感恩是一種美德，它能讓我們更加珍惜身邊的一切。寫總結(jié)不是簡單地羅列事實，而是要思考和提煉。下面是一些優(yōu)秀總結(jié)范文，供大家參考學(xué)習(xí)。
班級負責人申請書版篇一
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
非常感謝您日理萬機中抽出時間來審閱我的工作轉(zhuǎn)正申請報告，我也十分榮幸能夠獲得公司授予的這一次工作提升的機會。
我叫xxx，于20xx年xx月xx日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任內(nèi)保隊長一職，負責公司內(nèi)部安檢工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。
我入職以來，一直從事內(nèi)部安檢工作，因此，我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進入工作。
現(xiàn)將內(nèi)保隊工作情況和具體改進匯報如下：
1.執(zhí)行公司的規(guī)章制度，做好本職工作，管理全隊的各項工作。
2.做好隊員的思想工作。要關(guān)心愛護隊員，了解隊員的思想、工作、家庭等的情況，及時發(fā)現(xiàn)問題。做到政治上關(guān)心，思想上信任，工作上教導(dǎo)，生活上體貼。
3.不斷提高隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。要有計劃的組織隊員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，檢查督促隊員管好、用好裝備和消防器材，使其保持良好工作狀態(tài)。
4.加強與客戶保衛(wèi)部門的聯(lián)系。要與客戶保衛(wèi)部門保持密切的聯(lián)系，交換工作情況，熟悉客戶單位周圍的社會治安情況，從進駐單位的實際出發(fā)，及時提出保安工作的建議和要求，以保障客戶安全，維護客戶利益。
5.認真做好考勤工作。要貫徹公司提出的“從嚴治隊”的要求，及時、準確填報公司印發(fā)的考勤報表，并于當月25日前開展本隊會議，及時總結(jié)當月工作情況和計劃下月的工作目標。
6.組織責任區(qū)內(nèi)的工作。要根據(jù)公司宗旨和實際情況，組織好責任內(nèi)的守護，巡邏等工作，維護責任區(qū)安全，妥善處理各種糾紛和案件。
7.做好當班隊員的思想工作。根據(jù)其情節(jié)輕重進行處理當班隊員的失職行為，造成后果的報公司行政部門處理。
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認同。當然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為《優(yōu)秀的利迅達團隊》中的一份子，不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。
總之，在這一個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此，按照公司的有關(guān)規(guī)定我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準。
申請人：xuexila
20xx年x月x日
班級負責人申請書版篇二
您好！感謝您能在百忙之余閱讀我的申請。
我是建筑工程學(xué)院土木09級5班的。。。，自我進入四川理工學(xué)院以來一直在廣播站擔任“編輯”一職。我性格開朗、活潑大方，處事沉穩(wěn)，能顧全大局，有良好的應(yīng)急反應(yīng)能力以及團隊合作凝聚力。在廣播站中任職的兩年的時間里，我收獲了很多，也對自己能身處這樣一個優(yōu)秀的學(xué)生團隊感到深深的自豪，同時我也強烈感到了個人與集體的密不可分。所以在此，我以書面的形式提出負責人的申請。
大一上學(xué)期時，我榮幸地成為了廣播站的一員。在黃嶺廣播站工作期間，我主要負責娛樂類和散文書籍類的節(jié)目。第一次接觸播音稿，我覺得有些陌生，也犯過一些錯誤。但我常常與節(jié)目的播音員們交流意見、共同探討節(jié)目的發(fā)展方向，在我們的共同努力之下，我所負責的欄目成為了黃嶺廣播站中最受歡迎的兩檔節(jié)目。
大二因為校區(qū)的變化我繼續(xù)在廣播站里擔任校園娛樂類節(jié)目的編輯。期間，我們的節(jié)目經(jīng)過了三次巨大的版式變化，從一開始的純娛樂性質(zhì)轉(zhuǎn)換到現(xiàn)在的與我們在校大學(xué)生生活息息相關(guān)，每次的版式轉(zhuǎn)化都非常的成功，當然這也離不開各位師兄師姐的悉心指導(dǎo)與關(guān)照。
在廣播站工作的兩年中，我對工作認真負責，與同學(xué)相處的和諧融洽，這些都成了我希望繼續(xù)為廣播站貢獻出自己的一份力量的理由。我相信，我有能力挑起廣播站負責人這根大梁。
如果我有幸成為了廣播站的一名負責人，我希望從以下幾個方面繼續(xù)建設(shè)咱們這個團隊：
3. 加強與其他社團或?qū)W生組織的聯(lián)系，不斷交流和學(xué)習(xí)，推進廣播站的建設(shè)和發(fā)展；
5. 常常請對廣播工作有經(jīng)驗的師兄師姐與大家交流意見，從他們的經(jīng)歷中吸取經(jīng)驗，給大家一個更好的學(xué)習(xí)與交流的平臺。
大學(xué)生活，一路上有你有我。我希望能繼續(xù)伴隨廣播站一起成長，為它獻出一分微薄但很堅實的力量。
申請人：
20xx年5月13日
班級負責人申請書版篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我叫xxx，于20xx年xx月xx日進入公司，根據(jù)公司需要，目前擔任質(zhì)檢部實驗員一職，負責產(chǎn)品檢驗工作。在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷和幫助下，無論在對產(chǎn)品型號類別認知還是對產(chǎn)品試驗安裝、耐壓檢測、產(chǎn)品及其附件使用與配發(fā)上都取得了長足進步，在此深表謝意。
但是，經(jīng)過這段時間工作，我覺得自己不適合現(xiàn)任崗位。首先作為年輕人，我希望能趁年輕多學(xué)習(xí)，多鍛煉，將來為企業(yè)做出更大貢獻。其次本人工作認真、嚴謹且具有責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練溝通技巧，責任感強，能完成領(lǐng)導(dǎo)交付工作；和公司員工關(guān)系相處融洽而和睦，配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成各項工作；積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步；有自信與勇氣，敢于創(chuàng)新拼搏，并對公司始終貫徹絕對忠誠。最后本人得于家庭影響在社交環(huán)境上與供電部門等對我企業(yè)產(chǎn)品有相關(guān)需求單位保持良好關(guān)系。因此，我對之前在公司應(yīng)聘銷售工作滿懷信心。我相信我一定會做好市場營銷工作，成為武漢科能電氣有限公司優(yōu)秀一分子，不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我期望。
希望領(lǐng)導(dǎo)能夠相信我能力和誠意，能夠給我一個更好發(fā)揮自己能力機會。我會珍惜這次機會，為公司發(fā)展竭盡全力。在此我提出調(diào)職轉(zhuǎn)正申請。希望自己能成為公司營銷工作正式員工。懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準。
申請人：
時間：
班級負責人申請書版篇四
尊敬的學(xué)長學(xué)姐：
你們好！我來自xx，我志愿加入學(xué)生會紀檢部。
自入學(xué)的第一天起我就被你們的風(fēng)采所折服，你們的一舉首一投足所流露出的干練成熟就給我留下了深刻的印象。我知道你們都是學(xué)生中的精英，是我們普通學(xué)生的楷模與榜樣。我由衷的崇拜羨慕你們，萬分的想要成為像你們一樣優(yōu)秀的學(xué)生，不枉費了這寶貴的高中生活。
古人云：“鳥隨鳳鸞飛騰遠，人伴賢良品質(zhì)高”，就算是鴻鵠混在群鴨中也是難以實現(xiàn)遠大的志向的，所以我十分的`渴望加入你們的行列，同你們一同工作向你們學(xué)習(xí)。我想我會從你們身上學(xué)到很多有用的東西，提高自身的能力修養(yǎng)，成為一名合格而出色的高中學(xué)生。
我知道學(xué)生會成員的選拔是十分嚴格的，單單只有熱情是遠遠不夠的，出色的工作能力才是最重要的。我相信自己有一定的工作能力，辦事果斷穩(wěn)妥也不乏睿智，有著很好的心理素質(zhì)，更有著極強的自信和挫且亦堅的不屈精神。我堅信我的加入可以為學(xué)生會注入一股新鮮沸騰的血液，學(xué)極強的自信和挫且亦堅的不屈精神。我堅信我的加入可以為學(xué)生會注入一股新鮮沸騰的血液，學(xué)生會對我的接納更會使我才華大展！
請相信我，考驗我，接受我。我是金子，我要發(fā)光！我不會令你們失望！
申請人：
時間：
班級負責人申請書版篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！
人們都說，真誠的友誼來自不斷的自己介紹。我xx，來自xx。勤奮認真是我工作基礎(chǔ)，嚴肅塌實是我工作的準則。從我自身來講，無論是工作能力還是綜合素質(zhì)可能還不是最佳人選，但深深知道人往高處走，只有不斷挑戰(zhàn)自己，戰(zhàn)勝自己才能實現(xiàn)自己的人生價值。再次非常感謝企業(yè)能給我們提供這樣一次超越自己的機遇，今日我要向著主管這一崗位沖刺。我很欣慰。
在我心目中的好主管，應(yīng)該有、也必須具備超強的五個地方：
1、個人思想強。
2、專業(yè)技能精。
3、溝通技巧活。
4、作風(fēng)紀律嚴。
5、完成任務(wù)好。
我認為，作為一個主管，所起到的作用是巨大的。不僅僅是一個傳達領(lǐng)導(dǎo)各項意圖的橋梁，做好的領(lǐng)導(dǎo)前后手，也是一個能把下面員工的看法和意見總結(jié)并反饋的紐帶，同樣也是員工的知心人。還需要具備超強的觀察力，能夠在第一時間把握員工的心態(tài)，做好溝通工作。能完全地管理好一個區(qū)域，帶領(lǐng)大家提高各項業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能。能在員工們有任何困惑和難題時教她們?nèi)绾谓鉀Q。當然，對企業(yè)的各項企業(yè)文化和規(guī)章制度都能熟知并理解。要有一定的執(zhí)行能力和解決問題時果斷的思維方法，等等。
如果我能競聘主管上這一職，我將做好以下幾點：
1、努力提高自身的學(xué)習(xí)能力。增強自身的技能知識和專業(yè)技能技巧，向領(lǐng)導(dǎo)和前輩們學(xué)習(xí)管理地方的經(jīng)驗及處理顧客投訴的能力。
2、在提高自身的同時也要帶領(lǐng)其他的員工們一起進步。定時組織一些培訓(xùn)課程，涉及的地方可以更廣一些，從產(chǎn)品的知識到日常的一些顧客投訴都可以教她們怎么解決，適當?shù)臅r候也可以做一些激勵方面的培訓(xùn)。
3、溝通很重要。及時的做好與員工的思想工作，細心觀察她們的思想動態(tài)，以便能及時掌握她們的想法與意見，并做好記錄，開展反饋。
4、一個企業(yè)的營業(yè)目標永遠是業(yè)績?yōu)橄?，服?wù)至上。要做到好的業(yè)績，服務(wù)水準尤為重要。現(xiàn)在的客人已經(jīng)不單單規(guī)定吃飽就好，他們對服務(wù)的滿意度有了更高的.規(guī)定。怎樣才能做到企業(yè)倡導(dǎo)的人性化服務(wù)呢？那就是一定要把顧客當家人看待。想之家人所想，急之所家急。微笑是發(fā)自內(nèi)心的，只有你真正把他們當看家人了，你才能真正的做到微笑服務(wù)。這樣，你的服務(wù)做到位了，產(chǎn)品也能達到顧客的規(guī)定，業(yè)績自然也就會提升。怎樣跟顧客做家人，怎樣做好顧客的家人，這也是我需要跟她們一同學(xué)習(xí)的地方。
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)部署下來的各項其他事務(wù)。
只有企業(yè)這個大家庭成長了，我們才會有更好的提升自己的平臺。現(xiàn)在有一個這么寬廣的給我們施展夢想的舞臺，我就要向著這個舞臺最耀眼的地方?jīng)_刺！相信我總會成功的！
今天，我是本著鍛煉、學(xué)習(xí)、提高的目的來參加競聘。如果我競聘成功，我會努力；如果我競聘不成，我會更努力。我將以這次競聘為新的起點：對待人生，會多一份夢想；對待工作，會多一份努力；對待領(lǐng)導(dǎo)，會多一份尊敬；對待同事，會多一份微笑；對待生活，會多一份熱愛；我相信，機會只會垂青那些有準備的人。
謝謝大家！
申請人：
時間：
班級負責人申請書版篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!首先感謝你在百忙之中瀏覽我的求職信，我是楊凌職業(yè)技術(shù)學(xué)院xx級財務(wù)信息管理專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，名叫xxx。
我是一個來自農(nóng)村的學(xué)生，農(nóng)村的歷煉使我體會到許多難以想象的艱苦，同時使我的性格穩(wěn)重，做事踏實，我相信這對我以后的人生發(fā)展有莫大的影響。
大學(xué)期間，我特別注重專業(yè)知識的積累，有務(wù)實的專業(yè)基礎(chǔ)，并且努力培養(yǎng)自己獨立自主的能力和積極向上的心態(tài)，由此我先后獲得系級“三好”學(xué)生及二等獎學(xué)金;并通過了會計從業(yè)資格證考試。三年中我一直都積極參加和籌劃各種活動，這些都鍛煉了我的辦事能力，組織協(xié)調(diào)能力，溝通能力。
我的專長：熟悉會計政策與法規(guī)，并且能夠熟練運用，熟悉工業(yè)企業(yè)會計(成本會計)，管理會計，初級財務(wù)會計等，熟練掌握高級辦公自動化和用友，金蝶等財務(wù)軟件并能很好運用。
作為一名剛從象牙塔里出來的學(xué)生，我的經(jīng)驗不足或讓您猶豫不決，但請您相信我的干勁與努力將“禰補”這暫時的不足，也許我不是最好的，但我絕對是最努力的。我自信，我執(zhí)著，我的付出定能使我在工作中有不俗的表現(xiàn)。
我或許不是令您滿意的，但我相信依靠努力，我將成為最合適的!我或許不是最優(yōu)秀的，但我會自強不息，我是有潛力的!最后，誠摯希望貴公司能夠垂惠!
此致
敬禮!
xxx
xxxx年xx月xx日
班級負責人申請書版篇七
您好!
像我這樣的小人物根本就沒有資格寫一封辭職報告給您，因為，一個小小的客服人員的工作都做不好，是一件非常諷刺的事情，記得第一天來到公司您讓我做事，當時我什么都不懂的時候到現(xiàn)在，我學(xué)到了很多東西。如果沒有您，可能我與這些東西永遠都是那么的陌生，也許我在這里學(xué)到的東西有一天我會派上用場。但是，到現(xiàn)在為止，我也沒有達到應(yīng)該達到的要求，我完不成我應(yīng)該完成的任務(wù)。完全是個人能力不足，所以我大可以一走了之，最后頂多背上個不負責任的聲譽。當然，責任是另一碼事。我想說在這段時間里面我發(fā)現(xiàn)了很多問題，也切身經(jīng)歷了很多參加工作之前完全沒有想象到的事情，我的經(jīng)歷告訴我這樣的責任我是負擔不起的。所以我選擇辭職，我想這對我個人來說是非常明智的。
我為我能在四方渠道工作感到自豪、為脈維做出微薄的貢獻，看到脈維的成長是我的驕傲。我是這樣的，相信很多人都是這樣的，作為這樣的公司的員工本來就應(yīng)該有很強的責任感和榮譽感。
此致
敬禮!
申請人：
班級負責人申請書版篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我已在建行x分理處，x儲蓄所的x崗工作了四年，在四年的工作中，我主要做了……（簡單的工作總結(jié)），于x年取得過分行的優(yōu)秀員工稱號，并于x年—x年考評連續(xù)所里第一名，這些成績都是在領(lǐng)導(dǎo)的支持與幫助下取得的，我特別感謝幫助的各位領(lǐng)導(dǎo)。
我在建行已經(jīng)_年了，通過_年的工作，我從一個剛剛跨出校門的畢業(yè)生，成長為一個建行的優(yōu)秀員工，我是建行培養(yǎng)起來的，我熱愛建行的工作，愿意為建行奉獻自己的青春。
近日悉知分行人力資源部，將在20xx年第一季度，對制度規(guī)定輪崗期限仍然在崗工作的柜員，開展崗位輪換，我現(xiàn)所在網(wǎng)點我的在崗時間已過四年，懇請在輪崗時，能跨機構(gòu)輪崗到x網(wǎng)點上班。
x網(wǎng)點離家較近，因工作需要，在目前的崗位需要經(jīng)常加班，不能按時回家。在x網(wǎng)點工作，既使是加班，也便于照顧家中的老人或孩子，請張行長體諒我的困難。
我會在工作中，不斷努力，積極進取，在新的網(wǎng)點，新的崗位做出更大的成績，請領(lǐng)導(dǎo)看我的行動。
申請人：
班級負責人申請書版篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
給您寫這封辭職申請書比較突然，我自己也感到比較忽然，以前每天想的都是如何發(fā)展工作，沒有過多想其余事件，但通過前幾天和x總的交流談話，加上這兩天自己的思考，想與您交流一下。
從我到公司以來，受到了公司的重視，也擔負了較多的義務(wù)，與各部分的配合也比擬順暢，尤其是得到你的良多支撐，固然天天都很繁忙，但始終工作的都很高興。
最近公司的引導(dǎo)層增添了新的力氣，公司技巧部門架構(gòu)做了調(diào)整，此次調(diào)整我認為對公司的發(fā)展是有百利而無一害的，從我心坎來講，對公司的進一步發(fā)展強大有很大的信念。
在與x總合作的幾周里，不僅是一個工作的過程，我想更多的是磨合的過程。我個人認為，作為一名團隊負責人，我在治理方面確有不足，特別是團隊建設(shè)方面以前做的不夠，然而我已經(jīng)在很努力的尋找與x總工作的符合點，努力的調(diào)劑本人的思路和工作方式，但是依然不得到x總的認可，簡直都是被質(zhì)疑跟否認。
我認為新團隊的組合,須要緩緩磨合以及互相適應(yīng)，才干夠融洽，默契，但是我目前看不到這樣一種合作立場。
前多少日在與x總溝通過程中，他認為在以前的交流中存在很多“不愉快”，我想x總認為的“不愉快”來自于工作層面上的不批準見或者爭吵，我認為在大家相互探討的過程中,特別是在磨合的進程中,很可能有不贊成見，甚至爭吵，這些都是不可防止的，我以為這是一種畸形的團隊協(xié)作狀況,或者在工作過程中,每個人看問題的角度會有所不同，但能夠通過交換最后到達共鳴，假如x總認為以前的交流有許多不愉快,那我覺得很遺憾.
有人說要享受工作，但與其大家都不愉快，還不如不做，我不希望因而延誤公司的發(fā)展，特殊是在疾速發(fā)展的行業(yè)背景中。我之前的工作閱歷也證實我不是一個善變的人，盼望在一個公司可以做的久長，可能有所作為，而且我更不一個沉默寡言的人，生機能做一些實事，但在目前的大環(huán)境下，我的盡力也是無益的，可能分開是個比較好的抉擇。我在當前的日子里盡量做好交接，而后休息一段時光，愿望您給予懂得與支持!
再次感激x總一年來給我供給的支持!
申請人：xxx
xx年xx月xx日
班級負責人申請書版篇十
尊敬的.領(lǐng)導(dǎo)：
給您寫這封辭職申請書比較突然，我自己也感到比較忽然，以前每天想的都是如何發(fā)展工作，沒有過多想其余事件，但通過前幾天和蔡總的交流談話，加上這兩天自己的思考，想與您交流一下。
從我到公司以來，受到了公司的重視，也擔負了較多的義務(wù)，與各部分的配合也比擬順暢，尤其是得到你的良多支撐，固然天天都很繁忙，但始終工作的都很高興。
最近公司的引導(dǎo)層增添了新的力氣，公司技巧部門架構(gòu)做了調(diào)整，此次調(diào)整我認為對公司的發(fā)展是有百利而無一害的，從我心坎來講，對公司的進一步發(fā)展強大有很大的信念。
在與x總合作的幾周里，不僅是一個工作的過程，我想更多的是磨合的過程。我個人認為，作為一名團隊負責人，我在治理方面確有不足，特別是團隊建設(shè)方面以前做的不夠，然而我已經(jīng)在很努力的尋找與x總工作的符合點，努力的調(diào)劑本人的思路和工作方式，但是依然不得到蔡總的認可，簡直都是被質(zhì)疑跟否認。
我認為新團隊的組合，須要緩緩磨合以及互相適應(yīng)，才干夠融洽，默契，但是我目前看不到這樣一種合作立場。
前多少日在與x總溝通過程中，他認為在以前的交流中存在很多“不愉快”，我想蔡總認為的“不愉快”來自于工作層面上的不批準見或者爭吵，我認為在大家相互探討的過程中，特別是在磨合的進程中，很可能有不贊成見，甚至爭吵，這些都是不可防止的，我以為這是一種畸形的團隊協(xié)作狀況，或者在工作過程中，每個人看問題的角度會有所不同，但能夠通過交換最后到達共鳴，假如蔡總認為以前的交流有許多不愉快，那我覺得很遺憾。
有人說要享受工作，但與其大家都不愉快，還不如不做，我不希望因而延誤公司的發(fā)展，特殊是在疾速發(fā)展的行業(yè)背景中。我之前的工作閱歷也證實我不是一個善變的人，盼望在一個公司可以做的久長，可能有所作為，而且我更不一個沉默寡言的人，生機能做一些實事，但在目前的大環(huán)境下，我的盡力也是無益的，可能分開是個比較好的抉擇。我在當前的日子里盡量做好交接，而后休息一段時光，愿望您給予懂得與支持！
再次感激x總一年來給我供給的支持！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
班級負責人申請書版篇十一
您們好!
我將于下個月離開貴報社，特此向您提出辭職報告。
報社是我走出校園接觸社會的第一站。感謝貴報為我提供這一平臺。借助這一平臺，我更廣泛而深入地認知到社會的方方面面、人情冷暖。
兩年來，領(lǐng)導(dǎo)們對我的教誨與關(guān)心，同事間兄弟姐妹般深沉而厚重的情誼，每每思之，仍令人心緒難平，流連不舍。
新聞事業(yè)是一項具有重大社會意義的神圣的事來，新聞記者這一職業(yè)因而顯得崇高。然而，在從事采訪報道的過程中，縱然自己事以全能、幾以竭力，結(jié)果往往卻不盡如意，有負他人矚望。從而，我發(fā)現(xiàn)自己越來越不能做于他人有意義的事，也就越來越缺乏工作的激情，越來越不適應(yīng)這樣的工作。這與自己的初衷及目標都是盡不相同的。
不過，因為常伴領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心與提攜，仁人同事的無私友愛，在報社的時光仍然是色彩斑斕的。這兩年的經(jīng)歷也必將轉(zhuǎn)化為一筆寶貴的資財。
但愿貴報今后能廣納賢才，開創(chuàng)輝煌的事業(yè)。
此致
敬禮!
辭職申請人：
班級負責人申請書版篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您們好!
我將于下個月離開貴報社，特此向您提出辭職報告。
報社是我走出校園接觸社會的第一站。感謝貴報為我提供這一平臺。借助這一平臺，我更廣泛而深入地認知到社會的方方面面、人情冷暖。
兩年來，領(lǐng)導(dǎo)們對我的教誨與關(guān)心，同事間兄弟姐妹般深沉而厚重的情誼，每每思之，仍令人心緒難平，流連不舍。
新聞事業(yè)是一項具有重大社會意義的神圣的事來，新聞記者這一職業(yè)因而顯得崇高。然而，在從事采訪報道的過程中，縱然自己事以全能、幾以竭力，結(jié)果往往卻不盡如意，有負他人矚望。從而，我發(fā)現(xiàn)自己越來越不能做于他人有意義的事，也就越來越缺乏工作的激情，越來越不適應(yīng)這樣的工作。這與自己的初衷及目標都是盡不相同的。
不過，因為常伴領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心與提攜，仁人同事的無私友愛，在報社的時光仍然是色彩斑斕的。這兩年的經(jīng)歷也必將轉(zhuǎn)化為一筆寶貴的資財。
但愿貴報今后能廣納賢才，開創(chuàng)輝煌的事業(yè)。
此致
敬禮!
辭職申請人：
班級負責人申請書版篇十三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
給您寫這封辭職申請書比較突然，我自己也感到比較忽然，以前每天想的都是如何發(fā)展工作，沒有過多想其余事件，但通過前幾天和蔡總的交流談話，加上這兩天自己的思考，想與您交流一下。
從我到公司以來，受到了公司的重視，也擔負了較多的義務(wù)，與各部分的配合也比擬順暢，尤其是得到你的良多支撐，固然天天都很繁忙，但始終工作的都很高興。
最近公司的引導(dǎo)層增添了新的力氣，公司技巧部門架構(gòu)做了調(diào)整，此次調(diào)整我認為對公司的發(fā)展是有百利而無一害的，從我心坎來講，對公司的進一步發(fā)展強大有很大的信念。
在與x總合作的幾周里，不僅是一個工作的過程，我想更多的是磨合的過程。我個人認為，作為一名團隊負責人，我在治理方面確有不足，特別是團隊建設(shè)方面以前做的不夠，然而我已經(jīng)在很努力的尋找與x總工作的'符合點，努力的調(diào)劑本人的思路和工作方式，但是依然不得到蔡總的認可，簡直都是被質(zhì)疑跟否認。
我認為新團隊的組合，須要緩緩磨合以及互相適應(yīng)，才干夠融洽，默契，但是我目前看不到這樣一種合作立場。
前多少日在與x總溝通過程中，他認為在以前的交流中存在很多“不愉快”，我想蔡總認為的“不愉快”來自于工作層面上的不批準見或者爭吵，我認為在大家相互探討的過程中，特別是在磨合的進程中，很可能有不贊成見，甚至爭吵，這些都是不可防止的，我以為這是一種畸形的團隊協(xié)作狀況，或者在工作過程中，每個人看問題的角度會有所不同，但能夠通過交換最后到達共鳴，假如蔡總認為以前的交流有許多不愉快，那我覺得很遺憾。
有人說要享受工作，但與其大家都不愉快，還不如不做，我不希望因而延誤公司的發(fā)展，特殊是在疾速發(fā)展的行業(yè)背景中。我之前的工作閱歷也證實我不是一個善變的人，盼望在一個公司可以做的久長，可能有所作為，而且我更不一個沉默寡言的人，生機能做一些實事，但在目前的大環(huán)境下，我的盡力也是無益的，可能分開是個比較好的抉擇。我在當前的日子里盡量做好交接，而后休息一段時光，愿望您給予懂得與支持！
再次感激c總一年來給我供給的支持！
申請人：
申請日期：
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