合同的履行是商業(yè)活動中雙方責任的具體體現(xiàn)和保證。如何規(guī)避合同中的漏洞和風險，確保合同的有效性？合同是法律上約定的雙方或多方之間的一致意見，具有法律約束力的文件。合同是為了明確雙方的權利義務，保障交易安全和合法性而制定的。合同的簽訂可以避免爭議和糾紛，有效維護雙方的合法權益。如何書寫一份有效的合同？下面給出了幾點建議供參考。在起草合同時，應明確雙方的權利及義務，避免模糊和不明確的表述。合同的條款應具備可執(zhí)行性和有效性，避免過于片面或霸道的規(guī)定。在合同中應當全面考慮風險因素，合理分配雙方的責任和權益。在合同中明確雙方的救濟措施和違約責任，以保護各方的權益。以下是小編為大家收集的合同范文，供參考使用。
ktv用工合同篇一
法定代表人：_________。
承包方_________________。
法定代表人：_________。
雙方根據(jù)_______________，經(jīng)協(xié)商簽訂本合同。
一、承包形式為上交利潤遞增包干。
二、承包期限自__年__月__日起至__年__月__日止，共__年。
三、上交利潤數(shù)額。
1、承包方上交利潤包干基數(shù)為。
2、承包方按____遞增____%比例上交利潤。
3、承包方上交利潤時間按__計算，即__年__月交__元；__年__月交__元；__年__月交__元；__年__月交__元；__年__月交__元。
四、企業(yè)留利分配。
五、國家指令性產(chǎn)品供應計劃和生產(chǎn)計劃。
六、主要經(jīng)濟技術指標。
1、____年末固定資產(chǎn)原值____萬元，承包期間固定資產(chǎn)增值總額為__萬元，其中__年__萬元；__年__萬元；__年__萬元；__年__萬元；____年____萬元。
2、國家資產(chǎn)的維護_____________；設備完好率達到__%；固定資產(chǎn)凈值率____%。閑置資產(chǎn)處理辦法____________________。
3、新產(chǎn)品開發(fā)____項，主要新產(chǎn)品是______________________。
4、承包期間技術改造投資總額____元；____年為____元；____年為___元；____年為____元。
5、產(chǎn)品質(zhì)量要求_____________________。
6、主要物資能源消耗指標____________________。
7、安全生產(chǎn)和雙保指標____________________。
8、出口創(chuàng)匯指標_____________________。
9、產(chǎn)值指標____________________。
10、人均上交利潤_________________。
七、貸款歸還，承包前的債權債務處理：
____________________________________________。
八、雙方權利和義務。
（一）發(fā)包方：
1、應按承包合同規(guī)定，監(jiān)督企業(yè)管理好資產(chǎn)，監(jiān)督企業(yè)依法經(jīng)營，照章納稅，履行合同；做好指導、協(xié)調(diào)、服務工作。
2、對承包方因經(jīng)營管理不善，在____時間內(nèi)完不成上交利潤___%，或嚴重違法經(jīng)營，或______的，發(fā)包方會同有關部門核查后，可依法定程序解除承包合同或者更換經(jīng)營者。
3、按合同規(guī)定兌現(xiàn)獎罰條款。
4、________________。
（二）承包方：
1、承包方的經(jīng)營者____是企業(yè)在承包期間內(nèi)的法定代表人，對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理活動負有全面責任，按照《中華人民共和國全民所有制工業(yè)企業(yè)法》第45條規(guī)定行使職權。
2、在國家法律、政策、計劃允許的范圍內(nèi)，承包方有權建立以經(jīng)營者為首的生產(chǎn)經(jīng)營管理系統(tǒng)。
3、承包方必須遵守國家法律，執(zhí)行國家政策和計劃，完成合同規(guī)定的各項指標和任務，維護國家、企業(yè)和職工的合法權益，正確處理企業(yè)內(nèi)部的分配關系。
4、承包方完成或超額完成承包指標時，分別下列情況，對企業(yè)經(jīng)營者進行獎勵：
（1）______________。
（2）______________。
（3）______________。
5、承包方完不成承包指標時，分別下列情況，對企業(yè)經(jīng)營者進行處罰：
（1）______________。
（2）______________。
（3）______________。
6、______________。
九、違約責任。
1、發(fā)包方違約或非法干預，給承包方造成經(jīng)濟損失，相應調(diào)整當年上交利潤或延長承包期限。
2、承包方完不成上交利潤指標，除由經(jīng)營者和其他負責人按合同規(guī)定賠償外，不足部分以企業(yè)資金補足。
3、____________________。
十、爭議的解決方式。
因本合同發(fā)生爭議時，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成時，以下列第____種方式解決：
1、向_____經(jīng)濟合同仲裁委員會申請仲裁：
2、向_______法院起訴。
十一、雙方約定的其他事項。
十二、本合同自____起生效。合同正本一式兩分，發(fā)包方、承包方各執(zhí)一份，副本一式__份，分送__，__，__。
發(fā)包方：______（蓋章）承包方：______（蓋章）。
法定代表人：______（蓋章）法定代表人：______（蓋章）。
簽約日期：______年______月______日
簽約地點：______。
ktv用工合同篇二
受讓方(甲方)：_____身份證號：_____
一、店鋪現(xiàn)有裝修、裝飾、設備在甲方收到乙方轉讓金后全部無償歸乙方所有，轉讓金額為50000元，大寫：_____伍萬元整。
二、該店鋪的'營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證等相關手續(xù)暫由乙方使用，但相關費用及乙方引起的債務全部由乙負責，與甲方無關，甲方必須配合乙方轉移相關手續(xù)(法人過戶)。乙方接手經(jīng)營前該店鋪及營業(yè)執(zhí)照上所載企業(yè)所欠一切債務由甲方負責承擔，與乙方無關，乙方接手經(jīng)營后該店鋪及營業(yè)執(zhí)照上所載企業(yè)所欠一切債務由乙方負責承擔，與甲方無關。
三、乙方在接手經(jīng)營后，可對該店進行裝修和改造，相關費用乙方自理，與甲方無關。
四、合同未轉讓時，如因自然災害和人為造成的損失和不可抗拒的因素，導致乙方經(jīng)營受損，一切責任由乙方承擔，與甲方無關。
五、本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
甲方簽字：_____乙方簽字：_____
ktv用工合同篇三
法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________
聯(lián)系電話_________________________________
乙方(勞動者)姓名：__________________
居民身份證號_____________________________
現(xiàn)住址__________________
聯(lián)系電話________________
根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
一、合同期限
第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：
(一)有固定期限：自____________年__________月__________日起至____________年__________月__________日止。其中試用期自____________年__________月__________日起至____________年__________月__________日止。
(二)無固定期限：自____________年__________月__________日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____________年__________月__________日起至____________年__________月__________日止。
(三)以完成一定工作(任務)為期限：____________自____________年__________月__________日起至____________工作(任務)完成時終止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
第二條甲方招用乙方在____________，從事_______________崗位(工種)工作。乙方的工作地點為。
經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點。乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務。
第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度：
(一)執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。
第四條月工資____________元，試用期間工資____________元。甲方每月_____________日前向乙方支付工資。
四、解除和終止
第七條本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動爭議處理
第八條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
第九條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之________日起生效。
法定代表人________(簽字或蓋章)
簽訂日期：________________
ktv用工合同篇四
法人代表：________。
公司地址：________。
乙方：________。
法人代表：________。
公司地址：________。
一、委托事宜：
甲方致力于發(fā)展__________（簡稱____ktv），同時鑒于乙方在此行業(yè)策劃、管理能力，以及雙方合作的意向，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達成以下委托管理協(xié)議。
二、委托方式。
1、委托方式：甲方以目標責任管理的方式全權委托乙方管理。
2、乙方作為全權管理方的目標任務是：在合同期內(nèi)，將人員調(diào)配、經(jīng)營、管理、服務水平、營業(yè)利潤和效益創(chuàng)造并保持在地同行業(yè)同標準的最佳水平，并實現(xiàn)經(jīng)營利潤最大化。
三、委托期限：
籌備期：自簽約日___年___月___日起，至___年___月___日止，共計2個月。
經(jīng)營管理期：自___年___月___日至___年___月___日止，共計12月。
四、委托內(nèi)容。
第一階段：籌備開幕階段。
1、協(xié)助現(xiàn)場的工程及相關規(guī)劃工作；
2、協(xié)助追蹤現(xiàn)場相關問題反映與修正；
4、協(xié)助甲方招募人員，建立符合經(jīng)營的人員架構及人員安排；
6、規(guī)劃符合現(xiàn)場營運相關工作流程；
7、規(guī)劃現(xiàn)場管理規(guī)章制度；
8、規(guī)劃符合營運相關各式表格及旬、月、季、年報表；
9、在合同簽署后一個月內(nèi)向甲方提交經(jīng)營計劃書；
10、籌備廣告宣傳計劃；
11、定價策略以及行銷策略的擬訂。
第二階段：經(jīng)營管理階段。
1、執(zhí)行每月及每日例行性工作事項；
2、執(zhí)行相關工作流程、表格，核對資料、月報表及日報表；
3、年度中特殊節(jié)假日的促銷活動規(guī)則及執(zhí)行；
4、促銷、宣傳、經(jīng)營策略及營業(yè)目標的擬訂及修正（經(jīng)甲方同意）；
5、及時提供同業(yè)信息資料；
6、協(xié)助提供歌曲信息給甲方，作為采購依據(jù)，以作合理質(zhì)量管理；
7、加盟業(yè)務的推廣、擴大品牌的知名度、發(fā)揮品牌周邊效應。
8、擬訂相關計劃達到營業(yè)目標；
9、不斷提高培訓各級人員素質(zhì)及完善服務理念；
10、每旬、月、季、年財務分析；
11、每月向董事會匯報運營工作及修正意見。
五、授權期間。
乙方必須派駐一名資深管理人員，負責興茂ktv的經(jīng)營及管理。甲方必須尊重并且授權其行使管理之獨立能力，也必須配合乙方所提之共同認可之營運方案。正式營運后，乙方每月定期向甲方報告上旬經(jīng)營狀況及檢討改進。（初期以書面或開會形式檢討現(xiàn)場狀況及進度）。甲方可不定期要求乙方提供相關統(tǒng)計資料。
六、甲方的責任、義務與權利。
1、負責協(xié)調(diào)管理場所外部一切關系，以及場內(nèi)秩序和鄰里矛盾；
2、甲方對管理場所的經(jīng)營管理享有知情權和監(jiān)管權，乙方應予以積極支持配合；
3、甲方保證乙方人員的人身安全和場所內(nèi)經(jīng)營安全；
4、乙方接手之日，甲方為乙方管理人員無償提供住宿；
5、相關的人員調(diào)撥，包括營銷團隊、所有工作人員因工作需要往來的交通費、資源費等相關費用由甲方支付，不在乙方的委托管理費之列。
6、乙方在合同期內(nèi)，為了場所的發(fā)展，可到一至兩家其它娛樂場所進行考察，甲方負責報銷考察費用。
七、乙方的責任、義務與權利。
3、乙方每月有檢查、監(jiān)督財務收支狀況的權利。
八、乙方的管理費及核算、支付。
1、在乙方進駐受管理場所之前，須向甲方繳納______萬元的管理保證金；
4、甲方按時以現(xiàn)金或存入乙方指定帳戶的方式向乙方支付委托管理費和提成。
5、除乙方派駐3名管理人員外，受管理場所全部員工工資和所有費用皆由甲方負責，并經(jīng)乙方簽字審批后在規(guī)定時間內(nèi)按時向員工發(fā)放和支付。不得無故的拖延、扣押、拒付，否則乙方視甲方重大違約。
6、乙方團隊共派駐3名管理人員，甲方在簽訂本合同支付管理費后，乙方管理團隊全面展開管理工作。在合同期內(nèi)，乙方會根據(jù)實際情況，管理人員進行輪換或調(diào)配，但不能減少編制人員數(shù)量。
九、合同的解除。
由下列情形之一可以變更、終止合同。
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，并達成書面依據(jù)。
2、甲方單位因嚴重虧損而關門、停業(yè)或行政部門責令關門停業(yè)。
3、不可抗力或無法防止的外因，使合同無法履行的。
十、違約責任。
1、甲方有下列情形之一者，乙方可解除本合同：
（1）甲方拖欠乙方的管理費或提成并超過三天以上的，乙方有權解除合同。
（2）甲方拖欠員工工資，導致影響受管理場所管理人員正常管理經(jīng)營。
（3）未經(jīng)乙方同意變更乙方工作崗位或降低待遇，視為甲方解除合同。
2、乙方有下列情形之一者，甲方可解除本合同：
（1）違反本合同條款。
（2）乙方?jīng)]有履行正常管理職責。
（3）合同履行屆滿。
十一、本合同未盡事宜，將以補充合同的形式出現(xiàn)；補充合同與此合同具有同樣的法律效應，任何一方不得違反。
十二、甲、乙雙方在合同期內(nèi)，任何一方若無違反本合同以及補充合同條款的行為，雙方均不得提前解除本合同，否則應向守約方支付違約金人民幣伍萬元整作為補償。
十三、凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決；若協(xié)商不成，任何一方均有權向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
十四、本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。
十五、本合同壹式貳份，雙方各執(zhí)壹份。
甲方：______。
代表（簽字）：______。
蓋章：______。
日期：___年___月___日
乙方：______。
代表（簽字）：______。
簽字：______。
日期：___年___月___日
ktv用工合同篇五
甲方：
乙方：
本著培養(yǎng)后備員工、互惠互利的基本原則，就甲方培養(yǎng)乙方學習食品制作事宜達成如下協(xié)議：
甲方提供食品制作師傅向乙方傳授食品加工全套技術、水果拼盤技術和素食腌制技術。
甲方免費收取乙方學費并提供免費食宿一餐，因乙方在學習過程中有義務幫助甲方勞動，甲方考慮乙方生活問題每月支付人民幣600(其中包括200元社會保險金)元給乙方作為補貼，并每月享有3天假期。
從20xx年8月1日起至20xx年元月31日止學期6個月整。畢業(yè)后經(jīng)甲方各項考核合格即分配到甲方指定崗位工作。
1、勤勞敬業(yè)、服從甲方安排工作;
2、效力甲方、保密甲方傳授的技術;
3、如需離職需另行培養(yǎng)出甲方指定人技術合格后才能離職;
乙方在甲方學習期間應自身注意人生安全，如發(fā)生一切安全事故均由乙方自行承擔。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
ktv用工合同篇六
承租方（以下簡稱乙方）：__________。
根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上，就甲方將ktv出租給乙方使用，乙方承租甲方租賃ktv事宜，為明確雙方權利義務，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本合同。
第一條乙方應提供身份證明文件。雙方驗證后可復印對方文件備存。所有復印件僅供本次租賃使用。
第二條租賃期限、用途。
1、該__________租賃期共________月。自______年______月______日起至______年______月______日止。
2、乙方向甲方承諾，租賃ktv僅作為營業(yè)性歌廳使用，不得進行非法營業(yè)，如出現(xiàn)違法經(jīng)營一切后果由乙方負責。
3、租賃期滿，甲方有權收回出租ktv，乙方應如期交還。乙方如要求續(xù)租，則必須在租賃期滿1個月之前書面通知甲方，甲方為乙方提供優(yōu)先租賃權，經(jīng)甲方同意后，重新簽訂租賃合同。
1、該ktv月租金為____________元（大寫：_____），于每季度第一個月1日以前付清。
2、ktv租金支付方式：現(xiàn)金。
乙方應合理使用其所承租的ktv及其附屬設施。如因使用不當造成ktv及設施損壞的，乙方應立即負責修復或經(jīng)濟賠償。
1、租賃期間，甲方無權轉讓該出租的ktv。
2、未經(jīng)甲方同意，乙方不得轉租、轉借承租ktv。
1、雙方可以協(xié)商變更或終止本合同。
2、xxx租賃期間，乙方有下列行為之一的，甲方有權解除合同，收回出租ktv；
（1）未經(jīng)甲方書面同意，轉租、轉借承租ktv。
（2）損壞承租ktv，在甲方提出的合理期限內(nèi)仍未修復的。
（3）未經(jīng)甲方書面同意，改變本合同約定的`ktv租賃用途。
1、甲方應保證租賃ktv本身及附屬設施、設備處于能夠正常使用狀態(tài)。
2、驗收時雙方共同參與，如對裝修、器物等硬件設施、設備有異議應當場提出。
3、乙方應于ktv租賃期滿后，將承租ktv及附屬設施、設備交還甲方。
4、乙方交還甲方ktv應當保持ktv及設施、設備的完好狀態(tài)，不得影響ktv的正常使用。對未經(jīng)同意留存的物品，甲方有權處置。
第八條本合同自雙方簽（章）后生效。
第九條本合同及附件一式兩份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。
第十條如甲方未經(jīng)乙方同意在租賃合同未滿時終止合同。乙方有權要求甲方按季度交納租xx的雙倍給予賠償。
甲方（簽字）：________________________。
身份證號（或營業(yè)執(zhí)照號）：_________。
簽約日期：___________年______月______日
乙方（簽字）：_________________________。
身份證號：_________________________。
簽約日期：___________年______月______日
ktv用工合同篇七
一. 雙方在簽訂本合同前,應認真閱讀本合同書,本合同一經(jīng)簽訂即具有法律效力,雙方必須嚴格履行，本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
二. 本合同必須由用人單位(甲方)和員工(乙方)親自簽定 ,方為有效。
三. 本合同未盡事宜,可另行簽訂補充協(xié)議,作為本合同的附件,與本合同一并履行.
四. 勞動崗位及工作內(nèi)容
1) 工作崗位(工作地點,部門,職務)為 。
2) 乙方的工作職責，事項由甲方依乙方的職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派。
五.乙方的工作報酬：
1) 甲方應按月支付乙方報酬，并可享受公司規(guī)定的津貼福利和獎勵。
2) 乙方每月工資由甲方于次月15日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。
六.乙方的正常工作時間每日為7小時，每周5個半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊辦理。
八.甲方因緊縮員工編制時有權終止本合同，并提前三十日通知乙方，且乙方不必補償培訓費。
九.乙方在簽署本合同時，業(yè)已獲得員工手冊，并知悉全文，愿意遵守各項規(guī)定。
十. 勞動紀律
1) 乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。
2) 甲方有權按照國家有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。
十一.本合同為長期合同，甲、乙雙方若不特別聲明，本合同保持持續(xù)有效。
十二.甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí)，同意以勞動局為第一審理機關。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
ktv用工合同篇八
乙方(勞動者)姓名：__________________________________ 居民身份證號__________________________________________ 現(xiàn)住址__________________聯(lián)系電話________________ 根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
一、合同期限
第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：
(一)有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(二)無固定期限：自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(三)以完成一定工作(任務)為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務)完成時終止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
第二條 甲方招用乙方在____________，從事_______________崗位(工種)工作。
乙方的工作地點為 。
經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點。 乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務。
乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應處理。
三、工作時間和休息休假
第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度：
(一)執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。
第四條 月工資____元，試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。
四、解除和終止
第七條 本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動爭議處理
第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
第九條 本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
ktv用工合同篇九
乙方：________________
根據(jù)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，自愿簽訂本合同所列條款。
一、本合同根據(jù)類型為期限合同。合同生效日期_______年____月____日，合同至_______年____月____日終止。
二、乙方根據(jù)甲方工作需要，且通過試用期考核，同意在________部門，擔任________崗位(工種)工作。
三、甲方安排乙方執(zhí)行八小時工作制，因特殊工種需要延長工作時間的，可以延長時間，并按公司有關規(guī)定支付加班費。
四、甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務知識、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育培訓，并為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。
五、甲方除特殊情況，每月 日以貨幣或銀行劃帳的形式支付乙方工資。
六、乙方患病或非因工負傷，其工資按公司規(guī)定扣除;已方因工負傷按國家有關規(guī)定辦理。
七、乙方應遵守甲方制定的規(guī)定制度，嚴格遵守勞動安全，操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
八、乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律或經(jīng)濟處罰，直至解除本合同。
九、訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關內(nèi)容。(甲方享有本合同的最終解釋權)
十、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的，被依法追究刑事責任的，甲方可以解除本合同。
十一、乙方違反操作規(guī)程造成人身傷害，甲方不承擔任何責任。
十二、乙方若因特殊情況需要解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方，征得甲方同意后乙方可以解除本合同。合同期不滿，且沒有特殊情況乙方擅自中途離開者，甲方不退還培訓費。
十三、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
十四、甲方制定以下規(guī)章制度：《員工守則》、《公司的各項規(guī)章制度》、《崗位責任制》等作為本合同的附件，具有同等法律效力。若乙方單方違約，按每月份50元扣罰違約金。
十五、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
簽約日期：________________
乙方：________________
ktv用工合同篇十
法人代表：xxx
公司地址：xxxxxxx
乙方：
法人代表：
公司地址：
一、委托事宜：
甲方致力于發(fā)展xxxxx(簡稱xx ktv)，同時鑒于乙方在此行業(yè)策劃、管理能力，以及雙方合作的意向，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達成以下委托管理協(xié)議。
二、委托方式
1、委托方式：甲方以目標責任管理的方式全權委托乙方管理
2、乙方作為全權管理方的目標任務是：在合同期內(nèi)，將人員調(diào)配、經(jīng)營、管理、服務水平、營業(yè)利潤和效益創(chuàng)造并保持在地同行業(yè)同標準的最佳水平，并實現(xiàn)經(jīng)營利潤最大化。
三、委托期限：
籌備期：自簽約日20xx年 月 日起，至20xx年 月 日止，共計2個月。
經(jīng)營管理期：自20xx年 月 日至20xx年 月 日止，共計12月。
四、委托內(nèi)容
第一階段：籌備開幕階段
1、協(xié)助現(xiàn)場的工程及相關規(guī)劃工作;
2、協(xié)助追蹤現(xiàn)場相關問題反映與修正;
4、協(xié)助甲方招募人員，建立符合經(jīng)營的人員架構及人員安排;
5、培訓現(xiàn)場相關人員、教育訓練及標準的建立，培訓各崗位主管能獨立勝任本職工作;
6、規(guī)劃符合現(xiàn)場營運相關工作流程;
7、規(guī)劃現(xiàn)場管理規(guī)章制度;
8、規(guī)劃符合營運相關各式表格及旬、月、季、年報表;
9、在合同簽署后一個月內(nèi)向甲方提交經(jīng)營計劃書;
10、 籌備廣告宣傳計劃;
11、 定價策略以及行銷策略的擬訂。
第二階段：經(jīng)營管理階段
1、執(zhí)行每月及每日例行性工作事項;
2、執(zhí)行相關工作流程、表格，核對資料、月報表及日報表;
3、年度中特殊節(jié)假日的促銷活動規(guī)則及執(zhí)行;
4、促銷、宣傳、經(jīng)營策略及營業(yè)目標的擬訂及修正(經(jīng)甲方同意);
5、及時提供同業(yè)信息資料;
6、協(xié)助提供歌曲信息給甲方，作為采購依據(jù)，以作合理質(zhì)量管理;
7、加盟業(yè)務的推廣、擴大品牌的知名度、發(fā)揮品牌周邊效應
8、擬訂相關計劃達到營業(yè)目標;
9、不斷提高培訓各級人員素質(zhì)及完善服務理念;
10、每旬、月、季、年財務分析;
11、每月向董事會匯報運營工作及修正意見。
五、授權期間
乙方必須派駐一名資深管理人員，負責興茂ktv的經(jīng)營及管理。甲方必須尊重并且授權其行使管理之獨立能力，也必須配合乙方所提之共同認可之營運方案。正式營運后，乙方每月定期向甲方報告上旬經(jīng)營狀況及檢討改進。(初期以書面或開會形式檢討現(xiàn)場狀況及進度)。甲方可不定期要求乙方提供相關統(tǒng)計資料。
六、甲方的責任、義務與權利
1、 負責協(xié)調(diào)管理場所外部一切關系，以及場內(nèi)秩序和鄰里矛盾;
2、 甲方對管理場所的經(jīng)營管理享有知情權和監(jiān)管權，乙方應予以積極支持配合;
3、 甲方保證乙方人員的人身安全和場所內(nèi)經(jīng)營安全;
4、 乙方接手之日，甲方為乙方管理人員無償提供住宿;
5、 相關的人員調(diào)撥，包括營銷團隊、所有工作人員因工作需要往來的交通費、資源費等相關費用由甲方支付，不在乙方的委托管理費之列。
6、 乙方在合同期內(nèi)，為了場所的發(fā)展，可到一至兩家其它娛樂場所進行考察，甲方負責報銷考察費用。
七、乙方的.責任、義務與權利
3、乙方每月有檢查、監(jiān)督財務收支狀況的權利。
八、乙方的管理費及核算、支付
1、在乙方進駐受管理場所之前，須向甲方繳納 萬元的管理保證金;
4、甲方按時以現(xiàn)金或存入乙方指定帳戶的方式向乙方支付委托管理費和提成。
5、除乙方派駐3名管理人員外，受管理場所全部員工工資和所有費用皆由甲方負責，并經(jīng)乙方簽字審批后在規(guī)定時間內(nèi)按時向員工發(fā)放和支付。不得無故的拖延、扣押、拒付，否則乙方視甲方重大違約。
6、乙方團隊共派駐3名管理人員，甲方在簽訂本合同支付管理費后，乙方管理團隊全面展開管理工作。在合同期內(nèi)，乙方會根據(jù)實際情況，管理人員進行輪換或調(diào)配，但不能減少編制人員數(shù)量。
九、合同的解除
由下列情形之一可以變更、終止合同。
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，并達成書面依據(jù)。
2、甲方單位因嚴重虧損而關門、停業(yè)或行政部門責令關門停業(yè)。
3、不可抗力或無法防止的外因，使合同無法履行的。
十、違約責任
1、甲方有下列情形之一者，乙方可解除本合同：
(1)甲方拖欠乙方的管理費或提成并超過三天以上的，乙方有權解除合同。
(2)甲方拖欠員工工資，導致影響受管理場所管理人員正常管理經(jīng)營。
(3)未經(jīng)乙方同意變更乙方工作崗位或降低待遇，視為甲方解除合同。
2、乙方有下列情形之一者，甲方可解除本合同：
(1)違反本合同條款。
(2)乙方?jīng)]有履行正常管理職責。
(3)合同履行屆滿
十一、本合同未盡事宜，將以補充合同的形式出現(xiàn);補充合同與此合同具有同樣的法律效應，任何一方不得違反。
十二、甲、乙雙方在合同期內(nèi)，任何一方若無違反本合同以及補充合同條款的行為，雙方均不得提前解除本合同，否則應向守約方支付違約金人民幣伍萬元整作為補償。
十三、凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決;若協(xié)商不成，任何一方均有權向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
十四、本合同自雙方簽字(蓋章)之日起生效。
十五、本合同壹式貳份，雙方各執(zhí)壹份。
甲方：
代表(簽字)：
蓋章：
日期：20xx年 月 日
乙方：
代表(簽字)：
簽字：
日期：20xx年 月 日
ktv用工合同篇十一
乙方：_____
一、租地點：_____長興國際大酒店4f。
二、經(jīng)營內(nèi)容：_____ktv及演藝酒吧。
三、租期三年：_____20xx年4月21日至20xx年4月20日。
四、租金及付款方式：_____
1、租金：_____
第一年租金280萬元
第二年租金290萬元
第三年租金290萬元
2、付款方式：_____
第一年：_____簽訂本合同五天內(nèi)，乙方要付給甲方租金人民幣120萬元整，余額人民幣160萬元整在本合同簽訂后90天付清。第二年、第三年：_____付款方式同第一年，但每年必須提前一個月付款。
五、押金：_____乙方必須向甲方交押金人民幣貳拾萬元整(簽訂本合同時一次xxx足押金)，合同期滿退還給乙方。
六、在本合同期內(nèi)，乙方無權轉租給第三方。
七、續(xù)租：_____本合同期滿后，在同等條件下，乙方有優(yōu)先承租權。
_________年____月____日_________年____月____日
ktv用工合同篇十二
乙方：_________
甲方與乙方（）為建立勞動關系，明確權利義務，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關法律、法規(guī)，遵循合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本合同。
第一條勞動合同期限
1、本合同期限類型為固定期限，自至止。其中試用期為個月，自至止。
2、本合同期限類型為無固定期限，自起，至約定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期為個月，自至止。
第二條工作內(nèi)容和工作地點
1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在（部門）擔任（職務或崗位），并為乙方提供必要的工作條件。
2、乙方應服從甲方安排的工作崗位，按照甲方關于本崗位工作任務和職責要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標和工作任務，具體內(nèi)容詳見《崗位職責》。
3、甲方根據(jù)工作需要，除涉及合同變更外，可以調(diào)換乙方的工作崗位，工作內(nèi)容作相應變更。
4、工作地點為：維也納量販式ktv。
第三條工作時間和休息、休假
1、甲方安排乙方執(zhí)行每日8小時（不含公司安排的就餐時間）的工作制。甲方由于工作需要，在不違反國家法律規(guī)定的情況下，可以安排乙方加班。
2、甲方按國家規(guī)定保證乙方的休息權利，保證乙方每月休息不少于二天。
3、在國家法定節(jié)日期間，甲方應按國家規(guī)定安排乙方休假或調(diào)休。
4、乙方應嚴格按照甲方依法制定的有關工作、休息、休假制度執(zhí)行。
第四條勞動報酬
1、乙方按甲方規(guī)定要求完成工作任務的，甲方以現(xiàn)金方式按時足額支付乙方的工資報酬，每月支付一次。其支付時間為每月15日（遇節(jié)假日提前支付），系支付上月1日至上月月底工資。
2、甲方支付乙方工資報酬的標準和辦法為：直接發(fā)放現(xiàn)金或委托銀行代發(fā)，工資標準為元/月，試用期工資為：元/月。
3、甲方在乙方完成規(guī)定的工作任務后，甲方安排乙方加班的，按照國家相關規(guī)定發(fā)給加班工資或安排同等時間補休。
4、其他獎金、補貼等按照甲方規(guī)定執(zhí)行。
第五條保險福利
1、甲、乙方按照國家和省、市相關規(guī)定，參加社會保險，按時足額繳納社會保險費。 2、乙方因工傷負傷或患職業(yè)病，患病或非因工負傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按照國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。
3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇，按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。
第六條勞動保護和勞動條件
1、甲方按照規(guī)定建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育。
2、甲方按照規(guī)定為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
3、乙方在工作過程中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權拒絕執(zhí)行。
4、甲方根據(jù)國家有關規(guī)定對女職工實行特殊保護。
5、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的，按國家規(guī)定對乙方進行專門培訓并取得特種作業(yè)資格或者乙方經(jīng)過專門培訓取得特種作業(yè)資格。
第七條規(guī)章制度
1、甲方根據(jù)管理需要，在不違背國家有關法律、法規(guī)的情況下，有權制定包括工資、獎懲、勞動紀律等各項規(guī)章制度，并要求乙方嚴格遵守。
2、甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀律，經(jīng)員工代表大會討論通過后，以乙方簽收或宣傳公示欄、開會學習等形式予以公示的，均視為乙方知曉并同意遵守。
3、乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。乙方違反甲方規(guī)章制度和勞動紀律的，甲方有權依照相關規(guī)定給予處罰，直至解除本合同。
第八條勞動合同的終止和延續(xù)
1、當有《勞動合同法》第四十四條情形發(fā)生時，本合同即終止執(zhí)行。
2、本合同期滿，乙方繼續(xù)工作，甲方未在1個月內(nèi)提出終止合同的，本合同自動延期1年。
第九條勞動合同變更
1、甲方根據(jù)工作需要變更本合同約定內(nèi)容的，需與乙方協(xié)商一致，并填寫《勞動合同變更書》。
2、《勞動合同變更書》由甲乙雙方各執(zhí)一份。
第十條勞動合同的解除
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致合同可以解除。
2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：
（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的：
a、遲到2次以上（不含2次）或早退一次；
b、曠工1天以上；
c、提供虛假個人資料；
d、按照考核標準成績低于70分的；
e、其他被證明不符合錄用條件的。
（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度或勞動紀律，按照《員工手冊》規(guī)定有重大過失行為之一的。 3、有《勞動合同法》第四十條規(guī)定的情形之一的，甲方可以解除本合同，但應當提前三十日以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資。
4、甲方有《勞動合同法》第三十八條規(guī)定的情形之一的，乙方可以解除本合同，但須提前三十日以書面形式通知甲方。
5、合同期限未到，乙方解除勞動合同應提前三十日以書面形式通知甲方，試用期內(nèi)需提前3日通知甲方解除勞動合同。
第十一條甲方依法制定的《員工手冊》作為甲方的重要規(guī)章制度，《員工手冊》中所列規(guī)定作為乙方必須自覺遵守的條約。
第十二條雙方約定的其它事項
第十三條經(jīng)濟補償和違約責任
1、甲方違反國家規(guī)定解除本合同的，按照《勞動合同法》的相關規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償。
2、乙方違反法律、法規(guī)規(guī)定的條件解除本合同或者違反本合同中約定的事項，影響甲方正常工作或?qū)追皆斐山?jīng)濟損失的，應當賠償甲方下列損失：
其他賠償費用。
3、乙方未經(jīng)批準，無故2天（含2天）以上不上班，視為曠工，甲方有權按照自動離職處理。
自動離職員工甲方有權扣發(fā)乙方一個月工資作為賠償，其他損失按照第二條處理。
第十四條勞動爭議處理
雙方因履行本合同發(fā)生爭議，任何一方可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁，也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十五條本合同未盡事宜，按照國家有關法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條本合同雙方各執(zhí)一份，雙方簽字或蓋章后生效，涂改或未經(jīng)授權代簽的無效。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
ktv用工合同篇十三
轉讓方(甲方)： 身份證號：
受讓方(乙方)： 身份證號：
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就“”ktv店鋪永久性轉讓事宜達成以下協(xié)議：
一、店鋪現(xiàn)有裝修、裝飾、設備在甲方收到乙方轉讓金后全部無償歸乙方所有，轉讓金額為
二、該店鋪的營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證等相關手續(xù)暫由乙方使用，但相關費用及乙方引起的債務全部由乙負責，與甲方無關，甲方必須配合乙方相關手續(xù)永久性使用。乙方接手經(jīng)營前該店鋪及營業(yè)執(zhí)照上所載企業(yè)所欠一切債務由甲方負責承擔，與乙方無關，乙方接手經(jīng)營后該店鋪及營業(yè)執(zhí)照上所載企業(yè)所欠一切債務由乙方負責承擔，與甲方無關。
三、乙方在接手經(jīng)營后，可對該店進行裝修和改造，相關費用乙方自理，與甲方無關。
四、合同未轉讓時，如因自然災害和人為造成的損失和不可抗拒的因素，導致乙方經(jīng)營受損，一切責任由乙方承擔，與甲方無關。
五、在乙方使用期間，里面所有發(fā)生的事件和矛盾及重大事件與甲方無關，由乙方負責。
六、付款方式：簽合同之日起，付 元，剩余款 元在1個月內(nèi)一次性付清。若不付清，由甲方接管，乙方不得阻攔。
七、本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
甲方簽字：
乙方簽字：
20__年_月_日
ktv用工合同篇十四
轉讓方(甲方)：
受讓方(乙方)：
根據(jù)我國《合同法》的有關規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就下述ktv店鋪轉讓事宜達成如下協(xié)議：
第一條 店鋪基本情況
1、轉讓的ktv店鋪位于 建筑面積 平方米;
2、該店鋪裝修情況、設備及貨物：詳見附件一：財產(chǎn)轉讓清單
3、該店鋪的個體工商戶營業(yè)執(zhí)照戶主為 ，現(xiàn)對甲、乙雙方根據(jù)本合同約定轉讓上述ktv店鋪行為表現(xiàn)同意并出具了書面證明。
4、酒街時代商貿(mào)城為上述轉讓ktv店鋪房屋的所有權人和出租方。
第二條 轉讓費及支付
1、上述ktv店鋪的轉讓費共 元，大寫：人民幣 ，上述費用中包括裝修、裝飾、設備及其他相關費用，甲方不得再向乙方索取任何其他費用。
2、租金：甲方與酒街時代商貿(mào)城簽訂的《房屋租賃合同》，約定的租賃期截止到20年10月27日止，甲方已付清全部租金、水電費、物業(yè)費等其他費用，甲方尚有押金3000元酒街時代商貿(mào)城未退。甲方不再向乙方收取甲方已支付的租金、水電費、物業(yè)費等其他費用。本合同生效后，租房押金3000元歸乙方所有，由乙方自行處置。
3、上述轉讓費共計 元，乙方于合同簽訂當日支付 元，于 年 月 日前一次性付清剩余 元。
第三條 財產(chǎn)的移交
本合同簽訂后，乙方付清 元后，甲方向乙方交付店鋪鑰匙、公章及營業(yè)執(zhí)照等相關證件，乙方清點后，在財產(chǎn)轉讓清單上簽字確認。
第四條 雙方的權利義務
1、甲方保證向乙方交付ktv商鋪時無任何債務、罰款、欠費情況，如存在上述情況全部責任由甲方承擔。
2、甲方應按合同約定條件及時間向乙方交付ktv商鋪。
3、乙方應按合同約定時間足額向甲方支付轉讓費。
4、乙方接手后在營業(yè)過程中，若與他人產(chǎn)生經(jīng)濟或民事糾紛，由乙方負責。如該糾紛給 ( 營業(yè)執(zhí)照登記人)及甲方造成損失，全部損失由乙方承擔。
5、本合同生效后，甲方與酒街時代商貿(mào)城簽訂的《房屋租賃合同》終止履行，權利義務自行解除。該合同的權利與義務轉由乙方享有和履行，該合同到期后，由乙方自行決定是否重新與酒街時代商貿(mào)城簽訂新的《房屋租賃合同》。
6、店鋪轉讓后，如乙方如對店鋪進行裝修，必須經(jīng)過酒街時代商貿(mào)城的同意，否則由此造成的損失全部由乙方承擔，與甲方無關。
第五條 特別約定
1、乙方經(jīng)營該ktv店鋪，可以使用 ( 營業(yè)執(zhí)照登記人)的個體工商戶營業(yè)執(zhí)照，也可選擇申請注冊辦理新的個體工商戶營業(yè)執(zhí)照，甲方對此無協(xié)助義務。
2、如乙方使用活動，所產(chǎn)生的債權、債務、罰款、欠費等糾紛，全部由乙方自行承擔、自行解決。如因上述原因給甲方或 ( 營業(yè)執(zhí)照登記人)造成損失，全部責任由乙方承擔，乙方賠償?shù)?費用包括甲方、 ( 營業(yè)執(zhí)照登記人)支付的賠償費、訴訟費、律師費、差旅費及其他直接或間接經(jīng)濟損失。
第六條違約責任
乙方未按本合同約定支付轉讓費的，每逾期一日向甲方支付500元的違約金，直至乙方全部付清為止。
第七條 爭議解決
在履行合同中發(fā)生的或與本合同有關的爭端，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成的，應向甲方居住地有管轄權的人民法院訴訟解決。
第八條 合同的生效及其他
1、本合同應在雙方簽字蓋章后開始生效。
2、本合同未盡事宜，雙方可另行訂立補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
3、本合同一式 二 份，其中甲乙雙方各執(zhí) 一 份，具體同等法律效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
ktv用工合同篇十五
出租方(以下簡稱甲方):
承租方(以下簡稱乙方):
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上，就甲方將ktv出租給乙方使用，乙方承租甲方ktv事宜，為明確雙方權利義務，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本合同。
第一條乙方應提供身份證明文件。雙方驗證后可復印對方文件備存。所有復印件僅供本次租賃使用。
第二條租賃期限、用途
1、該ktv租賃期共12個月。自20xx年12月1日起至20xx年11月30日止。
2、乙方向甲方承諾，租賃ktv僅作為營業(yè)性歌廳使用，不得進行非法營業(yè)，如出現(xiàn)違法經(jīng)營一切后果由乙方負責。
3、租賃期滿，甲方有權收回出租ktv，乙方應如期交還。
乙方如要求續(xù)租，則必須在租賃期滿1個月之前書面通知甲方，經(jīng)甲方同意后，重新簽訂租賃合同。
第三條租金及支付方式
1、該ktv每日租金為400元(大寫:肆佰元整)，于每日18:00以前付清。
2、ktv租金支付方式如下:現(xiàn)金。
第四條ktv修繕與使用
乙方應合理使用其所承租的ktv及其附屬設施。如因使用不當造成ktv及設施損壞的，乙方應立即負責修復或經(jīng)濟賠償。
第五條ktv的轉讓與轉租
1、租賃期間，甲方有權依照法定程序轉讓該出租的ktv，轉讓后，本合同對新的ktv所有人和乙方繼續(xù)有效。
2、未經(jīng)甲方同意，乙方不得轉租、轉借承租ktv。
第六條合同的變更、解除與終止
1、雙方可以協(xié)商變更或終止本合同。
2、ktv租賃期間，乙方有下列行為之一的，甲方有權解除合同，收回出租ktv;
(1)未經(jīng)甲方書面同意，轉租、轉借承租ktv。
(2)損壞承租ktv，在甲方提出的合理期限內(nèi)仍未修復的。
(3)未經(jīng)甲方書面同意，改變本合同約定的ktv租賃用途。
第七條ktv交付及收回的驗收
1、甲方應保證租賃ktv本身及附屬設施、設備處于能夠正常使用狀態(tài)。
2、驗收時雙方共同參與，如對裝修、器物等硬件設施、設備有異議應當場提出。
3、乙方應于ktv租賃期滿后，將承租ktv及附屬設施、設備交還甲方。
4、乙方交還甲方ktv應當保持ktv及設施、設備的完好狀態(tài)，不得影響ktv的正常使用。對未經(jīng)同意留存的物品，甲方有權處置。
第八條本合同自雙方簽(章)后生效。
第九條本合同及附件一式兩份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。
甲方:乙方:
簽約日期:年月日簽約日期:年月日
ktv用工合同篇十六
甲方：
乙方：
丙方：
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著平等互惠原則，就店面轉讓達成以下協(xié)議，共同遵守：
第一條：甲方必須在乙方付清相關轉讓費用時(年月日前)將位于____________________________店面轉讓給乙方經(jīng)營。
第二條：該店鋪所有權證號碼為________，產(chǎn)權為丙，丙與甲簽訂了租賃合同，合同至___年___月___日期滿，月租為____人民幣。店面交給乙方使用后，乙同意繼續(xù)代替甲向丙履行租賃合同，每月交納該合同約定由甲交納的水電費等各項費用。
第三條：該店鋪現(xiàn)有裝修，裝飾，工具，設備(后附清單)全部無償歸乙方使用，合同期滿后，不動產(chǎn)歸丙所有，動產(chǎn)無償歸乙方。
第四條：乙方應在___年___月___日前一次性向甲方支付轉讓費人民幣大寫___萬___仟元整(小寫：______元)，上述費用包括甲方交給丙方的剩余房租和乙方已經(jīng)支付給甲方的訂金。第三條所述相關內(nèi)容，甲方不得向乙方索取任何其他費用。
第五條：該店鋪由乙方經(jīng)營引起的債權債務全部由乙方負責，與甲方無關。乙方接手經(jīng)營前該店鋪的所欠一切債務由甲方負責償還，與乙方無關。
第六條：甲方應保證丙的同意轉讓店鋪，如由甲方原因?qū)е卤蚣追阶约褐型臼栈氐赇仯醇撞话磿r交付店鋪承擔違約責任。
第七條：遇國家征用店鋪，有關賠償歸乙方。如果合同簽訂后國家命令撤除店鋪，使乙方難以經(jīng)營，乙方有權解除合同，甲方退還剩余租期的轉讓費。
第八條：合同簽訂之日，乙方向甲方交納訂金_____元整。乙方應按照第四條約定交付轉讓金。乙方逾期交付轉讓金，除甲方交付日期相應順延外，乙方每日向甲方交付轉讓費1%的違約金，逾期30天的，甲方有權解除合同，所收乙方訂金不退。
第九條：在合同期內(nèi)，甲方不得將店面轉讓給第三人，否則視為違約，應雙倍退還乙方訂金。
第十條：合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
___年___月___日___年___月___日___年___月___日
ktv用工合同篇十七
茲有賓川縣童話ktv(以下簡稱甲方)，與(以下簡稱乙方，身份證：，現(xiàn)住址及電話：)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和現(xiàn)行勞動法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定，同意確立雙方的勞動關系，愿意執(zhí)行雙方的勞動權利和義務，愿意執(zhí)行雙方平等自愿、協(xié)商一致，簽定本勞動合同，共同遵守執(zhí)行。
第一條合同期限
(1)聘用日期自年月日起至年月日止。
(2)合同期滿，若要續(xù)簽，須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意才能辦理續(xù)簽合同手續(xù)。
第二條工作崗位
甲方聘請乙方為賓川縣童話ktv經(jīng)理職位，乙方在工作中要按照工種(崗位)規(guī)定的工作要求按質(zhì)按量完成工作任務。
擔保方式:風險抵押金.乙方須于每年的月日前向甲方交付當年度聘用經(jīng)營風險保證金為人民幣元.作為乙方全面履行本合同的風險金.
第三條薪資福利
甲方根據(jù)國家有關規(guī)定和ktv經(jīng)營狀況實行ktv的等級工資制度，并根據(jù)乙方所擔負的職務和其他條件確定其相應的工資標準，聘用期間2人每月基本報酬為人民幣(含社會保險、福利等),每月號以貨幣的形式按月足額支付乙方的工資報酬。
在合同期內(nèi),乙方完成每月甲方規(guī)定的大寫:營業(yè)額,超額部分以提成,提成部分單月結算.任聘期內(nèi),甲方可向乙方提供住宿,但不向乙方提供伙食.
勞動時間,原則上，乙方每天的工作時間為8小時(不含用餐時間)，根據(jù)甲方經(jīng)營特殊性的需要，乙方應延時上班時間。每周的工作時間按照ktv規(guī)定。每月有三天有薪休班。
第五條員工教育
在乙方任職期間，乙方須經(jīng)常對甲方的員工進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、崗位技能、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度及社會法制教育。
第六條勞動紀律
(1)甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)和有關政策制定本單位的《員工手冊》及其他規(guī)章制度。
(2)乙方應嚴格遵守甲方的《員工手冊》及其他規(guī)章制度。
(3)乙方須按時按質(zhì)完成甲方規(guī)定的工作任務。達到甲方規(guī)定的工作標準，并遵守甲方制定的安全、衛(wèi)生操作守則。
(4)乙方須愛護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。乙方在合同期內(nèi)和期滿以后，不得向任何人泄露本企業(yè)的商業(yè)秘密信息。乙方在職期間不得同時與其他任何企業(yè)兼職。乙方合同終止或有其他任何原因由本企業(yè)離職時，應向部門主管人員交回所有與經(jīng)營有關的文件資料，包括通信、備忘錄、顧客清單、圖表資料及培訓教材等。
(5)如果乙方違反合同規(guī)定，貪污受賄，嚴重玩忽職守或有不道德之粗魯行為，引起或預示將引起嚴重損害到他人人身和財產(chǎn)利益，乙方觸犯刑律受到法律制裁等，甲方有權立即予以開除。由乙方不端行為所引起的他人人身和財產(chǎn)利益之損失由乙方負責承擔法律責任和經(jīng)濟責任。
第七條勞動合同的變更、解除和終止條件
經(jīng)合同雙方當事人協(xié)商一致，勞動合同的內(nèi)容可以變更。
勞動合同的解除：
試用期內(nèi)，甲乙雙方均可提前七天書面通知對方終止合同，或以償付七天工資代替通知，乙方違約需繳納培訓費用。
試用期滿后，根據(jù)崗位不同，一般崗位甲乙雙方均可提前一個月書面通知對方或以償付一個月工資代替通知。
符合下列情況的，甲方可以解除勞動合同：
甲方因營業(yè)情況發(fā)生變化，而多余的職工又不能改換其它工種;
在試用期間被證明不符合錄用條件的;
乙方嚴重違反ktv勞動紀律和規(guī)章制度，并造成一定后果，根據(jù)ktv有關規(guī)定應予以辭退的.
乙方如發(fā)生盜賣公司物品及貪污受賄,甲方有權解除合同,并報司法機關追究相關法律責任.
乙方不服從工作分配或不勝任本職工作的;
嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成一定損害的;
乙方因觸犯國家法律法規(guī)被拘留、勞動教養(yǎng)、判刑，甲方將作開除處理，本勞動合同隨之終止。
有下列情形之一，乙方可以解除本勞動合同：
1.經(jīng)國家有關部門確認，甲方勞動條件惡劣，嚴重危害了乙方身體健康的;
2.甲方不按規(guī)定支付乙方勞動報酬的;
3.甲方工資低于當?shù)貏趧尤嗣裾?guī)定的最低工資標準支付勞動者工資報酬。
4.勞動合同的終止：
5.勞動合同規(guī)定的期限屆滿時;
6.雙方約定的`終止勞動合同的條件出現(xiàn);
7.勞動合同一方主體消亡，勞動合同即行終止。
其他事宜：
在合同期滿前一個月，甲方應當向乙方提出終止或續(xù)訂勞動合同的書面意向，并辦理有關手續(xù)。甲方未及時辦理合同終止、續(xù)訂手續(xù)而形成事實勞動關系關發(fā)生爭議的，應當承擔相應的法律責任。
違反勞動合同的責任
1、本合同任何一方違反勞動合同，應按照中華人民共和國勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》、《違反勞動法有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法、《云南省勞動合同條例》的規(guī)定和雙方的約定向?qū)Ψ街Ц督?jīng)濟補償金。
2、辭職員工如系由甲方出資培訓，在培訓期滿后工作未滿培訓合同規(guī)定的服務年限的，應按規(guī)定賠償甲方出資的培訓費用。
3、乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，應退還甲方為乙方進行培訓所需的費用，并補償甲方的損失。
合同的實施和批準
本合同的解釋權歸屬ktv人力資源部。
ktv《員工手冊》及其他規(guī)章制度均為合同附件，是合同的有效組成部分。本合同一經(jīng)簽定，甲乙雙方必須嚴格遵守，任何一方不得單方面修改合同內(nèi)容。如有未盡事宜，可以通過友好協(xié)商解決。
(4)本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)二份，由甲乙雙方共同執(zhí)行。具有同等法律效應.
備注:聘用期內(nèi),乙方必須負責賓川縣童話商務酒店的管理及人員培訓。
甲方：(簽名蓋章)
乙方：(簽名蓋章)
本合同簽訂日期：年月日
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