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科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇一
法定代表人：________________________
住址：______________________________
郵編：______________________________
聯(lián)系電話：__________________________
乙方：______________________________
法定代表人：________________________
住址：______________________________
郵編：______________________________
聯(lián)系電話：__________________________
本軟件工程師培訓(xùn)協(xié)議書由上列各方于__________年_______月_______日在__________市訂立。
鑒于甲方為_(kāi)___________有限公司(以下簡(jiǎn)稱“____________”)授權(quán)培訓(xùn)機(jī)構(gòu);乙方已經(jīng)充分了解甲方所提供培訓(xùn)各方面詳細(xì)情況，現(xiàn)甲乙雙方就甲方為乙方進(jìn)行軟件工程師培訓(xùn)事宜，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成軟件工程師培訓(xùn)協(xié)議，協(xié)議如下：
第一條 甲方的權(quán)利與義務(wù)
1.1甲方有權(quán)根據(jù)____的統(tǒng)一要求及本中心的有關(guān)對(duì)教學(xué)、實(shí)習(xí)、推薦就業(yè)以及相關(guān)的各個(gè)環(huán)節(jié)對(duì)乙方進(jìn)行管理。
1.2甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度。若乙方有三次違紀(jì)記錄，甲方有權(quán)要求乙方退學(xué)，所收各項(xiàng)費(fèi)用不予退還。
1.3甲方有權(quán)根據(jù)____的要求及用人企業(yè)的需求調(diào)整教學(xué)安排、管理規(guī)定。
1.4甲方應(yīng)及時(shí)組織認(rèn)證考試，乙方考試合格，及時(shí)頒發(fā)認(rèn)證證書。
1.5在乙方完成兩學(xué)期課程獲得證書后，甲方應(yīng)予以100%推薦工作，原則上應(yīng)給乙方三次推薦機(jī)會(huì)。
1.6甲方應(yīng)按照____規(guī)定的方法、模式實(shí)施教學(xué)。如有變動(dòng)應(yīng)向乙方說(shuō)明。
1.7甲方應(yīng)認(rèn)真處理乙方在教學(xué)及管理方面提出的意見(jiàn)和建議。
1.8甲方承諾乙方成為注冊(cè)學(xué)員時(shí)(以簽署本協(xié)議并交納費(fèi)用為準(zhǔn)，下同)即擁有獲得相應(yīng)培訓(xùn)和服務(wù)的權(quán)利。
第二條 乙方的權(quán)利和義務(wù)
2.1乙方有權(quán)獲得軟件工程師課程的培訓(xùn)。
2.2乙方通過(guò)相關(guān)考核有權(quán)獲得相應(yīng)的認(rèn)證證書。
2.3乙方有權(quán)對(duì)甲方的教學(xué)和管理提出意見(jiàn)和建議，甲方應(yīng)認(rèn)真對(duì)待。
2.4乙方完成兩學(xué)期課程獲得證書后，有權(quán)要求甲方按照約定推薦工作。
2.5乙方同意遵守____及本中心的有關(guān)管理制度。
2.6乙方同意足額及時(shí)向甲方交納有關(guān)費(fèi)用。
2.7乙方承諾遵守甲方各項(xiàng)管理規(guī)章制度，并同意如有三次違紀(jì)記錄及一次違法行為則自動(dòng)退學(xué)。
2.8乙方有權(quán)了解學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)及安排就業(yè)方面的規(guī)定。
2.9乙方承諾認(rèn)真完成各項(xiàng)課堂學(xué)習(xí)任務(wù)，及時(shí)認(rèn)真完成老師布置的習(xí)題，實(shí)習(xí)課程、項(xiàng)目設(shè)計(jì)及畢業(yè)設(shè)計(jì)。
2.10乙方承認(rèn)已詳細(xì)了解甲方培訓(xùn)課程及教學(xué)、管理各方面的情況;乙方承諾一旦成為本中心注冊(cè)學(xué)員不得中途退學(xué)，否則，所交學(xué)費(fèi)不得要求甲方退還。
2.11乙方確認(rèn)學(xué)習(xí)期間所完成的項(xiàng)目設(shè)計(jì)及畢業(yè)設(shè)計(jì)的軟件著作權(quán)等多項(xiàng)權(quán)利均屬甲方所有。
第三條 其它約定
3.1本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期至學(xué)員軟件工程師認(rèn)證系列課程兩學(xué)期結(jié)束、并且甲乙雙方已履行完畢各自的義務(wù)為止。
3.2如果乙方在學(xué)期之間暫時(shí)中斷學(xué)習(xí)，本協(xié)議處于待執(zhí)行狀態(tài)，學(xué)員參加后續(xù)課程學(xué)習(xí)時(shí)，本協(xié)議繼續(xù)生效。學(xué)員中途終止學(xué)業(yè)，則本協(xié)議自行終止。
3.3本協(xié)議的附件及甲方所公布的各項(xiàng)規(guī)章制度與正文具有同等效力。
第四條 陳述和保證
4.1甲方的陳述和保證
甲方向各方陳述和保證如下：
(1)其是一家依法設(shè)立并有效存續(xù)的電腦公司;
(3)本協(xié)議自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。
4.2乙方的陳述和保證
乙方向各方陳述和保證如下：
(1)其是一家依法設(shè)立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司;
(3)本協(xié)議自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù);
第五條 違約責(zé)任
5.1甲方的責(zé)任
(1)如果甲方未按本協(xié)議履行，則應(yīng)退還乙方所交費(fèi)用.
(2)如果甲方違反其在本協(xié)議中所作的陳述、保證或其他義務(wù)，而使乙方遭受損失，則乙方有權(quán)要求甲方予以賠償。
5.2乙方的責(zé)任
(1)如果乙方違反本協(xié)議，則甲方可終止協(xié)議，乙方所交費(fèi)用不予退還.
(2)如果乙方違反其在本協(xié)議中所作的陳述、保證或其他義務(wù)，而使甲方遭受損失，則甲方有權(quán)要求乙方予以賠償。
第六條 保密
一方對(duì)因本次軟件工程師培訓(xùn)而獲知的另一方的商業(yè)機(jī)密負(fù)有保密義務(wù)，不得向有關(guān)其他第三方泄露，但中國(guó)現(xiàn)行法律、法規(guī)另有規(guī)定的或經(jīng)另一方書面同意的除外。
第七條 補(bǔ)充與變更
本協(xié)議可根據(jù)各方意見(jiàn)進(jìn)行書面修改或補(bǔ)充，由此形成的補(bǔ)充協(xié)議，與協(xié)議具有相同法律效力。
第八條 協(xié)議附件
8.1本協(xié)議附件包括但不限于：
8.1.1各方簽署的與履行本協(xié)議有關(guān)的修改、補(bǔ)充、變更協(xié)議;
8.1.2各方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、及相關(guān)的各種法律文件;
8.2任何一方違反本協(xié)議附件的有關(guān)規(guī)定，應(yīng)按照本協(xié)議的違約責(zé)任條款承擔(dān)法律責(zé)任。
第九條 不可抗力
9.1由于不可抗拒因素導(dǎo)致本協(xié)議不能履行，雙方可以互免責(zé)任。不可抗拒因素包括：自然災(zāi)害、意外事故、軍事行動(dòng)、戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、傳染病、法規(guī)變更等。
9.2任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本協(xié)議或遲延履行本協(xié)議，應(yīng)自不可抗力事件發(fā)生之日起三日內(nèi)，將事件情況以書面形式通知另一方，并自事件發(fā)生之日起三十日內(nèi)，向另一方提交導(dǎo)致其全部或部分不能履行或遲延履行的證明。
第十條 爭(zhēng)議的解決
本協(xié)議書適用中華人民共和國(guó)有關(guān)法律，受中華人民共和國(guó)法律管轄。
本協(xié)議各方當(dāng)事人對(duì)本協(xié)議有關(guān)條款的解釋或履行發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式予以解決。如果經(jīng)協(xié)商未達(dá)成書面協(xié)議，則任何一方當(dāng)事人均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民提起訴訟。
第十一條 權(quán)利的保留
任何一方?jīng)]有行使其權(quán)利或沒(méi)有就對(duì)方的違約行為采取任何行動(dòng)，不應(yīng)被視為對(duì)權(quán)利的放棄或?qū)ψ肪窟`約責(zé)任的放棄。任何一方放棄針對(duì)對(duì)方的任何權(quán)利或放棄追究對(duì)方的任何責(zé)任，不應(yīng)視為放棄對(duì)對(duì)方任何其他權(quán)利或任何其他責(zé)任的追究。所有放棄應(yīng)書面做出。
第十二條 后繼立法
除法律本身有明確規(guī)定外，后繼立法(本協(xié)議生效后的立法)或法律變更對(duì)本協(xié)議不應(yīng)構(gòu)成影響。各方應(yīng)根據(jù)后繼立法或法律變更，經(jīng)協(xié)商一致對(duì)本協(xié)議進(jìn)行修改或補(bǔ)充，但應(yīng)采取書面形式。
第十三條 通知
13.1本協(xié)議要求或允許的通知或通訊，不論以何種方式傳遞均自被通知一方實(shí)際收到時(shí)生效。
13.2前款中的“實(shí)際收到”是指通知或通訊內(nèi)容到達(dá)被通訊人(在本協(xié)議中列明的住所)的法定地址或住所或指定的通訊地址范圍。
13.3一方變更通知或通訊地址，應(yīng)自變更之日起三日內(nèi)，將變更后的地址通知另一方，否則變更方應(yīng)對(duì)此造成的一切后果承擔(dān)法律責(zé)任。
第十四條 協(xié)議的解釋
本協(xié)議各條款的標(biāo)題僅為方便而設(shè)，不影響標(biāo)題所屬條款的意思。
第十五條 生效條件
本協(xié)議自雙方的法定代表人或其授權(quán)代理人在本協(xié)議上簽字并加蓋公章之日起生效。各方應(yīng)在協(xié)議正本上加蓋騎縫章。
本協(xié)議—式________份，具有相同法律效力。各方當(dāng)事人各執(zhí)________份，其他用于履行相關(guān)法律手續(xù)。
法定代表人(或授權(quán)代表)： 法定代表人(或授權(quán)代表)：
身份證號(hào)：__________________
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇二
根據(jù)____________公司和____________公司簽訂的____________號(hào)合同第_________條規(guī)定，以____________公司代表（以下簡(jiǎn)稱甲方）和____________公司代表（以下簡(jiǎn)稱乙方）經(jīng)友好協(xié)商就在氣墊船上培訓(xùn)操作人員，簽訂本專項(xiàng)協(xié)議書。
1．甲方同意對(duì)乙方操船人員進(jìn)行氣墊船操作使用方面的培訓(xùn)，通過(guò)培訓(xùn)，使受訓(xùn)人員能了解氣墊船的設(shè)備、儀器、器材的基本結(jié)構(gòu)性能并掌握對(duì)上述設(shè)備、儀器、器材的操作、使用和維護(hù)保養(yǎng)的方法。
2．應(yīng)乙方要求，甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓(xùn)___________名工程師、技術(shù)員。每期培訓(xùn)為_(kāi)_________天，交船前在陸上訓(xùn)練_______________天，交船后在乙方接收的氣墊船上進(jìn)行_______________天的海上訓(xùn)練。每期培訓(xùn)計(jì)劃另行制定，并在受訓(xùn)前兩個(gè)月通知乙方。每批受訓(xùn)人員具體來(lái)____________地的時(shí)間，將由雙方根據(jù)交船進(jìn)度和培訓(xùn)計(jì)劃予以商定。
3．為了便于甲方作好培訓(xùn)的準(zhǔn)備工作，在每批培訓(xùn)人員受訓(xùn)前_______________天內(nèi)乙方向甲方提供受訓(xùn)人員的姓名、專業(yè)、職務(wù)、出生年月、文化程度等。上述受訓(xùn)人員應(yīng)具備一定的專業(yè)基礎(chǔ)和實(shí)際操作能力并能懂英文。
4．培訓(xùn)費(fèi)由乙方承擔(dān)，每人每天______________美元（包括訓(xùn)練、食、住、醫(yī)療和市交通費(fèi)），培訓(xùn)費(fèi)總額為_(kāi)___________u.s.d（大寫_________美元）。培訓(xùn)費(fèi)以可兌換的美元支付。乙方在每批受訓(xùn)人員抵達(dá)_____________________地時(shí)，應(yīng)將該受訓(xùn)人員費(fèi)用一次付給甲方，支付時(shí)間及金額見(jiàn)附件。
5．本協(xié)議書用英文書寫，正本兩份，雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議書自簽字之日起生效。
6．如有未盡事宜，雙方將通過(guò)友好協(xié)商并以書面確認(rèn)。
附件培訓(xùn)批次、人數(shù)、費(fèi)用、支付時(shí)間一覽表
培訓(xùn)批次
培訓(xùn)名稱
受 訓(xùn) 人 數(shù)
培訓(xùn)費(fèi)用（美元）
支付時(shí)間（即開(kāi)始培訓(xùn)時(shí)間）
備注
工程師
技術(shù)員
合計(jì)
第一批
第二批
總 計(jì)
注：簽訂憑規(guī)格買賣氣墊船的合同，稱主合同。為培訓(xùn)操作氣墊船人員的協(xié)議書，稱專項(xiàng)合同。
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇三
甲方：_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方：_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)
為協(xié)助_________管理顧問(wèn)有限公司實(shí)施將于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日舉辦的培訓(xùn)計(jì)劃，確保本次培訓(xùn)質(zhì)量與效果，雙方就講師邀請(qǐng)派遣等事宜達(dá)成以下協(xié)議：
1.甲方負(fù)責(zé)根據(jù)乙方指定的主講內(nèi)容邀請(qǐng)所需的講師，并于授課前10天提供所請(qǐng)講師的簡(jiǎn)介、講課提綱、行程安排等資料(電子版)，并協(xié)助乙方制定宣傳方案，便于乙方在當(dāng)?shù)亻_(kāi)展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經(jīng)甲方審核，否則造成不良后果由乙方承擔(dān)責(zé)任。
2.甲方承擔(dān)所需講師的授課費(fèi)用，并保證授課老師按時(shí)到達(dá)、按時(shí)授課，如變更授課老師或授課時(shí)間須征得乙方同意，否則造成的全部損失由甲方承擔(dān)。
3.特邀授課老師：_________(簡(jiǎn)介)
4.授課時(shí)間及地點(diǎn)
地點(diǎn)：_________省_________市_________
1.乙方承擔(dān)本次培訓(xùn)所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費(fèi)及授課期間的食宿費(fèi)用。
2.乙方負(fù)責(zé)提供本次培訓(xùn)課程的培訓(xùn)場(chǎng)地、培訓(xùn)設(shè)備和相關(guān)教務(wù)管理工作，并承擔(dān)其相關(guān)費(fèi)用。
3.保證在培訓(xùn)前20個(gè)工作日，將在當(dāng)?shù)氐呐嘤?xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)地點(diǎn)等相關(guān)培訓(xùn)信息以書面形式提供給甲方，以便甲方安排培訓(xùn)內(nèi)容和相關(guān)講師。
1.培訓(xùn)費(fèi)用由乙方根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況自行制定。
2.乙方向甲方提供本次培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)_________元(人民幣_(tái)________整)，其中包括講師授課費(fèi)、講義設(shè)計(jì)費(fèi)及相關(guān)培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)。
3.乙方在本合同簽訂后3日內(nèi)向甲方支付_________元定金，在甲方邀請(qǐng)的講師講完課當(dāng)日內(nèi)支付余款(甲方不出具發(fā)票)。
4.為保證教學(xué)質(zhì)量及學(xué)習(xí)氛圍，乙方必須組織100人以上高素質(zhì)聽(tīng)課人員。教學(xué)場(chǎng)所應(yīng)有良好的通風(fēng)、供熱系統(tǒng)，要有多媒體電化教學(xué)設(shè)施，要嚴(yán)格教學(xué)管理，嚴(yán)肅課堂紀(jì)律，維護(hù)好教學(xué)秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時(shí)正常進(jìn)行，乙方向甲方先期支付的費(fèi)用作為違約金不退。
5.如果乙方未按時(shí)匯款，甲方有權(quán)取消舉辦相關(guān)培訓(xùn)項(xiàng)目，相關(guān)的損失費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)，并給予賠償。
1.本協(xié)議從簽訂之日起至該培訓(xùn)項(xiàng)目完全實(shí)施后終止。
2.在合作期間，如果乙方違背協(xié)議中的合作原則，甲方可以立刻終止該合同，并給予書面通知。以甲方發(fā)出書面通知之日，作為雙方合同解除之日。
1.甲乙雙方須向?qū)Ψ教峁┫嚓P(guān)證照復(fù)印件，并保證所提供證件真實(shí)合法，否則，對(duì)方有權(quán)終止合作。雙方在本協(xié)議規(guī)定的有效期內(nèi)，應(yīng)完全履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任，努力實(shí)現(xiàn)協(xié)議目標(biāo)。
2.在本協(xié)議有效期內(nèi)，雙方均不得就本協(xié)議合作內(nèi)容和方式與第三方進(jìn)行合作。
3.為了甲乙雙方的共同利益，乙方使用甲方的名義從事任何活動(dòng)，必須事先征得甲方的書面許可。
1.本合同受中華人民共和國(guó)法律管轄并按其進(jìn)行解釋。
2.本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列第_________種方式解決：
(1)提交_________仲裁委員會(huì)仲裁;
(2)依法向人民法院起訴。
1.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有相同法律效力。
2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議具有與本協(xié)議相同的法律效力。
甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________
法人代表：_________
法人代表：_________
委托人：_________
委托人：_________
_________年___月___日
_________年___月___日
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇四
因?qū)W校業(yè)務(wù)需要，為提高教師的專業(yè)技能，甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方委派乙方參加____培訓(xùn)學(xué)習(xí)，本次培訓(xùn)時(shí)間為：________年____月____日至________年____月____日。
二、培訓(xùn)費(fèi)用：
1、本次培訓(xùn)共計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用____元，由甲方先行支付;
2、在培訓(xùn)期間，交通費(fèi)由乙方先行墊付，學(xué)習(xí)結(jié)束乙方回園工作一個(gè)月后，甲方報(bào)銷乙方往返的交通費(fèi)(經(jīng)濟(jì)票)。
3、若培訓(xùn)不合格，則由乙方承擔(dān)所有費(fèi)用。
三、乙方需承擔(dān)的責(zé)任：
認(rèn)真參加學(xué)習(xí)，提高自己。
2、培訓(xùn)結(jié)束后，乙方回校工作實(shí)行2年服務(wù)期，學(xué)習(xí)期滿后如乙方不回學(xué)校工作或工作不夠一年(含一年)，需首先征得甲方同意，并承擔(dān)本次外出學(xué)習(xí)的全部費(fèi)用;乙方回校后若工作超過(guò)1年不滿2年要求調(diào)動(dòng)，需承擔(dān)本次外出學(xué)習(xí)全部費(fèi)用的1∕2。
3、乙方需在培訓(xùn)完成后提供一份完整培訓(xùn)心得的書面報(bào)告給甲方相關(guān)負(fù)責(zé)人。
四、甲方為乙方提供帶薪培訓(xùn)，薪資每月1000元×培訓(xùn)時(shí)間，此費(fèi)用在乙方服務(wù)期滿后一次性付給。如乙方服務(wù)期內(nèi)提前離職，甲方不予支付并扣除上月工資。
六、本協(xié)議自雙方簽字、蓋章后生效。
甲方代表：____
蓋章：____
身份證號(hào)碼：________________
日期：________年____月____日
乙方簽字：____
蓋章：____
身份證號(hào)碼：________________
日期：________年____月____日
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇五
甲方：
乙方：
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方有關(guān)特種設(shè)備作業(yè)人員考前輔導(dǎo)培訓(xùn)事宜達(dá)成以下協(xié)議：
1、甲方委托乙方對(duì)（姓名）________等作業(yè)人員共名進(jìn)行考前輔導(dǎo)培訓(xùn)，內(nèi)容包括：安全法規(guī)知識(shí)學(xué)習(xí)和專業(yè)技能培訓(xùn)等。
2、甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)員的表格填寫工作，提供學(xué)員真實(shí)的個(gè)人信息資料（包括身份證、學(xué)歷證書、健康狀況等），同時(shí)甲方在登記資料上應(yīng)提供可以接收短信的聯(lián)系電話，甲方對(duì)所提供學(xué)員的信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。
3、甲方作業(yè)人員報(bào)名后，乙方根據(jù)實(shí)際情況組辦培訓(xùn)班，在開(kāi)班前5天內(nèi)將培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)和培訓(xùn)內(nèi)容等事項(xiàng)以手機(jī)短信的形式通知甲方。如甲方聯(lián)系電話發(fā)生變化，甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方工作人員，以便更改甲方聯(lián)系電話。
4、乙方負(fù)責(zé)提供師資、場(chǎng)地、教材等教學(xué)條件，同時(shí)嚴(yán)格按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定和《特種設(shè)備作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核大綱》的要求在規(guī)定的時(shí)間組織甲方人員采取學(xué)員自學(xué)實(shí)習(xí)與理論輔導(dǎo)相結(jié)合的方法進(jìn)行有關(guān)特種設(shè)備法律法規(guī)、技術(shù)理論及實(shí)操培訓(xùn)，然后由乙方統(tǒng)一向考試機(jī)構(gòu)申請(qǐng)考試。
5、甲方人員應(yīng)嚴(yán)格遵守乙方的培訓(xùn)管理制度，不得無(wú)故曠課，否則將視情況進(jìn)行處理，在學(xué)習(xí)期間如違反規(guī)定而出現(xiàn)的事故，由學(xué)員本人承擔(dān)責(zé)任。
6、作業(yè)種類培訓(xùn)費(fèi)用：
（1）作業(yè)人員安全法規(guī)知識(shí)和專業(yè)技能培訓(xùn)費(fèi)_______元/人，鍋爐實(shí)操考證____元/人。專業(yè)技術(shù)理論考試費(fèi)（代省財(cái)廳收）_____元/人，實(shí)操考試費(fèi)（代省財(cái)廳收）____元/人，合計(jì)______元。
（2）培訓(xùn)期間學(xué)員的食宿費(fèi)、交通費(fèi)自理。
7、經(jīng)雙方協(xié)議商定，甲方學(xué)員在報(bào)名時(shí)須繳付培訓(xùn)費(fèi)用、專業(yè)技術(shù)理論考試費(fèi)和實(shí)際考試費(fèi)，乙方開(kāi)具發(fā)票給甲方，發(fā)票一經(jīng)開(kāi)出，不予辦理退款。
8、違反合同約定要承擔(dān)違約責(zé)任，違約金金額約為_(kāi)____元人民幣，依《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定按未履行服務(wù)期與全部服務(wù)期的比例進(jìn)行分?jǐn)?，具體金額以實(shí)際發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用為準(zhǔn)。
9、本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
10、本協(xié)議一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方：
代表：
_____年____月____日
乙方：
代表：
_____年____月____日
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇六
10月26日至28日，由全國(guó)“雙有”主題教育活動(dòng)組委會(huì)主辦，中國(guó)兒童中心、山東省婦女兒童活動(dòng)中心、威海市婦女聯(lián)合會(huì)承辦的20xx年全國(guó)“雙有”主題教育活動(dòng)工作研討活動(dòng)在山東威海舉行。
教育部基礎(chǔ)教育一司副司長(zhǎng)俞偉躍，全國(guó)婦聯(lián)兒童工作部社會(huì)教育處副調(diào)研員俞紅霞，團(tuán)中央少年部校外教育處副調(diào)研員韓攀，中國(guó)兒童中心主任苑立新，副主任李忠明，威海市委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長(zhǎng)高旭明，榮成市委副書記呂勛偉和全國(guó)各地的320多名校外教育單位主管部門領(lǐng)導(dǎo)、校外教育單位負(fù)責(zé)人、校外教育單位活動(dòng)部長(zhǎng)、骨干教師與學(xué)校校長(zhǎng)、輔導(dǎo)員參加了此次活動(dòng)。
會(huì)議總結(jié)回顧了20xx年的“雙有”工作，對(duì)20xx年參與“雙有”各項(xiàng)活動(dòng)的先進(jìn)單位及個(gè)人予以表彰。來(lái)自全國(guó)各地15家校外機(jī)構(gòu)的代表紛紛亮相，交流當(dāng)?shù)氐木手黝}活動(dòng)。今年交流的專題為“六一”主題活動(dòng)、青少年研學(xué)旅行活動(dòng)、公益慈善活動(dòng)。其中來(lái)自中國(guó)兒童中心的“愛(ài)家創(chuàng)酷”兒童未來(lái)學(xué)習(xí)嘉年華六一主題活動(dòng)因?yàn)橹黝}創(chuàng)新，立意深遠(yuǎn)引起了大家的關(guān)注。
為了讓與會(huì)代表對(duì)中國(guó)兒童中心“愛(ài)家創(chuàng)酷” 中國(guó)家庭創(chuàng)新教育行動(dòng)的理念與行動(dòng)模式有更直觀的了解，“雙有”全國(guó)組委會(huì)攜7家國(guó)內(nèi)知名的高科技企業(yè)及機(jī)構(gòu)在榮成體育館舉辦了“愛(ài)家創(chuàng)酷”兒童未來(lái)學(xué)習(xí)嘉年華活動(dòng)，并向各地校外機(jī)構(gòu)推薦了即將成立的“愛(ài)家創(chuàng)酷”中國(guó)家庭創(chuàng)新教育行動(dòng)聯(lián)盟，就聯(lián)盟章程征求了意見(jiàn)。由組委會(huì)精心組織的高科技與教育創(chuàng)客的激情碰撞體驗(yàn)，專注兒童未來(lái)教育與學(xué)習(xí)新形態(tài)，關(guān)注新科技與教育的融合，讓所有與會(huì)代表及參與活動(dòng)的當(dāng)?shù)亟逃龣C(jī)構(gòu)的師生大開(kāi)眼界：他們不僅看到了別開(kāi)生面的中國(guó)兒童中心豆果創(chuàng)客教育、上海寶山區(qū)家庭創(chuàng)客空間、“自造的樂(lè)趣”青少年創(chuàng)新活動(dòng)、物聯(lián)網(wǎng)與智慧城市展示，也體驗(yàn)了中國(guó)虛擬產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟的虛擬現(xiàn)實(shí)教育，星星迷你火車城堡創(chuàng)新活動(dòng)等。
全國(guó)少年兒童“心中有祖國(guó) 心中有他人”主題教育活動(dòng)(簡(jiǎn)稱“雙有”)，由原國(guó)家教委基礎(chǔ)教育司(現(xiàn)教育部基礎(chǔ)教育一司)、團(tuán)中央少年部、全國(guó)婦聯(lián)兒童部、和中國(guó)兒童中心于1988年共同發(fā)起，由中國(guó)兒童中心具體組織實(shí)施，旨在培育廣大少年兒童“心中有祖國(guó) 心中有他人”的家國(guó)情懷、社會(huì)關(guān)愛(ài)和個(gè)人修養(yǎng)的重要品格，樹(shù)立正確的人生目標(biāo)，培養(yǎng)好思想、好品行、好習(xí)慣，今天做祖國(guó)的好兒童，明天做祖國(guó)的建設(shè)者。“雙有”活動(dòng)迄今已持續(xù)開(kāi)展29年，每年圍繞一個(gè)主題開(kāi)展少年兒童群眾性文化活動(dòng)，已成為我國(guó)持續(xù)時(shí)間最長(zhǎng)、影響力較大的一項(xiàng)未成年人思想道德建設(shè)實(shí)踐活動(dòng)。
大會(huì)邀請(qǐng)北京師范大學(xué)教授、中國(guó)教育學(xué)會(huì)創(chuàng)新思維教育研究中心理事長(zhǎng)李亦菲及上海市校外教育協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)盧曉明分別作了《校外教育與體驗(yàn)式學(xué)習(xí)》、《培養(yǎng)創(chuàng)新人才是校外教育的永恒使命》的講座。
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇七
學(xué)員為了保證教學(xué)效果，同時(shí)也為了更好地規(guī)范_______英語(yǔ)培訓(xùn)市場(chǎng)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特制訂了以下協(xié)議：
一、學(xué)習(xí)周期：自_______年 月 日到_______年 月 日共計(jì) ?個(gè)月)
二、學(xué)習(xí)時(shí)間：每周六、周日各上一次課，每次課時(shí)2小時(shí)。
三、學(xué)習(xí)費(fèi)用： ? 元/月(16小時(shí)/月)
四、學(xué)習(xí)類型： 年級(jí)， ?(人)班
五、甲方權(quán)利義務(wù)：
1. 甲方提供合格的具有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)教師。為保持教學(xué)的連續(xù)性、穩(wěn)定性及教學(xué)質(zhì)量。如確因教學(xué)原因經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)，乙方有權(quán)要求更換教師。
2. 甲方必須為乙方提供專業(yè)的學(xué)習(xí)場(chǎng)所用于開(kāi)展學(xué)習(xí)服務(wù)。
3. 甲方根據(jù)學(xué)習(xí)需要為學(xué)員提供免費(fèi)的輔助教學(xué)資料，甲方還可以為乙方代購(gòu)學(xué)習(xí)需要的教材。
4. 為了更好的保障教學(xué)效果,甲方將每周對(duì)乙方進(jìn)行一次電訪或者家訪。
5. 甲方承諾自協(xié)議簽定之日起——個(gè)月內(nèi)將乙方的英語(yǔ)學(xué)習(xí)成績(jī)由 —— 分提高到 ? 分(滿分為—— 分)。在承諾期限內(nèi)，若甲方無(wú)法將乙方的英語(yǔ)學(xué)習(xí)成績(jī)由—— 分提高到 ?——分，則甲方將退還所收取的學(xué)費(fèi)或者經(jīng)雙方協(xié)商予以免費(fèi)重學(xué)。
六、乙方權(quán)利義務(wù)：
1. 乙方須在每月開(kāi)課前將學(xué)費(fèi)交予甲方。
2. 在有效學(xué)習(xí)期內(nèi)，若乙方因私人原因不能來(lái)上課，須提前一天告知甲方(電話通知甲方即可)。若乙方違反本條款規(guī)定，則甲方有權(quán)扣除乙方按照原訂教學(xué)計(jì)劃而沒(méi)有上的相應(yīng)課時(shí)費(fèi)用。
3. 乙方務(wù)必保證按時(shí)按量的完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
4. 如果因?yàn)橐曳街?如遲到，缺勤，沒(méi)按時(shí)完成作業(yè)，電訪反饋的效果不好)致使學(xué)習(xí)目的無(wú)法完成，則甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
5. 甲方提供的內(nèi)部教材僅限乙方本人使用，乙方不得擅自將內(nèi)部資料告知他人或借給他人使用。
七、其他
1. 本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。任何一方不得擅自變更協(xié)議，確需變更的，雙方應(yīng)在達(dá)成一致意見(jiàn)的基礎(chǔ)上以書面形式進(jìn)行。
2. 甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)以本協(xié)議的打印內(nèi)容為準(zhǔn)，任何口頭或其他形式的約定均視為無(wú)效。
3. 本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，擁有同等法律效力。
甲方代表簽字 ： ? ? ?乙方（法定監(jiān)護(hù)人）簽字：
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇八
同志們:
為期一天的半年工作會(huì)已經(jīng)接近尾聲。上午，發(fā)言的單位和部門認(rèn)真總結(jié)了上半年的工作和存在的問(wèn)題，深入分析了面臨的形勢(shì)，明確了下半年工作思路和重點(diǎn)工作。交流了經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)一了思想，明確了目標(biāo)。剛才，孫書記也作了重要講話，強(qiáng)調(diào)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)工作。唐總也將作重要講話。希望大家下去后認(rèn)真貫徹落實(shí)。下面，結(jié)合大家的發(fā)言情況，我講三點(diǎn)意見(jiàn)。
一、上半年黨建思想政治工作情況
x年上半年，公司黨組認(rèn)真貫徹落實(shí)南方電網(wǎng)公司工作會(huì)提出的“加強(qiáng)和改進(jìn)黨群工作，激發(fā)企業(yè)的活力和創(chuàng)造力”的要求，堅(jiān)持年初政治工作會(huì)提出的“11456”的總體工作思路，認(rèn)真抓好黨建思想政治工作，努力為公司開(kāi)創(chuàng)新一輪發(fā)展新局面提供思想、政治和組織保證。
1、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展。3至6月，按照中央的部署，公司作為第二批深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)單位，緊緊圍繞“提高供電可靠率、做強(qiáng)電網(wǎng)保增長(zhǎng)、科學(xué)發(fā)展上水平”主題，扎實(shí)開(kāi)展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。
活動(dòng)中，認(rèn)真貫徹落實(shí)南方電網(wǎng)公司3個(gè)階段6個(gè)環(huán)節(jié)的“規(guī)定動(dòng)作”，積極結(jié)合公司實(shí)際創(chuàng)新“自選動(dòng)作”，堅(jiān)持牢牢把握活動(dòng)正確方向的原則，上下統(tǒng)一性的原則，注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的表率、主導(dǎo)作用的原則和鼓勵(lì)探索創(chuàng)新的原則，把強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、突出實(shí)踐特色、最廣泛地吸收群眾參與和加強(qiáng)指導(dǎo)檢查貫穿始終，以“五個(gè)落實(shí)”細(xì)化“四個(gè)一天”要求，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)調(diào)研;3度全方位、廣覆蓋征求意見(jiàn)，深入開(kāi)展分析檢查，形成公司科學(xué)發(fā)展的指導(dǎo)性文件;堅(jiān)持“四明確一承諾”，制定“十突出一加強(qiáng)”的整改落實(shí)方案，扎實(shí)抓好整改落實(shí)。歷時(shí)114天，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了實(shí)實(shí)在在的成效。
通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，公司深入推進(jìn)戰(zhàn)略管理，明確了“努力打造‘電網(wǎng)強(qiáng)、隊(duì)伍強(qiáng)，服務(wù)好、管理好、形象好’國(guó)內(nèi)先進(jìn)現(xiàn)代化電網(wǎng)企業(yè)”的科學(xué)發(fā)展目標(biāo)，使發(fā)展的認(rèn)識(shí)更加統(tǒng)一、定位更加清晰、目標(biāo)更加明確。通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，公司科學(xué)謀劃電網(wǎng)發(fā)展，明確了“一加強(qiáng)三提高”的規(guī)劃建設(shè)思路和今后3至5年的電網(wǎng)建設(shè)改造目標(biāo);搶抓中央擴(kuò)大內(nèi)需、加強(qiáng)城網(wǎng)改造和農(nóng)網(wǎng)完善的難得機(jī)遇，大力推進(jìn)城農(nóng)網(wǎng)建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)新一輪發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，公司積極應(yīng)對(duì)金融危機(jī)，以提高供電可靠率為總抓手，踐行“服務(wù)永無(wú)止境”的服務(wù)理念，將管理思路從“以設(shè)備為中心”轉(zhuǎn)變到“以客戶為中心”，變被動(dòng)為主動(dòng)，全力以赴增供擴(kuò)銷，積極做好供電服務(wù)，為省內(nèi)“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”做出了積極貢獻(xiàn)，發(fā)揮了國(guó)有經(jīng)濟(jì)的中堅(jiān)作用。通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，公司大力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員干部，進(jìn)一步增強(qiáng)在南方電網(wǎng)大平臺(tái)上思考問(wèn)題、不折不扣貫徹落實(shí)南方電網(wǎng)公司決策部署的自覺(jué)性、堅(jiān)定性和創(chuàng)造性，進(jìn)一步深化對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的落腳點(diǎn)是提高供電可靠率的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)勇?lián)?zé)任、真抓實(shí)干、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、雷厲風(fēng)行、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng)，保持了攻堅(jiān)克難、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。
2、基層黨組織建設(shè)不斷加強(qiáng)。鞏固“黨的基層組織建設(shè)年”活動(dòng)成果，進(jìn)一步抓好黨*會(huì)代表常任制、公推直選、創(chuàng)建農(nóng)電工黨員黨建工作示范區(qū)、黨員黨性定期分析等試點(diǎn)工作;“黨的基層組織建設(shè)年”經(jīng)驗(yàn)在省委組織部檢查考評(píng)和在省國(guó)資委交流中獲好評(píng)。扎實(shí)推進(jìn)“五好”、“六先”創(chuàng)建活動(dòng)，命名2個(gè)黨委、74個(gè)黨支部(總支)為公司“五好”基層黨組織，7個(gè)黨委被省委組織部、省國(guó)資委黨委命名為“五好”基層黨組織。開(kāi)展“六先”黨員具體標(biāo)準(zhǔn)示范創(chuàng)建活動(dòng)，把黨員“六個(gè)領(lǐng)先”的要求體現(xiàn)在“保增長(zhǎng)、抓建設(shè)、強(qiáng)基礎(chǔ)”的具體實(shí)踐中。加強(qiáng)黨建工作制度建設(shè)，組織修訂基層黨建工作責(zé)任制考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，出臺(tái)政工人員責(zé)任到位標(biāo)準(zhǔn)。加大黨建信息化建設(shè)工作力度，起草《電網(wǎng)公司黨建管理信息系統(tǒng)管理辦法》，加快與南方電網(wǎng)公司黨建管理信息系統(tǒng)的對(duì)接工作。
3、干部隊(duì)伍建設(shè)持續(xù)深化。深化“四好”班子建設(shè)工作，組織開(kāi)展地區(qū)供電局和縣級(jí)供電企業(yè)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況調(diào)研。做好干部考察和選拔任用工作，考核考察6位領(lǐng)導(dǎo)干部和3家基層單位擬提拔干部，配合完成南方電網(wǎng)公司黨組管理的4名領(lǐng)導(dǎo)干部的任免及1名領(lǐng)導(dǎo)干部的考核考察。規(guī)范和加強(qiáng)干部隊(duì)伍基礎(chǔ)資料管理，組織開(kāi)展干部有關(guān)信息的收集和整理工作，有力推進(jìn)了“四好”班子建設(shè)。
4、黨風(fēng)廉政建設(shè)有力推進(jìn)。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部述廉議廉，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部任職廉政談話制度，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。加強(qiáng)反腐倡廉教育，結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，開(kāi)展以“加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”為主題的紀(jì)律教育月活動(dòng)，弘揚(yáng)廉潔文化。強(qiáng)化電網(wǎng)建設(shè)改造監(jiān)督檢查，下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)監(jiān)督檢查協(xié)調(diào)確保電網(wǎng)建設(shè)改造任務(wù)順利實(shí)施的意見(jiàn)》、《電網(wǎng)公司電網(wǎng)建設(shè)改造項(xiàng)目監(jiān)督檢查工作方案》等辦法，成立電網(wǎng)建設(shè)改造保障監(jiān)督協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督檢查辦公室和四個(gè)監(jiān)督檢查小組，深入開(kāi)展監(jiān)督檢查，對(duì)基層單位十個(gè)方面的問(wèn)題進(jìn)行了通報(bào)，提出了七項(xiàng)改進(jìn)建議。繼續(xù)加大信訪調(diào)查和案件查處力度，共受理來(lái)信11件次，做到件件有答復(fù)，維護(hù)了公司和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。強(qiáng)化糾風(fēng)工作，按照規(guī)定認(rèn)真處理客戶投訴30件，客戶滿意率為100%;認(rèn)真查處兩起由于私攬工程導(dǎo)致人員傷亡的行風(fēng)事件，維護(hù)了公司服務(wù)品牌和社會(huì)形象。
5、企業(yè)文化建設(shè)深入開(kāi)展。做好南網(wǎng)方略深植轉(zhuǎn)化工作，繼續(xù)開(kāi)展宣講團(tuán)巡回宣講和《南網(wǎng)方略與企業(yè)文化》精品電子課件全員培訓(xùn);開(kāi)展“南網(wǎng)方略宣貫與企業(yè)文化建設(shè)”課題研究，《“五顯三進(jìn)”――南網(wǎng)方略在基層班組深植的實(shí)踐與探索》研究成果榮獲南方電網(wǎng)公司“南網(wǎng)方略宣貫與企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀研究成果獎(jiǎng)”。推進(jìn)安全、服務(wù)等子文化建設(shè)和10個(gè)班組的班組文化建設(shè)試點(diǎn)工作，深入調(diào)查班組文化建設(shè)工作現(xiàn)狀，完成試點(diǎn)班組的試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。
6、群團(tuán)組織作用有效發(fā)揮。工會(huì)不斷強(qiáng)化民主管理、廠務(wù)公開(kāi)，組織職工代表開(kāi)展電網(wǎng)建設(shè)工程巡視，加強(qiáng)民主監(jiān)督;組織開(kāi)展“同舟共濟(jì)保增長(zhǎng)，建功立業(yè)促發(fā)展”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，把廣大職工引導(dǎo)到公司的中心任務(wù)上來(lái)。共青團(tuán)抓好創(chuàng)建“青年文明號(hào)”、“青年安全示范崗”、“青年志愿者”綠色行動(dòng)服務(wù)隊(duì)等傳統(tǒng)載體和“電網(wǎng)發(fā)展與青年成長(zhǎng)論壇”等創(chuàng)新載體，進(jìn)一步打造了團(tuán)青工作品牌。認(rèn)真落實(shí)老干部“兩項(xiàng)”待遇，加強(qiáng)離退休黨支部建設(shè)，維護(hù)了離退休隊(duì)伍的穩(wěn)定。新聞宣傳工作圍繞學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)、電網(wǎng)建設(shè)、增供擴(kuò)銷等中心工作，加大對(duì)內(nèi)、對(duì)外宣傳報(bào)道力度，營(yíng)造了和諧的內(nèi)外環(huán)境。
二、下半年工作中需要更加注重的幾個(gè)問(wèn)題
力完成全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)任務(wù)。南方電網(wǎng)公司半年工作會(huì)上，袁懋振董事長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，下半年將會(huì)進(jìn)入大發(fā)展的階段，是有所作為的關(guān)鍵時(shí)期;要認(rèn)清形勢(shì)、振奮精神、鼓足干勁，爭(zhēng)取全年售電量增長(zhǎng)5%的奮斗目標(biāo)不能動(dòng)搖。從公司實(shí)際來(lái)看，下半年仍將繼續(xù)面對(duì)電力供應(yīng)形勢(shì)嚴(yán)峻、電網(wǎng)建設(shè)任務(wù)繁重、電網(wǎng)安全風(fēng)險(xiǎn)突出、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)加大等各種困難和復(fù)雜局面。
因此，我們必須進(jìn)一步增強(qiáng)在保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展中擔(dān)當(dāng)大任、多做貢獻(xiàn)的使命感、責(zé)任感和緊迫感，要樹(shù)立信心。同時(shí)，對(duì)當(dāng)前的形勢(shì)要始終保持清醒頭腦，把困難可能持續(xù)的時(shí)間估計(jì)得更長(zhǎng)一些，把面臨困難的嚴(yán)重程度考慮得更充分一些，把應(yīng)對(duì)困難與挑戰(zhàn)的措施準(zhǔn)備得更扎實(shí)一些，全力以赴做好各項(xiàng)工作。尤其要在下半年的工作中更加注重以下幾個(gè)問(wèn)題。
1、要更加注重強(qiáng)化服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局意識(shí)。國(guó)有企業(yè)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要支柱，越是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨較大困難的時(shí)候，越要勇挑重?fù)?dān)，切實(shí)發(fā)揮國(guó)有經(jīng)濟(jì)的支撐和帶動(dòng)作用。而作為關(guān)系國(guó)計(jì)民生的基礎(chǔ)性行業(yè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展“先行官”，我們電網(wǎng)企業(yè)更應(yīng)該從維護(hù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展穩(wěn)定大局出發(fā)，發(fā)揮應(yīng)有的作用。上半年，我們通過(guò)大力加強(qiáng)電網(wǎng)建設(shè)、農(nóng)村電網(wǎng)改造和完善、配合政府出臺(tái)豐枯電價(jià)政策、開(kāi)展直供電試點(diǎn)等工作，為省內(nèi)gdp同比增長(zhǎng)9.7%，工業(yè)生產(chǎn)總體增長(zhǎng)4.3%，電力行業(yè)地稅收入同比增長(zhǎng)51.99%，作出了積極的貢獻(xiàn)。在下半年的工作中，我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部、廣大黨員和員工必須進(jìn)一步牢記“對(duì)南方電網(wǎng)公司負(fù)責(zé)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)”的公司宗旨和“主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，全力做好電力供應(yīng)”的公司使命，堅(jiān)定科學(xué)發(fā)展上水平的信心，堅(jiān)持以提高供電可靠率為總抓手，按照公司年初工作會(huì)的部署和學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中制定的整改落實(shí)方案，毫不動(dòng)搖地保增長(zhǎng)、抓建設(shè)、強(qiáng)基礎(chǔ)，以扎扎實(shí)實(shí)的工作、實(shí)實(shí)在在的成績(jī)，為保今年省內(nèi)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)8%體現(xiàn)我們應(yīng)有的作為，更好地在保持省內(nèi)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的大局中擔(dān)當(dāng)大任、多做貢獻(xiàn)。
2、要更加注重強(qiáng)化維護(hù)穩(wěn)定是第一責(zé)任的政治意識(shí)。上半年，公司的維護(hù)穩(wěn)定工作總體平穩(wěn)，但也出現(xiàn)了一些有影響的事件。下半年，我們將迎來(lái)新中國(guó)成立六十周年，而公司的各項(xiàng)工作，尤其是電網(wǎng)建設(shè)、增供擴(kuò)銷等中心任務(wù)艱巨而繁重，因此，必須進(jìn)一步認(rèn)識(shí)維護(hù)企業(yè)和社會(huì)穩(wěn)定的重大意義，更加高度重視、切實(shí)加強(qiáng)維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)和組織，把創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的環(huán)境作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)抓緊、抓好，努力營(yíng)造內(nèi)和外順的環(huán)境，確保各項(xiàng)重大活動(dòng)和各項(xiàng)工作任務(wù)的順利、圓滿完成。一是各級(jí)黨組織要積極組織做好維護(hù)外部穩(wěn)定工作，切實(shí)履行起社會(huì)責(zé)任、政治責(zé)任。要加強(qiáng)安全生產(chǎn)，時(shí)刻保持高度警惕，加大對(duì)重點(diǎn)部位的安全防范和檢查力度，堅(jiān)決杜絕出現(xiàn)因?yàn)樾钜馄茐幕蛘唠娋W(wǎng)建設(shè)導(dǎo)致局部停電或者大面積停電事故，進(jìn)而引發(fā)社會(huì)不穩(wěn)定的現(xiàn)象;要加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，防止出現(xiàn)因方式方法簡(jiǎn)單、作風(fēng)粗暴、行為失當(dāng)?shù)纫l(fā)行風(fēng)事件，進(jìn)而激發(fā)客戶矛盾的情況。二是各級(jí)黨組織要積極維護(hù)好內(nèi)部穩(wěn)定，為完成下半年工作任務(wù)提供思想保證。要增強(qiáng)工作預(yù)見(jiàn)性，對(duì)大規(guī)模的電網(wǎng)建設(shè)任務(wù)、繁重的工作任務(wù)和更加嚴(yán)格的管理要求、各項(xiàng)改革政策的深入推進(jìn)等，可能給干部員工帶來(lái)的思想、心理變化做到早預(yù)判、早關(guān)注、早干預(yù)，及時(shí)疏導(dǎo)情緒、關(guān)懷員工，避免出現(xiàn)因干部員工心理波動(dòng)起伏而降低工作效率、發(fā)生工作差錯(cuò)等情況。要增強(qiáng)工作主動(dòng)性，對(duì)存在的不穩(wěn)定因素做到底數(shù)清、情況明，做到“發(fā)現(xiàn)得早、化解得快、處置得當(dāng)、防止蔓延”，最大限度地把各種不和諧不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)，把各種矛盾和問(wèn)題解決在基層。各單位主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行好第一責(zé)任，對(duì)群*性事件，做到親臨一線，親自研究、親自部署、親自指揮、親自協(xié)調(diào)。
3、要更加注重強(qiáng)化確保中心任務(wù)全面完成的責(zé)任意識(shí)。從上半年公司各項(xiàng)工作的完成情況來(lái)看，雖然增供擴(kuò)銷取得初步成效，但全網(wǎng)省內(nèi)售電量同比增長(zhǎng)僅為0.20%，如果除開(kāi)縣級(jí)供電企業(yè)的售電量，則公司實(shí)際完成售電量比去年同期下降0.21%，形勢(shì)仍然十分嚴(yán)峻;雖然電網(wǎng)建設(shè)快速推進(jìn)，但投資僅完成年計(jì)劃的32.75%，工程項(xiàng)目核準(zhǔn)進(jìn)度僅完成20%，110千伏項(xiàng)目開(kāi)工率總體只有31.8%，新建項(xiàng)目完成投資僅占年計(jì)劃的15.77%，仍需進(jìn)一步提速建設(shè)步伐。這些都表明我們有的工作尤其是一些事關(guān)全年工作全局的工作，還沒(méi)有做到時(shí)間過(guò)半任務(wù)過(guò)半。要完成公司今年制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)，我們下半年將面臨前所未有的嚴(yán)峻考驗(yàn)和巨大的挑戰(zhàn)。因此，我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，一是必須進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，繼續(xù)保持自我加壓、勇于挑戰(zhàn)、奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌，發(fā)揚(yáng)勇?lián)?zé)任、真抓實(shí)干、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、雷厲風(fēng)行、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng)，堅(jiān)持目標(biāo)不變、思想不松、標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減，想盡一切辦法去完成每一項(xiàng)任務(wù)。做到眼睛向下，重心向下，察實(shí)情、講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的每項(xiàng)工作，抓早、抓緊、抓實(shí)，雷厲風(fēng)行，盡職盡責(zé);對(duì)協(xié)調(diào)配合的工作，主動(dòng)溝通，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，配合到位。二是必須進(jìn)一步強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)，通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高對(duì)黨和國(guó)家的方針政策、對(duì)南方電網(wǎng)公司工作部署和要求、對(duì)所從事工作評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)知和把握能力，切實(shí)把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到中央的決策部署上來(lái)，把想事、謀事的出發(fā)點(diǎn)統(tǒng)一到南方電網(wǎng)大平臺(tái)上來(lái)，把學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的落腳點(diǎn)統(tǒng)一到提高供電可靠率上來(lái)，把謀劃工作的著眼點(diǎn)統(tǒng)一到公司“兩強(qiáng)三好”的發(fā)展目標(biāo)上來(lái)，切實(shí)做到政治堅(jiān)定、熟悉政策、精通業(yè)務(wù)，做到高瞻遠(yuǎn)矚、上下同欲、實(shí)事求是。
三、下半年黨建思想政治工作的思路和重點(diǎn)
(一)總體思路
繼續(xù)貫徹落實(shí)南方電網(wǎng)公司x年工作會(huì)部署，堅(jiān)持“11456”的總體工作思路，突出抓好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)工作，著力抓好職工思想政治建設(shè)、基層黨組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作，為公司全面完成“保增長(zhǎng)、抓建設(shè)、強(qiáng)基礎(chǔ)”的中心任務(wù)提供思想、政治和組織保證。
(二)重點(diǎn)工作
上半年，由于開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，使得年初政工會(huì)部署的黨建思想政治工作受到了一定影響，有的工作沒(méi)有按照要求按時(shí)完成。這就要求我們必須在下半年的工作中，加大工作力度，做好統(tǒng)籌安排，搶抓時(shí)間進(jìn)度，確保年度各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。
1、要以整改落實(shí)為重點(diǎn)，鞏固學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果。要認(rèn)真落實(shí)袁懋振董事長(zhǎng)在公司調(diào)研時(shí)提出的“要嚴(yán)肅認(rèn)真地抓好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)方案的實(shí)施”要求，繼續(xù)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，有序推進(jìn)整改落實(shí)工作。
一是要開(kāi)展“整改攻堅(jiān)行動(dòng)”，抓好整改落實(shí)方案的落實(shí)。對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)期間重點(diǎn)落實(shí)的21項(xiàng)整改項(xiàng)目堅(jiān)持務(wù)期必成。對(duì)中長(zhǎng)期整改項(xiàng)目充分考慮輕重緩急和難易程度，扎扎實(shí)實(shí)抓好整改落實(shí)。加大整改監(jiān)督檢查力度，建立整改考核責(zé)任追究制度和整改落實(shí)工作督查督辦制度，確保整改工作善始善終。近期整改工作結(jié)束后，建立已經(jīng)解決的突出問(wèn)題、仍在解決的突出問(wèn)題和尚未解決的突出問(wèn)題“三本帳”，梳理清楚工作取得的成效及下一步需要努力的方向和開(kāi)展的工作。
二是要建立“三機(jī)制”，完善學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的長(zhǎng)效機(jī)制。要建立健全科學(xué)發(fā)展觀的長(zhǎng)效學(xué)習(xí)機(jī)制，完善中心組學(xué)習(xí)、干部培訓(xùn)、黨員輪訓(xùn)等制度，全方位提高黨員干部的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。要建立健全貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的領(lǐng)導(dǎo)決策機(jī)制，把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中形成的深入調(diào)查研究、解放思想大討論、廣泛征求意見(jiàn)、群眾評(píng)議等行之有效、群眾歡迎的好做法上升為制度規(guī)范，切實(shí)提高民主決策、科學(xué)決策的水平。要建立健全貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的工作機(jī)制，認(rèn)真審視現(xiàn)有制度，按照科學(xué)、管用的原則，做好制度的“廢、改、立”工作。
三是要黨政工團(tuán)“四維”聽(tīng)取意見(jiàn)，做好群眾滿意度測(cè)評(píng)工作。要開(kāi)展“整改承諾活動(dòng)”，發(fā)布“整改承諾書”，自覺(jué)接受廣大干部員工監(jiān)督。要由公司領(lǐng)導(dǎo)牽頭，組織召開(kāi)共產(chǎn)黨員、職工群眾、職工代表和團(tuán)員青年分別參加的“四維”意見(jiàn)征求座談會(huì)，廣泛聽(tīng)取黨員、群眾對(duì)整改工作的意見(jiàn)和建議。要認(rèn)真組織好群眾滿意度測(cè)評(píng)工作，合理確定測(cè)評(píng)的方式、程序和參評(píng)人員的規(guī)模、范圍，認(rèn)真制定測(cè)評(píng)方案，確保評(píng)議效果。
2、要以維護(hù)穩(wěn)定為重點(diǎn)，加強(qiáng)職工思想政治工作。要以建國(guó)xx周年為契機(jī)，落實(shí)《慶祝新中國(guó)成立xx周年開(kāi)展群眾性愛(ài)國(guó)主義教育活動(dòng)方案》，深入開(kāi)展群眾性愛(ài)國(guó)主義教育活動(dòng)，激勵(lì)全體干部職工繼續(xù)解放思想，堅(jiān)持改革開(kāi)放，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)公司又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。要積極做好職工思想政治工作，開(kāi)展職工思想狀況調(diào)查，開(kāi)展一線員工“面對(duì)面”訪談，掌握職工思想動(dòng)態(tài)。要加強(qiáng)維護(hù)穩(wěn)定動(dòng)態(tài)情況掌握和分析預(yù)測(cè)，9月底前對(duì)員工隊(duì)伍不穩(wěn)定因素進(jìn)行分析排查，化解矛盾糾紛，維護(hù)和諧穩(wěn)定。
3、要以完善黨建工作制度機(jī)制為重點(diǎn)，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。要全面貫徹袁懋振董事長(zhǎng)在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中提出的“黨建工作在圍繞中心、服務(wù)大局方面上水平”的要求，加強(qiáng)黨建工作制度機(jī)制建設(shè)，修訂“五好”黨支部考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，建立健全黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制，制定黨務(wù)公開(kāi)實(shí)施辦法;年底前開(kāi)展一次保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制七項(xiàng)制度落實(shí)情況檢查，重點(diǎn)檢查《關(guān)于加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的意見(jiàn)》和《黨員學(xué)習(xí)教育制度》的執(zhí)行情況。繼續(xù)深化“黨的基層組織建設(shè)年”活動(dòng)，加強(qiáng)試點(diǎn)工作指導(dǎo)，總結(jié)試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)抓好黨員“六個(gè)領(lǐng)先”具體標(biāo)準(zhǔn)示范創(chuàng)建等工作。加大基層黨務(wù)干部培訓(xùn)力度，舉辦2期黨支部書記培訓(xùn)班，提升基層政工干部素質(zhì)和能力。加大黨建信息化建設(shè)工作力度，完成與南方電網(wǎng)公司黨建管理信息系統(tǒng)的對(duì)接，加大考核力度，確保管理信息系統(tǒng)實(shí)用化達(dá)標(biāo)。
4、要以健全制度為重點(diǎn)，深化“四好”班子建設(shè)。要認(rèn)真貫徹落實(shí)袁懋振董事長(zhǎng)提出的“形成常態(tài)化的機(jī)制”的要求，深入開(kāi)展“四好”班子建設(shè)，尤其是要著力抓好縣級(jí)供電企業(yè)黨政正職的配備和管理工作。修訂完善“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)考核標(biāo)準(zhǔn)和《關(guān)于加強(qiáng)培養(yǎng)選拔年輕干部的實(shí)施意見(jiàn)》等班子建設(shè)、干部管理的有關(guān)規(guī)章制度;加強(qiáng)干部的考核、評(píng)價(jià)和管理，積極探索干部評(píng)價(jià)的新思路、新方法，在干部評(píng)價(jià)體系的建立上作一些有益的嘗試。要按照總書記最近提出的“把讀書學(xué)習(xí)當(dāng)成一種生活態(tài)度、一種工作責(zé)任、一種精神追求，推進(jìn)學(xué)習(xí)型政黨、學(xué)習(xí)型社會(huì)建設(shè)”的要求，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，著力提升各級(jí)班子尤其是縣級(jí)供電企業(yè)班子的層次和水平，提高領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展和帶隊(duì)伍的能力，努力把各級(jí)班子建設(shè)成為與時(shí)俱進(jìn)、想干事、能干事、干成事的領(lǐng)導(dǎo)核心，建設(shè)成為一個(gè)講原則、重感情、團(tuán)結(jié)和諧、有戰(zhàn)斗力的集體。
5、要以發(fā)揮保證監(jiān)督作用為重點(diǎn)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)中央最近頒發(fā)的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)規(guī)定》、《中國(guó)共產(chǎn)黨巡視工作條例(試行)》、《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等4個(gè)重要文件和全國(guó)紀(jì)委書記座談會(huì)精神，繼續(xù)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，修訂檢查考核標(biāo)準(zhǔn)，做好季度責(zé)任制考核工作。深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，出臺(tái)《電網(wǎng)公司巡視制度》和相關(guān)辦法，建立巡視工作的常態(tài)機(jī)制;開(kāi)展“三重一大”制度執(zhí)行情況自查自糾，進(jìn)一步健全決策制度，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督。加強(qiáng)反腐倡廉教育，開(kāi)展“電網(wǎng)建設(shè)監(jiān)督檢查”軟課題研究，探索新形勢(shì)下運(yùn)用現(xiàn)代管理理念推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作上新臺(tái)階的途徑和方法。扎實(shí)推進(jìn)效能監(jiān)察工作，加強(qiáng)對(duì)電網(wǎng)建設(shè)工程資金管理、物資采購(gòu)、“四制”執(zhí)行情況以及工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度的監(jiān)督檢查。加大查辦案件力度，維護(hù)電網(wǎng)建設(shè)順利進(jìn)行。加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，重點(diǎn)監(jiān)督檢查業(yè)擴(kuò)報(bào)裝、客戶停電等方面履行供電服務(wù)承諾的情況，促進(jìn)公司省內(nèi)售電量增長(zhǎng)5%目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
6、要以南網(wǎng)方略深植轉(zhuǎn)化為重點(diǎn)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。要貫徹落實(shí)袁懋振董事長(zhǎng)在公司調(diào)研時(shí)提出的“繼續(xù)大力宣貫?zāi)暇W(wǎng)方略，入耳入腦，切入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的過(guò)程中，在實(shí)踐中不斷地賦予內(nèi)涵、與時(shí)俱進(jìn)”的要求，靈活多樣宣貫?zāi)暇W(wǎng)方略，開(kāi)展《南網(wǎng)方略與企業(yè)文化》電子課件全員培訓(xùn)檢查工作;組織南網(wǎng)方略內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍，加強(qiáng)對(duì)縣級(jí)供電企業(yè)南網(wǎng)方略的宣貫工作。開(kāi)展企業(yè)文化診斷，形成《電網(wǎng)公司企業(yè)文化建設(shè)診斷報(bào)告》、建立南網(wǎng)方略深植模型，出臺(tái)《電網(wǎng)公司企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃》，編制《電網(wǎng)公司企業(yè)文化管理手冊(cè)》，系統(tǒng)推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)。啟動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)評(píng)價(jià)工作，制定《企業(yè)文化建設(shè)評(píng)價(jià)辦法》，建立企業(yè)文化評(píng)價(jià)機(jī)制，形成企業(yè)文化閉環(huán)管理。深化班組文化建設(shè)，出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)班組文化建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》，召開(kāi)班組文化建設(shè)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，全面推進(jìn)班組文化建設(shè)。做好《南方電網(wǎng)公司員工守則》的集中宣傳推廣工作，促進(jìn)南網(wǎng)方略植入員工行為。
7、要以營(yíng)造和諧氛圍為重點(diǎn)，著力發(fā)揮群團(tuán)組織作用。工會(huì)要繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)民主政治建設(shè)，開(kāi)展貫徹落實(shí)《勞動(dòng)合同法》調(diào)研;繼續(xù)圍繞中心開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，以“職工崗位技術(shù)練兵”等為載體，組織動(dòng)員廣大職工建功立業(yè);繼續(xù)開(kāi)展文體活動(dòng)和幫扶活動(dòng)，營(yíng)造內(nèi)外和諧氛圍。共青團(tuán)組織要開(kāi)展公司第四屆“十大杰出青年”評(píng)選活動(dòng)，修訂青年文明號(hào)管理辦法，出臺(tái)安全生產(chǎn)示范崗管理辦法，打造“青”字號(hào)活動(dòng)品牌。繼續(xù)加強(qiáng)離退休和新聞宣傳工作，營(yíng)造公司和諧氛圍。
同志們，上半年，我們的各項(xiàng)工作已經(jīng)取得了初步成效。下半年，我們要繼續(xù)保持學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)期間緊張有序、有條不紊的良好氛圍和學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)激發(fā)出來(lái)的狀態(tài)和干勁，以高度的政治責(zé)任感，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深植踐行南網(wǎng)方略，大干、快干、實(shí)干，全力以赴完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，以實(shí)實(shí)在在的成績(jī)展現(xiàn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果，為省內(nèi)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)，向新中國(guó)成立xx周年獻(xiàn)禮!
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇九
甲方：
公司地址：
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：
電話：
乙方：
公司地址：
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：
電話：
甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》，遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方為甲方提供活動(dòng)服務(wù)的事宜達(dá)成如下協(xié)議：
1、課程名稱：____________。
2、培訓(xùn)地點(diǎn)：____________。
3、培訓(xùn)對(duì)象：____________。
1、甲方責(zé)任：
（1）培訓(xùn)前____個(gè)工作日與乙方簽訂培訓(xùn)協(xié)議；按照課程要求及時(shí)、充分地與乙方進(jìn)行培訓(xùn)前期溝通，明確培訓(xùn)目的、內(nèi)容及相關(guān)要求；提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)施及必要的文具。根據(jù)乙方授課要求，提供培訓(xùn)環(huán)境布置協(xié)助。協(xié)議簽訂后，如因甲方原因，導(dǎo)致培訓(xùn)課程、日期、時(shí)間、地點(diǎn)和人數(shù)等培訓(xùn)要件發(fā)生變化時(shí)，甲方均應(yīng)于開(kāi)始培訓(xùn)前五個(gè)工作日通知乙方；并承擔(dān)由此帶來(lái)的不確定性和相關(guān)的費(fèi)用增加；如甲方單方面取消此次培訓(xùn)，乙方有權(quán)解除本協(xié)議；則甲方需向乙方支付培訓(xùn)總協(xié)議金額的____%，作為違約金；與乙方協(xié)商一致的除外。
（2）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議不能履行的，甲方不承擔(dān)責(zé)任。
（3）原則上不得安排旁聽(tīng)人，如安排，須征得乙方同意，并承擔(dān)由此對(duì)課程質(zhì)量的全部影響；有義務(wù)對(duì)參訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行引導(dǎo)，并要求其遵守培訓(xùn)中的秩序要求；為保護(hù)乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，培訓(xùn)過(guò)程中不得進(jìn)行錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協(xié)商一致，并在協(xié)議中注明。
2、乙方責(zé)任：
（1）培訓(xùn)前____個(gè)工作日與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議。
（2）按照課程要求及時(shí)、充分地與甲方進(jìn)行培訓(xùn)前期溝通，明確培訓(xùn)目的、內(nèi)容及相關(guān)要求。
（3）負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程方案的設(shè)計(jì)、制定和實(shí)施。
（4）選派合格的講師承擔(dān)培訓(xùn)實(shí)施工作。
（5）根據(jù)授課需要，提供培訓(xùn)環(huán)境布置。
（6）講師嚴(yán)格按照培訓(xùn)方案完成教學(xué)任務(wù)，并能達(dá)到甲方的培訓(xùn)目的。
（7）協(xié)議簽訂后，如因乙方原因，導(dǎo)致培訓(xùn)課程、日期、時(shí)間、地點(diǎn)和人數(shù)等培訓(xùn)要件發(fā)生變化時(shí)，乙方均應(yīng)于開(kāi)始培訓(xùn)前七個(gè)工作日通知甲方；并承擔(dān)由此帶來(lái)的相關(guān)的費(fèi)用增加；如因乙方單方面原因，無(wú)法執(zhí)行培訓(xùn)，則乙方需向甲方支付培訓(xùn)總協(xié)議金額的____%，作為違約金；與甲方協(xié)商一致的除外。
（8）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議不能履行的，乙方不承擔(dān)責(zé)任。
1、培訓(xùn)費(fèi)用
按上課人數(shù)收費(fèi)____元/人，預(yù)算合計(jì)rmb____元（大寫：____）。
2、付款方式：____。
3、付款時(shí)間：協(xié)議簽訂后，培訓(xùn)結(jié)束后____個(gè)工作日內(nèi)，甲方向乙方結(jié)清本協(xié)議列明的實(shí)際發(fā)生的全部費(fèi)用。乙方為甲方開(kāi)具足額發(fā)票。
1、在雙方確定好協(xié)議內(nèi)容的情況下，特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂協(xié)議，即：一方將蓋章的協(xié)議傳真至另一方，另一方蓋章傳真回，雙方確認(rèn)收到后生效。
2、本協(xié)議項(xiàng)下的一切爭(zhēng)議，如友好協(xié)商不成，可向________法院提起訴訟。
3、本協(xié)議一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力，雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜，雙方另行商定。
甲方：
項(xiàng)目代表人：
簽訂時(shí)間：____年____月____日
乙方：
項(xiàng)目代表人：
開(kāi)戶銀行：
賬戶：
簽訂時(shí)間：____年____月____日
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇十
乙方：xx
根據(jù)工作需要，經(jīng)協(xié)商，雙方簽訂以下崗前培訓(xùn)協(xié)議，雙方約定遵守：
一、甲方為乙方提供崗前技術(shù)培訓(xùn)，(不帶薪培訓(xùn))
二、乙方培訓(xùn)期從xxxx年xx月xx日起至上崗前，培訓(xùn)內(nèi)容為xxxxxx。
三、乙方如果不服從甲方安排的工作崗位，不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國(guó)家的法律法規(guī)及甲方工作紀(jì)律或未通過(guò)甲方培訓(xùn)考核，甲方有權(quán)終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償、情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任;甲方對(duì)乙方將不負(fù)責(zé)任何責(zé)任。一切后果乙方自負(fù)，該合同自行終止。
四、乙方通過(guò)甲方培訓(xùn)期考核的，甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)助及獎(jiǎng)懲，補(bǔ)助具體金額為xxxxxxxx元/月，獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù)參照公司規(guī)定執(zhí)行，亦可根據(jù)具體情況不予發(fā)放。
五、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動(dòng)合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇，但甲方可視具體情況給予乙方適當(dāng)?shù)?福利待遇。
六、乙方培訓(xùn)期間的出勤考核及休假，參照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，乙方向甲方請(qǐng)假期間，甲方不承擔(dān)對(duì)乙方的管理義務(wù)。
七、雙方確定，甲方雙方之間是崗前培訓(xùn)關(guān)系，不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系，甲方無(wú)義務(wù)為乙方承擔(dān)工資、“五險(xiǎn)一金”及福利待遇，乙方在培訓(xùn)期間發(fā)生意外傷害損失，由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，甲方可依據(jù)此條約抗辯乙方的訴求。
八、甲方鼓勵(lì)乙方努力學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，甲方承諾，乙方在培訓(xùn)期滿經(jīng)考核優(yōu)秀，甲方可與其踐履勞動(dòng)服務(wù)關(guān)系。
九、甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)及乙方專業(yè)技能，針對(duì)性的制定培訓(xùn)計(jì)劃、內(nèi)容和開(kāi)展形式，乙方必須服從甲方安排。
十、乙方必須嚴(yán)守甲方公司和客戶商業(yè)秘密，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將相關(guān)信息透露給他人，甲方有權(quán)即時(shí)終止本合同，造成損失的，可要求乙方進(jìn)行賠償。
十一、乙方未正式以書面形式提前通知甲方并做好工作交接提前終止本合同，甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)責(zé)任，造成損失的，由乙方進(jìn)行賠償。
十二、甲方雙方出現(xiàn)矛盾，本著友好的態(tài)度協(xié)商解決，協(xié)商未果可各甲方屬地人民法院進(jìn)行起訴。
十三、本協(xié)議一式兩份，雙方蓋章或簽字生效，自培訓(xùn)期滿或合同意外終止。
甲方(蓋章)：xx
法定代表人簽字：xx
簽約日期：xxxx年xx月xx日
乙方(蓋章)：xx
法定代表人簽字：xx
簽約日期：xxxx年xx月xx日
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇十一
甲方：寧波利達(dá)氣動(dòng)成套有限公司 乙方：身份證號(hào)碼：
地址： 地址：
e-mail： e-mail：
聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：
乙方在甲方工作期間因崗位業(yè)務(wù)需要，甲方同意乙方參加 培訓(xùn)（活動(dòng)）。
為明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，本著公平、公正的原則，雙方自愿簽定如下協(xié)議：
一、：
1、甲方支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用人民幣（大寫） 元。包括學(xué)費(fèi)元，住宿
費(fèi)元，交通費(fèi)元，其他元。
2、受訓(xùn)期間，乙方因生病或其他原因而不能繼續(xù)受訓(xùn)，甲方有權(quán)終止其培訓(xùn)，并根據(jù)實(shí)際情況處理：
（2）乙方因甲方工作安排的原因不能繼續(xù)接受培訓(xùn)的，甲方可以之后再一次為乙方重新安排培訓(xùn)計(jì)劃，本協(xié)議繼續(xù)履行。
3、培訓(xùn)期間乙方享有帶薪培訓(xùn)的權(quán)利，乙方同意培訓(xùn)期間的培訓(xùn)時(shí)間安排，此期間不計(jì)算任何加班費(fèi)；培訓(xùn)時(shí)間按以下日期進(jìn)行，若發(fā)生調(diào)整的，以實(shí)際日期為準(zhǔn)：
起始日：年月 日，結(jié)束日：年 月 日，共日。 培訓(xùn)地點(diǎn)： 。
4、評(píng)定職稱的取證培訓(xùn)，乙方未通過(guò)考核，培訓(xùn)費(fèi)用乙方自行負(fù)責(zé)；如屬一般性培訓(xùn),乙方考試不合格,則承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用總額的50%。凡個(gè)人承擔(dān)的費(fèi)用，均由甲方直接從乙方薪資中酌情分期扣除。
5、服務(wù)期限：
根據(jù)以下規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，乙方從培訓(xùn)結(jié)束之日起，乙方應(yīng)為公司服務(wù) 5年（服務(wù)期限到期日晚于雙方簽訂的勞動(dòng)合同到期日的，該勞動(dòng)合同期限自動(dòng)順延至服務(wù)期限到期日）。
1 / 3
1、乙方必須按甲方要求及時(shí)、有效地完成有關(guān)培訓(xùn)（活動(dòng)）任務(wù)。無(wú)故缺席3次以上的，終止培訓(xùn)，由乙方自行承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用，并承擔(dān)為培訓(xùn)所實(shí)際支付的其他費(fèi)用。
2、乙方必須遵守甲方或培訓(xùn)（活動(dòng)）地所制訂的規(guī)章制度及法律法規(guī)。
3、乙方在培訓(xùn)中所取得的技術(shù)、資料等相關(guān)信息，未經(jīng)甲方授權(quán)，不得私自外傳或外泄，培訓(xùn)期間所有重要技術(shù)資料等均交還甲方保存。若因違反保密規(guī)定而給甲方造成損失的，甲方將根據(jù)相關(guān)制度處理，必要時(shí)將訴諸法律，乙方因泄露秘密而給甲方或培訓(xùn)承辦方造成損失的，甲方或培訓(xùn)承辦方有權(quán)要求乙方賠償實(shí)際損失。
4、乙方獲得的相關(guān)證書在培訓(xùn)結(jié)束后，甲方有權(quán)要求乙方交由公司保管。
5、簽訂培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議后又再次參加甲方安排的培訓(xùn)者，必須重新簽訂協(xié)議，并按照新的服務(wù)期限執(zhí)行，服務(wù)期限累計(jì)計(jì)算。
1、 由于甲方原因，造成乙方無(wú)法履行勞動(dòng)合同，從而無(wú)法完成培訓(xùn)協(xié)議所約定的服務(wù)期限，乙方將不負(fù)賠償責(zé)任。
2、如因乙方提前解除勞動(dòng)合同、乙方違反公司規(guī)章制度等原因造成與公司解除勞動(dòng)合同（關(guān)系）、或由于乙方原因不再完成培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限：
（1）乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的計(jì)算方法為：
應(yīng)支付違約金 =[ 培訓(xùn)費(fèi)用-培訓(xùn)費(fèi)用*(培訓(xùn)結(jié)束后實(shí)際完成的服務(wù)期限／培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限)*30%。
上一款的“服務(wù)期限”以月為單位計(jì)算，不足15日的不計(jì)，超過(guò)15日（含）的，按一個(gè)月計(jì)算。
（2）乙方除支付違約金外，還應(yīng)當(dāng)按比例返還培訓(xùn)費(fèi)：
返還的培訓(xùn)費(fèi) =培訓(xùn)費(fèi)用-培訓(xùn)費(fèi)用×(培訓(xùn)結(jié)束后實(shí)際完成的服務(wù)期限／培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限)。
（以下無(wú)正文）
甲方（蓋章）：
代 表 簽 字：乙方簽字：
年 月日 年 月日
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇十二
甲方：
乙方：
要求甲方承接乙方匯總的從業(yè)資格培訓(xùn)人員進(jìn)行培訓(xùn)，現(xiàn)雙方就培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、培訓(xùn)對(duì)象：乙方經(jīng)過(guò)匯總，符合武漢市從事客運(yùn)出租汽車駕駛員從業(yè)資格條件的駕駛員，具體人數(shù)以實(shí)到人員為準(zhǔn)。
二、培訓(xùn)時(shí)間：第一期培訓(xùn)時(shí)間為20xx年11月13日-20xx年11月14日；此后各期培訓(xùn)時(shí)間擬定為星期六、日兩天，如遇特殊情況須調(diào)整時(shí)間，雙方須協(xié)商解決。
三、培訓(xùn)內(nèi)容：
四、培訓(xùn)地點(diǎn)：中心2樓電教室
五、培訓(xùn)形式：多媒體理論教學(xué)
六、雙方職責(zé)：
1、甲方職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)按乙方的培訓(xùn)要求設(shè)計(jì)培訓(xùn)計(jì)劃，并按雙方確認(rèn)的培訓(xùn)計(jì)劃組織實(shí)施；
（2）協(xié)助乙方組織參訓(xùn)人員；
（3）保證授課教師按本協(xié)議書規(guī)定和按時(shí)授課；
（4）進(jìn)行檔案管理，教材發(fā)放，成績(jī)整理等日常管理；
（5）考試合格學(xué)員名單，打印《客運(yùn)出租汽車駕駛員從業(yè)資格證》；
2、乙方職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)擬定培訓(xùn)要求；
（2）負(fù)責(zé)組織參訓(xùn)學(xué)員；
（3）配合甲方搞好參訓(xùn)學(xué)員的日常紀(jì)律管理；
（4）負(fù)責(zé)按本協(xié)議書約定按時(shí)向甲方全額支付培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。
（5）負(fù)責(zé)組織學(xué)員參加駕駛員從業(yè)資格認(rèn)證考試。
八、結(jié)款方式：
2、結(jié)款組成：實(shí)到學(xué)員科目一教材費(fèi)（25元/人×實(shí)到人數(shù)）+科目一合格學(xué)員總費(fèi)用（480元/人×合格人數(shù)）
3、發(fā)票開(kāi)具：甲方根據(jù)每期收款實(shí)際總金額為乙方開(kāi)具正規(guī)發(fā)票。
九、本協(xié)議書未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
十、本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽章之日起生效。
甲方：
乙方：
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇十三
培訓(xùn)協(xié)議書范本：
甲方：
乙方：河南遠(yuǎn)景光學(xué)科技有限公司
甲、乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上就以下事項(xiàng)達(dá)成一致，簽訂本協(xié)議以共同遵守：
一、甲方同意乙方委派 （先生）作為講師到甲方培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為： ，由甲方指定 （部門）負(fù)責(zé)講師接待與培訓(xùn)的組織實(shí)施。
二、本次培訓(xùn)日期：從 年 月 日至 年 月 日 ，培訓(xùn)總時(shí)數(shù)為 小時(shí)，具體上課時(shí)間和上課地點(diǎn)由甲方安排，乙方及其委派人應(yīng)遵守。甲方可根據(jù)實(shí)際需要，在提前通知乙方的前提下，延長(zhǎng)或縮短培訓(xùn)時(shí)間。
三、培訓(xùn)費(fèi)用的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)與支付辦法：
1、培訓(xùn)費(fèi)用內(nèi)容為培訓(xùn)期間的講師授課費(fèi)及差旅費(fèi)。
2、培訓(xùn)費(fèi)用的計(jì)算：授課費(fèi)按每（小時(shí)/天）人民幣 元的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算；
3、培訓(xùn)費(fèi)用的支付：在培訓(xùn)協(xié)議簽定后甲方預(yù)付乙方總培訓(xùn)費(fèi)用的55％，剩余總培訓(xùn)費(fèi)的45％在培訓(xùn)結(jié)束后三天內(nèi)一次性付給乙方。
四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
1、甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要編定培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)目的和預(yù)期效果。乙方應(yīng)根據(jù)該計(jì)劃選擇合適的師資擔(dān)任培訓(xùn)講師，并事先對(duì)課程安排、教材選定作出計(jì)劃報(bào)甲方備案。
2、甲方可根據(jù)培訓(xùn)目的需要，隨機(jī)對(duì)乙方委派講師的教學(xué)效果進(jìn)行評(píng)估，如效果評(píng)估結(jié)果不理想，甲方有權(quán)要求講師改進(jìn)，直至要求乙方另派他人作為講師，由此造成的培訓(xùn)費(fèi)用增加由甲、乙雙方根據(jù)各自過(guò)錯(cuò)共同承擔(dān)。
3、甲方為乙方委派講師的教學(xué)提供充分的支持。
五、乙方的權(quán)利和義務(wù)：
1、乙方應(yīng)要求委派講師在培訓(xùn)期間遵守甲方的相關(guān)規(guī)定，按時(shí)參加培訓(xùn)，如有特殊情況不能參加，應(yīng)至少提前一天通知甲方。
2、乙方及其委派的講師不得將甲方的技術(shù)、商業(yè)秘密向外透露，否則甲方有權(quán)追究乙方及其委派人的法律責(zé)任。
六、甲、乙雙方的任一方不得單方面違反本協(xié)議規(guī)定，否則違約方將承擔(dān)由此給守約方造成的一切經(jīng)濟(jì)損失。
七、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
八、如發(fā)生任何糾紛，由雙方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，甲、乙雙方約定在乙方所在地人民法院起訴。
九、雙方約定的其它事宜：
十、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
甲方：
年 月 日
乙方： 河南遠(yuǎn)景光學(xué)科技有限公司
年 月 日
培訓(xùn)合同范本
甲方：培訓(xùn)學(xué)員
乙方：培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
一、總則
1．甲方自愿接受乙方的培訓(xùn)服務(wù)，參加-------項(xiàng)目（課程）的培訓(xùn)；
二、甲方權(quán)利及義務(wù)
2．自覺(jué)遵守學(xué)校規(guī)章制度，尊重學(xué)校教師和管理人員，對(duì)同學(xué)團(tuán)結(jié)友愛(ài)，互相幫助；
3．根據(jù)課程安排按時(shí)認(rèn)真參加培訓(xùn)，因故不能參加培訓(xùn)提前請(qǐng)假；
4．愛(ài)護(hù)學(xué)校物品，使用教學(xué)儀器設(shè)備應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程；
三、乙方權(quán)利及義務(wù)
經(jīng)考核合格，頒發(fā)何種證書），并提供具體教學(xué)計(jì)劃作為合同附件；
2．乙方根據(jù)教學(xué)需要提供場(chǎng)地、設(shè)施設(shè)備、師資、教材等教學(xué)服務(wù)；
5．未經(jīng)甲方同意，乙方不得將甲方轉(zhuǎn)讓給其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者交由其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)施教學(xué)；
三、違約責(zé)任
2．乙方因自身原因要求解除培訓(xùn)合同，或沒(méi)有按照合同約定提供教育服務(wù)的，按照《寧波市培訓(xùn)機(jī)構(gòu)收費(fèi)退費(fèi)管理辦法》辦理退費(fèi)，造成經(jīng)濟(jì)損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
四、附則
2．本合同一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，自甲方繳費(fèi)并簽字后生效，至-----年-----月-----日培訓(xùn)結(jié)束時(shí)合同終止。
甲方：學(xué)員（簽字） 乙：培訓(xùn)機(jī)構(gòu)（蓋章）
年 月 日 年 月 日
2
員工培訓(xùn)協(xié)議書范本
為了提高員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能，公司鼓勵(lì)并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回公司工作，公司與受訓(xùn)員工訂立如下協(xié)議：
一、 公司同意該員工赴（地點(diǎn)）學(xué)習(xí) （內(nèi)容），學(xué)習(xí)期自 年 月 日 至 年 月 日，實(shí)計(jì)為期 （天/月） 。
二、 受訓(xùn)員工應(yīng)按公司指定或公司約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué)。如需要變更，應(yīng)事先及時(shí)通知公司，并得到公司的批準(zhǔn)。否則，以曠工論處。
三、 受訓(xùn)員工學(xué)習(xí)時(shí)間，計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計(jì)。
四、 受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的 %支付；獎(jiǎng)金按通常支付額的 %支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn)，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。
五、 受訓(xùn)期間醫(yī)藥費(fèi)用按在職人員對(duì)待。但由于本人過(guò)失或不正當(dāng)行為而致?。▊┱叱?。當(dāng)受訓(xùn)人員患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時(shí)，應(yīng)接受公司指令，終止學(xué)習(xí)，返回公司，并依有關(guān)規(guī)定處理。
六、 受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間，必須每隔 天（即每年 月 日前）向公司人事部書面報(bào)告學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jī)等記錄。
七、 受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的，公司將追加懲處，視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過(guò)失。
《人事工具光盤》-培訓(xùn)管理
八、 受訓(xùn)員工的學(xué)費(fèi)由本人承擔(dān) 元，由公司承擔(dān) 元。
九、 受訓(xùn)員工辭職，其司齡在一年以內(nèi)則需由公司交納公司負(fù)擔(dān)部分的全部培訓(xùn)費(fèi)用；二年以內(nèi)向公司交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用的50%，三年以內(nèi)交納25%；三年后則可免交培訓(xùn)費(fèi)用；因違紀(jì)被公司辭退的員工亦照此辦理。
十、 在培訓(xùn)期間，受訓(xùn)員工接受公司交付的調(diào)查或出差，差旅費(fèi)按員工差旅費(fèi)規(guī)則支付。 十一、 培訓(xùn)結(jié)束，受訓(xùn)員工應(yīng)及時(shí)返回并向公司報(bào)到。
十二、 為確保上述協(xié)議規(guī)定的執(zhí)行，受訓(xùn)員工應(yīng)在就學(xué)前向公司交付人民幣（大寫） 元（小寫） 元作為保證金。受訓(xùn)員工如有逾期不歸，受訓(xùn)期從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動(dòng)或擅自更改培訓(xùn)方向與內(nèi)容等行為，若涉及法律責(zé)任，由該員工自負(fù)，與本公司無(wú)關(guān)，其保證金歸公司所有。受訓(xùn)員工圓滿完成學(xué)業(yè)，無(wú)任何違反上述規(guī)定的行為，按時(shí)返回，在向人事部報(bào)到后半月內(nèi)，公司退還保證金。受訓(xùn)員工若未通過(guò)結(jié)業(yè)考試，公司將從其保證金中扣除與本次培訓(xùn)相關(guān)費(fèi)用（含學(xué)雜費(fèi)、書費(fèi)、調(diào)研費(fèi)、實(shí)習(xí)費(fèi)、上機(jī)費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等）后，退還其保證金余額。
十三、 受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間成績(jī)優(yōu)異，有杰出表現(xiàn)，公司將視情況給予獎(jiǎng)勵(lì)。
××公司（簽章）： 受訓(xùn)員工簽字：
《人事工具光盤》-培訓(xùn)管理
企業(yè)培訓(xùn)合同
乙方： __ ___［以下簡(jiǎn)稱“乙方”］
甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，在公平、誠(chéng)實(shí)、信任、平等合作、互利互惠的基礎(chǔ)上，本著共同發(fā)展、共同進(jìn)步的原則，就甲方委托乙方實(shí)施培訓(xùn)等事宜，雙方達(dá)成如下協(xié)議：
第一條 培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)以及方式
1、課程題目：《》
2、課程時(shí)間： 年月日共天
3、授課講師：）
3、課程形式：
4、課程地點(diǎn)：具體地點(diǎn)甲方在開(kāi)課前5天通知乙方。
第二條 報(bào)酬、費(fèi)用及支付方式
1、課酬：甲方支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)__________元整。
2、差旅交通費(fèi)：乙方講師培訓(xùn)期間的食宿及與培訓(xùn)相關(guān)的交通費(fèi),由甲方負(fù)責(zé)安排。
3、支付方式：甲方與乙方簽訂協(xié)議后3日內(nèi)預(yù)付第一次培訓(xùn)費(fèi)80%________元整，尾款______元整于課程結(jié)束當(dāng)日一次性進(jìn)行全額支付（現(xiàn)金或支票）。
第三條乙方的權(quán)利義務(wù)
1、 乙方講師負(fù)責(zé)根據(jù)甲方客戶確認(rèn)的課程題目，準(zhǔn)備充分的課程內(nèi)容，備課和授課。
2、 乙方負(fù)責(zé)將課程的課件至少講課前3個(gè)工作日內(nèi)提供給甲方，以便甲方及時(shí)整理。
3、 乙方講師授課所用講義資料如有修改或增補(bǔ)，乙方應(yīng)將修改后版本在課前2天內(nèi)提供
給甲方。
4、 乙方講師應(yīng)當(dāng)按照雙方事先安排的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)授課。
第四條 甲方的權(quán)利義務(wù)
1、甲方將確認(rèn)的需求提供給乙方，同時(shí)提供公司及受訓(xùn)學(xué)員的相關(guān)信息及要求，以保證課程內(nèi)容更加有針對(duì)性和授課講師有充分的時(shí)間準(zhǔn)備課件。
2、甲方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)地點(diǎn)及培訓(xùn)設(shè)施的準(zhǔn)備，一般包括多媒體投影儀、麥克風(fēng)、白板、白板筆、白紙等教學(xué)設(shè)施。
3、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方講師提供ppt課件的印刷及印刷前的排版，并將課件印刷稿在課前交給乙方，以便乙方講師授課時(shí)用印刷稿展示課件，印刷費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。
4、甲方未經(jīng)乙方許可，不得以任何形式對(duì)課程現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行錄音、錄像，并有義務(wù)及時(shí)制止學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)錄音錄像的行為。
5、培訓(xùn)結(jié)束后，甲方向乙方以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付講師課酬余款，以及交通費(fèi)（乙方老師提供交通票據(jù)），以轉(zhuǎn)帳的形式存入乙方指定賬戶或以現(xiàn)金的形式給乙方。
乙方戶名：有限公司
乙方賬號(hào)：
乙方講師培訓(xùn)期間的食宿及與培訓(xùn)相關(guān)的交通費(fèi),由甲方負(fù)責(zé)。
第五條 關(guān)于后續(xù)合作
1、培訓(xùn)結(jié)束后，雙方建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，雙方有維護(hù)對(duì)方知名度的責(zé)任，并允許對(duì)方在對(duì)外宣傳報(bào)道中提名。
2、甲乙雙方將恪守職業(yè)道德，保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。特別地，未經(jīng)甲、乙雙方許可，雙方不得將對(duì)方提供的任何資料提供給受訓(xùn)學(xué)員之外的任何第三方。
3、在甲乙兩方簽訂合同起至合同結(jié)束期間，乙方講師不得私自與企業(yè)進(jìn)行合作以維護(hù)甲方
的權(quán)益。
第六條 違約責(zé)任
1、乙方講師不按時(shí)授課的，甲方有權(quán)利要求乙方支付甲方由此造成的經(jīng)濟(jì)損失。
2、甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用，逾期未支付的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付滯納金。滯納金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為每延期一日，支付培訓(xùn)費(fèi)用的0.5%。同時(shí)，乙方將保留法律訴訟的權(quán)利。
3、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，任何一方不得單方終止本協(xié)議，否則違約方應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц杜嘤?xùn)費(fèi)用的10%為違約金。還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。由于重大自然災(zāi)害等不可抗力因素造成任何一方違約，均不在賠償責(zé)任之列。
第七條 保密條款
1、本協(xié)議中的協(xié)議條款均屬商業(yè)秘密，未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不能以任何理由或目的向第三方透露。如違反此條款給對(duì)方造成損失，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。此條款為長(zhǎng)期有效。
第八條 爭(zhēng)議處理
1、如甲、乙雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容的理解產(chǎn)生爭(zhēng)議或任何一方違反本協(xié)議的規(guī)定，雙方應(yīng)本著友好原則協(xié)商解決。如不能協(xié)商解決的，可向乙方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
第九條 關(guān)于本協(xié)議
1、因不可抗力因素，需要取消或者推遲培訓(xùn)項(xiàng)目則經(jīng)雙方協(xié)商同意后執(zhí)行。
2、本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
3、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，傳真件有效本協(xié)議壹式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。
4、本協(xié)議有效期為簽訂合同之日起至合同執(zhí)行結(jié)束當(dāng)天。
甲方： （蓋章） 乙方：（蓋章）
甲方代表人簽字： 乙方代表人簽字：
電話： 電話：
傳真： 傳真：
甲方蓋章： 乙方蓋章：
簽署時(shí)間： 年 月 日 簽署時(shí)間： 年 月 日
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇十四
甲方（師傅）：
乙方（徒弟）：
經(jīng)雙方協(xié)商同意，達(dá)成以下協(xié)議：
一、甲、乙雙方結(jié)對(duì)，進(jìn)行“師帶徒”培訓(xùn)。
二、培訓(xùn)時(shí)間（一年）： 年 月 日至 年 月 日，如延長(zhǎng)培訓(xùn)時(shí)間，需經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，征得所在單位領(lǐng)導(dǎo)同意后，修訂培訓(xùn)時(shí)間。
三、培訓(xùn)方式：言傳身教，理論聯(lián)系實(shí)際，以實(shí)際操作為主。
四、甲方職責(zé)：
1、甲方要對(duì)乙方的技術(shù)、安全、責(zé)任事故負(fù)責(zé)。
2、甲方向乙方傳授本專業(yè)（崗位）技能的理論知識(shí)，每周不少于二次。
3、在實(shí)際工作當(dāng)中，甲方隨時(shí)以言傳身教的方式指導(dǎo)乙方將所學(xué)理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中去。
4、甲方在培訓(xùn)期間必須有課程安排、培訓(xùn)教案、培訓(xùn)效果等記錄。
5、甲方每月對(duì)乙方進(jìn)行考核，按周填寫師帶徒考核表，并將考核結(jié)果存檔，每月匯總后,由所在單位辦公室報(bào)公司人事處。
五、乙方職責(zé)：
1、乙方在培訓(xùn)過(guò)程中要認(rèn)真做好筆記。
2、乙方必須接受甲方管理，服從甲方的指導(dǎo)。
3、乙方要將所學(xué)理論知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作當(dāng)中，并在實(shí)際工作當(dāng)中努力拓展知識(shí)面。
4、乙方必須接受甲方對(duì)乙方的月考核，服從考核結(jié)果。
5、培訓(xùn)后，如乙方考核不合格，將予以調(diào)離原崗位或辭退；如乙方離廠，在乙方工資中扣除“師帶徒”培訓(xùn)費(fèi)用。
六、甲乙雙方的師徒關(guān)系不僅僅局限于培訓(xùn)期內(nèi)，培訓(xùn)期結(jié)束后，仍保留師徒關(guān)系，在實(shí)際工作中雙方互相學(xué)習(xí)、提高。
七、本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，報(bào)公司人事處存檔一份。
八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字（加蓋所在單位公章）后生效。
甲方簽字： 乙方簽字：
年 月 日 年 月 日
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇十五
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份證號(hào)：
為提高員工的'基本素質(zhì)及專業(yè)的服務(wù)技能，甲方已于____年____月____日支付專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用請(qǐng)高級(jí)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)人員為乙方進(jìn)行了為期____月的專業(yè)技術(shù)綜合培訓(xùn)。
基于上述事實(shí)，為明確培訓(xùn)結(jié)束后甲、乙雙方的責(zé)任義務(wù)，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上確認(rèn)如下條款：
甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，出資送乙方參加培訓(xùn)，乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后，回到甲方單位按照甲方安排的崗位工作服務(wù)。
（一）培訓(xùn)時(shí)間：____年____月____日至____年____月____日；
（二）培訓(xùn)方式：
1、培訓(xùn)期內(nèi)甲方已經(jīng)為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用項(xiàng)目包括：培訓(xùn)費(fèi)、工資、往返交通費(fèi)（先由乙方墊付，培訓(xùn)結(jié)束在餐廳工作滿3個(gè)月憑車票由甲方全額支付）、住宿費(fèi)。按甲方與培訓(xùn)單位約定伙食由培訓(xùn)單位免費(fèi)提供。上述費(fèi)用已經(jīng)從甲方的員工專項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列支。
2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)為_(kāi)___元左右，以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn)。
1、按照培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn)。受訓(xùn)期間虛心學(xué)習(xí)，吸收所需知識(shí)技能，保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料。
2、培訓(xùn)完畢后應(yīng)盡所學(xué)之經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)、技能服務(wù)于公司，并應(yīng)將所學(xué)傳授給甲方公司同仁。乙方怠于履行該義務(wù)或履行義務(wù)不盡力的，視為嚴(yán)重違反單位的規(guī)章制度。
受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn)，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。
甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開(kāi)始起至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。
發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任：
2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益，造成經(jīng)濟(jì)損失，乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失；
3、自取證之日起，乙方為甲方服務(wù)不滿一年離職，乙方須向甲方支付全額培訓(xùn)費(fèi)用。乙方為甲方服務(wù)滿一年后，如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)費(fèi)用。
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：
法定代表人：
______年_____月____日
乙方（簽字）：
______年_____月____日
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇十六
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甲方：
地址：
乙方：
身份證號(hào)：
因甲方公司業(yè)務(wù)需要，為提高乙方的育嬰專業(yè)技術(shù)水平，甲乙雙方就甲方為乙方提供專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:
1、工作內(nèi)容
（1）飲食；
（2）飲水；
（3）睡眠；
（4）二便，三?。?/p>
（5）衛(wèi)生。
2、日常生活和保健
（1）生長(zhǎng)監(jiān)測(cè)；
（2）預(yù)防接種；
（3）常見(jiàn)疾病護(hù)理；
（4）預(yù)防意外傷害。
3、教育
（1）動(dòng)作技能訓(xùn)練；
（2）智力開(kāi)發(fā)。
自____年____月____日起至____年____月____日止。
培訓(xùn)費(fèi)用由會(huì)計(jì)事務(wù)所全部負(fù)擔(dān)。培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目。
甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開(kāi)始起至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。
1、按照規(guī)定支付培訓(xùn)期間工資；
2、在培訓(xùn)期間，做好指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。
1、完成培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù)；
2、在培訓(xùn)期間服從管理，不違反甲方的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定；
3、在培訓(xùn)期間服從甲方各項(xiàng)安排；
4、在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通，匯報(bào)學(xué)習(xí)情況；
5、在培訓(xùn)期間維護(hù)自身安全和甲方一切利益。
2、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動(dòng)合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇，但甲方可視具體情況給予適當(dāng)?shù)母＠觥?/p>
乙方培訓(xùn)結(jié)束后發(fā)生下列情形之一，導(dǎo)致乙方?jīng)]有完成約定服務(wù)期的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。
1、未在合理期限內(nèi)在甲方工作，不辭而別的；
3、乙方自動(dòng)離職；
4、乙方因違反法律法規(guī)規(guī)定，被甲方解除或終止勞動(dòng)合同；
5、乙方因違反甲乙雙方勞動(dòng)合同約定條款，被甲方按照勞動(dòng)合同的約定解除或終止勞動(dòng)合同。
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽字）：
_______年_____月_____日
乙方（簽字）：
_______年_____月_____日
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇十七
乙方： 大學(xué)
甲乙雙方本著友好協(xié)商，互利合作的原則，就乙方接受甲方委托，為甲方培訓(xùn)經(jīng)理人員達(dá)成如下協(xié)議：
一，甲方委托乙方于xx年3月15日——xx年7月15日為其培訓(xùn)高級(jí)管理人員，乙方接受委托負(fù)責(zé)培訓(xùn)甲方人員。甲方具體承辦部門為中材學(xué)院，乙方具體承辦部門為對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院。
二，甲方責(zé)任與義務(wù)
1，負(fù)責(zé)組織高級(jí)經(jīng)理人員參加學(xué)習(xí)，人數(shù)不超過(guò)50人，多于50人將根據(jù)情況，適當(dāng)增加培訓(xùn)費(fèi)。
2，支付本期講課費(fèi)，教材費(fèi)，場(chǎng)地費(fèi)，管理費(fèi)等培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)人民幣34萬(wàn)元，開(kāi)班前3天一次性支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。
3，安排一名工作人員專門負(fù)責(zé)該培訓(xùn)班的管理事宜。
4，培訓(xùn)期間，甲方負(fù)責(zé)督促學(xué)員遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度。因甲方學(xué)員違反乙方的規(guī)章制度給乙方造成損失的，由甲方負(fù)責(zé)賠償。
二，乙方責(zé)任與義務(wù)
1，乙方按雙方達(dá)成的培訓(xùn)方案（見(jiàn)附件）組織培訓(xùn)。
2，派出具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的副教授職稱以上的教師授課，其中具有教授職稱的教師不少于50%.
3，每門課程開(kāi)課前，乙方免費(fèi)為甲方每位學(xué)員配備一本教材，無(wú)合適的教材配備一本參考書。
4，提供教學(xué)場(chǎng)地，即一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)班的專用電教教室。
5，乙方負(fù)責(zé)與授課教師溝通，使其同意向甲方學(xué)員提供電子版課件及負(fù)責(zé)甲方學(xué)員的課程問(wèn)題答疑工作。
6，乙方向甲方學(xué)員提供留學(xué)生公寓標(biāo)準(zhǔn)間住宿（帶衛(wèi)生間，陽(yáng)臺(tái)，電視機(jī)，空調(diào)，課桌，網(wǎng)線，暖氣），保障住宿房間內(nèi)設(shè)施能正常使用，并免費(fèi)提供上網(wǎng)和24小時(shí)熱水服務(wù)。以實(shí)際入住間數(shù)和天數(shù)由甲方學(xué)員支付住宿費(fèi)用（標(biāo)準(zhǔn)：140元/間。天）
7，負(fù)責(zé)為甲方學(xué)員辦理就餐手續(xù)，費(fèi)用由甲方學(xué)員自理。
8，負(fù)責(zé)為甲方學(xué)員辦理圖書館閱覽手續(xù)和車輛出入證，協(xié)助甲方學(xué)員使用學(xué)校體育場(chǎng)地和設(shè)施。
9，配備一名專職班主任。
10，負(fù)責(zé)為甲方支付的培訓(xùn)費(fèi)，住宿費(fèi)，餐費(fèi)提供正式發(fā)票。
11，乙方按學(xué)校有關(guān)規(guī)定給甲方學(xué)員頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。
三，違約責(zé)任
1，甲方不按時(shí)支付合同約定的費(fèi)用，乙方有權(quán)停止授課并終止委托，同時(shí)向甲方索賠相關(guān)損失。
2，乙方無(wú)故取消委托不能提供培訓(xùn)，按協(xié)議金額的10%支付違約金。若乙方不能按約定安排教師講課，不提供教材，不提供教室，不提供住宿和就餐條件，甲方有權(quán)撤回學(xué)員并終止委托，同時(shí)向乙方索賠相關(guān)損失。
四，爭(zhēng)議解決
雙方本著友好協(xié)商的原則解決分歧，不能協(xié)商解決時(shí)，任何一方均有權(quán)到乙方所在地法院起訴，通過(guò)司法程序解決。
五，協(xié)議份數(shù)
本委托培訓(xùn)協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
六，生效
本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
公司 大學(xué)
代表人： 代表人：
年 月 日 年 月 日
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇十八
甲方：
乙方：
1、培訓(xùn)項(xiàng)目名稱：
2、培訓(xùn)期限：預(yù)計(jì)____年____月____日起至____年____月____日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。
3、培訓(xùn)地點(diǎn)：
甲方支付約定的費(fèi)用，總額為：
1、在乙方培訓(xùn)期間，甲方應(yīng)做好指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)工作。
2、乙方同意接受甲方安排的培訓(xùn)，在培訓(xùn)期間應(yīng)刻苦學(xué)習(xí)，努力掌握相關(guān)知識(shí)和技能。乙方未能達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)的，所有費(fèi)用由乙方個(gè)人承擔(dān)。員工應(yīng)在規(guī)定的年限內(nèi)取得相關(guān)證書，如確需延長(zhǎng)學(xué)習(xí)年限者，延長(zhǎng)學(xué)習(xí)年限期間所需費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。
3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的時(shí)間安排，準(zhǔn)時(shí)參加，不得缺勤；除甲方不予批準(zhǔn)乙方離開(kāi)工作崗位外，乙方無(wú)故不參加培養(yǎng)的，按照曠工處理，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰。
4、在乙方參加培訓(xùn)期間，如培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在超過(guò)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間（如休息日、法定節(jié)假日）安排培訓(xùn)課程的，不屬加班，甲方無(wú)需支付加班工資。
5、乙方完成相關(guān)培訓(xùn)后，應(yīng)當(dāng)按照甲方的安排從事相關(guān)崗位工作，并有義務(wù)按照公司要求對(duì)公司其他員工承擔(dān)相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)和輔導(dǎo)指導(dǎo)工作。
受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn)，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。
1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為：培訓(xùn)開(kāi)始起；
2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第____種：
（1）至____年____月____日止；
（2）至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。
有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議的約定向甲方支付違約金：
1、乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；
2、乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；
5、乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
6、乙方單方解除約定服務(wù)期的勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金。
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽字蓋章）：
_______年_____月_____日
乙方（簽字）：
_______年_____月_____日
科普知識(shí)培訓(xùn)協(xié)議書篇十九
乙方：
甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及其相關(guān)法律規(guī)定，雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，本著平等互利的原則，達(dá)成以下合作事宜。
雙方的權(quán)利和義務(wù)：
甲方：
1、 甲方提供優(yōu)秀教師及優(yōu)良教學(xué)環(huán)境針對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提升乙方的舞蹈水平;
2、 甲方為乙方提供舞蹈訓(xùn)練的教室，乙方自己準(zhǔn)備音樂(lè)輸出設(shè)備即可來(lái)俱樂(lè)部練習(xí)。
3、 甲方在乙方報(bào)名交費(fèi)之后，根據(jù)乙方學(xué)習(xí)的時(shí)間長(zhǎng)短為乙方免費(fèi)提供部分街舞裝備。
4、 甲方準(zhǔn)時(shí)為乙方安排課程，若課程有所遺漏，甲方會(huì)安排補(bǔ)課的時(shí)間，保證乙方的合法權(quán)益。
5、 甲方本著推廣街舞文化，引領(lǐng)漢川街舞潮流的原則，保證舞蹈課程的質(zhì)量與數(shù)量。若乙方中途因個(gè)人原因而不能繼續(xù)學(xué)習(xí)剩余的課程，甲方恕不退費(fèi)。
乙方：
1、 乙方需要按照雙方的協(xié)定，按時(shí)將培訓(xùn)費(fèi)用交齊。
2、 乙方必須根據(jù)課程安排，準(zhǔn)時(shí)來(lái)上課，若因某原因不能來(lái)上課的，必須提前一天向甲方說(shuō)明情況并請(qǐng)假，否則，甲方不對(duì)乙方因?yàn)樵谏险n時(shí)間卻不在舞蹈室而導(dǎo)致的安全問(wèn)題負(fù)責(zé)。
3、 乙方有義務(wù)保護(hù)舞蹈教室的干凈整潔，不亂扔垃圾，為自己及他人維護(hù)一個(gè)好的學(xué)習(xí)場(chǎng)所。乙方不得破壞舞蹈室的各種裝飾，否則按照原價(jià)賠償。
在乙方交費(fèi)之后，費(fèi)用、舞蹈種類及上課時(shí)間會(huì)經(jīng)過(guò)雙方協(xié)定下來(lái)，同時(shí)甲方會(huì)發(fā)給乙方相應(yīng)的會(huì)員卡，乙方憑此卡上課。
希望乙方能夠保持對(duì)街舞的熱愛(ài)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)甲方安排的舞蹈課程，刻苦訓(xùn)練，努力配合老師的要求提高自身的舞蹈水平，賦舞蹈以激情。
保密原則：
2、如果本協(xié)議因任何原因終止或不再履行，甲方和乙方不得將任何有關(guān)本協(xié)議內(nèi)容的信息披露或透露給任何第三方。
3、甲方不得將乙方的個(gè)人信息披露或透露給任何第三方。
4、乙方不得將甲方的教學(xué)信息披露或透露給任何第三方。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/5256438.html】
