專業(yè)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)（模板19篇）

進(jìn)行總結(jié)可以幫助我們更好地了解自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，為未來(lái)的發(fā)展做出更恰當(dāng)?shù)臎Q策。寫總結(jié)時(shí)要注意語(yǔ)言簡(jiǎn)潔明了，條理清晰。以下是一些名人的名言，讓我們一起來(lái)領(lǐng)悟其中的智慧。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇一

今年，市人社局深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神，圍繞市委“363”工作計(jì)劃，以“民生為本、人才優(yōu)先”為工作主線，積極推動(dòng)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)創(chuàng)業(yè)、提高社會(huì)保障待遇水平、深化人事制度改革、促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定，各項(xiàng)工作取得了明顯成效。

一、今年工作總結(jié)

（一）深化就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)。

建立全市城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源基本信息數(shù)據(jù)庫(kù)，創(chuàng)新公益性崗位管理，拓寬困難群體就業(yè)渠道，落實(shí)積極的就業(yè)政策，就業(yè)形勢(shì)保持穩(wěn)定。全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.8%以內(nèi)，動(dòng)態(tài)消除“零就業(yè)家庭”；城鎮(zhèn)新增就業(yè)5668人，失業(yè)人員再就業(yè)2173人，就業(yè)困難人員再就業(yè)358人；農(nóng)村富余勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)新增轉(zhuǎn)移就業(yè)5609人，勞務(wù)轉(zhuǎn)移輸出規(guī)模達(dá)21.5萬(wàn)人，勞務(wù)收入49.6萬(wàn)元；培訓(xùn)農(nóng)民工8317人，農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)6851人；開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)610人，職業(yè)技能鑒定2215人；發(fā)放小額擔(dān)保貸款2446.2萬(wàn)元。對(duì)上爭(zhēng)取基層就業(yè)和社會(huì)保障平臺(tái)災(zāi)后重建資金800萬(wàn)元。

（二）強(qiáng)化擴(kuò)面征繳工作，逐步提高社會(huì)保險(xiǎn)水平。

實(shí)施單位、個(gè)人銀行代扣和企業(yè)、個(gè)人網(wǎng)上經(jīng)辦社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)“應(yīng)保盡保”。全市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)共計(jì)參保50.2萬(wàn)人次、征收基金9.07億元。城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保48.64萬(wàn)人，參保率達(dá)98.44%。為3.48萬(wàn)名企業(yè)退休人員人均月增加養(yǎng)老金181元，為全市5.6萬(wàn)名參保繳費(fèi)的城鄉(xiāng)退休人員每人每月增加養(yǎng)老金25元。支付各項(xiàng)醫(yī)療保險(xiǎn)待遇2.56億元。

（三）加強(qiáng)人事人才工作，激發(fā)人才隊(duì)伍活力。

創(chuàng)新人才發(fā)展體制機(jī)制，優(yōu)化人才工作環(huán)境，高素質(zhì)的人才隊(duì)伍不斷壯大。面向全國(guó)公開(kāi)遴選鎮(zhèn)鄉(xiāng)公務(wù)員31名。面向社會(huì)公開(kāi)、公平、公正招聘61名公務(wù)員（參公人員）和98名事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，考核招聘衛(wèi)生急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員13名，招聘教育碩士師資20名，選聘高校畢業(yè)生46名到村任職，全市高校畢業(yè)生服務(wù)城鄉(xiāng)基層項(xiàng)目志愿者達(dá)476名。

（四）提升維權(quán)執(zhí)法水平，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。

嚴(yán)格依法辦事，規(guī)范勞動(dòng)管理，及時(shí)化解企業(yè)和勞動(dòng)者雙方矛盾，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者、企業(yè)的合法權(quán)益，促進(jìn)了勞動(dòng)關(guān)系和諧。強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察，主動(dòng)監(jiān)察用人單位560家，受理投訴舉報(bào)及信訪轉(zhuǎn)案193件,幫助勞動(dòng)者追回拖欠工資1270萬(wàn)余元。依法處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件205件，涉案金額510余萬(wàn)元。積極推行工資集體協(xié)商和集體合同制度，簽訂工資集體協(xié)議352個(gè)，簽訂率達(dá)到95.1%。

總體來(lái)看，今年人力資源和社會(huì)保障事業(yè)保持了好趨勢(shì)、好態(tài)勢(shì)，全面完成了目標(biāo)任務(wù)。但同時(shí)，我們也清楚地看到工作中還存在著一些問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：勞動(dòng)者整體就業(yè)技能水平偏低；基層平臺(tái)建設(shè)亟需加強(qiáng)；定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)督管理措施需進(jìn)一步完善；各項(xiàng)保險(xiǎn)基金征繳難度加大，拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)現(xiàn)象依然存在；維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益工作力度還需加大。對(duì)于這些問(wèn)題，我們將以更大的決心、更有力的.措施，加強(qiáng)調(diào)查研究，深入探索實(shí)踐，盡快加以解決。

二、明年工作打算

（一）務(wù)實(shí)創(chuàng)新，全力推進(jìn)更高質(zhì)量的創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

1.完善就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)。通過(guò)多種方式籌集建設(shè)經(jīng)費(fèi)，不斷推進(jìn)基層就業(yè)服務(wù)體系標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，不斷加大服務(wù)項(xiàng)目下移力度，逐步實(shí)現(xiàn)公共就業(yè)服務(wù)城鄉(xiāng)均等。

2.貫徹落實(shí)就業(yè)扶持政策。強(qiáng)化促進(jìn)就業(yè)政策宣傳，嚴(yán)格規(guī)范就業(yè)專項(xiàng)資金管理和使用，及時(shí)兌現(xiàn)各類就業(yè)扶持政策。

3.加強(qiáng)困難群體就業(yè)援助。積極收集開(kāi)發(fā)和管理公益性崗位，向就業(yè)困難群體推薦。對(duì)有培訓(xùn)愿望的就業(yè)困難人員開(kāi)展技能培訓(xùn)，提升就業(yè)技能。開(kāi)展就業(yè)援助巡回服務(wù)活動(dòng)，促進(jìn)就業(yè)困難群體實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

4.深化創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)。通過(guò)創(chuàng)業(yè)示范點(diǎn)建設(shè)、創(chuàng)業(yè)典型宣傳、完善創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)制、落實(shí)創(chuàng)業(yè)政策等措施，將促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)引向深入。

5.實(shí)施就業(yè)技能培訓(xùn)。加強(qiáng)和規(guī)范就業(yè)技能培訓(xùn)層次，挖掘民間絕技，引導(dǎo)技能培訓(xùn)向產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。創(chuàng)新培訓(xùn)模式，不斷提高培訓(xùn)的針對(duì)性，為企業(yè)儲(chǔ)備技能人才。

6.深化就業(yè)區(qū)域合作。深化邛崍—蘆山、金?！鰨?、邛崍—蒲江就業(yè)服務(wù)合作和勞務(wù)協(xié)作，促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。

（二）立足實(shí)際，加快完善社會(huì)保險(xiǎn)體系。

1.積極推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作。以廣覆蓋、保增長(zhǎng)為目標(biāo)，以私有企業(yè)、個(gè)體工商戶和園區(qū)新辦企業(yè)為重點(diǎn)，努力挖掘新的擴(kuò)面資源，加強(qiáng)政策宣傳和引導(dǎo)，嚴(yán)格稽核，規(guī)范參保行為，實(shí)現(xiàn)“五險(xiǎn)”和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保51萬(wàn)人次。

2.做好單位網(wǎng)上銀行繳費(fèi)工作。開(kāi)通企業(yè)網(wǎng)銀繳費(fèi)新型業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)參保企業(yè)在網(wǎng)上能辦理人員參保、停保、補(bǔ)中斷、工資修改、個(gè)人資料修改、單位資料修改、差額補(bǔ)繳、單位信息綜合查詢、單位臺(tái)賬信息查詢等21項(xiàng)業(yè)務(wù)。

3.開(kāi)展養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨省“無(wú)縫”轉(zhuǎn)移工人作。進(jìn)一步規(guī)范和優(yōu)化養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)流程，強(qiáng)化服務(wù)，并采取多形式、多渠道開(kāi)展相關(guān)政策宣傳和業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)，確保養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)工作順利開(kāi)展。

4.加強(qiáng)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理工作。建立醫(yī)保服務(wù)醫(yī)師管理制度、醫(yī)療機(jī)構(gòu)分級(jí)管理制度，堅(jiān)決杜絕掛床、冒名頂替、不合理用藥等違規(guī)行為的發(fā)生。

5.穩(wěn)步推進(jìn)醫(yī)改工作。建立醫(yī)療保險(xiǎn)基金監(jiān)督管理社會(huì)監(jiān)督員制度、圈層醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦管理三方評(píng)審制度，按照xx市醫(yī)改工作實(shí)施方案要求，確保醫(yī)療費(fèi)用過(guò)快增長(zhǎng)得到有效控制，群眾醫(yī)療保障水平明顯提高。

（三）加強(qiáng)管理，完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事制度。

1.做好人才引進(jìn)工作。完成年度公務(wù)員、事業(yè)人員招聘工作和面向全國(guó)遴選公務(wù)員工作。

2.做好高校畢業(yè)生就業(yè)管理和服務(wù)工作。鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村、到基層鍛煉成長(zhǎng)，繼續(xù)招募大學(xué)生志愿者到行政村（社區(qū)）、農(nóng)村中小學(xué)、基層醫(yī)療衛(wèi)生站（所）服務(wù)。

3.做好人才公共服務(wù)向農(nóng)村基層延伸工作。繼續(xù)選派城區(qū)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員到農(nóng)村基層服務(wù)。

4.做好工資制度改革工作。深化和完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資收入分配制度，根據(jù)國(guó)家、省、xx市擬實(shí)施的各項(xiàng)工資政策，研究制定我市的貫徹實(shí)施意見(jiàn)并組織實(shí)施。

（四）依法行政，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系更加和諧穩(wěn)定。

1.加大勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法力度。重點(diǎn)組織開(kāi)展提高勞動(dòng)合同簽訂率、規(guī)范人力資源市場(chǎng)、禁止使用童工、農(nóng)民工工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等內(nèi)容的專項(xiàng)執(zhí)法大檢查，規(guī)范企業(yè)依法用工行為。

2.積極做好勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁工作。加大辦案力度，提高辦案效率，有效保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。

3.積極穩(wěn)妥推進(jìn)工資集體協(xié)商工作。引導(dǎo)企業(yè)逐步、合理、有序提高職工工資；加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)構(gòu)建設(shè)，鞏固創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動(dòng)成果；加強(qiáng)勞動(dòng)合同、集體合同制度建設(shè)，鞏固勞動(dòng)合同簽訂率。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇二

年初以來(lái)，按照中央、省、市、縣關(guān)于防范和處理“flg”邪教組織的文件要求，鎮(zhèn)綜治委結(jié)合全鎮(zhèn)實(shí)際，成立了防范邪教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了措施方案，嚴(yán)格落實(shí)，積極開(kāi)展反“flg”等邪教工作，并取得了良好成果。

結(jié)合“綜治宣傳月”、“法制宣傳月”和“平安創(chuàng)建宣傳周”等大型宣傳活動(dòng)，加大了對(duì)反“flg”等邪教的宣傳。通過(guò)發(fā)放宣傳單、掛宣傳條幅、廣播、板報(bào)等多種形式，向全鎮(zhèn)廣大人民群眾宣傳“flg”等邪教的反科學(xué)、反社會(huì)、反人類的邪惡本質(zhì)，全年共發(fā)放各類反“flg”邪教宣傳品7000余份，宣掛宣傳條幅15幅。通過(guò)這些宣傳，讓廣大人民群眾認(rèn)清邪教的本來(lái)面目，自覺(jué)抵制邪教，形成全民共同預(yù)防“flg”邪教的良好態(tài)勢(shì)。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)措施，確保鎮(zhèn)內(nèi)不發(fā)生“flg”非法事件。為加強(qiáng)對(duì)“flg”邪教組織的防范工作力度，鎮(zhèn)防范邪教工作領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合全鎮(zhèn)實(shí)際，擬定并下發(fā)了《__鎮(zhèn)_“flg”電視插播工作預(yù)案》，每季度組織綜治成員單位召開(kāi)一次維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作工作會(huì)議，分析反邪教工作形勢(shì)，安排部署重點(diǎn)工作。嚴(yán)格要求___視轉(zhuǎn)播站認(rèn)真落實(shí)反“flg”電視插播工作，鎮(zhèn)派出所在各村委會(huì)的大力配合下，加大了對(duì)“flg”重點(diǎn)人的監(jiān)控，全鎮(zhèn)上下，形成了對(duì)“flg”邪教的嚴(yán)密防范的高壓態(tài)勢(shì)。通過(guò)開(kāi)展“回歸”工程，對(duì)“flg”重點(diǎn)人員進(jìn)行了走訪，深入了解這些人員的思想動(dòng)態(tài)和生活狀況，并對(duì)他們進(jìn)行耐心教育。目前，3名重點(diǎn)人的行為穩(wěn)定，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)異常2021年維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作總結(jié)2021年維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作總結(jié)。通過(guò)開(kāi)展“flg”反動(dòng)宣傳品清查，共收繳了各類反動(dòng)宣傳品270多件，徹底地清理了電線桿、墻壁等處的固定噴涂反動(dòng)宣傳口號(hào)17條。

二、今年以來(lái)的社會(huì)穩(wěn)定和矛盾糾紛排查情況

一年來(lái)，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的高度重視下，在全鎮(zhèn)綜治戰(zhàn)線廣大干部的共同努力下，社會(huì)穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查工作得到有效落實(shí)，社會(huì)治安狀況良好，營(yíng)造了和諧平安的社會(huì)氛圍。

突出工作重點(diǎn)，嚴(yán)格落實(shí)社會(huì)治安各方面工作。一是結(jié)合“嚴(yán)打”斗爭(zhēng)，以各村為單位，加大對(duì)鎮(zhèn)內(nèi)流動(dòng)人口、出租房屋管理力度，對(duì)暫住人口逐一登記造冊(cè)。二是建立了由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包村、村干部包戶、鄰里監(jiān)督和干警包戶的四級(jí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)，做好治安預(yù)防工作，做到未動(dòng)先知，防患于未然。三是嚴(yán)格落實(shí)治安巡防制度，特別是在春、秋農(nóng)忙季節(jié)，各村組織村民治安巡邏隊(duì)加大了對(duì)田間地頭的治安巡防，有效地遏制了針對(duì)農(nóng)產(chǎn)品和農(nóng)用物資的偷盜。四是加大重點(diǎn)場(chǎng)所的治安力度。派出所加大對(duì)學(xué)校周邊及網(wǎng)吧、市場(chǎng)等人群聚集場(chǎng)所的治安整治。五是加強(qiáng)日常的治安管理，派出所嚴(yán)格執(zhí)行24小時(shí)值班制，駐村民警經(jīng)常深入各村，隨時(shí)維持村內(nèi)治安。通過(guò)上述工作的扎實(shí)開(kāi)展，全鎮(zhèn)的治安形勢(shì)良好。截止目前，全鎮(zhèn)共發(fā)生治安案件35起、刑事案件24起、火災(zāi)13起，沒(méi)有發(fā)生重大安全事故，各類案件的發(fā)生量與去年相比都有所下降。

2021年維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作總結(jié)工作總結(jié)。截止目前，民事糾紛調(diào)解32起，完成調(diào)解31起，調(diào)解率100%，調(diào)解成功率97%，由于各類矛盾處理的及時(shí)，全鎮(zhèn)沒(méi)有發(fā)生一起民轉(zhuǎn)刑案件。

四、加大信訪工作力度。實(shí)行“屬地管理”和“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，強(qiáng)化“一把手”責(zé)任制，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，嚴(yán)格執(zhí)行《信訪工作條例》，積極預(yù)防和妥善處理群體性事件，在重要節(jié)假日和重大活動(dòng)期間，加強(qiáng)重點(diǎn)信訪人的監(jiān)管力度，避免了這些人員在敏感時(shí)期進(jìn)京上訪事件的發(fā)生。我鎮(zhèn)信訪的重點(diǎn)人共有3人，其中__、__已_完全息訪，近期表現(xiàn)穩(wěn)定，已基本息訪，鎮(zhèn)里將繼續(xù)對(duì)其進(jìn)行教育，最終達(dá)到完全息訪。

以上為我鎮(zhèn)20__年_來(lái)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作的主要情況，下步將按照縣委和縣政法委要求，進(jìn)一步落實(shí)好社會(huì)維穩(wěn)工作，確保___的長(zhǎng)治久安，為全縣穩(wěn)定大局做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇三

xx鎮(zhèn)泉西村xx鎮(zhèn)政府、九龍湖畔，南依老山腳下，西抵大吉會(huì)館，北臨滁河，江星線道路穿村而過(guò)，全村下轄9個(gè)村民農(nóng)業(yè)組，3個(gè)居民小組，常住人口3140人。在上級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，村黨支部、村委會(huì)堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，努力扎實(shí)做好人民調(diào)解工作，力爭(zhēng)兩個(gè)“率先”，并在人民調(diào)解工作中積極貫徹依法治國(guó)方針，落實(shí)農(nóng)村基層組織“四民主、三公開(kāi)”的要求，不斷推進(jìn)民主與法制建設(shè)步伐，三個(gè)文明建設(shè)均成績(jī)顯著。幾年來(lái)，先后獲得市縣社會(huì)綜合治理委員會(huì)頒發(fā)的“安全文明村”稱號(hào)，我們的主要做法是：一、領(lǐng)導(dǎo)重視，為人民調(diào)解工作提供保障多年的實(shí)踐告訴我們，要全面實(shí)施村民自治工作，必須要重視做好人民調(diào)解工作，按照《村民委員會(huì)組織法》認(rèn)真做好民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督以及要按照“三公開(kāi)”制度要求依法治村，搞好經(jīng)濟(jì)建設(shè)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)工作。積極穩(wěn)步發(fā)展人民調(diào)解工作是穩(wěn)定一方平安的重要保證。為了保證人民調(diào)解工作的順利進(jìn)行，村兩委會(huì)首先加強(qiáng)了對(duì)村調(diào)委會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)力量。支部明確一名副書記分管人民調(diào)解工作，并配備了一名專職調(diào)委會(huì)主任。其次，從人力、財(cái)力、物力上給予支持。除了滿足調(diào)委會(huì)所需的正常工作經(jīng)濟(jì)費(fèi)外，還撥了?？钣糜谌嗣裾{(diào)解工作，在村辦公用房比較緊張的情況下，擠出一間房子作為調(diào)委會(huì)的專用辦公室，并對(duì)室內(nèi)進(jìn)行了布置，第三，大造人民調(diào)解聲勢(shì)，為使人民調(diào)解工作在群眾中產(chǎn)生影響，發(fā)動(dòng)更多的力量投入人民調(diào)解，保一方平安，我們組織開(kāi)展了宣傳活動(dòng)，利用有線廣播、舉辦黑板報(bào)、張貼標(biāo)語(yǔ)等形式，進(jìn)行廣泛宣傳，第四，層層落實(shí)責(zé)任。明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，調(diào)委會(huì)主任全力抓，有關(guān)人員配合抓，形成一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的格局。二、規(guī)范建設(shè)，把人民調(diào)解工作落到實(shí)處做好人民調(diào)解工作必須全面規(guī)范調(diào)委會(huì)建設(shè)，提高人民調(diào)解工作的水平，社會(huì)安定才能保障經(jīng)濟(jì)工作順利進(jìn)行，以往調(diào)委會(huì)工作之所開(kāi)展不力，主要是因?yàn)樽陨斫ㄔO(shè)不規(guī)范，存在著許多薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在：調(diào)解力量單薄，調(diào)解人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，制度不健全，沒(méi)有固定的辦公場(chǎng)所和必要的辦公用品等。我們針對(duì)這些薄弱環(huán)節(jié)，有的放矢，著力加強(qiáng)了“四個(gè)建設(shè)”。一是加強(qiáng)組織建設(shè)，按照標(biāo)準(zhǔn)化調(diào)解委員會(huì)要求，我們對(duì)調(diào)委會(huì)進(jìn)行了整頓、充實(shí)，建立健全了三級(jí)調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。新的調(diào)委會(huì)由5人組成，其中一名女性，人員平均年齡41歲，文化程度為高中2人，初中3人。12個(gè)村民組也都成立了調(diào)解小組，每十戶左右設(shè)立一名調(diào)解員，全村共有調(diào)解人員86名。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)建設(shè)。為了提高調(diào)解人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，我們具體采用了三種方法：（1）集中培訓(xùn)，請(qǐng)鎮(zhèn)司法所給我們講課，學(xué)習(xí)如何寫調(diào)查筆錄、調(diào)解筆錄，制作調(diào)解協(xié)議書等內(nèi)容。（2）以會(huì)代訓(xùn)。利用兩月一次的調(diào)解組長(zhǎng)例會(huì)，組織學(xué)習(xí)調(diào)解業(yè)務(wù)，分析研究典型案例，交流糾紛信息。（3）鼓勵(lì)自學(xué)。村里為調(diào)委會(huì)訂購(gòu)了《法制日?qǐng)?bào)》、《人民法院報(bào)》、《人民調(diào)解》等報(bào)刊，經(jīng)常為調(diào)解人員、購(gòu)買業(yè)務(wù)資料，為他們自學(xué)提供條件。另外，調(diào)委會(huì)每年組織調(diào)解人員進(jìn)行一次調(diào)解知識(shí)小測(cè)驗(yàn)，對(duì)成績(jī)優(yōu)良都給予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，目前我村調(diào)委會(huì)成員都能夠制作調(diào)查筆錄、調(diào)解筆錄和調(diào)解協(xié)議書，村調(diào)委會(huì)成員會(huì)使用司法部統(tǒng)一的人民調(diào)解委員會(huì)調(diào)解民間糾紛的文書格式?！笆畱簟闭{(diào)解員會(huì)調(diào)解宅基、婚姻、贍養(yǎng)等常發(fā)糾紛。調(diào)委會(huì)還建立了糾紛排查登記、預(yù)防登記調(diào)解登記、回訪登記、發(fā)生激化登記、法制宣傳登記六種業(yè)務(wù)臺(tái)帳。凡經(jīng)調(diào)委會(huì)成員調(diào)解的糾紛都建檔立卷。三是加強(qiáng)制度建設(shè)。為保證調(diào)委會(huì)工作有章可循，我們按上級(jí)對(duì)規(guī)范化調(diào)委會(huì)的要求健全了各種制度，并把調(diào)委會(huì)工作任務(wù)、紀(jì)律、原則、工作進(jìn)度和調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)一起上墻。以增強(qiáng)人民調(diào)工作的透明度，接受群眾的監(jiān)督。四是加強(qiáng)裝備建設(shè)。我村調(diào)委會(huì)就做到了“四有”：有辦公場(chǎng)所、有辦公用品和桌椅、有印章、有牌子。為便于群眾聯(lián)系，在調(diào)委會(huì)辦公室內(nèi)開(kāi)辟了一個(gè)調(diào)解席，配備了凳子、茶具和毛巾，對(duì)找上門來(lái)的當(dāng)事人做到兩個(gè)“一”：安排坐下遞一條毛巾，接談之前倒一杯熱茶。另外，村里的電話機(jī)、擴(kuò)音器隨時(shí)為調(diào)委會(huì)提供方便。三、突出調(diào)防，使人民調(diào)解工作發(fā)揮效力建立標(biāo)準(zhǔn)化調(diào)委會(huì)的根本目的在于提高調(diào)解組織的整體功能，增強(qiáng)其對(duì)糾紛的調(diào)防能力。因此，我們?cè)谌嗣裾{(diào)工作過(guò)程中，始終貫徹“調(diào)防結(jié)全，以防為主”的方針，取得了一定的成效。1、集中時(shí)間和力量，對(duì)普遍性糾紛打殲滅戰(zhàn)。例如：我村油坊組甲農(nóng)戶建房下水道經(jīng)過(guò)乙農(nóng)戶家墻根發(fā)生矛盾并爭(zhēng)吵，得知此事后，村調(diào)委會(huì)主動(dòng)上門找他們談心，摸清情況，掌握發(fā)生矛盾的集點(diǎn)，給他們一一作以解釋，并將此事妥善處理，事后通過(guò)回訪，兩家現(xiàn)在相處和睦。我村有9起陳積糾紛，其中大都是疑難復(fù)雜糾紛。我們利用連續(xù)兩個(gè)月的時(shí)間，采用“先易后難、先分后合”的'方法，先是由各調(diào)解小組分頭出擊，調(diào)解本小組內(nèi)的一般糾紛。接著，在全村抽調(diào)了12名骨干調(diào)解人員在分管副書記的帶領(lǐng)下，對(duì)剩下的疑難復(fù)雜糾紛實(shí)行各個(gè)擊破。通過(guò)努力，終使9起糾紛全部調(diào)解成功。2、發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用，把糾紛解決在基層。我們?cè)谡{(diào)結(jié)糾紛后，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，注意對(duì)糾紛的及時(shí)預(yù)防和調(diào)解，一方面充分發(fā)揮調(diào)委會(huì)成員的作用，一方面注意發(fā)揮調(diào)解小組長(zhǎng)和“十戶”調(diào)解員的作用，盡量將糾紛解決在基層，消滅在萌芽狀態(tài)之是，今年以來(lái)我村共調(diào)解新發(fā)生的糾紛14起，只有6起是調(diào)委會(huì)成員調(diào)解的，其余8起都是由調(diào)解組長(zhǎng)或調(diào)解員調(diào)解的，調(diào)解率、成功率均為100%。3、采取有效措施，對(duì)糾紛實(shí)行超前預(yù)防。在日常生活中，我們主要采取以下三種手段，對(duì)糾紛實(shí)行超前預(yù)防。一是進(jìn)行經(jīng)常性的法制宣傳，幫助村民提高法律意識(shí)和遵紀(jì)守法的自覺(jué)性，增強(qiáng)對(duì)糾紛發(fā)生的免疫力；二是調(diào)解糾紛時(shí)吸收群眾旁聽(tīng)，調(diào)解一件，教育一片；三是對(duì)季節(jié)性糾紛實(shí)行超前介入，做到未雨綢繆。如在農(nóng)忙到來(lái)之前，我們就利用黑板報(bào)、擴(kuò)音器向村民宣傳團(tuán)結(jié)互助、搞好生產(chǎn)的重要性和鬧糾紛的危害性，在農(nóng)忙中，及時(shí)表?yè)P(yáng)人好事，批評(píng)不良做法和行為。四、常抓不懈，將人民調(diào)解工作引向深入我們?cè)谌嗣裾{(diào)解工作取得初步成效以后，及時(shí)鞏固工作成果，將人民調(diào)解工作逐步引向深入。具本做到了“三抓”。一是抓好“四同”、我們一直把人民調(diào)解工作抓在手中不放，村兩委會(huì)也一直重視和支持人民調(diào)解工作，把人民調(diào)解工作擺上了位置，做到與經(jīng)濟(jì)工作同布置、同檢查、同考核、同表彰、從不忽視或偏廢。二是抓好“一個(gè)教育”“兩個(gè)落實(shí)”。一個(gè)教育是：對(duì)調(diào)解人員進(jìn)行經(jīng)常性的思想教育，經(jīng)常向他們宣傳人民調(diào)解工作在社會(huì)治安綜合治理的中的重要作用，增強(qiáng)他們做好調(diào)解工作的光榮感和責(zé)任感，激發(fā)他們的工作熱情，對(duì)不稱職人員及時(shí)調(diào)換。兩個(gè)落實(shí)：一是年初訂承包責(zé)任書，年終考核，獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。一個(gè)是調(diào)解人員報(bào)酬的落實(shí)，調(diào)解主任享受副村級(jí)待遇，年工資收入1050元，調(diào)委會(huì)成員、調(diào)解小組長(zhǎng)年工資收入為960元和800元?！笆畱簟闭{(diào)解員享受誤工補(bǔ)貼。對(duì)調(diào)解糾紛成績(jī)顯著的都隨時(shí)給予獎(jiǎng)勵(lì)，這樣就解決了調(diào)解人員的后顧之憂，調(diào)動(dòng)了他們的工作積極性。三是抓好人民調(diào)解工作與系列精神文明活動(dòng)的結(jié)合。近幾年來(lái)，我村結(jié)合鎮(zhèn)科委、團(tuán)委、婦聯(lián)等創(chuàng)建精神文明活動(dòng)，開(kāi)展了相關(guān)的評(píng)比活動(dòng)，在全村開(kāi)展評(píng)選“優(yōu)秀調(diào)解員”活動(dòng)，去年有3人被評(píng)為優(yōu)秀調(diào)解員。通過(guò)堅(jiān)持不懈地開(kāi)展人民調(diào)解工作，為確保我村經(jīng)濟(jì)工作穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境，產(chǎn)生了明顯的成效，社會(huì)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，各種矛盾糾紛得到了遏制化解，黨群干群關(guān)系得到了改善，幾年來(lái)無(wú)重大群體性上訪事件，無(wú)民轉(zhuǎn)刑和非正常死亡事件，廣大群眾的積極性和創(chuàng)造性得到了充分發(fā)揮，使村級(jí)經(jīng)濟(jì)躍上一個(gè)新臺(tái)階。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇四

今年以來(lái)，澄城認(rèn)真貫徹落實(shí)20xx年全省農(nóng)民工工作會(huì)議精神，將農(nóng)民工工作作為民生工程的一項(xiàng)重要內(nèi)容，綜合運(yùn)用行政、法律等手段，著力解決農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)、技能培訓(xùn)、權(quán)益維護(hù)等方面的問(wèn)題，在全縣范圍內(nèi)形成了關(guān)心、關(guān)注、關(guān)愛(ài)農(nóng)民工的良好氛圍。我們的做法是：一、以落實(shí)優(yōu)惠政策為主線，著力促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè);二、以就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)為抓手，著力提升農(nóng)民工就業(yè)質(zhì)量;三、以農(nóng)民落戶為重心，強(qiáng)力推進(jìn)農(nóng)民工融入城鎮(zhèn)生活;四、以勞動(dòng)執(zhí)法為核心，全力維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益;五、以目標(biāo)管理為統(tǒng)領(lǐng)，強(qiáng)化農(nóng)民工工作督導(dǎo)檢查。

但是，我們的工作中還存在一些問(wèn)題：一是農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)意識(shí)不強(qiáng)，技能水平較差，就業(yè)質(zhì)量普遍不高。二是培訓(xùn)師資力量薄弱，硬件設(shè)施相對(duì)滯后，培訓(xùn)覆蓋面不廣。三是農(nóng)民工維權(quán)意識(shí)不強(qiáng)，企業(yè)用工行為還不很規(guī)范，加之就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力大，違反勞動(dòng)法、損害農(nóng)民工合法權(quán)益的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。四是勞動(dòng)監(jiān)察力量薄弱，難以承擔(dān)日益繁重的監(jiān)察執(zhí)法任務(wù)。為此，今后我們要采取有效形式大力宣傳自主創(chuàng)業(yè)致富的先進(jìn)典型，加大對(duì)農(nóng)民工擇業(yè)觀念的宣傳教育;進(jìn)一步健全農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議制度和農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)幫扶機(jī)制，形成環(huán)環(huán)緊扣，緊而有力的農(nóng)民工工作網(wǎng)絡(luò)體系;加大農(nóng)民工技能培訓(xùn)力度，實(shí)行“企業(yè)訂單、勞動(dòng)者選單、政府買單”的培訓(xùn)就業(yè)一體化工作機(jī)制，鼓勵(lì)農(nóng)民工自覺(jué)參加服務(wù)型、技能型、基礎(chǔ)型實(shí)用技術(shù)培訓(xùn);加大農(nóng)村勞動(dòng)轉(zhuǎn)移就業(yè)力度，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力深層次、特色化、品牌化轉(zhuǎn)移;提高勞動(dòng)執(zhí)法的廣度、深度和力度，實(shí)現(xiàn)橫向到邊，縱向到底，責(zé)任明確，跟蹤及時(shí)的勞動(dòng)保障監(jiān)察全面覆蓋和動(dòng)態(tài)監(jiān)管體系。

總之，嚴(yán)格按照中、省、市農(nóng)民工工作文件精神要求，對(duì)照年初目標(biāo)任務(wù)，切實(shí)做好農(nóng)民工工作。

《人社局農(nóng)民工工作自查報(bào)告》

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇五

按照通知要求，結(jié)合《菏澤市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)菏澤市農(nóng)民工3年3項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃的通知》(菏政辦發(fā)[20xx]59號(hào))等文件精神，我市定于從11月起在全市開(kāi)展了農(nóng)民工工作專項(xiàng)督查，要求各有關(guān)部門單位按省就業(yè)和農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議辦公室《關(guān)于開(kāi)展農(nóng)民工工作督查的通知》的督查主要內(nèi)容，對(duì)照各自職責(zé)分工先行自查并形成報(bào)告，通過(guò)督導(dǎo)調(diào)度匯總歸納，現(xiàn)將我市20xx年度農(nóng)民工工作自查情況報(bào)告如下：

菏澤市農(nóng)民工工作在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省就業(yè)和農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議辦公室和人力資源保障廳大力支持和具體指導(dǎo)下，各縣區(qū)、成員單位認(rèn)真貫徹落實(shí)十八大以來(lái)的方針政策和上級(jí)有關(guān)文件精神，密切配合，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，農(nóng)民工工作取得了可喜成效。

一、大力促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)

我市作為人力資源和勞務(wù)輸出大市，今年以來(lái)，市委、市政府高度重視就業(yè)和全民創(chuàng)業(yè)工作，先后于5月12日、6月22日召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)小組第一次會(huì)議。市人社局按照決策部署，勇于擔(dān)當(dāng)，積極作為，通過(guò)代市政府起草文件、組織春風(fēng)行動(dòng)，召開(kāi)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)懇談會(huì)、建立返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站等措施，努力推動(dòng)就業(yè)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作不斷取得新進(jìn)展。今年以來(lái)，全市共組織專場(chǎng)招聘活動(dòng)126次，提供免費(fèi)服務(wù)人數(shù)13.1萬(wàn)人，本地企業(yè)吸納農(nóng)村勞動(dòng)者就業(yè)5.95萬(wàn)人，跨地區(qū)有組織勞務(wù)輸出4.98萬(wàn)人。今年1-10份，全市新增各類企業(yè)3561戶，其中返鄉(xiāng)人員創(chuàng)辦877戶，帶動(dòng)就業(yè)4758人;新增個(gè)體工商戶10976個(gè)，其中返鄉(xiāng)人員創(chuàng)辦3181個(gè)，帶動(dòng)就業(yè)7672人。

一是出臺(tái)政策文件。今年以來(lái)，國(guó)務(wù)院密集出臺(tái)了一系列促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的政策文件，我市結(jié)合實(shí)際研究貫徹意見(jiàn)和推進(jìn)措施，在全省率先出臺(tái)了《中共菏澤市委、菏澤市人民政府關(guān)于促進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)的意見(jiàn)》(菏發(fā)[20xx]10號(hào))，制定了促進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)的20條優(yōu)惠政策。近期，又起草了《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見(jiàn)》和《菏澤市實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略行動(dòng)方案的通知》，目前正在征求有關(guān)部門意見(jiàn)，預(yù)計(jì)11月底即可下發(fā)。

二是召開(kāi)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)懇談會(huì)。4月25日，我們?cè)诤贾菖e辦了菏澤籍在外工作及創(chuàng)業(yè)人士座談會(huì)，杭州及周邊200多名菏澤籍創(chuàng)業(yè)成功人士參加座談，重點(diǎn)推介了我市的發(fā)展前景和良好的投資環(huán)境，發(fā)放了“政策大禮包”，當(dāng)場(chǎng)有8名企業(yè)董事長(zhǎng)表態(tài)要返鄉(xiāng)投資，并表示組團(tuán)回家鄉(xiāng)考察。4月29日，在上海召開(kāi)長(zhǎng)三角地區(qū)菏澤籍企業(yè)家懇談會(huì)，上海資信永安公司董事長(zhǎng)劉信永、天永機(jī)械電子公司總經(jīng)理榮俊成、上海冀魯紡織公司總經(jīng)理張孔江、上海山勇電力電控公司總經(jīng)理張金勇等企業(yè)家先后發(fā)言，一致表示，要為家鄉(xiāng)加快發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

三是籌建返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站。優(yōu)選出合適的城市建立服務(wù)站。最終確定了在11個(gè)城市(北京、天津、上海、廣州、溫州、杭州、福州、深圳、南寧、廈門、青島)建立首批返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站，目前，各項(xiàng)準(zhǔn)備工作已經(jīng)就緒，11月20日后陸續(xù)開(kāi)始掛牌，年底前全部建成并開(kāi)展相關(guān)工作。明年還將陸續(xù)在具備條件的城市建站。

四是大力宣傳返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型。市委宣傳部、市人社局從全市千萬(wàn)創(chuàng)業(yè)者中遴選9名優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者，組建了菏澤市“全民創(chuàng)業(yè)先鋒”報(bào)告團(tuán)，9月18日下午，在市政府第四會(huì)議室舉辦一場(chǎng)報(bào)告會(huì)，其中返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀代表、上海壹模式集團(tuán)創(chuàng)始人、菏澤市創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)孵化基地總經(jīng)理候兆允以及被譽(yù)為“農(nóng)民工總司令”的紀(jì)德力，先后作了精彩發(fā)言，引起熱烈反響。報(bào)告會(huì)由菏澤電視臺(tái)全程錄播，并在黃金時(shí)間播出，進(jìn)一步加大了宣傳力度，為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)營(yíng)造了良好氛圍。

五是進(jìn)一步加強(qiáng)基層公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)。按照“工作任務(wù)落地，服務(wù)職能下沉”的要求，20xx年，第二批從市縣兩級(jí)人社系統(tǒng)兩批抽調(diào)各171名優(yōu)秀年輕干部掛職鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社所“第一副所長(zhǎng)”，加快完善城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系建設(shè)，推進(jìn)人力資源社會(huì)保障服務(wù)下沉。

六是積極開(kāi)展就業(yè)“春風(fēng)行動(dòng)”等專項(xiàng)活動(dòng)。今年以來(lái)，全市共組織專場(chǎng)招聘活動(dòng)126次，發(fā)放春風(fēng)卡等宣傳資料18.5萬(wàn)份，提供免費(fèi)服務(wù)人數(shù)13.1萬(wàn)人，本地企業(yè)吸納農(nóng)村勞動(dòng)者就業(yè)5.95萬(wàn)人，跨地區(qū)有組織勞務(wù)輸出4.98萬(wàn)人，接受創(chuàng)業(yè)服務(wù)4005人，組織參加職業(yè)技能培訓(xùn)1.6萬(wàn)人，提供勞動(dòng)維權(quán)服務(wù)和法律援助1.28萬(wàn)人，推薦用工規(guī)范誠(chéng)信企業(yè)405個(gè)，推薦誠(chéng)信服務(wù)機(jī)構(gòu)59個(gè)。

七是加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)信息化建設(shè)。積極與聯(lián)通、移動(dòng)公司合作，開(kāi)展了“基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái)規(guī)范化建設(shè)活動(dòng)”，傾力打造“半小時(shí)就業(yè)服務(wù)圈”，做到“5個(gè)半小時(shí)”：即企業(yè)提出用工或培訓(xùn)需求后，服務(wù)人員必須在半小時(shí)內(nèi)上門服務(wù)，半小時(shí)內(nèi)制作好簡(jiǎn)章或信息予以發(fā)布，用工信息在半小時(shí)內(nèi)覆蓋全縣所有行政村，協(xié)理員獲得求職者信息后半小時(shí)內(nèi)與有關(guān)單位實(shí)現(xiàn)用工對(duì)接，勞動(dòng)者提出上門服務(wù)要求后，半小時(shí)內(nèi)實(shí)現(xiàn)上門服務(wù)。

二、加強(qiáng)農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)

20xx年以來(lái)，我市農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議各成員部門高度重視，認(rèn)真落實(shí)菏政辦發(fā)[20xx]59號(hào)等文件精神，按照責(zé)任分解任務(wù)目標(biāo)，都做了卓有成效工作。

一是人社部門大力實(shí)施“春潮行動(dòng)”。以人社部門為主，依托職業(yè)院校、技術(shù)學(xué)校和定點(diǎn)職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，大力開(kāi)展就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能提升和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)以及創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，全面提升農(nóng)民工的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。進(jìn)一步健全職業(yè)培訓(xùn)體系，全市建立職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)104所，通過(guò)招標(biāo)評(píng)估認(rèn)證掛牌46處勞動(dòng)就業(yè)培訓(xùn)基地。今年1—9月，參加就業(yè)技能培訓(xùn)的農(nóng)民工27455人，發(fā)放培訓(xùn)補(bǔ)貼934.63萬(wàn)元;創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)913人，發(fā)放補(bǔ)貼73.04萬(wàn)元。同時(shí)，集電商交易和培訓(xùn)為一體的菏澤人社“壹邦壹品”平臺(tái)上線準(zhǔn)備工作基本完成。6月28日，作為市政府全民創(chuàng)業(yè)的“1號(hào)工程”，“壹邦壹品”電商交易平臺(tái)完成內(nèi)部測(cè)試上線。8月7日，壹邦壹品在廣州市成功進(jìn)行項(xiàng)目推介。目前壹邦壹品網(wǎng)站已經(jīng)完成對(duì)菏澤八縣二區(qū)的1號(hào)土特產(chǎn)品選型工作，市外與北京、廣州、河南安陽(yáng)、商丘、聊城、濟(jì)寧等地達(dá)成合作伙伴，目前已整合500余款1號(hào)產(chǎn)品，已完成188款產(chǎn)品的電商化工作。同時(shí)，壹邦壹品上海研發(fā)中心加速開(kāi)發(fā)建設(shè)，切實(shí)把壹邦壹品打造成全國(guó)電商領(lǐng)域“互聯(lián)網(wǎng)+”的“菏澤模式”。

二是教育部門大力實(shí)施“素質(zhì)教育培訓(xùn)計(jì)劃”。一年來(lái)，陸續(xù)成立了社區(qū)大學(xué)(菏澤信息工程學(xué)校)、社區(qū)教育學(xué)院(各縣區(qū)職業(yè)教育中專)、社區(qū)教育中心(各縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校)，擴(kuò)大和鞏固了農(nóng)民工就業(yè)技能培訓(xùn)陣地，確立了菏澤信息工程學(xué)校等14所學(xué)校為菏澤市農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)工作試點(diǎn)單位。20xx年1-10月，全市共培訓(xùn)農(nóng)民工18627人，深受群眾歡迎。

三是科技部門大力實(shí)施“星火計(jì)劃”。今年以來(lái)，積極組織開(kāi)展農(nóng)民工“星火計(jì)劃”培訓(xùn)。目前，已開(kāi)展了小麥、花生、油用牡丹、山藥、大蒜、蘆筍、大棚蔬菜、番茄、蘋果、青山羊、小尾寒羊、斗雞、生豬等高產(chǎn)栽培、優(yōu)化養(yǎng)殖、病蟲害防治等專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班42次，培訓(xùn)農(nóng)民工5000余人，發(fā)放各類圖書、口袋小冊(cè)、明白紙、操作規(guī)程等資料7000余份。

四是建設(shè)部門大力實(shí)施“住房城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)農(nóng)民工再溫暖工程”。20xx年上半年、下半年分別開(kāi)展了一次農(nóng)民工高技能人才(技師)培訓(xùn)和建筑業(yè)農(nóng)民工多崗位技能培訓(xùn)，共計(jì)培訓(xùn)452名建筑技師，培訓(xùn)合格率82.14%，就業(yè)率100%;培訓(xùn)了初中高級(jí)農(nóng)民工5216人，培訓(xùn)合格率97.3%，就業(yè)率100%。

五是扶貧部門大力實(shí)施“雨露計(jì)劃”。20xx年，選取了菏澤技師學(xué)院、菏澤信息工程學(xué)院、牡丹區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、鄄城縣職業(yè)技術(shù)教育中心四個(gè)培訓(xùn)基地，投入130萬(wàn)元，共對(duì)216名貧困戶家庭學(xué)生進(jìn)行每人每年3000元共計(jì)2年的補(bǔ)助。

六是商務(wù)部門大力實(shí)施“家政服務(wù)工程”。繼續(xù)實(shí)施千名家政服務(wù)人員培訓(xùn)工程，強(qiáng)化養(yǎng)老、育嬰等方面培訓(xùn)，提升從業(yè)人員素養(yǎng)。在菏澤家政職業(yè)學(xué)院、山東省菏澤信息工程學(xué)校、菏澤技師學(xué)院、菏澤巾幗家政服務(wù)有限公司四家省家政服務(wù)培訓(xùn)單位的基礎(chǔ)上，積極鼓勵(lì)引導(dǎo)其他家政企業(yè)開(kāi)展家政服務(wù)人員的培訓(xùn)，特別是針對(duì)農(nóng)民工家政服務(wù)技能培訓(xùn)，提高部分農(nóng)村家庭收入。20xx年以來(lái)，培訓(xùn)農(nóng)民工1000多人，培訓(xùn)合格率98%以上，上崗就業(yè)率95%以上。

七是殘聯(lián)部門大力實(shí)施“殘疾農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)計(jì)劃”。堅(jiān)持政府主導(dǎo)、部門配合、社會(huì)參與的原則，以強(qiáng)化培訓(xùn)質(zhì)量管理為手段，以促進(jìn)殘疾人穩(wěn)定就業(yè)為落腳點(diǎn)，不斷提升殘疾人職業(yè)技能素質(zhì)和就業(yè)、創(chuàng)業(yè)能力，切實(shí)幫助更多殘疾人就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、增收。20xx年，在電子商務(wù)、盲人按摩、美容美發(fā)、維修、種植和養(yǎng)殖等方面，全市共完成殘疾農(nóng)民職業(yè)技能培訓(xùn)560人，實(shí)現(xiàn)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)370余人，完成了年度培訓(xùn)任務(wù)。

八是加大農(nóng)民工培訓(xùn)資金統(tǒng)籌試點(diǎn)管理工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)魯政辦字[20xx]106號(hào)文件精神，按照《關(guān)于統(tǒng)籌農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)試點(diǎn)工作的通知》(魯人社發(fā)[20xx]50)要求，加大對(duì)鄄城縣試點(diǎn)工作管理。目前，鄄城縣各項(xiàng)工作正在有條不紊地進(jìn)行中，我市將在試點(diǎn)基礎(chǔ)上，加快全市農(nóng)民工職業(yè)培訓(xùn)工作統(tǒng)籌管理進(jìn)程，加大培訓(xùn)資金投入，實(shí)施農(nóng)民工職業(yè)技能提升計(jì)劃，提高農(nóng)民工職業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量。

三、切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工勞動(dòng)權(quán)益

(一)提高農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。20xx年以來(lái)，開(kāi)展春暖行動(dòng)，以建筑業(yè)、采礦業(yè)、制造業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、居民服務(wù)業(yè)等流動(dòng)性大、季節(jié)性強(qiáng)、用工時(shí)間短的行業(yè)和小微企業(yè)為重點(diǎn)，制定規(guī)范簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同示范文本，向社會(huì)公布，指導(dǎo)和督促企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同，提高農(nóng)民工合同簽訂率和履約質(zhì)量。認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共山東省委山東省人民政府關(guān)于加強(qiáng)和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)的意見(jiàn)》(魯發(fā)〔〕15號(hào))和菏澤市勞動(dòng)關(guān)系三方四家制定的和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案(菏人社〔20xx〕24號(hào))，深入開(kāi)展和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建活動(dòng)，推動(dòng)建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會(huì)主義新型勞動(dòng)關(guān)系。

(二)推進(jìn)農(nóng)民工工資正常增長(zhǎng)，確保足額支付。以市政府名義及時(shí)發(fā)布了企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)(菏政字[20xx]9號(hào))和工資指導(dǎo)線(菏政字[20xx]10號(hào)),建立健全工資正常增長(zhǎng)機(jī)制，以農(nóng)民工集中的中小企業(yè)為重點(diǎn)，大力推進(jìn)行業(yè)性、區(qū)域性集體協(xié)商，進(jìn)一步擴(kuò)大工資集體協(xié)商覆蓋范圍，對(duì)建立工會(huì)組織的企業(yè)90%以上實(shí)現(xiàn)工資集體協(xié)商。全面推進(jìn)落實(shí)“一書兩金一卡”制度。進(jìn)一步落實(shí)建筑總承包企業(yè)負(fù)責(zé)解決分包企業(yè)欠薪責(zé)任制度，建立對(duì)惡意欠薪行為的行政司法聯(lián)動(dòng)打擊機(jī)制，完善欠薪案件處置地政府負(fù)責(zé)制，落實(shí)重大欠薪案件社會(huì)公布制度。因“一書兩金一卡”制度不落實(shí)而發(fā)生農(nóng)民工欠薪的，要追究當(dāng)?shù)卣呢?zé)任。開(kāi)展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查，對(duì)舉報(bào)投訴案件發(fā)現(xiàn)一起查處一起，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。20xx年以來(lái)，農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查，全市共受理欠薪投訴、舉報(bào)533起，其中人社部門受理304起，建設(shè)等部門受理229起。妥善處理農(nóng)民工集體討薪事件39起，移送公安涉嫌惡意欠薪案件7起。督促用人單位補(bǔ)發(fā)農(nóng)民工工資8332萬(wàn)元，其中建設(shè)施工企業(yè)補(bǔ)發(fā)5171萬(wàn)元。

(三)規(guī)范勞務(wù)派遣用工，落實(shí)農(nóng)民工同工同酬。依法做好勞務(wù)派遣行政許可工作。規(guī)范勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)和企業(yè)使用勞務(wù)派遣用工行為。用人單位依法使用被派遣勞動(dòng)者，必須符合臨時(shí)性、輔助性或者替代性崗位要求，不得超過(guò)用工總數(shù)的10%。不得對(duì)農(nóng)民工有任何歧視政策，用人單位吸納農(nóng)民工就業(yè)的，應(yīng)參照本單位同崗位、具有相同技術(shù)水平和工作業(yè)績(jī)職工確定其工資待遇，與本單位職工實(shí)行相同的勞動(dòng)報(bào)酬分配制度和分配辦法，做到同工同酬。

(四)重視安全生產(chǎn)、職業(yè)健康培訓(xùn)，加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)法檢查。認(rèn)真貫徹魯安發(fā)[20xx]29號(hào)文件精神，利用多種方式，強(qiáng)化對(duì)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康安全方面的宣傳，讓安全生產(chǎn)和職業(yè)健康深入人心。加大安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作力度，止目前共培訓(xùn)各類農(nóng)民工5805人。加大職業(yè)健康培訓(xùn)工作力度，采取分行業(yè)、分批次的方式，開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)429人，開(kāi)展從業(yè)人員3000多人。同時(shí)，加大執(zhí)法檢查力度。根據(jù)年度執(zhí)法監(jiān)察計(jì)劃安排，在全市部署開(kāi)展了為期40天的非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、冶金有色等重點(diǎn)監(jiān)管行業(yè)企業(yè)的外包工程安全生產(chǎn)專項(xiàng)執(zhí)法檢查活動(dòng)。重點(diǎn)檢查企業(yè)資質(zhì)條件、勞務(wù)用工、安全培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、應(yīng)急管理五個(gè)方面安全管理情況，有力地預(yù)防和防止了危害事件的發(fā)生，切實(shí)維護(hù)了農(nóng)民工的健康和生命安全。

(五)進(jìn)一步做好勞動(dòng)保障監(jiān)察、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁和法律援助工作。

一是進(jìn)一步強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察工作。深入開(kāi)展農(nóng)民工權(quán)益普法宣傳工作。通過(guò)“市長(zhǎng)公開(kāi)電話”、“局長(zhǎng)公開(kāi)電話”、“行風(fēng)熱線”等及時(shí)解答農(nóng)民工的問(wèn)題，為農(nóng)民工提供政策幫助。暢通投訴舉報(bào)受理渠道，及時(shí)查處舉報(bào)投訴案件。市直及各縣區(qū)本著方便農(nóng)民工的原則，均設(shè)立了農(nóng)民工欠薪舉報(bào)投訴受理處，并由專人負(fù)責(zé)。對(duì)重點(diǎn)行業(yè)進(jìn)行檢查，妥善處理突發(fā)事件。全市各級(jí)勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)均組織精干力量，對(duì)本轄區(qū)內(nèi)農(nóng)民工比較集中的建筑、餐飲服務(wù)及其他勞動(dòng)密集型企業(yè)進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，快速機(jī)動(dòng)，隨時(shí)處理突發(fā)惡性事件。

二是開(kāi)通農(nóng)民工勞動(dòng)爭(zhēng)議處理“綠色通道”。對(duì)涉及農(nóng)民工的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，優(yōu)先受理。對(duì)事實(shí)清楚、適用法律明確的農(nóng)民工勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，盡量通過(guò)調(diào)解的方式解決;適用簡(jiǎn)易程序的，則通過(guò)簡(jiǎn)易程序從速處理。落實(shí)便民利民仲裁措施，實(shí)行“便民仲裁”和“陽(yáng)光仲裁”。在勞動(dòng)仲裁中，“陽(yáng)光”操作，堅(jiān)持仲裁“程序、信息、結(jié)果”三公開(kāi)，努力為爭(zhēng)議當(dāng)事人提供文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)。20xx年1-3季度，全市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁機(jī)構(gòu)共受理勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案件367件(含上期未結(jié)案3件)，涉及勞動(dòng)者648人。其中當(dāng)期受理涉及農(nóng)民工爭(zhēng)議93件，涉及農(nóng)民工200人。通過(guò)調(diào)解和仲裁，為勞動(dòng)者和用人單位挽回經(jīng)濟(jì)損失1506.49萬(wàn)元。

三是開(kāi)通農(nóng)民工維權(quán)法律援助“綠色通道”。健全法律援助網(wǎng)絡(luò)。年初，市司法局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)民工法制宣傳和法律援助工作的意見(jiàn)》，依托市、縣兩級(jí)法律援助機(jī)構(gòu)，為農(nóng)民工獲得法律幫助和申請(qǐng)法律援助提供便利條件。目前全市形成了以市法律援助中心為主網(wǎng)、縣區(qū)法律援助中心為專網(wǎng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道法律援助工作站為網(wǎng)點(diǎn)的三級(jí)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)機(jī)制。加大法律援助宣傳力度。利用歲末年初、重大節(jié)假日等時(shí)段，利用農(nóng)民工返鄉(xiāng)時(shí)機(jī)，在勞務(wù)市場(chǎng)、車站廣場(chǎng)等農(nóng)民工密集區(qū)域，設(shè)立法律服務(wù)宣傳站點(diǎn)，免費(fèi)發(fā)放農(nóng)民工適用的《法律知識(shí)讀本》、《農(nóng)民工維權(quán)案例》等法律手冊(cè)和資料，提高農(nóng)民工依法維權(quán)能力，積極引導(dǎo)農(nóng)民工通過(guò)法律途徑表達(dá)訴求，維護(hù)合法權(quán)益。開(kāi)通法律援助綠色通道。根據(jù)農(nóng)民工的特殊需要，菏澤市各級(jí)法律援助機(jī)構(gòu)通過(guò)各種渠道、各種方式為農(nóng)民工提供方便快捷的法律援助，對(duì)農(nóng)民工提出的法律援助請(qǐng)求，只要符合相關(guān)規(guī)定，優(yōu)先受理，及時(shí)指派，保證農(nóng)民工優(yōu)先獲得法律援助，使他們能夠及時(shí)有效地維護(hù)自身合法權(quán)益。一年來(lái)，菏澤市法律援助中心共為農(nóng)民工提供法律援助150余次，解答法律咨詢余次，收到良好的社會(huì)效果。

四、努力實(shí)施農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)全覆蓋計(jì)劃

認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》，督促用人單位為在本單位工作的農(nóng)民工及時(shí)參保并按時(shí)足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)。不斷加大宣傳力度，讓靈活就業(yè)的、特別是進(jìn)城的年青農(nóng)民自愿參保，并保障其按規(guī)定享受有關(guān)待遇。

一是積極鼓勵(lì)農(nóng)民工參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)。積極推進(jìn)農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)全覆蓋行動(dòng)計(jì)劃，督導(dǎo)用人單位及時(shí)為農(nóng)民工辦理城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，同時(shí)鼓勵(lì)靈活就業(yè)的進(jìn)城農(nóng)民參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截止到20xx年10月底，全市企業(yè)養(yǎng)老經(jīng)辦機(jī)構(gòu)已為97095名農(nóng)民工辦理了參保手續(xù)。同時(shí)，積極做好養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移銜接工作。根據(jù)國(guó)務(wù)院《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接暫行辦法》等有關(guān)文件，我市積極做好城鄉(xiāng)居民與城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移銜接工作，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。目前，全市約有700多名農(nóng)民工已經(jīng)退休，與城鎮(zhèn)職工一樣享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇。

二是積極做好農(nóng)民工醫(yī)療保險(xiǎn)工作。早在6月我市就下發(fā)了《關(guān)于加快推進(jìn)農(nóng)民工工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)工作的通知》，各級(jí)醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)允許用人單位單獨(dú)為農(nóng)民工參保繳費(fèi)，重點(diǎn)人群包括：與城鎮(zhèn)用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的農(nóng)民工;建筑業(yè)、紡織業(yè)、加工制造業(yè)、服務(wù)業(yè)等行業(yè)的農(nóng)民工;民營(yíng)、園區(qū)企業(yè)的農(nóng)民工。近年來(lái)隨著“全面參保登記計(jì)劃”的實(shí)施，為保證農(nóng)民工應(yīng)保盡保，農(nóng)民工參保政策不斷優(yōu)化，有穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系的.農(nóng)民工可以隨單位參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，止目前全市參保人數(shù)約94760人，也可隨戶籍參加居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)。力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)居民醫(yī)保關(guān)系的轉(zhuǎn)移接續(xù)工作。農(nóng)民工參加職工和居民醫(yī)保后，享受職工醫(yī)保、居民醫(yī)保的相應(yīng)待遇。

三是做好工傷保險(xiǎn)工作。截至今年10月底，全市參加工傷保險(xiǎn)的農(nóng)民工達(dá)22萬(wàn)人，較20xx年底增長(zhǎng)0.8萬(wàn)人。發(fā)生工傷的農(nóng)民工享受與其他城鎮(zhèn)職工同等的工傷保險(xiǎn)待遇。

五、努力擴(kuò)大農(nóng)民工平等享受城鎮(zhèn)基本公共服務(wù)

(一)加強(qiáng)基本公共教育服務(wù)工作

據(jù)20xx年春季開(kāi)學(xué)統(tǒng)計(jì)，全市進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女在校人數(shù)達(dá)7000余人，其中義務(wù)教育階段隨遷子女共有6212人，涉及接受隨遷子女就讀的學(xué)校85所。一是落實(shí)政策，保障就學(xué)權(quán)利。全市教育部門統(tǒng)一要求對(duì)進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女就學(xué)工作，始終堅(jiān)持“以流入地政府管理為主、全日制公辦學(xué)校接收為主”，按照“劃片、就近或相對(duì)就近、免試”入學(xué)的原則，由流入地縣區(qū)教育行政部門統(tǒng)籌安排農(nóng)民工子女就讀學(xué)校，切實(shí)保障農(nóng)民工子女享受平等教育的權(quán)利。二是完善入學(xué)辦法，簡(jiǎn)化入學(xué)手續(xù)。早在6月，我市教育部門就對(duì)隨遷子女入學(xué)做出明確規(guī)定，監(jiān)護(hù)人只須持本人身份證、有效居住證、房產(chǎn)證(或房屋租賃證明)、監(jiān)護(hù)人與用人單位簽訂的并有人社部門認(rèn)可的勞動(dòng)合同或營(yíng)業(yè)執(zhí)照、家庭戶口本等相關(guān)資料就可以到居住地教育行政部門申請(qǐng)。對(duì)經(jīng)審查符合入學(xué)條件的，由縣區(qū)教育行政部門按照“以全日制公辦學(xué)校為主”和“就近或相對(duì)就近入學(xué)”的原則為學(xué)生安排就讀學(xué)校，學(xué)校不得拒收。20xx年以來(lái)，貫徹省教育廳魯教學(xué)字〔2012〕11號(hào)文件精神，要求隨遷子女就讀普通高中學(xué)校，和全市初中學(xué)生一樣依據(jù)其綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行錄取。三是改善辦學(xué)條件，健全資助體系。在全市大力推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，統(tǒng)一校舍建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和師資配備標(biāo)準(zhǔn)，改善接收隨遷子女學(xué)校的辦學(xué)條件。同時(shí)將進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女納入義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制和貧困學(xué)生資助范圍，與城市居民子女同等享受義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障和學(xué)生資助政策。四是完善管理辦法，實(shí)現(xiàn)同等待遇。在全市建立統(tǒng)一規(guī)范的義務(wù)教育階段學(xué)生電子學(xué)籍管理網(wǎng)絡(luò)，將申請(qǐng)子女學(xué)籍納入統(tǒng)一管理，嚴(yán)格實(shí)行隨遷子女就學(xué)同等編班、同等享受教育資源、同等參加各種教育活動(dòng)，與本學(xué)區(qū)兒童少年一視同仁，確保進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女平等享受教育的權(quán)利。

(二)加強(qiáng)基本住房保障服務(wù)工作

住房保障。20xx年，根據(jù)國(guó)家、省市戶籍改革情況，將落戶城區(qū)內(nèi)的農(nóng)民工給予和城鎮(zhèn)居民同等的住房保障，凡是符合城區(qū)內(nèi)申請(qǐng)經(jīng)濟(jì)適用住房條件的，允許已落戶農(nóng)民工家庭購(gòu)買經(jīng)濟(jì)適用住房或申請(qǐng)租賃補(bǔ)貼。

三是加強(qiáng)農(nóng)民工納入公積金制度保障。1.降低繳存門檻。農(nóng)民工與用人單位簽訂勞動(dòng)合同一年以上、工作穩(wěn)定的，用人單位應(yīng)為其繳納住房公積金，最低繳存基數(shù)可按職工工作所在地上一年度最低工作標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，繳存比例不低于5%。2.放寬提取條件。農(nóng)民工購(gòu)買商住房、建造自住住房，可憑當(dāng)?shù)刈》抗e金管理部門規(guī)定的有效證明材料，提取本人及其配偶住房公積金賬戶內(nèi)存儲(chǔ)余額。農(nóng)民工租住自住住房的，憑有效證明材料可申請(qǐng)?zhí)崛∽》抗e金，提取金額不超過(guò)當(dāng)期個(gè)人實(shí)際支付的房租額。農(nóng)民工遇到突發(fā)事件造成家庭生活嚴(yán)重困難的，家庭收入低于城市最低生活保障線的，憑有效證明材料可提取本人住房公積金賬戶內(nèi)存儲(chǔ)余額。非本地戶籍農(nóng)民工與單位終止勞動(dòng)關(guān)系、本地戶籍農(nóng)民工與單位終止勞動(dòng)關(guān)系12個(gè)月以上未就業(yè)的，可憑有效證明材料提取住房公積金。并且優(yōu)化了貸款政策，使農(nóng)民工真正享受到住房公積金的住房保障，維護(hù)其合法權(quán)益。

(三)加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生和計(jì)劃生育服務(wù)工作

一是貫徹落實(shí)上級(jí)精神，推進(jìn)農(nóng)民工衛(wèi)生和計(jì)劃生育基本公共服務(wù)均等化。按照魯衛(wèi)基層字〔20xx〕11號(hào)文件精神，制定印發(fā)了菏衛(wèi)發(fā)〔20xx〕25號(hào)，安排部署相關(guān)工作，保證農(nóng)民工各項(xiàng)衛(wèi)生計(jì)生服務(wù)措施落實(shí)到位。堅(jiān)持“?；?、強(qiáng)基層、建機(jī)制”，強(qiáng)化城鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，大力開(kāi)展多層次、多項(xiàng)目的衛(wèi)生計(jì)生服務(wù)人員培訓(xùn)，提升基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)為農(nóng)民工提供基本公共衛(wèi)生和計(jì)劃生育服務(wù)的能力和水平。二是加強(qiáng)健康管理服務(wù)。全市將轄區(qū)內(nèi)居住半年以上的農(nóng)民工納入基本公共衛(wèi)生服務(wù)范圍，以到基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就診的農(nóng)民工為重點(diǎn)，為轄區(qū)居住6個(gè)月以上的農(nóng)民工建立統(tǒng)一、規(guī)范的健康檔案并提供健康管理服務(wù)。三是強(qiáng)化計(jì)劃生育服務(wù)。今年，全市目標(biāo)人群實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)全覆蓋，將流動(dòng)人口免費(fèi)技術(shù)服務(wù)作為重點(diǎn)工作來(lái)抓，落實(shí)避孕節(jié)育措施，對(duì)流動(dòng)人口計(jì)生技術(shù)服務(wù)全免費(fèi)，目前，全市共建立國(guó)家免費(fèi)避孕藥具宣傳發(fā)放服務(wù)點(diǎn)32個(gè)。四是加強(qiáng)農(nóng)民工疾病預(yù)防控制。加強(qiáng)農(nóng)民工艾滋病、結(jié)核病等重大疾病防治工作，實(shí)施全市艾滋病防治宣傳教育專項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃，認(rèn)真落實(shí)農(nóng)民工艾滋病“四免一關(guān)懷”政策，3月24日開(kāi)展了世界防治結(jié)核病日宣傳活動(dòng)。五是強(qiáng)化農(nóng)民工職業(yè)病防治工作。4月25日—5月1日開(kāi)展了主題為“依法防治職業(yè)病，切實(shí)關(guān)愛(ài)勞動(dòng)者”的《職業(yè)病防治法》宣傳周活動(dòng)。止目前，全市建立健康檔案管理服務(wù)3979人，落實(shí)健康教育2199人，預(yù)防接種337人，0-6歲兒童健康管理228人，免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查107人，計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)1697人，孕產(chǎn)婦健康管理111人。

(四)豐富農(nóng)民工精神文化生活服務(wù)

建設(shè)了覆蓋市、縣、鄉(xiāng)、村四級(jí)公共文化服務(wù)體系，免費(fèi)向農(nóng)民工開(kāi)放，開(kāi)展針對(duì)性服務(wù)活動(dòng)。我市圖書館20xx年正式對(duì)外開(kāi)放，為包括農(nóng)民工在內(nèi)的所有群體提供閱讀、借書、專家講座等服務(wù)。市博物館、魯西南民俗博物館、晉冀魯豫革命紀(jì)念館向社會(huì)免費(fèi)開(kāi)放。各縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站已經(jīng)全部建成，一半的行政村建有村文化大院。全市范圍內(nèi)已啟用的三館一站(圖書館、文化館、美術(shù)館、文化站)、博物館及紀(jì)念館落實(shí)免費(fèi)開(kāi)放政策，積極為農(nóng)民工提供文化服務(wù)。組織了系列關(guān)愛(ài)農(nóng)民工專題文化活動(dòng)，極大地豐富了農(nóng)民工的精神文化生活。

(五)加強(qiáng)農(nóng)民工綜合服務(wù)平臺(tái)建設(shè)工作

積極推進(jìn)城市社區(qū)綜合服務(wù)中心建設(shè)，完善社區(qū)服務(wù)功能，逐步在主城區(qū)社區(qū)服務(wù)中心設(shè)立農(nóng)民工管理服務(wù)辦公室，目前，菏澤市主城區(qū)79個(gè)城市社區(qū)服務(wù)中心中65%的社區(qū)服務(wù)中心設(shè)立農(nóng)民工服務(wù)辦公室或窗口，充分利用人社、統(tǒng)計(jì)、公安、司法、人口計(jì)生等部門的信息資源，協(xié)助做好農(nóng)民工流入和流出信息的錄入和更新工作，健全社區(qū)農(nóng)民工動(dòng)態(tài)管理信息系統(tǒng)，提高農(nóng)民工社區(qū)管理水平。同時(shí)，以社區(qū)服務(wù)中心為平臺(tái)，為進(jìn)城農(nóng)民工提供就業(yè)咨詢，擴(kuò)大農(nóng)民工就業(yè)渠道，幫助其融入城市社區(qū)生活。

六、有序推進(jìn)農(nóng)民工在城鎮(zhèn)落戶工作

(一)落實(shí)政策，超前行動(dòng)，全力推進(jìn)戶籍政策改革

早在20xx年6月，市公安部門積極爭(zhēng)取市委、市政府有力支持，大幅度降低城鎮(zhèn)落戶條件，重點(diǎn)解決已在城鎮(zhèn)務(wù)工經(jīng)商人員落戶城鎮(zhèn)問(wèn)題，以吸引更多的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口落戶城鎮(zhèn)。6月13日，在市政府第21次常務(wù)會(huì)議上，我市戶籍制度改革意見(jiàn)獲得通過(guò)，制定下發(fā)了《菏澤市人民政府關(guān)于進(jìn)一步深化戶籍管理制度改革的意見(jiàn)》(菏政發(fā)[20xx]14號(hào))文件，成為全省首個(gè)以政府名義下發(fā)的戶籍制度改革規(guī)范性文件。規(guī)定“實(shí)行寬松的戶口政策”和“依法保障農(nóng)民合法權(quán)益”。我市戶籍改革意見(jiàn)強(qiáng)調(diào)了對(duì)農(nóng)民的權(quán)益保護(hù)，規(guī)定了農(nóng)民合法取得的土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)、宅基地使用權(quán)、集體收益分配權(quán)受法律保護(hù)。同時(shí)明確了政府在提供公共服務(wù)方面的主體責(zé)任，強(qiáng)調(diào)了戶籍制度改革必須與完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)、義務(wù)教育、社會(huì)求助、醫(yī)療衛(wèi)生、養(yǎng)老和住房保障等公共服務(wù)一體化推進(jìn)。在農(nóng)民工聚集居住地，市公安局戶政管理部門組織全市戶籍民警深入走訪，主動(dòng)辦理居住證1700多個(gè)。

(二)貫徹精神，部門聯(lián)動(dòng)，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工農(nóng)村財(cái)產(chǎn)權(quán)益

一是認(rèn)真貫徹《農(nóng)村土地承包法》和上級(jí)文件精神。農(nóng)業(yè)部門作為維護(hù)農(nóng)民合法權(quán)益的重要職能部門，嚴(yán)格執(zhí)行法律、政策規(guī)定，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工農(nóng)村財(cái)產(chǎn)權(quán)益。《農(nóng)村土地承包法》規(guī)定：“承包期內(nèi)，承包方全家遷入小城鎮(zhèn)落戶的，應(yīng)當(dāng)按照承包方的意愿，保留其土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)或者允許其依法進(jìn)行土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)流轉(zhuǎn)”?！吨泄采綎|省委山東省人民政府關(guān)于認(rèn)真貫徹中發(fā)[]1號(hào)文件精神深入推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展意見(jiàn)》(魯發(fā)[2013]1號(hào))文件明確提出，農(nóng)村居民轉(zhuǎn)入城鎮(zhèn)戶口后，原有土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)保持不變。農(nóng)戶家庭雖然已遷入城鎮(zhèn)落戶居住，但應(yīng)當(dāng)保留其土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)，應(yīng)當(dāng)按照承包方的意愿進(jìn)行確權(quán)登記頒證。

二是加快推進(jìn)確權(quán)登記頒證工作。截止今年8月底，全市163個(gè)涉農(nóng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)5576個(gè)行政村開(kāi)展了確權(quán)登記頒證，占涉農(nóng)村數(shù)的97.3%。5413個(gè)村完成登記簿打印，占比94.4%;5391個(gè)村完成了證書打印，占比94.0%。目前，全市確權(quán)登記頒證工作已進(jìn)入尾聲。其他職能部門維護(hù)農(nóng)民工農(nóng)村財(cái)產(chǎn)權(quán)益工作也正在積極推進(jìn)。

七、積極促進(jìn)農(nóng)民工社會(huì)融合

(一)組織開(kāi)展共青團(tuán)走進(jìn)青年農(nóng)民工懇談日活動(dòng)

活動(dòng)以“讓夢(mèng)想走進(jìn)現(xiàn)實(shí)——我的城市我的路”為主題，邀請(qǐng)部分在菏務(wù)工農(nóng)村青年及企業(yè)青年職工代表參與座談會(huì)，傾聽(tīng)青年農(nóng)民工心聲、了解他們實(shí)際訴求，幫助解決實(shí)際困難，搭建起共青團(tuán)與青年農(nóng)民工聯(lián)系交流的平臺(tái)，讓青年農(nóng)民工盡快融入城市;同時(shí)，以非公企業(yè)青年農(nóng)民工群體為重點(diǎn)，開(kāi)展維權(quán)法律、法規(guī)知識(shí)宣傳普及，提升青年農(nóng)民工法律維權(quán)意識(shí);依托市級(jí)青少年權(quán)益保障基金，加快12355青少年服務(wù)臺(tái)建設(shè)力度，幫助困難青年農(nóng)民工解決個(gè)案問(wèn)題;以“青年安全生產(chǎn)示范崗”評(píng)選為抓手，聯(lián)合安監(jiān)部門組織動(dòng)員企事業(yè)單位開(kāi)展安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)及崗位練兵，增強(qiáng)青年農(nóng)民工的安全生產(chǎn)意識(shí);深入實(shí)施“紅絲帶”計(jì)劃，深入建設(shè)工地、大型工廠等青年農(nóng)民工集中地發(fā)放“紅絲帶”大禮包，宣傳普及艾滋病防治等生活常識(shí)，提升自我保護(hù)能力。

(二)開(kāi)展農(nóng)民工子女關(guān)愛(ài)行動(dòng)

共青團(tuán)組織充分發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì)，組織青年文明號(hào)、青少年維權(quán)崗等團(tuán)屬資源，做好與農(nóng)民工子女學(xué)校結(jié)對(duì)工作。團(tuán)市委機(jī)關(guān)帶頭示范，與農(nóng)民工子女較集中的牡丹區(qū)一完小、開(kāi)發(fā)區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)進(jìn)行了結(jié)對(duì)，在開(kāi)發(fā)區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)開(kāi)展了大手拉小手活動(dòng)。機(jī)關(guān)團(tuán)干部與學(xué)校農(nóng)民工子女建立結(jié)對(duì)關(guān)系，定期開(kāi)展學(xué)業(yè)輔導(dǎo)、親情陪伴、愛(ài)心捐贈(zèng)等活動(dòng)。組織動(dòng)員企事業(yè)單位，為學(xué)生送去學(xué)習(xí)用品和各類書籍;籌措建立菏澤市青少年權(quán)益保障基金，組織青少年法律講師團(tuán)、開(kāi)通12355熱線，為農(nóng)民工子女提供物資幫扶、法律維權(quán)、心理疏導(dǎo)等關(guān)愛(ài)。同時(shí)，利用暑假期間，組織全市志愿服務(wù)隊(duì)伍、菏澤學(xué)院志愿者等開(kāi)展農(nóng)民工子女假期自護(hù)教育，提升他們的自理自護(hù)能力;捐建留守兒童活動(dòng)站，把關(guān)愛(ài)農(nóng)村留守兒童納入各成員單位的工作目標(biāo)考核內(nèi)容。截至目前，全市共捐建省、市、縣三級(jí)“留守流動(dòng)兒童快樂(lè)成長(zhǎng)活動(dòng)站”56所，配備了100多萬(wàn)元的電視機(jī)、電腦、電鋼琴、投影儀、乒乓球臺(tái)等文體器材?；顒?dòng)站通過(guò)集中開(kāi)展課外輔導(dǎo)、文化娛樂(lè)、心理疏導(dǎo)、濟(jì)困幫扶等多種形式的關(guān)愛(ài)活動(dòng)，引領(lǐng)留守兒童快樂(lè)健康成長(zhǎng)。加強(qiáng)農(nóng)村留守兒童關(guān)愛(ài)服務(wù)體系建設(shè)試點(diǎn)。根據(jù)省統(tǒng)一部署，確定單縣為我市農(nóng)村留守兒童關(guān)愛(ài)服務(wù)體系建設(shè)試點(diǎn)縣。市婦聯(lián)多次深入單縣調(diào)研，幫助其制定工作方案，開(kāi)展關(guān)愛(ài)活動(dòng)，并在單縣新建一所留守兒童活動(dòng)站。努力優(yōu)化家教環(huán)境。充分發(fā)揮農(nóng)村家長(zhǎng)學(xué)校、留守兒童家長(zhǎng)學(xué)校、婦女兒童家園等網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，通過(guò)舉辦“百場(chǎng)家庭教育報(bào)告會(huì)”、組織收聽(tīng)收看“農(nóng)村父母課堂等，廣泛宣傳普及家教知識(shí)。20xx年，市婦聯(lián)開(kāi)展了“家庭教育進(jìn)社區(qū)、萬(wàn)名家長(zhǎng)進(jìn)學(xué)堂”活動(dòng)，近10萬(wàn)名農(nóng)村家長(zhǎng)受益，有效改善和優(yōu)化了留守兒童家庭教育環(huán)境。

(三)傾力打造留守婦女“花城巧姐”和“巾幗家政”品牌

一是打造“花城巧姐”品牌。針對(duì)我市留守婦女、老人、兒童較多這一現(xiàn)狀，婦聯(lián)部門精心打造“花城巧姐”品牌，最大限度凝聚婦女手工愛(ài)好者，擴(kuò)大“花城巧姐”影響力，并帶動(dòng)5萬(wàn)余名婦女實(shí)現(xiàn)居家靈活創(chuàng)業(yè)就業(yè)。這一做法已被全國(guó)婦聯(lián)第55期《婦工要情》、《中國(guó)婦女報(bào)》、《山東婦女》、《菏澤日?qǐng)?bào)》等主流媒體宣傳報(bào)道。同時(shí)大力實(shí)施“巾幗電商行動(dòng)”。今年以來(lái)，基本形成了“淘寶+自營(yíng)商”、“樂(lè)村淘+體驗(yàn)店”、“互聯(lián)網(wǎng)+基地”“三駕馬車”并駕齊驅(qū)的婦女電商發(fā)展格局，成為推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)、科學(xué)發(fā)展、扶貧攻堅(jiān)的重要力量。全市各級(jí)婦聯(lián)已舉辦女性電商培訓(xùn)班100余期，幫助11350名婦女成功掌握電商經(jīng)營(yíng)技能。除此之外，市婦聯(lián)編印了《菏澤市巾幗電商創(chuàng)業(yè)故事匯》、《菏澤市婦女創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新政策指南》,開(kāi)展了“創(chuàng)客·女性”圖片展，深入激發(fā)了廣大農(nóng)村婦女的創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動(dòng)力。

二是打造“巾幗家政”品牌。我市巾幗家政服務(wù)業(yè)快速健康發(fā)展。目前，市巾幗家政已發(fā)展12個(gè)直營(yíng)連鎖加盟店，7個(gè)服務(wù)站點(diǎn)和一個(gè)培訓(xùn)學(xué)校，營(yíng)業(yè)面積達(dá)2400多平方米，管理隊(duì)伍近30人、服務(wù)人員700余人，年?duì)I業(yè)額近千萬(wàn)元;各縣區(qū)婦聯(lián)通過(guò)聯(lián)辦、加盟、扶持、指導(dǎo)等形式，建立了10個(gè)“婦”字號(hào)家政服務(wù)中心，全市巾幗家政產(chǎn)業(yè)化發(fā)展日漸成熟。今年以來(lái)，共舉辦培訓(xùn)班10余期，培訓(xùn)、安置留守、失業(yè)失地婦女800余人次。

另外，在加強(qiáng)農(nóng)民工中的黨組織建設(shè)和保障農(nóng)民工依法享有民主政治權(quán)利方面，我市也做了積極工作。

八、加強(qiáng)農(nóng)民工工作組織領(lǐng)導(dǎo)

一是建立健全農(nóng)民工工作協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)。菏澤市農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議進(jìn)一步明確了總召集人、召集人及各成員單位負(fù)責(zé)人和聯(lián)絡(luò)員，下設(shè)了辦公室，辦公室設(shè)在市人力資源和社會(huì)保障，市人社局長(zhǎng)、分管副局長(zhǎng)兼任辦公室主任、副主任，菏澤市農(nóng)民工工作總聯(lián)絡(luò)員由市人社局農(nóng)民工工作科長(zhǎng)兼任。各縣區(qū)也按照市的統(tǒng)一要求都成立農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議或農(nóng)民工工作領(lǐng)導(dǎo)小組(農(nóng)民工工作協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu))，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。

二是建立考核和調(diào)度通報(bào)制度。根據(jù)菏發(fā)[20xx]10號(hào)文件精神，市政府辦公室下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展“市長(zhǎng)創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)”評(píng)選表彰活動(dòng)的通知》(菏政辦字[5015]51號(hào))，將返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)情況、創(chuàng)業(yè)扶持政策、創(chuàng)業(yè)扶持資金落實(shí)(全民創(chuàng)業(yè)基金、就業(yè)專項(xiàng)資金、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)專項(xiàng)資金)等列入科學(xué)發(fā)展考核內(nèi)容，年底進(jìn)行考核。同時(shí)建立了月報(bào)表和季通報(bào)制度，對(duì)各縣區(qū)今年以來(lái)返鄉(xiāng)人員創(chuàng)辦企業(yè)和個(gè)體工商戶數(shù)量、帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)等指標(biāo)設(shè)立月報(bào)表，每月按時(shí)上報(bào)，每季通報(bào)情況，有力地督促了返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作的開(kāi)展。

存在的主要問(wèn)題

當(dāng)前，農(nóng)民工就業(yè)供求矛盾和結(jié)構(gòu)性矛盾依然突出，市場(chǎng)需求與求職者的選擇還有錯(cuò)位和差距，改善農(nóng)民工公共服務(wù)、維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益仍是一個(gè)長(zhǎng)期的任務(wù);農(nóng)民工工作常態(tài)化和規(guī)范化有待進(jìn)一步提高，縣區(qū)農(nóng)民工工作議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)需進(jìn)一步加強(qiáng);個(gè)別農(nóng)民工聯(lián)席會(huì)議成員單位責(zé)任心不強(qiáng)、協(xié)調(diào)難度大;由于經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)，財(cái)政投入嚴(yán)重不足。

下步工作打算

1、進(jìn)一步落實(shí)促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。認(rèn)真抓好國(guó)發(fā)[20xx]40號(hào)、[20xx]23號(hào)、國(guó)辦發(fā)[20xx]9號(hào)、魯政發(fā)[2013]22號(hào)、魯政辦字[20xx]106號(hào)文件和我市菏政辦發(fā)[20xx]59號(hào)、菏發(fā)[20xx]10號(hào)等文件的貫徹落實(shí)，將惠及農(nóng)民工的各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策切實(shí)落實(shí)到位。進(jìn)一步加大財(cái)政投入力度。進(jìn)一步強(qiáng)化部門協(xié)調(diào)督導(dǎo)力度。

2、進(jìn)一步健全促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的工作機(jī)制。把農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為我市一個(gè)大的產(chǎn)業(yè)來(lái)研究。大力推動(dòng)民營(yíng)個(gè)體經(jīng)濟(jì)、勞動(dòng)密集型行業(yè)和中小企業(yè)的發(fā)展，著力推進(jìn)家庭服務(wù)業(yè)促進(jìn)就業(yè)工作的開(kāi)展，盡力擴(kuò)大就業(yè)總量，逐步形成以政府就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為龍頭、民辦勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)為補(bǔ)充的勞務(wù)輸出網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)信息共享和配套服務(wù)。

3、進(jìn)一步加大職業(yè)技能培訓(xùn)力度，全面提高農(nóng)民工素質(zhì)。整合培訓(xùn)資源，規(guī)范完善培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，加大崗前培訓(xùn)力度，使更多的農(nóng)村勞動(dòng)力掌握到先進(jìn)實(shí)用的技術(shù)。同時(shí)，挖掘設(shè)置有菏澤特色的培訓(xùn)專業(yè)，以“天使家政”、“天將保安”、“天巧焊接”、“天香園藝”、“天安駕駛”五個(gè)“天字號(hào)”品牌為龍頭，大力培育在國(guó)內(nèi)甚至國(guó)際知名的勞務(wù)品牌，形成品牌效應(yīng)。

4、進(jìn)一步發(fā)揮好市場(chǎng)導(dǎo)向作用。進(jìn)一步擴(kuò)大市級(jí)人力資源市場(chǎng)規(guī)模，提升服務(wù)能力，督促縣區(qū)市場(chǎng)盡快建立和規(guī)范，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源市場(chǎng)服務(wù)能力，完善市、縣、鄉(xiāng)三級(jí)人力資源市場(chǎng)服務(wù)體系。

5、進(jìn)一步維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益，提供公共服務(wù)。進(jìn)一步建立健全工資保證制度和工資支付監(jiān)控制度，確保農(nóng)民工工資及時(shí)足額發(fā)放。進(jìn)一步改善農(nóng)民工居住條件。加大勞動(dòng)保障監(jiān)察力度，嚴(yán)防坑騙農(nóng)民工現(xiàn)象的發(fā)生，做好農(nóng)民工勞動(dòng)爭(zhēng)議處理工作，建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，提高農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率。加大農(nóng)民工參加社會(huì)保險(xiǎn)工作力度，提高農(nóng)民工的參保率;積極改善農(nóng)民工公共服務(wù)條件，保障農(nóng)民工子女平等接受義務(wù)教育，做好農(nóng)民工職業(yè)安全衛(wèi)生、疾病防控、適齡兒童免疫、計(jì)劃生育等項(xiàng)工作，建立農(nóng)民工工作長(zhǎng)效機(jī)制，促進(jìn)農(nóng)民工工作再上新的臺(tái)階。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇六

人民調(diào)解工作為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的治本之策，各基層司法所必須切實(shí)抓住不放，抓出成效，這也是司法所八項(xiàng)職責(zé)中的第一條，因此，作為基層司法所必須以黨的十六大精神為指針，認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)代表”精神，認(rèn)真貫徹中辦、國(guó)辦《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)最高人民法院、司法部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)期人民調(diào)解工作的意見(jiàn)的通知》精神，更好地貫徹落實(shí)中央關(guān)于正確處理新時(shí)期人民內(nèi)部矛盾的系列方針政策，切實(shí)維護(hù)廣大人民的根本利益，促進(jìn)社會(huì)的長(zhǎng)治久安。一、提高認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步做好新時(shí)期人民調(diào)解工作當(dāng)前，我們正處在體制轉(zhuǎn)軌、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)換的新時(shí)代。在這新時(shí)期中，社會(huì)矛盾糾紛呈現(xiàn)出多樣化，復(fù)雜化、群體化的新趨勢(shì)，要全面地建議小康社會(huì)，完成改革和發(fā)展的重任，必須保持長(zhǎng)期和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境，因此，農(nóng)村的人民調(diào)解工作按傳統(tǒng)的人民調(diào)解工作思路，工作方法、工作機(jī)制已不能適應(yīng)新形勢(shì)的要求，人民調(diào)解工作要適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求，不僅要加強(qiáng)社會(huì)管理，實(shí)現(xiàn)群眾自治，發(fā)展社會(huì)主義民主政治建設(shè)社會(huì)主義政治文明中發(fā)揮重要作用，而且一直是社會(huì)治安綜合治理的重要內(nèi)容，是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的基礎(chǔ)性工作，是實(shí)現(xiàn)國(guó)家長(zhǎng)治久安的治本措施，加強(qiáng)新時(shí)期的人民調(diào)解工作，充分發(fā)揮基在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中“第一道防線”的作用，即是時(shí)代發(fā)展的必然，更是形勢(shì)發(fā)展的迫切要求。街道工委在提高對(duì)人民調(diào)解工作認(rèn)識(shí)的前提下，明確提出了人民調(diào)解不只是司法所一個(gè)部門的事，工委、辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門在重大問(wèn)題上要多出面，在組織建設(shè)上多出力，在工作方法上要多出招，在“硬件”配備上多出資，為提高全街道的人民調(diào)解工作水平提供強(qiáng)有力的保障。為此，司法所的全體同志在認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)區(qū)司法局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人民調(diào)解工作的意見(jiàn)》的基礎(chǔ)上，今年上半年，由司法所牽頭，街道機(jī)關(guān)部門參加，成立了街道人民調(diào)解工作委員會(huì)與社會(huì)矛盾調(diào)解中心，以辦事處的文件形式，下發(fā)到全街道各企、事業(yè)單位，使全街道的人民調(diào)解工作形成整體合力，按章有序的開(kāi)展。二、完善制度，提高基層調(diào)委會(huì)的整體活力。為提高基層各村（社區(qū)）調(diào)委會(huì)的整體素質(zhì)，加強(qiáng)人民調(diào)解制度化，規(guī)范化建設(shè)，今年以來(lái)，街道司法所結(jié)合三個(gè)村（社區(qū)）調(diào)委會(huì)的現(xiàn)狀，對(duì)各調(diào)委會(huì)人員進(jìn)行進(jìn)一步調(diào)整充分，聘用一批素質(zhì)高、有文化的年輕人和熱心人民調(diào)解工作的老干部、志愿者參加人民調(diào)解組織，使各村（社區(qū)）調(diào)委會(huì)成員年輕化，知識(shí)化程度得到提高，并要求村調(diào)委會(huì)主任由村委會(huì)副主任以上干部擔(dān)任，各片的片長(zhǎng)擔(dān)當(dāng)糾紛信息員，定期由司法所組織各村調(diào)委會(huì)主任，參加區(qū)、街道的調(diào)解工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，由司法所制定對(duì)各調(diào)委會(huì)的具體考核辦法，實(shí)行年度考核。并且繼續(xù)開(kāi)展創(chuàng)四無(wú)活動(dòng)（無(wú)民間糾紛激化，無(wú)民間糾紛引發(fā)群體性上訪，無(wú)民間糾紛引發(fā)自殺事件，無(wú)民間糾紛引發(fā)群體性械斗），自2002年以前，全街道三個(gè)行政村都跨入了“四無(wú)”行列，2002年江心洲被省政法委評(píng)為“安全文明鎮(zhèn)”。三、主動(dòng)聯(lián)系，人民調(diào)解工作與法院實(shí)現(xiàn)有機(jī)銜接。針對(duì)人民調(diào)解工作，江心洲街道司法所主動(dòng)與南湖法庭溝通，就人民調(diào)解與訴訟銜接的具體問(wèn)題達(dá)成共識(shí)。在明確人民法院在審理涉及人民調(diào)解協(xié)議的民事案件中，適用適度審查原則和嚴(yán)格執(zhí)法原則，既法院對(duì)人民調(diào)解協(xié)議進(jìn)行審查時(shí)要充分注意人民調(diào)解的特點(diǎn)和調(diào)解糾紛的實(shí)際情況，即不能過(guò)寬，也不能過(guò)嚴(yán)。對(duì)有關(guān)訴訟時(shí)效、舉證責(zé)任分配，裁判問(wèn)題和審判程序等也做出了具體規(guī)定。同時(shí)要求各基層法院建立人民調(diào)解工作協(xié)調(diào)小組，與司法所加強(qiáng)聯(lián)系，共同研究解決人民調(diào)解工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。組織法官定人、定點(diǎn)、定期深入人民調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行指導(dǎo)，建立雙向聘任參與制度，既法院、法庭選聘人民調(diào)解員擔(dān)任陪審員，安排他們參與案件庭審前的輔助性工作，幫助其提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，調(diào)解委員會(huì)選聘法官為人民調(diào)解委員會(huì)指導(dǎo)員，對(duì)調(diào)解工作進(jìn)行有針對(duì)性的具體指導(dǎo)的原則下，雙方商定，自2003年8月份開(kāi)始，南湖法庭每半個(gè)月來(lái)我們街道一次，時(shí)間：半天；在街道司法所調(diào)解室內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)辦公，開(kāi)展法律咨詢，解答有關(guān)人民調(diào)解條款與一些具體問(wèn)題；針對(duì)全街道有影響的案件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)庭，達(dá)到審一案教育一片的效應(yīng)。從而使全街道的人民調(diào)解工作形成了街道調(diào)委會(huì)、法庭、公安派出所三位一體的格局，有效地促進(jìn)了本地區(qū)社會(huì)秩序的穩(wěn)定。四、嚴(yán)格規(guī)范，按部頒規(guī)章制度作人民調(diào)解協(xié)議。人民調(diào)解協(xié)議書，是人民調(diào)解工作中最重要的一環(huán)，也是一宗民間糾紛調(diào)解終結(jié)，出成果的根本所在，因此，今年以來(lái)，自規(guī)范性人民調(diào)解協(xié)議書頒發(fā)后，司法所在認(rèn)真學(xué)習(xí)其內(nèi)容，內(nèi)涵的基礎(chǔ)上，立即組織全街道各調(diào)委會(huì)成員集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)協(xié)議書的性質(zhì)、作用，固定的格式，掌握制作的要領(lǐng)。通過(guò)集中學(xué)習(xí)，使大家有了明確的認(rèn)識(shí)，提高了制作能力。人民調(diào)解協(xié)議書是基層人民調(diào)解組織依照部頒規(guī)章規(guī)定制作的具有法律應(yīng)效的規(guī)范性文件，人民調(diào)解協(xié)議書應(yīng)當(dāng)具有權(quán)威性、法律性、準(zhǔn)確性、邏輯性、證明性、公開(kāi)性、公正性七個(gè)方面的特點(diǎn)：權(quán)威性：人民調(diào)解協(xié)議書是民間糾紛調(diào)解活動(dòng)的載體，是調(diào)解矛盾糾紛終結(jié)的“產(chǎn)品”，記載民間糾紛調(diào)解過(guò)程的，除了調(diào)解筆錄，就是人民調(diào)解協(xié)議書，但調(diào)解筆錄僅能客觀地反映調(diào)解過(guò)程，而人民調(diào)解協(xié)議書則是人民調(diào)解組織對(duì)民間糾紛調(diào)解過(guò)程及結(jié)論的總結(jié)，是基層人民調(diào)解組織依照國(guó)家法律法規(guī)和部頒規(guī)章規(guī)定以及公序民俗原則所作出的`最后結(jié)論，因此，具有極大的權(quán)威。法律性：人民調(diào)解協(xié)議書本身是人民調(diào)解組織制作的法律文書；人民調(diào)解協(xié)議書產(chǎn)生的過(guò)程是依照受理、調(diào)查等規(guī)定的程序進(jìn)行的；人民調(diào)解協(xié)議書對(duì)糾紛爭(zhēng)議事項(xiàng)的調(diào)解結(jié)論是依照法律等規(guī)定和道德規(guī)范作出的；人民調(diào)解協(xié)議書的語(yǔ)言是規(guī)范性、嚴(yán)肅性的語(yǔ)言。因此人民調(diào)解協(xié)議書具有很強(qiáng)的法律性。準(zhǔn)確性：人民調(diào)解協(xié)議書的制作用詞造句要嚴(yán)謹(jǐn)，每一個(gè)詞、每一句話只能有一個(gè)解釋，不能模棱兩可；人民調(diào)解協(xié)議書用詞要適當(dāng)，不夸大、不縮小、不渲染，不能使用形容詞，不能有情緒化用語(yǔ)；語(yǔ)言要精確，使人一看就懂；用詞要規(guī)范。要使用法律和當(dāng)?shù)赝ㄐ械臉?biāo)準(zhǔn)化語(yǔ)言，忌用方言土語(yǔ)，更不能把當(dāng)事人攻擊性、謾罵性的語(yǔ)言寫進(jìn)人民調(diào)解協(xié)議書。邏輯性：人民調(diào)解協(xié)議書是邏輯性體現(xiàn)在兩個(gè)方面：一方面是指人民調(diào)解協(xié)議書的結(jié)構(gòu)是三段論的邏輯推理關(guān)系。調(diào)解協(xié)議的通篇結(jié)構(gòu)，除了首部和尾部，可分為認(rèn)定事實(shí)、調(diào)解依據(jù)、調(diào)解結(jié)果三大部份。這三大部份是三段論的邏輯推理關(guān)系。認(rèn)定事實(shí)是小前提，調(diào)解依據(jù)是大前提，調(diào)解是結(jié)論。人民調(diào)解協(xié)議書的邏輯性體現(xiàn)的另一方面，是在認(rèn)定事實(shí)和確定當(dāng)事人的責(zé)任時(shí)，通常運(yùn)用邏輯推理的方法進(jìn)行證明。證明性：一是對(duì)糾紛當(dāng)事人雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系結(jié)論的證明，當(dāng)事人一方面向人民調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解，總是在某一方面發(fā)生了糾紛，對(duì)雙方的權(quán)利義務(wù)發(fā)生了爭(zhēng)議，而人民調(diào)解組織的調(diào)解結(jié)果確定了當(dāng)事人的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，人民調(diào)解協(xié)議書就是法律意義上的證明書。二是對(duì)結(jié)論產(chǎn)生的合法性，正確性的證明，調(diào)解協(xié)議通過(guò)對(duì)認(rèn)定事實(shí)，適用法律的詳細(xì)闡述，證明了人民調(diào)解組織對(duì)糾紛實(shí)體處理的合法性，公正性的證明。公開(kāi)性：人民調(diào)解協(xié)議書應(yīng)當(dāng)公開(kāi)表達(dá)糾紛的調(diào)解全過(guò)程；公開(kāi)表述糾紛調(diào)解過(guò)程中當(dāng)事人的舉證，質(zhì)證和人民調(diào)解組織的認(rèn)證情況；公開(kāi)表述人民調(diào)解組織對(duì)所調(diào)解事項(xiàng)適用法律的意見(jiàn)。除調(diào)解組織內(nèi)部討論糾紛調(diào)解意見(jiàn)等情況不公開(kāi)以外，其余糾紛調(diào)解情況應(yīng)當(dāng)全部在人民調(diào)解協(xié)議上公開(kāi)。公正性：增強(qiáng)人民調(diào)解社會(huì)公信力的渠道，除了調(diào)解過(guò)程，就是人民調(diào)解協(xié)議書。人民調(diào)解協(xié)議書通過(guò)公開(kāi)人民調(diào)解組織采用證據(jù)、認(rèn)定事實(shí)，適應(yīng)法律等情況，充分展示調(diào)解結(jié)論的公正性，使人民調(diào)解協(xié)議書成為增強(qiáng)人民調(diào)解社會(huì)公信力的載體。從另一個(gè)意義上講，能夠參加調(diào)解的人員畢竟有限，甚至有糾紛當(dāng)事人只委托其近親屬作為代理人參與調(diào)解，本人未能親身感受人民調(diào)解所獨(dú)有的魅力。另外，一件糾紛的調(diào)解過(guò)程只是歷史的一個(gè)瞬間，時(shí)間久了，人們就會(huì)淡忘，而人民調(diào)解協(xié)議書可以為許多關(guān)心糾紛調(diào)解過(guò)程的人所閱讀，可以永久保留。五、上下一心，舍身心地投入農(nóng)村人民調(diào)解工作。人民調(diào)解制度，是我黨經(jīng)過(guò)民主革命，社會(huì)主義革命長(zhǎng)期歷程中總結(jié)出來(lái)的具有中國(guó)特色的，化解民間糾紛、解決社會(huì)矛盾糾紛的重要法律制度。而推進(jìn)人民調(diào)解工作的改革政策與發(fā)展，給人民調(diào)解工作注入了新的活力，做為農(nóng)村司法所對(duì)人民調(diào)解工作，必須全身心地投入，指導(dǎo)與參與農(nóng)村基層的人民調(diào)解工作，牢固地樹(shù)立“大調(diào)解、大服務(wù)”的理念，做到為百姓解難，為政府分憂，成為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定出力流汗，充當(dāng)“第一道防線”的筑壕工。通過(guò)多年來(lái)的人民調(diào)解工作實(shí)踐，江心洲街道的人民調(diào)解工作獲得較為明顯的成效，深深體會(huì)到人民調(diào)解工作的效應(yīng)所在。一是人民調(diào)解工作是化解農(nóng)村民間糾紛的“有效劑”。今年1-6月份，全街道各級(jí)人民調(diào)解組織共調(diào)解民間糾紛17件，調(diào)解成功率達(dá)98%以上，調(diào)解協(xié)議履行率為100%，避免民轉(zhuǎn)刑案件2起，避免群體性上訪1起，40余人。解決了一批疑難、復(fù)雜、久拖不決的糾紛，。如：白鷺村花園二組的農(nóng)民魯、張兩家為宅基地轉(zhuǎn)讓后的樹(shù)木問(wèn)題，多次發(fā)生糾紛，村調(diào)委會(huì)多次調(diào)解未果，今年4月份，我們協(xié)同各方力量，街道司法所、江心洲派出所、村調(diào)委會(huì)一起出動(dòng)，聯(lián)合調(diào)解，一舉調(diào)處了此件糾紛，雙方當(dāng)事人握手言和；二是人民調(diào)解工作成為密切政府機(jī)關(guān)黨群干群關(guān)系的“促進(jìn)劑”。全街道各級(jí)人民調(diào)解組織的廣大調(diào)解員以高昂的激情做調(diào)解工作，依法辦事，論法講理，耐心疏導(dǎo)，廣大群眾心服口服，順心滿意。二oo二年五月，市污水處理廠二期工程在江心洲實(shí)施，此工程需征地418畝，涉及白鷺村、永定村兩個(gè)村四個(gè)生產(chǎn)組167戶農(nóng)民的征地、拆遷的補(bǔ)償事宜，由于一些群眾對(duì)一些政策不了解，產(chǎn)生抵觸的情緒，一度出現(xiàn)攔路阻撓的現(xiàn)象，有群體上訪的苗頭。由于街道工委思想重視，宣傳到位，措施有力，通過(guò)司法所全體人員全力配合村調(diào)委會(huì)，不分晝夜到農(nóng)戶家上門開(kāi)展耐心細(xì)致的政治思想工作，疏導(dǎo)工作，問(wèn)題得到了圓滿解決，保證了市重點(diǎn)工程的順利實(shí)施，消除了干群隔閡，密切了相互關(guān)系；三是人民調(diào)解工作成為深化依法治理的“推進(jìn)劑”。人民調(diào)解的過(guò)程，就是生動(dòng)地法制宣傳教育過(guò)程，也是增強(qiáng)群眾法律意識(shí)的過(guò)程。人民調(diào)解組織利用身邊人、身邊事，采取以案釋法，示范引導(dǎo)的方式，收到了“調(diào)解一案、教育一片”的效果，提高了廣大群眾遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。四是人民調(diào)解工作成為緩解黨、政領(lǐng)導(dǎo)壓力的“減壓劑”。今年以來(lái)，街道民間糾紛調(diào)解處中心直接調(diào)解疑難民間糾紛2起，解決拖欠農(nóng)民債務(wù)近百萬(wàn)元，制止群體訪1起，使街道領(lǐng)導(dǎo)從大量矛盾的漩渦中解脫出來(lái)，集中精力抓經(jīng)濟(jì)、辦大事、謀發(fā)展。五是人民調(diào)解組織成為農(nóng)民群眾的“自家人”，人民調(diào)解的便民性、親和性和熱情性，成為農(nóng)民群眾解決矛盾糾紛的第一選擇。近年來(lái)，由于全街道人民調(diào)解組織工作熱情、耐心、細(xì)致，全街道的各類民間糾紛產(chǎn)生率呈下降趨勢(shì)。以上是本人在江心洲街道司法所從事司法行政工作多年來(lái)，對(duì)人民調(diào)解工作的一些粗淺的認(rèn)識(shí)與做法，只供參考，江心洲街道司法所將一如繼往地忠于職守，使江心洲全街道的人民調(diào)解工作創(chuàng)出新特色。

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維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇七

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作長(zhǎng)效機(jī)制匯報(bào)

今年以來(lái)，地區(qū)人社局領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，統(tǒng)一思想，增強(qiáng)大局意識(shí)、政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，積極主動(dòng)配合地委行署相關(guān)維穩(wěn)要求，同時(shí)確保本單位的穩(wěn)定，為推動(dòng)維穩(wěn)工作常態(tài)化，現(xiàn)將地區(qū)人社局維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作長(zhǎng)效機(jī)制匯報(bào)如下：

一、認(rèn)真落實(shí)維穩(wěn)責(zé)任制

始終堅(jiān)持以第一責(zé)任促第一要?jiǎng)?wù)。我局堅(jiān)持把維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定作為“一把手”工程，成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，局屬科室、單位主要負(fù)責(zé)人為成員的維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組。把落實(shí)維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制作為重要抓手，簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書。

二、建立健全應(yīng)急處突機(jī)制

三、建立健全社會(huì)穩(wěn)定源頭防范機(jī)制

通過(guò)落實(shí)責(zé)任制、績(jī)效考核等方式，推進(jìn)各項(xiàng)惠民政策的落實(shí)、強(qiáng)化依法行政，規(guī)范辦事流程。繼續(xù)各項(xiàng)加大培訓(xùn)、就業(yè)、工傷認(rèn)定、退休批復(fù)等工作的透明度。著力加強(qiáng)國(guó)家、自治區(qū)實(shí)施重大社保政策的宣傳工作，從源頭上預(yù)防社會(huì)穩(wěn)定問(wèn)題的發(fā)生。

三、妥善處理各類社會(huì)矛盾

通過(guò)提高服務(wù)質(zhì)量，最大限度地減少各類矛盾的發(fā)生，及時(shí)化解系群眾切身利益的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)而有效預(yù)防減少群體性事件和非正常上訪事件的發(fā)生。

一是抓好來(lái)信來(lái)訪接待答復(fù)。成立信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行信訪案件領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和重大信訪問(wèn)題排查處理制度，對(duì)各類信訪問(wèn)題、案件認(rèn)真對(duì)待，審慎處理。

二是抓好矛盾糾紛排查調(diào)處。健全矛盾糾紛排查化解機(jī)制，按照早發(fā)現(xiàn)、早控制、早化解的原則，強(qiáng)化矛盾糾紛排查的力度和頻率，做到重大節(jié)日、重大會(huì)議期間提前排查，切實(shí)把社會(huì)矛盾糾紛化解在萌芽，解決在基層。

三是抓好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部維穩(wěn)。()認(rèn)真貫徹落實(shí)自治區(qū)有關(guān)企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的政策規(guī)定和各項(xiàng)要求，完善軍轉(zhuǎn)干部經(jīng)常聯(lián)系制度，確保不發(fā)生集體上訪事件和串訪等情況，有效地維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定大局。

四是抓好勞資關(guān)系和諧穩(wěn)定。加大人社政策法規(guī)宣傳力度，提升勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法效能，強(qiáng)化勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)裁力度，進(jìn)一步減少勞動(dòng)糾紛，有效遏制和消除社會(huì)不和諧因素。

四、加緊做好硬件建設(shè)

落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部24小時(shí)帶班，干部值班制度，值班車輛全天候備勤。安裝電子警報(bào)系統(tǒng)，加裝監(jiān)控系統(tǒng)。為保證工作人員的安全，購(gòu)買警用頭盔、防暴棍和防爆盾。

五、加強(qiáng)信息共享，形成部門合力。

通過(guò)與相關(guān)部門及縣（市）相關(guān)單位整合信息資源，建立信息資源共享機(jī)制，準(zhǔn)確掌握社情動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性地做好防范工作。根據(jù)地區(qū)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作要求，每天向政法委、信訪局報(bào)告維穩(wěn)工作情況，并通過(guò)政府oa，以信息的方式通報(bào)我局在維穩(wěn)工作開(kāi)展的各項(xiàng)具體工作。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇八

開(kāi)懷

為切實(shí)做街道維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作，根據(jù)省、州、市的安排部署，結(jié)合我街道實(shí)際，特制定本方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為做好街道維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作，經(jīng)街道黨委會(huì)研究，決定成立凱里市開(kāi)懷街道維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組。其組成人員如下：

組 長(zhǎng)：

常務(wù)副組長(zhǎng)：

副 組 長(zhǎng)：

成 員：

工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室和五個(gè)工作小組：

(一)指揮部辦公室

由 xxx任辦公室主任， 任辦公副主任。辦公室工作人員為以上工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員。指揮部辦公室設(shè)在街道黨政辦，實(shí)行24小時(shí)值班制，并專用電話，號(hào)碼為：

指揮部辦公室工作職責(zé)：一是負(fù)責(zé)指揮部的日常事務(wù)；

二是負(fù)責(zé)街道突出信訪的接待工作；三是負(fù)責(zé)指揮部的各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作；四是負(fù)責(zé)街道維穩(wěn)信訪工作的信息收集、整理和上報(bào)工作；五是負(fù)責(zé)與上級(jí)有關(guān)部門的工作對(duì)接；六是負(fù)責(zé)向指揮部成員和各工作小組傳達(dá)指揮部的工作安排和工作意圖。

(二)源頭控制工作組

由 xxx任組長(zhǎng)， xxx任副組長(zhǎng)，以上工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員為工作人員。

源頭控制工作組工作職責(zé)：一是實(shí)行案件“包?！必?zé)任制，每個(gè)排查出來(lái)的案件，均要有一名副科級(jí)干部負(fù)責(zé)聯(lián)系和指導(dǎo)，都要有“包?！眴挝缓汀鞍！必?zé)任人，并制成表格報(bào)指揮部，以便指揮部調(diào)度、協(xié)調(diào)和指揮。二是各部門和各責(zé)任單位按照“屬地管理、誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)防死守，蹲點(diǎn)布控。

(三)教育培訓(xùn)工作組

由 xxx任組長(zhǎng)， 副組長(zhǎng)，工作人員由各相關(guān)單位抽調(diào)。

上訪人員進(jìn)行培訓(xùn)、教育、引導(dǎo)轉(zhuǎn)化。

(四)應(yīng)急處突工作組

由 xxx任組長(zhǎng)， xxx任副組長(zhǎng)。工作人員由街道各部門工作人員組成。

應(yīng)急處突組工作職責(zé)：及時(shí)處置發(fā)生的群體性上訪事件。對(duì)執(zhí)意在開(kāi)懷片鬧-事的人員采取強(qiáng)制措施帶到法制教育培訓(xùn)班進(jìn)行學(xué)習(xí)教育。

(五)矛盾糾紛排查組

由 xxx任組長(zhǎng)， xxx任副組長(zhǎng)。工作人員從相關(guān)部門抽調(diào)，負(fù)責(zé)矛盾糾紛排查組日常工作。

矛盾糾紛排查組工作職責(zé)：負(fù)責(zé)做好矛盾糾紛排查組協(xié)調(diào)、調(diào)度工作，負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)社會(huì)各種矛盾糾紛等不安定因素的排查工作，摸清 不穩(wěn)定人員的底數(shù)，長(zhǎng)期不能調(diào)解的矛盾糾紛，公路沿線建設(shè)工地和農(nóng)民的矛盾糾紛等相關(guān)情況，并及時(shí)報(bào)告指揮部和反饋給相應(yīng)工作組。

二、工作要求

(一)要提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化工作措施，明確工作分工，層層落實(shí)責(zé)任，狠抓工作落實(shí)。要根據(jù)工作職責(zé)和工作分工，周密部署，加強(qiáng)社會(huì)不穩(wěn)定因素的排查工作，密切掌握各種不利于社會(huì)安定的情況，不能出現(xiàn)工作盲點(diǎn)。

(二) 要嚴(yán)格實(shí)行案件“包?！必?zé)任制，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)排查出來(lái)有不穩(wěn)定因素和人員要作好教育疏導(dǎo)工作，并實(shí)行24小時(shí)穩(wěn)控，隨時(shí)掌握動(dòng)向，發(fā)現(xiàn)苗頭及時(shí)勸阻。

(三)要認(rèn)真抓好源頭控制工作，按照“就近、就地”原則，切實(shí)履行工作職責(zé)，蹲點(diǎn)布控，嚴(yán)防死守。采取疏堵結(jié)合的措施，妥善處理好可能出現(xiàn)的問(wèn)題，確保近期不出影響社會(huì)穩(wěn)定的事件發(fā)生。在近期發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素和人員的，及時(shí)勸阻，并報(bào)告街道工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，采取積極有效措施，妥善處置，嚴(yán)密控制，確保萬(wàn)無(wú)一失。

(四)參加近期維穩(wěn)工作的街道領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)和工作人員一定要以高度的政治責(zé)任感，重視此項(xiàng)工作，絕不能出現(xiàn)松懈、麻痹思想，更不能因?yàn)楣ぷ鞑坏轿?、工作不力?dǎo)致各種突發(fā)事件的發(fā)生。如發(fā)生此類情況，經(jīng)查實(shí)，將嚴(yán)肅追究責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

(五)參與近期維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作的街道領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任負(fù)責(zé)人和相關(guān)工作人員的手機(jī)必須24小時(shí)開(kāi)機(jī)，并不得請(qǐng)假外出。如街道工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室撥打電話2次不接，并在10分鐘之內(nèi)不回電話的將嚴(yán)肅處理。

七屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo)，

認(rèn)真落實(shí)中央關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理的方針、政策和決定，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定為目標(biāo)，以人民滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制為主線，以加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)為重點(diǎn)，堅(jiān)持打防結(jié)合，預(yù)防為主的方針，全面推進(jìn)基諾鄉(xiāng)平安創(chuàng)建工作，為爭(zhēng)創(chuàng)維穩(wěn)綜治模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、總體目標(biāo) 經(jīng)過(guò)一年的努力，使我鄉(xiāng)社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)和辦事機(jī)構(gòu)進(jìn)一步健全，基層基礎(chǔ)建設(shè)不斷加強(qiáng)，群防群治形成網(wǎng)絡(luò)并發(fā)揮作用，齊抓共管工作格局更加完善，社會(huì)治安綜合治理措施在基層全面落實(shí)，我鄉(xiāng)治安形式持續(xù)穩(wěn)定，重特大刑事案件和多發(fā)性案件，社會(huì)丑惡現(xiàn)象減少，社會(huì)治安秩序良好，人民群眾有安全感，為爭(zhēng)創(chuàng)省、市綜治先進(jìn)鎮(zhèn)村打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

三、基本要求

（一）各村、各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要高度重視維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作，

把社會(huì)治安綜合治理擺上重要的議事日程，定期分析社會(huì)穩(wěn)定形式，認(rèn)真解決工作中的困難和問(wèn)題，加強(qiáng)對(duì)維穩(wěn)綜治工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起保一方平安的責(zé)任。

（二）堅(jiān)持依法治理的原則。認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)法，依法辦事，通過(guò)各種途徑和形式落實(shí)社會(huì)治安綜合治理措施，使維穩(wěn)綜治工作進(jìn)一步規(guī)范化、法制化。 （三）堅(jiān)持屬地管理的.原則。各部門、各單位都要服從鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，接受鎮(zhèn)維穩(wěn)綜治委的指導(dǎo)，協(xié)調(diào)和監(jiān)督，積極參與所在地維穩(wěn)綜治工作，加強(qiáng)單位內(nèi)部治安管理和防范工作，防止違法犯罪案件發(fā)生。

（四）堅(jiān)持“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，各部門各單位要各負(fù)其責(zé)，充分發(fā)揮職能作用，積極參加與維穩(wěn)綜治工作，主動(dòng)承擔(dān)起減少違法犯罪，維護(hù)社會(huì)治安和社會(huì)穩(wěn)定的責(zé)任；認(rèn)真抓好本系統(tǒng)維穩(wěn)綜治工作，防止發(fā)生重大犯罪和重大治安問(wèn)題。

四、打擊犯罪

（一）堅(jiān)持把依法從重從快方針貫穿到打擊嚴(yán)重刑事犯罪的各個(gè)環(huán)節(jié)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，形成打擊合力，突出打擊重點(diǎn)，加大打擊力度，始終保持對(duì)各種嚴(yán)重刑事犯罪活動(dòng)的高壓態(tài)勢(shì)。正確執(zhí)行法律和政策，堅(jiān)持“穩(wěn)、準(zhǔn)、狠”的原則，增強(qiáng)打擊犯罪的效率。

（二）注意研究犯罪規(guī)律和動(dòng)向，把握犯罪活動(dòng)的動(dòng)態(tài)變化。

堅(jiān)持把集中打擊、專項(xiàng)整治和經(jīng)常性打擊緊密結(jié)合起來(lái)，解決突出治安問(wèn)題，促進(jìn)社會(huì)治安明顯好轉(zhuǎn)。 五、加強(qiáng)防范。健全完善矛盾糾紛排查工作機(jī)制，把集中排查調(diào)處與經(jīng)常性排查調(diào)處結(jié)合起來(lái)，實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)，歸口調(diào)處，充分發(fā)揮各職能部門作用，把矛盾糾紛解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。。

為切實(shí)做好社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)工作，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，按照、縣政府的工作部署和要求，結(jié)合上堡鄉(xiāng)工作實(shí)際，特制定2015年度社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)工作計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹黨的十七大和十屆七次全會(huì)精神，緊緊圍繞“項(xiàng)目建設(shè)、民生建設(shè)、效能建設(shè)”三項(xiàng)重點(diǎn)工作，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針, 深入開(kāi)展“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)，深入開(kāi)展“三項(xiàng)行動(dòng)”（即安全生產(chǎn)執(zhí)法行動(dòng)、安全生產(chǎn)治理行動(dòng)和安全生產(chǎn)宣傳教育行動(dòng)），切實(shí)加強(qiáng)“三項(xiàng)建設(shè)”（即推進(jìn)安全生產(chǎn)法制體制機(jī)制建設(shè)、加強(qiáng)安全生產(chǎn)保障能力建設(shè)和加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管隊(duì)伍建設(shè)），狠抓社會(huì)治安綜合治理的各項(xiàng)工作措施的落實(shí)，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的安全環(huán)境。

二、工作目標(biāo)

以事故防范為中心、雙基工作為重點(diǎn)、政策法規(guī)為導(dǎo)向、嚴(yán)格監(jiān)管為手段、科技興安為支撐、隊(duì)伍建設(shè)為保障，積極構(gòu)建全鄉(xiāng)科學(xué)、規(guī)范、高效的安全生產(chǎn)工作機(jī)制。促進(jìn)全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)形勢(shì)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。杜絕較大以上事故發(fā)生，安全生產(chǎn)事故控制在上堡鄉(xiāng)政府下達(dá)給我市的目標(biāo)以內(nèi)，確保事故總量比上年下降x%，努力實(shí)現(xiàn)上堡鄉(xiāng)目標(biāo)管理考核五連冠。

三、工作措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)綜治和平安建設(shè)責(zé)任。根據(jù)機(jī)關(guān)人員變動(dòng)，及時(shí)調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)小組，健全領(lǐng)導(dǎo)和辦事機(jī)構(gòu)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)綜治和平安建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步健全和完善各項(xiàng)工作制度，嚴(yán)格落實(shí)綜治平安建設(shè)責(zé)任制，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，全面展開(kāi)綜治工作。

（二）切實(shí)做好維穩(wěn)工作，提高機(jī)關(guān)治安防控能力。按照上級(jí)的

部署和要求，認(rèn)真落實(shí)矛盾糾紛排查調(diào)處和信訪工作制度，繼續(xù)組織開(kāi)展好“大接訪活動(dòng)”，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部輪流座班接訪，及時(shí)做好、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)接訪日的相應(yīng)的準(zhǔn)備工作，確保接訪工作的順利開(kāi)展。積極組織開(kāi)展下訪活動(dòng)，深入掛鉤鎮(zhèn)和信訪重點(diǎn)地區(qū)了解社情民意，解決突出問(wèn)題，全力化解不穩(wěn)定因素及潛在的矛盾和糾紛。認(rèn)真分析排查調(diào)處本局、本系統(tǒng)的矛盾糾紛，制定處置突發(fā)性事件預(yù)案。加強(qiáng)內(nèi)部防范工作，按照“看好自己的門，辦好自己的事，管好自己的人”的要求，認(rèn)真落實(shí)守樓護(hù)院，努力提高-干部、職工的治安防范意識(shí)。認(rèn)真落實(shí)好每天的值班人員，堅(jiān)持做到 24小時(shí)值班，同時(shí)，建立與各鎮(zhèn)（區(qū)）、各有關(guān)部門的聯(lián)系組織網(wǎng)絡(luò)。

（三）強(qiáng)化工作落實(shí)，全力壓降事故保平安。安全生產(chǎn)與平安建設(shè)工作緊密相連，只有切實(shí)壓降和防范各類事故的發(fā)生，維護(hù)好群眾的利益，保護(hù)人民生命和財(cái)產(chǎn)的安全，才能為構(gòu)建和諧社會(huì)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

一是進(jìn)一步加大對(duì)平安創(chuàng)建工作的宣教培訓(xùn)力度。通過(guò)各種形式、各種媒體把建設(shè)平安工作宣傳到位，特別是要充分利用“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的平臺(tái)，通過(guò)多形式、多渠道的廣泛宣教培訓(xùn)，大力普及安全文化，提升廣大市民的安全訪范意識(shí)。

二是加大監(jiān)督檢查。工作中，我們將監(jiān)管重心前移和下移，把大部分的安全監(jiān)管力量下沉到基層和企業(yè)，認(rèn)真開(kāi)展安全檢查，為企業(yè)提供安全技術(shù)咨詢服務(wù)。特別是每逢重大節(jié)日及重大活動(dòng)，我們將組織發(fā)動(dòng)，各村、各部門深入開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查，促進(jìn)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。

三是加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域安全監(jiān)管，認(rèn)真抓好專項(xiàng)整治。今年，我鄉(xiāng)根據(jù)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的特點(diǎn)，繼續(xù)把圩鎮(zhèn)整治作為全鄉(xiāng)監(jiān)管重點(diǎn)，列入專項(xiàng)整治內(nèi)容，認(rèn)真制定整治方案，工作中充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能，及時(shí)解決整治工作中所遇到的矛盾和問(wèn)題，做到常抓不放，設(shè)法提高安全管理水平。

四是加強(qiáng)應(yīng)急管理，提升應(yīng)急救援能力。通過(guò)多種方式，全面推

動(dòng)應(yīng)急管理工作的深入開(kāi)展，進(jìn)一步明確應(yīng)急管理措施和辦法，督促有關(guān)部門以及大多數(shù)本鄉(xiāng)制定和完善專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案、現(xiàn)場(chǎng)處置應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案的演練，增強(qiáng)廣大干部群眾的防災(zāi)抗災(zāi)意識(shí)，提高防災(zāi)減災(zāi)能力。

五是堅(jiān)持規(guī)范執(zhí)法，努力化解矛盾。在行政執(zhí)法“四個(gè)一”規(guī)范化管理的基礎(chǔ)上，2015年，認(rèn)真落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制，按照?qǐng)?zhí)法依據(jù)齊全、執(zhí)法制度嚴(yán)格、執(zhí)法職責(zé)明確、執(zhí)法程序科學(xué)、執(zhí)法文書規(guī)范等五項(xiàng)目標(biāo)，從維護(hù)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的高度，積極探索創(chuàng)建工作的新思路，推出新舉措，加強(qiáng)矛盾糾紛的調(diào)處工作，盡量平衡各方利益。特別是在處理安全生產(chǎn)事故過(guò)程中，按照公開(kāi)、公平、公正的原則，做好本鄉(xiāng)和家屬的思想工作，在政策范圍內(nèi)盡可能地解決他們的實(shí)際問(wèn)題，化解各類不穩(wěn)定因素。加強(qiáng)與信訪、司法、法院等部門的溝通聯(lián)系，及時(shí)掌握相關(guān)信息，指導(dǎo)好工作。

總之，我們一定要按照上級(jí)的部署和要求，加大綜治平安建設(shè)工作的組織力度，不斷完善，不斷創(chuàng)新，為建設(shè)富民宜居、平安和諧、幸福美好的上堡鄉(xiāng)做出新的更大的貢獻(xiàn)。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇九

創(chuàng)建穩(wěn)定環(huán)境打造平安企業(yè)

海安縣華強(qiáng)紡織有限公司

領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

縣委、縣政府提出的建設(shè)“平安海安”是我縣率先實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)、加快經(jīng)濟(jì)快速騰飛的必然要求。我們海安縣華強(qiáng)紡織有限公司一定以“三個(gè)代表”重要論述為指導(dǎo)，緊密圍繞“雙爭(zhēng)”目標(biāo)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部安全建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)，落實(shí)安全管理責(zé)任制，構(gòu)建、完善“三防”網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮保衛(wèi)部門的職能作用，有效地保障企業(yè)和職工生命財(cái)產(chǎn)的安全，努力營(yíng)造企業(yè)穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境、良好的治安環(huán)境、規(guī)范的法治環(huán)境、和諧的發(fā)展環(huán)境，打造出高標(biāo)準(zhǔn)的“平安華強(qiáng)”！

我們公司的創(chuàng)建工作按照縣委、縣政府的要求開(kāi)展一年多，做了大量的工作，取得了較好成績(jī)，但是，“創(chuàng)建平安”永遠(yuǎn)沒(méi)有完美、完結(jié)的時(shí)候，我們一定持之以恒、常抓不懈，為社會(huì)的穩(wěn)定作出努力?，F(xiàn)將我們的打算和做法向各位匯報(bào)。

第一，貫徹一個(gè)思想主線，就是實(shí)實(shí)在在的把“創(chuàng)建平安”提升到實(shí)踐“三個(gè)代表”思想的高度來(lái)認(rèn)識(shí)，切入點(diǎn)放在解決全員的認(rèn)識(shí)誤區(qū)上。我們搞創(chuàng)建，絕非造造輿論、開(kāi)開(kāi)會(huì)議、做做聲勢(shì)、搞搞形式，而是社會(huì)、是生存、是發(fā)展、是責(zé)任的根本需求，人民要幸福安康，企業(yè)要騰飛發(fā)展，國(guó)家要繁榮富強(qiáng)，哪一點(diǎn)離得開(kāi)穩(wěn)定安全的社會(huì)環(huán)境？不是講“代表最廣大人民群眾的根本利益”嗎？保護(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)的安全當(dāng)是“根本利益”的根本了。所以，在解決我們企業(yè)管理者認(rèn)識(shí)問(wèn)題的同時(shí)，今后繼續(xù)在全員中開(kāi)展宣傳教育活動(dòng)，做到人人想安全、人人抓安全，人人創(chuàng)安全，強(qiáng)化責(zé)任感，繃緊安全弦，確保我們公司永久平安。

第二，狠抓一個(gè)根本任務(wù)，就是預(yù)防和消除企業(yè)內(nèi)部一切不安全因素、不穩(wěn)定因素，著重點(diǎn)放在對(duì)新工青工的思想政治道德教育上。我們公司由于生產(chǎn)能力的擴(kuò)大，新招了一批青年新工，不少來(lái)自外縣、甚至外省，受教育程度較差，他們對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中出現(xiàn)的陰暗面缺乏辨別能力、抵御能力，加上人生觀、價(jià)值觀的不成熟，很容易滑入泥潭，走向另一個(gè)極端。因而，我們?cè)诮虝?huì)崗位技能的同時(shí)，始終堅(jiān)持做好對(duì)青工新工的思想、道德、形勢(shì)教育培訓(xùn)，并固定專人落實(shí)責(zé)任，為他們服務(wù)，解決他們學(xué)習(xí)、工作、生活中的困難，增強(qiáng)他們抵抗腐朽、落后、丑惡等違法亂紀(jì)行為的能力，決心把他們一個(gè)個(gè)都培養(yǎng)成新時(shí)代的新型職工。這一方面，還有一項(xiàng)工作就是加強(qiáng)企業(yè)民事調(diào)解機(jī)制的組織建設(shè)，把企業(yè)職工中出現(xiàn)和可能出現(xiàn)的矛盾解決在萌帶狀態(tài)，我們的目標(biāo)是矛盾激化率為零。再一點(diǎn)就是繼續(xù)深入持久地開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，解決員工的后顧之憂，讓全體員工始終處于幸福、和諧、安定的環(huán)境之中。

第三，采取一個(gè)根本措施，就是高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，形成人防、技防、設(shè)施防的網(wǎng)絡(luò)，著力點(diǎn)放在人力、財(cái)力的投入上。我們認(rèn)為，搞平安創(chuàng)建，資金再緊張、效益再疲軟，也不能在這方面來(lái)得絲毫吝嗇；人員再精減、崗位再兼并，也不能減這方的人削這方面的崗。我們?cè)O(shè)置了隸屬于生產(chǎn)部的安?？?，配備了專職保衛(wèi)干部、護(hù)廠隊(duì)員、消防隊(duì)員，從上到下，每個(gè)班組都確定了兼職人員。近兩年來(lái)，我們先后投入了解萬(wàn)元，在辦公樓、財(cái)務(wù)室、倉(cāng)庫(kù)設(shè)置了紅外報(bào)警系統(tǒng)，各分廠均設(shè)置了消防報(bào)警系統(tǒng)，在新落成的`公司總部配置了ck報(bào)警系統(tǒng)一套，還放置了電子巡更系統(tǒng)。行政管理搬入新落成的總部大樓以后，我們還準(zhǔn)備邀請(qǐng)相關(guān)部門的專家來(lái)公司指導(dǎo)，共同就要害部位、危險(xiǎn)部門的等級(jí)確定、設(shè)施配套進(jìn)行規(guī)范與完善，以確保廠區(qū)24小時(shí)處于受控狀態(tài)。

第四，突出一個(gè)職責(zé)，就是創(chuàng)建平安，人人有責(zé)，責(zé)無(wú)旁貸，落腳點(diǎn)放在防范上。落實(shí)責(zé)任、追查責(zé)任，要造法律、法規(guī)、規(guī)章制度。我們準(zhǔn)備落實(shí)專門人員，就企業(yè)已制訂的制度，包括突發(fā)事件的應(yīng)急處置預(yù)案，治安、消防、安全、危險(xiǎn)物品管理制度，車輛、人員、貨物進(jìn)出廠門制度、外來(lái)人員管理制度，要害部門的守護(hù)制度，保衛(wèi)門衛(wèi)等的監(jiān)護(hù)、巡查制度等逐一進(jìn)行修改完善。對(duì)創(chuàng)建平安企業(yè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行調(diào)整充實(shí)，縱向到底、橫向到邊的組織網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行高速充實(shí)，保證拉得出打得響，實(shí)職實(shí)戰(zhàn)實(shí)績(jī)。繼續(xù)抓好安全、消防、治安專兼職人員的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，要求他們熟悉應(yīng)急預(yù)案的程序，熟悉企業(yè)的“一案三圖”，確保遇事不亂，果斷決策，治著應(yīng)戰(zhàn)，以防患于未然。年內(nèi)我們還準(zhǔn)備搞三次演練：抓獲偷盜演練、人身傷害救助演練、消防滅火演練，從而不斷提高企業(yè)自衛(wèi)、自救能力。

第五，依托一個(gè)載體，就是利用公司宣傳載體，展開(kāi)新一輪的“創(chuàng)建平安企業(yè)”造勢(shì)活動(dòng)。我們一定把今天的會(huì)議，作為我們今后的“創(chuàng)建平安企業(yè)”的新起點(diǎn)，利用公司宣傳欄、分廠車間黑板報(bào)層層宣傳“創(chuàng)建”活動(dòng)的重重性及其深遠(yuǎn)意義，層層展開(kāi)“我與安定”的大討論，把黨委的要求、政府的號(hào)召、企業(yè)的決策，貫輸?shù)饺珕T的心目中，落實(shí)到全員的行動(dòng)上，使“穩(wěn)定安全、匹夫有責(zé)，責(zé)任旁貸”成為廣大員工的自覺(jué)行動(dòng)。

總之，我們一定按照縣委、縣政府的要求，正確處理好生產(chǎn)、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，在穩(wěn)定中求發(fā)展，在發(fā)展中更穩(wěn)定關(guān)注民意、集中民智、珍惜民力，努力工作，為實(shí)現(xiàn)“雙爭(zhēng)”、“平安海安”作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇十

為確?！皟晒?jié)一會(huì)”期間的社會(huì)穩(wěn)定工作，根據(jù)

九月十七日

公司召開(kāi)“兩節(jié)一會(huì)”期間的穩(wěn)定工作會(huì)議的部署和要求,結(jié)合自來(lái)水公司的實(shí)際,保證“兩節(jié)一會(huì)”期間的社會(huì)穩(wěn)定，保證廣大職工群眾過(guò)一個(gè)團(tuán)圓安定祥的節(jié)日，有效地控制、解決發(fā)生在供水環(huán)節(jié)的不安定因素，杜絕供水環(huán)節(jié)的突發(fā)事件,解決好群眾反映的實(shí)際問(wèn)題，切實(shí)維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益?，F(xiàn)就抓好“兩節(jié)一會(huì)”期間的穩(wěn)定工作情況做簡(jiǎn)要匯報(bào)。

一、明確責(zé)任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持黨政工齊抓共管的原則，對(duì)職工群眾的來(lái)信來(lái)訪，特別是排查出的具有不穩(wěn)定苗頭的問(wèn)題，組織專門力量，專人負(fù)責(zé)，實(shí)行定領(lǐng)導(dǎo)、定人員、定任務(wù)的包案責(zé)任制。不僅要做好調(diào)查處理工作，解決好群眾反映的實(shí)際問(wèn)題，而且要包做思想工作，直到解決問(wèn)題為止。

二、明確崗位，認(rèn)真接訪。堅(jiān)持在“兩節(jié)一會(huì)”期間每天認(rèn)真接待好職工的來(lái)訪，遇有重大事件，及時(shí)向公司有關(guān)部門匯報(bào)。對(duì)職工群眾來(lái)訪通過(guò)多渠道、多形式，全面收集和摸清情況，透徹分析，將有不穩(wěn)定苗頭的統(tǒng)一登記造冊(cè)，建立檔案，指定專人負(fù)責(zé)。

三、強(qiáng)化宣傳，搞好教育。堅(jiān)持圍繞黨的方針政策，引導(dǎo)職工群眾自覺(jué)為改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局服務(wù)，宣傳、教育來(lái)訪群眾增強(qiáng)法制觀念，依法行使憲法和法律賦予我們和各項(xiàng)權(quán)利，同時(shí)履行好法律所規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。在接待工作中，積極發(fā)揮思想政治工作這一優(yōu)勢(shì)，把思想政治工作做深，做透，用黨的路線、方針、政策，用依法治國(guó)、依法辦事來(lái)統(tǒng)一來(lái)訪群眾的思想認(rèn)識(shí)和行為。

四、耐心細(xì)致，講究方法。面對(duì)有些來(lái)訪群眾表現(xiàn)出的情緒波動(dòng)和心理失衡，任何冷淡、推諉或者壓制、命令的方式，只會(huì)加深對(duì)立情緒，從而使本來(lái)可以順利解決的思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題復(fù)雜化，也增加了解決問(wèn)題的難度。因此，接待中講究文明用語(yǔ)，禮貌待人，做到文明接待，誠(chéng)懇待人，向來(lái)訪群眾作入情入理的分析和反復(fù)的、不厭其煩的引導(dǎo)，從而消除抵觸情緒。針對(duì)來(lái)訪群眾不同的'年齡、職業(yè)、文化修養(yǎng)和社會(huì)閱歷及不同的要求，做到以情動(dòng)人，以法以理服人。使來(lái)訪者心理上盡量得到安慰，即使沒(méi)有馬上解決實(shí)際問(wèn)題，心情也感到愉快。

五、關(guān)心職工，解決問(wèn)題。在關(guān)心職工群眾的生活中，認(rèn)真傾聽(tīng)職工群眾呼聲中，了解職工群眾情緒過(guò)程中的同時(shí)，腳踏實(shí)地為職工群眾排憂解難，對(duì)職工群眾提出的合理的正當(dāng)要求，必須貫徹實(shí)事求是的原則，在解決來(lái)訪群眾的實(shí)際問(wèn)題時(shí)，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，把人民滿意做為我們的工作指向和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，盡快給來(lái)訪群眾一個(gè)較滿意的答復(fù)。

六、抓好隊(duì)伍，強(qiáng)化建設(shè)。俗話說(shuō)“打鐵還得自身硬”，在信訪接待工作中能否卓有成效地發(fā)揮思想政治工作的作用，關(guān)鍵還在于接待人員的自身素質(zhì)和修養(yǎng)水平。要建立一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，首先要加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)、法律法規(guī)以及市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代科技等各種新知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)，提高理論和政策法律水平，提高說(shuō)服人教育人的能力。其次，要愛(ài)崗敬業(yè)，這也是加強(qiáng)信訪工作的必要條件。有了愛(ài)崗敬業(yè)的精神，工作中就會(huì)主動(dòng)、熱情、認(rèn)真受理群眾的來(lái)信來(lái)訪，如實(shí)地反映群眾意見(jiàn)，依法解決群眾的實(shí)際問(wèn)題，把人民滿意作為我們的工作標(biāo)準(zhǔn)。再次，要加強(qiáng)調(diào)查研究，作風(fēng)要實(shí)、要細(xì)、對(duì)涉及群眾利益的普遍性、傾向性問(wèn)題，對(duì)社會(huì)上的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題加強(qiáng)分析、預(yù)測(cè)和研究，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門提供深層次、有價(jià)值的建議和信息，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策當(dāng)好參謀和助手。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇十一

20xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委維穩(wěn)辦的指導(dǎo)下，縣招商局以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作的部署和要求，把穩(wěn)定工作放在首位。正確處理改革、發(fā)展同穩(wěn)定的關(guān)系，在社會(huì)政治中推進(jìn)改革、發(fā)展，在改革、發(fā)展中保持社會(huì)穩(wěn)定。在全體職工的努力下，維穩(wěn)工作取得了良好的成效，現(xiàn)將我局20xx年維穩(wěn)工作總結(jié)如下。

20xx年我局認(rèn)真落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于維護(hù)穩(wěn)定工作的部署和要求，建立健全維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，調(diào)整了維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實(shí)，責(zé)任人明確。

組 長(zhǎng)：xxx（局長(zhǎng)）

副組長(zhǎng)：xxx、xxx（副局長(zhǎng)）

成 員：xxx、xxx

20xx年初，我局將維穩(wěn)工作納入了全年的工作安排，并結(jié)合工作實(shí)際將維穩(wěn)工作落實(shí)到位。以穩(wěn)定為中心,及時(shí)準(zhǔn)確把握穩(wěn)定形式，建立健全穩(wěn)定工作責(zé)任制和穩(wěn)定工作排查制度，深入排查調(diào)處不穩(wěn)定因素，采取有效措施逐一化解穩(wěn)定隱患，積極防范和妥善處理群事件，切實(shí)加強(qiáng)法制教育和思想政治工作，建立健全維護(hù)穩(wěn)定工作機(jī)制，確保全縣社會(huì)政治持續(xù)穩(wěn)定。20xx年及時(shí)梳理、排查本轄區(qū)、本單位當(dāng)前存在的不穩(wěn)定因素，按要求做好相關(guān)信息的報(bào)送，無(wú)遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)。

根據(jù)我局工作實(shí)際，通過(guò)適當(dāng)有效的工作措施，達(dá)到了做好本單位、本系統(tǒng)矛盾糾紛排查化解和切實(shí)維護(hù)全縣政治安定和社會(huì)穩(wěn)定的目的。

認(rèn)真學(xué)習(xí)《重大事項(xiàng)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度》，并結(jié)合我局工作實(shí)際，落實(shí)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度，避免因政策的實(shí)施和工程項(xiàng)目建設(shè)引發(fā)不穩(wěn)定事件。

建立健全維穩(wěn)工作責(zé)任制、維穩(wěn)工作議事制度、維穩(wěn)工作排查制度，有維穩(wěn)工作檔案。領(lǐng)導(dǎo)干部在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作無(wú)失職瀆職行為。

積極履行維穩(wěn)工作協(xié)同配合責(zé)任，定期分析穩(wěn)定形勢(shì)，及時(shí)掌握穩(wěn)定情況，及時(shí)預(yù)測(cè)預(yù)警，積極消除不穩(wěn)定隱患。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇十二

今年上半年，我局根據(jù)市委、市政府指示和市綜合治理責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，采取有效措施，落實(shí)綜合治理責(zé)任制，社會(huì)治安綜合治理工作穩(wěn)步推進(jìn)，取得了一定的成效，得到了各級(jí)的肯定，現(xiàn)將上半年維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作總結(jié)如下：

我局對(duì)社會(huì)治安綜合治理工作非常重視。年初，局黨組會(huì)、局務(wù)會(huì)召開(kāi)專門會(huì)議，明確要將維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和綜治做為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，原創(chuàng)： 并就一年的綜治工作做了詳細(xì)安排，成立了局黨組書記、局長(zhǎng)黃國(guó)建親自掛帥的領(lǐng)導(dǎo)小組，并明確了單位一把手為綜治工作第一責(zé)任人。局辦公室負(fù)責(zé)綜治工作的日常事務(wù)，并安排專人負(fù)責(zé)。同時(shí)局與下屬各單位簽訂了目標(biāo)責(zé)任狀，將綜治工作納入崗位責(zé)任制考核的重要內(nèi)容，與年終考評(píng)掛鉤。

結(jié)合“四五”普法，組織機(jī)關(guān)干部職工進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，并要求全市民政系統(tǒng)要開(kāi)展學(xué)習(xí)法律法規(guī)的活動(dòng)，每季度組織干部職工上一堂法制課，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《刑法》和《治安管理?xiàng)l例》等。廣泛開(kāi)展公民道德教育，在全局形成良好的學(xué)法、懂法、用法，團(tuán)結(jié)鄰里，和睦共處的氛圍。對(duì)少數(shù)有糾紛苗頭的干部，各單位工會(huì)和人事部門能夠及時(shí)出面協(xié)調(diào)解決，防止激化矛盾。上半年，沒(méi)有發(fā)生過(guò)刑事案件和重大治安案件，無(wú)民事糾紛和黃、賭、毒現(xiàn)象，未發(fā)生任何上訪事件和影響社會(huì)政治的事件。

一是妥善做好軍休工作。我局努力做好軍休人員思想政治工作，積極落實(shí)軍休干部的政治、生活兩個(gè)待遇，反映軍休人員意見(jiàn)和建議并做好調(diào)研，穩(wěn)定軍休人員的情緒，消除社會(huì)不穩(wěn)定因素。二是落實(shí)低保制度，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定作貢獻(xiàn)。嚴(yán)格執(zhí)行《珠海市城鄉(xiāng)居民最低生活保障實(shí)施辦法》，做到應(yīng)保盡保，確保全市困難群眾能享受低保待遇，保障基本生活。事實(shí)證明，最低生活保障制度有效落實(shí)，能體現(xiàn)政府對(duì)群眾的關(guān)懷，在一定程度上消除社會(huì)不穩(wěn)定因素，有效地維護(hù)社會(huì)性穩(wěn)定，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。三是加強(qiáng)森林防火工作，確保烈士陵園、仙峰山墓園和合羅山墓園安全。根據(jù)《森林法》和《森林防火條例》，我局下屬相關(guān)單位嚴(yán)格按照屬地管理原則，落實(shí)“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的防火責(zé)任制，采取有效林業(yè)防火措施，健全應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)巡查監(jiān)督，專人把崗監(jiān)控，嚴(yán)防發(fā)生山火。上半年，我局下屬相關(guān)責(zé)任單位沒(méi)出現(xiàn)火警，林業(yè)維穩(wěn)工作落實(shí)到位。四是執(zhí)行管理制度，維護(hù)民政綜合樓安全穩(wěn)定。為全面貫徹落實(shí)維穩(wěn)定和社會(huì)綜合治理工作責(zé)任制，我局根據(jù)局辦公樓地處市中心和十字路口實(shí)情，嚴(yán)格執(zhí)行《珠海市民政綜合樓管理制度》，規(guī)范內(nèi)部管理，加強(qiáng)巡查保衛(wèi)，確保良好的辦公秩序和治安秩序。實(shí)踐證明，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行管理制度，一方面，提高了本單位干部職工的綜治和維穩(wěn)意識(shí)，內(nèi)部管理基本做到“四無(wú)”目標(biāo)；另一方面保衛(wèi)工作得到加強(qiáng)，環(huán)境整治明顯有效，綜治工作實(shí)現(xiàn)“三有”，綜治環(huán)境迅速改觀。五是加強(qiáng)消防安全工作。根據(jù)市消防部門的要求，局綜合樓每層拆除玻璃欄桿，改建防火墻，保持消防系統(tǒng)運(yùn)作正常有效，確保無(wú)消防隱患，無(wú)火警誤區(qū)，有力地維護(hù)綜合樓的安全和穩(wěn)定。

一是在切實(shí)推進(jìn)維護(hù)穩(wěn)定和落實(shí)社會(huì)綜合治理工作的教程中，我局綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組織加強(qiáng)檢查督導(dǎo)工作，督促下屬單位全面履行綜治職責(zé)，力爭(zhēng)達(dá)到綜治目標(biāo)。根據(jù)責(zé)任書規(guī)定和“四防”要求，市民政局組成維護(hù)穩(wěn)定和綜合治理檢查小組經(jīng)深入下屬單位開(kāi)展安全、綜治檢查，并針對(duì)發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)，提出整改措施，責(zé)成消除隱患，確保安全。其中，市福利院能夠根據(jù)檢查組織建議，采取切實(shí)有效措施，認(rèn)真整改，成效突出。二是做好半年綜治檢查驗(yàn)收工作。檢查是綜治工作的一項(xiàng)重要任務(wù)，我局結(jié)合民政實(shí)際情況，采取自查、復(fù)查和抽查的方式對(duì)民政系統(tǒng)屬下單位進(jìn)行半年檢查。從檢查情況來(lái)看，基層單位維穩(wěn)和綜治工作能有效開(kāi)展，特別是在預(yù)防與控制犯罪、配合嚴(yán)打整治方面措施得力，效果明顯?？梢哉f(shuō)，民政系統(tǒng)能按照責(zé)任書規(guī)定和要求，齊抓共管，有力推進(jìn)，切實(shí)落實(shí)責(zé)任制，基本達(dá)到維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和綜合治理目標(biāo)。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇十三

20xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣社會(huì)治安綜合治理辦公室xx縣“平安單位”創(chuàng)建辦公室的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，我委認(rèn)真開(kāi)展了社會(huì)治安綜合治理維護(hù)穩(wěn)定和鞏固平安建設(shè)各項(xiàng)工作，取得了一定的成績(jī)，收到了良好的效果?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

(一)組織機(jī)構(gòu)健全

我委于今年5月5日與縣委、縣政府簽訂了《20xx年度xx縣社會(huì)治安綜合治理維護(hù)穩(wěn)定委員會(huì)成員單位目標(biāo)管理責(zé)任書》后，委領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視社會(huì)治安綜合治理暨深化“平安單位”創(chuàng)建工作，及時(shí)召開(kāi)委務(wù)會(huì)，對(duì)社會(huì)治安綜合治理維護(hù)穩(wěn)定和創(chuàng)建“平安單位”工作作了全面部署。調(diào)整充實(shí)了民宗委創(chuàng)建“平安單位”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由主任姚行鑫擔(dān)任，副組長(zhǎng)由黨支部書記庫(kù)爾班·吐?tīng)栠d和副主任吳博華擔(dān)任，相關(guān)人員為成員。創(chuàng)建辦設(shè)在辦公室，辦公室主任由吳博華兼任，巴吐?tīng)?、馬文梅為辦公室成員，辦公室負(fù)責(zé)日常工作。黨支部書記庫(kù)爾班·吐?tīng)栠d分管此項(xiàng)工作，責(zé)任到人。

(二)創(chuàng)建工作措施落實(shí)

我委領(lǐng)導(dǎo)班子把全縣綜治維穩(wěn)工作列入議事日程,經(jīng)常對(duì)全縣民族團(tuán)結(jié)、宗教穩(wěn)定工作進(jìn)行調(diào)研，并對(duì)影響民族團(tuán)結(jié)、宗教穩(wěn)定的隱患進(jìn)行排查，積極采取有效措施，切實(shí)做好民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定工作。一是對(duì)民族團(tuán)結(jié)、宗教維穩(wěn)工作，我委積極做好民族政策和法律、法規(guī)宣傳教育工作;二是建立了比較完善的接待制度、檔案綜合管理制度等，形成了以“制度管人”的良好風(fēng)氣;三是單位與各室、職工簽定責(zé)任書共同維護(hù)單位平安穩(wěn)定。

(三)召開(kāi)全縣民族宗教統(tǒng)戰(zhàn)工作會(huì)議

經(jīng)縣委、政府批準(zhǔn)，4月8日，組織召xx縣民族宗教統(tǒng)戰(zhàn)工作會(huì)議。鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)小組成員等參加了會(huì)議。會(huì)議傳達(dá)了自治區(qū)、自治州民族宗教工作會(huì)議精神，總結(jié)了20xx年我縣民族宗教工作情況。安排布置了20xx年工作任務(wù)。要求與會(huì)人員高度重視民族宗教管理工作，明確工作任務(wù)，維護(hù)穩(wěn)定，為構(gòu)建和諧博湖努力工作。

(四)組織實(shí)施好雙目標(biāo)管理工作

為使我縣民族團(tuán)結(jié)宗教穩(wěn)定工作有效的開(kāi)展，我委認(rèn)真貫徹落實(shí)好《自治州20xx年民族宗教目標(biāo)管理責(zé)任制》，對(duì)轄區(qū)內(nèi)的民族宗教熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行排查分析。按照分級(jí)管理的原則認(rèn)真處理好影響民族團(tuán)結(jié)、宗教穩(wěn)定的各種隱患。使各級(jí)黨委、政府任務(wù)明確，責(zé)任到位，形成齊抓共管的良好局面。

我委在努力探索穩(wěn)定工作機(jī)制的同時(shí)，認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委召開(kāi)的全縣政法工作會(huì)議精神，按照簽訂的責(zé)任書，結(jié)合本單位工作實(shí)際，把綜治維穩(wěn)工作與本系統(tǒng)民族宗教團(tuán)結(jié)穩(wěn)定目標(biāo)管理工作結(jié)合在一起，積極采取有效措施，發(fā)揮成員單位職責(zé)。

(一)為進(jìn)一步做好民族團(tuán)結(jié)穩(wěn)定工作，確保轄區(qū)民族團(tuán)結(jié)、社會(huì)穩(wěn)定，我委將做好20xx年全縣影響民族團(tuán)結(jié)矛盾糾紛和熱點(diǎn)問(wèn)題排查擺上重要工作日程。

結(jié)合當(dāng)前開(kāi)展的“去極端化”活動(dòng)為契機(jī)，在公安局，維穩(wěn)辦等部門的協(xié)同配合下，針對(duì)今年來(lái)存在的矛盾糾紛以及可能誘發(fā)的各種不安定隱患，認(rèn)真進(jìn)行調(diào)研排查工作。

(二)開(kāi)展全面、深入、細(xì)致的“大排查”工作。

在委社會(huì)管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，對(duì)我委各科室重點(diǎn)部門進(jìn)行了重點(diǎn)排查，財(cái)務(wù)室的財(cái)務(wù)安全管理、庫(kù)房保管管理及各科室醫(yī)療安全等問(wèn)題進(jìn)行了重點(diǎn)排查，重點(diǎn)查找治安綜合治理工作中的薄弱環(huán)節(jié)，把委治安重點(diǎn)存在問(wèn)題的底數(shù)真正摸清、摸全、摸透，并逐一進(jìn)行了登記造冊(cè)和備案。牢牢把握‘三個(gè)查清弄準(zhǔn)”的要求，按照轄區(qū)不漏戶、戶不漏人的原則，對(duì)出租屋及流動(dòng)人口逐門逐戶進(jìn)行了地毯式排查，并逐一進(jìn)行了登記造冊(cè)和備案，通過(guò)排查，摸清了出租房屋及流動(dòng)人口的具體清況，對(duì)維護(hù)委治安秩序及和諧穩(wěn)定，促進(jìn)委德定團(tuán)結(jié)起到了一定得作用。

(三) 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作職責(zé)。

加強(qiáng)黨對(duì)宗教工作的領(lǐng)導(dǎo)是做好新時(shí)期宗教工作的根本保證。我縣各級(jí)黨政十分重視此項(xiàng)工作。一是縣委成立了統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并根據(jù)人員變動(dòng)及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。規(guī)定縣委常委會(huì)每年至少聽(tīng)取統(tǒng)戰(zhàn)工作匯報(bào)，研究解決工作中的問(wèn)題和困難。二是健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)、宗教工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都配備了專（兼）職統(tǒng)戰(zhàn)、宗教干事。三是落實(shí)了縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系宗教場(chǎng)所制度和與宗教人士談話制度，要求縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部每月至少一次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和村干部每月至少兩次，敏感時(shí)期每周一次，與宗教人士談話，了解掌握宗教場(chǎng)所情況和宗教人士思想動(dòng)態(tài)，幫助解決實(shí)際問(wèn)題。全縣現(xiàn)有30名副縣級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)，52名副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)和42名村干部與宗教場(chǎng)所和宗教人士建立了聯(lián)系談話制度，收到了較好的效果。四是層層簽訂責(zé)任狀，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)向一級(jí)負(fù)責(zé)，強(qiáng)化了責(zé)任意識(shí)。全縣自上而下緊密結(jié)合維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)，強(qiáng)化宗教活動(dòng)的管理，層層簽訂了社會(huì)治安綜合治理責(zé)任狀，堅(jiān)持“一把手”負(fù)責(zé)制，綜治責(zé)任狀中，統(tǒng)戰(zhàn)、民族宗教工作方面的分值占一定的比例，突出宗教方面抓穩(wěn)定的重要性。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確，措施到位，形成了良好的工作局面，逐步實(shí)現(xiàn)了宗教場(chǎng)所規(guī)范化管理。

（四）健全各項(xiàng)制度，規(guī)范工作機(jī)制。

根據(jù)黨的宗教政策和國(guó)家法律、法規(guī)，結(jié)合宗教工作的特點(diǎn)，我縣對(duì)各項(xiàng)宗教事務(wù)實(shí)行制度化管理，制定了《宗教活動(dòng)場(chǎng)所民主管理機(jī)構(gòu)職責(zé)》、《宗教活動(dòng)場(chǎng)所翻新、維修制度》、《宗教教職人員職責(zé)》、《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系宗教活動(dòng)場(chǎng)所與宗教人士談話制度》、《宗教人士外出請(qǐng)假制度》、《宗教人士例會(huì)學(xué)習(xí)制度》等14項(xiàng)工作管理制度，并且狠抓各項(xiàng)制度的落實(shí)，切實(shí)把宗教事務(wù)的管理納入制度化、法制化軌道，不斷規(guī)范民族宗教事務(wù)管理行政執(zhí)法行為，提高了依法管理宗教事務(wù)的水平。

（五）加強(qiáng)督促檢查，強(qiáng)化管理，落實(shí)了各項(xiàng)工作。

為依法加強(qiáng)對(duì)宗教事務(wù)的管理，我縣采取了以下工作措施，一是建立健全了宗教活動(dòng)場(chǎng)所和宗教人士的檔案，完善了宗教活動(dòng)場(chǎng)所信息錄入系統(tǒng)，掌握了全縣宗教活動(dòng)場(chǎng)所和宗教人士的基本情況，做到了心中有數(shù)；二是堅(jiān)持經(jīng)常性深入每個(gè)宗教活動(dòng)場(chǎng)所檢查宗教活動(dòng)開(kāi)展情況，了解宗教人士和信教群眾思想狀況。尤其在春節(jié)、“兩會(huì)”期間、齋月、肉孜節(jié)等重大節(jié)日和敏感時(shí)期，每個(gè)宗教活動(dòng)場(chǎng)所都要巡查一次，每周到5-8個(gè)宗教活動(dòng)場(chǎng)所進(jìn)行檢查，對(duì)宗教是否干預(yù)行政、司法、教育等現(xiàn)象和是否強(qiáng)迫他人信教、封齋、穿著宗教服飾的現(xiàn)象進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)糾正、處理。截止目前，我委到全縣各宗教活動(dòng)場(chǎng)所執(zhí)法檢查68場(chǎng)次。三是建立了縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)信息網(wǎng)絡(luò)，發(fā)現(xiàn)宗教活動(dòng)場(chǎng)所有不穩(wěn)定因素，及時(shí)就地處理解決；四是堅(jiān)持宗教人士例會(huì)學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)對(duì)宗教人士進(jìn)行黨的民族宗教政策和國(guó)家法律法規(guī)的宣傳教育，不斷提高宗教人士的政策水平和遵紀(jì)守法意識(shí)；五是定期對(duì)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系宗教活動(dòng)場(chǎng)所制度的落實(shí)情況經(jīng)常進(jìn)行檢查督促和開(kāi)展宗教事務(wù)執(zhí)法檢查；六是開(kāi)展了制止零散朝覲活動(dòng)專項(xiàng)治理工作，對(duì)穆 斯林宗教人士和信教群眾進(jìn)行了朝覲政策宣傳教育，對(duì)擬出國(guó)零散朝覲人員開(kāi)展了勸堵工作，取得了明顯成效。七是按照自治區(qū)申請(qǐng)朝覲報(bào)名排隊(duì)管理辦法，對(duì)申請(qǐng)朝覲人員進(jìn)行了嚴(yán)格審查，完成了朝覲人員體檢、疫苗注射等行前準(zhǔn)備工作，20xx年擬安排8名穆 斯林公民出國(guó)朝覲。八是根據(jù)平安單位創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合宗教活動(dòng)場(chǎng)所實(shí)際，制訂了《平安宗教活動(dòng)場(chǎng)所標(biāo)準(zhǔn)》，開(kāi)展了平安宗教活動(dòng)場(chǎng)所創(chuàng)建活動(dòng)。九是認(rèn)真開(kāi)展了宗教人士例會(huì)學(xué)習(xí)和集中培訓(xùn)工作。每月15日組織全縣宗教人士開(kāi)展政策和法律法規(guī)學(xué)習(xí)，不斷提高宗教人士的政治覺(jué)悟和遵紀(jì)守法意識(shí)。十是積極利用科技之冬活動(dòng)平臺(tái)，安排專人對(duì)基層群眾進(jìn)行黨的民族宗教政策和宗教法律法規(guī)的宣傳教育。

一年來(lái)，我委認(rèn)真履行社會(huì)治安綜合治理維護(hù)穩(wěn)定目標(biāo)管理責(zé)任，結(jié)合本單位工作實(shí)際，充分發(fā)揮了成員單位的職能作用，全年無(wú)一影響民族團(tuán)結(jié)、宗教穩(wěn)定的事件發(fā)生。在今后的工作中我委將一如繼往地做好社會(huì)治安綜合治理維護(hù)穩(wěn)定工作，積極發(fā)揮成員單位的職責(zé)，為建設(shè)平安博湖和諧社會(huì)作出部門應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇十四

高校安全穩(wěn)定工作匯報(bào)

9月8日，省委教育工委在集美大學(xué)尚大樓106會(huì)議室組織召開(kāi)全省高校安全穩(wěn)定工作匯報(bào)會(huì)（南片）。廈門、莆田、泉州、漳州、龍巖5市的教育工委負(fù)責(zé)人和5市轄區(qū)高校分管領(lǐng)導(dǎo)參加了會(huì)議。會(huì)議由省委教育工委宣傳部部長(zhǎng)、省校園維穩(wěn)辦主任林軒春主持。

全省高校安全穩(wěn)定工作匯報(bào)會(huì)會(huì)期一天。上午大會(huì)交流，下午聽(tīng)取了省委教育工委副書記、省教育廳黨組成員郭紹生同志的報(bào)告。在交流會(huì)上，3個(gè)設(shè)區(qū)市教育工委負(fù)責(zé)人和廈門大學(xué)、集美大學(xué)等10所高校就安全穩(wěn)定工作作了匯報(bào)發(fā)言。我院黨委書記葉國(guó)通參加當(dāng)日的匯報(bào)會(huì)并就學(xué)院的安全穩(wěn)定工作在匯報(bào)會(huì)上作了匯報(bào)發(fā)言。

葉書記在發(fā)言中圍繞理順并明確董事會(huì)、黨委、行政抓安全穩(wěn)定工作的職責(zé)，重視從制度與人員落實(shí)上保證校園安全穩(wěn)定工作的落實(shí)；抓住與北京北科昊月集團(tuán)資本重組的重大機(jī)遇，努力改善學(xué)院辦學(xué)條件；強(qiáng)化措施，進(jìn)一步規(guī)范我院的招生工作，收費(fèi)工作做到公開(kāi)透明；著力抓好畢業(yè)生就業(yè)工作，確保畢業(yè)生安全文明離校；加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行黨的宗教政策的教育，深入開(kāi)展基-督教在我院滲透的排查五個(gè)方面，介紹了我院的.安全穩(wěn)定形勢(shì)和開(kāi)展安全穩(wěn)定工作情況。

葉書記在發(fā)言中指出，院黨委、行政認(rèn)真貫徹省教育工委《關(guān)于組織開(kāi)展高校穩(wěn)定因素排查整改工作的通知》（閩委教明電[]6號(hào)）精神，把校園安全穩(wěn)定工作作為一項(xiàng)政治任務(wù)來(lái)抓，不間斷地開(kāi)展安全穩(wěn)定隱患排查，努力把隱患消除在萌芽狀態(tài)，消滅在基層，確保學(xué)院的安全穩(wěn)定，為慶祝建國(guó)60周年活動(dòng)和學(xué)院的建設(shè)與發(fā)展?fàn)I造和-諧穩(wěn)定的校園環(huán)境。

(中國(guó)大學(xué)網(wǎng))

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇十五

2016年，**社區(qū)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作在市、區(qū)**辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)**辦具體的工作指導(dǎo)下，全力維護(hù)轄區(qū)社會(huì)安全穩(wěn)定局面，保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境，現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)**工作責(zé)任制

成立了社區(qū)黨工委書記為組長(zhǎng)、黨工委副書記為副組長(zhǎng)、綜治、禁毒專干及居委會(huì)主任為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把改善民生，維護(hù)民生、保障民安作為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，保障困難群眾基本生活，使其共享改革成果。針對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題引發(fā)不穩(wěn)定因素，認(rèn)真組織排查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定方面存在的問(wèn)題、隱患。對(duì)排查出的不穩(wěn)定因素，實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤管理。

二、加強(qiáng)矛盾糾紛排查，確保社會(huì)和諧穩(wěn)定

（一）進(jìn)一步完善以人民調(diào)解為基礎(chǔ)的三調(diào)聯(lián)動(dòng)工作體系，深入開(kāi)展矛盾糾紛大排查、大調(diào)查處活動(dòng)，對(duì)排查出的矛盾糾紛靠實(shí)責(zé)任，力爭(zhēng)一般性矛盾糾紛化解率達(dá)到96%以上。1-11月份**社區(qū)共排查調(diào)處矛盾糾紛39起78人，其中鄰里糾紛24起，其他糾紛13起，家庭糾紛2起，簽訂人民調(diào)解協(xié)議1份，調(diào)處成功率100%，為維護(hù)轄區(qū)的穩(wěn)定起到了積極的作用。

（二）按照“3421”的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求，全面開(kāi)展“社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估示范社區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)，開(kāi)展了低保風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和百姓文化大舞臺(tái)演出活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，兩項(xiàng)活動(dòng)均為低風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，在具體實(shí)施過(guò)程中未發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)。

…………………………此處隱藏部分文章內(nèi)容…………………………………………

進(jìn)一步加強(qiáng)**信息員隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化工作指導(dǎo)，不斷拓寬信息渠道，完善工作機(jī)制，確保對(duì)各類影響穩(wěn)定的苗頭因素早發(fā)現(xiàn)、早控制、早化解。結(jié)合社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育，有針對(duì)性地開(kāi)展專題培訓(xùn)，講形勢(shì)、講政策、教方法，努力提高他們的**工作水平跟蹤管理，更好地服務(wù)現(xiàn)實(shí)工作。

總之，通過(guò)今年**工作的開(kāi)展，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)，但與上級(jí)和居民群眾的要求相比，仍有許多不足之處，在以后的工作中我們將發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，補(bǔ)齊短板，更加扎實(shí)開(kāi)展好各項(xiàng)工作，為居民群眾營(yíng)造一個(gè)安定、繁榮、祥和的生活環(huán)境。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇十六

進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)，著力提高信訪工作水平，一是進(jìn)一步暢通信訪渠道，按照區(qū)信訪聯(lián)席辦的統(tǒng)一部署，組織開(kāi)展好各種活動(dòng)，除每周黨政領(lǐng)導(dǎo)接訪外，增加每周二黨工委書記及辦事處主任兩位主要領(lǐng)導(dǎo)接訪日，建立黨政領(lǐng)導(dǎo)接訪臺(tái)帳，加強(qiáng)信息溝通，使群眾及時(shí)掌握和了解自身信訪訴求的辦理情況，減少和避免群眾多頭信訪，各社區(qū)和綜治信訪維穩(wěn)成員單位在重要敏感時(shí)期，實(shí)行24小時(shí)值班制度，每天必須安排一名領(lǐng)導(dǎo)專門負(fù)責(zé)信訪接訪，努力把信訪問(wèn)題解決在社區(qū)和萌芽狀態(tài)；二是不斷提高信訪事項(xiàng)的辦理效率，進(jìn)一步健全受理、交辦、督辦、回復(fù)群眾信訪事項(xiàng)工作的具體制度，確保群眾的利益訴求得到及時(shí)有效處理，不斷減少信訪案件“增量”化解“存量”;三是進(jìn)一步強(qiáng)化基層工作，按照“屬地管理，分級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，在各社區(qū)開(kāi)展矛盾糾紛大排查，對(duì)排查出的不安定因素，逐一建立滾動(dòng)臺(tái)帳，并嚴(yán)格執(zhí)行日?qǐng)?bào)告，零報(bào)告制度，組織召開(kāi)社區(qū)和部門聯(lián)席會(huì)議，交辦信訪案件，明確工作責(zé)任、明確化解時(shí)限、明確穩(wěn)定措施，并實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案制。

二、進(jìn)一步創(chuàng)新工作方法，著力解決信訪難題。一是不斷完善部門之間與轄區(qū)單位之間的協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，不斷完善信訪工作格局，推動(dòng)從源頭上解決信訪難題；二是大力引導(dǎo)上訪群眾依法解決信訪矛盾，切實(shí)發(fā)揮司法渠道在化解矛盾糾紛中的作用，逐步減少群眾上訪；三是綜合分析信訪信息，努力服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策，通過(guò)對(duì)信訪信息的研判，掌握政策的落實(shí)情況以及社會(huì)矛盾的苗頭性動(dòng)向和預(yù)警信息，提出改進(jìn)工作方法，充分發(fā)揮信訪工作的作用。

三、進(jìn)一步加大調(diào)處力度，著力抓好事要解決。一是強(qiáng)化初信、初訪的辦理，抓好初信、初訪的立案率和解決率，避免小事拖大；二是進(jìn)一步做好重信重訪專項(xiàng)治理，對(duì)重信重訪案件進(jìn)行全面清理，深入審核分析案情，把解決信訪訴求與解決生活困難，做好思想工作和依法處理結(jié)合起來(lái)，實(shí)行因案施策，對(duì)癥下藥；三是加大解決突出問(wèn)題的調(diào)處力度，著力解決勞動(dòng)就業(yè)、涉軍、涉訴、社保、醫(yī)保、企業(yè)改制等民生熱點(diǎn)反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，凡訴求合理，符合政策的不打折扣，切實(shí)把信訪突出問(wèn)題解決在基層。

四、進(jìn)一步加大穩(wěn)控工作力度，著力維護(hù)重要敏感時(shí)期的信訪穩(wěn)定。一是抓重點(diǎn)穩(wěn)控，對(duì)排查出的不穩(wěn)定因素全部逐人落實(shí)穩(wěn)控措施，對(duì)訴求合理的解決到位，對(duì)要求過(guò)高的教育到位，對(duì)無(wú)理糾纏的穩(wěn)定到位，對(duì)觸犯法律的處置到位，做到24小時(shí)不失控；二是強(qiáng)化應(yīng)急處理按照發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處置得好的要求，進(jìn)一步完善應(yīng)急預(yù)案，全力做好到區(qū)、市、赴省進(jìn)京非正常上訪的處置工作，確保在第一時(shí)間做好接訪勸返工作。

五、進(jìn)一步明確責(zé)任、著力抓好責(zé)任落實(shí)。一是嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任，進(jìn)一步明確各方面的責(zé)任，細(xì)化信訪工作目標(biāo)任務(wù)，堅(jiān)持將信訪工作納入社區(qū)和部門的綜合目標(biāo)考核。二是完善信訪工作責(zé)任追究制度，對(duì)非正常越級(jí)上訪的單位和部門實(shí)行“黃牌警告”，對(duì)因不科學(xué)民主決策，不依法行政和工作作風(fēng)簡(jiǎn)單粗暴引發(fā)信訪突出問(wèn)題及群體性事件的，必須嚴(yán)肅追究責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任，對(duì)失職瀆職造成嚴(yán)重后果的，必須嚴(yán)肅追究責(zé)任，確保信訪事項(xiàng)“件件無(wú)差錯(cuò)，事事有回音?！?/p>

六、圍繞辦事處的重點(diǎn)工作，做好信訪維穩(wěn)工作

1、蒸水南堤(二期)風(fēng)光帶；

2、西合路；

3、小區(qū)提質(zhì)改造。

4、積極完成上級(jí)黨委、機(jī)關(guān)部門交辦的其他工作任務(wù)。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇十七

一年來(lái)，在市綜治委和維穩(wěn)辦的指導(dǎo)下，由于局黨組的高度重視，我局始終把社會(huì)治安綜合治理工作和維穩(wěn)工作作為全局的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，在全局干職工的共同努力下，取得了一定的成績(jī)，確保了一方平安?，F(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下：

1、成立機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)。根據(jù)我市綜合治理與維穩(wěn)工作的要求，作為綜治委成員單位，年初，我局與市綜治委簽訂的責(zé)任書。按照我局的工作職能，局黨組對(duì)綜治和維穩(wěn)工作進(jìn)行了重點(diǎn)布置，成立了以局長(zhǎng)楊志杰同志為組長(zhǎng)的綜治和維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)副組長(zhǎng)兩名，具體分管這項(xiàng)工作，局內(nèi)相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員，并向局領(lǐng)導(dǎo)小組遞交了責(zé)任書，明確了第一、二責(zé)任人及工作職責(zé)，并把綜治工作和維穩(wěn)工作作為一項(xiàng)制度列入年度目標(biāo)考核內(nèi)容之一。

2、機(jī)構(gòu)健全，經(jīng)費(fèi)有保障。按照市綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，我局健全了綜合治理辦事機(jī)構(gòu)，配備了兼職人員，經(jīng)費(fèi)上給予保障。對(duì)本局綜治工作中存在的問(wèn)題，局綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了認(rèn)真分析研究，召集各股室及第一、二負(fù)責(zé)人開(kāi)會(huì)，予以通報(bào)。通過(guò)采取自查自糾，定期部署并檢查落實(shí)各項(xiàng)工作，工作中存在的問(wèn)題得到了及時(shí)有效的解決。

我局緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，加強(qiáng)基礎(chǔ)工作，完善治安防控體系，狠抓社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施的落實(shí)：一是建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，是獎(jiǎng)罰分明，以制度約束人；二是加強(qiáng)電腦等辦公電器設(shè)備的管理，我局明確了專人進(jìn)行管理，并安裝了報(bào)警設(shè)施和監(jiān)控設(shè)備；三是與打印室及臨時(shí)人員簽訂了合同，明確了工作職責(zé)，做好行政保密工作；四是局辦公室完善了機(jī)動(dòng)車輛管理制度，加強(qiáng)安全管理；五是對(duì)局機(jī)關(guān)照明、空調(diào)線路請(qǐng)電力局技術(shù)人員進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，確保線路正常安全使用；六是局投資0.5萬(wàn)元對(duì)辦公室門窗進(jìn)行了更換，每個(gè)辦公樓均安裝了防盜門，加強(qiáng)安全防患。

我局始終把監(jiān)管工作作為一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓，列入全局重要議事日程，局領(lǐng)導(dǎo)逢會(huì)必講安全。一是在全局干職工會(huì)議上強(qiáng)調(diào)綜治和維穩(wěn)工作的重要性，讓每一位干職工增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、安全意識(shí)；二是領(lǐng)導(dǎo)小組組織安全監(jiān)督檢查，安全隱患得到了及時(shí)排除，全年無(wú)安全事故，為改革發(fā)展創(chuàng)造了一個(gè)優(yōu)良的穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，一方面促進(jìn)了社會(huì)的進(jìn)步，另一方面，由于法律法規(guī)的不健全，帶來(lái)了很多的價(jià)格違法等問(wèn)題。按照市委、市政府的要求，我局加強(qiáng)了旅游市場(chǎng)價(jià)格秩序的整治，規(guī)范了價(jià)格行為，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)創(chuàng)造了一個(gè)良好的外部環(huán)境。全年，我局共接待群眾來(lái)訪舉報(bào)近20次，案件處理、答復(fù)率100%。辦理人大、政協(xié)建議提案2件，辦復(fù)率100%，群眾滿意率100%，見(jiàn)面率100%。

通過(guò)我局干職工的共同努力，全年沒(méi)有發(fā)生一起群體性上訪事件，集中解決了群眾關(guān)心的教育、醫(yī)療、藥品、旅游價(jià)格秩序等方面的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，為維護(hù)韶山的政治穩(wěn)定做出了積極的努力。

我局是政府的一個(gè)重要經(jīng)濟(jì)職能部門，涉及發(fā)展改革、統(tǒng)計(jì)、物價(jià)等方面的職能工作，行業(yè)法律法規(guī)有20余部。提高全體干職工的執(zhí)法水平，確保依法行政，是提高機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍素質(zhì)的一個(gè)重要內(nèi)容。我局通過(guò)制定了法律、法規(guī)及專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)具體方案，擬定學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃。提高了我局干職工的法律意識(shí)和業(yè)務(wù)水平，為提升職工依法行政水平奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一年來(lái)，我局沒(méi)有職工違紀(jì)、違法行為，無(wú)因單位職工責(zé)任引發(fā)的群體性鬧事，在社會(huì)治安綜合治理和維護(hù)穩(wěn)定工作方面取得了較好的成績(jī)，但仍存在不足，今后我局繼續(xù)嚴(yán)格管理，嚴(yán)格要求，為韶山的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、政治和社會(huì)穩(wěn)定服務(wù)。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇十八

過(guò)去的一年，在黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體同志的共同努力下，我們做了大量工作，取得了一定成績(jī)。目前，我地區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，社會(huì)治安基本穩(wěn)定。隨著年終歲首的到來(lái)，各類社會(huì)治安問(wèn)題明顯增多，社會(huì)治安形勢(shì)相對(duì)嚴(yán)峻，維穩(wěn)任務(wù)非常艱巨。各村、各單位要堅(jiān)決克服麻痹大意思想，高度重視，精心組織，切實(shí)做好“春節(jié)”期間的維護(hù)穩(wěn)定工作，確保人民度過(guò)一個(gè)安樂(lè)祥和的節(jié)日。

(一)維護(hù)春節(jié)期間穩(wěn)定是構(gòu)建和諧社會(huì)的內(nèi)在要求。各村、各單位要從促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)的高度，充分認(rèn)識(shí)做好春節(jié)期間安全穩(wěn)定工作的重大意義，切實(shí)增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感。

(二)維護(hù)春節(jié)期間穩(wěn)定是穩(wěn)控特殊時(shí)期不安定因素的客觀要求。

做好社會(huì)穩(wěn)定和各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作，不僅對(duì)綜治工作結(jié)好尾、開(kāi)好頭具有重要意義，更是服務(wù)黨委、政府中心工作、服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、服務(wù)人民群眾的具體體現(xiàn)，是維護(hù)政治穩(wěn)定和治安穩(wěn)定的迫切需要。各單位、各部門一定要站在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、執(zhí)政為民、構(gòu)建和諧社會(huì)的高度、充分認(rèn)識(shí)做好春節(jié)期間社會(huì)穩(wěn)定和各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作的重要性，進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，居安思危，未雨綢繆，切實(shí)增強(qiáng)做好春節(jié)期間社會(huì)穩(wěn)定和各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作的責(zé)任感、緊迫感和使命感。

二、突出重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)措施，全力維護(hù)全鎮(zhèn)社會(huì)治安穩(wěn)定

要針對(duì)當(dāng)前的穩(wěn)定和治安形勢(shì),全面落實(shí)維護(hù)穩(wěn)定各項(xiàng)措施,切實(shí)加強(qiáng)各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作。當(dāng)前重點(diǎn)要抓好以下五項(xiàng)工作：

一是抓好治安防范。要采取多種形勢(shì)，加大常發(fā)性案件預(yù)防知識(shí)的宣傳力度，提高群眾的防范意識(shí);要有效利用專兼職巡防隊(duì)員、治安巡邏志愿者、治保會(huì)等輔警力量，加大巡邏力度，努力做好治安防范工作，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，確保全鎮(zhèn)人民度過(guò)一個(gè)平安的節(jié)日。

二是抓好矛盾糾紛排查調(diào)處。在開(kāi)展好矛盾糾紛排查的基礎(chǔ)上，利用好治保會(huì)、民調(diào)會(huì)，發(fā)動(dòng)老黨員、老干部，深入群眾，了解村情民意，以理順情緒、減少矛盾、化解糾紛為重點(diǎn)，使各類矛盾糾紛得到有效控制和化解。同時(shí)，要做好重點(diǎn)人的控制工作，增強(qiáng)政治敏銳性，對(duì)節(jié)日期間的各種異常情況隨時(shí)上報(bào)，及時(shí)采取果斷措施，妥善加以處理，確保節(jié)日期間不出現(xiàn)有影響的信訪案件。

三是抓好流動(dòng)人口和出租房屋的管理工作。本著“屬地管理，誰(shuí)出租、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)用工、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則摸清底數(shù)，掌握情況，隨時(shí)上報(bào)，進(jìn)一步落實(shí)出租人、承租人的治安責(zé)任制，減少治安隱患。

四是抓好安全生產(chǎn)和各種治安隱患排查工作。各單位要加大安全生產(chǎn)的檢查力度，對(duì)各種問(wèn)題和隱患逐一進(jìn)行分析，明確責(zé)任人，制定具體有針對(duì)性的整改方案，限期排除，確保不發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故。對(duì)用電、防火、煤氣中毒、燃放煙花爆竹等加大宣傳力度，確保不發(fā)生人員傷亡等事故。

五是加強(qiáng)“兩會(huì)”、春節(jié)期間的值班制度。各單位要對(duì)“兩會(huì)”及春節(jié)期間的值班做出安排，明確帶班領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)值班人員，確保通訊暢通，實(shí)行24小時(shí)值班。帶班、值班人員要堅(jiān)守崗位，重大情況及時(shí)報(bào)告。

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維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作匯報(bào)篇十九

維穩(wěn)長(zhǎng)效機(jī)制的建設(shè)是維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的重要基礎(chǔ)，社區(qū)與“強(qiáng)化基本創(chuàng)新機(jī)制，重點(diǎn)突破，全面提升：為目標(biāo)，進(jìn)一步健全主體機(jī)制，應(yīng)急處置機(jī)制，使社區(qū)維穩(wěn)工作有了很大提高，嚴(yán)格按照年初制定的工作目標(biāo)認(rèn)真抓落實(shí)，切實(shí)保障維穩(wěn)工作扎實(shí)有效。

社區(qū)上下協(xié)作齊心協(xié)力抓好維穩(wěn)工作，切實(shí)解決維穩(wěn)工作中的突出問(wèn)題，真正把解決突出問(wèn)題作為抓好維穩(wěn)工作的切入點(diǎn)，一是全力抓好元旦、春節(jié)、州慶、五一、國(guó)家省、州、市兩會(huì)、茶博會(huì)、火把節(jié)、十八大期間的穩(wěn)定形式確保了各種重大節(jié)日期間的社會(huì)穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)繁榮，社區(qū)居民安居樂(lè)業(yè)。二是扎實(shí)做好企業(yè)改制后存在的遺留問(wèn)題的穩(wěn)定工作，最大限度的排查化解矛盾，真正維護(hù)了社區(qū)的穩(wěn)定。

排查化解調(diào)處各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素是維穩(wěn)工作的有效措施，社區(qū)一只堅(jiān)持每月一次不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛集中排查調(diào)處制度，日常發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行堅(jiān)決，認(rèn)真做好群眾來(lái)信來(lái)訪工作，建立健全來(lái)信來(lái)訪制度，爭(zhēng)取把矛盾糾紛處理在萌芽狀態(tài)，積極主動(dòng)的控制矛盾糾紛的升級(jí)擴(kuò)大現(xiàn)象，矛盾糾紛不推諉，不上交。

1、一年來(lái)社維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作取得了較好的成績(jī)，特別是在多次重大活動(dòng)期間，節(jié)假日，十八大等等期間成功的做好了信訪維穩(wěn)工作。

2、一年來(lái)沒(méi)有發(fā)生上昆和赴京上訪的群體和個(gè)人事件。

3、因?yàn)樯鐓^(qū)組建不久，轄區(qū)維穩(wěn)情況掌握不是很充分，對(duì)部分重點(diǎn)人員掌控難度相對(duì)較大。

4、因?yàn)槠髽I(yè)改制遺留問(wèn)題長(zhǎng)時(shí)間得不到解決，存在部分企業(yè)改制職工群體性上訪事情時(shí)有發(fā)生。

5、下崗失業(yè)人員在不斷增加，在就業(yè)壓力太大，給維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作增加困難。

1、社區(qū)明年的維護(hù)是穩(wěn)定工作將繼續(xù)按照xx鎮(zhèn)黨委政府提出的發(fā)展促穩(wěn)定，解困保穩(wěn)定的工作思路開(kāi)展維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作。

2、立足于抓早、抓小、抓落實(shí)，在妥善解決好已有矛盾的基礎(chǔ)上，積極防范于未然。

3、配合好上級(jí)相關(guān)部門做好改制企業(yè)職工的思想工作，盡量減少上訪人數(shù)和上訪次數(shù)。

4、以強(qiáng)化維穩(wěn)長(zhǎng)效機(jī)制，妥善處理好人們內(nèi)部矛盾，加快平安社區(qū)建設(shè)活動(dòng)為重點(diǎn)，進(jìn)一步提升維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的能力，為xx又好又快的發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

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