精選鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言大全（19篇）

總結(jié)是促使我們反思和深化思考的一個重要環(huán)節(jié)，可以提升我們的自我認知能力。"寫一篇完美的總結(jié)需要我們有整體把握能力，將過去的經(jīng)驗進行全面梳理。"這里有一些經(jīng)典的文學作品推薦給大家，歡迎閱讀和交流。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇一

尊敬的各位領(lǐng)導，親愛的各位同事們：

大家好！

作為一名鎮(zhèn)政府的青年干部，很榮幸在此發(fā)言。借此，我僅代表鎮(zhèn)人民政府的青年干部向大家作表態(tài)發(fā)言。

鎮(zhèn)黨委、政府殷切希望我們青年干部要大力培養(yǎng)細實作風，沉下身子，深入基層，深入群眾，到最苦、最累的工作歷練中去印證、去提煉、去升華。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年干部，就應該守土有責，把領(lǐng)導的講話精神落實到具體工作中，為打造幸福新貢獻力量。為此，有幾點事情是要我們務必認真去做的。

一是始終堅持圍繞中心，擺正位置。堅持圍繞全鎮(zhèn)工作中心，牢牢樹立大局意識和中心意識，堅定不移地維護鎮(zhèn)黨委政府的決策部署，不折不扣的落實鎮(zhèn)黨委政府的各項工作安排，不推諉不扯皮。加強黨性修養(yǎng)，始終維護好鎮(zhèn)黨委政府的形象。工作上要主動請示，多匯報勤匯報，多溝通，擺正分內(nèi)工作的位置，扎實做好本職工作，熟練掌握業(yè)務知識，做好領(lǐng)導的參謀和助手。

取出典型，出經(jīng)驗。

三是始終堅持真抓實干，清正廉潔。常懷為民之心，把維護最廣大人民群眾的根本利益作為自己工作的出發(fā)點和落腳點，端正工作態(tài)度，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，踏踏實實做事，清清白白做人，以想干事、能干事、會干事、干成事、不誤事的標準，來嚴格要求自己。常思貪欲之害，常懷律己之心，把清正廉潔作為做人做事的標尺和準則，管好自己，感化身邊的人，一身正氣，兩袖清風。

總之，作為一名年輕的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，要始終保持一顆上進、為民的心，扎實學習，深度剖析自我，始終堅持從大局出發(fā)，開拓進取，干事創(chuàng)業(yè)，為打造幸福新而努力奮斗。

在座的各位領(lǐng)導、各位同事，我的表態(tài)發(fā)言結(jié)束。謝謝！

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇二

xx年，人事科將以“三力”建設(shè)年活動為主線，立足本職，強化職責意識、奉獻意識，堅定發(fā)展信念，立足全局工作重心，提高服務全局干部職工、服務交通事業(yè)發(fā)展的本事和水平，為我局“兩保兩樹”工作做出應有貢獻。人事科負責的工作主要有五項，分別為招商引資工作、人事勞資管理、機關(guān)黨的建設(shè)、婦女工作及計劃生育管理。xx年的工作思路是做到“四個破除”，即破除“小成即滿”的思想，不斷提升工作標桿；破除畏難發(fā)愁的情緒，勇于理解新任務、新挑戰(zhàn)；破除等靠心理，善于主動解決工作中遇到的新問題；破除照本宣科的舊理念，敢于求創(chuàng)新、求突破。

在具體工作中做到以下幾點：

一是進取探索招商引資工作新思路，制定科學合理的激勵政策，進一步提高干部職工在招商引資工作中的進取性，爭取引進一批投資規(guī)模大、科技含量高、經(jīng)濟效益好、帶動性強的大項目，實現(xiàn)招商引資從小打小鬧到招大招強的轉(zhuǎn)變，提高工業(yè)類項目在招引項目中的比重，力爭xx年招商引資工作實現(xiàn)量、質(zhì)雙突破。

二是繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“三力”建設(shè)年活動，做好黨員管理服務和發(fā)展黨員工作，扎實開展新老黨員結(jié)對幫扶活動，穩(wěn)步推進機關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè)，經(jīng)過開展廉政風險防范管理，創(chuàng)新反腐倡廉工作機制，加強黨的政治紀律教育和黨員干部廉潔從政教育，提升交通系統(tǒng)的社會公信力，營造風清氣正、運轉(zhuǎn)和諧的發(fā)展環(huán)境。

三是開展有利于婦女發(fā)展、維護婦女權(quán)益的各項活動，切實提高女職工的參政意識和參政水平，促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭優(yōu)，為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。

四是加強人口和計劃生育管理，確保計劃生育管理形勢的良性循環(huán)。做好人口和計劃生育基礎(chǔ)性工作，開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務，確保各項優(yōu)惠政策的落實。

五是加強人事勞資管理，按規(guī)定進行人員考核和工資晉升，做到人事勞資管理公平、公正、公開。

為確保完成以上任務目標，在工作中要強化職責意識，屬于自我職責范圍內(nèi)的工作要不折不扣地執(zhí)行好，做到開展工作無延遲、零失誤；要強化奉獻意識，敢于挑重擔、解難題，多為問題想辦法，多為困難想出路；要強化服務意識，開展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā)，不斷提升服務水平，真正做到為民辦實事，為群眾解難事；要強化創(chuàng)新意識，以科學發(fā)展觀為指導，破除固有思維，擺脫傳統(tǒng)束縛，大膽探索，進取創(chuàng)新；要強化廉政意識，以廉政風險點排查、防控為依托，提高自律水平，做到公公正正辦事，清清白白做人，以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德應對社會、應對工作。

xx年，人事科將以“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、公信力”建設(shè)為抓手，提升工作標準，強化管理服務職能，實現(xiàn)“工作爭一流，發(fā)展上臺階”的目標，經(jīng)過本職工作的開展實現(xiàn)全局“保暢通、保安全、樹品牌、樹形象”的總體目標。

堅定目標迎難而上，努力開創(chuàng)喀什市城市建設(shè)新局面。

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇三

工作經(jīng)驗指應聘者的工作歷史,無論是有償?shù)倪€是無償?shù)?全職的還是兼職的。下面是x整理工作經(jīng)驗發(fā)言的范文，歡迎閱讀!

我叫xxx，很高興站在這里與大家分享一下我在光大證券發(fā)自內(nèi)心的一些感受和心得，我進入光大已經(jīng)三個多月了，在這里我感覺自己真的是成長了和學到了很多東西，這份工作是我的第一份工作，但是我卻覺得我自己找到了自己的人生要奮斗的目標和我的未來。

首先，我在公司里找到了歸屬感，這公司的每位伙伴都很熱情，很有上進心，大家都會互相關(guān)心，互相幫助，有一個大家庭的感覺。做我們這行業(yè)遇到挫折和壓力是在所難免的，然后如果遇到了挫折要自己一個人去承擔那是一件多么痛苦的事情，我也是經(jīng)常遇到困難和挫折，但是公司里的領(lǐng)導和團隊經(jīng)理會很關(guān)心你，會和你聊心，也會說一些鼓勵的話等等，而且會幫你解決問題，讓你感受自己是在一個快樂和幸福的環(huán)境里工作。

第二，我想再說說光大證券林和西營業(yè)部的公司文化，我們公司給我的感覺就是重視人才，只有你努力了，公司的領(lǐng)導他們是看得到的，也會獎罰分明，你努力了會受到公司的獎勵，也會得到重視，所以我總是記得是金子就一定會發(fā)光的。第三，我覺得還是講講公司的發(fā)展空間吧，我們進入了好的公司當然要想到以后的晉升空間啦，對吧!如果你的業(yè)績做得好的話，公司是有四條路讓我們發(fā)展的。

一是如果覺得自己對分析股票和看行情有自己獨特的見解和經(jīng)驗的話，你可以選擇這個目標前進，好好做好業(yè)務，讓自己成為業(yè)界有名的分析師。

二是可以選擇成為高級的客戶經(jīng)理，當你的客戶資產(chǎn)量足夠大時，那么它能給你帶來月薪過萬的，因為我們公司給你帶來的傭金提成是很高比例的。

三是可以向往公司的客服員工和柜臺員工，這是可以讓自己去追求一份待遇穩(wěn)定工作的。

四是可以自己出來帶團隊，成為團隊經(jīng)理，這樣你的月薪不僅可以過萬，而且也可以發(fā)揮自己的管理能力。

累，我們的目標就會實現(xiàn)的。我的分享就到這里，希望可以給你們帶來更多的信心。謝謝大家!

各位領(lǐng)導、各位同仁：

大家好!

今天很榮幸能和大家在 相聚，感謝 工作會議，為我們提供了相互交流和學習提高的機會。面對新形勢，辦公室如何做到科學服務、和諧服務，是擺在我們面前的一個重要課題。下面，我將結(jié)合我院綜合工作部實際情況，談幾點粗淺認識。

一、強化管理，完善工作流程，不斷提高工作質(zhì)量和水平綜合工作部現(xiàn)有員工 人(其中司機4人)，是我院和各部門的橋梁紐帶，處于承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的重要位置，擔負著人事勞資、財務審計、檔案管理、公文文秘、行政事務等重要職責，其工作效能和服務水平的高低直接影響我院科學決策的貫徹實施。為此，我們把健全工作機制，完善工作流程作為日常工作的重要內(nèi)容，大力推進工作規(guī)范化，既降低了經(jīng)營管理成本，又提高了工作效率，為全院職工提供了比較滿意的服務。

1、建章立制，明確職責任務，確保工作有序進行。 通過近兩年來的企業(yè)標準化建設(shè)，我院已完成了管理標準、技術(shù)標準、工作標準三大制度體系中的60余項制度、規(guī)定，完成企業(yè)標準化建設(shè)的90%。、等管理標準與多項制度相繼出臺。管理的流程化、規(guī)范化，對綜合部的職責進行了量化細化，使每位員工做到了各司其職、相互配合。工作部于月末將每位員工本月工作完成情況和下月重點工作計劃進行匯總，在月工作例會上對每位員工進行考核并評出等級，考核結(jié)果直接與該月績效掛鉤，激勵員工以強烈的責任心對待每一項工作任務。

2、完善協(xié)作機制，形成工作合力。

綜合部的工作涉及點多、面廣，需要各部門的相互配合與共同努力。為此，我們重點做好兩方面的工作。一是切實加強內(nèi)部團結(jié)協(xié)作，對工作中存在的問題和困難，大家出謀劃策，齊心協(xié)力，打造團結(jié)和諧有戰(zhàn)斗力的隊伍。二是切實加強上級單位與有關(guān)職能部門的聯(lián)系，建立良好的工作關(guān)系，及時做好溝通協(xié)調(diào)等相關(guān)工作，以得到他們的大力支持和配合。通過建立與各有關(guān)方面良好的協(xié)作機制，充分調(diào)動了各個方面的工作積極性，有效整合了各方面的優(yōu)勢，形成了工作合力，保證了工作的順利運轉(zhuǎn)。

二、創(chuàng)新服務意識，豐富工作內(nèi)涵, 創(chuàng)造性地開展各項工作 我們的服務理念是“服務永無止境”，我們的服務僅僅局限于“鞍前不越位，馬后不掉隊”是遠遠不夠，為了適應形勢變化，就需要不斷創(chuàng)新,做到全方位提高服務品位和服務水平。

1、想盡一切辦法，解決員工最關(guān)心、最現(xiàn)實的焦點問題。 為了盡快改善員工工作、生活環(huán)境，院工作部積極努力，開展了大量的前期工作。經(jīng)過全面深入的調(diào)查了解，通過公開拍賣，成功競得 市區(qū)一塊土地的使用權(quán)，基地建設(shè)邁出了關(guān)鍵的一步，并迅速進行規(guī)劃設(shè)計、鐵塔遷移等工作，采取有效措施，爭取有利條件及政策，加快院基地建設(shè)的步伐，廣大員工期盼環(huán)境優(yōu)美、鳥語花香的辦公、生活環(huán)境指日可待;今年，在完成了員工定崗定級崗位系數(shù)調(diào)整的基礎(chǔ)上，進一步完善了企業(yè)內(nèi)部分配及績效考核制度，在很大程度上調(diào)動了員工的積極性和主動性，激發(fā)了職工的工作熱情。落實員工休假和體檢制度，不斷改進員工食堂工作，保證大家用餐衛(wèi)生、安全、健康。時刻關(guān)注員工心態(tài)變化，工作、學習、生活狀況，善于傾聽員工心聲，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題，切實為員工排憂解難，做些實事。先后為幾名家庭困難的員工組織捐款及慰問;員工的生日，及時送去生日蛋糕和良好的祝愿;每逢節(jié)假日，為了讓那些不能回家的員工快快樂樂過節(jié)，我們把他們組織來一起安排活動，讓設(shè)計院員工充分感受到了這個大家庭的溫暖，感受了集體的力量，營造了和諧的工作氛圍，維護了企業(yè)發(fā)展與穩(wěn)定的大局。

好參謀助手作用，為領(lǐng)導科學決策當好高參，要創(chuàng)新工作思路，在改進工作方法上下功夫，我們要求員工努力做到以下三個必須：一是必須參領(lǐng)導之所需，謀職工之所求，謀到點子上，參在要害處。二是必須超前謀劃工作，要敢于打破傳統(tǒng)思維定式，換位思考，超前思考，考慮問題快半拍、早半拍、搶半拍，對領(lǐng)導關(guān)注的重點問題，做到領(lǐng)導未謀有所思;對群眾關(guān)注的熱點問題，做到領(lǐng)導未聞有所知;對工作中的難點問題，做到領(lǐng)導未示有所行。三是必須搞好調(diào)查研究分析，深入一線摸實情，廣泛收集信息和資料，然后對各類信息進行科學分析，結(jié)合本院實際加以整理提煉，形成比較有價值的調(diào)研報告和方案，為領(lǐng)導決策出思路、出新招、出良謀，讓領(lǐng)導多做“選擇題”，少做“問答題”。

以上是 綜合部一些做法和體會，希望大家批評指正。通過這次聯(lián)絡員會議，我們也看到了與同行的差距和不足，我們將虛心學習各方先進經(jīng)驗，不斷提高工作水平。最后，祝大會圓滿成功，各位領(lǐng)導、同仁身體健康，工作順利!

各位來賓，各位代表，同志們：

治區(qū)人民政府副主席張來武同志，中共南平市委書記徐謙同志以及各試點地區(qū)的領(lǐng)導同志、試點工作管理部門的同志、金融界的代表、科技特派員代表分別從不同側(cè)面介紹了各自的體會和經(jīng)驗。通過充分的交流和討論，統(tǒng)一了思想，提高了認識，理清了思路，堅定了信心，明確了方向，為今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

下面我就貫徹落實會議精神，推動科技特派員試點工作的健康發(fā)展，談幾點意見。

一、從貫徹十六屆三中全會精神，完善社會主義市場經(jīng)濟體制的高度，準確把握科技特派員制度的實質(zhì)。

科技特派員制度目標是為了解決“三農(nóng)”問題?！叭r(nóng)”問題，是全面建設(shè)小康社會的重點和難點，中央反復強調(diào)，大家也取得了共識。科技特派員制度和以前的做法有些不同，是對以前工作的發(fā)展，怎么理解它的精神實質(zhì)?劉部長過去講過，這次會上也談到了，是機制、體制的創(chuàng)新。

科技下鄉(xiāng)和科技進村的活動，因為那是短期的，而這次是把短期變成長期的行為。第二個不同是不同于過去的科技副職?？萍继嘏蓡T不是基層的行政領(lǐng)導者，而是直接的生產(chǎn)實踐者。第三個不同是不同于傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)科技推廣體系，把培訓、咨詢行為轉(zhuǎn)變?yōu)榕c農(nóng)民結(jié)成利益共同體而面向市場的經(jīng)濟的、共同創(chuàng)業(yè)的行為。第四點是不同于扶貧，扶貧過去做了很多，這次把農(nóng)村的脫困解難轉(zhuǎn)變?yōu)閹е麄兏?、做給他們看的示范帶頭行為。第五點不同于過去機關(guān)改革時的分流下派，把干部被動的鍛煉轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥膭?chuàng)業(yè)發(fā)展?？萍继嘏蓡T制度提供了舞臺，使廣大科技人員的價值得到了最好的體現(xiàn)。第六點是不同于簡單的技術(shù)服務，把個別項目的服務行為轉(zhuǎn)變依托農(nóng)村的經(jīng)濟大戶和行業(yè)協(xié)會，注重農(nóng)產(chǎn)品的品質(zhì)、品牌、專利、標準，興辦農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，實現(xiàn)產(chǎn)供銷的集成運作和系統(tǒng)的有效集成。

總之，科技特派員制度是完全符合十六大精神的。因為十六

大要求發(fā)展要有新思路，改革的新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措。科技特派員工作就是發(fā)展的新思路，是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的新模式，是改革的新突破，是農(nóng)村生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系的變革，是創(chuàng)新的新舉措。另外，這個制度是聚才創(chuàng)業(yè)的機制。

鄧部長、劉部長講話都強調(diào)精神實質(zhì)問題，現(xiàn)在多數(shù)地

區(qū)的試點工作剛剛開始，認識有所不同，但精神實質(zhì)力求統(tǒng)一。做法上、模式上可以不同，目標、宗旨一定要取得一致。

這項工作對大多數(shù)地區(qū)剛剛開始，從目前的情況看，還不到制定統(tǒng)一的模式、統(tǒng)一的辦法、統(tǒng)一的政策的時候，還是要強調(diào)大膽實踐、鼓勵探索。探索的基礎(chǔ)就是十六大精神，就是這次三中全會的精神，就是奔小康的目標。在這個原則目標下，探索實踐允許不同模式、允許不同的做法。會后，各地一定不要盲目的照學誰的經(jīng)驗，照搬誰的模式，一定要結(jié)合本地的情況，本地的實踐，摸索適合自己的模式和做法。

因此，要從戰(zhàn)略的層面上，作長期打算，本著因地制宜，自愿選擇，典型示范，重點突破，長遠安排，梯度推進的原則，進一步加大政策和經(jīng)費等方面的協(xié)調(diào)和支持力度，出臺相關(guān)政策，完善規(guī)章制度，提供組織保障，努力為試點工作的開展創(chuàng)造良好氛圍，積極營造有利于科技特派員創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。特別要強調(diào)的是，各地要根據(jù)本地的實際情況，積極穩(wěn)妥地推動這項工作。

政府要創(chuàng)造有利于科技人員創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。比如科技特派員的可以是多渠道的，除基層科技人員以外，可以是應屆大中專畢業(yè)生、科研院所的轉(zhuǎn)制分流人員，也可以是具有一技之長的復員轉(zhuǎn)業(yè)軍人、國有企業(yè)的下崗職工等等。特派員的潛力是巨大的，要疏通渠道，搭建平臺讓他們創(chuàng)業(yè)。但是，農(nóng)民是否愿意接收科技特派員，一定要遵循自覺自愿、雙向選擇的原則。

科技特派員試點工作的良好開局，為今后的工作奠定了良好的基礎(chǔ)。在當前和今后一個時期，科技特派員試點工作，要安照鄧部長、劉部長的要求，重點做好以下幾個方面的工作。

第一，要進一步加強宏觀指導和協(xié)調(diào)配合?？萍疾窟M一步聯(lián)合有關(guān)部門，并在部內(nèi)形成長期穩(wěn)定的工作制度，切實加強對科技特派員試點工作的宏觀指導，努力創(chuàng)造條件，試點地區(qū)的地方黨委、政府以及科技行政部門，要將此項工作作為一項長期的工作任務抓下去。

第二，要努力營造良好的創(chuàng)業(yè)政策環(huán)境和社會氛圍。要進一步加強調(diào)查研究工作，完善規(guī)章制度，提供組織保障，積極營造有利于科技特派員工作和創(chuàng)業(yè)的環(huán)境，努力為試點工作的開展創(chuàng)造良好氛圍。

第三，要充分發(fā)揮示范和輻射帶動作用?？萍继嘏蓡T試點工作要進一步發(fā)展，必須要在實效上下功夫，通過效果和成績顯現(xiàn)科技特派員試點工作的作用，堅決防止搞形式主義和花架子。及時總結(jié)典型經(jīng)驗，充分發(fā)揮試點的示范與輻射帶動作用。

第四，要積極促進合作與交流。要采取得力措施，推動

試點地區(qū)間的信息交流與技術(shù)合作，加強特派員間的相互學習與交流，通過交流、合作與培訓等，使科技特派員不斷提高他們的技術(shù)水平和創(chuàng)業(yè)能力。

要始終堅持實踐是檢驗真理的唯一標準。衡量一項農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新措施、新政策、新體系和新機制好壞的核心，是要看它能否經(jīng)得起市場經(jīng)濟的考驗，能否得到農(nóng)民的歡迎，能否使農(nóng)民得到實惠。同時，還要看各方是不實現(xiàn)了“雙贏”或“多贏”，只有實現(xiàn)了“雙贏”或“多贏”，科技特派員工作才能持續(xù)下去。

科技特派員試點工作一定要從實際出發(fā)，不斷研究新情況、解決新問題，要進一步統(tǒng)一思想，積極探索，創(chuàng)新進取，不斷將科技特派員試點工作引向深入，為開創(chuàng)科技特派員試點工作的新局面而努力奮斗。

希望大家在認真交流、學習的基礎(chǔ)上，將會議精神向所在地方黨委、政府的主要領(lǐng)導匯報，取得它們更大的理解和支持，以嶄新的精神風貌投身到具體工作之中，求真務實，開拓創(chuàng)新，不斷探索和積累更多的經(jīng)驗，為破解“三農(nóng)”問題做出更大貢獻。

會議結(jié)束后，大家就要返回自己的崗位，祝各位代表旅途順利!并預祝各地在今后的試點工作中取得更大的成績。

謝謝大家。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇四

同學們，大家好：

聞而受到感染和感動，因為，我從中感受到了同學們對母校和老師的深切感情，感受到了你們同學之間的純真友誼，感受到了你們的成長和成熟，更感受到了你們將要放飛理想的激情和對成就事業(yè)的渴望。

今天，我們在這里舉行畢業(yè)典禮，我和你們的心情一樣激動。此時此刻，我感到幸福，母校最大的幸福莫過于看著你們學業(yè)有成，成為有益于國家和社會的人才。在校幾年來，你們都基本掌握了一門專業(yè)知識，有很多同學拿到了雙學位，你們的外語水平、計算機水平、實踐能力、社會活動能力都大大提高，你們在科技、文化、體育競賽中取得了好成績，你們中有46的人光榮入黨。更重要的是你們學會了做人，懂得了珍惜和付出，擁有了對他人、對社會的關(guān)愛之心，你們不再是懵懂的少年，而是成長為有理想、有激情、有理智、有責任感的熱血青年，母校為你們的成長、成熟、成才由衷地感到高興和欣慰。

此時此刻，我還想說，感謝大家。你們是學校發(fā)展的見證者，更是推進學校發(fā)展的參與者。難忘抗擊非典時期我們?nèi)熒⒓鐟?zhàn)斗的日日夜夜；難忘50年校慶時，同學們志愿服務，秩序井然；難忘青島校區(qū)啟用后，不管是安排在哪個校區(qū)的學生，都服從大局，理解和支持學校的決定；原創(chuàng)：http:///難忘學校更名為中國石油大學時全校師生的歡欣鼓舞；從德育評估、研究生院評估到本科

教學

此時此刻，我感到自豪。我們學校建校53年了，已經(jīng)有十幾萬校友分布在祖國以及世界各地，他們中很多人已經(jīng)成為各條戰(zhàn)線的骨干，許多知名校友大家耳熟能詳了，更多的校友是大家所不知道的。今天，你們就要加入到十幾萬校友的行列。特別要提的是，今年有560名同學志愿去西部地區(qū)工作，還有奔赴祖國各地甚至海外的學子，都會有廣闊的事業(yè)天地。全面建設(shè)小康社會的偉大事業(yè)、建設(shè)創(chuàng)新型國家戰(zhàn)略、西部大開發(fā)戰(zhàn)略、石油能源戰(zhàn)略和石油海外戰(zhàn)略，每每想到這些偉大事業(yè)和重大戰(zhàn)略的推進者中就有我們的十幾萬校友，而你們也將要加入其中，母校就感到無比的自豪。每當去各地走訪看到我們的校友，我就感覺到，石大的力量無處不在。十幾萬校友，這是何等壯觀的力量，未來將因你們而改變，你們永遠是母校的榮耀！

同學們，明天你們就要開始人生新的征程，新的征程充滿了希望，也充滿了挑戰(zhàn)，還有困難和誘惑。前幾天，從校園網(wǎng)校長信箱里看到一封畢業(yè)生的信，信里說，“今天，我們真的要走了，面對未知的社會，我有點無所適從。雖然我已經(jīng)有了一份看來不錯的工作，但是我真的不知道今后我要做什么，也不知道該如何做……”這位同學道出了很多畢業(yè)生的心中所想，也使我想到，應該向畢業(yè)生同學提點建議，也好讓大家踏入社會以后有所參考和借鑒。在歷數(shù)了很多校友的奮斗歷程之后，我準備了一句話，在今天的典禮上送給同學們，那就是：“人生當自強。”

談到自強，不能不談到我們的國家和我們的學校。中國人最有資格談自強，我們國家從建國初期一窮二白的面貌發(fā)展成為在當今世界上具有重要影響的大國，靠的就是自力更生。石油人最有資格談自強，我們的石油工業(yè)從1949年近乎空白的全國年產(chǎn)12萬噸，發(fā)展到今天的年產(chǎn)1.8億噸，而且業(yè)務已經(jīng)發(fā)展到海外，也是靠的自力更生。石大人最有資格談自強，我們學校的發(fā)展歷盡艱難曲折，三次更名，四次建校，尤以東營建校最為艱辛。歷代師生正是憑著自強不息的精神，在黃河三角洲的鹽堿灘上重新建起了一座美麗的大學城，并在辦學實力方面奮力趕超。

國家如此，學校如此，個人也是如此，唯有自強不息，才能在競爭中勝出。作為母校，總希望你們的道路上多一些平坦，少一些坎坷，但是不管是在什么地方、什么單位、什么崗位工作，總會遇到困難、挫折，如果我們不想一蹶不振，就只有選擇自強不息。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇五

各位領(lǐng)導，同志們：

自創(chuàng)建以來，我們城-管部門在街道黨工委的正確領(lǐng)導下，在機關(guān)各部門以及各社區(qū)的大力支持和幫助下，創(chuàng)建目標取得了較好的 成績。但在看到成績的同時，我們也更加認識到工作中存在的不足與差距。比如：小街巷衛(wèi)生臟亂差反彈，占道經(jīng)營、流動攤點仍然不能徹底清除，“三亂”小廣告回潮嚴重、“門前四包”不能達到預期效果等等問題，都威脅著我市創(chuàng)建總體大局的驗收。

目前，創(chuàng)建驗收日漸臨近，全市上下已進入最關(guān)鍵、最緊迫狀態(tài)，容不得半點懈擔作為城-管部門，我們深感責任重大，任務艱巨。我們城-管部門一定會精誠團結(jié)，充分發(fā)揚大局意識，真抓實干，*前行動。重點做好以下幾點工作：

一是全力投入。從即日起直至驗收結(jié)束，把迎檢工作作為城-管部門的唯一工作，確保滿負荷、高效率工作。

二是重點整治。首先是針對部門工作對照創(chuàng)建目標進行查疑、補漏、補缺、補短，特別是對前一段時間市創(chuàng)建辦來路南地區(qū)督查時暴露出來的問題，進行重點排查和徹底整改。目前，我們已就部分問題與相關(guān)職能部門進行了協(xié)調(diào)。其次是針對“三亂”、“門前四包”以及占道經(jīng)營等，加大整治和取締力度。我們將主動協(xié)調(diào)和積極配合區(qū)城-管局、公安局等執(zhí)法部門，認真開展專項整治行動，確保以井然有序的市容環(huán)境迎接考核。再就是認真開展好8—14號的“除四害”突擊周工作，協(xié)助各社區(qū)做好突擊周各項工作。最后就是完善軟件資料。對于辦事處創(chuàng)建辦需要的各類材料，我們保證高質(zhì)量、高標準提供，絕不以任何事情為借口進行推諉。

列位率領(lǐng)，同道們：工作方案

自建設(shè)以來，我們城-管部分在街道黨工委的正確率領(lǐng)下，在構(gòu)造各部分以及各社區(qū)的大力大舉支持和輔佐下，建設(shè)方針取得了較好的后果。但在看到后果的同時，我們也越發(fā)熟悉到事變中存在的不敷與差距。好比：小街巷衛(wèi)生臟亂差反彈，占道策劃、活動攤點如故不能徹底破除，“三亂”小告白回潮嚴峻、“門前四包”不能到達預期結(jié)果等等題目，都威脅著我市建設(shè)總體大局的驗收。今朝，建設(shè)驗收日漸鄰近，全市上下已進入最要害、最緊要狀態(tài)，容不得半點怠惰。作為城-管部分，我們深感責任重大，使命難題。我們城-管部分必然會精誠連合，充實發(fā)揚大局意識，真抓實干，*前動作。重點做好以下幾點事變：

一是盡力投入。從近日起直至驗收竣事，把迎檢事變作為城-管部分的獨一事變，確保滿負荷、高服從事變。

二是重點整治。起首是針對部分事變比較建設(shè)方針舉辦查疑、補漏、補缺、補短，出格是對前一段時刻市建設(shè)辦來路南地域督查時袒暴露來的題目，舉辦重點排查和徹底整改。今朝，我們已就部門題目與相干職能部分舉辦了和-諧。其次是針對“三亂”、“門前四包”以及占道策劃等，加大整治和取締力度。我們將主動協(xié)協(xié)調(diào)起勁共同區(qū)城-管局、公安局等法律部分，當真開展專項整治動作，確保以有條不紊的市容情形歡迎查核。再就是當真開展好8—14號的“除四害”突擊周事變，幫忙各社區(qū)做好突擊周各項事變。最后就是完美軟件資料。對付服務處建設(shè)辦必要的種種原料，我們擔保高質(zhì)量、高尺度提供，毫不以任何工作為捏詞舉辦推諉。

三是強化責任。我們將以此次迎檢帶動大會為契機，對排查出來的題目舉辦細化解析，快速整改，確保件件有落實。嚴酷執(zhí)行《服務處建設(shè)事變責罰步伐》的劃定，如因我們部分事變不力、落實不到位而丟大局的分數(shù)，我們城-管部分必然無牢騷的接管街道黨工委賞罰。確保城-管部分查核內(nèi)容“弱勢項目不失分、上風項目得高分。”

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇六

各位領(lǐng)導、同志們：

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和縣人社局的精心指導下，我鄉(xiāng)高度重視城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作，鄉(xiāng)黨委、政府精心組織，科學謀劃，扎實認真地開展了大量工作，人口核查摸底、信息采集等重點工作同步開展，齊頭并進，自從安排數(shù)據(jù)信息采集工作以來，取得了顯著成效。在今后的工作中我們將從以下幾方面做好這項工作：

一是加強組織領(lǐng)導，搭建工作平臺。成立了由鄉(xiāng)黨委書記任組長，黨委副書記、鄉(xiāng)長任副組長，其他領(lǐng)導，鄉(xiāng)直相關(guān)單位負責人和各村支部書記為成員的城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險試點工作領(lǐng)導小組，在鄉(xiāng)勞管站成立了城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險辦公室，騰出了專門的辦公用房，配備電腦、打印機套，辦公桌椅套，檔案柜組，從鄉(xiāng)干部中抽調(diào)名業(yè)務骨干專門負責城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作，又明確每個駐點工作鄉(xiāng)干部負責檢查指導基層工作，辦理具體業(yè)務。黨政一把手靠前指揮，分管領(lǐng)導跟蹤抓落實，配齊了專職工作人員，落實了辦公場所和專門設(shè)備，在全鄉(xiāng)所有行政村和居委會都確定了社會保障協(xié)管員。鄉(xiāng)村兩級共配備專用電腦、打印機套，購置辦公桌椅張、檔案柜組，實現(xiàn)了機構(gòu)、人員、場地、設(shè)備“四落實”，為開展城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險啟動工作提供了強有力的組織保證。

二是采取有效措施，加大宣傳力度。為了加大對城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險政策的宣傳力度，在全鄉(xiāng)上下著力營造良好的參保氛圍，我鄉(xiāng)以“社保政策進萬家、社會養(yǎng)老人人有”為活動主題，組織鄉(xiāng)、村二級社保干部深入開展了以進機關(guān)、進村組、進社區(qū)，宣傳到位、政策到位為主要內(nèi)容的“三進二到位”活動。**鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險辦公室編寫了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險三字經(jīng)，籌資萬元統(tǒng)一印制了多份城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險政策問答宣傳資料，確保城鄉(xiāng)居民每戶一冊，力爭做到處處有宣傳，村村有行動，戶戶都了解，人人都知情。

三是扎實開展培訓，提升經(jīng)辦能力。為了讓城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險相關(guān)業(yè)務人員進一步熟悉和掌握城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險政策、經(jīng)辦流程和網(wǎng)絡操作技能，我們對全鄉(xiāng)名經(jīng)辦人員進行了為期三天的政策業(yè)務專題培訓，使他們更加熟練掌握城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基本政策和操作規(guī)程，進一步提高了工作人員的業(yè)務經(jīng)辦能力和服務水平。組織學習了縣人力資源局和社會保障局轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源保障廳和社會保障廳關(guān)于印發(fā)**省城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險統(tǒng)計管理試行辦法的通知，**省城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取人員資格身份認證管理試行辦法的通知，縣人力資源局和社會保障局印發(fā)的關(guān)于《**縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險管理工作規(guī)程》的通知，實施辦法，**鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險辦公室統(tǒng)一制作了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險人口核查摸底和參保登記電子表格管理體系，為參保登記工作的開展做了充分準備。

四是及時安排部署，確保按時啟動。我鄉(xiāng)充分發(fā)揮村組、社區(qū)基層干部的主力軍作用，堅持兩手齊抓，多管齊下，以適齡參保人群為重點，集中時間和力量，()通過廣泛動員、入戶調(diào)查、分類統(tǒng)計、數(shù)據(jù)比對等方式，開展了調(diào)查摸底和數(shù)據(jù)集工作，建立了城鄉(xiāng)人口基本信息和數(shù)據(jù)臺賬。我鄉(xiāng)與村居簽訂了目標責任書，實行鄉(xiāng)鄉(xiāng)干部包村組、包社區(qū)，村居干部包居民、包樓群，建立起了鄉(xiāng)、村（居〉、社（組）“三級聯(lián)動”責任機制。全鄉(xiāng)上下基本形成了一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。

全縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作啟動動員會議后，我鄉(xiāng)將組織召開動員會、工作安排會，印發(fā)全鄉(xiāng)《實施方案》和《經(jīng)辦規(guī)程》，確保城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作按時、全面啟動。同時，我們將統(tǒng)籌安排，加強調(diào)度，按天摳進度，突擊抓落實，確保如期完成縣里下達的.目標任務。一是抓宣傳發(fā)動。充分利用學生放假和農(nóng)民工返鄉(xiāng)“雙搶”干農(nóng)活的有利時機，組織工作人員撲下身子、進村入戶，通過包村包戶、面對面、零距離的宣傳發(fā)動，動員引導城鄉(xiāng)居民積極參加社會養(yǎng)老保險，主動享受領(lǐng)取待遇。二是抓資格審查。盡快摸清符合領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金條件的老年居民底子，確保發(fā)放率達到100%。通過基礎(chǔ)養(yǎng)老金的發(fā)放，有效調(diào)動城鄉(xiāng)居民參保繳費的積極性。三是抓參保登記。進一步搞好信息核對，做好參保登記工作，做到底子清、信息準、數(shù)據(jù)明，保證數(shù)據(jù)的真實性。參保人數(shù)、保費征繳是硬任務，全體鄉(xiāng)村干部將全力以赴，確保按時完成上級下達的目標任務。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇七

尊敬的胡書記、陳縣長，尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：

自今年七月份以來，銀三角信訪維穩(wěn)工作由于排查不細、措施不實、打擊不力，連續(xù)發(fā)生幾起赴上級非訪事件，造成了較大的負面影響。在此，作為銀三角黨工委書記，我首先向組織、向領(lǐng)導作檢討。同時，本著守土有責，守土盡職，知恥后勇，后來居上的原則，就如何做好轄區(qū)信訪維穩(wěn)工作作表態(tài)發(fā)言，重點是要做好“四個再”工作：

一是矛盾再排查。按照橫向到邊，縱向到底，不留死角的原則，再次開展銀三角信訪矛盾大排查行動。對排查出來的不穩(wěn)定因素逐一梳理，建立臺賬，明確分工，有針對性地解決老矛盾，調(diào)處新矛盾，防范新隱患。尤其是加大對重點對象、敏感時刻、關(guān)鍵節(jié)點的矛盾排查力度，做到情況早發(fā)現(xiàn)，工作早布置，問題早化解，切實把矛盾糾紛化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)，做到小事不出村（社），大事不出管委會，再大事情都要力爭在縣級層面解決，不給省、市添亂，不給上級添堵。

二是責任再壓實。在其位，謀其政，擔其責。我們將嚴格按照“一崗雙責”的要求，抓好信訪維穩(wěn)責任制落實，切實做到黨政主要領(lǐng)導親自抓，負總責；分管領(lǐng)導具體抓，抓具體。按照“誰家的孩子誰抱走”的原則，層層落實好信訪工作“包案責任”、“掛點責任”、“分管責任”和“屬地責任”，做到一級抓一級，一級對一級負責，“千斤重擔人人挑，人人身上有指標”。建立健全信訪責任追究制度，對應對信訪事件辦法不多，措施不力，貽誤時機以及“四個責任”落實不到位的，將依法依規(guī)追究相關(guān)人員責任。

三是服務再強化。牢固樹立和踐行“全心全意為人民服務”的宗旨，切實改進工作作風，提高工作效率，提升服務水平。本著“群眾信訪無小事”的理念，繼續(xù)執(zhí)行好班子成員每天輪流接訪等制度。深入推進上門服務，結(jié)合創(chuàng)新社會治理網(wǎng)格化工作，加大走訪力度，變?nèi)罕娚显L為干部家訪；積極推行一線服務，在項目推進、房屋征收等過程中現(xiàn)場辦公，一線工作，及時受理、解決群眾合理訴求；全面提供高效服務，解決合理訴求的時間節(jié)點只能提前，不能拖后。對于一時不能解決的問題，耐心細致地做好解釋工作。

四是打擊再嚴厲。在充分解決群眾合理訴求的同時，切實加大對無理纏訪、鬧訪、非訪等行為的打擊力度，營造規(guī)范合理的信訪秩序。銀三角發(fā)生的2起影響較大的涉法涉訴信訪案件，都是由于打擊不及時，處理不堅決，從而導致小事拖大，大事拖重。希望各項目推進警務室、公安派出所等執(zhí)法機關(guān)，繼續(xù)加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會、管理處）的支持力度，大家心往一處想，勁往一處使，團結(jié)協(xié)作，形成合力，加大對纏訪、鬧訪、無理訪打擊力度，形成高效有序的合作聯(lián)動機制。

總之，銀三角第三季度信訪維穩(wěn)工作做得不到位，雖有班子成員調(diào)出多、主要領(lǐng)導到位晚、項目推進影響大等客觀原因，但主要還是因為我們自身工作做得不細致、不精準、不扎實造成的。在下一步工作中，我們將認真吸取教訓，克服不足，見賢思齊，取長補短，堅決按照這次會議的安排部署，特別是按照胡書記重要講話精神，進一步理清思路，改進方法，落實責任，強化舉措，精心安排部署好轄區(qū)內(nèi)信訪維穩(wěn)工作，促進各項工作再上臺階，為我縣實現(xiàn)拼爭“四個率先”、建設(shè)“五個昌南”的宏偉目標作出應盡的貢獻！

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇八

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治工作會上的表態(tài)發(fā)言

各位領(lǐng)導、同志們：

200*年我鎮(zhèn)將依此次政法工作會議為契機，牢固樹立“發(fā)展為第一要務、穩(wěn)定為第一大局、安全為第一責任”的觀念，緊緊圍繞全區(qū)工作大局，強力做好以下五個方面的工作，概括起來講就是“抓住一條主線，找準一個載體，突出一個重點，夯實一個基礎(chǔ)，凸現(xiàn)兩大亮點”。抓住一條主線：即堅持以人為本，創(chuàng)建和諧社會。堅持正面教育為主的方針，加大普法宣傳，提高法制意識，深入排查摸底，化解基層矛盾，推進依法治鎮(zhèn)進程；找準一個載體：即以創(chuàng)建平安xx為載體，實施打防并舉，群防群治，消除苗頭，確保穩(wěn)定；突出一個重點：即圍繞市、區(qū)重點工程建設(shè)，嚴厲打擊強裝強卸、敲詐勒索、阻撓施工等違法犯罪行為，營造一個良好的建設(shè)環(huán)境；夯實一個基礎(chǔ)：即狠抓綜合治理基層基礎(chǔ)建設(shè)，健全組織，完善設(shè)施，實行規(guī)范化管理，確保各項綜合治理措施落實到位；凸現(xiàn)兩大亮點：即鐵路護路和非公有制企業(yè)綜合治理。以“創(chuàng)建安全文明鐵道線”為載體，建立鐵路護路長效機制，保持鐵路治安長期穩(wěn)定。做好企業(yè)創(chuàng)安與農(nóng)村創(chuàng)安的有機結(jié)合，加大非公有制企業(yè)綜合治理力度，為企業(yè)營造良好的治安環(huán)境，推動我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展。

各位領(lǐng)導、同[-http://]志們，此次會議的召開為全區(qū)今年的政法綜治工作指明了方向，xx鎮(zhèn)將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為構(gòu)建和諧、安全、文明的新xx做出我們應有的貢獻！

我的發(fā)言完了，謝謝大家！

《在鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治工作會上的表態(tài)發(fā)言》，歡迎閱讀在鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治工作會上的表態(tài)發(fā)言。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇九

保持穩(wěn)定就是保持穩(wěn)定。其目的是：“我們所做的一切就是讓人們的生活更幸福、更有尊嚴，讓社會更公正、更和諧?！苯陙?隨著官員腐敗的加劇,貧富差距的拉大,人們的基本權(quán)利得不到保障,同時信訪等法律提供的申訴渠道作用不大,，而底層民眾不得不經(jīng)常進行法律規(guī)定之外的抵制。一些地方政府,維護社會穩(wěn)定，他們不支持或甚至不強烈壓制這些活動，即“保持穩(wěn)定。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

【篇一】鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作表態(tài)發(fā)言

在“兩會”信訪維穩(wěn)工作會議上的表態(tài)發(fā)言

全國“兩會”信訪維穩(wěn)已進入戰(zhàn)時狀態(tài)，打好打贏這一仗，社情復雜的xxx鎮(zhèn)責任重大、任務艱巨，必須全力保穩(wěn)定、奮力保平安。

一是認識再深化，站位再提高。將全國“兩會”信訪維穩(wěn)作為當前的首要政治任務，嚴格按照戰(zhàn)時機制全員出戰(zhàn)、人人上陣，自己帶頭亮劍打沖鋒、黑臉督戰(zhàn)守底線；分管責任領(lǐng)導一線抓，督到點。直接責任人抓到人、抓到事，夯實鎮(zhèn)村干部的主體責任。

二是隱患再排查，化解再加強。所有鎮(zhèn)村干部下沉一線，到群眾中去，不間斷進行隱患排查，做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、全掌握。對排查出的矛盾糾紛，及時開展面對面、心貼心、不過夜的零距離肉博、零距離感化、零距離穩(wěn)控，確保所有矛盾糾紛都解決在萌芽狀態(tài)、控制在鎮(zhèn)內(nèi)村內(nèi)。

三是包保再強化，穩(wěn)控再升級。對24個重點人、兩個重點群體逐人逐事落實包保穩(wěn)控專班和穩(wěn)控責任，盯死看牢，確保不發(fā)生進京、赴省、到市、上縣上訪。做好重癥精神病人管控，確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定大局。

四是紀律再強化，責任再壓實。所有黨委成員帶班值守，黨委成員在鎮(zhèn)公開接訪。成立應急處突工作專班，確保緊急情況控制有力、處置得當。成立督查專班，對戰(zhàn)時工作情況進行暗訪抽查，嚴格執(zhí)行戰(zhàn)場紀律，堅決實現(xiàn)北京不去人、省內(nèi)不聚集、本縣不出事、網(wǎng)上不炒作的“四不”工作目標。

表態(tài)完畢！

【篇二】鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作表態(tài)發(fā)言

近幾年來，隨著官員腐敗加劇，社會貧富差距日益擴大，人民基本權(quán)利得不到保護等原因，同時信訪等法律規(guī)定的申訴渠道作用微小，底層人民不得不頻繁作超出法律規(guī)定的反抗，部分地方政府為了“維護社會穩(wěn)定”，對這些活動持不支持甚至強硬打壓的態(tài)度，即“維穩(wěn)”。保真教育網(wǎng)站今天為大家精心準備了在“兩會”信訪維穩(wěn)工作會議上的表態(tài)發(fā)言三篇，希望對大家有所幫助!

全國“兩會”信訪維穩(wěn)已進入戰(zhàn)時狀態(tài)，打好打贏這一仗，社情復雜的xxx鎮(zhèn)責任重大、任務艱巨，必須全力保穩(wěn)定、奮力保平安。

一是認識再深化，站位再提高。將全國“兩會”信訪維穩(wěn)作為當前的首要政治任務，嚴格按照戰(zhàn)時機制全員出戰(zhàn)、人人上陣，自己帶頭亮劍打沖鋒、黑臉督戰(zhàn)守底線；分管責任領(lǐng)導一線抓，督到點。直接責任人抓到人、抓到事，夯實鎮(zhèn)村干部的主體責任。

二是隱患再排查，化解再加強。所有鎮(zhèn)村干部下沉一線，到群眾中去，不間斷進行隱患排查，做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、全掌握。對排查出的矛盾糾紛，及時開展面對面、心貼心、不過夜的零距離肉博、零距離感化、零距離穩(wěn)控，確保所有矛盾糾紛都解決在萌芽狀態(tài)、控制在鎮(zhèn)內(nèi)村內(nèi)。

三是包保再強化，穩(wěn)控再升級。對24個重點人、兩個重點群體逐人逐事落實包保穩(wěn)控專班和穩(wěn)控責任，盯死看牢，確保不發(fā)生進京、赴省、到市、上縣上訪。做好重癥精神病人管控，確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定大局。

四是紀律再強化，責任再壓實。所有黨委成員帶班值守，黨委成員在鎮(zhèn)公開接訪。成立應急處突工作專班，確保緊急情況控制有力、處置得當。成立督查專班，對戰(zhàn)時工作情況進行暗訪抽查，嚴格執(zhí)行戰(zhàn)場紀律，堅決實現(xiàn)北京不去人、省內(nèi)不聚集、本縣不出事、網(wǎng)上不炒作的“四不”工作目標。

表態(tài)完畢！

【篇三】鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作表態(tài)發(fā)言

同志們：

受新冠肺炎疫情的影響，全國兩會延遲了3個月召開，為了做好“全國兩會”期間的信訪維穩(wěn)工作，確保全國兩會期間的社會大局穩(wěn)定。下面，我講三點意見：

對不穩(wěn)定因素進行排查和化解，做好人員穩(wěn)控和應急勸返工作是我們開展信訪維穩(wěn)和工作多年來積累的寶貴經(jīng)驗，是解決信訪維穩(wěn)問題的最佳方法和有效途徑。

1.加強隱患排查，確保心中有數(shù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要迅速召開信訪維穩(wěn)專題會議，研究部署信訪維穩(wěn)大排查大化解專項行動，要相應成立專項行動工作小組，圍繞信訪維穩(wěn)問題、重點人員風險隱患、重點領(lǐng)域安全隱患、重點目標安全隱患、重要節(jié)點活動安全隱患、單位內(nèi)部管理安全隱患、公共安全隱患、寄遞物流安全隱患8個方面開展大排查大化解工作，要組織工作人員實施“拉網(wǎng)式、滾動式”的排查，要做到“全覆蓋、無盲區(qū)”，對排查出來的重大突出信訪維穩(wěn)問題和可能引發(fā)極端事件的安全隱患，要分類建立工作臺賬，要按照“三到位一處理”的原則，對訴求合理的要全面解決到位、訴求無理的要思想教育到位、生活困難的要幫扶救助到位，同時要落實好“五率一度”（辦理人員與實名反映人員見面率100%、反映屬實涉訪涉穩(wěn)問題查處率100%、辦結(jié)率100%、承辦單位回復率100%、實名舉報辦結(jié)回訪率100%，著力提升群眾滿意度）的辦理要求，要主動先行調(diào)查處理，及時將問題化解在屬地和源頭，要全面提升源頭的管控處置能力，切實發(fā)揮好基層化解矛盾糾紛的主體作用。

2.加強信息研判，做好情報搜集。公安、信訪維穩(wěn)等部門要建立科學合理的聯(lián)動機制，切實加強信息情報的搜集、分析、研判，并實現(xiàn)信息情報的互聯(lián)互通、高效共享。凡涉及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門的預警信息在接到區(qū)信訪維穩(wěn)局、區(qū)辦的指令要第一時間派人進行跟蹤處置，并將處置結(jié)果及時進行上報。目前，信息情報工作還是信訪維穩(wěn)工作中的一個短腿，務必要擺在突出位置，予以重視，必須充分發(fā)揮信息情報在信訪維穩(wěn)工作中的先導作用。

3.加強人員管控，落實包保措施。要將有效管控重點群體和重點人員作為信訪維穩(wěn)工作的重中之重來抓，說到底，各個特護期的核心任務就是控制赴省進京上訪，管好了重點人，信訪維穩(wěn)工作就成功了一半，要堅持“綜合施策、分類處理、各個擊破”的原則，通過采取情感交流、困難幫扶、教育疏導、依法處理等措施，要扎實推進各類重點利益訴求群體人員的穩(wěn)控和分化轉(zhuǎn)化工作。重點信訪維穩(wěn)人員要嚴格落實“五包一”工作責任，全面實行“人盯人”防控布控措施，要堅持做到一天一調(diào)度，一天一見面，要將重點人員穩(wěn)控在屬地，吸附在本區(qū)，堅決杜絕出現(xiàn)人員“神不知鬼不覺”赴省進京的情況。

1.做好道路交通安全工作。區(qū)交警部門要加強道路交通安全事故多發(fā)路段，交通擁堵多發(fā)路段的路標提示。要落實春運交通管理措施，加強春節(jié)交通安全保衛(wèi)工作，確保全區(qū)道路暢通有序、交通安全形勢平穩(wěn)。區(qū)交通運輸部門要對車站、碼頭等交通運輸系統(tǒng)嚴格落實人防、物防、技防措施，整改各類安全隱患。

2.做好消防安全工作。應急管理局要對公眾聚集場所和消防重點單位，深入細致開展安全大檢查。區(qū)森林公安局要加強森林火災防范，確保不發(fā)生重特大森林火災事故。區(qū)安監(jiān)部門要會同相關(guān)部門突出加強安全生產(chǎn)工作，要加強對廢舊廠房、礦山、物流寄遞等危爆物品重點領(lǐng)域的清查，加大易制爆、劇毒、危險化學品管理秩序整頓力度，嚴格落實煙花爆竹燃放安全監(jiān)管措施；加強廢舊液化氣罐、滅火器的管理，嚴格落實散裝汽油等實名制登記購買，嚴防漏管失控，流失被盜。

3.做好重點群體的管控。區(qū)公安部門要加強對涉恐、關(guān)注、涉穩(wěn)、涉毒和在逃人員，肇事肇禍精神障礙患者、重點上訪人員、在冊極端人員、揚言報復社會人員、重大犯罪前科人員、重點高危風險人員等重點人員的監(jiān)管工作。同時，要加強重點目標、重點部位和人員密集場所等的警力增派，提升防范能力，嚴防極端惡性事件的發(fā)生。區(qū)民政部門要掌握好特困群體、弱勢群體、部分特殊人員的情況，開展好節(jié)前走訪慰問活動，從源頭上化解對社會不滿、心態(tài)不平產(chǎn)生報復社會的隱患面。其他行業(yè)部門要對各行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)加大日常監(jiān)管力度，落實相應工作措施。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要切實做好當前信訪維穩(wěn)工作作為重要政治任務擺在突出的位置上，要把工作責任挑頭上肩，要不折不扣落實好“兩會”期間的工作任務。

1.工作責任必須壓實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要結(jié)合自身工作實際，抽調(diào)得力工作人員，組織成立工作專班，主要負責人作為第一責任人，要做到親自安排、親自抓，對工作經(jīng)費要足額保障，分管負責同志要主動靠前指揮。堅持執(zhí)行涉訪涉穩(wěn)突出問題集中交辦制度，區(qū)級黨政領(lǐng)導到所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)定期聽取情況匯報。

2.信息研判必須及時。在“兩會”特護期間信息情報實行每天會商研判，重要情況實行實時動態(tài)會商，嚴格執(zhí)行信訪維穩(wěn)工作“戰(zhàn)時制”，實行聯(lián)勤值守、統(tǒng)一調(diào)度、扁平指揮。對交辦的重點突出涉穩(wěn)和信訪維穩(wěn)問題包案責任落實、問題化解、人員穩(wěn)控等進行督查，對因排查不力、工作失職、處置失當、責任不落實，導致矛盾升級、事態(tài)惡化、人員失控，引發(fā)重大信訪維穩(wěn)問題及群體性事件的，嚴格按照相關(guān)規(guī)定嚴厲追究相關(guān)人員責任。

3.備勤值守必須到位。嚴格落實“兩會”期間值班備勤工作機制，實行24小時值班制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要報送1名責任領(lǐng)導、專職聯(lián)絡員到辦，每天15:00前報送重點人員去向情況，突發(fā)情況隨時報告，嚴禁遲報、瞞報。區(qū)信訪維穩(wěn)局組織落實好值班備勤工作小組到懷、赴省開展現(xiàn)場值班備勤工作。

同志們，確?！皟蓵逼陂g社會平安穩(wěn)定，是一項政治任務。在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下，我們要以堅忍不拔的工作決心，鍥而不舍的工作信心，嚴謹務實的工作作風，嚴密有效的工作舉措，確?！皟蓵逼陂g不發(fā)生任何問題。

【篇四】鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作表態(tài)發(fā)言

全國“兩會”信訪維穩(wěn)已進入戰(zhàn)時狀態(tài)，打好打贏這一仗，社情復雜的xxx鎮(zhèn)責任重大、任務艱巨，必須全力保穩(wěn)定、奮力保平安。

一是認識再深化，站位再提高。將全國“兩會”信訪維穩(wěn)作為當前的首要政治任務，嚴格按照戰(zhàn)時機制全員出戰(zhàn)、人人上陣，自己帶頭亮劍打沖鋒、黑臉督戰(zhàn)守底線；分管責任領(lǐng)導一線抓，督到點。直接責任人抓到人、抓到事，夯實鎮(zhèn)村干部的主體責任。

二是隱患再排查，化解再加強。所有鎮(zhèn)村干部下沉一線，到群眾中去，不間斷進行隱患排查，做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、全掌握。對排查出的矛盾糾紛，及時開展面對面、心貼心、不過夜的零距離肉博、零距離感化、零距離穩(wěn)控，確保所有矛盾糾紛都解決在萌芽狀態(tài)、控制在鎮(zhèn)內(nèi)村內(nèi)。

三是包保再強化，穩(wěn)控再升級。對24個重點人、兩個重點群體逐人逐事落實包保穩(wěn)控專班和穩(wěn)控責任，盯死看牢，確保不發(fā)生進京、赴省、到市、上縣上訪。做好重癥精神病人管控，確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定大局。

四是紀律再強化，責任再壓實。所有黨委成員帶班值守，黨委成員在鎮(zhèn)公開接訪。成立應急處突工作專班，確保緊急情況控制有力、處置得當。成立督查專班，對戰(zhàn)時工作情況進行暗訪抽查，嚴格執(zhí)行戰(zhàn)場紀律，堅決實現(xiàn)北京不去人、省內(nèi)不聚集、本縣不出事、網(wǎng)上不炒作的“四不”工作目標。

表態(tài)完畢！

【篇五】鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作表態(tài)發(fā)言

據(jù)縣委、縣政府及縣信訪局的統(tǒng)一安排，結(jié)合園區(qū)實際，制定了全年信訪工作方案和相關(guān)的文件等，用制度扎實推進信訪工作?，F(xiàn)將上半年工作匯報如下：

2月29日全縣信訪工作會議后，園區(qū)隨即下發(fā)了《關(guān)于成立信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導小組的通知》《關(guān)于開展“信訪問題大排、查、大接訪、清積案”活動的通知》，召集各部門、各社區(qū)和各企業(yè)負責人召開專題會議，深入貫徹落實“信訪問題大排查、大接訪、清積案”工作。共排查出被辭民師重點人員和纏訪戶等信訪重點人員共13人，落實重點人員包案領(lǐng)導、責任人、社區(qū)包案負責人和責任人。對重點人員采取以下穩(wěn)控措施：一是強化穩(wěn)控責任。二是密切關(guān)注其行蹤和動向，確保不脫離視線，發(fā)現(xiàn)情況立即匯報處置。三是園區(qū)采取定時或不定時督查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。四是制定《寧江工業(yè)園信訪穩(wěn)定應急預案》。確保信訪重點人員穩(wěn)控到位。

按照工作要求，園區(qū)及時下發(fā)了《關(guān)于成立矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化建設(shè)工作領(lǐng)導小組的通知》和《寧江工業(yè)園矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化建設(shè)工作實施方案》(寧江委發(fā)201913號)，深入落實園區(qū)社會矛盾糾紛調(diào)解四級網(wǎng)格建設(shè)。目前已建立3個三級網(wǎng)格和37個四級網(wǎng)格，并落實各級網(wǎng)格調(diào)解員和信息員。加大宣傳力度，健全矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化機制，嚴格獎懲，確保x大前后不發(fā)生有影響的進京赴省到市非正常上訪。

隨著園區(qū)的深入發(fā)展，信訪工作正在面臨新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)。園區(qū)信訪工作者深刻體會到了所面臨的壓力和責任，要想做好信訪穩(wěn)定工作，既要堅定信心，多為群眾辦實事，又要與時俱進，注重方式方法，站在群眾角度開拓工作思路，創(chuàng)新工作方法。園區(qū)要求社區(qū)做好信訪矛盾糾紛的排查工作，努力把信訪苗頭排查化解在基層。

目前已在全園區(qū)3個社區(qū)分別建立了調(diào)解室和信訪接待站，建立了88個中心戶，培訓上崗專兼職調(diào)解員36人。中心戶和調(diào)解員主動及時了解情況，發(fā)現(xiàn)苗頭及時介入調(diào)解，同時上報園區(qū)。為了把基層排查工作做實做細，做到情況明、對策實，園區(qū)要求社區(qū)每周上報信訪矛盾糾紛排查材料，沒有情況也要報正常。如群眾反應景湖安置小區(qū)“路難行”、“水難通”、鄰里矛盾等，經(jīng)過耐心細致工作，都被成功化解在基層。

上半年園區(qū)共接待受理矛盾糾紛61件，成功調(diào)解59件，調(diào)解成功率96.7%，基層信訪矛盾糾紛調(diào)處工作扎實有效。園區(qū)抓住主要矛盾，落實包案人員責任，做好重點人員的教育監(jiān)管工作。對有政策規(guī)定和確有實際困難的，如老農(nóng)機人員，園區(qū)積極協(xié)調(diào)，從快解決;對沒有政策規(guī)定又沒有實際問題的，如劉保前，通過做思想工作，進行穩(wěn)定消化。

強化分級負責，歸口辦理，進一步完善事前預防、事中化解、事后監(jiān)督的排查調(diào)處機制，堅持“誰主管，誰負責”的原則，管好自己的人，看好自己的門，做好自己的事。為廣泛宣傳，營造氛圍，園區(qū)通過拉橫幅、貼標語和巡邏車廣播等方式深入宣傳《信訪條例》《勞動法》《治安管理處、、罰法》等，強化廣大群眾遵紀守法和依法維權(quán)意識，做到未雨綢繆，建立信訪矛盾糾紛調(diào)處的第一道防線。

黨的x大即將召開，信訪工作形勢更加嚴峻。園區(qū)將認真總結(jié)經(jīng)驗，全面加大信訪工作力度，及時有效解決信訪問題，為人民群眾排憂解難，維護園區(qū)和諧穩(wěn)定。

具體如下：

一

開展了學習中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會精神，對中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會的內(nèi)容加深掌握學習。

工區(qū)以班為單位選出兩名事業(yè)心、責任心、業(yè)務能力強的同志來充實信訪隊伍，以“一崗雙責”作好范圍內(nèi)的信訪穩(wěn)定工作，并每周召開一次信訪專業(yè)會議，以落實和防止信訪隱患的出現(xiàn)。

1、制定嚴格的考核制度，要求班長要嚴格按照記分標準進行考分，不允許出現(xiàn)亂獎亂罰現(xiàn)象，每天的記分情況必須上墻公布，避免職工出現(xiàn)誤會。

2、認真填寫一卡通，避免出現(xiàn)不公平的現(xiàn)象的發(fā)生。

3、要求核算員嚴格把關(guān)，出現(xiàn)問題要及時匯報，日清日結(jié)必須天天公布，讓職工每天都清楚自己的收入。

4、工區(qū)領(lǐng)導要不定時進行監(jiān)督檢查。從而徹底杜絕由于工資獎金的分配不合理而引起的矛盾。

總之，二月份我區(qū)始終堅持群眾利益無小事的思想，把信訪穩(wěn)定工作重心放在解決問題、化解矛盾上，沒有出現(xiàn)一次個人或集體上訪現(xiàn)象，從而確保了我礦穩(wěn)定的發(fā)展。

【篇六】鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作表態(tài)發(fā)言

同志們：

受新冠肺炎疫情的影響，全國兩會延遲了3個月召開，為了做好“全國兩會”期間的信訪維穩(wěn)工作，確保全國兩會期間的社會大局穩(wěn)定。下面，我講三點意見：

對不穩(wěn)定因素進行排查和化解，做好人員穩(wěn)控和應急勸返工作是我們開展信訪維穩(wěn)和工作多年來積累的寶貴經(jīng)驗，是解決信訪維穩(wěn)問題的最佳方法和有效途徑。

1.加強隱患排查，確保心中有數(shù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要迅速召開信訪維穩(wěn)專題會議，研究部署信訪維穩(wěn)大排查大化解專項行動，要相應成立專項行動工作小組，圍繞信訪維穩(wěn)問題、重點人員風險隱患、重點領(lǐng)域安全隱患、重點目標安全隱患、重要節(jié)點活動安全隱患、單位內(nèi)部管理安全隱患、公共安全隱患、寄遞物流安全隱患8個方面開展大排查大化解工作，要組織工作人員實施“拉網(wǎng)式、滾動式”的排查，要做到“全覆蓋、無盲區(qū)”，對排查出來的重大突出信訪維穩(wěn)問題和可能引發(fā)極端事件的安全隱患，要分類建立工作臺賬，要按照“三到位一處理”的原則，對訴求合理的要全面解決到位、訴求無理的要思想教育到位、生活困難的要幫扶救助到位，同時要落實好“五率一度”（辦理人員與實名反映人員見面率100%、反映屬實涉訪涉穩(wěn)問題查處率100%、辦結(jié)率100%、承辦單位回復率100%、實名舉報辦結(jié)回訪率100%，著力提升群眾滿意度）的辦理要求，要主動先行調(diào)查處理，及時將問題化解在屬地和源頭，要全面提升源頭的管控處置能力，切實發(fā)揮好基層化解矛盾糾紛的主體作用。

2.加強信息研判，做好情報搜集。公安、信訪維穩(wěn)等部門要建立科學合理的聯(lián)動機制，切實加強信息情報的搜集、分析、研判，并實現(xiàn)信息情報的互聯(lián)互通、高效共享。凡涉及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門的預警信息在接到區(qū)信訪維穩(wěn)局、區(qū)辦的指令要第一時間派人進行跟蹤處置，并將處置結(jié)果及時進行上報。目前，信息情報工作還是信訪維穩(wěn)工作中的一個短腿，務必要擺在突出位置，予以重視，必須充分發(fā)揮信息情報在信訪維穩(wěn)工作中的先導作用。

3.加強人員管控，落實包保措施。要將有效管控重點群體和重點人員作為信訪維穩(wěn)工作的重中之重來抓，說到底，各個特護期的核心任務就是控制赴省進京上訪，管好了重點人，信訪維穩(wěn)工作就成功了一半，要堅持“綜合施策、分類處理、各個擊破”的原則，通過采取情感交流、困難幫扶、教育疏導、依法處理等措施，要扎實推進各類重點利益訴求群體人員的穩(wěn)控和分化轉(zhuǎn)化工作。重點信訪維穩(wěn)人員要嚴格落實“五包一”工作責任，全面實行“人盯人”防控布控措施，要堅持做到一天一調(diào)度，一天一見面，要將重點人員穩(wěn)控在屬地，吸附在本區(qū)，堅決杜絕出現(xiàn)人員“神不知鬼不覺”赴省進京的情況。

1.做好道路交通安全工作。區(qū)交警部門要加強道路交通安全事故多發(fā)路段，交通擁堵多發(fā)路段的路標提示。要落實春運交通管理措施，加強春節(jié)交通安全保衛(wèi)工作，確保全區(qū)道路暢通有序、交通安全形勢平穩(wěn)。區(qū)交通運輸部門要對車站、碼頭等交通運輸系統(tǒng)嚴格落實人防、物防、技防措施，整改各類安全隱患。

2.做好消防安全工作。應急管理局要對公眾聚集場所和消防重點單位，深入細致開展安全大檢查。區(qū)森林公安局要加強森林火災防范，確保不發(fā)生重特大森林火災事故。區(qū)安監(jiān)部門要會同相關(guān)部門突出加強安全生產(chǎn)工作，要加強對廢舊廠房、礦山、物流寄遞等危爆物品重點領(lǐng)域的清查，加大易制爆、劇毒、危險化學品管理秩序整頓力度，嚴格落實煙花爆竹燃放安全監(jiān)管措施；加強廢舊液化氣罐、滅火器的管理，嚴格落實散裝汽油等實名制登記購買，嚴防漏管失控，流失被盜。

3.做好重點群體的管控。區(qū)公安部門要加強對涉恐、關(guān)注、涉穩(wěn)、涉毒和在逃人員，肇事肇禍精神障礙患者、重點上訪人員、在冊極端人員、揚言報復社會人員、重大犯罪前科人員、重點高危風險人員等重點人員的監(jiān)管工作。同時，要加強重點目標、重點部位和人員密集場所等的警力增派，提升防范能力，嚴防極端惡性事件的發(fā)生。區(qū)民政部門要掌握好特困群體、弱勢群體、部分特殊人員的情況，開展好節(jié)前走訪慰問活動，從源頭上化解對社會不滿、心態(tài)不平產(chǎn)生報復社會的隱患面。其他行業(yè)部門要對各行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)加大日常監(jiān)管力度，落實相應工作措施。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要切實做好當前信訪維穩(wěn)工作作為重要政治任務擺在突出的位置上，要把工作責任挑頭上肩，要不折不扣落實好“兩會”期間的工作任務。

1.工作責任必須壓實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要結(jié)合自身工作實際，抽調(diào)得力工作人員，組織成立工作專班，主要負責人作為第一責任人，要做到親自安排、親自抓，對工作經(jīng)費要足額保障，分管負責同志要主動靠前指揮。堅持執(zhí)行涉訪涉穩(wěn)突出問題集中交辦制度，區(qū)級黨政領(lǐng)導到所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)定期聽取情況匯報。

2.信息研判必須及時。在“兩會”特護期間信息情報實行每天會商研判，重要情況實行實時動態(tài)會商，嚴格執(zhí)行信訪維穩(wěn)工作“戰(zhàn)時制”，實行聯(lián)勤值守、統(tǒng)一調(diào)度、扁平指揮。對交辦的重點突出涉穩(wěn)和信訪維穩(wěn)問題包案責任落實、問題化解、人員穩(wěn)控等進行督查，對因排查不力、工作失職、處置失當、責任不落實，導致矛盾升級、事態(tài)惡化、人員失控，引發(fā)重大信訪維穩(wěn)問題及群體性事件的，嚴格按照相關(guān)規(guī)定嚴厲追究相關(guān)人員責任。

3.備勤值守必須到位。嚴格落實“兩會”期間值班備勤工作機制，實行24小時值班制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要報送1名責任領(lǐng)導、專職聯(lián)絡員到辦，每天15:00前報送重點人員去向情況，突發(fā)情況隨時報告，嚴禁遲報、瞞報。區(qū)信訪維穩(wěn)局組織落實好值班備勤工作小組到懷、赴省開展現(xiàn)場值班備勤工作。

同志們，確保“兩會”期間社會平安穩(wěn)定，是一項政治任務。在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下，我們要以堅忍不拔的工作決心，鍥而不舍的工作信心，嚴謹務實的工作作風，嚴密有效的工作舉措，確保“兩會”期間不發(fā)生任何問題。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇十

親愛的同志們：

今天召開這次會議主要是認真貫徹落實我市森林防火工作會議，認真分析當前我鎮(zhèn)森林防火形勢，明確今冬明春森林防火工作任務和責任，動員全鎮(zhèn)上下扎實做好森林防火工作，確保我鎮(zhèn)森林資源和人民生命財產(chǎn)安全。剛才xx傳達了我鎮(zhèn)xx年度森林防火工作意見，鎮(zhèn)政府同防火重點村、有關(guān)部門簽定了森林防火責任狀，希望大有對這項工作高度重視起來，真正做到思想上警鐘長鳴，措施上常抓不懈，制度上嚴格執(zhí)行，行動上扎實有效，確保不出任何問題。下面，就作好今冬明春森林防火工作，我講三點意見：

森林防火是一項關(guān)系全局的大事，與改革、發(fā)展、穩(wěn)定有密切的關(guān)系。搞好森林防火，不僅有利于保護森林資源，鞏固造林綠化成果，優(yōu)化生態(tài)環(huán)境，加快我鎮(zhèn)山水園林城鎮(zhèn)建設(shè)步伐，而且有利于社會穩(wěn)定，有利于經(jīng)濟建設(shè)的發(fā)展。近幾年，我市降雨充沛，我鎮(zhèn)“三山”林地樹木、山草生長繁茂，并已構(gòu)成喬、灌、草立體植被結(jié)構(gòu)。冬春季節(jié)，風干物燥，森林火險等級將居高不下，林內(nèi)可燃物大量積聚，如遇火源，極易引燃，并會在短時間內(nèi)迅速形成大火，綠化成果將毀于一旦。同時隨著農(nóng)歷十月初一的到來，上墳燒紙等各種違法用火現(xiàn)象，更加大了火源管理的難度，隨時都有引發(fā)森林火災的可能。因此，各辦事處、村、有關(guān)部門對今冬明春森林防火工作的重要性、長期性、艱巨性要有足夠的認識，思想上不能麻痹松懈，工作上不能放松怠慢，組織上不能削弱渙散。要以對國家和人民生命財產(chǎn)高度負責的態(tài)度，把森林防火工作作為落實科學發(fā)展觀的一個具體行動，切產(chǎn)抓緊、抓細、抓實、抓好。

今冬明春，我鎮(zhèn)森林防火工作總的要求是：全黨總動員，全民齊動手，堅持求真務實、狠抓落實，堅持加強領(lǐng)導，落實責任，堅持以人為本、強化防范，堅持依法治火、嚴格管理，堅持科學防火、提高能力，力爭不發(fā)生森林火災，不發(fā)生人員傷亡事故，把森林火災的損失降到最低限度。

在工作推動上，要切實抓好以下幾方面工作的落實：

(一)加大宣傳力度，增強群防意識。各級各部門一定要牢固樹立“預防為主和管火先管人”的指導思想，切實抓好森林防火宣傳教育工作，特別是要在農(nóng)歷十月初一、元旦、春節(jié)、清明等重要節(jié)日集中開展森林防火宣傳周活動。宣傳方式要多樣化，可通過廣播喇叭、標語標牌，出動宣傳車，印發(fā)明白紙等形式，對重點林區(qū)群眾講解各種野外用火的規(guī)章制度和基本知識，講解撲火的`基本方法和安全措施，宣傳對火災肇事者的處罰規(guī)定和典型案例。教育系統(tǒng)要認真負責，特別要加強對中小學生安全防火常識教育，規(guī)范學生林區(qū)活動行為，達到“教育一個學生，帶動一個家庭，影響整個社會”的目的，同時在重點地段、進山入口和旅游景點，要設(shè)置明顯的防火標志、警示牌和防火標語，發(fā)揮宣傳和警示作用。通過多層次、全方位的宣傳教育，營造濃厚的防火氛圍，使其家喻戶曉，人人皆知，切實增強全民防火意識和法制觀念，把森林防火真正變成廣大群眾的自覺行動。

(二)強化火源管理，消除火險隱患。強化火源管理是控制森林火警火災的根本措施。要從“源頭”抓起，嚴格執(zhí)行野外用火審批制度，有效控制林區(qū)野外生產(chǎn)和生活用火。要認真抓好重點節(jié)日及防火戒嚴期的防火措施落實，尤其在農(nóng)歷十月初一、元旦、春節(jié)、清明等森林防火關(guān)鍵時期，必須控制進山人員，加強火種檢查，做好拒火種于林外。要充分發(fā)揮巡邏隊和護林員的作用，加大巡查力度，縮短巡察時段，實施重點防范，做到有火早發(fā)現(xiàn)、早報告、早撲滅，切實把森林火警消滅在萌芽狀態(tài)。

(三)加強隊伍建設(shè)，提高撲救能力。森林防火的基礎(chǔ)在預防，預防的關(guān)鍵在隊伍。因此各級各部門要把防火隊伍建設(shè)和防火基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)作為重點。鎮(zhèn)上要成立人以上的森林防火中隊，各村要成立相應的防護隊伍、巡邏隊伍、撲救隊伍，同時加大投入，各種撲火機具、設(shè)備、車輛、物資、通訊要保護完好，補足配齊，并做好一定的物資儲備。要搞好撲火隊伍的培訓和撲火模擬演練，定期不定期地進行撲火技能和安全知識培訓，全面提高政治業(yè)務素質(zhì)和撲火戰(zhàn)斗力，確保關(guān)鍵時刻拉得出、用得上、打得了。

(四)加強制度建設(shè)，強化依章管理。一是責任追究制度，加大對森林火警火災肇事者的查處力度，嚴厲打擊火災案件的肇事者，嚴肅處理火災責任人；二是堅持小時值班制度，森林防火指揮部將隨時調(diào)度值班情況，確保不脫崗，不漏崗，值班人員要加強學習，熟悉業(yè)務，掌握設(shè)備操作技能，適應工作需要。要按有關(guān)制度和要求，及時準確地搞好火情動態(tài)、撲救情況及上級指示等上情下達、下情上報工作。值班領(lǐng)導及時做好調(diào)度指揮工作，不得貽誤戰(zhàn)機，防止小火醇成大災。

森林防火“責任重于泰山”，各級各部門要認真落實森林防火責任制，形成“政府負總責，部門齊抓共管，社會積極支持，群眾廣泛參與”的工作局面。

一是鎮(zhèn)成立森林防火指揮部，指揮部各成員單位要認真履行部門職責，發(fā)揮職能作用，加大對防火基礎(chǔ)設(shè)施和消防隊伍的檢查督導力度，發(fā)現(xiàn)問題，跟蹤督查，及時整改消除各種火災隱患和安全漏洞。

二是嚴格實行領(lǐng)導干部包辦事處、黨建特派員包村、村干部包山頭的森林防火運行機制，做到責任層層落實，任務分工明確。各防火重點村作為森林防火工作的直接責任人，要成立相應機構(gòu)，健全相應制度，強化防火措施，全面完成防火任務。

三是公安、教育、農(nóng)業(yè)等相關(guān)部門要密切配合、齊抓共管、團結(jié)協(xié)作，形成森林防火工作的強大合力。今年的護林防火工作，鎮(zhèn)政府已同各有關(guān)村、單位簽訂了責任狀，年終考核時將一并進行考核，以后也會這樣執(zhí)行，確保一級對一級負責，不論哪個環(huán)節(jié)、哪個單位出了問題，都要嚴肅追究當事人的責任。

同志們，森林防火工作是保護現(xiàn)有森林資源和生態(tài)環(huán)境成果的大事，關(guān)系到社會安定和經(jīng)濟發(fā)展大局，責任重于泰山。希望大家以強烈的政治意識、大局意識和責任意識，以高度負責的精神，務實高效的作風，果斷有力的措施，堅決打好今冬明春的森林防火攻堅戰(zhàn)，為鞏固造林綠化成果，保護森林資源，優(yōu)化我鎮(zhèn)生態(tài)環(huán)境，振興xx經(jīng)濟作出新的貢獻。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇十一

各位領(lǐng)導、同志們：

今天，在這里我代表xx鎮(zhèn)黨委、政府做表態(tài)發(fā)言，這是區(qū)委、區(qū)政府給我鎮(zhèn)的莫大榮耀，我既感到無尚光榮，又深感肩上的擔子很重。

20xx年是xx鎮(zhèn)歷史上不平凡的一年，是發(fā)展速度最快、成效最明顯的'一年。在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，xx鎮(zhèn)配合市縣干工程，自尋壓力搞建設(shè)，千方百計上項目，多策并舉促穩(wěn)定，統(tǒng)籌兼顧求發(fā)展，取得了顯著的成績，得到了區(qū)委、區(qū)政府的充分肯定。20xx年是新區(qū)成立后的開篇之年，是充滿希望、催人奮進的一年。我鎮(zhèn)將以區(qū)經(jīng)濟工作會議精神為指針，以打造xx市精品鄉(xiāng)鎮(zhèn)為己任，緊緊圍繞全區(qū)工作大局，突出__特色，努力做到“四個一”：一是圍繞一個中心，即經(jīng)濟建設(shè)。我鎮(zhèn)將在鞏固農(nóng)業(yè)地位的基礎(chǔ)上，大力發(fā)展工業(yè)，積極鼓勵企業(yè)自主創(chuàng)新，不斷加快項目引進步伐，切實改善財源結(jié)構(gòu)，不斷積累發(fā)展能量，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟快速發(fā)展。二是打好一個基礎(chǔ)。主要是：搞好廣場建設(shè)，提升城鎮(zhèn)品位；建設(shè)昆侖路，實現(xiàn)城鎮(zhèn)對接；完善排水設(shè)施，健全城鎮(zhèn)功能；加快工業(yè)園區(qū)建設(shè)，培養(yǎng)塊狀經(jīng)濟；加大農(nóng)業(yè)設(shè)施投入，解決“三農(nóng)”問題；加快信息化建設(shè)，提升工作效率。三是完善一系列服務，創(chuàng)建服務型政府。轉(zhuǎn)變干部思想觀念，實行干部包企業(yè)制度，幫企業(yè)上項目，替企業(yè)解憂困，推動企業(yè)發(fā)展；推行項目領(lǐng)導代理制，加大企業(yè)周邊環(huán)境整治力度，營造寬松環(huán)境，塑造發(fā)展優(yōu)勢；實施誠信教育，樹立誠信意識，提高居民素質(zhì)；開展科技、文化、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動，提高群眾的種養(yǎng)技能，豐富群眾的文化生活，維護群眾的身心健康。四是爭創(chuàng)一流業(yè)績。xx鎮(zhèn)緊鄰城郊，擔負著市、區(qū)北擴的重任，發(fā)展機遇難得，我們將利用一切有利條件，克服一切不利因素，采取一切有效措施，凝聚全鎮(zhèn)人民的力量，強力推動各項工作再上新臺階，實現(xiàn)奪杯爭先目標。

各位領(lǐng)導、同志們，xx新區(qū)的成立掀開了發(fā)展的嶄新一頁，經(jīng)濟工作會議的勝利召開為全區(qū)各項工作吹響了前進的號角。xx鎮(zhèn)將在新一屆區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，充分發(fā)揚勇往直前，鍥而不舍的工作精神，團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干部群眾，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為建設(shè)繁榮、富裕、文明而努力奮斗。

謝謝大家！

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇十二

組織召開專題工作會議，認真學習有關(guān)情況掩護司法律例和文件，加強人人的環(huán)保認識，同時進一步明確職責，抓好鼓吹教導工作，并結(jié)合下隊入戶工作遍及鼓吹力度，應用led、橫幅標語，鼓吹車等多種形式進普遍鼓吹。首先，確立從源頭抓起，從根基抓起的指導思想，堅持把好“關(guān)”，嚴格依照屬地治理原則，做好秸稈禁燒及秸稈綜合應用，嚴控秸稈點火，強化鼓吹教導，晉升群眾環(huán)保意識，認真落實情況掩護網(wǎng)格化監(jiān)督工作，健全完善網(wǎng)格化治理機制，增強對網(wǎng)格監(jiān)管人員業(yè)務培訓，確保工作有力推進。加大問責力度，鎮(zhèn)紀委對禁燒工作不作為、慢作為，環(huán)保責任不落實，未完成目標任務的科室和個人，依紀依規(guī)進行查詢訪問處置懲罰，并追究相關(guān)責任。

二、階段成效

依照市委縣委要求，我鎮(zhèn)針對不合光陰的突出問題，有針對性的開展防治秸稈禁燒和生態(tài)情況掩護鼓吹53余次。針對轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)開展反省5次，對點火林木樹皮的西川村子朱家灣組村子民朱本華進行嚴厲的批評教導，責令繳納衛(wèi)生處置費500元。簽訂包管書。

三、存在問題

在日常巡查中發(fā)明問題時，短缺對監(jiān)督工具的強制步伐，導致違法違規(guī)行為不能實時徹底得隨處置懲罰。部分村子民覺得秸稈、樹皮處置未便，仍存在僥幸心理。

四、下一步工作計算

（一）加大自查自糾力度。做好鼓吹發(fā)動，仔細摸排，同時開展好自查自糾工作，尤其是針對故意向成長中藥材的農(nóng)戶，近期正在騰地砍樹的農(nóng)戶，加大工作力度，上門認真解說政策，不等不靠，主動作為，迎難而上，抓好情況掩護。

（二）加大鼓吹氣氛，博得整治共識。環(huán)保工作是一項長久的攻堅戰(zhàn)，要想取得成功，必須獲得群眾的介入支持，凝聚各方共識，形成工作合力，營造優(yōu)越氣氛。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇十三

20__年溧水區(qū)東屏鎮(zhèn)秸稈禁燒工作自5月13日開始，5月16日全面展開，6月20日基本結(jié)束。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，是歷年來工作力度最大、工作成效最顯著的一年，經(jīng)過全鎮(zhèn)12個村、28個相關(guān)部門和廣大人民群眾的共同努力，全鎮(zhèn)未出現(xiàn)一處大面積著火點，實現(xiàn)了鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府提出的“不點一把火，不冒一股煙”的禁燒既定目標，夏季秸稈禁燒工作任務全面完成，現(xiàn)總結(jié)如下。

(一)基本情況

一、強化領(lǐng)導，組織落實到位。

5月15日，東屏鎮(zhèn)政府召開了20__年夏季秸稈禁燒工作會議，全鎮(zhèn)12個行政村書記、主任以及12個相關(guān)聯(lián)系點部門參加了會議。會議對2013年秸稈禁燒工作進行了總結(jié)，安排部署20__年夏季秸稈禁燒工作，并簽訂《東屏鎮(zhèn)夏季秸稈禁燒目標責任書》。發(fā)放《東屏鎮(zhèn)20__年秸稈禁燒與綜合利用工作意見》，成立以鎮(zhèn)長為組長，副鎮(zhèn)長為副組長，有關(guān)部門主要負責人為成員的禁燒秸稈工作領(lǐng)導小組，負責統(tǒng)一指揮、部署、調(diào)度全鎮(zhèn)禁燒秸稈工作。鎮(zhèn)、村、組干部上下聯(lián)動，日夜堅守、奮戰(zhàn)在禁燒工作第一線。

二、明確職責，責任落實到位。

明確12個行政村是秸稈禁燒工作責任主體，各村主任負總責。采取領(lǐng)導干部包片、一般干部包村、村干部包戶、各農(nóng)戶包自家地塊的分包責任制，把禁燒任務量化，層層分解到村、戶、地塊，逐級簽訂目標責任書，不留死角。

三、多措并舉，宣傳落實到位。

組織有關(guān)部門印發(fā)2萬余份《秸稈禁燒倡議書》，做到農(nóng)戶每家一份。號召全鎮(zhèn)1000余名農(nóng)村黨員干部和村民代表充分發(fā)揮模范帶頭作用，積極參與禁燒工作。利用電視、廣播、報紙、114網(wǎng)、宣傳欄等媒體大力宣傳秸稈粉碎還田綜合利用典型，曝光秸稈焚燒違法案例。各村將《禁燒通告》張貼到每一個村，《秸稈禁燒倡議書》發(fā)放到每個農(nóng)戶，并配備2臺宣傳巡邏車，成立2個鎮(zhèn)級領(lǐng)導小組8人，在田間地頭巡回廣播，各村利用高音喇叭不間斷廣播。制作1200條橫幅，在鄉(xiāng)村主要干道懸掛宣傳條幅，做到禁燒秸稈工作家喻戶曉、深入人心。

四、嚴防死守，人員落實到位。

各村配備得力的村、對、組干部和禁燒工作人員，24小時全天監(jiān)控。鎮(zhèn)級成立秸稈禁燒督查巡邏隊，加強督查巡邏值班，巡查監(jiān)控點人員在崗情況，發(fā)現(xiàn)亂堆亂放秸稈及時督促清運，發(fā)現(xiàn)火情及時組織撲滅，并對焚燒秸稈的責任人進行處理。

五、追究責任，打擊處理到位。

加大對焚燒秸稈人員的打擊力度，對焚燒的人員，由環(huán)保局和各行政村依據(jù)《中華人民共和國大氣污染防治法》處以1000元罰款，并移交公安機關(guān)予以拘留;涉及黨員的，由紀檢機關(guān)第一時間介入，嚴肅追究責任;對造成嚴重損失、構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)處理，依法追究當事人的刑事責任。

六、兌現(xiàn)承諾，落實獎懲到位。

東屏鎮(zhèn)與12個行政村簽訂秸稈禁燒責任書，將秸稈禁燒工作列入12個行政村年終工作千分制考核的重要內(nèi)容。禁燒工作結(jié)束后，鎮(zhèn)政府對全鎮(zhèn)秸稈禁燒工作進行考評，對禁燒工作組織嚴密、措施得力、成效顯著的行政村給予表彰和獎勵;對出現(xiàn)著火點的，對所在村處以經(jīng)濟罰款，并對所在村組干部予以經(jīng)濟處罰或停職處理;對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)出現(xiàn)秸稈焚燒第一把火或火點較多的，除給予所在村經(jīng)濟處罰外，還要對所在村主要負責人予以誡免談話或停職處分;情節(jié)特別嚴重的給予相關(guān)責任人降職、免職、撤職處分。

(二)幾點啟示、存在的問題

從今年溧水區(qū)東屏鎮(zhèn)秸稈禁燒工作中，我們有幾點啟示：一是各級領(lǐng)導重視是搞好秸稈禁燒工作的關(guān)鍵;二是廣泛宣傳是搞好禁燒工作的堅實基礎(chǔ);三是落實責任是搞好禁燒工作的有力保障。

盡管溧水區(qū)東屏鎮(zhèn)的禁燒工作取得了顯著的成績，但是還存在以下問題：一是秸稈綜合利用資金短缺，秸稈綜合利用和禁燒資金需求量大，制約著綜合利用，影響禁燒工作;二是現(xiàn)有的秸稈綜合利用技術(shù)和消化秸稈的能力不足，導致部分秸稈堆存在村莊、田地和農(nóng)戶門前，存在一定的安全隱患。

(三)下一步工作打算

下一步，我們將及時認真總結(jié)夏季秸稈禁燒工作的經(jīng)驗，針對存在的問題，加大工作力度，確保溧水區(qū)東屏鎮(zhèn)秋季秸稈禁燒任務全面完成，為進一步提高溧水區(qū)東屏鎮(zhèn)生態(tài)環(huán)境質(zhì)量，做好應有的工作。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇十四

各位領(lǐng)導、同志們：

今天，在這里我代表xx鎮(zhèn)黨委、政府做表態(tài)發(fā)言，這是區(qū)委、區(qū)政府給我鎮(zhèn)的莫大榮耀，我既感到無尚光榮，又深感肩上的擔子很重。

20xx年是xx鎮(zhèn)歷史上不平凡的一年，是發(fā)展速度最快、成效最明顯的一年。在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，xx鎮(zhèn)配合市縣干工程，自尋壓力搞建設(shè)，千方百計上項目，多策并舉促穩(wěn)定，統(tǒng)籌兼顧求發(fā)展，取得了顯著的成績，得到了區(qū)委、區(qū)政府的充分肯定。20xx年是新區(qū)成立后的開篇之年，是充滿希望、催人奮進的一年。我鎮(zhèn)將以區(qū)經(jīng)濟工作會議精神為指針，以打造xx市精品鄉(xiāng)鎮(zhèn)為己任，緊緊圍繞全區(qū)工作大局，突出xx特色，努力做到“四個一”：

一是圍繞一個中心，即經(jīng)濟建設(shè)。我鎮(zhèn)將在鞏固農(nóng)業(yè)地位的基礎(chǔ)上，大力發(fā)展工業(yè)，積極鼓勵企業(yè)自主創(chuàng)新，不斷加快項目引進步伐，切實改善財源結(jié)構(gòu)，不斷積累發(fā)展能量，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟快速發(fā)展。

二是打好一個基礎(chǔ)。主要是：搞好廣場建設(shè)，提升城鎮(zhèn)品位；建設(shè)昆侖路，實現(xiàn)城鎮(zhèn)對接；完善排水設(shè)施，健全城鎮(zhèn)功能；加快工業(yè)園區(qū)建設(shè)，培養(yǎng)塊狀經(jīng)濟；加大農(nóng)業(yè)設(shè)施投入，解決“三農(nóng)”問題；加快信息化建設(shè)，提升工作效率。

三是完善一系列服務，創(chuàng)建服務型政府。轉(zhuǎn)變干部思想觀念，實行干部包企業(yè)制度，幫企業(yè)上項目，替企業(yè)解憂困，推動企業(yè)發(fā)展；推行項目領(lǐng)導代理制，加大企業(yè)周邊環(huán)境整治力度，營造寬松環(huán)境，塑造發(fā)展優(yōu)勢；實施誠信教育，樹立誠信意識，提高居民素質(zhì)；開展科技、文化、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動，提高群眾的種養(yǎng)技能，豐富群眾的文化生活，維護群眾的身心健康。

四是爭創(chuàng)一流業(yè)績。xx鎮(zhèn)緊鄰城郊，擔負著市、區(qū)北擴的重任，發(fā)展機遇難得，我們將利用一切有利條件，克服一切不利因素，采取一切有效措施，凝聚全鎮(zhèn)人民的力量，強力推動各項工作再上新臺階，實現(xiàn)奪杯爭先目標。

各位領(lǐng)導、同志們，xx新區(qū)的`成立掀開了xx發(fā)展的嶄新一頁，經(jīng)濟工作會議的勝利召開為全區(qū)各項工作吹響了前進的號角。xx鎮(zhèn)將在新一屆區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，充分發(fā)揚勇往直前，鍥而不舍的工作精神，團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干部群眾，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為建設(shè)繁榮、富裕、文明的新xx而努力奮斗。

謝謝大家！

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：

包河區(qū)地處合肥上風口，是合肥的“門戶城區(qū)”，是駱崗機場和高速樞紐的重點地域，地理區(qū)位敏感而特殊，秸稈禁燒工作的成效將直接影響合肥的生態(tài)環(huán)境和城市形象，秸稈禁燒會議表態(tài)發(fā)言。抓好秸稈禁燒工作，是包河區(qū)義不容辭的責任和義務。我們將把這項工作作為一項政治任務，作為階段性中心工作，再接再厲，全力以赴，確保圓滿完成今年的禁燒任務，為促進資源節(jié)約、保護生態(tài)環(huán)境、保障城鄉(xiāng)居民正常生產(chǎn)生活秩序，作出應有的貢獻。我區(qū)秸稈禁燒工作主要涉及大圩、義城、煙墩、淝河、駱崗5個街鎮(zhèn)，午季油菜種植面積約3萬畝。今年，我們將重點抓好以下幾個方面工作：

第一，抓宣傳，營造濃厚氛圍。繼續(xù)堅持過去一些好的經(jīng)驗和做法，抓住宣傳的關(guān)鍵，重點圍繞“不能燒、不燒給補助、燒了就罰款” 3個方面，進行針對性宣傳。廣泛開展面上宣傳，進一步創(chuàng)新形式和載體，采取群眾喜聞樂見的方式，利用廣播、報紙、宣傳車、標語等開展宣傳，通過組織全區(qū)中小學校開設(shè)禁燒環(huán)保課、發(fā)動師生入村到戶、開展“小手拉大手”活動等形式廣泛宣傳，爭取在短時間內(nèi)營造濃厚的禁燒氛圍，做到秸稈禁燒和綜合利用知識家喻戶曉，人人皆知。加強點對點宣傳，將禁燒獎補政策直接與農(nóng)戶承諾相掛鉤，由包片村組干部深入到每家每戶，與農(nóng)戶簽訂禁燒承諾書，明確其處理秸稈的意向，對于選擇自挑的，當即發(fā)放補助;對于委托挑運的，幫助聯(lián)系代挑。

第二，抓責任，推行網(wǎng)格化管理。將秸稈禁燒工作納入?yún)^(qū)政府年度目標考核，與各相關(guān)街鎮(zhèn)簽訂目標責任書，年終根據(jù)考核情況，嚴格兌現(xiàn)獎懲。目前，我們已經(jīng)制定下發(fā)了今年的秸稈禁燒工作方案，將全區(qū)秸稈禁燒的目標任務、重點區(qū)域、實施階段等進行明確劃分，并定責到單位，落實到個人。繼續(xù)實行區(qū)領(lǐng)導、區(qū)直部門聯(lián)系服務制度，蹲點聯(lián)系服務相關(guān)鎮(zhèn)街，形成區(qū)、鎮(zhèn)(街)、村(居)三級捆-綁聯(lián)動機制。全面推行網(wǎng)格化管理，建立一、二、三級管理網(wǎng)絡，明確每個禁燒聯(lián)系村(居)的蹲點人員、集中堆放點、總戶數(shù)等，形成鎮(zhèn)街、村居、組三級管理體系，推進秸稈禁燒工作規(guī)范化、制度化。今年，我區(qū)共設(shè)一級網(wǎng)格5個，二級網(wǎng)格59個，三級網(wǎng)格515個，安排集中堆放點469個，可堆放數(shù)量8392.45噸，網(wǎng)格監(jiān)管面積3.26萬畝，涉及農(nóng)戶1.82萬戶。

第三，抓關(guān)鍵，解決重難點問題。在禁燒工作中，最為突出的矛盾就是農(nóng)時緊與秸稈處理難的矛盾。解決這一矛盾，我們主要抓4個環(huán)節(jié)：一是拓寬處理方式，加速秸稈“離田”。繼續(xù)采用“四個一點”的措施，即打捆收購一點、集中堆放一點、挑運作燃料一點、堆腐漚制一點，大力推廣聯(lián)合收割機等新型秸稈還田法，為秸稈處理開辟多種渠道。成立義務搬運隊和機動隊，幫助重點區(qū)域及困難農(nóng)戶將秸稈從田間地頭盡快搬運出來。從有利于搬運和收購的角度出發(fā)，科學設(shè)置秸稈集中堆放點，便于群眾就近堆放，并在每個堆放點，安排了專人看護，實行24小時值班。加快打捆和收購進度，竭盡所能為秸稈收購公司開展工作創(chuàng)造條件，幫助他們盡可能多地將群眾的秸稈打捆和收購上去。二是加強重點監(jiān)控，晝夜嚴防死守。按照防汛工作機制，抽調(diào)基層工作人員以及聘用部分農(nóng)村勞力，組成巡邏和看護隊伍，晝夜輪流看護，防止焚燒。突出重點地段監(jiān)管，重點監(jiān)控交界地、道路旁、房前屋后、灘涂拐角4片重點和田間散放、集中堆放、零碎秸殼、亂草雜物4塊易燒處;突出重點時段監(jiān)管，重點看緊收工時、上半夜、陰雨前、栽種時4個時段;突出重點人員監(jiān)管，主要包括困難戶、無勞力戶和慣燒戶，對于困難戶和無勞力戶及時組織小分隊幫助挑運秸稈，對于一些慣燒戶重點宣傳、重點監(jiān)控。三是推進結(jié)構(gòu)調(diào)整，源頭減少秸稈。結(jié)合土地流轉(zhuǎn)以及秸稈循環(huán)利用科技項目、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目建設(shè)，進一步加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，壓縮傳統(tǒng)農(nóng)作物種植面積，從源頭上、根本上減少秸稈生產(chǎn)量，減輕禁燒工作壓力。今年，力爭實現(xiàn)傳統(tǒng)糧油作物種植面積減少1萬畝，農(nóng)作物秸稈產(chǎn)量減少__噸的工作目標。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇十六

農(nóng)村養(yǎng)老保險工作會上的表態(tài)性發(fā)言：

開展工作：

1、迅速召開全體干部職工大會，認真吃透文件精神，把任務層層分解落實，做到千斤重擔人人挑，個個身上有指標。

2、克服畏難情緒，變壓力為動力。新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作是一項前所未有的惠民工程，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗，只有靠我們在工作中邊實踐邊摸索。雖然時間緊、任務重，但只要思想認識不滑坡，我相信辦法總比困難多。

3、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)配合，全面履行工作職責。新型農(nóng)村養(yǎng)老保險工作是一項復雜的系統(tǒng)工程，需要各部門加強協(xié)調(diào)配合，形成工作合力。作為財政部門應主動與各村、各部門密切配合、通力合作，以高度的責任感和使命感完成市委、市政府交給我們的光榮任務，決不辜負黨委、辦事處對我們的重托，決不辜負南城兩萬百姓對我們的殷切期望。謝謝大家！

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇十七

親愛的同志們：

今天的會議就一件事進一步做好我鎮(zhèn)的森林防火工作。全國兩會剛剛結(jié)束，通過鎮(zhèn)村兩級的共同努力，我鎮(zhèn)的全國兩會維穩(wěn)和鐵路護路工作圓滿完成，為做好20xx年工作開了個好局，這說明鎮(zhèn)村兩級干部是經(jīng)得起考驗的，是能干事、干成事的。今天這次會議是過年完后召開的第一個全鎮(zhèn)范圍的會議，足見這次會議的重要性。森林防火工作是老生常談，每年必須開展的工作。那為什么在去年冬季召開過防火會后，今天還要再次召開會議呢?剛才子旭鎮(zhèn)長通報了我鎮(zhèn)近期發(fā)生的幾起火災，不言而喻的說明了召開這次會議的必要性。為了更好的做好今年春季森林防火工作我強調(diào)三點意見：

森林防火不僅是一個社會問題，也是一個經(jīng)濟問題，更是一個政治問題。做好森林防火工作，不僅事關(guān)社會和諧穩(wěn)定的大局，而且還事關(guān)資源、林業(yè)健康發(fā)展的大局。森林防火工作成敗的結(jié)局，是天、地、人綜合因素相互作用的結(jié)果?！疤臁本褪侵笟夂驐l件。近幾年，降雨較為充沛，林地樹木、山草生長繁茂，林內(nèi)可燃物大量積聚，春季風干物燥，一遇火源極易引起火災。特別是現(xiàn)在是春季，時常會有大風天氣，會給林防火增加很大的難度?！暗亍本褪侵傅乩淼孛?。我鎮(zhèn)大多村有山場，特別是蛇劉線以東的各村，山場植被較好，樹木較多，一旦著火，就是大的火災，很難撲救。“人”應該說要一分為二，一是要嚴防造成火災的人，二是組織好火災撲救的人。

目前對我鎮(zhèn)防火不利因素主要有：一是正值春季，依我鎮(zhèn)傳統(tǒng)種植習慣，燒荒和燎地邊兒時有發(fā)生，群眾進山放牧帶火種上山，登山游玩人員增多，火災隱患普遍增多，火源管理任務也會因此更加艱巨，如果稍有疏忽，很容易出現(xiàn)用火失控、火災多發(fā)的不利局面。二是清明節(jié)將至，農(nóng)村有上墳祭祖燒紙錢的習俗，這是森林防火的一個重要關(guān)口。各村務必及早采取嚴厲措施，嚴禁在山上放鞭炮、燒紙錢，嚴防山火的發(fā)生。對森林防火的重點地區(qū)和部位，要設(shè)崗設(shè)哨，加強巡查巡護，嚴防死守，從源頭上杜絕森林火災的發(fā)生。三是鎮(zhèn)村干部和群眾責任意識不強。鎮(zhèn)村干部對森林防火工作認識不到位，沒真正重視森林防火工作。群眾沒有防火意思，存在僥幸心理，認為燒荒和燎地邊兒能夠控制，不會引起火災。四是集體山場承包個人，發(fā)生火災后在組織撲救工作上有難度。

1、加大宣傳力度，增強全社會防火意識。森林防火工作的重點是“防”。只有真正的防住，才能從源頭上解決問題。會后各村一定要馬上行動起來，利用廣播、標語標牌等方式進行防火宣傳，杜絕帶火種上山，燒荒和燎地邊兒，清明燒紙錢行為；講解撲火的基本方法和安全措施；講清引發(fā)較大火災是違法行為，將會受到法律的追究。鎮(zhèn)林業(yè)站與鎮(zhèn)團委要深入到各中小學校，在學生中開展一次森林防火集中宣傳活動，并由學生告知家長，形成防火的聯(lián)動效應。通過多層次、全方位的宣傳教育，增強全民防火意識和法制觀念，把森林防火工作變成廣大群眾的自覺行動。

2、要科學合理管好火源，消除火險隱患。強化火源管理是控制森林火災的根本措施。要進一步完善和強化林區(qū)各入山道口、重點部位的嚴防嚴守措施，充分發(fā)揮巡邏隊和護林員的作用，加大巡查力度，縮短巡查時段，堅決禁止將火種帶進山。發(fā)現(xiàn)火情要在第一時間報告鎮(zhèn)政府，并及時組織人員采取科學的撲救措施。凡因延報、瞞報造成重大損失或人員傷亡的要追究有關(guān)人員的責任。對玩忽職守、擅離工作崗位，造成重大火災的直接責任人要嚴肅查處，并追究法律責任。

3、加強森林防火隊伍建設(shè)，提高森林火災綜合防控能力。森林防火工作，著眼于“防”準備好“打”，兩手都要抓，兩手都要硬。鎮(zhèn)政府制定了防火應急預案，明確了32人的義務撲火隊員和20人的防火巡邏隊。各村也要成立相應的`防護隊伍、巡邏隊伍以及撲救隊伍，并做好培訓工作。各村在組織火災撲救工作中，要杜絕老人、婦女、兒童和殘疾人參加。從現(xiàn)在起，各村沒有組建隊伍的馬上組建，并進入臨戰(zhàn)狀態(tài)，一旦發(fā)生火情，能夠及時出擊，快速撲救，打早，打小，打了。

4、抓依法治火的落實。要加大對森林火災肇事者的查處力度，對禁火期內(nèi)發(fā)現(xiàn)在山上點香燭、燒紙錢、放鞭炮等野外用火行為的，除現(xiàn)場制止外，要交由公安機關(guān)視情節(jié)輕重予以治安處罰。對釀成火災的肇事者，要堅決依法追究法律責任，使依法治火深入人心。

去年冬季，鎮(zhèn)長代表鎮(zhèn)政府已與各村簽訂了森林防火責任狀，我鎮(zhèn)也將森林防火工作納入村干部年度考核目標，規(guī)定“凡未發(fā)生森林火災的村年終獎勵村班子1000元，對發(fā)生火情，過火面積1公傾以下的給予村兩委班子1000元的處罰，過火面積11公傾以上，特別是釀成火災造成隔夜火或造成人員傷亡的要加重處罰并追究相關(guān)人員責任”。20xx年村干部考核目標還需要重新修改，將對森林防火工作進行更高的要求，更細的考核，包括發(fā)生火情后能否及時組織撲救、多次發(fā)生火災處罰等問題。簽訂責任狀不是形式，而是要大家從根本上引起高度重視，采取強有力的措施加以防范，一時出現(xiàn)問題將嚴格按責任狀追究責任，絕不姑息。把森林防火工作納入村干部考核目標，對村兩委進行獎懲不是目的，這只是一種手段。我希望在年終的考核中給各村兩委班子的都是獎勵。要堅持24值班制度，保障通訊暢通，一旦發(fā)生火情，鎮(zhèn)村干部要一線指揮。要發(fā)揮好領(lǐng)導干部包片，機關(guān)干部包村，村干部包山頭、地塊兒，各包山戶共同防護，互相監(jiān)督的森林防火機制，強化防火措施。

同志們，從去年冬天以來，全鎮(zhèn)干部群眾不計得失，辛勤奉獻，為做好森林防火工作付出了艱辛努力。讓我們再接再厲，采取更加有效和堅決的措施，扎扎實實抓落實，堅決打好今年春季森林防火攻堅戰(zhàn)，確保不出現(xiàn)大的問題，為保護森林資源和人民群眾生命財產(chǎn)安全，促進林業(yè)又快又好發(fā)展做出新的更大貢獻！

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇十八

各位領(lǐng)導、同志們：

工委、辦事處始終將平安創(chuàng)建與信訪穩(wěn)定工作作為街道的中心工作來部署和落實。近年來，我們立足街道人員構(gòu)成多元化、社會矛盾多樣化、治安形勢復雜化、信訪穩(wěn)定凸顯化的實際街情，大力開展平安建設(shè)，全街信訪總量逐漸減少，群眾安全感滿意度逐步上升，綜治維穩(wěn)工作取得了較大進步。我們在平安創(chuàng)建和信訪維穩(wěn)工作中的主要作法是：

一、提高思想認識，“三個到位”大力推進基礎(chǔ)建設(shè) 基礎(chǔ)建設(shè)是綜治工作的關(guān)鍵，街道工委、辦事處通過“三個到位”切實加強基層基礎(chǔ)工作。

1、軟硬件設(shè)施到位。我街在12個社區(qū)設(shè)立了綜治工作站，在街道設(shè)立了綜治工作中心，并高標準配備辦公室桌椅、卷柜、電腦等硬件設(shè)施，同時制度規(guī)范到位。

2、人員保障到位。配強綜治干部隊伍，街道綜治辦設(shè)綜治辦主任1名，綜治專干2名，各社區(qū)設(shè)立綜治專干1名及10余人的專職巡隊伍1支。我們還在各社區(qū)以網(wǎng)格為單位，組建起平安信息員隊伍和調(diào)解員隊伍，做到了工作“重心下移，責任前移”，切實將街道、社區(qū)、網(wǎng)格三級平安組織建設(shè)成快捷反應民意的綠色通道，化解矛盾問題的快車道。

3、機制落實到位。一是包案下訪制。把排查出的各類問題，全面實行包案下訪，確保矛盾一線化解。二是信訪穩(wěn)定工作例會制。特別是在敏感時期每周召開一次信訪穩(wěn)定工作例會，各責任人定期匯報信訪穩(wěn)定工作責任和措施的落實情況。并隨時召開工作調(diào)度會，及時處理工作中出現(xiàn)的問題和突發(fā)情況。三是“一票否決制”，對于工作不到位的個人和社區(qū)取消評先、評優(yōu)資格。四是責任追究制，我們制定了《.街道平安創(chuàng)建暨信訪穩(wěn)定工作制度》，將工作分解到部門，責任細化到個人，一旦出現(xiàn)問題，實行責任倒查，堅決予以追究。

二、加強排查化解，第一時間發(fā)現(xiàn)、消化矛盾糾紛 我街在不斷完善和強化大排查、大調(diào)解工作體系的基礎(chǔ)上，因地制宜，努力創(chuàng)新，切實將矛盾解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。

2 格化管理的模式，全街累計排查、調(diào)處矛盾糾紛154件，調(diào)解率達到100%，成功率98.3%。排查出棚改、社區(qū)環(huán)境、物業(yè)管理等方面群體性隱患6起，已全部解決，有效的維護了社會穩(wěn)定。

3 幫助、幫扶、幫教居民達到了129戶。三是“三必訪”到門入戶。每名網(wǎng)格員對重點人每天必訪，重點人家屬每周必訪，信訪案件處理、思想轉(zhuǎn)化情況每月必訪，使每個網(wǎng)格成為了維護平安的“責任田”。

3、借力莊慶發(fā)工作室。2013年5月，我們根據(jù)街道的區(qū)位和街情，利用莊慶發(fā)同志市、區(qū)黨代表的身份，以他為旗幟，成立了“莊慶發(fā)工作室”，通過發(fā)放民意征集卡，建立“院落民情議事小組、網(wǎng)格民情議事會、社區(qū)民主議事會”三級議事平臺等形式，促進矛盾糾紛第一時間發(fā)現(xiàn)，最短時間解決。今年5月，新地社區(qū)管線改造施工，造成交通受阻、綠地被毀、垃圾清運不及時、居民出行不便等情況，群眾意見很大。社區(qū)通過“莊慶發(fā)工作室”及時召開民主議事會，并由莊慶發(fā)帶領(lǐng)議事會成員及時與物業(yè)部門溝通并提出整改意見，問題很快得到解決。莊慶發(fā)同志每周還輪流到各社區(qū)黨代表工作室開展面對面傾聽、調(diào)解居民訴求，收集群眾意見建議，一對一傳授各位黨代表做好服務群眾工作的經(jīng)驗。建立“莊慶發(fā)工作室”以來，共化解有關(guān)物業(yè)矛盾糾紛13件，調(diào)處鄰里、家庭糾紛57件，化解信訪案件15件。

三、堅持多措并舉，有效破解信訪難題

街道以“事要解決”為重點，嚴格落實各項信訪工作制度。

1、堅持領(lǐng)導干部接訪、包案制度。我們實行領(lǐng)導干部

4 定期接訪、重點約訪、帶案下訪，面對面接待群眾來訪，聽取群眾訴求，現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決問題。同時，對信訪積案逐個進行梳理分類，因事制宜，一案一策，落實工作責任，完善化解措施，確保積案化解。今年以來化解全市有名掛號信訪積案6件，信訪穩(wěn)定的壓力有效緩解。

2、加大信訪救助幫扶力度。由于我們.地區(qū)的貧困人口較多，為做好救助工作，特別是對一些訴求無政策依據(jù)，生活確有困難的上訪者，通過專項資金救助等措施，切實幫助信訪人解決生活中的實際困難，贏得他們理解，推進案件解決。年初以來，我街共投入信訪救助資金6萬元，切實解決了一些信訪人的困難。去年六月份，莊慶發(fā)同志發(fā)起了黨代表愛心基金，并每月為愛心基金注資1100元，轄區(qū)的兩代表一委員也自發(fā)為愛心基金捐款，基金至今已累計108535元，除救助轄區(qū)的困難黨員、群眾外，其余一部分也用于信訪救助。監(jiān)外執(zhí)行的社區(qū)矯正人員范煜明就是基金的受益者之一。

3、建立信訪聯(lián)合調(diào)解機制。我們本著問題共解的原則，與9家大工委成員單位、12個社區(qū)建立了聯(lián)合調(diào)解機制，充分利用社會資源力量，做到信訪信息共享，責任共擔，為減少轄區(qū)信訪壓力發(fā)揮了重要作用，提升信訪維穩(wěn)工作能力。同時，建立了轄區(qū)信訪議事制度。定期召開“議事會”，統(tǒng)統(tǒng)協(xié)調(diào)解決信訪問題。

5 各位領(lǐng)導、同志們，雖然街平安建設(shè)和信訪穩(wěn)定工作取得了一定成績，但與其他先進單位相比還有相當大的差距。我們將繼續(xù)發(fā)揮網(wǎng)格化管理、重點人群管理、莊慶發(fā)工作室等有效工作方式的作用，通過完善“大創(chuàng)建”體系，構(gòu)建“大調(diào)解” 機制，營造“大服務”氛圍，進一步推進平安創(chuàng)建水平，為維護全區(qū)改革發(fā)展大局與社會和諧穩(wěn)定做出新的貢獻！

鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險工作表態(tài)發(fā)言篇十九

各位領(lǐng)導、同志們：

今天，在這里我代表xx鎮(zhèn)黨委、政府做表態(tài)發(fā)言，這是區(qū)委、區(qū)政府給我鎮(zhèn)的莫大榮耀，我既感到無尚光榮，又深感肩上的擔子很重。

2004年是xx鎮(zhèn)歷史上不平凡的一年，是發(fā)展速度最快、成效最明顯的一年。在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，xx鎮(zhèn)配合市縣干工程，自尋壓力搞建設(shè)，千方百計上項目，多策并舉促穩(wěn)定，統(tǒng)籌兼顧求發(fā)展，取得了顯著的成績，得到了區(qū)委、區(qū)政府的充分肯定。2005年是新區(qū)成立后的`開篇之年，是充滿希望、催人奮進的一年。我鎮(zhèn)將以區(qū)經(jīng)濟工作會議精神為指針，以打造xx市精品鄉(xiāng)鎮(zhèn)為己任，緊緊圍繞全區(qū)工作大局，突出xx特色，努力做到“四個一”：一是圍繞一個中心，即經(jīng)濟建設(shè)。我鎮(zhèn)將在鞏固農(nóng)業(yè)地位的基礎(chǔ)上，大力發(fā)展工業(yè)，積極鼓勵企業(yè)自主創(chuàng)新，不斷加快項目引進步伐，切實改善財源結(jié)構(gòu)，不斷積累發(fā)展能量，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟快速發(fā)展。二是打好一個基礎(chǔ)。主要是：搞好廣場建設(shè)，提升城鎮(zhèn)品位；建設(shè)昆侖路，實現(xiàn)城鎮(zhèn)對接；完善排水設(shè)施，健全城鎮(zhèn)功能；加快工業(yè)園區(qū)建設(shè)，培養(yǎng)塊狀經(jīng)濟；加大農(nóng)業(yè)設(shè)施投入，解決“三農(nóng)”問題；加快信息化建設(shè)，提升工作效率。三是完善一系列服務，創(chuàng)建服務型政府。轉(zhuǎn)變干部思想觀念，實行干部包企業(yè)制度，幫企業(yè)上項目，替企業(yè)解憂困，推動企業(yè)發(fā)展；推行項目領(lǐng)導代理制，加大企業(yè)周邊環(huán)境整治力度，營造寬松環(huán)境，塑造發(fā)展優(yōu)勢；實施誠信教育，樹立誠信意識，提高居民素質(zhì)；開展科技、文化、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動，提高群眾的種養(yǎng)技能，豐富群眾的文化生活，維護群眾的身心健康。四是爭創(chuàng)一流業(yè)績。xx鎮(zhèn)緊鄰城郊，擔負著市、區(qū)北擴的重任，發(fā)展機遇難得，我們將利用一切有利條件，克服一切不利因素，采取一切有效措施，凝聚全鎮(zhèn)人民的力量，強力推動各項工作再上新臺階，實現(xiàn)奪杯爭先目標。

各位領(lǐng)導、同志們，xx新區(qū)的成立掀開了xx發(fā)展的嶄新一頁，經(jīng)濟工作會議的勝利召開為全區(qū)各項工作吹響了前進的號角。xx鎮(zhèn)將在新一屆區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，充分發(fā)揚勇往直前，鍥而不舍的工作精神，團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干部群眾，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為建設(shè)繁榮、富裕、文明的新xx而努力奮斗。

謝謝大家！

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