1.心得體會是在經(jīng)歷某個事件、完成某個任務或學習一門知識后對所獲得的體驗、感悟和收獲進行總結和歸納的一種文字表達方式。寫心得體會時，可以注重表達思想的深度和內(nèi)涵，使文章更有觀點和見解。以下是一些有關工作的心得體會，希望能幫助你更好地面對工作的挑戰(zhàn)。
鐵路崗位職責心得體會篇一
崗位職責：全面負責銷售（凍品、鮮品）日常工作的實施與管理，做好客戶開發(fā)和維護工作，確保銷售工作的實施對公司經(jīng)營提升，協(xié)助總經(jīng)理完成做好銷售工作。
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)總經(jīng)理下達的銷售任務和指標，開展和實施銷售日常工作。
2、協(xié)助總經(jīng)理制定銷售計劃和客戶維護并負責實施。
3、與各銷售渠道的溝通，及時處理合作中的各類問題。
4、全面負責應收賬款的核對和催繳工作。
5、全面掌握公司銷售政策和制度，按要求執(zhí)行。
6、定期與總經(jīng)理溝通，就本公司經(jīng)營現(xiàn)狀進行分析，并按照分析結果制定新的銷售計劃。
7、每天與客戶溝通訂貨，配合集團銷售人員開展銷售工作。
8、完成上級指派的銷售其他工作。
9、每天開展例會對銷售人員進行整體培訓業(yè)務知識。
1、每天根據(jù)毛雞數(shù)量與價格，與客戶溝通訂貨下生產(chǎn)通知單。
2、與各鮮品銷售渠道的溝通，及時處理合作中的各類問題。
3、定期下生產(chǎn)車間了解訂貨產(chǎn)品，確保訂貨產(chǎn)品及時發(fā)貨。
4、根據(jù)客戶訂單進行分車裝貨，確保產(chǎn)品按時到貨。
5、做好產(chǎn)品售后服務。
6、通過各種渠道開發(fā)新客戶，并按照市場動向制定新的銷售計劃。
7、完成上級指派的其他的銷售工作。
8、每天督促內(nèi)勤查款、催款。
1、負責公司通知、文件、信息、最新情況的上傳下達工作。
2、協(xié)助業(yè)務人員妥善處理客戶抱怨。對客戶反饋的意見進行及時傳遞預處理。
3、負責本部門有關資料、文件的收發(fā)以及分類歸檔，準確無誤的填制各類報表和表格。
4、匯總業(yè)務人員每月的出勤、出差天數(shù)，以便對業(yè)務人員進行考核。
5、制定月度、季度、年度銷售產(chǎn)品匯總，將結果報告給銷售經(jīng)理。
6、根據(jù)財務提供的應收賬款及相關信息，協(xié)助業(yè)務人員催款，與財務人員做好發(fā)貨、回款情況的對接。
7、對合同規(guī)定內(nèi)的文件如質(zhì)檢報告、合格證等文件的'相關制作以及對日常材料的復印、蓋章等工作。
8、每天按時到動檢開具檢疫證明。
9、每天對裝完車后付貨臺開出的出庫票進行對票、劃價。
10、完成領導交代的其他工作。
1、負責公司通知、文件、信息、最新情況的上傳下達工作。
2、協(xié)助業(yè)務人員妥善處理客戶抱怨。對客戶反饋的意見進行及時傳遞預處理。
3、準確無誤的填制各類報表和表格。統(tǒng)計產(chǎn)品訂貨量及每日銷量，報告給集團。
4、每天對裝完車后付貨臺開出的出庫票進行對票、劃價。
5、根據(jù)財務提供的應收賬款及相關信息，與客戶溝通、確定發(fā)貨數(shù)量，并查款、催款，與財務人員做好發(fā)貨、回款情況的對接。
6、每天按時到動檢開具檢疫證明。
7、完成領導交代的其他工作。
1.認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身推銷業(yè)務水平。
2.每天積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
3.負責與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應收銷售款項。
4.對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù)，幫助或聯(lián)系有關部門或單位妥善解決。
5.收集客戶信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務、等提出參考意見。
6.填寫有關銷售表格，提交銷售分析和總結報告。
7.做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上交公司，遵守國家法律，不構成經(jīng)濟犯罪。
8.完成銷售經(jīng)理交辦的其他任務。
鐵路崗位職責心得體會篇二
1、直接上級：銷售總經(jīng)理
2、直接下級：區(qū)域省經(jīng)理
1、對所轄市場市場進行宏觀任務分配，責任到人。
2、定期組織所轄市場銷售例會，并參加企業(yè)有關所轄市場銷售業(yè)務會議。
3、制定所轄市場年度工作目標和工作計劃，按月做出預算，及年度工作計劃，報批通過后執(zhí)行。
4、根據(jù)統(tǒng)計報告和市場反饋信息，預測市場銷量。
5、制定所轄市場銷售和增加量的發(fā)展戰(zhàn)略。
6、收集有關市場動態(tài)和市場信息的資料，及時調(diào)整銷售策略。
7、深入調(diào)查確保經(jīng)銷商的信譽度。
8、組織建立客戶檔案，定時拜訪客戶，與客戶保持聯(lián)系。
9、根據(jù)業(yè)務需要有策略的發(fā)展經(jīng)銷商，并對原經(jīng)銷商進行考察和篩選。
10、參與所轄市場重大銷售談判和簽訂合同。
11、開展按計劃的推銷活動。
12、根據(jù)需要對所轄市場大型銷售活動進行現(xiàn)場指揮。
13、向營銷中心提出廣告宣傳和開展促銷活動的申請報告。
14、按工作程序批準直接下級上報的工作計劃。
15、定期聽取直接下級述職，并對其做出工作評定。
16、向直接下屬授權，并布置工作。
17、了解所轄市場工作情況和相關數(shù)據(jù)。
1、有對本區(qū)域所屬員工及各項業(yè)務工作的管理權。
2、有向上級報告權。
3、對下級上報的銷售方案、報告有批準權。
4、有對直接下級崗位調(diào)配的建議權和任用的提名權。
5、對所屬下級的工作有監(jiān)督檢查權。
6、對所屬下級的工作爭議由裁決權。
7、對所屬下級有獎勵的建議權。
8、對所屬下級的管理水平、業(yè)務水平和業(yè)績有考核權。
9、對限額資金有支配權。
10、草簽協(xié)議的權利。
11、一定范圍內(nèi)的客戶投訴賠償權。
12、一定范圍內(nèi)經(jīng)銷商授信額度權。
13、一定范圍內(nèi)的退貨處理權。
1、了解該行業(yè)特點，掌握該行業(yè)的市場競爭狀況，了解行業(yè)的銷售特點。
2、開創(chuàng)性思維強，具有較強的組織策劃能力極敏感的市場洞察力。
3、有制定戰(zhàn)略和決策的能力，又指揮、協(xié)調(diào)能力。
4、思維活躍，能積極地吸收先進的.管理經(jīng)驗，有較強的語言表達能力。
5、客觀、公正、公平、無私、能吃苦耐勞。
1、營銷中心根據(jù)大區(qū)經(jīng)理的評估考核標準及責任狀中的條款進行考核。
2、根劇相關的制度對其分管的工作進行考核。
直接上司：大區(qū)經(jīng)理。
直接下屬：本區(qū)內(nèi)的銷售代表及相關工作人員。
負責本區(qū)域的銷售運作，以實現(xiàn)區(qū)域的銷售目標（銷量、利潤等），同時保證本區(qū)域市場的健康發(fā)展。
1、根據(jù)區(qū)域的銷售計劃，負責對分解到本區(qū)域的各項銷售指標細化到每個地區(qū)、人員、客戶，并確保執(zhí)行到位，對本區(qū)域的各項銷售指標的完成負全責。
2、負責管理并控制區(qū)域銷售費用預算，審核各項報銷費用。
3、負責對本區(qū)域的人員進行培訓、指導、提升、考核、管理和監(jiān)控，確保所轄區(qū)域銷售隊伍的數(shù)量和質(zhì)量。
4、協(xié)調(diào)并理順區(qū)域內(nèi)分銷渠道，依據(jù)區(qū)域銷售網(wǎng)絡發(fā)展計劃，開發(fā)并保持當?shù)刈罴呀?jīng)銷商最佳的合作伙伴關系，加強二三級市場的建設，加強零售網(wǎng)絡的建設，確保本區(qū)域零售網(wǎng)絡建設的數(shù)量和質(zhì)量，并對本區(qū)域渠道及零售網(wǎng)絡的維護和發(fā)展負全責。
5、負責本區(qū)域市場一線信息的及時收集、分析與于反饋，并根據(jù)分析的結果提出本區(qū)域三個月滾動銷售預測，對此信息的真實、準確、及時、有效性負全責。
6、負責對本區(qū)域內(nèi)的目標庫存管理工作，定期收集并統(tǒng)計分銷商及零售終端的庫存。
7、貫徹執(zhí)行全國統(tǒng)一的市場推廣計劃及監(jiān)控區(qū)域的推廣計劃，并對本區(qū)域的執(zhí)行效果負全責。
8、對本區(qū)域的貨款回收負全責。
9、監(jiān)督、反饋、評估各項服務工作，以達到100%的客戶滿意度(對于接到的每一個客戶投訴要求在24小時之內(nèi)處理)。
10、定期主持具有激勵作用的銷售會議，確保有效及時地開展工作。
11、嚴格貫徹和執(zhí)行營銷中心下達的市場及各及貨品六項管理制度，確保本區(qū)域市場環(huán)境的有序管理。
12、定期拜訪重要零售及批發(fā)客戶、巡查區(qū)域內(nèi)零售、分銷市場。
13、負責本區(qū)域的公共關系，搞好與當?shù)卣?、新聞機構及社區(qū)等的良好關系，樹立良好的企業(yè)形象。
14、負責與上級橫向的協(xié)調(diào)機溝通。
1、公司內(nèi)部：銷售部、配送中心、銷售財務。
2、公司外部：所屬直供客戶、零售客戶、地方政府機關、媒體宣傳機構。
1、具有對本區(qū)域月度及年度工作計劃的申請權及指導執(zhí)行權。
2、具有對本區(qū)域銷售資源投入的申請和分配權。
3、具有對本區(qū)域內(nèi)部的人員管理權，對所屬員工的使用與任免有建議權，報上級審批。
4、具有對下屬人員的工作執(zhí)行的培訓、督導的權力。
5、具有對本區(qū)域分銷商的選擇、撤銷的建議權。
6、具有對貨物流向的指導、監(jiān)控權。
7、具有對本區(qū)域銷售訂單的審核、協(xié)調(diào)權。
8、具有對本區(qū)域退貨申請審批權及對客戶投訴處理權。
9、極有所轄區(qū)域零售商網(wǎng)點的審核、建立的權力。
1、接受上級主管安排、分配的各項要求及工作任務；
2、負責區(qū)域內(nèi)的全面的業(yè)務及產(chǎn)品的招商；
3、負責協(xié)助上級主管對銷售部工作的計劃、構思及協(xié)調(diào)按排；
4、負責維護市場一致形象及對客訴抱怨的現(xiàn)場處理；
5、接受上級主管的業(yè)務督導和業(yè)務培訓；
6、積極與總部協(xié)調(diào)溝通，對設定期間內(nèi)區(qū)域銷售指標與銷售成果的達成負責；
7、對區(qū)域商品銷售、產(chǎn)品陳列、存貨管理、客戶服務等日常銷售管理工作的執(zhí)行負責；
9、負責把公司的銷售政策宣傳到位。
每月5日前，必須把工作總結交到銷售部，內(nèi)容包括
1、本月地區(qū)完成銷售額。（各經(jīng)銷商、各品種、所占比率）
2、完成本月（沒有完成）任務的原因是什么？
3、你在本月做了哪些工作？效果如何？
4、下月工作目標是什么？
5、同品類商家的銷售排行情況，并分析原因。
6、各商家有哪些值得學習和借鑒的地方。
1、《業(yè)代日報表》
2、《業(yè)代周報表》
3、《月初工作計劃表》
4、《月末總結表》
鐵路崗位職責心得體會篇三
從小就羨慕郵遞員，直到如今。
小時候，沒有電視，常聽廣播，中央人民廣播電臺有一個少兒節(jié)目，叫《小喇叭》，每周日都要讀小朋友的來信，開頭的一段小木偶與郵遞員的對話頗有意思，一直記在心里。郵遞員叔叔的話是：叮叮當，叮叮當，自行車也會把歌唱。我是人民的郵遞員，每天給小喇叭送信我跑的忙。
“人民的郵遞員”，多少有誘惑力的名字！多么神圣的職業(yè)?。哪菚r起，對郵遞員就有了一種尊敬，有了一種羨慕。
后來，看到有有一位叫趙爽的郵遞員，他寫了一封記述她的一天生活的信，在全國書信大賽中，得了個一等獎。她是山村的郵遞員，每天進山送信要往返幾十里山路。在那封信里，放羊的大叔管她叫“我們的鴻雁”，這是多少親切的稱謂！在山村里，每個人都把她當作朋友，都對她愛護有加，這又是多少難得的榮耀！看著人們讀著她送去的消息，或是幫不識字的人寫封回信，這都是叫人快樂的事情。從那時起，我就在心里暗暗地下定決心：如果能成為一名郵遞員，這一輩子別無所求。
后來進城讀書，還是羨慕郵遞員，那是完全不同的原因。
如果你上過初中、高中，如果你家里有還在上學的孩子，就會真正體會我的這種感受了。郵遞員多好??！每天騎著自行車（現(xiàn)在是摩托車）東跑西轉，只要記住路怎么走就可以了，完全不用動任何腦筋。而讀書卻是太苦太累了！書讀得多的.人，試考得多的人，對腦力勞動多少都有些畏懼：坐死板凳與文字或公式打交道是一件多少乏味的事??！還是活動一些好！不用坐在了無生機的教室里，不用看著老師或家長們冷冰冰的臉——這是一份叫多少人向往的工作！我又一次暗暗地下定決心：如果能成為一名郵遞員，這一輩子別無所求。
參加工作有些年頭了，對郵遞員的羨慕竟然有增無減，只是原因卻現(xiàn)實了許多。
如今的羨慕只是為了人家口袋里的票子，但好歹也是羨慕，與兒時的理想還算是是一脈相承。但羨慕也好、妒忌也好，氣死也沒有辦法。君不見，如今一個單位里，都是一個家族成員或是裙帶關系的比比皆是，外人是很難介入的。這也不光是郵政部門的事，“全國上下一盤棋”嘛，政府機關或直屬企業(yè)，這種現(xiàn)象司空見慣早已見怪不怪，所以對于我們普通人，也只有羨慕的份兒了。
也許還要一直羨慕下去，那就羨慕下去吧。今生今世，“人民的郵遞員”這一神圣的名字是與我無緣了，不過當然也與時下大多數(shù)真正的郵遞員毫不相干。
鐵路崗位職責心得體會篇四
1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作；
2、現(xiàn)場鐵路專用線作業(yè)管理:組織安排鐵路集裝箱的抵達與發(fā)運，現(xiàn)場作業(yè)任務，監(jiān)督、規(guī)范業(yè)務操作流程，確保產(chǎn)品和服務質(zhì)量； 3、報表管理：負責按時編制各類相關物流管理報表，及時向上級回報。
(一)去高橋鎮(zhèn)取車，與駐高橋鎮(zhèn)貨運員認真交接票據(jù)，核對順序。(二)嚴格執(zhí)行運單與現(xiàn)車對照制度，并將核對后的順序及車號交給調(diào)度員。
(三)合理使用貨位，指揮調(diào)車組對好貨位后組織裝卸隊快裝快卸，壓縮裝卸時間。
(四)根據(jù)到達車的計劃，及時通知貨主，對各專用線卸的車輛，送車時要交接清楚。
(五)對專用線和站內(nèi)裝車，負責檢查裝車標準，對御車后的車輛檢查門窗關團及貨位距離。
(六)正確及時掌握車輛的出入及蓬布數(shù)量。(七)經(jīng)常檢查貨物堆碼，貨區(qū)殘貨清掃。
(八)重點貨物到現(xiàn)場檢查裝卸情況，保證貨物安全。(九)認真填寫卸貨簿及貨運作業(yè)表。
鐵路運輸崗位職責
第一部分
第一章 運輸副經(jīng)理崗位職責
一、職務名稱：運輸副經(jīng)理
二、直接上級：項目經(jīng)理
三、
直接下級：運輸隊隊長、調(diào)度室主任四、本職工作：負責項目運輸生產(chǎn)的全面管理
五、工作責任：
1、在項目經(jīng)理的領導下全面主持運輸管理工作。 2、組織、領導、監(jiān)督調(diào)度室和運輸隊開展各項規(guī)章制度的學習和標準化作業(yè)的執(zhí)行落實。
3、負責制定、上報、落實項目鋪架運輸組織方案，完成上級領導交給的各項工作。
4、全面掌握并根據(jù)項目施工組織設計資料，合理配備運輸生產(chǎn)有關人員、設備物資。
5、根據(jù)項目的鋪架施工安排科學合理地組織實施運輸生產(chǎn)計劃，及時進行人員、設備、物資的動態(tài)調(diào)整，降低運輸成本，保障鋪架施工的順利進行。
6、做好對內(nèi)對外各部門的全面運輸協(xié)調(diào)工作。
7、定期主持召開運輸生產(chǎn)會議，針對存在的問題及時匯報并拿出解決方案。
8、對項目的運輸安全生產(chǎn)負主要領導責任。
9、定期向公司機運部、項目主管匯報運輸生產(chǎn)中有關工作。
六、領導責任：
1、對項目運輸生產(chǎn)的全面管理負責。監(jiān)督、維護和執(zhí)行運輸生產(chǎn)的紀律。
2、對項目運輸生產(chǎn)的安全、質(zhì)量、成本、進度負責。 3、對項目經(jīng)理直接負責。
4、負責不斷提高項目運輸?shù)陌踩①|(zhì)量水平。 5、負責運輸生產(chǎn)的逐級匯報和解釋工作。
七、主要權利：
1、對調(diào)度室、運輸隊的生產(chǎn)工作行使指揮權和決策權。
2、對項目運輸生產(chǎn)的各項規(guī)章制度和勞動作業(yè)紀律行使監(jiān)督檢查權，對人員的違章行為有權責成其整改。
3、對項目運輸生產(chǎn)驗工計價、內(nèi)部工資、資金分配和行政開支費用有建議權。
4、對調(diào)度室人員的工作成績行使考察權。
第二章 調(diào)度室主任崗位職責
一、職務名稱：調(diào)度室主任
二、直接上級：項目運輸副經(jīng)理
三、直接下級：行車調(diào)度員
四、本職工作：負責項目運輸生產(chǎn)的行車組織管理
五、工作責任： 1、在項目主管運輸?shù)母苯?jīng)理領導下開展行車組織生產(chǎn)，并負責調(diào)度室的全面工作。
2、組織調(diào)度室全體人員加強各項規(guī)章制度的學習，執(zhí)行標準化作業(yè)。 3、以身作則并帶領調(diào)度室人員協(xié)調(diào)好各施工單位、部門，積極完成上級領導交給的各項工作。
4、熟悉項目施工組織設計文件，全面掌握鋪架、運輸、施工生產(chǎn)情況以及施工形象進度和人員、機械設備的動態(tài)。
5、布置、檢查、落實鋪架施工計劃和行車計劃。掌握和控制施工進度，及時進行人力、物力的平衡；督促物資、設備的供應；保障鋪架施工的順利進行。
6、做好對內(nèi)對外的施工協(xié)調(diào)工作，精心組織、合理安排，為施工生產(chǎn)、鋪架運輸中的進度、安全、質(zhì)量發(fā)揮積極作用。
7、主持每日的調(diào)度交接班會，每日14點前將工地鋪架進度、軌排生產(chǎn)、機車、車輛等資料收集完畢，并與前、后方調(diào)度分所、鐵路局及站段調(diào)度、兄弟單位調(diào)度及線下單位調(diào)度及時互通情報，研究項目次日鋪架及軌排生產(chǎn)計劃，精心組織編制18點行車計劃并下達到相關部門。
8、定期向項目運輸副經(jīng)理匯報運輸生產(chǎn)工作和存在的問題。
第三章 行車調(diào)度員崗位職責
一、職務名稱：行車調(diào)度員
二、直接上級：中心調(diào)度室主任
三、本職工作：負責項目運輸生產(chǎn)的行車組織管理 四、工作責任：
1、負責管內(nèi)的貨流、車流、列車流，根據(jù)項目部下達的施工組織計劃，編制日行車計劃，經(jīng)濟合理地使用機車車輛，充分利用通過能力和運輸設備，挖掘運輸潛能，提高運輸效率，并組織項目下屬各部（隊）按期完成。
2、加強鐵路頒發(fā)的各項規(guī)章制度的學習，不斷提高行車組織管理的業(yè)務水平，更好的為項目鋪架運輸服務。
3、組織車站按列車編組計劃、列車運行圖和項目運輸方案編發(fā)列車，保證列車按運行圖正點運行，組織項目下屬各部落實日（班）計劃和施工方案，處理管段內(nèi)裝卸車，及時協(xié)商、解決發(fā)生的問題。
5、嚴格執(zhí)行上級調(diào)度命令、維護調(diào)度的紀律和嚴肅性；認真下達行車作業(yè)的“調(diào)度命令”；檢查各站（隊）執(zhí)行調(diào)度命令和規(guī)章制度情況，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)現(xiàn)象堅決予以制止和糾正；遇到重大問題及時向主管領導請示匯報。
6、交班時向調(diào)度室主任匯報本班工作中發(fā)現(xiàn)的問題。
7、保持調(diào)度室的環(huán)境整潔、秩序井然，個人儀表做到制服整潔、持牌上崗。班前絕不飲酒，當班時間絕不脫臺離崗、遲到早退，不做與工作無關的事情。
鐵路崗位職責心得體會篇五
自九九年踏上平盤過濾機主操之日起，有幸親身經(jīng)歷了平盤過濾機從開工建設到試車成功并一路走向輝煌，不經(jīng)意間已經(jīng)十余年了，說到職責只能將自己的一些感受細述一下了。平盤過濾機作為氧化鋁廠的一個相對高技術含量的崗位，擔負著ah料漿的分離、洗滌任務，而所得產(chǎn)品ah的產(chǎn)量和質(zhì)量都直接影響著氧化鋁廠的全局生產(chǎn)，要勝任此項工作我想首先要明確自己的責任。
作為平盤主操首先要有深厚的理論知識及高超的操作經(jīng)驗，針對不斷變化的生產(chǎn)情況及流程轉換要及時了解并掌握，并通過對本工序工藝技術的摸索，結合自控系統(tǒng)，總結出一套行之有效的針對液量通過和指標優(yōu)化的操作方法應用于實踐，隨時為自己的知識“保鮮”。要有大局意識，主動協(xié)調(diào)各相關崗位的配合，操作中充分利用平盤過濾機總體監(jiān)控的優(yōu)勢，對相關崗位的.異常做到早提醒、早聯(lián)系、早處理，將即發(fā)事故消滅在萌芽狀態(tài)。工作中，上班伊始就要了解上班及當前的生產(chǎn)狀況，根據(jù)生產(chǎn)指令及各設備、物料情況對本班的生產(chǎn)作出部署，并根據(jù)生產(chǎn)情況及時調(diào)整，同時要和平盤助操就本班的生產(chǎn)情況進行交流，及時傳達并協(xié)助其嚴格執(zhí)行好各生產(chǎn)任務，通過有效的協(xié)調(diào)配合保證生產(chǎn)的高效穩(wěn)定進行。
在正常的生產(chǎn)操作中，要以穩(wěn)定微機操作為中心，以設備安全運轉為前提，加強各個參數(shù)的調(diào)整和監(jiān)控，確保ah水份和附堿及ah質(zhì)量、產(chǎn)量達標達產(chǎn)，并力爭操作精益求精，指標進一步優(yōu)化。在生產(chǎn)操作中要勤于思考、擅于動腦，對生產(chǎn)中出現(xiàn)各類的問題，積極查找原因找出解決方案并向車間提出合理化建議，要敢于改革創(chuàng)新。在出現(xiàn)各類急、險、難生產(chǎn)事故和設備故障時，要根據(jù)自己豐富的生產(chǎn)經(jīng)驗以最快的速度恢復正常生產(chǎn)。
平盤過濾機從試車初期到現(xiàn)在拜爾法流程的轉換生產(chǎn)，期間積累了大量的理論知識和生產(chǎn)經(jīng)驗，在豐富自己的同時還要將所學技藝悉心傳授給來這工作同事，做到言傳身教、有問必答，將知識有效的利用到生產(chǎn)實踐中。
總之，作為平盤過濾機主操，時刻謹記自己的職責，事事嚴于律己，要以飽滿的工作熱情投入到每天的生產(chǎn)操作中去。
鐵路崗位職責心得體會篇六
通過學習市局x局長和縣局x局長關于“牢記崗位職責、服務經(jīng)濟發(fā)展”大討論動員會上的講話，我認為這是一次思想轉變、整肅隊伍、提高工商人員整體素質(zhì)的新舉措，對全市工商事業(yè)的大發(fā)展，有著深刻的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。“牢記崗位職責、服務經(jīng)濟發(fā)展”這句話，前者定位“牢記”要求，后者強調(diào)“職責”的核心作用，二者相輔相成，著重強調(diào)了職責是干事創(chuàng)業(yè)的前提條件。只有蔣前提條件定位好、履行好，才能推動思想轉變，激發(fā)原動力，才能激發(fā)人的斗志，為“服務經(jīng)濟發(fā)展”這個目標努力。因為，做好工作崗位職責是“綱”，服務經(jīng)濟發(fā)展是“目”，綱舉才能目張。此次大討論和集中培訓，正是解決思想和行動問題的有力舉措。市局理超局長在動員講話中明確提出：我的崗位和職責是什么?我該怎么干?我是否適應本崗位?應如何努力?干不好我該承擔什么責任?我作為一名中層領導，時刻應該保持頭腦清醒，否則，就將成為工商隊伍的落伍者。記得毛澤東同志在70年前《論述我們的經(jīng)濟政策》一文中講道：“黨的基本路線制定以后，起決定因素的是人，是各級領導干部”。時至今日，仍對我們有現(xiàn)實指導意義。因此，作為一名中層領導干部，在這次大討論活動中一定要“不怕揭短、不去護丑，切實解決隊伍中存在的各種問題”，查擺問題要以洗心革面精神，剖析個人，最終達到在思想行為上脫胎換骨，與黨組思想同步，真正做到牢記崗位職責、服務經(jīng)濟發(fā)展。通過這幾天的軍訓、學習和大討論，對照市局x局長動員講話中列舉出的六個問題，深入到自己靈魂深處去自查，發(fā)現(xiàn)自己有很多問題和不足：
一、政治責任心和敏銳性不強。行動上和局黨組沒有做到同步，即思想和行動不一。如，在監(jiān)管中思想消極，監(jiān)管不到位，對待上級檢查有應付思想;對黨組工作思路不敏感，在具體工作中出現(xiàn)失誤。
二、工作作風不實。表現(xiàn)在平時不注重學習，不注重素質(zhì)的提高，報喜不報憂，工作敷衍塞責，應付了事。
三、工作標準和效率低。平時自己沒有做到高標準、嚴要求，而是抱著有要求一般化的態(tài)度，辦事效率低。
四、團隊精神不足。缺乏溝通與交流，小團體利益嚴重，缺乏整體觀念，工作中缺乏合力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
五、宗旨意識不強。有重收費、輕管理現(xiàn)象;服務工作做得不到位。如，向企業(yè)宣傳工商法律、法規(guī)不夠，窗口部門態(tài)度生硬，缺乏耐心，沒有從思想上認識到服務的重要性。
六、自由主義嚴重?！袄虾煤谩彼枷雵乐?，放松對同志們的管理;有時沒有很好地按“禁令”和制度規(guī)范辦事，履行職責不到位，工作中不能以身作則，起表率作用，今后必須克服?？傊?，自己有缺點錯誤，但只要正視，認真整改，就能進步。不揭短，去護丑，不僅害自己，還害單位，更有害于社會。有問題不查、不整改，就是同黨組對著干，就是在欺上瞞下，耍小聰明。只有在這次大討論和集中培訓中，把自己的問題找準、找透，制定限期整改措施認真整改，才能以新的精神面貌和工作狀態(tài)投入到今后工作去。
建立績效管理體系要我們所有員工共同努力才有可能實現(xiàn)，第一層總經(jīng)理，是一個決策層，第二層中層，就充當一位輔導員角色，要做好細節(jié)的東西，第三層是員工，員工只要聽話認真做就行。做績效管理其實我們把它想復雜了，其實只是一個工作量的.問題，不是難度的問題。平時只因為缺少太多的溝通了，建立績效管理體系是需要互動參與的，需要花大量時間用在溝通上，使各部門關鍵性指標考核存在于流程過程中，關鍵性指標不能過于多，2-3個，關鍵性指標要少，要靈活，要能控制。而我們公司現(xiàn)有存在的問題是績效管理當成了績效考核，到了月底給各部門考評打分，缺少中間控制過程。
到了月底考評如果沒完成的事項結果就是沒有完成，到了月底了還能有補救措施嗎?因此中間控制是關鍵，比如行政部招人，定好月目標要招8人，怎樣才能實際能招到8個人，中間需要動作目標，如招聘頻次目標，而這些動作目標需要有各類表單模式，因此我們各個部門需要整理好各類所需表單，這些表單在流程流轉中一看就知道月底的工作績效，而這些表單需要張貼公示。
鐵路崗位職責心得體會篇七
1 范圍
2.2.1 取得客運員崗位培訓合格證書和初級及以上職業(yè)資格證書。3 職責與權限
3.1 貫徹執(zhí)行有關安全生產(chǎn)及旅客運輸?shù)囊?guī)章制度、命令和指示。3.2 負責檢查客運營業(yè)場所服務設備設施，發(fā)現(xiàn)問題及時報修。3.3 負責作業(yè)區(qū)域突發(fā)情況的應急處理及匯報。
3.4 負責監(jiān)督、檢查責任區(qū)域的保潔工作質(zhì)量，3.5 負責收集旅客對車站服務工作的意見，解決困難。
做好衛(wèi)生、禁煙宣傳。
受理旅客投訴，幫助旅客
3.6 負責對旅客做到全面服務、重點照顧。3.7 負責組織旅客分車次候車、檢票進站。
3.8 負責確保進、出站通道暢通，正確引導旅客有秩序進出站、上下
車。
3.9 負責認真查驗車票，做好堵漏補收工作。
3.10 及時準確填寫本崗位各類記錄與表格。
3.11 有權制止和勸阻其他工作人員的違章違紀行為。
4 工作內(nèi)容與要求 4.1 實施作業(yè)標準
4.1.1 候車室客運員作業(yè)內(nèi)容及要求
程序 項目 作業(yè)內(nèi)容 質(zhì)量要求
..1)按車站規(guī)定時間、地點，統(tǒng)一著 按規(guī)定著裝，佩帶標志，儀容整
1.
裝參加點名。潔。
班前
2)聽取值班員傳達上級命令、指示，準時參加點名會，明確工作任務
準備
準
客候車計劃安排、重點旅客、設備 情況清楚，設備設施完整，備品齊全 備
做到“五不接”：列車運行情況不
接班
清不接，設備設施備品丟損責任不清
不接，應處理事項未處理不接，重點
旅客情況不明不接，衛(wèi)生不達標不接。
5）按規(guī)定位置懸掛旅客留言簿。使用普通話，熱情為旅客服務。
6）做好進站驗票工作，組織候車，做到“四勤”：勤宣傳，勤訪問，勤整
查堵危險品（無安檢人員時）。理，勤觀察。
7）巡視候車室，解答旅客問詢，虛 全面服務做到“三要四心五主
心聽取旅客意見，接受旅客監(jiān)督，動”，對重點旅客做到“三知”、“三有”。
二、基 3.本候車 作服務 業(yè)
9）根據(jù)列車運行情況，檢查候車車 及時。
次信息是否正確，組織旅客有序候 開水供應充足，桶（器）加鎖。
車。按規(guī)定時間檢票： 始發(fā)站提前 40
10）動員攜帶超重、超大、超限行 分鐘，中間站提前 20 分鐘。做到不晚
李的旅客辦理托運。剪、不早停。
11)檢查檢票車次信息是否正確，進 檢票做到；先重點、后團體、再
行檢票通告，通報檢票車次、開車 一般旅客。
時間、列車停靠站臺。杜絕無票人員（車站同意上車補
剪）。意除外），精神病患者無人護送不放。
13)按車站規(guī)定停上檢票時間，顯示 消滅誤檢、漏檢。
停檢標識及停檢作業(yè)。實行首問首訴負責制，虛心接受
14）做好衛(wèi)生、禁煙宣傳，保持候 旅客意見，準確解答旅客問詢。
服務使用。俗習慣和宗教信仰。
執(zhí)行安全保密制度，不該說的話
不說，不該知道的事不問，保守機密。
文明禮貌地做好領導、外賓、旅
客服務工作，防止無關人員進入軟席
候車室（貴賓室）。
臺帳資料齊全。
..4.交班 準備
三、
整 理 作 業(yè)16）整理設備備品、業(yè)務資料、車 次牌。認真填寫交接班簿。
17）做好衛(wèi)生保潔相關工作。
5.對崗 交班
18)對崗交接并簽字確認。
6.參加 完工 會
19）匯報本崗位工作情況。
21）聽取值班員對工作的
總結
。交班事項記載清楚，設備備品、車次牌、業(yè)務資料存放定位，完好無
短少；衛(wèi)生符合標準；做到“五不交”： 列車運行情況不清不交，設備設施備 品丟損責任不清不交，應處理事項未 處理不交，重點旅客情況不明不交，衛(wèi)生不達標不交。
列車運行、股道運用及旅客候車
情況清楚，設備設施完整，備品齊全 定位，旅客候車秩序好，重點旅客有 登記，衛(wèi)生符合標準。
參加準時，匯報實事求是。
4.1.2 站臺客運員作業(yè)內(nèi)容及要求
程序 項 目 作業(yè)內(nèi)容 質(zhì)量要求
1）按車站規(guī)定時間、地點，統(tǒng)一著 按規(guī)定著裝，佩帶標志，儀容
1.
裝參加點名。整潔。班前
2）聽取值班員傳達上級命令、指示，準時參加點名會，明確工作任 一、準備
接受工作任務及業(yè)務提問。務和要求，準確回答業(yè)務提問。準
3）接清列車運行、旅客進站通道、列車運行情況、?？空九_、正 備
候車情況及設備設施、工具備品、晚點清楚，設備設施完整，備品齊
作 2.崗位衛(wèi)生。全定位，衛(wèi)生符合標準。做到“三 業(yè)對崗
4）對崗交接并簽字交接。不接”：列車運行情況不清不接，接班
設備設施備品丟損責任不清不接，衛(wèi)生不達標不接。
..二、基 本 作 業(yè)
3.站臺 服務
三、整 理 作 業(yè)
4.交班 準備
5）按列車預告上崗，檢查站臺有無 障礙物，清理閑雜人員。
6）檢查站臺列車有關信息顯示情 況。
7）引導旅客安全通過天橋、地道、組織旅客站在安全線內(nèi)，做好安全 宣傳和防護，隨時注意旅客動態(tài)，防止旅客鉆車、爬車及橫越股道。8）協(xié)助列車員組織旅客有序乘降，對重點旅客實行重點照顧。
9）做好宣傳，引導下車旅客安全通 過出站通道出站，防止旅客對流。10）開車鈴響后，組織送車人員站 在安全線內(nèi)，目送列車出站。
11）列車出站后，清理站臺閑雜人 員及無關車輛，做好站臺衛(wèi)生保潔 相關工作。
12）整理服務設施設備和備品。13）做好衛(wèi)生保潔相關工作。
上崗及時，站內(nèi)無閑雜人員，秩序良好。
列車信息顯示及時、正確。重點旅客做到送上車，送出
站。
迎送列車做到姿勢端正，間距
適當，足踏白線，目迎目送，以列 車進入站臺開始至開出站臺為止。
旅客乘降秩序好，天橋、地道
不對流，達到“四無” ：無旅客傷 亡事故、無責任晚點、無旅客漏乘 誤乘、無旅客跨越股道鉆爬車底。
衛(wèi)生達到站臺無紙屑、無煙
頭，股道內(nèi)無垃圾，符合部頒標準。
5.對崗 交班 6.參加 完工 會
14）對崗交接并簽字確認。
15）匯報本崗位工作情況。
16）聽取值班員對工作的總結。
服務設施設備和備品、存放定
位，無短少，衛(wèi)生符合標準，做到 “三不交”：列車運行情況不清不 交，設備設施備品丟損責任不清不 交，衛(wèi)生不達標不交。
列車運行情況、停靠站臺、正
晚點清楚，設備設施完整，備品齊 全定位，衛(wèi)生符合標準。
參加準時，匯報實事求是。
4.1.3 出站口客運員作業(yè)內(nèi)容及要求
程序項目
一、準 備 作 業(yè)
1.班前 準備
2.對崗 接班
作業(yè)內(nèi)容 質(zhì)量要求
準。計量器誤差率不超過規(guī)定標準。
..做好宣傳，組織旅客排隊出站，做到秩序井然，不擠不亂。
范，不誤收漏收、亂補亂罰，維護
路收。
業(yè)務資料修改正確、及時。
10）整理票據(jù)，按規(guī)定時間結賬繳 票、款相符，無票據(jù)丟失，溢
款。短收率不超五萬分之一。服務備品、8.3
丟損責任不清不交，應處理事項未
處理不交，衛(wèi)生不達標不交。
13）對崗交接并簽字確認。列車運行、正晚點情況清楚，設
備設施完整，性能良好，規(guī)章資料、5.三、對崗
備品款齊全定位，票據(jù)、備用金、賬 整 交班
款相符，交接清楚，衛(wèi)生符合標準。
理
計量器誤差率不超過規(guī)定標準。
作
參加準時 , 匯報實事求是。6.14）匯報本崗位工作情況。業(yè) 參加 15）聽取值班員對工作的總結。
完工會
5）檢查列車正晚點信息顯示情況。
6）按列車預告上崗，檢查出站通道 暢通，做好驗票準備工作。
7）組織出站旅客排隊，認真查驗車 票。
8）查堵無票、車票不符及攜帶品超 重的旅客，補收票款、運費。9）及時修改有關業(yè)務資料。
4.1.4 問訊處客運員作業(yè)內(nèi)容及要求
程序 項 目
1.班前
一、準備
作業(yè)內(nèi)容 質(zhì)量要求
1）按車站規(guī)定時間、地點，統(tǒng)一著 按規(guī)定著裝，佩帶標志，儀容
裝 , 參加點名。整潔。
2）聽取值班員傳達上級命令、指示，準時參加點名會，明確工作任
接受工作任務及業(yè)務提問。務和要求，準確回答業(yè)務提問。
準 備 作
業(yè)
2.
對崗 接班
3）接清列車運行情況、設備設施、服務備品、規(guī)章資料、票據(jù)、備用
金、崗位衛(wèi)生。
4）對崗交接并簽字交接。
列車運行情況、正晚點清楚，設備設施完整，性能良好，規(guī)章資 料、備品齊全定位存放。
票據(jù)、備用金賬款相符，交接
清楚。
衛(wèi)生符合標準。
..二、基 3.本 問詢 作 服務 業(yè)
4.交班 準備
三、整
理
作 業(yè)
5.對崗 交班 6.參加 完工 會
不交”：列車運行情況不清不交，設 備設施備品丟損責任不清不交，應 處理事項未處理不交，衛(wèi)生不達標 不交。
14）對崗交接并簽字確認。列車運行、正晚點情況清楚，設備
設施完整，性能良好，規(guī)章資料、備品 齊全，定位存放。票據(jù)、備用金、賬款 相符。
15）匯報本崗位工作情況。
16）聽取值班員對工作的總結。
參加準時，匯報實事求是。
4.2 執(zhí)行本標準的有關規(guī)定
路旅客運輸服務質(zhì)量標準-第 1 部分 車站》、《鐵路旅客運輸運價規(guī)則》、《鐵路運輸收入管理規(guī)程》、《鐵路乘車證管理辦法》等有關規(guī)定。
4.2.2 遇旅客列車交會站臺客運值班員無法一一與列車辦理交接，或
車站未配備客運值班員時，由站臺客運員負責做好站臺乘降組織工作并與列車辦理交接。
..5 檢查與考核
5.1
接受上級及本單位管理人員對本作業(yè)標準實施過程及結果的監(jiān)督檢查。5.2 執(zhí)行上級及本單位有關考核標準和辦法。
6 記錄及格式 6.1 交接班簿
6.2 其他鐵道部、集團公司等規(guī)定填寫的臺賬和作業(yè)記錄.
鐵路崗位職責心得體會篇八
一、工程部部長崗位職責
1 負責全面主持完成工程技術部職責范圍內(nèi)的各項工作，并按照公司各項規(guī)章制度，圍繞工程技術管理開展工作。
2 負責在部門職責范圍內(nèi)，組織部門員工負責工程建設全過程中的技術管理工作，包括但不限于設計管理、設備選型、施工圖審定、設計變更的審查、編制項目建設各項技術規(guī)范標準和制度等工作。
3 負責組織項目建設前期的申報工作，包括但不限于項目申報、核準工作以及核準所需各類文件的獲得，組織項目建設各類報告、設計等的評審工作。
4 負責組織項目建設過程中有關工程建設的對外溝通、協(xié)調(diào)工作。5 負責組織項目建設過程中工程、設備、物資、服務等招標管理工作中的技術部分工作，特別是招標文件及合同內(nèi)容的技術部分進行設計、審定。
6 負責組織處理工程項目建設全過程的技術重點、難題等問題，開展科研咨詢管理等工作。
7 負責組織項目建設過程中的工程安全管理工作，包括安全文明施工、職業(yè)衛(wèi)生防護、環(huán)保水保、防汛抗旱、消防等。
8 負責組織項目建設全過程質(zhì)量管理工作，根據(jù)國家相關法規(guī)和質(zhì)量標準以及設計和合同要求對各項工程施工、設備安裝及設備、物資采購的質(zhì)量管理以及驗收工作，重點做好各分項、分部工程的分段驗收，設備、物質(zhì)采購和總體質(zhì)量的驗收評定工作；組織工程竣工驗收和項目后評價，并填寫相關報告。
10 負責組織項目建設進度管理工作，根據(jù)網(wǎng)絡進度計劃和合同工期進度的要求，組織編制項目開工計劃、網(wǎng)絡控制計劃、建設進度報告，協(xié)調(diào)并解決進度計劃實施過程中出現(xiàn)的問題，確保各項目進度得以實現(xiàn)。
11 負責主持召開相關會議，及時研究解決工程建設過程涉及重大工程技術、工程質(zhì)量、工程進度、安全文明施工等問題；負責組織召開工程重大安全、質(zhì)量事故調(diào)查會，分析事故原因，制定補救和防范措施，提出處理意見。
12 負責組織設備試運行管理工作，根據(jù)《火力發(fā)電廠基本建設工程啟動及竣工驗收規(guī)程》等相關要求，組織機組的啟動、試運和投產(chǎn)驗收，組織機組的試生產(chǎn)和性能考核試驗。
13 負責組織工程技術檔案管理工作，重點做好工程設計、工程施工、設備、物資等技術資料的檔案管理工作，建立工程設計、施工和設備的技術臺帳并做好保密工作。
14 負責提高員工的思想素質(zhì)、業(yè)務工作能力、專業(yè)知識和技術水平并進行考評。
15 負責本部門的黨風廉政建設、人員安全管理等工作。16 負責完成領導授權、交辦的其它工作。
二、工程部副部長崗位職責
1、負責根據(jù)工程部長的授權和分工，組織或協(xié)助完成工程部職責范圍內(nèi)的各項工作；按照公司相關制度，圍繞工程技術管理和合同管理開展工作。
2、負責完成領導授權、交辦的其它工作。
三、鍋爐專責崗位職責
1.在部門負責人領導下，負責項目建設期間鍋爐等相關專業(yè)各項工作。 2.具體負責項目工程建設中鍋爐專業(yè)工程的設計、設備供應、監(jiān)造、安裝、監(jiān)理、調(diào)試等技術管理和工程管理工作；參與設備技術規(guī)范、施工圖及施工組織設計的制定和會審工作。
3.具體負責編制鍋爐專業(yè)工程項目的開工計劃、工程建設進度計劃、網(wǎng)絡控制圖，按期編制鍋爐專業(yè)工程作業(yè)計劃和建設進度報告，并負責監(jiān)督實施和及時協(xié)調(diào)解決工程建設存在的問題。
4.具體負責審查鍋爐專業(yè)一般設計變更工作，參與重大設計變更的會審工作。
5.
具體負責本專業(yè)質(zhì)量管理工作，掌握本專業(yè)的設備監(jiān)造及物資到貨情況。
6.
具體負責監(jiān)督工程監(jiān)理單位開展的本專業(yè)工程監(jiān)理工作。
7.
具體負責組織對本專業(yè)的隱蔽工程、分項工程施工的監(jiān)督和驗收。8.具體負責建立本專業(yè)工作日志、安裝質(zhì)量驗收、隱蔽工程驗收、設計變更、缺陷處理、上交資料等有關臺帳。
9.負責組織本專業(yè)工程竣工驗收，提出工程竣工驗收報告；參與項目后評價工作；參與機組的試運行和性能考核。
10.具體負責督促編制本專業(yè)竣工圖紙資料并及時歸檔，負責本專業(yè)技術資料、文件檔案的管理工作。
11.12.13.負責按期提出本專業(yè)年度、月度工作計劃、年度工作總結。
協(xié)助負責工程建設過程中本專業(yè)的安全文明生產(chǎn)管理。
參加工程重大質(zhì)量事故調(diào)查，分析事故原因，制定補救和防范措施，提出處理意見。
14.協(xié)助組織生產(chǎn)準備工作和進行人員培訓。
15． 負責完成領導授權、交辦的其它工作。
四、汽機專責崗位職責
1.在部門負責人領導下，負責項目建設期間汽機及供水等相關專業(yè)各項工作。
2.具體負責項目工程建設中汽機及供水專業(yè)工程的設計、設備供應、監(jiān)造、安裝、監(jiān)理、調(diào)試等技術管理和工程管理工作；參與設備技術規(guī)范、施工圖及施工組織設計的制定和會審工作。
3.具體負責編制汽機及供水專業(yè)工程項目的開工計劃、工程建設進度計劃、網(wǎng)絡控制圖，按期編制汽機及供水專業(yè)工程作業(yè)計劃和建設進度報告，并負責監(jiān)督實施和及時協(xié)調(diào)解決工程建設存在的問題。
4.具體負責審查汽機及供水專業(yè)一般設計變更工作，參與重大設計變更的會審工作。
5.
具體負責本專業(yè)質(zhì)量管理工作，掌握本專業(yè)的設備監(jiān)造及物資到貨情況。
6.
具體負責監(jiān)督工程監(jiān)理單位開展的本專業(yè)工程監(jiān)理工作。
7.
具體負責組織對本專業(yè)的隱蔽工程、分項工程施工的監(jiān)督和驗收。8.具體負責建立本專業(yè)工作日志、安裝質(zhì)量驗收、隱蔽工程驗收、設計變更、缺陷處理、上交資料等有關臺帳。
9.負責組織本專業(yè)工程竣工驗收，提出工程竣工驗收報告；參與項目后評價工作；參與機組的試生產(chǎn)和性能考核。
10.具體負責督促編制本專業(yè)竣工圖紙資料并及時歸檔，負責本專業(yè)技術資料、文件檔案的管理工作。
11.負責按期提出本專業(yè)年度、月度工作計劃、年度工作總結。 12.協(xié)助負責工程建設過程中本專業(yè)的安全文明生產(chǎn)管理。
13.參加工程重大質(zhì)量事故調(diào)查，分析事故原因，制定補救和防范措施，提出處理意見。
14.協(xié)助組織生產(chǎn)準備工作和進行人員培訓。
15.負責完成領導授權、交辦的其它工作。
五、電氣專責崗位職責
1.在部門負責人領導下，負責項目建設期間電氣等相關專業(yè)各項工作。 2.具體負責項目工程建設中電氣專業(yè)工程的設計、設備供應、監(jiān)造、安裝、監(jiān)理、調(diào)試等技術管理和工程管理工作；參與設備技術規(guī)范、施工圖及施工組織設計的制定和會審工作。
3.具體負責編制電氣專業(yè)工程項目開工計劃、工程建設進度計劃、網(wǎng)絡控制圖，按期編制電氣專業(yè)工程作業(yè)計劃和建設進度報告，并負責監(jiān)督實施和及時協(xié)調(diào)解決工程建設存在的問題。
4.具體負責審查電氣專業(yè)一般設計變更工作，參與重大設計變更的會審工作。
5.
具體負責本專業(yè)質(zhì)量管理工作，掌握本專業(yè)的設備監(jiān)造及物資到貨情況。
6.
具體負責監(jiān)督工程監(jiān)理單位開展的本專業(yè)工程監(jiān)理工作。
7.
具體負責組織對本專業(yè)的隱蔽工程、分項工程施工的監(jiān)督和驗收。8.具體負責建立本專業(yè)工作日志、安裝質(zhì)量驗收、隱蔽工程驗收、設計變更、缺陷處理、上交資料等有關臺帳。
9.負責組織本專業(yè)工程竣工驗收，提出工程竣工驗收報告；參與項目后評價工作；參與機組的試生產(chǎn)和性能考核。
10.具體負責督促編制本專業(yè)竣工圖紙資料并及時歸檔，負責本專業(yè)技術資料、文件檔案的管理工作。
11.12.13.負責按期提出本專業(yè)年度、月度工作計劃、年度工作總結。
協(xié)助負責工程建設過程中本專業(yè)的安全文明生產(chǎn)管理。
參加工程重大質(zhì)量事故調(diào)查，分析事故原因，制定補救和防范措施，提出處理意見。
14.協(xié)助組織生產(chǎn)準備工作和進行人員培訓。
15.負責完成領導授權、交辦的其它工作。
六、化學、環(huán)保專責崗位職責
1.在部門負責人領導下，負責項目建設期間化學、環(huán)保等相關專業(yè)各項工作。
2.具體負責項目工程建設中化學、環(huán)保專業(yè)工程的設計、設備供應、監(jiān)造、安裝、監(jiān)理、調(diào)試等技術管理和工程管理工作；參與設備技術規(guī)范、施工圖及施工組織設計的制定和會審工作。
3.具體負責編制化學、環(huán)保專業(yè)工程的項目開工計劃、工程建設進度計劃、網(wǎng)絡控制圖，按期編制電氣專業(yè)工程作業(yè)計劃和建設進度報告，并負責監(jiān)督實施和及時協(xié)調(diào)解決工程建設存在的問題。
4.具體負責審查化學、環(huán)保專業(yè)一般設計變更工作，參與重大設計變更的會審工作。
5.具體負責本專業(yè)質(zhì)量管理工作，掌握本專業(yè)的設備監(jiān)造及物資到貨情況。
6.
具體負責監(jiān)督工程監(jiān)理單位開展的本專業(yè)工程監(jiān)理工作。
7.
具體負責組織對本專業(yè)的隱蔽工程、分項工程施工的監(jiān)督和驗收。8.具體負責建立本專業(yè)工作日志、安裝質(zhì)量驗收、隱蔽工程驗收、設計變更、缺陷處理、上交資料等有關臺帳。
9.負責組織本專業(yè)工程竣工驗收，提出工程竣工驗收報告；參與項目后評價工作；參與機組的試生產(chǎn)和性能考核。
10.具體負責督促編制本專業(yè)竣工圖紙資料并及時歸檔，負責本專業(yè)技術資料、文件檔案的管理工作。
11.12.13.負責按期提出本專業(yè)年度、月度工作計劃、年度工作總結。
協(xié)助負責工程建設過程中本專業(yè)的安全文明生產(chǎn)管理。
參加工程重大質(zhì)量事故調(diào)查，分析事故原因，制定補救和防范措施，提出處理意見。
14.15.協(xié)助組織生產(chǎn)準備工作和進行人員培訓。負責完成領導授權、交辦的其它工作。
七、熱控專責崗位職責
1.在部門負責人領導下，負責項目建設期間熱控等相關專業(yè)各項工作。 2.具體負責項目工程建設中熱控專業(yè)工程的設計、設備供應、監(jiān)造、安裝、監(jiān)理、調(diào)試等技術管理和工程管理工作；參與設備技術規(guī)范、施工圖及施工組織設計的制定和會審工作。
3.具體負責編制熱控專業(yè)工程項目的開工計劃、工程建設進度計劃、網(wǎng)絡控制圖，按期編制熱控專業(yè)工程作業(yè)計劃和建設進度報告，并負責監(jiān)督實施和及時協(xié)調(diào)解決工程建設存在的問題。
4.具體負責審查熱控專業(yè)一般設計變更工作，參與重大設計變更的會審工作。
5.
具體負責本專業(yè)質(zhì)量管理工作，掌握本專業(yè)的設備監(jiān)造及物資到貨情況。
6.
具體負責監(jiān)督工程監(jiān)理單位開展的本專業(yè)工程監(jiān)理工作。
7.
具體負責組織對本專業(yè)的隱蔽工程、分項工程施工的監(jiān)督和驗收。8.具體負責建立本專業(yè)工作日志、安裝質(zhì)量驗收、隱蔽工程驗收、設計變更、缺陷處理、上交資料等有關臺帳。
9.負責組織本專業(yè)工程竣工驗收，提出工程竣工驗收報告；參與項目后評價工作；參與機組的試生產(chǎn)和性能考核。
11.12.13.負責按期提出本專業(yè)年度、月度工作計劃、年度工作總結。
協(xié)助負責工程建設過程中本專業(yè)的安全文明生產(chǎn)管理。
參加工程重大質(zhì)量事故調(diào)查，分析事故原因，制定補救和防范措施，提出處理意見。
14.協(xié)助組織生產(chǎn)準備工作和進行人員培訓。
15.負責完成領導授權、交辦的其它工作。
八、土建專責崗位職責
1.在部門負責人領導下，負責項目建設期間土建工程等相關專業(yè)各項工作。 2.具體負責項目工程建設中土建工程專業(yè)工程設計、施工、監(jiān)理、等技術管理和工程管理工作；參與技術規(guī)范、施工圖及施工組織設計的制定和會審工作。3.具體負責編制土建工程專業(yè)工程項目開工計劃、工程建設進度計劃、網(wǎng)絡控制圖，按期編制土建工程專業(yè)工程作業(yè)計劃和建設進度報告，并負責監(jiān)督實施和及時協(xié)調(diào)解決工程建設存在的問題。
4.具體負責審查本專業(yè)一般設計、工程量的變更工作，參與重大設計變更會審工作。
5.具體負責項目建設土建工程的質(zhì)量管理工作。
6.
具體負責監(jiān)督工程監(jiān)理單位開展的本專業(yè)工程監(jiān)理工作。
7.
具體負責組織對本專業(yè)的隱蔽工程、分項工程施工的監(jiān)督和驗收。8.具體負責建立本專業(yè)工作日志、安裝質(zhì)量驗收、隱蔽工程驗收、設計變更、缺陷處理、上交資料等有關臺帳。
9.負責組織本專業(yè)工程竣工驗收，提出工程竣工驗收報告；參與項目后評價工作；參與機組的試生產(chǎn)和性能考核工作。
11.12.13.14.負責按期提出本專業(yè)年度、月度工作計劃、年度工作總結。
協(xié)助負責工程建設過程中本專業(yè)的安全文明生產(chǎn)管理。
根據(jù)機組投產(chǎn)達標標準，參與機組投產(chǎn)達標的初審和申報工作。
參加工程重大質(zhì)量事故調(diào)查，分析事故原因，制定補救和防范措施，提出處理意見。
15.協(xié)助組織生產(chǎn)準備工作和進行人員培訓。
16．在本崗位職責范圍內(nèi)，圍繞目標管理，為跨部門流程中涉及的相關工作提供積極的支持和服務。
17．負責完成領導授權、交辦的其它工作。
九、內(nèi)勤崗位職責
1、負責工程部來訪客人、會議的接待。
2、做好后勤日常事務工作，負責部門有關行政公文、工程資料的收發(fā)、送、催辦、存檔工作。
3、負責部門各類數(shù)據(jù)表格的制定，數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，表格的報送。
4、負責部門的考勤工作，每月按時準確的向部長匯報考勤及獎懲情況。
5、負責部門日常衛(wèi)生管理。
6、負責部門內(nèi)部辦公用品的管理和采購。
7、負責完成領導授權、交辦的其它工作。
鐵路崗位職責心得體會篇九
你知道工程部崗位職責有哪些嗎?下面是我為大家整理的“工程部崗位職責”，歡迎參閱。
工程部崗位職責【一】
1、配合策劃部、銷售部等部門進行項目前期運作。 2、全面負責工程開工前的準備及審查工作。
3、配合造價部對設計、監(jiān)理、各施工單位和工程項目甲供材的招投標工作。 4、配合造價部對乙供材進行規(guī)格審核和市場詢價、認價工作。5、協(xié)調(diào)施工、監(jiān)理、設計及相關單位之間的關系。6、負責對施工、監(jiān)理、設計單位的管理工作。
7、負責工程施工過程中質(zhì)量、進度、安全、現(xiàn)場及投資的控制管理工作。 8、負責工程竣工驗收及移交工作。
9、負責對工程管理過程中的文件、資料進行管理工作。 工程部主管的崗位職責【二】
1、接受工程部經(jīng)理領導，協(xié)助工程部經(jīng)理管理整個工程部的員工。 2、協(xié)助工程部經(jīng)理制定本部門的月度、年度預防性維修保養(yǎng)計劃有效保障酒店設備、設施安全經(jīng)濟運行完好。
3、協(xié)助制定員工培訓計劃，對員工進行業(yè)務技能酒店意識，基本素質(zhì)的培訓。
4、掌握當班能源消耗及維修費用，確保酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 5、推行節(jié)能運行計劃的實施和運行維修費用預算的控制。6、協(xié)助工程部經(jīng)理做好外部關系的協(xié)調(diào)，以獲得良好的外部環(huán)境。7、協(xié)助主持部門工作例會，協(xié)調(diào)班組工作。
8、協(xié)助分析工程項目報價單，親臨現(xiàn)場檢查施工與工程進度。 9、協(xié)助工程部經(jīng)理做好消防，安全工作。
10、考核下級的工作，并對其工作做出指導和評論。 11、協(xié)助建立完整的設備技術檔案和維修檔案。12、執(zhí)行工程部經(jīng)理下達的其它工作指令。工程部經(jīng)理崗位職責【三】 1、負責工程部的全面管理工作。
2、配合公司領導、外協(xié)作部門進行項目前期運作，提出合理化建議。 3、負責組織工程的招投標工作。
4、對設計單位、監(jiān)理單位、承包商進行考察、評價。 5、組織編制招投標文件，選擇投標單位或進行邀標。6、組織投標單位進行現(xiàn)場踏勘和答疑。7、組織評標和開標工作，確定中標單位。8、參與合同談判與合同的簽定。
9、負責審核施工材料的選用和對材料供應商的評價。
10、負責組織工程中新材料、新工藝、新結構、新技術的技術論證、審核。 11、監(jiān)督檢查工程和項目文件資料的管理。
12、負責各項目之間的資源調(diào)配，與工程管理相關各部門、單位進行溝通平衡。
13、負責監(jiān)理費用控制與結算。 14、負責與設計單位協(xié)調(diào)(1)參與設計單位的選擇。(2)參與設計方案的選擇工作。(3)組織工程技術人員進行圖紙預審。
(4)委托監(jiān)理單位組織圖紙會審，對會審中提出的共性問題和技術難題協(xié)調(diào)擬訂解決辦法。
(5)協(xié)調(diào)設計單位與相關單位之間的關系。(6)對施工中各方提出的變更要求進行審查控制。(7)對設計費用進行控制。15、負責工程停工、復工的管理。
1.熟悉項目規(guī)劃、各類房屋結構、公共設施設備的種類、分布，掌握地上、地下各類管線的分布、走向、位置和使用情況，開展定期檢查檢俢工作，保證公共設施完好。
負責審核小區(qū)住戶裝修申請。辦理業(yè)主驗房、空房檢查工作。巡視檢查二次裝修施工情況，如遇違反有關施工規(guī)定的，應及時糾正其違規(guī)行為，并做好記錄，以便日后跟進處理;2.負責管理處公共設施完善、設備養(yǎng)護、室內(nèi)維修工作的計劃、組織、檢查、改進工作;3.負責小區(qū)物業(yè)的驗收和交接、全部工程資料的交接工作;4.負責工程維修人員崗位的確定及崗位職責的完善工作。5.負責制定小區(qū)房屋及公用設施年度檢修計劃和各項內(nèi)部維修管里度;6.組織編制設備管理、操作、維護的各種規(guī)章制度和技術標準，并監(jiān)督執(zhí)行;7.負責及時處理各類工程維修信息，采取各種措施予以改進，并及時向經(jīng)理匯報;8.負責小區(qū)改建、擴建項目的工程施工組織工作及現(xiàn)場監(jiān)督管理工作，及時辦理工程竣工驗收手續(xù);9.負責監(jiān)督區(qū)域各類設施、設備等的常規(guī)檢查工作和重要維修養(yǎng)護工作，參與重大項目維修施工，保證維修質(zhì)量，確保小區(qū)各類設施、設備保持良好的運行狀態(tài);10.負責審核住戶維修收費項目和標準，處理業(yè)主維修申請，與客服中心配合，及時安排維修人員為業(yè)主提供服務，并按維修回訪紀錄及時報管理中心整理、統(tǒng)計、歸檔工作。
物業(yè)工程部主管崗位職責【五】
1.制定工程維修工作計劃，并對工作計劃執(zhí)行結果負責;經(jīng)常巡視項目，走訪、回訪業(yè)主，把維修工作做在投訴前。
2.制訂本部門職員工培訓計劃，組織實施培訓，評估培訓效果; 3.以身作則，帶領部門員工，秉承公司的服務理念，嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。組織召開工程人員每周工作例會或專題會議，安排、指導下級工作，營造良好的工作氛圍。交流服務技能，解決下級工作中出現(xiàn)的問題，提高服務水平。
鐵路崗位職責心得體會篇十
工程部崗位職責
一、總工程師崗位職責
崗位：總工程師
上級：總經(jīng)理
下級：項目工程部、預算管理部門以及設計、監(jiān)理、配套工程合作方等。
目標：主持公司項目設計、研發(fā)及工程建設管理工作，確保項目在目標成本內(nèi)保質(zhì)按時開發(fā)成功。
聯(lián)系：開發(fā)配套部、營銷策劃部、財務部和規(guī)劃、建設等政府職能部門以及設計單位、施工、監(jiān)理、配套工程、材料設備合作供方等。
職責：
1.指導分管部門建立和完善工作流程管理體系并監(jiān)督實施，協(xié)助分管部門與其他部門之間的協(xié)調(diào)與溝通，負責對分管部門經(jīng)理的績效考核和評價，對分管部門人員的選聘、培養(yǎng)工作進行指導監(jiān)督，負責對分管部門的工作進行指導、監(jiān)督，確保分管部門工作的順利開展。
2.審批分管部門的業(yè)務規(guī)劃、年度、月度計劃及監(jiān)督計劃的落實，負責分管部門相關危機事件的處理。
3.組織制定分管部門的專業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提升公司專業(yè)管理水平。主持相關專業(yè)決策會議，并就分管專業(yè)問題提出決策建議。批準權限內(nèi)的各項審批事項。
4.參與公司項目開發(fā)經(jīng)營重大事項的決策審議，并從技術專業(yè)角度提出建設性意見。
5.參與設計、勘察、施工、監(jiān)理、配套單位的評估、選擇、合同簽訂工作。
6.審批項目設計計劃，并指導、監(jiān)控設計計劃的完成情況，審批項目概念設計、方案設計、擴初設計的設計任務書。
7.整合外部優(yōu)質(zhì)資源，對委托設計進行過程控制，組織規(guī)劃設計成果評審，提出有關產(chǎn)品方案設計方面的專業(yè)意見，參與施工圖會審、優(yōu)化并審批設計成果,協(xié)助報規(guī)報批工作，全面負責施工技術管理。
8.監(jiān)控設計成本狀況及設計變更的成本狀況，確保滿足目標成本的要
求，權限內(nèi)審核、審批設計變更。
9.組織分析導致重大設計變更的主要原因和影響因素，對設計管理進行過程控制。協(xié)調(diào)、處理營銷、工程施工中出現(xiàn)的設計問題。
10.指導開展項目材料及設備的研究，建立公司標準材料及設備目錄，指導產(chǎn)品選型工作，審核項目材料設備的選型方案。
11.指導項目工程部建立和完善工程管理體系，審核工程管理流程、規(guī)范及標準，并提出修改建議。
12.指導開展項目及工程管理的策劃和實施工作，提高公司項目管理能力，確保項目的按期完成。
13.監(jiān)督項目工程部對項目的進度、質(zhì)量和安全文明施工的管理及監(jiān)控工作，并對存在的重大問題、技術要求等提出處理意見及督促工程項目部或施工單位進行整改。
14.指導工程項目部開展工程管理中質(zhì)量通病的防范，建立工程管理技術標準，對施工過程中疑難雜癥進行解決，跟蹤施工的質(zhì)量體系，必要時在施工過程中優(yōu)化施工圖紙，提升公司工程管理總體水平。
15.指導處理工程重大安全及質(zhì)量事故，協(xié)助擬定處理方案并監(jiān)督完成情況。
16.指導預算管理部進行項目成本控制，開展項目各階段的成本估算、測算、匡算和預算
17、指導制定項目目標成本和分解責任成本，并審核、確認、監(jiān)控預算工作的開展情況。
18.監(jiān)控項目目標成本的執(zhí)行情況，對成本動態(tài)管理過程中出現(xiàn)的重大事件組織進行分析，制定并采取處理措施。
19.參與采購方式、招標文件及合同的審核，提出調(diào)整意見。參與公司重大合同談判。
20.指導開展項目結算工作，組織擬定項目結算原則，監(jiān)控結算工作的開展情況。
21.組織開展項目開發(fā)工程管理和經(jīng)濟管理的后評估工作。
22.完成上級交辦的其他工作任務。 工作，并監(jiān)控執(zhí)行情況。
二、工程項目部崗位職責
1、經(jīng)理崗位職責
崗位：經(jīng)理
上級：總工程師
下級：土建工程師、給排水工程師、電氣工程師、檔案管理員。
聯(lián)系：項目開發(fā)部、預算管理部、營銷策劃部、財務部和規(guī)劃、建設等政府職能部門以及設計單位、施工、監(jiān)理、配套工程、材料設備合作供方等。
目標：全面負責公司項目的工程管理工作，確保項目建設按照公司既定目標保質(zhì)按時完成。職責：
門與其他部門之間的協(xié)調(diào)與溝通，組織編制本部門的各項管理細則與工作流程，指導、監(jiān)督制度與流程在本部門的執(zhí)行，完成本部門的工作總結。
2.負責分管部門團隊建設和培訓工作，對部門員工進行績效管理，根據(jù)公司預算，編制本部門的預算，并組織預算的實施。審核權限范圍內(nèi)的部門各項支出。
3.負責建立、完善公司工程技術標準和工程管理標準，組織對工程技術人員進行培訓和實施指導。
4.參與策劃項目標段劃分及材料設備采購方式及采購計劃，參與編制權限內(nèi)工程、材料和設備招標文件并組織評審。配合招標公告、考察、投標資格預審、發(fā)標、答疑、開標、評標、定標及發(fā)布中標通知書等工作。
5.組織施工前工程管理各項準備工作的開展，組織進行施工圖會審和技術交底，審核部門各專業(yè)及施工單位編制的項目施工組織設計和專項施工方案，審核監(jiān)理規(guī)劃大綱及實施細則，編制質(zhì)量控制要點計劃，明確職責權限并監(jiān)督實施。
6.組織施工單位根據(jù)項目施工控制計劃制定施工進度計劃并監(jiān)控計劃的實施情況。
7.對工程質(zhì)量情況進行定期分析，形成質(zhì)量分析報告，對于典型
問題形成案例，提供質(zhì)量通病解決方法。
8.審核安全文明施工方案及細則、質(zhì)量事故處理方案、安全事故處理
方案、權限內(nèi)的現(xiàn)場工程簽證，參與設計變更的審核，對施工樣板進行確認。
9.組織項目現(xiàn)場的安全文明施工管理，定期進行項目現(xiàn)場安全文明施工檢查，編制檢查報告，負責項目現(xiàn)場安全事故的報告和協(xié)調(diào)處理。
10.負責按目標成本要求控制施工成本，負責項目現(xiàn)場設計變更、簽證的工程量核實和確認，審核項目施工階段相關費用的支出，參與項目竣工結算。
11.組織項目配套工程施工單位的選擇、施工過程管理和項目配套工程合同執(zhí)行情況的監(jiān)督。
12.協(xié)助總工、設計和監(jiān)理單位處理施工單位現(xiàn)場提出的技術問題，提出施工圖、施工工藝的改進意見，督導工程施工單位對工程進行標準化管理，包括工程管理制度的建立和完善。組織召開工程管理例會，協(xié)調(diào)解決工程管理中的問題。
13.組織開展對項目進度、質(zhì)量、安全文明施工及成本控制的檢查，并監(jiān)督整改落實情況。
14.定期組織工程簽證管理情況的檢查并進行匯總、分析，負責編制工程管理月報，為工程成本管理提供支持，參與項目預算評審。
15.組織審核施工單位編制的材料及設備計劃，并跟蹤、督促計劃的執(zhí)行，組織采購材料進場驗收、材料證明資料收集和手續(xù)辦理。
16.協(xié)調(diào)施工單位、監(jiān)理、設計及相關單位之間的關系，督促各單位履行合同。參與工程相關的設計、施工、監(jiān)理單位、材料及設備供應商的履約評估。
17.負責組織施工過程的分階段驗收和竣工驗收，辦理竣工備案手續(xù)，配合物業(yè)的移交、入住工作，負責合同執(zhí)行情況的監(jiān)督并辦理付款申請。
18.完成上級交辦的其他工作任務。
三、土建工程師崗位職責
崗位：土建工程師
上級：部門經(jīng)理
聯(lián)系：項目開發(fā)部、預算管理部以及設計單位、施工、監(jiān)理、配套工程、材料設備合作供方等。
目標：在項目部經(jīng)理的指導下負責土建專業(yè)項目現(xiàn)場各項工程管理工作，監(jiān)控項目進度、質(zhì)量、安全，為項目提供專業(yè)技術支持。
職責：
1.根據(jù)部門計劃編制個人工作計劃并認真落實，配合績效管理考核，完成個人工作總結。
2.參加部門相關管理會議，參加公司專業(yè)培訓，認真執(zhí)行崗位相關的各項管理規(guī)定和工作流程，對部門管理效率和質(zhì)量的提升提出建議，積極參與企業(yè)文化構建。
3.配合本部門預算的編制。
4、參與本專業(yè)工程類招標的考察、投標資格預審、發(fā)標、答疑、開標、評標、定標等工
作。
5.參與施工前工程管理各項準備工作的開展，參與施工圖會審和技術交底，提出本專業(yè)施工圖、施工工藝的改進意見。
6.協(xié)助督導施工單位對工程進行標準化管理，包括工程管理制度建立和完善。
7.監(jiān)控項目施工進度計劃的實施情況，協(xié)調(diào)處理本專業(yè)工程建設中出現(xiàn)的問題。
8.負責本專業(yè)質(zhì)量通病的防治和消除工作，協(xié)助編制質(zhì)量通病防治規(guī)范。
9.對本專業(yè)工程質(zhì)量情況進行定期分析，形成質(zhì)量分析報告，對于典型問題形成案例。
10.協(xié)助總工、經(jīng)理和設計單位處理本專業(yè)項目現(xiàn)場設計變更和施工單位提出的本專業(yè)技術問題，負責對簽證的工程量進行核實和簽認。
11.根據(jù)本專業(yè)工程標準管理規(guī)范參與對項目進度、質(zhì)量、安全文明施工及成本控制的檢查，并監(jiān)督整改落實情況。
12.參與項目配套工程施工單位的選擇，負責項目配套工程施工過程的管理。
13.配合對工程簽證管理情況的檢查并進行匯總、分析，參與項目預算評審。
14.協(xié)調(diào)承包商、監(jiān)理、設計及相關單位之間的關系，參與工程相關的設計、施工、監(jiān)理單位、材料及設備供應商的履約評估。
15.負責本專業(yè)材料進場驗收、材料證明資料收集和手續(xù)辦理。
16.負責本專業(yè)合同和項目配套工程合同執(zhí)行情況的監(jiān)督并辦理付款申請。
17.配合項目部經(jīng)理組織施工過程的本專業(yè)分階段驗收、項目配套工程驗收和竣工驗收，負責辦理竣工備案手續(xù)。
18.配合物業(yè)的移交、入住工作。
19.完成上級交辦的其他工作任務。
四、電氣工程師崗位職責
崗位：電氣工程師
上級：部門經(jīng)理
聯(lián)系：項目開發(fā)部、預算管理部以及設計單位、施工、監(jiān)理、配套工程、材料設備合作供方等。
目標：在項目部經(jīng)理的指導下負責電氣專業(yè)項目現(xiàn)場各類工程管理工作，監(jiān)控項目進度、質(zhì)量、安全，為項目提供專業(yè)技術支持。
職責：
1.根據(jù)部門計劃編制個人工作計劃并認真落實，配合績效管理考核，完成個人工作總結。
參與企業(yè)文化構建。
3.配合本部門預算的編制。
4.參與本專業(yè)工程類招標的考察、投標資格預審、發(fā)標、答疑、開標、評標、定標等工作。
5.參與施工前工程管理各項準備工作的開展，參與施工圖會審和技術交底，提出本專業(yè)施工圖、施工工藝的改進意見。
6.協(xié)助督導施工單位對工程進行標準化管理，包括工程管理制度建立和完善。
7.監(jiān)控項目施工進度計劃的實施情況，協(xié)調(diào)處理本專業(yè)工程建設中出現(xiàn)的問題。
8.負責本專業(yè)質(zhì)量通病的防治和消除工作，協(xié)助編制質(zhì)量通病防治規(guī)范。
9.對本專業(yè)工程質(zhì)量情況進行定期分析，形成質(zhì)量分析報告，對于典型問題形成案例。
10.協(xié)助總工、經(jīng)理和設計單位處理本專業(yè)項目現(xiàn)場設計變更和施工單位提出的本專業(yè)技術問題，負責對簽證的工程量進行核實和簽認。
11.根據(jù)本專業(yè)工程標準管理規(guī)范參與對項目進度、質(zhì)量、安全文明施工及成本控制的檢查，并監(jiān)督整改落實情況。
12.參與項目配套工程施工單位的選擇，負責項目配套工程施工過程的管理。
13.配合對工程簽證管理情況的檢查并進行匯總、分析，參與項目預算評審。
14.協(xié)調(diào)承包商、監(jiān)理、設計及相關單位之間的關系，參與工程相關的設計、施工、監(jiān)理單位、材料及設備供應商的履約評估。
15.負責本專業(yè)材料進場驗收、材料證明資料收集和手續(xù)辦理。
16.負責本專業(yè)合同和配套工程合同執(zhí)行情況的監(jiān)督并辦理付款申請。
17.配合項目部經(jīng)理組織施工過程的本專業(yè)分階段驗收、項目配套工程驗收和竣工驗收，負責辦理竣工備案手續(xù)。
18.配合物業(yè)的移交、入住工作。
19.完成上級交辦的其他工作任務。
五、給排水工程師崗位職責
崗位：給排水工程師
上級：部門經(jīng)理
聯(lián)系：項目開發(fā)部、預算管理部以及設計單位、施工、監(jiān)理、配套工程、材料設備合作供方等。
目標：在項目部經(jīng)理的指導下負責給排水專業(yè)項目現(xiàn)場各類工程管理
工作，監(jiān)控項目進度、質(zhì)量、安全，為項目提供專業(yè)技術支持。
職責：
1.根據(jù)部門計劃編制個人工作計劃并認真落實，配合績效管理考核，完成個人工作總結。
2.參加部門相關管理會議，參加公司專業(yè)培訓，認真執(zhí)行崗位相關的各項管理規(guī)定和工作流程，對部門管理效率和質(zhì)量的提升提出建議，積極參與企業(yè)文化構建。
3.配合本部門預算的編制。
4.參與本專業(yè)工程類招標的考察、投標資格預審、發(fā)標、答疑、開標、評標、定標等工作。
5.參與施工前工程管理各項準備工作的開展，參與施工圖會審和技術交底，提出本專業(yè)施工圖、施工工藝的改進意見。
6.協(xié)助督導施工單位對工程進行標準化管理，包括工程管理制度建立
和完善。
7.監(jiān)控項目施工進度計劃的實施情況，協(xié)調(diào)處理本專業(yè)工程建設中出現(xiàn)的問題。
8.負責本專業(yè)質(zhì)量通病的防治和消除工作，協(xié)助編制質(zhì)量通病防治規(guī)范。
9.對本專業(yè)工程質(zhì)量情況進行定期分析，形成質(zhì)量分析報告，對于典型問題形成案例。
10.協(xié)助總工、經(jīng)理和設計單位處理本專業(yè)項目現(xiàn)場設計變更和施工單位提出的本專業(yè)技術問題，負責對簽證的工程量進行核實和簽認。
11.根據(jù)本專業(yè)工程標準管理規(guī)范參與對項目進度、質(zhì)量、安全文明施工及成本控制的檢查，并監(jiān)督整改落實情況。
12.參與項目配套工程施工單位的選擇，負責項目配套工程施工過程的管理。
13.配合對工程簽證管理情況的檢查并進行匯總、分析，參與項目預算評審。
14.協(xié)調(diào)承包商、監(jiān)理、設計及相關單位之間的關系，參與工程相關的設計、施工、監(jiān)理單位、材料及設備供應商的履約評估。
15.負責本專業(yè)材料進場驗收、材料證明資料收集和手續(xù)辦理。
16.負責本專業(yè)合同和配套工程合同執(zhí)行情況的監(jiān)督并辦理付款申請。
17.配合項目部經(jīng)理組織施工過程的本專業(yè)分階段驗收、項目配套工程驗收和竣工驗收，負責辦理竣工備案手續(xù)。
18.配合物業(yè)的移交、入住工作。
19.完成上級交辦的其他工作任務。
六、檔案管理員崗位職責
崗位：檔案管理員
上級：部門經(jīng)理
聯(lián)系：項目開發(fā)部、預算管理部以及設計單位、施工、監(jiān)理、配套工程、材料設備合作供方等。
目標：負責工程檔案管理及行政支持工作。
職責：
1.根據(jù)部門計劃編制個人工作計劃并認真落實，配合績效管理考核，完成個人工作總結。
2.參加部門相關管理會議，參加公司專業(yè)培訓，認真執(zhí)行崗位相關的各項管理規(guī)定和工作流程，對部門管理效率和質(zhì)量的提升提出建議，積極參與企業(yè)文化構建。
3.配合本部門預算的編制。
4.收集和管理項目施工圖、設計變更和現(xiàn)場簽證等技術資料、文件。
5.負責項目技術、施工資料的歸類、歸檔管理。
6.負責組織辦理竣工備案手續(xù)。
7.負責日常行政后勤工作。
8.負責工程項目部會議安排、記錄、匯總。
9.負責文字打印、發(fā)文申請、備份、發(fā)放等工作；
10.負責內(nèi)、外部文件的傳遞工作。
11.完成上級交辦的其他工作任務。
鐵路崗位職責心得體會篇十一
扳道員是守衛(wèi)在鐵路運輸線上的哨兵。主要職責是根據(jù)車站值班員接發(fā)列車命令和調(diào)車作業(yè)通知單及調(diào)車指揮人的信號顯示，正確、及時準備接發(fā)列車進路和調(diào)車作業(yè)進路，并監(jiān)視和確保列車及機車車輛通過進路時的安全，以保證接發(fā)列車和調(diào)車作業(yè)的安全。
扳道員工作質(zhì)量的好壞，直接關系到人民生命財產(chǎn)的安全；關系到鐵路市場營銷的順利進行。為此對扳道員提出如下要求：
1．必須在自己的職務范圍內(nèi)，以對國家和人民極端負責的態(tài)度，保證安全生產(chǎn)。
2．嚴格執(zhí)行和遵守《技規(guī)》、《行規(guī)》、《站細》的有關規(guī)定及其他有關命令指示，認真執(zhí)行崗位作業(yè)標準。
3．接班前必須充分休息，不得飲酒，如有違反，立即停止其工作。
4．加強思想政治理論和技術業(yè)務的學習，不斷提高自己的政治思想理論水平和技術業(yè)務能力，增強愛崗敬業(yè)精神。
5．加強紀律性，做到服從命令聽指揮，值班時堅守崗位，天做與自己工作無關的事。
6．在值班時應做到：
(1)嚴格按照車站值班員的接發(fā)列車命令，調(diào)車作業(yè)計劃，正確及時的準備進路。
(2)在扳動道岔，操縱信號時，認真執(zhí)行一看(看道岔開通位置；看進路有無障礙；看線路是否空閑；看鄰線有無機車車輛越過警沖標。)、二扳(將道岔扳至所需位置或按下所需按紐。)三確認(確認道岔開通位置正確；確認尖軌與基本軌密貼；確認機車車輛未越出警沖標；確認按車線空閑，進路無障礙；確認影響進路的調(diào)車作業(yè)確已停止。)、四顯示(向有關人員顯示進路開通信號；向車站值班員或扳道長報告進路準備妥當。)。
(3)認真執(zhí)行要道還道制度。
7．于列車到發(fā)或通過前，在規(guī)定的適當?shù)攸c，手持信號監(jiān)督、檢查列車運行狀態(tài)，列車通過道岔后檢查道岔有無異狀。
8．發(fā)現(xiàn)道岔不良時，立即向扳道長或車站值班員報告。如危及安全時，果斷采取措施。
9．在檢修道岔影響行車和調(diào)車時，應檢查道岔的防護是否正確。檢修完畢，須會同檢修人員進行試驗，良好后報告扳道長或車站值班員后，方可使用。
10．對道岔應經(jīng)常擦掃，保持道岔清潔、靈活好用；道岔表示器要清潔完好，燈光顯示明亮。
11．禁止閑散雜人在扳道房及道岔附近逗留閑談。
鐵路崗位職責心得體會篇十二
一、負責食堂人員的教育培訓工作。
二、負責食堂的伙食管理工作。
三、
負責食堂的成本核算工作。四、負責食品衛(wèi)生安全工作。
五、負責食堂機械設備、設施的維護和管理工作。
六、負責食堂固定資產(chǎn)的管理工作。
七、完成領導交辦的臨時工作，對飲食中心主任負責。
飲食中心崗位職責
一、負責食堂員工的考勤及工作安排事宜。
二、負責食堂的伙食管理工作。
三、負責食堂的食品衛(wèi)生管理工作。
四、負責食堂的成本核算工作。
五、負責食堂的機械設施維護和保養(yǎng)工作。
六、負責組織或是的準備及售飯工作。
監(jiān)控部長崗位職責
一、負責監(jiān)控部工作計劃、檢查細則和有關制度的制定工作。
二、負責監(jiān)控部工作任務的部署安排工作。
三、負責各管理崗位勞動紀律和職責落實情況的監(jiān)督檢查工作。
四、負責各食堂的飲食衛(wèi)生、伙食質(zhì)量、飯菜價格、服務態(tài)度、勞動安全等方面監(jiān)督檢查工作。
五、負責與膳監(jiān)會的協(xié)調(diào)工作。
六、負責對中心員工的教育培訓工作。
七、完成領導交辦的臨時工作，對飲食中心主任負責。
采購陪送部長崗位職責
一、負責中心伙食原料的招標工作。
二、負責各食堂原料需求計劃的匯總申報。
三、負責飲食中心伙食原料的采購、加工、配送工作。
四、負責原料物品的驗收及調(diào)劑分配工作。
五、負責采購、驗收、結賬的審核工作。
六、完成領導交辦的臨時工作，對飲食中心主任負責。
一、負責食堂人員的教育培訓工作。
二、負責食堂的伙食管理工作。
三、負責食堂的成本核算工作。
四、負責食品衛(wèi)生安全工作。
五、負責食堂機械設備、設施的維護和管理工作。
六、負責食堂固定資產(chǎn)的管理工作。
七、完成領導交辦的臨時工作，對飲食中心主任負責。
餐廳管理員崗位職責
一、負責食堂員工的考勤及工作安排事宜。
二、負責食堂的伙食管理工作。
三、負責食堂的食品衛(wèi)生管理工作。
四、負責食堂的成本核算工作。
五、負責食堂的機械設施維護和保養(yǎng)工作。
六、負責組織或是的準備及售飯工作。
飲食中心采購員崗位職責
一、負責飲食中心所需物資的采購工作。
二、負責食堂所需的采購供應工作。
三、負責與供應商的業(yè)務結算工作。
四、負責飲食中心地值易好品的采購工作。
飲食中心會計員崗位職責
一、負責各類收支單據(jù)和記賬憑證的審核管理工作。
二、負責各食堂的成本核算及盤存工作。
三、負責中心人員的工資、獎金的發(fā)放工作。
四、負責空白支票和印章的管理工作。
五、負責微機售飯系統(tǒng)的管理工作。
六、負責會計帳務的處理和編制報表工作。
七、負責會計資料的裝訂和保管工作。
飲食中心出納員崗位職責
一、負責現(xiàn)金的收支工作和管理工作。
二、負責與銀行業(yè)務結算及對帳工作。
三、負責微機售飯系統(tǒng)所有文件資料及售飯卡的保管工作。
四、負責微機售飯系統(tǒng)的現(xiàn)金收繳工作。
五、負責服務部的經(jīng)營算工作。
飲食中心微機操作員崗位職責
一、負責售飯系統(tǒng)的關開機、維護、檢查工作。
二、負責辦理餐卡、開戶、查詢、退款等工作。
三、負責就餐卡的加款充值工作。
四、負責食堂經(jīng)營情況的打表備份工作。
紅案炊事員崗位職責
一、負責所需原料的計劃申請工作。
二、負責各種菜肴的制作和銷售供應工作。
三、負責原料的粗加工和摘洗工作。
四、負責原料的切配和烹調(diào)工作。
五、負責機械設施和火具的衛(wèi)生清理工作。
六、負責剩菜的保管和處理工作。
白案炊事員崗位職責
一、負責所需原料的計劃申報和領用工作。
二、負責主食（饅頭、米飯）的制作和銷售供應工作。
三、負責花樣品種的制作工作。
四、負責各類稀飯的制作工作。
五、負責設備設施的維護和保養(yǎng)工作。
洗消員崗位職責
一、負責公用餐具的洗滌和消毒工作。
二、負責餐廳、卓、椅、地面的清理工作。
三、負責餐廳的門簾、窗臺、墻壁、臺階、水池等衛(wèi)生清理工作。
四、負責消毒建機械設備的維護和保養(yǎng)工作。
鐵路崗位職責心得體會篇十三
1、維護國家的榮譽和利益，按照“守法、誠信、公正、科學”的準則執(zhí)業(yè)。
2、執(zhí)行有關工程建設的法律、法規(guī)、規(guī)范、標準和制度，履行建立合同規(guī)定的義務和職責。
3、努力學習專業(yè)技術和建設監(jiān)理知識，不斷提高業(yè)務能力和監(jiān)理水平。
4、不以個人名義承攬監(jiān)理業(yè)務。
5、不同時在兩個或兩個以上監(jiān)理單位注冊和從事監(jiān)理活動，不在政府部門和施工、材料設備的生產(chǎn)供應等單位兼職。
6、不為所監(jiān)理項目指定承包商、建筑構配件、設備、材料和施工方法。
7、不收受被監(jiān)理單位的任何禮金，不接受可能導致判斷不公的報酬。
8、不泄露所監(jiān)理工程各方認為需要保密的事項。
9、堅持獨立自主地開展工作。
10、具有廉政奉公、盡忠職守、為人正直、辦事公道的高尚情操。
11、能聽取不同意見，而且有良好的包容性和協(xié)調(diào)性，團結一致，齊心協(xié)力。
12、不論在任何時候，都能維護職業(yè)的尊嚴、名譽和榮譽。
13、在任何均為委托人的合法權益行事其職責，并且正直忠誠地進行職業(yè)服務。
14、在提供職業(yè)咨詢、評審、決策時不偏不倚。
15、不故意或無意地做成損傷他人名譽或事務的事情。
16、在被要求對其他監(jiān)理工程師的工作進行審查的情況下，要以適當?shù)穆殬I(yè)行為和禮節(jié)進行。
監(jiān)理工作紀律
1、嚴禁觸犯國家、地方的法律、法規(guī)或規(guī)章。
2、嚴禁向施工承包人推薦分包商或材料供應商。
3、嚴禁收受賄賂或貴重禮品。
4、嚴禁吃拿卡要和故意刁難施工承包人。
5、嚴禁采用虛假計量手段，損害發(fā)包人利益。
6、嚴禁工作時間擅離職守。
7、嚴禁工作失職。
8、嚴禁工作時間酗酒，損害監(jiān)理形象。
9、嚴禁拒不執(zhí)行考核人指令或欺騙發(fā)包人的事件發(fā)生。
10、嚴禁接受施工承包人安排的娛樂、旅游或療養(yǎng)性活動。
11、嚴禁向施工承包人報銷各種費用或索要加班費、補助費等直接索賄或變相索賄。
12、嚴禁獨自長期占用施工承包人的交通、無線通訊工具等設備。
13、嚴禁泄露工程或發(fā)包人的秘密，損害發(fā)包人利益或名譽。
14、其他情節(jié)嚴重的違約行為。 副總監(jiān)兼駐地監(jiān)理站長崗位職責
1、協(xié)助總監(jiān)理工程師工作，負責總監(jiān)理工程師指定或交辦的其他監(jiān)理工作。
2、按總監(jiān)理工程師的授權，行使總監(jiān)理工程師的部分職責和權利。
3、確定駐地監(jiān)理站的組織機構、人員分工和崗位職責。
4、全面負責管理駐地監(jiān)理站的日常工作。
5、負責分管范圍內(nèi)的監(jiān)理工作，具有相應簽字權。
6、主持分管范圍內(nèi)監(jiān)理工作會議，簽發(fā)駐地監(jiān)理站的文件和指令。
7、審核承包單位提交的開工報告、施工組織設計、技術方案、進度計劃。
8、檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作，根據(jù)工程項目的進展情況進行人員調(diào)配，對不稱職的人員應調(diào)換其工作。
9、組織現(xiàn)場監(jiān)理人員執(zhí)行監(jiān)理機構的各項工作制度。
10、定期巡視施工現(xiàn)場。
11、完成監(jiān)理規(guī)范中規(guī)定的其它總監(jiān)職責。 駐地監(jiān)理站副站長崗位職責
1、協(xié)助駐地監(jiān)理站長工作，負責駐地監(jiān)理站長指定或交辦的其他監(jiān)理工作。
2、按駐地監(jiān)理站長的授權，行使駐地監(jiān)理站長的部分職責和權利。
3、主持駐地監(jiān)理站的日常管理工作。
4、協(xié)助駐地監(jiān)理站長組織現(xiàn)場監(jiān)理人員執(zhí)行監(jiān)理機構的各項工作制度。
5、審核承包單位提交的開工報告、施工組織設計、技術方案、進度計劃。
6、組織收集和整理其分管工程監(jiān)理資料，提供監(jiān)理月報的資料。
7、組織編寫監(jiān)理工作階段報告、專題報告和項目監(jiān)理工作總結。
8、定期檢查施工現(xiàn)場。 駐地監(jiān)理組組長崗位職責
1、在駐地監(jiān)理站長的領導下，組織好本監(jiān)理組的監(jiān)理工作。
2、執(zhí)行駐地監(jiān)理站長指令和交辦的任務，編制本組監(jiān)理工作計劃，并組織實施，領導、組織本監(jiān)理組專業(yè)監(jiān)理工程師進行工作，檢查落實情況。核簽每月驗工計價報表中的有關工程數(shù)量，并上報駐地監(jiān)理站長審核簽署。
3、組織專業(yè)監(jiān)理工程師進行質(zhì)量監(jiān)督、檢查，要求根據(jù)各類工程施工規(guī)范和驗收標準定期檢查施工單位執(zhí)行承包合同情況，提出限期改進的督導意見，避免影響按期竣工。
4、提出本組范圍內(nèi)的返工、停工命令報告，上報駐地監(jiān)理站長。
5、組織參加本組分部、分項的抽檢和初步竣工驗收。
6、組織本組監(jiān)理人員進行監(jiān)理業(yè)務技術學習及交流經(jīng)驗。
7、組織本組專業(yè)有關例會、會議，每月小結監(jiān)理組工作，定期、不定期向駐地監(jiān)理站長做工作匯報。
8、檢查監(jiān)理工作日志，執(zhí)行駐地監(jiān)理站擬訂的管理制度。
外方選派路基、橋梁、軌道、信號、電氣化、綜合調(diào)度及信息系統(tǒng)、接口管理及系統(tǒng)集成等專業(yè)監(jiān)理工程師負責人，對本專業(yè)的技術、質(zhì)量負責，中方對這些專業(yè)也安排相應專業(yè)監(jiān)理工程師負責人，協(xié)助外方專業(yè)監(jiān)理工程師負責人的工作。各專業(yè)監(jiān)理工程師負責人職責如下：
1、負責編制本專業(yè)的監(jiān)理實施細則。
2、負責本專業(yè)監(jiān)理工作的具體實施。
3、核對設計圖紙。
4、對專業(yè)監(jiān)理工程師、監(jiān)理員的工作進行組織、指導、檢查和監(jiān)督。
5、審查施工單位提交的涉及本專業(yè)的計劃、方案、申請、變更等，并向駐地監(jiān)理站長提出報告。
6、定期向駐地監(jiān)理站長提交監(jiān)理工作實施情況報告，對重大問題及時向駐地監(jiān)理站長匯報和請示。
1、協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師負責人編制本專業(yè)的監(jiān)理實施細則。
2、具體實施本專業(yè)監(jiān)理工作。
3、組織、指導、檢查和監(jiān)督本專業(yè)監(jiān)理員的工作。
4、審查承包單位提交的涉及本專業(yè)的計劃、方案、申請、變更，并向專業(yè)監(jiān)理工程師負責人、駐地監(jiān)理站長提出報告。
5、負責本專業(yè)分項工程驗收、檢驗批及隱蔽工程驗收，關鍵部位做好旁站監(jiān)理工作。
6、根據(jù)本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況做好監(jiān)理日志、日記。
7、負責本專業(yè)監(jiān)理資料的收集、匯總及整理，參與編寫監(jiān)理月報。
8、核查進場材料、設備、構配件的原始憑證、檢測報告等質(zhì)量證明文件及其質(zhì)量情況，根據(jù)規(guī)范要求對進場材料、設備構配件進行平行檢驗，合格時予以簽認。
9、負責本專業(yè)的工程計量工作，審核工程計量的數(shù)據(jù)和原始憑證。
監(jiān)理員崗位職責
1、在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導下開展現(xiàn)場監(jiān)理工作。
2、檢查承包單位投入工程項目的人力、材料、主要設備及其使用、運行狀況，并做好檢查記錄。
3、復核或從施工現(xiàn)場直接獲取工程計量的有關數(shù)據(jù)并簽署原始憑證。
4、按設計圖及有關標準，對施工單位的工藝過程或施工工序進行檢查和記錄，對加工制作及工序施工質(zhì)量檢查結果進行記錄。
5、做好旁站工作，發(fā)現(xiàn)問題及時指出并向專業(yè)監(jiān)理工程師報告。
6、做好監(jiān)理日記和有關的監(jiān)理記錄。
7、熟悉合同文件，收集整理各類文件資料，并歸檔；加強業(yè)務知識的學習，不斷提高專業(yè)技術水平。
8、加強與承包人的日常聯(lián)系，了解工程質(zhì)量、工程進展等情況，提供良好服務。
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