10.心得體會是我們在學習和工作中獲得的寶貴收獲和啟示，對我們的成長具有重要意義。在撰寫心得體會時，可以參考一些專業(yè)書籍或者文章，豐富自己的表達與思路。小編為大家整理了一些值得參考的心得體會，一起來看看吧。
面試感受心得體會篇一
作為求職者，面試是我們獲得理想職位的關(guān)鍵一步。通過面試，不僅可以展示自己的能力和素質(zhì)，還能進一步了解崗位需求和企業(yè)文化。在我經(jīng)歷的一系列面試中，有許多寶貴的心得體會和感受，這些經(jīng)驗對我今后的求職之路非常重要。
首先，面試前的充分準備是至關(guān)重要的。在面試前，我會詳細了解公司的背景、產(chǎn)品和服務(wù)，同時研究職位的具體要求和面試題型。通過了解企業(yè)的核心價值觀和文化，我可以更好地展示自己與公司的契合度。此外，我會準備一份簡潔有力的自我介紹，并針對可能出現(xiàn)的問題準備好相關(guān)的回答。只有充分準備，我們才能在面試中展現(xiàn)出自己的優(yōu)勢。
其次，自信和積極的心態(tài)是面試中必不可少的因素。在面試中，我們需要保持自信，并積極展示我們的能力和潛力。一個積極的態(tài)度不僅會給面試官留下好印象，還會讓我們更好地應(yīng)對面試中的各種挑戰(zhàn)。在回答問題時，我會盡量展現(xiàn)自己的思考過程和解決問題的能力，而不僅僅是給出結(jié)果。同時，我也會通過語言和肢體語言表達出自己對公司和崗位的熱情，這可以增加面試官對我的好感。
面試中，與面試官的互動和溝通也非常重要。與面試官的互動不僅可以讓面試更加順利，還可以讓我們更好地展示自己的能力和與團隊合作的潛力。在面試中，我會盡量傾聽面試官的問題，并提供恰當?shù)幕卮?。同時，我也會主動向面試官詢問問題，以表現(xiàn)出自己對公司和崗位的興趣和了解。與面試官的良好溝通和交流，不僅可以增加雙方的理解度，還可以使我與公司的契合度更明確。
此外，面試結(jié)束后的總結(jié)和反思也是非常重要的。面試結(jié)束后，我會立即對整個面試的過程進行總結(jié)和反思。我會評估自己的表現(xiàn)，并找出自己的不足之處。如果在面試中出現(xiàn)了問題或回答不理想的情況，我會通過反思找出原因，并努力改進。只有不斷反思并改進，才能在下一次面試中不斷提升自己的表現(xiàn)和競爭力。
最后，面試的結(jié)果并不代表我們的實際能力和價值。有時候，即使我們在面試中表現(xiàn)出色，最后也未能得到理想的結(jié)果。然而，這并不代表我們的失敗，而是機遇的缺失。每次面試都是一次寶貴的經(jīng)驗，我們可以從中學到很多并不斷完善自己。只要保持積極的態(tài)度并繼續(xù)努力，我們終將會找到適合自己的機會和理想的職業(yè)道路。
總的來說，面試是一次磨練自己、展示能力的過程。通過充分準備、保持自信、良好的溝通和反思，我們可以更好地應(yīng)對面試的挑戰(zhàn)，并找到理想的職業(yè)機會。在今后的求職過程中，我會堅持這些心得體會，并不斷提升自己的能力和競爭力。
面試感受心得體會篇二
隨著就業(yè)競爭的日益激烈，面試成為了每個求職者必須經(jīng)歷的一道關(guān)卡。面對不同公司的面試官及問題，我們不僅需要了解公司的文化和職位要求，還需要展示自己的能力和優(yōu)勢。在這一過程中，我也逐漸積累了一些具體的經(jīng)驗和心得體會。
第二段：準備面試前的心理準備
面試前的心理準備非常重要，尤其是在面對有爭議性問題時。我發(fā)現(xiàn)，自信和冷靜是成功的關(guān)鍵。通常，在面試前，我會認真準備并熟悉自己的個人履歷，并盡可能多地了解公司。另外，一些針對性的問題和以前的面試經(jīng)歷相比，這次面試是否有什么不同之處也需要額外注意。更重要的是，要相信自己的能力和優(yōu)勢，并積極面對挑戰(zhàn)。
第三段：深入了解公司并強調(diào)自己的優(yōu)勢
在面試過程中，我發(fā)現(xiàn)了解公司非常重要。我會事先對公司進行大量的背景調(diào)查，以了解公司的業(yè)務(wù)模式、市場情況和所屬行業(yè)等信息。在面試過程中，我會積極介紹自己的經(jīng)驗和能力，并與公司需要對應(yīng)。同時，根據(jù)對公司的了解，我能夠向面試官提供一些與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的幫助和建議。這可以加強我作為求職者的地位，并凸顯我的專業(yè)性和動力。
第四段：積極參與互動并對自己的表現(xiàn)反思
在面試過程中，我通常會積極參與互動，例如回答問題、提出問題、甚至進行一些小扮演等。通過積極參與互動，我能夠在面試官中留下深刻的印象。另外，我也會不斷對自己的表現(xiàn)進行反思和總結(jié)。如果在某一方面表現(xiàn)不佳，我會嘗試改進自己的方法和策略。
第五段：總結(jié)面試心得體會及感受
面試不只是一次簡單的交流，是一場展示自己專業(yè)性和能力的機會。通過對自己的不斷挑戰(zhàn)和不斷嘗試，我發(fā)現(xiàn)不同面試官希望聽到的回答也不同。在面試過程中，我學會了更好地了解公司、更好地展示自己的優(yōu)勢、積極參與互動和反思自己的表現(xiàn)。這些技能不僅幫助我在面試中成功地獲得了實習與工作，也能夠在職場中給我?guī)砀嗟臋C會和成功。
面試感受心得體會篇三
面試是求職者在找到合適的工作之前必須要走過的一道關(guān)卡。在面試過程中，我們要表現(xiàn)出自己最好的一面，從而讓招聘者看到我們的價值。在經(jīng)歷了無數(shù)場面試后，我深刻感受到了面試的重要性，同時也總結(jié)出了一些面試心得。
第二段：提前準備
提前準備是面試之前必須要做的事情。這包括了從招聘方的官網(wǎng)上了解公司的基本信息和招聘要求，通過一些面試技巧和方法，提前準備好自己的答案。在面試時，面試官常會問到一些與工作相關(guān)的問題，我們需要做到深入思考和準確的表述，以爭取更好的口頭表達能力和信心。
第三段：著裝打扮
著裝打扮也是一個關(guān)鍵的步驟。在面試時，我們需要保證自己的著裝符合招聘方的要求，比如正式職位需要穿正裝，而休閑職位則可以穿休閑裝。同時，我們也要注意自己的形象和儀態(tài)，要保持良好的姿態(tài)，做到自信大方。
第四段：心態(tài)平衡
在面對面試官時，我們需要保持良好的心態(tài)，以便更好地展現(xiàn)出自己的優(yōu)勢和亮點。這包括信心和耐心。當面試官提出問題時，我們可以耐心傾聽，然后做出有價值的回答，同時對于需要補充或者修改的地方，我們也可以根據(jù)面試官的反饋進行調(diào)整。要知道，面試并不是一個完美的過程，溝通是一個雙向的過程。
第五段：總結(jié)
最后，我想強調(diào)的是面試不是一帆風順的過程，很多因素都將影響我們的結(jié)果。但是，如果我們做好了充分的準備，保持良好的心態(tài)，合適的著裝打扮，那么就有很大的機會贏得成功。同時在面試后也要及時總結(jié)和反思自己的不足，這將有利于我們在下一次面試中更好地表現(xiàn)自己。
面試感受心得體會篇四
自我介紹是每個面試者都會遇到的一道關(guān)卡，它是展示個人能力和特點的好機會。最近，我參加了一次面試，通過這次經(jīng)歷，我深刻地感受到了面試自我介紹的重要性，并且對自己的優(yōu)缺點有了更深刻的認識。在這篇文章中，我將分享我的感受和心得體會。
二、認識自己的優(yōu)點和缺點
在面試自我介紹中，我發(fā)現(xiàn)了自己的優(yōu)點和缺點。首先，我意識到了我的溝通能力。在面試中，我可以清晰地表達自己的觀點，并且能夠積極地傾聽面試官的問題。而且，我有良好的組織能力和自我管理能力，能夠合理地安排自己的時間和任務(wù)。然而，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，比如有時候在緊張的環(huán)境下，我會有一些口才方面的問題，不夠流利和自信。另外，我也發(fā)現(xiàn)我需要在與他人合作上更有耐心和靈活性，學會與不同性格和背景的人相處。
三、面試自我介紹的重要性
通過這次面試，我深刻地認識到面試自我介紹的重要性。首先，自我介紹是給面試官展示自己的機會。它可以讓面試官對我有一個初步的了解，并且判斷我是否符合他們的要求。其次，在自我介紹中，我可以突出我的優(yōu)點和特點，使我在眾多面試者中脫穎而出。最后，自我介紹也是一個展示自信和自尊的機會。通過坦誠地介紹自己，我可以向面試官傳達出我對自己的認知和對面試的重視。
四、準備和改進的機會
面試自我介紹需要準備和改進。首先，我需要提前準備自己的自我介紹，包括個人信息、教育背景、工作經(jīng)驗以及個人特點和優(yōu)勢等。并且要根據(jù)不同的面試崗位，調(diào)整自我介紹的重點和內(nèi)容。其次，我可以通過模擬面試來改進自己的自我介紹技巧。這樣可以幫助我熟悉面試的環(huán)境和情境，增加我的自信心。另外，聽取他人的意見和建議也是改進的重要途徑。他們可能會指出我之前沒有意識到的問題和不足，幫助我完善自己的自我介紹。
五、結(jié)語
面試自我介紹是一個展示自己和贏得心儀工作的重要環(huán)節(jié)。通過這次面試經(jīng)歷，我更深刻地認識了自己的優(yōu)點和缺點，并且對自我介紹的重要性有了更清楚的認識。同時，我也學到了準備和改進自我介紹的方法。面對未來的面試，我會更加努力地準備自己的自我介紹，展示出最好的一面。我相信，通過不斷的實踐和改進，我能夠提高我的自我介紹技巧，取得更好的面試結(jié)果。
面試感受心得體會篇五
作為一個求職者，面試是每個人在職場中必須要面對的一個挑戰(zhàn)。面試除了是人才選拔的環(huán)節(jié)外，還是一次交流和認識對方的機會。在我剛進入職場的時候，我經(jīng)歷了幾次面試，感受到了很多的挑戰(zhàn)和機會，在這里分享我的面試感受和心得體會。
第一段：面試前的準備很重要。在經(jīng)歷了幾次面試，我發(fā)現(xiàn)面試前的準備十分重要。首先，為了避免因為太緊張而遺忘了要表達的重點或者在面試中犯錯，我會提前查閱面試企業(yè)的基本信息和相關(guān)業(yè)務(wù)。而且，因為面試經(jīng)常需要針對個人簡歷進行提問，我也會逐條地梳理自己的工作經(jīng)歷，在心中準備好各種答案。同時，面試前的著裝也需要格外注意，因為一個得體的外表也可以幫助我們在面試中建立更好的形象。
第二段：突出優(yōu)勢并注重細節(jié)。在面試過程中，個人行為和表現(xiàn)可以說是最容易改變雇主印象的關(guān)鍵。除了在面試中突出個人優(yōu)勢外，我也十分注重細節(jié)方面的表現(xiàn)。例如，在到面試現(xiàn)場前我會提前規(guī)劃好線路以確保按時到達面試場地，以及注意言語和態(tài)度，盡量平和與自信地回答對方提出的問題，以此來展現(xiàn)自己的良好素質(zhì)和謙虛的態(tài)度。
第三段：合理應(yīng)對面試難題。在一次面試中，我曾遇到了一個非常不利的情況 -- 面試官對我之前的崗位和工作經(jīng)歷既不感興趣也不理解。在這樣的情況下，我選擇適時轉(zhuǎn)換話題和方式，將重點放在我自己認為更加適合展示的能力上，例如對其余崗位的工作所提出的意見，或者通過一些實際案例來展現(xiàn)自己的專業(yè)技能。雖然這種情況下不能保證一定會取得好的結(jié)果，但最起碼選擇積極應(yīng)對是我們自己可以掌握的。
第四段：學會面試后的總結(jié)。在面試完畢后，我習慣先回憶面試中的表現(xiàn)和說話內(nèi)容，引導自己進行總結(jié)反思。同時，我也會觀察面試官的反應(yīng)，收集更多關(guān)于對方認識到我的認知和反應(yīng)方面的情報?？偨Y(jié)反思不僅能夠幫助自己找到不足之處并努力改正，也能從對方的反應(yīng)和提問中察覺工作的不足之處，以此為下一次面試做出充分的準備。
第五段：不斷嘗試與自信。在職場的起點階段，面試是不可避免的經(jīng)歷。雖說面試時處于被考察的者角度，但其實也是一次展現(xiàn)自己成果的機會。因此，我們需要以積極的態(tài)度去面對任何一個機會，不必擔心可能的失敗，也不要打亂自己的節(jié)奏，盡量保持平和穩(wěn)定以足夠的自信面對整個過程。
總的來說，面試是一次既考驗實力，又考驗心理品質(zhì)的過程。通過不斷努力總結(jié)，嘗試，我們可以不斷提高自己的面試能力并增強我們的職場素質(zhì)，為更好的職場之路打下基礎(chǔ)。
面試感受心得體會篇六
在人生的道路上，面試是一個相當重要的環(huán)節(jié)。不管是找工作，進學校，還是申請其他渠道，面試都是必不可少的。經(jīng)歷過幾次面試后，我有了一些心得體會，以下是我的總結(jié)。
第一段：準備策略
在準備面試前，我們必須首先制定一個完整的策略來提高我們的勝算。首先，我們需要了解我們要面試的公司或?qū)W校以及其文化、愿景、產(chǎn)品、項目等方面。其次，我們需要了解該公司或?qū)W校面試的形式、題型、評分標準等。通過以此了解，我們可以更好地展現(xiàn)自己的優(yōu)勢，并制定針對性地策略，為自己找到一個更好的機會。
第二段：準備內(nèi)容
在面試前，我們必須了解自己的背景和內(nèi)容。了解自己的優(yōu)勢和缺點，并準備好一些與該公司或?qū)W校相關(guān)的成功案例。我們還應(yīng)該提前行復習自己的知識，準備好面試可能涉及到的問題并給出合適的答案。面試不是一個灌輸知識的過程，它更多地是一個考察您的問題解決能力和變通性的過程，我們需要準備好能離開課本的通識認可。
第三段：準備態(tài)度
準備態(tài)度通常是忽視的一個因素。然而，正確的態(tài)度能夠給人以積極的印象，因此我們應(yīng)該非常重視。在面試前，我們應(yīng)該保持冷靜、放松，不居高氣昂、自信。最重要的是我們需要明確自己的目標，知道自己的熱情所在，這樣我們才能在面試過程中表現(xiàn)出更好的自己。
第四段：面試技巧
面試流程通常是一個民主化的過程，因為有多個人可以觀察到每個人的表現(xiàn)。在面試時，除了表現(xiàn)對公司或?qū)W校的熟知和理解外，我們還應(yīng)該展示出我們的討論和溝通能力。這包括響應(yīng)面試官的問題，以及靈活并智能地解決面試中出現(xiàn)的不同文化角色之間的互動。當面試官提問時，我們應(yīng)該聽完問題后再回答，這些讓我們更能體現(xiàn)出我們的精明和思維能力。
第五段：面試后處理
最后，面試后也是非常重要的。無論你是否獲得面試機會，根據(jù)面試人員準確的反饋意見，我們應(yīng)該總結(jié)出自己的問題所在并不斷改正；而對于面試成果好的，則應(yīng)記得發(fā)一封感謝信，通過郵件或面談表達對該公司或?qū)W校的感興趣，并謹此表示自己的誠意，這樣就等于再一次告訴對方未來合作的可能。同時，對于自己的表現(xiàn)，我們也可以為自己好的表現(xiàn)制定一個明確目標，以鼓勵自己更好地發(fā)揮優(yōu)勢。
總之，面試是一個需要大量的準備和思考的過程，它對我們的人生軌跡以及事業(yè)上的發(fā)展有著相當大的影響，所以一定要把握好每一個機會，了解面試流程并自信地出現(xiàn)在每一個面試場景中去。
面試感受心得體會篇七
面試自我介紹是每個求職者不可避免的環(huán)節(jié)，它是面試官了解求職者基本信息的重要途徑。在應(yīng)聘過程中，我多次經(jīng)歷自我介紹，不斷總結(jié)經(jīng)驗和反思，我深感這一環(huán)節(jié)的重要性和挑戰(zhàn)。以下是我在面試自我介紹中的感受、心得和體會。
首先，在進行面試自我介紹時，首要的是要展示自己的自信和積極精神。這是因為自信和積極心態(tài)對于求職者來說是至關(guān)重要的。在自我介紹中，如果能夠用自信的語氣介紹自己的背景和優(yōu)勢，能夠讓面試官深刻地感受到求職者對自己的確定和信心。同時，積極心態(tài)也能夠讓求職者在面對挑戰(zhàn)和壓力時更好地應(yīng)對和反應(yīng)，給面試官留下積極向上的印象。
其次，在面試自我介紹中，我發(fā)現(xiàn)準備充分是非常重要的。無論是自己的個人信息還是對應(yīng)聘崗位的了解，都需要提前做充分準備。準備工作包括了解并理解公司的背景、文化和崗位要求，并在面試自我介紹中巧妙地結(jié)合起來。充分的準備能夠讓我在自我介紹過程中更加有條理和自信。我會提前整理好自己的自我介紹稿，確保自己在面試時能夠流暢、清晰地介紹自己，并在有限的時間內(nèi)突出自己的優(yōu)點和能力。
此外，在面試中，我發(fā)現(xiàn)與面試官的眼神交流和姿態(tài)也是非常重要的。在自我介紹中，會有一段時間，我需要直面面試官并介紹自己，這時候我會用穩(wěn)定的目光和堅定的姿態(tài)表達自己的自信和決心。這樣的眼神交流和姿態(tài)能夠讓面試官感覺到我的真誠和誠實，同時也能夠增強我自己的信心。而對面試官的目光交流和姿態(tài)的回應(yīng)，也是展示求職者綜合素質(zhì)的重要方式之一。
最重要的是，在自我介紹過程中，真實性和個性化是我最大的感受和體會。在面試過程中，面試官通常善于通過面試自我介紹來判斷求職者的真實性和個性特點。因此，我會在自我介紹時盡量真實地介紹自己的基本信息和經(jīng)歷。我將以我自己的特點和優(yōu)勢為出發(fā)點，用自己獨特的方式展示自己，不斷強調(diào)自己的個性和特長。這樣能夠讓面試官真切地感受到我作為一個獨特個體的存在感，增強記憶和留下深刻的印象。
綜上所述，面試自我介紹是求職過程中不可忽視的一部分。通過面試自我介紹，求職者能夠向面試官清晰地展現(xiàn)自己，傳達自己的信息和態(tài)度。在自我介紹中，我深刻地感受到自信和積極心態(tài)的重要性，同時也意識到準備充分、眼神交流和姿態(tài)的重要性。更為重要的是，我深刻體會到在自我介紹中保持真實性和個性化的重要性。通過不斷總結(jié)和反思，我相信我將在以后的面試中不斷完善自己的自我介紹，提高自己的面試技巧和勝任力。
面試感受心得體會篇八
第一段：引言（150字）
面試是每個求職者都要經(jīng)歷的環(huán)節(jié)，它是一次展示自己能力和價值的機會。近期，我參加了幾次面試，從中獲得了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將分享我在面試過程中所學到的東西，并闡述我對面試的心得體會和感受。
第二段：準備的重要性（250字）
在面試前，我意識到充分的準備是取得成功的關(guān)鍵。在開始尋找工作前，我花了大量的時間研究了目標公司，包括他們的產(chǎn)品、文化和價值觀。我還了解了該行業(yè)的最新動態(tài)和趨勢，以便在面試中展現(xiàn)出對行業(yè)的理解和知識。此外，我積極參加了模擬面試，為自己創(chuàng)建了一種真實的面試場景，并改進了我的答題技巧和自信心。
第三段：展現(xiàn)自己的能力（250字）
在面試的過程中，我明白了展現(xiàn)自己的能力和優(yōu)勢是非常重要的。我在面試中注重展示自己的專業(yè)知識和技能，并結(jié)合工作經(jīng)歷，詳細闡述了自己在以往工作中所取得的成就和貢獻。我還強調(diào)了自己的團隊合作能力和良好的溝通技巧，以及解決問題的能力。通過這樣的展示，我給面試官留下了深刻的印象，并在競爭激烈的環(huán)境中脫穎而出。
第四段：虛心接受反饋（250字）
在面試過程中，我發(fā)現(xiàn)虛心接受反饋是進步的關(guān)鍵。在一次次面試后，我會認真總結(jié)自己的不足和錯誤，并根據(jù)反饋信息進行改進。我逐漸意識到要真正改進自己，就必須從錯誤中吸取教訓，不斷提升自己的能力。面試反饋也幫助我發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和潛力，從而更好地理解自己適合什么樣的崗位，以及如何更好地發(fā)展自己的職業(yè)生涯。
第五段：收獲與展望（300字）
通過參加面試，我獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和知識。我學會了如何準備和展現(xiàn)自己，以及如何接受反饋和改進自己。我深刻認識到每次面試都是一次鍛煉，它不僅可以幫助我更好地了解自己，還可以提升我的專業(yè)能力和個人素質(zhì)。通過持續(xù)的學習和努力，我相信自己會有更好的發(fā)展機會。未來，我將繼續(xù)不斷提升自己的實力和能力，為實現(xiàn)自己的職業(yè)目標而努力奮斗。
總結(jié)（100字）
通過這幾次面試，我對自己的能力有了更清晰的認識，并不斷改進和提升自己。我深刻感受到面試的重要性和準備的必要性，同時也明白了虛心接受反饋的重要性。通過這些心得體會，我相信我會在接下來的面試中更加自信和出色地展現(xiàn)自己。
面試感受心得體會篇九
近年來，隨著就業(yè)競爭的日益激烈，面試已成為求職者必經(jīng)之路。自我介紹是面試過程中極為重要的一環(huán)，不僅是展示個人才能，更是與用人單位建立良好交流的橋梁。通過面試自我介紹，我深刻地感受到了其中的艱辛與收獲，體會到了自我認識與成長的重要性。
首先，在面試自我介紹過程中，我深刻體會到了準備的重要性。一次成功的自我介紹不是憑空而來的，它需要有足夠的準備。在事前，我會寫下自我介紹的大綱，明確重點，提煉亮點。并通過反復的練習，不斷改進自己的表達方式和語速。經(jīng)過準備，我能夠自如地介紹自己的基本信息、專業(yè)背景及工作經(jīng)驗等，既節(jié)約了時間，也給面試官留下了深刻的印象。
其次，面試自我介紹打破了自我束縛，提升了自信心。以往，在陌生環(huán)境中我總是會緊張，害怕言辭不當而給人留下不好的印象。然而，在連續(xù)的面試過程中，我逐漸克服了這些困難，變得更加自信。通過多次練習，我發(fā)現(xiàn)自己的自我介紹能夠引起面試官的興趣和共鳴，這種正面反饋讓我意識到自己的實力和潛力。更多的自信讓我在面試中更加淡定從容，展現(xiàn)出更好的狀態(tài)和能力。
另外，面試自我介紹幫我重新認識了自己，提升了自我定位。在面試過程中，我會總結(jié)以往的經(jīng)驗和履歷，對自己的教育背景和工作經(jīng)歷進行理性的分析和評價。通過自我介紹，我可以清楚地表達自己的優(yōu)勢和劣勢，明確自己的職業(yè)發(fā)展方向和目標。這種對自己的重新認識，讓我更加了解自己的優(yōu)勢和劣勢，并有針對性地進行提升和改進。
最后，面試自我介紹教會了我在與人溝通中注重細節(jié)和實效。通過多次面試，我意識到在自我介紹中，細節(jié)決定成敗。在面試中，我陳述自己的優(yōu)勢時會用具體事例來支持，如展示過往工作中取得的成績和解決問題的能力。同時，我也會注重面試官的反饋和反應(yīng)，在他們的需求和關(guān)注點上開展個性化介紹，以爭取更多的共鳴和好感。通過注重細節(jié)和實效，我能夠更好地與面試官建立良好的溝通和合作關(guān)系。
綜上所述，面試自我介紹是與用人單位建立良好交流的重要環(huán)節(jié)。通過準備的重要性，我深刻體會到了自我介紹的重要性；通過自信心的提升，我逐漸克服了面試的緊張情緒；通過自我認識的提升，我重新定義了自己的優(yōu)勢和定位；通過注重細節(jié)和實效，我能夠更好地與面試官建立良好的溝通關(guān)系。面試自我介紹無疑是求職過程中的重要一環(huán)，我將繼續(xù)努力在這一方面提升自己，實現(xiàn)更高的就業(yè)目標。
面試感受心得體會篇十
面試，是每個求職者必須經(jīng)歷的一道關(guān)口。無論是第一次面試還是多次面試，每一次的經(jīng)歷都會給人留下深刻的印象。在過去的幾年里，我參加了許多面試，這個過程使我成長并學到了很多。以下是我個人經(jīng)歷的一些心得體會和感受。
第二段：準備是關(guān)鍵
在參加任何一次面試之前，準備是至關(guān)重要的。我發(fā)現(xiàn)準備可以讓我更加自信，并且在面試中表現(xiàn)得更好。首先，我會對面試崗位進行詳細的了解，包括公司的背景、使命和價值觀等。其次，我會從面試官常問的問題中挑選出一些，并進行反復練習和準備。另外，了解自己的優(yōu)點和不足也是很重要的，這樣我可以更好地回答面試官的問題，并在需要時展示自己的能力。準備充分，讓我信心倍增。
第三段：溝通技巧
除了準備之外，溝通技巧也是面試中的重要因素。在面試中，我發(fā)現(xiàn)與面試官保持良好的溝通是至關(guān)重要的。首先，我會注意自己的語言和態(tài)度，用清晰明了的語言回答問題，并且保持自己的自信和冷靜。其次，我會注意面試官的非言語信號，比如微笑、眼神等，這可以幫助我更好地理解面試官的意圖，并調(diào)整自己的回答。最后，我還會提前準備一些問題，主動向面試官展示自己的求知欲和想法。通過良好的溝通技巧，我能夠與面試官建立良好的互動，給他們留下深刻的印象。
第四段：學以致用
每一次的面試都是一次學習和提升的機會。在面試后，我會回顧自己的表現(xiàn)，并做出總結(jié)。首先，我會檢查自己在面試過程中的不足，并努力加以改進。例如，如果我在某個問題上沒有給出清晰的回答，下次面試時我會提前準備好這個問題，以便能夠在需要時給出更好的回答。其次，面試中的反饋對于我的提升也是非常重要的。我會盡量向面試官要求反饋，并根據(jù)反饋意見進行進一步的改進和提升。通過學以致用，我能夠在每一次面試中不斷成長和進步。
第五段：心態(tài)決定一切
最后，我發(fā)現(xiàn)心態(tài)決定一切。一個積極樂觀的心態(tài)可以帶給我更好的面試體驗和結(jié)果。在面試之前，我會用正面的心態(tài)來對待自己，相信自己有能力勝任這個崗位。在面試過程中，我保持冷靜和自信，并盡量將自己的優(yōu)點展示出來。面試完后，無論結(jié)果如何，我都會保持樂觀向上的心態(tài)，并總結(jié)經(jīng)驗，為自己的下一次面試做好準備。一個良好的心態(tài)可以讓我在面試中更加鮮活和有吸引力。
總結(jié)：面試是一次個人成長的機會，通過準備、溝通技巧、學以致用和積極樂觀的心態(tài)，我能夠在面試中展現(xiàn)出自己的實力并取得較好的結(jié)果。每一次的經(jīng)歷都讓我更加成熟，更加自信。無論將來的發(fā)展如何，我相信這些面試的經(jīng)歷將會成為我前進道路上寶貴的財富。
面試感受心得體會篇十一
教師招聘面試相對于筆試來說比較靈活，同時也是很多考生面臨的比較大的挑戰(zhàn)。面試的形式各地區(qū)每年都不固定，因此考生也要做針對性調(diào)整。一般來說就是試講、說課、結(jié)構(gòu)化和答辯這幾個形式，以試講和說課為主。無論考生是否有工作經(jīng)驗，在考場上短短的十幾分鐘都很難把自己的水平發(fā)揮好，呈現(xiàn)一個精致的面試。那么如何才能夠在教師招聘面試考場上出彩呢？這是很多考生都急切關(guān)注的問題。下面我就面試考試中考的最多的試講這一形式談?wù)勎覀€人的一些建議：
首先，明確不同課型的講課思路。
就語文課而言，學員一定要明確不同課型如何去講。比如寫景類文章就可以抓住作者寫景的順序來講，這樣邏輯思路特別清晰，讓人一目了然。當然，就語文課而言，考生最好采取三步走的方法來分析，也就是先初讀，整體感知課文，在這一環(huán)節(jié)可以讓同學們采取不同的方式讀課文，當然作為老師來說最好事先給學生提出一個或是兩個明確的問題讓他們帶著問題思考。比如可以問文章講了什么內(nèi)容，講了一件什么事，或是你認為文章都描寫了哪些景物。像這些問題都是從文章大意方面讓學生對于整篇課文有個整體的感知。接下來，要帶領(lǐng)學生細讀，品味理解文章的細節(jié)。在這里，對于寫景的文章一定要能夠帶領(lǐng)學生分析出文章的美來，一定要把文章的重點語句或是詞語進行細致的分析，好好的品味理解才可以。這里很多考生都容易犯的一個問題就是分析美景的時候容易一帶而過或是出處仔細分析，當作45分鐘課堂來講，這兩者都是不可取的，一定要適度才恰到好處。最后，一定要在語文課收尾階段進行再讀，領(lǐng)悟情感。其實就是把文章的主旨進行深化，可以借著同學們的口把文章主旨一步步引導出來，也可以總結(jié)完主旨后，老師隨機在延伸拓展環(huán)節(jié)里讓學生們談?wù)剬W了本篇課文的感受，或是怎么介紹給別人來欣賞。對于其他課型來說也是如此，敘事類、古詩類、寓言類都可以采取三步走來分析，只是細微之處略有差別而已。比如古詩類第一步就可以帶領(lǐng)學生感受古詩的節(jié)奏美，第二步逐句分析語言美，第三步領(lǐng)悟情感美。
其次，勤練習多修正是關(guān)鍵。
學員一定要在備考階段多多去試講，無論你是否有講課的經(jīng)驗，多試講總是好的。因為對于沒有講課經(jīng)驗的考生來說這是能夠短時間內(nèi)快速提高自身的講課能力的好方法。試講能夠幫助考生在短時間內(nèi)呈現(xiàn)完整的一堂課，并且結(jié)構(gòu)合理、互動問答恰到好處，而且教師范兒十足融入試講當中，這就會備受考官的青睞。對于那些有講課經(jīng)驗的學員來說，這個試講的機會并不是多余的，因為他們通常也許能夠講好45分鐘的課堂，但是如何能夠在短短的十幾分鐘內(nèi)把授課內(nèi)容講清楚，同時環(huán)節(jié)完整，結(jié)構(gòu)合理，讓考官覺得特別像一個老師在授課，其實是很難的。所以，這就需要所有的考生都能夠安安心心地在備考階段多去試講，并且能夠在每一次試講中吸取老師的建議融入到自己的授課中去，才能夠逐漸把每一次試講呈現(xiàn)趨近完美，最終在考場上嶄露頭角。
最后，非言語信息要重視。
所謂的非言語信息其實就是肢體語言、動作、神態(tài)和表情等。這些方面很多考生覺得不重要，甚至被忽視。其實考生恰恰錯了，有時候考官關(guān)注的恰恰是這些你是否做好了，如果連這些舉手投足都不像一個老師的風范，那么還怎么指望你在日后的工作中能夠有好的表現(xiàn)呢？所以，考生在面試的時候一定要多微笑、處處有禮貌，不要有多余的小動作，肢體語言豐富些，盡可能表現(xiàn)一名人民教師該有的風范。要知道有時候能真正決定成敗的恰恰是這些細節(jié)之處。
教師招聘面試對每一位考生來說都很重要，因為只有通過面試才算真正走上了工作崗位。重視考試是毋庸置疑的，但也要注意給自己適當減壓。不要偶爾幾次講不好就氣餒，或是破罐子破摔，那樣只會給自己前進的路上存放絆腳石?？忌灰床烤桶嗟亩嘣囍v，多鞏固不同課型的講課思路，并注意處理好課堂上的細節(jié)，保持良好的心態(tài)，那么備考必定不遠。最后，祝各位考生在考試中一舉成功，順利。
面試感受心得體會篇十二
首先，我不是跨專業(yè)考的，也不是各種特殊情況下考的，我個人來說，沒大家想象中那么難。
今年報名比較晚，7月5日到8日，報名沒有什么需要注意的，根據(jù)網(wǎng)上表格填信息就行，應(yīng)屆畢業(yè)生如果看見畢業(yè)證書號后面寫著已屆畢業(yè)生可不填寫的話不要偷懶，寫上為好。我就是看見那句話沒寫，報名截止前半個小時發(fā)現(xiàn)差點沒來得及。
我承認我認認真真看書復習只用了一個月的時間，因為之前對特崗沒信心，傳言太多各種不好考，但是考過之后，用我真心體驗告訴大家，真沒想象中和傳言中那么難。筆試復習我買了好多資料，學科專業(yè)知識，一本通，但這兩本大厚書我基本上沒看，在這里我給大家推薦幾套卷子，因為在筆試中遇見過這些卷子里出現(xiàn)過的題，我覺得挺有用的。
教育心理學：這不是教育學和心理學的總和，大家包括我都有這樣的誤區(qū)，覺得教育心理學就是教育學和心理學兩本書，其實不然，教育心理學主要在于做題，如果看書的，很難找到，這里面很多知識都是小知識點，如果大學里教育學和心理學不是特別認真的學過，很難在書中找到相關(guān)知識點，至少我是這樣的，還是從做題入手，先做題，做完以后對答案，特崗卷子后面答案都有詳解，都挺好的，在對答案的時候把知識點標注在題干空白處，關(guān)于書，我是沒怎么看過?；径际亲鲱}。如果大家做題做多了，就會發(fā)現(xiàn)其實教育心理學就那么點知識點，基本每套題都會出現(xiàn)，出現(xiàn)的多的，肯定是比較重要的知識點，這個大家都知道。下面我給大家推薦兩套卷子：
啟政：教育心理學歷年試卷及專家點評（綠色封皮，在新秀書店買的，移動大廳對面那個書店，這套題我是認認真真做過來的，每套題都做過兩遍，考試題中有好幾道都在這套題里出現(xiàn)過。強烈推薦）
華圖：教育理論綜合命題預測試卷（紅色封皮，在學校書店買的，這套題我是作為輔助練習的，不是不好，是由于時間原因，我沒時間做了，就略略做了但是每套都做過了。）
專業(yè)知識：我考的是小學語文，這里只能針對小學語文說說了，專業(yè)知識大家都不會差到哪去，也不像教育心理學，大家只知道框架并不清楚里面具體是講什么，專業(yè)知識跟教育心理學比起來簡單多了。我只給大家推薦我覺得比較好的試卷，我還是支持多做題。
華圖：歷年真題及專家命題預測試卷（紅色封皮，學校書店買的，這套題難度中等，大學生來做感覺不到有難度，題型也很普通，最開始可以從這套題做起，先找找感覺。）
啟政：小學語文專家命題預測試卷（橘黃色，新秀書店買的，這套題跟華圖那套題比起來就有難度了，但是基本符合特崗真題的難度，或許還比特鋼真題難一點，題型很新很活，做起來有難度但是做出來會比較有成就感，呵呵，自己的感覺）
20xx中考真題分類卷（綠色封皮，新秀書店買的，這不是針對特崗考試編的，是針對中考的，但是這個很不錯，今年特崗筆試中有一道縮寫題就是這套卷子里的，由于時間原因，我只做了四張，但是就遇見了一道。建議大家做做）
再就是學校打印部買的那種小冊子，或者書店買的那種10塊錢一本的，那個上面可以見到歷年真題，不多，但是看見真題你心里多少能有點底。
資格審查我們是短信通知的，各地區(qū)時間不一樣，但是差不了多長時間，也就是一兩天的時間差。資格復審通知的時候就會一起通知需要的帶的材料，一般也就是畢業(yè)證，教師資格證，身份證，報名表，準考證。我們今年7月28日筆試，8月12日資格復審。
我考的是中衛(wèi)，今年人少，所以可能進度放的很慢，我們是7：:30到的考場。
1.先進侯考室，相關(guān)人員閱讀考試須知，在這里我重點要說面試須知必須認真聽，不然會導致一系列慘劇的發(fā)生。
3.抽簽，按學科抽。
4.開始叫號，各學科一號進準備室，然后就陸續(xù)開始，準備時間是40分鐘。還在侯考室的人可以看教案，如果太緊張也可以跟周圍人聊天，緩解一下緊張。我就是聊天，因為那個時候不知道該看什么了，心里很亂。
5.進準備室，先在門口登記，核對證件，抽簽，我們是所有人都講一篇課文，所以不存在抽簽，有的地區(qū)是不一樣的，這個因地區(qū)而異。
6.進考場，進去的前五分鐘是最重要的，可以說你的成績就是在前五分鐘定格的，五分鐘之后的表現(xiàn)基本也起不了決定性作用了，所以前五分鐘一定要出彩，新穎，震撼。說到這就要說課文的導入，前五分鐘自我介紹最多最多就一分鐘，剩下四分鐘就是課文的導入，可以說是課文的導入覺得你得成績的高低。所以在準備時要在導入上下功夫。（進考場最最最重要的就是自我介紹時一定不能報自己姓名，這跟前面在侯考室聽面試須知有直接關(guān)系，因為面試須知里規(guī)定了。一旦報了就功虧一簣了。所以要牢記。）
我們8月12號資格復審，17號面試的。面試的分數(shù)一般不會有太大懸殊，每個地區(qū)控制的不一樣，有的地區(qū)普遍高都是80多，有的地區(qū)普遍低，都是70多，所以有的同學一聽自己同學別的地區(qū)考了80多，自己面試出來70多就氣餒。面試成績要以本地區(qū)本學科的競聘者作對比。講課后的業(yè)務(wù)答辯有的地區(qū)有，有的地區(qū)沒有，有的也不難。這個不用擔心。教材，有的地方資格復審的時候就通知，有的地方不通知，但基本都是以4,5年級教材為主，大部分是這樣的。
這就是從報名到面試的全過程，里面所說的復習方法和看法只是我自己的感受，可能對于大家并不適用，但是我想說考特崗并不難，大家不用擔心考不上，只要盡力，我覺得問題不大。說的不周到的大家可以參考別人寫的，我的就這么多，希望給下一屆學弟學妹的特崗之路有所幫助?？傊?，心態(tài)放寬！
面試感受心得體會篇十三
視頻會議和電話會議是社會發(fā)展進步的必然產(chǎn)物。
此次電話會議，為我即將要面臨的`就業(yè)面試積累了經(jīng)驗。作為應(yīng)聘者，在此次會議中有諸多體會。
第一，面試一定要提前做好準備，面試過程中要口齒清晰，語言要流利、幽默、含蓄，語氣要平和，表達要準確簡潔，有禮貌。
第二，參加面試前，一定要對所應(yīng)聘的公司有一定的了解，其次要對所應(yīng)聘的職位有充分的了解。
第三，一定要守時，要在安靜的環(huán)境下進行電話面試。
第四，注意和面試官的溝通，面試過程中要用心認真。
第五，面試結(jié)束后，要對面試官表示感謝，給對方留下良好的印象。
通過本次模擬面試，我學到了很多東西，比如電話面試應(yīng)在鈴聲響兩到三聲后接起為宜，電話會議過程中可以對照著簡歷介紹自己，使自己的回答條理清晰，不會因為過于緊張講述不清或漏掉某些內(nèi)容，電話會議要格外注重語氣語調(diào)等等。這些知識與理論知識相結(jié)合，讓我更有信心去迎接以后真正的面試，更好地適應(yīng)社會工作的要求，更好地融入社會。當然更重要的是努力學習，提高自身專業(yè)素養(yǎng)，在日益激烈的競爭及就業(yè)壓力下，成為企業(yè)不可或缺的人才。
面試感受心得體會篇十四
近期很多同學陸陸續(xù)續(xù)收到了香港一些大學的面試通知，因為3、4月份是香港眾多大學比較集中下面試通知的時間。對于香港大學的申請來說，面試是必不可缺的一個環(huán)節(jié)，也是大學挑選學生、綜合評定申請者的一個過程。那么廣大學生該怎么樣去準備這次面試？香港的大學在面試時看重的是學生哪些方面的素質(zhì)？針對這一系列問題，根據(jù)之前香港大學的一些面簽實錄以及多年來辦理香港留學的經(jīng)驗，匯總了以下要點，希望對廣大學生特別是即將要參加面試的同學有所幫助。
不少學生進入面試場，看見面試官也不打招呼不問好，在細節(jié)上非常不注意，缺乏禮貌，影響到老師對學生的綜合評價。面試時還要注意禮貌地注視面試官，眼神游離會直接暴露你的不自信。另外，絕對不要肆意打斷別人的說話，輪到自己回答問題時，要用簡潔而富有邏輯的語言把握事物的本質(zhì)，把問題回答清楚。所以，在此也提醒各位考生，回答問題一定要簡明扼要，也不要太在意自己回答問題的先后次序。先回答發(fā)揮的空間更大，而后回答則有充裕的時間準備，語言的邏輯性更強，思考的空間也更大。
自主選拔錄取的考官大都是出開放性題目，而不會出以標準答案為結(jié)果的題目。如果某一個題目第一位學生回答完畢后，剩下的同學都發(fā)現(xiàn)很難再回答了，那這就不是一個好問題。據(jù)悉，今年在試題方面還會有更多的改進，所以，肯定會給學生比較大的發(fā)揮空間。
另一個很重要的方面是學生要有自己的想法。思維是不是活躍，腦子里是不是只裝著“官話”、“空話”，這在面試中都能看出來。例如有一道面試題“據(jù)報道，未來幾年我國將投入巨資發(fā)展‘嫦娥計劃’，而目前我國還存在很多貧困人口。你如何看待這種現(xiàn)象？”幾位同學參加討論，發(fā)言很踴躍，不過大都是正面的觀點。有位來自重點中學的同學夸夸其談，一二三四列舉了登月工程的幾種好處。講了那么多，歸納起來實際只有一點，很羅嗦。面試的目的是在于敞開心談，重要的是講出自己內(nèi)心的東西，而不是那些不會犯錯誤但也不會留下任何印象的俗套話。
面試的試題很多都涉及社會熱點問題，還有一些學校里經(jīng)常碰到的問題，這些問題往往都發(fā)生在學生的身邊。因此，在面試前期，學生不能完全“兩耳不聞窗外事”，讀報、看新聞還是很有必要的。另外在面試之前，還應(yīng)適當?shù)淖龊脺蕚涔ぷ鳌．斎徊皇枪膭畲蠹胰ゲ骂}，準備的關(guān)鍵是在于如何去理清思路，抓住回答問題的要點。
總之，香港各大學的招生面試并不難，回答問題時重點在于思路清晰，態(tài)度自信但謙遜，努力多表達自己的獨特見解。面試官要看的是綜合素質(zhì)，相對而言更注重的是情商，而非智商。在此，也祝即將參加香港學校面試的學生們，能夠發(fā)揮出自己最佳的一面，開拓屬于自己的求學之路。
面試感受心得體會篇十五
我經(jīng)歷過很多面試，有好的，也有不好的。我在這里寫下這篇博文并不是要向別人傳授什么面試經(jīng)驗或技巧，我只是去記下自己面試的體會和感想。
1、面試要準備一份自我介紹，其實只是簡單的介紹一下自己的基本情況，比如姓名，年齡，畢業(yè)學校，有哪些技能，工作經(jīng)歷等等。不要想得太嚴肅，其實很多面試官都是趁著那個時候看簡歷。
2、之前面試了幾家企業(yè)，發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)的hr和部門主管基本不溝通，hr在查看簡歷后就直接打電話讓人來面試，并沒有把簡歷發(fā)給部門主管看一下，看是不是符合自己的需求。這樣導致面試時產(chǎn)生很多尷尬，真心希望未來少遇到那些只會關(guān)鍵字搜索和只會打電話的hr，我覺得這是對面試者的基本尊重吧。
3、發(fā)布招聘信息超過3,4個月的，請慎重考慮。因為3到4個月還招不到人的崗位只有兩種情況：一、要求很高二、不著急著招聘，只是掛著，能招就招，不能招就算了。比如我以前的公司，他們一年四季都掛著招聘信息，只是掛著玩，三四個月才來一個面試者。根本沒想招。因為根本就不急。
5、面試和考試一樣，時而狀態(tài)好時而狀態(tài)不好，每個面試官很多時候也是想到什么就問什么，所以有時候會感覺還不錯，有時感覺很糟糕。古人云：“千里馬常有，而伯樂不常有”，所以不要因為一兩場面試就對自己失去信心。找工作要有耐心，找一兩個月都是很正常的事。
面試感受心得體會篇十六
面試是很多人進入想要的公司或崗位的必經(jīng)之路，也是展示自己可信度和能力的平臺。但是，面試過程中除了自身真實的技能和能力，仍需面對各種意外情況，如緊張情緒、語言表達技巧、興趣愛好和人際關(guān)系等。作為一名已經(jīng)經(jīng)歷過多次面試的個人，我想分享我在這方面的體會與心得。
一、面試前的準備
在面試前，首先要做好充分的準備，了解并且通曉自己所應(yīng)聘的公司或崗位，分析自己的個人優(yōu)勢和劣勢，進一步為自己的自我陳述做好準備，以此展示自己在各方面的實力。其次，要提前做好簡歷和個人能力的展示，以突出自己的亮點和特點。最后，要注意自己的儀態(tài)，從頭到腳的精心打扮，傳遞出自信心的氣質(zhì)，在面試現(xiàn)場更容易給人留下深刻的印象。
二、溝通表達
溝通過程中，自我表現(xiàn)能力的體現(xiàn)尤為關(guān)鍵，諸如它能否準確清晰地表達自己，如何充分地傾聽他人意見和呼吁、解決問題，并運用適當和諧的方式，這些都是很重要的表現(xiàn)力。為避免措辭不當，出現(xiàn)不必要的問題，可以考慮事先構(gòu)思對面試問題的回答，以充分利用自己的優(yōu)勢與特長，獲得對面的認可。
三、體現(xiàn)自己
在面試中檢驗的不僅僅是技能和實力，同時展示人格素養(yǎng)也是一個重要的因素。諸如個人的態(tài)度和口氣是否謙虛、誠實、有加入合作的團隊精神以及遵守職業(yè)規(guī)范，這些行為都會獲得勝利舉行者和面試官的認可。在面試中恰如其分的發(fā)揮自己的優(yōu)勢，更好，精湛，完善的展示自己的所長，在面試中獲得對面評委的信任和尊重。
四、言行舉止
在與面試官的交流中，一定要保持適當?shù)钠鸱驼Z調(diào)，表現(xiàn)出自己的面試技巧及其的嫻熟，并在面試中有意識地建立自己的認知，體現(xiàn)自己的清晰表達能力以及協(xié)調(diào)性。而在言行舉止方面，如舉止、手勢、面部表情都需要遵循修飾、自然、適時的原則，以充分展現(xiàn)自己的魅力。
五、溝通技巧
最后，在面試中展現(xiàn)自己的溝通技巧尤為重要，這包括如何優(yōu)雅地回應(yīng)引導和問題，如何利用多種媒介獲得支持，在溝通的過程中折衷，掌握自己的優(yōu)點與劣勢等。此外，當自己的回答被面試官打斷時，不要過于急躁，要保持穩(wěn)定，耐心地回答問題，最后要有意識地掌握自己的知識積累，以便更好的把握面試機會。
總結(jié)
經(jīng)過多次面試，我深知只有當充分做好準備并運用良好的心態(tài)來面對面試時才能獲得信任和成功。在新的工作和環(huán)境中，抱持正確的心態(tài)，保持積極的態(tài)度，積極學習并不斷壯大自己的實力，才能更成功地踏足職場。我相信，只要一直努力和堅定，就能夠獲得屬于自己的成就和成功。
面試感受心得體會篇十七
先自我介紹我是國美新媒體專業(yè)的申請的是chelsea的mafineart。
申請之前其實我沒有做很多功課，倒是我媽幫我問了很多辦事處。北京那個辦事處很熱情，但他們似乎和那個藝盟有合作，就一直打電話問我有沒有意向去讀那個預科班。我當然拒絕了。我的原則是少花錢多辦事兒，然后那個辦事處還不知藝盟的負責人就一直在那說你知道嗎申請倫藝很難的水很深的喲。
然后從九月份開始我就去讀雅思了，沒管這事兒。當然中途有參加過兩次上海辦事處的作品集輔導，都是倫藝的教授過來講座啊什么的，實際用處其實不大，有一點好的就是你可以認識跟你一樣一起在申請的人，然后看看大家的作品集啊什么的。
在這里批評一下倫藝上海辦，反正我覺得他們辦事處是這幾個辦事處里面最低調(diào)的，幾乎不會主動跟你說啥啥的，官網(wǎng)和微博也特別難找。不過我最后還是選擇了上海申請。因為其實對我來說我也不需要什么特別詳細的輔導，上海辦的態(tài)度很好，有問必答，也可以預約指導作品集，但這一切需要你自己主動。他們也沒有掛鉤的中介機構(gòu)。我主要是特別煩中介。
然后考完雅思，只有6，我就準備材料時候沒提交雅思，說我還沒考。因為辦事處負責人說萬一你考了5、5什么的，人家教授可能就直接不看你作品集了，覺得你英語不行。
準備作品集我得說說。我覺得教授可能會特別在乎你在大學期間做作品的一整條脈絡(luò)。說白了就是你自己的idea得很明確，而且是要有傳承的。所以是一條線的敘述下來。當然還要涵蓋作品的多樣性。我申的fineart，我就準備了我平時的影像，裝置類作品。包括最初的草圖，設(shè)想，完成度，最后的成品。后來我又去了次上海辦，人家讓我準備些基礎(chǔ)繪畫作品，我覺得這也很有道理。雖然我現(xiàn)在不畫畫了，但fineart的ma還是在意這些功底的。于是我就又把我大一基礎(chǔ)部的那些繪畫作品整理出一些放了進去。當然我還是有選擇的，我選了一些綜合材料的繪畫，不只是油畫，還有水墨啊什么的材質(zhì)。我感覺老外可能喜歡。畢竟我們學校的國畫還是全球第一的。
于是最后我的作品集有了好幾個影像裝置(這是我的主攻方向)，一個裝置，10張繪畫，一個綜合的實驗戲劇(不是傳統(tǒng)戲劇，也是偏重行為藝術(shù)和裝置的)。最后零零碎碎的坐下來做了80頁ppt。
然后寫學習計劃的話，我覺得也是要結(jié)合你之前的作品和研究方向的。在參考書籍那里，我甭管看沒看過，塞了50幾本參考書進去，涵蓋藝術(shù)簡史，哲學，電影，宗教等一系列的東西。寫的要深入~對~還有那個cv，我覺得這個越華麗越好，我就把我之前參加的大大小小的40幾個展都寫進去了，事實證明這很有用。
最后是面試。wendy給我面的。我預約11點，但我最后12點才進去。前面的人面試時間好長啊每個人都是半個多小時。我想這下完了萬一一會兒詞窮了怎么辦。事實證明，最后出其順利。對了那個作品集，我還得說一下，我因為還同時申了rca，goldsmiths，都是網(wǎng)申，所以我基本ppt里放了很多文字，都是說明用的。一開始上海辦讓我別放那么多字在ppt里，但基于我的小農(nóng)思想(這些都是淘寶花錢翻譯的，雖然100字才8元但也是錢啊)，我就沒去掉。所以，后來的結(jié)果是，wendy看了我的作品集(我懷疑她沒看完)8分鐘叫我進去，我進去后發(fā)現(xiàn)她在一張紙上寫了很多字。我就跟他打了招呼坐下了。她一抬頭就開始贊揚我。最讓我驚奇的是!他沒有讓我說很多作品闡述!我就覺得ppt里放那么多字也沒問題。主要是排版，排版要干凈!沒必要那么花哨真的。
他就象征性的問了下我你為啥要來切爾西啊~我說因為我認識你們幾個那邊畢業(yè)的學生，我很喜歡他們東西~他就開始微笑說是的那當然哈哈我也是那邊畢業(yè)了。
然后他指著我的cv說我看里面有寫你一個作品拿了畢業(yè)作品金獎可以告訴我是哪個嗎，我就給他看了一下我的那個作品的1/3部分(一個頁面放不下)。他瞟了一眼就開始贊美說我太喜歡你的影像了啥啥啥(我沒聽懂)
然后他問我最喜歡哪個藝術(shù)家我就說了個，她表示不認識。然后他跟我說了兩個我也不認識，但我微笑著說yesyes就是那個我也很喜歡。
然后他指著我的cv說你參加了那么多展覽都是你的影像裝置作品哦，我說是啊~
然后我就拿到offer了。就是這么簡單!
最后我想說的是其實真的，在你沒進去之前，教授看了你的作品集就已經(jīng)決定了是否要你。所以!務(wù)必認真準備!然后就算你的作品都是零散的，但相信我，只要是你自己做的，就一定會有一條屬于你自己的脈絡(luò)!找出來!!比如你發(fā)現(xiàn)你特別喜歡把動物放到作品里之類的。只要找到那個脈絡(luò)，再深入一下，作品集的闡述和學習計劃書都不是問題!
面試感受心得體會篇十八
沿著面試大道一路走來，經(jīng)過過關(guān)斬將的挑戰(zhàn)與選拔，終于進了理想的部門。再回首面試的海洋，確實收獲不少寶貴的水滴，獲益匪淺。
在進園學習部之前，也曾經(jīng)經(jīng)歷了三關(guān)考驗，每一關(guān)都各有各的風采，都將成為永恒的回憶。
“機遇總偏愛有準備頭腦的人”。在面試之前，要有所準備，雖然猜不出面試官會問什么問題，但我們可以準備好自我介紹，幾乎每次第一輪面試都要自我介紹，雖然每個人都想讓自己的自我介紹能鶴立雞群，但事實上很難做到。每次自我介紹都幾乎是“脫口忘詞”，之前的準備都似乎白費心機了，幸好能隨機應(yīng)變，即使忘詞，也能淡定自若。后來的回答問題就沒有什么絕招了，主要是能從容不迫，一定不能怯場。也許是歷經(jīng)風雨吧，這個第一輪面試我表現(xiàn)得很自然，鎮(zhèn)定自若，面試主考官的問題，我能快速，流利地回答問題，自我感覺也良好，果然不出所料，順利地通過了第一關(guān)。
其實面試的關(guān)鍵是鎮(zhèn)定，面帶微笑。要做到鎮(zhèn)定，也需要有準備來支撐。想進一個部門，首先要對該部門有所了解，了解該部門的特點與性質(zhì)，要抓住面試官的心，結(jié)果不出所料，有許多問題也在意料之中。
第二輪面試，就像”丈二和尚—摸不著頭腦“了，根本不知道考什么，面對那么多對手緊張的情緒油然而生。但想想面試要直接說的都不怕，而現(xiàn)在寫的又有什么可怕呢。自信很重要，自信能讓人更勇敢地向前邁進，于是拿到試卷后，就開始奮筆疾書了。
第三輪面試就考工作能力與方式了。雖然不知道要怎么考，但不能忘的.宗旨是表現(xiàn)才能。其實無論什么團體，都非常注重團結(jié)互助，這次也是分四人一小組，出一本書，我們最重要的是能分工合作，互相配合也體諒，才能順利地完成一項工作。在這過程中，我們幾個人都配合地很好，合作地很默契。
其實，面試也是一種心靈的溝通，面對一個陌生人的考問，我們要掌握溝通的藝術(shù)，從容不怕，禮貌也非常重要，一個微笑也可以體現(xiàn)一個人的素養(yǎng)。面試官那友善的微笑與那尊重的目光，讓我的緊張大打折扣，讓我更輕松自如的交談。
其實，除了學習部，我還面試過其他部門，不知不覺地喜歡上面試了。在別人看來也許是瘋狂，但”他人笑我太瘋癲，我笑他人看不穿“。其實從中我可以學到很多東西，這是很好的鍛煉機會，是個很好地展現(xiàn)自我的舞臺，至少可以考驗自己的隨機應(yīng)變能力。即使落選了，自己也曾經(jīng)努力過，爭取過，無怨無悔，而且又能體現(xiàn)自己的能力的不足與優(yōu)點，一舉多得，又何樂而不為呢。
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