一個(gè)好的計(jì)劃需要明確具體的目標(biāo),合理安排時(shí)間和資源,以及有效的執(zhí)行措施。制定計(jì)劃時(shí),我們還可以考慮一些限制和風(fēng)險(xiǎn)因素,以便做好相關(guān)的應(yīng)對(duì)和預(yù)案。計(jì)劃的過(guò)程需要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷反思和改善,以提高計(jì)劃的質(zhì)量和效果。
稅務(wù)部門工作計(jì)劃篇一
2022 年是我們黨邁向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)的關(guān)鍵之年。全市稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢工作的總體思路是:以^v^新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九屆六中全會(huì)、十九屆中央紀(jì)委六次全會(huì)、省紀(jì)委十一屆七次全會(huì)和全國(guó)、全省稅務(wù)系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨會(huì)議精神,深刻把握黨的自我革命的戰(zhàn)略思想,圍繞深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革這一條主線,堅(jiān)持治標(biāo)和治本”兩手抓”、以治標(biāo)促治本的總體思路不動(dòng)搖,深化政治監(jiān)督,做實(shí)日常監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì),強(qiáng)化以案促改,錘煉過(guò)硬隊(duì)伍,一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐體制機(jī)制,更好發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用,以紀(jì)檢工作優(yōu)異成績(jī)迎接黨的^v^勝利召開(kāi)。
一、聚焦”國(guó)之大者”,推進(jìn)政治監(jiān)督具體化常態(tài)化 1. 持續(xù)加強(qiáng)理論武裝。以迎接、服務(wù)、保障黨的^v^和學(xué)習(xí)貫徹黨的^v^精神為主題主線,督促各級(jí)黨組織全面貫徹^v^新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果,圍繞^v^全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)新精神新部署新要求,嚴(yán)格落實(shí)黨委會(huì)”第一議題”、理論中心組學(xué)習(xí)”第一主題”和青年理論學(xué)習(xí)等學(xué)習(xí)制度,探索建立學(xué)習(xí)效果和質(zhì)量監(jiān)督評(píng)價(jià)機(jī)制,推動(dòng)對(duì)標(biāo)對(duì)表、緊跟看齊。
2. 持續(xù)開(kāi)展政治業(yè)務(wù)專項(xiàng)監(jiān)督。圍繞”三新一高”等^v^重大決策部署和總局、省局、市局黨委重要部署,堅(jiān)持^v^重大決策部署到哪里、政治監(jiān)督就跟進(jìn)到哪里,突出常態(tài)化疫情防控、減稅降費(fèi)、組織稅費(fèi)收入、”一戶式”管理機(jī)制、大企業(yè)稅收管理、信息化建設(shè)以及重點(diǎn)崗位人員交流調(diào)整等重點(diǎn)領(lǐng)域、重要事項(xiàng),有針對(duì)性地開(kāi)展專項(xiàng)監(jiān)督,改進(jìn)監(jiān)督方式,確保監(jiān)督實(shí)效。
3. 持續(xù)抓好” 關(guān)鍵少數(shù)” 監(jiān)督。貫徹落實(shí)^v^中央《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)”一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的意見(jiàn)》及總局具體措施,結(jié)合工作實(shí)際,探索通過(guò)專題會(huì)商、約談提醒、定期談話、問(wèn)卷調(diào)查、提出紀(jì)檢建議等方式,加強(qiáng)對(duì)下級(jí)”一把手”和同級(jí)班子成員落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任、執(zhí)行民主集中制、依規(guī)依法履職用權(quán)、廉潔從稅等情況的監(jiān)督,以”關(guān)鍵少數(shù)”帶動(dòng)”絕大多數(shù)”,推動(dòng)管黨治黨政治責(zé)任落實(shí)。
4. 持續(xù)深化政治生態(tài)研判。開(kāi)展政治生態(tài)調(diào)研,分析研判領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)揮政治功能和增強(qiáng)組織力凝聚力,選人用人、正風(fēng)肅紀(jì)以及黨員干部善于斗爭(zhēng)、勇于自我革命等情況。注重加強(qiáng)對(duì)年輕干部的教育管理監(jiān)督,研究制定發(fā)揮紀(jì)檢作用護(hù)航年輕干部健康成長(zhǎng)的制度辦法,通過(guò)開(kāi)展典型案例剖析、入職晉級(jí)和日常廉政談話、開(kāi)設(shè)初任培訓(xùn)廉政課等,推動(dòng)年輕干部扣好廉潔從稅”第一粒扣子”。
管理、動(dòng)態(tài)更新、集體研判、分類處置、定期匯總核對(duì),提升問(wèn)題線索處置質(zhì)效。充分運(yùn)用信息化等手段主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索,貫通運(yùn)用巡視巡察、督查審計(jì)成果,拓寬線索來(lái)源渠道,精準(zhǔn)有效發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。加大”提級(jí)辦案”、”交叉辦案”力度,積極探索構(gòu)建問(wèn)題線索一體處置、執(zhí)紀(jì)審查一體推進(jìn)、人員力量一體調(diào)配的紀(jì)律審查新格局。
6. 加大” 一案雙查” 力度。大力開(kāi)展稅收違法案件”一案雙查”,重點(diǎn)查處內(nèi)外勾結(jié)、失職瀆職、權(quán)錢交易、以稅謀私問(wèn)題,特別是增值稅發(fā)票虛開(kāi)背后的腐敗問(wèn)題。要對(duì)各單位”一案雙查”情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,重點(diǎn)督導(dǎo)檢查立案數(shù)少甚至零查辦的單位,對(duì)應(yīng)移交未移交、應(yīng)核查未核查等流于形式或追責(zé)問(wèn)責(zé)不到位的,嚴(yán)肅追究問(wèn)責(zé)。
7. 從嚴(yán)追責(zé)問(wèn)責(zé)。堅(jiān)持有案必查、有腐必懲,緊盯管黨治黨不力以及貪污受賄、以稅謀私、失職瀆職等問(wèn)題,堅(jiān)決查處重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)腐敗問(wèn)題。組織人員對(duì)移交的高萍、姜亞南等案件涉及相關(guān)問(wèn)題線索開(kāi)展集中調(diào)查核查,依規(guī)依紀(jì)作出處理。堅(jiān)持行賄受賄一起查、貪腐干部和不法企業(yè)一起查,堅(jiān)決將”圍獵”稅務(wù)干部的不法分子和相關(guān)企業(yè)列入黑名單。有重點(diǎn)地開(kāi)展稅收違法案件”一案雙查”,嚴(yán)肅查處稅務(wù)人員違紀(jì)違法行為。不斷深化鞏固拓展違規(guī)收送禮品禮金、私車公養(yǎng)專項(xiàng)整治和紀(jì)律作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)整治成果,從嚴(yán)從重查處酒駕醉駕等非職務(wù)違法違紀(jì)行為。
8. 嚴(yán)肅查處誣告行為。按照”三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”要求,做好容錯(cuò)
糾錯(cuò)、澄清正名工作,為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng),為敢于負(fù)責(zé)的干部負(fù)責(zé),激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。加強(qiáng)對(duì)受處分人員的教育、管理、監(jiān)督,體現(xiàn)組織關(guān)懷的”溫度”。
9. 著力化解重復(fù)和越級(jí)信訪。加強(qiáng)對(duì)全面從嚴(yán)治黨形勢(shì)的分析研判,積極排查風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)回應(yīng)群眾合理訴求,切實(shí)補(bǔ)短板、堵漏洞,確?;饷?、消除風(fēng)險(xiǎn)隱患。紀(jì)檢、辦公室等信訪處置部門按規(guī)定做好向舉報(bào)人的解釋反饋工作,避免因工作方法不當(dāng)、工作拖拉和答復(fù)不及時(shí)造成的越級(jí)、重復(fù)信訪。
三、健全工作機(jī)制,推動(dòng)日常監(jiān)督常態(tài)化 10. 加強(qiáng)重點(diǎn)事項(xiàng)監(jiān)督。綜合運(yùn)用個(gè)別談話、列席會(huì)議、紀(jì)律檢查建議書等形式,加強(qiáng)對(duì)重要事項(xiàng)、重要崗位、重要人員的常態(tài)化日常監(jiān)督提醒。加強(qiáng)對(duì)春節(jié)、端午、中秋等節(jié)假日的監(jiān)督檢查和明察暗訪,嚴(yán)防”節(jié)日腐敗”。暢通信訪舉報(bào)渠道,健全問(wèn)題線索分析研判制度。加強(qiáng)干部選任監(jiān)督,嚴(yán)把黨風(fēng)廉政意見(jiàn)回復(fù)關(guān)口。
1 1 1. 抓實(shí)抓緊日常監(jiān)督。推動(dòng)構(gòu)建完善一體化綜合監(jiān)督體系,形成監(jiān)督合力。結(jié)合工作實(shí)際,繼續(xù)深化”兩機(jī)制一模式”,真正把監(jiān)督寓于日常工作,抓早抓小、防微杜漸,對(duì)苗頭性問(wèn)題、輕微違紀(jì)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行約談提醒、批評(píng)教育、責(zé)令整改、提出建議。
開(kāi)曝光,嚴(yán)厲問(wèn)責(zé)。
13. 繼續(xù)深化親情監(jiān)督。認(rèn)真落實(shí)市局《關(guān)于開(kāi)展親情監(jiān)督活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》,創(chuàng)新活動(dòng)載體,豐富活動(dòng)內(nèi)容,有效發(fā)揮親情的感召力量和監(jiān)督作用,加強(qiáng)對(duì)干部八小時(shí)以外的監(jiān)督,防止酒駕、吸毒、賭博等非職務(wù)違法行為。
四、糾”四風(fēng)”樹(shù)新風(fēng),不斷充盈新風(fēng)正氣 14. 重點(diǎn)糾治隱形變異” 四風(fēng)” 。密切關(guān)注”四風(fēng)”苗頭性、傾向性、隱蔽性問(wèn)題,加大對(duì)諸如”飯局”變”茶局”、不吃公款吃中介吃老板、通過(guò)物流快遞收送禮品、電子紅包等隱性變異”四風(fēng)”問(wèn)題的查處力度,對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的嚴(yán)肅懲處,高度警覺(jué)由風(fēng)變腐及違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律問(wèn)題。開(kāi)展對(duì)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題負(fù)面清單和公務(wù)接待正面清單落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,嚴(yán)肅查處違規(guī)吃喝、餐飲浪費(fèi)等行為,對(duì)發(fā)現(xiàn)的典型問(wèn)題一律通報(bào)曝光。
15. 從嚴(yán)糾治形式主義、官僚主義問(wèn)題。對(duì)照《稅務(wù)系統(tǒng)持續(xù)解決困擾基層的形式主義問(wèn)題任務(wù)清單》,密切關(guān)注形式主義、官僚主義新表現(xiàn)、新動(dòng)向,對(duì)”包裝式”、”灑水式”、”一刀切式”落實(shí)等突出表現(xiàn)和基層反映強(qiáng)烈的問(wèn)題,盯住不放、精準(zhǔn)施治。
驗(yàn)的基礎(chǔ)上,持續(xù)在任務(wù)派發(fā)、問(wèn)題反饋、信訪處置以及考核考評(píng)方面進(jìn)行創(chuàng)新實(shí)踐,推動(dòng)派駐監(jiān)督從”有形覆蓋”到”有效覆蓋”。
17. 培育廉潔文化樹(shù)新風(fēng)。認(rèn)真落實(shí)中央《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代廉潔文化建設(shè)的意見(jiàn)》和總局、省局相關(guān)工作要求,充分利用xx 歷史文化、紅色文化、英模人物等資源,積極在機(jī)關(guān)、分局、家庭開(kāi)展富有 xx 稅務(wù)特色的廉潔文化建設(shè),努力營(yíng)造崇廉拒腐、向善向上的廉潔從稅氛圍。
五、堅(jiān)持舉一反三,切實(shí)深化以案促改 18. 開(kāi)展全員警示教育。督促各級(jí)黨委及基層黨組織圍繞高萍等案件,扎實(shí)開(kāi)展”以案為鑒、明紀(jì)促廉”專題討論,營(yíng)造反思、警示、警醒的氛圍。要全力辦好市局《紀(jì)律提醒》專刊,用好《以案明紀(jì)》《鏡鑒》中的案例,做好”一案五說(shuō)”,即說(shuō)紀(jì)、說(shuō)法、說(shuō)德、說(shuō)害、說(shuō)責(zé),讓每一名干部職工堅(jiān)決摒棄僥幸心理,堅(jiān)決摒棄看客心態(tài)。持續(xù)深入開(kāi)展”嚴(yán)管就是厚愛(ài)”主題宣講,每季度至少開(kāi)展 1 次警示教育,引導(dǎo)黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
19. 督促落實(shí)以案促改《建議》。以貫徹落實(shí)駐^v^紀(jì)檢監(jiān)察組《關(guān)于高萍嚴(yán)重違法違紀(jì)案件的紀(jì)檢監(jiān)察建議》和省局黨委 13 條具體措施,督促市縣局黨委、各相關(guān)職能部門對(duì)照任務(wù)清單,抓好各項(xiàng)工作的整改落實(shí),特別是督促推動(dòng)大企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理、信息化建設(shè)等領(lǐng)域?qū)m?xiàng)整治,加強(qiáng)對(duì)干部選任、交流輪崗等制度落實(shí)情況檢查。
20. 推動(dòng)建章立制。把”以案改思想、以案改監(jiān)管、以案改制度、以案改作風(fēng)”貫穿監(jiān)督檢查、執(zhí)紀(jì)審查全過(guò)程,對(duì)系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的每一起案件,形成案件剖析報(bào)告,深入查找案件背后的管理漏洞、制度空隙、責(zé)任缺位問(wèn)題,推動(dòng)相關(guān)制度規(guī)定的修訂、完善,進(jìn)一步扎牢織密制度籠子。
稅務(wù)部門工作計(jì)劃篇二
(一)加強(qiáng)稅收分析與預(yù)測(cè)。堅(jiān)持月、季、年收入分析預(yù)測(cè)制度,不斷完善稅收預(yù)測(cè)制度,提高預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率,充分運(yùn)用分析預(yù)測(cè)結(jié)果為實(shí)際工作服務(wù)。圍繞重點(diǎn)稅源監(jiān)控工作,分地區(qū)、分行業(yè)、企業(yè)的開(kāi)展稅收分析工作,提交相關(guān)分析報(bào)告,供領(lǐng)導(dǎo)及各部門決策參考。成立以計(jì)財(cái)部門為主、稅種管理部門為輔的數(shù)據(jù)分析處理中心,專人專職進(jìn)行數(shù)據(jù)分析工作,提高收入數(shù)據(jù)指標(biāo)運(yùn)行質(zhì)量。建立“鏈、點(diǎn)”結(jié)合分析體系。加強(qiáng)與有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),及時(shí)將稅源分析預(yù)測(cè)情況向當(dāng)?shù)攸h委、政府匯報(bào),為黨委、政府和有關(guān)部門的科學(xué)決策提供參考。
(二)強(qiáng)化稅源管理。鞏固和擴(kuò)大重點(diǎn)稅源管理的范圍和內(nèi)容,將重點(diǎn)稅源由年繳納地稅收入30萬(wàn)元以上擴(kuò)大到10萬(wàn)元以上的納稅戶。根據(jù)企業(yè)稅源大小,實(shí)行重點(diǎn)稅源監(jiān)控分類管理。實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)稅源數(shù)據(jù)全局?jǐn)?shù)據(jù)信息共享,強(qiáng)化重點(diǎn)稅源數(shù)據(jù)應(yīng)用。進(jìn)一步強(qiáng)化重點(diǎn)稅源管理員的管理責(zé)任,推行基層領(lǐng)導(dǎo)干部管戶制,完善稅收管理員的崗責(zé)考評(píng)機(jī)制。積極利用重點(diǎn)稅源監(jiān)控信息,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)納稅戶、重點(diǎn)項(xiàng)目的征管,建立重點(diǎn)項(xiàng)目管理臺(tái)帳,減少稅收流失。深入開(kāi)展納稅評(píng)估工作,實(shí)行分類評(píng)估管理,建立部分重點(diǎn)稅源行業(yè)的納稅評(píng)估指標(biāo)體系、預(yù)警指標(biāo)體系和各項(xiàng)工作制度,提高稅收征管的質(zhì)量和效率。積極推進(jìn)稅收專業(yè)化管理,實(shí)行行業(yè)稅收專業(yè)化、一體化管理模式,從而達(dá)到優(yōu)化資源配置,提高管理效能的目的。
(三)強(qiáng)化稅收收入工作措施。進(jìn)一步完善任務(wù)目標(biāo)責(zé)任制;實(shí)行一把手負(fù)總責(zé),領(lǐng)導(dǎo)分片包干,部門建立掛鉤聯(lián)系點(diǎn)的辦法;完善激勵(lì)機(jī)制,建立落實(shí)組織收入工作責(zé)任制,量化考核指標(biāo),完善考核辦法,把收入任務(wù)完成的好壞與獎(jiǎng)懲掛鉤,與干部的年終考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)、晉升提拔掛鉤??茖W(xué)安排好稅收計(jì)劃。采取有力措施杜絕新欠,大力做好陳欠追繳和死欠核銷工作。
(四)強(qiáng)化社會(huì)綜合治稅。加強(qiáng)與公檢法等稅收?qǐng)?zhí)法保障部門的協(xié)作,為稅收?qǐng)?zhí)法提供強(qiáng)有力的司法保障;加強(qiáng)與財(cái)政、審計(jì)、工商、國(guó)稅等掌握稅源信息的經(jīng)濟(jì)管理部門的協(xié)作,實(shí)現(xiàn)涉稅信息共享;加強(qiáng)與代征代扣代繳單位的協(xié)作,保證稅款足額及時(shí)入庫(kù),努力形成全社會(huì)齊抓共管的局面。
二、抓好稽查質(zhì)量,加快依法治稅的發(fā)展步伐
(一)整頓規(guī)范稅收秩序。以查處大案要案為重點(diǎn),嚴(yán)厲打擊各種涉稅違法行為。有重點(diǎn)、有針對(duì)性地開(kāi)展稅收專項(xiàng)檢查。嚴(yán)厲打擊印制倒賣假發(fā)票、利用互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)短信等媒介進(jìn)行涉稅違法犯罪活動(dòng)。
(二)建立稽查動(dòng)態(tài)案源庫(kù)。利用計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的支撐,構(gòu)建覆蓋相關(guān)行業(yè)特點(diǎn)的案件分析模型,逐步建立全市稅務(wù)稽查動(dòng)態(tài)案源庫(kù),提高分行業(yè)選案數(shù)據(jù)的可靠性。
(三)強(qiáng)化稽查執(zhí)法監(jiān)督。繼續(xù)深化稽查巡查工作,定期對(duì)已經(jīng)查結(jié)的案件進(jìn)行復(fù)查,復(fù)查率達(dá)到10-20%,通過(guò)深化稽查巡查,不斷探索完善和加強(qiáng)稽查工作的新機(jī)制。進(jìn)一步鞏固和完善稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制。加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法質(zhì)量考核,深入開(kāi)展稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)察和稅收?qǐng)?zhí)法檢查工作。
稅務(wù)部門工作計(jì)劃篇三
^v^ xx 省稅務(wù)局黨組:
2020 年上半年,在省稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組、市稅務(wù)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,xx 市稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組以^v^新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為統(tǒng)領(lǐng),以黨的十九大和十九屆中央紀(jì)委二次全會(huì)精神為指導(dǎo),貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議精神,堅(jiān)持政治統(tǒng)領(lǐng)、體系推進(jìn)、創(chuàng)新助力,持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”,嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),堅(jiān)定不移深化政治巡察,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展?,F(xiàn)將 2020 年上半年工作落實(shí)情況報(bào)告如下:
一、履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)情況 (一)把黨的政治建設(shè)擺在首位,堅(jiān)守職責(zé)定位 自覺(jué)用新思想武裝頭腦。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),深入學(xué)習(xí)黨的十九大會(huì)議和十九屆中央紀(jì)委二次全會(huì)精神以及^v^新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,通過(guò)開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育、多形式全員培訓(xùn)等方式,組織學(xué)習(xí)《深化黨和國(guó)家機(jī)構(gòu)改革方案》,召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議,傳達(dá)上級(jí)關(guān)于稅務(wù)地稅征管體制改革中履行紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)要求,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,始終在政治立場(chǎng)、政治方向與^v^同志為核心的^v^保持高度一致。堅(jiān)持督促指導(dǎo),深入基層專題廉政調(diào)研 3 次,督促指導(dǎo)下級(jí)紀(jì)檢^v^門圍繞十九大精神加強(qiáng)學(xué)習(xí),加大監(jiān)督檢查力度,確保上級(jí)各項(xiàng)重大決策部署落地。
堅(jiān)持用新思想推動(dòng)工作。積極協(xié)助黨組落實(shí)“一崗雙責(zé)”,協(xié)助召開(kāi)全面從嚴(yán)治黨工作部署會(huì)議及全市稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作討論會(huì),就紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍新形勢(shì)下準(zhǔn)確把握全面從嚴(yán)治黨部署,開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控,執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問(wèn)責(zé)等工作進(jìn)行研究,分析當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),加強(qiáng)政治生態(tài)分析研判。
嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任考核。對(duì)各縣(市、區(qū))稅務(wù)局 2019 年度領(lǐng)導(dǎo)班子和成員貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”工作情況開(kāi)展檢查考核,完成全系統(tǒng)科級(jí)干部 2019 年度的廉政考核測(cè)評(píng)工作,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),確保上級(jí)工作部署的貫徹落實(shí)。
(二)聚焦主業(yè),強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)職能 持續(xù)強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)。緊盯節(jié)假日重要節(jié)點(diǎn),鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果。
廉政短信提醒。
三是突出開(kāi)展明察暗訪。開(kāi)展市、縣區(qū)稅務(wù)局兩級(jí)聯(lián)動(dòng)暗訪,加強(qiáng)對(duì)基層稅務(wù)分局明察暗訪,采取隨機(jī)突訪、實(shí)地察看、聽(tīng)取情況等方式,檢查人員在崗情況、涉稅部門落實(shí)《外出人員登記表》情況。2020 年上半年,市局和縣區(qū)局兩級(jí)分別對(duì)縣(市、區(qū))局開(kāi)展明察暗訪共 15 次,對(duì) 12 個(gè)基層稅務(wù)分局開(kāi)展明察暗訪 23 次,傳導(dǎo)壓力,形成震懾,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。
四是突出對(duì)企業(yè)廉政走訪調(diào)研。篩選部分企業(yè)進(jìn)行走訪調(diào)研,了解“一書一卡”發(fā)放使用情況及稅務(wù)人員下戶廉政執(zhí)法情況,探索廉政監(jiān)督工作經(jīng)驗(yàn)及存在的不足,加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。
五是突出發(fā)揮特邀監(jiān)察員溝通監(jiān)督作用。拓寬社會(huì)監(jiān)督途徑,走訪部分特邀監(jiān)察員,就作風(fēng)建設(shè)、稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn)等方面進(jìn)行探討,推動(dòng)特邀監(jiān)察員當(dāng)好執(zhí)紀(jì)檢查的“監(jiān)督員”。
持續(xù)強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。一是認(rèn)真履行在深化征管體制改革中紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé),督促各縣(市、區(qū))稅務(wù)局及市局各職能部門按照職責(zé)分工落實(shí)改革工作相關(guān)要求。
一是 督促嚴(yán)明政治紀(jì)律。加強(qiáng)思政建設(shè),堅(jiān)持抓早抓小,切實(shí)開(kāi)展談心談話,強(qiáng)化稅務(wù)干部執(zhí)行紀(jì)律的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué),營(yíng)造良好改革氛圍。
督促?gòu)?qiáng)化組織紀(jì)律。督促辦公室統(tǒng)一組織協(xié)調(diào),加強(qiáng)值班值守,嚴(yán)格執(zhí)行每月 24 小時(shí)應(yīng)急值班制度。
定精神和財(cái)經(jīng)規(guī)定; 督促落實(shí)保密紀(jì)律,要求辦公室專人負(fù)責(zé)保密工作,并抽查保密文件資料的存放和保密工作的開(kāi)展。
二是強(qiáng)化監(jiān)督檢查。聯(lián)合日常檢查、巡察工作,于 5 月底開(kāi)始,重點(diǎn)聚焦政治、組織、機(jī)構(gòu)編制、干部人事、財(cái)經(jīng)和保密等紀(jì)律和當(dāng)前稅收中心工作情況、“三重一大”情況開(kāi)展監(jiān)督檢查,制定檢查的時(shí)間表、路線圖、具體事項(xiàng)內(nèi)容等,把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)貫穿于機(jī)構(gòu)改革的全過(guò)程。
三是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、婚喪喜慶事項(xiàng)、述職述廉報(bào)告等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督。今年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)述職述廉 190 人次,3 名科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告婚喪喜慶事項(xiàng)。
二是加強(qiáng)選人用人監(jiān)督。2020 年上半年對(duì)考察對(duì)象出具廉政評(píng)價(jià) 22 份,把好政治關(guān)和廉潔關(guān)。
三是加強(qiáng)事前監(jiān)督。圍繞“六大紀(jì)律”對(duì) 72 人次開(kāi)展談話提醒356 次,圍繞落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”對(duì)縣區(qū)局黨組書記、機(jī)關(guān)各科室主要負(fù)責(zé)人開(kāi)展集體談話 27 人次。
四是積極應(yīng)用“一書一卡”信息管理系統(tǒng)。2020 年上半年共發(fā)放“一書一卡”1195 份,對(duì)納稅人回訪 50 次,暫沒(méi)有反映問(wèn)題情況。
五是開(kāi)展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)治理工作。制定下發(fā)了《xx 市稅務(wù)系統(tǒng) 2020 年至 2020 年開(kāi)展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》,成立專項(xiàng)治理工作小組,對(duì)全市稅務(wù)系統(tǒng)扶貧領(lǐng)域政策落實(shí)、資金使用、項(xiàng)目實(shí)施、責(zé)任履行、監(jiān)督管理等方面的問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研,目前已對(duì)全系統(tǒng)開(kāi)展了八個(gè)扶貧點(diǎn)和三大扶貧項(xiàng)目進(jìn)行全面摸底。
持續(xù)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。一是積極開(kāi)展涉稅違法案件“一案雙查”工作。組織召開(kāi)了“一案雙查”工作聯(lián)席會(huì),調(diào)整案源標(biāo)準(zhǔn),審定了 2020 年案源,研究制定了《xx 市稅務(wù)系統(tǒng)“一案雙查”實(shí)施辦法(試行)》。要求以量化標(biāo)準(zhǔn)明職責(zé)、多方聯(lián)動(dòng)齊推進(jìn)、固化成果建制度三大措施推動(dòng)“一案雙查”工作開(kāi)展,上半年已完成“一案雙查”1 宗。
二是按期解除稅務(wù)干部行政處分。根據(jù)解除行政處分流程,對(duì)原接受行政處分期滿的 2 名稅務(wù)干部辦理了解除行政處分程序。
三是加。
大執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)力度。2020 年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)共受理問(wèn)題線索、信訪舉報(bào)件 2 件,同比去年減少 4 件,初核率 100%,嚴(yán)肅問(wèn)責(zé),針對(duì) xx 春市稅務(wù)局一名稅務(wù)人員違規(guī)經(jīng)商給予記過(guò)處分,并開(kāi)展排查整改,形成震懾。四是加強(qiáng)警示教育,全面排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。在全系統(tǒng)舉辦 3 期“以案明紀(jì)、以案說(shuō)法”主題的廉政警示教育專題培訓(xùn),圍繞當(dāng)前反腐敗態(tài)勢(shì)、違反八項(xiàng)規(guī)定精神及違反“六大紀(jì)律”案例警示、稅務(wù)系統(tǒng)常見(jiàn)的職務(wù)犯罪案例等方面分析講解,增強(qiáng)干部職工的廉潔自律意識(shí)。
(三)緊跟新形勢(shì)新要求,完善全面從嚴(yán)治黨體系 。
一是堅(jiān)持緊跟時(shí)代豐富理念。按照省局工作要求,將“廉政懲防體系”提升為“全面從嚴(yán)治黨體系”。下發(fā)工作方案,并制定《2020 年全面從嚴(yán)治黨體系建設(shè)工作任務(wù)清單》,堅(jiān)持以十九大精神和^v^新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想融入全面從嚴(yán)治黨體系的全過(guò)程,拓寬全面從嚴(yán)治黨體系的內(nèi)涵,提高政治站位。
二是堅(jiān)持扎牢制度籠子。結(jié)合工作實(shí)際,進(jìn)一步梳理、廢止、完善、集成監(jiān)察巡察工作流程,推進(jìn)監(jiān)察巡察“兩化”建設(shè),實(shí)現(xiàn)程序流程化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、文書模板化,提升工作質(zhì)效。
三是堅(jiān)持突出信息建設(shè)。積極推進(jìn)監(jiān)督信息化建設(shè),深化運(yùn)用紀(jì)檢監(jiān)察信息平臺(tái)系統(tǒng)、“一書一卡”微信版平臺(tái)、巡察工作信息管理系統(tǒng)、內(nèi)控監(jiān)督平臺(tái)等,增強(qiáng)平臺(tái)資源共享,擴(kuò)展數(shù)據(jù)分析的深度,強(qiáng)化成果應(yīng)用,加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控,強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和制約。
(四)持續(xù)深化政治巡察,明確巡察重點(diǎn)任務(wù) 一是明確 0 2020 年巡察目標(biāo)任務(wù)。制定市局 2020 年度巡察工作計(jì)劃,明確 2020 年度巡察對(duì)象、巡察時(shí)間和巡察方式、內(nèi)容等,推動(dòng)巡察工作向縱深發(fā)展。
二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大以來(lái)巡視工作情況,深入學(xué)習(xí)貫徹^v^^v^在紀(jì)念馬克思誕辰200 周年大會(huì)上重要講話精神,全系統(tǒng)共召開(kāi)主題座談會(huì) 8次,座談 100 人次,收集學(xué)習(xí)心得 48 篇,把深入學(xué)習(xí)貫徹^v^^v^重要系列講話精神與巡察工作相結(jié)合。
監(jiān)控常態(tài)化。
稅務(wù)部門工作計(jì)劃篇四
市稅務(wù)局的工作思路是:以科學(xué)發(fā)展觀和黨的xx屆四中全會(huì)為指導(dǎo),緊緊圍繞構(gòu)造收入這一中心任務(wù),以納稅服務(wù)和隊(duì)伍建造為基礎(chǔ),以數(shù)據(jù)綜合分析利用平臺(tái)為抓手,大力推行依法治稅,強(qiáng)化科學(xué)精細(xì)治理,努力提高國(guó)稅文化建造水平,確保全年各項(xiàng)稅收工作任務(wù)的圓滿完成,推動(dòng)國(guó)稅局工作再上一個(gè)新臺(tái)階。
一、繼續(xù)抓好構(gòu)造收入工作
要始終保持“依法征稅,應(yīng)收盡收,堅(jiān)決不收過(guò)頭稅,堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅”的構(gòu)造收入原則,一是增強(qiáng)收入分析預(yù)測(cè),根據(jù)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)要對(duì)全年的稅收收入情況做一預(yù)測(cè),并且按月度、季度構(gòu)造稅收收入分析,分析要包括行業(yè)、企業(yè)類型、稅收治理重點(diǎn)等內(nèi)容,及時(shí)分析明年稅收政策調(diào)動(dòng)對(duì)稅收收入的影響,在科學(xué)分析預(yù)測(cè)的基礎(chǔ)上制定可行的年稅收計(jì)劃,并分解落實(shí)到各基層單位,為完成全年的收入任務(wù)打下基礎(chǔ);二是強(qiáng)化重點(diǎn)稅源監(jiān)控,做好重點(diǎn)稅源的稅收分析,對(duì)每一戶重點(diǎn)稅源企業(yè)要按月對(duì)收入和實(shí)現(xiàn)稅款進(jìn)行比對(duì)分析,從中發(fā)現(xiàn)稅收增長(zhǎng)、減少變化的因素,掌握稅收收入的主動(dòng)權(quán),繼續(xù)增強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的監(jiān)控治理,積極探索大企業(yè)稅源治理模式,開(kāi)展大企業(yè)個(gè)性化治理服務(wù),設(shè)置大企業(yè)治理崗位和崗位職責(zé),根據(jù)其行業(yè)特點(diǎn)、財(cái)務(wù)核算治理狀況等實(shí)際,重點(diǎn)從減少和預(yù)防其不遵從稅法的風(fēng)險(xiǎn)入手,量身打造治理措施和服務(wù)方式,進(jìn)一步規(guī)范行業(yè)治理;三是大力清繳欠稅,對(duì)有欠稅的企業(yè)繼續(xù)實(shí)行“領(lǐng)導(dǎo)帶頭、科室負(fù)責(zé)”的原則,制定切實(shí)可行的清欠計(jì)劃,確保清欠到位;四是增強(qiáng)日常的評(píng)估檢查力度,堵塞稅收漏洞,增加稅收收入。
二、繼續(xù)深入推進(jìn)依法治稅
一是增強(qiáng)稅法培訓(xùn)宣傳力度,結(jié)合最近兩年出臺(tái)的新政策、新規(guī)定,通過(guò)網(wǎng)站、公告、新聞媒體等開(kāi)展內(nèi)外宣傳、輔導(dǎo)和培訓(xùn),提高納稅人納稅遵從度;二是強(qiáng)化稅務(wù)稽查,深化稅收?qǐng)?zhí)法考核子系統(tǒng)應(yīng)用,強(qiáng)化日常執(zhí)法監(jiān)督,認(rèn)真扎實(shí)做好一年一度的稅收專項(xiàng)檢查工作,根據(jù)本局轄區(qū)實(shí)際,本著“地區(qū)選行業(yè)、行業(yè)選重點(diǎn)、重點(diǎn)解剖查”的原則,對(duì)重點(diǎn)稅源、房地產(chǎn)及關(guān)聯(lián)企業(yè)、石油、保險(xiǎn)、證券、享受稅收優(yōu)惠政策的企業(yè)以及大型超市等進(jìn)行稅收檢查或?qū)m?xiàng)整治,繼續(xù)深入打擊虛開(kāi)、代開(kāi)和買賣虛假發(fā)票等違法行為,有重點(diǎn)、有針對(duì)性地查處一批大要案件,促使納稅人依法納稅;三是探索開(kāi)展居民企業(yè)間的反避稅治理,圍繞居民企業(yè)間的反避稅治理開(kāi)展調(diào)研,并通過(guò)對(duì)部分存在關(guān)聯(lián)交易居民企業(yè)的分析、調(diào)查,重點(diǎn)對(duì)有關(guān)聯(lián)方享受稅收優(yōu)惠企業(yè)的關(guān)聯(lián)關(guān)系分析、調(diào)查,查找關(guān)聯(lián)企業(yè)避稅手法及稅收治理中存在的漏洞與不足,研究強(qiáng)化治理的措施和手段,并形成居民企業(yè)反避稅治理的長(zhǎng)效機(jī)制;四是繼續(xù)廣泛采集相關(guān)部門和社會(huì)構(gòu)造的第三方數(shù)據(jù)信息,建立完善好部門協(xié)作、信息共享機(jī)制,逐步開(kāi)展聯(lián)合審計(jì)、聯(lián)合辦案、聯(lián)合巡查等活動(dòng),推進(jìn)綜合治稅工作。
三、繼續(xù)全面增強(qiáng)稅收征管
一是增強(qiáng)戶籍治理,強(qiáng)化開(kāi)業(yè)、非正常戶、注銷、停業(yè)等登記日常治理,抓好外部信息系統(tǒng)應(yīng)用治理,增強(qiáng)對(duì)稅務(wù)登記信息的分析和監(jiān)控,及時(shí)掌握登記信息的動(dòng)態(tài)變化;二是繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)《發(fā)票治理辦法》,在年全面推行機(jī)打稅控發(fā)票,切實(shí)增強(qiáng)普通發(fā)票治理,堵塞稅收漏洞;三是建立完善稅收分析和納稅評(píng)估工作機(jī)制,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,完善崗責(zé)體系,增強(qiáng)調(diào)解配合,促進(jìn)人機(jī)結(jié)合,更好發(fā)揮數(shù)據(jù)綜合分析利用平臺(tái)的效能;強(qiáng)化稅源分類治理,注重發(fā)揮信用等級(jí)評(píng)定結(jié)果的作用,強(qiáng)化對(duì)納稅信用等級(jí)較差納稅人的控管措施;四是增強(qiáng)出口退稅治理,針對(duì)市局下放出口退稅審批權(quán)限,我們積極探索征退稅一體化的銜接,杜絕企業(yè)自行免稅或出口貨物應(yīng)征未征現(xiàn)象的發(fā)生,抓好退免稅政策調(diào)動(dòng)對(duì)稅收和經(jīng)濟(jì)影響的分析預(yù)測(cè);五是繼續(xù)全面抓好個(gè)體計(jì)算機(jī)定稅系統(tǒng)推廣和應(yīng)用治理工作,增強(qiáng)收入分析和調(diào)度,依托個(gè)體定額治理系統(tǒng)合理核定定額,抓好個(gè)體業(yè)戶跟蹤治理,結(jié)合實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況適時(shí)調(diào)動(dòng)定額,提高個(gè)體稅收征管質(zhì)量;六是繼續(xù)增強(qiáng)各稅種治理,在國(guó)家對(duì)所得稅、增值稅以及消費(fèi)稅政策相應(yīng)調(diào)動(dòng)到位后,結(jié)合新的政策,不斷增強(qiáng)和改進(jìn)各稅種的治理方式,做到治理的針對(duì)性。
四、繼續(xù)深化稅收服務(wù)
結(jié)合省、市局納稅服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)會(huì)議精神,保持以納稅人為中心,以提高納稅人遵從度為目標(biāo),全面推行“始于納稅人需求,終于納稅人滿足”的服務(wù)理念,以信息化服務(wù)平臺(tái)為依托,以流程為導(dǎo)向,以稅務(wù)中介服務(wù)為補(bǔ)充,圍繞一條主線,完善內(nèi)外兩個(gè)機(jī)制,強(qiáng)化三個(gè)載體建造,力求做到執(zhí)法規(guī)范、征收率高、成本降低、社會(huì)滿足。具體以分類服務(wù)為主線,以增強(qiáng)辦稅服務(wù)廳、稅收治理員、12366三個(gè)服務(wù)載體建造為基礎(chǔ),對(duì)內(nèi)完善納稅服務(wù)考核評(píng)議機(jī)制,對(duì)外建立納稅人權(quán)益保障機(jī)制。并繼續(xù)清理簡(jiǎn)并納稅人和基層稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送的各種報(bào)表、資料,落實(shí)好“兩個(gè)減負(fù)”工作;積極推進(jìn)辦稅服務(wù)廳標(biāo)準(zhǔn)化建造,從硬件、軟件兩個(gè)方面增強(qiáng)辦稅服務(wù)廳規(guī)范化建造,優(yōu)化辦稅服務(wù)廳職責(zé)和流程,統(tǒng)一辦稅服務(wù)廳設(shè)置和標(biāo)識(shí),健全和完善辦稅服務(wù)廳工作,全面提升納稅服務(wù)品質(zhì);繼續(xù)積極落實(shí)促進(jìn)自主創(chuàng)新、節(jié)能減排等一系列優(yōu)惠政策,加快出口退免稅單證審核的質(zhì)量和速度,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展;繼續(xù)開(kāi)展評(píng)選“納稅服務(wù)先進(jìn)單位”和“明星服務(wù)員”的評(píng)比活動(dòng),增強(qiáng)干部服務(wù)的主動(dòng)性;要通過(guò)媒體、網(wǎng)站、12366熱線宣傳最新的稅收政策、法律、法規(guī),對(duì)新辦企業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)要實(shí)行上門輔導(dǎo)辦稅,對(duì)涉及面比較廣的政策、法規(guī)要構(gòu)造培訓(xùn)班對(duì)相關(guān)納稅人進(jìn)行培訓(xùn)。
五、繼續(xù)搞好各項(xiàng)教導(dǎo)培訓(xùn)活動(dòng)
認(rèn)真構(gòu)造學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和xx屆四中全會(huì)精神,我們要把學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神和xx屆四中全會(huì)精神、深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)作為明年政治思想教導(dǎo)的重點(diǎn)內(nèi)容擺在突出位置,深刻領(lǐng)會(huì)xx大和xx屆四中全會(huì)精神實(shí)質(zhì),高舉旗幟,用xx大和xx屆四中全會(huì)精神指導(dǎo)各項(xiàng)工作,促進(jìn)和諧國(guó)稅的發(fā)展;并不斷增強(qiáng)理想信念教導(dǎo),使廣大干部職工有堅(jiān)定的信念、崇高的理想和拼搏的激情,為實(shí)現(xiàn)黨在新時(shí)期的宏偉目標(biāo)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。開(kāi)展職業(yè)道德教導(dǎo),確保干部職工樹(shù)立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,人人都能成為構(gòu)建和諧社會(huì)生力軍。及時(shí)開(kāi)展時(shí)事政策教導(dǎo),讓黨的路線、目標(biāo)、政策和上級(jí)的指示精神得到全面很好的貫徹落實(shí)。通過(guò)一系列教導(dǎo)活動(dòng),提高干部隊(duì)伍的思想政治素質(zhì),努力營(yíng)造凝心聚力的良好氛圍。明年還要把干部職工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)作為培訓(xùn)工作的重中之重,努力抓出新成效。在方法上,一方面要積極參與省、市局構(gòu)造的遠(yuǎn)程教導(dǎo)和各種培訓(xùn),培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干和師資力量;另一方面要拓寬培訓(xùn)渠道,抓好日常培訓(xùn),保持開(kāi)展好每周一題每月一考活動(dòng),落實(shí)好規(guī)定的培訓(xùn)時(shí)間要求;再一方面要?jiǎng)訂T干部職工積極參與全省國(guó)稅系統(tǒng)的在線教導(dǎo)系統(tǒng)的培訓(xùn),以電子教材和網(wǎng)上題庫(kù)為支持,豐富培訓(xùn)手段。在培訓(xùn)內(nèi)容上,重點(diǎn)增強(qiáng)對(duì)財(cái)會(huì)知識(shí)、計(jì)算機(jī)技術(shù)和新出臺(tái)的稅收政策的學(xué)習(xí),提高干部隊(duì)伍的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。要不斷抓好專業(yè)人才庫(kù)基礎(chǔ)建造,建立專業(yè)人才庫(kù);對(duì)全員實(shí)行能級(jí)、治理,構(gòu)建激勵(lì)機(jī)制。
六、繼續(xù)增強(qiáng)國(guó)稅文化建造
一是繼續(xù)做好文化品牌宣傳工作?!皠⒐幕睘閲?guó)稅局文化品牌,其品牌精髓概括為“盡責(zé)、奉獻(xiàn)、無(wú)私、和諧”,下一步我們將繼續(xù)做好倡導(dǎo)劉公文化活動(dòng),通過(guò)在全局大力弘揚(yáng)四種精神,將劉公文化的價(jià)值理念滲透到稅收工作的全過(guò)程,對(duì)內(nèi)構(gòu)建健康和諧的國(guó)稅團(tuán)隊(duì),以文化力提升全局的思想力、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力,促進(jìn)整體工作質(zhì)量和水平提升,對(duì)外增強(qiáng)國(guó)稅文化的輻射效應(yīng),建立起和諧的征納關(guān)系,進(jìn)一步優(yōu)化稅收環(huán)境,使其在“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的過(guò)程中,潛移默化的教導(dǎo)人、引導(dǎo)人、規(guī)范人,使全局廣大干部職工自覺(jué)形成一致的精神追求、價(jià)值取向和行為準(zhǔn)則,激發(fā)稅務(wù)干部的內(nèi)在活力,進(jìn)一步增強(qiáng)隊(duì)伍的向心力、凝聚力、執(zhí)行力和競(jìng)爭(zhēng)力,推動(dòng)國(guó)稅事業(yè)持續(xù)不斷前進(jìn)。二是在營(yíng)造濃郁的文化氛圍上下功夫。我們將繼續(xù)規(guī)范辦公、辦稅場(chǎng)所及相關(guān)設(shè)施的稅務(wù)標(biāo)識(shí)、宣傳用語(yǔ),凈化、美化機(jī)關(guān)環(huán)境,大力建造樓宇文化、樓梯文化、辦稅服務(wù)廳文化和長(zhǎng)廊文化,搭建文化網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),并完善著裝上崗和掛牌服務(wù)制度,開(kāi)展文藝晚會(huì)、球類運(yùn)動(dòng)、工間操等豐富多彩的文體活動(dòng),努力在營(yíng)造濃厚的文化氛圍上下功夫,推動(dòng)國(guó)稅文化建造不斷持續(xù)得到改進(jìn)和提高。三是繼續(xù)通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)以及文明爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng),不斷提升爭(zhēng)創(chuàng)層次。不斷加大文明創(chuàng)建力度,保持以文明創(chuàng)建為載體,把努力推動(dòng)各項(xiàng)工作、不斷樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神和強(qiáng)化集體榮譽(yù)感作為創(chuàng)建工作的出發(fā)點(diǎn),及時(shí)轉(zhuǎn)變創(chuàng)建觀念和工作思路,重點(diǎn)放在爭(zhēng)創(chuàng)省部級(jí)以上及省紀(jì)委、精神文明委、糾風(fēng)辦綜合性爭(zhēng)創(chuàng)項(xiàng)目上來(lái),以爭(zhēng)創(chuàng)“巾幗文明崗”、“三八紅旗集體”、“青年文明號(hào)”和“精神文明建造先進(jìn)單位”等活動(dòng)為載體,主動(dòng)增強(qiáng)與地方工、青、婦、宣傳部、紀(jì)檢等部門的聯(lián)系,在廣大婦女、青年團(tuán)員和干部職工中大力開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng),形成學(xué)先進(jìn)、爭(zhēng)先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍,力爭(zhēng)在省、市的各類先進(jìn)群體中都有我們的席位,實(shí)現(xiàn)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)的新飛躍。
七、繼續(xù)推進(jìn)廉政建造
德治是思想建造、隊(duì)伍建造的核心內(nèi)容。繼續(xù)保持修身惟德、儉以養(yǎng)德和為稅以德,緊緊圍繞黨風(fēng)廉政建造的總體思路,以建立健全教導(dǎo)、制度、監(jiān)督并重的懲防體系為重點(diǎn),以“正棋文化”作為廉政品牌,弘揚(yáng)先義后利的義利觀,筑牢了拒腐防變的思想道德防線,一是繼續(xù)抓教導(dǎo)。認(rèn)真宗旨信念教導(dǎo)、正反面典型教導(dǎo),著力培養(yǎng)正確的是非觀、善惡觀和榮辱觀,進(jìn)一步打牢了思想道德基礎(chǔ)。通過(guò)制作廉政展板、發(fā)放廉政親情卡、開(kāi)展家屬親情助廉、推行廉情懇談、建立廉政文化長(zhǎng)廊等活動(dòng),用“軟約束”的文化理念,把反腐倡廉的大道理變成廣大干部職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式,使國(guó)稅干部的思想得到熏陶,心靈得到凈化,精神得到升華,恪守倫理底線,確保在廉政方面不出問(wèn)題、不犯錯(cuò)誤,達(dá)到知恥而廉的教導(dǎo)防范目的。二是繼續(xù)抓預(yù)防。強(qiáng)化廉政預(yù)警工作,保持“重在教導(dǎo)、重在預(yù)防”的目標(biāo),突出廉政預(yù)警在稅收監(jiān)督工作中的重要作用,提高反腐倡廉的預(yù)見(jiàn)性、主動(dòng)性和實(shí)效性,要做到了關(guān)口前移,防止小錯(cuò)變大錯(cuò),防止不廉行為的發(fā)生。三是繼續(xù)抓監(jiān)督。要完善權(quán)力約束機(jī)制,充分發(fā)揮黨政機(jī)關(guān)及社會(huì)團(tuán)體、納稅人等多途徑的監(jiān)督渠道,建立以兩權(quán)監(jiān)督為重點(diǎn)的權(quán)利監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),要在全局形成了結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、制約有效的權(quán)利運(yùn)行機(jī)制,全方位約束稅務(wù)人員行為,保證做到依法用權(quán)、公正用權(quán)、為稅清廉。
八、改善和增強(qiáng)后勤及財(cái)務(wù)治理
后勤治理工作是做好各項(xiàng)工作的重要保障和基礎(chǔ),繼續(xù)發(fā)揮扁平化治理的優(yōu)勢(shì),要按照科學(xué)化、精細(xì)化、人性化治理的要求,調(diào)動(dòng)工作思路和工作方式,不斷增強(qiáng)對(duì)后勤建造的投入、治理和服務(wù),提高后勤保障能力。要改善對(duì)餐廳的治理,在菜品的安排上要按照健康節(jié)約的飲食文化理念,按照有利于職工身體健康為原則,春夏秋冬不同季節(jié)不同花色品種,要提高了干部職工的生活水平,杜絕不廉行為的發(fā)生;要不斷增強(qiáng)辦公環(huán)境、辦公設(shè)施的改善,要增強(qiáng)車輛治理,杜絕公車私用,本著節(jié)約的原則增強(qiáng)辦公大樓水電等日常支出治理;要不斷增強(qiáng)財(cái)務(wù)治理,建立健全內(nèi)部財(cái)務(wù)治理制度,節(jié)約經(jīng)費(fèi)支出。
稅務(wù)部門工作計(jì)劃篇五
要著眼抓思想認(rèn)識(shí),著手抓教育培訓(xùn),著力抓作風(fēng)建設(shè),從而培養(yǎng)出一支肯干事、能干事、干實(shí)事的好隊(duì)伍。
(一)加強(qiáng)維穩(wěn),保持隊(duì)伍的平安穩(wěn)定
當(dāng)前,在全國(guó)上下全力抗震救災(zāi)、北京奧運(yùn)即將舉行、我市申報(bào)“雙擁模范城市”的敏感形勢(shì)下,各單位要以穩(wěn)定壓倒一切的原則來(lái)抓好工作。領(lǐng)導(dǎo)班子要高度重視,“一把手”要親抓,層層落實(shí)責(zé)任,哪個(gè)地方出問(wèn)題,就要追究那里責(zé)任人的責(zé)任。干部職工要樹(shù)立“稅收促進(jìn)發(fā)展,發(fā)展服務(wù)民生”的理念,充分尊重納稅人的合法權(quán)益,加強(qiáng)宣傳互動(dòng)服務(wù),避免征納矛盾沖突。
(二)深化后勤保障,提高行政管理效能
一是在認(rèn)真總結(jié)固定資產(chǎn)管理工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)完善管理辦法、操作流程以及相關(guān)的配套制度,不斷提升管理水平。二是嚴(yán)格控制辦公經(jīng)費(fèi)開(kāi)支,特別是車輛、差旅、接待、會(huì)議等方面的開(kāi)支,提倡勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的工作作風(fēng),堅(jiān)決反對(duì)奢侈浪費(fèi),以實(shí)際行動(dòng)支援地震災(zāi)區(qū)的重建工作。
(三)強(qiáng)化學(xué)習(xí),增強(qiáng)全員整體素質(zhì)
要深入學(xué)習(xí)貫徹書記在市委四屆五次全會(huì)和在市委中心組學(xué)習(xí)研討會(huì)上的講話,以及陳奕威市長(zhǎng)在這次全會(huì)上的講話精神,促使干部職工進(jìn)一步提高政治理論水平,解放思想,大膽創(chuàng)新,敢闖能闖,做出新作為;要鼓勵(lì)和組織好干部職工,積極參與市局舉辦的學(xué)歷教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn);要利用條件積極舉辦和參與各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),鼓勵(lì)干部職工提高學(xué)習(xí)自覺(jué)性和主動(dòng)性,把學(xué)習(xí)當(dāng)作終身的愛(ài)好和前進(jìn)的動(dòng)力,切實(shí)提高全員素質(zhì)。
(四)加強(qiáng)班子建設(shè),提升核心領(lǐng)導(dǎo)水平
建立健全以民主集中制為核心的各項(xiàng)制度,抓好領(lǐng)導(dǎo)班子組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)持落實(shí)班子交心通氣日制度,加強(qiáng)班子成員之間的交流,增進(jìn)感情,提高班子的整體效能,增強(qiáng)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,發(fā)揮動(dòng)力十足的“火車頭”作用,以好的班子帶出好的隊(duì)伍。
(五)弘揚(yáng)文化,培養(yǎng)蓬勃向上的團(tuán)隊(duì)精神
要因地制宜地舉辦一些干部職工書法、繪畫、攝影作品展覽等活動(dòng),以反映稅務(wù)人員的精神風(fēng)貌及藝術(shù)品味;要開(kāi)展全民健身活動(dòng),選擇性地組織開(kāi)展籃球、乒乓球、登山、跑步等項(xiàng)目的比賽,活躍工余生活。通過(guò)上述活動(dòng),寓教于樂(lè),陶冶干部職工情操,培養(yǎng)隊(duì)伍團(tuán)結(jié)向上的進(jìn)取精神,為稅收事業(yè)的發(fā)展?fàn)幾鲐暙I(xiàn)。
稅務(wù)部門工作計(jì)劃篇六
本論文是關(guān)于淺談稅務(wù)部門的公共管理的論述,對(duì)正在寫關(guān)于淺談稅務(wù)部門的公共管理的寫作者有一定的幫助!
摘要:公共管理對(duì)于稅務(wù)部門而言,無(wú)疑是一門非常重要的學(xué)科,掌握好公共管理的理論知識(shí),并將其運(yùn)用到稅收工作實(shí)踐,無(wú)論是對(duì)我們?yōu)閲?guó)聚財(cái),還是優(yōu)化納稅服務(wù)等各個(gè)方面都將會(huì)起著舉足輕重的作用。
關(guān)鍵詞:公共管理;稅務(wù)部門;內(nèi)部管理
我國(guó)目前處于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展時(shí)期。在加入了wto后,我國(guó)的經(jīng)濟(jì)更深入地融入了全球經(jīng)濟(jì)中。因此,在全球化和信息化的大背景下,作為政府公共部門的稅務(wù)機(jī)構(gòu),很有必要借鑒新公共管理理論與實(shí)踐的成果,特別是各國(guó)稅務(wù)機(jī)構(gòu)管理的經(jīng)驗(yàn),結(jié)合我國(guó)現(xiàn)階段的具體國(guó)情和行政管理體制改革,完善我國(guó)的稅務(wù)機(jī)構(gòu)的內(nèi)部管理,達(dá)到更好地提升為納稅人服務(wù)的質(zhì)量,提高納稅人自覺(jué)遵從稅法的程度的目的。在新的形勢(shì)下,如何創(chuàng)新和規(guī)范稅務(wù)部門的管理,提高稅務(wù)部門管理的質(zhì)量和效率,是我們需要著手研究和解決的重要問(wèn)題。對(duì)此,本文結(jié)合公共管理理論與實(shí)踐成果進(jìn)行探討。
一、公共管理的意義和發(fā)展
公共管理是以政府為核心的公共部門整合社會(huì)的各種力量,廣泛運(yùn)用管理學(xué)、政治學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、社會(huì)學(xué)、系統(tǒng)科學(xué)等多學(xué)科理論與方法對(duì)國(guó)家和公共組織進(jìn)行有效治理的管理活動(dòng),從而強(qiáng)化政府的治理能力,提升政府績(jī)效和公共服務(wù)品質(zhì),從而實(shí)現(xiàn)公共的福祉與公共利益。
公共管理作為一門理論和科學(xué)研究領(lǐng)域,嚴(yán)格來(lái)說(shuō),發(fā)展于20世紀(jì)70年代以后。自20世紀(jì)80年代以來(lái),西方各國(guó)為了應(yīng)對(duì)財(cái)政危機(jī)和政府的信任赤字、績(jī)效赤字,均開(kāi)始了大規(guī)模的`政府改革。政府管理的運(yùn)作發(fā)生了變化,由傳統(tǒng)的、官僚的、層級(jí)節(jié)制的、缺乏彈性的行政,轉(zhuǎn)向市場(chǎng)導(dǎo)向的、因應(yīng)變化的、深具彈性的公共管理。
二、公共管理者的角色與知能
公共管理者,在現(xiàn)代民主國(guó)家,是經(jīng)過(guò)法定程序進(jìn)入政府,擔(dān)任政府公職,行使公權(quán)力,并從事公務(wù)管理的公職人員,負(fù)責(zé)運(yùn)用資源及指揮公務(wù)人員,達(dá)成政府施政目標(biāo)的人。與過(guò)去的年代相比,如今的公共管理者的角色更加復(fù)雜,其責(zé)任更為重大,公民和社會(huì)對(duì)其期望更高。同樣,現(xiàn)時(shí)代的公共管理性質(zhì)對(duì)公共管理者的知能提出了更高的要求。
公共管理者除扮演一般管理者的角色,如人際關(guān)系方面的角色、信息方面的角色、決策方面的角色,在民主政治中尚扮演著特殊角色,如執(zhí)行與捍衛(wèi)憲法的角色、人民受托者的角色、賢明少數(shù)的角色、平衡輪的角色、扮演分析者和教育者的角色。
三、使用公共管理決策理論對(duì)稅收管理員制度改革的初步分析
無(wú)論是在何種類型的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)中,以政府為核心的公共部門都是普遍存在的。公共部門影響著整個(gè)社會(huì)以及經(jīng)濟(jì)。其中,稅務(wù)部門是主管我國(guó)稅收征收管理工作的部門。我作為一名基層稅務(wù)工作者,我希望把所學(xué)到的公共管理理論知識(shí)運(yùn)用到稅務(wù)工作實(shí)踐當(dāng)中去。
以我的工作實(shí)踐為例,在目前基層分局的日常征管工作中,對(duì)企業(yè)的日常管理是分局的主要工作,而納稅評(píng)估是基層分局對(duì)轄區(qū)企業(yè)進(jìn)行管理的主要手段,但在現(xiàn)在的稅收管理員制度下,稅收管理員的評(píng)估職能與管理職能存在交叉的情況,令到效率降低,分局的征管質(zhì)量也相應(yīng)受到影響。是否須對(duì)稅收管理員制度進(jìn)行改革,運(yùn)用公共管理決策理論對(duì)其簡(jiǎn)要分析如下:
(一)必要性
因?yàn)楝F(xiàn)在雙職能的交叉導(dǎo)致管理員職權(quán)過(guò)于集中,而且工作量過(guò)大,導(dǎo)致兩項(xiàng)職能都未能充分發(fā)揮,不能達(dá)到理想的效果,因此稅收管理員制度的改進(jìn)勢(shì)在必行,具有必要性。
(二)充分性
職能的分離有助于職能的充分發(fā)揮及體現(xiàn),避免職權(quán)過(guò)于集中而產(chǎn)生的問(wèn)題,亦有效減輕管理員的工作量,因此稅收管理員制度的改進(jìn)就可以解決問(wèn)題,具有充分性。
(三)存在性
稅收管理員制度的改進(jìn)在全國(guó)各地已開(kāi)始試行,不乏成功案例,改革有效地提高了工作效率及提高征管質(zhì)量因此,具有存在性。
(四)可行性
根據(jù)成功范例的經(jīng)驗(yàn),當(dāng)經(jīng)濟(jì)總量、稅收規(guī)模達(dá)到一定的程度時(shí),制度的改進(jìn)能有效地提高征管質(zhì)量,從而能較好地促進(jìn)稅收任務(wù)的完成,相應(yīng)地在人力資源上,需要有充足的人員配備,以適應(yīng)新增設(shè)崗位的專業(yè)性要求及人員結(jié)構(gòu)調(diào)整的需要,而且經(jīng)過(guò)前期調(diào)研,業(yè)務(wù)科室及基層稅務(wù)分局也對(duì)現(xiàn)狀的改善有迫切的需求,因此,稅收管理員制度的改進(jìn)具有可行性。
(五)可解性
經(jīng)過(guò)調(diào)研,稅收管理員制度的改進(jìn)現(xiàn)在已經(jīng)是適合的時(shí)候,因?yàn)橐恢敝萍s我局的人力資源狀況已得到一定的改善,并且根據(jù)近年評(píng)估工作的成效及工作,亦是適宜改進(jìn)的時(shí)機(jī),因此,具有可解性。
(六)有效性
我覺(jué)得通過(guò)某局的經(jīng)驗(yàn)及前期調(diào)研的結(jié)果,我認(rèn)為該方案可以切實(shí)解決職能分離的問(wèn)題,以及由此而引出的相關(guān)問(wèn)題,可以通過(guò)試點(diǎn)后再推行,以求檢驗(yàn)成效,及作出修正。而且可以針對(duì)該方案作出一定的征管質(zhì)量考核指標(biāo),以求證實(shí)效。因此,我相信稅收管理員制度的改進(jìn)具有有效性。
四、公共管理對(duì)完善我國(guó)稅務(wù)機(jī)構(gòu)的內(nèi)部管理的啟示
我國(guó)目前處于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展時(shí)期。在加入了wto后,我國(guó)的經(jīng)濟(jì)更深入地融入了全球經(jīng)濟(jì)中。因此,在全球化和信息化的大背景下,作為政府公共部門的稅務(wù)機(jī)構(gòu),很有必要借鑒新公共管理理論與實(shí)踐的成果,特別是各國(guó)稅務(wù)機(jī)構(gòu)管理的經(jīng)驗(yàn),結(jié)合我國(guó)現(xiàn)階段的具體國(guó)情和行政管理體制改革,完善我國(guó)的稅務(wù)機(jī)構(gòu)的內(nèi)部管理,達(dá)到更好地提升為納稅人服務(wù)的質(zhì)量,提高納稅人自覺(jué)遵從稅法的程度的目的。具體有三點(diǎn)啟示。
(一)充分利用信息技術(shù),構(gòu)建扁平化組織
信息技術(shù)的快速發(fā)展,為稅務(wù)組織的扁平化奠定了良好的基礎(chǔ)。傳統(tǒng)的稅務(wù)機(jī)構(gòu)體系縱向結(jié)構(gòu)是按行政區(qū)劃設(shè)立的層級(jí)制結(jié)構(gòu),有一級(jí)政府就有一級(jí)稅務(wù)機(jī)構(gòu);橫向結(jié)構(gòu)則是下一級(jí)比照上一級(jí),基本對(duì)稱。這種制度縱向?qū)哟芜^(guò)多,橫向部門安排不靈活,既容易造成人力、物力、財(cái)力的浪費(fèi),又會(huì)影響整個(gè)行政管理的運(yùn)轉(zhuǎn),從而降低了行政效率。稅務(wù)部門信息化程度的發(fā)展,稅務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)的建立,減少了對(duì)組織管理層次的過(guò)分依賴。所謂組織機(jī)構(gòu)扁平化,就是通過(guò)減少行政管理層次,裁減冗余人員,從而建立起一種管理層次少、管理幅度大的組織機(jī)構(gòu)。這種結(jié)構(gòu)行政層次減少,管理幅度增寬,組織成員積極性較高;組織內(nèi)信息暢通,不易失真,決策執(zhí)行時(shí)間短;管理成本降低,工作效率大大提高。而在征管模式中所強(qiáng)調(diào)的“集中征收”、“一級(jí)稽查”均體現(xiàn)這一扁平化發(fā)展要求。
稅務(wù)部門工作計(jì)劃篇七
年3月―6月,干部職工政治理論學(xué)習(xí),要在圍繞深化理論學(xué)習(xí),注重實(shí)踐創(chuàng)新上下功夫,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展要求的思想觀念。繼續(xù)抓好精神,社會(huì)主義核心價(jià)值體系、社會(huì)主義榮辱觀的學(xué)習(xí)教育。深刻理解和全面把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、根本要求,切實(shí)用中國(guó)特色社會(huì)主義理論武裝頭腦,進(jìn)一步增強(qiáng)全市地稅干部職工貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性、堅(jiān)定性。
由人教科(股)負(fù)責(zé)準(zhǔn)備相關(guān)文件資料,利用干部職工政治理論學(xué)習(xí)日,組織學(xué)習(xí)。
年1月―3月,在全市地稅系統(tǒng)組織開(kāi)展學(xué)習(xí)先進(jìn)個(gè)人、典型代表、勞動(dòng)模范事跡活動(dòng),通過(guò)大力宣揚(yáng)先進(jìn)代表人物的事跡,在全市地稅系統(tǒng)營(yíng)造“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”、“講政治、講正氣、講奉獻(xiàn)”、“愛(ài)崗敬業(yè)”、“顧全大局”的良好風(fēng)氣。人教科(股)負(fù)責(zé)準(zhǔn)備相關(guān)文件資料,并組織學(xué)習(xí)教育活動(dòng),辦公室協(xié)助抓好宣傳活動(dòng)。
按照各級(jí)黨委政府和省地方稅務(wù)局的安排,根據(jù)專題學(xué)習(xí)教育的時(shí)間安排、活動(dòng)方式要求、學(xué)習(xí)內(nèi)容、階段劃分,認(rèn)真制定好相關(guān)的.方案、計(jì)劃,并視情況,建立相關(guān)的工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),嚴(yán)格按照要求的步驟、環(huán)節(jié)和規(guī)定的基本動(dòng)作,創(chuàng)造性開(kāi)展工作,抓好落實(shí)。人教科(股)牽頭組織,相關(guān)部門配合協(xié)調(diào)落實(shí)。
年2月―4月,主要圍繞國(guó)家稅務(wù)總局、省局、市局組織召開(kāi)的地稅工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議,及時(shí)做好學(xué)習(xí)傳達(dá)會(huì)議精神的工作。人教科(股)、辦公室、監(jiān)察室共同負(fù)責(zé)落實(shí)。
稅務(wù)部門工作計(jì)劃篇八
今年以來(lái),在市局和臨沭縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,臨沭縣地稅局嚴(yán)格按照省局“十六字”基本要求和市局“一二三四”工作思路,緊密結(jié)合臨沭實(shí)際,攻堅(jiān)克難,開(kāi)拓創(chuàng)新,各項(xiàng)工作順利推進(jìn),取得了顯著成效。
20xx年是繼20xx年金融危機(jī)以來(lái)稅收工作壓力最大的一年,征收基數(shù)大、增幅要求高、質(zhì)量控制嚴(yán)、稅源后勁乏力。全局上下牢牢抓住組織收入這項(xiàng)中心工作,從年初即組織開(kāi)展各行業(yè)稅收調(diào)研分析,準(zhǔn)確預(yù)判形勢(shì)。局黨組嚴(yán)格落實(shí)班子成員分片包干、現(xiàn)場(chǎng)辦公制度,機(jī)關(guān)各科室分工幫促,各征收單位深入挖掘稅源,努力培育稅收增量,善始善終、一抓到底,取得了明顯成效。全局累計(jì)完成組織收入77407.73萬(wàn)元,較去年同期增長(zhǎng)32.81%,增收19123.71萬(wàn)元;地方級(jí)完成69077.21萬(wàn)元,較去年同期增長(zhǎng)35.34%,增收18038.81萬(wàn)元,圓滿完成全年任務(wù)目標(biāo)。
稅收征管規(guī)范化建設(shè)、金稅三期工程、“營(yíng)改增”、稅式支出測(cè)算工作是上級(jí)部署的四項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),關(guān)乎稅收事業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)健康發(fā)展,全局上下始終堅(jiān)持緊抓不放,確保善作善成。
一是大力推行稅收征管規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)全市地稅系統(tǒng)征管規(guī)范化建設(shè)工作會(huì)議精神,及時(shí)成立由局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任分工,深入到各中心所、征收處查看征管現(xiàn)狀,排查問(wèn)題不足,找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié),對(duì)照市局出臺(tái)的標(biāo)準(zhǔn)要求,采取建立模板、以點(diǎn)帶面、定期督導(dǎo)的辦法,認(rèn)真開(kāi)展整改規(guī)范工作。各征收單位安排專人負(fù)責(zé)征管檔案歸集整理、立卷裝訂和保管工作,截至目前,已對(duì)520戶企業(yè)和486戶個(gè)體工商戶按照“一戶一檔”的要求全部整理完畢。
二是穩(wěn)步推進(jìn)金稅三期試點(diǎn)工作。成立領(lǐng)導(dǎo)小組和“金三”上線辦公室,分期分崗進(jìn)行全員培訓(xùn),按照“數(shù)到戶、戶到人、人到戶、戶有數(shù)”的原則,對(duì)大集中系統(tǒng)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行復(fù)核、整改,按時(shí)完成了省局下發(fā)的三期數(shù)據(jù)整改任務(wù),數(shù)據(jù)整改率均達(dá)到100%。同時(shí)加強(qiáng)新產(chǎn)生數(shù)據(jù)的管控,確?;A(chǔ)信息準(zhǔn)確無(wú)誤、新產(chǎn)生數(shù)據(jù)真實(shí)有效。積極組織開(kāi)展金稅三期試點(diǎn)全業(yè)務(wù)域測(cè)試培訓(xùn)工作,充分發(fā)揮“白加黑、五加二”的拼搏奉獻(xiàn)精神,全局發(fā)動(dòng),全員參與,創(chuàng)新推出“一辦三單”(即“金三辦”,工作計(jì)劃表、任務(wù)分解單、工作日志)工作機(jī)制,當(dāng)天匯總,定期分析,整體推進(jìn)。認(rèn)真組織運(yùn)用演練和冒煙測(cè)試,建立“金三”專用稅企qq群加強(qiáng)納稅人宣傳培訓(xùn)工作,確保金稅三期在臨沭成功上線、平穩(wěn)運(yùn)行。
三是順利完成“營(yíng)改增”移交工作??茖W(xué)分析試點(diǎn)工作對(duì)地稅組織收入、稅源結(jié)構(gòu)的影響,按照營(yíng)業(yè)規(guī)模、行業(yè)結(jié)構(gòu)等要素,仔細(xì)篩選核實(shí)“營(yíng)改增”試點(diǎn)涉及的納稅戶。按照范圍清、稅款清、發(fā)票清的要求,全面掌握納稅人發(fā)票使用、稅款繳納情況,及時(shí)修改、清理和維護(hù)稅務(wù)登記、稅種鑒定、稅收優(yōu)惠等納稅人信息,確保相關(guān)數(shù)據(jù)真實(shí)有效、順利移交。
四是認(rèn)真做好稅式支出測(cè)算工作。召開(kāi)專題會(huì)議對(duì)工作步驟和方法進(jìn)行細(xì)化,確定專人負(fù)責(zé)落實(shí)。在全面梳理189項(xiàng)稅式支出政策基礎(chǔ)上,對(duì)每項(xiàng)支出政策所對(duì)應(yīng)的'稅種、政策范圍進(jìn)行層層分解。嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)數(shù)據(jù)資料的統(tǒng)計(jì)口徑,保證數(shù)據(jù)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確無(wú)誤。截至目前,已累計(jì)填報(bào)單位76個(gè),填報(bào)稅式支出信息327條次,填報(bào)金額1927萬(wàn)元。
一是積極推行稅收?qǐng)?zhí)法標(biāo)準(zhǔn)化管理。緊緊圍繞規(guī)范基層執(zhí)法、規(guī)避執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)、提高執(zhí)法水平的要求,加大稅收?qǐng)?zhí)法規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),確保執(zhí)法有依據(jù)、操作有規(guī)范。全面提高執(zhí)法監(jiān)督科學(xué)化水平,對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)控考核系統(tǒng)運(yùn)行中出現(xiàn)的問(wèn)題認(rèn)真分析原因,正確界定性質(zhì),及時(shí)合理處置。截至目前,臨沭縣地稅局在全市稅收?qǐng)?zhí)法系統(tǒng)考核中繼續(xù)保持申辯前“零過(guò)錯(cuò)”。
二是持續(xù)開(kāi)展稅收專項(xiàng)檢查活動(dòng)。大力開(kāi)展以房地產(chǎn)業(yè)、物流和交通運(yùn)輸業(yè)、股份制銀行、投資公司、鎮(zhèn)域企業(yè)土地使用稅、印花稅、城建稅及附加為重點(diǎn)的專項(xiàng)檢查,聯(lián)合公安、國(guó)稅等部門開(kāi)展發(fā)票違法犯罪打擊活動(dòng)。截至目前,共組織163戶納稅人進(jìn)行自查和專項(xiàng)檢查,查補(bǔ)入庫(kù)稅款、滯納金、罰款665萬(wàn)元,對(duì)兩戶納稅人的稅收違法行為通過(guò)新聞媒體進(jìn)行公開(kāi)曝光,有力維護(hù)了稅法尊嚴(yán)。
三是嚴(yán)格稅收?qǐng)?zhí)法質(zhì)量督察。充分發(fā)揮督察內(nèi)審辦公室的職能,牢牢抓住查前、查中、查后三個(gè)環(huán)節(jié),一絲不茍抓督察,從嚴(yán)整改抓落實(shí),先后開(kāi)展稅收督察活動(dòng)8次,提出整改意見(jiàn)6條,督促被查單位補(bǔ)繳稅款及滯納金130余萬(wàn)元。
一是社會(huì)綜合治稅工作扎實(shí)推進(jìn)。積極建議縣委、縣政府成立了全縣社會(huì)綜合治稅工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開(kāi)專題會(huì)議,印發(fā)工作方案,強(qiáng)化各職能部門的信息傳遞與交流。截至12月底,國(guó)稅、工商、國(guó)土等20多個(gè)部門累計(jì)采集上報(bào)各類涉稅信息37437條,實(shí)現(xiàn)入庫(kù)稅款3961萬(wàn)元。依托綜合治稅平臺(tái),積極探索創(chuàng)新資源稅稅收管理,形成了“以電定稅、以藥控稅、以證管稅、委托代征”相結(jié)合的新模式,行業(yè)稅收連續(xù)三年實(shí)現(xiàn)30%以上增長(zhǎng)。
二是大項(xiàng)目管理成效明顯。堅(jiān)持提前介入、準(zhǔn)確測(cè)算、跟蹤管理、及時(shí)入庫(kù),扎實(shí)做好縣內(nèi)重大建設(shè)項(xiàng)目稅收的代扣代繳工作,按月對(duì)投資額1000萬(wàn)元以上的建設(shè)項(xiàng)目相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行補(bǔ)錄,對(duì)工程款撥付、發(fā)票開(kāi)具、稅款實(shí)現(xiàn)、代扣代繳情況進(jìn)行監(jiān)控比對(duì),確保所有項(xiàng)目稅收足額征收入庫(kù)。全縣投資額1000萬(wàn)元以上項(xiàng)目累計(jì)入庫(kù)稅款23507萬(wàn)元,占建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)的比重為72.6%。
三是重點(diǎn)稅種管理有序開(kāi)展。穩(wěn)步推進(jìn)個(gè)稅自行申報(bào)工作,全縣共有313人累計(jì)申報(bào)年所得額6867萬(wàn)元,申報(bào)個(gè)人所得稅1336萬(wàn)元,補(bǔ)繳稅款12萬(wàn)元。加強(qiáng)企業(yè)所得稅匯算清繳培訓(xùn)輔導(dǎo)工作,全縣共有202戶企業(yè)申報(bào)20xx年度應(yīng)納企業(yè)所得稅額4765萬(wàn)元,匯繳面達(dá)到100%。加強(qiáng)外籍個(gè)人所得稅征管工作,對(duì)20名外籍人員按照“一戶一檔”的要求辦理登記,累計(jì)扣繳個(gè)人所得稅款137.47萬(wàn)元。
四是各項(xiàng)代收費(fèi)任務(wù)如期完成。累計(jì)代收殘保金200萬(wàn)元、文化事業(yè)建設(shè)費(fèi)11.4萬(wàn)元,圓滿完成年初確定的征收計(jì)劃。
把“弘揚(yáng)沂蒙精神,爭(zhēng)做地稅先鋒”活動(dòng),作為激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力、推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的主抓手,積極選樹(shù)典型,以點(diǎn)帶面,進(jìn)一步提高全體干部職工道德涵養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)和個(gè)人修養(yǎng),提升工作凝聚力、向心力和集體榮譽(yù)感,努力形成昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為、齊心干事、和諧奮進(jìn)的良好局面。
一是積極開(kāi)展“四比四看”和“政策落實(shí)年”活動(dòng),對(duì)60戶企業(yè)進(jìn)行“一對(duì)一”聯(lián)系幫扶。先后采取個(gè)別座談、集體座談的形式,召開(kāi)稅企座談會(huì)7次,發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷88份,幫助企業(yè)解決實(shí)際困難68個(gè),協(xié)調(diào)周轉(zhuǎn)資金1000萬(wàn)元,爭(zhēng)取各級(jí)節(jié)能減排獎(jiǎng)勵(lì)560萬(wàn)元。積極落實(shí)稅收優(yōu)惠政策,先后對(duì)16戶企業(yè)落實(shí)房產(chǎn)土地、企業(yè)所得稅等稅收優(yōu)惠1772萬(wàn)元,核定未達(dá)起征點(diǎn)營(yíng)業(yè)稅納稅人3781戶,真正讓符合條件的納稅人嘗到國(guó)家稅收優(yōu)惠的“甜頭”。
二是充分利用“稅收宣傳月”“行風(fēng)熱線”“地稅局長(zhǎng)服務(wù)日”等活動(dòng)開(kāi)展稅收宣傳,突出宣傳的時(shí)效性和實(shí)用性。重點(diǎn)加強(qiáng)前臺(tái)納稅輔導(dǎo),“手把手”傳授辦稅流程、網(wǎng)上報(bào)稅、發(fā)票領(lǐng)用等稅收業(yè)務(wù)知識(shí),切實(shí)幫助企業(yè)防范涉稅風(fēng)險(xiǎn),助推企業(yè)健康發(fā)展。同時(shí),進(jìn)一步優(yōu)化審批流程,壓縮審批時(shí)限,全面推行“一門受理、聯(lián)合審批、同步辦理、限時(shí)辦結(jié)”、重點(diǎn)項(xiàng)目聯(lián)審聯(lián)辦、代辦服務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)辦公等工作機(jī)制,努力提供一流服務(wù)、展樹(shù)一流形象。
三是把聯(lián)系群眾、幫扶群眾、服務(wù)群眾作為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、構(gòu)建和諧地稅的重中之重,組織97名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部分成17個(gè)工作組,深入到曹莊鎮(zhèn)7個(gè)行政村,聯(lián)系3638戶農(nóng)村居民,傳達(dá)國(guó)家各項(xiàng)助農(nóng)惠農(nóng)政策,幫助解決群眾訴求26件次,拉近了干群距離。
四是定期舉辦道德講堂,宣講地稅好人。深入挖掘整理系統(tǒng)內(nèi)好人好事、先進(jìn)事跡,成功樹(shù)立了孝老敬親模范孟超靜、“五師”稅官李光明等先進(jìn)典型,引領(lǐng)了崇德向善、樂(lè)于奉獻(xiàn)的良好風(fēng)尚。積極參加省級(jí)文明城市和國(guó)家級(jí)衛(wèi)生城市創(chuàng)建活動(dòng),臨沭縣地稅局榮獲全市健康單位榮譽(yù)稱號(hào),局職工餐廳評(píng)為市級(jí)健康餐廳。積極開(kāi)展“崗位練兵”和“崗位能手”選拔活動(dòng),培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,全面提升干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)。
層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政承諾書》,細(xì)化崗位要求、工作職責(zé)和責(zé)任追究辦法,形成人人有責(zé)、違責(zé)必究的工作局面。堅(jiān)持開(kāi)門辦稅、陽(yáng)光辦稅,主動(dòng)公開(kāi)辦稅流程、辦稅時(shí)限、職責(zé)權(quán)限、監(jiān)督電話,自覺(jué)接受社會(huì)各界監(jiān)督,確保隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、及時(shí)糾正問(wèn)題、徹底解決問(wèn)題。嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”,嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律和行政接待制度,強(qiáng)化便民為民意識(shí),組織明察暗訪活動(dòng)26次。深入開(kāi)展“慵懶散”行為集中治理活動(dòng),倡導(dǎo)樹(shù)立“帶好隊(duì)、辦好事,提效能、爭(zhēng)先鋒”思想,真正讓業(yè)績(jī)突出的單位和個(gè)人得獎(jiǎng)奪牌,進(jìn)一步鼓舞斗志、提升士氣、樹(shù)立正氣。
稅務(wù)部門工作計(jì)劃篇九
今年以來(lái)全市國(guó)稅收入保持穩(wěn)步增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。1-9月份累計(jì)完成國(guó)稅收入億元,比上年增長(zhǎng)%。但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況、新問(wèn)題,為確保完成和超額完成國(guó)稅收入任務(wù),切實(shí)做到以下幾點(diǎn):
要認(rèn)真貫徹落實(shí)“依法征收、應(yīng)收盡收,堅(jiān)決不收過(guò)頭稅”的組織收入原則,要切實(shí)按照經(jīng)濟(jì)稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作,及時(shí)準(zhǔn)確落實(shí)好各項(xiàng)稅收政策,決不允許預(yù)收稅款或進(jìn)項(xiàng)稅額推遲抵扣,該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時(shí)兌現(xiàn)到位,不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調(diào)節(jié)收入的“蓄水池”。
四季度要逐月加強(qiáng)稅收收入完成情況和稅源情況分析,把脈當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì),客觀分析征收質(zhì)量,切實(shí)搞好稅源調(diào)查,找準(zhǔn)影響全年國(guó)稅收入的`突出因素,科學(xué)估算稅收能力,準(zhǔn)確預(yù)測(cè)全年稅源,算好全年收入大帳。要認(rèn)真抓好經(jīng)濟(jì)稅源分析管理辦法的落實(shí),建立收入質(zhì)量評(píng)估體系,完善分級(jí)分類管理,全面推廣應(yīng)用省局稅源分析監(jiān)控管理軟件,加大重點(diǎn)稅源行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的稅負(fù)分析工作,找準(zhǔn)稅收異常變動(dòng)的深層次原因,及時(shí)發(fā)現(xiàn)征管的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),有針對(duì)性地采取加強(qiáng)征管的措施,確保國(guó)稅收入與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
各級(jí)國(guó)稅機(jī)關(guān)要高度重視欠稅核查工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),反復(fù)核對(duì),分類分析,如實(shí)上報(bào),確保質(zhì)量。核查過(guò)程中要加強(qiáng)與地稅機(jī)關(guān)的配合,做好向社會(huì)各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作,爭(zhēng)取理解支持。要以欠稅核查為契機(jī),全面加強(qiáng)欠稅管理,實(shí)行欠稅公告,堅(jiān)持依法控管,以票控欠,以欠抵退,應(yīng)收盡收,堅(jiān)決杜絕新欠,逐步清理陳欠。要進(jìn)一步健全欠稅檔案管理制度,實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,嚴(yán)密監(jiān)控欠稅人的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)變動(dòng)情況,使欠稅監(jiān)控工作嚴(yán)密、規(guī)范、有數(shù)、有效。
稅務(wù)部門工作計(jì)劃篇十
為打造一支強(qiáng)有力的隊(duì)伍,今年我們圍繞“稽查隊(duì)暫行管理辦法”的制定,召開(kāi)了專門會(huì)議進(jìn)行集體討論,集思廣益,健全了各種規(guī)章制度,制定了明確的規(guī)定和要求,使隊(duì)伍有章可循。在制度執(zhí)行上堅(jiān)持“從嚴(yán)管隊(duì)”,要求所有隊(duì)員時(shí)常對(duì)照規(guī)定和要求自我檢查,查找不足并及時(shí)糾正。要求隊(duì)員樹(shù)立良好的干部形象,做到嚴(yán)于律己、清正廉潔,公正執(zhí)法,嚴(yán)禁濫用職權(quán)、謀取私利行為,切實(shí)抵制歪風(fēng)邪氣,堅(jiān)決杜絕違紀(jì)違規(guī)的事件發(fā)生。
稅收政策的廣泛宣傳有助于我們工作的開(kāi)展,因此我們將在這方面加強(qiáng)力度,著力營(yíng)造良好的納稅護(hù)稅的氛圍。
第一,將與稅務(wù)征管隊(duì)一道制定和印發(fā)“煙花鞭炮企業(yè)稅收征管與流通管理規(guī)定”,分發(fā)到各企業(yè),使企業(yè)熟知稅收的.各項(xiàng)規(guī)定,提高業(yè)主的依法納稅意識(shí)。
第二,將編寫和印發(fā)大量稅收違規(guī)信息舉報(bào)宣傳單,不留死角,分發(fā)到各村組,使稅收政策宣傳深入人心,充分調(diào)動(dòng)廣大群眾的護(hù)稅意識(shí)。
隨著我鎮(zhèn)稅收征管制度的不斷完善和改進(jìn),有關(guān)企業(yè)逃漏稅收的手段也呈現(xiàn)善變性和多樣性,給我們的工作提出了新的挑戰(zhàn)。
第一,我們要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)交流,定期召開(kāi)會(huì)議,共同探討新的工作思路,適時(shí)調(diào)整工作策略和方法,取長(zhǎng)補(bǔ)短,創(chuàng)造性開(kāi)展工作。
第二,采取靈活主動(dòng),機(jī)動(dòng)巡查方式。
一是集體統(tǒng)一行動(dòng)與單獨(dú)踩點(diǎn)相結(jié)合;
二是重點(diǎn)對(duì)交通要道及邊界交通路口進(jìn)行巡查;
三是經(jīng)常性更換車輛,出其不意堵截。
第三,采取“重點(diǎn)對(duì)象、重點(diǎn)路段、重點(diǎn)時(shí)段”實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控的方式。憑借經(jīng)驗(yàn)與實(shí)際特點(diǎn),集中力量對(duì)重點(diǎn)目標(biāo)實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)控和重點(diǎn)打擊。第四,廣開(kāi)渠道,努力編織一張全方位的信息網(wǎng)。我們將主動(dòng)深入群眾,發(fā)動(dòng)群眾,借助各種力量,努力打造信息網(wǎng),并重獎(jiǎng)舉報(bào)人。
在執(zhí)法過(guò)程中,我們將拋開(kāi)外界因素,敢于打情面仗,敢于硬碰仗,以鐵面孔、鐵心腸、鐵手腕,查處一起,重罰一起。同時(shí),責(zé)令違規(guī)企業(yè)寫出保證書備案,并適時(shí)予以曝光。以此達(dá)到震懾一方、教育一方、扭轉(zhuǎn)一方的效果。通過(guò)從嚴(yán)處理、教育,促進(jìn)全鎮(zhèn)良好的納稅秩序。
“凝聚”才有合力,才有沖勁。一是加強(qiáng)內(nèi)部的團(tuán)結(jié),齊心協(xié)力,打好攻堅(jiān)戰(zhàn)。二是加強(qiáng)與稅收征管隊(duì)等有關(guān)部門和各村以及公安派出所的聯(lián)系和溝通,建立聯(lián)防聯(lián)查的體系,密切彼此之間的關(guān)系,促進(jìn)工作的配合,互通情況,形成合力。
今年的稅務(wù)稽查工作,我們一定會(huì)齊心協(xié)力、排除萬(wàn)難、敢于攻堅(jiān)、善謀創(chuàng)新、不辱使命,完成工作任務(wù),給鎮(zhèn)黨委政府交份滿意的答卷。
稅務(wù)部門工作計(jì)劃篇十一
今年以來(lái),我局在縣委,縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)、支持下,局黨組帶領(lǐng)全局干部職工,扎實(shí)工作,銳意進(jìn)取,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),認(rèn)真組織開(kāi)展了各項(xiàng)工作,現(xiàn)將具體工作情況匯報(bào)如下:
自今年春節(jié)前我局得到該項(xiàng)目信息,全局高度重視,發(fā)揮“五加二”、“白加黑”的工作作風(fēng),實(shí)地摸底、精心編制申報(bào)項(xiàng)目。該項(xiàng)目分為地表水部分、地下水部分,以壓縮開(kāi)采地下水為目標(biāo),可有效提高我縣項(xiàng)目區(qū)水利設(shè)施的引、蓄、灌能力,今年項(xiàng)目資金可達(dá)5000多萬(wàn)元。
(1)、__年地下水超采綜合治理井灌區(qū)高效節(jié)水灌溉項(xiàng)目,總投資655.71萬(wàn)元,其中中央投資554.5萬(wàn)元、省級(jí)55.51萬(wàn)元、市級(jí)23萬(wàn)元、自籌22.71萬(wàn)元。目前,已完成 。
(2)__年地下水超采綜合治理地表水灌溉項(xiàng)目(渠道綜合治理、坑塘綜合治理),總投資4631萬(wàn)元,其中,省級(jí)以上4323.18萬(wàn)元、市級(jí)154.15萬(wàn)元、自籌154.16萬(wàn)元。目前,該項(xiàng)目已完成方案設(shè)計(jì)及批復(fù),近期招標(biāo)。
總投資966萬(wàn)元的“20xx年省級(jí)以上農(nóng)田水利建設(shè)資金項(xiàng)目”以農(nóng)田管道建設(shè)、渠道清淤、揚(yáng)水點(diǎn)建設(shè)為主,已完工。
目前,上級(jí)初步下達(dá)我縣__年人飲安全解決計(jì)劃,共1.84萬(wàn)人,合計(jì)投資920萬(wàn)元,目前,已完工。
完成了總投資30萬(wàn)元的大許莊揚(yáng)水站維修工程和總投資20萬(wàn)元的小杜莊橋改建工程。
完成總投資60萬(wàn)元的金營(yíng)橋新建工程。
完成總投資68萬(wàn)元的南運(yùn)河堤防維修養(yǎng)護(hù)工程。
完成總投資50萬(wàn)元的上伍險(xiǎn)工加固工程。
另外,__年應(yīng)急抗旱工程(建設(shè)3個(gè)揚(yáng)水站)總投資30萬(wàn)元。目前正在進(jìn)行招投標(biāo),預(yù)計(jì)年底可完工。
農(nóng)場(chǎng)四分場(chǎng)揚(yáng)水站維修工程總投資25萬(wàn)元,預(yù)計(jì)11月中旬開(kāi)工。
6月初,全局召開(kāi)了防汛抗旱工作動(dòng)員大會(huì)。同時(shí)落實(shí)了防汛崗位責(zé)任制、進(jìn)一步修訂完善了各類預(yù)案,組織開(kāi)展河道清障工作。截止目前,我局組織專業(yè)技術(shù)人員對(duì)全縣水利設(shè)施進(jìn)行了全面細(xì)致的拉網(wǎng)式檢查。通過(guò)檢查,摸清了險(xiǎn)工險(xiǎn)段及各閘站的情況,并對(duì)安全度汛存在的隱患全部登記造冊(cè),能夠馬上處理的及時(shí)進(jìn)行了處理,不能及時(shí)處理的指定責(zé)任人拿出了方案,限期處理。根據(jù)檢查情況和查出的問(wèn)題,積極組織力量抓好工程的維修。自四月下旬開(kāi)始的縣級(jí)工程維修已基本完成,縣管水利工程全部進(jìn)行了試運(yùn)行,針對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了維修養(yǎng)護(hù)。除此之外,加強(qiáng)了值班,嚴(yán)格落實(shí)24小時(shí)專人值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,完善交接班和工作記錄制度,認(rèn)真做好值班記錄,嚴(yán)肅值班工作紀(jì)律,遇到突發(fā)情況及時(shí)上報(bào),立即處理,確保政令暢通、信息暢通。安排人員做好各鄉(xiāng)鎮(zhèn)災(zāi)情統(tǒng)計(jì)匯總,并會(huì)同民政、農(nóng)業(yè)等部門,做好災(zāi)情上報(bào),確保災(zāi)情信息準(zhǔn)確、及時(shí)上報(bào),為減災(zāi)救災(zāi)提供決策依據(jù)。
今年以來(lái),我局繼續(xù)加大宣傳力度和執(zhí)行力度,通過(guò)工商局、財(cái)政局等渠道了解企業(yè)信息。截止目前,共郵寄送達(dá)“繳款通知書”1198多份、“催交通知書”690多份,共征收水資源費(fèi)和河道管理費(fèi)共計(jì)256萬(wàn)元。
一是嚴(yán)格按照最嚴(yán)格水資源管理制度執(zhí)行,對(duì)于新增工業(yè)用水項(xiàng)目,必須進(jìn)行水資源論證;對(duì)于農(nóng)業(yè)用水,原則不再批準(zhǔn)新打機(jī)井,以機(jī)井報(bào)廢更新為主。二是清淤渠道,提高蓄水能力,加大對(duì)地表水的利用率,提高對(duì)雨洪資源的回收能力,減少對(duì)地下水的開(kāi)采。
1、按照縣的統(tǒng)一部署,深入開(kāi)展了“黨的群眾路線教育”活動(dòng)。
2、按照上級(jí)統(tǒng)一部署,開(kāi)展了“滄州市水利局水利安全生產(chǎn)安全月”活動(dòng)和“水利安全生產(chǎn)信息上報(bào)系統(tǒng)”培訓(xùn)和數(shù)據(jù)錄入工作。
(一)、全力實(shí)施地下水壓采項(xiàng)目
1、完成__年度壓采項(xiàng)目的掃尾工作。
2、力爭(zhēng)實(shí)施__年度壓采項(xiàng)目。項(xiàng)目范圍為子牙新河以北、八團(tuán)以南、運(yùn)河以東區(qū)域。
3、實(shí)施計(jì)量設(shè)施重點(diǎn)縣項(xiàng)目,完成1500多眼機(jī)井的計(jì)量設(shè)施改造,并實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程監(jiān)控。
4、積極推行深埋式噴灌等高效節(jié)水技術(shù)。
(二)、大力開(kāi)展安全飲水工程
爭(zhēng)取將全縣剩余的2.9128萬(wàn)不安全人口全部解決。
(三)、積極爭(zhēng)取高效節(jié)水示范縣項(xiàng)目
積極申報(bào)、爭(zhēng)取高效節(jié)水示范縣項(xiàng)目。
(四)、力爭(zhēng)實(shí)施賈口洼蓄滯洪區(qū)建設(shè)項(xiàng)目
力爭(zhēng)實(shí)施張廣王橋、孫莊子橋、胡店子橋和流河撤退路建設(shè)。
(五)、力爭(zhēng)實(shí)施子牙新河改造工程
(六)、大力推進(jìn)水利體制改革工作
重點(diǎn)規(guī)范基層水利站建設(shè),切實(shí)發(fā)揮其應(yīng)有作用。
(七)、實(shí)施好淺層水開(kāi)發(fā)工作
爭(zhēng)取完成在運(yùn)河沿岸新打100眼淺井的工程目標(biāo)。
(八)、全力抓好__年的防汛工作
(九)、積極配合,建好地上水廠
(十)、積極謀劃耿官屯窯坑農(nóng)業(yè)水庫(kù)改造工程
積極利用耿官屯窯坑緊靠唐窯干渠的地理?xiàng)l件,改造并發(fā)揮其蓄、灌、排的能力。
稅務(wù)部門工作計(jì)劃篇十二
鎮(zhèn)人武部制定了全年的政治教育工作計(jì)劃,具體指導(dǎo)全年的政治學(xué)習(xí)。
一是抓好思想政治教育。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)會(huì)議精神作為重大政治任務(wù)貫穿全年,深入抓好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。通過(guò)學(xué)習(xí),使廣大民兵樹(shù)立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。
二是圍繞中心抓好經(jīng)常性教育。堅(jiān)持利用每月民兵營(yíng)長(zhǎng)例會(huì),對(duì)民兵干部進(jìn)行教育,結(jié)合形勢(shì)教育要求,認(rèn)真落實(shí)基干民兵季課教育和普通民兵時(shí)事教育,著重加強(qiáng)對(duì)職責(zé)、基本觀點(diǎn)的理解,在提高認(rèn)識(shí)、解決問(wèn)題上下功夫。
三是利用國(guó)防教育展板巡回展出。利用節(jié)假日、趕集日在人口密集地方進(jìn)行展出,進(jìn)學(xué)校、進(jìn)村莊,營(yíng)造人人支持國(guó)防,關(guān)心國(guó)防濃厚氛圍。通過(guò)各類學(xué)習(xí)教育活動(dòng),提高廣大群眾和民兵的軍政素質(zhì)。
鎮(zhèn)人武部將按照上級(jí)民兵組織整頓的要求和安排,進(jìn)一步鞏固民兵組織,充實(shí)民兵隊(duì)伍。一是加強(qiáng)專武干部和民兵干部的建設(shè)。
一方面,將配齊配強(qiáng)專武干部,加強(qiáng)學(xué)習(xí)和管理,不斷增強(qiáng)能力和素質(zhì);另一方面,將針對(duì)武裝工作的特點(diǎn),選配政治可靠、身體健康,年紀(jì)較輕,文化程度較高,具有一定的軍事素質(zhì)和組織指揮能力的青年加入民兵干部隊(duì)伍,通過(guò)教育和培訓(xùn),使他們盡快熟悉業(yè)務(wù)。
二是根據(jù)上級(jí)要求和安排,制定整組計(jì)劃,周密安排,深化調(diào)整基干民兵隊(duì)伍,確保整組實(shí)效性。
三是抓好民兵應(yīng)急分隊(duì)隊(duì)伍建設(shè)。落實(shí)上級(jí)關(guān)于民兵應(yīng)急分隊(duì)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn),第一調(diào)整人員,重點(diǎn)考慮年輕、精干的優(yōu)勢(shì),以退伍軍人為主,第二健全制度,嚴(yán)管隊(duì)伍,獎(jiǎng)懲分明,第三加大投入,配齊應(yīng)急分隊(duì)裝備,提高隊(duì)員待遇。四是精心組織基干民兵集結(jié)點(diǎn)驗(yàn)。周密安排,嚴(yán)密組織,確保程序規(guī)范,人裝到點(diǎn)率100%。
以“平時(shí)服務(wù)、急時(shí)應(yīng)急、戰(zhàn)時(shí)應(yīng)戰(zhàn)”的目標(biāo)要求狠抓民兵訓(xùn)練,保質(zhì)保量地完成上級(jí)軍事機(jī)關(guān)下達(dá)的民兵軍事訓(xùn)練任務(wù)。
一是選派身體條件和軍事素質(zhì)好的基干民兵參加年度集訓(xùn),爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。
二是嚴(yán)密組織應(yīng)急分隊(duì)訓(xùn)練。積極組織參加縣屬應(yīng)急分隊(duì)集訓(xùn)和自行組織教育和訓(xùn)練相結(jié)合,通過(guò)訓(xùn)練讓隊(duì)員們熟練掌握武器裝備,增強(qiáng)體質(zhì),培養(yǎng)過(guò)硬的紀(jì)律作風(fēng)和吃苦耐勞的精神,進(jìn)一步提高應(yīng)急動(dòng)員作戰(zhàn)及遂行各種任務(wù)的能力,提高隊(duì)員整體的綜合素質(zhì),為今后處置各類突發(fā)事件打下扎實(shí)基礎(chǔ)。
民兵基層建設(shè)是加強(qiáng)國(guó)防后備力量的重要舉措,是新時(shí)期民兵工作和遂行多樣化軍事任務(wù)的需要。按照上級(jí)基層建設(shè)的要求,鎮(zhèn)人武部今年將重點(diǎn)抓好民兵營(yíng)的規(guī)范化建設(shè),在“七有“的前提下,對(duì)各村基層建設(shè)進(jìn)行進(jìn)一步規(guī)劃、鞏固和提高;同時(shí)重點(diǎn)打造好兩個(gè)亮點(diǎn)村的建設(shè),按照標(biāo)準(zhǔn)全面完成好規(guī)范化建設(shè)任務(wù)。完善鎮(zhèn)人武部自身軟件設(shè)施,精心規(guī)劃新辦公樓人武部辦公室的建設(shè),明確目標(biāo),決心將鎮(zhèn)人武部自身建設(shè)提高一個(gè)檔次,打造成全縣的亮點(diǎn)。
征兵工作是黨和政府賦予基層武裝部的一項(xiàng)重要的政治任務(wù),我們將堅(jiān)決貫徹執(zhí)行征兵命令,努力把高學(xué)歷兵員輸送到部隊(duì),保質(zhì)保量完成征兵任務(wù)。在征兵時(shí)嚴(yán)格把好“四關(guān)”。
第一,認(rèn)真做好平時(shí)征兵準(zhǔn)備工作,即把好兵役登記關(guān),確保適齡青年的登記率和簽證率達(dá)到百分百,確保把大、中專待分配畢業(yè)生,高中應(yīng)屆生,部隊(duì)需求的高技術(shù)人才,身體、政治合格的適齡青年,確定為預(yù)征對(duì)象。
第二,嚴(yán)把管理關(guān),對(duì)確定的預(yù)征對(duì)象進(jìn)行跟蹤管理,對(duì)預(yù)征對(duì)象進(jìn)行認(rèn)真的病史、政審調(diào)查,按誰(shuí)審查、誰(shuí)簽字負(fù)責(zé),加強(qiáng)預(yù)征對(duì)象外出的請(qǐng)銷假制度,預(yù)征對(duì)象外出時(shí)村級(jí)應(yīng)及時(shí)向上級(jí)報(bào)告,并登記。
第三,把好體檢關(guān),嚴(yán)防不思進(jìn)取、思想落后、故意逃避兵檢的青年弄虛作假,對(duì)此類發(fā)生將嚴(yán)格按《兵役法》規(guī)定執(zhí)行。第四,把好文化、政審關(guān),配合公安機(jī)關(guān)對(duì)兵檢合格人員進(jìn)行政審調(diào)查,嚴(yán)防在社會(huì)上有違法亂紀(jì)行為和參加邪教組織的青年蒙混入伍,確保部隊(duì)純潔性。我們將早安排、早計(jì)劃、早宣傳、早發(fā)動(dòng),促進(jìn)征兵工作的'順利開(kāi)展,確保征兵任務(wù)的*完成。
重點(diǎn)工作安排:
2、xx月份完成兵役登記工作;
3、xx月份底完成應(yīng)急指揮器材建設(shè);
4、xx月份縣人武部組織抗洪搶險(xiǎn)應(yīng)急演練;
5、xx月份至八月份完成大學(xué)生預(yù)征報(bào)名工作;
6、xx月份至七月份縣人武部組織森林滅火分隊(duì)、抗洪搶險(xiǎn)分隊(duì)、應(yīng)急分隊(duì)訓(xùn)練;
7、xx月份軍分區(qū)組織專業(yè)分隊(duì)跨縣區(qū)聯(lián)動(dòng);
8、xx月份縣人武部組織成建制支前保障和非戰(zhàn)爭(zhēng)形勢(shì)演練;
9、xx月份底至xx月份xx旬征兵工作實(shí)施階段。
建議:加大對(duì)應(yīng)急分隊(duì)建設(shè)的投入,提高應(yīng)急分隊(duì)隊(duì)員的待遇。
在新的一年里,鎮(zhèn)人武部將發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服困難,抓住重點(diǎn),突破難點(diǎn),在縣人武部和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步增強(qiáng)改革意識(shí),努力研究和解決新形勢(shì)下民兵預(yù)備役工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,恪盡職守、開(kāi)拓創(chuàng)新,認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí),力爭(zhēng)將我鎮(zhèn)的武裝工作推上一個(gè)新的臺(tái)階。
【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/5208339.html】