優(yōu)質(zhì)從事招商工作的心得體會(模板16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-31 01:04:20
優(yōu)質(zhì)從事招商工作的心得體會(模板16篇)
時間:2023-10-31 01:04:20     小編:文軒

心得體會是對于自身在某方面的經(jīng)驗和思考的總結(jié)和概括。它能夠幫助我們更好地總結(jié)過去的經(jīng)歷,進(jìn)而指導(dǎo)未來的發(fā)展規(guī)劃。心得體會是一種寶貴的精神財富,它來源于我們對事物的觀察和思考,對自己的成長和改進(jìn)的反思。寫心得體會是一種很好的機(jī)會,可以使我們反思過去的經(jīng)歷,總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)不足,提高自己的知識和能力。心得體會的寫作具有一定的特點,需要注重觀察和思考,要有自己的見解,同時也要注重語言的表達(dá),使讀者有所得。寫心得體會時,可以借鑒一些寫作經(jīng)驗和技巧,如使用恰當(dāng)?shù)男揶o手法和引用適當(dāng)?shù)睦C。以下是小編為大家收集的心得體會范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

從事招商工作的心得體會篇一

招商工作是一個需要耐心、勇氣和毅力的工作。我作為招商人員一直在不斷地學(xué)習(xí)和成長,通過不斷地探索和實踐,我深刻地認(rèn)識到招商工作的艱辛和重要性。在我的工作中,我總結(jié)了一些心得體會,分享給大家。

第一段,找準(zhǔn)客戶的定位。對于一個招商人員來說,找準(zhǔn)客戶的定位是很重要的。在此之前,我會仔細(xì)了解客戶的需求,了解他們的業(yè)務(wù)和背景,進(jìn)而確定定位,找到優(yōu)質(zhì)的客戶。同時,我也會通過市場調(diào)研等掌握清晰的市場信息,判斷出行業(yè)趨勢并制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)計劃。在尋找顧客的過程中,我發(fā)現(xiàn)業(yè)內(nèi)人士非常重要。他們有著深厚的行業(yè)經(jīng)驗,不僅可以提供有價值的信息,也可以為我們的工作提供支持和指導(dǎo)。

第二段,建立良好的人際關(guān)系。對于招商人員來說,建立良好的人際關(guān)系是至關(guān)重要的。與客戶和合作伙伴的關(guān)系密切,是為了讓自己以及公司的品牌獲得更大的認(rèn)可度和市場份額。在自己的職業(yè)生涯中,我一直堅持與客戶保持良好的關(guān)系,并贏得信任,以便于未來的業(yè)務(wù)合作。同時,我會積極與其他人建立聯(lián)系,如其他行業(yè)公司和組織,以便于別人能夠了解我們的品牌情況,從而促進(jìn)業(yè)務(wù)增長。

第三段,建立品牌形象。在項目推廣過程中,一個成功的品牌形象是至關(guān)重要的。一個良好的品牌形象不僅可以提高公司的知名度,也可以改善公司在客戶心目中的聲譽(yù)和形象。建立品牌形象需要我們耐心地研究并做出優(yōu)秀的推廣計劃,同時要勇于挑戰(zhàn)和創(chuàng)新,提出具有前瞻性的建議和產(chǎn)品服務(wù)。在我們的推廣計劃中,我們精心制作各式各樣的宣傳資料,并多次參加行業(yè)展會,吸引了更多的關(guān)注和業(yè)務(wù)合作。

第四段,提升服務(wù)質(zhì)量。隨著時間的推移,客戶對公司的服務(wù)質(zhì)量提出了更高的要求。招商人員的職責(zé)不僅僅是推廣公司,更是要提供優(yōu)質(zhì)全面的售后服務(wù)。在整個合作過程中,我時刻盡力去滿足客戶的需求,持續(xù)提升服務(wù)質(zhì)量。為了更好地了解他們服務(wù)的真實情況,我會定期做服務(wù)質(zhì)量調(diào)查,并結(jié)合相關(guān)數(shù)據(jù)分析,提出改進(jìn)建議和反饋等措施,不斷完善和提升我們的服務(wù)。

第五段,總結(jié)。招商工作不是一件易事,它需要腳踏實地的努力去探索和實踐。通過以上的總結(jié),我相信,對于剛剛從事招商工作的初學(xué)者,會有所啟發(fā)。走得更遠(yuǎn),提高更多需要我們不斷學(xué)習(xí),積極探索,以更好的精神面貌,擁有更加豐富的工作經(jīng)驗,共同走向成功的未來。

從事招商工作的心得體會篇二

招商是一個極其具有挑戰(zhàn)性的工作,也是一個能夠鍛煉自己分析、溝通、把握機(jī)會能力的好機(jī)會。我已經(jīng)在這個崗位上工作了一年,從最初的蒙然,到現(xiàn)在的經(jīng)驗積累,深知這個行業(yè)的難度和挑戰(zhàn)。在這一年中,我深刻地認(rèn)識到:想要在這個領(lǐng)域立足,成為一名優(yōu)秀的招商人員,需要有恒心和執(zhí)著、學(xué)習(xí)進(jìn)取的精神,以及心態(tài)上的平和與沉穩(wěn)。在此,我想分享一下我自己在招商行業(yè)所獲得的心得體會。

第一段:初入招商,我該怎么辦?

進(jìn)入招商行業(yè),在工作初期,總是會感到陌生和無助。在這個時期,學(xué)習(xí)就成了最重要的事情。首先,要全面了解自己所在公司的業(yè)務(wù)和產(chǎn)品,熟知市場上同類企業(yè)的情況,更加深刻地了解自己的產(chǎn)品在市場上的競爭力,并且把握客戶的需求。其次,要做好實地走訪調(diào)研的工作,找到合適的招商對象,建立人脈網(wǎng)絡(luò),并能夠不斷深入開發(fā)新客戶。最后,要注重與客戶進(jìn)行協(xié)商談判的能力,通過靈敏的反應(yīng)和準(zhǔn)確的信息分析,讓客戶相信企業(yè)的產(chǎn)品是他們需要的。

第二段:知曉客戶需求,細(xì)節(jié)才是勝負(fù)之間的關(guān)鍵

在招商行業(yè),知曉客戶需求的能力十分重要。了解客戶的需求,能夠更好地針對客戶提供服務(wù)。招商成功的關(guān)鍵是細(xì)節(jié),細(xì)節(jié)將決定勝負(fù)并造成直觀的印象。在拜訪客戶中,我們需要關(guān)注客戶的個性化需求,然后據(jù)此制定合適的商業(yè)計劃,利用每一個機(jī)會進(jìn)一步推銷產(chǎn)品。而細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真是我們必備的能力,這樣留給客戶的印象就是專業(yè)、認(rèn)真和真誠,使客戶更信任公司的產(chǎn)品。

第三段:溝通技巧,手段眾多

在招商工作中,為了與客戶妥善溝通,我們必須熟練掌握多種溝通方式。比如,在跟客戶接觸的過程中,我們可以提前準(zhǔn)備相關(guān)的材料和參數(shù),將自己的想法清晰的傳達(dá)給對方,使對方對所企業(yè)產(chǎn)品的了解愈加全面深刻。同時,還要學(xué)會傾聽和理解客戶的意見和建議,增強(qiáng)溝通雙方的信任感。除此之外,我們還可以通過電話、郵件、微信等等方式,多角度達(dá)到最終銷售的目的。

第四段:方案制定,先定目標(biāo)

在招商工作中,制定合適的招商計劃是一個效率和成果的體現(xiàn)。在設(shè)定計劃時,必須依據(jù)市場環(huán)境和客戶需求,確定可行的目標(biāo)。同時,制定計劃的步驟要明確合理。我們可以通過分析客戶需求,挖掘市場信息和行業(yè)數(shù)據(jù)等方面,確定一個指令性明確的招商計劃,并及時調(diào)整細(xì)節(jié)上的錯誤,提高企業(yè)市場競爭力。

第五段:總結(jié)

總體來說,招商行業(yè)是一個機(jī)會和挑戰(zhàn)并存的領(lǐng)域。作為一名招商人員,要不斷學(xué)習(xí)、更新自己的觀念和知識,才能在激烈的競爭中占據(jù)優(yōu)勢。同時要具備靈活的銷售能力和堅持不懈的努力精神,方可為企業(yè)帶來利潤,做出最佳貢獻(xiàn)。細(xì)節(jié)決定勝負(fù),心態(tài)平和才能在招商行業(yè)中長久立足。在工作中要不斷思考總結(jié),積累經(jīng)驗,最終實現(xiàn)自我價值。

從事招商工作的心得體會篇三

招商工作是一項非常重要的工作,它不僅關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展,也直接影響了員工的收入和生活質(zhì)量。作為一名招商人員,我有幸參與了多個項目的招商工作,也積累了一些心得和體會。

第二段:理解客戶需求

在招商工作中,客戶需求是至關(guān)重要的。招商人員必須對客戶的需求進(jìn)行深入研究和理解,以便能夠提供最優(yōu)秀的方案和最合適的解決方案。只有這樣,在企業(yè)和客戶之間才能建立起長期合作的關(guān)系,并且實現(xiàn)雙方的共贏。

第三段:技巧與溝通

招商工作需要掌握一定的技巧和溝通能力。對于那些對公司的產(chǎn)品或服務(wù)不是十分熟悉的客戶,招商人員需要有效地進(jìn)行推廣和宣傳。同時,要傾聽客戶的意見和需求,尊重客戶的決定,并盡量提供他們需要的解決方案。

第四段:構(gòu)建信任

對于招商人員來說,信任是非常重要的。只有在建立了良好的信任關(guān)系后,客戶才會選擇和企業(yè)合作。招商人員需要始終保持真誠,誠信和專業(yè)精神,以便在客戶心目中建立一種強(qiáng)烈的信任感,這將有助于促進(jìn)項目的順利進(jìn)行。

第五段:總結(jié)

總之,招商工作需要擁有多種素質(zhì),包括技能,專業(yè)知識,溝通和談判技巧以及為人處事的能力。招商人員還需要對市場趨勢,行業(yè)發(fā)展動態(tài)和客戶需求有深刻的理解和認(rèn)識,以便在工作中提供最佳解決方案。如果我們遵循這些原則,招商工作就可以得到更好的發(fā)展。

從事招商工作的心得體會篇四

在歷經(jīng)了數(shù)年的職場摸爬滾打后,我深深意識到了一件事情:工作并不僅僅是為了生存,更是一種人生態(tài)度,是一份情感投入。這種投入是源自對自己事業(yè)的熱愛,立志成為更好的自己,追求成功的渴望和不斷超越的挑戰(zhàn)。在這個過程中,我也獲得了許多有用的工作心得和體會,現(xiàn)在分享給大家。

第二段:工作實踐心得

首先,樹立正確的職業(yè)觀念。我曾經(jīng)以為工作就是為了賺錢,但是隨著時間的推移,我認(rèn)識到了這是一種錯覺,正確的職業(yè)觀念應(yīng)該是通過工作實現(xiàn)自我價值,不斷進(jìn)步和提升。更重要的是,工作不僅是為了自己,也是為了社會和家庭,為他人創(chuàng)造價值才是最有意義的。

第三段:溝通技巧心得

其次,有效的溝通技巧是非常重要的。在工作中,與同事或上司的溝通可以大大提升工作效率和工作質(zhì)量。這需要我們學(xué)會聽取別人的建議和意見,并認(rèn)真回應(yīng)和反饋。同時,也應(yīng)該適當(dāng)表達(dá)自己的觀點和想法,在尊重他人的前提下,找到更好的解決方案。

第四段:團(tuán)隊合作心得

團(tuán)隊合作是一個人的力量無法比擬的。我認(rèn)為,良好的團(tuán)隊合作是工作成功的保障之一。團(tuán)隊成員需要彼此信任、支持和協(xié)作,形成緊密的協(xié)作關(guān)系。在團(tuán)隊中,我也學(xué)到了與人相處的技巧,比如尊重和理解別人,站在別人的角度看問題,多交流和協(xié)調(diào),建立良好的人際關(guān)系。

第五段:分享心得的不僅僅是個人

工作心得和體會不是只屬于個人,它更屬于集體,更屬于未來。為了更好地分享,我曾經(jīng)寫過一些工作心得,分享給團(tuán)隊中的其他成員,也讓更多的人有機(jī)會受益。同時,我也愿意接受別人的建議和提議,讓我的想法得以改進(jìn)和完善。

結(jié)論:

總的來說,工作心得和體會是非常珍貴和有用的,它們不僅是個人成長的經(jīng)驗積累,更是個人在職場中所做出的貢獻(xiàn)。通過這些經(jīng)驗,我們可以更好地理解工作的本質(zhì),提升自我和團(tuán)隊的效率和能力,為各自的事業(yè)發(fā)展和社會進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。希望我們都能以積極的心態(tài)去面對工作、學(xué)習(xí)和生活,盡可能地去實現(xiàn)我們的理想和目標(biāo)。

從事招商工作的心得體會篇五

第一段:引言(200字)

團(tuán)隊合作是現(xiàn)代社會中不可或缺的一部分。我曾有幸參與并從事了一段時間的團(tuán)工作,這段時間帶給我的收獲是無法言語表達(dá)的。團(tuán)隊工作不僅為我提供了與他人合作的機(jī)會,還讓我學(xué)會了如何更好地與他人相處,發(fā)展自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。在這篇文章中,我將分享我的團(tuán)工作心得,希望能對大家有所啟發(fā)。

第二段:加入團(tuán)隊的初衷(200字)

剛開始加入團(tuán)隊時,我并沒有太多的期待和經(jīng)驗。我加入團(tuán)隊的初衷是為了更好地鍛煉自己的組織和溝通能力。通過團(tuán)隊工作,我發(fā)現(xiàn)每個人都有自己獨特的優(yōu)勢和擅長領(lǐng)域,只有充分利用這些優(yōu)勢并協(xié)作,團(tuán)隊才能取得更好的成果。對團(tuán)隊來說,能夠共同努力和合作,并且互相尊重與信任是非常重要的。

第三段:團(tuán)隊工作的挑戰(zhàn)(200字)

團(tuán)隊工作并不總是一帆風(fēng)順的。在團(tuán)隊中,每個成員都有自己的想法和意見。處理意見的沖突是一種挑戰(zhàn),需要成員們學(xué)會妥協(xié)和互相溝通。此外,需要解決各種不同的問題和困難也是一件困擾著我們團(tuán)隊的事情。然而,團(tuán)隊?wèi)?yīng)該抱著積極的態(tài)度去面對這些挑戰(zhàn),這樣才能克服困難并取得成功。

第四段:團(tuán)隊工作的收獲(200字)

團(tuán)隊工作帶給我了很多收獲。首先,我學(xué)會了傾聽和理解他人的觀點。在團(tuán)隊中,每個人都有自己獨特的想法和全新的見解,我們應(yīng)該學(xué)會傾聽并尊重他人的觀點。其次,我學(xué)會了合作和團(tuán)結(jié)。只有團(tuán)結(jié)一致,才能夠共同應(yīng)對團(tuán)隊面臨的挑戰(zhàn)。最后,我還學(xué)會了如何更好地管理時間和分配任務(wù)。團(tuán)隊工作讓我認(rèn)識到時間的寶貴和任務(wù)的重要性。這些經(jīng)驗都成為了我個人發(fā)展的寶貴財富。

第五段:對未來的展望(200字)

通過團(tuán)隊工作,我不僅增加了自己的閱歷和經(jīng)驗,還培養(yǎng)了自己的團(tuán)隊合作能力。未來,我期待能夠繼續(xù)參與更多的團(tuán)隊工作,將我所學(xué)到的知識和經(jīng)驗應(yīng)用到實際中去。我相信通過團(tuán)隊合作,我可以實現(xiàn)更多的目標(biāo),并且不斷成長和進(jìn)步。我希望能夠在未來的職場中,通過團(tuán)隊工作不斷發(fā)掘自己的潛力,為團(tuán)隊和社會做出更大的貢獻(xiàn)。

總結(jié):

通過團(tuán)隊工作的實踐,我學(xué)到了很多知識和經(jīng)驗。團(tuán)隊工作不僅考驗著我們的個人能力和溝通能力,同時也鍛煉著我們的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊協(xié)作能力。盡管團(tuán)隊工作有時會面臨各種挑戰(zhàn),但只要我們保持積極的態(tài)度和團(tuán)隊協(xié)作的精神,我們一定能夠最終取得成功。團(tuán)隊工作讓我相信,沒有一個人是完美的,但團(tuán)隊可以更接近完美。

從事招商工作的心得體會篇六

參加招商工作一年多了,對招商工作也有點不成熟的想法。經(jīng)濟(jì)發(fā)展,社會才能進(jìn)步.經(jīng)濟(jì)發(fā)展才是硬道理,經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,城鄉(xiāng)矛盾、社會矛盾才能解決。招商工作就是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的助力。南方在招商時往往是依托市場、環(huán)境和政策扶持。我們在招商工作時,除了依托土右旗優(yōu)越的區(qū)位交通優(yōu)勢,豐沛的水資源和電力資源,還應(yīng)該強(qiáng)調(diào)市場,土右旗面對的市場不單單有“金三角”,還有中國北部,蒙古國、俄羅斯甚至包括東歐。京包鐵路也是第二亞歐路橋的一部分。有市場企業(yè)就有錢賺,有錢賺才會落地投產(chǎn),為我旗經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

在以后的工作中,我會更加注重團(tuán)隊合作,更加注重企業(yè)的發(fā)展?jié)摿?,更加注重項目對土右宏觀的影響。做好人,做好招商引資排頭兵。

從事招商工作的心得體會篇七

每個人在工作中都有自己的心得和體會。這些經(jīng)驗可以幫助我們更好地應(yīng)對各種工作場景,提高自己的工作效率和質(zhì)量。在我已經(jīng)工作了幾年的時間里,我也收獲了很多的經(jīng)驗,下面我將從自己的角度出發(fā),分享一下我從事工作的心得體會。

第二段:溝通的重要性

在我的工作中,我認(rèn)為溝通是至關(guān)重要的一環(huán)。人際溝通是確保能夠順利開展工作的基礎(chǔ),在日常工作中,溝通可以讓我們更好地了解領(lǐng)導(dǎo)的意圖和要求,同時也能夠及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中的問題。在與同事的溝通中,我們能夠建立團(tuán)隊的默契和信任,讓我們一起迅速應(yīng)對各種突發(fā)情況,實現(xiàn)任務(wù)目標(biāo)。

第三段:問題解決能力的重要性

工作中,遇到各種問題難免是家常便飯。在這里,我認(rèn)為解決問題的能力是非常重要的。在工作中,遇到問題時,首先要冷靜分析,找到問題的癥結(jié)所在,然后結(jié)合實際情況制定解決方案,爭取最好最快地解決問題。與此同時,我們也要在問題解決過程中吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗,不斷完善自己的工作能力。

第四段:認(rèn)真對待工作的態(tài)度

在我看來,工作態(tài)度是決定工作成敗的關(guān)鍵因素之一。只有認(rèn)真對待工作,才能高質(zhì)量地完成工作任務(wù)。在工作中,我時刻保持專注和積極的態(tài)度,認(rèn)真研究工作方法和技巧,不斷學(xué)習(xí)和提高自己的工作能力。同時,我也始終珍視工作機(jī)會和同事之間的友誼,在工作之余也盡量為同事提供幫助和支持。

第五段:結(jié)語

總而言之,在工作中我們必須時刻保持高度的責(zé)任心和使命感,盡心盡力做好每一個工作任務(wù)。通過積累經(jīng)驗、處理問題、建立團(tuán)隊,不斷完善自己,才能使自己在工作中得到進(jìn)一步提高。感謝大家耐心的讀完我的文章,希望對大家有所啟發(fā)。

從事招商工作的心得體會篇八

通過近兩個月的市場一線工作,和很多店主交流溝通發(fā)現(xiàn)大家在招商的時候存在一些不足,現(xiàn)將個人一些心得體會寫下來和大家共享:

這一點很多店主明白但不能夠執(zhí)行好,在和別人談事業(yè)的時候說的太多,總是想把這個事業(yè)給別人講的完美,總是覺得給別人講的不夠完善。其實這是很大的誤區(qū)。所有已經(jīng)加盟的店主我們回顧一下,大部分或者95%的都是稀里糊涂就進(jìn)來。分析原因就是大部分都在沖動下或者激動下做的決定,而不是完全明白了才決定干的,其次一份事業(yè)對人的吸引點最多有兩點就足夠了,越想講完美越會有漏洞出現(xiàn)。世界上沒有絕對完美的事物。因此我認(rèn)為大家以后和網(wǎng)友或者朋友談這個事業(yè)的時候不要一見面就說上半小時一小時的。其次要遵循招商步驟規(guī)律做事情,先建立信任感,再找一到兩個他的興趣點講就足夠了。也就是管住自己的嘴。

“借刀殺人”是銷售的最高境界,大家要時刻明白,加盟者是和誰加盟的?當(dāng)然和公司加盟的,而不是和你或者推薦人加盟的。很多店主恨不得一下子就想讓別人干這個事情,明白人一看就知道你有利可圖,即使別人加盟了一旦以后不掙錢他就會埋怨你,因為當(dāng)時是你硬要別人干的這個事業(yè)。所以大家以后要跳出這個圈子,盡量不要給為想加盟者講30%推廣傭金。你們只是一個中間人,只是負(fù)責(zé)把這個好的事業(yè)介紹給別人,然后有“公司代表(找個其他店主來充當(dāng))”來和他談。

因此我提出一點要求:

1、前期大家只需要找資源,并告知這是一個有趨勢、有利潤空間、投資少回報大的創(chuàng)業(yè)平臺就可以,接下來要會互相借勢,比如說張三店主的客戶有李四店主來擋公司代表幫他拿下,也就是我們講的abc法則的延伸。需要注意的是充當(dāng)代表的李四一定要從形象,心態(tài),自信和對方情況上要做好準(zhǔn)備。當(dāng)然也可電話找到公司的市場經(jīng)理和助理或者我們的資深專家們來拿下。

2、攻單時候要學(xué)會借勢,比如談得差不多了拋出我們的優(yōu)惠政策,現(xiàn)在加盟者就可獲得價值3w的體驗產(chǎn)品樺露,因為正好趕上北京或者xx有一場大型招商會,平時加盟是什么都不送的。等等來借勢。

很多店主一開始就把所有能講的全講出來了,以后再見面不知道說什么,還是重復(fù)以前的東西或者就沒有以后了,讓人家一聽就和搞傳銷或者直銷似的。尤其是我們的政策和利益點不要全部抖出來,政策是促單時候的最后一招。因此我建議大家:

1、沒有見面不要談?wù)吆屠纥c,就告訴他所有商城產(chǎn)品25%就足夠了。

2、政策最好有“公司代表”來講更有說服力。

很多店主沒有自信,總怕一說五星店就丟單了,招了很多一星店,業(yè)績卻不高。其實這種想法很可怕,這是一種不自信的表現(xiàn),要么不攻單,要么攻大單,時機(jī)未到可以先養(yǎng)一下,只有有這樣市場業(yè)績才會提高。在市場銷售中,有個理論叫“貝勃定律”(大家百度去查,這里不做解釋了)講的很對,在我們?nèi)f色創(chuàng)業(yè)平臺上,做一個一星店和五星店費的氣力幾乎是一樣的。所我認(rèn)為大家在招商攻單的時候要快、狠。

1、明白一個道理,五星店絕對要比一星店存活率高。

2、你不賺錢不代表別人加盟也不掙錢。

3、千萬不要有干干試試看的心態(tài)。

4、思想上只有一種加盟方式:就是終生一次.

從事招商工作的心得體會篇九

招商心得

參加招商工作一年多了,對招商工作也有點不成熟的想法。 經(jīng)濟(jì)發(fā)展,社會才能進(jìn)步.經(jīng)濟(jì)發(fā)展才是硬道理,經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,城鄉(xiāng)矛盾、社會矛盾才能解決。招商工作就是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的助力。南方在招商時往往是依托市場、環(huán)境和政策扶持。我們在招商工作時,除了依托土右旗優(yōu)越的區(qū)位交通優(yōu)勢,豐沛的水資源和電力資源,還應(yīng)該強(qiáng)調(diào)市場,土右旗面對的市場不單單有“金三角”,還有中國北部,蒙古國、俄羅斯甚至包括東歐。京包鐵路也是第二亞歐路橋的一部分。有市場企業(yè)就有錢賺,有錢賺才會落地投產(chǎn),為我旗經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

在以后的工作中,我會更加注重團(tuán)隊合作,更加注重企業(yè)的發(fā)展?jié)摿Γ幼⒅仨椖繉ν劣液暧^的影響。做好人,做好招商引資排頭兵。

招商一分局 郭勁

二〇一一年十二月二十六日

農(nóng)委 徐應(yīng)全

近來,看了不少關(guān)于招商引資的成功案例、新聞報道。招商引資帶來的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)民增收以及對提高地區(qū)影響力的作用讓我深有感觸,由此我聯(lián)想到了我們臨猗農(nóng)業(yè)的現(xiàn)狀,我縣是一個傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)大縣,耕地面積約150萬畝,其中果樹種植面積達(dá)到80萬畝以上。種植果樹給農(nóng)民帶來了經(jīng)濟(jì)利益,在一定程度上提高了農(nóng)民的生活水平,但是我縣果業(yè)發(fā)展到現(xiàn)在,也僅僅是局限于做大,相比較吉縣、陜西洛川等縣還有一定的差距。怎么能把我縣的果業(yè)做強(qiáng),我認(rèn)為,招商引資是一個很好的途徑。

招商引資是通過以說服投資者受讓土地或者租賃廠房為主要表現(xiàn)形式,針對一個地區(qū)的投資環(huán)境的消費行為。招商引資帶來的好處主要有:1、彌補(bǔ)了企業(yè)資金來源不足,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的增長發(fā)展。2、引進(jìn)了外來先進(jìn)經(jīng)驗和設(shè)備,促進(jìn)了本地生產(chǎn)力的提高。通過招商引資,可以加速我縣果業(yè)的工業(yè)化進(jìn)程,進(jìn)而形成品牌效應(yīng),為我縣蘋果打開銷路,真正把臨猗蘋果推廣出去,實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,提高農(nóng)民生活水平。

作為一名農(nóng)業(yè)部門領(lǐng)導(dǎo)干部,我已經(jīng)了解到了招商引資的重要性,也知道自己肩負(fù)著重大的責(zé)任,在以后的工作中,我會努力做到以下幾點:

一、解放思想

不少成功的招商引資案例告訴我,一個地區(qū)要快速發(fā)展,就要解放思想,大膽創(chuàng)新,敢闖敢試,敢想敢干。在招商引資的過程中,不能固步自封,要采用多種形式進(jìn)行招商引資,要廣泛應(yīng)用人脈、資源、環(huán)境優(yōu)勢來吸引廠商來我縣投資。

二、改善環(huán)境

江蘇省江陰市通過招商引資實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的事例告訴我:要加強(qiáng)軟環(huán)境和硬環(huán)境建設(shè)。“環(huán)境是生產(chǎn)力,環(huán)境是競爭力,環(huán)境是吸引力”這幾點在江陰得到充分體現(xiàn)。要在保證基礎(chǔ)設(shè)施完善的基礎(chǔ)上,提高服務(wù)意識,廠商提出的要求,只要合乎情理、對項目有利,我們就應(yīng)能辦的馬上辦、特殊情況創(chuàng)新辦。

三、搭建平臺

要進(jìn)行招商引資,我認(rèn)為為廠商和農(nóng)戶及農(nóng)業(yè)合作社搭建平臺非常重要,我單位作為農(nóng)業(yè)部門的龍頭,要帶頭發(fā)揮作用,努力做好廠商和農(nóng)戶之間的橋梁。

四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)

學(xué)習(xí),我一定會提高自己這方面的業(yè)務(wù)水平,當(dāng)好領(lǐng)頭羊,為進(jìn)行招商引資打好基礎(chǔ)。

2012年招商引資工作的體會和認(rèn)識 在聽取了郭主任在2011年項目建設(shè)暨招商引資工作會議上的講話后,經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)講話內(nèi)容,體會講話的精神內(nèi)涵,結(jié)合我局近幾年來在招商引資工作中的經(jīng)驗,我認(rèn)為要順利完成2012年招商引資工作任務(wù),必須做好以下幾個方面的工作:

一、要增強(qiáng)招商引資工作的緊迫感、責(zé)任感和使命感。 首先,我們要充分地認(rèn)識招商引資工作對示范區(qū) “十二五”的經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展具有重大意義?!笆濉睍r期,是示范區(qū)深化改革開放、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的攻堅時期,我們要立足區(qū)情實際,進(jìn)一步強(qiáng)化“招商興區(qū)”意識,加大招商引資工作力度,促進(jìn)范區(qū)進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

近年來,省內(nèi)其他地市和周邊縣區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢頭很快,如果我們不再加快發(fā)展,很可能就會被拋在后面。當(dāng)前,全區(qū)上下都把招商引資工作作為一項重點工作來抓,作為楊陵區(qū)的職能部門,就更要抓住示范區(qū)發(fā)展的大好戰(zhàn)略機(jī)遇,樹立“大招商才能大發(fā)展”的意識,千方百計地做好招商引資工作,只有把招商引資工作做好,才能進(jìn)一步促進(jìn)楊凌的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、財政增收、人民富裕,只有把招商引資工作做好,楊凌的社會事業(yè)進(jìn)步才有活力和后勁,否則,我們要實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展將成為一句空話。

二、要對招商引資的方式有新的認(rèn)識。

做好招商引資工作的關(guān)鍵是開闊視野。要以思想大解放推動招商引資工作大發(fā)展,我們要對區(qū)上的招商引資政策進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí),準(zhǔn)確把握。把產(chǎn)業(yè)、企業(yè)、市場發(fā)展的規(guī)律和關(guān)系理清楚,才能切實提高招商引資工作水平和把握機(jī)遇的能力,也只有用理論指導(dǎo)實踐,才能在招商引資工作中不斷積累經(jīng)驗,創(chuàng)新工作思路和方法。

三、要成立機(jī)構(gòu),落實責(zé)任。

四、要廣泛宣傳,主動出擊。

動、大膽走訪大企業(yè)、大集團(tuán),用真誠打動客商,用真情換取信任與合作。

2、廣泛動員全體同志,積極提供招商項目和信息。充分利用楊凌在區(qū)域發(fā)展中的優(yōu)勢和良好的投資環(huán)境,在對外進(jìn)行招商引資宣傳的同時,要建立招商引資工作激勵機(jī)制,對提供招商項目信息,最終引資成功的要按照完成的投資規(guī)模給予表彰獎勵,通過兌現(xiàn)獎勵政策等多種激勵措施,發(fā)動大家的各種社會和人脈關(guān)系,捕捉招商引資信息。

3、改進(jìn)方法,主動出擊。在招商引資工作中也要切實轉(zhuǎn)變工作思路,改進(jìn)工作方法。不能有等、靠的思想,對捕捉到的招商信息要及時核實,積極和相關(guān)部門溝通,進(jìn)行認(rèn)真論證和篩選,項目一旦選定后,要及時聯(lián)系,主動出擊。

4、提高招商引資服務(wù)水平。首先要認(rèn)真了解投資者的需求和存在的困難,了解是合作的前提,只有不斷幫助他們科學(xué)地分析問題、解決問題,用真誠的工作態(tài)度打動投資者,用在我區(qū)投資的優(yōu)勢說服投資者,用優(yōu)惠的政策、良好的環(huán)境吸引投資者,才能贏得投資者信任,取得招商引資的成功。

參加全市招商引資業(yè)務(wù)培訓(xùn)班的心得體會

襄州區(qū)招商局局長 張 昌

(2011年3月14日)

尊敬的市領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

大家下午好!

在全國各地都在進(jìn)一步加大招商引資工作力度,競爭態(tài)勢和發(fā)展態(tài)勢咄咄逼人的嚴(yán)峻形勢下,、市政府因時利導(dǎo)地舉辦高規(guī)格、大規(guī)模的招商引資業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,體現(xiàn)了市領(lǐng)導(dǎo)對招商引資工作的高度重視,進(jìn)一步增強(qiáng)了我們下大氣力推進(jìn)招商引資工作的責(zé)任感、緊迫感和危機(jī)感,具有十分重要的現(xiàn)實意義和指導(dǎo)意義。

本次培訓(xùn)班的授課老師都是與招商引資引資工作密切相關(guān)的市直部門的領(lǐng)導(dǎo)和專家,他們結(jié)合當(dāng)前的國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)大環(huán)境、襄陽市情、招商引資工作現(xiàn)狀和本部門職能,圍繞如何更好地推進(jìn)招商引資工作作了十分精彩的講解,他們的授課形象生動、深入淺出、切合實際。在兩天緊張而充實的招商引資業(yè)務(wù)培訓(xùn)中,我們系統(tǒng)了解了全市經(jīng)濟(jì)概況,產(chǎn)業(yè)信息,規(guī)劃、土地和稅收政策與招商引資的關(guān)系,還通過學(xué)習(xí)招商成功案例對創(chuàng)新招商方式方法有了一些感悟和體會,開闊了視野,豐富了知識,為創(chuàng)造性地開展招商引資工作,助推全市進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。相信在座的各位和我有同樣的感受。(讓我們以熱烈的掌聲向各位老師的精彩授課表示衷心的感謝)。

下面,我結(jié)合招商引資發(fā)展趨勢、個人工作經(jīng)驗和參加本次招商引資業(yè)務(wù)培訓(xùn)班的感受,就如何扎實高效地推進(jìn)招商引資工作談?wù)勊膫€方面的想法,和大家共同探討學(xué)習(xí),希望能起到拋磚引玉的作用。

一、精心策劃包裝項目,提高招商引資成功率。

客商投入,要的是賺錢;政府招商,為的是加快經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?!澳惆l(fā)財,我發(fā)展”是招商引資的一個基本原則。在招商引資活動中,招引方必須拿出能夠吸引人的優(yōu)質(zhì)項目。一個優(yōu)質(zhì)的項目必須要合乎當(dāng)?shù)氐目傮w規(guī)劃和實際條件,合乎科學(xué)發(fā)展觀的要求,合乎最廣大人民群眾的利益和愿望,對投入方有比較豐厚的回報率和穩(wěn)定、持續(xù)、長遠(yuǎn)的`發(fā)展空間。政府要招引到真心實意干事業(yè)的外商,就應(yīng)該在項目的包裝上“做文章”,搞好長遠(yuǎn)規(guī)劃,調(diào)查研究實際情況,抓好必要的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。近年來,我們襄州區(qū)重點圍繞農(nóng)副產(chǎn)品加工、機(jī)電汽配、現(xiàn)代物流等支柱產(chǎn)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈條建設(shè),以招商引資促進(jìn)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集聚,以產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢吸引客商投資,成效較明顯。

的經(jīng)濟(jì)社會效益等得好條件,打動了兆山集團(tuán)的高層管理者,促成兆山集團(tuán)于2015年4月上旬與我區(qū)簽訂投資3億元,在伙牌工業(yè)園征地200畝建設(shè)精密機(jī)床和汽車零部件生產(chǎn)項目的正式協(xié)議。該項目于2015年4月下旬動工,一期建成1.8萬平方米的廠房,手動和自動輪轂項目已于當(dāng)年10月下旬投產(chǎn);二期精密車床1棟1萬余平方米的廠房在建。兆山集團(tuán)又在去年11月與我區(qū)簽訂了投資10億元的專用汽車車生產(chǎn)項目,襄州區(qū)成為兆山集團(tuán)在浙江之外的另一大重要生產(chǎn)基地。

此外,我們還借助高質(zhì)量的物流項目建議書成功引進(jìn)了鄂西北鋼鐵產(chǎn)業(yè)園項目和南燕油脂農(nóng)副產(chǎn)品加工項目。鄂西北鋼鐵產(chǎn)業(yè)園項目由上海本昌鋼鐵有限公司聯(lián)合上海九天鋼鐵有限公司、上海紅旗電纜集團(tuán)和上海周寧商會共同投資40億元,在物流園征地2000畝建設(shè)。2015年12月,投資方在我區(qū)注冊湖北本昌投資管理有限公司,注冊資金5000萬元(實收資金5000萬元)。2011年1月,注冊湖北寶融擔(dān)保有限公司、襄陽市寶融鋼鐵有限公司和襄陽市寶融鋼鐵有限公司3家公司。其中,湖北寶融擔(dān)保有限公司注冊資金1.06億元,襄陽市寶融鋼鐵有限公司注冊資金和襄陽市寶融鋼鐵有限公司注冊資金均為1000萬元。

燕油脂農(nóng)副產(chǎn)品加工項目由汕頭市南燕油脂有限公司投資10億元,在雙溝鎮(zhèn)316國道北側(cè)、漢十高速襄樊東出口東側(cè)附近地塊征地750畝建設(shè)。投資方擬在我區(qū)注冊4家新公司,注冊資金分別為2500萬元,總注冊資金1億元。目前已完成4家新公司的名稱核準(zhǔn)工作,擬于3月下旬來我區(qū)辦理完所有注冊手續(xù),推進(jìn)項目建設(shè)。

二、創(chuàng)建優(yōu)良的投資環(huán)境,打造招商引資洼地。

環(huán)境是最核心的競爭力和生產(chǎn)力,是一個地方發(fā)展的最大品牌。當(dāng)前的招商引資競爭力,正由單一的優(yōu)勢向投資環(huán)境等綜合優(yōu)勢轉(zhuǎn)變。要著力改善招商引資軟硬環(huán)境,通過加大城市硬環(huán)境建設(shè)力度,創(chuàng)建綠、美、凈的宜居環(huán)境;通過優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,積極打造“陽光新政”努力營造重商、親商、助商、護(hù)商的良好社會氛圍,增強(qiáng)本地對企業(yè)和客商的吸引力,以優(yōu)質(zhì)的軟硬環(huán)境承接項目入駐。當(dāng)前,打造招商引資洼地,要重點構(gòu)建“三個環(huán)境”:

會,才會有人流、物流、資金流、信息流、項目流。所以,我們都要努力營造良好的政策環(huán)境,確保客商和企業(yè)的合法利益。

(二)構(gòu)建良好的法制環(huán)境,讓老板投資安心。一個地方的治安環(huán)境很大程度上決定招商引資成效。企業(yè)前來投資就是為了發(fā)展壯大,為了發(fā)財。如果沒有良好的法制環(huán)境作保障,連正常的生產(chǎn)生活都提心吊膽,決不會有老板愿意來投資。所以,抓治安,保安全就是招商。要嚴(yán)厲打擊破壞市場經(jīng)濟(jì)和侵害投資環(huán)境的違法犯罪行為,整治“吃拿卡要”等不法行為,加強(qiáng)對各類投資主體的合法權(quán)益的保護(hù),使客商能引得進(jìn)、留得住 ,發(fā)展得好。江蘇昆山經(jīng)濟(jì)很發(fā)達(dá),但也是利用招商引資發(fā)展起來的,他們到東莞等地招商,不宣傳其他的,就宣傳本地良好的社會治安,光這一點就吸引了大量客商投資。

(三)構(gòu)建良好的服務(wù)環(huán)境,讓老板發(fā)展開心。招商引資一定要提高辦事效率,優(yōu)化環(huán)境。辦事效率高不高,環(huán)境好不好,對內(nèi)關(guān)系到凝聚力,對外關(guān)系到影響力,對上關(guān)系到注意力,對下關(guān)系到號召力,歸根到底影響到競爭力。辦事效率是衡量一個地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、環(huán)境好壞的重要標(biāo)志??偼顿Y27億美元的南亞電子項目落戶昆山很能說明服務(wù)環(huán)境的重要性問題。為爭取該項目,山東一個很有名城市的書記親自給南亞電子公司董事長寫信提出,對項目給予等同“零地價”的優(yōu)惠,一畝地一塊錢。但南亞電子項目最終落戶昆山,一畝地20萬。為什么呢?是因為昆山的綜合環(huán)境好,服務(wù)環(huán)境過硬。可見,良好的環(huán)境是招商引資成功與否的重要標(biāo)桿。我們襄州今后將進(jìn)一步完善“陽光新政”,繼續(xù)實行首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制,減少審批環(huán)節(jié),壓縮辦理時限,提高辦事效率,著力創(chuàng)建“零障礙、低成本、高效率”的服務(wù)環(huán)境。力爭通過創(chuàng)建優(yōu)良的投資軟環(huán)境,達(dá)到以情感商,誠信留商的效果。

三、強(qiáng)化招商機(jī)制,建設(shè)專業(yè)化的招商隊伍。

招商引資是一項要求高、難度大、極富挑戰(zhàn)性的工作,做好這項工作,“人”的因素是關(guān)鍵,只有招商人員充滿激情、全身心地投入其中,才能確保招商事業(yè)取得成功。為此,需要從干部任用、實績考核、資金調(diào)配、物質(zhì)獎勵等多方面探索建立招商引資的激勵約束機(jī)制,最大程度地調(diào)動工作主體的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

(一)加強(qiáng)培訓(xùn),強(qiáng)化招商人員素質(zhì)。

策劃包裝、招商禮儀、客商對接洽談、項目入駐程序、法律法規(guī)、國際貿(mào)易等方面的專業(yè)知識,提高招商隊伍的業(yè)務(wù)水平和實際操作能力。同時,要積極引導(dǎo)招商隊伍努力學(xué)習(xí)黨的各項路線、方針、政策和各種理論知識,提高政治覺悟和理論水平,努力打造一支政治修養(yǎng)高、分析辨別能力強(qiáng)、懂經(jīng)濟(jì)、善管理、熟悉法律法規(guī)、會外語的復(fù)合型招商隊伍,為推動本地招商引資工作跨越式發(fā)展提供強(qiáng)有力的智力支撐。

(二)強(qiáng)化用人導(dǎo)向,增強(qiáng)招商人員斗志。

要堅持把最優(yōu)秀的人才配置到招商一線,增強(qiáng)招商一線隊伍的戰(zhàn)斗力。同時,要優(yōu)先從招商一線選拔任用干部,調(diào)動社會各界參與招商引資荼的積極性。2015年11月,為了加強(qiáng)專業(yè)招商隊伍建設(shè),襄州區(qū)委組織部從全區(qū)范圍內(nèi)優(yōu)中選優(yōu),一次性選派了4名年輕干部充實到區(qū)招商局工作。這幾名優(yōu)秀干部作風(fēng)扎實,工作務(wù)實、業(yè)績出眾,為襄州的招商引資工作快速進(jìn)展作出了積極貢獻(xiàn)。這幾名年輕干部也順理成章地被提拔重用,一大批年輕干部紛紛要求到招商一線鍛煉成長。2015年,我區(qū)又任命招商引資有功人員原區(qū)經(jīng)信局局長劉勇成同志為區(qū)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會主任(副縣級),同時將開發(fā)區(qū)兩名精通招商引資工作副科級干部提拔為班子成員(正科級)。鮮明的用人導(dǎo)向產(chǎn)生了良好的效果,目前,我區(qū)已經(jīng)形成了“招商工作有干頭、招商干部有奔頭”的濃厚氛圍。

(三)細(xì)化獎懲機(jī)制,激發(fā)招商引資熱情。

招商引資不僅是快試金石,能試出每一位干部的能力;還是一個分水嶺,是能者與庸者層次分明。要通過兌現(xiàn)招商引資獎懲機(jī)制,激發(fā)社會各界參與招商引資工作的熱情。襄州區(qū)在歷年年度考核時,都把招商引資工作作為各部門、各單位、各鎮(zhèn)年度目標(biāo)考核的一項重要指標(biāo),加分上不封頂。對沒有完成招商引資任務(wù)的單位,綜合考評得分再高,也不能參與評先表模,增強(qiáng)了各單位尤其是單位責(zé)任人抓招商引資工作的責(zé)任感,調(diào)動了他們的工作積極主動性。在經(jīng)濟(jì)上,我們對招商有功人員不惜重金,實行重獎,獎得讓人眼紅心跳。2015年,區(qū)委、區(qū)政府拿出1000多萬元,重獎了2015年的納稅大戶和服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)單位;拿出26萬元,對6個項目中介人實行重獎。在今年的經(jīng)濟(jì)工作會議上,我們又拿出了1500萬元,對2015年經(jīng)濟(jì)發(fā)展有功之臣給予了重獎。

客觀實際證明,獎懲機(jī)制是一項行之有效的工作機(jī)制,有利于營造氛圍、擴(kuò)大影響,持續(xù)高效地推進(jìn)招商引資工作。但我們要根據(jù)招商引資工作的不斷出現(xiàn)的新變化,適時作出調(diào)整,不斷改進(jìn)完善,把握好度、改進(jìn)方式方法,使招商引資獎懲機(jī)制發(fā)揮更好的作用,更好地為服務(wù)于招商引資工作。

四、強(qiáng)力推進(jìn)項目落地建設(shè),確保招商引資實效。

方法,要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好方方面面的工作,要加大職能部門協(xié)作力度,加強(qiáng)信息的溝通反饋,形成合力,嚴(yán)格依法依規(guī)依程序為項目的落地建設(shè)搞好服務(wù),促進(jìn)項目建設(shè)的快速推進(jìn),為推動本地支柱產(chǎn)業(yè)鏈條的延伸奠定基礎(chǔ)。

(一)建立項目審批立項的快速通道。發(fā)揮行政服務(wù)中心的作用,完善以土地規(guī)劃、征地手續(xù)、工商注冊、項目建設(shè)為主要內(nèi)容的服務(wù)體系,全程跟蹤服務(wù)。正式簽約項目要盡快報批項目用地,配套好水、電、路等設(shè)施,為項目落地建設(shè)提供堅強(qiáng)的保障。對項目的落地建設(shè)要做好計劃,排定時間、排定進(jìn)度,在優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)服務(wù)中促進(jìn)項目早開工、早投產(chǎn)、早見效益。

(二)明確項目落實包保責(zé)任制。堅持實行“一個大項目、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一抓到底”的項目包保責(zé)任制,簽訂項目包保責(zé)任狀。包保領(lǐng)導(dǎo)和項目責(zé)任單位要充分發(fā)揮職能作用,積極主動地為項目協(xié)調(diào)解決建設(shè)過程中的各種困難和問題,確保包保項目達(dá)到“保開工、保投產(chǎn)、保簽約”的要求。

(三)建立項目建設(shè)工作定期通報制。要對項目建設(shè)工作進(jìn)行定期通報,堅持一周一調(diào)度、一月一通報、一季度一點評,半年一考核、年終總考評,并根據(jù)項目進(jìn)展情況及時進(jìn)行書面通報或者公開曝光,增強(qiáng)項目包保責(zé)任和單位的責(zé)任感和危機(jī)感。

(四)制定公正、科學(xué)、完善的考核辦法,嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲機(jī)制。對工作措施不力、責(zé)任心不強(qiáng)、完不成落地建設(shè)目標(biāo)的包保責(zé)任人和單位,不僅要通報批評,取消先進(jìn)單位和個人的評選資格;對工作消極、影響惡劣的還要考慮在政治上進(jìn)行懲處。對工作力度大、項目建設(shè)順利、任務(wù)完成較好的包保領(lǐng)導(dǎo)和工作人員,要大張旗鼓地予以表彰獎勵,并作為提拔重用的重要參考依據(jù)。通過嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲機(jī)制,努力形成以項目落地建設(shè)成效評價和使用干部的用人導(dǎo)向,真正把社會各界的思想統(tǒng)一到發(fā)展大局上來。

項目落地建設(shè)是轉(zhuǎn)化招商引資成果的唯一途徑,只有抓好項目建設(shè),才能把招商引資轉(zhuǎn)化為實實在在的業(yè)績,才能為地方財政增收和經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)快速發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

總之,這次招商引資業(yè)務(wù)培訓(xùn)舉辦的很及時、很成功、效果很好,本人收獲很大。我們將借此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動?xùn)|風(fēng),進(jìn)一步加強(qiáng)理念知識和招商引資業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),努力提高自身的綜合素質(zhì),創(chuàng)新招商思路,改進(jìn)工作方法,硬化工作措施,確保圓滿完成市政府給襄州區(qū)下達(dá)的招商引資工作任務(wù),為推進(jìn)全市招商引資工作新進(jìn)展作出新的貢獻(xiàn)。

謝謝大家!

近年來,看了不少關(guān)于招商引資的成功案例、新聞報道,招商引資帶來的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、對提高地區(qū)影響力的作用讓我深有感觸,作為一名經(jīng)濟(jì)薄弱的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員,這樣的感想更加深刻。在招商過程中應(yīng)做好以下幾點:

一、解放思想

不少成功的招商引資案例告訴我,一個地區(qū)要快速發(fā)展,就要解放思想,大膽創(chuàng)新,敢闖敢試,敢想敢干。在招商引資的過程中,不能固步自封,要采用多種形式進(jìn)行招商引資,要廣泛應(yīng)用人脈、資源、環(huán)境優(yōu)勢來吸引廠商來我市投資。

二、創(chuàng)新模式

一是盤活存量。對區(qū)域內(nèi)所有的閑置土地、成片的建設(shè)用地,來一次調(diào)查摸底,重新對外招商。二是提高土地利用效率。切實改變傳統(tǒng)制造企業(yè)占用面積大、土地利用效率不高的狀況,嚴(yán)格規(guī)定工業(yè)用地的容積率;三是認(rèn)真組織增減掛鉤工作。這項工作是破解土地瓶頸的有益途徑,一定要嚴(yán)考核、硬考核。四是瞄準(zhǔn)新型產(chǎn)業(yè)與文化旅游產(chǎn)業(yè)。著眼長遠(yuǎn),綜合考量項目投資額與財稅回報率,注重引進(jìn)科技含量高、發(fā)展前景好、占地少、土地利用率高、財稅貢獻(xiàn)能力強(qiáng)的項目。

三、改善環(huán)境

“環(huán)境是生產(chǎn)力,環(huán)境是競爭力,環(huán)境是吸引力”,要 1

在保證基礎(chǔ)設(shè)施完善的基礎(chǔ)上,提高服務(wù)意識,企業(yè)提出的要求,只要合乎情理、對項目有利,我們就應(yīng)能辦的馬上辦、特殊情況創(chuàng)新辦。同時要減少審批和收費事項,以落實“一站式辦公”、“限時辦結(jié)”、“特事特辦”等方式,不斷提高行政效率,從而提升投資環(huán)境“軟”實力。

四、配強(qiáng)隊伍。

在招商引資體制上,按照“專業(yè)機(jī)構(gòu)、專業(yè)隊伍、力量集中、上下統(tǒng)一、權(quán)力下放”的思路,建立市鄉(xiāng)兩級上下一致的專業(yè)招商機(jī)構(gòu),讓專業(yè)招商機(jī)構(gòu)集中精力抓招商,著力打造一支職責(zé)分工明確、協(xié)作流程清晰,更個性、更專業(yè)、更具競爭力的專業(yè)招商隊伍。同時,強(qiáng)化全程服務(wù),從項目的洽談、簽約、開辦、開工,到建設(shè)、投產(chǎn)、運(yùn)營、管理,層層落實責(zé)任,做到一個項目、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一抓到底,確保項目有效推進(jìn)、順利建設(shè)、早日投產(chǎn)。

五、加強(qiáng)學(xué)習(xí)

關(guān)于招商引資,我所知道的還比較有限,在以后的工作中,我會加強(qiáng)學(xué)習(xí),深入了解招商引資方面的成功案例,積極向引資成功的人士討教,學(xué)習(xí)他們的方法、經(jīng)驗,并且注意避免他們在進(jìn)行引資的過程中出現(xiàn)的問題。我相信,通過學(xué)習(xí),我一定會提高自己這方面的業(yè)務(wù)水平,當(dāng)好領(lǐng)頭羊,為進(jìn)行招商引資打好基礎(chǔ)。

2015年10月28日 2

從事招商工作的心得體會篇十

本文是關(guān)于心得體會的醫(yī)藥行業(yè)招商工作心得,感謝您的閱讀!

進(jìn)入醫(yī)藥行業(yè)整整一年,一直從事招商工作,暫時把自己歸到“入門”隊友里。先把自己這一年的招商心得寫出來,免得過幾年忘了,沒什么東西可以回憶。

整整一年我都在思考這樣一些問題:如何找到更多的客戶、如何提高自己在品種方面的了解度、如何精煉品種賣點、如何讓言語更有感染力、如何準(zhǔn)確掌握客戶的心理變化、如何清晰的辨別客戶的話外音、如何高效的客情維護(hù)等等。365天里,至少有100天我夢見自己和某某某在某個茶樓、某個辦公室或者其他模糊不清的地方談品種、談價格、談臨床方案……清晰記得曾有一個夜里,在夢中笑醒,因為在夢里有個客戶給我買了10件硫咪!!

記得進(jìn)入公司面試的第一天,劉姐問我做電話銷售最重要的是那些東西?我回答的是“氛圍”,“笑”。我覺得氛圍太重要了,尤其是新業(yè)務(wù)員,在我心里新人需要在一個有溫暖、有目標(biāo)、有壓力、有痛苦、有收獲的環(huán)境中才能快速成長。雖然我的笑很假,讓人覺得很不真實,但依然認(rèn)為電話銷售需要笑,笑會傳染。我是這么理解,直到現(xiàn)在都不曾改變。

本文來自于互聯(lián)網(wǎng),僅供參考和閱讀 可以使你對社會動態(tài)、國家新聞隨時了解,方便,快捷。第四,《三國演義》劇情解說。這個東西我估計是強(qiáng)哥自己整出來的,應(yīng)該之前沒有過類似的培訓(xùn)有過。這也是我第一次那么狠心的覺得做好談判的準(zhǔn)備工作、揣摩對方可能的答復(fù)然后自己做出相應(yīng)的回答是那么的重要。

想來想去第一周的培訓(xùn)我實在是想不出來東西了,強(qiáng)哥莫怪??!不過劉姐給我的培訓(xùn)我還記得不少,因為全部都是我現(xiàn)在每天在用的東西。專業(yè)術(shù)語:醫(yī)保、農(nóng)合、基藥、入院程序、藥事委員會、醫(yī)院相關(guān)重點人物、串貨、電話術(shù)語等等等。謝謝劉姐,沒有你我什么都不會知道,真的感謝!當(dāng)然也感謝公司,給我一個平臺,還給我們安排新老員工交流會。在會上好大哥給我的幾個建議,每當(dāng)我迷茫的時候我都會翻來看看。也是好大哥教會了我如何正確的找準(zhǔn)客戶、如何冷靜的看客戶、如何真實的表現(xiàn)自己、如何調(diào)節(jié)自己的心態(tài)……一直以來我都把好大哥當(dāng)做師傅,雖然他不承認(rèn)我是他徒弟。哈哈。

我很慶幸來公司6個月之后,趙總親自帶我下市場,跟他走了兩天,摸著良心說我確實學(xué)到了很多東西。第一,節(jié)儉。第一次跟趙總單獨吃午飯是在達(dá)縣荷葉街對著的一個飯店,裝修還行,看著比較干凈。我們點了一葷一素一湯,花了38塊錢,還要了發(fā)票。第二天中午差不多三點才吃飯,在廣元醫(yī)藥園對面的一家小飯店,完全沒檔次的一家店了,因為我們都餓的不行了。第二,拼命。之前一直聽大家說趙總怎么樣怎么樣,我都完全沒感覺,那兩天之后才讓我也不得不說----夠狠。晚上2點左右才到達(dá)州,第二天早上6點20給我打電話,把我嚇得哦。中午12點半左右問我還有沒客戶見,完全忘了吃飯?晚上跟我分析客戶,分析品種直到11點?;貋沓啥贾笪倚睦锏贸鲆粋€結(jié)論:像趙總這么整如果不成功,那是老天沒眼!既然老天有眼,那我也希望自己能夠成功,所以后面我下市場,會時不時想下我們趙總這個時候會干啥?第三,說話鏗鏘有力。第四,目標(biāo)和思路異常清晰。不說老總了,我來回味下自己的詳細(xì)工作。

本文來自于互聯(lián)網(wǎng),僅供參考和閱讀 代表五把利劍》,這本書太好了,讓我這個對臨床完全不懂的人知道了臨床代表在做什么、想要什么還有如何去做,所以我忍不住多看了兩遍。再接下來我和女友一起逛街,在中醫(yī)附院旁邊的一個書店看到了一本《臨床用藥指南》。如獲至寶,我果斷買了回家。綜合來看我進(jìn)入這個行業(yè)總共看了這三本書,雖然后面還有一本《出來混,還是要懂點專業(yè)的》,但這本書我的的確確拿不下,看了180多頁就沒在看了,因為我的級別還沒達(dá)到能把這本書融匯貫通,再繼續(xù)看下去我覺得是浪費時間。

接下來是找客戶。找客戶是一件很開心的事情,也是一件很棘手的事情。不過得益于曾經(jīng)在深圳藍(lán)田偉光訓(xùn)練的來的各種找客戶方法,我通過百度搜索現(xiàn)有客戶名稱,然后引申出很多很多該區(qū)域內(nèi)的其他客戶。我挨個復(fù)制下來,再尋找電話號碼,實在找不到號碼和地址的,我就只能在市場上面瞎逛。如果能找到,那自然很開心。實在是找不到,至少可以逛街看美女,還能飽眼福,值了。另外就是在當(dāng)?shù)卣衅妇W(wǎng)上面找客戶,這樣比較方便,有的還帶有人力部的電話號碼,直接一個電話打過去,該公司的地址和產(chǎn)品負(fù)責(zé)人就到手了。還有個渠道就是國家食品監(jiān)督管理總局里面的數(shù)據(jù)查詢。這個東西太強(qiáng)大了,不管是廠家、商業(yè)公司還是藥房,只要你從事藥品經(jīng)營,那么在經(jīng)營企業(yè)范圍下都能把你找出來,連破產(chǎn)垮掉的都有。當(dāng)然這些方式找出來的都是當(dāng)?shù)氐纳虡I(yè)公司,無法找到自然人。我手里50%的自然人是我女友在其他公司做臥底拿來的,還有就是曾總從別人郵箱里面偷偷下載出來的。

本文來自于互聯(lián)網(wǎng),僅供參考和閱讀 存在的價值在于:有了我之后銷量是20w甚至30w,沒有我的話銷量是5w。

先這樣了,后面有心情再來寫了!

本文來自于互聯(lián)網(wǎng),僅供參考和閱讀

從事招商工作的心得體會篇十一

招商就業(yè)工作是大學(xué)畢業(yè)生面臨的一個重大問題。在這個過程中,每個人都需要不斷地探索和實踐,才能找到適合自己的崗位和發(fā)展路徑。在這個過程中積累的經(jīng)驗和體會非常重要。本文將從四個方面總結(jié)招商就業(yè)工作的心得體會,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

二、理性分析職業(yè)發(fā)展

在職業(yè)發(fā)展的過程中,我們必須理性分析自己的職業(yè)優(yōu)勢和劣勢。只有在這個基礎(chǔ)上才能夠找到適合自己的崗位。一般來說,我們應(yīng)該選擇符合自己興趣愛好和專業(yè)背景的行業(yè),這樣才會更容易取得突出的成績。但是,我們也不能盲目地等待機(jī)會的出現(xiàn),而是應(yīng)該積極開拓新的領(lǐng)域和機(jī)會,拓展自己的職業(yè)范疇。

三、提高自身職場價值

在職場中,我們必須提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。要時刻保持敏銳的洞察力和進(jìn)取心,學(xué)習(xí)新知識,熟練掌握各種軟件和工具,提高溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力,增加自己的職業(yè)資格和證書。這樣不僅能夠提高自己的職場價值,在找工作和漲薪方面也會有很大的幫助。

四、多渠道拓展求職渠道

在找工作的時候,我們應(yīng)該采取多種方式,多渠道地拓展自己的求職渠道??梢岳寐殬I(yè)網(wǎng)站和人脈關(guān)系來尋找合適的崗位;可以參加各種招聘會和形式多樣的職業(yè)培訓(xùn),積極參與各種社交活動,加強(qiáng)人際關(guān)系和網(wǎng)絡(luò)推介。在這個過程中,我們還要注意保持積極的心態(tài),盡量避免產(chǎn)生消極的情緒和姿態(tài),把握住一切有益自己發(fā)展的機(jī)會。

五、總結(jié)

總之,招商就業(yè)是畢業(yè)生離開校園踏入職場的重大事件。它需要我們有一顆執(zhí)著、勇敢探索的心,并不斷總結(jié)和反思,適應(yīng)新環(huán)境,適應(yīng)新任務(wù)。我們必須積極面對自己的職業(yè)發(fā)展,注重自我提高和不斷完善,才能夠在職場中取得成功。希望本文能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

從事招商工作的心得體會篇十二

招商部作為一個企業(yè)的推銷部門,其工作緊密關(guān)系著企業(yè)的生存和發(fā)展。作為招商部的工作人員,我深刻認(rèn)識到自己肩負(fù)的任務(wù)和責(zé)任,雖然招商部工作難度較大,但只要我們樹立正確的工作態(tài)度,掌握有效的方法,協(xié)調(diào)好各部門間的關(guān)系,就一定能在招商方面取得一定的成績。

第二段:分析問題

在實踐中,我們遇到不少困難和問題,一些問題在工作中屢見不鮮。首當(dāng)其沖的就是人員流動問題,由于人員流動,導(dǎo)致原本進(jìn)展順利的招商計劃推遲或取消。再就是招商條件與客戶需求的不匹配,由于缺乏前期的調(diào)研和市場敏銳度不夠,導(dǎo)致與客戶談判時出現(xiàn)不少尷尬或失誤。并且,協(xié)調(diào)內(nèi)部各個部門時,存在意見不合甚至是對立的情況,這時候需要我們采用更有效的溝通方式和方法,加以處理。

第三段:心得體會

針對以上問題,我們可以采取以下方法。對于人員流動,我們要加強(qiáng)員工培訓(xùn)和團(tuán)隊建設(shè),打造一個良好的企業(yè)文化,吸引員工長期留在企業(yè)發(fā)展;對于招商條件與客戶需求不匹配,我們要加強(qiáng)市場調(diào)研,提高市場敏銳度,做好與客戶的溝通和洽談;對于協(xié)調(diào)內(nèi)部各個部門時出現(xiàn)的問題,我們要采用一些有效的溝通方式,如定期開會、制定項目計劃和任務(wù),明確各部門責(zé)任,統(tǒng)一行動。

第四段:總結(jié)經(jīng)驗

招商部的工作需要充分發(fā)揮團(tuán)隊的力量,建立一個協(xié)同的工作環(huán)境和文化,提高自身素質(zhì)和能力。我們要正確認(rèn)識和處理好招商部工作中面臨的問題,積極采取措施解決困難和障礙,為企業(yè)發(fā)展增添動力。

第五段:未來展望

展望未來,我們將會在團(tuán)隊及個人的力量下,不斷地挑戰(zhàn)和超越自己,堅持用正確的理念去對待和處理好我們的工作,做到時間把握、工作規(guī)范與效率提升、人際溝通和協(xié)作能力的增強(qiáng),不斷磨礪并提高自己的職業(yè)素養(yǎng),為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

從事招商工作的心得體會篇十三

作為一名招商人員,我深深感受到了招商工作的重要性和挑戰(zhàn)。在這個競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中,招商人員需要具備一定的招商技巧和良好的作風(fēng),以獲得更多的商機(jī)和合作伙伴。通過一段時間的實踐,我總結(jié)出以下幾點招商工作作風(fēng)心得體會。

首先,態(tài)度決定一切。招商工作中,我們需要以積極的態(tài)度面對每一個潛在客戶。無論對方是大客戶還是小客戶,都要以真誠的態(tài)度去咨詢并回答問題。我們不能因為對方的規(guī)模不大或者表現(xiàn)出的興趣不強(qiáng)而對待不認(rèn)真,要以平等和尊重的態(tài)度對待每一個潛在客戶。只有以積極的態(tài)度去面對每一個商機(jī),才能贏得客戶的信任和喜歡。

其次,口才和溝通能力是非常重要的。招商工作需要頻繁與客戶進(jìn)行溝通交流,因此擁有良好的口才和溝通能力是必不可少的。我們需要善于傾聽客戶需求、理解客戶痛點,并能夠清晰準(zhǔn)確地表達(dá)出我們的產(chǎn)品和服務(wù)優(yōu)勢。在面對困難和問題時,我們還需要善于溝通和解決,確保客戶的滿意度和忠誠度。

再次,細(xì)心和耐心是招商工作中必備的素質(zhì)。招商工作需要我們深入了解客戶,掌握其需求和痛點,才能提供針對性的解決方案。而這一切都需要細(xì)心和耐心的付出。我們需要仔細(xì)觀察客戶的言行舉止、挖掘出潛在需求,同時耐心地與客戶進(jìn)行多次溝通和交流。只有在這個過程中付出足夠的時間和精力,才能真正了解客戶的需求,并提供切實有效的解決方案。

最后,敬業(yè)精神是招商工作成就的關(guān)鍵。招商工作需要我們具備高度的責(zé)任心和事業(yè)心。在這個過程中,我們需要不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗,提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和招商技巧。我們需要自覺地承擔(dān)起自己的工作責(zé)任,做到對客戶負(fù)責(zé)、盡職盡責(zé)。只有憑借敬業(yè)精神去做好每一次招商工作,才能獲得更多客戶的認(rèn)可和信任。

綜上所述,招商工作作風(fēng)的好壞直接影響到我們的工作成果和個人形象。招商人員需要以積極的態(tài)度、良好的口才和溝通能力、細(xì)心和耐心的工作態(tài)度以及敬業(yè)精神去開展招商工作。只有這樣,才能贏得更多商機(jī)和合作伙伴的青睞,實現(xiàn)招商工作的成功。

從事招商工作的心得體會篇十四

第一段:介紹招商策劃工作的背景和重要性(200字)

招商策劃是企業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)之一,受到越來越多企業(yè)的重視。招商策劃工作是為了吸引更多的投資者或合作伙伴,促進(jìn)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展和壯大。在這個競爭激烈的時代,招商策劃工作的重要性不言而喻。只有具備有效的招商策劃和周密的執(zhí)行計劃,企業(yè)才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地,實現(xiàn)長久的發(fā)展。

第二段:分析招商策劃工作的重要環(huán)節(jié)(300字)

一、市場定位

市場定位是招商策劃工作的首要任務(wù)之一。通過對市場的調(diào)研和分析,了解目標(biāo)客戶群體的需求和競爭對手的情況,明確企業(yè)的定位和發(fā)展方向。只有有針對性地進(jìn)行市場定位,才能制定出有效的招商策略,吸引目標(biāo)客戶的注意。

二、品牌建設(shè)

品牌是企業(yè)的形象和文化的表現(xiàn),也是吸引投資者的重要因素之一。通過品牌建設(shè),可以提高企業(yè)的知名度和美譽(yù)度,增加投資者的信任度。在招商策劃工作中,要注重品牌的打造,使其具備獨特的標(biāo)識和個性。

三、資源整合

在招商策劃工作中,資源整合是至關(guān)重要的。企業(yè)需要整合自身的資源,包括技術(shù)、人才、市場等,形成競爭優(yōu)勢。同時,還需要整合外部資源,例如政府支持、金融機(jī)構(gòu)的資金支持等。資源整合能夠提高企業(yè)的實力和能力,更好地吸引投資者的關(guān)注和合作。

第三段:總結(jié)招商策劃工作中的心得和體會(300字)

招商策劃工作需要綜合運(yùn)用企業(yè)管理、市場營銷、人才培養(yǎng)等方面的知識和技能。在開展招商策劃工作中,我體會到以下幾點:

首先,要有細(xì)致的計劃和執(zhí)行能力。招商策劃需要制定詳細(xì)的計劃并且有能力執(zhí)行,只有在實施過程中嚴(yán)格落實各項計劃,才能確保工作的順利進(jìn)行。

其次,要注重團(tuán)隊合作。在招商策劃工作中,需要與企業(yè)內(nèi)部和外部的人員進(jìn)行緊密合作,共同推進(jìn)工作的進(jìn)展。團(tuán)隊合作有助于優(yōu)化資源配置,提高效率。

再次,要時刻關(guān)注市場變化。市場是不斷變化的,招商策劃工作要根據(jù)市場的變化及時進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。只有密切關(guān)注市場動態(tài),并根據(jù)市場需求制定相應(yīng)的策略,才能使企業(yè)始終保持競爭優(yōu)勢。

最后,要保持創(chuàng)新精神。創(chuàng)新是推動企業(yè)發(fā)展的重要驅(qū)動力。招商策劃工作需要不斷尋找新的思路和方法,以求更好地吸引投資者的關(guān)注和合作。

第四段:展望未來招商策劃工作的發(fā)展趨勢(200字)

隨著科技的不斷進(jìn)步和社會的不斷發(fā)展,招商策劃工作也將不斷發(fā)展和創(chuàng)新。未來招商策劃工作將更加注重數(shù)字化、智能化和個性化的發(fā)展。通過大數(shù)據(jù)分析和人工智能技術(shù)的運(yùn)用,可以更好地洞察市場需求和趨勢,制定更精準(zhǔn)的招商策略。同時,個性化的招商策劃將成為未來的發(fā)展趨勢,根據(jù)不同投資者的需求,量身定制招商方案。

第五段:總結(jié)文章內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)招商策劃工作的重要性和經(jīng)驗(200字)

招商策劃工作是企業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié),它關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展和競爭力。通過市場定位、品牌建設(shè)和資源整合等環(huán)節(jié)的密切配合,企業(yè)可以更好地吸引投資者,實現(xiàn)長久的發(fā)展。在招商策劃工作中,需要注重計劃和執(zhí)行能力、團(tuán)隊合作、市場變化和創(chuàng)新精神等方面的要素。隨著科技的發(fā)展,未來的招商策劃工作將更加數(shù)字化、智能化和個性化。通過不斷學(xué)習(xí)和實踐,不斷總結(jié)經(jīng)驗與教訓(xùn),才能更好地應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

從事招商工作的心得體會篇十五

在我擔(dān)任招商部負(fù)責(zé)人的日子里,我有幸與團(tuán)隊一起工作,加深了對招商工作的理解和實踐。隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和變化,招商部門的工作變得越來越重要,因此在本文中,我將分享一些我個人的工作體會。

第二段:了解市場需求

在招商工作中,了解市場需求和趨勢是至關(guān)重要的。針對特定市場進(jìn)行調(diào)查和分析,包括客戶的喜好、預(yù)算和消費習(xí)慣,在市場勘察階段中獲得信息并將其轉(zhuǎn)化為參考數(shù)據(jù),這是引入銷售的關(guān)鍵步驟。根據(jù)市場導(dǎo)向的精神,我們必須認(rèn)真聽取客戶的建議,掌握市場情況,優(yōu)化招商方案,提高客戶滿意度,提高銷售業(yè)績。

第三段:建立強(qiáng)大的商務(wù)網(wǎng)絡(luò)

在市場競爭越來越激烈的情況下,建立強(qiáng)大的商務(wù)網(wǎng)絡(luò)是至關(guān)重要的。通過與客戶建立長期關(guān)系,發(fā)現(xiàn)更多的商業(yè)機(jī)會,引領(lǐng)市場前沿。并且,通過參加行業(yè)展會,參觀同界公司等活動,提高部門的知名度,拓寬招商渠道,從而有利于公司在業(yè)界的口碑和形象。

第四段:重視團(tuán)隊建設(shè)

招商部門最重要的支柱是團(tuán)隊。如果擁有聰明,高效的團(tuán)隊,那無疑是公司成功的一半。因此,必須重視團(tuán)隊建設(shè),并建立相應(yīng)的規(guī)則和機(jī)制。并且,要設(shè)立教育培訓(xùn)計劃,提高個人和團(tuán)隊的綜合能力,包括溝通技巧、領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊協(xié)作等多方面。

第五段:總結(jié)

作為一名招商部門負(fù)責(zé)人,我認(rèn)為最重要的是提高市場敏感度和發(fā)現(xiàn)、挖掘市場潛力;建立強(qiáng)大的專業(yè)商務(wù)網(wǎng)絡(luò)和加強(qiáng)各方面協(xié)作,使其發(fā)揮最佳效果;重視團(tuán)隊內(nèi)部和團(tuán)隊人員的激勵訓(xùn)練,構(gòu)建高度凝聚力,共同為公司的成長而努力。通過這些措施,招商部門在市場競爭中立于不敗之地,為年度的經(jīng)濟(jì)高增長做出重要貢獻(xiàn)。

從事招商工作的心得體會篇十六

參加招商工作一年多了,對招商工作也有點不成熟的想法。

經(jīng)濟(jì)發(fā)展,社會才能進(jìn)步,經(jīng)濟(jì)發(fā)展才是硬道理,經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,城鄉(xiāng)矛盾、社會矛盾才能解決。招商工作就是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的助力。南方在招商時往往是依托市場、環(huán)境和政策扶持。我們在招商工作時,除了依托土右旗優(yōu)越的區(qū)位交通優(yōu)勢,豐沛的水資源和電力資源,還應(yīng)該強(qiáng)調(diào)市場,土右旗面對的.市場不單單有“金三角”,還有中國北部,蒙古國、俄羅斯甚至包括東歐。京包鐵路也是第二亞歐路橋的一部分。有市場企業(yè)就有錢賺,有錢賺才會落地投產(chǎn),為我旗經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

在招商引資工作中還應(yīng)該注意民生。大企業(yè)的優(yōu)點不需贅述,但是因為大企業(yè)投資大,投資期也比較長,面臨當(dāng)今復(fù)雜多變的國內(nèi)國際形式,長的投資期意味著高風(fēng)險。企業(yè)有可能暫?;蚪K止投資,這樣損失的就是土右旗人民的利益。我們不如把重點放在可以迅速產(chǎn)生效益的小企業(yè)上,注重小企業(yè)對民生、就業(yè)等方面的利好。我旗一直是農(nóng)牧業(yè)大旗,我們完全可以做精品農(nóng)業(yè)來獲得高收益、高社會效益,而且沒有污染。大打“有機(jī)”牌,讓農(nóng)民得到實惠,讓百姓得到益處,讓土右成為品牌。

在以后的工作中,我會更加注重團(tuán)隊合作,更加注重企業(yè)的發(fā)展?jié)摿?,更加注重項目對土右宏觀的影響。做好人,做好招商引資排頭兵。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/5526551.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔