總結需要客觀、全面地評估自己的表現,既不能夸大成績,也不能忽視問題。寫總結時要避免冗長和繁瑣,重點突出、簡明扼要地表達有關內容。以下是小編為大家收集的總結范文,供大家參考和借鑒。
安全質量總結短句篇一
社區(qū)個人年度工作總結范文
個人試用期轉正工作總結
警察個人工作總結
公安輔警個人工作總結
質量安全檢查總結1
本項目廈門海上五月花項目3-3#地塊位于廈門市集美區(qū)英環(huán)路南側,工程建設單位:福建中聯盛房地產開發(fā)有限公司;監(jiān)理單位:廈門住總建設工程監(jiān)理有限公司;施工單位:廣州富利建筑安裝工程有限公司。為了進一步加強和改進項目部質量安全工作,切實保障廣大職工的生命安全和財產安全,保證工程正常的施工秩序,結合項目部實際,本項目組織各單位人員對施工現場的質量安全工作進行了認真細致的檢查,并針對施工現場開展了隱患排查治理活動,堅持邊檢查邊整改,以檢查促整改。檢查中發(fā)現問題和隱患的,指定專人負責,采取有效措施,能當場整改的,必須當場整改到位,及時消除事故隱患,現將檢查情況總結如下:
一、安全管理方面
1.安全組織機構建立和健全
項目部建立了以項目經理為第一責任人的安全管理網絡和安全生產責任制度、安全管理制度。成立了項目質量安全部,配置專職安全員負責現場安全巡視檢查,同時勞務公司配置專職安全員,負責施工現場的安全檢查工作,形成了自上而下的安全保證體系。
2.安全管理制度和責任制的落實情況
(1)為了把安全生產工作做實、做細,項目部詳細制定了年底安全工作規(guī)劃和保證計劃,制定了《安全管理制度》,嚴格執(zhí)行《安全教育制度》、《安全例會制度》等,印發(fā)了《項目部安全文明施工考核辦法》、《項目部安全文明施工獎懲辦法》,編制了《重大安全事故應急預案》等,制定了《安全生產責任制度》,明確了各部門、各崗位的安全職責。
目前,項目部各項安全規(guī)章制度10余個,齊全且可操作性較強。做到了以制度約束人,以制度管理人,并且堅持不斷地檢查各項安全文明施工制度的執(zhí)行情況,發(fā)現問題及時糾正。不斷提高安全文明施工制度的執(zhí)行力來加強安全文明施工管理,杜絕事故發(fā)生。
(2)為了確保安全生產,項目部根據公司的有關要求,制訂了安全目標指標并逐層進行分解,及時對項目部安全管理目標、機構人員和《安全生產責任制》進行更新和修訂,其中明確了各級人員和部門的安全職責,并在施工過程中監(jiān)督落實到位。
質量安全檢查總結2
20__年_月_日,在接到局指的《關于下發(fā)“安全質量大檢查活動實施方案”的通知》后,項目部抓緊落實,第一時間組織召開質量安全大檢查活動動員會,成立了質量安全大檢查活動領導小組,并督促各架子隊成立了檢查小組。20__年_月_日,項目部質量安全大檢查領導小組由組長___帶隊,副組長及組員參加,對各架子隊的施工現場的質量安全進行了檢查,并對各架子隊的質量安全管理體系落實情況、技術資料等進行了檢查;質量安全科堅持每日巡查。質量安全大檢查活動總結如下:
一、成立質量安全大檢查活動領導小組
項目部成立以項目經理、項目書記任組長,總工程師、項目副經理任副組長,各部室負責人及各架子隊項目經理任組員的質量安全大檢查活動領導小組,辦公室設在質量安全科。
組長:____
副組長:____
組員:_____
各架子隊成立檢查組,由領導小組負責領導,質量安全科科長負責大檢查期間的質量安全隱患排查和問題督導整改工作。
二、質量安全大檢查總體情況
對以上問題進行了重點控制,總體情況受控,但個別方面還存在問題,需認真解決。
從內業(yè)資料來看,項目部及各架子隊的安全和質量體系已經建立,并且運轉正常,質檢資料、技術方案、安全技術交底等基本齊全。但個別的管理辦法、施工技術方案、安全技術交底還存在針對性不強、可操作性差的缺點,需要進一步改進。
三、檢查的主要內容及存在的問題
(一)對項目部及各架子隊的質量安全保證體系的建立及運行是否正常進行了檢查。
檢查中發(fā)現質量安全保證體系基本完善。存在的主要問題是___架子隊、___架子隊的進場人員的安全培訓不足,沒有做到人人參與,內容也較片面,考試時有人弄虛作假。須要求___架子隊___架子隊加強對施工人員的教育培訓,采取多種有效的教育方式,采取現場講解、培訓、教育考試等多種方法進行。
(二)檢查管理制度、技術標準、管理標準及作業(yè)標準執(zhí)行情況及是否落實到現場。
項目部、各架子隊的管理制度基本完成,技術標準、管理標準明確。進行了現場的安全技術交底,能夠正確指導施工。在檢查中發(fā)現有以下問題:技術安全交底簽名不完善;在所有的技術交底中,無環(huán)保、水土保持方面的技術交底。
(三)對施工現場的檢查
(1)施工現場鋼筋及成品鋼筋籠的存放
現場鋼筋及成品鋼筋籠,沒有按上蓋下墊的要求存放,有銹蝕現象,不能保證質量,鋼筋籠焊接好后沒有及時將焊渣除去,混凝土墊塊間隔沒按要求焊接。
(2)施工用電
各施工現場沒有對施工用電的安全引起足夠的重視,部分施工現場“三級配電二級保護”不能落實不到位,“一機、一箱、一閘、一漏”不能保證。開關箱擺放隨意,照明設備也不符合要求。
(3)個別勞務人員安全意識薄弱,不能正確配戴和使用勞保用品。
在檢查中發(fā)現,有部分勞務人員進入施工現場不戴安全帽,高空作業(yè)不系安全帶。
(4)深基坑施工不規(guī)范,深基坑上四周無任何防護裝置。
在檢查中發(fā)現,____大橋21#墩、25#墩、45#墩;__大橋5#墩;___大橋58#墩等深基坑上無任何防護裝置。
(5)承臺積水嚴重,抽排不及時。
在檢查中發(fā)現,___橋35#墩、37#墩、60#墩;___大橋20#墩;____大橋42#墩、45#墩、48#墩、72#墩、73#墩、75#墩、77#墩、78#墩等承臺積水嚴重。
四、存在問題分析
1、現場的技術人員及安全管理人員對現場的掌控力度不夠。
2、現場技術人員及安全管理人員的經驗較少,須加強培訓。
3、現場作業(yè)隊施工人員對安全、質量的重要性沒有足夠的認識,缺少必要的培訓。
五、質量安全大檢查活動取得的成效
通過此次質量安全大檢查活動,排除了我項目部各架子隊中存在的安全質量隱患,消除了重大安全隱患苗頭,杜絕了安全質量事故的發(fā)生,尤其在各架子隊,各部門以及施工隊安全隱患排查意識上形成了一股繩。總之,項目部通過此次質量安全大檢查活動的開展,有力地促進了現場施工的安全生產工作?,F場施工安全生產責任主體更加明確、責任意識進一步增強,施工人員的安全意識得到了明顯提升,在全項目范圍內形成了濃厚的人人講安全的良好氛圍。
質量安全檢查總結3
依據烏建指《關于開展鐵路建設系統(tǒng)活動質量安全大檢查活動的通知》(烏建指安電[20__]67號)文件精神,我項目部按照《中鐵十二局克塔鐵路項目部鐵路建設安全生產大檢查活動方案》開展最后階段“分析總結階段”對安全生產大檢查活動及時進行總結?,F將活動開展的具體情況匯報如下:
一、成立活動領導小組
我項目部接到通知后召開了關于開展安全生產大檢查的專題會議,結合本標段的工程實際情況,進行了全面部署,針對重點檢查問題,制定了具體排查問題分析及檢查計劃和詳細的實施方案,經領導審核下發(fā)了中鐵十二局克塔鐵路項目部《關于開展鐵路建設安全生產大檢查活動方案》(克塔安質[20__]2號)對活動的開展和問題的排查分析、整治計劃的推進落實做出詳細的安排。成立活動檢查領導小組,全面負責本標段安全生產大檢查的安排部署、督導協調和檢查驗收。
組長:
副組長:
成員:
領導小組下設安全檢查活動辦公室,辦公室設在安全質量部,具體負責活動的日常管理工作、資料信息收集與上報和總結等工作。
各工點也要成立安全生產檢查活動組織機構,負責本工點范圍內安全生產檢查活動的具體落實工作。
我標段的安全質量檢查活動在項目部領導小組統(tǒng)一安排部署下,深入開展自查自糾活動,同時接受建設指揮部、路局質監(jiān)站和總承包項目部的監(jiān)督檢查。深入開展自查、集中檢查和全面排查,認真排查梳理各種質量安全問題,深入細致地分析出問題存在的根源。
我標段從7月份起到8月底要求安全質量人員進行對標學標的要求,重點學習:與工程有關的規(guī)章制度、管理辦法、管理規(guī)程和驗收標準,特別是新頒布的鐵路施工技術指南及施工驗收標準,積極參與上級單位的培訓與教育。7月25日,我項目部組織各參建施工單位召開安全生產大檢查動員部署大會,要求各架子隊、各部門進行自查整改,然后由領導小組對其進行檢查;本次安全生產大檢查按照“突出重點、全面覆蓋、立查立改”的思路,堅持問題導向,全員參與,做到標本兼治,重在治本;會議強調了檢查重點,針對重點內容按照“問題在現場,原因在管理,根子在干部”的思路,深入查找和整改深層次的管理問題。7月28日我項目部配合總承包、監(jiān)理、建指臨電、高空作業(yè)檢查小組對我標段進行了臨時用電、高空作業(yè)的檢查。8月16日我項目部配合建設指揮部檢查小組對我標段進行了工程質量安全大檢查。8月19日,我項目部配合烏魯木齊鐵路局質監(jiān)站檢查小組對我標段工程質量安全情況進行了監(jiān)督檢查。9月18日我項目部配合烏魯木齊鐵路局質監(jiān)站檢查小組對我標段工程質量安全情況進行了監(jiān)督檢查。9月23日我項目部配合建設指揮部、總承包單位、監(jiān)理單位對我標段全線進行安全質量大檢查活動。
二、檢查重點和管理措施
我項目部下屬各架子隊進行自查,項目部每月對各施工工點進行了一次全面檢查、重點檢查,并按要求建立問題庫。
1、重點檢查內容:
2、檢查發(fā)現的問題
上級單位和項目部共排查出安全質量問題隱患21項,其中質量問題10項,安全問題11項,(問題詳見問題庫臺賬)。我項目部對查出的問題明確整改責任人,限期整改,經復查21個問題全部整改完畢。
3、發(fā)現問題采取的措施及如何做到閉環(huán)管理
針對安全質量專項檢查過程中發(fā)現的問題,檢查小組進行認真分析總結之后,制定具體的整改措施,提出相應整改要求并下發(fā)整改問題庫,要求在下發(fā)后2~5日內落實整改要求。要求現場質檢員督促作業(yè)隊限期整改,把每一個問題都落實到位、不留隱患。檢查小組對整改落實情況進行復核,對整改落實不配合、不到位的架子隊按照項目部制定的質量獎罰細則進行處罰,嚴格執(zhí)行。
4、針對各工點施工過程中安全質量存在的問題,提出以下幾點要求:
(1)安全要求:
1)施工作業(yè)人員進入施工現場必須佩戴安全帽,高處作業(yè)人員必須對安全帶高掛低用,施工現場安全員要嚴格監(jiān)督高處作業(yè)人員,對違規(guī)行為進行相應的處罰通報。
2)項目部對作業(yè)人員要進行必要的安全教育培訓,增強作業(yè)人員的安全意識;
3)現場管理人員必須加大對現場安全的檢查力度,包括臨邊防護、高處作業(yè)、腳手架搭設必須按照規(guī)范要求施工。
4)現場二級配電箱搭設防火棚,并上鎖,非臨電人員禁止私自打開,有效降低觸電事故的發(fā)生。
(2)質量要求:
1)現場技術管理人員要全程盯控混凝土的澆筑過程,保證混凝土振搗質量以及養(yǎng)護效果。
2)框架柱模板合模前,對鋼筋進行復核,并綁扎水泥砂漿支撐墊塊,保證框架柱保護層厚度。
3)土方回填人員在土方回填完畢后要讓土建人員進行驗收,對不平整、夯實不到位的地方及時返工處理,有效降低滿堂架墊板懸空和立桿下沉的現象。
三、存在的不足
我項目的安全質量工作中也存在著不足和誤區(qū),使我們的安全質量工作出現這樣或那樣問題,說明在執(zhí)行指揮部相關安全質量管理制度上還比較乏力,施工作業(yè)人員安全質量意識比較淡薄,比如:有些同志認為,都工作多少年了,都輕車熟路了,自以為是;比如:在檢查過程中講人情面子,睜一只眼閉一只眼,該處罰的不處罰,做老好人;比如:制定方案或技術交底時照搬照抄,脫離實際,針對性不強可操作性不強;這些問題在我們的質量安全實際工作中確實存在,是質量安全工作的大敵,阻礙著質量安全工作的進行,侵害著我們施工生產的順利進行。
四、修訂、補充完善規(guī)章制度
通過開展安全生產大檢查整治活動動完善了我單位各項規(guī)章制度,量化考核制度、隱蔽工程管理制度、安全質量問題考核管理制度等。
五、長效管理機制建立
在今后的工作中需不斷完善現場管理和過程控制,建立長效機制,加強安全質量管理組織機構的建設;結合實際情況,制定并逐步完善安全質量管理制度;專、兼職安全員加強對施工現場的日常檢查,對于巡視過程中發(fā)現的隱患和“三違”行為,及時上報和制止,并就具體情況依據獎罰細則做出相應的經濟懲罰;定期開展安全質量教育培訓,對各層次作業(yè)人員進行教育;從思想、制度、組織、經濟、工作五個方面有效的架構安全管理體系。認真總結本次活動的經驗與不足,將有些行之有效的安全質量防范措施形成制度常抓不懈,并形成長效機制。
六、活動取得的效果
在質量安全檢查整治活動的過程中,我項目部認真貫徹執(zhí)行上級的有關安全質量工作的文件指示,解放思想,加強思想認識,加強思想作風,不斷深入質量安全檢查工作,我們不斷地學習新經驗,不斷地改變舊觀念,在思想作風上,在工作作風上,得到極大地提高,使我們的施工生產安全質量工作不斷走上新的臺階。
這次質量安全專項檢查活動,對我們來說是促動也是推動,我們要借這個契機,改進我們的安全質量工作,要把此次安全質量專項檢查工作,與推進鐵路建設標準化管理有機結合起來,深化完善現場管理和過程控制,對影響工程質量和安全的因素進行深入分析研究,建立起一整套的、具有可操作性的長效的安全質量控制機制,嚴格落實不干違法的事、不干違章的事、不用低素質的人員、不吝嗇投入、不當老好人、不存在僥幸心理“六個不”要求,努力建設精品工程、安全工程和百年不朽工程,奠定克塔鐵路工程持續(xù)安全運行的堅實基礎。
質量安全檢查總結4
為了認真貫徹落實集團“關于在集團范圍內集中開展安全生產大檢查”的指示精神,根據《_____公司安全生產大檢查工作實施方案》的工作安排,整改于20__年7月5日至9月期間為“百日安全”活動,確立每周三為安全標準化創(chuàng)建大檢查日,作為制度長期堅持下去,全面開展安全生產大檢查工作?,F將安全大檢查工作情況總結匯報如下:
一、提高認識,明確目標和要求
根據集團有限公司安全生產大檢查工作實施方案,公司在__水泥安全檢查檢查組“6.22”檢查之后,在公司大修預留問題較多,安全安全隱患整改滯后、檢查結果名次最后的不利情況下,為了扭轉現場衛(wèi)生“臟、亂、差”和安全隱患整改工作滯后局面,公司領導于7月1日先行召開了專題會議,李繼東董事長、謝泰堅總經理親自部署,落實任務。會議將此次活動定為“百日安全”活動,要求各部門針對本次活動,精心組織,制定檢查方案,明確分工,落實責任。按照全覆蓋、零容忍、嚴查處、重實效的總要求,在6月“安全生產月”活動中開展的安全生產大檢查基礎上,進一步全面深入、細致徹底地開展安全大檢查活動。要求將安全檢查覆蓋到公司每個部門、車間、每個生產環(huán)節(jié)、每個生產崗位,不留死角和盲區(qū);檢查過程中檢查出的隱患和問題,以“零容忍”的態(tài)度進行治理和整改,不放過任何一個隱患;以“嚴”字當頭,對違章違規(guī)行為、隱患排查治理不力的相關責任人嚴肅處理;檢查結果“重實效”,不能走過場。
二、加強領導,認真部署
為認真貫徹落實以上各項工作,公司成立安全檢查領導小組,以董事長組長,總經理為副組長,其他部門主要負責人為主要成員。公司在7月1日召開20__年下半年工作會議時,制定了公司每周三下午進行一次安全標準化綜合大檢查的制度。由董事長、總經理親自帶領導,安環(huán)部牽頭分別組成電氣組、設備組、工藝組、消防組、礦山組等檢查小組。將中材集團和中材水泥的華南檢查組對本公司檢查出來的安全整改項作為安全工作的首要任務。同時,將每周安全檢查作為安全標準化創(chuàng)建重點項目之一,以水泥部作為安全標準化建設示范班組試點,以預熱發(fā)電作為安標創(chuàng)建試點車間,以點帶面帶動公司全面安全標準化工作。
三、檢查安排
安全生產大檢查自7月初開始,至9月底結束,分四個階段進行:
第一階段,7月5日前由安全環(huán)保部制定安全生產大檢查工作實施方案并組織召開動員會議,部署各項工作。對“6.22安全月”檢查出的安全隱患制定整改計劃、方案落實整改內容。
第二階段,7月5日-9月18日,由安環(huán)部組織,董事長、總經理、主管生產總經理助理、主管技術的副總工公司領導帶領,各車間、部門第一負責人、專業(yè)負責人參加參加的,安全標準化創(chuàng)建周大檢查制度,創(chuàng)立到實施共進行了10次,檢查出的的安全隱患和落實到責任部門、責任人限期整改。
在進行安全生產大檢查,并同時開展落實“7.25”中材集團和中材水泥檢查整改工作,對中材集團23個項目,分解成135個小項分工到車間部門,落實責任人,分階段、分層級,落實整改,到9月18日已整改了94項,還剩41項整改任務在持續(xù)推進中。
第三階段,9月18日-9月20日進行安全生產檢查工作。
公司(本部)檢查組成員:_____。
四、重點安全管理工作
1、6月10日至8月10號水泥庫鋼板庫結構加固工程;
4、9月2日至10月2日為1號水泥庫清庫工程,將質量、進度、現場、安全的落實到人,綜合協同對清庫工程行使甲方監(jiān)管。對外協施工隊伍資質,人員培訓,特種作業(yè)資格,施工方案、開工申請等審核,現場檢查,防護措施落實等有效監(jiān)控,使該項工作按方案計劃推進中。
5、依據安標的要求和制度完善的需要,修訂、編制了公司的《外包單位安全生產管理協議(20__08修訂)》、《gc039外包工程施工安全管理制度》(試行)
6、公司在7月1日至今的“百日安全”活動持續(xù)了80天,公司將嚴格檢查、按個考核、落實考核,爭取完成“百日安全無事故,生產衛(wèi)生環(huán)境發(fā)生根本改變,安標整改工程持續(xù)快速推進”的目標。
五、存在問題和措施
1、整改進度較慢
公司本部生產衛(wèi)生環(huán)境有了大的改善,集團“7.25”的安全隱患整改項截止今日,完成了99小項,還有36項(__集團23個大項分解成135個小項)未完成率73.3%,__礦業(yè)已全部完成4項安全隱患整改項;幾個未完成小項的項目在整改期限內,或因土建工程投入、施工難度及場地限制等原因稍有滯后。公司已決定盡快補充設備電氣專業(yè)人員。彌補特種作業(yè)人員少,工實施推進慢的缺陷。
2、設備隱患多
今年的廣東7、8兩月多雨,物料含水量大,公司受原料均化棚或混合材堆棚容量小的缺陷問題突出,下料漏斗多處堵塞,耗費大量的人力;主要設備因軸承或廠家質量問題,設備故障多(生料提升機、8臺水泥出入庫斗提鋼繩膠帶多次斷裂、輥壓機軸承頻繁更換、石灰石堆取皮帶等),生產系統(tǒng)的設備“跑冒滴漏”的問題還沒有根本解決是大量物料漏出的主要原因。大量的人力用于清掃漏料和修復設備,擠占了精力和時間。公司已決定加強對生產主要設備的運行管理,嚴把主要設備采購的質量關,防止不合格設備進廠,對設備故障多發(fā)和頻發(fā)問題進行專項研究,定人限期解決。
3、公司干部、員工對安全標準化的學習培訓效果差,對安標的認識較淺,自身安全標準不高,巡檢、記錄、檢查考核、評價的完整的工作習慣沒有養(yǎng)成,工作的隨意性陋習難改,是治理生產衛(wèi)生環(huán)境治理得不到保持的主因。
公司已決定對全體員工進行安全標準化在培訓,首先對車間主任、各部門部長,各專業(yè)負責人,及公司領導先行培訓,安環(huán)部注冊安全工程師已準備好了培訓課件。近日實施。另外,重新修編安全標準化工作獎罰制度,從9月25日起加大檢查考核力度,強力督促安全整改工作的落實。
質量安全檢查總結5
為進一步加強在建工程質量安全及項目管理人員在崗帶班的管理,建委于20__年9月7至22日在全縣范圍內開展了質量安全大檢查,現將檢查情況匯報如下:
一、工作開展情況
此次檢查共分三個組,質監(jiān)、建管站、站長任組長,質監(jiān)、建管在職人員任組員的質量安全生產大檢查。各檢查組分工見附表,把責任層層分解,使人人身上有責任,形成質量安全生產工作相互協作,齊抓共管的工作機制。本次檢查了全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和1個開發(fā)區(qū),涉及工程項目62個,這次重點檢查了30個國有資金和政府投資500萬元以上的工程項目,已完工項目15個,在建項目15個,其中未辦理許可的項目3個。下發(fā)了174份文件,58份隱患整改通知書和46份安徽省建設領域拖欠工程款和農民工工資檢查表。其中對國有資金和政府投資500萬元以上在建22個工程項目,項目負責人作問話記錄22份,項目負責人對所負責的工程施工及管理的情況書面說明22份,從此次檢查情況看大多數工程項目各方責任主體基本能夠按照相關要求開展工作。
二、存在的問題
(一)現場管理人員(五大員)帶班制度不能有效落實
1、濉溪鎮(zhèn)寧山花園二期工程第一標段、項目經理屠文杰,在問話中對施工現場情況不熟悉,項目部管理人員(質量員、安全員、技術負責人)與投標中項目部組成人員不相符,現場管理混亂,工人有不戴安全帽現象。
2、濉溪縣孫疃中心學校該工程基本完工,施工現場缺少圍護,該工程未經竣工驗收就投入使用教學,項目部內業(yè)資料不全,項目經理任鑫對該工程情況掌握不夠熟悉。
3、濉溪縣劉橋鎮(zhèn)敬老院工程,該工程未辦理施工許可現工程形象進度到主體,各方責任主體不在崗,項目部管理人員(五大員)不在崗,現場施工用電混亂,腳手架有嚴重安全隱患。
(二)質量存在的通病
1、個別箍筋分布不均勻
2、砼有脹?,F象,個別特別嚴重,多數位于構造柱
3、砼有蜂窩麻面現象。
4、鋼筋保護厚度稍偏低
5、底板和構件陰角處有夾渣現象
三、安全管理存在的通病
(一)個別施工企業(yè)安全生產主體責任不落實,管理機構不健全,安全管理人員不在現場現象仍然存在,現場安全管理工作未能按照安全管理流程進行有效管理。
(二)安全措施費用不足,致使施工現場存在較多的安全隱患,對重大危險源不能采取有效措施進行監(jiān)控,部分施工企業(yè)未能深入開展建筑施工安全質量標準化工作,文明施工形象較差。
(三)部分項目監(jiān)理安全管理責任不落實,對現場存在的隱患和問題熟視無睹,不能切實督促整改。
(四)施工現場違反安全強制性標準的現象較多,主要存在以下共性問題,現場辦公生活區(qū)不能明顯區(qū)分,腳手架基礎硬化不符合要求,部分基礎沉降,連墻件設臵不符合要求,剪刀撐搭接長度不夠,對模版工程重視不夠,模版支撐體系穩(wěn)定性較差,施工方案缺乏針對性,不能有效指導施工,少數工地安全管理內業(yè)資料幾乎沒有?!叭龑殹焙袜忂叿雷o很不規(guī)范,施工用電未能按“一機一閘一箱一漏”要求進行配電。
四、下步工作安排
(一)深入開展建設領域存在突出問題的專項排查治理活動。認真落實國家安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)范,嚴格執(zhí)行建設工程強制性標準,要進一步加大對塔機、深基坑、高大模版、防高墜、密目網、卸料平臺等安全生產專項治理工作力度,堅決遏制突發(fā)性傷害事故和重特大事故的發(fā)生,對深基坑開挖和支護工程、高大模板等危險性較大工程的安全專項施工方案必須落實專家論證、審查制度。
(二)進一步加大安全投入,確保安全生產所需資金嚴格按照淮北市安全生產措施經費的相關規(guī)定使用,加大對安全生產專項費用的監(jiān)督力度,加大隱患整改和安全培訓教育力度,把握重點環(huán)節(jié)采取有效措施,確保安全施工。
質量安全檢查總結
安全質量總結短句篇二
本項目廈門海上五月花項目3-3#地塊位于廈門市集美區(qū)英環(huán)路南側,工程建設單位:福建中聯盛房地產開發(fā)有限公司;監(jiān)理單位:廈門住總建設工程監(jiān)理有限公司;施工單位:廣州富利建筑安裝工程有限公司。為了進一步加強和改進項目部質量安全工作,切實保障廣大職工的生命安全和財產安全,保證工程正常的施工秩序,結合項目部實際,本項目組織各單位人員對施工現場的質量安全工作進行了認真細致的檢查,并針對施工現場開展了隱患排查治理活動,堅持邊檢查邊整改,以檢查促整改。檢查中發(fā)現問題和隱患的,指定專人負責,采取有效措施,能當場整改的,必須當場整改到位,及時消除事故隱患,現將檢查情況總結如下:
一、 安全管理方面
1. 安全組織機構建立和健全
項目部建立了以項目經理為第一責任人的安全管理網絡和安全生產責任制度、安全管理制度。成立了項目質量安全部,配置專職安全員負責現場安全巡視檢查,同時勞務公司配置專職安全員,負責施工現場的安全檢查工作,形成了自上而下的安全保證體系。
2. 安全管理制度和責任制的落實情況
(1)為了把安全生產工作做實、做細,項目部詳細制定了年底安全工作規(guī)劃和保證計劃,制定了《安全管理制度》,嚴格執(zhí)行《安全教育制度》、《安全例會制度》等,印發(fā)了《項目部安全文明施工考核辦法》、《項目部安全文明施工獎懲辦法》,編制了《重大安全事故應急預案》等,制定了《安全生產責任制度》,明確了各部門、各崗位的安全職責。
目前,項目部各項安全規(guī)章制度10余個,齊全且可操作性較強。做到了以制度約束人,以制度管理人,并且堅持不斷地檢查各項安全文明施工制度的執(zhí)行情況,發(fā)現問題及時糾正。不斷提高安全文明施工制度的執(zhí)行力來加強安全文明施工管理,杜絕事故發(fā)生。
(2)為了確保安全生產,項目部根據公司的有關要求,制訂了安全目標指標并逐層進行分解,及時對項目部安全管理目標、機構人員和《安全生產責任制》進行更新和修訂,其中明確了各級人員和部門的安全職責,并在施工過程中監(jiān)督落實到位。
安全質量總結短句篇三
20xx年,在縣委、縣政府的正確領導下和上級部門具體指導下,我們按照縣《產品質量安全和質量振興工作實施方案》的安排部署,以規(guī)范市場經營秩序為重點,堅持“突出重點、全面推進、標本兼治、著力治本”的總要求,從源頭抓質量、深入打假、扶優(yōu)治劣,使我縣產品質量、服務質量和食品質量有了一定程度的提高,較好地完成了縣政府下達的各項目標責任。我們的主要做法是:
為了確保我局開展產品質量安全和質量振興工作取得成效,及早成立了由局長任組長,分管領導任副組長,各股室負責人為成員的質量振興工作領導小組,并下設辦公室。指定了專門的質量工作人員,初步形成了有效的質量管理長效機制,為質量工作的開展和提高提供了有力的組織保證。做到了質量工作有人抓,質量事件有人管。
堅持整治與規(guī)范并舉,打擊與幫扶并重的原則,采取聯合執(zhí)法,集中整治的方式,我們積極協同公安、農牧、工商,質檢,衛(wèi)生,文化、環(huán)保等部門深入開展生豬屠宰、酒類及各類專業(yè)市場的專項整治活動,以落實酒類商品備案登記管理為中心,以規(guī)范酒類市場秩序為重點,1-10月份,全縣共新辦酒類零售備案登記152戶,并對檢查過程中發(fā)現的過期零售許可證,全部進行了更換,共辦理換證173戶。通過開展備案和換證工作,我縣酒類流通備案登記工作實現了規(guī)范化管理,全縣目前共有酒類生產和零售企業(yè)1730戶,其中生產企業(yè)2戶,批發(fā)企業(yè)54戶,零售1465戶,餐飲業(yè)193戶,娛樂業(yè)16戶,企業(yè)和門店臺賬資料健全,分類裝訂,專人保管,酒類內業(yè)資料及日常服務工作整體上了一個新的臺階。目前為止共組織專項整治活動3次,共發(fā)放責令限期整改通知18份,各相關經營者均按期限完成了整改;發(fā)放責令停止銷售通知 10份、現場封存通知5份,查處無證批發(fā)、不主動開具隨附單等酒類違法案件11起,依法處罰11戶,罰款2.23萬元。通過扎實開展專項整頓,對酒類違法行為依法嚴厲查處,進一步規(guī)范了酒類經營行為,維護了全縣酒類市場秩序,確保了上市流通的酒類安全。
以構建“放心肉”體系為目標,以落實定點屠宰和肉品市場監(jiān)管為抓手,1-10月份共完成生豬定點屠宰19200頭,病害豬無害化處理113頭,并利用春節(jié)、 “3.15”消費者權益日等重大節(jié)日,由本單位牽頭,聯合工商、農牧、質監(jiān)、衛(wèi)生監(jiān)督等職能部門開展生豬屠宰和豬肉質量安全專項整治活動4次,共出動執(zhí)法人員30余人次,共檢查縣城及重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市10個,檢查肉品經營戶132戶,確保了上市肉品質量安全。通過專項整治,縣城及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上市肉品質量進一步提高,使縣城豬肉定點屠宰覆蓋率達到100%,鄉(xiāng)鎮(zhèn)定點屠宰肉品覆蓋率達到95%以上。
以安全生產為切入點,于3月底完成了 11戶成品油零售企業(yè)的經營資格審查、證件年審工作,并聯合公安消防、物價、質監(jiān)、工商等部門開展了安全生產、計量器具、油品價格、消防安全等檢查4次,督促各經營企業(yè)從嚴落實安全措施,確保了運營安全。結合全縣市場環(huán)境綜合整治活動,抽組執(zhí)法人員,出動執(zhí)法宣傳車輛,深入莊蓮、莊華公路沿線及重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展煤炭市場整頓,宣傳煤炭經營監(jiān)管相關法律法規(guī)、儲煤場綜合整治的重點和措施,加大對經營企業(yè)的經營資格、證件的審查力度,對違規(guī)經營的企業(yè)下發(fā)了整改通知,督促落實整改措施。
以打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品為目的,縣打假辦由商務局牽頭協調相關部門,對我縣的文化知識產權、食品藥品、農資等領域,開展了一次專項整治活動,出動執(zhí)法人員30人(次),發(fā)放宣傳品1000份,通過廣泛宣傳,增強了人民群眾的質量安全和維權意識,為活動的開展營造了良好的氛圍,積極協調處理 12312咨詢服務熱線所反映的各種商品糾紛問題,通過強有力的執(zhí)法行動,不僅給群眾一次安全消費維權意識的宣傳教育,更主要的是凈化了市場,改善了經營環(huán)境。
通過上述大量、細致的工作,我們在“質量xx縣”工作上取得了較好成效,但也存在一些問題和不足,主要表現在:一是產品質量和食品安全相關法律法規(guī)宣傳還不夠到位,宣傳聲勢不夠大;二是流通領域索證索票制度落實還有待進一步加強;三是商務執(zhí)法隊伍建設有等進一步加強。
一是進一步加大對“質量xx縣”和食品安全相關法律、法規(guī)的宣傳力度,運用廣播、電視、網絡等媒體全方位、多層次地開展食品安全、酒類商品、生豬屠宰相關政策法規(guī)的宣傳,不斷增強廣大群眾質量安全和維權意識。
二是進一步加強流通領域索證索票的監(jiān)督管理,抓好定點屠宰廠、肉品經營戶、酒類商品流通企業(yè),確保其規(guī)范運行、安全服務。
三是切實做好煤炭、成品油、食品藥品等專項市場整治活動,維護市場秩序,營造良好的發(fā)展環(huán)境。
四是抓好商務行政執(zhí)法隊伍建設,積極開展商務綜合行政執(zhí)法工作,抓好軟硬件建設,提高執(zhí)法水平,努力把食品安全和食品質量安全監(jiān)管工作提高到一個新的水平。
安全質量總結短句篇四
根據云南省水利廳云水建管〔20xx〕20號文件精神要求,我監(jiān)理部按照合同要求,對所承擔的標段進行了質量安全自查工作,現將自查情況匯報如下。
牛欄江—滇池補水工程是一項水資源綜合利用工程,是滇中調水的近期重點工程。其近、遠期工程任務為:20xx年重點向滇池補充生態(tài)水量,改善滇池水環(huán)境,并在昆明發(fā)生供水危機時,提供城市生活及工業(yè)用水。20xx年主要任務為曲靖市生產、生活供水,其次與金沙江調水工程共同向滇池補水,并作為昆明市的后備水源提供供水安全保障。
我監(jiān)理部主要承擔輸水線路4標和輸水線路11標的監(jiān)理任務;輸水線路4標合同范圍為樁號28+350、000~38+250、024,位于昆明市尋甸縣境內,包括輸水線路馬路坡隧洞及其2條施工支洞(新增一條)、小龍?zhí)兜购缥痛蠊剿矶?+000~1+682段洞身工程。輸水線路11標合同范圍為樁號26+134、00~36+224、99,位于昆明市盤龍區(qū)境內,線路全長xx090、99m,包括9#(4#檢修支洞)支洞、xx#支洞、11#(5#檢修支洞)支洞、12#支洞、14#支洞。
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水利工程施工監(jiān)理甲級
水土保持工程施工監(jiān)理甲級
機電及金屬結構設備制造監(jiān)理乙級
水利工程建設環(huán)境保護監(jiān)理
委托北京海天恒信試驗
1、質量安全管理制度
根據牛欄江—滇池補水工程施工特點,我部成立了以總監(jiān)為第一責任人的質量安全組織機構,相繼編寫和制定了《監(jiān)理規(guī)劃》、《監(jiān)理實施細則》、安全監(jiān)理人員崗位職責、工程質量控制、施工安全與環(huán)境保護、內部管理及獎懲等相關管理辦法,并嚴格按照執(zhí)行。
2、質量安全控制
2.1施工質量控制
監(jiān)理內部按照職責范圍將人員定崗定位,明確責任,通過強化內部管理來實現質量控制;對施工單位依據合同、規(guī)范和標準的管理來實現質量控制。現場監(jiān)理人員對施工過程進行控制,關鍵和重點部位進行旁站;每一道工序完成后,驗收嚴格執(zhí)行“三檢制”,對驗收不合格的工序,未經處理完成,嚴禁進入下道工序的施工,所有進場材料進行報驗和檢驗工作,杜絕不合格的材料進場和用于工程上,以確保工程施工質量。結合現場實際情況,質量控制具體要求:
(1)要求施工單位在隧洞開挖過程中采用光面爆破,要做好爆破設計,嚴格控制單響起爆藥量,減少爆破震動對圍巖的破壞影響,維護洞室圍巖穩(wěn)定,提高洞室成型質量。
(2)通過不良地質區(qū)段時,支護要緊跟,要開挖一段,支護一段,對少數圍巖穩(wěn)定性特差的部位進行超前支護(打超前錨桿)或鋼拱架、管棚。要切實保證噴砼、錨桿及鋼拱架的施工質量,切實起到支護作用,保證圍巖穩(wěn)定,杜絕由于支護不及時造成隧洞塌方,影響工期、帶來經濟損失。
(3)對地下水豐富的地段,要加強排水,有效的降低地下水位,保持圍巖地質抗剪參數,減少滲透壓力,維護圍巖穩(wěn)定。
(4)重視隧洞施工地質工作,做好開挖前的地質預報和開挖后的地質編錄和分析工作。根據揭露的地質情況,適時調整開挖設計和支護形式。
(5)做好開挖后的圍巖變形、收斂觀測工作,判斷圍巖的穩(wěn)定性,適時做出安全預報,保證施工安全。
(6)要求施工單位確保測量精度,對每排炮進行測量放線。
(7)要求施工單位加強原材料的檢測、試驗工作,做到信息溝通及時反饋,從源頭上控制施工質量,未經檢測或者檢測不合格的原材料禁止使用。(8)要求施工單位在各個工序施工前,由技術部門對施工作業(yè)隊進行技術交底,施工現場由技術員、質檢員進行技術指導并進行質量驗收把關。
(9)錨桿施工要求施工單位從造孔深度、角度、長度、飽滿情況進行嚴格控制,安裝過程要求施工單位派施工人員進行旁站負責制,同時做好施工責任記錄,使質量控制過程具有可追溯性。
(xx)對現場施工中地質圍巖比較差的部位進行旁站,要求對超挖部分務必噴實。
2.2施工安全控制
監(jiān)理部以總監(jiān)理工程師為安全工作第一責任人,配備專職的安全監(jiān)理工程師,負責安全生產和文明施工。落實安全和文明施工管理崗位責任制,制定施工安全管理制度(安全技術措施審查制度、專項施工方案審查制度、安全隱患處理制度、嚴重安全隱患報告制度等),審查施工安全措施,施工過程中進行安全檢查、指導和管理。安全控制具體要求為:
2.2.1嚴格要求施工方建立和完善安全保證體系,對施工人員進行安全教育和操作規(guī)程教育;時刻樹立“安全第一,預防為主,綜合管理”的觀念,使安全管理工作處于受控狀態(tài)。
2.2.2采取定期、不定期的安全檢查和巡查制度,每周一由施工單位組織監(jiān)理參加,對施工現場進行安全、文明施工檢查;每個月18日為輸水線施工11標現場安全、文明施工大檢查日,由業(yè)主、監(jiān)理、施工方參加進行。通過各種形式的檢查和巡查工作,對查出的問題隨時解決,努力把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。2、2、3要求施工方成立以項目經理為第一責任人的安全組織機構,建立健全各項崗位責任制為中心的安全生產責任制。項目部及各作業(yè)隊設專職安全員,從上到下,形成安全生產管理、實施、檢查和監(jiān)督體系。
2.2.4要求施工單位加強施工現場的安全教育和宣傳及各項制度措施的落實工作;特種作業(yè)人員必須持證上崗,特種材料的運輸、儲存、使用必須嚴格按照國家及當地安全部門相關規(guī)定的程序進行,加強各種機械設備的檢修和保養(yǎng),以及施工用電安全等工作,確保施工安全。
2.2.5加強生活垃圾的集中處理與生活污水的排放管理,妥善處理生活區(qū)垃圾、施工廢水。
2.2.6按要求堆放渣料,并作好護坡、護腳、排水等防護措施,創(chuàng)建文明施工環(huán)境。
2.2.7加強宣傳教育,提高全體施工人員對文明施工重要性認識,不斷增強文明施工意識,使文明施工逐步成為全體施工人員的自覺行為,講職業(yè)道德,揚行業(yè)新風。
20xx年我監(jiān)理部對輸水線路施工11標在質量安全控制上,組織、參加現場檢查70次,下發(fā)監(jiān)理通知及整改通知43份,取樣試驗34組。
馬靈山
職務:總監(jiān)
12人
通過現場檢查和巡查,對發(fā)現的質量安全隱患,立即以監(jiān)理通知、整改通知和口頭通知的形式,告知施工單位,立即進行整改,把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
由于地質及涌水等原因,輸水線路施工11#標洞內發(fā)生大小塌方21起,施工原因造成的質量事故2起,發(fā)生安全事故1起;上述問題發(fā)生后,立即組織業(yè)主、設計、施工單位到現場進行查看,并拿出處理方案,已全部處理完成。
通過本次自查工作,目前監(jiān)理部還存在以下問題:
1、監(jiān)理人員的自身素質和綜合業(yè)務水平需進一步提高,更好的服務于工程;
3、各項規(guī)章制度和管理辦法還有待完善;
安全質量總結短句篇五
高度重視開工前安全質量風險分析、辨識和評估,重點對隧道施工、協作隊伍管控、特殊施工作業(yè)、大型機械、鐵路交通安全以及自身管理能力素質方面的風險,要求項目經理、工程隊長要親自掌握監(jiān)控內容,定期檢查執(zhí)行情況,嚴格抓好落實;安全風險較大的封鎖轉線、吊裝、爆破作業(yè)以及質量控制難度大的'施工環(huán)節(jié),領導進行全程監(jiān)控,公司的安全、質量專職人員重點檢查責任區(qū)段內人員到崗及監(jiān)控情況,確保責任落實到人。等措施進行全面防控,如拆除跨既有線橋梁、深水高墩施工、軟弱圍巖隧道開挖等重大隱患實行動態(tài)監(jiān)控、掛牌督辦和銷號管理,杜絕較大生產安全事故發(fā)生。
安全質量總結短句篇六
(一)個別單位的安全質量責任未真正有效落實。部分管理人員安全意識淡薄,講客觀,不務實,對公司的規(guī)章制度不落實,無視規(guī)定違章冒險作業(yè),存在“干慣了,看慣了,習慣了”麻木思想。20xx年公司組織各部門對各項目進行了各項專項檢查,部分項目經理、安全質量負責人意識淡薄,重視不夠,對提出的整改措施罰款沒有很好落實,這是非??膳碌?,如高處作業(yè)無防護措施;營業(yè)線施工監(jiān)護人員脫崗、漏崗;外協隊伍臨時用電問題;現場消防器材失效、不全;隧道二襯與掌子面安全步距嚴重超標等。
(二)部分單位安全質量培訓工作不到位,個別單位負責人對安全質量教育培訓工作重視不夠。反映在教育培訓的基礎臺帳、教案、試卷等普遍不規(guī)范,培訓內容理論性知識多,針對性差,普遍缺少對重大危險源、防范措施及事故警示教育方面的培訓,培訓流于形式。另外,現場勞務人員流動性較大、技能素質偏低、自我保護能力差,安全風險較大,對勞務工的培訓工作仍需加強。
(三)部分單位對內業(yè)工作重視不夠。部分項目竣工需形成的內業(yè)資料,尤其是試驗過程等原始資料嚴重不全;監(jiān)控量測數據、檢驗批的填寫內容及簽認上,與現場實際存在脫節(jié)現象。
(四)火工品管理仍存在隱患。公司三季度安全質量平推大檢查發(fā)現,隧道施工項目對火工品儲存、發(fā)放與領取、使用等各環(huán)節(jié)存在一定的問題。
如:火工品發(fā)放監(jiān)督員未簽字、登記表上無爆破安全員簽字、庫管員未核對證件違規(guī)發(fā)放、掌子面裝藥時總人數超過9人、保管員證件過期、火工品庫房實際庫存超過批準庫存容量等。
(五)部分項目主要負責人安全意識不強,存在重進度、輕安全現象。
1、表現在隧道施工安全步距嚴重超標,監(jiān)控量測不及時等。對隧道施工前瞻性不夠,策劃不到位,對制約施工進度的臺車等必要設備及早進場、及時安裝認識不足。
2、在既有線施工,現場管理人員及防護人員思想麻痹,責任心不強,項目管理人員對安全管理工作重視不夠,對外協隊伍管理存在漏洞,施工監(jiān)管不到位,沒有采取切實可行的安全防范措施(應急預案)造成3月25日盤錦站天橋施工刮碰接觸網事故。
(六)勞務工使用上的安全風險加大。公司目前為完成施工生產任務大量使用外協隊伍勞務工,在施工生產任務繁重的季節(jié),公司各現場勞務工甚至達到六、七千人。但各單位在對勞務隊伍及勞務工的安全管理上,不同程度存在監(jiān)控不到位的現象。
安全質量總結短句篇七
為了提高項目部施工質量、全體員工的工作質量和積極性、部門/作業(yè)人員責任心,增強企業(yè)凝聚力。根據安司[20__號《關于開展“質量月”活動的通知》的有關精神,結合項目部實際情況,緊緊圍繞質量生產月的主題“貫徹《質量發(fā)展綱要》推進質量強國建設”,項目部于20__年9月1日至30日開展了“質量月”活動。在活動期間,各部門/作業(yè)隊高度重視、精心組織、嚴格要求,使質量水平取得了顯著成效,施工質量有了大幅度的提升。現將活動有關情況總結如下:
1、領導重視,精心組織
為了更好的開展“質量月”活動,項目部召開全體員工會議進行活動動員,質量副經理施玉澤對開展“質量月”活動的目的、要求、方案進行了簡單的說明,宣布“質量月”活動開始。要求要以“質量月”活動為契機,營造“人人關心質量、人人重視質量”的氛圍。
2、教育培訓
在“質量月”活動中掀起了學習的高潮,使員工樹立了質量觀念,提高了員工的質量意識。各作業(yè)隊開展對員工的質量培訓,利用班前班后會議組織開展了“質量是企業(yè)生存和發(fā)展的生命線”的討論,廣大職工結合自身工作,紛紛表達了對“質量是企業(yè)生存和發(fā)展的生命線”的認識,大家一致認識到:質量就是生命,沒有質量企業(yè)就會失去市場,更談不上大發(fā)展了。
只有產品質量好了,我們才能贏得用戶的信任,企業(yè)才能得到生存和發(fā)展,我們才有更好的明天!利用周質量例會組織了“施工過程質量控制”的學習。利用業(yè)余時間組織廣大職工進行“質量基礎知識”學習,并對項目部質量管理現狀及項目部質量管理的提升進行了討論,對項目部今后的質量管理工作提出了寶貴的意見。
3、質量宣傳
通過粘貼質量宣傳標語、橫幅、制作展板,對質量法規(guī)、質量文化等進行宣傳,營造全員關注質量的良好氛圍,大大加強了廣大職工對質量的深切認識。
在辦公區(qū)域、生產車間、廠房懸掛宣傳標語50副,宣傳標語見附件一。
在辦公區(qū)域、生產車間、廠房懸掛橫幅(1.2m×12m)4副。在廠房安裝間設置質量展板3塊,質量展板見附件二。
4、開展質量專項檢查活動
項目部響應公司號召,積極開展以“查質量意識、查質量水平、查保證體系、查標準執(zhí)行情況、查計量檢測保證、查現場管理、查質量損失”為主要內容的“七查”活動,通過專項檢查、綜合檢查等形式對工程質量重點控制內容及關鍵點進行了全面質量檢查。
5、生產過程質量控制
為了有效的實現過程質量控制,各作業(yè)隊員工努力提高自檢能力,生產過程中加強自檢力度,質量部檢驗人員提高檢驗的力度和頻率,所有尺寸按照標準嚴格執(zhí)行,并詳細做好記錄。
6、以質量月為契機,加強質量管理實際效果
雖然9月份質量月,項目部施工質量有了明顯的改善,但仍然存一定問題,部分外觀質量有待提高,細節(jié)有待改進,部分成品保護不到位。項目部將保持目前好的方面,加強問題的落實整改。對質量常抓不懈,形成月月是質量月,日日抓質量的良好氛圍,使項目部的質量不斷的上新臺階,樹立我公司的質量信譽,創(chuàng)立品牌,在市場上立于不敗之地。
安全質量總結短句篇八
一、強化安全宣教。九月份我們積極利用各種形式,在全隊開展崗位工種事故案例教育、手指口述、應急預案演練。還利用周一安全日活動組織員工觀看事故案例,使職工從事故中吸取教訓,舉一反三從思想上提高對安全工作的深刻認識,使安全警鐘長鳴。強化安全知識學習,著重對三大規(guī)程,煤礦安全法律法規(guī)、三違界定標準進行了系統(tǒng)的學習,使職工對安全工作有了深刻的認識,進一步提高了職工的整體安全素質。突出教育重點,特別是加強了“薄弱人員”排查,做到提前排查、超前預防,把事故消滅在萌芽之中。同時,加大了對“三違”人員的幫教措施,并由區(qū)隊和“三違”人員簽訂了安全協議使“三違”人員切實能夠從思想上提高認識,樹立安全第一的思想,從根本上消除了安全問題的出現,筑牢了安全防線。
二、健全完善制度,規(guī)范干部職工行為。我隊嚴格執(zhí)行副隊長跟班制和“三大員”跟班制,具體協調和監(jiān)督現場各項安全生產工作。為促進員工在安全工作的主動性和自覺性,我隊先后制定和完善了《綜采預備隊交接班制度》、《管理人員跟班制度》、《隱患排查制度》、《三違幫教制度》,還根據工作面的實際情況制定了《工程質量驗收標準》,充實完善了員工學習培訓、安全生產管理等三十多項規(guī)則制度,并匯編成冊。其次,根據區(qū)隊發(fā)展實際,重新制定完善了新的《綜采預備隊安全質量獎罰制度》,充分調動員工學技術、學業(yè)務、自覺搞好安全質量的積極性。
三、落實安全質量責任,強化現場管理。為確保區(qū)隊安全生產,力創(chuàng)精品工作面,我們及時落實各項安全質量責任制,使每個干部職工明確自己工作的.安全責任。對工作面整個區(qū)域進行分片、分班掛牌管理,重點加強對“四個薄弱”的排查,切實做到超前防范,有章可依,有章必依,區(qū)隊有章可循,執(zhí)章必嚴。加大班組現場安全質量管理力度,要求班長同時出勤2人,全面負責現場安全質量生產管理,隱患整改;區(qū)隊干部堅持跟班盯崗,與職工同上同下,嚴抓“三違”,細排隱患;強化監(jiān)督檢查,認真落實各項規(guī)章制度和各級安全崗位責任制,分析安全重點,制定整改措施,處理安全問題,消除人的不安全因素和物的不安全狀態(tài)。
四、深入推進質量標準化建設,夯實安全基礎。嚴格現場交接班制度,并要求安全質量驗收員把好驗收關,嚴格落實獎懲標準,確保不出事故。為迎接“精品現場會”的召開,預備隊結合工作面現場實際,對兩端頭支護,工作面“三直、兩平、兩暢通”、兩巷外圍文明生產進行了重點整治,嚴把“毫米關”真正做到“全方位、無死角”。不斷健全完善了質量標準化考核標準和獎懲制度,及時研究解決質量標準化建設中存在的問題,嚴格落實檢查考核和獎懲辦法。從嚴從細加強管理,上標準崗,干標準活,嚴格安全質量流程控制。
安全質量總結短句篇九
時光荏苒,不平凡的20xx年已成為回憶,公司在全體員工上下同心努力奮斗之下,取得了輝煌佳績。首先感謝各業(yè)務部門對我工作的支持與配合,才使我順利的勝任了質管部門的工作,在過去的工作中,我嚴格按照公司的管理制度和gsp的要求,努力學習藥品質量管理工作的各項法律、法規(guī)知識,認真鉆研、虛心請教、踏實工作??偨Y這一年的工作學習我感受頗深,主要體現在以下幾個方面:
(1)在質管部經理的領導下,具體負責藥品質量管理工作。
(2)對本公司藥品購進、驗收、保管、養(yǎng)護、銷售、運輸等過程進行監(jiān)督指導,促使本公司質量管理工作的規(guī)范運行。
(3)具體負責首營品種、首營企業(yè)的資料初審和建檔工作。
(4)對已建檔的供應企業(yè)包括其質量信譽、證照資質等進行有效管理,及時向質管部經理反應存在的問題,對資質過期、缺如的及時通知采購部索要。
(5)認真按照gsp實施日常工作。
(6)收集、整理最新藥事信息,并上報質管部經理。
(7)做好藥品不良反應的收集、上報工作。
(8)質管部經理和上級領導分配的其他工作任務。
首先,制定每日的工作計劃,把每天工作按輕重緩急進行統(tǒng)籌安排,力求達到效果。
其次,加強自身對突發(fā)事件的應對與解決能力。
最后,注重同事間的協調與溝通,疏通工作流程,避免協調不到位影響業(yè)務工作甚至造成損失。
在看到進步的同時,我也清楚認識到自己的不足,在以后的日子里,要多與主管領導交流溝通,直面自己的不足,挑戰(zhàn)自我,力求在20xx年的工作中有所突破。
在20xx年的工作總結基礎上,20xx年我還要在以下幾方面更要加強:
1。加強藥品經營質量管理規(guī)范。
2。收集藥品質量資料,認真對待每項反饋信息。
3。做好公司質量培訓工作。
4。科學嚴格建立檔案管理。
在日常工作中,在藥品的質量保證各個環(huán)節(jié),我們也要著重突出績效管理。應從采購、送貨(提貨)、驗收(拒收)、保管(報損)、養(yǎng)護、發(fā)貨、出庫復核、出庫運輸、銷售退回、采購退回等環(huán)節(jié)都要有相關的執(zhí)行條例和操作規(guī)范,然后有相對應的績效考核。通過行之有效的監(jiān)管措施,對大家的工作績效實施動態(tài)管理。通過強化規(guī)范意識,使大家充分注意每一個工作環(huán)節(jié)和工作程序的控制;通過強化質量意識,使大家充分注意業(yè)務的規(guī)范和藥品質量的重要性;通過強化效率意識,使大家充分注意每一項工作內容和工作方法的優(yōu)化。我認為通過實施有效的績效管理,能夠極大地調動大家的工作熱情,促進大家整體工作質量的提高,從而帶動了公司核心競爭力的提高。
安全質量總結短句篇十
為進一步加強在建工程質量安全及項目管理人員在崗帶班的管理,建委于20__年9月7至22日在全縣范圍內開展了質量安全大檢查,現將檢查情況匯報如下:
一、工作開展情況
此次檢查共分三個組,質監(jiān)、建管站、站長任組長,質監(jiān)、建管在職人員任組員的質量安全生產大檢查。各檢查組分工見附表,把責任層層分解,使人人身上有責任,形成質量安全生產工作相互協作,齊抓共管的工作機制。本次檢查了全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和1個開發(fā)區(qū),涉及工程項目62個,這次重點檢查了30個國有資金和政府投資500萬元以上的工程項目,已完工項目15個,在建項目15個,其中未辦理許可的項目3個。下發(fā)了174份文件,58份隱患整改通知書和46份安徽省建設領域拖欠工程款和農民工工資檢查表。其中對國有資金和政府投資500萬元以上在建22個工程項目,項目負責人作問話記錄22份,項目負責人對所負責的工程施工及管理的情況書面說明22份,從此次檢查情況看大多數工程項目各方責任主體基本能夠按照相關要求開展工作。
二、存在的問題
(一) 現場管理人員(五大員)帶班制度不能有效落實
1、濉溪鎮(zhèn)寧山花園二期工程第一標段、項目經理屠文杰,在問話中對施工現場情況不熟悉,項目部管理人員(質量員、安全員、技術負責人)與投標中項目部組成人員不相符,現場管理混亂,工人有不戴安全帽現象。
2、濉溪縣孫疃中心學校該工程基本完工,施工現場缺少圍護,該工程未經竣工驗收就投入使用教學,項目部內業(yè)資料不全,項目經理任鑫對該工程情況掌握不夠熟悉。
3、濉溪縣劉橋鎮(zhèn)敬老院工程,該工程未辦理施工許可現工程形象進度到主體,各方責任主體不在崗,項目部管理人員(五大員)不在崗,現場施工用電混亂,腳手架有嚴重安全隱患。
(二)質量存在的通病
1、個別箍筋分布不均勻
2、砼有脹模現象,個別特別嚴重,多數位于構造柱
3、砼有蜂窩麻面現象。
4、鋼筋保護厚度稍偏低
5、底板和構件陰角處有夾渣現象
三、安全管理存在的通病
(一)個別施工企業(yè)安全生產主體責任不落實,管理機構不健全,安全管理人員不在現場現象仍然存在,現場安全管理工作未能按照安全管理流程進行有效管理。
(二)安全措施費用不足,致使施工現場存在較多的安全隱患,對重大危險源不能采取有效措施進行監(jiān)控,部分施工企業(yè)未能深入開展建筑施工安全質量標準化工作,文明施工形象較差。
(三)部分項目監(jiān)理安全管理責任不落實,對現場存在的隱患和問題熟視無睹,不能切實督促整改。
(四)施工現場違反安全強制性標準的現象較多,主要存在以下共性問題,現場辦公生活區(qū)不能明顯區(qū)分,腳手架基礎硬化不符合要求,部分基礎沉降,連墻件設臵不符合要求,剪刀撐搭接長度不夠,對模版工程重視不夠,模版支撐體系穩(wěn)定性較差,施工方案缺乏針對性,不能有效指導施工,少數工地安全管理內業(yè)資料幾乎沒有?!叭龑殹焙袜忂叿雷o很不規(guī)范,施工用電未能按“一機一閘一箱一漏”要求進行配電。
四、下步工作安排
(一)深入開展建設領域存在突出問題的專項排查治理活動。認真落實國家安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)范,嚴格執(zhí)行建設工程強制性標準,要進一步加大對塔機、深基坑、高大模版、防高墜、密目網、卸料平臺等安全生產專項治理工作力度,堅決遏制突發(fā)性傷害事故和重特大事故的發(fā)生,對深基坑開挖和支護工程、高大模板等危險性較大工程的安全專項施工方案必須落實專家論證、審查制度。
(二)進一步加大安全投入,確保安全生產所需資金嚴格按照淮北市安全生產措施經費的相關規(guī)定使用,加大對安全生產專項費用的監(jiān)督力度,加大隱患整改和安全培訓教育力度,把握重點環(huán)節(jié)采取有效措施,確保安全施工。
安全質量總結短句篇十一
今年是全國開展“安全生產月”活動的第十三年。根據關于印發(fā)《20__年“六月安全月”活動實施方案的通知》的有關精神,結合公司實際情況,緊緊圍繞全國第十三次安全生產月的主題“強化紅線意識,促進安全發(fā)展”,20__年6月份在全公司范圍內開展了此次活動,現將本次安全月活動總結如下:
一、領導重視,組織措施到位
為加強本次安全月活動的組織領導,確保安全月活動的有效落實,公司總經理、黨總支書記親自負責本次安全月活動的組織實施,公司各分管領導,各部門、車間負責人積極配合開展。公司在六月初下發(fā)了《20__年“六月安全月”活動實施方案》文件,并根據公司文件要求,緊緊圍繞“強化紅線意識,促進安全發(fā)展”的主題開展此次活動,對活動進行認真組織,使活動開展得有計劃、有布置、有檢查、有落實。由于準備充分、布置周詳,使“安全生產月”活動一開始就步入有組織、有領導、有計劃的正常軌道,并使得在本次安全月活動中全公司無任何大小傷害事故發(fā)生。
二、開展形式多樣活動
1、公司組織30名員工積極參加礦六月安全月簽字活動。此次簽字活動,意義重大,我們在條幅簽下的不僅僅是個人簡單的姓名,是我們對倡導的“自己的安全自己管、指望他人不保險”安全理念的一種承諾,是我們誠守安全責任,期盼祥和的一個美好愿望。
2、為保證公司安全生產,組織實施了消防演練,整個演練共分為現場模擬火災疏散、初起火災滅火演練與消防水帶連接演練比武三個項目,整個演練歷時2小時,涉及人員50余人。通過此次演練,加深了員工對消防安全知識的理解和消防器材正確使用的實戰(zhàn)技能,為安全生產工作的開展,起到了積極作用,實現了“科學、安全、有序、快速”應對火災事故的目標。
3、利用拉橫幅、宣傳欄、公司oa辦公網以及各種會議,大張旗鼓地進行宣傳,讓員工牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想,把規(guī)范自己的行為、注重安全生產變?yōu)樽杂X活動。據不完全統(tǒng)計,在安全月活動中,我廠共張貼橫幅標圖2幅,宣傳欄版面3版,制作各類型標志牌5塊。通過各種形式的宣傳,激發(fā)了員工自覺參與安全月活動的熱情,使安全生產真正進入了員工心中。
5、積極組織員工觀看《生命的紅線》、《盲洞〃迷途》、《生命刻度》三部宣教片,通過開展此次觀看活動,有效強化了公司員工的“紅線”意識,普及了安全知識,推動加強了基層、基礎管理,提高了全體員工的安全意識和素質,有效的防范和杜絕了各類事故的發(fā)生,為實現公司20__年下半年安全生產提供了最有利的保障。
三、安全質量標準化達標檢查,整體工作上臺階
6月24日集團公司對我公司進行了二季度安全質量標準化達標檢查,公司以安全質量標準化達標活動為契機,按照集團公司二季度安全質量標準化標準,推進公司pdca閉環(huán)管理,打造三級標準化企業(yè),實現安全質量穩(wěn)步提升,推動安全質量標準化整體上臺階,順利通過了集團公司二季度安全質量標準化驗收。
四、抓好雨季“三防”工作
為加強公司雨季期間組織領導,嚴格落實汛期24小時值班制度,及時掌握汛期安全生產動態(tài)。在一旦發(fā)生事故和險情時,必須立即啟動應急預案,迅速開展救援工作,嚴格落實執(zhí)行雨季期間防洪責任制,公司制訂下發(fā)了汛期值班制度,明確責任,確保公司安全渡汛。
五、以安全月為契機,落實隱患整改,注重實際效果
為了將本次安全月活動落實到實處,使活動的開展有成效,公司各級管理人員經常到現場進行安全檢查,針對活動中出現的不良現象,及時指導、督促,并認真落實對所查出隱患的整改工作,保證了活動的正常開展。在安全月活動中,堅持日常巡查制度、周安全檢查及安監(jiān)部檢查相結合的檢查方式。
6月初公司分管領導匯同安監(jiān)部、生產技術部、各車間負責人對全公司系統(tǒng)進行了一次全面檢查,對所查出的不符合要求項已嚴格按廠安全生產考核辦法進行了考核,對不合格項下達整改通知,并要求車間及時整改。通過進行的有計劃、有組織、有目的'的定期檢查和各級人員的不定期巡查,使我公司安全月活動變得更加生動、更加全面,有力地推動了安全工作,為我公司生產經營的穩(wěn)定發(fā)展提供了良好的現場環(huán)境。
六、安全月期間員工防暑降溫措施
安全月活動期間正值六月,氣溫越來越高,給安全生產造成一定影響。在保證防暑降溫工作的前提下,公司對2#熱控室、主控室的空調進行了維護調試,保證了一線員工能有一個清涼的工作環(huán)境,在高溫天氣公司辦公室安排人員發(fā)放冷飲及西瓜等,保證了員工的防暑降溫,推動了安全生產。
七、實施安全風險預控管理
修訂完善《外委施工安全管理標準》,對公司現場(外來施工隊伍)的人身、設備進行全方位安全監(jiān)督檢查。施工前簽訂安全合同,并制定施工作業(yè)安全保障措施,繳納安全保證金,抓好薄弱人物、薄弱設備、薄弱環(huán)節(jié)的安全管理。同時動火作業(yè)時,積極聯系礦公安科,與施工單位簽訂消防合同,杜絕外委施工中各類事故的發(fā)生。
八、認真總結,以月促年
6月底,各部門對“安全生產月”活動都進行了認真總結,通過安全生產宣傳、教育、培訓、檢查、整改等一系列的活動,使全體員工進一步提高了安全防范意識,“安全責任,重在落實”的主題思想已深入人心,并在工作和生活中得到了很好的貫徹和加強,查出的各類安全隱患都及時得到了整改落實,保證了企業(yè)的安全。
九、存在的問題
1、對外來施工隊伍存在監(jiān)督不到位的現象,需要繼續(xù)加強對外來施工單位的安全監(jiān)督管理。
2、全員參與“安全生產月”活動的積極性還需進一步提高。
安全質量總結短句篇十二
建立以工區(qū)(項目)經理為組長的安全生產領導小組。設立了安全質量部,配置部長1名,專職安全員5名,兼職安全員5名,質檢員5名。建立了包括工區(qū)(項目)經理、副經理、總工程師、各部門負責人和各架子隊隊長的安全組織機構。為其配置專職安全員各班組設兼職安全員從事安全情況監(jiān)督與信息反饋工作,從而建立起一套完整有效的管理體系。
2、制定安全管理辦法。制定了安全管理依據、方針、目標和安全檢查監(jiān)督管理等相關辦法。
3、建立安全生產管理制度
3.1建立安全生產責任制度。
3.2建立安全生產自控體系。
3.3建立和不斷完善了各項安全生產管理制度
3.4制定專項安全施工方案。安全質量管理工作總結3.5建立危險源清單。
3.6制定應急預案。
4、制定質量管理辦法。制定了質量管理依據、方針、目標和質量控制檢查監(jiān)督管理等相關辦法。
5、建立質量管理制度。
5.1建立質量責任制度。
5.2建立質量保證體系。
5.3建立和不斷完善了各項質量管理制度。
5.4制定qc小組管理制度。
1、滬昆高速鐵路的安全管理目標是:杜絕較大及以上施工安全事故;杜絕較大及以上道路交通安全事故;杜絕較大及以上火災安全事故;控制和減少一般責任安全事故。
2、制定年度、月度安全生產計劃和安全費用使用計劃。制定本階段安全主要工作內容,確定安全管理重點,制定安全措施。制定本階段安全預算費用,包括內業(yè)管理、安全生產、安全防護費用、施工安全用電費用、起重設備及施工機具安全防護設施費、消防設施、消防器材及應急救援措施、勞動防護用品、文明施工、交通疏導警示設施、環(huán)境保護等費用。按照高速鐵路安全生產費占建筑安裝工程費的1.5%比例全額投入到施工生產中來。
3、開展安全宣傳、教育。
大力開展安全宣傳。采取員工駐地和施工現場張貼安全標語、橫幅、漫畫,開展“安全關系你我他”簽名活動,舉辦安全講座,播放安全影片等通過靈活多樣的形式,全方位、多角度、大張旗鼓的開展安全宣傳,深入宣傳安全管理方針、政策、目標、安全管理重點、危險源、安全操作規(guī)程、安全防范措施等內容,全員接受安全教育。組織相關人員學習參觀其他兄弟單位的安全管理經驗,不斷的鞭策和提高自身安全、管理能力和水平。
4、開展全員安全培訓、及時做好各項安全技術交底。
對新上場的施工人員,及時開展三級安全教育,包括項目部、作業(yè)隊、工班安全
教育。舉辦各類安全培訓班,提高專兼職安全員的業(yè)務能力和水平。每周定期召開專項質量安全會議,對施工生產中出現的質量、安全隱患及時提出整改指導意見,責任落實到人限時落實問題整改。定期召開各項專題培訓會議,對現場管理人員詳細進行各分項、分部工程安全技術交底。
5、特種設備及特種作業(yè)人員管理。
建立特種設備、人員臺賬,包含設備規(guī)格型號、生產廠家、機械合格證、安全檢定合格證、特種設備操作證書等相關資料。加強特種設備檢查,建立維修保養(yǎng)記錄,特種作業(yè)人員繼續(xù)教育記錄。
組織人員進行特種作業(yè)人員培訓,包含提、運、架梁相關操作人員,電工、電焊工、裝載機操作工、架子工、起重機作業(yè)、起重機指揮工、砼攪拌機操作工、各類大型現場運輸車輛駕駛員等。
6、定期開展安全檢查。
工區(qū)(項目部)每月組織一次安全大檢查,由工區(qū)(項目)安全總監(jiān)牽頭,主要領導帶隊。工區(qū)(項目部)安質部安全管理人員每日進行施工現場和駐地生活區(qū)的安全巡查,對檢查出的問題,編發(fā)通報或下發(fā)“隱患整改指令書”敦促現場整改或限期整改,并進行復查驗收和問題閉合。
7、開展各類安全活動。
成立了安全知識競賽領導小組,組織了全體管理人員參加xx年安全質量知識競賽,參賽人數356人,參賽率達97%。普及了安全知識,對全體管理人員進行了安全教育,有效提高了安全管理理念,擴寬了科學管理視野。工區(qū)(項目)根據施工進度和施工特點有針對性的頻繁組織放映安全警示教育片,觀看人數達500人次。
8、職業(yè)健康及安全管理。指定專人負責為員工進行職業(yè)健康和綠色環(huán)??茖W理念的灌輸,通過形式多樣的宣傳和知識宣講,強化員工環(huán)保意識,也進一步提高了員工對職業(yè)健康和勞動保護的認知水平。通過示范講解及現場指導,教會一線作業(yè)工人正確使用安全帽、安全帶,按照要求科學的使用安全網。
1、滬昆高速鐵路的質量管理目標是:確保全部工程達到中華人民共和國、鐵道部現行的工程質量新驗收標準及設計要求,并滿足按設計速度開通的質量要求,確保部優(yōu),力爭國優(yōu)。主體工程質量零缺陷,橋梁混凝土結構使用壽命不低于100年,單位工程一次驗收合格率100%,并滿足全線創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃要求。
2、制定年度、月度質量管理目標。依據本年度、月度施工進度計劃,結合施工工序特點,制定質量管理目標。
3、開展質量培訓、教育。對各分項工程開工前對技術人員、現場管理人員及作業(yè)班組進行施工技術交底工作,并下發(fā)作業(yè)指導書,使各項工程有序正常開展。
4、定期開展質量檢查。
嚴格執(zhí)行自檢及復檢制度,注重過程控制,堅持上道工序未經檢查合格,不得進行下道工序施工制度的落實工作,并實行多次綜合檢查、專項檢查、巡視檢查三種方式相結合,使各工序質量做到了有效的控制。
5、開展各類qc活動。
成立qc小組,召開各類專題qc小組會議,選擇qc課題,制定重要工序質量控制文件,總結質量管理經驗上報。
因眾所周知的鐵路建設項目資金撥付遲滯,給正常的施工生產沖擊很大,特別是增加了對施工隊伍的管理難度,也給施工質量控制、安全管理增添了新挑戰(zhàn)。深信有各級領導的關愛和重視,有各部門的通力協作,有安全管理人員的不懈努力,在各施工單位的理解配合下,在上場一年半的施工生產中,我工區(qū)(項目)的安全質量管理取得了一定的成績。載至目前未發(fā)生重大質量責任事故,未發(fā)生一例重大和一般性安全事故,在此也向業(yè)主方、監(jiān)理方、局指及公司各級部門領導的關愛和指導深表感謝!
xx年雖然我工區(qū)(項目部)安全、質量生產工作取得了一定的成績,但我們也清醒地看到,在新的一年里安全生產形勢依然嚴峻。我們將突出重點,全力以赴抓好防范事故發(fā)生這項安全生產的中心任務。加強對施工用電、登高作業(yè)、場內車輛及交通的嚴格管理;提高對大型設備施工的安全防護監(jiān)控;加大對消防工作投入力度;進一步加強廣大員工的安全、質量教育培訓,提升職工在新形勢下應對新挑戰(zhàn)的綜合素質;加大對職工食堂的飲食衛(wèi)生監(jiān)控,嚴防食物中毒事故的發(fā)生。展望未來多項工作依然誠待加強各提高,任重道遠,不可松懈。嚴格落實各項安全生產保障措施,不斷補充和完善各項安全管理制度的實施,仍是今后安全管理工作的側重點。
為著力鞏固上一年度安全、質量工作的豐碩成果,進一步強化安全基礎管理,秉承做到超前設想、超前排查、超前治理、超前防范的管理方針。進一步強化安全培訓制度,增強全員安全、質量意識,全面提升安全、質量管理水平,為順利推進下一步各項施工生產任務的穩(wěn)步實施奠定基礎,特制訂xx年的安全工作計劃:
一)、繼續(xù)加強安全生產領導小組的安全生產管理能力,尤其是危險性較大的分項、分部工程和隱蔽工程,確保不發(fā)生安全生產事故。
二)、繼續(xù)建立健全各項安全、質量生產管理制度
1、加強安全生產教育。加大安全費用投入,進一步強化員工遵守操作規(guī)程是安全生產的前提和重要保證。在工作中漠視安全,擅自蠻干是影響安全生產的直接因素。為此,我們必須堅持安全生產生產教育,進一步提升各項安全生產責任制的執(zhí)行情況、對忽視安全生產的單位和個人將給予嚴肅處理。
2、加強安全生產管理。工區(qū)(項目)各施工單位必須貫徹執(zhí)行安全生產規(guī)章制度及安全操作規(guī)程,貫徹落實各項安全生產責任制。消除事故隱患,對安全事故的處理,嚴格遵循”四不放過原則。
3、堅持把安全生產擺在重要議事日程位置,在布置、檢查、總結工作的同時,要布置、檢查、總結安全生產工作。
4、加強對安全生產制度及安全知識的學習。工區(qū)(項目部)每周召開一次安全專題會,對前期工進行總結,布置和規(guī)劃新的安全工作計劃及方案。用各項安全管理制度來指導安全生產工作,定期對施工人員進行安全教育,強化安全意識;新招收的工人、轉崗換崗工人,必須進行崗前再培訓。
5、安全領導小組每季度堅持開一次專題安全生產會議,總結一個季度的安全生產工作情況,對于各種不安全因素,提出整改措施,將安全生產納入考核依據,調動各部門和各施工單位安全生產工作積極性。年底將召開安全生產總結表彰大會,對安全生產中表觀突出的單位和個人,給予表彰和物資獎勵。
安全工作涉獵范圍廣,涉及因素多,因此形成上下一心,齊抓共管,才能把安全工作、質量控制等抓出實效。堅信有上級各主管部門的大力扶植,有工區(qū)(項目)班子的堅強領導,滬昆客專江西段5標二工區(qū),定能在確保安全的前提下,完滿完成各項施工生產任務。
安全質量總結短句篇十三
眾所周知做好質量安全管理工作是企業(yè)經營發(fā)展的前提保障,是企業(yè)永恒的主題。20xx年上半年,質安科在公司的領導下,結合20xx年全年工作計劃,認真貫砌相關文件精神,進一步加強公司質量安全工作的開展部署,逐步完善質量安全管理,落實質量安全責任制,開展質量安全標準化考核評比活動以及所有一線員工的教育培訓,每月進行聯合檢查及專項治理,保證各項目的日常巡檢工作,努力提高施工隊伍的綜合素質,目前公司安全生產形勢保持平穩(wěn),未有質量安全事故發(fā)生。現將上半年質量安全管理工作做簡要總結:
1、領導重視,齊抓共管。
今年,公司將質量安全工作列為重要議事日程,統(tǒng)一認識、統(tǒng)一計劃、成立由公司所有副總參加的質量安全領導小組,結合全年工作計劃多次召開質量安全專題會議,及時處理在聯合檢查中發(fā)現的問題,確保工程質量和安全。質安科根據項目實際情況,與各項目簽定安全生產協議對各項目的質量安全工作進行分解,有效地落實了安全生產責任制。
2、加強培訓,提高施工人員素質
20xx年5月質安科對所有項目施工人員進行公司一級的教育培訓,采用發(fā)放考試試卷的方式,考試合格率達90%,同時把安全學習培訓和每月開展的考核評比活動結合起來,使廣大職工牢固樹立安全生產的法律意識,進一步提高公司隊伍的整體素質,提高了施工人員的質量安全生產意識、從業(yè)水平和責任心。
3、積極開展質量安全活動
今年公司質安科在3月發(fā)起開展施工現場質量安全考核評比的活動,并將評比結果在公司范圍內通報,在活動中我們圍繞‘安全就是工期,安全就是效益,安全就是形象,安全就是市場’的管理理念,把安全融入塑造形象,打造品牌的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,堅持‘安全第一,預防為主’的方針,做到宣傳到位,人員到位,日檢到位,月檢到位,巡檢到位,考核評比到位。
4、分析生產形勢,發(fā)現存在的問題
從今年上半年的情況看,公司的安全生產工作總體情況很好,但也應當清醒地看到,部分外協項目的安全問題比較突出,這也說明我們公司存在著許多不容忽視的問題。一是外協項目不少是一錘子買賣,對安全生產重要性認識不高,舍不得投入。二是部分項目安全意識不強,管理薄弱。三是安全管理力量不足,缺乏必要的人員配備。
由于上半年的新開項目大部分是外協項目,和公司缺少合作的基礎,而且這些工程項目還有一定的影響,所以質安科下半年工作計劃:第一嚴抓新開項目的人員配備,對施工現場形象進行監(jiān)督。第二根據工程特點重點加強對危險性較大的分部分項工程專項監(jiān)督。第三加強對施工機械、施工用電的安全管理。第四對創(chuàng)市文明工地的項目加強監(jiān)督力度,實行施工全過程的質量安全管理。
質量安全管理是企業(yè)永恒的主題,質量安全文化是企業(yè)文化的重要組成部分,質量安全工作是一項常抓不懈,警鐘長鳴的工作。質安科全員將背靠公司強大的后盾,進一步提高認識、擺正位置、克服情緒、嚴格檢查、嚴格管理,促進現場質量安全工作的規(guī)范化、標準化,從而提高公司整體品牌形象。
安全質量總結短句篇十四
20xx年第三季度安全生產工作主要在生產現場安全管理、特種設備年審、安全培訓和預防臺風等方面開展工作。其中安全生產管理工作有一定起色,但也存在需要重視的問題?,F從以下幾個方面進行總結:
一、加強生產現場的安全生產督查。
針對本季度酷暑高溫、生產繁忙的現實,公司加強日常的生產現場安全管理工作,各分廠相應出臺管理措施;我司還迎接上級管理部門在高溫季節(jié)對生產一線的慰問。生產現場因產品的生產工藝需要,形成了由生產設備、起重運輸設備、物料、工位器具、動力以及勞動者等要素形成的立體的、空間交叉的動態(tài)系統(tǒng)。這一系統(tǒng)的有序運行,能為產品的產出提供保證。一旦系統(tǒng)的某一要素出現問題,將有可能導致事故的發(fā)生。安全巡查中曾發(fā)現一條拖在地面上的臨時線因附近的水泵漏水而被泡在水里,這一典型的安全隱患被及時發(fā)現并責令立即整改。這一隱患可導致一個完全可能發(fā)生的事實:一旦臨時線漏電、水泵漏水與人員接觸同時發(fā)生,事故將隨時發(fā)生。因此,生產現場的日常安全管理工作尤為重要,必須堅持多層次、全方位、全天候的監(jiān)管。
二、進行特種設備的年審工作。
今年于第三季度應按規(guī)定實行年審的特種設備有橋式起重機30臺,叉車5臺,為了配合市特種設備檢測檢驗所工作,不給車間生產造成過多的影響,其中要求在一天內檢測完畢的有橋式起重機28臺,叉車5臺??紤]到其中有的橋式起重機因生產設備和工藝布局的調整,被移裝其他車間,影響檢測效率,生產部事先將每一臺橋式起重機的規(guī)格型號、編號、噸位、原安裝地等信息交給生產單位,以便生產單位做好先期準備工作。年審工作實施當天,市特種設備檢測檢驗所工作人員分成幾個小組到現場同時進行檢測,由于準備工作比較充分,我司與特檢所配合默契,結果是按計劃和進度完成了任務。這次年審發(fā)現的典型問題如下: 橋式起重機:手控器吊繩缺失、大車限位器不靈、噸位標識缺失、鋼絲繩縮徑或斷絲等。 叉車:車胎割裂、燈具不全等。
以上問題已由使用單位按進度完成整改,并將整改結果按要求書面反饋到市特檢所。
三、加強安全生產管理、培訓等工作。
繼續(xù)做好“安全生產白日督查專項行動”工作,確保奧運期間的安全生產形勢和和諧的社會環(huán)境,按時向集團上報安全生產白日督查專項行動工作報告,上報關于“應急預案體系建設”、“安全隱患排查治理”、“專項數據信息統(tǒng)計”三項材料,進行國慶節(jié)前的安全生產檢查和隱患整改工作。本季度對各類職工進行安全生產教育培訓67人次,其中“三級教育”29人次,“應急預案”電化教育35人次,應集團安排,參加“安全生產隱患排查、預警信息平臺技術與事故應急處理”培訓3人次。在《內部簡訊》刊出安全生產管理文稿8篇,在內部網絡上傳安全生產相關文件3篇。其中,于八月份刊出關于“工傷頻發(fā)的預警”文章,提醒廣大職工在工傷高發(fā)期提高安全意識,注意勞動安全。此外,為各單位的新增設備配置了《安全操作規(guī)程》圖框20件。
四、做好防臺預警工作。
我司針對本季度關于各來襲臺風的預報,修復門窗、加固屋頂、清理溝渠、查修電路、備好防汛物資,做好防風、防澇等工作,并由生產部牽頭,巡查、監(jiān)督各單位的各項準備工作。幾次臺風和暴雨雖然有驚無險,但防備工作卻是萬萬不可松懈的。
五、關于“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作。
參照地方政府關于“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作的要求,宣傳“營造安全環(huán)境、創(chuàng)建平安企業(yè)”的思想,整合本單位工會、安全生產、治安保衛(wèi)、人力資源等綜合管理力量,結合地方政府綜合治理機構和行業(yè)管理機構作用,共同營造平安和諧的企業(yè)環(huán)境和社會氛圍。
并將安全生產工作信息及時上報,整個安全生產管理工作做得比較到位。但是有些問題需要引起足夠的關注。一是八月份的工傷發(fā)生次數達到了歷史最高頻數,雖然都是輕傷,但集中表現了工位器具管理缺陷、執(zhí)行安全操作規(guī)程不到位等問題,應進一步加強三級安全教育。二是生產任務相對飽滿時,有的生產現場擁擠、雜亂,工件占道現象突出,應該引起足夠的重視。
安全質量總結短句篇十五
質量就是一個準則,質量就是一個忠誠,質量就是一個責任,質量就是企業(yè)的生命!要產出高質量的產品,需要我們每一位員工的共同努力。
20xx年9月初為了響應國家關于質量月活動倡議,貫徹公司制定的“質量宣傳月”制度。包頭開展了“20xx年質量月”活動,以加強包頭的質量管理工作,進一步提高全體員工的質量意識,鞏固產品質量。制造部安全管理科根據公司下發(fā)的《包頭“20xx年質量月”活動實施方案》文件精神及活動具體要求,積極參與了以“全員參與、提升品質、鑄就精品”為主題的“20xx年質量月”各項活動。
現結合安全管理科實際工作就質量活動月工作情況總結如下:質量與安全相輔相成。質量工作和安全工作關系密切,二者完全可以相互借鑒,聯合開展,尤其應對某些雙方都要統(tǒng)一部署和安排的事。例如生產現場的整潔文明生產,從質量管理角度看,環(huán)境是影響產品質量的一個重要因素,因此要搞好;從安全角度看,現場物料亂堆、亂放、混亂存放,正是事故隱患之一,必須要整頓。
活動中,安全管理科全體人員以提高質量意識,增強優(yōu)質服務意識,使安全質量管理和工作質量管理技術水平更上一層樓為目標!從自身工作角度出發(fā)為了保障我公司的安全管理質量,杜絕安全事故的發(fā)生,監(jiān)督、組織并實施了總裝車間、焊接車間、沖壓車間三個車間的“自查自改”工作,各車間依據行業(yè)安全生產標準化為依據在車間每個角落、每臺設備、每個崗位進行自查自改,發(fā)現不合格的地方和事故隱患,及時整改,整改后安全科復查,直到符合要求。到20xx年9月底三個車間共發(fā)現問題79項,整改完成36項,其余43項未完成項已經明確到責任人,并制定了配合部門,在規(guī)定期限內完成。為我公司下一階段進入生產旺季安全標準生產打下堅實的基礎。
抓監(jiān)督檢查。堅持以檢查促整改,以整改保安全。制造部安全管理科同時認真開展每周一次的現場安全檢查和廠區(qū)安全巡查,重點設備、重要崗位、共檢查4次,下發(fā)整改周通知單4份。共查處問題46項,整改已經完成40項,其余6項持續(xù)改進中。其中保潔工擦玻璃,身體大部分伸出窗外;非準駕司機駕駛叉車并且載人行駛;電工接線操作不規(guī)范;工業(yè)氣瓶安全檢查共104個,不合格65個;吊車吊運鋼板起升高度太高,吊運物料轉動時距離設備設施太近,碰撞輸氣管道、應急燈、玻璃。都已經及時查處和處罰,整改了事故隱患,極大的遏制了事故苗頭,保障了我公司的安全生產。
為完善我公司安全生產標準化工作,按照行業(yè)安全標準化要求,安全管理科通過一個月的自評自改,和公司各部門、科室的配合,評審分數已經從522、1分提升到638、49分,按百分制折算為80、82分,結果令人滿意,按照新評分標準規(guī)定安全生產標準化“三級”達標分數,我公司已經超過安全標準化“三級”達標分數,為安全生產三級標準申報做好準備。開展安全質量標準化工作,對于企業(yè),就是要從基礎管理工作入手,通過制訂各種規(guī)程、運行程序、組織機構和職責等安全質量標準,將企業(yè)中的各個部門、各個環(huán)節(jié)的安全生產工作有機組合,形成一個既有明確的目標和任務,又能互相協調、互相促進的有機整體,從而從基礎上保障企業(yè)的安全生產。
我認為質量管理核心是做好自己的本職工作,從身邊的小事改起。其實做好本職工作是一個永恒的主題,無論你是領導還是員工,只有做好自己的本職工作你才算是稱職的員工,才能在質量管理環(huán)節(jié)中是稱職的部分,如果全部門的人都在努力地做好自己的本職工作,我們的工作質量和產品質量將會有一個質的飛躍。
生產管理部安全管理科將從自身工作角度出發(fā)在經后工作中在以下幾個方面努力,以全面提升安全管理質量,在目前的基礎上再上一個新臺階。
一、責任意識提升,具體說要主動承擔工作責任,增強自己工作中的責任性,以大局為重,盡心盡責,樂于奉獻,做好自己的本職工作為重點。
二、紀律意識提升,工作中紀律意識的培養(yǎng)非常重要,沒有規(guī)矩不成方圓,況且安全工作對工作要求十分嚴格,責任重大,這就要求我們更加認真的學習公司的各項紀律,在工作中嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,鐵面無私,否則就會形成空有制度,而不去執(zhí)行的空架子,最終可能導致安全事故的發(fā)生。
三、服務意識提升,增強服務意識,對待工作要做到一絲不茍,能及時解決存在的各種問題。工作中要注意自身的形象,因為安全工作的一切工作的最終目標都是為防止安全事故的發(fā)生,一切都是為員工的安全服務。所以提高服務質量,增強服務意識是我們每一個人做好本職工作的重中之重。
四、學習意識提升,精益求精的工作技能是一個人立足行業(yè)的基本要素。想要作為一個優(yōu)秀的員工,必須努力學習和提高自身的文化素質和崗位技能,才能不斷掌握著工作的主動權。
以上是我們制造部安全科在“20xx質量月”活動中工作和思想上的簡要匯報。產品質量是我們每一個職工干出來的,而不是質檢員檢出來的!因此應該提高自身的工作素質,把產品質量深入到每個職工的心中,做好各自的工作崗位,從現在做起,從我做起。有了這樣的責任意識、紀律意識、服務意識、學習意識、才能把工作質量、生產質量、服務質量、產品質量提升到一個新的水平。共同為的發(fā)展和繁榮,也為了我們自身生活的安定,讓優(yōu)質的產品和優(yōu)質的質量托起的明天!
安全質量總結短句篇十六
2月x日,省局食品市場準入管理領導小組來我局檢查食品市場準入工作,對我局該項工作給與了高度評價,現將一年以來我局食品市場準入工作總結如下:
食品準入工程,是一項全新的工程,為了開展好此項工作,xxx工商局按照“突出重點,分步實施,關口前移,依法監(jiān)管”的總體思路,精心組織,努力探索,大膽實踐,并確定xxx市場作為市場食品準入管理工作試點,建立完善各項管理制度,扎實推進市場食品安全準入管理工作。
一是大力開展宣傳工作。xxx在落實市場食品準入工作中,結合市場巡查和市場監(jiān)管工作,開展宣傳工作,向廣大經營者從為什么要進行,如何進行,有何好處等方面進行宣傳,同時在市場內外采用橫幅、吊掛、標貼等方式設置了大量有關市場食品準入管理方面的宣傳標語,營造了濃厚的市場食品準入管理氛圍。此外,我局還充分利用媒體廣泛進行宣傳和相關新聞報道。通過宣傳,使廣大經營者和消費者全面了解食品市場準入工作的方針、政策,從而使廣大消費者積極參與該項工程,在食品消費時有意識選擇參與了食品準入的商家進行消費,促使廣大經營者消除抵觸情緒,支持該項工作,有力地保障了市場食品準入工作的順利進行。
二是完善制度,使食品準入管理有規(guī)可依。為了明確監(jiān)管、市場開辦和經營三方責任,該局由工商所與市場開辦單位簽定了《xxxxx責任書》,并監(jiān)督市場開辦單位與經營者簽訂《商品質量準入保證責任書》,督促市場內經營戶建立并認真填寫臺帳、索取票證進行存檔備案。根據當地實際,該局制訂了七項制度,包括市場食品質量管理責任、市場食品進貨查驗、市場食品索證索票、市場食品購銷掛鉤、市場食品質量巡查監(jiān)管、市場食品質量信息公示和不合格食品退出市場管理等7項制度,并在市場內上墻向消費者公示,同時向經營者下發(fā)了“市場食品進銷貨臺帳”、“退市登記冊”、“食品準入索證索票目錄表”等。通過完善各項制度,初步形成部門監(jiān)管、市場自管、經營戶自律的管理責任機制。
三是全面落實市場食品質量巡查監(jiān)管制度。該局將巡查責任落實到人,并將市場食品準入管理情況作為巡查重要內容,建立了快速反應機制,對市場上的食品及時進行檢查,發(fā)現存在問題及時提出警示,避免食品衛(wèi)生安全事故的發(fā)生。
四是加強相關部門的聯系與協作,共同抓好市場食品安全準入管理工作。市場食品準入管理工作是一項復雜的系統(tǒng)工程,涉及工商、衛(wèi)生、畜牧水產、食品藥品、質監(jiān)、農業(yè)等職能部門。該局積極與當地政府和職能部門以及市場開辦者加強溝通,達成共識,共同做好食品準入工作。該局與韶鋼集團公司溝通(xxx集團公司廠購買了一臺食品檢測儀),加強對xxx廠內市場上流動蔬菜攤檔的快速檢測,并將每天檢測的結果向群眾公布;與區(qū)農業(yè)局協商,全區(qū)集貿市場的食品(蔬菜、豆制品、水產品等)的檢測由區(qū)農業(yè)局負責,并將每次檢測結果報一份工商部門備案。
安全質量總結短句篇十七
在安全管理方面我們主要強調貫徹落實安全生產責任制、建立健全安全生產規(guī)章制度上做了大量工作,因葛總非常重視,我們在安全管理過程中主要是高要求嚴管理來進行的。安全管理在建設工程的各項管理工作中,作為一項非常關鍵非常重要的工作來做,可以說是各項工作之首。我們除了要求高質量、工期短、低造價的目標外,更進一步強調和重視了項目安全的重要性。
(一)簽訂安全協議簽訂安全協議,做為對發(fā)包工程進行安全管理和經濟制約的重要手段。安全協議明確雙方的安全責任和義務;明確發(fā)生事故后施工單位應承擔的經濟責任;明確安全獎罰規(guī)定和安全施工保證金的提取。當發(fā)生人身傷亡或存在安全隱患而引起的罰款均將在保證金或工程款中扣除。
(二)把好工程審查關安全資質的審查,承包方將承包工程的特殊工種進行轉包,在施工中使用包工隊伍和臨時工的現象已日益增多,這增加了搞好安全管理工作的難度,也給安全管理提出了更高的要求。為了防止承包方在工程轉包以及使用包工隊伍和臨時工時發(fā)生“以包代管”等現象,我們必須對承包方的安全資質進行靜態(tài)與動態(tài)相結合的審查。審查承包方的“一照三證”及近3年的安全施工記錄,施工人員的安全素質,保證在發(fā)包工程中的安全管理證安全施工的機構安全、防護設施及安全工器具的配備情況;審查兩級機構以上承包方管理機構的安全人員配備情況,。
(三)要求督促施工單位進行施工安全培訓,由于建筑施工從業(yè)人員絕大多數來自農村,人員流動頻繁,文化素質參差不齊,安全和自我保護意識差,都是導致建筑企業(yè)事故發(fā)生的主要因素。因此,除了承包方加強自身的安全教育外,建設單位要根據工程施工的要求和工程的具體特點組織承包方人員進行針對性的安全培訓。要求施工企業(yè)的安全生產管理制度要有專項的安全技術審核制度,并與工程項目各相關單位共同對項目的建設進行全方位安全把關、統(tǒng)一協調安全管理工作,消除生產中的不安全因素,從專業(yè)技術上保證工程項目的順利進行。提高施工技術人員的專業(yè)水平,真正做到工程安全技術交底完全,施工作業(yè)做到班前班后檢查,嚴格持證上崗,定期安全生產教育培訓,新工人上崗前培訓。審查承包方的工程負責人、安全負責人、技術負責人及現場專職安全人員的落實情況;審查特殊工種作業(yè)人員的身份證及“上崗證”;審查是否具有并已批準的施工組織設計、安全管理制度、安全技術措施以及施工總平面布置圖;審查施工人員是否經過三級安全教育以及必要的安全培訓和安全交底;審查現場安全工器具、防護設施、施工機械的配備情況及施工人員的勞動保護和作業(yè)環(huán)境等情況。
(四)加強施工現場監(jiān)督力度
抓好發(fā)包工程在施工過程中的安全管理,杜絕“以包代管”,就必須對發(fā)包工程實行動態(tài)管理。對施工的安全管理進行全過程的檢查、督促、指導和服務,并加強安全考核。對違章作業(yè)、野蠻施工、管理混亂的承包方進行處罰并提出限期整改,對整改不力的承包方予以警告、停工整頓,直至清退,因此而造成的一切損失均由承包方承擔。定期或不定期地組織工程安全檢查和隱患排查,并以安全簡報的形式向公司和各級領導傳遞安全管理工作、相關內容反映在簡報上。使企業(yè)的領導者、管理部門及時了解和掌握安全施工實際狀況,從而進行必要的決策,同時對基層施工人員在施工過程中的不安全行為發(fā)出警示性信號,使其在安全施工和安全管理中起到信息交流、反饋、宣傳和教育的作用。
(五)控制工程安全技術措施費,
今后在實際安全管理過程中將進行控制工程安全技術措施費,只有實施了投標書中的承諾并起到了預期的效果,經項目安全工程師確認后才能支付相應的安全措施費。如此能防止承包方在轉包及使用包工隊伍或臨時工時發(fā)生“以包代管”的現象,保證“安全措施費”真正用在安全技術措施上。安全管理是全員、全過程、全方位的管理,要加大安監(jiān)人員巡回檢查力度,發(fā)現安全問題及時解決,把可能出現的安全隱患消除在萌芽狀態(tài),真正做到“以防為主”。同時要督促各承包方加強自檢、互檢、專檢力度。
從開工以來,工程部始終堅持質量第一的原則,嚴把質量關,到目前為止,施工質量還是比較令人滿意的,雖然曾經出現過一些質量滑坡現象也都及時得到了解決,保持了高質量工程的總體勢頭,在質量管理上,著重抓了三個環(huán)節(jié):確立質量目標;嚴格過程控制;嚴格驗收程序。
1、確定質量目標。公司提出具體質量管理目標,項目部根據這個質量方針提出了具體目標。在此基礎上要求項目工程師、施工單位及監(jiān)理單位針對本工程的質量目標和特點編制相應的質量管理要點、施工組織設計、各種專項施工方案、監(jiān)理大綱、監(jiān)理規(guī)劃等指導現場進行施工操作。
2、嚴格過程控制。在施工過程中過程控制是對所有預控方案的執(zhí)行過程,將直接影響質量目標是否能實現。在過程控制上,我們主要通過以下幾個管理方式來實現:首先,發(fā)揮監(jiān)理在質量管理上的職能,對監(jiān)理充分授權、有效監(jiān)督。嚴格按照監(jiān)理合同上明確的權力與義務,監(jiān)督基層監(jiān)理人員是否按照監(jiān)理大綱及有關規(guī)定執(zhí)行質量管理。其次,嚴把原材料質量關。項目部要求監(jiān)理對進場材料質量、數量、規(guī)格按規(guī)定驗收,并隨機抽樣送檢,以檢查到場材料是否符合設計及規(guī)范要求。對確定的不合格材料,采取封存,限定時間在監(jiān)理人員監(jiān)督下清理出場。再次,依合同及國家的有關法律法規(guī),對施工單位單位加強質量管理。施工單位單位是質量的主要責任方,他們的工作直接決定產品的質量,事實上,各個施工單位的工人的操作技能基本上是比較接近的,而產品的質量差異,主要是管理水平的差異。所以在對于施工單位的管理上,主要抓其質保體系建設,發(fā)揮質保體系在質量管理上的作用。而后在日常的質量管理中重點工作是質量巡查、質量跟蹤,并結合施工的階段,組織一些有針對性的質量管理活動,有效利用工程例會制度,講問題、提問題、解決問題。
3、嚴格驗收程序。我們始終圍繞“工程質量是企業(yè)的生命”為核心開展工作,著重抓二個層面的驗收:
第一層是施工單位質保體系的自查、自檢、自驗三級驗收制度。在這個層面上,主要是依靠抓施工單位的管理去實現,強化工序報驗制度與手續(xù),對一次報驗不通過的產品、工序重新進入驗收程序。
第二層是監(jiān)理與項目部的驗收。針對不同的施工階段,不同的系統(tǒng)采取了相應的驗收方式方法,在基礎施工階段,進行的主要是工序驗收,對重要工序、關鍵部位的施工過程要求進行過程監(jiān)控嚴格驗收,做到對質量形成過程了然于胸。
按照合同工期,人民公園項目工程應在20xx年6月1月竣工,政務中心20xx年3月15日竣工。對照該合同工期實際截止到這周,人民公園兩項目進度正常,政務中心比原預定工期平均延誤月半月左右.按照市政府要求的20xx年元月31日竣工的目標,各項目均嚴重滯后.
按照市政府要求的20xx年元月31日竣工的目標工期延誤的主要原因在以下三個方面:
1.我們事先對該工程的難度估計不足,合同工期過于緊張。本工程定額工期應該在260天,但我們把工期壓縮到了106天,這個工期只有在理想化的情況下才有可能按計劃完成,但該工程由于難度較大,任何一個事先未預料到的情況出現都有可能造成工期的延誤并有可能產生連鎖反應。
2、我們事先對施工單位的實際實力(包括資金實力和管理實力)估計不足。施工單位都屬于承包責任制,施工單位收取承包人的管理費用,工程的資金投入和管理人員的配置由承包人負責,施工單位不給承包人任何資金支持和人員支持,同時也缺乏必要的管理方面的支持,存在以包代管現象。
制約工期的一方面原因在于施工單位的資金和管理方面。另一方面主要方面是工程款支付不能及時到位,造成施工單位資金鏈斷裂,資金實力嚴重的不足導致材料、設備經常供應不上,工地經常出現停工待料現象,停工待料又經常造成施工人員的流失,勞動力的嚴重缺乏造成了工程進度嚴重拖延。在管理方面,一方面管理人員責任心和素質達不到應有要求,另一方面由于勞務層分包層次過多,工班分組過細,無法形成流水作業(yè),導致項目經理在人員調配上存在困難,同時由于勞務層層分包,管理層次過多,上層管理人員尤其是項目經理的管理意圖無法在班組得到及時有效的貫徹執(zhí)行。另一方面現在的民工也是非常地不好管理,經常因為一些小問題和管理人員對著干。這是導致工期拖延的最主要原因。
3、我們自身管理上的問題:施工合同遲遲不能簽訂,各部門之間及與集團公司交流溝通上程序繁雜,嚴重影響了工作的效率。工程部尤其是部門經理對于施工單位工期的延誤,雖然采取了一系列的積極措施,但是因種種制約力度不夠,對于一些問題的處理尤其是施工單位人員的嚴重缺乏和材料的不及時供應缺乏足夠有效的管理措施和應變措施,這也是導致工期拖延的一方面因素。這些需要我們大家在今后的工作中努力學習工程管理知識,掌握更多好的管理經驗和管理辦法,進一步提高自己的管理水平,方能不辜負領導的重托,為發(fā)展發(fā)展作出更大的貢獻。
針對以上問題的出現,我們工程部全體人員在公司的大力支持和幫助下,在資金上和其他各方面采取了一系列措施,也取得了一定的效果,在后近一階段的施工過程中,不僅遏制住了工期進一步拖延的勢頭,而且延誤的工期也在一步步減少。
安全質量總結短句篇十八
今年以來,按照縣政府xx要求,我局扎實開展學法普法工作,各執(zhí)法單位充分利用廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語、散發(fā)傳單、專題學習等形式大力開展了法律宣傳,普及本部門所執(zhí)行的法律,提高了執(zhí)法人員的業(yè)務素質、執(zhí)法技能以及農資經營戶和廣大人民群眾的法制意識、法律知識。
一是局機關和各執(zhí)法單位每周組織干部學法,重點學習《農業(yè)法》、《行政復議法》、《行政處罰法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《國家賠償法》及《xx植物檢疫條例》、《xx農藥管理條例》、《xx種子法》等法律法規(guī)。
二是組織開展執(zhí)法人員培訓3場次,農資經營人員培訓2場次,內容涉及《農藥管理條例》、《農藥標簽和說明書管理辦法》、《縣高毒農藥管理規(guī)定》、《種子法》、《省實施辦法》及部、省關于農資管理的實施意見和無公害農藥使用技術等,累計培訓200余人次,印發(fā)培訓資料1000余份。
三是利用“”消費者權益日活動,設立了真假種子展示臺、咨詢服務臺、散發(fā)宣傳資料,宣傳《種子法》、《省農作物種子管理條例》等有關法律、法規(guī),累計張貼標語、懸掛橫幅36條,出動宣傳車5輛次,錄制宣傳磁帶2盒,發(fā)放致農民朋友一份信1200余份,“種子在農業(yè)發(fā)展中的重要作用”200多份,“《種子法》是實現種子現代化的重要法律保障”200多份,“種子法”的作用特點300多份,接待諮詢群眾1000余人次。
(一)對農藥市場進行2次專項檢查,對通遠鎮(zhèn)、灣子鎮(zhèn)、耿鎮(zhèn)等40余家農藥經營單位進行了重點檢查,共檢查農藥品種23種,對大宗殺蟲劑和小麥除草劑進行重點監(jiān)管,對假冒、偽造、無農藥登記證號或產品不在登記有效狀態(tài)的,擅自擴大登記作物或防治對象的,未標明農藥名稱、有效成分及含量的,未標明毒性表示或毒性標識與農藥登記不符的,未標注生產日期或保質期的,產品的商標、農藥名稱、有效成分及含量、劑型等內容的標注不符合《農藥標簽和說明書管理辦法》規(guī)定的,以及其他擅自修改標簽內容的各種標簽不合格產品等內容進行重點查處,共收繳3家農資經營單位違規(guī)農藥15公斤,對藥惠管委會某農資經營單位銷售標簽不合格產品進行了查處,對不規(guī)范的經營單位行為提出了整改意見。
(二)對我縣種子市場進行了全面檢查,共出動檢查人員20余人次,執(zhí)法車5輛次,檢查農資經營戶80多戶,從檢查情況看,全縣農資市場貨源貯備充足,總儲量達萬噸以上,價格基本保持穩(wěn)定。查處蔬菜種子涉嫌標簽、標簽不規(guī)范的予以異地保存(種子管理站)60公斤,并對經營者提出警告。
(三)農機安全監(jiān)理站扎實開展“助農惠農”活動,開展免費檢審驗工作,派出5個工作組,下鄉(xiāng)免費檢審驗,截止目前,共檢驗拖拉機504臺,收割機238臺,辦理互助保險238余份。
今年計劃在全系統(tǒng)擇優(yōu)篩選一批業(yè)務骨干,擴充農業(yè)行政執(zhí)法隊伍,進一步完善行政執(zhí)法的各項制度,建立健全了規(guī)范性文件報送備案制度、重大行政決策集體討論制度、完善群眾舉報投訴制度、行政處罰說明理由制度、行政復議責任追究制度、行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度、行政執(zhí)法自由裁量權公開制度、重大行政處罰案件備案制度以及重大行政決策規(guī)則等十項制度。嚴格要求各執(zhí)法部門在執(zhí)法中全面做到執(zhí)法依據充分、執(zhí)法決定準確、執(zhí)法程序規(guī)范、執(zhí)法行為文明禮貌,截至目前沒有發(fā)生因執(zhí)法決定不準確、執(zhí)法行為不文明等造成的群眾來信來訪案件。
目前農業(yè)行政執(zhí)法人員的數量不足,不能滿足當前的執(zhí)法需求,并且執(zhí)法隊伍整體素質還不高,適應新形勢的能力有待進一步加強。農資經營戶和農民群眾的法律意識淡薄,依法行政的輿論氛圍不濃。農民群眾的法制觀念不強,自我保護意識差,往往在自己的合法利益受到侵害時不知或不能有效地保護自己的合法權益。
今后要繼續(xù)加強農業(yè)綜合執(zhí)法力度,提高執(zhí)法人員素質和業(yè)務能力,樹立農林行政執(zhí)法良好形象,做到嚴格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。加強組織領導,強化日常管理,完善各項工作制度,增強管理科學性和有效性,建立公開、公平、公正的公共管理服務體系。
安全質量總結短句篇十九
昌平線一標起訖里程為k10+150~k13+732,全長3582m,包括一站一區(qū)間,其中城南站246m,明挖區(qū)間1962。5m,暗挖區(qū)間1027。5米,共設置7座豎井。
截止目前為止,累計完成投資約3。45億元,占中標價的80%,安全質量管理有序可控,開工至今未發(fā)生安全質量事故。
項目部現有管理人員108人,其中專職安全員16名、兼職安全員18名,專職質檢員8名。下設五部兩室,現有勞務工人380人。完成農民工培訓累計3412人次,累計送北交大培訓50人次。
1。加強領導,落實責任。
項目部成立以項目經理為核心的安全質量管理組織機構,總工程師、副經理、副總工、各部門、各作業(yè)隊、各工區(qū)、各班組共同參與,開展黨員先鋒工程活動,層層負責,層層包保,分解安全質量目標,落實安全質量責任,形成全體員工齊抓共管的安全質量管理體系。
2。加強安全質量管理人員隊伍建設。
項目部共配置專職安全員16名、兼職安全員18名,專職質檢員16名。嚴格執(zhí)行項管中心【】41號文件要求,統(tǒng)一為專職安全員配置安全帽、袖標、對講機、數碼相機及由經理部結合一標施工實際組織編寫的《安全生產標準化手冊》。專職安全員和安全群眾監(jiān)督員均每天記錄施工安全日志,由安質部不定期進行抽查。建立安全員檔案并報項管中心備案,對安全員崗前實施培訓,考試合格后,方可上崗。工地大門口設置安全責任標示牌(含姓名、照片、電話、編號、安全責任區(qū)域等),另配備38名安全群眾監(jiān)督員,由各班組長擔任,安全員及群安員每月發(fā)放津貼,并表彰先進。
2。加強安全質量教育培訓工作。
凡是進場施工人員一律先到安質部進行安全教育培訓、考試合格登記好后方可上崗,結合昌平線工期緊的實際,在各工點開展分工序安全教育。
項目部對安全員、質檢員、群安員實行統(tǒng)一管理,有針對性地對其開展安全質量教育培訓。
3。加強安全質量宣傳工作。
施工現場每個角落均懸掛安全質量宣傳牌,讓進入施工現場的所有人員隨處可見警示標語標牌,增強整個現場安全質量氛圍;另外項目部在每周的生產例會等大會、小會均不厭其煩地再三強調安全質量工作。
4。加強安全質量檢查工作。
項目部安全副經理每周一組織安質部等各部門人員,對管轄標段范圍內安全管理、生活區(qū)管理、現場料具管理、環(huán)境保護、腳手架、安全防護、施工用電、起重吊裝、機械安全、消防保衛(wèi)、工程質量等進行全面安全質量隱患排查,對檢查中發(fā)現的安全質量隱患進行逐項清理追蹤直到隱患消除,對拒絕整改落實的施工班組進行經濟處罰,整改不到位屢次犯的加倍處罰,絕不手軟。另外每月25日對標段進行安全質量隱患大排查,總結上月安全質量工作并部署下月安全質量工作。
5。加強應急演練工作。
入場以來,累計編制各類應急預案18份,在施工現場各個工點配置應急搶險物資,并于6月12日下午在2號豎井舉行了井下逃生應急及地面消防演練,于8月1日利用大雨天氣舉行了防汛演練,于11月12日下午在3號豎井舉行了河床突發(fā)漏水逃生應急及地面消防演練。
6。認真開展安全月、安標工地、國慶及冬春季安保工作。
安全質量總結短句篇二十
xx年安全質量_在分公司領導的正確領導和各部門大力支持及全體安質人員共同努力下,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針,圍繞分公司年初確定的各項工作目標,認真貫徹落實集團公司有關安全質量工作方面的安排和領導要求。
針對分公司北京兩個地鐵項目均處于前期交通導改、管線改移等前期工作中,在加強現場分包單位安全質量監(jiān)管工作的同時,重點做好各項安全質量管理體系的建設和各項規(guī)章制度的完善工作。全年安全質量無事故,環(huán)境、職業(yè)健康管理到位,各項工作全面受控,實現了年初確定的各項工作目標?,F將安全質量_年的工作情況及年的工作要點總結匯報如下:
今年是整章建制、完善管理打基礎的一年,也是安全生產年,尤其在六月份開展的“安全生產月”活動中,組織分公司在建項目全體參建員工進行了“安全生產月”啟動儀式和宣誓活動,并通過懸掛標語、櫥窗宣傳、放映安全教育警示片等多種形式營造了濃厚的安全月活動氣氛。組織召開了分公司第一次安全生產委員會會議,及時調整了安委會和稽查隊成員,保證了安全質量監(jiān)察機構執(zhí)法工作的有效運行。
強化安全質量教育培訓,是為了不斷提高職工和施工人員的安全質量意識和良好習慣。充分利用“安全生產月”、“質量月”、“北京市消防二號行動”等活動的良好氛圍,借助各種宣傳手段,大力宣傳活動主題,營造“人人講安全、處處反違章”的良好學習氣氛。分公司安質部針對項目施工特點,做到培訓項目有計劃、有審批、有內容、有記錄、有考核、有評價、有獎罰,做到“7有”,累計全年共開設培訓班9次,參培人員398人次。
同時組織全體員工開展學習安全質量法律、法規(guī)和地方標準,并進行考核,累計考核三次145人次,通過培訓考核,引導廣大員工牢固樹立了“安全就是企業(yè)的生命”、“安全就是效益、是品牌、是企業(yè)的第一形象”等安全理念。組織開展了群眾安全監(jiān)督員知識競賽、全員消防知識競賽、安全知識競賽,參與人數覆蓋率達90%以上,并積極參與地方街道辦組織的安康杯知識競賽活動,并取得第一名的好成績,通過積極構筑安全文化,在分公司范圍內形成比、幫、趕、超,學習安全質量知識的氣氛,通過培訓、考核、競賽等一系列活動的開展,教育了職工養(yǎng)成遵章守紀、按章辦事、規(guī)范作業(yè)、文明施工的好習慣。
安全質量檢查制度是抓好安全生產的必要手段,根據項目施工不同階段的安全控制要點,開展定期檢查、臨時性檢查、季節(jié)性檢查及安全質量專項稽查共18次,下發(fā)整改通知書11份,發(fā)現問題35個,做到檢查有記錄,整改有照片,問題整改閉合,記錄真實準確,整改率100%,并嚴格執(zhí)行安全質量獎罰制度。通過現場安全質量檢查監(jiān)督,加強了現場管理,有效的推進了項目安全質量管理體系的完善,促進安全質量管理水平不斷上臺階,為主體工程開工奠定良好基礎。
應急救援預案是做好潛在突發(fā)事件和緊急情況時最大限度地減少人員和財產損失的重要計劃措施,尤其地鐵工程建設是一項復雜的高風險性系統(tǒng)工程,為防止在施工中突發(fā)事故的發(fā)生,根據不同項目特點通過對危險源的辨識,有針對性的編制了應急救援預案27項,建立應急救援體系,責任落實到人。年針對不同施工極端分別開展了3次消防應急演練,參加人員186人次,應急救援隊伍機構設置完善,制度、辦法齊全,應急救援物資儲備充足。
1、由于地鐵前期項目的特殊性,甲方指定分包工程,施工期較短,施工人員流動性大,存在安全質量教育不能全員覆蓋的問題。
2、在項目管理中存在重安全、輕質量的思想,對分包單位工程質量監(jiān)管力度不夠,管理不嚴。
3、個別管理人員忽視安全質量教育培訓,對安全質量考核不重視,有待于在今后工作中加強。
1、加強安質隊伍建設。
目前分公司安質人員年齡結構搭配合理,經驗豐富的老同志工作熱情高,作用發(fā)揮好,對分公司安質工作的全面受控起到重要作用。近兩年充實到安質隊伍的年輕同志,學歷高、專業(yè)強,工作熱情積極,是今后安質部門的棟梁。年地鐵兩個項目主體將全面展開,工期緊、任務重,安全質量工作壓力大。在補充安質隊伍新成員的同時,堅持請進來、走出去的思想,通過對優(yōu)秀項目的觀摩,和經驗豐富的安質管理人員的交流,豐富地鐵安全質量管理知識,提高自身管理水平。同時組織安質人員定期、不定期進行注冊安全工程師培訓教育,逐步實現專職安質管理人員國家職業(yè)資格認證率達到85%以上,為分公司打造出一只專業(yè)型、技術型、管理型的安全質量監(jiān)督隊伍。
2、抓好安全培訓教育工作。
新的一年將延續(xù)20xx年廣動員、大培訓、嚴考核的教育培訓思路。針對主體開工后大量農民工進場,各工序全面展開的局面,要求項目做好班前安全講話、“周一”安全活動日、安全教育、安全技術交底等安全質量監(jiān)管、監(jiān)督工作。同時根據年各階段安全質量工作特點,積極開展安全、質量、消防等方面的知識競賽活動。通過各種形式宣傳教育員工,“安全質量是企業(yè)的生命”的安全質量理念。
3、加強質量監(jiān)管體系建設,打造優(yōu)質工程。
安全質量總結短句篇二十一
進入四月份后,吸取了三月份的經驗教訓,狠抓了煤質管理,同時捉進了安全、生產和安全質量標準化的發(fā)展。具體作了以下工作:
三月曾因煤質灰份長期在45%以上,公司作了停產整頓,進入四月份,新的領導到來后,于4月6日至8日帶領工程技術部工作人員深入現場調查研究,查找原因,主要存在以下問題,并采取了相應的措施處理,使煤質有了較大提高:
(一)、采煤工作面:1、時有割底厚度大于5公分、長度大于5米現象發(fā)生;
3、有一層未頂在6至8公分之間完全脫落混入煤中,嚴重影響煤質;
(二)、掘進工作面:
1、50205工作面皮帶巷和輔助運輸巷掘進取底60公分,一直未作分裝分運;
2、50102工作面皮帶巷和輔助運輸巷掘進取底近70分,煤矸混運至地面,全部拉倒入矸石山,雖未影響煤質,但造成掘進煤極大的損失。 針對以上情況,采取了以下措施,要求貫屯煤礦立即整改:
間,在規(guī)定時間內達不到要求的,嚴格按規(guī)定進行處罰;
3、50205工作面皮帶巷和輔助運輸巷新安一條皮帶實現煤矸分離;
4、50102工作面皮帶巷和輔助運輸巷,強制要求煤矸分裝分運至地面,煤炭運至煤倉,矸石運到矸石山,不僅保證了煤質,還最大限度地減少了掘進煤的損失。
5、加強煤質取樣化驗。以前是固定每天下午3點鐘取一個樣,這樣問題很多,現我們采取了三班取樣,并且取樣時間不定,最大限度地保證了取樣化驗結果與實際生產煤質相一至。
6、深入煤礦干部和工人隊伍中加強思想教育,說明當前煤炭市場的殘酷性,公司對煤地要求的必要性,煤質是xx公司的生命,肯定也是貫屯煤礦的生命,煤炭賣不出去,隨時面臨停產的可能。使廣大職工從思想上認識到煤質的`重要性,自覺為提高煤質而努力工作。
通過采取以上措施,現煤質灰份基本穩(wěn)定在40%左右。
位職責和各方面的管理制度,使我們在抓具體工作上有要求有標準有時限,提高工作效率,創(chuàng)造了好的環(huán)境。
2、抓隱患整治,消除事故苗頭。四月分以來,我們以開展“隱患排查治理年”活動為契機,按照相關文件和《特別規(guī)定》的有關要求,狠抓煤礦安全隱患排查治理工作。要求煤礦認真制定整改方案和安全保障措施、落實資金、整改期限、整改作業(yè)范圍、整改內容、整改責任人和督辦人,及時進行整改。要求煤礦必須每周排查一次安全隱患。提出對煤礦自查發(fā)現一般隱患且正在整改,或重大安全隱患實施停產整改的,以此調動煤礦自覺排查,自覺整改的積極性。一月來,我們共查出煤礦一般隱患30余條,并已全部整改落實。 通過以上工作,實現了四月份安全生產無事故的好成績。
我們形成了這樣一個共識:抓好安全質量標準化是煤礦企業(yè)生存和發(fā)展的命脈,是實現安全生產的基礎,也是煤礦一切工作的基礎,是提高企業(yè)核心競爭力的關鍵。質量標準化搞不好,安全生產沒有保證,企業(yè)就沒有進入市場、參與競爭的能力,生存發(fā)展就是一句空話。要做到“干一 輩子煤礦,抓一輩子安全質量標準化”,強化自覺抓質量、保安全、求生存、圖發(fā)展的戰(zhàn)略意識。而要搞好安全質量標準化,首先必須重視它。所以我們從提高地位、加強領導、完善制度等方面對開展安全質量標準化工作給以了大力保障。
核;礦每月召開標準化例會,研究總結上月工作,分析問題,提出下月的工作目標、措施及要求,保證了質量標準化工作穩(wěn)步發(fā)展。
其次,加強了對標準化工作的組織領導。完善了公司和礦兩級安全質量標準化領導組,按照主要領導親自抓,切塊管理、分工負責的原則,規(guī)定上到公司總經理,下到區(qū)隊長的各級行政正職對安全質量標準化全面負責,分管安全的副職具體負責。同時明確各級部門的責任,規(guī)定各級安監(jiān)部門是綜合檢查和考核的主管部門,各專業(yè)職能部門負責考核、檢查、指導本專業(yè)的標準化工作。從而形成了從企業(yè)負責人到職工層層負責的標準化責任體系,為搞好質量標準化工作提供了組織保障。
第三,健全安全質量標準化制度體系。搞好質量標準化工作的關鍵是有科學、嚴密的制度和對制度嚴格的落實,規(guī)范人的行為,促進物的規(guī)范管理,達到現場環(huán)境協調有序。因此,我們十分重視安全質量標準化管理制度的建立,把它作為搞好安全質量標準化的一項基礎工作來對待。我們對照《安全質量標準化標準及考核評級辦法》,結合實際,細化、量化、深化了檢查考核標準內容,出臺了《安全質量標準化管理制度》、《深入開展安全質量標準化活動的實施辦法》等制度規(guī)定和采、掘、機、運、通、防治水等專業(yè)的實施細則,形成了安全質量標準化檢查評比、考核獎懲體系,為安全質量標準化建設提供了制度保證。
xx公司
二〇xx年五月七日
安全質量總結短句篇二十二
20xx年區(qū)水產服務中心認真貫徹國務院辦公廳《關于嚴厲打擊食品非法添加行為切實加強食品添加劑監(jiān)管的通知》以及省、市、區(qū)“嚴厲打擊食品非法添加行為、切實加強食品添加劑監(jiān)管”的有關文件精神,按照省、市、區(qū)農產品質量安全工作要求,成立了領導小組,設立了水產品質量安全管理辦公室,制訂了《新洲區(qū)水產品質量安全管理工作方案》,積極開展水產品質量安全執(zhí)法檢查監(jiān)督、抽檢等專項整治工作,使水產品質量安全監(jiān)管體系逐步完善,廣大養(yǎng)殖生產者的水產品質量安全意識有了明顯提高,我區(qū)水產品質量安全經部、省、市抽檢和自檢460批次,合格率達100%?,F將一年來水產品質量安全工作總結如下。
一、目標明確,水產品質量安全責任全覆蓋。
20xx年水產品質量安全工作的目標是:以全面落實《農產品質量安全法》和《關于嚴厲打擊食品非法添加行為 切實加強食品添加劑監(jiān)管的通知》等為依據,制訂了《嚴厲打擊水產品非法添加行為加強水產品質量安全監(jiān)管工作方案》,著力解決水產養(yǎng)殖過程中存在的水產品質量安全問題,嚴肅查處禁用漁(獸)藥、假劣飼料違規(guī)使用行為;建立健全責任追究制度和銜接順暢、運轉高效的水產品質量安全執(zhí)法體系,提高水產品質量安全監(jiān)管能力;構建水產品質量安全長效機制,推進水產品質量安全工作邁上一個新的臺階。
根據上級的統(tǒng)一部署和目標要求,結合我區(qū)漁業(yè)生產活動的特點,
成立了“新洲區(qū)水產品質量安全工作領導小組”和工作專班,由中心主任陳小橋擔任組長,全面負責水產品質量安全監(jiān)管工作;分管副主任、紀檢書記和總工程師任副組長,生產科、漁政站、水產技術推廣中心等單位共同參與開展水產品質量安全監(jiān)管,設立了水產品質量安全管理辦公室。在廣泛調研的基礎上,認真貫徹國家、省、市區(qū)有關會議和文件精神,結合實際制訂了《新洲區(qū)20xx年水產品質量安全工作方案》和工作目標,明確規(guī)定水產品安全日常監(jiān)管工作由區(qū)漁政站和區(qū)水產技術推廣中心具體負責。在此基礎上,中心與各街鎮(zhèn)場、漁業(yè)專業(yè)合作社及健康養(yǎng)殖示范場、水產標準化養(yǎng)殖示范基地及漁業(yè)科技核心示范戶簽訂了150份《水產品安全工作責任狀》,做到水產品質量安全工作全覆蓋。使水產品成為新洲市場上最放心食用的安全食品之一,為 “平安新洲、和諧新洲”建設作出了貢獻。
二、宣傳培訓,水產品質量安全的知識深入民心
數達1.5萬余人次。通過宣傳使廣大群眾清楚了如何生產安全水產品、如何識別健康水產品的知識,讓水產品質量安全工作深入人心。
三、源頭治理,加大水產投入品的日常監(jiān)管
在日常監(jiān)管工作過程中,針對我區(qū)水產品安全現狀和特點,以全區(qū)24.5萬畝養(yǎng)殖水面為依托,以5個國家、省級健康養(yǎng)殖示范場和標準化養(yǎng)殖示范基地、綠色和無公害水產品基地及1x個無公害水產品認證單位、38個較大規(guī)模的水產養(yǎng)殖專業(yè)合作社及8家市“菜藍子工程”精養(yǎng)魚池新(改)建單位為重點,對生產記錄、用藥記錄和銷售記錄全面檢查,以邾城、陽邏、倉埠、雙柳、渡湖5大水產板塊基地為核心,加強產地管理;。
對全區(qū)1x家苗種生產基地開展水產苗種藥殘專項抽查。在檢查過程中,責令2家基地補辦水產生產許可證,立案查處無證經營1家。在6月初接受了農業(yè)部和省、市水產部門對我區(qū)2個苗種生產基地抽檢,未發(fā)現使用違禁藥物。為使消費者吃到放心魚,區(qū)漁政站在查處汪集、陽邏、武湖、雙柳街等污染死魚及農藥毒死魚的10余起案件中,現場監(jiān)督養(yǎng)殖戶對死魚進行了掩埋,防止了有毒有害的魚流入市場,避免了有可能發(fā)生的水產品安全事故。特別是7月1x日,由總工程師余幼如同志帶領區(qū)漁政管理站、水產技術推廣中心等部門檢測是否有孔雀石碌、氯霉素、硝基呋喃代謝物等禁用魚藥殘留,邀請區(qū)農產品質量安全辦、區(qū)工商分局、區(qū)食安辦、藥監(jiān)中心、市場中心等單位協助,依法對區(qū)內邾城、陽邏、倉埠等街的農貿市場和中百、中商大型超市等重點經營場所銷售的水產品質量進行安全例行抽檢,重點抽檢了黃顙魚、鯽魚、花白鰱、草魚、鳊魚等7個品種,檢測的樣品達30批次,經檢測產品合格率達100%,并通過新洲區(qū)電視臺及時進行了報導,讓廣大市民放心食用市場上銷售的水產品。10月23日農業(yè)部對新洲區(qū)漲渡湖漁場、新洲區(qū)湖港養(yǎng)殖專業(yè)合作社和武漢煥彩水產養(yǎng)殖專業(yè)合作社產出的青魚、草魚、鰱魚、鳙、鳊、黃顙魚、鱖等無公害產品20個樣品的違禁藥物殘留檢測中,產品合格率達到100%。通過全區(qū)實際開展460批次的水產品質量安全檢測,禁用魚藥檢出率為零,有效地保證了水產品無重大疫情、無使用禁用投入品和食用水產品中毒事件發(fā)生。
四、存在主要問題
一是水產品質量安全工作難度大。全區(qū)有2.1萬漁民,生產經營分散,點多面廣,給水產品質量安全監(jiān)管工作帶來巨大壓力。少數漁民的水產品質量安全和生態(tài)保護意識不強,水產品的源頭質量安全不容樂觀;有極少數養(yǎng)殖戶對“三項記錄”不夠重視,安全高效、安全、低毒、經濟的新型替代漁藥和疫苗研發(fā)推廣滯后等原因,水產品質量安全監(jiān)管的基礎還不牢固;加上養(yǎng)殖基礎設施的改造建設以及良種、疫病、檢測體系的投入不足,全面推進水產健康養(yǎng)殖,確保水產品質量安全水平不斷提高難度很大。
二是質量安全工作隱患較多。在生產過程中,少數漁民對水產品質量安全重要性的認識較模糊,未能認真實施科學養(yǎng)殖、提高產品質量的方法和技術;部分養(yǎng)殖戶盲目追求高產,提高魚苗投放量和飼量,使水環(huán)境惡化,引發(fā)疾病增多,用藥量增大;有些養(yǎng)殖戶沒有掌握科學的防病治病、合理用藥知識,難以對癥用藥,重復用藥、過量用藥,造成藥物殘留嚴重、水污染加劇,導致水產品品質下降。一些魚藥生產廠家不標明其化學名稱、主要成份、禁忌和副作用,在產品名稱上標新立異,出現了一藥多名和一名多藥,任意夸大藥物適應性和療效,誤導養(yǎng)殖戶,使其用錯藥或過量用藥,造成藥物殘留現象發(fā)生。
安全質量總結短句篇二十三
xx年安全質量監(jiān)察部在分公司領導的正確領導和各部門大力支持及全體安質人員共同努力下,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針,圍繞分公司年初確定的各項工作目標,認真貫徹落實集團公司有關安全質量工作方面的安排和領導要求。
針對分公司北京兩個地鐵項目均處于前期交通導改、管線改移等前期工作中,在加強現場分包單位安全質量監(jiān)管工作的同時,重點做好各項安全質量管理體系的建設和各項規(guī)章制度的完善工作。全年安全質量無事故,環(huán)境、職業(yè)健康管理到位,各項工作全面受控,實現了年初確定的各項工作目標?,F將安全質量監(jiān)察部年的工作情況及年的工作要點總結匯報如下:
今年是整章建制、完善管理打基礎的一年,也是安全生產年,尤其在六月份開展的“安全生產月”活動中,組織分公司在建項目全體參建員工進行了“安全生產月”啟動儀式和宣誓活動,并通過懸掛標語、櫥窗宣傳、放映安全教育警示片等多種形式營造了濃厚的安全月活動氣氛。組織召開了分公司第一次安全生產委員會會議,及時調整了安委會和稽查隊成員,保證了安全質量監(jiān)察機構執(zhí)法工作的有效運行。
根據集團公司要求制定并下發(fā)了《分公司安全質量獎罰實施辦法》,充分利用經濟手段保證職業(yè)健康安全質量工作受控。針對地鐵建筑安全質量管理工作的特殊性,收集整理出臺了“地鐵項目安質部資料臺賬標準清單”共18項41條,為今后安質部門工作標準化起到指導作用。同時針對安全質量管理工作中依照的法律、法規(guī)、地方標準和受控文件多,翻閱不便的特點,通過網絡電子書庫,整理下發(fā)了“分公司安全質量管理辦法選編”和“市安全質量相關標準、規(guī)范匯編”共收集相關標準、文件85個。根據集團公司要求,今年共制定出臺了安全質量相關辦法5個,使安質管理工作有章可循、有法可依。
強化安全質量教育培訓,是為了不斷提高職工和施工人員的安全質量意識和良好習慣。充分利用“安全生產月”、“質量月”、“北京市消防二號行動”等活動的良好氛圍,借助各種宣傳手段,大力宣傳活動主題,營造“人人講安全、處處反違章”的良好學習氣氛。分公司安質部針對項目施工特點,做到培訓項目有計劃、有審批、有內容、有記錄、有考核、有評價、有獎罰,做到“7有”,累計全年共開設培訓班9次,參培人員398人次。
同時組織全體員工開展學習安全質量法律、法規(guī)和地方標準,并進行考核,累計考核三次145人次,通過培訓考核,引導廣大員工牢固樹立了“安全就是企業(yè)的生命”、“安全就是效益、是品牌、是企業(yè)的第一形象”等安全理念。組織開展了群眾安全監(jiān)督員知識競賽、全員消防知識競賽、安全知識競賽,參與人數覆蓋率達90%以上,并積極參與地方街道辦組織的安康杯知識競賽活動,并取得第一名的好成績,通過積極構筑安全文化,在分公司范圍內形成比、幫、趕、超,學習安全質量知識的氣氛,通過培訓、考核、競賽等一系列活動的開展,教育了職工養(yǎng)成遵章守紀、按章辦事、規(guī)范作業(yè)、文明施工的好習慣。
安全質量檢查制度是抓好安全生產的必要手段,根據項目施工不同階段的安全控制要點,開展定期檢查、臨時性檢查、季節(jié)性檢查及安全質量專項稽查共18次,下發(fā)整改通知書11份,發(fā)現問題35個,做到檢查有記錄,整改有照片,問題整改閉合,記錄真實準確,整改率100%,并嚴格執(zhí)行安全質量獎罰制度。通過現場安全質量檢查監(jiān)督,加強了現場管理,有效的推進了項目安全質量管理體系的完善,促進安全質量管理水平不斷上臺階,為主體工程開工奠定良好基礎。
應急救援預案是做好潛在突發(fā)事件和緊急情況時最大限度地減少人員和財產損失的重要計劃措施,尤其地鐵工程建設是一項復雜的高風險性系統(tǒng)工程,為防止在施工中突發(fā)事故的發(fā)生,根據不同項目特點通過對危險源的辨識,有針對性的編制了應急救援預案27項,建立應急救援體系,責任落實到人。年針對不同施工極端分別開展了3次消防應急演練,參加人員186人次,應急救援隊伍機構設置完善,制度、辦法齊全,應急救援物資儲備充足。
1、由于地鐵前期項目的特殊性,甲方指定分包工程,施工期較短,施工人員流動性大,存在安全質量教育不能全員覆蓋的問題。
2、在項目管理中存在重安全、輕質量的思想,對分包單位工程質量監(jiān)管力度不夠,管理不嚴。
3、個別管理人員忽視安全質量教育培訓,對安全質量考核不重視,有待于在今后工作中加強。
1、加強安質隊伍建設。
目前分公司安質人員年齡結構搭配合理,經驗豐富的老同志工作熱情高,作用發(fā)揮好,對分公司安質工作的全面受控起到重要作用。近兩年充實到安質隊伍的年輕同志,學歷高、專業(yè)強,工作熱情積極,是今后安質部門的棟梁。年地鐵兩個項目主體將全面展開,工期緊、任務重,安全質量工作壓力大。在補充安質隊伍新成員的同時,堅持請進來、走出去的思想,通過對優(yōu)秀項目的觀摩,和經驗豐富的安質管理人員的交流,豐富地鐵安全質量管理知識,提高自身管理水平。同時組織安質人員定期、不定期進行注冊安全工程師培訓教育,逐步實現專職安質管理人員國家職業(yè)資格認證率達到85%以上,為分公司打造出一只專業(yè)型、技術型、管理型的安全質量監(jiān)督隊伍。
2、抓好安全培訓教育工作。
新的一年將延續(xù)20xx年廣動員、大培訓、嚴考核的教育培訓思路。針對主體開工后大量農民工進場,各工序全面展開的局面,要求項目做好班前安全講話、“周一”安全活動日、安全教育、安全技術交底等安全質量監(jiān)管、監(jiān)督工作。同時根據年各階段安全質量工作特點,積極開展安全、質量、消防等方面的知識競賽活動。通過各種形式宣傳教育員工,“安全質量是企業(yè)的生命”的安全質量理念。
3、加強質量監(jiān)管體系建設,打造優(yōu)質工程。
深刻吸取重大質量責任事故教訓,堅持“百年大計,質量第一”的方針,牢固樹立“質量就是生命,質量就是信譽,質量就是效益”的觀念,正確處理好質量與進度、質量與效益、質量與安全的關系,做好工程項目質量監(jiān)督管理工作。項目安質部配置專職質檢工程師(質檢員),負責本項目質量監(jiān)督管理工作,施工生產作業(yè)班組應配備兼職質量檢查人員,建立健全質量保證體系和監(jiān)控網絡。
創(chuàng)建優(yōu)質工程是提高企業(yè)信譽的重要手段,加強全員創(chuàng)優(yōu)意識教育,提高全員創(chuàng)優(yōu)的積極性和自覺性,扎實深入開展創(chuàng)建優(yōu)質工程活動。年創(chuàng)優(yōu)重點項目為地鐵號線標、號線標外站,創(chuàng)優(yōu)目標確保實現集團公司優(yōu)質工程、北京市長城杯,力爭中鐵股份公司、國家級優(yōu)質工程。
4、建設具有特色的安全文化。
集團公司在十二五企業(yè)文化建設規(guī)劃中將安全文化建設作為一項重要舉措。要做出分公司特色的安全文化,需要廣大員工集思廣議,共同深入探討并積極開展構建活動。年要以“以人為本、遵法守規(guī),安全作業(yè),執(zhí)行標準”為主要內容開展安全文化建設,努力形成以文化促管理。
安全質量總結短句篇二十四
xx年,根據醫(yī)院醫(yī)療質量及醫(yī)療安全管理委員會工作計劃,制定了多項目標,并一一執(zhí)行。但仍存在許多不足之處,在今后工作中仍需不斷改進和完善,現將xx年醫(yī)療質量和醫(yī)療安全管理工作總結如下:
為進一步加強依法執(zhí)業(yè)的執(zhí)行與落實,保障醫(yī)療安全,醫(yī)務科加強對全院的依法執(zhí)業(yè)進行檢查、督導、落實、反饋、組織學習與落實。加強執(zhí)業(yè)準入管理,要求各科主任嚴把入關,無執(zhí)業(yè)資格人員必須在執(zhí)業(yè)醫(yī)師指導下進行執(zhí)業(yè)。
在執(zhí)行各項醫(yī)療規(guī)章及操作規(guī)范的同時,醫(yī)院修訂了醫(yī)、藥、技管理規(guī)范及各臨床專業(yè)診療規(guī)范。
醫(yī)務科對全院各臨床科室進行質量檢查。嚴格按照《病歷書寫基本規(guī)范》的要求,每月組織至少進行一次病歷質量督導檢查。
(1)部分科室的醫(yī)療文書質量較差:主要表現在上級醫(yī)師查房記錄完全雷同,常規(guī)檢查不完善,病歷中出現許多邏輯錯誤(如患者姓名、性別、年齡、出入院診斷不一致等),重要異常檢查結果無分析、無記錄,診斷依據不足,部分醫(yī)師或者護理人員應該簽名的地方未簽字,日常病程記錄書寫不及時,手術安全核查及手術風險評估不完整等等。
(2)部分科室抗生素使用不規(guī)范
(3)部分科室醫(yī)療質量質控小組工作未落到實處。
1、加強法律法規(guī)的學習,加強督查力度,嚴格把好執(zhí)業(yè)準入關,使各級醫(yī)務人員自覺依法行醫(yī),依法執(zhí)業(yè)。
2、加強各類質量管理制度的學習,提高醫(yī)療質量,做到診斷有標準,治療有依據。
3、做好《病歷書寫基本規(guī)范》(20xx年版)的培訓工作,提高病歷書寫質量。強化“三基三嚴”,不斷提高醫(yī)務人員業(yè)務素質和執(zhí)業(yè)水平,持續(xù)改進醫(yī)療服務質量。
4、完善和統(tǒng)一醫(yī)院醫(yī)療質量評價的各項標準。
5、進一步完善院科兩級管理組織,落實院科兩級醫(yī)療質量管理制度和責任。
6、現運行病歷由醫(yī)務科定期組織檢查;歸檔病例由醫(yī)務科及病案室組織相關科室主任或質控醫(yī)師定期或不定期進行病歷督導檢查,至少每月一次。
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