科技是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要?jiǎng)恿?。如何提高自己的溝通能力,建立良好的人際關(guān)系?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。
公司廉政協(xié)議篇一
作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我將牢記黨的宗旨,嚴(yán)守黨的紀(jì)律,廉潔奉公,勤政為民,作好表率,鄭重作出以下承諾,并自覺接受公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督:
一、堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,以身作則,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。嚴(yán)格執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)決定,自覺維護(hù)部門團(tuán)結(jié),自覺維護(hù)公司政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)大局穩(wěn)定。
二、堅(jiān)持科學(xué)決策、民主決策,正確處理集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的關(guān)系。不獨(dú)斷專行或軟弱放任,講政治、講正氣,堅(jiān)持原則,顧全大局,共謀發(fā)展。
三、嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律,帶頭執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條件》。堅(jiān)持干部選拔任用的原則、標(biāo)準(zhǔn)、程序,不稿個(gè)人“封官許愿”。不干預(yù)下級干部任用,不要求、指使、暗示下級推薦、提拔、重用自己的親屬。堅(jiān)決反對和抵制跑官要官,對跑官要官的人員,嚴(yán)肅批評教育,并告知組織部門記錄在案,不予使用。
四、嚴(yán)格執(zhí)行工程項(xiàng)目建設(shè)和招投標(biāo)各項(xiàng)規(guī)定,對項(xiàng)目審批、工程招投標(biāo)、經(jīng)營性土地使用權(quán)由讓、公司采購、產(chǎn)權(quán)交易等不插手、不干預(yù)、不打招呼、不批條子,不謀取不正當(dāng)利益。
五、堅(jiān)持拒收現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證和貴重禮品,不以拜年、跑項(xiàng)目等名義給上級領(lǐng)導(dǎo)送錢送物。不違反規(guī)定駕駛和使用公車。不以學(xué)習(xí)考察、招商引資等名義公款旅游。不大操大辦婚喪喜慶事宜。
六、支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)嚴(yán)肅查辦違紀(jì)違法案件,不干預(yù)執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)公正辦案。自覺遵守干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格職守“八條禁令”、“52個(gè)不準(zhǔn)”。
七、發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng),反對和制止各種奢侈浪費(fèi)行為。不以各種名義設(shè)立帳外帳、“小金庫”,從源頭上防治腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。到分公司檢查指導(dǎo)工作堅(jiān)持輕車簡從,不接受超標(biāo)準(zhǔn)接待。不以任何名義用公款吃喝玩樂。
八、身體力行社會(huì)主義道德準(zhǔn)則,不組織和參與任何形式的賭博和封建迷信活動(dòng),不涉足色情、毒品場所。
九、管好配偶、子女、親友和身邊工作人員,不允許他們利用自己的職權(quán)和影響。
十、帶頭履行“一崗雙責(zé)”,把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入到日常工作當(dāng)中,同各項(xiàng)工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核,切實(shí)做到主抓分管工作的同時(shí)也能抓好分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè),管好自己,帶好隊(duì)伍。
承諾人:xxx
時(shí)間:xxxx年xx月xx日
公司廉政協(xié)議篇二
員工:
為了更好的樹立公司對外形象,更好地打造公司的品牌。使我們公司的員工更好的廉政體現(xiàn)公司。公司和員工要嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī),嚴(yán)格遵守公司的章程。為了更好的執(zhí)行和管理,經(jīng)過公司員工代表大會(huì)商議,特制定出了公司員工廉政承諾書協(xié)議,具體如下:
1.員工要處處把自己的形象和公司形象視為一體,牢記公司的章程,不得損害公司形象。
2.員工在和往來單位有業(yè)務(wù)接觸時(shí),不得依業(yè)務(wù)之便,”吃、拿、卡、要”.提取回扣,有損公司的利益和形象,已但發(fā)現(xiàn)。公司將按公司的章程,嚴(yán)格處理。直到追求法律責(zé)任。
3.員工在和外界單位往來時(shí),要堅(jiān)守公司的利益,樹立公司的形象,要和諧的合作,積極配合。不得以任何方式向兄弟單位提出任何方式的非公司的意思要求。非正常的推銷產(chǎn)品,介紹業(yè)務(wù),籠絡(luò)工程等。
4.員工不得以任何理由,違背公司的意愿,叼難來往單位的人員,推諉辦事的效率,損害公司形象。
5.員工有出差的、辦事的,回來要及時(shí)的絮職,如實(shí)的報(bào)銷開支,不得弄虛作假。為了公司的利益而合理的開支,本著少開支,多辦事的原則。已但發(fā)現(xiàn)弄虛作假,開大開支的,要嚴(yán)格處罰,開支自負(fù)。
6.員工之間有義務(wù)互相監(jiān)督,互相支持的廉政思想。保持良好的廉政行為。
以上條款希望員工積極的、認(rèn)真的響應(yīng)和對待。要簽署該協(xié)議。
xx置業(yè)有限公司
法人代表:
年月日年日員工:月
公司廉政協(xié)議篇三
乙方(以下稱分公司):________________________
第一條、合作模式
1、乙方在______市成立分公司,開展該地區(qū)的市場經(jīng)營工作。該分公司是總公司依法設(shè)立的不具備獨(dú)立法人資格但可以獨(dú)立經(jīng)營、自負(fù)盈虧的分支機(jī)構(gòu)。乙方自行組建分公司領(lǐng)導(dǎo)人員,報(bào)甲方備案。辦公地點(diǎn)、辦公設(shè)施均由乙方自行負(fù)責(zé)。
2、乙方自行辦理分公司注冊、稅務(wù)登記、銀行開戶等事宜,甲方提供所需的一切材料。
3、乙方自主依法經(jīng)營,甲方給予生產(chǎn)、經(jīng)營、技術(shù)、管理、人事等方面監(jiān)督和指導(dǎo)。
第二條、項(xiàng)目合作和管理
1、乙方獨(dú)立開展項(xiàng)目跟蹤、洽談、投資及項(xiàng)目管理工作。在工作過程中應(yīng)愛惜、維護(hù)總公司的聲譽(yù)和品牌,自覺接受監(jiān)督和檢查。
2、分公司獨(dú)立參加項(xiàng)目投標(biāo)時(shí)的標(biāo)書主要由分公司自主編制,編制成本由分公司承擔(dān)。投標(biāo)保證金、履約保證金有乙方自理,個(gè)別項(xiàng)目視情況協(xié)商解決。
3、甲方應(yīng)對乙方使用證書、印章及投標(biāo)所需的人員證件、資質(zhì)證書、工程業(yè)績、財(cái)務(wù)(審計(jì))等投標(biāo)所需的資料給予支持。使用過程中產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
4、乙方負(fù)責(zé)實(shí)施的項(xiàng)目在實(shí)施過程中必須按照總公司的要求執(zhí)行,要做到人員資質(zhì)合格、數(shù)量達(dá)標(biāo)、資料齊全、歸檔及時(shí)。
第三條、財(cái)務(wù)管理
1、甲乙雙方可選擇下列第_____種方式:_____
1)乙方每年向甲方交納管理費(fèi)用總額為_____人民幣。
2)按項(xiàng)目結(jié)算金額的_____%交納。
2、在分公司項(xiàng)目實(shí)施過程中,若須由總公司協(xié)助才能收回或收取費(fèi)用的,總公司不得設(shè)置障礙。
第四條、合作期限
甲乙雙方約定合作期限為_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合作期內(nèi),雙方不得無故終止本合同。
第五條、違約責(zé)任
當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定,給對方造成損失的,損失賠償額應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于因違約所造成的損失,包括合同履行后可以獲得的利益,但不得超過違反合同一方訂立合同時(shí)預(yù)見到或者應(yīng)當(dāng)預(yù)見到的因違反合同可能造成的損失。
風(fēng)險(xiǎn)告知:_____明確違約責(zé)任,在簽訂合同時(shí),雙方就要想到可能產(chǎn)生的.違反合同的行為,并在合同中規(guī)定相應(yīng)的懲罰辦法,通過明確違約時(shí)需要承擔(dān)的責(zé)任,來督促各方真正履行應(yīng)承擔(dān)的義務(wù),一旦違約情況發(fā)生,也有據(jù)可依。
第六條、合同終止與債權(quán)債務(wù)
3、乙方的投入歸乙方所有,在乙方經(jīng)營過程中的所有債權(quán)債務(wù),及法律責(zé)任全部由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)。
第七條、爭議糾紛解決
因執(zhí)行本合同及合同相關(guān)合同產(chǎn)生的一切爭議,合同雙方應(yīng)本著誠實(shí)信用的原則協(xié)商解決,如果經(jīng)協(xié)商不能達(dá)成合同,雙方同意由甲方總公司住所地人民法院訴訟管轄。
風(fēng)險(xiǎn)告知:_____關(guān)于爭議解決方式的約定,可以選擇到有管轄權(quán)法院訴訟或者選擇仲裁,二者的本質(zhì)區(qū)別是若約定仲裁解決仲裁一裁終局,約定向法院提起訴訟兩審終審。
第八條、其他約定
1、本合同一經(jīng)雙方簽字并加蓋公章即為生效。
2、合同生效以后,任何一方當(dāng)事人不得擅自對其條款進(jìn)行更改。對合同的變更必須由雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,并須簽訂書面的修改合同。
3、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
4、本合同一式肆份,以中文書寫。甲方、乙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
簽訂人:_______________簽訂人:_______________
簽訂地點(diǎn):_____________簽訂地點(diǎn):_____________
公司廉政協(xié)議篇四
甲方:
乙方:
為了拓展建筑材料市場,提高競爭力,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、效益共贏 的合作經(jīng)營目標(biāo),甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商就成____公司,達(dá)成以下協(xié)議。
第一條 合同的內(nèi)容和范圍
雙方擬協(xié)作成立某某商貿(mào)有限公司某地分公司,雙方各出資500萬用于該分公司的經(jīng)營,合作的內(nèi)容為營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍內(nèi)的內(nèi)容,協(xié)作的市場范圍為市場范圍。該分公司核算、自負(fù)盈虧,甲乙雙方各占分公司的50%份額,并按此比例分配利潤、承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。
第二條 甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),提供營業(yè)資質(zhì)等法定依據(jù),并辦 理分公司注冊、備案等必要的手續(xù),在安徽省合肥市開設(shè)分公司。
2、出資500萬用于分公司的經(jīng)營,在分公司成立后將出資打入分公司賬號,并確保在合作期間出資用于分公司的經(jīng)營。
3、指定分公司負(fù)責(zé)人,并負(fù)責(zé)分公司日常經(jīng)營、管理,任免除本協(xié)議約定的由乙方指定的工作人員以外的其他工作人員。
4、依本合同約定享有利潤分配權(quán)、分公司撤銷后的資產(chǎn)分割權(quán)、經(jīng)營權(quán),并依本合同約定承擔(dān)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。
二、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、為分公司在當(dāng)?shù)氐慕?jīng)營提供便利,提供并盡力維護(hù)業(yè)務(wù)渠道, 促進(jìn)分公司盈利。
2、出資500萬用于分公司的經(jīng)營,于 年月日前將出資打到甲方指定賬號,在分公司設(shè)立后監(jiān)督甲方將資金打到分公司賬 號用于分公司經(jīng)營。
3、乙方有權(quán)了解分公司的經(jīng)營情況,并由乙方任命分公司的出 納一名、銷售一名,上述崗位的任命和更換由乙方?jīng)Q定。
4、依本合同約定享有利潤分配權(quán)、分公司撤銷后的資產(chǎn)分割權(quán)、 監(jiān)督權(quán),并依本合同約定承擔(dān)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。
第三條 分公司的經(jīng)營管理及盈虧處理
1、分公司核算、自負(fù)盈虧,分公司在實(shí)際經(jīng)營中如與總公 司發(fā)生業(yè)務(wù)、資金往來,企業(yè)內(nèi)部也應(yīng)核算。
2、分公司設(shè)立、經(jīng)營期間所產(chǎn)生的各項(xiàng)經(jīng)營成本、稅費(fèi),由 分公司承擔(dān)。
3、每年的月分公司應(yīng)核算上一年度經(jīng)營狀況,確定盈利和虧損情況。分公司上一年度有盈利的,扣除相應(yīng)稅費(fèi)后,由甲乙雙方按出資比例分配利潤。甲乙雙方也可協(xié)商一致不分配或少分配利潤用于公司繼續(xù)經(jīng)營。對于盈利和虧損狀況、利潤配方案雙方應(yīng)形成書面文件確認(rèn)。
4、雖然法律上分公司不具備法人主體資格,但本協(xié)議約 定的核算、利潤分配、虧損承擔(dān)等相關(guān)條款對甲乙雙方具 有約束力。如合同期間因甲方的其他債務(wù)造成分公司的財(cái)產(chǎn)損 失,損失后果應(yīng)由甲方承擔(dān)。同樣,如因分公司的債務(wù)造成甲 方的財(cái)產(chǎn)損失,損失后果也應(yīng)由甲乙雙方按本協(xié)議約定的比例 承擔(dān)。
5、合同終止后,應(yīng)注銷分公司、清算資產(chǎn),并按甲乙雙方出 資比例分配剩余資產(chǎn),如有虧損,也由甲乙雙方按出資比例承擔(dān)。合同終止后如甲方?jīng)Q定不注銷分公司,則應(yīng)以甲乙雙方?jīng)Q定終止本協(xié)議日期為準(zhǔn)核算資產(chǎn)和債權(quán)債務(wù),并予以分割。
第四條 合作期限
1、本協(xié)議有效期為年,自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。合同到期前六個(gè)月,雙方應(yīng)協(xié)商是否續(xù)約。
2、合同到期前,雙方協(xié)商一致可提前終止本協(xié)議,但任何一方 不得單方擅自終止本協(xié)議。
第五條 本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決,協(xié)商一致可簽訂補(bǔ) 充協(xié)議,如協(xié)商不成可向甲方所在地提起訴訟。
第六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,效力相同。
第七條 本合同雙方簽字蓋章后生效。
公司廉政協(xié)議篇五
甲方(受讓方):
乙方(出讓方): 甲方、乙方就轉(zhuǎn)讓乙方公司,達(dá)成以下協(xié)議:
乙方須提供下面相關(guān)資料,積極配合甲方辦理公司相關(guān)事宜:
乙方所有股東要帶有效的身份證原件和本人親自到場,如因轉(zhuǎn)讓方股東身份證虛假、或者身份證照片和本人不符未辦理成功股權(quán)轉(zhuǎn)讓見證,無條件終止協(xié)議。在甲方去工商局辦理公司名稱、股權(quán)、法人變更時(shí)轉(zhuǎn)讓方應(yīng)積極配合。
甲、乙雙方在協(xié)議中的權(quán)利與義務(wù):
1、乙方必須向甲方提供全部真實(shí)的一切資料,以供辦理上述事項(xiàng)。
2、乙方要提供國稅、地稅查稅務(wù)是否欠稅和有否發(fā)票,到基本開戶行查詢是否欠款,到中國銀行查詢是否已辦貸款卡等相關(guān)信息,如有貸款甲方可以無條件終止協(xié)議。如因乙方原因本協(xié)議終止,退還甲方因此產(chǎn)生的所有費(fèi)用。
3、乙方配合甲方辦理工商營業(yè)執(zhí)照的法人、股權(quán)、公司名稱變更、國地稅變更。 甲、乙雙方須遵守國家及地方的有關(guān)法律、法規(guī)和條例的規(guī)定。
4、在所有手續(xù)變更完成日以前,乙方所發(fā)生一切債權(quán)、債務(wù)均由乙方承擔(dān)。 乙方應(yīng)交給甲方材料清單:
1、企業(yè)法人執(zhí)照正副本
2、公章在工商營業(yè)執(zhí)照的法人、股權(quán)、公司名稱變更后交給甲方
3、代碼證正副本、代碼卡
4、國地稅登記證正副本
5、驗(yàn)資報(bào)告
6、公司原章程
7、開戶許可證、預(yù)留印鑒、購證卡、剩余支票、查詢卡(辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓見證當(dāng)天核銷基本戶及所有一般帳戶)
8、國稅密碼、地稅光盤及密碼
9、發(fā)票本、剩余發(fā)票
注:本協(xié)議書一式兩份,雙方各持一份,簽名或簽章后生效,均具法律效力。
甲方簽字: 乙方簽字:
年 月 日 年 月 日
公司廉政協(xié)議篇六
為了更好的樹立公司對外形象,更好地打造公司的品牌,本人承諾對職責(zé)范圍內(nèi)的廉潔建設(shè)和反腐敗工作全面負(fù)起責(zé)任。按照責(zé)任制的要求,把加強(qiáng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作納入勞務(wù)工作的重要議事日程,使廉潔建設(shè)與企業(yè)經(jīng)營建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)相互促進(jìn),共同進(jìn)步。本人承諾具體如下:
1.? 認(rèn)真
學(xué)習(xí)
國家法律、法規(guī)以及公司相關(guān)規(guī)章制度,學(xué)習(xí)公司管理人員相關(guān)廉潔從業(yè)守則,做一名懂管理、守規(guī)則的合格員工。要處處把自己的形象和公司形象視為一體,牢記公司的規(guī)章制度,不損害公司形象。3.? 不從部門保護(hù)主義、小團(tuán)體及個(gè)人利益出發(fā),有令不行,有禁不止。
4.? 潔身自
愛
,嚴(yán)以律己,不以自身工作職位為資源,為獲取個(gè)人利益而損害公司利益。5.? 在和往來單位有業(yè)務(wù)接觸時(shí),不依業(yè)務(wù)之便,“吃、拿、卡、要”,提取回扣,有損公司的利益和形象;不用公-款向上級和下屬派送“紅包”,不收受此類“紅包”。一但發(fā)現(xiàn),自愿按照公司的規(guī)章制度,接受公司的嚴(yán)格處理,直至開除。
6.? 加強(qiáng)對自己的家庭成員的管教,不利用自己職權(quán)上的一些影響和職務(wù)上的一些便利為自己的配偶、子女及親戚朋友提供便利和優(yōu)惠條件。
7.? 在和外界單位往來時(shí),要堅(jiān)守公司的利益,樹立公司的形象。不得以任何方式向兄弟單位提出任何方式的非公司意思的要求,非正常的推銷、介紹業(yè)務(wù),籠絡(luò)項(xiàng)目等。
8.? 不以任何理由,違背公司的意愿,刁難來往單位的'人員,推諉辦事的效率,損害公司形象。
9.? 出差辦事,回來要及時(shí)述職,如實(shí)地報(bào)銷開支,不得弄虛作假。不索取或接受禮金和各種有價(jià)證券及各種形式物品,無法拒收的,應(yīng)按規(guī)定上繳。
10.? 對公司資源的使用以節(jié)約、適度為原則,少開支、多辦事。一但發(fā)現(xiàn)弄虛作假,開大開支的,自愿接受公司嚴(yán)格處罰,開支自負(fù),公司可直接開除。
11.? 認(rèn)真按財(cái)務(wù)管理、物資采購、基本建設(shè)的各項(xiàng)管理規(guī)章制度及操作規(guī)程辦事。認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守職業(yè)道德,絕不以權(quán)謀私,不做有損公司利益和形象的事情。
12.? 不違反規(guī)定駕駛和使用公車。
13.? 不參與任何形式的封建迷信、賭博等活動(dòng)。
14.?
生活
中嚴(yán)格遵守公司廉潔建設(shè)各項(xiàng)禁令和作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。做到不在工作日午餐飲酒,不在工作時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)聊天、購物、看電影、刷微博、炒股和玩游戲等與工作無關(guān)的事情。15.? 自愿與公司全體同仁一起互相監(jiān)督、互相支持,共同堅(jiān)守廉潔思想,共同保持良好的廉潔行為。
以上承諾接受公司和廣大員工的監(jiān)督。本人如違反承諾,自愿承擔(dān)違諾責(zé)任和法律后果。
承諾人(簽名):??????????????? 工作單位(部門):
承諾人所在單位(部門)負(fù)責(zé)人審核(簽字)
年??? 月??? 日?
本人??????,現(xiàn)擔(dān)任油品運(yùn)輸分公司————。為貫徹落實(shí)分公司黨總支
關(guān)于
“外樹形象拓市場,內(nèi)抓管理促發(fā)展”活動(dòng)的安排部署,依法營運(yùn)、廉潔從業(yè)、誠實(shí)守信、勤勉敬業(yè)、真誠為客戶服務(wù),不斷提升自身素質(zhì),嚴(yán)格規(guī)范自身行為,切實(shí)發(fā)揮自身作用,為分公司的生存、發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。本人鄭重承諾:2、自覺接受客戶管理人員的指揮。裝油后、卸油前,嚴(yán)格按照規(guī)定打好加油口鉛封或開起卸油口鉛封。
4、扎實(shí)為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。不給客戶出難題,不發(fā)生索要和收受錢物等違紀(jì)行為;
6、絕不實(shí)施、絕不參與盜賣或變相處理一滴油料、一件材料;
7、敢于同有損企業(yè)形象的行為作斗爭,敢于制止違法亂紀(jì)的行為發(fā)生。
廉潔從業(yè)我做起,企業(yè)形象靠大家。做到諾必踐、諾必行、諾必果,決不讓有損客戶利益,有損企業(yè)形象的行為和事件在我身上發(fā)生。
以上承諾接受組織和廣大員工的監(jiān)督,本人如違反承諾,自愿接受組織處理和紀(jì)律處分,依照《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》及企業(yè)紀(jì)律追究責(zé)任,承擔(dān)違諾責(zé)任、經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和法律后果。
承諾人:
工作單位:油品運(yùn)輸分公司
為全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,增強(qiáng)廉潔自律意識,規(guī)范自身從業(yè)行為,本人鄭重作出以下承諾:
四、身體力行社會(huì)主義道德準(zhǔn)則,不組織或參與任何形式的賭博及封建迷信活動(dòng),不涉足色情、毒品場所。
五、支持配合紀(jì)檢監(jiān)察部門查辦違紀(jì)違法案件。發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)苗頭及時(shí)制止,發(fā)現(xiàn)重要案情及時(shí)報(bào)告紀(jì)檢監(jiān)察部門。
本人承諾對以上條款自覺遵守,主動(dòng)接受上級及紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。若有違反,自愿接受黨紀(jì)法規(guī)公司規(guī)定的相應(yīng)追究。
承諾人(簽字): 所在單位(部門):
年 月 日
公司:商丘市萬錦置業(yè)有限公司
員工:
為了更好的樹立公司對外形象,更好地打造公司的品牌。使我們公司的員工更好的廉政體現(xiàn)公司。公司和員工要嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī),嚴(yán)格遵守公司的章程。為了更好的執(zhí)行和管理,經(jīng)過公司員工代表大會(huì)商議,特制定出了公司員工廉政承諾書協(xié)議,具體如下:
1. 員工要處處把自己的形象和公司形象視為一體,牢記公司的章程,不得損害公司形象。
2. 員工在和往來單位有業(yè)務(wù)接觸時(shí),不得依業(yè)務(wù)之便,”吃、拿、卡、要”.提取回扣,有損公司的利益和形象,已但發(fā)現(xiàn)。公司將按公司的章程,嚴(yán)格處理。直到追求法律責(zé)任。
3. 員工在和外界單位往來時(shí),要堅(jiān)守公司的利益,樹立公司的形象,要和諧的合作,積極配合。不得以任何方式向兄弟單位提出任何方式的非公司的意思要求。非正常的推銷產(chǎn)品,介紹業(yè)務(wù),籠絡(luò)工程等。
4. 員工不得以任何理由,違背公司的意愿,叼難來往單位的人員,推諉辦事的效率,損害公司形象。
支自負(fù)。
6. 員工之間有義務(wù)互相監(jiān)督,互相支持的廉政思想。保持良好的廉政行為。
以上條款希望員工積極的、認(rèn)真的響應(yīng)和對待。要簽署該協(xié)議。
商丘市萬錦置業(yè)有限公司
法人代表:
年 月 日 年 日 員工: 月
集安市人事局作為集安市人民政府的工作部門,承擔(dān)著研究人事人才工作規(guī)律、創(chuàng)新人事人才工作制度、規(guī)范人事人才工作管理、促進(jìn)人事人才工作和諧,為全市改革發(fā)展穩(wěn)定提供人事人才服務(wù)保障的重要職責(zé)。為了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),規(guī)范行政行為,解決好人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,結(jié)合工作實(shí)際,我局特向社會(huì)各界和廣大人民群眾鄭重作出如下公開承諾:
一、堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,嚴(yán)格執(zhí)行國家省人事編制的法律、法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行市委、市政府的決定,確保政令暢通。
二、全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),嚴(yán)格依法行政,堅(jiān)持民主集中制,努力建設(shè)團(tuán)結(jié)、和諧、務(wù)實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子。加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè),嚴(yán)格干部的教育、管理和監(jiān)督,強(qiáng)化干部的作風(fēng)意識和法紀(jì)意識。
三、認(rèn)真履行全心全意為人民服務(wù)宗旨。做到儀表端莊,舉止得體,文明禮貌,熱情周到,首問負(fù)責(zé),有問必答,提高服務(wù)質(zhì)量、改進(jìn)服務(wù)水平。
四、正確履行人事行政管理職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行行政審批、行政許可、服務(wù)性項(xiàng)目的政策、規(guī)定,全面推行政務(wù)公開,公開辦事程序、政策依據(jù)和時(shí)限要求等,及時(shí)為社會(huì)提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)、高效的便民服務(wù),堅(jiān)持公開、公平、公正原則,努力打造“陽光人事”。
五、全面推行“服務(wù)承諾、首問責(zé)任和限時(shí)辦結(jié)制度”,改進(jìn)工作作風(fēng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。
六、轉(zhuǎn)變職能,提高效率,加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,努力做到精簡辦事程序,減少審批環(huán)節(jié),特事特辦,急事快辦,要事督辦。
七、嚴(yán)格人事紀(jì)律、認(rèn)真履行職責(zé),在人事任免、人員調(diào)動(dòng)、職稱評定、軍轉(zhuǎn)干部安置、人事考試、工資福利審批等各項(xiàng)工作中嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律和政策規(guī)定,不濫用職權(quán),不以權(quán)謀私。
八、貫徹落實(shí)《信訪工作條例》,認(rèn)真接待群眾來電來信來訪,妥善處理好群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,做到有訪必接,有件必復(fù)。
九、嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)守政治紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)紀(jì)律、工作紀(jì)律,努力建設(shè)廉潔奉公、公道正派、風(fēng)清氣正的廉潔型機(jī)關(guān)。
十、嚴(yán)格責(zé)任追究制度,強(qiáng)化效能監(jiān)督,對“服務(wù)承諾、首問責(zé)任和限時(shí)辦結(jié)制度”執(zhí)行不嚴(yán)、落實(shí)不力的,按問責(zé)制的有關(guān)規(guī)定,進(jìn)行問責(zé)。
公司廉政協(xié)議篇七
甲方: (以下稱總公司)
乙方: (以下稱分公司)
甲方為了提高公司的市場競爭力度、擴(kuò)大影響、提升品牌的戰(zhàn)略目標(biāo),決定拓展天津地區(qū)的工程施工業(yè)務(wù),在天津市成立 ,并與乙方合作經(jīng)營天津市場,與乙方資源共享、互利雙贏。雙方經(jīng)過友好協(xié)調(diào),就天津分公司的經(jīng)營管理達(dá)成如下協(xié)議:
一、合作模式:
1、在天津市成立天津市分公司,開展天津地區(qū)的市場經(jīng)營工作。天津市分公司是總公司依法設(shè)立的不具備獨(dú)立法人資格但可以獨(dú)立經(jīng)營,自負(fù)盈虧的分支機(jī)構(gòu)。乙方提供組建分公司領(lǐng)導(dǎo)層人員名單,報(bào)甲方批準(zhǔn)備案。分公司在天津市設(shè)立辦公地點(diǎn)、辦公設(shè)施由乙方提供。
2、乙方負(fù)責(zé)辦理分公司在天津市的工商注冊、城建委備案、稅務(wù)登記及銀行開戶事宜。并負(fù)責(zé)日常管理。
3、分公司管理班子在公司的監(jiān)督、指導(dǎo)之下全權(quán)管理分公司的生產(chǎn)、經(jīng)營、技術(shù)、人事等各項(xiàng)職能。分公司管理班子必須遵紀(jì)守法經(jīng)營,并遵循總公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
4、甲方授權(quán)分公司在天津地區(qū)內(nèi)全權(quán)代表總公司開展資質(zhì)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)。其他地區(qū)內(nèi)的業(yè)務(wù)應(yīng)事先征得總公司的同意并無條件服從總公司的統(tǒng)一安排與協(xié)調(diào)管理。
5、分公司總書記和總會(huì)計(jì)由總公司指派,派駐分公司的總書記負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分公司與總公司的一切事務(wù),并對分公司日常工作進(jìn)行監(jiān)督;總會(huì)計(jì)監(jiān)督管理分公司財(cái)務(wù)。
二、項(xiàng)目動(dòng)作與管理:
1、分公司獨(dú)立開展項(xiàng)目跟蹤、洽談、投資及項(xiàng)目管理工作(個(gè)別大型項(xiàng)目由公司、分公司合作經(jīng)營)。在工作過程中應(yīng)愛惜、維護(hù)總公司的聲譽(yù)和品牌。分公司在總公司允許的范圍內(nèi)獨(dú)立開展項(xiàng)目管理,自覺接受總公司的監(jiān)督和檢查。
2、分公司每季初應(yīng)向總公司申報(bào)計(jì)劃跟蹤項(xiàng)目的名稱、規(guī)模、投資主體等詳細(xì)情況。
3、考慮到總公司在某些項(xiàng)目上的與合作伙伴的協(xié)作關(guān)系,總公司有權(quán)決定分公司在某些特定項(xiàng)目上的動(dòng)作模式,分公司應(yīng)服從大局,無條件接受總公司的要求,并積極配合。
4、分公司獨(dú)立參加項(xiàng)目投標(biāo)時(shí)的標(biāo)書主要由分公司自主編制,若有必要由總公司編制時(shí),編制成本費(fèi)由分公司承擔(dān)。投標(biāo)保證金、履約保證金原則上由乙方自理,個(gè)別項(xiàng)目視情況協(xié)商解決。
5、總公司應(yīng)對分公司使用證書、印章及投標(biāo)所需的人員證件、資質(zhì)證書、工程業(yè)績、財(cái)務(wù)(審計(jì))等投標(biāo)所需的資料給予支持(但使用建造師證書所產(chǎn)生的費(fèi)用由分公司承擔(dān))。分公司除獨(dú)立使用分公司證書、印章之外,不得持有總公司證書及印章(嚴(yán)禁分公司私刻總公司公章、制作公司證件,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)公司有權(quán)視具體情況對分公司進(jìn)行制裁或解除合作關(guān)系),每次需要使用時(shí)必須由總公司批準(zhǔn)。所有加蓋分公司、總公司印章的文件都必須報(bào)公司批準(zhǔn)并留存復(fù)印件備案。分公司所需公章由總公司負(fù)責(zé)刻制。
6、一般項(xiàng)目由分公司獨(dú)立組織實(shí)施與管理。重要項(xiàng)目由總公司與分公司合作實(shí)施與管理,如需由總公司派駐項(xiàng)目經(jīng)理及其他人員時(shí),其各種費(fèi)用支出由項(xiàng)目部支付。
7、乙方負(fù)責(zé)實(shí)施的項(xiàng)目在實(shí)施過程中必須按總公司的生產(chǎn)管理要求執(zhí)行,統(tǒng)一公司企業(yè)標(biāo)識,要做到人員資質(zhì)合格、數(shù)量達(dá)標(biāo)、工資資料齊全、歸檔及時(shí)。特別強(qiáng)調(diào)關(guān)注工程質(zhì)量與生產(chǎn)安全,不拖欠分包商工程款或民工工資,一切施工安全責(zé)任及勞務(wù)糾紛均由乙方承擔(dān),以免造成對總公司的不利影響。
三、財(cái)務(wù)管理:
1、管理費(fèi)用是關(guān)系到合作雙方的積極性、關(guān)系到雙方利益的重要指標(biāo)。20xx-20xx年度分公司交總公司的經(jīng)營及項(xiàng)目管理費(fèi)為:為 萬/年人民幣; 20xx年度交公司的經(jīng)營及項(xiàng)目管理費(fèi)為:按所有施工項(xiàng)目結(jié)算金額的 %向總公司交納。天津地區(qū)以外的工程項(xiàng)目20xx-20xx年度交公司的經(jīng)營及項(xiàng)目管理費(fèi)為:按所有施工項(xiàng)目結(jié)算金額的 %向總公司交納。
2、重要項(xiàng)目如需總公司實(shí)施的工程項(xiàng)目,雙方可以根據(jù)實(shí)際情況另行約定利益分配。
3、由分公司實(shí)施的項(xiàng)目所需的前期啟動(dòng)資金由分公司籌措,總公司不提供支援;應(yīng)由分公司收回或收取任何費(fèi)用均可按程序及合同辦理,總公司給予協(xié)助不得設(shè)置障礙。
四、目標(biāo)考核及風(fēng)險(xiǎn)措施:
總公司年初應(yīng)為分公司制定年度經(jīng)營產(chǎn)值目標(biāo)、工程安全目標(biāo)及工程質(zhì)量目標(biāo)。
五、合作期限:
1、合作期限暫定三年,自 年 月 日起計(jì)。三年后經(jīng)營模式和管理費(fèi)視經(jīng)營情況重新商討。
2、如出現(xiàn)合作關(guān)系應(yīng)終止的情況時(shí)可以及時(shí)終止。
六、合作關(guān)系的終止:
1、出現(xiàn)重大質(zhì)量或安全事故受到省級以上單位書面通報(bào)批評時(shí),不及時(shí)上交管理費(fèi)超過一個(gè)月時(shí),國家或地方政策規(guī)定必須取消時(shí),甲方可以提出與乙方終止合作關(guān)系,乙方不得有任何異議。
2、合作期內(nèi),乙方不得中途終止合作關(guān)系。
3、如連續(xù)兩年不達(dá)標(biāo),公司有權(quán)終止合作關(guān)系。
4、出現(xiàn)終止合作關(guān)系時(shí),合作雙方應(yīng)公平合理結(jié)算與支付。合作關(guān)系的終止并不意味著本協(xié)議的終止,甲方、乙方的責(zé)任、義務(wù)、權(quán)利繼續(xù)有效,直到本協(xié)議規(guī)定的雙方責(zé)任、義務(wù)、權(quán)利執(zhí)行完畢。合作終止時(shí),未完工程繼續(xù)按本協(xié)議書實(shí)施,只是不在開張新項(xiàng)目合作;出現(xiàn)本條款第1條的情況中途終止時(shí),甲方應(yīng)對已完工程進(jìn)行公正結(jié)算,并應(yīng)保證乙方在正常合作期間發(fā)生的而在合作關(guān)系終止后兌現(xiàn)的合法利益。剩余工程由甲方收回管理權(quán)并繼續(xù)執(zhí)行。
七、債權(quán)與債務(wù):
1、分公司如產(chǎn)生債權(quán)與債務(wù)嚴(yán)格由分公司自行解決,與總公司無關(guān)??偣驹谧陨斫?jīng)營活動(dòng)中產(chǎn)生的債權(quán)、債務(wù)與天津市分公司無關(guān),自行解決。
2、乙方個(gè)人的債權(quán)債務(wù)與分公司無關(guān)。
八、違約處理:
1、違約方應(yīng)賠償違約行為給對方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
2、合作期間出現(xiàn)糾紛應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成則交由江蘇省如皋市仲裁部門仲裁。
九、其他:
1、本協(xié)議一式六份,雙方各執(zhí)三份。
2、本協(xié)議由雙方代表簽字并加蓋單位公章后生效。
甲方: ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?乙方:
(公章) ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? (公章)
法定代表人簽章: ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 分公司負(fù)責(zé)人簽章:
公司廉政協(xié)議篇八
當(dāng)前,國內(nèi)外高致病性禽流感疫情嚴(yán)重,防控高致病性禽流感工作面臨新的嚴(yán)峻形勢。我分公司要統(tǒng)一思想,高度重視嚴(yán)防禽流感工作。我們已經(jīng)成立了嚴(yán)防禽流感工作領(lǐng)導(dǎo)小組,要按照集團(tuán)公司預(yù)防禽流感工作指揮部的要求,制定以下防御措施,并加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),層層落實(shí)責(zé)任制。防御措施如下:
1、公司各工地食堂要嚴(yán)把進(jìn)貨質(zhì)量關(guān)。食堂或個(gè)人嚴(yán)禁現(xiàn)場宰殺活禽,嚴(yán)禁從疫區(qū)購進(jìn)禽類貨品。堅(jiān)持生熟分開和雞蛋清洗倒箱的操作程序。在職工宿舍和食堂安放好滅鼠滅蟑物品。配備防治藥品和防護(hù)設(shè)備,確保不受疫情的影響。
2、在各工地加強(qiáng)對員工預(yù)防禽流感知識的宣傳和教育,利用報(bào)紙、宣傳欄等宣傳手段,提高員工的`自我防病意識。一旦發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)疑似癥狀,應(yīng)立即隔離并送往醫(yī)院,并對其接觸的環(huán)境進(jìn)行徹底消毒,做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療。
3、制定本單位預(yù)防和控制禽流感的應(yīng)急預(yù)案。將各項(xiàng)預(yù)防措施做好、做嚴(yán)、做細(xì)、做實(shí)。確保一旦發(fā)生禽流感疫情能夠果斷處置,正確應(yīng)對。
4、按照集團(tuán)公司要求,在各工地嚴(yán)格落實(shí)防控禽流感的各項(xiàng)措施,抓好薄弱環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位的防控工作。堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)值班制度,做到24小時(shí)有領(lǐng)導(dǎo)值班。加強(qiáng)信息溝通,嚴(yán)格執(zhí)行疫情信息上報(bào)制度,完善信息和疫情報(bào)告制度。
5、為預(yù)防禽流感傳染給人,采取四項(xiàng)具體措施:勤洗手,盡量避免觸摸活的雞、鴨等家禽及鳥類;保持室內(nèi)空氣流通,辦公室、宿舍每天開窗換氣兩次,每次至少10分鐘,保持地面、墻壁及生活用品的清潔,確保排水道去水順暢;吃禽肉要煮熟、煮透,食用雞蛋時(shí)蛋殼應(yīng)該用流水清洗,應(yīng)烹調(diào)充分,不要吃生的或半生的雞蛋,注意多攝入一些富含維生素c等增強(qiáng)免疫力的食物和藥物;適當(dāng)進(jìn)行體育鍛煉,以增加機(jī)體對病毒的抵抗能力。
???七分公司防控禽流感辦公室
公司廉政協(xié)議篇九
乙方:__________身份證號:____________________
甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上經(jīng)充分協(xié)商,就合作開辦_______公司、明確合作各方的權(quán)利與責(zé)任事宜,特訂立以下協(xié)議條款共同執(zhí)行。
公司注冊資金__萬元甲方出資占股65%;乙方出技術(shù),占股35%。
一種帶有透明液晶顯示裝置的汽車前風(fēng)擋玻璃專利證號:__________
合作時(shí)間為永久,自本合同簽字生效之日算起。
1、乙方負(fù)責(zé)該項(xiàng)目技術(shù)開發(fā),生產(chǎn)培訓(xùn),生產(chǎn)監(jiān)控,產(chǎn)品品管。其它由甲方負(fù)責(zé)(包括設(shè)備投資,物料采購,產(chǎn)品銷售,產(chǎn)品配送,財(cái)務(wù)管理等)。
2、各方保留每月審核該項(xiàng)目財(cái)務(wù)運(yùn)營的權(quán)力,如對財(cái)務(wù)收支,損益有疑問,有權(quán)提出查證原始單據(jù)核對帳目。帳目可疑且當(dāng)事人不能提出合理解釋的,項(xiàng)目合作各方有權(quán)追究當(dāng)事人的經(jīng)濟(jì),法律責(zé)任。涉及該項(xiàng)目的支出、收入等一切帳目的各項(xiàng)原始收支單據(jù)須經(jīng)雙方簽字認(rèn)可,交財(cái)務(wù)管理員做帳。
合作期內(nèi)未經(jīng)項(xiàng)目合作雙方同意,任何人不得將技術(shù)及市場內(nèi)容轉(zhuǎn)讓,不得與項(xiàng)目合作雙方以外的合作方進(jìn)行合作或?yàn)樗巳酥\取利益,不得將技術(shù)泄密。違者項(xiàng)目合作方有權(quán)沒收責(zé)任方相關(guān)收益,并追究責(zé)任方的.經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。
1、該項(xiàng)目所得利潤按合作方所占的不同股權(quán)比例按股分成,其中甲方占股權(quán)分成65%,乙方占股權(quán)分成35%。在保證項(xiàng)目正常運(yùn)作的情況下,每年進(jìn)行年終分紅一次(每年_________元對上一年度紅利進(jìn)行分成)。擴(kuò)大業(yè)務(wù)運(yùn)營如需要提留利潤時(shí),必須經(jīng)過雙方認(rèn)可,該提留按雙方所占股權(quán)比例計(jì)為各方的的股本金投入。
2、考慮到乙方的個(gè)體情況,乙方有權(quán)預(yù)支薪酬,但該薪酬從乙方年終分紅中予以扣除。
1、在合作期內(nèi),項(xiàng)目合作雙方中任一方未經(jīng)其對方協(xié)商認(rèn)可擅自退出該合作項(xiàng)目,責(zé)任方同時(shí)賠償被侵害方的投入損失及其他合作期內(nèi)應(yīng)得收益(具體為:按合作之日起至產(chǎn)生變故時(shí)為止的被侵害方應(yīng)得的收益平均值計(jì)算,責(zé)任方賠付被侵害方剩余合同期的總收益)。并且必須遵守技術(shù),市場保密條款,并不得在當(dāng)?shù)厥褂没蚪?jīng)營本項(xiàng)目的同類技術(shù)內(nèi)容及市場內(nèi)容。否則項(xiàng)目合作各方有權(quán)追究違約方的一切經(jīng)濟(jì),法律責(zé)任。
2、在合作期內(nèi)因戰(zhàn)爭,災(zāi)害,疾病等不可抗力因素導(dǎo)致項(xiàng)目合作解散或合作期滿各合作方不再合作,該項(xiàng)目技術(shù)所有人經(jīng)雙方協(xié)商確定。
1、生產(chǎn)前期的及時(shí)開發(fā)及樣品制作由甲方出資,在做出合格的樣品時(shí),甲方付乙方伍拾萬元生活補(bǔ)助。
2、在做出合格樣品后如甲方未履行承諾拒絕支付乙方伍拾萬元生活補(bǔ)助乙方有權(quán)終止此合同。
甲方:(簽字)___乙方:(簽字)_____
______年____月____日
公司廉政協(xié)議篇十
為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神,自覺遵守廉潔從業(yè)若干規(guī)定,特簽訂本承諾書。
一、按照工作職責(zé)和任務(wù)分工,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。遵守國家法律、法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度及紀(jì)律,按制度流程辦事,做好對所管部門(科室)的服務(wù)與監(jiān)督,做到自律、自重、自省、自警、自勵(lì),防止發(fā)生廉潔風(fēng)險(xiǎn)和違法違紀(jì)問題。
二、積極參加廉潔從業(yè)教育,在工作中做表率,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,認(rèn)真履行崗位職責(zé),秉公辦事,嚴(yán)于用權(quán),不發(fā)生失職瀆職行為,不做有損企業(yè)利益和形象的事。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭并監(jiān)督部門(科室)員工積極參加廉潔從業(yè)教育。
三、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè):領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭并監(jiān)督部門員工嚴(yán)格遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神。
四、堅(jiān)持依法合規(guī)經(jīng)營,信守商業(yè)道德和市場規(guī)則,公平參與市場競爭,自覺抵制商業(yè)賄賂,做到不越紅線,不觸底線。
五、按要求主動(dòng)申報(bào)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng),向公司匯報(bào)廉潔從業(yè)情況,確保內(nèi)容真實(shí)可信,自覺接受監(jiān)督。
六、發(fā)現(xiàn)重大違紀(jì)、違規(guī)、違法案件及時(shí)向公司有關(guān)部門報(bào)告,積極協(xié)助對違法違紀(jì)案件的`查處。
以上承諾接受組織和廣大員工的監(jiān)督。本人如違反承諾,自原接受組織處理和紀(jì)律處理,承諾違諾責(zé)任和法律后果。
本承諾書一式兩份,公司黨總支和承諾人各執(zhí)一份。
承諾人:xx
20xx年xx月xx日
公司廉政協(xié)議篇十一
我鄭重承諾:
1.自覺遵守公司《員工手冊》各項(xiàng)規(guī)定,服從公司管理。
2.堅(jiān)持原則,按規(guī)辦事,不濫用職權(quán)謀求私利。
3.正確對待和行使公司所賦予我的工作職責(zé),加強(qiáng)自我約束。
4.全面理解并遵守公司《管理人員廉潔自律管理規(guī)定》的'各項(xiàng)條款。
5.本人在職期間的行為有違公司管理規(guī)定、廉潔自律、職業(yè)道德,給公司造成損失的,公司有權(quán)并且本人自愿接受追溯。
6.以上承諾,本人嚴(yán)格履行,并愿意接受公司各級人員的監(jiān)督,如有違反,愿意接受相應(yīng)的處分。
為了更好的樹立公司對外形象,更好地打造公司的品牌,本人承諾對職責(zé)范圍內(nèi)的廉潔行為全面負(fù)起責(zé)任。
時(shí)間:xx年xx月xx日
承諾人:xx
公司廉政協(xié)議篇十二
總公司:___________(以下簡稱甲方)
分公司:___________(以下簡稱乙方)
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,為增強(qiáng)公司實(shí)力,擴(kuò)大公司知名度,本著自愿的'原則,就乙方在開設(shè)有限公司分公司事宜,特簽訂以下協(xié)議分公司合作合同范本:
1、甲方提供辦理分支公司所須的一切手續(xù);
3、甲方負(fù)責(zé)分公司經(jīng)營項(xiàng)目的操作、經(jīng)營及指導(dǎo)和統(tǒng)籌管理,以及員工培訓(xùn)等;
5、甲方有權(quán)監(jiān)督分公司的各項(xiàng)經(jīng)營行為,以及財(cái)務(wù)狀況;
6、甲方對乙方的一切經(jīng)營活動(dòng)及員工聘用有監(jiān)督權(quán)、知情權(quán)和管理權(quán);
8、如乙方違反本協(xié)議的任意一項(xiàng),甲方有權(quán)撤消其乙方對甲方品牌使用權(quán)和分公司經(jīng)營權(quán),并保留法律及經(jīng)濟(jì)追訴權(quán)。
4、乙方必須每月按時(shí)給甲方上報(bào)分公司的經(jīng)營報(bào)表和財(cái)務(wù)報(bào)表;
5、乙方對外簽訂任何合同,必須上報(bào)甲方批準(zhǔn)備案方可簽定;
8、乙方的經(jīng)營項(xiàng)目不得超出甲方規(guī)定的經(jīng)營范圍;
9、乙方如有違法行為,所造成的一切經(jīng)濟(jì)損失及法律責(zé)任由乙方承擔(dān);
12、在經(jīng)營過程中,如乙方違反本協(xié)議第二大項(xiàng)的各項(xiàng)規(guī)定,甲方有權(quán)扣除乙方所交的保證金,如造成嚴(yán)重不良后果,甲方有權(quán)撤消乙方對甲方品牌使用權(quán)和分支公司經(jīng)營權(quán),并追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
3、乙方分公司所需的全部資金投入,占分公司股份的____%;
4、甲乙雙方共同成立分支機(jī)構(gòu)董事會(huì)和監(jiān)事會(huì),甲乙雙方各派相關(guān)人員參與董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)(具體人員甲乙雙方具體協(xié)商)。
1、乙方隸屬于甲方垂直領(lǐng)導(dǎo),有關(guān)人事、項(xiàng)目、經(jīng)營、財(cái)務(wù)管理由甲方統(tǒng)一監(jiān)督管理;
2、乙方嚴(yán)格按照甲方的規(guī)定統(tǒng)一管理,遵守甲方的公司章程及各項(xiàng)規(guī)章制度;
4、甲方負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理經(jīng)營項(xiàng)目運(yùn)作和指導(dǎo),實(shí)行項(xiàng)目申報(bào)和審批制度,有計(jì)劃的事實(shí)各類經(jīng)營項(xiàng)目,便于統(tǒng)一規(guī)?;\(yùn)作。
4、乙方的投入歸乙方所有,在乙方經(jīng)營過程中的所有債權(quán)債務(wù),及法律責(zé)任全部由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)。
3、本合同一式兩份,甲乙雙方各持壹份,具有同等法律效力。
甲方(簽章):___________
乙方(簽章):___________
___________年___________月___________日
公司廉政協(xié)議篇十三
高速公路有限公司自20xx年6月成立之初便確立了“把高速公路建成一條陽光路、生態(tài)路、精品路、安全路”的指導(dǎo)思想,結(jié)合公司發(fā)展和工程建設(shè)的實(shí)際情況,不斷探索黨風(fēng)廉政建設(shè)新思路、新方法,與湖州市人民檢察院攜手,積極引入職務(wù)犯罪預(yù)防工作機(jī)制,通過建章立制,加強(qiáng)教育,強(qiáng)化監(jiān)督,確保"工程安全、資金安全、干部安全",力爭做到"工程優(yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀"。
杭高速公路有限公司投資建設(shè)的申嘉湖杭高速公路全長約151公里,分為嘉興、湖州、練杭三段,概算投資約128億元人民幣。嘉興和湖州段土建工程已于20xx年9月底開始,今年9月30日即將完工。在工程建設(shè)過程中,公司積極探索各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的監(jiān)督制約機(jī)制,努力做好“制度、教育、監(jiān)督、預(yù)測分析、宣傳”五篇文章,從源頭加強(qiáng)防范工作,在促進(jìn)公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的同時(shí),保障了工程建設(shè)順利進(jìn)行,"三個(gè)安全"、"兩個(gè)優(yōu)"的目標(biāo)在公司得到較好的落實(shí)。
為使全體員工更好地規(guī)范自己的行為,各職能部門和下屬單位正確行使職權(quán)、履行職責(zé),廉潔高效地完成各項(xiàng)工作任務(wù),我們堅(jiān)持制度先行,以制度促管理,以管理促規(guī)范,逐步建立和完善了一批制度、辦法和一些具體規(guī)定。先后出臺了《管理制度匯編》、《工程建設(shè)管理手冊》、《監(jiān)理規(guī)程》、《質(zhì)量通病防治》、《施工質(zhì)量控制要點(diǎn)》、《安全管理手冊》等管理制度,內(nèi)容涵蓋了對公司、設(shè)計(jì)單位、檢測單位、監(jiān)理單位、施工單位黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施辦法和對人員的管理規(guī)定。對建設(shè)過程中工程款項(xiàng)計(jì)量支付、工程設(shè)計(jì)變更、設(shè)備材料采購、資金的監(jiān)管控制、以及工程的分包管理等也做了詳細(xì)的規(guī)定。這一系列制度,使公司的各項(xiàng)監(jiān)督管理工作和各單位、部門及職工個(gè)人履行職責(zé)有章可循、有制可依,不斷向規(guī)范化、制度化、程序化的目標(biāo)靠攏。
作為建設(shè)業(yè)主,面臨各方面的利誘比較多。要保護(hù)員工不犯錯(cuò)誤,公司黨支部認(rèn)為首先要抓好預(yù)防教育,在全體員工中構(gòu)筑起思想道德防線。為此,我們注重抓了四個(gè)方面的教育:
公司利用宣傳欄向員工宣傳中央領(lǐng)導(dǎo)同志有關(guān)反腐倡廉重要講話及干部監(jiān)督方面的理論文章,要求全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)省交通廳黨組書記、廳長趙詹奇同志在全省貫徹落實(shí)《浙江省懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施意見》工作會(huì)議上的講話《構(gòu)建懲防體系,保障交通發(fā)展》,把理論學(xué)習(xí)不斷引向深入。
公司利用每月的辦公會(huì)議對員工進(jìn)行經(jīng)常性的廉政教育,做到常常講,會(huì)會(huì)講,防微杜漸,警鐘長鳴。
為了增強(qiáng)教育針對性,公司和湖州市檢察院建立了職務(wù)犯罪預(yù)防工作領(lǐng)導(dǎo)小組,邀請湖州市人民檢察院預(yù)防處的干警為公司、指揮部、駐地辦以及全線十七個(gè)項(xiàng)目的中層以上的干部上法制教育課,收到了很好的效果。
公司黨支部購買了《執(zhí)政為民求真務(wù)實(shí)–浙江省12名“求真務(wù)實(shí)”先進(jìn)典型風(fēng)采錄》、《黨旗下的忠魂》、《慕綏新腐敗案》、《蛻變—王純、耿永祥等犯罪紀(jì)實(shí)》及《廳(局)、縣(處)級領(lǐng)導(dǎo)干部腐敗案件警示錄》等一批正反典型教育電教片,組織公司全體員工觀看。通過正反典型教育,起到了較好的職務(wù)犯罪預(yù)防教育和警戒效果,達(dá)到了通過一案,警示一線,教育一片的目的,使反腐倡廉工作不斷深入人心。同時(shí),日常工作中,發(fā)現(xiàn)問題和苗頭及時(shí)打招呼、提個(gè)醒,對群眾反映的問題,堅(jiān)持在會(huì)議上敲警鐘、打"預(yù)防針",起到了警示、預(yù)防和制止的作用。
首先,我們建立健全了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,按照"一把手抓"和"誰主管誰負(fù)責(zé)"、"一級抓一級"的原則,明確了公司黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),一把手總負(fù)責(zé),其他公司領(lǐng)導(dǎo)對分管的部門各負(fù)其責(zé)、公司各職能部門負(fù)責(zé)人對所在部門負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。年終公司派人到承包單位走訪,深入了解公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)情況,在民主生活會(huì)上進(jìn)行通報(bào)。在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員不僅注意抓好自己分管的部門,而且注意率先垂范,在廉潔自律方面從嚴(yán)要求自己,帶頭執(zhí)行公司的有關(guān)紀(jì)律。在工作會(huì)議上,公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常就自身的廉政建設(shè)情況向全體員工進(jìn)行通報(bào),并向全體員工表態(tài),對打著他們牌子的親戚來要求推銷材料、介紹分包的,請員工向上級紀(jì)檢監(jiān)督部門舉報(bào),由全體員工進(jìn)行監(jiān)督。為加強(qiáng)廉政建設(shè)的管理力度,公司黨支部將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解到各個(gè)部門,與各部門簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,明確了各部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)的目標(biāo)責(zé)任,對于有效地扼制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)起到了積極的作用。
公司廉政協(xié)議篇十四
貫徹實(shí)施《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》會(huì)議召開后,我以貫徹實(shí)施《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》為契機(jī),全面把握《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》基本精神和主要內(nèi)容,切實(shí)促進(jìn)自己的從政行為。學(xué)習(xí)活動(dòng)開展以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》,以廉潔從政為重點(diǎn),認(rèn)真搞好自身廉政建設(shè)。
1.是對廉潔從政反腐倡廉的重要性認(rèn)識不夠。放松了對自己的要求,降低了搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主動(dòng)性。
2.是在工作中也參與了一些宴請陪客活動(dòng)。
3.是存在老好人現(xiàn)象,不愿對黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的個(gè)人提出意見和建議。
上述在思想、工作、作風(fēng)上暴露的一些問題,雖然有一定的客觀因素,根本上有自身的主觀世界改造不夠,認(rèn)識不深,主要有以下兩個(gè)方面的原因:
1、重事務(wù),輕學(xué)習(xí)。認(rèn)為身處基層主要是抓好工作落實(shí),不要求有多高的理論水平,缺乏學(xué)習(xí)的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重,沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。
2、重指導(dǎo),輕實(shí)踐。自身存在的作風(fēng)不夠扎實(shí)、工作不夠深入等問題,認(rèn)為每一項(xiàng)工作都有專門的同志去做,不必每項(xiàng)工作都親歷親為,缺乏深入實(shí)踐考察研究。
3、重安排,輕要求。在工作安排上,強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要有新的.提高、新的發(fā)展。但在具體落實(shí)上,沒有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量工作。
1.嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺性、堅(jiān)定性。認(rèn)真學(xué)習(xí)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》,通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ),筑牢反腐拒變防線,增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是牢記“兩個(gè)務(wù)必”。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),正確對待地位、名利、權(quán)力,在思想上筑起反腐廉政的長城,自覺執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,少琢磨組織上給了我什么,時(shí)刻想著我為黨和人民做了什么,真正做到清清白白做官,老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。
2.堅(jiān)持廉潔從政,自覺接受群眾監(jiān)督
作為鎮(zhèn)黨政班子成員,我認(rèn)真遵守鎮(zhèn)機(jī)關(guān)管理制度,注意從思想源頭上下功夫,按照“《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》中的要求,做到頭腦清醒,政治堅(jiān)定,做到清正廉潔,自重,自省,自警,自勵(lì),以身作則,嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。一是在實(shí)際工作中,我們始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),不講無原則的話,不辦無原則的事,堅(jiān)持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,勤勤懇懇地做好各項(xiàng)工作,始終堅(jiān)持公平公正原則,公平辦事,公正做人。二是堅(jiān)持嚴(yán)以律己,不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面,不搞大吃大喝和相互請吃,不搞鋪張浪費(fèi)。三是在各項(xiàng)工作中嚴(yán)格按照有關(guān)法律、法規(guī)辦事。
”公生明,廉生威“,我們在以身作則執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的基礎(chǔ)上,還始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容放到突出的位置上。加強(qiáng)管理和監(jiān)督,努力使全體干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,真正為人民群眾辦實(shí)事,辦好事。對工作中出現(xiàn)的廉政方面的新問題、新情況,積極制訂新對策,有效防止了腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)的滋生蔓延,進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。
在勤政廉政方面,我們雖然取得了一些成績,但對照黨和廣大人民群眾的期望,還有一定的差距,存在一些問題,因此,在今后的工作中,我們一定會(huì)嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律,強(qiáng)化廉政自律工作,努力克服自己存在的問題和不足,以《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》要求為準(zhǔn)繩,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民,更加堅(jiān)定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅(jiān)決斗爭,虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見,自覺接受全鎮(zhèn)廣大干部和人民群眾的監(jiān)督,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的力量。
公司廉政協(xié)議篇十五
根據(jù)20xx年11月29日,總局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況第四檢查組對我單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況、“清風(fēng)凈土”工程和《廉政準(zhǔn)則》貫徹執(zhí)行情況的檢查反饋和整改意見,我單位積極制定整改措施,嚴(yán)格進(jìn)行整改,取得了較好的收效,現(xiàn)將整改情況匯報(bào)如下:
集團(tuán)黨委始終堅(jiān)持把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)作為貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的首要任務(wù)來抓。集團(tuán)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合組織工作實(shí)際,不斷總結(jié)思考,對新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)所面臨的問題有了更加深刻的認(rèn)識,進(jìn)一步提高了思想理論水平,增強(qiáng)了貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的責(zé)任感和自覺性。同時(shí)為加強(qiáng)黨務(wù)干部的思想政治素質(zhì),集團(tuán)黨委定期組織黨務(wù)干部培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)黨的十七大和歷次全會(huì)精神以及中央、省、市、有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)制度等,增強(qiáng)了各黨務(wù)工作者的廉政意識和工作能力。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)帶頭上黨課,使組黨務(wù)干部深刻認(rèn)識到反腐倡廉的重要性和緊迫性,統(tǒng)一思想,筑牢防線。
一是高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。集團(tuán)黨委堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入整體工作格局,納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的目標(biāo)管理,一起部署,一起落實(shí),做到認(rèn)識到位,措施到位。集團(tuán)黨政班子領(lǐng)導(dǎo)多次召開專題會(huì)議,研究和安排黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,做到了“六個(gè)親自”:即親自主持會(huì)議研究反腐倡廉工作,親自安排部署反腐倡廉工作,親自聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào),親自帶隊(duì)督查黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任制落實(shí)情況,親自辦理主要領(lǐng)導(dǎo)批閱的信件,親自主持召開組織部民主生活會(huì)并帶頭開展批評與自我批評。二是把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作貫穿到組織工作的全過程。在干部任用上,嚴(yán)格落實(shí)任前考核、任前公示,集體討論、任后試用等制度,嚴(yán)把干部選用質(zhì)量關(guān),努力減少和防止用人失察失誤,做到對人公正、對已清正,對內(nèi)嚴(yán)格、對外平等,認(rèn)真細(xì)致,公開透明、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、不搞暗箱操作,做到了思想不散、秩序不亂,嚴(yán)格杜絕選人用人上的不正之風(fēng)。在干部管理上,把清正廉潔作為考察干部的重要步驟之一,既考察干部的德能勤績,更注重考察干部落實(shí)廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定的情況。三是完善了約束機(jī)制。通過不斷完善責(zé)任制相關(guān)制度規(guī)定,健全責(zé)任制落實(shí)體系,初步形成具有商貿(mào)集團(tuán)特點(diǎn)的思想教育長效機(jī)制、規(guī)章制度保證機(jī)制、權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制和違規(guī)違紀(jì)懲治機(jī)制,為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)提供了制度保障。對原有的《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行了重新修訂,重點(diǎn)突出了責(zé)任分解和責(zé)任追究方面的內(nèi)容。修訂下發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》。進(jìn)一步完善、細(xì)化了考核程序、考核內(nèi)容,考核標(biāo)準(zhǔn)及成果應(yīng)用等方面的內(nèi)容。
堅(jiān)持實(shí)行“一把手”負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)的機(jī)制。各級領(lǐng)導(dǎo)干部既要嚴(yán)格遵守廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定,又要切實(shí)負(fù)起抓好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的政治責(zé)任。黨政班子主要負(fù)責(zé)人要對班子內(nèi)部和管轄范圍內(nèi)的`反腐倡廉建設(shè)負(fù)總責(zé),切實(shí)管好班子、帶好隊(duì)伍,做到“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦”;帶頭作廉政承諾,帶頭講廉政黨課,帶頭參加責(zé)任制檢查考核,帶頭對下級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話,帶頭參加下級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)和述職述廉會(huì)。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工抓好分管部門和單位的反腐倡廉工作,對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,做到“一崗雙責(zé)”;加強(qiáng)對分管部門牽頭的反腐倡廉工作的組織、督查和指導(dǎo),做到了工作職責(zé)和掌握的權(quán)利管到哪里,黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)就延伸到哪里。
嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,抓好責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。集團(tuán)黨委將反腐倡廉任務(wù)合理分解到相關(guān)職能部門和每一名黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員,做到任務(wù)分工具體、職責(zé)劃分清晰、責(zé)任要求明確、保障措施有力,使黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員和職能部門真正做到管人與管事相結(jié)合、管業(yè)務(wù)與管黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)。對各分公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其主要負(fù)責(zé)人執(zhí)行責(zé)任制的情況進(jìn)行考核,明確考核程序,突出考核重點(diǎn),嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn),努力使考核結(jié)果客觀反映真實(shí)情況,并將考核結(jié)果納入對黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價(jià)體系之中,形成落實(shí)責(zé)任制工作考核評價(jià)激勵(lì)機(jī)制。 同時(shí),充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門“保護(hù)、監(jiān)督、懲處、教育”的作用,加強(qiáng)監(jiān)督檢查。將紀(jì)檢工作向集團(tuán)一線工作延伸,加大對集團(tuán)重點(diǎn)工程建設(shè)、糧食收購的監(jiān)察力度;加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),發(fā)揮職能部門優(yōu)勢,督促各部門既各司其職、各盡其責(zé),又密切配合、優(yōu)勢互補(bǔ),切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處;堅(jiān)持不懈的開展“厲行節(jié)約”和“精細(xì)化管理”活動(dòng),堅(jiān)持講黨性、重品行、作表率,狠剎奢靡之風(fēng),堅(jiān)決制止奢侈浪費(fèi)行為,督促并引導(dǎo)黨員干部更多地關(guān)注民生,牢記“兩個(gè)務(wù)必”,樹立勤儉節(jié)約的良好風(fēng)氣,壓縮開支,減少公務(wù)接待,嚴(yán)格控制三公經(jīng)費(fèi)開支。
一年來,黨風(fēng)廉政建設(shè)整改工作雖然取得了一定成績,但與總局的要求相比還有差距。主要表現(xiàn)在,對上級黨風(fēng)廉政建設(shè)精神的學(xué)習(xí)還不夠,黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得還不夠細(xì)致。
在今后工作中,我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),彌補(bǔ)不足,加強(qiáng)學(xué)習(xí),切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定和要求體現(xiàn)在工作中、落實(shí)到行動(dòng)上,廉潔從政,扎實(shí)工作,為墾區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展不斷做出新貢獻(xiàn)。
公司廉政協(xié)議篇十六
根據(jù)《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》的要求和干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,我承諾如下:
一、認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,廉潔從政,秉公辦事。
二、不利用職權(quán)收受單位和個(gè)人的禮金、禮券、禮卡和禮品,報(bào)銷屬于個(gè)人支付的'費(fèi)用,為本人、親友及他人謀取非法利益。
三、不違反規(guī)定進(jìn)行檢修工程和設(shè)備招投標(biāo)活動(dòng)
四、不用公款相互吃請、游山玩水和進(jìn)行高消費(fèi)娛樂等行為。
五、不違反規(guī)定駕駛和使用公車。
六、不參與任何形式的封建迷信、賭博等活動(dòng)。
八、對服務(wù)對象態(tài)度熱情,言行禮貌,辦事到位,不“吃、拿、卡、要”
九、帶頭遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)和樹立集團(tuán)公司的良好形象。
公司廉政協(xié)議篇十七
6月25日下午,市紀(jì)委一行工作組對我局落實(shí)20xx年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。對檢查組指出的問題和不足,局班子第一時(shí)間召開會(huì)議,安排部署,明確責(zé)任,限定整改時(shí)限,以確保下半年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作能夠健康發(fā)展。根據(jù)市紀(jì)委《關(guān)于對全市落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)及懲防體系建設(shè)責(zé)任制半年檢查情況的通報(bào)》的有關(guān)內(nèi)容,我局再次對照存在的問題進(jìn)行對照檢查,并制定整改措施如下:
1、主要領(lǐng)導(dǎo)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠方面。我局領(lǐng)導(dǎo)對黨風(fēng)廉政建設(shè)及懲防體系建設(shè)工作非常重視,年初,在跟市紀(jì)委簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)、懲防體系建設(shè)責(zé)任書后,召開專題會(huì)議安排部署我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)及懲防體系建設(shè)工作,并與班子成員,下屬科室分別簽訂了班子成員及科室黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,責(zé)任分解目標(biāo)明確,確保了責(zé)任制的落實(shí)。在每周一的晨會(huì)及每月初的工作例會(huì)上,主要領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)強(qiáng)調(diào),并不定期過問黨風(fēng)廉政工作進(jìn)展情況,不存在安排部署“兩張皮”現(xiàn)象。
2、聯(lián)系實(shí)際不夠方面。我局與班子成員簽訂的班子成員及科室黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,能夠結(jié)合各自崗位及科室的實(shí)際,確保黨風(fēng)廉政工作對中心工作的監(jiān)督和指導(dǎo)。在項(xiàng)目立項(xiàng)評審檢查驗(yàn)收等時(shí)機(jī),我局都會(huì)邀請紀(jì)檢、財(cái)政、審計(jì)等單位領(lǐng)導(dǎo)對項(xiàng)目實(shí)施的全過程進(jìn)行督導(dǎo)。
3、干部作風(fēng)不實(shí),辦事效率不高方面。我局能夠按照根據(jù)庫黨辦發(fā)【20pc】8號關(guān)于印發(fā)《庫爾勒市開展各級干部赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾暨服務(wù)基層年活動(dòng)實(shí)施方案》的通知要求,成立轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實(shí)施方案。在晨會(huì)和工作例會(huì)上多次強(qiáng)調(diào),要不斷強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)紀(jì)律和服務(wù)意識,本著對單位、對群眾、對個(gè)人負(fù)責(zé)的態(tài)度履行好自己的職責(zé)。
4、教育月活動(dòng)開展不理想方面。按照市委要求,我局于7月5日召開動(dòng)員大會(huì),調(diào)整了教育月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。在傳達(dá)了《庫爾勒市直機(jī)關(guān)工委第十四個(gè)黨風(fēng)廉政教育月活動(dòng)施方案》后,又對我局制定的'黨風(fēng)廉政教育月活動(dòng)實(shí)施方案進(jìn)行了細(xì)化,要求落實(shí)到具體的時(shí)間和人頭,對市直機(jī)關(guān)工委安排的規(guī)定動(dòng)作要嚴(yán)格落實(shí),并結(jié)合我局實(shí)際,開創(chuàng)性的開展教育活動(dòng)。
5、制度落實(shí)不扎實(shí)方面。我局能夠在基本建立健全反腐倡廉各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格制度的落實(shí),按制度管人、辦事。
6、廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作浮于表面,被動(dòng)應(yīng)付方面。我局的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作還停留在查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定防控措施等方面。在今后的工作中,要把廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作提到重要的議事日程,切實(shí)將廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與單位日常管理工作結(jié)合起來,形成廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的有效抓手。
7、黨務(wù)公開工作進(jìn)展較為緩慢方面。按照市委《庫爾勒市黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開的實(shí)施方案》的要求,制定了我局黨務(wù)公開的實(shí)施方案。本著“規(guī)范、實(shí)用、方便”和便于黨員群眾監(jiān)督的原則,針對黨務(wù)公開的不同內(nèi)容,確定在一定范圍內(nèi)公開的方面。適宜對黨內(nèi)公開的,通過召開黨員干部大會(huì)、情況通報(bào)會(huì)、民主生活會(huì)等黨內(nèi)有關(guān)會(huì)議的方式公開。適宜對全社會(huì)公開的,通過網(wǎng)絡(luò)、黨務(wù)公開欄、簡報(bào)、手機(jī)短信等載體公開。公開的時(shí)間實(shí)行定期公開與不定期公開相結(jié)合。堅(jiān)持固定內(nèi)容長期公開,常規(guī)性工作定期公開,階段性工作逐段公開,臨時(shí)性工作隨時(shí)公開,熱點(diǎn)問題及時(shí)公開,重點(diǎn)事項(xiàng)適時(shí)公開。確保黨務(wù)公開工作能夠順利進(jìn)行。
8、未開展科室半年和工作人員季度績效考評方面。我局只是安排了此項(xiàng)工作,并未及時(shí)收集此方面的資料。在紀(jì)律檢查完后,我們已將此工作迅速落實(shí)到位。
通過以上的自查自糾,為確保我局在下半年乃至今后黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的順利開展,針對我局在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中的薄弱環(huán)節(jié),特制定整改措施如下:
(一)加大工作力度,強(qiáng)化任務(wù)落實(shí),扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。對照我市《關(guān)于對全市落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)及懲防體系建設(shè)責(zé)任制半年檢查情況的通報(bào)》和庫紀(jì)字(20pc)11號文件確定的目標(biāo)任務(wù),進(jìn)一步,細(xì)化工作措施,加大落實(shí)力度,確保今年完成懲治和預(yù)防腐敗任務(wù),要深入開展示范教育、警示教育和廉政教育,堅(jiān)持每個(gè)月看一次警示教育錄像片,局黨支部每個(gè)季度要開一次專門研究黨風(fēng)廉政工作的會(huì)議。要認(rèn)真執(zhí)行黨的監(jiān)督條例,全面落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》,把培育廉潔價(jià)值理念貫穿于干部培養(yǎng)、選拔、管理和使用的各環(huán)節(jié),著力強(qiáng)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督。
(二)圍繞中心工作,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,確保各項(xiàng)重大決策部署落到實(shí)處。加強(qiáng)對重大科技項(xiàng)目的跟蹤問效,重點(diǎn)對科技經(jīng)費(fèi)使用和管理、項(xiàng)目進(jìn)展和實(shí)施質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,提高科技項(xiàng)目實(shí)施效率。宣傳一批項(xiàng)目實(shí)施比較好的正面典型,抓一批項(xiàng)目落實(shí)和經(jīng)費(fèi)管理有情況的反面典型,特別是有些立了項(xiàng)沒有開展、拿了錢沒有做事、對經(jīng)費(fèi)亂開支的單位和課題組要進(jìn)行重點(diǎn)整治。樹立“使用好國家每一分經(jīng)費(fèi)”的理念,用實(shí)事求是、不遮不掩地態(tài)度對待項(xiàng)目管理中出現(xiàn)的每一個(gè)問題,及時(shí)糾正苗頭性問題,有效預(yù)防腐敗的發(fā)生。
(三)堅(jiān)持關(guān)口前移,加強(qiáng)源頭治理,繼續(xù)深化風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)。我局將進(jìn)一步加大風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作力度,結(jié)合單位實(shí)際,深入排查崗位風(fēng)險(xiǎn),理清職權(quán)目錄,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行流程,突出加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)防控工作,對權(quán)力運(yùn)行實(shí)施全過程監(jiān)督制約。要健全長效機(jī)制,加快構(gòu)建內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系。
(四)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,不斷鞏固效能建設(shè)成果。落實(shí)好開展影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題集中整治活動(dòng),認(rèn)真查找和解決當(dāng)前我局干部工作作風(fēng)中的“庸、懶、散”,領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)中的“假、浮、蠻”,為政不廉的“私、奢、貪”等問題。堅(jiān)持群眾路線、開門納諫,聽真話、摸實(shí)情,深入分析問題產(chǎn)生的原因,理清解決問題的思路和辦法,解決好群眾反映的問題,接受廣大群眾的監(jiān)督。要通過抓整改、辦實(shí)事、解難題、促發(fā)展,讓群眾進(jìn)一步感受到黨員干部在作風(fēng)建設(shè)方面發(fā)生的新變化。不斷改進(jìn)學(xué)風(fēng)、文風(fēng)和會(huì)風(fēng),堅(jiān)決制止各種奢侈浪費(fèi)行為,樹立科技部門為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象。
(五)加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。局主要領(lǐng)導(dǎo)班子是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任主體?!耙话咽帧弊鳛榈谝回?zé)任人,將切實(shí)擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)的政治責(zé)任,做有作為、講廉潔、群眾信得過、讓領(lǐng)導(dǎo)放心的班長,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列入重要議事日程,納入工作總體規(guī)劃,寓于各項(xiàng)改革和重要政策措施之中,整體把握工作進(jìn)展情況。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,對班子內(nèi)部和管轄范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)總責(zé),做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員既要管好自己,又要抓好自己職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。堅(jiān)持和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,發(fā)揮好各科室的職能作用,共同推進(jìn)業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“齊發(fā)展”、“共促進(jìn)”。
公司廉政協(xié)議篇十八
本人承諾嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”,自覺糾正“四風(fēng)”,自覺遵守各項(xiàng)紀(jì)律要求和廉潔自律規(guī)定:
一、遵守考勤紀(jì)律。按照考勤制度要求,按時(shí)上下班,公務(wù)外出做好登記和報(bào)告;自覺履行請銷假手續(xù),按規(guī)定權(quán)限審批和備案。
二、遵守工作紀(jì)律。工作時(shí)間堅(jiān)守崗位,認(rèn)真履行職責(zé),不隨意離崗串崗、聚眾喧嘩;做到不打牌、不賭博、不逛街、不上網(wǎng)聊天、不購物、不炒股、不打游戲;工作日午間不飲酒,不接受工作對象的宴請,杜絕吃拿卡要,堅(jiān)決擯棄小部門小團(tuán)體利益至上的狹隘思想。
三、服從用車管理。公務(wù)用車嚴(yán)格履行派車用車手續(xù),不用公車辦私事,不用公車到旅游景區(qū)、經(jīng)營性飯店游玩、消費(fèi),不把公車停放在公共場所。
四、遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。不與工作對象有經(jīng)濟(jì)往來,不私自從事營利性活動(dòng)或以親屬名義從事營利性活動(dòng);杜絕會(huì)所中的歪風(fēng),不出人經(jīng)營性會(huì)所、娛樂場所;不在企業(yè)或工作對象處兼職、領(lǐng)取報(bào)酬;不對婚喪喜慶事宜大操大辦,并按照程序規(guī)定進(jìn)行報(bào)批、備案等。
五、遵守各級紀(jì)委等關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的其他規(guī)定。
以上承諾內(nèi)容予以公示,并請黨組織和群眾監(jiān)督,如有違反,本人愿意接受各種黨政紀(jì)處分。
承諾人:xxx
時(shí)間:xxxx年xx月xx日
員工關(guān)于廉政的承諾書范文篇二
作為普通黨員在反對“四風(fēng)”加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)教育實(shí)踐活動(dòng)中,堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,在今后的工作中,我鄭重向黨組織承諾:
一、遵守黨的政治紀(jì)律。高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,堅(jiān)定理想信念,嚴(yán)格遵守黨章,堅(jiān)決與政府黨組保持高度一致。
二、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新。不做表面文章,重實(shí)干、求實(shí)效,把全部心思和精力用在工作上。堅(jiān)持解放思想,弘揚(yáng)創(chuàng)新精神,正確對待已經(jīng)取得的成績,奮發(fā)有為,敢于擔(dān)當(dāng)。
三、充分發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的光榮傳統(tǒng)。做到艱苦樸素,反對鋪張浪費(fèi),勤儉辦一切事情。
四、堅(jiān)持組織原則,服從組織領(lǐng)導(dǎo)。對自己的工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)保質(zhì)保量完成;敢于堅(jiān)持立場,避免出現(xiàn)不必要的失誤。
五、堅(jiān)持深入群眾,貫徹群眾路線。堅(jiān)持開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),堅(jiān)持走群眾路線,深入基層,傾聽百姓意見,為群眾解決實(shí)際問題。
以上是本人向黨組織作出的鄭重承諾,請予監(jiān)督。
承諾人
年月日
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公司廉政協(xié)議篇十九
我局黨風(fēng)廉政法規(guī)制度學(xué)習(xí)教育活動(dòng),通過認(rèn)真組織學(xué)習(xí)胡-錦-濤建黨90周年“七一”重要講話和《黨風(fēng)廉政建設(shè)文件匯編》,與當(dāng)前開展的“講責(zé)任、講奉獻(xiàn)、講紀(jì)律”教育活動(dòng)相結(jié)合,堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)習(xí),科級干部認(rèn)真撰寫了學(xué)習(xí)心得體會(huì)和廉政承諾書,收效明顯,現(xiàn)已進(jìn)入整改提高階段。按照市局《黨風(fēng)廉政法規(guī)制度學(xué)習(xí)教育活動(dòng)方案》的要求,現(xiàn)就我局(分公司)黨風(fēng)廉政法規(guī)制度學(xué)習(xí)教育活動(dòng)整改措施報(bào)告上報(bào),不妥之處請指正。
一、存在的主要問題
二是部分干部員工的法制意識和廉潔自律意識有待進(jìn)一步加強(qiáng);
三是內(nèi)部監(jiān)管工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
四是市場監(jiān)管缺乏創(chuàng)新,無證經(jīng)營依然存在,被動(dòng)應(yīng)付情況突出;
二、主要原因剖析
一是在執(zhí)行法規(guī)制度的落實(shí)上失之于偏、軟、松的現(xiàn)象;
二是黨員干部思想作風(fēng)不同程度存在懶、軟、散現(xiàn)象; 三是黨員干部不同程度存在“官氣、傲氣、嬌氣、俗氣、暮氣”五種不良習(xí)氣。
三、 主要整改措施
1、進(jìn)一步加強(qiáng)廉政教育,筑牢黨員領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變 的思想防線,使黨員干部深刻認(rèn)識到遵守黨風(fēng)廉政法規(guī)制度是任何一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,干事業(yè)、出政績、“不出事”的前提。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只有自覺遵守好黨風(fēng)廉政法規(guī)制度,才能把握好做人、做事、做官的基本原則,才能經(jīng)得住權(quán)力和金錢的考驗(yàn),才能頂?shù)米⌒皻?、控得住私欲、抗得住誘惑、管得住小節(jié)、耐得住寂寞,才能贏得組織的信任和全體干部職工的認(rèn)可。
立良好的道德風(fēng)尚,努力培育“四有”新人,為構(gòu)建和諧煙草提供強(qiáng)有力的思想保證。
5、要進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管工作,建立健全各項(xiàng)管
理制度和監(jiān)管措施,努力抓好“三項(xiàng)檢查”、政務(wù)公開和民主管理工作。
6、要進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),把加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)與
加強(qiáng)政治思想工作和黨風(fēng)廉政工作有機(jī)結(jié)合,充分發(fā)揮企業(yè)文化的功能,促進(jìn)員工的思想觀念、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)和行為方式的健康發(fā)展,從而為企業(yè)發(fā)展提供精神動(dòng)力。
7、扎實(shí)開展學(xué)教活動(dòng)總結(jié)提高工作。
一是召開黨風(fēng)廉政法規(guī)制度學(xué)習(xí)教育活動(dòng)專題總結(jié)會(huì),
二是認(rèn)真開展黨員干部廉政承諾書履行承諾測評活動(dòng),
三是進(jìn)一步加大專賣管理力度,促進(jìn)兩個(gè)監(jiān)管上水平。
效提高零售戶的配合度,拓展自律組織的職能。及時(shí)發(fā)現(xiàn)違法線索,發(fā)現(xiàn)重大線索后要及時(shí)備案研究、經(jīng)營、追究,把專賣稽查工作向縱深推進(jìn)。
8、要教育黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立正確的政績觀,正確對待權(quán)力、正確對待組織、正確對待自己,不能沾沾自喜、評功喜好、忘乎所以,在平時(shí)日常工作中一定要低調(diào)做人、潛心做事,多做少說、不事張揚(yáng),自覺做到一身正氣做人、一塵不染做官、一絲不茍做事。
9、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)全員素質(zhì)上水平。
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公司廉政協(xié)議篇二十
中建八局第二建設(shè)有限公司日照機(jī)場航站樓工程項(xiàng)目部經(jīng)理部為保證“工程優(yōu)質(zhì)干部優(yōu)秀”,特承諾如下:
一、項(xiàng)目部所屬的工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線、方針、政策,遵守國家法律和黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,重點(diǎn)落實(shí)中紀(jì)委“五個(gè)不準(zhǔn)”、“三個(gè)不得”和局紀(jì)委規(guī)定的'工程項(xiàng)目班子“十八個(gè)不準(zhǔn)”,嚴(yán)于利己,不以權(quán)謀私。
二、項(xiàng)目部嚴(yán)格執(zhí)行《建筑法》,嚴(yán)禁工程轉(zhuǎn)包和違法分包,堅(jiān)持公開、公正、公平的原則,做到依法施工、文明施工。
三、項(xiàng)目部所屬的工作人員不得以任何形式向分包方、材料供應(yīng)商索要、收受回扣和其他利益。
四、項(xiàng)目部所屬的工作人員與分包方和材料供應(yīng)商保持正常業(yè)務(wù)往來,不得接受分包方和材料供應(yīng)商的禮金,有價(jià)證券、貴重禮品,不得在分包方報(bào)銷任何應(yīng)由個(gè)人支付的費(fèi)用。
五、項(xiàng)目部所屬的工作人員不得參加可能對公務(wù)有影響的宴請和營業(yè)性高檔消費(fèi)。
六、項(xiàng)目部所屬工作人員不得向分包方介紹家屬或親友從事與工程有關(guān)的材料設(shè)備供應(yīng)、工程分包等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。
以上承諾予以公開,歡迎監(jiān)督,如有違反,請向局紀(jì)委、監(jiān)察部門舉報(bào)。
公司廉政協(xié)議篇二十一
在當(dāng)今市場經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境下,企業(yè)的發(fā)展與社會(huì)的穩(wěn)定息息相關(guān),而公司的廉政建設(shè)則是保障企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要基石之一。在嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢下,公司廉政已經(jīng)成為了社會(huì)各界關(guān)注的焦點(diǎn)。建立健全的公司廉政制度,推動(dòng)企業(yè)良性運(yùn)營,已經(jīng)成為了所有企業(yè)要重視的問題。
第二段:公司在廉政建設(shè)中面臨的問題
公司在廉政建設(shè)中,面臨著人員思想觀念落后、廉政意識薄弱、監(jiān)督機(jī)制不完善等問題。這些問題,容易引發(fā)金融風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等風(fēng)險(xiǎn)事件。而這些事件,不僅會(huì)對公司自身的生產(chǎn)經(jīng)營和品牌形象造成損害,還可能導(dǎo)致廉政風(fēng)險(xiǎn)向企業(yè)生態(tài)系統(tǒng)傳遞,危及整個(gè)社會(huì)穩(wěn)定。因此,企業(yè)對廉政問題的認(rèn)識與重視程度,關(guān)系到企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。
第三段:公司建立健全廉政制度的方法
在面對上述問題時(shí),公司可以建立健全的制度來促進(jìn)廉政工作。這包括:完善企業(yè)章程、制定《公司管理規(guī)定》、加強(qiáng)人員監(jiān)管與管理、建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制等方面的工作。同時(shí),還應(yīng)該加強(qiáng)對員工日常行為的教育培訓(xùn),提高員工的廉政意識等。
第四段:公司廉政建設(shè)的實(shí)踐過程
公司的廉政建設(shè)需要通過實(shí)踐來不斷完善。在我公司的實(shí)踐過程中,我們一方面注重管理制度的完善,另一方面也逐漸形成了廉政良好的文化氛圍。在實(shí)踐中,廉政教育不僅是一次性的培訓(xùn)課程,而是要貫穿員工在公司的整個(gè)職業(yè)生涯。同時(shí),通過建立監(jiān)控體系,加強(qiáng)對員工的監(jiān)督,形成全員參與的廉政文化,營造出創(chuàng)意、熱情、和諧的工作氛圍。
第五段:企業(yè)廉政建設(shè)的未來展望
企業(yè)的廉政建設(shè)是一項(xiàng)準(zhǔn)備工作,面對這個(gè)復(fù)雜的市場環(huán)境和公司內(nèi)部復(fù)雜多變的人際關(guān)系,還需要公司領(lǐng)導(dǎo)層、員工之間的共同努力。通過社會(huì)各方面的合作和反饋,企業(yè)的系統(tǒng)建設(shè)將趨于完善,廉政意識將得到進(jìn)一步樹立。在未來,公司將不斷創(chuàng)新,積極提升廉潔文化建設(shè)水平,在逐步建立入固實(shí)可以操作的管理體系、提高內(nèi)部運(yùn)營的執(zhí)行力和透明度的同時(shí),確保公司的廉政建設(shè)工程取得更滿意的效果。同時(shí),還要加強(qiáng)對外部環(huán)境變化的跟蹤和分析,積極應(yīng)對各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),為公司的健康發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。
結(jié)論:
公司的廉政建設(shè)離不開制度的建立、文化的融合、監(jiān)督的加強(qiáng),只有這些要素的協(xié)同作用,才能有效地遏制廉政風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。因此,企業(yè)廉政建設(shè),需要多方協(xié)作,堅(jiān)定領(lǐng)導(dǎo)層的信心,在實(shí)踐中逐步提高內(nèi)部運(yùn)營的執(zhí)行力和透明度,確保企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。
公司廉政協(xié)議篇二十二
高速公路有限公司自2005年6月成立之初便確立了―把高速公路建成一條陽光路、生態(tài)路、精品路、安全路‖的指導(dǎo)思想,結(jié)合公司發(fā)展和工程建設(shè)的實(shí)際情況,不斷探索黨風(fēng)廉政建設(shè)新思路、新方法,與湖州市人民檢察院攜手,積極引入職務(wù)犯罪預(yù)防工作機(jī)制,通過建章立制,加強(qiáng)教育,強(qiáng)化監(jiān)督,確保"工程安全、資金安全、干部安全",力爭做到"工程優(yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀"。
杭高速公路有限公司投資建設(shè)的申嘉湖杭高速公路全長約151公里,分為嘉興、湖州、練杭三段,概算投資約128億元人民幣。嘉興和湖州段土建工程已于2006年9月底開始,今年9月30日即將完工。在工程建設(shè)過程中,公司積極探索各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的監(jiān)督制約機(jī)制,努力做好―制度、教育、監(jiān)督、預(yù)測分析、宣傳‖五篇文章,從源頭加強(qiáng)防范工作,在促進(jìn)公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的同時(shí),保障了工程建設(shè)順利進(jìn)行,"三個(gè)安全"、"兩個(gè)優(yōu)"的目標(biāo)在公司得到較好的落實(shí)。
為使全體員工更好地規(guī)范自己的行為,各職能部門和下屬單位正確行使職權(quán)、履行職責(zé),廉潔高效地完成各項(xiàng)工作任務(wù),我們堅(jiān)持制度先行,以制度促管理,以管理促規(guī)范,逐步建立和完善了一批制度、辦法和一些具體規(guī)定。先后出臺了《管理制度匯編》、《工程建設(shè)管理手冊》、《監(jiān)理規(guī)程》、《質(zhì)量通病防治》、《施工質(zhì)量控制要點(diǎn)》、《安全管理手冊》等管理制度,內(nèi)容涵蓋了對公司、設(shè)計(jì)單位、檢測單位、監(jiān)理單位、施工單位黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施辦法和對人員的管理規(guī)定。對建設(shè)過程中工程款項(xiàng)計(jì)量支付、工程設(shè)計(jì)變更、設(shè)備材料采購、資金的監(jiān)管控制、以及工程的分包管理等也做了詳細(xì)的規(guī)定。這一系列制度,使公司的各項(xiàng)監(jiān)督管理工作和各單位、部門及職工個(gè)人履行職責(zé)有章可循、有制可依,不斷向規(guī)范化、制度化、程序化的目標(biāo)靠攏。
作為建設(shè)業(yè)主,面臨各方面的利誘比較多。要保護(hù)員工不犯錯(cuò)誤,公司黨支部認(rèn)為首先要抓好預(yù)防教育,在全體員工中構(gòu)筑起思想道德防線。為此,我們注重抓了四個(gè)方面的教育:
一是抓理論教育。公司利用宣傳欄向員工宣傳中央領(lǐng)導(dǎo)同志有關(guān)反腐倡廉重要講話及干部監(jiān)督方面的理論文章,要求全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)省交通廳黨組書記、廳長趙詹奇同志在全省貫徹落實(shí)《浙江省懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施意見》工作會(huì)議上的講話《構(gòu)建懲防體系,保障交通發(fā)展》,把理論學(xué)習(xí)不斷引向深入。
二是抓經(jīng)常性教育。公司利用每月的辦公會(huì)議對員工進(jìn)行經(jīng)常性的廉政教育,做到常常講,會(huì)會(huì)講,防微杜漸,警鐘長鳴。
三是抓政策法規(guī)教育。為了增強(qiáng)教育針對性,公司和湖州市檢察院建立了職務(wù)犯罪預(yù)防工作領(lǐng)導(dǎo)小組,邀請湖州市人民檢察院預(yù)防處的干警為公司、指揮部、駐地辦以及全線十七個(gè)項(xiàng)目的中層以上的干部上法制教育課,收到了很好的效果。
四是抓正反典型教育。公司黨支部購買了《執(zhí)政為民求真務(wù)實(shí)–浙江省12名―求真務(wù)實(shí)‖先進(jìn)典型風(fēng)采錄》、《黨旗下的忠魂》、《慕綏新腐敗案》、《蛻變—王純、耿永祥等犯罪紀(jì)實(shí)》及《廳(局)、縣(處)級領(lǐng)導(dǎo)干部腐敗案件警示錄》等一批正反典型教育電教片,組織公司全體員工觀看。通過正反典型教育,起到了較好的職務(wù)犯罪預(yù)防教育和警戒效果,達(dá)到了通過一案,警示一線,教育一片的目的,使反腐倡廉工作不斷深入人心。同時(shí),日常工作中,發(fā)現(xiàn)問題和苗頭及時(shí)打招呼、提個(gè)醒,對群眾反映的問題,堅(jiān)持在會(huì)議上敲警鐘、打"預(yù)防針",起到了警示、預(yù)防和制止的作用。
首先,我們建立健全了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,按照"一把手抓"和"誰主管誰負(fù)責(zé)"、"一級抓一級"的原則,明確了公司黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),一把手總負(fù)責(zé),其他公司領(lǐng)導(dǎo)對分管的部門各負(fù)其責(zé)、公司各職能部門負(fù)責(zé)人對所在部門負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。年終公司派人到承包單位走訪,深入了解公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)情況,在民主生活會(huì)上進(jìn)行通報(bào)。在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員不僅注意抓好自己分管的部門,而且注意率先垂范,在廉潔自律方面從嚴(yán)要求自己,帶頭執(zhí)行公司的有關(guān)紀(jì)律。在工作會(huì)議上,公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常就自身的廉政建設(shè)情況向全體員工進(jìn)行通報(bào),并向全體員工表態(tài),對打著他們牌子的親戚來要求推銷材料、介紹分包的,請員工向上級紀(jì)檢監(jiān)督部門舉報(bào),由全體員工進(jìn)行監(jiān)督。為加強(qiáng)廉政建設(shè)的管理力度,公司黨支部將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解到各個(gè)部門,與各部門簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,明確了各部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)的目標(biāo)責(zé)任,對于有效地扼制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)起到了積極的作用。在施工、監(jiān)理及大宗材料等項(xiàng)目的招投標(biāo)過程中,公司都把廉政建設(shè)內(nèi)容作為強(qiáng)制性規(guī)定寫入了合同文件,要求項(xiàng)目連帶合同一并執(zhí)行,約束了合同雙方的廉潔自律行為。
其次,建立了公司內(nèi)部制約機(jī)制。公司自2006年3月份成立黨支部以后,就把紀(jì)檢監(jiān)察作為公司的一項(xiàng)重要工作來抓。支部領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了明確的分工,把分管和聯(lián)系的部門納為自己的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任部門,不但要管業(yè)務(wù),還要管廉政建設(shè)。為了確保工程計(jì)量支付工作的透明度,公司和廣東同望科技股份有限公司共同開發(fā)項(xiàng)目管理軟件,利用信息管理平臺的支付系統(tǒng),通過設(shè)置不同的審批權(quán)限,對支付流程中各審批環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督,不但提高了工作效率,而且增加了工作的透明度,有效地防止了出現(xiàn)暗箱操作以及吃、拿、卡、要等腐敗現(xiàn)象的滋生。
為使全體員工更好地規(guī)范自己的行為,各職能部門和下屬單位正確行使職權(quán)、履行職責(zé),廉潔高效地完成各項(xiàng)工作任務(wù),我們堅(jiān)持制度先行,以制度促管理,以管理促規(guī)范,逐步建立和完善了一批制度、辦法和一些具體規(guī)定。先后出臺了《管理制度匯編》、《工程建設(shè)管理手冊》、《監(jiān)理規(guī)程》、《質(zhì)量通病防治》、《施工質(zhì)量控制要點(diǎn)》、《安全管理手冊》等管理制度,內(nèi)容涵蓋了對公司、設(shè)計(jì)單位、檢測單位、監(jiān)理單位、施工單位黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施辦法和對人員的管理規(guī)定。對建設(shè)過程中工程款項(xiàng)計(jì)量支付、工程設(shè)計(jì)變更、設(shè)備材料采購、資金的監(jiān)管控制、以及工程的分包管理等也做了詳細(xì)的規(guī)定。這一系列制度,使公司的各項(xiàng)監(jiān)督管理工作和各單位、部門及職工個(gè)人履行職責(zé)有章可循、有制可依,不斷向規(guī)范化、制度化、程序化的目標(biāo)靠攏。
四是引入專業(yè)監(jiān)察機(jī)構(gòu)指導(dǎo)公司廉政建設(shè)工作。為了提高廉政建設(shè)工作的針對性,公司和湖州市人民檢察院建立了職務(wù)犯罪預(yù)防工作的協(xié)調(diào)小組,指導(dǎo)公司的職務(wù)犯罪預(yù)防工作。檢察院通過加強(qiáng)與公司主管部門的聯(lián)系配合,探索有效的方法和途徑,幫助公司建立健全預(yù)防機(jī)制,提高全體員工對職務(wù)犯罪的認(rèn)識,增強(qiáng)對職務(wù)犯罪的預(yù)警能力。
職務(wù)犯罪預(yù)防工作協(xié)調(diào)小組建立以來,開展了預(yù)防工作調(diào)研、上法制課、開座談會(huì)和參與行業(yè)職務(wù)犯罪預(yù)防工作交流等多項(xiàng)活動(dòng)。預(yù)防協(xié)調(diào)小組先后走訪了17個(gè)工程施工單位,調(diào)閱了大量的工程招投標(biāo)、材料招投標(biāo)和工程建設(shè)的相關(guān)材料,熟悉了工程建設(shè)的有關(guān)程序,為有針對性地開展職務(wù)犯罪預(yù)防工作奠定了基礎(chǔ)。去年6月15日,協(xié)調(diào)小組召開了第一次聯(lián)席會(huì)議,會(huì)議確定了職務(wù)犯罪預(yù)防工作的基本形式、主要任務(wù)、工作分工和運(yùn)作機(jī)制。本次會(huì)議還邀請了湖州市人民檢察院的職務(wù)犯罪預(yù)防處的干警為公司、指揮部、駐地辦和施工單位等共25家單位的80多位骨干人員上了一堂關(guān)于廉政建設(shè)的法制教育課。為了擴(kuò)大監(jiān)督的范圍,公司和湖州市檢察院聯(lián)合制作了二十多塊廣告宣傳牌,樹立在施工沿線的各個(gè)標(biāo)段,公布了公司廉政監(jiān)督電話和檢察院的舉報(bào)電話,自覺接受社會(huì)的監(jiān)督。8月26日,協(xié)調(diào)小組舉辦了職務(wù)犯罪預(yù)防工作座談會(huì),湖州市檢察院職務(wù)犯罪預(yù)防處、公司各部門、嘉興湖州指揮部和五個(gè)駐地監(jiān)理單位共二十多人參加了座談。各單位先后就工程建設(shè)中本單位在廉政建設(shè)方面的具體做法和遇到的實(shí)際問題談了自己的體會(huì),特別在對變更聯(lián)系單和計(jì)量支付憑證的簽認(rèn)等問題都有嚴(yán)格制度和措施,防止吃拿卡要等索賄和行賄受賄等違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。湖州市檢察院預(yù)防處業(yè)針對建設(shè)項(xiàng)目的特點(diǎn)總結(jié)了行賄者的十二點(diǎn)攻略,提出了守住思想關(guān)、朋友關(guān)、女人關(guān)、金錢關(guān)、法律關(guān)等五關(guān),提醒和告誡與會(huì)人員在抓好自身廉政建設(shè)的同時(shí),要突出抓好―管人、管事、管財(cái)‖和對外委托、對外協(xié)助、對外承包、對外聯(lián)絡(luò)、對外經(jīng)銷、對外采購工作人員等―三管六外‖人員的管理工作,將注重懲處變?yōu)樽⒅仡A(yù)防。9月5日,公司出席了湖州市行業(yè)職務(wù)犯罪預(yù)防工作聯(lián)席會(huì)議。湖州市人民銀行、市衛(wèi)生局、市電力局等共十一家單位在聯(lián)席會(huì)議上交流了工作經(jīng)驗(yàn),為公司進(jìn)一步加強(qiáng)職務(wù)犯罪預(yù)防工作提供了有益的參考。今年四月份,公司組織干部員工以及湖州指揮部、駐地監(jiān)理等近30人,到湖州監(jiān)獄現(xiàn)場聽取了在押服刑人員對自身或貪污或受賄的事實(shí)進(jìn)行剖析和―懺悔‖,親身感受到了失去人身自由的人對自由生活的向往,起到了較好的職務(wù)犯罪預(yù)防教育和警戒效果,使反腐倡廉工作不斷深入人心。
通過與檢察院共同開展對策研究,加強(qiáng)了工程建設(shè)中職務(wù)犯罪案件多發(fā)環(huán)節(jié)的預(yù)警性教育,幫助公司建制堵漏,并配合公司開展預(yù)防職務(wù)犯罪的宣傳教育,為公司提供了法律幫助,避免發(fā)生因法律認(rèn)識不足而發(fā)生職務(wù)犯罪。
五是引入社會(huì)監(jiān)督機(jī)制。公司推廣嘉興指揮部的好的做法,在工程建設(shè)的沿線聘請有責(zé)任心并且關(guān)心工程建設(shè)的老黨員、老干部作為社會(huì)監(jiān)督員,不但監(jiān)督工程質(zhì)量和安全,還負(fù)責(zé)監(jiān)督廉政建設(shè)工作,把高速公路的建設(shè)納入到更為廣泛的社會(huì)監(jiān)督中去。
凡是有權(quán)力的地方就有可能存在腐敗,工程項(xiàng)目從招投標(biāo)到工程的實(shí)際施工的整個(gè)過程都存在著利益關(guān)系,因此滋生腐敗的土壤和條件存在于工程建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié)。陽光是腐敗的天敵,公開是腐敗的克星,因此公司從工程項(xiàng)目的招標(biāo)開始,就力爭把各項(xiàng)工作納入到監(jiān)督的范圍內(nèi),做到透明、公開。
重點(diǎn)工程的招投標(biāo)工作一直是社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn),為了確保招標(biāo)工作公開、公平、公正,本著對項(xiàng)目負(fù)責(zé)、對投標(biāo)人負(fù)責(zé)和對評標(biāo)人員負(fù)責(zé)的精神,申嘉湖杭公司在招標(biāo)前主動(dòng)邀請省交通廳紀(jì)檢監(jiān)察部門,從標(biāo)底編制、投標(biāo)評審,一直到開標(biāo),全程參與招標(biāo)監(jiān)督工作。
充分利用局域網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、板報(bào)、宣傳標(biāo)牌、橫幅標(biāo)語等各種宣傳媒介,在進(jìn)行宣傳法律知識的同時(shí),交流經(jīng)驗(yàn),溝通信息,提醒全體參建人員增強(qiáng)法制觀念,強(qiáng)化遵紀(jì)守法意識,認(rèn)清職務(wù)犯罪的危害性,自覺抵制不良誘惑和侵襲,增強(qiáng)抵御犯罪的能力和自我保護(hù)能力,促進(jìn)公司員工樹立良好的職業(yè)道德,嚴(yán)格自律,提高―免疫力‖。
工程建設(shè)從開工至今尚未發(fā)生違法違紀(jì)行為。但我們清醒地看到了滋生腐敗的土壤和條件還存在于施工中的多個(gè)環(huán)節(jié)。職務(wù)犯罪預(yù)防工作的任務(wù)還很艱巨,因此我們將繼續(xù)按照黨的十六大提出的―堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理的方針,逐步加大治本的力度。加強(qiáng)教育,發(fā)展民主,健全法制,強(qiáng)化監(jiān)督,創(chuàng)新體制,把反腐敗寓于各項(xiàng)重要政策措施之中‖的解決腐敗問題的思路和辦法,進(jìn)一步探索建立職務(wù)犯罪預(yù)防工作長效的動(dòng)態(tài)的管理機(jī)制,依靠黨組織和全社會(huì)的力量,加大標(biāo)本兼治、綜合治理的力度,積極汲取其他單位的成功經(jīng)驗(yàn),為最終實(shí)現(xiàn)本項(xiàng)目"工程安全、資金安全、干部安全"和"工程優(yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀"目標(biāo)而不懈努力。
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