9.總結(jié)是對(duì)自身成長與發(fā)展的一種自我審視和反思總結(jié)時(shí)應(yīng)該如何選擇恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式？這些范文涵蓋了不同領(lǐng)域的總結(jié)，包括工作總結(jié)、學(xué)習(xí)總結(jié)、項(xiàng)目總結(jié)等，希望能幫助到您。
員額法官申請(qǐng)書篇一
論文提要: 現(xiàn)代社會(huì)精英是在民主政治、知識(shí)性和社會(huì)分工潮流等因素共同作用下，通過開放、流動(dòng)的社會(huì)競爭機(jī)制形成的卓越階層?，F(xiàn)代法官群體屬于社會(huì)精英階層的一部分，它在構(gòu)筑經(jīng)驗(yàn)主義、推動(dòng)民主與法治，維護(hù)法律的統(tǒng)一實(shí)施等方面發(fā)揮著重要作用，造就精英型法官應(yīng)通過建立法官員額制度保持法官員額精當(dāng)適度。
本文共8147字，分四部分。第一部分，我國法官員額制度確立之必要性．分析了我國法官群體存在的人數(shù)眾多、構(gòu)成非專業(yè)化、管理行政化、法官職業(yè)保障缺失等諸多問題，闡釋建立法官員額制度的必要性；第二部分，法官員額制度之比較。列舉英美法系、大陸法系的代表性國家在法官選任制度、法官定額制度、法官輔助制度、法官審判效率等方面的特點(diǎn)，對(duì)比分析我國法官制度與國外法官制度之異同與優(yōu)劣，提出外國法官制度對(duì)我國法官制度改革的可借鑒之處。第三部分，確立法官員額制度之制約性因素分析。我國法院的特定環(huán)境派生出了諸多影響法官員額制度推進(jìn)的制約性因素，包括法院設(shè)臵、審級(jí)制度、訴訟程序設(shè)計(jì)等因素都制約著法官員額制度的建立與推進(jìn)．這些阻礙法官員額制建立的深層次緣由，預(yù)示著這項(xiàng)改革的復(fù)雜性。第四部分，確立法官員額制度之構(gòu)想。在前文分析的基礎(chǔ)上，提出建立法官員額制度的構(gòu)想：首先通過修訂相關(guān)法律，消除建立法官員額制度的障礙；然后先行建立起合理的訴訟制度、人事管理制度、法官職業(yè)保障制度等配套措施；進(jìn)而規(guī)范法官范圍、職責(zé)、選任、監(jiān)督方式。以下正文：
一、建立法官員額制度之必要性
法官員額制度是指在法院現(xiàn)有編制內(nèi)，根據(jù)審判工作量、法院所轄區(qū)面積人口、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等因素，確定法院的法官員額，把真正符合條件的審判人員確定為法官，形成由法官、法官助理組成的新的審判運(yùn)行機(jī)制。其應(yīng)當(dāng)涵蓋以下三個(gè)方面的含義：首先,法官人數(shù)應(yīng)當(dāng)是相對(duì)固定的,這既包括全國范圍內(nèi)法官人數(shù)不得隨意增減,也包括每一個(gè)司法區(qū)域內(nèi)的法官人數(shù)應(yīng)保持基本穩(wěn)定。其次,對(duì)法官實(shí)行總量控制、定額管理,并不單純是一個(gè)法官的編制調(diào)整問題,而必須通過法律的形式加以明確和推進(jìn)。再次,法官員額的確定應(yīng)科學(xué)、合理,既不能人數(shù)太多,又不能人數(shù)太少。人數(shù)太多,不僅容易造成司法資源的浪費(fèi),也不易建立完善的法官保障機(jī)制,甚至可能會(huì)因?yàn)槿狈Ω偁幎斐煞ü偎刭|(zhì)的低下。人數(shù)太少,會(huì)使法官疲于奔命,審判質(zhì)量和效率都會(huì)受到影響,最終影響司法審判職能作用的充分發(fā)揮。另外,法官員額制度不是孤立存在的,還有一些相關(guān)配套制度,這些制度相互聯(lián)系,密 切配套,相互作用,不可分割。實(shí)行法官員額制度是實(shí)現(xiàn)法官職業(yè)化和精英化系統(tǒng)工程的重要環(huán)節(jié)和前提條件。這項(xiàng)制度的建立，受法院設(shè)臵、人口總量、受案數(shù)量、輔助人員配臵、訴訟程序等諸多因素的影響，涉及我國法院體制的各個(gè)層面．但無論怎么說，研究這一法官管理制度，還要首先從法官群體的實(shí)際情況和存在問題進(jìn)行分析。
（一）法官所占人口比例大
1997年，英國全職法官僅有964名，其中l(wèi)2名大法官，25名上訴審法官，95名高級(jí)法院法官，520名巡回法院法官，302名地區(qū)法官，此外還有大約2000名兼職法官：法官職數(shù)與人口的比例，英國為1：l1000，德國為l：40000：日本為1：33000；我國香港為l：43000 而我國國內(nèi)法官人數(shù)約2l萬，同人口的比例約為1：6200。
（二）構(gòu)成非專業(yè)化
與法制化程度較高的發(fā)達(dá)國家相比，我國法官職業(yè)的特殊性被忽視，法官選任門檻較低，缺乏專業(yè)化要求，使得許多沒有法律學(xué)業(yè)背景的人成為法官，導(dǎo)致我國法院法官的業(yè)務(wù)素質(zhì)整體處于較低水平．雖然近幾年來，法院系統(tǒng)注重高學(xué)歷的法律專業(yè)畢業(yè)生的引進(jìn)，法官隊(duì)伍的人員結(jié)構(gòu)得到一定程度的優(yōu)化，但這一進(jìn)程還不能令人滿意。從現(xiàn)實(shí)看，我國法院的法官總體屬于經(jīng)驗(yàn)型法官，教育背景多樣化，知識(shí)結(jié)構(gòu)較為陳舊、單一。
（三）法官管理行政化色彩濃厚
我國法院長期混同于行政機(jī)關(guān)，自然也導(dǎo)致了法官管理的行政化。法官的級(jí)別按公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)而定，法院在編的工作人員，不區(qū)分所從事的工作性質(zhì)，都統(tǒng)一納入行政等級(jí)體系之中?！斗ü俜ā芬?guī)定的法官級(jí)別只徒具形式，法官完全按照相應(yīng)的行政級(jí)別享受工資和其他待遇。行政化的上下級(jí)制度也延伸到法院的業(yè)務(wù)管理體制之中，各級(jí)法院從院長、副院長、庭長、副庭長，形成一個(gè)行政等級(jí)體系，實(shí)行首長負(fù)責(zé)制、請(qǐng)示匯報(bào)制和案件審批制等行政工作方式。一個(gè)案件要經(jīng)過庭長、分管院長、院長審批或者審判委員會(huì)討論，承辦法官無法獨(dú)立做出判斷。實(shí)際上，法官管理的行政化不符合司法權(quán)運(yùn)作的本質(zhì)和規(guī)律。司法活動(dòng)是高度專業(yè)化和個(gè)人化的活動(dòng)，這就要求必須由直接參與案件審理的法官獨(dú)立做出裁判，任何人都不能干涉法官的審判活動(dòng)．這是與強(qiáng)調(diào)首長權(quán)威，命令服從的行政化管理模式格格不入的。
（四）法官職業(yè)保障缺失
從哲學(xué)和社會(huì)學(xué)意義看，與社會(huì)生活中的任何主體一樣，法官一方面是社會(huì)秩序的維護(hù)者，另一方面也是社會(huì)生活中的自然人。如果不在法律上為其設(shè)臵執(zhí)行職務(wù)的保障，來抵御外界不當(dāng)因素的影響，法官行為的獨(dú)立性和公正性則難以保證。但長期以來，我國法官保障體制嚴(yán)重滯后，在《法官法》頒布以前，法官的保障體制上基本沒有明確的法律規(guī)定．《法官法》頒布以后，雖然規(guī)定了一些關(guān)于法官方面的保障措施，但都過于簡單，只對(duì)法官的工資福利待遇方面做了概括式的規(guī)定，缺乏強(qiáng)有力的制度支持，致使中國法官在地位上仍是普通干部，地方上仍將其作為公務(wù)員管理：在職務(wù)保障上，缺乏強(qiáng)力的抗干擾制度，難以形成獨(dú)立、公正的職業(yè)意識(shí)；在物質(zhì)保障上，法官與供職法院的命運(yùn)緊密相連。如果所在法院經(jīng)費(fèi)短缺，法官的辦案經(jīng)費(fèi)甚至工資都無法保證。在這種情況下，法官辦案的公正與高效便會(huì)大打折扣。甚至難以保證法官隊(duì)伍的整體穩(wěn)定和執(zhí)行職務(wù)的廉潔性。
在我國實(shí)行法官員額制度有利于提高我國法官整體素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)法官的職業(yè)化和精英化，建立現(xiàn)代法官制度，為法官執(zhí)行職務(wù)提供強(qiáng)有力保障。
二、法官員額制度之比較
（一）法官選任制度比較
美國聯(lián)邦法院法官的遴選一般要經(jīng)過以下程序：司法部長和總統(tǒng)協(xié)商后提出候選人一聯(lián)邦司法委員會(huì)對(duì)候選人司法能力進(jìn)行審查一總統(tǒng)提名一參議院批準(zhǔn)一總統(tǒng)任命。美國法律并沒有對(duì)聯(lián)邦法官的任職資格做出明確的規(guī)定，但嚴(yán)格的考察過程保證了法官具有良好的素質(zhì)。英國大法官、上議院常任法官、上訴法院的法官、高等法院的法官，都是由首相和司法大臣提名，莢王任命．司法大臣可直接任命治安法官。英國法官必須從出庭律師中任命。德國法官的產(chǎn)生方式有選舉式和任命式兩種。聯(lián)邦最高普通法院法官，由聯(lián)邦司法部長與法官挑選委員會(huì)依法官選舉法選舉，并由聯(lián)邦總統(tǒng)確定。聯(lián)邦的各個(gè)最高法院法官的任命，由各聯(lián)邦部長同法官挑選委員會(huì)共同決定。各州法官由州司法部長同法官挑選委員會(huì)共同決定。在德國，法官資格要經(jīng)兩次考試合格才能取得。日本各級(jí)法院的法官一律實(shí)行任命制．其中，最高法院法官由內(nèi)閣任命，天皇認(rèn)證；下級(jí)法院的法官，由內(nèi)閣按照最高法院院長提供的名單任命。日本法官選任制度極為重視候選法官的教育經(jīng)歷。
縱觀四國法官選任制度，會(huì)發(fā)現(xiàn)有以下共同特點(diǎn)：一是任命法官的主體層次很高；二是具有嚴(yán)格的遴選程序；三是設(shè)定了較高的法官任職資格。
（二）法官額度與審判效率比較
從單個(gè)法官承辦案件數(shù)來比較法官隊(duì)伍數(shù)量。以美國為例：最高法院的法官平均辦案數(shù)最多，i988年高達(dá)627．9件，聯(lián)邦上訴法院的法官平均辦案數(shù)量最低，但最低的年份也約為140．4件，法官年均辦案數(shù)大約在300—400件左右。l996年，我國各級(jí)法院全年審結(jié)5，237，544件，平均每名法官21件。]據(jù)最高人民法院統(tǒng)計(jì)，2002年全國法官人均結(jié)案才上升到29件。我們?cè)賮肀容^兩國法官的工作狀態(tài)，美國法官很少超時(shí)工作，每年還有定期休假，我國法官兢兢業(yè)業(yè)，經(jīng)常加班加點(diǎn)，如此大的反差，我們不能把其中的原因僅簡單地歸結(jié)到法官數(shù)量與素質(zhì)的差距，更要把目光投向兩國的訴訟制度。由于美國有包括證據(jù)開示、訴前和解、訴辯交易等在內(nèi)的發(fā)達(dá)的審前程序，以及小額仲裁、債務(wù)登記等制度，絕大多數(shù)案件未經(jīng)審理就已經(jīng)終止。1995年，聯(lián)邦法院共受理一審案件28萬件，其中有1．7萬件經(jīng)過完整的庭審。依此推算，一個(gè)聯(lián)邦法官每年只辦理23件經(jīng)過完整庭審的案件，其余348件則通過其他方式了結(jié)。由此可見，西方法官和中國法官實(shí)際審理的案件數(shù)并沒那么大的差別，如果再考慮 中國還有40%以上的法官不辦理案件、大部分民事案件采取三人合議制等因素，我國法官的實(shí)際工作量可能還要高于美國法官。所以我國法官制度改革，尤其是法官員額制度建立，必須以改革訴訟制度為前提，國外的很多做法都值得借鑒。在對(duì)我國法官的工作量有一個(gè)客觀評(píng)價(jià)和估算的前提下，案件數(shù)量作為法官工作的直接量化形式，仍不失為測(cè)算法官員額的最基本依據(jù)。
（三）法官輔助人員制度比較
從英法德日四國的情況看，美國法院的輔助人員配備最為優(yōu)越不僅數(shù)量多，而且類型豐富，有法院書記官、法庭助理、法庭傳達(dá)員、法律助理和秘書、法庭書記員等10余種，且法官與輔助人員往往形成固定搭配，關(guān)系協(xié)調(diào)有序。在美國當(dāng)事人的印象中，美國法官總是在一群助手的簇?fù)碇?。在德國，除正式輔助人員外，還有非職業(yè)法官。在20世紀(jì)80年代，德國就有8．2萬名非職業(yè)法官，負(fù)責(zé)處理農(nóng)業(yè)案及多數(shù)涉及公職人員、士兵和非政府專職人員的紀(jì)律處分和個(gè)人糾紛案件。在美國的43個(gè)州，大約有1300名非職業(yè)法官負(fù)責(zé)審理交通案和輕度犯罪案；盡管非職業(yè)法官要接受職業(yè)法官的安排和限制，但確實(shí)分流了大量案件，為職業(yè)法官減輕了工作壓力。
在中國法院，法院主要由法官、書記員、執(zhí)行員、司法行政人員和法警五類人員組成。但之間沒有明確的崗位界限，法官可以從事審判輔助性工作，也可以從事司法行政工作，還可以轉(zhuǎn)作法警。從法院的人員結(jié)構(gòu)看，除法官外的人員均應(yīng)列為輔助人員，應(yīng)服務(wù)于法官的工作。但事實(shí)情況是，在法院的五類人員中，法官并不占支配和主導(dǎo)地位，甚至很多工作方面的協(xié)助需要聽從于其他人員的安排和指揮。只有書記員才可稱為法官真正意義上的助手，但由于書記員數(shù)量有限，流動(dòng)性很強(qiáng)，法官與書記員之間也很難有固定的組合。此外，國外在審判業(yè)務(wù)量加大的情況下，一般通過增加法官輔助人員數(shù)量來緩解業(yè)務(wù)壓力，從而保證了法官員額的相對(duì)穩(wěn)定。
三、我國實(shí)行法官員額制度的制約性因素分析
（一）界定法官范圍的法律依據(jù)混亂
《人民法院組織法》第37條規(guī)定“各級(jí)人民法院按照需要可以設(shè)助理審判員，由本級(jí)人民法院任免。助理審判員協(xié)助審判員進(jìn)行工作?！卑唇M織法的本意，助理審判員只是法官的助手，協(xié)助審判員進(jìn)行工作。從任免程序看，助理審判員并非由人大任免，而是由法院任免，因此，不應(yīng)列入法官范圍。但《法官法》已將助理審判員列入了法官的范圍，1998年以來，全國各級(jí)法院已根據(jù)最高人民法院下發(fā)的《法官等級(jí)暫行規(guī)定》和《評(píng)定法官等級(jí)實(shí)施辦法》等文件對(duì)各級(jí)法院的審判員、助理審判員評(píng)定了相應(yīng)的法官等級(jí)，事實(shí)上確認(rèn)了助 理審判員的法官地位。
（二）法院設(shè)臵與法官員額制度
根據(jù)最高法院《關(guān)于加強(qiáng)法官隊(duì)伍職業(yè)化建設(shè)的若干意見》，確定法官員額必須綜合考慮轄區(qū)人口和面積、審判工作量、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平等多方面因素，但我國目前法院基本上是按照行政區(qū)劃來設(shè)臵，而不是直接考慮地區(qū)的面積、人口和案件數(shù)量。按行政區(qū)劃設(shè)臵法院，會(huì)產(chǎn)生兩個(gè)弊端。一是法院受地方制約，必然產(chǎn)生地方保護(hù)主義傾向，統(tǒng)一的司法權(quán)力被行政區(qū)所分割，地方法院成了地方上的法院，法官也成了地方上的法官，法官員額難以統(tǒng)籌分配。另一個(gè)弊端是，會(huì)造成法院之間受理數(shù)量及審判人員工作量的嚴(yán)重不平衡。由于我國地域遼闊，經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡，各地法院受理數(shù)量也是不均衡的，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)法院與邊遠(yuǎn)地區(qū)、經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)地區(qū)法院在案件數(shù)量、標(biāo)的金額和案件的復(fù)雜程度上相比有很大懸殊。法院之間的這種差別非常不利于審判資源的合理配臵，造成了人力、物力的浪費(fèi)，也給法官定額制度的實(shí)施造成了困難，如果以全國法院人均審理案件數(shù)作為測(cè)算依據(jù)，也有相當(dāng)一部分法院只需一兩名法官，這種法院實(shí)無設(shè)臵的必要。由此可以看出。我國的法院設(shè)臵已成為法官員額制度實(shí)施的制約性條件，不進(jìn)行改革則法官員額制無法在全國范圍內(nèi)推行。
（三）訴訟程序與法官員額制度
1、案件分流機(jī)制不明
案件分流機(jī)制實(shí)際上是指針對(duì)不同的案件設(shè)計(jì)不同的程序，以避免簡單案件適用復(fù)雜的訴訟程序，包括簡易程序和普通程序分流、程序性事項(xiàng)與實(shí)質(zhì)性問題分流等．從各國司法改革的既往經(jīng)驗(yàn)看，案件分流機(jī)制是提高訴訟效率、降低訴訟成本的成功做法。如，英國和日本自上世紀(jì)70年代以來便開始實(shí)行小額訴訟程序，有效緩解了“訴訟爆炸”的壓力，德國目前僅僅以督促程序處理的案件就占基層法院全部案件的87％。我國民事、刑事訴訟訴法中，均有關(guān)于簡易程序的規(guī)定，對(duì)事實(shí)清楚、證據(jù)充分、案情簡單的案件可以適用簡易程序，但這一規(guī)定缺乏對(duì)案件類別的明確規(guī)定，致使在實(shí)踐中，不少小額訴訟、案情簡單的訴訟卻往往進(jìn)入普通程序?qū)徖?，提高了訴訟成本，降 低了訴訟效率。我國民事訴訟法還規(guī)定，對(duì)債權(quán)、債務(wù)關(guān)系清楚的糾紛可以不經(jīng)訴訟程序，直接申請(qǐng)人民法院向義務(wù)人發(fā)出支付令，這比簡易程序更為方便，但在司法實(shí)踐中的適用比例并不高。繁簡分流在法律上規(guī)定的不明確，簡易程序在實(shí)踐中的適用比例不高，給法官員額制的施行帶來了困難，一方面，繁簡分流不和加重了法院的工作量，必須有足夠的法官來承擔(dān)，法官員額難以精簡；另一方面，由于適用簡易程序處理案件和適用普通程序處理案件所付出的工作量差別很大，在案件繁簡分流不到位的情況下，無法依據(jù)案件數(shù)量確定法官的工作量，從而無法根據(jù)工作量計(jì)算出準(zhǔn)確的法官額度。
2、審前程序缺失
在訴訟制度中設(shè)臵審前程序是當(dāng)今大多數(shù)國家的選擇。無論是英美法系國家還是大陸法系國家，在訴訟法中都有關(guān)于審前程序的規(guī)定，如美國的“發(fā)現(xiàn)程序”、“訴答程序”、“審前會(huì)議”及刑事訴訟中的“訴辯交易”，日本的“準(zhǔn)備訴狀”、“爭點(diǎn)和證據(jù)整理程序”等．設(shè)計(jì)各種前臵程序主要目的，是盡可能在開庭之前使雙方爭議焦點(diǎn)和爭議的事實(shí)公開化、明朗化，使訴訟當(dāng)事人對(duì)訴訟的前景有一個(gè)基本的判斷，使得一部分案件在開庭之前通過和解、撤訴或其他方式了結(jié)。從而達(dá)到減少法官工作量的目的。而我國。雖然訴訟法規(guī)定的審理程序。大體也可分為審前準(zhǔn)備和開庭審理兩個(gè)階段，但審前準(zhǔn)備規(guī)則缺乏審前程序所應(yīng)具備的功能內(nèi)核，不具備明確爭點(diǎn)、固定證據(jù)的制度機(jī)能，且準(zhǔn)備內(nèi)容對(duì)當(dāng)事人及法院無實(shí)質(zhì)性的約束力，不能保持審前程序的正當(dāng)性和效率性，從而導(dǎo)致了訴訟的突襲以及效率的低下，形成了審前程序只具其名而無其實(shí)的現(xiàn)象。我國法院受理案件的絕大部分還必須經(jīng)過完整而復(fù)雜的訴訟程序才能了結(jié)，審判負(fù)擔(dān)重和訴訟效率低就在所難免。
四、我國確立法官員額制度之構(gòu)想
（一）建立法官員額制度之相關(guān)制度改革
1、建立非地方化的法院體系
從我國單一制國家性質(zhì)、維護(hù)司法權(quán)的統(tǒng)
一、合理配臵審判資源出發(fā)，可在全國按人口和地區(qū)面積劃分若干司法區(qū)，每區(qū)設(shè)立一個(gè)高級(jí)法院。這種管理模式可以在五十年代的大行政區(qū)歷史中找到對(duì)應(yīng)，那就是設(shè)在各大行政區(qū)的最高法院分院的建制。在高級(jí)法院以下仍設(shè)立兩級(jí)法院，其設(shè)臵打破地區(qū)、縣級(jí)行政區(qū)劃，以人口、轄區(qū)面積、國民生產(chǎn)總值為主要依據(jù)。設(shè)立若干中級(jí)法院、基層法院。這樣既能克服地方保護(hù)主義，又能解決目前法院間受案數(shù)量極不平衡的問題，使有限的審判資源得到合理配臵。
2、改革我國現(xiàn)行訴訟模式和審判工作方式．
首先必須建立案件分流機(jī)制。從立法上對(duì)簡易案件做出明確的界定，嚴(yán)格規(guī)制簡易程序和普通程序的適用范圍，把相當(dāng)一部分小額訴訟案件、簡單民事案件和輕微刑事案件分離出來，進(jìn)入簡易程序?qū)徖?。第二，建立審前?zhǔn)備程序．在案件進(jìn)入庭審之前設(shè)臵的一系列程序，如庭前和解、證據(jù)開示等。這樣，一方面可以提高庭審效率，盡可能在開庭前明確雙方爭議焦點(diǎn)和爭議事實(shí)；另一方面可以提高庭前調(diào)解、和解和撤訴結(jié)案率，以減輕法官的工作量。第三，建立案件過濾機(jī)制，通過督促程序等，過濾掉大量無爭議案件，可極大疏減法官的工作量．第四，改革內(nèi)部運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制。取消案件審批制度，還權(quán)于審判組織、還權(quán)于審判法官，提高審判效率；限制審委會(huì)討論案件范圍，改革審委會(huì)指導(dǎo)審判工作方式，審委會(huì)盡量以審判指導(dǎo)文件、審判參閱案例方式影響審判工作，解決“審者不判、判者不審”的問題；改革再審制度，限制提起再審的主體和案件范圍，解決“無限再審”現(xiàn)象，避免審判資源浪費(fèi)：改革執(zhí)行機(jī)制，取消執(zhí)行部門的裁決權(quán)(執(zhí) 行部門不再配臵法官員額)，徹底實(shí)行“審執(zhí)分開”，對(duì)案件執(zhí)行中的爭議事項(xiàng)，一律交原審判庭裁決．只有按照上述模式改革我國現(xiàn)行的訴訟體制，建立了案件繁簡分流機(jī)制，引入審前準(zhǔn)備程序并優(yōu)化了內(nèi)部運(yùn)行壞境，案件的數(shù)量與法官的工作量的計(jì)算才可能有科學(xué)的依據(jù)。
3、建立法官職業(yè)保障制度
法官職業(yè)保障是法官職業(yè)化建設(shè)的重要組成部分，是建立法官員額制的根基。沒有足夠的職業(yè)保障，法官精英化無從談起，審判的獨(dú)立公正性也會(huì)大打折扣．我國《法官法》對(duì)法官的職業(yè)權(quán)利和職業(yè)收入做出了一些規(guī)定，但由于種種原因，這些規(guī)定還缺乏有效的制度保障，有些職業(yè)權(quán)利還沒落實(shí)．在推進(jìn)法官職業(yè)化的背景下，當(dāng)前應(yīng)從以下方面著手建立和完善具有中國特色的法官職業(yè)保障體系和運(yùn)行機(jī)制，從制度上確保法官依法履行職權(quán)，維護(hù)司法公正。一是法官職業(yè)權(quán)利保障。通過建立法官司法豁免制度、加大對(duì)藐視法庭行為的懲處力度等，使法官能在審判工作中堅(jiān)決排除行政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人對(duì)案件的干涉．二是法官職業(yè)地位保障。即法官一經(jīng)任命，非因法定事由、法定程序，不得被免職、辭退或者給與紀(jì)律處分，從制度上保證法官地位和身份的穩(wěn)定性。三是法官收入保障。建立獨(dú)立的、高于政府公務(wù)員的法官工資制度，實(shí)行以薪養(yǎng)廉。鑒于各地經(jīng)濟(jì)狀況不同，欠發(fā)達(dá)地區(qū)法官待遇難以保證的現(xiàn)實(shí)，可將法院經(jīng)費(fèi)收歸中央或 省一級(jí)統(tǒng)一管理．四是法官職業(yè)安全保障。實(shí)行法官職業(yè)安全保險(xiǎn)制度，預(yù)防和制止一切對(duì)法官的打擊、報(bào)復(fù)、傷害等行為，維護(hù)法官的人身安全和合法權(quán)益．五是法官的職業(yè)教育保障。建立法官職業(yè)的專門培訓(xùn)體系和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，配臵專項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，確保法官不斷接受在職教育。
（二）法官員額確定應(yīng)考慮的因素
1、以從事審判工作為前提
法官是依法行使國家審判權(quán)的人員，行使審判權(quán)應(yīng)當(dāng)是法官的主要職責(zé)，但我國評(píng)定法官等級(jí)與審判案件無關(guān)，許多具有審判職稱的人員一輩子都沒審判過案件。
2、以受理案件數(shù)為基礎(chǔ)
法官是審判案件的，確定法官員額時(shí)必須以案件數(shù)為基礎(chǔ)。案件多的地區(qū)，法官員額應(yīng)多；案件少的地區(qū)，法院員額應(yīng)少；絕不能按法院級(jí)別確定一個(gè)平均數(shù)，有些學(xué)者在這方面犯了平均主義 的錯(cuò)誤：國外法官員額以案件數(shù)為基礎(chǔ)，如美國聯(lián)邦地區(qū)法院，根據(jù)案件的數(shù)量多少各有1名到27名法官。
3、以轄區(qū)面積和人口補(bǔ)充
法官員額定編必須考慮到我國國情，即東西部在人口、地域、資源等方面的巨大差異。如青海省格爾木市轄區(qū)面積12．6萬平方公里，但只有漢、藏、蒙等民族人口l2萬多，轄下縣(區(qū))基層法院可能案件很少，按沿海地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)確定法官，則可能全院法官組成合議庭都困難，因而，確定法官員額應(yīng)適當(dāng)照顧廣大的西部地區(qū)，每個(gè)法院至少3名法官。
員額法官申請(qǐng)書篇二
我于1989年9月通過社會(huì)招干考入九原區(qū)人民法院，1992年6月選調(diào)到市中級(jí)法院工作，4月被市人大常委會(huì)任命為審判員，4月任市中院執(zhí)行局副局長至今。這次市人大常委會(huì)對(duì)我進(jìn)行履職評(píng)議，是一次十分難得的機(jī)會(huì)，讓我能全面審視自身工作，鞭策我今后更加努力工作、認(rèn)真履職。按照市人大常委會(huì)安排，現(xiàn)將近三年來履行職責(zé)情況匯報(bào)如下，請(qǐng)予以評(píng)議。
一、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面提升自身素質(zhì)
近年來，我始終把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)作為提升自身綜合素質(zhì)的重要途徑，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神，堅(jiān)定理想信念，始終在思想上和行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。積極參加“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”、“三嚴(yán)三實(shí)”、“”等學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，努力踐行“忠誠、為民、公正、廉潔”的司法核心價(jià)值觀。始終牢記人民法官職責(zé)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對(duì)法律、法規(guī)及執(zhí)行方面司法解釋、法律政策認(rèn)真學(xué)習(xí)，并運(yùn)用到工作實(shí)踐中，不斷提升自身的履職水平。
二、依法履行職責(zé)，切實(shí)維護(hù)司法公正
按照市中院執(zhí)行局的業(yè)務(wù)分工，我協(xié)助局長負(fù)責(zé)執(zhí)行實(shí)施案件管理工作。三年來，市中院執(zhí)行局收案879件，結(jié)案648件，結(jié)案率73.72%，有力地維護(hù)了當(dāng)事人的合法權(quán)益，樹立了人民法院的司法公信力。
(一)立足本職，辦理好每一件執(zhí)行案件。執(zhí)行工作事關(guān)雙方當(dāng)事人的切身利益，嚴(yán)格按法律程序客觀公正執(zhí)行是執(zhí)行工作的基本要求。在案件辦理中，我始終將手中的執(zhí)行權(quán)作為一份沉甸甸的責(zé)任，一絲不茍的審核每一份法律文書，以高度負(fù)責(zé)的精神態(tài)度把好每一件案件的事實(shí)關(guān)和法律關(guān)，力爭做到每一份法律文書都完整、規(guī)范、合法，從而確保案件質(zhì)量。近三年來，我共審核處理各類執(zhí)行案件533件，涉案標(biāo)的近百億元。在執(zhí)行過程中，注重分析各種類型案件的特點(diǎn)，針對(duì)具體案情制定執(zhí)行方案。特別是對(duì)那些有履行能力拒不履行義務(wù)的被執(zhí)行人，果斷采取強(qiáng)制措施，堅(jiān)決維護(hù)生效法律文書的權(quán)威性和申請(qǐng)執(zhí)行人的合法權(quán)益。對(duì)重大、疑難、復(fù)雜或系列案件，我認(rèn)真與執(zhí)行人員研究案情，參與到具體案件的執(zhí)行工作中。如，20pc年6月至20pc年7月，先后有王翠英、馬振宇等69位商品房購房人依據(jù)仲裁裁決書向我院申請(qǐng)執(zhí)行內(nèi)蒙古中恒世紀(jì)房地產(chǎn)開發(fā)公司逾期交房、支付違約金的69件系列執(zhí)行案件。案外還有部分購房人通過信訪渠道向政府上訪反應(yīng)被執(zhí)行人逾期交房，還有大量購房人觀望。如果這批案件解決不好將激化社會(huì)矛盾。針對(duì)這種情況，我與執(zhí)行員研究案情后果斷采取措施，凍結(jié)了被執(zhí)行人賬戶并按法律程序?qū)⒈粓?zhí)行人納入失信人名單。在采取強(qiáng)制措施后，及時(shí)做被執(zhí)行人工作，使被執(zhí)行人認(rèn)識(shí)到事態(tài)的嚴(yán)重性，履行了債務(wù)，系列案件已全部執(zhí)結(jié)。另外，被執(zhí)行人還主動(dòng)與案外其他購房人達(dá)成以違約金抵頂物業(yè)費(fèi)協(xié)議，及時(shí)化解矛盾，維護(hù)了社會(huì)的穩(wěn)定。再如，農(nóng)行稀土高新支行申請(qǐng)執(zhí)行包頭市九州建筑工程有限公司等借款合同糾紛一案，執(zhí)行財(cái)產(chǎn)為九中公寓。包九中以土地出資與他人合作興建6000平米的九中學(xué)生公寓樓，建成后九中公寓的所有權(quán)歸屬他人，而相關(guān)貸款一直未償還。九中公寓坐落在包九中院內(nèi)與包九中合走一個(gè)門，雖然居住人全是包九中的學(xué)生，但卻由他人經(jīng)營，由于管理混亂，衛(wèi)生條件不合格，曾發(fā)生過集體食物中毒事件，將九中公寓收回統(tǒng)一管理是九中師生多年的期望。為此，執(zhí)行局加大執(zhí)行力度，按法律程序?qū)胖泄⑦M(jìn)行了拍賣變賣。過程中我多次與包九中及教育局溝通，最終包九中在變賣程序中將九中公寓購買，實(shí)現(xiàn)了包九中教學(xué)和生活管理的統(tǒng)一。
(二)強(qiáng)化責(zé)任，切實(shí)履行分管工作職責(zé)。協(xié)助局長認(rèn)真做好執(zhí)行事務(wù)管理工作。一是加強(qiáng)執(zhí)行指揮中心建設(shè)，經(jīng)過努力我院已實(shí)現(xiàn)與高院、基層院三級(jí)法院執(zhí)行指揮中心網(wǎng)絡(luò)的互聯(lián)互通，形成了統(tǒng)一規(guī)范、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一指揮的執(zhí)行指揮體系和上下協(xié)調(diào)、內(nèi)外聯(lián)動(dòng)、規(guī)范高效、反應(yīng)快捷的執(zhí)行運(yùn)行機(jī)制。二是認(rèn)真落實(shí)市文明辦、市中院等八部門會(huì)簽的《關(guān)于懲戒失信被執(zhí)行人構(gòu)建誠信包頭的合作備忘錄》，及時(shí)將失信被執(zhí)行人納入失信被執(zhí)行人名單，由多部門對(duì)失信被執(zhí)行人實(shí)行聯(lián)合信用懲戒。全市法院在最高法院系統(tǒng)平臺(tái)公布失信被執(zhí)行人5200人次，同時(shí)在《包頭日?qǐng)?bào)》和包頭文明網(wǎng)等媒體予以曝光。三是推動(dòng)建立執(zhí)行聯(lián)動(dòng)機(jī)制。按照院黨組和局長的安排部署，向市委政法委請(qǐng)示并得到大力支持，建立了由20家成員單位參與的執(zhí)行聯(lián)動(dòng)機(jī)制，制定《關(guān)于建立執(zhí)行聯(lián)動(dòng)機(jī)制的實(shí)施意見》，明確規(guī)定了成員單位各方相互配合協(xié)助法院執(zhí)行工作的職責(zé)。主動(dòng)與市檢察院、市公安局協(xié)調(diào)，聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于追究被執(zhí)行人拒不執(zhí)行判決、裁定罪的通知》，建立起公檢法聯(lián)合打擊被執(zhí)行人拒執(zhí)犯罪的長效機(jī)制。四是認(rèn)真組織和實(shí)施“執(zhí)行年”專項(xiàng)行動(dòng)。20是自治區(qū)高級(jí)法院確定的全區(qū)法院“執(zhí)行年”。在“執(zhí)行年”專項(xiàng)活動(dòng)和6月20日至6月30日開展的為期十天的“草原風(fēng)暴”集中執(zhí)行行動(dòng)中，我始終樹立全市法院執(zhí)行工作“一盤棋”思想，牽頭推進(jìn)各項(xiàng)工作。經(jīng)多方努力協(xié)調(diào)，于4月中旬率先與工商局實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)對(duì)接，實(shí)現(xiàn)了點(diǎn)對(duì)點(diǎn)查控被執(zhí)行人的股權(quán)，于4月底由市房管局、市國土局、市公安局車管所給包頭法院系統(tǒng)執(zhí)行局開辟了綠色通道，由執(zhí)行員直接在專門窗口特定的計(jì)算機(jī)上查控被執(zhí)行人的房產(chǎn)、土地和車輛，大大提高了工作效率。對(duì)全市法院執(zhí)行年的整體工作起到了推動(dòng)作用。執(zhí)行聯(lián)動(dòng)機(jī)制的建立和與工商、房管、國土、車管合作查控被執(zhí)行人財(cái)產(chǎn)的創(chuàng)新舉措，走到全區(qū)法院前列，得到了內(nèi)蒙高院的肯定并推薦法制日?qǐng)?bào)、內(nèi)蒙電視臺(tái)等媒體來我院采訪報(bào)道。截止6月底，全市法院執(zhí)結(jié)案件5223件，結(jié)案率達(dá)到56.37%，實(shí)現(xiàn)了案件執(zhí)行時(shí)間過半完成任務(wù)過半的工作目標(biāo)。
(三)服從組織安排，圓滿完成其他工作任務(wù)。20pc年8月開始，市中院籌建新建審判法庭項(xiàng)目，我被抽調(diào)到基建小組，同時(shí)兼顧執(zhí)行局分管工作。在院領(lǐng)導(dǎo)和基建小組的安排部署下，我合理安排時(shí)間，積極主動(dòng)地協(xié)調(diào)市政府、發(fā)改委、規(guī)劃局、國土局完成了立項(xiàng)審批、用地規(guī)劃、資產(chǎn)評(píng)估等工作。期間由于國家政策原因，先后四次調(diào)整項(xiàng)目用地的地點(diǎn)，每次調(diào)整均需多方協(xié)調(diào)及做相應(yīng)工作。20pc年9月，初步完成了新建審判法庭項(xiàng)目的用地及相關(guān)手續(xù)。
三、增強(qiáng)公仆意識(shí)，自覺接受人大監(jiān)督
近年來，我積極接受人大及社會(huì)各界的監(jiān)督和評(píng)議。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市人大及其常委會(huì)作出的決議、決定。對(duì)人大和上級(jí)機(jī)關(guān)交辦、督辦的案件，我高度重視，依法進(jìn)行辦理和回復(fù)。在重大案件的執(zhí)行過程中，主動(dòng)邀請(qǐng)人大代表和政協(xié)委員進(jìn)行參與和監(jiān)督。20pc年和20pc年，市人大常委會(huì)先后兩次對(duì)全市法院執(zhí)行工作進(jìn)行評(píng)議。在評(píng)議工作中，我積極主動(dòng)配合市人大代表查閱案卷，認(rèn)真聽取人大代表意見，接受市人大常委會(huì)質(zhì)詢，對(duì)整改意見悉心接受并落到實(shí)處。
四、堅(jiān)守道德底線，保持清正廉潔
多年來，我認(rèn)真履行黨員干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，遵守黨紀(jì)國法和社會(huì)公德。始終用一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻保持清醒的頭腦，自覺抵制各種誘惑，始終把握好自己，對(duì)黨負(fù)責(zé)，對(duì)執(zhí)行事業(yè)負(fù)責(zé)。在執(zhí)行工作中，言行謹(jǐn)慎，廉政司法，恪守法官職業(yè)道德和法官行為規(guī)范，自覺約束業(yè)外活動(dòng)，嚴(yán)格遵守“五個(gè)嚴(yán)禁”，與律師關(guān)系規(guī)范，職業(yè)形象優(yōu)良。杜絕關(guān)系案、人情案和金錢案，無群眾投訴以及其他違法違紀(jì)問題。
五、存在問題和下一步整改方向
回顧幾年來的工作，自己雖然也做了很大努力，但與黨和人民的要求還有差距。一是政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)有待加強(qiáng)，對(duì)政策和法律的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)和全面，碰到一些疑難問題有時(shí)會(huì)有畏難情緒。二是執(zhí)法理念與執(zhí)法水平還不能完全適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)，工作能力和水平有待于進(jìn)一步提高。三是在執(zhí)行工作中，存在慣性思維和求穩(wěn)心理，按部就班地套用老經(jīng)驗(yàn)多，發(fā)掘、歸納、分析的少，工作思路和工作方法創(chuàng)新方面還有待提高。
在今后工作中，我要努力踐行“讓人民群眾在每一個(gè)司法案件中都感受到公平正義”的工作目標(biāo)，進(jìn)一步接受人大的監(jiān)督，保持清醒的政治頭腦，求真務(wù)實(shí)，精益求精，勇于創(chuàng)新，進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，做一個(gè)讓黨和人民放心的好法官。
以上報(bào)告，請(qǐng)予以評(píng)議。
員額法官申請(qǐng)書篇三
“深入推進(jìn)中央部署的重大改革試點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)人民法院65項(xiàng)改革舉措”
“修訂檢察改革五年規(guī)劃，出臺(tái)司法責(zé)任制等改革文件23件”…… 20xx年是全面深化司法體制改革攻堅(jiān)之年。從最高人民法院院長周強(qiáng)和最高人民檢察院檢察長曹建明13日分別向十二屆全國人大四次會(huì)議作的工作報(bào)告中，人們聽到了法治建設(shè)穩(wěn)步前行的鏗鏘足音，也清晰感知到中國加快建設(shè)公正高效權(quán)威的社會(huì)主義司法制度、筑牢維護(hù)社會(huì)公平正義最后一道防線的堅(jiān)定決心。
攻堅(jiān)之路：動(dòng)真碰硬，夯實(shí)司法根基、提升司法效率
201x年11月，湖北三級(jí)檢察機(jī)關(guān)的3952名現(xiàn)任檢察官經(jīng)歷了一場(chǎng)特殊的“入額”考試。20xx年3月1日，通過遴選的檢察官們面向國旗、國徽，左手握緊憲法，右手握拳舉起，莊嚴(yán)宣誓。
“員額制”，這項(xiàng)讓法官和檢察官隊(duì)伍“重新洗牌”的改革，觸及司法人員切身利益，成為201x年中國司法體制改革的一個(gè)縮影。人們從今年“兩高”
報(bào)告中看到，“堅(jiān)持問題導(dǎo)向”，實(shí)現(xiàn)“著力破解難題”的不斷攻堅(jiān)，是一年來司法體制改革的最大亮點(diǎn)。
推動(dòng)改革，首先要夯實(shí)根基。
司法人員分類管理、司法責(zé)任制、司法人員職業(yè)保障、推動(dòng)省以下地方法院檢察院人財(cái)物統(tǒng)一管理四項(xiàng)改革，是司法體制改革的基礎(chǔ)性制度性措施，其中的司法責(zé)任制更被喻為“牛鼻子”。
“出臺(tái)完善人民法院司法責(zé)任制的意見，讓審理者裁判，由裁判者負(fù)責(zé)。法官在職責(zé)范圍內(nèi)對(duì)案件質(zhì)量終身負(fù)責(zé)?！弊罡叻üぷ鲌?bào)告指出，“相關(guān)試點(diǎn)法院審判質(zhì)效明顯提升?！?/p>
最高檢工作報(bào)告指出，201x年，檢察機(jī)關(guān)健全檢察權(quán)運(yùn)行機(jī)制和司法責(zé)任體系。實(shí)行獨(dú)任檢察官或檢察官辦案組的辦案組織形式，突出檢察官辦案主體地位。
“司法責(zé)任制最終將建立一套標(biāo)準(zhǔn)體系，進(jìn)一步強(qiáng)化司法人員辦案責(zé)任意識(shí)和自律意識(shí)，促進(jìn)司法更加公正高效?！比珖舜蟠?、湖南省人大會(huì)副主任謝勇說，“無論從已有經(jīng)驗(yàn)的角度還是從實(shí)際操作標(biāo)準(zhǔn)的角度看，司法責(zé)任制的建立還需要克服不少困難?！?/p>
如何擯棄現(xiàn)有司法體制中老舊的單一化管理模式，直接決定了改革能否提升司法水平、司法效率。
推行檢察官員額制，建立檢察官遴選委員會(huì)，擇優(yōu)遴選業(yè)務(wù)水平高、司法經(jīng)驗(yàn)豐富的檢察官在一線辦案。
專家認(rèn)為，員額制作為按司法規(guī)律配置司法人力資源、實(shí)現(xiàn)法官正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化的重要制度，是司法責(zé)任制的關(guān)鍵基礎(chǔ)。
“確實(shí)是在啃硬骨頭?！比珖舜蟠怼⑸虾Ｊ腥嗣駲z察院原檢察長陳旭說，“很多人習(xí)慣于行政化思維，年紀(jì)大了一點(diǎn)的檢察官往往去當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)了，離開了檢察崗位。今后要求檢察官長期在一線辦案，這是觀念上的重大改變。”
兩高報(bào)告顯示，全國法院于去年5月起全面實(shí)行立案登記制，直指困擾人民群眾多年的“立案難”問題，當(dāng)場(chǎng)登記立案率達(dá)到95%。檢察機(jī)關(guān)在沈陽、杭州等18個(gè)城市212個(gè)檢察院開展試點(diǎn)，對(duì)3萬余件輕微刑事案件加快辦案進(jìn)度并建議人民法院適用速裁程序，審查起訴周期由過去平均20天縮短至6天以內(nèi)。
“立案登記制也好，試點(diǎn)刑事速裁也好，這都是許多人以前想做不敢做的?！比珖舜蟠怼⒑颖笔±确皇泄ど搪?lián)副主席石克榮說，“這是司法機(jī)關(guān)通過自我加壓，為群眾解決實(shí)際問題的務(wù)實(shí)之舉?！?/p>
攻堅(jiān)之效：切中要害，提升人民獲得感和司法公信力
最高檢工作報(bào)告顯示：建成全國四級(jí)檢察機(jī)關(guān)全聯(lián)通的遠(yuǎn)程視頻接訪系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)跨越千里的“面對(duì)面”接訪。健全涉法涉訴信訪導(dǎo)入、糾錯(cuò)、退出機(jī)制，共接收、辦理群眾信訪114.8萬件次。與最高人民法院共同頒布辦理刑事賠償案件適用法律若干問題的解釋，對(duì)1109件案件予以賠償。落實(shí)國家司法救助制度，對(duì)8897名陷入生活困境的被害人或近親屬予以救助。
改革找準(zhǔn)要害，才能讓人民群眾擁有實(shí)實(shí)在在的獲得感。
最高法工作報(bào)告顯示，過去一年，通過實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)查控、遠(yuǎn)程指揮功能，法院在“被執(zhí)行人難找、財(cái)產(chǎn)難尋”問題上取得重大突破。截至今年2月，各級(jí)法院信用懲戒“老賴”467萬人次，338.5萬“老賴”被公開曝光，35.9萬人主動(dòng)履行義務(wù)。此外，法院對(duì)拒不執(zhí)行判決裁定的1.4萬人決定司法拘留，對(duì)1145人給予刑事處罰。
“司法體制改革離不開與社會(huì)的呼應(yīng)互動(dòng)，特別是要把握人民群眾的司法需求，明確司改攻堅(jiān)主攻方向，使司法體制改革與政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)等層面的變革相適應(yīng)?！比珖f(xié)委員、四川國浩律師事務(wù)所合伙人施杰說。
去年7月起，檢察機(jī)關(guān)在13個(gè)省區(qū)市開展提起公益訴訟試點(diǎn)，對(duì)325起案件啟動(dòng)訴前程序，督促相關(guān)行政機(jī)關(guān)履行職責(zé)。相關(guān)行政機(jī)關(guān)已履行職責(zé)或糾正違法224件。山東、江蘇、廣東等地檢察機(jī)關(guān)已提起公益訴訟12件。 “不少環(huán)境污染事件發(fā)生、惡化的背后，是一些行政機(jī)關(guān)沒有積極作為，甚至不作為?！比珖舜蟠怼⒚窀飶V西壯族自治區(qū)委員會(huì)副主任委員莫小莎說，“探索檢察機(jī)關(guān)提起公益訴訟，可以有效促進(jìn)行政機(jī)關(guān)主動(dòng)依法履職，為營造綠水青山提供支持?！?/p>
司改攻堅(jiān)有無效果，關(guān)鍵的衡量尺度還是司法公信力。
“去年一年的司法體制改革中，很多舉措是在向司法工作中存在的效率低、不規(guī)范問題開刀?！比珖舜蟠?、內(nèi)蒙古自治區(qū)人民檢察院檢察長馬永勝說，“這些問題直接關(guān)系到司法公信力和司法權(quán)威?！?/p>
“地方保護(hù)主義”令人深惡痛絕。據(jù)了解，跨行政區(qū)劃法院和檢察院試點(diǎn)展開后，北京四中院、上海三中院兩個(gè)跨行政區(qū)劃法院審結(jié)案件2961件。北京市人民檢察院第四分院共受理新增管轄案件105件，其中審查起訴案件28件39人，上海市人民檢察院第三分院辦理了案值近7000萬元虛開增值稅專用發(fā)票重大刑事案件等一批典型案件。
引人注意的是，最高法工作報(bào)告顯示，在北京四中院，行政機(jī)關(guān)工作人員出庭率達(dá)到100%。上海三中院建立庭前釋明等制度，杜絕非法干預(yù)，案件審結(jié)后服判息訴率達(dá)到100%。
“設(shè)置跨行政區(qū)劃法院，是保證法官依法獨(dú)立公正行使審判權(quán)的重要舉措?！比珖舜蟠?、中國社科院法學(xué)研究所民法室主任孫憲忠說，“不管是對(duì)司法制度還是對(duì)整個(gè)法官職業(yè)，都是一個(gè)非常重大的利好?！?/p>
員額法官申請(qǐng)書篇四
敬愛的黨組織：
您好!
我是人民法院執(zhí)行庭的一名基層法官，我志愿加入中國共產(chǎn)黨，熱切盼望為共產(chǎn)主義奉獻(xiàn)終身!
人民法院作為和-諧社會(huì)的建造者和保障者，應(yīng)當(dāng)緊緊圍繞黨的十x大對(duì)法院工作提出的新思想、新任務(wù)、新要求以及人民群眾對(duì)法院工作的新期待，結(jié)合工作實(shí)際情況，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。作為與人民群眾更加密切接觸的法官，更應(yīng)該振奮精神、開拓進(jìn)取創(chuàng)新工作，把黨的十x大精神轉(zhuǎn)化為推動(dòng)基層法院工作和加強(qiáng)自身建設(shè)的新理念、新思路、新舉措，以出色完成憲法和法律賦予的職責(zé)，保障和-諧社會(huì)健康有序的發(fā)展。
中國共產(chǎn)黨是中國工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，同時(shí)是中國人民和中華民族的先鋒隊(duì)，是中國特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，代表中國先進(jìn)生產(chǎn)力暢護(hù)扳咎殖僥幫鞋爆貓的發(fā)展要求，代表中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表中國最廣大人民的根本利益。黨的最高理想和最終目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義。中國共產(chǎn)黨以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想作為自己的行動(dòng)指南。
中國共產(chǎn)黨的先進(jìn)性是指政黨與其他政治集團(tuán)和群眾團(tuán)體相比所具有的進(jìn)步特征，是一個(gè)政黨能夠走在時(shí)代前列，帶領(lǐng)社會(huì)前進(jìn)并為全社會(huì)做出榜樣和表率的性質(zhì)、素養(yǎng)和能力，這種性質(zhì)、素養(yǎng)和能力必須符合社會(huì)進(jìn)步的要求，符合國家和民族的利益，符合人民的意愿。本文擬從政黨先進(jìn)性的一般特征、無產(chǎn)階級(jí)政黨先進(jìn)性的特點(diǎn)、中國共產(chǎn)黨先進(jìn)性的特點(diǎn)和新時(shí)期中國共產(chǎn)黨先進(jìn)性建設(shè)的基本特點(diǎn)等幾個(gè)方面進(jìn)行一些闡述。
我熱切盼望接受黨先進(jìn)理論的指引，在今后的工作中得到黨組織的指導(dǎo)，為了踐行一個(gè)合格黨員的價(jià)值，我會(huì)始終做好模范先鋒帶頭作用。在今后的工作生活中嚴(yán)格要求自己，我堅(jiān)信自己的努力會(huì)換來黨組織的認(rèn)可。
為了早日加入中國共產(chǎn)黨，我會(huì)堅(jiān)持像以往一樣公正嚴(yán)肅斷案，堅(jiān)持對(duì)人民負(fù)責(zé)，始終全心全意為人民服務(wù)。同時(shí)，秉承中國特色社會(huì)主義理論與時(shí)俱進(jìn)的精神，我會(huì)在實(shí)踐中努力上進(jìn)，在自己本職工作中，不斷摸索更利于法制建設(shè)的新方法，為我國的社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)做出力所能及的貢獻(xiàn)。
請(qǐng)黨組織相信我，在實(shí)踐中考驗(yàn)我!。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：
時(shí)間：20xx年x月x日
敬愛的黨組織：
您好!
我懇請(qǐng)加入中國共產(chǎn)黨!
在還沒有入黨校學(xué)習(xí)之前，我對(duì)黨組織的了解比較空泛，黨課培訓(xùn)之后，我不斷加深對(duì)黨組織的了解，加入黨組織的心情也更加迫切。
作為一名刑庭法官，在處理案件的過程中，始終秉承中國共產(chǎn)黨實(shí)事求是的精神，依法辦事，深入案情細(xì)節(jié)，辦好案，堅(jiān)持為人民服務(wù)，盡忠盡責(zé)做實(shí)事。為了讓黨組織更好地考察我，我將向敬愛的黨組織匯報(bào)以下情況：
首先要說的就是孝，大凡有所卓越成就的人都十分的注重孝，如果要舉例，那是在是太多了，在互聯(lián)網(wǎng)上可以找到許多成功人士成功的理由，無一例外的是，在頗多成功原因中，都包含或多少包含有重孝的成分。自古就有句話叫百事孝為先，孝真的有如此的重要嗎，為什么重要呢?論語里面有句話，子曰：君子務(wù)本，本立而道生。說的就是君子要?jiǎng)?wù)實(shí)于孝道，孝道有成了，那么德行就會(huì)自然的產(chǎn)生?？梢钥闯觯行┱胬硎菦]有什么為什么的，只是某位古人根據(jù)自己的體驗(yàn)說出了一句話，后人再加以驗(yàn)證，屢試不爽之后，自然就成為了經(jīng)典定律或真理了。
再就是愛心或關(guān)愛了。在這個(gè)社會(huì)上有許多的人需要愛心給他們注入生存的動(dòng)力，因?yàn)樗麄兌继嗳?。說這句話的時(shí)候我是非常心虛的，因?yàn)槲覍嬍业囊晃皇矣眩麆?chuàng)建了一個(gè)愛心聯(lián)盟組織，并且身體力行地投身與愛心事業(yè)，著實(shí)讓我敬佩。所以我迫切的加入黨組織，因?yàn)檫@樣我才能以黨員的身份時(shí)刻的約束自己，時(shí)刻的提醒自己。在我看來，關(guān)心愛撫那些艾滋等病人，一則是出于作為一個(gè)人良知的表達(dá)，二則為了實(shí)現(xiàn)社會(huì)的和諧。
娛樂。我們的生活有時(shí)是太枯燥了，甚至有時(shí)枯燥得讓人犯罪。所以我們需要娛樂，我們?cè)诔鞘械纳鐓^(qū)可以經(jīng)常看到一些集體娛樂活動(dòng)，這不僅能讓人們排除寂寞孤獨(dú)，更重要的是加以對(duì)人性的熏陶，以為人從誕生以來就是一種群居動(dòng)物。在這個(gè)社會(huì)我們太需要那些娛樂活動(dòng)了，因?yàn)閵蕵繁旧硪彩且环N社會(huì)和諧的潤滑劑。這只是我在思索之暇的一些想法罷了。我喜歡觀察生活，思考生活，體驗(yàn)生活，這也許也是黨員必備的素質(zhì)吧。
內(nèi)心的修養(yǎng)。我已經(jīng)不記得我是從什么時(shí)候開始喜歡古典文學(xué)的了，但是一直就沒有一個(gè)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)或者研究方法。最近我開始從歷史的角度上學(xué)習(xí)文學(xué)，因?yàn)樽钇鸫a要吧那個(gè)時(shí)期的歷史背景弄清楚，才能站在文學(xué)的角度上加以評(píng)價(jià)和分析。我們都太單純，對(duì)大自然的的離奇變幻真是一無所知，之久加強(qiáng)了我的求知欲。人人生來都是一個(gè)空殼，了解的越多，思想才會(huì)越多，才能形成自己的獨(dú)立修養(yǎng)。一個(gè)人外空里空要不得，外空里實(shí)行得通，外實(shí)里實(shí)就最好了。我誠懇的求知，更誠懇的加入中過共產(chǎn)黨。
匹夫不可奪志。有云，三軍可多帥也，匹夫不可奪志也。這里的志可以升華為人生目標(biāo)，當(dāng)代的大學(xué)生對(duì)人生目標(biāo)頗感迷茫。我們首先是要確定人生目標(biāo)，有了目標(biāo)才能更好或始終的為目標(biāo)而奮進(jìn)。之所以有卸任能夠成功，這是一個(gè)不可或缺的因素。
一個(gè)黨員必定具備深厚的內(nèi)力，在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、為人方面都要有自己的獨(dú)立之處，我更為這些而爭取。我想就說到這里吧。
只有成為一名真正的黨員，才能更好的將自己投身于黨的事業(yè)，因此我關(guān)注黨熱愛黨。
最后我誠懇地請(qǐng)求并志愿地加入中國共產(chǎn)黨，望黨組織給以審批!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：
時(shí)間：20xx年x月x日
員額法官申請(qǐng)書篇五
“一線工作法”是上海黃埔區(qū)首創(chuàng)，一種對(duì)改變干部職工，密切黨群干群關(guān)系具有重要作用的工作方法，它要求我們：干部在一線工作、決策在一線落實(shí)、問題在一線解決、成效在一線體現(xiàn)。作為一個(gè)為人民服務(wù)的法官，我覺得我們新時(shí)期的審判工作就是要深入踐行“一線工作法”，在一線樹形象，在一線強(qiáng)作風(fēng)，在一線創(chuàng)偉績，最終達(dá)到在一線創(chuàng)一流的目標(biāo)，做人民滿意的法官。
在一線創(chuàng)一流。作為一個(gè)基層的審判工作者，創(chuàng)一流一直是我的工作目標(biāo)，也是院黨委學(xué)習(xí)踐行一線工作法的總體部署。近年來，我結(jié)合審判工作實(shí)踐，始終以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“三個(gè)至上”的指導(dǎo)思想，以“構(gòu)建和諧司法、打造公信法院”為目標(biāo)，深入開展“幫群眾解難題，幫企業(yè)渡難關(guān)”活動(dòng)，圍繞我院“創(chuàng)一流”的總體工作部署，克服孩子小，案件多的突出矛盾，自我加壓，以群眾利益為出發(fā)點(diǎn)，秉公執(zhí)法、公正廉潔;善于調(diào)和糾紛、化解矛盾，群眾滿意率較高，為維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，依法規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，維護(hù)社會(huì)和諧發(fā)揮了積極的作用。
在一線樹形象。作為一名基層審判工作者，我深知自己的一言一行代表著法院的形象。我牢固樹立“打造公信法院，從我做起”的責(zé)任意識(shí)，時(shí)刻注意保持自身的廉潔自律和拒腐防變，嚴(yán)格遵守法官職業(yè)道德，認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)最高法院“五個(gè)嚴(yán)禁”和市中院的“三嚴(yán)六不”，無任何違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。對(duì)待當(dāng)事人本著“為人民服務(wù)”的宗旨，從沒有過“冷、橫、硬、煩”現(xiàn)象。能夠做到熱情服務(wù)，對(duì)當(dāng)事人提出的問題耐心細(xì)致的解答，注意研究工作方法，講法說法，以最大的耐心化解矛盾，力求為當(dāng)事人排憂解難，為法院創(chuàng)造良好的社會(huì)形象。20xx年11月我院受理了李*訴茍*公路貨物運(yùn)輸合同糾紛一案，原告一方由原告的母親王*代理此案，原告母親是河南人，初來青島又加上對(duì)法院相關(guān)訴訟程序的不了解，因此對(duì)法院工作十分的抵觸，我和庭審前主審法官了解了這一情況后，對(duì)原告母親進(jìn)行了耐心細(xì)致的講解，原告母親逐漸消除了對(duì)法院工作抗拒的心理，開始的配合此案的相關(guān)工作，我們抓住時(shí)機(jī)，同時(shí)對(duì)被告不履行義務(wù)的行為進(jìn)行分析，并告知了此種行為的法律后果。在慕法官的主持下，我們通過多方工作，終于使雙方達(dá)成了調(diào)解協(xié)議，既維護(hù)了當(dāng)事人的合法權(quán)益，又讓雙方當(dāng)事人握手言歡，對(duì)我們法院工作贊賞有加，為我院“打造公信法院”做出了貢獻(xiàn)。
在一線強(qiáng)作風(fēng)。轉(zhuǎn)變作風(fēng)是踐行一線工作法的關(guān)鍵。作為一名基層的審判工作者，我牢固樹立“巾幗不讓須眉”的工作觀，不僅在思想上追求男女平等，而且在工作上做到男女平等，只要男同志能做到的，我也要做到，實(shí)在做不到的，克服困難也要做到。多年來，我一直堅(jiān)持用高標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。紀(jì)律上嚴(yán)格模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，從不遲到、不早退，經(jīng)常加班加點(diǎn)亦毫無怨言。工作中更是積極主動(dòng)，勤勤懇懇，能夠保質(zhì)保量地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，對(duì)自己的本職工作能夠熟悉掌握。工作中更是力求高質(zhì)高效，強(qiáng)化學(xué)習(xí)、積極探索，開拓創(chuàng)新、不斷改進(jìn)工作方法，很好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作。20xx年3月，我剛剛做了一位母親，但就在休哺乳假的5個(gè)月里，我也絲毫沒有耽誤手里的工作，常常上午組織庭審，下午晚上就抽空查閱資料、研究案情、起草判決書，家庭和工作兩副重?fù)?dān)一肩挑，圓滿的完成了組織交辦的工作任務(wù)，讓所有的男法官另眼相看，為法院的女同志正了名。
在一線創(chuàng)佳績。說一千、道一萬，最終都得體現(xiàn)在實(shí)效上。再好的工作法，再強(qiáng)的工作作風(fēng)，沒有工作實(shí)績，所有的一切都成了一句空話，缺乏說服。作為一個(gè)基層的審判工作者，我深知工作實(shí)績對(duì)我們審判工作的重要意義。在工作中，我始終把勤奮、廉潔、高效、公正作為座右銘，把“在一線創(chuàng)佳績”作為奮斗目標(biāo)，敬業(yè)愛崗，力創(chuàng)佳績。通過自己不斷的努力，取得了可喜的成績：連續(xù)三年辦案超過一百五十件，僅20xx年上半年還在給孩子哺乳期間，就審結(jié)各類商事案件102件，平均每月結(jié)案17件，其中判決24件，調(diào)解40件，撤訴28件，駁回起訴8件，移送2件。調(diào)撤率達(dá)到66.67%。辦案數(shù)量居全院第三，且無一件被上級(jí)法院發(fā)回重審或因適用法律不當(dāng)被改判。有效地踐行了一線工作法，也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評(píng)。
當(dāng)然我也只是千千萬萬勤勤懇懇平凡的法官中的一員,就是像我一樣的平凡的法官們活躍在一個(gè)個(gè)平凡的審判工作崗位上，有效地維護(hù)著審判的莊嚴(yán)、社會(huì)的和諧。同志們，踐行一線工作法的號(hào)角已經(jīng)吹響，讓我們以創(chuàng)一流法院為目標(biāo)，努力做好一線審判工作，為做人民滿意的法官而努力奮斗吧!
員額法官申請(qǐng)書篇六
尊敬的高院長、院黨組：
我從20xx年進(jìn)入法院工作，至今已10年，在這10年是我人生中最厚重的部分，有我的理想和事業(yè)，有我的奮斗和努力，有我的成功和失敗。
從一名法律工作者到以法律為業(yè)，唯法律是我安身立命的職業(yè)。
在這我要謝謝院長和院黨組其他成員對(duì)我的培養(yǎng)和關(guān)懷，使我從一名書記員到助理審判員到審判員，使我有機(jī)會(huì)進(jìn)入法律之門，成為一名真正的司法者，一個(gè)法官的頭銜對(duì)一個(gè)以法律為業(yè)的人來說是非常崇高，是最大的成就，盡管法官這一職業(yè)在中國沒有得到尊重，我仍以我是一名法官為榮。
我知道我這一決定有負(fù)于院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的培養(yǎng)和關(guān)懷。
但這是對(duì)于我來說是一個(gè)非常無奈的決定。
最后，謝謝xx院長、xx、xx組長對(duì)我的培養(yǎng)和關(guān)懷。
敬禮!
申請(qǐng)辭職人：
xx法院：
我于xx年x月x日從xx大學(xué)畢業(yè)后到本院xx部門工作，至今已三年有余。
由于妻子在廣州工作，長期兩地分居，造成生活實(shí)際困難，現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請(qǐng)。
在xx部門工作的三年，我積累了實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、鍛煉了材料撰寫能力和法律應(yīng)用能力，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們一直以來給予的關(guān)心、支持和幫助。
我相信這段經(jīng)歷將是我今后職業(yè)生涯的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
我自xx年x月結(jié)婚后，妻子一直在廣州工作。
隨著年齡的增長，安居、生育等事項(xiàng)逐漸提上日程，兩地生活的實(shí)際困難凸現(xiàn)，這些家庭的羈絆不免時(shí)時(shí)分散精力。
為了妥善安排生活、解決困難，特請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng)。
此致
敬禮
尊敬的院黨組：
我從****年進(jìn)入法院工作，至今已**年，在這** 年是我人生中最厚重的部分，有我的理想和事業(yè)，有我的奮斗和努力，有我的成功和失敗。
從一名法律工作者到以法律為業(yè)，唯法律是我安身立命的職業(yè)。
在這我要謝謝院長和院黨組其他成員對(duì)我的培養(yǎng)和關(guān)懷，使我從一名書記員到助理審判員到審判員，使我有機(jī)會(huì)進(jìn)入法律之門，成為一名真正的司法者，一個(gè)法官的頭銜對(duì)一個(gè)以法律為業(yè)的人來說是非常崇高，是最大的成就，盡管法官這一職業(yè)在中國沒有得到尊重，我仍以我是一名法官為榮。
今天我因?yàn)橐韵伦约簜€(gè)人的原因要辭去這份神圣而崇高的工作，一是近年的我在工作與學(xué)習(xí)遇到了很多法律問題無法弄清，如梗在喉，已經(jīng)阻礙我在法律專業(yè)的發(fā)展，尤其是在外出鍛煉的一年中，更加覺得自己的學(xué)識(shí)有如井底之蛙，法律與社會(huì)、各種學(xué)科的關(guān)系猶如星空浩渺，我始終覺得自己沒有真正的進(jìn)入法律之門，但這扇門一直在召喚我向前，法學(xué)之博大、法學(xué)之精巧、法學(xué)之美，促使我要不斷向前，我需要加倍的努力和學(xué)習(xí)，但目前的條件與環(huán)境，資料的貧乏和好的指導(dǎo)，我很難提升自己，我希望找到適合自己學(xué)習(xí)的條件與環(huán)境。
二是以法官為職業(yè)，在中國目前始終是一名地位微卑的`行政人員，微薄的薪水不僅影響到法官生活的質(zhì)量，更影響到我和我家人的生計(jì)，如此的貧困不是在考驗(yàn)一名法官的純潔，而是在不斷的動(dòng)搖法官的純潔，我不能保證自己能否抵擋的住未知的誘惑，我也無法向政府要求加薪，但我要生計(jì)，也要潔身自好，唯一之路只有改變自己，盡管這是我引以為榮的職業(yè)。
我知道我這一決定有負(fù)于院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的培養(yǎng)和關(guān)懷。
但這是對(duì)于我來說是一個(gè)非常無奈的決定。
最后，謝謝院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的培養(yǎng)和關(guān)懷，謝謝您們!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
員額法官申請(qǐng)書篇七
20xx年很快就要過去了，一年來，在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，自己緊緊圍繞全院工作大局，扎實(shí)工作，努力創(chuàng)新，嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將我工作期內(nèi)的思想、工作情況總結(jié)如下：
一、自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)
一年以來，自己始終把加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的重要途徑，結(jié)合工作實(shí)際，采取向書本學(xué)，向?qū)嵺`學(xué)，向同志學(xué)的方法，努力做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所用。通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步拓寬知識(shí)面，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，汲取精神食糧，豐富自我，提高自己立足法院干好本職工作的能力和水平。
一是積極參加院里組織的政治理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策、法律和法規(guī)，學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡，并將所學(xué)用于指導(dǎo)自己的工作實(shí)踐。一年來，對(duì)全院組織的所有教育和學(xué)習(xí)，自己都能做到一課不少、一堂不漏，并努力做到學(xué)以致用。在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，我作為一名黨員，按照中院黨組的安排部署和統(tǒng)一要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、《科學(xué)發(fā)展學(xué)習(xí)讀本》及上級(jí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的重要講話等有關(guān)文件。通過學(xué)習(xí)，自己對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的重大意義和深遠(yuǎn)影響有了進(jìn)一步認(rèn)識(shí)，用科學(xué)發(fā)展觀來統(tǒng)領(lǐng)工作、指導(dǎo)工作的意識(shí)有了進(jìn)一步增強(qiáng)，理論水平與政治素質(zhì)也有了進(jìn)一步提高，有力地指導(dǎo)促進(jìn)了自己的工作。
二是注重加強(qiáng)法律知識(shí)和相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)。法院工作是專業(yè)性極強(qiáng)的工作，司法的實(shí)質(zhì)是將法律理論運(yùn)用于具體的社會(huì)實(shí)踐，因而扎實(shí)的法學(xué)理論知識(shí)是成為一名合格的司法工作人員的重要前提。作為一名非法本專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生，深知自己的不足，并認(rèn)識(shí)到只有在工作中不斷地加強(qiáng)法學(xué)理論的學(xué)習(xí)，才能為自己做好本職工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為了進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)工作能力，我利用工作之余和節(jié)假日時(shí)間，精讀法律法規(guī)書籍，學(xué)習(xí)法律專業(yè)知識(shí)，繼續(xù)備考全國司法考試，目前正在按計(jì)劃復(fù)習(xí)備考。
三是虛心向身邊的同事學(xué)習(xí)。在這一年中，自己時(shí)刻牢記“三人行必有我?guī)煛钡墓庞?xùn)，以虛心向身邊的同事請(qǐng)教為榮，通過嘴勤、腦勤、手勤，不斷地將學(xué)習(xí)的效果引向深入。通過一年的學(xué)習(xí)，我的業(yè)務(wù)水平、計(jì)算機(jī)操作水平、寫作水平都有了不同程度的提高，使自己在盡量短的時(shí)間內(nèi)熟悉了工作環(huán)境和內(nèi)容，為今后公正公平辦案打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、不斷提高專業(yè)技能，認(rèn)真做好本職工作
按照中院安排，自己擔(dān)任網(wǎng)管員和法警崗位及機(jī)要保密員工作。
在從事網(wǎng)管員工作時(shí)，堅(jiān)持每天做到有新的收獲：自中級(jí)法院法院局域網(wǎng)的安全運(yùn)行的維護(hù)中積累了很多有用的經(jīng)驗(yàn)，為將來的工作開展奠定了基礎(chǔ);在鐵路局組織的培訓(xùn)中，學(xué)到了郵件系統(tǒng)和桌面病毒防治的有關(guān)課程，在太原、臨汾、大同三個(gè)基層院進(jìn)行了實(shí)踐，取得了成功;通過省高院組織的“法院審判流程管理系統(tǒng)”的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，我能夠熟練操作從立案到案卷歸檔的一系列進(jìn)程。加深了對(duì)案件流程的認(rèn)識(shí)。在中院專業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理員人員少，工作繁重的情況下，我們很好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，在省高院年度考核中，我們的工作成效得到了省院領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)，樹立了我院干警的良好形象。經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)實(shí)踐，已經(jīng)能夠處理絕大多數(shù)的網(wǎng)絡(luò)問題。作為法院審判工作的重要組成部分，我相信我能夠?yàn)榉ㄔ旱墓芾砗蛯徟刑峁└玫姆?wù)。
在從事法警工作時(shí)，在院、隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)以及同事們的關(guān)心與幫助下，我以最快的速度基本熟悉了一個(gè)普通法警的日常工作。法警是維護(hù)憲法的隊(duì)伍，是司法公正的最后一道屏障，紀(jì)律嚴(yán)明而有戰(zhàn)斗力的法警隊(duì)伍才可能保證生效的法律師文書得到及時(shí)、有效的執(zhí)行，才能讓已經(jīng)被逮捕的犯罪嫌疑人得到公正、合法的審理。
法警工作很敏感，也很繁重，但我在支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事們營造出來的那種不怕苦、不怕累的緊張的工作氣氛中深受感染，雖然還沒有進(jìn)入正常的工作狀態(tài)，支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我還很照顧，在全省法院組織的警銜晉級(jí)培訓(xùn)中，我被評(píng)為優(yōu)秀學(xué)員，這個(gè)榮譽(yù)與他們的幫助是密不可分的。與此同時(shí)，為配合我院刑庭案件的審理，我多次參加院機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)工作，并堅(jiān)持做到夜間巡視，有效防范了安全隱患的發(fā)生。
機(jī)要保密員工作中，時(shí)刻牢記自己的職責(zé)，確保中院保密通道暢通，做到全年工作無差錯(cuò)。
三、時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，保持良好工作作風(fēng)
在20xx年，我能夠正確對(duì)待自己，始終做到“三不為”，即不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動(dòng)。不計(jì)得失，盡力盡心干好每一項(xiàng)工作，做到不抱怨、不計(jì)較、不拈輕怕重，待人寬，對(duì)己嚴(yán)，勇于奉獻(xiàn)，正確對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)交付任務(wù)，保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。
一是在生活上堅(jiān)持不驕不躁，遵章守紀(jì)，廉潔自律，不侵占公家一分一厘，不行賄受賄。為人謙虛謹(jǐn)慎，處事公道正派。心胸寬容大度，嚴(yán)以律己，寬以待人，不計(jì)較個(gè)人得失。待人誠懇、友善，善于聽取他人意見，博采眾長，不斷完善自己。
二是在工作中能夠做到尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，較好的處理與領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)系。對(duì)同事求助的任何事情，只要能夠做到的都不推辭，而是擠出時(shí)間想方設(shè)法的去幫助解決。對(duì)一時(shí)難以解決的問題也能給予耐心地解釋，從不一推了之。
三是嚴(yán)格自身要求，時(shí)刻將法律、法規(guī)和黨的宗旨牢記心中。不論是在上班時(shí)間，還是八小時(shí)以外，均能夠嚴(yán)格要求，自覺遵守國家的法律、法規(guī)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺抵制不良習(xí)氣。
通過一年的工作、學(xué)習(xí)，使自己更深刻地感受到了人民法院作為正義化身，行使國家的審判權(quán)，代表著廣大人民的利益的神圣。我更深知自己作為一名人民法院的工作人員，在工作中，不僅需要言行上時(shí)刻提醒自己代表人民法院的形象，在思想上更要時(shí)刻把國家的利益放在首位，絕不能因自己的工作失誤損害國家的利益和法院的聲譽(yù)。
在近一年的工作期間，自己雖然在的工作崗位上完成了一些工作，取得了一定的成績，但對(duì)照法院崗位職責(zé)，認(rèn)真反思自己的工作，仍存在一些明顯的不足和問題，概括起來主要有三個(gè)方面：一是專業(yè)知識(shí)不夠扎實(shí)，對(duì)問題理解不夠深入，因此在工作上有一些矛盾難以解決;二是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)欠缺，理論與實(shí)踐的結(jié)合不夠;三是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，工作中有急于求成現(xiàn)象。面對(duì)新的環(huán)境，看到自身的差距，于是在工作中時(shí)常表現(xiàn)出急躁情緒。
針對(duì)存在的問題，在今后的工作中決心樹立“一個(gè)目標(biāo)”：通過司法考試，做一名優(yōu)秀法官;做到“三個(gè)加強(qiáng)”：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉，全面提高工作能力素質(zhì);二是加強(qiáng)自我控制能力，克服急躁情緒，注重和學(xué)會(huì)用正確有效的方法發(fā)揮好自身的工作積極性和創(chuàng)造性;三是加強(qiáng)自我監(jiān)督，嚴(yán)格自律，公正執(zhí)法，踐行司法為民。
在今后的工作中，我要自覺加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，多向領(lǐng)導(dǎo)和老同志學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗(yàn)、作風(fēng)、待人接物，認(rèn)真履行工作職責(zé)，不斷用良好的道德標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，使自己在工作當(dāng)中得到鍛煉和提高。發(fā)揮好橋梁作用是我們執(zhí)行好國家政策的必要前提，自己會(huì)在中院這個(gè)溫暖的集體當(dāng)中團(tuán)結(jié)同志、努力工作，以更加飽滿的精神、高度的責(zé)任感投入到工作學(xué)習(xí)中，相信在領(lǐng)導(dǎo)的支持、同事們的幫助下，我會(huì)不斷進(jìn)步，為法院工作，為法制建設(shè)，為構(gòu)建和諧社會(huì)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
員額法官申請(qǐng)書篇八
我是一名剛剛成為員額法官的新人，經(jīng)過幾年的努力和學(xué)習(xí)，終于達(dá)到了自己的目標(biāo)。成為一名員額法官是我一直以來的夢(mèng)想，這個(gè)職位要求我們擁有專業(yè)的知識(shí)和處理案件的決斷力。在這段時(shí)間里，我體會(huì)到了許多，經(jīng)歷了很多挑戰(zhàn)和成長。以下是我對(duì)作為一名員額法官的心得體會(huì)。
首先，作為一名員額法官，我學(xué)會(huì)了如何公正、中立地審理案件。在處理案件時(shí)，我們必須遵守法律法規(guī)，并嚴(yán)格按照證據(jù)和法律規(guī)定進(jìn)行判斷。面對(duì)每一個(gè)案件，我要做到客觀公正，不受外界影響，不偏袒任何一方。在決策過程中，要始終保持良好的職業(yè)道德，確保每一個(gè)當(dāng)事人都能得到公正的待遇。這種公正和中立的精神是成為一名員額法官的基本要求，也是我們?cè)谌粘９ぷ髦胁粩嘧非蟮哪繕?biāo)。
其次，我認(rèn)識(shí)到員額法官需要具備很高的責(zé)任和壓力承受能力。作為法官，我們要承擔(dān)著社會(huì)的期望和對(duì)法律公正的信任，嚴(yán)肅對(duì)待每一個(gè)案件，細(xì)致地研究每一份材料，確保自己的決策合理、準(zhǔn)確。在法庭上，我們還要處理各種復(fù)雜的人際關(guān)系和沖突，保持冷靜和堅(jiān)定，不受外部壓力和干擾。這種責(zé)任感和壓力承受能力的培養(yǎng)對(duì)于我們的成長和職業(yè)發(fā)展至關(guān)重要。
第三，作為員額法官，我深刻理解了尊重和保護(hù)人權(quán)的重要性。每個(gè)人都有自己的人權(quán)，我們要在審理案件時(shí)尊重和保護(hù)當(dāng)事人的權(quán)益，在法律范圍內(nèi)維護(hù)其合法權(quán)益。我們不應(yīng)當(dāng)任意剝奪或侵犯他人的權(quán)益，而是要保證每一個(gè)人在法律框架內(nèi)的平等和正義。這要求我們?cè)诿恳粋€(gè)案件中保持高度的敏感性，充分尊重和保護(hù)人權(quán)，使得每一宗案件得到公平、公正的裁決。
第四，我認(rèn)為作為員額法官，我們需要具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。在審理案件時(shí)，我們常常需要與各方當(dāng)事人進(jìn)行交流和溝通，以了解案情、征集證據(jù)。在法庭上，我們要善于傾聽，準(zhǔn)確理解雙方的觀點(diǎn)和訴求，通過有效的溝通解決糾紛。同時(shí)，我們還要與律師、法務(wù)人員等其他專業(yè)人士協(xié)作，在案件處理中形成良好的工作協(xié)同機(jī)制。良好的溝通和協(xié)調(diào)能力能夠提升我們的工作效率，確保每宗案件得到妥善處理。
最后，作為一名員額法官，我明白了敬業(yè)和不斷學(xué)習(xí)的重要性。法律是不斷變化和發(fā)展的，我們需要時(shí)刻保持對(duì)法律的學(xué)習(xí)，并不斷提升自己的專業(yè)能力。法律知識(shí)的深化和研究將幫助我們更好地為社會(huì)服務(wù)，更好地為人民群眾提供法律保障。同時(shí)，我們要具備敬業(yè)的精神，對(duì)工作充滿熱情和責(zé)任感，為實(shí)現(xiàn)公正與正義而不懈努力。
總結(jié)起來，作為一名員額法官，我對(duì)這個(gè)職位有了更加深入的理解和領(lǐng)悟。我學(xué)會(huì)了如何公正地審理案件，需要承擔(dān)高度的責(zé)任和壓力，尊重和保護(hù)人權(quán)，具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，以及持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)和敬業(yè)精神。這些體會(huì)將引導(dǎo)我在今后的工作中不斷成長和進(jìn)步，為法律事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。作為一名員額法官，我期待著在實(shí)踐中不斷錘煉自己，成為一個(gè)對(duì)社會(huì)有益的人。
員額法官申請(qǐng)書篇九
員額法官是我國司法領(lǐng)域中的核心力量，承擔(dān)著維護(hù)社會(huì)公平正義、保障人民權(quán)益的重要使命。作為一名員額法官，筆者深刻體會(huì)到其責(zé)任的重大和職業(yè)的崇高，也領(lǐng)悟到了一些應(yīng)當(dāng)遵循的原則和應(yīng)對(duì)困難的方法，下面將進(jìn)行總結(jié)。
第二段：責(zé)任與職業(yè)
員額法官的社會(huì)責(zé)任不僅在于以法律的裁判維護(hù)社會(huì)公平正義，還在于對(duì)每個(gè)當(dāng)事人負(fù)責(zé)，準(zhǔn)確而公正地處理每一個(gè)案件，為全社會(huì)提供良好法律服務(wù)。作為一個(gè)群體，員額法官肩負(fù)著追求正義、保障人權(quán)、推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的使命；作為一個(gè)職業(yè)，員額法官也應(yīng)當(dāng)遵循良心和職業(yè)道德，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值和職業(yè)發(fā)展。只有恪守職責(zé)，才能贏得當(dāng)事人的信任和社會(huì)的尊重。
第三段：原則和方法
員額法官在實(shí)踐中也需要遵循一些原則和方法。首先是法律原則，必須以法律為準(zhǔn)繩，忠實(shí)履行憲法和法律的規(guī)定。其次是公正原則，要重視合法合理、公正公平，對(duì)每個(gè)案件做到心平氣和、客觀公正；再次是效率原則，要在經(jīng)過合理研究和分析下，快速地解決繁瑣問題，保障訴訟當(dāng)事人的合法權(quán)益。這些原則和方法共同構(gòu)成了員額法官日常工作的有力引導(dǎo)和保障。
第四段：困難與挑戰(zhàn)
法律工作面臨的挑戰(zhàn)和困難，體現(xiàn)在司法環(huán)境復(fù)雜、立案難度大、法律實(shí)踐的多元性等方面。員額法官需要做好應(yīng)對(duì)策略，注重獨(dú)立裁判、自主思考，吸取多種文獻(xiàn)資料，借鑒國外審判經(jīng)驗(yàn)，不斷提升解決問題的實(shí)力。此外，也要時(shí)刻保持溝通，聽取相關(guān)方面的意見和反饋，維護(hù)良好的工作氛圍。
第五段：成長與反思
作為一名員額法官，筆者也在工作中遇到了很多問題和難點(diǎn)，但也通過溝通、學(xué)習(xí)和反思找到了解決的方法。在以后的工作中，將更好的發(fā)揮自身的專業(yè)優(yōu)勢(shì)，結(jié)合實(shí)際工作，探索更為合適的工作方法和解決方案，為維護(hù)社會(huì)公平正義做出更為積極的貢獻(xiàn)。
最后，通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐的過程，我們能更好地理解和貫徹員額法官的職責(zé)與職業(yè)，明確一些原則和方法，面對(duì)困難以更加從容的態(tài)度迎接挑戰(zhàn)，成長為一名優(yōu)秀的員額法官。
員額法官申請(qǐng)書篇十
作為一名員額法官，我在司法職業(yè)生涯中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，也深深感受到了這個(gè)職業(yè)的重要性和責(zé)任。在工作中，我有幸接觸到各種各樣的案件，不僅學(xué)到了很多法律知識(shí)，也對(duì)社會(huì)現(xiàn)象有了更深入的理解。在這篇文章中，我將分享自己的心得體會(huì)，探討員額法官職業(yè)的挑戰(zhàn)和價(jià)值所在。
首先，作為員額法官，我們需要不斷學(xué)習(xí)和研究法律知識(shí)，以保證自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力。司法實(shí)踐是一個(gè)不斷發(fā)展和變化的領(lǐng)域，法律的多樣性和復(fù)雜性需要我們不斷更新知識(shí)和了解最新的判例和法規(guī)。只有通過不斷的學(xué)習(xí)和研究，我們才能做到公正、準(zhǔn)確地處理案件，為當(dāng)事人提供合理有效的司法保障。
其次，員額法官需要具備良好的分析和判斷能力。對(duì)于每個(gè)案件，我們需要全面地審查各方提供的證據(jù)和相關(guān)材料，理解案件的實(shí)質(zhì)和法律規(guī)定，然后做出公正、合理的判斷。這需要我們細(xì)致入微地思考和推理，遵循法律原則和道德規(guī)范，以達(dá)到維護(hù)司法公正和社會(huì)公平的目標(biāo)。
第三，作為員額法官，我們需要有耐心和溝通能力。在處理案件過程中，我們經(jīng)常需要和當(dāng)事人、律師、法官和其他司法機(jī)關(guān)進(jìn)行溝通和協(xié)商。我們必須傾聽各方的意見和看法，理解他們的觀點(diǎn)和利益，并以客觀、公正的態(tài)度積極參與討論和解決問題。通過有效的溝通和協(xié)調(diào)，我們可以更好地了解案件的各個(gè)方面，減少爭議和誤解，促進(jìn)司法公正和社會(huì)穩(wěn)定。
第四，員額法官需要保持公正和廉潔的形象。作為司法機(jī)關(guān)的代表，我們必須恪守職業(yè)道德和法律法規(guī)，保持高尚的品行和操守。我們不能接受賄賂或利益輸送，不能濫用職權(quán)或徇私舞弊。只有保持廉潔和公正的形象，我們才能贏得人民群眾的信任和尊重，為社會(huì)提供公正公平的司法服務(wù)。
最后，作為員額法官，我們應(yīng)該不斷改進(jìn)自己的工作能力和性格品質(zhì)。司法工作是一項(xiàng)高質(zhì)量的工作，需要我們具備扎實(shí)的法律知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，還需要我們具備高尚的道德品質(zhì)和堅(jiān)定的意志力。我們應(yīng)該不斷反思和總結(jié)自己的工作經(jīng)驗(yàn)，提高自己的判斷和決策能力，提升自己的公眾形象和社會(huì)影響力。只有不斷改進(jìn)和提高，我們才能在司法職業(yè)中取得更大的成績和發(fā)揮更大的價(jià)值。
綜上所述，作為一名員額法官，我們需要不斷學(xué)習(xí)、分析、溝通、保持廉潔和改進(jìn)自己的能力和品質(zhì)。員額法官職業(yè)是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的工作，但也是一項(xiàng)充滿意義和價(jià)值的事業(yè)。只有通過我們的努力和奉獻(xiàn)，我們才能為司法公正和社會(huì)進(jìn)步作出積極的貢獻(xiàn)，為當(dāng)事人提供高質(zhì)量的司法服務(wù)。
員額法官申請(qǐng)書篇十一
員額法官作為法院里的重要一員，對(duì)于我們這些法律學(xué)生來說扮演著榜樣和引導(dǎo)者的角色，他們?cè)谌粘９ぷ髦械男袨榕e止，職業(yè)精神以及案件處理方式都是我們所追求的目標(biāo)。在我的實(shí)習(xí)經(jīng)歷中，我有幸與一位資深的員額法官合作，從他身上學(xué)到了很多關(guān)于員額法官的經(jīng)驗(yàn)和心得，下面我將分享一些我的體會(huì)和理解，希望能對(duì)即將成為法官的同學(xué)有所幫助。
第二段：學(xué)習(xí)態(tài)度
身為員額法官，首先要具有責(zé)任感和使命感。這名資深法官告訴我，他相信一個(gè)合格的員額法官必須要對(duì)自己的職業(yè)有高度的熱愛和責(zé)任感，要時(shí)刻思考如何更好地服務(wù)社會(huì)，為當(dāng)事人提供更好的司法服務(wù)。他經(jīng)常鼓勵(lì)我們要虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真分析每個(gè)案件，不斷進(jìn)步，不斷探索，提高司法能力。我開始認(rèn)識(shí)到作為員額法官，我們的學(xué)習(xí)過程是持續(xù)的，我們必須始終如一地對(duì)待每一份法律文件，認(rèn)真思考每個(gè)案件中的辯證關(guān)系，力求為每個(gè)案件制定合理的判決。
第三段：審判思維
審判思維是員額法官的核心能力。一位資深的員額法官告訴我，他有自己獨(dú)特的審判思維方式，即先以案件為中心，確定關(guān)鍵點(diǎn)，把握臨界點(diǎn)，然后根據(jù)案件情況，分析各種可能性，篩選合理的結(jié)論。他還說，這個(gè)過程中，要時(shí)刻關(guān)注當(dāng)事人的利益，權(quán)衡利弊，冷靜客觀，遵守法律，體現(xiàn)正義。這種審判思維，對(duì)我產(chǎn)生了很大的啟示，我會(huì)在今后的實(shí)習(xí)中積極學(xué)習(xí)，不斷嘗試，努力鍛煉自己的思維能力。
第四段：行為規(guī)范
一個(gè)合格的員額法官必須具備良好的儀表形象和行為規(guī)范。這個(gè)資深法官告訴我們，他在法庭和私下的生活中始終嚴(yán)格要求自己，做到了言傳身教，在其他人眼中樹立了良好的榜樣。在他的帶領(lǐng)下，我們也學(xué)會(huì)了要盡量保持整潔干凈的形象，不輕易講臟話，注意自己的言行舉止。這種優(yōu)良的行為規(guī)范，對(duì)我來說是前所未有的啟示，我會(huì)在今后的學(xué)習(xí)中認(rèn)真遵循這些規(guī)范，努力提高自己的素質(zhì)。
第五段：總結(jié)和結(jié)論
作為一名法律學(xué)生，接觸到熟練的員額法官，讓我獲得的不僅是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，更是一種思想境界上的轉(zhuǎn)變。合格的員額法官應(yīng)該始終保持對(duì)法律的敬畏，不斷學(xué)習(xí)，不斷提高自己的審判思維和能力。同時(shí)，還應(yīng)該保持良好的行為規(guī)范，為別人樹立良好的榜樣。希望我通過這篇文章的總結(jié)和分享，能夠幫助正在準(zhǔn)備成為員額法官的學(xué)生們，不斷提高自己的素質(zhì)，將來能夠擔(dān)任更多的法律職務(wù)。
員額法官申請(qǐng)書篇十二
近年來，我國司法改革不斷深化，員額制法官制度的實(shí)施成為改革的重要舉措。作為一名從業(yè)多年的法官，我對(duì)于員額制法官制度有了深刻的體會(huì)。在實(shí)踐中，我深刻認(rèn)識(shí)到員額制法官制度的優(yōu)勢(shì)和不足，同時(shí)也對(duì)該制度的持續(xù)改進(jìn)提出了自己的看法和建議。
首先，員額制法官制度有效提高了司法獨(dú)立性和公正性。員額制法官由專門任職的法官組成，通過競選或者人選提名等程序產(chǎn)生，遵循晉升和調(diào)整機(jī)制。這種制度確保法官能夠在司法工作中真正做到獨(dú)立行使審判權(quán)，不受外界干預(yù)或者利益的影響。與此同時(shí)，員額制法官制度確保了法官隊(duì)伍的專業(yè)素質(zhì)和能力要求，進(jìn)一步提高了司法公正性。
其次，員額制法官制度有助于減少腐敗行為的發(fā)生。在過去的制度中，晉升和調(diào)整往往受到行政干預(yù)和不正當(dāng)因素的影響，從而容易滋生腐敗現(xiàn)象。而員額制法官制度則以選拔考核為導(dǎo)向，嚴(yán)格按照職業(yè)操守和道德規(guī)范來選拔和晉升法官，有效減少了不正當(dāng)因素的介入，降低了腐敗的風(fēng)險(xiǎn)。
然而，員額制法官制度也存在一些問題和挑戰(zhàn)。首先，選拔和任命程序需要進(jìn)一步規(guī)范和完善。當(dāng)前，在一些地方，選拔和任命程序存在不透明、不公正等問題。有些地方的選拔過程中存在人際關(guān)系和利益關(guān)系的干擾，導(dǎo)致一些不適任的人員進(jìn)入法官隊(duì)伍。因此，我們需要進(jìn)一步規(guī)范選拔和任命程序，確保公平公正的選拔結(jié)果。
其次，員額制法官制度需加強(qiáng)對(duì)法官隊(duì)伍的培養(yǎng)和管理。若想提高法官隊(duì)伍的整體素質(zhì)和能力，僅僅依靠選拔和任命是不夠的。我們還需要加強(qiáng)對(duì)法官的培訓(xùn)和考核，提高法官的專業(yè)素養(yǎng)和自律意識(shí)。同時(shí)，也要加強(qiáng)對(duì)法官的監(jiān)督和管理，建立健全的問責(zé)機(jī)制，防止法官濫用權(quán)力或者出現(xiàn)其他不當(dāng)行為。
針對(duì)員額制法官制度的不足，我認(rèn)為應(yīng)該采取以下改進(jìn)措施。首先，加強(qiáng)對(duì)選拔和任命程序的監(jiān)督。應(yīng)該建立起公正透明的選拔和任命機(jī)制，杜絕任人唯親或者行政干預(yù)的現(xiàn)象，確保選拔和任命過程的公平性和公正性。其次，加強(qiáng)對(duì)法官隊(duì)伍的培訓(xùn)和考核。要制定統(tǒng)一的培訓(xùn)大綱和考核標(biāo)準(zhǔn)，確保每位法官在職業(yè)發(fā)展過程中都能持續(xù)提高自身素質(zhì)和能力。
綜上所述，員額制法官制度的實(shí)施對(duì)于提高司法獨(dú)立性和公正性，減少腐敗行為有著積極的作用。但與此同時(shí)，我們也應(yīng)該看到該制度存在的問題和挑戰(zhàn)，需要不斷改進(jìn)和完善。通過加強(qiáng)對(duì)選拔和任命程序的監(jiān)督和對(duì)法官隊(duì)伍的培訓(xùn)和管理，我們可以進(jìn)一步優(yōu)化員額制法官制度，提高司法工作的質(zhì)量和效率。
員額法官申請(qǐng)書篇十三
“深入推進(jìn)中央部署的重大改革試點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)人民法院65項(xiàng)改革舉措”
“修訂檢察改革五年規(guī)劃，出臺(tái)司法責(zé)任制等改革文件23件”…… 20xx年是全面深化司法體制改革攻堅(jiān)之年。從最高人民法院院長周強(qiáng)和最高人民檢察院檢察長曹建明13日分別向十二屆全國人大四次會(huì)議作的工作報(bào)告中，人們聽到了法治建設(shè)穩(wěn)步前行的鏗鏘足音，也清晰感知到中國加快建設(shè)公正高效權(quán)威的社會(huì)主義司法制度、筑牢維護(hù)社會(huì)公平正義最后一道防線的堅(jiān)定決心。
攻堅(jiān)之路：動(dòng)真碰硬，夯實(shí)司法根基、提升司法效率
201x年11月，湖北三級(jí)檢察機(jī)關(guān)的3952名現(xiàn)任檢察官經(jīng)歷了一場(chǎng)特殊的“入額”考試。20xx年3月1日，通過遴選的檢察官們面向國旗、國徽，左手握緊憲法，右手握拳舉起，莊嚴(yán)宣誓。
“員額制”，這項(xiàng)讓法官和檢察官隊(duì)伍“重新洗牌”的改革，觸及司法人員切身利益，成為201x年中國司法體制改革的一個(gè)縮影。人們從今年“兩高”
報(bào)告中看到，“堅(jiān)持問題導(dǎo)向”，實(shí)現(xiàn)“著力破解難題”的不斷攻堅(jiān)，是一年來司法體制改革的最大亮點(diǎn)。
推動(dòng)改革，首先要夯實(shí)根基。
司法人員分類管理、司法責(zé)任制、司法人員職業(yè)保障、推動(dòng)省以下地方法院檢察院人財(cái)物統(tǒng)一管理四項(xiàng)改革，是司法體制改革的基礎(chǔ)性制度性措施，其中的司法責(zé)任制更被喻為“牛鼻子”。
“出臺(tái)完善人民法院司法責(zé)任制的意見，讓審理者裁判，由裁判者負(fù)責(zé)。法官在職責(zé)范圍內(nèi)對(duì)案件質(zhì)量終身負(fù)責(zé)?！弊罡叻üぷ鲌?bào)告指出，“相關(guān)試點(diǎn)法院審判質(zhì)效明顯提升?！?/p>
最高檢工作報(bào)告指出，201x年，檢察機(jī)關(guān)健全檢察權(quán)運(yùn)行機(jī)制和司法責(zé)任體系。實(shí)行獨(dú)任檢察官或檢察官辦案組的辦案組織形式，突出檢察官辦案主體地位。
“司法責(zé)任制最終將建立一套標(biāo)準(zhǔn)體系，進(jìn)一步強(qiáng)化司法人員辦案責(zé)任意識(shí)和自律意識(shí)，促進(jìn)司法更加公正高效。”全國人大代表、湖南省人大會(huì)副主任謝勇說，“無論從已有經(jīng)驗(yàn)的角度還是從實(shí)際操作標(biāo)準(zhǔn)的角度看，司法責(zé)任制的建立還需要克服不少困難?！?/p>
如何擯棄現(xiàn)有司法體制中老舊的單一化管理模式，直接決定了改革能否提升司法水平、司法效率。
推行檢察官員額制，建立檢察官遴選委員會(huì)，擇優(yōu)遴選業(yè)務(wù)水平高、司法經(jīng)驗(yàn)豐富的檢察官在一線辦案。
專家認(rèn)為，員額制作為按司法規(guī)律配置司法人力資源、實(shí)現(xiàn)法官正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化的重要制度，是司法責(zé)任制的關(guān)鍵基礎(chǔ)。
“確實(shí)是在啃硬骨頭?！比珖舜蟠?、上海市人民檢察院原檢察長陳旭說，“很多人習(xí)慣于行政化思維，年紀(jì)大了一點(diǎn)的檢察官往往去當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)了，離開了檢察崗位。今后要求檢察官長期在一線辦案，這是觀念上的重大改變?！?/p>
兩高報(bào)告顯示，全國法院于去年5月起全面實(shí)行立案登記制，直指困擾人民群眾多年的“立案難”問題，當(dāng)場(chǎng)登記立案率達(dá)到95%。檢察機(jī)關(guān)在沈陽、杭州等18個(gè)城市212個(gè)檢察院開展試點(diǎn)，對(duì)3萬余件輕微刑事案件加快辦案進(jìn)度并建議人民法院適用速裁程序，審查起訴周期由過去平均20天縮短至6天以內(nèi)。
“立案登記制也好，試點(diǎn)刑事速裁也好，這都是許多人以前想做不敢做的?！比珖舜蟠怼⒑颖笔±确皇泄ど搪?lián)副主席石克榮說，“這是司法機(jī)關(guān)通過自我加壓，為群眾解決實(shí)際問題的務(wù)實(shí)之舉。”
攻堅(jiān)之效：切中要害，提升人民獲得感和司法公信力
最高檢工作報(bào)告顯示：建成全國四級(jí)檢察機(jī)關(guān)全聯(lián)通的遠(yuǎn)程視頻接訪系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)跨越千里的“面對(duì)面”接訪。健全涉法涉訴信訪導(dǎo)入、糾錯(cuò)、退出機(jī)制，共接收、辦理群眾信訪114.8萬件次。與最高人民法院共同頒布辦理刑事賠償案件適用法律若干問題的解釋，對(duì)1109件案件予以賠償。落實(shí)國家司法救助制度，對(duì)8897名陷入生活困境的被害人或近親屬予以救助。
改革找準(zhǔn)要害，才能讓人民群眾擁有實(shí)實(shí)在在的獲得感。
最高法工作報(bào)告顯示，過去一年，通過實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)查控、遠(yuǎn)程指揮功能，法院在“被執(zhí)行人難找、財(cái)產(chǎn)難尋”問題上取得重大突破。截至今年2月，各級(jí)法院信用懲戒“老賴”467萬人次，338.5萬“老賴”被公開曝光，35.9萬人主動(dòng)履行義務(wù)。此外，法院對(duì)拒不執(zhí)行判決裁定的1.4萬人決定司法拘留，對(duì)1145人給予刑事處罰。
“司法體制改革離不開與社會(huì)的呼應(yīng)互動(dòng)，特別是要把握人民群眾的司法需求，明確司改攻堅(jiān)主攻方向，使司法體制改革與政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)等層面的變革相適應(yīng)?！比珖f(xié)委員、四川國浩律師事務(wù)所合伙人施杰說。
去年7月起，檢察機(jī)關(guān)在13個(gè)省區(qū)市開展提起公益訴訟試點(diǎn)，對(duì)325起案件啟動(dòng)訴前程序，督促相關(guān)行政機(jī)關(guān)履行職責(zé)。相關(guān)行政機(jī)關(guān)已履行職責(zé)或糾正違法224件。山東、江蘇、廣東等地檢察機(jī)關(guān)已提起公益訴訟12件。 “不少環(huán)境污染事件發(fā)生、惡化的背后，是一些行政機(jī)關(guān)沒有積極作為，甚至不作為?！比珖舜蟠?、民革廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)副主任委員莫小莎說，“探索檢察機(jī)關(guān)提起公益訴訟，可以有效促進(jìn)行政機(jī)關(guān)主動(dòng)依法履職，為營造綠水青山提供支持。”
司改攻堅(jiān)有無效果，關(guān)鍵的衡量尺度還是司法公信力。
“去年一年的司法體制改革中，很多舉措是在向司法工作中存在的效率低、不規(guī)范問題開刀?！比珖舜蟠?、內(nèi)蒙古自治區(qū)人民檢察院檢察長馬永勝說，“這些問題直接關(guān)系到司法公信力和司法權(quán)威?！?/p>
“地方保護(hù)主義”令人深惡痛絕。據(jù)了解，跨行政區(qū)劃法院和檢察院試點(diǎn)展開后，北京四中院、上海三中院兩個(gè)跨行政區(qū)劃法院審結(jié)案件2961件。北京市人民檢察院第四分院共受理新增管轄案件105件，其中審查起訴案件28件39人，上海市人民檢察院第三分院辦理了案值近7000萬元虛開增值稅專用發(fā)票重大刑事案件等一批典型案件。
引人注意的是，最高法工作報(bào)告顯示，在北京四中院，行政機(jī)關(guān)工作人員出庭率達(dá)到100%。上海三中院建立庭前釋明等制度，杜絕非法干預(yù)，案件審結(jié)后服判息訴率達(dá)到100%。
“設(shè)置跨行政區(qū)劃法院，是保證法官依法獨(dú)立公正行使審判權(quán)的重要舉措?！比珖舜蟠?、中國社科院法學(xué)研究所民法室主任孫憲忠說，“不管是對(duì)司法制度還是對(duì)整個(gè)法官職業(yè)，都是一個(gè)非常重大的利好?！?/p>
攻堅(jiān)之望：事不避難，破除阻礙公平正義的藩籬
“堅(jiān)持以人民呼聲為第一信號(hào)，向執(zhí)行難全面宣戰(zhàn)，深化執(zhí)行體制改革，提高執(zhí)行信息化水平，規(guī)范執(zhí)行行為，窮盡執(zhí)行措施，加強(qiáng)信用懲戒，讓失信被執(zhí)行人寸步難行、無處逃遁，用兩到三年時(shí)間，基本解決執(zhí)行難問題，破除實(shí)現(xiàn)公平正義的最后一道藩籬?！敝軓?qiáng)在介紹20xx年工作安排時(shí)的這段話，贏得全場(chǎng)掌聲。
員額法官申請(qǐng)書篇十四
作為一名法學(xué)專業(yè)的學(xué)生，我一直都對(duì)法官這個(gè)職業(yè)充滿了敬畏和向往。而隨著我接觸的法律課程的增加，我對(duì)法官這個(gè)職位的重要性和責(zé)任愈發(fā)感受到。最近，我有機(jī)會(huì)參觀了一次法院，并與一位員額法官進(jìn)行了交流。這次交流讓我更加深入地了解了員額法官的工作內(nèi)容和體會(huì)，也激發(fā)了我對(duì)法官職業(yè)的更多熱愛和思考。
第二段：員額法官的職責(zé)與使命
員額法官作為法院中具有獨(dú)立和權(quán)威性的職位，承擔(dān)著重要的司法責(zé)任。他們需要對(duì)案件進(jìn)行全面的調(diào)查、審理，并依法作出公正的裁決。而員額法官的裁決將直接影響當(dāng)事人的權(quán)益和公平正義的實(shí)現(xiàn)。因此，員額法官必須具備扎實(shí)的法律知識(shí)和審判能力，同時(shí)還需要保持中立、客觀和公正的態(tài)度。無論案件的性質(zhì)和重大性如何，員額法官都應(yīng)以公眾利益和法律精神為準(zhǔn)繩，做出合理、合法的決定。
第三段：員額法官的挑戰(zhàn)與壓力
作為員額法官，承擔(dān)著如此重大的司法責(zé)任自然也伴隨著巨大的挑戰(zhàn)和壓力。首先，員額法官需要處理各類案件，無論規(guī)模大小，每一個(gè)案件都需要真正的全力以赴。其次，員額法官需要具備良好的心理素質(zhì)，勇于面對(duì)各類復(fù)雜的案件和糾紛。同時(shí)，員額法官還需要具備較強(qiáng)的應(yīng)對(duì)能力，能夠在庭審過程中處理好各方當(dāng)事人的情緒和觀點(diǎn)，確保審判的公正性和權(quán)威性。這種壓力需要員額法官具備良好的心理調(diào)節(jié)能力，以保障自身健康和長期的職業(yè)發(fā)展。
第四段：成為員額法官的追求與堅(jiān)持
從與員額法官的交流中，我更加深刻地認(rèn)識(shí)到成為一名員額法官需要追求和堅(jiān)守的是法治精神和公平正義。法治精神要求法律作為社會(huì)的基礎(chǔ)規(guī)范，是保證社會(huì)治理和公民行為規(guī)范的重要保障。而公平正義則是依法判斷和裁決案件的基本準(zhǔn)則，旨在確保社會(huì)的和諧穩(wěn)定和公民的合法權(quán)益。作為一名法官，只有嚴(yán)格地遵守和執(zhí)行法律的精神和原則，才能保持職業(yè)的尊嚴(yán)和公信力。因此，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)法律知識(shí)，提高自己的專業(yè)水平，為將來成為一名員額法官做好準(zhǔn)備。
第五段：對(duì)員額法官職業(yè)的展望和期待
作為一名心懷法律夢(mèng)想的學(xué)子，我對(duì)員額法官這個(gè)職業(yè)充滿了期待和渴望。我希望能夠通過不斷學(xué)習(xí)和反思，不斷提高自己的法律素養(yǎng)和人文素質(zhì)，以更好地適應(yīng)競爭激烈的法律職場(chǎng)。我也希望能夠在成為員額法官的道路上，堅(jiān)守初心，秉持法律精神，為社會(huì)公正與穩(wěn)定盡一份力量。同時(shí)，我也希望法治環(huán)境和司法制度能夠不斷完善和進(jìn)步，為員額法官提供更有力的保障和支持，保證員額法官履行職責(zé)的公正與權(quán)威。
結(jié)尾：
員額法官是司法體系中的中流砥柱，承擔(dān)著維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定與公平正義的重大使命。只有具備扎實(shí)的法律知識(shí)和審判能力，以及謹(jǐn)慎、公正的態(tài)度，才能真正勝任這一職位。成為一名員額法官是我一直以來的夢(mèng)想和追求，我會(huì)堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)，提高自己的素養(yǎng)和能力，為實(shí)現(xiàn)心中的理想奮力前行。
員額法官申請(qǐng)書篇十五
作為一名員額法官，我深刻體會(huì)到員額法官是一項(xiàng)多么高尚的職業(yè)。在法官這個(gè)職業(yè)中，員額法官是最為重要的一環(huán)。我們要擁有堅(jiān)定的信仰和無私的精神，才能真正成為一名合格的員額法官。在這個(gè)職業(yè)中，我學(xué)到了許多東西，獲得了許多經(jīng)驗(yàn)，也增長了不少見識(shí)，下面我將分享一下我的體會(huì)和感悟。
第二段：對(duì)員額法官的理解
員額法官是法庭中的最高法官，擁有最權(quán)威的裁判權(quán)。作為一名員額法官，我們提供解決爭端的公正、透明和權(quán)威的結(jié)論，確保每一次訴訟的公正和平等。我們必須秉承司法的職業(yè)道德，嚴(yán)格遵守法律規(guī)定，客觀公正地審理案件，不受任何政治壓力和經(jīng)濟(jì)利益的干擾，服從法律的規(guī)定和裁量范圍，保護(hù)司法的公正，推動(dòng)法治進(jìn)程。
第三段：挑戰(zhàn)與機(jī)遇
作為員額法官，在工作中面臨著許多挑戰(zhàn)和機(jī)遇。首先是工作量巨大和工作環(huán)境壓力大，規(guī)律生活和健康保持是我們必須堅(jiān)持的生活方式和職業(yè)要求；其次是法律規(guī)則的復(fù)雜和繁瑣，又包含了眾多的道德觀念和判斷基礎(chǔ)，這需要我們擁有著扎實(shí)的知識(shí)、深入的思考和多方面的活動(dòng)經(jīng)歷；最后是面臨不同的案件和當(dāng)事人，有些案件涉及到的是人民群眾生計(jì)的重要利益，還有很多的案件會(huì)影響到國家外交、經(jīng)濟(jì)、文化等方方面面，都需要我們認(rèn)真對(duì)待、公正裁判。
第四段：學(xué)習(xí)和提高
作為員額法官，我們不能滿足于自己的現(xiàn)狀和成就，必須時(shí)刻保持對(duì)知識(shí)和技能的渴望和學(xué)習(xí)，不斷提高自己的認(rèn)知層次和行動(dòng)能力。我們要堅(jiān)持在法律的實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)，遵循問題導(dǎo)向，不斷提高判斷和分析能力，加強(qiáng)自我管理和提高與當(dāng)事人溝通的能力。
第五段：結(jié)尾
雖然作為員額法官的工作是艱辛的，但也是一份充滿挑戰(zhàn)和驕傲的職業(yè)。無論承擔(dān)怎樣的責(zé)任，我們必須時(shí)刻牢記我們的職責(zé)和使命。只有堅(jiān)守職業(yè)操守和法治的信條，不斷提高自己的專業(yè)技能和素養(yǎng)，我們才能在職業(yè)中成為一名真正合格的員額法官，為保障人民收獲公正打下緊密結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)。
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