáng)全員安全教育牢固樹立安全第一的思想，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全管理機(jī)制和崗位負(fù)責(zé)制，強(qiáng)化責(zé)任意識和使命感，遵章守紀(jì)按章作業(yè)，確保安全生產(chǎn)。
2、解決好職工安全思想麻木，不能正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系的問題。要通過大討論、引導(dǎo)大家弄清保安全與實(shí)現(xiàn)鐵路跨越式發(fā)展關(guān)系，弄清保安全與提高鐵路經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系，弄清保安全與個(gè)人家庭幸福及經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)系，必須讓大家明白違章就是違法、違章嚴(yán)重了就是犯罪。必須從思想的靈魂深處牢固樹立安全第一思想，正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系，積極主動抓好安全管理。
3、解決好職工思想上的低標(biāo)準(zhǔn)問題。要通過案例分析，形勢教育，現(xiàn)狀對比，考核論證，使我們?nèi)w職工清楚看到班組安全管理現(xiàn)狀，設(shè)備質(zhì)量問題，整體工作差距，工作低標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)實(shí)。教育和引導(dǎo)職工認(rèn)清形勢，提高標(biāo)準(zhǔn)，兩紀(jì)從嚴(yán)，齊心協(xié)力，努力工作實(shí)現(xiàn)整體工作全面提高。
4，解決好職工對安全大檢查厭煩情緒問題。要通過列舉安全大檢查以來解決的安全管理，設(shè)備隱患，思想認(rèn)識等方面問題，使有厭煩情緒的職工清楚看到安全大檢查活動的作用和效果，看到安全大檢查真能解決一些安全生產(chǎn)上的關(guān)鍵問題。同時(shí)要堅(jiān)決杜絕安全大檢查走形式，走過場的現(xiàn)象，使全體職工對安全大檢查活動感興趣，真信服，積極主動克服麻痹思想開展安全大檢查活動。
5、加強(qiáng)設(shè)備的檢查整修力度，對超臨修制的病害和各級設(shè)備隱患克服不過夜，對不能及時(shí)整修的隱患要列入問題庫逐步解決。保證設(shè)備良好使用，確保行車安全。
工作違章心得體會篇二十
每一起事故的發(fā)生，都是一次血的教訓(xùn)，都要付出慘重的代價(jià);發(fā)生事故后令人深思、催人淚下。
思想上的放松、安全意識差、違反安全規(guī)章制度及安全操作規(guī)程都是造成每一起事故禍端的主要根源。
在xxxx年2月份我車間發(fā)生了一起由于違章操作(6kv設(shè)備帶負(fù)荷分、合閘)使高壓隔離開關(guān)因弧光短路燒毀而導(dǎo)致全廠停車的事故。
雖然沒有造成人員身體上的傷害，但是設(shè)備安全受到了威脅，給經(jīng)濟(jì)造成了一定損失。
作為電儀車間主任這次事故給我敲響了警鐘：事故發(fā)生原因時(shí)，大多數(shù)違章都會用“沒想到”、“不知道”等字眼，也就是說，在事故發(fā)生前做出判斷時(shí)，大多數(shù)人都相信了自己的“經(jīng)驗(yàn)”，而放棄了規(guī)章制度。
一些職工認(rèn)為自己運(yùn)氣好，不可能出事。
再者就是省事心理在作祟，總是希望以最小的勞動消耗獲取得最大效果，甚至還會被作為小聰明而津津樂道……這是人們在長期生活中形成的一種心理習(xí)慣，也就為以后的事故埋下隱患;一但出事了那將后悔莫及。
無數(shù)事實(shí)證明：習(xí)慣性違章行為比偶然違章行為造成事故的概率更大，因而危害更大、后果更嚴(yán)重。
習(xí)慣性違章行為的一再出現(xiàn)，會使職工習(xí)以為常，就很難把它當(dāng)回事兒，漸漸地失去了警惕性，久而久之，糾正起來也十分困難。
因此，習(xí)慣性違章就是危及安全生產(chǎn)的“瘟疫”!
對于我們無論是維修還是值班人員，都應(yīng)該認(rèn)真遵守《電器安全操作規(guī)程》，杜絕習(xí)慣性違章，保持良好的精神狀態(tài)，去完成每一項(xiàng)工作。
在安全生產(chǎn)中，防止類似事故的發(fā)生。
通過反思，我認(rèn)為在今后工作中應(yīng)抓好以下具體工作：
1、嚴(yán)格執(zhí)行電器安全操作規(guī)程，杜絕違章作業(yè)
2、定期組織全體職工進(jìn)行電器安全操作規(guī)程培訓(xùn)
3、積極組織職工進(jìn)行安全思想教育，加強(qiáng)職工安全思想意識
4、不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高操作技能。
杜絕類似事故的發(fā)生。
由于“習(xí)慣性違章”是一種潛伏的、不易覺察，甚至從主觀上不愿意改變的不安全行為，使我們一線職工，都淡化了遵章守規(guī)的自覺性，甚至把安全規(guī)定視為包袱、麻煩、教條、僵化，危害巨大。
信經(jīng)驗(yàn)而放棄規(guī)章制度，否則代價(jià)將是沉重的。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印
推薦度：
點(diǎn)擊下載文檔
搜索文檔
工作違章心得體會篇二十一
今年以來，縣級供電企業(yè)根據(jù)國家電網(wǎng)公司的.部署，積極開展各類違章行為集中排查整治活動。但在調(diào)查中卻發(fā)現(xiàn)個(gè)別供電所存在照本宣科現(xiàn)象，違章整治淺嘗輒止。筆者認(rèn)為，杜絕違章行為應(yīng)牢記并實(shí)踐“突、把、督、核”四個(gè)字。
“突”，突出重點(diǎn)，解決好主要矛盾和問題。突出自查自糾，重點(diǎn)在人、財(cái)、物管理上查找問題和漏洞，杜絕安全生產(chǎn)、隊(duì)伍建設(shè)、所務(wù)管理等工作中的違章行為。
“把”，把握方法，做好規(guī)定動作和自選動作。規(guī)定動作包括員工自查、專業(yè)自查和所里自查。自選動作則可以將排查范圍擴(kuò)大到八小時(shí)以外的學(xué)習(xí)和生活中。
“督”，督促指導(dǎo)，健全激勵約束機(jī)制。上級要深入下級一線班組，督促違章整治質(zhì)量和進(jìn)度，督察應(yīng)力戒流于形式。
“核”，考核兌現(xiàn)，提高違章整治效果。企業(yè)可以結(jié)合實(shí)際情況，推出承諾制、問責(zé)制、評比制，建立績效管理體系，對存在的問題整改到位,對相關(guān)責(zé)任人考核到位。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/5696793.html】
